<menuitem id="an1j4"></menuitem> 通過閱讀范文范本，我們可以學習到優秀總結的表達方式和語言技巧，提高自己的寫作水平。接下來是一些范文的展示，希望能夠給大家一些寫作的啟發和指導。
首先，我向各位領導提出辭職的請求表示深深的歉意。從xx年x月份來到x縣xx村工作以來，至今有快兩年時間，在這在這段時間的工作當中，有過面對困難時的彷徨和苦累，也有過成功后的甘甜，是組織把我從一個還未邁出大學校門、不諳世事的學生培養成為一名綜合素質較強的基層工作人員。在觀溝村擔任村主任助理的這段時間里，我得到了各位領導無微不至的關懷和同事的熱情幫助，度過了一段愉快、充實的時間。
工作期間，由于自己所學專業的局限性，我在工作中深深感到自己相關知識的缺乏，但仍然感覺自己在工作上一直處于一個比較被動的局面，而作為我本身來講，做一名優秀的xxxx一直是我的夢想，因此，我更希望從事與所學專業相關的工作。經過再三的思考之后，我決定調整一下自己目前的狀態，準備把自己置身于與xx學相關的事務性工作中加強專業學習，為實現理想奠定一個良好的基礎。
經過近段時間的考慮并向領導匯報情況之后，我決定辭去x縣xxx鎮xx村村主任助理這一職位。
在此，我感謝縣委組織部和xx鎮以及xx村的領導曾經提供給我學習和成長的機會。在各位領導的關心和同事們的指導幫助下，我學會了很多做人、做事的道理，這將是我一生受用不盡的寶貴財富，在此我表示衷心的感謝。
最后，我為我的辭職給單位帶來的諸多不便深感抱歉，并請各位領導諒解我的處境，再一次致謝。
此致
敬禮!
辭職人：xx。
20xx年xx月xx日。
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和努力方向。。
1、在學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面，只是通過各種媒體部分的進行了了解，沒有進行系統的、全面的學習，學習力度不夠。
2、在整治政治生態方面，對周本順，梁濱等人的影響剖析不夠全面，要在政治上、思想上、工作上、組織上、作風上深入剖析，徹底肅清他們的惡劣影響，政治警覺性和自覺性需要提高。
3、在從嚴治黨方面，忽視身邊存在的細節問題，對一些小問題有時抱著無所謂的態度，主動性和警惕性不高。
4、貫徹落實新時黨的組織路線方面，基層黨組織的組織力不夠，需要加強。
5、在作風建設方面存在重政策、輕落實的問題，有時會議參加的很多，制度起草的很多，但在落實方面監督不夠，執行力不到位。
6、在扎實推進脫貧攻堅工作方面，按上級要求在健康扶貧方面做了很多工作，但缺少對貧困人口的交流走訪，沒有深入基層，沒有走進他們，在如何幫助他們脫貧方面路子不多。
7、在落實整改要求方面，對存在的問題重視程度不均，以前巡視中發現的部分問題認為和自已關系不大，沒有提起高度重視，其實問題沒有大小之分，巡視的問題都要高度重視，不打折扣的整改落實。
8、履行從嚴治黨主體責任方面，各科室不同程度的存在重業力輕黨建的情況，加強思想政治教育工作是業務提高的前提和動力。
1、政治理論學習的不全面，不深刻。對黨的理論和知識掌握的不徹底，所以不能運用在學習和生活中。
2、執行力不夠。在制度落實方面不徹底，說的多做的較少，導致一些工作停留在紙面上。
1、強化黨的理論學習，用黨的理論和路線方針武裝自已、增強“四個意識”,旗幟鮮明的講政治，自覺地運用***新時代中國特色的社會主義思想指導工作，堅決服從黨總支部的各項決議。
2、堅持廉潔奉獻、加強黨性修養、做新時期合格黨員，始終用黨員的標準嚴格要求自已。時刻對照黨章、黨紀和合格黨員標準反省自已，從身邊的小事做起，嚴于侓已，自覺抵制四風，防微杜漸、規范自已的行為，塑造新時期黨員的良好形象。
3、強化責任意識，不逃避問題，加強自身能力建設，敢于擔當，增強工作學習的主動性，努力把各項工作做好。
以上是我的總結。
匯報材料。
請各位同志批評指正。
發展對象需要認真學習黨的相關理論知識以及學會自我批評，發現自身的缺點并且改正。經過黨組織的審核后，就可以成為預備黨員。下面是小編為大家整理的組織委員自我批評(通用10篇)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
各位領導、黨員同志們：
以下是我的批評與自我批評材料。一年多來，在黨支部的正確領導下，我經過不斷學習，對標檢查，思想認識有了新提高，增強了努力搞好本職工作的職責感和使命感。在思想上和實踐工作中都取得實際效果，使自我在崗位上和思想素質上得到了完善和提升，可是離領導和同志們的要求還有一定差距。下面我本著批評與自我批評的原則，對照自我的實際情況，挖掘思想，剖析根源。俗話常說：金無足赤，人無完人，我深刻的認識到自我還有很多不足，主要表此刻以下幾個方面。期望領導和同志們批評指正。
1.思想解放程度不夠。存在黨員意識、宗旨意識、憂患意識淡薄問題。對政治理論學習不夠，心存僥幸意識。認為只要跟著黨組織學習就已足夠，干好本職工作就能夠了。沒有將加強自我學習提高政治素養放在完善自我的高度，沒有自覺和系統地學習中國特色社會主義理論，導致自我理論水平不夠高。對自身世界觀、人生觀和價值觀自我改造重視不夠，從而使思想水平在較低層次徘徊，看待問題、分析問題，解決問題本事明顯不夠。
2.學習知識鉆研業務精神還不夠。沒有主動擠出時間來開展自學，系統的學習創先爭優理論。未能夠做到把業余的時間多用于提高業務發展方法方式的學習上。對新知識，新技術的學習不足，沒有沉下心認真的學習理論知識，對東西一知半解。有時放松對自我的要求和標準，滿足于過得去、差不多。具體工作不夠扎實，存在急于求進的情景，接到工作首先想到的是盡快完成，而不是做好。對事實狀況未作詳細了解之前便枉下結論導致事與愿違，使事情未收到預期結果。做事雖有計劃，但很難按計劃實施，經常給人虎頭蛇尾的感覺。究其原因主要是學習態度問題，認為理論是務虛的，能大致了解一些就能夠了，滿足于一知半解。
3.工作藝術性不夠。不成熟、不穩重，做事風風火火走馬觀花，不認真不細致。主要表工作方法簡單，只安于表面，處理事情方法比較簡單，缺少靈活性和藝術性，對問題深層次思考不夠。粗心大意，在平時的工作中忽略細節，而細節往往決定成敗，在今后的工作中我會認真從細節入手，以仔細的態度對每一件事。究其原因主要是自我的性格缺陷導致，還是自我滿足，自我安慰的思想存在。
4.事業心不如從前，開拓進取精神不足，缺乏迎難而上開創新局面的干勁和勇氣，工作作風上時緊時松，工作標準上有時不夠嚴格，導致工作效果體現的不明顯。在義無反顧抓落實方面做得不到位。
1.加強理論的學習，堅持用科學發展觀武裝頭腦，提高推動科學發展的本事，不斷研究新情景，新問題，新變化，使我的思想和公司實際相結合，在學中干，在干中學，使主觀和客觀相貼合，實事求是、創造性地開展支部工作，促進公司業務的科學發展。
2.充分發揮自我的進取性、主動性、創造性，不斷實現好、維護好、發展好公司的根本利益;營造良好的工作環境和氛圍。主動承擔組織上交給的任務。膽子要大一些，敢于試驗，不能像小腳女人一樣。
3.不斷創新工作方法，配合領導做好支部工作。不斷加強政治理論學習和業務學習，強化職責意識和主人翁意識，提高工作效率。僅有在實踐中，才能辨別是與非。從而得出怎樣辦的正確方法論。
4.以身作則，嚴格要求。加強政策理論和業務學習，進一步解放思想、實事求是、與時俱進，勇于變革、勇于創新。進一步轉變工作方法，堅持依靠群眾，發揚民主，不斷提升科學發展、促進和諧、服務群眾的水平，努力走出一條貼合公司發展實際的科學發展之路。
多謝大家！
支部青年委員的主要職責是圍繞支部青年的特點開展活動：
1．對青年委員的職責分工認識不清晰，建議支部考慮一下這個崗位存在的必要性；
2．作為支部委員，存在主動謀劃工作少，被動應付多，缺乏計劃性。有時接到上級布置的工作任務時，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，沒有時刻以高標準嚴格要求自己，對活動的宣傳工作不到位。
3．學習不夠自覺。支部工作app的分數也不高，學習還浮在表面，沒有達到應有的深度，結合工作深入思考較少。
3.在黨建業務相結合方面，在創造性地開展工作方面存在不足,開展工作積極主動性不夠強，忙于事務性工作較多，主動思考的時間較少。
本人存在的問題，原因是多方面的，有主觀因素，有客觀影響，主要還是主觀因素在起作用，今后要努力改進。
1、加強政治理論學習，多打開支部工作app，向分數高的同志學習，把這項學習變成自覺的行為。
2、向其他支部委員學習，投入更多的時間到支部工作中來，與支部的同志們多交流溝通，特別是多傾聽支部青年同志的想法和建議。
3．加強業務學習，努力開拓創新，切實轉變觀念，提高創新意識和責任意識。
支部的同志們政治素質普遍較高，工作能力強，支部委員之間團結協作好，有較強的敬業精神和事業心。不足之處，一是支部分工還需進一步明確，二是由于工作繁忙，支部委員在推動三會一課的落實上不夠及時。
另外，希望支部多開展一些有意義的活動，增進支部同志們的交流和學習。
按照此次組織生活會的要求，重點從八個方面深刻剖析問題并查找原因，明確今后的整改措施和努力方向。
一、存在的問題。
1、在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面，只是通過各種媒體部分的進行了了解，沒有進行系統的、全面的學習，學習力度不夠。
2、在整治政治生態方面，對周本順，梁濱等人的影響剖析不夠全面，要在政治上、思想上、工作上、組織上、作風上深入剖析，徹底肅清他們的惡劣影響，政治警覺性和自覺性需要提高。
3、在從嚴治黨方面，忽視身邊存在的細節問題，對一些小問題有時抱著無所謂的態度，主動性和警惕性不高。
4、貫徹落實新時黨的組織路線方面，基層黨組織的組織力不夠，需要加強。
5、在作風建設方面存在重政策、輕落實的問題，有時會議參加的很多，制度起草的很多，但在落實方面監督不夠，執行力不到位。
6、在扎實推進脫貧攻堅工作方面，按上級要求在健康扶貧方面做了很多工作，但缺少對貧困人口的交流走訪，沒有深入基層，沒有走進他們，在如何幫助他們脫貧方面路子不多。
7、在落實整改要求方面，對存在的問題重視程度不均，以前巡視中發現的部分問題認為和自已關系不大，沒有提起高度重視，其實問題沒有大小之分，巡視的問題都要高度重視，不打折扣的整改落實。
8、履行從嚴治黨主體責任方面，各科室不同程度的存在重業力輕黨建的情況，加強思想政治教育工作是業務提高的前提和動力。
二、產生問題的根源分析。
1、政治理論學習的不全面，不深刻。對黨的理論和知識掌握的不徹底，所以不能運用在學習和生活中。
2、執行力不夠。在制度落實方面不徹底，說的多做的較少，導致一些工作停留在紙面上。
三、努力方向和整改措施。
1、強化黨的理論學習，用黨的理論和路線方針武裝自已、增強“四個意識”,旗幟鮮明的講政治，自覺地運用習近平新時代中國特色的社會主義思想指導工作，堅決服從黨總支部的各項決議。
2、堅持廉潔奉獻、加強黨性修養、做新時期合格黨員，始終用黨員的標準嚴格要求自已。時刻對照黨章、黨紀和合格黨員標準反省自已，從身邊的小事做起，嚴于侓已，自覺抵制四風，防微杜漸、規范自已的行為，塑造新時期黨員的良好形象。
3、強化責任意識，不逃避問題，加強自身能力建設，敢于擔當，增強工作學習的主動性，努力把各項工作做好。
以上是我的總結匯報材料，請各位同志批評指正。
按照“不忘初心、牢記使命”主題教育工作要求，本人圍繞思想政治、落實習總書記指示和中央決策部署、擔當作為、貫徹落實中央八項規定精神、遵守黨的紀律、履行管黨治黨責任6個方面，認真查擺問題，反復檢視剖析，結合自己的思想和工作實際進行了深入查擺，對自己存在的問題進行了對照檢查，明確了今后的努力方向和改進措施，現將個人對照檢查情況報告如下：
存在的主要問題。
1.思想政治方面。
堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，對黨忠誠老實、光明磊落。能夠堅持黨的宗旨，徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，堅持四項基本原則，堅持新發展理念，堅持中國特色社會主義事業“五位一體”總體布局和“四個全面”戰略布局。認真對照思想政治受洗禮的要求，還存在一些不足，一是對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習領會還要進一步深入，理論學習的系統性和持續性不夠，學習碎片化，缺乏系統性，學習自覺性不強，深入性不足，缺少長期堅持學習的精神;二是政治敏感性有待加強。雖然在政治立場上是堅定的，但對一些政治敏感性、堅定性很強的問題，特別是意識形態領域的復雜性認識不夠，對社會上一些不良風氣，對社會上、網絡上出現的一些政治輿論，未能及時給予制止，對歪風邪氣斗爭不夠，對有些事情明知不對，卻沒有主動抵制，存在麻痹思想，缺乏應有的責任擔當。
2.落實總書記指示批示精神和中央決策部署方面。
貫徹落實總書記指示批示精神和中央決策部署，認真履行黨員八項義務。堅持政治理論學習,認真貫徹執行黨的基本路線和各項方針、政策，嚴格遵守黨的紀律，執行黨的決定。自覺維護黨的團結和統一，對黨忠誠老實，言行一致，切實開展批評和自我批評，堅決同消極腐敗現象作斗爭。能夠密切聯系群眾，維護群眾的利益,但是黨員先鋒模范作用發揮不夠,有時在工作中，熱情有所減退，思想有所放松，對于出現的新問題、新情況不能積極解決，工作上有所松懈。在日常政治理論學習過程缺乏熱情，動力不足、極性不強，對學習的重要性缺乏足夠的思想認識，工作按部就班，缺乏創新理念，僅僅憑借現有和已有知識積累解決矛盾問題，缺少加強政治理論學習的迫切感和緊迫性。
3.擔當作為，履職盡責，為民服務方面。
能夠按照黨員干部六項基本條件嚴格要求自己，做到信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔，但工作上進取意識還不夠，擔當意識不強，對基層反映的工作困難解決不夠及時，工作深入不夠，情況掌握不全，措施不到位不具體，安全穩定工作仍然存在著諸多隱患。
4.貫徹落實中央八項規定精神，密切聯系群眾，反對形式主義官僚主義方面。
嚴格落實中央八項規定精神及省委十條細則，堅決反對“四風”。能夠堅持黨的群眾路線，樹立宗旨意識，堅持從群眾中來、到群眾中去。能夠扎實做好分管工作，做好監獄黨委安排的的臨時工作，但密切聯系群眾有差距，主動擔當作為不足，群眾路線意識有待提高,一切依靠群眾思想仍需加強,深入基層深入監區不夠,重點監區去的多,一般監區去的少,與普通警察溝通面不夠廣、不夠深,群眾工作方式方法簡單。
5.遵守黨的紀律，知敬畏、存戒懼、守底線方面。
嚴格遵守黨的組織制度，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，知敬畏、存戒懼、守底線，做到令行禁止，保證政令警令暢通，清清白白做人、干干凈凈做事。堅定不移地貫徹黨的基本路線，堅持黨的領導，堅持中國特色社會主義道路、中國特色社會主義理論體系、中國特色社會主義制度、中國特色社會主義文化。在大是大非面前能夠站穩政治立場。但在保持為民務實清廉的政治本色上有差距，片面認為政治紀律是給上面的大領導說的，和自己關系不大，只要不貪不腐就沒啥大問題，在遵守政治紀律和政治規矩方面做的還不夠深入。
6.履行管黨治黨政治責任方面。
認真落實黨風廉政建設責任制和管黨治黨的“一崗雙責”，自覺接受對權利運行的制約和監督，加強自律，做到慎獨慎微，按規則正確行使權力。執行廉潔自律規定缺乏高標準，有時還存在慣性思維，思想上認為只要把工作做好就可以，忽略了有關紀律要求，特別是對一些未納入明文規定的紀律規矩，既沒有精準把握，也沒有印刻于心，造成對一些歪風陋習缺乏應有的“免疫力”，容易引發破規逾矩行為。其次艱苦奮斗精神有所減退，有時認為現在條件比以前好了，生活水平提高了，過緊日子的思想和艱苦奮斗、勤儉節約意識有所弱化。
1.理想信念扎根不夠。理論學習上不系統、不徹底，進而導致理想信念的底子未打牢。沒有學深學透十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，認真解決好政績觀、權力觀、人生觀和價值觀的“總開關”問題，久而久之，在自我反思，自我除垢上做得不徹底，自覺不自覺地降低了標準、放松了要求。學習缺乏系統性，思想武裝不全面，政治站位及敏銳性還不夠高，特別是對理論學習的重要性和必要性認識還不夠充分，對黨的創新理論理解和掌握不夠，不能很好地運用科學的理論去思考問題，解決問題。有時還“學歸學，用歸用”，不注重運用理論武器改造主觀世界，不善于把理論學習的成果轉化為工作的思路、辦法和措施，以致學用脫節。
2.黨性修養錘煉不夠。黨性原則要求不夠嚴格，黨性修養不夠，自我教育、自我鍛煉、自我改造、自我提升不經常、不深入，對《黨章》《黨規》《條例》的學習和理解不深不透，嚴以修身律己要求落實不夠嚴格，缺乏對加強黨性修養的長期性和經常性正確判斷，自覺錘煉黨性修養主動性不夠高，有時放松了自我要求，自律之弦繃得不夠緊。
3.干事創業擔當不夠。干事創業的激情還不高，開拓進取勁頭不足，工作積極主動性不強，自我要求有所放松，對新知識、新事物的學習熱情不夠，不愿意去思考如何打破常規和開拓創新，工作落實靠老套路，應付工作檢查務虛多。
4.創新精神不夠強。系統學習、研究和探索不夠，導致運籌謀劃工作上，多數時候憑經驗、憑情緒，研究落實推動工作的招法還不多，對熱點、敏感問題、難點問題的處理存在有想法、缺辦法的現象，著眼大局統籌工作還不夠，站立點還不夠高。任務來得急時，計劃安排、組織管理還缺乏精準性，有主次不明、輕重不清、緩急不當現象。存在畏難思想，創新意識不強。
5.奉獻精神韌度不夠。工作有時往往滿足于完成任務和取得一定成績，尚未達到對工作、事業孜孜以求、精益求精的境界。在工作的落實上沒有達到一絲不茍的嚴謹程度，缺乏一抓到底、常抓不懈的執著精神，導致一些措施推進不夠有力，成效不夠明顯。
針對這些問題和差距，我將堅持立行立改，并確保整改質量和效果。
1.以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，把加強政治理論學習作為對黨忠誠、履職盡責、推進工作的必修課，全面系統學習習近平新時代中國特色社會主義思想，深入學習《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》、《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》和《中國共產黨黨內重要法規匯編》，逐段逐句學習“黨章”、“準則”、“條例”等黨紀黨規，切實把紅線劃出來，把黃線標出來，把高壓線架起來，使之在自己的腦中留印、心中刻痕。堅持理論武裝，提升思想政治素質，提高政治站位，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，運用馬克思主義的立場、觀點、方法分析問題，解決問題，在努力提高自身的思想認識的同時，帶領分管部門的同志們一道加強學習，用科學的理論武裝頭腦，指導實踐，積極主動地適應新形勢對監獄工作提出的新任務和新要求。
2.從嚴要求，自覺把學習貫穿于工作和生活的方方面面，正確處理好學習、工作和生活三個方面的關系，增強“在學習中工作、在工作中學習”的自覺性和緊迫感，時間是擠出來的，要不斷改進學習方式，集中精力學、抓緊點滴時間學，擴展學習載體，從文件、報紙、到電視、廣播和網絡，全方位學習，全身心投入，深刻領會黨在新時期的科學理論體系和精神實質，做到真學、真懂、真信、真用。
3.主動擔當作為，把初心使命變成銳意進取、開拓創新的精氣神和埋頭苦干、真抓實干的自覺行動。嚴格遵守中央八項規定，不斷自我加壓，不斷增強干事創業的責任感、使命感，不斷改進工作作風，增強責任意識、擔當意識、創新意識，努力培養形成吃苦耐勞、攻堅克難、無私奉獻、團結協作的良好作風。
4.嚴守紀律規矩，爭做廉潔表率。在政治紀律上突出“嚴”。嚴格執行請示報告制度，凡事都堅持按制度辦、按程序辦、按規矩辦，堅決防止和杜絕自作主張等違反組織原則和組織紀律的行為。在工作作風上突出“嚴”。嚴肅工作紀律，以釘釘子精神抓落實、抓推進，確保各項工作落地有聲。在廉潔自律突出“嚴”。嚴格執行中央八項規定精神和反“四風”各項規定，從小事做起，從點滴做起，管住自己的心，管住自己的手，管住自己的嘴，心存敬畏、手握戒尺、從警清廉，任何時候都不忘政治紀律這條“生命線”，不觸法律這條“高壓線”，不碰黨紀這條“警戒線”，帶頭構建風清氣正的良好政治生態。
對照檢查中存在的不足和問題，我將認真按照問題清單，做到立行立改，一件一件整改到底，以實際的工作實效作為檢驗標準,以上對照材料如有不足之處，請大家提出批評意見。
1.制度約束不夠嚴密。班子成員在發揮表率作用上尚有差距，同時對黨員干部的評價、考核、激勵、約束機制還不夠完善好志好，影響干事工作積極性。
2.“公仆”意識有所淡薄。不珍惜向群眾學習的機會，對真心拜群眾為師，虛心向群眾學，全面掌握情況不夠扎實、不夠深入。
3.工作思路不清，協調配合不夠。班子成員之間還存在本位主義思想，工作協調配合不到位，從而影響班子成員之間的配合，影響干部職工工作的積極性和主動性。
4.開展批評與自我批評的自覺性不強。班子成員缺少批評與自我批評的自覺性，有時即使看到了別人的問題，認為在一起工作，沒必要批評別人的缺點，保持“一團和氣”。
5.理論學習有所放松。把學習當作“軟指標”，放松了對政治理論的深入學習。有時候覺得工作多年，積累了較為豐富的工作經驗，在成績方面或多或少有一定的自我滿足感。
6.群眾觀念不夠牢固。在工作中沒有擠出足夠的時間深入基層，沒有全面、真切的傾聽群眾呼聲，了解群眾意愿，對群眾的感情和責任意識淡薄了，導致為群眾服務意識淡化。
7.理想信念有所弱化。沒有真正把群眾利益，作為工作出發點，總認為把街道黨工委、辦事處交辦的工作抓好，就完成一名共產黨員的歷史使命，導致服務大局的意識不強，對理想信念的追求逐漸淡化。
8.宗旨觀念不夠牢固。對黨的群眾路線認識不深，對繼續改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，思想上、行動上樹立全心全意為人民服務的公仆意識還不牢。在工作上，有滿足現狀的思想。
9.思想不夠解放，創新意識不強。個別班子成員滿足于工作現狀或過多強調客觀，認為在工作中已取得了一定的成績，保持現狀即可，在工作中的創新和超前意識上做的不夠，創新思路和精益求精上有待進一步提高。
10.黨性修養不夠強。黨員干部自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力不足，帶頭學習理論、帶頭推動工作、帶頭執行紀律規定、帶頭改進作風的自覺性還需進一步加強，改革創新、勇于實踐、敢于擔當需改進。
11.開拓創新意識不足。黨支部一直強調和提倡開拓創新思維，創造性開展黨建工作，但真正落實到具體工作實施上還明顯不夠，在思維方式上習慣于憑經驗考慮問題，缺乏創新精神，立足實際、大膽探索的方式方法不多。
12.黨性修養不夠深入。由于社區事務繁雜，在實際工作中忽視黨性修養，特別是面對黨內腐敗現象和社會丑惡現象的滋生蔓延，有時候感到迷茫、困惑，有時候存在見怪不怪、不以為然的麻痹思想，認為事不關己高高掛起。
13.傳承紅色基因的創造性不夠強。隨著工作和生活條件的改善，對艱苦奮斗的要求有所降低，吃苦精神和奮斗精神有所下降，在堅決抵制享樂主義、奢靡之風方面有所放松，存在自我約束不嚴，有時自我管理失之于寬、失之于軟。
14.個人修養提高得還不夠。在思想深處總認為細枝末節無關大局，小打小鬧無妨大節，只要把工作干好了，就可一白遮千丑，因而對自己的要求放松了，標準降低了，在定心正身、養德修行上做得還不夠好，未能嚴格做到慎小慎微、慎初慎獨。
15.弘揚黨的優良傳統有所放松，艱苦奮斗精神有待加強。認為現在物質生活水平提高了，享樂主義、形式主義開始萌芽，自我要求有所放松，導致在保持艱苦奮斗、勤儉節約、迎難而上、深入群眾作風等方面出現了偏差，造成了心理上與群眾脫離。
16.存在個人主義和名利思想。在實際工作中自己的個人主義和名利思想始終是存在的，工作中一旦碰到具體問題名利思想就會做怪，比如患得患失，怕得罪人，怕承擔責任，不能勇于但當，做老好人。沒有干部自覺的自我凈化，自我完善、自我提高。
17.提升政治自覺的主動性不夠強。沒能把全面從嚴治黨上升到關乎黨的事業興衰成敗的高度來看待，對結合xx發展實際的工作特點、規律把握不夠，對黨員干部教育管理缺乏力度，對“抓好黨建是最大政績”的理念還沒有真正地內化于心、外化于行。
18.嚴守紀律規矩的堅決性不夠強。政治敏銳性和政治鑒別力不夠。在執行政治紀律、組織紀律上不夠堅定不夠到位，執行各項規章制度不夠嚴格，有時會產生紀律松懈、觀念淡化的情況，沒有嚴格按照一名合格黨員領導干部的標準來規范自己的生活和工作。
19.理論學習認識不到位。沒有把理論學習放在重要位置，對理論學習看得多思考得少、瀏覽多記住少,滿足于完成“規定動作”，缺乏自加壓力的主動性和自覺性。特別是隨著工作時間的增長，在思想上時不時產生麻痹、松懈思想，不自覺地就放松了學習。
20.紀律意識有所弱化。個別黨員干部紀律意識淡薄，在嚴格執行紀律方面，自覺主動性還不夠。對把紀律和規矩挺在前面、嚴守黨的政治紀律和政治規矩的認識也還不夠深刻，不自覺地產生了一些懈怠和麻痹思想，這就很容易發生工作松懈、四風問題反彈回潮。
21.自我要求有所放松。認為自己工作很多年，經過多崗位的磨練，具備了一定的政治素質，積累了一定的工作經驗，沉淀了一定的知識內涵，常常不自覺地滿足于這些積累與經驗，對持續不斷地自我提高重視不夠，滿足于完成上級交辦的任務，工作中思路還不寬。
22.艱苦奮斗精神不夠強。弘揚黨的優良傳統有所放松，對自己要求還不夠嚴，在發揚艱苦奮斗等黨的優良傳統方面存在差距，在抵制奢靡之風、享樂主義方面有所放松，在弘揚特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰斗、特別能團結、特別能奉獻等精神方面做得還不夠。
23.從工作上講，進取精神有所弱化?？傉J為自己工作了二十多年，經驗豐富，只要按部就班，不出亂子，能較好地完成市區的考核指標和領導交辦的工作任務就行了，面對一些新問題、新情況和敏感性、復雜性問題，缺少動真怕硬的開拓精神，有等待觀望，存在畏難情緒。
24.理想信念不夠堅定。我作為一名有幾十多年黨齡的老黨員，能夠始終牢固樹立“四個意識”，自覺地在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，但面對新形勢新變化，有時候自己也會感到困惑和不解，缺少更加堅定的理論自信，理想信念還需進一步加強。
25.服務意識有待加強。個別班子成員深入群眾了解民意不夠，這是服務意識不強的表現。應充分認識到我們的工作重點在鄉村，工作對象是廣大農民群眾，要保穩定抓發展，必須充分了解群眾所急所想，將矛盾化解在萌芽狀態，要充分尊重農民意愿，保護好，引導好群眾發展的積極性。
26.開展工作有顧慮。工作中存在求穩怕出錯思想，不敢放心放膽放手地開展工作。該決定的事情不敢輕易決定，一步一請示，一步一匯報，生怕由于決策失誤而給領導添亂，認為慢一點、遲一點，組織和領導不會責怪我，導致工作中過于求穩，主動服務不夠，超前服務不夠，創新服務不夠。
27.群眾觀念淡化。為人民服務的宗旨意識不牢固，雖然關心群眾、貼近群眾經常掛在嘴上，但落實到行動上做的還不夠，深入基層少、聯系群眾少、為群眾做具體事少。另外，由于過去長期機關工作的經歷，與群眾接觸的少，做群眾工作的辦法還不多，距離黨對服務群眾的要求還有很大差距。
28.缺乏創新意識。工作滿足于完成上級交辦的工作任務，但在工作中主觀能動性的發揮不夠，創造性開展工作不多。工作缺乏主動，創新意識淡化。在解放思想，更新觀念，創新工作方法和手段方面還有欠缺。對工作忙于應付多、主動落實少，研究情況多、解決問題少，改革創新意識有待增強。
29.理想信念動搖，對持續改造世界觀有所放松。隨著興隆不斷發展壯大，工作條件改善了，收入增加了，斗志與危機意識有所減弱，總認為守住當下業務，干好本職工作，不出錯便是盡職，經濟快速發展或多或少對班子成員的理想、道德觀念產生不同程度的沖擊，使得理想信念有所動搖。
30.對上級決策理解不夠透徹，發揮堅持請示報告制度帶頭作用有待提高。將主要精力放在了審判和黨組建設之中，尤其在案件數量激增形勢下，對審判工作思考多、管得多，對審判法庭建設、司法體制改革謀劃少、抓得少，特別是遇到突發狀況后疏于向上級黨委報告請示，有時依賴于上級的布置和推動。
31.黨性修養還有待于不斷提高。黨性沒有隨著黨齡和年齡的增長而不斷加強的現象，缺乏應有的敬業精神、求真務實、埋頭苦干、主動擔當，在艱巨繁重面前，有畏難情緒，在問題矛盾面前退縮，在歪風邪氣面前，不敢直接亮劍。在點滴成績面前，沾沾自喜，在本職工作崗位面前，安于現狀、不思進取。
32.宗旨意識不夠牢固。通過群眾路線教育、“三嚴三實”專題教育和“兩學一做”學習教育，黨員干部進一步深化了群眾觀點、強化了宗旨意識，但在具體的實踐上，仍存在群眾觀念淡薄，深入群眾工作做得還很不夠，為群眾服務的觀念樹得還不牢固，遇到實際問題、具體問題開展調查研究還不夠深入。
33.黨性修養鍛煉有所放松。多年來，我對自己的要求一貫嚴格。但到人大工作后，想著再干幾年就退休了，從嚴要求上對自己有降低的趨向，認為只要做事講規矩、做人守底線，在考驗面前就能把握好自己，一定程度上放松了黨性錘煉、放松艱苦奮斗的精神，對加強自我教育、自我提升的主動性也還不夠。
34.理想信念不夠堅定。對理想信念教育抓得不緊，在堅定理想信念方面自我教育不夠，放松了自我要求，世界觀、人生觀、價值觀的改造也不徹底，對社會上存在的消極因素和各種負面言論思想上重視程度不夠，對新形勢下我們黨面臨的“四大考驗”和“四大危險”認識也不夠深刻，導致理想信念有所弱化。
35.事業心、責任心減退。隨著時間推移，同一個崗位呆得久了，求穩守成的心態變重了，為自己考慮的多了，認為守好攤子不出事最要緊，工作上就有了顧慮，不敢想不敢干，安于現狀、懶于奮斗的惰性心態滋生，主觀上放松了對世界觀的改造，放松了對保持黨員先進性和純潔性的追求，干事創業的勁頭小了。
36.政治紀律約束有所放松。剖析在作風紀律方面存在的主要問題，根本原因就是在一定程度上放松了政治紀律的約束。對照“五查五看五強化”要求，自己在堅持黨的思想路線上還有差距，與正確的世界觀、人生觀和價值觀存在偏差，在與時俱進、求真務實方面也做得不夠，工作作風不夠深入，離黨章要求還有距離。
37.學風不夠端正。特別是對中國特色社會主義理論體系、習近平總書記系列講話精神系統學習不夠，深入思考不夠，指導推動工作不夠，弘揚理論聯系實際的學風、運用馬克思主義立場觀點方法改造世界觀、人生觀、價值觀不夠，集中學習與個人思想工作學習作風結合的不緊密，對“四風”的嚴重性、危害性認識不足。
38.宗旨意識樹得不牢。在做決策、抓工作中，沒有更好地把人民利益作為一切工作的最高標準、放在心中最高位置，對脫離群眾危險的尖銳性和嚴峻性認識理解不深不透，導致實踐中密切聯系群眾、緊緊依靠群眾的觀點沒有很好地落到實處，對一些與群眾利益息息相關的問題關心的不及時、了解的不深入、解決的不到位。
39.群眾工作經驗缺乏，宗旨觀念有所淡化。對黨的群眾路線認識不深，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創精神，指導工作主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務群眾，缺乏真功夫。
40.理論學習不夠。黨支部雖然比較重視政治思想建設，但由于平時在具體事務上投入精力較多，在學習上仍存在著一定的片面性。用于學習的時間明顯不足，集中學習形式比較單一，多為傳達學習文件、學習會議材料，通讀精讀理論原著不夠，導致學習粗枝大葉，抓得不夠緊、理解不夠深，不同程度地忽視了政治理論學習，放松了自我修養的提高。
41.宗旨意識有所淡化。我始終都能銘記我黨的根本宗旨是全心全意為人民服務，但隨著生活水平日益提高，全心全意為人民服務的宗旨意識有所淡化，群眾觀念不夠強，沒有時刻把人民利益放在心上。官本位意識有所滋生，考慮面上工作多了些，深入鄉村、深入農戶多方位了解群眾疾苦少了些。同時，對上級要求落實的積極，對群眾訴求回應不夠快。
42.理論學習有所放松，能力有待提高。新形勢下，領導班子抓思想政治學習的力度不夠，主觀上對加強理論學習的緊迫感認識不足。自認為自己工作經驗豐富，知道具體工作實踐足夠了，忽視了對政治理論學習的重視。雖然通過對黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想深入學習，對深層次問題研究還不夠，用理論指導實踐的工作能力有待加強。
43.改造主觀世界不夠自覺主動。共產黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界，不斷增強黨性鍛煉。在這些年的工作中存在忙于事務工作，沖淡黨性鍛煉的情況，在靈魂深處共產主義的理想信念還是樹立得不牢固。對照“兩學一做”學習教育要求，應始終帶著崇高的責任感、使命感，自覺把加強黨性修養作為終生的必修課，持續不斷地重視和加強主觀世界改造。
44.政治理論學習不夠深入。一是沒有把理論學習放在重要位置，學習存在片面性，缺乏對理論的系統研究和深刻理解。二是理論與實踐結合得不夠緊密，忽視了理論與實踐的辨證唯物關系，對政治理論缺乏系統性、經常性的深入學習，用馬列主義的立場和觀點分析問題的能力有待進一步提高。
45.理想信念不夠堅定。有些同志在改造客觀世界的同時，主觀世界改造有所放松，理想信念的根扎得不深。理論學習滿足于完成規定動作，掌握的理論知識不夠全面、系統。
根據會議要求，會前，我認真學習領會了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨章有關精神，征求了意見建議，開展了談心交心。在此基礎上，認真落實習近平總書記關于進一步糾正“四風”、加強作風建設重要批示精神，對照黨章要求，圍繞“四個意識”牢不牢、“四個自信”有沒有、工作作風實不實、發揮作用好不好、自我要求嚴不嚴等問題，深入查擺了自身存在問題和不足?，F將有關情況報告如下，請大家批評指正。
一是理論學習還不夠深。對黨的十九大精神特別是習近平新時代中國特色社會主義思想的學習領會還不全面、不系統，在學思悟踐方面存在一知半解、淺嘗輒止的情況，政治敏銳性和洞察力還不強，站在政治和全局的角度來觀察、分析問題的能力有待加強。
二是工作作風還不夠實。有時工作標準還不高，感到黨建工作務虛的多，做得再好也看不見、摸不著，沒有業務工作立標見影、見效快;有時工作疲于應付，靜不下心、沉不住氣，在制定工作方案和計劃時，存在上行下效、照葫蘆畫瓢的問題。
三是發揮作用還不夠好。作為一名共產黨員，特別是一名黨務干部、支委委員，感到自已在理論學習中的風向引領作用、工作實踐中的先鋒表率作用和平時生活中的軌物范世作用發揮的還不夠好，學習的自覺性、工作的嚴謹性還有待加強。
四是自我要求還不夠嚴。有時會因為加班加點或其他工作等原因，推遲次日上班時間，影響了單位的工作秩序。
針對存在的問題，我進行了自我檢討和剖析，主要原因有以下幾個方面：
一是理想信念有所松懈。信念堅定不移，意志堅如磐石，是共產黨人的寶貴品格。從步入社會開始，共產主義遠大理想一直伴隨我成長，并成為我始終踐行的價值追求。但是，近年來，面對復雜的社會環境和受到形形色色社會思潮的影響，加上政治理論學習的主動性、自覺性還不夠，導致自己對黨的理論和大政方針有時理解不深、把握不透，放松了對自己的改造。
二是黨性修養有所放松。共產黨員的黨性修養不是與生俱來、先天具有的，需要長期、自覺、艱苦的磨礪。近年來，沒有正確處理好黨性修養與做好工作的關系，比較注重工作成效和業績，放松了政治素養和黨性修養的錘煉。
三是紀律觀念有所淡化。長期敬畏并遵守國家的法律法規，無形中把單位的規章制度、工作紀律看淡了，由于思想認識的不到位，在執行中降低了標準，放松了自我要求。
三、整改措施。
一是加強理論學習，提高自身素養。把學習作為自己終生的必修課，進一步提高學習的主動性、自覺性和系統性，堅持持之以恒，在精學、深學上下功夫。堅持把提高理論修養同黨性修養緊密結合起來，注重用理論指導自己解決世界觀、人生觀、價值觀等方方面面的問題，以此不斷提高自己綜合素養。
二是牢記職責使命，轉變工作作風。牢記自己的職責使命，向雷鋒同志學習，做一顆永不生銹的螺絲釘，組織和領導把我放在哪，我就釘在哪，做到干一行、愛一行、專一行、精一行。進一步提高工作標準，不斷培養嚴謹的工作作風，把分管的工作做實、做細、做好、做出精品，為我市群文工作添磚加瓦。
三是嚴守紀律規定，樹立良好形象。嚴格遵守政治紀律、組織紀律和工作紀律，堅決不做違背黨性原則的事情，不做違背黨的紀律的事情。講黨性、講原則、講紀律，時時處處事事嚴格要求自己，時刻自重、自省、自警、自勵，做一個講黨性、重言行、作表率的黨員干部。
自9月任職以來,我雖然做了一些工作,但與上級要求和職工期望還有較大差距,通過對自己思想生活和工作情況進行反思,發現自己還存在知識水平、工作能力等諸多方面的問題和不足,現將本人存在的有關問題和今后的整改方向向各位領導和同志們作簡要的匯報,請領導和同志們批評指正。
任職以來，公司黨建工作存在人數少、人員分散、條件較差的特點，不易開展支部的學習教育活動，還要在內容上、形式上多動腦筋。
1、由于本人過去一直在抓安全生產工作，黨建知識和工作經驗存在不足，雖然到職后也通過自學了解了一些但還需要加強學習。
2、受條件限制，沒有支部活動室，黨員數量少，支部活動的形式比較單一，開展支部活動的方式方法有待提高。
3、支部活動學習內容較少，有待通過自身學習的深入和充實加以豐富和提高。
1、組織擬定2020年度黨建工作計劃和“兩學一做”學習教育活動方案。
2、根據集控中心建設情況建立支部活動室開展支部建設活動。
3、持續深入開展學習貫徹十九大報告精神活動。雖然我們收看了十九大開幕式，也參加過?？睾吞靺R組織的宣貫學習，但是覺得自己學習的深度和廣度是遠遠不夠的，除了加強自身學習，還要把所學到的十九大精神宣貫到基層黨員和員工中去。
4、加強自身學習，提高黨性修為。
5、做好人才隊伍建設，培養鍛煉吃苦耐勞有奉獻精神的優秀員工，為配合xx公司的戰略發展輸送有用的人才。
通過一階段的工作，個人在思想認識上和工作上都有了很大的收獲，但是在距離上級組織的要求和新時期黨建工作的要求還有很大的差距，黨員隊伍建設還不能完全適應新形勢要求，先鋒模范作用發揮不夠好;黨建工作開展形式不夠靈活多樣，所有這些問題我們將在下一步工作中加以改進解決。
我將繼續勤奮學習，努力工作，做一名合格的共產黨員，高標準嚴要求地完成各項本職工作。目前還沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發現和改進，需要在座的領導和同志們給予中肯的批評?？傊?，在今后工作中，我愿和大家一起開拓前進，保持積極進取的良好精神狀態，恪盡職守，奮發有為，團結各位領導，加強和各位同事的溝通，滿腔熱情地投入到各項工作中。
按照市委組織部的要求，為了更好地加強單位黨組織的自身建設，為黨員群眾提供高質量的服務，根據《中國共產黨章程》和黨內有關法規，按照《__市基層黨組織分類管理辦法(試行)》確定的評價內容和參考標準，結合實際、實事求是，對自身基本情況及建設情況、發揮作用情況、存在問題及原因、如何改進等問題進行了分解、評析、綜合，形成評價報告如下：
我支部共有黨員16人，入黨積極分子4人。
黨支部整體發揮作用良好，班子作風清正、民主氛圍好、能夠團結一致，先鋒模范作用顯著。工作思路明確、工作制度基本健全、落實情況好，機制運行合理、監督民主、決策有力，群眾反響好。
(一)支部班子健全，發揮作用良好。
根據民主集中制原則，選舉出5名同志分別擔任黨支部書記、黨支部副書記、紀檢委員、組織委員、宣傳委員，負責黨內工作。
1、黨支部委員會分工明確，責任到位，能認真落實黨建工作責任制;。
2、認真貫徹民主集中制原則，班子團結協調、按期換屆;。
3、支部書記帶頭廉潔自律、承諾踐諾、班子成員為全站職工做出表率;。
4、認真抓黨員隊伍建設，黨員整體素質顯著提高，各方面能充分發揮黨員的先鋒模范作用;。
5、做好發展黨員工作。嚴格按照黨員發展的程序和要求，做好發展黨員工作，確保黨員整治素質高、業務素質強。
(二)工作思路明晰，服務中心工作。
1、黨建工作有明確思路;。
2、工作思路符合服務單位、建設隊伍的要求，并形成計劃;。
3、認真貫徹落實工作計劃、定期進行。
(三)工作制度健全，落實執行到位。
1、建立和落實了“三會一課”、民主評議黨員、黨員黨性定期分析、黨內激勵關懷幫扶等制度;。
2、建立黨員了談心制度，定期分析黨員隊伍思想狀況;。
3、落實黨務公開、實行民主管理制度;。
4、建立黨員直接聯系服務群眾制度;。
5、建立支部書記就黨建工作向黨員群眾述職并接受評議制度。
(四)有活動陣地，有保障機制。
1、建立了黨員活動場所，逐年完善配套宣傳教育設施設備。
2、配備了專、兼職黨務工作人員，有經費保障。
(五)工作成效顯著，群眾反映良好。
1、較好完成了上級黨組織部署的各項工作任務，黨建工作、業務工作年度考核均達標，在群團組織中發揮作用。
2、能夠圍繞單位中心工作，協助完成本單位各項工作;。
3、積極開展精神文明創建工作，在鞏固牡市級文明單位標兵的基礎上爭創省廳級文明單位;。
4、積極開展單位文化建設，取得了較好效果，職工精神面貌煥發，學習氛圍濃厚，素質顯著提高，工作干勁十足;。
5、黨組織在黨員群眾和服務對象測評中達到滿意，反響較好，黨員服務意識、辦事效率較高，無信訪或投訴情況。
經支部黨員認真打分，我支部自我測評綜合得分為93分。
1、黨內各項制度及落實情況基本健全，但還是有一定差距，例如，黨員談心制度等還未形成機制，還有待于進一不加強。
2、黨員活動場所有待進一步改善，設施配備還需要逐步完善。
3、黨組織和黨員聯系服務群眾情況，與群眾和服務對象有聯系、常聯系，但未建立機制保障。
4、精神文明創建、單位文化等特色工作能夠完成，但還需要不斷創新，形成自己的特色。
1、明確思路，認真制定黨建工作方案，使黨建工作有目標、有計劃、有階段、有總結。
2、制作黨員談心記錄，定期談心，注意回顧，促使黨員思想有提高。
3、開展廣泛的民主監督制度，落實黨務公開。
4、重新布置活動場地、完善宣傳教育設施。在現有場地的基礎上，拿出設計方案、精心布置，盡量完善宣教設施。
5、積極開展精神文明創建工作，形成本單位特有的文化氛圍，并獨具特色。
我自擔任組織委員以來，在組織的幫助和指導下，在學習、工作、生活等各方面都有了顯著的進步和提高，但通過深入自我剖析，發現自己在*思想、工作能力和學習修養等方面仍存在一些不足之處。
1、平時學習不夠深入。
平時也能自覺地學習上級文件，但僅限于了解文件精神，對文件精神的理解不夠深入。還有就是對文件以外的知識的學習不夠，只是對自己感覺有用的就學，感覺暫時用不到的就學習的很少，平時的學習不夠深入和廣泛，造成自身知識面的不足。
2、工作中闖勁不足。
在組織工作，難免碰到這樣那樣的棘手問題，這就需要有敢于觸碰問題的闖勁和魄力。但是由于自己工作經驗不足，面對難點問題的闖勁不足。
3、工作創新思路不夠寬泛。
工作創新是提高工作水平的必然道路，但是由于自己平時對知識的學習不夠深入，致使自己在工作創新上新形式、新載體的創新少。
1、自我要求標準不高。
平時對自己要求不夠嚴格，在工作上，總是想著按要求完成上級交代的任務就好，存在著[不求有功，但求無過"的思想態度。
2、工作深入度不夠強。
對工作，自己也有很強的工作主動*，能夠積極主動地將工作完成。但對一些工作或問題只是停留在表面上，過后沒有分析工作成敗的原因，導致工作不夠深入。
針對自己在工作中存在的問題，我將在以后的工作中，認真反思，加以改進，時時開展自我批評，自我剖析，認真扎實地做好每一項工作，提高自己綜合素質和工作能力。具體做到以下幾點:。
1、加強學習，提高素質。
努力提高自身學習的自覺*，學無止境，不僅要學習政策理論，把握好上級文件精神，還要學習借鑒先進人物的事跡，學習他們甘于奉獻、不畏艱難的精神。同時，在平時工作中，碰到問題我將多想多問，多向領導同事請教，掌握科學的工作方法，全面提高自身的工作能力。
2、積極主動，開拓創新。
態度決定一切，今后，我將進一步端正工作態度，自覺、刻苦地干好組織工作，增強對組織工作的主動*和創新*。既很好的完成規定動作，又要開創*地開展自選動作，努力提高工作水平。
總之，在開展[講黨*、守紀律、樹形象"活動中，我將抓住這次難得的學習和提高的機會，認真學習，對照先進深刻剖析自身存在的問題和不足，多向領導、同事請教，努力提高自身素質。
按照民主生活會的要求，現將本人思想作風建設、學習和工作作風方面存在的問題以及今后努力的方向作以匯報，請批評指正。
一、個人自查：
思想方面：堅持用鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、黨的路線、方針和政策為指導，用社會榮辱觀來衡量自己的一切行動，有較強的工作事業心和責任感，有較為強烈的群眾意識、服務意識和大局意識，不斷加強黨性修養，始終嚴格要求自己，堅持勤儉節約，廉潔從政;不以權謀私、損公肥私。
學習方面：認真負責，敬業奉獻。一是努力抓好政治理論學習，通過自身學習和論學習活動，提高自己的政治理論水平和政治思想素質。二是經常進行自我批評;通過批評與自我批評理，促進工作，化解矛盾，解決問題。三是支持學校的行政工作，營造了良好的工作氛圍;主動思考學校工作，積極出謀劃策;通過加強黨風黨紀教育，發揮黨員的先鋒模范作用，發揮支部戰斗堡壘作用，促進各項工作的順利開展。
工作方面：工作上真抓實干、務求實效，以較強的工作責任感和緊迫感，使各項工作經得住實踐的檢驗、群眾的檢驗和歷史的檢驗。但是，客觀上還存在許多問題和不足，如工作中不夠精細化，工作能力不夠強。
二、個人存在的問題及原因剖析。
我本人已經認識到的自己存在的突出問題主要有以下幾個方面：
1、學習勁頭不足，理論水平不夠雖然平時也比較注重學習，但學習的內容不夠全面、系統。對政治理論鉆研的不透。有時只是急用什么就學什么，滿足于一知半解，具體的理論知識沒過多鉆研。
2、開拓進取精神不足，缺乏迎難而上開創新局面的干勁和勇氣，工作標準上有時不夠嚴格。有時放松對自己的要求和標準，滿足于能應付過得去、差不多。
3、由于經驗還不足，工作的水平還不高。缺乏對工作的深入研究，工作中帶有主觀性、片面性和盲目性。
三、今后努力方向及整改措施。
1.加強黨性鍛煉，堅持用科學發展觀武裝頭腦，增強走科學發展道路的堅定性，提高推動科學發展的能力，不斷研究新情況，解決新問題，使思想和實際相結合，使主觀和客觀相符合，做到思想上不斷進步，觀念上不斷更新，工作上不斷創新，生活上更加嚴謹。
2.不斷創新工作方法，轉變工作作風，堅決貫徹執行黨的路線方針政策，堅持實事求是，一切從實際出發的思想路線，堅持科學的發展觀和求真務實的精神，兢兢業業做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念。
3.以身作則，嚴格要求。始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態，自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失，不計名利、不圖虛名，全心全意為人民服務。
。
（一）加強思想學習。
作為機關支部紀檢委員兼宣傳委員,始終把貫徹上級黨委工作安排和加強政治理論學習放在首位，認真學習十九大精神和***系列重要講話精神，馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論、三個代表以及新形式下的思想做風，重要思想及科學發展觀，努力提升自身的政治修養和決策理論水平，使自己了解了自身工作中存在的不足，為實際工作的展開找到了強有力的理論支持。
（二）努力做好本職工作。
做為一個支部委員，我感到一種前所未有的壓力，這壓力一方面來自組織對我的信任，另一方面來自我自身經驗的不足。但是，我還是充滿信心，迎接挑戰，認真做好組織和領導交辦的每一項任務，在各位同事的幫助下，比較順利地履行了自己的職責。
自黨支部成立以來，引進了一些黨員學習資料，盡量完善支部體系及其它需求。
一是理論學習不深入。有時只顧忙于一些具體工作及事務，忽視了主動學習，存在“以會代學、以干代學”的思想傾向。
二是工作擺布不均衡。深入調研不多，溝通較少。
三是工作方法有待改進。在工作更多的注重感情和自覺，保持一團和氣為上，影響了工作的深入推進。
（一）理論學習不夠深入，理論與實踐隔離。沒能將理論與實踐有機地結合起來，欠缺用政治理論認識問題、解決問題的能力。
（二）黨性修養自覺性減弱，缺乏艱苦奮斗精神。以事務工作代替政治和黨性鍛煉，沒有認識到黨性修養要求每名黨員都要自覺地改造世界觀、人生觀、價值觀，每時每刻、一言一行都要用黨員的標準嚴格要求自己，工作有時不夠深入。
（一）抓修養，樹立正確的群眾觀。加強黨性修養，保持思想道德的純潔性，樹立正確的政績觀、群眾觀、發展觀；努力克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中。
（二）抓學習，提高履職能力和水平。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，不斷提高理論學習的效果，實現理論與實踐相統一。
（三）抓落實，密切聯系黨員干部，聽取各方意見和建議，穩步落實各項政策。
（四）抓自律，嚴格執行廉政規定。嚴守從政準則，堅決抵制歪風邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現象作斗爭，帶頭樹立高度的責任感和敬業精神，盡心盡力把工作做好。
總之，要努力帶頭創先爭優、帶頭改革創新、帶頭聯系群眾、帶頭清正廉潔，不斷在強化黨性修養上有新進步，在服務科學發展中有新進步，在密切聯系群眾上有新成效，為黨的事業蓬勃發展不斷作出新的更大貢獻。
通過召開民主生活會，開展批評與自我批評是保持黨員干部先進性和純潔性的強大“武器”。這一“武器”用得好、對得準，則能找出問題、“消滅”問題。反之，走過場、放虛槍則是回避問題、放縱問題。
在黨的群眾路線教育實踐活動的各環節中，學習教育、征求意見是奠定思想基礎，整改落實、建章立制是實現最終目標，開展批評與自我批評則是承上啟下的關鍵環節，是找準問題、讓整改落實環節有的放矢前提保障。事實上，民主生活會的質量如何直接關系到整個黨的群眾路線教育實踐活動的成效。
然而，部分黨員領導干部沒有正確認識到民主生活會的重要性，把民主生活會當做“演出會”，把剖析材料當做“劇本”念。走過場、搞形式、批而不改等現象還比較嚴重，有的黨員領導干部就如演員，在民主生活會上刻畫著深刻的自省角色印象，會后一切照舊，不思改進。如是民主生活會不僅沒有任何效果，反而會損害政府公信力，讓群眾失望，而問題還是問題，得不到改進，反而繼續滋生蔓延。
筆者以為，民主生活會不需要這樣的“表演”，評價一個地方召開民主生活會的質量如何，關鍵要看民主生活取得的實際效果。各地、各級黨員領導干部召開民主生活會都應該真刀真槍、動真碰硬。
要摘下面具，敢于批評。面具被特指為角色扮演和虛偽、偽裝，其根本目的在于讓人被面具迷惑，看不到本質?，F實中，有的地方存在著戴面具開民主生活會的現象，戴著提問題、講批評的面具，行夸獎之實，開的是批評會，說的是表揚話、表功話，擺問題不痛不癢，剖析原因顧左右而言他，導致民主生活會成了形式，看不清真問題，查不出真病癥。因此，廣大黨員領導干部在民主生活會上首先要摘下面具，正如雨果先生說過“被人揭下面具是一種失敗，自己揭下面具卻是一種勝利”的那樣，黨員干部要主動摘下面具，尤其是“一把手”要帶頭摘下，形成上行下效的局面。每一名黨員干部都要擺正角色和心態，批評自己要“一針見血”，批評同志要實事求是，不攜私報復，也不回避問題，讓民主生活會真正有辣味，真正讓黨員領導干部紅紅臉、流流汗，將其作為一種促進自我進步的方式，切實找準問題。
要直面問題，狠抓整改。查擺問題的最終目的是整改落實，民主生活會的質量如何，既要看會上的表現是否有“辣味”和“火藥味”，更重要的是要看會后的是否真正整改落實到位。部分黨員領導干部在會上、場合上應付，對別人提的意見和批評全盤接受，下來之后擱置一邊，不問不改，導致民主生活會沒有發生實際作用。每一名黨員干部都應該直面存在的問題，做到即知即改，邊查邊改，邊整邊改，把民主生活會上提出的意見和問題進行認真梳理，做到有則改之無則加勉。要從問題最為突出、群眾反映最為強烈的問題著手，改一件就公示一件，接受所有群眾和黨員干部的監督和“檢閱”，直到徹底改進、群眾滿意才能銷號。
要坦誠公開，接受監督。由于監督的缺位，導致有的地方把民主生活會開成家常會，與一般的事務性會議等同，黨員領導干部在上面念稿子、做做樣子，只為完成要開民主生活會的任務，沒有任何實際效果，反而讓黨員干部和群眾對這種形式逐漸感到麻木。因此，在黨的群眾路線教育實踐活動中，上級黨組織和活動督導組要全程參與下級領導班子的專題生活會，堅持高標準和嚴要求，靠前指導，對會前準備情況、會上批評情況和會后整改情況要全面檢查監督，不符合要求進行限期整改。同時，民主生活會召開的情況和問題整改落實的進度要向干部群眾和社會各界坦誠公開，廣泛接受監督，讓民主生活會在有效監督下召開，確保民主生活會不跑偏、不走空。
古人言：“知錯能改善莫大焉”，召開民主生活會，開展批評與自我批評就是一次全面挖掘問題、發現問題的“知錯”過程，是最終對照解決問題“改錯”的前提。黨員干部應該正視存在的問題，把民主生活會開實在、開出實效。
全體村民：
我叫xx，男，45歲，漢族，此次換屆選舉，我競選的職位是村委會副村長。在參加換屆選舉期間，我一定模范遵守村委會選舉工作紀律及有關規定，嚴格按照議事規則、選舉辦法、村規民約等規定的內容及程序辦事，認真履行自己的職責。
如果本人競職成功，在任期內對我本人的工作目標做出如下承諾：
1、富民強村承諾。加強班子成員間的交流溝通，全身心的投入村務管理，結合本村村級經濟實際情況，充分發揮區域優勢和現有資源，努力拓寬村級經濟發展路子，壯大村級集體經濟。
2、和諧建設承諾。嚴格要求自己，與班子成員一起團結協作，做好本村配套設施建設、加快推進各類公益保障事業。搞好內部團結，配合其他班子成員規劃好本村建設，切實改善村民的居住條件、生活條件。進一步規范村級財務管理，維護本村社會整體和諧穩定。
3、自身建設承諾。進一步加強自身修養，提升辦事、服務能力，在工作中找準自己的位置，與其他同志一起朝共同的方向努力。充分發揮基層干部先鋒模范作用，全面履行上級黨組織和村黨組織分配的各項任務。堅持處處以群眾利益為重，轉變工作作風、提升工作效率、絕不以權謀私，努力為群眾辦好事、辦實事。
以上承諾，本人將嚴格履行。誠請全體村民代表監督，如發生違反承諾的情況，本人愿接受組織處理和相應的法律責任。
承諾人：
xx年xx月xx日。
村委員是為了服務居民，推動鄉村發展而設立的基層組織。作為一名村委員，自我批評是必不可少的一項工作。通過自我批評，我們可以及時發現自身工作中的不足和問題，并加以改進，提高自身素質。在過去的一段時間里，我深刻體會到了自我批評的重要性，并從中學到了很多寶貴的經驗和教訓。
首先，自我批評可以幫助我反思自己的工作態度。作為一名村委員，我們要時刻保持人民公仆的服務意識，以居民的利益為出發點，用心去為居民解決實際問題。然而，有時候我們可能會被一些瑣碎的事情所干擾，沒有將工作擺在第一位。在自我批評中，我認識到自己在工作中的不專注和不投入之處。通過反思，我明確了工作的重要性，并下定決心以更高的標準要求自己，以實際行動去踐行自己的諾言。
其次，自我批評可以幫助我發現自身的不足和局限性。作為一名村委員，我們要具備豐富的知識和廣泛的視野，才能更好地為群眾提供服務、推動村莊的發展。然而，我意識到自己在某些領域的知識儲備還不夠，對于一些新的政策和改革措施了解不夠深入。通過自我批評，我意識到了知識的重要性，并下定決心不斷學習，不斷提高自己的專業素養，以更好地服務群眾。
此外，自我批評還幫助我認識到自己的不足之處，并結合自己的經驗和教訓，總結出改進的方法和方向。在過去的工作中，我可能會犯一些錯誤，導致工作進展不順利或出現問題。通過自我批評，我認識到了這些錯誤，并找到了改進的方法和路徑。我會深入分析錯誤產生的原因，找出解決問題的關鍵和突破口，并在后續的工作中避免類似的錯誤，確保工作的順利進行。
最后，自我批評也幫助我認識到了自己的進步和成長。作為一名村委員，我們要時刻保持學習的狀態，不斷提高自身的綜合素質。在自我批評中，我可以思考自己在一段時間內取得的進步和成長，明確自己的優勢和能力。通過認識到自己的進步，我可以更有自信地面對工作中的困難和挑戰，以更好地發揮自己的作用。
總之，自我批評是每一位村委員必不可少的工作內容。通過自我批評，我們可以反思自己的工作態度，發現自身的不足和局限性，并總結出改進的方法和方向。同時，自我批評也幫助我們認識自己的進步和成長，增強自信心。作為一名村委員，我將繼續堅持自我批評的工作，不斷完善自己，為居民提供更好的服務，推動村莊的發展。
根據省公司黨委《關于召開20**年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》(黨〔20**〕12號)安排部署，我在認真學習***總書記重要講話和“十九大”精神、新《黨章》以及《黨員干部廉潔從政手冊》，對照《準則》和《條例》，在會前與分管條線黨員同志深入談心，針對黨組織作用發揮、思想政治、精神狀態、工作作風等4個方面的問題進行了認真對照檢查，深入黨性分析，制定整改措施，現將本人對照檢查情況報告如下，請大家批評指正：
黨的“十九大”指明了黨和國家事業的方向，為中國號巨輪前行立起了新航標，為實現中國夢吹響了新的集結號，藍圖已經繪就，關鍵在于落實。因此，貫徹落實黨的“十九大”精神是當前和今后一個時期的首要戰略任務。
貫徹當地“十九大”精神，必須堅持和加強黨的全面領導，維護中央的權威和集中統一領導，保證全黨令行禁止，是黨和國家前途、命運所系，是全國各族人民根本利益所在。全黨要在政治立場、政治方向、政治道路上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致，自覺維護黨中央權威，增強維護***總書記全黨的核心、黨中央的核心地位的思想自覺和行動自覺。具體體現在學習宣傳貫徹黨的“十九大”精神上，最根本的就是要以***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，堅定不移把黨中央決策部署落到實處。貫徹黨的“十九大”精神，必須在狠抓落實上下功夫。抓落實來不得花拳繡腿，不能口號多，行動少，單靠開會、發文件，而應該把自己擺進去，把職責擺進去、把工作擺進去，拿出真抓的實勁、敢抓的狠勁、常抓的韌勁，抓住突出的短板和薄弱環節，確保任務目標的完成。
作為分公司的副總經理，通過聽省公司書記講堂授課及自我學習，更強化了自我的黨的認識和理解。對科學發展觀的精神實質和科學內涵理解更全面、深刻，觸動也很大，把本人工作實際與科學發展觀的要求相比，發現存在一些突出具體問題，并從自己內心深處反思。
(一)發揮政治引領作用方面：
對黨的十九大精神和***新時代中國特色社會主義思想等理論研究不夠透徹，沒有從理論聯系實踐、指導實踐的角度出發，認為自己是一般干部，局限于了解知道這個層面就可以了，運用于實際工作不夠。在堅決維護黨中央權威上做得還不夠，在生活中對一些妄議中央的言行作斗爭不夠，沒有進行正確的引導。在日常工作中，大局意識發揮的不夠，習慣于緊盯自己的“一畝三分地”，對全局的工作參與不夠，建言獻策不夠。
一是“學懂、弄通、做實”***新時代中國特色社會主義思想不夠。再一定程度上存在以黨支部會傳達學習代替理論學習中心組學習的問題;對***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神有的只是簡單通讀，了解概念性的東西，沒有深刻理解背后的內涵，在貫徹落實上不夠徹底，指導實踐，推動工作不夠。針對***總書記提出的“兩個一百年”2020年實現小康社會沒有深入理解，在工作上沒有具體措施落實，在思想上沒有解放，沒有迎難而上，確實提高分公司各條線收入，讓員工實實在在受益。
二是落實意識形態責任制不到位。對新形勢意識形態領域斗爭的嚴峻性、復雜性、隱蔽性認識不到位。雖然省公司黨委制定了相應文件規定，但對文件的具體執行落實，親自督導檢查得較少，對部分黨員存在的遲交黨費、對上級精神發牢騷等現象，存在不敢管、不想管、不會管的現象。
三是學用結合不夠緊密，存在就理論學理論，不能及時融會貫通新知識的問題，缺乏掌握***新時代中國特色社會主義思想立場、觀點、方法，用于指導解決改造客觀世界和主觀世界的實際問題的能力。特別是針對分公司外包費用占比過高、綜合維護業務質量提升、各條線成本控制、部分員工工作積極性不高等方面，研究思考的不透徹，與實際結合不夠緊密。
(二)貫徹落實上級黨組織工作部署方面：
一是落實上級黨組織的工作上擔當作為干勁不足，工作方法上注重安排部署、重結果太多，工作過程管控力度不夠，對有的工作缺乏直接督導檢查、一抓到底做得不夠。如綜合維護業務重點指標卡控問題，只重視具體指標結果，對過程中出現的不達標指標沒有具體的指導意見和提升措施，導致指標提升緩慢，甚至倒退。
二是貫徹上級黨組織工作時，開拓創新意識不夠，有時只是簡單布置，認為只要遵照上級要求部署就不會出差錯，沒有認真理解、消化，也沒有結合分公司現場實際情況進行細化，對一線提出針對性的要求，以至于執行出現偏差，效果不理想。
三是在具體工作落實方面，有時怕影響同志們的感情，對存在的問題，沒有按上級黨組織工作要求進行嚴格管理，常以為把該說的話都說了就可以了，而不好板起臉來提出嚴格要求，在一定程度上影響了工作落實的效果。
(三)定期開展黨的組織生活方面：
全年參加黨支部組織的中心組學習7次，參加主題黨日教育學習7次，并學習了《***談治國理政》(第二卷)。同時還注重通過平臺進行學習。認真參加黨支部組織的民主生活會和“三會一課”，嚴肅黨內政治生活。通過不斷學習，增強“四個意識”，堅定“四個自信”,積極履行黨的建設和黨風廉政建設主體責任，為分管的各項工作齊頭并進提供了強有力的思想保障。
(四)嚴格黨員日常教育管理監督方面：
自己作為受黨培養多年的黨員干部，能始終做到對黨忠誠老實，對黨組織講實話，不當兩面派，不做“兩面人”，不弄虛作假、欺瞞黨組織，但也存在著不少問題。比如存在“老好人”思想，如對少數黨員遲到、早退現象睜一只眼閉一只眼，認為都是老同事了，只要工作能按時完成就沒什么關系;在執行公司管理制度時緊時松，導致一些問題沒有從根本上得到解決;對機關人員在出差、接待及日常管理方面出現的問題，有失之于寬、失之于軟的現象。
(五)聯系服務群眾、改進工作作風方面。
一是形式主義、官僚主義依然存在。工作中會風文風不夠簡潔，一些會議限于一般性安排，沒有解決實際問題。深入基層較少，也多是與縣區干部進行交流談心，較少與一線員工交流。調查研究也不夠深入細致，導致創新工作措施不全面，不具體。
二是對四風、八項規定抵制不力。對實際工作中存在的一些“四風”現象，違反八項規定精神的問題，沒有起到很好的帶頭作用，特別是身邊的不良風氣和違規問題重視不夠，發現有違反廉潔規定的，只是批評教育處理，紀律的震懾作用沒有充分發揮出來，導致個別干部仍出現中午飲酒問題。
三是鼓勵擔當的氛圍未全面形成，影響員工積極性的發揮。對已發現的問題成本測算模型的建立、對維護的爭取等工作推動緩慢，效果不理想。只是要黨員干部放手干，要勇于擔當，但對于他們精神及物質激勵政策等措施較少，也勢必影響他們積極性的發揮。
四是對員工的主動關懷方面還不夠，渠道也不暢通。對分公司暖心工程的實施，沒有廣泛聽取員工意見和建議，沒有實地考察，只是由工會委員簡單開個會決定，以至于暖心工程發揮的效果不理想，在員工中反響不是太好。作為兼職工會**對員工的了解、關心渠道還沒有真正建立起來，員工有什么思想動態、家里有什么狀況，大部分都是通過其他員工了解到的，沒有直接從員工那掌握到一手信息。
對以上存在的突出問題，本人非常重視，進行了深刻的黨性分析及全方位透視，發現問題產生并非空穴來風，而是有其深層次的根源。雖然存在一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的，具體表現在以下幾個方面：
(一)政治理論學習有所放松。對政治理論學習的重要性認識不足，總認為自己是做具體工作的，不是理論工作者，沒有必要去深鉆細研，只要按政策辦事，能適應工作就行。對理論學習的興趣不濃，缺乏針對性，學習常常是被動應付，斷章取義，深鉆細研不夠?？吹枚嗨伎忌?、瀏覽多記的少，對涉及本身業務方面的知識了解的比較多，對其他方面知識的學習不夠全面;理論聯系實踐不夠，政治敏銳性不強，特別是隨著工作時間的增長，產生了麻痹、松懈思想，不自覺地就放松了學習。由于學習抓得不緊，導致理想信念滑坡，宗旨意識淡漠，認識上的偏差使工作和其他方面出現了偏差。
(二)黨性修養鍛煉抓的不緊。隨著年齡增長和環境變化，自己的黨性修養和自律意識有所減弱?？紤]局部利益多，關注全局利益少，考慮自身利益多，關注集體利益少，缺乏應有的大局意識和奉獻精神。在繁重的任務面前，有畏難情緒，在問題矛盾面前，有退縮思想，在歪風邪氣面前，聽之任之、得過且過。在點滴成績面前，沾沾自喜。久而久之，對群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠。工作作風不扎實，得心應手的工作抓得多一些、實一些，難度大、見效慢的工作做得虛一些、少一些。
(三)主觀世界改造不夠嚴格。認為自己工作多年經驗不少，加之工作、事務纏身，存在著用事務工作沖淡黨性鍛煉的情況，理想信念、宗旨觀念樹立得不夠牢固。在工作上，有滿足現狀的思想，存在著對一些錯誤傾向說了也白說、甚至出力不討好等思想，產生了睜一只眼、閉一只眼的想法，這實際上是宗旨觀念不牢、群眾觀點不強、自身覺悟不高的表現。主動深入實際，開展調查研究，聽取群眾意見和建議少，遇到問題不善于到基層查實情，掌握實際情況。
通過查擺問題、剖析原因，本人深刻認識到自身存在的不足和差距。在今后的工作生活中，將始終堅持以黨章黨紀為鏡，強化宗旨意識，忠誠履職盡責，嚴以律己，保持務實清廉，進一步提高自身思想政治素質和業務能力。
1、加強理論學習，革新自我。按照落實科學發展觀的具體要求來審視自己、規范自己、嚴格要求自己。要從根本上解決問題，努力改造主觀世界，行動上同黨中央保持高度一致。從思想上引起高度重視，堅持與時俱進，發展自已，革新自我，真正認識到政治理論學習是武裝頭腦、堅定信念、凈化靈魂、提高思想政治覺悟和指導自己言行的武器。首先學好理論，用馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論武裝自己的頭腦，用“三個代表”重要思想和科學發展觀去指導工作，使自己樹立正確的積極的人生觀、價值觀，學會用辯證的、歷史的方法看問題，學會用科學的觀點分析問題和解決問題。其次，學業務，不斷熟悉業務工作，爭取達到精通業務的程度，提高工作本能。尤其是做好移動的業務拓展者，就必須了解移動的各項業務，了解了才能更好的指導基層的工作。第三，學方法，在科學技術日新月異的今天，要學會用科技手段高效能工作，提高分公司各職能部門的工作效率。第四，要學經濟，學好經濟知識促進工作更好地開展。除有知識、懂業務、勝任本職工作外，還要樹立正確的觀念，培養自己的政治鑒別力和政治敏感性。緊緊圍繞目標，把握正確的政治方向，立足于工作全面、協調、可持續發展，提高自控能力，提高政治水平，學會看形勢，學會把握時局，學會從政治上觀察和處理問題。
2、樹立全局意識，落地發展的理念。在今后的工作中，要樹立全局意識，著眼于大思路、大視野、大舉措來做好工作的大發展。堅持上下互動,協調一致,取長補短,把工會工作融入于“轉型升級”的發展，融入于大戰略中。狠抓當務之重,分清主次,區別輕重緩急,協助黨政集中抓好影響全局、關系根本的重點工作。在觀察問題、處理工作時，不只埋頭于具體事務和分管工作，要與“轉型升級”工作大局聯系起來，站在大局的高度思考、謀劃、運籌和行動，做好各項工作。
無私奉獻以自己的實際行動真正落實科學發展觀。努力改變工作方法不畏壓力勇挑重擔在工作中樹立求真務實理念要增強敬業意識深入基層搞調研腳踏實地干工作全心全意搞服務使作風在一線轉變情況在一線了解問題在一線解決業績在一線創立形象在一線樹立。。
4、增強宗旨意識。針對今年存在的脫離群眾、高高在上問題，將按照***總書記提出的“多干群眾急需的事，多干群眾受益的事，多干打基礎的事，多干長遠起作用的事”的要求進行扎實整改:一是心里裝著群眾，把群眾需要作為第一選擇，把群眾滿意作為第一標準，堅守一線、深入基層，拓寬社情民意反映渠道，準確把握群眾的期盼愿望，深入了解群眾的憂慮疾苦，努力使決策部署、發展思路、工作重點符合人民意愿和時代要求，自覺與人民群眾同呼吸、共命運、心連心;二是密切聯系群眾，堅持深入基層調查研究，真正沉下去，靜下心，摸實情，出實招，堅持將工作重心下移，把各項活動安排到基層前沿陣地，盡可能為基層排憂解難，為基層和群眾解決實際困難，主動接受群眾對工作的`評判，以誠懇的態度接受群眾的批評監督。
5、增強勤政廉政意識。不僅要做到勤政廉政，更要帶好頭，要慎用權、懂敬畏、真為民。權力是把“雙刃劍”，用好了能成就一番事業，造福百姓、安定一方，用不好會膨脹私欲，損人作惡、身敗名裂。要時刻警醒自己“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”，自覺把黨紀銘刻在心，把法紀懸在頭頂，以審慎的態度對待權力，規范使用權力，堅決守住做人為官的根本，守住思想、道德和法律的底線。牢記權為民所用，自覺抵制私心雜念和特權思想，把有限的權力用在謀發展，為職工群眾謀利益上。牢固樹立規則意識，懂規矩、守規矩，要求群眾做的自己帶頭做，不允許群眾做的自己帶頭不做，把在監督下工作生活當成一種習慣、一種常態，主動接受組織、群眾和輿論監督，更加嚴格地要求自己。時刻珍惜自己的人格、顧及自已的形象，培養高尚道德情操，培養健康生活情趣，管住生活小事小節，管好家人、親屬和身邊工作人員，決不允許發生違規違紀行為。同時要落實好“一崗雙貴”，加強對干部的教育管理、考核監督，完善預防和懲治腐敗體系，把權力、決策行為都放在陽光之下，促進黨員干部隊伍保持先進性和純潔性。
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此次會議后，結合黨員內部和我自身存在的問題，進行了嚴肅、認真、有針對性的學習和查擺，對照黨員要求，發現自己還存在以下問題：
1、忽視政治理論學習，學習主動性和自覺性不強，理論學習缺乏深度和系統性，不能堅持經常，持之以恒，有時緊有時松，政治覺悟有待進一步提高。主要表現在：(1)主動學習的意識弱，自覺性差。對理論學習沒有擺在相應的高度，沒有從一名黨員應有的思想政治水平和政治理論修養的高度出發，政治水平和思想意識有待進一步提高;(2)學習流于表面。滿足于黨支部政治理論學習，滿足于閱讀著作和摘抄讀書筆記，缺乏對科學體系和精神實質的領會和把握;(3)理論聯系實際的本領不強。不能將理論應用于實際，解決實際問題，理論學習與現實工作相脫節。
2、宗旨觀念樹的不牢，關心同學，幫助同學解決困難的意識不強，幫助同學解決問題的情況少，有時態度生硬，應付。工作作風飄浮，中心意識樹得不牢。艱苦樸素的作風淡化，不怕苦怕累貪圖安逸的思想，工作中雖然沒有不作為、亂作為、責任心不強、不積極響應的問題，但做事瞻前顧后，對分配的工作滿足于過得去，工作一般化，低標準，工作中缺乏與同學悉心交流和溝通的能力。
3、遇事不敢堅持原則，對于學校的各項規章制度沒有全面身體力行，有活動時怕這怕那，工作怕苦怕累，圖輕閑，這些歸根到底是個人主義在作怪。由于世界觀改造的忽視和放松，黨性鍛煉和修養的忽視和放松，導致是個人與集體，個人與他們的關系錯位，非界限模糊與顛倒。
4、與其他黨員聯系少、配合少，只顧抓好自己的學習，常常獨來獨往，不擅于主動幫助同學共同進步，只埋頭學好自己的專業知識，關注個人發展。
我在第二個學期繼續擔任班的宣傳委員，具體的工作就是負責宣傳工作和協助其他班開展各種班級的活動。
通過這年來的工作，我的社交能力，心理承受能力等得到了鍛煉。參加了班里頭的活動。例如：班際籃球賽知識競賽，團體的力量就一定能做出成績來。每個人為班集體盡一分力，那么我們班集體就是一個成功的班集體，一個可以從各方面出類拔萃的集體。而班委就是把全班同學聯合起來，為班上的事出謀劃策。我只是充當其中一個角色。我很高興有這么一個鍛煉的機會，學到不是課本的知識，然而任何事物都是一分為二的，我的工作也不例外。我在工作中也必存在著一些問題，肯定碰見困難的，我覺得自己的工作量還不夠，肯定碰見困難的，我覺得自己的工作量還不夠，與同學交流還是少，團結他們的工作還不夠，我會注意這些。
這個學期快結束了，我的工作也一樣，不管下學期我是交棒，還是繼續跑。我都希望我班級要繼續良好的班風，使之能體現我們班的良好風貌，每個人都有自己的缺短，我們應該互相取長補短。例如，有的同學有遲到的壞習慣，這樣不僅會影響別的同學，還會對班級評比不利。此時我們應該幫助其改掉這種壞習慣。以激勵同學們共同投入到班風建設中來。還要提高同學們的積極性，沒有學習的積極，學習成績必定不高，如此班級的整體成績也不會高。作為班委，我們要從自己做起，帶動成績較低的同學。
一個學期結束，我的工作也告一段落。對自已的工作還算滿意。正是同學的信任和支持才能使我有機會當上了一個宣傳委員，給了我一個展示自我的舞臺，撐起了屬于我的空間。
作為一個村委員，我們肩負著對村民們的服務和管理責任。在履行職責的過程中，我們常常需要不斷反思和自我批評，以提高自己的素質和工作水平，更好地為村民服務。下面我將結合自己的實際經驗，分享一下村委員自我批評的心得體會。
首先，自我批評是提高自身素質的關鍵。作為村委員，我們必須不斷反思自己的工作表現和作風，找出問題所在并主動改正。只有通過批評自己，我們才能更加客觀地看待自己，認識到自己的不足和問題，并積極采取措施加以改進。自我批評不是自暴自棄，而是一種正視問題的態度，只有這樣才能提高自身素質，更好地為村民服務。
其次，自我批評是發現并解決問題的有效方式。在工作中，我們難免會遇到各種各樣的問題和困難。如果我們不主動批評自己，不對問題進行深入分析和思考，那么這些問題就很難得到解決。通過自我批評，我們能夠發現問題的根源，并及時采取措施進行改正。只有真正解決了問題，我們才能更好地履行工作職責，為村民創造更加良好的生活環境。
再次，自我批評是增強工作動力的重要途徑。在工作中，我們常常會遇到挫折和困難，容易產生消極情緒。而通過自我批評，我們可以認識到自己的不足和問題，從而激發自己積極向上的工作動力。在自我批評中，我們可以總結過去的經驗教訓，明確目標和方向，進一步提高工作效率和質量，激勵自己一直向前，為村民做出更多更好的工作成績。
另外，自我批評是增進團隊合作的重要手段。作為村委員，我們不僅需要與村民保持良好的溝通，更需要與其他村委員緊密合作。通過自我批評，我們可以發現在團隊中可能存在的問題和矛盾，并及時進行調整和溝通。在批評中，我們要客觀公正，善于接受他人的批評和建議，處理好個人與集體的關系，增強團隊的凝聚力和戰斗力，共同為村民提供更好的服務和管理。
最后，自我批評是保持高尚品德的必要途徑。作為村委員，我們要身體力行，起到模范帶頭作用。通過自我批評，我們可以發現自己行為中的不當之處，進而自覺修正，保持高尚的品德和操守，樹立良好的社會形象。只有樹立起正確的道德觀念和行為準則，我們才能夠真正擔當起為村民服務的重任，使村莊更加和諧宜居。
綜上所述，作為村委員，自我批評是提高自身素質的關鍵，發現并解決問題的有效方式，增強工作動力和團隊合作的重要途徑，保持高尚品德的必要途徑。只有不斷進行自我批評，我們才能不斷完善自己，提高工作水平，更好地為村民服務。我相信，在自我批評的引領下，我們將能夠做出更大的貢獻，為村莊的發展進步不斷努力奮斗！
自我批評是一種自我審視和自我反思的方式，它能夠幫助我們發現并改正自身存在的問題，提高工作能力和水平。作為村委員，自我批評對于我們的工作很重要。近期，我也積極參與了一次村委員的自我批評活動，并從中獲得了一些收獲和體會。
第二段：感悟問題意識的重要性。
在自我批評的過程中，我深刻認識到問題意識的重要性。作為村委員，我常常被村民寄予厚望，因此應具備高度的問題敏感性。然而，在平時的工作中，我經常陷入滿足于現狀和舒適區的困境中，對一些潛在的問題沒有給予足夠的重視。通過這次自我批評，我明白了問題意識是村委員工作的基礎，只有不斷提高對問題的洞察力，才能更好地為村民服務，推動村莊的發展。
第三段：反思工作作風和能力。
自我批評的核心是反思自身的工作作風和能力。我反思了自己在過去一段時間內的工作，發現自己在協調處理村民關系、解決社區矛盾等方面尚有不足之處。在工作中，我有時表現得過于急躁和沖動，沒有耐心傾聽村民的意見和建議；在處理矛盾時，我不能充分發揮自己的智慧和經驗，經常陷入僵局。通過這次自我批評，我深刻認識到了工作作風和能力對于村委員的重要性，決定了我們能否獲得村民的信任和支持，推動工作的順利進行。
第四段：加強學習，提高自身素質。
自我批評是一個發現問題并改進問題的過程，它不僅僅是自我檢討，更是自我提升的契機。通過這次自我批評，我意識到自己的不足之處，并積極尋求解決方法。我會加強學習，提高自身素質，不斷補充和豐富自己的知識和能力。同時，我也會主動與同事交流，互相學習借鑒，爭取在實踐中不斷成長和進步。只有不斷學習與進步，才能更好地為村民服務，推動村莊的繁榮與發展。
第五段：總結經驗，展望未來。
自我批評是村委員工作不可或缺的一部分，通過自我批評，我不僅認識到了自己的不足和問題，也找到了解決問題的辦法。在今后的工作中，我將堅持自我批評的原則，定期反思自身的工作作風和能力，及時發現問題，并努力改進。相信通過自我批評的持續進行，我能夠成為更好的村委員，為村民爭取更多實惠，推動村莊的繁榮與發展。
總結起來，自我批評是提高個人能力和水平的重要途徑，對于村委員來說尤為關鍵。通過反思和總結，我們可以發現自身存在的問題，并積極尋求改進的方法，提升工作作風和能力。只有不斷學習與進步，才能更好地為村民服務，促進村莊的發展。
20xx年，我院黨支部堅持以習總書記系列講話精神為指導，認真學習貫徹黨的十x大精神，按照學校黨委的總體部署，積極開展“兩學一做”教育實踐活動，在這次教育活動中,遼寧我院黨支部通過認真研究部署，周密組織實施，按照黨中央有關文件的要求，認真分析產生問題的原因，明確了今后的努力方向和整改措施?，F做如下對照檢查。
“兩學一做”學習教育開展以來，通過認真學習《黨章》、習總書記系列重要講話精神以及《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》等文件指示和規章制度，聯系自身思想實際反思，對照規章制度要求檢查，班子成員均能自覺遵守黨的政治紀律，堅持黨的基本路線，維護中央權威，在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。班子認真貫徹落實中央各項規定，認真貫徹落實省委有關要求，積極參加學校組織的各種“兩學一做”教育活動，倡導為民務實清廉的工作作風。我院規章制度的制定能做到從群眾中來到群眾中去，充分尊重民意、民權。通過問卷調查的意見反饋，我們了解到，群眾對我院領導班子是持肯定態度的，在作風方面總體評價是好的，認為我院領導班子是一個團結向上、扎實肯干、作風民主、工作敬業的領導班子，工作也取得了一定的成績。班子成員能帶頭執行中央有關規定，能夠積極查找自身問題，努力做到邊學邊改、邊查邊改、立行立改。但是對照活動要求，班子仍然存在一定問題與不足，存在的突出問題如下：
（一）政治敏感性和政治紀律觀念不強。
在政治理論學習方面尚需加強，對于上級要求的“兩學一做”教育活動指標，存在一定的消極思想，認為是走形式走過場，認為是用形式主義反對形式主義，事實上反映了我們班子對于政治缺乏敏感性，是缺乏黨性修養的表現。我院在學院應該說是一個特殊的部門，較多的承擔了團省委乃至團中央的一些任務，但不能因為業務繁忙而沖淡了理論學習。政治立場、政治覺悟影響著一個單位的政治方向和政治氣候，對于我院這樣一個承擔著共青團干部培訓和青年思想引導的部門更具有重要的現實意義。我院領導班子在政治理論方面集中學習和討論還不夠多，領會不深刻；在推進學院二次創業和建設發展方面思路不夠清晰，措施不夠具體；在用社會主義核心價值觀武裝我院全體教師思想方面，還缺乏行之有效的措施；對于群眾當中出現的一些不正確的思想苗頭以及輿論傾向，有時也掌握不夠及時，有針對性地引導教育也沒有跟上。
（二）工作作風方面。
1、理論學習有走形式現象。
把理論學習當成任務，未能帶領群眾深入聯系思想實際和工作實際，有時甚至是被動的學習，只是為了完成任務交差了事；存在學習工作脫節的情況，因此也不能很好地指導工作，重工作輕學習現象比較嚴重，認為工作為主，一切以工作為先導，所以干了工作，忽視了學習。
2、落實制度有走形式現象。
把各種規章制度印在紙上、寫在本上、掛在嘴上、貼在墻上，認為這就完成了工作，至于制度是否適合工作的發展實際、是否受到群眾認可，缺少關注。在制度的執行過程中，缺少執行制度的流程，缺少制度執行情況的檢查和評價機制，導致好的制度沒落實到具體行動上，沒落實到實際工作上，缺乏對制度執行的監督和檢查，導致制度在執行過程中走了樣。很多做法，并沒有完全根據實際需要，而是為了滿足上級要求而為之，存在形式主義現象。
3、落實工作有走形式現象。
存在以會議落實會議，以講話落實講話，以文件落實文件現象，轉發了文件，傳達了會議，就完成了工作，存在片面的認為我院并非學院核心部門，政治工作上不出錯就可以了的錯誤思想，檢查、督促、落實工作不到位。班子成員有對上級文件研究不夠，理解不深，結合實際欠缺，宣傳上仍慣用套話和口號，不切合工作實際，也是走形式的現象。具體表現在，經常是rtx上收到了文件，大致看一下就分發給相關同志，頂多開個會布置一下讓大家認真學習，但很少主動跟蹤學習落實情況。存在學習工作脫節，不能很好指導工作。
（三）思想作風方面。
領導班子進取意識有淡化趨勢，可持續發展后勁不足。推進我院發展的緊迫感不夠強，有的工作只求過得去，不求過得硬，效率和效果有待提高。班子在工作中以求穩為主，缺少干勁兒和闖勁兒，同時也缺少對工作的創新和改革。工作中，習慣于按部就班，雖不是貪圖享樂，但是在內心深處還是習慣傳統的操作流程，不愿做出改變，有不圖進取，樂享其成的惰性。缺乏艱苦創業精神，有時有畏難情緒，覺得沒必要再拼命干了，有“不求有功，但求無過”的心理，有該注意身體，享享福的想法。在個人進步方面，有的同志覺得自己不再年輕了，高級職稱也解決了，就再也沒有流汗拼搏的干勁了。對待我院的工作，因為各個部分都有具體負責人，有時提建議，認為自己職責盡了，至于是否采納也不關心。遇到復雜、棘手的問題，缺乏一抓到底的決心和勇氣，有時避開焦點問題，有拖拖看的想法。
（四）我院班子建設方面。
領導干部奢靡之風是群眾最為深惡痛恨的，揮霍的是納稅人的錢，侵占的是群眾的直接利益。我院在奢靡之風方面沒有突出問題，我院的經費使用嚴格遵守學院的規定，基本不存在公款吃喝或人情消費的情況。但在思想上，班子有放松警惕的苗頭。有時不但不能很好的制止群眾有奢靡之風，甚至個人在這方面也不能嚴格要求，認為情面很重要，沒有能夠在該省的時候節省，在辦公用品使用、水電空調使用方面存在一定程度的浪費現象。
對照總書記提出的領導干部既要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又要謀事要實、創業要實、做人要實的要求，我院領導班子做的還遠遠不夠。嚴以修身，就是要加強黨性修養，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣；嚴以用權，就是要堅持用權為民，按規則、按制度行使權力，不搞特權、不以權謀私；嚴以律己，就是要嚴格遵守黨紀國法，做到為政清廉；謀事要實，就是要從實際出發謀劃事業和工作，不好高騖遠，不脫離實際；創業要實，就是要腳踏實地、真抓實干，敢于擔當責任，勇于直面矛盾，善于解決問題，；做人要實，就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事。存在的問題主要體現在理想信念；宗旨意識；黨性修養與政治紀律；政績觀、權力觀、世界觀方面，具體表現就是：
（一）理想信念方面。
“四風”問題的存在有其深刻的思想根源。既有工作機制層面的原因，也有領導干部理想信念方面不夠堅定的原因?？茖W的政績觀樹立得不夠牢，責任意識還不夠強，導致了形式主義問題的存在，表明思想上還沒有擯棄主觀主義和功利主義。雖然班子成員們都希望對我院教育事業有所貢獻，但隨著我院各項工作的迅速發展，有的同志把時間和精力更多地投入于事務性工作，放松了對理論的再學習，對意志的再錘煉，沒有很好地處理學習和工作的關系。有的同志考慮自己分管的工作多一些，對分管以外的工作支持就少了一些。有的同志認為自己把工作部署好就可以，工作的落實與效果責任在基層部門，因而對基層的具體困難，沒有能夠認真地跟蹤到位。
（二）宗旨意識方面。
官僚主義問題的出現原因在于公仆意識還不夠強，“官本位”的思想殘余還不同程度的存在。我院班子成員都是從教育教學第一線成長而來，但隨著職務的升遷，群眾意識漸漸淡化，而且隨著工作頭緒越來越多、工作任務的加重，難以真正做到深入扎實地深入群眾，與群眾坐在一起充分進行溝通交流的時間越來越少。面對一些分管之外的問題，有的同志認為處理起來會影響與其他領導之間的關系，因而有時顯得不夠積極主動。同時錯誤認為我院是清水衙門，無職無權，上邊有主管部門管，下邊有員工同事看，與官僚主義沾不上邊，官僚主義只有在那些政府職能部門或者是實權部門才能發生，我們根本就不存在官僚主義滋生的環境。沒有深刻認識到作為黨員，我們代表的是黨在群眾心中的形象，自己的任何一個認識上的偏差，都可能造成不好的影響。都可能對群眾產生錯誤的引導，從而影響整體工作。
（三）黨性修養與政治紀律方面。
享樂主義問題的存在，表明奮斗精神在班子成員中還需加強，要有逆水行舟不進則退的緊迫感和責任感。決不能淡化我院進一步提升和發展的意識，減少進取心和創造性。精神狀態不夠振奮，就會慢慢忽視自我約束，工作中就會放松了對自己的要求。比如，在工作中總感到只要完成了任務就行，無需標新立異、創新發展，因而工作有時缺乏主動性和創造性。再比如，在工作還表現為心態浮躁、急于求成，沒有結合工作各個相關聯的方面進行超前和長遠思考。
（四）政績觀、權力觀、世界觀方面。
政績觀、權力觀、世界觀還需要進一步的鞏固統一。班子有時候存在工作干勁不夠足的情況，面對我院相對復雜的外部環境和內部問題，班子成員時常也會感到力不從心，有畏難情緒；身處全國我院整體辦學大環境之中，有時也感覺多做少做沒人關注，何必自己這樣受累，以這樣的心態工作，有時未免就有打退堂鼓的情況。有時工作中存在等，靠的現象，這些都是三觀不堅定的具體表現。
針對存在問題和問題產生的根源，按照上級有關要求，結合我校實際，下一步我們將從以下幾個方面進行整改。
（一）重視理論學習，堅定理想信念。
1.加強政治理論學習。
首先要不斷提高黨政理論素養。黨的理論知識，更是我院工作的指南，要自覺把學習當作履行黨員職責的內在動力，當作提升黨員全面素質，加強理論素養的必修課，切實把學習當作工作來對待，使學習和工作相互滲透，學習中有工作問題，工作中也有學習成果的運用。利用一切可利用的時間學習，不斷改善知識結構，提升素質層次，增強推動工作落實的理論基礎，努力防止和克服“以干代學”、“重干輕學”的現象，保證在周而復始的良性循環過程中不斷獲得知識，提高全面素質，增強綜合能力，使學習成果真正轉化為推動我院事業加快發展的動力。
2.完善工作督查和考核機制。
進一步牢固樹立抓落實、重實效的觀念，完善工作督查和考核機制，強調分工與合作的關系，落實好班子成員與群眾交流的實效性，要求班子成員沉下身子放低身段堅持與群眾交流溝通、同甘共苦推進各項工作。
（二）加強黨性修養，增強宗旨意識。
1.強化公仆意識。
要進一步強化公仆意識，處理好對群眾的態度和工作方法。要以解決我院發展的實際問題為重點，對群眾反映的困難和問題，盡心盡力予以幫助和解決。
2.堅持民主集中制。
要牢固樹立科學民主的觀念，健全完善班子科學、民主決策機制，使各項決策符合上級政策和群眾意愿。
（三）嚴格要求自己，加強黨性修養與政治紀律。
要在萌芽階段解決享樂主義傾向的問題，就必須深入開展共產主義理想信念、中國特色社會主義和中國夢的宣傳教育，進一步牢固樹立終身奮斗的人生觀，強化進取意識，激發干事業的激情，增強責任感緊迫感和奮斗精神，齊心協力奮力推進我院事業的發展。要敢于在班子成員之間進行談心、批評和自我批評，敢于與其他單位進行比較，深入查找發展差距，不斷提升精氣神，增強對工作的信心，強化艱苦奮斗的思想，形成敢于創新、不怕困難的合力。要進一步加大黨建工作力度，強化黨員意識，增強黨性鍛煉，加強黨性修養，克服精神懈怠和思想滑坡，提高班子集體戰斗能力和工作水平。
（四）堅定正確的政績觀、權力觀、世界觀，增強工作實效。
要堅定正確的政績觀、權力觀、世界觀，加強黨風廉政建設力度，強化黨員領導干部廉潔自律意識，更加自覺地抵制腐朽生活方式的侵蝕，提升思想境界。要發揮好領導班子在廉政建設和作風建設中的表率帶頭作用，進一步構筑遵規守紀防線，不折不扣地深入落實好中央八項規定。要進一步強化預算執行意識，做好開源節流，加強我院經費使用的嚴格把關。
思想決定行為，行為決定習慣，習慣決定性格，性格決定命運。通過學習，班子提高了對“兩學一做”教育活動重要性的認識，這是“知”?！靶小币w現在付之于實踐，見之于行動，做到知和行的自覺統一，才是真正理解了群眾觀點，才能真正鞏固“兩學一做”教育活動的成果。我們將按照學院的統一部署，以高度的政治責任感和更加扎實有效的工作，以求真務實和開拓創新的精神，堅持邊整改、邊學習，把深入學習貫穿始終，把改革創新貫穿始終，把解決問題貫穿始終，確?！皟蓪W一做”教育活動取得扎實成效。
根據《中共**x紀律檢查委員會中共**x委組織部轉發省紀委、省委組織部關于認真開好2020年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會文件的通知》(楚組通〔2020〕43號)文件要求，通過發放征求意見表征求全體干部職工意見，班子之間開展談心交心，班子成員及時和分管科室的黨員進行了談心談話。緊緊圍繞“深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和***總書記考察云南重要講話精神”，壓實全面從嚴治黨政治責任，全面貫徹新時代黨的組織路線，對照省委**巡視組巡視反饋問題，在廣泛征求意見建議的基礎上，對班子自身存在的突出問題認真進行查擺，深刻剖析了產生問題的原因，明確了今后努力方向和整改措施。下面，我代表支部班子對照檢查如下。
(一)在學懂弄通做實***新時代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。一是在學用結合上存在不夠緊密的問題。在學習中還沒有完全把思想擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去。比如：部分班子成員在學習***新時代中國特色社會主義思想時存在為學習而學習的現象，未能完全做到知行合一、學用相長，理論指導實踐成效不夠明顯，導致在想問題、辦事情、作決策時思路不寬、辦法不多。二是在在貫徹執行上級決策部署還存在差距。運用***總書記重要思想、論述、要求的熟練程度還有待提高。比如：部分班子成員，面對上級要求有困難時，偶爾還存在觀望、敷衍思想，進取心不足，存在“逼著干、推著走”的現象。好的意見建議提的少，總覺得是別人的事，存在事不關己的慵懶思想。三是理論與實踐結合不夠。在理論與實踐的結合上還沒有找準最佳契合點，沒有很好地把學習***新時代中國特色社會主義思想同脫貧攻堅緊密聯系在一起，在理論上明白了“是什么”，但實踐上卻不知道“怎么辦”，沒有真正將學習成果轉化為謀劃工作的思路和方法，離學懂弄通做實的要求還存在差距。如，部分班子成員在管理推進業務工作中，不能充分運用新的理論指導發展實踐，無法**科室管理固步不前，思維轉變不徹底等弱項不力。
(二)在堅持和加強黨的全面領導，充分發揮各級黨組織的政治功能，團結帶領人民群眾不折不扣貫徹落實黨中央決策部署方面。一是對黨中央決策部署及省州市委及******黨委工作安排把握不精準、理解不深刻，抓工作力度不夠。貫徹落實新發展理念，落實高質量發展要求還有差距。如，班子成員還存在對某些工作其深遠意義思考不深、實踐路徑把握不準，在抓工作推進落實上還存在一手軟、一手硬的現象。抓工作容易落入走過場，認為安排了既是落實了，存在追求形式、忽略實效，缺乏一竿子到底精神。二是深入學習貫徹***總書記關于加強機關黨建工作重要論述不到位，抓黨員干部思想政治工作結合實際不緊密，工作針對性不強，離***總書記“在深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想上作表率，在始終同黨中央保持高度一致上作表率，在堅決貫徹落實黨中央各項決策部署上作表率”還有一定差距。如，部分班子成員，未主動積極指導**黨支部黨的建設工作，幫助基層抓黨員干部思想意識薄弱，帶領學習各級決策部署還存在差距。三是堅持黨的全面領導，落實黨建工作責任不到位，工作開展深入性、持續性不夠，大局意識還不強，存在本位主義思想。在議事決策時集體的智慧還沒有充分發揮出來;有時，主要領導說什么就是什么，即使有不同意見也不發表。如，部分班子成員，對**不直接分管的工作發表意見不積極、不主動，習慣就事論事，看主流多、看末節少，看表面多、看根源少，看現象多、看本質少，不能從政治上觀察分析問題。
(三)在履職盡責，擔當作為，著力**突出矛盾和問題，防范化解風險挑戰，統籌做好新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展工作，扎實做好“六穩”工作、全面落實“六?！比蝿?，全力抓好脫貧攻堅等工作方面。一是**班子在落實黨中央和省委重大決策部署及上級黨委決議決定方面態度是堅決的，行動是主動的。但在具體工作中還存在在對上級決策部署采取選擇性執行的情況，在工作安排上憑自己的主觀判斷，覺得重要的就全力推進，覺得意義不大的就熱情不高。有時還存在著結合實際研究不高、站位不高、看的不遠，前緊后松傾向。如，面對我國持續向好的疫情防控態勢，逐步恢復的生產生活秩序，內心出現樂觀情緒、麻痹思想，對人員流動可能帶來的隱患還缺少清醒認知，對國外輸入可能引起的風險還缺少足夠的警惕，出現了一些松一松，緩一緩的想法。二是思想認識有偏差，理解把握不到位，政治敏銳性不高，在**矛盾未落實落細，存在“重業務輕思想工作”的傾向，與工作實際結合不夠。在工作中，自己創新思路不夠寬闊，層次不高，好的工作經驗缺乏，喜歡照抄照搬不懂腦筋，生怕做的多錯的多，只滿足于完成領導交辦的任務，滿足于面上不出問題，創新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創造性。如，部分班子成員在**工作中，雖然協調辦理工作較多，但深入分管科室與黨小組研究解決具體問題少，遇到棘手問題繞著走，沒有把問題控制在萌芽中。三是在促經濟、謀發展方面缺乏全局意識，服務解難還不夠，不能沉著應對各種風險挑戰。如，抓新冠肺炎疫情防控做好“六穩”工作、全面落實“六?！比蝿沼袝r還存在重眼前、輕長遠問題，部分企業復工復產后，疫情防控落實情況跟進不夠。處理新問題、新業務還在使用一貫的思維方式處理解決，沒有另辟蹊徑。
(四)在學習貫徹黨的十九屆五中全會精神，對照黨中央提出的“十四五”經濟社會發展主要目標和2035年遠景目標，加強科學謀劃，查找短板弱項方面。一是存在學用脫節現象，雖然經常學習黨的十九屆五中全會精神及黨中央提出的“十四五”經濟社會發展主要目標和2035年遠景目標，但動力不足，積極性不強，對理論知識學習的重要性缺乏足夠的思想認識，本著上級要求學的就多學一點，不要求的就少學，存在實用主義現象，在學習內容上存有不全面、重點不突出的問題。如，在學習黨的十九屆五中全會精神，往往停留在表面，存在以干代學，以忙擠學現象。結合各級精神，結合駐村工作實際及機關**工作實際謀劃業務思考不足。二是全局眼觀不夠，深謀遠慮不足，籌劃安排工作考慮不夠全面。如，部分班子成員在疾控機構改革，加強疾控體系建設方面思考不足，謀劃不多，片面認為該項工作上級有規劃、有目標，只需等待上級文件精神，認真實施和執行就行，自身“等靠要”的思想嚴重。
(五)在落實全面從嚴治黨責任，貫徹執行《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》，帶頭嚴守政治紀律和政治規矩，旗幟鮮明地批評和糾正違規違紀言行，鍥而不舍落實中央八項規定精神，堅決反對形式主義官僚主義方面。一是對“全面從嚴治黨永遠在路上”的重要性認識不足，黨內政治生活的質量和水平不夠高。比如，能夠嚴格按照要求開展黨內政治生活，但班子成員之間工作碰頭、談具體事務的多，敞開心扉談思想、講問題的少，特別是開展批評與自我批評的顧慮和擔心比較多，往往以自我批評為主，相互批評大多是“蜻蜓點水”、淺嘗即止，有時存在失之于寬、失之于軟的問題。還不能完全達到習總書記強調的“講黨性不減私情、講真理不講面子”、“領導干部必須帶頭從諫如流、敢于直言”的要求。二是對黨風廉政建設和反腐敗斗爭的嚴峻復雜形勢認識不足，落實管黨治黨政治責任力度不夠、落實“一崗雙責”的力度還需進一步增強，研究黨建黨風廉政建設工作少，開展經常性談心談話和廉政提醒談話不夠，督促指導抓實“六個年”工作和“十個一”警示教育跟蹤問效、督促檢查不夠。三是模范表率作用發揮還存在差距，有時執行制度規定自覺性不高、雖然畏懼行有所止，但沒有完全外化于行、內化于心，有時強調別人做得多，自己帶頭做得不夠。如，8小時工作以外，部分班子成員存在著加班厭煩情緒，總想著正常上班時間能做好，下班后就不需要繼續完成。四是督促追蹤問效不到位，讓監督和提醒流于形式，沒有真正做到及時提醒、及時督促。如，班子成員對分管科室、職工存在的問題只是提出，未督促落實整改，存在抓得不夠緊，要求不嚴格，上熱下冷，效果遞減現象明顯。
(一)在理論學習上，重視程度不夠。運用科學理論改造主觀世界思考較少，從思想深處武裝大腦不夠系統，不夠徹底，沒有真正打牢理想信念的根子。在學習黨的十九大精神和***新時代中國特色社會主義思想上存在“弄通”不足、“做實”不夠的問題，究其根本原因是自己思想深處存在的“重實際工作而輕理論學習”的不正確認識。在日常工作中，認為“單純的學習”會占用工作時間和消耗精力，從而在潛意識里就弱化了理論學習的地位，殊不知正確的學習和有效的工作實質上是相互促進、相得益彰而不是相互矛盾、互相拆臺的。
(二)在擔當作為上，攻堅力度不夠。***總書記指出“領導干部不僅要有擔當的寬肩膀，還得有城市的真本領”。在脫貧攻堅駐村工作事業發展進程中存在的一些遺留問題、棘手難題，以及各類艱巨繁重的工作任務時，高標準對照習總書記對實干擔當的要求有差距，自身責任感、使命感、緊迫感不足，以持之以恒、久久為功、逢山開路、遇水架橋的精神解決問題、**難題的韌勁不夠，敢于擔當、直面問題和攻堅克難的勇氣和決心、敢闖敢試的銳氣、大膽負責的勇氣不足。
(三)在管黨治黨上，責任扛得不牢。履行主體責任和落實“一崗雙責”需進一步發力，實踐運用“四種形態”特別是第一種形態還要加大力度、擴大范圍，廣泛深入開展談心談話還不夠經常，對黨員干部的經常性教育和管理還不夠嚴格、監督還不夠到位，有時還存在“好人主義”，口頭批評的多，嚴肅問責的少。對“四風”問題隱形變異、回潮反彈警惕性不足、麻痹松懈，對形式主義、官僚主義關注不夠，壓力傳導還需加大。落實精準、精細、精致要求還有差距。
(四)在作風建設上，黨性鍛煉不夠。對作風建設的極端重要性和嚴肅性認識不足，沒有牢固樹立作風建設永遠在路上的理念，沒有以“釘釘子”精神打好作風建設攻堅戰、持久戰，未能以刀刃向內的勇氣和壯士割腕的決心，去除頑疾，革除弊端。對黨的基本理論、立場、觀點深入研究不夠，對黨員干部的思想教育、精神激勵和靈魂洗禮還不夠，底線意識、風險意識、問題意識的弦繃得還不夠緊，掌握運用“出思路、想辦法、抓推進、勤督查”不夠。在嚴格執行民主集中制，組織黨員干部嚴肅認真開展批評與自我批評，切實增強斗爭精神、斗爭本領，通過紅臉、出汗、排毒、治病，實現增強黨性、凈化心靈方面還有差距。
堅持問題導向、列出問題清單，細化整改措施、明確整改時限，務求實效原則，逐條銷號落實，進一步堅定理想信念、宗旨意識，轉變工作作風，確保存在問題堅決全面徹底如期整改“清零”。
(一)強化理論武裝，提升思想覺悟。一是堅持把學習理論知識作為必修課，進一步增強學習意識，提高學習能力，深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆四中全會、五中全會、***總書記考察云南重要講話精神、對鞏固脫貧攻堅助力鄉村振興工作要求，以及省州市委及******黨委政府重要會議精神，認真貫徹落實黨中央決策部署和省州市黨委工作安排，用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作，以學促知、以知促行，把學習成果轉化為推動工作的實際成效。保持政治定力，提高政治能力，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，始終在思想上政治上行動上同以***同志為核心黨中央保持高度一致，在黨為黨、在黨言黨、在黨憂黨，聽從黨的指揮、維護黨的權威。二是帶頭嚴守黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律“六大紀律”，尊崇黨章黨規黨紀，嚴格執行《準則》《條例》，自覺接受監督，嚴肅黨內政治生活。常修為政之德、常懷律己之心、常思貪欲之害，擰緊世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”，注重家庭家教家風，管好自己，管好家屬、親屬、下屬和身邊工作人員，筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵，忠誠老實、公道正派、清正廉潔，堂堂正正做人，干干凈凈做事，永葆共產黨人政治本色。
(二)站穩政治立場，堅定政治方向。一是帶頭廉潔自律，正確行使好決策、用人、審批等權力，不恃權自重，不以權謀私。時刻防范和抵制特權思想，慎獨慎初慎微慎欲，多積尺寸之功，培養和強化自我約束、自我控制的意識和能力，管好自己的生活圈、交往圈、娛樂圈，堅決守住底線、不踩紅線、不碰高壓線。二是帶頭做到立黨為公、執政為民，堅守人民立場，牢固樹立以人民為**的發展思想，自覺同人民想在一起、干在一起，時刻保持人民公仆本色。三是帶頭履行管黨治黨的政治責任，充分發揮好“頭雁效應”，持續深入推進全面從嚴治黨“六個年”工作和“十個一”警示教育、整治中央和省委關于陽奉陰違、不擔當不作為等9個方面問題以及“景觀亮化工程”過度化等“政績工程”“面子工程”工作等一系列管黨治黨舉措，深化運用監督執紀“四種形態”，精準有力懲治腐敗，規范黨員干部履職行為，堅決斬斷“圍獵”和甘于被“圍獵”的利益鏈，堅決破除權錢交易的關系網，及時發現、治理和清除政治生態“病灶”。
(三)強化責任擔當，勇于攻堅克難。一是扎實做好“六穩”工作、全面落實“六?！比蝿?，深入開展愛國衛生七個專項行動，堅決打贏新冠肺炎疫情防控阻擊戰。二是以新發展理念、改革開放創新精神，著力**制約和影響脫貧攻堅事業發展問題，牢牢把握高質量跨越式發展的要求，打好精準脫貧攻堅戰。三是堅持嚴管和厚愛相結合，認真落實《關于進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為的實施意見》，激發干部隊伍的干事創業熱情，在新時代下更加擔當作為。大力弘揚“跨越發展、爭創一流;比學趕超、奮勇爭先”精神，發揚釘釘子精神、工匠精神、愚公移山精神，彰顯“勇于追求、敏于行動、敢于擔當”的威楚精神，以不要等、主動干、主動辦的工作作風，以咬定青山不放松的決心和勇氣，久久為功，堅決把黨中央各項決策部署和省州市委及******黨委各項工作安排和要求落到實處。
(四)嚴格遵守紀律，樹立良好形象。嚴格執行黨的各項紀律，守住各條防線，管住行為、守住清白。一是筑牢思想防線。切實增強紀律觀念，自覺遵守國家法律法規，常思貪欲之害，常懷律己之心，時刻樹牢紀律高壓線、警戒線，筑牢拒腐防變的思想紅線，做到令行禁止，確保在工作生活中不觸線，不越線。二是強化學習教育。在強化學習業務知識的基礎上，對重點工作方面知識進行學習，做到自身業務和管理能力“雙提高”，切實提高自己的履職能力。同時對分管科室人員進行經常性提醒教育，對出現的苗頭性、傾向性問題做到早發現、早預防、早處理。
我是***班的宣傳委員，***。我的主要工作是負責搞好班級思想建設和組織建設,為班級里的活動做報道。下面由我，對將我們班的這一學期的工作做一總結以及匯報一下下個學期的工作計劃。
首先，本學期我們的同學繁忙的學習同時多多組織同學參加院、系、校的各項活動,及時向同學們傳達院,校里的各種活動通知,并鼓動同學們踴躍參加。在這一學期的學習生活中，院，系及班里組織了許多活動，促進了同學們之間的感情。比如，校運動會，演講比賽，漢字拼寫大賽等且取得不俗的成績。這四個月中，班里成功的組織了幾次以學習，團結，誠信等為主題的班會，會上同學們指出了班委存在的問題，也指出了班集體所面臨的問題，最后又給這些問題提出了中懇的解決方法，從而使我們班集體向正確的方向發展，這些班會也使同學們的學習積極性，班級集體觀增強。
一學期的工作即將結束，除了那些成功的光環，同樣也存在著不足的印記。剛進大學，我們都是大一新生，對大學的一切并不能完全知曉，在一些方面也明顯表現出了不成熟。比如申請場地的程序，禮貌舉止和用語，與高年紀學生組織的交流以及和其他院校的溝通等方面我們還需要從一些細節去慢慢磨合，適應，最后靈活處理。
下面匯報一下對下學期的工作計劃：
1）班級作為一個集體，宣傳工作不容忽視。然而宣傳也是要考輿論工具和各種途徑的，只有通過各種宣傳，外界才能更好的被外界所了接和知曉，我們班的良好學習作風和各種值得其他同學學習的方面才能被大家來學習。所以，做好我們班各方面的宣傳工作是我作為宣傳委員義不容辭的責任和義務，也是同學們對我信任和支持我才得以在這個職務上鍛煉自己。
2）負責起稿本班上的活動計劃和活動總結。
3）把其他班上的良好作風向班上同學推薦。并鼓動同學們向他們學習。
5）此外，還應該協助文體委員搞好文體活動，組織同學積極參與課余文體活動。
在我看來,宣組委員不僅是配合老師的工作,還是調節班級氣氛,溝通班級同學之間感情的橋梁。利用過節或節假日之余組織班級同學在一起聚會,開了幾個小型的聯歡會,讓所有同學都盡情的展示個人才華,同時也使大家更加的了解、熟悉。
將來的3年，我們將一起度過，一起分享，一起憧憬。點點滴滴，收錄起來，給年輕的心找個歸屬。在已建立班級群的基礎上，借此平臺提供同學們心與心交流的無限空間，展現年輕一代的個性風采。讓大家更好地溶入到班級體這個大家庭中。提高班級影響力，方便今后組織交流及活動通知，并有利于先進班級的評定。
在工作方面，做好本職工作，考勤任務，記錄好大家的上課情況，及時與上級溝通，關注同學學習生活情況，調和班級氣氛。做好宣傳組織工作，傳遞好上級各項要求，確保各項活動能夠順利開展，同學能夠積極合作。以上便是我在宣傳工作，組織工作上的本學期初步計劃。我將貫徹落實，做好自己的本職工作。好好工作，努力為同學們服務，使我們的班級更和諧，更溫馨，團結友愛。
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根據省公司黨委《關于召開20xx年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》(黨〔20xx〕12號)安排部署，我在認真學習習近平總書記重要講話和“十九大”精神、新《黨章》以及《黨員干部廉潔從政手冊》，對照《準則》和《條例》，在會前與分管條線黨員同志深入談心，針對黨組織作用發揮、思想政治、精神狀態、工作作風等4個方面的問題進行了認真對照檢查，深入黨性分析，制定整改措施，現將本人對照檢查情況報告如下，請大家批評指正：
黨的“十九大”指明了黨和國家事業的方向，為中國號巨輪前行立起了新航標，為實現中國夢吹響了新的集結號，藍圖已經繪就，關鍵在于落實。因此，貫徹落實黨的“十九大”精神是當前和今后一個時期的首要戰略任務。
貫徹當地“十九大”精神，必須堅持和加強黨的全面領導，維護中央的權威和集中統一領導，保證全黨令行禁止，是黨和國家前途、命運所系，是全國各族人民根本利益所在。全黨要在政治立場、政治方向、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，自覺維護黨中央權威，增強維護習近平總書記全黨的核心、黨中央的核心地位的思想自覺和行動自覺。具體體現在學習宣傳貫徹黨的“十九大”精神上，最根本的就是要以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，堅定不移把黨中央決策部署落到實處。貫徹黨的“十九大”精神，必須在狠抓落實上下功夫。抓落實來不得花拳繡腿，不能口號多，行動少，單靠開會、發文件，而應該把自己擺進去，把職責擺進去、把工作擺進去，拿出真抓的實勁、敢抓的狠勁、常抓的韌勁，抓住突出的短板和薄弱環節，確保任務目標的完成。
作為分公司的副總經理，通過聽省公司書記講堂授課及自我學習，更強化了自我的黨的認識和理解。對科學發展觀的精神實質和科學內涵理解更全面、深刻，觸動也很大，把本人工作實際與科學發展觀的要求相比，發現存在一些突出具體問題，并從自己內心深處反思。
(一)發揮政治引領作用方面：
對黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想等理論研究不夠透徹，沒有從理論聯系實踐、指導實踐的角度出發，認為自己是一般干部，局限于了解知道這個層面就可以了，運用于實際工作不夠。在堅決維護黨中央權威上做得還不夠，在生活中對一些妄議中央的言行作斗爭不夠，沒有進行正確的引導。在日常工作中，大局意識發揮的不夠，習慣于緊盯自己的“一畝三分地”，對全局的工作參與不夠，建言獻策不夠。
一是“學懂、弄通、做實”習近平新時代中國特色社會主義思想不夠。再一定程度上存在以黨支部會傳達學習代替理論學習中心組學習的問題;對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神有的只是簡單通讀，了解概念性的東西，沒有深刻理解背后的內涵，在貫徹落實上不夠徹底，指導實踐，推動工作不夠。針對習近平總書記提出的“兩個一百年”2020年實現小康社會沒有深入理解，在工作上沒有具體措施落實，在思想上沒有解放，沒有迎難而上，確實提高分公司各條線收入，讓員工實實在在受益。
二是落實意識形態責任制不到位。對新形勢意識形態領域斗爭的嚴峻性、復雜性、隱蔽性認識不到位。雖然省公司黨委制定了相應文件規定，但對文件的具體執行落實，親自督導檢查得較少，對部分黨員存在的遲交黨費、對上級精神發牢騷等現象，存在不敢管、不想管、不會管的現象。
三是學用結合不夠緊密，存在就理論學理論，不能及時融會貫通新知識的問題，缺乏掌握習近平新時代中國特色社會主義思想立場、觀點、方法，用于指導解決改造客觀世界和主觀世界的實際問題的能力。特別是針對分公司外包費用占比過高、綜合維護業務質量提升、各條線成本控制、部分員工工作積極性不高等方面，研究思考的不透徹，與實際結合不夠緊密。
(二)貫徹落實上級黨組織工作部署方面：
一是落實上級黨組織的工作上擔當作為干勁不足，工作方法上注重安排部署、重結果太多，工作過程管控力度不夠，對有的工作缺乏直接督導檢查、一抓到底做得不夠。如綜合維護業務重點指標卡控問題，只重視具體指標結果，對過程中出現的不達標指標沒有具體的指導意見和提升措施，導致指標提升緩慢，甚至倒退。
二是貫徹上級黨組織工作時，開拓創新意識不夠，有時只是簡單布置，認為只要遵照上級要求部署就不會出差錯，沒有認真理解、消化，也沒有結合分公司現場實際情況進行細化，對一線提出針對性的要求，以至于執行出現偏差，效果不理想。
三是在具體工作落實方面，有時怕影響同志們的感情，對存在的問題，沒有按上級黨組織工作要求進行嚴格管理，常以為把該說的話都說了就可以了，而不好板起臉來提出嚴格要求，在一定程度上影響了工作落實的效果。
(三)定期開展黨的組織生活方面：
全年參加黨支部組織的中心組學習7次，參加主題黨日教育學習7次，并學習了《習近平談治國理政》(第二卷)。同時還注重通過平臺進行學習。認真參加黨支部組織的民主生活會和“三會一課”，嚴肅黨內政治生活。通過不斷學習，增強“四個意識”，堅定“四個自信”,積極履行黨的建設和黨風廉政建設主體責任，為分管的各項工作齊頭并進提供了強有力的思想保障。
(四)嚴格黨員日常教育管理監督方面：
自己作為受黨培養多年的黨員干部，能始終做到對黨忠誠老實，對黨組織講實話，不當兩面派，不做“兩面人”，不弄虛作假、欺瞞黨組織，但也存在著不少問題。比如存在“老好人”思想，如對少數黨員遲到、早退現象睜一只眼閉一只眼，認為都是老同事了，只要工作能按時完成就沒什么關系;在執行公司管理制度時緊時松，導致一些問題沒有從根本上得到解決;對機關人員在出差、接待及日常管理方面出現的問題，有失之于寬、失之于軟的現象。
(五)聯系服務群眾、改進工作作風方面。
一是形式主義、官僚主義依然存在。工作中會風文風不夠簡潔，一些會議限于一般性安排，沒有解決實際問題。深入基層較少，也多是與縣區干部進行交流談心，較少與一線員工交流。調查研究也不夠深入細致，導致創新工作措施不全面，不具體。
二是對四風、八項規定抵制不力。對實際工作中存在的一些“四風”現象，違反八項規定精神的問題，沒有起到很好的帶頭作用，特別是身邊的不良風氣和違規問題重視不夠，發現有違反廉潔規定的，只是批評教育處理，紀律的震懾作用沒有充分發揮出來，導致個別干部仍出現中午飲酒問題。
三是鼓勵擔當的氛圍未全面形成，影響員工積極性的發揮。對已發現的問題成本測算模型的建立、對維護的爭取等工作推動緩慢，效果不理想。只是要黨員干部放手干，要勇于擔當，但對于他們精神及物質激勵政策等措施較少，也勢必影響他們積極性的發揮。
四是對員工的主動關懷方面還不夠，渠道也不暢通。對分公司暖心工程的實施，沒有廣泛聽取員工意見和建議，沒有實地考察，只是由工會委員簡單開個會決定，以至于暖心工程發揮的效果不理想，在員工中反響不是太好。作為兼職工會主席對員工的了解、關心渠道還沒有真正建立起來，員工有什么思想動態、家里有什么狀況，大部分都是通過其他員工了解到的，沒有直接從員工那掌握到一手信息。
對以上存在的突出問題，本人非常重視，進行了深刻的黨性分析及全方位透視，發現問題產生并非空穴來風，而是有其深層次的根源。雖然存在一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的，具體表現在以下幾個方面：
(一)政治理論學習有所放松。對政治理論學習的重要性認識不足，總認為自己是做具體工作的，不是理論工作者，沒有必要去深鉆細研，只要按政策辦事，能適應工作就行。對理論學習的興趣不濃，缺乏針對性，學習常常是被動應付，斷章取義，深鉆細研不夠?？吹枚嗨伎忌?、瀏覽多記的少，對涉及本身業務方面的知識了解的比較多，對其他方面知識的學習不夠全面;理論聯系實踐不夠，政治敏銳性不強，特別是隨著工作時間的增長，產生了麻痹、松懈思想，不自覺地就放松了學習。由于學習抓得不緊，導致理想信念滑坡，宗旨意識淡漠，認識上的偏差使工作和其他方面出現了偏差。
(二)黨性修養鍛煉抓的不緊。隨著年齡增長和環境變化，自己的黨性修養和自律意識有所減弱?？紤]局部利益多，關注全局利益少，考慮自身利益多，關注集體利益少，缺乏應有的大局意識和奉獻精神。在繁重的任務面前，有畏難情緒，在問題矛盾面前，有退縮思想，在歪風邪氣面前，聽之任之、得過且過。在點滴成績面前，沾沾自喜。久而久之，對群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠。工作作風不扎實，得心應手的工作抓得多一些、實一些，難度大、見效慢的工作做得虛一些、少一些。
(三)主觀世界改造不夠嚴格。認為自己工作多年經驗不少，加之工作、事務纏身，存在著用事務工作沖淡黨性鍛煉的情況，理想信念、宗旨觀念樹立得不夠牢固。在工作上，有滿足現狀的思想，存在著對一些錯誤傾向說了也白說、甚至出力不討好等思想，產生了睜一只眼、閉一只眼的想法，這實際上是宗旨觀念不牢、群眾觀點不強、自身覺悟不高的表現。主動深入實際，開展調查研究，聽取群眾意見和建議少，遇到問題不善于到基層查實情，掌握實際情況。
通過查擺問題、剖析原因，本人深刻認識到自身存在的不足和差距。在今后的工作生活中，將始終堅持以黨章黨紀為鏡，強化宗旨意識，忠誠履職盡責，嚴以律己，保持務實清廉，進一步提高自身思想政治素質和業務能力。
1、加強理論學習，革新自我。按照落實科學發展觀的具體要求來審視自己、規范自己、嚴格要求自己。要從根本上解決問題，努力改造主觀世界，行動上同黨中央保持高度一致。從思想上引起高度重視，堅持與時俱進，發展自已，革新自我，真正認識到政治理論學習是武裝頭腦、堅定信念、凈化靈魂、提高思想政治覺悟和指導自己言行的武器。首先學好理論，用馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論武裝自己的頭腦，用“三個代表”重要思想和科學發展觀去指導工作，使自己樹立正確的積極的人生觀、價值觀，學會用辯證的、歷史的方法看問題，學會用科學的觀點分析問題和解決問題。其次，學業務，不斷熟悉業務工作，爭取達到精通業務的程度，提高工作本能。尤其是做好移動的業務拓展者，就必須了解移動的各項業務，了解了才能更好的指導基層的工作。第三，學方法，在科學技術日新月異的今天，要學會用科技手段高效能工作，提高分公司各職能部門的工作效率。第四，要學經濟，學好經濟知識促進工作更好地開展。除有知識、懂業務、勝任本職工作外，還要樹立正確的觀念，培養自己的政治鑒別力和政治敏感性。緊緊圍繞目標，把握正確的政治方向，立足于工作全面、協調、可持續發展，提高自控能力，提高政治水平，學會看形勢，學會把握時局，學會從政治上觀察和處理問題。
2、樹立全局意識，落地發展的理念。在今后的工作中，要樹立全局意識，著眼于大思路、大視野、大舉措來做好工作的大發展。堅持上下互動,協調一致,取長補短,把工會工作融入于“轉型升級”的發展，融入于大戰略中。狠抓當務之重,分清主次,區別輕重緩急,協助黨政集中抓好影響全局、關系根本的重點工作。在觀察問題、處理工作時，不只埋頭于具體事務和分管工作，要與“轉型升級”工作大局聯系起來，站在大局的高度思考、謀劃、運籌和行動，做好各項工作。
3、強化服務意識，轉變作風。堅持樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀，在任何時候都不能動搖，并在日常生活和工作中努力實踐“三個代表”重要思想，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨、樹立奉獻的理念和實事求是的原則，立足本職工作，踐行企業文化，無私奉獻，以自己的實際行動真正落實科學發展觀。努力改變工作方法，不畏壓力，勇挑重擔，在工作中樹立求真務實理念，要增強敬業意識，深入基層搞調研，腳踏實地干工作，全心全意搞服務，使作風在一線轉變，情況在一線了解，問題在一線解決，業績在一線創立，形象在一線樹立。
4、增強宗旨意識。針對今年存在的脫離群眾、高高在上問題，將按照習近平總書記提出的“多干群眾急需的事，多干群眾受益的事，多干打基礎的事，多干長遠起作用的事”的要求進行扎實整改:一是心里裝著群眾，把群眾需要作為第一選擇，把群眾滿意作為第一標準，堅守一線、深入基層，拓寬社情民意反映渠道，準確把握群眾的期盼愿望，深入了解群眾的憂慮疾苦，努力使決策部署、發展思路、工作重點符合人民意愿和時代要求，自覺與人民群眾同呼吸、共命運、心連心;二是密切聯系群眾，堅持深入基層調查研究，真正沉下去，靜下心，摸實情，出實招，堅持將工作重心下移，把各項活動安排到基層前沿陣地，盡可能為基層排憂解難，為基層和群眾解決實際困難，主動接受群眾對工作的`評判，以誠懇的態度接受群眾的批評監督。
5、增強勤政廉政意識。不僅要做到勤政廉政，更要帶好頭，要慎用權、懂敬畏、真為民。權力是把“雙刃劍”，用好了能成就一番事業，造福百姓、安定一方，用不好會膨脹私欲，損人作惡、身敗名裂。要時刻警醒自己“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”，自覺把黨紀銘刻在心，把法紀懸在頭頂，以審慎的態度對待權力，規范使用權力，堅決守住做人為官的根本，守住思想、道德和法律的底線。牢記權為民所用，自覺抵制私心雜念和特權思想，把有限的權力用在謀發展，為職工群眾謀利益上。牢固樹立規則意識，懂規矩、守規矩，要求群眾做的自己帶頭做，不允許群眾做的自己帶頭不做，把在監督下工作生活當成一種習慣、一種常態，主動接受組織、群眾和輿論監督，更加嚴格地要求自己。時刻珍惜自己的人格、顧及自已的形象，培養高尚道德情操，培養健康生活情趣，管住生活小事小節，管好家人、親屬和身邊工作人員，決不允許發生違規違紀行為。同時要落實好“一崗雙貴”，加強對干部的教育管理、考核監督，完善預防和懲治腐敗體系，把權力、決策行為都放在陽光之下，促進黨員干部隊伍保持先進性和純潔性。
批評和自我批評是民主政治的試金石。我們提倡批評和自我批評，提倡創造一個既集中又民主、既紀律又自由的生動局面。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
根據會議要求，會前，我認真學習領會了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨章有關精神，征求了意見建議，開展了談心交心。在此基礎上，認真落實習近平總書記關于進一步糾正“四風”、加強作風建設重要批示精神，對照黨章要求，圍繞“四個意識”牢不牢、“四個自信”有沒有、工作作風實不實、發揮作用好不好、自我要求嚴不嚴等問題，深入查擺了自身存在問題和不足?，F將有關情況報告如下，請大家批評指正。
一是理論學習還不夠深。對黨的十九大精神特別是習近平新時代中國特色社會主義思想的學習領會還不全面、不系統，在學思悟踐方面存在一知半解、淺嘗輒止的情況，政治敏銳性和洞察力還不強，站在政治和全局的角度來觀察、分析問題的能力有待加強。
二是工作作風還不夠實。有時工作標準還不高，感到黨建工作務虛的多，做得再好也看不見、摸不著，沒有業務工作立標見影、見效快;有時工作疲于應付，靜不下心、沉不住氣，在制定工作方案和計劃時，存在上行下效、照葫蘆畫瓢的問題。
三是發揮作用還不夠好。作為一名共產黨員，特別是一名黨務干部、支委委員，感到自已在理論學習中的風向引領作用、工作實踐中的先鋒表率作用和平時生活中的軌物范世作用發揮的還不夠好，學習的自覺性、工作的嚴謹性還有待加強。
四是自我要求還不夠嚴。有時會因為加班加點或其他工作等原因，推遲次日上班時間，影響了單位的工作秩序。
針對存在的問題，我進行了自我檢討和剖析，主要原因有以下幾個方面：
一是理想信念有所松懈。信念堅定不移，意志堅如磐石，是共產黨人的寶貴品格。從步入社會開始，共產主義遠大理想一直伴隨我成長，并成為我始終踐行的價值追求。但是，近年來，面對復雜的社會環境和受到形形色色社會思潮的影響，加上政治理論學習的主動性、自覺性還不夠，導致自己對黨的理論和大政方針有時理解不深、把握不透，放松了對自己的改造。
二是黨性修養有所放松。共產黨員的黨性修養不是與生俱來、先天具有的，需要長期、自覺、艱苦的磨礪。近年來，沒有正確處理好黨性修養與做好工作的關系，比較注重工作成效和業績，放松了政治素養和黨性修養的錘煉。
三是紀律觀念有所淡化。長期敬畏并遵守國家的法律法規，無形中把單位的規章制度、工作紀律看淡了，由于思想認識的不到位，在執行中降低了標準，放松了自我要求。
三、整改措施。
一是加強理論學習，提高自身素養。把學習作為自己終生的必修課，進一步提高學習的主動性、自覺性和系統性，堅持持之以恒，在精學、深學上下功夫。堅持把提高理論修養同黨性修養緊密結合起來，注重用理論指導自己解決世界觀、人生觀、價值觀等方方面面的問題，以此不斷提高自己綜合素養。
二是牢記職責使命，轉變工作作風。牢記自己的職責使命，向雷鋒同志學習，做一顆永不生銹的螺絲釘，組織和領導把我放在哪，我就釘在哪，做到干一行、愛一行、專一行、精一行。進一步提高工作標準，不斷培養嚴謹的工作作風，把分管的工作做實、做細、做好、做出精品，為我市群文工作添磚加瓦。
三是嚴守紀律規定，樹立良好形象。嚴格遵守政治紀律、組織紀律和工作紀律，堅決不做違背黨性原則的事情，不做違背黨的紀律的事情。講黨性、講原則、講紀律，時時處處事事嚴格要求自己，時刻自重、自省、自警、自勵，做一個講黨性、重言行、作表率的黨員干部。
按照市委組織部的要求，為了更好地加強單位黨組織的自身建設，為黨員群眾提供高質量的服務，根據《中國共產黨章程》和黨內有關法規，按照《__市基層黨組織分類管理辦法(試行)》確定的評價內容和參考標準，結合實際、實事求是，對自身基本情況及建設情況、發揮作用情況、存在問題及原因、如何改進等問題進行了分解、評析、綜合，形成評價報告如下：
我支部共有黨員16人，入黨積極分子4人。
黨支部整體發揮作用良好，班子作風清正、民主氛圍好、能夠團結一致，先鋒模范作用顯著。工作思路明確、工作制度基本健全、落實情況好，機制運行合理、監督民主、決策有力，群眾反響好。
(一)支部班子健全，發揮作用良好。
根據民主集中制原則，選舉出5名同志分別擔任黨支部書記、黨支部副書記、紀檢委員、組織委員、宣傳委員，負責黨內工作。
1、黨支部委員會分工明確，責任到位，能認真落實黨建工作責任制;。
2、認真貫徹民主集中制原則，班子團結協調、按期換屆;。
3、支部書記帶頭廉潔自律、承諾踐諾、班子成員為全站職工做出表率;。
4、認真抓黨員隊伍建設，黨員整體素質顯著提高，各方面能充分發揮黨員的先鋒模范作用;。
5、做好發展黨員工作。嚴格按照黨員發展的程序和要求，做好發展黨員工作，確保黨員整治素質高、業務素質強。
(二)工作思路明晰，服務中心工作。
1、黨建工作有明確思路;。
2、工作思路符合服務單位、建設隊伍的要求，并形成計劃;。
3、認真貫徹落實工作計劃、定期進行。
(三)工作制度健全，落實執行到位。
1、建立和落實了“三會一課”、民主評議黨員、黨員黨性定期分析、黨內激勵關懷幫扶等制度;。
2、建立黨員了談心制度，定期分析黨員隊伍思想狀況;。
3、落實黨務公開、實行民主管理制度;。
4、建立黨員直接聯系服務群眾制度;。
5、建立支部書記就黨建工作向黨員群眾述職并接受評議制度。
(四)有活動陣地，有保障機制。
1、建立了黨員活動場所，逐年完善配套宣傳教育設施設備。
2、配備了專、兼職黨務工作人員，有經費保障。
(五)工作成效顯著，群眾反映良好。
1、較好完成了上級黨組織部署的各項工作任務，黨建工作、業務工作年度考核均達標，在群團組織中發揮作用。
2、能夠圍繞單位中心工作，協助完成本單位各項工作;。
3、積極開展精神文明創建工作，在鞏固牡市級文明單位標兵的基礎上爭創省廳級文明單位;。
4、積極開展單位文化建設，取得了較好效果，職工精神面貌煥發，學習氛圍濃厚，素質顯著提高，工作干勁十足;。
5、黨組織在黨員群眾和服務對象測評中達到滿意，反響較好，黨員服務意識、辦事效率較高，無信訪或投訴情況。
經支部黨員認真打分，我支部自我測評綜合得分為93分。
1、黨內各項制度及落實情況基本健全，但還是有一定差距，例如，黨員談心制度等還未形成機制，還有待于進一不加強。
2、黨員活動場所有待進一步改善，設施配備還需要逐步完善。
3、黨組織和黨員聯系服務群眾情況，與群眾和服務對象有聯系、常聯系，但未建立機制保障。
4、精神文明創建、單位文化等特色工作能夠完成，但還需要不斷創新，形成自己的特色。
1、明確思路，認真制定黨建工作方案，使黨建工作有目標、有計劃、有階段、有總結。
2、制作黨員談心記錄，定期談心，注意回顧，促使黨員思想有提高。
3、開展廣泛的民主監督制度，落實黨務公開。
4、重新布置活動場地、完善宣傳教育設施。在現有場地的基礎上，拿出設計方案、精心布置，盡量完善宣教設施。
5、積極開展精神文明創建工作，形成本單位特有的文化氛圍，并獨具特色。
各位領導你們好：
從被確認為預備黨員以來，在黨組織的引導培養和支部內同志的熏陶影響下，本人各方面的思想意識和覺悟水平有了很大的提高，但是真正地以黨員的嚴格標準來衡量自己時，我發現自己還存在很多很多問題，以下我將從自己的思想、工作、學習、生活四個方面分析自己的不足之處。這些問題將是我接下來要努力改正的。
學習方面，大三的課程相對減少了，在學業上有所放松，對自己要求也不夠嚴格，學習的自覺性不高，系統性不強，效果不佳，雖然自我反思能力還行，但是總是找這樣那樣的理由，自我開脫，自我安慰，習慣了下不為例。平時去圖書館閱讀較少，在學習上相對來說還是比較被動。
思想方面，對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執行，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，不具有一種時不我待的使命感和危機感，對政治理論的實質精神理解不夠深刻。群眾意識不強，未能牢固樹立全心全意為人民服務宗旨。對政治學習的目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上理解，沒有意識理論思想的精髓。
工作方面，對學校學院舉辦的活動缺乏熱情，缺乏積極性主動性，不愿意主動參加。對待工作有時只滿足于認真完成領導交給的任務，常常只是根據學校布置的工作，說一步走一步，開拓意識還不夠，常常求穩怕亂。
生活方面，平時自己在生活中缺乏主動去關心別人，這也大大減少了與同學的交流。偶爾遇事不夠沉著冷靜，容易手忙腳亂。所以在接下去日子里我要學會懂得主動體諒和關心別人，讓自己變得更加堅強獨立。
改正措施：
1.加強政治理論學習，不斷提高自身的政治素質。堅持每天看電視新聞和時事報道，把這變成自覺的行為。
2.工作中要積極主動地參與，認真仔細地研究，不斷地解放思想，大膽地創新實踐。
3.樹立創新精神。作為一名共產黨員，我要時刻保持清醒的頭腦，緊跟時代脈搏，充分發揮主觀能動性。
4.不斷學習把握科學文化知識，特別是要把握所學專業需要的業務知識和專業技能，精益求精工作手段和工作方式，努力勤奮學習，練就為人民服務的本領。
5.增強群眾意識，樹立全心全意為人民服務的宗旨。做一個有責任感的時代青年。
6.生活中要堅持真理，堅持原則，勇于批評和自我批評，虛心接受批評意見;敢于同不良現象和行為作斗爭，繼續發揚黨的光榮傳統。
天下無盡善盡美之事，世上無十全十美之人。作為學生黨員的我，身上還存在一些缺點，希望通過這次的批評和自我批評，查找到自己的不足，也找到了今后努力的方向。今后我要認真履行學生的義務，嚴守學校的紀律，堅持不懈的學習，努力提高自己的理論水平、學習能力、辦事效率，和大家取長補短，相得益彰。
按照此次組織生活會的要求，重點從八個方面深刻剖析問題并查找原因，明確今后的整改措施和努力方向。
一、存在的問題。
1、在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面，只是通過各種媒體部分的進行了了解，沒有進行系統的、全面的學習，學習力度不夠。
2、在整治政治生態方面，對周本順，梁濱等人的影響剖析不夠全面，要在政治上、思想上、工作上、組織上、作風上深入剖析，徹底肅清他們的惡劣影響，政治警覺性和自覺性需要提高。
3、在從嚴治黨方面，忽視身邊存在的細節問題，對一些小問題有時抱著無所謂的態度，主動性和警惕性不高。
4、貫徹落實新時黨的組織路線方面，基層黨組織的組織力不夠，需要加強。
5、在作風建設方面存在重政策、輕落實的問題，有時會議參加的很多，制度起草的很多，但在落實方面監督不夠，執行力不到位。
6、在扎實推進脫貧攻堅工作方面，按上級要求在健康扶貧方面做了很多工作，但缺少對貧困人口的交流走訪，沒有深入基層，沒有走進他們，在如何幫助他們脫貧方面路子不多。
7、在落實整改要求方面，對存在的問題重視程度不均，以前巡視中發現的部分問題認為和自已關系不大，沒有提起高度重視，其實問題沒有大小之分，巡視的問題都要高度重視，不打折扣的整改落實。
8、履行從嚴治黨主體責任方面，各科室不同程度的存在重業力輕黨建的情況，加強思想政治教育工作是業務提高的前提和動力。
二、產生問題的根源分析。
1、政治理論學習的不全面，不深刻。對黨的理論和知識掌握的不徹底，所以不能運用在學習和生活中。
2、執行力不夠。在制度落實方面不徹底，說的多做的較少，導致一些工作停留在紙面上。
三、努力方向和整改措施。
1、強化黨的理論學習，用黨的理論和路線方針武裝自已、增強“四個意識”,旗幟鮮明的講政治，自覺地運用習近平新時代中國特色的社會主義思想指導工作，堅決服從黨總支部的各項決議。
2、堅持廉潔奉獻、加強黨性修養、做新時期合格黨員，始終用黨員的標準嚴格要求自已。時刻對照黨章、黨紀和合格黨員標準反省自已，從身邊的小事做起，嚴于侓已，自覺抵制四風，防微杜漸、規范自已的行為，塑造新時期黨員的良好形象。
3、強化責任意識，不逃避問題，加強自身能力建設，敢于擔當，增強工作學習的主動性，努力把各項工作做好。
以上是我的總結匯報材料，請各位同志批評指正。
各位領導你們好：
從被確認為預備黨員以來，在黨組織的引導培養和支部內同志的熏陶影響下，本人各方面的思想意識和覺悟水平有了很大的提高，但是真正地以黨員的嚴格標準來衡量自己時，我發現自己還存在很多很多問題，以下我將從自己的思想、工作、學習、生活四個方面分析自己的不足之處。這些問題將是我接下來要努力改正的。
學習方面，大三的課程相對減少了，在學業上有所放松，對自己要求也不夠嚴格，學習的自覺性不高，系統性不強，效果不佳，雖然自我反思能力還行，但是總是找這樣那樣的理由，自我開脫，自我安慰，習慣了下不為例。平時去圖書館閱讀較少，在學習上相對來說還是比較被動。
思想方面，對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執行，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，不具有一種時不我待的使命感和危機感，對政治理論的實質精神理解不夠深刻。群眾意識不強，未能牢固樹立全心全意為人民服務宗旨。對政治學習的目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上理解，沒有意識理論思想的精髓。
工作方面，對學校學院舉辦的活動缺乏熱情，缺乏積極性主動性，不愿意主動參加。對待工作有時只滿足于認真完成領導交給的任務，常常只是根據學校布置的工作，說一步走一步，開拓意識還不夠，常常求穩怕亂。
生活方面，平時自己在生活中缺乏主動去關心別人，這也大大減少了與同學的交流。偶爾遇事不夠沉著冷靜，容易手忙腳亂。所以在接下去日子里我要學會懂得主動體諒和關心別人，讓自己變得更加堅強獨立。
改正措施：
1.加強政治理論學習，不斷提高自身的政治素質。堅持每天看電視新聞和時事報道，把這變成自覺的行為。
2.工作中要積極主動地參與，認真仔細地研究，不斷地解放思想，大膽地創新實踐。
3.樹立創新精神。作為一名共產黨員，我要時刻保持清醒的頭腦，緊跟時代脈搏，充分發揮主觀能動性。
4.不斷學習把握科學文化知識，特別是要把握所學專業需要的業務知識和專業技能，精益求精工作手段和工作方式，努力勤奮學習，練就為人民服務的本領。
5.增強群眾意識，樹立全心全意為人民服務的宗旨。做一個有責任感的時代青年。
6.生活中要堅持真理，堅持原則，勇于批評和自我批評，虛心接受批評意見;敢于同不良現象和行為作斗爭，繼續發揚黨的光榮傳統。
天下無盡善盡美之事，世上無十全十美之人。作為學生黨員的我，身上還存在一些缺點，希望通過這次的批評和自我批評，查找到自己的不足，也找到了今后努力的方向。今后我要認真履行學生的義務，嚴守學校的紀律，堅持不懈的學習，努力提高自己的理論水平、學習能力、辦事效率，和大家取長補短，相得益彰。
我自擔任組織委員以來，在組織的幫助和指導下，在學習、工作、生活等各方面都有了顯著的進步和提高，但通過深入自我剖析，發現自己在*思想、工作能力和學習修養等方面仍存在一些不足之處。
1、平時學習不夠深入。
平時也能自覺地學習上級文件，但僅限于了解文件精神，對文件精神的理解不夠深入。還有就是對文件以外的知識的學習不夠，只是對自己感覺有用的就學，感覺暫時用不到的就學習的很少，平時的學習不夠深入和廣泛，造成自身知識面的不足。
2、工作中闖勁不足。
在組織工作，難免碰到這樣那樣的棘手問題，這就需要有敢于觸碰問題的闖勁和魄力。但是由于自己工作經驗不足，面對難點問題的闖勁不足。
3、工作創新思路不夠寬泛。
工作創新是提高工作水平的必然道路，但是由于自己平時對知識的學習不夠深入，致使自己在工作創新上新形式、新載體的創新少。
1、自我要求標準不高。
平時對自己要求不夠嚴格，在工作上，總是想著按要求完成上級交代的任務就好，存在著[不求有功，但求無過"的思想態度。
2、工作深入度不夠強。
對工作，自己也有很強的工作主動*，能夠積極主動地將工作完成。但對一些工作或問題只是停留在表面上，過后沒有分析工作成敗的原因，導致工作不夠深入。
針對自己在工作中存在的問題，我將在以后的工作中，認真反思，加以改進，時時開展自我批評，自我剖析，認真扎實地做好每一項工作，提高自己綜合素質和工作能力。具體做到以下幾點:。
1、加強學習，提高素質。
努力提高自身學習的自覺*，學無止境，不僅要學習政策理論，把握好上級文件精神，還要學習借鑒先進人物的事跡，學習他們甘于奉獻、不畏艱難的精神。同時，在平時工作中，碰到問題我將多想多問，多向領導同事請教，掌握科學的工作方法，全面提高自身的工作能力。
2、積極主動，開拓創新。
態度決定一切，今后，我將進一步端正工作態度，自覺、刻苦地干好組織工作，增強對組織工作的主動*和創新*。既很好的完成規定動作，又要開創*地開展自選動作，努力提高工作水平。
總之，在開展[講黨*、守紀律、樹形象"活動中，我將抓住這次難得的學習和提高的機會，認真學習，對照先進深刻剖析自身存在的問題和不足，多向領導、同事請教，努力提高自身素質。
按照民主生活會的要求，現將本人思想作風建設、學習和工作作風方面存在的問題以及今后努力的方向作以匯報，請批評指正。
一、個人自查：
思想方面：堅持用鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、黨的路線、方針和政策為指導，用社會榮辱觀來衡量自己的一切行動，有較強的工作事業心和責任感，有較為強烈的群眾意識、服務意識和大局意識，不斷加強黨性修養，始終嚴格要求自己，堅持勤儉節約，廉潔從政;不以權謀私、損公肥私。
學習方面：認真負責，敬業奉獻。一是努力抓好政治理論學習，通過自身學習和論學習活動，提高自己的政治理論水平和政治思想素質。二是經常進行自我批評;通過批評與自我批評理，促進工作，化解矛盾，解決問題。三是支持學校的行政工作，營造了良好的工作氛圍;主動思考學校工作，積極出謀劃策;通過加強黨風黨紀教育，發揮黨員的先鋒模范作用，發揮支部戰斗堡壘作用，促進各項工作的順利開展。
工作方面：工作上真抓實干、務求實效，以較強的工作責任感和緊迫感，使各項工作經得住實踐的檢驗、群眾的檢驗和歷史的檢驗。但是，客觀上還存在許多問題和不足，如工作中不夠精細化，工作能力不夠強。
二、個人存在的問題及原因剖析。
我本人已經認識到的自己存在的突出問題主要有以下幾個方面：
1、學習勁頭不足，理論水平不夠雖然平時也比較注重學習，但學習的內容不夠全面、系統。對政治理論鉆研的不透。有時只是急用什么就學什么，滿足于一知半解，具體的理論知識沒過多鉆研。
2、開拓進取精神不足，缺乏迎難而上開創新局面的干勁和勇氣，工作標準上有時不夠嚴格。有時放松對自己的要求和標準，滿足于能應付過得去、差不多。
3、由于經驗還不足，工作的水平還不高。缺乏對工作的深入研究，工作中帶有主觀性、片面性和盲目性。
三、今后努力方向及整改措施。
1.加強黨性鍛煉，堅持用科學發展觀武裝頭腦，增強走科學發展道路的堅定性，提高推動科學發展的能力，不斷研究新情況，解決新問題，使思想和實際相結合，使主觀和客觀相符合，做到思想上不斷進步，觀念上不斷更新，工作上不斷創新，生活上更加嚴謹。
2.不斷創新工作方法，轉變工作作風，堅決貫徹執行黨的路線方針政策，堅持實事求是，一切從實際出發的思想路線，堅持科學的發展觀和求真務實的精神，兢兢業業做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念。
3.以身作則，嚴格要求。始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態，自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失，不計名利、不圖虛名，全心全意為人民服務。
按照民主生活會的要求，現將本人思想作風建設、學習和工作作風方面存在的問題以及今后努力的方向作以匯報，請批評指正。
思想方面：堅持用鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、黨的路線、方針和政策為指導，用社會榮辱觀來衡量自己的一切行動，有較強的工作事業心和責任感，有較為強烈的群眾意識、服務意識和大局意識，不斷加強黨性修養，始終嚴格要求自己，堅持勤儉節約，廉潔從政;不以權謀私、損公肥私。
學習方面：認真負責，敬業奉獻。一是努力抓好政治理論學習，通過自身學習和論學習活動，提高自己的政治理論水平和政治思想素質。二是經常進行自我批評;通過批評與自我批評理，促進工作，化解矛盾，解決問題。三是支持學校的行政工作，營造了良好的工作氛圍;主動思考學校工作，積極出謀劃策;通過加強黨風黨紀教育，發揮黨員的先鋒模范作用，發揮支部戰斗堡壘作用，促進各項工作的順利開展。
工作方面：工作上真抓實干、務求實效，以較強的工作責任感和緊迫感，使各項工作經得住實踐的檢驗、群眾的檢驗和歷史的檢驗。但是，客觀上還存在許多問題和不足，如工作中不夠精細化，工作能力不夠強。
我本人已經認識到的自己存在的突出問題主要有以下幾個方面：
1、學習勁頭不足，理論水平不夠雖然平時也比較注重學習，但學習的內容不夠全面、系統。對政治理論鉆研的不透。有時只是急用什么就學什么，滿足于一知半解，具體的理論知識沒過多鉆研。
2、開拓進取精神不足，缺乏迎難而上開創新局面的干勁和勇氣，工作標準上有時不夠嚴格。有時放松對自己的要求和標準，滿足于能應付過得去、差不多。
3、由于經驗還不足，工作的水平還不高。缺乏對工作的深入研究，工作中帶有主觀性、片面性和盲目性。
1.加強黨性鍛煉，堅持用科學發展觀武裝頭腦，增強走科學發展道路的堅定性，提高推動科學發展的能力，不斷研究新情況，解決新問題，使思想和實際相結合，使主觀和客觀相符合，做到思想上不斷進步，觀念上不斷更新，工作上不斷創新，生活上更加嚴謹。
2.不斷創新工作方法，轉變工作作風，堅決貫徹執行黨的路線方針政策，堅持實事求是，一切從實際出發的思想路線，堅持科學的發展觀和求真務實的精神，兢兢業業做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念。
3.以身作則，嚴格要求。始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態，自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失，不計名利、不圖虛名，全心全意為人民服務。
支部青年委員的主要職責是圍繞支部青年的特點開展活動：
1．對青年委員的職責分工認識不清晰，建議支部考慮一下這個崗位存在的必要性；
2．作為支部委員，存在主動謀劃工作少，被動應付多，缺乏計劃性。有時接到上級布置的工作任務時，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，沒有時刻以高標準嚴格要求自己，對活動的宣傳工作不到位。
3．學習不夠自覺。支部工作app的分數也不高，學習還浮在表面，沒有達到應有的深度，結合工作深入思考較少。
3.在黨建業務相結合方面，在創造性地開展工作方面存在不足,開展工作積極主動性不夠強，忙于事務性工作較多，主動思考的時間較少。
本人存在的問題，原因是多方面的，有主觀因素，有客觀影響，主要還是主觀因素在起作用，今后要努力改進。
1、加強政治理論學習，多打開支部工作app，向分數高的同志學習，把這項學習變成自覺的行為。
2、向其他支部委員學習，投入更多的時間到支部工作中來，與支部的同志們多交流溝通，特別是多傾聽支部青年同志的想法和建議。
3．加強業務學習，努力開拓創新，切實轉變觀念，提高創新意識和責任意識。
支部的同志們政治素質普遍較高，工作能力強，支部委員之間團結協作好，有較強的敬業精神和事業心。不足之處，一是支部分工還需進一步明確，二是由于工作繁忙，支部委員在推動三會一課的落實上不夠及時。
另外，希望支部多開展一些有意義的活動，增進支部同志們的交流和學習。
各位領導你們好：
從被確認為預備黨員以來，在黨組織的引導培養和支部內同志的熏陶影響下，本人各方面的思想意識和覺悟水平有了很大的提高，但是真正地以黨員的嚴格標準來衡量自己時，我發現自己還存在很多很多問題，以下我將從自己的思想、工作、學習、生活四個方面分析自己的不足之處。這些問題將是我接下來要努力改正的。
學習方面，大三的課程相對減少了，在學業上有所放松，對自己要求也不夠嚴格，學習的自覺性不高，系統性不強，效果不佳，雖然自我反思能力還行，但是總是找這樣那樣的理由，自我開脫，自我安慰，習慣了下不為例。平時去圖書館閱讀較少，在學習上相對來說還是比較被動。
思想方面，對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執行，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，不具有一種時不我待的使命感和危機感，對政治理論的實質精神理解不夠深刻。群眾意識不強，未能牢固樹立全心全意為人民服務宗旨。對政治學習的目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上理解，沒有意識理論思想的精髓。
工作方面，對學校學院舉辦的活動缺乏熱情，缺乏積極性主動性，不愿意主動參加。對待工作有時只滿足于認真完成領導交給的任務，常常只是根據學校布置的工作，說一步走一步，開拓意識還不夠，常常求穩怕亂。
生活方面，平時自己在生活中缺乏主動去關心別人，這也大大減少了與同學的交流。偶爾遇事不夠沉著冷靜，容易手忙腳亂。所以在接下去日子里我要學會懂得主動體諒和關心別人，讓自己變得更加堅強獨立。
改正措施：
1.加強政治理論學習，不斷提高自身的政治素質。堅持每天看電視新聞和時事報道，把這變成自覺的行為。
2.工作中要積極主動地參與，認真仔細地研究，不斷地解放思想，大膽地創新實踐。
3.樹立創新精神。作為一名共產黨員，我要時刻保持清醒的頭腦，緊跟時代脈搏，充分發揮主觀能動性。
4.不斷學習把握科學文化知識，特別是要把握所學專業需要的業務知識和專業技能，精益求精工作手段和工作方式，努力勤奮學習，練就為人民服務的本領。
5.增強群眾意識，樹立全心全意為人民服務的宗旨。做一個有責任感的時代青年。
6.生活中要堅持真理，堅持原則，勇于批評和自我批評，虛心接受批評意見;敢于同不良現象和行為作斗爭，繼續發揚黨的光榮傳統。
天下無盡善盡美之事，世上無十全十美之人。作為學生黨員的我，身上還存在一些缺點，希望通過這次的批評和自我批評，查找到自己的不足，也找到了今后努力的方向。今后我要認真履行學生的義務，嚴守學校的紀律，堅持不懈的學習，努力提高自己的理論水平、學習能力、辦事效率，和大家取長補短，相得益彰。
支部青年委員的主要職責是圍繞支部青年的特點開展活動：
1．對青年委員的職責分工認識不清晰，建議支部考慮一下這個崗位存在的必要性；
2．作為支部委員，存在主動謀劃工作少，被動應付多，缺乏計劃性。有時接到上級布置的工作任務時，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，沒有時刻以高標準嚴格要求自己，對活動的宣傳工作不到位。
3．學習不夠自覺。支部工作app的分數也不高，學習還浮在表面，沒有達到應有的深度，結合工作深入思考較少。
3.在黨建業務相結合方面，在創造性地開展工作方面存在不足,開展工作積極主動性不夠強，忙于事務性工作較多，主動思考的時間較少。
本人存在的問題，原因是多方面的，有主觀因素，有客觀影響，主要還是主觀因素在起作用，今后要努力改進。
1、加強政治理論學習，多打開支部工作app，向分數高的同志學習，把這項學習變成自覺的行為。
2、向其他支部委員學習，投入更多的時間到支部工作中來，與支部的同志們多交流溝通，特別是多傾聽支部青年同志的想法和建議。
3．加強業務學習，努力開拓創新，切實轉變觀念，提高創新意識和責任意識。
支部的同志們政治素質普遍較高，工作能力強，支部委員之間團結協作好，有較強的敬業精神和事業心。不足之處，一是支部分工還需進一步明確，二是由于工作繁忙，支部委員在推動三會一課的落實上不夠及時。
另外，希望支部多開展一些有意義的活動，增進支部同志們的交流和學習。
1.制度約束不夠嚴密。班子成員在發揮表率作用上尚有差距，同時對黨員干部的評價、考核、激勵、約束機制還不夠完善好志好，影響干事工作積極性。
2.“公仆”意識有所淡薄。不珍惜向群眾學習的機會，對真心拜群眾為師，虛心向群眾學，全面掌握情況不夠扎實、不夠深入。
3.工作思路不清，協調配合不夠。班子成員之間還存在本位主義思想，工作協調配合不到位，從而影響班子成員之間的配合，影響干部職工工作的積極性和主動性。
4.開展批評與自我批評的自覺性不強。班子成員缺少批評與自我批評的自覺性，有時即使看到了別人的問題，認為在一起工作，沒必要批評別人的缺點，保持“一團和氣”。
5.理論學習有所放松。把學習當作“軟指標”，放松了對政治理論的深入學習。有時候覺得工作多年，積累了較為豐富的工作經驗，在成績方面或多或少有一定的自我滿足感。
6.群眾觀念不夠牢固。在工作中沒有擠出足夠的時間深入基層，沒有全面、真切的傾聽群眾呼聲，了解群眾意愿，對群眾的感情和責任意識淡薄了，導致為群眾服務意識淡化。
7.理想信念有所弱化。沒有真正把群眾利益，作為工作出發點，總認為把街道黨工委、辦事處交辦的工作抓好，就完成一名共產黨員的歷史使命，導致服務大局的意識不強，對理想信念的追求逐漸淡化。
8.宗旨觀念不夠牢固。對黨的群眾路線認識不深，對繼續改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，思想上、行動上樹立全心全意為人民服務的公仆意識還不牢。在工作上，有滿足現狀的思想。
9.思想不夠解放，創新意識不強。個別班子成員滿足于工作現狀或過多強調客觀，認為在工作中已取得了一定的成績，保持現狀即可，在工作中的創新和超前意識上做的不夠，創新思路和精益求精上有待進一步提高。
10.黨性修養不夠強。黨員干部自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力不足，帶頭學習理論、帶頭推動工作、帶頭執行紀律規定、帶頭改進作風的自覺性還需進一步加強，改革創新、勇于實踐、敢于擔當需改進。
11.開拓創新意識不足。黨支部一直強調和提倡開拓創新思維，創造性開展黨建工作，但真正落實到具體工作實施上還明顯不夠，在思維方式上習慣于憑經驗考慮問題，缺乏創新精神，立足實際、大膽探索的方式方法不多。
12.黨性修養不夠深入。由于社區事務繁雜，在實際工作中忽視黨性修養，特別是面對黨內腐敗現象和社會丑惡現象的滋生蔓延，有時候感到迷茫、困惑，有時候存在見怪不怪、不以為然的麻痹思想，認為事不關己高高掛起。
13.傳承紅色基因的創造性不夠強。隨著工作和生活條件的改善，對艱苦奮斗的要求有所降低，吃苦精神和奮斗精神有所下降，在堅決抵制享樂主義、奢靡之風方面有所放松，存在自我約束不嚴，有時自我管理失之于寬、失之于軟。
14.個人修養提高得還不夠。在思想深處總認為細枝末節無關大局，小打小鬧無妨大節，只要把工作干好了，就可一白遮千丑，因而對自己的要求放松了，標準降低了，在定心正身、養德修行上做得還不夠好，未能嚴格做到慎小慎微、慎初慎獨。
15.弘揚黨的優良傳統有所放松，艱苦奮斗精神有待加強。認為現在物質生活水平提高了，享樂主義、形式主義開始萌芽，自我要求有所放松，導致在保持艱苦奮斗、勤儉節約、迎難而上、深入群眾作風等方面出現了偏差，造成了心理上與群眾脫離。
16.存在個人主義和名利思想。在實際工作中自己的個人主義和名利思想始終是存在的，工作中一旦碰到具體問題名利思想就會做怪，比如患得患失，怕得罪人，怕承擔責任，不能勇于但當，做老好人。沒有干部自覺的自我凈化，自我完善、自我提高。
17.提升政治自覺的主動性不夠強。沒能把全面從嚴治黨上升到關乎黨的事業興衰成敗的高度來看待，對結合xx發展實際的工作特點、規律把握不夠，對黨員干部教育管理缺乏力度，對“抓好黨建是最大政績”的理念還沒有真正地內化于心、外化于行。
18.嚴守紀律規矩的堅決性不夠強。政治敏銳性和政治鑒別力不夠。在執行政治紀律、組織紀律上不夠堅定不夠到位，執行各項規章制度不夠嚴格，有時會產生紀律松懈、觀念淡化的情況，沒有嚴格按照一名合格黨員領導干部的標準來規范自己的生活和工作。
19.理論學習認識不到位。沒有把理論學習放在重要位置，對理論學習看得多思考得少、瀏覽多記住少,滿足于完成“規定動作”，缺乏自加壓力的主動性和自覺性。特別是隨著工作時間的增長，在思想上時不時產生麻痹、松懈思想，不自覺地就放松了學習。
20.紀律意識有所弱化。個別黨員干部紀律意識淡薄，在嚴格執行紀律方面，自覺主動性還不夠。對把紀律和規矩挺在前面、嚴守黨的政治紀律和政治規矩的認識也還不夠深刻，不自覺地產生了一些懈怠和麻痹思想，這就很容易發生工作松懈、四風問題反彈回潮。
21.自我要求有所放松。認為自己工作很多年，經過多崗位的磨練，具備了一定的政治素質，積累了一定的工作經驗，沉淀了一定的知識內涵，常常不自覺地滿足于這些積累與經驗，對持續不斷地自我提高重視不夠，滿足于完成上級交辦的任務，工作中思路還不寬。
22.艱苦奮斗精神不夠強。弘揚黨的優良傳統有所放松，對自己要求還不夠嚴，在發揚艱苦奮斗等黨的優良傳統方面存在差距，在抵制奢靡之風、享樂主義方面有所放松，在弘揚特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰斗、特別能團結、特別能奉獻等精神方面做得還不夠。
23.從工作上講，進取精神有所弱化?？傉J為自己工作了二十多年，經驗豐富，只要按部就班，不出亂子，能較好地完成市區的考核指標和領導交辦的工作任務就行了，面對一些新問題、新情況和敏感性、復雜性問題，缺少動真怕硬的開拓精神，有等待觀望，存在畏難情緒。
24.理想信念不夠堅定。我作為一名有幾十多年黨齡的老黨員，能夠始終牢固樹立“四個意識”，自覺地在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，但面對新形勢新變化，有時候自己也會感到困惑和不解，缺少更加堅定的理論自信，理想信念還需進一步加強。
25.服務意識有待加強。個別班子成員深入群眾了解民意不夠，這是服務意識不強的表現。應充分認識到我們的工作重點在鄉村，工作對象是廣大農民群眾，要保穩定抓發展，必須充分了解群眾所急所想，將矛盾化解在萌芽狀態，要充分尊重農民意愿，保護好，引導好群眾發展的積極性。
26.開展工作有顧慮。工作中存在求穩怕出錯思想，不敢放心放膽放手地開展工作。該決定的事情不敢輕易決定，一步一請示，一步一匯報，生怕由于決策失誤而給領導添亂，認為慢一點、遲一點，組織和領導不會責怪我，導致工作中過于求穩，主動服務不夠，超前服務不夠，創新服務不夠。
27.群眾觀念淡化。為人民服務的宗旨意識不牢固，雖然關心群眾、貼近群眾經常掛在嘴上，但落實到行動上做的還不夠，深入基層少、聯系群眾少、為群眾做具體事少。另外，由于過去長期機關工作的經歷，與群眾接觸的少，做群眾工作的辦法還不多，距離黨對服務群眾的要求還有很大差距。
28.缺乏創新意識。工作滿足于完成上級交辦的工作任務，但在工作中主觀能動性的發揮不夠，創造性開展工作不多。工作缺乏主動，創新意識淡化。在解放思想，更新觀念，創新工作方法和手段方面還有欠缺。對工作忙于應付多、主動落實少，研究情況多、解決問題少，改革創新意識有待增強。
29.理想信念動搖，對持續改造世界觀有所放松。隨著興隆不斷發展壯大，工作條件改善了，收入增加了，斗志與危機意識有所減弱，總認為守住當下業務，干好本職工作，不出錯便是盡職，經濟快速發展或多或少對班子成員的理想、道德觀念產生不同程度的沖擊，使得理想信念有所動搖。
30.對上級決策理解不夠透徹，發揮堅持請示報告制度帶頭作用有待提高。將主要精力放在了審判和黨組建設之中，尤其在案件數量激增形勢下，對審判工作思考多、管得多，對審判法庭建設、司法體制改革謀劃少、抓得少，特別是遇到突發狀況后疏于向上級黨委報告請示，有時依賴于上級的布置和推動。
31.黨性修養還有待于不斷提高。黨性沒有隨著黨齡和年齡的增長而不斷加強的現象，缺乏應有的敬業精神、求真務實、埋頭苦干、主動擔當，在艱巨繁重面前，有畏難情緒，在問題矛盾面前退縮，在歪風邪氣面前，不敢直接亮劍。在點滴成績面前，沾沾自喜，在本職工作崗位面前，安于現狀、不思進取。
32.宗旨意識不夠牢固。通過群眾路線教育、“三嚴三實”專題教育和“兩學一做”學習教育，黨員干部進一步深化了群眾觀點、強化了宗旨意識，但在具體的實踐上，仍存在群眾觀念淡薄，深入群眾工作做得還很不夠，為群眾服務的觀念樹得還不牢固，遇到實際問題、具體問題開展調查研究還不夠深入。
33.黨性修養鍛煉有所放松。多年來，我對自己的要求一貫嚴格。但到人大工作后，想著再干幾年就退休了，從嚴要求上對自己有降低的趨向，認為只要做事講規矩、做人守底線，在考驗面前就能把握好自己，一定程度上放松了黨性錘煉、放松艱苦奮斗的精神，對加強自我教育、自我提升的主動性也還不夠。
34.理想信念不夠堅定。對理想信念教育抓得不緊，在堅定理想信念方面自我教育不夠，放松了自我要求，世界觀、人生觀、價值觀的改造也不徹底，對社會上存在的消極因素和各種負面言論思想上重視程度不夠，對新形勢下我們黨面臨的“四大考驗”和“四大危險”認識也不夠深刻，導致理想信念有所弱化。
35.事業心、責任心減退。隨著時間推移，同一個崗位呆得久了，求穩守成的心態變重了，為自己考慮的多了，認為守好攤子不出事最要緊，工作上就有了顧慮，不敢想不敢干，安于現狀、懶于奮斗的惰性心態滋生，主觀上放松了對世界觀的改造，放松了對保持黨員先進性和純潔性的追求，干事創業的勁頭小了。
36.政治紀律約束有所放松。剖析在作風紀律方面存在的主要問題，根本原因就是在一定程度上放松了政治紀律的約束。對照“五查五看五強化”要求，自己在堅持黨的思想路線上還有差距，與正確的世界觀、人生觀和價值觀存在偏差，在與時俱進、求真務實方面也做得不夠，工作作風不夠深入，離黨章要求還有距離。
37.學風不夠端正。特別是對中國特色社會主義理論體系、習近平總書記系列講話精神系統學習不夠，深入思考不夠，指導推動工作不夠，弘揚理論聯系實際的學風、運用馬克思主義立場觀點方法改造世界觀、人生觀、價值觀不夠，集中學習與個人思想工作學習作風結合的不緊密，對“四風”的嚴重性、危害性認識不足。
38.宗旨意識樹得不牢。在做決策、抓工作中，沒有更好地把人民利益作為一切工作的最高標準、放在心中最高位置，對脫離群眾危險的尖銳性和嚴峻性認識理解不深不透，導致實踐中密切聯系群眾、緊緊依靠群眾的觀點沒有很好地落到實處，對一些與群眾利益息息相關的問題關心的不及時、了解的不深入、解決的不到位。
39.群眾工作經驗缺乏，宗旨觀念有所淡化。對黨的群眾路線認識不深，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創精神，指導工作主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務群眾，缺乏真功夫。
40.理論學習不夠。黨支部雖然比較重視政治思想建設，但由于平時在具體事務上投入精力較多，在學習上仍存在著一定的片面性。用于學習的時間明顯不足，集中學習形式比較單一，多為傳達學習文件、學習會議材料，通讀精讀理論原著不夠，導致學習粗枝大葉，抓得不夠緊、理解不夠深，不同程度地忽視了政治理論學習，放松了自我修養的提高。
41.宗旨意識有所淡化。我始終都能銘記我黨的根本宗旨是全心全意為人民服務，但隨著生活水平日益提高，全心全意為人民服務的宗旨意識有所淡化，群眾觀念不夠強，沒有時刻把人民利益放在心上。官本位意識有所滋生，考慮面上工作多了些，深入鄉村、深入農戶多方位了解群眾疾苦少了些。同時，對上級要求落實的積極，對群眾訴求回應不夠快。
42.理論學習有所放松，能力有待提高。新形勢下，領導班子抓思想政治學習的力度不夠，主觀上對加強理論學習的緊迫感認識不足。自認為自己工作經驗豐富，知道具體工作實踐足夠了，忽視了對政治理論學習的重視。雖然通過對黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想深入學習，對深層次問題研究還不夠，用理論指導實踐的工作能力有待加強。
43.改造主觀世界不夠自覺主動。共產黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界，不斷增強黨性鍛煉。在這些年的工作中存在忙于事務工作，沖淡黨性鍛煉的情況，在靈魂深處共產主義的理想信念還是樹立得不牢固。對照“兩學一做”學習教育要求，應始終帶著崇高的責任感、使命感，自覺把加強黨性修養作為終生的必修課，持續不斷地重視和加強主觀世界改造。
44.政治理論學習不夠深入。一是沒有把理論學習放在重要位置，學習存在片面性，缺乏對理論的系統研究和深刻理解。二是理論與實踐結合得不夠緊密，忽視了理論與實踐的辨證唯物關系，對政治理論缺乏系統性、經常性的深入學習，用馬列主義的立場和觀點分析問題的能力有待進一步提高。
45.理想信念不夠堅定。有些同志在改造客觀世界的同時，主觀世界改造有所放松，理想信念的根扎得不深。理論學習滿足于完成規定動作，掌握的理論知識不夠全面、系統。
支部青年委員的主要職責是圍繞支部青年的特點開展活動：
1．對青年委員的職責分工認識不清晰，建議支部考慮一下這個崗位存在的必要性；
2．作為支部委員，存在主動謀劃工作少，被動應付多，缺乏計劃性。有時接到上級布置的工作任務時，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，沒有時刻以高標準嚴格要求自己，對活動的宣傳工作不到位。
3．學習不夠自覺。支部工作app的分數也不高，學習還浮在表面，沒有達到應有的深度，結合工作深入思考較少。
3.在黨建業務相結合方面，在創造性地開展工作方面存在不足,開展工作積極主動性不夠強，忙于事務性工作較多，主動思考的時間較少。
本人存在的問題，原因是多方面的，有主觀因素，有客觀影響，主要還是主觀因素在起作用，今后要努力改進。
1、加強政治理論學習，多打開支部工作app，向分數高的同志學習，把這項學習變成自覺的行為。
2、向其他支部委員學習，投入更多的時間到支部工作中來，與支部的同志們多交流溝通，特別是多傾聽支部青年同志的想法和建議。
3．加強業務學習，努力開拓創新，切實轉變觀念，提高創新意識和責任意識。
支部的同志們政治素質普遍較高，工作能力強，支部委員之間團結協作好，有較強的敬業精神和事業心。不足之處，一是支部分工還需進一步明確，二是由于工作繁忙，支部委員在推動三會一課的落實上不夠及時。
另外，希望支部多開展一些有意義的活動，增進支部同志們的交流和學習。
支部青年委員的主要職責是圍繞支部青年的特點開展活動：
1．對青年委員的職責分工認識不清晰，建議支部考慮一下這個崗位存在的必要性；
2．作為支部委員，存在主動謀劃工作少，被動應付多，缺乏計劃性。有時接到上級布置的工作任務時，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，沒有時刻以高標準嚴格要求自己，對活動的宣傳工作不到位。
3．學習不夠自覺。支部工作app的分數也不高，學習還浮在表面，沒有達到應有的深度，結合工作深入思考較少。
3.在黨建業務相結合方面，在創造性地開展工作方面存在不足,開展工作積極主動性不夠強，忙于事務性工作較多，主動思考的時間較少。
本人存在的問題，原因是多方面的，有主觀因素，有客觀影響，主要還是主觀因素在起作用，今后要努力改進。
1、加強政治理論學習，多打開支部工作app，向分數高的同志學習，把這項學習變成自覺的行為。
2、向其他支部委員學習，投入更多的時間到支部工作中來，與支部的同志們多交流溝通，特別是多傾聽支部青年同志的想法和建議。
3．加強業務學習，努力開拓創新，切實轉變觀念，提高創新意識和責任意識。
支部的同志們政治素質普遍較高，工作能力強，支部委員之間團結協作好，有較強的敬業精神和事業心。不足之處，一是支部分工還需進一步明確，二是由于工作繁忙，支部委員在推動三會一課的落實上不夠及時。
另外，希望支部多開展一些有意義的活動，增進支部同志們的交流和學習。
勇于和善于開展認真的批評和自我批評，是我們黨在長期革命和建設實踐中形成的優良作風，是增強黨的生機與活力的一大法寶，也是搞好先進性教育活動的重要指導原則。確保當前正在進行的分析評議工作不走過場、不出偏差、取得實效，認真開展批評和自我批評尤為重要。只有經常地開展批評和自我批評，虛心地接受批評，才能不斷地改造自我、提高自我、完善自我。敢于亮丑，嚴于解剖自己，是自我覺悟的表現，是進步的開始，得到的將是組織和周圍同志的贊許和肯定;善意地、實事求是地指出他人的缺點和錯誤，是關心和幫助同志的善舉，得到的將是同志的理解和感激;虛心地自覺地接受別人的批評，展示的是自己的寬廣胸懷和知錯就改的勇氣，得到的也將會是自己的進步和同志的信任。所以，真正的共產黨人是從來不懼怕批評和自我批評的。
本人在學校黨支部的正確領導下，通過自己的努力，在工作上取得了一定的成績?；仡櫼呀涍^去一年的工作、學習，作一自我剖析。
在思想上，我堅決擁護中國共產黨的領導，擁護四項基本原則、改革開放;了解國家的方針、政策的頒布及實施、教育界的新動態，以此進一步端正自己的工作動機，嚴肅自己的工作態度，提高自己的思想素質，努力提高自身的思想水平;我還認真學習《中國共產黨章程》，了解內容，明確成為一位優秀黨員有那些要求，在日常工作中怎樣去做，并努力以這些標準來嚴格要求自己。
在教育教學工作上，我認真學習新課標并撰寫學習心得，力求備好每一節課，提高課堂教學的效益;在教學工作中，盡量從學生的學習興趣、學習積極性著手，努力挖掘學生的潛在能力，在課堂內多精講，在課堂外多拓展，精挑優選作業，從多方面、多角度去啟發學生，努力形成一種和諧的課堂氣氛;在平時多向有經驗的老教師請教，多聽課，多學習有益于提高自身教學水平的教學經驗。
我盡量擴充自己的知識面，訂閱了各種書籍，努力提高文學素養，提高教育教學理論的知識，為能夠扎實全面地完成教學工作打下堅實的基礎。經過一年的工作、學習，我可以說的確是有所收獲，同時也發現了自己的不少不足，認真分析存在的問題，從自身找原因：
1、工作的經驗積累還不夠，這需要我平時多向經驗豐富的教師請教，同時注意也要注意這方面的積累。
2、理論學習不夠深入，缺乏深刻的認識，理論學習與實踐操作存在距離，有些只能是想法，并沒有演化為具體的做法。
3、工作上膽子不夠大，有瞻前顧后的思想，惟恐事情做的不到位。而實際上思想包袱背的越重，工作反而越難開展。這需要我解放思想，放下包袱，本著只要立足點站穩，基本點站牢的原則，大膽、細致地開展本職工作。
在工作中暴露出問題是正常的，關鍵是如何面對這些問題，更好地提升自己的認識，加強理論學習，增長自己的才干。認真開展正確的批評和自我批評，使教育活動成為弘揚黨的優良作風的生動實踐、加強黨性鍛煉的嚴肅課堂，教育活動就一定能夠扎實推進，取得實實在在的效果。
各位領導你們好：
從被確認為預備黨員以來，在黨組織的引導培養和支部內同志的熏陶影響下，本人各方面的思想意識和覺悟水平有了很大的提高，但是真正地以黨員的嚴格標準來衡量自己時，我發現自己還存在很多很多問題，以下我將從自己的思想、工作、學習、生活四個方面分析自己的不足之處。這些問題將是我接下來要努力改正的。
學習方面，大三的課程相對減少了，在學業上有所放松，對自己要求也不夠嚴格，學習的自覺性不高，系統性不強，效果不佳，雖然自我反思能力還行，但是總是找這樣那樣的理由，自我開脫，自我安慰，習慣了下不為例。平時去圖書館閱讀較少，在學習上相對來說還是比較被動。
思想方面，對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執行，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，不具有一種時不我待的使命感和危機感，對政治理論的實質精神理解不夠深刻。群眾意識不強，未能牢固樹立全心全意為人民服務宗旨。對政治學習的目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上理解，沒有意識理論思想的精髓。
工作方面，對學校學院舉辦的活動缺乏熱情，缺乏積極性主動性，不愿意主動參加。對待工作有時只滿足于認真完成領導交給的任務，常常只是根據學校布置的工作，說一步走一步，開拓意識還不夠，常常求穩怕亂。
生活方面，平時自己在生活中缺乏主動去關心別人，這也大大減少了與同學的交流。偶爾遇事不夠沉著冷靜，容易手忙腳亂。所以在接下去日子里我要學會懂得主動體諒和關心別人，讓自己變得更加堅強獨立。
1.加強政治理論學習，不斷提高自身的政治素質。堅持每天看電視新聞和時事報道，把這變成自覺的行為。
2.工作中要積極主動地參與，認真仔細地研究，不斷地解放思想，大膽地創新實踐。
3.樹立創新精神。作為一名共產黨員，我要時刻保持清醒的頭腦，緊跟時代脈搏，充分發揮主觀能動性。
4.不斷學習把握科學文化知識，特別是要把握所學專業需要的業務知識和專業技能，精益求精工作手段和工作方式，努力勤奮學習，練就為人民服務的本領。
5.增強群眾意識，樹立全心全意為人民服務的宗旨。做一個有責任感的時代青年。
6.生活中要堅持真理，堅持原則，勇于批評和自我批評，虛心接受批評意見;敢于同不良現象和行為作斗爭，繼續發揚黨的光榮傳統。
天下無盡善盡美之事，世上無十全十美之人。作為學生黨員的我，身上還存在一些缺點，希望通過這次的批評和自我批評，查找到自己的不足，也找到了今后努力的方向。今后我要認真履行學生的義務，嚴守學校的紀律，堅持不懈的學習，努力提高自己的理論水平、學習能力、辦事效率，和大家取長補短，相得益彰。
按照民主生活會的要求，現將本人思想作風建設、學習和工作作風方面存在的問題以及今后努力的方向作以匯報，請批評指正。
思想方面：堅持用鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、黨的路線、方針和政策為指導，用社會榮辱觀來衡量自己的一切行動，有較強的工作事業心和責任感，有較為強烈的群眾意識、服務意識和大局意識，不斷加強黨性修養，始終嚴格要求自己，堅持勤儉節約，廉潔從政;不以權謀私、損公肥私。
學習方面：認真負責，敬業奉獻。一是努力抓好政治理論學習，通過自身學習和論學習活動，提高自己的政治理論水平和政治思想素質。二是經常進行自我批評;通過批評與自我批評理，促進工作，化解矛盾，解決問題。三是支持學校的行政工作，營造了良好的工作氛圍;主動思考學校工作，積極出謀劃策;通過加強黨風黨紀教育，發揮黨員的先鋒模范作用，發揮支部戰斗堡壘作用，促進各項工作的順利開展。
工作方面：工作上真抓實干、務求實效，以較強的工作責任感和緊迫感，使各項工作經得住實踐的檢驗、群眾的檢驗和歷史的檢驗。但是，客觀上還存在許多問題和不足，如工作中不夠精細化，工作能力不夠強。
我本人已經認識到的自己存在的突出問題主要有以下幾個方面：
1、學習勁頭不足，理論水平不夠雖然平時也比較注重學習，但學習的內容不夠全面、系統。對政治理論鉆研的不透。有時只是急用什么就學什么，滿足于一知半解，具體的理論知識沒過多鉆研。
2、開拓進取精神不足，缺乏迎難而上開創。
各位教師、領導：
午時好，在啟漢工作這已是第三年了，雖然努力工作，但還和各位領導和教師的期望還有較大的差距，現根據自身要求與實際，結合本次“批評與自我批評”大會上，對三年的工作進行全面總結，對自我的思想、生活、工作情景進行了徹底的反思，發現自我還存在諸多方面的問題和不足，現本人將存在的有關問題和今后的整改方向向各位領導和教師們作簡要的匯報，期望各位領導和教師批評指正。
1、學習力度還不夠，異常是理論的學習還不夠豐富，學習還浮在表面，還沒有到達應有的深度。有時只顧忙于一些學校工作，閑時學一陣子，忙時學的少，結果對理論上的一些問題，尤其是一些新問題理解還不深，使理論水平不能盡快得到提高。
2、工作方法有時不夠恰當，處事藝術的重要性認識不夠，總認為自我的想法是對的，方法欠缺一些，異常是一些和其他同事的相處上，有時不夠講究方法，和部分教師的溝通較少，認為只要工作做好，就是萬事大吉了，這樣造成有時工作不細致。結果使同事們相處中出現比較勉強的現象，可是，教師們都會諒解，在那里多謝大家了。
3、在工作要求上，工作的標準不夠高，只滿足于把事情做完，在質量和效率中，有時沒有有機地結合起來，沒有把自我的工作與成長緊密聯系起來，雖然能按照完成工作任務，但僅有一般標準質量，把標尺定的不夠高，有過于簡單滿足的傾向。
4、在工作創新上，對待困難有時有畏難情緒，滿足于領導叫干啥就干啥，進取主動性不夠強，缺乏創新意識、創造性的開展工作，缺乏靈活機動性，過于死板，創新觀念的理念沒有貫徹始終。
5、教學上，對于課堂的掌控本事還不夠好，有些課堂放出去之后，很難做到收放自如。教學語言的精煉、自身的學識還有待提高，異常是我的三筆字，是我最大的缺點。
經過分析以上的缺點，在深入解剖自我之后，我認識到了問題的嚴重性，按照具體情景具體分析的方法進行剖析，這其實是對自我要求不嚴格的結果，同時，我也還存在一種浮躁心理，急躁心態、急于求成的思想，毅力不夠，具體行動不足。若長期如此，對自我不加以嚴格約束，不采取取長補短的措施的話，將會給今后工作帶來不便。
應當說，我是滿腔熱情地投入工作的，也一向對工作是負責的，但我總感到自我有些放松，異常是沒有能好好反思自我，及時調整好心態，對外界的因素也看得太重，從而造成了上進心、進取心比以前減弱，以前我對自我缺點的認識是不夠到位，明白缺點，也總給自我找借口找理由擺脫，甚至拒絕承認，不加悔改，這對自我的提高是毫無好處的，也是嚴重損害自我的發展與成長。
一是要加強學習，把理論學習作為自我的第一需要，加強教師職業所必需的專門知識和技能的學習，讓理論與實踐精密地結合起來。進一步對照檢查自我的缺點和不足，提出改善方向措施，勤奮學習，努力工作，高質量的完成本職工作。
二是要嚴格要求自我，嚴厲約束自我，時刻警示自我。在充分認識到自我的缺點的基礎上，努力改變工作中遇事處理不果斷、不細致等問題，工作中、生活中有不如意之處，多從自我身上找原因，克服松懈心理，樹立生活、工作目標，讓劣勢、失敗成為前進的動力，永遠堅持自我進取肯干、吃苦耐勞、艱苦奮斗的優點。
總之，在今后工作中，我愿和大家一齊在開拓中前進，堅持進取的良好精神狀態，踏踏實實的投入到各項工作中去。
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