<menuitem id="an1j4"></menuitem>
  • <bdo id="an1j4"></bdo>
    <nobr id="an1j4"><address id="an1j4"><dd id="an1j4"></dd></address></nobr>
      1. <bdo id="an1j4"><optgroup id="an1j4"><dd id="an1j4"></dd></optgroup></bdo><tbody id="an1j4"></tbody>
              <menuitem id="an1j4"></menuitem>

              1. 首頁 > 范文大全 > 自我介紹

                采購員自我評價精簡(實用15篇)

                采購員自我評價精簡(實用15篇)



                在日常生活中,自我評價可以幫助我們發現自身的不足之處,從而改進和提升自己。以下是小編為大家整理的一些自我評價示例,供大家在寫作時參考和借鑒。

                采購員自我評價

                在加入xx這個團隊9個月的時間里,我由一個充滿書生意氣的學生轉變為可以獨當一面的采購員。帶著年輕人對工作的熱忱,孜孜不倦的細化每天的工作。有較強的適應能力和溝通能力很好的配合與協助領導、同事工作。工作八個月以來,我已學會如何更好的領會領導意圖,更好的恪守工作己任,積極主動的找出工作中存在的問題、解決問題,并養成了擅于總結、有目的性計劃的良好習慣。在此,對20xx年度工作分如下四方面自評:

                一、在紀律上,嚴格遵守公司的規章制度已經深入骨髓,尊重領導、團結同事已成為潛在意識。嚴格要求自己,從未出現遲到早退現象。視公司為家,愛護公司的各種公共設施,以身作則主動維護、積極清掃辦公區域衛生,熱愛和保護我們優良的辦公環境,提高自身綜合素質。因為我知道在今后的工作中,企業的文化氛圍、環境是需要我們每一個人去愛護的。

                二、在業務學習上,一直要求自己加快前進的步伐,只有這樣才能在業務上不輸于任何人。雖然沒有采購工作方面的閱歷,但我一直在勤修基本功,將所學的專業知識轉化為能量。向上級領導學習業務要領,請教工作技巧,以端正的態度,仔細嚴謹的剖析工作中遇到的問題。積極參加公司組織的各項培訓,廣泛了解業務知識,拓寬工作思維。本著對本職工作負責的態度,有計劃有針對性的進行鉆研,并相應的記錄重點,溫故知新,使之在與供應商談判中掌控局面。

                三、在思想修養方面關懷他人、信守諾言、剛毅正直、親切隨和、樂于奉獻?;厥滓宦纷邅淼狞c點滴滴,才發現不僅熱愛我的工作,我的部門,同時我是那么的熱愛我周圍的同事?!氨娙耸安窕鹧娓摺?,我正在以火一般的工作熱情感染周圍的同事,用愛譜寫華聯輝煌的明天。

                四、在工作上,腳踏實地、勤勤懇懇、虛心接受上級領導的批評指導、主動與同事交流學習經驗。因為我深知在這樣優秀大家庭里要經?;仡^看走過的路,總結過去,管理現在。堅信通過自己的努力,可以在這只優秀的隊伍中做得更優秀。

                回首往事,我已成熟了很多,付出了很多。但這些還不夠,等待我去做、去完善的地方還有很多。20xx年我要不斷提高自身的業務修養以及實操水平。加強與其他部門協作和溝通能力,為今后各部門間的工作更好的合作打下堅實的基礎。虛心向其它同事學習更好的問題處理辦法、換位思考問題的角度。懷著一顆感恩的心,在困難面前永不言棄,以更飽滿的工作熱情超越自我、完善自我。為我們華聯的明天拼搏進取,誓與華聯同生存、共成長。

                本人從事跟單以及采購工作兩年多,具有良好的職業心態,求實上進,為人誠懇,善于溝通,適應能力較強。具有較強的市場調研能力及組織、溝通、協調能力。能熟練使用各種辦公軟件。熟悉工廠采購、品質、生產、倉庫等一系列跟單流程。對機械類物料的產品比較熟悉,擁有較為豐富的供應渠道,能滿足產品的采購需求。并具良好的尋價、比價、議價能力,能獨立開發新供應商及進行維護,對物料采購流程跟蹤、退貨、換貨和其他異常也能獨立處理。有較強的談判和協調能力。

                采購員自我評價

                回顧試用期的工作,我發現我真的發現我長大了成熟了。在經理和副總的指導下,做事不在像以前那么自嫩比以前穩重了很多,能和公司一起成長,我感到很自豪!

                一、工作總結。

                我作為采購助理,剛剛接手行政上面的事,有好多事都很生疏。但如今已經成長了很多,現對工作總結如下。

                1、工作中,尊敬領導,團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系,保持良好的溝通。充分發揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,較好地完成了各項工作任務,保證貨如期出貨,滿足客戶要求,協助銷售工作。

                2、與各供應商建立良好關系,順利將貨物如期跟崔到位,保證工程順暢生產。

                3、以最低的價格購買最好的產品,并根據市場行情降低單價減少成本。

                4、由于資金周轉問題,盡力與廠商協調月結。

                5、下單跟單正確率達99%。

                二、不足方面。

                上半年由于太忙出現下單漏訂率0.1%,但未構成訂單延誤。

                三、以后的工作計劃。

                1、本人將會嚴格遵守廠里規章制度,不遲到,不早退,處處嚴格要求自己,無特別重要事情從未請假。

                2、積極參加各種培訓,并通過閱讀大量的書籍,勇于解剖自己,分析自己,提高自身素質水平以便更快地適應社會發展的形勢。

                采購員自我評價

                在采購過程中我不僅要考慮到價格因素,更要最大限度的節約成本,做到貨比三家;還要了解供應鏈各個環節的操作,明確采購在各個環節中的不同特點、作用及意義。只要能降低成本,不管是哪個環節,我們都會認真研究,商討辦法。在付款方面,間接性地降低成本。每月月底,因為銷項稅遠遠大于進項稅,為了降低公司不必要的稅收,我都積極主動向客戶催要增值稅票。

                我更加明白了總成本優先原則,和靈活運用各種采購技巧的重要性。對與價格影響因素要有敏銳的感覺,并且能夠及時的做好預警及防范措施,切忌“從一而終”。一個優秀的采購比須擁有較強的溝通協調能力和采購經驗,我知道自己距離一個優秀的采購還有很遠的差距,因為采購經驗是靠長期不斷積累經驗和自我啟發,達到熟練程度后才能掌握的一種技術,要做到這一點是非常困難的,不過,我會更加努力的學習,不斷地積累豐富采購經驗,跟上公司的發展的腳步!

                我有今天的進步離不開大家的幫助和支持,是他們的協同和支持使我成功。我會以一顆感恩的心,不斷學習,努力工作。我保證以發自內心的真誠和體察入微服務對待客戶,追求完美,創造卓越!和大家一起齊心協力,從新的起點開始,邁向成功!

                感謝公司能給我一個展示自己的舞臺,突破自己的機會,這也是人生中的一個轉折點,讓我人生了許許多多不同的事情,從一個不懂得我,內向,怕失敗的我,到現在什么都不怕的我,也不那么內向了,什么都敢面對的我,從而讓我走上了不怕失敗,不怕累,有了勇敢追求的我,讓我更加自信的去做完每天的事情?,F進行自我評價如下。

                這是我第一次踏上采購的道路,從此我也喜歡上了它,慢慢產生的感情,它讓我改變了很多,從整個人都改變了,更加的成熟了,有了一絲經驗,說話也不會那么吞吞吐吐了,不會那么謙虛了些。記得我第一次去拜訪客戶時,看到采購不知道從哪里說起,當時心里特別的緊張,全身都在顫抖,不知道怎么溝通,也讓自己見識了什么是采購,所以人的一生誰都有第一次去嘗試,去找到不足的地方,當時在想不管是成功還是失敗,都沒關系,只要勇敢去面對,去追求,總有突破自己的時候,總會有成功的那一天。

                采購員自我評價

                在業務學習上,一直要求自己加快前進的步伐,只有這樣才能在業務上不輸于任何人。雖然沒有采購工作方面的閱歷,但我一直在勤修基本功,將所學的專業知識轉化為能量。向上級領導學習業務要領,請教工作技巧,以端正的態度,仔細嚴謹的剖析工作中遇到的問題。積極參加公司組織的各項培訓,廣泛了解業務知識,拓寬工作思維。

                一年的磨練,我已成熟了很多,付出了很多。但這些還不夠,等待我去做、去完善的地方還有很多。加強與其他部門協作和溝通能力,為今后各部門間的工作更好的合作打下堅實的基礎。虛心向其它同事學習更好的問題處理辦法、換位思考問題的角度。我想我一定能夠能夠的表現自己,在工作上更加的得心應手。

                眾所周知采購部是公司業務的后勤保障,是關系到公司整個銷售利益的最重要環節,所以我很感謝公司和領導對我的信任,將我放在如此重要的崗位上。在董事長的直接關注和公司各位領導的關心支持下,通過一年的采購工作,使我懂得了許多道理,也積累了一些過去從來沒有的經驗。以下是我的自我評價。

                要在具備良好的’職業道德基礎上,要保持對企業的忠誠;不帶個人偏見,在考慮全部因素的基礎上,從提供最佳價值的供應商處采購;堅持以誠信作為工作和行為的基礎;規避一切可能危害商業交易的供應商,以及其他與自己有生意來往的對象;不斷努力提高自己在采購工作的作業流程上的知識;在交易中采用和堅持良好的商業準則等。

                作為一個采購,并不像常規所想的那樣僅僅是打個電話,簽個合同,發個貨那樣簡單,這只是其中之一,也是最基本的。在領導的提醒下,及時調整好心態和觀念,凡是有關銷售的一切事物,我們采購部都積極配合!一切以銷售為主,我們輔助。采購與銷售是密不可分的!因為我們是一個整體,唱得是同一首歌,走得是同一條路,奔得是同一個目標!

                采購員自我評價

                在加入華聯商廈這個團隊9個月的時間里,我由一個充滿書生意氣的學生轉變為可以獨當一面的采購員。帶著年輕人對工作的熱忱,孜孜不倦的細化每天的工作。有較強的適應能力和溝通能力很好的配合與協助領導、同事工作。工作八個月以來,我已學會如何更好的領會領導意圖,更好的恪守工作己任,積極主動的找出工作中存在的問題、解決問題,并養成了擅于總結、有目的性計劃的良好習慣。在此,對20xx年度工作分如下四方面自評:

                一、在紀律上,嚴格遵守公司的規章制度已經深入骨髓,尊重領導、團結同事已成為潛在意識。嚴格要求自己,從未出現遲到早退現象。視公司為家,愛護公司的各種公共設施,以身作則主動維護、積極清掃辦公區域衛生,熱愛和保護我們優良的辦公環境,提高自身綜合素質。因為我知道在今后的工作中,企業的文化氛圍、環境是需要我們每一個人去愛護的。

                二、在業務學習上,一直要求自己加快前進的步伐,只有這樣才能在業務上不輸于任何人。雖然沒有采購工作方面的閱歷,但我一直在勤修基本功,將所學的專業知識轉化為能量。向上級領導學習業務要領,請教工作技巧,以端正的態度,仔細嚴謹的剖析工作中遇到的問題。積極參加公司組織的各項培訓,廣泛了解業務知識,拓寬工作思維。本著對本職工作負責的態度,有計劃有針對性的進行鉆研,并相應的記錄重點,溫故知新,使之在與供應商談判中掌控局面。

                三、在思想修養方面關懷他人、信守諾言、剛毅正直、親切隨和、樂于奉獻?;厥滓宦纷邅淼狞c點滴滴,才發現不僅熱愛我的工作,我的部門,同時我是那么的熱愛我周圍的同事?!氨娙耸安窕鹧娓摺?,我正在以火一般的工作熱情感染周圍的同事,用愛譜寫華聯輝煌的明天。

                四、在工作上,腳踏實地、勤勤懇懇、虛心接受上級領導的批評指導、主動與同事交流學習經驗。因為我深知在這樣優秀大家庭里要經?;仡^看走過的路,總結過去,管理現在。堅信通過自己的努力,可以在這只優秀的隊伍中做得更優秀?;厥淄?,我已成熟了很多,付出了很多。但這些還不夠,等待我去做、去完善的地方還有很多。20xx年我要不斷提高自身的業務修養以及實操水平。加強與其他部門協作和溝通能力,為今后各部門間的工作更好的合作打下堅實的基礎。虛心向其它同事學習更好的問題處理辦法、換位思考問題的角度。懷著一顆感恩的心,在困難面前永不言棄,以更飽滿的工作熱情超越自我、完善自我。為我們華聯的明天拼搏進取,誓與華聯同生存、共成長。

                采購員自我評價

                20__年即將過去,在這將近一年的時刻中我透過發奮的工作,得到很多收獲,臨近年終,我感覺有必要對自我的工作做一下評價。目的在于吸取教訓,提高自我,以至于把工作做的更好,自我有信心也有決心把明年的工作做的更好。我對一年的工作進行簡要的評價。

                1、熟悉采購的流程,讓自我從下單到收料,每個細節都經手,讓自我熟悉每個供應商及供貨方式。在收料單的錄入中,每個物料到料狀況都由自我經手,讓自我在第一時刻了解生產的物料到貨狀況。下單的傳真及確認。讓我學了很多東西,能了解自我物料的實際到料狀況及存在那些問題,需要注意些什么事項,不明確的地方跟供應商溝通,了解并熟悉此物料,且跟供應商有更進一步的溝通及聯系。方便以后的調貨事宜。明年必須把這份工作做到更細致,讓每次的確認訂單做到萬無一失,堅持確認再確認,不在發生沒有收到訂單事宜。負責一些物料的調貨事宜,尤其是遠程的物料。學會計劃自我的物料到貨會不會造成滿倉,造成很多的庫存量,能否影響生產的進度,自我請款資金會不會影響公司的資金流動,明年會把遠程物料計劃更詳細,讓自我了解所有物料的進度。明確計劃對于生產來說是重要的。有計劃的生活及工作才是的。

                2、年底參與單價的錄入及整理,真正介入到單價里面,也能夠說進入采購的一個大門,才明白自我真的只是學了一點的毛皮,了解在不影響生產進度,能讓供應商準時到貨并不是好的采購,好的采購是在供應商能準時聽自我的調度還得帶給的服務態度及質量。且要把的產品以最低的價格給自我,那才是真正好的采購。貨比三家。透過不一樣的廠家給出不一樣的價位,在以夢想的價位壓自我心中最愿意的供應商,得到自我想到的結果。期望以后自我進入這個采購的大門里面。

                3、參與erp的工作錄入及整理。最想說的話,這個erp系統的引入是我們今年的幫忙了,透過erp讓自我學到每個車種的配置,自我的采購物料的到貨狀況,倉庫的庫存,等。讓所有的物料都明白化,及精確化。所有物料有依可詢,有據可依。

                4、參與盤點工作。讓自我在實踐中了解所有的零件。了解倉庫的庫存量。透過盤點工作。了解零件物料在哪方面造成庫存。那些為死庫存,為何會造成這些庫存量。怎樣才能消化庫存,讓倉庫成為零庫存,讓我們的供應商成為我們的倉庫。

                自我對自開車的不了解,,有點盲目的調貨,對自我所調的物料不能跟蹤到底,沒有做到位,做事不夠細心,思考不周全。物料跟催不緊,不清楚物料的緊迫性,處理問題沒有力度,不夠果斷。明年發奮清楚工作的重要性,發奮學習了解自開車的配置及為何要如何配置。單價的計算方式從何得來。用一顆感恩的心應對自我的工作,調整好心態問題。做到采購的適價,,適質,適量,適時,適地。期望明年工作能職責到個人,分工明確規定。讓自我的物料更了解職責更明確。

                20__年是收獲的一年,也是充實的一年,和大家一齊工作更是一件很愉快的事。透過本年度的工作和學習,使我在采購上積累了很多知識和經驗,并在各個方面上都得到充分的鍛煉。身為公司的員工,公司的興衰與我有著直接的聯系。所以我愿意和公司一齊向著更高的目標前進為我們的公司奉獻一份力量!

                采購員自我評價

                本人是**商廈采購職員,從參加工作距今已經有半年時間了。從學生轉變為一名采購員的這段經歷,帶著對工作的熱忱,孜孜不倦的學習熱情。有較強的適應能力和溝通能力很好的配合與協助領導、同事工作。我已學會如何更好的領會領導意圖,更好的恪守工作己任,積極主動的找出工作中存在的問題、解決問題,并養成了擅于總結、有目的性計劃的良好習慣。以下就是工作以來自我鑒定。

                在工作上,腳踏實地、勤勤懇懇、虛心接受上級領導的批評指導、主動與同事交流學習經驗。因為我深知在這樣優秀大家庭里要經?;仡^看走過的路,總結過去,管理現在。堅信通過自己的努力,可以在這只優秀的隊伍中做得更優秀。

                在思想修養方面關懷他人、信守諾言、剛毅正直、親切隨和、樂于奉獻?;厥滓宦纷邅淼狞c點滴滴,才發現不僅熱愛我的工作,我的部門,同時我是那么的熱愛我周圍的同事?!氨娙耸安窕鹧娓摺?,我正在以火一般的工作熱情感染周圍的同事,用愛譜寫華聯輝煌的明天。

                在紀律上,嚴格遵守公司的規章制度已經深入骨髓,尊重領導、團結同事已成為潛在意識。嚴格要求自己,從未出現遲到早退現象。視公司為家,愛護公司的各種公共設施,以身作則主動維護、積極清掃辦公區域衛生,熱愛和保護我們優良的辦公環境,提高自身綜合素質。因為我知道在今后的工作中,企業的文化氛圍、環境是需要我們每一個人去愛護的。

                在業務學習上,一直要求自己加快前進的步伐,只有這樣才能在業務上不輸于任何人。雖然沒有采購工作方面的閱歷,但我一直在勤修基本功,將所學的專業知識轉化為能量。向上級領導學習業務要領,請教工作技巧,以端正的態度,仔細嚴謹的.剖析工作中遇到的問題。積極參加公司組織的各項培訓,廣泛了解業務知識,拓寬工作思維。

                半年的磨練,我已成熟了很多,付出了很多。但這些還不夠,等待我去做、去完善的地方還有很多。加強與其他部門協作和溝通能力,為今后各部門間的工作更好的合作打下堅實的基矗虛心向其它同事學習更好的問題處理辦法、換位思考問題的角度。我想我一定能夠能夠的表現自己,在工作上更加的得心應手。

                2.

                轉眼2xx-xx年即將過去,回顧這一年的所有工作令人欣慰,在部門經理和同事們的幫助下,我成長地很快也順利地完成了一年來各項工作任務,并積累了不少工作經驗。做為一名合格的采購商務,我深知自己工作的重要性,在進貨渠道上,能嚴格把關,訂貨時做到貨比三家,在供應商選擇上,嚴格按照公司的規定,規范化、程序化地進行操作,以一切為了公司效益為原則,保質保量地完成了各項任務。在紀律方面,本人嚴格遵守公司各項規章制度,不遲到,不早退,處處嚴格要求自己,無特別重要事情從未請假。平時在與同事的相處中,能夠互幫互助,在同事有困難的時候,不怕辛苦,迎難而上。雖然工作量加大了很多,但我毫無怨言。在商務部這個集體里我們度過了充實而又難忘的一年。 為了能夠更好地完成2xx-xx年的工作,現將個人一年來的工作情況做以下總結: 今年我主要完成的工作有:

                1、負責公司各事業部商品的訂購及日常詢價工作。

                2、負責供應商檔案的建立和等級評價及管理。

                3、負責采購合同的執行與管理。

                4、負責采購發票的核銷與管理。

                5、負責采購進度和合理庫存結構的控制。

                6、負責應付賬款及在途明細的管理。

                7、負責商品檢驗結果的處理及問題商品的退換貨處理。

                8、負責供應商返利的管理及使用。 每周一及周五報送個部門的付款申請至財務部進行審核。 每月2日前對公司各事業部上月的付款情況做統計并報送各事業部。 每月6日前,做應付賬款對賬表并與財務對賬。 每月20日前對金稅事業部及金盾事業部做庫存商品分析及超庫齡商品的跌價處理并報送相關部門。 經過這樣緊張有序的一年,我感覺自已工作技能上了一個新臺階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了剛做采購工作時只顧埋頭苦干,不知總結經驗的現象。就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,又從無限輕松中走出了這一年。

                采購員轉正自我評價

                本人,畢業于,專業。于x年x月x號報到,經過公司為期兩個月的卓越之旅訓練,于同年9月1號順利到采購部實習,擔任職務為采購專員。制造供應部不僅能為公司節省成本,還能提高運營效率,是企業運營中不可或缺的戰略職能部門。它不僅為保證生產需要提供物質保障,同時也為制定財務計劃提供可靠依據。作為一名采購員必須堅定的樹立“為公司節約每一分錢”的觀念,堅持“同等質量比價格,同等價格比質量,最大限度為公司節約成本”的工作原則。在領導和直接培養及公司其他同事的關心和幫助下,較圓滿地完成了實習任務。

                截至目前,兩個月的試用期已經結束?,F正式提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來。下面,我將兩個月來的工作、學習情況匯報如下。

                當中,我學到了很多,也感悟到了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長,為公司規劃做出自己的貢獻。

                初到采購部在安排下,于x有限公司實習了兩個星期。在實習過程中,通過在彩印車間、紙箱車間、制蓋車間、制瓶車間的親手操作或現場觀摩,在實踐中查找不足,使理論知識得到升華。同時也熟悉了印刷品、紙箱、蓋、瓶的估價規則,可以進行簡單的估價。兩個星期的車間實習結束便回到辦公室實習,正逢增加oracle辦公系統,見識了同事們的忙碌與敬業,在同事的指導下熟練掌握如何操縱oracle系統;熟悉了本公司采購流程:收集信息、詢價、比價、議價、評估、索樣、請購、訂購、協調與溝通、催交、進貨檢收、入oracle系統、整理付款;了解公司采購員工作職責:采購計劃、需求確認、供應商選擇與管理。通過經常在各分廠及各倉庫的走動,基本熟悉了公司內所有包材的情況。

                整理內部資料,積極與倉儲庫聯絡跟蹤入庫單以便與供應商溝通每個月的發票對賬數目;在完善了“股份公司的采購物資價格數量表”后,需及時完善“臺賬”以便每個月25號前與財務部對賬。通過整個流程基本掌握了包材的價格及所對應的供應商,并且熟悉了所需聯絡的部門。通過每半個月一次“價格信息”的總結,及時了解了各個物料的價格趨勢,并及時反饋于姜主管,便于對現有包材價格的更新。

                在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也有不足之處,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助。

                綜合來看,我認為自己還有以下的缺點和不足,一定在今后的工作中加以改進。一、看問題不夠透徹,容易把問題理想化;二、有時辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己,略顯青澀;三、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;四、對崗位專業知識的掌握還不夠,今后會多多學習采購方面的知識;五:業務知識方面特別是與供應商的談判經驗還不夠豐富等。

                在今后的工作和學習中,我會時刻注重自身的不足,進一步嚴格要求自己,虛心向領導、同事學習,遇到問題要做到全面分析,工作更積極主動一些,主動采取“陽光采購策略”。公開透明的按采購制度程序辦事,在采購前、采購中、采購后的各個環節中主動接受審計及其他部門監督,做到公開、公平、公正。不論是大宗材料還是小批材料的零星采購,都盡量多的邀請相關職能部門參與。即使在時間緊,任務重的時候,也始終堅持這個原則,邀請審計部相關人員一起詢比價,采購前、采購中、采購后的各個環節中主動接受審計監督。最終在為公司創造最大利益的基礎上,做到保質保量的完成采購任務。我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正以上的缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

                總之,在這三個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊的重要性,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。給了我一個發揮的舞臺,我要珍惜這次機會,以為家,為公司的戰略規劃竭盡全力。

                在此提出轉正申請,請領導能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉為正式員工。懇請領導予以批準。

                采購員年終自我評價

                今年即將告一段落,在公司領導的指導下,在各領導及各同事的共同努力下,我們認真完成了公司的各項工作任務,并取得了必須的成績,評價如下:

                1、完善采購制度,降低成本:根據材料采購計劃,按時、按需對公司主要產品及輔材進行申購。在請購材料的同時,并把材料的價格信息及時供給給相關技術部門,為產品設計選材供給圖紙和成本估價。提高采購員的自身知識及業務水平,保證貨比三家,質優價廉的購買到材料,減少工程成本,提高采購效率,提高企業利潤。為降低成本,經過尋找多方供方,做到詢價、比價、議價,從中選擇物美價廉的供方。

                2、與各供應商建設立并堅持良好的關系,明年進一步加強對供應商的管理,對每家來訪的供應商進行分析了解,確保每一個適宜的供應商的資料不流失,同時也利于采購對供應商信息的掌握,從而進一步擴大市場信息空間。建立合格供應商名錄,對供應商進行評價和分板,合格者才具備供商資格。

                3、工作中團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系,堅持良好的溝通,充分發揮崗位職責,認真完成各項工作任務,協助相關部門的工作需要,能按照技術部的要求及時與各供應商進行溝通協調,盡最大努力按照我司的標準供應產品。

                4、今年的工程訂單所需設備均可按時交貨,未能及時到貨設備也及時向上級反映,并做出相應的處理。供應商供貨時也要求其供給必要的資料。

                1、公開透明的按采購制度程序辦事,在采購前、采購中、采購后的各個環節都主動按受財務及其他部門的監督,有問題將會在第一時間反饋給上級領導。

                2、圍繞控制成本、采購性價比最優的產品等方面進行開展工作,采購員在充分了解市場信息的基礎上進行詢價、比價,注重溝通技巧和談判策略。

                3、加強對供應商的管理協調,合作過程中,采購員必須公正嚴明,最終為公司選擇最優且具有戰略伙伴的供應商。

                4、逐步加強對設備及材料的價格信息管理,提高部門采購員的工職責感覺,明年采購部將異常注重采購人員的工作分配,保證采購設備及材料信息的有效追蹤。在專業明白得到提高的同時,業務素質及職責感十分重要,做一個有職責感的采購員,把好公司的進口關。

                對各部門的請購問題上,期望請購部門給采購部必須的采購時間,請購材料時做好請購計劃,盡量避免當天請購要求當天要貨,或是第二天立刻要貨。為此將打亂采購員的工作計劃,急需的物料有可能會造成價格方面或運費偏高,不利于控制成本。請各部門做好請購物料的計劃。

                1、關于鳳崗深聯設備新裝s11—250kva臨時變壓器工程,由于采購及施工過程中沒有及時發現并供給相關的證書和報告,導致在工程驗收通電時,出現了低壓計量柜不貼合標準的問題,給公司造成了極壞的影響,和很大的'損失。此類低級錯誤是完全能夠避免的,可是由于采購部的疏忽,給公司帶來不必要的影響與麻煩,公司作出任何的處罰都愿意承擔。經過這次的教訓,今后的采購部工作要求更加完善,在設備進廠前,各種相關資料必須全部到位,后續并要求供應商設備如有任何的變更必須把資料補全。并了解市場的變化,要求各采購對設備要充分了解,避免此類問題再次發生。

                2、供應商體系沒有完善,對重要的材料設備沒有建立健全的資料庫。工作的計劃性不強,沒有充分了解市場的行情,有關于東莞市變壓器方面的變化情景沒有掌握到位。部門與部門之間的溝通也未能到達夢想的效果。

                以上都是采購部現所存在的問題,自身所清楚的問題,我們會一一的克服,有什么做得不對或不到位的,也期望領導及各部門同事多提出你們寶貴的意見和提議,你們都是我們身邊的良師益友,有你們支持,我們才能夠提高得更快。

                1、完善供應商體系,對重要材料設備的供應商要求到達2—3家,確保材料設備能夠了及時供應。隨時關注市場變化,盡量利用多渠道來降低成本、控制質量。穩定現有供應商,開發有潛力的供應商,不斷優化供應商體系,在工本中不斷改善工作方法,不斷積累經驗。

                2、隨著市場的因素影響,各種原材料的價格都在不一樣程度上漲或是下調,采購員要做好價格的比對,做好比價、議價,了解市場價格,從中選擇優秀的供應商,避免供應商以各種理由對公司提出漲價的要求。

                3、繼續配合項目部完成工程上所需求的設備及輔材的購買及設備進場,以及工程所需的設備的各種質資。

                4、采購物資進行分類,制定分類物資采購制度,如工程設備和設備零部件的采購無法在短期內完成,所以在采購的過程中要做好采購計劃;如日常所需文具等常用物資,做好相應的存貨,購買量大則能夠降低成本。

                5、配合倉庫,掌握好倉庫庫存,了解銷售的情景,使采購工作不處于被動狀態,及時清查庫存呆滯品,并上報上級處理。

                6、采購員的產品知識及業務素質經過培訓和相互學習,使專業知識及業務水平得到提高,同時培養新進人員,使之盡快熟悉工作。

                在明年的工作中,我部門人員仍會認真工作,不斷提高自身素質、管理水平及專業的產品知識,增強職責意識,提高完成工作的效率,同時我們也會選擇性采納公司其他部門提出關于下降成本和提高效率的方法,并不斷的大膽嘗試,取其精華去其糟粕。為公司明天的發展能更上一層樓貢獻出微薄力量。

                采購員轉正自我評價

                在加入這個團隊9個月的時間里,我由一個充滿書生意氣的學生轉變為可以獨當一面的采購員。帶著年輕人對工作的熱忱,孜孜不倦的細化每天的工作。有較強的適應能力和溝通能力很好的配合與協助領導、同事工作。工作八個月以來,我已學會如何更好的領會領導意圖,更好的恪守工作己任,積極主動的找出工作中存在的問題、解決問題,并養成了擅于總結、有目的性計劃的良好習慣。在此,對20xx年度工作分如下四方面自評:

                一、在紀律上,嚴格遵守公司的規章制度已經深入骨髓,尊重領導、團結同事已成為潛在意識。嚴格要求自己,從未出現遲到早退現象。視公司為家,愛護公司的各種公共設施,以身作則主動維護、積極清掃辦公區域衛生,熱愛和保護我們優良的辦公環境,提高自身綜合素質。因為我知道在今后的工作中,企業的文化氛圍、環境是需要我們每一個人去愛護的。

                二、在業務學習上,一直要求自己加快前進的步伐,只有這樣才能在業務上不輸于任何人。雖然沒有采購工作方面的閱歷,但我一直在勤修基本功,將所學的專業知識轉化為能量。向上級領導學習業務要領,請教工作技巧,以端正的態度,仔細嚴謹的剖析工作中遇到的問題。積極參加公司組織的各項培訓,廣泛了解業務知識,拓寬工作思維。本著對本職工作負責的態度,有計劃有針對性的進行鉆研,并相應的記錄重點,溫故知新,使之在與供應商談判中掌控局面。

                三、在思想修養方面關懷他人、信守諾言、剛毅正直、親切隨和、樂于奉獻?;厥滓宦纷邅淼狞c點滴滴,才發現不僅熱愛我的工作,我的部門,同時我是那么的熱愛我周圍的同事?!氨娙耸安窕鹧娓摺?,我正在以火一般的工作熱情感染周圍的同事,用愛譜寫華聯輝煌的明天。

                四、在工作上,腳踏實地、勤勤懇懇、虛心接受上級領導的批評指導、主動與同事交流學習經驗。因為我深知在這樣優秀大家庭里要經?;仡^看走過的路,總結過去,管理現在。堅信通過自己的努力,可以在這只優秀的隊伍中做得更優秀。

                回首往事,我已成熟了很多,付出了很多。但這些還不夠,等待我去做、去完善的地方還有很多。20xx年我要不斷提高自身的業務修養以及實操水平。加強與其他部門協作和溝通能力,為今后各部門間的工作更好的合作打下堅實的基礎。虛心向其它同事學習更好的問題處理辦法、換位思考問題的角度。懷著一顆感恩的心,在困難面前永不言棄,以更飽滿的工作熱情超越自我、完善自我。為我們華聯的明天拼搏進取,誓與華聯同生存、共成長。

                本人從事跟單以及采購工作兩年多,具有良好的職業心態,求實上進,為人誠懇,善于溝通,適應能力較強。具有較強的市場調研能力及組織、溝通、協調能力。能熟練使用各種辦公軟件。熟悉工廠采購、品質、生產、倉庫等一系列跟單流程。對機械類物料的產品比較熟悉,擁有較為豐富的供應渠道,能滿足產品的采購需求。并具良好的尋價、比價、議價能力,能獨立開發新供應商及進行維護,對物料采購流程跟蹤、退貨、換貨和其他異常也能獨立處理。有較強的談判和協調能力。

                采購員工作自我評價

                8份生產形勢有所好轉,采購的工作量有所增加,加上采購部人員的調整,以及電鍍廠家的緊張,按單采購,對于有些材料的及時度上有些影響。

                8月份最頭痛的事就是電鍍了,價格提高了,還要自我接送,好話說了一大堆,還不能及時鍍出來。

                對于生產上的采購材料,除了客觀原因(如資金延遲,采購任務下得急,供應商來不及交貨等)之外,基本都能即使到位。

                二、值得肯定的地方。

                (1)采購的各項工作,包括各項計劃、方案,一向與生產部門緊密聯系,切實滿足訂單的生產需求。(2)與部分供應商建立了良好關系,能夠進行有效的溝通洽商,努力為公司爭取了優惠條件,有效減少采購成本。

                (3)在資金緊張的狀況下,與供應商協商,支持公司生產,并有效的建立了幾家良好的合作關系。

                三、工作中出現的問題。

                (1)材料在采購回來后,跟財務部門溝通比較不及時,未能迅速后清晰的報帳,致使財務部工作量加大,減慢其部門工作效率。

                (2)在付款方面還沒有做到更好的協調方式,導致了個別供應商不滿的情緒。

                四、解決的辦法。

                (1)對支付采購費用的情景做好記錄。讓采購部各項支付情景清晰明了并有據可尋。

                (2)庫存問題的處理,需要與物控部一齊協調好。主動咨詢,可一齊完成采購成本與庫存成本的權衡分析等,更加緊密聯系兩個部門。

                (3)對于有計劃外的交易出現,預算數額與實際操作的數額相差較大,則需要與物控部、銷售部、生產部溝通好,盡可能完善采購計劃及采購預算。

                五、本部門的工作思路。

                和采購員密切溝通,隨時應付緊急采購任務,改善采購工作中的相關問題,沉著應對各種計劃外情景,更有效的對采購工作進行管理規劃,與各個部門聯系更加緊密,更好滿足訂單的需求,努力做到采購的最優,為公司節省采購成本。

                相信采購部工作將會有更大的突破和改善,豪邦車配制造有限公司更上一層樓!

                采購員工作自我評價

                感謝公司能給我一個展示自己的舞臺,突破自己的機會,這也是人生中的一個轉折點,讓我人生了許許多多不同的事情,從一個不懂得我,內向,怕失敗的我,到現在什么都不怕的我,也不那么內向了,什么都敢面對的我,從而讓我走上了不怕失敗,不怕累,有了勇敢追求的我,讓我更加自信的去做完每天的事情?,F進行自我評價如下。

                這是我第一次踏上采購的道路,從此我也喜歡上了它,慢慢產生的感情,它讓我改變了很多,從整個人都改變了,更加的成熟了,有了一絲經驗,說話也不會那么吞吞吐吐了,不會那么謙虛了些。記得我第一次去拜訪客戶時,看到采購不知道從哪里說起,當時心里特別的緊張,全身都在顫抖,不知道怎么溝通,也讓自己見識了什么是采購,所以人的一生誰都有第一次去嘗試,去找到不足的地方,當時在想不管是成功還是失敗,都沒關系,只要勇敢去面對,去追求,總有突破自己的時候,總會有成功的那一天。

                相信自己,每天做的都是給自己以后有個好的鋪墊,因為每天做的事情都不一樣,發生的事情也不同,所以我每天都在想自己不足的地方,給自己打氣,給自己加油,晚上睡覺也想,給自己施加壓力,回憶每天跑下來的客戶,哪個客戶每有預約到,下一次一定要拜訪到,不惜一切代價完成它。

                在我的內心深處我是個愛想的小伙子,什么時候都會從都到尾想一遍,特別是對自己這份工作,給了我很大鼓勵,在從小我是一個比較好強的人,有上進心,喜歡做些有挑戰的事情,時時嘗到了苦果,現在不一樣了,自從做了采購就改變我的想法,我的看法,讓失敗的魔咒慢慢的消失,也慢慢積累一些經驗,克服了種種的困難。

                讓我記憶最深刻的是,去拜訪一位客戶,他是老板,那時我也剛剛起步不久,面對他的時候,也讓我十分不堪,我說的每一句話都讓他知道,甚至他知道我是個剛剛來到這個行業,他問我很多東西我都答不上,讓我打擊很大,同時讓我在工作種有了新的認識,新的變化。

                其實發現自己有很多不足之處,不如跟客戶交談的時候,說著說著,就不知道說什么了,社會經驗還沒達到一定的程度,有時候還是會表入出緊張的情緒,說話不夠沉穩,不會轉彎,大腦的思維沒轉起來,有點粗心敢,相信自己以后慢慢會好起來。

                在做采購中,時常會遇到困難是很正常,而每次都要準備好失敗的總結,它也會帶許許多多的樂趣,財富等等,也會給你帶來競爭的對手,所以我們要好好珍惜身邊,沒點每滴,不要讓自己后悔,相信自己總會有突破,每天給自己一點自信,會成功的。

                工作自我鑒定|工作自我評價|工作轉正自我鑒定|工作一年自我鑒定。

                采購員轉正自我評價

                20xx年是具有轉折意義的重要一年。材料采購工作從最初的一個人負責及項目部各自負責,直至到公司提升為乙級資質后,采購部從無到有,這是一個不斷探索不斷改變的過程,也是公司為了不斷的發展壯大必經的過程。

                目前采購部共有四人,包括采購經理、采購主管、采購員各一名。雖然采購部在各個時期的整合都在必須程度上給部門工作帶來了影響,但從總體上看,整個部門還是漸入佳境,員工各司其職,工作有條不紊。

                這一年來,采購部全體員工在公司的領導和其他各部門同事的支持與配合下,圓滿地完成了部門建設和各項采購任務,以下是采購部對20xx年度工作評價如下:

                1、制定采購員工作職責與采購部制度,并且編寫了采購部《材料采購流程管理與控制》和《常用園林綠化樹種圖例講解》。

                2、三星項目材料采購工作,在材料采購過程中,深入市場,尤其苗木、草皮的采購、進場、栽植,各個環節跟蹤到底。

                3、陜西高速集團太白路基地項目辦公區苗木栽植、補植、家屬區苗木補植以及燈具維修和苗木越冬保護。

                4、配合預算部參與公司項目報價如:慶陽東湖公園二期、漢中洋縣釩鈦磁鐵礦、高速集團紫禁長安一、二、三、四標、空港商務中心以及對外協作項目如:臨潼秦皇大劇院景觀綠化、灞橋區20__年綠化植坡面綠化工程、九錦臺三期景觀綠化工程、芙蓉南路、曲江池東路、寒窯路、雁棲三路、長征集團陽光臺365等項目材料投標報價以及材料封樣。

                1、采購部內部員工比較穩定,整個部門人員配置比較完整,工作職責心和工作熱情都有了很大提高,相互配合密切,分工細化。

                2、在采購部平時的工作當中,采購部一向注重和加強對采購人員的公司文化、思想道德和職業素質教育。經常強化學習,傳達公司最新工作指示精神。

                3、在公司內部的日常工作中,采購部始終進取主動的配合其它部門的工作,始終以公司大局為重,堅持以服務者的心態;以務實進取和客觀公正的態度去做好公司安排的每一項工作和任務。

                1、加強職業道德修養,品行端正,誠信自律。嚴格遵守公司采購制度,進取按采購的規范和要求進行采購工作,做到不吃回扣,不貪污受賄,不吃請,不虛開發票,不從中牟利,不卡、拿、要,公正廉明。不論是大宗材料還是零星的材料采購,理解公司調查監督。

                2、逐步建立一套責權明確、分工細致的采購授權管理組織體系,營造進取熱情、敢于付出、敢于承擔職責、顯露真才實學又不失誠信的工作氛圍,適應公司發展的實際需要。

                3、逐步加強與各部門的溝通,嚴格控制采購時間和采購周期,保證各種材料的購進科學合理,極力配合公司各項工作正常運營,材料進場時,要及時的和各項目部門做好協調與溝通。

                4、要控制好材料進場的數量與質量,在購進材料時發生質量、數量異常情景下,應立即采取緊急措施,并與供應商聯系,并和各項目部進行協商處理。

                5、20xx年采購部異常注重,除組織部門人員進行培訓外,還注重在平時的每項具體工作和每個工作細節中不斷的提高業務素質,同時反復強調采購人員的職責感,強調每個人對自我采購的材料設備負責到底,保證了對材料采購過程的有效追蹤。

                6、在日常工作當中,采購部提倡平易近人、自我批評的工作作風,用透明如水的工作方針去協調和處理內部問題,做到公司內部上下溝通,關系和諧。

                盡管這一年來采購部的采購任務完成較圓滿,也有不少經驗可循,但仍在諸多方面存在不足,很多問題有待解決。

                1、部門內部管理不夠到位。

                采購部成立不久,需要改善的方面很多,首先還是部門的內部管理。采購部的工作任務變得相對單一,即投標項目材料的詢價、定價及在建項目材料的采購,導致了部分問題的出現。經過一段時間的執行發現,存在的主要問題是沒有最大限度地激發部門員工的主觀能動性,自我約束力等。為改善這種情景,我們要做好部門員工自我管理意識的養成工作,以保證部門員工工作的主動性、進取性以及工作效率。

                2、供應商渠道有待拓寬,穩定的資源有待開發。

                我們應當意識到,我們在材料供應商的開發和維持過程中受到了必須的限制,這種現狀的構成是有因可循的。關鍵問題還是我們在應對采購中的問題時沒有把握好。例如驗收現場出現問題苗木后的處理方式過于軟弱,對待供應商的態度不夠真誠等,既損害了公司聲譽也不利于工程的質量。我們在今后的工作中應當轉變思想,做事如做人,解決供應商問題時不要過于留情面,應在保證我方利益的前提下與供貨商進行洽談,態度要謙和,并和供應商建立長期合作戰略伙伴,公平、互利、共同發展為原則。我們有選擇客戶的權利,客戶也在選擇我們。

                3、制定采購預算與成本核算。

                制定采購預算是在具體實施項目采購行為之前對項目采購成本的一種摸排和預算,是對整個項目資金的一種理性的規劃。它不單對項目采購資金進行了合理的配置和分發,還同時建立了一個資金的使用標準,以便對采購實施行為中的資金使用進行隨時的檢測與控制,確保項目資金的使用在必須的合理范圍內浮動。有了采購預算的約束,能提高項目資金的使用效率,優化項目采購管理中資源的調配,查找資金使用過程中的一些例外情景,有效的控制項目資金的流向和流量,從而到達控制采購成本的目的。

                4、改善供應商的選擇。

                在進行供應商的選擇時既要避免單一貨源,尋求多家供應,同時又要保證所選供應商承擔的供應充足,以獲取供應商的優惠政策,降低材料的價格和采購成本。這樣既能保證采購材料供應的質量,又能有效的控制采購支出。

                在今后的工作中繼續努力學習,不斷學習業務本事,開發材料源頭信息,加強與供應商的溝通,更好的保質保量完成各項采購工作,使各項工作正確、準確率力爭到達100%。

                1、為了更好的完善采購工作,確保做好下一年的工作任務,對沒有處理好的'事,緊接處理,盡量做到問題不推遲,盡最快解決。

                2、我們的采購工作就是服務于各項目,就是以最低的成本滿足高質量嚴要求的工程需要,必須要對采購的材料細心的分析,在做性價比,始終堅持做好以質論價,貨比三家,多快好省的采購原則。

                3、在工作中要多跑、多比較、多評價,邊學習邊實踐,不斷提高自我的采購業務水平,加強與供應商溝通要及時做好跟促工作,讓他們能主動爭取配合我們工作,及時解決問題尤其是按時、按質、按量供給好所需的各種材料。

                我們部門要虛心向其它部門學習工作和管理經驗,借鑒好的工作方法,努力學習業務理論知識,不斷提高自身的業務素質和管理水平。使自我的全面素質再有一個新的提高。要進一步強化敬業精神,增強職責意識,提高完成工作的標準。為公司在新年度的工作中再上新臺階、更上一層樓作出貢獻。

                采購員工作自我評價

                20__年的工作就要結束,20__年的鐘聲即將敲響?;仡欉^去一年的工作,我們感到有意義、有價值、有收獲。在這一年里我們樹立了“為公司節儉每一分錢”的觀念,順利完成了采購工作的各項任務和年初制定的工作計劃。本著“誠信勤奮、開拓創新”的服務宗旨以及“價格更低、效率更高、質量更好”的要求,提高了公司的物資供應保障本事,各項工作穩中求進,逐步提升?,F將主要工作評價如下:

                一、本年度工作取得的成就。

                1、內部管理方面:到2020__年底,采購部將所有涉及到的資料、文檔進行規整保存,如采購申請單、付款申請單、合同等,做到帳物相符,一查就明。

                2、與各部門協調上:采購部與配送部及時溝通,應急物品及時購買,避免出現原料缺乏等現象。

                3、業務方面執行情景:在材料詢價方面,力爭做到了三家或三家以上報價,并進行多次洽談報價,在價格和質量上尋求第一。在付款中與材料經銷商及時進行對賬、銷帳,做到了賬賬相符,沒有出現紕漏。采購部內部每周對賬、銷帳,金額詳細、清楚。

                4、工作作風和勞動紀律遵守情景:采購部的工作是企業創造效益的第一道閘門,事關公司利益得失,因而本年度采購部樹立了以人為本的工作做風,遵守公司的每一項規章制度,擺正心態,牢記使命,堅持原則,公正處事,工作職責心和工作熱情都有了很大提高。業務方面,分工細化,職責分明,配合密切。手續清晰明了,做到了物清,帳清,提高了透明度。我們的辛勤勞動,為企業節省了資金,降低了成本。

                5、采購渠道上:一年來,我們經過多方努力,擁有了成熟完善的采購渠道,保證了材料及時、充足的供應。

                6、對待漏貨少貨的現象上:我們采取及時的補救措施,并在工作中實行訂單跟蹤,把差錯率降到零。

                二、本年度的工作不足。

                1、采購規范化程度還需進一步提升:采購工作遇到許多問題,主要是采購的計劃性不強。我們采購任務中的一多半是臨時采購計劃,因為沒有庫存,有時造成供應脫節。審批程序過于復雜,浪費很多人力、時間,影響了工作效率。采購程序還需要進一步規范,采購效率還有待進一步提高。

                2、業務人員的素質還需進一步強化:質量與價格永遠是采購工作的核心。采購人員的技術本事與業務水平直接影響到采購工作的質量和效率。以后將極積為他們供給培訓和學習的機會,建立一支專業性強,業務精湛,清正廉潔,敬業高效,讓領導放心的采購隊伍,更好地服務公司生產一線工作。

                3、供應商的范圍還不夠廣:出于對售后服務響應速度的研究,部分物資的采購以老客戶為主,這在必須程度上影響了企業的效益。需要開辟更為廣泛的供貨渠道。

                三、努力方向。

                評價一年得失,在下一年的工作中,我們要虛心向其它部門學習工作和管理經驗,借鑒好的工作方法,努力學好專業理論知識,不斷提高自身的業務素質和管理本事,使本部門工作再上一個新的臺階。要進一步強化敬業精神,加強職責感,對待工作高標準,嚴要求。同時我部門還將不斷搞好階段性評價,找差距,評不足以推動工作。盡最大努力去降低成本,提高效率。在新的一年里,我們將群策群力,團結一致,克服困難,爭創禮貌科室,為公司作出更大的貢獻。

                采購員年終自我評價

                一、組織實施“陽光采購策略”――公開透明的按采購制度程序辦事,在采購前、采購中、采購后的各個環節中主動理解審計及其他部門監督。

                20__年我們進一步強調采購工作透明,在采購工作中做到公開、公平、公正。不論是大宗材料、設備還是小型材料的零星采購,都盡量多的邀請相關職能部門參與。即使在時間緊,任務重的時候,也始終堅持這個原則,邀請審計部相關人員一齊詢比價,采購前、采購中、采購后的各個環節中主動理解審計監督。即確保工作的透明,同時保證了工程進度。

                1、完善制度,職責明確,按章辦事。

                20__年經過組織學習《采購管理戰略》和公司iso9000質量管理體系文件,經過換版之機完善了更具操作性的《材料、設備采購控制流程》、《采購及供方評價作業指導書》等采購管理制度。制度清楚,操作有據可查,為陽光采購奠定了理論基礎。

                2、公開公正透明,實現公開招標。

                采購部按項目部和施工單位上報的采購計劃公開招標,邀標單位都在三家以上,有的多達十余家,并且邀標談質論價全過程總工辦、工程部、審計部、采購部都參與,增加陽光采購透明度,真正做到降低成本、保護公司利益。

                3、采購效益全線凸現。

                實施公開透明的陽光采購策略后,同等的材料設備價格東和灣比東和銀都便宜了,東和春天西區比東區價格降低了3-5%。為公司節儉了100多萬的采購資金,直觀有效地降低了材料設備采購成本。

                4、監督機制基本構成。

                做好價格和技術規格分離和職能定位工作,價格必須經采供部和審計部,技術必須經工程部和總工辦,構成相互制衡的工作機制;防范、抑制____。建立材料價格信息庫和材料價格監管機制,提高采購人員的自身素質和業務水平,保證貨比三家,質優價廉的購買材料,減少工程成本,提高采購效率,提高企業利潤。

                二、圍繞控制成本、采購性價比最優的產品等方面開展工作。

                20__年采供部繼續圍繞“控制成本、采購性價比最優的產品”的工作目標,要求采購人員在充分了解市場信息的基礎上進行詢比價,注重溝通技巧和談判策略。要求各長期合作供應商在原東和銀都、東和灣、東和春天的原價位的基礎上下浮5――8個百分點(當然針對部分價格較高而又不降價的供貨商我們也做了局部調整)。同時調整了部份工作程序,增加了采購復核環節,采取由采供部副經理在采購人員對材料、設備詢比價的基礎上進行復核,再由采供部經理進一步復核,實行了“采購部的兩級價格復核機制”,然后再傳送審計部復核。力求最大限度的控制成本,為公司節儉每一分錢。采供人員也在每一項具體工作和每一個工作細節中得到煅練。

                三、進一步加強對供應商的管理協調。

                20__年采供部進一步加強了對供應商管理,本著對每一位來訪的供應商負責的態度,制定了《采購供應部供方信息表》,對每一位來訪的供應商進行分類登記,確保了每一個供應商資料不會流失。同時也利于采供對供應商信息的掌握,從而進一步擴大了市場信息空間。建立了合格供方名錄,在進行邀標報價之前,對商家進行評價和分析,合格者才能進入合格供方名錄、才具有報價資格。

                根據公司管理層的最新思維,公司新一代的供應商也應建立在真正的戰略伙伴關系上來,甚至拿他們當自我公司的部門來看待。因為公司的成本核心競爭力的體現最主要的來自于公司所有供應商的支持力度,供應商對每家客戶不一樣的政策異常給予我司的競爭對手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競爭力的高低。房地產和建設行業是個相對特殊、獨立的行業,供應商圈子相對獨立,比如鋼材、水泥可用供貨商資源并不多。房地產企業都用著很多同樣的供應商。所以采供部必須研究怎樣既能使供應商始終至終、一如既往的給予我們最優政策,又能更好的為公司營造良好的外部合作環境,使供應商能真正全心全意的為東和服務,拋棄雙方的短期利益,謀求共同長期的健康發展。我們發展了諸如:達鋼集團、拉法基水泥集團、鴿牌電線電纜公司、伊士頓電梯集團等戰略合作伙伴單位。從而搶占節儉成本、降低價格的制高點,為公司的持續健康發展奠定基礎。

                四、步加強對材料、設備價格信息的管理。

                20__年采供部進一步加強了對材料、設備信息的管理,每一次材料設備的計劃、詢比價都進行了復印留底,堅持了信息資料的完整,同時輸入電腦保存,建立采供部材料、設備信息庫,以備隨時查閱、比較。

                相關內容

                熱門閱讀
                隨機推薦
                久久精品香蕉视频,亚洲视频手机在线观看,国产精品亚洲一区在现观看,18禁无遮挡国产免费观看,偷拍亚洲欧美,国产精品久久久久久久专区,欧美日韩免费一区二区三区,在线视频久,国产9 9在线 | 免费,2022精品久久久久久中文字幕
                亚洲色www永久网站| 久久久午夜精品理论片| 亚洲AV香蕉一区区二区三区浪潮| 亚洲AV永久无码精品视色影视| 欧美 日韩 国产 亚洲 色| 欧美交换乱理伦片1000| 亚洲欧洲日韩国产| 精品国产蜜桃一区二区乱码不卡| 日本国产亚洲| 国产香蕉91碰碰久久人人蜜桃| 国产又爽又黄又无遮挡网站| 免费久久国产精品无码一区| 国亚洲欧美日韩精品| 三八福利精品第一导航网址| 亚洲日韩视频| 成人福利在线| 无码精品国产午夜| 97久久人妻一区二区中文无码 | 亚洲AV无码精品一区二区入口 | 日韩欧美二区在线观看| 亚洲无码免费看| 99久久精品国产波多野结衣| 电影A强奸一区二区三区毛片| 91免费在线视频观看| 国产 无码 日韩| 最新国产中文字幕| 一区二区三区在线播放| 亚洲AV无码专区亚洲猫咪| 久综合日韩| 国产精品99精品久久免费| 日韩在线 | 中文| 亚洲伊人久久精品酒店| 亚洲av无码专区在线观看亚| 国产成人欧美一区二区三区| 亚洲精品无码美利坚合众国在线| 国产91在线精品福利| 精品成人免费国产片| 精品国产一区二区三区四| 久久久久久免费播放一级毛片| 国产午夜精品福利久久| 亚洲欧美经典| 99久久国产精品网站| 妓女妓女影院妓女影库妓女网| 天天干狠狠插| 亚洲午夜AV在线| 无码AV在线一区二区| 综合久久久久6亚洲综合| 国产成人自产拍免费视频| 久久 国产 综合| 加勒比无码人妻在线| 国内偷窥一区二区三区视频| 亚洲精品无码中文久久字幕| 国产精品麻豆99久久| 一本一道波多野结衣av中文| 亚洲色www永久网站| 人妻系列无码专区久久五月天| 国产精品宾馆在线精品酒店| 亚洲婷婷丁香激情| 久久精品女人天堂| 国产精品99久久久久久猫咪| 久久精品久久精品国产大片| 亚洲综合AV一区二区三区| 日韩一区二区精品久久高清| 免费无码高潮流白浆视频| 精品国产Av无码久久久蜜柚传媒| 国产成人AV无码精品无毒| 99久久免费精品| 亚洲色欲久久久久综合网| 亚洲夜夜操| 五月天综合社区| 九九99久久精品影视| 久久久久久久久97| 日本在线 | 中文| 亚洲黄色中文字幕| 日韩精品123| 人妻无码久久精品| 国产粉嫩嫩00在线正在播放| 国产人成久久久久精品| 国模av在线| 色婷婷精品大视频在线蜜桃视频| 亚洲图色网站| 国产在线无码一二三区| 青青青久久久| 9l国产精品久久久久尤物| 亚洲综合久久一区二区| 久久aⅴ无码av高潮AV喷| 国产中文字幕亚洲| 国产精品自产拍视频观看| 91热视频在线观看| 国产精品中文字幕在线观看| 亚洲国产区| 无码人妻专区一区二区三区| 校花高潮一区日韩| 国产三级在线视频观看| 黄色福利网站| 国产精品毛片VA一区二区三区| 亚洲色欲Aⅴ无码一区二区| 超碰97亚洲无玛| 国产亚洲综合在线| 亚洲视频免费一区| 亚洲综合一二三| av资源网站| 亚州精品无码人妻久久| 久久成人国产| 国产精品社区在线观看| 国产亚洲综合视频| 成人叼嘿免费网站观看大全| 真实国产网爆门事件在线观看| 国产高潮精品久久AV无码| 1024在线视频精品免费| 日韩亚洲精品在线| 久久久这里有精品999| 综合在线视频精品专区| 国产欧美日韩精品a在线观看高清| av在线免费网站| 亚洲成AⅤ人在线观看无码| 欧美亚洲综合一区| 亚洲精品丝袜久久久久久| 无码熟熟妇丰满人妻啪啪| 国产精选视频在线观看| 亚洲黄色在线观看| 国产l精品国产亚洲区| 日本一区二区视频在线观看| 国产日韩欧美视频成人| 亚洲AV日韩精品久久久久久久| 精品国产福利在线观看| 久久免费视频3| 亚洲 国产 韩国 欧美 在线| 中文字幕AⅤ人妻一区二区| 国产女同一区二区三区五区| 日韩精品一区二区在线观看| 亚洲一级毛片在线视频| AV无码网站网址| 国产区久久| 亚洲欧美精品91| 性色av一区| 亚洲va无码在线人成| 久久99色| 久久午夜伦鲁片免费无码| 欧美日韩手机在线| 国产日本视频| 成人精品无码一区二区在线观看 | 国产se98视频精品在这里| 国产精品一区二| 日韩无码中字| 少妇泬出白浆18P| 无码精品人妻一区二区三区app| 久草91视频| 国产成人亚洲欧美日韩| 亚洲精品国产精品国自产网站| 亚洲无线观看| 中文字幕丰满乱子伦无码专区| 久久精品国产免费av无码不卡| 精品乱人伦一区二区三区在线观看| 亚洲AV无码国产精品久久不卡| 91免费永久在线地址| 一区二区三区在线免费看| 无码AV人妻一区二区三区四区| 欧美在线香蕉在线现视频| 亚洲AV无码吞精久久久| 亚洲AV成人久久一区二区| 青草久久久| 777午夜精品在线影院| 欧美天堂在线视频| 亚洲av女人的天堂| 50岁人妻丰满熟妇ΑV无码区| 国内精品久久久久精品爽爽| 日本A级片一区二区三区| 国产免费牲交视频无遮挡| 精品久久久无码人妻中文字幕| 有色视频在线观看| 欧美一区二区精品| 国产91青青成人a在线| 久久国产精品久久| 三级不卡视频| 久久久久一级片| 亚洲无码91视频| 国产亚洲欧美在线中文无广告| 久久丁香花综合狼人| 美女黄片一区| 亚洲国产精品无码久久久秋霞1| 亚洲欧美人兽在线| 99re8在线精品免费观看| 亚洲福利电影在线观看| 亚洲黄网在线观看| 精品国产AV一二三区无码| 久久精品一区二区三区动漫 | 中文无码精品一区二区三区 | 国产黄色激情视频| 国产睡熟迷奷系列网站| 欧美性爱一区二区在线视频| 91视频中文| 伊人久久亚洲综合影院首页| 国产精品日韩欧美制服| 国产精品大全| 91在线日韩在线播放| 成人国内精品久久久久影| 久久99国产亚洲高清观看韩国| 亚洲国产一区在线精选| 欧美精品一区二区三区视频| 欧美性爱一区二区在线视频| 国产一区二区在线看| 日韩欧美亚洲综合久久| 久久AV无码专区亚洲AV桃花岛| 久久久久亚洲AV无码区首| 日本va欧洲va亚洲va| 久久美女福利视频| 美女视频黄是免费的| 亚洲福利电影在线观看| 亚洲天堂岛国片| 久久国内免费视频| 欧美一区二区三区免费不卡| 精品一区二区三区在线播放| 91欧洲在线视精品在亚洲| 亚洲一级网站| 亚洲综合av色婷婷| 日本不卡免费高清一级视频| 久热香蕉在线视频免费播放| 亚洲中文无码在线| 国产精品无码久久久久久久久作品 | 欧美日韩亚洲精品国产色| 亚洲精品成人av观看| 国产av无码专区亚汌a√| 中文字幕激情| 国产精品三级久久久久精品大全| 亚洲人成在线精品不卡网| 人妻少妇人人丰满视频网站| 中文字幕第一页在线无码一区二区| 亚洲AV无码精品色午夜一区二区| 亚洲一区二区三区网站| 国产看片一区二区三区| 亚洲热妇无码AV在线播放| 亚洲熟女网站| 国产区高清| 免费午夜无码视频在线观看| 欧美极品第1页专区| 国产特黄a级三级三级三级| 国产情侣酒店自拍| 久久久精品免费国产四虎| 亚洲中文色欧另类欧美| 熟妇高潮精品一区二区三区| 亚洲精品在线观看视频| 日韩精品不卡一区二区| 亚洲欧美激情精品一区二区| 久久99热国产精品免费| 国产强伦姧在线观看| 四虎国产精品成人影院| 中文无码乱人伦中文视频在线v| 一区二区三区精品国产| 国产欧美另类久久久精品丝瓜| 加勒比中文无码久久综合色| 色婷婷色综合| 无码精品人妻一区二区三区app| 日本久草网| 国产精品2020观看久久| 亚州精品无码人妻久久| 99热88| 色欧美与xxxxx| 超碰av一区二区| 成人AV专区| 成人在线视频一区| 国产老女人免费观看黄A∨片| 2021国内精品久久久久精免费| 久久精品国产亚洲AV成人看光了| 国产精品日本一区二区不卡视频 | 国产精品久久久久9999| 亚洲日本中文字幕一本| 亚洲av无码国产精品久久 | 久久99九九99九九99精品| 丁香婷婷激情| 日本色色爱区| 免费午夜视频| 久久久久亚洲AV成人片| 97av在线| 中文字幕一区二区三区性色| 亚洲AV日韩精品一区二区国产| 国产不卡视频在线播放| 国产欧美一区二区三区精品| 麻豆国产精品无码AV在线| 一区在线免费观看| av一区无码不卡毛片| 久久久亚洲精品成人777大小说| 香蕉视频在线色男人| 日本成人二区| 日韩无码视频一区| 又大又长粗又爽又黄少妇毛片| 中文字幕欧美视频| 综合欧美亚洲| AV在线免费片| 99成人无码精品视频| 亚洲综合av永久无码精品一区二区| 国产成人av一区二区三区在线| 99综合网| 无码免费一区二区三区| 亚洲黄色中文字幕| 亚洲中文字幕日产喷水| 亚洲无吗视频| 国产盗摄AV| 精品国产一区二区三区四| 香蕉久久国产超碰青草| 91成人国产综合久久精品| 91久久精品国产91性色TV| 国产一级黄色录像| 欧美日韩国产区在线观看| 中文字幕精品一区久久久久| 久久婷婷色香五月综合激情| 久久窝窝国产精品午夜看15| 国产乱偷国产偷高清| 亚洲三级电影网站| 国产成人高清在线| 国产揄拍国产精品| 91尤物在线看| 超碰成人在线播放| 视频在线国产| 国产亚洲一区二区三区啪 | 国产精品23p| 国产中的精品suv| 综合久久婷婷| 无码人妻精品一区二区三区中文| 日韩专区无码| 亚洲一区sm无码| 亚洲综合狠狠99婷婷| 亚洲AV无码一区二区毛片 | 波多野结衣在线观看一区二区三区| 91在线丨亚洲| 久久久久久中文字幕女三级| 久久久AV无码精品免费| 亚洲都市校园激情另类| 在线中文字幕第一页| 精品久久久久久国产牛牛app| 中文字幕欧美精品| 中文精品99久久国产| 午夜福利视频一区| 亚洲视频一区二区三区久久| 亚洲网址在线观看| 陌生性接触国产AV片| 国产欧美一区二区精品性色99| 亚洲国产成人精品无码区性色91| 久久综合一区二区| 久久精品无码专区免费青青| 久久99精品免费视频| 精品一本久久中文字幕| 亚洲五十路在线播放| 福利视频91| 久久久久久精品毛片aaaa级| 国产午夜精品久久久久九九| 亚洲日本VA中文字幕久久| 久艾草久久综合精品| 98精品国产综合久久| 在线观看精品国产福利片100| 久久久久久综合对白国产| 乱人伦中文视频在线| 97精品国产97久久久久久| 在线观看免费AV网| 欧美一级啪啪| 国产91在线免费观看| 久久久大象视频| 国产成人精品无卡无码AV| 久久久久国产亚洲AV麻豆| 91欧洲在线视精品在亚洲| 日韩AV无码一区二区三不卡| 色老板一区二区视频| 免费国产99久久久香蕉| 久久久久久久久熟女AV| 中文毛片无遮挡高清免费| 亚洲一区二区三区高清AV| 精品免费在线| 一本大道香蕉久在线不卡视频| 国产激情无码Av毛片久久| 亚洲三级欧美| 免费观看无遮挡www的小视频| 国产欧美日韩综合精品一区二区三区| 国产精品国产色综合色| 国产日韩欧美精品| 人与嘼av免费| 99视频精品免视3| 亚洲精品一二三四区| 五月天少妇手机免播放| 亚洲VA欧美VA人人爽成| 清纯唯美亚洲另类| 久久精品国产亚洲AV果冻传媒| 久久久7777888精品| 国产AV一区最新精品麻豆| 在线免费欧美| 成人综合国产乱在线| 日本一区免费喷水| 亚洲免费视频网| 伊在人亚洲香蕉精品区麻豆| 午夜性色福利影院| 亚洲AV无码久久久久调教| 久久性综合亚洲精品电影网| 五十路熟久久网| 国产精品青草久久福利不卡| 欧美日韩综合视频| 国产自一区| 欧美中文字幕第一页| 狠狠做五月深爱婷婷天天综合| 人妻少妇白浆| 精品人妻无码中文字幕在线| 国产自一区| 亚洲高清中文字幕精品不卡| 久久久久精品国产免费男女| 91精品日本久久久久久牛牛| 四虎精品国产一区二区三区| 亚洲欧洲国无码| 狼友最新在线观看视频| 无码人妻视频网站红杏| 亚洲精品国产不卡在线观看| 在线观看免费人成色| 久久老子午夜精品无码| 色一区二区| 精品亚洲综合在线第一区| 日韩永久在线观看免费视频| AV教师一区高清| 亚洲熟妇在线| 久久精品国产2020观看福利| 欧美日韩亚洲精品国产色| 国产成人亚洲欧美三区综合| 亚洲中文字幕丁香婷婷| 亚洲福利视频网| 国产综合日韩另类一区二区| 精品人妻少妇久久久久久 | 国产精品无码A∨麻豆| 欧亚无码| 国产成人精品一区二区三区无码| 精品一区二区三区18| 色综合啪啪| 无码Av岛国片在线播放| 丰满饥渴老女人hd| 久久青草国产精品一区| 日韩欧美三级在线观看| 日韩毛片免费在线观看| 五月丁香五月婷婷| 欧洲一区二区三区在线观看| 精品一区二区三区的国产在线观看 | 日韩高清无不码不卡视频| 91精品国产亚一区二区三区| 亚洲AV无码专区亚洲猫咪| 少妇人妻精品一区二区| 国产成人免费ā片在线观看| 无码AV免费毛片一区二区 | 免费人成视在线观看不卡| 久久久久国产一级毛片免弗看| 久久久精品人妻一区二区三区色秀| 亚洲女同精品一区二区久久| 久久久综合中文字幕久久| 精品久久久久久狼人社区| 永久免费AV无码网站性色AV | 亚洲AV无码日韩一区二区乱| 综合精品在线| 红杏无码中文字幕一区| 国产视频一区二区三区四区| 久久99精品综合国产首页| 亚洲人成网站色7799在线播放| 99久久鲁| 97亚洲无码视频| 99精品一区二区三区| 亚洲欧美中文日韩欧美| 国产免费人成视频在线播放播| 日韩在线中文字幕| 亚洲中文字幕无码久久2018| 久久精品国产亚洲av瑜伽| 国产三级精品美女三级| 久久天堂网| 欧美日韩精品久久久久| 国产激情一区二区三区| 亚洲精品高清视频| 91在线精品亚洲一区二区| 久久久久精品久久九九| 亚洲精品综合久久中文字幕| 一本大道在线无码一区| 97久久影院| 久久久久一级片| 黄色网久久| 久久夜色精品国产欧美乱| 无码专区人妻系列日韩精品少妇| 国产欧美日韩视频在线观看| 青青国产精品视频| 国产视频精品久久| 亚洲无码a在线免费观看| 日韩精品电影一区亚洲高清| 国产成人精品免费视频版大全软件| 伊人大香线焦狠狠鲁的视频最快| 色噜噜狠狠色综合欧洲| 囯产精品无码成人久久久3p| 国产精品久久久久久久网站| 麻豆av无码精品一区二区| 亚洲大尺度无码无码专线区| 男女无遮挡猛进猛出免费视频| 国产丰满成熟女性性满足视频| 国产一区二区三区美女在线观看| 免费啪啪视频二区| 中文字幕一区精品| 中国女人内谢69xxxx免费视频 | 隔壁老王国产在线精品| 伊人久久综合免费视频| 亚洲AV秘 片一区二区三| 91精品人妻| 国产精品欧美一区二区三区不卡| 性色AV天堂人人爽| 一级无码国产精品毛片| 日本成人中文字幕| 亚洲国产91在线| 欧美成人影院在线观看| 综合久久久| 中文字幕色网站| 不卡视频一区二区三区| 亚洲国产成人最新精品资源| 欧美日韩三级在线| 中文字幕久久波多野结衣AV不卡| 无码av最新无码av专区| 999国产精品999久久久久久| 99久久国产综合色| 亚洲国产欧洲| 日韩亚洲制服丝袜中文字幕| 国产精品三级a三级三级午夜| 国产精品iGAO视频网网址| 国产精品久久Av| 亚洲国产AV无码专区亚洲AVL| 自拍偷拍10p| 亚洲经典在线| 久久99精品久久久久hb亚瑟| 东热激情Av在綫| 日韩欧美不卡视频| 亚洲国产另类久久久精品黑人| 久草手机视频在线| 国产极品美女高潮抽搐免费网站 | 欧日韩激情视频| 亚洲精品无码专区久久| 2020久久精品亚洲热综合一本| 四虎成人精品国产一区a| 91av亚洲| 成人国产在线视频你懂的| 久久99国产精品免费无码二区| 亚洲婷婷综合五月天| 国产亚洲一区二区三区啪| 亚洲乱码视频在线观看| 国产精品夫妻| 国产三级精品美女三级| AV 无码 高潮 在线网站| 亚洲AV无码一区二区三区少妇人妻无码| 久久国产亚洲AV无码麻豆| 无码人妻一区二区中文| 丝袜美腿一区二区三区| 国产又粗又长又硬免费视频| 国产啪精品视频网站免| 日韩AV在线网址观看| 国产普通话对白视频二区| 亚洲AⅤ无码国产精品| 中文字幕无码肉感爆乳在线| 国产丰满成熟女性性满足视频| 亚洲中文字幕av| 国产黑丝在线视频| 日本一区精品| 日本高清不卡二区| 国产精品视频h| 国产精品爽爽ⅴa在线观看| 亚洲国产成人91| 99久久免费精品色老| 亚洲欧洲毛片| 久草福利在线视频| 国产不卡在线视频| 国产成人精品不卡| 久热精品视频首页| 亚洲人成中文字幕在线观看| 一区二区三区欧美视频| 妓女网妓女影院妓女网| 熟妇激情网| 免费久久精品| 国产成人久久av免费高潮| 免费人妻aⅴ无码专区久久综合| 亚洲一区二区三区四区在线| 国产成人无码一区二区三区在线| 欧美一区二区亚洲| 特级毛片a级毛片在线播放www| 亚洲 日韩 欧美 成人 在线| 亚洲人成网站在线小说| 国语自产偷拍精品视频偷| 97免费在线视频| 久久久久精品国产亚洲AV麻豆| 久久国产一区二区三区| 韩国无码AV片在线观看网站| 亚洲综合网站精品一区二区| 国产精品玖玖玖在线资源| 欧美精品AⅤ在线视频| 91天堂素人精品系列全集亚洲| 日本老熟妇在线观看视频| 午夜国产精品视频免费看电影| 亚洲AV成人无码久久精品在| 禁止18点击进入在线尤物193| 国产精品色图| 亚洲色欲天天天堂色欲网女| 国产交换配乱婬视频A| 69国产成人综合久久精品| 五月婷婷六月丁香综合图区| 亚洲一区天堂| 欧美性大战久久久久久久| 国产午夜精品一二区理论影院| 国产男女爽爽爽免费视频| 久久精品国产亚洲综合色| 成人精品一区二区www | 最新国产精品第1页| 青青综合在线| av无码国产在线看免费app| 免费久久精品| bbbbbxxxxx欧美性| 国产精品对白交换视频| 无码熟妇人妻啪啪| 国内精品伊人久久久影院| 国产在线看不卡一区二区 | 欧美影视一区二区三区| 97久久综合九色综合| 人妻丰满av∨中文久久不卡| 精品亚洲成a人片在线观看少妇| 国产精品主播在线观看| 一区二区三区欧美在线| 色蝌蚪欧美| 亚洲国产日韩欧美高清| 91免费永久在线地址| 久久亚洲国产成人精品v| 中文精品久久久久人妻不卡| 亚洲成a人片在线观看88| 99久久精品毛片免费播放| 精品无码久久久久国产一区二区 | 色天使色偷偷色噜噜噜av天堂| 国产乱人伦真实精品视频| 免费人妻不卡中文字幕| 亚洲国产成人久久综合碰| 日韩一级片在线免费观看| 黄色一及毛片| 在线观看一区| 超熟六十路!浓厚交尾| 久久9精品| 亚洲精品国产精品国自产观看| 成人精品第一区二区三区| 国产91色在线|亚洲| 色欲AV永久无码精品无码| 色综合伊人色综合网站下载| 91成人在线| 亚洲一二三四区| 99精品国产一区二区青青牛奶| 久久综合给合久久国产免费| 特级按摩一级毛片| 久久香蕉国产| 久久国产精品大屁股白浆一区二区 | 天堂网在线视频发布| 美女窝人体色www网站| 亚洲女同恋中文一区二区| 亚洲综合图| 国产AⅤ激情无码久久久无码| 亚洲中文字幕无码日韩| 亚瑟在线无码| 亚洲激情中文| 中文字幕久热精品视频免费| 精品无码AV无码免费专区| 国产美女无遮挡免费| 成人AV专区精品无码国产| 狠狠操天天操夜夜操| 中文人妻无码一区二区三区信息| 色久综合网| 精品国产91久久久久久老师| www国产在线观看免费视频播放| 亚洲国产成人手机在线观看| 91欧洲在线视精品在亚洲| 国产精品无码久久久久久蜜臀AV| 思思91精品国产综合在线| 中文人妻无码一区二区三区信息| 久久久AV无码国产一区二区| 中文字幕在线2021一区| 亚洲国产二区三区久久| 亚洲AV人无码激艳猛片色播aⅴ| 日韩一级片在线免费观看| 亚洲AV无码码潮喷在线观看| 亚洲AV无码一区二区高潮喷水| 久久国产精品无码一级毛片| 国产精久久久久无码AV| 中文字幕在线观看国产双飞高清| 精品人妻无码一区二区色欲产成人| 91丨九色丨蝌蚪最新地址| 一区二区三区国产高潮| 久久精品日韩| 国产午夜精品美女裸身视频69| 中文字幕精品久久| 久久精品免费看| 国产五月婷婷| 一区精品在线| 国产精品对白刺激久久久| H无码中文字幕在线| 亚洲毛片免费视频| 91在线看片一区国产| 日韩免费高清一级毛片久久| 欧美日韩国产另类一区二区三区| 国产瑜伽白皙一区二区| 久久精品一级毛片| 国产精品欧美日韩| 香港三级日本三级韩国三级韩| 国产旡码高清一区二区三区| 91精品国自产拍老熟女露脸| 年经丰满岳欲乱中文字幕| 亚洲综合日韩欧美| 偷亚洲偷国产欧美高清| 欧美中文综合在线视频| 精品国产a| 人妻丰满熟妇αⅤ无码区| 国产在线欧美精品| 亚洲精品在线免费观看| 日本欧美一区| 人妻在线欧美日韩一区| 中文字幕一区二区三区日韩网| 亚洲无码图| 岛国AV一区二区三区在线观看| 91成人无码免费一区二区精东| 精品一区二区三区在线播放| 国产精品欧美日韩| 国产亚洲精选美女久久久久| 99久久电影| 亚洲九九爱| 精品无码AV一区二区三区不卡| 久久人妻无码中文字幕| 超频在线免费观看视频网站| 在线亚洲精品| 亚洲成网777777国产精品| 亚洲精品国产偷自在线观看| 成人国产一区二区三区精品小说| 国产亚洲欧美日韩俺去了| 免费观看未18禁止自慰| 91伊人久久| 久久综合久久精品| 欧美精品视频在线观看第一页| AV天堂导航| 亚洲欧洲毛片| 亚洲天堂爱爱| 国产99视频精品一区| 亚洲制服无码| 91精品全国免费观看青青| 亚洲AV无码一区二区三区啪啪| 日韩中文字幕精品一区在线| 成人午夜在线观看| 欧亚无码| 鲁丝一区鲁丝二区鲁丝三区| 中文无码AV人妻系列| 亚洲制服无码一区二区三区| 无遮无挡爽爽免费毛片| 欧美一区综合| 毛片一区二区| 91情侣高清精品国产| 韩国精品久久久久精品三级| 成人日韩精品| 婷婷综合在线| 天天看片国产| 亚洲色大成网站www应用| 少妇被爽到高潮动态图| 97综合色| 亚洲综合五月天欧美| 国产亚洲欧美视频| 午夜在线免费视频| 国产萌白酱喷水视频在线观看| 国产黄色在线播放| 国产网站在线免费观看| 亚洲欧洲日本天天堂在线观看| 免费看美女自慰的网站| 成人福利在线| 亚洲欧美日韩另类丝袜一区| 不卡a v无码在线| 亚洲视屏一区| 五十路熟妇无码av| 精品视频在线观看免费观看| 久久综合精品无码av一区二区三区| 国产三级在线视频观看| 人妻无码一区二区三区久| 国产三级在线免费观看| 国产一区麻豆精品一区| 亚洲不卡中文字幕| 台湾精品视频在线观看| 国产伦精品一区二区三区照片91| 黄色在线免费网站| 精品国产免费第一区二区| 久久99精品久久久久久青青91| 日韩中文字幕第一页| 国产一区二区三区久久精品| 午夜视频免费观看| 亚洲天堂二区| 亚洲欧美激情综合第一区| 亚洲一区二区免费| 久久久精品久久久668| 91久久精品国产一区二区免费| 久久国产经典视频| 国产精品白丝无线一区| 精品无码亚洲国产一区| 国产麻豆91欧美一区二区| 国产成人免费视频在线网站2 | 国产91av视频| 成人精品第一区二区三区| 国产在线观看黄| 国产精品久久码一区二区| 久久综合久久精品| 一区二区中文字幕| 91麻豆国产香蕉久久精品| 欧美粗大猛烈进出| 欧美日韩精品国产一区在线| 亚洲欧洲国产成人精品| 久久久久人妻一区精品伊人| 日韩中文字幕精品| 国产区久久| 少妇饥渴乱公视频| 久久综合九九| 国产一区二区黄色视频| 国产91专区一区二区| 国产思思99re99在线观看| 久久精品国产亚洲AV外围| 岛国三级在线看| 亚洲精品私拍国产福利在线| 国产一区二区丁香婷婷| 九色视频国产| 亚洲免费久久| 98精品国产高清在线看入口| 国产萌白酱喷水视频在线观看| 国产三级久久精品三级| 韩国毛片中文字幕两个母亲电影| 中文字幕在线二区| 日韩毛片| 久久久免费观看| 亚洲精品国产摄像头| 日韩精品人妻无码久久久| 日本免费新一区视频| 亚洲中文欧美日韩在线| 亚洲六月婷婷| 久草亚洲视频| 亚洲国产一区二区三区| 国产欧美日韩精品在线| 九九九影院| 人人妻人人澡人人爽人人精品电影| 欧美精品在线视频| 1区1区3区4区产品亚洲| 国产一区二区在线观看动漫 | 亚洲精品视频区| 在线视频国产一区| 不卡无码国产| 对白刺激的老熟女露脸| 一本一道色欲综合网中文字幕 | 久久综合网色天天| 久久中文字幕久久久久| 亚洲无遮挡| 国产精品一区二区三区四区五区| 天天草夜夜草| 国产精品一区二区午夜嘿嘿嘿小说| 国产精品黄页网站在线播放免费 | 国产真实伦在线视频免费观看| 久久久久a v| 日本a在线播放| 久久99精品久久久久久青青91| 欧美国产日韩综合| 国产思思99re99在线观看| 人妻少妇精品无码系列| 99热这里只有精品国产免费| 一区二区三区久久精品| 亚洲欧美激情精品一区二区| 综合一区自拍亚洲综合图区 | 欧美一级网址| 国产成人无码午夜视频在线播放 | 国产一区亚洲欧美成人| 丰满人妻熟妇人妻| 成人国产精品高清在线观看| 自拍偷拍欧美亚洲| 亚洲欧美性视频| 久久精品无码一区二区三区不| 国产激情视频在线观看首页| 无码播放一区二区三区| av手机天堂| 国产精品无码永久免费不卡| 18p亚洲| 国产成人久久精品亚洲小说| 国产精品一区二区久久| 中文字幕无线码一区二区三区| 婷婷五月激情在线| 亚洲熟妇亚洲乱| 日韩欧美告清视频| 国产精品免费一区二区三区四区| 亚洲人妻av在线不卡| 久久青草精品38国产免费| 加勒比久草| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇多毛| 亚洲精品无码毛片永久在线| 产精品无码久久_亚洲国产精| 亚洲国产乱码在线精品| 免费国产h视频在线观看86| 久久综合狠狠综合久久综合88| 亚洲精品不卡久久久久久| 国产91网站在线观看| 亚洲不卡在线| 国产精品久久久久久久| 精品九九久久| 久久国产乱子精品免费女| 成年美女黄网站色大免费全看视频| 亚洲精品国产字幕久久麻豆| 亚洲成a人| 日韩成人无码v清免费| 亚洲制服丝袜在线播放| 国产精品无码久久久久成人免费看| 亚洲夜夜操| 777奇米人妻| 日本一道综合久久aⅴ免费| 国产成人综合自拍| 亚洲国产精品无码久久98密柚 | 午夜在线免费视频| 屁屁影院国产| 日本免费高清| 亚洲精品6久久久久中文字幕| 天堂网在线视频发布| 久久鸭综合久久国产| 国产第一页视频| 欧美日韩在线精品成人综合网| 亚洲欧美一区二区三区四区 | 亚洲欧美日韩中文高清ww| 久久久久精品一级毛片| 极品av在线播放| 久久久久精品欧美日韩精品| 狠狠色丁香婷婷综合精品视频| 日韩中文在线观看| 亚洲欧美人兽在线| 成人AV专区精品无码国产| 亚洲最新无码成AV 人| 91呻吟丰满娇喘国产区| 亚洲成a人片在线观看高清| 亚州五十路伊人网| 国产自产c区| av日韩久久| 一本到亚洲网| 亚洲,欧洲,国产有码| 亚洲精品免费日日日夜夜夜夜| 在线精品亚洲| 国产男女猛烈无遮挡免费网站| 国产成人超碰无码| 国产亚洲欧美日韩俺去了| 中文字幕日韩国产| 久久人妻少妇嫩草AV无码专区1| 熟妇人妻中文字幕| 久久久高清无码视频| 高中生粉嫩福利在线视频| 国产视频第二页| 亚洲欧洲一区二区三区在线观看 | 无码片久久久天堂中文字幕| 亚洲AV成人精品无码专区| 亚洲精品国产v片在线观看| 久艾草久久综合精品| 国产精品VA在线观看无码不卡| 久久91精品国产91久久户| 手机精品福利在线观看| 色综合色狠狠天天综合色| 欧美在线Aⅴ性色| 欧美成人一区二区| 免费观看未18禁止自慰| 亚洲Av麻豆精品一区在线| 国产真实乱对白精彩久久蜜桃| 97性无码区免费| 精品三级av无码一区| 日韩无码电影| 精品亚洲AV麻豆一区二区妖精| 国产成人无码午夜视频在线播放 | 国产国拍亚洲精品永久69| 波多野无码AV中文专区| 91精品福利老司机在线观看| 狼人无码精华av午夜精品| 香港三日本三级少妇三级99| 国产中文字幕免费观看| 亚洲日韩欧美一区二区91| 国产成人无码ktv在线观看| 7777精品久久久大香线蕉| 中文字幕在亚洲第一在线| 国产精品日韩欧美一区二区| 浪潮AV激情高潮国产精品 | 亚洲免费视频一区二区三区| 亚洲aⅴ日韩av电影在线观看| 亚洲美女福利视频| 欧美日韩国产一区二区三区欧| 亚洲福利天堂网福利在线观看| 亚洲第一AⅤ在线| 天天看片国产| 91亚洲欧洲日产国码精品| 一区二区三区午夜无码视频| 亚洲AV日韩AV高潮喷潮无码| 亚洲日韩在线视频| 日韩无码电影| 无码人妻精品视频| 午夜欧美日韩| 成人伊人亚洲人综合网站222| 亚洲最新无码成AV 人| 国产成人黄片免费观看| 亚洲一级片在线观看| 亚洲精品白浆高清久久久久久| 欧美成人三级网站在线观看| AV天堂导航| 色久悠悠丁香五月| 国产精品自拍一区| 欧美一区二区在线| 精品在线播放视频| 国产美女一级做a爱视频| 青青在线精品| 91美女在线观看| 久久99热成人精品国产| 一区二区三区日韩| 99精品视频在线这里只有| 日韩夜夜操| 国产成人免费高清激情明星| 国产欧美精品一区二区色综合| 隔壁老王国产在线精品| 国产清纯在线一区二区WWW| 91视频试看| 五月天婷亚洲天综合网综合自拍亚洲 | 亚洲精品无码专区在线在线播放| 欧美色欧美亚洲另类二区| 国产一区二区三区免费在线视频| 久久影视一区| 亚洲AV无码精品国产成人| 亚洲成a人片在线观看高清| 国产精品午夜激爽毛片| 色偷偷五月天| 日本一道本视频| 99视频精品全部在线| 97无码人妻一区二区三区蜜臀| 91天堂素人| 国产不卡视频在线播放| 久久Av秘 无码一区二区三区| 二男一女一级一片| 亚洲精品aaa| 91亚洲天堂| 亚洲国产经典| 中文字幕aⅴ人妻一区二区| 美女粉嫩喷水在线看| 黄网在线| 男人天堂AV在线麻豆| 国产91在线看| AV不卡一区二区三区| 91欧洲在线视精品在亚洲| 国产无遮挡又黄又爽高潮| 婷婷丁香五月激情综合站| 亚洲婷婷综合| 成人亚洲欧美久久久久| 国产精品免费AV片在线观看| 精品无码一区二区三区电影| 亚洲激情第二页| 亚洲永久网站| 国产精品对白刺激久久久| H无码中文字幕在线| 末成年女AV片一区二区丫| 亚洲an日韩专区在线| 在线你懂| 亚洲欧美韩国| 欧美亚洲午夜| 狼人狠狠干| 色久综合网| 亚洲专区在线视频| 无码人妻丰满熟妇区五十路| 日韩亚洲人成网站| 精精国产xxxx视频在线播放| 黄色视频在线观看免费| 无码精品久久一区二区三区| av线上免费观看| 久久精品无码国产精品性一区| 中文字幕123区| 亚洲不卡在线视频| 亚洲人成在线播放a偷伦| 亚洲av无码专区青青草原| 国产AV午夜精品一区二区三区| 日日摸夜夜无码免费视频| 久久精品国产精品亚洲综合| 2024av在线无码中文最新| 亚洲欧美日韩国产综合| 孕妇无码av无码专区线| 亚洲欧洲日产国码无码AV一| 久国产精品久久精品国产四虎| 久久精品国产AV瑜伽| 让少妇高潮无乱码高清在线观看| 国产区视频在线观看| 亚洲精品视频区| 黄色毛片免费观看| 精品亚洲综合在线第一区| 狼人狠狠干| 国产V日韩V亚洲欧美久久| 国产精品一页| 日本欧美一级二级三级不卡 | 久操视频免费| 国产性一交一乱一伦一色一情 | 国产一区二区三区在线视频| 色综合伊人尤物| 午夜美女写真福利写视频| 国产精品高潮呻吟88AV| 免费看欧美日韩一区二区三区| 久久成人综合| 亚洲精品AⅤ无码精品丝袜无码| 精品日本久久久久久久久久| 人妻夜夜爽天天爽欧美色院| 中文字幕三级在线看午夜| 久操视频免费| 91亚洲精品视频| 亚洲AV秘 无码一区二区三区一 | 欧美中出短视频在线| MM131亚洲无码| 国产成人午夜极速观看| 免费看美女自慰的网站| 日韩在线欧美高清一区| 国产毛片农村妇女系列福利片| 国产专区中文字幕| AⅠ换脸无码在线观看| 国产毛片视频| 鲁丝一区鲁丝二区鲁丝三区| 超碰国产农村AⅤ| 精品72久久久久久久中文字幕| 在线v片免费观看18禁| 亚洲精品美女色诱在线播放| 色噜噜国产精品视频一区二区| 国产旡码高清一区二区三区| 尤物精品在线观看| 无码人妻熟妇AV又粗又大| 亚洲欧美日韩久久精品第一区| 自慰网大全在线观看| 日韩欧美激情| 亚洲中文字幕aⅴ无码| 久草热视频在线观看| 久久香蕉国产线看观看导航| 亚洲三级欧美| 国产在线白丝DVD精品| 亚洲欧美黄片| 波多野结衣 亚洲无码| 亚洲第二页| 18avxxxx| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天不卡| 亚洲mm喷水| 2021av天堂网| 久久久久久久久久久久久AV中文| 色二av手机版在线| 国产成人久久AV一区二区| 国产一区二区三区免费在线视频| 精品国产Aⅴ无码久久久社区| 国产精品国产三级国产专区不| 蜜臀91精品国产高清在线观看| 欧洲日韩视频二区在线| 精品人妻无码专区中文字幕| 欧美韩一级片| 91色在线| 国产福利一区二区三区| 亚洲日本韩国欧美云霸高清| 国产日韩在线看| 日本免费新一区视频| 欧美最猛性xxxxx(亚洲精品)| 欧美日韩精品国产一区在线| 嫩草亚洲精品在线观看| 97久久天天综合色天天综合88 | 少妇被躁爽到高潮无码人狍大战| 国产精品久久久久久无码五月| 91亚洲天堂| av手机天堂| 国产av人人夜夜澡人人爽| 午夜精品在线免费观看| 国产99视频精品免视看9| 西西大胆视频午夜无码| 狠狠色丁香久久综合网| 亚洲综合无码精品一区二区三区 | 产精品无码久久_亚洲国产精| 国产精品美女AV免费观看| 亚洲国产成人精品一区91| 亚洲激情自拍| 国产精品V一区二区三区| 黑粗五月天在线观看| 亚州AV综合色区无码一区| 一区国产传媒国产精品| 日韩人妻av中文字幕| A级毛片100部免费观看| 亚洲aⅴ永久无码精品毛片| 国产一级毛片一区二区三区| 国产精品久久久久久久y| 亚洲精品国偷自产91九色| 大胸美女又黄w网站| 精品久久久久国产免费| 国产毛片视频网站| 精品无码一区二区三区电影| 情侣黄网站免费看| 6080免费精品视频| 日韩综合中文字幕| 国产欧美日韩亚洲更新| 亚洲AV无码国产精品二区| 91香蕉成人免费高清网站| 亚洲午夜在线| 精品系列无码一区二区三区| 曰批视频免费40分钟试看夭天| 中文字幕不卡免费高清视频| av草草久久久久久久久久久| 亚洲av无码日韩精品影片| 亚洲AV无码乱码1区久久| 久久有码中文字幕| 亚洲aⅴ精品无码一区二区嫖妓| 尺度av无码专区| 国内精品久久久久久久试看| 综合在线视频精品专区| mm1313亚洲精品国产 | 欧美综合图片一区二区三区| 中国产无码一区二区三区| 精品无码久久久久国产一区二区 | 亚洲国产99在线精品一区69堂| 麻豆精品新a v视频中文字幕| 国产黄色在线播放| 久久久亚洲AV无码精品一区| 亚洲国产欧美日韩一区二区| 亚洲欧美不卡视频在线播放| xxxxx综合网| 日韩国产综合| 亚洲日本久久| 久久五月丁香合缴情网| 18禁成年无码免费网站无遮挡| 中文字幕无线码一区二区三区| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ免费| 亚洲一区二区免费| www.伊人五月天| 欧美成人一区二区三区| 精品无码一级毛片免费| 中文字幕在线人成视频| 久久综合久久精品| 免费久久精品| 香蕉网站永久在线视频| 91免费永久在线地址| 亚洲精品无码在线视频| 国产精品黑色丝袜在线播放| 111111无码免费影院| 国产午夜精品一区二区理论影院| 夜夜摸夜夜添夜夜添破| 亚洲性无码一区二区三区四区| 九九热视频免费| 动漫精品欧美一区二区三区| 亚洲一区二区三区精品视频| 性色av无码专区一ⅴa亚洲| 中文字幕久久精品亚洲乱码| 国产高清免费在线视频| 亚洲国产精品v在线播放| 久草手机视频在线| 午夜福利二区无码在线| 综合久久给合久久狠狠狠97色| 日本精品久久久中文字幕| 亚洲一区二区视频| 尤物视频一区| 久草精品免费| 无码一区二区三区视频播放| 美日韩一区二区三区| 欧美黑人成人www在线观看| 婷婷激情四射网| 久久国产亚洲AV无码专区| 久久精品国产一区二区电影| 日韩99在线|中文| 亚洲国产一区二区三区| 91狼友在线观看免费完整版| 日本免费高清| 精品国产a| 亚洲国产一区二区三区亚瑟| 国产啪精品视频网站免| 国产五月婷婷| 日韩精品永久免费播放平台| 久久精品国产400部免费看| 精品乱人伦| 亚洲综合五月天欧美| 中文字幕久热精品视频免费| 亚洲欧美一区二区三区在线| 91精品国| 亚洲精品国产福利在线观看| 中文字幕AV高清片| 日韩精品一区二区av| 欧美精品在线观看视频| 亚洲欧美中文v日韩v在线| 97精品视频在线观看| 国产视频一区二区三区四区| 亚洲中文字幕无码爆乳av| 少妇精品揄拍高潮少妇| 久久久亚洲AV波多野结衣| 日韩三级网址| 亚洲一区二区三区成人网站 | 国产在线视频一区| a天堂在线视频| 毛片免费试看| 国产一级二级三级在线观看| 亚洲AⅤ在线无码天堂777| 久久精品国产精品亚洲综合| 中文无码AV人妻系列| 美女窝人体色www网站| 国产亚洲AV片在线观看播放| 亚洲精品天天影视综合网| 亚洲欧美日韩综合一区久久| 亚洲成av人片天堂网久久浪潮| 国产免费怕怕免费视频观看| 亚洲日本香蕉视频| 亚洲AV无码国产一区二区三区不| 亚洲国产欧美日韩一区二区三区| 国产视频第二页| 亚洲香蕉在线| 亚洲国产精品日韩在线| 中文字幕无码精品亚洲资源网久久 | 凹凸国产熟女精品视频国语| 国产成人综合亚洲av| 日韩在线观看中文字幕| 欧美日韩亚洲综合久久久| 久久国产经典视频| 毛片免费试看| 亚洲制服丝袜无码综合| 日本精品福利| 一本大道香蕉久中文在线播放| 亚洲美女福利视频| 亚洲午夜一区二区三区电影院| 亚洲天堂爱爱| 97精品国产高清在线看入口| 少妇饥渴乱公视频| 59pao成国产成视频永久免费| 国产成人AV天堂| 欧美A性| 久久国产亚洲观看| 亚洲一区二区免费| 久久久久av无码免费网| 99精品国内不卡在线观看| 91精品国产一区二区无码水蜜桃 | 青青草这里只有精品| 国产成人深夜福利在线观看| 少妇一晚三次一区二区三区| 无码国产69精品久久久久孕妇| 精品久久一区二区三区| 中文字幕无线码免费人妻| 欧美日韩有码| 国产在线无码免费视频2021| 大伊香蕉精品一区二区| 日韩精品一区二区亚洲AV观看| 色窝窝手在线视频| 亚洲日本va一区二区三区| 亚洲国产乱码在线精品| 国产精品自拍视频| 亚洲欧美人兽在线| 加勒比久草| 亚洲天堂不卡| 国产精品主播在线观看| 国产一区二区三区小说| 精品久久久久久中文人妻字幕| 初高中成人精品视频在线播放| 精品综合久久久久久99| 亚洲床戏一区| 无码人妻少妇久久中文字幕| 久久精品国产99久久久| 久久亚洲欧美综合激情一区| 黑粗五月天在线观看| 美女视频黄a视频全免费| 国产精品第三页| 国内精品,久久人妻无码| 久久亚洲欧美成人精品| 中文字幕无线码一区二区三区| 国产91色在线|亚洲| 超频在线免费观看视频网站| 99re精彩视频| 欧美不卡精品中文字幕日韩| 亚洲成人第一页| 成年人在线视频网站| 中文字幕第一页日韩| 亚洲精品成人网线在线播放va | 无码人妻一区二区三区免费手机| 综合一区自拍亚洲综合图区 | 91婷婷色| 中文字幕在亚洲第一在线| 最近免费中文字幕大全免费版视频| 精品无码av人在线观看| 久久久久久91香蕉国产 | 无码AV午夜福利一区| 亚洲综合一区二区三区无码| 成人日韩精品| 久久久亚洲AV无码专区国产精 | bbbbbxxxxx欧美性| 久久精品国产亚洲一区二区 | 妺妺窝人体色www聚色窝| 91精品欧美一区二区三区| 美女国内精品自产拍在线播放 | 精品一区二区三区| 亚洲国产精品无码久久一区二区| 中文字幕在线二区| 日韩视频在线精品视频免费观看| 国产精品一区二区三| 92自拍视频| 亚洲香蕉在线| 日韩中文字幕免费观看| 日韩av中出在线免费播放网站| 欧美一区二区三区爽大粗免费| 亚洲欧洲日产国产最新| 五月天 在线 亚洲| 国产亚洲欧美视频| 自慰网站免费| 亚洲午夜无码久久久久软件| 国产精品视频导航| 超碰在线免费无码| 人妻aⅴ中文字幕无码| 日韩无码毛片| 尤物视频一区| 国产欧美一区二区三区精品| 日韩在线观看不卡| 最新AV中文字幕无码专区| 亚洲国产精品乱码在线观看97| 亚洲日韩欧洲无码a∨夜夜| 91av视频在线免费观看| 中文字幕日韩人妻不卡一区| 无码av专区丝袜专区| 国产精品亚洲综合一区在线观看| 午夜欧美日韩| 国产在线观看无遮挡| 色噜噜男人的天堂在线观看| 国产精品片AV片在线观看| AV天堂导航| 久久9精品| 国产精品二区高清在线| 中文字幕狠狠干| 亚洲欧美色鬼久久综合| 91热久久| 亚洲视频精品| 国产99视频精品一区| 亚洲国产精品无码久久九九大片| 精品无码av人在线观看| 中文字幕第一页在线| 东京热一本一道无码| 亚洲一区二区综合| 丝袜欧美视频首页在线| 国产午夜免费福利红片| 免费看欧美日韩一区二区三区| 国产在线一区二区三在线| 亚洲av日韩aⅴ永久无码| 国产精品毛片久久蜜月A√| 久久久久亚洲国产| 手机在线观看亚洲av| 亚洲熟妇AV一区二区三区宅男| 亚洲精品国产精品99久久| 日韩加勒比一本无码精品| 国产熟黄bbw在线观看| 亚洲国产日韩精品| 久久久99精品成人片中文字幕| 无遮无挡爽爽免费毛片| 亚洲黄色片在线观看| 日本欧美不卡一区二区三区在线| 国产高清在线91福利| 国产成人美女AV| 精品国产高清自在线一区二区| 999热精品这里在线观看| 国产综合久久一区二区三区| 男人的天堂在线a无码| 91精品国| 热99RE6久精品国产首页青柠| 六月婷婷国产| 亚洲国产一区二区在线电影| 囯产精品无码一区二区三区∴∴| 国产精品无码AV77777| 激情婷婷在线| 色偷偷91久久综合噜噜噜| 亚洲国产精品久久久久蜜桃噜噜| 国产精品片AV片在线观看| 欧美日韩国产一区二区三区欧| 久久久大象视频| 久久亚洲AV无码精品线院色欲| 伊人五月综合大香线蕉| 伊人青青青| 国产系列丝袜熟女精品视频| 久久国产真实乱对白| 在线成人tv天堂中文字幕| 一区二区三区在线电影| 精品国产18禁久久久久久久| 大胸美女又黄w网站| 久久中文字幕久久久久| 亚洲美女高潮久久久久91| 国色精品无码专区在线不卡| 日韩欧美一区二区久久| 精精国产xxxx视频在线播放| 久久久大象视频| 韩国精品一区二区三区| 日本丰满少妇一区二区| 97综合色| 天天综合网站| av片在线观看| 日韩永久在线观看免费视频| 亚洲综合图| 久久亚洲av无码专区成人| 婷婷亚洲综合一区二区| 91中文字幕| 精品72久久久久久久中文字幕| 欧美国产综合在线| 无码视频一区二区三区无码 | 日韩国产第一页| 日本一道本视频| 久久国产一 片免费观看| 国产精品 日韩无码| 精品久久久久88久久久| 亚洲成av人片无码一区二区小说| 99国产精品2018视频全部| 国产三级无码内射在线看| 91精选在线观看| 999精品视频| 亚洲午夜AV在线| 亚洲欧美日韩另类精品一区二区三区| 亚洲欧美高清在线| 亚洲国产精品自产拍久久蜜AV| 四虎永久免费网站| 波多野结衣av一区二区三区中文| 国产精品视频分类| 国产精品对白刺激久久久| 欧美国产综合在线| 91久久无码99精品高潮久| 亚洲成无码人在线观看| 国产一区二区三区天美传媒| 亚洲精品欧美精品中文字幕| 久久国产影视免费精品| 国产精品免费AV片在线观看| 福利网在线| 久久福利青草精品免费| 日韩欧美高清在线| 无码啪啪人妻| 国产视频第二页| 亚洲精品成人中文网| 亚洲最大视频网| 久久有码中文字幕| 亚洲AV无码精品无码麻豆| 亚洲AV无码一区二区高潮喷水| 国产精品亚洲ΑV三区| 久久亚洲精品玖玖玖玖| 国产一区二区黄色视频| 亚洲国产成人手机在线观看| 免费a级毛片无码a∨男男| 国产黄色在线播放| 亚洲欧美一区二区三区四区 | 国内精品视频成人一区二区| 久久久精品2019中文字幕之3| 欧美中文日韩| 国产91亚洲精品| 阿v视频在线观看免费播放| 欧美精品久久久久久精品爆乳| 美女裸体十八禁免费网站| 亚洲五月天少妇| 亚洲综合五十路在线| 国产欧美一级精品视频| 一区二区三区四区在线视频| 久青草国产在线| 久久亚洲国产高清| 久久精品aⅴ无码中文字字幕| 国产原创自拍| 久久99国产精品一区| 久青草国产在线| 久久精品久噜噜噜久久| 亚洲免费黄色片| 久久精品国产亚洲av蜜臀| 婷婷激情六月| 精品亚洲成a人片在线观看少妇| 亚洲夜夜性无码国产盗摄| 亚洲一区导航| 亚洲AV无码成人精品区国产不卡| 无码成年性午夜免费网站蜜蜂| 黄色毛片在线看| 国产成人一区二区三区高清| 蜜桃AV秘 无码一区二区三区| 精品一区二区在线欧美日韩| 欧美综合一区| 波多野无码AV中文专区| 色窝综合网| 真人无码国产作爱免费视频| 亚洲人成网高清无码| 传媒在线无码| 久久Av秘 无码一区二区三区| 久久久久人妻一区精品色| 国产精久久久久无码AV| 亚洲激情在线播放| 美女国内精品自产拍在线播放 | 亚洲欧美日韩自偷自拍| 亚洲欧美制服中文字幕| 黄色毛片在线看| 欧美日韩精品国产一区在线| 韩国精品久久久久久无码| 国产AV无码专区亚洲AV高潮| 中文字幕一区日韩精品欧美| 亚洲欧美日韩国产综合| 日韩国产欧美成人一区二区影院| 久草一级片| 国产不卡在线| 色多多性虎精品无码av| 国产无码免费在线| 久久久久精品中文字幕网| 97超级碰碰碰久久久观看| 欧美在线观看免费一区视频| 免费观看未18禁止自慰| 黄色国产在线观看| 高清无码久久久久久| 中文精品视频一区二区在线观看| 国产私拍精品视频| 久久精品午夜免费看| 国内精品免费久久久久妲己| 亚洲精品乱码久久久久久中文字幕| 久久中文字幕视频| 夜色55夜色66亚洲精品网站| 国产91辛尤里在线观看| 91免费永久在线地址| 亚洲高清专区| A级毛片100部免费观看| 日韩欧美高清在线| 国产97色在线 | 日韩| 中文日本在线| 亚洲人成伊人成综合网久久| 久久精品8| 欧美交换乱理伦片1000| 亚洲国产精品无码久久最新98| 日韩精品一区在线| 天天狠天天透天干天天| 久久国产乱子伦精品免费交| 国产又粗又黄又湿又大| 加勒比东热激情无码专区| 亚洲国产精品一区二区久久HS | 久久亚洲精品无码| 国产精品VA在线观看无码不卡| 欧美激情一区二区三区在线播放| 亚洲AV秘 无码二区在线| 国产高清不卡一区二区| 精品一区二区三区18| 久久鸭综合久久国产| 亚州AV综合色区无码一区| 级毛片久久久毛片精品毛片| 久久免费无码视频| 日韩av无码一区二区三区不卡| 久久精品国产亚洲AV妓女| 91精品欧美一区二区三区| 亚洲成AⅤ人在线观看无码| 无码人妻精品一区二区三区在线| 久久综合色播| 色窝窝亚洲av网在线观看| 欧美日韩性高爱潮视频| a性爽爽影院| 亚洲妇女水蜜桃AV网网站| 激情综合丁香| a性爽爽影院| 中文字幕人妻系列一区尤物视频| 国产91辛尤里在线观看| 二男一女一级一片| 久久精品国产亚洲av蜜臀| 亚洲欧洲自拍拍偷精品网314| 亚洲精品在线免费| 成人福利网站| 精品无码久久久久国产一区二区 | 国产免费一区二区三区在线| 精品福利在线播放| 亚洲欧美日韩在线| 日韩精品国产精品| 无码人妻精品一区二区18| 欧美日韩国产手机在线观看视频 | 国产亚洲精品A在线无码| 亚洲欧美日韩综合在线播放| 亚洲一区天堂| 国产精品国语对白| 色偷偷一区二区无码视频| 无码一本一道久久| 成年人国产视频| 免费无遮挡无码永久视频| 在线精品小视频| 精品无码久久久久国产一区二区 | 欧美成人精品福利在线视频| 夜夜操网站| 亚洲国产日产韩国欧美综合| 亚洲永久网站| 97精品视频在线观看| 国产极品美女做到高潮视频| 精品人妻VA出轨中文字幕| AV熟女乱| 国产欧美日韩va另类在线播放| 久久久久av无码免费网| 久久国产影视免费精品| 无码精品人妻一区二区三区98| 美女一级毛片免费观看97| 国产视频最新| 亚洲精品免费看| 国产中文字幕免费观看| 日韩av无码免费播放| 亚洲色欲久久久综合网| 无码一区二区三区人| 亚洲综合AV一区二区三区| 人妻中文字系列无码专区| 亚洲欧美日韩在线中文字幕| 亚洲日韩欧洲无码a∨夜夜| 日韩中文精品亚洲第三区| 九色视频自拍| 91精品免费观看| 精品无码久久久久久久久久久| 久久亚洲欧美成人精品| 国产成AV人在线观看天堂无码| 亚洲精选高清无码| 重囗味sm在线观看无码视频| 正在播放国产一区| 999热精品这里在线观看| 久久噜噜噜久久亚洲va久| 国产高清在线精品二区一| 久久99国产精品二区| 久久久久久免费播放一级毛片| 国产调教视频在线网站| 亚洲色偷偷综合亚洲AV伊人蜜桃| 丁字裤摩擦到高潮视频欧美| 在线免费亚洲| 免费精品美女久久久久久久久久| 久久久亚洲AV无码精品一区| 中文日本在线| 国产手机在线一级免费视频| 精品一久久| 国内精品视频成人一区二区| 久久国产视频精品| 久久无码精品一区二区三区| 成人亚洲欧美久久久久| 在线成人tv天堂中文字幕| 久久婷五月综合| 日韩精品一区二区亚洲AV观看| 亚洲天堂一区在线| 亚洲国产精品自产拍久久蜜AV| 屁屁影院国产| 精品成人一区二区三区免费视频| 久久国产无码视频| 久久精品国产亚洲AV孟若羽| 色窝综合网| 国产成人午夜极速观看| 97精品久久久久中文字幕| 成人丁香婷婷| 国产清纯在线一区二区WWW| 国产剧情第一页| 久久厕所精品国产精品亚洲| 国产精品麻豆天美精品久久| 一区二区三区日韩| 婷婷五月激情在线| 91网红福利精品区一区二| 中文字幕精品一区二区在线视频| 18avxxxx| 日韩欧美高清在线| 国产成人综合色91亚洲| 欧美刺激午夜性久久久久久久| 国产 在线播放无码不卡| 精品久久久久88久久久| 久久网国产| av在线麻豆动画| 黄色网站在线放播无遮挡| 幺女幺女国产一级毛片在线看| 婷婷色香五月综合激激情| 98久久久精品综合88久久| 精品一区二区不卡无码av| 国产手机在线一级免费视频| 亚洲AV香蕉一区区二区三区浪潮| 国产精品高清视亚洲乱码有限公司 | 国产爽爽视频在线| 精品一区二区免费视频| 色综合九九| 久久久久99精品成人片免费观看| 黄频视频大全免费的国产| 日日夜夜狠狠操| 久久久久无码精品国91| 91综合在线视频| 五月婷婷激情在线| 欧美一级中文字幕| 亚洲视频在线观看免费| 中文网丁香综合网| 久久www免费人成看| 欧美视频不卡一区二区三区| 久久久久精品一区二区无码| 亚洲第一AV网址| 亚洲va成无码人在线观看| 色多多性虎精品无码av| 亚洲欧美日韩中文高清ww| 国产精品女同久久久久久| 亚洲一区天堂| 国产9 9在线 | 免费| 色妞av永久一区二区国产av| 国产精品免费久久久久久久蜜桃| 亚洲天堂爱爱| 中文字幕人妻系列一区尤物视频| 人妻无码一区二区不卡无码AV| 人妻精品丝袜一区二区无码AV| 中文字幕狠狠干| 国产精品无码久久久久久蜜臀AV| 午夜无码亚| 国产精品午夜久久| 99级久久久久久精品无码片| 伊人精品久久久大香线蕉| 亚洲不卡在线视频| 国产精品亚洲综合色区| 国产熟女一区二区三区十视频| 热99这里有精品综合久久| 国产成人综合色91亚洲| 亚洲aⅴ优女av综合久久久| 亚洲国产成人精品女人久久久久久 | 精品国产Av无码久久久影音先锋| 香蕉视频久久久| 亚洲第一AV网址| 日韩最新黄色网站| 中文字幕精品在线观看| 日韩一级片在线免费观看| 久久综合亚洲一区二区三区 | 久久久免费观看视频| 国产久草五月天| 久草手机视频在线| 亚州AV综合色区无码一区| 欧美精品专区免费观看| 成a人影片免费观看日本| 天天综合网站| 亚洲成AV人在线观看网址| 久久久黄色网站| 亚洲天堂不卡| 亚洲av无码不卡一区二区三区| 69精品在线| 亚洲中文字幕无码人在线| 国产精品亚洲综合色区| av在线入口| 日本精品久久久中文字幕| 日韩加勒比一本无码精品| 少妇被爽到高潮动态图| 97无码人妻一区二区三区蜜臀| 亚洲精选在线观看| 亚洲国产理论视频| 国产欧美一区二区三区精品| 性无码专区无码| 亚洲最新无码成AV 人| 国产精品无码一级毛片| 久久精品免费无码区| 在线观看精品国产福利片100| 人妻无码视频一区| 久久精品日韩av无码| 久久国产视频精品| 不卡无码视频在线观看 | 色老大综合久久综合热| 中文字幕av一区二区三区免费看| 午夜久久久| 国内精品视频成人一区二区| 国产无遮挡又黄又爽又色| 久久久久精品无码一区二区三区| 亚洲AV无码日产一区二区三区 | 制服丝袜中文字幕第一页| 日本免费v片一二三区| 日韩精品一区在线| 韩国精品久久久久精品三级| 精品久久久久88久久久| 国产精品第7页| 久久久免费观看视频| 色综合色综合久久综合频道| 国产99视频精品免视看7| 色窝窝手在线视频| 色老大综合久久综合热| 久久久久亚洲AV无码尤物| 亚洲欧美洲成人一区二区| 美女视频永久黄网站在线观看| 北条麻妃国产九九九精品视频| 日韩精品中文字幕一区二区三区| 国产一区二区三区免费看| 大胸美女又黄w网站| 波霸影院一区二区| 久久久久久久久性潮| 黄色网站免费在线播放 | 亚洲国产日韩精品| 亚洲国产精品综合福利专区| 无码人妻精品视频| 亚洲无码图| 成年女人免费观看大片| 丰满人妻熟妇人妻| 91精品国产亚一区二区三区| 国产99视频精品一区| 久久中文综合| 亚洲熟妇亚洲乱| 国产黄色激情视频| 美丽少妇被中出中文字幕| 天天做天天弄天天爱天天爽| 亚洲欧美日韩久久精品第一区| 产精品无码久久_亚洲国产精| 中文字幕一区二区三区性色| 国产亚洲欧美日韩在线一区二区三区| 午夜无码区在线观看| 国产AV熟女一区二区三区| 国产成人不卡| 久草精品免费| 国产精品9999| 91人人视频| 久久久久久99| www.伊人五月天| 亚洲丝袜一区| 国产毛片农村妇女系列福利片| 久久毛片免费| 亚洲欧洲一区二区三区在线观看 | 亚洲人成人无码网www国产| 精品一区二区不卡无码av| 欧洲成人在线观看| 国产精品一级毛片无码视频| 亚洲国产精品久久久久| 亚洲激情自拍| 日韩综合色| 让少妇高潮无乱码高清在线观看| 亚洲欧美一区二区三区在线| 久久这里只有精品1| 亚洲无码男人| 亚洲AV中文AⅤ无码专区色欲| 国内精品久久久久女同| 色狠狠综合网| 国产精品视频导航| 午夜在线视频免费观看| 色综合久久88色综合天天| 中文字幕aⅴ人妻一区二区| 国产成人综合色91亚洲| 亚洲综合AV一区二区三区| 欧美一区二区肉| 狼人狠狠干| 国产精品午夜激爽毛片| 久久99精品久久久久久噜噜| 中文欧美日韩| 久久高清无码视频| 欧美精品一区二区三区免费观看| 97视频国产| 欧美精品视频在线观看第一页| 色综合久久综精品| 国产成人久久精品流白浆| 午夜美女写真福利写视频| 一区二区三区亚洲视频| 色欲AV无码一区二区三区不卡| 久久免费成人| 亚洲精品视频区| 91精品国产亚一区二区三区| 国产精品一级毛片无码视频| 欧美日韩性高爱潮视频| 国产成人精品无码一区二区老年人| 欧美与黑人午夜性猛交久久久| 91狼友在线观看免费完整版| 国产精品亚洲精品影院| 中文无码第3页| 国内福利视频| 6080免费精品视频| 国产精品网站夜色| 亚洲视频你懂的| AV天堂导航| 国产免费怕怕免费视频观看| 国产精品毛片久久蜜月A√| 伊人的天堂| 91精品国产闺蜜国产在线闺蜜| 久久久国产一区二区三区丝袜| 久久久精品久久久668| 国产极品美女高潮抽搐免费网站| 99久久国产| 亚洲成网777777国产精品| 亚洲国产成人久久一区www妖精| 亚洲av尤物网| 综合色综合| 久久精品国产亚洲AV外围| 97视频免费观看2区 | 国产69精品久久久久久妇女迅雷| 69热在线观看| 四虎精品国产一区二区三区| 亚洲三级小视频| 性刺激的欧美三级视频中文字幕| 在线视频欧美日韩| 九九99国产精品视频| 中文AV怡红院| 亚洲欧美日韩伦中文| 亚洲中文字幕一区精品自拍| 欧美视频一区二区三区精品| 亚洲AV无码吞精久久久 | 免费看奶头视频的网站| 一个色综合网| 亚洲成av人片在线观看无| 精品欧美久久99久久久另类专区| 91美女片黄在线观看| 国产三级免费观看| 欧美日韩中文在线观看| 中文字幕亚洲无线码| 国产成人AV天堂| 丁香六月激情网| 色欲AV永久无码精品无码蜜桃| 久久精品国产亚洲AV妓女| 亚洲国产日韩欧美| 国产美女无遮挡免费| 国产AV午夜精品一区二区三区| 中文字幕精品一区二区三区在线| AV不卡一区二区三区| 四虎精品国产一区二区三区| 欧美在线视频一区二区| 国产av系列| ★浪潮AV无码不卡| 国产在线观看一区| 久久香蕉国产线看观看导航| 国产激情婷婷丁香五月天| 国产三级无码内射在线看| 无码一本一道久久| 久久精品亚洲乱码伦伦中文| 最新AV中文字幕无码专区| 狠狠色丁香婷婷综合精品视频| 在线亚洲欧国产精品专区| 亚洲一区二区三区 无码| 亚洲av无码一区二区二三区| 加勒比东热激情无码专区| 精品亚洲一区二区三区在线观看| 亚洲aⅴ日韩av电影在线观看| 丁香婷婷综合激情| 99这里有精品视频| 一区二区三区国产高潮| 日韩中文字幕高清在线专区| 国产真实乱对白精彩久久蜜桃| 亚洲欧美一区二区三区导航| 色欲AV永久无码精品无码| 国产在线无码免费视频2021| 亚洲午夜Av无码一区二区| 999精品视频这里只有精品| 91精品国产91免费| 青青国产成人久久91网| 91免费福利视频| 久久国产高清一区二区三区| 亚洲色欲Aⅴ无码一区二区| 亚洲AV无码国产精夜| 国产女人18毛片水真多18精品| 国产一区二区三区天美传媒| 成人免费福利视频| 国产视频第二页| 国产精品久久无码免费看| 大胸美女又黄w网站| 天堂AⅤ无码一区二区三区| 亚洲日韩欧美视频| 国产女人天天春夜夜春| 黄色网站在线播放| 亚洲国产精品无码久久九九大片| 亚洲综合无码无在线观看| 一区二区三区四区电影| 午夜国产精品无码中文字| 成人国产小视频| 亚洲一区综合在线播放| 日韩av无码一区二区三区不卡| 夜色55夜色66亚洲精品网站| 草逼免费视频| 国产极品美女高潮无套在线观看| 国产专区一区| 91精品国产入口| 亚洲AV第二区国产精品| 亚洲国产精品综合欧美| 中文字幕一区日韩精品欧美| 亚洲欧洲国产成人精品| 精品无码久久久久国产一区二区 | 亚洲第四页| 久久久久无码精品| 欧美亚洲另类国产18p| 亚洲欧美日韩色图| 少妇无码av无码去区钱| 日本乱偷互换人妻中文字幕| 久久成人永久免费播放| 国产在线无码av完整版在线观看| 国产在线观看福利一区二区| 国产在线白丝DVD精品| 国产午夜免费福利红片| 天天视频国产免费入口| 在线你懂| 国产美女无遮挡免费| 99久久国产精品免费热97| 亚洲第一AⅤ在线| 国产精品免费一区二区三区四区| 免费在线亚洲| 尤物197av在线69堂| 精品视频在线观看免费观看| 亚洲美女在线裸体免费黄视频| 九九自拍视频| 亚洲AV无码国产综合专区| 久久精品黄色电影| 日批无码视频| 中文字幕精品视频在线观| 99免费视频精品| 国产精品乱一区二区三区| 日本不卡免费高清视频| 国产精品日韩在线观看| 乱子伦av无码中文字幕| 欧美一级中文字幕| 亚洲国产精品无码专区| 中文人妻无码一区二区三区信息|