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              1. 首頁 > 范文大全 > 自我介紹

                老板自我評估(優(yōu)質19篇)

                老板自我評估(優(yōu)質19篇)



                范本有助于我們拓寬寫作的思路和語言表達的技巧,從而提升我們的寫作水平。通過閱讀這些范文范本,我們可以積累更多的寫作素材和經驗。

                自我評估報告

                轉眼間珍貴的大一生活已接近尾聲,自己感覺非常有必要總結一下大學第一年的得失,使自己回顧走過的路,也更是為了看清將來要走的路。軍訓期間我就擔任了班臨時負責人,學期伊始我積極參與了班干部的競選,在老師和同學們的信任和支持下,我當選為班里的團支書。在擔任班級干部期間,認真履行自己的職責,對班級事務和同學關系注入了很大的熱情,而且堅持鍛煉自己做好班級工作。工作上我經常組織策劃各種團日活動,豐富同學們的課余文化生活。

                第二學期開始,班里班干部換屆選舉,我再次積極競選,并當選為班長.在學習中,我更加明確學習目的,端正學習態(tài)度,想辦法,找問題,不斷改進學習方法,勤奮認真地鉆研知識。雖然有時成績進12步不大偶爾甚至出現下降,但我總是努力擺脫成績不好的陰影,總結教訓,投入到新的學習中,堅持不懈。經過一個學期的學習和工作,我獲得了“三等獎學金”和“優(yōu)秀學生”的光榮稱號。我想這些只是對我上學期學習和工作的肯定,我還有很多不足需要提高。我并沒有驕傲,而是繼續(xù)學習,使自己做的更好。我認識到自己不足是學習成績需進一步提高。今后我一定發(fā)揚成績,克服不足,爭取更大進步在生活中,我團結同學,盡量發(fā)揮自己的作用,作一些力所能及的事情幫助和關心同學,比如聽說同學病了,就去看望問候;聽說朋友心情不好,就去勸勉鼓勵。

                班級同學服務工作期間,我盡職盡責,努力為同學辦事,辦好事,組織班級工作,努力為同學服務;當然在工作中我有很多不足和錯誤,我盡力改正了,不能夠及時改正的我也從中吸取了經驗教訓。在xxxx年xx月我加入了共青團中南大學委員會下屬的升華網站并工作至今。這是一個有著光輝成就的集體,在這個平臺中我結識了很多在行政或技術上非常有能力的同學,從他們身上我學到了很多很多書本上學不到的知識,得到了極大的鍛煉與提升。雖然大一學習成績不是非常好,但我卻在學習的`過程中收獲了很多。首先是我端正了學習態(tài)度,認識到大學仍需付出極大的努力用功學習。其次是極大程度的提高了自己的自學能力,接受了大學的啟發(fā)式教育模式。再有就是懂得了運用學習方法同時注重獨立思考。我與身邊許多同學建立了良好的學習關系,互幫互助,克服難關。經過努力我在上學期獲得了“三等獎學金”。我并沒有驕傲,而是繼續(xù)學習,使自己做的更好。我認識到自己的學13習成績需進一步提高,今后我一定發(fā)揚成績,克服不足,爭取更大進步。

                自我評估報告

                按照20xx年寧夏共青團項目辦統(tǒng)一要求,我們對半年工作進行了認真自我評估,現匯報如下:

                1、開發(fā)區(qū)團工委,教育局聯(lián)合成立項目領導小組。團工委書記王舉任組長,教育局副局長張伏榮任副組長。此項得分10分。

                2、開發(fā)區(qū)團工委,教育局以及相關部門將項目實施工作納入年度重要工作計劃。團工委05年工作要點,教育局05年工作安排。此項得分5分。

                3、領導小組充分發(fā)揮指導,協(xié)調和決策作用。志愿者住院,領導小組協(xié)調解決。此項得分3分。

                4、領導小組召開過全體會議,研究、部署項目實施工作。此項得分3分。

                5、開發(fā)區(qū)團工委,教育局聯(lián)合成立項目管理辦公室。此項得分3分。

                6、項目辦工作機構完備,工作人員配備齊全并及時將名單報自治區(qū)項目辦。此項得分3分。

                7、制定項目責任制度,按職責將項目實施工作分解落實到人。此項得分2分。

                8、完成總體工作任務。及時順利安排志愿者到崗工作,并得到了用人單位的大力支持,使每名志愿者都有了充分施展才華的舞臺。此項得分15分。

                9、及時落實自治區(qū)項目辦下發(fā)的有關通知。及時轉發(fā)了自治區(qū)項目辦下發(fā)的通知,每名志愿者都能在第一時間理解到最新情況。此項得分9分。

                10、及時轉發(fā)自治區(qū)黨委組織部、自治區(qū)團委、教育廳、財政廳、人事廳、扶貧辦《關于做好20xx年大學生志愿服務西部計劃的通知》(寧團聯(lián)發(fā)[20xx]16號文件。紅團發(fā)[20xx]03號文件。此項得分5分。

                11、制定項目實施方案并及時報自治區(qū)項目辦。此項得分4分。

                12、及時上報工作信息及志愿者事跡材料,被采用的信息達2次以上(寧團快訊或新聞報道)。此項得分5分。

                13、召開過全縣(區(qū))項目管理工作會議。此項得分2分。

                14、縣(區(qū))主要領導參加有關活動或做出重要批示。開發(fā)區(qū)陳任新副書記就志愿者的分配問題作了具體部署,要求把志愿者放在基層鍛煉。此項得分5分。

                15、制定并及時上報宣傳方案。此項得分4分。

                16、通過電視、廣播、報紙、互連網等媒體對項目進行宣傳,縣級以上新聞媒體對項目工作的報道次數在5次以上。此項得分5分。

                17、舉辦各種形式的宣傳活動。在國慶時,組織志愿者為開發(fā)區(qū)演出,得到了廣泛好評,組織志愿者下鄉(xiāng)為百姓講解實用技術,贏得百姓贊譽。此項得分3分。

                18、項目實施中涌現的典型事跡在全區(qū)范圍內宣傳報道。此項得分0分。

                19、開展全面調研,掌握對西部計劃的.服務要求并及時上報。此項得分8分。

                20、按照指導性派遣名額和要求,確定服務單位并及時上報。此項得分5分。

                21、協(xié)調服務單位落實志愿者的工作崗位及生活保障。有些地方用人但無法給安排食宿,團工委派專人負責與用人單位協(xié)調及時給予解決。此項得分15分。

                22、做好與自治區(qū)項目辦及服務單位的工作銜接,及時安全地接送志愿者到崗位服務。租用車輛接送志愿者到崗服務,各用人單位及時派車把志愿者接到單位,此項得分5分。

                23、每月至少1次對服務單位進行工作督促、指導和檢查。此項得分10分。

                24、每月4日前及時上報志愿著到崗情況。此項得分8分。

                25、接受大學生志愿者的意見反映、投訴,并作出妥善處理。此項得分5分。

                26、建立健全和認真執(zhí)行每月情況定期通報制度和突發(fā)事件及時通報制度。此項得分8分。

                27、對違紀志愿者提出適當處理意見并及時上報。

                28、志愿者對服務單位的滿意率80%以上。

                29、志愿者對當地環(huán)境感到基本適應的達到70%以上。

                30、為志愿者工作、生活、學習提供幫助和支持,幫助志愿者解決實際困難。此項得分5分。

                31、派專人看望、慰問全部志愿者。團工委簡報第九期。此項得分5分。

                32、按時完成自治區(qū)項目辦交辦的各項工作。此項得分9分。

                自我發(fā)展評估

                我的發(fā)展史是用思想、意志、精神,一步一個腳印走到今天這一步的!

                有一部電視劇,里面有一句臺詞被人們廣為傳頌:“不拋棄,不放棄”,正是這句話不斷地鼓勵著我,激勵著我,正是它陪著我走過了這人生中的第一個二十年。二十年里的故事多的數也數不清,我曾經迷茫過,退縮過,痛苦過,高興過,開心過,但是不管我怎么變化,我的心里始終有一個信念,那就是不拋棄,不放棄。

                當我對由abc構成的英文苦惱的時候,當我對由加減乘除構成的數學束手無策的時候,當我對神秘莫測的物理一籌莫展的時候,當我對博大精深的語文無計可施的時候,我不止一次想到放棄,但是我的內心不允許我的這種做法,我的內心不容許我放棄任何一門學科。于是我苦背單詞,多做練習,多背范文,終于我通過了高考的閱兵,順利的來到了這所大學。我敢說,正是“不拋棄,不放棄”的信念支撐著我,我才得以完成人生中完美的一次飛躍。

                總之,從過去到現在,不管我遇到了什么困難,我都會努力的克服它,消滅它。在今后的日子里,我也將一如既往的秉承我內心“不拋棄,不放棄”的信念,一路走下去,我相信只要我努力地克服困難,解決困難,世上就沒有什么事情可以難住我。

                現在回頭看過去的二十年,心中感慨頗多。這一路的艱辛實在是讓人難以忘懷,但是現在風雨已過,我必將看見彩虹,我也必會開啟我人生中輝煌的篇章。

                自我評估報告

                在公司入職兩個月以來,通過對公司和對自己崗位的了解,我在公司的主要工作就是對公司商城的先期建設和后期的運營維護。兩個月來我通過了解公司對商城的建設的目標,我的理解是xxxx公司電子商務業(yè)務的主營項目是以提供第三方支付接口為基礎,立足于本地化和放眼服務于持有xxxx預付卡用戶的全新體驗的導購資訊網。網站主旨是解決持卡用戶在購前和購后遇到的種種問題,能夠為用戶提供購買決策,更快找到物美價廉的商品。

                1、負責公司電子商務網站的規(guī)劃、功能設計及實現、供應鏈策略、宣傳推廣、活動策劃及日常運營。

                2、優(yōu)化和規(guī)范商城全套業(yè)務流程及標準;設計各項運營指標,包含網站監(jiān)控、推廣統(tǒng)計及銷售指標等。

                3、分析把握目標客戶的需求,合理設計網站功能、欄目設定及內容規(guī)劃,針對性展開網站前后臺的性能優(yōu)化。

                4、負責網站的市場營銷,策劃站內營銷方案及外部推廣計劃,推動網站商務拓展及合作。

                5、負責協(xié)調團隊整體工作運營,管理制度建設,團隊的建設、培訓和管理。

                以下是我參加工作以來幾個比較主要的工作成果:

                1)商城運營模式的分析初稿的制定。

                2)第一版首頁樣式的策劃。

                3)商城運營中的流程及政策初稿的建立。

                4)建立了八個工作流程及商品上傳和餐飲休閑類詳細流程和規(guī)則(其它詳細流程在持續(xù)完善中)。

                5)跟商城建設相關的工作時間推動表的制定。

                6)拍攝xx地區(qū)比較大的商戶30余家,拍攝照片數量1000余張。

                7)商城首頁和各個頁面的設計策劃,策劃各個頁面數量達20余個。

                8)網絡商城店鋪服務價格的制定。

                9)商城上傳商品達400余件,商城需要的版塊基本填充完畢。

                10)支付接口合作頁面介紹的編寫,并策劃完成支付接口頁面的設計,現已上線。

                在這兩個月內,在商城的建設和運營思路方面走了很多彎路,從入職以來的第一個月的思路來說,商城的建設目標是建設成為線下加盟商戶的展示和以自營商品的出售,在這個個月內沒有理解領導的初衷及商城自運營需要后續(xù)龐大的體系來支撐這,這是我們的弱點也是我們不可能短時間內完成的。

                所以這個方式隨著深一步對領導思想的理解,到現在確定了以我們提供第三方支付接口為基礎聯(lián)系其它商城使用我們的支付接口,我們的商城只做一個平臺展示,能夠使我們的'持卡用戶在使用我們第三方支付接口商城中實行消費,這樣能夠利用我們的具有第三支付接口的優(yōu)勢來拓展在線商城的規(guī)模。

                在這兩個月內最主要的問題就是商城的運營思路走了很多彎路,從中我們也學到了如何去理解領導的中心思想及思路,在以后的工作中能夠去避免走這樣的彎路。

                xxxx商城將聚合使用支付接口的b2c&c2c購物網站,使其能夠為持卡用戶提供購買決策,更快找到物美價廉的商品,并能夠解決在消費過程中遇到的種種問題,使消費者能夠實現輕松愉快的購物。并在兩至三年內將根據xxxx發(fā)展的規(guī)劃將我們的商城建設成為除阿里一淘網外的第二個以支付接口為主的聚合類的商城。

                自我評估報告

                1、具備較強的財務、會計理論基礎知識。

                2、具備較強的溝通、營銷、組織實踐水平。

                3、具備全面的授信操作流程、風險防控、相關法律法規(guī)知識。

                4、從精神上提升抗壓水平、從身體上增強鍛煉、增強體魄。

                1、具備基礎的會計知識和財務報表分析水平,但是后期缺乏深入學習會計知識以及辨別財務報表、全面分析財務報表的水平。

                究其原因:主要是時間管理不恰當,自主學習水平降低。

                2、與大客戶溝通水平差,營銷優(yōu)質客戶方向和方法單一,安排組織工作流程較混亂。

                究其原因:缺乏氣場、不太成熟,對大客戶了解不多,交談的話題和思想跟不上;營銷方式單一,不能做到以點帶面,營銷方法固化,缺乏創(chuàng)新;安排工作缺乏規(guī)劃和指導。

                3、對授信師整體流程缺乏研究和學習;風險識別、防控缺乏理論知識和實踐指導;相關法律法規(guī)學習不足、案例總結較少,研究探討相關法律法規(guī)的機會較少。

                究其原因:時間管理不當,學習動力不足,缺乏學習法律法規(guī)的思想意識。

                4、從心里和精神上的抗壓水平較弱,身體體質較差。

                究其原因:對抗壓和加班的心里準備不足,平時鍛煉時間較少。

                1、要把總分行組織的業(yè)務培訓時間和工作之外的業(yè)余時間充分利用起來,努力學習相關會計、財務報表分析理論基礎知識,利用我們已經做過的貸款客戶,實行實踐模擬,總結討論。

                2、總結溝通技巧、多向行領導和同事學習言談舉止,在潛移默化中提升溝通水平;針對營銷方向和營銷方法,認真學習總行戰(zhàn)略方針,多學習其他銀行等相關行業(yè)的營銷策略和營銷方法,結合部門發(fā)展實際需要,總結出適合部門發(fā)展的營銷方向和方法。

                3、多向授信師團隊所有人員虛心學習,做到多想、多問、多談盡早適合授信師改革;多向領導同事學習風險識別術、嚴防風險漏洞;在工作之余多學習相關法律知識,多看相關法律案件,一是提升自己法律意識,二是使用法律手段維護我行資產安全。

                4、現在小微貸款部門正處于快速發(fā)展階段,需要付出更多努力和心血,隨之需要較大的'心里承受水平、較強的精神抗壓水平、強大的身體素質,今后我要時刻調整自己的心理,將工作和生活分開,將壓力和娛樂分開,適時地工作增大壓力、適時地娛樂緩解壓力,形成良性的循環(huán)機制,做好長期奮斗的準備。

                自我評估報告

                自我認知是職業(yè)生涯規(guī)劃的基礎,它使你將注意力放在自己--決策者的身上。在這個互換個性的時代,每個人都有自己獨特的個性。當我們對自己的個性有足夠的了解后,就能夠縮小需要尋找的信息范圍,幫助你不必浪費時間和精力在對你而言不重要的職業(yè),那些未來可能不復存在的職業(yè)或者與你的興趣和技能不相符合的職業(yè)上。世界上沒有兩片完全相同的樹葉,在世界上也沒有兩個完全一樣的人,“我”是是獨一無二的。

                1.氣質。

                抑郁質----心胸狹窄、柔弱、易倦、情緒發(fā)生慢而強,敏感而富于自我體驗、動作弱小無力、膽小、孤僻。

                鑒于以上分析,大學生在進行職業(yè)生涯規(guī)劃的時候,必須了解氣質對心理和行為的影響,并認識自己的氣質類型,努力做到氣質與職業(yè)的相互匹配。

                要說氣質,我應該屬于那種多血質型的那種。生性開朗直率、活潑好動、外向且富有朝氣、情緒發(fā)生快而多變,思維及動作敏捷、樂觀、直率、浮躁。我天生好動,但很樂觀,喜歡廣交好友為人處世也比較直,朋友大多都喜歡與我相處。但有一點就是做事比較浮躁,希望在以后的工作生活中改點這個壞毛病。

                2.性格。

                性格:是指個人對現實的態(tài)度和習慣化了的行為方式中表現出來的較穩(wěn)定的有核心意義的個性心理特征。機能類型:a.培因(英)、t.李波(法)的分類,理智型、情緒型、意志型。內外傾向型:榮格(瑞士)的分類,內向型和外向型。優(yōu)越型與自卑型:a.阿德勒(奧地利)的分類。社會文化類型:e.斯普蘭格分為:理論型、經濟型、審美型、宗教型、權力型和社會型。

                2

                意義。

                我們每個人都有自己的獨特的個性。也就是說每個人的心理特征不同,看問題、處理事情的風格、方式也不同。有的人熱情爽朗;有的人沉穩(wěn)持重;有的人風風火火;有的人謹慎多疑......但“金無足赤,人無完人”,一個人在某方面有所不足,其他方面必有過人之處,說不定就是你制勝的法寶。

                我的性格屬于那種喜歡熱鬧,愛與人交往的那種。我會努力營造良好和諧的工作氛圍,自己能在必要的時刻為了團隊犧牲自己的個人利益。我為人坦蕩,不喜歡拉幫結派,做事大方得體,在困境和逆境中更能激發(fā)自己的能力,適合在新體驗、新問題、新機遇中學習。

                3.興趣與職業(yè)興趣。

                興趣是最好的老師,它可以充分調動人的潛能,提高工作效率,發(fā)揮自己的才干,是保證職業(yè)的.穩(wěn)定性和工作滿意度的重要因素。職業(yè)興趣是人們對某種職業(yè)或工作所報態(tài)度的積極性,是有關職業(yè)偏好的認識傾向。

                平時的我更關注自己內心的變化,在閑暇時會更多的去進行閱讀,或者打籃球。我認為這樣的話符合人們所說的勞逸結合。我喜歡追求新的電子產品,也喜歡閱讀科普類的小說。喜歡與人交往,積極參加各種有意義的活動;喜歡聽輕快的音樂,在大自然中放松自己。對醫(yī)藥類方面的技能知識也很關注,這樣就可以自然的以興趣來定崗位。

                4.能力和職業(yè)能力。

                能力是指影響活動的效率、使活動順利完成的個性心理特征。通3。

                自我評估報告

                我是一個很直爽的人,不管是做事還是做人,所以一下我說的都是事實,沒有夸張。我具有較強的專業(yè)水平,專業(yè)知識非常的牢固,年年獲得大連醫(yī)科大學優(yōu)良學分先進個人稱號,并在三甲醫(yī)院實習一年,實習期間獲得了老師的一致好評。有很強的英語水平,能實行一般的`口語交流。具有較強的組織水平,在校期間多次組織班里的集體活動,都得到了同學的好評。

                本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力,待人熱情、真誠。工作認真負責,積極主動,能吃苦耐勞;喜歡思考,虛心與人交流,以取長補短。有較強的組織水平、實際動手水平和團體協(xié)作精神,能迅速的適合各種環(huán)境,并融合其中。在實習期間善于把檢驗結果與病人具體病情結合分析;社會責任感強,踏實肯干,主動爭取鍛煉機會。

                我持續(xù)地完善自己,提升自身素質。我在學好專業(yè)課與公共課的基礎上,還閱讀了大量的課外書籍,持續(xù)地增加新知識,陶冶情操、開拓視野。不但如此,我還積極參加社會實踐活動,和各種文體活動,培養(yǎng)了我一定的組織與社交水平。本人熱愛籃球、羽毛球、跑步、下棋、唱歌。

                1、樂觀向上,誠肯自信,有著良好的溝通,協(xié)調水平與談判技巧。

                2、認真,負責的工作態(tài)度,優(yōu)良的團隊合作精神和組織領導水平。

                3、良好的計算機操作水平,熟練應用msoutlook,word,excel,powerpoint等辦公軟件。

                4、能夠適合各種壓力下工作。

                5、有5年在跨國外企工作的經驗,3年以上的主管經驗,熟悉建立人事體系,人事制度及組建和培訓一個專業(yè)的人事隊伍。

                自我評估

                本人品德兼優(yōu)、性格開朗、熱愛生活,有較強的實踐能力和組織能力。

                學習之余,走出校門,本人珍惜每次鍛煉的機會,與不同的人相處,讓自己近距離地接觸社會,感受人生,品味生活的酸甜苦辣。

                在學校里,我能嚴格遵守學校紀律,有較強的集體榮譽感,樂于助人,關心同學,與同學相處融洽;學習上刻苦努力,思維活躍。希望今后努力學習的同時,能更加好問。相信我會迎來自己嶄新的一頁。在家里,我孝敬父母,幫助他們做力所能及的家務事,關心體諒父母,使得家庭關系更加融洽,使我能更好地投入學習,為將來的事業(yè)打下堅實基礎。

                在社會上,我講文明,懂禮貌,在車上主動為老人和小朋友讓座,得到了不少街坊鄰居的好評,我以后會繼續(xù)努力。面對未來,我充滿希望,相信只要有真心付出,就一定能有所回報,我會在下個學期里繼續(xù)努力,為不久的中考作好充足準備。

                自我評估報告

                按照2019年寧夏共青團項目辦統(tǒng)一要求,我們對半年工作進行了認真自我評估,現匯報如下:

                1、開發(fā)區(qū)團工委,教育局聯(lián)合成立項目領導小組。團工委書記王舉任組長,教育局副局長張伏榮任副組長。此項得分10分。

                2、開發(fā)區(qū)團工委,教育局以及相關部門將項目實施工作納入年度重要工作計劃。團工委05年工作要點,教育局05年工作安排。此項得分5分。

                3、領導小組充分發(fā)揮指導,協(xié)調和決策作用。志愿者住院,領導小組協(xié)調解決。此項得分3分。

                4、領導小組召開過全體會議,研究、部署項目實施工作。此項得分3分。

                5、開發(fā)區(qū)團工委,教育局聯(lián)合成立項目管理辦公室。此項得分3分。

                6、項目辦工作機構完備,工作人員配備齊全并及時將名單報自治區(qū)項目辦。此項得分3分。

                7、制定項目責任制度,按職責將項目實施工作分解落實到人。此項得分2分。

                8、完成總體工作任務。及時順利安排志愿者到崗工作,并得到了用人單位的大力支持,使每名志愿者都有了充分施展才華的舞臺。此項得分15分。

                9、及時落實自治區(qū)項目辦下發(fā)的有關通知。及時轉發(fā)了自治區(qū)項目辦下發(fā)的通知,每名志愿者都能在第一時間理解到最新情況。此項得分9分。

                10、及時轉發(fā)自治區(qū)黨委組織部、自治區(qū)團委、教育廳、財政廳、人事廳、扶貧辦《關于做好2019年大學生志愿服務西部計劃的通知》(寧團聯(lián)發(fā)[2019]16號文件。紅團發(fā)[2019]03號文件。此項得分5分。

                11、制定項目實施方案并及時報自治區(qū)項目辦。此項得分4分。

                12、及時上報工作信息及志愿者事跡材料,被采用的信息達2次以上(寧團快訊或新聞報道)。此項得分5分。

                13、召開過全縣(區(qū))項目管理工作會議。此項得分2分。

                14、縣(區(qū))主要領導參加有關活動或做出重要批示。開發(fā)區(qū)陳任新副書記就志愿者的`分配問題作了具體部署,要求把志愿者放在基層鍛煉。此項得分5分。

                15、制定并及時上報宣傳方案。此項得分4分。

                16、通過電視、廣播、報紙、互連網等媒體對項目進行宣傳,縣級以上新聞媒體對項目工作的報道次數在5次以上。此項得分5分。

                17、舉辦各種形式的宣傳活動。在國慶時,組織志愿者為開發(fā)區(qū)演出,得到了廣泛好評,組織志愿者下鄉(xiāng)為百姓講解實用技術,贏得百姓贊譽。此項得分3分。

                18、項目實施中涌現的典型事跡在全區(qū)范圍內宣傳報道。此項得分0分。

                19、開展全面調研,掌握對西部計劃的服務要求并及時上報。此項得分8分。

                20、按照指導性派遣名額和要求,確定服務單位并及時上報。此項得分5分。

                21、協(xié)調服務單位落實志愿者的工作崗位及生活保障。有些地方用人但無法給安排食宿,團工委派專人負責與用人單位協(xié)調及時給予解決。此項得分15分。

                22、做好與自治區(qū)項目辦及服務單位的工作銜接,及時安全地接送志愿者到崗位服務。租用車輛接送志愿者到崗服務,各用人單位及時派車把志愿者接到單位,此項得分5分。

                23、每月至少1次對服務單位進行工作督促、指導和檢查。此項得分10分。

                24、每月4日前及時上報志愿著到崗情況。此項得分8分。

                25、接受大學生志愿者的意見反映、投訴,并作出妥善處理。此項得分5分。

                26、建立健全和認真執(zhí)行每月情況定期通報制度和突發(fā)事件及時通報制度。此項得分8分。

                27、對違紀志愿者提出適當處理意見并及時上報。

                28、志愿者對服務單位的滿意率80%以上。

                29、志愿者對當地環(huán)境感到基本適應的達到70%以上。

                30、為志愿者工作、生活、學習提供幫助和支持,幫助志愿者解決實際困難。此項得分5分。

                31、派專人看望、慰問全部志愿者。團工委簡報第九期。此項得分5分。

                32、按時完成自治區(qū)項目辦交辦的各項工作。此項得分9分。

                自我評估

                未來,掌握在自己手中;花開花又落,春去春又回。踏著時光車輪,我已走到20歲的年輪邊界。駐足觀望,電子、網絡鋪天蓋地,知識信息飛速發(fā)展,科技浪潮源源不絕,人才競爭日益激烈,形形色色人物競赴出場,不禁感嘆,這世界變化好快。

                水無點滴量的積累,難成大江河。人無點滴量的積累,難成大氣候。沒有兢兢業(yè)業(yè)的辛苦付出,哪里來甘甜歡暢的成功的喜悅?沒有勤勤懇懇的刻苦鉆研,哪里來震撼人心的累累碩果?只有付出,才能有收獲。未來,掌握在自己手中。

                一本書中這樣寫到:一個不能靠自己的能力改變命運的人,是不幸的,也是可憐的,因為這些人沒有把命運掌握在自己的手中,反而成為命運的奴隸。而人的一生中究竟有多少個春秋,有多少事是值得回憶和紀念的。生命就像一張白紙,等待著我們去描繪,去譜寫。

                而如今,身為大學生的我們,在一天天消磨時光的日子里,不如抓緊時間多學一些知識來充實自己。人的大學時光一生中也許就一次,不把握好,將來自己一定回追悔莫及。于是,再經過一番深思熟慮之后,我決定把自己的未來設計一下。有了目標,才會有動力。

                a、在校期間總的目標規(guī)劃。

                思想政治及道德素質方面:以馬列主義、毛澤東思想、***理論、“三個代表”重要思想為指導,樹立正確的人生觀、價值觀、道德觀、奮斗觀、創(chuàng)業(yè)觀,堅持正確的人生價值取向。定期遞交對黨的章程的學習、認識及實踐,以及自己的言、行、感受,爭取早日通過審核,加入中國共產黨。積極參加黨團活動,“三學”活動等。

                社會實踐與志愿服務方面:適時參加社會調查活動、下廠參觀實習等工作。適時參加安全義務獻血、植樹活動、青年志愿服務活動等公益事業(yè)。

                科技學術創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方面:扎實學習專業(yè)技能,同時,充分利用校內圖書館、校外購書城及網絡信息,開拓視野,擴展知識范圍,以此,激發(fā)、開拓思路,嘗試設計開展學術創(chuàng)新、科技創(chuàng)新。

                文體藝術、社團活動與身心發(fā)展方面:積極參加校內外文體藝術活動、校內社團活動、演講賽、辯論賽、書畫比賽等,以此充分鍛煉膽量、能力,展示個人風采。積極參加身體鍛煉,校運動會。每周平均參加體育活動三次,每次半小時左右。

                技能培訓方面:為了后期踏入社會、參加工作時為自己積累一定的基本能力,并具有較為扎實而全面的專業(yè)基本技能,我要加強該方面的努力,力爭做到:(1)大二上半學期通過二級計算機考試;(2)大二上半學期參加英語三級(b)等級考試并通過;(3)大三上半學期參加四級考試并力爭通過;(4)大三時期在技能培訓方面注重于電子信息技術專業(yè)英語的學習、積累,參加無線電調試工(高級)、通信終端維修工等專業(yè)考工并通過。

                學業(yè)方面:平時,無非常特殊情況絕不遲到、請假,更不準曠課,保證好學習聽講時間及學習質量。除去上課時間,應充分利用課余時間。除去必要適可的身體鍛煉、娛樂活動及休閑時間外,均應安心、踏實、專注地攻讀職業(yè)方向類、專業(yè)類書籍和其它類別的實用書籍。學習時應注意預習、聽講、復習、綜合分析對比聯(lián)系,以及所用時間比例。知識積累不僅應做到廣、博,更應做到專、精,博采眾長,又紅且專。

                b、三年階段規(guī)劃。

                大學一年級試探期:初步了解職業(yè),特別是自己未來可能從事的職業(yè)即自己所學專業(yè)——電子信息技術對口的職業(yè),并通過參加選修課的形式學習文學藝術類課程,努力提高本人的人際溝通能力。多和師長們進行交流,多參加學校、院系組織的各種活動,以提高人際交流的技巧,豐富社會的閱歷。

                大學二年級定向期:作好兩手準備:(1)繼續(xù)學習深造,專業(yè)方向為電子信息技術類,(2)就業(yè),在有合適單位、崗位的情況下,可以考慮先工作。圍繞這兩個方面,本學年本人一方面做好專轉本考試的準備工作,了解與之相關的要求,做好迎考復習;同時注意提高自身的基本素質,通過參加學生會或社團等組織,鍛煉自己的各種能力,同時檢驗自己的知識技能;開始嘗試兼職、社會實踐活動,在課余時間后從事與自己未來職業(yè)有關的專業(yè)類工作,提高自己的責任感、主動性和受挫能力。

                大學三年級分化、沖刺期:若大二專轉本成功,則到新的學校繼續(xù)學習專業(yè)知識;若不幸落弟,則為成功畢業(yè)并找工作為主要目標。注意提高求職技能、搜集就業(yè)信息。在平時的學習、研討中,鍛煉自己獨立解決問題的能力和創(chuàng)造性;學習寫簡歷、求職信,了解搜集工作信息的渠道,嘗試和已經畢業(yè)的校友了解往年的求職情況,開始畢業(yè)前工作的申請,積極參加招聘活動,在實踐中校驗自己的積累和準備;最后,預習或模擬面試。積極利用學校提供的條件,了解就業(yè)指導中心提供的用人公司資料信息、強化求職技巧、進行模擬面試等訓練,盡可能地在做出較為充分準備的情況下進行施展演練。能夠為自己的三年大學學習生涯交上一份令自己和所有關心我的人滿意的完美答卷。

                4.結束語。

                計劃定好固然好,但更重要的,在于其具體實施并取得成效。這一點時刻都不能被忘記。任何目標,只說不做到頭來都只會是一場空。然而,現實是未知多變的。定出的目標計劃隨時都可能受到各方面因素的影響。這一點,每個人都應該有充分心理準備。當然,包括我自己。因此,在遇到突發(fā)因素、不良影響時,要注意保持清醒冷靜的頭腦,不僅要及時面對、分析所遇問題,更應快速果斷的拿出應對方案,對所發(fā)生的事情,能挽救的盡量挽救,不能挽救的要積極采取措施,爭取做出最好矯正。相信如此以來,即使將來的作為和目標相比有所偏差,也不至于相距太遠。其實,每個人心中都有一座山峰,雕刻著理想、信念、追求、抱負。每個人心中都有一片森林,承載著收獲、芬芳、失意、磨礪。但是,無論眼底閃過多少刀光劍影,只要沒有付諸行動,那么,一切都只是鏡中花,水中月,可望而不可及。一個人,若要獲得成功,必須得拿出勇氣,付出努力、拼博、奮斗。成功,不相信眼淚;成功,不相信頹廢;成功,不相信幻影。成功,只垂青有充分磨礪充分付出的人。未來,掌握在自己手中。未來,只能掌握在自己手中。人生好比是海上的波浪,有時起,有時落,三分天注定,七分靠打拼!愛拼才會贏!

                大學,是一個展現自我,釋放自己的地方。同時,它更是自我充實自己的心中的理想的搖籃。青春,是我們最大的資本,不管我們選擇了什么,成功與否,我們都不應該后悔。我希望通過三年的大學生活深切體會青春和成長的所帶來的喜悅和甘甜。

                古人云:玉不琢,不成器,人不學,不知道。只有抱有一種活到老學到老的心態(tài)才能做好人生最滿意的答卷。未進夢想的大學之前,我正為踏入這神殿而不懈努力著;在江蘇工作的那些日子,我曾經幻想過我的大學生活的各種美好的畫面。。

                進入大學之后我很忙然。說實話,我的腦中一片空白。我的大學究竟要怎樣度過呢?人生的每一步都需要好好的規(guī)劃,然而,對這三年的大學生活,我應該交上一份怎樣的答卷呢?來到大學后,每位同學都在思考同樣的問題。作為大一的新生,在即將面臨的三年生涯中,我將借辰星的光芒來確定自己前進的方向,制定的規(guī)劃如下:

                一自我盤點。

                1知己:

                擁有積極樂觀的心態(tài),勇于沖破封建傳統(tǒng);善于交談,結實四海的朋友;興趣愛好十分的廣泛,喜歡參加各項有益身心健康的體育活動,欣賞各個文學家的文學作品,尤其是書法。

                1)優(yōu)勢優(yōu)點。

                2)劣勢和缺點。

                2知彼。

                1)他人。

                2)家庭影響。

                我們家庭重男輕女的思想較為嚴重,家庭條件并不富裕,無疑是為我讀書增添了困難。而我讀書的欲望很大,迫切希望學更多的知識,在反復的思考中,經歷家人的重重阻撓后我外出務工然后回來讀書。不管出生如何,家庭如何,我都不會抱怨。人生沒有絕境,即使到了山窮水盡,無路可走時,只要堅定信念,不妄自菲薄,從“心”出發(fā),堅持不懈,愈挫愈奮,就一定能贏得光明的未來。

                3)社會。

                [1]當今社會發(fā)展飛速,對人才的需求量也越來越大;國家對機械方面的技術人才的需求量尤為突出。

                [2]人才的需求量固然很大,但競爭激烈,人才市場對人才的需求也越來越嚴格,越來越全面性。

                二大學三年的具體行動的規(guī)劃。

                大一:

                適應大學內部的生活,這對我學習奠定基礎,對于高中所學的知識一竅不通,在大專院校的所學的高考數學。英語我應多花時間學習,不懂就問,多背單詞,學語法,為縮小同學之間的差距,同時學好機械制圖專業(yè)基礎課,修好自學課目〈旅游地理〉〈餐飲服務〉在第一學期內通過考試。

                大二:

                學好必修課,選一門選修課學習,課余時間多去圖書館內看書,了解外部世界發(fā)展狀況,積極參加院內各類問題活動,鍛煉提高各項能力。

                大三:

                學習寫簡歷,多參加社會實踐活動,適當做兼職工作,為就業(yè)做準備,鍛煉自我應聘能力,對目標計劃進行總結,修正,使之更科學,對于愛情持慎重態(tài)度。

                三專業(yè)規(guī)劃:

                著重學習機械制圖,以autocad為主,對pe深入學習,熟練掌握三維立體圖及二維各類平面圖形的計算機網絡中的繪制。了解其他機械的工作原理及過程。認真實習,了解形成過程。

                結束語:

                計劃固然重要,更重要的是在于具體的實踐并取的成效。任何目標只說不做到頭來是一場空。然而,現實是未知多變的。定出的目標隨時都可能遭遇問題,要求有清醒的頭腦。其實,每個人心中都有一座山峰,雕刻著理想信念追求抱負,每個人心中都有一片森林,承載著收獲芬芳失意磨礪。一個人,若要成功必須拿出勇氣,付出努力,成功不相信眼淚,成功不相信頹廢,成功不相信幻影,未來靠自己去拼搏,我相信我能行!

                我的大學生職業(yè)生涯規(guī)劃。

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                力的學習,我是一個很好的學生,我把學習始終的都放在第一位,我深知道家人對我期望,也深知道好好學習對我們以后來說意味著什么,雖然也遇到過一些挫折,包括遇到了讓女孩子最可怕的事情,那就是情感,幸運的是他不但沒有影響我的學習,而且還不斷的鼓勵著我,我感覺上天還是算善待我的吧。通過自己的努力我終于考上了我理想中的大學,和我想象的一樣,一切都有了一個新的開始?,F在,隨著自己的成長,開始對一些事情有了重新的認識,也明白了一些道理,并發(fā)現自己的很多的缺點和不足之處,也明白了現在應該做什么。同時也學會了如果給自己制定一個必須的職業(yè)規(guī)劃。

                一、自我盤點:。

                1.自己興趣愛好:

                業(yè)余愛好:讀書、音樂、畫畫、旅游;

                喜歡的歌曲:《擱淺》、《流年》、《野百合也有春天》、《流年》;

                心中偶像:周。

                自我評估精選

                本人在工作上,有強烈的集體榮譽感和工作責任心,認真負責,一絲不茍。在擔任學生干部期間,不怕苦、不怕累,認真負責的為同學們做好每一件事,得到同學們的一致好評。在課余時間,我積極參加體育鍛煉,增強身體素質,也熱愛勞動,積極參加校開展的各項活動,參加社會實踐,繼承和發(fā)揚了艱苦奮斗的精神。

                在學習中,始終遵守學校的各項規(guī)章制度,堅持實事求事的原則,認認真真的學習每一個知識點,對老師講的各個知識要點都能熟練的運用,對老師布置的習題也是認真的完成,養(yǎng)成了良好自學的習慣。有良好的學習作風和明確的學習目標。

                在生活上,我崇尚質樸的生活,并養(yǎng)成良好的生活習慣和正派的作風,平易近人,待人友好,一直以來與人相處甚是融洽。

                自我評估報告

                我們來到這個世界,都是獨一無二的,每個人有每個人的特點。有一句話說得很好,世界上沒有兩片相同的樹葉。

                下面就對我自己的價值觀、性格、興趣和能力進行較為客觀的評估及對自己未來做個簡單的定位。

                1.價值觀方面

                價值觀是一個抽象的東西,但它體現在我們各自的生活之中。我們每個人無論干什么事情,總在追求快樂和滿足,但究竟什么東西令自己快樂?生活中凡是對我們有用的東西,我們就說它有價值。但是對我有價值的東西很多,我們往往都是魚和熊掌不可兼得,我們不得不對他們的重要性進行排序,然后依次滿足。這就是對職業(yè)價值觀的通俗解釋。而價值觀是指一個人對周圍客觀事物(包括人、事、物)的意義、重要性的總評價和總看法。價值觀使人們對社會存在的反映。是社會成員來評價行為、事物以及各種可能的目標中選擇自己合意的目標的準則。

                我們作為當代大學生應深刻認識以人為本的科學內涵,把以人為本作為自己人生價值觀的重要內容。我自己的價值取向是積極、健康、向上的,高度認同中國特色社會主義共同理想,堅持黨的領導。自己思想的獨立性、選擇性、差異性不斷增強。注重理想與現實的結合,個人與社會的統(tǒng)一,知識與能力的并重,物質與精神的兼顧。總的來說,就是要讓自己全面均衡的發(fā)展。

                2.性格方面

                我的性格類型為樂觀開朗型——天下沒不可能的事。為人比較外向更關注外部環(huán)境變化對自己的影響,但是我也會將心理能量和注意力聚焦于內部世界,注重內心體驗。喜歡獨立思考,看書,避免成為注意的焦點,聆聽比表達多。

                對周圍的事物觀察的比較透徹,能夠洞徹現在和未來,隨時都能事物的深層含義和價值,并能看到他人看不到的事物內在的聯(lián)系。崇尚和諧善意、情感多樣、熱情友好、體貼、情緒強烈??释说目隙?、敢于稱贊和幫助他人??偸潜苊饷?、很注意維護和諧的人際關系、愿意花費很多心思、結交各種各樣的人。

                另外我覺得我富有活力待人寬厚,喜歡熱鬧多人的氛圍,經常和自己喜歡的人呆在一起。有同情心,有風度,喜歡讓人高興。只要可能,就會使自己適應他人的需要和期望。而且傾向用自己的情感作出判斷,決策是會考慮他人的感受。富有想象力,善于創(chuàng)新和尋找新方法。為人比較自信,警覺,善于理解他人,而不是直接作出判斷。

                我很注重自己獨特氣質的培養(yǎng)。在我的思想認知里,每一個人都有他獨特的氣質,而這種氣質都會藏在一舉一動中,那就是你一個人的風度。這種氣質是可以無形之中影響其他人對你的看法和態(tài)度,甚至可以征服一個人。

                有特定的目標和方向,愿意承擔一些責任;面對新的嘗試,往往會參照以前的經驗和方法來進行;對任何事的要求不會太高,這樣也許會讓人感到自在些,而不至于壓力過大。我的影響愿望較高,希望提高自己的影響力,也非常在意自己在別人心中的地位和看法。當知道在別人的心中那里不好時,我不會去怪別人,我只會自己默默的努力,去讓自己更優(yōu)秀。

                3.興趣方面

                人常說:興趣是最好的老師。它可以充分調動人的潛能,提高工作效率,發(fā)揮自己的才干,是保證職業(yè)的穩(wěn)定性和工作滿意度的重要因素。職業(yè)興趣是人們對某種職業(yè)或工作所報態(tài)度的積極性,是有關職業(yè)偏好的認識傾向。

                平時的我更關注自己內心的變化,在閑暇時會更多的去進行閱讀,或者散步。我認為這樣的話符合人們所說的勞逸結合。還有自己也對計算機有比較濃厚的興趣,所以我時不時會去上上網。我覺得現在隨著電腦的普及不懂計算機的就是新的時代文盲,在平時學些常用的辦公軟件的應用,相信對未來的工作會又不小的'幫助。這是我的生活興趣。而我工作的興趣是領導、管理等方面,希望知道工作的具體要求和標準,愿意在一個大的機構中處于從屬地位。喜歡能充分發(fā)揮新穎獨特想法的工作,需要自由的環(huán)境和別人的支持。

                4.能力方面

                一個人的能力強不強,直接影響著他的生活,也改變著他的生活。能力是指影響活動的效率、使活動順利完成的個性心理特征。通常把能力區(qū)分為一般能力和特殊能力。

                協(xié)調能力。而一些簡單的如打字、駕駛等還是能應付的。另外我覺得自己對新經驗的開放程度還是挺大的,也比較有干勁,吸收新事物的能力也比較強。

                作為對于我自身的能力,我現在大一就在努力積累和培養(yǎng)。把自己已經擁有的能力提升到更高的水平,自己現在沒有而在現今的社會上又很需要的一些能力,現在就用心去學習和培養(yǎng)。

                雖然說一個人的能力可以適合許多崗位,而且現在的社會里也有許多的全才。但是不同的崗位對人有不同的要求。找到適合的崗位才能讓自己如魚得水,才能更好地施展自己的才能。

                就我對我自己的認識,我覺得自己適合在人際友好、環(huán)境輕松的氛圍中與各式各樣的人一起工作。喜歡一份充滿樂趣,富于挑戰(zhàn)的工作,會更好的發(fā)揮自己的靈感和創(chuàng)造力,我不希望我的工作總是重復,總是按照一定的常規(guī)和程序做事,瑣碎的事情太多,這會讓我很厭煩。

                對于自己想發(fā)揮獨立的想法,我認為自己可以從事銷售、小企業(yè)經理、管理等工作。倘若我從事這方面的工作的話,將來可能出現的挫折和困難有:經驗不足、沒有多大的人脈關系等,這些問題沒什么,我現在才是大一,我可以在今后的生活中多積累和培養(yǎng),為將來的事業(yè)做好充分的準備。

                相信有我對自己的清晰的了解和認識,加上自己有序的計劃和永恒的毅力,我可以為我自己的將來準備好充分的籌碼,為我以后的成功鋪平道路。

                安全消防自我評估_消防安全自我評估報告

                夏天高溫少雨,天氣炎熱,用電量增加,易燃易爆物品極易膨脹、揮發(fā)、泄漏引起爆炸起火,是火災多發(fā)期。為強化消防安全管理,落實消防安全責任制,根據公安部《關于消防安全重點單位實行消防安全“戶籍化”管理工作的意見》的規(guī)定,消防大隊要求從7月份起,區(qū)內172家消防安全重點單位要開展“四個能力”建設自我評估工作。

                “四個能力”建設是指各單位要具備檢查和整改火災隱患能力,撲救初期火災能力,組織引導人員疏散逃生能力,消防安全知識宣傳教育培訓能力。

                安全重點單位要落實消防安全主體責任,扎實開展消防安全“四個能力”建設并定期實施自我評估,真正實現“安全自查、隱患自除、責任自負”,為開發(fā)區(qū)經濟建設創(chuàng)造良好的消防安全環(huán)境。

                消防安全責任人是“四個能力”建設自我評估工作的第一責任人,消防安全管理人具體負責自我評估各項工作的開展。

                消防安全重點單位開展自我評估時,要嚴格按照《消防安全重點單位“四個能力”自我評估報告?zhèn)浒副怼访鞔_的檢查四個能力建設等重要內容,對照規(guī)定的評估標準、評估方法開展自查檢查。

                消防安全重點單位應于20xx年7月份開始,每月全面開展一次消防安全“四個能力”自我評估,并于當月25日前將紙質評估資料報區(qū)消防大隊備案。

                在完善互聯(lián)網社會單位消防安全信息系統(tǒng)后,消防安全重點單位應當每月通過該系統(tǒng)向區(qū)消防大隊報告“四個能力”自我評估情況,每月最后五日為評估情況報告?zhèn)浒笗r間。

                消防安全重點單位對“四個能力”自我評估發(fā)現的問題和工作薄弱環(huán)節(jié),應制定切實可行的整改措施并及時整改,切實提高消防安全管理水平。

                區(qū)消防大隊要將消防安全重點單位“四個能力”建設自我評估情況納入日常監(jiān)督檢查內容,結合單位上報評估情況開展針對性的抽查,對不認真落實消防安全主體責任、存在火災隱患和消防違法違規(guī)行為的,依法實施行政處罰。

                自我評估

                自我分析性格:善良,隨和,理性。

                興趣愛好:看書,聽音樂,看電影。

                情緒情感狀況:長久持續(xù)保持較正常,起伏不大。

                意志力狀況:一般。

                已具備經驗:在2011年暑假在廣州至晟會計師事務所實習1個月。

                現學專業(yè)及重要課程:現在專業(yè)是創(chuàng)業(yè)管理。重要課程:創(chuàng)業(yè)技能,網絡營銷,市場調查與預測。

                現有外語計算機水平:外語b級仍然沒有通過,計算機拿到了1級證。

                社會中的自我評估:能力稍顯不足,進步大。

                二、環(huán)境與職業(yè)分析。

                人際關系分析:人際關系短,只與周圍較熟悉朋友聯(lián)系。

                人才供應狀況與就業(yè)形式分析:近年來,隨著高校的擴招,大學畢業(yè)生的就業(yè)競爭日趨激烈,大學生就業(yè)存在幾個比較突出問題:

                (1)大學生就業(yè)率呈下降的趨勢。

                (2)大學生就業(yè)渠道不暢。

                (3)大學生就業(yè)觀亟待改變。

                描述參加體驗工作:會計師事務所業(yè)務助理。

                對人才素質的要求:1要有會計倫理意思。要有敏銳的職業(yè)判斷能力。3要具有運用現代化信息技術手段的能力。4要具有創(chuàng)新能力。5要擁有充實與完善的知識結構。6要具有良好的心里素質。7要具有較強的法律意識。8要具有交流與協(xié)調能力。

                對人格特質要求:要細心,仔細,誠實,嚴謹,擁有一定的自律能力,面對誘惑時候能夠自我克制。

                對能力的要求:1要有會計倫理意思。要有敏銳的職業(yè)判斷能力。3要具有運用現代化信息技術手段的能力。4要具有創(chuàng)新能力。5要擁有充實與完善的知識結構。6要具有良好的心里素質。7要具有較強的法律意識。8要具有交流與協(xié)調能力。

                對技能訓練的要求:掌握從事會計核算和會計事務管理工作所必須的珠算,點鈔,電子計算工具的應用等基本知識和基本技能。

                對資格證的要求:從事會計工作的人員,必須取得會計從業(yè)資格證書。擔任單位會計機構負責人(會計主管人員)的,除取得會計從業(yè)資格證書外,還應當具備會計師以上專業(yè)技術職務資格或者從事會計工作三年以上經歷。目前我國實行考試制度,凡高中以上學歷、申請《會計從業(yè)資格證》的人員均可報名考試,通過考試合格者可獲得《會計從業(yè)資格證》。

                該崗位收入狀況:在1500到2000左右。

                三、建立初步目標。

                描述初步的職業(yè)理想、職業(yè)類型、職業(yè)名稱、具體崗位、職業(yè)地域、工作環(huán)境、工作時間、工作性質、工作待遇、工作伙伴:職業(yè)理想做一個成功的企業(yè)家,職業(yè)類型管理者,職業(yè)名稱總經理,具體崗位老板,職業(yè)地域(看企業(yè)類型定位。)有一個比較寬松的工作環(huán)境,同事之間和睦相處,工作中能秉公處事,但也不要缺少人情味。公司的人文氣氛和企業(yè)文化要和諧,健康。整個公司上下,不論從領導還是到工人,都能擰成一股繩,共同進退。工作時間工作日早上9點到晚上5點,節(jié)假日休息,有時會有而外加班。工作性質管理好公司的大致發(fā)展方向。工作待遇看營業(yè)額。工作伙伴要有上進心,工作賣力,相處融洽。

                職業(yè)發(fā)展期望:公司的期望就是節(jié)省成本,創(chuàng)造更大的利益。一般公司應該都希望自己的員工和管理人員團結在一起,首先是人心問題。員工期望的是公司領導對自己的重視、關心,其次才是工資待遇問題,如前面都沒有的話,就在好的待遇員工也不能好好的工作?;鶎庸芾砣藛T期望的是自己所管轄內的員工能夠認可自己的能力,這樣才能體現出自己在基層的工作能力。

                目標swot分析。

                實現目標的優(yōu)勢:1新進入市場有較高的激情和員工之間的同心協(xié)力。2為了更好的創(chuàng)造品牌更加認真的審核產品。

                實現目標的弱勢:1市場認知度低。2缺乏競爭力。

                實現目標的機會:隨著經濟、社會、科技等諸多方面的迅速發(fā)展,特別是世界經濟全球化,一體化的過程的加快,全球信息網絡的建立和消費需求的多樣化,企業(yè)所處的環(huán)境更加開放,這是一個機會。

                實現目標的障礙:技術、管理的落后。沒有充足的資金。

                四、職業(yè)生涯策略。

                步驟、目標分析、提高途徑和措施、完成標準。

                大學期間自我規(guī)劃。

                大學總體目標。

                第1學期:一年級,我的大學計劃是到大學畢業(yè)時拿到證以及人力資源管理師資格證,并通過計算機一、二級,英語二、四級,普通話考試。當然,能力方面也要得到很大的提升。報考專升本。

                寒假:在放年假前后在家?guī)兔W習一點經驗。

                第2學期:努力在課外工作,使自己在有經濟條件允許的前提下完成學業(yè)。

                1、認真規(guī)劃自己的學習計劃,主動訓練,虛心向老師同學請教。

                2、認真做好自己的本職工作,真正的關心每一名同學,和同學們友好相處。

                3、進一步加強對*思想、*理論和“三個代表”理論的學習,主動的向當組織匯報自己的情況,始終向先進人物學習,提高自己的政治素質。

                4、在社團中認真實踐廣交朋友,積累豐富的課外知識。

                暑假:在外面找一個兼職,學習別人的經驗豐富自己。

                第3學期:1.做一份詳細的計劃,每達到一個目標就滿足自己一個愿望,當然也要制定懲罰措施。有壓力才會有動力。

                2.學習、工作要統(tǒng)籌兼顧,不能撿了芝麻掉了西瓜。

                寒假:在放年假前后在家?guī)兔W習一點經驗。

                第4學期:1.自己的目標要更明確,朝著目標奮斗,達到事半功倍。同時也要發(fā)展一下自己的興趣作為課余生活調解。

                2.虛心向老師學姐學長請教自己不懂的地方,爭取把事做得更好。

                暑假:在外面找一個兼職,學習別人的經驗豐富自己。

                第5學期:1.采集各種資料,通過各種途徑使自己的畢業(yè)論文更好。

                2.同樣要制定具體詳盡的計劃,不斷地鞭笞自己,不能放松自己。

                寒假:在放年假前后在家?guī)兔W習一點經驗。

                第6學期:3.爭取在大學有一個完滿的結局,充滿信心地朝自己的理想前進。

                4..出色地完成學年論文,并初步確定自己畢業(yè)論文的方向。

                5.爭取在畢業(yè)后就有一份穩(wěn)定的工作。

                畢業(yè)后第1年:參加工作做一個普通員工。

                畢業(yè)后第2年:認真工作爭取升職加薪。

                畢業(yè)后3年到5年:在積累到自己的原始基金加上父母的資助,自己創(chuàng)立公司。畢業(yè)后6年到10年:在不虧本的情況下做好自己的品牌。擴大公司影響力。畢業(yè)后11年到15年:公司規(guī)模擴大,市場擴大。

                畢業(yè)后16年到20年:自己有一定的聲望,企業(yè)擴大經營范圍。

                畢業(yè)后21年后:繼續(xù)擴大公司。然后在60歲退休,帶著妻子環(huán)游世界去。結束語。

                是的,腳比路長,遠方無論多遠,只怕沒有追尋的雙足去抵達.人生亦是如此,我們不怕目標的高遠,只怕沒有追尋的勇氣、熱情、執(zhí)著......只要頭時時燃燒著堅定的信念,一往無前地進行下去,就會驚訝地發(fā)現----很多所謂的遠方,其實并不遙遠.用我們的熱情和智慧揚起理想的風帆,用我們青春和生命奏響時代的強音!當我們拋棄了迷茫,把握了方向;當我們勤字開頭,不懈地搖槳時,命運的閘門會向我們敞開,誘惑的人時刻也終將到來!

                。

                自我評估精選

                本人這幾年來,在上級部門的統(tǒng)一部署下,各幼兒園都在實施二期課改。我也認真學習二期課改的新理念,不斷吸取教學經驗,改進教學方法,不斷地鉆研業(yè)務。在各位老師的幫助下,我學到了許多,成長了起來,對二期課改有了深層次的認識。二期課改的觀念比以往有了很大改變,教育目標加強了、教育的學科性開始淡化,更多地關注小朋友們的主體作用,注意調動小朋友們的積極性,初步有了一日活動課程等理念。

                在長時間與小朋友們的交往中,我慢慢發(fā)現我們之間的關系有了很微妙的變化,以前教師給幼兒總是一種居高臨下的感覺,而現在的我和小朋友們之間保持平等、自然的關系,相處非常融洽,形成了"同伴、朋友"的新型師生關系。我仔細觀察、傾聽并記錄真實的資料,把握他們各自發(fā)展的脈象。

                在師生互動中,滿足兒童的興趣和求知xx,支持幼兒、尊重幼兒,讓幼兒感受到教師是在和你一起玩,一起成長。我努力營造平等交流,互相合作的氛圍。

                以前那種教師"教",幼兒"學";重結果,輕過程;注重知識型的傳統(tǒng)教育思想、模式現在已經落后于時代發(fā)展了,它已被一種全新的教育理念和教育方法所取代。新的課改要求注重小朋友的親身體驗;強調要發(fā)現學習、探究學習、研究學習;引導小朋友將知識轉化為能力;由重知識傳授向重發(fā)展轉變;由重教師"教"向重學生"學"轉變;由重結果向重過程轉變;由統(tǒng)一規(guī)格教育向差異性、個別性教育轉變,面向每一個幼兒,尊重小朋友的個體差異,尊重小朋友的多樣化,允許小朋友發(fā)展的不同,采用不同的教育方法和評估標準,為每一個小朋友的發(fā)展創(chuàng)造條件。

                資信評估自我鑒定資產評估自我評價

                我公司是依法設立的專門從事投資管理顧問的公司,現接受多家國有或民營金融及投資機構委托,開展投融資顧問服務,現對我公司接受的委托項目推薦如下:

                主要投資項目:

                一、房地產項目投資要求。

                1、自有百分之三十以上的`資金;。

                2、四證齊全或聯(lián)合競拍土地;。

                3、項目位于省會及以上城市;。

                4、具有二級以上資質;。

                5、有過地產合作開發(fā)的成功經歷,有良好的合作意識;。

                二、礦業(yè)投資要求。

                1、企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照。

                2、組織機構代碼證。

                3、稅務登記證。

                4、安全生產許可證。

                5、探礦權證。

                6、采礦權證。

                7、地質勘查報告、資源儲量核實報告。

                8、資源儲量評審備案證明如對以上項目有需要投資意向可以與我公司聯(lián)系,聯(lián)系人:聯(lián)系電話:。

                ****投資管理顧問有限公司。

                ****年**月**日。

                新員工自我評估

                評語。

                希望大家能夠喜歡。

                一、誠信自律、團隊協(xié)作、學習能力、溝通能力、積極主動性、思維能力、成就導向、堅韌性。從畢業(yè)至今已有大約半個年頭,加上實習階段,我在福富這個大家庭鍛煉自我已近一年時日。從大學介入社會,從學堂走進公司,都意味著人生又一個轉折點已經悄悄襲來,我想我不該后知后覺,而是認真自我思考,該用什么態(tài)度,什么能力去為這個鮮明的轉折點準備面對一切新的環(huán)境,陌生的面孔。和公司各位前輩相處這么久,感覺各方面缺點都無形浮現。

                大概總結為以下幾點:

                (1).年少輕狂,心浮氣躁,凡事利弊,提醒自己,戒心燥,戒浮夸,踏實做事,不可好高鶩遠。完成工作任務責無旁貸,而不可總是以自己為出發(fā)點去完成上級分配任務。謹慎工作日安排,在合理的時間中安排自己的作息時間。通過不斷地努力,錘煉自己。

                (2).技術不夠精湛,idea匱乏。跟進項目的同時,希望自己可以不斷認真摸索新技術,新框架,把技術的基礎弄扎實。

                (3).為人處事經驗不足,很少設身處地為人著想。希望自己秉持中庸之道,善利他,嚴律己。

                (4).工作激情,需要在不斷地摸爬滾打中找到自己想要的激情動力。以上大概為本人的自我“解剖”和鑒定。希望組織上考驗我,給我更多的機會去創(chuàng)造自己,實現自己。謝謝!

                二、專業(yè)知識、工作技能,對業(yè)務流程的理解掌握,承擔的主要工作內容及工作效果。因訊盟軟件智慧社區(qū)項目組較為特殊,分開為福州運營團隊和廈門二期切割開發(fā)團隊。我想,我見證著訊盟智慧社區(qū)一路走來的風風雨雨,并且務實認真地完成上級分配的每一項任務,從入職至今本人完成任務大概羅列為:

                (1).愛城市龍巖新聞管理后臺開發(fā)以及部署(jeecms內容系統(tǒng)管理)。

                (2).智慧社區(qū)客戶端開發(fā)(部分接口開發(fā))。

                (3).智慧社區(qū)一安網格開發(fā)。

                (4).智慧社區(qū)智慧小區(qū)社區(qū)活動開發(fā)。

                (5).統(tǒng)一版本廣告位開發(fā)以及部署。

                (6).社區(qū)二期切割開發(fā)(前臺標簽,廣告位切入云平臺,后經派出所網格開發(fā)等)。

                。

                自我評估精選

                本人有著較強的溝通表達能力,對工作有上進心、認真負責、待人真誠、處人隨和!換位思考有自己獨特的想法這是我的優(yōu)點,我的理想就是能實現我的個人價值的挖掘,能讓我的價值得到實現,同時實現企業(yè)利潤和價值的化。

                工作認真負責,有較強的社會責任感與較好的內外協(xié)作能力,喜歡和勇于迎接新挑戰(zhàn)。工作中服從領導安排,做事認真踏實,一步一個腳印的前進,對時間觀念十分重視。平時待人友好,與人相處十分融洽。

                從事銷售服務和市場策劃、售后服務等一線市場工作將近4年時間,市場營銷,渠道開發(fā),有豐富的一線市場營銷經驗。從事于中學教師3年時間,一線教學教師,教學工作成績突出,學生喜愛的老師,具有豐富的教師經驗。

                職業(yè)自我評估

                下面是小編為大家整理的,供大家參考。

                職業(yè)自我分析評估

                一、自我分析小結:

                我是一個具有感恩的人,對于家庭、企業(yè)、社會都抱著感恩的心。對于自己發(fā)展方向,最大的希望就是成為有用之才,實現自己的人生價值和自己的夢想,同時喜歡創(chuàng)新、動手能力較強,做事認真、投入,有很大的責任心。通過上面的分析,我對自己有了深刻的認識,在看到自己的有優(yōu)點同時還發(fā)現自己有許多的不足之處,我會取別人之長來彌補自己的不足之處。我相信我可以做到的。

                二、職業(yè)分析

                1、家庭環(huán)境分析

                我的父母對我的教育一直是用愛的教育方式,從不責怪于我,只會給我更多的關懷,雖然母親沒上過學,但是她的教育方式絕對是獨一無二的,是最好的。父母對我的期望也是比較高的,父親學歷中學,他認為知識對于我將來的發(fā)展起到很大的作用,希望我能一直學習下去,他講的最多的是活到老學到老。家里條件一般,致使我從小養(yǎng)成了獨立的習慣。家里還有一個妹妹,也是一名大學生,從小深受家庭的影響,對于學習也很用心。對于工作的發(fā)展,雖然只能靠我自己,沒有了父母的指導,但是我很欣慰,因為我成長了,達到了他們的要求了,我相信我可以做好,經過鍛煉和積累,我會越來越優(yōu)秀!

                2、學校環(huán)境分析

                初中、高中一直是班里的優(yōu)秀生,接觸的都是最好的學生,養(yǎng)成了競爭的習慣,但是從不因為比人差而感到煩惱,反而是自己的動力,雖然沒有考上目標大學,但是也沒有灰心,學校固然重要,但是自身的努力更重要,后天的努力是才是關鍵,在學校期間,通過努力,多次拿過獎學金,積極參加實習工作,得到了很多老師們的好評。同時學校的政策和領導的關懷都為我們更好更全面的發(fā)展提供了良好的環(huán)境。

                我學的是測繪專業(yè),也許許多人都對這個專業(yè)的前途感到迷茫,可是我卻看的很透徹,煤礦中用到測量專業(yè)更多,掘進過程的每一步幾乎都跟測量有關,很多標準跟測量有關,有人說不搞專業(yè)測量,就會落下測量,我不這么認為,在工作中,找尋測量的根本,這才是最大的收獲。在大學里我也不忘全面發(fā)展自己,而不是僅限于搞好學習,我開始充分利用自己的身邊環(huán)境擴大社交圈,重視同學交際網,重視和每個人的交往,不論他們的身份貴賤和親疏,參與各種社團或活動來提高自己的交際能力和處事能力,為以后的職業(yè)奠定基礎。

                3、社會環(huán)境分析

                近幾年國內就業(yè)的壓力逐步加重,可能是歷史上最巨大的,必須要有珍惜自己的每份工作,珍惜現階段的工作,將工作做到完美。就業(yè)競爭激烈。我們應該有危機,競爭意識,把握好現在的工作,認真學習理論知識,提高業(yè)務技能,為以后的工作發(fā)展打好堅實的基礎。

                4、職業(yè)環(huán)境分析

                (1)、行業(yè)分析

                近幾年的煤炭行業(yè)不是很好,但是我們要有挺過煤炭低谷期的心里決斷,決不能在中途退宿,工作中不僅考慮自身的發(fā)展,更要有一個關于企業(yè)發(fā)展的方向和模式,將技術水平達到最大化,做到節(jié)約,就是利益,做到標準,就是工程質量,做到責任,就是成功。

                (2)、職業(yè)分析

                測量工作是社會經濟發(fā)展的一項基礎性工作,廣泛服務與經濟建設、國防建設和人民生活,推進社會主義新農村的建設,促進城鎮(zhèn)化發(fā)展,推進國民經濟和社會信息化,服務于煤炭行業(yè)建設,以及促進國防和軍事現代化等重大戰(zhàn)略,這些都是測量提供了更加有力保障服務。

                (3)、企業(yè)分析

                可以來到煤礦行業(yè)工作,也充分發(fā)揮了自身的專業(yè),因為測量工作在煤礦行業(yè)的前期的建設、中期的發(fā)展和后期的再發(fā)展都起到了決定性的作用。

                三、職業(yè)分析小結:

                職業(yè)發(fā)展不僅是局限于測量專業(yè),走向應該有大局觀念,首先走向一名基層的專業(yè)的技術人員,然后走向一名中層的技術人員,最后是走向一名高層的技術人員!自己作為一名有標準的測量人員,我相信自己可以走的很遠,沿著技術人員的發(fā)展方向一直走下去!最終成為一名優(yōu)秀合格的技術人員!

                四、評估調整

                1、評估的內容:

                職業(yè)目標評估

                對于自己制定的目標規(guī)劃,可能會是一個失敗的計劃,但是只要去努力,無論失敗還是成功,都將是一次巨大的收獲,在今后的工作中,會不斷的完整自己的規(guī)劃,將規(guī)劃完善到最佳,將工作做到最佳,將人生規(guī)劃到最佳。

                職業(yè)路徑評估

                堅持自己的整體職業(yè)規(guī)劃路徑,中途中的一些小毛病可以適當的調整。如果規(guī)劃發(fā)展方向有問題,可以選擇更好的規(guī)劃方向,但是規(guī)劃中整體大局不變。

                2實施策略評估

                其它因素評估

                假如遇到什么事,我會根據實際情況去及時的調整及評估

                2、評估的時間:

                一般情況下,我定期去評估和規(guī)劃;
                當出現特殊情況時,我會隨時評估并進行相應的調整。

                3、規(guī)劃調整的原則

                五、結束語

                計劃固然好,但更重要的是在于其具體實踐并取得成效。任何目標,只說不做到頭來都會是一場空。然而,現實是未知多變的,定出的目標計劃隨時都可能遭遇問題,要求有清醒的頭腦。其實,每個人心中都有一座山峰,雕刻著理想、信念、追求、抱負;
                每個人心中都有一片森林,承載著收獲、芬芳、失意、磨礪。一個人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗。成功,不相信眼淚;
                成功,不相信頹廢;
                成功不相信幻影,未來,要靠自己去打拼!

                酒店職業(yè)經理人工作分析和自我能力評估

                1、引言

                作為一名廉價的大學生,我所從事過的和了解最多的行業(yè)就是服務業(yè),特別是酒店服務行業(yè),感覺這種交往面很廣的行業(yè)能讓人了解更多的事情,學會更多的東西。我很喜歡電視劇《五星大飯店》。在這個我國第一部反映飯店工作的里有這樣兩個場景,一是劇中的何總對充滿理想追求的潘玉龍說:“一個優(yōu)秀的職業(yè)經理人,不是識識和經驗,而是職業(yè)的態(tài)度,那就是敬業(yè)和誠實?!倍莿≈兄魅斯擞颀堅诮洑v挫折后仍充滿向往地說道:“我熱愛這個職業(yè),也想從服務員做到領班,從領班做到主管,從主管做到經理,做到總監(jiān),做到總經理,一直做下去??,沒有人不希望自己的理想能夠實現,但區(qū)別就在于能不能付出真實的努力,能不能問心無愧??,我尊敬依靠正當途經向上發(fā)展的人;我尊敬對自己的職務誠實守信的人;我尊敬依靠能力、勤奮和忠誠獲得成就的人”。這句話說為職業(yè)經理人所應具有的價值觀做出了很好的詮釋——要做就做優(yōu)秀的人!這也是我的理想和追求。

                作家畢淑敏說:人生是沒有任何意義的,但是——我們每一個人要為自己確立一個意義。

                2、酒店職業(yè)經理人應具備的能力和素質

                2、1酒店職業(yè)經理人的八項能力

                2、1、1正直的人格魅力。

                即職業(yè)經理人的人格力量,它要求職業(yè)經理人要有較高的責任感和職業(yè)道德水準,要有事事率先的表率能力,要有親和感召力。

                2、1、2準確的判斷能力。

                具備高智商且思維敏捷,能夠站在企業(yè)改革與發(fā)展的高度,對企業(yè)領導班子成員提出的眾多議題提出自己新穎的思想、建設性的意見或建議,保持上下統(tǒng)一、總攬全局。2、1、3成熟、自信和溝通的公關能力。

                2、1、4善于處理危機或突發(fā)事件的能力。

                企業(yè)的發(fā)展不可避免地會出現短期或長期的危機及不可預測的突發(fā)事件,要有能力帶領員工奮發(fā)圖強,走出危機籠罩的陰影。

                2、1、5精通市場經濟知識和把握內在規(guī)律的運作能力。

                在市場經濟體制下,優(yōu)勝劣汰機制的建立,企業(yè)面臨愈來愈激烈的競爭,只有加強企業(yè)的自身建設,、較高的現代化教育培訓技術手段和信息化水平,才能生產出高質量的產品。2、1、6創(chuàng)新精神與戰(zhàn)略遠見。

                為增強企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展能力,職業(yè)經理人的一項重要任務就是審批企業(yè)的中長期發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃。所以應具有挑戰(zhàn)自我的創(chuàng)新精神,善于集思廣益、分析和把握企業(yè)發(fā)展趨勢,擅長策劃、謀略的能力。

                2、1、7較強的理財能力。

                職業(yè)經理人的重要職責之一就是要搞好財務監(jiān)督,做個好“管家”。因此,職業(yè)經理人應具備一定的財務知識。

                2、1、8堅持不斷充電。

                隨著知識經濟的到來,技術發(fā)展日新月異,高科技產品換代迅速,為企業(yè)的經營和管理產生深遠的影響。為適應這一變化,作為職業(yè)經理人,要有學習能力。

                2、2酒店職業(yè)經理人應有的的素養(yǎng)

                2、2、1 要有善于發(fā)現美的眼睛

                有人說:熟悉的地方沒有風景,不熟悉的地方有陷阱;熟悉的人只看到缺點,不熟悉的人全是優(yōu)點。而經理人區(qū)別于一般人的是,眼里看到的人和事應該都是美好的。學會欣賞是經理人一種難能可貴的品格,管理者與被管理者保持相互欣賞的心態(tài),才能營造和諧的團隊氛圍。

                眼睛是心靈的窗戶,如果你看到的都是美的,那么,你的心靈也必定是美的。2、2、2要有海納百川的胸懷。

                有名言日:“有多大的胸懷,就有多大的市場”。那么,什么是胸懷?胸懷是人生的志向和抱負;是人格的品位和質量;是人對待世界萬物氣量和風度的定位。胸懷從何而來?它不是固有的,更不會從天上掉下來,它來自學習和實踐。

                對于經理人來說,具有謙遜的品格是最重要的胸懷,它需要漫長的學習和實踐,達到以下六懂:

                華,坦誠接受他人對自己的批評并加以改進;懂得寬容他人的缺點,理解他人的難處,看到他人的貢獻。

                2、2、3 要有沉下去的心。

                經理人在注重工作分配的同時,更應該注重對工作過程的檢查,這就要求其必須有執(zhí)行到現場,管理到現場,檢查到現場,整改到現場的良好習慣。其目的是為了有效掌控第一手資料,亦或了解第一情況。對所布置的工作執(zhí)行如何,只有深入基層才能知曉。其作用有:及時發(fā)現問題,提出整改要求或彌補不足以減少漏洞;及時表揚執(zhí)行力好的員工,鼓勵進步調動積極性;及時培養(yǎng)員工,提高員工技能。

                著名管理學家法約爾說過:“領導作出榜樣是最有效的工作方法之一”。沉入基層,是經理人提高執(zhí)行力的重要手段,同時也是檢驗經理人工作作風是否踏實,執(zhí)行力是否高效,在員工中是否具有親和力、凝聚力、領導力的有效途徑。

                2、2、4要有廳前廳后的能力

                這里所說的廳前廳后是指每一個經理人在不同的場合所扮演的角色是不同的,在管理工作中沒有絕對的管理者,一個人往往既是管理者,又是被管理者,有時要扮演主角,有時要扮演配角。作為經理人,一定要有角色意識,懂得把握角色尺度,做到干什么像什么。在職場上最忌諱的是長幼不分,大小不分,主次不分。

                2、2、5 要有博愛的情懷

                一名經理人是否有親和力,凝聚力,關鍵取決于經理人是否有愛心,懂感情。一個有愛心的人一定是待人真誠的人,可以很好融入員工團隊中,營造良好的組織人際氛圍;一個有愛心的人一定是懂得贊美的人,真誠贊美他人的美麗,贊美他人的能力,贊美他人的魅力,用贊美之言感動他人;一個有愛心的人一定是善于觀察,容易配合的人,樂于助人的人,把幫助他人視為一種責任或樂趣;一個有愛心的人一定是尊重他人的人,視他人為良師益友,互幫互進,具有親和之魅力。

                “愛人者,人恒愛之;敬人者,人恒敬之”。愛,會產生信念;愛,會產生力量;愛,會純潔心靈;愛,會讓我們心無旁騖。

                職業(yè)咨詢分析用表(二)-----自我評估

                姓名:

                請讓自己盡可能地處于放松狀態(tài),認真地深刻地思考以下六個問題,想清楚,想透徹:

                什么?方方面面的優(yōu)勢都要想到,然后請寫下來:

                不覺得累,反而感到其樂無窮? 一定有,請仔細想,然后寫下來:

                同的事? 請寫下來:

                4. 我最明顯的缺陷和劣勢是什么?

                樣的機遇? 請寫下來:

                6. 我有哪些具體的需求要得到滿足? 請寫下來:

                一 . 自我評估

                1. 性格:活潑開朗 待人熱情

                2. 興趣:上網 看電影 聽歌玩游戲

                3.能力:寫作 與人溝通 相處和諧

                4.價值觀: 認真生活最重要

                二.他人評價:

                同學:樂于助人 心里善良善于相處 脾氣急躁 老師:與同學和諧相處從不出問題

                父母:孝順父母 認真聽話 就是有時候性子很急

                三. 心理測評:

                1. 能力類型簡評:

                s型 解釋表達能力

                2 職業(yè)傾向從大到小排列:

                s 解釋表達能力

                a 藝術創(chuàng)作能力

                e 商業(yè)恰談能力

                c 事物執(zhí)行能力

                r 機械操作能力

                i 科學研究能力

                4.氣質:

                多血質 情感豐富 反應靈活 易接受新事物 但是情緒不穩(wěn)定 精力易分散

                您的性格類型傾向是“ enfp ”(外向 直覺 情感 知覺)

                熱情洋溢、富有想象力。認為生活是充滿很多可能性。能很快地將事情和信息聯(lián)系起來,然后很自信地根據自己的判斷解決問題。很需要別人的肯定,又樂于欣賞和支持別人。靈活、自然不做作,有很強的即興發(fā)揮的能力 ,言語流暢。

                把自己的才能與別人的力量成功地結合在一起。

                enfp型的 人避免沖突,喜歡和睦。他們把更多的精力傾注于維持個人關系而不是客觀事物,喜歡保持一種廣泛的關系。

                四 小結

                我是一個與人容易相處和諧,活潑開朗又外向的人,我會熱情工作細心分析和與他人互相幫助。所以我相信未來的就業(yè)范圍可以很廣泛。

                員工職業(yè)自我評估表

                填表說明:員工職業(yè)自我評估表可幫助員工通過全方位的自我評價,定位自身的職業(yè)發(fā) 展方向。

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