<menuitem id="an1j4"></menuitem> 自我介紹應該簡潔明了，包括個人基本信息和重要經歷等。自我介紹雖然是簡單的一件事，但好的自我介紹能夠給人留下深刻的印象。
考官，您好！
我是來自中國礦業大學的應屆畢業生，我叫王xx，今年23歲是徐州本市人。我通過咱們的招聘廣告了解貴公司正在招募文員崗位，正式我的職業選擇，所以我第一時間投遞了個人簡歷。通過我的簡歷，相信考官您對我已經有了一定的基礎了解，接下來的一分鐘自我介紹中就來說說我為什么應聘這個崗位及為什么選擇貴公司。
我是文科專業畢業，系統的學習過行政管理，在大學期間我曾代表學校參加過“江蘇優秀大學生演講比賽”，并取得了競賽二等獎。個人的溝通能力，語言水平，思維能力得到了跟好的提升，為日后從事文員一職，組織辦公室團體活動的展開，打下了良好的基礎。
同時我在畢業前夕，參加了三個月的實習工作，對辦公室工作的程序基本熟悉，熟練運用word、ecel等辦公軟件，對文員工作有良好的適應能力，實習工遵守公司紀律，積極配合領導的工作，保證了各項任何的順利進行，得到了領導的高度肯定。
最后，我選擇應聘咱們投資公司的原因：
第一，我對投資理財行業感興趣，自學過金融專業知識，對公司的經營模式有一定的認識。
第二，本公司有著10年歷史，是徐州大型專業的投資理財公司，我對企業發展很看好。
第三，我喜歡公司文化標注的“成就客戶、誠信負責”，并相信在這樣的公司環境下，我可以更好的成長，并完成文員的工作職責。
雖然我的自我介紹只有短短的一分鐘，但是我相信，只要公司選擇了我，我一定不會讓你們失望，我將認真負責的完成每一項工作，成為一名優秀的企業文員。
謝謝！
城管是對城市進行管理，治理和維護城市秩序，負責市政設施，城市公用的執法人員，因此城管對于一個城市的穩定，和諧起著巨大的引領，協調作用。下面是本站小編整理的城管面試。
歡迎大家閱讀。
尊敬的各位考官，大家好!今天能夠站在這里參加面試，有機會向各位考官請教和學習，我感到非常的榮幸。
20xx年大學畢業后，我懷著從軍報國的理想，響應祖國號召，接受祖國挑選，光榮的成為武警橄欖綠方陣中的一員。警營兩年嚴格艱苦的訓練，日復一日的站崗放哨、執勤處突生活，培養了我堅韌不拔的意志和頑強拼搏的精神，使我樹立了正確的人生觀和價值觀，為我以后的工作打下了堅實的基礎。
我平時喜歡看書和上網瀏覽信息，喜歡體育鍛煉。我的性格開朗，隨和，自信，樂觀，對生活充滿信心。
城管是一個神圣而高尚的職業，整潔有序的市容環境，千家萬戶的安居樂業，離不開城管執法人員的辛勤勞動。如果我有機會被錄用為一名城管工作人員的話，我要發揚武警戰士不怕吃苦、英勇頑強，嚴守紀律的光榮傳統，認真學習精神，懷著執法為民的神圣信念，干一行、愛一行，珍惜崗位，團結同事，踏實工作，甘于奉獻，從一點一滴學起，從一步一步做起，逐步適應工作環境，真正把科學發展觀"以人為本"的思想落實到工作之中，努力使自己成長為一名敢于擔當、合格的城管工作人員。希望尊敬的各位考官能夠認可我，給我這個機會!城管是對城市進行管理，治理和維護城市秩序，負責市政設施，城市公用的執法人員，因此城管對于一個城市的穩定，和諧起著巨大的引領，協調作用。城管面試自我介紹的最基本部分即介紹個人基本信息：姓名，年齡，籍貫，畢業院校，學歷，工作經驗等，附加內容可以從個人興趣愛好，特長，價值觀，職業觀入手。接下來面試者需要簡單闡述對城管工作的個人看法和應聘城管的目的和目標，表現出對這份工作的堅定和熱情。
城管面試自我介紹中尤為重要的是要提及自身的組織能力，應變能力，協調能力和統籌能力，并且要注意表明城管職業對自身發展，成長的作用以便提高成功的機率。城管面試自我介紹注意語言得體，態度誠懇。
尊敬的各位考官，大家好!
今天能夠站在這里參加面試，有機會向各位考官請教和學習，我感到非常的榮幸。
20xx年大學畢業后，我懷著從軍報國的理想，響應祖國號召，接受祖國挑選，光榮的成為武警橄欖綠方陣中的一員。警營兩年嚴格艱苦的訓練，日復一日的站崗放哨、執勤處突生活，培養了我堅韌不拔的意志和頑強拼搏的精神，使我樹立了正確的人生觀和價值觀，為我以后的工作打下了堅實的基礎。
我平時喜歡看書和上網瀏覽信息，喜歡體育鍛煉。我的性格開朗，隨和，自信，樂觀，對生活充滿信心。
城管是一個神圣而高尚的職業，整潔有序的市容環境，千家萬戶的安居樂業，離不開城管執法人員的辛勤勞動。如果我有機會被錄用為一名城管工作人員的話，我要發揚武警戰士不怕吃苦、英勇頑強，嚴守紀律的光榮傳統，認真學習精神，懷著執法為民的神圣信念，干一行、愛一行，珍惜崗位，團結同事，踏實工作，甘于奉獻，從一點一滴學起，從一步一步做起，逐步適應工作環境，真正把科學發展觀“以人為本”的思想落實到工作之中，努力使自己成長為一名敢于擔當、合格的城管工作人員。希望尊敬的各位考官能夠認可我，給我這個機會!
謝謝!
1、你為何要報考城管?2、你對當前城管工作有什么看法和認識?(也就是談談對城管工作的認識)3、對于目前的執法環境，你覺得城管工作的發展趨勢應該是怎樣的?4、你認為如何才能處理好文明執法與嚴格執法的關系?5、目前城管人員在市民心目中的形象不好，你認為原因是什么?1，城管工作繁瑣簡單，能夠接觸到更多的人，了解社會發展的形式，為這座城市做出貢獻，能夠實現人生的價值，2.城管工作更應該貼近群眾，和他們交流，弄清楚他們內心的想法，這樣對于城管執法更加方便，3.目前城管負面新聞較多，城管打人與被打不斷出現，我認為如果這樣，對于城管隊員來說有很大的壓力，對于執法的信心也會下降，不利于城管隊的發展。
4.與他人平等交流，耐心認真，多為他人想想，做出雙方都滿意的方法等。5.城管隊員整體素質不高，沒有控制好自己的情緒，同時，城管面對的大多都是弱勢群體，不能相互理解，，執法中，難免起沖突。
城管是對城市進行管理，治理和維護城市秩序，負責市政設施，城市公用的執法人員，因此城管對于一個城市的穩定，和諧起著巨大的引領，協調作用。
。
尊敬的各位考官，大家好!
今天能夠站在這里參加面試，有機會向各位考官請教和學習，我感到非常的榮幸。
20xx年大學畢業后，我懷著從軍報國的理想，響應祖國號召，接受祖國挑選，光榮的成為武警橄欖綠方陣中的一員。警營兩年嚴格艱苦的訓練，日復一日的站崗放哨、執勤處突生活，培養了我堅韌不拔的意志和頑強拼搏的精神，使我樹立了正確的人生觀和價值觀，為我以后的工作打下了堅實的基礎。
我平時喜歡看書和上網瀏覽信息，喜歡體育鍛煉。我的性格開朗，隨和，自信，樂觀，對生活充滿信心。
謝謝!
1、你為何要報考城管?2、你對當前城管工作有什么看法和認識?(也就是談談對城管工作的認識)3、對于目前的執法環境，你覺得城管工作的發展趨勢應該是怎樣的?4、你認為如何才能處理好文明執法與嚴格執法的關系?5、目前城管人員在市民心目中的形象不好，你認為原因是什么?1，城管工作繁瑣簡單，能夠接觸到更多的人，了解社會發展的形式，為這座城市做出貢獻，能夠實現人生的價值，2.城管工作更應該貼近群眾，和他們交流，弄清楚他們內心的想法，這樣對于城管執法更加方便，3.目前城管負面新聞較多，城管打人與被打不斷出現，我認為如果這樣，對于城管隊員來說有很大的壓力，對于執法的信心也會下降，不利于城管隊的發展。
4.與他人平等交流，耐心認真，多為他人想想，做出雙方都滿意的方法等。5.城管隊員整體素質不高，沒有控制好自己的情緒，同時，城管面對的大多都是弱勢群體，不能相互理解，，執法中，難免起沖突。
城管是對城市進行管理，治理和維護城市秩序，負責市政設施，城市公用的執法人員，因此城管對于一個城市的穩定，和諧起著巨大的引領，協調作用。
尊敬的老師：
您好!
我叫xxx，今年xx歲，是來自xx省xx市xx學校的一名
學生。我出生在一個樸素(農民/工人/干部/職工)的家庭，勤勞、誠實、質樸父母的諄諄教誨，讓我養成了吃苦耐勞精神。在xx學校的熏陶，讓我形成了穩重踏實的作風、嚴謹求學的態度;同時學習生活中所遭遇的挫折與不幸，磨練了我積極樂觀的人生態度。
在xx學校的學習時光里，我積極參加各種學科競賽，并獲得過多次獎項。其中：xxxxxx(列舉有代表性的獲獎證書)。在學校各項學科競賽中我養成了求真務實、努力拼搏的求學精神，并在社會實踐活動中加強自己的創新能力和實際操作動手能力。
在學習上，我刻苦進取、兢兢業業，無論是期末理論考試，還是動手實踐操作，我的成績都能在班級名列前茅。(這里列舉有代表性的學科考試名次和成績)在平時，我自學一些關于xxx專業相關知識(表現大學x專業的興趣)，并在實踐中鍛煉自己。在班級工作上，我曾擔任過班級班長、學生會xxx、xx協會等職務，從中鍛煉自己的組織管理能力。
上海城市管理職業技術學院一直是我心目中向往的象牙塔。上海城市管理職業技術學院有著悠久的歷史，深厚的文化底蘊，豐富的教學資源，良好的學術氛圍，為社會培養出許多杰出人才。
(1)把握重點，簡捷明了，條理清楚，有理有據。一般情況下回答問題要結論在先，議論在后，先將自己的中心意思表達清晰，然后再做敘述和論證。否則，長篇大論，會讓人不得要領。面試時間有限，如果多余的話太多，容易走題，反倒會將主題沖淡或漏掉。這一點在面試自我介紹的時候尤其需要注意。
(2)講清原委，避免抽象。用人單位提問總是想了解一些應試者的具體情況，切不可簡單地僅以“是”和“否”作答。應針對所提問題的不同，有的需要解釋原因，有的需要說明程度。不講原委，過于抽象的回答，往往不會給主試者留下具體的印象。
(3)確認提問內容，切忌答非所問。面試中，如果對用人單位提出的問題，一時摸不到邊際，以致不知從何答起或難以理解對方問題的含義時，可將問題復述一遍，并先談自己對這一問題的理解，請教對方以確認內容。對不太明確的問題，一定要搞清楚，這樣才會有的放矢，不致答非所問。
(4)有個人見解，有個人特色。用人單位有時接待應試者若干名，相同的問題問若干遍，類似的回答也要聽若干遍。因此，用人單位會有乏味、枯燥之感。只有具有獨到的個人見解和個人特色的回答，才會引起對方的興趣和注意。
(5)知之為知之，不知為不知。面試遇到自己不知、不懂、不會的問題時，回避閃爍，默不作聲，牽強附會，不懂裝懂的做法均不足取，誠懇坦率地承認自己的不足之處，反倒會贏得主試者的信任和好感。
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尊敬的領導：
您好！
對待上級要維護領導成員的威信和形象，尊敬領導，積極配合領導工作；維護領導層內部的團結，請示或匯報工作，應嚴格按領導成員職責分工進行，不越級請示，不利于團結的話、閑話、氣話不說。
對待下級同事間的交流要以平等身份、商量的態度、探討的口氣發表自己的意見，征求對方的看法，共同尋求解決問題的最佳辦法；以建議的態度、謙遜的語言將自己的意見轉告給對方，以達到協調的目的。
在個人職業技能方面，自我介紹我利用工作期間的空閑時間，取得了徐州廣播電視大學成人教育行政管理專業的文憑?，F在想要尋求一家重視文職工作，謀求穩定發展的企業，若貴公司需要一位服從管理，能嚴守規章制度的有開拓性的人才，那么我充滿信心的應聘，希望有機會與貴公司一起成長和發展！相心我們彼此正確的選擇一定能夠創造豐碩業績！
尊敬的各位考官，大家好！
今天能夠站在這里參加面試，有機會向各位考官請教和學習，我感到非常的榮幸。
2015年大學畢業后，我懷著從軍報國的理想，響應祖國號召，接受祖國挑選，光榮的成為武警橄欖綠方陣中的一員。警營兩年嚴格艱苦的訓練，日復一日的站崗放哨、執勤處突生活，培養了我堅韌不拔的意志和頑強拼搏的精神，使我樹立了正確的人生觀和價值觀，為我以后的工作打下了堅實的基礎。
我平時喜歡看書和上網瀏覽信息，喜歡體育鍛煉。我的性格開朗，隨和，自信，樂觀，對生活充滿信心。
位，團結同事，踏實工作，甘于奉獻，從一點一滴學起，從一步一步做起，逐步適應工作環境，真正把科學發展觀“以人為本”的思想落實到工作之中，努力使自己成長為一名敢于擔當、合格的城-管工作人員。希望尊敬的各位考官能夠認可我，給我這個機會！
謝謝！
范例一：
大家好！我叫王碩，大大的眼睛彎彎的'眉毛，櫻桃似的小嘴，紅艷艷的。瞧！鏡子里的我，多么帥氣呀！我的愛好有：看書、猜謎語、寫字……但是我最喜歡的就是看書了。對了，我在山西省xx市銀杏小學初一（4）班學習。
這就是愛看書的我！
范例二：
我叫＊＊，今年十三歲，剛上初二。
我個子中等，1，66，再班里排第十個，長臉短鼻子，手大腳也大，一雙眼睛不大也不小，眼珠子特別有神，一張大嘴巴特別能說，只要一說起來，說上一個小時也沒問題，個子不高不矮，身體不胖不瘦?？偟膩碚f還是比較帥的。
我的優點就是愛動，每天早上我都到外面鍛煉，跑跑步，玩玩單杠等， 所以，我在學校的體育特別好，我的學習也是不可質疑的，數學考試從來沒下過90分，我的英語也不錯。所以，我的臉上總是洋溢者喜悅的表情。
我的缺點就是不會打籃球，也不知到是怎么一回事，就是不喜歡，而且，
我上課還總走神，不注意聽講。所以，老師叫我后，我還滿有信心的站起來，百分之八十都是對的，害的老師又氣又笑。
這就是我，只要一見到我，我總是笑，我會熱情的和你打招呼，來吧！
尊敬的各位考官，大家好! 今天能夠站在這里參加面試，有機會向各位考官請教和學習，我感到非常的榮幸。
2016 年大學畢業后，我懷著從軍報國的理想，響應祖國號召，接受祖國挑選，光榮的成 為武警橄欖綠方陣中的一員。警營兩年嚴格艱苦的訓練，日復一日的站崗放哨、執勤處 突生活，培養了我堅韌不拔的意志和頑強拼搏的精神，使我樹立了正確的人生觀和價值 觀，為我以后的工作打下了堅實的基礎。
我平時喜歡看書和上網瀏覽信息，喜歡體育鍛煉。我的性格開朗，隨和，自信，樂觀， 對生活充滿信心。
面試城管可能問到的問題
1、你為何要報考城管?
2、你對當前城管工作有什么看法和認識?(也就是談談對城管工作的認識)
3、對于目前的執法環境，你覺得城管工作的發展趨勢應該是怎樣的?
4、你認為如何才能處理好文明執法與嚴格執法的關系?
5、目前城管人員在市民心目中的形象不好，你認為原因是什么?
面試城管回答話術
1，城管工作繁瑣簡單，能夠接觸到更多的人，了解社會發展的形式，為這座城市做出貢獻，能夠實現人生的價值。
2.城管工作更應該貼近群眾，和他們交流，弄清楚他們內心的想法，這樣對于城管執法更加方便。
3.目前城管負面新聞較多，城管打人與被打不斷出現，我認為如果這樣，對于城管隊員來說有很大的壓力，對于執法的信心也會下降，，不利于城管隊的發展。
4.與他人平等交流，耐心認真，多為他人想想，做出雙方都滿意的方法等。
5.城管隊員整體素質不高，沒有控制好自己的情緒，同時，城管面對的大多都是弱勢群體，不能相互理解，，執法中，難免起沖突。
尊敬的面試官：
您好！
我是來自xxx大學的應屆畢業生，我叫xxx。我通過咱們的招聘廣告了解貴公司正在招募文員崗位，正式我的職業選擇，所以我第一時間投遞了個人簡歷。通過我的簡歷，相信考官您對我已經有了一定的基礎了解，接下來的一分鐘自我介紹中就來說說我為什么應聘這個崗位及為什么選擇貴公司。
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最后，我選擇應聘咱們投資公司的原因：第一，我對投資理財行業感興趣，自學過金融專業知識，對公司的經營模式有一定的認識。第二，本公司有著10年歷史，是徐州大型專業的投資理財公司，我對企業發展很看好。第三，我喜歡公司文化標注的“成就客戶、誠信負責”,并相信在這樣的公司環境下，我可以更好的成長，并完成文員的工作職責。
雖然我的自我介紹只有短短的一分鐘，但是我相信，只要公司選擇了我，我一定不會讓你們失望，我將認真負責的完成每一項工作，成為一名優秀的企業文員。
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今天能夠站在這里參加面試，有機會向各位考官請教和學習，我感到非常的榮幸。
2015年大學畢業后，我懷著從軍報國的理想，響應祖國號召，接受祖國挑選，光榮的成為武警橄欖綠方陣中的一員。警營兩年嚴格艱苦的訓練，日復一日的站崗放哨、執勤處突生活，培養了我堅韌不拔的意志和頑強拼搏的精神，使我樹立了正確的人生觀和價值觀，為我以后的工作打下了堅實的基礎。
我平時喜歡看書和上網瀏覽信息，喜歡體育鍛煉。我的性格開朗，隨和，自信，樂觀，對生活充滿信心。
城-管是一個神圣而高尚的職業，整潔有序的市容環境，千家萬戶的安居樂業，離不開城-管執法人員的辛勤勞動。如果我有機會被錄用為一名城-管工作人員的話，我要發揚武警戰士不怕吃苦、英勇頑強，嚴守紀律的光榮傳統，認真學習精神，懷著執法為民的神圣信念，干一行、愛一行，珍惜崗位，團結同事，踏實工作，甘于奉獻，從一點一滴學起，從一步一步做起，逐步適應工作環境，真正把科學發展觀“以人為本”的思想落實到工作之中，努力使自己成長為一名敢于擔當、合格的城-管工作人員。希望尊敬的各位考官能夠認可我，給我這個機會！
謝謝！
江蘇省無錫市錫山區東港鎮人民政府面試試題及答題評分要點#e#第一題：請談談你為什么報考我們城-管中隊隊員，你認為你自己有哪些優勢？（20分）
答題參考及評分要點：
1、要有一個比較正確的選擇崗位的動機。
2、能夠對城-管中隊隊員的性質、地位和作用有比較清晰的認識。
3、介紹個人基本情況，簡要歸納，突出特點和優勢。并從個人身體素質、工作經驗、敬業精神和優勢等方面論述別結合個人情況，講清楚自己比較適合這個崗位。
第二題：現在城-管對于小商販擺攤、黑車拉客管理甚嚴，而小商販等都認為城-管很不近人情，拿著國家的錢來壓迫弱勢群體。對此，你有何看法?。?0分）
答題參考及評分要點：
1、在城市管理執法過程中，執法對象有一些不理解，這是很正常的現象，作為執法部門和執法人員，應當以寬容的心態來對待。
2、這要求我們應當更加規范執法和文明執法，嚴格做到依法辦事，公平公正的處理各種違法違章行為，以自己的實際行動贏得群眾的理解和支持。
3、這同時也提示我們，在執法中要貫徹以人為本的理念，充分關注弱勢群體的生存狀況和權益，在法律允許的條件下解決他們的實際困難，做到人性化執法。
4、這也要求我們在抓執法的同時，還要多宣傳法律和政策，使執法對象從思想上配合城市執法工作。
第三題：為迎接國家衛生鎮復評驗收，我鎮準備對鎮區范圍內亭棚車點占道經營這一影響鎮容環境秩序的問題，組織一次集中整治。如果此項工作領導交你負責組織實施，請問你將采取請問你將如何做好前期準備工作？（20分）
答題參考及評分要點：
集中整治前的準備工作，是整個整治行動的基礎，準備充分與否將直接影響到整治的效力和成果。前期準備具有十分重要的作用，它主要包括四個方面工作：方案擬定工作、摸底調查工作、思想發動工作、組織協調工作。
1、統覽全局，搞好方案擬定工作。方案擬定包括指導思想、組織領導、人員分工、時間車輛地點安排等。方案的制定要具體、要詳細，盡可能考慮周全，對各種環節有可能發生的情況都要制定相應的對策。
2、深入實際，開展調查摸底工作。做好調查、摸底工作能使我們更好的掌握情況、深入實際，給我們在整治過程中對各種當事人能采取比較適合的方法，來達到整治的效果，不至于被動。針對不同對象可采取宣傳教育、強制措施等方法。
3、積極動員，落實思想發動工作。充分的動員教育工作可以使參加整治的部門、人員在綜合整治的行動中，心往一處想，勁往一處使，不致形成混亂無序的局面。使隊員們在整治中聽從命令、服從指揮，學會采用何種方式、方法來處理問題，了解工作中的注意事項等。
一、你認為如何才能處理好文明執法與嚴格執法的關系？
答：1、文明執法是執法過程合乎規范，不等于放寬政策；嚴格執法是對工作認真負責，不等于野蠻執法。2、我認為首先要有執法的意識，作為執法人員，自己一言一行不僅代表個人行為，還代表著部門的形象。3、其次加強學習《行政許可法》，貫徹落實到基層工作的方方面面，既要完成工作任務，不徇私舞弊，又要有合乎程序的行為，做到不僅結果合法，過程也要合法。4、遇到難處理的問題自己不好解決的，不能回避問題，更不能強行解決，多請教部門里的同事學習他們的經驗，必要時向領導反映，得到領導批準后才能執行。5、總而言之，既要把工作做完，又要把工作做到位，執法文明而不放寬，嚴格而不野蠻。
二、目前城-管人員在市民心目中的形象不好，你認為原因是什么？
答：這種現象確實存在，但不是普遍的，是支流而不是主流。一方面，由于少數執法人員業務素質不高，執法方式不科學。另一方面，有些群眾缺乏對相關法律法規的了解，不理解和不支持城市管理工作。因此，第一，要加強執法人員的教育和培訓，讓執法人員文明執法和科學執法；第二，加大相關法律法規宣傳力度，讓群眾了解相關法律法規，使他們提高認識以顧全大局。第三，完善管理體制，對暴-力執法的人員給予處罰，對無理鬧-事的群眾也要請求公安部門進行教育，以免造成不良影響。
總之，作為執法人員既要嚴格執法又要文明執法；既要按照法律法規辦事又要熱情服務。同時，我們還要加大相關法律法規的宣傳力度，讓群眾了解相關法律法規。
2、有居民反映附近一家餐飲店油煙比較大,領導派你去調查,你會調查什么,包括細節？
答：對于這樣的突發事件,我對老婆婆表示理解,這里面一定存在誤會，所以一定要保持冷靜。
如果老婆婆摔傷了，要及時送醫院， 并盡可能通知其家人， 并且在說明自己沒有責任的情況下，予以一定的經濟補償，作為人道主義補償。 如果老婆婆沒有摔傷，要及時的向其表明立場， 并向在場的群眾作出說明，以免不明真-相的群眾借機鬧-事，并且及時的向上級領導匯報。如果事態繼續擴大，就要請公安部門維持秩序，并公布事情真-相和證據以平息事態。 事后要向領導匯報事件的全過程。執法時不能一個人單獨執法，執法過程中最好錄像。
答：這種現象是普遍存在的。構建城-管和無證經營人員的和-諧關系，是實現和-諧社會的關鍵。 作為城-管人員，首先不是對這些人員進行處罰，而是教育，讓他們了解相關的法律法規，讓他們知道市容市貌的重要性，讓他們自覺遵守法律法規。其次，對那些屢教不改的無證人員，要依法處罰。最后，結合無證經營人員的難處，制定解決方法，向上級部門匯報，從根本上解決無證經營。
五、若你在執法過程中遇到暴-力抗法，你會如何應對？
答：首先，若遇到暴-力甚至群暴抗法的突發事件，我會先穩定自己的情緒，穩定同事的情緒。首先是從這種不利的很難控制的事件中安全撤離，避免出現暴-力沖突，避免造成人員傷亡。其次，認真分析出現暴-力事件的原因。找到病根，才能正確看待和合適地處理暴-力抗法事件。再次，落實責任，如果是由于本部門工作人員的原因導致的突發暴-力事件，那么，要處罰相關責任人，給群眾一個交代，撫平群眾的情緒，以利將來的工作。如果是由于極個別別有用心的壞人的煽動而起，就應該嚴厲懲處哪些煽動分子。最后，汲取此次事件的經驗和教訓，做好以后的工作。
六、有的城市城-管和小商販有矛盾，有城-管指責說：小商販是刁民，不理解不配合城-管執法。商販罵城-管：野蠻粗暴，吃著皇糧，不體諒百姓的生計。二者矛盾十分突出，有的甚至出現流血事件，你怎么看這個問題？ 答：城-管和小販的矛盾由來已久，在某種程度上影響了我們構建社會主義和-諧社會。我覺得造成這個現象有以下幾方面原因：首先，從城-管的角度來看，他們的工作就是維護市容市貌，創造整潔、優美、文明的城市環境。對于流動攤販、占道經營、無證經營和無衛生許可證的小商販進行驅趕也是他們的工作之一。不過有些城-管在執行任務的過程中，沒有體諒到小商販的心情，在言語和行動上有些粗暴，這就造成了小商販所說的，野蠻粗暴，吃著皇糧，不體諒百姓的生計。其次，對于小商販而言，很多小商販都是下崗職工或者進城務工農民，他們在找不到合適的工作下，為了糊口，才擺攤經營。由于所受教育和環境的原因，對于相關的法律法規并不知道，對于城-管的工作也不理解，有些小商販在城-管進行驅逐時，對城-管出言辱罵。第三，解決城-管和小商販之間的沖突，我覺得可以從以下幾方面著手，一是要加強城-管自身素質的建設，增強其文明執法的意識。二是加大對于市容市貌和合法經營相關法律法規的宣傳。三是政府應該多關注下這部分人群的利益，幫助他們尋找其它就業機會，或者引導他們從事正當的商品買賣。最后，從這個現象，我們還應該學習到，在日常生活中，除了要注意溝通交流方法之外，還要學會換位思考，多為他人著想。這樣才能增進與他人之間的互相理解，構筑社會主義和-諧社會。
七、對公務員升職慢，在單位里熬年頭有什么看法
答題思路：這種題帶有極大的欺騙性，稍不留神說出自己的不滿，就會得零分。比較好的答案如下：這種現象的卻存在于公務員職務內，公務員的升職需要具備很多的條件，而往往這些條件是和工作年限掛鉤的，但我覺得要正確看待。(1)首先我想講一下選擇做公務員的工作動機和出發點。我是為實現奉獻社會和為人民服務的理想才報考公務員職位的。公務員隊伍本身有比較嚴密的組織體系，這個體系的運作就是為了更高效的為人民服務，相對來講個人在這個組織中有多大的官職就顯得不是非常的重要。重要的是各司其職。(2)其次把公務員看成一條實現自身權力欲望的途徑的`看法是非常不正確的，公務員升職是對公務員個人工作能力的認可，是為了讓優秀公務員發揮更大的才能，他的出發點也是為人民服務。(3)本著為人民服務的理想，我們應該立足本崗位，干好本職工作，提高能力和水平。
答：首先想到的是籃球架發明者的智慧?；@球架的高度為什么不比一樓低也不比二樓高呢？因為如果它比一樓高，在普通人都伸手就可以達到的高度，伸手便可及，就不好又這么大的魅力。如果它超過了二層樓的高度，那么就太高了，要投籃就變得相當難了。所以，籃球架在一個適度的高度，可以讓人合理的投籃，所以它吸引了無數的球迷參與到這項運動中來。由此，我想到的是，我們在平常的生活工作中，要制定合理的目標。在現實生活中，我們經?？吹?，有些人好高騖遠，制定一些不切實際的目標，這樣，往往很能實現，對人的打擊也就隨之而來了。而另外有些人，則是太過于低估自己的實力，明明有一桶的容量，卻只裝半桶水，剩下的空間就浪費了。雖然謙虛是好，但過份的自謙，除了埋沒自己有時也會讓人覺得虛偽?？偟恼f來，每個人的能力水平都是有限的，在平常的工作生活中，根據自己的實力，制定一個合理的目標，是成功的關鍵之一。俗話說，多大的腳穿多大的鞋， 城-管執法的主要職責是：1、貫徹實施國家及本市有關城市管理方面的法律、法規及規章，治理和維護城市管理秩序。2、負責本市市政設施、城市公用事業管理、城市節水和停車場管理中的專業性行政執法工作。目前城市管理綜合行政執法機關集中行使行政處罰權的范圍包括市容環境衛生、城市規劃管理（無證違法建設處罰）、道路交通秩序（違法占路處罰）、工商行政管理（無照經營處罰）、市政管理、公用事業管理、城市節水管理、停車管理、園林綠化管理、環境保護管理、施工現場管理（含拆遷工地管理）、城市河湖管理、黑車、黑導游等13個方面。
現在網絡上的簡歷模板太多了，自己最初也是稀里糊涂的，還記得當時強生未來領袖學院招新的時候（研一上半學期），簡歷被朋友批的一塌糊涂。再那之后，花了一個月的時間去琢磨各種各樣牛人的簡歷，之后才算是會寫簡歷的人。
1、簡歷之所以稱為簡歷，就是一個微縮的經歷描述，所以那些什么一厚疊的簡歷模板就趕快丟了吧，真的沒什么用的。一個hr留意一份簡歷的時間通常來說是20秒左右——hiall專業hr的原話，所以弄那么厚一疊，再整些什么封面之類的絕對是沒有必要的。最好的簡歷一張紙足以，當然，不排除有很牛的人可以寫到兩張的。盡量篩選，盡量簡潔。
2、要堅決摒棄表格模式的簡歷，完全沒有任何意義，畢竟不是小學生寫作文了，而且表格模式的簡歷，在閱讀的過程中也較易使hr產生疲倦感。
3、注意簡歷上的細節問題，例如手機號碼的分段（11位的手機號應采用4-3-4或者4-4-3的分段方式，這樣可以盡量減少hr撥錯號碼的可能性，要知道：與人方便就是自己方便）和錯別字問題。面試者都是很優秀的，所以最后導致你沒有進下一輪或者沒有拿到offer的原因，很可能就是一個錯別字。
4、一般來說，正面頂頭位置都是寫上自己的簡要信息，可以適當用粗體或者黑體標注，但一切以整體美觀為前提。這里說的簡要信息包括姓名、email、電話、通信地址，性別的話，如果崗位沒有強制要求其實可以不寫。
5、需要指出的是有些同學喜歡把籍貫、身高、體重這些東西寫上去，在寫之前請確定這些信息能為你帶來加分，不然的話絕對不要寫。比方兩個男生去應聘一個sales的職位，都進入最后了的candidates，各方面條件都一樣，可是該崗位只要一個人。假設兩個人的身高都是170cm，一個人寫在簡歷上了，另一個人沒寫，那么可能最后留下來的是沒寫的那個——哪個hr面試完了還記得所有面試者的身高的？于是hr理所應當的'認為，沒寫的那個人應該是平均水準的身高，也就是超過170的身高。
6、應屆生緊接著要寫的就是教育背景問題，分段注明時間、學校、專業、學位就好，這點上沒什么技術難度，要注意的話還是兩個字：美觀。
7、專業方面可能會涉及一個所學課程的問題。曾經遇到過這樣的簡歷，真的是把自己所有學過的課程都羅列上去了，可是隨便挑一門問下面試者，相關知識掌握的卻不夠牢固。所以，個人建議不寫主修課程，如果非要寫的話，建議挑自己學的比較好，分數比較高的3-4門。
8、再下面就是簡歷中比較重要的東西，也是hr目光停留最久的地方：社會經歷和校園活動。這兩項的相關內容請一定用倒序方式（事實上簡歷里涉及時間的排序內容都應該是倒序），除非有你覺得能震懾到hr的很牛x的經歷，不然請一定用倒敘方式，hr更在乎你最近在做什么。
盡量可能的用簡潔的語言把你的某項活動或經歷細化描述——聽上去可能有些拗口，這些細化的描述，會引導hr問你一些已有準備的問題。
10、對于簡歷的內容可以適當的夸大，這里要再次舉同學的那個老例子了。同學的簡歷里關于他做班長有這樣一段話“組織全班參與戶外素質拓展等活動，最短時間內提升班級凝聚力，獲校學風建設優秀班級”，我當時很奇怪，就問同學說“你到底組織了什么樣的戶外素質拓展”，同學的回答很簡單：“秋游啊，你稍微吹下會怎么樣？”
我們在寫簡歷的時候，其實是可以適當夸大的，不過這些夸大不要顯得失實，而且hr問到你相關問題的時候，你要能自圓其說。
11、對于部分經歷很多的同學，建議在投不同公司不同工作崗位的時，候選取不同的經歷來編寫相應的簡歷。比如說你要去面一個sales崗位，就應該著重介紹與自己溝通能力相關的經歷。
千萬不要一味的都堆上去，較多的信息，一來會讓hr覺得你沒有篩選信息的能力，還讓你多出很多犯錯的可能。另外，簡歷的文字部分也可稍作修改，盡可能符合企業文化。
12、經歷過后就是技能特長部分，這部分大多數人覺得沒有什么好注意的，其實也還是有點學問的。最簡單的一條就是很多同學現在都習慣在簡歷里寫上這樣一段話“能夠熟練的使用office系列辦公軟件”，其實細想想，這個話真的很不靠譜。
同學們所想表達的無非是自己會擺弄電腦這個物件，但是在現在這個信息時代，你身邊的競爭者又有多少不會office的呢？而且“熟練使用”這個詞真的不是隨便用的，單說excel，有多少同學敢說自己熟練使用呢？各種各樣的小竅門、快捷鍵乃至宏，熟練二字又談何容易？還是那句話，可以適當的夸出去，但前提是自己能夠收回來。
13、再然后是興趣愛好部分，請一定寫上一個集體項目，例如足球、排球等，哪怕你愛看都ok。如果不愛看，強迫自己看上幾場經典的比賽，以備萬一。對于一些開放性較高的崗位，如銷售、hr等，愛好里，讀書、看電影這樣的字眼還是不出現比較好，會讓hr覺得你不夠開朗。
14、很多同學喜歡在簡歷最后加一個自我評價，說自己如何如何的好?；剡^頭來想想，難道大家不覺得這樣有些王婆賣瓜的嫌疑嗎？但是可能又覺得不夸自己說不過去，其實有個很好的解決辦法。
比方說想說自己溝通能力好，那可以在前面的經歷里選一個需要溝通能力的經歷，例如學生會主席，經歷的具體描述里可以加一條類似“能夠較好的與學生會其他干部、主觀老師及時溝通各種事件，并妥善處理”的話，這樣的自夸就顯得自然很多。
15、在某次春季招聘的簡歷篩選中，曾經連續看到兩份說自己堅持4年早鍛煉的簡歷，當然如果這個信息是真實的，對你的印象分加分是很可觀的，但是如果不是真的，請你自己小心點。
16、網申是門學問，看過相應公司的網申經驗再去。親身經歷來講，牛人的網申都沒有過，一個大三的非應屆生網申卻過了。網申的評分系統很混亂，都是卡點給分，六級、學生會任職、實習經驗等等，還是具體情況具體分析。
17、切記，簡歷里的一切內容自己要爛熟于心，涉及任何字的任何一個問題自己都要事先準備好?？梢允孪日覄e的同學一起互相面，來找出任何可能的問題。確保信息真實，對于那些夸大的信息，自己也要有把握。一旦發現你在說謊，你錄取的幾率就是0。
面試是重頭戲，都說好的開始是成功的一半，那么這部分的最開始一半就是面試禮儀問題。
1、禮儀問題其實是很重要的。俗話說的好，久病成良醫，hr面的人多了，其實也相當于半個算命瞎子了，見到你的前15秒，基本就已經對你這個人做出了判斷，后面15分鐘的交談基本就是對這個判斷的強化認定。
或者你太優秀了，hr在交談過程中重建對你的判定，但為什么不在開始的時候就留個好印象呢？別覺得我在危言聳聽，這個是某個高管hr自己說的。
2、著裝方面盡可能的穿正裝，當然部分經濟困難的同學也沒必要強求?？傮w來講，穿得干凈整潔就好。如果女生帶了包包，請注意三色原則（全身上下衣物包括包包的顏色不要超過三種），還有取下那些很可愛的飾品。
3、進入面試間之前請先敲門，得到面試官的許可再行進入。
4、主動遞交自己的簡歷，遞交的時候注意兩點：一是雙手遞上，以示尊重；二是注意紙面的朝向，正向對著面試官，而不是正向對著自己。
5、在交談過程中與面試官始終保持eye contact，這樣會顯得你自信很多。
6、面試結束之后不要去詢問面試官自己的面試表現，這樣的行為顯得很不自信，而且會讓面試官為難。
7、霸面的問題，九死一生，自己鄭重考慮好，搞不好會上黑名單的。
8、終面的話，一般記得在面試之后給面試官發封感謝信。
尊敬的領導： ?
您好！ ?
我是×××，畢業于××學?！痢翆I，獲得的是××學位 ?
尊敬的各位考官，大家好！今天能夠站在這里參加面試，有機會向各位考官請教和學習，我感到非常的榮幸。
20xx年大學畢業后，我懷著從軍報國的理想，響應祖國號召，接受祖國挑選，光榮的成為武警橄欖綠方陣中的一員。警營兩年嚴格艱苦的訓練，日復一日的站崗放哨、執勤處突生活，培養了我堅韌不拔的意志和頑強拼搏的精神，使我樹立了正確的人生觀和價值觀，為我以后的工作打下了堅實的基礎。
我平時喜歡看書和上網瀏覽信息，喜歡體育鍛煉。我的性格開朗，隨和，自信，樂觀，對生活充滿信心。
尊敬的各位領導：
你們好!
首先真誠地感謝你們從百忙之中抽出時間來看我的自薦材料。下面請允許我做自我介紹：
我叫xxx，今年20歲，來自美麗的廣西梧州，就讀于廣西經貿學校，所學的專業是電子商務，我的性格活潑開朗、熱情大方，和同學能融洽相處，深得同學和班主任的信任，在校期間，我認真學習，遵守學校紀律、積極參加各種活動;我熟練掌握office辦公軟件。除此之外，還學習了電子商務知識，如：“市場營銷、網絡營銷、商品銷售”等，還學習了其它的知識如“電腦美設計、會計原理、現代物流基礎、顧客消費心理學、外貿單證、進出口貿易實務、辦公設備”等。從中我得到不少知識，提高了我的素質修養與自身價值。
在校期間，我參加過短期工，做過文職類和銷售類的工作，從中我學到很多關于文職與銷售的知識;年輕也許意味著欠缺經驗，但是年輕也意味著熱情和活力，我自信能憑自己的學識在工作生活中克服各種困難，不斷實現自我的人生價值和追求目標。
希望貴公司給我一個展現自我的舞臺，最后祝貴公司越辦越好!謝謝!
城管是一個神圣而高尚的職業，整潔有序的市容環境，千家萬戶的安居樂業，離不開城管執法人員的辛勤勞動。如果我有機會被錄用為一名城管工作人員的話，我要發揚武警戰士不怕吃苦、英勇頑強，嚴守紀律的光榮傳統，認真學習精神，懷著執法為民的神圣信念，干一行、愛一行，珍惜崗位，團結同事，踏實工作，甘于奉獻，從一點一滴學起，從一步一步做起，逐步適應工作環境，真正把科學發展觀"以人為本"的思想落實到工作之中，努力使自[]己成長為一名敢于擔當、合格的城管工作人員。希望尊敬的各位考官能夠認可我，給我這個機會！城管是對城市進行管理，治理和維護城市秩序，負責市政設施，城市公用的執法人員，因此城管對于一個城市的穩定，和諧起著巨大的引領，協調作用。城管面試自我介紹的最基本部分即介紹個人基本信息：姓名，年齡，籍貫，畢業院校，學歷，工作經驗等，附加內容可以從個人興趣愛好，特長，價值觀，職業觀入手。接下來面試者需要簡單闡述對城管工作的個人看法和應聘城管的目的和目標，表現出對這份工作的堅定和熱情。
城管面試自我介紹中尤為重要的是要提及自身的組織能力，應變能力，協調能力和統籌能力，并且要注意表明城管職業對自身發展，成長的作用以便提高成功的機率。城管面試自我介紹注意語言得體，態度誠懇。
自我介紹是面試官在面試環節中對求職者進行基本了解的一個必不可少的一個環節。所以，求職者們要想在這一環節中給面試官留下深刻的好印象，就要在面試自我介紹中做功課。下面是一位求職者應聘文員時做的面試自我介紹范文，中國人才網小編分享給大家閱讀。
本人從小培養了吃苦耐勞、誠信守則、積極進取的精神,通過四年的實踐工作,使本人增添了工作中的耐心,善于發現并解決問題.利用工作期間的空閑時間,取得了深圳廣播電視大學成人教育行政管理專業的.文憑.現在想要尋求一家謀求穩定發展的企業,若貴公司需要人才,那么我充滿信心的應聘,希望有機會與貴公司一起成長和發展!相心我們彼此正確的選擇一定能夠創造豐碩業績!
工作經驗
大學生個人簡歷網? 2004年7月-2007年5月 公司類別:互聯網行業
擔任職位:辦公室文員
擔任職位:總經理助理
工作描述:深圳市福時嘉華有限公司于07年在中山建立分公司中山時進紡織原料有限公司,本人也從深圳公司調往中山公司,在中山公司負責公司所有的內勤事務,公司人員的招聘、離職、辭退及日常管理;每月員工的考勤;公司物品的采購與分發;辦公文件的打印、收發;公司檔案的歸檔、管理;領導臨時交代的其他事務等.在時進工作期間,使本人得到進一步的成長,學到了更多寶貴的工作經驗.
各位面試官：
大家好！
我叫xx，是xx學校xx專業的畢業生，我從小就培養了艱苦奮斗和刻苦鉆研的精神，在生活中我積極進取、鍛煉自己，爭取把自己培養成新世紀的優秀人才。我是一個性格開朗的人，有較強的團隊溝通意識和職業操守，對待工作也很認真負責，我相信這也是從事文員工作最基礎的一點。除此之外，我的打字速度能達到每分鐘80字以上，并且能夠熟練的運用office辦公軟件。
很多人都會覺得文員的工作看上去很簡單，但是我并不這樣認為。文員肩負了一個很重大的任務，就是負責讓公司的日常事務井井有條的進行，可以說發揮著一個重要的協調工作。我有這份自信能夠勝任這份工作。在今后的工作中，我會給公司帶來更多的期望，不斷成長。
謝謝各位！
今天能夠站在這里參加面試，有機會向各位考官請教和學習，我感到非常的榮幸。
我平時喜歡看書和上網瀏覽信息，喜歡體育鍛煉。我的性格開朗，隨和，自信，樂觀，對生活充滿信心。
位，團結同事，踏實工作，甘于奉獻，從一點一滴學起，從一步一步做起，逐步適應工作環境，真正把科學發展觀“以人為本”的思想落實到工作之中，努力使自己成長為一名敢于擔當、合格的城管工作人員。希望尊敬的各位考官能夠認可我，給我這個機會!
謝謝!
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