通過寫培訓心得體會可以更好地反饋給培訓機構和培訓師,提供改進建議。接下來,小編為大家準備了一些精選的培訓心得體會范文,希望能夠給大家在寫作上提供一些參考和指導。
我掛職的幼兒園——翡翠園幼兒園是一所市級民辦示范園,規模很小,共5個班一百多名幼兒,22名教職工,辦園時間為8年。翡翠園幼兒園雖然是一所民辦園,但管理規范、氣氛溫馨,很受家長喜愛。
翡翠園幼兒園雖小,但是在人員配備上也是兩教一保,食堂工作人員、保健醫生、門衛等配備整齊。室內活動場地很寬敞,有區角活動;每班專欄及幼兒作品張貼展示富有趣味性、知識性;主題墻主題突出,可操作性強。室外活動場地雖小但布局合理,能利用廢舊物品制作玩具(如利用廢舊汽車輪胎制作小蕩船)等,體現了廢物利用的特點。幼兒園雖小但食堂卻很大,操作間合理分開,干凈整潔,無油煙等,消毒工作做得也很好。另外,翡翠園幼兒園能在有限的戶外場地中劃出種植區和養殖區,以利于幼兒觀察動植物。
在翡翠園幼兒園,我感受到了教職工良好的精神狀態,從園長—教師—其他工作人員人人精神飽滿,工作熱情,體現出愛崗敬業、有愛心。
在翡翠園幼兒園,我還感受到校園氣氛的溫馨和人與人關系的融洽,園長與教師、教師與教師、教師與家長關系都非常融洽和諧,令人身心愉悅。
翡翠園幼兒園辦園八年來,由于堅持按照幼兒教育方針、政策,堅持不搞“小學化”,曾一度不被家長認可,存在生源危機,后來經過不懈努力,直到今日一步步走來,歷盡艱辛,不斷發展,終于獲得家長和社會的認可和擁護,才有了今天的輝煌,從而被評為市級民辦示范園。今天,翡翠園幼兒園作為一所民辦幼兒園能和那么多公辦省級一類幼兒園并存且發展良好,確實體現了其實力。
一個月來,我作為翡翠園幼兒園的一員,參與了幼兒園的管理,參與了各項活動如聽課、教研組活動、課題研究、詩歌吟誦會節目編排、和教師廣泛交流等,查閱了幼兒園的各種檔案資料,從中學到了很多知識和經驗,感悟頗深,彌補了自己工作上的不足。在翡翠園幼兒園學習的時光是短暫的,更是快樂的。在這短暫而快樂的時光中,我深深體會到,幼兒園的教育是深深根植于為幼兒身心發展服務的教育理念之中的,幼兒園和諧、溫馨的教育環境、獨有的教育氛圍和教育資源如同肥沃的土壤,使幼兒園的保教工作成長為枝繁葉茂、生機勃勃的大樹!
衷心感謝市、縣教育局領導給我提供了這次寶貴的學習機會!更感謝翡翠園幼兒園的張愛新園長、朱亞寧園長以及幼兒園的老師們對我的熱情幫助!祝翡翠園幼兒園越辦越好!
作為幼教教師,教育好孩子是我們的最終目標,要想實現這個目標,就需要我們在日常的保教工作中全方位地奉獻出我們的愛心。
孩子上幼兒園是人生的一個重要起點,他從那里開始了真正的社會生活和學習生活。對于剛剛脫離父母懷抱的他們來說,幼兒園是一個全新而又陌生的環境。他們期望得到認可、贊賞、同情、關心和愛護,期望得到教師的愛。在那里,我不妨先舉一個例子??悼凳切“嗬镆粋€十分聰明能干的小家伙,自我吃飯,自我尿尿,就是我們常常說的那種小大人型的,但不知怎樣的,最近一個星期己經連續尿了三次床了,問他的媽媽,他在家里最近一段時間從來不尿床。這可怪了,到底是怎樣一回事呢之后才明白,原先這個小家伙是故意的,他只是不滿意教師對他的“不在意”,想用這種極端的方式來引起教師的“在意”,他是想從教師那里得到關心和愛護。這是一顆多么天真而善良的童心??!孩子的心靈是純潔的,同時也是十分脆弱的,這就需要教師用自我一顆真誠、熱愛、賞識孩子的心去喚醒、去呵護。多與孩子交談,多給孩子以愛撫,走進孩子的內心世界,用愛心來澆灌和呵護他們。哪怕只是一道溫和的目光,也會讓其爭當“好孩子”,“乖孩子”的信念倍增。
作為幼教教師,最大的過失莫過于對孩子沒有愛,最大的悲哀莫過于失去了對孩子的愛。在幼教的日常工作中,愛心的體現無所不在。幫忙孩子系好帶子、穿好衣服、蓋好被子是愛心;尊重孩子、信任孩子、鼓勵孩子是愛心……愛心是重要的,有了愛心,我們就會在日常的保教工作中,全身心地投入,把這種博大而寬宏的愛心不斷地轉換成日常保教活動的耐心,職責心。從有利于孩子心理和生理健康成長的角度出發,不斷加強自身幼教專業素質的提高,精心設計好每一個教學活動計劃,讓孩子在幼兒園健康歡樂地成長。
總之,作為小班教師必須從自我的點滴做起,謙虛謹慎,耐心細致,努力學習,提高自身素質,把每件事情,每項工作做的更好,讓每個寶寶得到更周到、更細心的照顧,讓每位寶寶更聰明、更可愛、更健康。
人們普遍認為潰瘍病好發于中老年人,殊不知兒童期也易罹患潰瘍玻此刻醫學科學研究提示,潰瘍病可發生于小兒各個時期,甚至胎兒也能夠發生慢性消化性潰瘍。
兒童期潰瘍病大都為胃潰瘍或十二指腸潰瘍,其主要癥狀為常常自感腹部疼痛,呈間歇性反復發作,有時為上腹部或局部限于臍部周圍疼痛,有時疼痛還與進食有關。胃、十二指腸潰瘍又分為急性和慢性。急性潰瘍大都發生于新生兒和嬰兒,多由植物神經系統功能尚未健全所致,主要表現有嘔吐、頻繁哭鬧、拒食、消瘦、噯氣、便秘,嚴重時并發穿孔而危及生命,常常伴發營養不良、敗血癥、肺炎、流行性腦脊髓膜炎。慢性潰瘍則多見于年長兒,主要與其精神因素相關,比如情緒激動、精神刺激、季節氣溫(異常是寒冷)、飲食不節和家族史等均可誘發。學齡期兒童潰瘍病往往以十二指腸潰瘍為多見,大都系因飲食無節制、暴飲暴食導致消化不良引起胃粘膜刺激所致,同時與進餐方式、喂養不當(如幼時填鴨式硬喂、偏食、饑飽失常、零食以及進餐時訓斥、謾罵、啼哭中等等)。
“教育技巧的全部奧妙,也就在于如何愛護孩子”。給孩子愛心,他就會認可你;給孩子愛心,他就會親近你;給孩子愛心,他就會喜歡你;給孩子愛心,他就會感到幼兒園如家一般溫暖;給孩子愛心,他就會在學習和生活中去關愛別人。請不要吝惜我們的愛心,讓我們在幼教崗位上全方位地奉獻出我們的愛心,讓孩子在愛的海洋里不斷茁壯成長。
這次培訓的課程是經過細心的安排,整個過程緊湊、周全。主要有鄒桂芬老師的《愛獻深山終不悔》的報告、江蘇揚州市總園長沐文楊老師的《.幼兒園教師專業標準》、舒榮副教授的《幼兒教師職業道德規范與專業成長》、張斌科長關于學前幼兒的發展與重點工作,王海燕園長的《五大領域教育活動設計與組織》等專題講座,還有幼兒舞蹈,幼兒簡筆畫,幼兒健美操,幼兒歌曲彈唱等一些專業技能的培訓,以下是我的學習心得跟大家分享一下。
一、對幼兒園的保教結合教育特點有了很全新的認識與理解。
二、明確了幼兒教師專業化成長的目標與方法。
很多人認為,幼兒教師不過就是哄哄孩子,知識含量要求不高,人人都能干。以前,我也是上述很多人中的一員??僧斪约赫嬲蔀橐幻變航處煏r,才驚訝的發現:我這個專業的師范院校畢業生,竟然不是一個合格的專業幼兒教師。反思與迷茫中,江蘇揚州市總園長沐文楊老師的一番指引讓我找到了前進的方向:成長為一名專業的幼兒教師首先必須樹立敬業、樂業、幼兒的教育觀。把幼教當成職業來干,努力追求稱職;把幼教當成事業來干,努力追求最好。其次,關愛兒童,認可兒童,平等對話,與孩子形成學習的合作共同體,善于接住孩子拋過來的“球”。再次,具備扎實的吹拉彈唱、讀寫畫描等多方面的藝術才能,掌握多元的學習方法、善于適時合理的策劃、組織、實施活動。最后,要不斷的踐行反思,不斷的向自己學習,善于總結,勇于創新,做到終身學習。
作為我們幼兒園的小班班主任,我深知責任重大??傊?,經過此次培訓,我懂得了很多的道理,學到很多知識。在今后的工作和生活中我會不斷努力,為農村的孩子守望,為農村的幼兒奉獻自己的光和熱。
創業培訓課程是現代教育體系中的一部分,旨在幫助學生了解和掌握創業的基本知識和技能。作為一名教師,參與這樣的課程教學也對我的職業生涯產生了深遠的影響。在這篇文章中,我將分享我在創業培訓課程中的心得體會。
第一段:創業教育的重要性。
創業教育在現代社會中越來越受到重視,因為創業能夠培養學生的創新精神和實踐能力。創業不僅僅是開一家公司,它更是一種思維方式,一種突破現狀的勇氣和能力。通過創業培訓課程,學生能夠了解到創業的基本原理和過程,并學習到如何進行市場調研、制定商業計劃、籌集資金等實用的技能。
作為一名教師,我深感開設創業培訓課程對學生的價值。首先,創業教育能夠激發學生創新的潛能。通過提供豐富的創業案例和實踐機會,學生能夠鍛煉自己的創新思維,并找到自己的創業興趣。其次,創業培訓課程還有助于培養學生的團隊合作和組織能力。創業往往需要團隊合作,學生在團隊中分工合作,了解到團隊合作的重要性。此外,創業培訓課程能夠幫助學生了解到創業成功的不僅僅是個人能力,更需要經濟、市場、法律等的綜合能力。
然而,創業培訓課程也存在一些不足之處。首先,創業培訓課程往往過于強調理論,缺乏實踐機會。學生只能通過案例分析等方式來學習創業,缺乏實地考察和實際操作的機會。其次,創業培訓課程往往缺乏系統性,學生可能只學到一些零散的知識和技能,而缺乏整體的創業思維。要解決這些問題,創業培訓課程需要更加注重實踐,提供真實的創業項目和導師指導,同時也需要更加系統地設計課程內容和教學方法。
作為一名教師,參與創業培訓課程對我個人的成長也是有益的。在創業培訓課程中,我扮演著導師和指導者的角色,幫助學生規劃創業道路和解決問題。通過與學生的互動,我能夠更加深入地了解他們的創業動機和創意,并提供相關建議和支持。同時,我也不斷學習和更新自己的知識和技能,以更好地幫助學生。
未來,創業培訓課程將繼續發展和完善。在教學內容上,可以引入更多的實踐案例和成功創業者的講座,以提高學生的實踐能力和成功意識。在教學方法上,可以采用更加靈活多樣的教學方式,如小組討論、案例分析等,以激發學生的創新思維和團隊合作精神??偟膩碚f,創業培訓課程的目標是培養學生的創新精神和實踐能力,為他們的未來創業之路提供支持和幫助。
總結:
通過參與創業培訓課程,我深刻了解到創業教育的重要性和益處。創業培訓課程能夠培養學生的創新精神和實踐能力,并幫助他們了解到創業的基本原理和過程。然而,創業培訓課程也面臨著一些問題,如過于理論化和缺乏系統性。作為一名教師,我在創業培訓課程中扮演著導師和指導者的角色,以幫助學生規劃創業道路并提供支持和建議。未來,創業培訓課程將繼續發展和完善,引入更多實踐案例和多樣化的教學方法,以更好地培養學生的創新精神和實踐能力。
創業一直被視為激發經濟發展的關鍵驅動力。然而,創業并非易事,許多初創企業失敗的原因之一就是缺乏創業技能和知識。因此,創業培訓課程在現代社會中扮演著至關重要的角色。這些課程不僅向學員傳授基本的創業理論,更重要的是提供實踐經驗和指導,幫助他們更好地準備和磨練自己的創業技能。
創業培訓課程的教師是課程的靈魂,他們在課堂上扮演著重要的角色。首先,教師是學員的導師和指導者,他們通過教學和實踐經驗分享,幫助學員掌握創業技巧和策略。其次,教師是學員的榜樣和鼓勵者,他們鼓勵學員勇于嘗試和探索新的商業機會,并在他們遇到挑戰時提供支持和指導。最后,教師是學員的知識庫,他們具備豐富的創業知識和經驗,可以回答學員各種與創業相關的問題。
第三段:創業培訓課程教師的要求與技能(300字)。
成為一位優秀的創業培訓課程教師需要一定的要求和技能。首先,教師需要具備專業的創業知識和經驗,他們必須對市場趨勢、商業模式、風險管理等有深刻的了解。其次,教師需要具備良好的溝通和表達能力,能夠清晰地傳達復雜的創業概念和理論。此外,教師還應具備良好的帶領團隊和解決問題的能力,能夠引導學員在創業過程中克服困難和挑戰。
創業培訓課程教師的角色和責任應該超出了傳統的教學范疇。首先,他們應該是創業者的導師和顧問,幫助學員發現和利用商業機會,指導他們在創業過程中做出正確的決策。其次,他們應該是學員的榜樣和激勵者,在學員面臨挫折時給予他們支持和鼓勵。最后,他們應該是創業生態系統的積極參與者,與創業者、投資者和相關機構合作,為學員提供更廣闊的創業資源和機會。
創業培訓課程的教師在培養學員的創業精神和技能方面起著重要的作用。他們不僅提供了必要的理論知識和實踐經驗,還為學員創造了一個創新、創造和實踐的平臺。優秀的教師不僅僅是知識的傳遞者,更是學員的導師和引路人。在今天不斷變化和競爭激烈的商業環境中,創業培訓課程的教師將繼續發揮著關鍵的作用,培養更多有創業夢想的人才,為社會的發展做出貢獻。
我們欣喜的是,在傳統管理中,不太關注“人才”提法的幼兒園突然間也對人才及人才價值加倍關注起來。這大概就是進入市場經濟體制后幼兒園自身生存與發展的需要,也是市場對幼兒園所需人才的沖擊與波動所引起的深刻反思吧!
應當說,不管有什么樣的沖擊、什么樣的波動,只要抓住人才、確定管理切入的“角度”,實現人才價值的公平化,促進人才的合理流動,無論是公辦園、民辦園,無論是新體制、舊體制,都會得到長足發展。
1、什么是人才?
簡單的說,可以做一般人做不了的事,或者比一般人做得更好的人,就是“人才”。
有人強調“人才”的形成是“天賦勤奮機遇”。而在這里,我們更強調人才形成的五個條件:一是本人所接受的教育程度;二是個人自修鉆研的深度;三是工作經驗增進的速度;四是社會資源的積聚;五是個人的社會聲望??傊?,人才有超值的本領和超值的能力。
美國有一工廠,購買了一套先進的設備,在安裝完畢準備啟用之時,設備就是啟動不起來,全廠上下焦急無奈。最后老板請來了一名高級技師,只見他看前看后、瞧左瞧右,然后將手伸到了一個深處,輕輕地擰了一個特殊的螺絲,突然間設備就啟動起來了,全廠歡呼雀躍。為此老板支付給技師1000美金。這是一名工人說話了:“他只用了一分鐘擰了一個螺絲就拿1000美金,我們干一周才拿200美金?!崩习逡馕渡铋L的補充了一句:“技師擰一個螺絲價值1美金,而知道在哪里擰這個螺絲價值999美金?!边@就是人才,這就是人才的價值。
2、幼兒園需要什么樣的人才?
我們的幼兒教育,既需要具備“彈、唱、畫、跳、講、寫、做”的專業技能型人才,也需要精通心理學、教育學、衛生學、社會學及教育法等理論知識的教育技能型人才。既需要從事幼教工作、學習幼教專業的師資,也需要其他專業人才的介入。既需要業務超群的能手,更需要具有奉獻精神、創新精神與合作精神的精神領袖。這也是激活幼兒教育很好的手段。因為不同的專業有著不同的興趣點,不同的年齡有著不同的理解,不同的思維方式有著不同的教育方法,不同的覺悟有著不同的為人。因此說,幼兒園應當是一個不太限定“人才”的教育場所,只要有愛心、有責任心、有進取心,任何專業在幼教的同化下,都會為孩子們的發展帶來促進作用。但是,幼兒園對人才的需求只分三種:“專業人才”、“精神人才”、“專業加精神人才”。
在幼兒園中,我們把人才的價值大致也分為三類:直接價值、延伸價值及輻射價值。人才的直接價值被視為一般價值;人才的延伸價值被視為業務方面不斷拓展的研究價值;人才的輻射價值是指人才對群體影響的巨大作用。后兩者也是“人才”具備的特有價值。因此,我們在確定幼兒園人才價值中,突出了以下幾個要求:第一,個人所擁有的業務專長;第二,個人敏銳的洞察能力、思考能力及準確的判斷能力;第三,個人突出的組織協調才干和人格魅力;第四,個人所擁有的社會地位與聲望;第五,個人所擁有的社會關系資源。準確地說,確定某一人是否是幼兒園的“人才”、是否起到了“人才價值”作用,直接關系到幼兒園用人機制的成敗。
在現代用人機制中,我們常常除了采用“市場本位”的用工方式(即根據幼教市場調節用人,簽訂短期合同)、“單位本位”用工方式(即以單位發展調整用人,簽訂中長期合同)外,更注重“人才本位”的用工方式。提出了“2—8與8—2”的人才價值作用觀,即認可20%的人換取著80%的單位價值,而80%的普通員工換取著20%的單位價值。并根據以上三種用工方式調整幼兒園的分配機制。那么隨著幼兒園用工方式的確定以及人才價值的確定,一個突出的問題必定引起我們管理者的高度重視:人才是有價格的!
“價格”是商品價值的貨幣體現,只有流動的商品,才有價格意義。那么,“人才”是商品嗎?我們說,勞動力是商品,是有價鉻的,勞動力的轉移就是價值的轉移?!叭瞬拧笔歉邔拥膭趧诱?,勞動者是需要付出勞動力的,勞動力是有價格的,那么人才就是有價格的!
在市場經濟體制下,我們經常會談到“價值”與“價格”的問題。在使用人才方面,我們必須本著重視與尊重并舉、付出與回報平衡的原則來對待我們的人才?!皟r值”高于“價格”,那是使用廉價勞動力,是不尊重人才;“價格”高于“價值”,那是資源浪費,是增加教育成本。要使人才價值處于平衡狀態,需要按照行為科學家馬斯洛的“需求理論”,將人的五個層面的需求(生理、安全、交往、地位與尊重、自我實現的需求),一一對應的實施到我們對人才的管理當中。對那些“自我估價”或高、或低的職工,要進行有理有據的引導。
幼兒園人才價值的確定,是幼兒園再發展的立足之本。
1、人才流動的“波紋效應”。
在第一個專題中,我們談到“相對穩定”的師資隊伍會給幼兒園的發展與改革帶來有力的內部保障,但“絕對穩定”的師資隊伍只能給幼兒園大刀闊斧的改革帶來僵化與抵觸的后患。這充分說明在幼兒園客觀管理中,職工的調入或調出工作的激活作用。而現在我們談論的“人才流動”,更主要的是指幼兒園內部管理中的人才使用問題。
我們知道,在一潭死水中投入一塊石頭,水面便會立即活起來。那么“石頭”便是激活這潭死水的主要因素。而人才合理流動及產生“波紋效應”的關鍵在于“流動的價值”。一個人,從教學崗到管理崗、從c崗到b崗或者從c崗直接跨級到a崗,怎樣流動本身并不重要,重要的是流動后的價值是否高于流動前的價值。價值低了他會受到唾棄與鄙視,價值高了他便會信心百倍、充滿活力??梢妰r值的體現激發了人的自信與活力,而自信與活力就是人才創新的動力,有了動力才可挖掘潛力。一旦人才的潛力被挖掘出來,人才的作用就會大大超越我們的想象:一是,一個人便能頂十個人或更多人的作用;二是,由“人才”所引起的“波紋效應”,便會加速培養與調動潛在人才的積極性,從而挖掘更多的人才。那么,幼兒園的改革、創新、穩定發展便指日可待。
2、人才流動是對“人才”的階段性重新界定。
人才是“人”而不是物,人才的“才”是有限的而并非無限。因此,人才流動對人才價值作用的階段性界定是十分必要的。第一,它能使“人才”清醒的對待過去的成功經驗;第二,它能使“人才”在新的階段、新的目標與新的歷程中重新調整自我的價值作用;第三,它能對“人才”自身的發展起到“酵母”的作用;第四,它能對“人才”以外的“準人才”發揮引導作用。
在管理中,我們促使人才流動,對人才進行不斷的階段性界定,更重要的還是為了保護人才,避免人才的孤立存在。因為一個人長期處于同一崗位的光芒與犀利勢必有所折扣,而其價值含金量的影響也會有折扣。這就有意無意的挫傷了人才的自尊與積極性。其實,導致人才受挫的根本因素,是與我們為他們創設的環境、給予的關懷與提供的待遇分不開的。因此做到園內人才的合理流動便是最大限度的發揮著人才的作用。
“人才難得,人才難用”。這其實反饋了一個人才流動的社會化問題,即我們常說的“跳槽”:從一個單位跳到另一個單位,從一個行業轉入另一個行業。這在現代社會,尤其是在青年人當中極為常見。俗話說“人往高處走,水往低處流”,那些地理位置好、行業美譽度高、條件待遇優越、發展潛力大的幼兒園自然就會吸引更多、更好的人才。但是我們必須清醒的認識到,如果任其下去,其結果必然出現“人才呈層次性的集中匯聚”,好的幼兒園會越來越好,差的幼兒園會越來越差。這就導致了幼兒教育發展的不均衡,導致了單位間甚至是地市間不公平的競爭,也就勢必會影響到從事幼教、熱心幼教及投資幼教人們的積極性,影響到了我們幼兒教育事業的均衡發展。
那么怎樣緩解這樣一個社會問題呢?我們可以從五個方面來探索,一是人才跳槽的適當補償,由接收單位補償原在單位;二是本人與原單位的磋商,償還原單位的培養費用;三是個人與接收單位的談判,由接收單位在本人認可的前提下,給予個人適當的補償;四是,制定相應的約束制度,控制人才的不均衡流動;五是,努力改善辦園條件,爭取留住人才。這樣以來,人才流動的自由度便可受到適當的調控。
總之,做到幼兒園的人才價值確定及合理流動,是我們每一位園長切入高效管理的準確“角度”。只要我們持有現代人才的使用觀,就會心平氣和的對待一切變化,正所謂“對于人才,不求所有,但求所用,用有價值,其樂融融。
可能許多老師和我有過相同的感受,人們在聽說了我們的職業后常會羨慕的說:“和小朋友在一起唱唱歌、跳跳舞多好呀!”相信我們失落的心情是一樣的,因為幼兒教師瑣碎的工作是不能用輕松來下定義的。失落帶給我們思考:“我們的付出與小朋友的獲得是否等價?我們忙得值得嗎?”當我們辛苦的將墻壁布置的漂漂亮亮時,卻發現辛勤的汗水只是起到掛歷的效果;當我們告訴小朋友祖國如何地產豐富時,小朋友會因我們枯燥的演說而東張西望。老師真的很像主人,把幼兒園這個家打扮的舒適、漂亮,但孩子更像一個客人,老師抱怨孩子四體不勤、五谷不分,做事沒有創造性,對人對事漠不關心。如果我們反問自己就可以得到答案,我們是否讓他們明白,他們應該為自己生活的環境付出自己的智慧和能力,讓他們成為環境生活中活生生的人,成為環境的主人?隨著思路的逐漸清晰,我們意識到環境在幼兒發展中的重要作用:環境就是大課堂,它是看不見的老師,而我們應該做的,是應該讓孩子成為真正意義上的“花園”的主人,班級的主人,成為自己的主人。帶著想法和思考我們在不斷的探索、實踐,并取得一些效果,在此與老師共勉。
觀察是環境生成的前提,而環境應是由幼兒的需要和興趣中產生的,不是由老師強加給孩子,或是無原由的憑空而來的。因此平時我們對幼兒的活動時的情況做了詳細的觀察記載,幼兒活動區域的創設就是由這星星點點的發現中產生的。一個星期四的下午,幾位晚來接的小朋友把椅子排成一長排,誠誠小朋友拿著小圈,嘴巴里直叫“嘟嘟……快上車,火車就要開了!”看著他們開心的樣子,我也心中一動。第二天的區角活動多了一個“小火車”游戲,果然有小朋友不僅報出了上海、北京,還說出了香港、澳門、廣州等地名。我借機會向幼兒介紹了一些城市的名稱及地方特色,并結合科學認讀為幼兒提供了全國各地的名稱字卡,幼兒也在活動中加入了自己的創意。他們把字卡按順序排列在椅子上,到站時乘客說“上?!比?,他們就會把乘客帶到有上海字樣的椅子旁,到站時還會說:“上海到站,請下車!”隨著游戲的不斷開展,我們又為幼兒提供了1—10的數字卡,在“乘客”上車時他們會按順序給乘客相應的票據……小朋友通過游戲的不斷發展,在語言、計算、情感、責任心、與人交往等方面都得到了發展。諸如這樣從觀察中產生的活動還有語言角的“故事大王”。它是來源于小朋友的一次小制作活動后,有兩位幼兒拿著制作的“飛機”和“汽車”在自編自講故事,我靈機一動,把小朋友叫到我面前說:“想不想聽老師講個《大嘴鱷魚的故事》”。我就邊說邊演示手中的教具,繪聲繪色的給幼兒講了起來……第二天語言角便多了一個“故事大王”,許多小朋友都喜歡這種又可玩又可自由講述語言活動,他們表達的愿望更濃了。為了讓幼兒的講述更有目的性,結合科學認讀,我們把幼兒聽過的故事制成字卡投放在其中,引導幼兒進行有目的的語言表達。還有如在數學區提供的各種形狀,各種顏色的珠子、火柴棒、豆子、七巧板、會變的盒子等,都是我們根據幼兒的興趣、需要,或是主題的安排而有層次的提供和投放的。從觀察到游戲的不斷遞進,我們從中發現了來自于幼兒無窮的創造力,也使我們了解了幼兒存在的問題,得到了寶貴的教育信息。因此我們可以無庸質疑的認為,以孩子的興趣和需要為起點,挖掘和不斷深化活動中的教育價值,把教育要求滲透其中,才能使我“教的輕松”,孩子“學的快樂”。
為了讓孩子們有更多自主活動和交往的空間,我園在一日活動的時間與內容的安排上進行了不懈的研究和探索。我們在早晨7:30—8:20分這一時間段將區域游戲活動和區域學習活動相互滲透,以發展幼兒的動手操作能力、語言交流,社會性、自律性,創造性等為目標,結合各班特色給幼兒以最大程度的自主活動的時間和空間。我班既保留了幼兒百玩不厭“娃娃家”“小天使醫院”“小菜場”“小小建筑師”等傳統游戲,又不斷的增添和改進了一些既有趣味性,又有一定學習價值的“故事大王”、“故事角”、“智慧樂園”、“小火車”、“你會拼嗎?”、“西餅屋”、“小畫家”、“服裝設計室”、“體娛區”、“動物世界”等活動內容。游戲是幼兒自選的,活動材料是幼兒自己拿放的,游戲的場地是在游戲的不斷更新中逐漸行成的,所以幼兒對每一種材料及游戲的地點都十分熟悉,幼兒越來越像小主人了。有時我們也會把一些帶有新的知識點的材料逐漸投放,并不斷通過各種渠道引起幼兒注意,讓孩子在和材料的操作、探究、互動中達到發展的目的。比如說,“西餅屋”中投放的半成品材料;在“服裝設計室”提供的服裝式樣及各色包裝紙;在“小火車”中提供的字卡;“小舞臺”提供的扇子、磁帶、各種道具;“小菜場”的蔬菜……可以說所有活動的產生和延續都是小朋友和老師共同參與的一種過程。由于他們自愿自主的活動,所以游戲中幼兒井然有序、活而不亂;由于考慮了他們的個人需要,環境之間互不干擾,幼兒的個性得到了發展,所以幼兒活動的專注和投入程度、學習習慣等都有了一定的提高。我們也得到一個啟示:空間是有限的,創意是無限的;教室是固定的,內容是流動的;兩個人的力量是單一的,但“眾人拾柴火焰高”。
環境是幼兒學習的折射和反饋,是家長了解幼兒園教學流程的一個窗口。這個窗口互底應該展示些什么呢?有一次我聽到幾個女孩子唧唧喳喳的在議論什么,我湊上去一看,只聽張婧說:“吳慧蓮的衣服漂亮”,“不是的,龐書言的漂亮!”原來小朋友的唐裝引起了他們的注意?;氐浇淌椅覀兙鸵浴疤蒲b”為題和小朋友討論起了中國的國粹,隨后又順藤摸瓜,請幼兒向父母了解中國文化。幼兒不斷從不同的渠道知道了京劇、四大發明、文房四寶……我們也根據幼兒不斷生成的興趣需要在識字角提供了字卡,在墻壁上裝飾了藍印花布、旗袍、唐裝……由此以“我愛祖國”為主題,以“京劇臉譜”“我愛長城”“剪窗花”“中國結”等分支的方案活動,以傳統文化為內容的環境形成了。小朋友在活動時了解了祖國,而我們也在不斷生成發展的墻飾中覺得:孩子在了環境的主人。正如一位家長說的好:“墻壁會說了!”
一個好的環境應該對幼兒有一定的良性刺激作用孩子在環境中可以得到他們所需要的。所以我們改變了環境中互不聯系的狀況,結合活動環境的內容成為有機的整體。在語言活動“小蝌蚪找媽媽”之前,我們和小朋友一起收集有關的圖片和資料,活動中幼兒對青蛙的外型,生活習性有了了解。同時我們又開展了主題繪畫“小蝌蚪找媽媽”,并在識字角提供了字卡,區角活動中和小朋友一起折青蛙,植物角提供可供可供觀察的小蝌蚪。由于有了感性的認識,幼兒的認讀變的輕松愉快,??吹叫∨笥讶宄扇旱闹钢挚ù舐暤睦首x:“大眼睛,白肚皮,呱呱呱”。家長從環境中了解了孩子的現狀,孩子也在與這種整合、有序的環境交互作用下,獲得了觀察、記憶、表達、分析、判斷等能力的不斷發展。
說到環境我們首先想到幼兒園甚至班級,其實整個社會乃至整個世界就是“大”環境,其中有著豐富的教育信息和資源,這些恰恰是孩子最為需要的。因為我們不論創設怎樣的環境,都是為了孩子將來能更好的成為一個成功的社會人。所以我們和孩子們一起背著畫板走到了戶外。那里的高樓大廈,生活現象及一物一景都豐富了他們的視野。各不相同的樹葉,高樓上的空調,馬路上穿梭的灑水車。從畫中我讀懂了他們內心的語言,生活就是課堂。幼兒的問題隨著外出的次數而增加:“棕櫚樹的葉子為什么像扇子呢?”“清潔工為什么穿紅背心?”“柳樹姑娘辮子長長……”。孩子興奮的神情深深的觸動了我,社會中有多么豐富的教育資源,解放孩子的視野就是為他們創設了一個極有價值的教育環境。
幼兒園需要的是讓孩子獲取多方面的知識,因此我們結合方案教學“奇妙的動物世界”、“奇異的植物王國”和小朋友及家長一起搜集了大量的動植物圖片和碟片,并請小朋友們自己在走廊的墻壁上進行了相關的主題環境的布置;又結合六一兒童節,根據幼兒對京劇臉譜的已有經驗,幫助他們完成了臉譜燈的制作。當富有傳統民族特色的臉譜燈被懸掛在教室時,幼兒一片驚嘆聲:“哇!好漂亮!”,“這是我的”,“那是我的”,自己的作品所產生的審美效益使他們滋生了成功的喜悅。
平時除了讓幼兒了解身邊事,我們覺得像足球一樣,也應該讓孩子有放眼世界的眼界和意識。因此“小小簡報大世界”成了我們家園共建的窗口和橋梁,“9。11事件”“中國足球,加油!”等都成了孩子們在“問題一刻鐘”共同關注的話題。家長的參與激活了幼兒的求知欲,他們會告訴你誰是世界一流一球隊,有的還會指著地球儀準確無誤的指出巴西的位置;孩子們人頭大的足球和形狀各異的啦啦隊,畫出了他們潛在的臺詞“中國隊,加油!”。
在與幼兒的相處中我感到,良好的心理環境的營造比硬件的創設更為重要。因此幼兒入園不久,我們認讀的第一條文字就是“自己的事情自己做”。我們尊重他們但不越俎代庖;我們讓孩子感到大家是朋友,但讓他們明白要對自己的行為負責。所以是他們踩著小椅子,把自己的作品歪歪扭扭的釘在墻上;游戲的材料是他們用半成品最后完成的,也是他們自己收放的。同樣勞動中他們也有創造和樂趣,建構區的積木由開始的按類擺放,逐漸變化為把相同的積木按序排列,后來他們會在一個圖形上再加放其他形狀的積木,并以一定的擺法連續下去,就好似一條美麗的連續紋樣。記得有人曾說“處處是教育之地,時時是教育之時”,教育無處不在,良好的環境是促進幼兒發展的第三位老師。
幼兒園的教育是幼兒與環境,幼兒與教師,幼兒與幼兒三者互動的結果。我們提供給幼兒的,應該是他們興趣和需要的折射;而我們想給他們的,也應是社會需要的反饋。要想讓他們成為未來的主人,就應該先讓他們成為現實生活的主人。
轉眼間,這次的幼兒園教師培訓已經結束,很榮幸自己能夠參加這次的培訓學刁,這次的培訓充實而富有意義,使我受益匪淺,讓我如幼苗般得到了滋養,此次培訓理論與實例結合,課程豐富多樣,從全方位地精心詮釋了成為一名優秀的幼兒教師。經過五天的學刁,收獲頗多,談談自己的一點學刁體會。
一、幼兒教師要培養終身學刁的理念。
我們的生活日新月異,隨著社會的不斷發展,教育理念也在不斷更新。為了適應孩子的求知需求,我們要不斷學刁,隨時補充自己的能量,給自己充電。如果只靠原來在學校學的那點東西,遠遠不能滿足孩子的需求,日積月累就會被社會所淘汰。對孩子也是一件痛苦的事,更是一件不負責任的事。
過去,我們是領著孩子在學刁,現在我們是和孩子一起學刁,如果我們不把自己的知識的海洋裝滿,怎么才能滿足孩子那一條條求知欲旺盛的小河?教師的業務素質很重要,現在的教育對幼兒教師的要求很高,琴棋書畫,歌舞情樂,只有高素質的人才能更適用這個崗位。所以,我們每天至少學刁一篇教學方面的文章,每天練練基本功,讓自己在幼教領域不至于落后。
二、廣泛學刁幼兒教育教學理論,提升教學技能。
縣幼兒園的吳院長詳細深入的為我們解讀了《幼兒園教育指導綱要》,為我們的教學實踐起了提綱挈領的作用,為我們的教育科學理論注入了源頭活水,其他幾位教學經驗豐富的骨干教師又結合幼兒教育的五大領域特點,為我們詳細、生動的講解了課程特點及教學活動設計、組織與指導,讓我們了解如何在幼兒園進行教學工作。
三、教師應具備良好的師德和職業道德。
德高為師,身正是范,師德是一個教師的靈魂。能否成為一個好教師,要有“捧著一顆心來,不帶半根草走”的精神。熱愛、尊重、理解幼兒是幼兒教師必須具備的職業道德核心。愛是兒童正常成長的必要條件,我們要學會理解、關愛幼兒。
四、教師必須具備較高的業務素質。
要實施創新教育理念,創新型教師必須具備以下幾種業務素質:(1)有豐富的知識結構,這是教師發揮創造性的基本保證。(2)有較高的管理藝術。管理包括兩方面,一是班級的整體管理,二是針對每個學生的個別指導。(3)有豐富的情感。教師聲情并茂的朗誦,熱情洋溢的贊賞以及在與學生接觸時的儀態、表情和舉止所表現出的積極情感能隨時地激發、調動學生的熱情,激發學生的學刁動機,學生因“親其師而信其教”,變苦學為樂學,單純的知識傳授變成了雙向的情感交流,使教者亦樂、學者亦樂。
總之,經過此次培訓,我懂得了很多的道理,學到很多知識,認識了很多朋友。在今后的工作和生活中我要不斷努力,學以致用為孩子上好課,成為孩子的好朋友。
本學期里我們班制定了一項工作,就是要求對班上孩子每天分別進行觀察,并認真制定填寫觀察記錄,起初我對觀察的形式、內容、記錄方式都不太清楚,只是一味的記錄孩子早上的蒙氏工作情況。在一個月的實施過程中,我發現其實觀察的對象和形式,以及記錄內容都可以是多樣的。觀察對象可以是個體觀察也可以是小組觀察,我們還可以按時間觀察,按內容觀察。
而觀察的內容也可以分可多種,通過實驗,我認為可以分為以下幾種:
1、觀察孩子的主觀表現,幼兒的興趣、好惡、特長等。
2、觀察幼兒的客觀表現,主要看在幼兒園的幾種關系:
幼兒與同伴的關系。
幼兒幼兒與周圍環境的關系。
3、觀察幼兒生活中的表現,主要觀察:
幼兒參加活動的積極性、主動性。
認識能力(操作能力)。
語言表達能力。
初步的想象力和創造力。
自我控制能力(規則意識,任務意識)。
總之,通過這一個月的工作,我覺得幼兒發展的各個方面都屬于教師觀察的范疇,只要我們在觀察時記牢兩點:
根據教育目標決定觀察內容;
以發展的眼光觀察幼兒,那么我們就會做好一位觀察者。
幼兒園中班是幼兒三年學前教育中承上啟下的階段,也是幼兒身心發展的重要時期。運動機能的發展主要表現在速度、靈活性和把握性方面已有了一定的發展,動作協調性提高很快,小肌肉動作精細動作能力加強。心理發展的特點表現在認識活動的具體形象性,健康感情的萌芽和強烈的好動欲,根據這些特點我們制定了相應的目標內容,實施了一系列的活動。
自踏上工作崗位以來這還是我第一次帶小班的寶貝們,年齡不同,寶貝們的心理、生理特性和大班的孩子也不同。在平時的教學活動中,我也得出了一些心得體會,談談一、二吧:
首先是良好常規的培養,良好的常規是在不斷鞏固中建立的,老師們的要求一致,孩子們就有了標準。整治紀律,營造良好的課堂環境,使得老師能順利正常的開展教學工作。教師還要注意自身的演示和行動,創設良好的學習氛圍。如小班幼兒收玩具,總是隨便亂放,玩具筐里的玩具跟什錦菜一樣,每一種都有,老師具體提出要求并做示范,不是把玩具全部推倒,而是直接一塊一塊地拿。幼兒學會輕放的方法后,我再逐步要求幼兒快,并學習收得快的方法:兩只手同時收;將幾塊相同的積木疊在一起收;先收自己面前的,再幫別人收……。
小班的寶貝自控能力比較弱,如何培養出孩子們的自控自理紀律的良好習慣是關鍵??梢韵胂笕绻蠋熢谏险n,有幼兒你一言我一語的說個不停,還有幼兒不時的向教室外跑,老師怎么能進行得下去!所以要讓孩子們養成在上課時能安靜遵守紀律的常規是非常重要的,當然,這還需要長時間老師們認真的教導。
其次,溝通也是無極限。這一點我的感觸最深了,每一天和寶貝們在一起,都要抓住機會盡可能的和每一個孩子說話,因為作為教師首先應該是孩子的朋友,能融入他們的世界中,能很好的洞悉他們的想法。在平等的關系中,教師是孩子的伙伴,使他們在心理上到安全,放松,讓生活洋溢在自由、尊重、平等、合作的氣氛中,在這氣氛中,讓幼兒充分的活動,獲得表達自己欲望和能力的機會。所以,在平日和孩子們在一起的時間,我盡量與孩子們多溝通多交流,和他們說話,和他們嬉戲,了解他們的需求。
然后,要盡量多地開展豐富多彩的活動,吸引孩子的注意,潛移默化地影響孩子,教育孩子。孩子年齡越小,越容易受新奇好玩的東西的影響,所以,要準備好每一次的活動,從活動內容到活動目標再到活動準備,都要充分,讓孩子在活動中行為習慣、思想品德以及語言、思維等都能力都得到良好的發展。
此外,不要吝嗇我們的表揚和鼓勵呦。把“愛”融進一天活動當中,比如吃飯、睡覺、做操、區角活動、游戲活動等,捕捉寶貝們在園的一點點進步,用語言、動作、表情、獎勵小果子等不同方式表示對他們的鼓勵、肯定和表揚。:我相信,只要我們老師做個有心人,肯動腦筋,善于發現他們的優點,抓住他們的心理特點,就一定會讓他們越來越喜歡你,信任你,并喜歡上幼兒園的學習和說話的,呵呵。
在很多剛入幼兒園的孩子大多都不喜歡在幼兒園午睡。其實,幼兒在幼兒園入睡困難除了他們睡眠時間、睡眠環境變化帶來的不適外,還有可能是爸爸媽媽的錯誤教育方式造成的。午睡對于幼兒來說是很重要的。
睡眠能夠緩解大腦的缺氧狀態,當人感到疲勞時,很自然就會產生睡眠的要求,但讓孩子睡覺,往往適得其反。憑借多年幼兒園的教學經驗:新入幼兒園的孩子中午總愛是用雙眼睛窺探周圍,凝視教師,我會常常在他的床前停一下,給他一個溫柔的微笑,孩子會感到十分親切,能夠增加安全感。反復幾次,孩子便能安靜入睡。對離開親人、對環境生畏缺乏安全感的新入園膽小孩子,教師親切慈祥的笑臉足以給孩子帶來安慰。
就拿小班的陳佳珍小朋友來說,剛上幼兒園的時候她總是不肯午睡,一到中午就會哭鬧著要媽媽,我也從她家長口中明白平時午睡,她媽媽都會抱著她,陪在她身邊,久而久之也就養成了僅有媽媽陪著她,她才會午睡的習慣。了解到這一點,我開始主動的與她溝通,每當午睡的時候我會陪在她身邊,摸摸她的頭,而她就喜歡來抱著我,這時候我也會很配合的去抱著她,這樣慢慢的她開始越睡越安穩也愿意睡覺了,對我也越發的親近了。其實這樣的孩子還有很多,可是大多在我悉心的陪同下,一個個都能夠美美的睡上一個好的午覺。
經過這件事也讓我更加確信只要用真心去對待孩子、教育孩子,每一個孩子都會成為父母心中的乖孩子、教師心中的好孩子。
夏月星是個活潑可愛、小嘴甜甜的孩子,平時總愛在我面前蹦蹦跳跳的,是全班孩子的“開心果”,這不三天沒來幼兒園上學我還真有點想她了。心里正這樣想著,孩子就“飄”到我身邊來了,臉上滿是期待的表情,不巧此時我正在忙著報表,沒及時和她打招呼,等我忙完事情猛抬起頭來時,映入眼簾的是孩子那一張委屈的小臉,我立刻意識到自我的失誤,趕緊向孩子補充遲到的問候:“月星,剛才教師太忙了,對不起,你沒來幼兒園教師可想你了,來抱一抱”孩子的臉上最終綻放出了久違的笑容。
孩子是敏感的,異常期望得到教師的關愛,就連一聲問候,也會使她們感到教師是喜歡他的。由此我想到,作為一名幼兒教師,應更加細心一些,不能忽視孩子的情感,要珍惜愛護她們天真的心靈。
孩子們的生活是豐富多彩的,在他們的生活中充滿著驚喜,充滿著樂趣,充滿著意外……細細留意,我們會在孩子們的一言一行中發現他們關注的焦點。
當我和孩子們在戶外散步時,他們會數著方磚跳格子,往往數著數著就亂了套,最終哈哈笑成團,從一再數;他們會歪歪扭扭走在彩色的車輪上轉圈;也許對于成人來說這是無聊的事,可是看著孩子們的笑臉,就明白他們樂此不疲的原因了。
記得有一次在草地上休息時,他們驚奇地發現:那里有一個大蟲子。于是草地下還有什么就成了最新的話題,大家趴在草地上,有的用手,有的拿著揀到的樹枝,一個勁地在草地下找呀找:“哈哈,快來看,我找到了一個東西啦?!弊屑毑粮蓛裟嗤烈豢矗喊パ?,原先是一塊小石頭。一下子就瀉了氣?!皼]關系,我再找?!蹦俏恍∨笥燕街?,氣呼呼的樣貌到此刻我仍然記憶猶新。在經過一場草地混找之后,孩子們可有自我的戰利品了:幾個壞積木、幾個蝸牛殼,還有一些死掉干了的小蟲子,連草根都被拔了幾根……也許這真的不是什么有意義的東西,可是孩子們是歡樂的。
我想只要他們喜歡做的事,他們就很歡樂。
經常聽到家長在接孩子的時候問:今日你學什么了?你怎樣就學不會呢?你瞧某某某畫的多好!你看看你畫的那是什么呀?諸如此類的話語。家長的心境能夠理解,但孩子對這些話,就不容易理解了,我認為比較有效的做法是多給孩子一些鼓勵。
作為一名幼兒教師,我對班上的.孩子從不做太苛刻的要求,在提倡素質教育的今日,培養孩子的自信力和健全人格,我始終堅持以鼓勵為主,畢竟,個體差異是客觀存在的,每個孩子都有自我的長處和弱點,如果家長和教師經常經過橫向比較評價孩子,甚至用責怪的口氣教訓孩子,說孩子不如這、不如那,孩子很容易產生自卑感,其天性和創造力可能會被抑制。異常是對那些性格比較內向、表現欲不太強的孩子,多給予鼓勵顯得更為重要。
奕奕是個本事比較弱的孩子,在班里,小朋友都不愿意和他一齊玩游戲。并且口齒也不清楚。用我們一個同事的話說:“怎樣他總是比別人慢半拍?!鞭绒饶懽颖容^小,平時不愛說話,適應新環境的本事不強,這是客觀事實,我們都很清楚,但我們沒有拿他跟別人的孩子比,更沒有訓斥孩子。我們始終經過各種辦法傳遞給孩子這樣的信息:我們相信他,他是最棒的!記得奕奕剛來園時,整整哭了兩周,在幼兒園連滑梯都不敢上,也不跟其他小朋友玩。我用了“鼓勵+強制+鼓勵”的辦法,逐漸,他的自信心增強了,也慢慢有了一些進取勇敢的表現,如今,他已經順利的升入一年級了,我們都為他高興!
對于幼兒園的孩子來說,愛玩是他們的天性,孩子們之間肯定會有很多矛盾,因為每個孩子在家里都是小皇帝,而小班的孩子的孩子更是如此,他們的獨立性較差,但自私心理強。很多時候都是因為一些小事動手,對他們進行友愛教育也起不到很好的作用。對于活動不認真或理解潛力差的幼兒,我們教師的態度是批評多,鼓勵少,不能讓孩子感受到一種被關愛的情感。這樣,孩子們用心性會降低,以后也就更趕不上其他孩子了。不管孩子表現怎樣,他們都是純真的,不懂得受約束。所以我們就應給孩子們更多的愛和關注,讓孩子對教師有一種愛,這樣才能夠和孩子相處的更好。
和孩子聊天的樂趣。
雖然是大班的孩子,但他們的語言表達潛力很差。所以我會經常和他們聊天,在聊天的時候我發現了孩子們不少的興趣及他們心里的想法。原本以為他們是快樂沒有煩惱的,聊天后卻發現他們幼小的心里也有許多煩心事。
和孩子們聊天讓他們的普通話也有了進步,孩子們逐漸也喜歡和我聊天。透過聊天我明白了他們喜歡動畫片,明白他們喜歡聽故事,也明白了他們喜歡和班里的誰是好朋友,及對父母的評論等。孩子們很能說,也很想說。但有時候是活動限制了他們,使他們沒有機會表達自己的想法,所以在活動課中,孩子們自然也就說的少了。
多給孩子動手的機會。
不明白誰曾說過這樣一句話,每個孩子都是一本搞笑的書,要想讀懂這本書并不容易,只有愛他們的人才會讀懂。作為教師,更就應付出更多的“愛心”來愛這些孩子,只有這樣,我們才能更快的讀懂他們。
“老師,讓我來分吧!”早點時間到了,我提著籃子匆匆走到孩子們中間,就聽見徐世英小朋友在我背后輕聲說,我扭頭一看,她張著兩個小手,抬頭看著我,正等待我的答案?!昂冒?”我一邊說著,一邊將幾個小蛋糕放在他的小手里,接到蛋糕,他立刻“忙”起來了。
說起徐世英,他確實算不上我們班十分乖巧聽話的孩子,在剛進幼兒園時,她的調皮好動愛哭也著實讓我和其她老師“頭疼”了一陣。慢慢的,我發現徐世英不像很多調皮的孩子一樣,“混世小霸王”似的,只明白玩,不學知識。他調皮好動,卻也十分聰明好學,在老師講故事、發書給小朋友、教小朋友唱歌時,他都一改往常的調皮好動,靜靜的聽著,認真的學著。不僅僅如此,興樺小朋友喜歡出頭,當老師帶小朋友復習以前學過的歌曲時,他就站在前面,應對大家,做給其他小朋友看;當我帶小朋友戶外活動結束回教室時,他就站在門口,像老師似的摸著小朋友衣服,讓他們一個一個進來,雖然這也時常讓許多膽小的小朋友不敢進教室;當我們開始吃飯時,他就跑過來“忙前忙后”。
認識到這一點,我跟其她老師也不再認為他那是不聽話,違反紀律了,而是時常滿足他的“小虛榮心”。結果,他卻明顯比以前聽話了。最讓我意外感動的是,他的那一句“謝謝”。離園時間到了,我像往常一樣給孩子們穿好外套,戴上帽子?!袄蠋?,我鞋帶開了?!毙焓烙⒃谖遗赃呎f?!澳抢蠋煄湍阆瞪稀?,我笑著說。我蹲下身,幫他系好鞋帶,我剛要站起來離開,“謝謝”,他輕輕的抿著嘴說。聽到這兩個字,我一愣,參加幼師工作幾年了,每一天離園時,幫小朋友穿外套、戴帽子、系鞋帶,徐世英是第一個對我說謝謝的小朋友,這兩個字也在我心里盤旋了很久,我又進一步認識了這個調皮好動卻也聰明好學的孩子??吹胶⒆拥倪M步我心里感到個性的高興。
了解幼兒園工作的人都知道,幼兒園的工作是復雜而具體的。光幼兒園的一日生活就包括:專門的教育教學活動、游戲活動還有生活常規活動等多種多樣的活動。其中的生活常規活動由包括:用餐、就寢、入廁等很多小的細節和工作。這些活動雖然微不足道,也不被大家所重視,但卻是幼兒養成良好的生活習慣和幼兒園一日互動得以順利開展不可缺少的重要環節,可以稱得上是幼兒園一日活動的潤滑劑。因此認真做好班級的生活常規管理活動讓幼兒養成良好的生活習慣就顯得尤為重要。那么,教師在面對繁瑣而緊張的教育教學活動時,要怎樣做才能二者兼顧呢?我們可以嘗試發揮幼兒的自我管理優勢,讓幼兒參與班級的生活常規管理。
《幼兒園教育指導綱要》在“科學,合理的安排和組織一日生活”中明確指出:“建立良好的常規,避免不必要的管理行為,逐步引導幼兒學習自我管理?!苯Y合《綱要》提出的“引到幼兒學習自我管理”并針對我班幼兒的實際情況,我們采取“以強帶弱、雙向互補”的原則,將全班幼兒進行了配對,兩人一組輪流值日,負責協助教師管理班級的常規生活活動如:監督小朋友認真洗手、排隊喝水、整理物品等等,并專門設置了“蝸牛值日表”,周末對值日班長的管理表現進行小結和鼓勵。
此方法在我班正式實施已經整整一個多學期了。在實施的過程中,我們逐漸發現:由值日班長負責管理班級常規活動已經成為一種習慣,無論是管理者還是被管理者都養成了自覺的生活常規行為,這極大地促進了班級各項工作的順利開展。其獨特的優點有以下幾點:
1、為幼兒提供了鍛煉自我的機會,充分發揮了孩子們認真、負責的態度,轉變了幼兒在班級管理中的角色。
2、對于管理者——值日班長來說,不僅提高了幼兒的服務意識和監督管理意識,同時也樹立了幼兒的自信心。這對于一些性格內向、不善表現的幼兒來說,可以為他們提供主動與別人進行溝通、交流的機會,樹立他們在班集體中的自信心。
3、對于被管理者——全體幼兒來說,可以督促幼兒養成良好的生活習慣、提高幼兒的生活自理能力。同時也會激勵他們以良好的表現爭當值日班長。
有時讓幼兒參與班級的管理,也會贏得其他孩子們的接收和認同。例如:一次美術作業前,我邀請值日班長負責點名發彩筆。在分發的過程中,我卻驚奇的發現:幾乎每一個上前接筆的幼兒都說了一句“謝謝!”,這讓我很納悶,怎么老師發筆的時候從沒有“享受”過這般待遇。這到底是什么原因呢?我想最大的原因可能在于由來自他們身邊的小伙伴來負責管理和服務他們,會給他們帶來一些新鮮感,他們也更樂于接受和認同吧!
同時在實施的過程中,我們也發現了幼兒之間存在著明顯的能力差異問題。這顯然不是短時間就能提高和解決的問題,我們希望能與家長達成共識,多為幼兒提供“當小主人”的機會,鍛煉幼兒的責任意識,提高幼兒為自我和為他人服務的能力。另外,我們也會適當考慮為幼兒調整配對,讓幼兒嘗試與不同的小伙伴之間的合作。
由此可見,在實施“值日班長”制度時幼兒成為了管理生活常規活動的主角,但并不是教師就解脫了,就沒有責任了。此時,教師更要擔當起關注者、引導者的重任,以旁觀者冷靜的眼光,細細觀察幼兒在其中的行為表現,引到幼兒做出正確的行為。
日常生活常規活動可以稱得上是幼兒園最重要的工作之一。如何有秩有序、發揮孩子潛能、順應當前幼教發展新趨勢的開展幼兒園的生活常規活動?值得我們在實際生活中大膽嘗試、勇于反思。我愿意與大家一起探討、一起分享。
這次培訓學習在不知不覺已過了半個多月了。在這些天里,有著充實,有著快樂,也有緊張忙碌之后的想家!盡管不適應、困惑、疲憊,但常常還是能感覺到緊張后的充實和快樂!說實話我本身就是抱著求真向上的態度來參加此次培訓的,既然來到這里,就應該克服困難,珍惜機會,學有所獲。
學習的每一天,我都被這些老師吸引著,推動著:每兩個小時的課程,他們從來不坐,從來不會降低質量,縮短課堂時間一分鐘。他們的人格魅力和敬業精神深深地打動著我,感染著我。我為我能來培訓而慶幸,我為我在培訓班結識這些專家型的教師而感到慶幸,我為我是他們的學生而產生了驕傲感。所以我用眼睛關注著他們,我用筆記錄著他們,我用心采擷著他們。
這次給我們任課的教師全是“精英中的精英”。這些老師學歷高、經驗足,每個人都有特長之處。他們的課堂全面、細致,有對教材的精彩解讀和分析、有課堂實錄、還有耐人尋味無窮的經驗之談。每天能傾聽他們對教學的理解,感悟他們的思想方法,讓我感覺到不是一種學習,而是一種享受。在學習中常常能帶給我思想上的洗禮、理念的革新。
“有思想,有文化,有情感,有藝術的教師是大師?!贝髱煹姆治隹偸浅錆M靈動與啟示;大師的課堂總是充滿了智慧與情趣。給我們這一百名學員授課的`專家、教授中,基本都是大師。他們全身閃耀著大師的光環,卻無法因這耀眼的光環而遮擋住自身的才華、探索求知的的渴望。我想這每一位讓我心生仰慕之情的大師,一定是因為永無止境的學習才能使他們登上這教育的巔峰。他們的成就激勵著我們,激勵著我們這一群在小學教學的道路上跋涉的學員們。也許走在龐大的教師隊伍中,你根本不會認為她是一位卓有成就的特級教師。第一次上課她和我們一道分享她的成長歷程,兩個小時的課程中,她一直在主講臺上來回走動,一會兒板書,一會兒指點批畫,一會兒唱,看那個樣子,真想一股腦兒的把她的存儲傾倒給我們,與我們共享??粗?,溫暖又舒適,與這樣的特級教師在一起,怎會不是一種愜意的的享受。這些天聆聽著他們豐富的教育教學實踐,享受著高層次的理念講座,一次次震撼著我的心靈。在與各位專家、教授的思維碰撞中,我們的思想得到了升華,理念得到了提升,能成為他們的學生真是我們這一批學員的幸運。我們的人生也許與特級、專家無緣,但我們可以因為他們的引領在追尋小學教學的征程中更有活力,更有收獲。我堅信!
“玉不琢,不成器。人不學,不知義?!惫湃肆攘葦嫡Z就將學習的重要性高度地概括出來了。學習的過程好比那未經加工的瑕玉,經過一番精雕細刻之后,呈現出一具工藝品應具有的高貴與典雅。同樣的,面對這場深刻而全方位的新課程改革、日益復雜的學生思想道德,很多時候仍讓我有些霧里看花,無所適從,從而使我覺得我很需要學習,而此次骨干教師培訓學習,猶如為我打開了一扇門,撥云見日,使我以前的困惑豁然開朗。
在此之前,我曾出去培訓過幾次,而這次不同的是培訓中我主動去思考、去領悟。心靈經歷了忐忑、探索、喜悅。一路走來,專家、名師的講座雖然我不能做到照單全收,但他們先進的教育理念、獨到的教學思想、對我今后的教育教學工作起著引領和導向作用。這次培訓之后,更增添了我努力使自己成為科研型教師的信心。
幼兒園與小學這兩個相鄰教育階段的銜接是一個世界性的教育問題,世界各國教育界,紛紛開展了相關研究并已取得了一定的成果。在我國1990年至1994年,原國家教委與聯合國兒童基金會合作進行了幼小銜接的專項實驗研究,并出版了系列叢書。1996年,原國家教委頒布實施的《幼兒園工作規程》第29條要求“幼兒園和小學密切聯系,相互配合,注意兩個階段教育的相互銜接”。20xx年,教育部頒布實施《幼兒園教育指導綱要(試行)》,其總則的第三條明確規定了幼兒園應與小學相互銜接。為適應我國新一輪基礎教育課程改革的要求,有效解決幼小銜接問題,必須加強幼兒園與小學課程的相互銜接。
作為人生起始的幼兒園教育是基礎教育的第一個階段,以游戲為基本活動,課程目標強調對兒童進行情感、態度、興趣、能力的培養,課程內容相互滲透于健康、語言、社會、科學、藝術等五個領域,而小學課程則是側重于對兒童進行各科系統知識的傳授。這兩個教育階段在課程目標、課程內容、組織與實施、課程評價等多方面都有其差異性,同時又有其連續性。幼兒園與小學語文課程銜接是將幼兒園教育階段與小學教育階段學生的語文學習經驗相互承接、有機結合,保持兩個教育階段語文教育的連續性與持續性。因此,幼兒園與小學課程銜接必須充分關注兩個學習階段的差異,體現“五化”課程銜接理念,即課程目標小步子化、課程內容生活化、課程組織統整化、課程實施活動化、課程評價多元化。
(一)課程目標小步予化
根據《幼兒園教育指導綱要(試行)》與《全日制義務教育語文課程標準(實驗稿):》,幼兒園與小學語文課程銜接的課程目標應為:使兒童在活動和生活中樂意運用語言進行交往,掌握語文基礎知識和簡單讀寫技能,通過接觸優秀的文學作品,發展其語言能力、思維能力,激發其想像和創造潛能。幼兒園與小學一年級上期語文課程的具體目標為:
課程目標幼兒園語言課程目標小學一年級語文課程目標
情感與態度領域
1.能主動與教師、同伴或其他人交談體驗語言交流的樂趣。
2.對生活中常見的簡單標記和文字符號感興趣。
3.對書籍、閱讀和書寫感興趣。
4.在接觸優秀的兒童文學作品中,能初步感受語言的豐富和優美。
5.樂意學說和使用普通話。
1.喜歡聽故事,看音像制品,樂意復述大意和精彩情節。
2.喜歡學習漢字,有主動識字的愿望。
3.喜歡閱讀,感受閱讀的樂趣,喜愛圖書,愛護圖書。
5,對感興趣的人物和事件有自己的感受和想法,并樂于與人交流。
6.熱心參加活動,樂于講述自己的見聞和表達自己的感想。
7.有表達的自信心,積極參加討論。
過程與方法領域1.創造一個自由、寬松的語言交往環境,支持、鼓勵、吸引幼兒與教師、同伴或其他人交談。2.鼓勵幼兒大膽、清楚地表達自己的想法和感受,嘗試說明、描述簡單的事物或過程。3.提供普通話的語言環境,幫助幼兒熟悉、聽懂并學說普通話。4.利用圖書、繪畫和其他多種方式,培養前閱讀和前書寫技能。1,通過對某些兒童文學作品的聽、看、講述、討論等增強兒童的理解能力。2.通過觀察圖片、實物等引導兒童發現事物的異同,以促進兒童對漢字識記及辨析的能力。3.通過情景表演、木偶劇、小話劇等豐富多彩的活動,使學生之間、師生之間有交往、討論、合作的機會,提高學生的表達能力。4.涌讀兒歌、童謠和淺近的古詩,展開想像,獲得初步的情感體驗,感受語言的優美。5.能借助讀物中的圖畫閱讀。6.學習朗讀、默讀等閱讀方法。7.養成正確的寫字姿勢和良好的寫字習慣。
知識與技能領域1.養成注意傾聽的習慣,具備一定的語言理解能力。2.語文的文法和結構,大致與成人無異,具備一定的詞匯量。3.能和家人或其他小朋友互相溝通,毫無困難。4.能有條理地重述不久前發生的事情,或描述一幅簡單圖畫。5.能用語言比較清楚地表達喜怒哀樂等情緒。6.具備前閱讀和前書寫技能1.能認真聽別人講話,努力了解講話的主要內容。2.能較完整地講述小故事,能簡要講述自己感興趣的見聞。3.學會漢語拼音,能讀準聲母、韻母、聲調和整體認讀音節。能準確地拼讀音節,正確書寫聲母、韻母和音節。4.能借助漢語拼音認讀漢字。5.掌握漢字的基本筆劃和常用的偏旁部首。6.認識常用漢字400個,其中150個會寫。
可見,幼兒園與小學語文課程銜接的課程目標定位應重點通過豐富有趣的活動培養兒童對聽說讀寫的興趣,使他們樂于運用語言與人交往,學習傾聽別人和表達自己,具備一定的人際溝通能力,并能夠主動運用獲得的語言知識和技能拓展視野,進而促進其體、智、德、美各方面的發展。
(二)課程內容生活化
1.重視語文知識、認知知識和社會知識的融合。
有關研究表明,認知發展是兒童語言發展的基礎,只有當兒童能把語詞或語句所標志的事物從環境中區別出來時才能掌握相關話語,兒童的句法結構是隨著動作的發展而逐步完善的,未達到一定的智能運算水平,兒童就不能理解和使用相應的話語?!薄瘍和Z言內容的發展取決于兒童知識與兒童生活內容的相互作用?!虼?,幼兒園與小學銜接時期的語文課程內容不能只是單一地傳授語文知識,培養語文能力,應將語文知識、認知知識和社會知識相互融合,使兒童認知能力和社會性的發展成為兒童語文發展的有效支撐,同時語文的發展也會反過來促進兒童其他方面的發展。如在人教版小學一年級上冊的語文教材中,《在家里》、《登山》、(自選商場)等課文就直接來源于兒童的生活,并較好地把拼音、識字等語文知識與一些認知知識和社會知識融合在一起,淺近易懂,容易被兒童接受,能有效促進兒童多方面的發展。
2.以兒童語文發展的現有水平為起點。
語言是一種社會性符號系統,個體掌握語言是在自身社會化的過程中逐步實現的。這是一個漫長的發展過程,這個過程要經歷兩個轉換:(1)非語言交際向語言交際的轉換;(2)口頭語言的使用向書面語言使用轉換?!睆挠變簣@到小學,正是兒童從口頭語言的使用向書面語言的使用轉換的時期,幼兒園與小學語文課程的銜接也正是為了順利地實現這一轉換。從口頭語言轉換到書面語言的關鍵是讀寫的掌握,讀寫離不開文字,文字的掌握是讀寫的基礎。進入小學,兒童開始大量接觸書面語言,拼音、識字、閱讀、寫字、寫話成為小學語文課程的主要內容。因此,幼兒園語言課程內容必須相應選擇培養兒童聽說讀寫興趣的內容,使兒童了解書面語言知識的內容,通過辨認物體、圖形、符號為辨認字形打基礎的內容,通過游戲、繪畫、手工等發展手指肌肉為寫字打基礎的內容,為兒童學習小學語文課程內容做好情感態度和方法技能的準備。而小學低年級語文課程內容就應該在此基礎上略微增加難度提高要求,選擇兒童跳一跳能夠到的內容,逐步進入純抽象文字符號的認寫,在兒童的最近發展區內開展教學,真正實現幼兒園與小學語文課程內容的銜接。
(三)課程實施活動化
幼兒園與小學語文課程銜接的課程實施應注意教學方式的活動化、游戲化。幼兒園教師在課程實施中,既可以進行專門的語文教學活動,又可以開展與其他活動結合的語文教學活動,在活動和游戲中讓幼兒大量接觸書籍,“接近“書面語言,養成熱愛書籍自覺閱讀書籍的良好習慣。同時,通過觀察圖形、符號等激發幼兒對文字的好奇心和探索欲望,在繪畫、手工等活動中培養幼兒的前書寫技能。小學低年級語文教師應重視語文學習的實踐性和操作性,注意把活動和游戲引入語文教學中,增加間接教學的比重,組織學生圍繞所學課文開展聽說活動,或以角色扮演等游戲方式學習課文,營造適宜的物質環境,動靜結合,寓教于樂,把抽象枯燥的文字語言學習過程變成直觀生動的情感體驗過程,充分發揮兒童學習的主體性。同時,允許兒童在語文學習中犯錯,采取比較策略的方式給予糾正,讓兒童在輕松愉悅的氛圍中自然地學習和掌握語文。
(四)課程評價多元化
1.強調兒童語文學習情感態度領域的發展。
兒童對語文學習的情感態度將是幼兒園和小學語文課程評價的重心。評價應關注兒童是否喜歡口語交際、識字、閱讀和寫話,是否具有積極主動參與聽說讀寫活動的愿望,是否喜愛故事、兒歌、寓言、童話等文學作品,是否愛護書籍,是否樂意傾聽別人表達自己,是否具有表達自己見聞和感受的自信心,是否愿意與同伴合作、分享,并有興趣共同交流與討論。
2.關注兒童學習語文的方法與過程。
加強形成性評價,關注兒童語文學習的過程,觀察兒童能否逐步積累詞匯,并能在表達自己的思想感情時加以恰當的運用,能否在識字、閱讀中層開想像,獲得美感等。終結性評價中不僅關注兒童是否掌握了基礎的語文知識,是否具備了基本的語用能力的同時,更應關注兒童是否掌握了簡單的語文學習方法,如借助圖畫閱讀,借助拼音閱讀以及朗讀、誦讀、默讀等基本的閱讀技能。
3.采用持續評價方式。
可通過建立成長檔案袋,記錄兒童語文學習過程中的軼事,讓兒童、教師和家長都能有發現者的眼光,及時捕捉到兒童語文學習中的細微進步,幫助兒童樹立語文學習的信心。對兒童語文學習的結果評價應多采用定性描述評價方式,結合具有代表性的事實,多使用表揚、鼓勵的語言,加強正面引導,有效發揮評價的激勵促進功能。
(一)應加強幼兒園與小學的聯系與溝通,促進兩者雙向靠攏
幼兒園的語言教育必將為兒童進入小學接受正規的語文學習做好;隹備,而小學語文教育也必須在兒童原有語文經驗和能力基礎之上開展,因此,加強兩者的聯系與溝通十分重要,在互相了解的基礎上才能促使兩者雙向靠攏,真正實現銜接。幼兒園必須充分了解兒童進入小學后所要面對的語文學習任務與要求,以及學習方式和環境的改變,有針對性地做好入學準備工作,如在培養兒童前閱讀、前書寫技能的同時可順便告知其入學后要開始正規的識字與寫字等學習,可獲得更多的知識,能變得更加聰明等等,甚至有必要專門組織大班下期的兒童參觀小學校園和小學生在校的學習生活,讓兒童不但有能力上的入學;隹備,而且有心理上的期盼和準備,能在進入小學后不陌生、不慌亂,積極主動地去適應新生活。小學則應在了解兒童在幼兒園的學習和生活特點的基礎上,重點做好幫助兒童盡快適應轉變的工作。因此,小學低年級的教師應該深入幼兒園,充分了解自己教育對象現有的發展水平,以確保語文學習任務與要求的略前性,并通過開展辭舊迎新等活動,引導兒童運用語言回憶和分享在幼兒園度過的美好時光,同時感受小學這個新的大家庭親切而友好的氛圍,給兒童的入學生活創造良好的開端。
(二)切實尊重兒童發展的階段性和個別差異
幼兒園和小學畢竟是兩個不同的教育階段,處于這兩個不同時期的兒童,其生理心理發展水平是不一樣的。兒童從幼兒園進入小學,就從以活動為主導的學習進入了正規的課業學習,小學語文課程中的讀寫內容是對抽象符號的掌握,但這一時期兒童的抽象邏輯思維能力只是初步發展,因此,讀寫方面的要求應適度,如過分拔高超出了兒童的接受能力將不利于兒童的發展。書寫對兒童的手眼協調、小肌肉的活動等能力也提出了挑戰,在小學初期學習文字應多認少寫,且不能過分苛求書寫的工整和規范,能激發兒童書寫的興趣和形成書寫的自信最好。尊重兒童的個別差異也是非常重要,允許每個兒童按照不同的發展水平和發展速度學習語文,避免用惟一而統一的標;隹要求和衡量全班兒童的語文學習,重視有針對性地開展個別化教學,加強個別指導,幫助每個兒童在原有語言水平上得到發展,并采用靈活而多樣的評價方式,始終在語文教育中堅持面向全體重視個別差異的原則。
(三)平衡協調語文目標
為幫助幼小銜接階段的兒童有效提高語文能力,這一時期的語文課程應分解語文能力的具體構成,針對該年齡段兒童語文學習中的重點、難點,細化培養兒童的聽說讀寫。例如聽說方面,為了使兒童形成良好的聽的習慣與說的積極性,教師有針對性地組織兒童通過對某些兒童文學作品的聽、看、講述、討論等增強兒童的理解能力,通過日常生活中的相關話題、看圖講述、情景表演、木偶劇、小話劇等,使兒童之間、師生之間有交往、討論、合作的機會,激發說話的勇氣、興趣,增強兒童口語表達的自信心,提高其表達能力;閱讀方面,可注意培養兒童一定的讀書技能,如幼兒按頁碼翻書,橫排版與豎排版的閱讀順序,翻頁的注意事項等等,小學低年級兒童逐步掌握朗讀、誦讀、默讀等;識字方面,可加強培養兒童觀察、分析、比較和分類的能力,采取有計劃地觀察圖片、實物等引導兒童發現事物的異同,以促進兒童進入漢字學習后對漢字識記及辨析的能力;寫字方面,注意通過各種游戲發展兒童的空間知覺、方位知覺,幼兒園教師還可利用小學一年級識字教學中出現的“田字格”“四線格”,讓幼兒在格內構圖,或設計游戲,做判定方位的練習??赏ㄟ^繪畫活動,提高幼兒劃線條的流暢性,提高對手的控制能力和手眼協調的能力,還可以通過日常生活中幼兒的自我服務和為集體服務,鍛煉小手的靈活性,也可專門設計一些手眼協調的操作活動和書面練習?!?/p>
(四)充分利用各種課程資源
語文學習的課程資源非常豐富,如教科書、教學掛圖、工具書、其他圖書、報刊、電影、電視、廣播、網絡、標牌廣告等等。但幼小銜接階段的語文課程應結合這一時期兒童的學習方式和特點,盡量選取淺近且貼近兒童日常生活的內容,采取直觀、生動、形象的方式開展教學。教師應高度重視課程資源的開發與利用,創造性地開展各類語文教學活動,如加強計算機多媒體輔助教學,制作或運用聲、形、色兼有的優良課件,積極調動兒童的視覺、聽覺等各種感官學習語文;通過人機交互的學習方式,充分調動兒童語文學習的主動性,主動嘗試,主動探索,主動體驗,自主學習;通過計算機網絡環境,搜集資料,促進溝通與交流等等。
綜上所述,幼兒園與小學應通過多種途徑,實現語文課程的相互銜接,關注這一時期兒童的特殊需要,有效而科學地幫助他們平穩順利過渡。
在教育局的精心組織安排下,在單位領導的帶領下,我參加了4月份的培訓。為期三天半的培訓過程中,我聆聽了專家學者的報告,收獲頗豐。
這一次培訓,首先聆聽了《對學前兒童美術教育若干問題的思考》專題報告,她告訴我們,幼兒美術活動重結果更重過程,教師應給幼兒創設寬松愉快的氛圍,開展具有游戲傾向的美術活動,這樣才能調動幼兒的積極性。
活動中一句“誰正被造就,陶工還是陶壺”,讓我印象深刻,我的理解是:老師和幼兒都在被造就,老師通過給幼兒上課,各方面都有所提高,反過來,幼兒在活動中也學到了各種技能,形成了各種習慣的養成。
上?,F代兒童美術館執行館長為我們做了《幼兒美術教育新概念與方法》的專題報告,并在現場示范美術水粉畫的操作過程,講解了他自己創新的借形想象美術創新方法。
中國早期兒童教育音樂舞蹈教育研究中心主任為我們做了《音樂教學游戲化與幼兒學習品質培養》的專題報告。她的報告幽默風趣,通俗易懂,她給我們具體講解了如何通過音樂領域的有效教學,更好地幫助幼兒養成良好的學習習慣。
雖然只有短短三天半的時間,我卻收獲了許多。在美術方面,要多給幼兒欣賞作品,無論是幼兒、老師或是大師的好的作品;在繪畫過程中更注重幼兒的繪畫時的興趣,將游戲融入到其中,給幼兒創設寬松愉快的氛圍,我想這樣的過程產生的結果一定是預想不到的。在美術的教學方法中,我也可以借鑒薛老師的借形想象,讓幼兒在想象中創作出不同的作品。
在音樂方面,回顧原來的教授方法,有很多不足的方面。有的時候給幼兒預設的目標太簡單,不知道怎樣一層一層加難度;有的時候給幼兒預設的目標又太難,幼兒根本完成不了?;仡櫸覀兊呐嘤?,我深刻的理解了音樂游戲每次教學都是在學習者認可前面一難度層次的學習已經通過的情況下,才進行新的難度挑戰;并且在各種音樂教學活動中,如果教師能夠經常有效地創設情境,讓幼兒能夠被合理的教學目標所激發,通過自己的努力,在各不同種學習情境中都能夠不斷獲得新的成就,那么,在不斷獲取新的自我實現高峰體驗需求的驅動下,全身心投入學習自然就會成為他們自己主動追求的事情!同時,老師也培養了幼兒們的各種學習品質,如注意力,觀察力,思維力,原有經驗應用能力,自我管理能力……在培訓中,看了幼兒園的音樂課,她們主要就是讓幼兒自發地去感受音樂,去理解音樂,幼兒在享受音樂的同時提高了感受音樂的審美情趣和審美能力,同時也滿足了幼兒的求知、求成的需要,通過成功的學習經驗又增強了幼兒的學習自信心和自我效能感。
通過這次培訓,我理解了如何通過藝術教育的有效教學活動,更好地幫助幼兒養成良好的學習習慣,在“熱愛學習”和“善于學習”兩方面怎樣促進幼兒學習品質的不斷完善。在以后幼兒園的教學中,我本著這個目標,努力嘗試培養幼兒的學習品質,更好的激發幼兒的好奇心,發揮幼兒的好奇心,讓幼兒更好的在學中玩,玩中學。
“滴答滴答……”隨著那時鐘的轉動,轉眼間一個學期的.工作又結束了,回顧這學期的點點滴滴,真是有喜有憂。孩子們的每一點進步都傾注了我們每位老師的心血,當然更離不開家長對我們工作的支持和配合??粗⒆觽円粡垙埢顫?,可愛的笑臉我覺得自己的付出并沒有白費?,F將這學期的如下:
作為一名優秀的幼兒園教師,只有反復的,不斷地學習進取,才能更加進步。在這一個學期里,為了讓自己的思想更上了一個新的臺階,我們老師一起學習了《綱要》。并在生活中實踐:根據幼兒不同年齡階段的興趣、愛好、以及個性特征來采用不同的教育方法,堅持正面教育,提倡以鼓勵表揚的方式去引導幼兒。提高依法從教的水平,并認真履行崗位職責,關心、愛護每一位幼兒,嚴格遵守幼兒園的規章制度。
在工作中虛心向主班老師和從事幼兒教育經驗豐富的教師學習,觀摩其他教師上課。以新《綱要》為指導,貼近幼兒的生活和年齡特征來選擇幼兒感興趣的事物和問題和他們一起探討。
讓他們凡事自己嘗試動手,在行動中體驗動手的快樂,改變他們的依賴思想。并給幼兒安排一些他們力所能及的“小任務”讓他們去完成,使幼兒能夠更有信心,更積極地做好事情,完成任務。
在學習方面幼兒更是在原來的基礎上有了不同程度的提高,特別是念兒歌,有了很好的成績。在上課時能認真聽錄音并跟隨著朗讀,模仿錄音中的語氣有感情的去朗讀兒歌,做到手劃指到行。幼兒在身心愉快的氣氛中,生長也特別好,出勤率較高。
家長工作也是我們教育的一個重要部分。經過一個學期的努力,我們和每個孩子的家長由陌生人成為了朋友,為了讓家長更了解我們的工作,我們還通過多種形式:家訪、電訪、寫成長檔案、晨間午間接待時的談話等。向家長介紹幼兒在園的生活、學習情況,主動和家長們溝通,細心地回答他們的疑惑。并結合孩子存在的問題,與家長一道商討符合幼兒特點的教育措施,共同促進孩子的成長。讓家長更加放心地把他們的孩子放在我們幼兒園,我們班學習,生活。
當然在我們的工作中還存在著不足,幼兒在操作活動中,協調性和合作性還需要加強。所以我想在以后的工作中我會不斷實踐和,努力把每一節課都當成鍛煉自己的課堂,學會捕捉教學契機,提高自己駕馭課堂的能力和遇事的應變能力。我將在新的學期里繼續多學,多思、多試,努力把工作做得更好。
按照園領導的安排,我們進行家工作。剛開始時我很疑惑:我們現在的通訊這么發達,很多時候我們都通過電話交流,有必要走進家庭實行這樣傳統的家嗎?家長會樂意接受嗎?現在我認為家是非常有必要的,他可以減少家長和老師之間的距離,使我們的溝通交流更加有效。
我們為了做好家做了一些安排。首先,制定周密的計劃。
1.設計家路線。我們根據居住區域確定家路線,有效的利用了時間。
2.提前預定。提前預定家時間,一是讓家長安排好其他事務,二是讓家長做好心理準備。
3.為了更好的交流,我跟李老師分兩組,是因為有些家長的國語水平有限,不能表達自己的想法,我主要負責去少數民族小朋友家家。
4.了解家長的需求及幼兒在園情況。一方面充分了解幼兒在園的表現,另一方面,也盡可能的了解家長的特點,使家內容滿足家長的需求。
在家的過程中,我感受到家長對老師的尊重與信賴,也深切地感受到家長們對孩子的希望。家長們問的最多的問題是,幼兒園什么時候開始教寫字算數?對于這樣的問題,我詳細地向家長解釋幼兒的年齡特點和學習特點,使家長明白我們的教育不能超出幼兒的接受能力,不能拔苗助長。讓家長知道幼兒的健康成長不僅是幼兒園的責任,也是家庭的責任,提醒家長不僅要關心幼兒的學習,生活,更要關心幼兒的情感和品德。
另外我還給家長布置了暑假作業,就是讓家長暑假多抽時間陪陪孩子。這次家紡給我留下了很多深刻的,這對我今后的幼兒園教學工作來說是一個寶貴的意見。
通過家,我不僅了解到了平時不了解的情況,與家長進行了情感溝通,使得我自己再次感受到了教師工作的神圣與責任,激發了工作熱情。家不僅僅給教師帶來了感動和寶貴的經驗,家也帶給了孩子們滿心的快樂:“老師到我家來了!”家后的幾天,孩子們交流的話題都是同一個內容。孩子們的一言一行,都讓我感受到那種溢于言表的快樂。
我真正的意識到家是聯系家庭與幼兒園的一條重要紐帶,是幼兒園與家庭共同教育好孩子的一道橋梁。
還記得,每當別人問起,你是做什么工作的呢?幼兒教師。別人都會投來羨慕的目光“多好的職業??!每天和孩子們在一起,多開心??!”這是很多人的贊嘆之語?;蛟S在很多人的眼里,覺得這個行業輕松,也不累,就是每天帶小孩玩玩而已。在沒有踏上工作崗位之前,我也是這樣認為的。幼兒教師不用每天頂著老板的壓力,不用每天為業績發愁,更不會為勾心斗角的人際關系而煩惱,因為我們的工作面對的是一群活潑、可愛、充滿童趣的小朋友。但當直到我真正踏上了工作崗位,成為了一名主班老師。自豪而又興奮的來到了孩子們中間,我幻想著以后的生活一定很精彩??墒且欢吻猩淼捏w驗經歷后,才知道幼兒教師那張掛滿微笑的臉龐后面藏著許多的苦辣酸甜。
苦
每天要比其他人更早地起床上班,從進入園門的那一刻起,調整好自己的心情,用微笑迎接每一個孩子。帶班時,絕不能有半點馬虎,作為年輕老師,也許經驗不夠豐富,但是我希望我能盡自己全力多給孩子們一點呵護。我想,每位幼兒教師,以自己不同的經歷,都存在一份或多或少,一樣的,不一樣的感觸。帶著這份感觸去學習著做一名優秀合格的幼兒教師,其實要做一名合格的幼兒老師并不容易,還應該不斷地修正自己,完善自己,嚴格的要求自己,不斷提高作為一名優秀教師應具有的素質。憑借自己所學的專業知識也可以擁有一個屬于我自己的舞臺。
辣
家園共育,永遠是幼兒園教育工作的重要組成部分。還記得,以前剛帶班的我,每次和家長交流時,都會臉紅,不知道如何去溝通,甚至看到家長來了,都會躲得遠遠的?,F在能夠主動大方地和家長交流,“今天某某寶貝表現得怎么樣?”或是:“某某寶貝最近發生了什么事?”,后面才懂得家園溝通要講究談話的策略性和藝術性,把談話建立在客觀、全面的基礎上,要讓家長相信我們,尊重并聽取我們的意見,要讓家長感到教師在關注自己孩子的成長和進步,感到老師比他們更深入地了解孩子。同時也請家長多一份寬容和理解,多給老師一點尊重和信任,用心靈握手!
酸
幼兒園的工作是那么的瑣碎與平常。吃飯、上廁所、洗手、就連喝水這個環節都要老師去督促,去檢查。還要慢慢地引導孩子培養良好的行為習慣。在戶外活動時,還要看一看,摸一摸寶貝,冷不冷?熱不熱?是不是流汗了,要不要換衣服等等。每天如此循環,一天下來嗓子嘶啞,很是心累,每天過著提心吊膽的日子,害怕小孩打架,害怕他們磕著碰著,每天下班還要解決家長的各種問題?;仡欉@一年里,孩子們剛入園時的哭鬧的情景依舊記憶猶新,一個個哭著找媽媽、找爸爸,找奶奶,而現在他們早上都是高高興興地走進教室,大聲叫著:“老師早?!边@一幕幕清晰地在腦海中浮現。這瞬間,我越發感覺到孩子們成長了很多,懂事了很多。
甜
生活對于我們每個人在世界上來說都是重復著昨天的節奏,孩子的心是純凈的,是無私的,每當聽到一句句暖人的話語,”老師,你怎么了?”“老師,我愛你”,心里就充滿了幸福感。
古話說:“笑一笑,十年少?!比绻闶且幻變豪蠋?,我相信你每天都會在笑聲中渡過,那是孩子們帶給你無時不刻的歡樂,這就是幼兒老師永遠年輕的秘密。選擇做一名幼兒老師的職業是崇高無尚的,教導著天真無邪的孩子們一天天的成長,在進步及快樂的同時,我也收獲著更多幸福。
我驕傲,我是一名幼教工作者!
在新《綱要》頒布以來,有些教師理解的不夠深度,停留在皮毛上,如:我們一再強調要“蹲下來”看幼兒,實際上就是指尊重幼兒,真誠的對待幼兒的精神情感世界。而有些教師的做法是:從動作上真的蹲下來了,但卻做著訓斥孩子的事,類似這樣,即使教師的高度降的再低,幼兒也不會感到絲毫的平等,從而影響到教育的實施。
如今社會,獨生子女成了家中的掌上明珠,大多數父母忙于事業,部分是老人帶,還有的是請保姆帶,這對幼兒的教育也有一定影響,如我們經常聽到爺爺奶奶這樣說:“你鬧,我就給你送幼兒園,讓教師好好管管你”。有的會當著孩子的面說:“教師,您的話就是圣旨,您好好說說他,他就聽您的”等等。孩子在這種語言的暗示作用下,在心理上會產生一種對教師的恐懼心理,這也是不利于建立良好師生關系的,從而影響到教育。
過去,在教育活動中,教師把幼兒看作是知識的接受者,而幼兒把教師看作是知識的傳授者,雖然其中存在著一定的人際交往,但作為精神整體的人的自覺的理解和溝通不存在,師生關系因而失去了“教育意義”。例如:在教育活動中,經常出現兒童“跟隨”教師提出的“……是不是?”;“……對不對?;” ……好不好?等問題隨聲附和――“是!”、“對!”、“好”這樣一來,兒童的回答成了他們不假思索的“齊聲合唱”兒童成了教師的“應聲蟲”,這說明教師所希望的只是兒童能夠跟隨自已的思路;并通過回答問題“是”、“好”、“對”來判斷他們是不在跟隨自已的思路,教育活動成了“告知性”的活動,長此下去,兒童很可能形成一種惰性或對教師的依賴性,這種損害是任何現在知識都無法彌補的。
現在,多種形式、自由式的教育觀盛行,多種教育模式共存,如今的教育活動是一種對話過程,它表現于教師與兒童在活動中的對話關系,而師幼間的對話關系本身就是一種教育的體現。這就要求教師要從和幼兒者說接觸的每一句話入手,提高自身素質,把與幼兒交往的一句一字都看成是教育。
有人說,教師是人類靈魂的工程師,或許是因為教師要引導人向真、向善、向美、向高尚靠攏;有人說,教師是燃燒自己照亮別人的蠟燭,或許是因為教師就是讓只是在孩子們的腦中閃爍靈光??梢哉f,世界上沒有哪個職業比當幼兒教師更幸福更有意義了:
鮮花的爛漫,靠的是陽光輕柔的撫慰,山泉的甘甜,靠的是礦石赤誠的給予,孩子的成長靠的是老師辛勤的教導,幼兒園里的教育生活猶如一首首詩,不在其華麗,而在其真實,它迷漫著美的情調和內涵需要你用童心和愛心去發現,去挖掘————我們常常聽到許多同行在抱怨,抱怨檢查太多,培訓太濫,抱怨領導不理解,抱怨教育工作缺乏激情,磨滅個性,抱怨待遇太低、工資太少,抱怨整天忙于抄寫各種材料、填寫各種表格,抱怨工作條件太差、環境太差“英雄無用武之地”,于是工作中馬馬虎虎,得過且過。對自己的工作和生活缺乏激情,覺得生活是灰色的,工作是單調的枯燥無味的。
現實中,一些教師之所以感受不到幼教工作的“色彩”“幸?!?。那是因為沒有融入其中,自己只是隔岸觀火,那是自然感受不到其中樂趣的。其實,任何工作都不可能一帆風順,總會有困難和矛盾出現,會有煩惱和不快產生。只有自己去尋找工作的樂趣,形成幼兒教師職業的幸福感,才能在工作中成為一個快樂的人,就像有人說的一樣,如果你把孩子看成是令自己心煩的人,那么你就會感到心煩;如果你把孩子看成是可愛的天使,那么你就會變成快樂的天使。
曾記得剛畢業時,一個扎著馬尾辮的小姑娘,帶著滿腔的熱情和甜美的夢想,走進了幼教領域,與孩子們一起快樂的成長,成為了孩子們的知心朋友。春天里,我們一同春游,尋找春天,播撒希望的種子;夏天,我們坐在柳蔭下講故事,描繪著生命的旺盛;秋天里,我們一起來到金色的田野里,感受秋天這個收獲的季節,收獲希望;冬天里,我們堆著雪人,和雪花一起舞蹈。孩子們純真的心時時感動著我。也許,幼兒教師不能享受榮華富貴,但我們只要熱愛生命,熱愛事業,熱愛孩子,在護理和教育的過程中,在同孩子們盡情游戲時,會從孩子身上喚起已經泯滅的童心,忘卻自身的年齡,變得年輕和質樸,自己未曾記憶的'無憂無慮的天真快樂的童年,在孩子們身上得到“復演”。我常常忘記自己的年齡,經常有人羨慕地對我說:幼兒教師永遠年輕。是的,我們永具童心。也許,我無法用語言來詮釋“幸?!钡恼嬷B,但我覺得和孩子們一起成長的日日夜夜,擁有孩子們真誠的愛,便擁有幸福。
著名教育家蘇霍姆林斯基說過:“如果你想讓你的教師的勞動能給教師帶來一些樂趣,使天天上課不致于完成一種單調乏味的義務,那你就應該引導每一位教師走上從事教育研究的這條幸福的道路上來”幼兒教育是一項十分復雜的創造性勞動,教師面臨的教育對象、內容和情境是變化的、動態的,只有充分發揮創造性,以研究者的姿態投入工作,才能把工作做好。而進行教育研究能給我們帶來成就感、充實感,還會使教育工作變得充滿挑戰性和樂趣。只要我們去進行研究,就會發現每天的太陽都是新的:幼兒的精神面貌是“新”的、教育過程是“新”的、教育機會是“新”的,孩子的反響是“新”的,每天的收獲是“新”的。這樣的工作當然是其樂無窮的。
在溫暖的春天,老樹能萌發新綠,在清新的藍天,太陽的每一天都是新的??拷禾?,冰雪就會融化;靠近音樂,生命就會舞蹈;靠近童心,心靈就不會被光陰銹蝕。每一個孩子都是一朵在春天里含苞待放的鮮花,每一朵鮮花里都閃爍著一顆晶瑩透亮的童心,童心的光芒給予我們抵御這個世界物欲橫流的亮色和希望。幼教工作是少有的凈土,在這片凈土里,生命不僅是靜思的,而且是活動的,世界成為渴望了解的天國,一草一木,日出日落都會受到重視,每一顆心靈盡情地享受著愛的撫慰和美的熏陶,在這里歡樂洋溢在每一張笑臉上,在這里善良充溢在每一顆心靈里,你看,這片凈土讓我們長久地擁有年輕的廣泛,青春的朝氣,蓬勃的活力,也讓我們招展著博大的關愛,美麗的心靈,磊落的胸懷。
幼教是一首平凡,真實、激情的詩,每個幼兒教師就是詩里一個幸福的符號!帶來陽光照亮他人的生命,自己也沐浴在陽光下!
時間過得真快,轉眼間這個學期已結束了??葱∨笥褌円惶焯斓亩?,一天天地在長大,心里總是樂滋滋的,和他們在一起真的很開心,仿佛自己也回到了童年一般,和他們在一起盡情的玩耍,任何煩惱都被這爽朗的笑聲沖到云外去。這或許就是孩子那顆天真無暇的童心所具有的魔力!這讓我感觸最深,有時甚至想:我不僅是在教育他們,其實我也在受他們的影響。真正的生活在他們當中,才使我深刻的體會到成為他們老師的那份自豪感。
人的一生中,短短幾十年,而幼兒時期的教育對個體的影響是最大的,可以說,關系到人的一生?!皫熣咧詡鞯朗軜I解惑也”,作為“人類靈魂的工程師”,辛勤工作的“園丁”,必須處處注意自己的一言一行,事事率先垂范,才不會失其本來之意義。為人師表,教師職業道德素質的高低直接關系到幼兒學生的健康成長。幼兒作為祖國的花朵,未來的主人,作為一名幼兒教師,教育工作的責任是極其重大的。
選擇幼師,是我的夢想,站在教育的講臺,是我的`追求,短短兩年的教育生涯中,讓我明白了很多很多,在教育工作中,讓我學習到了在書本中學不到的知識。
雖然,站在教育的講臺上,感到工作壓力之大,工作之累,講好每一堂課,并不是一件簡單的事,必須課前的備課,課前的設想深思等等。但每當想到孩子們那天真的笑容以及未來的希望,一切都是值得。
在幼兒園的教育工作中,很多只是看到了表面,對工作者都加以了誤解,大多數人都認為,幼兒園的工作是最好做的,每一個人都會做,一般的人都能做得到,做幼兒老師并非難事,只不過是帶一下小朋友,沒有什么的。但是,我要在這里告訴各位,你們只答對了一半,幼兒的健康成長,背后有老師付出的心血,又誰知呢?人生就像一盤棋,如何才能成為最后的勝利者,下棋第一步,最為關鍵。
“三歲定八十”可想而知,幼兒教育的重要性。雖然自古以來,也有“萬事開頭難”的說法,但是作為一名幼兒,在這一個時期中,模仿能力是非常的強,讓人望之驚嘆,學什么都很容易上手,作為這一個階段的幼兒來說,天真無憂無慮,在對任意事物之中,都是充滿了好奇感,充滿了奇思妙想,所以接受能力當然是最強的時期,而身為一名幼兒教師的我們,一言一行都對幼兒的今后發展有著很大的影響,必須先做好自身的模范作用,在與幼兒接觸時,注意自身的一言一行,使幼兒有一個好榜樣。
如何去帶好幼兒一直是我們作為幼兒老師研究與討論的話題,俗話說:“世界上沒有教不會的學生,只有不會教的老師”幼兒作為一個完整的人,需要全方位的發展,作為教師必須抓住幼兒感興趣的事物,進行設計適合幼兒需要的各類科學游戲活動。
光陰似箭,孫浩宸已進入幼兒園大班,隨著年齡的增長,自我意識、獨立意識的增強,漸漸長成了一個“小大人”。他的進步首先離不開老師的辛勤培育,作為家長的責任也是很重要的。
因為我在幼兒園工作,孫浩宸上學、放學都是我接送,每天我都會抽出一部分時間和他溝通交流,有時是接他放學回家的路上,有時是晚上睡覺前,談談今天過的怎么樣,讓他學會關注身邊的事物。在與他溝通時,認真的聽他說話,讓他感到父母對他的重視和尊重,這樣他小小的自尊心就會被樹立起來。
現在電子產品很多,我們家不太反對孩子接觸這一塊,這些電子產品也是我們生活的一部分,有些益智游戲確實也挺不錯的。孫浩宸在家想要玩電腦或是手機游戲的時候,我們會先陪他一起挑選一個適合他的小游戲,然后給他規定時間,提前告訴他可以玩多久,時間到了自己就不玩了。大多數時候他都能夠自己掌握好時間,有時也會耍賴。
在生活中,我們會常常給他講一些勵志故事或典故,時間久了他就不耐煩了。我就從自編故事和續編故事這方面入手引起他的興趣,這對今后的學習會很有幫助。同時也會有意識的培養他的獨立性和關心他人的意識。
還有一點,統一家庭的教育思想很重要,如果父母的意見不統一時,孩子對大人們的洞察力也是很強的,時間一久,在家長的意見不統一時,孩子就會觀察家長的一言一行,誰占優勢就會想哪一方靠,孩子不會區分誰對誰錯時會誤導孩子的分辨能力。所以,家庭和睦對培養孩子的規則意識和紀律感很有幫助。所以我們平常對孩子的教育有意見不統一時,都會采用背著孩子的溝通方式,而不是當著他的面前爭執不休。
我由于工作的便利孩子的教育也離不開學校老師的辛勤培育,家園共育是最好的辦法。我由于工作的便利,經常與孫浩宸的老師溝通,他在園表現好的方面回家進行表揚,不足之處要予以糾正。我還讓他把在園發現的新鮮事、趣事回家后講給我們聽,這樣做不僅培養了他的語言組織能力,而且他的語言表達能力也逐漸增強。
孩子的進步我感到很欣慰,但也許還有很多不足之處我沒有發現,以上幾點是我與大家共同分享交流的點滴心得,希望大家給我提出好的建議。
“修之身,其徳乃真”。一個合格的幼兒教師,除了要有扎實的基本功和耐心,還應該具備的是強烈的責任心和對孩子的愛。沒有強烈的責任感和對孩子的愛心,一切都無從談起。愛源于責任,而責任本身又是一種愛。愛蘊含責任,而責任閃現在無限的愛中。愛與責任,一樣的浪漫,一樣的真實,也會一樣的沉重。而我們所扮演的角色——幼兒教師,更是一個需要用愛與責任來支撐的職業。如果愛與責任是并存在教育上的兩個音符,那么它們更是幼兒教育上最和諧的樂符,愛與責任那將是伴隨我們一生的財富。因為我是幼兒教師,我就要對孩子負責,對孩子有愛;我就要平等地欣賞,對待身邊的每一位孩子。我沒有理由以貌取人,助長孩子的自負或傷害孩子的自尊。我唯一能做的是關愛有加,為每一位孩子提供均等的發展機會,多站在孩子的角度考慮教育問題,給他們創設輕松自然的氛圍,時刻注意自己的言行。雖然我們面對的被教育者年齡很小,但也要充分尊重他們,尊重他們的隱私權,維護他們的健康權。不體罰、不變相體罰不惡語相加,用愛來教育孩子。就像陶行知先生所說:“以身作則,自化讓人、自警警人、自立立人、自達達人、自覺覺人、自勉勉人?!弊屆恳晃缓⒆有腋5孟窕ㄒ粯咏】党砷L。有人說:孩子們的心靈象剛發芽的小草般柔嫩,那么面對這樣一棵棵如此柔嫩的心靈,作為教師的我們應該如何去對待他們?是諷刺、挖苦,還是循循善誘?是烏云密布,還是和風細雨?我想,我們大家的選擇是不言而喻的!想想看,如果一個孩子整日生活在教師的狂風暴雨中,他怎么會懂得自尊?而一個沒有自尊的孩子的性格怎么可能健全?一個性格不健全的人怎么能為社會作出貢獻?難道我們為社會“培養”和“輸送”的就是這樣的“人才”嗎?老師們,這將是我們教育的最大悲哀呀!所以,今天借這方舞臺,我要向所有教師大聲疾呼:讓我們用愛心、恒心和耐心去教育孩子;讓我們用細心、慈心和平等心去對待、呵護每一個純潔的心靈。在我們呼喚綠色教育的今天,我們同樣呼喚綠色師愛。因為老師的愛如涓涓溪流流淌在孩子稚嫩的心田;老師的愛又如融融旭日溫暖了孩子曾經受傷的心靈。
幼兒教師每天只做好一日常規工作是不夠的,要想工作進展的更順利,還要做好家長工作。因為我們每天都要面對幼兒的不同狀態,面對家長提出的種種要求與意見,家長工作也就顯得十分重要。面對形形色色的家長,我們該如何與其進行有效溝通?在我班我就遇到過這樣一件事情,那是下午家長接孩子們回家時,“浩浩,奶奶來接你了?!闭跓疚莸暮坪普隆皬N師帽”憨憨地笑著走向奶奶?!鞍パ絹?!浩浩,這耳朵后面是誰給你撓的???”我聞訊趕緊跑過來,彎腰仔細的看了看浩浩耳朵后面那道紅紅的印子。我拉起浩浩來到洗手間,等我倆出來讓浩浩的奶奶再看時,她一臉的尷尬。我笑著摸著浩浩的頭說:“今上午我們畫畫時,浩浩把腦袋當畫紙了?”教師與家長的溝通,主要靠幼兒教師做出努力。我們一定要記得常常要換位思考,善于與不同類型的家長相處,遭到家長誤解時教師要保持冷靜,善于自控;遇到矛盾時我們要主動反思,加強自身修養。
近兩年來,幼兒園的凌虐兒童案件屢屢出現,而且是一波波的五花八門。真的是那些老師心狠手辣、道德敗壞?還是家長們大題小做,搬起法律的武器來保護自己可憐的孩子?我是沒親眼所見,也不能無憑無據的去質疑報道。有道是:一沙一世界,一花一天堂。每一顆心靈都需要感知,每個頭腦都需要感悟。古語說的好:“積行成習,積習成性,積性成命?!比绻覀儾豢蠈ψ约旱牧觿菪愿窦右愿纳?,我們的未來之路就會多許多坎坷,最終的命運也就是隨之變得多舛。所以我們應更深入的思考人生的點點滴滴,學會更加理智的處世,更加智慧的生活。生活對每個人都是公平的,一分耕耘,一分收獲,我們付出了多少我們也將最終得到多少。對于每個人來說,不管在任何時候,做任何事情,都應該仔細的想想,這是不是你應該做的事情,時刻要清楚自己的角色應該做什么事情,才能得到最好的獎賞!對我們幼兒教師而言,正是“依法執教,以德樹人——師之道也”!
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