在這充滿喜慶氛圍的時刻,我代表全體工作人員歡迎各位的到來。在本次活動中,我們還為大家準備了豐富的交流與互動環節。
各位領導、各位老師們:
大家下午好!很高興能夠主持本次的交流會,我是一年級組的xxx。
學校的發展離不開教育教學研究。要想提升教育教學質量,就必須提升教師整體的專業化水平。要想提升教師的專業化水平,就必須提升教師的教科研素質。所以學校舉辦了“每人一課”的教學活動展示。在新課程新理念的指導下,教學研究在我校已經蔚然成風。我校在教育教學的各個方面,各個環節都有了新的收獲。我們這次的主題是“探尋有效教學,實行有序課堂”。
今天我們將以“每人一課”這個教學活動來展開今天的交流研討會。
研討會分四項議程:第一項、以“每人一課”為媒介,請展示過課堂教學的老師來談談自己課堂的導入。
第二項、以“探尋有效教學,實行有序課堂”為主題,請各年級組的代表實行發言。
第三項、請各位老師各抒己見,暢所欲言。
下面實行第一項議程:第一項、以“每人一課”為媒介,請展示過課堂教學的老師來談談自己課堂的導入。
教學是一門藝術,完美的教學中也同樣需要講究導入的藝術。常言到:“良好的開端是成功的一半,”教師上課開始時講的幾句話,若能先聲奪人,把學生的心緊緊抓住,就為課堂教學打下良好的基礎,導入的好與差將直接影響到這個節課的成功與否。首先我們請一直帶領著我們一年級蓬勃進取的年級組長丁鳳美老師來談談她對“每人一課”的心得體會。
xx老師雖說是位老教師了,但她寶刀未老,積累了豐富的經驗,也收獲了豐碩的成果,她專注的聽每一位老師的講授,對我們新教師更是不忘言傳身教。是我們新老師的學習榜樣。下面就請我們的田老師來說說吧!
下面實行第二項議程,請各年級組的代表在針對本次的主題及“每人一課”實行發言。下面請低年級組的一年級宋海燕老師發言。
接下來是第三項議程。
我想我們的老師對這次的每人一課的非常的重視的。對這次低年級展示出來的教學必然是有很多想說的話,就請我們的老師暢所欲言吧!
結束語:感謝各位老師對本次學習經驗交流會的總結。本次學習經驗交流會也即將結束,我想每一份耕耘都會有收獲。相信通過這次的交流會,我們定能在我們教學這條路上收獲良多。
尊敬的各位領導、各位同行:
早上好!
首先感謝中心校領導給我提供這個教學交流的平臺,我很榮幸能在這里同大家一起分享教學收獲,今天我談的算不上什么經驗,只能說是我校教學工作的一點體會。在我的發言中有不妥之處懇請各位領導、同行批評指正。今天我匯報的題目是《配合校長抓教學》,學校是培養人才的搖籃,教育質量是學校的生命線。一個學校質量的好壞,主要取決于學校的教學工作。因此,必須積極、主動地配合校長,用較多的時間和精力搞好這項工作。我主要從以下四個方面介紹。
1、角色一,當好校長的得力助手。教導主任專司其職,專門管教學工作,是校長的得力助手。在這個角色中要把握好“三個字”:
一是想,想校長思考之所想。要積極主動地動腦筋思考如何搞好教育教學工作,主動給校長獻計獻策,當好校長的參謀。要主動爭取校長的支持,要讓你的思路得到校長的認可。要當有思想的主任,要當有點子有辦法的主任,要能辦事、會辦事。
二是說,說校長決定之所言。通過會議研究校長決定的事,主任必須與校長統一思想,統一口徑,對教師對社會必須說法一致,有意見可以保留,但決定你必須服從,你要幫助校長作好解釋疏導工作。
三是做,做校長安排之所事。校長安排的事要不折不扣、認認真真地把它做好。特別是當校長不在家時,要維持好學校的教育教學秩序,要做到校長在與不在一個樣。
2、角色二,當好教學工作的組織管理者。教導主任專門負責學校教學工作的組織和管理,在這個方面要做到“三有”:
一是有清晰的工作思路。思路決定出路,怎樣抓教學必須思路清晰、條理清楚。
二是有具體的工作計劃。計劃是為了便于實施,不是為了應付檢查,因此我們不能訂空頭計劃。
三是有完善的教學制度。工作中我們要用制度管人,要有章可依,有章必依,執章必嚴。
3、角色三,當好教育教學的帶頭人。要當好帶頭人必須做到“三個成為”:
—是成為教學的內行。你要管好教學,你必須是內行。
二是成為教學思想的先行者。要勤學習、善思考,思想要走在老師們的前面。不斷用新的教學思想影響老師、感染老師,當老師們教學上的帶頭人。
三是成為學校教學的骨干。身為教導主任,教學上必須以身示范,要深入教學第一線親自抓教學,要求別人做到的你必須先做到,安排別人搞好的你必須先搞好,要以能服人,以績服人。
教導主任工作繁雜,有課程安排、常規檢查、聽課評課、教學評比等,每天付出頗多,有時還吃力不討好,假如此時想到個人的得失,那么工作就無法做好,因此必須有一種服務大眾的精神。教導主任往往要服務于學校、服務于教學、服務于教師、服務于學生、服務于校長,唯有這樣工作才能順利地開展,例如說教師被工作、生活中的困難和逆境所困擾的時候,我們能真誠地幫助他解決困難,他一定心存感激的。比方說教師上公開課,可能需要做課件或教具,需要很多人配合,他自己求同事幫忙也可以,但如果教導主任從中幫忙,或幫助溝通協調一下,那么教師工作的積極性自然會提高,今后教導主任分配的任務也一定會樂于接受。再者,我們也應該學會換位思考,一方面和校長換位思考,每一位校長都希望自己的下屬盡到責任,都希望他能出色完成工作,所以我們對于校長的督促應該充分理解,而不應該認為是故意刁難你。另外不應該盲目去服從領導,作為一名教導主任,在學校工作中就是橋梁的作用,我們要直接對校長負責任。
有人曾說:世界上最小的主任就是班主任。有人說過:“教師的現在,就是學生的將來”,班主任工作的質量關系著未來人才的質量,每一位家長乃至整個社會都對班主任寄托著殷切的期望。
為了進一步強化班級管理,提高班主任的管理藝術水平,互相學習,共同提高,今天我們在這里舉行班主任工作經驗交流會,目的就是為進一步強化我校學生思想道德建設,強化班級管理,全面推進高效教育綜合改革,拋棄以前那些頑固而陳舊的教育管理觀念,激發班主任工作的熱情,激起班主任對自身工作重要性及復雜性的再認識。我們搭建這樣一個平臺,也供老師們交流與學習,取長補短、共同做好我校的德育工作及班主任工作。
今天參加本次交流發言的一共有8位班主任。
1、請xx老師發言。
感謝xx老師的發言。
陶行知先生說過:“誰不愛學生,誰就不能教育好學生”。其實,當我們老師用愛心、微笑去感化學生時,我們老師自己也被愛心、微笑感化了,真可謂:隨風潛入夜,潤物細無聲。
2、下面請xx老師發言。
感謝白老師的發言。
“他假如是我的孩子”“我假如是那個孩子”這種尊重與關愛,是多大的心胸和境界。白玲老師的細節管理、細化落實、細致求真,真是“想在明天,做在今天”,為我們的做出了表率。
3、下面請xx老師發言。
感謝xx老師的發言。
低年級學生的管理需要我們的“了解、愛心、魅力、和鼓勵”包含著班主任許許多多的付出。羅老師的低年級班主任管理藝術又讓我們對班級管理有了更進一步的認識!
愛每一位學生,是教師、更是班主任的天職,為此班主任可能要“額外”付出很多,但這種付出是值得的,因為它會改變一個學生的一生。
結束語:今天x位老師深情地給我們介紹了他們的愛崗之責,愛生之道,愛校之本!其中最讓我感動的一個字就是:愛。愛是班主任工作永恒的主題,正是有了這份愛,才讓我們的工作更加充滿了活力。希望各位班主任在今后的工作中,一定要把班級管理工作做深做細,真正的把班級自主化班級管理落實到實處,把爭星活動落實到實處。用我們班主任應有的愛之心去管理好學生,管理好班級,使我校的班級管理工作逐步走向規范化、科學化和制度化,使學校工作再上一個新的臺階。再次感謝x位老師的付出!感謝各位老師的參與!
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大家老師都知道,從前個學期開始,我們學校就掀起了學習英語的潮流,看著舞臺上表演英語劇的學生,我們都感到非常的欣慰,在這些成功的背后,注入了我們英語老師的多少汗水,掌聲有請廖紅英老師上臺發言,我們在座的老師愿意和你一起分享你在英語教學中的苦惱與快樂。
是的,路漫漫長其修遠兮,教學成果需要汗水和智慧的澆灌。我們的6位老師為我們深情款款地介紹了自己的教學之路,用他們的教學歷程給我們提供了很好的借鑒。讓我們再一次以熱烈的掌聲感謝她們精彩的發言。
接下來的環節,掌聲有請彭校長為這次活動作總結發言。
正所謂“他山之石,可以攻玉?!敝灰覀冊趯嵺`中勤探索,相信每位老師都能找到一套即讓自己教得輕松,又讓學生學得快樂的教學方法。最后我宣布織金縣第四小學20xx―――20xx學年度第一學期優秀教師教學經驗交流活動到此結束,再次感謝各位的參與!
有人曾說:世界上最小的主任就是班主任。有人說過:“教師的現在,就是學生的將來”,班主任工作的質量關系著未來人才的質量,每一位家長乃至整個社會都對班主任寄托著殷切的期望。
為了進一步強化班級管理,提高班主任的管理藝術水平,互相學習,共同提高,今天我們在這里舉行班主任工作經驗交流會,目的就是為進一步強化我校學生思想道德建設,強化班級管理,全面推進高效教育綜合改革,拋棄以前那些頑固而陳舊的教育管理觀念,激發班主任工作的熱情,激起班主任對自身工作重要性及復雜性的再認識。我們搭建這樣一個平臺,也供老師們交流與學習,取長補短、共同做好我校的德育工作及班主任工作。
今天參加本次交流發言的一共有8位班主任。
1、請xx老師發言。
感謝xx老師的發言。
陶行知先生說過:“誰不愛學生,誰就不能教育好學生”。其實,當我們老師用愛心、微笑去感化學生時,我們老師自己也被愛心、微笑感化了,真可謂:隨風潛入夜,潤物細無聲。
2、下面請xx老師發言。
感謝白老師的發言。
“他假如是我的孩子”“我假如是那個孩子”這種尊重與關愛,是多大的心胸和境界。白玲老師的細節管理、細化落實、細致求真,真是“想在明天,做在今天”,為我們的做出了表率。
3、下面請xx老師發言。
感謝xx老師的發言。
低年級學生的管理需要我們的“了解、愛心、魅力、和鼓勵”包含著班主任許許多多的付出。羅老師的低年級班主任管理藝術又讓我們對班級管理有了更進一步的認識!
愛每一位學生,是教師、更是班主任的天職,為此班主任可能要“額外”付出很多,但這種付出是值得的,因為它會改變一個學生的一生。
結束語:今天x位老師深情地給我們介紹了他們的愛崗之責,愛生之道,愛校之本!其中最讓我感動的一個字就是:愛。愛是班主任工作永恒的主題,正是有了這份愛,才讓我們的工作更加充滿了活力。希望各位班主任在今后的工作中,一定要把班級管理工作做深做細,真正的把班級自主化班級管理落實到實處,把爭星活動落實到實處。用我們班主任應有的愛之心去管理好學生,管理好班級,使我校的班級管理工作逐步走向規范化、科學化和制度化,使學校工作再上一個新的臺階。再次感謝x位老師的付出!感謝各位老師的參與!
各位老師:大家好!
為了進一步強化班級管理,提高班主任的管理藝術水平,互相學習,共同提高,今天我們在這里舉行班主任工作經驗交流會。
眾所周知,班主任工作之所以重要,是因為班主任是學校各項工作和制度的最終執行者和落實者。一個班級管理的好壞直接影響到整個學校工作的優劣,從這個角度講,班主任工作是學校各項工作的支撐點,班主任既是教師中的優秀者,更是學校各項工作的支柱。我們始終認為:班主任這支隊伍的層次就是學校的高度,這支隊伍的戰斗力就是學校發展的堅強后盾。
我校的24名班主任老師平時工作都很踏實,也很務實,大家為了學校整體工作識大體,顧大局,不計較個人得失與榮譽,表現出了高人一等的思想境界。借此,對全體班主任無私的付出表示衷心感謝!
冰心老人說過:“教師的現在,就是學生的將來”,班主任工作的好壞關系著未來人才的質量,學校、學生、家長乃至整個社會都對班主任寄托著殷切的期望。我們的班主任中,有通過一、兩個學期的管理教育,把差班轉化成了好班,有把不愛學習的后進生轉變成了優等生。這些事例充分說明一個問題:班主任的工作對一個班集體有著決定性的作用。
一個人格高尚的班主任,是一面旗幟,是一盞明燈,引導著全體學生健康成長。為了進一步強化班級管理,提高班主任的管理藝術水平,互相學習,共同提高,今天我們在這里舉行班主任工作經驗交流會,目的是為大家搭建一個相互交流與學習的平臺,相互取長補短、共同做好我校的德育工作及班主任工作。
尊敬的各位家長:
你們好!真誠的感謝大家從百忙之中抽出時間來參加今天的家長會!此時此刻,我的心情十分激動,相信你們的心情也同樣的激動,因為你們在關心著自己的孩子,我在關心著我的學生,今天我們相聚在這里,召開這次特殊的會議,是想提供一個家校交流的平臺,加強老師與家長之間的聯系,孩子們成為我們聯系的紐帶,希望這紐帶能緊緊的牽連著我們,使我們彼此更好地溝通。同時期待家長們能給我提出寶貴的意見,并積極配合班級工作。非常感謝大家對學校工作的支持,希望本次的家長會能給大家帶來一些收獲。
一、先向家長們介紹一下我班的情況:
我們班共有學生51人,其中男生27人,女生24人,大多數學生在老師的管理下,在老師的教導中,能夠一步一個腳印,踏踏實實地向前走好人生的第一步。下面我說一下孩子們在學校的表現:
1、上課聽講注意力高度集中的孩子有:劉、張、史、高、焦、韓、周、侯、王、郝。
2、上課思維敏捷,積極回答問題的同學:張、元、李、侯、郝、侯、侯。
3、學習成績出類拔萃的孩子有:范栩洋、許、郝,侯金奕、周(粗心,老感覺自己會了,不用學。)、王、靳(學習習慣不好)、田、林。
4、書寫好的孩子:林、高、李、藺、閆x、慕、閆、朱。
5、頭腦聰明、但上課不專心的孩子:張(成績還不錯)、任、王(成績比較好)、馮、張、韓、徐(成績較好)。
6、有進步的孩子有:靳、高(拼音測試成績較差,但孩子本人較努力,進步明顯!)、李姿锘、閆奧賜、李、郭、馬、王、閆。
7、家長認真負責、對孩子盡職盡責的家長有:徐家長、衛家長(主動給老師打電話問留什么作業。)、元家長、韓家長(家長也不會做的題主動請教老師!)、焦銥煊家長、朱焯斌家長。
8、上課經常低頭,搞小動作,注意力不集中的孩子有:金(成績還可以),魏,王(成績會不錯)、崔。
二、期中考試情況:
三、班主任工作方面。
每周一班會課,我都會圍繞以下幾方面來上班會課:
1、強調安全,安全是重中之重,要求孩子們上樓下樓靠右行,不在樓道追逐打鬧,你推我搡,絕不能抬腳就跑,課后做文明游戲,愿孩子們高高興興上學,平平安安回家!
2、衛生,包括班級衛生和個人衛生,教育學生打掃衛生貴在保持,不能隨地丟垃圾。個人衛生要求手臉干凈來上學,勤換衣服。
3、教育學生不遲到。4、回家第一件事先寫作業。5、培養集體榮譽感。6、教育孩子學會忍讓,遷就別人,不斤斤計較等。
四、我希望家校之間加強聯系。
為了孩子的健康成長,我們走到一起來了。為了我們美好的理想,我們必須一起努力,實現這個理想。孩子要健康成長,光靠學校教育肯定是不夠的,家校結合才能使孩子不斷進步,你們抽空可以來學校也可以打電話問問孩子的情況,或反映一下在家里的情況,以便我們及時針對你的孩子的特點展開教育。
為了孩子,請家長從以下方面配合一下:
1、好習慣的培養,這些內容涉及面廣,我揀幾個重要的來講:(1)回家就寫作業,把作業放在第一位,作業不能拖拖拉拉,必須在規定時間內完成,如果你的孩子管不住自己,請家長放下所有的手頭工作,陪陪孩子做作業!(2)自己整理書包,自己收拾作業,不要丟三落四。(3)保護書本,別把書本弄的皺皺巴巴。(4)學會生活上自理,能力上自理,孩子要幫家長干一些力所能及的活。(舉例:慕競陽)(5)按時作息,早睡早起,晚上8:30睡覺,早上6:30起床。在此強調到校時間,上午7:30以后,下午1:30以后,不可提前。按時接孩子,老師的責任是把學生送到一(1)班指定位置,其他責任自負!(6)不玩電腦,少看電視,看些有益孩子心智的電視頻道可以。有余力多看書。(7)寫字姿勢:三個一,握筆姿勢。(8)飲食方面,少買零食,不吃垃圾食品。2、生活中多認字:閱讀課外書,讀課文、看街道上的廣告牌、門市名字、商品名稱等,都可以認字。3、注重朗讀,不能忽視老師留的一些軟性作業(舉例:方老師)4、積極配合,無論檢查作業還是學校一些活動,一定積極配合,我們要心往一處想,勁兒往一處使,共同攜手,一(1)班就是一個朝氣蓬勃,積極向上的班集體。(隊列比賽沒有積極配合的家長,不點名。)5、平時多問問孩子在學校表現好不好?老師今天表揚誰了?表揚你了嗎?隊列比賽你辦的第幾呀?無形中孩子就會朝好的方面努力做,爭取受到老師的表揚。6、作業檢查,別光簽字,家長認真一些,別給孩子帶個粗心的頭兒,你心不在焉,他慢慢會學你。卷子記著分析得失,別光簽字不檢查!
如果我們在教育您的孩子時,有令您不滿意之處,請您及時與我們溝通,并給予理解,您的理解是對我們工作的支持!謝謝大家!希望各位家長多提寶貴意見!
各位老師:
學校的發展離不開教育教學研究。要想提高教育教學質量,就必須提高教師整體的專業化水平。要想提高教師的專業化水平,就必須提高教師的教科研素質。因此學校提出“為教而研,以研促教,科研為先,科研興?!钡睦砟?,讓制度保證教研的恒常、讓學習拓展教研的廣度、讓課題引領教研的高度、讓展示提升教研的價值。在新課程新理念的指導下,教學研究在我校已經蔚然成風。我校在教育教學的各個方面,各個環節都有了新的收獲。但是,我校的教研工作,從深度和廣度上看,還不盡人意,還需要倍加努力。立足于這樣的實際,學校決定,舉行一次優秀教師教學經驗交流大會。
大會共有五項議程,現在進行第一項:十二位老師進行大會交流發言。由于時間所限,每位老師的發言時間請控制在八分鐘左右。
……。
交流發言完畢,現在進行第二項:請金校長講話。
……。
會議第三項,由我對會議交流發言進行小結。
教學經驗是指教師個體在經歷與體驗具體的日常教育教學實踐中獲得的知識或技能以及教育教學實施中所形成的規律性方法的總結,它是在一定的教學理論的指導下教師的長期教學實踐活動的升華與結晶。下面是本站小編給大家整理的教師教學經驗交流會。
主持詞。
僅供參考。
尊敬的各位領導,親愛的老師們:
大家下午好!借用今天例會的時間,舉行織金縣第四小學20xx---20xx學年度第一學期優秀教師教學經驗交流會,大概需要一個小時左右的時間,在這里,首先給大家說聲抱歉。
冰心老人曾說過:“教師的現在,就是學生的未來”,我們教師工作的質量關系著未來人才的質量,每一個家庭乃至整個社會都對我們寄托著殷切的期望。今天,我們在這里舉行優秀教師教學經驗交流會,是為大家搭建一個相互學習的平臺,彼此取長補短,目的只有一個,教得輕松,學得快樂。
根據安排,今天下午將有6名老師與我們共同分享他們育人的經驗與教育的智慧,首先有請一年級語文組的付志琴老師上臺發言,大家歡迎。
感謝付志琴老師充滿激情的肺腑之言,是的,在教學中,只要我們調整好自己的心態,用真誠和友善的態度去面對一切,我們就會發現,每一個孩子都是上帝饋贈給我們的“天使”,只要我們用心去和孩子相處,我們的生活總會充滿意想不到的驚喜。
老師們,在語文教學中,
作文。
教學可能是最讓人頭痛的事,下面,掌聲有請四年級組的李艷老師,讓我們共同聆聽她在作文教學中的所作所為。
聽了李艷老師的發言,對我,我覺得是一次“洗腦”的過程,我也曾上過語文,也曾頭痛過作文教學,我想,以后如果有機會再從事語文教學,今天李艷老師不吝賜教的方法對我肯定有用。
老師們,我們常說,教學是一門永遠都有缺憾的藝術,下面,有請五年級語文組的李林老師上臺交流他在教育教學這片沃土中的成長歷程。
從李林老師的成長歷程中,我們感受到,老教師寶刀未老,積累了豐富的經驗,也收獲了豐碩的成果,奮力拼搏的同時不忘言傳身教;年輕教師朝氣蓬勃,虛心鉆研的同時不忘及時總結。這是一種文化的傳承,同時,更是我校青藍工程的一個亮點。
下面,有請一年級數學組的王雪松老師上臺交流。興趣是最好的老師,低年級的課堂,只要有了興趣的先行,所有的期望都是可以產生的,再次感謝王雪松老師精辟的發言。
學校的主陣地是課堂,課堂質量的有效性直接影響著教學質量的高低,有請五年級數學組的韓大江老師上臺,談談他在提高小學數學教學質量方面的一些做法,大家歡迎。
對,韓老師的最后一句話足以總結我們提高教學質量的方法,想方設法調動學生的積極性,讓學生主動參與教學,只有這樣,我們的教學才是高效的教學。
大家老師都知道,從前個學期開始,我們學校就掀起了學習英語的潮流,看著舞臺上表演英語劇的學生,我們都感到非常的欣慰,在這些成功的背后,注入了我們英語老師的多少汗水,掌聲有請廖紅英老師上臺發言,我們在座的老師愿意和你一起分享你在英語教學中的苦惱與快樂。
是的,路漫漫長其修遠兮,教學成果需要汗水和智慧的澆灌。我們的6位老師為我們深情款款地介紹了自己的教學之路,用他們的教學歷程給我們提供了很好的借鑒。讓我們再一次以熱烈的掌聲感謝她們精彩的發言。
接下來的環節,掌聲有請彭校長為這次活動作總結發言。
正所謂“他山之石,可以攻玉?!敝灰覀冊趯嵺`中勤探索,相信每位老師都能找到一套即讓自己教得輕松,又讓學生學得快樂的教學方法。最后我宣布織金縣第四小學20xx---20xx學年度第一學期優秀教師教學經驗交流活動到此結束,再次感謝各位的參與!
教育是一門藝術,是一項復雜的工作,是一項用心來做的事業。面對集中辦學后生源質量的下降,面對均衡分班后的新形勢,面對層出不窮的新問題,我們的老師們也在與時俱進,不斷探索、研究,這次被年級組推舉的6位老師,就是在教學方面比較突出的老師,讓我們一起傾聽他們與學生的故事,分享他們的教學智慧。
三、一個教師的魅力從哪里來?課堂的高效如何獲得?快人快語的馬老師向我們做了自己的詮釋——那就是追求自我和課堂的本真,精心的備好每一節課,給予學生更多鍛煉的機會,最重要的是傾注全部熱情用自己的正能量感染學生,非常喜歡那句“師愛對學生來說是一種鞭策和激勵,有時比淵博的知識更重要”的確是的,初中的這點知識傳授,難不倒我們的老師,為什么會出現差異,可能就在于此,學習馬老師,求真務實,建立良好的師生關系,使學生“親其師,信其道?!?/p>
下面中年教師,數學教研組長鄧x老師《默默耕耘,靜待花開》。
四、聽很多老師說過和鄧老師一樣的經歷,不管身體不適還是精神不爽,只要一站上三尺講臺,立即就變成了激情飛揚的戰士。感動鄧老師對于職業的敬畏感,送走一屆學生,又精神抖擻地迎接下一批,重復日復一日,年復一年的工作,卻不被所謂的職業倦怠所俘虜,仍能保持那份細膩、嚴謹、真誠和執著。感動二,鄧老師一直在用心鉆研,用心總結,用心教學,目的是“使這個學科充滿了趣味與挑戰,使原本固化為書本上文字符號的知識變得富有生機與魅力”,多詩意的語言,教師就是知識和學生之間的媒介,這也應該成為我們共同的追求。
接下來有請九年級備課組長王《教學有法,教無定法,貴在得法》。
五、王老師不愧是一名優秀的數學老師,交流內容條理分明,娓娓道來,她從課前備課環節、課堂環節和作業及輔導三個環節分享了自己的經驗,可以概括為16個字:注重細節、培養習慣,授之以漁、錘煉能力,她用自己扎實的基本功,嚴謹的教學風格影響學生,也收獲了滿滿的果實。
有請物理教研組長韓xx老師《不渝的信念,執著的追求》。
六、我在多個場合提到過這句話“人生的幸與不幸往往取決于少年時站在講臺上的那個人”韓老師是幸運的,她遇到了那么好的老師,塑造和影響了這么優秀的她,韓老師的學生也是幸運的,因為他們遇到了韓老師,她既教書又育人,贏得學生心,她創新教學方式,激發學生興趣,她善于總結積累,研究成果豐富。我想她也一定會塑造和影響她的學生。
發現一個現象,很多的老師。
開場白。
都說,一到要交流經驗,才開始梳理自己,這當然是他們自謙的話,但也提醒我們的老師,平時我們除了要不斷加強理論學習,更要不斷反思教育教學的各個環節,從教學實踐中吸取教訓,總結經驗,才能真正實現有效教學的目標。
在這里我也順便說一下,我們學校的老師在這方面做得真不錯,除了每學期至少在網站上發表一篇教育教學論文外,也積極參與上級部門組織的各項活動,不斷獲得各級獎勵。這次的xx地區教育雜志免費刊登了我校12位老師的文章,省了每人150元的錄用費,我們統計了一下,我校是所有縣市各學校發表數量最多的,第二名是x小6篇。我們很自豪也深受鼓舞,希望我們繼續努力,在教育實踐的田野里且歌且行。
各位老師:
學校的發展離不開教育教學研究。要想提高教育教學質量,就必須提高教師整體的專業化水平。要想提高教師的專業化水平,就必須提高教師的教科研素質。因此學校提出“為教而研,以研促教,科研為先,科研興?!钡睦砟?,讓制度保證教研的恒常、讓學習拓展教研的廣度、讓課題引領教研的高度、讓展示提升教研的價值。在新課程新理念的指導下,教學研究在我校已經蔚然成風。我校在教育教學的各個方面,各個環節都有了新的收獲。但是,我校的教研工作,從深度和廣度上看,還不盡人意,還需要倍加努力。立足于這樣的實際,學校決定,舉行一次優秀教師教學經驗交流大會。
大會共有五項議程,現在進行第一項:十二位老師進行大會交流發言。由于時間所限,每位老師的發言時間請控制在八分鐘左右。
……。
交流發言完畢,現在進行第二項:請金校長講話。
……。
會議第三項,由我對會議交流發言進行小結。
老師們,以上十二位老師的交流發言實事求是,提綱挈領,各抒己見,各有所長,不時閃現出智慧的火花。展秀軍老師以特殊的視角,從心理環境的開發方面研究了閱讀教學中體現創造性的有效辦法。何文宏介紹了語文閱讀常規化課題實驗研究情況,特別對學生課外閱讀常規化實驗的操作提出了自己獨到的見解。白進忠從學生學習過程的各個環節出發,切合實際地對應提出了培養學生良好數學學習習慣的方法。陳亮結合自己高考數學復習教學實際,談了教師應該把握好的幾個教學尺度,即把握好難度關,層次關,練習關,糾錯關,檢測關等。張文榮查找自己教學中遇到的各種問題,得出學生在英語寫作方面效果不佳的各種原因,據此提出了有針對性的訓練方法,并總結了五步驟作文法。雍錄平通過自身教學實踐的不斷探索,總結出了提高化學教學質量的途徑:一是構建新興的和諧師生關系;二是通過趣味性,具體化,形象化,生活化和加強試驗等化難為易,調動興趣;三是分層教學,因材施教。袁愛國從教師的有益培養和以課堂教學為主渠道兩個方面結合典型例子,談了物理教學中培養學生創新能力的措施和方法。石小林從深入淺出,重視地理圖像,利用多媒體技術,學以致用四個方面總結了自己多年的教學經驗。姜學治從激發學生興趣,培養學生創造性思維等方面闡述了提高信息技術課堂教學效率的成功做法和經驗?;⒚贩紡娜谇熒P系,導課力求創新,作業靈活多樣,利用現代手段四個方面論述了政治教學中的師生互動問題。楊勇從注意生活事例,借用文學典故,編制記憶口訣等方面談了激發學生學習興趣的有效途徑。潘武的“情禮融儀,體智結合,技能相長”的教學思想值得我們學習借鑒。
金雁東校長做了重要講話,他充分肯定了十二位優秀教師的發言,并就我校教研工作提出了三方面的要求:一要牢固樹立教研興校意識,狠抓教研不放松;二要不斷追求,認真工作,使每節課都成為優質課;三要統一思想,嚴格紀律,改進作風,提高工作效率。
從以上一份份經驗,一篇篇論文中我們深切地感受到,老教師寶刀未老,積累了豐富的經驗,也收獲了豐碩的成果,奮力拼搏的同時不忘言傳身教;年輕教師朝氣蓬勃,虛心鉆研的同時不忘及時總結,使我校的教科研氛圍日見濃厚。我們也深深地體會到我校教師的科研意識正在逐步提高,真實地感覺到我們的教育教學觀念正在發生著巨大的變化。
最后,我再談些希望和要求。校本教研的開展必須發揮教師個人和集體的作用。首先,專業引領是關鍵。要充分發揮骨干教師、學科帶頭人和特級教師的專業引領作用,創造良好的教研氛圍,采用結對子、研討等形式給普通教師以幫助和指導。其次,老師們要轉變觀念,積極投身教研,改變封閉式研究,關注實踐,深入實際,與其他教師共同探討,共同提高。再次,教研組長和教研員的作用應得到加強。要確立為教師服務,促進教師發展的意識,深入實際、切實了解學校的真實教學現狀,及時發現學校教學工作和教師專業化成長中的實際問題,了解教師教學中的實際困難,及時提供專業咨詢、信息服務與技術幫助;要與教師平等交流、相互切磋;要定期在教研組、備課組內組織不同形式的研究活動,促進合作與共享。
教研活動,關鍵是使教師養成研究的習慣,形成研究的意識,使研究成為一種隨時隨地都可能發生的活動。教學的改進與提高離不開教研,教學的生機與活力就存在于教學研究之中,沒有好的教研,就沒有好的教學。離開了教學的研究和離開了研究的教學都是不可想象的。
希望大家以學校的發展為宗旨、以各種教育資源為依托、以學生成長為目標,努力構建具有鮮明特色的校本教研。我們要在鞏固原有成效的同時,創新校本教研工作思路和工作方式,扎實深入地推動校本教研向縱深發展,力爭在今后取得更大的成績。
下面進行第四項:由王主任宣讀優秀教研組表彰決定。
……。
最后請何書記頒發有關獎項。
。
各位老師:
學校的發展離不開教育教學研究。要想提高教育教學質量,就必須提高教師整體的專業化水平。要想提高教師的專業化水平,就必須提高教師的教科研素質。因此學校提出“為教而研,以研促教,科研為先,科研興?!钡睦砟?,讓制度保證教研的恒常、讓學習拓展教研的廣度、讓課題引領教研的高度、讓展示提升教研的價值。在新課程新理念的指導下,教學研究在我校已經蔚然成風。我校在教育教學的各個方面,各個環節都有了新的收獲。但是,我校的教研工作,從深度和廣度上看,還不盡人意,還需要倍加努力。立足于這樣的實際,學校決定,舉行一次優秀教師教學經驗交流大會。
大會共有五項議程,現在進行第一項:十二位老師進行大會交流發言。由于時間所限,每位老師的發言時間請控制在八分鐘左右。
……
交流發言完畢,現在進行第二項:請金校長講話。
……
會議第三項,由我對會議交流發言進行小結。
老師們,以上十二位老師的交流發言實事求是,提綱挈領,各抒己見,各有所長,不時閃現出智慧的火花。展秀軍老師以特殊的視角,從心理環境的開發方面研究了閱讀教學中體現創造性的有效辦法。何文宏介紹了語文閱讀常規化課題實驗研究情況,特別對學生課外閱讀常規化實驗的操作提出了自己獨到的見解。白進忠從學生學習過程的各個環節出發,切合實際地對應提出了培養學生良好數學學習習慣的方法。陳亮結合自己高考數學復習教學實際,談了教師應該把握好的幾個教學尺度,即把握好難度關,層次關,練習關,糾錯關,檢測關等。張文榮查找自己教學中遇到的各種問題,得出學生在英語寫作方面效果不佳的各種原因,據此提出了有針對性的訓練方法,并總結了五步驟作文法。雍錄平通過自身教學實踐的不斷探索,總結出了提高化學教學質量的途徑:一是構建新興的和諧師生關系;二是通過趣味性,具體化,形象化,生活化和加強試驗等化難為易,調動興趣;三是分層教學,因材施教。袁愛國從教師的有益培養和以課堂教學為主渠道兩個方面結合典型例子,談了物理教學中培養學生創新能力的措施和方法。石小林從深入淺出,重視地理圖像,利用多媒體技術,學以致用四個方面總結了自己多年的教學經驗。姜學治從激發學生興趣,培養學生創造性思維等方面闡述了提高信息技術課堂教學效率的成功做法和經驗?;⒚贩紡娜谇熒P系,導課力求創新,作業靈活多樣,利用現代手段四個方面論述了政治教學中的師生互動問題。楊勇從注意生活事例,借用文學典故,編制記憶口訣等方面談了激發學生學習興趣的有效途徑。潘武的“情禮融儀,體智結合,技能相長”的教學思想值得我們學習借鑒。
金雁東校長做了重要講話,他充分肯定了十二位優秀教師的發言,并就我校教研工作提出了三方面的要求:一要牢固樹立教研興校意識,狠抓教研不放松;二要不斷追求,認真工作,使每節課都成為優質課;三要統一思想,嚴格紀律,改進作風,提高工作效率。
從以上一份份經驗,一篇篇論文中我們深切地感受到,老教師寶刀未老,積累了豐富的經驗,也收獲了豐碩的成果,奮力拼搏的同時不忘言傳身教;年輕教師朝氣蓬勃,虛心鉆研的同時不忘及時總結,使我校的教科研氛圍日見濃厚。我們也深深地體會到我校教師的科研意識正在逐步提高,真實地感覺到我們的教育教學觀念正在發生著巨大的變化。
最后,我再談些希望和要求。校本教研的開展必須發揮教師個人和集體的作用。首先,專業引領是關鍵。要充分發揮骨干教師、學科帶頭人和特級教師的專業引領作用,創造良好的教研氛圍,采用結對子、研討等形式給普通教師以幫助和指導。其次,老師們要轉變觀念,積極投身教研,改變封閉式研究,關注實踐,深入實際,與其他教師共同探討,共同提高。再次,教研組長和教研員的作用應得到加強。要確立為教師服務,促進教師發展的意識,深入實際、切實了解學校的真實教學現狀,及時發現學校教學工作和教師專業化成長中的實際問題,了解教師教學中的實際困難,及時提供專業咨詢、信息服務與技術幫助;要與教師平等交流、相互切磋;要定期在教研組、備課組內組織不同形式的研究活動,促進合作與共享。
教研活動,關鍵是使教師養成研究的習慣,形成研究的意識,使研究成為一種隨時隨地都可能發生的活動。教學的改進與提高離不開教研,教學的生機與活力就存在于教學研究之中,沒有好的教研,就沒有好的教學。離開了教學的研究和離開了研究的教學都是不可想象的。
希望大家以學校的發展為宗旨、以各種教育資源為依托、以學生成長為目標,努力構建具有鮮明特色的校本教研。我們要在鞏固原有成效的同時,創新校本教研工作思路和工作方式,扎實深入地推動校本教研向縱深發展,力爭在今后取得更大的成績。
下面進行第四項:由王主任宣讀優秀教研組表彰決定。
……
最后請何書記頒發有關獎項。
尊敬的各位領導、各位同行:
早上好!
首先感謝中心校領導給我提供這個教學交流的平臺,我很榮幸能在這里同大家一起分享教學收獲,今天我談的算不上什么經驗,只能說是我校教學工作的一點體會。在我的發言中有不妥之處懇請各位領導、同行批評指正。今天我匯報的題目是《配合校長抓教學》,學校是培養人才的搖籃,教育質量是學校的生命線。一個學校質量的好壞,主要取決于學校的教學工作。因此,必須積極、主動地配合校長,用較多的時間和精力搞好這項工作。我主要從以下四個方面介紹。
1、角色一,當好校長的得力助手。教導主任專司其職,專門管教學工作,是校長的得力助手。在這個角色中要把握好“三個字”:
一是想,想校長思考之所想。要積極主動地動腦筋思考如何搞好教育教學工作,主動給校長獻計獻策,當好校長的參謀。要主動爭取校長的支持,要讓你的思路得到校長的`認可。要當有思想的主任,要當有點子有辦法的主任,要能辦事、會辦事。
二是說,說校長決定之所言。通過會議研究校長決定的事,主任必須與校長統一思想,統一口徑,對教師對社會必須說法一致,有意見可以保留,但決定你必須服從,你要幫助校長作好解釋疏導工作。
三是做,做校長安排之所事。校長安排的事要不折不扣、認認真真地把它做好。特別是當校長不在家時,要維持好學校的教育教學秩序,要做到校長在與不在一個樣。
2、角色二,當好教學工作的組織管理者。教導主任專門負責學校教學工作的組織和管理,在這個方面要做到“三有”:
一是有清晰的工作思路。思路決定出路,怎樣抓教學必須思路清晰、條理清楚。
二是有具體的工作計劃。計劃是為了便于實施,不是為了應付檢查,因此我們不能訂空頭計劃。
三是有完善的教學制度。工作中我們要用制度管人,要有章可依,有章必依,執章必嚴。
3、角色三,當好教育教學的帶頭人。要當好帶頭人必須做到“三個成為”:
—是成為教學的內行。你要管好教學,你必須是內行。
二是成為教學思想的先行者。要勤學習、善思考,思想要走在老師們的前面。不斷用新的教學思想影響老師、感染老師,當老師們教學上的帶頭人。
三是成為學校教學的骨干。身為教導主任,教學上必須以身示范,要深入教學第一線親自抓教學,要求別人做到的你必須先做到,安排別人搞好的你必須先搞好,要以能服人,以績服人。
王老師不愧是一名優秀的數學老師,交流內容條理分明,娓娓道來,她從課前備課環節、課堂環節和作業及輔導三個環節分享了自己的經驗,可以概括為16個字:注重細節、培養習慣,授之以漁、錘煉能力,她用自己扎實的基本功,嚴謹的教學風格影響學生,也收獲了滿滿的果實。
有請物理教研組長韓xx老師《不渝的信念,執著的追求》。
我在多個場合提到過這句話“人生的幸與不幸往往取決于少年時站在講臺上的那個人”韓老師是幸運的,她遇到了那么好的老師,塑造和影響了這么優秀的她,韓老師的學生也是幸運的,因為他們遇到了韓老師,她既教書又育人,贏得學生心,她創新教學方式,激發學生興趣,她善于總結積累,研究成果豐富。我想她也一定會塑造和影響她的學生。
發現一個現象,很多的老師開場白都說,一到要交流經驗,才開始梳理自己,這當然是他們自謙的話,但也提醒我們的老師,平時我們除了要不斷加強理論學習,更要不斷反思教育教學的各個環節,從教學實踐中吸取教訓,總結經驗,才能真正實現有效教學的目標。
在這里我也順便說一下,我們學校的老師在這方面做得真不錯,除了每學期至少在網站上發表一篇教育教學論文外,也積極參與上級部門組織的各項活動,不斷獲得各級獎勵。這次的xx地區教育雜志免費刊登了我校12位老師的文章,省了每人150元的錄用費,我們統計了一下,我校是所有縣市各學校發表數量最多的,第二名是x小6篇。我們很自豪也深受鼓舞,希望我們繼續努力,在教育實踐的田野里且歌且行。
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