<menuitem id="an1j4"></menuitem>
  • <bdo id="an1j4"></bdo>
    <nobr id="an1j4"><address id="an1j4"><dd id="an1j4"></dd></address></nobr>
      1. <bdo id="an1j4"><optgroup id="an1j4"><dd id="an1j4"></dd></optgroup></bdo><tbody id="an1j4"></tbody>
              <menuitem id="an1j4"></menuitem>

              1. 首頁 > 范文大全 > 心得體會

                幼兒園骨干教師培訓心得(優質20篇)

                幼兒園骨干教師培訓心得(優質20篇)



                培訓心得能夠幫助我們鞏固所學的知識和技能,并且對未來的學習和工作有指導意義。為了幫助大家更好地理解培訓心得的寫作方式,小編特意整理了一些范文供大家參考。

                幼兒園骨干教師培訓心得體會

                幼兒園美術教育活動的成功與否,受到各種因素的影響和制約。主要有教育目標、教育課程、教師與幼兒的互動方式等因素,李素英專家再次給我們闡述了制定目標的重要性等等。

                看完活動后,高靜組長又講了幼兒園教學評價——幼兒園教學活動是幼兒園教育活動的一種重要形式,是教師進行計劃、設計和組織的專門活動,或稱正式指導的活動。對教學活動的評價是幼兒教育評價的重要內容。教學活動的評價,因教育及教學觀的不同的方案,評價項目也因此有所不同。但教學評價的核心目標都是為了了解教學活動的成效,了解教學過程中教師和幼兒的'行為,了解教學對幼兒發展的意義。因此,我們認為教學評價的基本價值取向應該是:教學應促進幼兒認識、學習方法及情感等多方面的全面、和諧發展;體驗、嘗試和發現等是幼兒重要的學習方式;適宜的目標和內容才能引發真正有效的教和學;教學應當具有開放的、能激發幼兒探究欲望和思考的環境;產生問題、引發互動是有效教育的重要特征;教學過程應該讓幼兒感受挑戰。

                聽了這么多骨干教師的評課,雖然角度各不相同,但是有一點是很多老師都提到的,那就是崔杰老師的多媒體運用熟練,技術性能很高,有人說年齡越大,人就越懶惰了,我知道這話不可能適合所有人,但是確實有些人能夠激情不減。作為一名幼兒骨干老師,有時需要冷靜的思考,更多的時候需要噴薄而出的情感,需要與時俱進的各方面領頭的精神和技能,雖然我不能很好做到對電腦精通這一點,但是也算是我這次學習后的一點感觸吧,以后會努力的!

                幼兒園骨干教師培訓心得

                時光飛逝,歲月入流。轉眼間,為期十天的幼教培訓已經結束!在這短暫的十天學生中,老師,教授及我們的同伴們在這留下的是記憶和懷念,但更多的是回憶!似乎還是昨天,所有學生中的點點滴滴都呈現在我的腦海里,眾多的專家,學者,教授及教育界的前輩們,他們以鮮活的實例,豐富的內容,專業的知識講座等,給我們了最大的指導理論,使我們的教育觀有了更新,教學法也變得新穎,每天都聽不同專家的講課,都給了我思想的改變和認識。

                從第一天聽張家森校長講的《師德》使我深深的理解到:教師,特別是幼兒教師的職業道德是多么的重要!而師德則是幼兒教師必備的第一素質。一個具有良好師德的老師在教育中才可培養出健康茁壯的幼苗來!及南京曉莊示范教授湯翠英講讀的《學生陶行知》,對我的幼教思想也起了極大的的認知和熏陶。而對我印象最深的杜艷紅教授的《早期教育3-6歲兒童學生與發展的指南》,杜教授從《指南》的制定目標,宗旨和基本理念等方面做了詳細的解讀,也讓我明白,幼兒的學生是來自各項活動的開展中,是從德,智,體,美,勞,中全面吸取!而現代幼兒園”小學化”過早到來,是幼兒過早的學生小學的知識,是他們升入小學后對知識的探索性,求知欲,等都直線下降,給小學的學生也帶來了一定的困擾!同時,是他們本該是開心游戲的幼兒園生活也蒙上了濃濃的學生氣息,在過多追求文化灌輸的時間里把他們的'動手力,好奇心等等都統統的抹殺了,這些認識,這些思想不僅僅是值得我們幼兒教師思考,也值得每位家長深深的去反思!這些都是值得我們特別重視和覺悟的!

                在杜教授對《指南》的一一解讀及投影的放射中,我們也都看到了現在社會中存在的顛倒現象:重近期目標,輕長期目標,重智商輕情商的培養,重智力開發輕智慧培養等等的行為中,使我們也感悟到人生的成長是跑馬拉松,不是百米賽跑!讓我們把開心快樂的童年生活還給他們吧!讓我們和家長們也共同更新理念,重新認識“幼兒園”的真正含義吧!讓杜教授的新思想也跟我們一起走下去吧!

                總之,這次培訓中非常的豐富,對我的思想是一種極大的更新與沖擊,讓我在有限的時間里,學到了無窮的知識,只有不斷的學生,才能不斷的提高。我會把我在這次培訓中學到的新理念新思想及時的傳給我們的老師,是我們共同的進步和提高。也非常感覺教育界給我們搭建的這次學生平臺!最后,祝愿我們的幼教事業明天更輝煌,燦爛吧!,所以作為老師,我們的形象要做到端莊大方得體,我們的言行要一致,言行舉止需文明,只有這樣才能給予孩子好的熏陶,才能讓孩子在潛移默化中吸收我們的正能量。

                幼兒園骨干教師培訓心得體會

                社會教學活動離不開其教學目標和教學要求——增強幼兒的自尊、自信,培養幼兒關心、友好的態度和行為,促進幼兒個性健康發展。

                (一)目標

                1.喜歡參加游戲和各種有益的活動,活動中快樂,自信;

                2.樂意與人交往,禮貌、大方,對人友好;

                3.知道對錯,能按基本的社會行為規則行動;

                4.樂于接受任務,努力做好力所能及的事;

                5.愛父母、愛老師、愛同伴、愛家鄉、愛祖國。

                (二)教育要求

                1.引導幼兒參加游戲和其他各種活動,體驗和同伴共處的樂趣;

                3.為每個幼兒提供表現自己的長處和獲得成功感的機會,增強自尊心和自信心;

                5.在共同的生活和活動中,幫助幼兒理解行為規則的必要性,學習遵守規則;

                6.教育幼兒愛護玩具和其它物品,用完收拾;

                8.擴展幼兒對社會生活環境的認識,激發愛家鄉、愛祖國的情感。

                幼兒園的教育教學要面對兩方面的'發展需要。一是個體,就是要讓幼兒健康、快樂、感覺有趣味,學得輕松,教師要順應幼兒的天性,因為幼兒都是好游戲、好模仿、好奇、喜歡成功、喜歡野外生活、喜歡合群,而且還喜歡稱贊的。二是社會,老師的教育要符合社會發展對人才的要求,既要體現德、能、勤、績,德、智、體、美、勞,還要讓他們學會認知、學會做事、學會合作、學會生存,總之,教師的教育既要對照社會的發展需要,還要對照個體的發展需要。

                總之,社會領域的教學活動可以滲透到各個領域中,也可以滲透到日常生活的學習,不一定要召集所有的孩子一起坐下來講理論,有時候一個簡單的動作都會比在集體教學活動中的學習要容易接受得多。環境方面也很重要,根據不同班級,不同幼兒的年齡特點對區域投放材料,投放的材料要便于幼兒操作,數量要適宜、安全、有教育性、趣味性,材料的擺放要有條理性,層次性,并讓幼兒參與區域布置,因為布置的過程也是幼兒學習的過程。在這一過程中也能滲透社會教育,比如,進區時要懂得排隊,不能大聲喧嘩,要相互謙讓等等。

                相信通過這次的學習,我將會好好的學以致用,讓孩子都能做個講文明、懂禮貌的好孩子。

                幼兒園骨干教師培訓心得體會

                轉眼間,這次的幼兒園教師培訓已經結束,很榮幸自己能夠參加這次的培訓學習,這次的培訓充實而富有意義,使我syfq,讓我如幼苗般得到了滋養。此次培訓理論與實例結合,課程豐富多樣,從全方位地精心詮釋了成為一名優秀的幼兒教師。

                在張宇和陳明榮老師的講座中,我了解了幼兒一日常規的要求,張宇老師的講座內容非常詳細,分別對幼兒園教學活動設計與指導、幼兒園班級管理等方面做了細致的講解,還指導老師們如何組織教育活動以及教育活動應注意的問題和遵循的原則,指導教師如何對幼兒進行管理,如何建立良好的家長關系。俗話說的好,一年之計在于春,一日之計在于晨,晨間活動在一天的活動中顯得非常重要。兩位老師的講座針對幼兒園的育人環境提了很多好的建議,還指導老師們如何進行區域活動等等。

                方堃老師的講座更是讓我深有感觸,她編的幼兒舞蹈曾多次獲獎,是一位了不起的幼兒教師,她向我們介紹了幼兒舞蹈的欣賞與創編,跟我們分享了她的作品和經驗,讓我震驚的同時更是深深的反思。

                通過這次培訓,我更加深刻體會到幼兒園工作應該堅持體、智、德、美諸多方面的教育互相滲透,有機結合。遵循幼兒身心發展的規律,符合幼兒的年齡特點,注重個體差異,因人施教,引導幼兒個性健康發展。幼兒教育要面向全體幼兒,熱愛幼兒,堅持積極鼓勵,啟發誘導。合理地綜合組織各方面的教育內容,并滲透于幼兒一日生活的各項活動中,充分發揮各種教育手段的交互作用。創設與教育相適應的良好環境,為幼兒提供活動和表現能力的機會與條件。以游戲為基本活動,寓教育于各項活動中。幼兒教育,熱愛孩子是第一位的。幼兒不同于小學,孩子的自己保護能力差,是一生品德行為形成的最佳時期,好模仿,是非觀念在萌芽時期等特點要求我們幼兒教師要有高尚的人格魅力,要正直,和善,溫柔,可愛,要因可愛而美麗動人。

                總之在這次的培訓中,聽到了各位同行前輩及各位專家的經驗之談,我收獲太多太多,在今后的工作中,我會努力學習,加強自己的專業素養,豐富自己的實踐經驗,我相信在不久的將來,我將會成為一名更優秀的幼兒教師。

                最后,分享一下我的座右銘:沒有最好,只有更好!

                幼兒園骨干教師培訓心得

                在教育局領導的安排下,我們聆聽了由骨干教師和老師們一起分享的六大領域的教科研討,讓我們在學習中受益匪淺,在日常生活中弄不懂的問題,經過培訓老師精細的講解,使我在教育教學中有了更進一步的提高,問題得到了迎刃而解,學習了骨干教師們的先進經驗和學習方法。

                怎樣不要以固定的知識點為目標來設計教學活動,對我們在平時的科學教學中用處非常大,科學涉及的內容較為廣泛,在一日活動中,教師要多帶孩子們觀察各種事物、自然現象等。

                _老師的《保證健康活動,保護幼兒安全》,孩子們感興趣的就是體育課和游戲活動,而這些活動我們平時很少上,活動量根本達不到,通過_老師精細的講解,上體育課的步驟,上體育課需注意的事項,讓我學到了更多的知識,在以后的教學活動中我們學習老師的這種風格。

                _老師的社會教育活動,社會課孩子們比較難理解,老師們都不愿意上社會課,_老師的那句,“問題提出后留給孩子一定的思考時間,如:傾聽-----思考-----回答,這個方法比我們平時用的方法確實好,我們應該把學到的方法運用到教學活動中,讓我們教學效果更好。

                _老師的語言教育活動,“理論是行動的基礎”,我們只有先把理論搞清楚,行動起來才方便快捷,_老師活動中幾個案例,非常值得我們學習,活動中的_老師幽默風趣,平時,她肯定是孩子們心目中的好老師,值得我們學習她的這種精神。_老師的美術研討活動,真是讓我們大開眼界,把美術領域中的各個活動穿插起來,內容真多,但是,_老師講的在教學活動中應怎樣教好孩子,讓孩子怎樣觀察,在實際教學中我們應該不斷地嘗試、創新,學習老師的教學方法,使教師知識更淵博。

                _老師的音樂教育活動,好像把我們帶回了“童年”,_老師的歌聲那么動聽、動作那么優美,是我們值得學習的榜樣,尤其是講到的看圖譜記歌詞,效果真的不錯,在教學活動中孩子們記得特別快,老師和孩子融為一體,根據圖譜能知道歌曲有幾段,而且孩子們特別感興趣,提高了孩子們的學習興趣。

                通過局領導組織的這次培訓活動,我增強了自身的業務素質,學習了骨干教師的先進經驗,掌握了各領域中的知識要領,各年齡段的活動目標,把大、中、小各年齡段的知識貫穿于一體,把我們學習來的知識運用到平時的教育教學活動中,在教育活動中不斷探討、創新,感謝領導給我這次培訓的機會,讓我在這次的培訓中學到了更多的知識,開闊了自己的視野。

                前幾天我們幾位教師在_老師的帶領下,來__中學參加培訓,我們有興聆聽了___園長和___教授的報告,_園長和_教授以鮮活的實例和豐富的知識及精湛的理論闡述了幼兒教育。

                _園長的報告是以《幼兒園教育指導綱要》為指導,以幼兒身邊熟悉的生活經驗選擇有意義的活動內容,讓幼兒在學習科學的過程中,萌發科學興趣形成科學發展,培養科學思維探究精神與動手解決實際問題的能力最終實現培養幼兒科學素質,使幼兒自學和會學,更大限度的實現幼兒主動的發展。

                _園長還講到要通過教師梳理幼兒科學實踐中實現問題,吸納“做中學”理念,明晰幼兒科學教育的核心價值,挖掘與利用周圍蘊涵科學價值的資源,創設豐富適宜的幼兒教育環境,選擇與理念吻合的科學內容,探索開展幼兒探究式科學教育的原則及策略,形成幼兒的興趣需求和原有水平與教育目標結合,從而提高自身的科學素養和指導能力,切實改變教師理想觀念與實現行為矛盾的現象,以豐富幼兒園的特色。

                _教授講的是《游戲在課程實踐中融合和運用》,是的,作為3-6歲幼兒所使用的思維游戲課程,其理論基礎、教學目標、課程設計決定了教師在進行教學活動的時候必須把游戲貫穿始終。游戲策略在本課程中是體現最充分的,也是幼兒教師最擅長使用的。游戲本身是幼兒的主導活動,教學采用游戲的方式便有助于吸引幼兒注意、提高活動興趣、增強教學效果。我們在使用的時候需要注意的是,教學游戲需緊密結合一定的教育目標,讓幼兒在游戲中通過獨立思考和操作增長知識、提高各種能力。

                而在大的游戲策略背景下,我們在思維課程實施過程的各個環節中,還運用了一些能夠產生好的教學效果,并使教師獲得教育能力的基本策略。如,導入策略、提問策略、支架策略、遷移策略以及教學活動結束時的歸納策略等。游戲是幼教的最基本活動,是對幼兒進行全面發展教育的重要形式,游戲對幼兒的智力發展,情感發展和社會性發展具有不可替代的著用.但是游戲在教學過程中怎樣運用呢?是不是所有活動都濫用游戲呢?我認為游戲可靈活運用.有時適度而止,有時可運用多種游戲來明辨同一個事理,有時還可以用老游戲變成新玩法來達到活動目的。

                短暫的講座雖然結束了,但是留給我的卻是一筆寶貴的財富。不管我能學以致用多少,我都會盡自己的能力慢慢消化、實踐、總結……如_園長所說的:不要一味的羨慕別人,心里總是想著做新的事,也要經?;仡^看看,想想自己做過的事,其實,慢慢積累的經驗就是你身邊的金子。

                幼兒園骨干教師培訓心得體會

                首先感謝市教育局基礎教育科的關心和支持下,為全體學員提供了一次免費學習的機會,來自全市幼教一線500多名教師參加了培訓,讓我們這些從事基層教育的工作者體會領導對我們的重視。雖然是帶著一顆忐忑不安的心來到了一個市教育局基礎教育科精心安排的學習環境,但通過本次的培訓,的確讓自己更加的了解到幼兒教師的重要性也體會到黨領導、市領導以及園領導都非常關心和關注幼兒教師這圣神的職業。

                幼兒教師是一個神圣的職業,肩負著為祖國培養下一代的歷史重任。當一名教師不容易,但是要當一名好幼兒教師卻是非常不易的,其中最的基本要求——六心,即對待孩子以“愛”為首,我們幼兒教育就是“愛”的教育,“愛”的需求是幼兒最基本的需要之一。因此要做到喜歡孩子要真心、孩子生活要關心、教育孩子要精心、觀察孩子要細心、引導孩子要耐心、服務家長要熱心。

                幼兒園聶蓮聶園長授課的“探索幼兒園班級管理新思路——班級管理之我心”中很貼切的反映出我們幼兒教師的實際情況,而且讓我深刻體會到班級管理不能一成不變的按著規章制度,而是要在我們的工作實操中去慢慢的找出更人性化的管理方式。管理新思路不單單是針對園內班級的管理,而更多的是面向家長跟班里老師的一些問題糾紛。在發生問題糾紛時作為一個幼兒園的管理者必須先對自己的教師有一份信任和愛護的心,同時也要做到公平、公正、公開的來用事實的真相去把問題解決,這樣才能讓每一位教師感受到有一種安全感和存在感。在課堂上聶園長提到了一位老師跟家長發生了一些問題糾紛的事例,而且她又是怎樣的去弄清楚事情的真相的過程中所做的工作后,在場的老師們都為之喝彩鼓掌。其實,這樣的事例在幼兒園會經常的發生,所以我們的確很需要有一位這樣的領導來帶領著我們成長,這樣才能讓我們經歷了風雨之后還能迎接到彩虹的出現。

                培訓學習進行到第四天,鄭福明鄭老師的“家園合作的途徑和方位從理論到實踐”,這一課讓我聯想起我現在任教的小小班的一些情況,譬如在布置幼兒園大環境及班級環境和填充區域這事情上本著環保、廢物利用這一理念,所以就動員家長收集我們所需要的環境廢品及親子手工制品時家長們的配合使我們變得很尷尬。還有一些家長對于老師們的口頭通知和書面通知都不多加留心跟配合,使得老師們即將要展開的工作都很難達到教學目標。但通過鄭老師的講課后我深深地體會到家園合作中也需要智慧地運用方法和用對方法以及不同的方法運用在不同人的身上會起到不同的效果。其實幼兒教師和家長的關系應本著尊重、平等、合作的原則,在家園合作中應爭取家長的理解、支持和主動參與,并幫助家長提高教育的能力。這時幼兒園應充分挖掘和利用家長資源,讓家長資源充分的發揮作用,以實現家園和諧合作。

                最后培訓時間已經結束了,但是我學習的興致很高,每天都在結束一天繁忙的工作以后跟同事積極討論,交流。通過這次的學習,我也學到了新的教育理念和觀點,也更加堅定了自己從事幼兒教育,服務基礎教育的信念。希望自己能學以致用,把這次學習的知識積極運用到教育教學中,做一名積極向上的幼兒教師。

                幼兒園骨干教師培訓心得

                在鶴壁市教委的關心和各級領導部門的關懷支持下,2018年鶴壁市的骨干教師培訓在10月10日正式開辦了。局長王朝莊給我們學員發表了重要講話。王局長指出幼兒教育的重要性和特殊意義,以及我們幼兒教師所肩負的特殊歷史使命。

                這次培訓市教委為我們精心準備課件,選擇名師,力爭培訓的質量確保培訓的意義,讓我們真正做到學有所用、學有所得。

                河南師范大學的劉曉紅教授給我們帶來的幼兒教師專業發展和幼兒園危機管理,讓我們認識到原來工作的不足和細節管理的漏洞。同時也讓幼兒教師體驗自己職業的優越性和特有的幸福感。

                翟艷芳教授的教學目標的分析與評價讓我們填補了原有的說課與評課領域的空白。翟教授為我們精心準備了十一個案例,讓學員領悟和討論,爭取在最短的時間內獲得最大的收益。讓我明白了何為三維界限分明、何為核心點何為落腳點、如何找一個案例的知識目標能力目標情感目標。讓自己及時填補了評課領域的空白和不足。

                荊建華教授的幼兒心理基礎讓我更加豐富了自己的專業知識,讓我知道幼兒的心理是過動作來表現的,幼兒動作的發展規律是:

                1、從整體動作到分化動作。

                2、從上部動作到下步動作。

                3、從大肌肉動作到小肌肉動作。

                荊教授的幼兒園的人際關系與人際交往讓我進一步了解人為什么為什要交往、交往的秘訣、交往成功的要素以及交往的藝術。為我們開闊視野提高思想境界。讓我們學得更加寬容擁有自我又不必囿于自我。

                王茝教授的教師職業道德修養讓我進一步感受到的自己的責任重大。王教授的授課幽默風趣把枯燥的理論知識趣味化讓學員在笑聲中掌握吸收。在笑聲中讓我了解野蠻產生野蠻,仁愛產生仁愛的真實含義。

                張傳霞教授的幼兒園常見事故的'案例分析與處理對于我們非常實用,而張教授的幼兒園溝通,讓我們了解有溝通才會有人類的智慧、有智慧才會有和諧、有和諧才會有發展、有發展才會有物質、有物質才會有人類的享受。

                五個教授的授課各有千秋,讓我們如沐春風,在短短的五天內對自身進行了一次生命的洗禮,對自己進行了一次重塑。謝謝,謝謝他們。

                感謝各界領導部門對幼兒園的關心與重視,是你們讓我對自己的工作更加熱愛、讓農村幼兒園看到了新的希望,讓幼兒教師感受到了春天的溫暖我相信私立幼兒園的春天已經來到了。

                最后我代表我園的所有全體教職員工再次對關心幼兒園發展的各級領導再次說聲謝謝。

                幼兒園骨干教師培訓心得

                很榮幸能夠參加這次骨干教師的培訓,對于第一次接觸這樣全方位培訓的我來說,這樣的培訓機會實屬難得。這次培訓地點選在了洛陽幼兒師范學校,也使我認識了這所百年名校。洛陽幼兒師范學?!尻柕貐^幼兒園教師的搖籃,對于將要進行的培訓,我充滿期待。

                5月20日上午,我們舉行了隆重的開班儀式,洛陽市教育局劉局長發表重要講話,鼓勵全體參加培訓的老師:安心培訓;遵守紀律,提升自我;投身幼教,奉獻社會。之后與全體培訓教師合影留念。張家森校長為我們精心準備了“開班第一講”:加強師德修養,培養專業精神。張校長從師德的涵義、師德建設的必要性、對我國師德現狀的認識及提高師德的措施等方面為我們講了生動的第一課?!坝昧ぷ?,只能合格;用心工作,才能優秀”這句話依然回響在腦海,一如學校教學樓上引用的陶行知先生的名言“捧著一顆心來,不帶半根草去”,都揭示了幼教工作者的奉獻精神。師德是教師的第一素質,而愛是幼兒教師的核心師德。

                湯翠英副教授為我們準備了講座:學習十八大,提升正能量;學習陶行知,提升精氣神?!叭耸切枰竦摹?,湯老師這樣說也這樣做,3個小時的講座湯老師一直站著,講座過程卻有條不紊,讓我們更加深刻的認識了陶行知這位中國幼教開創人?!叭说木嚯x,心的溫度”,湯老師在自己的書中這樣說道,也再次印證了陶行知先生的生活教育思想和“愛滿天下”的教育理念。

                成尚榮教授的督學報告:幼兒教師的專業發展。通過對幼兒教師專業發展的檢討,提出“作為一名幼兒教師,我們應確定自己的第一專業就是兒童研究”。并以此引發感慨,當代幼兒教師應向陶行知先生學習,學習陶行知先生的生活教育、真教育,學習陶行知先生的'教育智慧,在此,又一次邀請湯老師為我們講述“四顆糖果”的故事。成教授認為,幼兒教師的專業發展,僅靠學科是不夠的,我們既要基于學科領域專業,又要超越學科領域專業。通過深入的解析陶行知先生的兒童觀,成教授總結的作為兒童研究者的我們應具備的人格特征——愛心、童心、平常心、平等心,為我們提升自我提供了方向。

                專家們的講座讓我回想起了大學時的各種學科領域的講座,但這樣的講座又不同于大學時期的講座。培訓時間并不長,卻能夠從各個方面使我們有所提升。培訓的這些日子,我感覺每天生活都很豐富,專家精彩的講座、培訓班教師們誠心的分享都為我們提升自我“添薪加柴”。

                時間過得很快,轉眼間這次培訓就要結束了…短短幾天培訓,讓我受益匪淺。太多的感慨,太多的不舍,培訓讓我認識到自己很多方面的不足,但也讓我對自己可提升的空間有了初步的把握,這也算得收獲。

                幼兒園骨干教師培訓心得經典

                20xx年3月至7月期間,我有幸參加了天津市幼兒園骨干教師培訓工程第三期培訓?;貞浗肽甑呐嘤柺斋@頗多,使我在思想上、業務理論上、工作實踐上都獲益匪淺。通過培訓班的學習,讓我在專業理論知識上有了進一步的學習與提高,老師精彩的講座和耐心的講解,使本來枯燥無趣的理論變得深入淺出,而通過專題講座、參與式培訓、小組研修等形式又讓我更多的吸取其他幼兒園的實踐經驗,以達到自我提高。我在學習專業理論的同時,老師們的敬業、謙虛、樂觀、樸實的精神與品質,深深地感染了我。通過培訓主要有以下幾方面收獲。

                一、更新了思想,更新了觀念,體會了素質教育的內涵。

                二、通過學習,我明確了骨干教師應該具備的素質及應發揮的作用。明確了今后的`努力方向。

                一名骨干教師,要有高尚的師德,較高的專業素質,相對的學科知識;要有一定的示范作用,即骨干教師要做到:有思想、有智慧;有風格、有特色;能研究、善思考;勤學習、能創造。這樣才稱得上是骨干教師,對比之下我有很多差距,我會積極發揮自己的作用,不斷地努力,真正成為一名優秀的骨干教師。通過學習,我也明確了自己今后的發展方向,我要通過培訓,通過努力,成為一名優秀的幼兒教師。

                三、通過學習,更堅定了我對幼兒教師這個職業的熱愛,我要努力工作,成為一名合格的幼兒教師。

                四、一名骨干教師要有精湛的教學藝術,形成自己的教學風格。

                作為一名骨干教師,要在教學方面深入研究,有獨到的教學風格。

                五、通過這次培訓,我感覺到作為骨干教師要樹立終身學習的理念。

                年幼兒園骨干教師培訓心得

                20xx年3月至7月期間,我有幸參加了天津市幼兒園骨干教師培訓工程第三期培訓?;貞浗肽甑呐嘤柺斋@頗多,使我在思想上、業務理論上、工作實踐上都獲益匪淺。通過培訓班的學習,讓我在專業理論知識上有了進一步的學習與提高,老師精彩的講座和耐心的講解,使本來枯燥無趣的理論變得深入淺出,而通過專題講座、參與式培訓、小組研修等形式又讓我更多的吸取其他幼兒園的實踐經驗,以達到自我提高。我在學習專業理論的同時,老師們的敬業、謙虛、樂觀、樸實的精神與品質,深深地感染了我。通過培訓主要有以下幾方面收獲。

                一、更新了思想,更新了觀念,體會了素質教育的內涵。

                二、通過學習,我明確了骨干教師應該具備的素質及應發揮的作用。明確了今后的努力方向。

                一名骨干教師,要有高尚的師德,較高的專業素質,相對的學科知識;要有一定的示范作用,即骨干教師要做到:有思想、有智慧;有風格、有特色;能研究、善思考;勤學習、能創造。這樣才稱得上是骨干教師,對比之下我有很多差距,我會積極發揮自己的作用,不斷地努力,真正成為一名優秀的骨干教師。通過學習,我也明確了自己今后的發展方向,我要通過培訓,通過努力,成為一名優秀的幼兒教師。

                三、通過學習,更堅定了我對幼兒教師這個職業的熱愛,我要努力工作,成為一名合格的幼兒教師。

                四、一名骨干教師要有精湛的教學藝術,形成自己的教學風格。

                作為一名骨干教師,要在教學方面深入研究,有獨到的教學風格。

                五、通過這次培訓,我感覺到作為骨干教師要樹立終身學習的理念。

                通過學習,我才知道,我們一天不學習,就會被時代淘汰。所以我們要樹立終身學習的思想,制定學習計劃,不斷地更新自己,超越自己,使自己站在教育教學的最前沿。使自己永遠充實。我要扎扎實實地學習,每年要看兩本雜志,虛心地向專家、同行學習,使自己不斷上進,成為學識淵博、教學理論豐富的骨干教師。積極在教育教學工作中,做出自己的貢獻。這次骨干教師崗位培訓,我更進一步了解和掌握了新課改的發展方向和目標,反思了以往工作中的不足。一些對教育教學工作很有見解的專家們以鮮活的實例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學水平進一步得到更新,真是受益非淺。下面是我通過培訓獲得的幾個方面的體會:

                一、教師要轉變角色。

                首先教師應樹立新的師幼關系觀,即轉變傳統教育工作者中“唯師是從”的專制型師幼觀,構建教學雙主體之間相互理解、相互尊重、相互信任的新型的平等、民主、合作關系。其二教師應通過觀察記錄,熟悉每個兒童的個性特點,主動和兒童交流、合作,在平等互動中促進兒童的個性發展,主動和兒童交流、合作,在平等互動中促進兒童的發展。第三,做反思型教師。反思是教師著眼于自已的活動過程,分析自己的某種行為、決策以及所產生的結果的過程,是一種通過提高自我觀察察水平來促進能力發展的手段。

                二、教師要尊重幼兒的發展水平,注重個體差異。

                我們要真正關注幼兒的活動過程,不要為了體現活動結果而只是提問能力強的孩子,忽視個體差異教育。如在觀摩活動中,我們要以平常的心態組織孩子活動,讓各種不同發展水平的孩子都有受教育的機會,甚至要讓能力差的孩子得到更多的機會表現自己的能力,這樣能力差的孩子才有安全的活動環境氣氛,自信心十足,才會獲得成功和滿足。因此我們在教學活動中,要面向全體幼兒,盡可能讓每個孩子有表現自己的機會,不要只追求結果而放棄過程中尊重幼兒發展水平與個體差異教育的統一。

                三、教師應注重綜合性和課程的整合。

                兒童的多個發展領域之間是相互聯系、相互促進的,它們構成了一個有機的發展整體,就像杜威所說的:“出現在兒童世界里也并不把他的經驗按學科分門別類地呈現出來的,兒童也并不把他的經驗按學科結構來分門別類,而且兒童也并不足分門別類地去感受、去認識他所經歷到的事物。分科課程與兒童生活的統一性是沖突的?!币虼?,幼兒園的教學內容應是綜合的,盡可能使不同的課程內容產生聯系,以促進學習遷移。在教學實踐中,要綜合各領域的知識進行活動設計,力求幫助幼兒獲得完整的經驗。

                四、教師要理解孩子、尊重孩子。

                孩子是獨立人格的人,他有自己的興趣、愛好、要求、愿望。老師要尊重孩子,平等地對待孩子。對孩子說話的音量要適中,不要大嗓門;盡可能蹲著和孩子說話,用商量的口吻提出建議。如“我認為你這樣做比較好”,讓孩子明白這樣做的理由和益處,這時孩子會自覺地按你的要求去做。要尊重孩子探究和認識周圍世界的特點,接納孩子的錯誤,不要用相同的尺度去衡量所有的孩子,應給于他們更多的獨立和自由,關愛和接納每一個孩子,使孩子不斷感受到和體驗到老師對自己的關注、喜愛、鼓勵和支持。

                五、教師要學會終身學習。

                新課程要求教師樹立終身學習的目標,實現自身的可持續發展。首先必須樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發展的源泉和動力。其次,應把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結合起來,努力探索新的教育教學方法。再次,在豐富自身專業知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應學前兒童的需要,通過總結經驗,提高自身,向更完善的目標努力。最后,充分利用現代信息通訊技術,不斷擴大學習資源和學習空間,及時了解專業領域以及其他領域的最新發展動態,注重與其他教師和專家的合作探討,要秉承終身學習和教育理念,以適應教育改革的浪潮。

                總之,這次學習,收獲很多,我會繼續努力,成為一名名副其實的骨干教師。

                幼兒園骨干教師培訓心得體會

                。

                一、感動和溫暖。

                我們此次赴京學習一行共22人,臨行前,__市教育局職成教科負責本次培訓的領導通過郵箱、電話詳細告知我們此行的各項安排并叮囑大家備好秋冬衣物,注意路途安全等,讓我很感動。到達北京西站時,首師大的班主任早已等候在那,深秋的北京已有絲絲涼意,但班主任親切的問候、熱情的迎接,讓我很溫暖。

                二、增長了見識,提高了認識。

                在首師大學習期間,我們聽取了多位教授的講座,也聽了北京市教委職成教處領導對政策的解讀。我對中職學校的發展方向和培養目標有更深入的了解和理解;對中職教育被賦予的新的職能有了進一步的認識;對微課的應用,我國雙元制教學與外國雙元制教學的異同點有了初淺的認識;對教育技術的推廣和應用有了新的看法,更加堅定了我終身學習的教育理念。

                三、思路更清晰、方向更明確。

                培訓期間,我們到北京延慶第一職業中學進行了為期三天的交流學習,受益匪淺。第一,對教學創新理念和做法有了更清楚的認識。教學創新是教學改革的重點也是難點之一。

                一提到創新,老師就頭疼,不知道到底做到什么程度,才算創新了。10月28日,我在延慶第一職業學校聽了一節數學示范課,任課教師采用的方法仍然是授導式,但教師幽默風趣的教學風格給我留下了深刻的印象,正是這種教學風格的改變讓枯燥的數學課變得輕松快樂、學生喜歡,這就是一種創新。實際上中職教學創新不一定非“高”“大”“上”,有突破,有變化、有效果就是創新,同樣的教學方法用不同的教學風格實施就是一種創新。

                第二、搭建教師共同成長平臺,大力培養骨干教師、發揮骨干教師示范作用尤為重要。隨著中等職業教育不斷被賦予新的職能,即要求學生具備就業崗位的技術能力和職業素質的同時還應具備職業發展與遷移所必須的某一專業領域的知識能力和素質結構,并盡可能讓學生在人文素質、思維方式和終身學習能力方面打好一定的基礎。這對我們的教師隊伍提出了更高的要求。在延慶第一職業學校,我們欣賞了一節說課示范課(咖啡服務與應用)。主講教師介紹了這一示范課從教學設計到反復打磨直到最后形成定稿過程團隊發揮的作用,這一點非常值得我學習也讓我深思,讓我對骨干教師的培養、教師共同成長的重要性有了更高一層的認識。

                第三、現代化教育教學手段和信息化技術在中職課堂中的應用與推廣十分必要。中職教學一直強調理實一體化,校企一體化并正向技藝一體化方向發展。但在具體實施過程中,受課程特點、專業因素、企業態度等限制,某些部分實施起來比較困難。培訓期間,我進一步認識和了解了交互式電子白板等教學技術的特點和優點,如信息容量大、使用方便、功能更齊全等,有利于理實一體化全方位實施,值得推廣和應用。

                總之,近一個月的骨干教師培訓學習,我收獲了知識,收獲了友誼;有相聚的快樂和感動,也有分離時的不舍。感謝大家!回到自己的工作崗位后我將盡快把所學轉化為所用,努力工作,為學校發展盡自己的微薄之力。

                幼兒園骨干教師培訓心得

                七天里,我們每一天都能聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的沖擊。七天的時間雖然很短暫,但市教育局何老師和廣東第二師范學院的教授、院長、老師們兢兢業業的工作作風和緊湊的課程安排,授課老師廣博豐富的學識和嚴謹敬業的精神,令人感佩,更讓我受益匪淺、收獲頗豐。特別是北大附幼張玉芝教授《幼兒園園長必須具備的基本素質》、佛山的趙思敏園長《幼兒園環境創設與文化建設》、深圳的陰志勤園長《創建特色、走可持續發展道路》的課程,她們結合自己從教三十多年的教育教學經歷和經驗,講述了自己在幼兒園教育中碰到的或遇到的種種問題,還有自己的解決方式和方法,讓我深受教育,并感受到了她們對幼教事業的那一份奉獻精神、熱愛之情。也學到了她們很多很多的工作經驗。還有李正桂所長《全腦開發與幼兒園語言教育》、《幼兒園核心競爭力與特色教育》、廣二師李博老師的《學前兒童心理健康與教育》、高慎英《幼兒園家校合作》等等。通過這七天的培訓,我開闊了視野,學到了很多教育教學方面的新理念、新思想,在思想上受到了極大鼓舞,在業務知識上得到了進一步提高,這必將為我今后的教育教學工作起到很好的推動作用。下面,將七天來的學習體會匯報如下:

                一、做好幼兒教育工作,必須不斷更新教學理念。

                俗話說:思想是行動的先導。幾天的學習讓我深深體會到,現在幼兒教育事業已經進入到了一個更加以人為本、以幼兒為本的時代。

                我感到,作為幼兒老師,要更好地從事好幼兒教育事業,必須在以下幾個方面下功夫:首先要樹立新的師幼關系觀,構建教與學、老師與孩子之間相互理解、相互尊重、相互信任的新型的平等、合作的關系。老師應熟悉每個孩子的個性特點,主動和孩子交流、合作,在平等互動中促進孩子的身心更健康地發展。其次是教師要理解孩子、尊重孩子。孩子是具有獨立人格的人。作為老師,要尊重孩子,平等地對待孩子。對孩子說話的音量要適中,用商量的口吻提出建議。如“我認為你這樣做比較好”,讓孩子明白這樣做的理由和益處,孩子就會自覺地按你的要求去做。要尊重孩子探究和認識周圍世界的特點,給予他們更多的獨立和自由,關愛和接納每一個孩子,使孩子不斷感受和體驗到老師對自己的關注、喜愛、鼓勵和支持。三是教師要學會寬容孩子。如果說尊重、理解幼兒需要教師有較高的素養,寬容幼兒則需要勇氣和更大的投入。寬容,是理解的繼續,也是理解最真實、最具體的體現。同時,要因勢利導,用愛心感染幼兒。在與幼兒一起相處的日子,要多一份愛心、耐心,少一點指責、批評,這樣會讓教師的職業道路更加美好。

                二、做好幼兒教育工作,必須注重自身素質的提高。

                通過幾天的學習,我深深感到,只有與時俱進,努力做一名終身學習型教師,才能成為一名合格的教師。所謂終身學習型教師,就是要堅持思考和學習,要不斷更新儲備知識,摸索教學方法,尤其要加強學習并熟練運用現代化教學技術和手段,這樣才會厚積薄發,得心應手,才能更地擔負起肩負的重任。提高自身素質,首先要加強師德修養。幼兒教師作為社會的一分子,其身份的特殊性,師德如何對幼兒今后的發展必然產生極大影響。德高為師,身正是范,師德是一個教師的靈魂。作為幼兒教師,要有“捧著一顆心來,不帶半根草走”的精神,為人師表,為孩子們作出榜樣和示范。其次是要學會終身學習。要把不斷學習作為自身發展的源泉和動力,在豐富自身專業知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應學前兒童的需要。同時,要充分利用現代信息通訊技術,不斷擴大學習資源和學習空間,及時了解專業領域以及其他領域的最新發展動態,注重與其他教師和專家的合作探討,以適應教育改革的浪潮。

                三、做好幼兒教育工作,必須進一步提升工作質量。

                參加這次培訓后,我感到,要提升工作質量,首先要學會反思。應該說,反思對于激發教師的自我提高意識,是一種比較有效的方法。作為老師,要善于自我思考、審視和反省,要概括、總結出能使自己在今后的教學活動中更靈活地調整自己的教育策略,使自身的專業素質在反思中得到不斷提高和成長。其次要改進幼兒教育評價工作。對照這次學習培訓老師的講解,反思以前自己的教學活動,感覺幼兒教育評價、教學評價在實際教學中運用的不夠充分。在今后的教學活動中,自己應注意加強這方面的實踐,使之既有目的性又有隨機性,既追求科學性又體現靈活性。尤其要注意綜合各領域的知識進行活動設計,盡可能使不同的課程內容產生聯系,力求幫助幼兒獲得更加豐富的知識,接受更加系統的教育。

                總之,通過這七天的培訓,我的收獲非常大。

                幼兒園骨干教師培訓心得

                感謝園領導給我這次機會,也感謝寧波教育三中心,寧波教育局的舉辦,讓我有幸參加了20xx年寧波市幼兒園骨干教師培訓。專家們獨到的思維,專業的學識,前沿的思考,讓我受益匪淺,學到了很多的知識與經驗。

                首先是寧波市政府辦公廳教委處的周永明處長為我們講解現階段寧波學前教育發展的現狀與制度的設計,讓我們對于寧波市的幼兒教師發展狀況有了更深的了解,也讓我們對于幼兒教師的發展前途有了很大的信心。

                讓我印象最深的是浙江師大杭州師范學院的王春燕教授為我們帶來了精彩的講座《把握幼兒園課程基本問題,實施有效的教學》。講座中,王春燕教授為我們講解了什么課程,課程的三種界定:即學科傾向的界定,活動傾向的界定,經驗傾向的界定。還講到了如何制定適宜的教學活動的目標,課程內容的如何選擇,幫助了我們一線教師在平時開展活動中如何進行目標的制定與內容的選擇,非常具有可操作性。

                王春燕教授提到目標的確立要注意:

                1、材料所歸屬的領域為第一目標,要完成面側重的領域。

                2、目標的數量要適宜。

                3、對三維目標的理解(目標的排序應有所取舍)。

                4、不同類的目標不要混淆在一條目標里。

                為了幫助我們更好理解王春燕教授還拋出了一下不規范的目標,讓我們從中找問題,幫助我們更好的理解,也幫助我們在今后制定目標中應考慮的方面。

                那么如何制定適宜的教學活動目標呢?王春燕教授給予講解:1、目標要具體、核心目標要突出。2、目標的制定應考慮到幼兒年齡的適宜性3、目標的表述英簡潔清晰明了。4、應考慮到目標的可達成度。王春燕教授的循循善誘,讓我們這些一線教師在目標的制定上了有了更為清晰的方向與經驗,對我們經過開展活動,目標的制定上都帶來了很大的幫助。

                接著象山縣春暉幼兒園的園長陳喜玲為我們帶來了他們園所的特色:信息化辦園。通過陳喜玲園長的現場指導操作,讓我們對于圖片的處理、電腦自帶錄音機的使用、聲卡的設置、簡單的視頻錄制、寶寶電子雜志的制作都有了一些了解,這些對于我們平時工作中都具有可操作的意義,也從中領悟到:要做一個有心的教師,多多積累,多多收集孩子們精彩的瞬間。

                寧波市幼兒教育培訓中心的陳全英老師為我們將解了《幼兒教育政策法規導讀》,他從案例著手,告訴我們幼教應該知道的相關法律問題,我國現行的幼兒教育法律,及如何解讀法律條文,如何處理教育活動中師生的法律關系。幫助我們普及了法律知識,引導我們保護好自己的合法權益。作為一線教師,當孩子出現調皮的情況,一定會使我們的情緒有所波動。我們應該記得陳全英老師說的:“當一個人火氣很旺時,理智,智商都會下降?!弊鰝€懂得調適的人,并懂得法律保護自己,讓我們“心中有法、手中握法、行中用法”。

                通過第一次的骨干教師集中培訓,讓我在課程教學上,知識理論上,信息管理上,法律法規上都有了很大的提高,這對于我今后的教育教學工作上都會起到很好的推動作用。感謝各位專家不辭辛勞的為我們帶了一個又一個精彩的講座,帶給我們那么多豐富的理論知識與教學經驗。在今后的教育教學中,我將會把學到的知識用于實踐中,多鉆研,多思考,不斷充實自己,提升自己的專業水平與內在素養。

                幼兒園骨干教師培訓心得

                按照教育局的統一部署,受市政府機關幼兒園的委派,我參加了幼兒骨干教師培訓班。五天里,我們每一天都能聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的沖擊。五天的時間雖然很短暫,但市教育局基礎教育處的領導和同志們兢兢業業的工作作風和緊湊的課程安排,授課老師廣博豐富的學識和嚴謹敬業的精神,令人感佩,更讓我受益匪淺、收獲頗豐。通過這五天的培訓,我開闊了視野,學到了很多教育教學方面的新理念、新思想,在思想上受到了極大鼓舞,在業務知識上得到了進一步提高,這必將為我今后的教育教學工作起到很好的推動作用。下面,將幾天來的學習體會匯報如下:

                一、做好幼兒教育工作,必須不斷更新教學理念。

                俗話說:思想是行動的先導。幾天的學習讓我深深體會到,現在幼兒教育事業已經進入到了一個更加以人為本、以幼兒為本的時代。我感到,作為幼兒老師,要更好地從事好幼兒教育事業,必須在以下幾個方面下功夫:首先要樹立新的師幼關系觀,即轉變傳統教育工作者中“唯師是從”的*型師幼觀,構建教與學、老師與孩子之間相互理解、相互尊重、相互信任的新型的平等、合作的關系。老師應熟悉每個孩子的個性特點,主動和孩子交流、合作,在平等互動中促進孩子的身心更健康地發展。

                其次是教師要理解孩子、尊重孩子。孩子是具有獨立人格的人。作為老師,要尊重孩子,平等地對待孩子。對孩子說話的音量要適中,不要大嗓門;盡可能蹲著和孩子說話,用商量的口吻提出建議。如“我認為你這樣做比較好”,并讓孩子明白這樣做的理由和益處,這時孩子會自覺地按你的要求去做。要尊重孩子探究和認識周圍世界的特點,接納孩子的錯誤,不要用相同的尺度去衡量所有的孩子,應給予他們更多的獨立和自由,關愛和接納每一個孩子,使孩子不斷感受到和體驗到老師對自己的關注、喜愛、鼓勵和支持。

                如果說,尊重、理解幼兒需要教師有較高的素養,寬容幼兒則需要勇氣和更大的投入。寬容,是理解的繼續,也是理解最真實、體的體現。寬容應該有多種形式,各種形式的確定必須根據“一把鑰匙開一把鎖”的原則。同時,要因勢利導,用愛心感染幼兒。在與幼兒一起相處的日子,要多一份愛心、耐心,少一點指責、批評,這樣會讓教師的職業道路更加美好。

                二、做好幼兒教育工作,必須注重自身素質的提高。

                通過幾天的學習,我深深感到,只有與時俱進,努力做一名終身學習型教師,才能成為一名合格的教師。

                所謂終身學習型教師,就是要堅持思考和學習,要不斷更新儲備知識,摸索教學方法,尤其要加強學習并熟練運用現代化教學技術和手段,這樣才會厚積薄發,得心應手,才能更地擔負起肩負的重任。提高自身素質,首先要加強師德修養。不同時代有不同的道德觀,不同職業有不同的道德內涵,從古至今但無論哪個時代,也無論何種職業,道德觀念都有其共通的地方。

                幼兒教師作為社會的一分子,其身份的特殊性,對師德如何對幼兒今后的發展必然產生極大影響。德高為師,身正是范,師德是一個教師的靈魂。作為幼兒教師,要有“捧著一顆心來,不帶半根草走”的精神,為人師表,為孩子們作出榜樣和示范。

                其次是要學會終身學習。要把不斷學習作為自身發展的源泉和動力,在豐富自身專業知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應學前兒童的需要。

                同時,要充分利用現代信息通訊技術,不斷擴大學習資源和學習空間,及時了解專業領域以及其他領域的最新發展動態,注重與其他教師和專家的合作探討,以適應教育改革的浪潮。

                幼兒園骨干教師培訓心得

                20xx年12月2日—12日,我非常榮幸地參加了山東省幼兒園骨干教師培訓學習,這次的培訓內容充實而有意義。短短的十天的學習,使我充分領略到省內外幼教專家廣博的知識積累和深厚的文化底蘊,每一天都讓我感受到思想火花的沖擊,開闊了眼界。專家老師精彩的講座,深入淺出,使我學到了很多書本上沒有的東西。經過這幾天的學習,感覺收獲頗豐,使我深深認識到:

                候莉敏教授在解讀《幼兒園教師專業標準》時教導我們說:“專業標準,師德為先”,師德是一個教師的靈魂。熱愛、尊重、理解幼兒是幼兒教師必須具備的職業道德核心。愛是兒童正常成長的必要條件,我們要學會理解、關愛幼兒。熱愛是獻身的情感基礎,要求教師用赤誠的心熱愛自己的祖國,熱愛祖國的教育事業,熱愛自己的幼兒,關心孩子的成長,全心全意的教書育人。

                尊重幼兒、以幼兒為本,促進每個幼兒生動、活潑、主動的發展,讓孩子們盡情表露真情和夢想,全面健康的成長。這不僅僅是嘴上說說的,它需要我們老師在日常工作中落到實處,無論是教學活動還是游戲活動,甚至是一日活動中的細微環節,一切以幼兒的發展為大前提,隨時關注幼兒的一舉一動,發現問題及時找出對策。老師要尊重孩子,平等的對待孩子,要尊重孩子探究和認識周圍世界的特點,接納孩子的錯誤,不要用相同的尺度去衡量所有的孩子,應給與他們更多地獨立和自由,關愛每一個幼兒,把每個孩子當成自己的孩子去呵護,使孩子不斷感受到和體驗到老師對自己的關注、喜愛、鼓勵和支持。培養好孩子的興趣、愛好,為一生的發展打下良好的基礎。

                適度地放手,讓幼兒主動參與,獨立思考。多給幼兒一些機會,讓他們獲得成長的經驗;多給幼兒一些思考,讓他們獲得能力的提高;多給幼兒一些支持,讓他們獲得成功的喜悅。

                眾所周知,游戲在兒童的成長過程中起著至關重要的作用。游戲是兒童早期生活中從事的最主要的活動,游戲不僅僅是玩耍,更是兒童成長過程中必不可少的工具,兒童在童年時期,可以通過游戲促進其語言的發展,鍛煉一些必要的技能,增強對環境的靈活應變能力。有關專家明確指出:游戲訓練對提高兒童的智商有著積極地作用。游戲是幼兒園的基本活動,它貫穿于幼兒一日活動中,作為教師要為孩子搭建游戲的舞臺,提供豐富的材料,選擇符合幼兒生活實際的游戲主題,給予孩子空間和時間,讓他們自主地去選擇,引發孩子的興趣,滿足孩子探索的需要,保護他們的好奇心,讓每一個幼兒都健康快樂地成長。

                認真反思,不斷提高自身素質,積極參加各項學習,堅持把理論同實踐相結合,從我做起,從身邊的小事做起,用正確的思想引導幼兒,做好保教工作。在工作中做到以身作則、勇于奉獻、勤勤懇懇,無論是否當班,都要做好并檢查班級的`個項工作。在工作中不計較個人得失,充分發揮“你中有我,我中有你”的團隊精神,團結一致的做好班級工作。

                新時代、新知識、新課程都要求教師樹立終身學習的目標,實現自身的可持續發展。學習不僅僅只是專業方面,要擴充到各個領域,不斷地提升自身的修養和素質。首先必須樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發展的源泉和動力。其次,教師應把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結合起來,努力探索新的教育教學方法。再次,在豐富自身專業知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應教學的需要,通過總結經驗,提高自身,向更完善的目標努力。最后,要充分利用現代信息通訊技術,不斷擴大學習資源和學習空間,及時了解專業領域以及其他領域的最新發展動態,注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學習的教育理念,以適應教育改革的浪潮。

                感謝省培,給我們創造了一個這么好的學習和交流的機會,讓我結識了那么多來自各地的優秀幼教工作者,感謝為我們帶來一場場精彩講座的專家們,讓我充實自己的業務水平并在以后的工作生活中用我所學,更好的為幼教工作服務!

                幼兒園骨干教師培訓

                我有幸參加了江油市幼兒骨干教師培訓班的學習。使我在思想上、業務理論上、工作實踐上都獲益匪淺。通過培訓班的學習,讓我在專業理論知識上有了進一步的學習與提高,老師精彩的講座和耐心的講解,使本來枯燥無趣的理論變得深入淺出,而通過不同學校學員的座談,能讓我更多的吸取各種工作中的實踐經驗,以達到自我提高。我在學到專業理論的同時,老師們的敬業、精業、謙虛、樂觀、樸實的精神與品質,深深地感染了我。

                這次骨干教師崗位培訓,我們更進一步了解和掌握了新課改的發展方向和目標,反思了以往工作中的不足。一些對教育教學工作很有見解的專家們以鮮活的實例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學觀念進一步得到更新,真是受益非淺。下面是我通過培訓獲得的幾個方面的體會:

                一、教師要轉變角色。

                首先教師應樹立新的師幼關系觀,即轉變傳統教育工作者中“唯師是從”的專制型師幼觀,構建教學雙主體之間相互理解、相互尊重、相互信任的新型的平等、民主、合作關系。把兒童看成是一個具有歷史性又具備與兒童溝通、交往的能力。其二教師應通過觀察記錄,熟悉每個兒童的個性特點,主動和兒童交流、合作,在平等互動中促進兒童的個性特點,主動和兒童交流、合作,在平等互動中促進兒童的發展。第三,做反思型教師。反思是教師著眼于自已的活動過程,分析自己的某種行為、決策以及所產生的結果的過程,是一種通過提高自我覺察水平來促進能力發展的手段。

                二、教師要尊重幼兒的發展水平,注重個體差異。

                我們要真正關注幼兒的活動過程,不要為了體現活動結果而只是提問能力強的孩子,忽視個體差異教育。如在觀摩活動中,我們要以平常的心態組織孩子活動,讓各種不同發展水平的孩子都有受教育的機會,甚至要讓能力差的孩子得到更多的機會表現自己的能力,這樣能力差的孩子才有安全的活動環境氣氛,自信心十足,才會獲得成功和滿足。因此我們在教學活動中,要面向全體幼兒,盡可能讓每個孩子有著表現自己的機會,不要只追求結果而放棄過程中尊重幼兒發展水平與個體差異教育的統一。

                三、教師應注重綜合性和課程的整合。

                兒童的生活是一個不可分割的整體,兒童的多個發展領域之間是相互聯系、相互促進的,它們構成了一個有機的發展整體,就像杜威所說的:“出現在兒童世界里也并不把他的經驗按學科分門別類地呈現出來的,兒童也并不把他的經驗按學科結構來分門別類,而且兒童也并不足分門別類地去感受、去認識他所經歷到的事物。分科課程與兒童生活的統一性是沖突的?!币虼?,幼兒園的教學內容應是綜合的,盡可能使不同的課程內容產生聯系,以促進學習遷移。在教學實踐中,要綜合各領域的知識進行活動設計,力求幫助幼兒獲得完整的經驗。

                四、教師要理解孩子、尊重孩子。

                孩子是個獨立人格的人,他自己的興趣、愛好、要求、愿望。老師要尊重孩子,平等地對待孩子。對孩子說話的音量要適中,不要大嗓門;盡可能蹲著和孩子說話,用商量的口吻提出建議。如“我認為你這樣做比較好”,并讓孩子明白這樣做的理由和益處,這時孩子會自覺地按你的要求去做。要尊重孩子探究和認識周圍世界的特點,接納孩子的錯誤,不要用相同的尺度去衡量所有的孩子,應給于他們更多的獨立和自由,關愛和接納每一個孩子,使孩子不斷感受到和體驗到老師對自己的關注、喜愛、鼓勵和支持。

                五、教師要學會終身學習。

                新課程要求教師樹立終身學習的目標,實現自身的可持續發展。首先必須樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發展的源泉和動力。其次,教師應把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結合起來,努力探索新的教育教學方法。再次,在豐富自身專業知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應學前兒童的需要,通過總結經驗,提高自身,向更完善的目標努力。最后,要充分利用現代信息通訊技術,不斷擴大學習資源和學習空間,及時了解專業領域以及其他領域的最新發展動態,注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學習和教育理念,以適應教育改革的浪潮。

                幼兒園骨干教師培訓心得

                7月30日至8月3日,我非常榮幸地參加了楊凌示范區教育局組織的園長、骨干教師高級研修班培訓學習。遠赴長春,來到了東北師范大學,當我走進學校大門時,心情是澎湃的,也深知這次學習的來之不易和身負的責任。在短短的五天學習中,既聆聽了專家的精彩報告,也參觀了長春市兩所幼兒園的園所環境。每一天都讓我感受到思想火花的沖擊,開闊了眼界。在充分領略到專家與名師那份獨特的魅力、廣博的知識積累和深厚的文化底蘊的同時,也和一群優秀的同行朋友探討了教學中的疑惑。而作為此次學習的我們這些幼兒園的教師,更應該把專家、名師的教學理念內化為自己的教學行為,以便更好地指引我們走向教學成功的彼岸。

                此次學習使我在教學理論和教育觀念上得到了大量的補充。如:王凌皓教授的“外國教育家的教育思想及方式”、姚偉教授的“世界學前教育發展趨勢”、王萍老師的“幼兒園區域活動的設計與指導”、等這幾個專題,為教師們開辟了新視野,使我們改正并更新了頭腦中原有的死板的觀念。同時體會到了幼兒園教師專業標準的重要性。幼兒教育要面向全體幼兒,熱愛幼兒,堅持積極鼓勵,啟發誘導。合理地綜合組織各方面的教育內容,并滲透于幼兒一日生活的'各項活動中,充分發揮各種教育手段的交互作用。創設與教育相適應的良好環境,為幼兒提供活動和表現能力的機會與條件。以游戲為基本活動,寓教育于各項活動中。

                有一種精神叫鉆研、有一種精彩叫專業,授課老師們用自己的專業能力向我們詳細闡述了幼兒教師應具備怎樣的最基本專業能力。老師們用清晰地教育觀點和經歷向我們闡述了教師成長的必要性和成長策略,給我們的成長樹立了信心,又指明了前進的方向。

                一、轉變思想、更新理念 先進的教育思想、理念是我們基層幼兒教師必須思考的問題。在活動中,教育思想直接促進或制約著我們教學方法的選定和設計,同時決定著活動的質量和效果。在設計活動的時候,往往我們考慮到的只是“我該如何教”,而忽視了“幼兒如何去學”的問題。其實作為幼兒教師,引導作用是要充分發揮的,但引導的目的主要是為了幼兒,通過這種引導,讓幼兒學會自己去學習,去探索。有人說過:開展好一次活動,不僅是知識信息的傳播過程,更是一個心靈交匯的心理場。如果教師在活動中的表現只是平平淡淡,沒有激情,那么幼兒的情緒也不會特別高漲。因此我覺得在活動中激發幼兒的情感,教師自我的情感體現是非常重要的,這直接影響到了活動的成功與否。

                二、善于觀察幼兒、做一個能夠等待的教師 觀察不是單單的看著幼兒,在會看的基礎上還要會記、會聽、會說、會解讀幼兒。 會看: 1、站準位置,巡視有徑 2、看幼兒的行為舉止,社會互動,作品建構。 會記: 1、使用與方法相匹配的記錄表 2、規范觀察基本信息。 會聽、會說: 案例中教師通過開放性的問題了解幼兒的真實想法 1、提供開放性問題 2、教師不把幼兒拉出情景。 會解讀: 1、不抱任何成見 2、分析行為背后的含義 3、參照工具判定目標幼兒目前已有或已達到各方面的要求。

                三、自我反思,促進成長 教師是教學活動的“導航者”,提升教師的專業成長是參加本次培訓活動的初衷。而在理論與實踐的交融下,教師只有進行自我反思,才能內化為自我的教學行為。因此,在豐富多彩的內容學習之后,我進行了有效地自我反思,有對專家報告的反思;有對教學活動觀摩后的反思等。反思是激發教師的自我提高動機,調動教師積極的自我思考與實踐,使其以主體身份投入其中,使得教師的教育教學觀念、教育教學行為和能力有本質性的提高。教師的自我思考、審視、反省、判斷、分析、概括、總結能使自己在今后的教學活動中更靈活的調整自己的教育策略,使教師的專業素質在反思中不斷的,有效的提高和成長,從而形成教師的個性化教學。

                四、終身學習,提升素質 在教師專業標準里明確提出教師樹立終身學習的目標,實現自身的可持續發展。學習不僅僅指專業方面,要擴充到各個領域,不斷地提升自身的修養和素質。首先必須樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發展的源泉和動力。其次,教師應把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結合起來,努力探索新的教育教學方法。再次,在豐富自身專業知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應教學的需要,通過總結經驗,提高自身,向更完善的目標努力。最后,要充分利用現代信息通訊技術,不斷擴大學習資源和學習空間,及時了解專業領域以及其他領域的最新發展動態,注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學習的教育理念,以適應教育改革的新形勢。

                這幾天,既忙碌又充實,既疲憊又緊張。但值得欣慰的是,我們的收獲是豐碩的:我們進一步掌握了幼兒教師專業標準的精神,知道怎樣進行園本課程、增強了解決問題的能力;學會觀察幼兒,通過設計實操的小組研討活動來了解不同園所游戲開展情況;強化了我們的專業意識,闡明了我們專業發展的途徑與方法。 看著自己記錄的聽課筆記,翻著自己隨手記下的的批注,心中感到十分的高興和充實。我深深地知道外在的知識要內化為自己的能力,就必須用理性的思維,挑戰的眼光去審視、吸收、創新。本次培訓老師們的“點化”和“引領”,就像教師成長道路上的那盞明燈,使我豁然開朗。作為骨干教師培訓對象,在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把科研和教學結合起來,使自己具有所教學知識方面的前瞻性。

                通過這次培訓我對園本教研有了更深的認識,對教師專業發展有了全新的理解。曾幾何時我在忙碌中逐漸放棄了自己對專業的刻苦鉆研;在忙碌中開始麻木倦怠;在忙碌中給自己找借口。這次骨干教師培訓就是為我及時點亮前進方向的燈塔,專家的精彩介紹,又一次點燃我專業學習熱情,激發了我在專業發展之路中的追求。應該感謝所有的授課老師,是他們針對一線教師的需求用心良苦,精心設計的課程,讓我對自己有了全新的認識,對幼兒教育有了全新的認識。作為骨干教師,不僅要踏實認真地埋頭苦干,同時要勤于筆耕、及時反思,提升自己的理論知識和教學層次。 研究對一線教師而言就是意味著學習,有了不斷的學習,教師就有了不斷獲得新知、不斷更新觀念,從而不斷地促進其專業的發展的可能。事實表明,優秀的幼兒教師都是在教育教學的同時積極地開展著教育教學的研究,使自己從經驗型逐漸成長為研究型、專家型教師。在以后的工作中我要繼續大膽實踐敢于創新、從注重研究的形式到關注研究。 作為一名幼兒教師,任重道遠,我愿用心鑄輝煌!

                幼兒園骨干教師培訓心得

                **年底,接到學校通知,參加國培計劃——中小學骨干教師培訓。我有些不情愿,原因有兩點,第一、專業不對口,我是語文老師,卻培訓科學學科。第二、我家沒安裝網線,上不了網。當我想推拖時,校長的一番話讓我打消了推拖的念頭,校長說,很難得的機會,網上遠程培訓是這些年的發展趨勢,許多農村都實現了,我們為什么不能,增長見識,提升能力,沒有壞處。我抱著克服困難,盡力而為的態度開始了骨干教師培訓。

                首先,我解決了沒有網路的問題,接著就按學校給的地址去登陸報名。沒想到三天都無法進入,好在有一起參加培訓的同事幫了忙,終于打開了國培的網頁大門。當我看到專家的講座視頻時,我更加興奮,并拿起紙筆,認真地做起筆記。小學科學的內容相對簡單,我能理解。此次培訓內容是八個專題,每一專題都有專家的講座,示范課及一兩道作業。第一次登陸后,我熟悉了這種培訓形式,并試著用鼠標點點這兒,點點那兒,打開了一些其他的相關內容,有專家文稿,有疑難問答。我還看到了許多來自各區的同行們,他們有的在留言欄上留下了自己的感受。我感受到網絡的神奇,感受到了集體的溫暖和力量。

                在接下來的一個月里,我一有時間就坐在電腦前,看課例,聽講座,做筆記,寫作業。當我的作業被老師批閱并打出成績時,我尤其的高興,我的辛苦沒有白費,得到了老師的肯定。雖然我不知老師的容貌和性別,但我還是非常尊敬他|她,非常感謝他|她。我感覺自己有變為了一名學生,寫作業只為等老師的100分,這種感受已經消失了幾年了,當學生真的很好!

                有一次,我好不容易打出了一份作業,當我交出后,卻發現網頁上沒有顯示,我不知問題出在哪里,一晚上一個多小時就白費了,雖然有些氣惱,但我沒有灰心放棄,第二天我又重打了一份,很謹慎的交了出去,并急切的查看結果,我露出了會心的笑容,成功了!體驗成功和失敗也是一種幸福啊!

                此次骨干教師培訓,我最大的培訓心得體會有兩點,一是提高了科學學科的專業知識水平。經過專家名師的指點示范,我明白了科學課如何去上好,如何引起學生的注意力,改變以前舊的模式,即老師一味的講授,灌輸模式??茖W課應該盡量走進實驗室;應該讓學生多多的動手操作;應該讓學生自主探究現象背后的'原理。第二個收獲,通過每天的上網,操作鍵盤,我更加熟練運用電腦去查資料,學知識。電腦是個很好的工具,就看你會用與否。利用電腦去看名家課例,去查教學疑問,去放松休閑,去制作課件都很方便,有了電腦,生活變得輕松自在,豐富多彩!

                有了這次骨干教師培訓的可貴經歷,我認為努力提升自身修養,和專業水平是很有必要的,是迫在眉睫的,是不容忽視的。我們身上擔負的責任很重,學校就好比一個個造人才的大工廠,老師就好比技藝高超的雕刻家,我們雕刻的對象是一顆顆天真無邪的童心,孩子們在我們手下健康成長的過程,也就是我們將他們雕琢成型的過程。每想到這些,我不敢有絲毫懈怠,我得鉆研好每個知識點,設計好每節常規課,教育好每個小學生,不管教授的是語文還是科學,我不能讓他們在我的手里枯萎、凋零。我要把我的收獲與經歷和我的同事們分享,讓他們也能行動起來,更加努力地投身于祖國的教育事業中。

                總而言之,感謝教育部開展中小學骨干教師培訓項目。更得感謝學校領導給予的大力支持與信任。但愿這樣的培訓能多一些,尤其是在不發達的中西部地區,希望下次能參加語文培訓,盡快讓自己成長起來。經歷國培,發展自我,只要教師心中有愛,胸中有志,團結齊心,祖國的明天一定會結出豐碩的教育之花!

                幼兒園骨干教師培訓心得

                20xx年10月0日至10月15日,我非常有幸地參加了云南省鄉鎮中心幼兒園教師短期集中國培計劃培訓幼兒園首期骨干教師培訓學習。在短短的天學習中,既聆聽了專家與名師的報告,又觀摩了文山州幼兒園區角活動和環境。每一天都讓我感受到思想火花的沖擊,開闊了眼界。在充分領略到專家與名師那份獨特的魅力――廣博的知識積累和深厚的文化底蘊的同時,也和一群優秀的同行朋友探討了教學中的疑惑。而作為我們這些幼兒園的骨干,更應該把專家、名師的教學理念內化為自己的教學行為,以便更好地指引我們走向教學成功的彼岸。

                此次學習使我在教學理論和教育觀念上得到了大量的補充。如:侯菊云老師的“《指南》藝術領域的理解與實踐”、“馬懷忠老師的“美國幼教現狀對中國學前教育發展的啟示”、尹莉雯老師的“幼兒園活動區角設計、案例分析與摸似操作”和“幼兒園活動區角活動觀摩”、董衛花老師的“幼兒園教學活動的有效性”、王衛紅老師的“打造和諧團隊,促進內涵發展(幼兒園名師工作專題)”、殷進萍老師的“兒童學習發展與評價”、蒙永樂老師的“學前教育科研方法”、印義烔老師的“幼兒園環境設計。這幾個專題,為教師們開辟了新視野,使我們改正并更新了頭腦中原有的死板的教學思想的觀念。同時體會到了幼兒園教育工作應該堅持體、智、德、美諸方面的教育互相滲透,有機結合。遵循幼兒身心發展的規律,符合幼兒的年齡特點,注重個體差異,因人施教,引導幼兒個性健康發展。幼兒教育要面向全體幼兒,熱愛幼兒,堅持積極鼓勵,啟發誘導。合理地綜合組織各方面的教育內容,并滲透于幼兒一日生活的各項活動中,充分發揮各種教育手段的交互作用。創設與教育相適應的良好環境,為幼兒提供活動和表現能力的機會與條件。以游戲為基本活動,寓教育于各項活動中。

                尤其是馬懷忠老師的“美國幼教現狀對中國學前教育發展的啟示”詳細闡述了怎么理解正確的兒童觀,教師觀,教師應具備怎樣的最基本專業能力,還有當今時代的教育應是發現的教育,支持的教育,引導的教育。他用清晰地教育觀點和經歷向我們闡述了教師成長的必要性和成長策略,最后,他還向我們每位學員提出了忠懇的希望,讓我們“做一名有品位、有作為、有地位的'教師”。馬老師樸實的語言猶如一盞明燈,給我們的成長樹立了信心,又指明了前進的方向。

                先進的教育思想、理念是我們基層幼兒教師必須思考的問題。在活動中,教育思想直接促進或制約著我們教學方法的選定和設計,同時決定著活動的質量和效果。在設計活動的時候,往往我們考慮到的只是“我該如何教”,而忽視了“幼兒如何去學”的問題。其實作為幼兒教師,引導作用是要充分發揮的,但引導的目的主要是為了幼兒,通過這種引導,讓幼兒學會自己去學習,去探索。有人說過:開展好一次活動,不僅是知識信息的傳播過程,更是一個心靈交匯的心理場。如果教師在活動中的表現只是平平淡淡,沒有激情,那么幼兒的情緒也不會特別高漲。因此我覺得在活動中激發幼兒的情感,教師自我的情感體現是非常重要的,這直接影響到了活動的成功與否。

                教師是教學活動的“導航者”,提升教師的專業成長是參加本次培訓活動的初衷。而在理論與實踐的交融下,教師只有進行自我反思,才能內化為自我的教學行為。因此,在豐富多彩的內容學習之后,我進行了有效地自我反思,有對專家報告的反思;有對教學活動觀摩后的反思等等。反思是激發教師的自我提高動機,調動教師積極的自我思考與實踐,使其以主體身分投入其中,使得教師的教育教學觀念、教育教學行為和能力有本質性的提高。教師的自我思考、審視、反省、判斷、分析、概括、總結能使自己在今后的教學活動中更靈活的調整自己的教育策略,使教師的專業素質在反思中不斷的,有效的提高和成長,從而形成教師的個性化教學。

                新時代、新知識、新課程都要求教師樹立終身學習的目標,實現自身的可持續發展。學習不僅僅只專業方面,要擴充到各個領域,不斷地提升自身的修養和素質。首先必須樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發展的源泉和動力。其次,教師應把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結合起來,努力探索新的教育教學方法。再次,在豐富自身專業知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應教學的需要,通過總結經驗,提高自身,向更完善的目標努力。最后,要充分利用現代信息通訊技術,不斷擴大學習資源和學習空間,及時了解專業領域以及其他領域的最新發展動態,注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學習和教育理念,以適應教育改革的浪潮。

                這幾天,既忙碌又充實!既疲憊又緊張。但值得欣慰的是,我們的收獲是豐碩的:我們進一步把握了綱要的精神,領會了各個領域活動的指導內容、增強了解決問題的能力;我們觀摩了名師教學,關注了有效課堂,提高了教學實踐水平;通過設計實操的演練,協調了設計與指導一節課的平衡點;強化了我們的專業意識,闡明了我們專業發展的途徑與方法。

                看一看自己記錄的厚厚一本聽課筆記,翻一翻自己隨手記下的的批注,心中感到十分的高興和充實。我深深地知道外在的知識要內化為自己的教學能力,就必須用理性的思維,挑戰的眼光去審視、吸收、創新。本次培訓老師們的“點化”和“引領”,就像教師成長道路上的那盞明燈,使本人豁然開朗。作為骨干教師培訓對象,在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有所教學知識方面的前瞻性。這樣,才能培養出新時期“發現型、發明型、創造型、創新型”的學生。

                幼兒園骨干教師培訓心得

                我有幸參加了幼兒園骨干教師培訓,在這短短七日的遠程培訓中,我聆聽了多位專家的精彩講座,如:荊建華教授,張家森校長,陳玉秀老師,李佳賓老師等,他們以鮮活的實例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,給了我們強烈的感染與深深的理論引領。下面是我通過培訓獲得的幾個方面的體會,也將給我以后的工作道路有打開了一條新的大道!

                在我從教的十一年期間,我對幼兒在常規方面要求都不是很嚴格,通過李佳賓老師的關于《幼兒心理健康教育》培訓,使我深刻地意識到規矩對于一個孩子的重要性,只要孩子有做的不太合適的地方,就必須指出,并根據規矩實施一定的制止措施,這樣能讓幼兒懂得該如何去做,讓他們知道做了錯事時有怎樣的后果。

                通過陳玉秀老師的《綱要》《指南》引領下的教學活動設計與分析,在教學上,更是自己要加快自己的專業成長步伐,就必須以教育教學理論為指導,結合理論反思自己的實踐,在反思中真正做到理論聯系實際,在實踐中不斷總結與升華自己的理論水平和實踐能力,不斷提高自己的教育教學水平。

                教學反思不是一般意義上的“回顧”,而是反盛思考、探索和解決教育教學過程中各個方面存在的問題。如果一個教師僅僅滿足于獲得經驗而不對經驗進行深入的思考,那將永遠不會上升到一定的理論高度,只能做一個“教書匠”,而不可能成為教育專家。所以寫教育筆記成了我每天的必修課!

                搞好教學工作,我需要有扎實基本功。俗話說得好:打鐵先得自身硬。對教師來說,刻苦鉆研,煉就一身過硬的本領是根本。

                這次培訓為我提供了一個學習先進教學方法的平臺。在這些培訓的日子里,我觀看了專家講座的視頻:整體的了解了教育的四本必修課本;每一專題都清晰透徹的把編排講解清楚,每一個的講解都使我們老師受益匪淺,使我體會到教學也是一種藝術,它需要根據學科調整自己的教學方法,從而使學生最大限度地掌握所學知識。專家們精辟獨到的分析又使我知道了教學中該注意什么,怎樣因材施教,怎樣運用自主、合作、探究的學習方式。雖然聽講座不乏辛苦,可是我的心里是充實的,甜蜜的。因為我分享著智慧,享受成長的喜悅。在這次培訓中,我獲得一個個的靈感,并光榮的被評為優秀學員,給自己以鼓勵,使自己更加充滿機智,充滿活力。我的視野開闊了,我的見識深廣了,我的思想活躍了。一定將這次的收獲帶回自己的工作中,并努力用這先進的教育理念影響祖國的下一代!!!

                相關內容

                熱門閱讀
                隨機推薦
                久久精品香蕉视频,亚洲视频手机在线观看,国产精品亚洲一区在现观看,18禁无遮挡国产免费观看,偷拍亚洲欧美,国产精品久久久久久久专区,欧美日韩免费一区二区三区,在线视频久,国产9 9在线 | 免费,2022精品久久久久久中文字幕
                欧美国产亚洲精品a第一页| 五月丁香在线观看| 婷婷99视频精品全部在线观看| 精品亚洲aⅴ无码一区二区三区| 久久99国产精一区二区三区 | 日韩精品一区二区三区中文精品 | 亚洲AⅤ综合色区无码一区| 亚洲精品无码专区在线观看| 日本黄大片影院一区二区| 日韩av无码午夜福利电影| 国产精品一区二区久久精品涩爱| 亚洲精品在线不卡| 国产黄色毛片视频| 亚洲国产成人a精品不卡在线| 亚洲日韩精品看片无码| 国产在线AⅤ精品性色| 国产精品亚洲а∨无码播放不卡 | 国产中文久久精品| 最新中文字幕一区| 精品无码久久久久久久久成人| 欧美色综合网| 亚洲日韩AV成人无码精品| 免费va国产高清不卡大片 | 97久久曰曰久久久| 午夜精品久久久久久影视riav| 青青青伊人色综合久久| 中文人妻无码一区二区三| 欧美一级做a影片爱橙影院| 九九热久久免费视频| 亚洲AV色先锋资源电影网站| 色综合久久久久久中文网| 久久久久亚洲AV无码专区首| 久久久亚洲AV无码专区国产精品| 久久福利一区二区| 久久婷婷一区二区三区| 日日噜噜噜噜人人爽亚精品| www.亚洲日本| 麻豆国产VA免费精品高清在线 | 欧类av怡春院| 级毛片无码av| 亚洲视频国产视频| 亚洲色大成人一区二区| 一区二区免费高清观看国产丝瓜| 中国浓毛少妇毛茸茸| 亚洲精品无码久久av字幕| 亚洲精品无码少妇久久久久| 亚洲欧洲视频在线观看| 久久窝窝国产精品午夜看15| 国产一区二区免费| 中文在线AⅤ免费播放| 亚洲中文字幕久久精品无码VA| 欧美日韩三级在线| 久久久久国产精品免费免费不卡| 亚洲欧美在线精品| 中文字幕一区二区在线| 精品国产VA久久久久久久| 国产一区二区三区自产| 亚洲AV无码专区日韩乱码不卡| 国产精品系列在线| 亚州五十路伊人网| 久久久久久精品免费免费麻辣| 丁香激情综合网| 欧美中文字幕在线观看 | 五十路熟妇无码av| 国产微拍精品一区| 小说区图片区色综合区| 黄色国产免费观看| 国产精品123| 欧美日韩在线影院| 国产对白在线正在播放| 午夜a福利| 加勒比人妻在线播放| 不卡无码人妻一区三区音频| 久久久久AV无码国产精品含羞草| 91久久精品国产免费一区| A级情欲片在线观看免费一| 一区二区三区妓女| 国产日韩精品欧美一区灰灰| 国产在线不卡一区二区三区| 日韩人妻无码一区二区三区中文 | 国产一区91| 国产精品露脸国语对白手机视频| 亚洲国产精品免费观看| 国产成人AV无码精品天堂| 国产精品区一区二区三| 午夜福利青春青草久久 | 国内精品一区二区2021在线| 欧美日韩电影一区| 天天爱天天添天天上老师机| 伊人久在线视频| 亚洲欧美成人另类激情| 无码四虎在线观看| 久久久久久久精品国产亚洲| MM131亚洲无码| 欧美一区在线观看视频| 尤物人妻中文字幕| 国产午夜福利精品一区二区三区| 国产午夜亚洲精品一级在线| 日韩精品免费一区二区三区| 久久久99精品成人片中文字幕 | 91精品啪在线观看国产91| 国产在线黄色| 久久国产馆中文字幕在| 四虎国产精品免费久久久| 精品久久香蕉国产线看观看亚洲| av手机版天堂网免费观看| 2021最新国产成人精品视频| 蜜臀aⅴ永久无码一区二区| 另类综合亚洲| 久久亚洲AV无码一区观看| 午夜片少妇无码区在线观看| 视频一区二区三区欧美日韩| 亚洲欧美天堂综合久久| 人妻丰满熟妇无码| 精品国产麻豆免费人成网站| 久久久久人妻精品一区二区三区| 在线性av| 在线播放国产一区二区三区| 亚洲av无码成人精品区蜜桃 | 无码一区二区三区在线在看| 丝袜美腿国产综合久久| 日韩无码第6页| 欧美日本国产亚洲网站免费一区二区| av无码高清在线| 三级网站国产| 亚洲AV无码乱码一区二区三区| 亚洲国产乱码在线精品| 亚洲AV无码成人黄网站在线播放| 日韩理论在线播放| 亚洲婷婷激情| 久久免费手机视频| 国产福利久久| 国内精品久久人妻无码妲| 亚洲AV优女天堂熟女| 国内精品久久人妻无码不卡| 69精品欧美一区二区综合在线 | 欧美一区二区高清| 在线深夜福利亚洲欧美| 国产丝袜一区二区三区在线不卡| 国产爽视频| 国产黄频在线观看| 亚洲六月丁香色婷婷综合久久| 中文字幕久久久久| 无码精品久久一区二区三区| 免费无遮挡无码永久视频| 欧美在线观看一区| 69色视频国产| 亚洲AV永久精品无码| 亚洲情侣在线| 99在线免费| 韩国久久精品| 中文字幕一区二区在线播放| 一区二区三区四区国产| 国产精品视频白浆免费视频| 在线天堂网av| 亚洲AV无码成人国产精品色| 久久精品国产免费观看99| 久草免费在线播放视频| 国产精品露脸国语对白手机视频| 亚洲A片久久久无码| 国产精品无码无片在线观看3D| 亚洲偷自拍另类图片二区| 亚洲熟伦在线视频| 久久久久久久国产A∨| 91p国产高清在线| 日本免费专区| 国产在线一区二区| 亚洲综合无码一区二区| 91亚洲人成电影在线观看网色| 好吊日在线观看| 97综合视频| 国产精品视频福利| 亚洲国产成人精品久久| 国产无吗久久AV| 亚洲欧洲精品在线| av无码免费一区二区三区| 91热成人精品国产免费| 国产激情久久久久久熟女老人 | 日本老年人精品久久中文字幕| 国产黄色在线视频| 成人国产在线观看高清不卡| 黄片免费试看小视频| av网站在线观看免费一区二区| 少妇太爽了在线观看| 精品国产欧美一区二区五十路| 国内永久福利在线视频| 亚洲熟妇中文字幕日产无码| 无码日韩精品无码国产| 亚洲欧美一区二区三区综合| 日韩AV无码精品一二三区| 久久99精品国产麻豆婷婷| 人妻少妇久久中文字幕456| 欧美日本成人| 久久亚洲AV成人一二三区| 国产伦精品一区二区三区妓| 亚洲人成人毛片无遮挡| 色综合综合色| 亚洲av无码日韩av无码网址| 欧美日韩亚洲一区| 欧美高清一区二区| 中文字幕久久精品无码一区二区 | 精品一区二区久久久久无码| 国产精品国三级国产av| 久久亚洲AV无码专区国产精品 | 日韩欧美综合网另类| www.av在线.com| 一区二区在线观看视频| 视频精品一区二区三区| 在线播放亚洲| 国产欧美在线视频| 最新国产三级| 久久久久亚洲精品成人网小说| 中文字幕av无码不卡| 黄片精品小久久久| 国产精品八区| 国产欧美精品一区二区三区四区| 成人小说亚洲一区二区三区| 成人国产一区二区| 女人的天堂久久| 欧美日韩国产在线成人网| 老熟女丰满六十路| www.青草视频| 九九热视频免费在线观看| 蜜臀aⅴ永久无码精品| 久久综合久久久| 免费永久国产在线视频| 900av在线播放| 无码人妻AV免费一区二区| 青乐娱精品视频一国产分类| 日韩人妻高清精品专区| 视频色www永久免费| 四虎无码视频| 久久亚洲高清观看| 51视频国产精品一区二区| 久久亚洲高清观看| 三级无码在线观看| 午夜视频在线播放| 91精品国产综合久久久久久蜜桃 | 亚洲国产精品无码久久电影中波多| 久久涩精品| 亚洲最大中文字幕| 国产 国语对白 露脸正在播放| 亚洲成熟丰满熟妇高潮XXXXX| 中国免费一级毛片| 亚洲中文无码一区二区三区| 日韩一级毛一欧美一国产| 97精品人妻无码专区在线视频 | 女人的天堂久久| 午夜精品成人毛片| 在线一区二区观看| 蜜桃久久久aaaa成人网一区| 日本中文字幕网址| 日韩欧美在线观看综合网另类| 亚洲午夜看片无码| 亚洲三级电影在线播放| 无码国产福利av私拍| 亚洲国产成人久久综合一区77| 国产永久视频夜色资源网| 国产成人精品视频ⅴa秋霞影院| 亚洲同性男男gv无码在线网站| wwwav在线四虎| 国产激情无码一区二区| 色狠狠一区二区三区香蕉| 极品国产AV| 国产成人亚洲综合旡码| 美女被免费视频网站a国产| 久久国产馆中文字幕在| 久久久久久一国产精品区| 九九热精品国产剧情99| 狠狠综合欧美综合欧美色| 亚洲三级电影在线播放| 国产96在线| 亚洲AV无码久久精品国产一区| 成年午夜精品久久精品| 四虎影视国产884a精品亚洲| 国产图片一区| 18pao国产成视频永久免费| 欧美亚洲另类精品第一页| 人妻夜夜添夜夜无码AV| 欧美丝袜一区二区| 日韩精品无码人妻一区二区三区| 伊人久久久久| 一亚洲无码视频| 丰满少妇被猛烈进入无码| 不卡无码人妻一区三区音频| 色综合老色鬼狼天天| 精品日本免费一区二区三区| 五月天综合激情网| 亚洲AV永久无码天堂网一线| 五月天婷婷综合网| 欧美日韩亚洲国产综合| 国产欧美二区三区| 精品综合网| 国产精品国产三级国产AvkTV | 一区二区三区免费视频网站| 亚洲性久久久影院| 久久国产精品免费一区| 国产69精品久久久久999三级| 国产主播啪啪| 精品国产1区2区3区AV| 欧美亚洲专区| 欧美成人中文字幕在线看| 亚洲视频在线观看一区二区| 一区二区在线欧美日韩中文| 欧美中出在线| 99热在线国产| 在线国产无码| 国产精品无圣光一区二区| 亚洲人成人一区二区三区| 久久久久久亚洲Av无码精品专口| 国产亚洲精品日韩综合网| 手机看片久久高清国产日韩| 欧美伊人亚洲伊人色综| 日韩经典精品无码一区| 无码不卡av手机版免费| 国模一区二区三区| 熟妇人妻VA精品中文字幕| 风间由美一区二区| 久青草国产免费观看| 在线无码va中文字幕无码| 亚洲a视频在线观看| 国产精品露脸国语对白手机视频| 一本无码av一区二区三区| 妓女影院一区二区在线观看| 人妻激情乱人伦视频| 少妇久久久久久人妻无码| 无码AⅤ最新av无码专区| 美女被遭高潮网站视频无遮挡 | AV福利网址| 亚洲欧美综合精品成人网站| 国产超碰人人做人人爽AV| 亚洲国产精品日韩高清秒播| 日本a在线免费观看| 久草不卡视频| 亚洲无线码1区| 国产精品久久久久精品小草| 国产精品一区亚洲一区天堂| 国自产拍亚洲免费视频| AVtt手机版天堂网国产| 啪啪综合网| 无码加勒比av在线| 成人精品tv视频在线| 欲色AV无码一区二区人妻| 国产97成人亚洲综合在线观看| 欧美影院一区二区三区| 伊人久久大香线蕉av色婷婷色| 日韩三级国产| 国产亚洲成av片在线观看| 亚洲 欧美 变态 另类 综合| 婷婷色在线视频极品视觉盛宴| 亚洲无码刺激| www.无码专区| 99热成人精品国产免男男| 久久亚洲AV午夜福利精品一区| 加勒比在线一区| av人妻在线一区二区| 日韩精品电影一区| 成人精品一区二区三区| 亚洲中文字幕精品无码| 日韩精品视频福利资源站| 成人片99久久精品国产桃花岛| 尤物精品国产福利网站| 亚洲精品无码成人区久久| 无码三级中文字幕在线观看| 精品成人在线视频| 亚洲欧洲国产精品| 亚洲国产精品婷婷久久久久| 国产精品人成| 亚洲国产精品特色大片观看完整版 | 国产亚洲精彩视频| 亚洲AV乱码国产精品观看| 国产在线视频h| 国产精品无码素人福利| 精品无码人妻一区二区三区不卡| 精品国产91天堂嫩模在线观看| 91精品国产99久久久久久| 欧美一级黑人一级| 欧美一区二区激情视频| 久久精品—区二区三区无码伊人色| 亚洲香蕉一区二区三区在线观看| 狠狠精品干练久久久无码中文字幕 | 精品欧美日韩一区二区三区| 521色香蕉网站在线观看| 韩国三级大全久久网站| 国产伦码精品一区二区| a欧美一级爱看视频| 男人av无码天堂| 国产小视频在线看| 国产精品免费网站 | 国内成人精品亚洲日本语音| 亚洲国产精品国产自在在线| 青草伊人久久综在合线亚洲观看| 国产AV无码一区二区二三区J| 国产一级自拍| 老熟女一区二区免费| 亚洲一区二区中文| 国产一区二区不卡无码蜜桃网页 | 337p日本欧洲亚洲大胆张筱雨| 国产精品亚洲欧美日韩区| 婷婷五月丁香在线| 亚洲好骚综合| 久久久精品图片| 99热这里只有精品1| 亚洲精品福利视频| 欧美亚洲福利| 天堂AV无码AV毛片毛| 男人的j把女人的j桶爽了| 亚洲国产精品无码久久电影| 国产av无码专区亚洲av软件| 久久精品国产亚洲网站| 久久精品国产亚洲AV无码偷| 这里只有精品视频| 一本色道无码道DVD在线观| 国产精品免费播放| 成人精品视频一区二区三区| 国产精彩视频在线| 国产精品久久久久久免费| 国产精品亚洲五月天丁香| 日韩中文字幕无码av| 红杏av在线dvd综合| 成人午夜精品无码区| 亚洲人成在线播放a偷伦| 人人添人人澡人人澡人人人人| 亚洲无线观看国产高清| 在线无码免费的毛片视频| 无码啪啪熟妇人妻区| 久久精品国产99精品亚洲蜜桃| 日韩人妻av中文字幕| 国产女同在线观看| 精品国产一区二区三区久久久蜜臀 | 1234.com麻豆性爰爱影| 国产免费一区二区在线看| 这里只有精品在线观看| 国产成人精品视频| 国产91色综合久久免费分享| 亚洲天堂有码| 国产伦码精品一区二区| 亚洲国产精品原创巨作AV| 日韩精品一级毛片| 国产综合第一页在线视频| 亚洲日韩国产一区二区三区| 亚洲毛片在线视频| 999精品久久久中文字幕蜜桃| 亚洲不卡在线视频| 欧美精品亚洲一区二区在线播放| 国产手机在线一级免费视频| 无码三级国产三级在线电影| 欧美激情乱人伦| 人妻少妇精品视中文字幕国语| 黄色在线免费网站| 亚洲国产精品电影| 国产在线不卡免费播放| 尤物视频最新网址| 亚洲色欲色欲77777小说网站| 欧美日韩国产另类在线观看| 日本免费v片一二三区| 久久亚洲国产的中文| 免费无码毛片一区二区| 一区二区三区精品国产| 中文字幕第9页| 久久av无码精品人妻糸列| 中文字幕久久久久| 国产日韩欧美精品在线| 久久99er热精品免费播2018| 日本妇人成熟免费| 精品视频一区二区三区| 亚洲中文字幕久久精品无码喷水| 中文字幕精品视频| 人妻少妇精品久久| 伊人久久大香线蕉亚洲_| 看看免费a一片欧| 日本国产视频| 久久精品久噜噜噜久久| 99国产精品热久久久久久夜夜嗨| 国产福利小视频| 中文字幕久热| 精品不卡久久久久久无码人妻| 少妇久久久久久人妻无码| 毛片小说在线观看| 中文字幕二区三区| 久久夜色精品国产亚洲| 加勒比HEZYO无码av| 99久久国产综合精品swag | 国产自产视频| 久久免费久久| 久久厕所精品国产精品亚洲| 成人无码精品一区二区三区亚洲区| 欧美成人影院在线观看| 91亚洲天堂| 人妻少妇中文字幕乱码| 日韩中文字幕一区二区高清| 久久久精品456亚洲影院| 久久aⅴ无码av免费一区| 久久国产这里只有精品| 国产精品V日韩精品V在线观看| 国产AV熟女一区二区三区| 麻豆久久婷婷| 亚洲国产精品91| 午夜国产精品无码中文字| 亚洲AV无码一区二区久久观看| 久久99国产亚洲精品| 91久久精品国产区二区| 精品久久久久久中文字幕202| 亚洲AV无码乱码国产精品桃色| 亚洲综合视频网站| 亚洲AV少妇无码专区| 熟妇激情网| 欧美色哟哟| 色综合久久88一加勒比| 亚洲成a人片77777kkkk| 一区中文字幕| 无码av一区二区三区免费播放| 欧美日韩视频综合一区无弹窗| 97超碰国产精品无码| 亚洲国产精品无码久久最新98| 国产精品视频白浆免费视频| 91亚洲欧洲日产国码精品| 亚洲色偷拍区另类无码专区 | 亚洲欧美日韩国产一区二区精品| 久久69精品久久久久久动态图| 亚洲乱码一区二三四区AVA| 专区亚洲欧洲日产国码AV| 亚洲国产综合视频| 欧美香蕉视频在线观看| 精品成人一区二区三区四区| 国产精品色午夜视频免费看| 日韩中文字幕不卡网站| 亚洲国产精品久久久久婷婷图片| 成人三人乱一区二区三区无码| 国产乱人伦无无码视频试看| 无码专区永久免费av网站| 无码国产成人午夜| 国产精品色综合久久| 国内成人自拍视频| 亚洲国产精品无码久久电影| 国产成人综合亚洲欧美在| 美女又www又黄网站| 日韩黄色在线| 国产黄色激情视频| 欧美亚洲国产精品专区| 亚洲AV无码久久久| 一区二区三区欧美在线| 国产成人户外露出视频在线观看| 久久精品国产一区二区三区不卡| 国产精品呻吟高潮久久无码| 久久99九九| 欧美特黄a级| 精品不卡久久久久久无码人妻| 亚洲欧美在线不卡| 亚洲人成电影在线| 亚洲成熟丰满熟妇高潮XXXXX| 日韩人妻无码精品二专区| 黑人巨大精品欧美一区二区| 国产极品美女高潮抽搐免费网站| 亚洲精品无码久久久久久久久| 2021无码最新国产在线观看| 91国在线啪精品一区| 日韩中文字幕精品免费一区| 国产一区二区三区美女在线观看 | 欧美成人影视在线全| 国产一区二区三区在线电影| 中文字幕成人精品久久不卡91| 人人妻人人澡人人爽欧美一区九九| 9191在线精品播放| 天堂在线诱惑| 久久天天躁夜夜躁狠狠躁2020| 国产视频91在线| 国产大学生AV片在线观看| 中文在线亚洲| 九九99久久精品影视| 欧美视频一区二区三区精品| a级国产精品片在线观看| 无码国产精品一区二区AV| 久久国产精品大屁股白浆一区二区| 日韩人妻中文无码一区二区七区| 国产精品99精品久久免费| 国产成人精品亚洲一区| 特级做a爰片毛片免费看无码| 国产亚洲精品美女| 天天插天天干天天操| 爆乳肉体大杂交免费观看| 婷婷亚洲综合五月天小说在线| 国产成人美女AV| 亚洲A∨无码天堂在线观看| 人妻夜夜爽天天爽爽一区| 日韩中文字幕在线亚洲一区| 免费岛国av动作片在线观看 | 成年人网站在线观看视频| 亚洲另在线日韩综合色| 亚洲AV无码久久精品一区二区三区| 亚洲中文字幕av| 九一国产在线观看| 五月婷网站| 国产日皮视频| 国产精品视频久久久久久| 国产高潮流白浆喷水在线观看 | 久久久久久久精品国产亚洲| 无遮挡很爽视频在线观看| 日本视频一区二区三区| 久久综合无码中文字幕无码| 色姑娘色棕姑娘合| 91亚洲精选| 精品人妻一区二区三区视频5| 成人无遮挡免费网站视频在线观看 | 国产人免费视频在线观看| 国产精品视频熟女韵味| 人禽交 欧美 网站| 亚洲天堂精品日本| 精品免费福利视频| 色AV一区二区三区| 国产黄色在线视频| 亚洲视频无码| 精品亚洲大全| 国产高清不卡一区二区 | 国产精品自在线拍| 精品久久久久久亚洲综合网 | 亚洲网站在线免费观看| 国产欧美日韩免费一区二区| 国产成人亚洲综合无码DVD | 91亚洲人成电影在线观看网色| 国产精品欧美成人片| 久久99欧美| 亚洲精品无码久久久久SM| 欧美三级欧美一级| 69老司机在线视频| 国产福利久久| 九九精品视频免费| 日韩第三页| 一区二区三区电影在线观看| 欧美人妻aⅴ中文字幕| AV在线毛片| 日韩国产在线观看| 人妻在线无码一区二区三区| 亚洲精品AⅤ无码精品| 亚洲av鲁丝一区二区三区| 日本一区不卡在线观看| 一级欧美一级日韩片| 国内精品久久久久精品一本| 亚洲涩涩在线| 日韩精品欧美成人| 无码人妻一区二区三区精品视频| 级毛片久久久毛片精品毛片| 欧美乱人伦人妻中文字幕| 91久久国产精品| 久热中文字幕精品视频在线| 久久福利国产| 精品亚洲AV麻豆一区二区妖精 | 国产精品久久久久久久成人午夜 | 亚洲中文字幕成人精品电影| 一本大道在线无码一区| 精品国产成人爱蜜久久久| 中出一区二区视频在线| 91精品在线国产| 午夜欧美日韩在线视频播放| 欧洲人体一区二区三区| 国产网站91| 免费人成在线现看视频色| 久久亚洲精品无码gv| 有码精品一二区在线| 亚洲AV成人无码久久精品在| 久久精品囯产精品亚洲| 国产手机精品自拍视频| 黄色国产视频| 国产精品无码婷婷综合久久| 色老大综合久久综合热| 亚洲激情自拍| 在线观看久草| 国产成人精品自在线无码| 国产精品久久Av| 在线不卡日本| 98久久久精品综合88久久| 99久久婷婷国产综合精品草原| 亚洲色欲色欲www网| 99综合色| 国产精品女同一区二区久久| 伊人久久青草| 精品国产高清自在线一区二区| 成年美女黄网站18禁免费图片| 国产aⅴ日本一区二区三区| 国产精品无码一区二区三级| 国产在线综合视频| 理论片亚洲| 亚洲AV无码成人精品国产一区| 人妻AV中文字幕一区二区三区| 禁止免费无码网站| 欧美精品亚洲精品日韩1818 | 久久国产亚洲| 99免费在线观看视频| 国产大胸露脸在线| 日本高清中文字幕一区二区三区 | 六月婷婷导航福利在线| 日韩AV无码精午夜精品| 无码人妻精品一区二区18| 一区二区三区在线电影| 国产日韩一区二区三区在线播放 | 国产精品午夜激爽毛片| 午夜刺激爽爽视频免费观看| 久久国产视频一区| 成人无码区在线观看| 久久香蕉综合精品国产| 欧美亚洲另类国产18p| 91成人国产综合久久精品 | 天天做天天弄天天爱天天爽| 九九精品在线观看| AV天堂首页在线播放| 久久er精品视频| 国产成人午夜免费视频| 国产精品优女在线观看免费| 久久永久免费| 亚洲一级久久久婷婷国产| 亚洲欧美性爱| 黄色在线免费网站| 国产一毛片| 欧美日本国产亚洲网站免费一区二区| 在线精品亚洲一区二区绿巨人| 国产精品V一区二区三区| 国产呦系列视频网站在线观看| 呦交小U女国产精品视频| 中文字幕精品一区二区在线视频 | 亚洲专区视频| 免费人成视频色| 亚洲国产综合专区在线电影| 视频一区二区三区自拍| 亚洲av成人片无码网站网 | 欧美日韩国产码高清| 初高中成人精品视频在线播放 | 国产伦精品一区二区三区照片91| 无码人妻精品一区二区不卡| 午夜一级做a爰片久久毛片| 免费 无码 国产精品| 国产AV不卡区| 一本大道久久东京热av| 色老师影院| 久久久精品人妻一区二区三区| 亚洲国产成人资源在线桃色| 国产精品香蕉在线一区二区| 亚洲一区二区综合| 久久久亚洲欧洲日产无码AV| 殴美国产中文字幕视频在线观看| 天堂69亚洲精品中文字幕| 未满十四周岁A毛片在线| 美女粉嫩喷水在线看| 欧美深夜福利视频| 97综合视频| 成人欧美一区二区三区视频| 成人免费视频在线播放| 99久久久无码国产精品紧| 69国产精品视频免费| 免费观看未18禁止自慰| 亚洲AV无码乱码在线观看一区| 性一交一无一伦一精一品| 亚洲精品乱码久久久久久中文字幕| 国产欧美二区| 国产免费播放| 亚洲国产剧情一区在线观看| 国产精品无码婷婷综合久久| 久久久久久久久久精品视频| 久久精品一区二区免费看| 国产精品国产三级国产在线观看| 91日韩视频| 精品久久久久久亚洲精品| 日韩AV毛片免费观看| 亚洲国产影院| 91社区视频在线观看| 天堂AV无码不卡| 欧美成在人线a免费| 久久久久有精品国产麻豆| 美女免费视频一区二区三区| 日韩免费毛片| 国产A级毛片久久久久久精品| 99国产精品无码免费视频| 久久乐精品| 久久一区二区三区四区| 亚洲免费人成在线视频观看| 精品国产一区二区三区AV性色| 免费人成在线现看视频色| 人成年免费视频一区二区| 校园春色欧美日韩| 91精品久久国产青草| 初高中成人精品视频在线播放 | 国产鲁鲁视频在线观看| 国产精品熟女一区二区| 女教师和高一学生无码| 高清偷拍一区二区三区| 91在线免费观看网站| 一区二区三区四区亚洲| 日本免费网站在线观看| 色成人综合网| 久久婷婷激情综合色综合俺也去| 欧美亚洲国产日韩| 国产精品亚洲а∨无码播放不卡 | 国产桃色精品无码视频| 99国产精品视频正在播放| 国产在线拍| 免费视频一区二区| 亚洲呦呦系列视频| 久久久久网| 久久精品国产福利一区二区| 久久中文字幕2021精品| 久久天天爽夜夜摸| 阿v精品一区二区三区| 国产精品无码永久在线观看 | 中文字幕有码高清| 免费a级毛片在线播放| 免费永久在线毛片| 国产激情无码一区二区三区| 亚洲欧美日韩国产二区| 超碰极品盛宴| 国产av一区二区三区日韩| 国产免费制服丝袜网站| 久久人妻无码一区二区| 国产精品无码一区二区三区的| 亚洲男人天堂2021| 国产中文字幕在线播放| 中文字幕人妻三级中文无码视频| 人妻少妇AV中文字幕乱码| 精品国产一区二区三区香蕉| 超碰91在线| 91精品国产91久久久久福利| 精品免费久久久久久久中文| 亚洲激情自拍| 中文人妻无码一区二区三| 无码人妻专区免费视频| 柠檬av综合导航| 夜夜爽免费888视频| 亚洲三级欧美| 亚洲一区国产| 国产精品一老牛影视频| 2021无码最新国产在线观看| 无码人妻Av| 一区二区三区免费看| 国产96在线 | 亚洲| 国产精品美女一级在线观看| 成人无码视频在线观看网站| 国产乱码精品一区二区三区久久| 婷婷五月综合色中文字幕| 尤物AV在线| 日日摸夜夜添夜夜添亚洲女人| 国产成人精品久久久久大片| 国产a免费观看| 毛茸茸XXXX自慰| 亚洲熟妇少妇任你躁在线观看无码| 亚洲啪啪网站| 色欲人妻精品无码AⅤ片| 黄色毛片a级| 级毛片无码av| 无码毛片高潮一级一级喷水| AV中文码一区二区三区| 国产成人精品曰本亚洲| 国产精品露脸国语对白手机视频| 亚洲人妻无码一区二区三区| 免费人成网在线观看品观网| 中文字幕伦视频| 亚洲综合久久久| 99久久精品免费观看国产| 亚洲高清无码在线观看| 色AV一区二区三区| 国产精品免费福利| 欧美性白人极品hd| 2021国产精品最新在线| 精品无码一区二区三区爱欲小说| 亚洲A∨无码一区二区三区| 国产69精品久久久久999三级| 日韩亚洲欧美一区二区三区| 日韩毛片久久91| 日韩无码第6页| 久久国产精品99久久小说| 国产日韩91| 亚洲综合一区二区三区草莓| 91亚洲精品福利在线播放| 国内喷白桨黄色网站| 国产精品成人免费无码AV| 日本99视频| 久久久久噜噜噜亚洲熟女综合| 久久精品二区| 久久久久久无码| 亚洲同性男男gv无码在线网站| 久久综合亚洲色社区| 国产v片在线播放免费无码| www国产一级一区在线| 特级毛片爽WWW免费版| 加勒比色久综合在线| 中文字幕日韩在线一区国内| 久久久亚洲AV无码精品一区| 日本丰满熟妇人妻| 亚洲av永久无码天堂影院| 日韩第一视频| 人妻熟妇av| 精品无码一区二区三区av| 国产一级免费在线观看| 亚洲五月天少妇| 国产亚洲精品福利在线| 国产亚洲精品无码专区| 国产伦精品一区三区视频| 久久久久精品电影一区二区| 日韩精品电影一区| 91在线视频免费播放| 又色又污又爽又黄的网站 | 亚洲国产电影在线观看| 久久亚洲精品电影| 午夜无码亚| 亚洲一区导航| 亚洲视频在线精品| 一区二区啪啪视频| 亚洲天堂中文字幕在线| 久久福利一区二区| 欧美日韩电影一区| 亚洲最大的黄色| 老司机午夜福利av无码特黄a| 成人无码区在线观看| 亚洲欧洲在线视频| 日韩一区二区三区中文在线观看 | 免费人妻aⅴ无码专区久久综合| 中国女人内谢69xxxx免费视频| 日韩欧美亚州| 真实国产乱人伦在线视频播放| 可以在线看AV的网站 | 久久精品国产欧美日韩亚洲| AV无码精品一区二区三区宅噜噜 | 91丨九色丨蝌蚪最新地址 | 亚洲福利视频网| 大胸美女又黄w网站| 久久青草免费97线频观| 成人国产在线无码AV免费| 91最新地址永久入口| 精品国产日韩无 影视| 亚洲网址在线| 久久久精品免费观看国产| 国产高清不卡一区二区 | 91麻豆最新在线人成免费观看| 久久久久久久久综合| 久久久久99精品国产片| 宅宅少妇无码| 国产剧情无码中文字幕在线观看不卡视频| 韩国精品一区| 无码国产69精品久久久孕妇| 东京热一精品无码av| 97超碰国产精品无码| 欧美日韩在线播放一区二区三区| 一级黄色毛视频| 又色又污又爽又黄的网站 | 久久国产一 片免费观看| 国产精品成人免费| 色呦呦在线免费观看| 日本福利片国产午夜久久| 超碰Av一区=区三区| 日本一区中文字幕| 国产xxxxx在线观看免费| 91人妻中文字幕无码专区| 亚洲国产精品成人久久| 久久久国产精品免费| 中文字幕日韩人妻无码| 无码精品人妻一区二区三区98| 色综合欧美| 日本欧美一区二区三区| 亚洲色欲Aⅴ无码一区二区| 777奇米人妻| 国产资源在线看| 久久久久久精品国产免费观看| 337p日本欧洲亚洲大胆人体在线| 免费无码午夜福利片| 亚洲AV无码秘 蜜桃1区| 久久久AV无码精品免费| 精品国产亚洲人成在线观看| 欧美日本韩国一区| 91国内精品久久久久精品一本| 亚洲AV无码国产精品观看| 久久国产精品二国产精品| 精品无码久久久| 日韩香蕉视频| 亚洲AV无码一区二区三区观看| 91国在线产| 无码人妻丰满熟妇区精品播放| 国产成人亚洲综合色婷婷秒播| 亚洲精品99久久久久中文字幕| 色综合久久久久综合体桃花网| 久久精品久久精品国产大片| 日韩99在线|中文| 亚洲无码爱| 欧美日韩国产一区二区视频在线| 直接看的av网站免费观看| 成人片在线看无码不卡| 日韩永久在线观看免费视频| 久久精品国产三级不卡| 国产精品99无码一区二蜜桃| 免费毛片性天堂| 2021最新国产在线人成| 久久精品黄色电影| 不卡无码视频在线观看| 美女裸体无遮挡黄污网站| 欧美日韩亚洲精品国产色| 人妻少妇精品无码专区视频 | 98色综合| 国产精品免费精品自在线观看| 欧美综合自拍亚洲综合图片区 | 欧美日韩亚洲一区二区三区| 日韩极品视频| 亚洲欧洲日产无码av网站| 天天色狠狠干| 国产色视频一区二区三区| 国产真实一区二区三区| 三上悠亚一区二区| 亚洲av无码专区国产乱码不卡| 亚洲无码a∨在线视频| 一二三区在线视频| 国产精品久久久久久夜夜夜夜| 国产成人一区二区视频在线观看 | 不卡视频免费在线观看| 午夜国产福利| 二级毛片免费完版| 日韩国产一区| 秋霞AV无码观看一区二区三区| 伊人国产在线观看| 欧美日在线| 国产精品日本欧美一区二区| 最新国产一区二区精品久久| 午夜欧美福利| 欧美αv在线| 午夜视频不卡| 久久久性视频| 国产女人体一区二区三区| 国产精品成久久久久三级蜜桃| 国产一级一级一级成人毛片| 亚洲中文字幕无码中文字在线| 亚洲一区二区三区中文字幕| 99v久久综合狠狠综合久久| 国产一区AV麻豆免费观看| 中文字幕精品一区二区精品| 久久久久成人精品免费播放| 欧美成人精品视频高清在线| 国产午夜成人无码免费看| 视频一区亚洲色图| 久久亚洲精品人成综合网| 亚洲天天综合色制服丝袜在线 | 亚洲国产精品成| 亚洲一二区在线观看| 在线观看91精品国产不卡免费| 亚洲天2021地址免费观看| 亚洲精品高清| 国产精品久久99久久久久精品| 丰满少妇被猛烈进入无码| 欧美日韩精品| 国产精品白浆一区二区免费看| 亚洲欧洲日产国码久在线| 久久免费国产精品一区二区| 亚洲欧美a| 国产精品igao视频| 国产韩国精品一区二区三区| 日韩中文字幕在线|中文| 国产色视频一区| 亚洲熟女少妇一区二区三区| 国产日韩精品一区二区三区| 国产A级毛片| 欧洲美熟女乱又伦av| 中文字幕无码免费久久| 91精品国产91久久综合牛牛| 亚洲国产成人精品激情| 中文字幕日本一区久久| 精品国产一区二区三区免费看| 久久精品国产影库免费看| 又大粗又爽又黄少妇毛片| 亚洲福利影视| 久久久无码国产精品性黑人| 国产精品国三级国产av| 精品91在线| 午夜美女写真福利写视频| 亚洲国产cao| 青草草在线| 国产一级一级一级成人毛片| 中文一区二区在线观看| 亚洲国产AV无码男人的天堂 | 亚洲人成绝费网站色www| 国产偷国产偷亚洲欧美高清| 亚洲视频在线精品| 精品国产亚洲第一区二区三区| 精品在线免费视频| 免费无码又爽又刺激高潮的视频,| 精品久久亚洲一级α| 欧美日韩国产码高清| 草莓视频中文字幕人妻系列| 成人免费视频77777| 久久久久精品亚洲AV| 夜鲁鲁鲁夜夜综合视频欧美| 亚洲精品少妇30p| 欧亚无码| 无码四虎在线观看| 成人精品福利| 国内自拍第一页| 欧美性综合| 亚洲精品1区| 欧美精品xx| 91成人国产综合久久精品| 成人综合婷婷国产精品久久免费| 久久亚洲黄色| 亚洲AV无码专区亚洲猫咪| 18禁真人抽搐一进一出在线| 精品一区二区三区AV| 亚洲欧洲在线视频| 中文亚洲AV片在线观看无码| 亚洲色图欧美色香蕉视频| 久草高清视频| 午夜视频 无码| 国产精品99久久久久久宅男| 国产精品无码专区av在线播放 | 日韩美精品无码一本二本三本| 女的把腿张开男的猛戳出浆| 久久久久亚洲AV成人片| 中文字幕乱码亚洲无线精品一区| 久久99久久精品久久久久久| 国内精品一区二区无码| 国产欧美日韩一区二区三区| 久99久精品免费视频热77| 精品91精品91精品国产片| 国产专区精品| 欧美一级免费观看| 破初无码中字免费观看| 人妻夜夜添夜夜无码精品| 多人伦精品一区二区三区视频| 亚洲国产一区二区三区| 亚洲天不卡无码AV| 免费一级欧美片在线观免看| 亚洲日本欧美在线| 日本免费一区二区三区视频 | 精品亚洲成A人在线看片| 欧美激情一区二区三级高清视频| 欧美成人影院在线观看| 国产亚洲综合一区二区在线| 又大又长粗又爽又黄少妇毛片| 国产成人综合亚洲| 91一级毛片| 久久中文字幕亚洲| 97久久影院| 日韩一级片在线播放| 精品国产网站| 国产在线视频一区| 久久午夜一区二区| 日韩久久精品| 亚洲乱码视频在线观看| 亚洲欧洲日产国无码| 欧美日韩亚洲一区| 亚洲国产av无码一区二区三区| 久久福利一区二区| 久久综合精品不卡一区二区| 全是白丝JK自慰污网站| 国产成人精品cao在线| 亚洲第一综合色| 日韩无码电影| 91精品影视| 日韩精品一二三区| 东京热人妻一区二区三区| 亚洲AV无码一区二区三区啊| se01国产短视频在线观看| 久久夜色国产精品噜噜| 国产精品林美惠子在线观看| 色AV天堂手机版| 亚洲无码中文字幕在线观看| av老司机亚洲精品天堂| 中文字幕久久久久| 国产一区在线看| 中国免费一级毛片| 国产日韩一区二区| 日韩欧美国产区| 亚洲女孩免费毛片视频| 日本中文字幕在线精品一区| 妓女妓女影院妓女影库妓女网| 国产中文在线| 在线观看免费人成色| 一个人在线观看的www片自慰| 国产98在线 | 欧美| 成人午夜精品无码区久久6| 人妖欧美一区二区三区四区| 亚洲性色ai无码| 96视频在线网址| 18无码粉嫩小泬无套在线观看| 国产成人亚洲精品无码H在线 | 制服无码在线第一页| 日本强在线播放一区| 五月婷婷丁香六月| 亚洲国产一区综合| 久久亚洲国产成人精品性色| 国产剧情福利AV一区二区| heyzo加勒比高清国产精品| 秋霞AV无码观看一区二区三区| 亚洲va成无码人在线观看 | 国产精品久久二区二区| 中文字幕在线最新在线不卡| 色综合欧美色综合七久久| 国产明星xxxx色视频| 夜间福利片10000无码免费高潮| 黄色国产在线视频| 色综合视频在线观看| 亚洲AV无码精品一区二区入口| 久久久7777888精品| 最新中文字幕无码DVD在线| 国产91久久精品| 中文字幕日韩专区| 亚洲国产片高清在线观看| 无码精品HEYZO在线播放| 中文字幕国产精品| 日韩中文字幕高清在线专区| 久久极品视频| 无码人妻一区二区精品视频| 亚洲看片| 伊人伊狠亚洲综合影院| 亚洲区精品区日韩区综合区| 国产综合色在线视频区色吧图片| 国产高清吃奶成免费视频网站| 久久久久亚洲AV成人网人| 国产经典三级在线| 中国一级毛片国产高清| 久久久亚洲AV无码专区国产精品| 一级毛片正在播放护士| 亚洲国产成人精品无码区在线网站| 精品国产91| 91亚洲精品福利在线播放| 国产精品国产色综合色| 午夜亚洲国产日本电影一区二区三区| 久久网免费视频| 年经丰满岳欲乱中文字幕| 无码国产伦精品一区二区三区视频| 免费 无码 国产在现看| 日韩精品人妻一区二区三区免费 | 中文字幕一区二区三区在线播放| 五月NV精品| 国产乱偷国产偷高清| 人妻丰满熟妇a无码区| 亚洲AV无码成人精品国产一区| 久久综合精品不卡一区二区| 免费人妻精品一区二区三区四区| 欧美区一区二| 夜夜操网站| 欧美日韩精品| 亚洲国产Av一二三精品无码| 国产理论自拍| P尤物久久99国产综合精品| 人妻丰满熟妇a无码区| 精品欧美小视频在线观看| 亚洲中文欧美日韩在线| 香蕉久久网站| 亚洲国产精品线观看不卡| 狠狠操天天操夜夜操| 日本人妻与黑人一区二区| 亚洲高清免费视频| 九一成人AV无码一区二区三区| 久久精品只有这里有| 无码不卡高清毛片免费| 三上悠亚一区二区| 久久思思97视频| 国产91最新在线| 99久久久精品免费观看国产| 一区二区三区免费观看| 国产福利深夜挤奶| 亚洲一区二区免费| 中文字幕人妻系列一区尤物视频 | 在线丝袜欧美日韩制服| 久久96热在精品国产高清| 亚洲最稳定资源在线观看| 亚洲欧洲日产国产无码AV| 成人国内精品久久久久影院| 国产一区二区三区AV在线| 亚洲国产高清人在线| 亚洲AV秘 无码一区二区久久| 成人免费观看一区二区| 亚洲国产精品500在线观看| 香蕉中文在线| 午夜欧美成人久久久久久| 久久久久久噜噜日韩精品无码中文| 日韩一级精品视频在线观看 | 亚洲AV无码综合一区二区三区| 国产国拍亚洲精品午夜不卡17| 久久久久亚洲Av无码专区桃色| 久草中文字| 自慰喷水无码| 久久综合九色综合桃花| 中文字幕日韩国产| 久久综合草| 亚洲小视频在线| 天天看片国产| 国产精品视频导航| 国产一线视频在线观看高清| 欧美日韩免费一区中文字幕 | 人妻AV中文字幕| 一级毛片特级毛片国产 | 西西444www大胆无码视频| 中文字幕无码成人片| 亚洲第一视频91| 精品国产免费Av无码久久久| 国产毛片一区二区三区精品| 成人国产日本亚洲精品| 最新无码在线视频2021| 久久99国产亚洲高清观看首页| 91无码福利一区二区| 亚洲国产成人AV毛片大全久久 | 国产综合第一页在线视频| 国产精品一区久久精品| av毛片免费看| h片免费在线播放| 欧美激情国产亚州一区二区| 麻豆变态另类视频在线观看| 国产精品亚洲综合第一区| 国产精品99久久免费观看99| 久久久黄色网站| 欧美色爱综合网| 久久乐国产精品| 亚洲国产片高清在线观看| 国产日韩综合| 亚洲欧美自拍另类| 亚洲欧洲天堂| 久久久久亚洲AV成人网人人小说 | 国产精品亚洲综合一区在线观看| 国产VA免费精品高清在线| 亚洲在成人网在线看| 一区 二区 三区 中文字幕| 日韩精品人妻系列无码专区免费| 无码午夜剧场| 色婷婷亚洲| 国产00粉嫩馒头一线天91| 久久97视频| 国产尤物在线观看| 国产精彩对白综合视频| 亚洲电影一区二区| 亚洲网址在线| 久久久久精品一区二区无码| 美国一区二区黄色视频| 亚洲欧美久久婷婷爱综合一区天堂| 国产精品黑色丝袜的老师| 欧美日韩国产另类在线观看| 国产欧美日韩在线播放| 欧美中文字幕一二三四区| 人妻av综合天堂一区| 国产精品九九久久一区hh| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃| 欧美亚洲春色系列| 精品国产av色欲果冻传媒| 精品国产午夜肉伦伦影院| 国产精品黑色丝袜在线播放 | 88国产精品视频一区二区三区| 99热高清亚洲无码| 免费国产a国产片高清| 日韩精品毛片| 亚洲精品无码mv在线观看| 按摩偷拍一区不卡| 亚洲av日韩aⅴ无码电影| 欧美三级免费网站| 特级做A爰片毛片免费看| 久久久精品国产四虎影视| 五月婷中文国产| 精品亚洲高潮喷水精品视频| 精品成人免费一区二区在线播放| 色成人亚洲| 亚洲精品午夜久久久久久app| 欧美人与动牲交片免费| 一区二区三区四区国产| 久久国产乱子伦精品免费强| 亚洲精品免费在线观看| 天堂网国产| 亚洲va欧美va人人爽夜夜嗨| 亚洲sm另类一区二区三区 | 热99RE6久精品国产首页青柠| 91精品国产色综合久久| 国产精品18久久久久久首页| 视频一区二区免费| 国产呦系列呦交| 国产乱偷国产偷高清| 国产精品一区二区在线观看| 澳门成AV人片在线观看无码| 成人精品一区二区三区视频播放| 亚洲AV无码一区二区下载| 人妻少妇88久久中文字幕| 日韩精品欧美高清区| 自拍 另类 综合 欧美小说| 91福利国产成人精品播放 | 免费啪啪视频二区| 久热精品在线| 国产精品久久久久…| 中国无码人妻丰满熟妇啪啪软件| 欧美激情一区二区三区视频| 国产男女乱婬真视频免费| 国产欧美久久久久久精品一区二区| 欧美日韩中文一区| 国精品无码一区二区三区在线蜜臀| 亚洲无码网站| 久草精品在线观看| 国产精品久久久久久久福利院| 日本韩国欧美在线| 免费黄色一级片| 国农村精品国产自线拍| 免费va国产高清不卡大片 | AV成人无码久久精品区一区二| 国产精品一区二区av| 国内精品视频一区二区| 久久国产香蕉一区精品| 欧美综合中文字幕久久| 九九精品在线| 99久久精品费精品国产一区二| 无码片久久久天堂中文字幕| 久久国产综合| se01国产短视频在线观看| 伊人丁香综合在| 国产黑色丝袜在线观看 | 亚洲伊人久久精品酒店| 无码毛片一区二区| 亚洲一级毛片在线观播放| 精品国产香蕉在线播出| 国产91最新在线| 大香久久伊人电影网| 日本aa大片在线播放免费看| 欧美A性| 色欲Av人妻精品二区一区| 国产欧美日韩免费一区二区| 夜夜爱夜夜做夜夜爽| 国产裸体AV久无码无遮挡| wwwav在线四虎| 日韩在线看片免费人成视频| 国产精品对白交换视频| 日韩精品一区二区三区免费视频| 国产高清专区| 日本在线高清不卡| 国产精品三级一区二区按摩| 国产成人在线免费| 久久久久无码国产精品| 久久久久久亚洲AV无码专区高潮 | 欧美久久久久| 两女女百合互慰av赤裸无遮挡| 疯狂做受在线| 亚洲国产一区在线精选| 久久综合性| 国产nv精品你懂得| 亚洲一区播放| 久久久久久久女国产乱让韩| 国产骚女精品| 国精品人妻无码一区二区三区在线| 少妇AV网| 久久国产成人亚洲精品影院老金| 亚洲成A∨人片在线网| 亚洲国产精品自在拍在线播放 | 欧美亚洲日本在线| 国产精品黄页网站在线播放免费| 久久最新精品| 久久美女网| 一本久道久久综合多人| 亚洲AV无码1区2区久久| 手机成人午夜在线视频| 无码专区AAAAAA免费视频| www国产一级一区在线| 都市激情91| 成年人在线视频网站| 久久精品国产一区二区三区日韩| AV色综合网| 亚洲国产成人久久综合野外| 亚洲欧洲综合有码无码| 精品久久久久久电影院| 日韩欧美综合在线二区三区| 亚洲国产欧美精品一区二区三区| 成人午夜免费视频免费看| 久久久久人妻一区精品色| 粉嫩极品国产在在线播放| 91精品影视| 国产成人18黄网站| 超碰国产在线| 手机在线看片国产| 免费在线观看一区| 日韩无码视频专区| 99久久婷婷国产综合精品草原| 无码人妻aⅴ一区二区| 午夜国产精品久久久久| 日本在线看片免费人成视频1000| 夜夜操网站| 手机亚洲第1页| 无码人妻一区二区三区精品视频| 91亚洲人成电影在线观看网色| 亚洲六月丁香色婷婷综合久久| 超碰极品| 精品国产乱子伦一区二区三区| 屁屁影院国产| 免费观看美女高潮视频| 99综合精品久久| 美女祼身18禁网站| 久久五十路| 亚洲AV无码乱码国产精品久久| 中文字幕有乳无码| 色欲人妻精品无码AⅤ片| 一区二区三区免费视频网站| 中文毛片无遮挡播放免费| 激情综合亚洲| 国产精品久久久亚洲456| 国产一品道av在线一二三区| 在线视频网站亚洲欧洲| 国产亚洲欧洲| 欧美亚洲第一区| 久久国产乱子| 亚洲偷自拍另类图片二区| 国产91富婆在线观看91| 亚洲午夜一区二区三区电影院 | 免费毛片欧洲毛片| 日本三级中文字幕永久在线| 中文字幕二区三区| 国产熟黄bbw在线观看| 91最新国产| 国产色在线观看| 亚洲国产精品无码久久电影中波多| 久久精品国产久精国产69| 亚洲AV无码久久| 9啪在线视频| 麻豆变态另类视频在线观看| 四虎国产永久免费久久| 免费a级毛片出奶水| 午夜福利青春青草久久| 国产精品无码一区二区三区免费| 亚洲综合视频一区二区| 性无码专区无码| 美女免费黄色| 久久午夜福利电影网| 欧美黑人又粗又大久久久| 日韩欧美视频一区二区| 中文字幕欧美亚洲| 国产成人美女视频网站| 国产成人免费视频| 激情五月综合| 欧美综合一区| 国产一级毛片一区二区三区| 国产无遮挡又爽又刺激的视频老师| 久久精品无码专区av| 97精品久久久久久久久久精品厂| 久久久国产精品亚洲一区 | 久久久久久国产精品| 性生大片免费观看一级| 综合欧美日韩| 99久久国语露脸精品对白| 人妻丰满熟妇无码| 亚洲精品免费在线| 精品无码久久久| 熟女色综合| 国产亚洲成年网址在线观看| 干出水 白桨 人妻 少妇 p| 1区无码| 超碰极品| 精品久久久久久亚洲精品| www.国产一区二区| 少妇人妻无码专区视频| www.九九热| 你懂的在线看的视频的网站| 丰满的少妇人妻无码区| 亚州美女强奸免费视频在线播放| 伊人无码一区二区三区久久| 亚洲五月六月丁香激情| 国产成人久久av免费高潮| 色老头一区二区三区在线观看| 伊人网中文字幕| 亚洲日本在线免费观看| 亚洲九九九| 精品国产福利片在线观看| 日韩欧美精品一区二区三区| 97热精品视频免费视频| 少妇精品揄拍高潮少妇| AV色综合久久天堂AV色综合在| 最新国产高清在线| 巨胸喷奶水视频www免费网站 | 无码人妻AⅤ一区二区三区三级| 无码无在线观看| 亚洲偷自拍另类图片二区| 亚洲AV日韩AⅤ无码| 国产观看精品一区二区三区| 99久久99久久精品| 狠狠五月深爱婷婷网免费| 欧美激情国产精品视频一区| 亚洲一区二区三区无码| 麻豆国产精品VA在线观看| 青青青久久久| 91福利视频网站| 成人欧美一区二区三区视频| 精品视频在线观看免费无码| 亚洲电影中文字幕| 亚洲AV日韩AⅤ无码| 久久国产精品一国产精品| 亚洲制服丝袜无码综合| 久久久这里只有精品| 亚洲AV无码精品色午夜超碰| 亚洲免费在线看| 在线香蕉一区二区三区| 亚洲无码3丨| 亚洲午夜无码视频在线播放| 国产精品视频一区二区三区四| 国产91精品一区二区蜜桃| 色噜噜最新网| 久久精品亚洲一级毛片| 伦埋琪琪深夜福利| 亚洲精品美女在线观看| 18萝自慰喷水的网站免费| 国产精品久久久一区二区三区| 超碰人人超一区二区三区| 高清高速无码一区二区| 欧美日韩高清性色生活片| 国产乱码在线精品可播放| 波多野结衣一区二区三区免费视频| 亚洲人成无码网站在线观看| 免费一级欧美精品| 中文字幕avdvd| 国内精品免费久久久久妲己| 福利片一区| 久久国产精品久久久久久| 免费视频亚洲| 亚洲AⅤ在线无码天堂777| 亚洲av永久无码精品成人| 又色又爽又黄天天看| 激情综合婷婷丁香五月蜜桃 | 蜜臀av无码人妻精品| 国产精品久久久久免费A∨| 久久精品国产精品亚洲蜜月| 中文字幕在线有码| 久久综合亚洲一区二区三区 | 毛片一区二区| 精品一区二区三区免费站| 色欲AV永久无码精品无码蜜桃| 国产一区二区免费在线观看| 国产一区二区视频| 日韩理论在线| 久久精品国产一区二区电影| 国产欧美日本亚洲精品一4区| 午夜免费福利一区二区无码AV| 青青国产在线拍| 国产福利一区二区三区| 无码国产精品一区二区免费n| 狠狠色丁香久久综合网| 亚洲AⅤ天堂AV天堂无码| 精品人妻大屁股白浆无码| 亚洲Av无码不卡Av毛片| 午夜三级国产精品理论三级| 亚洲精品国产综合久久久久紧| 久久久久亚洲AV无码专区越南| 亚洲综合资源| 精品国产综合| 亚洲色成人网站www永久四虎| 国产成人精品在在线观看| 欧美色综合高清免费| 亚洲天堂热| 狠狠综合久久AV一区二区| 久久人午夜亚洲精品无码区风| 思思久99久女女精品| 91精品国产91久久久久福利| 色婷婷亚洲婷婷七月中文字幕| 久久久久久久女国产乱让韩| 日韩精品免费在线观看| 99国产精品2018视频全部| 日韩加勒比一本无码精品| 中文国产成人精品少久久 | 99国产精品免费观看视频| 亚洲成人网在线观看| 99久久综合精品国产| 亚洲欧美日韩高清专区一区| 欧美亚洲三级裸体视屏| 亚洲综合91| 精品无码日韩国产不卡aⅴ| 少妇高潮A一级| 女人的天堂曰B毛片| 日本系列亚洲系列精品| 国产美女精品AⅤ在线老女人 | 精品成人免费国产片| 日本欧美国产| 色狠狠一区二区三区香蕉蜜桃 | 中文日本在线| 国产精品夜色视频一区二区| 久久精品一区二区三区不卡牛牛| 国产日韩不卡免费精品视频| 视频一区二区在线免费观看| 一区二区免费| 亚洲国产A∨无码中文777| 亚洲一区二区三区精品视频| 久久99国产精一区二区三区| 亚洲成色999久久网站| 亚洲aⅴ优女av综合久久久| 国产鲁鲁视频在线观看| 在线观看亚洲你懂得| 粗大猛烈进出高潮视频| 欧美亚洲图区| 99免费精品| 麻豆国产VA免费精品高清在线| 国产H片无码不卡在线视频| 波多野无码AV中文专区| 国产成人凹凸视频在线| 亚洲色图第一页| 久久久久久久国产免费看| 亚洲精品乱码白浆高清久久久久久 | 国产精品日韩无码| 台湾无码a片一区二区| 大屁股av系列在线| 国产不卡视频在线播放| 99re国产视频| 91天堂在线观看| 精品中文字幕制服中文| 欧美精品在线视频| 全免费a级毛片免费看| 午夜亚洲国产日本电影一区二区三区| 青青草原午夜精品福利| 97无码人妻一区二区三区蜜臀| 中文字幕无线码免费人妻| 熟妇乱在线观看| 狠狠色丁香婷婷综合尤物| 久久精品a国产一级| 国产精品日本亚洲777| 久久青草精品38国产| 日韩天堂 av中文| www.avcao| 无码人妻熟妇AV又粗又大| 国产专区一区| 91精品国产免费人成网站| 好吊色永久免费网站| 91视频试看| 日本狠狠干| 高清在线一区二区| 九九热视频免费在线观看| 国产美女精品AⅤ在线老女人 | 99久久亚洲精品无码毛片| 强制中出人妻全彩漫画| 欧韩视频一区二区无码| 在线视频观看国产| 精品一区二区三区免费站| 国产精品黑色丝袜在线播放| 色爱无码av综合区| 久久免费视频精品| 欧美激情精品久久久久| 亚洲精品不卡久久久久久| 日本免费色| 97一区二区三区四区久久| 国产精品久久久久久久| 精品少妇爆乳无码aⅴ区| 五月丁香五月婷婷| 亚洲色欲一区二区三区在线观看| 国产在线a视频| 在线亚洲精品视频| 亚洲国产精品免费在线观看| 久久精品国产精品亚洲蜜月| 久久久久久精品一级| 中文字幕狠狠干| 精品一区二区久久久久久无码| 色依依国内精品中文字幕| 国产激情自拍视频| 加勒比东热激情无码专区| 九九精品视频免费| 国产精品国三级国产av| 国产高清视频在线| 亚洲制服无码一区二区三区| 国产欧美一区二区精品性色99| 精品九九视频| 久操五月天| 国产AV成人一区二区三区| 四虎永久在线精品国产| 91综合网| 国产三级视频在线| 都市激情亚洲综合| 国产AAAAAA一级毛片| 亚洲高清无码不卡| 久久久久久亚洲AV无码蜜芽| 日本中文字幕一区| 午夜视频一区二区三区| 国产一区二区三区在线电影| 日韩精品专区| 一区二区三区影院| 在线精品亚洲欧洲第一页| 91精品啪在线观看国产91蜜桃| 亚洲AV综合色无码国产精品四季| 亚洲最大成人综合网| 国产亚洲欧美另类久久久| 成年视频国产免费观看| 国产精品一级二级三级视频 | 中文字幕成人精品久久不卡91| 国产精品一二三区| 女人体免费一区二区| 亚洲天堂色视频| 国精品无码A区一区二区| 99麻豆视频| 久久精品夜色国产亚洲AV | 亚洲AV中文无码乱人伦在线观看| 欧美成人免费看片一区| 国产精品人成| 四虎无码在线观看| 乱人伦视频69| 久久成人精品视频| 2020年亚洲天天爽天天噜| 国产精品久久久久久久成人热| 亚洲精品国产精品乱码不97| 国产女人性大毛片视频| 久久亚洲综合中文字幕| 国产亚洲欧美久久久久| 日韩精品一区二区三区久久| 九九视频这里只有精品| 精品无码人妻| 国产真实伦视频在线视频| 久久国产免费观看精品| 久久中文字幕无码专区| 国产黄色在线播放| 久久久高清免费视频| 欧美一级精品| 一区二区三区在线视频播放| 亚洲专区在线视频| 伊人国产在线| 国产粉嫩一区二区三区| 午夜无码一区二区三区在线| 国产骚女精品| 日韩中文字幕在线免费观看| 亚色视频在线观看| 伊人婷婷色香五月综合缴激情| 国内精品自产拍在线观看91| 国产午夜亚洲精品不卡在线观看 | 中文字幕人妻丝袜乱一区三区| 国产精品久久亚洲一区二区| 亚洲欧美变态另类综合| 国产一进一出又大又粗爽视频 | 国内精品福利视频| 国内精品久久久久久久久齐齐| 麻豆精品无码国产在线果冻| 肉色超薄丝袜脚交一区二区| 99精品国产一区二区三区| 国产成人精品在在线观看| 亚洲AV色香蕉一区二区三区分娩| 亚洲啊V天堂在线观看2021| 国产精品永久免费| 中文字幕久久久人妻无码| 久久久99久久久国产精品| 久久久久人妻一区精品色| 亚洲A视频| 91午夜在线| 国产欧美日韩在线观看| 在线a人片免费观看高清| 欧美精品日韩| 精品一区二区三区久久精品无码| 加勒比无码免费专区中文| 99久久久无码国产精品动漫| 国产91在线看| 日韩全网av在线| 日韩欧美一区二区在线精品| 欧美视频在线观看一区| 欧美一区二区三区高清视频| 久久精品国产影库免费看| 97久久综合区小说区图片区| 久久久精品人妻无码专区不卡 | 美女视频网站久久| 国产男女猛烈无遮挡免费网站| 亚洲精品不卡久久久久久| 日韩精品中文字幕无码一区| 国产中文字幕在线| 国产免费无码一区二区三区 | JIZZJIZZ国产| 欧洲精品无码一区二区三区在线| 日韩久久精品一二三区| 午夜福利在线观看入口| 日韩在线观看中文字幕| 日韩亚洲欧美高清在线观看| 极品美女扒开粉嫩小泬| 成人伊人青草久久综合网| 国内丰满少妇猛烈精品播| 999精品视频| 久草福利在线资源站| 免费20分钟超爽视频| 香色肉欲色综合| 久久久久久亚洲精品| 中文字幕亚洲一区二区VA在线| 欧美国产日韩在线观看| 日韩欧美亚州| 欧美精品亚洲一区二区在线播放| 国产女人性大毛片视频| 九九久久九九久久| 女同视频一区二区在线观看| 亚洲夜夜操| 国产成人综合91香蕉| 天天综合五月天| 日韩午夜福利无码专区A| 欧美A性| 伊人国产在线视频| www.av在线| 国产亚洲一区二区三区不卡| 成人无码视频中文二区| 亚洲人AV日韩精品久久久久久| 亚洲成人网在线观看| 精品国产AV无码一区二区| 国产欧美日韩一区| 日韩乱码人妻无码中文字幕久久| 欧美xxxxx精品| 亚洲妇女水蜜桃AV网网站| 中文字幕在线观看第二页| 免费精品美女久久久久久久久久| 夜夜摸夜夜添夜夜添破| 国产精品视频第一页| 中文字幕日韩久久综合影院| 日韩欧美精品一区二区三区| 亚洲乱码中文字幕综合234| 日本高清不卡二区| 99.久久又粗又硬又大| 人妻在线无码一区二区三区| 亚洲最大AV资源站无码AV网址| 国产剧情福利AV一区二区 | 日本丰满少妇一区二区| HD最新国产人妖TS视频| 国内女子自慰喷潮片免费观看| 一及黄色毛片| 韩国免费人成在线观看网站 | 色日韩在线| 久久亚洲国产精品五月天| 99久久精品一区二区毛片w| 福利在线小视频| 久久亚洲精品无码观看不卡| 国产福利在线观看| 精品国产免费一区二区三区五区| 国产午夜精品美女裸身视频69| 日韩欧美色| 97超碰免费| 中文国产成人精品少久久 | 久久久久久亚洲一区二区三区四区| 久久精品性无码一区二区爱爱 | 国产日韩欧美综合色视频在线| 国产精品二区高清在线| 日韩久久精品一二三区| 国产福利片在线| 国产精品亚洲精品日韩已方| www.伊人五月天| 四虎欧美精品在线视频| 97成人精品视频在线播放| 色综合老色鬼狼天天| 国产精品无码永久免费不卡| 国产成人AV乱码免费观看| 国产va成无码人在线观天堂| 欧洲免费无码色视频| 中文字幕VA一区二区三区| 国产一级二级三级在线观看| 亚洲欧美另类国产| 色哟哟在线网站观看| 香蕉网站永久在线视频| 欧美在线一二区| 99riav视频国产在线看| 一区国产视频| www精品区一区二区| 久久久久亚洲AV成人片九色| 一级日韩片| 久久久久亚洲AV无码午夜1| 国产亚洲精品一二区| 中文字幕精品视频| 无码啪啪熟妇人妻区| 国产精品无码一区二区三区在| 91精品人妻一区二区三区| 亚洲精彩在线| 最新欧美精品一区二区三区| 自拍偷自拍亚洲精品播放| 99久久精品国产综合| 毛片三级在线观看| 亚洲制服丝袜在线播放| 亚洲国产高清无码视频| 亚洲国产日韩在线一区| 91久久精品在这里色伊人68 | 末成年女av片一区二区| 国产激情无码一区二区| 国模精品无码一区二区二区| 天天草综合网| 麻豆AV无码久久精品蜜桃久久| 免费国产网站| 国产精品免费观看视频| 91网红福利精品区一区二| 毛片传媒网站| 国产偷久久| 亚洲精品乱码久久久久久国产主播 | 无码AV喷白浆在线播放欣赏网| 亚洲AV狠狠爱一区二区三区| 亚洲福利在线| 无码一区二区三区中文字幕| 国产成人午夜福利在线小电影| 风间由美性色三区| 国产无遮挡无码视频在线观看| 香蕉视频免费在线| 亚洲精品国产精品国自产网站| 亚洲免费h| 久久久亚洲精品无码中文字幕不卡 | 精品国产乱码久久久久久樱花| 亚洲这里只有精品| 亚洲国产成人在线视频| 亚洲AV成人无码久久精品换脸| 日韩中文字幕一区| 91最新地址手机在线观看| 亚洲AV永久无码一区二区不卡| 91精品久久久久久久99蜜桃| 精品午夜福利1000在线观看| 一区二区三区无码中文| 国产精品1区2区3区在线播放| 99草在线视频| 亚洲A∨无码精品色午夜| 色偷偷女人的天堂亚洲网| 天啪天啪综合在线视频| 91高清在线| 久久婷婷五月综合色国产免费观看 | 国产欧美一区二区三区久久| 黄色毛片在线| 99久久中文字幕| 久操资源站| 久久久久国产一级毛片高清片| 国产69精品一区二区三区| 乱人伦人妻精品一区二区| 日韩一级免费视频| 青青国产精品视频| 久久国产热精品波多野结衣av| 亚洲国产综合网| 久久伊人网站| 柠檬av综合导航| 综合成人在线| 欧美乱人伦视频| 天堂色av| 中文日本在线| 免费看a级片| 精品久久久无码不卡| 精品视频国产| 国产波霸巨爆乳无码视频在线| 久久久久久网| 成人av无码一区二区三区| 国产精品香蕉在线一区二区| 久久精品a国产一级| 国产影视一区二区三区| 色久悠悠在线观看| 日本视频中文字幕一区二区| 久久久久久艹| 中文字幕大屁股熟女乱| 我的好妈妈8中文在线播放| 2021国内精品久久久久精免费| 青青草原午夜精品福利| 亚洲国产成人无码影院| 在线看福利成| 高H无码纯肉在线观看| 高清无码不卡在线| ww亚洲ww亚在线观看| 四虎在线观看视频高清无码| 天天视频国产免费入口| 亚洲综合激情视频| 国产美女爽到喷出水来视频99| 亚洲精品少妇30p| caoporen国产91在线| 亚洲欧美激情精品一区二区| 久草综合在线| 日本一区二区视频在线观看 | 放荡少妇高潮喷水视频| 久久电影国产亚洲欧美精品| 久久综合综合久久| 永久免费无码中文字幕| 亚洲欧美日韩另类精品一区二区三区| 激情五月婷婷在线| 亚洲AV高清在线观看一区二区三区 | 欧美牲交a欧美牲交aⅴ免费| 2022国内精品免费福利视频| 亚洲欧美日韩综合一区久久| 国产精品麻豆天美精品久久| 欧美日韩亚洲综合久久久| 在线精品自偷自拍无码中文| 精品人妻99一区二区三区| 国产综合成人亚洲区| 久久久精品人妻一区二区三区色秀 | 精品综合一区二区三区| 99婷婷久久战| 99久久精品一区二区毛片w| 亚洲AV无码一区二区高潮喷水| japanese色国产在线看视频| 欧美视频一区二区三区四区| 亚洲国产欧美精品一区二区三区 | 精品国产午夜久久久久九九| 东京热久久综合久久88| 亚洲综合AV一区二区三区不卡| 少妇久久久久久人妻无码| 国产伦精一区二区三区视频|