教師崗位職責安全責任書（精選16篇）

崗位職責是為了能夠更好地發揮員工的專長和能力，提升整體工作效能。下面是一些不同崗位職責的范例，可以供大家參考和借鑒。

安全崗位職責及責任書

為了規范場地安全和安全教練的專業技術及崗位職責，達到定人定崗的原則，特制定本責任書。

一、安全教練在基地培訓期間，必須嚴格遵守安全教練手冊中的所有規章制度，如違規操作發生事故由本人承擔。

二、安全教練在基地培訓期間，必須聽從領導指揮，嚴禁個人英雄主義，如違規操作發生事故由本人承擔。

三、安全教練在基地培訓期間，上下器械時必須穿著安全衣佩帶其它安保輔助器材，嚴禁不穿、不帶安保器材私自上下器械，如發生事故由本人承擔。

四、安全教練在基地培訓期間，嚴禁和客戶嬉戲打鬧，如發生爭執、投訴、事故由本人承擔。

五、安全教練在基地培訓期間，嚴禁在培訓場地內吸煙和使用明火，如發生事故由本人承擔。

六、安全教練在使用安保器材時，如發生事故應查明事故原因，屬個人違規操作的由個人承擔，安保器材發生事故的公司應尋求廠家解決。

七、器械（高空、地面）發生事故的公司應尋求制造商解決。

八、學員在操作安保器材時屬人為發生事故的（如：嬉戲打鬧、擅離職守）應由本隊培訓師負主要責任，在場安全教練負其次責任。

九、其它原因發生事故的由學員個人承擔責任（如：車站、酒店和培訓場地以外的時間地點及培訓結束后發生的事故）。以上條款望自覺遵守，如發生事故應追究當事人責任。

教師崗位職責安全責任書

1、嚴格執行交接班制度，清查幼兒人數。

2、值班人員集中精力，認真組織幼兒活動，值班時不得擅自離開工作崗位。

3、帶領幼兒戶外活動時隨時清點人數，不得把幼兒單獨留在室內；在室內活動時，防止幼兒單獨外出，特別要防止新入園的幼兒離開班出園。

4、教育幼兒團結友愛，不打人、不推人、不抓人、不爬高、不猛跑、不攀登欄桿，以免跌傷、碰傷。

5、不讓幼兒單獨到廚房、水房、鍋爐等易發生危險的地方去。

6、隨時檢查班上的玩具、用具，發現損壞情況及時修好。

7、隨時檢查幼兒口袋有無危險物：如小刀、釘子、小球、小瓶等，并注意不把這些東西帶到床上。

8、要仔細照顧幼兒的衣食住行，注意觀察幼兒的情緒，鼓勵幼兒有不舒服的地方及時告訴老師，發現病情報告醫務人員，不得擅自處理。

9、藥物、剪刀、針等放到幼兒拿不到的地方，給幼兒吃藥時要仔細核對。

10、吃魚、排骨時，防止魚刺、碎骨頭卡傷幼兒。

11、戶外活動時檢查幼兒鞋帶是否松開，松開時及時系好。

12、接送幼兒時家長與帶班老師進行交接，嚴格執行接送卡制度，以免丟失幼兒。

13、不得體罰與變相體罰幼兒，否則后果自負。認真執行幼兒園安全、衛生保健制度，能指導保育員、配合保育員管理幼兒一日生活和衛生保健工作。

14、服從領導，虛心接受檢查、指導和安排。

此責任書一式兩份，簽字有效。

園長（簽字）：

班級：

教師（簽字）：：

安全崗位職責及責任書

(員工，以下簡稱乙方)就職甲方。

(公司，以下簡稱甲方)(部門)(崗位)一職。

簽訂《崗位責任書》是為了提高管理效能，增強員工工作積極性和自覺性，將職、責、權統一(職就是工作內容，責就是職務中應該承擔的責任，權就是為完成工作而應享有的權限。)，實施崗位責任制，充分發揮各崗位的工作潛能。美術類考生專業省統考成績合格，且文化成績達到藝術類同批次錄取控制分數線，按綜合分（文化總分加專業總分）依平行志愿投檔規則投檔。

本人(乙方)自任職之日起，已認真閱讀和理解本人《崗位說明書》的所有內容，乙方在簽訂《勞動合同》及有關補充協議的基礎上，自愿簽訂本崗位的《崗位責任書》，并遵照本崗位的《崗位說明書》執行。

1、乙方遵守甲方各項規章制度，服從甲方各項工作安排。

2、乙方承諾嚴格按照《勞動合同》及有關補充協議，和甲方有關規定及本崗位的《崗位說明書》內容，認真履行本崗位職責。

大力培養學生的能力。要貫徹啟發式原則，努力培養學生聽、說、讀、寫、體驗、抽象思維和形象思維的能力。配合圖書館搞好“讀書節”活動。

3、乙方向甲方承諾按照甲方制定的《崗位說明書》履行本崗位職責，如未完成工作需承擔該崗位的工作責任。

創設安靜、整潔的睡眠環境，根據季節注意保暖與通風。收拾床鋪，仔細檢查被、褥下是否有影響幼兒安全的物品。

4、甲方根據《崗位說明書》對乙方的工作計劃完成情況、工作任務完成情況、工作完成達標率等方面進行考核。

強化對師生的安全教育，落實安全教育課，認真組織好安全教育月活動。要通過多種形式，切實提高師生的安全意識和自我保護能力。并根據季節，定期對師生進行防火、防電、防中毒、防傳染病以及注意交通安全等方面的教育，受教育面達到100%。

5、乙方因工作失職，或不能完成本崗位職責的，應承擔本崗位相應的責任。

6、乙方因故意嚴重失職，給甲方造成損失的，應對其造成的損失賠償責任，甲方可根據情節嚴重情況予以解雇處理。

7、乙方在合同期內提出解除勞動合同，應付支付甲方為乙方提供的職業培訓費及因工作失誤造成的損失。

8、乙方如未經甲方書面許可，泄露公司有關市場信息數據、管理制度、技術等商業秘密，給甲方造成損失的，應當承擔的違約責任。

9、乙方違反國家法律、法規及甲方依法制定的規章制度，給甲方造成損失的，應對其造成的損失承擔賠償責任。

教育部門干部員工進一步增強效益觀念，強化市場意識和成本意識，為想干事、能干事的員工提供一個干成事的良好環境。

10、本崗位的《崗位責任書》作為《勞動合同》及其補充協議的組成部分，與勞動合同具有同等效力。

本崗位的《崗位責任書》，自乙方簽字蓋章之日起生效。

附

崗位《崗位說明書》一份，編號：。

本人確認履行以上崗位職責，努力實現確定的工作目標。

簽名：

日期：

安全崗位職責及責任書

(員工，以下簡稱乙方)就職甲方。

(公司以下簡稱甲方)。

(部門)。

(崗位)一職。

簽訂《崗位責任書》是為了提高管理效能，增強員工工作積極性和自覺性，將職、責、權統一(職就是工作內容，責就是職務中應該承擔的責任，權就是為完成工作而應享有的權限。)，實施崗位責任制，充分發揮各崗位的工作潛能。

本人(乙方)自任職之日起，已認真閱讀和理解本人《崗位說明書》的所有內容，乙方在簽訂《勞動合同》及有關補充協議的基礎上，自愿簽訂本崗位的《崗位責任書》，并遵照本崗位的《崗位說明書》執行。

1、乙方遵守甲方各項規章制度，服從甲方各項工作安排。

2、乙方承諾嚴格按照《勞動合同》及有關補充協議，和甲方有關規定及本崗位的《崗位說明書》內容，認真履行本崗位職責。

3、乙方向甲方承諾按照甲方制定的《崗位說明書》履行本崗位職責，如未完成工作需承擔該崗位的工作責任。

4、甲方根據《崗位說明書》對乙方的工作計劃完成情況、工作任務完成情況、工作完成達標率等方面進行考核。

5、乙方因工作失職，或不能完成本崗位職責的，應承擔本崗位相應的責任。

6、乙方因故意嚴重失職，給甲方造成損失的，應對其造成的損失賠償責任，甲方可根據情節嚴重情況予以解雇處理。

7、乙方在合同期內提出解除勞動合同，應支付甲方為乙方提供的職業培訓費及因工作失誤造成的損失。

8、乙方如未經甲方書面許可，泄露公司有關市場信息數據、管理制度、技術等商業秘密，給甲方造成損失的，應當承擔的違約責任。

9、乙方違反國家法律、法規及甲方依法制定的規章制度，給甲方造成損失的，應對其造成的損失承擔賠償責任。

10、本崗位的《崗位責任書》作為《勞動合同》及其補充協議的組成部分，與勞動合同具有同等效力。

本《崗位責任書》一式兩份，自乙方簽字蓋章之日起生效。

附

崗位《崗位說明書》一份，編號：。

本人確認履行以上崗位職責，努力實現確定的工作目標。

簽訂人簽字：

日期：

安全崗位職責及責任書

編號：

乙方（員工，以下簡稱乙方）就職甲方（公司，以下簡稱甲方）（部門）（崗位）一職。

簽訂《崗位責任書》是為了提高管理效能，增強員工工作積極性和自覺性，將職、責、權統一（職就是工作內容，責就是職務中應該承擔的責任，權就是為完成工作而應享有的權限。），實施崗位責任制，充分發揮各崗位的工作潛能。

本人（乙方）自任職之日起，已認真閱讀和理解本人《崗位說明書》的所有內容，乙方在簽訂《勞動合同》及有關補充協議的基礎上，自愿簽訂本崗位的《崗位責任書》，并遵照本崗位的《崗位說明書》執行。

1、乙方遵守甲方各項規章制度，服從甲方各項工作安排。

位的工作責任。

等方面進行考核。

5、乙方因工作失職，或不能完成本崗位職責的，應承擔本崗位相應的責任。

重情況予以解雇處理。

成的損失。

方造成損失的，應當承擔的違約責任。

效力。

本崗位的《崗位責任書》，自乙方簽字蓋章之日起生效。

附崗位《崗位說明書》一份，編號：。

本人確認履行以上崗位職責，努力實現確定的工作目標。

簽名：

日期：

安全崗位職責及責任書

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為了規范場地安全和安全教練的專業技術及崗位職責，達到定人定崗的原則，特制定本責任書。

一、安全教練在基地培訓期間，必須嚴格遵守安全教練手冊中的所有規章制度，如違規操作發生事故由本人承擔。

二、安全教練在基地培訓期間，必須聽從領導指揮，嚴禁個人英雄主義，如違規操作發生事故由本人承擔。

三、

安全教練在基地培訓期間，上下器械時必須穿著安全衣佩帶其它安保輔助器材，嚴禁不穿、不帶安保器材私自上下器械，如發生事故由本人承擔。

四、安全教練在基地培訓期間，嚴禁和客戶嬉戲打鬧，如發生爭執、投訴、事故由本人承擔。

五、安全教練在基地培訓期間，嚴禁在培訓場地內吸煙和使用明火，如發生事故由本人承擔。

六、安全教練在使用安保器材時，如發生事故應查明事故原因，屬個人違規操作的由個人承擔，安保器材發生事故的公司應尋求廠家解決。

七、器械（高空、地面）發生事故的公司應尋求制造商解決。

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次責任。

九、其它原因發生事故的由學員個人承擔責任（如：車站、酒店和培訓場地以外的時間地點及培訓結束后發生的事故）。

以上條款望自覺遵守，如發生事故應追究當事人責任。

1作為公司董事會和行政工作的主要管理部門的領導，負責公司所有的財，務的把關，監督和核算管理工作，原則上和董事會，總經理保持一致，按月及時向董事會和總經理提供會計報表和公司財務狀況分析表，按年向股東會坐財務決算報告，為董事會和總經理提供決策依據。

2負責公司資金運營的安全，工作上愛崗敬業，遵守廠規制度，一強烈的事業心和高度的責任感，不斷學習，提高自身政治，業務素質，能帶領本部員工積極參與公司的文化建設等活動。

5監督各條線資金計劃的執行，及時調整各條線資金預算及實際執行情況的差異。負責對各條生產線上所有承包人每月經濟責任執行情況的詳細考核，并作出當月兌現數額。

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9要組織本員工完成公司領導交辦的其他工作。

1根據物品性質采用適當的滅菌方法，嚴格掌握消毒程序和時間。

2不適用于高壓滅菌的物品采用化學消毒劑浸泡，浸泡錢必須刷洗清潔，注意浸泡時間及有效濃度。消毒液定期更換。

3所有器械均應遵循浸泡-清洗-再消毒的程序，避免發生交叉感染。

4消毒室應保持清潔整齊。每天進行清掃保潔。

崗位工作標準：

1正確使用、保養消毒設備，嚴格規范消毒程序，2做好消毒方法、消毒時間的登記，3崗位任職條件：

1熱愛本職工作，遵守規章制度，2工作認真，態度端正，拍片崗位職責和任務：

1嚴格遵守拍片操作規程，做好開機前的各項準備工作。

2拍片時應做到“二對一查”（對姓名、對牙位、查左右）嚴防差錯事故發生。

3攝片時應做到投照部位準確，避免重復照射。

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機器發生故障后應立即匯報，及時檢修。

崗位工作表準；正確使用、保養、維修拍片設備，熟練掌握操作技能。

2所拍牙位準確、牙片清晰。

3病例登記規范及時。

崗位任職條件；

1遵守國家法律法規和本中心各項規章制度，2熟練掌握操作技能，熱愛本職工作。

3具備放射人員工作證。

一、職責。

1、按照《中國*******農村基層組織工作條例》規定，全面主持支部工作，領導和指導村級其它組織開展工作。

2、依據黨和國家的有關方針政策，提出村級班子任期目標，制定“五好”行政村黨總支和現代化新農村的工作規劃和實施計劃，檢查督促指導，抓好落實。

3、貫徹執行總支黨員大會和上級組織的決議、決定，定期向支部大會和上級黨委報告工作，涉及支部工作的重大事項，要報請上級黨組織批準。

4、主持總支日常工作，定期召集支委會和總支黨員大會。按照民主集中制的原則和基層組織管理權限，討論決定本村經濟建設和社會發展中的重要問題。

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班子選配和管理辦法，協調處理內外重大事務。

6、抓好黨的自身建設，加強黨員教育管理、監督，完善黨員干部思想作風和制度管理，對本單位內的黨風廉政情況負第一責任。

二、待遇。

享受鎮對村經濟考核正職工資待遇，根據村百分考核責任制實行獎懲，接受全體村民的監督。

責任雙方：

村黨支部、黨員大會、代表大會。

支部書記：

村民委員會主任、經濟合作社社長責任書。

一、主任職責。

按照《中華人民共和國村民委員會組織法》的規定，全面主持村民委員會開展工作，主要抓好村建、治理、生態管護。

1、對村民（代表）會議負責并報告工作，對村提留的收繳和使用、宅基地使用等涉及村民利益的重大事項，應主持召集并提請村民（代表）會議討論決定，按照少數服從多數的原則實行民主議事、民主決策。

2、依法管理村集體所有的土地和其它財產，負責村級土地和建房管理，帶領村民管理公共事務、公益事業。根據村民生活和生產需要，開展村莊規劃建設、公共環境管理；興辦村民合作醫療、養老濟貧等福利事業；調解民間糾紛，協助維護社會治安，發展文化教育，普及科技知識，推進農村精神文明建設等。

3、依靠和發動群眾，制訂并落實村規民約，開展村務公開、希望本文對您有所幫助！

民主理財和民主評議村委會干部活動，實行民主管理、民主監督，提高村民和村干部的自我約束、自我教育、自我管理水平。

4、帶領村民委員會協助鎮人民政府開展各項工作，教育和推動村民履行依法應盡的義務，依照國家的政策和法律完成上級人民政府交給的農業稅征收、計劃生育、服兵役和社會事業費統籌等務項任務。

5、加強村委會自身建設，組織村委會全體成員宣傳學習并貫徹執行黨和國家的政策、法律、法規，并向人民政府反映村民意見、要求和建議，依法保護村集體和村民的合法權益。

二、經濟合作社主任責職。

在村黨總支領導下，根據《北京農村經濟合作社組織條例》，主持社務全面工作，對社員（代表）會議負責并報告工作。

1、負責提出本社發展規劃和資產經營方案，組織制定本村《村經濟合作社章程》，發揮合作社生產服務、協調管理、資源開發、資產積累等職能，正確處理國家、集體、個人三者關系，維護村經濟合作和社員的合法權益。

2、主持召集社員（代表）會議每年兩次以上，討論決定合作社班子調整、村政基建項目、鎮村統籌提留、土地征用及村干部報酬標準等涉及社員普遍利益和村級集體資產管理的重大事務；審議村級財務年度計劃和運行情況及干部任期履職情況。

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書記、社長聯合審批制度，并不得為任何單位和個人提供經濟擔保，確保資產運行安全。

4、開源節流，民主理財，勤廉辦事。建立村級非生產性開支限額使用制和重大基建項目報告等財務管理制度，定期每季公布財務，接受村監察委員會和社員監督，確保村級集體資產保值增值。

5、虛心聽取社員群眾意見，努力為群眾生活、生產服務。

三、村民兵連長工作職責。

1、努力學習馬列主義、##思想和鄧小平理論，擁護黨的基本路線、方針、政策，在政治上與黨中央保持一致。

2、熱愛民兵工作，有強烈的革命事業和高度的工作責任心，努力學習本職業務，不斷提高工作能力，正確處理本職工作與中心工作的關系。

3、領導全連做好經常性的戰備工作，根據上級有關指示，組織民兵隨時準備執行各種勤務保障，保質保量地完成全年軍事訓練任務，提高全連人員軍政素質，隨時準備參軍參戰。

4、搞好民兵年度組織整頓，熟悉民兵組織整頓工作程序，提高整頓質量，做到組織健全、編制明確、干部配齊、民兵相識、活動經常。

5、組建民兵應急小分隊，牢固樹立全心全意為人民報務思想，積極開展搶險救災，維護社會秩序，完成各種急、難、險重任務。

6、領導全連人員認真執行上級有關規定和制度，加強管理教育，培養嚴格的組織紀律性。

7、協助上級搞好兵役登記，落實預征對象，圓滿完成征兵任。

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務，保證無責任退兵。

四、待遇。

享受鎮對村經濟考核工資正職待遇，按照百分考核責任制度進行獎懲。

協助村委主任、社長管理村務日常工作，執行村民（代表）會議和村委會的各項決議，維護村集體和村民的合法權益，主管農業、民調治保、計劃生育，努力創建社會主義現代化新農村。

一、民調、治保。

1、積極宣傳黨的政策、法律及法規，教育村民自覺遵紀守法，維護社會公德。

2、遇到刑事案件和治安案件，保護好現場，及時報案，協助上級公安機關偵破處理，做好輕微違法人員和勞改、勞教回籍人員的安置和幫教工作。

3、經常了解民間糾紛動態信息，發現苗頭及時預防并及時匯報，做到一般民間糾紛不出村，把隱患解決在萌芽之中。

4、在節假日和其它活動時，組織人員進行夜間巡邏，并做好對外來人員的登記、管理工作。

5、提高自身素質，加強政治業務學習，配合村調委會做好其它交辦工作。

1、負責召集婦代會委員會議和婦女代表大會，認真傳達貫徹黨總支和上級婦聯的決議、任務，結合本地實際，提出婦代會本度和階段工作計劃的設想。

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2、定期向黨組織和上級婦聯匯報、請示工作，能時反映婦女群眾的愿望要求。

3、檢查督促婦代會工作計劃、決議的貫徹執行，具體指導并幫助各委員開展工作。

4、抓好婦代會的自身建設，建立健全婦代會的工作、學習、會議、民主生活會制度，團結一班人，共同完成各項婦女工作任務。

6、聯系和協調社會各方面力量，共同開展婦女工作。

三、村計劃生育主任職責。

1、認真學習，堅決貫徹執行計劃生育的方針政策，積極宣傳計劃生。

育法律、法規和上級有關政策。

2、當好村支部，村委會的參謀，積極開展以宣傳教育、避孕節育、生殖健康、少生快富為內容的計劃生育全程優質服務。

3、搞好調查模底，及時收集計劃生育信息（包括流動人口），做到底子清、情況明、表冊齊全、檔案完整。

4、每月按時參加例會，并組織召開聯絡員會議，傳達上級精神，布置工作任務。

5、認真參加上級部門舉辦的業務培訓班，努力提高自身的業務素質。

四、主管林業。

負責本村域內林業生產，果樹管理，技術培訓，果品供應、交易協調事項，保護村民收益。

五、待遇。

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享受鎮對村級經濟考察副職待遇，按照村百分考核經濟指標兌現；

有關計劃生育內容，按照計劃生育責任書來執行。

責任雙方：

村主任：

責任人：

日期：

在主任領導下開展工作，協助合作社社長辦理社管會日常事務，執行社員（代表）會議社管委的各項決議，主管機、電、水。

一、職責。

1、完善各業生產責任制，建立土地經營權流轉機制，加強土地等各業承包合同的日常管理和承包費、土地征用費的管理體制，嚴禁私分土地征用補償費。

2、強化集體資產管理，負責村級各類應收款、欠繳款的催繳工作，向社員（代表）會議提出呆帳、壞帳處理意見和村集體提留、農業發展基金、勞動積累工管理辦法。

3、保護、管理和開發利用集體土地、水面等資源，積極發展多種經營，興辦、管理集體企業，發展農村第二、第三產業，實行農工商綜合經營。

4、努力發展經濟，面向農民群眾開展各項服務和協調工作。組織農田水利基本建設，管理、維護農業基礎設施，提供社員生產經營所需的技術、信息、良種、植保、機耕、排灌和加工、貯藏、銷售等服務。

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5、管好村民生產、生活所用水、電方面的一切適宜。

二、待遇。

享受鎮對村級經濟考察副職待遇，按照村百分考核經濟指標兌現。

責任雙方：

主任兼社長：

責任人：

日期：

教師安全崗位職責及責任書

1、班主任：作為本班學生安全工作的直接責任人.

負責本班學生在校期間各項活動的安全（課間活動、所任學科課、班隊會、升旗、早讀、大掃除及組織參加學校集體活動、公益活動等學生的人身安全、學生疾病的防控、晨檢、考勤及疾病上報與追蹤等），以及學生校外交通安全、防火、防溺水、防觸電等安全教育。

2、科任教師：

負責科任課期間的學生安全及代班主任時班主任應承擔的職責。

4、值周教師：

負責學生早讀、課間、午休學生的安全。

5、體育教師：

負責學校各項體育設施、設備的檢查、維護，體育課、課間操及大型活動（運動會等）安全。

6、各教室、辦公室負責人：

負責本室、舍各種設施（如桌椅、門窗、教學儀器、教具、電燈、電路、實驗設備、室舍內各種使用物品）的安全檢查、維護、防盜。

7、所有教師。

負責本校校舍安全，發現隱患及時報告，負責學生在校安全。

教師安全崗位職責

負責本班學生在校期間各項活動的安全（課間活動、所任學科課、班隊會、升旗、早讀、大掃除及組織參加學校集體活動、公益活動等學生的人身安全、學生疾病的防控、晨檢、考勤及疾病上報與追蹤等），以及學生校外交通安全、防火、防溺水、防觸電等安全教育。

負責科任課期間的學生安全及代班主任時班主任應承擔的職責。

負責學生早讀、課間、午休學生的安全。

負責學校各項體育設施、設備的.檢查、維護，體育課、課間操及大型活動（運動會等）安全。

負責本室、舍各種設施（如桌椅、門窗、教學儀器、教具、電燈、電路、實驗設備、室舍內各種使用物品）的安全檢查、維護、防盜。

負責本校校舍安全，發現隱患及時報告，負責學生在校安全。

教師安全崗位職責

4、工作中每位教師要關心、愛護學生,不體罰、變相體罰學生,尊重學生人格,不諷刺、挖苦、辱罵學生,不用教師忌語、不給學生布置過量的懲罰性作業。對方法不當造成后果的,相關責任由責任人全部承擔。

10、實行“首遇負責、首問負責”制度,遇到學生事故的,教師要負起責任,及時處理,及時上報,對遇事躲避,無責任心,追究相關責任人責任。

教師安全崗位職責

1、及時傳達學校和上級有關安全的文件精神,經常督促指導學生共同認真做好班級安全管理工作,發揮班級干部的作用,建立班級安全制度。

2、對學生進行防盜、防火、防食物中毒、防煤氣中毒、防傳染并防溺水、防交通事故、防雷、防暴雨、防汛、防震、防侵害等多方面的宣傳教育,增強學生的安全意識,提高學生自身保護能力,做到安全教育的經常、及時和有針對性。每周的.安全教育材料、記錄必須整理好,期末上交教導處。

3、每天做好本班學生的晨檢,統計學生出勤情況,及時了解未來校上課學生的情況,上報教導處;一旦發現學生身體不適,應采取措施送醫院治療,并與家長聯系;一旦發現學生患有傳染病,及時報告分管領導或值日領導,并配合做好消毒隔離工作。

4、每天做好教室的開窗通風和清潔工作。班主任應對本班教室內各類設施的安全狀況及時、定期進行檢查,如存在安全隱患,及時處理或上報學校,并提醒學生注意。加強班級財產安全管理,防盜竊、防破壞。要督促學生做好關燈、關門、斷電工作。

5、要認真負責地組織學生參加各類校內外班級活動,做好活動前的專項教育,對可能出現的意外情況做好防范措施,保證活動中的學生不因違紀、操作失誤、管理不到位等原因而發生安全事故,在組織學生參加全校性等必須帶隊,并按規定進常緩步上下樓,注意安全。

6、班主任應關心愛護每一位學生,對已知的有特異體質、特定疾病或者異常心理狀況的學生,應當給予適當關注和照顧,并與相關學科教師聯系,切實維護學生的合法權利和身心健康。

7、班主任要掌握學生的思想、情緒、行為狀況,與學生交流積極調解和減少學生間、師生間、家校間的各類糾紛,化解突出矛盾,防止矛盾激化,并作好記錄及時向學校報告,杜絕校園暴力,避免意外傷害的發生。

8、班級學生在校內發生各類安全事故或傷害事故,班主任必須及時送到附近醫院就診,并上報學校,同時與家長聯系,必要時應進行家訪,了解或說明情況,做好后續工作。

9、班主任要按時間、按要求召開家長座談會,指導家長做好學生的安全教育工作,發現學生行為具有危險性的,應當及時告誡、制止,并與學生家長溝通,發動家長共同做好學生安全教育工作。

10、對重大突發事件,立即啟動相關突發事件應急預案。一切操作程序按照學校應急預案操作流程實施。學生因事外出的,由班主任出具請假條。

11、配合學校及相關人員做好學生攜帶利器、刀具、危險爆等物品的清理。

12、與學生家長簽訂安全協議書(一學期補簽一次插班生的安全協議書)。

13、組織學生練習防火、防震等逃生自救和外來侵害及特殊情況下的學生疏散工作,按學?！稇鳖A案》要求配合學校搞好應急演習。

教師安全崗位職責

1、在日常的教育教學活動中,遵循教學規范,落實安全管理要求,合理預見、積極防范可能發生的風險,特別是要認真落實體育課、電腦課、綜合實踐課、科學課等強實踐性課的教學常規,防止學生意外傷害事故的發生。

2、要隨時留心課堂中出現的各種異?，F象(如對體弱學生),出現異常要及時報告教導處,并采取有效措施,處理好各種異常偶發事件。發現學生行為具有危險性的,應當及時告誡、制止、教育,一旦出現事故,必須及時報告并進行有效的救護。

3、教師應當遵守職業道德規范和工作紀律,關心學生身心健康成長,不得侮辱、體罰或變相體罰學生。

4、對必須外出進行校外教學的'課,要事先報告學校,經批準后,方可外出;未經允許,不得外出。

5、認真落實各有關法規和上級文件對學校班級工作的安全規定。

6、如需到專用教室上課須將學生整隊后帶至專用教室,在前往途中要注意學生安全,保持隊伍的安靜有序;下課后可讓學生自行回教室,叮囑學生注意安全。

學校食品安全崗位職責責任書

鄭金菊同志為我校（園）食品安全主管，按照《餐飲業和集體用餐配送單位衛生規范》第二十六條規定，承擔本單位（學生餐廳）食品生產經營活動衛生、安全管理的職能，主要賦予以下職責：

一、組織從業人員進行衛生法律和衛生知識培訓；培訓應針對每個食品加工操作崗位分別進行，內容應包括法律、法規、規范、標準和食品衛生知識、各崗位加工操作規程等。

二、制定食品衛生管理制度及崗位責任制度，并對執行情況進行督促檢查；

三、檢查食品生產經營過程的衛生狀況并記錄，嚴防食物中毒，對檢查中發現的不符合衛生要求的行為及時制止并提出處理意見。

1、注意員工個人衛生、著裝清潔；

2、不得超范圍制作經營西式糕點和涼菜；

3、不得使用過期食品，腐敗變質食品、易引發食物中毒的高危食品及其它違禁食品；

4、洗菜、切菜要肉菜分開、生熟分開，防止交叉污染。為去除殘留農藥，蔬菜類須浸泡半小時以上。

5、炒菜時要煮熟煮透，煮好的飯菜必須放在配餐間，常溫下不得超過2小時。原則上不留剩余食品，如確須留存，必須放置冰箱內分類分柜冷藏，嚴禁生熟混放，不得超出24小時，待煮熟煮透后可食用。

6、用過的餐具要洗凈、消毒并保管好。

7、及時清理垃圾，保持食堂內部及周邊衛生。

8、禁止生產經營《中華人民共和國食品衛生法》第九條規定的腐敗變質等食品。

四、對食品衛生檢驗工作進行管理，重點加強食品采購索證、驗收、臺賬登記、貯存的管理。

1、進貨單位是否符合規定（食品衛生許可證等證件）；新購食品及原料有無兩證（食品衛生許可證、檢驗合格證）；食品及原料必須新鮮在保質期內。

3、食品倉庫內存放須分類、分架、隔墻、離地10cm以上，做好通風、防潮、食品標識，不得同存放有毒、有害物品。

五、組織從業人員進行健康檢查，督促患有有礙食品衛生疾病和病癥的人員調離相關崗位；每天早上對廚房工作人員晨檢，通過詢問、目測的方法，發現生病人員，責令當事人立即治療休息。

六、建立食品衛生管理檔案。

七、接受和配合衛生監督部門對本單位的食品衛生進行監督檢查，如實提供有關情況，并對提出的整改意見負責落實，發現問題及時報告學校領導；以上工作內容，需記錄在案，備衛生監督部門考查。衛生監督部門負責對食品安全管理員工作表現進行評價，并將此作為該同志年終工作考核的主要依據之一。

八、及時參加食品衛生管理員培訓并經考核合格，身體健康并具有從業人員健康合格證明。

九、與保證食品安全衛生有關的其他管理工作。

十、學生餐廳因食品安全問題和衛生問題被上級處罰，學生餐廳主管要承擔相應責任。

十

一、本協議一式三份，甲乙雙方各持一份，保衛處存檔一份；本協議至雙方簽字之日起生效。

甲方：校（園）法人代表簽名：

（蓋章）。

乙方：學生餐廳食品安全主管簽名：（蓋章）。

2018年9月3日辰光小學。

教師安全責任書

為了全面貫徹落實"預防為主，安全第一"的工作方針，不斷增強教師的安全防范意識，堅決杜絕意外事故的發生，根據上級要求，簽訂本責任書：

1、教務主任是全校任課教師和學生課內（指：正常課表內）安全第一責任人，應認清當前安全工作面臨的形勢和任務，教育師生要樹立"安全第一"的思想。

2、及時了解教師的課上出勤情況，查清教師缺課或溜堂原因，做到心中有數；對課內出現的不測問題，應及時采取措施，防止產生不良后果。

3、在教師中開展安全教育，特別是在常規教學活動過程中，發生突發事件后，能正確帶領和幫助學生逃生和自救。

4、實驗室管理員要認真做好實驗課前的準備工作，上課前向任課教師主動交代清楚有毒、有害物品的使用方法及注意事項，任課教師在課上要嚴格按規定指導學生使用、實驗，以防止意外事故的發生。

5、嚴格執行有關國家考試試卷的存放，杜絕泄密事故。

6、加強教學常規管理，認真檢查教師課堂教學目標落實情況，經常巡視，出現問題及時糾正。

7、認真查找教學工作中的`問題，及時妥善地處理好出現的矛盾，把矛盾處理在萌芽狀態，對比較嚴重的問題應及時向校長匯報。

本責任書一式兩份，主管領導、學校各一份。自簽訂之日起生效。

主管校長簽字：

教師安全責任書

1、加強課堂紀律的控制，嚴防學生在課堂上出現喧嘩、打鬧等不良現象。上課前首先清點班上的學生人數，如發現學生無故曠課，必須第一時間通知班主任，并作進一步處理。

2、上體育課、實驗課和電腦課時，教師須事先向學生講清講明安全操作程序及注意事項，做好安全防范措施。

3、教師必須保障上課期間學生的人身安全，學生在課堂上發生安全事故由上課教師負責。

4、嚴禁教師體罰、變相體罰、漫罵或驅趕學生，如因此造成的后果由教師本人負責。

5、關注學生的思想和行為表現，耐心細致地做好思想教育工作。發現學生身體不適或行為出現異常，要及時詢問、教育或聯系班主任、家長，防止意外事故發生。

6、學生因病因事需請假的，必須持班主任或校方開出的通行條方可離校，教師不得擅自讓學生離開校園。

7、下午放學，由最后一節課的授課教師負責課堂最后一分鐘安全教育。

8、重視加強學生的日常行為教育，嚴禁學生在校園內追逐打鬧、上下樓推擠、攀爬護欄、圍墻、樹木、籃球架等公共設施或進行具有危險性的游戲，一旦發現以上情況，應及時對學生進行阻止和教育，并聯系班主任，情況嚴重的應上報學校。

9、教師發現校園內責任區存在安全隱患，應及時上報學校。

10、本安全責任書的落實情況，將作為對教師年度考核和評優的依據之一。

11、學校對各崗位的安全教育和管理工作實行責任追究制，對因教育管理不力、玩忽職守或違反規定而造成學生安全事故的，要追究其相應的責任;發生重大安全事故的，根據事故的性質和嚴重程度，追究其法律責任。

此安全責任書一式兩份，學校與科任教師各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期自20xx年3月9日至20xx年8月31日。

(學校蓋章)。

學校負責人簽名：

教師簽名：

20xx年3月9日。

教師安全崗位職責

1、體育教師認真落實“三課、兩操、兩活動”要求，每節課應嚴格按照教學計劃上課，穿好運動裝及球鞋。

2、課前體育教師必須檢查課中應用運動器械安全性。

3、開始上課時，體育教師必須檢查每位學生是否按規定穿好了服裝、鞋子。還要檢查學生身上是否有不應該佩帶的各種標志、和硬東西，請學生把這些物品放在一旁專用處。

4、教師及時了解、安排好體育免休與身體不舒服同學體育課休息工作。

5、課中準備活動必須做充分，有特殊內容的課還要做好專項性練習。

6、體育教師一定要在課中隨時教育學生做好安全預防措施，對運動量大、有危險性的項目要加強相應保護措施，并教會學生自我保護能力。

7、課中體育教師不得隨意交談，更不能擅自離崗。

8、課中合理安排運動量，多采用目標管理方法，做到量力而行。

9、平時在游戲中多觀察、多提醒學生行為規范，特別是安全教育。

10、課中一旦發生傷害事故，及時送醫務室處理。（能處理的'醫務室老師要及時處理，不能處理的衛生保健教師要陪同及時上醫院）。

教師安全崗位職責

學校音樂室管理人員，應熱愛音樂事業，認真學習，努力提高業務水平，盡職盡責做好音樂室的管理工作。

一、執行學校有關音樂室的工作計劃，負責音樂室內設備的具體管理工作。

二、根據教育和教學需要，配合學校訂購必要的音樂器材及相關書籍。

三、有責任對進入音樂教室內的一切人員進行登記及監對損壞室內設備的'行為及時制止。

四、嚴格遵守學校音樂室管理的各項規章制度，切實做好音樂室內軟硬設施的防火、防盜、防潮、防曬、防塵、防蟲、防毒和清潔衛生等日常管理工作，保障學校音樂室的絕對安全和整潔。

五、嚴格遵守音樂室及音樂器材的借用手續，嚴禁不經批準將教室內器材借出音樂室外。

六、積極主動地協助學校開展豐富多彩的文藝活動，充分發揮設備的效益。

七、管理人員工作變動，應處理交接手續。