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              1. 首頁 > 范文大全 > 心得體會

                醫院工作心得體會標題(模板17篇)

                醫院工作心得體會標題(模板17篇)



                寫工作心得體會可以讓我們更加深入地了解自己在工作中的優勢和劣勢,為個人的職業發展提供指導。為了幫助大家更好地理解工作心得體會的寫作方法,小編特地整理了一些案例,讓我們一起來看看吧。

                醫院工作心得體會

                放射科護理方面的應急預案逐步實施有利于建立起和諧而寧靜的醫療情況,從而促進醫院整體醫療的全面提高和貫徹。經過三年的實踐活動現規整一下方案:

                首先,按常規思路對于可以做查抄的病例胸有定見,有些禁忌癥必須想到,杜絕隱患的存在。對于臨床醫生的醫囑是否絕對實驗是有待商討的,因為由于有的病人不一定得當既定的查抄項目。而對于大多數能夠做的必須做,克服多方面的`困難也要完成。護理技術的關鍵在于刀刀見血率,作為查抄科室的護理人員,如果我能夠每一針都很樂成,那對于病人便是淘汰了痛楚,而對于我們醫院便是技能能夠,醫院的形象直接反映在我們醫務職員的實行本領上,也便是技術水平層面上。每次我都會本身統計服從,心得體會都寫一寫,心中有數,持久這么下去我的前進是很顯著的。

                然后,要對操作中可能遇到的題目有遇見,而不是等出現題目才想到辦理,為時已晚。防微杜漸的意義很深遠,包羅知識的全面儲備,包括綜合闡發題目的本領,當然更關鍵的是醫學知識的踏實水平。所以平時注意多積累關于醫學的融會貫通,做到心心相印,做到嫻熟于心。我希望我可以站在曾經在中心醫院手術室的工作表現那個程度來更加完善我的工作水平。只有信心的建立才能實現真正的目標和屬于我的盼望之路。

                最后,我想還是對付放射醫學的熱愛,我對于醫學的含義有了越發深刻的了解。

                在實踐的時候我可以很客觀地分析問題和評估本身的本領,以最大的把握去做任何一項操作和每一項工作細節。細節決定成敗,關鍵的細節在于氣力的逐步提高,實力對于每一個人都至關重要。隨著社會的發展和醫學的前進,人們對于我們醫務工作的要求逐步提高,人們對醫學的認知水平已經有所提高,如果我們不加強自己各方面的提高勢必成為一種作繭自縛的難過田地,無處發展,從而導致社會的可信度低落,人們對于我們的水平與本領持猜疑態度,我們的社會地位和受人恭敬的水平低落,大大削減。所以我想我自己應該以最大的熱情投入我的照顧護士工作,以最佳的本領站在醫療步隊中。我本身的偏向在那邊,我的定位在那邊,我的樂成就在那邊。

                醫院工作心得體會

                20__年我科全體護理人員在院長重視和護理部直接領導下,本著以“病人為中心,以提高醫療服務質量”為主題的服務宗旨,認真執行本年度護理工作計劃,按照醫院護理服務質量評價標準的基本要求及標準考核細則,完善各項護理規章制度,改進服務流程,改善住院環境,加強護理質量控制,保持護理質量持續改進?,F將20__年度我科護理工作總結如下:

                一、認真執行各項護理規章制度及操作流程,杜絕了護理差錯事故發生。

                全科護理人員能夠自覺遵守院內各項規章制度和勞動紀律,做到小事講風格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,護理人員分工明確,各司其職,各負其責,團結務實,克服人手少、護理任務繁重、保證正常護理工作的順利開展。堅持查對制度:要求班班查,每周護士長參加查對1—2次,詳細核對病危,一級護理,測血壓,各項護理,藥物與治療。并記錄簽字;護理操作時嚴格要求三查七對;嚴格病危病重患者,臥床患者床頭交接班,并嚴格交接皮膚病情,治療!加強了基礎護理的落實,每日晨間護理,為患者及時整理和更換床單元。

                利用晨會、護士例會進行安全意識教育,查找工作中的不安全因素,提出整改措施,消除差錯事故隱患,認真落實各項護理規章制度及操作流程,發揮科內質控小組作用,定期和不定期檢查各項護理制度的執行情況,護理差錯事故安生率為零。

                二、落實護理人才培養計劃,提高護理人員業務素質。

                1、對各級護理人員進行三基培訓,每月組織理論考試和技術操作考核;。

                3、加強了危重病人的護理,堅持了床頭交接班制度和晨間護理;。

                5、各級護理人員參加科內、醫院組織的理論考試、技術操作考核,參加率100%,考核合格率100%。

                三、護理文書書寫,力求做到準確、客觀及連續。

                護理文書即法律文書,是判定醫療糾紛的客觀依據,書寫過程中要認真斟酌,能客觀、真實、準確、及時、完整的反應病人的病情變化,不斷強化護理文書正規書寫的重要意義,使每個護士能端正書寫態度,同時加強監督檢查力度,每班檢查上一班記錄有無紕漏,質控小組定期檢查,護士長定期和不定期檢查及出院病歷終末質量檢查,發現問題及時糾正,每月進行護理文書質量分析,對存在問題提出整改措施,并繼續監控。

                四、規范病房管理,建立以人為本的住院環境,使病人達到接受治療的最佳身心狀態。

                病房每日定時通風,保持病室安靜、整潔、空氣新鮮,對意識障礙病人提供安全有效的防護措施,落實崗位責任制,按分級護理標準護理病人,落實健康教育,加強基礎護理及重危病人的個案護理,滿足病人及家屬的合理需要。一級、特護病人合格率100%,基礎護理合格率100%,無護理并發癥發生。

                五、急救物品完好率達到100%。

                急救物品進行“四定”管理,每周專管人員進行全面檢查一次,護士長每周檢查,隨時抽查,保證了急救物品始終處于應急狀態。

                六、改善服務流程,提高服務質量。

                實行了“首迎負責制”,規范接待新入院病人服務流程,推行服務過程中的規范用語,為病人提供各種生活上的便利,對出院病人主動詢問病人的康復情況并記錄訪問內容,廣泛聽取病人及陪護對護理服務的意見,對存在的問題查找原因,提出整改措施,不斷提高服務質量。半年中病人及家屬無投訴,病人滿意率90%以上。

                七、按醫院內感染管理標準。

                重點加強了醫療廢物管理,完善了醫療廢物管理制度,組織學習醫療廢物分類及醫療廢物處理流程,并進行了抽查,院感小組兼職監控護士能認真履行自身職責,使院感監控指標達到質量標準。一次性用品使用后及時毀形,集中處理,并定期檢查督促,對各種消毒液濃度定期測試檢查,堅持晨間護理一床一巾一濕掃,一桌一帕。病區、治療室、均能每日拖到二次,病房內定期用床旁消毒機消毒,出院病人床單元進行了終末消毒(清理床頭柜,并用消毒液擦拭)。

                工作中還存在較多的不足:

                1、基礎護理不到位,個別班次新入院病人衛生處置不及時,如指甲較長、手足較臟;。

                2、病房管理有待提高,病人自帶物品較多;。

                3、個別護士無菌觀念不強,一次性無菌物品用后處理不及時;。

                4、三基培訓有待加強;。

                5、護理文書書寫有漏項、漏記、內容缺乏連續性等缺陷;。

                6、健康教育落實欠到位。

                一年來,我科護理工作在院領導和護理部的重視、支持和幫助下,雖然取得了一些成績,但仍存在一些不足。今后我們將不斷總結經驗,刻苦學習,使服務更情感化和人性化,為醫院的服務水平登上新臺階而不懈努力。認真開展“三好一滿意”活動。認真做好優質基礎護理工作。

                醫院工作心得體會

                自從東院區成立以來,我一直從事心內科門診工作。談談我的一些門診工作的心得體會。

                1、醫療態度要好。

                患者就診醫院后第一接觸大夫就是門診大夫,對患者要以誠相待,有耐心,盡可能傾聽,多鼓勵,讓患者信任,對疾病治療有信心,依從性強,積極配合大夫治療。在規定的時間按時出門診,讓患者按時復診,不管是檢查還是治療都是有序的。若有事情及時向科室和門診部請假,必要時讓復診患者擇日復診。

                2、醫療技術要不斷提高。

                臨床大夫要不斷學習,充實知識結構。詳細地問診,仔細地查體,合理地檢查,盡快明確診斷,制定出效價比高的治療方案。規范合理應用心血管藥物,并根據患者病情,對處方劑量及類型及時調整,使治療方案有效且副作用小。對于病情重、復雜的患者及時收入院。

                3、突出中醫藥特色。

                有些患者可能接受了西醫的支架、搭橋、射頻等手術治療,并且西醫藥物治療規范,但仍有胸悶、氣短、心慌、頭暈等癥狀,辨證論治開具中藥處方可有效改善患者臨床癥狀,提高生活質量。重視雙心治療,采用疏肝、健脾、安神、清心、活血等方法改善心血管患者合并焦慮抑郁狀態。采用清肝、健脾、補腎、安神等方法有效治療高血壓。

                4、科室之間配合。

                要想門診工作做好,需要各個科室之間互通有無,互相配合,緊密合作,共同促進提高,使得患者就醫便利。不在患者面前隨意評價他人診療方案。門診大夫一定要把檢查申請填清楚,尤其檢查的目的,這樣醫技科室出具的報告有的.放矢,盡快找到疾病所在。若檢驗指標異常,檢驗科大夫及時聯系門診大夫,必要時門診大夫及時聯系患者,尤其低血鉀、血凝異常的患者,避免出現病情變化。門診上遇到病情復雜的需要鑒別診斷,必要時多科室聯合診斷,以免誤診漏診。

                醫院工作心得體會

                在醫院工作這段時間里,對正確的處理醫護關系的問題上我們有了感性的熟悉,醫生和護士同等重要,不分誰大誰小,我們的最終目的都是為了治好病人。下面是本站小編為大家收集整理的醫院工作。

                歡迎大家閱讀。

                從心做起,聽似簡單,其實不簡單,如何才能夠從心出發把我們的工作護士做得更好呢?好,即完美,完美的工作就要求我們全心投入,真誠相待。

                記得在我的孩提時代有著這樣的記憶:因為生病,心急如焚的父母把我送進了醫院,本來就對醫院有恐懼感,剛一進醫院大門,就一直哭嚷著要回家,醫生還說需要打針,于是在爸爸媽媽軟硬兼施的誘逼下,來到了打針的地方,就見有位阿姨穿立腳點白大褂,戴著白口罩,頭上還戴著一頂白色的帽子,全身上下都是白色,一手舉著針,一手拿著棉簽,面無表情地來到了我的面前,我越發害怕,嚇得一直往后退,雖然被父母強行按住身體,但還是不停地扭動,就這樣,折騰了老半天,那阿姨急了,大嚷道:“你再動,再動就給你多打幾針!”還邊責令母親將我按得動彈不得,現在想來,如果當時那個護士不是那么隱,而是微笑癥鼓勵我,也許我就不會那么害怕了吧!

                隨著時光的推移,我慢慢地長大了,面對人生選擇時竟然也戲劇化地做了一名護士,成了人們眼中的“白衣天使”,當我成為兒科護士的第一天起,我就告訴自己說:既然我也是一名兒科護士,就一定要用我的微笑來面對生病的孩子,改變我孩提時腦海中那咱面無表情,看上去讓人生畏的護士形象。前不久,有一位6~7歲的小男孩的一句話讓我更堅信我這樣做是對的。第一次給這個小男孩做治療的時候,我就像平時一樣面帶微笑一樣走進病房,他就總是盯著我看,到了第二年,他哭吵著奶奶要找我給他打針,聽他奶奶說本來有護士準備給他打針的,可他硬是不肯,握著小拳頭不讓人碰,偏要找我,于是我就去了,他看到我之后竟然不器了,只是乖乖地伸出兩只小手由我挑選,我很詫異,為什么這個小男孩會有這樣的舉動,但當時沒有問,只是在思考,接下來幾天的治療都由我為他進行的,可由于工作忙,打完了他的針,我便忙著我自己班上的事兒去了,好久沒看到我,他就說打針的部位很痛,要奶奶找我去看他,我去了之后,邊微笑著輕輕撫摸,邊細聲問道:還痛嗎?他眨眨眼望著我說:不痛,其實一點都不痛。到了他出院的時候,我就問他,為什么每次打針都找我,而他說了句讓我非常感動的話,阿姨,因為我想看見你對我笑。

                人們常說:“眼睛是人類心靈的窗戶”,人類情緒中的喜怒誤用東都可以從眼神中表現出來,而人們更希望看到的是醫務工作者熾熱的眼神和那張被蒙在白色口罩后面真誠的笑臉,要塑造一個城市的新形象,離不開各行各業的形象建設,更離不開一個個行業的新變化,衛生部門作為“窗口”行業影響和反映了一個地方的新形象,要塑造醫務人員新形象,離不開醫生護士的共同努力,必須要以敏銳的洞察力和靈敏的觀察力,棄舊圖新,銳意進取,并要有頑強的意志和堅忍不拔的毅力,腳踏實地,奮力拼搏,不斷地完善自己,充實自己,解放思想,轉變觀念,善于學習,借鑒,取長補短,實踐著護理模式由個案護理,小組護理到功能制護理,責任制護理及現在的系統化整體護理,不再是像以前那么單純的頭痛醫頭,腳痛醫腳,而是將病當作一個整體的人來進行護理。這每一個新的工作方式都是在原有護理工作方式的繼承,者是為了讓病人得到更全面,更整體,更系統化的服務!

                從心做起,聽似簡單,其實不簡單,如何才能夠從心出發把工作做的更好呢?好即完美,完美的工作要求我們全心投入,真誠相待。

                進入收費站以后我明白了,做任何是都要認真,不能夠粗心大意只要你一時的疏忽就會導致錯誤。做一件事要全身心的頭入不能做著一件事卻想著另一件事,這樣不僅你不能認真的完成一件事,還有可能付出了勞動卻沒有回報。做一件事要用心去做,不能總想著怕什么又不是只有我做不認真,別人也沒有認真的在做呀!為什么我要認真的做事情呢?既然你選擇了這份工作,不管它是不是你喜歡的工作你都要認真的對待,用心去把這份工作做好,而不是總想著反正不是我喜歡的工作我做那么認真干什么,隨便做做應付一下就可以了。選擇了這份工作你就要打起十二分的精神來做,不隨便了事,做事不馬馬虎虎、不半途而廢,這樣只是完成了這個工作,要想把工作做的更完美,就要認認真真不讓它出一點錯,全身心的投入,在做事的時候一心一意、不三心二用,只有自己認真的對待工作才能做的更加的完美。

                在當收費員的這些日子,我學會了很多也明白了很多,每天都會遇到不同的事,有開心的、有難過的,可當看到別人高興的笑臉時自己也會開心起來,所以我們每天都要抱著開心的心情來做好自己的工作,把自己的快樂傳給每一個人,認認真真、高高興興的做好自己的工作。

                懷著激動又憧憬的心情,我們駕車一大早就到了醫院,學校的老師和護理部的幾位老師站在醫院門口代表全院在迎接我們,從他們親切的問候和熱切的舉動中,我們感覺回到家了。像是投入了母親的懷抱,由于行李很多,又拾掇了好長時間,勞累了一天的我們也感覺又餓又疲憊,但因為航天中心醫院給我們的第一印象是親切的,讓遠離母校的我們心里有了安慰。我們也暗下決心,一定要在這好好的實習,與醫院融為一體,不辜負老師們對我們的期望。

                經過一周的培訓,我對醫院的情況有了初步的了解,并且學到了好多新的知識。首先,護理部的胡建軍主任給我們講了醫院的發展歷史及規模,讓我了解到我們醫院是有著悠久歷史和光榮背景,以及發展潛力。同時,各科室代教老師在教學治理方面對我們也作了嚴格的治理規定,讓我們一開始就樹立嚴謹的作風和認真的工作態度,形成我們固定的思維方式,為將來參加工作打好基礎,醫院的警務力量也讓我們在充實的工作中有了安全感。在此對警務人員為我們做出的工作而表示感謝,因為他們是我們醫院實行正常而穩定的工作秩序的保證。醫德醫風教育讓我切實感覺到了作為一名護士的神圣和務(實性,我們必須樹立好自己的形象,做事堅持原則,才能更好地維護"白衣天使"的神圣職權,才能得到病人及同事的尊重。其次,關于臨床上具體工作,如書寫醫療文書,護理知識和院內感染的講座,讓原本只具備理論知識的我們熟悉到了臨床工作要干好是多么的不易,只靠把握理論知識是不行的。同時,對正確的處理醫護關系的問題上我們有了感性的熟悉,醫生和護士同等重要,不分誰大誰小,我們的最終目的都是為了治好病人。我認為護理人員的工作更重大,工作更煩瑣,值得我們每一位醫務人員尊敬。

                來我家,愛我家,在航天中心醫院這個團結向上的大家庭中我一定好好實習,充實自己的知識,為自己將來的工作打好基礎,也為醫院奉獻出我的一切。

                內一科是以呼吸、消化、內分泌系統為主的科室,常見的病種有糖尿并慢支、上消化道出血等。初入此科,有點丈二和尚摸不著頭腦的感覺,但在代教老師地指導下,了解了天天工作日程:晨間護理、消毒時間等。學會了靜脈輸液、抽藥、配藥、排氣等,要求嚴格執行無菌操作原則及三查七對制度。液體輸上后,要具體觀察病人情況,換藥時再次核對床號、姓名、液體,若有誤應及時報告老師并更換。拔針要迅速,操作要熟練。三天不練手生!“practicemakesperfect!”肌肉注射時見無回血,注藥時用另一棉簽輕輕擦拭皮膚四周以減輕病人痛苦。把握了皮下、皮內注射,非凡是皮內注射,20分鐘后要仔細觀察皮膚情況,以確定是陰性還是陽性。氧氣吸入也是很常見的護理操作。對于一個垂危病人要進行口腔護理、氧氣吸入,有時要灌腸,必要時導尿。對于慢支病人,要持續低流量吸氧,進高蛋白、高維生素飲食,并預防上呼吸道感染。

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                醫院工作心得體會

                于年11月16日周五在班主任申老師的組織下,我們10級影像班全體同學先后參觀了青醫附院的門診大樓和影像樓,并在影像樓會診室近距離參觀了醫生的工作過程,讓我們感觸頗深,收獲頗多,此行加深了我們對未來職業的認識和體會,看著醫生通過影像診斷疾病,我們頓時倍感責任重大,我們知識水平的高低,關乎著診斷結果的準確性,甚至關乎病人的生命,所以我們絕不能允許自己出任何的錯誤。

                生命誠可貴,作為未來的準醫生,為了病人的生命健康,我們現在該何去何從,我們也該有更清醒的認識,雖然感到身上的擔子重了,但是克服困難,加倍努力學習知識,提高自身醫學水平的動力也更足了。

                看著醫生們忙碌的身影和病人及家屬焦慮的神情,我想起了我們入學時曾經宣示過的《醫學生誓言》健康所系,性命相托。當我步入神圣醫學學府的時刻,謹莊嚴宣誓:我志愿獻身醫學,熱愛祖國,忠于人民,恪守醫德,尊師守紀,刻苦鉆研,孜孜不倦,精益求精,全面發展。我決心竭盡全力,除人類之病痛,助健康之完美,維護醫術的圣潔和榮譽,救死扶傷,不辭艱辛,執著追求,為祖國的醫藥衛生事業的發展和人類的身心健康。

                希波克拉底曾說過“生命短暫,醫術長久",但我想說我們要醫術醫德長久,而讓病人也能生命長久,而要做到這一切需要我們不斷扎實的一生學習,學習一生,讓我們一起努力吧!

                醫院工作心得體會

                過去的一年,與時俱進,全面學習提高自己。從政治政策到法律法規;從業務知識到技能技巧;從團隊協作、愛崗敬業到愛院如家;從傳幫帶教到醫院發展壯大……都發揮了一名老職工應有的作用。

                一、政治思想積極進步,努力站在一個時代與政治的至高點上,用科學與發展的頭腦武裝自己,力求把工作做得更好。

                二、組織紀律方面:遵守院科各項規章制度,不遲到、不早退、主動加班加點,力爭讓我們的工作達到領導放心、百姓踏心、自己安心!力爭讓患者愁緒而來、滿意而去!力爭消除隱患,把不滿、投訴和糾紛降到最低!遵紀守法,爭做“八榮”人,不做“八恥”事。以“院榮我榮,院恥我恥”為做人宗旨和工作信條。

                三、業務知識與能力方面:積極參加院科組織的各種學習與講座,扎實專業知識,學習先進經驗技術,汲別人之長補自己所短,善于總結,不斷完善提高,以利更好地履行“三個一切”的服務宗旨。

                四、醫德醫風方面:廉潔自律,發揚傳統美德,恪盡職守,對病患不分老幼貧賤美丑,一視同仁。用熱情的態度、良好的溝通、精湛的技術搏得依賴。永?!叭娜狻睘槿嗣穹盏谋旧?。

                五、傳幫帶教方面:常年帶教進修實習人員接產與護理知識與技能技巧的學習。能夠始終如一地認真帶教,經常想著呂梁山的明天,時刻有種憂患意識,總是感覺責任重大,所以就總能以一種高瞻遠矚的態度,不斷提高總結,盡自己所能,把所有做人的和專業的`知識毫無保留的傳授給所帶同學。以期她們能更好地為山區人民服務。

                六、老師之稱謂:總在感動著年輕的同行喊自己老師。記不清從什么時候開始了,我們醫院上下就總聽到年輕人把比自己年歲大的同行甚至衛生員喊著老師,聽著總叫人舒暢,由此讓人感覺出一種院風的健康。身為平凡的有點平庸的我不知為此感動過多少次了,感動之余總想著如何不愧對這稱謂、如何讓自己更象個師者?因為老師之稱,是我兒時的夢想、長大的遵從,生命也為之敬然!只是,自己卻總也不能很稱職地像個師者讓一些年輕同行失望也跟著或多或少地受累,在此深表歉意!不過,我真的始終很努力,是一種發自肺腑的努力與良知的承諾和兌現,作為這個我賴以生存并總想著讓她更好地壯大與發展的醫院的老同志,我在各方面都一直在盡職盡責,一定沒有辜負其栽培與養育之恩!

                七、工作上:時刻牢記自己的工作職責,在科主任護士長的領導下,在上級醫師的指導下進行接產工作。嚴格工作規程,嚴守職責制度,嚴明組織紀律,嚴肅工作作風,圓滿完成了自己的工作任務,無一例差錯事故的發生。工作總在努力,自己總在進步,但也有些許不盡人意、不被理解與抱怨甚至怒氣,但感動的是在院科領導和全體婦產科姐妹的愛護、關懷與幫助下、在勇于直面剖析承擔下,終于讓當事人員理解接納認可并釋然,把我們的損失降到最低。在此非常誠摯的說聲“謝謝”!

                我會用感恩的心,用一個老同志全部的情與愛,用一個專業人員全部的良知與赤誠,恪守職責,樂于奉獻,在新的一年里、在以后工作的每一天,為院科的發展、為呂梁山區姐妹們的健康做出自己最大的貢獻。

                醫院工作心得體會

                下臨床實習已過去一半了,一直都在住院部病房里工作,很向往看到急救場面,這次來到急診科,總算如愿以償了。當然,內心也是誠惶誠恐的,擔心自己的知識不全面,無法應對突發狀況。

                急診是搶救病人生命,照顧危重病患的第一線。經歷此事后,我更深刻地體會到了到護士工作的藝術性和專業性。在急診實習期間,通過各位老師的熱情指導,耐心言傳身教,我熟悉了急救藥品,學會了心電監護、cpr、自動洗胃法、除顫儀,呼吸機的使用流程和靜脈輸液、皮試、肌注等各項護理操作。

                在這極其短暫的四周時間里,最大的體會就是急診室護理工作特點:急、忙、雜。急診病人發病,急,變化快,因此,我們都必須分秒必爭,迅速處理,爭取搶救時間。急診病人來診時間、人數及危重程度難以預料,隨機性大,可控性小,因此,平時要做到既有分工,又有合作,從而使工作忙而不亂。

                來急診的四周,時間實在是太短暫了,我才剛剛熟悉急診室的環境結構,各班的工作職責就要走了,真的好舍不得啊!

                總之感謝我的帶教老師給我的悉心教導,及護士長的合理安排。我將以更積極主動的工作態度,更扎實牢固的操作技能,更豐富深厚的理論知識,走進接下來所有科室,提高臨床護理工作能力,對護理事業盡心盡責!醫院急診科工作心得體會(4)。

                我們的職業是被人尊稱的“白衣天使”,也許只有同行們才清楚這天使背后的苦和累。工作對我們的要求是苛刻的。白大褂一穿,什么情緒和煩惱都得拋得遠遠的。在醫院消毒水的氣味中,我們走過了清純的少女時代;從血淋淋的傷口邊我們走過了炙熱的青春年華;在白色的氛圍中送走了無數個寧靜的夜晚;在愛人的期待和孩子的埋怨中把自己奉獻給了一個個傷痛病人。眾所周知我們的工作辛苦,沒有固頂的節假日;沒有固頂休息時間。工作瑣碎,責任重大。有的護士還需要跟麻風患者、精神病患者、傳染病患者打交道。我們默默無聞的'付出了很多。

                然而我們卻經常遇到委屈和誤解。但我們無怨無悔。因為我們深知服務對象是一個個需要人幫助和同情、在病痛中苦苦掙扎的病人。

                “醫生的嘴護士的腿”,不說別的,就是一個晚上,上急診班的夜班護士全部走下來的就有四五十里路。腿都跑腫了。也許您不相信,但是請您看看護士姐妹們小腿上那盤曲的靜脈曲張,您就明白了。在急診科曾有一件這樣真實的事情:下午快下班了,幾聲長笛送來了十幾名乘坐小公共汽車出車禍的外傷病人。

                白班的護士都主動地留了下來,有條不紊地進行著搶救。直到晚上十點才回家。當餓著肚子拖著疲憊身體的小王問:“護士長,我們忙乎了一大頓卻遭來一頓臭罵,那個醉漢還差點打著您!”護士長卻大度地說:“那對小夫妻新婚燕兒,丈夫看到心愛的妻子傷得那么重,心里太焦急,加上又喝了酒。咱們就不要和他計較了?!毕笪逡贿@樣的長假,大家都留戀在如畫的山水和濃濃的親情中時,我們的急診科卻經常發生著這樣的事情。

                急診科是醫院最重要的窗口之一,有著急、忙、雜的特性。面對危重急癥病人的首診和搶救,急診病人又往往診斷不明、病情不清、變化迅速,若處理不當,就容易發生醫療糾紛。

                而病人及家屬容易產生急躁、憂慮、恐懼的情緒,急診不同于病房,醫護人員有充足的時間與患者及家屬溝通,及時了解患者的需求,建立良好的護患關系。在急診,患者及家屬在與醫護人員較短的接觸時間內,還未建立良好的信任感,對醫護人員的每一個細微環節都十分敏感,醫護人員的言談舉止對病人心理都會產生很大影響。造成醫護人員的救治行為不被理解,患者及家屬留下“不被重視”、“急診不急”的錯覺。所以我越發覺得溝通在急診是最容易忽略而最重要的東西。

                南丁格爾說:護理工作不僅需要精湛的技術,更需要藝術。首先,要學會觀察,才善于發現問題的存在,包括對病人病情、心理、需求及家屬的觀察。例如:有些患者家屬對護士的行為百般挑剔,卻對自己患者液體輸完都渾然不知,像這樣的家屬我們就應該在每次更換液體時都耐心的提醒他液體輸至什么地方時應該叫護士,與此同時我們也應該按時巡視病房,多觀察液體的進展,這樣就可以在很大程度上避免因為液體沒有及時更換了與患者家屬產生矛盾。其次,要學會溝通,人與人的相互尊重和信任是建立在溝通的基礎上。

                工作心得體會醫院

                作為一名醫院工作者,工作心得體會是我們永恒不變的話題。與其他職業不同的是,我們的工作是直接與人的生命和健康相關聯的,所以對工作的體驗與感受尤為重要。在我多年的工作經歷中,不斷地總結和反思,我想分享一些我工作心得體會,希望能對大家有所幫助。

                第二段:職業責任感。

                作為醫護人員,我們的職業責任感是非常重要的。我們是患者最信任的人,他們把生命安置在我們的手中。因此,我們必須有責任感,讓病人感受到我們的專業和關心。我堅信,即使在最繁忙的時候,為病人提供良好的醫療服務也是我們最基本的職責。

                第三段:團隊合作。

                在醫院工作中,團隊合作是至關重要的。每個人都有各自的職責,但我們必須團結一心,互相幫助,才能提供最好的醫療服務。同事之間的溝通和協作需要及時和有效。在工作中,如果發現同事有困難,應該伸出援手,一起克服挑戰。只有通過合作才能提高團隊能力,為患者提供更出色的治療效果。

                第四段:專業水平的提高。

                我認為,醫院工作是一個不斷提高專業水平的過程。我們要保持學習的態度,跟上醫療方面的最新進展,及時掌握最新的醫療技術和知識。定期參加培訓,參與學術交流和討論,才能更好的了解和學習各種治療方法和創新技術。只有這樣,我們才能在工作中保持積極性,不斷提高自己的專業素養,提高醫院的整體水平。

                第五段:人性化的服務。

                在我看來,人性化服務是醫療工作者的精髓所在。每個病人都是一個生命的體現,他們需要我們的耐心和關懷。我們要以心換心,盡可能去理解病人的需求和感受。在醫生、護士與病人之間,必須要建立良好的信任和溝通,讓患者感受到溫暖和安慰。我相信,只有真正做到人性化服務,才能得到患者的信任和贊賞,同時也能增加自己的自信和滿足感。

                總結。

                總之,醫院工作是一項有特殊性的工作,需要付出辛苦和汗水。我們要時刻將患者放在心中,提高工作質量和服務質量,增加管理效率和工作效率。修身齊家,提高專業水平,增強團隊意識和責任感,這都是我們醫院工作心得體會中應該加強的方面。只有不斷提升自己的敬業精神和服務能力,才能為患者提供更好的醫療保障。

                醫院科研工作心得體會_醫院工作心得體會

                為了認真貫徹落實醫藥衛生體制改革的指示精神,在上級各部門的正確領導和大力支持下,根據我院__年度工作計劃的安排,通過全院干部職工的共同努力,我院本年度的工作取得了較大的成績,也暴露了一些問題,同時,為了保證我院發展的可持續性和有序性,特對我院明年的工作作出規劃安排,現作20__年工作總結和20__年工作計劃如下:

                一、主要成績。

                (一)、醫療服務能力、醫政管理水平、人才隊伍素質等不斷提高。

                __年,我院共收治門診患者____萬人次,較上年增長____萬,住院患者____人次,較上年同期________人次。具體開展情況如下:

                1、以扎實開展衛生技術人員“三基三嚴”崗位技能和比武活動為契機,立足崗位,注重實效地在院內進行技能培訓。全年開展了心肺復蘇術、新生兒呼吸困難、血尿少尿無尿、小兒急腹癥、呼吸機的應用等相關急診急救知識培訓,護士“三基”理論知識及護士崗位基本技能操作(心肺復蘇基本生命支持技術、靜脈留置針輸液技術)競賽等活動。營造良好學術氛圍,很好地促進了年輕衛生技術人員綜合技能的提高,逐步形成按規范操作、按標準落實的運行機制。

                2、以深入開展“服務百姓健康行動”、“三好一滿意”、“全國大型義診周”等活動為載體,加強醫療服務體系與能力建設。全年,我院先后五次組織醫務人員分別到__________等地開展義診活動,免費進行體檢、咨詢、診療等服務及健康教育,同時,不斷鞏固普通外科、消化內科等重點學科建設,逐步規范急診科建設,群眾滿意度明顯提升。

                3、以管理目標綜合考核為手段,健全院科兩級醫療、護理質控體系,提高醫療、護理管理質量。定期落實醫療和護理質量檢查,并與醫院績效考核并軌,做到優勞優酬,獎懲分明,有效地促進了各項醫療、護理管理目標的實施。加強首診負責制、會診制度、三級醫師查房、疑難病例討論、手術分級管理、術前討論、死亡病例討論、三級護理質量控制等核心制度的落實和監管。

                4、抗菌藥物臨床應用趨于合理。__年度我院在市衛計委組織的二級醫院“抗菌藥物臨床應用”督導檢查中存在較大問題。通過加大抗菌藥物臨床應用的專項整治力度,我院抗菌藥物臨床使用的合理性、使用率和使用強度都有明顯的好轉,__年的專項檢查我院已順利通過。

                5、以消毒供室驗收工作為中心,推進醫院感染規范管理。__年改建后的消毒供應室,已完成設備裝配,今年工作重點是加強軟件建設,以此推進院感工作全面開展,相關工作在11月份的市二級醫療機構消毒室驗收過程中得到充分肯定。全年無重大院內感染事件發生。

                6、以學科建設、創建活動促進全鎮中醫藥服務能力提升。__年我院把中醫康復科作為重點打造學科,發展迅速,全年收治患者近千人次,并積極開展中醫特色文化建設和宣傳。

                7、以內培外修為主,結合人事招聘、人才引進等方式加強醫療衛生人才隊伍建設。定期開展院內業務培訓40余次,參加省市各級業務培訓學習400余人次,并組織全員參加繼續教育公需科目培訓。10月組織承辦了全市醫政工作會議。

                (二)、加強藥事管理、基本藥物制度穩步推進。

                今年,我院在醫院藥事管理委員會的領導下,嚴格按照國家基本藥物政策制度執行,實行平臺采購及零差價銷售,切實保障廣大群眾的利益,逐步加強基本藥物使用監管力度,著力解決發現實施過程中出現的問題,按照二級醫院規范化藥房建設的具體要求嚴格落實,加大投入,改善設施,不斷優化服務流程,提高服務質量,展現良好窗口形象。

                求真務實,使我院的政風、行風和作風建設又上了一個新臺階,更好地詮釋了一切以病人為中心的服務宗旨,真正向人民群眾滿意的醫院踏步前進。

                (四)、加大醫院基礎設施建設。

                今年,我院院內改造工程已基本完成,包括外透視圍墻、門樓、院內路面硬化、亮化綠化工程、籃球場建設、文化長廊、停車棚、路燈等,整個環境煥然一新,中醫康復、五官科病房已規范建設。

                二、醫院存在的問題及分析。

                1、醫療核心制度落實不到位。全年發生多起醫療糾紛和醫療投訴。新技術的開展停滯不前,未能取得大的突破。

                2、績效考核制度雖已開展,但還不夠完善,特別是部分內容操作性不強,影響考核結果的客觀性。

                3、醫院文化內涵建設有待加強,凝聚力不足。醫院特有的文化內涵建設有了較大提高,。

                4、醫院管理還不規范。最突出的問題是行政執行力不夠,有些制度不能貫徹到底,甚至流于形式,有些制度還不很科學規范,還需逐步完善;部分員工勞動紀律松散,榮辱觀念不強。

                總之,一份耕耘,一份收獲。__年,是我院各項工作取得了全面發展的一年,向遠期目標又邁上了一個堅實的臺階;同時,在有目共睹的成績背后,我們也應該清醒的認識到自身存在的不足。雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越,輝煌的成績已成為過去,放眼未來,我們將再接再厲、銳意進取、迎難而上,為實現我院長遠目標而不懈努力。

                工作心得體會

                第一段:引言(200字)。

                工作是我們日常生活中不可或缺的部分,它創造了我們的個人和社會價值。而在工作中,我們也會積累各種各樣的心得和體會。本文旨在探討工作心得體會的光與影,即工作帶給我們的積極和消極的兩面影響。只有充分認識工作中的利與弊,我們才能更好地利用心得體會,提升自我,進一步實現個人和職業的成長。

                第二段:光明的一面(200字)。

                工作的光明面表現在于培養了我們的責任感和自律能力。當我們擔負起一項任務時,我們必須全力以赴,盡責完成。這樣的責任感也會波及到我們的日常生活,讓我們在人際關系和家庭責任方面更加成熟。此外,工作還鍛煉了我們的時間管理能力和解決問題的能力,這些能力在我們的個人和職業生活中起著至關重要的作用。通過工作,我們不斷地學習和成長,成為一個更加完善的人。

                第三段:陰影的一面(200字)。

                然而,工作也帶來了一些陰影。長時間的工作可能導致身心疲憊,甚至出現身體健康問題。在高強度的工作壓力下,我們可能會感到疲憊和焦慮,這也對我們的心理健康帶來了負面的影響。此外,工作中可能還會存在職場競爭激烈、人際關系復雜等問題,這些都會給我們帶來一定的心理壓力。如果不能有效處理這些問題,我們的工作心得體會可能會變得消極。

                第四段:利用心得體會提升自我(300字)。

                盡管工作中存在一些陰影,但我們可以通過合理利用心得體會,提升自我來應對。首先,我們可以找到合適的工作與休息平衡,并關注自己的身體健康。及時休息和放松不僅有助于恢復精力,還能夠提高工作效率。其次,我們可以通過學習和培訓不斷提升自己的技能和知識,以應對職場競爭。此外,與同事和領導建立良好的人際關系、培養良好的心理素質,也是有效應對工作陰影的途徑。通過這些努力,我們能夠更好地應對工作中的挑戰,提升自身的職業發展。

                第五段:結語(200字)。

                工作帶給我們的心得體會既有光明面,也有陰影。我們應該認識到這一事實,并善于利用心得體會來提升自我。無論是在光明中還是陰影之下,我們都應該保持積極的心態,以勇敢面對挑戰和困難。只有如此,我們才能在工作中不斷成長、實現個人的價值。讓我們一起堅持努力,探索工作心得體會的各種可能,為創造美好的職業生涯而努力奮斗!

                醫院護士工作心得體會

                。

                我是一名護士,是一名普通的兒科護士,我向工作在一線的護士姐妹們道一句“您們辛苦了!”。作為護士,我深深地感受到這份工作的艱辛與不易,護理工作看似簡單,其實卻需要百倍的細心和耐心,一點疏忽就可能造成無法挽回的后果。而兒科護士從早到晚就聽到孩子吱哇亂叫的哭鬧聲,有時真是難以忍受,但自己的工作性質就是這樣的,時間長了,也只能自我進行調節,就當做聽音樂了吧。每天。每天面對的都是咿呀學語的孩子,和眾星捧月般呵護患兒的爸爸,媽媽,爺爺,奶奶,姥姥。

                姥爺親友團們,他們常會因為孩子靜脈輸液而心疼流眼淚,也會因為一針沒見血而責罵護士??上攵?,兒科護士的工作、真是難上加難記得有一次,一位奶奶帶小孫子來扎針,孫子患病,奶奶心疼,又交費,又看病,又采血,又取藥,心情急躁,我與平時一樣的面帶微笑地讓孩子把手伸過來,鼓勵并安慰他,孩子很配合,小手一動不動,奶奶卻在一旁一再說“我孫子膽小,可沒遭過這罪啊!你要一針扎不上,有你好看的,看好了再扎啊!”。孩子的血管并不好,她的話讓我感到很緊張,嘴上想解釋些什么,卻在內心調節自己的心情。有時也怪,你越是想一針就給扎上,反倒因為壓力而穿刺失敗。

                這樣的生硬態度和蠻橫的'語言,在一天的工作中要經歷幾次,奶奶一看針被拔出來,火氣更大了,馬上提高了嗓門,大聲責怪起來,本來一聲不吭的孩子,也被奶奶的責罵聲給嚇哭了。接下來幾位患者家長也拒絕你為他們的孩子進行輸液。那一刻,我們多么渴望理解。就是在這樣的情況下,我們仍然是堅持不懈,堅持三查七對,來保證兒科門診輸液工作的安全。

                兒科病房也是非常的忙,有的時候一來就來5個病人,這在別的科可能沒啥,可在兒科就不一樣了,別的病區有護理班,主班,治療班,藥班,這樣工作起來就比較輕松,而我們科就只有主班和治療班,往往是主班忙完幫治療班,治療班忙完幫主班,護士長還常常幫著做完其他的工作,要是趕上查房還需要到一樓搬運非常多的藥和液體,即使在冬天也會滿頭大汗。工作忙起來即使是家里的老人、孩子生病了,大家都沒有時間去照顧,甚至全家在一起吃飯的時間都沒有,往往是拖著疲憊的身軀回家連句話都不愿說,倒頭就睡,總覺得欠家人太多了。但是大家都沒有怨言,門診忙的時候病房的姐妹過來幫忙,病房忙的時候門診的姐妹過去幫忙,我真高興兒科有那么多的好姐妹們,在護士長的帶領下,大家互相幫助,不計得失,相親相愛。

                在中秋節和國慶節來臨之際,護士長帶領大家以嶄新的面貌迎接節日的來臨,繁重的工作不曾使我們退縮,莫名的委屈我們能夠忍受,因為我們心中始終堅定這一信念,那就是“我選擇,我喜歡”。我們熱愛護士這個職業,是她讓我們知道生命的可貴,是她讓我們善待每一個生命,是她讓我們體會奉獻的真諦!

                工作心得體會醫院

                在醫院工作一年多的時間里,我積累了許多關于工作的心得體會。無論是從專業技能到職業素養,我都在與同事的溝通和跨部門合作中得到了重要的成長和鍛煉。以下是我的一些體會和心得,希望能對醫院新進員工有所啟發和幫助。

                第二段:專業技能的重要性。

                醫院工作最基本也是最重要的認知之一是專業技能的重要性。無論是醫生、護士還是其他工作人員,僅僅擁有一定的專業知識是遠遠不夠的。對于醫生來說,除了完成手術和診斷的高度復雜的技術操作,還需要具備在團隊合作下制定治療計劃和配合藥師的藥物劑量的能力。而對于護士來說,全面的病人生理和心理疏導能力同樣必不可少。因此,從專業技能的角度來看,不斷學習和提高自己的競爭能力是一項必要的任務。

                第三段:溝通技巧的重要性。

                在醫院工作,我們首要的任務是專業的救治和支持病人,但是這只是一部分的工作任務。溝通技巧也起到了至關重要的作用。在與不同病人和家屬的交往中,我們必須能夠傾聽和理解他們的情況,向他們提供他們需要的信息,并積極解答他們的疑惑和需求。通過與病人和家屬的溝通,我們可以建立信任和尊重的關系,并創造一個更舒適和愉悅的治療環境。

                第四段:團隊合作的重要性。

                在醫院工作,人們通常是以團隊的形式工作的。醫生和護士,技師和藥師相互合作完成各自的任務。團隊合作也必須是一個開放的、包容性的過程,通過與同事的溝通和合作,我們可以分享知識和經驗,并分擔工作量。每個人都有他們的專長和經驗,如果我們能夠充分利用這些技能,我們就能提高團隊的效率和效果。

                第五段:職業素養和職業道德的重要性。

                最后,我們必須還要注意到職業素養和職業道德的重要性。和其他行業一樣,在醫院工作也需要遵循一定的規范和道德標準。在處理患者和家屬的問題時,我們必須保持耐心和同情,并在處理問題的過程中保護他們的隱私和尊嚴。我們還應該注意自己的語言和行為,避免不良影響和負面情緒的傳播。在這個基礎上,我們需要不斷學習,探索新的治療方案,提高自己的專業素養。

                結論:

                在醫院工作中,專業技能、溝通技巧、團隊合作、職業素養和職業道德是相互交織的,缺一不可。只有通過不斷變革和提高,才能為病人提供更好的治療,為整個醫療領域作出貢獻。我們應該在這個過程中保持開放和不斷學習,以提高我們的職業素養和實踐能力。

                醫院工作的心得體會

                患者就診醫院后第一接觸大夫就是門診大夫,對患者要以誠相待,有耐心,盡可能傾聽,多鼓勵,讓患者信任,對疾病治療有信心,依從性強,積極配合大夫治療。在規定的時間按時出門診,讓患者按時復診,不管是檢查還是治療都是有序的。若有事情及時向科室和門診部請假,必要時讓復診患者擇日復診。

                2、醫療技術要不斷提高。

                臨床大夫要不斷學習,充實知識結構。詳細地問診,仔細地查體,合理地檢查,盡快明確診斷,制定出效價比高的治療方案。規范合理應用心血管藥物,并根據患者病情,對處方劑量及類型及時調整,使治療方案有效且副作用小。對于病情重、復雜的患者及時收入院。

                3、突出中醫藥特色。

                有些患者可能接受了西醫的支架、搭橋、射頻等手術治療,并且西醫藥物治療規范,但仍有胸悶、氣短、心慌、頭暈等癥狀,辨證論治開具中藥處方可有效改善患者臨床癥狀,提高生活質量。重視雙心治療,采用疏肝、健脾、安神、清心、活血等方法改善心血管患者合并焦慮抑郁狀態。采用清肝、健脾、補腎、安神等方法有效治療高血壓。

                4、科室之間配合。

                要想門診工作做好,需要各個科室之間互通有無,互相配合,緊密合作,共同促進提高,使得患者就醫便利。不在患者面前隨意評價他人診療方案。門診大夫一定要把檢查申請填清楚,尤其檢查的目的,這樣醫技科室出具的報告有的放矢,盡快找到疾病所在。若檢驗指標異常,檢驗科大夫及時聯系門診大夫,必要時門診大夫及時聯系患者,尤其低血鉀、血凝異常的患者,避免出現病情變化。門診上遇到病情復雜的需要鑒別診斷,必要時多科室聯合診斷,以免誤診漏診。

                醫院工作的心得體會

                從前很愛好看影視節目中關于急診科的故事,覺得故事中的醫生和護士是那么的果斷和干練,具有魅力,讓我敬慕不已。沒想到多年后長大學成的我現在也有幸成為一位急診科的護士,從開始的手忙腳亂到漸漸找到規律,這才真正體會到想做好一位急診科的護士談何容易!急診科是醫院最重要的窗口之一,我所在的醫院是省里名列前茅的綜合性三級甲等醫院,不僅接診正常的急重病人,還要收治從地縣上轉的危重病人,有著急、忙、雜的特性。面對危重急癥病人的首診和搶救,急診病人又常常診斷不明、病情不清、變化迅速,若處理不當,就容易產生醫療糾紛。而病人及家屬容易產生急躁、擔憂、懼怕的情緒,急診不同于病房,醫護人員有充足的時間與患者及家屬溝通,及時了解患者的需求,建立良好的護患關系。在急診,患者及家屬在與醫護人員較短的接觸時間內,還未建立良好的信任感,對醫護人員的每一個細微環節都十分敏銳,醫護人員的言談舉止對病人心理都會產生很大影響。造成醫護人員的救治行動不被知道,患者及家屬留下“不被重視”、“急診不急”的錯覺。所以我更加覺得溝通在急診是最容易忽視而最重要的東西。

                南丁格爾說:護理工作不僅需要精深的技術,更需要藝術。第一,要學會視察,才善于發覺問題的存在,包括對病人病情、心理、需求及家屬的視察。例如:有些患者家屬對護士的行動百般挑剔,卻對自己患者液體輸完都渾然不知,像這樣的家屬我們就應當在每次更換液體時都耐心的提示他液體輸至什么地方時應當叫護士,與此同時我們也應當按時巡查病房,多視察液體的進展,這樣就可以在很大程度上避免由于液體沒有及時更換了與患者家屬產生矛盾。其次,要學會溝通,人與人的相互尊重和信任是建立在溝通的基礎上。對于來急診就診的病人,我們應當積極主動地詢問,熱情的為其引導。例如:對于行動不便的患者我們可以予以攙扶或協助其用推車送至診室,為其測量生命體征,交予診室的護士;對于需要并可以去病房醫治的患者,我們可以為其細致的指明病房的位置,避免患者跑“冤枉路”。而對于患病時間長而并不危重的病人我們可以建議他去門診就醫,耐心而細致的告知其門診的位置和就醫的時間,便于患者的安排。雖然,一個微笑的.表情,一個攙扶的動作解決不了患者身體上的疼痛,但是,卻能迅速縮短護患距離,有效滿足病人需要被照管的心理需求,從而便于我們展開下面的護理工作。最后,通過視察和溝通學會判定,對病人的病情和需求有一個準確地了解和判定,有利于醫護人員救治工作的展開,也為病人爭取了時間。例如:受外傷的患者可以通過視察和大致的詢問了解其受傷的部位和嚴重程度,第一時間為其找到接診醫生為其救治,而掛號等手續可以稍候補齊。

                以上只是我在急診短暫工作的淺談,要學的東西還很多很多。在急診每個人都是我的老師,每件事都是我的經歷,教會我很多東西,不管做人還是做事。當然,想做好一位急診科的護士,只會溝通是遠遠不夠的,還需要扎實理論基礎、豐富的搶救體會、快速的反應、敏捷的動作,這才是在遇到緊急情形時禁得起考核的保證。

                醫院工作的心得體會

                在工作的幾年中,漸漸體會到需要不斷的累積自己的護理體會,這樣在日常的護理工作中,自然可以得心應手。其實護士作為一個幫助者,有責任使其護理工作到達積極的、建設性的成效,而起到醫治的作用,護患關系也就成為醫治性的關系。醫治性的護患關系不是一種普通的關系,它是一種有目標的、需要謹慎實行、認真促成的關系。由于醫治性關系是以患者的需要為中心,除了一樣生活體會等上列因素有影響外,護士的素養、專業知識和技術也將影響到醫治護理進程與患者良好的護患關系上。為了病員的生命,我們舍棄了多少個節假日和休息天,為了病員的康復,我們又暗自吞下了多少淚水?這一切的一切,外人是不能知道的,只有那些被稱之為“天使”的人,才懂其中的心酸。

                1、面對矛盾的時候,學會對事不對人。

                2、科室里面一定有好的好朋友,但是好朋友并不意味著小團伙,不要因朋友而喪失原則。

                3、真誠對待所有的人,而不僅僅是朋友。

                4、有自己獨立的思想和見解,不必迷信權威。

                5、抱怨雖然能夠緩解心理壓力,但是無助于問題的解決。如果不能改變周遭,就請改變自己。

                6、不在背后說別人的壞話,不傳播流言,不談論科室的是非。

                7、愛自己的病人,用真誠的微笑去面對他們。他們雖然不是上帝,但他們畢竟是病人。病人需要愛,包括那些無理的`病人。

                8、知道你的護士長,她們夾在中間很不容易。

                9、靠真本事吃飯,不拉關系,不拍馬逢迎,阿諛阿諛。

                10、如果我們期待公平和公平,那么先從我們自己做起,不向利益低頭,不向強權低頭,堅持正義。

                11、別欺負實習護士.別把苦活累活全部推給實習護士。

                12、工作很累,但一定要注意休息,千萬別拿自己的健康開玩笑。

                13、如果你在醫院被欺負了,一定不要退縮,不要脆弱,學會對欺壓你們的人說不。

                14、如果有一天當了護士長,善待自己的手下,為自己的手下說話。

                15、多讀讀書,書可以讓你成熟。

                16、多學學法律,它或許可以保護你.法律雖然不是萬能,但是不懂法律卻是萬萬不能的。

                17、把英語學好,它會很有用,特別對于護士。

                18、盡量避免在工作中和病人產生情感糾葛。

                19、護士站可不是扎堆聊家常的地方,讓自己變得職業起來,才能獲得別人的尊重。

                我科的護士總是微笑的對待病人,用仔細和耐心來感動病人。記得有位病人不知道我們的工作,態度總是非常的僵硬,總是有這樣那樣的不滿。來到病房里,微笑著喊病人的的名字,病人也只是淡漠地看了她一眼。我們的護理工作就是這樣平凡而“簡單”,每天都做好這些看似“簡單”的工作,那么一定是不簡單的人,我們的隊伍一定是一個不簡單的群體和團隊。

                工作的心得體會醫院

                醫院作為一個充滿了生命和希望的地方,是許多人夢寐以求的工作場所。作為一名從事醫療工作的人員,我曾在醫院中度過了許多寶貴的時光,在這個過程中積累了很多心得體會。下面我將就我的工作心得分享給大家。

                首先,工作中最重要的品質就是責任心。在醫院工作,我們是與生命打交道的,對于病人的健康和生命負有重大責任。每當我看到一位患者的病情有所好轉,或者聽到病人家屬對我們的稱贊和感謝時,那種滿足感和成就感是無法言喻的。因此,作為醫護人員,我們要時刻保持高度的責任心,不僅要履行好自己的職責,還要積極主動地幫助救治病人。

                其次,溝通能力也是一項非常重要的技能。在醫院工作中,我們需要和病人、家屬、同事以及其他科室的人員經常進行溝通。良好的溝通能力可以使我們更好地與他人合作,有效地傳遞信息和理解他人的需求。我曾遇到過一位急診科的醫生,他在面對患者和家屬的疑惑和不解時總是能夠耐心聽取他們的意見和需求,并進行清晰而恰當的解釋。這樣的溝通方式不僅可以增強公眾對醫院的信心,還可以減輕病患和家屬的心理壓力。

                其次是專業知識和技能。醫療領域是一個快速發展的領域,新的醫療技術和治療方法不斷涌現。因此,作為醫護人員,我們要不斷學習和更新自己的知識。我在醫院工作的這幾年中深刻體會到,只有具備扎實的專業知識和技能,才能更好地應對復雜的病情和急重癥患者。在這方面,我們要保持學習的熱情,經常參加學術交流和專業培訓,不斷提高自己的專業水平。

                此外,團隊合作也是醫院工作中必不可少的一環。醫院是一個大家庭,醫療團隊中的每個人都有自己的工作職責和專長。只有通過團隊合作,才能更好地實現醫院的整體運作。我經常與其他科室的醫生和護士合作,共同制定治療方案和護理計劃,分享經驗和交流學習,以提供更好的醫療服務。團隊合作需要相互尊重、信任和支持,只有凝聚力強的團隊才能夠應對各種復雜和緊急的情況,保障病人的安全和治療效果。

                最后,養成良好的工作習慣和生活方式也是非常重要的。醫院工作是一項需要耐心和耐力的工作,長時間面對繁重的工作任務和壓力,容易出現疲勞和情緒上的波動。因此,我們要注意調節自己的工作和生活的平衡,保持良好的作息時間和飲食習慣,定期進行鍛煉和放松,保持良好的精神狀態。

                總之,醫院工作需要具備專業知識和技能,同時還要擁有高度的責任心、良好的溝通能力、團隊合作精神和健康的生活方式。通過這些年的工作學習,我不僅在醫療技術上有了很大的提高,更重要的是明白了醫療工作的本質是為了救死扶傷、傳播健康希望。希望我在醫院工作的這些體會和心得能夠對大家有所啟示,激勵更多的人參與到醫療工作當中,為社會的健康事業做出貢獻。

                工作的心得體會醫院

                第一段:

                工作是每個人生活中不可缺少的一部分,它既是為了維持生計,也是實現自我價值的方式。在我的職業生涯中,我曾在一家醫院里工作多年,積累了許多關于工作的心得體會。以下將從與同事相處、為患者提供優質服務、個人職業發展、工作與生活平衡以及團隊合作等方面談談我的一些經驗和感悟。

                第二段:

                首先,與同事相處是工作中一個重要且常被忽視的方面。在醫院這個大家庭中,互相尊重、友善相待是建立良好職場關系的基礎。與同事合作時,我始終保持積極的態度,主動幫助他們解決問題,并及時表達我的感謝。通過這樣的互動,我們之間建立了互信和友誼,為以后的工作合作打下了良好的基礎。

                第三段:

                其次,為患者提供優質服務是醫院工作的核心目標。作為醫務人員,我們必須時刻牢記我們的職責是為患者提供最專業、最貼心的醫療護理服務。在工作中,我始終注重與患者的溝通,尊重患者的需求和意見,并努力提高自己的專業能力。通過這樣的努力,我可以更好地與患者建立信任,為他們提供優質的醫療服務。

                第四段:

                個人職業發展是每個工作者都應考慮的問題。在醫院這個專業環境中,不斷學習、提升自己的能力是我始終追求的目標。通過參加專業培訓、學習新的醫療技術和知識,我不僅提高了自己的綜合素質,也為醫院的發展做出了貢獻。同時,積極參與學術交流和行業研究,也讓我能夠與同行學習,不斷完善自己的專業水平。

                第五段:

                工作與生活平衡是我在職業生涯中深有感觸的一個問題。作為醫務人員,工作壓力大,工作時間不固定,很容易使自己陷入工作的泥沼中無法自拔。因此,我意識到只有合理分配時間、保持身心健康,才能更好地面對工作中的挑戰。通過堅持鍛煉身體、培養興趣愛好等方式,我讓自己能夠保持良好的工作與生活平衡,從而更好地為工作付出。

                第六段:

                團隊合作是醫院工作中不可或缺的一部分。在醫院工作的過程中,我深刻地意識到個人的能力和付出是有限的,只有通過與團隊的緊密合作,才能更好地完成工作任務。在團隊合作中,我始終保持開放和包容的態度,積極主動地與同事溝通合作,并合理分配工作任務。通過團隊的協作,我們可以更高效地完成工作,從而提高整個醫院的工作效率和質量。

                總結:

                在我多年的醫院工作經歷中,我深刻體會到與同事相處、為患者提供優質服務、個人職業發展、工作與生活平衡以及團隊合作等方面所帶來的重要意義和收獲。通過這些經驗和感悟,我不斷提高自己的工作質量和能力,為醫院的發展做出了自己的貢獻。希望未來能繼續在醫院的工作中不斷進步,為患者提供更好的醫療服務。

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