寫培訓心得體會是培訓過程中的一項重要任務,它能夠提高我們的學習效果。培訓是提升個人能力和技能的重要途徑之一,通過參與培訓可以拓寬視野、增長知識、提高自身綜合素質。這次培訓給我帶來了許多收獲,我想有必要進行一次總結。
xx年的夏天,是一個非常難忘的夏天。我終于成為了一名光榮的人民教師。非常感謝教育局的各位領導能夠提供給我們崗前培訓這一珍貴的學習機會。十幾天的培訓,讓我受益匪淺,給我指明了前進的方向,讓我更加清楚了自己的目標。在專業業務上,教會了我如何成為一名學生喜愛﹑家長信任的好老師。在精神上,更加堅定了我終身奉獻教育事業的信心和決心。
一場場精彩的講座使我進一步了解和掌握了新課改的發展方向和目標,反思了以往的不成熟觀念。李靜老師的趣味課堂,班級文化建設的各色鮮活案例為我們入職的新老師如何管理一個優質的班級提供了很好的借鑒﹑引導。教學過程中的細節方面,崗前培訓讓我們學到了很多,例如:教師在上正課前要進行五備:備目標,備導向,備教材,備學生,備自己。預備鈴響提前2分鐘進教室,并了解學生上課準備情況。上課時要注意微笑和氣,儀態優雅。不要過多地來回走動,避免學生分心。
珍惜學生的上課時間,不講與課堂教學無關內容,不長時間的責備學生,講解問題時聲音清晰,語言生形象。同時教師在教學過程中心態也十分重要。因為心態決定行動,行動決定結果,而結果決定人生。要想有一個良好的心態,首先要做到心定,沉下心來認真教學,這樣才能做好自己的工作。其次在工作中謙虛認真,不可熱膨脹,要懂得感恩,要有幸福感,心態才會好。最后也要不斷地學習,不斷地充實自己,不斷提商自己的專業知識和管理能力,讓知識來改變心態。在這眾多講座中,最令我印象深刻的是那句“沒有教不好的學生,只有不會教的老師”,這句話,將伴隨我的教育事業,時時刻刻鞭策我、警醒我。
在最后的教師專業成長階段的學習中,讓我明白今天的教師應該是文明的傳承者、知識的傳播者﹑道德的引領者﹑心靈的`呵護者、學生學習的幫助者和支持者。而我們這些即將踏上教師崗位的新人們,更加需要具備高尚的師德,廣博的知識面,扎實的教學基本功,較強的再學習能力,與時俱進的教學觀念和健康積極的心理素質。而我定會進一步的努力學習,不斷的提升自己,使自己成為一名優秀的人民教師,帶著自己的夢想,去山區教學,成為學生人生道路上的助力者,讓他們因為我的存在而更加快樂的成長!
“如何讓你遇見我在我最美麗的時刻為這我已在佛前求了五百年”而在這如流蘇般的酷暑里,__x外國語學校一年一度的校本培訓以別開生面的方式如期而至。
回首剛剛走過的四天培訓時間,是忙碌的、是炎熱的、是辛苦的,但與此同時我們也收獲著、成長著、快樂著……校本培訓的`集中學習時間即將結束了,我由衷的覺得本次校本培訓時間無比高效,安排上既充實、合理又讓人人大顯身手,真不愧是大家互展互學,碰撞集體智慧的學習啊?;厥淄舻慕虒W,比拼專業素養,聆聽專家講座,研討教學管理中的棘手問題,繼續探究下學期的各項工作,正是此次校本培訓的真諦。
而經開區教研室潘主任的精彩講座,更從“為師三樂”,“中國好課堂”“需要思考的問題”等方面,讓我們世外老師樂此不疲的奮斗在世外教學的新天地里。孟子曾有三樂之說:父母俱存,兄弟無故,一樂也;仰不愧于天,俯不怍于人,二樂也;得天下英才而教育之,三樂也。然而潘主任不僅認為:這第一樂就取決于天意,真正的師者身先垂范,教書育人,奉獻社會,當然無愧于天地,三樂已獨享有二,為何不樂?而且還特別強調作為世外老師獨有的幸?!叭龢贰?。同時,他覺得除了“得天下英才教育之樂”外,分享兒童生命成長之樂,探究教育未知之樂是成長中的智慧型老師的快樂。另外,潘主任還通過一些教學中的案例發人深省的讓我們老師去知道“中國好課堂”應該是尊重差異,控制合適,釋放潛能,學會合作的。
若說潘主任的講座是深刻的,智慧的,激發教師潛能的,那昨天下午和今天上午分學段,分年級組展開的有針對性的研討會,更是卓有成效的解決了,或提前預設了在生活中,教學中,德育工作中,尤其是安全工作中存在的問題,毫不夸張的說這是對癥下藥的,著實可行的,積聚集體智慧的探討。
此次培訓受益匪淺還不止于此,所有老師們的精彩紛呈的展示依然歷歷在目,讓所有老師和領導如癡如醉??偠灾?,言而總之,這次培訓有的不僅僅是收獲與快樂,更讓我們感受到集體智慧火花碰撞后的驚人的魅力,期待來年更豐富多彩的校本培訓。
這次培訓活動,進一步提升教師的教育教學水平,促進教師專業化發展水平的提高,進一步培植健康、和諧的教育文化。下面我具體總結如下:
通過培訓,本人的教育理念得到了更新,拓寬了教學思路,對新課程的認識與實踐都有了一個質的飛躍,對自身的素質提高有很大的推動作用。
培訓讓我獲得了很多的信息,開闊了視野,同時為今后的工作打下了堅實的基礎,許多教師都表示培訓學習不但學有所獲,更重要的是一定要做到學有所用,把學到的知識應用到今后的教學實踐中去。
雖然在六月要考核了,但我看重的是六月以后的無限時光,我將與廣大的教師朋友在博客這個大舞臺上盡情地交流、學習,為教育質量的提高堅持不懈。
通過培訓,我發現了自身視野之局限,猶如井底之蛙。短短培訓使我們有了很大的收獲,我們重新審視自己的教學,學到一些有關新概念,新理念教學的理論知識。我深深感覺到,作為一名教師,我們要與時代同行。我們的課堂變革與學校變革,都與社會變革血脈相連。通過學習,我的思維方法與思想方法都得到了轉換。希望今后的我能夠立足課堂,跨越時空,讓我的課堂更能體現時代性和社會性。作為教師,我還體會到要終身學習,平時要勤讀書、勤思考、勤動筆。只有及時地充實自己,提高自己。面對競爭和壓力,我們才可能從容面對,才不會被社會所淘汰。
作為一名教師,我必須以良好的心態對待工作中的困難和挫折,努力學習充實自己,用一個教師的標準來要求自己。雖然我經驗不夠,但我有最大的耐心與熱心,我有充足的信心,只要我肯努力,相信以后再大的困難我都能克服的,愛我的職業,愛我的學生,這是我最大的目標。
至此之后,我將努力地追尋名師們的步伐,踏踏實實地做好每一件事情,一步一個腳印的走好以后的路,盡快地成長為一名優秀的人民教師,實現自己的人生價值。相信通過自己不懈的努力,用自己的真誠和愛心去對待每一個學生,在教育事業中做出成績。
xx月9、10日,天氣薄陰,春意盎然。根據市教育局統一安排,我和全市高中語文教育同仁在安徽師范大學田家炳教育書院參加了蕪湖市20xx—20xx學年度高中階段教師繼續教育集中培訓。我們被編在三班,內容安排有學科知識與通識兩部分。
通過這一平臺,我們溫習了本學科的一些專業知識,開闊了眼界,加深了與同行的交流。在短短的兩天時間中,我抓住這難得的機會,聆聽葛維春、辛衛華等專家的精彩講座,并積極與其他參訓教師交流,共同探討,享受繼教的快樂??梢哉f,兩天的學習更新了我的語文教學理念,使我獲得了一次反思自己教學工作的機會,對一些問題的認識頗有醍醐灌頂之感,稱得上是一次精神洗禮。
繼教培訓期間,我滿懷熱情地學習,如饑似渴地傾聽,不知疲倦地記筆記,學習教學相關策略,用心去領悟教育理論觀點,主動思索,積極探討,結合自己的教育實踐加以消化,把所學到的教育理論和觀念,用到新的教育實踐中。尤為重要的是,培訓老師的敬業精神深深打動了我,啟發我不能停留于做一個經驗型的教書匠,而要在教學之余,不斷總結,不斷探索,不斷耕耘,做一個有思想的育人者。
下面是這次培訓的幾點感悟。
1、繼教擦亮教育人生。
走上教學崗位,我們就開啟了教育人生,可是有多少人真正認識到,只有不斷學習,這樣的教育人生才會更加絢爛多姿!
“教育人生”要求教育中的人和與教育有關的人,不再把教育僅僅作為一個職業、一個手段、一項工作、一件事情來看待,來處理,而是當作自己人生的一部分來對待,不斷加以充實,不斷加以完善。
“教育人生”需要生命的活力,需要生命的激情,需要生命的靈動。那么,活力、激情,靈動從哪里來?只有不斷學習,不斷探索,我們才能賦予教育人生新的色彩,從而用活力去感染學生,用激情去感動學生,用新知去吸引學生,讓學生獲得終身發展必備的基礎知識和基本技能,做一個以學習為樂的人!
從這個意義上說,“教育人生”離不開學習,特別是繼續教育集中培訓,它如同心靈的粉板擦,能使我們的知識、觀念常拭常新?,F實生活中,有些教師陷于功利追求中,認為自己教書有年,對新的知識、觀念麻木不仁,得過且過,故步自封。試想,一個對繼教消極抵觸的人,一個不能不斷汲取新知的人,如何能滿足學生求知的欲望,做一個受到學生歡迎的好老師。
2、繼教讓教師體驗幸福。
教師的幸福是一種體驗,是對教育中生存狀態的一種高級的、愉悅的情感體驗。在培訓中,我真切而強烈地感受到,教師的幸福不僅僅體現在教育學生,同時也體現在充實自己,而后者是更高級的精神享受。
3、繼教鍛造我們的思想。
什么是教師的最高境界?做一個有思想的教師。一個有思想的教師不僅要具有精神感召力,有高超的教學藝術,更應該有新穎的教學理念,能夠在理念的不斷更新中領略到教育的快樂、幸福,彰顯思想的深度!
教師的教育理念、教學思想是從哪里來的?不是從天上掉下來的,也不是從書本上來的,更不是頭腦中固有的,而是從對知識的渴求中產生,從知識與日新月異的時代的撞擊中產生。這種撞擊,可來自鮮活的現實生活,可以來自具體的教育實踐,而繼教集中培訓正提供了這樣一個平臺,除了聆聽專家的教誨,參訓者來自不同的學校,有不同的從教經歷,有更多的機會相互交流,相互切磋,因此,繼教集中培訓是思想碰撞的舞臺,從這里激發出的思想的花為我們的“教育人生”增添個性魅力。
我們期待繼教時間間隔更短,因為我們期望有更多的機會讓大腦產生風暴,激蕩思想的火花。正所謂,思想是行動的指南,思想有多遠我們就能走多遠!
4、繼教可使教學常教常新。
教師極易出現“職業倦怠”。在浮躁不安且功利主義盛行的今天,許多老師因為“教書”難有成就感逐漸懶惰起來!在繼教活動中,舊的知識得到更新,舊的思維方式得到改變。作為教師,我們需要激發自身終身發展的愿望和能力,切實賦予終身發展必備的基礎知識和基本技能。在繼教中汲取源頭活水,正可以保持常新的心態,讓自己與過去不同。
這兩天,通過專家的引領培訓,我覺得自己的教育思想有了根本的轉變。在我從教多年的歷練中,我也接觸到很多新的教育理念,可就沒有像現在這樣在頭腦里形成這么清晰的印象。我深深的感覺到,作為教師故步自封、得過且過是萬萬要不得的,只有不斷參加繼教等活動,與時俱進,敢于創新,才能常教常新,永葆教學的活力。
5、繼教讓我們自身升華。
這次培訓學習,給我們創造了學習和互動的平臺,學員可以聆聽專家教誨,也可以與各位專交流觀點,發表不同看法,更可以將各自的教學心得相互切磋,使良好經驗得到展示,這樣的學習極大地豐富了我們的視野,無論是理論上的,還是教學實踐中的經驗,都得到了有效的提升。
辛衛華老師有效教學的闡述使我懂得,教書育人離不開深耕細作,不研究學生,不研究教法,我們的田地就會良莠不齊,雜草叢生;葛維春老師對新課程改革與高考關系的梳理,打消了我們的顧慮,讓我們明白了高考與課改相輔相成的道理;其他老師對學科知識的再梳理,使我明白教師教學不是告訴,而是啟發與點撥,這就要求教師必須擁有豐富的知識儲備,并且不斷加以更新,在教學實踐中自覺加以運用。
繼教集中培訓讓我懂得,只要堅持不懈努力,就能在教學中實踐中提煉出更多、更好的適應學生的教學方法。在社會經濟不斷發展、教育形勢日新月異的今天,必須做一個研究型的教師,做一個啟發型的教師,做一個創新型的教師,養成教育教學反思的習慣,及時反思、及時總結和及時交流教育教學問題,從而讓我們的教育為學生的成長插上放飛的翅膀和希望?;ハ鄬W習,取長補短,就會提升自己的教學思維與能力。
總之,通過本次培訓,領略了各位專家的理論講解,使我的教育教學觀念得到更新,通過本次培訓,我看到了自身的不足之處,我更加明確了自己今后課堂教學中需要改進與努力的方向,更加堅定自己立足課堂教學的信念,積極進行課堂教學改革與研究,使我們的學生同樣也能感受到學習帶來的愉悅。
做了一年農村小學的班主任后,我有了一些自己的感悟。一年級要給學生營造一個靜心和敢于表達自己的學習環境。這兩個詞看似矛盾,其實一點不沖突。一年級孩子普遍躁動,這與年齡特點有關,培養其精心學習很重要。學生能主動學習在于能不能表達自己的觀點,一年級孩子天然善于表達,切不可在教學中磨滅?,F在說一下我具體的做法。1.學生在一個舒適和安全的環境中,更能靜心學習。達到這點,必須大力培養學生自尊心。如果管理學生靠吼,一是自己疲憊,事倍功半。二是吼的環境學生會躁動不安,班主任在時可能紀律好,班主任遇到開會有事,學生容易出安全問題。具體做法:1告訴學生什么時候該做什么,該怎樣做。做好后以夸獎為主。記住,不可一蹴而就,要求必須慢慢提高。2.遇到淘氣的孩子,說他做的不對的地方,觀察其之后的表現,一表現好就夸獎。切記不要無緣無故隨著自己的心情批評學生,這樣學生會缺乏安全感。三.和家長溝通,回家督促孩子完成作業時,一定要以關心和愛為主,切不可讓孩子感受到家長是第二個老師。尤其媽媽不可以太強勢,做完作業后,讓學生休息,切不可沒完沒了的讓學生練習,無盡的作業不可能達到家長望子成龍的要求,反而起反作用。
20xx年10月16日上午,伴著蒙蒙細雨,早上我們乘坐會務組安排的車來到了杭州市西湖區文苑學前教育集團的文一街幼兒園,到園我們就自由參觀了幼兒園的園舍布置和環境創設,給我的印象就是巧思巧用,有紙杯做成的插牌,有大號pu管制作成的雨傘架。參觀過后緊接著是她們文苑學前教育集團總園長馬曉芽給我們帶來的講座《讓兒童更幸?!?,在講座中馬園長像我們介紹了他們幼兒園的課程建設,按照他們對課程的理解、課程的背景與理念、課程目標、課程內容、課程實施等方面進行了詳細的介紹。在講座中馬園長說他們文苑教育人都有一個夢想“播下幸福的種子”,而他們幼兒園的課程建設正是圍繞著讓幼兒快樂幸福的理念來進行的,而幸福與快樂并不是只有他們文苑的孩子需要,我們所有的孩子都是需要的,我們的課程建設中都不應該摒棄掉孩子的快樂感與幸福感,幸福雖然無法徹底到達,但可以慢慢靠近。
下午我們在簡單的用餐與休息后,就在雨中步行至了離我們用餐地點不遠的杭州市五星幼兒園,這不是一所普通的幼兒園,他們不隸屬于教育局管理,而是屬于衛計委直接管理,他們的特色課程是健康課程。因為今天下雨,我們無法看到他們幼兒園的戶外游戲展示,只是聽他們的園長管慧芳老師介紹了他們的戶外混齡區域性體育游戲,主要從室外區域性體育游戲和室內區域性體育游戲兩方面來展開,在介紹中管園長還給我們觀看了一些關于他們幼兒園開展的戶外體院游戲視頻。在管園長的介紹中給我最大的感受就是他們的戶外游戲不是隨意的讓孩子進行鍛煉,而是加入了情境游戲,更加刺激了幼兒參與游戲的積極性和興趣性,同時他們的戶外游戲是混齡的,通過大帶小的模式促進游戲的開展。
第二天我們先是參觀了西湖區北山幼兒園,聽他們的徐園長介紹了她對游戲價值的一些思考,主要有“游戲是什么?游戲為什么?游戲的價值在哪里?”等方面。另外徐園長還請了她們幼兒園的小班老師給我們分享了一個小班故事《造房子》,故事分享中老師用最寫真的語句給我們還原了“造房子”的故事情節,并給我們分析了故事中的游戲價值。接著我們還參觀了西湖區象山幼兒園,這是西湖區最大的一所幼兒園,一進園給我們的感覺就是“高大上”。通過她們園長給我們的介紹,了解到她們是一所“專用室創意課程特色”的幼兒園,她們的園舍邊上就是杭州的美院,很多家長是美院的老師,她們很好的借助了家長資源,幫助創設園內環境和特色課程。最后我們還參觀了夏衍幼兒園的蓮花橋園區。
在本次名園課程交流研討會中我學習和參觀到了很多,不僅學習了各個幼兒園的園本課程建設的目標、模式、實施等,還觀看到了各個幼兒園精美的、獨具匠心的環境及游戲區域創設。正所謂“要給學生一杯水,教師必須有一桶水”,躋身在教育行業,我們必須時時學習、刻刻充電,才能帶給孩子最好的教育!
20xx年xx月18日至xx月30日,我參加了“國培計劃”中小學骨干教師培訓項目的教師培訓。在培訓班的開班典禮上,見到xxx各地區參培的骨干教師后,我難免有些自慚形穢,激發了我早日成為真正的骨干教師的雄心。同時,在了解到本次培訓xx區僅有的一個語文學習名額就是我的時候,我不禁感慨xx中學這個教育平臺上給我們提供的機遇何其之多。作為年輕、工作經驗少的教師,我更要抓緊這次學習機會,努力充實自己。
通過xx天的培訓,我對教師這個職業的內涵有了更深一層的了解。這次中學教師培訓的內容十分豐富,理論上包括對“專業理念與師德、專業知識、專業能力、教學設計、教學實施、教學研究”等諸多方面的系統學習,實踐上包括觀摩有著豐富教學經驗的老教師的教學示范課。通過認真的培訓和自己的學習,獲得了很大的收獲,現將自己的心得體會總結如下:
通過對師德修養和幾種教育法規的學習,我了解作為一名教師最基本的義務——教書育人。教師應無私地將知識傳授給自己的學生,維護自己的學生,并關愛他們,以自己高尚的品行為學生樹立起榜樣。面對后進的學生,不能采用暴力或體罰等行為,而是應該用加倍的愛去幫助他們進步,這不僅是從職業角度,更是從法律角度對教師的義務作出了規定。教育不僅是教,更是教與學互動的一個過程。一味地向學生灌輸書本知識只是一個教書匠的水平。只有通過在教育中不斷學習,在學生實際情況的基礎上對教學有所創新,才能逐漸提高教學水平。在培訓期間,最讓我印象深刻的就是關于《教師職業道德》。談到職業道德,其實每一項職業都要求具備一定的職業道德。但是對于教師這個職業而言,就顯得尤為重要,且具有一定的特殊性。因為作為一名教師,一言一行都是學生眼中的榜樣和標準。教師在學生心目中的地位是很高的,在某種年齡階段,教師的形象之高大甚至超過他們的父母。所以,教師的言行直接影響和關系到學生未來的品德發展。教師必須具備高尚的職業道德,這一點非常重要。
我覺得教師的職業道德,集中體現在教育責任感,關愛學生和工作效率上。教育事業關系著下一代的身心發展,關系著祖國建設的明天,是中國建設中舉足輕重的一部分。教師的工作責任感應該是極其強烈的,只有強烈的責任感才能帶動起工作的熱情和動力,才能真正意識到自己職業的重要性而投入全部的精力。
教師要時刻注意自己的言行并留意學生的反應和變化,為學生樹立好的榜樣,改正不良的習慣都是教師的基本責任。如果缺乏對學生負責的心態,又如何將工作熱情融入自己的工作中呢?更別談兢兢業業地為學生服務了。
光有責任感還是不夠的,教師不應只成為學生的導師和幫手,更應該是學生的朋友。所以關心、愛護學生是一個好教師最起碼的道德,是強烈責任感的體現和升華。關愛學生首先應當是對學生人格的尊重,以公平客觀的眼光去看待和評價每一個學生,不能以偏見、片面的態度對待他們。除了關心他們的學習以外,還應關注他們的心理健康,引導他們向著積極、樂觀、上進的方向發展。除了關心他們在校的行為,還應了解他們課堂以外的生活,以便及時、適當、地幫助和引導他們健康成長。
教師的職業道德還體現在工作效率上。教師最重要的職責就是教書育人。教師應無私地奉獻自己的知識,傳授學生先進的文化,提高工作效率,教育可以是一件普通的事,也可以是一件艱難的事,關鍵看一個老師如何看待。如果只是單調地將自己肚中的.知識塞給學生,這就是件簡單的事。如果要在知識傳遞的過程中,既能引導學生舉一反三,學會學習,又能懂得思考,充分發揮主觀能動性,這就是件艱難的事。優秀老師能在不同的條件下,堅持不懈地研究教學方法,有所創新,有所成就,這是非常不容易的。也為我們新教師樹立了楷模,時刻教育我們不能在工作中只積累經驗,更要邊教邊思考,有所實踐,有所創造。培訓內容中,對加強師德師風建設這部分內容我也有很多感受。到底什么是師德師風?師德,是教師職業道德、師風,是教師的行為規范。師德師風對一個教師特別重要。因為,教師是學生行動的標桿?!捌渖碚?,不令而行;其身不正,隨令不行?!睈蹗従礃I,教書育人,為人師表,誨人不倦…….這些都是師德師風的體現。
短短的幾天的培訓學習,令我的心情久久不能平靜,可以說是我近年來教學生涯中,一次難忘的學習交流。在學校這些勤懇敬業老師的發言中沒有多少華麗的辭藻,卻流露出大光華人的那種樸實真誠、謙虛好學,勤奮敬業的工作態度,讓我在這次學習中受益匪淺,百聽不厭,百學不倦。
我想,“作為教師,不僅是一個學者,她更應該是一個研究者,”在教學育人的過程中,我們教師必須以局內人的身份“進入”生活本身,“入乎其內”,根據教學現場當時的“內在真實”,來展示教學的真實面貌?!笆陿淠?,百年樹人”,踏上了三尺講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。怎樣才能做一名好教師呢?,通過培訓,我認為,熱愛學生,尊重學生是教師最基本的道德素養。經過培訓學習,我更堅定了自己“教書育人”的思想,要逐步從以下幾個方面努力去做:
一、“做一天蠟燭,就要發一天光;做一只春蠶,就要吐一寸絲?!?/p>
這是我的教育觀和思想觀。我不會有“當一天和尚撞一天鐘”的逍遙懈怠思想,有的就是一種教師的使命感。因為我深深地懂得:教師的工作是神圣的,也是艱苦的,教書育人需要感悟、時間、精力乃至全部心血的付出。這種付出是需要以強烈地使命感為基礎的,是要以強烈的責任心做代價的。一個熱愛教育事業的人,是要甘于辛勞,甘于付出,甘于無怨,這是師德的首要條件。
二、要鼓勵自己“學無止境”
我要在新學年里,不斷學習他人的新經驗,使自己具有一桶源源不斷的“活水”。如果不強化“自育”意識,力學苦練,做到“問道在先”“術業有專攻”恐非易事。
三、要熱愛自己的學生。
教師必須關愛學生,尊重學生的人格,促進他們健康地發展。這種熱愛,首先應該是溫暖的,是充滿情感和愛的事業。作為教師,應該多與學生進行情感上的交流,做學生的知心朋友、這種愛也需要教師對學生傾注相當的熱情,對他們給予各方面的關注,從心靈上、思想上、身體上、學習上去關心、熱愛、幫助,把教學中存在的師生的“我”與“你”的關系,變成“我們”的關系。愛使教師與學生在相互依存中取得心靈的溝通,共同分享成功的喜悅,分擔挫折的煩惱。
通過培訓,我懂得了怎樣去愛學生?!皭邸笔且婚T藝術,能愛是一個層面,善愛則是另一個層面、作為教師,今后我要努力做到能愛、善愛,去關愛學生成長過程中的每一個微小的“閃光點”,要愛他們具有極大的可塑性,要愛他們在教育過程中的主體能動性,要愛他們成長過程中孕育出來的一串串的成果。
“愛”要以愛動其心,以嚴導其行;愛要以理解尊重,信任為基礎;“愛”要一視同仁,持之以恒;“愛”要面向所有學生。在教育這個舞臺上每天發生著許許多多平凡的和不平凡的教學故事,這些在教育教學活動中所發生、出現、遭遇、處理過的各種事件,不是瞬間即逝,無足輕重,淡無痕跡的,它會長久的影響學生和教師的教育教學。從培訓中老師所談的這些親身經歷的事件中,我們能夠學到很多東西,得到很多大啟發,甚至會產生心靈的震撼。
走近名師,感受名師,更使我明白了我們教師應該熱愛學生,誨人不倦。愛,是教育的基礎;沒有愛,就沒有真正的教育。在今后的教學中,我將針對自己的不足,以名師為榜樣,研究他們的教學藝術和教學思想,為己所用,取人之長補己之短,爭取使自己的教學更趨完美。
為期五天的培訓,我認真聽.及時記,很是辛苦,全身肉都在酸痛。但心卻是快樂的。有兩個班主任的報告給了我靈感,讓我產生共鳴。
第一個是一位中學教師。她是教化學的,但卻有看非常扎實的文字功底。平平常常的一件事,經她的嘴一說立刻變的魅力無窮了。比如有一次她帶班里的學生打掃學校的衛生死角,這是一件多么讓人厭惡的事情啊,但經她一說,全班同學不但干得熱火朝天,還從中獲得了無與倫比的成就感。她工作的藝術性讓人佩服、贊嘆。一樣都是老師,每天必不可少要安排學生干這干那的,學生都是被動地被驅趕著去做。我在完成學校的任務,學生在趕著完成我的任務,大家都做得心不甘,情不愿。好好一件有憊義的事,非但沒有讓學生從中受益,反而消磨掉了大家的興趣。這是多么大的反差啊。聆聽之時我已暗暗下定決心,要把自己手里的這件藝術活干的更精彩、漂亮!
現在說說第二位,她是個小學班主任。她的激勵式教學方式和認爽、嚴謹的教學態度令人贊嘆。其實在平時的教學中.我們的工作方式有許多的相通之處,比如她認為在小學階段培養孩子的習慣要比學習成績更重要。這一點我也一道這么認為的。所以我們的工作中竟能找出許多共同點,比如都特別重視學生坐姿、寫字姿勢、生活習慣等等。不同之處是,我只是每天用嘴在提醒、強調。我以為自己每天都堅持這樣嚴格要求,學生一定會記住,做好的,但是事實告訴我,我消磨掉了學生的熱情。因為他們只知道這樣做,卻不知道為什么要這樣,一個人被迫做自己覺得毫無愈義的事情,當然是非??菰?、乏味的。而她是作為班里的常規在進行,什么樣的坐姿得什么樣的獎章;什么樣的寫姿有什么樣的獎勵等等,都是有具體的呈化的。同時這種習慣的培養還滲透到了學生的家里,讓學生在家也有良好的習慣。其實我也一道都覺得孩子在家的習慣是非常重要的,但是一道都沒有認其去思索、努力過。這一次,我真真實實看到了自己的惰性。結合兩個老師的做法,我想我可以把激情融進來,把目標豎起來,同時把行動實下來。相信,自己的工作會有很大提高的。
下面談談讓我感動、且驚的趙謙翔老師。趙謙翔老師只有高中沒有畢業的學歷,但是他教高三的學生,高考成級遙遙領先;他寫古體詩鏗鏘有力。不是因為他是天才.只是因為他懂得“笨鳥先飛,一個勁地飛”的道理。所以他一道都在不知疲倦的飛,一次又一次超越了自己。我很敬佩他的“自己不會的寧可不教0作為老師,我們的隊伍里有多少人在混日子。好多知識自己一知半解甚至根本不懂,就照著教參去糊弄學生,要么就嫌問題出的刁鉆古怪,從不在自己身上找原因,這不是誤人子弟又能是什么呢?這簡道就是犯罪。趙謙翔老師對于自己沒有弄明白的問題是絕不會放過的,他一定要把它研究透,自己真正明白了,才走進課堂去教給他的學生。也就是學生該會的,他一定要先會;學生該借的`,他一定先懂。這是一種怎樣的敬業精神啊,真是可歌、可嘆試想,自己本身是個正規師范院校畢業的老師,教了20多年的語文,在語文的修養方面哪里敢跟只有高中沒畢業的趙謙翔老師比呢?他的語文功底就是在教學中、在函授學習中得來的。思想上的不求上進,教學中的自我滿足,早已讓我墮落得一塌糊涂!
“天道酬勤’,這句話說的一點都不錯?;仡欁约哼@么多年的教學,有成功,也有失敗。但是現在特別是近幾年,總覺得自己年齡大了,精力不足了,也開始想混日子了??纯蹿w老師,就知道自己有多么的可笑了,他說他的事業是從42歲才真正開始的。我卻認為這個年齡可以考慮享受了,這是多大的差距啊。三個人.三份力量。三種收獲.我會好好把握的!
當自己有了學生,才能真正理解一個老師的喜樂與憂愁。
本是公平的對待每一個學生,想盡自己最大的努力去幫助他們。會心甘情愿的犧牲自己額外的時間和精力,對部分同學進行課后輔導;查閱很多資料后進行備課,翻閱許多試卷后模仿出題。課上還要時時留意學生的狀態,走神了,叫起來回答問題;不開心了,課后還要約談,老師不僅負責傳授知識,還要當爹當媽當保姆。撞上脾氣差的學生,教導兩句后不高興了,還得看他擺臉色。孩子成績好,家長高興的不得了:我家孩子可聰明了,老師一點就透。從頭至尾不會提到任何關于老師的付出,其實我們根本就沒有指望得到家長的感激,只是想要他們最起碼的認同與對教學工作的支持和配合。孩子成績不好,開始四處倒苦水了:他們老師教的不行,上課時一個班的同學都不愿意聽,也不知道學校怎么給調了個這樣的老師??墒?,這些家長請問你們真的了解嗎?就聽了孩子一句話,憑著孩子的一時成績,一個老師這么多年來的教學能力與成績就都被你們完全否定了。憑什么?教師,真的是一份出力不討好的工作。你的付出會被無視,你的不足之處被揪著不放。
作為老師,真的從未想過放棄任何一個學生??粗麄冋J真聽課的樣子很開心,看到他們皺著眉頭思考的樣子很是欣慰??吹竭@些學生在努力在思考有上進心,自己也就不忍心讓他們一個人漫無目的地苦苦摸索,總想著幫他們一把。但是,總有人會自我放棄。課堂上,人在魂不在。一個知識點三遍記不住,就單獨給他講四遍五遍甚至上十遍,結果還是不能理解還是記不住。這樣的學生讓老師怎么教?是不用心還是真的笨?如果說是老師的教授方法有問題,那么其他同學為什么就能接受。再說了,反反復復上十遍都不會,我就想問問您脖子上面到底裝了個啥?對于這些學生,作為老師真的是很無助。一方面實在不忍心對他不管不問,總想著再試試,說不定就突然激發了他的小宇宙呢。但另一方面真的是感到絕望了,實在無能為力。真的是很累很累,心里就想著算了吧,付出再多也沒什么意思了,還是把希望寄托在別的同學身上吧。其實作為一個老師心里是很糾結而且有些自責的,一個學生不僅代表著自己還代表著他的家庭,也許這個學生就是全家的唯一希望,老師對學生不會有任何的愧疚感,只是會感到不好意思面對他們的父母,因為自己沒有教出一個令他們滿意且自豪的孩子。
有人會說當老師這么輕松工資還那么高有什么可抱怨的。首先來說一說輕松,你沒有當過老師怎么能確定這個職業很輕松?其實當你走上講臺的那一刻,責任感就油然而生了。不論你之前是個多么懶惰的人,行為舉止有多么的粗魯,你都會不自覺的改正,因為你是這么多學生的榜樣,你的一舉一動都對他們有很大的.影響,無形之中就會自我約束。老師除了背負著學校給的高升學率壓力,還有學生的各種各樣大大小小的問題和家長們的重托以及個人的私事,背負著這么多東西能輕松?再來說說工資待遇問題。一個普通教師年薪差不多十來萬,但是在農村的一些學校里工資只是月薪三四千,這也算高?而且鄉下的學生由于條件限制教學環境落后,對于老師來說培養他們變得優秀更難。
這個暑假我本沒打算辦補習班,只是答應幫堂弟補課。沒想到他們班上前幾名同學的英語成績都很不理想,便成立了一個小輔導班給他們補一補,也算是過了把當老師的癮,不得不說雖然每天很累但也學到了很多東西,感觸很多。昨天和今天的課上都發了很大的脾氣,對這幫孩子是感到又急又氣,現在也沒有想好剩下的兩周課該以什么樣的態度和方式進行。(一時沒忍住就碼出了這些,也算是平復一下心情)。
最后我想說:真正做了老師,才明白怎樣成為一個討喜的學生。
新學期未正式上課,學校就已經在8月23日至24日在7樓報告廳舉辦了全校專兼職教師業務培訓。這對于學校提出的教育質量管理年來講,意義深遠重大。全體教積工倍感這一場培訓和學習是多么的及時,多么的激揚斗志。首先在23日,來自河南教育學院的王獻芝教授為全體專兼職教師做了“怎樣做一名優秀中職教師”的主題講座。
下午教學部在金新生主任的帶領下組織專兼職教師進行熱烈的討論,何海性校長親蒞會場,聆聽大家的心聲及吶喊,并做出重要的批示和總結。在次日24號的培訓中,石德華副校長針對教學質量評估過程中存在的問題進行剖析,明確目標和整改措施,提出了明確的要求加速教育教學質量和辦學層次的提高,并就本學期教學主要工作進行了部署。同時下午也進行了教學部的研討及座談,大家頗感壓力與重擔,但無畏無懼,愿同心戮力共創信息技術教學部的輝煌,同創財經學校的燦爛的明天。
這場及時雨的培訓,即剖析了自我,又著力提高了我校專兼職教師的業務能力和思想素質;即務實的明確了本學期的工作重點,又十分懇切的讓全體專兼職教師意識到學校的危機意識、大局意識、責任意識、榮辱意識。相信全體專兼職教師受益菲淺,必定信心十足,以更飽滿的工作熱情迎接新學期地到來。通過本次培訓,個人體會有三點:
“合格稱職的教師已經努力在做,但優秀的教師仍需要通過不斷完善自我,只有用一生一世去做、重復做才能成為一名優秀教師”。教師應該首先忠于自己的事業,熱愛自己的職業。把這些當成一種實現人生價值的理想;樹立一種甘人為梯的孺子牛精神;鑄就自己一身的淵博學識教書育人。這些我在會上聽到的熱情講演,混身的血液都在沸騰,王教授甚至從教案的撰寫到中職生的心理生理都做了詳細的講解,聽過之后,心中原有太多不解,一聽太多贊許,細細咂味,體會甚深。也深感自己諸多不足。
感受王教授最多的認同,就是備課?!熬膫湔n是創造教學美的平臺”,“寫好教案是上好課的前提,編制教案有利于教師進行總結和教學上的提高”簡單的話語但道出了上課的真諦,以前總是覺得課程來年還上,一本教案甚至用上三個學期,王講授講到,教案可以在假期進行整理,新的內容進行更替,出彩的課堂進行總結,常寫才能常新,篇篇才能出新意。寫教案絕非一項工作,而是規范課堂,保證一節課有效實施的根本所在。這也許就是王教授所講的`一種精神。
同時教授還提到教師授課教無定法,貴在得法真的也是很中肯的提出教育教學的規律。教師上課應該有自己的特點,應該有自己的特色,應該有自己的專業特長,吸引課堂的一個重要因素就是教師的主導地位,雖然教育是雙邊的一個過程,但中職教學也許更適合于教師教和學生跟著學的這種模式,教師應該根據學生的素質,分層次教學,講出自己的特色,讓學生易懂、活學、實用。這是我下去一定要再認真總結的問題所在。
學校能夠長期高速發展有賴于規范的制度化管理、有賴于高效的管理機制、有賴于精誠合作的團隊前行,而教育教學評估工作是一個長效機制,不是一個臨時性的、階段性的工作,必須是一個長期的,制度化的規范化的常規工作。通過教學評估,對教育教學質量進行合理科學的評價,及時發現并修正教學和教學管理中出現的問題,并生成統計數據,給決策者提供數據依據。學校的評估工作,總是讓教師們惡補海量的數據,其實這些表格數據平時都有,為什么非要有評估的時候再準備呢?疏于制度化檔案化的管理也許很渺小,關鍵在于人的本身,懶性也許是凡事走向末端的必然所在,檔案化的管理是一個經常性、日常性的事務,留心留意周整理,月歸檔,年標注總結,自然所有教學檔案完整。
新學期的伊始,教學質量年的提出,對所有教職工來講是一個戰斗號角的吹響,在生源下降,招生困難的情況下,保證生源的不流失,就是對教育教學提出的一個強硬要求,只有課堂精彩,校園生活豐富,學校文化氛圍濃厚,就業市場廣闊,畢業高校有望,才能留住學生,才能不流失。在部門主任金新生同志的帶領下,大家積極對專業、對學科建設提出很多想法建議,大家眾議紛紛,本著對學校負責,對自己負責的認真態度,為專業,為招生,為學科,為學生就業出謀獻策。由此可以看出大家的心情是頗切的,大家的心是熱枕的,大家的出發點落腳點是共同的。一切為了學校,一切為了學生,一切為了職業,石校長布置的新學期工作計劃更令人心神俱振。部門主任金新生同時也對部門新學期的工作計劃做了詳細的布置,要求大家幾個方面:技能大賽為首位,課堂教學為次位,教案教綱教學計劃再次,教改等問題一一講述。大家認清方向,整改思路,齊心并進,相信在部門主任的領導下,一定能夠把信息技術教學部的工作扎實穩妥推進,順利完成學年的工作計劃。
教學是一件枯燥又有趣的事情,既然選擇了天底下最陽光的職業正如我部室丁云霞老師所講“認真授課,無愧于心”。這次教師培訓是對我們專兼職教師一個心靈上的洗滌。我們應該承認社會上的一些誘惑的確在阻礙和困擾著我們年青教師,看到同學們個個豪宅豪車,自己仍然艱辛的拿著自己的三千元,王教授所講,真的是對教師這個職業的重新定位和認識,一身正氣是為師之本,一表人才、一筆好字、一口好活是為師之基。王教授教育大家讓大家成為學生的榜樣,正如王教授的標題,《如何做一個合格的中職教師》,很多問題是耐人尋味,值得深入思考的。金主任教育我們緊貼學校領導工作思路,把握大局,做好本職工作,現在的教師應該狠抓工作作風,思想作風,防微杜漸,對于一些社會的不良惡瘤,不得滋生于財經的圣土。同時自己也深刻體會意識到,既然把教育當成事業,站好三尺講臺,講書授課無愧于心,是一件理所應當的事情。既然是一件平常的事情,就必須做好做精。當然在熱烈的部門討論中,大家講到了,和學生的溝通以及教法的更新都有很好的見解,我也汲取了這些老師探討的一些真意切會。
本次培訓安排了多位校長、教師專家給我們做精彩的講座。各位專家的講座,闡述了他們對學生以及小學數學教學的獨特見解,對新課程的各種看法,對數學思想方法的探討,并向我們介紹了比較前沿的教育理論知識。使我受益匪淺,提高了認識,理清了思路,學到了新的教學理念,找到了自身的差距和不足。我從中學習到了很多知識,并有幸傾聽了眾多專家和學者的精彩講解,使我對教育教學有了更多新的認識。
首先,教學中,努力探索教育教學的新途徑,學習先進的教育理念,掌握最新的教育方法。在教中研,研中改,積極實踐新課程標準,形成了“趣、實、活、新”的教學風格。本人對本職工作精益求精,勇于開拓創新,深化“活動化”課堂教學模式,模式依據“以人為本的教學思想,自主獲取知識的學習理念,合作學習的教育理論”,樹立了“以教師為主導,以學生為主體”的教學意識,形成了“創設生活情景、感性體驗——形成大膽猜想——引導合作研究——實踐活動、反饋交流評價——重構生活運用體驗成功”的以學生為主體的互動活動教學模式,營造了寬松和諧的課堂教學氛圍,促進了學生全面和諧的發展。
其次,“對培養人的培養,比直接培養人更重要”,經過培訓使我受益匪淺,學到了寶貴的經驗,不僅開拓了視野,啟發了思路,更激勵了我們每個人的工作熱情。培訓雖然已經接近尾聲,如何將培訓所見、所聞、所思、所想帶回去并實踐,這是擺在我們面前的一個極其重要的業務,我們將在今后的工作中不斷開拓創新,將我們的理論、實踐所得與我們的農村實際接軌,將把所學到的管理切實運用到我們農村教育實踐中去。
最后,在教育中要結合實際,就地取材,靈活機動,要因人而異。要因生而異。生源不同,各有千秋,要針對學生,因材施教,不可照搬照套。教學有法,教無定法,在五彩繽紛的花園里,不可眼花繚亂,要學蜜蜂,采擷百花精華,自釀成蜜,形成自己的教法,形成自己的特色,形成自己的風格,教出自己的風采。無論是條件好或差的學校,處處有課程資源,時時有課程資源是可以再生的,尤其是新教材的實施中,教師根據自身發展需要,開發利用課程資源,提升自己素質和能力的過程。
學習雖然結束了,內心積蓄無限力量的我將以飽滿的熱情投入到工作之中,我會努力把學到的理念、方法用于自己的教學實踐之中,用先進的教學理念、優化的教學方法回饋給學生,我會用我的愛心去教誨我的學生,用我的熱情去培育我的學生,無悔于我。
20xx年xx省高中教師全員培訓,規模巨大,準備充分,培訓設施手段先進。通過13天的培訓學習,使我接觸到了專家學者們的教育新理念,學習了不少優秀教師的課堂教學設計,同時還與省內的一線教師們進行了充分的交流。收獲頗多,感觸較深的同時,也認識到了自己教學中的不足,因此,可以說這次培訓來的很及時,培訓內容很深刻,培訓的效果將影響深遠。嶄新的教育理念和先進的教學模式觸動著每位教師的心靈,作為一線教師的我深深感到學習的重要性,在今后的教學中,我將立足于自己的本職工作,加強理論學習,轉變教育教學觀念,積極實踐新課改,鋪設好自己的專業化發展之路。
觀念是行動的先導。教師的教育教學觀念直接影響著教師的教育教學行為,直接影響著教育教學的效果,影響著素質教育的進行。素質教育力求使每個學生在本身原有素質基礎上,獲得和諧和充分的發展,從而提高其身體素質、思想素質、文化素質,使學生學會生活,學會學習,學會創造,學會自我教育,具備現代社會的適應能力和生存能力。具體來講,一方面要轉變過去那種過份強調教育的社會、經濟、政治功能而忽視其育人功能的觀念。另一方面要轉變惟升學者是人才、惟升學者能成才的觀念,確立多渠道成才、多規格育人的人才觀;要轉變以分數論人才、以升學率論效益的質量觀,確立德、智、體全面發展,個性特長充分發展的質量觀;要轉變只對少數學生負責,只對學生升學負責的施教觀,確立對每個學生負責,對學生的長遠發展負責的施教觀。
課堂教學是實施素質教育的主渠道,只有通過課堂教學,才能把素質教育真正落實到實處。新課程的基本理念指出,以學生發展為本,倡導學生主動參與,樂于探究,勤于動手,改變了傳統教育中過于強調接受學習,死記硬背、機械訓練的現狀。從中可以看出,素質教育的落實既要有教師教學方式的改革,還要有學生學習方式的變革。
在課堂教學方式方面,常見的教學模式主要有以下幾種:啟發講授模式;自學討論模式;目標定向模式;發現式教學模式;開放研究性教學模式;多媒體教學模式等,不論哪一種教學模式的建構和選取,都要體現學生的主體地位,由教學過程中教師到學生的單向交流變成師生之間、學生之間的多向交流,使教學成為一個開放的系統。各種教學模式都有一定的局限性,而教學內容的不斷變化決定了不能把某一種教學模式作為萬能的模式去傳授所有知識。靈活地運用教學模式,是指在對比各種教學模式的理論,優點和局限性的情況下,針對教學實際,汲取幾種教學模式的特點、重點進行組合,使教學過程得到優化。教學模式的多樣性,有利于激發學生的認知活動,為能力的全面培養創造條件。
在學生的學習方式方面,目前,在我國的課程改革實踐中,出現了許多新的學習方式,歸納起來,主要包括自主學習、合作學習、探究學習,均強調學生是學習的主體,提倡學生參與學習目標、學習進度和評價目標,倡導學生在學習中積極思考,在解決問題的過程中學習。在具體的學習過程中,自主學習、合作學習、探究學習并不是三種獨立的學習方式,三者之間是不能截然分開的,只有通過三者的優化組合,才能實現由傳統的學習方式向新的學習方式的轉變。
2、新增內容和變化內容有了新的認識。新課程更注重數學的應用價值、新課程更突出了數學的文化價值、新課程更體現了數學與其他學科的聯系以及數學后續發展、新課程更體現了時代精神和時代的要求、新課程更注重了數學思想方法的多樣化、新課程更強調了學生的參與活動。
教師發展是提高教育質量的關鍵;教師發展是教育改革的原動力;教師發展是教師自身幸福的源泉。素質教育改革對教師的專業素質提出了更高的要求,作為素質教育的實施者,應該以新課程改革為契機,不斷地加強學習,提升自己的專業素質。我認為可以從以下幾方面入手:
1、教師要關注專業化理論發展,了解學科課程要求。
作為一線教師,首先要熟悉所教學科的主要內容,對學科內容知識的產生、發展、功能等有系統的認識,能從總體上把握教材,駕馭教材,要認真研究《新課程標準》的要求等,就個人來講,雖然我從高一到高三教了一輪,對所教教材有了一個初步的了解,但體會尚淺。因此在我執教的第二個階段我著重加強了教材的分析,利用所學理論去備課、備學生,去認真講課,去研究習題,增強了教學的針對性和時效性。
2、教師要努力提高自身教學能力和科研能力。
教師的教學能力主要包括良好的語言表達能力,組織管理能力,處理教材的`能力,課程開發的能力,了解學生的能力,理解他人以及與他人交往的能力和自我監控能力等,在教學中,教師應努力提高自身各方面的教學能力,以適應素質教育的要求,提高課堂的效率,提高教學的質量;同時,教師的教育科研能力也是教師專業化的必然要求,具體工作中,可通過集體培訓,集體備課,集體教研,校本課程開發等途徑提高自身的教育科研能力。
3、教師要終身學習與發展,終身學習是教師發展的必然要求。
教師要向課本學習,向專家學習,多讀教育教學方面的書籍,如《給教師的100條建議》《探究教學論》《討論式教學法》等,養成好讀書,讀好書的習慣。
教師要向有經驗的教師學習,多參加聽課、評課活動,多與同事進行交流,加強教師間的合作,或者利用網絡與更多的同行進行交流與學習。
教師要向自己學習,從自己的教學中學習,即自我反思。自我反思是教師發展的有效的途徑,通過教學反思可以積累教學經驗,使教學設計更加合理化,提高教學質量的同時也提升了教師的形象地位。在教學中,我已經養成了寫教后記的好習慣,每節課后在自己的教案本上及時記下課堂中成功之舉或不足之處,或者提出改進性的意見,一段時間后,再把這些內容加以整理和總結,為以后的教學積累了寶貴的經驗。
教師要向學生學習,在教師與學生的互動中“教學相長”。在教師的工作中,學生是非常重要的一個因素,每個學生都有自己個性特征,學生的多樣性、發展性、不確定性,使得教師經常需要面對不少新問題,而這些問題的解決過程,也能促進教師的發展。
歌德有句名言說:“人生至關重要的事是有遠大的目標和達到這個目標的雄心壯志”。新課程的改革對我們每位教師來說既是機遇,又是挑戰,相信每位教師都和我一樣,在新課程面前都是滿懷自信,壯志凌云。暑期培訓的結束,只是一個新的起點。在新的起跑線上,我將繼續堅持“以學生為主體”、“以學生的終身發展為目標”的教學理念,“立足過程,促進發展”的評價準則,認真貫徹落實新課程精神,用智慧和激情打造精品教育,用靈感和創新塑造數學人生。從數學學科的角度,為學生嚴謹性、規范性、自主性、靈活性思維品質的培養,為學生學習能力、學習習慣以及數學素養的養成,為學生的后續學習等各方面打下堅實的基礎。
對于一名僅有理學碩士學位非科班出身的語文教師來說,這次培訓就是一場及時雨,解了渴、充了電,振奮了信心。四位老師從真實閱讀、趣學寫作、名著導讀、教師情緒管理與專業化成長等不同的方面演繹了一場又一場獻課、獻策的視聽盛宴。
《孔乙己》閱讀示范課上,學生們在韓x老師帶領下在不斷地分析、辨析、審思文本文字本身的過程中,感受到了咸亨酒店里酒無香、人無溫,似雪、似霜、似鐵般的涼??;體會到了作者通過主人公“孔乙己”一遍一遍地“要溫酒、要茴香”,來表達對要回歸溫暖、醇香、書香的人間社會的渴盼。韓軍老師勇于挑戰、敢于打破了早已形成的思維定式,“孔乙己是在封建腐朽思想和科舉制度毒害下,精神上迂腐不堪,麻木不仁,生活上四體不勤,窮困潦倒,在人們的嘲笑戲謔中混度時日,最后被封建地主階級所吞噬的悲慘形象……”這一挑戰就像一泓清泉給干涸的土地注入了新的生機?!墩b讀辨寫》寫作指導課上,學生在韓老師的引導下通過背誦、聽讀《致大雁》并尋找與原文不同的學習過程中,知道了寫好一篇文章需要用心辨別詞義、仔細排好語序,依靠鋪敘豐富文章內容,借助題記揭示主旨又可以激發讀者閱讀興趣。韓老師還從微學術的角度對經典課文《背影》進行了深層次的挖掘,示范了如何教出其真意、深意,如何從初中課文中探究高考作文寫作方法,打亮了教材,擦亮了我們的眼光。更有韓軍在線這源源不斷的活水,來不斷為我們送上經典的案例,供我們參考、借鑒,開闊了我們的視野、點亮了教科研的啟明星。
趙老師在古文《賣油翁》閱讀示范課上,通過充分討論交流“更欣賞哪個人?”來思考身為唐宋八大家之一的歐陽修是如何塑造人物形象的,通過“刪一刪”“換一換”以及與《比說》原稿的對比來認識歐陽修語言之妙。在《發揮聯想和想象》的寫作課上,趙老師借助繪本《天為啥是藍的》構建寫作教學的“語境”,學生在已知開頭續寫下一階段、已知結尾求過程的訓練過程中,發揮聯想和想象、展開寫作活動,就這樣學生在利用言語、實物等構建寫作教學的“語境”里,與寫作內容相關的認知體驗被喚醒后,能自由歡暢和靈活地表達自己的思想情感的真實寫作活動。趙老師除潛心鉆研教材、教法外,更重要的是鉆研學生,關注學生的發展,在《語文趣教趣學實踐探索》專題講座中,初中36節作文課都有趣教趣學的探索成果,針對七年級作文課做了細致介紹。拉慢鏡頭式展開寫作的方法,既解決了學生寫作沒話說的難題,也激發并培養了學生細致觀察的興趣和能力,實用又高效!
最后一天上午,南京市彭x教師發展中心的徐樹忠老師就名著在新課程背景下閱讀現狀進行了分析、介紹了應對的方法和策略,從“有道”“有格”“有度”三個不同的.維度進行了詳細的說明;他的《新課程背景下的名著閱讀策略》專題中詳細介紹了六節必讀名著的課時、課型及具體的實施方案,以及為師的錦囊妙計即“多讀書,深入讀”。下午,江蘇省碩士生導師蔣波教授的講座《教師專業化的成長》,主要從心理學角度講解了教師壓力管理與專業化發展,教師專業化發展的主題、中小學教師發展的困惑以及教師成長與發展的基本途徑。是的,教育就是心靈與心靈的碰撞,教育的藝術不在于傳授知識本領,而在于激勵、喚醒和鼓舞!掌握運用教育心理學知識激發學生內驅力、為學生的成長創設有利平臺!
聽完這幾位專家的精彩講座,我找到了與專家型教師的差距。在今后的教育教學過程中爭取做到以下三點轉變:一是由不斷的學習單篇文章的閱讀向整本書閱讀教學的轉變;二是由單一的趣教趣學教學活動向系統的課程開發轉變;三是由單一學科教師向教科研綜合型教育工作者轉變?!奥仿湫捱h兮,吾將上下而求索?!?/p>
沒有繁文縟節,開班典禮簡短、務實。學習紀律的說明,學員代表的發言,都是那么的貼切、實際,沒有空洞說教,不搞花樣。
首先,本次培訓班的授課老師,一線教師居多。鎮江市教研室教研員吳亞香老師,教師出身對體育課堂教學、教育科研有著豐富的經驗,主抓鎮江市學校體育工作,對學?,F狀非常熟悉。省句容市高級中學趙小文老師,鎮江市學科帶頭人,學校體育教研組長,對學校體育工作有獨到的見解。孫彪老師,句容市教研室教研員,對本市學校體育工作有全方位的了解,知道老師們迫切需要得到的知識。作為培訓班的班主任,在培訓內容的選擇、授課教師的安排,孫老師都親自過問,精心篩選,處處為學員著想。盡可能讓幾天的培訓,使學員學到可用的東西,而且便于在日常教育教學中操作。其他幾位主講老師,也是教研室的專家和一線骨干教師。
其次,培訓內容緊密聯系學校體育教育教學。教學計劃、考核方案的制定,這是體育教學的首要任務,第一天的培訓內容就從此入手。教學是主陣地,教學計劃、教學進度、單元計劃、教案設計,教師每天必須做的工作。如何有效教學,通過培訓學習,作為學員我有了新的認識。比如說,對特殊體質學生的調查,以前我也曾注意過,但沒有作為一個重點。趙小文老師在講座中突出其重要性,詳細了解可以避免安全事故的發生,有助于因材施教。新學期,作為教研組長,我將把學校特殊體質學生情況印發給每位體育教師,教學中做到有的放矢,確保安全、有效地教學。體育教學一定要將傷害事故降低到最低限度,杜絕人為因素造成事故的發生。我們經常聽說,你這位老師無論教學工作如何出色,你的學生只要發生一起傷害事故,你所有的功勞都被遮蓋住,你的工作成績將被否定。
吳亞香老師就說課、評課進行了案例分析,并且對我去年參加鎮江市小學體育教師說課的課件進行點評。結合當前賽課要求,對我的課件存在問題給予指正,對我個人來說,收獲很大,非常感謝吳老師。上次參加說課比賽是對自己的一個促進,聽了吳老師的點評更是一次提高。吳老師沒有炫耀自己的工作成就,而是著重講述每次賽課的實況,并加以剖析,讓更多沒有參與過的教師,對當前體育教學發展趨勢有更為深刻的了解。
培訓內容還涉及“室內理論課的設計與教學”、“信息技術與課程整合課件制作”等,無不是教師平時教學工作經常用到的。就說課件制作,體育教學中也少不掉的。有了課件,課堂教學更生動,室內課教學更輕松。五天的培訓,專家們所講的要求,如果能基本達到,我想應該是很合格的小學體育教教師了。
我深刻體會到:做一名平庸的體育教師真省事,做一名優秀的體育教師真不簡單。學海無涯,學無止境。學習才能不斷更新自我,就像我在開班典禮時代表學員發言,社會處在轉型期,知識大爆炸,信息瞬息萬變,一天不學習就會落后。教師不能只做教書匠,要學會學習,學會探究,做學者型教師。多學習可以明智,學習可以修心養性。安心工作,才能去研究教學,才會有創新。
參加暑期培訓,失去了一些休息時間,但得到更多,聆聽專家講座理論知識得以提升,與學員之間有了交流,實踐工作得到借鑒。諸多收獲得益于孫彪老師每次課能親自參與,得益于授課老師的精心準備。在學習的過程中,大家能互相交流,取長補短。培訓考核也做到務實、有效,規定的教學內容,每位學員設計一課時教案。一切從學員實際出發,不搞形式,不求標新立異,注重實效。所以,教師日常教學也要從學生實際出發,還要結合學校實際。通過本次培訓,讓我重新梳理了今后學校體育工作:務實抓好課堂教學,緊密聯系學生體質健康標準內容,保持與中學體育教學的銜接。安排好學校體育活動和競賽,確保學生每天在校一小時活動時間,扎實開展教研活動,教而不研則空。同時,積極探索,敢于創新,尋求學校體育特色之路。
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暮春五月,細雨飄飛。我們滿懷期待與渴望,邁著堅定的步伐踏上了學習之旅。來自全縣的120多名小學語文教師齊聚__小學參加了小學語文送教下鄉“總結提升”暨第三輪優質課評選活動、__名師工作室送教下鄉培訓活動。我也有幸參加了本次培訓活動。
5月x日,由來自全縣各校的20多名中青年教師進行同課異構,參加優質課評選活動?;顒臃譃槿M同時進行,我認真學習了7節三年級的語文課,充分感受到了他們的教學智慧和教學魅力。本次活動的開展,是對我縣小學語文課堂教學的一次大檢閱。所聽的每一節課堂都是精彩紛呈,各具特色,可謂是百花齊放春滿園。
5月x日上午,首先由x校長和x校長分別從教師的專業成長、導學案的編寫對所有語文教師進行了培訓。接著由三位青年教師代表交流自己的專業成長經歷,然后由各鄉鎮的語文教師代表匯報自己參加活動的體會。最后由教研室的領導對活動進行總結,對今后的工作提出殷切的希望。
雖然本次活動只有一天半的時間,但是卻讓我們收獲滿滿,獲益良多。其中,讓我感受最深的有以下幾個方面:
一、堅定職業信念,做個幸福的語文老師。
反思現在步入中年的自己,面對千頭萬緒的工作,當年的工作激情已漸漸消褪,取而代之的是職業倦怠感。對于教學,漸漸墨守成規、止步不前,少了當年的大膽創新、銳意進取。學校開展活動時,考慮到事情多,就想放棄;評選名師時,考慮到評上了又是一堆事,還是算了吧……總是想著多一事不如少一事,貪戀安逸舒適的生活,一旦思想產生惰性,行動更是后退,所以自己在專業發展的道路上行走非常緩慢。正如x校長發言中所說:“不進則退,教書沒有職業倦怠期,只有教育情懷?!苯窈?,要以正確的心態面對工作,加強自我認同,有助于教師提升職業幸福感;加強自我修養和提升,努力克服職業倦怠,不斷開創工作的新局面,讓教育工作更有創新和活力。
二、深入解讀文本,編制實用的導學案。
反思自己的導學案呢,很多只能算是教學的一個流程案,缺少真正的導學、導思、導練。有些導學案中,目標性不強,過于空、大,學生很難把握。導學案中沒有很好地利用學習小組,沒有調動學習小組的學習積極性,一些探究題流于形式,沒有真正地解決問題。
現在面對每天的工作疲于應付,用于鉆研教材的時間有限,深入鉆研更是談不上。就是看教材教參,也是為了把握教學重難點,保證知識點不講錯。而對于課堂上老師如何點撥,如何引導,學生采用哪種學習方法更高效等等諸如此類的問題卻是思考甚少。乃至上課前,經常頭腦里只是課堂上大致的框架,對于課堂上的細節問題如何處理,學生如何進行展示匯報更有效,并沒有進行精細的設計。課堂上出現的突發狀況,雖不致于手足無措,但因為提前的備課考慮不周密,也會因底氣不足而一筆帶過,失去了和學生思維碰撞的契機,錯過了課堂的精彩瞬間。
當我們羨慕別人的課堂閑庭信步時,當我們欽佩別人的教學行云流水時,當我們折服別人的語言潤物無聲時,孰不知別人早已在教前做足了功課,早已在課前進行了精心的設計,所以才有了課堂上的從容自如、水到渠成。教而有法,但無定法;學而有法,貴在得法。導學案的使用規范了課堂教學過程,培養了學生的自主合作探究能力,有利于因材施教,對于自主學習能力差的學生有一定的幫助,有利于提高學生的學習成績。我想在今后的不斷摸索與創新的過程中,一定會設計出更科學、更實用的導學案,“學案導學”一定能讓課堂魅力無限。
三、提升專業素養,打磨幸福的語文課堂。
昨天由七位老師進行了三年級的兩篇課文的同課異構教學,分別是《花鐘》和《蜜蜂》。他們都能根據教材特點,關注學生的實際情況,讓學生在合作中探究,在朗讀中悟情,在想像中創新,在感悟中積累。課堂上,學生通過各種形式的讀,在讀中積累語言,在說中運用語言。文章很美,幾位老師講的也很美,正如《花鐘》一文所說的鮮花朵朵,芬芳迷人。他們的課堂盡管設計不同,教師的教學風格不同,但是所折射出的教學理念卻是一樣的,那就是以生為本,以學定教。
在這七節課堂上,都重視了經典誦讀,首先在內容上精心選擇與課文密切相關的經典內容進行誦讀。內容少而精,要求學生限時記憶,促使學生當堂掌握,使經典誦讀落到實處。都注重語文基礎知識的訓練?!墩Z文課程標準》強調必須要扎扎實實打好語文的基礎。這是我們語文教學傳統的優勢,決不能放下。語文課程改革只加強基礎,然后追求創新。決不能放下我們好的傳統,片面追求“創新”。本次課堂教學,老師基本都注重了語文學習的基礎,進行了扎扎實實的語文基礎學習。都體現了學生的主體性,教師讓學生在讀的過程中,抓住了重點詞語結合語言環境,體會詞語作用,引導學生悟情。學生真正體會到情感后,就勢讓學生帶著這種情感去讀。在讀中,讓情感升華。這樣反復錘煉,學生就能走進作者的心,身臨其境的體會那種情感。都注重激發學生的學習興趣,采用多種激勵手段,如教師飽滿的情緒、豐富的評價用語、獎個人小物品、獎小組小紅旗等多種方式,吸引學生注意力,調動學生的積極性。都能熟練的多媒體進行輔助教學,創設情境,優化課堂教學結構,擴展課堂容量,提高教學效率,提高文化品位和審美情趣。都能結合課文重難點,設計精美的板書,如《花鐘》一課都采用在鐘面上張貼各種花朵的方式,呈現出課文內容,方便學生進行記憶,設計巧妙,看后賞心悅目?!睹鄯洹芬徽n教學,老師用精煉的四個字表現出作者法布爾做實驗的過程,然后用蜜蜂的簡筆畫進行勾勒聯系,讓人印象深刻。
聽了他們的課后,反思自己的課堂,感慨萬千。在課堂上自己雖然也認真投入,但與他們相比,實在還有相當大的差距。這次外出聽課學習,使我更深刻地體會到了學習的重要性和緊迫感,更堅定了走課改之路的信念,“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,在今后的教育道路上,惟有不斷學習,不斷實踐,不斷反思,方能積淀教學素養,提升專業成長,打磨幸福的語文課堂,成就課堂的精彩。
正如x校長所說:“既然和小語牽手,就要一直走下去;要愛,就要深愛?!毕嘈盼覀兠课徽Z文老師只有不斷充實自己,做一個教育事業上的有心人,每天進步一小步,就能成就自己人生的一大步。
教學是教書育人交融的活動。呆板沉悶的教學氣氛,往往使學生昏昏欲睡;輕松愉快的教學氣氛,卻能調動學生的主動性、積極性和能動性。營造融洽和諧、輕松愉快的課堂氣氛,有利于學生主動參與和促進學生勤于思考,從而獲得良好的教學效果。
作為教師,我們所從事的職業是高尚的,是人類靈魂的工程師,我們有責任傾注全部愛心來關愛學生。這種愛不同于傳統意義上的父母之愛,而是高層次的理性之愛。我們對待學生,既要有父母對子女般的親情,又要有一視同仁的胸懷去關愛層次不同的每一個學生。學生是未成年人,其思想尚未成熟,還處在成長和發育階段,所以對成長期的學生來說,關愛就顯得特別重要,關愛可以使他們少犯錯誤健康成長。對于一個班的學生來說,學生的學習情況不同,層次不同,有的學習好點,有的學習差點,但作為教師,我們要一視同仁!既要重視學習好的,也要重視學習差的。不要只顧“尖子生”而不顧“落后生”,這樣對我們的教學不利,因為“落后生”并非永遠落后,只要是學生,只要他坐在課堂里,就有一定的可塑性,就可塑造成一個滿意的、合格的學生,不是嗎?只有教不好的老師,沒有教不好的學生。只有用同樣的愛心、同樣的目光去看待每一個學生,你的課堂才會有活躍的氣氛。
寬松不失嚴謹,理性不失幽默。課堂的氛圍,是由老師和學生一起營造出來的。老師的語言風格,取決于老師的文學修養和身心修養程度。風趣、幽默的語言往往使人心情愉快,注意力集中。在教學中,教師要善于在恰當的場合、恰當的時機,巧妙地運用風趣的語言開導學生。這樣不僅能使課堂氣氛活躍,還能激發學生的學習興趣,加深對事物的理解感受程度,使學生在輕松、活潑、充滿笑聲的課堂氣氛中學到知識,受到教育。為了營造良好的課堂氣氛,決不要把個人的不良情緒和不快樂的心情帶到課堂,那樣只能讓你的課堂變得很糟糕!因為課堂是一個特定的環境,老師的心理氣質,會直接影響學生的心理氣質。教師的任何情緒,都會嚴重影響自己對知識的講解和學生對知識的領悟,大大降低課堂教學效果。如果老師情緒波動大、心態不穩定,則往往影響著語言表達的條理性、邏輯性和趣味性;由于情緒不好,表情過于嚴肅,忽視了動作、表情等人類第二語言的作用,給學生的聽課和參與情緒帶來不應有的壓抑感。要加強老師自我的身心健康,博學多才,博采眾長,保持良好的心態和愉快的心情,進而營造活躍的課堂氣氛。
在教學的過程中,要集中學生的注意力,必須要啟發學生的思維,巧妙地進行提問。課堂是一個大集體,學生注意力的集中與否,往往并非全部取決于老師,學生相互間也有影響,這樣就分散了某些學生的注意力。啟發學生的思維,巧妙地進行提問,既使學生分析解決問題,又活躍了課堂氣氛,何樂而不為?只有這樣,學生的思維才是活躍的,而只有學生的思維活躍了,才能積極參與整個教學活動,在一種自覺的、輕松的氛圍中掌握知識和技能。
情緒和情感是人對客觀事物是否滿足自己的需要而產生的態度體驗,其具有信號`感染`調節等功能.老師與學生情感交流自然、默契,學生就會對老師產生好感,情感共鳴,學生學習就會比較積極、主動,學習熱情也會十分高漲,教學活動的效果就會比較理想。作為老師,我們應該深入班集體,了解學生,和學生和睦相處,從情感上得到學生的認同,這是活躍課堂氣氛的必要條件。有些教師課備得很好,但是并不能使課堂氣氛活躍,這是什么原因呢?原因之一,在于他在情感上沒有得到學生的認同,因而不能引起學生的共鳴,也就達不到調節、活躍課堂氣氛的效果。如果教師平常與學生交往密切,和他們談得來,對他們的個性特點等比較熟悉,那么,在上課時,不但教態會親切自然,而且可以在教學過程中結合學生的實際來舉例說明要講的內容,這不僅使學生容易理解,還會使課堂氣氛活躍。另一方面,如果教師平時在學生中有個良好的印象,那么在課堂上,學生便會更注意聽課,這時,教師就可以得心應手地開展教學活動了。這可以說是一種情感的認同作用。只有學生在情感上接受了教師,教師才能把握住他們的情緒變化和反應,從而根據實際情況對課堂氣氛進行調節,提高教學效果。
教師感到最為苦惱的事,就是自己辛辛苦苦備的一節課,到課堂上課時,很多學生一點聽課的心思也沒有,在下面做小動作或者說話,嚴重挫傷教師教學的積極性。但這問題并非全是學生的錯,主要是老師缺乏如何激發學生興趣的問題。試想,老師的辛勤勞動在課堂上付諸于實踐,目的也是為了得到學生的認可和尊重,那么學生聽課也要得到老師的衷肯,老師要學會尊重學生,欣賞學生,只有對學生尊重,學生才會對教師的教學感興趣。學生不僅是我們的教育對象,而且也是我們的服務對象;教學過程,既要發揮教師的主導作用,又要尊重學生在學習活動中的主體地位。尊重學生就是要確立學生在教學活動中的主體地位,引導學生積極思維,激活學生的學習積極性與主動性。馬克.吐溫曾經說過,“一句美妙的贊語可以使我活倆個月?!蓖?。詹姆士也曾說過,“人性中最根深蒂固的本性是渴望受到贊賞?!奔钍且环N無形的動力,它可以激發學生的興趣、愛好和創造性思維;贊美是一種催化劑,贊美學生的優點,是對他本人的最大的肯定,使學生對學習充滿信心和動力。經常及時地鼓勵和贊美學生,可以幫助他們在自卑、無助、彷徨中度過難關,在張揚個性、表現自我中增強學習信心。
總之,我們要運用各種有效的、合理的、科學的教學方法,促進教與學雙邊活動的積極進行,使教與學不再是一種負擔和壓力,使課堂變得生動活潑起來,從而調動學生的主動性、積極性和能動性,創造高效率的教學效果。
為了讓我們教師適應新時代教育理論的要求,適應民辦學校的發展需要。學部組織了多次面向高中部全體教師的理論知識學習,對各位教師培訓的內容十分豐富,理論上包括對教學規章制度、教學常規、師德、語言的規范與標準的常識和特點等諸多方面的系統學習,通過認真的培訓和自己的學習,使我獲得了很大的收獲,現將自己的心得體會總結如下:
在每次培訓中,學部領導都會勉勵我們努力學習,認真工作。這些都使我加深了對班主任工作的認識,也堅定了自己扎根于人民教育事業、扎根于我們這片充滿希望的熱土的信心。當今社會重視教育,強調以科技為第一發展力,要提高教育教學質量,班主任工作需要要放在首位,提高班主任自身素質很大程度上提高了學生的學習成績。
民辦學校的生存與發展是一項系統、復雜的工程,需要各方面的關注和支持。在這之前,我總是認為民辦學校發展起來有些困難,班主任工作也相應的有所難度,畢竟各地條件不一樣,有些家長望子成龍的急功近利觀念太強,他們傾向于應試教育,認為兒女只要考取大學就萬事大吉。所以總會選擇公辦學校,但我聽了各位老師和領導的發言后才知道任何改革在其初期都會產生陣痛,只要是對人民、對祖國有利的事我們就要義無反顧地堅持并將它做好。
想給學生一滴水,教師就必須具備一桶水。這幾次幾位老師的發言就充分印證 了這句話。他們用淵博的科學文化知識旁征博引給我們講述深奧的理論知識講得通俗易懂,讓我們深受啟發。我們面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務。這就要求我們加強"教育藝術"的學習,加強科學文化知識的學習。例如學習"如何提高教學的有效性"、"如何做好班主任工作"、"如何對學生進行教育"、"新課程理念下課堂評價策略"等。我們只有不斷的加強學習,不斷加強修養才能勝任教育這項工作。
課程改革現在雖然還處于探索階段,許多未知的領域需廣大教師去進行認真摸索和總結。經過這幾次的培訓,認識到我們每一位教師都應積極參與到課程改革中去,不做旁觀者,而應去推動它朝正確方向發展,做一個課改的積極實施者。我想只有經過全體老師的共同努力,新課程改革就會遍地生根、遍地開花、遍地結果。只有實施課程改革,才能培育學生創造力、才能夠更好的適應青田的實際教育。
這樣就要更加注重班主任工作,做好各個學科之間的溝通,讓學生全面發展。自覺努力參加每周政治學習,熱愛自己的學校,關心愛護每一位學生,落實《教師法》要 求。自覺執行我校教學常規要求,履行各項工作職責,按時到校,準時上下課,不歧視、挖苦、諷刺后進生,更不能體罰或變相體罰學生。
要有誨人不倦的精神,要努力成為學生最親近的人,最知心的朋友,也就是要做到把全部熱情溫暖同學的心,盡最大努力與學生相處,在師生間形成潛移默化的共鳴。要有為辦好學校,教好學生而團結協助、互相學習、互相尊重,共同探索的胸襟,要維護其他教師在學生中的威信,切忌在學生面前數落其他教師的是非,也不能在背后對其他教師論長評短,也就是不利團結的話不說,不利團結的事不做。
在教學中,聲情并茂的語言能緊扣學生的心弦,激發學生的興趣。而恰當的運用語言空白藝術,及時給學生留下自覺思維,自覺內化的機會,則會取得此時無聲勝有聲的效果。把握設置原則。鮮明的針對性??瞻自O置是課堂教學的一個有機組成部分,它必須圍繞教育教學的目標,服務于課堂教學的思想和內容。因而應根據教學的內容和當時的教學實際情景的需要,配合有聲語言相機而用。故弄玄虛,有百害而無一益。講究適度。難度要適中,具備一定的啟發性和思考量。過難,學生無從下手,會挫傷學生的學習積極性;過易,不能充分激發學生的求知欲和學習興趣。
同一方面的內容,可以多層次、多角度設置空白,知識間的梯度要適當。同時要注意一堂課空白的頻度。如果空白過多,則顯得過于空虛,學生會感到茫然無獲??瞻字皇墙處熣Z言的停頓,并不是思維過程的中斷。設置空白就是給學生提供思維的材料和動力,以燃起學生探求的火花,引導學生主動求知,獲得反饋信息后,糾正學生的思路。因而空白設置必須遵從探索性的原則。因此設置空白應選擇學生感興趣,最關注的,同時又寓意深刻,耐人尋味或與學生已有認知相矛盾的素材 教師無小節,處處是楷模的警語,嚴格遵守教師職業道德規范以一個積極的心態投入到教育事業中,做一個合格的人民教師、優秀的班主任。
20xx年9月12日上午,有幸聆聽了縣研訓中心教研員王泰期的精彩講座,受益匪淺,下面淺談幾點心得。
一般來說,每次聽課都有一定的目的,任務,為完成一定任務而確定聽課對象。聽課是為了了解教師的教學情況,例如教學水平、教學能力、駕馭課堂的實際能力等,根據課題研究的實際情況,選取聽課對象,總之每一次聽課,都力圖達到一定的目的。
(1)課前要有一定準備,準備包括理論的儲備、信息的收集。理論的儲備靠平時,信息的收集需要教師在聽課前對聽課學校、教師、學生等情況盡可能通過各種方式進行了解,另外對教材特別是新教材的相關內容在聽課前突擊閱讀,要掌握課程標準和課程實施的新要求,否則你就不知道教師的觀念是否有改變,就不一定能聽出教師是否進步了,教師是否抓住了重、難點等,聽課也就缺乏針對性,評價也難保證客觀性和公正性。
(2)聽課中要認真觀察和記錄
聽課,聽什么,記什么,是仁者見仁,智者見智的問題,但在新課程課堂教學評價理念下,我覺得首先要確立一個指導思想,然后依據這個指導思想再去聽課或評課就不會偏離方向。這個指導思想體現在三方面,一是促進學生的發展。二是促進教師成長。三是“以學論教”,以學生的“學”來評價教師的“教”。強調以學生在課堂學習中呈現的情緒狀態、交往狀態、思維狀態和目標達成狀態為參考,來聽或是評價教師教學質量的高低。聽課既要看教師的教,又要看學生的學,同時要進行適當的筆錄。
二看學生的學。課程改革的核心理念是“以學生的發展為本”,因此課堂教學應該以學生的學習為中心,通過創設富有情趣的教學情感組織學生參與學習活動,激發學生的學習激情,體現學生主體,尊重學生個性和人格,鼓勵學生大膽嘗試和探索,主動發現與創新。我們在評課中,主要評價學生學習中的四種狀態:
參與狀態,看學生是否主動參與,是否全員參與、參與的面有多大;
情緒狀態,看學生是否有適度的緊張感和愉悅感、能否自我控調學習情緒。有時課堂會突然爆出笑聲戛然而止,有時會從激烈的討論轉入冷靜專注的聆聽,這就是一種良好的情緒狀態。
三是要適時地進行教學記錄和教學評點。
聽課記錄:我們一般把“課堂教學案例記錄本”分為三大部分:一是教學步驟(教學流程),二是板書設計,三是總評(又分特色評述和改進建議兩部分)。根據上課實況著重做好記錄,同時還要記錄學生的發言人次,占全體學生的百分之幾,從而得知學生的參與率。
聽課過程中我們還要注意觀察學生的學習狀態,通過師生互動、生生互動等活動觀察學生良好的學習習慣是否養成,教師平時的訓練是否有效,學生的接受程度的高低,是啟而不發,或啟而難發,還是一啟而憤發。
(3)聽課后要思考和整理。
課后要對記錄進行整理,要思考:教師為什么要這樣處理教材,換個角度行不行;如果是自己來上這節課,應該怎樣上,進行換位思考;新課程的理念、方法、要求到底如何體現在日常課堂教學中,并內化為教師自覺的教學行為等。如果我是學生,我是否掌握和理解了教學內容。
(一)評課應遵循的基本理念
有利于改進課堂教學,有利于教師的不斷反思,有利于促教師專業水平的不斷提高,有利于校本教研的發展??傊欣诮處煹慕逃虒W能力的全面提升。
(二)評課應圍繞以下內容
(1)評教學思想。即從教學思想這一角度出發,依據課堂教學活動的實例,評議教學思想在課堂教學中的體現。包括:教師面向全體的思想,培養學生能力和發展學生整體素質的思想,運用現代教育觀樹立學生主體地位的思想等。
(2)評教材處理。即從教學內容處理角度,評誶教材體系及知識體系是否把握得準確、教學重點是否突出、教學難點是否突破、內容定量是否妥當等。
(3)評教法運用。即從教師對教學方法處理的角度,評議教師在課堂教學中所用教法是否符合學生心理特點、是否有利于培養學生的能力、是否調動了學生的學習積極性等。
(4)評學法指導。即對教師在課堂教學中對學生學法指導的情況進行評議。
(5)評教學過程。即從教學結構這一環節出發,評議教師在教學組織活動中,教學環節安排是否合理、教學的組織形式是否科學、教學的整體結構是否嚴謹、教學節奏是否得當等。
(6)評教學效果。即教學內容的完成程度、學生對知識的掌握程度、學生能力的形成程度、學生思維的發展程度等。
近日我有幸作為信息技術教師參加了2020年宿遷市信息技術教師名師送培活動,工作在教育一線的我們,能夠接觸信息技術教育,步入信息課堂,能夠運用先進網絡采集信息,內心深感肩負責任重大。
通過這次培訓,對我今后的教育教學方法產生極大影響,同時對我們各方面的能力有了很大提高,特別是對信息技術的綜合運用能力,現在已不只停留在課件的制作上。使我們認識到做為一名教師應積極主動吸納當今最新的技術,并致力于把它們應用于課堂內的教與學活動中。通過學習,我認識到,信息技術在社會發展中的作用越來越重要。以計算機為核心的信息技術作為新型的教學媒體,當它們與各學科的教學進程密切結合時所具有的特性,為新型教學模式的創建提供了最理想的教學環境。應用信息技術來改進課堂教學是當前學校教育改革的一條重要思路。面對二十一世紀教育的出路,作為一名信息技術課教師,我深刻的認識到教育改革的緊迫性和必然性。
信息技術教學是一種新型的現代化教學方式,網絡化的進程,也正一步一步臨近,對我們教師也提出了新的要求。計算機多媒體教學具有形象性、多樣性、新穎性、趣味性、直觀性、豐富性等特點,它能激發學生的學習興趣,使他們真正成為學習的主體,變被動學習為主動學習。因此,一個好的課件對深化課堂教學改革,大面積提高教學質量,全面提高學生素質具有相當重要的作用。
把信息技術與學科進行整合,可以改變教材的觀念和形式,改變教學環境、手段和方法,變革教學模式,有利于面向全體同學發展個性,有利于學生進行獲取信息,處理信息,提高學生自主學習的能力。因此,在強調素質教育的今天,把信息技術與學科教學相結合是必要的而且也是緊迫的。
作為一名新時代的教師更要適應現代教育工作的需要,應該具備現代教育技術的素質。如果不具備現代教育技術的素質就不能完成或很好地完成現代教育和未來教育的教育和教學任務。因此,現代教育技術要應用現代教育媒體和開發各種現代教育技術,要適應工作需要首先應掌握現代媒體技術。如果只有現代教學媒體,教師不能很好的應用在教學中,就不能很好的發揮其作用,教師還應該具備優化教學過程的系統方法,即教學設計,因此,教師只有具備了這樣的素質才能適應現代教育的需要。教師掌握了現代技術,有助于改善教師的能力結構。增強教師對工作的適應性。
培訓學習時間雖然短暫,但我的受益匪淺,其感觸非一一能言盡。在未來的工作崗位上,我一定扎實工作,努力學習,把用所學到的教育技術知識更好地應用教研教改中,做一名對學生負責,對學校負責,對社會負責的優秀教師。最后,我想說,在緊張而繁忙的工作之余再培訓會收獲些須的欣慰吧!我仍會繼續學習各種關于信息技術的知識、持之以恒,不懈的努力優化課堂教學,培養新時代所需要的具有高信息技能的新興人才。這將是我以后的最終目標。
我很榮幸自己獲得了這次極其寶貴的提升專業素質和業務素質的機會。通過這段時間的聽課學習和其他老師的交流,有很多教學方法值得我在自己課堂上借鑒,同時也認識到了自己有很多的不足,知道了今后該努力改進的地方。下面就本次培訓學習簡單談談自己的心得:
英語學習環境其實就是指學生眼睛看到,耳朵聽到的和嘴里說的盡可能是英語。我去的學校,內部臺階上是英語單詞與句子,班級的門牌、走廊窗戶上、黑板的左上角的英語格言都是英漢雙語,每個教室后的墻報上也都設有豐富多彩的英語內容,比如一些西方節日的介紹等等。上下課的廣播指令也都是英語。英語教師在課堂上也基本是英語授課,像一年級的學生可能聽懂的比較少,但他們利用手勢這樣的肢體語言讓生理解,而且上下課打招呼和道別也讓學生說英語??梢哉f校園內隨時、隨地、隨處都能感受到英語,帶動學生在校園學習中主動學習英語,形成了良好的校園環境。最讓我印象深刻的是教室內設置英語角,內容是把新學的單詞或句型板書到英語角內,即使英語課上完,學生一抬頭就可看見今天所學,潛移默化中也讓學生又復習了一遍,增強學生認讀意識。
我注意到,他們學校的老師不但重視學校所配置學具的使用,他們還有意識地自己動手去做一些簡單的教具以輔助課堂教學。通過學具教具的制作和使用,可以把抽象的書本知識形象化、具體化,增強學生對教學內容的感知,使學生在直接經驗基礎上學懂書本知識,重要的是能夠提高學生的學習興趣,調動他們的學習積極性,從而使教學效果更佳。
最后,ppt課件的應用與制作。小學英語教材的一大特點就是貼近生活,課文圖片多。但長期下來,學生對圖片已經是產生了“審美疲勞”了,所以他們在教學時就想出了一些新的點子和花樣來進行教學,其中多媒體教學就是一種很好的教學手段,精美的課件能夠吸引學生眼球,可以化靜為動、化抽象為具體,能提出開放性的問題,設計巧妙,同時還能激發學生更強烈的參與意識,可以為學生主動學習提供開放的活動環境,提高課堂效率。
我發現他們學校學生的口語水平普遍較高,絕大多數學生可以熟練地朗讀課文,甚至可以流利地背誦課文。通過私下和老師們交流才知道,他們特別重視朗讀作業的布置,還會時常檢查學生的認讀情況,可以說一節課下來大部分時間全用在聽音認讀上,讓學生讀時注重模仿語音語調,培養了語感。教師安排學生分層朗讀,即先讓英語小組長讀給老師聽,再讓大部分學生分組讀給組長聽。當然,對于一些后進生,老師會親自監督。與此同時,課外變換不同的獎勵方式來鼓勵學生堅持每天聽、讀、說英語及家長簽字,長期堅持下來,學生認讀能力和語感就會有所增強,對英語自然不再畏懼。
針對“為用而學,在用中學,學了就用”的原則,并結合語言是一種交際工具,在教學中,充分調動學生學習英語的積極性,培養和保持他們學習英語的興趣,使學生在生活化的教學場景中學習、使用語言。他們經常創設各種不同的表演情境,不但給學生提供了表演的機會,而且讓學生在情境中更好的練習本課的知識點,將難點簡易化,并且與生活相結合,孩子能記的更牢固,并且能更好的運用。
小組競賽可實現組內成員間的合作學習,培養合作精神,成員間同舟共濟,幫助別人也是幫助自己。他們學校的分組標準多種多樣有:男女生pk;按座位分組pk;然后遵循“組內異質、組間同質”的原則分組pk。其中,我認為第三種分組效果最好,這樣的分組形式能夠形成小組間的制約力和互助力,優秀學生可以幫助和監督后進生,小組間差異性不大,在pk中也形成了強大的競爭力。
課堂競賽盡可能讓學生都參與。競賽貫穿英語教學全過程,他們每節課都安排若干項競賽內容并安排在教學過程的不同階段進行,同時按照知識的難易程度顧及高中低不同程度學生的參與,達到全班同學平衡發展的目的。
競賽評判和記分方法固定化。課前老師在黑板上寫上各組名稱。執行過程為:在每節課的小組pk中,由老師和全班學生共同充當裁判,回答正確就會為本組得到一份,課程結束后統計宣布獲勝組。這樣提高了學生的學習積極性。
總而言之,作為小學英語教師,必須具有扎實的基本功及駕馭課堂的能力,說起來簡單做起來難。這就要求我們必須不斷學習,不斷提升自身的素質,此次的研修就了給我提供了一次不可多得的機會。老師們精彩的課堂,讓我看到了自己的不足。在今后的教學中我一定多學習,多鉆研,認真備好、上好每節課,同時在課后做好反思,努力提高自身的業務水平。
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