培訓中的實踐環節給予了我機會去運用所學知識和技能,加深了我對理論的理解和消化。下面是一些值得借鑒的培訓心得體會范文,可以給大家提供一些建議和思路。
“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。忙碌了半個月,遠程研修接近了尾聲。
在課改的課堂教學中,不斷探索適合學生愉悅學習的好的教學模式,要改變只灌輸知識,只注重知識傳授、對學生進行機械訓練的教學方式,把教學過程轉變為學生的學習過程。我們的課堂是要有生命活力的課堂,課堂該是鼓舞人心的。要讓不同層次的學生有清晰的尊嚴感,能使學生找到自信。要使每個學生都感到非常輕松,感受學生的活力,達到人人參與。課堂要體現自主性,也就是學生自愿學習,要想讓學生自愿學習,就要讓學生對課堂產生興趣。要讓學生感受到共享合作的樂趣。
學然后知不足,這是我的一個體會。通過網絡培訓學習,感覺以前所學的知識太有限了,看問題的眼光也太膚淺了。我認為,教師只有樹立“活到老,學到老”的'終身學習的思想,才能跟上時代前進和知識發展的步伐,才能勝任復雜而又富有創造性的教育工作。
過去,我們常說:“要給學生一杯水,教師就得有一桶水?!钡?,經過網絡培訓學習后,我覺得教師絕對不是一桶水這么簡單,它應該是一條有源頭的溪流。只要做到與時俱進,不斷更新自己的知識,才不會被社會所淘汰。
學習期間,正趕上陰雨天氣,很多老師都是冒雨趕往二小,活動安排的也很緊湊。但沒有一個老師有怨言,一方面是與會人員的素質較高,主要的還是學習內容本身吸引了我們的目光,累并收獲而快樂著。
本次所聽的幾節課優點很多,主要表現在以下幾個方面:
通過觀摩六節展示課,感受到每位教師都是在努力體現新課標的要求。新課標指出學生的學習活動應該是一個生動活潑的,主動的和富有個性的過程?,F在的課堂教學不再是單一的教師教,學生學的過程,而是學生在教師的引導下主動探究,師生合作交流的愉快的課堂活動。我們看到每位教師都體現了這點――重視營造和諧、愉快的課堂。
1、授課教師普通話標準,表達清晰,語言感染力強。教態親切,表情豐富,在課堂上能輕松,活潑,瀟灑地進行授課,富有藝術性。尤其是重視對學生的評價,讓學生的每次回答都能得到及時恰當的評價。
2、善于利用多媒體等多種手段輔助教學,使孩子接觸到的知識更立體,更直觀,更生動。如張萍老師在《誰的本領大》一課中,用課件展示電路圖,讓學生一下子就明白了檢測器怎么使用。公緒蘭老師在《螞蟻》一課中的圖片應用,比實物更加清晰。三節品德與社會課更是借助視頻給學生以強烈的視覺沖擊?,F代信息技術的發展對教育的價值、目標、內容以及學與教的方式產生了重大的影響,這些課中,每位教師都根據自己的教學需要使用了現代信息技術,這些現代技術的應用,突出了教學重點,同時突破了難點,提高了課堂效率。
3、體現主動性學習,重視學生的動手操作。
在教學設計中,教師重視孩子的動手操作,重視孩子的手腦結合。要想真正的學好知識就是要學生們主動地參與到學習活動中來,那么動手操作就是孩子們最好的學習活動。李德英老師執教的《不愿做奴隸的人們》,課前就讓學生搜集了大量的學習素材,為課上的交流打下很好的基礎。三節科學課,學生們在老師的指導下,動手操作,自主探究,以合作交流的方式學習知識。很好的體現了教為主導,學為主體。
4、上課時精神飽滿,充滿激情,教師的每一節課都是自己創作的藝術作品、都需要教師付出創造性的勞動,都需要教師的激情和智慧。教師的激情不僅可以感染和調動學生的情緒,激發學生的求知欲、學習主動性和參與意識,而且可以有效地增進師生之間的情感交流。李德英老師執教的《不愿做奴隸的人們》一課,老師激情澎湃,給聽課者留下了很深的印象。
這幾位教師本身扎實的基本功。吸引了所有聽課者的眼球,課后聽到最多的就是某某老師的素質太好了,這種高素質帶來的積極性一面毋庸置疑,但也給我留下了一點思考,老師太強勢了,太過于表現自己了,是否從另一個方面弱勢了學生呢,幾節課聽下來,總感覺熱鬧有余,但感覺還缺點什么,學生真的喜歡這樣的課堂嗎?學生的表現機會是否在老師的強勢下,已經被壓縮了很多呢?我們追求的高效課堂好像不是這個樣子。盡管徐主任也指出研討課不同于優質課評比,但是授課教師卻沒有很好的落實這一點,想放手又擔心不好收,這種猶豫使得課堂本身有點意猶未盡。
21日晚上的各縣區分組議課是本次活動的中心主題,我參加的科學一組的議課氣氛熱烈,在王鑫主任的引導下,各自發表了自己的見解,通過這次活動,也從其他老師那里學到了很多東西,我想取長補短、相互借鑒學習應該是議課的最終目的。聽了徐主任的“讀書、寫作——教研員成長的階梯”報告,感觸很深,以前因為懶惰不愿及時記錄個人的成長過程,不愿意寫一些總結感悟。我想以后要改變自己,可能一開始會寫不好,但我會堅持下去。
這次活動,留給老師們最大的“痕跡”應該是陳大偉教授講座中的幾句經典語錄,我也從中領悟了許多,“不要輕易剝別人的衣服”,這句話讓我認識到在評課時,要想讓別人接受你,首先要尊重他,只有在一個平等的平臺上對話,才能更好的讓別人接納你的見解。這需要我們很好的反思?!凹偃缥襾斫獭?,一句簡單的話語很好的體現了這一思想,這種不帶強制的溫馨話語,應該是教研員所必備的。
總之,要跟上時代的腳步,就要不斷學習。今后,希望能多參加類似的學習活動,使我能不斷地進步。就像徐文達主任講的那樣,一個教研員水平的高低就代表了一個地區講課水平的高低。這讓我想起了一個好校長就是一所好學校。這既肯定了教研員的指導作用,又是一種壓力,這種壓力必將激勵我們不斷充實自己,提高自己,從而促使本地區教師授課水平的不斷提高。
教師的教育培訓是提高教育質量的一個重要環節,只有持續學習和更新自己的教育理念與教學方法,才能更好地適應學生的需求。在最近的一次教師教研培訓中,我有幸參與了其中,并從中收獲了許多寶貴的心得和體會。
第二段:培訓內容與收獲。
教師教研培訓的內容涉及了教育學的理論知識,教學方法以及教育技巧等多個方面。我通過這次培訓學習了許多新的教學方法,如啟發式教學、合作學習等,這些方法可以幫助學生主動參與到學習中來,激發他們的學習興趣。此外,在培訓中,我還學習了如何進行教學設計,如何評估學生的學習成果等。
第三段:踐行與應用。
學習知識需要不斷的實踐和應用,而培訓后的教學實踐正是一個很好的機會。在實踐中,我嘗試使用了一些新的教學方法,如小組合作學習。我發現這種方法可以有效地提高學生之間的合作精神,并增進他們的互動與交流。同時,我還將教學設計中的理論知識運用到實際教學過程中,通過制定教學目標和評估學生的學習情況,提高了我的教學效果。
第四段:反思與改進。
在實踐中,我也遇到了一些問題和困難。例如,在小組合作學習中,有些學生可能存在合作困難,互相之間的合作意愿不強,這時我需要靈活調整教學策略,鼓勵學生相互合作,找到問題的解決辦法。同時,我也深刻反思了自己的教學方法和教學過程中的不足之處,以便改進和提升。
第五段:總結與展望。
通過參與教師教研培訓,我收獲了很多寶貴的知識和經驗。這不僅使我的教學工作取得了明顯的改善,更重要的是激發了我不斷學習和進取的精神。作為一名教師,我將繼續參與各種教研活動,不斷提升自身的教育素養和教學水平,為學生的成長與發展貢獻更多。希望未來我能在教育改革的道路上不斷努力,為實現教育的公平與優質而奮斗。
以上就是我關于“教師教研培訓學習心得體會”的總結。通過這次培訓,我深刻認識到教師的學習與成長永無止境,并且只有持續不斷地追求進步,才能更好地滿足學生的需求。期待未來的教育培訓可以為更多的教師提供學習和成長的機會,共同推動教育事業的發展。
。
_月_日我有幸以__省“國培計劃”教學點跟崗學員的身份,來到__市__第一小學開始為期3天的跟崗研修。3天來,我和其他跟崗學員一起,自覺遵守培訓紀律,跟著指導老師聽課,課例研討,開展反思,和諧共進。臨近結業,還意猶未盡!這里有太多值得我們學習,借鑒和留戀的地方。在這里我們真切地感受到了教師職業的崇高與幸福感!
初到__市__第一小學,學校領導的熱情介紹和周詳安排,那些不熟識的老師的真誠的笑臉,還有同學們的禮貌問候,這里環境整潔,師生和諧上進,校園文化凸現,處處透漏出一種濃厚的育人氛圍。
在這次的跟崗學習中親身感受其教學與教研氛圍,感觸頗多,獲益匪淺。
首先是來自課堂內師生之間、生生之間交流的和諧融洽、積極參與的良好氛圍。教師的課堂準備充分,學生的積極配合,充分突出了以學生為主體以教師為主導的新課程理念。學生回答問題時的積極、大氣、出口成章,教師點評時的精煉到位、恰到好處點撥與引導,使課堂流程自然順暢。不難看出教師對學生的訓練有素以及學生對老師工作的認可與回報。反觀自己學校,雖說轟轟烈烈的“三步七環節:教學模式已深入人心,但總感覺到語文課被模式化僵硬化,很難上出語文課應有的“語文味”。
其次在評課中,引申的專業問題很有針對性和指導性。授課者詳細介紹教學設計,坦承教學中自身意識到的不足。評課者對課不對人,毫無保留的客觀評價無論是對授課者本人還是參與教研的老師,不管是對本校的老師還是我們這些有幸參與觀摩的外校學員,收獲都是很大的。
本次培訓,我看到了眾多教師身上的閃光點,同時發現了自身視野之局限,猶如井底之蛙。但這次培訓,卻讓我明白了今后前進的目標,學以致用,我將在這里學到新知識盡快內化為自己的東西,運用到教育教學的過程中去,努力學習同行們的學習態度,求知精神,協助能力,加強學習,讓跟崗學習成果在教育教學中發光。
近年來,教研工作在學校教育教學中的作用越來越受到重視。為了提高教師的教研能力,許多學校都設立了教研組,并選派優秀的教師擔任教研組長。作為一名教師,我有幸參加了教研組長培訓。通過這次培訓,我深刻體會到了教研組長在教師成長中的重要作用,同時也積累了一些寶貴的經驗。
首先,教研組長培訓讓我意識到團隊合作的重要性。在培訓期間,我們被分成了幾個小組,每個小組有一個教研組長帶領。在小組內,我們共同討論學校教研的問題,并就課程改進、教學方法等方面進行交流和研究。通過團隊合作,我們可以將各自的優點和經驗進行分享,從而共同進步。同時,團隊合作也讓我們深刻認識到,只有整個教研組的努力和付出,才能真正提升學校的教研水平。
其次,教研組長培訓強調了教研方法的重要性。在培訓中,我們不僅學習了教研的目的和意義,還學習了如何進行教研活動。培訓中,我們通過觀摩優秀教師的課堂,并進行深入的討論和分析。這一過程讓我們深刻認識到了教研的科學性和系統性,在教學實踐中,我們應該有明確的目標,通過科學的方法進行研究和改進。我們還學習了一些常用的教研工具和技巧,如課堂觀察、問卷調查等。這些方法的應用,有助于我們更好地了解學生的學習情況,發現問題并解決問題,提高教學質量。
再次,教研組長培訓加強了我對教學研究的認識。培訓過程中,我們不僅進行了教研工作的理論學習,還進行了實際操作。在培訓結束后的一段時間里,我們被要求完成一篇教學研究報告,并停留在一所學校進行教研實踐。這段時間的實踐讓我深刻體會到了教學研究的重要性和困難性。通過實踐研究,我不僅深入了解了學生的學習特點和問題,還找到了一些有效的改進措施。同時,我也意識到,教研工作需要持續的投入和付出,只有堅持不懈地進行教學研究,才能為學校教育教學的改進和發展做出貢獻。
最后,教研組長培訓讓我深入了解了教研組長的角色和責任。教研組長既是教學的專家,也是教師的領導者。作為教研組長,我們要負責組織和指導教研活動,推動學校教學工作的改進。在培訓中,我們學習了如何激發教師的創造性思維和積極性,如何發揮教師的主觀能動性,如何培養教師的合作精神和創新意識。通過這些學習,我認識到,教研組長不僅要有扎實的學科知識和教學技能,還要有優秀的組織和領導能力,以便更好地推動教研工作的開展。
總之,教研組長培訓為我提供了一個全面的學習平臺,讓我深入了解了教研工作的意義和方法。通過培訓,我認識到團隊合作的重要性,強化了教研方法的應用,深化了對教學研究的認識,同時也了解了教研組長的角色和責任。我相信,通過不斷學習和實踐,我會成為一名優秀的教研組長,并為學校的教學工作作出更大的貢獻。
教師教研培訓是教育工作者在專業知識與教學方法上不斷提高自己的過程。通過參加教研培訓,我深刻領悟到了教育工作中的重要性和自身的不足之處。在這次培訓中,我接觸到了更多的教學理念和方法,也認識到了教師的職業道德與責任。在與同行的交流中,我不斷學習并思考,最終深化了對教育教學工作的認識。
第二段:知識更新。
在培訓學習中,我積極參與各類教育課程的學習與研討,從中了解到了最新的教學理念和方法。我學習了項目制教學、學科思維、探究學習等教學方法,讓我明白了課程設置的重要性,并嘗試將這些方法應用到實際的教學中。同時,我還學習了很多關于教師職業發展的內容,了解到了教師在專業發展上需要不斷學習,追求個人成長,不斷提高自己的教育教學水平。
第三段:教學反思。
通過與同行教師的交流和討論,我深刻認識到教育教學工作的重要性和自身存在的問題。我反思了自己在教育實踐中的不足之處,發現了自己課堂授課過于傳統,關注學生自主學習意識不足等問題。在這次培訓中,我學習到了許多針對這些問題的解決方法,如鼓勵學生思考,倡導學科思維,提高學生的學習興趣等。通過這次學習,我深化了對自己教學方法的反思,不斷改進自己,提高了教學質量。
第四段:職業道德與責任。
在這次培訓中,我也意識到作為一名教師所要承擔的職業道德和責任。我明白教育工作者不僅要傳授知識,更要培養學生的德育素養和創新思維能力。我通過學習了解到教育教學工作是一項神圣而充滿責任感的職業,我們需要抱有敬畏之心,對待每一個學生,盡力將他們培養成德智體全面發展的人才。
第五段:總結與展望。
通過這次教研培訓,我不僅汲取到了豐富的知識,也增長了批判性思維和創新精神。我明白了教育是一個循序漸進的過程,需要我們不斷進步,積極學習,保持對教育事業的熱愛。今后,我將繼續參與各類教研活動,學習教育方面的新知識,將它們應用到實際教學中。同時,我也會不斷反思自己的教學方法與教育理念,不斷提高自己,為學生的發展貢獻力量。
總結:
通過這次教師教研培訓,我不僅深化了對教育教學工作的認識,也加強了對自身教學方法的反思與改進。我明白了作為一名教師,自己在教育事業中的重要性和責任感。我將不斷學習,不斷提高自己的教育教學水平,為學生的發展貢獻自己的力量。同時,我也期待未來的教研培訓,希望通過參與更多的教育活動,擴大自己的教育視野,不斷推動自己的專業成長。
作為一名教師,教研培訓會上的經驗總結是一項必不可少的工作。在這樣的平臺上,我們可以彼此分享教學經驗和教育理念,不斷凈化自己的思想,提高教育教學的水平。
第二段:會上得到的一些收獲。
在我所參加的教研培訓會上,我收獲頗豐。特別是各位老師分享的教學經驗,讓我深受啟發。他們選擇了新穎的教學方式和方法,將課堂變得更活潑,更有趣。我也認識到課堂教學要以學生為中心,注重學生的學習興趣和學習效果。
此外,在培訓會上,我們還學習了一些理論知識。尤其是在信息技術方面,我受益匪淺。我們了解到了很多新的APP應用,技能不斷提升。這對我以后的教學工作至關重要。
第三段:對一些問題的思考。
在參加教研培訓會的過程中,我也發現了一些問題。首先是缺少前瞻性的研究。社會在不斷發展,科學技術日新月異,這就需要我們教育工作者更加積極地尋找新的教學方法和途徑。其次,現在的教育資源依然不夠公平。教育已經進入了信息時代,但是在一些偏遠地區的學生卻連最基本的信息技術條件也不能得到滿足。這也提示著我們的工作還有很大的提升空間。
第四段:自己未來的計劃。
在教研培訓會上,我靜下心來,反思自己的工作,進一步謀劃接下來的教學工作。我將努力借助現代技術,不斷改進課堂教學內容及形式,以提高學生學習的效率。同時,我還將努力為學生搭建更加簡單易用的信息技術平臺,以便他們能更好地使用現代技術。
第五段:總結。
作為一名教師,我們需要定期參加教研、培訓活動,時常反思并總結自己的教學工作,以便更好地工作。通過本次教研培訓會的學習,我更加深刻地認識到教育要與時俱進,不斷創新教學方法,改善教育環境。我相信,只有這樣,我們才能不斷提高我們的教學技能,深刻地培養出一個新一代人才。
暑期,我們進行了理論學習,還聆聽了十幾位教育專家、名校長的報告。這段時間里,我的心始終是充實的,因為這里有熱情的伙伴和老師,有先進的理念和知識。專家們鮮活的實例、豐富的知識內涵及精湛的理論闡述都使我這次暑期培訓之行受益匪淺。
教師要教育學生勤奮刻苦,好學進去,自己必須勤奮好學,廣學博覽,精益求精。靜下心來好好思考,發現自己教學上有缺點有待改進?;仡欁约簬啄陙淼慕虒W,做得多思考得少。幾個星期的培訓,我的體會之一就是要與自己的昨天告別,要多反思,做一個反思型的老師,不斷提高自己的教學水平。我將從以下方面做起:
1、隨著信息技術的迅速發展,人類正在進入信息社會。在知識經濟時代,知識老化速度大大加快,學習就成了當今人類生存和發展的重要手段。教師終身學習,不僅是時代的呼喚,教育發展的要求,也是教師教學自我提升的需要?!皣乐敽V學,與時俱進,活到老,學到老”是新世紀教師應有的終身學習觀。教師要善于從教育實踐中汲取能量和;善于在任何時間向任何人學習,包括在教學過程中和學生分享知識;善于和同事交流,擴大視野,促進自身專業成長。
2、加強文化業務學習,提高理論水平。如果一個教師對自己的教學行為缺乏理論的指導,教師的業務水平低下,談得上反思教學嗎?一個課上得好的教師,缺乏理論的指導,不善于總結,更談不上反思自己的教學行為,這就不能成為一個真正的好教師。只有不斷學習,不斷充電,才能掌握扎實的理論知識,用理論來指導教學行為,才能成為反思型教師。
3、加強專業知識的學習。隨著課改如火如荼的展開,我們教師要有一種強烈的意識,克服“一支粉筆教下去,一本教案講過來”的人生惰性,自覺拓展自己的思維空間和知識結構,以便更好的為教育教學服務。知識的更新換代讓我們的學生接觸了更多的新生事物,廣闊的課內課外學習為他們知識的積累提供了更多的機會。我們在學校學習的那點知識,已經遠遠不夠傳授了。要想成為研究型教師、專家型教師,不學習怎么可以,怎么能勝任更多的教育教學工作?生活是一個廣闊的學習的課堂,有很多東西是我們所不了解的,top100排行為了使自己不被社會所淘汰,只有加緊學習的步伐!一個優秀教師應該抓緊一切時間增加知識儲備,只有這樣才能用人格魅力來感染學生,和學生共同發展。
4、豐富反思內容,提高反思能力。教師應根據實踐情況及時地用不同的方法進行反思,可以是一堂課,一個教學環節,一個教學內容的反思,可以是對成功的教學;也可以是對“失敗”的反思。今后,我將盡可能地使自己的反思落到實處。
新課程改革以來,好多教師包括我,換湯不換藥的把自己的教學方法變為啟發式教學,整個課堂完全在老師的思維指引下一問一答,表面看好像將課堂還給了學生,其實學生很少有自己思維的空間。我們教師教的很累,學生學得更累。那么該怎樣培養學生的創新意識呢?的不同側面,讓聽課更直接、精致、更有效地促進教學。
3、磨課。
教學四樓的錄播室越發忙碌了,因為青年教師的錄播課越來越多、越來越好。每一節課都是經過備課組反復打磨的。導課是否簡潔?課堂設計是否遵循科學突出重點突破難點?教師追問是否準確?學生參與度是否提高?點撥是否及時到位?小結環節有沒有缺失?課堂訓練題是否典型?課堂評價怎樣?聽課人多方位的觀察,講課人全面的提升,因而,每一節課都有相當高的質量,直接受益的,是學生。
在教學實踐中,每位教師都不斷反思自己。我最深的體會是教學目標對教學效果的影響。我發現,學生學習效果欠佳,是有原因的。而這其中最重要的原因之一,可能就是教學目標的不明確了。也就是說,教學效果不好,論起該負的責任來,老師首當其沖。
教學效果不明確,會有什么影響呢?
1、太多的內容、太高的.目標會使學生望而卻步,或者干脆選擇放棄。
2、太少的內容、太低的目標會使學生失去興趣,或者盲目得意忘形。
3、教學目標不清晰,會使學生摸不著頭腦,學習過程中無所適從。
4、教學目標偏離,會使學生因明顯的學考分離和銜接不自然而逐漸喪失學習信心。
所以,在具體的教學過程中,教師應該根據自己學生的實際基礎情況制定恰到好處的、清晰的、可操作性強的教學目標,以確保學生學習過程的游刃有余,學習效果的真正提高。
同伴互助、共同發展是我校教師的新理念。工作總結我們以團隊的形式進行校本研修,在集體的共同智慧中提升自我,在同伴的優良品格中完善自我,在合作的巨大力量下增強團隊戰斗力,讓學生受益,讓教育魅力無限。
除了備課組內外的教學研修合作,我自己參加的省級課題和區級課題也在進行中,教學和教研的相融、課題組智慧的碰撞,無不提升著我的教育教學水平。
總之,校本研修的春風吹綠了杜中校園,給教學和教研帶來了生機和活力,盡管仍然有教育難免的困惑和不斷出現的新問題,畢竟教育和教學在接近其本質的路上前行,在務實的作風中提升。相信校本研修帶來的,將是教育的滿園花開。
我有幸參加了吉林省小學音樂教師網絡研修培訓。這次培訓的內容豐富,形式多樣,有集中培訓、網上培訓,專家講座引領,有教學實地的考察,有學員間的互動交流等。以下是我參加培訓學習的幾點體會:
音樂是一種崇高而深刻的藝術,它具有強烈的感人魅力,作為一線的教師必須的安心堅守崗位,這是道德的底線。只有安心教育事業,才能思變發展,這是生命的意義。怎樣對待自己、怎樣對待學生、給學生什么教育、給學生什么影響這都是教師的責任。因此,在今后的實踐期間,我永遠鉻記自己的責任與使命。他讓我更安心地從事教育事業。
教學過程是師生生命存在的一個有機組成部分,因而關注生命價值,引導學生心靈的健康成長是課堂教學的一個內在品質。教學過程中師生關系應是對話的、和諧的關系。教學要真正豐富學生的精神世界,釋放學生的內心能量,發掘學生的生命潛能,倡導師生之間的相互溝通與交流。教學過程應是一個不斷生成及提升人的生命價值的過程。教師要用一顆靈動的心,要用一雙銳利的眼,去把握與發現學生的生命律動,喚醒學生內在沉睡已久的意識和潛能。幸福不僅是教育的最終目的,它同時也貫穿于整個教育過程。在當今這個“以人為本”的社會幸福是人的追求也是人的需要。然而人的幸福的獲得需要教育來實現。幸福在教育方面不僅包括學生的幸福也包括老師的幸福。教學過程中要有幸福接受教育之后的人更要有幸福。
作為一名音樂教師,我們努力發揮自己的專業素質,把愛與知識播送給每一位孩子,讓他們健康、個性地成長。引用各種教學方法,讓學生去感受、理解、表現音樂;給他們旋律人生,享受人生旋律。印象最深的課程是程露霞老師為我們傳授了許多音樂,教學方法(達爾克洛茲教育體系、柯達伊教育體系、奧爾夫音樂教育體系、),受益極大。特別是潔凈的教學方式——丹麥的七式音階,讓全班同學進全面參與、體驗、實驗。把這些知識變化性地運用到我們的音樂課堂中,收到很好的教學效應。引導學生去感受、欣賞、理解美,啟迪學生去想象美與創造美,從而激發學生學習音樂的興趣,培養他們的自主學習與協作學習能力,建構起以“以學生發展為本”的新型音樂教學模式。
為了使學生能輕松、愉快地上音樂課,多用鼓勵的方式使學生表現出良好的'品質。努力做到用好的設計抓住學生的注意力。在教學中,我盡量避免那種生硬的、繁難的技巧技能性訓練,而是從學生出發,多為他們營造一些發現美、創造美的自由空間,以激發起他們熱愛美、傳播美的熱情,從而使美能在學生的心靈中生根、發芽、成長、壯大。
新時代、新知識、新課程都要求教師樹立終身學習的目標,實現自身的可持續發展。學習不僅僅只學專業方面,要擴充到各個領域,不斷的提升自身的修養和素質。首先必須樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發展的源泉和動力。其次,教師應把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結合起來,努力探索新的教育教學方法。通過總結經驗,提高自身,向更完善的目標努力。注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學習的教育理念,以適應教育改革的浪潮。
這次小學音樂教師省級培訓,為我們營造了一個互相學習的環境,從根本上改變了原先的傳統學習模式,更給我們帶來了新的學習觀念、學習方式和教學理念,為我們今后的人生開辟了新天地。我要把汲取到的先進理念思想運用到工作中去,工作中去,讓此次培訓的價值在工作中得到最大的體現。短暫的集中學習雖然結束了,但網上遠程學習還在繼續,我相信骨干教師培訓帶給我們的將是不斷探究,不斷發展,不斷完善自己的永遠的研修平臺。
兒時的選擇,我從事了幼教事業。不經意間,十多年的時間在平凡和平靜中悄然逝去,沒有留下什么驕人的成績,沒有作出什么驚人的壯舉,但直到今日,我依舊還堅守在那里。我不敢說十分熱愛這份工作,我更不敢說為之付出了多少,但正是在這平凡和樸實中,我用教師的職業道德詮釋著一個一般幼兒教師存在的價值!
說到教師的職業道德,人們連忙會想到這樣一些次詞兒:為人師表、愛崗敬業、無私奉獻……但我覺的新時期的幼兒教師還應具備活潑開朗性格和積極向上的情感、以及融入團體的團隊精神。
一切師德要求都是基于教師人格,因為師德的魅力主要從人格特征中表現出來。我性格開朗、樂觀向上。每一天都帶著一份好心境投入到工作中,帶著微笑迎接孩子??吹郊议L放心的把孩子交我,孩子在我的帶著下玩的很快樂,我覺的這就是我工作的價值和意義。幼兒園的工作繁瑣、壓力大,且我們民辦教師工資待遇低,但我都坦然的應對,不以個人的得失斤斤計較,不把個人情緒帶到工作中。能夠說每一天我都是以平和的心態、飽滿的情緒,真誠的對待每一位孩子。排除追逐名利拈輕怕重心理,用平平常常的心態、高快樂興的心境來干實實在在的事情。
教師對學生的愛,簡稱為師愛,是師德的核心。幼兒園的孩子像剛出土的嫩苗,需要“園丁”的呵護和培養。每個孩子都是母親的寶貝,這就使我深深體會到,情系幼兒,像母親一般熱忱地愛每個孩子,這樣你就會感到有意義,幼兒身體健康,歡樂,學習提高,你就會喜悅,就能感覺到工作的歡樂。
幼兒園的工作需要多方人員的配合才能得以良好運作,這就需要教師具備良好的“團隊精神”。團隊精神,字僅有四個,簡單的'說來就是溝通、信任、團結、協作、配合、互相幫助。幼兒園是一個大家庭,個人僅有融入到這個大家庭才能得到提高,體會到工作的愉快,幼兒園也能得到良好的開展。
我們電教組的教師也給我鼓勁,給了我很大的信心??粗业墓ぷ鞯玫搅丝隙?,我也覺的我的付出得到了回報。但我得到了許多:自我知識的增長,小朋友的歡笑,同事的贊同,幼兒園的回報。正是我對這個團隊的熱愛,我才會認真的學習,忘我的工作,無私的奉獻。正是在這樣一個團隊里,我體會到合作的愉快,領會到工作的樂趣。
在20xx年夏與秋的交叉口,我有幸成為了xxx市xxx區教師隊伍的的一員,隨后,選崗到xxx學校。自此,我開始了人生的新征程。
區教育局為了讓我們新教師能夠盡快適應職業需要,更好的完成教育教學工作,在進修學校對我們進行了為期一年的教育教學培訓。培訓的內容非常的豐富:從理論到實踐,從單兵作戰到小組合作,從新課標解讀到展示過關課,從開學儀式到結業典禮……整個過程收獲頗豐。
在新教師培訓的開學第一課結束之后,我為自己的培訓心得,寫下了這樣一個標題。
開學第一課,我隱約記得有三個問題:
1、教育應該成為我們的職業,還是我們的終身事業?
2、作為教師,我們是成為教書匠還是教育家?
3、教師的專業發展與自我發展。
具體的講座的內容,其實我已經記不清楚了。我只是想簡單談談我現在對這三個問題的一點思考。第一,無論你是把教育當做自己的職業,還是當做自己畢生的事業都未嘗不可。若你把教育當做自己的職業,本著“當一天和尚撞一天鐘”的態度去工作,那么就請你每天問問自己:作為和尚的我,今天撞鐘了嗎?撞鐘的方法對不對?撞鐘的態度虔誠不虔誠?是不是在正確的時間點,撞出了合適的鐘聲?如若,你把教育當做自己畢生的事業,那么就請“志當存高遠”一些:永遠保持自己對學生的關愛和對教育事業的執著,讓使命感成為你的一種生命狀態。第二,并不是所有的教書匠都能成為教育家,但是所有的教育家都應該是教書匠。第三,就是讓自己成為一名學習型教師,“給學生一杯水,教師要有一桶水”的時代已經過去了,我們所面臨的是“不能只給學生水,而是要教會學生尋找水源”的時代。所以,請讓你自己一直在路上,可以慢一點,但不可以停下來。
在新教師培訓過程中有許許多多的教師給我留下了深刻的影響。
由于字數限制,我在這里就介紹一位老師——xx學校的鄭老師。她為我們解答了:為什么要成為一名“好老師”,什么樣的老師才是“好老師”,如何成為一位學生喜歡的教師。她向我們介紹了:班級管理的藝術,融洽師生關系的藝術,打造魅力課堂的藝術,關愛學生的藝術,構建和諧班級的藝術,處理突發事件的藝術等等。
這次培訓中還有許許多多的“鄭老師”,他們讓我體會到作為教師,“守三分苗園,許一世芳華”的職業幸福感。
不以學生為基礎的教育都是耍流氓,所有的教育設想都必須以學生為基礎。很多位老師在給我們培訓的時候,都是這么說的。成為班主任的我,也是深有體會,再好的設想脫離了學生,就是假大空。光桿司令是打不好仗的。
20xx年某月某日和某日,我參加了z市組織的鄉鎮數學教研員培訓活動。在這幾天里我們觀摩了七節課,這些課都是在全國比賽獲得一致好評的優質課,也聽了優秀教師的點評,自己也參與了點評,可以說通過短短兩天的學習收獲很多。所以,我簡要的談一談自己的心得體會。
這期間我聽了z老師的《垂直》一課,感受頗深,這堂課打破原來教學模式,沒有創設情境,也沒有讓學生探索交流,而是直接給出垂直定義,然后逐步分析定義,實現對定義的真正理解和掌握。聽我這節課,我心里打了好幾個問號。這節課為什么可以這樣上?別的課這樣上行不行?什么樣的課可以這樣上?最后我當初這樣的結論,這種教學模式不適合所有的教學模式,之所以這節課能用是因為,垂直這個概念是人為定義的`,不是說可以通過推理,交流得出來的,比如說,太陽,月亮這些名詞一樣,是前輩給起的名字,我們就沒有必要費勁再起一遍。也就是說類次于這種定義性的知識可以。還有就是大家都知道的公理,比如在初中才學到的,兩點之間有且只有一條線段,這種也是可以的。
通過這幾節課我們可以看出這幾位老師都是在努力體現新課標的要求。新課標指出學生的數學學習活動應該是一個生動活潑的,主動的和富有個性的過程?,F在的數學課堂教學不再是單一的教師教,學生學的過程,而是學生在教師的引導下主動探究,師生合作交流的愉快的課堂活動。在本次學習培訓中,我們看到每位教師都體現了這點――重視營造和諧,愉快的課堂。師生在課堂中不再是原來傳統教學中的傳授者和接受者,施與者和容納者;而是現在課堂中的,學生才是學習的主人,教師是學習活動中的組織者,引導者與合作者。尤其具有代表性的是z老師和梁少美老師,張老師幽默,梁老師和藹可親。
總之,通過這兩天的培訓,我從中學到了很多,我作為一名新教師,尤其是一名教研員,需要學習的更多,在以后的工作中我將認真學習新課標,刻苦鉆研教材,努力上好每一節課。
從事幼兒教育工作第四年了,經歷了數不清的瑣碎事情,也正是這些瑣碎的事,鍛煉了自我各方面的本領,培養自我成為認真,重視細節的人??墒乾嵥榈钠椒?,卻是一種神圣的使命,由于我們應對的是孩子,每個瑣碎能夠說聯系到孩子的健康、安全、成長和歡樂!這半年多來,我應對著孩子,懵懂、迷茫、手足無措、惶恐、焦慮也有愛好和成績感帶來的歡樂??偟膩碇v,自我是發自內心的愛孩子,可是沒有更好的方法和專業理論來指導自我工作。愛孩子是母雞都能夠做到的事,所以真正做到愛孩子,要不斷學習師德師風,不斷學習和充實自我的專業理論知識,才能真正使孩子一生受益。這不,我們幼兒園近期展開了師德師風的學習活動,經過學習,我不但更愛孩子,并且更明白怎樣去愛。原先,教師的語言、動作、態度和科學的教育方法是呈現真實的師德師風的精神風采。
教師的語言對孩子的影響十分大,許多孩子在幼兒期十分喜愛模仿,假設教師的語言不禮貌,孩子也會跟風,有些孩子也會把不禮貌的語言帶回家,勢必讓家長覺得我們教師沒修養,從而對我們教師的印象大打折扣;教師批判孩子的語氣和方式也很重要,假設太重,可能會決定孩子一生的.命運和歡樂,由于孩子假設理解不當的批判,會構成自卑感,沒有自信心,想想后果多么嚴峻。
教師的禮貌動作行為也是影響孩子的行為因素,孩子與教師朝夕相處,行為的養成是環境決定的。教師應當以得體的語言和動作行為來指導幼兒的一日生活。長此以往,孩子也會構成禮貌的行為標準。讓孩子得到四周人的尊重和愛好,從而增強孩子的自信心。假設每個孩子都能夠做到這一點,那末教師的這一舉動能夠說為社會創造了秘書工作。
態度決定一切,不管做甚么事情,態度是十分重要的,在生活中如此,工作中亦如此。既然是工作,就要愛崗敬業,用職業道德標準來要求自我,做到認真、耐心、用心愛孩子,要有極強的職責心,才能呈現工作的價值。
當然盲目地愛孩子是遠遠不夠的,能讓孩子科學健康地成長,我們教師應當多學習教育理論,提高自我的專業技能,把握科學的教育方法,才能做到有的放矢。
寶塔區教育局邀請省歷史教研專家楊宗年來我區對全區中學歷史教師進行針對性的培訓,教師的成長、教師的教學能力都有所指導。我參加這次培訓后很有感想。
雖然,只有一天半時間,但我們都很珍惜這次的學習機會,認真聽取了每一堂講座,并詳細的做了筆記。明確了新增的內容、課程設計的時空線索、更新課程的思路、反復研究中考題捕捉指導課堂教學的信息、研究課標運用于備教案、學案過程;理解歷史的縱向和橫向發展;問題設計一定要有層次性和針對性;認識單元之間的內在聯系;處理課題抓住背景、內容、措施、表現、影響;認識中國和認識世界聯系;認識現代史與近代及古代史聯系;構建網絡、整合知識向點、線、面、體系統化發展;學會了怎樣突破重點的方法。
從而也認識到自我的專業知識儲備、自我的個人魅力、對學生學習多么的重要!在學習過程當中,我更學到并吸取了很多成功、實用的課標與教材的處理與開發教研和個人素養提升的經驗和方法。
楊宗年講師知識淵博,歷史線索條理清楚,這讓我意識到自己與名師的差距與不足,讓我認識到教師要具有課程智慧、教學智慧和愛的豐富,才能成為受學生歡迎的教師;才能駕馭好課堂;才能對教學效果起到畫龍點睛的作用。
辛勤的耕耘與沉甸甸的收獲成正比例關系。用專業的眼光關注課堂,用科學的方法引領教師,體會最深的是教師備課必具的真功夫“五有”即:腦中有標,目中有人,心中有法,腹中有書,胸中有案等。
感謝各級領導為我們提供了一個集中充電、交流提升的機會,促使我不斷加強學習,培養終身學習意識。更感謝主講老師的精心準備和娓娓道來,讓我們更加意識到學科教研中自身的責任。
總之,通過這次學習,我一定在以后的教學中,多思考,不斷學習,全面提升自己的業務綜合素質。以積極的工作態度和熱情來對待課堂,對待我的學生,培養學生良好的學習習慣,為學生終身發展打下良好的基礎。
20xx年x月x日——20xx年x月x日很榮幸的參加了市教育局組織的骨干教師培訓。經過教育局短短的幾天培訓。我想我們每位教師都有不同的收獲和感悟。對于我個人而言,我認為此次培訓班舉辦的非常有意義,非常有必要。因為它不僅讓我充實了更多的理論知識,更讓我開闊了視野、解放了思想、打動了內心。無論是哪位園長講課,都是精心準備的。每一堂課,每一個領域的內容,都讓我有所感動和收獲。許多感受是不能用言語表達的??偟膩碚f,每位教師以樸實無華語言為我們授課解惑,對我們來說,是一次難得的學習機會。
在教育局學習的每一天,我都被濃烈的學習氛圍包圍著,吸引著。老師們高度集中的人格魅力和敬業精神深深地打動著我,感染著我。我為我能來參加此次培訓感動到慶幸,我為我能在培訓班學習各大園長的優點和教學經驗感到慶幸。所以我用眼睛關注著他們,我用筆記錄著他們,我用心采擷著他們。其實人生好比馬拉松,而不是百米沖刺??简灥氖侨说?耐力和毅力。所以面對幼兒我們應具備的教育觀是全面性,整體性。,課程要生活化,游戲化。同時要重視幼兒的學習品質和興趣。尊重幼兒的個體差異,切記不用一把尺子衡量所有孩子。重視家園共育的同時要把幼兒教育作為終身教育。各大幼兒園應嚴格按照《綱要》和指南中對幼兒學習發展要求實施教學活動。
通過此次培訓,我懂得了在任何的時候也不要急于給幼兒打不及格的分數,因為,成功的歡樂是一種巨大的能量,它可以促進兒童好好學習的愿望。請你無論如何不要使這種內在的力量消失。每位教師要明確的一點是學習成績成功使幼兒感到快樂,產生繼續學習的動力。讓優秀成為你的習慣,這是我在培訓期間最觸動我的一句話。因為之前我沒有那個概念,根本就想像不到優秀會成為我的習慣。但是今天我懂得了靜心品書,貴在日常積累,給孩子一杯水,自己就要有一桶水。這些話每時每課都觸動著我,鞭策著我。讓我不斷的充實,自己的理論知識。提高自己的教學水平。把更多的愛奉獻于幼教事業當中。我時常在思考,為什么有些教師的課堂總是那么豐富多彩,為什么他們的見解總是那么深邃,為什么他們的角度總是那么恰到好處,通過此次學習,使我深受啟發。但我一直堅信一點,別人沒有的我有,別人有的我精。這樣,就能做到。
一、不用一把尺子衡量所有孩子幼兒在個體上存在一定的差異,但在智商上絕對沒有差異的,每一個學生都有很大的潛力有待于教師去挖掘,所以我們應該學會觀察,發現孩子的美。
二、讓幼兒當家做主,積極的動腦思考、動手操作,充分體現了學生的主導作業用。使學生從思維到實踐都得到很好的鍛煉與提高。
三、因材施教,不放棄任何一個學生,每位孩子都有學習能力,作為教師要給孩子充分的學習空間和學習條件。同時針對幼兒的個體差異,提出有效的方法,也可以提出“一幫一政策從整個班級的進步為出發點。
四、材料低成本,教育大價值,在教學活動的實施當中,每位教師應當充分利用”,道身邊的資源不斷的運用到教學活動當中。這樣才能變廢為寶。把世間的廢品發揮它更大的價值和作用。
五、關注幼兒的心理發展,是我們義不容辭的責任,教師應關愛每一位幼兒的心理發展,尊重每位幼兒存在的個體差異。不能以偏見,片面的態度對待幼兒。不能以罰站、打罵和眼神威脅幼兒。更不能冷處理每一位幼兒。
六、重視家園共育,教育不僅僅是教師的責任,教育也不單單是幼兒園、學校的事,所以,教育無處不在。0—6歲幼兒在家里的教育也是至關重要的。所以要時刻教育和提醒家長和我們的教育理念一體化。不落隊,不掉隊。我覺得教師的職業道德,集中體現在教育的責任感和關愛幼兒及工作的效率上。教育事業關系著下一代的身心發展,關系著祖國建設的明天,是中國舉足輕重的一部分。
教師的工作責任感是極其強烈的。只有強烈的責任感才能帶動起工作的熱情和動力,才能真正意識到自己職業的重要性。教師要謹言慎行。培訓雖然已經結束,但我的心情久久不能平靜,可以說是為之驕傲。因為在那一刻,我知道了幼教工作者的神圣和偉大。我的內心對幼師這個角色充滿了欽佩。這是一次難忘的學習交流會,我從中受益匪淺,百聽不厭,百學不倦。我想作為教師,不僅是一個學者,更是一個觀察者。十年樹木,百年樹人,踏上了講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。
所以我決定:1:做一天蠟燭,就要發一天光。2:做一天春蠶,就要吐一寸絲。3:要鼓勵自己學無止境。從今天起,讓優秀成為我的習慣!
xxxx年7月15日—19日,我們這批名師培養對象,懷揣著對教育的夢想,帶著市教育局領導的期望,和進修學校領導的囑咐,懷著虔誠之心聚攏到了美麗的西子湖畔——杭州。來參加全國中小學教研組長、學科主任、骨干教師專業成長研修班學習。
為期五天的培訓,這對于來自山區小縣城的我來說,簡直就是上天的福祉。
雖然杭州天熱如火爐,但我們都很珍惜這來之不易的學習機會,合理安排好自己的日?;顒?,認真遵守培訓班的規章制度,不遲到,不早退,認真聽取了每一堂講座,并做好聽課筆記。
參加此次培訓班學習,我深感做為學科的教研組長,自我的專業知識儲備、自我的個人魅力、團隊科研精神是多么的'重要!在學習過程當中,我更學到并吸取了很多成功、實用的教研組建設和個人素養提升的經驗和方法??傊?,我認為教研人應該做到“一個中心,三個得到”,“一個中心”以教研文化認同為中心,“三個得到”教研理念得到提升,教研情感得到激發,教研行動得到引領。
如果說,一個好校長能辦出一所好學校,同樣的道理,一個好的教研組長就能帶出一批好教師。教研組是校本研修的重要陣地,就像部隊的基層連隊,是一個集教學、教研、科研、培訓于一身的實體,教研組長是這個實體的“領頭羊”,是校本教研制度建設的中堅力量。俗話說:“點亮一盞燈,照亮一大片?!弊ズ媒萄薪M長,就能帶動一個群體,把校本教研制度建設真正落到實處。
現在回想起來,各位主講教師“閃動的智慧”仍意猶未盡,授課教師均是來自一線的校長和教育專家,他們結合自己多年的教學研究和管理經驗,通過真實的案例分析,從教研活動策劃、特色教研組建設、課堂觀察與改進、課例研究等方面進行交流。內容真實具體,針對性強,如z主任的《校本研修的實踐嬗變》,讓我意識到校本教研并非遙不可及,完全可以從我們每位教師的日常教學活動細節入手,要讓“合作探究成為每節課的課堂行為”;s校長的《課堂觀察——走向專業的聽評課》,讓我認識到教師要具有課程智慧、教學智慧和愛的豐富,才能成為受學生歡迎的教師;d主任的《教研組建設:從管理到成就》,讓我看到他“向一線教師學習與對話,一邊工作,一邊研究”的認真科研態度,看到他對我們一線教師專業成長的關注之情;z校長的《找回培訓的主體》,雖隨意的像和我們對話一樣,但仍讓我對教研組長有了新的定位:教研組長要有幸福感,并把這幸福感帶給同組成員,要有個人親和力,創建和諧的“教研組之家”。教授們的閱歷豐富,他們的一些過往經歷及其對學科的看法是那么智慧那么深刻,深深印在我的腦海中?,F在,細想起來,這么一次培訓指導,確確實實是為我們專業學習指點了迷津,許多困惑的問題在課上迎刃而解了。
專家們的專題講座都是那么精彩!我帶著教育教學實踐中的種種疑問進入了培訓課堂。課堂上,專家們的精彩講演一次次引起我內心的共鳴,激起了我的深思。使我的教育教學理念發生了更為深刻的變化,激起了積極投身課改的熱情。教育部基礎教育司副司長朱慕菊曾說:“課程改革就像一列火車,動力來自全社會,特別是校長、教師、家長對基礎教育將對國家、民族前途負有重大使命的理解,對現實問題具有批判性的思考?!笔刮疫M一步明確了課改的目的、核心、突破口、主要任務??傊?,這次培訓給我帶來了全新的感覺,教育觀念發生了劇烈的變化,激起了積極投身課改的熱情。這是非常重要、可貴的,有了教育理想,就能知難而上,堅韌不拔。
教研組是教師實現專業化發展的搖籃,是教學行為正在發生變化的主戰場,是探討教學問題、開展有效教學的重要陣地。此次研修活動是一場集教研管理、科組建設、教學指導、實踐操作為一體的精神盛宴,將為我們今后加強有效教研,改善教學行為,提高課堂效率,提升管理能力提供有力的借鑒和指導。通過培訓,我們將會在教研員帶領下進行課改研究,將會親口嘗到了“梨子”的滋味,體驗到怎樣針對在課程改革實際情境中遇到的問題,進行設計、實踐、反思,從前行為階段轉變到新行為階段,親身體驗到這確實是促進教師專業成長的'重要途徑,是提升實施課程改革的能力的主要場所。
校長和教育專家們教會了我們教研的道理,也引領我們應當養成一種鍥而不舍的精神。是的,做每件事我們都應持之以恒,努力探究,認真思索,那樣我們才會收獲成果,培養好我們的學生,才能做到“學高為師,行正為范”——行動引領的最高境界。
在充分學習中,也不難發現,愚昧的心志也會得到啟迪,潛移默化里,我感到心靈上得到的強烈感悟,恍然間,我發現自己收獲的不是一星半點,而是最后滿載而歸。最后,借用北師大張行濤博士的結束語來勉勵自己——動起來,一定比過去好!
我是20xx年才第一次聽到微課一詞的,沒想到短短的兩年多,微課就紅遍了大江南北。各種大賽紛沓而至,但標準都不一樣,方式各不相同。什么是微課呢?心中充溢懷疑,始終不明白它能給我的教育教學帶來什么變更。
六月初,參與了東師舉辦的寬城區才智教育種子老師培訓,短短的四天,讓我得到了系統的學習,對其作用、模式、制作工具、設計理念都有了新的相識。
有許多老師經常說:我也想做微課,可是我對電腦操作不太嫻熟,做不成。其實微課最重要的是設計思路。有了奇妙的構思,總能找到簡潔的技術來完成它,不會錄屏,可以錄像;不會用ppt的困難功能,可以用簡潔的圖片加音樂加文字來體現;實在不行,我們可以采納老方法,一塊黑板,加上老師的精彩講解,然后用手機拍下來;不情愿出鏡,也可以啊,能找到許多動畫形象代替。只要想做、情愿做,技術不是問題。作為一線老師,我們可以發揮自己的特長,了解教學需求,了解學生需求。從好用的角度、激發學生學習愛好的角度去設計。
培訓班上,給我留下印象最深的是程帥老師的講解,他運用了許多的前沿技術,讓我極其艷羨。還有吉喆老師的camtasiastudio嫻熟運用,也讓我自愧不如,以前還覺得自己的信息技術用的不錯,現在看到他們才知道,在他們面前自己還是個小學生。為什么平常沾沾自喜的我會如此呢?思索過后得出答案自己運用得還不夠!由此及彼,想到為什么現在的微課資源許多,但老師們卻很少運用,有的甚至認為微課只能是學生在家運用,或者只能在平板電腦中運用。這也許是受了幾所最先開展探討學校的影響,例如可汗學院就是做給孩子們在家收看用的。這種勝利閱歷,在中國可以推廣到邊遠山區,為缺少學校的山區免費建立網絡,配備設備。這樣或許每個教學點只須要設立指導老師,就能解決缺少老師的問題,以最少的投入,讓鄉村的孩子也能享受城里孩子的教育資源。但是如何用?在教學的哪些環節運用?這是我們下一步須要探討的,有了運用的閱歷才能做出更好的微課。微課肯定是植根于一線教育這片土壤上的,而不是找些專家們閉門造車,就能制作出適用于一線教育教學的微課。在這點上東師和寬城區的領導們已經意識到了,所以這次參加培訓的都是一線的優秀老師。用起來,在用中感悟,在用中不斷修改思路,才能做出好的微課。
看過許多大賽的微課作品,覺得現在的微課大有取代老師之勢。有的微課就是照搬課堂教學;有的微課就是老師一味地講,而缺少留給學生思索的空間;還有的微課時間過長,缺少趣味。在這一點上我喜愛鐘紹春教授不斷追問的風格,他常常問我,為什么要制作這個微課?學生在學習這課時有什么難度?我還喜愛寬城區老師進修學校李校長的提示:要留意學科學問的體現!這些交織融合在一起,讓我時刻考慮到學生的'須要。微課要短小、好玩、有互動,這樣的微課學生才會喜愛!
以前我認為微課只是用于教學,通過培訓我了解到,微課的角度許多樣,有的可以用于讓學生自學,有的可以用于指導學生學,有的可以用于課后輔導。以前我覺得做微課只是老師的事,通過培訓我知道了,微課的制作要有學生的參加,甚至放手讓學生制作,讓學生共享自己的學習閱歷,這樣來自于同學的閱歷更簡單讓孩子們感愛好而接受。寫到這里,我不禁大膽設想一下,可不行以讓家長也參加進來?現在不是流行用微信曬珍寶的成長嗎?那么,我們可不行以發起一個活動,例如:朗讀剛學的詩歌,讓家長在家錄成視頻曬出來!
幾天的學習,讓我覺得時間飛速,意猶未盡,期盼更多學習的機會!
版權聲明:此文自動收集于網絡,若有來源錯誤或者侵犯您的合法權益,您可通過郵箱與我們取得聯系,我們將及時進行處理。
本文地址:http://www.springy.cn/fanwendaquan/xindetihui/125700.html