在職場中,個人簡歷是向雇主展示個人能力和背景的有效途徑。以下是小編為大家整理的個人簡歷范文,供大家參考和借鑒。
20xx年7月11至17日,我參加了由浙江省教育廳主辦,浙江機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院承辦的“職業(yè)指導(dǎo)師培訓(xùn)班”。培訓(xùn)期間,很有幸聽取了資深職業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)專家、國家人力資源和社會保障部就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心就業(yè)處田光哲處長,國家高級職業(yè)指導(dǎo)師、職業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)專家、北京師范大學(xué)心理學(xué)廉串德博士等專家學(xué)者的《創(chuàng)新職業(yè)指導(dǎo)》,包括《創(chuàng)新職業(yè)指導(dǎo)—新理念》和《創(chuàng)新職業(yè)指導(dǎo)—新實踐》。在最后一天,我們還參加了國家級職業(yè)指導(dǎo)師資格考試。
此次培訓(xùn),讓我接觸到了職業(yè)指導(dǎo)的許多新理念,初步掌握了一些新的實踐操作,讓我對職業(yè)指導(dǎo)多了一份理解和認識,也為今后開展職業(yè)指導(dǎo)提供了更多的幫助和支持。收獲很大。
一、認同的觀點。
1、職業(yè)指導(dǎo)師為求職者就業(yè)、就業(yè)穩(wěn)定、職業(yè)發(fā)展和用人單位合理用人,提供咨詢、指導(dǎo)及幫助的過程。職業(yè)指導(dǎo)包括:咨詢與指導(dǎo)、信息采集與處理、職業(yè)素質(zhì)測評、職業(yè)設(shè)計和幫助實施。
2、職業(yè)咨詢是運用心理學(xué)等方法,協(xié)助當(dāng)事人更好地解決在選擇職業(yè)、安置就業(yè)和職業(yè)發(fā)展等方面遇到的問題。在職業(yè)咨詢過程中需要采取一些專門的技術(shù),協(xié)助當(dāng)事人認識自己、認識當(dāng)前的社會,發(fā)現(xiàn)自己的才能、特長與短處,不斷挖掘潛力,增強錯則承受能力和市場競爭能力,提高與完善自我,在職業(yè)生涯中獲得成功。
3、在學(xué)校開展職業(yè)指導(dǎo)的基本思路:使學(xué)生對就業(yè)有良好的心理準(zhǔn)備;幫助學(xué)生掌握就業(yè)的方法和手段;重塑學(xué)校公眾形象;促進學(xué)校辦學(xué)理念和實踐的探索。
二、聯(lián)系實際。
初入職校,很多學(xué)生會感到非常迷茫,甚至有些自暴自棄,認為進入職校就沒有了希望。所以,在職業(yè)學(xué)校對職校生開展職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)咨詢是非常有必要的。職業(yè)指導(dǎo)和咨詢幫助學(xué)生能更好地認識自己,認識到自身的價值以及明確自己今后努力的目標(biāo)和方法。培訓(xùn)之前,在對學(xué)生進行職業(yè)指導(dǎo)時,還是以課堂的說教為主,學(xué)生又不感興趣,效果不佳。職業(yè)指導(dǎo)不僅僅給學(xué)生指明方向,更重要的是能切實有效地幫助學(xué)生職業(yè)發(fā)展中的問題與困惑,必須結(jié)合職業(yè)咨詢進行,采取專門的技術(shù)。這有些類似于心理咨詢,意義是一樣的,只不過職業(yè)咨詢是對學(xué)生職業(yè)方面的指導(dǎo)和咨詢。培訓(xùn)之后,我對職業(yè)指導(dǎo)的內(nèi)涵有了更深的體會,對職業(yè)咨詢有了全新的認識,也發(fā)現(xiàn)了自身很多不足,需要不斷地學(xué)習(xí)和掌握,以便能學(xué)以致用,真正做好學(xué)校的職業(yè)指導(dǎo)工作。
學(xué)校的職業(yè)指導(dǎo)和咨詢不同于社會上的職業(yè)指導(dǎo)和咨詢,有著自己本身的特點和要求。職業(yè)學(xué)校要以“就業(yè)”為導(dǎo)向已形成共識,所以職業(yè)指導(dǎo)對職業(yè)學(xué)校的發(fā)展非常重要。我校一直非常重視職業(yè)指導(dǎo),尤其針對實習(xí)就業(yè)班級,開設(shè)專門的就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)課。對學(xué)生一入校門就開始灌輸就業(yè)意識,積極對學(xué)生進行職業(yè)道德及職業(yè)技能的培訓(xùn),開展文化周活動,開展各種形式的活動,“寓教于樂”,寓指導(dǎo)于生動活潑的活動當(dāng)中。但相對而言,在職業(yè)信息的收集、有針對性的個性化指導(dǎo)方面還是有些不足,未能建立系統(tǒng)的檔案,實施系統(tǒng)的、持久的指導(dǎo)。
三、重構(gòu)與反思。
職業(yè)指導(dǎo)是一個過程,伴隨人的整個職業(yè)生涯,強調(diào)的是更深層次的教育和幫助功能作用。為期六天的培訓(xùn),不僅給予我職業(yè)指導(dǎo)師的稱號,更是讓我學(xué)到了不少職業(yè)指導(dǎo)和咨詢的理念和方法。
1、提高職業(yè)指導(dǎo)課教學(xué)效果。加快課程改革,提高課堂實效,在職業(yè)指導(dǎo)課中要結(jié)合多種形式展開教學(xué),切忌說教,開展各種形式的實踐活動,讓學(xué)生在快樂中認識自我,在活動中鍛煉自我,提高對職業(yè)的適應(yīng)能力。
2、建立職業(yè)咨詢室。職業(yè)指導(dǎo)結(jié)合職業(yè)咨詢進行,能產(chǎn)生更好的效果。建議在實習(xí)就業(yè)處配套建立職業(yè)咨詢室,類似于心理咨詢室,但針對的是學(xué)生的職業(yè)問題,作為職業(yè)指導(dǎo)和咨詢的平臺。
3、引進職業(yè)測評量表。引進職業(yè)測評量表,幫助診斷學(xué)生職業(yè)傾向和特點,輔助學(xué)生更好地認識自己和職業(yè),明確自己的努力方向,也為職業(yè)指導(dǎo)提供科學(xué)的依據(jù)。
4、加強職業(yè)指導(dǎo)師資力量。鼓勵更多的老師參加職業(yè)指導(dǎo)師的國家級資格考試,用更專業(yè)的理念和方法開展學(xué)校的職業(yè)指導(dǎo)工作。
5、面對面訪談。邀請畢業(yè)生、本地企業(yè)家來校開展講座,與學(xué)生面對面進行交流,學(xué)生更能得到感觸,更能明確今天的任務(wù),對未來充滿希望。
6、建立檔案。收集各方面的職業(yè)信息以及畢業(yè)生的信息,建立專門的檔案,開拓我校就業(yè)途徑,給學(xué)生提供更多有效信息。
職業(yè)指導(dǎo)師不僅僅是一種稱號,更是一份責(zé)任。實中需要職業(yè)指導(dǎo)師,更需要我們發(fā)揮真正的作用,我一定不負眾望,努力提升自己專業(yè)技能的同時,更要提高自己的服務(wù)意識,幫助我們的職校生找到自我,實現(xiàn)價值。
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上周四,在北京大學(xué)生就業(yè)之家舉辦的金融招聘會現(xiàn)場,就業(yè)指導(dǎo)專家成了招聘會的香餑餑,三位就業(yè)指導(dǎo)專家被參會的應(yīng)聘者圍得里三層外三層。很多來找工作的學(xué)生,干脆把自己的簡歷遞上去,讓就業(yè)指導(dǎo)專家給分析自己的簡歷存在哪些誤區(qū),如何修正才能“更勝一籌”。究竟如何寫好一份求職簡歷,聽聽專家給出的幾點建議吧:
1.用最簡單而凝練的語言。簡歷的書寫,也能體現(xiàn)一個人的語言表達水平和語言組織能力以及邏輯思維能力、概括能力。
遞給用人單位的第一份簡歷一定要簡明、扼要。一般有機會面試時,應(yīng)該再制作一個更能突出自己特色的簡歷,遞交給用人單位。
2.簡歷的內(nèi)容最好在一張紙的范圍內(nèi)表達完,否則顯得太啰嗦。在簡歷的一開始,交代自己的姓名、所學(xué)專業(yè)、畢業(yè)學(xué)校、應(yīng)聘崗位、相關(guān)的工作經(jīng)驗就可以了。要對你的應(yīng)聘職位進行詳細的描述,結(jié)合你現(xiàn)有的經(jīng)驗,說明自己勝任的原因。切記,你的經(jīng)驗一定要和你所應(yīng)聘的`職位一致,不是把所有的工作經(jīng)驗一個不落地寫上。
至于戶籍、聯(lián)系方式最好放在后面。因為,在篩選簡歷時,用人單位最關(guān)心的是應(yīng)聘者的專業(yè)和經(jīng)驗,而這部分是完全跳過不看的。只有用人單位想要你的時候,才會在簡歷中主動找你的聯(lián)系方式,所以這些信息寫到最后就行了。
3.在投遞簡歷之前,最好先了解有意向單位的應(yīng)聘崗位的具體要求,根據(jù)要應(yīng)聘的崗位要求寫簡歷,有目的的突出重點。而忌諱給所有用人單位投遞完全同樣的簡歷。
4.所取得的一些能力證書應(yīng)該有目的的提供。按照你應(yīng)聘的職位,適當(dāng)提供證書。曾經(jīng)有過不少這樣的事例:畢業(yè)生拿著會計證、導(dǎo)游證、計算機證等應(yīng)聘,本以為用人單位會對其能力進行肯定,結(jié)果因為提供的證書太多,用人單位認為應(yīng)聘者取得這么多證書,正常學(xué)業(yè)難免受影響,故拒用。
一個簡單的簡歷模式。
姓名:
學(xué)歷:
專業(yè)名稱:
畢業(yè)學(xué)校:
應(yīng)聘職位:重點闡述你對該職位的理解和設(shè)想。
社會閱歷:應(yīng)該是與你所應(yīng)聘職位相一致的閱歷。要對參加某項社會實踐時所取得成績給予客觀、公正的反映。
自我評價:應(yīng)該突出你是否有團隊合作精神,如果有實際的社會閱歷可以證明你的某種職業(yè)精神,請一定表達出來。
:級環(huán)境藝術(shù)設(shè)計的一名應(yīng)屆畢業(yè)生。我渴望能在貴公司找到一份合適的工作,為貴公司貢獻一份力量。懇請您給我進貴公司的機會。我有信心、有能力成為一名出色的員工。自從考上大學(xué)以后我“自信、自立、自強”,不但努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,而且主動參與各種社會實踐,經(jīng)過大學(xué)三年的學(xué)習(xí)和社會鍛煉,我具備了以下幾個方面的能力:。
一、扎實的專業(yè)基礎(chǔ)知識和先進的觀念。
二、豐富的社會實踐和強烈的責(zé)任心。
三、無私的奉獻。
精神。
和合作的團隊。
精神。
誠實正直、勤勞務(wù)實是我的原則,求學(xué)生涯使我形成了優(yōu)良的處事作風(fēng)和先進的。
思想。
觀念,并有了獨特的思維方式、和諧的人際關(guān)系。我是一個有團隊。
精神。
的人,我能很快地適應(yīng)一個新的工作環(huán)境,并能在新環(huán)境既定的團隊環(huán)境下做好工作。期望我能適合您的要求,也期望您選擇我,您的選擇就是我的希望。為了方便您更詳細地了解我的情況,請審閱我呈上的簡歷以及相關(guān)材料。給我一個機會還您一個奇跡,期待您的回復(fù)。祝貴企業(yè)事業(yè)蒸蒸日上、碩果累累!
此致
敬禮
求職人:xxx。
20xx。
年x月x日。
就業(yè)指導(dǎo)求職簡歷跟是一樣的都是寫個人信息與求職內(nèi)容跟自己的個人能力水平,對于求職簡歷內(nèi)容要怎樣寫,下面大家看看寫求職內(nèi)容與技巧:
1、大家可在大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)上選擇一份word版本的個人簡歷模板下載后自己可修改也可不修改按下載來的個人簡歷模板填寫個人簡歷。
2、的開頭部分都是寫個人信息,這個就不必多說的事了,個人信息要是都不會寫那么這位求職者就是不能說是正常人了,個人信息內(nèi)容有:姓名,性別,身高,體重,戶口所在地,電話。
3、個人特長、愛好及性格,個人特長是指你能做什么,你對于什么工作上的能力有多強,如,我是會計,做賬,計算,會使用什么軟件等,愛好就是寫自己的平時生活中的一個愛好,如,我最喜歡拍照,逛街,上網(wǎng),球類運動,釣魚,購物等這就是都個人愛好。
4、意向職位:求職者所投的個人簡歷給招聘企業(yè)那么肯定是有一個職位的,這個職位是什么的就寫什么,如,平面設(shè)計,林園設(shè)計,會計,還是管理員等職位的針對性。
5、,這是寫自己個人是一個什么樣的人,性格是什么樣的,在寫自我評價時盡量往好的`寫,對自己的性格可以夸大一點點往好的方向說,但不要吹破牛皮。
6、個人技能
計算機 熟悉計算機操作,有較好的數(shù)據(jù)庫應(yīng)用能力和potoshop圖像處理技術(shù)。
大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)求職簡歷就這樣成功得寫好了,在寫個人求職簡歷重要的一點那就細心寫好每一項的情況。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
感謝您在百忙之中審閱我的求職信,我是四川大學(xué)錦江學(xué)院通信工程專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生,得知貴單位發(fā)展前景廣闊,急需精英,特奉上求職材料。
大學(xué)四年,本人以學(xué)習(xí)專業(yè)知識為基礎(chǔ),結(jié)合廣泛的社會實踐,不斷培養(yǎng)自己各方面的綜合素質(zhì)。期間,通過鉆研本專業(yè)的理論知識,并在課程設(shè)計中加以應(yīng)用,理論聯(lián)系實際,使我對本專業(yè)有更深入的理解。
因為注重實踐的重要性,每次課程設(shè)計,我都認真對待,自己動手,力求出色完成,每次實驗都能得到指導(dǎo)老師的好評。大學(xué)是銜接社會的平臺,平時我就把大量課余時間投入到了社會實踐、社會工作,在鍛煉中獲益良多,不僅僅是個人能力的培養(yǎng),更多的是團隊合作意識、社會責(zé)任意識。
誠然,缺乏經(jīng)驗是我的不足,但我會用時間與汗水來彌補。在這個競爭日益激烈的時代,人才濟濟,我不一定是最優(yōu)秀的,但“君子以自強不息”一直是我的座右銘!
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),如能得到你們的接納,我將不負厚望,盡最大努力進一步提高自己,并為貴單位做出貢獻,共創(chuàng)輝煌未來。
最后,謹(jǐn)祝貴單位事業(yè)蒸蒸日上!
此致敬禮!
求職人:王雨舟。
xxxx年10月28日。
閱讀精選(1):
高等的學(xué)歷、豐富的知識為大學(xué)生就業(yè)打下了良好的基礎(chǔ),但在求職面試時,許多有知識、有潛力的大學(xué)生,往往因為一些細小的問題而與工作失之交臂。
時間靠突擊就能具備的,需要長時間的培養(yǎng)。如果你擁有良好的全面素質(zhì),你就會比別人擁有更多的機遇。
大學(xué)生在求職過程中,要想把握住更多的機會,就務(wù)必具備較高的綜合素質(zhì)。在知識面廣、專業(yè)技術(shù)精通、業(yè)務(wù)潛力強的基礎(chǔ)上,還務(wù)必提高個人的修養(yǎng),在日常的生活、學(xué)習(xí)中養(yǎng)成良好的習(xí)慣,以避免因為一些細節(jié)問題而影響自己的前程。要想提高個人的修養(yǎng),就務(wù)必掌握一些必備的禮儀知識。
程中要始終面帶微笑。這些細節(jié)都是體現(xiàn)大學(xué)生素質(zhì)修養(yǎng)的,掌握了這些禮節(jié),將有助于大學(xué)生求職的成功。
其次是公共禮儀。公共禮儀是大學(xué)生介入社會生活的一種基本工具,更有助于大學(xué)生的求職就業(yè)。有一個著名的例子就是金利來品牌的創(chuàng)始人曾憲梓在面試應(yīng)聘者時,出了一道搞笑的測試題:將一把用來打掃衛(wèi)生的掃把斜放在辦公室門口。
應(yīng)聘者很多,但并不是所有的應(yīng)聘者都能把掃把扶起來。曾憲梓最后錄取的是那些到達條件并主動將倒在地上的掃把扶起來的人。他的道理很簡單,應(yīng)試的人進出時看到了倒在地上的掃把,雖然自己不會跌倒,但可能會碰到其他的人,并且看著也別扭,而他卻不愿意彎一彎腰把掃把扶起來,說明這個人不習(xí)慣為他人著想,或是不靈敏,而且很懶。如果有潛力的大學(xué)生因為這件事而與將要到手的工作失之交臂,實在是太可惜了。
還有一位品學(xué)兼優(yōu)、精明強干的女大學(xué)生,被一家外資企業(yè)看中了,但就因為她不明白有關(guān)轎車座次的禮節(jié),而大意失荊州。根據(jù)禮儀規(guī)范,當(dāng)轎車的主人親自駕車時,一名搭車者只有在轎車的前排與之平起子坐,才是尊重對方的做法。但當(dāng)那位外資企業(yè)的外方總經(jīng)理親自駕車時,這位女大學(xué)生卻坐在了轎車的后排座位,這通常被理解為有意怠慢親自駕車的主人。這樣一來,其結(jié)果便可想而知。如果掌握了公共禮儀知識,大學(xué)生就不會因為這些細節(jié)問題而阻礙求知就業(yè)了。比如要有良好的公德心,尊重、關(guān)心別人,真誠待人,能正確稱呼對方,掌握握手的禮儀,乘坐交通工具的禮儀,能正確使用現(xiàn)代通信工具,懂得一些國際禮儀等等。
應(yīng)對就業(yè),大學(xué)生的心理也是復(fù)雜多變的。透過幾年大學(xué)生活,同學(xué)們在知識、潛力與人格方面有了用心的顯著發(fā)展,有著強烈的就業(yè)意愿和用心的就業(yè)動機,為能盡快自己的人生價值而感到由衷的歡欣;而就業(yè)崗位和就業(yè)方式的多樣化也為大學(xué)生就業(yè)帶給了更多的機遇和更大的自由度,許多大學(xué)生都摩拳擦掌,躍躍欲試,準(zhǔn)備在所學(xué)專業(yè)領(lǐng)域一展身手。但是在就業(yè)過程中,又難免出現(xiàn)種種心理矛盾、心理誤區(qū)和心理障礙。
大學(xué)生群體是個體由青年期到成年期成長過程中一個特殊的群體。集多種特殊性于一身,具有處于“第二次心理斷乳期”、“邊緣人”地位,處于“心理延續(xù)嘗負期”,多重價值觀、人格的再構(gòu)成等心理內(nèi)在原因;同時存在著環(huán)境中誘發(fā)因素的作用,使得大學(xué)生的心理健康狀況比個體一生中的其他階段人群及處于這一時期的其他群體明顯要低。一般的觀點認為“大學(xué)生就業(yè)期的心理問題主要有挫折心理、從眾心理、嫉妒心理、羞怯心理、盲目攀比心理、自卑心理、依靠心理等”,及其他心理如注重實惠、坐享其成的心態(tài)、過分強調(diào)自我價值等等。為了幫忙廣大畢業(yè)生同學(xué)更好地認識這些問題,為就業(yè)做好心理準(zhǔn)備和心理調(diào)適,我們首先從以下幾個方面來看看大學(xué)生就業(yè)時一般存在哪些心理問題。
(一)就業(yè)心理壓力與焦慮。
當(dāng)前激烈的就業(yè)競爭環(huán)境使就業(yè)問題給大學(xué)生帶來了較大的心理壓力,而且這種壓力在各年級學(xué)生都存在。清華大學(xué)的調(diào)查顯示,個人前途與就業(yè)已成為大學(xué)生心理壓力中最大的因素,而且壓力有隨著年級增高而上升的趨勢。學(xué)生就業(yè)壓力體驗相當(dāng)嚴(yán)重,尤其以心理體驗最為嚴(yán)重。大學(xué)生畢業(yè)前心理壓力較過去有明顯增大,主要原因是畢業(yè)方向的選取、就業(yè)、考研、戀愛分合、大學(xué)中不愉快經(jīng)歷、離別感傷、突發(fā)事件、經(jīng)濟條件等沖突和事件;女大學(xué)生心理壓力大于男大學(xué)生,農(nóng)村學(xué)生的焦慮水平高于城市學(xué)生。而大學(xué)生應(yīng)對就業(yè)壓力的釋放方式則過于內(nèi)向化,主要是自己解決和求助于同學(xué)朋友。
(二)就業(yè)心理期望與失落感。
許多大學(xué)生都有一種“十年寒窗,一舉成名”的心理,因此對擇業(yè)的期望相當(dāng)高。大學(xué)生大多期望到生活條件好,福利待遇高的大城市、大機關(guān)、大公司工作,而不愿到急需人才但條件艱苦的中小城市和基層小單位,過分地思考擇業(yè)的地域、職位的高低和單位的經(jīng)濟效益。高期望驅(qū)使畢業(yè)生總是向往高薪水、高職位、高起點,渴求高收入、高物質(zhì)回報率,并一廂情愿地對用人單位提出種種要求,將自己就業(yè)的目標(biāo)定得很高,即使找不到適宜的單位也不肯降低就業(yè)期望值。比如,有一些學(xué)生就說:“非北京、上海、深圳不去?!钡乾F(xiàn)實就業(yè)崗位大多不像大學(xué)生所想象得那么完美,因此當(dāng)發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實與理想的差異較大時,就容易出現(xiàn)“高不成,低不就”現(xiàn)象,并產(chǎn)生偏執(zhí)、幻想、自卑、虛偽等心理問題,并可能導(dǎo)致?lián)駱I(yè)行為的偏差。
(三)就業(yè)觀念不合理。
大學(xué)生的擇業(yè)觀念雖然在總體上是傾向于務(wù)實化與理性化,但由于處于擇業(yè)觀念的轉(zhuǎn)型過程,因此各種不良觀念也存在著,并影響了大學(xué)生的健康、順利就業(yè)。這些不良觀念主要表此刻以下幾個方面:
1、只顧眼前利益,忽視職業(yè)發(fā)展。一些大學(xué)生在擇業(yè)標(biāo)準(zhǔn)中只有工作條件、收入等眼前實在利益,而對自我的職業(yè)興趣、潛力、職業(yè)的發(fā)展前景等因素不作思考,因而極易選取到并不適合自己的職業(yè)。
2、職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)過于功利化、等級化。一些畢業(yè)生同學(xué)過分強調(diào)職業(yè)的功利價值,甚至還將職業(yè)劃分為不同等級,而不思考國家與社會的需要,不愿意到條件比較艱苦的地區(qū)和行業(yè)去工作。
3、求安穩(wěn),求職一次到位的傳統(tǒng)觀念根深蒂固。很多大學(xué)生仍然喜歡穩(wěn)定、清閑、福利保障好的單位,期望以此就能選定理想的職業(yè),而不愿意選取有風(fēng)險、有挑戰(zhàn)性的職業(yè),更不敢去自己創(chuàng)業(yè)。
4、過分強調(diào)專業(yè)對口,學(xué)以致用。在求職時,只要是與自己專業(yè)關(guān)系不密切的職業(yè)就不思考,這樣做只能是人為地增加了自己的就業(yè)難度。
5、職業(yè)好處認識不當(dāng)。許多大學(xué)生從觀念上來說,還是僅僅把工作當(dāng)作一種謀生的手段,沒有充分認識到職業(yè)對個人發(fā)展、社會進步的重要好處。
綜上所述:大學(xué)生在求職面試時需要注意的問題很多,但這些問題并不是不可避免的,應(yīng)對心理問題時只要端正自己的心態(tài);應(yīng)對細節(jié)問題時只要大學(xué)生在日常生活中掌握一些禮儀知識,并能養(yǎng)成良好的習(xí)慣,在問題中層現(xiàn)出當(dāng)代大學(xué)生的良好的心理和禮儀素質(zhì),相信有知識、有潛力的大學(xué)生能在激烈競爭的市場經(jīng)濟中找到自己的位置。
閱讀精選(2):
隨著高校連年擴招,每年畢業(yè)生人數(shù)也連年增長,從以下數(shù)據(jù)可看出,當(dāng)今大學(xué)生就業(yè)形勢相當(dāng)嚴(yán)峻。以下是一篇大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)論文,其分析很有好處,期望能為各位帶給一些就業(yè)指導(dǎo)。
是高校擴招后本科生畢業(yè)的第一年,畢業(yè)生人數(shù)比上一年增加了44.6%,畢業(yè)280萬人,比上一年增長32.1%,畢業(yè)到達了338萬人。而市場需求沒有明顯的增加,供需矛盾仍然十分突出,就業(yè)壓力大。這兩年畢業(yè)生人數(shù)仍有較大增長,應(yīng)對工作崗位沒有明顯增加的現(xiàn)實,畢業(yè)生們要同富有工作經(jīng)驗的下崗工人、勞動力價格低廉的農(nóng)村富余人口進行競爭,就業(yè)形勢不容樂觀,就業(yè)壓力仍然很大。對近幾年高校畢業(yè)生就業(yè)狀況的分析證明,有幾個很明顯的特點:
一、供需差:畢業(yè)生供需矛盾突出是近年來社會公認的大學(xué)生就業(yè)難的一個直接原因。從至20,全國高校畢業(yè)生從114萬增加到338萬,是擴招前的3倍;然而,用人崗位增加的比例卻遠遠小于此。
三、專業(yè)同:熱門專業(yè)人才過剩近年來,一些工科院校和具有專業(yè)特色的學(xué)校追求綜合發(fā)展,紛紛上馬熱門專業(yè),致使這些專業(yè)的畢業(yè)生就業(yè)難度加大。
四、薪酬低:關(guān)于大學(xué)生薪酬期望值的問卷調(diào)查結(jié)果顯示,有66.4%的本科畢業(yè)生期望自己的月薪在元以上,但據(jù)有關(guān)機構(gòu)的調(diào)查結(jié)果顯示,大學(xué)生月薪的市場值平均為1600~1700元/月,畢業(yè)生的期望值顯然高出社會現(xiàn)實水準(zhǔn),也導(dǎo)致部分大學(xué)生“有業(yè)不就”。
五、假招聘:有效招聘信息數(shù)量減少。一些企業(yè)利用當(dāng)前大學(xué)生供過于求的形勢,推出假招聘,先給出誘人的待遇條件,然后以培訓(xùn)等名義收取費用,再以試用不合格等理由辭退學(xué)生。大學(xué)生就業(yè)的招聘信息表面看渠道多,但有效的、實用的信息并不多,大學(xué)生獲取真實有效的信息少,導(dǎo)致就業(yè)難。
就業(yè)形勢嚴(yán)峻的原因:
其次是招生規(guī)模的不斷擴大。是擴招后第一個就業(yè)高峰,畢業(yè)生的數(shù)量比往年明顯增加,造成社會對畢業(yè)生的整體社會需求量與實際畢業(yè)人數(shù)之間的矛盾突出,畢業(yè)生求職擇業(yè)的競爭加劇。再過兩、三年,我們的畢業(yè)生人數(shù)將成倍地增加,如果我們不能很好地解決這些畢業(yè)生的就業(yè),將構(gòu)成嚴(yán)重的社會問題。
再次是結(jié)構(gòu)性就業(yè)不足,對高校畢業(yè)生就業(yè)形勢的嚴(yán)峻程度起推波助瀾的作用。不同學(xué)歷層次、不同專業(yè)、不同學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)狀況存在很大的差距;畢業(yè)生向經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)和大中城市集中的趨勢相當(dāng)明顯;,我們相當(dāng)部分高校畢業(yè)生仍抱著進國家大學(xué)讀書,要解決戶口和干部身份問題,進國家機關(guān)、事業(yè)單位最有保障的觀念。
最后,來自農(nóng)村的學(xué)生、女大學(xué)生在就業(yè)過程中處于不利地位。根據(jù)有關(guān)調(diào)查顯示,來自農(nóng)村的畢業(yè)生的就業(yè)率比來自城市的畢業(yè)生的就業(yè)率低10.09%,女性畢業(yè)生的就業(yè)率比男性畢業(yè)生低6.4%。
大學(xué)生在就業(yè)中存在的主要問題——就業(yè)心理準(zhǔn)備不足。
1.自我主角轉(zhuǎn)換不夠及時對于大多數(shù)的學(xué)生來說,大學(xué)階段過的是一種單純而有保障的生活,學(xué)習(xí)、生活、交際都較有規(guī)律,這樣的生活與現(xiàn)實社會自然存在必須的距離。在大學(xué)生活結(jié)束之際,踏上崗位之前,最重要的就是能夠迅速完成自我主角轉(zhuǎn)換,做好就業(yè)心理準(zhǔn)備。在調(diào)查統(tǒng)計結(jié)果證明,有80%以上的大學(xué)畢業(yè)生不能夠及時完成主角轉(zhuǎn)換。
2.自我認識,自我了解不夠準(zhǔn)確就業(yè)前如何選取職業(yè),要根據(jù)自身的個性特征來決定。氣質(zhì)和性格往往對人選取職業(yè)和事業(yè)成功有很大影響。全面了解自己的心理特點是選取職業(yè)的重要前提;興趣是愛好的推動者,愛好是興趣的實行者。人們對職業(yè)的選取往往以自己的興趣愛好出發(fā),這就更需要認真分析自己的興趣愛好。
對自己充分的了解,是每一個求職者進行職場定位的依據(jù)與前提,而大學(xué)生在面臨巨大的就業(yè)壓力時,往往很少能真正做到全面了解自己。
大學(xué)生應(yīng)如何應(yīng)對當(dāng)前的嚴(yán)峻形勢:
應(yīng)對如此嚴(yán)峻的就業(yè)形勢以及自身存在的問題,大學(xué)生在實際生活中要遵循“開闊眼界、應(yīng)對現(xiàn)實、正確定位”的原則。
首先,強化擇業(yè)的競爭意識,在正確自我評價的基礎(chǔ)上,充分相信自己的實力,敢于透過競爭去到達理想的'目標(biāo)。在心理上務(wù)必從社會進步和深化改革的角度來加深對競爭機制的認識,強化自身的競爭意識,自覺地正視社會現(xiàn)實,轉(zhuǎn)變觀念,做好參加競爭的準(zhǔn)備。
其次,要學(xué)會正確對待挫折人們在求職擇業(yè)中遇到挫折是正常的,切不可因此而自卑。一個心理健康的人對人生總持續(xù)著自信心,如喪失了自信心,就失去了開拓新生活的勇氣。順境中有自信心不足為奇。逆境中更需要自信心的支持。生活中的挫折是造就強者的必由之路,挫折是鍛煉意志、增強潛力的好機會。遇到挫折后應(yīng)放下心理包袱,仔細尋找失利的原因,調(diào)整好目標(biāo),腳踏實地前進,爭取新的機會。
閱讀精選(3):
自的高?!安④墶?、擴大招生開始,能夠說我國高等教育邁入了空前的跨越式發(fā)展階段。高等教育產(chǎn)業(yè)化已成為不爭的事實。大學(xué)生畢業(yè),能否順利進入社會、找到自己適宜的位置,即畢業(yè)生就業(yè)問題越來越引起人們的廣泛關(guān)注,每年特定時間都會成為各大媒體的焦點。大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)不僅僅關(guān)系到每個學(xué)生的前途,還直接影響到高校的可持續(xù)發(fā)展,更是關(guān)系到我國社會人力資源和經(jīng)濟發(fā)展?fàn)顩r的一件大事。
1.1認識有誤區(qū)。
(1)擴招惹的禍。20是高校擴招后的第一個畢業(yè)生高峰年,全國高校畢業(yè)生從的145萬猛增至212萬人,20再增68萬,達280萬人,到年,進入就業(yè)市場的高校畢業(yè)生可能將突破340萬,畢業(yè)生就業(yè)形勢的一年緊過一年。于是,許多家長和學(xué)生抱怨:都是擴招惹的禍!
我國大學(xué)毛入學(xué)率雖已接近國際公認的高等教育大眾化15%的起點指標(biāo),但受過高等教育的人口仍只占總?cè)丝诘?%左右,與發(fā)達國家高等教育毛入學(xué)率40%~50%以及從業(yè)人口中高學(xué)歷比例1/3相比,中國的大學(xué)畢業(yè)生遠未到過剩的程度,我國大學(xué)畢業(yè)生的飽和性失業(yè)是不存在的。教育部對部分高校6000多名畢業(yè)生擇業(yè)行為的調(diào)查顯示,期望在沿海開放城市就業(yè)的學(xué)生高達66.67%,僅有6.37%和2.59%的人選取內(nèi)地省會城市和中小城市,至于鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村及邊遠地區(qū)幾乎沒有人愿去??梢姰厴I(yè)生就業(yè)難、人才過剩只是相對過剩,相對人才集中的大城市、大企業(yè)和大公司而已,在廣大農(nóng)村地區(qū)和西部地區(qū),則是絕對不足。
(2)大學(xué)畢業(yè)必然是精英。隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展,我國高等教育正在實現(xiàn)幾十來的精英教育向大眾教育的轉(zhuǎn)變,越來越趨近大眾化。而廣大學(xué)生及其家長對畢業(yè)生就業(yè)的看法依然停留在十幾年前精英教育階段的觀念上:只要大學(xué)畢業(yè),就意味著是“精英”,必須得有一個體面的工作。因此,畢業(yè)生及其家長十分強調(diào)單位的性質(zhì)、行政級別(或企業(yè)規(guī)模)、中心地理位置及起點待遇等。所以觀念不能及時革新,思想不能與時俱進,是畢業(yè)生就業(yè)難的癥結(jié)所在。剛畢業(yè)的大學(xué)生從各方面來看創(chuàng)造出的價值都是有限的,因此應(yīng)理性地給自己一個較為準(zhǔn)確的定位。
(3)高學(xué)歷等于高就業(yè)潛力。這是目前我們社會的普遍誤區(qū)。用人單位人才高消費,學(xué)生和家長盲目追求高學(xué)歷,誤以為高學(xué)歷等于高的工作潛力。事實上,知識是頭腦中的經(jīng)驗系統(tǒng)。潛力是與活動要求相貼合并影響活動效果的個性心理特征的綜合,是個體固定下來的概括的心理活動系統(tǒng)。二者的發(fā)展并不一致,知識與就業(yè)潛力、學(xué)歷與就業(yè)潛力之間不能劃等號。
高等教育是學(xué)術(shù)性、專業(yè)性教育,既能夠是學(xué)術(shù)性的專業(yè)教育,也能夠是職業(yè)性的專業(yè)教育。我國高校長期以來構(gòu)成了過分偏重學(xué)術(shù)性專業(yè)教育的特點,因此這種教育下的高校畢業(yè)生更容易出現(xiàn)知識與潛力發(fā)展的不平衡。就業(yè)需要的是相關(guān)的職業(yè)素質(zhì)和潛力。將所學(xué)知識轉(zhuǎn)化為職業(yè)潛力,這些顯然是相當(dāng)一部分一心只讀圣賢書的畢業(yè)生所缺乏的。
1.2整個社會就業(yè)現(xiàn)狀差強人意。
失業(yè)是一個社會問題,主要與一個國家就業(yè)需求狀況以及產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、國家經(jīng)濟政策失調(diào)有關(guān)。我國正處于轉(zhuǎn)型期,政府機構(gòu)改革和經(jīng)濟體制轉(zhuǎn)軌迫使國有單位減員增效,吸納潛力大幅下降。整個社會就業(yè)形勢日趨嚴(yán)峻,中國的勞動力市場目前面臨來自約1400萬國企下崗失業(yè)人員、1.5億農(nóng)村富余勞力和近1000萬城鎮(zhèn)年度新增勞力的巨大壓力。政府一向在努力透過發(fā)展服務(wù)業(yè)等多種途徑緩解壓力,但據(jù)權(quán)威預(yù)測,中國未來3~5年,每年城鎮(zhèn)需安排2200~2300萬人就業(yè),即使經(jīng)濟持續(xù)7%~8%的增長率,仍會出現(xiàn)每年上千萬的“工作缺口”。在社會就業(yè)市場的吸納潛力沒有相應(yīng)增長的背景下,我國高校大規(guī)模擴招后的本科生相繼畢業(yè),一年多于一年。因此,畢業(yè)生就業(yè)問題顯得更加突出,引人注目。
1.3高等教育本身存在問題。
我國高校招生缺乏自主性,計劃經(jīng)濟痕跡依然濃重,沒有與市場“零距離”接觸。首先高校培養(yǎng)層次比例與市場需求不相適應(yīng),各層次就業(yè)率與同期招生數(shù)層次結(jié)構(gòu)呈反向,研究生供小于求,本科生供求基本平衡,??粕┐笥谇?。其次,高校現(xiàn)有學(xué)科專業(yè)結(jié)構(gòu)存在問題。學(xué)科專業(yè)供求錯位,專業(yè)設(shè)置趨同化、集中化,這樣勢必造成課程結(jié)構(gòu)的僵化,閉門造車,脫離實際。學(xué)校不能以市場需要、知識結(jié)構(gòu)需要為導(dǎo)向,學(xué)科專業(yè)結(jié)構(gòu)、課程結(jié)構(gòu)急需調(diào)整。第三,重學(xué)術(shù)教育輕職業(yè)教育。不管什么類型、什么層次的高校都一味向綜合性研究型大學(xué)靠攏。畢業(yè)生多數(shù)要走向生產(chǎn)第一線,而學(xué)校辦學(xué)的指導(dǎo)思想和課程設(shè)置都偏重學(xué)術(shù)性,忽視學(xué)生就業(yè)所需的職業(yè)技能培養(yǎng),學(xué)校教育與市場要求的嚴(yán)重脫節(jié)。
2.1政府:創(chuàng)造良好的就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
首先,政府應(yīng)加快經(jīng)濟發(fā)展,為高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)造良好的宏觀環(huán)境。其次政府需繼續(xù)重視和推進社會就業(yè),進一步理順畢業(yè)生就業(yè)體制,始終堅持市場取向,提高勞動力市場的流動性。淡化戶口對勞動力市場供需雙方自主選取的約束,淡化單位的福利保障功能,在戶口、檔案管理和勞動保險等方面給予相應(yīng)配套的社會保障。同時帶給優(yōu)惠政策,鼓勵大學(xué)畢業(yè)生到農(nóng)村和西部地區(qū)就業(yè),鼓勵自主創(chuàng)業(yè)。大學(xué)畢業(yè)生不就應(yīng)僅是社會現(xiàn)有崗位的競爭者,擠占就業(yè)機會,而更就應(yīng)是新崗位的開拓者,為社會帶來就業(yè)的機會。政府應(yīng)出臺鼓勵各種資本對畢業(yè)生新創(chuàng)高科技實體進行投資的傾斜政策;設(shè)立大學(xué)生創(chuàng)業(yè)基地,并為創(chuàng)業(yè)大學(xué)生帶給專業(yè)指導(dǎo)、法律咨詢、市場分析等服務(wù);對自主創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生在審批手續(xù)、金融貸款、工商登記、稅收等予以特殊優(yōu)惠。
2.2社會:觀念與時俱進,服務(wù)實在周到。
我國社會對大學(xué)生就業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變勢在必行,務(wù)必徹底擺脫長期以來固存于人們頭腦中的人分五等、官分九級等封建思想的束縛,真正認同勞動者無高低貴賤之分的觀念,構(gòu)成行行出人才的社會意識。同時實實在在地為畢業(yè)生就業(yè)帶給更多的服務(wù)。
畢業(yè)生更應(yīng)當(dāng)根據(jù)人才市場供求狀況適當(dāng)調(diào)整自己的就業(yè)預(yù)期。大學(xué)既培養(yǎng)社會精英,也培養(yǎng)普通的社會勞動者,“北大才子賣肉”很正常。經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)和熱門行業(yè)畢竟是少數(shù),其吸納畢業(yè)生的潛力有限,而相當(dāng)一部分不被大學(xué)生看好的地方和行業(yè),卻對大學(xué)生有著巨大的需求。
同時推薦建立全國性的就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò),加強社會需求預(yù)測研究和報告,真正為畢業(yè)生帶給細致周到的就業(yè)服務(wù)。
2.3高校:教育教學(xué)改革刻不容緩。
(1)畢業(yè)生就業(yè)狀況已成為衡量高校辦學(xué)成效的重要標(biāo)志。教育部每年公布的各大高校就業(yè)率必然給學(xué)校施以壓力和動力,學(xué)校只顧教育不管就業(yè)行不通了。
(2)學(xué)校教育與市場需求、職業(yè)潛力之縫誰來填?目前狀況下高校得擔(dān)此大任。高校教學(xué)改革與社會發(fā)展、國家建設(shè)需要緊密結(jié)合。專業(yè)設(shè)置、課程結(jié)構(gòu)要滿足市場所需;建立“高校畢業(yè)生就業(yè)率反饋”、“高校生源報考錄取比預(yù)警”等系統(tǒng),根據(jù)不同專業(yè)科學(xué)地制定擴招規(guī)模;加大社會急需專業(yè)的招生數(shù)量,控制長線專業(yè)的發(fā)展規(guī)模,對教學(xué)質(zhì)量不高、專業(yè)設(shè)置不合理的專業(yè)要減少招生數(shù)量甚至停止招生。
(3)發(fā)展職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu),大膽嘗試校企聯(lián)姻。剛從學(xué)校里出來的學(xué)生除了動手潛力弱外,表達溝通潛力也普遍存在問題。學(xué)校應(yīng)增設(shè)職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)或增加職業(yè)素質(zhì)教育課程,包括商務(wù)禮儀、心理健康、與人溝通、融入團隊等資料。將職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)與實習(xí)結(jié)合起來,真正使畢業(yè)實習(xí)起到縮小、彌合學(xué)校教育與市場需求之縫的作用。
(4)高校應(yīng)加強畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作。給就業(yè)指導(dǎo)工作重新定位,成為學(xué)生思想政治教育的一個部分,作為對學(xué)生的人生指導(dǎo),滿足學(xué)生對于人生發(fā)展和職業(yè)生涯設(shè)計的需求,貫穿于大學(xué)教育的始終,既彌補以前就業(yè)指導(dǎo)的不足,又豐富了大學(xué)生思想政治教育體系。加強就業(yè)指導(dǎo)的理論研究和實踐操作。在高等院校中構(gòu)建適應(yīng)社會發(fā)展的就業(yè)指導(dǎo)體系,建立完整的就業(yè)指導(dǎo)目標(biāo)、指導(dǎo)資料,構(gòu)成有效的就業(yè)指導(dǎo)方式和手段,逐步推進在整個大學(xué)期間的就業(yè)指導(dǎo),并且在就業(yè)指導(dǎo)的同時推進對學(xué)生的人生教育,提高學(xué)生對素質(zhì)教育的認同度和參與的用心性。
(5)自主創(chuàng)業(yè)是時代的要求,也是我國高校畢業(yè)生就業(yè)體系改革的一個方向,也給大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作提出了更高的要求。授人以魚,不如授人以漁。聯(lián)合國教科文組織提出,學(xué)習(xí)的“第三本護照”是創(chuàng)業(yè)潛力。重視對大學(xué)生開展創(chuàng)業(yè)教育并將其在高校教程中加以正規(guī)化、制度化成為我國高等教育的一個趨勢。
的學(xué)生“做老板”。對畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)政策、自主創(chuàng)業(yè)的可能性和素質(zhì)要求、實施途徑及發(fā)展趨勢等的研究,對畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的引導(dǎo)等也是高校應(yīng)加強研究的課題。
綜上所述,大學(xué)生就業(yè)難的緩解和解決依靠經(jīng)濟發(fā)展,也離不開體制改革和觀念更新。解決畢業(yè)生就業(yè)是一項系統(tǒng)工程,涉及政府、社會、學(xué)校和學(xué)生自身等各個方面,需要政府管理部門、高校、社會,包括畢業(yè)生本人的共同努力。政府應(yīng)重視研究畢業(yè)生就業(yè)工作的社會分工。繼續(xù)推進就業(yè)體制改革,明確國家、高校和勞動人事等政府部門的職責(zé)和管理權(quán)限。確立學(xué)校在學(xué)生就業(yè)過程中的地位及應(yīng)承擔(dān)的權(quán)利義務(wù)。加快適合我國國情的高校畢業(yè)生就業(yè)機制的建立和完善,使畢業(yè)生就業(yè)工作擺脫目前困境,走上正軌。
尊敬的貴公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!感謝您在百忙之中抽空閱讀我的求職材料。
我是范,畢業(yè)于瀘州商學(xué)院。懷著對貴公司的尊重與向往,我真摯地寫了這封自薦信,向您展示一個完全真實的我。
在校期間主要學(xué)習(xí)的課程有:基礎(chǔ)會計、管理會計、財務(wù)會計、經(jīng)濟法、成本會計、外貿(mào)會計、財務(wù)管理、財務(wù)報表分析等。
大學(xué)生涯中,讓我學(xué)到了許多,不但牢牢掌握專業(yè)知識,還參加了學(xué)校、社會等各項活動,它不僅賦予了我強健的體魄和吃苦耐勞、不畏艱難的`品格,也使我養(yǎng)成了嚴(yán)于律己,穩(wěn)重而不乏激情的生活作風(fēng)。
除了專業(yè)知識的學(xué)習(xí)以外,我還學(xué)習(xí)和了解了經(jīng)濟法等一些相關(guān)性知識,通過實踐課程,我還熟悉金蝶、用友軟件、熟悉計算機操作。
我相信現(xiàn)在的21世紀(jì)不再是“大魚吃小魚”的世紀(jì)了,而是“快魚吃慢魚”的世紀(jì),所以“早起的鳥兒有蟲吃”,我們要加速儲備能量和知識來競爭。我熱愛運動,我相信只有運動的人才是健康的、充滿朝氣的。這個世界是個充滿活力的世界,讓我們動起來,讓我們合作,讓我們競爭吧!我希望我可以為您的企業(yè)的成長與發(fā)展做出一份貢獻,讓年輕和拼博在這里得到最好的綻放!
時代在前進,但每一個人都在重新開始,愿我的這個開始在今天這個時刻,因您的慧眼而大放異彩。失去現(xiàn)在就失去了一切、失去了未來,我是您的現(xiàn)在,愿您是我的未來。衷心希望貴公司能給我一個機會,提供一個展示自己能力的平臺。
求職意向:我希望能到您單位做會計及其相關(guān)的工作。最后祝貴公司事業(yè)蒸蒸日上!
此致
敬禮
自薦人:
20xx年4月23日。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
首先,向您辛勤的工作致以深深的敬意!同時也非常感謝您在百忙之中抽空垂閱我的自薦材料,為一位滿腔熱情的大學(xué)生開啟了一扇希望之門。我是一名青島理工大學(xué)琴島學(xué)院電子商務(wù)專業(yè)的畢業(yè)生,借此擇業(yè)之際,我懷著一顆赤誠的心和對事業(yè)的執(zhí)著追求,真誠地推薦自己。以下是我的自介紹:
在大學(xué)的學(xué)習(xí)和生活中,我基礎(chǔ)扎實,有一顆充滿活力的心,多次參與校園活動,鍛煉了我的組織能力、團隊協(xié)作能力。真誠、熱情是我的為人之道;踏實、謹(jǐn)慎是我的處事風(fēng)格。而且我利用假期不斷參加社會實踐,雖然工作時間不長,但是讓我學(xué)到了很多書本上沒有的專業(yè)知識,更磨練了我吃苦耐勞的意志,掌握了與人溝通的方法,增長了我面對困難獨立處理問題的信心和能力,同時也給了我很多如何面對未來工作問題的解決辦法和良好的心態(tài)。
通過認真地學(xué)習(xí)和實踐,我認為自己將來在電子商務(wù)、市場營銷等方面一定能為雇主做出應(yīng)有的貢獻,而欣聞貴單位作為需要這樣的人才,我感到非常的興奮。從目前了解的情況看,貴公司提供的發(fā)展環(huán)境和機會與我的'理想不謀而合,我也有萬分的熱情來迎接這份挑戰(zhàn)。
作為一名即將畢業(yè)的學(xué)生,我的經(jīng)驗不足或許讓您猶豫不決,但請您相信我的干勁與努力將彌補這暫時的不足,過去并不代表未來,勤奮才是真實的內(nèi)涵,對于實際工作我相信,我能夠很快適應(yīng)工作環(huán)境,認識業(yè)務(wù),并且在實際工作中不斷學(xué)習(xí),不斷完善自己,做好本職工作。也許我不是最好的,但我絕對是最努力的。我相信:用心一定能贏得精彩!如能夠得到貴單位的青睞我一定會以不斷學(xué)習(xí)、積極進取的精神竭誠為貴單位服務(wù)與貴單位共同發(fā)展共創(chuàng)美好未來!
再次感謝尊敬的領(lǐng)導(dǎo)對我的審閱,不論結(jié)果如何,我都衷心地祝愿貴單位事業(yè)蒸蒸日上!
此致
敬禮!
姓名:
時間:
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我十分誠摯的遞上我的個人求職自薦信,期望在貴公司體現(xiàn)我人生的第一筆價值。
揚帆遠航,賴您東風(fēng)助力!我是湖北師范學(xué)院xx屆數(shù)學(xué)系數(shù)學(xué)教育專業(yè)應(yīng)屆本科畢業(yè)生。即將面臨就業(yè)的選取,我十分想到貴單位供職。期望與貴單位的同事們攜手并肩,共揚期望之帆,共創(chuàng)事業(yè)輝煌。
寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。經(jīng)過四年多的專業(yè)學(xué)習(xí)和大學(xué)生活的磨煉,進校時天真、幼稚的我現(xiàn)已變得沉著和冷靜。為了立足社會,為了自己的事業(yè)成功,四年中我不斷努力學(xué)習(xí),不論是基礎(chǔ)課,還是專業(yè)課,都取得了較好的成績。大學(xué)期間獲得xx年度院單項獎學(xué)金,英語到達國家四級水平,計算機過國家一級,并透過了全國普通話測試二級甲等考試。同時在課余,我還注意不斷擴大知識面,輔修了教師職業(yè)技能(中學(xué)數(shù)學(xué)教育),熟練掌握了從師的基本技能。利用課余時間自學(xué)了計算機的基本操作,熟悉windows操作系統(tǒng),熟練掌握office2002辦公軟件,能熟練運用軟件authorware、powerpoint等制作課件,進行多媒體教學(xué)。
學(xué)習(xí)固然重要,但潛力培養(yǎng)也必不可少。四年多來,為提高自己的授課潛力,積累教育經(jīng)驗,從大二開始,我在學(xué)好各門專業(yè)課的同時,還利用課余時間用心參加家教實踐活動,為多名數(shù)學(xué)跛腿的初中和小學(xué)學(xué)生進行數(shù)學(xué)補習(xí),使他們的數(shù)學(xué)成績都有較大程度的提高,我的工作也得到了學(xué)生家長的肯定和好評。為進一步積累系統(tǒng)的數(shù)學(xué)教育經(jīng)驗,我到武鋼大冶鐵礦一中進行了長達兩個月的初中數(shù)學(xué)教育實習(xí)工作,在兩個月的實習(xí)時間,我用心向有經(jīng)驗的老師請教,注意學(xué)習(xí)他們的教學(xué)藝術(shù),提高自身的業(yè)務(wù)水平和授課表達技巧,力爭使自己的教學(xué)風(fēng)格做到知識性和趣味性并舉。透過自己不斷的努力和教學(xué)實踐,我已具備一名優(yōu)秀教師素質(zhì),過硬的工作作風(fēng),扎實地教學(xué)基本功,較強的自學(xué)和適應(yīng)潛力,良好的溝通和協(xié)調(diào)潛力,使我對未來的教育工作充滿了信心和期望。
十多年的'寒窗苦讀,此刻的我已豪情滿懷、信心十足。事業(yè)上的成功需要知識、毅力、汗水、機會的完美結(jié)合。同樣,一個單位的榮譽需要承載她的載體人的無私奉獻。我懇請貴單位給我一個機會,讓我有幸成為你們中的一員,我將以百倍的熱情和勤奮踏實的工作來回報您的知遇之恩。
期盼能得到您的回音!
感謝您在百忙之中抽暇審批這份自薦材料。
xxx。
20xx年xx月xx日。
尊敬的徐小姐:
您好!
屆旅游管理專業(yè)的畢業(yè)生,大學(xué)三年我順利的完成專業(yè)知識的系統(tǒng)性學(xué)習(xí),我知道作為一個合格的旅游管理者必須具備豐富的專業(yè)知識,主要包括管理學(xué)知識、旅游經(jīng)濟學(xué)知識、旅游法學(xué)知識、旅游地理學(xué)知識、旅游歷史學(xué)知識、旅游文化學(xué)知識、旅游規(guī)劃學(xué)知識以及國際旅游學(xué)知識。所以在課余時間我常常會看一些相關(guān)書籍,比如《旅游美學(xué)》、《導(dǎo)游帶團案例》、《旅游心理學(xué)》等等。的缺點,我積極參加系里或院里的活動,在一次“走遍天下”的演講比賽中我拿到了最佳口才獎。都不錯。。
我知道光有理論、熱情還是遠遠不夠的,所以在實際生活中,我也很注重實踐的學(xué)習(xí),參加了“皖南實訓(xùn)”,也在旅游公司實踐過。
我真誠的希望能成為公司的一員,相信給我一棵樹,我會回報一片森林,如果您認為我更適合別的職位,我也愿意服從安排。愿我們共同創(chuàng)造公司美好的未來。
此致
敬禮
求職人:xxx。
20xx。
年x月x日。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
謝謝你在百忙中審閱我的求職信。
我是常州大學(xué)服裝系某某某某年應(yīng)屆畢業(yè)生,面臨擇業(yè),我滿懷憧憬和期待,愿坦誠地向貴單位自薦,并將我的材料函呈上,敬請審閱。我畢業(yè)于一所年輕的學(xué)校,十多年的寒窗苦讀造就了自強不息的我。大學(xué)四年生活短暫而充實,一千個日日夜夜,我蕩起智慧之舟,迎朝陽,送落霞,遨游與知識的海洋。我明白:現(xiàn)代社會,機遇與挑戰(zhàn)并存;我懂得:只有不懈的努力才會有好的收獲。正是憑著這種信念,我以樂觀向上的進取精神,勤奮刻苦的學(xué)習(xí)態(tài)度,踏實肯干的工作作風(fēng),團隊合作的處事原則,開拓進取,超越自我,力爭成為一名有創(chuàng)新精神,積極開放的復(fù)合型人才。
大學(xué)生活是我人生中最重要的一個階段,是我探索人生,實踐真值,超然智慧,走向更加成熟的過程。幾年來,我立志做一個學(xué)好自己專業(yè)的優(yōu)秀大學(xué)生,我不僅有扎實的理論基礎(chǔ),而且有一定的實際操作能力以及吃苦耐勞的'團隊合作精神。出生于農(nóng)村家庭使我具備了勤奮、誠實、善良的性格,培養(yǎng)了我們不怕困難挫折,不服輸?shù)膴^斗精神。
自信和執(zhí)著是我的原則,沉著和樂觀是我處事的態(tài)度,愛好廣泛使我更加充實。我對社會和自己都充滿信心,渴望得到社會的認可,能有機會發(fā)揮自己的聰明才智,為社會做出力所能及的貢獻。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),雄鷹展翅急需一方天空,良馬馳騁尚待一方路徑。我真心希望成為貴公司一員。
相信您的信任和我的實力的結(jié)合將會為我們帶來共同的成功。蒙閣下抽暇一顧此函,不勝感激!
此致
敬禮!
姓名:
時間:
畢業(yè)學(xué)校:重慶信息工程專修學(xué)院。
個人簡介:我性格開朗,辦事認真負責(zé),愛好廣泛,喜歡體育鍛煉。在我的學(xué)生生涯里,從小學(xué)開始一直擔(dān)任學(xué)生干部,先后得過優(yōu)秀干部,三好學(xué)生等榮譽。并在03年代表漢中市參加青少年足球賽,獲得第二名,因此獲得國家二級運動員。05年考入重慶信息工程專修學(xué)院。在大學(xué)這個展示個人能力的環(huán)境里,我更是如魚得水,在搞好學(xué)習(xí)的同時,積極參加社會實踐,參與學(xué)?;顒?,利用3年時間不斷的充實自我,改善自我,才使我今天有信心向貴公司遞上這份簡歷。
大學(xué)職務(wù):05---06校學(xué)生會體育干事06—07校學(xué)生會體育部長。
我的生活信條:尺有所短,寸有所長(每個人都有自己擅長的一面)。
個人博客:xxxx。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
非常感謝您在百忙之中批閱我的材料,我是聊城職業(yè)技術(shù)學(xué)院20xx屆應(yīng)屆畢業(yè)生。我渴望能在貴公司找到一份合適的工作,為貴公司貢獻一份力量。懇請您給我加入貴公司的機會。我有信心、有能力成為一名出色的員工。自從考上大學(xué)以后我“自信、自立、自強”,不但努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,而且主動參與各種社會實踐,經(jīng)過大學(xué)三年的學(xué)習(xí)和社會鍛煉,我具備了扎實的專業(yè)基礎(chǔ)知識和先進的思想觀念,豐富的社會實踐和突出的工作能力,強烈的品牌理念和合作的團隊精神。
誠實正直、勤勞務(wù)實是我的原則,多年來的求學(xué)生涯使我形成了優(yōu)良的.處事作風(fēng)和先進的思想觀念,并有了獨特的思維方式、和諧的人際關(guān)系。因我設(shè)法讓自己變得出色,因此,我時刻注意抓住機會鍛煉自己,并時刻思索做好工作的方法。我是一個有能力而且有團隊精神的人,我能很快地適應(yīng)一個新的工作環(huán)境,并能在新環(huán)境既定的團隊環(huán)境下做好工作。
期望我能適合您的要求,也期望您選擇我,您的選擇就是我的希望。為了方便您更詳細地了解我的情況,請審閱我呈上的簡歷以及相關(guān)材料。給我一個機會還您一個奇跡,期待您的回復(fù)。
祝貴企業(yè)事業(yè)蒸蒸日上、碩果累累!
????????? 畢業(yè)'生招聘會又如火如荼地開始了。上周末在上海同濟召開的招聘會,據(jù)說有三萬多人參加,密密麻麻的隊伍望不到頭,看不到尾。面對這么多的競爭者,為了讓用人單位對自己的簡歷感覺“眼前一亮”,很多學(xué)生早在兩個月前就開始個人簡歷的“籌備”工作了。
小錢是上海大學(xué)的學(xué)生,四年書讀下來,其他人有的“”她也有了,但比較出跳的證書她卻拿不出來。于是,她動足了腦筋:簡歷要彩色打印,要配上顯示自己性格特點的圖案;把自己歷年來發(fā)表的大小文章復(fù)印成冊,并配上自己設(shè)計的封面。前前后后跑了兩個多星期的機房,到大功告成時,小錢的錢包也癟了。她笑著說:“為了找到好工作,值得的?!?/p>
比起小錢,復(fù)旦大學(xué)的小瞿可幸運多了,沒費多少錢就有了一份“專業(yè)”水準(zhǔn)的個人簡歷。原來,小瞿有個讀廣告系的同學(xué),不僅為他的個人簡歷設(shè)計了一份精美封面,還把學(xué)校推薦表、個人證書等證件全都掃描到了一張紙上,比起別人的簡歷來,更增添了一分簡潔流暢。
不少學(xué)業(yè)平平的同學(xué)希望借制作精良的簡歷,來獲取用人單位的青睞。成績優(yōu)秀的同學(xué)在這方面也不甘落后,用他們的.話來說:不能輸在“起跑”線,好的內(nèi)容也需要好的載體。
有這么多人爭著做簡歷,難怪不少電腦房推出了“制作個人簡歷”的服務(wù)。打印一張很簡單的簡歷需8元,如果是彩打,或再加上些配圖、圖表,那么費用也就不斷上揚。這還只是一份“樣本”的錢,想多要幾份,還得再付一筆復(fù)印費。
為了錦上添花,不少同學(xué)還要拍上好幾次的簡歷照。廣靈路上有一家在學(xué)生中很有名氣的照相館,設(shè)備雖簡陋,拍出來的效果卻足以令人滿意。上外的一名男生說:“在這兒,我們班女生拍出來個個是美女。”結(jié)果,連他們這些男生都想來“美”一下了。
男24歲廣東人(1年工作經(jīng)驗)
學(xué)歷:大專
工作年限:1年以內(nèi)
期望薪資:面議
工作地點:廣州-不限
求職意向:內(nèi)科醫(yī)生|外科醫(yī)生
工作經(jīng)驗(工作了7個月,做了1份工作)
廣州億仁醫(yī)院
工作時間:20xx年6月至今[7個月]
職位名稱:綜合內(nèi)科住院醫(yī)生
工作內(nèi)容:內(nèi)科常見病、多發(fā)病的診治工作,熟悉掌握臨床工作,能獨立值班
內(nèi)科、外科醫(yī)生,有較全面的專業(yè)知識經(jīng)驗、技能
工作年限:應(yīng)屆畢業(yè)生。
工作地點:廣州-番禺。
求職意向:外科醫(yī)生|其他醫(yī)院/醫(yī)療職位。
工作經(jīng)驗(工作了8個月,做了1份工作)。
云城區(qū)人民醫(yī)院。
工作時間:7月至3月[8個月]。
職位名稱:實習(xí)醫(yī)生。
工作內(nèi)容:本人在實習(xí)期間里是實習(xí)全科醫(yī)生,包括內(nèi)外科,骨科,婦產(chǎn)科,兒科,五官科,急診等專業(yè)。
認真負責(zé),為病人著想,為人民服務(wù)為中心思想!
教育經(jīng)歷。
206月畢業(yè)廣東省新興中藥學(xué)校全科醫(yī)生。
更多。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
感謝您在百忙之中垂閱這封求職信。
我叫xxxx,是市場營銷專業(yè)應(yīng)屆大學(xué)生。為完成從學(xué)校到社會的平穩(wěn)過渡,我已做好了充分的準(zhǔn)備:當(dāng)今社會需要高質(zhì)量的綜合性的人才,因此四年來我在市場營銷專業(yè)這一領(lǐng)域積極地提升自我綜合素質(zhì),建立合理的知識網(wǎng)絡(luò),尤其在整體營銷方面的`理論基礎(chǔ)更加夯實。它主要涉及市場調(diào)研、市場預(yù)測、廣告、消費心理、商務(wù)禮儀等相關(guān)方面的專業(yè)知識。三年里大量的管理及文學(xué)類書籍,也擁有不俗的文筆。不懈的努力也讓我通過了三級英語考試和省計算機一級考試為今后英語及計算機的應(yīng)用打下了堅實的基礎(chǔ)。
當(dāng)然,大學(xué)三年的知識積累對于社會是遠遠不足的,對此我也報名參加了學(xué)校倡導(dǎo)并組織的社會實習(xí),半年的小試牛刀,我展現(xiàn)出了一定的社會適應(yīng)能力,憑借在實習(xí)單位的優(yōu)異表現(xiàn),最后被學(xué)校授予了“優(yōu)秀實習(xí)生”的稱號。
“截斷巫山云雨,高峽出平湖?!睉汛ξ磥淼拿篮勉裤?,也催生了我立足實際,扎根社會,創(chuàng)造生活的豪情——作為員工為公司的蓬勃發(fā)展盡最大的努力也是我們義不容辭的責(zé)任。敬?;貜?fù)為盼!
此致
敬禮
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