<menuitem id="an1j4"></menuitem> 個人簡歷應(yīng)該簡明扼要地介紹個人的工作經(jīng)歷、教育背景以及技能和特長，盡可能地與目標(biāo)職位相關(guān)。為了幫助大家更好地書寫個人簡歷，以下是一些值得借鑒的個人簡歷范文，大家不妨參考一下。
目前所在地：廣州。
民族：漢族。
戶口所在地：廣東省。
身材：160cm45kg。
婚姻狀況：未婚。
年齡：22。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：人事專員、文秘/文員、電腦操作員/打字員：
工作年限：4。
職稱：無職稱。
求職類型：全職。
可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：20xx--3500。
希望工作地區(qū)：廣州廣州廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：起止年月：20xx-02～20xx-02廣東銀鉆電力發(fā)展有限公司。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工。
擔(dān)任職務(wù)：辦公文員。
工作描述：負(fù)責(zé)公司一切行政事務(wù),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)運(yùn)作公司的日常文書工作，采購辦公文具，制作標(biāo)書，均由本人同時(shí)處理工作期間表現(xiàn)出色，得到公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致認(rèn)同。
離職原因：繼續(xù)學(xué)習(xí)。
公司名稱：起止年月：20xx-02～20xx-03廣州豐力汽配貿(mào)易有限公司。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工。
擔(dān)任職務(wù)：銷售助理。
工作描述：負(fù)責(zé)協(xié)助業(yè)務(wù)員開拓新客戶，業(yè)務(wù)跟單，訂貨，發(fā)貨，客戶跟蹤與總結(jié)銷售業(yè)績，其間與公司客戶，業(yè)務(wù)，經(jīng)理均能建立良好關(guān)系，得到公司領(lǐng)導(dǎo)提拔。
離職原因：公司搬遷。
志愿者經(jīng)歷：
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州市日新電腦培訓(xùn)學(xué)校。
所學(xué)專業(yè)一：電算化。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
20xx-0720xx-01廣州日新電腦培訓(xùn)學(xué)校電算化。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：良好。
粵語水平：一般。
工作能力及其他專長。
1.善于組織架構(gòu)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)，管理能力，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與執(zhí)行力。
2.誠實(shí)守信，工作細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)。
3.熟悉終端銷售渠道，并有一定的渠道和客戶，并熱衷于營銷工作。
4.注重企業(yè)的核心價(jià)值觀的樹造，并能在較短的時(shí)間里快速建立和管理一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。
5.有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和責(zé)任感，有極強(qiáng)的敬業(yè)精神。
6.具備良好的人際溝通能力、商務(wù)談判技巧、分析能力及團(tuán)隊(duì)管理協(xié)調(diào)能力，能顧全大局。
四年時(shí)間的鍛煉，工作既給了我經(jīng)驗(yàn)，也給了我珍貴的社會閱歷。無論在行政、人事等方面的工作都能完全獨(dú)立操作。本人為人真誠，思維活躍，熱愛運(yùn)動及旅游：具有洞察，發(fā)掘，創(chuàng)造機(jī)會的能力;認(rèn)為完善的公司管理制度是公司良好運(yùn)作的基礎(chǔ);特別注重團(tuán)隊(duì)精神，力求以人為本。
個人聯(lián)系方式。
工作能力及其他專長
做事勤勤懇懇，認(rèn)真負(fù)責(zé)，精心組織，力求做到更好
詳細(xì)個人自傳
? 兩年中專生活一轉(zhuǎn)眼光陰就過去了，從剛?cè)胫袑r(shí)的迷茫，到現(xiàn)在即將走上工作崗位從容坦然。我知道，我的角色要轉(zhuǎn)換成工人了，這是我們?nèi)松械腵一大挑戰(zhàn)。這除了要有較強(qiáng)的適應(yīng)力和樂觀的生活態(tài)度外，更重要的是中專兩年的學(xué)習(xí)積累和技能的培養(yǎng)。
??? 本人在校期間，在思想上：作風(fēng)端正、遵守紀(jì)律、敬師長、團(tuán)結(jié)同學(xué)、樂于助人；在學(xué)習(xí)方面：勤奮好學(xué)、刻苦鉆研、認(rèn)真聽課、課后閱讀課外書，通過自己的努力曾獲得優(yōu)秀學(xué)生干部和優(yōu)秀班干部的稱號;在體育方面，能夠積極參加學(xué)校、班級組織的各項(xiàng)文體活動和課外活動。
???? 在擔(dān)任學(xué)生干部時(shí)候，聽從指揮，做好自己的本責(zé)。擔(dān)任紀(jì)律委員的時(shí)，能協(xié)助老師管理好班級、幫助有需要的同學(xué)們解決各種困難，盡到做紀(jì)律委員的職責(zé)。
???? 目前，我已經(jīng)考取了電工上崗證、維修電工中級證、計(jì)算機(jī)中級證，作為一名應(yīng)屆畢業(yè)生，我所擁有的只是和技能都是有限的，但我相信能夠克服困難，勝任本專業(yè)相關(guān)的崗位，不斷地實(shí)現(xiàn)自我的人生價(jià)值。
性別：女。
年齡：30歲民族：漢族。
工作經(jīng)驗(yàn)：6年以上居住地：浙江臺州黃巖區(qū)。
身高：cm戶口：浙江臺州黃巖區(qū)。
吃苦耐勞，能服從上級的安排，有上進(jìn)心，
希望崗位：行政/人事類-行政文員。
尋求職位：文員，藥品營業(yè)員，收銀員，
希望工作地點(diǎn)：浙江臺州黃巖區(qū)。
期望工資：/月(可面議)到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗。
希望在以后工作里能學(xué)到更好的知識，能更運(yùn)用學(xué)到的知識。
所屬行業(yè)：貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口(外資企業(yè))。
擔(dān)任崗位：公司文職類/公司文職類。
職位名稱：行政人事文員。
職位描述：公司所有員工的工時(shí)結(jié)算，員工入職離職辦理以及簽訂合同，辦公用品的發(fā)放及申購，協(xié)助辦公室主任一些事物。
離職原因：個人原因。
所屬行業(yè)：醫(yī)療、美容保健、衛(wèi)生服務(wù)(合資企業(yè))。
擔(dān)任崗位：銷售類-人員/銷售類-人員。
職位名稱：營業(yè)員。
職位描述：懂藥品的知識，有上崗證，
所屬行業(yè)：汽車、摩托車及配件業(yè)(私營企業(yè))。
擔(dān)任崗位：公司文職類/公司文職類。
職位名稱：文員。
職位描述：懂一些基本的電腦軟件。
離職原因：家里有事。
所屬行業(yè)：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)(合資企業(yè))。
擔(dān)任崗位：公司文職類/文員。
職位名稱：生產(chǎn)文員。
職位描述：統(tǒng)計(jì)車間采購的東西和整套模具的下料單，以及其他一些文職的東西。
所屬行業(yè)：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)(私營企業(yè))。
擔(dān)任崗位：公司文職類/公司文職類。
職位名稱：生產(chǎn)文員。
技術(shù)職稱：機(jī)械。
語言能力：英語：一般;中文普通話：一般。
所在地方言：良好;。
計(jì)算機(jī)能力：初級。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：一般。
懂一些基本的電腦軟件。
姓名：本網(wǎng)。
兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|26歲(1990年12月22日)。
居住地：福州。
電話：155******(手機(jī))。
e-mail：
最近工作[9個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：機(jī)械/設(shè)備/重工。
最高學(xué)歷。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)：機(jī)械工程。
學(xué)校：福州大學(xué)。
求職意向。
到崗時(shí)間：一個月之內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：機(jī)械/設(shè)備/重工。
目標(biāo)地點(diǎn)：福州。
期望月薪：面議/月。
工作經(jīng)驗(yàn)。
/11—/8：xx有限公司[9個月]。
所屬行業(yè)：機(jī)械/設(shè)備/重工。
1.跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標(biāo)等，按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo)。
2.及時(shí)對生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)追蹤，并提出合理建議。
3.參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計(jì)劃與實(shí)施。
/7—2014/10：xx有限公司[1年3個月]。
所屬行業(yè)：機(jī)械/設(shè)備/重工。
技術(shù)部工藝工程師。
1.相關(guān)文件準(zhǔn)備，零件清單，作業(yè)指導(dǎo)書，檢驗(yàn)單和記錄表。
2.客戶投訴的支持，主要包括根本原因分析，改善措施和預(yù)防措施的施行。
3.定期培訓(xùn)員工，確保員工按照wi操作，完成上級安排的其他工作。
教育經(jīng)歷。
/9—2013/6福州大學(xué)機(jī)械工程本科。
證書。
2010/12大學(xué)英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。
自我評價(jià)。
本人綜合素質(zhì)佳，能夠吃苦耐勞，忠誠穩(wěn)重，堅(jiān)守誠信正直原則，勇于挑戰(zhàn)自我開發(fā)自身潛力。善于學(xué)習(xí)，勤奮務(wù)實(shí)，刻苦鉆研，具備廣泛的.興趣和很豐富的知識，適應(yīng)能力強(qiáng)，能夠在很短時(shí)間內(nèi)融入一個新的領(lǐng)域，適應(yīng)它并且把它做好。
職位名稱：
司機(jī);餐飲管理;業(yè)務(wù)。
工作地區(qū)：
湛江市霞山區(qū);湛江市開發(fā)區(qū);湛江市赤坎區(qū);。
。
待遇要求：
可面議;不需要提供住房。
。
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗。
。
技能專長。
語言能力：
普通話標(biāo)準(zhǔn)。
計(jì)算機(jī)能力：
證書初級;。
。
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
1991年9月-1994年7月。
湛江第一技工學(xué)校。
中專。
。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
證書。
。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
湛江電機(jī)廠。
時(shí)間范圍：
1994年2月-4月。
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)。
所屬行業(yè)：
機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。
。
擔(dān)任職位：
工人。
。
工作描述：
畢業(yè)后分配到電機(jī)廠當(dāng)了一名車工。
。
離職原因：
。
所在公司：
珠海君悅來酒店。
時(shí)間范圍：
193月-1月。
公司性質(zhì)：
合資企業(yè)。
。
所屬行業(yè)：
餐飲、娛樂、酒店。
。
擔(dān)任職位：
領(lǐng)班，部長。
。
工作描述：
在工作期間因表現(xiàn)出色，得到領(lǐng)導(dǎo)重用，提升為領(lǐng)班，后晉升部長。
。
離職原因：
。
所在公司：
匯通商貿(mào)公司。
時(shí)間范圍：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)。
。
所屬行業(yè)：
批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店)。
。
擔(dān)任職位：
銷售業(yè)務(wù)主管。
。
工作描述：
管理業(yè)務(wù)，開拓市場。
。
離職原因：
。
其他信息。
自我介紹：
本人身高175厘米，體重79kg,身體健康，五官端正，1994年畢業(yè)于湛江第一技工學(xué)校機(jī)械班，當(dāng)過3年國企工人，有按部就班和時(shí)間觀念，做過5年的餐飲管理，也曾經(jīng)做3年銷售業(yè)務(wù)，持有b牌，有的駕駛經(jīng)驗(yàn)，個人形象好，刻苦耐勞，服從安排，工作認(rèn)真，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。
發(fā)展方向：
對事認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極向上，勤于學(xué)習(xí)，不斷提高自身能力與綜合素質(zhì)，要有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，融入公司文化，做到絕對服從。
。
其他要求：
面談。
。
聯(lián)系方式。
。
已婚。
漢族。
四川-內(nèi)江。
27。
廣東-東莞。
162cm。
廣東-東莞。
公司文職類-文員。
人事文員、變壓器拉長、生產(chǎn)文員。
可面議。
隨時(shí)到崗。
20xx-09～20xx-07城南學(xué)校計(jì)算機(jī)中專。
工作經(jīng)驗(yàn)至今6年5月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在1家公司工作。
**公司(20xx-02～20xx-03)。
私營企業(yè)。
印刷、包裝。
人事文員。
行政助理/文員。
1、負(fù)責(zé)本公司總機(jī)的電話接聽與轉(zhuǎn)接，樹立良好的公司形象；
2、負(fù)責(zé)公司文件的打印、復(fù)印及傳真，控制紙張的使用；
3、負(fù)責(zé)來訪者的接待工作，并及時(shí)通知被訪者，提高客戶滿意度；
4、協(xié)助上司完成本部門各項(xiàng)日常工作和事物。
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部各種生產(chǎn)報(bào)表的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)并保存；
6、員工考勤的統(tǒng)計(jì)及整理；協(xié)助財(cái)務(wù)核算員工薪資，保證工資表完成的及時(shí)性。
7、物料的申購及領(lǐng)用；
8、資訊的上傳下達(dá)；
9、各種文件的歸檔；
10、上司交辦的其他工作事項(xiàng)，等等。
**公司(20xx-02～20xx-10)。
外資企業(yè)。
其它生產(chǎn)、制造、加工。
拉長。
其他相關(guān)職位。
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的人員管理，負(fù)責(zé)生產(chǎn)日常管理。
a：生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)度狀況。
b：生產(chǎn)問題反饋人員、設(shè)備、物料、方法、環(huán)境。
c：交接、回復(fù)待處理問題或處理狀況。
d：了解變異狀況，并重點(diǎn)跟進(jìn)。
2、確認(rèn)文件、設(shè)備物料、工具、輔料、環(huán)境狀況。
3、對生產(chǎn)線物料管理，確認(rèn)物料的數(shù)量和規(guī)格，確保物料無誤。
4、不定時(shí)巡查產(chǎn)線生產(chǎn)狀況，內(nèi)容包括但不限于：
a、5s。
b、人員紀(jì)律。
c：作業(yè)方法按照“wi”
d：品質(zhì)狀況，生產(chǎn)進(jìn)度。
e：安全防護(hù)。
f：報(bào)表準(zhǔn)確及時(shí)記錄。
g：設(shè)備使用，運(yùn)行和點(diǎn)檢保養(yǎng)狀況。
5、分析確認(rèn)發(fā)生問題的根本原因并根據(jù)具體情況處理。
6、.新人培訓(xùn)和進(jìn)度跟進(jìn)、及時(shí)指導(dǎo)員工作業(yè)，并抽查作業(yè)品質(zhì)。
7、上班交接工作，其它工作的跟進(jìn)完成。
9、與下一班次拉長交接。
公司搬遷。
計(jì)算機(jī)及應(yīng)用。
中級。
流利。
一般。
1、本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，能吃苦耐勞。有較強(qiáng)的組織能力、實(shí)際動手能力和團(tuán)體協(xié)作精神，能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境，并融合其中。
2、熟悉辦公室工作流程，具有較強(qiáng)的獨(dú)立處理事務(wù)的能力；易于人溝通，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神；熟悉電腦操作，能靈活運(yùn)用各種辦公軟件，有較強(qiáng)的文字處理能力。
3、只要給我學(xué)習(xí)的機(jī)會，讓我學(xué)多點(diǎn)做事能力，盡自己能力去升職，以我的努力和拼搏，為公司創(chuàng)造價(jià)值。
本人學(xué)習(xí)刻苦認(rèn)真，成績優(yōu)秀。肯學(xué)習(xí)，有問題不逃避，愿意虛心向他人學(xué)習(xí)；自信但不自負(fù)，不以自我為中心；愿意以謙虛態(tài)度贊揚(yáng)接納優(yōu)越者，權(quán)威者；會用100%的熱情和精力投入到工作中；平易近人。為人誠懇，性格開朗，積極進(jìn)取，適應(yīng)力強(qiáng)、勤奮好學(xué)、腳踏實(shí)地，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，工作積極進(jìn)取，態(tài)度認(rèn)真。
1、本人性格開朗，能吃苦耐勞，做事有始有終。
2、喜歡接受新知識，能快速的融入到工作之中。
3、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，在工作中不斷創(chuàng)新和進(jìn)步，做到更好。
4、有很強(qiáng)的敬業(yè)精神及再學(xué)習(xí)能力。
只要將“個人工作能力及特長”在簡歷中清晰的表達(dá)出來，別的.不好說，但肯定能增加面試率。以下是應(yīng)聘文員崗位時(shí)能增加競爭力的“工作能力及專長”，有需要的，可以參考借鑒一下。
20xx年已接近尾聲，在這一年里，生產(chǎn)調(diào)度室在公司、礦兩級領(lǐng)導(dǎo)下，在全礦各單位的密切配合下，認(rèn)真履行部門工作職責(zé)，較好地組織完成了井下滿負(fù)荷生產(chǎn)，使生產(chǎn)經(jīng)營保持了穩(wěn)定發(fā)展的勢頭，各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)均達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)?，F(xiàn)將生產(chǎn)調(diào)度室一年來的工作總結(jié)及20xx年的重點(diǎn)工作安排匯報(bào)如下。
一、20xx年工作總結(jié)。
（一）生產(chǎn)經(jīng)營。
按照擴(kuò)能東采區(qū)、穩(wěn)定中采區(qū)、完善西二采區(qū)、提速西一采區(qū)的生產(chǎn)組織思路，通過建立完善生產(chǎn)信息快速反饋機(jī)制、改革生產(chǎn)組織方式、開展勞動競賽、強(qiáng)化西二采區(qū)生產(chǎn)組織等措施，1-10月份，井下出礦量完成2041771噸，完成年奮斗指標(biāo)的83.17%，入選礦量2101092噸，完成年計(jì)劃的85.58%，充填量完成647441立方米，完成年計(jì)劃的87.49%。1-10月份，入選品位累計(jì)完成0.74%，完成年計(jì)劃的96.07%；入選鎳量累計(jì)完成15542.9噸，完成年計(jì)劃的83.44%。預(yù)計(jì)全年可全面完成或超額完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)。
生產(chǎn)調(diào)度室為確保各項(xiàng)指標(biāo)的順利完成，在生產(chǎn)組織、入選銷售、品位控制等方面開展了一下工作：
1、多措并舉、強(qiáng)化生產(chǎn)組織、細(xì)化管理、均衡有序組織礦內(nèi)生產(chǎn)。
1為了保證生產(chǎn)按計(jì)劃進(jìn)行，生產(chǎn)調(diào)度室充分發(fā)揮生產(chǎn)調(diào)度職能，對生產(chǎn)過程進(jìn)行全方位控制，多措并舉：一是力爭所有生產(chǎn)線都能開足馬力生產(chǎn)。二是有針對性地解決制約生產(chǎn)的關(guān)鍵問題。三是加強(qiáng)對提運(yùn)系統(tǒng)的監(jiān)督管理力度，力爭多出礦，出好礦。四是抓好混合井試生產(chǎn)、西二采區(qū)產(chǎn)量提升工作。五是安排調(diào)度員現(xiàn)場巡查，積極協(xié)調(diào)處理主系統(tǒng)中存在的問題，為全礦穩(wěn)定有序的生產(chǎn)創(chuàng)造良好條件，從而確保了全礦平穩(wěn)、均衡生產(chǎn)。
2、狠抓薄弱環(huán)節(jié)、突出重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)一線指揮生產(chǎn)。
20xx年西二采區(qū)出礦量要確保達(dá)到100萬噸，為此，年初生產(chǎn)調(diào)度室及時(shí)安排值班調(diào)度進(jìn)行西二采區(qū)生產(chǎn)現(xiàn)場寫實(shí)工作，協(xié)助西二工區(qū)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的各類問題，在系統(tǒng)不暢時(shí)，組織汽車?yán)V，及時(shí)安排鏟運(yùn)工區(qū)進(jìn)行運(yùn)輸?shù)缆肪S護(hù)，加強(qiáng)1430、1554放礦工作的管理，準(zhǔn)確掌握生產(chǎn)節(jié)奏，有效地推進(jìn)西二采區(qū)產(chǎn)量穩(wěn)步提高，全力以赴確保西二采區(qū)全年出礦100萬噸。
3、認(rèn)真組織入選銷售工作。
為了確保公司下達(dá)入選礦量245.5萬噸的完成，調(diào)度室積極組織了入選銷售工作。每班向公司生產(chǎn)部和選礦廠了解當(dāng)班供礦需求和主系統(tǒng)倉位情況，及時(shí)安排輔助工區(qū)對新1#、新2#礦石的分裝工作，做好火車裝載量記錄，大力加強(qiáng)西二采礦石的入選，同時(shí)安排了三礦堆場礦石的入選，并組織陳礦回收入選，最大限度地滿足了公司生產(chǎn)的需要,為全礦的生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造了良好條件。
4、積極參與設(shè)備年檢、月檢工作并加強(qiáng)日常監(jiān)管。
2注重設(shè)備維修與生產(chǎn)之間的重要關(guān)系，加強(qiáng)與設(shè)備管理有關(guān)單位的聯(lián)系、溝通，在平時(shí)的月檢和日常檢修中，隨時(shí)掌握設(shè)備檢修計(jì)劃的編排情況和內(nèi)容，合理安排，使生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃和設(shè)備運(yùn)行狀況保持了均衡和統(tǒng)一，今年8月29日至9月7日礦里進(jìn)行了為期10天的年度檢修，調(diào)度室積極參與、全力配合，全力以赴保證年檢工作的順利進(jìn)行，為各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)的順利完成提供了有效保障。
5、全力推進(jìn)技改工程協(xié)調(diào)工作。
按照集團(tuán)公司的要求，“十二五”期間，我礦要達(dá)到500萬噸的出礦能力，基建工程建設(shè)進(jìn)度緩慢。為此，生產(chǎn)調(diào)度室針對配合中存在的問題，以礦里推行“屬地化管理、捆綁式考核”制度為契機(jī)，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合力度，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好生產(chǎn)與基建、生產(chǎn)與返修的關(guān)系，確保了基建工程順利按時(shí)間進(jìn)度完成工程量。
6、加強(qiáng)專業(yè)化檢查、強(qiáng)化質(zhì)量意識、提高質(zhì)量管理。
生產(chǎn)調(diào)度室以年度生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)和績效指標(biāo)為中心，狠抓過程管理和現(xiàn)場管理。針對選礦廠處理龍首礦入選礦石中出現(xiàn)鐵器、雜物和大塊現(xiàn)象，加強(qiáng)專業(yè)化檢查力度，督促各相關(guān)單位從源頭上杜絕鐵器、雜物和大塊，為選礦提供高質(zhì)量的礦石，確保選礦正常運(yùn)行，滿足公司生產(chǎn)需求。
7、加強(qiáng)充填物料的購進(jìn)與儲備。
采空區(qū)及時(shí)進(jìn)行充填，是礦山安全的重要保證，也是加快生產(chǎn)的有利條件。三個礦山目前均采用的是細(xì)砂管道充填。生產(chǎn)調(diào)度室積極3與外部協(xié)調(diào)，及時(shí)將每周充填所需砂石量上報(bào)公司生產(chǎn)部，以便公司生產(chǎn)部統(tǒng)一分配砂石，并且隨時(shí)掌握外部充填信息，以免與其它單位充填高峰期相撞以緩解砂石緊張局面，最大限度地保障充填計(jì)劃的順利實(shí)施，較好地滿足了充填的需要。
（二）安全工作。
20xx年，生產(chǎn)調(diào)度室按照礦里以集團(tuán)公司“打造全國企業(yè)安全文化示范基地”為契機(jī)，繼續(xù)深化以“行為規(guī)范化，現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化”為核心內(nèi)容的“雙化”安全管控模式。在日常工作中，始終堅(jiān)持管生產(chǎn)必須管安全的原則，調(diào)度員首先做到不違章指揮、不違反安全規(guī)章制度，同時(shí)要認(rèn)真監(jiān)督落實(shí)各類作業(yè)的安全措施，嚴(yán)格審查確認(rèn)停送電手續(xù)等安全事項(xiàng)，確保無事故發(fā)生。
1、及時(shí)學(xué)習(xí)、修訂、演練應(yīng)急預(yù)案、
今年以來，生產(chǎn)調(diào)度室組織科室人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《龍首礦破壞性地震應(yīng)急預(yù)案》和《龍首礦區(qū)防洪礦井防水應(yīng)急救援預(yù)案》，對兩個預(yù)案中以前不足之處做了新的補(bǔ)充修訂，對應(yīng)急救援物資做了詳細(xì)的計(jì)劃，對應(yīng)急預(yù)案組織了演練，從而提高了調(diào)度員的安全意識、救援意識和組織救援的能力。
2、加強(qiáng)防洪、防汛工作。
為了確保礦區(qū)安全度汛，按照礦里對防洪防汛工作的部署，組織防洪防汛檢查小組，對我礦范圍內(nèi)所有工程設(shè)施的防洪情況和防洪防汛設(shè)施進(jìn)行了多次全面檢查，對防洪防汛設(shè)施中存在的隱患及問題，4會同礦、公司相關(guān)部門，制定了整改措施，要求相關(guān)單位要認(rèn)真組織整改和落實(shí)，以此確保我礦的安全渡汛。7月27日，一場突如其來的暴雨引發(fā)的山洪嚴(yán)重威脅我礦的安全生產(chǎn)，生產(chǎn)調(diào)度室在第一時(shí)間緊急出動，采取有力措施，妥善處理，使得洪水未對我礦生產(chǎn)造成影響，防洪防汛設(shè)施經(jīng)受住了嚴(yán)峻考驗(yàn)，先前做的各項(xiàng)工作起到了重要作用。
3、加強(qiáng)現(xiàn)場安全確認(rèn)，做好礦區(qū)安全運(yùn)輸。
20xx年是龍首礦生產(chǎn)、基建最為繁忙的時(shí)期，各種歸屬車輛交叉運(yùn)行，安全運(yùn)輸?shù)沫h(huán)境十分復(fù)雜。我們一是加強(qiáng)運(yùn)輸現(xiàn)場屬地化安全管理，及時(shí)與車輛單位溝通聯(lián)系，各司其職地做好作業(yè)現(xiàn)場、車輛的安全管理工作。二是對所有來龍首礦作業(yè)的車輛進(jìn)行基本安全檢查，派車單位必須對派出車輛進(jìn)行車況安全進(jìn)行確認(rèn)。三是所有進(jìn)入龍首礦區(qū)的車輛必須安全文明行駛，我們隨同安全環(huán)保室、機(jī)動能源室加強(qiáng)聯(lián)系，開展了安全文明行車專項(xiàng)大檢查，確保了礦區(qū)安全運(yùn)輸。
（三）進(jìn)一步加強(qiáng)管理室作風(fēng)建設(shè)、樹立良好形象。
今年以來，調(diào)度室為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)科室作風(fēng)，樹立科室良好形象，緊密結(jié)合龍首礦各項(xiàng)工作的實(shí)際，準(zhǔn)確把握公司發(fā)展的階段性要求，積極展開大討論活動，使全體調(diào)度員的思想觀念得到了更新，工作作風(fēng)得到了轉(zhuǎn)變，調(diào)度工作取得突破性進(jìn)展。
5室內(nèi)部考核的規(guī)定。一年來，通過加強(qiáng)科室工作作風(fēng)建設(shè)，使調(diào)度室員工具有了良好的精神風(fēng)貌，樹立了良好形象。
二、20xx年工作中存在的不足。
一年來，調(diào)度室認(rèn)真履行了自己的職責(zé)，在生產(chǎn)組織、管理創(chuàng)新、科室作風(fēng)建設(shè)等方面取得了一定成效。但是隨著公司及龍首礦的不斷發(fā)展，每個人的自身素質(zhì)和管理水平還有待提高，調(diào)度室在工作中仍然暴露出一些不足之處，還需要我們在今后的工作中不斷完善和改進(jìn)。
1、品位低、波動大，具體表現(xiàn)在前高后低，控制手段不足，沒有實(shí)現(xiàn)供礦品位均衡，給后期生產(chǎn)經(jīng)營工作帶來很大的壓力。
2、專業(yè)化檢查的力度還要加強(qiáng)，要努力從源頭上杜絕鐵器、雜物和大塊。
3、科室內(nèi)部管理還要不斷創(chuàng)新和完善，組織、協(xié)調(diào)、控制和工作落實(shí)執(zhí)行能力需要進(jìn)一步提升，工作作風(fēng)還不夠嚴(yán)謹(jǐn)，工作節(jié)奏、效率還有待于進(jìn)一步提高，調(diào)度員的應(yīng)急處突能力、檢斤員的工作責(zé)任心還需要進(jìn)一步提高。
三、20xx年的工作重點(diǎn)和具體措施。
回首過去，以成歷史，展望未來，任重道遠(yuǎn)。新的一年意味著我們已站在新的歷史起點(diǎn)上，牢固樹立全礦一盤棋的思想，確保20xx年供入選礦量264萬噸的工作目標(biāo)，緊扣生產(chǎn)經(jīng)營這一主題，認(rèn)真分解計(jì)劃，及時(shí)制定落實(shí)措施，精心組織，努力完成礦里交給的各項(xiàng)任務(wù)。
6在20xx年的工作中我們將做好以下幾點(diǎn)：
2.采區(qū)方面：督促采區(qū)小系統(tǒng)建設(shè)完善工作，落實(shí)班指令，抓采區(qū)均衡穩(wěn)定供礦，并從源頭上杜絕鐵器、雜物及大塊混入礦石中。
3.提升運(yùn)輸方面：協(xié)調(diào)處理好檢修與生產(chǎn)的關(guān)系，督促落實(shí)設(shè)備點(diǎn)檢、月檢工作，保證主系統(tǒng)、關(guān)鍵性設(shè)備長周期高效運(yùn)行。監(jiān)管采區(qū)均衡供礦、運(yùn)輸、提升系統(tǒng)的銜接與配合環(huán)節(jié)，加大考核和責(zé)任追究力度，確保生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)完成。
4.輔助保障方面：盯緊風(fēng)、水、電保障環(huán)節(jié)，最大限度縮減影響時(shí)間，給正常生產(chǎn)提供保障。
5.協(xié)調(diào)外圍保障方面：加強(qiáng)與公司生產(chǎn)部、動力廠、汽運(yùn)公司聯(lián)系，確保動力供應(yīng)和生產(chǎn)服務(wù)用車的保障性，協(xié)調(diào)好斜坡道的下料、拉毛、拉礦用車的及時(shí)到位和指令完成。
6.礦石入選協(xié)調(diào)組織方面：加強(qiáng)與公司生產(chǎn)部、鐵運(yùn)公司、選礦廠、檢測中心的溝通協(xié)調(diào)，確保入選銷售礦量按計(jì)劃完成。
7好西部斜坡道副產(chǎn)礦石的運(yùn)輸工作和西二采區(qū)措施井、58#礦體堆存礦石的轉(zhuǎn)運(yùn)。
10.入選品位管理方面：通過生產(chǎn)技術(shù)室、生產(chǎn)調(diào)度室、地質(zhì)測量室在計(jì)劃安排和生產(chǎn)組織及品位管理上的聯(lián)動，加強(qiáng)東、西部入選礦量的裝車配比工作，確保供入選品位長周期的穩(wěn)定運(yùn)行，實(shí)現(xiàn)全年入選品位指標(biāo)的完成。
11.加強(qiáng)計(jì)劃性檢修：配合設(shè)備管理部門建立合理的例檢制度，監(jiān)督設(shè)備工區(qū)的設(shè)備點(diǎn)檢工作，充分利用例檢時(shí)間合理安排檢修項(xiàng)目，減少例檢外檢修時(shí)間，最大限度減少生產(chǎn)系統(tǒng)的“卡殼”現(xiàn)象，通過有效檢修促進(jìn)系統(tǒng)長周期健康運(yùn)行，為均衡滿負(fù)荷生產(chǎn)創(chuàng)造條件。對月檢工作的安排上要注意協(xié)調(diào)好相關(guān)單位和崗位，避免交叉作業(yè)形成不安全因素，理順項(xiàng)目間作業(yè)關(guān)系，使月檢工作按計(jì)劃、有步驟進(jìn)行，杜絕月檢中計(jì)劃外檢修項(xiàng)目和搭車檢修事件發(fā)生。
12.加大對礦石中鐵器及大塊雜物的考核力度，從源頭管理、過程控制做起，嚴(yán)格按制度進(jìn)行考核，同時(shí)安排人員對礦石堆場礦石中混入的鐵器雜物做最后的分揀把關(guān)，確保給下一道工序提供質(zhì)量合格的礦石。
13．加強(qiáng)技改工程的下料、拉毛車皮供應(yīng)，全過程監(jiān)控，隨時(shí)督促相關(guān)單位和崗位予以解決，完善生產(chǎn)與基建溝通機(jī)制，凡在生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行基建、返修作業(yè)必須提交開工報(bào)告，貧礦開發(fā)辦、生產(chǎn)技術(shù)室、生產(chǎn)調(diào)度室、礦山分公司必須在建立有效的協(xié)調(diào)溝通機(jī)制，確保協(xié)調(diào)工作及時(shí)到位，促進(jìn)生產(chǎn)與基建返修工作順利進(jìn)行。
814.修訂完善預(yù)案，充分利用有限的月檢或年檢時(shí)間，策劃好20xx年應(yīng)急預(yù)案的演練工作，驗(yàn)證和提高生產(chǎn)管理人員應(yīng)急處置能力，為安全生產(chǎn)提供有力條件。
（二）繼續(xù)加強(qiáng)生產(chǎn)運(yùn)輸管理，提高車輛使用效率。為了提高車輛的使用率，有效地控制車輛使用成本，調(diào)度室在20xx年的工作中將主要從以下幾方面抓好車輛管理：
1、繼續(xù)加強(qiáng)車輛管理，提高車輛的使用率，嚴(yán)格控制成本費(fèi)用，進(jìn)一步完善考核制度，爭取將成本控制在指標(biāo)之內(nèi)。
2、加強(qiáng)日常生產(chǎn)用車管理，嚴(yán)格審批程序，繼續(xù)加強(qiáng)生產(chǎn)用車的計(jì)劃平衡管理，采取多家合用、按時(shí)按效率計(jì)算臺班等方法，做到生產(chǎn)用車的計(jì)劃性和經(jīng)濟(jì)性。
3、進(jìn)一步加大考核力度，對各單位的車輛成本消耗繼續(xù)深入細(xì)化，合理調(diào)配。
4、提高服務(wù)意識，推廣應(yīng)用新管理方法服務(wù)于各單位的生產(chǎn)用車。
5、制定汽運(yùn)分公司派往車輛的準(zhǔn)入、礦區(qū)內(nèi)車輛運(yùn)行管理辦法等制度，提高預(yù)防性管理水平。
6.生產(chǎn)運(yùn)輸管理方面要繼續(xù)完善各級管理體系和管理辦法，充分利用現(xiàn)有運(yùn)輸資源，最大限度的發(fā)揮生產(chǎn)經(jīng)營、礦山建設(shè)的輔助功能。
（三）制定科學(xué)的員工崗位績效評價(jià)管理方法，提高生產(chǎn)調(diào)度室的工作質(zhì)量。
20xx年生產(chǎn)調(diào)度室要結(jié)合礦績效考核制度完善內(nèi)部績效考核辦。
9法，主要針對員工履職能力、工作執(zhí)行力、自我發(fā)展能力、行為規(guī)范、職業(yè)道德等方面，建立崗位績效評價(jià)體系，公平、科學(xué)進(jìn)行績效工資的二次分配，適應(yīng)龍首礦高速發(fā)展的需要，提升生產(chǎn)調(diào)度室工作人員的綜合素質(zhì)，提高生產(chǎn)調(diào)度室團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力。
（四）繼續(xù)注重細(xì)節(jié)管理，進(jìn)一步提高調(diào)度工作效率和服務(wù)水平生產(chǎn)管理本身就是細(xì)節(jié)的管理，需要注意每一數(shù)據(jù)的變化情況，在生產(chǎn)計(jì)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制諸方面做到細(xì)致、細(xì)心、關(guān)注細(xì)節(jié)。在今后的工作中我們將嚴(yán)格要求自己，大膽創(chuàng)新，不斷堅(jiān)持細(xì)節(jié)化管理，使調(diào)度隊(duì)伍的思想、專業(yè)管理素質(zhì)有一個新的發(fā)展，工作效率、工作質(zhì)量和服務(wù)水平有一個質(zhì)的飛躍。
生產(chǎn)調(diào)度工作涉及到生產(chǎn)作業(yè)管理、生產(chǎn)信息管理等方面，我們必須重視調(diào)度員隊(duì)伍的建設(shè)，采取有力措施努力提高調(diào)度員素質(zhì)，發(fā)揮生產(chǎn)調(diào)度的職能，突出管理水平，服務(wù)基層，為礦領(lǐng)導(dǎo)決策獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
以上為調(diào)度室20xx年度工作總結(jié)及20xx年工作的初步安排，如有不當(dāng)之處，請領(lǐng)導(dǎo)批評指正！
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求職編寫個人簡歷是所有在職人員都經(jīng)歷過的事，對求職者來說個人簡歷也是重要項(xiàng)目，通過個人簡歷讓對方來了解自己進(jìn)而也就可以獲得面試的機(jī)會，也可以距離求職成功更近一步。
個人信息。
性別：男。
民族：漢族年齡：27。
婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：鞋類設(shè)計(jì)與工藝。
主修專業(yè)：紡織類政治面貌：團(tuán)員。
畢業(yè)院校：泉州輕工學(xué)院畢業(yè)時(shí)間：6月。
最高學(xué)歷：大專電腦水平：一般。
工作經(jīng)驗(yàn)：三年以上身高：173cm體重：72公斤。
現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶籍：新羅區(qū)。
求職意向。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)福建廈門市福建泉州市期望工作性質(zhì)：全職。
最快到崗時(shí)間：1周以內(nèi)需提供住房：需要。
教育/培訓(xùn)。
教育背景：
學(xué)校名稱：泉州輕工學(xué)院(6月-206月)。
專業(yè)名稱：鞋類設(shè)計(jì)與工藝學(xué)歷：大專。
所在地：泉州晉江證書：優(yōu)秀團(tuán)干部，優(yōu)秀學(xué)生干部，優(yōu)秀畢業(yè)生。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗(yàn)。
公司名稱：喜鵲紡織有限公司(4月-3月)。
所屬行業(yè)：耐用消費(fèi)品(服飾·紡織·家具…)公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：50～200人工作地點(diǎn)：廈門。
職位名稱：銷售主管。
工作描述：對于市場方面的ka及終端銷售渠道進(jìn)行維護(hù)以及了解。
對于經(jīng)銷商方面了解客戶所需要產(chǎn)品的需求，及時(shí)反饋給公司上級，并維護(hù)好與客戶之間的合作關(guān)系。
離職原因：家庭原因。
自我評價(jià)。
自我評價(jià)：會有較好的團(tuán)隊(duì)合作精神及吃苦耐勞，性格積極開朗樂觀，樂愛運(yùn)動，善于跟別人交朋友，在市場方面有較好的工作經(jīng)驗(yàn)。
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
個人簡歷在求職中所起到的作用非常重要，求職簡歷的效果越好，則求職的成功率就越高。因此很多人都想要寫出優(yōu)秀的個人簡歷，那么優(yōu)秀的個人簡歷具有怎樣的特點(diǎn)呢?就是求職需要先了解的事情。此外，在求職優(yōu)秀個人簡歷的過程中，求職者也需要注意一些事項(xiàng)。
1，要注意把握簡歷的原則。
編寫個人簡歷要提高其質(zhì)量，最后撰寫出優(yōu)秀的個人簡歷，首先需要注意的就是其寫作的原則。個人簡歷的寫原則是成為優(yōu)秀個人簡歷的基礎(chǔ)，一份個人簡歷你設(shè)計(jì)的再完美，如果連基本的原則都不能滿足，那么也就不能成為優(yōu)秀的'了。編寫個人簡歷的基本原則，有簡介明了、信息完整、真實(shí)有效等等，在基本原則的基礎(chǔ)上，才能寫出優(yōu)秀的簡歷。
2，要注意簡歷的內(nèi)涵。
編寫個人簡歷也需要注意其內(nèi)涵，優(yōu)秀的個人簡歷是要能讓對方所喜歡，很多人在編寫個人簡歷的是偶，喜歡將側(cè)重點(diǎn)弄混，比如說追求華麗的外表，或者是單方面的重點(diǎn)關(guān)鍵詞，可以對方在第一印象中有好的效果。但是如果簡歷的內(nèi)涵不足，在接下來的環(huán)節(jié)中也不能通過。個人簡歷的關(guān)鍵詞，以及第一印象非常重要，但是更要是在有內(nèi)涵的基礎(chǔ)上。
3，要注意“過猶不及”
在追求優(yōu)秀的個人簡歷上，也需要注意過猶不及的現(xiàn)象，如果只是單方面的追求所謂高質(zhì)量的個人簡歷，而忽視了招聘者的喜好，最后反而會起到反效果。
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簡歷編號：
更新日期：
無照片。
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
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戶口所在地：
湖南。
身材：
165cm?53kg。
。
婚姻狀況：
年齡：
26。
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培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
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求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
工作年限：
4
職稱：
無職稱。
。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時(shí)。
。
3500--5000。
希望工作地區(qū)：
廣州深圳東莞。
。
公司名稱：
起止年月：-10～一鴻企業(yè)。
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)所屬行業(yè)：汽車及零配件。
擔(dān)任職務(wù)：
外貿(mào)主管。
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工作描述：
熟悉產(chǎn)品進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)推廣；
。
業(yè)務(wù)開發(fā)，挖掘潛在客戶進(jìn)行后期跟蹤；
進(jìn)行貨品訂貨跟蹤、訂單審核，客戶關(guān)系維護(hù)；
安排與協(xié)商各貨品的發(fā)貨等等。
離職原因：
。
公司名稱：
。
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工。
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擔(dān)任職務(wù)：
外貿(mào)經(jīng)理。
。
工作描述：
07年8月—10月成功打造了廣州漢達(dá)機(jī)械第一支外貿(mào)營銷團(tuán)隊(duì)；
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在沒有任何對外貿(mào)易業(yè)務(wù)跟進(jìn)的時(shí)候，于第一年成功為公司創(chuàng)造業(yè)績；
在外貿(mào)的整體趨勢下，繼續(xù)更進(jìn)已有客戶的，努力尋求，開拓新的業(yè)務(wù)；
離職原因：
想尋求更大的空間發(fā)展，發(fā)揮!
志愿者經(jīng)歷：
。
教育背景。
畢業(yè)院校：
湖南工業(yè)大學(xué)。
最高學(xué)歷：
本科獲得學(xué)位:學(xué)士。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動。
所學(xué)專業(yè)二：
。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
湖南工業(yè)大學(xué)。
機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動化。
學(xué)士學(xué)位。
。
語言能力。
外語：
英語優(yōu)秀。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
一般。
。
工作能力及其他專長。
能熟練操作辦公軟件，熟悉外貿(mào)操作流程，能很好做市場開拓!與人有好的`交際能力，普通話(標(biāo)準(zhǔn))、英語讀寫熟練,能與人自由交談,在之前公司從零外貿(mào)開始做起，辦理進(jìn)出口權(quán)，熟悉阿里巴巴，madeinchina等各大b2b網(wǎng)站，先后開拓了西班牙，馬來西亞,越南,新加坡，印度等市場,為公司創(chuàng)造了一定的業(yè)績,并有著豐富的國外參展經(jīng)歷，有著良好的學(xué)習(xí)能力和管理能力.
保險(xiǎn)勿擾！謝謝！
詳細(xì)個人自傳。
如果能被貴公司錄用，本人將以100%的熱情和不懈的努力來回報(bào)貴公司。盡心盡力的做好本職工作。并且不斷的完善自己，為公司贏得更大的利益。懇請貴公司能給我這個學(xué)習(xí)和實(shí)踐的機(jī)會，并期待著與貴公司的長期合作。
。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機(jī)：
qq號碼：
。
電子郵件：
個人主頁：
。
一般來說，一份簡歷的清潔程度能夠決定用人單位是否去看一份簡歷，如果一份簡歷上有污垢，或者褶皺比較多，那么用人單位看都不會看，就會直接丟到一旁。因?yàn)楹啔v的整潔程度，代表一個人的素質(zhì)，同時(shí)還能夠看出一個人對工作的態(tài)度，如果一份簡歷都做不好，就不能夠還能勝任什么樣的工作呢?在編寫個人簡歷的時(shí)候，要注意簡歷的內(nèi)容，要以描述自身的優(yōu)勢以及曾經(jīng)的成就為主要內(nèi)容，展示自己能力。
那么在個人簡歷中如何來描述經(jīng)歷上的成就呢?描述的時(shí)候一定要描述跟應(yīng)征職位相關(guān)的成就，這樣才能夠引起用人單位的關(guān)注，一味著描寫不相關(guān)的經(jīng)歷，只能讓用人單位放棄。個人簡歷中的自我評級能夠展示出個人的客觀思想，能夠讓用人單位更加全面的了解應(yīng)征者。但是在寫自我評價(jià)的時(shí)候一定不能夸張，也不能寫自己的劣勢，一定要將自我優(yōu)勢稍作美化的描寫出來，尤其是在工作上的優(yōu)勢，以及個人的素質(zhì)，增加用人單位的好感，從而獲得面試的機(jī)會。
下面是小編和大家分享的市場督導(dǎo)個人簡歷表格，更多內(nèi)容請關(guān)注簡歷表格欄目。
姓名：
性別：
聯(lián)系電話：
學(xué)歷：
專業(yè)：
工作經(jīng)驗(yàn)：
民族：
畢業(yè)學(xué)校：
住址：
電子信箱：
/jianli。
自我簡介：
有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力、沉穩(wěn)踏實(shí)的做事態(tài)度；有強(qiáng)烈的成功欲望，學(xué)習(xí)能力優(yōu)秀，希望成為本行業(yè)的專家。
求職意向：
目標(biāo)職位：
填寫自己希望應(yīng)聘的崗位。
目標(biāo)行業(yè)：
填寫自己希望應(yīng)聘的行業(yè)范圍。
期望薪資：
填寫自己期待的工資水平福利需求，一般填面議比較穩(wěn)妥。
期望地區(qū)：
填寫自己希望工作的地區(qū)、城市范圍。
到崗時(shí)間：
填寫自己新崗位能夠多長時(shí)間內(nèi)到任。
工作經(jīng)歷：
20xx。
公司銷售助理。
職責(zé)和業(yè)績：
1）負(fù)責(zé)銷售部的.行政日常工作，如員工訂餐、訂水、辦公用品的管理和領(lǐng)用登記等；
2）根據(jù)銷售經(jīng)理的指示，起草和發(fā)布銷售部的各種規(guī)章制度，并跟蹤實(shí)際執(zhí)行情況；
3）對售后客戶進(jìn)行服務(wù)回訪，將客戶反映的問題詳實(shí)地反映給領(lǐng)導(dǎo)，并協(xié)助處理；
4）及時(shí)更新和管理公司內(nèi)部的通訊錄；
5）負(fù)責(zé)各種銷售資料文件的整理、建檔和保管；
6）負(fù)責(zé)來電客戶的接聽和來訪顧客的接待。
200x—200x。
公司市場督導(dǎo)。
職責(zé)和業(yè)績：
1）負(fù)責(zé)各地監(jiān)視站點(diǎn)的組建：
包括監(jiān)視員的招募、培訓(xùn)和入職前手續(xù)辦理，以及日常工作的監(jiān)督管理；
2）負(fù)責(zé)分公司與北京總部的工作對接以及日常的溝通工作：
新規(guī)則的發(fā)布與執(zhí)行情況跟進(jìn)等；
3）負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的質(zhì)量管理：
對每日監(jiān)測數(shù)據(jù)的常規(guī)抽檢、錯誤匯總、原因分析，形成考核依據(jù)并制作培訓(xùn)材料；
4）兼任本部門的培訓(xùn)協(xié)調(diào)人：
定期策劃和組織培訓(xùn)，包括新員工的入職培訓(xùn)和老員工的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，
200x—200x。
公司名稱職務(wù)。
公司介紹以及工作崗位職責(zé)介紹。
教育培訓(xùn)：
職業(yè)技能與特長。
良好的人際溝通和協(xié)調(diào)能力；
邏輯思維能力和數(shù)據(jù)處理能力尤其突出，善于處理繁冗的事務(wù)；
英語聽說讀寫流利，能夠自如的組織語言表達(dá)意思；
普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，聲音甜美。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
對求職的機(jī)會把握上，首先就體現(xiàn)在個人簡歷上。個人簡歷是求職的敲門磚，如果個人簡歷寫的好，則求職就能夠成功一半。因此個人簡歷越是很多求職者非常重視的，在個人簡歷中可以寫的項(xiàng)目有很多，那么，自我評價(jià)需要出現(xiàn)在個人簡歷上嗎?經(jīng)驗(yàn)來說在個人簡歷上，最好不要寫自我評價(jià)。
在自我評價(jià)中一般不會寫自己的缺點(diǎn)，否則那就是自我短處的暴露。但是一個人的特點(diǎn)也不可能都是優(yōu)點(diǎn)。于是為了中庸而來，很多的自我評價(jià)都是使用的一些套話、空話，甚至一些還是假話，這種就對個人簡歷整體質(zhì)量上有很大的不利影響。如此一來，還不如直接不寫，還能節(jié)省時(shí)間、精力，以及個人簡歷上的空間。
自我評價(jià)主要就是對能力方面的評價(jià)，還有對人品的評價(jià)，而這兩個部分在前面的一些個人能力，以及個人的特質(zhì)上都出現(xiàn)了。面試官也可以通過前文的內(nèi)容來自己對求職的進(jìn)行評價(jià)，那么自我評價(jià)的就沒有必要了。如果出現(xiàn)在的個人簡歷上，還會有一種累贅、冗長的感覺。
最后，自我評價(jià)的內(nèi)容很難把握，而且此部分的`內(nèi)容是很多面試官所不喜歡的，即便是寫的好也會有多少加分。而一旦寫的不好就會讓對方反感，從而影響大局。
下面是小編和大家分享的模具生產(chǎn)個人簡歷范文，更多相關(guān)資訊請點(diǎn)擊(/jianli)。
國籍：中國。
目前住地：廣州民族：漢族。
戶籍地：江蘇身高體重：178cmkg。
婚姻狀況：已婚年齡：29歲。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任：模具生產(chǎn)經(jīng)理/主管、
工作年限：7職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：8000--12000希望工作地區(qū)：廣州。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：金工車間主管。
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本控制，主要包括材料利用率、設(shè)備效率和利用率、備件損耗及產(chǎn)品報(bào)廢等方面的控制。對采購零件成本進(jìn)行分析，選擇合適零件進(jìn)行國產(chǎn)化，以項(xiàng)目方式進(jìn)行，包括零件技術(shù)可行性分析、成本可行性分析、供應(yīng)商的選擇、價(jià)格確認(rèn)、模具及產(chǎn)品放行以及進(jìn)度控制。
離職原因：
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：沖壓工程師，設(shè)計(jì)組長。
2、新產(chǎn)品項(xiàng)目中沖壓零件可行性分析、項(xiàng)目安排、進(jìn)度跟蹤及技術(shù)支持。
3、新技術(shù)的開發(fā)，主要包括模內(nèi)攻牙、卯合、沖壓剪切面光亮帶改善等。
4、沖壓零件組總體工作分配等。
離職原因：
畢業(yè)院校：江蘇大學(xué)。
所學(xué)專業(yè)：材料成型與控制工程第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
外語：英語精通。
國語水平：精通粵語水平：較差。
4.英語日常會話良好，能獨(dú)立閱讀翻譯英文資料，已通過國家英語六級;。
5.擅長與人溝通交流，責(zé)任心強(qiáng)，有良好團(tuán)隊(duì)合作精神;。
個人簡歷在求職中是第一環(huán)節(jié)，做好個人簡歷能夠在求職中起到非常好的效果，個人簡歷在編寫個人簡歷的時(shí)候，要能夠靈活的運(yùn)用技巧來提高其簡歷的質(zhì)量。對于應(yīng)屆畢業(yè)生來說，求職的前期準(zhǔn)備非常充足，在這一段時(shí)間內(nèi)，就可以用來學(xué)習(xí)編寫個人簡歷的技巧。
雖然說應(yīng)屆畢業(yè)生們在求職中工作經(jīng)歷是其劣勢，但卻不是知名的要點(diǎn)，在求職中不同的人都會有不同的優(yōu)缺點(diǎn)。在編寫個人簡歷的時(shí)候，要能夠很好的揚(yáng)長避短，則同樣也能夠順利的通過個人簡歷的篩選環(huán)節(jié)。在工作經(jīng)歷上比較薄弱，但是應(yīng)屆畢業(yè)生們也據(jù)喲不可忽視的優(yōu)勢，例如其學(xué)習(xí)能力非常高，很有發(fā)展?jié)摿Γ瑢ぷ鞣浅崆?，積極性非常高，而且相對來說比較穩(wěn)定。
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姓名：
居住地：北京。
電話：
e-mail：/jianli。
到崗時(shí)間：一周之內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。
目標(biāo)地點(diǎn)：北京。
期望月薪：面議/月。
目標(biāo)職能：主管工程師，生產(chǎn)經(jīng)理。
2012/9—至今：xx包裝有限公司。
所屬行業(yè)：印刷/包裝/造紙。
2、組織實(shí)施車間生產(chǎn)計(jì)劃，根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃，組織制訂本車間的生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃;。
4、生產(chǎn)現(xiàn)場管理，建立現(xiàn)場管理制度，并指導(dǎo)培訓(xùn)現(xiàn)場管理知識;。
5、車間生產(chǎn)安全管理，負(fù)責(zé)落實(shí)企業(yè)各項(xiàng)生產(chǎn)安全制度，開展經(jīng)常性安全檢查;。
6、車間生產(chǎn)成本控制，統(tǒng)計(jì)分析車間每日的生產(chǎn)情況，尋求改善，提高生產(chǎn)效率;。
7、車間員工管理，組織車間生產(chǎn)員工參加業(yè)務(wù)培訓(xùn);。
8、及時(shí)與上級領(lǐng)導(dǎo)和其他部門溝通，解決生產(chǎn)過程發(fā)生的突發(fā)事件。
2011/8—2012/8：xx工業(yè)有限公司。
所屬行業(yè)：儀器儀表/工業(yè)自動化。
工程分公司自控工程師/項(xiàng)目經(jīng)理。
1、自控系統(tǒng)工程項(xiàng)目的前期聯(lián)絡(luò)與工程跟蹤;。
2、自控工程項(xiàng)目的前期設(shè)計(jì);。
3、自控工程的硬件配置、軟件組態(tài);。
4、自控工程組態(tài)邏輯及程序的編寫;。
5、自控工程的現(xiàn)場安裝及調(diào)試;。
6、自控工程項(xiàng)目的.收尾驗(yàn)收;。
7、工程項(xiàng)目的售后服務(wù)(包括優(yōu)化升級、收費(fèi)服務(wù))。
2010/7—2011/7：xx化工有限公司。
所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。
動力車間化工設(shè)備管理員。
1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場設(shè)備安裝的協(xié)調(diào)與管理，監(jiān)督好施工質(zhì)量與進(jìn)度;。
2、對現(xiàn)場工程概況實(shí)時(shí)跟進(jìn)，防腐工作全程跟進(jìn)并進(jìn)行驗(yàn)收;。
3、參與檢修計(jì)劃編制，各工程項(xiàng)目現(xiàn)場的跟進(jìn)與管理;。
4、現(xiàn)場施工計(jì)劃的安排。
2006/9—2010/7武漢工程大學(xué)化工設(shè)備與機(jī)械本科。
英語(熟練)聽說(熟練)，讀寫(熟練)。
從事本專業(yè)多年，熟練掌握autocad制圖軟件能出設(shè)備制作圖紙、加工備品備件的圖紙。能深入現(xiàn)場對設(shè)備制作、安裝和設(shè)備檢維修過程中出現(xiàn)的問題提出技術(shù)方案并及時(shí)解決。在管理備品備件有豐富的經(jīng)驗(yàn)。擅長數(shù)據(jù)分析，對數(shù)字背后的意義十分感興趣;具備刻苦鉆研的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)意識，組織協(xié)調(diào)能力較好，邏輯思維能力強(qiáng)。正直誠信、樂觀向上、勤奮踏實(shí)，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)。相信好的創(chuàng)新來源于積極務(wù)實(shí)地工作和對生活的熱愛。
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
。
戶口所在地：
湛江。
身材：
162cm?48kg。
。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
26。
。
誠信徽章：
人才測評：
。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
客服總監(jiān)/經(jīng)理/主管、培訓(xùn)督導(dǎo)/講師/顧問、
工作年限：
4
職稱：
中級。
。
求職類型：
全職。
可到職日期：
一個星期。
。
3500--5000。
希望工作地區(qū)：
廣州。
。
公司名稱：
起止年月：-06～-04廣州新西婷生物技術(shù)有限公司。
公司性質(zhì)：
中外合資所屬行業(yè)：快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)。
擔(dān)任職務(wù)：
區(qū)域經(jīng)理。
。
工作描述：
4、負(fù)責(zé)市場售后服務(wù)、危機(jī)事件的及時(shí)處理，保持與經(jīng)銷商的緊密溝通，維護(hù)客情關(guān)系；
。
離職原因：
不適宜長期出差。
。
公司名稱：
。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)。
。
擔(dān)任職務(wù)：
大區(qū)主管。
。
工作描述：
2、與經(jīng)銷商溝通總部活動方案，跟進(jìn)物料和貨款，日常和財(cái)務(wù)核實(shí)對賬單；
3、客戶資料更新和整理，及時(shí)向市場下發(fā)總部相關(guān)文件、傳達(dá)公司最新政策；
4、日常的電話溝通，維護(hù)客情關(guān)系，及時(shí)收集市場的反饋信息且解決市場問題。
2008年6月-12月市場區(qū)域督導(dǎo)。
5、客情關(guān)系的維護(hù)，保持日常的電話溝通，做到為客戶所想，為客戶所急；
201月-5月西南北大區(qū)經(jīng)理（11個省份）。
1、負(fù)責(zé)管理西南北地區(qū)的代理和加盟商，年、月銷售回款額和出貨額占市場總的50%；
6、制定市場實(shí)施活動方案，促進(jìn)公司和產(chǎn)品品牌的提升；客戶關(guān)系管理，通過駐店、檢查銷售工作、電話定期回訪，隨時(shí)了解客戶需求，及時(shí)處理客戶異議，提高客戶的滿意度；（qq個性簽名網(wǎng)/）。
7、監(jiān)控本市場貨物流向、杜絕發(fā)生砸價(jià)、竄貨等惡意傾銷行為。
。
離職原因：
求更大發(fā)展空間。
。
志愿者經(jīng)歷：
。
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣州番禺理工學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易。
所學(xué)專業(yè)二：
商務(wù)管理。
。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
廣州番禺理工學(xué)院。
國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易。
。
語言能力。
外語：
英語良好。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
精通。
。
工作能力及其他專長。
本人從事日化化妝品連鎖營銷工作四年多，從接觸銷售開始，經(jīng)歷了加盟拓展、市場維護(hù)、客戶管理、直營管理等一系列加盟及直營管理工作；熟悉品牌特許經(jīng)營加盟操作流程,市場的維護(hù)與管理，較強(qiáng)的市場活動策劃能力和客戶溝通技巧；熟悉化妝品行業(yè)大、小日化的操作，并對組織和策劃大中型促銷活動、會議及培訓(xùn)有豐富的經(jīng)驗(yàn)；本人性格穩(wěn)重踏實(shí)，獨(dú)立完成工作能力強(qiáng)，精力充沛，有極高工作熱情和強(qiáng)烈責(zé)任感，有較強(qiáng)的執(zhí)行能力與溝通能力，抗壓能力強(qiáng)，勇于面對挑戰(zhàn)，具有良好的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠出色地完成年度任務(wù)指標(biāo)和各項(xiàng)工作。
。
詳細(xì)個人自傳。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
戶籍：陜西-漢中。
年齡：24。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞。
身高：160cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞、廣東-惠州。
希望崗位：銷售類-人員-業(yè)務(wù)員。
銷售類-管理/商務(wù)-銷售助理。
培訓(xùn)類-培訓(xùn)專員。
尋求職位：銷售跟單及總監(jiān)助理、業(yè)務(wù)員、生產(chǎn)計(jì)劃管理。
待遇要求：3000元/月要求提供住宿。
最快到崗：隨時(shí)到崗。
教育經(jīng)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗(yàn)至今4年7月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在3家公司工作。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)。
擔(dān)任職位：銷售跟單崗位類別：其他相關(guān)職位。
工作描述：在新加坡外資企業(yè)中，擔(dān)任國內(nèi)營銷銷售跟單，主要負(fù)責(zé)客戶的跟進(jìn)及維護(hù)，目標(biāo)客戶和新客戶的開發(fā)，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售任務(wù)，跟進(jìn)客戶下單，維護(hù)已合作客戶，并配合銷售總監(jiān)參加國內(nèi)各個展會展示我司產(chǎn)品并獲取新客戶資源，同時(shí)對已合作客戶的翻單跟進(jìn)，跟進(jìn)客戶的下單及貨款到賬，接待客戶來廠參觀，協(xié)助國內(nèi)銷售總監(jiān)市場渠道的開發(fā)。同時(shí)擔(dān)任公司所有晚會與活動的主持工作來豐富自己的業(yè)余生活。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：教育、培訓(xùn)。
擔(dān)任職位：崗位類別：培訓(xùn)經(jīng)理/主管。
工作描述：在連鎖培訓(xùn)中心總部就職于總部校長，主要負(fù)責(zé)學(xué)校的管理工作，學(xué)校文化的完善，及時(shí)策劃和配合各個分校的文藝活動，各個分校的人事調(diào)動及新進(jìn)老師的崗前培訓(xùn)工作;各個分校的學(xué)校管理制度的完善、監(jiān)督、考核以及各科老師的招生計(jì)劃的執(zhí)行,和同事一起努力打拼享有成達(dá)連鎖冠軍學(xué)校的佳績。
離職原因：換行。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：教育、培訓(xùn)。
擔(dān)任職位：崗位類別：客戶咨詢員。
工作描述：在職業(yè)培訓(xùn)中心就職于客服前臺，前期負(fù)責(zé)前臺接待和資詢，辦理培訓(xùn)中心的招生和入職手續(xù)，以及外圍市場的開發(fā)，后期負(fù)責(zé)學(xué)生office辦公軟件課程的講解及整個辦公軟件模塊的管理。
離職原因：追求更大發(fā)展空間。
技能專長。
專業(yè)職稱：銷售。
計(jì)算機(jī)水平：高校非計(jì)算機(jī)專業(yè)三級(偏軟)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：能夠熟練的操作windows平臺上各類應(yīng)用軟件(如word2003、excel2003、powerpoint、internetexplorer、autocad、photoshop),同時(shí)對coreidraw也有一定的了解。
技能專長：負(fù)責(zé)前臺接待與資詢時(shí)，能開發(fā)及成交更多的新客戶;在一家外資企業(yè)國內(nèi)銷售部里，能夠很好的配合國內(nèi)總負(fù)責(zé)人并跟進(jìn)和接待客戶，開發(fā)新的市場，業(yè)績是逐月2倍遞增。
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：一般口語一般。
英語：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：本人從事客服及銷售工作四年時(shí)間，具有很強(qiáng)的溝通能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力，及培訓(xùn)演講能力，對數(shù)字敏感，業(yè)績觀念意識強(qiáng)，懂得對客戶的一三五原則及三點(diǎn)均分原則，做事沉穩(wěn)細(xì)心、膽識大度、注重產(chǎn)品和服務(wù)對客戶的誠信，有擔(dān)當(dāng)，善于總結(jié)前期工作并確認(rèn)下期目標(biāo)，對待工作自信、充滿激情。
其他要求：
自身情況。
自我評價(jià)：本人自信對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，做事穩(wěn)重踏實(shí)，能吃苦耐勞。是一個非常獨(dú)立、剛毅且活潑開朗的人，對待工作和生活有著極高的熱情和強(qiáng)烈的責(zé)任心，樂于接受新的挑戰(zhàn)，銷售及公關(guān)能力強(qiáng)，組織能力強(qiáng)，能夠經(jīng)常組織一些激勵的活動來分享給團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)工作能力強(qiáng)，精力充沛，能夠很好的調(diào)動團(tuán)隊(duì)中成員的工作積極性,曾接受過綜合素質(zhì)的訓(xùn)練，有學(xué)習(xí)國內(nèi)一些成功培訓(xùn)師的課來更好的提升自己。曾參加陳安之及徐鶴寧講師巔峰對決潛能開發(fā)的特訓(xùn)，參加且學(xué)習(xí)過創(chuàng)富教育導(dǎo)師杜云生講師的分享課。本人目標(biāo)明確，自我情緒管理以及時(shí)間管理強(qiáng)，對待新事務(wù)有極高的熱情，對待身邊的人和事都報(bào)有一顆感恩寬容的心，能夠很好的站在領(lǐng)導(dǎo)的立場上想問題，且友好的與任何人相處。在四年的工作中，讓我懂得“天下無難事，只怕有心人”，凡是我決定去做一件事或工作時(shí)，都能把它做得很出色，讓領(lǐng)導(dǎo)放心，也讓同事有信心。請貴公司給我一次機(jī)會，我將還您以奪目的光彩!
要寫出一份出色的個人簡歷，不光是對找工作有用，更是讓陌生人對本人第一步了解和拉進(jìn)關(guān)系的線。而且必須有原則性。下面請參考小編帶來的生產(chǎn)跟單個人簡歷！
姓名： 性別： 女
婚姻狀況： 已婚 民族： 漢族
戶籍： 年齡： 34
現(xiàn)所在地： 廣東-東莞 身高： 156cm
希望地區(qū)： 廣東-東莞
希望崗位： 工業(yè)/工廠類-跟單員
尋求職位： 跟單員
工作經(jīng)驗(yàn)至今11年0月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在3家公司工作
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)
擔(dān)任職位： 跟單 崗位類別： 其他相關(guān)職位
工作描述： 從發(fā)展部接單后，跟進(jìn)所有做辦(包括開辦單，訂辦料，翻譯客人評語和與客人電郵溝通)和大貨(包括安排布辦和輔料打色給客人批，訂大貨布料/部份輔料，以及跟進(jìn)大貨生產(chǎn)所產(chǎn)生的問題，直到大貨走貨)
離職原因： 離開深圳
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)
擔(dān)任職位： 采購/跟單員 崗位類別：
工作描述： 采購工作內(nèi)容：
2.做物料卡和物料表給工廠以確保工廠收到的物料是正確的
跟單工作內(nèi)容：
1.收到客人資料後，翻譯給紙樣部以提供布料用量給香港跟單報(bào)價(jià)
2.根據(jù)客人資料訂辦布和做辦制單，發(fā)給相關(guān)部門做辦，並解決做辦過種中所遇到的問題，包括要與客人進(jìn)行電話和電郵溝通。樣辦做好後，檢查無誤後填寫pre-check form，與辦一起安排寄給客人。
3.在做大貨前，須跟進(jìn)頭辦+prv辦+slm辦+sealing辦+sizeset 辦並寄給客人批， 安排車花/印花方片給客人批核，然後跟進(jìn)各種辦的評語和車花/印花片評語並翻譯給工廠,為大貨做好準(zhǔn)備。
4.收到客人大貨單後，出大貨制單+做布表，並發(fā)給相關(guān)部門。
5.跟進(jìn)大貨生產(chǎn)中所遇到的問題，如印花/車花質(zhì)地問題，衣服做工問題等等。
離職原因： 公司離家較遠(yuǎn)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)
擔(dān)任職位： 跟單員 崗位類別：
工作描述： 1、擔(dān)任客戶與工廠間的溝通橋梁，將公司與客戶間的問題相互反饋，讓客 戶達(dá)到最滿意，使雙方共贏。
2、在該公司，客戶跟單帶領(lǐng)生產(chǎn)跟單、跟單助理、文員成為一組，共同完成每張訂單的工作。客戶跟單就是此小組的負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和管理本組成員順利完成各自的工作，從而完成每張客戶訂單。
3、跟進(jìn)大貨生產(chǎn)前所要交給客戶的批辦，包括頭辦、尺寸辦等。跟進(jìn)各種樣辦的客戶要求，再將其翻譯給生產(chǎn)部門完成。
4、跟進(jìn)各種需交客戶批核的布料/物料大料的批色情況。
5、處理日常工作、生產(chǎn)中遇到的問題。
計(jì)算機(jī)水平： 初級
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：
技能專長： 無特別技能,但我對任何工作都有高度的責(zé)任心!
普通話： 流利 粵語： 流利
英語水平： cet-4,
英語： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 跟單
其他要求：
自我評價(jià)： 誠懇，積極，努力
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
天河區(qū)。
民族：
漢族。
。
戶口所在地：
湖南。
身材：
160cm53kg。
。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
26。
。
誠信徽章：
人才測評：
。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職。
應(yīng)聘職位：
外貿(mào)/進(jìn)出口專員/助理、英語翻譯、培訓(xùn)督導(dǎo)/講師/顧問：
工作年限：
5
職稱：
無職稱。
。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時(shí)。
。
3500--5000。
希望工作地區(qū)：
廣州湖南加拿大。
。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
外商獨(dú)資所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口。
擔(dān)任職務(wù)：
外貿(mào)跟單團(tuán)隊(duì)管理。
。
工作描述：
。
離職原因：
。
公司名稱：
。
公司性質(zhì)：
中外合資所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
。
擔(dān)任職務(wù)：
翻譯助理。
。
工作描述：
。
離職原因：
。
公司名稱：
。
公司性質(zhì)：
中外合資所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路。
。
擔(dān)任職務(wù)：
行政助理。
。
工作描述：
。
離職原因：
。
志愿者經(jīng)歷：
。
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣東外語外貿(mào)大學(xué)。
最高學(xué)歷：
本科獲得學(xué)位:學(xué)士。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
商務(wù)英語。
所學(xué)專業(yè)二：
。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
廣外全日制公開學(xué)院。
國際貿(mào)易。
專科畢業(yè)證。
-09。
廣東外語外貿(mào)大學(xué)。
英語。
本科畢業(yè)證。
。
廣外。
初級營銷培訓(xùn)。
初級營銷師證書。
。
語言能力。
外語：
英語精通。
其它外語能力：
英語過6級會日常日語。
國語水平：
精通。
粵語水平：
一般。
。
工作能力及其他專長。
會簡單photoshop制作平面圖熟悉辦公軟件操作。
。
詳細(xì)個人自傳。
我通過四到五年在工廠與貿(mào)易公司的.工作,對于貿(mào)易公司與制衣廠的流程運(yùn)作相當(dāng)熟知.并有三到四年與外國人用英語交流的經(jīng)驗(yàn)和管理小部門的經(jīng)驗(yàn).對廣州各類市場熟悉.本人性格隨,能說會道,善于溝通與協(xié)調(diào),誠實(shí)守信,踏實(shí),形象好,氣質(zhì)佳,有上進(jìn)心,邏輯能力強(qiáng)，能承受一定的勞動強(qiáng)度，是一位可以信任的員工!!
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