通過總結,我們可以發現問題、分析原因,并尋找改進的方法和策略。避免重復和廢話,做到簡明扼要、言之有物。以下是部分總結范文,供參考,希望對大家寫作有所幫助。
2018年,我局在市委市政府的正確領導下,緊緊圍繞全年目標任務,自覺服從和服務于全市經濟社會發展大局,精心謀劃、落實責任,大力組織財政收入,積極發揮財稅職能,不斷深化財政體制改革,各項財政改革工作進展順利,取得了較大成績,有力推動了全市國民經濟和社會事業的全面發展。
一、繼續深化部門預算、“收支兩條線”管理改革全面實現國庫單一帳戶集中收付。
一是進一步完善預算管理改革。2018年按照省財政廳部門預算管理改革新要求,并結合我市實際建立了更加科學、規范的預算編制、執行、監督相互分離、相互制約的運行機制,部門預算實行了綜合預算管理。圍繞提高財政資金使用效益,探索項目績效評價制度,市級開展了專項資金績效評價試點工作,本年度已實施專項資金績效評價試點項目30個。二是國庫管理制度改革日臻完善。根據國庫改革要求,經過三年來的不斷實踐與探索,已基本建立起“以國庫單一賬戶體系為基礎,資金繳撥以國庫集中收付為主要方式”的現代國庫管理模式,并走在了全省先進行列。2018年市級預算單位全部實現由財政集中支付制度向國庫集中收付制度轉軌,運行程序良好。三是收支兩條線管理改革成效顯現。嚴格落實行政性收費和罰沒收入的“票款分離”管理辦法,全市實現了徹底的罰繳分離和票款分離。今年加強對行政性收費和罰沒收入的監督檢查,執收執罰單位未發現一起違紀行為。
二、規范和健全產權交易市場。
完善產權交易市場功能,2018年將拍賣機制引入公有產權交易,實現了真正意義上的“管”“辦”分離。1—11月份,市產權交易中心累計完成產權交易項目89宗,成交金額3.19億元,盤活存量資產21.97億元。
三、完善政府采購制度,切實加強監督檢查。
繼續抓好政府采購相關制度建設和現行政府采購制度的貫徹落實工作,研究制定了我市實施《政府采購法》具體辦法;做好政府采購預算與部門預算的同步編制,對全市政府采購工作進行自查自糾和專項檢查,發現問題限期整改。1—11月份,全市通過政府采購累計支付采購資金25400.73萬元,節約資金3646.01萬元,節支率達12.55%。
四、不斷擴大會計委派范圍。
2018年對應列入委派范圍的基建項目和需重點管理的其他支出項目,全部實施了會計委派。到目前實施委派的基建項目和需重點管理單位7家。委派人員參與項目工程的立項、設計審查、招標等前期管理工作,真正做到事前、事中、事后管理。嚴把資金支付關和審批關,確保委派工作取得了實效。
2018財政體制改革重點方向。
一、深化預算管理改革,提高預算編制水平。
認真做好2018年預算編制工作,圍繞建設“實力、活力、魅力”××*戰略要求,進一步調整支出結構,整合資金,集中財力支持市委市政府確定的重點項目,促進全市經濟社會快速協調發展。不斷深化預算改革,創新管理體制,鞏固完善政府收支改革成果,規范科目使用,細化預算編制,進一步提高預算管理水平;改革政府支出責任,認真落實國家政策,根據我市實際情況提出改革措施,積極做好資金調整測算工作,理順各級政府橫向、縱向支出責任,促進公共財政建設。進一步推進縣鄉財政體制改革工作,總結經驗,繼續擴大試點范圍。
二、進一步推進以縣鄉財政體制改革為主的農村綜合改革,繼續擴大試點范圍。
重點加強對撫寧縣的督導,使撫寧縣縣鄉財政體制改革取得明顯成效。督促××縣、××縣及××縣在搞好兩個縣鄉財政體制改革試點鄉鎮的基礎上,力爭在全縣范圍內全面推開,并積極推進四個區縣鄉財政體制改革工作。探索化解鄉村債務措施。要切實解決農民反映的稅改過程中發生的各種問題,化解社會矛盾,維護農村穩定。
三、積極推進事業改革。
改革對事業單位的財政供給方式,實現由“花錢養人”向“花錢辦事”的轉變,增強事業發展活力。按照全市事業單位改制的總體要求,在摸清事業單位資產底數的基礎上,充分借鑒企業改制的成功經驗,與有關部門密切配合,確保全市“事改企,企改制”工作順利完成。
四、探索建立行政事業單位非經營性國有資產管理新模式。
按照財政部關于加強行政事業單位國有資產管理的要求,在借鑒外地經驗的`基礎上,制定我市加強行政事業單位國有資產管理的新辦法,研究建立專司行政事業單位非經營性國有資產管理機構,對行政事業性資產實行產權集中管理,對收益實行“集中收繳、專戶管理、專項使用”。
五、加強政府采購制度建設,深化政府采購改革。
抓好政府采購相關制度建設和現行政府采購制度的貫徹落實工作;繼續深入宣傳《政府采購法》,在總結幾年來政府采購工作的同時,加大對政府采購的檢查力度;做好政府采購預算與部門預算的同步編制,進一步加強政府采購規范化管理,擴大政府采購規模和范圍,提高政府采購效率。
六、深化收支兩條線管理改革。
進一步落實“收支兩條線”規定,深化“票款分離”工作,明確收支審批程序,加強對行政性收費和罰沒收入的監督檢查,規范執收執罰單位執法行為。
七、全面推進“金財工程”建設。
緊密結合財政改革,以構建完善的財政管理信息系統為目標,以新的政府收支分類科目下的深層次系統整合為主線,以搭建數據中心和構建運行維護體系為重點,整合、提高并不斷完善財政業務軟件系統,為深化各項財政管理改革提供技術支撐。加大網絡管理與安全建設,大力開發信息資源,強化內部管理,把信息化建設工作繼續推向深入。
20__年,街道財政所在街道黨工委、辦事處的正確領導下和區財政局的業務指導下,認真貫徹落實全區經濟工作會議、財政工作會議精神,緊緊圍繞財政工作目標和街道的中心工作,求真務實,完成了全年的工作任務,現總結如下:
一、20__年財政預算收支執行的基本情況。
(一)截止20__年11月撥入各項經費8764452.9元,其中:區財政預算撥款3696783.35元,民政資金618780元,社保資金4408489.55元,其他資金40400元。
1—11月份衛生費收入166261。1元,社會撫養費收入76300萬元。
(二)截止20__年11月街道完成總支出8681074.77元,其中:一般預算支出3696783.35元;民政資金支出533330元,社保資金支出4410561.42元,其他資金支出40400元。
20__年度街道財政重點保證了機關正常運轉、城鄉社區事務、民生保障等重點工作支出,基本達到了財政收支平衡。
二、20__年的主要工作。
(一)在收入上,一是做到按規定程序和工作進度撥付資金。二是協助領導積極拓寬資金來源渠道,爭取更多的財政資金。三是加強和督促衛生費和社會撫養費的收繳力度,做到應收盡收。四是積極協調其他補助資金的及時到賬到位。
(二)在支出上,嚴格按照“鄉財區管”的有關規定和《西大街財務管理制度》執行,加強經費支出的管理,積極采取措施,控制支出規模,做到即注意保證工作需要,又要避免損失浪費,科學理財,嚴格管理。
(三)在日常財務工作上,積極主動,各項財務核算超前做,各項支出手續及時入賬,認真搞好各月份、季度財務收支業務核算,及時記錄各種賬目,會計按月給領導提供準確的收支信息資料,及時報送各類報表。
(四)加強國有資產的管理和核算,明確責任主體,防止國有資產的流失。3月份,我們對街道站、所、辦及五個社區的固定資產進行了清查核對,對多年來未處理損失和報廢的固定資產進行了全面的清理,進行了全面登記備查,并明確了責任主體,做到會計管賬,各社區、站、所、辦明確專人管理固定資產,以防止國有資產流失。
(五)做好街道的內審工作。結合全區內審工作會議精神和小金庫全面復查清理工作,我街道成立了內審工作領導小組,安排部署了今年的內審工作,對街道社區的財務進行了認真細致的自查,對20__年以來的日常記賬憑證進行了認真反復的審核,核對了賬戶,并重點對專項資金以及票據管理使用情況進行了審計。
(六)配合區審計局做好“一中心四站”社區服務設施項目的審計工作。街道召開專題審計會議,安排了項目審計的事宜。一是工程的審計,財政所專人陪同審議局工作人員到實地勘察,核實工程完工程度,向施工方提取工程施工所有資料。二是資金的審計。財政所積極配合提供各項資料,提供基建賬目,提交資金運行報表,截止12月12日完成項目資金289萬多元。
(七)其他財政業務工作。做好財政預、決算工作,做好人員工資、津貼的調整核實上報工作,做好住房公積金、醫保金人員信息和鄉鎮財政機構人員信息的統計上報工作,做好財政專戶基本信息、公務用車配備使用情況、地方政府性債務的統計工作,做好收費許可證、組織機構代碼證及票據準購證的年審工作等。
(八)加強學習,提高自我約束能力,不斷提升自身素質。財政所人員積極參加辦事處組織的政治理論學習,提高政治修養和道德修養,并利用其他時間進行時事和黨的方針、政策的學習,用于指導工作。積極參加區財政局組織的鄉鎮財務人員的培訓和網上繼續教育學習,鼓勵財務人員積極參加各類業務培訓和考試,不斷提升自身素質,達到勝任并能很好地完成本職工作。
三、存在的主要問題。
(一)財政管理和財政業務工作還需加強。如對債務清償工作不力,對清理出未處理損失和報廢的固定資產未及時上報審批等。
(二)財政監督工作還需加大。如如何縮小街道招待費、公務費的支出等。
(三)工作創新力度不大。
下一年我們將在上年度工作成績的基礎上,認真查找存在的不足,化壓力為動力,化挑戰為機遇,積極進取,與時俱進,力求工作再上新臺階。
:
(一)預算執行情況總體良好。
100。
億元大關,完成。
100.33。
億元,增長。
60。
提前兩年實現了這一目標;地方財政一般預算收入完成。
34.16。
億元,增長。
25.22。
其中:稅收收入為。
32.6。
億元,增長。
26.35。
非稅收入。
1.56。
億元,增長。
5.4。
全區一般預算支出為。
18.43。
億元,增長。
8.82。
大力組織財政收入。一般預算收入總量居全市第二,增幅分別高于全省、蘇南地區、全市。
3.12。
5.32。
8.12。
個百分點,列全市第一,比。
07。
年前移二位。收入增幅近年來首次超過蘇州、無錫高新區,在蘇南五市。
48。
個縣(市)、區中排名。
14。
位,比。
07。
年上升一位。稅收收入在財政收入中占比按一般預算收入計算占。
95.48。
分別高于全省、全市平均。
12.08。
8.69。
個百分點,列全市第一。財政收入分級次來看,鎮街道共完成。
16.25。
億元,增長。
36.53。
高于全區平均增幅。
11.31。
個百分點,其中地處東南部的三街道和新橋、薛家鎮共完成。
10.09。
億元,增長。
44.02。
西北部的春江、羅溪、西夏墅、孟河鎮共完成。
6.16。
億元,增長。
25.79。
鎮、街道完成的一般預算收入占全區。
47.56。
比
年財政體制調整前增加了。
10。
個百分點。
8.82。
(剔除一次性補貼后的同口徑),低于全省。
25.4。
的比例。
16.58。
個百分點。去年一般公共服務支出下降了。
0.1。
低于支出平均增幅。
9
2826。
萬元,增長。
174.1。
;農林水。
7260。
萬元,增長。
19.45。
;醫療衛生支出。
7899。
萬元,增長。
34.18。
;社會保障和就業。
19525。
萬元,增長。
11.29。
5
共籌集資金。
1900。
萬元支持抗震救災和災區恢復重復。
加強預算執行分析。定期召開財政形勢分析會,加強與國、地稅、市財政契稅征收所等征收部門的協作配合,會同經發局等經濟管理部門針對宏觀形勢的巨變及時分析我區工業企業、房地產企業受影響程度,預測走勢,適時提出具體的應對措施,確保了全年財政預算任務的完成。
(二)不斷強化財政政策手段,促進區域經濟持續增長。
去年以來,國家對宏觀調控導向作了兩次重大調整。第一次是把宏觀調控的首要任務從“防經濟過熱、防明顯通脹”,調整為“保持經濟平穩較快發展、控制物價過快上漲”。第二次明確提出宏觀調控的重點就是保持經濟平穩較快發展,把“穩健的財政政策和從緊的貨幣政策”調整為“積極的財政政策和適度寬松的貨幣政策”。一年來我們遵循市場經濟規律,緊緊圍繞促進經濟結構調整、轉變經濟增長方式,培植和壯大地方財源,綜合運用各種財政政策手段,積極主動支持經濟持續健康發展。
4300。
多萬元,扶持企業創新、技改、產學研等項目。
73。
個。引進海歸創業人才。
30。
人,核撥創業扶持資金。
2197。
1.5。
億元,支持實施各類項目。
266。
個。
全年新增稅收。
6200。
多萬元;加強對京滬高鐵、西繞城高速、
s338。
省道等國家、省、市重點工程項目。
1500。
29.73。
億元,認真貫徹國家土地出讓金收支管理政策,建立新的土地收支管理機制,確保操作規范、運作順暢。
(三)優化支出結構,著力提升財政保障能力。
按照“兩個高于”及部門預算管理要求,
年全區農林水支出。
7260。
萬元,比上年增長。
19.45。
高于一般預算支出增幅近。
11。
353。
萬元,補貼農戶。
62352。
戶;發放農資綜合補貼。
1392。
萬元,補貼農戶。
64254。
戶。積極開展特色農業保險工作。
200。
使參保農戶的利益受到最大保護。
落實我區最低生活保障和五保供養自然增長機制
及時提高城鄉低保對象生活補助標準,保障。
線分別提高到。
340。
元
/
260。
元
/
月。積極落實各項社會救濟政策,對符合條件的農村困難群眾實施醫療救助,人均補助達。
4932。
元。貫徹落實社會化養老、居家養老政策;對城鄉無固定收入重殘人員按低保標準發放生活救助金;對低保對象發放物價補貼。
會同有關主管部門對失地農民保障方案進行數據測算,擬訂保障制度實施意見和實施細則,從加強資金管理的角度出臺《新北區被征地農民基本生活保障資金管理辦法》和《新北區鎮(街道)被征地農民基本生活保障資金財政專戶會計核算暫行辦法》同時,圍繞資金保障和籌集工作,全面推進區鎮相關地塊及項目的結算工作,組織了
7
億多元資金,基本保證了。
年區、鎮(街道)保障資金的來源,同時一定程度緩解了鎮(街道)的資金難度。
在全面摸清學校教育負債基礎上,分清類型,結合學校、鎮(街道)的實際情況,制定我區化解義務教育階段學校教育負債方案和制止新債發生機制,進一步落實以區為主的教育投入機制
區、鎮(街道)兩級財政安排化債資金。
3735。
萬元,并于。
11。
2049。
5466。
萬元。
據調查顯示,我區在城鄉低保、新農合醫保、老年農民保養、失地農民保障、離退休人員福利、教師待遇、計生獎勵、拆遷安置等保障覆蓋面與標準均優于和高于周邊同類地區,體現了全民共享改革成果的執政理念。
(四)深化財政改革,規范財政資金運行體系。
一是進一步整合政府性資源,做大做強投融資平臺。全年通過各借款主體共計融資。
18.5。
億元。積極拓寬融資渠道,充分依靠優質項目爭取更多的中長期貸款,先后完成了軟件產業基地、新北工業園開發、錄安洲開發等項目借款,確保了重點項目用款需要。配合發展集團總公司制定了黑牡丹重組方案,并已經國家證監會審核通過,向資本市場直接融資邁出了重要一步。
二是規范鄉鎮財政管理。鎮、街道財政收付中心日益顯示其在規范基層財政財務、會計核算中的作用,得到省、市財政主管部門的肯定和好評,并已將其職能正式列入新一輪基層財政改革內容,即有條件的地區在設立財政分局時,其內設機構的職能要包含收付中心。
三是政府采購管理改革逐步深化。進一步規范采購方式,節約行政開支。從。
2286。
批,采購金額。
4091。
萬元,節約率。
7
四是按照上級的統一要求,規范公務員津補貼工作初見成效。根據省、市統一布置,已經從。
年
1
月
1
日起在全區范圍內實行統一的津貼補貼標準。
(五)加強財政監督,努力提高財政管理水平。
健全財政監督約束機制,規范監督檢查程序,完善監督信息反饋工作,確保財政監督有效推進。
圍繞區政府“三十項”重點工作,開展了對“兩高兩鐵”、
s338。
省道改線、機電園羅溪片區拆遷安置、錄安洲化工碼頭、錄安洲聯檢大樓、“一路三河”綠化、豐收河拓竣等二十余個項目的全過程跟蹤審查工作,確保了財政資金支出的安全、有效及規范。做好“兩高兩鐵”、園區開發等重點項目的資金測算、資金籌集和項目管理工作。加快了對區與鎮(街道)有關地塊開發、建設項目的資金結算工作。制定并實施了《常州市新北區國有資金投資項目造價咨詢定點服務暫行辦法》,進一步規范中介機構服務行為。
截止
11。
月份,各鎮、街道共清收債權。
1.05。
億元(不包括與區政府通過項目結算的化債部分),完成年度任務的。
100。
并根據區政府的要求,會同有關部門,經過調研,初步提出《關于進一步加強新北區中小學財務管理工作的意見》(征求意見稿),對全區中小學財務管理,規范學校會計核算,制止教育負債重新抬頭,促進學校的廉政建設提出建設性意見。
對總公司和園區辦的財務總監進行了輪崗交流,修訂完善財務總監考核辦法理順了新北工業園區財務管理模式,對新北工業園區、園區辦財務進行了分設,為新北工業園區的正常運轉打下基礎針對近年來財政管理范圍不斷擴大的現狀,我們與區檔案局及時制訂下發了《常州市新北區財政檔案管理辦法(試行)》的補充意見,為進一步規范財政收付中心、個管辦檔案管理打下基礎。
(六)隊伍建設再創佳績,隊伍素質明顯提升。
以“開拓創新、科學理財、高效勤政、好學求真、清廉愛民、團結奉獻”為目標的財政文化活動,正為全體財政干部所關注,并在實踐中不斷豐富。
通過家庭助廉、警示教育、落實廉政責任制、做好廉政示范單位的創建工作,教育財政干部樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀、權力觀通過業務培訓、技能比賽、更新財政干部的知識結構,提高業務能力,使財政干部的綜合素質全面提升
深入開展機關作風建設提高年活動。提出了“服務、誠信、法制、效率、平安、暢通”的機關作風建設提高年的工作目標,圍繞目標提出了資金安排上做到“三個確?!?、涉及群眾利益的做到“四優先”和牢固樹立“四個形象”。不斷完善內部責任制考核,制訂了“常州高新區(新北區)財政局責任追究實施辦法”、“首問負責制”、“一次性告知制”等規章制度。大力推進政務公開,進一步提高財政工作的透明度,落實政務信息公開制度,修訂完善了
ab。
角崗位工作制。強化鎮、街道財政所內部管理。繼續實行財政所、收付中心和個管辦三位一體的考核管理體系。
認真做好議案辦理工作。建立完善工作機制,層層落實責任,加強與人大代表、政協委員們的溝通與聯系,深入調查研究,認真辦理議案答復,在規定時限內辦結政協委員提案,滿意率達
100。
7.8。
萬元,支助貧困學生,支援地震災區。
今年以來,我鎮財政工作按照鎮黨委、鎮政府年初提出的工作要求和市財政工作會議精神,緊緊圍繞全年的財政各項工作目標,推進財政管理規范化,改進財政運行模式,增強財政綜合保障能力,在領導的重視和部門的配合下,較好地完成了上半年度各項財政工作任務。
(一)、加強稅費征管,財稅收入增幅較大。
一是促申報:配合有關部門加強企業應稅銷售管理,及時掌握企業申報情況,督促稅務部門足額開票,應開盡開。
二是促征收:協調、督促執征部門強化稅費征管力度,及時征收、足額征收、應收盡收。
三是清尾欠:會同稅務部門對尾欠企業逐個過堂逐個清繳。
四是抓好協稅護稅工作。今年個體稅收增幅較大。
五是建立收入分析機制,匯同有關部門定期對各項經濟指標和稅費完成情況進行分析和預測,及時對稅費征管過程中出現的新情況、新問題提出應對措施,變被動為積極參與。
預計1—6月完成各項國家稅收3200萬元,完成市下達任務的58%,比上年同期增長3%。
預計1—6月完成鎮級財政收入4500萬元,完成年度收入預算的52%,同比增長25%。
(二)、強化支出管理,規范支出行為。
一是細化財政綜合預算和部門預算。
二是全面推進財政精細化、科學化、規范化管理。按照中央八項規定及相關條例精神,完善機關財務管理制度,加強非生產性支出管理,大力壓減一般性支出,提高財政績效管理水平,今年三公經費支出大幅下降。
三是推進集中支付制度改革。完善“單一賬戶”管理體系,完善請款制度,堅持按照支出項目的輕重緩急,合理安排支出,控制支出進度,強化預算剛性約束,提高資金使用效率,保障機關正常運轉經費和基本的社會建設資金需求。
預計1—6月實現鎮級財政支出4500萬元,完成預算的52%,同比增長25%。
(三)統籌、調度好資金,在確保機關正常運轉的同時,保障了民生資金、教育經費的供給,支撐了各項社會事業建設特別是重點工程建設,為我鎮經濟轉型發展提供財政服務和資金保障。
(四)做好財政融資工作,強化鎮級債務管理。今年我們圍繞轉型發展生態旅游項目的推進,搭建政府融資平臺,取得明顯成效。
(五)做好財政服務、基礎業務等各項財政工作。
一是做好種糧補貼和生資增資補貼等涉農補貼的兌付工作。
二是重視民生,做好農民養老保險、農村醫保、農村及城鎮居民低保、優撫、農民困難補助等各項民生資金的統籌和發放。
三是做好農橋建設資金和村級一事一議項目的立項爭取和管理工作。
四是建立重點企業聯系制度,為地方經濟建設服務。
五是完善了鎮級債務預警機制。
六是進一步推進了財政集中支付制度改革。
七是做好會計管理和培訓工作,規范會計管理行為。
八是加強財政票據管理,抓好財務的源頭管理。
九是加強財政基礎業務管理,促進財政工作規范化建設。
十是配合黨委、政府做好各項中心工作。
1、我鎮經濟總量較小,財力規模有限,財政收入的`規模及增長幅度與財政支出的規模及增長幅度存在著較大的距離,財政“保吃飯”同“要建設”這對矛盾仍然十分突出,這是目前我鎮財政的現實狀況和特點,需要我們牢固確立過緊日子的觀念。今年開始,國家對綜合規費等稅費政策進行了重大調整,鎮級財政收入將大幅減少。另外,隨著轉型發展生態旅游項目的推進,資金的需求量大增,資金供求矛盾十分突出。
2、創新財政運行機制,搭建融資平臺,大力籌措資金,為我鎮經濟轉型發展服務。
3、嚴格按照中央八項規定和省市十項規定精神,機關財務管理進一步加強,三公經費明顯下降。
4、稅收征管力度大,能夠實現雙過半目標,增幅列全市各鎮前列。
1、我鎮經濟規模特別是工業經濟總量很小,經濟轉型發展尚處在起步階段,財政財力規模非常有限,財政收入的結構不佳,稅費收入占財政總收入的份額太小,隨著綜合規費等稅費政策的調整,今年我鎮稅費收入將減收600萬元以上。
2、經濟轉型發展的財政資金保障壓力較大,各項民生保障資金的政策標準不斷提高,財政支出盤子越來越大。
今年我鎮財政形勢仍將比較嚴峻,財政資金的供需矛盾仍將比較突出。因此,財政工作在做好各項基礎管理工作的同時,必須強化以下幾個方面:
20xx年1-9月財政總收入完成10.44億元,完成年初預算的68.70%,同比下降4.1%。地方財政收入完成5.16億元,完成年初預算的73.7%,同比增長1.54%。預算外收入完成1022.08萬元,完成年初預算的85.17%,同比增長18.6%。1-9月財政總支出8353.67萬元,完成預算79.56%,同比增長24.37%。
(二)強化日常管理,認真完成審計等各項工作。
1、強化日常財務管理工作。一是完成20xx財政體制預算工作,編制20xx財政決算報表,并根據財政局要求錄入基礎信息動態系統、預算申報系統;二是完成日常財務報銷、工資及各類津補貼的發放工作,做到準確及時;三是做好街道財政、辦事處、城中村、征收中心、環衛所、工會、勞保站及10個社區等25個下屬單位帳戶的財務核算工作;四是及時辦理街道人員的公積金、醫療保險、養老保險、子女統籌等社會保障工作,做到基礎資料詳實、上報基數準確、賬目核對及時;五是完善各類財務票據管理工作,做好票據發放、回收、核銷、銷毀的登記工作;六是做好經濟合同歸檔工作。及時將街道及城中村指揮部的經濟合同整理歸檔,并將每份合同相關信息、收付情況輸入電子文檔,有效地防范多付重付現象的發生,切實把好資金進出關。七是做好會計檔案歸檔工作。按照《會計檔案管理辦法》規定和要求,對20xx年的會計憑證、帳簿、財務報告及其它有關會計核算專業資料等整理立卷、裝訂成冊,存檔保管。
2、按時上報各類報表資料。今年以來,我科室繼續及時上報財政、審計、統計等各類財務報告,完成財政監管統計資料、政府負債調查資料和國家稅務的相關申報工作,做到數據真實、計算準確、內容完整、上報及時,同時為領導相關決策及時提供各類財務信息。
3、認真完成各類審計工作。根據區財政局、審計局、市總工會的安排,我科室今年配合完成了區財政局的'財政檢查、統計專項的延伸審計、市總工會的財務大檢查、區總工會財務規范化檢查等工作。
(三)推行公務卡普及,完善財政資金管理。
1、今年以來我科室繼續嚴格執行會計制度,執行“收支兩條線”規定和領導一支筆審批財經制度,在完善財務工作規范化基礎上,根據區財政局有關規定,加大推行普及公務卡使用工作力度,進一步規范公務經費使用管理,提高了支付透明度,有利于提高預算資金的使用效率,完善財政資金管理。
2、今年是區財政局執行新的預算管理系統和預決算公開第一年,我科室進一步抓好預算編制、預算審核等各個環節的工作,認真完成20xx年財政體制預算編制工作,及時將相關數據上報系統審批,同時繼續執行國庫集中支付系統,強化了預算執行約束力,并根據有關要求實現了20xx決算和20xx年預算的公開工作。
3、堅持“先收后支,量入為出,收支平衡,并有結余”的原則,認真把好收支兩個關口。在收入上,積極拓寬資金來源渠道,加強預算外資金收繳力度,做到應收盡收。在支出上,嚴格按照財政部門有關規定及預算執行,加強經費支出的管理,提高資金利用率。
今年我科室繼續在融資和內控制度管理上加大力度,在做好融資工作的同時,確保資金安全。
(一)完成安置房資金、利息結算工作。
按照拆遷及安置工作進程,我科室今年繼續配合城中村指揮部做好了拆遷款、安置房資金和利息的結算發放工作。截止10月底共完成善賢181戶、xx河28戶、拱宸國標房2戶、德勝巷1戶,共計212戶回遷戶購房款和預付房款利息的計算及后續相關工作;共完成發放農戶拆遷款115戶,居民15戶(套),企業4家;完成約600戶拆遷戶過渡費計算工作。
(二)強化制度執行,確保資金安全。
今年以來,我財務科繼續強化執行財務審批、支付和拆遷戶領款制度,按照資金撥付和使用流程把好資金審查關,將可能產生的產權、經濟糾紛降到最低。并且加強合同支付、拆遷戶補償款的登記工作,確保每筆資金進出有案可查,防止出現多付、重付、漏付等現象。
(三)加強債務管理,做好銀行融資工作。
今年以來我科室按照相關文件精神及時上報融資申報審批表,并通過編制各項目收支預算、籌資計劃及細化財務核算內容等多項舉措來強化負債項目績效管理。
在做好債務管理的同時,為加快城中村改造,拓寬融資渠道,降低財務成本,我財務科積極向國家開發銀行爭取棚戶區改造項目專項貸款,今年共到位專項貸款資金8.7億元,有力地保障了城中村改造的資金需求。
明年,我財務科在做好日常的財務管理核算等相關常規工作外,根據工作安排,重點將完成以下三項工作任務。
(一)加強預算管理,增強預算執行力。
明年我科室將進一步強化預算管理,科學合理編制20xx年度預算和20xx年度決算,做好預決算的公開工作,增強預算的約束力、執行力和剛性。同時繼續與區財政局及軟件公司做好溝通協調工作,繼續執行并完善國庫集中支付系統,確保資金運行效率。
(二)配合城中村指揮部做好拆遷安置工作。
根據工作安排,我科室將在明年年初完成蔡馬地塊約300戶回遷戶的購房款和預付房款利息的計算及發放工作,并完成500戶拆遷戶購房款的利息結算發放工作。我科室工作人員將在以往安置房款結算的經驗基礎上,先期做好準備工作,更加細致地做好相關工作,全力配合完成安置房回遷工作。
(三)繼續做好融資及出讓金返還等相關工作。
按目前城中村拆遷及項目建設進度匡算,資金缺口仍較大,因此做好融資工作,確保城中村改造建設資金仍然是我科室明年的首要工作。我科室將繼續拓寬融資渠道,加大與國開行等銀行的業務聯系,根據需求整合相關資源,提前著手準備融資資料,確保城中村改造后續資金需求。并及時應對土地市場出現的新情況、新問題,配合相關科室及職能部門做好土地出讓和出讓金返還工作。
文檔為doc格式。
按照黨的十九大報告中“建立全面規范透明、標準科學、約束有力的預算制度,全面實施績效管理”的工作要求,根據《四川省財政廳關于開展20**年財政績效評價工作的通知》(川財績〔20xdx〕3號)、《宜賓市人民政府辦公室關于全面推進財政預算績效管理工作的實施意見》(宜府辦函﹝20**﹞53號)文件精神,現將我局2020年度部門績效目標管理工作開展情況報告如下:。
我局高度重視績效管理工作,在接到文件通知后,按照文件要求,及時召開了專題工作會議,領會文件的精神實質,目標要求和政策規定。同時,明確績效管理職能,制定本部門績效管理辦法。
(一)預算編制情況。
堅持量入為出,勤儉理財的原則,規范基本支出預算編制,保障部門正常運轉需要,嚴格項目支出預算管理,提高預算編制精細化程度。按照縣財政局預算編制的要求,按時報送部門預算到行財股審核批復。
轉載自 fanweN.ChaziDIAn.CoM
(二)執行管理情況。
(三)整體績效情況。
編寫全縣項目績效目標表,按時完成部門自評。全縣環保事業發展保持較好水平,全面完成市、縣環保目標任務并取得較好成績,全年無重大環境污染事件發生,確保了轄區環境安全。進一步加快環保能力建設步伐,增加購置環境監測設備,嚴格控制“三公”經費支出,健全厲行節約長效機制。
(一)評價結論。我局按照國家政策法規規定和本部門實際情況,建立健全財務管理制度和約束機制,依法、有效地使用財政資金,提高財政資金使用效率,在完成部門職能目標中合理分配人、財、物,使之達到較高的工作效率和水平。2020年部門預算執行遵循了厲行節約的原則,按時按量使用資金,做到了??顚S?計劃制定、資金撥付均按有關部門批復執行,資金使用嚴格審核,確保了支付合規合法。
(二)存在問題。
績效評價結果尚未得到充分利用。評價方法、手段單一,影響評價效率和評價結果??冃гu價結果與資金分配、預算執行等環節未能緊密銜接。
(三)改進建議。進一步拓展績效評價方法和手段,加快中、省、市資金補助項目實施進度,協調縣財政落實項目配套資金,加大對環保能力建設和監測執法運行經費保障。
今年以來,農業股工作在局黨組的高度重視和正確領導下,通過股室全體人員的共同努力,較好地完成了工作任務?,F簡要總結如下:
年初預算安排上,圍繞縣委、縣政府農業和農村經濟發展的年度目標任務,按照局黨組的指導思想在認真調查研究分析論證的基礎上,努力爭取項目和資金,盡可能多地安排生產性支出,合理安排非生產性支出,使支農預算安排更具科學合理。對今年預算嚴格把關,進行逐個核對,提高預算數字的精準度,杜絕瞞報,虛報現象,做到實是求事。
今年以來,按照省、市要求,積極開展政策性農業保險工作,站在“農民利益無小事、民生工程無小事”的高度,制定出臺了一系列措施,推動我縣政策性農業保險試點工作順利開展。工作取得一定成效.
(一)、注重實效,狠抓落實。
農險辦狠抓此項民生工作的著力點,印發了《xx縣今年政策性農業保險試點工作考評辦法》,進行月考評,季調度,發現問題要求及時整改,各鄉鎮和國元公司不進行有效整改的,上報縣政策性農業保險工作領導小組,進行通報批評,要求限期整改到位。目前,已對全縣23個鄉鎮進行督查46次,通報批評工作不力鄉鎮3個。
(二)、加強基層服務體系建設。
要求國元公司提高業務素質,提高服務民生質量,對利辛全縣23個鄉鎮的村、鎮兩級451名基層協保員進行業務培訓,為農業保險工作打下堅實的基礎。三月份至五月份是我縣各單位民生工程資料“回頭看”活動,按照要求,成立自查自糾資料“回頭看”領導小組,要求嚴格按照要求,認真對待每個案卷,嚴禁走形式、走過場。
(三)、繼續加大宣傳力度,提高政策性農業保險的知曉率。
全縣23個鄉鎮逢古會時,農險辦采取農民喜聞樂見的方式,向群眾發放宣傳單10萬份;懸掛過街橫幅80余幅;到200多戶農民家中走訪宣傳政策;通過民生工程文藝演出大篷車送戲到田間地頭,組織演出隊表演說唱、戲曲、大鼓、嗩吶、梆子等群眾喜聞樂見的節目30余場次;縣電視臺共計播放新聞16條;農業專題電視節目《淝河農苑》作了3期政策性農業保險專題宣傳節目;印制了420盤“政策性農業保險宣傳光碟”,送到各鄉鎮三農服務站,督促村級協保員通過廣播“村村通”工程,每星期進行2—3次的播放,大范圍、廣覆蓋宣傳農業保險專題知識,讓政策性農業保險政策深入農家。
(四)、切實做好午季作物的“防災減產”工作,提高政策性農業保險的滿意度。
進入7月份以來,我縣天氣持續高溫干旱,大豆、玉米受災嚴重??h農險辦要求國元公司積極配合鄉鎮農技推廣站邀請了農業專家下到田間地頭實地察看大豆、玉米的受災情況,及時向縣政府匯報旱情??h政府結合省財政下撥抗旱資金60萬元,安排縣本級財政抗旱資金120萬元,共180萬元撥付各鄉鎮,農業專家現場指導農民進行抗旱作業。此項工作得到了廣大農民朋友的好評,讓更多的農民朋友了解、認識到“防災減產”及政策性農業保險的重要性。
(五)、切實做好小麥理賠和大豆、玉米承保、理賠和養殖業保險、特色保險工作。
xx縣農險辦認真貫徹執行市農險辦《關于做好午季農業保險工作的通知》文件精神,要求規范理賠業務操作,提高服務工作質量,切實落實“嚴、實、快”三字訣。
(1)小麥理賠工作。
國元公司接到小麥受災報案后及時向縣農險辦匯報,并成立了5個以農業專家為核心的“聯合查勘小組”奔赴到受災鄉鎮進行實地勘查,做到科學查勘、查勘到村,定損到戶。5月27日查勘工作全面結束,共查勘23個鄉鎮,292個行政村,受災定損面積126466.38畝,理賠金額9030213.14元。
(2)秋季作物承保、理賠方面:
農險辦要求堅持農業保險承保到戶原則。對于生產較為分散的農戶,借助村或鄉(鎮)等各級政府部門和有關單位,引導農戶按照自愿的原則集體投保,不得強制投保。對于大規模集約化生產的種植大戶,核對相關承包經營協議或租賃經營協議。集體投保業務的投保信息應在相關村委會、農業專業合作社等場所進行一周以上的公示。截至8月14日全面結束全縣午季作物承保工作,共承保了334個行政村,19個大戶,共計15300155.28畝,(玉米:1073060.27畝、大豆:445576.4畝、水稻:11518.62畝)保費收入:農戶自繳保費4173767元,(中央40%、省30%、縣10%)三級財政補貼16695081.52元,共計保費20868851.9元。
由于今年連續高溫天氣的影響,旱情特別嚴重,,造成農戶玉米有株無棒、有棒無籽、有籽稀疏等現象。xx縣農險辦要求國元公司接到受災報案后及時進行查勘,成立了7個以農業專家為核心的“聯合查勘小組”于9月12日至9月22日奔赴到受災鄉鎮進行實地勘查,做到科學查勘、查勘到村,定損到戶。既要嚴格執行政策,又要結合實際不失靈活,努力做到公平公正公開,讓廣大群眾滿意。充分體現“盡可能減輕農民保費負擔”、“盡可能減少農民因災損失”要求。實地核災、嚴格執行查勘定損操作流程,明確分工、責任到人,切實做到不惜賠、不托賠、不亂賠。做到查勘到村、定損到戶,確保理賠款真正的發放到受災農戶手中。全縣查勘346個村19個大戶,共查勘定損164064畝,理賠金額13686047元。
(3)養殖業方面:
能繁母豬保險,報案1016頭,理賠943頭,拒賠74頭,共理賠金額943000元。
(4)特色保險方面:
共查勘育肥豬561頭,理賠金額224198.25元。蔬菜賠款131057.8元。
今后我們計劃從以下幾個方面入手。一是繼續加強領導督促力度,把政策性農業保險工作放在重中之重的位置,常抓不懈,規范運作。二是探索新機制和新方法,更好的為“三農”服務,為農民服務。三是扎實的做好今年“特色農業保險”工作。四是做好小麥承保工作。五是繼續加大宣傳力度,讓農業保險政策宣傳深入到千家萬戶、田間地頭,以老百姓喜聞樂見的形式被群眾廣泛接受。
盡管付出了很大努力,也取得了一些成績,但還是存在一些問題:
一是我縣農村地區廣、農村人口多、農業生產規模小而散決定了農業保險業務的復雜性和基層保險服務的困難性。因此,如何讓農民更好地理解保險機制和保險條款、提高知曉率和滿意度,如何完善農業基層服務體系,要進一步進行思考和加強。
二是國元公司還有很多業務操作要求與農險辦的要求不一致,如國元公司片面追求承保率,不到比率,不給出單,影響了政策的執行。
同時,對國元公司嚴格要求,一定要按照省農險辦的文件要求,堅持自主自愿原則嚴禁下指標分任務強制投保;加強業務培訓,提高協保員業務素質,更好的為農民服務,更好的為民生服務。
2019年,我市財政部門在市委、市政府的正確領導下,搶抓長三角一體化國家戰略的重大戰略機遇,以項目攻堅推進為重點、以營商環境建設為基礎,以“三服務”轉作風、強擔當、促落實,在強服務、優環境、抓項目上積極發揮財政職能作用,促進全市經濟社會平穩健康發展。
(一)做大蛋糕聚財力。
在全市上下的共同努力下,政府財力邁上新臺階,各項指標在全省排名靠前。全市財政總收入接近1000億,達到945億元,列全省第三,超過溫州,僅次于杭州、寧波。全市實現地方財政收入566億元,增長9.1%,稅收占比90.1%,增速和收入質量均列全省第二。支出規模達到767億元,增長30%以上,增速全省第一。
(二)全力以赴保戰略。
我們積極落實首位戰略,想方設法籌措資金,加快推進“百年百項”等重大項目建設。金融撬動保項目,用足988億元政府債務限額;籌措資金推項目,統籌市級財政資金73億元,支持軍民合用機場、灣北二期、市區快速路建設,火車站樞紐、現代有軌電車開工,嘉興南站開通4對始發高鐵,高速公路網、海河聯運網進一步完善。創新模式助項目,構建財政、國資協同運作機制,向嘉興國投注資20億元,撬動社會資本、金融資本近百億,推動中心城區品質提升,200多處老舊小區、背街小巷得到系統提升,4個城中村徹底清零,1400多戶居民告別了“筒子樓”“拎馬桶”生活,一大批城市頑疾得到根治。
(三)千方百計穩增長。
這個方面主要是做好了“加減乘除”。政策供給做加法:面對貿易摩擦和經濟下行壓力,我們聯合相關部門打好穩增長“組合拳”,出臺人才、科技新政2.0版,落實工業和開放型經濟發展70條意見,安排涉企專項資金6.8億,穩企業、保增長、促轉型。企業負擔做減法。深化落實增值稅改革,實施階段性降低社會保險繳費,加大減稅降費政策落實情況的跟蹤和檢查力度,全市減免稅費和減征社會保險繳費293.31億元。撬動投資做乘法。進一步發揮政府產業基金集聚效應,優化企業融資環境,全市政府產業基金總規模117億元,撬動社會資本投資1379億元。打造政府產業基金2.0版,“量身定制”定向基金,支持捷威動力、康峰大硅片、敏華未來汽車智慧產業園等省市縣長重大產業項目落地嘉興。簡政放權做除法。扎實開展“三服務”活動,走訪811戶企業,解決企業實際困難。以財政信息化推進放管服改革,推廣應用政府采購云平臺和統一公共支付平臺,政府采購更加公平透明,非稅收入全部實現在線繳納,降低企業制度性交易成本。
(四)全心全意惠民生。
持續加大民生領域投入,全市一般公共預算用于民生方面支出620.13億元,支出占比80.9%。推進醫療保險制度全市統一。引入保險精算,在全面分析、評估各縣(市、區)醫療保險制度基礎上,統一調整全市醫保繳費、待遇政策,健全以基本醫療保險為基礎、大病保險為延伸、醫療救助為托底、其他醫療保障為補充的多層次醫療保障體系,整體提高醫療保障待遇水平,進一步落實醫?;菝窦t利政策。保障教育文化事業發展。支持教育領域綜合改革,推進嘉興學院申碩創大,義務教育優質均衡發展成為全國樣板。支持挖掘城市文脈,推進大運河文化帶建設,保障嘉興博物館二期、嘉興市圖書館二期、子城客廳、文藝之家、“月蘆文衫”片區改造、馬家浜文化博物館等基層文化設施建設,嘉興在全省基層文化服務評估中實現“六連冠”。支持舉辦首屆嘉興國際馬拉松,提升城市美譽度和影響力。打造更加公平社會保障體系。支持“大救助”體系創建,保障職業技能提升行動開展,推進養老服務體系建設,支持殘疾人事業發展,助力殘疾人職業技能大賽,筑牢民生保障底線。
(五)攻堅克難推改革。
深入開展“不忘初心牢記使命”主題教育,找差距,補短板,建立健全財政治理體系。構建集中財力辦大事政策體系,統籌資金、資產、資源、資本支持首位戰略實施。資金方面,盤活歷年結余資金139億元;資產方面,我們開展行政事業單位房產集中統一管理工作,清查出房產1423處,用好“天地圖”規范政府部門房產管理;資源方面,我們安排10億資金、40億債券,支持城市有機更新,盤活土地資源;資本方面,研究組建長三角創新投資集團,全市將統籌100億財政與國資資金,設立1000億創業投資基金,支持創新發展。全面實施預算績效管理,力爭用三年時間,基本建成全方位、全過程、全覆蓋的預算績效管理體系,把政府的每一分錢都花到刀刃上。做好風險防控,全市充實社保風險準備金64億,市級提前3年完成地方政府隱性債務化解任務,為進一步爭取債券額度支持發展騰出空間。
(六)凝心聚力強隊伍。
扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。按照堅持高標準、體現高質量的要求,把學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實貫穿始終,切實加強黨員隊伍思想政治建設,激發全體干部追夢奔跑的動力,保障市委、市政府中心工作和財政改革發展。加強財政文化建設。首創紅船財政黨校,創建新時代論壇,組織“守初心、擔使命”微型黨課比賽、開展“頌歌獻給黨”七一合唱比賽,以***新時代中國特色社會主義思想鍛造紅船鐵軍。提升隊伍能力素質。以“選育優苗崗位成才”工程為總攬,建立結構性干部遞進式培養機制,調整優化后備及青年骨干資源庫。每月舉辦“處長論壇”,搭建工作交流和干部鍛煉的優質平臺。加強黨風廉政建設。建立督查機制,加強黨委對重大事項的督查,對所有支部開展政治體檢;健全監督制度,發揮機關紀委和支部紀檢委員作用,組織開展二級巡察,進一步糾正“四風”、加強作風建設;實行形態管理,紅臉出汗成為常態,民主評議黨員量化打分、組織生活會批評到位、三級聯述以評促考。
2020年是高水平全面建成小康社會和“十三五”規劃的收官之年,是迎接建黨百年的沖刺之年。全市財政工作的指導思想是:以***新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹中央和省、市各級黨委政府的重大決策部署,堅持新發展理念,牢牢抓住全面融入長三角一體化戰略機遇,落實“積極的財政政策要更加積極有為”“穩健的貨幣政策要更加靈活適度”的要求,用好一切逆周期調控的政策工具,創新盤活各項政府資源要素,落實政府過緊日子的要求,優化財政支出結構,全面系統推動財政改革,加快構建具有嘉興特色的現代財政管理體系,對沖疫情影響,統籌推進“穩企業、推改革、惠民生、防風險”各項工作,全力支持高質量建設“三城一地”,為把嘉興打造成為新時代全面展示中國特色社會主義制度優越性重要窗口中的最精彩板塊提供堅實保障。
(一)強化財政政策扶持。加強部門協同配合,推進政策系統集成、精準供給,加快完善各項企業幫扶紓困機制。制定、落實穩企業穩經濟穩發展各項政策,加快政策兌現速度,穩定市場預期、提振市場信心。深化“三服務”“至少上門服務一次”活動,落實重點企業“面對面”走訪、困難企業“一企一策”幫扶,助力企業渡難關、強信心、降損失。
(二)大力落實減稅降費政策。加強優惠政策宣傳、對接、輔導,堅決落實落細減稅降費、緩繳企業稅費和社保費返還等政策。規范涉企收費執收行為,開展常規和專項檢查,強化政策落實的監督。實施減稅降費政策跟蹤評估,推動完善政策體系。
(三)切實緩解企業融資困難。支持實施融資暢通工程,建立健全政府性融資擔保公司風險補償機制,擴大銀擔合作覆蓋面,加強政策性融資擔保體系建設。健全政府采購項目合同預付款制度,優化“政采貸”、履約保函等金融服務,減輕企業資金壓力。支持民營企業對接多層次資本市場,將產業發展與上市培育相結合,以股改為切入點,提升企業直接融資能力。
(四)突出產業基金引導作用?;I建長三角創新投資集團,整合更多股權投資、創業投資等金融資源,以政府產業基金為引領,帶動企業“轉型+引入+培育”,促進優質資本、項目、技術、人才向我市集聚。引導社會資本加大對5g、人工智能、工業互聯網等“新基建”領域關鍵項目投資,支持南湖研究院、南湖實驗室等高端科創載體落地嘉興。
(五)保障首位戰略實施。按照“全面落實年”要求,統籌資金政策,搶抓專項債政策“窗口期”,梳理、申報、儲備專項債券項目,推動形成重大項目儲備一批、開工一批、建設一批、建成一批的滾動接續效應,支持打好“四大會戰”。通過配套補助、產業基金引導等方式,舉全市之力支持長三角生態綠色一體化發展示范區嘉善片區建設。助力“嘉興樞紐”融入“虹橋板塊”,重點保障滬嘉城際軌道、通蘇嘉甬鐵路(浙江段)、市區有軌電車、嘉興軍民合用機場、市區快速路等重大項目推進,構建完善“海陸空鐵水”綜合交通體系。優化土地統籌和運營機制,建立土地儲備出讓和預算管理全生命周期保障體系,支持城市有機更新三年攻堅行動。
(六)實施鄉村振興戰略。完善財政支農體制機制,健全投入保障,優化支出結構,創新管理機制,加快補齊“三農”重點領域短板,助推我市農業農村高質量發展。促進糧食生產穩定發展,不斷增加優質產品供給,提升產業發展質量和效益,推進產業化布局、標準化生產和品牌化經營,保障糧食安全。推進產加銷一體化經營和“五優聯動”試點提質擴面,著力推動糧食產業綠色高質量發展。
(七)支持生態文明建設。實施新一輪綠色發展財政獎補機制,完善主要污染物排放財政收費制度,支持打好污染防治攻堅戰。持續推進小城鎮環境綜合整治,支持實施“五美城鎮”建設,打造特色集鎮。落實流域上下游橫向生態保護補償機制,推進“山水林田湖?!鄙鷳B保護修復工程,支持創建生態文明建設示范市。
(八)支持民生事業發展。加快兌現疫情防控各項政策,支持推進重大疫情防控和公共衛生應急體系建設,鞏固拓展防控成果。完善社會保障體系,推進企業職工基本養老保險基金省級統收統支、城鄉居民基本養老保險基金省級統籌、醫療保險市級統籌。落實穩就業扶持政策,促進就業創業。完善各教育階段生均經費保障機制,支持嘉興學院創建嘉興大學、深化職業教育產教融合。做精做細“大救助”保障體系,完善低保制度,助力打贏脫貧攻堅戰。支持實施禾城文化復興行動,推動文化強市。
(九)推動財政平穩運行。注重宏觀經濟研判,回顧“十三五”時期財政工作,制定財政發展“十四五”規劃。加強收入監測分析,深入研判復雜嚴峻的財稅經濟形勢特別是新冠肺炎疫情對財政收入的影響,切實加強財政風險預警,合理把握組織收入力度和節奏,與gdp基本保持同步,努力完成全年目標任務。堅持政府過緊日子,嚴格控制和壓減一般性支出,非剛性、非重點項目支出壓減幅度不低于10%,日常公用經費支出壓減幅度不低于5%,大幅壓減辦展辦會經費支出。統籌收支平衡、重點保障、規范運行,切實兜牢“六?!钡拙€。
(十)推進財政體制改革。根據市域一體化改革要求,加緊調研,建立和完善財政配套政策。啟動市區財政體制調研和測算,合理劃分財政事權和支出責任,加強轉移支付管理,充分調動各地積極性。推進基層財政體制改革,建立健全激勵約束機制,規范基層財政管理,提升鄉鎮財力保障能力。
(十一)健全政府預算體系。加強四本預算與債務安排的有效銜接,發揮一般公共預算的統籌作用,靈活運用財政政策工具,激活沉淀資金,建立結余結轉資金的常態化清理機制。完善資金、資產、資源的項目庫管理機制,激活一批土地資源,繪制“宗地畫像”,為城市建設挖潛;儲備申報一批債券項目,建立動態更新的政府專項債儲備庫;保障推進一批政府投資項目,開展重大項目跟蹤稽查,建立前期做好資金平衡、中期優化審批流程、后期加快竣工決算的重大項目保障機制;處置盤活一批資產,用好行政事業單位房產清查結果,建立房產數據庫和三維地理信息系統,實現行政事業單位房產更大的價值,深度統籌調配政府資源。
(十二)深化預算管理改革。健全零基預算管理,嚴格落實預算編制單位的主體責任,增強預算約束力和執行管理,提高預算的科學性、完整性和前瞻性。加大市級政府專項資金精簡整合力度,嚴格控制新增專項資金,厘清責任邊界,優化工作流程,建立資金撥付快捷、程序監管到位、信息共享對稱、績效不斷提升的資金管理體系。優化調整預算支出結構,加大重大決策、重點領域、重點工程保障力度,原則上不再采取先確定總額再安排具體項目的辦法。注重部門預算的頂層設計,做實項目庫分級分類管理體系,改革預算項目庫管理框架,大幅度壓減項目數量,嚴格控制部門項目總量。加強與部門的溝通協作,建立健全部門資金管理使用機制,激活部門沉淀資金、資產。
(十三)深化預算績效改革。深入實施全面預算績效管理三年行動計劃,圍繞全面落實預算績效管理的主要內容和關鍵環節,科學構建管理機制,更加注重結果導向,突出強調成本效益,切實硬化責任約束。建立并開展對績效目標的審核和批復制度,加大人大、財政對重點項目支出的績效評價及評價結果的反饋與應用。逐步將績效管理覆蓋所有財政資金,延伸到基層單位和資金使用終端,推進預算和績效管理一體化。
(十四)加強財政監督管理。提升對監督工作的認識,融監督于管理之中,將監督工作納入目標責任制考核,壓實每一個處室、單位的監督職責,形成全局齊抓共管的態勢。對扶貧、疫情防控、專項資金等重點領域開展專項檢查。注重重點檢查與日常監督相結合、自查與抽查相結合,提升監管實效。強化與人大、審計、監察等部門的聯系與合作,建立市縣協同工作機制,構建大監督格局。
(十五)加強財政風險防控。妥善處理好防風險和促發展的關系,按照計劃穩妥有序化解存量隱性債務,不斷鞏固化債成果,確保風險等級保持在合理區間,堅決遏制隱性債務增量。按照融資平臺公司實體化市場化轉型實施意見,助推縣(市、區)加快融資平臺公司轉型。強化社會保險基金管理風險防控,堅持精算平衡原則,合理確定待遇水平,同步進行基金管理風險評估,強化防控措施。完善社?;鸸芾盹L險內控制度,寓內控措施于社?;鸸芾砣^程。運用大數據技術,實行社?;鹑粘1O管“網警”巡查,打擊各類弄虛作假、騙取套取社?;鸬倪`法行為。
(十六)加強財政法治建設。深化“最多跑一次”改革,推進簡政放權、減證便民行動,完善公平競爭審查機制。規范重大行政決策行為,提升依法決策能力。進一步清理、規范行政規范性文件管理,強化“互聯網+監管”行政執法平臺運用,確?!半p隨機”檢查項目全覆蓋,落實浙政釘“掌上執法”檢查要求。加強行政爭議預防和化解工作,依法處置信訪和信息公開。
(十七)推進財政數字化轉型。加強財政信息系統建設,推進預算管理一體化,按照系統化思維,全流程整合預算管理制度,構建現代信息技術條件下“制度+技術”的管理機制。開展“互聯網+政務服務”、數據歸集共享等工作,加強與省財政廳的溝通協調,試點“預算云”,深化“核算云”“政采云”等省建系統運用,整合信息化資源,提升信息化水平。探索推進市、區財政信息系統一體化建設,以信息化推動財政管理流程優化,提升財政管理水平。
形成層層傳導壓力的工作常態。
(十九)完善干部培育機制。深化干部教育工作,注重專業精神、專業能力培養。伴隨財政管理機制轉型,讓更多干部走出去,加強調研學習,不斷拓寬視野,為財政接續發展提供人才支撐。打通處室(單位)信息隔離的藩籬,切實提升財政干部解決信息不對稱、資金錯配問題的能力。完善干部使用機制,堅持干部使用“老中青”三結合的原則,探索激勵機制,加強干部梯隊建設。優化干部成長路徑,通過基層鍛煉等多種方式,安排優秀干部到基層一線和困難艱苦地區培養鍛煉。
(二十)加強財政文化建設。強化財政團隊協作精神,發揮團隊領導作用,形成信息共享、溝通合作、相互成就的濃厚氛圍,做到全局一盤棋、工作一條心。增強全局責任意識,完善目標責任制考核辦法,建立處室、單位目標任務清單,實現年初有布置、年中有交流、年末有述職和考核的閉環管理。注重人文關懷,加強對新入職和即將退休干部職工的關心、關愛,提升財政凝聚力。
我于**年**月參加工作,在**財政所工作?,F將本人近一年來在德、能、勤、績、廉等方面的情況總結如下:
一、堅定信念,站得穩腳跟。我堅定共-產主義的崇高理想和中國特色社會主義道路信念,堅持正確的政治方向,做到立場堅定,頭腦清醒,是非分明,政治上、思想上、行動上與中央、市、區保持高度一致,做一個政治上靠得住的共青團員。正確對待名、權、利,始終把個人價值同黨和人民的事業聯系在一起,牢記自己的身份是共青團員、國家干部、人民的公仆,第一職責是為黨和人民努力工作,奉獻力量。
二、勤奮學習,擔得起重任。財政部門是黨委、政府的后勤部,責任大、擔子重,常常是群眾看高一格,領導厚愛一分。要勝任本職工作,就必須勤奮學習,增強本領。我不斷加強學習,端正學習態度,加強理論修養,升華思想境界。同時,努力學習財政業務的知識和技能,學用結合、學以致用,使自己成為“多面手”,成為一個工作上有本事的干部,對領導交辦的任務不僅擔得起,而且跑的快,做的好。
三、奮發有為,打得起精神。干事業要有強烈的宗旨意識,保持良好的精神狀態,旺盛的工作熱情。我始終牢記所肩負的莊嚴使命和神圣職責,樹立吃苦耐勞的精神,以苦為樂,以忙為責,以累為榮,緊緊圍繞本職工作,敬業愛崗,滿腔熱忱的迎接每一項工作任務,把共青團員的先鋒模范作用體現到具體的工作中,盡職盡責,盡心盡力,勤奮工作。
四、踏實進取,做得出成績。我始終堅持在不平凡的工作崗位上兢兢業業,創造一流的工作業績。自參加工作以來,我忠于職守,勤奮務實,力爭做到干一行、愛一行、鉆一行、精一行。特別是在財務出納崗位上一干就是七八年,在錢、物、帳上從來沒有出現過一次失誤和差錯。平時除了認認真真完成業務工作外,還積極參加中心工作和領導交辦的其他工作任務,每年考核都是稱職,受到領導和同事們的好評。
年關將近,又到了鋪天蓋地寫總結的時候,為濟世救人,筆者特將訪遍名師學來的年終總結秘笈奉獻出來,希望能給各位同仁以啟迪。
要點一:篇幅要夠長
要想做到篇幅長,除了下苦工夫狠寫一通外,還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上,盡量拉大行間距,但不可太過,否則會給人一種“注水肉”的感覺。
要點二:套話不可少
如開頭必是“時光荏苒,2004年很快就要過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千……”結尾必是“新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰”、“決心再接再厲,更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
要點三:數據要直觀
如今是數字時代,故數據是多多益善,如“業務增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節約了多少開支”、“義務加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。
要點四:用好序列號
序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說,還能幾個字或半句當一句,在紙面上大量留白,拉長篇幅的同時,使總結顯得很有條理。需要注意的是,一定要層層排序,嚴格按照隸屬關系,不要給領導留下思路不清晰的印象。
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時間一晃而過,轉眼間一年的試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了省院人“海納百川”的胸襟,感受到了省院人“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣,也體會到了省院人的執著和堅定。在對您們肅然起敬的同時,也為我有機會成為省院的一份子而驚喜萬分。
帶著對未來美好的憧憬和希望,踏上了新的征程,平凡而不平庸的崗位?;叵朐谶^去的一年里,讓我歡喜讓我憂,有成功喜悅,也有傷心往事;有在煙霧繚繞的房間里發呆,也有半夜從床上蹦起來的經歷,這好像是人生的一段縮影,讓人難以忘懷。生活顯得緊張,但又有秩序。
在這一年的時間里,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,我已經逐漸適應了周圍的生活與工作環境,對工作也逐漸進入了狀態。在這段過程中,我想分三個階段來總結我這段時間的工作。
在這期間,我主要是熟悉日常工作流程。比如一些項目的投標——從規劃到實施執行的過程,繪制一些簡單的平、立、剖面圖,做一些后期的制作等,具有較強的隨機性,有時急著要同時處理好幾件事情,而有時卻閑得無聊。并且在這些事情上,都缺乏表面層次性,在沒有對其內在屬性得到充分了解的情況下,很難通過直觀在第一時間內得出比較正確的判斷。當然了,在這期間,是我出錯的高峰期了,特別是在有些事情的處理上,缺乏一定的靈活性,對有些事情考慮得不夠周全,但通過向一些有經驗的同事學習,在后期的工作中逐步得到了改善。像我這樣一個新人,剛進入公司,對一切都充滿了陌生和好奇。所以我經常會追著工程師或老員工問這問那,他們總是能不勝其煩地解說。從中讓我學到了許多自己以前所未學到的東西。經常也和業主進行交流,從他們那里能夠學到自己在其他的地方所不能學到的東西,所以他們都成了我的良師益友。
討論、修改工作,并開始逐步展開圖紙的繪制深度,并開始參與與甲方的溝通交流。甲方的咨詢解釋工作是多樣性的,讓我清楚的看到了自己對專業知識的不足和服務質量需要提高,我向領導、同事及其他相關工作部門的`學習,補充自己的專業知識,提升自己的設計能力。
通過前兩個月對工作的不斷熟悉與鍛煉,對基本工作技能方面有了更進一步的提高,在工作效率上也有了一定的改善。在公司領導和同事的幫助之下,我不斷成長,解決了一個又一個的技術問題。這些問題可謂各式各樣、五花八門。但這不是三分鐘熱情,在后期的正常整改工作中還要繼續實施下去,還要不斷的總結經驗和教訓,提高、提高、再提高。
時光流轉間,我已到公司工作一個年頭。非常感謝公司領導對我的信任,給予了我體現自我、提高自我的機會。在整個工作過程中,我認為自己工作比較認真、負責、細心,具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情,能完成領導交付的工作。并積極學習新知識、新技能,來提高自己的綜合素質,注重自身發展與進步。但也存在著許多缺點與不足:在日常工作中有時不夠干練,言行舉止沒有注重約束自己,且工作主動性發揮的還不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離。但這些缺點與不足,在以后的工作中,缺點加以注意和改正,不足的通過學習充實自己。
在此,我想借此機會,正式向公司領導提出轉正申請,希望公司領導能對我的工作態度、能力與表現,以正式員工的要求做一個全面的考核。同時也非常感謝公司領導對我信任,給予我體現自我、提高自我的機會,使我的思想境界、業務素質、工作能力都得到了最大幅度的提高,同時也激勵了我在今后的工作中不斷前進與完善。
為了省院輝煌的明天,也為了我美好的未來,我愿同省院一道努力!努力??!再努力?。?!
我是xx公司財務部的出納xx,以下為我對xx年上半年工作總結。20xx年我公司各部門都取得了可喜的成就,作為公司出納,我在收付、反映、監督、管理四個方面盡到了應盡的職責,特別是在非典期間,仍按時到銀行保險等公共場合辦理業務。在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時,順利完成如下工作:
1、做好出納會計工作計劃,及時與銀行相關部門聯系,井然有序地完成了職工工資發放工作。
2、清理客戶欠費名單,并與各個相關部門通力合作,共同完成欠費的催收工作。
3、核對保險名單,與保險公司辦理好交接手續,完成對我公司職工的意外傷害險的投保工作。
4、做好20xx年各種財務報表及統計報表,并及時送交相關主管部門。
1、迎接公司評估,準備所需財務相關材料,及時送交辦公室。
2、為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作,做好前期自查自糾工作,對檢查中可能出現的問題做好統計,并提交領導審閱。
3、按照公司部署,做好了社會公益活動及困難職工救濟工作。在本年度工作中:
a、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計核對現金與帳目,發現現金金額不符,做到及時匯報,及時處理。
b、及時收回公司各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行,從無坐支現金。
c、根據會計提供的`依據,及時發放教工工資和其它應發放的經費。
d、堅持財務手續,嚴格審核算(發票上必須有經手人、驗收人、審批人簽字方可報帳),對不符手續的發票不付款。
e、做好20xx年下半年工作計劃,爭取各出納各項工作開展得更好。
一是有效提升預算編制的合規性和準確性。準確梳理行政事業單位基本支出標準,有效提升部門基本支出預算編制的合規性和準確性;強化對部門專項資金特別是政府性重大專項支出使用績效、預算執行的考核;二是有效保障年度重點工作。結合區委、區政府年度重點工作安排,繼續嚴格執行xx區已出臺的各項經費支出管理相關規定,確保各項財經制度嚴格執行到位,在確保財政資金??顚S玫耐瑫r不斷提升資金使用績效,為打造“幸福xx”提供有力的財政保障;三是有效提升財經制度規范落實水平。嚴把監督檢查關,落實省、市統一部署開展作風建設自查自糾專項行動,牽頭組織了通訊套餐(補貼)、會議費自查自糾、地區互查和重點抽查,對發現問題及時督促整改;會同相關部門對部分區級單位和園區(街道)開展公務(商務)接待、公務用車管理、食堂支出等專項檢查和抽查,嚴肅財經紀律,對發現問題及時督促整改。
今年以來進一步夯實“兩個責任”,以全面從嚴治黨為主線,堅持圍繞抓好黨建促提升的目標任務,深入推進財政國資系統基層黨建工作,為建設一支有力的財政國資干部隊伍,提供強大精神動力和堅強組織保證。一是強化“四個意識”,全面提升黨組織政治引領能力。深入學習宣傳黨的十九大精神,召開專題學習會,推進黨的十九大精神在各級黨組織落地生根、開花結果。認真開展“5·10”思廉日活動,進一步補足財政國資系統黨員干部精神之鈣,筑牢拒腐防變之墻;二是深入開展解放思想大討論活動。根據區解放思想大討論活動部署要求,制定下發了解放思想大討論活動方案,召開專題會議進行動員部署。組織財政國資系統基層黨支部的500多名黨員,開展“進一步解放思想,激勵新時代新擔當新作為”專題組織生活會。財政局班子成員和國資辦黨委委員分別與國資公司掛鉤聯系,通過開展專題調研,加強對聯系點的督促指導,幫助解決突出問題,進一步把大討論活動成效引向深入。三是筑牢戰斗堡壘,不斷加強基層黨組織建設。深化完善“雙向進入、交叉任職”領導體制,對各區屬國資公司黨組織和公司領導班子現狀進行梳理排查,結合公司實際,進一步優化國資公司黨組織成員結構,按程序完成了5家國企基層黨組織改選工作。進一步深化國企黨建創新示范建設,國資系統新投集團“紅色魔方”創建項目、新新人力“八個一”工程系列黨建創優主體活動等4個項目成功入選區級基層黨建創優實踐項目。深入推進基層黨支部規范化標準化建設。在新發集團黨建陣地基礎上,融合區國資黨委黨建工作指導站、區國資黨建大聯盟活動基地功能,初步建成了面積700余平方的國資系統黨建活陣地,進一步整合了國資黨建資源。四是明確目標任務,切實推進黨風廉政建設責任落實。認真貫徹執行中央和上級黨委關于黨風廉政建設精神要求,嚴格落實《2020年度黨風廉政建設責任書》和責任清單,召開年度黨建工作會議,集中組織各國資公司黨組織書記進行述職述黨建評議工作,推動黨風廉政建設各項規定落地生根。制定下發了《2020年黨風廉政工作要點》,明確年度基層黨風廉政工作計劃、制度和措施,切實抓好工作推進落實。
全區獲得nasdaq主板股票代碼1家。一是狠抓政策服務引領。進一步提升和完善了現有的扶持政策體系,在股改稅收獎勵、臨界企業招引等方面優化了兌現流程,加大了支持力度;二是狠抓后備梯隊構建。今年以來,圍繞全區民營規上工業企業、高科技企業、重點納稅企業、基金投資企業四大企業類型,對照證監會最新發行審核標準,聚焦財務業績、行業發展以及規范運營等情況,初步排定點關注主板后備企業??傮w來看上市后備梯隊建設初步呈現出民營企業為主體、外資企業在探索、科技企業重培育的格局;三是狠抓金融創新支撐。在間接融資方面,引導銀行金融機構加大產品創新與實體經濟支持力度,在資源集聚上,重點參與協助招商部門對證券機構引進工作;四是狠抓金融生態建設。按照涉嫌非法集資排查整治工作的要求,聯合政法委、公安分局、市場監管局梳理下發關注企業,發放3000多份防范非法集資宣傳畫報及手冊,引導各街道開展好防范非法集資宣傳活動。
2020年,市財政部門堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,牢牢把握高質量發展要求,認真貫徹落實黨的十九大精神和中央、省、市各項決策部署,統籌推進穩增長、促改革、調結構、惠民生、防風險各項工作,全市財政經濟保持平穩健康運行。
一、堅持科學征管,財政收入質量穩步提高。面對經濟下行壓力加大、中美貿易摩擦升級等復雜形勢,按照“依法征收、應收盡收、不過頭征收”原則,科學有序做好收入組織工作。狠抓收入任務分解和責任落實,圍繞“開門紅”、“雙過半”、沖刺全年等關鍵時點進行專題部署,嚴格督查考核,力促收入及時均衡入庫。強化部門聯動協作,完善收入預測分析機制,密切關注全省及周邊地區財政收入運行態勢,深入研判支柱行業及稅源大戶收入增減變化趨勢,科學組織和調度收入,確保全市財政收入在穩定的區間內實現較高質量增長。2020年,全市實現一般公共預算收入366.6億元,比上年實績增長6.6%,總量位列全省第8,增幅居蘇中地區首位,超額完成預期目標。
二、強化發展支撐,財政政策導向更加鮮明。扎實抓好積極財政政策落實,大力推進減稅降費,按照上級部署和要求,取消、降低和停征40多項行政事業性收費,繼續階段性降低社會保險單位繳費比例,市級全年減輕企業和社會負擔超過3億元。組織開展“深化稅收優惠政策落實專項行動”,全面落實支持創業創新和小微企業發展七項減稅措施,及時審核兌現創業富民補貼資金,進一步激發全民創業能量。優化支持實體經濟發展的政策措施,設立工業經濟、科技創新、人才發展等專項資金支持產業轉型升級。支持用好“科技創新券”,全年審核兌現資金2904萬元,市區累計發放“科技創新券”3.8億元。認真落實全市向環境污染宣戰大會精神,加大生態文明建設投入力度,全力保障實施“263”專項行動。深化財政普惠金融服務體系建設,引入省再擔保集團和6家省級銀行機構加入“泰信?!睒I務,完善創業擔保貸款政策,加大“小微創業貸”推廣力度,擴大科技型中小企業貸款風險補償資金池規模,2020年財政普惠金融產品引導金融機構放貸超30億元,有效緩解了小微企業融資難問題。
三、優化支出結構,推動民生福祉進一步改善。按照“?;?、守底線、抓重點、補短板、創特色”要求,統籌加大社會事業和民生改善投入力度。全力支持打好脫貧攻堅戰,突出項目帶動,推進村級集體經濟增收,惠及全市56個經濟薄弱村;開展健康扶貧,全市健康扶貧補充保險每年總保費約2000萬元;提高低保標準,全市城鄉低保標準提高至650元/人·月,提前兩年實現市域低保標準城鄉一體化;落實特困人員供養制度,農村低保戶和五保戶年收入全面超過人均7000元的脫貧目標。建立扶貧助學標準動態調整機制,下達助學金、免學費補助和生活補助資金1735萬元,市區16400學生受益。推進基本公共服務標準化,城鄉居民基本養老保險基礎養老金最低標準提高至88元、基本公共衛生服務經費標準人均不低于65元,職工醫保報銷比例走在全省前列。創新養老服務體系建設,提高老年人助餐、助浴補貼標準,支持市老年活動中心建設運營,支持構建“泰有?!别B老服務綜合體,首創養老服務“三張券”制度,推動加快建設社會化養老服務體系。
四、推進機制創新,政府投融資改革逐步深化。面對政府投融資瓶頸制約趨緊的形勢,積極推進體制機制創新,著力破解發展難題。推進產業投資基金進一步做大做強,策應我市“1+5+1”現代產業體系建設,組建大健康產業投資基金、長江生態環保發展基金、國科健康基金和建筑業基金,加快子基金投資項目遴選調查,全面打造“1+10+n”基金體系。穩步推進政府與社會資本合作,完善內部協調工作機制,強化財政承受能力和物有所值論證,規范項目入庫與實施,全市新增入庫項目8個、新增投資額135.15億元,其中省試點項目4個,市體育公園ppp項目有序推進實施。深化政府購買公共服務改革,市本級32個購買服務項目資金節約率達15%。組織開展市級行政事業單位資產清查,全面摸清資產家底,加大集中監管、分類處置和存量盤活力度,將經營性資產分期分批劃轉至相關市屬國企,幫助化解部分政府隱性債務,在全省率先建成行政事業資產監管系統,構建資產全生命周期管理體系,案例獲評全市年度改革創新一等獎。堅決打好防范化解重大風險攻堅戰,堅持源頭防控、標本兼治,多措并舉、綜合施策化解政府債務工作取得階段性成效。
五、深化依法理財,財政治理水平不斷提升。認真貫徹落實預算法,進一步規范財政管理,創新理財方式。大力度清理往來專戶和對外借款,盤活存量資金9000多萬元。開展“零基”預算試點,將預算安排與執行進度、結余結轉規模以及績效評價和各項監督檢查結果掛鉤,進一步提升預算編制水平。有序推進政府綜合財務報告編制試點工作,試點部門從1家擴大到9家。全面實施預算績效管理,納入績效管理范圍資金達50億元。強化政府采購源頭監管,進一步優化集中采購目錄,提高限額標準。規范財政票據管理,票據種類由原來的112種精簡為5類28種。加強政府投資項目全流程跟蹤評審,累計核減不合理項目概(預)算5731.58萬元,綜合核減率達8.83%。引入競爭機制,首次對市本級財政間隙資金1年期存放進行公開招標,資金存放更加公開透明。常態化組織開展財政監督檢查,對檢查中發現的違規問題及時督促抓好整改。創新村級集體資金監管模式,全面推行村級會計代理服務和村務卡制度,我市農村“三資管理”經驗做法在全省推廣。建成專項資金陽光監管平臺,構建“預算、執行、監管”全過程跟蹤監管機制。深入推進“六位一體”法治財政標準化管理,法治財政考核綜合得分名列全省第二,獲評全省法治財政標準化建設先進單位、標準化管理示范點單位和全市法治政府建設考評優秀部門。
六、強化作風效能建設,財政部門形象更好建樹。嚴格落實全面從嚴治黨要求,努力建設忠誠干凈擔當的高素質財政干部隊伍。扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,深入開展“解放思想再出發,對標找差新跨越”大討論活動,教育引導黨員干部樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。深化“書香機關”建設,辦好“道德講堂”,開通“xx財政”微信公眾號,大力營造積極向上、奮發有為的財政文化氛圍。定期舉辦“財政大講堂”和“你講我聽”財政講壇,開展“院校行”等系列培訓,不斷提升財政干部業務水平和綜合素質。推進機關黨組織規范化建設,局機關黨委、工會、婦聯圓滿換屆,財政學會等“五會”成功改選。高度重視人大代表建議和政協提案辦理工作,全年辦結建議提案83件,“三訪”到位率、按時辦結率、代表委員滿意率均達100%。深入開展“大走訪大落實新風行動”,幫助走訪社區梳理問題、排查矛盾、解決實際問題。認真落實市委“兩個規范”,切實履行黨風廉政建設主體責任,做到黨風廉政、作風建設與財政業務工作同部署、同落實、同考核。嚴格落實干部選拔任用條例,有序推進干部交流輪崗等工作。進一步完善內控制度,編制公布責任清單、權力清單,加強權力運行監控,注重抓早抓小抓細,有效維護財政資金和人員“兩個安全”。2020年,局機關被表彰為全市效能建設綜合考核“十佳標兵單位”。
集團公司出納業務量大?;仡欉@一年來的出納工作,取得了一定的成績,但也一些不足之處,現將我任職集團公司出納工作總結如下,歡送大家提出可貴看法。
一貫熱愛祖國,首先。擁戴中國的領導,堅持四項基礎原則,遵紀遵法,為人正派。工作崗位沒有高低之分,一定要好好工作,不工作就不能體現自己的人生價值。同時為了提高自身的科學理論水平,平時自學電腦知識,利用網絡了解國際局勢和海內外大事,寬闊了視線,豐富了知識,電腦使我生涯過得充實起來。
收付、反應、監視、管理四個方面盡到應盡的職責,其次作為公司出納。從前的一年里在一直改良工作方法辦法的同時,順利完成如下工作:
1、定期向會計核對現金與帳目,嚴格執行現金管理和結算制度。發現金額不符,做到及時匯報,及時處理。
2、開出收據,及時收回公司各項收入。及時收回現金存入銀行。
3、與銀行相關部門聯系,根據會計提供的依據。井然有序地完成了職工工資和其它應發放的經費發放工作。
4、嚴格審核算(發票上必須有經手人、驗收人、審批人簽字方可報帳)對不符手續的發票不付款。堅持財務手續。
1、預備所需財務相關材料,迎接公司評估。及時送交辦公室。
2、做好前期自查自糾工作,為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作。對檢查中可能出現的問題做好統計,并提交領導審閱。工作中,忠于職守,盡力而為,領導和同事們也給了很大的幫助和鼓勵。
認為:回顧檢查自身存在問題。
以信息技術為基礎的新經濟蓬勃發展。
1、學習不夠。
新情況新問題層出不窮,新知識新科學不斷問世。面對嚴格的挑釁,缺少學習的緊急感和自發性。理論基礎、專業知識、文明程度、工作方法等不能適應新的要求。
2、有過松弛思想。
工作較累的時候。這是自己政治素質不高,也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表示。
今后的'努力方向是針對以上問題:
1、進一步提高本身素質。對業務的熟悉,增強理論學習。不能代替對提高個人素養更高檔次的尋求,市場經濟理論、國度法律、法規以及金融業務知識、相關政策的學習,加強剖析問題、解決問題的才能。
2、改變工作風格,增強盛局觀點。努力戰勝本人的消極情感,提高工作品質和效率,踴躍配合領導同事們把工作做得更好。
20xx年,財政所在街道黨工委、辦事處的科學領導和區財政局的大力支持與業務指導下,積極應對我街道經濟社會發展的新常態,充分發揮財政政策的杠桿作用,在推進穩增長、促改革、調結構、惠民生、防風險等多方面,堅持依法理財,陽光財政,增收節支,穩中求進,嚴審細核,服務中心,保障重點,通過整個團隊的共同努力,今年工作取得了較好成績,為順利推進20xx年度的工作,打下了扎實基礎。
一、20xx年財政收支情況。
xx街道11月份累計收入100263.44萬元,與去年同期相比增長8.36%。中央級財政收入40969.52萬元,同比增長24.38%,凈增8030.52萬元;公共級財政收入59293.93萬元,同比減少0.5%,凈減298.2萬元,一般公共預算支出12058.68萬元(含轉移支付4733.89萬元)。
二、20xx年工作完成情況。
(一)增收節支,確保財政收入穩中有進。
面對經濟下行壓力較大,財政增收空間有限的嚴峻形勢,我們以增收節支為抓手,以切實踐行黨的群眾路線為切入點,強管理、抓落實努力克服各種不利因素影響,積極培植財源,挖掘增收潛力。一是把組織收入作為第一要務,密切關注財經形勢變化,加強與稅務部門的溝通與配合,及時調整應對方案,進一步強化征管措施,為街道稅收收入的穩定增長奠定基礎。二是嚴格支出管理,進一步加大財政支出的預算執行情況和總體趨勢的監控分析力度,優化支出結構,嚴格預算約束,堅持厲行節約,勤儉財政。
(二)科學統籌,促進了各項事業健康發展。
1、全力支持重點項目建設。在今年財政收支矛盾較為凸顯的情況下,積極籌措落實重點項目資金,盡早做好財政預算安排和資金調度,為五水共治、道路綠化提升、環境整治等項目順利推進提供了強有力的財力支撐。
2、支持實體經濟轉型升級。充分發揮財政職能作用,積極支持經濟結構調整和產業轉型升級,努力探索放大財政資金乘數效應的有效途徑,著力培植新的財政收入增長點。安排590萬元用于對企業在科技創新、技術改造、產業結構調整、新產品開發等方面。
3、大力扶持中小企業發展。為貫徹落實中央關于擴大內需、促進經濟平穩較快增長,加大對中小企業的扶持力度,認真貫徹落實扶持企業發展的各項政策措施。年度預算安排財政資金300萬元,專項用于我街道中小企業的扶持和獎勵。
4、著力支持教育事業發展。街道全年教育支出1070萬元,主要用于幼兒園的教育基礎設施建設、推進學前教育和民辦幼兒教育發展等。
5、持續加大服務“三農”力度。積極支持新農村建設,落實各項惠農支農政策,促進農業基礎設施建設,大力推進美麗鄉村建設,落實河道保潔、水利設施工程、五水共治慈城結對幫扶等項目資金。
(三)深化管理,強化財政依法規范運行。
1、完善街道各類管理制度。修訂完善了《xx街道財務管理制度》、《xx街道固定資產管理制度》、《xx街道內部審計工作制度》等財政管理制度,加強監督,統一規范街道財政資金和國有資產管理,提高了財務管理水平,促進了街道經濟的發展。
2、實施了國庫集中支付改革。一是規范銀行賬戶管理,清理了預算單位的銀行賬戶,提高了資金使用效率。二是根據《xx區鎮(街道)財政支付系統推廣方案》及區財政相關文件精神和要求,xx街道統一納入國庫集中支付系統管理,以國庫單一賬戶體系為基礎,以直接支付和授權支付為撥付方式的新的財政國庫管理代替了“以撥代支”的資金管理方式,加強了資金監管,提高了資金撥付效率。
3、認真做好國有資產監督管理。一是對街道辦事處及下屬事業單位的固定資產進行了全面清理,規范和加強了固定資產管理。二是建立行政事業資產管理信息臺賬,維護固定資產的安全和完整,提高了國有資產使用效益。三是依法按規定審批行政事業單位國有資產的購置、使用、處置。
4、規范財政票據管理。進一步規范財政票據的保管、發放、使用、核銷等日常管理,嚴把票據使用核銷關,堅持以舊換新,及時糾正票據使用中的違規行為。
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