考慮到各種限制因素,我們需要尋找一種更靈活的解決方案。首先,我們需要對所要總結的內容進行充分的了解和了解。接下來是一些總結范文,希望對大家的寫作有所啟發。
春意濃濃的四月,正是春游的好時節!4月23日,公司組織員工參加濱湖濕地森林公園一日游,旨在通過春游活動讓家在春的季節放飛心情,噪緊張的.工作壓力,與自然親密接觸,從而激發對工作和生活的熱情。
公司辦公室提前準備、統籌安排,早上家在公司集合。
經過1個小時的車程我們到達了目的地。
放眼望去,水草豐茂、林地叢生,碧翠環抱,萬物生機勃勃。
位于公園主入口處的是山水廬州景點,合肥行政區劃圖鑲嵌在廣場,巨石聳立在廣場西北,與周圍森林構成了一幅山水廬州優美畫卷。
伴著明媚的陽光,我們沿著小路徐徐前進,在緩慢前行的旅程里,可以靜靜地欣賞四周的美景,感受視覺的變幻。
隱入密林叢中的林間木屋,一下子將人帶入了童話的世界里。
荷塘落玉詩園荷花觀賞區,木制小橋曲通八角亭,憑欄觀荷聽潺,流水、白云交相輝映。
行走在這個“天然氧吧”之中,感受自然的氣息,讓人心情非常的舒暢,豐富的負氧離子可以有效地促進人體新陳代謝、增強機體免疫力。
中午,家集合野餐。
在美味佳肴中,家互相交流情感。
品嘗完美味的食物后,公司員工三五成群結伴參觀公園的各個景點,逐漸噪水泥樓,進入鳥語花香,山清水秀的自然懷抱。
家在享受優美自然景色的同時,也不忘留影紀念,增進了彼此的情感,營造了和諧融洽的集體氣氛。
傍晚時分,公司員工集體乘車回到公司。
一天的恢之旅,雖然感覺有些疲憊,心情卻很暢快。
這次春游,家放松了身心,緩解了工作生活帶來的壓力,體現了常青的團隊活力,增強了同事之間的感情。
在希望之春,我們激情澎湃,同公司一起揚帆前進!
相信在以后的工作中員工們會以更加飽滿的工作熱情投入到自己的工作崗位中,為公司的蓬勃發展貢獻自己的力量!
2012年9月30日早晨7點,川洋公司全體員工共計72人在池總的帶領下,坐上了駛向雁蕩山的客車,開始了全天難忘的雁蕩山之旅。
在中秋佳節之際,全體川洋家人歡聚一堂的同時,也豐富了員工的業余生活,增強了部門之間的溝通協作,讓讓川洋這個大家庭更加和諧,從而更好提升企業凝聚力。
出處 fanwEN.ChazidiAN.Com
整個行程中,72人的團隊始終被一種和諧、溫馨的氛圍所籠罩。
抵達目的地后,一眼望去,千姿百態的山峰,擺出各種造型,向我們展示它的美。
正如沈括的一首《雁蕩山詩詞》所描寫:“夢溪雁蕩筆談之,峽谷奇峰怪異姿。
帶上,繼續向前走,看到山頂上有一座寺廟。
進了“觀音洞”,大家都紛紛沖上去拜觀音,希望能給家人帶來平安。
接著又到小龍湫、臥龍谷,又印證了《雁蕩山詩詞》中:“巨石巍然生峭壁,龍湫秀美笑蛾眉”的景象。
接著最刺激的莫過于飛渡表演了,
在“靈峰”山下拍了集體合影。
雄奇泉瀑深幽洞,險峻天窗碧玉池。
海上名山多勝景,修身養性待何時?
2號下午共同抵達金峰峽谷進行漂流。
金峰峽谷漂流景區位于國家aaaaa級風景區千島湖金峰鄉朱峰源,是江南最具特色的峽谷漂流。
整個景區內可見處處山隨水轉,水繞山行,綠樹成蔭,蜂蝶相戲。
從漂流起點出發:穿越時光隧道的浪漫愜意,36米落差的飛瀑急流浪遏飛舟,沿林木成陰的水道跌宕起伏順流直下,時而急流澎湃,飛艇沖浪;時而平緩如砥,泛艇戲水;無法言語的“刺激和釋放的”感覺……各位同仁時而泛舟奮力前行,時而駐足打起水仗,都沐浴在浪漫開心的山水之間!漂流結束后各位同仁回到酒店,共同合影以做紀念。
3日上午,大家共同坐上游船,前往千島湖海拔最高的島嶼梅峰觀島。
梅峰觀島位于千島湖中心湖區西端的狀元半島上,它以群島星羅棋布、港灣縱橫交錯、生態環境絕佳而被確定為千島湖的一級景點。
登上梅峰觀景臺,可以縱覽300余座大小島嶼,是目前千島湖登高攬勝的最佳處。
“不上梅峰觀群島,不識千島真面目”,這是到過梅峰的中外游客對其群島風光的一致贊譽。
之后大家共同前往蛇島,先前往表演場地觀看泰國紅藝人表演、人蛇共舞等精彩節目后在島上游覽參觀。
蛇島原名五龍島、島上有四個蛇池。
蛇池內有水池、噴泉、土丘、灌木叢、洞穴、冬眠室等,放養了十幾個品種的二三百條蛇,盤纏在草叢和樹上的蛇群,有的爭食斗毆,有的昂頭吐信,使游人驚嘆不已。
中午在游輪上共進午餐,大家在游賞湖光山色的同時彼此交流心得,增進感情,這次旅行給每個人留下的印象都十分深刻。
它讓大家體會到了工作之外的那份親情和感動,體會到大家是一個融洽的團隊,體會到萬千是一個溫暖的大家庭,更讓大家體會到公司組織這次旅行的良苦用心。
下午乘坐客車回到公司,千島湖之旅結束了,仔細回味這段旅行的同時,又要開始籌備新一輪的工作。
相信每個人都會以更充沛的精力,更高漲的熱情投入到工作當中。
為萬千貢獻自己的力量,共同建設這個大家庭,因為,我們都是一家人。
8月4日下午,xx事業部的11名成員帶著行囊,踏上了開往西北的火車,開始了為期四天的西安快樂之旅?;疖嚿洗蠹覛g聲笑語,互相關心、互相照顧,11人的小團隊儼然一個大家庭。
8月5日早上,大家到達了文化歷史悠久的古城西安,首先到達的是本次旅行的第一站:被譽為“世界第八大奇跡”的秦始皇陵兵馬俑。當我們走進展廳時,氣勢雄偉、規模宏大的兵馬俑坑仿佛要立刻把我帶入那戰國時期秦王一掃六國的戰場一般,一個個冷峻的武士,一件件古老的兵器,讓我感受到了秦國的戰爭與生活。在陶傭中,我們找不到面貌相同的兩個,每一個陶傭都神形俱備,毫無呆板之感,這樣龐大而復雜的工程,讓我們驚訝當時勞動人民的智慧,也讓我們感嘆:多年前的秦朝竟有如此多的管理經驗在我們今天看來仍然是行之有效并在繼續推行的!
秦始皇兵馬俑規模巨大,場面威武壯觀,讓我們深深地感受到了中國博大的歷史文化的氣息,陜西省歷史博物館也讓我們近距離了解了西安渾厚的歷史。
秦始皇陵兵馬俑、秦陵地宮讓我們了解到了很多當今廣泛使用的詞匯來源:比如“站為高,臥為安”就出自于銅車馬的高車和鞍車。
千年皇家園林華清池的溫泉水汩汩而流,大雁塔北廣場亞洲最大的水幕音樂噴泉廣場余音繞梁。
游覽中國佛教圣地佛祖――法門寺,供奉著佛骨舍利而聞名。在通往舍利塔的佛光大道上,《心經》和《大悲咒》洗禮著我們每一個人的心靈。
揮揮手,我們告別西安。秦始皇陵兵馬俑再見,秦陵地宮再見,華清池再見,法門寺景區再見,陜西歷史博物館再見,大、小雁塔再見,鐘鼓樓廣場再見。西安涼皮、羊肉泡饃、肉夾饃、黃桂柿子餅,還有那些連名字也叫不出的面條再見!
在這次旅游過程中,每一名成員在吃喝玩樂的同時也深深感受到了團隊魅力,一路上大家博采眾長,司丹丹為大家流下了很多寶貴的照片,田燁的溝通使全團得到了旅行社更優質的服務,李小杰發揚男子漢的風范照顧身邊的女同事。大家集思廣益、相互配合、相互支持、將快樂與信任傳遞,這次旅行使昂立大家庭的成員們增強了責任感和集體榮譽感,這種快樂與責任還將繼續傳遞,傳遞給昂立的所有成員。
這是一次簡單快樂的旅行,更是一次充滿意義的旅行。
清明時節,春風和煦、陽光明媚,在此春暖花開之際,恰是人們外出游玩的好時候。
為呼吸春的氣息,享受自然的呵護,增強公司的凝聚力和向心力,4月1日,公司組織全體員工外出郊游。
這詩司今年以來組織的最規模戶外郊游活動。
早晨8點30分,陽光明媚,柳條舒展,迎著初晨的朝陽,伴著和煦的春風,幾輛滿載著公司員工的旅游車從公司門口出發,10點整到達目的地雙流縣華陽飛龍山莊。
一路上公路兩旁的建筑和田園風光令家心情激動,路旁黃燦燦的油菜花散發出的清香,更使家感到春天的美好。
華陽飛龍山莊,距離公司43公里,車程51分鐘,是一家集餐飲、娛樂、休閑為一體的農家樂,這里環境優美,空氣清晰,徜徉其中,桃花、菜籽花、梨花競相開放,勝似人間仙境,世外桃源。
休息片刻后,公司員工舉行了團隊尋寶賽,在豐富的獎品的吸引下,家興致盎然的去搜尋“寶物”,比賽中各小組參賽隊員充分展示出了相互間的團隊協作精神,最后,家都收獲了屬于自己的獎品。
中午,家集合午餐。
在美味佳肴中,家推杯換盞,交流情感。
下午,公司舉行了觀景賞花(桃花、菜籽花、梨花)、攝影、棋牌、爬山活動,盡管天氣比較熱,家還是三五成群結伴參觀農家樂的各個景點,有的員工一鼓作氣爬到山頂,在最高點留下了自己的足跡。
家在享受優美自然景色的同時,也不忘留影紀念,增進了彼此的情感。
晚上6點,陽光尚暖,在結束晚餐后,我們驅車回到市區,結束了一天的戶外郊游,雖然感覺有些疲憊,心情卻很暢快。
通過此次春游活動,家不僅欣賞了美麗的風景,放松了身心,緩解了工作生活帶來的壓力,同時還為家提供了溝通交流的平臺,各部門利用這次機會積極進行交流,為以后協調合作打下了良好的基礎。
相信在以后的工作中員工們會以更加飽滿的工作熱情投入到自己的工作崗位中,為公司的蓬勃發展貢獻自己的力量。
美麗的春天,我們揚帆起航,我們驕傲因為我們年輕,我們驕傲因為我們是一個團隊,我們驕傲因為我是四海達通工程機械有限公司一員!
陽春三月,春意盎然,正是郊游踏青的好時節。
為活躍公司氣氛、愉悅員工身心,豐富員工的業余生活,加強員工之間交流溝通,麥克斯韋電氣公司于3月27日組織一部分員工到位于南川區的金佛山進行了爬山踏青一日游活動。
這次活動在公司的精心籌備下,組織有序、圓滿順利。
家玩得很盡興,讓身心在自然中得到了很好的放松。
春游詩司一年一度都要組織的一項活動。
活動的開展,在豐富員工業余生活,調動員工工作積極性,加強員工之間的溝通交流,增強團隊意識方面起到了積極的催進作用。
春意濃濃的四月,正是春游的好時節!4月23日,公司組織員工參加濱湖濕地森林公園一日游,旨在通過春游活動讓大家在春的季節放飛心情,遠離緊張的工作壓力,與大自然親密接觸,從而激發對工作和生活的熱情。
公司辦公室提前準備、統籌安排,早上大家在公司集合。
經過1個小時的車程我們到達了目的地。
放眼望去,水草豐茂、林地叢生,碧翠環抱,萬物生機勃勃。
位于公園主xxx處的是山水廬州景點,合肥行政區劃圖鑲嵌在廣場中央,巨石聳立在廣場西北,與周圍森林構成了一幅山水廬州優美畫卷。
伴著明媚的陽光,我們沿著小路徐徐前進,在緩慢前行的旅程里,可以靜靜地欣賞四周的美景,感受視覺的變幻。
隱入密林叢中的林間木屋,一下子將人帶入了童話的世界里。
荷塘落玉是公園荷花觀賞區,木制小橋曲通八角亭,憑欄觀荷聽潺,流水、白云交相輝映。
行走在這個“天然氧吧”之中,感受自然的氣息,讓人心情非常的舒暢,豐富的負氧離子可以有效地促進人體新陳代謝、增強機體免疫力。
中午,大家集合野餐。
在美味佳肴中,大家互相交流情感。
品嘗完美味的食物后,公司員工三五成群結伴參觀公園的各個景點,逐漸遠離水泥大樓,進入鳥語花香,山清水秀的大自然懷抱。
大家在享受優美自然景色的同時,也不忘留影紀念,增進了彼此的情感,營造了和諧融洽的集體氣氛。
傍晚時分,公司員工集體乘車回到公司。
一天的歡樂之旅,雖然感覺有些疲憊,心情卻很暢快。
這次春游,大家放松了身心,緩解了工作生活帶來的壓力,體現了常青的團隊活力,增強了同事之間的感情。
在希望之春,我們激情澎湃,同公司一起揚帆前進!
20__年9月30日早晨7點,川洋公司全體員工共計72人在池總的帶領下,坐上了駛向雁蕩山的客車,開始了全天難忘的雁蕩山之旅。
在中秋佳節之際,全體川洋家人歡聚一堂的同時,也豐富了員工的業余生活,增強了部門之間的溝通協作,讓讓川洋這個大家庭更加和諧,從而更好提升企業凝聚力。
出處 fanwEN.ChazidiAN.Com
整個行程中,72人的團隊始終被一種和諧、溫馨的氛圍所籠罩。
抵達目的地后,一眼望去,千姿百態的山峰,擺出各種造型,向我們展示它的美。
正如沈括的一首《雁蕩山詩詞》所描寫:“夢溪雁蕩筆談之,峽谷奇峰怪異姿。
帶上想象力,繼續向前走,看到山頂上有一座寺廟。
進了“觀音洞”,大家都紛紛沖上去拜觀音,希望能給家人帶來平安。
接著又到小龍湫、臥龍谷,又印證了《雁蕩山詩詞》中:“巨石巍然生峭壁,龍湫秀美笑蛾眉”的景象。
接著最刺激的莫過于飛渡表演了,
在“靈峰”山下拍了集體合影。
雄奇泉瀑深幽洞,險峻天窗碧玉池。
海上名山多勝景,修身養性待何時?
2號下午共同抵達金峰峽谷進行漂流。
金峰峽谷漂流景區位于國家aaaaa級風景區千島湖金峰鄉朱峰源,是江南最具特色的峽谷漂流。
整個景區內可見處處山隨水轉,水繞山行,綠樹成蔭,蜂蝶相戲。
而駐足打起水仗,都沐浴在浪漫開心的山水之間!漂流結束后各位同仁回到酒店,共同合影以做紀念。
3日上午,大家共同坐上游船,前往千島湖海拔最高的島嶼梅峰觀島。
梅峰觀島位于千島湖中心湖區西端的狀元半島上,它以群島星羅棋布、港灣縱橫交錯、生態環境絕佳而被確定為千島湖的一級景點。
登上梅峰觀景臺,可以縱覽300余座大小島嶼,是目前千島湖登高攬勝的最佳處。
“不上梅峰觀群島,不識千島真面目”,這是到過梅峰的中外游客對其群島風光的一致贊譽。
之后大家共同前往蛇島,先前往表演場地觀看泰國紅藝人表演、人蛇共舞等精彩節目后在島上游覽參觀。
蛇島原名五龍島、島上有四個蛇池。
蛇池內有水池、噴泉、土丘、灌木叢、洞穴、冬眠室等,放養了十幾個品種的二三百條蛇,盤纏在草叢和樹上的蛇群,有的爭食斗毆,有的昂頭吐信,使游人驚嘆不已。
中午在游輪上共進午餐,大家在游賞湖光山色的同時彼此交流心得,增進感情,這次旅行給每個人留下的印象都十分深刻。
它讓大家體會到了工作之外的那份親情和感動,體會到大家是一個融洽的團隊,體會到萬千是一個溫暖的大家庭,更讓大家體會到公司組織這次旅行的良苦用心。
下午乘坐客車回到公司,千島湖之旅結束了,仔細回味這段旅行的同時,又要開始籌備新一輪的工作。
相信每個人都會以更充沛的精力,更高漲的熱情投入到工作當中。
為萬千貢獻自己的力量,共同建設這個大家庭,因為,我們都是一家人。
時節,春風和煦、陽光明媚,在此春暖花開之際,恰是人們外出游玩的好時候。
為呼吸春的氣息,享受大自然的呵護,增強公司的凝聚力和向心力,4月1日,公司組織全體員工外出郊游。
這是公司今年以來組織的最大規模戶外郊游活動。
早晨8點30分,陽光明媚,柳條舒展,迎著初晨的朝陽,伴著和煦的春風,幾輛滿載著公司員工的旅游車從公司門口出發,10點整到達目的地――雙流縣華陽飛龍山莊。
一路上公路兩旁的建筑和田園風光令大家心情激動,路旁黃燦燦的油菜花散發出的清香,更使大家感到春天的美好。
華陽飛龍山莊,距離公司43公里,車程51分鐘,是一家集餐飲、娛樂、休閑為一體的農家樂,這里環境優美,空氣清晰,徜徉其中,桃花、菜籽花、梨花競相開放,勝似人間仙境,世外桃源。
休息片刻后,公司員工舉行了團隊尋寶賽,在豐富的獎品的吸引下,大家興致盎然的去搜尋“寶物”,比賽中各小組參賽隊員充分展示出了相互間的團隊協作精神,最后,大家都收獲了屬于自己的獎品。
中午,大家集合午餐。
在美味佳肴中,大家推杯換盞,交流情感。
下午,公司舉行了觀景賞花(桃花、菜籽花、梨花)、攝影、棋牌、爬山活動,盡管天氣比較熱,大家還是三五成群結伴參觀農家樂的各個景點,有的員工一鼓作氣爬到山頂,在最高點留下了自己的足跡。
大家在享受優美自然景色的同時,也不忘留影紀念,增進了彼此的情感。
晚上6點,陽光尚暖,在結束晚餐后,我們驅車回到市區,結束了一天的戶外郊游,雖然感覺有些疲憊,心情卻很暢快。
通過此次春游活動,大家不僅欣賞了美麗的風景,放松了身心,緩解了工作生活帶來的壓力,同時還為大家提供了溝通交流的平臺,各部門利用這次機會積極進行交流,為以后協調合作打下了良好的基礎。
相信在以后的工作中員工們會以更加飽滿的工作熱情投入到自己的工作崗位中,為公司的蓬勃發展貢獻自己的力量。
美麗的春天,我們揚帆起航,我們驕傲因為我們年輕,我們驕傲因為我們是一個團隊,我們驕傲因為我是四海達通工程機械有限公司一員!
公司旅游活動是有意義的活動,我們應該以新聞稿的形式記錄下這次公司旅游活動,下面小編給大家介紹關于公司旅游新聞稿范文模板的相關資料,希望對您有所幫助。
20__年9月30日早晨7點,川洋公司全體員工共計72人在池總的帶領下,坐上了駛向雁蕩山的客車,開始了全天難忘的雁蕩山之旅。
在中秋佳節之際,全體川洋家人歡聚一堂的同時,也豐富了員工的業余生活,增強了部門之間的溝通協作,讓讓川洋這個大家庭更加和諧,從而更好提升企業凝聚力。
出處 fanwEN.ChazidiAN.Com
整個行程中,72人的團隊始終被一種和諧、溫馨的氛圍所籠罩。
抵達目的地后,一眼望去,千姿百態的山峰,擺出各種造型,向我們展示它的美。
正如沈括的一首《雁蕩山。
詩詞。
》所描寫:“夢溪雁蕩筆談之,峽谷奇峰怪異姿。
帶上想象力,繼續向前走,看到山頂上有一座寺廟。
進了“觀音洞”,大家都紛紛沖上去拜觀音,希望能給家人帶來平安。
接著又到小龍湫、臥龍谷,又印證了《雁蕩山詩詞》中:“巨石巍然生峭壁,龍湫秀美笑蛾眉”的景象。
接著最刺激的莫過于飛渡表演了,
在“靈峰”山下拍了集體合影。
雄奇泉瀑深幽洞,險峻天窗碧玉池。
海上名山多勝景,修身養性待何時?
2號下午共同抵達金峰峽谷進行漂流。
金峰峽谷漂流景區位于國家aaaaa級風景區千島湖金峰鄉朱峰源,是江南最具特色的峽谷漂流。
整個景區內可見處處山隨水轉,水繞山行,綠樹成蔭,蜂蝶相戲。
而駐足打起水仗,都沐浴在浪漫開心的山水之間!漂流結束后各位同仁回到酒店,共同合影以做紀念。
3日上午,大家共同坐上游船,前往千島湖海拔最高的島嶼梅峰觀島。
梅峰觀島位于千島湖中心湖區西端的狀元半島上,它以群島星羅棋布、港灣縱橫交錯、生態環境絕佳而被確定為千島湖的一級景點。
登上梅峰觀景臺,可以縱覽300余座大小島嶼,是目前千島湖登高攬勝的最佳處。
“不上梅峰觀群島,不識千島真面目”,這是到過梅峰的中外游客對其群島風光的一致贊譽。
之后大家共同前往蛇島,先前往表演場地觀看泰國紅藝人表演、人蛇共舞等精彩節目后在島上游覽參觀。
蛇島原名五龍島、島上有四個蛇池。
蛇池內有水池、噴泉、土丘、灌木叢、洞穴、冬眠室等,放養了十幾個品種的二三百條蛇,盤纏在草叢和樹上的蛇群,有的爭食斗毆,有的昂頭吐信,使游人驚嘆不已。
中午在游輪上共進午餐,大家在游賞湖光山色的同時彼此交流心得,增進感情,這次旅行給每個人留下的印象都十分深刻。
它讓大家體會到了工作之外的那份親情和感動,體會到大家是一個融洽的團隊,體會到萬千是一個溫暖的大家庭,更讓大家體會到公司組織這次旅行的良苦用心。
下午乘坐客車回到公司,千島湖之旅結束了,仔細回味這段旅行的同時,又要開始籌備新一輪的工作。
相信每個人都會以更充沛的精力,更高漲的熱情投入到工作當中。
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清明時節,春風和煦、陽光明媚,在此春暖花開之際,恰是人們外出游玩的好時候。
為呼吸春的氣息,享受大自然的呵護,增強公司的凝聚力和向心力,4月1日,公司組織全體員工外出郊游。
這是公司今年以來組織的最大規模戶外郊游活動。
早晨8點30分,陽光明媚,柳條舒展,迎著初晨的朝陽,伴著和煦的春風,幾輛滿載著公司員工的旅游車從公司門口出發,10點整到達目的地——雙流縣華陽飛龍山莊。
一路上公路兩旁的建筑和田園風光令大家心情激動,路旁黃燦燦的油菜花散發出的清香,更使大家感到春天的美好。
華陽飛龍山莊,距離公司43公里,車程51分鐘,是一家集餐飲、娛樂、休閑為一體的農家樂,這里環境優美,空氣清晰,徜徉其中,桃花、菜籽花、梨花競相開放,勝似人間仙境,世外桃源。
休息片刻后,公司員工舉行了團隊尋寶賽,在豐富的獎品的吸引下,大家興致盎然的去搜尋“寶物”,比賽中各小組參賽隊員充分展示出了相互間的團隊協作精神,最后,大家都收獲了屬于自己的獎品。
中午,大家集合午餐。
在美味佳肴中,大家推杯換盞,交流情感。
下午,公司舉行了觀景賞花(桃花、菜籽花、梨花)、攝影、棋牌、爬山活動,盡管天氣比較熱,大家還是三五成群結伴參觀農家樂的各個景點,有的員工一鼓作氣爬到山頂,在最高點留下了自己的足跡。
大家在享受優美自然景色的同時,也不忘留影紀念,增進了彼此的情感。
晚上6點,陽光尚暖,在結束晚餐后,我們驅車回到市區,結束了一天的戶外郊游,雖然感覺有些疲憊,心情卻很暢快。
通過此次春游活動,大家不僅欣賞了美麗的風景,放松了身心,緩解了工作生活帶來的壓力,同時還為大家提供了溝通交流的平臺,各部門利用這次機會積極進行交流,為以后協調合作打下了良好的基礎。
相信在以后的工作中員工們會以更加飽滿的工作熱情投入到自己的工作崗位中,為公司的蓬勃發展貢獻自己的力量。
美麗的春天,我們揚帆起航,我們驕傲因為我們年輕,我們驕傲因為我們是一個團隊,我們驕傲因為我是四海達通工程機械有限公司一員!
春意濃濃的四月,正是春游的好時節!4月23日,公司組織員工參加濱湖濕地森林公園一日游,旨在通過春游活動讓大家在春的季節放飛心情,遠離緊張的工作壓力,與大自然親密接觸,從而激發對工作和生活的熱情。
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伴著明媚的陽光,我們沿著小路徐徐前進,在緩慢前行的旅程里,可以靜靜地欣賞四周的美景,感受視覺的變幻。
隱入密林叢中的林間木屋,一下子將人帶入了童話的世界里。
荷塘落玉是公園荷花觀賞區,木制小橋曲通八角亭,憑欄觀荷聽潺,流水、白云交相輝映。
行走在這個“天然氧吧”之中,感受自然的氣息,讓人心情非常的舒暢,豐富的負氧離子可以有效地促進人體新陳代謝、增強機體免疫力。
中午,大家集合野餐。
在美味佳肴中,大家互相交流情感。
品嘗完美味的食物后,公司員工三五成群結伴參觀公園的各個景點,逐漸遠離水泥大樓,進入鳥語花香,山清水秀的大自然懷抱。
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在希望之春,我們激情澎湃,同公司一起揚帆前進!
相信在以后的工作中員工們會以更加飽滿的工作熱情投入到自己的工作崗位中,為公司的蓬勃發展貢獻自己的力量!
陽春三月,春意盎然,正是郊游踏青的好時節。
為活躍公司氣氛、愉悅員工身心,豐富員工的業余生活,加強員工之間交流溝通,麥克斯韋電氣公司于3月27日組織一部分員工到位于南川區的金佛山進行了爬山踏青一日游活動。
這次活動在公司的精心籌備下,組織有序、圓滿順利。
大家玩得很盡興,讓身心在大自然中得到了很好的放松。
春游是公司一年一度都要組織的一項活動。
活動的'開展,在豐富員工業余生活,調動員工工作積極性,加強員工之間的溝通交流,增強團隊意識方面起到了積極的催進作用。
20xx年9月18日,沈陽騰翔科技有限公司全體員工,在沈陽市渾南附近舉行了一次戶外郊游活動,讓大家在繁忙的工作之余釋放出工作中的壓力,生活中的疲勞。
這次愉快的秋游活動,不僅豐富了大家的業余文化生活,增進了員工之間的相互交流與溝通,還激發員工的工作熱情,增強了大家的團隊意識。
同時,增強公司員工的凝聚力,為推動公司的企業文化建設起到了積極的作用。
本次出游活動共組織了24名殘障人士和24名志愿者參加,實行一個志愿者帶一個參加者,確保參加者的安全的同時也為服務對象講解。
下午2:30分,參加者在社工和志愿者的帶領下安全出發到達目的地,來到了嶺南園林--粵暉園。
用大合照形式正式拉開游園序幕,參加者在志愿者的照顧下進入粵暉園,像在繁華的都市進入了桃花源般,呼吸著清新的空氣感受著鳥語花香,大家走著說著笑著,有些疲憊了,就到餐廳吃上一碗滑溜溜的豆腐花,大家都表示此次郊游很開心,希望以后多點舉辦類似的活動,也有部分表示自己子女都沒有帶出去玩,現在政府真好。
吃飽后大家繼續啟程,拍照留念。
活動在大家的笑聲中愉快地結束。
通過本次出游活動,不僅促使社工、志愿者與服務對象之間建立積極和良性的溝通交流關系,還幫助服務對象建立積極的人生觀。
20xx成立的十堰市金誠信業投資有限公司投資設立的互聯網金融平臺網樂貸也已經試運營。在這收獲的季節里,公司領導金總敏銳地發現了公司存在的問題隱患,為了解決尚處在萌芽狀態的這些問題,金總不惜重金聘請匯聚投資有限公司的金牌講師梁娜,來我公司進行主題為“提升執行力”的培訓,目的就是為了提高公司人員整體素質,準確把握公司發展方向,使得公司能夠在將來,獲得更多的豐碩果實,從眾多的p2p網貸公司中脫穎而出,成為互聯網金融業的一匹黑馬。
20xx年10月13日,公司領導及全體員工,還有受邀的各界朋友,齊聚公司培訓室,共同參加金牌講師梁娜老師關于執行力的培訓。
培訓當中,梁老師緊緊圍繞“提升執行力的關鍵”這一主題,并在培訓伊始,就提出了提升執行力的核心主題,即“我是一切的根源”。這一深刻主題仿佛一語道破夢中人,引起了培訓人員的極興趣。
帶病在身的梁老師,講課時依然精神飽滿,精簡、干練的語言闡述最實用的道理,她還通過舉例子,現場提問互動的各種方式,調動培訓人員的熱情,深切領悟執行力核心主題。培訓人員也積極參與互動當中,結合自己的實際工作,認真回答老師提出的問題。
為了加深培訓課的印象,梁老師還播放了電影《ceo》的部分視頻,這段砸冰箱的視頻深深震撼了在場人員的心里,培訓人員通過這段視頻,深刻體會到提升執行力的難度,以及對品牌塑造,對公司發展的重要性?!拔沂且磺械母础?,是問題的根源,也是執行力的根源。
最后,隨著《感恩的心》、《在路上》等音樂的響起,梁老師誠懇的要求家,感恩父母、感恩公司領導,深情并茂地告訴家,人要學會感恩,因為“我是一切的根源”。在場的員工深有體會,并為之感動,部分員工動情地流下了眼淚。
培訓會結束后,所有員工都表示,這樣的培訓讓人銘記在心,體會頗多,收獲更多,僅僅兩個多小時課堂,主題明確,內容充實,形式卻多種多樣。希望公司以后經常舉辦類似的培訓課程。
強化管理意識,營造團隊精神1月11日,由甘肅三建集團第一工程公司、第七工程公司、市政公司聯合舉辦的管理培訓班在人民飯店二樓會議室隆重開班。
這次培訓是為了進一步強化各級人員對企業管理的系統認知,提高管理效率,強化團隊建設,為公司的發展壯奠定良好基礎。
培訓主講老師為蘭州卓遠管理咨詢有限責任公司的張建萍老師和陸教授。
開班儀式由第一工程公司副經理斌主持,公司經理曾世雄出席并致歡迎辭。
本次培訓班得到公司領導的高度重視,公司各部門和職工也給予了力支持。
此次培訓班共計100余人參加,公司領導還從百忙中抽出時間全程參加了培訓。
授課過程中,家專心聽講,認真做筆記。
根據主辦方介紹,本次培訓兩位主講老師授課經驗豐富。
課程講解過程中張老師、陸教授理論聯系實際,講課生動有趣,課堂氣氛十分活躍。
張老師對企業管理架構與管理實務、執行力做了到講解,陸教授對建設卓越團隊做了到講解,同時重點強調了強化團隊建設是強化各級管理人員對企業管理的系統認知關鍵所在,使學員們抓住了此次培訓的精髓。
講課過程中兩位老師還分別與家探討了關于企業管理和貫標方面的問題,使家受益匪淺。
1月12日,培訓順利結束,學員們一致映良好,并希望多舉辦一些類似的培訓。
時節,春風和煦、陽光明媚,在此春暖花開之際,恰是人們外出游玩的好時候。
為呼吸春的氣息,享受大自然的呵護,增強公司的凝聚力和向心力,4月1日,公司組織全體員工外出郊游。
這是公司今年以來組織的最大規模戶外郊游活動。
早晨8點30分,陽光明媚,柳條舒展,迎著初晨的朝陽,伴著和煦的春風,幾輛滿載著公司員工的旅游車從公司門口出發,10點整到達目的地――雙流縣華陽飛龍山莊。
一路上公路兩旁的建筑和田園風光令大家心情激動,路旁黃燦燦的油菜花散發出的清香,更使大家感到春天的美好。
華陽飛龍山莊,距離公司43公里,車程51分鐘,是一家集餐飲、娛樂、休閑為一體的農家樂,這里環境優美,空氣清晰,徜徉其中,桃花、菜籽花、梨花競相開放,勝似人間仙境,世外桃源。
休息片刻后,公司員工舉行了團隊尋寶賽,在豐富的獎品的吸引下,大家興致盎然的去搜尋“寶物”,比賽中各小組參賽隊員充分展示出了相互間的團隊協作精神,最后,大家都收獲了屬于自己的獎品。
中午,大家集合午餐。
在美味佳肴中,大家推杯換盞,交流情感。
下午,公司舉行了觀景賞花(桃花、菜籽花、梨花)、攝影、棋牌、爬山活動,盡管天氣比較熱,大家還是三五成群結伴參觀農家樂的各個景點,有的員工一鼓作氣爬到山頂,在最高點留下了自己的足跡。
大家在享受優美自然景色的同時,也不忘留影紀念,增進了彼此的情感。
晚上6點,陽光尚暖,在結束晚餐后,我們驅車回到市區,結束了一天的戶外郊游,雖然感覺有些疲憊,心情卻很暢快。
通過此次春游活動,大家不僅欣賞了美麗的風景,放松了身心,緩解了工作生活帶來的壓力,同時還為大家提供了溝通交流的平臺,各部門利用這次機會積極進行交流,為以后協調合作打下了良好的基礎。
相信在以后的工作中員工們會以更加飽滿的工作熱情投入到自己的工作崗位中,為公司的蓬勃發展貢獻自己的力量。
為導入卓越績效管理模式,系統的提升企業的經營質量,加深員工對《卓越績效評價準則》國家標準的理解和認識,20xx年3月6日,水泥集團開展了關于《卓越績效與質量獎》的專題培訓,來自水泥集團本部所有員工及各子公司領導共計122人參加了本次培訓。管理科學與工程博士,北京信息科技學工業工程領域工程碩士指導教師老師出席并授課。
會中,老師通過豐富的案例和淺顯易懂的表達向家講授了卓越績效與質量獎的產生、意義以及如何申報質量獎,解析了如何突破企業發展瓶頸,讓與會人員了解了一種新的組織績效管理辦法。同時,徐老師通過企業九項核心價值觀揭示了企業在生存發展時所要面對的各種問題及解決方法,使得家對于企業的經營發展更具信心。
課程結束后水泥集團為每位參會人員發放了《正能量》書籍,希望每位學員能夠保持和傳遞正能量。學員們紛紛表示:“此次培訓讓我們收獲頗多,希望多組織類似培訓,讓我們能夠及時的接收更多先進管理思想。
文檔為doc格式。
英語俱樂部宣傳部訊:/10/26我院英語俱樂部開展可一個開外實踐活動。在此次課外實踐中,我部旨在教育同學們的英語學習的熱情,和增進大家的交流能力開展的一項具有深遠意義的活動。
活動中從蜀山到名人湖的旅程中,同學們熱情高漲,同時積極參與到實踐的中去。在爬大蜀山時,同學們起初的心驚膽戰。認為此山的頂峰在這么多的人情況下很難登上去,在俱樂部的學長學姐鼓勵下和同學們的相互幫助下,最終做到了山高人為峰,蜀山如何,被我等征服。在山上時同學們,一覽合肥的全景并許下自己的愿望,還饒有興趣的吟詩。恰同學少年,風華正茂,書生意氣。無不在我部的學子身上體現。臨秋風之氣知大學之道,在明德,在親民,在止于至善。同學漫步名人湖,暢談人生理想,得出大學的真正意義的所在!englishispower.英語俱樂部學子正是做到這一點,方能使眾多的學生青睞英語。每天的早上晨讀,此次旅途無不展現英語俱樂部的意氣格外,在旅途的過程中英語的女生的英語交流形成一道亮麗的風景。實踐里同學的關系得到了很大的提高,在實踐不僅中學習到了知識還學習到了交流的能力。在結束時一同用歌聲結束了此次美好的旅程。
新聞稿怎么寫?寫新聞稿最重要的是要寫出何時何地誰做了何事。下面是小編給大家分享的有關公司開展旅游活動,活動結束后的新聞稿范文四篇,歡迎大家閱讀參考。
陽春三月,春意盎然,正是郊游踏青的好時節。
為活躍公司氣氛、愉悅員工身心,豐富員工的業余生活,加強員工之間交流溝通,麥克斯韋電氣公司于3月27日組織一部分員工到位于南川區的金佛山進行了爬山踏青一日游活動。
這次活動在公司的精心籌備下,組織有序、圓滿順利。
大家玩得很盡興,讓身心在大自然中得到了很好的放松。
春游是公司一年一度都要組織的一項活動。
活動的開展,在豐富員工業余生活,調動員工工作積極性,加強員工之間的溝通交流,增強團隊意識方面起到了積極的催進作用。
20xx年9月18日,沈陽騰翔科技有限公司全體員工,在沈陽市渾南附近舉行了一次戶外郊游活動,讓大家在繁忙的工作之余釋放出工作中的壓力,生活中的疲勞。
這次愉快的秋游活動,不僅豐富了大家的業余文化生活,增進了員工之間的相互交流與溝通,還激發員工的`工作熱情,增強了大家的團隊意識。
同時,增強公司員工的凝聚力,為推動公司的企業文化建設起到了積極的作用。
在這春光明媚、春意盎然的大好季節里,20xx年5月8日,新黎明防爆電器有限公司舉行登山比賽暨郊游踏青活動。
這次活動圍繞首屆職運會主題:“團結、進取、友誼、給力”,展示了全體登山愛好者嶄新的精神面貌與青春活力,使員工在緊張的工作之余,享受了一次大自然賜予的欣賞沿途山景的野趣,體驗了一次“會當凌絕頂,一覽眾山小”的人生登高境界。
本次出游活動共組織了24名殘障人士和24名志愿者參加,實行一個志愿者帶一個參加者,確保參加者的安全的同時也為服務對象講解。
下午2:30分,參加者在社工和志愿者的帶領下安全出發到達目的地,來到了嶺南園林--粵暉園。
用大合照形式正式拉開游園序幕,參加者在志愿者的照顧下進入粵暉園,像在繁華的都市進入了桃花源般,呼吸著清新的空氣感受著鳥語花香,大家走著說著笑著,有些疲憊了,就到餐廳吃上一碗滑溜溜的豆腐花,大家都表示此次郊游很開心,希望以后多點舉辦類似的活動,也有部分表示自己子女都沒有帶出去玩,政府真好。
吃飽后大家繼續啟程,拍照留念。
活動在大家的笑聲中愉快地結束。
通過本次出游活動,不僅促使社工、志愿者與服務對象之間建立積極和良性的溝通交流關系,還幫助服務對象建立積極的人生觀。
陽春三月,春意盎然,正是郊游踏青的好時節。
為活躍公司氣氛、愉悅員工身心,豐富員工的業余生活,加強員工之間交流溝通,麥克斯韋電氣公司于3月27日組織一部分員工到位于南川區的金佛山進行了爬山踏青一日游活動。
這次活動在公司的精心籌備下,組織有序、圓滿順利。
大家玩得很盡興,讓身心在大自然中得到了很好的放松。
春游是公司一年一度都要組織的一項活動。
活動的開展,在豐富員工業余生活,調動員工工作積極性,加強員工之間的溝通交流,增強團隊意識方面起到了積極的催進作用。
為了加快公司的戰略發展,適應新形勢下競爭的格局,公司調整布局,對20xx年的營銷模式進行了變革。
20xx年5月28日至29日廣州市坤騰軟件技術有限公司在樂天大廈營銷中心對公司全體業務及相關人員進行了為期兩天的業務培訓。
此次培訓共分三個階段:第一階段是內部員工的拓展訓練,第二階段是新業務模式培訓,第三階段是調整業務模式后,分配下半年度業績。
參與人員包括公司營銷中心全體人員、湖南辦事處、海南辦事處、及特邀代理商等。
20xx年是國家十三五規劃的第一個年頭,國家政策導向由建設轉向應用,整個硬件行業出現競爭的紅海、融資租賃模式發展迅猛……為適應新的形勢發展,公司推出了四大新的營銷方案,上午中國教育信息化產業技術創新戰略聯盟秘書長單位、我司戰略合作伙伴創顯科教高層領導周總做了專題講座,對行業現狀、發展趨勢、公司的總體策略、實施計劃等各方面做了精辟的分析與具體的戰略部署。
讓業務人員從宏觀上對公司的總體策略有了更深刻的認識。
下午三大業務方案的負責人分別對各業務板快的銷售模式做了講解。
特別是校園文化建設服務方案的負責人鄭總從服務的目標、內容、服務模式及服務效益四個方面做了深入的分析,唯美的畫面、豐富的案例、精準的數據統計,精彩的講座引來了員工陣陣持久的掌聲。
通過此次培訓,公司內部員工有了深入的'溝通與交流,增進了內部友誼;各業務人員通過新的營銷模式培訓,營銷思路上有了大的轉型,也極大的增強了信心。
會后各部門分別對此培訓進行了總結,后續坤騰軟件各季度的業務培訓將進一步加強,實現常態化、系統化,公司業績也有望在下一階段有質的飛越!
20xx年是公司高速發展擴張的一年,也是公司人力緊缺的一年,為公司發展壯大輸送人才,人力資源部于20xx春季校園招聘中引進了一批具有藥學專業、生物工程專業、市場營銷專業等專業知識的大學實習生。
在企業人才觀“助力夢想者,肯定行動者、成就感恩者”的熱情感召下,為了讓有夢想、有態度、有行動的90后職場新鮮人更好的了解公司、感受企業文化,融入安徽國泰國瑞醫藥團隊,20xx年8月15日-8月18日人力資源部精心籌備組織了為期四天的實習生入職培訓項目。
為期4天的培訓計劃,由來自各校12名實習生和2名應屆生同學參加,本期培訓的合格率較高,主要是人資部的充分準備,各部門積極配合。
培訓課程以文化篇、產品知識篇、職業素養篇、團隊競技篇展開學習,培訓形式兼采用理論講授、視頻教學、技能操練、筆試等方式,由淺入深、全面系統的讓同學們深刻體會了醫藥行業的博大精深、公司企業文化的感召力、優秀職場人的行為素養以及競技活動帶來的的團隊凝聚力與震撼力。
本次培訓最大的亮點在于針對所有學員,我們設計了多個以團隊競技為手段的教學方式,以達到體驗式教學的目的,既能夠讓他們在培訓中有所收獲又關注了他們尋求愉悅的心理,寓教于樂,充分達到了培訓管理的教育(讓學員在培訓中真正學到知識)與娛樂(讓學員對你的培訓產生興趣)兩個目標;如:第二天下午組織的簡易拓展,第三天下午組織的diy手工藝術品的制作,第四天下午的每人10分鐘分享。
實習生入職培訓雖然結束了,但對新員工來說僅僅是進入公司的第一步,新員工將在以后的工作中不斷強化此次培訓中接受到的內容,對于每一個新員工都是非常珍貴的經歷,對于我們公司來說也是一筆非常寶貴的財富,保證每一位新生代員工在公司得以成長收獲,實現自身職業價值,并得到長遠晉升發展才是人力資源部未來工作繼續努力的方向。
20xx年6月18日,深圳市創通智能設備有限公司完成新廠搬遷并恢復正常工作,由深圳市龍華和平東路弓村第二工業區創通大廈搬遷到深圳市龍華新區吉華路西華雅工業區東側綜合樓,新辦公區裝修豪華,環境怡人。
走進寬廣敞亮的辦公室,一排排辦公桌整齊而典雅,墻壁上盡是我們的輝煌與杰作,一縷陽光穿梭而留,這悄然愜意的一面,正如我們這個年輕的團隊,創新今日,通達未來!
昨夜斗已回北,今朝歲更起東。
我們創通人通過多年的不懈努力與追求,憑借“以人為本、追求卓越、誠信服務、共同發展”的態度和理念,從同行業中脫穎而出。
通過不斷的學習和消化,結合市場需要,努力從技術、市場、管理、制度、文化等角度推行基于客戶價值的差異化創新,創造高品質的產品和一流的服務,創造市場機會,創造獨特的競爭優勢。
我們推崇價值理念,尊重知識和個性,營造創業氛圍,通過共同的事業實現自我價值。
這次喬遷標志著創通又上了一個新的臺階,公司將以全新的面貌展現于同仁,以全新的理念和品質服務于我們的客戶!看今朝,我們躊躇滿志。
展望未來,我們豪情滿懷。
從即日起程我們將以飽滿的工作熱情,良好的精神狀態,打造創通全新的輝煌;以百倍的努力,共同創造美好未來!
優化轉型,創新發展迎輝煌——致達集團第三屆職工代表大會第四次會議決議圓滿召開。
2011年5月31日,致達集團第三屆職工代表大會第四次會議在公司圓滿召開。此次會議本著“科學選聘聚人才、聚精會神調結構、創新驅動上臺階、建章立制強管理”的主題,圍繞“企業發展和企業文化”兩個中心思想進行,集中體現了企業的發展經營觀和核心價值觀。出席此次會議的代表有集團本部的常務副總裁孫瑩、黨委書記兼副總裁董雅華、集團有關部門的負責人,以及集團旗下的中僑學院、電器成套廠工會主席等。
會議內容包括集團企業工作報告、工會職代會的籌辦及工作報告、職工相關決議等。聽取并同意致達集團常務副總裁孫瑩所作的致達集團企業工作報告;審議、通過和簽署了2011年度企業集體合同和女職工特殊利益專項合同;審議通過了致達集團員工獎懲管理規定及實施細則;聽取了集團黨委書記、副總裁董雅華的重要講話和部分代表的交流發言;通過了三屆四次職代會致全體員工的倡議書。
在此次會議中,常務副總裁孫瑩從發展路徑、發展質量、經濟運營、企業經營、人才制約五個方面指出集團需乘機而上,順勢而為,加快經營方式的轉變。并提出經營工作的主要要求及推動企業快速發展的主要任務。
精細化管理;倡導不斷追求卓越、勇于自我超越和創新的企業文化精神;建立員工關懷機制,促進企業和諧穩定發展。
2011年是“十二五”規劃的開局年,也是致達集團發展規劃承上啟下的關鍵年。此次會議的召開對公司的發展具有指導性的意義,在調整結構、優化資源、管理創新等思想的指導下,致達集團的全體員工將同心協力、開拓創新、確保全面完成2011年各項經營任務而努力奮斗,迎來發展時代的新輝煌。
主持人陳德艾。
記錄人曹云龍。
出席人。
徐德霞吳長華岳正龍王仕杰蘇金國鄭秀英馬來生陳狄。
會議內容:
陳德艾:每月一次的伙管會議把大家請來,想了解一下我們老人最近對食堂工作的想法。
王仕杰:我覺得我們食堂有些地方可以到外單位去取經,比如同仁醫院的伙食每天是14元,早上有饅頭、稀飯還有一只蛋,和我們這里相比,我們就比人家差了一點。
岳正龍:我希望食堂的早飯質量能提高一點,現在中午、晚上的飯菜還可以。
徐德霞:總的來講,這里的伙食還是可以的,還是希望增加一些蔬菜的量。
馬來生:我沒有什么意見,我很喜歡吃食堂做的咸肉菜飯,味道確實不錯,這要謝謝廚師的手藝,我們才有這樣的口福。
陳德艾:謝謝大家的發言,我代表食堂感謝大家,我們會采納各位的意見并實施,今天的會議到此結束,散會。
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