總結是對經驗的梳理,讓我們少走彎路。善于歸納和總結是寫好總結的關鍵。不同的范文可以幫助我們對總結有更深入的理解。
一個好校長就是一所好學校。一所出色的學??偸歉粋€出色的校長聯系在一起的。作為省特級教師,聊城八中校長宋興華大力倡導“以人為本”的管理理念。她認為,“以人為本”從根本上說就是要依靠人,為了人,尊重人。確立以師生為中心的教育理念,把師生的發展作為學校全部工作的出發點和落腳點,并將其貫穿到教育工作的方方面面。
如今的聊城八中已經形成了一整套科學、民主、有序的管理體制。在內部管理中,實行校長負責、中層領導參與、教師監督的民主治校管理體制;在領導班子建設中,實行參與領導分工協作,責任到崗,誰主管誰負責,進一步增強校長為中層服務,中層為教師服務,教師為學生服務,一切工作為學校發展服務的主動服務意識;在教育教學管理中,發揚民主,廣納民意,集中民智,博采眾長,在干部與教師、教師與學生、學校與家長之間搭建起民主、和諧的橋梁,營造民主和諧的工作氛圍;在制定管理制度及考評制度時,最核心的內容是“榮譽向一線傾斜,待遇向一線傾斜,晉職向一線傾斜”,有效調動了教師工作的積極性和主動性。
一個好的辦學理念,迅速得到了全體師生員工的廣泛認同,領導、教師、學生,上下齊動,擰成一股繩,在校風、校園建設、辦學條件、教育教學等方面都取得了可喜的成績,僅去年一年,該校就獲得了市、區頒發的12項榮譽,其中,“聊城市教學示范?!?、“聊城市校本培訓示范?!?、“20xx年度全區重點工作目標管理集體三等功”、“20xx年全市學校德育工作先進集體”這四項新增的榮譽稱號,更加印證了這所擁有30年辦學歷史的國辦中學在教育教學方面再上新臺階,實現了超常規、跨越式的發展。
高素質教師隊伍創造優異教育教學成績。
優秀的教師隊伍是學校教學質量的保證。近幾年來,學校涌現出一大批敬業、樂教、善教的教師,一流的師資隊伍名師薈萃,教學質量不斷提高。目前,學校有省級優秀教師、省級教學能手5人,市十佳教師2人,水城名師1人,市、區級優秀教師、教學能手56人;具有高級職稱的教師有21人,中級職稱的74人,初級職稱的20人。全國、盛市、區優質課90節次,學校還承擔了兩項全國英語教科研課題、兩項省級課題。20xx年,該校申報7名教師參評“市教學能手”,有6名教師成功獲評這一榮譽稱號。
課程改革是全面推行素質教育的基本保證。八中積極借鑒一些名校的做法,結合實際加以創新,創設了以學生為主體,教師為主導的互動探究式“二、二、六”教學模式?!啊?、二、六’教學模式凝聚著全校115名教師的集體智慧。此模式體現了新的課程理念,有利于提高全體學生參與程度,有利于活躍學生的思維和教學目標的全面達成?!彼涡iL介紹說。
“實際課堂教學中,我力求將數學問題還原為生活中最常見的、能理解的和接受的問題,也就是說,將數學‘生活化’,比如在學習乘方時,我可以設計問題‘你見過拉面師傅是怎樣拉面的’,由拉面的情景引入乘方的定義。這樣,不僅能使學生感知到數學就在我們身邊,是可摸、可及、可感的,還由過去的學生習慣于接受式的學習,轉變為在教師的精心指導下的發現式學習,培養了學生的學習能力,充分調動了學生的積極性?!痹撔祵W老師李瑋說。
高效課堂效果如何?學生最有發言權。該校八年級五班學生李長安說:“高效課堂讓我體會到了快樂學習,課堂上自己的思維很活躍,學得更輕松?!痹撔M觚埰嫱瑢W也表示,剛入校時,自己的數學、英語成績一般,現在通過高效課堂的引領,在本學期第一次學業水平測試中,自己的數學成績得了滿分。
在“二、二、六”教學模式的框架下,學校的不同學科又分別具有自己的特色:語文學科王紅軍老師的“講學稿”,數學學科葉玉春、李瑋老師的“三步教學法”,物理學科孫振英、鄭紀真老師的“特色教學案”,化學學科以王麗霞老師為主的“層疊式教學法”,這些教學方法提高了課堂教學質量,形成了學校獨特的課堂教學文化,推動了學校的發展。
與此同時,學校充分發揮學科帶頭人、教學能手和骨干教師的輻射帶動作用,經常開展各種形式的示范課、觀摩課、研討課活動,去年以來,先后有8人在全市課堂教學中獲獎,有15人在區課堂教學中獲獎,有20多篇教學論文獲省級教研成果及市級以上獎勵,李瑋教師在市級骨干教師教學觀摩會上執教的數學課受到專家的好評。
素質教育之花結出誘人碩果。
素質是育人之本。近年來,在推行素質教育的大背景下,聊城八中積極探索,著眼于學生的全面健康發展,面向全體,張揚個性,著力于學生各項能力的提升。
翻開《聊城八中學生研究性學習小論文集錦》,“保護樹木的重要性”、“大運河文化在聊城”、“低碳生活,從我做起”、“太陽能在日常生活中的利用”、“中學生消費調查”100多項課題,內容涉及環境、生物、物理、農業、經濟、能源、政治等社會科學、自然科學、日常生活領域,初中學生儼然成了一個個小學者?!罢n題都是根據我們自己的興趣愛好選擇的,研究性學習使我感到自己長大了,在探索中學習真是別有一番滋味?!痹撔>拍昙壦陌喔鹕瑢W說。
宋校長介紹說,研究性學習引導學生關注社會熱點,從學習生活、社會生活中選擇感興趣的課題,讓學生用探究的方式去主動獲取知識、應用知識,學習解決問題的方法,為學生個性發展、學會選擇開辟了一個廣闊的天地。
好的學習是學生主動、活躍地學習。為了讓學生感受到學習活動本身的魅力,達到會學、愛學的目的,去年秋季,該校自主研發了學生學習行為的階梯式操作系統。該表格由上課階梯參考、預習階梯參考、復習階梯參考和作業階梯參考四部分組成,每個表格由低到高又分為從a到e五個階梯。學生們認真對照自己上一階段的學習情況,看符合哪一階梯,就在對應符號處劃對號,然后再認真反思,在右下角寫出自己下一步的奮斗目標。
“這張表格就是九年級一班學生金孝根據自己前一階段學習情況填寫的。他對自己上課時的評價是b,即懂記上課,積極思考,在懂的基礎上有意記憶,課后能復述出課堂的主要內容。他制訂的下一步的奮斗目標是爭取在每一項上都更上一層樓?!彼涡iL拿出一張學生學習行為的階段式操作系統表進行認真的分析。
八中的階梯式操作系統讓學生們學會了主動學習,促使學生養成了良好的學習習慣,也讓學生的學習成績有了實實在在的提高:在本學期第一次學業水平測試中,該校七年級學生李德虎語文94分,比上學期期末的90分提高了4.3%;數學117分,比上學期期末的115分提高了2.7%;外語120分,比上學期期末的106分提高了11.7%。九年級學生張晶,本學期第一次學業水平測試數學120分,比上學期期末的103分提高了14.2%。
在開展好文化課教學的同時,學校還十分重視加強校園文化建設:志愿者活動月、“唱響八中”歌詠比賽、金色五月知識競賽、感恩教育、“經典誦讀月”、“我行我能”辯論賽??豐富多彩的個性化活動,為學生提供了一個個豐富多彩的舞臺,為學生的個性成長提供了多種渠道,讓學生在這快樂的天地里,充分享受著健康成長的快樂和幸福。
家校攜手共鋪學生成長路。
“您對本年度本校工作是否滿意?(滿意、扎實到位);您對孩子班主任的建議(關心孩子、嚴格要求、做得很好);請對學校下一步工作提出建議(能否開通網上聯系通道,比如微博、qq群,家長可隨時留言,相互交流)?!边@是學生王宇翔的家長填寫的家長提案里的一段內容。
家長了解了八中在教育教學方面取得的累累碩果,我相信,科學的教育、教學方法,加上良好的習慣養成教育,我的孩子的素質會得到全面提高,今后升入更高一級的學校后,孩子能更好更快地適應新的學習環境,學習后勁會更足。
做好教學工作,教師要向各位同事學習,不斷提高自己的業務能力,盡職盡責地做好本職工作。下面是本站小編整理教學經驗分享的范文,歡迎閱讀!
又到了年底,我任職已經有些年頭了,下面我就如何開展中職學校班主任工作,談談自己這學期來工作的體會,并總結匯報如下:
一、親近學生,研究學生;展現自我,樹立威望。
“誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子?!卑嘀魅我朴诮咏⒆?,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基矗研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。了解班風、學風,了解全班主要的優缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特征(包括能力、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。
在親近與研究學生的過程中,我們班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你既親近又崇拜,既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。
那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。
二、干部隊伍的組建和培養。
一個班的集體面貌如何,很大程度上是由班干部決定的。班干部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手?!彼晕ㄓ猩髦氐剡x拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。
當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:
其一,要大力表揚干部優點,宣傳他們的先進事跡,幫助班干部樹立威信;。
其三,培養干部團結協作的精神,要能夠通過干部這個班集體建立正確、健全的輿-論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。
三、以強化常規訓練帶動教育教學工作。
良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《中學生守則》和《中職學生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。并且這學期我還根據學生的特點,結合我國古代優秀的蒙學教材《弟-子規》的學習,強化學生內在。日常行為的訓練要通過集體或個人、單項強化或全面優化相結合的方式進行(根據具體情況選擇),務必使每個學生具有“服從集體,服從命令”的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出“活而不亂,嚴而不死”的良好班風班貌。
四、擬定集體與個人的遠、近期目標。
有目標才有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮斗的目標是什么,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然后,要引導每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。
目標的制定不是目的,如何通過努力去實現目標,提高學生的素質才是目的。因此,鑒于小學生年齡與心理特征,有兩點需注意:一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用;二是目標的制定必須切實,要讓孩子能“跳一跳摘到蘋果”,不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。
五、激發學生競爭意識。
競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。必須強調,這是“互助”、“友好”的競爭而不是“敵視”和“保守”的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進步。
1、激發與外班學生的競爭意識:
從集體活動的表現、班級榮譽的爭娶留給老師的印象以及個人獲將情況等等多個方面激發全班由整體到個人的與外班的競爭意識。這也是一種集體主義精神的培養。
2、設立定期評價制度:
以“小紅花”等相對固定的評價模式,對學生個人和小組的各種表現定期評價,使每個學生和小組明確近期優缺點何在,在班上居何位置,從而增強警惕性和進取心,培養學生的自覺性。
3、建立互助組:
以互助小組、1+1小組(一一對應的優生幫助差生形式)、小組幫助組員等等多種互助方式促使差生取得更大進步,共同實現個人、小組與集體奮斗的目標。
班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯系各任課教師的紐帶。班主任工作既是艱巨的,也是光榮的,有樂趣的。在今后的教育教學工作中我將在不斷提高自身素質的同時,一如既往地努力、學習,爭取為學校的發展做出應有的貢獻。
一、思想政治方面。
我能積極參加政治學習,業務學習。遵守工作紀律,團結同事,熱心幫助同學;教育目的明確,態度端正,鉆研業務,工作踏實,關愛學生,有奉獻精神。
二、教學方面。
積極參加教研室組織的教研活動,在同事和教研組領導的指導下進行備課,勤于聽課學習,領會精神實質。然后根據教學要求,認真備課,寫好。
教案。
備課時認真鉆研教材、教參,學習好大綱,虛心向同事學習、請教力求吃透教材,找準重點、難點。
為上好課,我常上網查資料,博采眾長。為了學生能更直觀地感受所學的知識內容,我盡量將課程形象化。復習階段,我把每一單元的詞語、重點內容記在備課本上。便于學生了解。平時認真上課,力求抓住重點,突破難點。運用多種教學方法,從學生的實際出發,注意調動學生學習的積極性和創造性思維,使學生有舉一反三的能力。培養學有困難生的學習興趣,簡單的問題常找學困生回答。巡視時,注意對學困生的輔導。課后及時做授課后記,找出不足。還利用課間對學生個別輔導,耐心講解,及時查漏補缺。并能積極與家長聯系,及時溝通,使家長了解情況,以便雙方配合輔導。根據學生掌握知識的情況,有正對性的布置家庭和課外作業,便于學生同步前進。閑假之余,積極學習各種教育理論,加強自身基本功的訓練,以充實自己,以便在工作中以堅實的理論作為指導,更好地進行教育教學。努力鉆研教學方法,適應當前教育形式,為進行教學做好準備。積極參加教委既學校組織的課堂教學技能月,苦練教學基本功活動,不斷充實自己。還利用業余時間認真學習電腦知識,課堂上盡量一心厭舊使用直觀、形象的教學方法,激勵學生學習的興趣,和求知的欲望。對差生多些關心,多點愛心,多些耐心,使他們在各方面有更大進步。
三、德育方面。
加強守紀方面的教育,使學生不僅在課堂上集中注意力學習,課下也要按校紀班規嚴格約束自己。教育學生要注意環保,積極參加學校組織的各項活動,增強自身安全、法律意識。在教學上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。
教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。在今后的工作和生活中,我還將繼續向各位同事學習,不斷提高自己的業務能力。盡職盡責地做好本職工作。
時間飛逝,轉眼一年的工作已接近尾聲,回想一年的工作,有很多感觸,現將一年來的思想。
工作總結。
如下:
一、師德方面:認真學習領會xx大精神,積極準時參與黨的組織生活,按時參與學校的升旗儀式,積極參與學校、級部和教研組組織的各種學習活動。遵守職業道德,顧全大局、服從布置、兢兢業業、關心學生、廉潔從教。
二、教學方面:上半年,文理分科后,我擔任xx級分校8個班的歷史教學工作。其中,為準備學業水平測試,6個理科班每周三節課。下半年擔任分校兩個文科班的歷史教學工作。一年來在如何有效的落實基礎知識方面進行了認真的考慮和實踐。平時和張老師、孟老師通力合作,認真研究教材,積極參與聽課、評課和集體備課,充沛做到了備課充沛,授課認真,反思和時,因而取得了良好的教學效果。在高中一年級期末的學業水平測試中,分校歷史基本全部過關;文科班的各項考試歷史成果均名列一二名;兩個學期各開了研究課一節,受到組里老師好評;另外,本學期還承當了岳麓書社編寫歷史必修一的修改意見的任務,代表和中參與了濟南市歷史年會。
三、教育方面:本年度,我擔任了xx級28班的班主任工作和值班工作。改正學生的不良習慣,養成和諧的班風與良好的學風,培養學生積極向上的信心和勇氣,增強班級凝聚力,是我高中一年級下學期的主要工作;簡單來說就是“抓養成”。通過努力,學生對高中階段的學習有了明確的心理定位,工作目標基本實現,組班以后歷次年級統考,28班均穩居普通班第一位,我在學期末也有幸成為校級優秀班主任之一。進入高中二年級學年,局部學生新鮮感已過,學習上惰性意識抬頭,這一學年也是學生心理最復雜的一個時期;鑒于此,一方面主要采取了主題班會、個別談話等手段,讓學生明確高中二年級學年的基本任務與面臨的壓力,塑造學生的進取精神與責任意識,提高學生的主動性與自覺性,班級堅持了良好的班風與學風,學生在原來的基礎上穩步前進;另一方面,通過統一認識,建立了班級量化管理制度,實行班干部責任制,既解放了班主任又加強了學生的紀律、競爭意識,總體來看,本學期,班級在晚休、兩操、衛生等一系列檢查中均表示良好,在學校組織的體育節、12·9演講等活動中均表示出了團結、積極的精神風貌。此外,工作中抱定“讓每一個小朋友成才”,加強與任課老師和家長的通力配合始終是我工作的基本原則。本學期,我還參與了在萊山一中進行的全國班主任培訓,收益良多。
作為一名教師,不光要教書,還要育人。要走的路還很長,要學的東西還很多,做一名優秀的教師使自身的學生堅持積極正確的人生航向是我始終不變的志向,我會一如既往的堅持下去,努力求索。
每個教師都有不同的教學經驗,通過分享的教學經驗中,要虛心的學習先進的經驗,提高自己的教學水平。下面是本站小編整理分享教師的教學經驗的范文,歡迎閱讀!
迎著青春的朝陽前進,播撒智慧在希望的原野上。
很榮幸今天能在這里和大家交流,很感謝各位老師對我的認可和肯定,謝謝大家。聽了前邊幾位優秀教師的精彩交流,我深深的感覺到自己和他們還有很大的一段距離,但是我是個善于思考,善于學習的人,我相信在不久的將來我也會長江后浪推前浪,一浪更比一浪高的!
回望自己的從教歷史,也不過是聊聊幾頁,還是那么匆忙,舉目四望,在坐的各位,可以說都是我曾經學習過或者將來要學習的榜樣,在此,我就自己從教以來積累的點點滴滴和大家分享下,說的不到的,請各位老師多多指正。
一、我想和大家分享下對于做事和工作的態度。
不論是骨干教師,還是準骨干教師,只要是一位教師,那么對待教師這個職業的態度都是最重要的。試想一下,一名教師,他自身都不熱愛他的職業,自身都沒有激情,沒有心情去對待他的職業,那么他又怎么可能教的好書?又怎么可能在他的職業道路上有成就?我們通常說世上無難事,只怕有心人,我覺得只要你用心去做,去對待一件事,那么一切都將變得可以!有條件時能成功,沒條件時你也會想方設法創造條件獲得成功。
話說當年,對于教師,我一直都是敬而遠之的,很小的時候就很怕老師,但卻很聽老師的話,很崇拜這個傳說中的偉大而神圣的職業,但是我的理想不是教師,因為我不太喜歡成為別人的榜樣,“人民教師”、“為人師表”想想這八個字,就覺得壓力山大啊!直到后來有一天,我被現實開了個玩笑,讓我來到了桐木初中,而且一來就是四年,所以最初我一直都有點接受不了這個現實,于是我給自己提了一句話來聊以自慰,“誤入塵網中,一去不知多少年”。雖然那時候沒有實現自己的理想,但是來到桐中以后,我慢慢認識了在坐的各位老師,慢慢了解了他們的種種敬業奉獻無私的精神,讓我對教師職業有了新的認識,讓我明白了我身上的責任和肩上的分量,也讓我明白只有不敷衍現實,現實才不會敷衍我。如今的我感覺到教師職業的幸福,當自己的所學被學生無盡的放大,放大,在放大的時候,那是多么的自豪和幸福。
不論過去如何,不管將來怎樣,只要我們現在還活著,還在工作,那么我們就應該用心去做,用積極向上的態度時刻警醒自己。我們要做到“干一行,愛一行”!
二、我想說一點我個人在構建良好師生關系中的幾點感受。
(1)多觀察,勤思考,善研究。
(2)利用有效課堂,拉近與學生之間的關系。
我們學科老師一般和學生接觸的機會相對較少,除了課堂以外,基本上就沒有多少機會了,所以要想讓學生喜歡上你的課,喜歡學你的課,那就要利用好有效的課堂時間。在傳授知識的恰當時機和學生進行必要的情感交流,以達到相應的目的。去年我帶九年級兩個班的物理,經過后來對學生和一些老師的調查,發現學生對物理的興趣很濃,喜歡上我的課,覺得上課很輕松,很享受。
(3)調動學生的好奇心。
我們常說好奇害死貓,可見好奇心有多大的魔力,如果一個老師能充分的利用好這個資源,那么還用擔心學生學不會知識嗎?我們要充分利用我們學校的10m光纖資源,查找一些與課堂知識相關的古代或者是最新的能調動學生好奇心的奇聞趣事,從而更加增強學生的好奇心,讓他們自己想弄明白怎么回事,實踐證明,效果是非常好的,尤其是對于中上等學生來說。比如說在學習磁鐵的時候,我就給學生講述了一個關于秦始皇修建“卻胡門”的故事,在學習液體蒸發的知識時,我給學生介紹了玩具“飲水鳥”可以永遠不停的喝水,學生都感到很神奇,不太相信,后來我網購了一只飲水鳥,放在我房子,一直喝水到斤,還沒喝飽呢。這樣學生就非常想知道那些奇聞異事到底是為什么,怎么發生的,正好可以自己去弄明白,即學會了課堂知識,又增長了見識,可以說是一舉兩得,何樂而不為呢!
三、我想和大家分享我認為是最重要的那就是:時刻別忘了學習。
對于學習,我想說,很重要,也很必要。正由于我們年輕,我們的職業規劃上大面積還是空白,所以我們更應該學習,用不斷更新的知識去描繪我們精彩的職業生涯。我覺得我們可以從三方面著手,不斷學習,不斷進步。
(一)向學生學習。
人人都說老師是要有耐心的,可我發現懂事的學生也是有耐心。學生是我們教學的主體,也是檢驗我們的標準,他們也是有思想,有頭腦的人,他們有很敏銳的洞察力和純真的心靈,他們很在意每個老師的一舉一動,甚至是老師的業余生活。所以我們要尊重他們,要多和他們交流溝通,用我們自己獨特的魅力去吸引他們,讓他們親近我們,從而接受我們的知識。當我們真的用心去對待學生,把他們真正當做有頭腦的人的時候,你就會發現他們真的很有頭腦,他們也懂得感恩,他們也懂得是是非非,有很多學生甚至懂得很多我們都不懂得東西。我們應該充分的了解學生,多觀察他們,多研究,多分析,才能更好的駕馭他們。
教案。
設計,課堂組織,學生調動,練習安排,作業的布置,可以知道課原來可以這樣上。我主動聽過劉呈斌老師、趙寧老師、王靜老師、王文博老師等多位老師的多節課,他們的課堂,各有特色,聽完之后在結合自己上課的特點,就可以幻化出精彩絢麗的優質課堂了,尤其是看了劉呈斌老師的教案,才真正懂得教案原來可以寫得這么工整、詳細、有條不紊、思路清晰。我深深的感覺到,聽別人的課,思自己的課,可以讓自己的課堂變得越來越完美,尤其是在同樣的問題上,遇上不同的處理方式時,可以驗證不同的教學效果,這點對于我們初上講臺的老師,十分的有用。
(三)向現代信息學習。
網絡是個寶,怎么用怎么好。我是信息計算專業畢業的,我深深的知道網絡的強大,只要是你遇上的,或者是想到的問題,他都能解決掉,那句話說的好,有事找“百度”!沒有什么解決不了的!這些年來,我從網絡上汲取了很多很多很多用用的資源和知識,咱們要實事求是,與時俱進,網絡永遠是走在時代的前沿,與世界同在,我們年輕要充分利用現代化的信息資源,與時俱進,不能讓自己out了,不然我們的學生都會不屑于我們的。
今天就這個機會,我在這里也和大家分享一點我個人在教學中處理多媒體的法寶,希望對大家有所幫助。
教師的工作,特別是小學教師,就其本身的性質和邏輯來說就是不斷地關心兒童的生活。作為教師不管什么時候都不要忘記我們面對的少年兒童是極易受到傷害的極其脆弱的心靈,學校里的學習不是毫無熱情的把知識從一個頭腦裝進另一個頭腦里,而是師生之間每時每刻都在進行的心靈接觸,這就是—愛。愛學生是教師的天職,也是教師工作的重要原則。愛是打開學生心靈的大門的鑰匙,也是做好教師工作的前提基礎。教師如何把愛化作一顆火種,點亮學生呢感的心燈,讓學生臉上綻放光彩呢?本人來淺談自己的一點做法。
一、一視同仁,因材施教。作為教師應該取得學生的信任,學生信任我們,因為我們是教師、導師和人性的榜樣,我們必須嚴格地、堅持地關心學生。毫不妥協地反對我們教育工作中那種對學生漠不關心、冷酷無情的現象,我國現代著名教育家陶行知先生曾說過一句。
名言。
:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛頓,你的譏笑中有愛迪生?!彼嬲]教育者不能以簡單粗暴的方式對待“后進生”。在我們的創造性的教育工作中,對“后進生”的工作是“難啃的硬骨頭”之一,這樣說恐怕沒有哪一位教師是不肯贊同的。但我們應該對“后進生”多一點“偏愛”,決不能輕易“賜與”他們“差生”、“傻瓜”等稱呼,隨意判刑為“無藥可救”、“沒出息”,或者姑息、縱容、放任自流。
歷史上,當初的“后進生”后來成就非凡者大有人在:如德國大詩人海涅,大科學家牛頓,我國著名畫家齊白石??所以我們應該將濃濃的師愛灑向學生,讓這些遲開的“花朵”沐浴陽光雨露。應該以慈母般的關愛去點燃他們心靈的火花,讓學生感到老師是真誠的,因而信任老師。那年我剛接四(2)班時,班里有個學生厭學、怕學,經常遲到,期末檢測成績語、數雙科從未達到十五分;連平時讓背一首古詩都背不出來,對老師的批評,同學的取笑,他毫不在乎,若無其事。有一年放國慶假,他在家里受村上一些小青年的引誘參與賭博,收假后上課無精打采。
我了解實情后沒有諷刺他、歧視他、轟走他,而是像慈母對待有病的孩子一樣親近他,和風細雨地開導他,親自到他家和他父母講清情況,和他促膝談心,不厭其煩地給他講道理,指出賭博的危害性。要求他認真改正,鼓勵他努力學習。經過師生幾天開誠布公的交談,這位學生醒悟過來了,改掉了許多不良習慣,大膽問同學問題,主動背誦、默寫古詩。經過一個學期的努力,他成為一名愛學習,愛上課大膽發言,團結同學、尊敬老師的學生,期末檢測語文69分,數學61分,是一名全校公認的進步生。
二、真誠的愛。人人都有自覺能動性,有自尊心和虛榮感,只有他的人格受到尊重與信賴,他們才能充分發揮自己的主動性和積極性。所以尊重學生的人個是教育的前提,尊重學生并不意味著放松對學生的要求,相反,不斷嚴格要求學生,包含對學生未來發展的高度信賴,真正體現了對學生的高度尊重,因此,要寓嚴格要求于尊重之中,尊重學生與對學生的嚴格這兩方面是互相聯系,互相制約互輔相成的。每位學生都渴望得到老師的理解、尊重和關愛。
教師只有把對學生的愛建立在朋友的基礎上,師愛才會匯成一片亮麗的風景。老師只有真正平等地把學生當作朋友,學生才可能無拘無束地敞開自己的心扉,接受老師的教育,否則就有可能使學生產生逆反心理。因此,教師不僅扮演教師的角色,更應成為學生信賴的朋友。教師要使自己處于與學生平等的地位,自覺意識到并且使學生也意識到雙方在人格權利上享有同等的“待遇”。
所以必須建立師生之間的友誼,但是這就得付出巨大勞動,花費許多精力,有些人認為,要建立師生之間的友誼,只要帶領學生去參觀旅游,跟他們一起分享歡樂就行了。這些看法都是片面的、錯誤的。建立師生的友誼,這是要用我們的力量,我們的思考,我們的明智,我們的信念和我們的情操去鼓舞學生的思想和情感,為了能做到這一點,可以從平時的授課形式上去改變,課堂上把學生當作學習主人,學生有權力發表自己的見解,我們要耐心傾聽學生發表意見,不要輕率對學生的觀點橫加批評。鼓勵學生講真心話,多交流。我們絕不能搞一言堂。課堂上用平等的語氣和學生對話,傾注自己對學生的理解、信任和尊重,使學生充分相信和理解老師,從而實現了學生感到真愛存在的目的。
燦爛的金秋盛載著沉甸甸的收獲,嶄新的學年,孕育著希望與憧憬,在這個美好的時刻,作為小學的一名教師,參加今天的座談會,心情非常的激動,市委市政府及各級領導對教育的重視,對教師的關懷使我如沐春風,倍感溫暖,多年來在平凡的崗位上,為自己摯愛的教育事業,我付出了辛勤的勞動,得到了領導的鼓勵和表彰,我充滿著感激,謝謝各位領導的關懷和信任。
一、教師要學農民——尊重個性,精耕細作。
農民種地,他們從來不強迫莊稼按照一個模式生長——因為他們知道那樣做肯定是徒勞無益的,他們只是勤勉地澆水、施肥、噴灑農藥,為每一棵莊稼按照自己的方式盡情地生長創造良好的條件。于是,他們在秋天才有了屬于自己的那份沉甸甸的收獲。
教育何嘗不是如此?
教育是農業,不是工業。工業的特征是流水線,是標準化,而農業的特征是生態化、多元化。學會用生態的多元的觀點來看我們的孩子,我們就會發現大樹有大樹的風采,小草也有小草的魅力。地球正因為生物的多樣性,才顯得如此生機勃勃、如此美侖美奐。
增加了評價的尺子,就讓更多的學生體驗到了成功,從而使他們做一個好學生的愿望得到滿足;這些心理因素對他們取得新的成績又起到了進一步的推動作用,從而形成了一個良性循環。
二、提升師生的幸福指數——埃及金字塔的啟示。
小的時候學習歷史,便驚嘆于埃及奴隸在建造金字塔時的巨大創造力與藝術匠心。數千年來,對于奴隸創造這一亙世奇跡沒有多少人懷疑過。但瑞士一個鐘表匠從自身的體驗中解開了這一千古之謎。因為,在自由的狀態里,他可以將鐘表制作的誤差減少到零;可在監獄里不管如何努力,也不能將誤差減少到十分之一。所以,他不相信一個在不自由狀態下的群體可以創造出如此偉大的世界文明。于是,他斷言:金字塔建造者肯定不是失去自由的奴隸們,而是一批虔誠的自由人。
事實證明,這種思考是正確的。一個行動與心靈都不自由的人,不可能完成一項最壯美的事業。因為,這需要的不只是技術,更有心態,特別是審美觀照。審美必須在物我兩忘的境界中完成,而且必須有一個前提,那就是心靈的自由與愉悅。一個被囚禁起來,失去自由與快樂的人,無法再去審美性的創造。
20xx年,埃及向世界宣布:金字塔是由一群歡快的自由人創造的。教育也是如此。老師之教,學生之學,本應當如孔子、蘇格拉底一樣,相互間一起快樂地探索求知,而不是一種身心交瘁的苦役。既然如此,就要給老師和學生以最大化的自由,讓他們在審美中享受教育與學習的快樂。
正是基于這種思考,李希貴要完成一項心靈的使命——讓自由回歸老師與學生,《為了自由呼吸的教育》應運而生。社會對教育的要求越來越高,孩子的接受能力越來越強,各種各樣的活動越來越多,工作面臨的挑戰越來越大。在市場經濟的背景下,我們更需要保持一份清醒、保持一份沉靜、保持一份寂寞、保持一份清高。教育是最清苦的行業,教師是最辛苦的群體,但我們既然選擇了教育,就要靜下心來,心無旁騖,為下一代負轉自責,為民族的未來負責。外面的世界是精彩的,但這里的舞臺更寬廣;外面的生活是絢爛的,但這里的風氣更純凈;外面的前途是美好的,但這里的意義更崇高、更神圣。教師職業,同樣能夠實現你的人生理想,創造你的人生價值,而且,比起其他職業來,這里更容易讓你找到心靈的快樂和精神的幸福。只有教師發展了,學生才能獲得真正意義上的發展。我們需要大膽地去追求教育的快樂和幸福,只有教師教得快樂和幸福,學生才有可能學得快樂和幸福。
三、教育是慢的藝術——蝸牛和智者散步。
又有一天,上帝還派智者牽著那只蝸牛去散步??粗榭s的身體驚恐的眼睛,智者不禁起了憐憫之心。智者不再催它逼它,干脆跟在它的身后,任蝸牛慢慢地向前爬。咦,這時候,智者突然聞到了花香,原來這是花園。接著,智者聽見了蟲鳴鳥叫,感到了溫暖的微風,還看見了滿天的星斗。陶醉之余,無意中向前一看,呀,蝸牛已爬出好遠。等智者跑步趕上它時,它用一種勝利者的姿態迎接。未等智者開口,它已經帶著自信,奮力向另外一個?驛站?爬去。智者忽然明白:原來上帝不是叫我牽這只蝸牛去散步,而是叫這只蝸牛牽我去散步!
在我們對待孩子的教育問題上,不要急功近利急于求成,不要一味地去責怪孩子,也不要過分地去安慰孩子,要有一平常心去對待孩子,靜靜地去看待孩子理解他耐心地聽他訴說。相信孩子能行,還要想辦法讓孩子感覺到自己行。通過自己的努力一定能行。讓孩子輕裝上陣,讓孩子自信自強,有一個積極健康的心理,才會取得好成績。體會生活每一階段的樂趣,相信在陪孩子成長的每一階段都會收獲多多。
教育是慢的藝術,是生命化教育課題的一個重要理念。教育是一個‘慢活’、‘細活’,是生命的潛移默化的過程,所謂‘潤物細無聲’,教育的變化是極其緩慢、細微的,它需要生命的沉潛,需要‘深耕細作式的關注與規范’。?這本書的主編張文質先生在談到生命教育的?關鍵詞?時,提及了?等待、耐心、從容、寬容、期待、悠閑、優雅、細節?,這些都是我們在從事教育的過程中所要培養的姿態和心態。慢教育并不僅僅局限在課堂短短的40分鐘之內,而應包含在整個教育過程中,從這樣一個意義來講,老師真的需要處處留心教育資源,關注教育對象,以一個等待的姿態傾情投入教育,時刻關注生命的成長。
回顧自己的成長,離不開領導的關心與幫助,榮譽代表過去,我會永遠記得一句話:生活中充滿了問號,生活永遠是個逗號,生活要永遠追求感嘆號。在今后的工作中,我將更加嚴格要求自己,不辜負各級領導的培養與期望,以人民教師應有的模范品德良好的行為去教育和影響學生,為教育事業做出自己的貢獻。
很榮幸今天能在這里和大家交流,很感謝各位老師對我的認可和肯定,謝謝大家。聽了前邊幾位優秀教師的精彩交流,我深深的感覺到自己和他們還有很大的一段距離,但是我是個善于思考,善于學習的人,我相信在不久的將來我也會長江后浪推前浪,一浪更比一浪高的!
回望自己的從教歷史,也不過是聊聊幾頁,還是那么匆忙,舉目四望,在坐的各位,可以說都是我曾經學習過或者將來要學習的榜樣,在此,我就自己從教以來積累的點點滴滴和大家分享下,說的不到的,請各位老師多多指正。
一、我想和大家分享下對于做事和工作的態度。
不論是骨干教師,還是準骨干教師,只要是一位教師,那么對待教師這個職業的態度都是最重要的。試想一下,一名教師,他自身都不熱愛他的職業,自身都沒有激情,沒有心情去對待他的職業,那么他又怎么可能教的好書?又怎么可能在他的職業道路上有成就?我們通常說世上無難事,只怕有心人,我覺得只要你用心去做,去對待一件事,那么一切都將變得可以!有條件時能成功,沒條件時你也會想方設法創造條件獲得成功。
話說當年,對于教師,我一直都是敬而遠之的,很小的時候就很怕老師,但卻很聽老師的話,很崇拜這個傳說中的偉大而神圣的職業,但是我的理想不是教師,因為我不太喜歡成為別人的榜樣,“人民教師”、“為人師表”想想這八個字,就覺得壓力山大啊!直到后來有一天,我被現實開了個玩笑,讓我來到了桐木初中,而且一來就是四年,所以最初我一直都有點接受不了這個現實,于是我給自己提了一句話來聊以自慰,“誤入塵網中,一去不知多少年”。雖然那時候沒有實現自己的理想,但是來到桐中以后,我慢慢認識了在坐的各位老師,慢慢了解了他們的種種敬業奉獻無私的精神,讓我對教師職業有了新的認識,讓我明白了我身上的責任和肩上的分量,也讓我明白只有不敷衍現實,現實才不會敷衍我。如今的我感覺到教師職業的幸福,當自己的所學被學生無盡的放大,放大,在放大的時候,那是多么的自豪和幸福。
不論過去如何,不管將來怎樣,只要我們現在還活著,還在工作,那么我們就應該用心去做,用積極向上的態度時刻警醒自己。我們要做到“干一行,愛一行”!
二、我想說一點我個人在構建良好師生關系中的幾點感受。
(1)多觀察,勤思考,善研究。
(2)利用有效課堂,拉近與學生之間的關系。
我們學科老師一般和學生接觸的機會相對較少,除了課堂以外,基本上就沒有多少機會了,所以要想讓學生喜歡上你的課,喜歡學你的課,那就要利用好有效的課堂時間。在傳授知識的恰當時機和學生進行必要的情感交流,以達到相應的目的。去年我帶九年級兩個班的物理,經過后來對學生和一些老師的調查,發現學生對物理的興趣很濃,喜歡上我的課,覺得上課很輕松,很享受。
(3)調動學生的好奇心。
我們常說好奇害死貓,可見好奇心有多大的魔力,如果一個老師能充分的利用好這個資源,那么還用擔心學生學不會知識嗎?我們要充分利用我們學校的10m光纖資源,查找一些與課堂知識相關的古代或者是最新的能調動學生好奇心的奇聞趣事,從而更加增強學生的好奇心,讓他們自己想弄明白怎么回事,實踐證明,效果是非常好的,尤其是對于中上等學生來說。比如說在學習磁鐵的時候,我就給學生講述了一個關于秦始皇修建“卻胡門”的故事,在學習液體蒸發的知識時,我給學生介紹了玩具“飲水鳥”可以永遠不停的喝水,學生都感到很神奇,不太相信,后來我網購了一只飲水鳥,放在我房子,一直喝水到斤,還沒喝飽呢。這樣學生就非常想知道那些奇聞異事到底是為什么,怎么發生的,正好可以自己去弄明白,即學會了課堂知識,又增長了見識,可以說是一舉兩得,何樂而不為呢!
三、我想和大家分享我認為是最重要的那就是:時刻別忘了學習。
對于學習,我想說,很重要,也很必要。正由于我們年輕,我們的職業規劃上大面積還是空白,所以我們更應該學習,用不斷更新的知識去描繪我們精彩的職業生涯。我覺得我們可以從三方面著手,不斷學習,不斷進步。
(一)向學生學習。
人人都說老師是要有耐心的,可我發現懂事的學生也是有耐心。學生是我們教學的主體,也是檢驗我們的標準,他們也是有思想,有頭腦的人,他們有很敏銳的洞察力和純真的心靈,他們很在意每個老師的一舉一動,甚至是老師的業余生活。所以我們要尊重他們,要多和他們交流溝通,用我們自己獨特的魅力去吸引他們,讓他們親近我們,從而接受我們的知識。當我們真的用心去對待學生,把他們真正當做有頭腦的人的時候,你就會發現他們真的很有頭腦,他們也懂得感恩,他們也懂得是是非非,有很多學生甚至懂得很多我們都不懂得東西。我們應該充分的了解學生,多觀察他們,多研究,多分析,才能更好的駕馭他們。
(二)多向老師學習。經驗就是財富,雖說這東西不能照搬,但善于吸取別人的長處往往能事半功倍。站在講臺上才覺得自己的簡陋,而學校提倡的多聽課真的非常好,說真的我每聽一節課都有一種啟示,都有收獲,包括教學的方法,教案設計,課堂組織,學生調動,練習安排,作業的布置,可以知道課原來可以這樣上。我主動聽過劉呈斌老師、趙寧老師、王靜老師、王文博老師等多位老師的多節課,他們的課堂,各有特色,聽完之后在結合自己上課的特點,就可以幻化出精彩絢麗的優質課堂了,尤其是看了劉呈斌老師的教案,才真正懂得教案原來可以寫得這么工整、詳細、有條不紊、思路清晰。我深深的感覺到,聽別人的課,思自己的課,可以讓自己的課堂變得越來越完美,尤其是在同樣的問題上,遇上不同的處理方式時,可以驗證不同的教學效果,這點對于我們初上講臺的老師,十分的有用。
(三)向現代信息學習。
網絡是個寶,怎么用怎么好。我是信息計算專業畢業的,我深深的知道網絡的強大,只要是你遇上的,或者是想到的問題,他都能解決掉,那句話說的好,有事找“百度”!沒有什么解決不了的!這些年來,我從網絡上汲取了很多很多很多用用的資源和知識,咱們要實事求是,與時俱進,網絡永遠是走在時代的前沿,與世界同在,我們年輕要充分利用現代化的信息資源,與時俱進,不能讓自己out了,不然我們的學生都會不屑于我們的。
今天就這個機會,我在這里也和大家分享一點我個人在教學中處理多媒體的法寶,希望對大家有所幫助。
各位老師:
大家下午好!
人貴有自知之明,我覺得自己的工作干得平平常常,與在座的很多積極的,有創造性的班主任相比,差距還很大。王主任讓我發言,覺得很慚愧,就與大家閑聊幾句,算是拋磚引玉吧!
做班主任這么多年,體驗過很多快樂,也有過許多深刻的教訓。我們知道一個班級的凝聚力是非常重要的,我自己感覺我的工作熱情還可以,但是由于對于班級中出現的事情處理不當,使得班級有時也會脫軌。比如,對于犯錯的學生,事情過后我有時還會揭瘡疤。其實,對于這個年齡的學生來說,遺忘是很快的,沒有必要揪住不放,“抓其一點,不計其余”,使得矛盾加劇,其實這些整人的招術都是極其過時的,說白了,是一種很不人性化遺毒。在班級里,一旦出現了“死對頭”,對于班級的殺傷力是相當強的。
認識到這個問題后,在學生學習和思想出現問題后,我先是不動聲色,給學生充分的反省時間,靜靜地等待學生心靈的內力產生。其實,對每一個人來說,反省自我都是一種痛苦的煎熬,比別人懲罰還厲害。只要學生有了悔悟的心,就會產生改過的內力,我們的外力通過內力才會起到事半功倍的效果。我的愿望就是,用最輕的懲罰,用最小的外力來達到理想的教育效果。班級就是一個大家庭,和睦才應該成為班級的主旋律。
在班級管理中,我們很容易給學生貼標簽,認為學習好的學生一好百好,學習差的同學一差百差。特別是在處理班級矛盾中,很少給后進生們表達自己意見的機會。我們經常說的一句話就是:“你不用給別人提意見了,自己要先看自己做得怎么樣,等自己做好了再說別人!”。其實想想:我自己做好了嗎?也沒有做好唉,學生犯了錯,我就沒資格說他們了嗎?比如我們自己帽子戴歪了,班里最差的學生和最好的學生給指出來,對于改正缺點有什么兩樣嗎?在班級里,在處理學生之間,師生之間的矛盾,為什么經常走進死胡同,很多時候都是因為我們的思想率先走進了這個死胡同??此坪唵蔚囊粋€道理,卻困惑了我好多年,也使自己冤枉了好多學生。好在現在終于明白了?!巴鲅蜓a牢,為時不晚”。在處理矛盾的時候,我盡量忘掉矛盾雙方平時的優點和缺點,用一顆公平的心去對待,對事不對人,漸漸贏得了一些信任,減少了一些損失。
為了以身作則,鼓勵學生不遲到,我和學生做出承諾:我上課如果來晚了,我就交一元錢作為班費。希望大家也不要遲到。上個學期我一共交了兩元。我們班學生父母病亡或離異的孩子比較多,其中有兩個同學的父母離婚后都在臨沂,他們平時住校,周末再回臨沂。對他們我盡量做到耐心,細心。他們的父母都來過我家送牛奶,請吃飯,我都婉言拒絕了,其中一位家長把幾百元錢提前送到飯店去,跟老板說好了,然后打電話叫我去,我也沒去。
當然,在班級工作中,迫于當前的教育形式,有很多工作是很讓人頭疼的。比如定教育局規定的一些資料,每學期工作檢查中要向學生灌輸一些與實際不相符合的東西,比如語數外的節數,地方課的開設等等問題。我有很多擔心,擔心自己會把學生在踏入社會之前,教他們學會說假話,也擔心學生的心理承受能力。說實話,每當這個時候,都是我心理壓力最大的時候,比平時起早貪黑抓學習更痛苦。我就在想:天天起早貪黑的,和別人的孩子每天相處十幾個小時,和自己的孩子相處還不到半個小時,就為了這些嗎?我的存在到底對學生成長的影響究竟是利大于弊,還是弊大于利呢?如果弊大于利,我的時間,消耗得還有意義嗎?我究竟是在為誰在當這個班主任?!
出現這些問題,我總是力所能及地把學生往正面引導,實在解釋不了的,也盡量不去掩耳盜鈴,紙里是包不住火的,玩那些“皇帝的新裝”的把戲是沒用的。如果不管對的錯的都直接讓別人無條件地聽,學生豈不失去了自我?我告訴他們,教育的現狀就是如此,學校也是沒有辦法??!看看諾貝爾的獲得情況就知道我們教育的種種弊端了,錢學森早在許多年前就提出了著名的“錢學森之問“:中國學校為什么培養不出優秀的學生?”直到現在也沒有解決。這是目前的現狀所決定的,相比社會,學校也只是滄海一粟??!好好學習,中國的現狀的改變,祖國的未來,只有靠同學們了。
俗話說:“沒有規矩,無以成方圓?!敝贫ㄒ惶缀侠淼牧炕贫?,使得學生平時有一個行為的規范,不能光靠那些所謂的“假大空”的——運動般的口號來約束人心,那種口號雖然一時能讓人熱血沸騰,卻沒有持久的生命力。時間長了,還會把人心搞皮條了。只有人性化的制度,堅持公平的實施,才會有效。
所以在制定班級量化的時候,我就把學生的道德方面的比重加大,以道德引領班風。每星期,我都會帶領學生學習祖國優秀的傳統文化,并且讓學生與現實結合,寫出自己的體會,我自己親自全批全改,并加入班級量化分,批改的過程也是一個享受的過程。我還把平時的助人為樂,拾金不昧等等也都加入量化,每個月一清算,利用賣廢紙或飲料瓶的錢給學生發獎,對于三好學生或縣級三好學生的評定也全部以量化為準,避免我自己的個人喜好或學生投票帶來的私情影響。
我就說這么多吧,暑假還沒有過去,自家人隨便閑聊,想到哪說到哪,很多話可能都沒經過大腦過濾。說的不對的,請多多包涵埃謝謝!
尊敬的各位領導、老師大家好:
教學管理是學校教育管理的一項核心內容,是維持正常教學秩序,實施基本教學運行,實現教學質量目標的根本保證。隨著我院辦學規模的不斷壯大,教學改革的逐步深入,時代的不斷變化,教學管理內涵不斷加深,要求日益提高,教學管理如何達到“科學、輕松、高效”,是我們教學管理者面臨的巨大挑戰。自20xx年以來本人先后在一技校東校區、衛輝分校和新校區系部從事管理工作,回首來時路,艱辛中伴著收獲,喜悅中不敢懈怠。非常感謝院領導和教務處對我工作的支持與肯定,給我這次交流的機會。其實我們每位領導、老師都一樣,每天都在用心做著自己的本職工作,都在用心體驗著自己的獨得之樂。所以今天說不上經驗介紹,只是與大家分享在教學管理實踐中的一點感受,向大家匯報一下我的一些做法和感悟,希望能得到領導和同事更多的寶貴意見和建議!
一、抓實質盡心盡責。
教學的管理可以分為對教師的管理和對學生的管理,前者的管理是要培養出一批勤于學習、勇于實踐、善于合作、有愛心、有事業心、有較高的教育教學能力的教師,后者的管理是要培養出有愛心、有進取心、有一定學習能力的德智體全面發展的學生。
帶頭,以身作則。
要順利地開展工作,實現目標,就必須樹立威信,贏得老師的信賴,具有凝聚力和號召力。要做到這一點,關鍵是要以身作則,做教師、學生的榜樣。
(1)要有積極的工作熱情和態度,讓自己的樂觀、向上的工作態度感染每一位教師和每一名學生。
(2)在教學業務上,應該是教學的能手。加強業務學習,做一個植根于課堂的主任,在自己的領域成為比較在行的專家。善于研究,有積極探索的精神,并帶動、影響每一位教師,這樣教師才能信服你,才能得到他們的認可。
(3)做一個終身學習的楷模。經常學習教育教學理論,并經常把自己的感受與教師交流,引領教師多學習,不斷提高,讓教師養成學習的習慣。熱愛學習的教師不一定是最優秀的教師,但一定是觀念最新的教師。
二、抓細節勤于落實。
各項制度的制定只是給教師指明了工作的方向,而工作做的好與差,工作中還存在什么問題,需要我們在工作中不斷地總結和改進,這就需要我們對各項工作有布置、有落實、有總結,發現問題及時糾正、及時改進,以便使工作做的更好。
在教學管理中,抓而不細,漏洞百出;抓而不實,等于不抓。因此只有措施到位,責任到人,才能抓細抓實,抓出成效。
時光飛逝,轉眼一個學期又結束了。在主角游戲中,他們從以前不會玩主角游戲的到此刻他們熟能生巧的樣貌。這是,我們發現他們真的長大了不少。為了更好的引導他們,我們作出了努力,根據新《綱要》,貫徹執行《綱要》精神,在教育活動中突出以游戲為主,充分體現幼兒在游戲活動中的主導地位,盡可能為幼兒創設良好的游戲氛圍,讓他們在簡便愉快的活動中獲得知識,培養交往、合作等本事,以促進幼兒綜合本事與個性的和諧發展。針對孩子的年齡特點及班內存在的問題,開學初,我們制訂了相關的計劃,注重了團體教育與個別輔導的有機結合,讓幼兒的游戲活動更加豐富多彩?,F將這一學期來的成果經過游戲總結如下:
一、根據主題要求,創設主角游戲。
在本學期里,我們經歷了5次主題資料的更換,從春天走到了夏天,并且不段豐富娃娃家里的資料,添置了超市、巧手吧等游戲資料。讓幼兒在游戲的過程中體驗到不一樣崗位上的人是如何工作和學習的,并且提高他們對各行各業人們工作情景的了解,讓幼兒在實踐中發現游戲中主角的職業特點、職能性質,讓幼兒發現游戲規律和游戲的方法,進行愉快的游戲。如今,幼兒已經積累了一些游戲經驗,對于他們今后的人際交往具有必須的幫忙,幼兒的游戲水平也得到了提高,他們對于我們社會上的菜場、銀行、服裝店等行業的運作情景,因為他們都親身體驗了各種主角,讓他們更方面的本事得到了鍛煉。在今后的游戲中,我們還將多多開展綜合性游戲,充分發揮幼兒參與的自主性。
二、以幼兒的興趣為主,開展主角游戲。
《綱要》中指出:“興趣是的教師?!蓖瑫r也是幼兒學習的動力。我們要善于、發現和利用一切資源,為幼兒創造出新的主角,讓他們在新的游戲里發現游戲規則和規律,在游戲中得到發揮和成長。根據幼兒的興趣來開展游戲,幼兒不但喜歡,也會提高他們的進取性。并且,主角游戲是發展幼兒語言的途徑之一,幼兒在游戲中才能盡情地發揮自我、展示自我。在學習化區域游戲中,建構游戲深受男孩子的喜愛,游戲一開始,他們便興致勃勃地跑進了建構區,商討著如何拼搭積木,發揮自我的想象力和創造力,而“小小舞臺”則是女孩子的天地,她們將自我裝扮一番,精彩的表演吸引了不少小觀眾,不時也有一些男孩子參與進來,象模象樣地表演起了武術,小小的一角充分展示了孩子活躍的個性。有了興趣,幼兒才會更加進取地參與到游戲中,才會在游戲中學到本領??梢?,幼兒的興趣有著舉足輕重的地位。所以,在游戲中,我們注意觀察與發現幼兒對哪些事情比較熱衷,由此開展出各種不一樣的主角,從而豐富游戲的資料。
三、發揮幼兒參與的自主性,讓他們在玩中學,在學中樂。
為了在游戲中充分把權利交給孩子,我們在分配游戲主角時,從不故意安排主角,讓他們自我選擇。而在游戲過程中,從幼兒的實際情景出發,由于小班幼兒的從一性差的特點,所以我們不要求讓幼兒堅守崗位,如果他們不喜歡一種主角了,能夠重新選擇另外一種主角進行游戲,只要他們喜歡,能夠扮演多種主角。尊重幼兒,讓他們自我自主選擇的同時,要給予他們必須的選擇,讓他們能向著我們所期望的好的方向發展。同時在游戲中幼兒還學會了使用禮貌用語,如“你好”、“我想和你一齊玩,能夠嗎?”“多謝”“對不起”“歡迎下次光臨”等等。隨著年齡的增長,幼兒游戲中的交往日益增多,很少見到有獨自游戲的情景出現,他們喜歡和同伴一齊游戲,游戲中經常是歡聲笑語接連不斷。
幼兒僅有在游戲中學習,他們才會記得清楚、學得認真;僅有學習了,才能遵守游戲的規則和方式,玩得開心;在學中玩、在玩中學的主角游戲中,他們才會成長起來……同時,他們會自我進行創造出些主角游戲。
四、進取主動參與,增進和幼兒之間的感情。
有時,我們也會親自加入到他們的游戲世界,讓自我與幼兒間沒有距離,使他們沒有心理負擔的去玩。教師的參與,能夠引導幼兒學會最基本的交往本事,學會遇到問題自我商量解決。教師的參與,也會大大提高幼兒的自信心,并且能夠向幼兒提出一些問題,讓幼兒在不知不覺中學到本領,還能玩得更開心。教師的參與,會拉近與幼兒的距離。蹲下來,用幼兒的視線看世界,會使教師更熟悉幼兒、了解幼兒,做到從幼兒角度去思考,一切為了幼兒,從幼兒出發,使得幼兒越來越喜歡教師,教師越來越了解幼兒心理。
和小班上學期相比,我們會更注重對幼兒游戲本事的培養,使幼兒的游戲水平在原有的基礎上得到更進一步的提高。多開展綜合性游戲,充分發揮幼兒參與的自主性。幼兒的是生活經驗有了進一步的提高,參與的進取性也越來越高,相互之間有了更多的交流,真正體驗到了游戲帶來的歡樂。但還是有個別幼兒由于性格靦腆,在游戲中還是有些拘束,進取性還有待于提高,在今后的工作中,我們還需努力,讓每個幼兒都更好的投入到游戲中,得到全面的發展。
“興趣是最好的老師?!币胱寣W生喜歡某一門課,進而提高學習成績,就必須要讓他對這門課產生興趣。
應試教學課堂圍繞知識目標而展開,儲存繼承前人積累下來的經驗和體驗,但忽視了學生創新的動機、興趣、情感、意志。如何激活所需的先前經驗,萌動求知欲望呢?新課標要求我們建立以自主、合作、探究為主的教學模式,激活學生好奇心,探究欲,培養學生主動思考、質疑、求索以及善于捕捉新信息的能力,并把這種能力的培養定為課堂教學的終極目的。為此,我仔細研究教育心理,準確把握學生的心理特征和思維特點,積極探索有利于激發興趣、激活思維、激勵探討的課堂教學方法。例如在處理每單元的重點篇目時,我們始終采用“整體感知合作探究反思質疑拓展延伸”的教學模式,根據不同內容精心設計問題,組織課堂教學。
這樣教學,課堂上感受到的是一種親切、和諧、活躍的氣氛。教師已成為學生的親密朋友,教室也轉變成為學生的學堂,學生再也不是僵化呆板、默默無聞的模范聽眾。他們的個性得到充分的展現與培養:或質疑問難,或浮想聯翩,或小組間交流,或挑戰權威。師生互動,生生互動,小組間互動,環境互動,在有限的時間內,每一位學生都得到了較為充分的鍛煉和表現的機會。教室中再沒有陰暗冰冷的“死角”,課堂上充滿著流動的陽光,平等、和諧與交流共存,發現、挑戰與沉思同在?;钴S的思維,頻動的閃光點,讓學生成為課堂上真正的主人。教師的授課既源于教材,又不唯教材。師生的情感與個性融在其中,現實的生活進入課堂,學生在互動中求知,在活動中探索,既輕松地掌握了知識,又潛移默化地培養了能力。學生的整體素質有了質的提高,語文課堂真正煥發出它應有的活力。
以課堂學習為核心,主動地向學生的學校生活、家庭生活、社會生活等各個生活領域自然延伸和拓展,使課堂訓練與課外行為訓練形成有序、有趣、有力、有效的結合,取得語文教學的整體效益。在新課標的指引下,我們已把語文教學的觸角伸向了廣闊的天地。通過收集與閱讀,為深入理解課文內容奠定了基礎。
畢業班工作歷來是學校的重頭戲,學校各級領導極為重視,所有領導蹲點承包級部,指導并協助各班主任、科任教師開展教學工作。我們級部就由蘇校長親自負責,他每天早早到校,巡視督察各個班的工作,一有問題就會立即幫我們解決,胡校長也經常到級部了解我們的工作狀態及教學情況,有領導做我們的強大后盾和督查小組,我們工作起來會更加一絲不茍。每次月考結束,領導就會給我們召開一次工作會議,分析教學情況。根據本屆學生的現狀,制定相應的教學方法,實施相應的教學策略。
在幼兒園各項教學活動中,區角活動有著它獨特之處,它不僅僅深深地吸引著每一位幼兒并且還使幼兒在其中得到發展。所以重視區角活動,合理開展豐富的區角活動,必將使每一位幼兒得到更深的發展。走進童心世界,不僅僅僅是尊重、了解、理解幼兒,還應努力促進其發展。然而“養料”從哪里來,僅僅靠在群眾教育活動中汲取的那些是遠遠不夠的。因為,一是幼兒們對該教育活動資料不必須會充滿興趣;二是在群眾教育活動中幼兒們動手參與的機會太少。這不免讓他們覺得乏味,于是幼兒的用心性就不是很高,這就需要我們透過觀察與分析,找到一種使幼兒得到發展與提高的途徑,這種途徑便是區角活動。因為區角活動有著它優越的條件:
2、在區角活動中幼兒各方面的潛能得到發揮和體現。由此可見區角活動已成為幼兒園教學活動中的必然所在。
對中班的孩子來講,對事物的興趣顯得極為重要。因為這一年齡段幼兒的夢想、信念尚未構成,知識經驗的積累來源于興趣,興趣能把幼兒的認知與行為統一齊來,集中幼兒的注意力。例如:我們的“想一想,之后串”活動區角,就很好的體現了認知與行為的和諧統一,幼兒在這個活動區角里幼兒在玩一玩,串一串的過程中,不僅僅能學會按規律排序、區別長短、認識顏色,還能使幼兒的手、眼、腦得到更好的協調發展。再如:我們的“夾一夾,數一數”活動區角,孩子們在練習夾豆子的過程中,自然的就練習了分類、數數,以及認知各種農作物的種子,同時孩子的專注力得到了培養,小手肌肉群也得到了協調發展。
在觀察中我們不難發現幼兒對區角活動往往是興致很高,每次到活動結束時,仍有許多幼兒玩得樂此不疲,總是要求教師在玩一會兒,這就證明幼兒對區角活動充滿興趣。當幼兒對某一事物充滿興趣的同時,他們就會從中學到很多東西,也就是吸取養料,而這種學是用心的學,主動的學,歡樂的學。區角活動屬自由的游戲活動,幼兒的自由度很高,在高度的自由活動中,難免會出現這樣那樣的問題。這時就又需要教師發揮其主導作用,熟練、靈活地運用技巧來解決問題。例如:有一次,兩個小朋友在我們的“想一想,之后串”活動區角里玩兒,不一會他們倆境用我們為他們準備的操作材料小吸管拼擺起小房子來,由于小吸管長短不規則,拼出來的小房子歪歪斜斜,可是他們在那里拼擺得津津有味。并且他們還高興地喊:“教師,教師快看看,我們擺得小房子多漂亮!”這時我順著他們的興趣加以引導,引導他們拼擺出一幅完整的畫面。還有一次,幾個小朋友在建構區里玩,他們商量著用廢舊紙箱做的大型積木,搭建一個“小超市”。就在他們分配主角時爭吵了起來。這時我們及時參與了活動中,由于我們的參與,孩子們的戰爭自然就結束了。并且很高興得玩起了游戲。在游戲中,孩子們學會了“您好,歡迎光臨、歡迎下次再來等禮貌用語”。
在區角活動中,我們需要研究教育對象,依據特定的教育對象的實際,主動創造適宜有效的指導方法。不斷地發現問題,就不斷的提高。例如:我們班的幾個小朋友,由于他們的年齡比較小,理解問題的潛力比較差,所以在數學群眾教育活動中,比較較抽象的問題不宜理解。于是,我們在區角里,專門為他們創設了數學操作區角,讓他們在實際操作中來理解、來感知。在他們操作的過程中我們給于指導。記得有一次,在玩區角活動時,我們發現趙一舟小朋友對物體一一對應的點數還存在著必須的困難,于是我們針對這一實際狀況,在區角活動中為他創設了“篩子”游戲區角,來激發趙一州對數的學習興趣。在玩的過程中我們及時給與指導與幫忙。透過一周的區角游戲活動,趙一舟果然對數產生了興趣,對一一對應的正確點數物體的數量也有了很大的提高。
隨著區角活動發展的深入,我們使每個區角資料更加豐富起來,使他向縱深發展,讓幼兒不斷理解新的挑戰,在獲得成功的同時得到提高。例如:我們的“夾一夾,數一數”活動區角,讓本來不會使用筷子的幼兒去夾數大的粗造的東西,給他一個成功的體驗。本來有的孩子會使用筷子了,我們會讓他夾數更小更圓滑的東西,給孩子創造一個自我挑戰的機會。
活動的好處所在。在家園半日開放活動觀摩幼兒的區角活動時,我們班的家長感慨地說:“別說是孩子了,就連我們當家長的也想動手玩一玩”、“你們創設的這些區角,真正能挖掘孩子們的潛能、開發孩子的智力、培養孩子們學習興趣”、“孩子們在區角里,三個一群,五個一伙在一齊玩得這么開心,孩子在那里學會了交往、學會了合作。這正彌補了獨生子女時常在家一個人獨處的缺陷?!笨梢?,我們創設的游戲區角也得到了家長的認可。
教學的青春和活力。
設計課的類型,擬定采用的教學方法,認真寫好教案。
三、努力提高上課水平,提高教學質量,使講解清晰化,條理化,準確化,情感化,生動。
化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。
四、與同事交流,虛心請教其他老師。在教學上,有疑必問。
五、完善作業的評價。
六、做好課后輔導工作,注意分層教學。
程之中,使學生學得主動,學得活潑,學得有效。
2、改進措施:
a、從備課著手,詳備教學方法,教學方法既包括教師教的方法,也包括學生學的方法。
b、從操作著手,注重教學組織形式,專業技術課程既具有很強的理論性,又具有很強的實踐性,要讓學生在操作實踐中不斷發現問題、分析問題、解決問題。
c、從反思著手,總結教法經驗,在反思中認真分析課堂上的得與失,分析得失的原因,思考解決的方法,從而利用反思來更新自己教學的方法,提高自己教學的能力。
3、不斷改進教學評價。
要改變單一結果性評價的教學評價方式,充分發揮評價對學生的激勵和導向作用。特別是對學生通過學習在知識與技能、過程與方法、情感態度與價值方面的表現與提高進行科學、客觀、公正的評價。讓學生在主動參與、親身體驗評價的過程中,進行積極的自我反思、自我認識、自我調整。
在區各級領導的英明指導下,在學校各級領導的直接關心指揮下,特別是在九年級教師的全身心投入的努力拼搏下,今年的中考,我校取得了令人滿意的成績,語文成績也名列前茅。今天坐在這個地方,跟大家交流,我感到很榮幸,同時也感到誠惶誠恐,一來我們的成績還不是特別優秀,二來確實感到沒有什么特別的經驗,因為我們做到的大家也都做到了。既然教研室領導肯定了我們的教學實踐,下面就向領導、老師匯報一下在20xx年中考備考中我校九年級語文備課組的一些做法和思考。請批評指正。
開學初,我園針對師資短缺、且師資水平有待大步提高的實際需要,我們制訂了切實的教育教學計劃,采取了必要地教育教學管理措施,一學期就結束,也初見成效?,F鑒定如下:
一、深入扎實開展教育教學工作,不斷提升教學水平。
認真落實學期計劃,全園共同努力,在保證孩子安全健康歡樂成長的同時,深入開展教育教學:
1、認真做好各項日常教育教學督查工作,督促教師業務博客的更新,及時將觀察記錄、教育筆記、及學習心得掛在自我的業務博客上,園領導定期檢查督促青年教師進行業務學習、提升業務素質水平。
2、堅持每月一次青年教師優質公開課評比,園長推門課和預約課持續開展,并與教師不斷交流反饋發現教學中存在的問題,在實戰中促進青年教師快速成長。
3、做好幼小銜接工作,探索科學、系統的幼小銜接課程,保證從幼兒。
園到小學的平穩過渡,從有目的、有計劃地對學前兒童進行入小學適應性教育。開展家長學校,請小學教師來園講座,聘請資深小學教師為教學顧問,定期對教師進行理論培訓和實際教學指導。結合幼兒發展狀況,科學合理安排學前班工作,并召開家長會,更新家長觀念,讓家長不僅僅關注孩子知識本事的學習,更重要的是培養孩子良好的學習習慣,幫忙孩子做好進入小學的準備。
二、扎實有效組織教科研活動,全面提升保教質量。
以創新工作室活動為以工作室為抓手,創幼兒園特色,在工作室的引領下全面提升我園的保教質量。音樂教育課題創新課題“開展節奏樂的實踐與研究”立足我園實際情景,定期展開培訓,利用創新工作室定期組織培訓學習音樂教育的相關理論與知識,提升教職工的理論水平,并在實際教學不斷進行實踐,使得教師在不一樣程度上有所提高。今年“六一”,我園以藝術節為載體,也向家長全面展示音樂教學成果,我們的理念是讓每個孩子都參與到活動中來,就是把教學成果和日常教學讓每個孩子都有展示的機會。中、大班全體幼兒表演了打擊樂節目,得到了家長和教師們的喝彩。
三、不斷改善培訓方法、豐富培訓資料,提高員工素質。
以“潛力再認識、對標再分析、辦法再創新,打造一流上水平”主題活動為載體,圍繞以“學本領、練絕活、強素質”的整體目標,我園針對新員工較多、業務本事較弱、在員工培訓過程中注重提升技能,提高素質,不斷改善培訓方法,豐富培訓資料。
1、針對社區技能比賽資料考核資料,對青年教師區域活動及觀察記錄、
活動中培訓和研討相結合,結合培訓和考核資料,我們重新規劃了班級區域,開設了建構區,投放多種類型的建構材料,其間對于建構區的環境與布局進行多次調整、便于幼兒操作,材料區的統籌,便于幼兒取用材料地點明確,使游戲時間能夠充分運用。
2、對保育員初級工鑒定和保育員技術比武進行培訓,培訓重點落在賽前的崗位練兵,保教技能技巧訓練和專業知識培訓學習,經過看視頻、導師示范指導,組織鑒定前、比賽前模擬考核等多種培訓形式,對參賽教師進行培訓學習,整個幼兒園充滿學習氛圍,也促使全園保教業務素質、技能水平有了顯著提高。
3、為了到達“強素質”的目標,我園制定了詳實的教師隊伍培養計劃、教科研計劃。園內進取開展“骨干教師示范課”、“預約課”等系列活動,以研促教,鍛煉教師組織活動本事,提高業務水平;結合導師帶徒活動,我園建立教師傳幫帶機制,建立園內教師交流機制。導師帶徒工作見成效,本學期我園兩對師徒,參加了導師帶徒比賽,師徒在這種一對一的幫教,共同參賽過程中的得到了提高和收獲。
在做好家長工作,定期家訪、組織家長開放日、召開的新生家長會和家長學校等日常工作的同時,我園經過親子活動、家園欄、班級博客等形式,為家長搭設了一個交流學習的平臺,進一步提高了家長工作的進取性和主動性,拉近了家長和教師的距離,讓家長對幼兒園的教育理念有了更多的了解。異常是本學期我園承辦濱南社區第四屆親子講童話比賽活動,對我園的家長工作起到推動作用,家長參與活動的進取性十分高,各班教師也高度重視,教師精心為孩子們供給表演用的服裝、道具,引導家長幼兒進取參與表演,體驗表演童話故事的歡樂,孩子們也在比賽中取得優異的成績?;顒舆M一步增進幼兒園家庭的交流,讓家長轉變教育觀念,認識童話教育的魅力,構成更好的教育合力。
不足:
師資隊伍年輕、思想不穩定、教育教學素質還有待進一步提高!教研活動還需要加強。家長工作還需要加大力度,充分利用周邊資源,更要注重宣傳自我。
在以后的工作中我們要以社區總體工作目標為指導,開拓創新,提高認識,扎實有序開展好各項工作,優質、高效、圓滿完成全年各項各項教育教學工作任務。
數學教學要緊密聯系學生的生活環境,從學生的經驗和已有知識出發,創設有助于學生自主學習、合作交流的情境。一個好的問題情境,能吸引學生的注意力,讓學生主動關注學習的內容;能激發學生的學習興趣,喚起學生的學習經驗,為學習新知作好鋪墊,引起學生的數學思考。例如,教學《年、月、日》時,通過這樣一個故事引入:有一個老大爺,今年63歲了,可是他只過了15個生日。同學們,這是怎么回事呢?學生中有的說,老大爺今年63歲,一年過一個生日,至少也應有62個,怎么只有15個呢?是不是老師弄錯了……我適時引出課題,讓學生在書中尋找答案。學生打開課本,急切地閱讀起來?!霸瓉砻?年有一個閏年,閏年的2月有29天,老大爺的生日就是2月29日?!薄霸瓉砟?、月、日這么有趣!”學生在恍然大悟中體會了數學的奧秘,激起學習的好奇心,積極主動地探究知識。
有效教學需要讓學生經歷自主探究的過程。教學準備不僅是心理上的,而且要有與教材相關的學習材料的準備。在此基礎上,教師要給學生提供參與的時間和空間,讓學生根據自己的經驗獨立自主地進行探究學習。
1.提供學習活動的材料。
在開展自主研究活動之前,教師要為學生提供或讓學生自己準備充分的感知材料,如實物、學具、圖片、文具等。教師要充分利用教具、多媒體等現代教育技術,從學生已有的知識和經驗出發,把學生在生活中積累的常識性知識或經驗,轉化成一種可操作、討論、思考的學習材料。例如,教學《認識線段》,給每個學生準備一根毛線,讓學生通過把毛線拉直感知線段的特征:線段是直直的,有兩個端點。接著讓學生經歷變式操作豎著拉直、斜著拉直等,充分感知線段的特征。通過一根毛線讓學生經歷了“感知表象抽象”,從而有效地完成線段這一概念學習的過程。
2.創設充分的實踐時空。
教師在教學中,既要創設有利于學生積極思考與發展的空間,讓學生主動參與教學活動,親身體驗知識的形成與發展過程,又要給學生留有充足的研究時間,讓他們能夠多-維度、多層次地觀察和思考,進行多角度地分析與比較,以獲取豐富的感性材料,加深對問題的認識與理解。例如,教學《認識角》,安排學生找生活中的角?;顒忧?,教師和學生商定找角的規則:音樂聲起,走下座位,尋找生活中的角;一邊用手指,一邊輕輕說哪些物體的面上有角;音樂聲停,回座位坐好。用一段音樂來掌控學生實踐的時間,學生在輕松愉快的環境中學習,學得開心,學得有效。
3.凸顯自主探究的過程。
在教學中,教師要注重發揮學習主體在認識活動中的能動作用,放手讓學生動手操作、猜想、討論,讓學生經歷學習過程,自主獲取知識,掌握方法。例如,教學《長方形的面積》,我們安排了學生自主探究的過程:第一步,提供材料,啟發大膽猜想;第二步,分組實驗,發現計算方法;第三步,驗證歸納,確認計算方法;第四步,整理應用,揭示學習方法。在整個學習過程中,學生自主探究長方形面積的計算方法,教師引導學生回顧長方形面積公式的推導過程,梳理出尋求長方形面積計算方法的途徑:實驗發現驗證。學生在自主探究過程中,不但學習數學知識,而且能夠掌握數學學習的方法,獲得學習經驗。
有效教學是廣大教師在課堂教學中積極追求的目標,所謂“有效教學”就是指:凡是能夠有效地促進學生發展,有效地實現預期的教學效果的教學活動。有效教學理念的核心就是教學中的效益問題。一節課的教學有沒有效益,就是看學生有無進步或是否發展。教學有沒有效益,并不是指教師沒有教完內容或教得不認真,而是指學生有沒有學到什么或學生學得好不好。如果學生不想學或學了沒有收獲,即使教師教得很辛苦也是無效教學。同樣,如果學生學得很辛苦,但沒有得到應有的發展,也是無效或低效教學。如何在小學數學課堂上達成有效教學,下面就小學數學“有效教學”策略,談自己的幾點看法。
一、精心創設情境,激發學生主動參與教學過程
教師應根據教學的需要和學生的實際,從學生身邊的事物和現象中選取素材,創設新的教學情境,引起學生濃厚的學習興趣,促其產生強烈的探究意識,使他們的思維處于異?;钴S狀態?!白寣W生在生動具體的情境中學習數學”是新課標的一個重要理念,新教材的優點之一就是許多知識的引入和問題的提出、解決都是在一定的情境中展開的。因此,精心創設情境是提高教學有效性的一項重要教學策略。
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幼兒園區域游戲是當前幼兒學習的一種途徑,也是推進幼教改革的一種教育活動新形式。區域游戲立足于幼兒,能讓幼兒充分體驗和探索,發揮了幼兒的自主性和主體性,也是對幼兒進行個別化教育最佳手段。
環境是重要的教育資源,經過環境的創設和利用,能有效地促進幼兒的發展。為幼兒創設一個與他們發展相適應的區域游戲環境,能給幼兒營造一個更為自由發展的空間。
所謂區域活動,是指在必須的時間內,設置各種活動區,讓幼兒按自我的興趣和意愿選擇活動資料和方式。所謂活動區(或活動區域)就是利用活動室、睡眠室、走廊、門廳及室外場地,供給并投放相應的設施和材料,為幼兒創設的分區活動的場所。如把活動室劃分為若干個區域,把幼兒活動材料按類別分別放人這些區域,并設有屏障構成若干個相對固定的半封閉區域。
目前幼兒園區域活動的方式大體可分為三種。
1.把區域活動視為分組教學的一種形式。教師重點在一個區域指導一組幼兒學習新資料,其余的幼兒或者在其它區域作自我喜歡的事,或者按教師預先提出的要求復習(包括應用)以前學習過的資料,然后交換。
2.把區域活動視為團體教學(上課)的延伸。其因指導思想的不一樣分為三類:(1)研究到團體教學不容易滿足不一樣幼兒的需要,故在團體教學之外,利用幼兒的其它自由活動時間,在相關的區域對那些有特殊需要的幼兒作些必要的輔導;(2)有些資料的教學(如有些主題活動)需要多種活動形式配合或補充才能完成,才能加深印象,促進幼兒理解和應用;(3)有時由于教學設備的不足,做不到人手一份操作材料,教師只能在課上演示,課后把操作材料投放到有關的區域,讓幼兒自由操作。
3.把區域活動視為在團體活動之外為幼兒創設的一種自由活動的形式。幼兒可按自我的興趣、愛好選擇活動的資料、材料和玩伴,經過游戲和自由交往獲得課堂上得不到的有關經驗。
二、幼兒園區域活動的創設與指導。
1.圍繞目標創設活動區域。
認知發展理論認為:兒童的知識構建,必須由兒童經過自我的操作活動去完成。所以,活動區域的創設不僅僅是多增設一個區,而更重要的是創設能鼓勵幼兒自由選擇、便于操作、大膽探索的環境,更好地促進幼兒身心全面和諧的發展?;顒訁^域的設置要體現這一目標,在觀察了解幼兒的基礎上力求使區域活動的資料、材料緊緊圍繞這一目標,并根據這一目標決定活動區域的種類。這要求教師既要對各類活動區域的功能有清楚的認識,也要準確了解幼兒的興趣、水平和需要?;顒訁^的預設和生成是相輔相成的,計劃應有彈性,根據孩子的需要與興趣的轉移應當隨時調整。記得玩娃娃家時,許多幼兒喜歡做飯,我們靈機一動,何不開家“小飯店”于是在我們的提議下,幼兒從家里帶來許多“鍋碗瓢盆”和飲料瓶、奶瓶、蛋糕盒等物品,我們的“小飯店”和”海陵早茶店”開業了!許多幼兒爭著當小廚師、服務員或小客人,那里每一天人頭攢動,“生意興隆”……活動區域的大目標明確后,可根據幼兒的基本發展水平、階段性的教育目標和主要任務,以及幼兒之間的個別差異,擬定各區的具體目標。其原則如下:
(1)活動區域的活動材料要緊扣目標。根據目標供給操作材料,以便吸引幼兒,使幼兒能自覺、主動地去獲得感性的知識,促進幼兒的發展,到達教育目的。
(2)同一資料,各年齡班級制定的活動目標各不相同。幼兒園各年齡班級幼兒現有的活動本事和水平是不一樣的,所以,同一種活動區域的同一種活動資料在各午齡班的活動目標是不一樣的。這樣既滿足了不一樣年齡層次幼兒的探索愿望,同時也能充分發揮材料的教育功能。
(3)活動區域的目標盡可能與正規性活動目標相聯系。在制定各活動區域的具體目標時,最好能聯系教學活動,使非正規性活動與正規性活動結合起來。當然這種結合必須是自然而不是勉強的,本質而非形式的。
2.根據幼兒發展規律和發展水平供給材料。
有關研究發現幼兒的競爭性、侵犯性和破壞性行為在空間小、活動材料貧乏的情景下出現的頻率明顯高于空間大、活動材料豐富的情景。所以,在活動區域的材料供給上應根據幼兒發展規律和發展水平做到多層次多側面,盡量要豐富多彩。
(1)圍繞同一教育目標供給多種材料。幼兒對新鮮、變化的事物較易產生興趣。所以,應根據幼兒心理發展的特點和規律,在完成某一教育目標時所設計、供給的材料力求做到角度不一樣、充分多樣,以滿足幼兒反復操作的需要。
(2)根據不一樣教學資料、知識層次及時變換與之相應的材料。在活動中要讓幼兒堅持新鮮感,樂于動手動腦,提高學習興趣,更主要的是要適應幼兒不斷發展的需要,開發幼兒的“最近發展區”。
(3)根據不一樣發展水平的需要供給不一樣層次不一樣要求的材料。讓每個幼兒在自我原有的水平上有所提高,應及時觀察、分析幼兒在各個領域的發展情景,根據幼兒個體發展差異,為幼兒設計、供給多層次、不一樣要求的材料,讓幼兒量力而行,使不一樣發展水平的幼兒都有表現本事和獲得成功體驗的機會,從而增強幼兒的自信心。
3.區域活動過程中教師的指導。
教師在活動區域除了供給多種多樣貼合幼兒需要、興趣的材料外,要給予幼兒較大的自由度,保證幼兒有充足的時間和空間自由活動,讓幼兒在寬松愉快的氣氛中學習。教師則當好幼兒的參謀和助手,根據需要供給適度的幫忙。教師在指導區域活動時,始終要清楚自我應處的位置,扮演好觀察者和指導者的主角。
了解幼兒以后的指導能夠采用以下兩種方法,即個別指導和共同參與。教師對幼兒活動的具體參與指導和幫忙,可促使幼兒活動水平不斷提高,活動資料更加豐富,并收到更大的教育效果。所謂“參與”即教師在適當的時候以平等的身份和幼兒一齊活動。那里,參與的時機是很重要的因素,能在正確時機進入并參與幼兒的活動能夠擴大及豐富幼兒活動資料。但如果時機不對,可能會使幼兒中止她們的活動。所以,教師應事先觀察,再決定是否加入或何時加入。
區域游戲的開展,對每個幼兒個性發展起到了進取的推動作用,讓我們創設最優化的環境,使之更接近幼兒的“最近發展區”,為幼兒營造一個更為自由發展的空間。
一、充分認識教研活動的意義,調動教師參與教研活動的進取性。
說起教研活動,有相當一部分教師認為教研只是專家學者的事,教師只要做好本職工作就能夠了。針對這種現象,我們把讓教師充分認識教研活動的意義,調動教師參與教研活動的進取性作為有效開展教研活動的首要問題。具體做法是:首先,讓教師明確教研活動是幼兒園保教業務管理中不可缺少的一部分,并且針對性很強,主要解決教育實踐中的問題或疑難。經過教研能夠改善工作方法,促進教育教學活動質量的提高。其次,讓教師明確教研活動是提高自身業務水平的重要途徑,而教師的業務水平有直接影響幼兒園的教育質量。第三,讓教師明確教研的資料來源于教師的實踐經驗,而這種實踐經驗又來源于日常教學工作。所以,教師在進行日常教學工作時,不能忘記自我是研究者,教師提出的問題也許正是教研活動開展的主要資料,這樣教師的意見和想法被納入研究的行列中來,教師的意識上得到重視,從而有效提高了教師參與教研活動的進取性。
二、加強理論培訓,轉變教師觀念,統一教育思想。
教師的整體素質和理念的更新直接關系到保教質量的水平。一年來,我們堅持外學習、內研究的方法,結合我鎮的實際情景,加強研究,從轉變觀念入手,提高教師的整體水平。在理論培訓方面,我們借助外出學習、網絡、書刊的先進經驗對教師進行各方面的理論培訓。一年來,我們先后選派10多名教師到北京、濟南、濰坊、淄博參觀學習,將先進的知識帶回來,與大家共同學習分享。
根據教研組的工作安排,三四月份我們在全鎮開展“主題環境創設活動”,首先進行了教學環境的創設如何能真正促進幼兒的發展、教師在開展主題教學中如何優化主題環境、如何讓環境與幼兒對話,讓幼兒做環境的主人等理論知識培訓。中心幼兒園以突出鄉土特色為主,在各班級進行了石材、草編、花布、紙藝、瓶藝、果實不一樣特色的環境創設,在4月10日,我園成功為萊州市農村幼兒園現場會供給現場,得到專家領導的高度鑒定。各村園的環境創設也有了較大的變化,既貼近主題,處處以幼兒為中心,又體現出靈活性和趣味性。
在檔案管理工作方面,我們首先讓教師明確檔案管理工作的重要意義及資料,先后進行了如何科學的做好分類歸檔工作、歸檔的常用方法等理論培訓,并組織觀摩中心幼兒園的檔案管理。此刻全鎮每處幼兒園的檔案管理都有了較大的提高,都能做到分類明確、目錄齊備、資料充實,并建起了賦有個性化的教師成長檔案。
另外,我們還經過不一樣的案例進行解剖分析,以問題的形式展開活動。這樣經過大家的共同討論,使整個案例分析的更直觀、更形象。經過培訓,使教師對教育教學有了新的認識,能夠大膽表達自我的看法和見解,進取提出各種問題,使教師在學習中以問題為線索,以解決問題為目標,使教師逐漸構成了一種邊學習、邊研究、邊反思、邊提升的教研方式,讓教研更加有效的服務教學。
三、注重教師實踐操作,加強反思學習。
幼兒園的教育活動資料具有很大的靈活性、選擇性,單靠理論上的學習,很難使教師真正的理解和領會。所以,我們進取為教師供給實踐操作的平臺,讓她們進行實踐操作,在操作中發現問題。比如在教師團體備課的過程中,充分發揮教師的主動性,自我預設在活動中幼兒會提出什么問題、幼兒會有什么樣的反應、什么樣游戲更適合幼兒、什么樣的設計更利于幼兒理解、如何鑒定幼兒。這樣大家在一齊各抒己見、集思廣益,思維得到了碰撞,體驗到不一樣的教學個性,所有教師都能資源共享,在教研的氛圍中體驗到歡樂。經過實踐操作,教師們對幼兒園的課程有了新的認識,活動中主動參與性較好,教學活動充分體現新理念,以游戲為主,動靜交替,教學過程能首先研究幼兒的需要,滿足幼兒的需求。
我們還進取組織多項活動,讓教師在活動中不斷成長,如:慶三八“愛媽媽”主題活動,我們邀請全園的媽媽來園參加活動,讓媽媽們在慶祝自我的節日的同時,感受到孩子的點滴提高;在家長開放日中,組織家長觀摩區角活動、操舞表演、戶外游戲、團體教學,讓家長進一步了解幼兒的在園表現,并對幼兒園的工作有了新的認識;在中秋節系列活動中,我們邀請制做月餅的專業師傅來園為孩子們演示做月餅的過程。在師傅的精心指導下,孩子經過團、揉、捏、壓等各種工序制作出來了各式各樣的月餅,吃著自我制作的月餅別有一番樂趣;幼兒故事大王比賽、六一聯歡、舞蹈比賽、教師課堂教學大比武、技能技巧比賽等活動中,教師與孩子們共同成長、共同提高。
另外,在實踐操作中,我們還注重加強教師反思性學習。從反思中尋找問題的切入口,使教師從點點滴滴中樹立正確的觀念,從研討中列出問題、鑒定經驗。我們經常組織教師進行教學反思交流,讓教師取長補短,互相學習經驗,從而更加有效地指導自我的教學。
四、教研形式多樣化,教研效果有新高。
本年度,我們開展以培訓為主體,組織研討和比賽為輔助的多渠教研活動,有團體教研也有分組教研,有現場觀摩也有現場點評及教研互動?;顒又?,既有提高教師教育技能的資料,又有解決教育困惑的資料,教研形式多樣化,能夠讓教師從多角度、多方面獲取知識。一年來,我們組織了環境創設比賽、教師彈唱賽、技能技巧比賽等比賽活動、現場觀摩活動、多次教研現場互動和多次理論培訓。經過教研,讓教師的專業成長步伐有了跨越式的前進,如:觀察的敏銳度、分析問題、解決問題的本事、組織活動的本事、寫作本事、現代化信息技術的應用本事等等,教師發表在山東學前教育的論文、活動、教育隨筆、教案二十余篇。
教師教研的熱情也空前高漲,增進了領導教師彼此間的交流與溝通,使整個幼兒園得氣氛更加和諧,進一步激發了教師對工作的熱情。
五、教研活動中的不足。
目前的教研活動隨取得了一點點成績,但存在很多的不足,如:活動中雖鑒定了不少有價值的經驗,但缺少實踐過程中的反復論證,缺乏對經驗的整理與交流;對現代化的信息技術的應用掌握的不夠充分;個別教師不善于表達自我的意見;忽視了家長在教研中的作用等。
本學年的教研活動已經結束,在今后的工作中,我們將不斷地改善方法、不斷創新,用實際行動促進教研活動的順利進行,進一步提升教研質量,提高教師專業水平,力爭教研中有新的突破。
本期的工作已接近尾聲,在那里我首先要感激園領導對我的幫忙與提攜;感激領導班子之間精誠團結,配合默契,務實創新;同時還要感激和我一齊工作的教師們,正是有你們的配合與付出,我們的各項工作才得以順利完成,多謝大家!
本學期,是我逐步適應主角,工作上日漸成熟的一個學期。在工作中,我嚴格要求自我,處處以身作則,為便于為以后的工作積累經驗,及時查找不足,現對本學期工作做如下鑒定匯報:
一、業務學習情景。
出自 FaNwEN.CHAzidiaN.COM
(一)教育教學方面:本學期,我園除學前班外還繼續沿用以往鳳凰康軒教材,其余5個教學班均啟用叢結版課程。在使用新教材之前,有劉慧君等教師參加了新教材培訓,我園在去年下期就開設了禮儀教育課程。劉慧君、潭教師和我去年在株洲參加了這方面的培訓這個學期全體教師再次到株洲參加了培訓,使全體教師對新教材的主導思想、把握原則等方面有了更深一步的認識,也為新學期教學活動的正常開展奠定了基礎。
經過半個學期的教學實踐及教研,教師們刻苦鉆研、勇于創新,摸索出一套適合本園的教學方法,教育教學水平有了大幅度提高??墒窃谛陆滩牡氖褂眠^程中,也出現了不少問題(1)受以前分科教學的影響,教師在安排教學資料時忽視了主題課程的整合性,導致教學活動主題不夠突出、資料出現斷層現象;(2)教師對新教材要點“自然、和諧、主動、歡樂”理解不夠透徹,在教學活動組織過程中沒能很好的體現,對于如何解決教學中出現的種.種問題,在新學期打算中將會詳細說明。今后的教學組織、教學設計等方面受益匪淺。經過這次培訓,大大激發了教師們的工作熱情,為我園《東方兒童藝術口才》活動的開展又提升了一個新檔次。,我參加了在大王中心幼兒園舉行“東營市幼兒園科學教育課題學術研討級培訓會“,這次學習,使我對科學教育活動及最新教學動態有了新的認知,我會把會議精神及時轉達給教師們,以便大家都能在最快、最短的時間內共享教育的最新前沿信息。
(三)業務學習資料及日常工作方面1、兩個轉型:
(1)盡快完成學習型教師向經驗型教師轉變。本學期,結合我園現狀,對于新上任教師,除組織學習《幼兒園管理手冊》盡快讓新教師了解我園的規章制度,還安排新教師流動崗位,這使剛走向工作崗位的新教師有機會熟悉不一樣班級的幼兒及教師,對孩子的年齡特點、認知本事、對教師的班級管理、教學組織本事、家長工作、幼兒園一日工作流程都能盡快掌握。另外,教育教學上也留給新教師很大發揮空間,在安排新教師每周準備1-2節教學活動的過程中,新教師能夠不受教材的影響自選教學資料,這在很大程度上體現了對新教師的尊重與扶持,在工作中幫忙教師樹立正確的兒童觀、教育觀,使每一個教師都明確全面推進素質教育的重要性和必要性,幫忙教師樹立可持續發展觀念,為教師正式走上工作崗位積累經驗。經過幾個月的工作實踐,我園新教師在工作中都能盡職盡責的完成本職工作,能夠進取主動配合班內教師共同開展、做好班級工作,虛心向老教師學習,工作上能發揮自我所長,教學組織本事提升很快,也深得孩子和家長的喜愛,期望新教師嚴格要求自我,全面提升業務素質,盡快縮短學習型教師向經驗型教師的過渡時間。
(2)經驗型轉向研究型。我園多數教師教學經驗豐富,應對各種問題的本事強。在教育教學上,期望教師們不斷探究教育的真諦,及時發現問題、剖析原因、梳理經驗、歸納提升,使自我逐步跨入研究型教師行列,爭做科研教學的帶頭人。
2、一個提升:本學期,繼續提升教師的綜合業務素質,工作中,結合我園教育教學中出現的問題,組織教師學習:教師如何提問、如何做好家長工作、如何設計古詩教學活動,還共同學習了:表揚孩子的101種方法,教師禮貌用語、教師忌語等資料。經過學習,教師在思想認識上、教學行為上、家長工作上都有了新的認識,也應當可喜的看到教師整體素質有了很大提升。本學期,教師教育心得的撰寫也是提升教師業務素質不可缺的重要因素。賀培教師《多給孩子一分鐘》從年輕教師的視角闡述教育有時候需要等待,只要我們多給孩子一點時間,我們等到的將是孩子不一樣的表現;左妍教師的《小問題、大討論》根據主題教學《動物冬眠》引發的師幼之爭過后,教師及時查閱資料和幼兒一齊學習;《羞澀寶寶的內心世界》《放學后的約定》《同事之間》《教師喜歡什么樣的孩子》《這是我的》等等,一篇篇來源于教師的真實生活、情感記錄,無不透射出教師的教育智慧與專業發展。
回首本學期工作,十月份,為迎接督導評估檢查,我園教師齊心協力、加班加點,區域活動、自制玩教具等工作完成得十分好,為幼兒創設了更加完美的學習生活環境。
二、加大英語學習力度,彰顯我園英語特色。
在這個學期我園還聘請劍橋英語學校教師每周三周五來園執教,使我園的英語特色更是錦上添花。
三、重視安全管理與疾病預防工作。
本學期,我們一如既往的重視和加強了安全防護和安全教育工作,要求各班教師每周在活動中貫穿安全教育。并為班級配備相關光盤,以動畫的形式,耳濡目染、潛移默化地讓幼兒懂得基本的防護知識,盡可能避免意外事故的發生。本學期中一班幼兒馬靖森早晨入園在上樓梯時意外磕傷眼角。因為我園早晨幼兒入園時,一名教師負責在大廳門口進行晨檢,另一名教師在班內組織晨讀,早接待的時間里,樓梯到教室的這段距離是安全工作的盲區。事故發生后,從園領導到教師,大家共同查找原因,制定周密可行的對策,杜絕此類事故的發生。
四、活動組織。
本學期,我園組織了春游、“歡樂六一”文藝匯演,經過開展各種形式的活動,豐富了幼兒的生活、社會經驗,增加了教師與家長之間的溝通,為教師做好家長工作搭建平臺。
五、新學期重點改善的工作。
(一)關注教師反思水平的提高。
教學反思是教師的專業學習與全面發展的過程,教師僅有不斷反思,才能提升自我的教育理論水平。新學期,教師要高度重視教學反思對自我專業成長的重要性,把教學反思作為自我學習、自我提高的跳板,不斷改善教育實踐,提高教育質量,促進自身素質的提高。
(二)關注兒童的發展。
在本學期主題活動開展的過程中,教師對主題教材認識不夠,
導致主題教學開展資料不夠豐富,教學效果不夠突出。重點體此刻:1、主題環境的創設是幼兒對主題活動最直接的認知。教師在開展主題時對主題網絡的設計,材料的投放,教學活動的組織,更多的是要關注“如何促進兒童健康發展”這個原則。因為我們所設計的一切教育資料,最終目的就是為了兒童的發展??墒沁@項工作我們卻沒能很好的開展起來,首先我個人在此檢討沒能盡到職責,工作上很多時候放松了對教師的監督力度,這一點我有不可推卸的職責。鑒于這種情景,新學期主要從:教學活動設計團體參與出精品課——分工合作解放時間——教學反思詳細記錄——主題鑒定務實精煉。(附說明:教師分科情景、團體備課、分工準備、資源共享)相信經過大家的共同努力,我園的保教質量在新的學期將會有更大的提高。
教師們,我們的事業是創造未來的期望,我門的事業是萌及子孫的工程,應對20__年,又一個新的開始,我相信,辛勤耕作,必將換來碩果累累、五谷豐登;同舟共濟,必將肝膽相照、共存共榮。
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