<menuitem id="an1j4"></menuitem> 計劃可以幫助我們更好地規劃未來，使我們的生活更加有序和有意義。在制定計劃時，要考慮到可能出現的風險和挑戰，制定相應的備選方案?？偨Y是為了達成特定目標而制定的一系列行動步驟和時間安排。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢？以下是小編為大家收集的總結范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
豐富學校社團活動，增強在校學生對于自考以及專升本的認識，提高自身的全面素質，加強專業和道德的修養，同時為社團提供新鮮血液，激發社團的活力，給大家一個展示自己的平臺.
二.宣傳方式。
1、通過貼海報的形式提供同學們飛凡自考協會的招新報名時間和地點；
3.前期在大一新生軍訓期間，以走訪宿舍的形式，進行宣傳，在軍訓結束后，利用自習時間進行班級宣傳.
4.組織自考咨詢會，通過規范的組織活動，加強學生對社團的認識.
5.懸掛社團橫幅，吸引更多的人注意，擴大社團的知名度。
6.通過校園廣播站進行宣傳。
三.招新分工。
社團招新是新一屆領導集體上任的第一項重要工作，同時也是檢驗工作能力的試金石，根據會長的工作安排，爭取在此次招新工作中取得較好的成績.
3.宣傳部負責活動的宣傳工作，提高社團的知名度。
4.實踐部負責社團招新期間的后勤服務，保障招新工作的順利進行。
5.學歷考試部向廣大學生提供詳細準確的自考及相關信息.為新生解答相關的疑問.
四.招新階段。
1.會長統籌招新各部工作，對工作進行策劃協調安排。
2.招新人員應保證微笑，耐心服務，對于報名的新生的問題，應該熱心耐心的解答。
3.根據人員的實際情況，確定值班制度.并及時整理報名表，避免報名表的遺失.
4.招新現場會費應由專人清點保管，并加蓋社團公章，不能出現人人伸手收費現象.
5.交接時應該清點報名人數及會費情況。
6.擺臺當天應加強和兄弟社團聯系，互助互利!
五.后續階段。
1.招新結束，及時將報名信息統計，并反映給會長及各個部的負責人.
2.提前兩天通知報名學生面試的相關事宜。
3.實踐部應于面試前將面試現場安排得當。
4.將各部的職責及特點向新生介紹。
5.招新工作結束，于適當時間組織社團集體活動，加強社團內部成員的交流。
豐富學校社團活動，增強在校學生對于自考以及專升本的認識，提高自身的全面素質，加強專業和道德的修養，同時為社團提供新鮮血液，激發社團的活力，給大家一個展示自己的平臺。
1、通過貼海報的形式提供同學們飛凡自考協會的招新報名時間和地點；
3。前期在大一新生軍訓期間，以走訪宿舍的形式，進行宣傳，在軍訓結束后，利用自習時間進行班級宣傳。
4。組織自考咨詢會，通過規范的組織活動，加強學生對社團的認識。
5。懸掛社團橫幅，吸引更多的人注意，擴大社團的知名度。
6。通過校園廣播站進行宣傳。
社團招新是新一屆領導集體上任的第一項重要工作，同時也是檢驗工作能力的試金石，根據會長的工作安排，爭取在此次招新工作中取得較好的成績。
3。宣傳部負責活動的宣傳工作，提高社團的知名度。
4。實踐部負責社團招新期間的后勤服務，保障招新工作的順利進行。
5。學歷考試部向廣大學生提供詳細準確的自考及相關信息。為新生解答相關的疑問。
1。會長統籌招新各部工作，對工作進行策劃協調安排。
2。招新人員應保證微笑，耐心服務，對于報名的新生的問題，應該熱心耐心的解答。
3。根據人員的實際情況，確定值班制度。并及時整理報名表，避免報名表的遺失。
4。招新現場會費應由專人清點保管，并加蓋社團公章，不能出現人人伸手收費現象。
5。交接時應該清點報名人數及會費情況。
6。擺臺當天應加強和兄弟社團聯系，互助互利！
1。招新結束，及時將報名信息統計，并反映給會長及各個部的負責人。
2。提前兩天通知報名學生面試的相關事宜。
3。實踐部應于面試前將面試現場安排得當。
4。將各部的職責及特點向新生介紹。
5。招新工作結束，于適當時間組織社團集體活動，加強社團內部成員的交流。
1、此次晚會志在總結青協十年來以來所取的豐碩成果。
2、同時也借此機會向廣大在校大學生弘揚志愿者無私奉獻的志愿者服務精神，為建設社會主義構建和諧校園奉獻我們的微薄之力。
3、同時為了讓更多的人了解志愿者這個愛心群體，更為了更好地宣傳志愿者最終的宗旨和目的。也讓更多的企業可以加人到志愿者行列中來。和我們志愿者一起成長，一起為社會付出自己一份小小愛心，去點燃生命中的愛火。
4、以我院成立的青年志愿者志愿服務隊為基礎，以共建社區為服務平臺，讓大學生能夠更好地施展才華，服務社區，奉獻社會。
5、同時了解社區群眾的實際需求，認識真實的社會。讓廣大的同學們能夠更多的為人民獻出自己一份微薄的力量。
十年青春飛揚，滿載愛心遠航。
時間：20xx年12月7日。
地點：1e201報告廳。
大學技術工程學院團委。
大學技術工程學院青年志愿者協會。
蘭州理工大學技術工程學院在校全體志愿者。
1.提前召開協會內部會議，分配活動的具體安排(主席團負責)。
a.海報宣傳，共畫3張，要求主題突出、引人注目。求是樓門口一張，勵志樓門口一張，文化廣場一張。海報要提前3天貼出去。(宣傳部3人負責)。
b.廣播站宣傳，提前一周把宣傳材料交給廣播站，為全院師生宣傳青協十周年慶典活動(秘書處2人負責)。
c.網絡宣傳，通過微博網絡等平臺，分享學院動態、志愿者服務活動平臺。在青協qq群發信息，并在博客上進一步宣傳【包括晚會當天還要提醒同學們去看晚會】。(宣傳部2人負責)。
d.橫幅宣傳，共兩條，文化廣場一個、學院門口一個，到晚會開始前1個小時把條幅收進去掛在會場。(實踐部2人負責)。
e.照片墻宣傳(共200張--50張大的，100張小的)，把青協近幾年活動的宣傳照片打印出來，，在12月3號貼出去(宣傳部2人負責)。
f.“班級宣傳”，青年志愿者人員眾多，每個人負責把自己班級和鄰近的班級宣傳到位。(力求全院師生都知道這次活動)。
g.噴繪海報的制作，專為晚會當天準備(宣傳部2人負責)。
3.活動前期的啟動儀式：(12月4號，星期三)。
a.青年志愿者協會十周年慶典“活動簽名墻”在12月1號準備好，搬到求是樓門口，主要寫青協祝福語。(實踐部2人負責)。
b.在12月1號到12月4號這幾天收集青協祝福語，并貼在簽名墻上。(實踐部2人負責)。
d.播放十周年慶典的宣傳片。
4.與友誼院校的有關負責人聯系，合辦一個具有社會影響力的志愿者服務十周年慶典活動。(外聯部3人負責)。
5.節目準備工作：(院、各系實踐部負責,各系、各部積極出謀劃策排練節目,可以請社聯各協會有才藝特長的幫忙出個性節目)。
a.節目的收集、挑選。(手語、節目中與友誼院校有互動環節，以增加晚會氛圍，調動起大家的激情)。
b、各節目的排練,同時登記好所要的音樂，道具服裝也要準備好。
c、定出晚會的節目單，發給主持人。
d、晚會大彩排(12月6日18點00分，大學活動中心)。邀請各部長、會長和相關指導老師參加，要求跟正式演出效果一樣，包括燈光、音樂等要跟上。
e、總結彩排，修改節目細節。
6、嘉賓的邀請：(外聯部20人負責—-要求一對一)。
a.各大高校青年志愿者協會負責人。
b.學院領導和歷屆青協會長。
c.11月23號發邀請函(30份)。
d.確定要來的高校嘉賓，把名單給主席團。
7.嘉賓的接待：(外聯部20人負責—-要求一對一、微笑接待)。
a.提前和要來的嘉賓取得聯系，以及確定他們當天來參加活動的路線。
b.在308和105的站牌安排專人接待，要求戴帽子和綬帶、徽章，以便嘉賓確定你是青年志愿者。(10人負責)。
c.各高校的接待負責人注意把嘉賓帶到1c101休息室，有專門負責人---李斐斐負責嘉賓的暫且休息(高?？梢砸黄鸹咏涣鞯?。
d.在休息時間里可以讓他們了解我們青年志愿者協會的發展(一方面有人解說，一方面給他們看我們青年志愿者協會的相關資料)。
8、物品的準備：(組織部10人負責)。
a.條幅---內容為“十年志愿心手相承，紅色愛心青春澆灌”(宣傳階段)。
b.邀請函30份(11月23日發出)，節目單500份，每個位子上一個節目單(11月30日公布)。
c.演出道具、音響在12月4號準備好,舞臺布置---包括幕布、燈光、氣球、鮮花等，在12月4號準備好。
d.服裝、化妝品等各在12月4號做好準備。
e.現場飲料在12月6號晚上準備好。
f.教室提前一周申請(桌椅)。
9.會場安排：(實踐部20人負責)。
a.座次安排---第一排為學院領導和各高校的座次，第二排以后為青協會員的座次，12月6號晚上布置好。(2人負責)。
b.會場布置---桌椅的安放、橫幅標語、氣球裝飾等(10人負責)。
c.設備的擺放、安裝、調試(2人負責)。
d.青協十周年的海報搬到在會場入口走廊兩邊。
10.提前打印好有關志愿者服務的問卷調查表，并準備好中性筆，多準備些備用中性筆。(秘書部3人負責)。
11.準備好3臺照相機為活動拍照留念要有備用電池或備用相機。(宣傳部2人負責);。
12.統計參加人員名單，并叮囑注意事項。(組織部部長負責)。
13.副部及其以上須穿正裝到會(正裝提前一周各自借)。
1.人員入場。
a.工作人員(會場安排人員、彩像人員)提前一小時到達會場，并布置會場。
c.在觀眾入場的同時播放青年志愿者協會的志愿服務宣傳片或ppt。
2.晚會開始。
a.由主持人介紹到場嘉賓。
b.主持人邀請院領導致詞，并宣布晚會活動開始。
3.唱歌，所有成員集體唱《志愿者》歌曲，調動全場氣氛。
4.宣誓，所有成員一起宣誓：“盡己所能、不計報酬、幫助他人、青春使命、愛心同行”的愛心志愿服務精神。
5.晚會節目開始，第一個節目提前5分鐘準備，下一個節目預備，以此銜接(注意晚會期間的秩序)。
6.節目互動，在這模塊主要安插一些小游戲，為了活躍會場氣氛。(比如可進行：青協志愿的有關知識問答)。
7.晚會結束后進行問卷調查，隨機給別人分發問卷調查報告，并注意讓他們填志愿服務的有關活動報告。
8.活動結束播放“華語群星-絕不放棄(抗震救災公益歌曲)”，當音樂響奏2分鐘過后學院領導和嘉賓集體成員合影留念。
9.由主持人上臺宣布本場晚會圓滿結束，《青年志愿者之歌》的旋律再次響起。
11.收拾會場，整理拿出去的物品，并盡快還回去。
1.將活動期間的照片制成海報繼續宣傳。
2.將活動期間的照片發布到網上，以顯示出我們活動的成功。
2.參加活動人員在我院志愿者協會例會上發表參觀感言。
3.由網絡部將活動明細更新至微博。
語言是人與人交往的第二雙眼睛，而普通話是我們心靈溝通的橋梁。人與人關系的加強，大力推廣普通話，弘揚普通話文化已成為人們日常生活中必不可少的內容作為新一代的'大學生，我們更應該緊跟時代發展的腳步，說普通話，提高普通話意識，在同一片天空下，用同一種語言笑迎八方賓朋，傳遞深情，凝聚力量，傳播中華文明。
中北大學信息商務學院演講與口才協會擬定開辦一檔由本協會組織，全院師生參與的脫口秀節目。旨在增進學生與老師之間、同學之間的交流了解，提供一個在快樂中接受指導、分享經驗、相互學習的的平臺，讓有能力的人有展示的機會，想提高的人有學習的目標。同時也提高協會各部之間的團結合作能力，發現并培養更多的人才。
希望我們這檔節目的推出，能更好地服務于同學，為學院的校園文化錦上添花。
中北大學信息商務學院演講與口才協會成立一年多以來，成功地舉辦了多次演講比賽、辯論賽、并積極地組織會員進行晨讀等活動，大大豐富了同學們的課余生活，為愛好演講、辯論的同學提供了一個展示自我提高自我的平臺，也為學院培養了一批批演講、辯論、主持、策劃……各方面的人才。因此我們具備了籌備這樣一檔節目的能力，也需要這們一個機會來使協會更加成熟。
13級大一新生的到來為協會注入了新鮮的血液，同時也對協會的發展提出了更高的要求——我們需要為同學們提供更加寬廣更加新穎的展示平臺，讓大家的大學生活更豐富多彩。
綜上原因，演講與口才協會在會長的帶領和全體會員的一致推崇下，提出這份關于新成立脫口秀節目《沒事，找事兒》的策劃案。
《沒事，找事兒》是一檔由演講與口才協會內部主持隊人員擔任主持，邀請學院內各類“風云人物”作嘉賓，面向全院學生開放的脫口秀類節目。每周日晚開辦，集娛樂、學習、交流、經驗分享于一體，風格幽默詼諧，內容積極向上，通過采訪、才藝展示、經驗交流等方式，使學生對取得成績的同學、受歡迎的老師有更深入的了解，也得到更多的機會接近他們，向他們學習。
活動初期，先由演講與口才協會內部干部(會長、副會長、部長等)作嘉賓，在不斷的探索與完善中，逐步邀請其它社團社長，學生會干部，成績優異的同學，有特殊才能的同學(如青歌賽、運動會、演講賽中的獲獎者)，受歡迎的老師，甚至是大家愛戴的領導……通過與他們面對面的交流，努力營造一種寬松又積極的學習氛圍，打造我們自己的“身邊偶象”，號召同學們向榜樣學習。
在活動中，要有目的地融入一些時事新聞，社會事件，網絡新鮮語言等，以開闊學生視野，豐富文化生活。并向全體同學征集好點子、校園新鮮事兒，以調動大家參與的積極性，也使節目更貼近我們的校園生活。
1、進同學們對學院各類拔尖人才、院老師、領導的了解，在娛樂中營造一種溫馨、團結、相互學習、相互促進的氛圍。
2、有利于同學之間的相互交流，分享經驗。
3、為有才能的同學提供一個面向全校展示自我的機會。
4、培養更多人才，促進協會發展。
5、豐富校園文化生活，開闊學生眼界。
《沒事，找事兒》。
在快樂中學習，進步，成長。
演講與口才協會。
總負責人：會長：羅超。
負責人：副會長及各部部長。
策劃：演講與口才協會策劃部。
顧問：會長助理。
面向群體：全院師生。
每周日晚七點。
待定。
1、主持隊征集同學們的意見，擬定要邀請的嘉賓及當期節目具體內容。
2、制做宣傳海報。
3、邀請節目嘉賓。
4、申請場地、話筒。
1、安排觀眾按時入場。
2、主持人上場作開場白，宣布并簡要介紹本期節目嘉賓。
3、嘉賓上場，進行自我介紹(可加入才藝表演)。
4、主持人對嘉賓進行多方面的訪問，使觀眾更另了解到場嘉賓。
5、在主持人的引導下嘉賓與觀眾交流，分享取得成績的經驗方法，講述自己的經歷(如遇到的挫折和趣事，總結出的經驗教訓)。
6、嘉賓回答同學們的問題，應邀展示才藝。
7、節目結束合影留念。
8、安排嘉賓和觀眾有序離場。
說明：主持人在主持語言中要盡量融入一些時健康、新鮮、貼近大學生活的時尚元素，以及一些時事、社會新聞事件，從而增強節目趣味性并開闊同學們的眼界。
如果請到的嘉賓是老師、院領導，要抓住機會多請教，拉近同學與師長之間的距離。
1、整理活動記錄，進行歸檔。
2、策劃部負責征集嘉賓和觀眾對節目的意見和建議，并在以后的節目中發揚優點，彌補不足。
3、在活動中發現協會內的人才，作為協會未來骨干。
會長助理：節目場地及必要設備的申請。
宣傳部：制作宣傳海報、條幅、板報。
外聯部：邀請嘉賓，如有需要，負責尋找贊助商獲得活動經費。
策劃部：節目內容策劃，資料收集整理。
編輯部：了解嘉賓事跡，寫采訪提綱，記錄節目內容。
培訓部：安排會場，發現人才。
組織部：負責節目的整體調度，確保節目的順利進行。
(我們力求用最少的花費，做出最好的節目)。
1、條幅制作費用。
2、節目中必要的道具費用。
3、留念照片沖洗費用。
4、給嘉賓和部分觀眾的記念品費用。
1、所需設備：主持人話筒，照相機，與節目內容相關的道具。
2、收集整理節目照片、資料，以備在社團展示活動中宣傳展示。
3、在活動中發現并推舉各種人才。
4、節目結束后安排會員做好場地的清潔整理工作。
新學期開始了，為了把笛子協會辦的更好，我們笛子協會有如下的計劃：
我們笛子協會的宗旨是“以笛會友”，新學期剛開始，各同鄉會將要舉辦迎新晚會，我們將應邀參加演出，一方面可以讓更多的同學得到音樂的熏陶，另一方面可以讓他們更深入地了解笛子協會。
學校也要舉辦迎新晚會，我們笛子協會將要上臺演出一個節目，提高我們笛子協會的知名度。
今年將迎來學校成立50周年的校慶，我們笛子協會將要應邀參加演出，彰顯笛子的魅力！
為了做好新學期的工作，笛協將召集歷屆干部開一次會議，集思廣益，總結工作經驗以及討論笛協新學期的具體活動。
在十月份，笛子協會將迎來笛協成立七周年的大日子，我們將要舉辦慶祝晚會。屆時將邀請歷屆的會員和笛子愛好者歡聚一堂，表演節目和玩游戲。同時也讓新會員更了解笛子協會并更熱愛笛協！
延續我們笛子協會的傳統，協會每周都組織笛子培訓課，為了讓新會員更快的融入笛協這個大家庭，將在國慶回來后開始上課！
由于以前上課時有一些人缺席很嚴重，一方面對會員自身不好，另一方面將影響到老師上課的積極性。因此這學期將要制定新的制度讓會員們認真的學習笛子！
開講座可以說是我們笛子協會的傳統活動，每年都有開展這個活動，我們將邀請社會中著名的笛子演奏家及各笛子愛好者來參加晚會。去年由于宣傳力度不夠，導致來聽講座的人不多。這次我們將要加大宣傳力度，讓更多的同學來參加這次講座，讓更多的人認識笛子！
開展戶外活動，讓會員們暫時離開書桌和電腦，投入到大自然的懷抱。既可以舒展身心，開闊眼界，還可以促進會員間的了解。
1，、在社團聯合會提供的社團招新時間段內安排兩至三名干事或者會員在指定的攤位前接受同學們的咨詢和報名（具體人員有內部決定）。
2、安排三到四名會員或干事在校道上做流動宣傳，主要是向廣大學生派發一千份的宣傳單張。
3、布置招新攤位。制作宣傳展板并把它布置在攤位上。另外，高掛我們協會的會旗，以吸引同學們的注意。
4、初步擬定新招收20名新會員，干事4名。
5、報名結束后，在10月20號的晚上21：15分召開迎新大會，并在會議上接受競選干事的報名。
6、向新會員征收會費（在15到20元，待定）。
7、在迎新大會上介紹本協會在未來一年內的活動計劃。
以上是這次的招新計劃，在執行的過程中如果有什么沖突或者有反對意見，及時向協會負責人反應，如有需要將做出更改和必要的解釋。如果不是特殊情況將按照原計劃進行。
據統計，全世界共有20xx多萬名聾啞人，占世界總人口的1。7%，與正常人不同的是，他們一直生活在無聲的世界里，而“手語”就是這把打開無聲世界大門的鑰匙。手語讓我們知道，手指也可以跳出最美的舞蹈。靈動的手指精靈，是走進許多善良的聾啞人朋友的天使，它讓人體驗用一種前所未有的幽雅、獨特的方式表達心意，同時讓人學會簡潔，增強協調能力。在某種意義上，它能幫人們塑造你的胳膊和手指，并訓練思維能力，活躍全腦，甚至，它還是秘密交流的好方法。在手指上跳心靈的舞蹈，是輕松的，也是沉重的。要想真正走進聾啞人心中只有通過學習手語，了解手語，才能更好的溝通彼此的心靈，與他們進行心與心的交流，解決根本問題。伸出你的手，傳遞一份愛，讓金色的年華，再也不會在靜寂的空間里漂流。
3、通過大家的活動及努力，在社會上產生一定的影響，使社會更加關注無障礙溝通、關愛聽障人士。
在學生比較空閑的時間，比如雙休日、節假日等。
大學生活動中心或者食堂三樓學術報告廳。
2、網絡宣傳：在社聯網站論壇專版發帖宣傳活動；在手語博客上寫活動感言和上傳活動相關照片；在騰訊qq群組里進行相關的宣傳介紹。
3、新聞媒體專訪：邀請科技學院新聞記者對活動進行專訪，并向廣播站、新聞報社投稿。
1、邀請聾啞學校手語老師；邀請各系青年志愿者；每個系部都應有青年志愿者參加。
2、申請場地。
3、購買活動所需的物品（詳見經費預算）。
1、主持人簡單介紹“大愛無聲溝通無限”的手語學習活動，之后介紹到場嘉賓；
2、手語表演小虎隊的《愛》；
4、手語表演《隱形的翅膀》，給大家營造歡樂、祥和的氣氛。
1、由老師選擇教授同學們最想學的100個句子；
2、老師教授之中穿插小游戲；
游戲一：由兩個人用剛學的句子表演日常對話的小品，第三個人翻譯，表現突出者勝。
游戲二：老師說教的句子，同學用手語表演，速度快且好者勝；優勝者獲得獎品。
3、結束階段全體同學齊唱《感恩的心》。
1、礦泉水。
2、橫幅。
3、宣傳海報。
4、鮮花。
5、獎品。
6、其它費用預計總經費：150元左右。
對此次活動所出現的問題及時的做出總結，取長補短，好的方面繼續發揚，做的不周到的方面盡量改之，爭取在下次手語活動中做得更好。
新生入學已經一段時間，對大學的生活充滿激情，而且大學生活自由安排的時間較多，一部分同學不知道該如何去安排自己的生活，讓自己的大學生活更加豐富多彩，更加有意義。諸多同學都有自己的愛好和特長，需要大家共同學習、交流和探討，以此來提高自己。
本協會剛剛換屆，需要需要汲取新的生命力，注入新的血液，使協會的工作活動能夠更加順利的進行，使協會得到更加健康、茁壯的成長。
為了給大一新生提供一個廣闊的平臺去展現、發揮自己的才能，使得大家能夠相互學習和交流，擴大大家的知識面和交際圈，同時豐富大家的課余文化生活，使大家度過一個豐富多彩的大學生活。
換屆之后，本協會急需挑選一些有能力的人充實各個部門，完善各個部門，為我們協會汲取新的生命力，注入新的新鮮血液，為本協會以后工作及活動的順利進行打下堅實的基礎，同時也使更多的人了解我們協會，傳承本協會的優秀文化。
鄭州大學文化娛樂協會。
20××年10月8日至9日。
數學系302及303室。
1、20××年10月8日晚，老會長及各位現任會長到數學系10級各班介紹、宣傳關于本協會招干面試的相關事宜，介紹各部門的相關工作及面試的具體時間和地點，將招干表發給各班班長，各××級同學填完后及時交給班長，由面試室外工作人員雷凈宇、劉欣在招干面試前收集起來。
2、各會長、副會長及各部門部長、副部長在9日晚7:00在數學系303室集合準備面試的相關工作。各部門準備好面試的相關問題，宣傳部另外需要做關于面試的黑板報（簡易即可）。
3、兩位室外工作人員雷凈宇、劉欣要及早到數學系10級各班班長處收集面試招干表，并引領前來被面試的××級同學到數302休息等待。
4、9日晚7:30正式在數-303進行面試，由雷凈宇、劉欣每次引領一組被面試同學到數303接受面試，每組被面試者2~3名，由劉菊芳作歡迎詞及面試的流程簡介人員，隨后開始面試。
5、面試過程中，先由被面試同學做一分鐘自我介紹，再由相關部門提問被面試同學，問題數2~3個，其他部門也可提問。
6、每組面試結束后，由各部門對各位被面試者進行舉手表決，統計舉手人數，進行計分。
7、統計、計分結束后，進行下一組面試，流程同上。
8、面試工作結束后，由大家共同清理面試現場的衛生情況。
1、各部門必須遵守協會的各項安排，各部門部長、副部長都要到齊，不準遲到早退，若的確有重要的不可推卸替代的急事，必須向會長及相關部門部長通知，但每個部門必須都得有人。
2、面試過程中，認真對待每一個被面試的同學，大家要嚴肅認真，熱情接待。
3、注意時間的合理分配，防止面試工作結束過晚。
4、其他細節及突發事件要應變妥善處理。
主要負責人：
其他負責人：本協會各部門部長、副部長。
主要參與者：數學系××級學生。
為了豐富校園文化生活，加強同學們之間的交流，進一步讓會員掌握各種計算機知識、了解軟件、鉆研網絡技術、進行it操作等。通過對上學期工作總結，制定本學期活動計劃：
根據學校安排，在新生報到的時間設點進行社團納新活動，并且建立會員檔案。
二、計算機協會全體成員在教室召開新生見面會暨中秋晚會。
1、時間：x月x日。
2、活動地點：新區124教室。
三、上課安排。
國慶假期以后，安排每個星期天上午開始上課，請專業老師進行計算機知識講課，如：worde、excel、photoshop等軟件的知識以及操作。并且實現前面三個禮拜上理論知識課，第四個禮拜到機房進行上機操作，把所學到的理論知識賦予實踐。其上課的具體地點將另行通知。
四、組織社團各部門新招負責人進行一場乒乓球友誼賽。
為了豐富大家的校園活動，促進各負責人之間的交流與合作。
1、時間：xx月x號下午。
2、地點：乒乓球場地。
五、計算機過級知識講座。
為了豐富同學們的校園活動，提高會員對計算機知識的了解，計劃于本學期x月底舉行一次計算機知識講座。
1、講座將邀請xx老師來。
2、講座僅限本協會會員參加。
3、具體時間和。
六、舉行本協會一年一度的多媒體創意杯。
為了進一步提高會員計算機技術能力，增強對計算機的興趣愛好，加強會員之間及校友之間的交流與溝通，促進校園氛圍，計劃于11月中旬舉行一次全校性的制作大賽。
1、本次比賽為全校性質的活動。（四川文理學院的學生均可報名參加）。
2、參賽同學在規定的時間內交一份自己設計的作品于本協會。（如ppt，繪聲繪影···）。
3、請專業老師對上交的作品進行評分，并分出名次，張貼公告欄。
4、此次比賽設一等、二等、三等獎及優秀獎若干名，屆時頒發榮譽證書及獎品。
七、舉辦計算機協會全體成員友誼聯賽。
促進各成員之間的友誼，豐富校園生活，舉行一系列的體育活動比賽。如：羽毛球、籃球、乒乓球、網球等。具體時間。
八、組織同學們在多媒體教室觀看影片。
為了給同學們的課余生活增添樂趣，增強同學們的愛國情操，培養樂觀積極向上的生活態度。本協會將在課余時間給同學們播放愛國電影、勵志電影等。具體時間。
九、與本校其他兄弟社團聯手舉辦一系列的活動。
十、為了更好進行社聯舉辦的游園活動，本協會將收集大家的意見，增添一些有創意有趣的活動項目，并打造本協會的特色節目。
十一、總結本學期工作。
注；因特殊情況本計劃可作適當調整。
根據學校安排，在新生報到的時間設點進行社團納新活動，并且建立會員檔案。
二、計算機協會全體成員在教室召開新生見面會暨中秋晚會。
1、時間：x月x日。
2、活動地點：新區124教室。
三、上課安排。
國慶假期以后，安排每個星期天上午開始上課，請專業老師進行計算機知識講課，如：worde、excel、photoshop等軟件的知識以及操作。并且實現前面三個禮拜上理論知識課，第四個禮拜到機房進行上機操作，把所學到的理論知識賦予實踐。其上課的具體地點將另行通知。
四、組織社團各部門新招負責人進行一場乒乓球友誼賽。
為了豐富大家的校園活動，促進各負責人之間的交流與合作。
1、時間：xx月x號下午。
2、地點：乒乓球場地。
五、計算機過級知識講座。
為了豐富同學們的校園活動，提高會員對計算機知識的了解，計劃于本學期x月底舉行一次計算機知識講座。
1、講座將邀請---老師來。
2、講座僅限本協會會員參加。
3、具體時間和地點另行通知。
六、舉行本協會一年一度的多媒體創意杯。
為了進一步提高會員計算機技術能力，增強對計算機的興趣愛好，加強會員之間及校友之間的交流與溝通，促進校園氛圍，計劃于11月中旬舉行一次全校性的`制作大賽。
1、本次比賽為全校性質的活動。（四川文理學院的學生均可報名參加）。
2.、參賽同學在規定的時間內交一份自己設計的作品于本協會。（如ppt，繪聲繪影···）。
3、請專業老師對上交的作品進行評分，并分出名次，張貼公告欄。
4、此次比賽設一等、二等、三等獎及優秀獎若干名，屆時頒發榮譽證書及獎品。
促進各成員之間的友誼，豐富校園生活，舉行一系列的體育活動比賽。如：羽毛球、籃球、乒乓球、網球等。具體時間地點另行通知。
八、組織同學們在多媒體教室觀看影片。
為了給同學們的課余生活增添樂趣，增強同學們的愛國情操，培養樂觀積極向上的生活態度。本協會將在課余時間給同學們播放愛國電影、勵志電影等。具體時間地點另行通知。
九、與本校其他兄弟社團聯手舉辦一系列的活動。
十、為了更好進行社聯舉辦的游園活動。
本協會將收集大家的意見，增添一些有創意有趣的活動項目，并打造本協會的特色節目。
十一、總結本學期工作。
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今年5.29是中國計劃生育協會成立xx周年紀念日和“會員活動日”。根據國家、省、市、區計生協關于“5.29會員活動日”工作部署，結合街道工作實際，現將“5.29會員活動日”活動方案通知如下：
要以學習、宣傳、貫徹中國計劃生育協會第七次全國會員代表大會暨先進表彰會精神為主題，結合各自實際，采取多種形式，組織廣大會員、志愿者和群眾開展學習交流、宣傳倡導、關懷服務等活動，正確把握新時期計生協會工作的方向和思路，深化群眾性宣傳教育，推進人口計生基層群眾自治，深入開展生育關懷行動，切實加強計生協會組織建設，不斷增強計生協會組織的感召力，營造有利于開展計劃生育群眾工作的社會氛圍。
各基層計生協會要積極組織具有計生協會特色、為群眾喜聞樂見的“5.29會員活動日”活動時，要突出當前人口計生和計生協會的中心工作和重點工作內容，注重做好“四個結合”。
(一)與開展生育關懷行動相結合，進一步增強協會服務效能。要按照中國計生協會“七代會”的部署要求，深入開展生育關懷行動，創建“生育傳承希望，關懷相伴和諧”服務品牌。一是加大對人口關愛基金募集工作的宣傳力度，組織落實好“人口關愛基金”募捐；二是開展形式多樣的幫扶救助活動，以關懷計劃生育困難家庭、關懷育齡群眾生殖健康、關懷獨生子女健康成長、關懷基層計劃生育工作者為重點內容，通過經濟扶助、精神慰藉、輿論支持等形式，對計劃生育困難家庭和人群給予關懷和幫助。
(二)與開展婚育新風進萬家活動相結合，促進群眾婚育觀念的根本轉變。積極配合開展“婚育新風進萬家”人口計生宣傳教育活動，倡導文明、科學、進步的婚育新風和生男生女都一樣的觀念，引導群眾樹立文明婚育觀念，自覺做到晚婚晚育、少生優生、生男生女順其自然，引導激勵群眾轉變婚育觀念，自覺實行計劃生育。加強計生協會自身宣傳，通過回顧和展示計劃生育協會取得的成就，增強廣大會員、志愿者和工作者的成就感、自豪感和使命感，提高計生協會在群眾中的影響力，不斷增強計生協會的凝聚力。
(三)與推進基層計劃生育群眾自治相結合，不斷強化人口計生基層基礎工作。要充分利用社區換屆選舉的有利時機，積極參與《居民自治公約》的修訂工作，突出利益導向、男女平等、移風易俗等內容，對不符合法律法規規定、不符合本社區實際情況、不符合法定程序的內容，進行重新調整和修訂，進一步規范基層計劃生育群眾自治工作內容和工作程序。加強對開展群眾自治工作的宣傳，努力提高各級計生協會工作人員對開展群眾自治重要意義的認識，增強參與做好群眾自治工作的自覺性和責任感。發動和組織會員開展群眾自治宣傳教育活動，努力增強群眾對群眾自治的參與意識，提高群眾對群眾自治的知曉率，進一步推進基層計劃生育群眾自治工作。
(四)與推進計生協會組織建設相結合，不斷提高服務能力和工作水平。要進一步建立完善計劃生育協會組織網絡，重點加強三資企業、民營企業、集貿市場和新經濟、社會組織以及流動人口聚集地建立計劃生育協會組織。在“5.29會員活動日”期間，動員和組織基層協會和廣大協會會員，扎扎實實地開展富有群眾組織特色的服務活動，圍繞群眾生產、生活、生育、生殖健康等方面的需求，努力拓展服務領域，增加服務內容，提高服務質量，積極為廣大育齡群眾做好事、辦實事，增強協會的凝聚力、感召力。
1、各基層計生協會要結合各自工作實際，根據活動方案，進行宣傳動員，確?！?.29”活動有序、有效的開展。
2、請各基層計生協會于xx年5月30日前將活動信息或有關活動圖片資料(電子版，并附2-5張照片)上報街道計生協會(ftp/上報信息/協會)，“5.29會員活動日”情況納入日常監控。
以科學發展觀為指針，全面貫徹《中華人民共和國人口與計劃生育法》，按照《xx省人口與計劃生育條例》依法行政，服從服務于醫院中心工作，積極完成上級下達的人口管理目標。
1、計劃生育率100%。
2、綜合節育率100%。
3、一孩報名領證率100%。
4、孕情普查率100%。
5、統計求實率100%。
6、完婚率100%。
7、晚育率100%。
8、早婚早育率零。
9、生流比1：0.2。
10、男職工、無早婚、早育、計劃外生育。
1、第一季度，醫院與各科簽訂人口目標管理責任書；加強文件學習；完善健全計生組織機構；對調整的計生干部進行政策學習、業務培訓。
2、第二季度，進行生殖健康普查；五月二十九日在紀念計生協成立二十四周年之際，進行上街宣傳。
3、第三季度，在九月一日“生育文化節”和紀念《公開信》發表進行年終總結，迎接公司計生辦檢查驗收。
4、每季辦一期計生宣傳欄；每月發放避孕藥具；及時報計生月報表等。對申報一孩及開具各種計生證明手續提供全面服務。
1、積極宣傳貫徹《人口與計劃生育法》，讓職工真正了解《人口與計劃生育發》的內容，自覺執行計劃生育，使計劃生育工作步入法制化管理軌道。
2、認真貫徹執行《xx省人口與計劃生育條例》，堅持“三為主”工作方針，開展“三結合”，用“xxxx“的要求指導計劃生育工作，使計劃生育工作進一步深入人心。
3、認真貫徹，xx省人口與計劃生育條例》，實行計劃生育一票否決制度不變，采取綜合治理，齊抓共管。
4、強化法制建設，繼續簽定人口目標管理責任書，落實責任制。
5、繼續開展“婚育新風進萬家”活動，提供婚、孕、生育、節育等生殖健康服務。主動為職工排憂解難，解決實際問題，使他們以充沛的精力為患者服務。
6、繼續做好各項基礎管理工作，做到帳、卡、表、介紹信、會議記錄、政策法規宣傳、培訓、服務、協會等原始資料齊全規范。
7、繼續堅持生殖健康服務制度、報表制度，保證時間，保證質量，嚴格按規章制度獎懲。
8、搞好計生協會組織建設，利用協會群眾組織，做到自我教育、自我管理、自我服務，始終保持黨和政府同人群眾的密切關系。
20xx年，乳山市文廣新局緊扣市委、市政府的總體工作要求和部署，積極實施文化活市戰略，以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，以創建全國文化先進縣為抓手，以滿足人民群眾精神文化需求為出發點和落腳點，一手抓文化事業的全面繁榮，一手抓文化產業的快速發展，各項工作取得了明顯的成效。
20xx年工作總結。
一、創先爭優，文化事業贏得新突破。
1、爭創全國文化先進縣。按照全國文化先進市評選的通知要求，我市通過嚴抓材料整理、設施提升、自查整改、迎接驗收等工作環節，以優異的成績入選全國文化先進縣初評。積極與上對接，同時立足實際，在優勢項目上下功夫、做文章，突出特色，培育亮點，強化宣傳，營造氛圍，為成功爭創全國文化先進縣打下良好基礎。
2、設施載體不斷創優。規劃建設了市級文化設施精品工程?；I建乳山市文博中心，打造面積1萬平方米，含博物館、美術館、文廣新局辦公區于一體的集中展示乳山歷史文化的新窗口。市領導及專家已對博物館布展方案進行了評審。目前，施工方案已確定。室內裝修概算已完成，現正移交財政局，準備招投標。預計明年10月份開放；完善提升了鎮村文化載體。為鎮村文化載體配備了246臺微機，安裝了文化信息資源軟件，硬件設施得到優化。通過資源優化、布局調整，將綜合文化站與中心村、中心社區融合，優化提升了15個鎮級綜合文化站，打造了聞濤社區、北海社區、六村屯社區等30個星級文化大院，建設提升了10個社區圖書室，有效提升了鎮村兩級文化設施的檔次和利用率。其中，我局被評為全省農家書屋工作先進單位，白沙灘鎮文化站被評為省級一級文化站。
3、服務模式不斷創新。創新文化惠民服務模式。創新文化惠民機制，探索建設了文化惠民網格化管理、菜單式服務模式。依托市、鎮、村三級公共文化資源，建立包括公共文化資源、文化惠民服務項目、群眾文化活動、在線點播、信息反饋、執行落實6大版塊的文化惠民服務平臺。這一模式推進了實現文化資源統籌化、均等化、網格化、經?；?，達到文化建設共建共享的最大價值；創新免費開放服務功能。圖書館開設了圖書館+書院服務模式，建設尼山書院，打造了國學堂、讀書沙龍文化體驗中心三大優質服務項目，舉辦國學堂16次，參加320人次，開展讀書沙龍活動32期，參加1000余人次。開展了世界讀書日、讀書節暨大型圖書展等活動；市文化館開設青春薩克斯培訓、戲曲票友之家、舞蹈骨干培訓班、合唱藝術培訓班等文化惠民服務項目，輔導培訓2840人次；馮德英文學館在群眾路線教育實踐活動期間，充分發揮國家國防教育示范基地作用，接待有來自黨政軍工農商學等100多家單位，參觀人員7萬多人，文化服務功能得到提升。
4、文化品牌不斷創建。品牌文化活動異彩紛呈。舉辦央視《我要上春晚》走基層全國選拔乳山站海選活動，共有136個節目400多名演員參加了海選，其中兩個節目晉級赴濟南參加山東站決賽。舉辦仁愛乳山歡樂盛夏乳山市農信杯消夏文化夜市，為期時3個月，設置專業文藝團體（呂劇團）專場、社會文藝團體（百合藝術團、心連心藝術團）專場、社區居民專場、教育系統專場等17場演出，參加演員2000余人，基層群眾參與文化積極性空前高漲。群眾文化活動豐富多彩。開展了以中國夢乳山情為主題的馬年春晚、農信杯20乳山市秧歌匯演等節慶文化活動，我們的中國夢文化進萬家暨送歡樂下基層活動、母愛文化齊魯行活動、中國夢、勞動美全市職工文藝演出等文藝演出活動20余場，迎新年美術書法作品展、乳山刻字藝術展、全市職工國畫展、乳山作協作家創作成果展、慶七一暨乳山市黨的群眾路線實踐教育活動書畫展、女書畫家協會成立大會暨女畫家作品展等書畫攝影展覽13場，全年免費送戲下鄉130場，送電影下鄉7212場，送圖書下鄉1200余冊，送書畫培訓、戲曲培訓、舞蹈培訓下鄉48期，有效豐富了群眾的文化生活。
5、藝術精品不斷創收。大型現代呂劇《乳娘》被被授予泰山文藝獎、山東省十個一精品工程獎。在全省57部劇目參加山東地方戲振興與京劇保護扶持工程申報工作中，《乳娘》成功入選10部重點劇目；今年新編排了以反腐倡廉為主題的大型現代呂劇《使命》，在我市進行了匯報演出，威海市紀委領導給予高度評價，11月份準備到威海進行展演。
二、培育引導，文化產業進入快車道。
一是穩步推進在建項目和有意向項目建設。以《年文化產業重點工作安排》為抓手，文旗創意大廈項目，項目評估報告已制定，待評估報告認定后進行土地招拍掛。華百電影廣場項目，已完成主體建筑封頂工作。福如東海展覽館項目，正在對標準層二層進行施工，封頂工作完成一半。中國友聯畫院（山東創作中心）項目，已完成11幢別墅群的封頂工作，正在對畫家公寓進行裝修。馬石山紅色愛國主義教育基地項目，正在進行室內裝修。乳山寨鎮原濟南的軍區總醫院舊址已完成陳列布展，下月掛牌正式對外開放。
二是積極組織申報省、市級文化產業園和企業。已創建了乳山濱海旅游度假區1個省級文化產業示范園區，多福山國際養生旅游度假區、老膠東古玩字畫城等3個威海市重點文化產業園區和福如東海文化園、呂劇團等14個威海市重點文化企業。今年，我們還組織了福如東海文化園、臺依湖國際酒莊生態文化區申報省重點文化產業園區及重點文化產業項目。
三是加快區域文化產業交流。招商引資發力，圍繞影視、動漫、文化娛樂、養生休閑、文化旅游等領域，開展了招商活動22次。參觀考察了青島創意100文化產業園等省內優秀文化旅游項目，學習文化產業先進經驗。邀請客商參加了全國知名企業乳山行活動，加強與知名企業交流，促進我市文化產業發展思路創新。組織文化企業參加了山東省文博會及2014中韓（威海）文化創意產業合作交流會、第二十屆魯臺經貿洽談會的海峽兩岸文創合作交流會。和乳山市文化產業十大領域繁榮發展調研觀摩活動，加強了企業間的交流，學習力優秀企業新型運營模式，推動我市文化企業突破發展、上檔升級。
三、著力保護，文遺傳承取得新成效。
1、非遺傳承亮點頻現。乳山平繡、乳山鉤織、乳山粉條制作技藝、葫蘆烙畫制作技藝、鳳凰不斷頭（打擊樂）5個項目入選威海市級第四批非物質文化遺產名錄。乳山鉤織、乳山平繡、葫蘆畫的制作技藝三個非遺項目代表性傳承人申報為第三批威海市級非遺代表性傳承人。組織乳山剪紙、葫蘆畫、乳山鉤織、乳山大喜餅等非遺項目參加了第三屆中國非物質文化遺產博覽會、青島世園會、威海中韓文交會等活動，進行現場展示交流。
舉辦了乳山市文化遺產保護成果展及雙十佳評選活動，共選出蕭明魁、張連芝等十大非遺傳承人，辛明路、倪少波等十大民俗藝人，營造了遺產保護良好的社會氛圍。依托乳山大秧歌組織開展中國民間文化藝術之鄉申報工作。
2、文物保護扎實有效。開展了鄉村記憶工程普查工作，組織乳山寨鎮南司馬莊村傳統文化村落申報第一批鄉村記憶傳統文化村落，大孤山鎮東林家傳統文化村落、海陽所鎮趙家莊村傳統文化村落、徐家鎮東峒嶺村傳統文化村落、諸往鎮東尚山村傳統文化村落以及崖子鎮大崮頭村李培環（二層樓）傳統民居等5處傳統文化村落申報第二批鄉村記憶傳統文化村落、傳統民居；開展了第一次全國可移動文物普查工作，對全市500多個國有單位進行走訪調查，最終576家國有單位、三千余件收藏文物列入名錄；開展了乳山市文物系統重點工作專項督查工作，重點督查了不可移動文物保存狀況、古城文物消防安全狀況與火災隱患整改情況、文物行政執法責任制落實情況，并續簽2014年文物保護員責任書；開展了省級大遺址保護項目南黃莊古墓群遺址的規劃編制和保護發掘及《南黃莊墓群遺址勘探報告》撰寫工作，跟蹤督導了省級文物保護單位馬石山抗日戰斗遺址的主體建筑改造工程。
四、有序監管，文化市場得到有力規范。
文化市場管理更趨規范。開展文化經營業戶的年度審核工作。對21家印刷業戶、200余家互聯網、娛樂場所經營、出版物等經營業戶進行了審驗審核。開展了新聞記者證的審核換發工作。組織出版物業戶主參加了全市出版物發行職業上崗資格培訓及省新聞出版局在威海舉辦的行業培訓。廣播電視安全播出更趨穩定。圓滿完成了春節、七一、八一、十一等重要保障期廣播電視安全播出任務。此外，還組織了我市廣播電視臺主持人參加廣電總局舉辦的播音員主持人語言文字規范網絡培訓班。開展鄉鎮（公社）老放映員生活補助金發放工作，目前已完成了認定工作并通過文廣新局網站進行了公示。
20xx年工作思路。
一、堅持惠民為基，著力構建文化繁榮新格局。
（一）完善公共文化設施建設網絡。一是推進兩館一院建設。全力推進文博中心（博物館、美術館）建設工程，爭取年底前投入使用；集力推進圖書館尼山書院建設，通過資源優化、布局調整，與市委群工部合作，發揮市行政服務中心接地氣作用，規劃建設圖書館尼山書院，著力打造鄉村儒學講堂等品牌文化項目，同時把書院管理、服務納入數字化建設，打造網上尼山書院。二是推進鎮村文化載體上檔升級。重點推進實施便民利民實事項目，優化提升90個農村文化大院，完善提升10個社區圖書室，提升我市基層公共文化供給服務能力和水平。
（二）扎實開展文化惠民活動。一是借品牌，展群眾文化魅力。在搞好夢想中國仁愛乳山春晚、新春樂元宵情秧歌匯演、激情廣場歡樂頌消夏夜市及其他重大節慶活動的基礎上，與山東電視臺綜藝頻道合作，舉辦《我是大明星》乳山選區海選活動，更好地展示乳山文化的發展成果和魅力。二是接地氣，促文化服務惠民生。開展基層文藝培訓及關愛扶持工程，根據全市中老年人的文化喜好和文化需求，免費制作發放戲曲、曲藝、小品、音樂dvd光盤1000張；適應廣場文化的發展趨勢，深入城市、社區、農村開展廣場舞培訓，全年培訓廣場舞舞翎300名，免費制作發放教學dvd光盤1000張，配套便攜式音箱200套。開展送戲下鄉、送電影下鄉活動，讓群眾樂享文化。
二、堅持發展為重，著力培育產業發展新支柱。
一是完善政策，加大扶持。根據魯政發〔20xx〕15號《山東省人民政府關于加快發展文化產業的意見》及威海市下步即將出臺的有關文化產業發展的政策，草擬我市《關于加快發展文化產業的意見》并制定完善《文化產業獎勵扶持政策》，對我市優秀文化產業項目進行政策扶持和資金獎勵。并組織專門班子，研究制訂《十三五文化產業發展專題規劃》，為全市十三五期間文化產業發展提供依據。二是重點培育，打造平臺。深入福如東海文化園、臺依湖國際酒莊生態文化區、金牛谷農業生態觀光園、小湯溫泉、天欣民俗藝術館及藍圖廣告公司等企業調查研究，發揮文化的關聯性和滲透性，促進文化產業與農業、旅游等相關產業的深度融合，強化企業文化內容、特色和功能定位，發揮示范、帶頭作用，努力爭創省級重點文化產業園區、省級重點文化產業項目、威海市文化產業示范基地和優秀文化企業。三是創新理念，激發活力。依托老膠東（乳山）古玩字畫城平臺，發揮文化產業協會作用，引導文化企業創新經營理念，通過oto（onlinetooffline即線上線下交易）模式，利用網絡平臺交易，對我市文化企業生產經營的產品進行統一網上宣傳、推介、銷售，吸引文化產品經營業戶集聚經營，逐步形成創意產業園區。
三、堅持傳承為先，著力發揮文物保護新成效。
一是實施鄉村記憶工程。組織人員，深入鎮村，收集資料，核對信息，全面摸清我市傳統特色村落、建筑、民居、文化遺存分布狀態，設立保護標志，編制保護規劃，在城鎮化進程中保護好傳統文化，努力實現習總書記提出的看得山水，記得的鄉愁的目標。積極爭取南司馬莊古村落納入全省傳統村落保護試點單位大盤子，并給予資金扶持。二是做好大遺址和省級文保單位馬石山抗日遺址的建設保護工作。利用省級大遺址保護資金，組織對南黃莊遺址進行重點勘探，根據勘探情況確定保護范圍，做好日常保護。制定育黎古城保護方案，爭取納入省級大遺址保護項目。審核馬石山抗日遺址的規范建設方案，加強施工監督，并爭取省文物和財政部門的資金扶持。配合威海市做好文萊高速公路施工區域文物勘探工作。三是認真做好第一次可移動文物普查登錄工作，加大文物保護知識宣傳。結合5月份文化遺產日，利用手機短信、互聯網、電視等多種渠道，廣泛宣傳《文物保護法》。印制我市文物保護單位名錄，發到文物保護單位，同時加強與發改、規劃、建設等部門的溝通聯系，從源頭上杜絕破壞文物的現象。
四、堅持創作發力，著力推動文藝精品新繁榮。
一是承借大型現代呂劇《乳娘》入選山東省地方戲振興與京劇保護扶持工程重點劇目的東風，進行再打磨、精創編，依托母愛文化齊魯行，進一步拓寬演出市場，力爭走出省外；二是按照上級領導意見，進一步打造完善大型現代呂劇《使命》，為爭創第十一屆中國藝術節優秀劇目獎做好準備；三是圍繞民族大團結這一主題，以我市農村婦女宋維蓮十幾年如一日收養維吾爾孩子為題材，創編新一部大型現代呂劇《宋維蓮》，力爭成為精品力作；四是以乳山文學藝術獎為導向，引導文學藝術協會發揮作用，出精品，出版《乳山攝影》雜志。
五、堅持規范為本，著力營造市場繁榮新環境。
著眼于依法行政，加強和改進文化市場管理和廣電新聞出版行業管理。一是以減政放權為目標，以依法行政為抓手，全面規范文化市場行政審批，減少審批事項，壓縮審批事限，提高審批效率，做好上級下放審批事項的承接工作。適當放開游藝廳經營場所距離限制。加強文化市場管理監督，做好文化經營單位的年檢等日常工作。按上級要求，認真做文化市場監管與服務平臺基礎數字建設工作。二是加強廣電行業管理，加強監督，規范電視購物中心、健康養老、醫療器械廣告。落實責任，強化措施，嚴格廣電領導值班帶班制度，確保安全播出。
20xx年，在財政部黨組和理事會的正確領導下，中注協深入學習領會習總書記系列重要講話精神以及關于注冊會計師行業要“緊緊抓住服務國家建設這個主題和誠信建設這條主線”的重要批示精神，扎實開展行業教育實踐活動和行業“人才隊伍建設年”主題活動，全面推進行業發展五大戰略的實施，著力做好服務“全面深化改革”大局的工作，著力解決制約行業健康發展的“瓶頸”問題，著力辦好行業和公眾普遍關心的事情，著力抓好謀長遠、打基礎的環節，圓滿完成了年度工作目標，行業發展和協會建設取得新的成效。
20xx年，中注協重點開展了以下工作：
自20xx年以來，全國行業黨委和中注協圍繞“創體制、建機制、優制度、筑網絡、強誠信”等重大任務，開展了一系列主題年活動，有力地促進了行業黨建與業務工作的有機結合。2014年，針對制約行業發展的人才“瓶頸”問題，開展了行業“人才隊伍建設年”主題活動，以人才隊伍建設牽引帶動行業工作和行業專業服務能力的全面提升。
行業“人才隊伍建設年”主題活動取得顯著成效。印發《關于開展注冊會計師行業“人才隊伍建設年”主題活動的指導意見》，明確了活動的總體要求和總體目標，提出了包括改進完善注冊會計師繼續教育機制、內容和方式，強化高端人才培養，完善事務所人才建設機制，完善非執業會員管理和服務體系，支持行業后備人才培養，加強注協干部隊伍建設等在內的六大任務。制定“人才隊伍建設年”分工方案，明確26項活動任務和職責分工。在《中國會計報》和《中國注冊會計師》設立專欄，開展專題征文活動，總結宣傳人才隊伍建設經驗和做法。以“專業服務業發展與專業人才成長”為主題，舉辦第三屆京交會會計服務貿易系列活動。各地方注協根據活動總體要求，制定發布本地區指導意見，部署開展了眾多有特色、有成效、受歡迎的活動。例如，開展專題培訓，著力提升事務所合伙人和主任會計師的國際與宏觀視野，加大對審計助理人員的教育指導；引導本地事務所“大帶小、強帶弱”，為中小型和遠郊縣事務所送教上門；與高校會計院系聯合建設學生實習基地，開展暑期社會實踐活動，舉辦會計審計知識大賽及征文活動；開展課題研究和行業優秀科研成果評選，培養行業理論研究人才；建立行業人才基金服務人才成長，等等。行業“人才隊伍建設年”主題活動有效提高了廣大從業人員的專業素質和道德水平，完善了行業人才培養體制和機制，夯實了行業各級黨組織在人才隊伍建設中的政治保證作用，激發了事務所和廣大從業人員在活動中的積極性、主動性，整個活動取得顯著成效。
改進提升會員繼續教育。以稅收法規與納稅籌劃、管理咨詢、財政投資績效評價為主題，舉辦遠程教育培訓班3期。委托3所國家會計學院舉辦各類主題面授培訓班、研討班、高級研修班、中小所定向班41期，累計培訓注冊會計師2、3萬人。針對中小事務所拓展新業務、加快業務轉型的需要，先后在內蒙古、青海、陜西、云南、四川、重慶開展“送教西部”活動，涉及中小企業審計咨詢實務、財政預算績效評價和涉農資金鑒證咨詢等主題，共培訓注冊會計師1500余人。啟動“分類分級分模塊”培訓模式課題研究。首次以“行業人力資源管理”為主題舉辦專題研修班。支持地方注協舉辦高端培訓班和業務轉型培訓班，提供課程設計和優質師資支持。組織落實海外非執業會員繼續教育計劃，會同上海國家會計學院開設“中注協海外非執業會員繼續教育”專區，依托上海國家會計學院網絡教學資源，合作開發非執業會員網絡課程，對海外非執業會員進行網絡教育培訓，培訓選學課程增至157門。
深入推進行業領軍人才培養重點工程。積極改進行業領軍人才管理評價相關工作，啟動行業領軍人才選拔培養及管理制度機制研究，開展“行業領軍人才培養大綱”課題研究。落實《關于提升注冊會計師行業服務金融業發展能力的若干意見》，完成第四批35名金融審計方向行業領軍學員的選拔測試工作并開展培訓，中國證監會、中國銀監會系統選派推薦10名業務骨干同期參加培訓。組織第三批金融審計方向行業領軍學員赴境外（英國）培訓。組織260余名行業領軍學員參加財政部“領軍人才聯訓”。對行業領軍人才第三批、第四批以及主任會計師班第一批學員進行畢業考核，共有80名學員經過6年持續培養通過考核順利畢業。推薦領軍學員進入國際后備人才庫和擔任培訓師資，創建qq群和微信群，加強領軍學員的聯系和使用。
推動行業后備人才培養工作轉型。面向地方注協和部分院校組織開展問卷調查，研究起草注冊會計師專業方向院校合作管理辦法和注冊會計師行業與院校合作指導意見，推動各級注協、事務所與高校會計院系建立全方位行業人才供需對接和產學研聯盟等務實合作機制。完成20（第8期）注冊會計師專業方向師資培訓工作；開展2014年度（第10期）注冊會計師專業方向院校學生境外實習項目選拔測試工作，選派71名學生參加境外實習，同時首次舉辦綜合評價前20家事務所與注冊會計師專業方向院校人才對接招聘會；舉辦注冊會計師專業方向設立20周年總結紀念活動。
二、深化考試制度改革，提高服務考生水平。
在財政部考委會領導下，不斷完善考試基本制度和考試管理制度，積極推進考試質量保證制度改革。20xx年，注冊會計師考試順利實施機考改革，實現考試方式的重大變革。2014年，中注協繼續鞏固機考改革成果，并不斷梳理、完善和簡化考試流程，改進和提升服務考生水平，打造友好型考試。
修訂完善考試制度。參與修訂并發布《注冊會計師全國統一考試辦法》和《香港特別行政區、澳門特別行政區、臺灣地區居民及外國人參加注冊會計師全國統一考試辦法》，增加考生成績復核規定，取消綜合階段考試年限，進一步完善考試制度和規范考試組織工作。啟動《注冊會計師全國統一考試違規行為處理辦法》的修訂工作?？偨Y實施機考兩年來的經驗，制定和修訂《注冊會計師全國統一考試考務管理辦法》等15項考務管理制度，進一步提高考試管理服務工作的科學性和規范性。
改進考生服務工作。進一步優化和簡化與考生相關的工作流程，提高人性化服務水平。提前公布考試報名和考試時間安排，方便考生合理安排時間計劃；在報名環節取消應屆畢業生第二次現場資格審核程序，取消國外學歷須經公證機關公證的要求，報名期間認真解答考生咨詢，加強宣傳和提示提醒，做好相關服務工作；將考生申請成績復核的方式由現場申請改為網上申請；及時辦理免試核準、成績證明、換證審核，以及合格證的發放等日常服務工作，妥善回復考生來信和接待考生來訪。
扎實組織實施考試。發布20xx年度考試報名簡章和考試大綱，修訂出版考試輔導教材，組織開展全國考試報名工作。2014年有63、25萬人報考，共計164、55萬科次。推進考試題庫建設，并取得階段性成果。順利完成機考公司招標、考場機位檢查、機考系統優化、專家試題命制等工作。嚴密部署考試現場組織的各個環節，妥善應對考試中出現的突發情況，安全、平穩實施專業階段、綜合階段、歐洲考區考試和英語測試，完成考試評卷、成績發布、違規考生處理等工作。
三、業務開發引導和專業技術指導并重，推動事務所做強做大和做精做專。
自“五代會”確立新業務拓展戰略以來，中注協通過制定發布《注冊會計師業務指導目錄》和專項業務技術指引、會同地方政府和地方注協創建會計服務示范基地、針對新業務領域開展專題培訓等多種方式，指導事務所開拓新業務領域，行業非審計業務收入占比由的16%提升至的28%。同時，印發《關于支持會計師事務所進一步做強做大的若干政策措施》和《關于提升注冊會計師行業服務金融業發展能力的若干意見》，積極推動事務所做強做大，行業業務總收入從的375億元增長到的563、21億元。2014年，進一步采取措施，深入推進新業務拓展戰略和做強做大戰略。
指導事務所開發新業務領域。編發《注冊會計師業務指導目錄（20xx年）》，梳理業務項目達436項，較20xx年指導目錄新增項目147項，為事務所拓展新業務領域提供指導思路。針對工商登記制度改革、財政預算績效評價、司法會計鑒定、公司秘書、管理咨詢等中小事務所轉型的重點業務方向，采取“送教上門”方式提升中小事務所承接新業務的能力，推動事務所加快業務轉型步伐。
加強專業指導和技術支持。制定發布《商業銀行審計指引》和《高等學校財務報表審計指引》，研究起草《會計師事務所財政支出績效評價業務指引》，為事務所承辦相關業務提供技術支持；結合行業工作實踐和會員需求，編寫發布《中國注冊會計師職業道德守則問題解答》，為注冊會計師執行職業道德守則提供指導；發布第二批共7項審計準則問題解答，就會計分錄測試、重要性及評價錯報、項目質量控制復核、集團財務報表審計、會計估計、貨幣資金審計、持續經營等領域中的審計實務問題作出指導。跟蹤研究準則實施情況，編寫上市公司報審計和內部控制審計情況分析報告。主持制定《注冊會計師職業判斷指南》，并由“海峽兩岸及港澳地區會計師行業交流研討會”發布。翻譯出版并向廣大事務所贈閱《中小會計師事務所質量控制指南》和《運用國際審計準則執行中小企業審計指南》。研究答復會員在執業過程中遇到的黃金租賃套保業務、政府專項審計業務等專業技術問題，做好專業技術咨詢服務工作。
指導推進示范基地建設。召開會計服務示范基地第四次聯席會議，總結交流基地建設經驗，對下一步基地建設提出要求。梳理已建成11個會計服務示范基地和3個試點項目的工作，結合當前形勢發展，積極穩妥地推進新基地的遴選工作。組織開展對重慶等擬建示范基地申報材料前期審核工作，研究并推進解決蘇州、武漢、深圳、云南等示范基地發展中遇到的新問題。
多措并舉推動事務所做強做大。研究論證職業責任保險投保系列文件，修改完善事務所品牌建設指南，做好“做強做大政策措施扶持獎勵資金”的申報與審核工作，推動事務所做強做大。修訂完善事務所綜合評價辦法，完成2014年事務所綜合評價工作，發布事務所綜合評價全國前百家信息。20度，全行業實現業務總收入563、21億元，同比增長10、51%；前百家事務所業務收入合計347、56億元，占全行業總收入的61、81%，其中，業務收入超過1億元的有46家，超過5億元的有15家，超過10億元的有11家，超過20億元的有6家。
四、完善行業信息化頂層設計，扎實推進行業信息化戰略。
行業信息化戰略自“五代會”確立并實施以來，中注協制定發布信息化建設總體方案和主要任務分解表，在行業管理層面、協會管理層面和事務所管理層面推進行業信息化建設，不斷完善行業管理信息系統，建成行業法律法規庫、行業經濟數據庫、高清視頻會議系統并投入使用，推進大型事務所審計軟件的開發，開展中注協網絡安全升級改造。2014年，重點開展了信息化戰略頂層設計咨詢與完善工作，進一步深化信息化戰略實施。
開展行業信息化戰略中期評估。對20xx年以來行業信息化戰略實施情況開展中期評估，聘請專業咨詢公司開展行業信息化建設咨詢服務，進一步完善行業信息化頂層設計方案；成立行業信息化實施工作領導小組，組織召開全國注冊會計師行業信息化建設推進（視頻）會議，完善行業信息化組織建設與制度建設；赴地方注協和事務所開展實地調研，組織行業信息化情況網上問卷調查，形成《中國注冊會計師協會信息化戰略規劃行業管理信息系統評價報告》。
指導推動事務所信息化建設。研發完成大型事務所審計軟件，并在9家證券資格事務所部署使用；成立大型事務所審計軟件實施委員會，促進大型事務所審計軟件的應用；籌建中小事務所審計軟件提升委員會，支持提升中小事務所審計軟件功能質量；發布《會計師事務所信息化建設獎勵辦法》，扶持獎勵事務所信息化建設工作；完善法律法規庫應用服務，2014年新增26個實務專題和240個實務案例，法律法規數量達34萬余條，全年事務所使用率達到76%，開發上線法律法規庫移動應用版；完成經濟數據庫集中采購，為證券資格事務所免費部署客戶端1500個，提供審計執業所需要的經濟數據和分析工具。
提升協會信息化管理系統。開展注協機關協同辦公系統項目建設調研工作，形成《中國注冊會計師協會協同辦公系統需求設計報告》；提升行業管理信息系統的應用能力，改進完善財務報表、注冊管理、行業監管和考試管理等子系統；開展注協網絡信息安全改造，提升網絡信息安全防護水平；利用高清視頻會議系統召開視頻會議10余次，注冊會計師考試中央監控運行45小時，利用遠程教育培訓系統保障遠程教育培訓班順利進行。
五、嚴格行業監管，規范行業秩序。
中注協一直高度重視行業監管體系建設和監管工作創新。近年來，創新性地開展年報審計監管約談，提示事務所審計風險；改革完善執業質量檢查制度，落實風險導向檢查理念，強化事務所系統風險檢查；制定檢查人員管理辦法和廉政紀律“十不準”，加強檢查過程的專家指導和檢查結果的研究論證；綜合治理行業不正當低價競爭，組織證券資格事務所發出反不正當低價競爭倡議書。2014年，進一步加大了上市公司年報審計監管約談和證券資格事務所執業質量檢查力度。
開展上市公司年報審計監管。針對20xx年年報審計工作發布通知，強化年報審計風險管控理念。與中國證監會會計部聯合舉辦證券資格事務所審計培訓班，總結年報審計工作實踐，提示執業風險，對年報審計工作提出要求。年報審計期間，先后開展13批次的年報審計監管約談，涉及證券資格事務所17家、上市公司16家。持續加強上市公司年報審計的事前事中監控，專人跟蹤上市公司年報披露情況，編發年報審計情況快報16期，提醒事務所謹慎執業，嚴控風險。重點關注上市公司審計收費情況，對有關部門組織的3項重大審計服務招投標，共計5個階段，涉及30家事務所的總體情況進行跟蹤監控。
完成事務所執業質量檢查工作。中注協共派出8個檢查組、97名檢查人員，歷時1個多月，對8家證券資格事務所及其21家分所的執業質量進行系統檢查。抽查審計報告118份，其中，上市公司審計報告49份，ipo審計報告5份，非上市公眾公司審計報告11份，內控審計報告21份，其他報告32份，涉及公司97家，形成81萬多字的檢查報告。經專家論證并經中注協懲戒委員會、申訴與維權委員會審議決定，對存在嚴重問題的2名注冊會計師實施行業懲戒。修訂發布《中國注冊會計師協會執業質量檢查人員管理辦法》，強化檢查人員的選聘、培訓與考核，加強檢查人員隊伍建設。指導各地方注協完成本地區非證券資格事務所的執業質量檢查工作，各地方注協共抽調檢查人員946名，檢查事務所1438家。
加強注冊管理與會員服務。組織和指導各地方注協完成20xx年注冊會計師任職資格檢查工作。20xx年，全國應參加年檢的注冊會計師98007人，同比減少314人；通過年檢91869人，通過率93、74%，同比下降0、46個百分點；因完全喪失民事行為能力、受到行政或刑事處罰、未在事務所專職執業等原因不予通過年檢4119人，不予通過率4、20%，同比增加1、75個百分點；因未參加年檢、未完成繼續教育、未交納會費等原因暫緩通過年檢1951人，暫緩通過率1、99%，同比下降1、36個百分點。做好非執業會員發展和服務工作，將考試全科合格證發放工作與會員入會結合起來，為全科合格考生入會提供便利。規范和完善外國及港澳臺地區會員入會和管理流程。組織開展第二批資深會員評定工作。截至2014年12月31日，全國共有事務所8295家，注冊會計師99045人，非執業會員103566人，其中外國及港澳臺地區非執業會員508人。
六、深化對外交流與合作，提升行業國際形象和地位。
中注協高度重視對外交流與合作，先后與50多個境外會計職業組織建立友好交往關系，與其中20多家簽署30余項合作協議和備忘錄。積極參與重大國際會計審計事務的決策，目前共派出和推薦7名代表在國際和區域性會計職業組織中任職，對國際準則修改和制定發表意見，多次承辦國際會議，不斷擴大行業國際影響力。2014年，行業對外交流合作取得新的成果。
加強與國際和港澳臺地區會計職業組織的交流與合作。組團參加在意大利羅馬舉行的第十九屆世界會計師大會，余蔚平部長助理以《匯聚會計力量助推財政透明和經濟可持續增長》為題發表演講；組團參加在澳門舉辦的2014年“海峽兩岸及港澳地區會計師行業交流研討會”，以“職業精神與職業判斷”為主題進行深入研討，并發布《注冊會計師職業判斷指南》。全年共接待國際和境外行業組織及會計公司來訪團組50余批次。中注協駐港聯絡處在加強與香港地區其他會計職業組織的聯系和合作、做好香港地區考生服務和香港考區組織管理、服務香港地區非執業會員等方面發揮了重要作用。此外，積極參與wto、中美投資協定、中歐投資協定、中澳自貿區談判及有關多雙邊談判的研究工作，就會計服務市場開放政策提出意見建議。
積極參與國際標準建設。受國際綜合報告理事會（iirc）委托，主持完成《國際綜合報告框架》中文譯本的審校。就國際會計師聯合會的準則草案、咨詢文件等研提反饋意見，并派代表直接參加國際標準的制定，提高國際規則制定話語權。全年就國際會計師聯合會及其下屬專業委員會、特許管理會計師公會、公共政策與監管咨詢小組的相關征求意見稿研提反饋意見30余次。
加強行業國際事務人才培養。修訂《國際及區域性會計職業組織任職代表管理辦法》，成立中注協國際審計準則研究組、會計問題研究組、職業道德問題研究組，為行業代表更好地在國際及區域性組織發揮作用提供支持。建立行業國際事務人才儲備庫，完善國際事務人才的選拔、推薦和考核機制，積極推介行業代表尤其是領軍人才到國際組織任職。
七、加強協會建設，提升協會服務和管理能力。
“五代會”以來，理事會和常務理事會充分發揮決策職能作用，對重大問題的審議履職盡責、認真嚴謹；新增綜合報告委員會，理事會下設的專門（專業）委員會達到14個，在行業工作的相關領域發揮了積極的決策或咨詢作用；中注協秘書處發布關于加強協會作風建設和規范化建設的通知，協會內部的各項管理制度達到108項，不斷提高秘書處的執行能力和規范化水平。2014年，協會建設得到進一步加強，服務和管理能力得到進一步提升。
完善協會治理機制建設。以通訊方式召開兩次理事會會議和兩次常務理事會會議，就中注協工作總結與工作要點、事務所綜合評價辦法、部分理事與常務理事更換（增補）等事項進行審議，充分發揮理事會和常務理事會的決策職能。開發完成并上線運行理事會工作平臺，提高理事會審議效率。分別召開教育培訓委員會、注冊管理委員會、懲戒委員會、申訴與維權委員會會議，發揮專門（專業）委員會的議事和咨詢作用。創新秘書處工作機制，就專項問題成立工作小組，集中行業專家力量進行專門研究。秘書處認真落實理事會決議，其中，就理事會第四次會議提出的創新培訓模式完善人才培養體系、扎實推進金融行業審計業務拓展、加大對中小事務所的支持力度、嚴厲整治低價競爭行為、加強行業統戰工作等意見建議逐一研究，在2014年工作中認真落實。
推進與地方注協的工作互動。組織召開全國注協秘書長工作會，舉辦全國注協秘書長領導力培訓班。分別召開全國考試、培訓、監管、財務等工作會議或舉辦培訓班，研究部署工作，溝通反映情況，形成工作合力。建立地方注協專用工作郵箱和qq群，編發地方注協工作信息，及時通報和宣傳地方注協相關工作。
積極開展對外協調和行業宣傳。支持行業代表委員就完善政府購買服務和招投標機制提出議案，主動協調財政部有關司局，就完善政府購買專業服務中招投標機制提出建議，推動完善政府購買服務辦法；就注冊會計師協助海關開展稽查核查工作與海關總署進行深入溝通，并達成初步共識；支持行業全國人大代表就銀行函證問題提出議案，組織銀監會、國資委、國有商業銀行和事務所代表，就規范銀行函證回函工作進行專業研討，并協調推動銀監會解決銀行函證實務問題。圍繞行業中心任務和重點工作，不斷拓展行業宣傳的形式和渠道，加強與媒體的溝通合作，全年各類媒體報道行業工作近1000篇次；積極改進《中國注冊會計師》的編輯出版工作，全年編發《中國注冊會計師》12期、非執業會員電子期刊12期；全年編發《工作簡報》30期、《情況通報》77期、《黨建工作簡報》63期、《黨建情況通報》12期、《行業青年風采》6期、《行業發展研究資料》7期；中注協網站發布上網信息4000余條，制作行業宣傳冊（英文版）；開通中注協官方微信公眾平臺，關注群體達6萬余人；編寫出版《中國注冊會計師行業發展報告2014》，是中國注冊會計師行業發布的首份行業發展報告。
加強行業重大問題研究和法律研究。就《證券法》《審計法實施條例》《稅收征收管理法》《企業信息公示條例》等法律法規的修訂、制定向立法機關研究提出行業意見和建議。開展“全面深化改革對注冊會計師行業新要求”專題研究工作，圍繞會計服務市場開放、非上市公司審計服務等專題形成初步研究報告；補充修訂《主要國家和地區注冊會計師行業管理體制研究》，對15個國家和地區的有關法律法規進行國別研究和深入比較；完成《中國注冊會計師行業發展規劃（-）》中期評估，提出“十二五”中后期行業發展戰略規劃的具體實施措施和建議；在11個省市開展注冊會計師行業服務財政管理和改革的調研，對政府購買注冊會計師專業服務市場進行全面了解和分析，并提出相應建議。
加強會費收支管理，為行業發展提供財務支持。每年聘請外部審計機構對年度財務收支和財務報表進行審計，均為無保留意見審計報告。同時，接受國家審計署、財政部、國家發改委、稅務部門等相關政府機構的不定期檢查與指導，均得到充分肯定。針對2014年會費收入增長趨緩、會費支出規模持續擴大的新形勢，以服務廣大會員、提高財務管理水平為出發點，秉持“厲行節約，勤儉辦會”的原則，嚴格會費管理，規范財務收支，加強內部控制，集中資源支持行業發展。
轉載自 FANwEn.cHazIdiAN.coM
加強秘書處組織建設、干部隊伍建設和作風建設。認真落實中央“八項規定”和財政部黨組作風建設39項實施辦法，以“反四風”、“破三難”為重點加強協會作風建設和廉政風險防控體系建設，落實黨風廉政建設主體責任，完成教育實踐活動整改任務落實工作。強化協會內部管理制度建設和內部控制，嚴格采購與合同管理，防范內部控制風險。嚴格文件政策制定和征求意見程序，提高文件政策制定的科學性。完善協會崗位管理制度體系，制定崗位管理系列辦法，修訂《崗位手冊》，加強干部職工培訓培養和輪崗交流。加強協會機關黨建，指導推動工青婦組織開展群眾活動，活躍機關文化生活。中注協團支部榮獲2011—年度中央國家機關“五四紅旗團支部”稱號。
八、扎實開展行業教育實踐活動，加強行業黨建和統戰群工工作。
中國注冊會計師行業黨委自20xx年成立以來，認真落實黨中央、國務院和財政部黨組的各項部署，依托財政系統領導優勢和注協系統組織優勢，組織帶領行業各級黨組織積極開展學習實踐活動和創先爭優活動，全面推進注冊會計師行業黨的建設，實現黨的組織和工作在行業的全覆蓋，理順行業黨組織隸屬關系和黨員組織關系，創建“條塊結合、充分發揮行業黨組織作用”的黨建工作管理體制，為社會組織開展行業黨建探索了新路。行業黨建工作的成果，也有力保障和促進了行業的科學發展。2014年，按照黨中央的統一部署和財政部黨組的安排，在注冊會計師行業組織開展了第二批黨的群眾路線教育實踐活動，行業黨建和群團工作取得新的進步。
圓滿完成行業教育實踐活動。根據中央部署精神和要求，財政部教育實踐活動領導小組印發《關于在注冊會計師行業開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動的指導意見》，成立注冊會計師行業指導辦公室，余蔚平部長助理兼任辦公室主任。全國行業黨委在深入調研的基礎上，印發《會計師事務所黨員從業人員作風方面存在的突出問題》，提出“四風”的問題的13種具體表現；加強行業教育實踐活動的指導，建立活動進展情況雙周統計通報制度，選擇12家事務所作為教育實踐活動聯系點并深入開展調研工作。各地區行業黨組織和事務所黨組織按照活動總體要求，積極開展為民務實清廉的價值理念學習教育，深入查擺問題，推進整改落實。全行業共有3300多家事務所黨組織及其黨員參加教育實踐活動，共查擺問題1多個，制定整改措施10000多項，解決問題9600多項，編發簡報600余期，宣傳典型50多個，深化了全行業對馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線的認識，推動解決了一批突出問題，促進了行業持續健康發展機制的形成。
不斷夯實行業黨建基礎。完善行業黨建工作機制、省級行業黨組織年度工作考核制度以及行業黨建信息季度統計通報制度。印發《關于總結和提煉會計師事務所支部工作法的通知》，指導事務所總結提煉支部工作法78個；組織開展全行業先進基層黨組織和優秀個人評選表彰，表彰先進個人1136人，表彰一批優秀行業黨組織和優秀事務所黨組織。加強行業基層黨組織隊伍建設，修訂行業發展黨員制度，制定行業黨員管理制度，舉辦事務所黨組織書記培訓班和行業黨務工作者專題培訓班。截至2014年12月31日，全行業共有事務所獨立黨組織和聯合黨組織3412個，黨員38397人。
扎實推進行業統戰工作。為行業代表人士參政議政提供支持，開通“注冊會計師行業提案議案建議交流平臺”，做好“兩會”期間行業代表人士的支持服務工作，加強提案議案的后續跟進和相關宣傳；完善行業代表人士數據庫，推進行業代表人士參政議政、擔任政府部門咨詢專家等工作；舉辦第四期注冊會計師行業代表人士培訓班。
積極開展行業團建工作。組織行業“青年文明號”集體開展“兩帶頭、雙爭創”活動和網絡倡文明行動。開展“注冊會計師行業青年專家服務團”對口幫扶活動，赴寧夏為企業、創業青年和高校學生提供專業咨詢服務和舉辦專業知識講座。完成行業“青年五四獎章”、“五四紅旗團委（團支部）”等評選表彰工作。推動行業團組織覆蓋工作，截至2014年12月31日，除西藏外，全國各省區市均已成立行業團組織，成立團組織的事務所數量達1358家，行業中團員數量達到31797人。2014年，推薦10名行業優秀青年擔任全國青年企業家協會理事、常務理事，1人獲得團中央頒發的“全國優秀共青團員”稱號，1家團組織獲得“全國五四紅旗團支部”稱號，4名行業青年榮獲“全國青年崗位能手”稱號。
一年來，行業發展和協會工作取得了新的成效，行業形象和地位得到新的改善和提升，得到了社會各界和相關部門的廣泛關注和認可。與此同時，行業發展和協會建設仍面臨一些困難和挑戰。全面深化改革對行業提出的新要求還需進一步深化研究，行業專業服務能力的提升還要做大量工作，事務所內部治理機制和風險控制水平有待進一步加強，綜合治理不正當低價競爭的力度還需進一步加大，行業信息化建設的任務仍然很重，專門（專業）委員會的運行機制和效率仍需進一步研究提升，等等。為此，需要在總結近年來行業發展戰略實踐和行業管理服務工作的基礎上，進一步深化對市場經濟規律和國家建設全局的認識，提升行業發展的科學性，增強行業工作的針對性，以行業建設的科學態度和扎實工作來貫徹落實十八屆三中、四中全會精神，以行業誠信執業、規范執業的實際行動來服務全面深化改革，推動行業發展再上新臺階。
計劃書是黨政機關、企事業單位、社會團體對今后一段時間的工作、活動作出預想和安排的一種事務性文書。下面我們來計劃一下排球協會的活動吧。
：20xx年10月18日。
1,、在社團聯合會提供的社團招新時間段內安排兩至三名干事或者會員在指定的攤位前接受同學們的咨詢和報名（具體人員有內部決定）。
2、安排三到四名會員或干事在校道上做流動宣傳，主要是向廣大學生派發一千份的宣傳單張。
3、布置招新攤位。制作宣傳展板并把它布置在攤位上。另外，高掛我們協會的會旗，以吸引同學們的注意。
4。.、初步擬定新招收20名新會員，干事4名/。
5、報名結束后，在10月20號的晚上21：15分召開迎新大會，并在會議上接受競選干事的報名。
6、向新會員征收會費（在15到20元，待定）。
7、在迎新大會上介紹本協會在未來一年內的活動計劃。
以上是這次的招新計劃，在執行的過程中如果有什么沖突或者有反對意見，及時向協會負責人反應，如有需要將做出更改和必要的解釋。如果不是特殊情況將按照原計劃進行。
本協會的年度計劃主要有三個部分組成，一：協會的招新。二：協會的活動。三:協會的建設。
招新基本在九月份進行，屆時，我們將會進行三個方面的宣傳，爭取招新到更多的人，建設我們協會，是我們協會變成武漢紡織大學最好的協會之一。
（1）我們會根據社聯發的傳單進行宣傳，作用最少的傳單發揮最大的作用，希望讓每個新生了解我們協會，走進我們協會，愛上我們協會。
（2）我們的宣傳版也是一個方面，豐富的內容，精煉的文字，能最大程度的宣傳我們協會，讓大家加入我們這個大家庭。
（3）我們還會在大一新生。
軍訓。
的時候做宣傳，希望通過我們的宣傳和介紹，讓大家喜愛我們，愛上排球。
上學期我們的活動主要有：
（1）我們的傳統活動“紡大杯”，這個是必不可少的，是我們學校的排球最高賽事，代表這我們學校最高的排球比賽?；顒釉谑路葜潦辉路萜陂g進行，由排球協會提供裁判和比賽用球，由各個學院選拔出最優秀的排球運動員，可以參考上屆的“新生杯”。運動員主要又大二的組成，以各個學院為單位，追逐最高的榮譽，奪取紡大杯。
（2）我們還將舉行“社團杯”，參賽單位由學校的各個組織進行，由排球協會提供裁判和比賽用球，活動時間在十一月至十二月進行，各個組織派出自己新招的干事，進行比賽，角逐出一、二、三名。目的在于磨合各個組織的團結度。還可以宣傳排球這項運動。
下學期的活動主要有：
（3）我們組織的“畢業杯”，由我們排球協會提供裁判和比賽用球。這個活動主要是由大四的學長學姐們進行，時間在每年的五月至六月進行，目的在于增進大四同學的感情，對母校的留戀，同時讓他們放松緊張的就業壓力，靜靜的享受體育帶給他們的快樂，樹立一個團結向上的精神。
附錄（以下活動是可以選擇的）：
1)我們組織進行活動，鼓勵全校所有學生積極參加體育活動，熱愛大學生活，喜愛上排球，進行設點報名，由全校學生自愿報名，之后我們進行分組，給他們時間訓練和磨合，最后讓他們進行比賽。時間待定。
2)我們可以組織所有跟體育有關的社團，一起進行一個球類運動會，有全校自愿報名和學生推薦，最有算取綜合分數，進行排名，角出綜合實力最強的隊伍。
(1)我們將在我們協會中選出最優秀的運動員，成立校隊，我們將自行進行訓練，可以代表我們學校和其他高校進行比掃，爭取打入湖北省大學生排球聯賽！
(2)我們會設立幾個部門，讓大家分工合作，使我們協會的工作有條不紊的進行，提高工作效率，建立一個積極向上，團結的組織。
(3)我們到明年交接工作時，我們會親自培訓我們的最優秀，最能干的會員，讓他們熟悉我們的工作流程，知道如何去建設我們的協會，以及創新我們組織，以便他們接收后高效的完成工作，有利于我們協會的發展。
以上就是我們x大學排球協會20xx—20xx年度的。
工作計劃。
為了豐富校園文化生活，加強同學們之間的交流，進一步讓會員掌握各種計算機知識、了解軟件、鉆研網絡技術、進行it操作等。通過對上學期工作總結，制定本學期活動計劃如下：
協會納新活動：根據學校安排，在新生報到的時間設點進行社團納新活動，并且建立會員檔案。
上課安排：國慶假期以后，安排每個星期天上午開始上課，請專業老師進行計算機知識講課，如：wordeexcelphotoshop等軟件的知識以及操作。并且實現前面三個禮拜上理論知識課，第四個禮拜到機房進行上機操作，把所學到的理論知識賦予實踐。其上課的具體地點將另行通知。
計算機過級知識講座為了豐富同學們的校園活動，提高會員對計算機知識的了解，計劃于本學期x月底舉行一次計算機知識講座。1、講座將邀請---老師來。2、講座僅限本協會會員參加。3、具體時間和地點另行通知。
舉行本協會一年一度的多媒體創意杯為了進一步提高會員計算機技術能力，增強對計算機的興趣愛好，加強會員之間及校友之間的交流與溝通，促進校園氛圍，計劃于11月中旬舉行一次全校性的制作大賽。
1、本次比賽為全校性質的活動。（四川文理學院的學生均可報名參加）。
2.、參賽同學在規定的時間內交一份自己設計的作品于本協會。（如ppt，繪聲繪影···）。
3、請專業老師對上交的作品進行評分，并分出名次，張貼公告欄。
4、此次比賽設一等、二等、三等獎及優秀獎若干名，屆時頒發榮譽證書及獎品。
舉辦計算機協會全體成員友誼聯賽促進各成員之間的友誼，豐富校園生活，舉行一系列的體育活動比賽。如：羽毛球籃球乒乓球網球等。具體時間地點另行通知。
組織同學們在多媒體教室觀看影片為了給同學們的課余生活增添樂趣，增強同學們的愛國情操，培養樂觀積極向上的生活態度。本協會將在課余時間給同學們播放愛國電影勵志電影等。具體時間地點另行通知。
與本校其他兄弟社團聯手舉辦一系列的活動。
為了更好進行社聯舉辦的游園活動，本協會將收集大家的意見，增添一些有創意有趣的活動項目，并打造本協會的特色節目。
總結本學期工作。注；因特殊情況本計劃可作適當調整。
20__年是【中國共產黨__屆三中全會全面深化改革決定】的開局之年，是國家[全民健身計劃(20__-------20__年)】重要實施年，也是__市武術協會持續健康發展的關鍵年。為進一步落實省，市有關部門的工作要求，推動我市武術協會工作不斷向前發展，特制定__市武術協會20__年工作安排如下：
一、指導思想和主要任務。
以黨的__屆三中全會精神為指導，進一步改革發展__市武術協會工作，加強班子建設，創新武協工作;健全基層組織;強化隊伍建設;搞好理論研討，促進交流對接;加強段位管理，推動晉級培訓;抓好網絡建設，擴展武協影響;不斷總結經驗，推動‘’六進‘’工作;加大活動力度，活躍文化生活，為把__武協真正版辦成群眾信得過的‘’習武人員之家‘’而努力工作。
二、工作重點。
(一)，加強班子建設，創新武協工作。
加強領導班子建設，是抓好武協工作的關鍵。在新的一年里，我們要集中精力抓好領導班子自身建設。要認真搞好班子成員分工責任制，把職責落實到人。充分發揮班子成員的主觀能動性，各司其職，各負其責，把分管的工作認真抓好。要推行民主管理，凡是涉及武協工作的主要事項要共同商量，科學決策。要加強團結，顧全大局，相互溝通，相互支持。要進一步增強創新意識，改進工作方法，創新工作模式，不斷研究和探索武協工作的新形勢，新特點，使武協的工作，更加貼近會員，貼近群眾，貼近社會，不斷增強武協工作的生機和活力。
(二)健全基層組織，強化隊伍建設。
按照省，市有關部門領導的要求，今年市武協要集中精力籌建好__市武術協會太極分會，并組建龍山區和西安區兩個太極分會。及少林拳分會，要認真抓好海選工作，選舉好各分會的副會長和秘書長。要強化武術隊伍建設。努力提高習武人員的素質。堅持以‘’習武育人，傳承武術‘’為宗旨，努力加強習武人員的道德修養。加大思想教育的力度，努力把我市習武人員培養成為一只‘’尚武崇德，尊師愛友，互教互學，以師會友，切磋技藝，講禮守信，見義勇為‘’的高素質的習武人員隊伍。
(三)抓好理論研討，促進交流對接。
搞好武術理論研討工作，是促進武術活動不斷提高的重要內容。市武協今年將把武術理論研討工作做為重要工作內容。將要拿出一定的精力舉辦1------2次理論研討會。并組織有關人員武術理論研討的范圍和項目進行研究和撰寫。力爭寫出有一定份量的論文并向上級有關部門推薦。并對成績突出者給予一定的獎勵。今年市武協準備加大走出去的力度，加大與兄弟市縣各類武術交流，對接和聯誼活動。在有可能的情況下，還將組織部分會員去國外和港澳地區考察學習，以擴大武術協會的凝聚力和影響力。
(四)加強段位管理，搞好晉級培訓。
市武協今年要突出抓好太極拳段位制標準化管理工作。建立會員段位檔案，完成段位制標準化體系建設。要建立和完善段位制考試制度，形成一套科學的段位制晉級程序。要舉辦好各段位的培訓班，逐步提升會員的自身素質，擴大段位制的社會化普及程度。
(五)抓好網絡建設，擴展武協影響。
武術活動是一項即有建身，防身功能，又是體育競賽項目的活動。我們要充分利用網絡等有效形式，廣泛宣傳武術活動在社會生活中的不可或缺性。讓社會各界了解武協的工作性質，特色和內容，宣傳武術界的各種新動向，活動及比賽信息，吸引人們喜愛并參與武術活動，使廣大群眾把武術文化當成娛樂生活的一個重要組成部分。通過網絡建設讓習武者了解武術的發展情況，為武術的普及和推廣創造良好的氛圍。今年市武協將著手建立市，區武協聯網機制，會員聯網機制及時把武協的各種信息發到每個會員網上，使互聯網成為廣大會員交流的平臺。
(六)不斷總結經驗，推動(六進)工作。
讓武術活動進工廠，部隊，學校，鄉村，社區是上級武協的一項工作要求。今年市武術協會要在不斷總結經驗的基礎上，推進‘’六進’‘的不伐，其中一項重點工作是加大推進武術活動進社區的工作力度。一是加大與社區和有關部門溝通的力度，以獲得有力的支持。二是在社區開辦各種武術訓練隊，表演隊，讓社區武術活動活躍起來。三是培養和引進一批武術教練員進社區，推動社區武術活動的開展。四是在條件成熟的條件下，準備召開一次‘’六進‘’活動經驗交流會，推動‘’六進‘’工作不斷向前發展。
(七)加大活動力度，活躍文化生活。
今年市武協將把工作的重點放在加大各項活動上來。要圍繞各個季節時段，重大節假日，紀念日等開展各式各樣的武術活動。各區太極拳分會可根據自身特點舉辦一些小型多樣的武術活動。市武協今年重點抓好以下幾項大型活動。
1，春節。
2，三八婦女節，武術健身活動。
3,8.8日全民健身日，大型武術表演活動。
20__年是協會承上啟下，繼往開來的一年。協會必須緊緊抓住目前難得的發展機遇，在新的起點上，繼續發揚不怕困難、敢闖敢干、勇為人先的精神，創新發展思路，以多層次、多方面的行業活動為抓手，提升組織協調能力，強化服務職能;以推動開展社會藝術培訓教師資格認證為中心，建立和完善行業自律機制;以開展“全國四城區文化市場管理論壇”為契機，持續推進協會規范化建設。團結協作、銳意進取，努力開創協會工作的嶄新局面。
一、強化服務職能，拓寬服務范圍，提高服務質量。
服務是協會的生命，是協會工作的第一要務。協會必須準確性把握行業需求，有針對性地開展各項服務工作，創新服務手段，豐富服務內容，追求質量，講究實效。今年，在做好基礎服務的前提下，重點要做好以下幾方面工作：
二、以打造“藝培杯”品牌賽事為重點，繼續舉辦各類行業活動，團結行業力量，樹立行業形象，擴大協會影響。
活動是協會發揮功能的載體。20__年，協會將會繼續開展“藝培杯”雙鋼琴表演賽，提前宣傳，提前準備，立足深圳，輻射全國，力爭在參賽規模、組織協調等方面較上一屆有較大的提高。同時，積極嘗試將“藝培杯”辦成一個系列的活動，針對我市舞蹈培訓機構眾多，舞蹈學員廣泛的情況，擬策劃增加舞蹈方面賽事。20__年是中國的奧運年，為了表達深圳人民期盼奧運、暢想奧運的心情，協會將策劃主辦藝術培訓行業迎奧運系列活動，樹立我區藝術培訓行業的健康形象。深圳市青少年藝術沙龍是協會打造的品牌活動，今年，協會將組織知名品牌單位深入社區，多點開花，通過不定期舉辦該活動，展示會員單位實力，擴大協會知名度。
三、加強行業規范力度，促進行業自律機制建設。
行業自律是協會的重要職能。社會藝術培訓行業能不能持續健康發展，關鍵在于能不能建立有效的行業自律機制，能不能為行業單位創造一個良好的干事創業的環境。針對行業內目前存在的問題，協會將優先做好下列工作：
1.推行社會藝術培訓教師資格認證。社會藝術培訓行業的諸多問題，如教師隊伍良莠不齊、教師私自帶走學員、教師流動性太高等等，均與社會藝術培訓教師有關。因此，為維護整個行業的利益，非常有必要開展教師資格認證。協會將聯合國內權威藝術院校成立“社會藝術培訓教師資格認證委員會”，通過培訓、撰寫論文、考試等方式，檢驗申請人員是否具備相應資格，確保所有持證社會藝術培訓教師均具備相應專業知識和教學能力，優化教師隊伍，保證各機構教學質量。協會將持續對持證教師行為進行監督，將其納入規范化管理之中。
2.繼續開展“藝術培訓知名品牌”和“藝術培訓機構優秀教師”評選活動，通過不斷完善評選標準、評選方式方法，公正、公平地評選出具備實力、符合條件的機構和教師。并通過網站、媒體、活動等各種途徑，加大宣傳力度。以宣傳我區“藝術培訓知名品牌”和“優秀教師”為主，編印《深圳市中小學生藝術培訓指南》書籍，向社會公開發行，為全市中小學生推薦合適的藝術培訓機構和培訓教師。樹立典范，引導行業健康發展。
3.建立投訴協調處理制度。協會將在社會上廣泛公布投訴電話，建立處理制度，并將其與行業內各類評選、評優等活動結合起來，通過會刊、網站、公告等方式，定期公布藝術培訓機構與藝術培訓教師投訴排行榜，規范行業行為。
四、以京滬渝深“四城區公共文化發展論壇”為契機，快速推進協會規范化建設。
京滬渝深“四城區公共文化發展論壇”是全國較有影響的文化市場管理高峰論壇，今年由福田區文化局主辦。屆時主管部門將向北京、上海、重慶等地的政府文化主管部門重點介紹我區文化藝術培訓行業協會建設情況。因此，協會要以此為契機，突出重點，積極推進協會規范化建設。
1.制作規范的、能全面反映本協會情況的介紹和宣傳資料，利用各種渠道進行宣傳，提高協會知名度。由于協會屬新生事物，很多人包括有些業內人士，對于協會性質、職能、任務、工作方式都不太了解，因此，有必要通過協會宣傳資料，讓廣大市民、藝術培訓機構和從業人員了解協會，走近協會。
2.完善協會各項規章制度與工作制度。建立切實可行的崗位責任制、項目管理制度、獎懲制度、檔案管理制度等，保證協會正常、高效地運作。
3.編印《福田文化市場》會刊，加強協會信息化建設。繼續辦好“藝術培訓網”，充分發揮手機短信平臺作用，形成“一網一刊一平臺”的全方位、全天候信息傳遞渠道，保持與會員單位快捷、通暢的交流與溝通，及時提供行業資訊。
五、加大會員發展力度，不斷壯大協會力量。
協會與會員是魚水相依的關系。只有吸引更多的行業單位入會，協會才能真正地代表整個行業，協會的功能和作用才能得到最大限度地發揮。今年，協會將會調整會員發展思路，加大吸納會員的力度。通過主動拜訪、開展服務、組織活動、會員介紹等多種措施，發展在我區藝術培訓行業較有影響的青少年活動中心等機構及新成立的藝術培訓中心入會。同時，也要拓寬視野，積極發展深圳其它各區藝術培訓機構、樂器經銷商等單位加入協會。不斷擴大協會會員規模，努力提升協會凝聚力和影響力。
人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已，我們的工作又將在忙碌中充實著，在喜悅中收獲著，來為今后的學習制定一份計劃。那么你真正懂得怎么寫好計劃嗎？下面是小編為大家收集的自考協會招新活動計劃書，僅供參考，大家一起來看看吧。
豐富學校社團活動，增強在校學生對于自考以及專升本的認識，提高自身的全面素質，加強專業和道德的修養，同時為社團提供新鮮血液，激發社團的活力，給大家一個展示自己的平臺.
1、通過貼海報的形式提供同學們飛凡自考協會的招新報名時間和地點；
3.前期在大一新生軍訓期間，以走訪宿舍的形式，進行宣傳，在軍訓結束后，利用自習時間進行班級宣傳.
4.組織自考咨詢會，通過規范的組織活動，加強學生對社團的認識.
5.懸掛社團橫幅，吸引更多的人注意，擴大社團的知名度
6.通過校園廣播站進行宣傳
社團招新是新一屆領導集體上任的第一項重要工作，同時也是檢驗工作能力的試金石，根據會長的`工作安排，爭取在此次招新工作中取得較好的成績.
3.宣傳部負責活動的宣傳工作，提高社團的知名度
4.實踐部負責社團招新期間的后勤服務，保障招新工作的順利進行
5.學歷考試部向廣大學生提供詳細準確的自考及相關信息.為新生解答相關的疑問.
1.會長統籌招新各部工作，對工作進行策劃協調安排
2.招新人員應保證微笑，耐心服務，對于報名的新生的問題，應該熱心耐心的解答
3.根據人員的實際情況，確定值班制度.并及時整理報名表，避免報名表的遺失.
4.招新現場會費應由專人清點保管，并加蓋社團公章，不能出現人人伸手收費現象.
5.交接時應該清點報名人數及會費情況
6.擺臺當天應加強和兄弟社團聯系，互助互利!
1.招新結束，及時將報名信息統計，并反映給會長及各個部的負責人.
2.提前兩天通知報名學生面試的相關事宜
3.實踐部應于面試前將面試現場安排得當
4.將各部的職責及特點向新生介紹
5.招新工作結束，于適當時間組織社團集體活動，加強社團內部成員的交流。
二、地點：
三、負責人：
四、聯系電話：
六、招新計劃：
1，、在社團聯合會提供的社團招新時間段內安排兩至三名干事或者會員在指定的攤位前接受同學們的咨詢和報名（具體人員有內部決定）。
2、安排三到四名會員或干事在校道上做流動宣傳，主要是向廣大學生派發一千份的宣傳單張。
3、布置招新攤位。制作宣傳展板并把它布置在攤位上。另外，高掛我們協會的會旗，以吸引同學們的注意。
4、初步擬定新招收20名新會員，干事4名。
5、報名結束后，在10月20號的晚上21：15分召開迎新大會，并在會議上接受競選干事的報名。
6、向新會員征收會費（在15到20元，待定）。
7、在迎新大會上介紹本協會在未來一年內的活動計劃。
以上是這次的招新計劃，在執行的過程中如果有什么沖突或者有反對意見，及時向協會負責人反應，如有需要將做出更改和必要的解釋。如果不是特殊情況將按照原計劃進行。
語言是人與人交往的第二雙眼睛，而普通話是我們心靈溝通的橋梁。人與人關系的加強，大力推廣普通話，弘揚普通話文化已成為人們日常生活中必不可少的內容作為新一代的大學生，我們更應該緊跟時代發展的腳步，說普通話，提高普通話意識，在同一片天空下，用同一種語言笑迎八方賓朋，傳遞深情，凝聚力量，傳播中華文明。
中北大學信息商務學院演講與口才協會擬定開辦一檔由本協會組織，全院師生參與的脫口秀節目。旨在增進學生與老師之間、同學之間的交流了解，提供一個在快樂中接受指導、分享經驗、相互學習的的平臺，讓有能力的人有展示的機會，想提高的人有學習的目標。同時也提高協會各部之間的團結合作能力，發現并培養更多的人才。
希望我們這檔節目的推出，能更好地服務于同學，為學院的校園文化錦上添花。
一、活動背景。
中北大學信息商務學院演講與口才協會成立一年多以來，成功地舉辦了多次演講比賽、辯論賽、并積極地組織會員進行晨讀等活動，大大豐富了同學們的課余生活，為愛好演講、辯論的同學提供了一個展示自我提高自我的平臺，也為學院培養了一批批演講、辯論、主持、策劃……各方面的人才。因此我們具備了籌備這樣一檔節目的能力，也需要這們一個機會來使協會更加成熟。
13級大一新生的到來為協會注入了新鮮的血液，同時也對協會的發展提出了更高的要求——我們需要為同學們提供更加寬廣更加新穎的展示平臺，讓大家的大學生活更豐富多彩。
綜上原因，演講與口才協會在會長的`帶領和全體會員的一致推崇下，提出這份關于新成立脫口秀節目《沒事，找事兒》的策劃案。
二、活動內容介紹。
《沒事，找事兒》是一檔由演講與口才協會內部主持隊人員擔任主持，邀請學院內各類“風云人物”作嘉賓，面向全院學生開放的脫口秀類節目。每周日晚開辦，集娛樂、學習、交流、經驗分享于一體，風格幽默詼諧，內容積極向上，通過采訪、才藝展示、經驗交流等方式，使學生對取得成績的同學、受歡迎的老師有更深入的了解，也得到更多的機會接近他們，向他們學習。
活動初期，先由演講與口才協會內部干部(會長、副會長、部長等)作嘉賓，在不斷的探索與完善中，逐步邀請其它社團社長，學生會干部，成績優異的同學，有特殊才能的同學(如青歌賽、運動會、演講賽中的獲獎者)，受歡迎的老師，甚至是大家愛戴的領導……通過與他們面對面的交流，努力營造一種寬松又積極的學習氛圍，打造我們自己的“身邊偶象”，號召同學們向榜樣學習。
在活動中，要有目的地融入一些時事新聞，社會事件，網絡新鮮語言等，以開闊學生視野，豐富文化生活。并向全體同學征集好點子、校園新鮮事兒，以調動大家參與的積極性，也使節目更貼近我們的校園生活。
三、活動目的。
1、進同學們對學院各類拔尖人才、院老師、領導的了解，在娛樂中營造一種溫馨、團結、相互學習、相互促進的氛圍。
2、有利于同學之間的相互交流，分享經驗。
3、為有才能的同學提供一個面向全校展示自我的機會。
4、培養更多人才，促進協會發展。
5、豐富校園文化生活，開闊學生眼界。
四、活動主題。
《沒事，找事兒》。
五、活動宗旨。
在快樂中學習，進步，成長。
六、主辦方：
演講與口才協會。
總負責人：會長：羅超。
負責人：副會長及各部部長。
策劃：演講與口才協會策劃部。
顧問：會長助理。
面向群體：全院師生。
七、活動時間：
每周日晚七點。
活動地點：
待定。
八、前期準備。
1、主持隊征集同學們的意見，擬定要邀請的嘉賓及當期節目具體內容。
2、制做宣傳海報。
3、邀請節目嘉賓。
4、申請場地、話筒。
九、節目主要環節。
1、安排觀眾按時入場。
2、主持人上場作開場白，宣布并簡要介紹本期節目嘉賓。
3、嘉賓上場，進行自我介紹(可加入才藝表演)。
4、主持人對嘉賓進行多方面的訪問，使觀眾更另了解到場嘉賓。
5、在主持人的引導下嘉賓與觀眾交流，分享取得成績的經驗方法，講述自己的經歷(如遇到的挫折和趣事，總結出的經驗教訓)。
6、嘉賓回答同學們的問題，應邀展示才藝。
7、節目結束合影留念。
8、安排嘉賓和觀眾有序離場。
說明：主持人在主持語言中要盡量融入一些時健康、新鮮、貼近大學生活的時尚元素，以及一些時事、社會新聞事件，從而增強節目趣味性并開闊同學們的眼界。
如果請到的嘉賓是老師、院領導，要抓住機會多請教，拉近同學與師長之間的距離。
十、后期工作。
1、整理活動記錄，進行歸檔。
2、策劃部負責征集嘉賓和觀眾對節目的意見和建議，并在以后的節目中發揚優點，彌補不足。
3、在活動中發現協會內的人才，作為協會未來骨干。
十一、活動前后協會內部的具體任務安排。
會長助理：節目場地及必要設備的申請。
宣傳部：制作宣傳海報、條幅、板報。
外聯部：邀請嘉賓，如有需要，負責尋找贊助商獲得活動經費。
策劃部：節目內容策劃，資料收集整理。
編輯部：了解嘉賓事跡，寫采訪提綱，記錄節目內容。
培訓部：安排會場，發現人才。
組織部：負責節目的整體調度，確保節目的順利進行。
(我們力求用最少的花費，做出最好的節目)。
1、條幅制作費用。
2、節目中必要的道具費用。
3、留念照片沖洗費用。
4、給嘉賓和部分觀眾的記念品費用。
十三、細節補充。
1、所需設備：主持人話筒，照相機，與節目內容相關的道具。
2、收集整理節目照片、資料，以備在社團展示活動中宣傳展示。
3、在活動中發現并推舉各種人才。
4、節目結束后安排會員做好場地的清潔整理工作。
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本協會的年度計劃主要有三個部分組成，一：協會的招新。二：協會的活動。三：協會的建設。
招新基本在九月份進行，屆時，我們將會進行三個方面的宣傳，爭取招新到更多的人，建設我們協會，是我們協會變成武漢紡織大學最好的協會之一。
（1）我們會根據社聯發的傳單進行宣傳，作用最少的傳單發揮最大的作用，希望讓每個新生了解我們協會，走進我們協會，愛上我們協會。
（2）我們的宣傳版也是一個方面，豐富的內容，精煉的文字，能最大程度的宣傳我們協會，讓大家加入我們這個大家庭。
（3）我們還會在大一新生軍訓的時候做宣傳，希望通過我們的宣傳和介紹，讓大家喜愛我們，愛上排球。
上學期我們的活動主要有：
（1）我們的傳統活動“紡大杯”，這個是必不可少的，是我們學校的排球最高賽事，代表這我們學校最高的排球比賽?；顒釉谑路葜潦辉路萜陂g進行，由排球協會提供裁判和比賽用球，由各個學院選拔出最優秀的排球運動員，可以參考上屆的“新生杯”。運動員主要又大二的組成，以各個學院為單位，追逐最高的榮譽，奪取紡大杯。
（2）我們還將舉行“社團杯”，參賽單位由學校的各個組織進行，由排球協會提供裁判和比賽用球，活動時間在十一月至十二月進行，各個組織派出自己新招的干事，進行比賽，角逐出一、二、三名。目的在于磨合各個組織的團結度。還可以宣傳排球這項運動。
下學期的活動主要有：
（3）我們組織的“畢業杯”，由我們排球協會提供裁判和比賽用球。這個活動主要是由大四的學長學姐們進行，時間在每年的五月至六月進行，目的在于增進大四同學的感情，對母校的留戀，同時讓他們放松緊張的就業壓力，靜靜的享受體育帶給他們的快樂，樹立一個團結向上的精神。
附錄（以下活動是可以選擇的）：
1）我們組織進行活動，鼓勵全校所有學生積極參加體育活動，熱愛大學生活，喜愛上排球，進行設點報名，由全校學生自愿報名，之后我們進行分組，給他們時間訓練和磨合，最后讓他們進行比賽。時間待定。
2）我們可以組織所有跟體育有關的社團，一起進行一個球類運動會，有全校自愿報名和學生推薦，最有算取綜合分數，進行排名，角出綜合實力最強的隊伍。
（1）我們將在我們協會中選出最優秀的運動員，成立校隊，我們將自行進行訓練，可以代表我們學校和其他高校進行比掃，爭取打入湖北省大學生排球聯賽！
（2）我們會設立幾個部門，讓大家分工合作，使我們協會的工作有條不紊的進行，提高工作效率，建立一個積極向上，團結的組織。
（3）我們到明年交接工作時，我們會親自培訓我們的最優秀，最能干的會員，讓他們熟悉我們的工作流程，知道如何去建設我們的協會，以及創新我們組織，以便他們接收后高效的完成工作，有利于我們協會的發展。
以上就是我們x大學排球協會20xx—20xx年度的工作計劃。
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