教學常規是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革,提高教學質量的重要保證,因此,我們始終確立落實教學常規是提高教學質量的基本保證的意識。以下是小編為大家整理的關于小學教科研檢查總結范文精選的內容,供大家參考,希望能夠給大家帶來借鑒或幫助。
時光飛逝,不知不覺,一個學期又過去了?;仡欉@三個多月的教學生活,可謂緊張而忙碌。這一學期,我校全體教師認真按照學校制定的教育教學工作,有序進行教學工作,開展校本培訓。我們結合溫州市下發的新教學常規,
一、認真學習理論,更新教育觀念
本學期,我校教師認真學習實踐各科課標,力圖更接近最新的教學理念。同時,組織教師學習溫州市的新教學常規,以新的常規要求老師們備課,上課,使課堂更加有效,使學生更加輕松地學習,有效減輕學生的課業負擔。
二、繼續開展校內聽課評課及教學診斷活動
本學期,我校各教研組認真積極地開展集體備課、專題研討、公開課、教學診斷、優質論文交流等多項活動。公開課是大家相互取長補短的很好途徑。該學期我們共開展了6次語文研討課,6次數學研討課。每次活動,我們都認真抓好以下環節:組織聽課,評課、診斷、總結。有付出就有收獲,我校邵xx老師在骨干班培訓中,一堂《平均數的認識》深受好評;講座《角的初步認識》更是得到研訓員南xx老師的高度贊揚。
三、進一步落實集體備課制度
本學期我們認真落實教導處有關規定,嚴格紀律要求,改進組織方式,在備課組內實行定課題、定時間、定主講人、全體參加的做法,在很大程度上提高了集體備課的質量。該學期我校共開展了11次組內集體備課。通過老師們課前的積極探討,深入研究,對文本進行了更加深入的解讀,課堂教學效益大大提高。
四、教學常規檢查常抓不懈,落實到位
本學期,我們按照新常規開展了2次常規檢查,做到狠抓、落實,不走過場,認真細致,發現問題及時整改。通過督促、檢查教師們形成了工作習慣。本學期,我校所有老師的教學常規明顯好轉。其中,本學年新進的教師金曉靜尤為優秀。更為一提的是,我校兩位老教師陳福榮和陳美英老師,雖在教學崗位上二十余年,但對于教學常規絲毫不懈怠,值得所有的青年教師學習。
五、校本活動特色創新
該學期我們教研組在教導的帶領下,更加關注教師的自身基本素質,從讀到寫,以寫為重,該學期我們開展了教師寫字活動,經過書寫優秀的老師的指導,示范,各老師學習,模仿,練習,進一步提高了自身素質修養。
一年來,我校教研科工作全面以實施素質教育為目標,以推進課程改革為重點,積極走“以科研促教育教學,教學、德育、科研相長”的道路,認真學習和貫徹新課程的有關理念和精神,增強實施課程改革的使命感的和責任感,深化課堂教學為中心的教育教學改革。其主要的做法有以下幾點:
一、轉變觀念,增強教育科研意識
開展教育科研是推進課程改革,加快教育教學創新的客觀要求;是創建教育特色學校,提高辦學水平,提升學校品位的重要舉措;是提高教師素質,發展自我,成就自我的重要途徑。我校全體老師都能充分意識到:開展教育科研是“促進學??沙掷m發展”的內趨力,學校只有以教育科研為先導,才能使學校的教育教學工作順應改革的潮流,不斷向前推進。我校教師都能樹立教科研意識,積極參與教科研活動。
二、整體布局,形成課題研究規劃
我校的課題研究工作依據我校的實際情況,按照輕重緩急,難易程度,明確主攻方向,全校整體布局,統一規劃。全校五個教研組,組組有課題,且有兩項縣級實驗課題。所承擔課題實驗基本上涵蓋了我校教育教學工作的主要方面。課題組成員采用個人自愿申報和統一調度相結合的方式組成。本學年課題實施情況如下:
課題組語文數學英語
課題名稱活用新教材巧做小練筆小學數學中預習習慣的培養運用網絡能力,在小學英語教學中培養學生口語交際能力課題主持人課題級別校級校級校級
常識藝體小學科學教學中學生的學習評價體育教學中學生良好習慣培養的研究校級校級。
三、建章立制,形成長效管理機制
為引導教師進入研究的狀態,引導學校進入變革的狀態,使我校的教科研工作進一步規范化、制度化,使課題研究扎實、穩步地向前推進,保證課題如期優質地完成。本學期我校制訂了“教育科研管理制度”,并在實踐過程中不斷完善、修訂,使之逐步成為我校教育科研工作的長效管理機制。本制度明確了“課題領導小組”、“課題評審小組”、“課題組長”和“課題組成員”的職能;規定了課題管理的辦法;強化了課題過程管理的機制;制訂了教科研獎懲條例。使我校的教科研工作步入健康發展的軌道。
四、常規工作
(一)積極開展活動,做新教育實驗。
1.營造書香校園。一方面,我們繼承傳統,繼續開展了教師讀書活動?!ㄌ貏e是本學期要求教師每月的學習筆記不少于1000字,建立了教師練功臺。另一方面,我們大力開展學生讀書活動:本學期學校要求“生生讀一本好書”活動,培養學生閱讀能力;組織學生背誦古詩文和經典英文,開展“每周一詩”或“每周一文”活動,每周三的晨會課由班主任或副班主任帶領學生進行古詩文或其他經典文章的閱讀,培養學生閱讀習慣,陶冶學生情操。上學期十一月份,我們組織開展了二年級、三年級學生古詩文朗誦比賽,經過老師和學生的共同努力,活動開展得非常成功。相信這些讀書活動能讓學生受益終身。
2.師生共寫隨筆。我們在校園網上開設了“教師隨筆”專欄,每位教師完成2篇以上教育隨筆、故事、案例等文章,積極鼓勵全體教師加入到互相學習、共同提高的行列中來。還開展了以下活動:與教導處合作,在語文教師評優課
活動后舉行語文教師教學反思評比,數學教師評優課活動后也舉行了數學教師的教學反思評比,每學期末,又與德育處合作,舉行了德育隨筆評比活動。老師們隨筆內容大部分能結合自己的教育教學實踐,都能真實記錄教育教學中發生的鮮活事例,發人深思,讓人回味無窮。我們還鼓勵學生在發表隨筆、日記,第一學期十二月份我們組織開展了五年級學生優秀日記評比活動,評出了一、二、三等獎共六名,在一定程度上激發了學生書寫新生活、歌唱新生活的積極性,鼓勵學生為學好科學文化知識奠定基礎。
3.構筑理想課堂。理想的教育、理想的課堂是我們每位教師的追求,也是我們教育科研的最終目標。教研與科研相結合是教育科研發展的必然趨勢,兩個學期根據教導處工作安排,我們改革教案書寫方式,把教學過程分為教師活動、學生活動、生成與隨筆三大塊;要求各教研組能結合理想課堂的構建,針對教學中的困惑、難點確定教研主題,然后圍繞這一主題開展了理論學習、集體備課、說課、上課、聽課、評課、反思等一系列研討活動。
(二)努力采取措施,抓課題研究工作。
1.學習課題研究方法。由于某種原因,我校在課題研究方面顯得較為薄弱,對課題研究的方法、過程都知之甚少,因此,提高教師的教科研水平是迫在眉睫的大事,盡管如此,學校還是最大努力的完成了教研室安排的兩個課題。一年來,學校加強校本培訓,促進教師專業發展,具體舉措為:每學期必須閱讀一本教育教學專著,利用每周例會半個小時,教師抽簽上臺介紹一周的學習體會,可以介紹一本好書、一篇好文章,也可談談學習后的體會;每學期結束時,舉行全體教師讀書報告會,重點交流匯報閱讀后新的教育觀念、教學實踐的新轉變和取得的新成效。
2、加強校本研討,增強科研活力。
我們的主要做法是:
(1)以教育教學沙龍為平臺,開展專題研討。一年來,我們圍繞“班主任專業化成長”、“我的教學特色”、“自主探究性教學的模式與評價構建”等主題,采用將教師上傳校園網的文章精彩回放,主持人點評、抽簽交流、推薦發言等方式,堅持每兩周進行一次交流活動。
(2)推行“導研制”,促進共同成長。由學校教研組長先針對課堂教學中普遍存在的問題,提出攻關目標,然后由該成員進行實踐示范,組織本組成員進行評課研討,再全面鋪開實踐研究,形成一定教學模式給本教研組推廣。
(3)推行“三級評課法”,提高評議成效:一是聽課老師獨立評課,填寫好聽課本上的評析欄及評課表;二是年級組討論,填寫好集體評議表;三是教研組集中交流。
(4)推行“行動跟進式”,實踐先進教學經驗:外出觀摩學習的教師必須推推薦一名教師模仿名師或優秀教師的課上一堂嘗試課,然后進行比較、分析,提出改進建議,作為教師進行自主實踐課改的目標與方向。
五、建立激勵機制,促使教師由經驗型向科研型轉化
為激勵廣大教師積極投身教育科研,完善了教科研獎勵制度,學年末評比出教科研先進個人。對課題研究、論文發表、獲獎、學術交流、輔導學生等勞動成果均有獎勵措施。
回顧一年來的教科研工作,雖取得了一些成績,但還有很多地方需要改進、充實。在今后的工作中,我們將進一步營造全體教師參與教科研的氛圍,積極搭建展示自己才華的舞臺,努力提供信息交流的場所,使我校的教科研工作穩步前進。
我校以加強教育科研管理,提高學??蒲兴綖橹攸c,以更新教育教學觀念,推進基礎教育課程改革為中心,大力開展教科研活動,切實提高教師的科研素養,進一步規范課題研究操作過程,推廣和提煉有關研究工作經驗與成果,扎實推進主課題“小學綠色校園文化建設的研究”實驗和“小學綠色德育研究”、“小學信息技術與綠色實踐活動整合研究”、“新教育實驗”等課題研究、實施工作,進一步提高我校教育科研的整體水平,以此提高學校的辦學品位,實現學校教育科研為課改服務,為師生服務,為素質教育服務的目的。
1、大力開展課題培訓活動。為了加強學校課題的過程管理,提高教師教科研意識,促進教師的專業成長,5月10日,我校舉行了新教育課題“讓學生在書香校園中快樂成長”培訓。培訓內容豐富多彩,首先學習了該課題方案,明確了課題實施的背景和意義,然后大家就如何開展下一步的研究表達了自己的真知灼見,最后王校長對課題組成員提出了希望,要求大家勤實踐、勤動筆,圍繞課題扎實開展研究。培訓活動研討的氣氛非常熱烈,充分體現了教師對教育科研的滿腔熱忱和對提升學校品位的關注。我校把狠抓教科研校本培訓作為提升學校辦學水平的重要舉措,已經形成制度化。
2、如火如荼地開展新教育實驗。本學期伊始,新教育實驗像一股春風吹進了老師們的心田。我們與全體教師學習了學校實驗方案,明確每位教師工作內容,要求將實驗方案中的要求細化到自己的教學、教育工作中去,不斷積累教學、教育素材,做教育的有心人。我們主要借助校園博克開展新教育實驗。我們把教師隨筆分為
“教學反思”、“熱點聚焦”“教海拾貝”“專題討論”“他山之石”等類別,開闊了老師們的書寫空間,讓詩情自由流淌,讓靈感瞬間閃現。老師們熱情參與,發表在校園網上的隨筆素材有師生心理健康方面的,有是德育方面的。有教學中的點睛之筆,也有教學中的沉痛思考。在表達方式上,或平實地記敘,或委婉地議論,或大聲地吶喊,或繾綣地抒情,喜怒哀樂皆成文章。哪怕是那些稍縱即逝卻濕潤我們眼眸的絲絲靈感,都即時地將它寫下來,凝聚成一份最美麗、最快樂、最溫馨的記憶。
3、積極參加教科研競賽評比活動。本學期組織參加了江蘇省“藍天杯”論文比賽,江蘇省青年教師美文誦讀比賽,蘇州市教育學會教案設計比賽,常熟市各科論文比賽,常熟市“孝心”案例征集等。
4、積極參加各類課題活動。本學期,整理、撰寫了主課題“小學綠色校園文化建設的研究”中期評估資料。參加了省課題的中期評估,我?!靶W信息技術與綠色實踐活動整合研究”課題獲中期評估先進集體稱號。
5、辦好??断p輕流》,展示我校教師的教育風采和科研成果,引領老師們投身教科研工作。
6、為深化科技特色教育,揚科技特色風帆,5月4日,我校成功承辦了江蘇省20xx年青少年科技模型競賽,共有700多名中小學生參加了這一賽事,我校包攬了其中四個項目的團體一等獎,常熟電視臺、日報先后進行了報道。
附: 本學期教科研主要獲獎情況:
1、20xx.06. 《小學信息技術與綠色實踐活動研究》課題獲省級中期評估“先進集體”稱號。
2、20xx.01.計亞娟的《幾分鐘?幾分鐘!》獲蘇州市論文一等獎,蘇州市教育協會。
3、20xx.03.王袁老師的《芻議環境教育活動的策略》發表于《教育情報參考》,《“四化”校園》刊于《20xx江蘇美境行動》,中國新時代出版社。
4、20xx.05.陳麗歡論文《趣——讓小班幼兒在感統活動中體驗快樂》,陶英老師的論文《讓自然角不再成為擺設》獲“早期教育”論文評審二等獎、優秀獎。
5、20xx.06.周鳳花的《情感教育在課堂上的運用》、《加強對少先隊員責任感的培養》,馬勤奮老師的《綠色理念下的少先隊文化建設》獲20xx年中小學思想建設成果展評一、二等獎。
6、20xx.06.朱仁瓊老師的《讓英語作業變得豐富有效》吳穎老師的《在英語課堂中解碼“快樂”》分獲20xx年度蘇州市優秀外語論文二、三等獎,蘇州市教育協會。王艷老師的《情景交融樂在其中》獲07蘇州市音樂論文評比三等獎,蘇州市教育學會。
本學期我校教研工作認真學習領會新課程標準,貫徹新課程標準的思想、理念,盡可能的用新理念指導教師的教學,落實培養提高學生的品德修養,調動啟發學生內在學習的動機,全面促進學生的發展,適應新時代要求。我們加強教育教學管理,優化課堂教學,并且結合我校的校情,積極地開展教學研究,取得一定的成績,現如下:
一、建立教研制度,落實常規要求
1.加強業務學習,提高教育自身的理論知識水平和教育教學能力。堅持每周三的業務學習制度,組織教師認真學習《新課程標準》、《山東教育》《小學教學設計》和《教育之窗》等有關教育教學的雜志刊物,集中觀看優秀課堂教學VCD結合教育教學理論的學習,提高教研能力和教師的教學水平。
2、期初制訂校本培訓計劃和觀看相關學科的光碟,并按進度進行學習領會新課程標準,讓教師把握新課程的教育理念。
3、各學科合理安排業務學習內容,要求每位老師利用課外通讀各種教育雜志和精讀一本教育名著,并通過科研研討進行心得交流。
4、有效地利用公開課聽評制度,重視與課前授課教師進行課堂思路的交流和課后教學過程的評價,重點從落實新課程標準的角度,談自己對授課老師課堂操作的認識和反思,讓老師們的智慧才情在高速“互動”中增長。
5、充分利用學校條件與上級教研部門聯系、向兄弟學校同行學習,拓寬教師的教育視點以課程標準及其解讀的學習為重點、積極參加鎮中心校開展的集體備課和參與式培訓等活動。
二、重視校本課程的開發,突出辦學特色
為了突出學校特色,經過兩年時間的探索和,我校校本課程已逐步建成了一種以校為本、校內外兼承的研究性學習的道路。以基礎教學為龍頭,以各廣泛的興趣小組等活動為輔,分年段開設校本課程:每周三上午早會舉行全校性的詩歌名句誦讀活動,期末舉行全校性的誦讀匯報活動。
三、提高認識,濃厚教研氛圍。
我校全體教師認識到教學研究,不但能促使教師的信息意識與信息能力發生顯著的變化,而且能促使教師的教育活動發生性質上的變化,是學??沙中园l展的不竭動力。因此,互相學習,共同進步的良好學習風氣在我校蔚然成風,在期初制定工作計劃時,許多教師積極參加語文、數學、教壇新秀課堂教學比賽,開本學組教學觀摩課,展示自己的才華。本學組公開課堂20節,大家深入鉆研教村,圍繞課文的重點,難點和關鍵,精心設計問題,引導學生勤思多議,由淺入深,多方誘導,使學生的認識得到升華,學習主動性得到了提高,教學效果良好。同時,開設小學數學學科“有效提高課堂教學質量”主題研討活動
四、完善了教研制度和全員教研制度
1、根據《山東省小學教學常規管理的若干意見》制定了田莊鎮中心小學教學常規管理要求,并且進行了三次教學常規檢查。
2、完善了語文、數學、常識教研組每間周一次業務學習集體備課制度,重視感悟、理解、內化吸收,并及時做好學習筆記。
3、教研組成員本學期上一節校內公開課、一篇教學案例分析、一篇教育教學論文,每周至少聽課評課一次。
4、老師們積極進行跨學科的相互聽課。
5、本學期校內開展了兩次全校性的學生學科類競賽活動。
五、“寫作與評改”專欄的進一步創新。
激發了師生們的熱情,為提高學生們的寫作與欣賞水平起到了良好的推動作用。
本學期每周三上午早會課舉行一次名句古詩大比拼及國學誦讀活動,學生在課前10分鐘背誦積累古詩名句,作為校本課程內容之一,并且收到很好的效果。
本學期掀起了校園文學的創作熱潮,各學校組建了文學興趣小組,學生積極參與寫作并經常性地投稿,其中我校劉真、王瑞、劉海霞參加全區作文比賽獲得三等獎的好成績。其中,中高年級同學的手抄報辦得很有特色。老師們也積極撰寫各種教學論文,其中有多篇論文在各大報刊雜志上發表。
我們一直在努力,“每天都有進步”這是我們學校的目標定位。我們學校的中青年教師居多,都有一股沖勁。雖然,我們也有取得一些成績,但是,我們感覺自己的校本教研活動現在正處于摸索階段,在課題的研究方面還需要在教研組的帶動下和專家的引領,讓老師們在參與中分析,在比較中揣摩,從而不斷改進教學觀念,教學行為,使個體和群體在思維的“碰撞”中得以提升,這也將是我們不懈的追求。
站在新年之初,回憶20xx—20xx學年第一學期的教導處、教科室工作,我們在忙碌、充實中度過,我們有太多的感動。我們為下半年各項教學、科研工作的順利完成而感動;我們為扎根于課堂教學忘我工作的一線教師們感動;我們為勇于鉆研專題、不斷思考、撰寫論文的骨干教師們感動;我們為支持教導處、教科室各項工作的全體同仁們感動。感動之余,我們細細梳理……
本學期教導處、教科室,在縣教研室、校長室的正確領導下,以縣教育局開展的“一優二促”工程為主線,結合本鎮實際情況,立足校本教研,加強校本培訓,注重行動研究,以務實、創新的工作作風,進一步提高了全體教師的理論素養和教科研能力,進一步改革和創新課堂教學方式,進一步確立學生的主體地位,優化學生的學習方式,努力提高教育教學質量。一學期來做了一些工作,現就以下七個方面加以總結。
一、跟上課改搞教研。
針對在課程改革實驗中存在的問題,我們本學期一方面組織教師繼續學習課程改革的文件精神,組織全鎮教師觀看吳永軍教授的新課程報告《課堂教學評價》,從觀念上認識問題的本質,廣大教師對小學課堂教學評價中科學性、藝術性、人文性的統一感悟較深;另一方面進一步明確新課改的理念和意義,正確認識課程改革與提高教學質量的關系,切實從思想上意識到提高課堂教學的有效性。認真安排、組織了相關實驗年級教師參加市、縣舉辦的各類新課程學科培訓等活動,1—4年級在前3年的經驗基礎上,認真開展教學研究,5—6年級主動與課改接軌,扎實推進課改。繼續進行邊實踐邊總結邊推廣的工作方法,充分發揮中心校、孔小示范、輻射作用,促進全鎮學校共同發展。
1、請進來——名師引路
一直以來,我們在課改的浪潮中奮力拼搏著,隨著課改的深入,教師們總覺得需要一些優秀的名師來指導我們的課改工作,針對這一教師們的強烈要求,邀請名師南京潘寧老師、寶應實小諸向陽老師、秦淮一中心小學張晶老師、林朝榆老師來校上課、作報告,教師就困惑的問題與專家進行對話,以此喚醒教師的職業內在尊嚴和精神愉悅,提升教師的教育理念、研究意識、理論素養。
2、走出去——虛心求教
在專家引路的同時,學校更注重教師的學習,在師資培訓中,學??匣ㄙY金,下功夫,多次安排教師外出學習,本學期外出學習的人次達到了150多人次,到南京、溧水等地參加各類培訓,名師觀摩,去南京進行骨干培訓,聽課學習,去兄弟學校取經,不斷地學習為教師進行課改指明了方向,轉變了教學理念。
3、相約周二、周四——校內教研
推進課改的另一個重要方法是強調教師的教學實踐,本學期中心校采取了一系列措施,推動教師間的合作,實行“相約周二、周四”聽課活動,收到較好效果,使得“人人有壓力,人人有機會”參與上、聽、評課活動,活動定時間、抽簽確定下一次上課人員,這些教研活動濃烈了學習氛圍,教師們從中學到了教學方法,鍛煉了自己。
二、不斷學習增內涵。
光在實踐中硬拼,只是蠻干,收效甚微。理論學習能使研究問題更清晰,給實踐探索指明方向,幫助教師建構個人理論,發現自己經驗的亮點。只有尋找理論的支撐點,才能使我們的工作事半功倍。因此,我們結合“一優而促”工程的實施,盡可能地為大家摘選有關的理論文章,編印了《和鳳小學實施“一優而促”工程理論學習材料匯編》第一輯,印發給廣大教師學習,以權威的觀點來驗證我們的教學實踐。政治學習前,針對當前教育改革熱點、教科研信息等話題推薦學習材料,供大家學習。
自主學習是校本培訓的重要方式。一學期下來表明,每位教師能訂閱1份教學雜志,經常進圖書室、閱覽室,經常博覽書籍。每位教師每周摘抄1篇好文,內容能做到兩個結合,一方面結合“一優二促”工程,另一方面結合教師研究專題。全體教師特別是青年教師面對學習內容的無限、學習時間的有限,都把學習視為職業生活的迫切需求,在辛勤耕耘的同時,不忘給自己“充電”:讀讀專著,翻翻教學雜志,做做,瀏覽教學網頁,從而提升了自身的文化品位。
三、教學管理求效益。
教學常規是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革,提高教學質量的重要保證,因此,我們始終確立落實教學常規是提高教學質量的基本保證的意識。過去的一學期,我們學習貫徹市教研室編發的《中小學教學常規管理手冊》,進一步明確常規管理的內容、方法和意義。
1、抓常規,促優化。本學期有重點的結合“一優二促”工程,做到學習環節“五個優化”:優化預習、優化聽課、優化復習、優化作業、優化評價,優化學生的學習過程,關注學生雙基落實情況。
備課方面,本學期我們成立備課組,一學期活動兩次,期初分組進行“期初各科教材培訓、疏通”,期中“期中考試以后教學成績反饋,交流困惑,尋求對策”。從實踐來看,備課組能聚焦課堂,針對教、學、考,努力更新傳統教法,將備課的中心轉移到備學生上去,加強備課的針對性,收集和整合信息,拿出提高質量的切實途徑和策略?;顒幽芏▋热?、定地點、定專題、定主講人,記錄完整,活動詳實,成為教師團體學習不可缺少的平臺,共同完成一定任務的研究共同體。但也有一些組流于形式,浮于表面。
上課方面,一方面,在各位老師認真備課的基礎上,狠抓質量,向40分鐘要效益,做到精講多練,改變以往重視知識傳授,忽視能力培養的做法,使學生積極主動地學習,從整體上看效果明顯,各學科教學質量都有了大面積的提高。中心校教導處全程每周跟隨“相約周二、周四”聽課活動,及時了解和掌握每位教師的課堂教學,并能有針對性地進行指導和幫助。
2、抓檢查,促落實。加強村小的教學視導及教師課堂教學評估工作。過程中實施“方向性、科學性、促進性、合作性”原則,堅持教學常規管理的正確導向作用。嚴格落實教學“五認真”工作,堅持校內月查制度,做到有記錄、有重點、有實效。如期中考試后進行一次全面檢查,從檢查情況看,各科目的備課情況較好。在期中檢查分析匯報會上,教導處能起到導航作用,指出了五認真中的不足,表揚了一批在教學業務上有創新的教師,業務認真的教師,交流了他們的工作方法和業務特色。
3、抓監控,促分析。加強教學質量監控,重視考試的分析研究。單元、期中和期末考試,要求每位老師及時進行成績統計和分析,并做到寫出失分原因,以此來調整教學方法,促進學生成績大面積提高。
4、抓競賽,促提優。重視學生競賽活動,促進提優補差工作。本學期將組織學生參加了五年級作文、六年級數學等縣級以上競賽,教導處安排了專人輔導,六數有3人獲得二等獎,9人獲得三等獎,五作有3人獲得二等獎,5人獲得三等獎。
四、隊伍建設樹教師。
師資隊伍建設水平是學校辦學水平的根本,教師素質是提高教學質量的第一要素。本學期進一步規范教師的課堂教學行為,促進教師教學和學生學習方式的變革。利用調研、視導、培訓等機會,開展教學指導和專題講座,共同探討和解決教學中的疑難問題,努力提高全鎮教師的教學水平。做好縣“教壇新秀”、“先進教研組、組長”的評選工作。有王海燕、羅白春、劉慧、李寶蜀等教師進入“教壇新秀”的課堂比賽。
加強對現有縣、鎮級骨干教師管理,明確要求,讓他們擔任備課組長、教研組長,激發他們的責任意識和進取精神,充分發揮骨干教師在教學改革、教學研究中的輻射帶動作用。同時配合縣教研室組織進行各類教師教學競賽、教學基本功評比、骨干教師會課等活動,搭建展示才華的舞臺,以活動促發展,不斷提高教師的業務水平。劉花老師的課外讀書指導錄像課獲得市級二等獎,吳存明老師的《找規律》參加了縣骨干教師會課,為蘇教版五上數學國標本教材做錄像課。
五、行動研究做科研。
行動研究即一邊工作,一邊研究,工作即研究。行動研究的問題來源于教學實踐,行動研究的目的是為了改進教學實務,行動研究的過程應是不斷行動不斷展開的過程。開學初統一印發教師研究專題申報表,開學初制定,研究時間為一學年,注重研究過程,研究方面圍繞預習、聽課、作業、復習、評價五個點展開,給廣大教師明方向、指路子,引導課題實驗研究進課堂、入活動,力爭人人參與課題,個個爭出成果的科研氛圍早日形成,力爭多出成果,快出成果。如劉花的《指導學生扎實預習、初入文本》,劉慧的《深入聽課,提高效率》,陳麗的《讓作業成為學習的動力》,黃招輝的《分層次作業的實踐與思考》等。并且通過“海天論壇”等平臺,讓研究教師作專題匯報:一線教師走上主席臺,幾人圍坐,探討當前教學中的熱點、難點問題,抒發實施“一優二促”工程的感受……這種進行真經驗、真交流、真科研的活動,教師們易于接受,敢于參與,一個學期下來,收到了較好的效果,形成教師自培的生動局面,從而彌補專家資源的不足,充分發掘校本培訓的資源。
在基層性、群眾性教科研的基礎之上,根據縣教研室、教科室《優化學習過程,促進學生發展》課題研究方案,組織學校部分骨干教師成立課題組,申報縣級課題,對學習過程五個環節進行反復討論,針對實際情況,分析成功教改經驗,確定選擇“作業”這個點,帶動整個面,進行申報縣級課題《優化作業的實踐與思考》。教科室結合一優二促工程,對中心校、孔小進行了問卷調查,了解現在的學習狀況,進行了科學分析,從而為我們今后改進教學提供依據。
六、不斷反思求成果。
本學期重視鼓勵中青年教師結合教育教學實踐心得撰寫教育隨筆,從上交的隨筆來看,我們的教師能聯系自己的實踐,勇于發現問題,科學地剖析問題,認真地反思,寫下了很多較有質量的隨筆和案例評析,為科學地改進自己的教學行為提供了有力的素材,初步構建了“學習-實踐-反思—改進”這一促進教師專業成長的的良性循環機制。每次公開課教學后,教者回憶公開課的每個環節,寫成教學案例,納入學校網站。
鼓勵教師多動筆頭,積極發動組織教師參加省、市、縣教育學會、教科所論文的評比工作,將自己撰寫的教學論文向各線投稿,努力將自己從“教書匠”中解放出來。本學期教師在國家級、縣發表論文有近十篇。省教育學會,市教研室,縣教研室,縣教科室等幾家教研單位均有我鎮小學教師投稿,論文獲獎數量增多,質量有所提升。僅省藍天杯論文就獲得2個一等獎,4個二等獎,8個三等獎,8個優秀獎。
同時注意加強教育教學成果管理,健全科研成果數據庫。及時將教師的各類獲獎成果、指導學生獲獎成果存入計算機數據庫;將教師的科研論文匯編成冊,收存入檔。教科室注意搜集教師的優秀論文、教案,這學期匯編了《杏壇敘事》理論篇和實踐篇,教師論文集《揚帆》,對鼓舞教師的教學研究起了重要作用。
充分利用學校網站,及時將教育改革動態、教科研方法向廣大教師傳遞,同時積極上傳教師有關論文、案例、課題成果,網站欄目、內容日趨豐富,成為老師們共享的資源平臺,成果的展示窗口,注冊會員達119人,在兄弟學校中具有一定的影響。
七、各項工作求規范。
教導處、教科室能做好各項日常工作及學校的其他任務。開學初,協同校長室進行上學年的綜合考核,統計各校學生數、教職工數,完成基本情況一覽表,做好學籍報表匯總,收集、填寫“十五”期間繼續教育相關材料,做好了xx年春季的教材征訂;承辦了縣級各項活動,縣骨干提高班在孔小進行,教研室對孔小進行教學視導,縣少兒藝??傂T诤托』顒?迎接了各項檢查,如“教育現代化鄉鎮”驗收、黨員先進性活動資料檢查、少先隊法制安全資料、校校通檢查、“示范村小”檢查、“心理咨詢室”驗收、“平安溧水”工作等檢查。
踏雪迎春,在過去的一學期中,我們的工作取得了一定的進步,但也存在著諸多不足,教學工作艱巨而龐雜,教學改革任重而道遠,新的一學年,教學質量要上新臺階,必須要有新突破。在此就下學期的教學工作擬定以下方向:
1、完善備課組的建設和活動操作程序的優化。
2、進一步緊密結合“一優二促”工程,加強以聽課、評課為載體,加入學習、研究、課題的教研活動。
3、繼續抓教學質量的全過程監控。根據常規要求,對學生預習、聽課、作業、復習、評價等各項工作常規作出統一規定和要求。
總之,我們將進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,努力在20xx年開創和小教學、教科研的新局面!
本學期,我們xx小學緊緊圍繞期初教科工作會議的精神,以“課題研究結題工作”為主,扎實推進教科研工作。在工作中我們牢固確立教科先導、科研興教的思想,強化教師的教科意識,營造濃郁的科研氛圍,切實開展協作研討活動,加強教師教科能力的培養,加強教科室的服務職能,幫助教師以教科來獲取教育、教學的高質量、高效益,整體提高學校的辦學水平。一學期來,在鎮教科室的正確引導和校教科室的努力下,學校教科工作運轉正常有效。
一、抓常規工作,以平常中求發展
1.制定合理的教科工作計劃。期初,校教科室在市教科會議之后,及時制訂了切合本校實際的詳細的教科工作計劃,并將每一項工作落實到每個月的'工作中,使教師們明了本學期學校教科工作思路,以便及時配合教科室做好各項教科工作。
2.嚴格按上級要求開展工作。對于上級的相關要求和指導意見我校教科室能及時認真對照文件要求,或認真總結,或指導教師們撰寫各類征文,保質保量地完成任務并及時上傳或上交。本學期,我校組織開展了陶研論文、教海探航等論文的評比,通過寫前指導、寫后修改等環節,提高了教師參與的積極性。
3.加強理論學習,提升教師研究水平。本學期校教科室注重引導教師摘好與自身研究課題相關的課題研究文,同時寫下自己學習、摘錄以后的心得、體會。教科室還能認真做好服務工作,定期向教師們推薦有價值的,優秀文章及書籍,供教師學習、討論。
4.認真做好教科常規考核工作。為了繼續促進全體教師的教科研行為走向自覺化、規范化,本學期我校對青年教師和骨干教師進行教科研月度考核,每個方面各有各的評分標準,并將每學期的教科研考核總分,按比例計入到教師業務考核中。每月考核結束后及時反映到校長室,由校長室在教師例會時通報,促進了教師教科研的內在積極性。到了期末的時候,教科室對所有教師一學期來的工作進行考核,評出一、二、三等獎,發放獎金。本學期,在三、四、五月分別對青年教師進行考核,六月對所有的教師進行考核,促進教師參與。
5.抓好各級各類培訓和校際交流。為迅速提高學校教科研整體水平,力爭使學校教科研質量上個新臺階,我們持之以恒地抓好了校本培訓,組織教師學習新課程,掌握新理念。同時,通過“走出去,請進來”等方法,加強業務培訓:一是繼續努力創設機會,讓更多的青年教師走出去,擴大眼界。
二、以課題研究為主抓手,促使學校課題向縱深推進
1.積極申報課題,做好過程管理。我校也申請并立項了一個縣級課題,為了擴大申報面,提高教師參與的積極性,我校估計鼓勵廣大的青年教師申報小課題,列項為校級課題。平時,每月組織好課題會議,督促教師平時能加強學習和思考。在期末的時候,要求每一位青年教師上交小課題的學科總結,做好小課題的階段小結,為結題做好準備。平時,鼓勵教師圍繞本人承擔的研究專題上好研究課?,F在許多教師很主動地結合我校每學期一次的展示課上好研究課,把課題研究與課堂教學真正有機地結合起來,大大提高了我們的科研工作的實效性與針對性,從而促進我校教科研工作逐步步入正常軌道。
2.重視基于教學實踐的行動研究。為使我們的課題研究更貼近課堂,貼近教師,在研究中,我們不斷實踐,不斷反思,不斷調整計劃,逐步完善研究方案和實施過程。針對一線教師的特點,結合學校的主課題研究,我們注重行動研究、敘事研究和案例研究,讓我們的教師親自敘述課堂教學生活中發生的“教學事件”,及時反思評析,勵己圖進,從而給我們的教育科研帶來源頭活水,進而提高我們教師的研究能力以及實踐操作能力,解決教育教學實踐中的問題,真正為教學實踐服務。本學期,圍繞學校教科室布置的主題,教師撰寫教學反思。
3.課題與課堂教學相結合。我校的課題研究,特別注重從課堂中來,到課堂中去,研究課堂,在課堂中實踐運用。教師的課題意識是課題研究走上規范的一個起點,也是課題走進課堂的一個起點。我們主要通過多種途徑與教研活動緊密地結合起來,每次活動做到五定:定人員、定內容、定地點、定研究內容、定中心發言人。目前,我校教師均能圍繞課題備好課,上好課,評好課。同時,教科室同教導處密切合作,開展教科研活動,把課題研究真正落實到課堂教學中去。近年來,學校開展了一系列的活動,如市課改展示活動、片教研活動、校際交流活動、市級課題專題活動、市鎮兩級骨干教師課堂教學展示活動等。通過聽課、評課,著力于課堂教學中培養學生的創新精神與實踐能力的研究,注重發展學生個性,為學校深化教育改革、實施素質教育,提高教學質量,提供優質服務。
當然,我們的工作中還存在著許多的問題。如每月的青年教師的教科研活動的主題性不強,還比較零散,對青年教師的成長促進作用不大。以后還要多邀請一些專家指導,從不同角度提高青年教師。如課題的研究推進力度可以再大一些,活動再多一些,活潑一些,吸引教師參與。
總結一學期工作,感覺有得有失。下學期,我們將繼續尋找差距,謀求發展,與時俱進,繼續扎實開展好各項教科工作,為學校的可持續發展盡心盡力地做好應盡的職責。
版權聲明:此文自動收集于網絡,若有來源錯誤或者侵犯您的合法權益,您可通過郵箱與我們取得聯系,我們將及時進行處理。
本文地址:http://www.springy.cn/fanwendaquan/qitafanwen/928236.html