合同協議是商業社會的一種法律約束,它規范了雙方的行為,保護了交易的公平和公正。這里為大家提供了一些合同協議的典型范例,供大家在實際操作中借鑒。
為認真貫徹落實市紀委、市國稅局的群眾路線教育活動領導小組辦公室、市監察局關于開展專項治理吃喝風、“紅包”風的工作精神,蚌山區國稅局組織全員召開動員會,積極部署,集中開展吃喝風、“紅包”風專項整治工作。會議學習了省國稅局紀檢組轉發《關于組織開展吃喝風、“紅包”風專項整治工作的實施方案》的通知、市紀委《關于組織開展吃喝風、“紅包”風專項整治工作的通知》,明確了此次專項整治的工作步驟、整治對象、整治內容等,并作出了具體部署:
四是制定相關制度,遏制吃喝風、“紅包風”的生長,建立干部作風實時監測的長效機制。
承諾人:
20xx年xx月xx日。
教師拒收學生及家長禮品禮金承諾書為了大力推進廉潔校園建設,規范教師廉潔從教行為,立德樹人,為人師表,樹立為民務實清廉良好教師形象,營造風清氣正的校園環境,本人鄭重承諾:
1、不以任何方式索要或接受學生及家長贈送的禮品、禮金、支付憑證或有價證券等。
2、不以任何借口向學生及家長變相索要禮品、禮金等財務。
3、不參加由學生及家長安排的可能影響考試、考核評價的宴請。
4、不參加由學生及家長安排支付費用的旅游、健身休閑等娛樂活動。
5、不讓學生及家長報銷或支付應由自己本人或親屬承擔的任何費用。
6、不通過向學生推銷圖書、報刊、生活用品、社會保險等商業服務獲取回扣。
7、不利用職務之便謀取不正當利益。
8、不涉及其他以教謀私的行為。
承諾人(簽字):
20xx年xx月xx日。
尊敬的小朋友家長:
你們好!
幼兒園是孩子們快樂學習和生活的樂園,幼兒園教師對孩子的健康成長和全面發展負有不可推卸的責任。而作為孩子的家長,一方面想表達自己對教師的感激之情與尊敬之意,另一方面也希望教師對自己的孩子能多多關心和照顧,因此,往往在過年過節或新學期開學之時,向教師送紅包或其他物品,我們很理解家長的這種心情,也深表謝意。
豐大市幼兒園作為我市辦園歷史最悠久的公辦園,歷來十分重視幼兒園良好的師德師風建設,重視辦園的.社會影響。針對目前家長送紅包比較普遍的現象,我園從本學期開始一方面要求保教人員對孩子進行更加全面周到的關心與照顧,以消除家長的顧慮;另一方面,面向所有教職工進行“拒絕紅包”的師德教育活動,要求每一位保教人員從自身做起,拒絕紅包,因為孩子的點滴進步和家長滿意的微笑就是我們收到的最好禮物。
所以我們向家長鄭重提出:不要送任何紅包與禮物,包括購買賀卡、鮮花等。
過一段時間,我園將面向所有家長再進行一次教師“拒絕紅包”情況的無記名調查,并對調查結果進行網上公布。
幼兒園的舉報電話:
敬請您的理解與配合,謝謝!
為切實解決群眾反映強烈的看病難、看病貴等問題,進一步加強醫德醫風建設,樹立廉潔從醫的行業新風尚,本人鄭重承諾:
一、做到廉潔行醫,提高思想認識。
主動拒收“紅包”、禮品和病人家屬的吃請;拒收藥品、器械生產、經銷商的各種回扣或其他不正當利益,如發現以上行為,按照有關規定予以嚴肅處理。
二、嚴格執行診療規范和用藥指南。
堅持合理檢查、合理治療、合理用藥,禁止亂檢查、亂用藥、亂收費,開大處方。堅決杜絕以任何形式的“統方”行為。
三、嚴謹求實,努力提高專業技術水平。
積極參加在職培訓,對業務技術精益求精,虛心學習,刻苦鉆研,有實事求是的工作作風和奮發向上的進取精神,努力學習新知識、新技術,提高專業技術水平。增強責任意識,防范醫療差錯和醫療事故的發生。
醫院(科室):
20xx年xx月xx日。
為糾正教師利用職務便利違規收受學生及家長禮品禮金等不正之風,特作如下承諾:
一、嚴禁以任何方式索要或接受學生及家長贈送的禮品禮金、有價證券和支付憑證等財物。
二、嚴禁參加由學生及家長安排的可能影響考試、考核評價的宴請。
三、嚴禁參加由學生及家長安排支付費用的旅游、健身休閑等娛樂活動。
四、嚴禁讓學生及家長支付或報銷應由教師個人或親屬承擔的費用。
五、嚴禁通過向學生推銷圖書、報刊、生活用品、社會保險等商業服務獲取回扣。
六、嚴禁利用職務之便謀取不正當利益的其他行為。學校領導干部要嚴于律己,帶頭執行規定,切實負起管理和監督職責。廣大教師要大力弘揚高尚師德師風,自覺抵制收受學生及家長禮品禮金等不正之風。對違規違紀的,發現一起、查處一起,對典型案件要點名道姓公開通報曝光。情節嚴重的,依法依規給予開除處分,并撤銷其教師資格;涉嫌犯罪的,依法移送司法機關處理。
學校:
教師簽名:
按照關于黨員領導干部《廉政準則》及相關文件要求,認真學習各項工作準則,作出如下承諾:
一、嚴格遵守廉潔從政準則,堅決拒絕拒送“紅包”。
二、帶頭嚴格教育管理親屬和身邊其他人員,堅決抵制收送“紅包”的不正之風。
三、不索取、接受或以借為名,占用管理和服務對象,以及其他與行駛職權有關系的單位或者個人的財物。
四、不在公務活動中接受禮金或其他有價證券、支付憑證。
五、不在選拔任用干部之機收受紅包。
六、不在引進資金和項目時收受紅包。
七、不利用職權和職務上的影響干預事務,收受紅包。如有違諾愿意接受通報批評、組織處理和相應的黨、政紀處分。
為貫徹落實教育部《嚴禁教師違規收受學生及家長禮品禮金等行為的規定》,進一步加強師德師風建設,樹立人民教師的良好形象,營造風清氣正的校園環境,本人鄭重承諾:
一、嚴禁以任何方式索要或接受學生及家長贈送的禮品禮金、有價證券和支付憑證等財物。
二、嚴禁參加由學生及家長安排的可能影響考試、考核評價的宴請。
三、嚴禁參加由學生及家長安排支付費用的旅游、健身休閑等娛樂活動。
四、嚴禁讓學生及家長支付或報銷應由教師個人或親屬承擔的費用。
五、嚴禁通過向學生推銷圖書、報刊、生活用品、社會保險等商業服務獲取回扣。
六、嚴禁利用職務之便謀取不正當利益的其他行為。以上承諾如有違規將取消職稱評定、評優評先、崗位晉升和績效考核的資格,堅決執行師德問題“一票否決制”。
承諾人(簽字):
20xx年10月9日。
本人承諾:不以任何名義任何形式收送管理和服務對象、主管范圍內下屬單位和個人、外商和私營企業主,以及其他與行使職權有關的單位和個人贈送的紅包禮金等財物;管好家庭成員和身邊工作人員,防止其違反規定收送紅包禮金等財物;不違反規定贈送紅包禮金等財物。
承諾人:(簽字)。
所在單位:中江龍臺中心小學校。
20xx年11月28日。
為了醫學的圣潔和尊嚴,拒收“紅包”、“回扣”,全面加強我院的`行風職業道德建設,進一步提高服務質量和工作效率,更好的為廣大患者健康服務。在此,李家戶鎮衛生院鄭重向社會簽訂拒收“紅包”承諾:
1、始終堅持以奉獻為核心職業道德和行業規范,時刻銘記“健康所系,性命相托”的誓言,弘揚“醫術仁心,關愛生命”的醫院文化價值觀。
2、樹立“以病人為中心的”服務理念,以“質量第一、服務第一”為宗旨,改善服務態度,增進醫患溝通,把方便讓給病人,把實惠送給病人,把溫馨留給病人,一切為了病人,一切面向病人,廉潔行醫。
3、絕不沾污“白衣天使”這一光榮稱號,
如有違反承諾,一旦發現我們醫生收取包,將以10倍金額返回給患者,敬請社會各界監督。
李家戶鎮衛生院20xx年12月。
我是機關事務管理局。本人鄭重承諾:將嚴格遵守中央、省、市、縣有關規定,率先垂范,從嚴自律,決不以任何理由、任何形式、任何渠道收送紅包禮金;決不在公務或與公務有聯系的活動中收送紅包禮金;決不在過年過節期間收送紅包禮金;決不違規操辦、參加婚喪喜慶事宜并收送紅包禮金。
如違反承諾,自愿接受組織處理(先免職后調查),請廣大人民群眾進行監督。
承諾人(簽字):
本人鄭重承諾:將嚴格遵守中央、省、市、區有關規定,率先垂范,從嚴自律,決不以任何理由、任何形式、任何渠道收送禮金紅包;決不在公務或與公務有聯系的活動中收送禮金紅包;決不在行業服務及管理中收送禮金紅包;決不收送帶有公款性質的禮金紅包;決不在過年過節期間收送禮金紅包。
如違反承諾,自愿接受組織處理,請廣大人民群眾進行監督。
承諾人:xxx。
時間:xxxx年xx月xx日。
近年來,中國的醫療行業一直存在著一些問題,其中之一就是醫患關系的緊張度。為了改善醫患關系,各地紛紛倡導醫德拒收紅包的行動。作為一名醫生,我積極響應這一倡議并實行了拒收紅包的政策。下面我將分享我在這一過程中的心得體會。
首先,拒收紅包使我更堅守醫德。作為一名醫生,我們的職責是救治病人,為他們的健康貢獻自己的努力。接受紅包可能會對我之前付出的一切進行貶低,暗示著我的行為是出于私利而非為了病人的利益。因此,拒收紅包是堅守醫德的表現,也是對我的職業倫理的尊重。
其次,拒收紅包建立了信任和尊重的良好醫患關系。醫患之間的關系應該是建立在信任和尊重的基礎上。當病人知道我拒絕接受紅包,他們會認為我是一個有職業操守的醫生,能夠全心全意地為他們的健康負責。這樣的關系建立了互相信任和尊重,也有助于解決雙方之間的矛盾和誤解,進一步改善醫患關系。
再次,拒收紅包減少了貪污腐敗現象。醫療行業的腐敗現象一直是一個困擾中國社會的問題。醫生接受紅包可能會導致延遲或錯誤的診療,甚至會降低整個社會的公信力。拒收紅包意味著拒絕參與貪污腐敗,有助于凈化醫療環境,提高醫務人員的職業道德水平。
另外,拒收紅包有助于提高醫生的自我認知和自我約束能力。在面對紅包時,我會主動地問自己為什么會受到這樣的禮物,是否是因為我之前的工作無法讓人滿意。這樣的自我反思有助于我認識到自身的不足,也激勵我不斷進步,提高自身的醫療水平。同時,拒絕紅包也需要自我約束能力,因為在中國的傳統觀念中,紅包是一種表示感激的手段,而拒絕接受紅包可能會被他人認為是對于這些感激的拒絕。因此,通過拒收紅包,我學會了自我約束,保持職業操守。
最后,拒收紅包為我贏得了更多的尊重和認可。盡管目前醫生拒收紅包的行動仍然面臨一些困難和壓力,但我相信只要我們堅持并不斷努力,一定能夠得到更多人的尊重和認可。在拒收紅包的政策下,我的名譽和聲譽有了顯著的提升,越來越多的人開始認可我,信任我,選擇我作為他們的醫生。這不僅僅是對我個人的認可,更是對整個醫療行業積極變革的肯定。
總之,拒收紅包是一項需要決心和勇氣的行動,但它是建設一個陽光健康的醫療環境的重要一步。通過拒收紅包,我更堅守醫德,建立了信任和尊重的醫患關系,減少了貪污腐敗現象,并提高了自身的自我認知和自我約束能力。最終,這一行動更贏得了更多的尊重和認可。讓我們共同努力,改善醫患關系,為建設一個健康的社會貢獻出自己的一份力量。
廉政拒收紅包,是一種高尚的品德和一種政治道德的體現。隨著反腐敗斗爭的深入,越來越多的公職人員開始拒收紅包,呼吁廉潔從政。本文將就廉政拒收紅包心得體會展開探討。
第二段:理由分析。
廉政拒收紅包是必要的。紅包作為一種見面禮,原本代表人們心意和關懷,然而,在公職人員領域,紅包漸漸地演變成收買的手段。拒收紅包,可以防止利益輸送、權力尋租、腐敗問題的發生。廉政拒收紅包,能夠加強公職人員的底線意識,樹立起廉潔從政的良好形象。拒收紅包,對于整個社會和國家的長治久安具有重要意義。
我曾有幸在工作中遇到收紅包的場景,然而,我堅決拒絕這一誘惑。我深知,如果我接受了紅包,無異于在道義的底線上跨越了一道門檻。紅包雖小,但愛錢之心容易引發貪念,一旦貪念滋長,就很難止步。拒絕紅包,不僅是一種職業操守,更是維護社會公平和權益的表現。我始終堅信只有廉潔從政,才能體現公務人員對國家和人民的責任心和擔當感。
第四段:困難與挑戰。
拒收紅包固然有著高尚的品德,但實施起來卻面臨很多困難和挑戰。拒收紅包的工作中,公職人員要面對來自各個方面的壓力和誘惑。有些領導和同事可能會不理解,甚至嘲笑拒收紅包的人,認為其過于刻板和極端。而有些地方的禮尚往來風氣也會給拒收紅包的人帶來困擾。然而,面對困難和挑戰,我們不能和腐敗妥協,應堅持初心,以清純之心拒收紅包。
拒收紅包是一種個人道德的要求,更是社會風氣的需要。通過無私的奉獻和清正的品行廉潔從政,可以帶動更多人秉持正義和公平的態度。廉政拒收紅包,有利于政府部門提高效能,增進民眾對政府的信任。此外,也能夠推動社會的和諧發展,減少腐敗行為帶來的不公平現象。只有堅持廉潔從政,才能實現真正的公平和正義,推動國家和社會的長治久安。
總結。
廉政拒收紅包是新時代的社會風尚和公職人員的應盡責任。拒收紅包,可以樹立良好的形象,提高職業操守,保證公正廉潔的政務。雖然拒收紅包困難重重,但只要堅守初心,一以貫之,就必能戰勝困難,引領風騷,為社會和諧和國家進步貢獻一份力量。
過去,收到紅包是人們歡喜的時刻,代表著送禮人的關心和祝福。然而,隨著社會的發展,紅包也逐漸演變成了一種繁瑣而復雜的社交規矩。對于一些人來說,拒收紅包已經成為了一種新的選擇。拒收紅包雖然可能被視為一種不合適的行為,但在實際中,這一做法卻能帶來許多意外的好處。
第二段:舒緩的人際關系。
在某些場合中,收到紅包會給人們帶來心理上的緊迫感。特別是在與領導或長輩之間的交往中,紅包給人一種壓力,需要一定的回報。然而,拒收紅包可以打破這種尷尬的局面,讓雙方更加自在地交往。這樣,人際關系就能更加舒緩,彼此間的交流也變得更加真誠和有意義。
第三段:獨立的經濟責任。
在現代社會,許多人注重獨立和自主。拒收紅包可以展示一個人的經濟自主和獨立意識。紅包或許只是一種小小的金額,但它背后散發出的是一種經濟的依賴。拒收紅包可以讓人們更加明確自己的經濟責任,不再寄希望于紅包上的零星收入,而是更加專注于自己的付出和努力。
第四段:避免財政糾紛。
在有些情況下,收到紅包也許會引發意想不到的財政糾紛。有時,紅包的金額不相上下,接收方可能感到不平衡。特別是在夫妻或者朋友之間,不同的經濟條件會給人際關系帶來一定的隱患。通過拒收紅包,可以有效地避免這種不平衡的情況發生,保持彼此之間的友好與公平。
第五段:自由的心情享受節日。
拒收紅包最重要的好處之一是能讓人們擺脫對金錢的束縛,從而更加自由地享受節日。有時,紅包讓情感與利益之間發生沖突,給人們在節日之余添加了壓力。通過拒收紅包,可以讓人們真正地從金錢的困擾中解脫出來,輕松地享受與家庭和朋友團聚的幸福時刻。
結論。
盡管拒收紅包可能被視為一種不合適的行為,但在實際中,拒收紅包卻能帶來意想不到的好處。拒收紅包可以舒緩人際關系,展示經濟責任和獨立意識,避免財政糾紛,讓人們更加自由地享受節日。因此,我們應該尊重每個人的選擇,并從中獲得更多的體會和啟示。
為確保個人絕不以任何理由和任何方式,向別人索取、暗示和收受紅包,并以實際行動積極參與“不收不送紅包購物卡”主題活動之中,本人鄭重承諾如下:
一、積極響應區教育局“不收紅包”活動號召,自覺投身于無“紅包、購物卡”主題活動之中,個人絕不以任何理由和任何方式,向別人索取、暗示和收受紅包,并要做到廉潔奉公,文明工作。
二、杜絕吃、拿、卡、要行為,本人無收受“紅包”等不良行為;對“紅包”問題“潛規則”說不,有效抵制“紅包”問題,堅決拒絕和不收“紅包”。明確紅包的危害性以及收受紅包的嚴重性,改善教育方法,切實做到一視同仁。
三、別人給予的“紅包”,要在第一時間(24小時內)設法退還;對無法拒收的“紅包”,要及時上繳,做好登記,另設法退還。
四、對私自收受“紅包”的人員,學校將提出處理意見,絕不護短;并愿意接受學校和上級主管部門的檢查和考核,嚴格按照有關規定進行處理。
五、對有損學校形象的行為,個人將負主要責任。
承諾人簽字:
當今社會,紅包已成為不少人之間互贈的常見形式。然而,在醫患之間,收紅包則涉及到醫德醫風的問題。作為醫護人員,我們不能接受病人送來的紅包,要始終堅守醫德底線。在實踐中,我深切感受到了拒收病人紅包的重要性,并從中獲得了一些寶貴的經驗。下面,我將從醫德醫風、專業責任、公平公正、病人權益和服務質量五個方面來進行分析和體會。
第二段:醫德醫風。
醫德是醫務工作者衡量自己行為規范與否的重要標準。拒收病人紅包一方面是出于對醫德的自我要求,另一方面也是維護醫療行業健康發展的需要。醫患之間應該建立公正、平等的療效評價機制,不能讓金錢交易成為治療和醫療資源分配的決定因素。只有秉持著醫德醫風,我們才能確保為每一位病人提供高質量、公正合理的醫療服務。
第三段:專業責任。
作為醫護人員,我們肩負著照顧病人生命健康的使命。拒收病人紅包是對自身專業責任的表達,也是對病人權益的保障。過去,紅包可能被視為感謝醫生的一種方式,但在現如今的醫療環境下,醫生和病人的關系應該建立在專業的基礎上,紅包的出現會使病人對醫生的專業判斷產生質疑。同時,拒收紅包還可以減少醫患糾紛的發生,維護醫患關系的穩定。
第四段:公平公正。
醫療資源的分配應該建立在公平公正的基礎上,而不是金錢的交換。接受紅包會使部分醫療資源傾向于那些能送紅包的患者,忽略了那些真正需要幫助的患者。而拒收紅包,則能夠讓醫生將有限的資源更加公平地分配給每一位病人,不因紅包問題而影響診療決策。只有確保公平公正,我們才能夠在醫療行業中樹立良好的聲譽,贏得廣泛的社會認可。
第五段:病人權益和服務質量。
拒收病人紅包不僅是對醫德的要求,更是對病人權益的保障。病人在醫院治療或進行手術時,應該享有平等待遇,避免被金錢上的差距所影響。只有堅持不收紅包,我們才能保證病人能夠擁有公正的醫療服務,減少因紅包而產生的不必要的矛盾。
結尾段:總結一些實踐體會。
通過拒收病人紅包的實踐,我認識到醫德醫風在醫療行業中的重要性,也對病人權益保護有了更深刻的理解。在實際工作中,我們要加強對醫德的培養和弘揚,堅守醫生最基本的職業道德底線。只有如此,我們才能真正實現對病人的關愛和關心,提供專業、公正、優質的醫療服務。
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