單位承擔著為員工提供工作機會和薪酬福利,為社會提供產品和服務的責任和義務。以下是一些單位績效管理和激勵機制的案例分析,希望能夠對大家的工作有所啟示。
茲證明先生,身份證號碼:,原系我公司部門員工,因原因主動申請離職,經公司慎重考慮同意其離職,現離職交接手續已辦清。雙方勞動合同于年月日解除,勞動關系自離職之日起解除。
xxxxxx公司(公司蓋章)。
日期:年月日
茲證明______自____年__月__日入職我公司擔任______部門______崗位,至____年__月__日因________原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予“______”稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
公司蓋章。
日期:____年__月__日
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!
公司名稱(加蓋公章)。
x年xx月xx日。
茲證明________(身份證:_______________)自____年____月____日至____年____月____日在我司擔任____部門______崗位,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽。經個人申請準予離職,已辦理所有交接手續。
特此證明。
________公司蓋章
____年____月____日
甲方:(單位名稱)
乙方: 身份證號:
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20xx年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方(簽章): 乙方簽字:
____年__月__日 ____年__月__日
先生/女士/小姐(身份證號為)自2-x年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至2-x年07月31日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
公司名稱(加蓋公章)。
xxx年xx月xx日。
新單位要原單位的離職證明,是防止原單位追究新單位的責任,因為勞動法規定用人單位不得接未解除勞動關系的勞動者,原單位離職證明。
如果你與原單位不存在任何糾紛,可以向新單位寫一份說明(或保證書),說明自己與原單位屬于臨時用工性質,不存在任何勞動關系,如果新單位沒有后顧之憂,估計就沒問題了。
2)新單位要離職證明原件,用途是什么?若是算年休假,最近單位即可。
2)沒簽勞動合同的可以申請工資雙倍補償。
以上的仲裁申請你只需證明你與違法用工單位存在勞動關系及在職時間有多久就可以了,其它的社保沒繳納,合同沒簽訂,單位負有舉證責任。
甲方:(單位名稱)。
乙方:身份證號:
乙方原為甲方____(部門)的____(職務),于年月日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。
甲方(簽章):
乙方原為甲方________(部門)的._______(職務),于____________年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認 解除 / 終止 勞動關系。
雙方現已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續。
特此證明。
甲方(簽章): ________________
甲方代表簽字:________________
乙方簽字:________________
____________年_____月____日
甲方:_________________________________(單位名稱)
乙方原為甲方_______________(部門)的_____________(職務),于_________年_____月_____日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明!
甲方(簽章):
乙方簽字:
甲方代表簽字:
_________年_____月_____日
_________年_____月_____日
茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部門xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予“xx”稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明
公司蓋章
日期: ____年__月__日??
?
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。?
特此證明??
公司名稱(加蓋公章)
____年__月__日
茲證明xx-x先生/女士/小姐原系我司市場開發部職員,在職時間為2015年04月01日至2015年07月31日?,F已辦理所有離職手續。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
____年__月__日
甲方:(單位名稱)
乙方:???????????????????????? 身份證號:
乙方原為甲方________(部門)的`_______(職務),于2015年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方(簽章):?????????????????????????????????????????????????????? 乙方簽字:
甲方代表簽字:
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!
公司名稱(加蓋公章)
____年__月__日
姓名:____,男,身份證號碼:_____________,自______年____月____日入職我公司擔任____部_______一職,至_____年____月____日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好無不良表現。
經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。____因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
_________部經理(簽名)__________
___________公司蓋章
__________年_____月_____日
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!
公司名稱(加蓋公章)
_________年_______月_______日
茲證明________先生/女士/小姐原系我司________部職員,在職時間為20____年____月____日至20____年____月____日?,F已辦理所有離職手續。
特此證明!
公司名稱(加蓋公章)______________
_________年____月____日
_________ 同志于 ___年 ___ 月___日至 ___ 年___月___日任職于_________公司,于___年___月___日正式與我公司解除勞動關系,特此證明。
_________公司(或人力資源部人事處)蓋章
________年 ___ 月 ___ 日
_________先生/女士/小姐(身份證號為______________ )自____年__月__日入職我公司擔任人力資源____________ 職務,至____年__月__日日因 ____________ 原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
____年__月__日
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于___個人______原因提出辭職,現已與公司解除勞動關系。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
______年______月______日
重慶 公司:
茲本人 身份證號: 因個人原因現無法向貴公司提供與原單位 從 年 月 日至 年 月 日的離職證明(或解除勞動合同通知書)。因此,本人聲明自 年 月 日起已經與原單位司無任何勞動關系,并且從 年 月 日前發生的所有經濟糾紛以及涉及到相關違反法律法規的事件與貴公司無關。
特此聲明。
聲明人簽字(手?。?/p>
年 月 日
茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部門xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予“xx”稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明
公司蓋章
日期: ____年__月__日
甲方:(單位名稱)。
乙方:身份證號:
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20xx年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。
甲方(簽章):乙方簽字:
甲方代表簽字:
甲方:__________________(單位名稱)
乙方:__________________(單位職員)
身份證號:___________________
乙方原為甲方___________(部門)的_________(職務),于________年_____月______日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系,雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清所有費用,已辦理交接手續。
特此證明。
甲方(簽章):__________________________
甲方代表簽字:____________________________
乙方簽字:___________________________
________年_____月______日
姓名:____________,性別:_________,年齡:_________。
身份證號______________________________________。
自______年______月至______年______月于我單位工作,在此期間無不良表現,因個人原因辭職,現與我單位已不存在勞動關系。
特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
_________年_____月_____日
甲方:(單位名稱)
乙方: 身份證號:
乙方原為甲方____(部門)的'____(職務),于 年 月 日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方(簽章):
研究所人事處:
我于20xx年從某化工學院畢業后分配到本所,現在第五研究室工作。因家中父親年老多病需人照料,又因我與愛人長期兩地生活等實際困難,現向領導提出辭去現職,調回家鄉工作的請求。
我的家鄉在__省__縣。父親現年七十三歲,于__年患半身不遂病,衣食不能自理。我于20xx年結婚,愛人在家務農,現有個兒子,由于我在外地工作,家中照顧老人、教養子女和其它輕重家務勞動都由愛人一人擔負,她長期操勞,累得難以支持了。
這些年以來,祖國的經濟建設風風火火、蒸蒸日上,作為一名黨培養出來的科技人員理應在這一宏偉事業中多做貢獻,但由于家庭實際困難的羈絆,不免時時分散精力。為了妥善安排生活,解決困難,全力以赴地投入經濟建設之中,我特請求領導批準我的辭職。能就近安排我的工作。
此致
敬禮!
辭職人:___
20__年__月__日
甲方:
乙方:
乙方原為甲方___________(部門)的_________(職務),于________年_____月______日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系,雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的.所有問題達成一致,并已一次性結清所有費用,已辦理交接手續。
甲方:乙方:
________年_____月______日。
版權聲明:此文自動收集于網絡,若有來源錯誤或者侵犯您的合法權益,您可通過郵箱與我們取得聯系,我們將及時進行處理。
本文地址:http://www.springy.cn/fanwendaquan/qitafanwen/726809.html