發言稿是一種對特定主題進行陳述和闡述的書面材料,它要求我們準確地表達自己的觀點和立場。想要寫一篇出彩的發言稿?以下是幾個值得關注的發言稿案例,供大家參考。
各位領導、老師們:
大家好!?
這學期已接近過了一半多了,又到了盤點一學期班主任工作得失的時候了。對我而言,班主任工作的經驗猶如滄海一粟,但同時又覺得自己收獲頗豐。不管是處理得當又或有失偏頗的地方,都讓我累積了珍貴的經驗以備后用。下面就本學期的班主任工作做以下回憶總結:
班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是一個班級的教育者。和其他任課老師相比,班主任所擔負的對學生的教育責任更重。平時與學生相處的時間比其他老師要多得多,因此班主任的一舉一動,都將對學生產生較大的影響。俗話說:身教重于言教。老師的外在行為表現對學生具有一種典范和示范的作用,會對學生產生潛移默化的影響,尤其是對區分能力、自控能力較差的低年級孩子,影響尤為突出。因此,在平時與學生相處的時時刻刻,我都嚴格要求自己,做到要學生做到的,老師先要做到。比方,要求學生做到隨撿,在平時,我看到地上有紙屑時,總是彎下腰去撿起來,我發現,那些近旁的學生看到我這樣做之后,也在地上搜索是否有紙屑了。教育學生講文明懂禮貌,那么我也會主動跟學生問好,說謝謝你之類的禮貌用語,孩子也會自然地用禮貌用語來答復我。這樣的一種正面影響一定能有益學生的開展。
班主任的根本任務是對學生進行思想品德教育,使他們的身心得到全面健康的開展對于二年級的孩子來說,正是接受各方面教育的最正確時機,除了學習,我想更為重要的是教會他們認識世界,明辨是非,學習怎樣做人。因此我利用每周一的班會,結合國旗下講話的內容,在班會課上做相應的安排。比方在三月份進行雷鋒精神宣傳的時候,我就請小朋友事先找找有關雷鋒叔叔的資料或書籍,利用班會課來交流小故事,說說我們要學習雷鋒叔叔的哪些精神;在進行環保教育宣傳時,我會和孩子們講一些地環境的現狀,引發孩子們環境危機感,再請小朋友來當環保小衛士,給環境保護支招;在進行平安宣傳時,我就結合日常生活中的事例讓學生來評一評,說一說,議一議此外,我還利用班會課,和小朋友們開展各種活動:比方植樹節時讓他們通過自制小標簽的形式催促自己保護周圍的一草一木;母親節的時候,讓孩子們給親愛的媽媽或奶奶送份節日的祝?;驇退麄冏黾檬?;開展以爭做文明禮貌小標兵為教育主題開展了活潑生動的主題班會;把班級分成七個互助小組,讓學生在互助小組中通過多種形式的互助活動互相幫助,取長補短,共同進步。
如何在日常的班級管理中讓學生養成良好的習慣、培養學生能力呢?我嘗試讓班級管理成為大家的事,讓學生成為班級管理的主人,也同時在這樣的過程中培養他們的能力。因此嘗試以下的做法:
1、由小組負責清潔衛生。
衛生由每個小組負責,采用輪流值日的方法,選好衛生小組長,由組長分派任務,按照值日工作的順序進行清掃衛生,清掃完畢后,將衛生用具放回原位,然后在衛生值日本上作好相關的記錄并由組長負責檢查值日情況。
比方在他跑得滿頭大汗的時候,我會請他回到自己的座位上休息,當然不忘對他說可以預習下節課要上的內容,有些喜歡打鬧的孩子,我那么會請他來幫我做事,比方整理本子,收發本子,拖拖地,抹抹桌子換個方式讓他手不閑著,最后也不忘夸一句你的手真會幫老師做事這樣做的目的是讓孩子體會到有所作為的快樂,從而進行文明的課間活動。
2、讓學生展示自我,樹立自信。
二年級學生活潑好動,好表現自己,在多種多樣的活動中,能夠讓他們更加迅速快樂地成長。在班級中,我努力搭建學生展示的舞臺,利用學校網站這樣一個良好的平臺,將學生每周寫話選取一些優秀的發到網上,讓更多的孩子和家長能夠看到,并且在作文課上朗讀學生的作品,學生的反響熱烈,寫話的興趣也更濃厚了。此外利用班會開展一些小活動,諸如:查字典比賽,成語接龍,童話故事比賽等來益智身心,鼓勵孩子為大家表演,增強自信。
3、特殊學生的教育。
一個班中總是有一些學生的成績稍差一些,長此以往,定會拖班級的'后腿。因此,我會利用一些課間時間來幫助他們,在作業上有困難的,就一道一道題跟他一起做。當然課間的時間根本上是不夠的,因為還要去注意其他小朋友的課間活動情況。因此大多數情況是在放學之后或午休時間,單獨留下幾個學習有困難的學生進行補習。主要是幫助他們完成當天的作業和訂正,還會和他們明確回家作業的要求,此外再對課文或字詞方面不理解的進行輔導講解。班中還有幾個學生的學習、生活習慣很不好,比方插嘴現象很嚴重,坐立姿勢也不端正,針對這種情況,我主要將他們分散在班級中,有個別特別淘氣的就安排他們坐在最前面,上課經常提醒提醒,也便于管理。
4、家校溝通,攜手共進。
各位老師:
大家好!首先感謝學校領導給我們供應了這樣的一個平臺,讓我們相互學習,交流經驗。其實在座的每位班主任、每位老師都有自己獨特的教學方法、教學經驗。六年級是小學階段的終結年級,也是小學向初中過渡的中轉年級,六年級的學生在思想與行為方面變化很大。作為畢業班的班主任,談不上有什么經驗,今日利用這個交流的平臺,只能算是將自己工作的心得和體會拿出來,與大家共享,不足之處,還望多多指教。
一、培育榮譽感增加凝聚力。
在全部的“官銜”中,班主任是權力最小的,卻擔負著很大責任,而且在培育學生的集體榮譽感方面特別重要。因此在班級管理上,我留意培育他們的集體榮譽感和主人翁的責任感,這樣他們才會不斷進取,產生積極向上的劇烈愿望,心往一處想,勁往一處使,形成一股合力,從而使班集體更具凝聚力和競爭力。在平常的班級管理中,我總是跟學生講:“你代表的不僅僅是你自己,你的成果也是家長、學校的榮耀,而你做的錯事、不文明的舉止同樣也會讓你的家長、學校、班級蒙羞?!?、“升入六年級,我們就是這所學校最大的大哥哥大姐姐,我們要從各個方面為小弟弟小妹妹樹立榜樣”?!罢湎愕臉s譽,謹慎你的言行”。
二、敬重學生以誠相待。
升入高年級,由于個體的差異和基礎的原因,班里有個別同學學習愈加感到困難,成果越來越不盡人意,這些同學假如被打入另冊,就會自暴自棄,同時也成為班級里的不穩定因素。對待這些同學,老師應以一顆平常心來看待他們自身存在的問題與不足,努力發覺并放大它們的優點,賜予他們更多的關懷和愛,并想方法努力提升他們的學習成果。我經常對學生說,我從不把考試成果作為衡量學生好壞的唯一標準。每個同學都有自己的優點,全班45個同學都是老師的孩子,老師一視同仁。蘇世杰同學,學習基礎又差,但他關心班集體、責任心強班里的晨間表都是他每天在負責填寫并報送的,我們班的晨檢表幾乎沒晚交和漏交過一次。我經常在班里對他進行表揚,他不管學習會不會,他的學習態度很好,作業次次都交的很準時。六年級的學生正處于青春期萌芽階段,在心理與生理方面都已逐步成熟,他們已經有了自己獨特的見解與思維方式,有了自己張揚的個性,并且有了劇烈的自尊心,但他們簡單沖動、是非辨別能力不強,不當的教育極易引起他們的對立心情。作為畢業班教師對犯錯的學生假如采取簡潔粗暴的批評和強壓政策,勢必會產生劇烈的逆反心理,教育效果往往是適得其反。教師應冷靜地了解實情,客觀分析,然后向學生指出差錯的性質和造成的后果,并據此作出相應的處理打算,堅持正面教育,這樣才能使受教育者心悅誠服,主動改進,同時,也能使其他學生得到相應的教育,進一步幫助他們樹立正確的學習觀和人生觀。
三、拉近距離,做知心朋友。
1、拉近距離,了解學生。
班主任應主動去接近學生,與他們一起玩,一起交談。在不知不覺中了解狀況。了解學生的過去,把握第一手資料,了解學生的家庭,特殊是孩子家長的態度。我們在教育學生時要了解學生的性格特點,家庭狀況,家長態度。例如內向的學生批評不能太直白,家庭條件差的學生學習用品不能太嚴格,父母不開通的要講究方法,以理服人。5月一日前我們帶學生去劉禹錫公園玩,我們統計了5月份過生日的同學,共同買了一個大蛋糕,在一起吃蛋糕,一起談天,一起照相。同學們那快樂勁兒就甭提了。每個學生都被抹了一臉的蛋糕,還有我們幾個老師也都成了花臉。要不是這種場合我想學生也不會對我們這樣放縱的。所以,學生該放松的時候,就放開讓他們玩。
2、了解班級動態:
學生關系是班級狀況的晴雨表,準時了解有利于化解矛盾,維持安定團結的局面,為做到相應的教育,進一步幫助他們樹立正確的學習觀和人生觀。
三、拉近距離,做知心朋友。
1、拉近距離,了解學生。
班主任應主動去接近學生,與他們一起玩,一起交談。在不知不覺中了解狀況。了解學生的過去,把握第一手資料,了解學生的家庭,特殊是孩子家長的態度。我們在教育學生時要了解學生的性格特點,家庭狀況,家長態度。例如內向的學生批評不能太直白,家庭條件差的學生學習用品不能太嚴格,父母不開通的要講究方法,以理服人。5月一日前我們帶學生去劉禹錫公園玩,我們統計了5月份過生日的同學,共同買了一個大蛋糕,在一起吃蛋糕,一起談天,一起照相。同學們那快樂勁兒就甭提了。每個學生都被抹了一臉的蛋糕,還有我們幾個老師也都成了花臉。要不是這種場合我想學生也不會對我們這樣放縱的。所以,學生該放松的時候,就放開讓他們玩。
2、了解班級動態:
學生關系是班級狀況的晴雨表,準時了解有利于化解矛盾,維持安定團結的局面,為學習供應良好的外部和心理環境。記得有一次周五放學,我們六年級的幾個同學可能和學校外面的一些人勾結一起預備打本班的査明輝,幸虧蘇世杰提前把這件事告知我。我準時找當事人談話,要不后果不堪設想。
3、經常和學生個別談心:個別談心是班主任走進學生心靈的一把鑰匙,是進行思想工作的重要手段之一。我和李潔老師特殊注意和學生的個別談心,我們利用下課,放學等一切可以利用的時間隨時隨地和學生談心。就說我們班的王成剛吧、上五年級的時候我就聽說他思想不正常,有一次還預備跳樓。上六年級后還是這樣,不想做操,一到做操時間就躲到廁所里。作業從來不寫,要不就找別人的抄,敷衍了事。后來李潔老師就去他家給他媽溝通,有時我們也經常找他談心,說不好好學習形成的嚴重后果。說現在王成剛像變了一個人一樣,學生都說他的學習和思想的進步真的是突飛猛進的。
四、巧用qq群,動態管理。
我們班的張浩峰為班級建立了qq群,我沒事就上去看學生都聊些什么,關注他們的動態,有時也會從他們的說說或者微博里面看出他們的精神動向。qq群具有很強的互動性,師生都可以暢所欲言,放開心扉,不僅可以拉近師生間時間和空間的距離,更重要的是心靈間的距離。那次周末,我在聽千百度這首歌,后來不知道是誰給我留言說:老師也喜歡千百度這首歌。我想是和他們愛好碰撞了。五、家校聯系,溝通交流。
孩子的進步健康的成長,離不開教師,也離不開家長。為了更好地全面了解學生狀況,我通過多種形式與家長建立親密關系,進行友好交往,不僅溝通信息還增進了情感的交流。個別學生進行電話交流,有特別狀況的進行家訪。我還利用家長會對家長提出畢業的要求,讓家長了解實施素養教育的重大意義,并介紹一些教育孩子的方法、經驗,推薦一些教育方面的書籍,如:怎樣教育獨生子女、怎樣使你的孩子更聰慧、父母必讀等,同時對家長提出要求:為孩子在家里創造必要的學習環境,為孩子做好榜樣。通過這些工作,使許多家長重視了子女的教育,改進了對子女的教育方法,增加了做家長的責任感,收到了較好的效果。
“十年樹木,百年樹人”班主任工作是一件既平凡又繁瑣的工作,辛苦又布滿著樂趣。自擔當班主任以來,我勞碌著、緊急著,同時也充實著、歡樂著。今后我將更加努力的工作,與時俱進,不斷地探索班級管理的方式、方法,更期望能得到各位領導和同事們的幫助指導,使今后的班級管理工作邁上新的臺階。感謝大家!
首先,我認為班主任工作的重點在于勇于付出,只要堅持下去,就能發現付出與收獲成正比。實際上班主任對班級工作的態度及對班級的情感班上的學生是非常關注和在意的,也許你只是把班主任當作一個工作,但在學生心里班主任就是一個人,一個加了形容詞的人,所以首先當班主任要把對班級的關愛等態度發揮出來,如果讓學生產生你不關心班級的想法,那么班主任工作就難以開展了。這首先是態度問題,也是師德問題。因此在擔任班主任期間,我盡量做到多與學生接觸,多了解學生情況,堅持親自對早自習、課堂、課件活動、晚自習,及集會等各種活動進行督察,及時解決出現的問題。做到融入班級的各項工作活動中,讓學生常見你的身影。
其次,培養學生的集體榮譽感,并與抓好班風學風相結合。本校學生常常會出現對學校對班級對他人產生抱怨心理的現象,不會考慮他人感受,這樣不利于學生產生感恩的新,更不會形成集體榮譽感。因此,我注重學生班集體榮譽感和校集體榮譽感的養成。在班集體榮譽感培養時,注意與班風學風相結合,使二者相輔相成。比如注重抓學校文明班級評比,培養學生“我為班級自豪”的觀念,在班級制作張貼醒目的“流動紅旗曲線圖”,一到十名為紅旗區,十到二十名為警戒區,二十到三十名為危險區,每周學生都能看到班級表現在學校的排名情況,每次周一集會后,班主任再向全班進行一次上周總體表現的總結。加平時對班風紀律的強調,對不符合紀律規定導致班級紀律導致班級紀律表現受影響的同學進行及時的糾正教育,高二上學期班風在高一下學期的基礎上又有進步,創下十個禮拜都拿到流動紅旗的紀律,且最差不下16名,學生看到那張圖表都很驕傲。班主任注重營造“我們是一個很好的班集體”的氛圍,樹立了學生的信心,增加了學生的.班集體榮譽感,主動為班級做貢獻,收到良好的效果。另外參加集體活動和提升集體榮譽感也有重要關聯,高一下學期運動會開幕式,我們班學生主動提出多個方案,配合排練,多人對排練設計出謀劃策,最終獲得開幕式表演第一名的佳績,在這些集體活動中,即發揮了集體榮譽感,其結果又促進集體榮譽感的提升。在學習上,主要是讓學生注意與其他文科班的學習成績和學習態度的比較,在基礎較差的情況下取長補短,強調進步的重要性,重視對進步獎的宣傳,使學生清楚本版在年段的成績定位,將其他班級作為本班的良性競爭對象。
在培養學生校榮譽感方面,我積極對學生的一些錯誤觀念進行疏導,在班級積極宣傳本校的閃光點,對學校的優勢進行宣傳,從肯定學生到肯定學校,增強學生愛校觀念。另外,借助家長會的有利時機,對班級對學校進行肯定宣傳,在期中考后的家長會上,我將本班紀律上的學習上的成績展現給家長,如文明班級評比情況,“晉江市優秀班集體”的榮譽稱號,成績年段前二十明占七人等。又把學校的一些關愛學生,以生為本的措施介紹給家長,如逃生演練,安全教育,課外活動,會考情況,高考進步等。這些取得家長的積極回應,對家長與學生的溝通,促進其進一步愛班愛校情感的養成有很好的促進作用。
另外,班主任工作的難點在于后進生的轉化工作。我采取的方法主要是不厭其煩地對其進行及時的教育,集合家長及學生德育處的各項有利條件配合教育。如我們班陳烏三同學,頑固不化的一個人,但我了解到他有他的優勢,比如好強,自尊心強,又有一個十分關心他的媽媽,根據他本身的特點,我多次對他進行心理交流,表現對其信任,讓他盡可能表達自己的真實想法,肯定他的進步,為其制定學習和紀律上的目標,并讓他媽媽配合教育工作,德育處張老師也曾幫助輔導教育,高二上學期各科任老師都發現在行為上他有很大的進步,作為班主任我看得更清楚,相對與高一下學期剛開始有時一周就多次違紀被學校登記的情況,高二上學期被扣不吵過5分,進步非常明顯,學習成績上也保持中上水平。當然他還有很多應該改進的地方,比如心理的波動,對人性的懷疑,對自己的懷疑,不能堅持,脾氣比較急躁等,這些還需要班主任長期耐心輔導。后進生問題的處理非常重要,如果不注意解決,不僅對其本人,對班級其他同學也會產生極壞的影響,導致其他學生有樣學樣。
以上是我對班主任工作部分問題的一些看法,不夠全面,放在這邊探討,目的是大家的交流,共同在班主任管理工作中摸索經驗,不斷進步。
各位領導、老師們:
大家好!?
從事小學班主任工作已有十幾年了,我深深體會到小學班主任工作的辛苦,不論大事小事,班主任都要操心到,都要過問到,我感到這樣的班主任不但辛苦,而且培養不出學生的實際能力,為此,我在當班主任的十幾年間,也在不斷努力嘗試改變這種方式,下面我就將我這個學期的一些做法和大家交流交流。
作為班主任接觸學生的機會最多,對學生的影響也是最深的。班主任的一舉一動,一言一行都起到潛移默化的作用。作為二年級的班主任,我深知創建優良班集體的重要性。身教勝于言教,有什么樣的班主任就有什么樣的學生,因此,我只要在班里宣布過的事情或規定,就一定要執行;我只要答應學生的事情,就一定要做到,處處為學生做一個好榜樣。學生們在我潛移默化的影響下,學會許多學習方面的好方法、好習慣,學會了在生活中如何做一名合格的`小學生。
好習慣,早養成。良好的習慣有益于學生的終身發展。當我去年從一年級開始當這個班的班主任時,我就下意識做到抓好開端,嚴格訓練。利用早讀前、早讀課、班會甚至專門抽出時間讓學生學習學校的規章制度。幾乎每天提醒學生做好課前準備,下課后準備好下節課所用的東西,放好凳子,整理好桌面再出去玩;培養他們不亂扔廢紙、彎腰撿紙的好習慣;嚴禁買吃垃圾食品,為此設立了小監督員,隨時監督;抓好早讀及課堂常規訓練,教育他們課間做安全有益的游戲等等。作為低年級班主任一定要時時刻刻跟著班,時刻注意觀察學生的行為,對各方面的習慣進行強化訓練,要常檢查,常落實,充分利用早讀、班會進行總結學生各方面的表現,在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,表現好的孩子給予小星星的獎勵,為此我專門制訂了嚴密的評比措施,張貼在教室,學生時刻對照檢查自己的不足之處?,F在班里的學生已經逐漸養成認真聽課、認真作業、講文明、懂禮貌的好習慣了。當然,培養好習慣不是一朝一夕的事情,必須付出長期的努力,老師要說話算話,對學生提出的要求一定要嚴格實施,決不能輕易改變,直到孩子良好習慣變成常態化為止。
由于我們班的民族孩子比較多,為了幫助這些孩子,從一年級開始我就制定了“一幫一”的幫扶方法,形成“小老師”和“學生”的模式,輔導的好或者被輔導者有進步的,我都會及時給他們貼小星星。
一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小班干部決定的。小班干部對班集體有著以點帶面的巨大作用。雖然是二年級,也要慎重選拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。班干部的精心培養我是這樣做的:
(一)要大力表揚他們的優點,幫助小班干部樹立威信。我們班三分之二的同學都在學校吃飯,有同學反映我們班有些同學吃完午飯后,總要再買點零食吃,為此我就安排班長海思宇同學利用中午吃完飯休息時間,在黑板上抄點題做,從那以后班長每天都在黑板上抄題,我中午上課前利用幾分鐘的時間講一講。學生一直堅持著,學習進步了,吃零食的毛病也沒有了,班長的威信在班級中也有了。
(二)鼓勵班干部大膽工作,指點他們如何管理學生,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用。早讀前,即使我在那兒,也會讓班長出來巡視監督,把權力放給學生,充分發揮他們的管理職能。
(三)具體到人,分工明確。哪些方面該誰管,班主任一定要給班干部講清楚,并且要求班干部要努力做好。對于表現好的班干部我會在班會上給予表揚,他們的干勁就更足了。平時班主任一定不要吝惜表揚,因為班主任的表揚會讓班干部明白,班主任時刻在關注著他。記得在開學初開家長會時,我表揚了一個家長在教孩子識字方面很有方法,第二天,家長在孩子的作業本上簽字時說:“您的表揚是對孩子和家長的最大鼓勵?!奔议L對于表揚都有那么大的反映,何況是小孩子呢?注重學生的激勵教育,在課堂上班主任的一個微笑,班主任的一個關愛的眼神,一句信任的鼓勵,都能贏得學生的信賴,會使他們的潛能出乎意料的發揮出來。
(四)盡量讓每個孩子都有事可做,充當班里的每個角色。 雖然有時老師說的話孩子們像領圣旨一樣,但是孩子們干的高興。對于低年級孩子來說,有時讓他們到辦公室拿支筆,送個作業本,他們都會感到很榮幸。所以,本學期開學到第一個班會課,我就和孩子們商量著,讓班里的每個人都有事可做,都是班里的班干部。班會課之后,每個孩子各負其責,班長負責整體工作,副班長負責衛生,課代表認真收交作業,小組長仔細檢查作業,圖書有人管理了,花有人澆了,桌椅板凳擺放整齊了……所有的事情,孩子們都干的熱火朝天,我這個班主任反倒是多余的了。
俗話說的好“親其師,信其道?!卑嘀魅我朴诮咏⒆?,體貼和關心孩子,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。課余時間,孩子們對什么都好奇,總是圍著老師團團轉,說說在家的表現,談談對其他同學的看法,我在準備課件時,也會湊到跟前說說在家里利用電腦他們做了什么等等。只要有學生主動與我交流,我都會耐心傾聽,這樣也多了一個了解孩子的機會,尤其是經常與老師交流的孩子,他們各方面習慣都比較好,還能按老師的要求嚴格要求自己,約束其他同學,因為他們覺得老師值得信賴。
我深感班主任工作責任重大,需要不斷地磨煉提高,以上是我在班主任工作中,自己摸索出來的一點管班的方法,或許可以給那些還在為不知如何管理好班級而發愁的班主任一點幫助,一點建議。班主任工作雖然辛苦,但是方法得當了,也會讓我們覺得班主任就像一員富有作戰經驗的大帥,指揮得當,班里的孩子都會對你服服帖帖,唯首是瞻,這時你就會有豐收的喜悅心情,暗自竊喜了!
祝愿每個班主任都找到適合自己班孩子的方法,不用再那么辛苦了。
首先感謝領導給我提供一個與大家交流的平臺,我很高興,這是一種榮譽。但內心更多的是一種忐忑,因為我知道,我做的并不夠好,有很多老師比我更優秀,更負責,更有耐心,我不過多了一種幸運。我比較喜歡用辯證的思想看問題,雖然我們班這次取得了語數都是第一的好成績,但這是必然和偶然的結果。
在本學期,我擔任的是二年級語文教學兼班主任工作,從教這些年來,我堅持“教學質量是學校的立校之本,是教師的生命線”這一理念。只有教好書、育好人,才會贏得家長的信任、學生的尊重、社會的認可。一二年級都是在培養學生的良好習慣為主,所以必須嚴格管理,養成習慣,接下來我談一下我在班級管理中的一些心得:
首先、突出班主任在班級中的地位,都說一個班級就是一個家,那班主任就是這個家的家長,家長就要有家長的權威。一個班必須有主心骨,班主任就是班級的主心骨,主心骨不能軟!所以,我非常注意保持在學生面前的“威嚴”,只有讓學生對老師有了一種敬畏,才能真正落實班級的各項規定,做到令行禁止。如果只是一味強調和諧、民主而使學生在老師面前隨隨便便、目無尊長,我想,這本身就是一種教育的失敗。該民主時就民主,該專政時就專政。一個家長能力有限,于是校主任和我扮演著爹和媽的角色,她替我把握著大方向,幫我規范課堂紀律,不時的給我出謀劃策,幫我解決班級中的.一切難題,我們相互配合,共同努力著。
其次、重視開始,爭取主動。
音美的時間給這些孩子補拼音,我就是想讓這些孩子將來也能識字看書?,F在我們班沒有一個不會拼音的。正因為我關注了這些差生,我們班沒有一個家長不配合工作的。反過來我如果放棄了這些差生,那這些差生的家長還會信任我們配合我們嗎?我們眼中所謂的差生在家長那里可是他們的寶貝。抓好了差生就等于抓穩了班級。
這是我在班級管理工作中一些體會。我覺得在班級管理中我們除了要用“愛”去感化學生,用“細”觀察學生,還要用“嚴”震住學生。當然,對學生的愛應是“嚴而有度,愛而有方”,這樣才會收到良好的教育效果,實現教育的目標。做到、做好這三點,我們將問心無愧!
各位領導,各位老師:
大家好!
十分榮幸自己能坐在這里和大家一起推薦班級管理的有關問題。正如教育學生要因材施教一樣,我認為管理班級也要根據實際情況,因班而宜?,F在就本班管理的一些問題,我從三個方面向各位老師匯報一下,缺乏之處請老師們批評指正。
一、要和學生打成一片。
教育是一種用愛心贏得愛心,用真誠換得真誠的民主平等的雙向推薦活動。
課間的時候我總是和學生玩在一起,尤其是實施素質教育以來,在大課間,我和學生一塊跳繩、踢毯子、跳皮筋,在玩的時候要坦誠一點,不如學生的地方要大膽供認,不要覺得不好意思,只有這樣學生才愿意真心和你交朋友,溝通的障礙就消失了。
好朋友的關愛只有讓學生把自身當做知心好朋友,他們的心理話才干對自身說,這樣既能到達將一些問題隱患解決于萌芽狀態,又能使學生親其師,信其道,愛上你的課,愛做你的作業,所以不聽課的少了,不按時完成作業的也少了。
我非常喜歡倪谷音老師的愉快教學法,老師學生在歡快的氣氛中進行學習。比方說我們班女生多,愛唱歌,能唱歌。針對這一結構特點,有些識記的知識點我讓學生們唱出來,這樣活潑了氣氛,掌握的.效率就很高。漸漸地,學生的性格外向了,可塑性就高了,他們的整體素質也就加強了。
二、班級管理要有法可依。
從某種意義上講,小學階段的教育就是學生行為習慣的養成教育,只有制訂出切實可行的班規,才干標準學生的各種行為,做到習慣成自然。
在制訂各項班規的時候,我依照魏書生老師所說的那樣從空間和時間兩個角度去制訂,做到人人有事做,事事有人做、時時有事做,事事有時做。比方在衛生方面,每個窗戶由靠窗的兩個同學清掃;前門由王欣同學清掃,后門由鞏薇同學清掃;黑板由王維政去擦;地面由王新慧、鞏玉雯、王賢蒙、鞏中晉清掃;周至浩、顧墩璇、尹明超負責拖地;一到周二衛生掃除,學生們爭先恐后地去干,我只要負責他們的平安就可以了,因為分工明確,干起來就有積極性;2、作業由本學習小組長負責檢查,然后將作業情況報給班長,班長多篇后交給我。3、王瑩負責監督班中桌椅的擺放整齊。4、張燦晴負責班級衛生角的整潔5、李文浩負責每天鎖教室門。班中所有的事都有同學按時干,充分表達了學生的主人翁精神。
三、加強理論學習。
班級是學校組成的根本單位,班主任是班級的靈魂,班主任的工作可以直接影響學校工作的開展。大家有空時可以詳細讀讀蘇霍姆林斯基著的《給教師的100條建議》、魏書生老師的《班主任工作漫談》等有關班級管理的書籍。假設有條件的老師可以經常上網瀏覽一些有關班級管理的貼子,對指導我們的班級管理工作很有協助。
我的發言完了,謝謝大家。
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各位領導、各位老師:
大家晚上好!
自從擔任班主任以來,我每天忙碌著、緊張著,同時也充實著,快樂著!借此機會我首先要感謝領導對我的信任,同時也感謝與我奮斗在一起的同事們。這里,我不敢談什么經驗,也就本著學習的原則,把自己擔任班主任工作以來的心得與體會與大家分享。
也許大家都有過這樣的經歷,經常有一些家長對你說:麻煩你幫我說說我家孩子,他最聽你的了。我們也經常聽到一些孩子這樣說:我老師說了,怎么著怎么著?言外之意,她老師的話就是圣旨,就是至理名言。由此可見,我們老師的一舉一動,一言一行都直接對學生起著潛移默化的作用。所以我今天與大家交流的第一點就是:
1、用人格塑造人!用自己去感染學生!
著名的教育家陶行知曾經說過:教師的身教往往勝于言教,要求學生做到的,教師首先要做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無形之中為學生樹立榜樣。三分言教,七分身教,教育者要做到未曾開口人先服,關鍵在于率先垂范,在我的工作中,我努力做到率先垂范,比如說,每天我走進教室,首先把自己的講桌擦一擦,每次用完的東西及時整齊有序的擺放好,看到掉在地上的垃圾隨手撿起來,請同學幫忙后,說一聲謝謝。盡力用老師的高大形象,影響學生的人格,我們班的好多學生看在眼里記在心里,并落實到自己的行動中,這樣,潛移默化的促使學生形成優秀的品質與美好的心靈。
愛是人類永恒的主題,也是做好班主任工作的靈魂,我與大家交流的第二點就是:
2、用愛心培育人。
“沒有愛就沒有教育”在平時的教育過程中,我要求自己以一顆仁愛之心平等地對待每一位學生,能夠站在孩子們的角度去體驗他們的內心感受,走進他們的情感世界。愛心的表現形式往往是通過具體的小事反映出來。例如每天早晨走進教室,我先看看學生有沒有到齊,遇到天冷或天熱的時候,提醒同學們增減衣服,上學、放學的路上注意安全。還有在每天做操時,我看到學生紅領巾沒有戴正,我會提醒他系好或幫他們系好,有學生衣服不夠整齊,我會輕輕地幫他拉一拉,有人廣播操動作不到位,我會在課間操后叫他們做好,學生感受到老師對他的關心與愛護,讓學生體會到老師很在意每一位學生,讓他們有一個好心情投入到一天的學習中去。這些事看起來很平常,但我覺得這正是一個班主任愛心的具體體現。
作為班主任,除了關心學生的生活,還要關心學生的學習、身心的健康與思想狀況,在精神上給予他們鼓勵與支持。那些學習退步的,考試發揮不好的;有困難的、缺少母愛父愛的等等。我常常用語言開導、鼓勵、教育他們,不斷與他們談心,這樣既掌握了他們的心理活動,又消除了他們的精神壓力,還取得了他們的信任。同時在學習上我努力做到不偏袒、不歧視、不放棄任何一名學生。要求自己做到不以家庭出身高低、智力好壞定親疏,不以成績好壞分優劣。尊重學生的人格,做到嚴中有愛,嚴中有章,嚴中有信,嚴中有度。及時地把握學生的思想動態,找準談話時機,作好學生的思想工作。
3、注意培養干部,調動學生學習積極性。
管好班級,養成良好的班風,只靠老師的力量是不夠的,必須注意培養小干部,發揮他們的“小助手”的作用,并分工明確、具體。在我們班我著重培養一些小干部來幫我分擔班級日常管理,比如衛生干部:每天檢查教室內外衛生與個人衛生,督促學生養成良好的衛生習慣。這學期,我班的陳浩妍韓曉敏同學在這方面就做的很好,每次的掃地她都能自覺地去督促、管理值日生完成任務。紀律干部:做到課前課后要檢查,避免了學生追打或嘻嘻而出現的糾紛,使班里有一個良好的學習環境。體育班長則早操課間操及體育課的整隊。班長、組長協助老師做好作業任務的檢查,這樣在老師與干部的共同努力下,不但保證了良好的班風,也調動了學生的學習積極性。
另外針對我班學生的年齡與智力差異的特點,我在部分學生中開展“最美的花”評選活動,內容有“品德花、紀律花、學習花、衛生化”四塊,兩周評一次,有小組花與個人花,這樣的活動,激勵了優差生的`學習信心,既培養了小干部,又發揮了“小助手”的作用,同時調動了后進生的學習積極性,真可謂一舉三得。
4、善于挖掘學生身上的閃光點。
人都喜歡被表揚。優等生需要表揚,學困生更需要表揚。其實學困生身上也存在著許多優點,需要我們去發現、去挖掘。作為班主任,要善于發現他們身上的閃光點,要善于給他們以信任,引導他們有意識地去發揚優點,克服缺點,揚長避短,從而向好的方面發展。我們不能用同一個模式去要求學生,學生的發展是多方面的,要多考慮學生自身的特點,因材施教。
勤勞是做好班主任工作的基礎,今天我與大家交流的第五點就是班主任:
5、要做到“三勤”
接一個班,班主任老師要做到“腳勤,嘴勤,眼勤”。腳勤就是要經常走到班級同學中去,多與學生接觸,在開始習慣還未養成時,要多跟班進行督促檢查;“眼勤”,要經常去觀察同學們的情況,以便及時掌握第一手材料?!白爝€要勤”,就要多找學生談心,了解他們的內心世界,多與家長溝通,掌握學生在家的情況,知道他們的家庭背景,這樣你對學生的教育就能收到事半功倍的效果。
總之,我覺得當班主任是對自己的一種錘煉。在今后的教學生涯中,我還需要不斷努力,還要用自己的愛心、耐心、細心,將班主任的工作做得更好。
各位領導、各位老師:
大家好!
今天,我們坐在一起參加這次班主任經驗交流會,我感到非常高興。我作為我們學校的一位新班主任,并沒有什么經驗可談,要說經驗,我還得向多年從事班主任工作的老師們請教。下面,我就將我這一學期中所做法說給大家聽。
班主任宇學生接觸的機會最多,對學生的影響最深。班主任一舉一動,一言一行都起到潛移默化的作用。最為班主任,我深知創建優良班集體的重要性。
身教勝于言教,有什么樣的班主任就有什么樣的學生。所以,我接班開始,我就把在學生心目中樹立起我的形象作為工作的重要一環。平時,凡是我要求他們做到得,我首先做到:要求他們不要浪費,我首先從不亂扔粉筆頭,每天都在放學時拔掉飲水機上的插頭;要求學生不遲到,我往往早到;要求學生不亂扔紙屑,我從不亂扔紙屑,發現地上紙屑,馬上彎腰撿起來。在開學初的一天課間操后,我去教室里看學生們在干什么,在教室的后墻邊看到一個小紙團,當時我也沒多想就隨手把它撿起來,課時沒想到正是這個不在意的行為卻打動了孩子。接下來的一段時間,我就發現只要看到有臟東西,班里總會有孩子去把它撿起來,扔進垃圾箱。我突然發現,也許正是老師那個不經意的行為感染了學生,所以從此我只要發現班里衛生部夠好時,總是親自彎下腰去,撿起贓物,或是干脆拿起掃把,將地面清掃干凈。時間長了,更多的孩子向我學習了,他們更自覺的維持班級衛生,看到贓物也會主動撿起了。
對于教育者來說,師愛是一個永恒的主題,教師對學生的愛是一種吧全部心靈和才智獻給孩子的愛。這種愛是深沉的,它蘊含在位所有學生所做的一切事情中,使學生無論在任何時候都感覺到這種愛是真誠的。我班學生張震是一個差生,原來是實驗小學的一名小學生,因成績特別差,家長感覺到在那兒再也呆不下去了,于開學初轉入我校。經測試成績只有40來分??吹竭@種情況,我從多方面找原因,走訪家長。原來其母是一個家庭婦女,從小家境貧寒,姊妹多沒上過學,在家也只能是塔的勤務員。對于學習幫不上什么忙。他爸爸也沒有固定職業,為了生活每天早出晚歸,沒有時間過問他。他本人腦子也不算伶俐。面對這種情況,我就主動關心她,關注他。上課時,多給他回答問題的機會,作業沒有完成,放學后把它留下來看著他寫,還把它的座位調到王美慧同學身邊,讓王美慧影響他,幫助他督促他,這樣時間長了,他開始有所轉變,在期中考試時,成績上升到55分。這55分在全班內是最低的,但是對于他來說,也是一點進步,他是高興的,他發自內心感激老師,每天放學回家時,主動與老師打招呼,在新年來臨之際,還為老師送上了一張賀卡。在最近一段時間里,他還能夠積極主動地回答老師提出的問題,我趁熱打鐵,表揚了他。并充分肯定他的進步,同學們以熱烈的掌聲鼓勵了他。
天氣涼了,又逢今年甲流比較嚴重,學生下課出去時,我總是囑咐他們把衣服穿好,把口罩帶好。放學時,我還要告訴學生:“同學們路上注意安全.”
教師關愛學生,不僅體現在語言上,更要落實到行動上。一次,我班學生王杰病了,我打電話通知家長,來將他接回家,下班回到家,我又打電話問孩子好點沒有,如果還沒有好,就在家休息一、兩天,落下的功課來了再補,家長似乎沒有想到我會打電話,很驚喜的樣子,還說,老師真是麻煩你了。孩子來上學后,我又幫他補課,那個孩子也聰明,一講就會,過了兩天落下的課全補起來了。并且以后他還主動幫其他同學補課。
以上這些都是我從事班主任工作中的一些做法。我的工作經驗還將得益于以后的工作和多年來從事班主任工作經驗豐富的老師們??傊?,我認為班主任工作是一種瑣碎的工作,它需要默默地付出,僅用語言描述是不夠的,只有總結才能品嘗出其中的酸甜苦辣。今后,我會同我們的孩子們一起繼續努力,即使沒有最好,也一定會更好!
在學習上引導學生,在生活中關心學生,在思想上理解學生,這就是班主任。班主任工作是一項極其考驗耐心的工作,日常工作中的點點滴滴,無不滲透著班主任的心血。如何帶好一個集體,我也在不斷探索、不斷的嘗試。在探索、嘗試中,我的具體做法如下:
一、凝造家的溫馨,發揮家的力量
家是最溫馨的去處,濃濃的親情使家人的相處最和諧。一個好的班集體,同學之間應該是禮貌、友愛,親如家人的,每一個人的心中都有著一份對他人的關懷,對班集體的熱愛。我經常引導學生在實際活動和具體事件中去親身體驗,用心感悟,只要人人把自己的同學當作自己的親人,班集體便成了溫馨的家。
我經常對孩子們說,我們的班級是我們的家,我們是一家人,是這個“家”的一員,誰也不能缺。作為一家人,我們應該時時把“家”放在第一位,為“家”考慮,為“家”爭光。形成“這個‘家’因為有我而驕傲”的意識。作為“一家之長”的我要從內心去愛他們,關心他們。工作當中我始終認為:要像愛自己的孩子一樣來愛學生。是的,當學生感覺到老師真心的愛,體會到集體大家庭的溫暖,那么,班集體才能真正成為團結向上,充滿溫暖,充滿愛意的集體,有極強凝聚力的集體。
二、學生的習慣養成要持之以恒、有始有終。
我對學生的習慣養成教育結合學校在紀律、衛生、學習等方面的要求同步進行,針對一年級孩子認知能力特點,細化要求,強化落實,讓習慣養成內化為學生的自覺行動。
學習方面:手把手地教學生課前怎樣準備文具、課堂上眼睛什么時候看黑板和老師、怎樣舉手發言、怎樣讀書、書寫的正確姿勢和格式、課后回家預習的要求等等,我都詳細地告訴學生,并且在日常教學中反復鞏固,隨時提醒,不厭其煩。運用評比臺,采取獎勵小紅花的方式表揚做的好的孩子,發揮榜樣作用,激發學生的競爭意識,帶動全班良好班風的形成。
抹布,保持個人座位周圍衛生;每周兩節勞動課時間,全班一起衛生大掃除等等。
紀律方面:針對學校一日活動,抓好路隊紀律和課間紀律,指定路隊長,每天匯報路隊情況,眼操時間必須停筆做操,課下不玩瘋打鬧的游戲等等。
學生的啟蒙教育、良好習慣就這樣在“指點”和“吸收”間不知不覺地完成了。
三、發現、培養小班干部。
發現那些自我管理能力強,做事有主見、有勇氣的孩子,教給他們管理的正確方法,同時在學生面前樹立他們的威信。放手讓他們有簡入繁地開展工作,明處指導、暗處觀察,扶放結合,使他們成為班級管理的有利助手。
四、采取多種途徑家校攜手,形成教育合力。
首先充分利用捎話本、小紙條的書面形式,及時向家長傳達學校動態和學生動態,家長有任何疑問及建議在捎話本上向我反映,我也會及時批改給予答復。 其次,在日常教學中,發現學生的異常情況主動和家長進行電話交流,對于家長的電話詢問也耐心解答。
再次,對于個別問題學生和家長進行面對面交談。了解學生在家表現,分析問題形成的原因,和家長一起研究方法對策。期中考試結束后,發現有部分學生基礎很差,家長的教育也跟不上,所以召開了部分學生家長會,指導家長輔導方法,并且定期反饋,家校同步,大多數孩子在期末考試中有很大進步,其中一個孩子由9分提高到70多分。
從事小學班主任工作已有十幾年了,我深深體會到小學班主任工作的辛苦,不論大事小事,班主任都要操心到,都要過問到,我感到這樣的班主任不但辛苦,而且培養不出學生的實際能力,為此,我在當班主任的十幾年間,也在不斷努力嘗試改變這種方式,下面我就將我這個學期的一些做法和大家交流交流。
一、為人師表,做好學生的榜樣。
作為班主任接觸學生的機會最多,對學生的影響也是最深的。班主任的一舉一動,一言一行都起到潛移默化的作用。作為二年級的班主任,我深知創建優良班集體的重要性。身教勝于言教,有什么樣的班主任就有什么樣的學生,因此,我只要在班里宣布過的事情或規定,就一定要執行;我只要答應學生的事情,就一定要做到,處處為學生做一個好榜樣。學生們在我潛移默化的影響下,學會許多學習方面的好方法、好習慣,學會了在生活中如何做一名合格的小學生。
二、幫孩子養成良好的習慣。
監督;抓好早讀及課堂常規訓練,教育他們課間做安全有益的游戲等等。作為低年級班主任一定要時時刻刻跟著班,時刻注意觀察學生的行為,對各方面的習慣進行強化訓練,要常檢查,常落實,充分利用早讀、班會進行總結學生各方面的表現,在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,表現好的孩子給予小星星的獎勵,為此我專門制訂了嚴密的評比措施,張貼在教室,學生時刻對照檢查自己的不足之處?,F在班里的學生已經逐漸養成認真聽課、認真作業、講文明、懂禮貌的好習慣了。當然,培養好習慣不是一朝一夕的事情,必須付出長期的努力,老師要說話算話,對學生提出的要求一定要嚴格實施,決不能輕易改變,直到孩子良好習慣變成常態化為止。
由于我們班的民族孩子比較多,為了幫助這些孩子,從一年級開始我就制定了“一幫一”的幫扶方法,形成“小老師”和“學生”的模式,輔導的好或者被輔導者有進步的,我都會及時給他們貼小星星。
三、班干部隊伍的組建與培養
一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小班干部決定的。小班干部對班集體有著以點帶面的巨大作用。雖然是二年級,也要慎重選拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。班干部的精心培養我是這樣做的`:
飯休息時間,在黑板上抄點題做,從那以后班長每天都在黑板上抄題,我中午上課前利用幾分鐘的時間講一講。學生一直堅持著,學習進步了,吃零食的毛病也沒有了,班長的威信在班級中也有了。
(二)鼓勵班干部大膽工作,指點他們如何管理學生,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用。早讀前,即使我在那兒,也會讓班長出來巡視監督,把權力放給學生,充分發揮他們的管理職能。
(三)具體到人,分工明確。哪些方面該誰管,班主任一定要給班干部講清楚,并且要求班干部要努力做好。對于表現好的班干部我會在班會上給予表揚,他們的干勁就更足了。平時班主任一定不要吝惜表揚,因為班主任的表揚會讓班干部明白,班主任時刻在關注著他。記得在開學初開家長會時,我表揚了一個家長在教孩子識字方面很有方法,第二天,家長在孩子的作業本上簽字時說:“您的表揚是對孩子和家長的最大鼓勵?!奔议L對于表揚都有那么大的反映,何況是小孩子呢?注重學生的激勵教育,在課堂上班主任的一個微笑,班主任的一個關愛的眼神,一句信任的鼓勵,都能贏得學生的信賴,會使他們的潛能出乎意料的發揮出來。
課之后,每個孩子各負其責,班長負責整體工作,副班長負責衛生,課代表認真收交作業,小組長仔細檢查作業,圖書有人管理了,花有人澆了,桌椅板凳擺放整齊了。。。。。。所有的事情,孩子們都干的熱火朝天,我這個班主任反倒是多余的了。
四、傾聽學生心聲,經常交流與溝通
俗話說的好“親其師,信其道?!卑嘀魅我朴诮咏⒆?體貼和關心孩子,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。課余時間,孩子們對什么都好奇,總是圍著老師團團轉,說說在家的表現,談談對其他同學的看法,我在準備課件時,也會湊到跟前說說在家里利用電腦他們做了什么等等。只要有學生主動與我交流,我都會耐心傾聽,這樣也多了一個了解孩子的機會,尤其是經常與老師交流的孩子,他們各方面習慣都比較好,還能按老師的要求嚴格要求自己,約束其他同學,因為他們覺得老師值得信賴。
我深感班主任工作責任重大,需要不斷地磨煉提高,以上是我在班主任工作中,自己摸索出來的一點管班的方法,或許可以給那些還在為不知如何管理好班級而發愁的班主任一點幫助,一點建議。班主任工作雖然辛苦,但是方法得當了,也會讓我們覺得班主任就像一員富有作戰經驗的大帥,指揮得當,班里的孩子都會對你服服帖帖,唯首是瞻,這時你就會有豐收的喜悅心情,暗自竊喜了!
祝愿每個班主任都找到適合自己班孩子的方法,不用再那么辛苦了。
各位領導、老師們:
大家好! 今天能有這樣一個機會和大家一起交流感到很榮幸。其實在座的各位班主任和老師都是我學習的榜樣,談不上班級管理經驗,在這里說一說我對班級管理的一點看法。
開學初聽到要做二(2)班班主任時,當時我是很憂心的,因為本身經驗不足,而且這個班我教了一個學期,知道他們都很調皮,行為習慣很不好,我好怕我這樣的性格壓不住他們,當時就想著,哎,做就做吧,我就不信治不了他們。當時就是懷著這種不服輸的想法接手了二(2)班。當了班主任,我才知道,并不是只憑著一股勁頭就可以了的,還要講究方法。因為班主任工作瑣碎,繁雜,學生每天的學習我們要關心,班級的紀律我們要費心,班級的衛生我們也要操心,寄宿學生的情況我們也要時時掌握,如果沒有方法,就會向現在這樣每天下來經常是筋疲力盡,心里嘮叨不斷,學生也難管。于是我就問其他班主任和認真讀了學校發給新班主任的的經驗冊,我深深體會到,要管好班,就應從抓好每一件事,管理好每一天開始。
第一、養成良好的習慣。
我在班里給學生明確了對待事情的態度,從此后,教室內扔廢紙的同學就很少見了。其次,我從自身做起影響學生。巡視教室地面時,看到廢紙彎腰撿起,這一個不起眼的動作對學生的影響是很大的,教室里很少見到廢紙,地面上一片廢紙不管是誰的總是有人彎腰撿起。其實習慣在于堅持,堅持才會有習慣。學生一旦養成了良好的習慣,班主任的班級管理就會取得事半功倍的效果!
第二.班干部隊伍的組建與培養
住,但我出聲后就會馬上安靜下來。其三:班干部要以身作則,責任心強,我們班有幾個班干部就具備這樣的素質,加上我們班語數英三個老師的大力鼓勵及表揚,現在他們表現越來越出色了。
第三、注重學生的激勵教育。在課堂上一個微笑,一個關愛的眼神,一句信任的鼓勵,都能贏得學生的信賴,會使他們的潛能發揮出來。我常常結合課本上的知識鼓勵孩子,對孩子們說,每個同學都有優缺點,所謂尺有所長,寸有所短。要多看到同學的優點向他學習,不能只看到同學的缺點而不理會別人。而我也是這樣做的,看到孩子們的閃光點及時進行鼓勵和表揚,讓每個孩子都相信他是與眾不同的,都有閃光點的。平時讓每個孩子都有事做,充當班里的每個角色。有時讓他們到辦公室拿支筆,送個作業本,他們都會感到很榮幸。例如我們班的黎子揚,他很好動,很愛說話,一時都停不了,但他很愛在人前表演,喜歡聽表揚的話,所以我就讓他當體育委員,上體活上體育課我就讓他帶隊管理好同學,雖然有時他自己都在說話,但比一開學和你對著干有了很大的改變。而且我還經常讓他幫我發本子,只要他哪方面做得好我立即表揚他,現在對著他總算沒有那么頭疼了。
第四、 要有一顆愛心。
遇到天冷或天熱的時候,提醒同學們增減衣服,早上上學路上是不是注意安全了。每天做操時,我看到學生紅領巾沒有戴正,我會提醒他系好或幫他們系好,有學生衣服不夠整齊,我會輕輕地幫他拉一拉,有人廣播操動作不到位,我會走過去提醒他們做好,學生感受到老師對他的關心和愛護,讓學生體會到老師很在意每一位學生,讓他們有一個好心情投入到一天的學習中去。這些事看起來很平常,因為這是作為一個班主任最基本的工作,其實這正是一個班主任愛心的具體體現。
作為班主任,除了關心學生的生活,還要關心學生的學習、身心的健康和思想狀況,在精神上給予他們鼓勵和支持。哪些學習退步的,考試發揮不好的;有困難的;缺少母愛父愛的等等。我常常用語言開導、鼓勵、教育他們,不斷與他們談心,這樣既掌握了他們的心理活動,又消除了他們的精神壓力,還取得了他們的信任。在學習上不偏袒、不歧視、不放棄任何一名學生。要求自己做到不以家庭出身高低、智力好壞定親疏,不以成績好壞分優劣。尊重學生的人格,做到嚴中有愛,嚴中有章,嚴中有信,嚴中有度。及時地把握學生的思想動態,找準談話時機,作好學生的思想工作。
可能參與其中,而不是站在旁邊當一個管理者,加深學生對老師的理解與信任,減少了距離感。
總之,我覺得班主任工作是一項非常復雜的工作,只有從點滴做起,從小事做起,因勢利導,做到潤物細無聲,給學生更多的人文關懷,才能把工作做到學生的心里去。以上只是我個人的一點小小的體會,在這里只不過是起到拋磚引玉的作用,我相信在座的老師有做得比我更好的地方,希望我們在這方面多交流,多溝通,讓我們的班主任工作做得更好。由于我的經驗不足,加上寫作水平不高,如果有說得不好或缺乏條理的地方,還請各位老師批評指正。謝謝!
從事班主任工作沒有幾年,并沒有什么經驗可談,要說經驗,我 還得向多年從事班主任工作的老師請教。下面我就將我這一學期的做法說給大家聽。
一、為人師表,做好學生的榜樣。
班主任接觸學生的機會最多,對學生的影響最深。班主任的一舉一動,一言一行都起到潛移默化的作用。作為班主任,我深知創建優良班集體的重要性。身教勝于言教,有什么樣的班主任就有什么樣的學生。
二、養成良好的習慣。
直到孩子良好習慣養成為止。
三、班干部隊伍的組建與培養
一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著以點帶面的作用。雖然是二年級,也要慎重選拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。班干部必須精心培養:
其一:要大力表揚他們優點,幫助小干部樹立威信。
其二:鼓勵班干部大膽工作,指點他們如何管理學生,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用。早讀前讓班干部安排學生掃地、早讀,即使我在那兒,也會讓班干部同學出來巡視監督,把權力放給學生,充分發揮他們的管理職能。
其三:具體到人,分工明確。哪些方面該誰管你要努力做好。對于表現好的在班會晨會上給予表揚,她們的干勁更足了。平時我們一定不要吝惜表揚。注重學生的激勵教育。在課堂上你的一個微笑,你的一個關愛的眼神,一句信任的鼓勵,都能贏得學生的信賴,會使他們的潛能發揮出來。
其四:盡量讓每個孩子都有事做,充當班里的每個角色。雖然有時老師說的話像領圣旨一樣,但是孩子們干的高興。對于低年級孩子來說,有時讓他們到辦公室取東西,送個作業本,他們都會感到很榮幸。
四、傾聽學生心聲,經常交流與溝通
俗話說的好:親其師,信其道。班主任要善于接近孩子,體貼和
關心孩子,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。
我深感班主任工作責任重大,需要不斷地磨練提高。以后和大家共同探討,抓好我們的班級工作。以上說的不當之處,敬請大家批評指正。
各位領導、老師:
時間總是在悄悄流逝,細數我擔任班主任工作已經有17年了。還記得一年前我踏進一(2)班的教室,面對著一個個活潑好動的孩子,內心是喜悅的。不知不覺這群孩子已上二年級了。在這過去的一年中,我在不斷地想辦法去解決一個個"難題"。而如今我體會到了孩子們成長的快樂,雖然我們的進步不是很大,但是即使是小小的進步也是我們師生共同努力的結果。以下是自己對這一年來的一些回顧:
平時加強班級的各項常規工作,比如:衛生、路隊、兩操、家長接送等,要天天講,天天抓,不厭其煩。
我認為,良好的`習慣是學習的基礎。因而,我從了解每位學生開始,從小事抓起,注重培養學生養成良好的學習、生活習慣,為學生創設一個和諧、整潔的學習環境。我把排好的值日表格發到班級群,大部分家長很重視,和老師一起督促孩子值日,甚至幫忙打掃,也有個別孩子一到自己值日就被家長帶走,地也不掃,教室里到處是垃圾。于是,我在全班表揚值日認真的孩子,并把照片發到班級群再次表揚,提出值日要求。針對值日不認真的孩子,我就一一單線和家長聯系。就這樣堅持一學期,孩子們和家長都重視班級衛生了。
孩子們起先連東南西北都不認識,要給他們排隊可麻煩了。我把他們按高矮排兩隊,帶到操場就又亂了,一個個睜著無辜的大眼睛,圍著我問:"老師我站哪?""老師我站哪?"我只好又重排。第二天課間集合隊伍又亂了,唉!再重排!于是一連幾個大課間我班練習排隊。"解散!""集合!""解散!""集合!"反反復復,強化孩子們的記憶,從此他們會排隊了。
但麻煩又出現了,有一些孩子總是調皮搗蛋,在放學的路隊中總是戳戳搗搗。有時乘我不注意,個別孩子還會拉前面同學的書包,導致這個孩子摔倒,這是極大的安全隱患。還有的孩子會聽到鈴聲沖出班級,即使我在后面扯著嗓子喊都沒用??磥肀頁P、談心這樣的愛心教育是不夠的,要采取一定的措施了:面對不好好排隊的孩子,把他拎出來,讓他原地站著不動,我再把其他孩子送出校門,讓他看著其他孩子被家長接走。我返回后把這個孩子帶到辦公室談話,直到家長單獨來接,也引起家長的重視,從而形成教育合力。我時常在班級和全班同學們說:"孩子們,我們學校每個拐角都安裝了攝像頭,那是監督你們有沒有遵守紀律。校門口的值班老師會給每個班級打分,你們會表現好給班級爭光嗎?"每當這時,孩子們就會信心滿滿地齊聲回答:"會!"在班內利用各種獎勵措施,表揚有進步的孩子。就這樣我們班逐漸形成了排路隊的習慣,在一次又一次的監督中力求做到:快、靜、齊。
低年級學生的特點就是好動、好玩。最讓班主任不放心的是孩子們的安全,尤其是做好家長的工作放學按時接孩子,是個難題。每天放學后總是有幾個孩子被帶回辦公室,因為家長沒來接,原因多種多樣:忘了接;沒空接等等。我開始把課程表發到班級群提醒家長接送的具體時間,但還是有個別家長沒有看到。只有單獨打電話,發信息。當看到遲來的家長帶有歉意的笑臉,看到孩子們安全離校的背影,我們一切的辛苦都是值得的!
班主任工作雖然瑣碎而又辛苦,但孩子們漸漸地長大,他們的進步就越來越大了,那驚喜、快樂也就越來越多了。
各位領導、老師們:
大家好!?
我是20xx年秋季接手的現在小學二年級班主任工作,雖說不是第一次當班主任,但對于小學低段這還是第一次,時間真如白駒過隙,在平淡與忙碌中,一年半就這樣一晃而過。這是我與孩子們相處的第四學期了,感覺孩子們的成長真的是不經意的。不經意間,他們的個頭竄高了很多;不經意間,他們懂事了很多;不經意間,他們學會了很多……不經意間,他們就這么一點一滴地成長起來了。而我作為他們的同行者,作為他們成長的見證者,最大的感受,就是欣喜。
有人把教師比作園丁,把學生比作小樹;有人把教師比作耕耘者,把學生比作肥沃的田野。這兩種比喻都很精妙。班主任的任務不只是修枝剪葉,還有播種、施肥、鋤草……回顧這一年半的班主任工作,讓我深切地體會到:只有全體學生和班主任共同努力,增強集體凝聚力,創設融洽的學習氛圍,才能促進班風班貌整體發展,從而使學生在各方面得到進步。
班主任工作是瑣碎的,總結一下,在平時,我主要將工作重點分為以下幾個方面:
作為一名班主任,我始終把工作的責任感放在第一位。作家楊朔曾經說過:“每個人的心里都埋著一團火種,只要善于撥弄,它就會熊熊燃燒?!蔽业慕逃龑ο笫?、8歲的孩子,他們天真爛漫,活潑好動,那一顰一笑,處處充滿著童稚童趣。做一個辛勤的園丁,使每朵鮮花都綻放,每顆幼苗都茁壯成長,這是我做班主任的信念。
低年級的孩子對老師特別熱情,經常會圍著老師轉,我也很習慣在課后把孩子叫到自己身邊,和他們聊聊天,請他教教老師這件新玩具怎么玩;問問她這件漂亮的新衣服是誰買的?問問他今天給老師吃的喜糖是怎么來的?考考他會查字典了嗎;告訴他這幾天進步了!告訴他寫的字很漂亮,今天和同學吵架不應該……在這種輕松的聊天氛圍下,把握好教育的契機,自然而然地提出對他們的一些要求,收到的`效果會很好。
我還覺得,班主任對學生的愛,應該是種寬容的愛,經常想起一句話:假如他們是我的孩子,我會怎么教育(因為我的孩子也和他們差不多大)。以此來鞭策和啟示自己。每次,當孩子犯了錯誤時,當我怒氣升騰的時候,我就讓自己進行換位思考:如果我是孩子,我是不是也會像他們一樣?假如那又是我的孩子,如何教育才是最佳途徑?于是,在這樣的前提下,孩子們的調皮搗蛋、屁股坐不住、對新鮮事物的好奇都變成了可以理解的行為。
對于低年級的孩子來說,表揚的力量是無窮的。在平時,我通過對孩子的觀察,將孩子們的閃光點和一點一滴的進步都記錄到自己心里,及時表揚和鼓勵他們。我會經常對我的孩子們說:你們都是最棒的!這學期進步最大的就是你了!老師越來越喜歡你了……當我和家長交流時,經常聽他們說起,孩子們回家說老師又表揚他什么了,又獎勵了他幾顆星星,一臉興奮,然后那幾天在家表現就會特別好。
還是那句話:愛是相互的。在這一點上,作為班主任的我是幸福的,我付出一份愛,收獲的則是孩子們更多純真的愛。
各種習慣的養成是形成良好班風班貌的基礎,低年級則是良好習慣養成的關鍵期。我覺得培養良好的習慣關鍵是要培養學生的習慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風,學生會在各方面得到提升。
所以,我尤其注重培養學生良好的習慣,無論是學習習慣,上課習慣,還是衛生習慣。我根據低年級孩子的特點,一方面,以比賽、競爭、相互監督等方式來鞏固學生的良好習慣。另一方面,作為老師以身作則,每次進教室都先往地上看一看,撿一撿,整一整,孩子們看在眼里記在心里,為養成良好的習慣創造了好的氛圍。
班干部是班級的核心,是班級的骨干力量,要建設一個良好的班集體,首先要建設好一支責任心強、能力強的班干部隊伍。低年級孩子的行為能力都處于不穩定狀態,所以我在班內搞了“爭當值日生”活動。
孩子們剛入學,對他們而言短期目標更能促使他們從各方面嚴格要求自己。于是每個星期一我都會和小朋友們一起評定上周各方面最優秀或進步最大的兩位同學,給與表揚,并貼上星星。這樣一來,孩子們的積極性極高,收到了非常好的效果。(比如我們班的伏霜,上學期很懶,作業總是拖拖拉拉,而且也不愛思考問題。開學時,我表揚她進步大,并發了一個漂亮的筆記本獎勵她,聽趙老師講,他這學期進步更大了,學習有勁了,愛思考問題了,而且每節課都特別認真地聽課,經常受老師和同學表揚,看著他一天天的進步,我也感到欣慰。
家庭教育和學校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家長的理解和支持。我特別注重和家長建立良好的關系,加強和家長間的交流。
一直以來,每天下午家長來接孩子的時候,我都會和至少一個家長聊天,告訴他們孩子在學校的表現。當孩子有了什么進步,孩子生病了,孩子這段時間學習狀態不佳……我都會及時與家長取得聯系,使家庭教育和學校教育同步,更好地促進了孩子的健康成長。
比如我班孩子大多是留守子女,父母外出打工,有爺爺與奶奶帶,極其寵愛,久而久之養成了一些弊?。簨蓺?、任性、以自我為中心……每次與家長溝通時,家長總說就是脾氣壞。于是除了多搞集體活動引導他們熱愛集體,學會欣賞別人、幫助別人,我較多得主動跟家長進行溝通。
這一年多來,通過孩子們的共同努力,所取得的成績是可喜的。當然,好成績的取得同孩子們的集體榮譽感分不開的。在每一次比賽之前,我都會坐下來好好和孩子們聊聊,告訴他們:作為集體的一份子,就應該為集體出一份力。比如,在廣播操時,你一個人做得不到位,看下來就會覺得不舒服,影響了集體的整個感覺。我又給他們講了“17=1”的故事,一個集體,好比一臺機器,17個同學就好像機器上的17個零件,17個零件都好,機器才能正常運轉,如果有一個同學不好,就好像機器壞了一個零件,使整個機器受到了影響,不能正常運轉。孩子們聽了,眼睛都亮亮的,我不知道他們有沒有聽懂,但是他們真的很愛我們這個大集體。
一個集體就像一艘船,載著學生越過江河湖海,駛向理想的彼岸;一個集體猶如一個大家庭,每一個學生如親人一樣相互關心、互相幫助、共同進步。
班主任工作更多的是一種鎖碎,一種默默的付出,是不能用理性的句子去加以描述的,只有自己才能品嘗出其中的酸甜苦辣。作為一名年輕的教師,我在班級教學與管理中還是有一些的不足,在今后,我會同我的孩子們繼續努力,即使沒有最好,也一定會更好。
尊敬的各位老師:
有人說:班主任是世界上最小的主任,也有人說:班主任是學校里最苦的崗位。在班主任工作中,我感觸頗深,有幾分勞累,幾許收獲,我咀嚼過失敗的苦澀,也品嘗過成功的甘甜。經歷過一次次心靈的歷程,我認為做班主任老師是不乏味的、沒有遺憾的、是充實的、完美的老師。我校學生起點低,教師上課難;學生兩極分化,班主任工作難,做春季分流班班主任就更難,我認為班主任工作是一項宏偉的工程,又是一項艱巨的工程。
班主任的親和力,是建立師生感情的關鍵,那班主任的親和力源在哪里?首先,要語言美,語言是教師傳輸信息的主要載體,直接影響親和力的強弱,學生剛到一個陌生的學校里,班主任是他們唯一的親人,所以對學生講話,要親切,一句機智幽默的話語,有時會化干戈為玉帛;一句恰如其分的贊揚遠比冷冰冰的指責更能激發學生的學習熱情、進取心和榮譽感。優美的語言,使學生感到格外的舒暢、親近,可謂聲聲入耳、潤心,句句有用、育人。其次,儀態美,巴特爾說“愛和信任是一種偉大而神奇的力量,教師載有愛和信任的眼光,哪怕是僅僅投向學生的一瞥,幼小的心靈也會感光顯影,映出美麗的圖像……”。所以,儀表、眼神、動作等儀態,雖然無聲,作用確非常神奇,鼓勵和贊賞的眼神,提醒或刻意制止的目光,真誠的微笑,大方自然又親切的動作,有時勝過苦口婆心的批評和勸說,學生感到老師就生活在他們中間,從而大大縮短師生心靈之間的距離。再次,人格美,有人說:“教師的人格就是教育工作的一切”,對學生來說,班主任的人格力是任何力量都不能替代的最燦爛的陽光,是最能引起學生心靈共鳴的影射力,更是做班主任最難能可貴的,人格美主要指內在的思想美,道德美、知識美等,班主任的人格魅力和道德形象,必然讓學生無限敬仰,進而產生感召力。
學生剛入學時,我把學生當作客人,每天有計劃的灌輸我校的常規,如作息時間,怎么值日、做操、早晚自習、考試制度等常規,吸煙、打仗、曠課等不文明行為的處罰……讓學生盡快熟悉我校的各種規章制度。如有違反,反復糾正和強調,直至全體習慣為止。向學生滲透,做一名合格的學生必須學會“做人”的理念,讓學生按著我設計的路子走。這就要求班主任緊跟班、緊抓干部、緊管學生。
制定班級操行評定辦法(獎罰辦法)。第一學期:學習20分,紀律30分,衛生30分,活動20分,學期初,學生制定個人目標,班主任制定班級目標,根據目標調整分數,本學期學習30分,紀律25分,衛生20分,活動25分,使該辦法逐步走向成熟,遏制住曠課,事假等,班級衛生、學習都上來了,各項活動同學們也都積極參與,出現問題有章可依。執行時,一碗水端平,對待學生一視同仁,沒有薄厚、遠近之分,論事不論人。這就要求班主任時時記,事事記、人人記,這種管理辦法行之有效。
1、完善班干部隊伍。開學初,創建了更加完善的班級管理體制,加入了新鮮血液,讓更多學生得到鍛煉的機會。明確了班級努力和前進的方向,營造一個溫馨而又充滿朝氣的學習環境。定期召開班干部會,總結工作中的得失,促進班級工作的發展。努力提高班干部的工作能力,經常找他們談心,幫助他們改進工作方法,在適當的范圍內放權,調動他們的積極性和主動性。周一第五節課由班干部支配。
2、做到事事有總結。無論是取得了成績還是以失敗告終,有活動就有總結,學生自己要總結,班主任要總結,使學生總結經驗,吸取教訓,明辨是非,積累寶貴財富。這是學生成長不可缺少的一環。
3、開好班會。本學期班會有目的性和針對性。開學初,針對學生不穩定情況,召開了“我校就業前景好”主題班會。用大量的學生就業實例證明我校是負責任的。針對學生厭學情況,召開了“不學無術”主題班會,用到建行和聯云機械廠工作的畢業生因考試不合格而被辭退的實例來教育學生,效果非常好。
1、說,學生輪流到前面進行自我介紹和即興演講,有助于增進了解,摸清學生的基本情況,同時還能發現學生的特長和愛好,有助于今后開展工作。
2、寫,經常布置家庭作業——寫作文,如《假如我是班長》《假如我是班主任》《班榮我榮,班恥我恥》《假如我有200萬》《我的家》《我的目標》等等,評選出賀洪喬等5名優秀獎,通過寫作活動,一方面學生們的寫作水平有明顯提高,孫立娟的文章多次在“陽光地帶”刊登,寒假作業親情篇,我班楊喜龍、孫立娟、閆威、邢超、武曉軒、田玉坤6名學生的文章被入選。另一方面有助于班主任了解學生的家庭、學習、能力等情況,能更準確的把握學生的脈搏,便于做學生的工作。
3、同時開展“讀一本好書,練一手好字”的活動。提高學生的各方面能力。為將來就業奠定堅實的基礎。
俗話說;打鐵先要自身硬,迪福說過:“如果我自己的表不準,它只能欺騙我一個,但城里的大鐘走的不準,受騙的就是整個教區的居民?!卑嘀魅蔚难孕杏腥绯抢锔呗柕拇箸娭苯佑绊懸淮笈?,所以作為班主任老師,要處處嚴格要求自己,表里如一,讓學生欽佩,又要做到以下三點:
1、要細心,洞察一切,先做后說:首先,班主任有發現問題的能力;其次,身先士卒,如發現玻璃沒擦干凈,我先把抹布要過來,然后去擦,一直到擦干凈為止,再如,地面有雜物時,我會親手撿起來,扔到垃圾桶里。班主任這種潛移默化的影響,成效是無窮大的。身教重于言教,我時刻注意自身對學生的影響,處處以身作則,要求學生做到的,自己先做到,而且做得更好。在我的帶動下,劉俠,于亮,耿英男主動承包前后門和班級墻壁,班級面貌發生了巨大的變化,同學們團結互助,形成了一個朝氣蓬勃的班集體。
2、有耐心,班主任必須有百分之兩百的耐心來對待學生的點點滴滴,就向對待自己的孩子一樣,尤其是差生的轉變工作,要準備打持久戰。佟寶音同學,打仗、喝酒、留長發、帶耳丁,通過講道理、找家長、交學生科、講作家劉庸教育兒子的事例等耐心工作,現在這些毛病不但沒有了,而且其他方面也再向良性發展。
3、有愛心:教師要以真摯的情感和愛心去關心學生,愛護學生,尊重學生,才能贏得學生。要時時處處關心學生,動之以情,曉之以理,導之以行,用火熱的心去溫暖學生。袁博同學病了,我及時給他家長打電話,攙著他,給予無微不至的關懷,從那以后他原來的暴躁脾氣沒有了,總是笑呵呵的面對老師。請住宿生到家里吃餃子,還經常給他們帶水果吃,使他們感受到溫暖。事不大,但它是消除師生代溝的最佳辦法。
捕捉閃光點。金無足赤,人無完人,再好的學生難免也有不足之處,再差的學生身上也有自己的優點,及時捕捉學生的閃光點進行因勢利導,使他們產生積極的情感,從而以點帶面促使學生全面進步。這是班主任工作至關重要的一環。在別人看來,分流班學生,不求上進,沒有任何優點,我不那么認為,我從來就沒有放棄過,我對自己有信心,我以最短的時間,了解每一個學生,然后因材施“教”。誰說他們沒有優點?的在公汽上給老師讓座,8名住宿生輪流給老師辦公室打水一年半之久,劉玉同學給班級拿來酒精和綿簽,韓嘯同學從家里拿來釘子和錘子為同學修桌椅,邢超同學從家里拿來抹布,楊喜龍、孫立娟、左真、張靜喻等照顧有病的同學……這是發現出來的,是表揚出來的。
抓住契機,鼓勵上進。從心理學的角度看:一個人只要體驗一次成功的歡樂,便會激起追求無休止的成功的力量和信心。因此,引導學生了解自己的長處和短處,揚長避短,增強學習的信心,珠算競賽中賀玉磊、武志遠兩名男生成績第一和第二,出呼我的意料,這是意外的收獲,我抓住這個契機,對全班同學進行教育,他們成功的背后蘊含著多少努力,他們學習成績雖然不很理想,但我相信,經過努力他們的學習成績會跟打珠算一樣,必將是班上的佼佼者,之后學習成績迅速提高。捕捉閃光點,抓住契機,鼓勵上進,有助于樹立學生的自信心。
班主任工作是平凡而繁瑣的工作,讓我們在實踐中去探索行之有效的工作方法,使班級管理工作更上新臺階。以上是我對班主任工作的一點粗淺見解,有不妥之處,請同志們多提寶貴意見。
大家下午好。我擔任班主任工作的時間不長,在此不敢說有什么很好的經驗介紹,只是提出幾個問題大家一起探討。
首先,我認為班主任工作的重點在于勇于付出,只要堅持下去,就能發現付出與收獲成正比。實際上班主任對班級工作的態度及對班級的情感班上的學生是非常關注和在意的,也許你只是把班主任當作一個工作,但在學生心里班主任就是一個人,一個加了形容詞的人,所以首先當班主任要把對班級的關愛等態度發揮出來,如果讓學生產生你不關心班級的想法,那么班主任工作就難以開展了。這首先是態度問題,也是師德問題。因此在擔任班主任期間,我盡量做到多與學生接觸,多了解學生情況,堅持親自對早自習、課堂、課件活動、晚自習,及集會等各種活動進行督察,及時解決出現的問題。做到融入班級的各項工作活動中,讓學生常見你的身影。
其次,培養學生的集體榮譽感,并與抓好班風學風相結合。本校學生常常會出現對學校對班級對他人產生抱怨心理的現象,不會考慮他人感受,這樣不利于學生產生感恩的新,更不會形成集體榮譽感。因此,我注重學生班集體榮譽感和校集體榮譽感的養成。在班集體榮譽感培養時,注意與班風學風相結合,使二者相輔相成。比如注重抓學校文明班級評比,培養學生“我為班級自豪”的觀念,在班級制作張貼醒目的“流動紅旗曲線圖”,一到十名為紅旗區,十到二十名為警戒區,二十到三十名為危險區,每周學生都能看到班級表現在學校的排名情況,每次周一集會后,班主任再向全班進行一次上周總體表現的總結。加平時對班風紀律的強調,對不符合紀律規定導致班級紀律導致班級紀律表現受影響的同學進行及時的糾正教育,高二上學期班風在高一下學期的基礎上又有進步,創下十個禮拜都拿到流動紅旗的紀律,且最差不下16名,學生看到那張圖表都很驕傲。班主任注重營造“我們是一個很好的班集體”的氛圍,樹立了學生的信心,增加了學生的班集體榮譽感,主動為班級做貢獻,收到良好的效果。另外參加集體活動和提升集體榮譽感也有重要關聯,高一下學期運動會開幕式,我們班學生主動提出多個方案,配合排練,多人對排練設計出謀劃策,最終獲得開幕式表演第一名的佳績,在這些集體活動中,即發揮了集體榮譽感,其結果又促進集體榮譽感的提升。在學習上,主要是讓學生注意與其他文科班的學習成績和學習態度的比較,在基礎較差的情況下取長補短,強調進步的重要性,重視對進步獎的宣傳,使學生清楚本版在年段的成績定位,將其他班級作為本班的良性競爭對象。
在培養學生校榮譽感方面,我積極對學生的一些錯誤觀念進行疏導,在班級積極宣傳本校的閃光點,對學校的優勢進行宣傳,從肯定學生到肯定學校,增強學生愛校觀念。另外,借助家長會的有利時機,對班級對學校進行肯定宣傳,在期中考后的家長會上,我將本班紀律上的學習上的成績展現給家長,如文明班級評比情況,“晉江市優秀班集體”的榮譽稱號,成績年段前二十明占七人等。又把學校的一些關愛學生,以生為本的措施介紹給家長,如逃生演練,安全教育,課外活動,會考情況,高考進步等。這些取得家長的積極回應,對家長與學生的溝通,促進其進一步愛班愛校情感的養成有很好的促進作用。
另外,班主任工作的難點在于后進生的轉化工作。我采取的方法主要是不厭其煩地對其進行及時的教育,集合家長及學生德育處的各項有利條件配合教育。如我們班陳烏三同學,頑固不化的一個人,但我了解到他有他的.優勢,比如好強,自尊心強,又有一個十分關心他的媽媽,根據他本身的特點,我多次對他進行心理交流,表現對其信任,讓他盡可能表達自己的真實想法,肯定他的進步,為其制定學習和紀律上的目標,并讓他媽媽配合教育工作,德育處張老師也曾幫助輔導教育,高二上學期各科任老師都發現在行為上他有很大的進步,作為班主任我看得更清楚,相對與高一下學期剛開始有時一周就多次違紀被學校登記的情況,高二上學期被扣不吵過5分,進步非常明顯,學習成績上也保持中上水平。當然他還有很多應該改進的地方,比如心理的波動,對人性的懷疑,對自己的懷疑,不能堅持,脾氣比較急躁等,這些還需要班主任長期耐心輔導。后進生問題的處理非常重要,如果不注意解決,不僅對其本人,對班級其他同學也會產生極壞的影響,導致其他學生有樣學樣。
以上是我對班主任工作部分問題的一些看法,不夠全面,放在這邊探討,目的是大家的交流,共同在班主任管理工作中摸索經驗,不斷進步。
今天,作為幼兒園班主任又是一位男老師站在這里與大家進行交流學習,我感到非常的開心,但我深深地知道當一名幼兒教師必須有超人的耐心和博大的胸懷。我是這樣想的,也是這樣做的。為此,我身感自己在班中的重任。但是,與在座的各位班主任來說,我要向你們學習的地方很多。今天只能是淺談我的班主任工作中對班級工作的認識和看法。
我班幼兒是學前班的小朋友了,對老師、同伴都已熟悉,我就抓住良機對他們進行“感情投資”力增讓幼兒在感覺上認為我是他們的同伴而不是老師,不論在語言、動作、表情上都如此,一日活動中我都讓自己盡力“兒童化”,來拉近和孩子的距離,而不是扮演老師的角色命令式地讓孩子不許動這不許碰那,這樣不好那樣不對。而是讓他們的的喜怒哀樂讓我一起分享。
嘴勤就是多鼓勵、表揚孩子,有一句話不這樣說嗎“好孩子是夸出來的”此外,嘴勤還表現在多與家長溝通,在家長面前多夸夸他們的孩子,家長肯定會眉飛色舞地積極配合你的工作。手勤就是多為孩子做些教具、玩具,讓幼兒在快樂的氛圍里接受知識發展能力,手勤還要多為孩子整理衣著的整齊之事。眼勤就是多觀察幼兒,看其狀態、表情、語言、動作對突發事件即時處理,就如兒歌說的那樣:“老師的眼睛最大,誰的辮子散了,扣子掉了鞋子反了,衣褲濕了,老師都知道”腳勤就是經常到孩子中去,多與幼兒接觸,在開始習慣還末養成時要多跟班進行督促檢查。
在教育中我總是對孩子多一些柔和,少一些苛刻,多一些引導少一些壓力,視孩子的調皮和錯誤為其成長中跳躍的小音符,因為我認為微笑會讓孩子覺得你是太陽;愛會讓孩子對你產生信賴;寬容會讓孩子變得輕松。試著用童真去體會孩子的世界你一定會有很大的收獲。
每天進行室內外設施排查工作,確保無安全隱患,對特殊幼兒進行詳細的晨間記錄。午休時檢查幼兒午休狀況,及時的向家長反饋,讓幼兒平平安安快快樂樂地在園度過每一天。此外認真記錄每個孩子的發展,做好幼兒的成長記錄,掌握幼兒的第一手資料。
雖是一種“無聲的教育”,卻能達到“此時無聲勝有聲”的效果,“身正”,對班主任來說尤為重要。班主任要為人師表。言行一致,以高尚的道德,良好的個性教育孩子。如果連自己看到垃圾就不知拾起,待人接物視而不見的又從何談起去教育孩子呢?!
平日,我利用家長接送孩子時與其個別談話溝通,反饋幼兒在園的情況,達到了家園共育的目的。有時,我收集一些家教文章,剪貼在教室門口的“溫馨提示”上,哎!大篇理論誰樂乎看?為吸引家長,我就在文章周圍多貼上我班幼兒照片,大題寫上醒目文字:本周寶寶之星。家長一看自己孩子上了光榮榜,以為文章有介紹自己的寶寶的事跡,迫不急待地進行瀏覽,讀不到一半就會被文章吸引,因為現在孩子大都是獨生子女,家長很重視幼兒的家教呀。還有就是我們的班級博客,我都會及時更新博客內容,在班級博客里,有班級活動的照片,有家長需要的育兒資料,有班級通知,有每天的家庭作業,有兩位老師的教育隨筆,內容還算豐富,也希望在座的各位老師能光臨班級博客指導。
孩子的心靈就像一張潔白的畫紙,需要我們用心去畫才會讓畫紙真正變成有價值的藝術品。我給了孩子們最純真的愛,孩子們也給了我最真摯的回報。在工作中我深深體會到:教師的愛是滋潤孩子心靈的甘露。是哺育孩子健康成長的陽光和清泉。只有愛,才能化解孩子心中的煩悶;只有愛,才能縮短我們與孩子的距離。愛,讓我珍惜時間,鉆研業務;愛,讓我耐心地,面對每一個孩子,一往情深。
總之,作為幼兒教師,只要我們用心對待每一個孩子,象爸爸媽媽一樣去關愛他們,家長放心,孩子也快樂。
尊敬的各位領導、各位同仁:
大家下午好!
受學校委托,讓我做初三班主任管理經驗交流。其實,張沛老師及儲軍華老師在班級管理上有許多好的做法值得我學習、借鑒。巖河的周斌老師也年輕有為。所以在這里,我談不上經驗交流,只是想跟大家一起探討在初三這個關鍵階段應如何進一步搞好班級管理,提升教育教學成績。如有不當之處,敬請批評、指正。
本學期,我班共有學生50人。有27人是留守兒童,超過了本班學生數的一半。
從本次期中考試成績看,我班學生的成績不能令人滿意。我班有少數學生,學習基礎差,沒有養成良好的學習習慣,上課不專心聽講,課下不愛寫作業,他們的學習習慣、學習成績有待進一步提升。我班有一些中等生,學習上出現了勁頭不足,成績滑坡現象,他們的學習方法有待改進。我班學習最好的同學,也有成績不穩,鉆研精神不夠的毛病。
本學期是初三年級的上學期,也是比較關鍵的階段,如何進一步激發學生學習興趣,保持良好的班風與學風,防止學生兩極分化,防止學生出現厭學情況,仍是班主任工作的重點。我想,要想全面提升教育質量,班主任要特別關注優等生,努力提升中等生比例,下大力氣轉化后進生。
初三是一個極為敏感的時期,學生的身心都在悄然發生變化,作為班主任需要有一顆敏感的心和一雙敏銳的眼,及時把握學生思想動態,做好學生的安全及心理健康教育工作。
本學期,我班走讀生人數大大增加,學校又安排上第四節晚自習,所以,學生的人身安全尤為重要。班主任要利用每周的安全與法制課,針對不同節令,加強防溺水、交通、消防、食品衛生、防踩踏、防打架斗毆等安全教育。
班級衛生狀況,不但反映學生的精神面貌,而且影響著學生的身體健康。本學期我班的衛生打掃繼續實行責任承包制和組長負責制。派選有責任心、組織能力強的學生擔任組長,及時提醒、幫助同學們完成衛生任務。我班走廊有專人承包打掃,講臺也有專人保潔。
基于初三學生的學業水平和能力差異,我們教師應從學生實際出發,堅持實施分層教學策略,把分層教學落實到目標制訂、內容講述、作業布置以及教學評價的每一個環節,抓兩頭促中間。
1、保質促優,加強優等生的再提升工作。
每個班對應對年級前20名學生,制定了切實可行的培優方案,對這些學生除在課堂學習之外,教師應有針對性的布置課外輔導材料,引導他們自學,延伸,重在點撥和答疑。
2、強化中堅,加強中等生的優化工作。
中等生是學生的主流,可塑性很強,是升示范高中的主力軍。對于這部分學生,我們一是要進一步激發他們的學習興趣。二是要對他們提出合理的要求。如在考試中要求他們“低檔題力爭得滿分,中檔題力爭少失分,高檔題爭一分算一分”。
3、牽引指導,加強后進生的轉化工作。
后進生是一個數量不小的團體,他們大多厭學貪玩,但我們應本著“不拋棄、不放棄”的理念,對他們采用低起點、小步子、快反饋、勤糾正的訓練方法進行輔導。
我們教師要樹立“一損俱損、攜手共榮”的團隊理念。班主任之間,平行班任課教師間,班主任與任課教師間都要加強溝通與交流,分享教育教學經驗與心得。充分發揮教師團隊的優勢。班主任要經常與科任教師聯系,了解學生在課堂上的表現,作業完成情況??迫卫蠋熞惨獙W生的問題及時反饋給班主任。在教學教研上老師們互幫互助,充分發揮集體的智慧和力量。如加強集體備課,分析中考趨向,明確學科中考目標,交流復習經驗,研究中考考題,篩選有用信息,制訂切實可行的學習、復習計劃,等等。
“文武之道,一張一弛”。在緊張的初三學習、生活中,學生適度參加有益的活動,可以放松身心,煥發青春活力,提升學習效率。本學期,我班學生積極參與校內外各項有益的活動。如參加演講比賽,作文競賽,一年一度的秋游菖蒲河活動等。這些活動,既給了學生鍛煉的機會、表演的空間、成長的良機,又激發了學生寫作欲望,提升了學生寫作水平。
“良師必須是學者”,學習與研究是老師實現專業成長的有效途徑之一。只有不斷學習,才能與時俱進,才能使自己的教學常教常新。
本學期,我將一如既往地抱著研究的心態對待自己的工作,不斷學習新的教育教學理論,積極參與校本教研,及時總結自己教育成功的經驗與失敗的教訓,力爭使自己的教育教學水平再上新臺階!
最后,相信在學校領導的關懷下,在各位任課老師的大力協助下,在班級同學的努力配合下,901班定會走出屬于自己的新天地!
我的交流完畢,謝謝大家。
尊敬的各位領導,各位老師:
大家好!
今天我發言的題目是《建設我們的家,打造特色班級》。
自從去年九月份我和初二2班孩子認識后,就一直在思考,如何給孩子們創設一個溫馨、和諧的學習環境。讓他們在2班能夠快樂的學習、健康的成長。
有想法就要有行動,于是我和大家齊心協力、戮力同心,半年以來,我和37個孩子共同拼搏、群策群力,為打造特色班級都在貢獻著一己之力。下面我談四點:
第一、打造書香班級。
在學校打造書香校園的帶動下,我向2班提出了打造書香班級的口號,于是大家自愿捐書,在后面的書柜中添置了作文圖書角,并且把《中學生作文》、《讀者》、《青年文摘》引進了2班《讀者》和《青年文摘》每期都要更新。
第二、風采展示。
初二2班每周的班會上都有一項活動,即《風采展示》。我給孩子們提出的要求是做一個演說家。每周由五六名同學在提前準備好的情況下,自愿上臺進行風采展示。
這項活動讓每個孩子都興奮不已,就連成績比較低、平常不愛說話的王曉北也主動請纓,以洪亮的聲音為大家朗讀了一篇文摘。
在近期的展示中又增添了一項內容,很多同學精選了一些富有哲理性的小故事和大家進行分享。對于這些小故事同學們聽得聚精會神,我也會抓住時機讓其他同學對故事進行分析,一個小故事比我說很多大道理更有效果。
第三、點亮心燈。
在后面的黑板中有一個專欄叫《點亮心燈》,由專人負責布置和檢查。每天由一位同學抄一句名人名言,自己寫的也行。同學們對這項活很感興趣,課間總有同學駐足后面觀看與抄寫。于是,類似于"時間是由分秒積成的,善于利用零星的人,才會做出更大的貢獻"等名言在潛移默化中影響著大家,下面這句話是劉曉行的原創"此刻打盹,你將做夢;此刻學習,你將圓夢。"。
第四、寫班級微博。
現在我已經和班里絕大多數同學建立了qq好友關系,每天我的一項工作就是在自己的空間里寫班級微博,和大家在網絡中進行交流。僅僅半年多,幾百條微博已經成為了我和孩子們共同的美好的回憶。
下面我節選其中的兩條微博:
1、(20xx年10月10日)石xx、陳xx、劉xx、劉xx的qq上都寫著"每天進步一點點,離成功就近一點點"??吹竭@么催人奮進的話,我非常感動。孩子們的決心給了我更大的信心,我經常對他們說每天進步一點點,已經畢業的3班就是在這句話的鼓舞下完成了初中生活,沒想到優秀的2班孩子們又對這句話進行了引申,你們真棒!
2、(20xx年11月2日)考完物理后,趙萌激動的對我說:"老師,考試題真簡單。"我笑著說:"那是因為你會了。"不管趙萌的成績如何,最起碼她享受到了付出后的快樂,這樣的快樂才是真正的快樂。人!有時候由懶惰所產生的快樂其實是空虛的,只有內心充實才能體會到真正的幸福。所以,付出既是一種辛苦,又是磨礪,更是幸福。
工作是美麗的,奮斗是幸福的。作為一名普通的班主任,我會在今后的工作中與2班孩子共同建設我們的家,讓2班成為一個特色班級,讓孩子們身在其中,享受成長的快樂!
今天站到這個講臺上我感覺有點底氣不足,前天接到我們家校長的通知,說讓我準備下參加今天的班主任論壇,我實在有點恐慌。因為我只有三年的班主任工作經驗,至今還在班主任這條道路上摸索前進,實在難以拿出什么優秀的經驗或者先進的事跡與大家分享交流。但任務接了,還是得去完成?;叵氘厴I后接的第一個班,我是主動向校長要求當班主任的。因為大學的時候深受魏書生的影響,決定要做世界上最小的主任。工作了才知道班主任是學校里最苦最累的崗位,大事小事一大堆,而且我們的學生大多來再外地,家長素質不高,家庭背景各異,學生好的好,差的差,兩極分化嚴重。教育起來,存在著很大的困難。但教師作為聯系學校、家庭、社會的橋梁與紐帶,必須掌握與家長溝通的藝術,做到互相配合,和諧施教,共育新人。
一、“尊重”是教師與家長溝通的前提。
尊重別人是自尊的表現,也是得到別人尊重的前提,正如常言所說:“敬人者,人恒敬之?!北M管在教師與家長的關系中,教師起主導作用,但在人格上二者是完全平等的,不存在尊卑、高低之別。所以在與家長交流的時候不要擺高姿態,覺得自己是老師就比家長高一等,尤其是面對所謂“差生”和“不聽話”孩子家長,盡量做到態度謙和,坦誠相待,推心置腹,給人可親可近的感覺,讓學生家長感到我們時刻為學生成長而憂,為學生進步而喜。
相信在每個班級里,總是會有幾個偷懶,時常不寫作業的學生。我們班也是。教育這樣的學生,單靠班主任的教育肯定是不行的。所以遇到學生不寫作業,我就會聯系家長。聯系家長的時候,有幾個方面要注意:首先,不要讓學生自己叫家長,最好是我們打電話給家長請他來學校,以表現出我們的誠意,對問題的重視。其次,除意外緊急情況,請家長來校的時間盡量選擇他們有空,我們在校的時間,因為我們的學生大多都是外地生,他們的家長大多都是在廠里打工,如果你馬上讓他們來學校,會造成工作上的麻煩。以我的經驗,中午放學的時候最好,他們下班,我們下課,我們可以在學校等一下,家長就來了。第一次因為學生作業不寫,請家長來學校后,我不會馬上質問家長:“你家的孩子怎么作業都沒完成?你到底有沒有管?”因為你這樣問了以后,家長的回答無非就兩張,一種是像我們班的陳躍的媽媽,她會說:“老師我們管了,我每天下班都叫他先寫作業,但他偷懶,還是有些不寫!”還有一種就是我們班的陳玉峰的爸爸,過來直接說:“老師,這個孩子這么差勁,我們不管了,隨便他!”所以我叫家長來學校的時候,我習慣會先觀察家長的著裝,詢問他們的工作,了解他們上下班的時間。在確定家長有足夠的時間管學生的前提下,才會跟家長交流如何監督孩子完成做作業。我布置作業都會一條條寫在黑板上,然后學生都會抄在專門記作業的小本子上?,F在的家長多多少少還是識字的,所以我要求家長每次學生做也寫完了,你不要光問不看,要對著作業檢查他的完成情況,看他有沒有認真端正地完成每一項作業。不過走之前我也會給家長一定的壓力,學生作業不完成一個是學生自己的問題,同時也是你們家長的問題,下次還出現不寫作業就要唯你們家長試問了。因為這些外地生家長以為只要把他們送進學校好像什么事情都是我們老師的事情,這些錯誤的觀念,要讓家長改變。這樣跟家長溝通以后,基本上學生的作業完成情況就會好很多。
二、“家訪”是教師與家長溝通的重要手段。
家訪是進行個別家庭教育指導的一種有效途徑。主動上門家訪,可以了解學生生活環境和家庭教育狀況,得到第一手教育資料,為制訂相應的指導策略做鋪墊。
三年的家訪經驗總結起來有以下幾點:
1、家訪前,我們可以先告訴學生我們要去家訪,這樣學生會有心理準備,不會到時候見到;老師就跑。反而他們會主動幫家長先收拾房子,還會主動在問口迎接,或者直接帶你去。這點是一個家長后來告訴我的,說知道我要去家訪,平時從不動手的兒子,卻主動整理起房間。這點讓家長和老師都挺欣慰的。
2、家訪的時候一定要消除學生和家長認為“家訪就是告狀”的錯誤的定語。所以家訪的時候要注意這幾點:
(1)、家訪前老師要做好充分準備,做到目的明確。
(2)、要以平等的朋友身份與家長交談。
(3)、談孩子缺點時要注意方式。
(4)、交談時不要談及別的孩子。
(5)、交談完了要肯定約談收獲。
3、家訪的好處很多:成功的家訪不但能使老師和家長緊密聯系,共同研究改進教育學生的方法和措施,還有利增進師生情感,促進教育工作順利開展。在我三年的班主任生涯中,走訪了大批的家長,贏得了他們的信任,在工作中得到了他們的大力支持。學校有任何活動,家長都是有錢出錢,有力出力。值得欣慰的是,至今,已畢業生家長還經常打電話請我獻計獻策,協助他們教育孩子。進了初中的學生,也時常結伴過來看望老師,談談學習和生活上的煩惱和快樂,我們的關系已經從以前的師生演變成朋友的關系了。
三、
“傾聽”是教師與家長溝通的藝術。
任何教師,無論他是具有多么豐富的實踐經驗、和深厚的理論修養,都不可能把復雜的教育工作做的十全十美,不出差錯。而且隨著整個民族素質的提高,家長的水平也在不斷提高,他們的許多見解值得我們學習、借鑒。加之“旁觀者清”有的家長比教師更易發現教育過程中的問題。因此,我能放下“教育權威”的架子,經常向家長征求意見,虛心聽取他們的批評和建議,以改進自己的工作。這樣做也會使家長覺得我可親可信,從而誠心誠意地支持和配合我的工作,維護了教師的威信。
放學的時候,有家長過來接孩子,我都不會放過與他們交談的機會。隨便的幾句閑聊都可以可能都可以讓我們發現很多問題。有天放學,看到已經畢業的學生的家長站在門口,一問才知道他是剛轉學過來的脖子上有疤痕的周春燕的伯伯,接著他便向我侃侃而談。從他的介紹中我才得知原來春燕小時候不小心被開水燙傷,全身留下了大片的疤痕,父母為了就醫話費了很多錢,現在關系也弄得不好,把春燕放在他哪里照顧,但他很自覺,很認真學習,在原來就讀的班級還是班長。聽到這些情況的時候,我心里酸酸的,我暑假里手上縫了幾針,拆線的時候因為疤痕難看哭個要死,想想一個孩子這樣全身的疤痕她會有多痛啊。再想到開學的時候她寫給我的心里話是說同學們給她取了綽號叫丑八怪,心里更是說不出的滋味。不經意的聊天讓我發現我對這個孩子關心的太少了,這么優秀的孩子居然讓我們冷落了。從那以后,我上課會有意與她做眼神的交流,知道他會回答的問題都會請她回答。漸漸地我發現她的朗讀很好,于是學校組織的安全教育的活動就推薦她和男生一起表演朗誦。她的精彩表現博得了同學們的喝彩,慢慢得她也有朋友了。
除此之外還很注重無聲的傾聽。每次考完試,我都會讓學生帶回家讓家長簽字,還要寫上對試卷的評價或是想對老師說的話。每次,試卷收回來看的時候,我總是收益匪淺。家長的評語和建議或意見,都成為了我今后教育的內容甚至是重點。比如有次柳夢的爸爸在試卷上寫道:老師,我家的孩子寫作業,本子很浪費,請你提醒他們節約用紙??吹竭@句話的時候我才意識到現在的社會,對孩子的勤儉節約的教育是多么重要。
總之,班主任與家長的溝通是一門藝術,我們只有不斷的學習和積累,才能為學生的成長提供良好的發展。以上的點點滴滴,之所以能整理,是因為我心頭有一句話:“既然我們已經做了班主任,就要認真做好教書育人這四個字”。謝謝大家!
每一份職業都有其所擔負的責任與義務。責任,是一個成熟的人對自己的內心和環境完全承當的能力和行為。作為班主任,責任無處不在,如果沒有責任意識,就不會明白自己的職守,不會明確自己肩負的歷史使命,我們的教育也就不會成功。社會賦予我們教師的責任無疑是重大的。我個人的簡單理解就是對每一位學生負責,只要對學生負責了,就是對教育負責,就是對社會負責。每個班有幾十名學生,這幾十名學生在學習和行為習慣上是不可能都達到學校和老師要求的,特別是對于那些學習成績比較差,而又不守紀律的學生,我們更需要有一顆高度負責的心,不能產生破罐子破摔的念頭。我班每天都有不遵守紀律,上課不聽講,下課不能按時完成作業的情況發生,我都是課余看著他們把沒做完的作業、沒改完的題一一做好,全部訂正后才回到辦公室休息。這樣長期堅持下來,給學生這樣一個定式:不要想著不完成作業就能回家,不能在老師眼皮底下偷懶、逃避作業。
一位教育家說過:“沒有愛的教育就不是教育?!睈?,是教育的前提,灑滿愛的教育,能產生情感的共鳴,能開花結果。作為小學班主任,不但要有責任心,還要有愛。
致力于提高畢業生就業率,|所有學生,無論是智商高低、無論懂事或調皮,無論是家庭條件優越的還是差的,都十分需要老師的愛,我一直堅信“星星再小,也會發光”,不歧視每一個學生,這也無疑成為我管理班級的教育理念。老師的愛與尊重是照亮學生心靈窗戶的盞盞燭光。有一位著名瑞士教育家(裴斯泰洛奇)說過這樣一段話,我至今想起仍頗為感動。他說:“從早到晚我一直生活在他們中間,我的手牽著他們的手,我的眼睛注視他們的眼睛.我隨著他們流淚而流淚,我隨著他們微笑而微笑?!泵篮玫娜松菫閻鬯鶈酒?,并為知識所引導的。從這一角度講,美好人生的開始掌握在我們教師手中。
我班學生趙俊紅每次作業都做得很爛,有幾次還不完成作業,我了解到原因是父母都在外地打工,跟著姥姥生活,姥姥不識字,沒法給他讀題,所以就不會寫作業。于是,我每天下午放學后都幫他讀題,輔導他寫作業,這樣使他的學習不至于落下。
宋德銘同學,家庭特殊,跟著奶奶生活,經濟條件不好。別的同學都訂了奶,都在學圍棋,都有跳繩跳,而他都沒有,特殊的家庭影響了他的心理,不服管,做事不能善終,課堂上經常是沒有筆,沒有作業本,這個時候我沒有去批評他,而是給他找來筆和本子,作業寫到一半,或者是聽課聽了一半就嚷著不想做了,不想聽了。經常打學生,發脾氣,做錯事情從不道歉,犟的很。課下我經常和他說說話,關心他,給他幫助,彌補他愛的缺失,滿足一部分他對愛的渴望。利用一次同學贈送他禮品時說教他,鼓勵他好好學習,要聽話,和同學團結,還教他學會向同學說“謝謝”!這兩天,宋德銘有了明顯的進步。
像這種情況,父母沒在他們身邊,學生的自控能力又差,對她們的關心不能只表現在某一個時間段,而是需要我們長期不懈地關心他們,愛自己的孩子是人,愛別人不愛的孩子才是教師最高境界。付出我們的愛讓他們像正常的小朋友一樣學習和生活,養成良好的學習習慣和生活習慣,樹立正確的人生觀和價值觀,從而達到教育的真正目的。
班主任教育學生要有耐心和恒心。我們不能指望一種簡單的方法解決所有的問題,學生的成長過程,能力、品德、身體發展不是一節課、一次考試所能決定的,沒有反復的訓練或是實踐是不能成功的。思想教育、行為習慣的養成過程常常是不斷重復、不斷推進的過程。不要期望你強調一遍的事,學生們就能做的很好,更不能期望用一遍就能糾正他們的很多缺點和不足。比如,一年級新生入學,對日常行為習慣了解和遵守的意識幾乎為零,有些同學上課不會聽老師的講話,往往是老師剛剛落下話音,好多學生馬上就會重復問你這個問題,而且是一個接著一個,一個聲音高過一個聲音的使勁喊著,按下這個,那個又開始說話,弄的老師心力交瘁,苦不堪言,上一節課的感受不是授惑解疑、傳播知識,到像是一場唇舌大戰,腦袋都大了一圈,有一種一節課勝過一個月的感覺。這樣的場景在一年級新生入學的課堂上屢見不鮮,屢教屢犯。每當這種時刻我都會先平靜自己的心情,付出耐心和恒心來反復訓練、培養學生的良好習慣,教會他們如何聽課,如何學習。教會他們安靜、有秩序的做事。
林書帆,女孩,課堂上不聽講,總愛和同位、還有后面的同學說話,上課不做題,不記作業,不經允許就隨便大聲說話,幾乎是每節課我都三番五次的提醒她不要說話,提醒她該做題了,提醒她注意聽課,但是效果不好。針對這種情況,我與家長交流,要求家長配合老師教育她,經過長時間的努力,轉變了很多。
我在班主任教育工作中,力求做到:做實事、埋頭苦干;“但問耕耘,不問收獲”;不急功近利,而要默默進取;不是看破紅塵,而要一種“也無風雨,也無晴”的灑脫和堅韌。抱有一顆平常心盡心盡力做好我的教育教學工作。正如陶行知先生“捧著一顆心來,不帶半根草去”。做班主任雖然辛苦,但教師節一束束鮮花送到你的面前、走在馬路上聽到一聲“老師好”、節假日收到一個問候或談心的短信、得到家長和社會的認可時,所有的辛苦、勞累還有不平衡都隨風飄去。
以上是我個人的一點體會,我相信在座的老師比我做的更好,希望我們在這方面多交流,多溝通,讓我們的班主任工作做的更好。由于我的寫作水平不高,有說的不好或缺乏條理的地方,還請各位老師批評指正。謝謝大家傾聽!
尊敬的各位老師:
大家好!非常高興能有這樣一個機會和大家一起交流。
我很崇尚這樣一句話:教育要營造一方生命情感氛圍,讓學生精神舒暢地品味生活,切實使學生的生命世界達到最大程度的放大,積極讓生命情感引人振奮、達觀、向上、充滿朝氣,把人引上與周圍世界的活潑交流,成為人生動力與光明之源。從教十多年來我一直遵循著我崇尚的這個教育目標,竭盡全力地工作著。從事班主任工作,雖然感到艱辛,但我為學生奉獻了一生中最為美好的一段時光,學生們也讓我體會了為人師長的快樂。下面我就談一談做班主任感受最深的幾點體會,與大家共享:
一、用愛心啟動心靈
也是最有效的催化劑?!薄敖處煂W生的愛勝過千萬次的說教?!?/p>
在班主任工作實踐中,我堅信:只有捧著一顆愛心,才會有愛的奉獻,才能干好自己所愛的事業和工作。每個有學生到校的日子,我總是早早的來到教室,跟學生一起打掃衛生,引導他們做有意的事;了解每一個孩子的變化。當學生作業拖拉時,我會拍拍他的肩說“孩子,下一次及時完成?!碑敽⒆犹詺鈺r,我會認為他們是天真。漸漸地,學生越來越喜歡圍我的身邊,嘰嘰喳喳講個不停,身體不舒服了,和同學鬧矛盾了,學生都樂意來告訴我。當他們的生活、學習遇到困難時,我總是竭盡全力地關心他們、幫助他們。
我班有一個叫薛磊的學生,他學習很不好,還經常在班里搗亂,經過多次批評教育,都不見效,經過了解得知,他的父親很少回家,根本不管他的生活、學習,母親又要上班又要照顧他,有一次這位母親面對我流淚啦,真是苦不堪言,孩子整天在失去父愛的環境中生活著。面對他,一種強大的責任感讓我下定決心:我得幫幫他,千萬不能讓他失去自信。從此每天下午放學后,我給他輔導,有時我讓同學們幫助他。平日里,我用一切可能的機會接觸他,給他關懷。漸漸地,這位同學不再違反紀律,學習也有了較大進步。不知有多少學生在我的幫助下慢改變著自己,成績一天比一天好,家長也為此感嘆不已!我知道:是愛,感化著他,是愛,促使他不斷進步。愛并不一定用語言來表達,但他是世界上最動人的語言。這就是愛的教育,教育的確是一門綜合藝術,但歸根到底,他是一門愛心的藝術。
加里寧說過:“教師心須好好檢點自己,他應該感到他的一舉一動都處于最嚴格的監督下,世界上任何人也沒有受著這種嚴格的監督?!币虼?,班級制定的紀律要求學生做到的,班主任自已心須先做到;要求學生不做的,自已帶頭不做。教師的身教作用尤其重要??鬃佑终f:“其身正,不令而行,其身不正,雖令而不行?!币虼?,我要求學生做到的不遲到,不早退,不曠課等,我自己先做到。我要求值日生每天提早到校,我就比他們更早到達學校,站在課室門口,等學生的到來,學生親眼目睹,久而久之,學生他們也不好意思遲到,根本上也就不敢遲到了;無形中,學生會以老師為榜樣,堅持早到校,做好每一樣應做好的本職工作,正如滴滴甘露,潤物無聲。我平時還經常與各科任教師交換意見,及時了解、掌握班上的動態,杜絕不良之風,雖然自己是辛苦些,但一份辛勞,一份收獲。班風正了,班級的學風濃了,學生的學習積極性也調動了起來。
有人說:“要給人以陽光,你心中必須擁有太陽?!卑嘀魅问墙逃?、領路人,只要我們的班主任心中擁有太陽,洞悉學生的心理,對學生曉之以理,動之以情,持之以恒;做到和風細雨,定然潤物無聲,班主任工作就會做得更好。
班集體,是學生健康成長的沃土。管好班級不是易事,使學生成為團結向上的集體更不容易。特別這學期學生來源又參差不齊,管理難度加大。針對這種情況:
首先,創設優良的管理環境,讓學生做班級的主人。為創建一個文明守紀、團結互助、勤學上進,有強大凝聚力的班集體。我采用班干部輪換制和多隊隊長負責制讓多數同學得到鍛煉,體會管別人與被別人管的'滋味。各小隊之間展開競爭,激發學生的上進心和責任心。
其次,從小事做起,嚴抓養成教育。我在班上認真組織了一次“良好行為從我做起”的主題班會,我們對學生提出啦實實在在的要求:從眼前的一言一行做起,包括不在樓道內喧嘩、跑跳;從上課專心聽講做起;從認真完成作業做起。
再次,通過活動增強班級凝聚力。
積極配合學校,組織好各項活動,增強班級凝聚力,促進學生健康快樂的成長如我班的跳繩活動、隊列隊形練習;六一兒童節精心排練的相聲小品《給媽媽洗腳》,迎難而上只為過程而不為結局執著編排的課本劇《新編小紅帽》、《丑小鴨》,集師生智慧于一體的六一兒童版面;詩朗誦《我驕傲,我是中國人》。無不浸透著老師的智慧和汗水,讓我們在團結合作中感悟的光輝——那份執著與無私。同時我覺得這些活動都是發現學生、鍛煉學生提高審美能力、表達能力、提高團結合作能力的良好契機,使我們班擁有了和諧團結積極向上的正氣。
第四、開展班級特色活動
為響應新課改的號召,進一步提高孩子的綜合素質,我班開展了“讓心靈沐浴書香,讓童心文采飛揚”為主題的讀書活動,以讀促寫,以讀優寫,讀寫結合,提高學生的閱讀能力寫作能力。并在班內成立小記者站,讓學生記錄身邊的人和事,隨事而記、隨感而發,培養孩子的表達能力,激發孩子的寫作興趣。這樣學生在讀書、寫作、采訪活動中培養了良好的個性和品質使他們擁有了積極快樂的人生。
寬容是一種胸懷。以我對自己的評價,我感覺我是個對學生比較寬容的老師。因為學生犯錯誤時我不會兇巴巴抓住學生的小錯誤不放,而是諄諄教導他,用真情、用愛心感化他,寬容他。我相信長期堅持下去,一定會給他人一種無形的力量。那是一個周一的下午,恰逢我站在樓道值班,預備鈴響后,我班的劉子豪不知什么時候站到我面前,他笑著對我說:“老師,你拿個東西唄!”我想:“會是什么呢?”我好奇的伸出了手,沒曾想,竟然是一只活生生的藍顏色的小雞出現在我的面前,我沒有來的及問他什么,他就回教室了。就這樣,我臨時成了小雞的主人。接下來麻煩的事情出現啦,也許是它沒有伙伴的緣故,也許是它害冷,小雞在辦公室里老是不停地叫。這還了得,不僅影響了我們辦公,而且用我同事的話說“把我們的心都叫‘碎’了”??墒俏覀冇植荒懿还芩?。后來我們發現,只要用手捂住,小雞就不叫了,看來它不停地叫主要是害冷的緣故。于是我們幾個老師輪流看護這只孤獨的小雞,誰沒課誰就一只手捂小雞,一只手看作業。就這樣,終于挨到放學啦!可是,等我們送走學生后,大家驚奇地發現:小雞竟然不易而飛啦!我想:“我們辛辛苦苦看護了整個下午,是誰沒說一聲把它拿走了呢?”我馬上想到:“可能是劉子豪?!蔽矣窒耄骸叭绻撬米吡?,他喜愛小動物是沒錯的,可是他沒和老師說一聲這就太沒禮貌了?!钡诙斓叫:?,我問起這件事,他說是他拿了。我說:“你怎么會把小雞拿到學校里來呢!”他說是別人塞給他的。我說:“你喜歡,想拿走,要告訴老師一聲呀!你不吱聲就拿走太沒禮貌了吧!這是做人的問題。況且我們還惦記著這可憐的小雞到哪里去了呢!”按理說,劉子豪昨天的行為確實不太好,把小動物拿到學校,又讓老師給看了一下午小雞,沒和老師打個招呼就把它拿走了,對老師太不尊重啦!我真是越想越生氣,但我當時極力克制自己的情緒。我說:“你是個孩子,我知道你喜歡小動物,老師可以理解、原諒你,因為每個人都是在不斷犯錯誤中長大的,但以后可不能到學校玩小動物啦!”他滿臉愧色地點頭表示贊同我的看法。
接下來的日子,我發現:平時活潑好動的劉子豪像變了個人似的,作業及時了,書寫認真了,上課專心聽講了。再也不是我眼中那個調皮學生了。我想:也許那件事之后,他把我當成他的知心朋友了吧!沒想到這點小小的寬容竟然給了他如此的力量。
由此我想,我們做老師的一言一行是多么重要??!一件小事處理的好壞,有可能影響孩子的一生?,F在站在講臺上的我們,也許想得更多的是如何去教好我們的孩子們,從我們的立場出發告訴他們那樣做不對,應該這樣。但學生總是喜歡逃離我們的視線,愛和我們玩捉迷藏。讓我們也蹲下身來,從孩子的角度出發思考,多點體諒學生,將心比心替他們想想,這個時候我們會發現,其實孩子的某些錯誤是正常的,可以理解、原諒的,因為這是成長的錯誤。當我們對孩子多一點寬容,多一點耐心后,營造出一種和諧的學習氛圍,那我們老師工作起來也就快樂多了。
做個寬容的老師,是一件多么美妙的事情!像一首小詩所說的:土地寬容了種子,擁有了收獲;大海寬容了江河,擁有了浩瀚;天空寬容了云霞,擁有了神采;人生寬容了遺憾,擁有了未來。這也許就是寬容的力量!
要教育好學生,離不開家長的密切配合。我重視與家長的溝通,坦誠相待,使學校和家長對學生的教育有一致的要求和態度,并時常同家長交換意見,在家訪時盡量與家長取得共識。我直接從家長最關心的問題作為切入點,幾乎所有家長最關心的就是孩子的學習,我便從家長最關心的學習問題談起,幫助家長共同對待孩子的進步和存在的問題,同家長達成共識,充分調動家長的積極性,配合學校教育好孩子。這樣就為班主任更好地了解學生作好了更充分的準備,真正實現了學校、家庭互相聯系。家長的認可就是一股強大的動力,始終在鼓勵著我。
班主任工作更多的是一種瑣碎,一種默默的付出,是不能用理性的句子去加以描述的,只有自己才能品嘗出其中的酸甜苦辣。作為一名班主任,我在班級教學與管理中還有不足,在今后,我會同我的孩子們繼續努力,即使沒有最好,也一定會更好!
尊敬的各位老師:
小學班主任是一個復合性角色。當孩子們需要關心愛護時,班主任應該是一位慈母,給予他們細心的體貼和溫暖;當孩子們有了缺點,班主任又該是一位嚴師,嚴肅地指出他的不足,并幫助他限期改正。于是,我認為班主任工作是一項既艱巨而又辛苦的工作。說其艱巨,是指學生的成長,發展以至能否成為合格人才,班主任起著關鍵性的作用,說其辛苦,是指每天除了對學生的學習負責以外,還要關心他們的身體、紀律、衛生、安全以及心理健康等情況。在這塊貧瘠的土地上默默無聞地耕耘了幾十度春秋,下面我就談幾點自己的做法和體會。
學生良好的行為習慣的養成不是一節課、一兩天說說就行的,它必須貫穿在整個管理過程中。由于小學生的自覺性和自控力都比較差,避免不了會出現這樣或那樣的錯誤,因此這就需要班主任做耐心細致的思想工作、不能操之過急。于是,我經常利用班會、晨會、課前、課下等一切可以利用的時間對學生中出現的問題進行曉之以理、動之以情、導之以行的及時教育,給他們講明道理及危害性,從而使學生做到自覺遵守紀律。
“育人先育德”,我認為好品德的養成遠比好成績更重要!好成績是暫時的,而好品德一旦養成,那將是孩子一生的財富。我鼓勵學生在平時多多幫助別人;告訴他們知錯就改,老師更加喜歡你!在課上,我時刻關注并及時糾正同學們錯誤的讀書寫字姿勢,告訴他們書本是我們的朋友,要時刻注意它的衛生,保持書面整潔。我教給孩子正確的刷牙方式,不定時檢查他們的個人衛生。教育學生保持環境衛生,帶領孩子們一起進行大掃除,讓他們從小養成愛勞動的好習慣。告訴他們打掃衛生的叔叔阿姨是多么辛苦,我們要懂得珍惜!汶川地震期間,每天我都和孩子們一起看新聞,了解震情,讓他們為災區人民擔心的同時,懂得關愛他人,從小培養他們愛國的熱情。
在教育教學中,我經常通過多種形式對學生進行安全知識教育,使學生懂得安全的重要性,并對學生進行自救自護能力的培養。有學生追逐打鬧,我就講別人發生的意外事故給他們聽,在警示他們的同時提醒他們時刻注意自己的安全!我還教學生怎樣預防火災,遇到火災地震怎樣逃生!我告訴他們,要懂得保護自己的生命!
孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。家庭教育對孩子的成長起到舉足輕重的作用。學校教育需要家長的配合,班主任工作更需要家長的信任和支持。在教育過程中若能取得家長們的積極配合,對學生的教育可起到事半功倍的作用。所以我經常利用家長接送孩子的時候,主動和家長交流,反映孩子在校的表現,和家長的交談中,獲得學生的全面信息和寶貴意見。我還把家長的電話號碼都存在了手機里,以便與家長聯系起來更方便,也能很快知道這是誰打來的電話,當你叫出某某學生家長的時候他們也開心,做起工作來也方便不少。我對孩子的一片愛心不僅贏得了孩子對我的愛,也贏得了家長的信任、鼓勵和支持。只要班上搞什么活動,家長總是全力支持。
當班主任是對自己的一種錘煉。在今后的教學生涯中,我還需要不斷努力,還要用自己的愛心、誠心、智慧和才能,將班主任的工作做得更好。
尊敬的各位領導,各位老師:
大家好!今天能站在這里,非常感謝初一級部的各位領導和老師們給與我的厚愛和鞭策。在此,我感到很榮幸,也很忐忑。因為在座的每位老師都很優秀,在教育和班級管理方面都有自己獨到的智慧,都值得我學習。本次分享只是我在教育方面的一些粗淺的做法和感受,不當之處,還請大家多多包涵!今天我和大家交流的題目是《愛在左,責任在右》,主要包含以下三組關鍵詞:敬業、努力和關愛。
一、愛崗敬業,不負名校風范。
從教31年來,我熱愛教育,熱愛教師這個職業。做到愛崗敬業、樂于奉獻,具有認真的工作態度和較強的責任感。特別是自99年來到我們大實驗后,對自己更是高標準嚴要求,時時刻刻以工作為重,以學校發展為榮,每天早出晚歸,經常利晚上和周末時間加班加點,以期將工作做得更好,以不辜負我們實驗中學的品牌,不負作為實驗人的一份榮耀。
二、努力工作,不負為師責任。
1.認真對待每一項工作。
本學年擔任初一(7-12)班歷史。
教學。
工作和7班班主任,擔任歷史教研組組長兼任初一備課組長,主持市級課題,參與兩個省級課題,參與學校青藍工程,感謝校領導安排我與五位優秀的老師組建團隊,在相互交流中我收獲了很多,實現了共同成長。本學年開設了兩期選修課,上學期與李蕾老師開設《我們一起走絲路》,本學期與鞏秀桂老師開設了《泱泱齊風大美淄博》。對每一項工作,我都認真對待,從不懈怠,都是盡自己最大的努力爭取做到最好,這種追求完美的思想和積極的心態,讓我的每一天都過得很充實。
2.精心設計每一份學案。
本學期,我們初一歷史備課組作為學?!敖虒W一體案”的實驗團隊,我們感到很榮幸,在校領導的指導下,我們備課組全體老師進行大膽的實驗與探索,精心設計每一份學案,取得了較好的效果,學生學的主動性和教師教的有效性都有提高,提高了學本課堂的實效性。
3.教研活動精彩紛呈。
我們大實驗是溫暖和諧的大家庭,我們歷史組在李彬校長的指導和帶領下,也有不少溫馨和精彩。在本學期張店區初中歷史學科舉辦的“慶祝建黨100周年主題展評活動中”,我們學校的提交的作品幾乎囊括了所有項目的一等獎。在此為我們歷史組積極參與教研和精益求精的的態度而感到自豪和驕傲!現在,我們的作品都陸續在網上展播。
三、
關愛學生,不負家長期望。
記得開學初,趙校長在報告中給我們介紹的張曉風的文章《我交給你們一個孩子》這篇散文從字里行間透出了一個母親對孩子的愛,對社會的囑托,更是對教育工作者的信任和期待。做一名班主任,我感受到這份沉甸甸的囑托。家長把孩子托付給我們,孩子們毫無保留的信任我們,面對家長們信任的目光,面對孩子們天真的眼光,我們不得不小心翼翼慎重對待。在班級管理中,始終堅持將“立德樹人”放在第一位,尊重每一個學生的人格,關愛每一位學生,以“天道酬勤,厚德載物”為班訓,鼓勵每一位學生向善向上向學。今年帶的班級兩極分化特別嚴重,對優秀的學生進行表揚鼓勵的同時,為幫助更多的學生解決學習中的困難,在班內開展“結對子”、“手拉手”活動,并鼓勵他們積極參加學校組織的各項活動,讓他們在活動中找到自信,慢慢培養對學習的熱情。每天早晨堅持7點前進入班級,有序組織學生早讀,并將學生到校和早讀情況及時反饋給家長,利用優化大師反饋每天的學習情況。為培養孩子們的責任意識,注重給予他們一定的精神營養,開展“班級共讀一本書”活動,每周由值周班長分享兩則經典,起到了較好的效果。通過不定期的小型家長會和家訪活動,實現家校合作,共同促進孩子們的進步和成長。
在校團委的指導下,成功組織了豐富多彩的中隊活動,引領孩子們在活動中開拓視野,提升愛國之情,培養感恩之心。
愛在左,責任在右。讓我們左手握著愛的印章,右手拿著責任清單,用我們的真誠和努力,在責任清單上寫滿愛,讓我們以責任的名義將愛進行到底!
謝謝大家!
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