<menuitem id="an1j4"></menuitem> 承包是一種經營方式，通過簽訂合同，將某項工作、項目或資源的管理和運營權委托給特定的承包商。小編希望這些案例能夠給大家帶來啟示，為未來的承包項目提供借鑒和參考。
為了杜絕教師有償家教家養的行為，進一步加強教師師德師風工作力度，使教師能更加熱愛教育事業、熱愛學生，重視自身道德形象，特簽定禁止有償家教家養責任狀。
每位教師必須按教育局有關要求規范自己的行為，堅持教書育人，為人師表，自覺做到依法從教，廉潔從教，在參與和舉辦有償家教問題上自覺做到"六個不"：即：一是不在家里或在外租場地舉辦有償家教班;二是不課上課下強制或暗示學生參加有償家教;三是不在教師之間互相介紹學生為對方提供有償家教生源;四是不向本班學生及家長散發家教班小廣告;五是不在家訪時勸說或暗示學生家長讓孩子參加自己辦的有償補習班;六是不擅自在校外辦學機構兼課任職。教師無償幫帶親屬孩子的，不得超過三人。不得以家屬或他人名義進行有償家教家養，不得在培訓機構或他人辦的家教家養站點兼職。
1、校長為學校師德教育及禁止有償家教工作的第一責任人。校長要高度重視師德建設，加強對教師的教育，一旦發現有教師參與有償家教的，將責令其立刻停止辦班行為并寫出書面檢查，在全校大會上批評教育。
2、對有令不行、有禁不止、我行我素、繼續違規辦班、從事有償家教活動、群眾意見大并且社會反映強烈的教師，一經查實，在職教師實行年度考核一票否決，即當年年度考核確定為"不合格"，責令其書面檢查，上繳違規所得，取消當年各種評優、評先、職稱晉升資格，并在全轄區范圍內予以通報批評;情節嚴重的`，調離原單位，(屬于熱門學校的調往邊遠校)三年內不得晉升職務和工資。
3、對違反規定且情節特別嚴重的教師，將上報教育局、教育局行風辦，給與黨紀政紀處分，直至解聘;違反法律的，移交司法機關處理。
4、每位教師要自覺按照上述要求規范自己的教學行為，積極爭做一名遵紀守法、廉潔自律、學生愛戴的教師。
責任人：
日期：20xx年xx月xx日
甲方：
乙方：
為適應建筑市場的發展要求，通過充分整合雙方的資源，達到開拓市場實現雙贏目的。經乙方提出申請，甲方審核同意，就乙方承包甲方的經營權達成如下協議，供雙方共同信守：
一、承包內容及經營區域。
1在貴州境內除(遵義市場以外)的經營權。
2、經營活動限于市場)內經營活動。
二、承包期限經營規模及承包方式。
1、承包期限為年，自年至。
2、乙方在承包期間自負盈虧,獨立核算;所產生債權債務由乙方自行承擔.
3、乙方每年向甲方固定繳納承包費用。金額為：捌萬整。
4、為提高乙方在建筑市場抗風險能力，增強乙方在工程管理上的責任意識和管理水平，乙方自愿以自有轎車兩輛(價值80萬元)為抵押物，當乙方產生債權債務無履行能力時，甲方有權對抵押物進行處理(可在具有法律效應的權威機構公證)或甲方在乙方所承接的項目工程款項中提取0.2%作為項目風險抵押金，待工程竣工驗收后，甲方返還乙方此款項。
三、機構設置及人員配置。
乙方為乙方自行招聘技術管理人員和其他工作人員，主要技術管理人員報公司批準任命。
四、承包期間乙方開展經營活動所發生的全部費用(如開辦費、設備購置費、人工工資、投標費用)均由乙方承擔，乙方所購物資全部歸乙方所有。
五、甲乙雙方權利和義務。
1、甲方權利和義務。
(1)有權監督乙方的財務及全部生產經營活動，確保乙方合法經營。
(2)甲方提供乙方在生產經營活動中所需證書、證件、印章及資料等;為分公司辦理交易員(費用由分公司承擔)，甲方也可派工作人員駐分公司負責管理總公司證書、證件、印章。全力支持乙方開展業務。
(3)甲方為乙方在分公司所在地開設銀行賬戶。以便乙方更快捷展開工作。
(6)、合同期滿時，如乙方原有以甲方名義承接的在建工程項目未竣工，甲方應全力配合乙方完成在建項目直至竣工，并不另收承包費。
2、乙方的權利和義務。
(1)在承包經營期限內，在符合法律規定的前提下，自主經營，以xx為的負責人，全面負責分公司在貴州省境內(除遵義市場以外)的經營和工程管理事務。乙方對的所有債務(含工傷及其他所有事項)承擔清償的責任，甲方若為此開支的費用亦由乙方承擔。
(6)、乙方在承包期間必須嚴格執行國家現行的工程質量管理、安全管理的相關法律、法規及規范標準。
(7)乙方應全力維護企業形象，積極有效的展開工作。
六、業務流程：
第3/5頁。
與的業務，乙方應全力支持甲方該業務。若乙方在甲方經營地范圍內承接業務，需報甲方有關部門同意后方可承接業務。若是由乙方自行聯系的業務或受業主邀請參與的業務，甲方應全力支持乙方該業務。
七、乙方必須遵守國家法律法規和甲方各項管理制度，按國家施工規范進行施工，服從當地政府部門及治安管理，在經營及承包工程中不得進行有損甲方信譽的任何違法行為，由此造成的一切后果由乙方承擔，構成犯罪的，移送司法部門追究其刑事、行政民事責任。分公司的專用帳戶供承包工程的財務往來、工程款等方面專用，如其它來歷不明或有虛詐行為的不得接納，否則所造成的一切責任后果由乙方自負;服從當地建設主管部門及稅務、工商、計生等部門的管理并承擔相關費用。
八、建立安全施工制度，乙方必須按照國家和當地政府及甲方有關規定健全和完善施工人員的人身安全保障體系，及時辦理項目施管人員(含農民工)的法定工傷保險及特種作業人員的意外傷害保險，并承擔各項費用及產生的民事、刑事賠償責任。
九、違約責任。
1、因乙方在承包期限中有違背本協議的行為;。
3、乙方在用工合同方面違法及拖欠勞務工資及工程材料款項被投訴的行為;。
4、乙方承包工程出現嚴重質量問題;。
5、乙方擅自將工程款挪作它用;。
6、如因甲方原因影響乙方正常投標工作或承包工程施工工作正常開展的。
7、甲方違反法律規定嚴重干擾、干預乙方正常經營的，屬甲方違約。
十、甲乙雙方應按本協議約定的條款履行各自的義務，如一方不能按本協議條款的約定履行或無故單方面終止合同的屬違約，違約方應向守約方賠償合同無法履行所造成的經濟損失，守約方有權解除本協議。
十一、若發生爭議，雙方應協商解決，如協商不一致可依法向甲方總公司所在地法院提出訴訟。
十二、本協議一式六份，甲方執叄份，乙方執叄份，雙方簽字后，即發生法律效力。
甲方：
乙方：
代表：
代表：
簽約時間：___年__月__日。
為了加強學生食堂的管理，落實《中華人民共和國食品衛生法》，保障師生生命、健康安全，實行食堂管理員為學校食堂衛生安全、質量第一責任人，為加強食堂安全防范意識，堅決杜絕意外事故的發生，落實安全工作責任制，根據食堂負責人的職責要求，特簽訂本責任書。
1、從業人員須持有健康證、衛生培訓合格證上崗，并對從業人員進行登記;建立從業人員花名冊;注意食堂人員的身體狀況，每年要進行一次體檢，做到人人持證上崗，保證身體健康，一旦發現食堂人員身體有異常，馬上催促其離開工作崗位。
2、大力宣傳《食品衛生法》和預防食物中毒的有關知識，強化食堂人員衛生法制觀念。督促炊事員學習有關食品衛生知識，提高炊事員衛生意識。認真落實、執行學?！妒程眯l生管理制度》、《食堂管理制度》、《飲食衛生制度》、《食品原料采購索證制度》、《庫房管理制度》、《操作間衛生制度》、《食品中毒及食源性疾病的報告處理制度》、《餐(飲)具消毒制度》等制度，做到各種制度上墻。
3、健全食品衛生管理制度、崗位責任制及預防食物中毒責任人制度，針對各重點環節落實相應的措施。
4、加大衛生基礎設施的投入改建，及時修理一些設施、設備，嚴格功能分區，做到布局合理，防止交叉污染。
5、全面安排布置食堂衛生工作，抓好食堂管轄的室內外環境衛生，做到無灰塵、無污染、無油污，水溝要干凈、暢通、無異味。
6、把好食堂食品進口關，對每天入庫物品登記，索取食品合格證，并要求食堂責任人做食品臺賬;禁止采購發芽土豆、涼拌食品、野生蘑菇、皮蛋、爆炒四季豆等食品;加強食物監督，經常性地檢查食物情況，嚴禁生食水產品(海產品)上桌供應，不得購買變壞、污染的食物，熟食、冷盆菜時間不得超過4小時。
7、加強餐具、用器具的消毒工作，每次用餐后其用具都必須進行消毒。水池、鍋及其他用具都要及時清洗干凈。
8、經常督促炊事人員養成良好的衛生習慣和操作制度，工作時穿工作服、戴工作帽。要求天天搞好個人衛生，勤洗澡、勤剪指甲，食堂是學校安全工作的重要部門。加強食堂飲食衛生與安全管理是落實學?！鞍踩谝弧钡幕静呗?。
9、督促炊事人員注意用電、煤氣的安全，用電、用氣結束時，要馬上關閉。食堂門窗及時關好，人一旦離開隨手關門關窗。
10、按食品衛生制度，督促炊事人員搞好食品衛生：做到生熟刀與案板分開，洗葷、蔬菜水池分開，清洗炊具做到一刮二洗三消毒四沖五保潔。
11、按不同的季節消殺“四害”，夏秋兩季為蚊、蠅、蟑的消殺季節，要堅持經常投放噴灑藥物，做到無蚊蠅蟑螂。
12、安排好學生進餐的秩序，要求學生排隊進入餐廳，打飯時基本保持安靜，保證學生用餐有序、衛生。
13、經常關注食堂的用餐情況，一旦發生特殊情況馬上報告。
14、負責學生食堂的全面管理，組織從業人員每期三次的學習、培訓，并做好記錄;。
15、把好食堂質量關，確保學生吃好、吃飽，學生意見率不超過20%。
16、食堂負責人違反上述有關規定，有失責行為，由學校領導班子會議研究，給予一定的處理。發生飲食事故，經學校領導班子研究，經予嚴肅的處理;嚴重的交由上級部門或司法機關處理。
17、本責任狀一式兩份，學校和食堂管理員各執一份，自簽訂之日起生效。有效期為食堂管理員在職在崗期間。
責任人：
日期：xx年xx月xx日
為加強學校食品安全管理，預防學校食物中毒事故的發生，切實保障學校師生身體健康和生命安全，使食品安全工作落到實處。根據上級有關食品衛生安全工作的規定，學校與食堂管理員簽定學校食品衛生安全工作責任狀。
一、工作職責。
1.配合學校全面負責食堂管理工作，督促各崗位嚴格遵守規章制度和執行工作標準，對上級有關部門下發的整改通知及時改進。
2.牢固樹立食品安全意識，認真執行《食品安全法》、《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》等有關法律法規，要堅守崗位，每天巡視檢查、監督食堂飯菜的質量、數量、衛生等情況;對違反衛生制度、管理制度的行為及時處理和糾正;對存在的問題及時提出整改意見，及時消除安全隱患，確保學校食堂工作正常進行。因擅離職守、管理不嚴、失職或違反制度而造成損失或發生食品安全事故，造成學生及校內人員傷害，要承擔責任并賠償損失。
3.認真檢查食堂兩證(工作人員健康證、衛生許可證)是否齊全或過期。
4.教育食堂工作人員熱愛工作，熱情為師生服務;嚴格執行操作規程和衛生標準;嚴格搞好食品衛生;嚴把采購和出售關;采購糧油、蔬菜必須渠道正規，索證索票等手續齊全;認真記好進貨臺賬，且保證在運輸、儲藏等方面無污染;做好對食堂從業人員的培訓工作，每學期不少于兩次，有教案、有記錄。
5.督促食堂工作人員保持食堂的整潔、衛生(每天打掃、每周有大掃除)。操作間要生、熟分放;做好餐具的回收、清洗、消毒工作;嚴格按要求做好防火、防毒、防盜、防蠅、防鼠和防食物中毒工作(每餐要有留樣);認真督促檢查食堂環境衛生與食品衛生，把好質量關。
6.嚴禁使用腐爛、變質、受污染及劣質原料，不采購、加工和出售假冒偽劣、過期、霉變的食品;不出售未加工熟透和不符合衛生質量標準的食品;禁止食用剩飯剩菜，嚴防食物中毒(如有舉報，經查實后直接追究食堂管理員責任)。
7.發生食物中毒事件，食堂管理員要在第一時間上報學校，再由校長及時上報中心校。
對學校和上級職責部門檢查存在問題不及時整改，或有舉報，經查屬實，管理員寫出書面檢查及整改意見，并校內通報批評，檢查報學校備案。發生學校食堂衛生安全責任，人數在5人以內的，年度考核為不合格，取消評先選優資格，情節惡劣的，解除食堂管理員職務。發生學校食堂衛生安全責任，人數在30人(含30人)以上的，解除食堂管理員職務，終身不得應聘食堂管理員，情節嚴重者追究法律責任。
此責任狀一式兩份，學校、食堂管理員各執一份，如食堂管理人員有變動，要重新簽訂。
責任人：
日期：xx年xx月xx日
關注孩子的成長，就是關注孩子的未來。你是一個有責任感的家長，必須對自己的'孩子負責，相信你一定會嚴加管教自己的寶貝。希望你做到：
1、培養孩子做家務的能力，讓孩子熱愛勞動。
2、每日必須認認真真檢查孩子的家庭作業，滿意后簽字。切不可以口頭詢問。
3、和孩子簽訂每日學習的時間，做作業時不能看電視或吃東西，要求孩子注意力要集中。
孩子每日作業時間：
作業要求：字跡工整、整潔。
4、孩子校外做的一切壞事跟老師無關。
5、家長不管孩子，教師也無能為力。
6、在?；蛟诩依锸芾蠋熁蚣议L批評后，善自逃學者，一切后果自負。
7、在學校里屢次違反學校紀律，經過老師或學校教育不改正的，家長帶回家里教育。
xxx。
20xx年x月x日。
為加強食堂安全防范意識，堅決杜絕意外事故的發生，落實安全工作責任制，根據食堂負責人的職責要求，特簽訂本責任書。
1、注意食堂人員的身體狀況，每年要進行一次體檢，做到人人持證上崗，保證身體健康，一旦發現食堂人員身體有異常，馬上催促其離開工作崗位。
2、大力宣傳《食品衛生法》和預防食物中毒的有關知識，強化食堂人員衛生法制觀念。督促炊事員學習有關食品衛生知識，提高炊事員衛生意識。
3、健全食品衛生管理制度、崗位責任制及預防食物中毒責任人制度，針對各重點環節落實相應的措施。
4、加大衛生基礎設施的投入改建，及時修理一些設施、設備，嚴格功能分區，做到布局合理，防止交叉污染。
5、全面安排布置食堂衛生工作，抓好食堂管轄的室內外環境衛生，做到無灰塵、無污染、無油污，水溝要干凈、暢通、無異味。
6、加強食物監督，經常性地檢查食物情況，嚴禁生食水產品(海產品)上桌供應，不得購買變壞、污染的食物，熟食、冷盆菜時間不得超過4小時。
7、加強餐具、用器具的消毒工作，每次用餐后其用具都必須進行消毒。水池、鍋及其他用具都要及時清洗干凈。
8、經常督促全體炊事人員養成良好的衛生習慣和操作制度，工作時穿工作服、戴工作帽。要求天天搞好個人衛生，勤洗澡、勤剪指甲，食堂是學校安全工作的重要部門。加強食堂飲食衛生與安全管理是落實學?！鞍踩谝弧钡幕静呗?。
9、督促炊事人員注意用電、煤氣的安全，用電、用氣結束時，要馬上關閉。食堂門窗及時關好，人一旦離開隨手關門關窗。
10、按食品衛生制度，督促炊事人員搞好食品衛生：做到生熟刀與案板分開，洗葷、蔬菜水池分開，清洗炊具做到一刮二洗三消毒四沖五保潔。
11、按不同的季節消殺“四害”，夏秋兩季為蚊、蠅、蟑的消殺季節，要堅持經常投放噴灑藥物，做到無蚊蠅蟑螂。
12、安排好學生進餐的秩序，要求學生排隊進入餐廳，打飯時基本保持安靜，保證學生用餐有序、衛生。
13、經常關注食堂的用餐情況，一旦發生特殊情況馬上報告。
食堂負責人違反上述有關規定，有失責行為，由學校領導班子會議研究，給予一定的處理。發生飲食事故，經學校領導班子研究，經予嚴肅的處理;嚴重的交由上級部門或司法機關處理。
本責任狀一式兩份，學校和食堂管理員各執一份，自簽訂之日起生效。
責任人：
日期：xx年xx月xx日
甲方（職工姓名）：
乙方（家屬姓名）：
為進一步加強我變電部的安全管理，體現安全生產人人有責、人人有為的思想，杜絕各類安全隱患和違章行為，為職工創造一個良好的安全生產環境，克服不重視和消極對待安全生產的錯誤思想，形成以“自保、聯保、互?！比秊橐惑w的安全管理機制，養成全體職工和職工家屬人人參與安全管理，在安全管理中互相監督、互相管理、互相制約、互相提醒、互相幫助，形成人人事事講安全，群策群力保安全的良好安全氛圍和安全管理目標，實現由“要我安全”向“我要安全”的本質性轉變。經職工家庭商定，特制定本安全互保責任書。
1認真遵照變電部有關的安全生產法律、法規、規章制度和工作紀律，依法遵章守紀實現安全生產，杜絕在安全生產過程中的任何違章違紀行為。
2、以變電部全年安全目標為依據，遵守安全生產工作制度與工作紀律，切實做到安全生產，確保全年生產工作安全，不出現任何事故，實現全年安全生產目標。
3、自覺落實安全生產措施，在生產工作中穿戴好勞動保護用品；嚴格按安全技術操作規程操作，發現不安全隱患，及時采取防范措施，防止傷害事故的發生；對任何違章作業者進行警示、制止，有權拒絕、制止違章指揮，并向上級有關領導匯報。
4、認真總結安全生產工作經驗，學習安全生產先進職工典型事跡，進一步提高安全生產意識，增強防范安全生產事故能力，確保自身安全。
1、認識安全生產的.重要意義，積極參加安全互?；顒?，履行自己職責，以保證企業安全生產，努力實施愛心平安工程，營造良好的和諧企業環境。
2、在家庭生活中，為實現安全生產，保持家庭幸福美滿，要求親人為了家庭的幸福，堅持安全第一；要認真學習《安全生產工作規定》，杜絕違章；在工作中專心致志，不想與工作無關的事；要認真完成每項工作，不留事故隱患；合理安排業余時間，加強安全生產知識學習，提高安全生產自我保護能力。
3、在家庭生活中，為實現安全生產，督促親人遵紀守法，做個好公民；自覺遵守企業的各項規章制度，做個好職工；在家休息好，準時上班不遲到、不早退；要珍惜自己生命，做到“四不傷害”。
4、在家庭生活中，為實現安全生產，保證親人精神飽滿上班；在生活上互相幫助、互相關心，共同承擔家務、教育子女；做到互相體諒、互相尊重，共同營造和睦的家庭氛圍，努力爭創“安全文明模范互保家庭”。
本職工（家庭）安全互保責任書一式三份，職工和職工家屬各執一份，變電部備案一份。
甲方（簽字）：
乙方（簽字）：
為了貫徹落實上級關于校園安全教育管理的有關規定，確保師生的安全和校園的安全，創設良好的育人環境，特訂此家庭教育管理責任書。
1、家庭是孩子的第一所學校，家長是孩子的第一任老師，家長必須對孩子進行正面教育，教育孩子尊親敬長、團結友愛，經常引導孩子樹立正確的目標和理想，在孩子面前弘揚社會公德的主旋律，在家做個好孩子，在校做個好學生，在社會做個好公民。
2、家長要配合學校和老師對孩子進行德、智、體各方面的`教育，切實遵守學校的規章制度，教育孩子互幫互愛、人人平等，不準以強凌弱，把某些社會陋習帶進校園。在學校要勤儉節約，要弘揚文明風氣，做文明使者。
3、要教育孩子按時上學、放學，按時完成老師交給的作業，有事請假，出門報告。不逃學、不遲到早退，養成文明守紀，確保家庭、學校信息互通的習慣。
4、教育、引導孩子認真履行《小學生守則》和《小學生日常行為規范》。愛護公物、借東西要還、損壞東西要賠。要配合老師經常教育孩子認識什么是危險，怎樣才能平安，怎樣是好，怎樣是壞;牢記“平安是福，健康無價”。
5、小學生不準抽煙、飲酒，不準騎機動車，我校不準學生騎車上學，不準帶利器、火種或有損傷他人的物品入校園，不準入網吧、游戲機室消費，不準私自到江河、湖泊、水庫游泳和攀爬線桿、樹林、圍墻等，不準參與黃、賭、毒性質的活動，不準帶現金上學，家長要嚴格管理和正確引導孩子，萬事預防于未然。
6、家長要經常與老師溝通，向老師、學校如實反映孩子在家的表現，與其共同教育引導，發現陋習要認真糾正，避免積重難返、放任自流。
7、為了孩子的健康成長，請各家長、學生要自覺遵守法紀法規和學校的規章制度。此責任書雙方簽名之日起生效。
xxx。
20xx年x月x日。
1、早餐，由老公作簡單的早餐（其實也就是熱熱現成的飯或者買早點）飯后老公刷碗。（因為老婆從來不起早）。
2、午餐，由老婆來做，每餐不許少于兩個菜，老公負責幫忙洗菜，當下手。飯后刷碗由老公老婆一三五二四六輪流。星期天老婆刷碗。
3、晚餐，老婆做飯，飯后老公刷碗，每頓不少于四個菜。
4、買菜由老婆全全負責。
5、孩子由老公負責接送。
6、客廳和兒童臥室由老婆打理。
7、廚房和主臥由老公負責清掃。
8、衛生間屬于公用，共同負責。
9、照顧老人，看望老人雙方共同負責（誰時間充足誰去）。
10、洗衣服老婆負責。
11、孩子學習由老公輔導。
為了更好的發揮美發店作用提高經營效率和社會效益，決定對美發店轉型內部承包，就承包經營事宜甲乙雙方達成以下協議：
一、基本原則。
1、乙方必須遵守國家的相關法律法規守法經營；
2、遵守美發店的各項管理規定和條例，持證上崗。
二、承包經營生效條件。
1、在協議簽訂前乙方必須交納風險抵押金為保證金貳萬元整；
2、在簽協議時必須交納承包金壹萬捌千元整三個月承包金；
3、三年后再續此合同租金漲幅不超百分之十。
三、承包經營期限。
承包經營時間年月日至年月日。
四、年承包經營和付款時間。
1、乙方每季度支付甲方承包款壹萬捌仟元整；
2、乙方按季度交款，交款時間為年月日；
3、乙方第二年起按半年交款方式交付承包租金；
五、乙方經營過程中發生的.水、電據實交費，由乙方承擔。
六、提前解除合同條件及方式。
1、乙方擅自將房屋一次轉租他人；
2、乙方利用房屋從事非法活動；
3、乙方拖欠租金累計3個月。
因上述1、2、3甲方有權解除合同，有權要求乙方支付拖欠承包租金。
七、乙方提前解除合同的條件及方式。
因不可抗力因素造成的損失如動遷地震，雙方互不承擔責任。
九、本合同期滿后同等條件乙方有優先權（承續權）。
十、本合同經雙簽章后生效，本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，均具同等之效力。
甲方：
乙方：
一.目的。
為維護甲乙雙方的共同利益，保證施工質量和安全生產，保持良好的工作秩序和施工場所的衛生環境，經甲乙雙方平等協商，簽定本施工安全生產責任書。
二.內容：
1、乙方按中標合同書進場后應熟悉并能自覺遵守、執行建設部《建筑施工安全檢查標準》以及相關的各項規范;自覺遵守當地政府有關安全施工的各項規定和行業主管部門頒布實施的有關安全生產的法律、法規、規范、標準及各項規定，并且積極參加各種有關促進安全生產的各項活動，切實保障施工工作人員的安全與健康。
2、進場施工前，乙方應對其所有工作人員進行三級安全教育，經考試合格后方可上崗，所有人員持證上崗;乙方必須執行安全技術交底制度、周一安全例會制度與班前安全講話制度，并做好跟蹤檢查管理工作。
3、乙方施工隊負責人或臨時班、組長是施工隊伍的第一安全責任者，對施工過程中的安全負全責。同時乙方必須明確安全生產責任制，指定現場安全員制定可靠的安全措施及技術措施。
4、乙方應在指定工作范圍和雙方約定的時間內進行工作。乙方應服從甲方的管理，不得違章作業和違反本協議的有關規定，如乙方有違章行為或違反甲方的管理規定甲方有權停止乙方的工作，造成一定后果的乙方應負全部責任。
5、乙方應在施工區域設置明顯標志，對于時間較長的集中性施工項目應設圍擋做封閉處理，圍擋上掛設照明燈，引導夜間車輛行人出行;施工人員應在施工區域內活動，不得隨意進入非施工區域，甲方人員有權隨時檢查。
6、施工過程中甲方實行公司、項目部、崗位員工三級監督檢查制度。甲方有權隨時進行檢查，有權制止違章作業，有權對違反安全規定的行為進行處罰或責令施工隊伍停工整頓。
7、乙方必須在施工過程中應遵守下列規定：
(1)設立現場工作負責人和安全監督員，對現場施工安全進行全過程監督，對工作地點的臨近帶電部位，要設有專人監護。
(2)施工人員進站必須佩帶施工證，施工人員應按規定正確使用合格的安全防護用具，防止發生物體打擊，高空物體墜落事故。特種作業人員還必須攜帶特種作業操作證。
(3)施工機器進出場或在場內作業應遵守相關規定，注意安全;施工人員場內作業或場外活動應注意交通安全;車輛進場應降低車速，應不大于15km/h;需要斷路施工時，應設隔離措施，并須有專人引導，施工用料和工器具應按規定地點擺放整齊，不得隨意亂堆亂放。
(4)施工過程中如需動火作業，應根據動火級別由施工單位向甲方有關單位、部門提出申請，經批準并確認達到動火條件、落實安全防范措施后方可進行動火作業。
(5)使用臨時電源時，必須配置合格的漏電保護裝置，應經常檢查漏電保護裝置的可靠性。
(6)使用電動工具前，必須認真檢查其是否完好，有無漏電，禁止使用不合格的工器具。
(7)電氣焊作業人員應持證上崗，應具備一定水平的電氣焊作業的安全知識和技能。
(8)搬運梯子和長物時，必須放倒搬運，防止觸碰帶電設備。
(9)進入舊有管線檢查井工作時，應注意通風防止缺氧及有毒氣體對人員造成影響或事故。在電纜通道內使用手持電動工具應有防工具受潮造成漏電的措施，須做好消防措施。
(10)施工現場，禁止流動吸煙、禁止隨地吐痰、亂丟煙頭及其他雜物，保持工作現場的整潔。
(11)乙方應認真學習和貫徹國家頒布的《衛生防疫法》，做好預防非典、防禽流感等傳染病，保證飲食衛生，防止食物中毒。
(12)乙方在雨季應做好防汛工作，夏季應做好防暑降溫，冬季采取冬施措施，保證生產人員健康安全，保證工程質量。
8、其它額外事宜由甲乙雙方協商解決。
三、乙方應按有關規定，采取嚴格的安全防護措施，否則由于自身安全措施不力而造成事故的責任由乙方自行承擔。本責任書一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽定之日起生效。
甲方：xxxxxxxxxx（以下簡稱甲方）乙方：xxxx（以下簡稱乙方）。
為理順管理體制，激發經營活力，增強干部群眾工作積極性，使承包經營沿著健康的軌道發展。為落實生產經營責任，全面實現公司年度經濟工作目標，經甲乙雙方商定，簽訂本經營承包責任書。
（一）經營形式：以上交管理費為主要指標承包，設立獨立賬套，進行核算，自負盈虧。
（二）責任期限：xx年x月x日至xxx年xx月xx日。
（一）上交管理費：x元。
（二）利潤：考核指標：x萬元，目標指標：x萬元，力爭指標：x萬元。
（三）收入：考核指標：xx萬元.（四）應收賬款：按《xx年“應收賬款”清理回收工作意見》有關規定執行.（五）存貨：xx萬元。
（六）工程質量、工期：按公司制定的考核標準執行。
（七）安全：按xx公司安全目標規定考核。
（八）節能減排：按公司節能減排工作要求達標。
（九）職工收入標準：安置職工人均收入不低于公司規定的當年標準。
三、雙方權利與責任。
（一）甲方的權利與責任。
1、權利。
（1）依據《公司法》等相關規定，有對乙方行使收益分配、行政管理和重大事項決策的權利。
（2）有監督、檢查乙方執行國家法律法規、政策和上級各項規定的權利。
（3）有對乙方經營業績進行考核和獎懲的權利。
（4）有監督乙方執行本協議權利，如甲方發現乙方不履行或者不能履行本協議時，甲方有權單方終止協議。
（5）對乙方未執行國家安全法規、xx公司安全規定之行為有處罰權。
2、責任。
（1）有協助乙方疏通外部關系的責任，但其發生的費用由乙方承擔。
（2）有協助指導乙方搞好人員管理配置、培訓的責任。（3）為乙方提供良好的生產經營環境。
（二）乙方的權利和責任。
1、權利。
（1）在公司生產經營方針指導下，有行使本實體生產經營管理的權利。
（2）在公司工資分配政策的指導下，有自主決定本實體工資分配的權利。
（3）按照公司規定，有擬訂對本實體所屬人員獎懲兌現政策的權利。
2、責任。
（1）有遵守國家法律、法規及甲方各種規章制度，加強內部管理，依法經營的責任。
（2）有落實上級和公司安全規定，保障職工人身安全和安全生產的責任。
（3）有分流安置公司富余人員的責任。
（4）若擴大生產規模，招聘員工，有優先考慮xx公司內部職工子女的責任。
（5）保證安置職工收入在上年度基礎上與xx公司平均收入同比增長。
四、工資收入。
1、一般職工：基本工資+住房補貼+安全抵押兌現+遠距離施工差旅補助+效益工資+野外生活補助+各種獎勵。
2、乙方領導班子成員：不享受利潤貢獻獎和產值特別獎，收入水平由乙方自主確定。
五、考核與兌現。
1、職工工資按月考核兌現。安置職工收入不低于公司2013年經濟工作指導意見（2013年內部承包管理辦法）中規定的相應人員收入標準。以后年度，按當年制定標準執行。
2、職工工資附加及規定的勞保、福利等待遇按照公司同崗位人員標準執行。
3、工資的發放。（1）乙方必須保證按月按時按標準發放職工工資總額，如果乙方不能足額按時兌現工人工資時，從經營風險抵押中代扣代付。（2）乙方依據公司核定的發放工資總額，可以自行分配。
六、相關規定。
1、新成立xx安置原xx職工xx名，另外外調入x人，原xx廠x人，試用期為三個月，xx對試用期中不適合的人員，可給公司匯報后退回人力資源部，但最多退回x人。然后，由公司另外補足人數，若未及時補充時，由xx同時上交對應人員的工資費用。
2、xx安置公司職工人數不少于xx人，如遇人員減少，公司則按其減少人數補足xx人；如未及時補充時，由xx同時上交對應人員的工資費用。
3、公司原xx固定資產（房屋、設備）由xx租賃使用，并按照公司規定交納租賃使用費。其他流動資產xx公司全部收回。
4、新xx成立后公司借給xx流動資金xx萬元，xx按規定交納。
利息。
5、公司內部的機加工維修業務仍有xx承擔，其加工維修價格按照xx公司內部價格執行。
6、以后年度的上交管理費屆時另定。
7、合作、協作業務由xx統一管理，若遇沖突協作單位需與xx溝通，并由xx同意后辦理。
8、與集團公司內部市場有關的業務，必須通過xx公司xx簽訂合同，并納入公司xx統一管理。
9、未盡事宜按公司有關規定辦理，協商解決或簽訂補充協議。
10、本責任書自xx年xx月x日起生效。
11、本責任書一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方代表：乙方代表：
年月日年月日。
2、公有房屋出售單位(產權單位)委托的物業管理企業。
乙方：
身份證號：
住所：
郵編：
電話：
茲有乙方(業主)委托裝修公司，對其購買(或租賃)的由物業管理公司(以下簡稱甲方)經營管理的大廈層室進行裝修。為加強對裝修工程的管理，確保工程質量和大廈正常工作、生活秩序，甲乙雙方同意簽訂本責任書。
一、裝修人員入戶裝修時，乙方必須向甲方繳納每日每人元的管理費。
二、裝修人員每人須交兩張1寸照片，一張辦理臨時出入證，另一張辦理個人檔案。
三、裝修人員在裝修期間不得影響相鄰住用戶的休息，裝修必須在規定時間內進行，即上午8：0012：00，下午14：00一18：00。禁止在晚上使用電動機械及進行油漆噴涂等操作。
四、裝修人員不準侵擾其他業主，不準在樓道內閑逛，不準在其他樓層停留。
五、裝修人員必須保持公共場所，包括樓梯、過道及墻壁的清潔。不允許將污水、廢物倒在樓道里，不得在公共部位堆放雜物，裝修垃圾應及時處理。
六、施工負責人要保證各樓層公共設施的完好，如不得隨意按電梯按鈕，不得亂刻、亂畫，不能撬各種門鎖。
七、注意用電及消防安全。例如，用電時要采用適當的插頭;嚴禁用電源線直接接到漏電開關上;嚴禁用電爐做飯、燒水。
八、進行電焊施工必須事先向物業管理公司申請配備消防用具，禁止在易燃易爆物品旁吸煙。
九、裝修材料超長超寬時，禁止使用電梯。
十、裝修人員不準在施工場所留宿，確需過夜留守的應先與物業管理公司聯系，經同意后方可過夜。
十一、施工隊伍應嚴格按照有關規定裝修。違章裝修時業主與裝修公司承擔連帶責任外。
十二、施工出現問題時，應及時與甲方聯系，雙方協商解決，不得擅自作主。
十三、如違反上述規定，甲方將視情節輕重要求乙方支付違約金，并有權責令其停工整頓。
十四、如有未盡事宜，雙方可另行協商解決。
十五、本責任書簽字蓋章后有效。一式兩份，雙方各執一份。
甲方簽章：
授權代表人簽字：
乙方簽章：
授權代表人簽字。
發包方：浙江國興建設集團有限公司理想伊薩卡三期2#、3#、4#樓標段項目部(以下簡稱甲方)。
承包方：袁得伍(身份證號：xxxxxxxxxxxx)(以下簡稱乙方)。
依照甲方公司內部生產管理責任制度及其他相關規定，經雙方協商一致，就理想伊薩卡三期2#、3#、4#樓標段項目鋼筋分項工程施工實行內部分包事宜簽訂本責任書。
一、工程概況。
1.工程名稱：
2.工程地點：杭州下沙經濟技術開發區百合路。
1.乙方必須遵守國家有關法律、法規和甲方公司內部的各項管理制度，并就該分項工程的質量、安全、工期等向甲方承擔全部責任，同時，乙方自愿承擔所屬職工的醫保、社保、健康、治安和工資等全部經濟責任。
2.乙方承諾風險自負、盈虧自負。
三、承包方式與內容。
1.承包方式：包清工。
2基礎、主體所有鋼筋工程。
3.工作內容：所有鋼筋工程的取料、制作、綁扎、安裝、預埋鐵件制作、埋設、焊接等工作，包括鋼筋材料進場卸車、整理、歸堆(按標化要求各型號分開標識)、場內清理、鋼筋保護層墊塊、馬丁擺設、整修鋼筋，樁鋼筋處理，澆砼時值守校正，各樓層及場地內的鋼筋清理工作。
4.雙方約定乙方自帶機具(材料)情況：乙方自帶機械(包括乙方自帶除物料提升機等大型機械以外的一切工具、機具(其中包括切斷機、彎曲機、電焊機、對焊機等)和照明燈具、照明用的電纜線、三級配電箱、插頭等及相應勞保用品，包括各類雨具)。
1.開工日期：以甲方下達的施工任務單為準。
2.工期總日歷天數應根據甲方進度要求確定，根據項目部編制的計劃工期按時完成。
五、質量及安全生產。
1.質量標準：嚴格按設計要求和現行施工驗收規范及省市相關標準實施。驗收結果以項目部組織的實測實量數據為考評依據，并通過監理、建設、質監站等部門驗收合格。
2.安全生產、文明施工：本項目安全目標為無重大安全質量事故。要求乙方必須做到班組內部的安全教育和交底工作，積極配合、服從項目部的安全文明管理，并配合項目部做好標化工作。
六、結算及付款方式。
1.
2.該價格已含人員招聘進出場，人工工資社會福利、各類補貼、防暑降溫、勞保用品、2%的勞務稅金、臨時設施施工費、施工用具小型材料及各種誤工、停、續工費等全部費用。場內材料二次搬運費。
3.周轉材料的用量以雙方簽字蓋章確認的周轉材料用量為準，超出部分以甲方項目部確認的采購價從承包人的工程款中扣除。
4.工程款支付：
七、結算方式。
按本工程施工圖紙、設計變更聯系單。
八、雙方職責。
(1)對乙方負有領導、服務、監督、管理的責任;。
(3)提供施工所需的圖紙資料，及時下達作業計劃和要求;。
(4)不定期地進行檢查、督促乙方的施工進度、質量、安全生產和文明施工，發現問題可根據公司有關管理制度采取獎罰措施，情況嚴重者，有權提前結束承包關系。
(5)協調本項目各班組之間的配合工作。
(1)嚴格按施工圖紙、施工規范及甲方下達的施工任務單，精心組織施工，并聽從甲方的正確指揮，完成各項任務，并簽工序驗收單作為結算憑證。
(2)遵守甲方的各項管理制度，操作規程，服從甲方的管理和處罰條例。
(3)做到團結互助，不打架斗毆，積極配合甲方和其他班組工作，確保工期、質量、安全目標。
(4)在施工中，必須自覺節約材料，做到工完料盡場清，材料必須按項目部指定位置分類堆施，施工用料不準隔夜留置，負責人每日應對施工區進行檢查。
(5)施工工具必須按規定的位置放置，每日使用的各種機械設備、小型工具必須清洗養護。施工現場本工種內材料二次搬運。
(6)乙方應遵守工程建設安全生產有關管理規定，嚴格按安全標準組織施工，并隨時接受甲方行業安全檢查人員實施的監督檢查，采取必要的安全教育和安全防護措施，消除事故隱患。由于乙方安全措施不力造成事故的責任和因此發生的費用，由乙方承擔。
(7)向甲方提供總進度、季、月、周度工程進度計劃，月、周材料供應計劃及相應進度統計報表。
(8)嚴格執行用工制度，在職工進場時進行教育，把各職工的身份證、務工證(就業證)、計生證、暫住證、照片交到甲方項目部處進行登記，對未辦理者甲方代為辦理，費用由乙方自負(由乙方先付款后再由甲方代為辦理，甲方財務上不產生代辦費用)。
(9)積極配合甲方做好創標工作，材料分類堆放整齊，做好安全教育、技術交底，并履行簽名手續。
(10)工人醫藥費、病假工資等全由乙方自行承擔。
(11)特殊工種作業必須持證上崗。
(12)局部設計更改或其他班組引起的局部返工皆不發生點工(大面積設計更改除外)。
(13)每周必須上報項目部班內人員進出情況，上交身份證做好登記工作。否則沒有經項目部登記或不上交身份證的人員，項目部一律不承認為我公司員工，以后該人員出現的工傷事故或其他事故，則費用全部由該人自行承擔，同時對該班組責任人處以200-5000元/次不等的罰款。(已登記人員按本責任書第九條第3款執行)如造成甲方公司信譽資質影響的另處10萬元。
(14)班組長必須在施工現場，如未能及時到位必須委托代理人員在施工現場積極配合項目部做好應急小組工作，班組長組織應急人員。
(15)甲方下達的臨時施工任務，乙方必須先無條件執行完成，不得以費用未談協而拒絕。
九、處罰條款。
1.若乙方未按甲方任務單要求完成施工任務，導致延誤工期，按1000元/天承擔罰款(項目部同意順延的除外)，逾期超過30天的，甲方同時有權單方解除承包關系。
2.若工程質量經甲方及相關部門檢驗達不到合格標準的，則甲方有權扣除乙方工程款的30%，并且乙方須向甲方支付實際完成工程總價的10%作為處罰。
3.若乙方在施工過程中未做好必要的安全措施而造成安全事故的，則甲方有權根據嚴重程度對乙方處以200-5000元/次不等的罰款，同時，乙方須承擔由此引起的甲方的全部損失。如果乙方在施工過程中違章作業發生職工重大傷亡事故，則乙方自行承擔一切損失和責任，同時甲方有權扣除乙方交納的50%的承包保證金。如造成甲方公司信譽、資質影響的另處罰10萬元。非乙方在施工過程中違章原因發生的工傷事故中的單人醫療費在3000元(包括3000元)內的，由乙方全額承擔;超過3000元的部分(含賠償)與甲方項目部協商解決，其中乙方承擔不少于20%。
4.若甲方有要求，則乙方必須派翻樣員參與甲方施工放樣，且須從開始至結束為同一人，否則甲方有權對乙方處以人民幣500元/次的罰款。
5.乙方必須做到每天工完料盡，如有違反則發現一次罰人民幣500元，并賠償3倍以上的材料費。
6.乙方須把施工工具按指定地方堆放整齊，材料堆放整齊，清理干凈，如達不到甲方要求則每次罰200元。
7.乙方人員應嚴格服從甲方管理人員的管理，如因不服從管理人員的管理而與管理人員發生沖突的，甲方有權對乙方處以人民幣20xx元/人/次的罰款。
8.乙方人員如發生打架、斗毆、酗酒、偷竊等行為的，每發生一次，甲方有權對乙方處以人民幣1000~5000元的罰款，并清退出場，因此造成甲方的所有損失由乙方承擔，嚴重者送公安機關處理。
9.如發現乙方人員不住現場或寢室衛生不好等情況，每發現一次，甲方有權對乙方處以人民幣100元/間的罰款。
10.乙方人員須遵守宿舍制度，不得自開伙食，嚴禁在宿舍內使用熱得快、電爐、煤氣灶、煤爐等器具，一旦發現，甲方有權沒收該電器，違者按人民幣1000元/次罰款;除班組長家屬(限三人)外，其他人家屬、小孩、親戚朋友等不允許住進生活區，違者按人民幣1000元/次罰款。班組長的家屬擅自進入施工現場，若發生安全事故的，一切責任都由乙方自行承擔。
11.主體結束后，乙方施工人員需立即退場(施工過程中，人員的進場、出場必須按項目部進度計劃要求實施)，不得以任何理由住在施工現場，如不聽從項目部的安排遲延退場的，須按人民幣1000元/天承擔罰款，同時，甲方有權暫停結算工作，直至乙方所有人員退場。
12.乙方被質檢單位、監理例會、公司質安、建設單位點名批評則罰人民幣1000元/次，被書面形式通報罰人民幣20xx元/次。
13.乙方人員發生其他違反甲方公司及項目部相關管理制度的，甲方有權根據其嚴重程度對乙方處以相應的罰款。
1.承包期間，若乙方不服從甲方管理，或在質量、工期、安全生產和文明施工等面達不到甲方要求，且經甲方指出后未予整改或整改后仍不符合甲方要求的，則甲方有權更換本分部(項)工程的承包人，同時，乙方應賠償因此造成甲方的經濟損失。2。承包期間，若發生乙方勞動力不足，不能滿足本工程進度要求時。甲方有權外借勞動力，外借勞動力的工資在乙方的承包款中扣除。
17、乙方如有違章作業行為或違反相關制度、規范標準，甲方有權對乙方處罰，處罰金額視情節輕重而定，并且賠償全部損失金額。違反《安全生產、文明施工管理條例》按其管理條例條款處罰。
18、本責任書約定的罰款和賠償款，甲方有權從工程款或每次支付的工程款中扣除。
19、本責任書中的罰款是指懲罰性違約金。
20、參加每周工程例會，如未經請假同意處50元/次罰款。
十、質量保修。
1、質量保修內容及范圍：乙方對其依據本責任書進行的一切施工工程，向甲方履行質量保修義務。
2、質量保修期：自伊薩卡三期2#、3#、4#樓、a區地下室、5#商鋪項目整體工程竣工并經甲方及相關政府部門驗收合格之日起一年。
3、質量保修責任：乙方對其在保修范圍內的一切施工工程承擔質量保修責任。
十一、其他。
本責任書于200年月日在理想伊薩卡三期2#、3#、4#樓標段項目部簽訂，責任書壹式肆份，甲方執叁份，均具有同等法律效力。
甲方：浙江國興建設集團有限公司理想伊薩卡三期2#、3#、4#樓標段項目部。
代表(簽字)：
乙方代表(簽字)：
根據《建筑法》、《安全生產法》以及本地區《勞務管理有關規定》和管理生產必須管安全的原則，貫徹“安全生產，預防為主”的方針，為保證在建工程安全生產目標的實施，層層落實安全生產責任制，明確雙方責任，特簽訂安全管理責任書。
一、甲方責任：
１、傳達貫徹上級行業主管部門有關安全生產法規和規定。
２、制定、完善公司有關安全生產管理條例、管理制度和獎罰條例，并督促各分包單位（項目部）貫徹實施。
３、公司每2月組織一次定期安全大檢查，平時不定期進行安全生產抽查，對乙方的安全生產工作進行檢查、指導、監督，對發現的安全隱患及時發出整改通知書，并按照定人、定時、定措施的“三定”原則，督促項目部整改，并落實復查。
４、組織和配合乙方做好職工的安全教育和培訓工作。
５、甲方負責對乙方（分包負責人）的安全生產責任行為進行監督，對嚴重違反安全操作規程和對安全不負責任、管理不到位等行為，并造成嚴重后果的，可處以警告、停工和罰款處理。
６、參與調查處理安全事故，并嚴格執行“四不放過”原則。
二、乙方責任：
１、項目經理（分包負責人）為安全生產目標責任人，是本工程安全生產的第一責任人，乙方必須認真貫徹執行公司的有關安全管理制度，對所分包工程的安全生產負有全部責任。
２、認真配合總包方搞好工人花名冊和考勤表的建檔和完善工作，落實工人實名制管理，杜絕惡意拖欠工人工資等影響勞務公司和總包企業形象的現象。
３、乙方必須按規定配備專（兼）職安全員，與各施工人員簽訂安全責任書，將目標責任層層分解，落實到人。實行分級負責，層層把關的安全生產責任制。
４、乙方應積極開展安全教育，普及安全知識，提高職工安全意識，杜絕冒險作。
業，違章操作，對職工必須先經安全教育培訓再安排上崗。對職工的安全教育和安全交底覆蓋必須達100％。
５、對未經教育簽名就安排上崗者，每人次罰款200元；如遇事故，經查實受害無教育簽名，給予責任人員1000-5000元處罰；如果發現違章指揮者，視情節重罰款500-5000元；如果發現冒險蠻干危險作業者，罰款200-1000元；在工地嚴禁出現打架斗毆、投訴或上訪現象，如發現一次對班組長罰款500元、罰工人200元；情節嚴重的還將處以其他處分，直至追究法律責任。
６、乙方應每天開好班前5分鐘例會，對當天工作進行合理安排和安全交底。
７、對公司及上級有關部門檢查發現的問題，應認真組織整改，及時反饋整改回執，并進行自控驗收；對發現的不安全隱患和存在的問題定人、定時、定措施限期整改，并進行復查驗收，將事故隱患消除在萌芽中。對安全生產工作做的'好的班組和個人進行獎勵，對做的差的進行處罰。
８、乙方必須對可能發生的安全事故負責。一旦發生安全事故，應立即上報公司，不得隱瞞。同時，積極對傷員進行搶救和保護好事故現場。
９、當生產與安全發生沖突時，必須服從安全，在保證安全的情況下進行生產，徹底消除盲目蠻干、瞎指揮、杜絕違章。不得強迫職工進行疲勞生產。
１０、切實做好工程質量和安全生產管理工作，認真完善質量資料和安全資料的整理工作。
三、考核及獎罰原則：
１、甲方對乙方的每次檢查，可按公司的有關規定進行獎罰。
２、工程竣工后或按每年度考核表累計平均分進行考核，達到優良的，按照有關管理規定進行獎勵；考評不合格的，將給予罰款；工程施工期間發生傷亡事故的，除按有關規定予以罰款，還將追究乙方事故責任和損失。
四、其他補充條款：
五、本責任書有效期為本勞務分包工程完工驗收交付為止。本責任書一式二份，公司、項目部（或班組）各執一份，雙方簽字蓋章后即生效。勞務公司負責人：項目或班組負責人：
（簽字蓋章）（簽字蓋章）。
二、責任期。
20xx年7月1日——20xx年12月30日。
1、近10萬m2房屋的建設施工、安全、質量整個施工建設在20xx年6月底竣工完成。
2、確保完成銷售5個億;力爭招標6個億;20xx年完成銷售5000萬元;20xx年完成銷售1.5億;20xx年完成銷售1.5個億;20xx年完成1.5個億。
3、利潤總額，完成利潤2500萬元，力爭1億。歸長江總公司利潤2300萬元，力爭2800萬元。
4、房屋建造質量優良。
5、確保整個項目建設中無重大安全事故發生。
四、資金的上繳(含原投資款)。
20xx年上繳長江總公司500萬元;20xx年上繳1000萬元;20xx年上繳20xx萬元;20xx年收回全部投資款及應上繳之利潤。
五、費用。
管理費用嚴格按董事會規定的預算執行，不得超過鎮江同類房地產開發企業管理費用在總開發成本中的相應比列，及時交清各項稅費。業務招待費不得超過稅務向規定的房地產開發企業在開發成本中所占的比列。
六、職工收入。
在崗職工的收入不低于同類房地產開發企業的職工收入。
1、在經營管理中嚴格遵守法律、法規，執行長江總公司的各項規定。
2、重大事項請示匯報制度(如施工單位的招投標，大宗建材或配套材料的采購，大的人員調整，對外借款、擔保，商品房的定價、優惠，銷售單位的聘請，大額廣告費用的支出。)。
3、遵紀守法、履行職責、努力工作、承包經營期間不得發生下列情況：
(1)由于擅自錯誤決策，致使股東的(企業)的權益受到損失(如向外單位拆借資金或向外企業提供擔保、質押等)。
(2)因指揮不當或經營管理不善，給企業資金信譽造成較大損失。
(3)違法經營行為。
(4)重大質量事故或重大安全事故。
(5)刑案或影響較大的治安案例。
(6)獲取年薪以外的不正當收入或動用企業財物用于個人消費。發生上述情況的，視情節給予經濟處罰或收回承包經營權。
八、承包經營期間，每年接受長江總公司的財務檢查和審計。
費用由公司支付。公司的財會人員有權對承包經營者重大經營行為進行監督，并有權拒絕不合理的支出。
九、如不能按時足額交付上繳資金的，終止承包經營權。
十一、如公司發生重大變革或遇不可抗力因素，公司有權終止或調整本經營責任書。
十四、承包期結束，由長江公司聘請審計，資金評估單位進行審計，評估后進行總清算。
雙方簽字。
甲方：
乙方：
擔保方：
甲方：xxxxxxxxxx(以下簡稱甲方)。
乙方：xxxx(以下簡稱乙方)。
為理順管理體制，激發經營活力，增強干部群眾工作積極性，使承包經營沿著健康的軌道發展。為落實生產經營責任，全面實現公司年度經濟工作目標，經甲乙雙方商定，簽訂本經營承包責任書。
(一)經營形式：以上交管理費為主要指標承包，設立獨立賬套，進行核算，自負盈虧。
(二)責任期限：xx年x月x日至xxx年xx月xx日。
(一)上交管理費：x元。
(二)利潤：考核指標：x萬元，目標指標：x萬元，力爭指標：x萬元。
(三)收入：考核指標：xx萬元.
(四)應收賬款：按《xx年“應收賬款”清理回收工作意見》有關規定執行.
(五)存貨：xx萬元。
(六)工程質量、工期：按公司制定的考核標準執行。
(七)安全：按xx公司安全目標規定考核。
(八)節能減排：按公司節能減排工作要求達標。
(九)職工收入標準：安置職工人均收入不低于公司規定的當年標準。
三、雙方權利與責任。
(一)甲方的權利與責任。
1、權利。
(1)依據《公司法》等相關規定，有對乙方行使收益分配、行政管理和重大事項決策的權利。
(2)有監督、檢查乙方執行國家法律法規、政策和上級各項規定的權利。
(3)有對乙方經營業績進行考核和獎懲的權利。
(4)有監督乙方執行本協議權利，如甲方發現乙方不履行或者不能履行本協議時，甲方有權單方終止協議。
(5)對乙方未執行國家安全法規、xx公司安全規定之行為有處罰權。
2、責任。
(1)有協助乙方疏通外部關系的責任，但其發生的費用由乙方承擔。
(2)有協助指導乙方搞好人員管理配置、培訓的責任。
(3)為乙方提供良好的生產經營環境。
(二)乙方的權利和責任。
1、權利。
(1)在公司生產經營方針指導下，有行使本實體生產經營管理的權利。
(2)在公司工資分配政策的指導下，有自主決定本實體工資分配的權利。
(3)按照公司規定，有擬訂對本實體所屬人員獎懲兌現政策的權利。
2、責任。
(1)有遵守國家法律、法規及甲方各種規章制度，加強內部管理，依法經營的責任。
(2)有落實上級和公司安全規定，保障職工人身安全和安全生產的責任。
(3)有分流安置公司富余人員的責任。
(4)若擴大生產規模，招聘員工，有優先考慮xx公司內部職工子女的責任。
(5)保證安置職工收入在上年度基礎上與xx公司平均收入同比增長。
四、工資收入。
1、一般職工：基本工資+住房補貼+安全抵押兌現+遠距離施工差旅補助+效益工資+野外生活補助+各種獎勵。
2、乙方領導班子成員：不享受利潤貢獻獎和產值特別獎，收入水平由乙方自主確定。
五、考核與兌現。
1、職工工資按月考核兌現。安置職工收入不低于公司20xx年經濟工作指導意見(20xx年內部承包管理辦法)中規定的相應人員收入標準。以后年度，按當年制定標準執行。
2、職工工資附加及規定的勞保、福利等待遇按照公司同崗位人員標準執行。
3、工資的發放。(1)乙方必須保證按月按時按標準發放職工工資總額，如果乙方不能足額按時兌現工人工資時，從經營風險抵押中代扣代付。(2)乙方依據公司核定的發放工資總額，可以自行分配。
六、相關規定。
1、新成立xx安置原xx職工xx名，另外外調入x人，原xx廠x人，試用期為三個月，xx對試用期中不適合的人員，可給公司匯報后退回人力資源部，但最多退回x人。然后，由公司另外補足人數，若未及時補充時，由xx同時上交對應人員的工資費用。
2、xx安置公司職工人數不少于xx人，如遇人員減少，公司則按其減少人數補足xx人;如未及時補充時，由xx同時上交對應人員的工資費用。
3、公司原xx固定資產(房屋、設備)由xx租賃使用，并按照公司規定交納租賃使用費。其他流動資產xx公司全部收回。
4、新xx成立后公司借給xx流動資金xx萬元，xx按規定交納利息。
5、公司內部的機加工維修業務仍有xx承擔，其加工維修價格按照xx公司內部價格執行。
6、以后年度的上交管理費屆時另定。
7、合作、協作業務由xx統一管理，若遇沖突協作單位需與xx溝通，并由xx同意后辦理。
8、與集團公司內部市場有關的業務，必須通過xx公司xx簽訂合同，并納入公司xx統一管理。
9、未盡事宜按公司有關規定辦理，協商解決或簽訂補充協議。
10、本責任書自xx年xx月x日起生效。
11、本責任書一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方代表：乙方代表：
年月日年月日。
甲方：(以下簡稱甲方)。
乙方：(以下簡稱乙方)。
為理順管理體制，激發經營活力，增強干部群眾工作積極性，使承包經營沿著健康的軌道發展。為落實生產經營責任，全面實現公司年度經濟工作目標，經甲乙雙方商定，簽訂本經營承包責任書。
(一)經營形式：以上交管理費為主要指標承包，設立獨立賬套，進行核算，自負盈虧。
(二)責任期限：xx年x月x日至x年xx月xx日。
(一)上交管理費：x元。
(二)利潤：考核指標：x萬元，目標指標：x萬元，力爭指標：x萬元。
(三)收入：考核指標：xx萬元.
(四)應收賬款：按《xx年“應收賬款”清理回收工作意見》有關規定執行.
(五)存貨：xx萬元。
(六)工程質量、工期：按公司制定的考核標準執行。
(七)安全：按xx公司安全目標規定考核。
(八)節能減排：按公司節能減排工作要求達標。
(九)職工收入標準：安置職工人均收入不低于公司規定的當年標準。
三、雙方權利與責任。
(一)甲方的權利與責任。
1、權利。
(1)依據《公司法》等相關規定，有對乙方行使收益分配、行政管理和重大事項決策的權利。
(2)有監督、檢查乙方執行國家法律法規、政策和上級各項規定的權利。
(3)有對乙方經營業績進行考核和獎懲的權利。
(4)有監督乙方執行本協議權利，如甲方發現乙方不履行或者不能履行本協議時，甲方有權單方終止協議。
(5)對乙方未執行國家安全法規、xx公司安全規定之行為有處罰權。
2、責任。
(1)有協助乙方疏通外部關系的責任，但其發生的費用由乙方承擔。
(2)有協助指導乙方搞好人員管理配置、培訓的責任。
(3)為乙方提供良好的生產經營環境。
(二)乙方的權利和責任。
1、權利。
(1)在公司生產經營方針指導下，有行使本實體生產經營管理的權利。
(2)在公司工資分配政策的指導下，有自主決定本實體工資分配的權利。
(3)按照公司規定，有擬訂對本實體所屬人員獎懲兌現政策的權利。
2、責任。
(1)有遵守國家法律、法規及甲方各種規章制度，加強內部管理，依法經營的責任。
(2)有落實上級和公司安全規定，保障職工人身安全和安全生產的責任。
(3)有分流安置公司富余人員的責任。
(4)若擴大生產規模，招聘員工，有優先考慮xx公司內部職工子女的責任。
(5)保證安置職工收入在上年度基礎上與xx公司平均收入同比增長。
四、工資收入。
1、一般職工：基本工資+住房補貼+安全抵押兌現+遠距離施工差旅補助+效益工資+野外生活補助+各種獎勵。
2、乙方領導班子成員：不享受利潤貢獻獎和產值特別獎，收入水平由乙方自主確定。
五、考核與兌現。
1、職工工資按月考核兌現。安置職工收入不低于公司20xx年經濟工作指導意見(20xx年內部承包管理辦法)中規定的相應人員收入標準。以后年度，按當年制定標準執行。
2、職工工資附加及規定的勞保、福利等待遇按照公司同崗位人員標準執行。
3、工資的發放。(1)乙方必須保證按月按時按標準發放職工工資總額，如果乙方不能足額按時兌現工人工資時，從經營風險抵押中代扣代付。(2)乙方依據公司核定的發放工資總額，可以自行分配。
六、相關規定。
1、新成立安置原職工xx名，另外外調入x人，原xx廠x人，試用期為三個月，對試用期中不適合的人員，可給公司匯報后退回人力資源部，但最多退回x人。然后，由公司另外補足人數，若未及時補充時，由同時上交對應人員的工資費用。
2、安置公司職工人數不少于xx人，如遇人員減少，公司則按其減少人數補足xx人;如未及時補充時，由同時上交對應人員的工資費用。
3、公司原固定資產(房屋、設備)由租賃使用，并按照公司規定交納租賃使用費。其他流動資產xx公司全部收回。
4、新成立后公司借給流動資金xx萬元，按規定交納利息。
5、公司內部的機加工維修業務仍有承擔，其加工維修價格按照xx公司內部價格執行。
6、以后年度的上交管理費屆時另定。
7、合作、協作業務由統一管理，若遇沖突協作單位需與溝通，并由同意后辦理。
8、與集團公司內部市場有關的業務，必須通過xx公司簽訂合同，并納入公司統一管理。
9、未盡事宜按公司有關規定辦理，協商解決或簽訂補充協議。
10、本責任書自xx年xx月x日起生效。
11、本責任書一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方代表：乙方代表：
年月日年月日。
甲方：____________________________________。
乙方：____________________________________。
甲方為全面完成xx年產值、工期、質量、安全文明與成本節約等各大指標，明確雙方的權、責、利關系，經雙方協商落實，訂立合同如下：
一、乙方對工程管理目標的責任承諾：
（一）乙方保證項目在________天（開工報告簽發后的天內）工期內完成。
（二）乙方保證工程達到%優良（符合業主在工程總承包合同中對質量的要求），
貫徹質量體系認證獲得年檢外審合格。
（三）乙方保證全年所有承建項目的重大安全事故率為零；輕傷事故的醫護費用控制在工程總價的萬分之以內。
（五）乙方保證全年各項目的施工成本（包括人工費、材料費、機械費及其他間接費用）控制在目標成本的限額內。
（六）乙方根據政府主管部門要求設置項目部主要崗位職能人員，并根據公司整體工作需要，服從甲方對乙方在崗的技術負責人、預算員、翻樣員等崗位人員可隨時調動。
二、甲方在本項目竣工后對乙方上述承包指標按《實施細則》進行考核與獎罰。
三、甲方對乙方的服務管理和檢查監督職責。
（一）根據甲方對乙方批準資金、材料、機械、工具、器具的需求量計劃，甲方確保對乙方所需各類資源的及時供應。
（二）積極開拓工程業務，確保乙方施工任務來源，保障乙方的施工活動有節奏地持續進行。
（三）指導和協助乙方優化施工方案、改革施工工藝、完善質保體系、落實崗位職責、貫徹安全生產責任制和項目部各類管理制度，促進項目管理的正常運作。
（四）定期對乙方的項目成本、施工進度、工程質量、安全生產、文明施工及綜合治理等管理目標進行過程檢查、監督和調控，協助乙方確保各大管理目標的圓滿完成。
（五）定期對乙方所屬各管理人員的崗位職責和工作業績進行檢查、考核和評定，并對考評結果及時反饋。
（六）及時在年終或項目竣工后對乙方各項管理目標的完成情況進行考核，并按《程目標管理經濟責任制實施細則》的有關規定對乙方的考核結果進行獎、罰兌現。
四、其他條款。
（一）甲方根據整體發展計劃需要，在必要時需對乙方有關管理人員、機械、設備和材料進行抽調，乙方應予以理解與配合。
（二）為保障乙方管理人員的休息權利和工程施工的實際情況，甲方決定乙方各管理人員可每月休息二天，由乙方項目經理視本項目施工進度的緩急情況靈活安排，管理人員假期的工薪待遇仍按原規定執行。
（三）乙方現場所有使用的模具、腳手等周轉材料如按《實施細則》仍無法確定費用的，由甲方另行編制租用、調撥、折價、回收、報廢等計算方式。
（四）乙方在目標管理過程中應按相應時段向甲方提交如下資料：
項目開工階段：項目施工需用資金、勞力、機械、材料、工具、器具初始限額計劃申報表；項目部管理人員概況表，項目開工報告、整套施工圖、分部分項工程勞務承包合同等。
（2）施工階段：每周資金需用計劃表、下周機械、材料、設備進場計劃表、每月普工工價申報表、承包班組預結工費申報表，鋼筋施工配料單、模板翻樣排版圖、砌塊砌筑或塊料鋪貼排列圖、設計修改變更單、成本限額調節表、每月成本控制對照表、每月工費預付方案、施工勞力余缺調節表及每月已完施工產值報表等。
（3）竣工驗收階段：項目竣工驗收備案表、監理公司出具的質量評估報告、工程造價審價報告或定案書、竣工項目成本表、竣工項目剩余物資一覽表等。
凡原規定向材料和財務部門送報的上述資料，仍按原規定送報，其余資料均送報甲方工程承包部。
五、本責任書一式叁份，雙方各執一份，一份送公司投資審計中心備案。
六、本責任書經雙方簽字后，于年月份起生效，至項目竣工、考核完畢、獎罰兌現結束后終止。
訂立日期：____年____月____日
為了提高學前教育質量、搞好學前教育，做好一年級和學前的銜接。特與學前班承包人擬定此教學責任書，具體要求如下：
堅持社會主義教育方針，深化教育體制改革，探素新的學前教育模式和方法。
1、承包人應每天應在早讀前20分鐘趕到學校，學生到校后教師要作好安全的監督和教育。
2、承包人要天天時時排查學前班教室及后動場所周圍的安全隱患，并及時排除或上報。課間時，不得離開教學點，給學生規定安全的活動地點。
3、學生到校后，老師應對每位孩子的活動安全作監督，培養幼兒良好的生活、衛生、行為習慣，如發現孩子存在不安全因素（如坐姿不正、幼兒間互相打鬧、推拉等行為）未及時制止而引起的各種意外事故，由承包人負主要責任。
4、下午放學后，承包人要弄清每個孩子的去向，如果因為教師工作失職所造成的一切后果，由教師負主要責任。
5、教師在每天上課前必須清點班級人數，如有未到校的學生，教師必須與家長聯系，弄清未到校原因。
6、教師一律不準體罰和變相體罰學生，如發生類似情況，造成一切后果由承包人承擔。
7、教師每天要對孩子進行晨檢，及時發現孩子身體健康狀況和有無攜帶危險品，并做出相應的處理措施。如有異常應及時與家長聯系或解決；還應和家長做好交接工作，如有延誤造成事故，由承包人直接負主要責任。
8、教師不得允許非孩子的直系親屬接見孩子，否則一切后果自負。
9、班上孩子如抓傷、碰傷、摔傷事故，教師要妥善處理。
10、教師不能指使孩子做不利于安全的事情（如；倒垃圾、拖地、抹窗子等）。
11、在各種傳染病易發期，教師要按上級部門及領導的要求做好各項工作，如因工作疏忽而引起傳染病的`爆發，教師負直接責任。
12、課間活動教師必須現場監督維護好安全工作。如因課間活動造成的安全事故將由承包人承擔。
13、教師不得加重幼兒學前學習負擔，只能交給孩子一些簡單的數學數字的認識，簡單的計算；引導孩子認識簡單的漢字；感受音樂、美術、體育等知識，學習游戲活動為主。
15、懂得學校教學相關要求；如排隊；做操；講衛生；公眾場合不大聲吼叫、講話等要求。
16、能做到分層次教學，針對已經讀過學前班的孩子在學習方面可以適當提高層次。
未盡事宜將在工作實施過程中要求。
此責任書一式二份，學校和承包人各持一份。
學校：龍鳳完小責任人(簽字)：_________。
承包人(簽字)：_______。
_________年____月____日。
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