最后,在撰寫申請書之前,我們要仔細檢查和修改,確保內容準確、邏輯嚴密。以下是一些優秀申請書的范文,通過閱讀可以幫助大家更好地理解如何撰寫一份成功的申請書。
尊敬的x總經理:
自20xx年x月入職以來,我一直很享受這份財務出納的工作。同時,我和各部門對接工作也合作的很愉快開心!
時光如水,歲月如梭。轉眼三年過去了,在x(公司名)的三年工作中,讓我成長了許多,首先感謝我的主管x(某人)對我工作中的'高度信任、辛苦栽培及無限包容。對我生活中的關心、照顧和引導,讓我除了在專業知識和工作上有所收獲,在生活和育兒方面也有所提高。感謝子總對我的寬容和照顧。也感謝各位同事給予我的友善幫助和無數的關心,讓我平安順利的度過了從懷孕到生育這個對于女同志來說最困難的過渡時期!
其實,此時此刻,千萬句的感謝都難以言表我的這份感恩之心??傊?,路在腳下!可是路也在前方!感恩公司這個平臺,讓我們相聚在此,三年的時間,這只是人生旅程的一段路,有你們這幫樂觀向上團結的兄弟姐妹們相伴,我沒曾寂寞無助過。
相逢是首歌!我們舉杯同唱過!可是,離別,總是心里有一種酸酸的味道!不過,這三年的深情厚誼注定了我們會是一生的好姐妹!好朋友!今天的別離,也是為了我們明天更好的常相聚!常來常往!!
由于個人。
職業規劃。
和一些現實因素,經過慎重考慮之后我最終選擇了向公司提出辭職申請,并希望于x月22日正式離職,在此,我也為我走后留下來的工作又重新需要x(某人)和x(某人)來承接深表歉意!
希望公司對我的申請予以考慮并批準為盼!
申請人:xxx。
20xx年x月x日。
尊敬的領導:
感謝車間領導對我的信任!在這工作有六年了,現任輪輞副班長兼職團支部書記,任團支部書記四年,輪輞副班長也有一年了,學到了很多知識,也學會了做事先做人的道理。在此期間自學讀完了大學企業管理專業,為了適應企業現代化管理,學習了計算機,現在已通過了國家職業資格四級的考試。非常感激車間給予了我這樣的機會學習。雖然在輪輞線的管理和調整已經基本掌握,但因各種原因,我決定向車間領導申請,辭去輪輞副班長兼職團支部書記職務。提出辭職我想了很久,要在車間自我提升及成長為獨擋一面的能手,是我一直向往的,但現在的環境下可能很難。我和班長的性格大家也應該都有所了解,在一起合作,工作很難開展?,F在班長和我的工作方法、工作態度大有分歧。工作上沒有溝通,班組管理現在很混亂,也談不上管理,不知道班長是想從管理中抓生產還是從生產中抓管理,可現在兩項都沒有成績?,F在的工作壓力很大,班長把很多自己份內的'工作安排到我身上,不去做,影響了團結,去做的太多,自己太疲憊了。自己在20xx年對焊崗位上因疲勞過度得了腰間盤突出,身體不是很好,現在很難在全心的工作。
我也意識到了自己的個性,。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得現在我還繼續在這個位置不會給班組帶來更好的成績。如果班組班長的思想不統一,很難成為優秀的班組,介此,不如我主動離開,讓他自由的發展。
我提交這份辭職報告以后,我還會不斷的學習,充實自己。
申請人:xxx。
20xx年x月x日。
引導語:以下,讓小編為您推薦一些關于如何書寫辭職申請書的范文吧!
尊敬的院領導:
您好!近期,我的內心一直十分忐忑,想提及此事,又難以啟齒。但經過多日的仔細思考,我還是決定遞上此份申請,向領導表明我的心意,我申請辭去公共衛生科主任(一體化主任可以忽略不計我可以全當沒有過)。
剛擔任公共衛生科主任的時候,我曾經十分自信,相信自己能夠做好這項工作,順利的將公共衛生服務帶上一個新的臺階,但經過這兩年來的實踐,我發現自己的魄力、能力、精力等各方面的不足充分暴露出來,無法勝任公共衛生工作,也辜負了領導的信任,在此我表示深深的歉意,也希望能夠得到領導的諒解。提及辭去現職務的原因,具體如下:
一、個人魄力不夠。作為公共衛生科主任,我個人認為應當擁有十足的魄力和完美的人格,才能促進公共衛生工作更快的發展,但是實踐證明本人在魄力上有很大的欠缺,無法很好的指導他們、督促他們、幫助他們,更何況性格存在缺陷,到夏蔚上班四年多,頭三年沒與同事吵過一次架,到現在能一年與同事吵兩次架,可見我的素質非常一般,已經退變到不可理喻的地步,不能為科室人員帶一個好頭,不能起到一個合格科室負責人應有的作用。
二、工作能力不足。在走上公共衛生崗位之前,我從事辦公室工作,也學到了很多的知識,我本以為自己完全有能力勝任公共衛生崗位,但任何事情只有自己去做了之后才知道自己到底有沒有這個本事。在走上公共衛生崗位之后,我完全失去了自己的方向,不知道該如何開展工作,工作起來也是越來越沒有信心,特別是領導讓我干一體化辦公室主任后,讓自己變得更加茫然,根本不知道一體化辦公室主任是干什么的,更談不上開展工作,何必為了一個虛名,惶惶不可終日。因此,我覺得自己在能力上還有很大的欠缺,這個問題并不一定通過自身的成長就能解決,是自身的一個限度問題。
三、個人精力不足。家庭和個人的種種瑣事讓我無法全身心的投入到工作之中,雖說作為一名黨員,應該嚴格要求自己,向先進黨員同志學習,有“舍小家,顧大家”的情懷,但面對家人的期待和質疑,我無法將“工作忙”作為置身事外的理由,今后還得為家中之事不斷傷神,畢竟人的精力是有限的,所以不得不作出此決定。
四、目前心態對工作無益。在工作做不出成績,家中瑣事過多的情況下,我原本想抱著“對工作無所謂”的態度繼續擔任此職位,后來仔細想想,這樣做的話,不僅是對自己的不負責任,更是對工作的'不負責任,本著對此崗位負責的態度,我覺得還是有必要讓出此職位,讓更有能力的人來擔任此職務,對能者也是一種鼓勵,從而更好的促進公共衛生工作的發展。
寫上以上四點理由,可能領導會認為是我自己在找借口,但我個人覺得我確實不適合此崗位。自己也覺得慚愧和內疚,辜負了領導的期望,但我更不想看到領導失望的眼神,不想領導因為我的工作不行而受到上級領導的批評,故此特向領導提出辭去公共衛生科主任職務,但這并不代表著我不愛這所醫院,不關心這所醫院,畢竟我已把醫院當做自己的家,我將以自己有限的精力投入到工作之中,為醫院的發展貢獻自己的綿薄之力。
感謝領導的信任,請領導批準!
申請人:劉鵬
20xx年4月29日
尊敬的領導:
感謝車間領導對我的信任!在這工作有六年了,現任輪輞副班長兼職團支部書記,任團支部書記四年,輪輞副班長也有一年了,學到了很多知識,也學會了做事先做人的道理。在此期間自學讀完了大學企業管理專業,為了適應企業現代化管理,學習了計算機,現在已通過了國家職業資格四級的考試。非常感激車間給予了我這樣的機會學習。雖然在輪輞線的管理和調整已經基本掌握,但因各種原因,我決定向車間領導申請,辭去輪輞副班長兼職團支部書記職務。提出辭職我想了很久,要在車間自我提升及成長為獨擋一面的能手,是我一直向往的,但現在的環境下可能很難。我和班長的性格大家也應該都有所了解,在一起合作,工作很難開展?,F在班長和我的工作方法、工作態度大有分歧。工作上沒有溝通,班組管理現在很混亂,也談不上管理,不知道班長是想從管理中抓生產還是從生產中抓管理,可現在兩項都沒有成績?,F在的工作壓力很大,班長把很多自己份內的工作安排到我身上,不去做,影響了團結,去做的太多,自己太疲憊了。自己在二零零五年對焊崗位上因疲勞過度得了腰間盤突出,身體不是很好,現在很難在全心的工作。
我也意識到了自己的個性,。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得現在我還繼續在這個位置不會給班組帶來更好的成績。如果班組班長的思想不統一,很難成為優秀的班組,介此,不如我主動離開,讓他自由的發展。
我提交這份辭職報告以后,我還會不斷的學習,充實自己。我的工作崗位請領導分配,我一定會盡自己的最大努力,做好應該做的事。另外,希望領導批準,其實,離開這個副班長職務我很舍不得,原因自不用說明。謝謝!
申請人:
申請日期:
尊敬的院領導:
您好!近期,我的內心一直十分忐忑,想提及此事,又難以啟齒。但經過多日的仔細思考,我還是決定遞上此份申請,向領導表明我的心意,我申請辭去公共衛生科主任(一體化主任可以忽略不計我可以全當沒有過)。
剛擔任公共衛生科主任的時候,我曾經十分自信,相信自己能夠做好這項工作,順利的將公共衛生服務帶上一個新的臺階,但經過這兩年來的實踐,我發現自己的魄力、能力、精力等各方面的不足充分暴露出來,無法勝任公共衛生工作,也辜負了領導的信任,在此我表示深深的歉意,也希望能夠得到領導的諒解。提及辭去現職務的原因,具體如下:
一、個人魄力不夠。作為公共衛生科主任,我個人認為應當擁有十足的魄力和完美的人格,才能促進公共衛生工作更快的發展,但是實踐證明本人在魄力上有很大的欠缺,無法很好的指導他們、督促他們、幫助他們,更何況性格存在缺陷,到夏蔚上班四年多,頭三年沒與同事吵過一次架,到現在能一年與同事吵兩次架,可見我的素質非常一般,已經退變到不可理喻的地步,不能為科室人員帶一個好頭,不能起到一個合格科室負責人應有的作用。
二、工作能力不足。在走上公共衛生崗位之前,我從事辦公室工作,也學到了很多的知識,我本以為自己完全有能力勝任公共衛生崗位,但任何事情只有自己去做了之后才知道自己到底有沒有這個本事。在走上公共衛生崗位之后,我完全失去了自己的方向,不知道該如何開展工作,工作起來也是越來越沒有信心,特別是領導讓我干一體化辦公室主任后,讓自己變得更加茫然,根本不知道一體化辦公室主任是干什么的,更談不上開展工作,何必為了一個虛名,惶惶不可終日。因此,我覺得自己在能力上還有很大的欠缺,這個問題并不一定通過自身的成長就能解決,是自身的一個限度問題。
三、個人精力不足。家庭和個人的種種瑣事讓我無法全身心的投入到工作之中,雖說作為一名黨員,應該嚴格要求自己,向先進黨員同志學習,有“舍小家,顧大家”的情懷,但面對家人的期待和質疑,我無法將“工作忙”作為置身事外的理由,今后還得為家中之事不斷傷神,畢竟人的精力是有限的,所以不得不作出此決定。
四、目前心態對工作無益。在工作做不出成績,家中瑣事過多的情況下,我原本想抱著“對工作無所謂”的態度繼續擔任此職位,后來仔細想想,這樣做的話,不僅是對自己的不負責任,更是對工作的不負責任,本著對此崗位負責的`態度,我覺得還是有必要讓出此職位,讓更有能力的人來擔任此職務,對能者也是一種鼓勵,從而更好的促進公共衛生工作的發展。
寫上以上四點理由,可能領導會認為是我自己在找借口,但我個人覺得我確實不適合此崗位。自己也覺得慚愧和內疚,辜負了領導的期望,但我更不想看到領導失望的眼神,不想領導因為我的工作不行而受到上級領導的批評,故此特向領導提出辭去公共衛生科主任職務,但這并不代表著我不愛這所醫院,不關心這所醫院,畢竟我已把醫院當做自己的家,我將以自己有限的精力投入到工作之中,為醫院的發展貢獻自己的綿薄之力。
感謝領導的信任,請領導批準!
申請人:xxx。
20xx年4月29日。
尊敬的_:
我自_年來到公司,工作中得到公司和您的培養,個人得到了很大的成長,公司的文化和環境也令我工作得十分開心。
現由于個人原因,我不得不提出辭職,期望能于_年_月_日正式離職,請公司批準我的這份辭職書。并請公司在x月x日前安排好人員接替我的工作,我將盡心交接。
再次對您x年來的培養和指導表示衷心的感謝。
最后祝您及公司的所有同事一切順利!
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日。
尊敬的夏主任:
您好!
上和身體上已經不勘重負,有些“扛不住”了。此時,當我提筆寫辭職申請的`時候,眼前呈現出的一幕幕畫面,讓我感慨萬千,想起了夏主任在我任職期間對我的關心和指導,想起了這幾個月我在供料1#庫帶領大伙緊張工作的情形,有歡樂、有傷心、有感激、有無奈、有歉意、也有收獲。顧慮是一天一天沉重,情緒是一天一天低落,真有些“廉頗老矣,還能飯否”的感覺,整日生活在彷徨無助當中,對1#庫的管理工作失去了信心,少了熱情。在這種狀態下,我已經不能很好履行副班長職務,管好班了。為此,為了能夠使我早日解脫,擺脫這種不正常狀態,不影響車間、班組生產任務的順利、有序進行,本著對車間、班組和本人負責的態度,特向車間提出辭職申請,望夏主任準予批準。。
在今后的工作中,我一定會服從新任班長管理,調整好自己的身體和。
精神。
狀態,積極、更好的干好本職工作,努力做好一個合格的工人,為車間添彩。
申請人:xxx。
20xx年x月x日。
尊敬的公司領導:
您好!十分感謝您給了我在公司工作的機會以及在工作期間給我的幫忙和關懷!由于某些個人原因,這天我在那里提出辭職。
想了好久也不明白什么時候遞交辭職書適宜,這天最后傳到您的手中,感激大話一大堆,真心感謝_x給我的機遇和挑戰!
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日。
尊敬的各位支行領導:
你們好!
很遺憾我自己在這個時候向各位領導正式提出辭職。首先感謝領導們對我多年來的信任,讓我在中層干部這個崗位上干了10多年,給了我一個能充分展示自己才華的工作平臺;其次感謝各位領導對我在工作上的嚴格要求和諄諄教誨,使我在各方面得到了鍛煉,提高了自己的學習水平和工作能力。
一份耕耘,一份收獲。我也曾因自己取得過不錯的工作業績而將自己從兩度名落孫山的陰影中走出來,也相信了:“上帝對你關上了一條門,一定還會給你開一扇窗”這個哲理。變得很自信,活得很幸福和滋潤??蛇@個曾讓我得心應手并為之驕傲的工作,如今卻讓我深深的痛苦,且不能自拔。究其因,首先是各項任務太重,一年到頭都有任務,`壓力特別大,常常寢食不安。其次是身體欠佳:一是20xx年我作了ct檢查,其報告診斷如下:1、l314l415平面椎管狹窄,2、l5/s椎間盤突出輕度,這個病是富貴病,經不起勞累。二是今年5月份我左耳老是痛,便去了醫院檢查。結論是聽骨鏈(包括錘骨、砧骨和鐙骨)日趨萎縮,醫生說產生的原因是因為精神壓力,建議我今后務必減壓,否則左耳可能在45歲以前會完全失聰。三是近期來支行的人事改革,營業部的人員減員和變動都較大,給柜員排班難,自己一天忙里又忙外,體力吃不消。四是我自己個性越來越傾于內向與軟弱,平時為員工著想的時候多,親力親為的時候多,沒有部門負責人霸氣和干脆??傄詾闆]有功勞有苦勞,不求有功,但求無過,以前雷厲風行、銳意進取的'工作作風蕩然無存了。五是明知營業部是本行重要窗口,經營的好壞直接影響全行在市分行的考核。而今年以來本部各項業務都上得不好,拖了全行的后腿,我深感彷徨和不安,深感殫精竭慮仍力不從心。故本著對支行負責的態度,不能讓支行因我而造成用人的失誤,今鄭重向領導們提出辭職。同時也為自己留點面子,正如古云:君子有自知之明,自離之,終不被棄。
請領導相信我,在離開這個崗位之前,我一定一如既往,盡職盡責地工作。并服從領導安排我新的工作崗位。嗚呼,今當欲離,百感交集,為文錯亂,不知所云,詞不達意,萬望納言,不勝感激!
申請人:xxx。
20xx年xx月xx日。
:。
感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的這封信?,F在,我正式向您請求辭去教學秘書一職。
首先,感謝您對我的信任。自我被任命為教學秘書的5年來,由于您對我的鼓勵、信任和工作上的嚴格要求,使我受益匪淺,收獲頗多,不僅積累了工作經驗,也使自己考慮問題更加周全、氣質更加成熟,對此我深表感激。
其次,我想說,曾經能在教學秘書崗位上為我系的發展盡一點自己的`綿薄之力,我深感榮幸,也為自己能夠服務于大家感到高興。
現在,由于我自身身體和家庭原因,讓我覺得雙肩挑工作力不從心。為此,我進行了長時間的思考,為了不影響系里的正常工作,也為了自己能夠一心一意進行教學研究,提高課堂教學質量,我決意辭去教學秘書職務,以專心做好教師的本職工作。
我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。為了盡量減少對現有工作造成的影響,我將對新上任的秘書進行一段時間的業務幫帶,對于教學管理過程出現的任何疑問,我會及時做出答復。
我鄭重承諾,如果。
領導。
能夠批準我的申請,我將繼續支持我系的工作,在教師崗位上不遺余力的為中文系、為學院的發展做。
出自。
己應有的貢獻。
請
領導。
批準為謝!
此致
敬禮
申請人:xxx。
20xx年x月x日。
:。
你們好!
首先感謝。
領導。
對我在二小8年來的工作肯定和信任,以及對我那份切切栽培的厚愛!自從事我校的教科室副主任工作以來,我勤勤懇懇,認真工作。
提出書面申請書——辭去教科室副主任職務。。
我理解。
領導。
恨鐵不成鋼的心情,也肯請。
領導。
理解我此刻內疚的心情。這一年來,我深感自己業務水平不足,沒有使我校的教科室的工作,在原有的基礎上進步,甚至比之前有所停滯。不是我言不由衷,亂找借口。例如,在工作安排方面,我沒有足夠的`協調能力,給許多教師帶來不便。在上級下達的任務中,由于沒有足夠的業務能力,應對深感吃力,致使在日常工作中偶爾出錯。教科室工作做不好,致使原來自己得心應手,引以為傲的班級管理工作、教學工作也跟不上,辜負了信任我的家長和學生。世上沒有兩全其美的方法,如果一定要在兩者中選擇一個做好,我只能選擇做一名勤勤懇懇班主任和語文教師,繼續前行。
來。面對這樣的。
精神。
狀況,我不得已而作出辭去教科室工作的決定。,上級。
領導。
為難、同事厭煩的局面。這樣缺乏溝通的能力的性格對工作開展無益。在此,我深表慚愧。。
盼
領導。
總結。
經驗,改正不足,爭做一名優秀的人民教師。
申請人:xxx。
20xx年x月x日。
尊敬的院領導:
您好!近期,我的內心一直十分忐忑,想提及此事,又難以啟齒。但經過多日的仔細思考,我還是決定遞上此份申請,向領導表明我的心意,我申請辭去公共衛生科主任(一體化主任可以忽略不計我可以全當沒有過)。
剛擔任公共衛生科主任的時候,我曾經十分自信,相信自己能夠做好這項工作,順利的將公共衛生服務帶上一個新的臺階,但經過這兩年來的實踐,我發現自己的魄力、能力、精力等各方面的不足充分暴露出來,無法勝任公共衛生工作,也辜負了領導的信任,在此我表示深深的歉意,也希望能夠得到領導的`諒解。提及辭去現職務的原因,具體如下:
一、個人魄力不夠。作為公共衛生科主任,我個人認為應當擁有十足的魄力和完美的人格,才能促進公共衛生工作更快的發展,但是實踐證明本人在魄力上有很大的欠缺,無法很好的指導他們、督促他們、幫助他們,更何況性格存在缺陷,到夏蔚上班四年多,頭三年沒與同事吵過一次架,到現在能一年與同事吵兩次架,可見我的素質非常一般,已經退變到不可理喻的地步,不能為科室人員帶一個好頭,不能起到一個合格科室負責人應有的作用。
二、工作能力不足。在走上公共衛生崗位之前,我從事辦公室工作,也學到了很多的知識,我本以為自己完全有能力勝任公共衛生崗位,但任何事情只有自己去做了之后才知道自己到底有沒有這個本事。在走上公共衛生崗位之后,我完全失去了自己的方向,不知道該如何開展工作,工作起來也是越來越沒有信心,特別是領導讓我干一體化辦公室主任后,讓自己變得更加茫然,根本不知道一體化辦公室主任是干什么的,更談不上開展工作,何必為了一個虛名,惶惶不可終日。因此,我覺得自己在能力上還有很大的欠缺,這個問題并不一定通過自身的成長就能解決,是自身的一個限度問題。
三、個人精力不足。家庭和個人的種種瑣事讓我無法全身心的投入到工作之中,雖說作為一名黨員,應該嚴格要求自己,向先進黨員同志學習,有“舍小家,顧大家”的情懷,但面對家人的期待和質疑,我無法將“工作忙”作為置身事外的理由,今后還得為家中之事不斷傷神,畢竟人的精力是有限的,所以不得不作出此決定。
四、目前心態對工作無益。在工作做不出成績,家中瑣事過多的情況下,我原本想抱著“對工作無所謂”的態度繼續擔任此職位,后來仔細想想,這樣做的話,不僅是對自己的不負責任,更是對工作的不負責任,本著對此崗位負責的態度,我覺得還是有必要讓出此職位,讓更有能力的人來擔任此職務,對能者也是一種鼓勵,從而更好的促進公共衛生工作的發展。
寫上以上四點理由,可能領導會認為是我自己在找借口,但我個人覺得我確實不適合此崗位。自己也覺得慚愧和內疚,辜負了領導的期望,但我更不想看到領導失望的眼神,不想領導因為我的工作不行而受到上級領導的批評,故此特向領導提出辭去公共衛生科主任職務,但這并不代表著我不愛這所醫院,不關心這所醫院,畢竟我已把醫院當做自己的家,我將以自己有限的精力投入到工作之中,為醫院的發展貢獻自己的綿薄之力。
感謝領導的信任,請領導批準!
申請人:xxx。
20xx年xx月xx日。
現在就要辭去領帶的職務了,那就要先寫一份。
申請書。
林總您好:
對不起,現在呈現在您面前的是我的辭職申請書有負您的信任,有負您的關心,有負您的支持。一句話,對不起!再次感謝您的挽留!也感謝董事長多年來的培養!在公司這么久,尤其是跟您相處這么久,沒有人會真得舍得離開!我更不舍得離開公司,離開您,離開我的朋友!此時心情,我只有用無奈形容!
林總,如果不離開公司,我所承受的壓力是任何人都無法感受到的!這壓力會讓我崩潰!我只有選擇逃避!
回想過去的這幾年,風雨同舟,肝膽相共,聊以自慰得是我們更多的是輝煌!看一下我們去年五月份的會議光盤,還是那么得的風光!幾年來我們幾乎是整個公司學習的榜樣!可以用士氣高漲,群情激昂來形容,一點不過份!
但從那以后,股份公司的工作每況愈下,矛盾重重,人心渙散,一分天災,九分人禍!前幾天七提取的化罐,難道不是一個典型的例子嗎!江總,有些話,早就想給您說,但卻沒法向您說!現在仍然沒法向您說!有人說生產從前是我管的,讓我談看法,我說是我沒調度好、沒協調好、沒組合好、沒控制好,我沒有推托責任!正如董事長面前我沒有推托菱澳化驗室的管理責任一樣!
林總,我無法向您說得話,您自己真得要好好總結,我離開了,但您還要面對股份公司的未來!總結一下吧,最近這一年來,跟過去的幾年相比,股份公司究竟什么發生了變化!余維信講管理說得很好管理永遠不要以相信人為主體,要相信制度,相信自己!世上唯一不變的真理那就是自己對自己的忠誠度!屬于自己控制的沒有人能代替!
相信我們自己,從前的工作我們沒有錯!我們接過來的是一個爛得無法形容的攤子,那時的管理手段用一個詞形容,就是革命,除此之外,沒有什么辦法能夠解決危機!但我們走過來了,而且我們非常風光!
過去的管理手段,也讓我們背上了刻薄寡恩的帽子,以至于讓人的中傷有機可乘,如干柴一樣,一點就著!他們有得是被斷了財源,有的是被擋了仕途,有的是被遮了光芒,有的是不明就理,于是謠言一發不可收張問剛從事企管部或辦公室工作短短幾年,冠亞星城買了兩套對門的房子,明珠買了一套房子,還又買了汽車,把寒冬的夜拉到化肥廠搶修電纜的事說成往家里拉電纜,把開車送化肥的領導們說成開車私自外出辦事,出了事故公司還報了一萬多元,二十萬的垃圾只賣了二萬元。真好,這個世界真得是好,這么不光明正大的伎倆說出口來,竟那么得光明正大,而不臉紅?!我真得明白了什么叫信口雌黃!
林總,人的正直,到底表現在什么方面!有人在指手劃腳談到我們的刻薄寡恩和貪污腐敗的時候,這些人自己究竟在干什么?這個社會真得奇怪高談宏論的人就從來不知道自己臉紅!自己把工作弄得一團糟,竟還這么大的勇氣對別人指手劃腳地指責!
正因為有這些好人的推波助瀾,全公司沒有人不知道我的錢多的!江總,有時間我真得想把您邀到家里來,我知道您也是非常重感情的人,您看一下我的家,對比一下周圍人的傳言,我相信您會掉淚!人家說我們倆是二人幫,我借了你的信任中飽私囊,江總,您信嗎?甚至有人編出我們倆的。
順口溜。
說什么二人幫一倒味精廠就好呵人啊難以想像的陰險!
常言說,公道自在人心!但公道卻不在人口,因為三人成虎,誰能不信?
離開了公司,做為朋友,工作上的事還想再說幾句:
股份公司的工作放開了,但一些要害部門是絕對不能放的,自己成了聾子、瞎子的時候,您真得就管無所管了;逐級式的回報制度同樣會讓您成為聾子、瞎子,扁平式一步到位的控制是您一貫的作風,實行有效的控制這是非常必要的;特殊崗位的干部實行輪換也是行之有效的控制手段,否則有時間久了,就會變得身不由已;我們要向精細化管理過渡,向數字化管理過渡,而不應該回歸粗放型的管理;企業到了精兵簡政的時候了,看到調度會龐大的干部隊伍現在都有壓力;相信自己,管理就是控制!
質量點檢人員的設置,也是一個革命,他們得罪了很多人,上次減員,我設法讓多余的人在二線轉崗,但沒有讓任何一個點檢人員回精制!我不忍看到他們委曲的淚水!我自己可以掉淚,但我不會讓他們掉淚!我經常自己開車跑得很遠,找個沒人的地方,來渲泄自己,然后回來再面對身邊的一切!
林總,還有在我們身邊的人,他們忠于工作,忠于您的領導,在您力所能及之處,盡量關照好他們!正如我不忍看到點檢人員落淚一樣,我知道您也不忍看到他們委曲的淚水!他們離開了我們的保護,都是弱者!在我們成為眾矢之的的時候,盡您的能力保護好他們吧!所有的責任都是我一個人的!
林總,我非常珍惜我們之間的友誼和信任!我們相處的時光是一段非常美好的旅程,有很多委曲的淚水,更有我們成功后的喜悅!您酒喝到幾乎爛醉的程度,走到辦公室第一件事仍沒有忘了我早上有事請假,關心詢問我,讓蔡處長找我的情景,此情此景我永遠不會忘記!
林總,再見了,永遠的朋友,永遠的弟兄!
代向董事長問好,祝老人金安!
申請人:
時間。
尊敬的院領導:
您好!近期,我的內心一直十分忐忑,想提及此事,又難以啟齒。但經過多日的仔細思考,我還是決定遞上此份申請,向領導表明我的心意,我申請辭去公共衛生科主任(一體化主任可以忽略不計我可以全當沒有過)。
剛擔任公共衛生科主任的時候,我曾經十分自信,相信自己能夠做好這項工作,順利的將公共衛生服務帶上一個新的臺階,但經過這兩年來的實踐,我發現自己的魄力、能力、精力等各方面的不足充分暴露出來,無法勝任公共衛生工作,也辜負了領導的信任,在此我表示深深的歉意,也希望能夠得到領導的諒解。提及辭去現職務的原因,具體如下:
一、個人魄力不夠。作為公共衛生科主任,我個人認為應當擁有十足的魄力和完美的人格,才能促進公共衛生工作更快的發展,但是實踐證明本人在魄力上有很大的欠缺,無法很好的指導他們、督促他們、幫助他們,更何況性格存在缺陷,到夏蔚上班四年多,頭三年沒與同事吵過一次架,到現在能一年與同事吵兩次架,可見我的素質非常一般,已經退變到不可理喻的地步,不能為科室人員帶一個好頭,不能起到一個合格科室負責人應有的作用。
二、工作能力不足。在走上公共衛生崗位之前,我從事辦公室工作,也學到了很多的知識,我本以為自己完全有能力勝任公共衛生崗位,但任何事情只有自己去做了之后才知道自己到底有沒有這個本事。在走上公共衛生崗位之后,我完全失去了自己的方向,不知道該如何開展工作,工作起來也是越來越沒有信心,特別是領導讓我干一體化辦公室主任后,讓自己變得更加茫然,根本不知道一體化辦公室主任是干什么的,更談不上開展工作,何必為了一個虛名,惶惶不可終日。因此,我覺得自己在能力上還有很大的欠缺,這個問題并不一定通過自身的成長就能解決,是自身的一個限度問題。
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尊敬的領導醫院:
您好!
感謝您抽出時間閱讀我的一封真誠辭職信。
我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入醫院之后,由于得到您對我的關心、指導和信任,使我在護士的工作中獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在醫院的工作,我在護士領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。
為此,我進行了長時間的思考,覺得醫院目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃并不完全一致,而自己對一個新的領域也缺乏學習的興趣。為了不因為我個人能力的原因而影響醫院的運作,經過深思熟慮之后我決定辭去目前在醫院和護士組所擔任的`職務和工作。
我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在醫院的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是醫院的一員而感到榮幸。我確信在醫院的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。醫院領導和所有同事身體健康、工作順利!
再次對我的離職給醫院帶來的不便表示抱歉,同時我也希望醫院能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮
申請人:___。
20__年_月_日。
文檔為doc格式。
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尊敬的:
您好!
非常抱歉做出這個辭職的決定,從畢業就到這家公司做設計,直到現在做上主管。我從一個剛剛畢業什么都不懂的學生,到一個能夠把在學校學的理論知識用到實踐中去的設計師,能不能稱師我不清楚,但我的職位就是設計師。經歷這一年多的蛻變,我還是感謝公司對我的培養的,公司人和企業文化有時都會讓我感動,用公司的話說這里比其他地有人情味兒。但有時我又想就是因為這里所謂的人情味兒使很多人都難以啟齒說離開,因為已經不能把工作關系和個人感情分開來看了。
去年媽媽的生病,是幫我找的醫生,對于只有一個母親的我,母親的生病無疑對我是個重大的打擊,知道媽媽的診斷結果之后,連夜買了機票飛回大連,我感覺自己的天都塌了,那時的心情我至今都不能忘記,想起來是無盡的傷心和后怕,只想去最好的醫院,找最好的醫生給我媽做手術。那時還在xx出差的x總聽說這件事之后,給我打來電話告訴我立刻回北京,他已經幫我安排好了醫院和醫生,醫生是治我媽媽這種病的科室里的權威。那一刻的感動是無法言語的,人在最難的時候有個人能幫一把,這種幫助是我能夠記一輩子的,不管這是否只是他的舉手之勞,但對于我來說無疑是救了我全家。
在我請假照顧媽媽的那兩個月中,公司依然給我發著工資,這是我沒有想到的,x總給我的不僅是幫助,在我看來這是一種恩惠,盡管在我媽媽生病之前我就想離開另謀高就,但發生了那件事之后我打消了辭職的念頭,想用自己能做到的事情去回報x總給予我的幫助。
有時我想我的離開是不是沒有良心,但工作和感情畢竟是兩碼事,不能混為一談,現在我需要更高的薪水,更有發展的公司去體現我的價值,x總曾經給予我的幫助我一直記在心里,也一直念著x總的好,我不想勉強自己繼續留在那個公司來作為我對x總的回報,與其勉強自己留下,還不如離開。
同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準。謝謝!
申請人:xxx。
三、個人精力不足。家庭和個人的種種瑣事讓我無法全身心的投入到工作之中,雖說作為一名黨員,應該嚴格要求自己,向先進黨員同志學習,有“舍小家,顧大家”的情懷,但面對家人的期待和質疑,我無法將“工作忙”作為置身事外的理由,今后還得為家中之事不斷傷神,畢竟人的精力是有限的,所以不得不作出此決定。
四、目前心態對工作無益。在工作做不出成績,家中瑣事過多的情況下,我原本想抱著“對工作無所謂”的態度繼續擔任此職位,后來仔細想想,這樣做的話,不僅是對自己的不負責任,更是對工作的不負責任,本著對此崗位負責的態度,我覺得還是有必要讓出此職位,讓更有能力的人來擔任此職務,對能者也是一種鼓勵,從而更好的促進公共衛生工作的發展。
寫上以上四點理由,可能領導會認為是我自己在找借口,但我個人覺得我確實不適合此崗位。自己也覺得慚愧和內疚,辜負了領導的期望,但我更不想看到領導失望的眼神,不想領導因為我的工作不行而受到上級領導的批評,故此特向領導提出辭去公共衛生科主任職務,但這并不代表著我不愛這所醫院,不關心這所醫院,畢竟我已把醫院當做自己的家,我將以自己有限的精力投入到工作之中,為醫院的發展貢獻自己的綿薄之力。
感謝領導的信任,請領導批準!
申請人:
尊敬的領導:
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。
我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入單位之后,由于上級領導對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。
但歲月不饒人,因為年紀和身體原因已不適應現任領導工作崗位,工作也越來越力不從心。為此,我進行了長時間的認真思考。
為了不因為我個人的原因而影響單位的正常運轉,經過深思熟慮之后我決定辭去現在的職位,給更多人以機會。
非常感謝上級領導在我任職這段時間里對我的信任和照顧。這個段經歷彌足珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己感到榮幸。
祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!
再次對我的離職給單位帶來的暫時不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮
申請書。
作為一個公司的領導人物你知道職務請辭書怎么寫嗎?下面是本站小編為大家整理的關于辭去領導職務申請書范文歡迎閱讀。
尊敬的領導:
感謝車間領導對我的信任!在這工作有六年了,現任輪輞副班長兼職團支部書記,任團支部書記四年,輪輞副班長也有一年了,學到了很多知識,也學會了做事先做人的道理。在此期間自學讀完了大學企業管理專業,為了適應企業現代化管理,學習了計算機,現在已通過了國家職業資格四級的考試。非常感激車間給予了我這樣的機會學習。雖然在輪輞線的管理和調整已經基本掌握,但因各種原因,我決定向車間領導申請,辭去輪輞副班長兼職團支部書記職務。提出辭職我想了很久,要在車間自我提升及成長為獨擋一面的能手,是我一直向往的,但現在的環境下可能很難。我和班長的性格大家也應該都有所了解,在一起合作,工作很難開展?,F在班長和我的工作方法、工作態度大有分歧。工作上沒有溝通,班組管理現在很混亂,也談不上管理,不知道班長是想從管理中抓生產還是從生產中抓管理,可現在兩項都沒有成績?,F在的工作壓力很大,班長把很多自己份內的工作安排到我身上,不去做,影響了團結,去做的太多,自己太疲憊了。自己在20xx年對焊崗位上因疲勞過度得了腰間盤突出,身體不是很好,現在很難在全心的工作。
我也意識到了自己的個性,。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得現在我還繼續在這個位置不會給班組帶來更好的成績。如果班組班長的思想不統一,很難成為優秀的班組,介此,不如我主動離開,讓他自由的發展。
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優秀作文推薦!中心校領導:
承蒙中心校領導厚愛,讓我擔任xxx小學校長之職。經過二年半時間的實踐,本人覺得自身難以勝任該職務。原因如下:其一、本人管理能力低下,沒有謀劃學校全面工作的能力。其二、本人社交能力明顯低于正常人,理順不好各個層面的關系。其三、本人專業技術水平低,不能有效指導教師的教學。其四、由于無力擔負起管理學校的重任,在其位還要盡力支撐,結果導致身心疲憊。其五、由于工作效率低,為了完成本職工作就得加班加點,深感力不從心。
鑒于自己以上諸多不足,再擔任該職務,不但對學校工作十分不利,成為千古罪人。同時,也是對自身的一種摧殘。故此,再次向中心校領導提出申請,請求辭去xxx小學校長職務。請中心校領導批準。謝謝!
此致
敬禮
申請人:xxx。
20xx年x月x日。
尊敬的xxx縣委組織部、人力資源和社會保障局:
20xx年9月我通過了xx錄用考試并參加了培訓,于20xx年xx月xx日與xx縣人力資源和社會保障局簽訂了為期3年的任職合同。
按照xxx縣組織部的分配通知,我擔任xx鎮xxx村黨支部書記助理一職。在任職期間,努力配合xxx村村總支書的工作,深入群眾,了解農村發展現狀,盡快適應農村工作。期間配合xxx鎮黨委整理全鎮村換屆選舉材料檔案、遠程教育播放、黨建宣傳、計生等多項工作。
雖然只有一年的時間,我對農村工作已有了比較多的接觸,農村工作是苦是累,要上門入戶,和老百姓直接打交道,但我清楚的認識到不論是計劃生育,還是新農村建設,各種政策的落實都直接關系到老百姓的切身利益,所以說農村工作無小事。
同時,我從農村工作積累了靈活多樣、深入調查、群眾路線等一些工作經驗和方法,這些經驗和工作方法幫我很快的成長,他將會讓我終身受益。在這里我要感謝黨組織給了我們"大學生村官"鍛煉和成長的機會,我會把這些經驗帶到以后的工作中去。
因為對xxx專業的熱愛和個人發展的考慮,我報考了2015年度xxx省公務員考試,現已通過各種考試和考察,臨近上崗,現我向xxx縣委組織部、人力資源和社會保障局提出辭職報告,提前終止聘用合同,免去我xxx村黨總支部書記助理職務,希望組織能夠同意。
我將會把在任大學生村官期間的工作熱情和工作經驗帶到新的工作中,投身于法治社會建設,為和諧社會建設增磚添瓦。
此致
敬禮!
辭職人:xxx。
20xx年xx月xx日。
xx村委會各:
您好!感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的這份辭職申請書。
我因得到群眾的信任與支持,于20xx年9月份被群眾推選為富仍老村副村長。20xx年9月我完成任期,并且因工作認真,熱情、周到服務,在20xx年9月換屆選舉時繼續被群眾推選為副村長。在我4年的任期里,我以身作則,認真貫徹村委會的正確決策和部署,為村里群眾做我力所及的服務。在我任職期間,我不但得到了上級、村委會的指導和幫助,而且也得到了廣大群眾的支持與寬容。在此,我個人萬分感謝!
經過4年時間的任職,我在工作中學到了不少的知識,積累了一定的工作經驗,同時我更加地體會到了群眾的困難之處。按理說我應該再任兩年職,但由于個人原因,無法正常工作,對上級和村委會的交代的任務無法及時執行,不能再給群眾全面、周到的服務,所以經過深思熟慮之后,我決定辭去目前在村里所擔任的職務和工作。我知道,這個過程會給村委會帶來一定程度的不便,對此我深表抱歉。
我已經準備好在本周內離職,并且在這段時間里完成工作交換,以減少因我的離職而給村委會帶來的不便。
祝村委會各身體健康,工作順利!
再次對我的離職給村委會帶來的不便表示抱歉,同時我也希望村里能夠體恤我個人的實際情況,對我的申請給予批準。
此致
敬禮!
申請人:
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