街道做好人大工作匯報材料（專業20篇）

在工作匯報中，我們需要準確描述工作內容、完成情況和遇到的困難，以便其他人理解和提供幫助。掌握寫好工作匯報的技巧和方法，能夠讓我們更好地展示自己的工作能力和發展潛力。

街道基層黨建工作匯報材料

20xx年街道基層組織建設總體目標和任務是：(四抓、四促)抓理論教育培訓促執政能力提高;抓干部調整優化促基層社會穩定;抓服務中心建設促服務資源整合;抓非公企業黨建促經濟快速發展，街道基層組織20xx黨建工作要點工作計劃。

(一)加強學習，深化認識，切實增強加強農村黨的執政能力建設的重要性和緊迫性。

1、發揮黨工委中心組的帶頭作用，在加強自身學習的基礎上，充分發揮引導學、幫助學的作用，引導基層組織開展學習，領會十六屆四中全會精神。在學習的過程中，計劃組織中心組宣講團下村進單位宣講《決定》精神，使廣大干部領會《決定》精神實質。

2、充分利用村級宣傳窗、信息欄、街道本級宣傳媒體等載體進行全會精神的宣傳，努力擴大學習的范圍。

(二)有的放矢，整體推進，進一步加強干部隊伍建設。

1、以村兩委會換屆選舉為切入點和著重點，優化調整村干部隊伍。一是以三察三看為衡量標準，在年底之前對現有村兩委會班子隊伍進行全面排摸。通過實施三察三看(即：察村干部的思想政治素質和致富本領，看其雙帶能力;察村干部履行辦事程序，看其是否正派;察村干部的個體素質，看兩委會整體上是否有活力)，深入了解村兩委會和兩委會干部在開展工作協調運轉中，思想、工作和作風方面表現情況及存在的主要問題，為明年換屆選舉打好基礎性工作。二是有意向地抓緊補充一批村級后備干部。對表現確實較好，或組織考察有一定基礎的，在換屆前先到位一批，在群眾中提早給予亮相(如：前后潘、劉馬湖、邵家渡)，三是以實施三個一批完成換屆選舉工作。即穩定一批骨干力量;發展一批新生力量;培養一批后備干部。

2、切實制定干部培訓教育計劃，加大對機關、村和后備干部培訓力度。一是科學安排培訓內容，就應急式灌輸向主動式培訓轉變(重點在當前村反映的熱點、難點問題上加大培訓力度)。二是多層次抓好干部的培訓工作。上半年參加機關干部理論培訓班;村換屆選舉后舉辦新任村干部政策法規、工作程序培訓班;適時組織村后備干部培訓班。三是加大對機關年輕干部的培養與選拔，繼續推行中層干部競聘上崗制，適時推行一批非中層領導職務等各項措施為年輕干部成長創造良好平臺。

3、實施穩心工程，建立關愛機制。一是不定期開展機關干部、村干部談心談話，了解干部思想動態。二是完善干部關愛卡制度，建立以干部家庭狀況、身體狀況、子女狀況等為內容的關愛卡，幫助干部解決實際困難。三是完善干部激勵制度。建立鎮聘小集體轉編激勵制度;建立村干部醫療保障和養老保障制度，完善機關干部、聯村干部、村干部考核制度。四是加強對離任干部的回訪關愛制度建設。

(三)注重務實，力求創新，著力提高基層黨組織的執政能力。

1、轉變作風，進一步密切聯系群眾。一是建立完善好黨員中心(街道爭取年內、村社區搞1-2點)。二是完善聯村包村工作制。建立每月一次聯村包村工作匯報制，重大事件不定期匯報制。三是督促落實村級民主建設各項制度。全面推進村民評村官制度，切實實現信息在一線了解，問題在一線解決，感情在一線溝通，能力在一線培養，作風在一線轉變的五個一線目標。

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街道社區做好退休老干部工作匯報材料

自離退休人員社會化管理以來，諸暨市暨陽街道共接收了來自各行各業的退休人員29757名，其中大量的離退休干部的組織關系也遷入了社區。為切實做好離退休干部的服務管理工作，暨陽街道做了大量艱難而細致的工作。

一、在社區建立“特色支部+特長黨員”黨建機制。

針對街道居民密度大難管理；黨員數量大，尤其退管黨員居多、成分復雜，而社區黨組織設置單一，黨組織開展活動難，黨員發揮作用難，這一現狀，街道從調整創新黨組織設置入手，將符合條件的社區全部改設為黨委或黨總支，本著“黨員有什么特長，就編入什么樣的支部；能為群眾提供什么服務，就為黨員設什么樣的崗位”的原則設立黨支部，在廣泛征求黨員意見的基礎上，以興趣愛好相同、專業特長相近、居住地點相鄰設立黨組織，在社區設立了如書畫、票友、健身、政策宣傳、社情民-意、便民服務等特色黨支部，并明確其職責，然后由每名黨員根據個人特長、愛好及意愿自主選擇相應的黨支部或黨小組，形成了“特色支部+特長黨員”的功能型黨組織設置模式，找到了社區黨組織和老黨員發揮作用的“節點”，方便了離退休黨員參加組織生活，增強了歸屬感和榮譽感，有效調動了離退休干部參與社區建設的積極性。目前，街道共建立“特色支部+特長黨員”黨組織27個，在推進和諧社區建設中的作用日趨顯現，如大橋社區離退休人員黨支部，將社區好人好事編排成戲曲，在社區戲曲角廣為傳唱。

二、建立以家庭、單位、社區、老干部工作部門“四位一體”的多元化服務機制。

建立社區為老工作服務站，開展“網格化管理，組團式服務”，加強對離退休干部的管理和服務。對社區網格服務人員實行“一人雙崗”制度，建立服務團隊，團隊的核心層為社區片長、樓群組長、公共服務部門業務骨干（警務、供水、供電、園林、市政、環衛、城-管、社區醫療站等單位），輔助層為共建單位、社區志愿者、96345加盟企業。通過網格化管理，組團式服務，發放便民服務卡、公布熱線電話和開通社區服務網站，為社區老干部提供周到快捷的服務，讓每一位離退休干部都能切身感受到社區這個大家庭的溫暖。街道西施殿社區整合社區單位和企業開通8789990服務熱線，打造了社區15分鐘生活圈，為老同志開展了“零距離服務”活動，社區干部還為離退休干部提供送報、送資料等學習服務，建立家庭健康檔案、上門測血壓、幫助配藥等健康服務。

三、建立資源共享機制，營造為老服務硬件平臺。

整合社區資源，給離退休干部創造學習休憩的場所。利用文化廣場、老年活動中心等公共服務設施開展豐富多彩的棋牌賽、書法繪畫等活動。利用社區活動設施，實現離休干部就近活動和就近發揮作用。下江東-社區離退休干部自發參與建立了夕陽紅藝術團、威風鑼鼓隊、老年書畫社、醫療保健隊等多支隊伍。利用社區衛生服務中心，實現離退休干部就近醫療。下江東-社區轄區內有一家以區屬主要醫院為依托，以衛生院所為骨干，以社區醫療服務點為基礎的社區衛生服務中心，融預防、保健、醫療、康復、健康教育等為一體的服務體系。為離休干部開設了“綠色通道”，即老干部一進門就有護士陪同全程醫療服務，第一時間得到針對性的醫療檢查。

通過社區為離退休干部提供更多更好的服務，既是經濟社會發展的必然要求，也是做好新形勢下離退休干部工作的有效途徑。2017年以來，x區在利用社區資源服務離退休老同志方面進行了初步摸索和實踐。既實現了離退休干部就近學習、就近活動、就近得到關心照顧、就近發揮作用的目的，又達到了社區與離退休干部之間雙贏的'良好互動局面。

一、工作開展基本情況

1、加強制度建設，形成長效機制。利用社區資源做好離退休干部服務工作是一項長期性、普遍性的工作，必須加強制度建設，形成長效機制。一是建立會商協調制度。作為離退休老干部服務管理工作部門，發揮牽頭作用，主動與離退休干部原工作單位、現居住社區聯系，建立會商制度，定期召開溝通協調，研究解決工作中出現的困難和問題。二是建立保障機制。建立社區離退休干部黨組織，合理設置社區離退休干部黨支部（黨小組）的學習活動方式，確保離退休干部就近參加黨的組織生活和學習活動。建立志愿者服務隊伍，積極為老同志提供快捷便利的服務。

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街道做好人大工作匯報

尊敬的各位領導，同志們！

今天我發言的題目是“創新方法、認真履職，努力做好街道人大工作”，剛才區人大常委會就加強和改進街道人大工作做了安排部署，會后我辦將認真抓好貫徹落實，下面，結合渭西街道實際，就抓好街道人大工作決心做到以下幾點。

一、準確把握五種關系，開展好街道人大工作。

一是準確把握維護黨的領導與主動開展工作的關系。堅持和依靠黨的領導是做好人大工作的根本保證，街道人大工作要自覺服從黨委的領導并積極爭取黨委的支持。在具體工作中，要堅持請示報告制度，遇有重大問題，要多請示、多匯報，始終在黨委的領導下開展工作，以工作熱情、工作實效贏得黨委的支持。同時善于發揮自身優勢，積極主動地宣傳、引導、發動群眾貫徹執行黨的路線方針政策和黨委的各項決策部署，促進各項工作得到全面落實。

二是準確把握服務中心工作與履行自身職能的關系。把中心工作與人大職能統一起來，促進轄區經濟社會的健康發展，是人大工作的一項基本功。當前，就是要圍繞全區的中心工作、區人大常委會的工作部署和街道的重點工作任務，把充分發揮街道人大工委的作用，與推進街道經濟發展和民生改善，與深入開展“人大代表走基層，聯系群眾促發展”主題活動有機結合起來，引導發動人大代表積極投身于主題活動中去，認真落實“五個到家”、“五個一線”的具體任務，達到促進街道發展、建設“五個秦都”共同目標。

三是準確把握支持與監督的關系。憲法和法律明確規定人大與政府之間的關系是監督與被監督的關系。在具體工作中要充分認識到，監督是手段，支持和促進發展才是目的?；鶎尤舜蠊ぷ鞅仨氉龅皆诒O督中支持，在支持中監督，最終落實到完成黨工委和辦事處的各項工作任務上來。把支持和監督有機結合起來，做到決策圍繞黨委轉，落實幫著政府干，同心協力促發展。

四是準確把握充分發揚民主與堅持依法辦事的關系。牢固樹立依法辦事的觀念，善于將居民群眾的意見和要求做到集中整理歸類合理，并加以正確的引導。例如，近期我辦北安村群眾因回遷過渡費而引起的上訪問題，引起了多部門的關注，我辦街道人大在工作中正確引導居民群眾在遵守法規法律的情況下，由居民代表、人大代表與開發商進行協商解決，真正做到基層有困難，人大要直言，下邊有情況，人大要反映，群眾有意愿，人大要督辦。

一是在思想上必須高度重視。街道工作頭緒很多，在平時的工作中一定要分清主次，區別輕重，拿出主要的時間和精力來安排、組織人大工作，時刻把人大工作記在心上，抓在手上。一定要從對黨對人民高度負責的精神，充分認識街道人大的地位和作用，用求實的態度、扎實的作風、務實的方法，認真把基層人大工作做好做實。

群眾促發展”主題活動等工作中，我們將充分利用“人大代表”之家平臺，根據工作計劃，在實施過程中人大工委安排專人全程負責，做到各項活動有記錄，有簽名，年終根據當時各項記錄進行評比，使代表活動達到規范持久、活力十足、效果顯著的目的。

三是必須密切聯系代表和群眾。街道工作直接面對群眾，人大工作人員要經常定期、不定期地走訪代表和轄區群眾，繼續組織轄區代表扎實開展我為建設“五個秦都”做貢獻活動和“人大代表走基層，聯系群眾促發展”活動，通過落實“五個到家”、“五個一線”，切實解決轄區居民生產生活中的困難和問題。堅持街道領導接待代表及群眾來信來訪制度，認真辦理收集到的建議、批評和意見，及時化解矛盾，努力維護社會穩定。

四是必須抓好人大信息工作。重視人大宣傳，抓好人大宣傳工作是堅持完善人民代表大會制度，做好新形勢下人大工作的有效途徑。為此我們渭西街道人大將不斷創新人大宣傳工作，努力營造有利于街道人大依法行使職權的輿論氛圍。安排專人負責人大信息的收集、整理和報送工作，所有涉及人大的各類信息，包括召開會議、立行監督、開展活動、學習調研等都做到及時報送。

三、

一是做好人代會會前準備工作。在召開人代會前期，組織轄區人大代表重點抓調研，要知道群眾想什么、盼什么，需要辦哪些實事。哪些是群眾關心的熱點難點問題，都做到心中有數、準備充分。

二是做好人代會閉會期間工作。代表法明確規定，閉會期間人大代表分組展開活動，有視察權、監督權，同時接受選民監督。要想基層代表活動開展好，激發他們依法履職的熱情，必須武裝他們的思想，從思想上真正懂得代表法賦予哪些權利義務和責任。要通過組織學習使廣大代表真正知道人大代表的各項職責和義務等。結合我辦實際，精心組織，積極有序地推進我辦“人大代表之家”建設工作，以“人大代表”為平臺，促進代表更好的依法履職。

三是做好代表議案、建議辦理工作。對于人代會后交辦的議案和建議，要認真歸類整理，落實責任到組辦、到人，限期限時辦結。對能立即辦好的事立即辦，對暫無條件辦好的要向代表說明情況及下一步采取措施，給代表一個滿意的答復。

創街道人大工作新局面，為實現街道經濟社會又好又快的發展，為全力加快“五個秦都”建設做出新的更大的貢獻。

謝謝大家！

街道安全生產工作匯報材料

xxx街道安全生產工作，在區委、區政府、區安委會的正確領導下和區安監局的大力支持和指導下，從保穩定、促發展的高度出發，以人為本，始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針，從強化督促檢查，狠抓隱患整改，重視宣傳預防等幾方面入手開展了一系列工作，到目前為止，周路口街道沒有發生一起安全生產事故，為構建和諧珠山作出了積極的貢獻?，F匯報如下：

一、加強領導，健全網絡。

xxx街道黨工委、辦事處高度重視安全生產工作，把安全生產工作納入到日常議事日程，做到年初有計劃，年終有總結。街道成立了由主任任組長，分管安監工作副職為副組長，各相關部門、社區為成員的xxx街道安全生產委員會領導小組，領導小組下設辦公室，具體由安監站行使安全生產的協調監督職責，明確了兩名人員為安監站工作人員，負責抓好各項安全生產的開展落實。根據人事人員變動，及時調整領導小組成員，定期組織開會研究安全生產工作，形成了“一把手”負總責，分管領導具體抓，各生產經營單位負責人齊抓共管的安全生產工作網絡。

二、重視學習，強化意識。

組織演講比賽等形式，廣泛進行安全生產教育。三是在火災易發期，組織“媽媽防火團”等群防群治隊伍，走街進巷，利用喇叭進行防火宣傳，提醒大家天干物燥，小心火燭，文明祭祖。

三、大造聲勢，營造氛圍。

為進一步將安生意識深入到居民群眾心中，街道充分認識到“安全生產月”這項工作的重要意義，為此進行了研究部署，制定了開展“安全生產月”工作方案，并及時進行總結。街道通過組織學習、出黑板報、宣傳欄、張貼標語、懸掛橫幅組織演講比賽等形式，廣泛開展了以“安全責任，重在落實”為主題的“安全生產月”宣傳，營造了濃厚氛圍，進一步引起居民群眾對安全生產的廣泛關注和高度重視，取得了較好效果?！鞍踩a月”，街道及社區共出黑板報20期，張貼標語50多，懸掛橫幅1條等。

四、深入排查，狠抓整改。

終進行督查。9月份街道配合區安監局對轄區內公共聚集地進行一次整治大檢查工作，特別是對大型賓館、電影院、電玩城等公眾聚集地。此次檢查中發現消防器材陳舊，未配備專職安全監督人員，電影院現已安排專職安全監督人員及改換了消防器材。國慶、“七城會”、“瓷博會”等重要會議期間，街道成立了由分管安全生產工作的副職為組長，安監站副站長為副組長，安監站工作人員，各社區綜治主任組織的安全生產檢查小組深入到各社區，如小作坊、網吧、煙花爆竹經營店、包裝倉庫等可能存在安全隱患的單位和居民家中開展了一次全面深入細致的摸排，對發現出現的問題，找到負責人談話，并下發整改通知書，要求立即整改。此次行動共對轄區內30家經營單位進行排查，共發現安全隱患19處（2處倉庫內存在明火，4處梭式窯閘刀裸露，危房6處，危樹5處，1處烤花爐亂排煙，1處無證梭式窯），均已下達整改通知書，要求立即整改到位。

街道基層黨建工作匯報材料

首先，我代表烏蘭街道辦事處全體黨員干部對各位領導來我街道檢查指導工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝，下面我就烏蘭街道社區基層組織建設作以匯報。

烏蘭街道辦事處成立于1983年，轄區面積7平方公里?？倯魯?689戶（常住3783戶、流動5906戶）、總人數26483人（常住10463人、流動16020人），管轄白音、滿都拉、巴達拉呼、胡古吉勒、那仁5個社區。黨工委下設1個機關支部、5個社區黨支部，現有在冊黨員195人，其中，正式黨員183人，預備黨員12名。

一、街道社區黨組織建設開展情況

近年來，街道基層黨建工作以“三個代表”重要思想指導，貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞街道工作中心，大力加強組織建設，充分發揮了基層黨組織的戰斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，著力提升服務居民群眾的質量和能力，為構建和諧社區提供了有力的思想、政治和組織保證。

（一）以完善組織體系建設為重點，提升區域黨建工作的整合力。

為適應新時期城市基層黨組織建設的發展需要，按照黨十七大提出的以改革創新精神全面推進黨的建設的總體要求，烏蘭街道努力構筑以街道黨工委為核心，以社區黨組織為主體，以社區單位黨組織為依托，以社區黨員為主體，以塊為主、以條為輔、條塊結合的管理新格局。

一是積極推進構建和諧社區五項建設，努力實現四有一化。大力拓寬社區陣地建設，近年來我們采取政府扶持、共駐共建等形式解決了那仁、胡古吉勒、滿都拉社區的辦公及服務用房建設，那仁社區建設面積達400平方米，內設圖書室、科普信息中心、老年活動中心、遠程教育播放站等，是我市首個達到和超過《內蒙古黨委、政府關于加強城鎮和諧社區建設的若干意見》提出的社區建設面積300平方米的標準。推進社區自治組織建設，2015年社區黨支部、居委會根據組織意圖圓滿完成了換屆選舉工作，真正把政治堅定、公道正派、實績突出、善于做群眾工作和群眾公認的的干部選進社區“兩委”成員，四個社區的書記、主任實行一肩挑，23名成員實現交叉任職，大專以上學歷8名，平均年齡37.6歲。

二是積極探索社區黨建聯席會議制度，實現社區黨建齊抓共管的良好局面。本著“社區黨建共商、社區事務共管、社區資源共享、社區文明共創、社區難題共解、社區活動共辦”的原則，廣泛開展“六聯六建”活動，與27家轄區單位簽定了共駐共建協議，先后與市民政局、衛生局、司法局、政法委、文體局、社保局等部門合作，統籌社區建設資金100多萬元，建設了社區辦公及活動場所、社區衛生服務中心、基層法律服務中心、綜治維穩工作中心文化信息中心等服務場所，并配備相應了相應的設施設備，極大地改善了社區服務條件，提升了社區服務能力。

培養個體工商戶、私營企業中的優秀青年加入黨組織，至目前已有9名員工申請加入中國共產黨，并吸收入黨積極分之8名。

（二）以深化黨員教育管理為基礎，提升黨組織的凝聚力和戰斗力。

一是制定實行“三卡一會”制度，完善黨員管理機制。即：建立完善離退休黨員情暖卡，定期走訪離退休老黨員家了解情況，幫助解決組織、生活等方面的困難，采取送學上門的方式，把黨刊黨報及時送到離退休黨員手中，使離退休黨員能夠接受黨的知識、知曉黨的情況；建立完善在職黨員管理卡，充分調動轄區單位黨組織和黨員參與社區工作的積極性，193名在職黨員到社區報道，參與社區建設；建立完善流動黨員聯系卡，積極開展組織找黨員、黨員找組織、黨員找黨員的“三找”活動，推行“三結合四走訪五掌握”的辦法（即：結合公安、工商、計生部門每年對流動人員的排查活動做到走訪家人、親戚、朋友、鄰居，掌握流動黨員的個人信息、從業情況、流動行蹤、聯系電話、黨內生活情況），目前有21名流動黨員到社區報到，其中7名黨員開展經商活動；建立完善社區黨建聯席會議制度，定期召開駐社區單位黨組織參加的社區黨建聯席會議，研究商議社區黨建建設情況。

二是加強黨員志愿者隊伍建設。推出扶貧幫困助殘崗、社情民意調查崗、綜治協防維護崗等十個崗位，注冊登記黨員志愿者167名，有效地激發了黨員先進性作用的發揮，尤其是在創建文明城市活動中，黨員志愿者發揮了巨大的作用。

（三）以服務居民群眾為出發點，增強街道社區的親和力和吸引力。

一是在構建服務體系上下功夫。堅持黨建同為民辦實事相結合，將社區黨建的重點定位于為民服務。在不同層面培養服務隊伍，強化服務意識和服務隊伍自身建設，并提出“群眾的期盼就是工作動力、群眾的要求就是工作目標”的口號和“社區黨建、服務先行”的理念以及“構建和諧社區、服務居民群眾”的宗旨，要求街道社區廣大黨員干部時刻把群眾的呼聲和要求作為第一信號，把群眾滿意作為第一目標，把提高群眾生活水平作為第一追求。

二是在促進互動意識上下工夫。不斷培育良好的文化載體，先后組建了一支“百人秧歌隊”、一支二人臺演出隊和“快樂心情舞蹈隊”，既為組織社區居民參與文體健身活動，又起到宣傳社區文化、陶冶居民眾文化情操、開拓居民文化視野。

展普法宣傳培訓活動5次；

（四）以創先爭優活動為契機，提高為人民服務的能力。

在創先爭優活動中，烏蘭街道社區做到早動員、早準備、早安排、早部署，做到思想認識到位、組織落實到位、工作措施到位，明確提出“抓黨建核心、抓創建重點、抓隊伍關鍵、抓為民根本”這一活動主題和“創先爭優講奉獻、提升能力講服務”活動載體，為創建工作指明方向；結合街道社區實際將創建五好黨組織、爭做黨員五帶頭活動內容引申概括成創建五好五強黨組織，爭做五好標兵，為創建工作指明重點。

一是把創先爭優活動與維護居民群眾的切身利益結合起來。在創先爭優活動中，我們建立民情分析會制度，社區在走訪調研中了解社情民意，每半月召開一次民情分析會；街道實行領導包社區聯系制度，每月召開一次民情分析會，疏理居民反映的問題，對存在的問題制定整改措施，提出解決辦法，至目前，街道召開民情分析會三次，結合科學發展觀調研階段共收集居民建議意見31條，涉及社會保障、教育、醫療、文化、治安、城市拆遷改造、水電基礎設施建設等內容，我辦自行或協調解決了17條，其余反映的問題因時間跨度和職能所限將在以后的工作中解決。根據居民對文化生活的需要，我們籌建了“快樂心情舞蹈隊”在廣場組織市民開展健身活動，使街道社區文化隊伍在“百人秧歌隊”、二人臺演藝隊的基礎上不斷壯大和充實。建立草原書屋，藏書5100冊，使社區圖書閱覽室累計。為方便居民與街道社區的聯系，我辦印制8000份《烏蘭街道社區便民服務卡》，將街道社區服務功能及黨員干部的姓名、職務、電話等內容印制在卡上，分發到社區居民手中，實行24小時全天候為民服務機制，進一步疏通干部與群眾之間的“雙向信息反饋”主渠道。

二是把創先爭優活動與維護社區和諧穩定結合起來。在創先爭優活動中，烏蘭街道社區著力解決影響社區和諧穩定的源頭性、根本性、基礎性問題，發揮綜治維穩工作中心的作用，深入開展矛盾排查，掌握群眾利益訴求，維護社區和諧穩定。堅持每半月召開一次工作例會，研究轄區治安隱患和不穩定因素，切實增強矛盾糾紛調解工作的針對性和實效性。對癥下藥，確?！跋⑹聦幦恕?，針對社區群眾中存在的各類矛盾糾紛，進行深入調查，準確抓住問題的實質，從根源入手，妥善解決問題，糧食局回遷樓20戶居民因取暖矛盾發生糾紛，我街道及時發現，迅速介入，了解實情，通過司法渠道，進行5次調解，最終使此事圓滿得到解決。加強重點人員思想教育和引導工作，對轄區內城建拆遷等涉及的信訪案件，辦事處積極開展穩控、化解。大力開展文明素質工程創建活動，那仁社區成功舉辦“和諧社區、文明家庭”評選活動，選出21戶文明家庭，其中19戶“五好文明家庭”、2戶“學習型家庭”，為和諧社區建設營造良好的環境。

錄及活動情況反饋卡，目前注冊登記黨員志愿者167名，有效地激發了黨員先進性作用的發揮。

三是把創先爭優活動與提升服務水平結合起來。立足“便民”，加快街道社區一站式服務建設，本著服務發展、方便居民的宗旨，在街道和2個社區建立了“一站式服務辦公大廳”，實行“一個窗口受理、一站式辦結、一條龍服務”的管理體制，目前街道一站式服務大廳設衛生計生、黨員服務、社會保障、民族事務和綜治維穩五個窗口，胡古吉勒、滿都拉社區根據辦公環境也相應建立了一站式服務辦公大廳，各項工作正在調試中。開展結對共建活動，使轄區單位和黨員參加到共駐共建行列中來，共同參與社區建設，環境整治，文明創建等活動，實現區域內資源共享，力求最大限度發揮轄區資源優勢，達到提高社區管理和服務水平的目的，實現構建文明和諧社區的目標。目前，市16個部門單位與社區建立了，并進行座談，提出了解決社區現階段面臨的困難和存在的問題，統-戰部、文體局、公安局為那仁社區6套辦公桌，價值3000元，教育局在與巴達拉呼社區座談時，提出在輟學兒童上學反方面給予社區幫助。

二、存在的問題和困難

（一）社區基礎條件與社區黨建新任務不相適應。一是社區辦公活動場所沒有完全建成；二是街道普遍存在任務多、事務雜、責任大、權力小、機構少、人員缺的問題，社區承載能力與“小社區、大社會”現實需求明顯不相適應。

（二）社區黨組織統籌能力與社區黨建要求不相適應。社區黨建具有區域性、綜合性、協調性、服務性、互動性的“五性”特點，它需要社區單位黨組織和全體黨員共同參與和支持，但是由于街道黨工委不是一級黨委，社區黨組織與駐區單位黨組織又沒有隸屬關系，對下層組織難以產生剛性約束力，實現全面領導障礙很多。

（三）思想認識水平與社區黨建新形勢不相適應。思想支配行動。從駐區單位看，一些單位認為“與己無關”，缺乏熱情；有的以“大單位”自居，給其安排工作不夠格，有抵觸情緒。共同參與、利益共享、條塊聯動、齊抓共建的多項活動僅停留在物質資助的較低層次。從街道社區看主動聯系、服務駐區單位的認識不高，“求援要求多，服務溝通少”，一定程度影響了區域性黨建格局的形成。

（四）街道社區財力、物力不足，與社區黨建的高要求不相適應。相對于社區黨建的高要求，街區在財力、物力投入方面普遍存在不足的現象。近幾年盡管、政府采取了一些措施以緩解街道社區財力和物力不足的問題，但是我辦仍有兩個社區沒有辦公活動場所，辦公服務設備及相應的活動經費，僅靠街區的能力難以推動社區陣地化建設，在很大程度上影響了社區黨建工作的水平和質量。

（五）社區工作者隊伍與社區黨建新形勢不相適應。近年來，政府高度重視社區隊伍建設，不斷充實力量，但由于新進來的年輕人居多，而且社區黨建又具有“五性”特點，本質上要求社區隊伍必須具備較強的綜合素質。因此要全面加強社區隊伍的自身建設勢在必行。要全面提高他們的政策理論水平，練就過硬的業務素質、良好的身體素質及較好心理素質等。

今年以來，在北城街道黨工委、辦事處的正確領導下，我社區黨支部狠抓基層黨建工作和黨員隊伍教育管理，以開展基層組織提升年活動為契機，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為抓手，強化制度管理，完善工作思路，不斷健全完善基層黨建工作長效機制，進一步提高基層黨建工作整體水平，推動社區經濟社會又好又快發展。

現將我2015年黨建工作述職如下：

1、落實黨建目標責任。認真履行黨建工作書記抓的職責，進一步加強了支部對社區工作的領導，明確了班子成員分工，做到職責清晰，任務明確，全力打造思想素質高、業務能力強、有團結協作精神、甘于奉獻的社區干部隊伍。

2、規范黨員教育管理。

一是加強學習培訓。嚴格落實黨的組織生活制度，認真開展“三會一課”等活動，通過理論武裝提素質，學習培訓提能力。

二是嚴格黨員發展。按照把好第一關口、注重質量的原則，切實做好發展黨員工作，培養和建立一支結構合理、素質較高的入黨積極分子隊伍。

三是規范黨員服務。充分發揮黨員志愿者服務隊作用，今年共接收在職黨員到居住地報到65名。通過組織開展“一對一”困難家庭幫扶等志愿服務活動，使黨員服務逐步規范化。

四是加強流動黨員管理。對長期不能參加組織生活的流動黨員按照相關規定予以理順組織關系，確保了支部黨員參學率。

五是加強困難黨員幫扶。定期走訪困難黨員家庭，建立困難黨員幫扶機制，激發他們投身社區工作的熱情。

六是實施黨員掛牌管理。對黨員進行嚴管實考，實施“掛牌明示、分類管理、細化考核、評星定級”四個步驟，從根本上改變了黨員管理難的問題。

1、以“群眾路線教育實踐活動”為載體，不斷提升服務水平。

按照規定動作不打折、自選動作有特色的原則和要求，我社區明確了“八個一”的自選動作。一是狠抓學習教育，確保到邊到位。二是開展專題調研、力求不偏不空。三是廣泛征求意見，切實摸清問題。四是堅持邊學邊改，確?；顒訉嵭?。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，要求廣大黨員干部結合自身實際，認真開展批評與自我批評，真正起到紅紅臉、出出汗、治治病的作用。五是規定動作不打折扣、自選動作扎實推進。以日常學習培訓為切入點，結合群眾路線教育實踐活動，抓好集中學習，要求黨員干部深入網格、深入住戶，開展談心談話、幫扶困難家庭、撰寫調研報告，全面提升了基層干部發展社區經濟、協調社會關系和強化社會管理的能力。

2、以“三個鄉村”活動為載體，切實加強“三村”建設。

圍繞全市農廉“143”工程各項部署要求，穩步推進“廉潔鄉村、制度鄉村、富裕鄉村”規范化建設。

一是健全完善制度。針對現有涉及農廉工作制度規定進行梳理，查缺補漏，規范流程。重點完善支部民主生活會、村務監督委員會、干部勤廉雙述、村民詢問質詢、民主評議、“三務”公開、“三資”管理、民主決策和干部責任追究等制度。

二是強化三資監管。嚴格執行“三資”管理17項制度和村級財務支出“八不準”、帳前審計“十不審”等規定。充分利用農廉網監管系統加強對“三資”的定期巡查、適時監督、動態監管，分析情況、發現問題、督查整改。

三是規范三務公開。認真落實街道辦事處黨務、政務公開制度，進一步規范“三務”公開工作，依照程序規范管理、驗收、發放，接受群眾監督，讓群眾享有參與權、知情權。

四是提升便民服務。抓好社區社會管理服務中心規范提升，對場地建設、人員管理、服務內容、辦理程序、規章制度、工作臺賬等實現統一代辦、統一服務。

五是加強廉政文化建設。在社區主要街道建設廉政文化街，懸掛廉政宣傳標語，著力營造“以廉為榮、以貪為恥”，“廉潔從政、尊廉崇廉”的廉政文化氛圍，潛移默化地增強社區黨員干部的廉政意識。充分利用社區文化輔導站和文化活動廣場，將社區廉政文化教育寓于各項文體活動中。春節、元宵期間舉辦廉政燈謎和有獎征聯活動，用活動吸引群眾、教育群眾、影響群眾、發動群眾，增加群眾的參與意識、監督意識。

3、以“警示教育月”活動為載體，推動社區廉政建設。

在此次活動中，我社區積極組織黨員干部認真學習新黨章、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例》、《農村基層干部廉潔履行職責若干規定》等理論知識，并深入我市野川南陽廉政警示教育基地進行集中參觀學習，現場觀看了廉政警示教育影片，使廣大黨員干部受到了心靈上的深刻洗禮，使大家更清醒地認識到黨風廉政建設和反腐敗斗爭面臨的嚴峻形勢，增強了反腐倡廉的堅定性、自覺性和主動性。

1、確保重點項目見實效。今年以來，認真落實重點項目推進機制，積極破解各項難題，嚴格按照規定程序和標準，對溫馨苑小區零星工程進行招投標，現已完工驗收交付使用。

2、確保為民辦事見實效。對民心隧道進行再次修繕。為社區鐵西路、雙壇小游園安裝了節能路燈21盞，方便居民出行。同時積極向上級部門爭取，對原來沒有列入規劃范圍的鐵路西部供熱管網金峰路總管網進行了整體鋪裝，為明年的入戶安裝打下了基礎。環衛機制長效管理不斷推進，給轄區居民帶來了實實在在的環境改變。逐步完善社區文化配套設施，社區文藝隊伍活躍在我市各個領域，引領了社區文化蓬勃發展。

3、確保安全穩定見實效。安全網格化、責任清晰化、檢查日?；瘒栏衤鋵?，社區安全生產形勢總體平穩。信訪工作通過“把好三關”：一是源頭關;二是排查關;三是化解關。堅持做到抓小抓苗頭，早發現、早處置、早解決，做到用愛心、耐心、熱心、責任心化解矛盾，自覺維護社區形象，為凝心聚力抓發展營造良好的社會環境。

在黨建工作中，我們雖然取得了一定的成績，但與黨工委的要求，與群眾的期盼還有差距。如：基層干部隊伍的整體水平有待提高，黨員先鋒模范作用發揮還不夠充分，黨建、經濟互動雙贏的良好格局還未真正形成等。今后，我將一如既往地切實履行好社區的職責，在黨的精神指引下，扎實開展好群眾路線教育實踐活動，團結和帶領社區兩委班子成員，積極探索基層黨建工作新方法，凝心聚力抓黨建，抓好黨建促發展，使社區黨建工作再上一個新臺階!

以上述職匯報，不妥之處，敬請批評指正。

我代表烏蘭街道黨工委就街道社區基層黨建工作向各位領導作如下匯報，不妥之處請批評指正，我將虛心聽取，加以改正。

一、基本情況

烏蘭街道辦事處成立于1983年，轄區面積7平方公里?？倯魯?689戶（常住3783戶、流動5906戶）、總人數26483人（常住10463人、流動16020人），管轄白音、滿都拉、巴達拉呼、胡古吉勒、那仁5個社區。

街道黨工委下設1個機關支部、5個社區黨支部，現有黨員195名（其中流動黨員22名）。按性結構別劃分，男128名，占65.6%；女67名，占34.3%。按年齡結構劃分，35歲以下58名，占29.7%；36歲至54歲42名，占21.5%；55歲以上95名，占48.7%。按職業類別劃分，在職黨員37名，占18.95%；退休黨員71名，占36.4%；未就業的畢業學生及復轉軍人36名，占18.4%；自由職業者51名、占26.1%。按學歷結構劃分，本?？萍耙陨蠈W歷62名，占31.8%；中專及以下學歷133，占68.2%。

二、基層黨建工作開展情況

近年來，烏蘭街道基層黨建工作以“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞“抓黨建核心、抓基礎重點、抓隊伍關鍵、抓為民根本”的思路，不斷深化和創新街道社區黨建工作，著力提升服務居民群眾的質量和能力。

（一）抓基礎、強核心，不斷健全街道社區黨組織體系。

堅持以組織建設為基礎，著力發揮街道社區黨組織在街道社區建設中的核心作用。一是配強配齊黨工委領導班子，根據組織意圖，轄區單位主要領導人7名同志被選配擔任黨工委委員，從而進一步優化了班子結構。二是積極推進社區黨組織陣地建設，不斷改善社區黨組織工作條件，近年來，我們采取政府扶持、共駐共建等形式解決了那仁、胡古吉勒、滿都拉社區的辦公及服務用房，那仁社區辦公場所建設面積達400平方米，是我市首個達到和超過《內蒙古黨委、政府關于加強城鎮和諧社區建設的若干意見》提出的社區建設面積300平方米標準的社區。三是逐步提高社區工作經費及干部生活待遇，社區工作經費由xx年的xx元/年/社區，提高到現在3-4萬元/年/社區;書記、主任工資待遇由補貼式轉為事業管理人員的工資水平，市財政全額撥款，已達到2400元左右/月/人；副主任生活補貼由xx年600元/月/人，提高現在到900元/月/人，并于xx年納入全市養老保險管理范圍；委員的生活補貼也由xx年150元/月人，提高到現在216元/月人。四是積極探索社區黨建聯席會議制度，與27家轄區單位簽定了共駐共建協議，先后與組織部、政法委、民政局、衛生局、文體局等部門合作，統籌社區建設資金100多萬元，建設了社區辦公及活動場所、綜治維穩工作中心、遠程教育播放站、社區衛生服務中心、文化信息中心等服務場所，并配備了相應的設施設備，極大地改善了社區服務條件，為社區黨建工作的協調發展奠定了堅實基礎。五是積極探索非公有制經濟黨組織建設的新途徑，不斷拓寬黨組織覆蓋面。我們在建立健全社區黨組織的同時，把黨建工作觸角向非公有制經濟組織延伸，在三個非公有制經濟組織成立了黨支部，積極鼓勵、引導、培養個體工商戶、私營企業中的優秀青年加入黨組織，至目前已有9名員工申請加入中國共產黨，同時吸收入黨積極分子8名。

（二）抓重點、強素質，不斷優化社區黨務工作者隊伍。

一是推進社區黨組織選舉工作，2011年社區黨支部、居委會成功實現了換屆選舉，一個社區作為試點，選舉有一定黨務工作經驗、熱愛社區工作的離休老干部擔任支部書記，實現“傳、幫、帶”，四個社區的書記、主任實現“一肩挑”，五個社區的“兩委”成員實現了交叉任職，真正把政治堅定、公道正派、實績突出、善于做群眾工作和群眾公認的的干部選進社區“兩委”成員。二是推行社區黨建工作目標考核機制，為進一步發揮社區黨組織工作的'積極性和創造性，烏蘭街道黨工委將工作任務、責任目標下方、下移，統籌與社區黨支部簽訂各項工作任務責任狀，實行半年評審考評、年終實績考核，錘煉了社區黨務工作者的綜合能力，提高了社區黨建工作效率和質量。三是強化社區黨建工作交流，近年來我們多次選派社區工作人員到先進地區考察學習社區黨建，借鑒好的經驗和做法，不斷改進和創新社區黨建內容。

（三）抓主體、強管理，不斷增強黨員的先進性意識。

一是制定實行“三卡一會”制度，完善黨員管理機制。即：建立完善離退休黨員情暖卡，定期走訪離退休老黨員家了解情況，幫助解決組織、生活等方面的困難，采取送學上門的方式，把黨刊黨報及時送到離退休黨員手中，使離退休黨員能夠接受黨的知識、知曉黨的情況；建立完善在職黨員管理卡，充分調動轄區單位黨組織和黨員參與社區工作的積極性，目前，193名在職黨員到社區報到，參與社區建設；建立完善流動黨員聯系卡，積極開展組織找黨員、黨員找組織、黨員找黨員的“三找”活動，推行“三結合四走訪五掌握”的辦法（即：結合公安、工商、計生部門每年對流動人員的排查活動做到走訪家人、親戚、朋友、鄰居，掌握流動黨員的個人信息、從業情況、流動行蹤、聯系電話、黨內生活情況），促進流動黨員轉入流入地黨組織，參加組織活動，目前有21名流動黨員到社區報到，其中7名黨員開展經商活動；建立完善社區黨建聯席會議制度，定期召開駐社區單位黨組織參加的社區黨建聯席會議，研究商議社區黨建和推進和諧社區建設。二是結合創先爭優活動，提升黨員素質，增強黨員的先進性，圍繞“黨組織創什么，黨員爭什么、做什么”開展大學習大討論活動，撰寫黨性分析報告35篇。研究制定黨組織及黨員公開承諾書，173名黨員推出承諾，將承諾劃分共性承諾，崗位承諾、實事承諾和自律承諾四個層次，由黨員根據崗位職責和自己的能力、特長為社區群眾服務做出承諾，在實事承諾中，黨員圍繞社區建設、社區文化、社區治安、社區環境等提出92條承諾。大力推動黨員志愿者隊伍建設，結合無職黨員設崗定責活動，設置了扶貧幫困助殘崗、民事糾紛調解崗、社情民意調查崗、綜治協防維護崗等十個不同崗位供黨員認領，通過個人申崗、支部定崗、公示明崗的程序設崗定責，46名黨員認領了各自的崗位，并進行公示，接受居民群眾的監督，目前已注冊登記黨員志愿者167名。充分運用現代遠程教育手段，依托遠程教育平臺，改進黨員教育管理和服務方式，截至目前，已為街道社區黨員、預備黨員、新列入重點培養對象、新列入入黨積極分子組織培訓學習38期，受教育達1520人。

（四）抓載體、強服務，不斷提高社區黨建工作的群眾滿意度。

法宣傳教育，截至目前，共受理法律援助12起，調解糾紛18件，開展普法宣傳培訓活動25次；建立綜治維穩中心，開展社會矛盾排查，著力解決影響社區和諧穩定的源頭性、根本性、基礎性問題，截至目前我們共化解各類矛盾85起。

三、存在的困難和問題

（一）社區基礎條件與社區黨建新任務不相適應。一是社區辦公活動場所沒有完全建成；二是街道普遍存在任務多、事務雜、責任大、權力小、機構少、人員缺的問題，社區承載能力與“小社區、大社會”現實需求明顯不相適應。

（二）社區黨組織統籌能力與社區黨建要求不相適應。雖然《黨章》規定“街道黨的基層委員會和社區黨組織，領導本地區的工作”，而且社區黨建具有區域性、綜合性、協調性、服務性、互動性的“五性”特點，它需要社區單位黨組織和全體黨員共同參與和支持，但是由于街道黨工委不是一級黨委，社區黨組織與駐區單位黨組織又沒有隸屬關系，對下層組織難以產生剛性約束力，實現全面領導困難很多。

（三）思想認識水平與社區黨建新形勢不相適應。思想支配行動。從駐區單位看，一些單位認為“與己無關”，缺乏熱情；有的以“大單位”自居，給其安排工作不夠格，有抵觸情緒。共同參與、利益共享、條塊聯動、齊抓共建的多項活動僅停留在物質資助的較低層次。從街道社區看主動聯系、服務駐區單位的認識不高，“求援要求多，服務溝通少”，一定程度影響了區域性黨建格局的形成。

（四）街道社區財力、物力不足，與社區黨建的高要求不相適應。相對于社區黨建的高要求，街區在財力、物力投入方面普遍存在不足的現象。近幾年盡管、政府采取了一些措施以緩解街道社區財力和物力不足的問題，但是我辦仍有兩個社區沒有辦公活動場所，辦公服務設備及相應的活動經費，僅靠街區的能力難以推動社區陣地化建設，在很大程度上影響了社區黨建工作的水平和質量。

（五）社區工作者隊伍與社區黨建新形勢不相適應。近年來，政府高度重視社區隊伍建設，不斷充實基層力量，但由于新進來的年輕人居多，而且社區黨建又具有“五性”特點，本質上要求社區隊伍必須具備較強的綜合素質。因此要全面加強社區隊伍的自身建設勢在必行。要全面提高他們的政策理論水平，練就過硬的業務素質、良好的身體素質及較好心理素質等。

為深入貫徹落實黨的十八屆三中全會和全市、城區組織工作會議精神，江南街道黨建工作按照城區黨委、政府的部署，以黨建為龍頭，社區為基礎，打造特色、突出亮點、統籌兼顧，黨的建設全面加強，為街道各項事業實現又好又快發展提供了堅實的組織基礎?，F將有關情況匯報如下：

一、“四項舉措”加強換屆后村（社區）“兩委”班子建設

截止8月18日，江南街道全面完成3個村、6個社區“兩委”換屆選舉工作，根據城區換屆辦的部署，為確保新一屆村（社區）組織領導班子及時高效運轉，我街道針對各村（社區）的實際情況，發揚連續作戰，理清思路，落實責任，抓好交接，化解矛盾，積極做好換屆選舉的后續工作，現將有關情況匯報如下：

（一）抓好村“兩委”的工作交接，建立健全各項規章制度。在換屆選舉領導小組和駐村干部的具體指導和監督下，8月19日，我街道各村（居）民選舉委員會召開了村（社區）“兩委”新老班子交接工作會議，完成了公章、辦公場所、辦公用品、集體財物賬目，固定資產、工作檔案、債權債務及其他遺留問題的交接手續，重點做好富德村等5個村（居）委書記、主任有變動村的交接工作，幫助和督促新一屆村、社區“兩委”班子特別是新進班子的支部書記、主任，盡快進入角色，明確班子內部分工，研究制定新一屆班子任期目標，宣布了新一屆村、社區“兩委”組成人員的分工，新一屆村（居）委會制定了三年任期目標和工作規劃，并根據有關文件精神，修改、充實和完善了村級管理的各項制度，使村（社區）工作走向正軌。

（二）加強干部的教育和培訓，確保素質提升。選舉結束后，我街道充分利用遠程教育、會議、培訓等形式對當選干部進行集中培訓， 重點組織他們學習黨的路線方針政策和國家的法律法規，學習基層組織工作業務，做好村（社區）工作和群眾工作的方式方法，幫助“兩委”干部提高自身素質，增強工作能力。

（三）做好調整下來的村、社區“兩委”班子成員的思想工作，化解不穩定因素。針對這次換屆選舉，一部分年齡偏大、體質較弱、不適應或不勝任本職工作的村（居）干部被調整下來及部分落選的正式候選人，為做好他們的思想工作，街道黨工委成立了以黨委書記為組長、黨工委副書記副組長的工作領導小組，下到各村（社區）對退出班子成員一一做好思想工作，引導他們正確對待換屆選舉，克服消極情緒，顧全大局，繼續發揮積極作用，支持新班子開展工作。

（四）做好檢查驗收及資料歸檔工作，確保換屆質量。為使換屆選舉做到按規操作、依法辦事、有案可查，我街道十分重視村（社區）換屆選舉的資料立卷歸檔工作，一是要求村、社區做到選舉資料歸檔的內容、順序、工作要求明確，二是落實專人負責，三是開展選舉資料歸檔速度、質量的檢查，要求各村（社區）對照法律法規做好了糾錯補缺工作，確保選舉資料歸檔的統一、完整。

二、健全 “四議兩公開”制度，破解難題促和諧

（一）結合實際，健全“四議兩公開”制度

根據“四議兩公開”工作法的具體操作流程，結合各村的實際，建立健全各項制度。

一是建立健全了黨員聯系群眾制度。各村以服務群眾為中心，建立有利于村支部和黨員更好地聯系服務群眾的網格體系，組織開展黨員設崗定責、服務承諾、結對幫扶困難群眾等活動，使每個黨員都能夠從自身條件出發，采取適當方式，有效地聯系若干戶群眾，在幫助群眾解決生產生活實際困難中發揮作用，在了解群眾意愿需求、反映群眾意見建議中發揮作用。

二是建立健全村民代表聯系戶制度。各村嚴格按照村民代表權利規定和要求，在此基礎上，及時了解和反映村民的意愿和要求，提出合理化意見和建議，積極參與村級重大事項民主決策，同時宣傳、引導聯系戶自覺執行各項決議。村民代表不認真履行代表職責的，根據相關規定取消代表資格，重新推選。

三是建立健全民主監督制度。各村都設立了村務公開監督小組，村務公開監督小組在村民會議或村民代表會議領導下開展工作，負責監督我村重大事項并對公開內容的全面性、及時性、真實性監督評議。與以往相比，在根本上消除了群眾對村兩委在村級資金使用上的疑惑，更加緊密了群眾和村兩委之間的溝通，提高了干群關系。

四是建立健全檔案管理制度。對“四議兩公開”工作中的相關檔案，實行集中統一專人管理。運用“四議兩公開”工作法決策事項的內容、時間、決策結果、執行情況、對執行中問題的處理情況等及時整理，分類歸檔，保存備查。

同時，應充分利用遠程教育平臺加強對黨員和村民代表的培訓、指導，幫助他們正確行使知情權、參與權、表決權和監督權，切實加強基層黨組織的干部隊伍建設，為“四議兩公開”工作法的規范、細致、深入推廣提供堅強的組織保證。

（二）突出實效

1、對新農村建設、公共設施維護、修路等基礎事務組織決策。為了更好的改善各村的生活環境，更好的開展“清潔鄉村”整治活動，今年，各村利用了“惠民資金”，運用了“四議兩公開”工作法，實施并完成了修建化糞池、垃圾場、購買大型垃圾桶等基礎公共設施建設。

2、扎實解決疑難問題，保一方穩定。村民土地商鋪租金問題以及農村低保人員的確定等問題，一直是各村村民矛盾焦點和信訪的根源。如今，我村全面推行“四議兩公開”工作法進行審議和決策，建立信息反饋機制，暢通民意渠道，及時收集和受理群眾在決策實施過程中反映的意見、建議以及合理訴求，不斷完善決策，促進工作的科學運行，從根本上杜絕了群眾上訪。

3、群策群力，謀村級發展格局。通過“四議兩公開”工作法，群策群力，科學論證村級發展思路和近期工作重點。

（三）今后方向

1、加強學習，做到透徹了解“四議兩公開”工作法

江南街道將繼續督促各村學習“四議兩公開”工作法，把“四議兩公開”工作法作為學習實踐科學發展觀活動重要載體之一。通過進一步學習，深刻掌握其內涵和實質，摸清它的奧妙處、看清它的精華處、弄清它的關鍵處，對照各村的實際，加強黨員干部、組長和村民代表的交流，多層面開展學習和討論，提升對“四議兩公開”方法的認識。

2、加強落實，做到凡事有“四議”，決議結果有“公開”

推行“四議兩公開”工作法，不僅要在各村里落地生根、開花結果，還要根深葉茂、錦上添花。凡涉及村里的經濟社會發展規劃、重大基礎建設、重要民生問題辦理情況、計劃生育指標分配、宅基地審批等村級事務，都要納入“四議兩公開”工作法決策的內容。同時擴大“四議兩公開”工作法在農村經濟社會發展中的影響，切實讓“四議兩公開”工作法作為加強基層組織建設的重要措施，在社會主義新農村建設中發揮實際作用。

三、推行“一組兩會”，解村屯自治難題

（1） 推行組建方面

江南街道積極推行屯級“一組兩會”協商自治制度，不斷延伸村民自治領域以新屋村為試點，力圖在農村各生產組全面推廣這一民主管理模式。截至目前，江南街道已完成新屋村六個小組，東南村4組、8組、10組，富德村8組、16組、19組“一組兩會”的組建工作，其他各小組也正在極力推行中。

（2） 履職情況方面

江南街道構建“以黨組織為核心、由戶主會、理事會開展村民自治、依托大學生志愿者開展便民服務”的管理機制，提高農村基層組織統籌協調群眾和聯系發動群眾的能力，促進農村發展和諧穩定。

一是抓住“人”是“一組兩會”機制取得實效這一關鍵，結合實際，在“一組兩會”成員中加強黨員培訓管理，將黨員培育成有威信、能辦事的理事會成員，將理事會成員培養成黨員或村“兩委”后備干部，切實解決部分黨小組成員發揮作用不明顯和理事會成員出路問題。

二是把推行“一組兩會”機制與中心工作相結合，讓理事會有事可做、做出成效、群眾認可。按各戶主代表提出的需求，經理事會決議，結合“美**南?清潔鄉村”、“美**南?整潔暢通有序大行動”等活動的開展，建立了村組環境長效保潔機制，共建設村級垃圾池40多個，聘用村級保潔員60名，發動村民群眾2000多人次參與清潔鄉村活動，參與清理陳年垃圾200多噸，促進了街道清潔鄉村活動的開展。

三是在今年的“兩委”換屆選舉中，村“兩會”發揮了中間作用。在換屆的準備工作階段，積極配合街道換屆辦工作人員走訪，調查摸底；針對城中村情況，對換屆選舉十分敏感，村小組“兩會”做好安撫和穩定工作，并將村民反饋的建議和意見收集上報，起到了承上啟下的作用。

四、今后的發展思路和工作目標

今后我街道將繼續全面貫徹黨三中全會和全市黨建經濟工作會議精神，結合城區黨建工作的發展現狀，以科學發展觀為指導，以貫徹落實群眾路線為主線，緊緊圍繞基層黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，突出抓好思想作風建設、基層領導班子和干部隊伍建設、社區辦公和活動陣地建設、黨員隊伍教育管理，以創新的理念、創新的活動內容和方式方法，不斷完善制度，強化措施，鞏固擴大近幾年連續開展主題實踐活動取得的成果，全力提升街道黨建工作水平。按照“圍繞一個目標（以人為本）、堅持一個方向（居民自治）、突出兩個長效要求（社會穩定和環境衛生管理）、抓好三個拓展延伸（黨建、精神文明建設和社區服務）”的工作思路，立足街道社區，在鞏固中提高，在提高中創新，在創新中發展，并把發展作為執政興街的第一要務。在構建和諧社區的過程中，把握好“六個堅持”：一是堅持以社區黨建引領，進一步探索社區建設的新機制；二是堅持以維護社區穩定為基礎，妥善解決好各類矛盾；三是堅持以環境管理為抓手，努力提升社區的環境質量和管理水平；四是堅持以服務群眾為重點，切實提高服務水平，強化服務質量；五是堅持以促進經濟發展為切入點，努力培育街區新的經濟增長點；六是堅持以文化活動為載體，切實加強社區精神文明建設，營造鮮明街區特色的文化活動氛圍。

雙井街道文化工作匯報材料

雙井街道文化工作在朝陽區文委的指導下，在街道工委、辦事處的領導下，從踐行人文奧運、構建和諧雙井的高度出發，強隊伍、抓特色、謀發展，全面提升地區文化水平，滿足地區居民的精神生活需求。

一、街道文化工作概況 街道現有文化服務中心一處，指社區服務中心，建筑面積506平方米。社區文化室8處，分布于各社區，共計建筑面積615平方米。文化廣場2處，即：富力文化廣場，建筑面積5000平方米；金港國際休閑廣場，建筑面積1000平方米。街道現有圖書館一處，為雙井街道社區圖書館，新址坐落于富力社區，建筑面積150平方米，藏書1.2萬冊。

我街道共有國家級重點保護文物一處，位于黃木場路原北京星海樂器廠內乾隆皇帝御筆親書的“神木碑文”。2004年6月份辦事處與北京星海樂器有限公司簽訂了文物保護單位安全生產責任書。

街道現有文化娛樂場所12處，由社區辦牽頭，聯合綜治辦、勞動科、城-管監察分隊定期開展“掃黃、打非”專項檢查及娛樂場所勞動安全綜合檢查。

委書記、社區主任任雙組長。至此，地區形成了街道文體協會－社區文體協會分會－居民的三級文體組織網絡體系。文體協會的成立，有效地推動了地區文體活動的開展，更好地培育了一系列文體隊伍?，F有文體隊伍57支，隊員854人，其中合唱隊8支，其中廣和里社區合唱隊以英文歌曲為特色；健身操隊、健身球隊8支；舞蹈隊7支，交誼舞隊4支，民族舞隊1支；武術隊8支，太極拳、劍隊6支；書法、書畫班5個；象棋隊3支；奧運英語班3個；模特隊毽子隊2支；評劇隊、京劇隊2支；集郵班、大眾圖書會、編制隊等特色隊伍11支；隊伍平均人數16人，人員來源主要以本社區居民為主，隊員平均年齡59.71歲，以老年人居多；活動時間不固定，以工作日早晨居多；活動地點廣泛分布于社區內的文化廣場、街心公園、健身園、樓群間空地。

二、工作中的亮點與特色 1、狠抓培訓，充實文體骨干，強大文體隊伍。

成立了舞蹈、交誼舞等數支文體隊伍，使街道文體隊伍猛增至57支，吸引居民達千余人。不同社區、不同年齡段的居民迎著朝霞、伴著夕陽在街心公園、休閑廣場縱情歡唱、翩翩起舞，成為雙井地區一道亮麗的風景線。

2、聯合共建，構建精品文化廣場。 繼成功打造5000平米富力精品文化廣場后，今年通過積極挖掘整合地區社會資源，協調物業公司，聯合共建了1000平方米金港國際休閑文化廣場，地區群眾又多了一處休閑娛樂及開展大型文體活動的平臺。9月9日在新落成的金港國際文化廣場，舉辦了雙井街道2017年慶祝教師節露天舞會，400多名居民在優美的旋律中翩翩起舞，共享和諧美好生活。今年共舉辦夏日文化廣場活動13場，放映露天電影8場，參與活動居民5000多人，受益群眾近2萬人次。

3、突出自身特色，社區文化活動有新意。

區五月鮮花“富力杯”建筑工人歌詠比賽，豐富了建筑工人業余生活，在地區全面掀起了創建“學習型工地”的熱潮。

4、創新思路，堅持文化活動進社區。

2017年是我街道推行文體活動進社區的第四個年頭，重點通過舉辦各類活動，強化社區文化隊伍，進一步豐富雙井地區居民的業余生活，展示居民蓬勃向上的精神風貌，營造地區“社區一家親”的和諧氛圍。

8月29日－31日在富力社區舉辦了雙井地區“社區一家親”書法、繪畫、編織、收藏才藝展示活動，90多名地區居民踴躍參與，共有125件各類作品參展，充分展示了社區居民的多才多藝及豐富多彩的精神生活追求，表達了居民熱愛社區、祝福地區明天的美好心愿，參觀人數達500余人。

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街道黨工委工作匯報材料

近年來，xx街道黨工委主動適應新形勢的要求，把社區黨建工作擺上重要議事日程，積極探索與現代城市建設和管理相適應的街居黨建工作新途徑，并成功走出了一條依托社區資源，創新工作方式，實現社區服務、管理、建設與社區黨建同步推進的新路子，為街道社區各項事業的繁榮發展提供了強有力的組織保證。我們的主要做法和經驗是：

一、以擴大黨建覆蓋面為目標，推動街居黨建向社區黨建轉變。

xx街道是xx市人口和地域最大的街道，同時也是一個黨政機關、事業單位與各種新型經濟社會組織聚集的典型區域。人口構成復雜和地域面積廣讓街道黨工委深刻感受到，市場經濟繁榮發展帶來的城市社會結構和利益格局的巨大變化，以及隨之引發的經濟社會生活和人際關系的新矛盾、新問題。同時，也深刻認識到社區這一社情民意的聚匯點、社會各類矛盾的聚焦點，必將成為新時期黨的工作的聚力點。如何適應形勢，使黨的工作機制與社區建設、發展相適應，做好黨的工作在社區的延伸拓展，xx街道黨工委從占領社區陣地入手，采取了有效措施。

1、以變應變，創新組織形式。街道黨工委以社區整合為契機，對社區黨組織進行健全調整，明確社區黨支部在社區建設中的核心領導地位。與此同時樹立“大黨建”的思想觀念。街道黨工委主動加強與社區單位黨組織的溝通與聯系，摸實情、勤協商，逐步使單位黨組織認識到參與社區黨建既是形勢發展的需要，也是本單位黨建工作的延伸。在取得共識的基礎上，成立了由社區單位黨組織領導參加的xx街道社區黨建工作委員會，在社區黨支部分別成立社區黨建聯席會。通過簽訂社區共建協議,建立聯席會議制度，變過去的街、居黨組織“單兵作戰”為現在的社區單位黨組織“合成作戰”，形成較為完善的街居、社區黨建工作網絡。其成效具體表現為，一是有利于組織協調轄區單位黨組織參與社區建設和管理。二是取得了轄區單位對社區建設與管理工作的大力支持。如獅城社區黨支部在開展共建活動中，9個駐地單位聯合出資18萬元對社區內道路兩側人行道進行彩磚鋪裝，改善了社區環境；原一通機械廠無償將300多平方米的廠會議室轉讓東山北社區作為黨支部活動用房。在去年創建全區綜合示范社區活動中，為完善社區配套設施，許多轄區單位主動伸出了援助之手。兩年來，轄區單位為各社區提供的資助折合金額達到7萬余元。三是實現了社區資源共享，改善了街道黨建工作條件。xx街道社區黨建聯席會議成立后，各成員單位的教育、活動設施逐漸開始向社區黨員和居民開放，為街道開展黨建工作免費提供場所，收到了明顯成效。

2、因地制宜，消除黨建空白點。積極探索“兩新”黨組織組建方式和活動方式。一是加大組建工作力度。專門成立工作小組，對社區內“兩新”組織黨員基本情況進行調查摸底，并針對“兩新”組織點多、面分散、職工流動黨員人數少的特點，積極創造條件建立黨組織，做到成熟一個、建立一個、鞏固一個，累計建立“兩新”黨組織6個。二是采用多種組建方式。按照獨立組建、聯合組建、上掛組建等多種方式，合理設置黨組織。對不具備成立黨組織條件的企業、中介組織、個體工商戶，黨員并入社區黨組織或行業黨組織管理；對沒有黨組織和黨員的企業，由街道黨工委派出黨建指導員。三是豐富活動內涵。開展了“班子建設好、黨員隊伍好、工作機制好、發展業績好、群眾反映好”的“五個好”活動，并在基礎條件好的非公有制經濟黨組織中開展創建規范化黨組織活動，有力提高了“兩新”組織黨建工作水平，涌現出了鉆石廣場有限責任公司黨建工作典型。四是加強對流動黨員的管理。重點在暢通三個渠道上下功夫。即暢通談心交流渠道，建立了黨員談心交流制度和組織談話制度，幫助流動黨員消除隔閡，同時增強組織對黨員的了解；暢通評議監督渠道，開展黨員“亮相”活動，為群眾認識黨員、評議黨員創造條件；暢通聯管渠道，使黨組織與企業、流入地密切聯系、加強溝通，變單向管理為多向管理。同時，進一步完善動態管理機制，建立融登記、核實、轉接、督查、服務為一體的管理機制，把流動黨員管理引向正軌化。

3、服務為先，強化黨的凝聚力。樹立服務黨員的意識，建立了海勃灣區第一個黨員服務中心，旨在為黨員提供教育、管理、發展工作中的各類咨詢，受理社區黨組織和黨員提出的黨內服務要求。服務中心首先把解決貧困黨員的生產生活問題放在第一位，專門建立貧困黨員檔案，做到了底數清、情況明。針對貧困黨員的不同情況，一是全力抓好就業再就業，引導黨員下崗“不褪色”。去年以來先后組織了11個單位62個就業崗位的供需見面會，幫助12名社區黨員實現再就業。二是開展扶貧解困活動，鼓勵黨員貧困不失志。對貧困黨員做到了報告一個，登記幫扶一個。三是組織經常性的“結對子、獻愛心、送溫暖”活動，教育黨員困難不低頭。截止目前，通過服務中心聯系，已為11名困難黨員結成了幫扶對子，解決了他們的生活之憂。

二、以擴大黨組織作用面為目標，推動社區黨組織領導核心由一般性工作向全方位轉變。

社區黨建工作要想有位有為，就必須從原有的工作模式中走出來，特別是社區黨組織作為社區各種組織、各項工作的領導核心，要本著民思我想，民困我幫，民求我應，民需我做的精神，不斷尋找黨的工作與老百姓生活和社區管理建設的最佳結合點，在社區各項事業的蓬勃發展中，增添黨的工作生機與活力。

（一）以“為民”為宗旨，為群眾排憂解難，多辦實事。不斷健全和完善社區服務體系，先后創辦各類服務網點80多個。服務項目由最初的換發身份證、代落戶口，逐步發展為信息、家政及醫療服務等10多個類別，切實做到了“小病不出社區”、“小事不出社區”。以愛心超市為平臺，認真兌現“兩個承諾”。一年來，累計消除零就業家庭67戶，安置下崗失業人員96人，資助貧困大學生27人，資助資金約4萬余元。同時進一步轉變社區干部工作作風，強化為民意識，營造了深厚的服務氛圍。

（二）以“富民”為中心，創造一個有利于經濟發展的良好環境。街道充分發揮轄區接接礦區、生產要素聚集及商業功能完善、第三產業發達的優勢，大力發展現代服務業，繁榮街道社區經濟，增加就業機會，提高居民群眾生活水平。在此基礎上，黨工委在街道層面，不斷優化基礎設施環境、文化環境和法制環境，為企業營造“進得來、留得住、辦得好”的發展環境，在社區層面大力開展創建商業示范社區活動，推動街道社區經濟不斷提升發展，涵養稅源，造福百姓。

（三）以“安民”為保障，創建安全和諧的居住環境，讓居民安居樂業。認真。

（四）以“樂民”為動力，豐富居民的精神文化生活，倡導健康向上的生活方式。廣泛組織以“文明健康行”為主題的社區文化、家庭文化和全民健身體育活動，活躍居民群眾的文化生活。去年以來，全街道共開展各種社區文化活動30多場次，參與群眾達到4萬人次。深入開展科教、文化等“八進社區”活動，建成了社區市民學校、社區活動中心等設施，為群眾豐富業余文化生活提供了場所。日前，全街道由居民群眾自發開展的文體活動項目達到16個，活動隊伍達到50多支，形成了四季有歌聲、活動不間斷的局面。

（五）以“育民”為根本，加強改進群眾工作和思想政治工作，不斷提高居民的思想道德水平。扎實開展文明社區、文明小區、文明樓院以及五好文明家庭等系列創建評比活動，激發廣大群眾的參與熱情，提高社區全體員成的素質和社區文明程度。目前全街道共成自治區級文明社區1個，市級文明社區3個、區級文明社區4個，26個文明樓院在海勃灣區評比中榜上有名。不斷創新載體，組織群眾學習宣傳黨的路線、方針、政策和法制知識，促進廣大居民自覺維護和遵守社區文明公約。切實加強未成年人思想道德建設，創辦家庭教育論壇和母親課堂，提高了思想道德教育成效，被自治區婦聯確定為家庭教育示范基地。通過一系列創建活動的開展，進一步增強了全體成員對社區的認同感和歸宿感。

xx街道黨工委所屬黨組織黨員共有387名，但在社區居住的黨員卻有1894名。在不斷探究社區黨建工作路子的過程中，街道黨工委充分認識到，要想把街道社區的各項事業搞上去，僅靠自身是不夠的，必須動員每一名社區成員的力量，特別是激發每一位社區黨員的參與熱情，在參與中增強他們的家園意識和奉獻社區的精神，在參與中為社區黨的建設不斷提供新的力量源泉。

實行“三卡”制度，建立在職黨員參與社區建設的機制?！叭ā奔瓷鐓^黨員聯系卡、活動登記卡和表現反饋卡。為了充分調動在職黨員參與社區建設的積極性，街道黨工委一方面向社區黨員發放公開信、問卷調查和社區黨建工作宣傳提綱，倡議社區黨員不僅在單位做好黨員，還要在社區內發揮黨員的先鋒模范作用，當好24小時黨員。另一方面，開展以“我是優秀黨員、我為社區建設獻計獻策”為主題的征求意見活動，收集合理化建議，轉變在職黨員長期形成的思想觀念。與此同時，各社區黨支部對在職黨員進行摸底造冊，建立了社區黨員聯系卡、活動登記卡和表現反饋卡，通過“三卡”將社區黨支部、黨員和居民連成了一體。并定期向所在單位反饋在職黨員參與社區黨員活動的表現情況，增強在職黨員參與社區活動意識。社區黨支部還通過有效的共建網絡和信息飯機制，對熱心于社區工作的在職黨員，開展評選表彰“社區優秀黨員”、“文明市民”等活動，進一步激發了在職黨員參與社區建設的熱情，增強了工作主動性。

提要求、找崗位，發動在職黨員居住在社區、奉獻在社區。街道黨工委要求在職黨員在參加社區黨建中要做到“五個好”，即黨內好黨員、單位好職工、家庭好成員、樓鄰好領導、社區好公民。各社區黨支部為調動在職黨員的參與積極性，廣泛組織“好事從身邊做起”、“我為社區添光彩”等主題系列活動。？據不完全統計，全街道約80％的離退休黨員參與，這項活動。實踐證明，居民群眾對社區的認同，首先源于對社區黨員、干部的認同，良好的黨風可以帶出良好的社區民風。

廣泛組織志愿者服務社區活動。為了給在職黨員創造更多的參與社區服務的機會，社區黨支部通過組織志愿者服務隊伍，將廣大在職黨員編入其中。廣大在職黨員根據自己的知識層次和專業特長自覺為社區建設做貢獻。目前，全街道社區普遍建立了以社區在職黨員為骨干、以社區服務為主要內容的社區志愿者服務隊伍，開展電器維修、法律咨詢、醫療保健等服務，進一步拓寬和完善了社區服務功能。全街道有近3000多名黨員及居民群眾參加了社區志愿者服務隊，成為社區建設的一支重要力量。目前，社區服務的客體由原來的民政工作對象轉變為全體居民，服務主體由單位的民政性服務轉變為社區黨支部、志愿者服務隊協調服務，服務的范圍由過去的民政化傾向服務轉變為全方位、全天侯的互助服務。

街道辦事處黨建工作匯報材料

街道辦事處下轄2個村，21個社，轄區內農業人口0.42萬人。自實施創建國家衛生縣城以來，我們將村衛生作為創建基礎性工作來抓，按照統一部署，加強領導，廣泛宣傳，把創建國家衛生縣城作為構建和諧社會的重要載體，緊緊圍繞除四害、改水、改廁、環境衛生治理、健康教育等中心內容，扎實開展衛生惠民工程，使各村的衛生工作取得了顯著成效?，F將辦事處村衛生工作匯報如下：

一、加強領導，落實衛生長效機制。

（一）加強領導，建立衛生組織機構。創衛工作涉及面廣，需要各部門的重視與參與，也關乎政府形象，與百姓生產生活息息相關，為切實做好創國衛工作，辦事處成立了由辦事處主任任組長、分管衛生副主任和轄區村主任為成員的衛生工作領導小組。領導小組下設辦公室，辦公室有1名機關干部專門負責日常衛生工作。轄區內村也建立了相應村衛生組織，配備專職衛生工作人員。

（二）明確任務與職責，逐級落實責任。嚴格落實愛國衛生工作“一把手”負責制和傳染病、疫情匯報匯報制，建立了新型農村合作醫療的良性運行機制，“保障、救助、服務”相互促進、互為補充的服務機制逐步形成，新型合作醫療的保障范圍和能力進一步增強，形成層層落實責任、全員參與的工作機制，做到責任到人。為確保創衛工作各項任務落到實處。我們把愛國衛生工作作為轄區村考評以及公民道德素質評價的重要指標，嚴格執行《衛生工作考核辦法》，衛生工作完成不好的村，不能評為先進，個人和家庭衛生差的不能評為村民道德素質標兵戶，被評為先進衛生村。

（三）落實衛生管理長效機制。為保證各村衛生工作持久有效地開展下去，制定了衛生管理制度。對村和城鄉結合部落實13名專兼職保潔人員，實行全天侯保潔長效機制，添置了“環衛”衣物等保潔衣帽，落實了紅袖套衛生監督員，時刻監督轄區內的衛生狀況。辦事處定期對轄區村衛生工作進行抽查，辦事處領導不定期深入村進行明查暗訪，平時檢查結果作為年底考核依據。

二、廣泛宣傳，營造全民參與的良好氛圍。

（一）營造創衛工作濃厚氛圍。印發衛生公約、衛生知識等宣傳單余份，制作大型創衛宣傳條幅30余幅、出動宣傳車10余次，進行廣泛宣傳，樹立“人人動手，從我做起，共建美好家園”的衛生責任意識，讓廣大人民群眾都知曉創建國家衛生城市的目的意義，形成全員參與，全員共創的局面。

（二）開展愛衛義務勞動。實行領導包片，干部包段，組織村、動員老干部、黨員開展各類環境衛生整治活動，清理垃圾活動6次，參與人數達100多人次對路和村重點部位進行了環境衛生整治。環境衛生得到極大改善，廣大群眾衛生意識得到提高，為衛生整治工作營造良好氛圍。

（三）開展健康教育。定期開展健康教育活動，每個村都設立了健康生活宣傳欄，每季度定期更新內容，宣傳衛生健康知識。舉辦健康、防疫等各類衛生培訓班10余期，培訓自愿者、村民近1000多人次，加強了對路和路沿線衛生保潔員的管理和責任教育，村民衛生知識知曉率和文明健康行為逐漸提高。

三、開展衛生工作，構建和諧的人居環境。

我處在發展經濟的同時，特別重視村級衛生工作，把環境衛生規劃納入了處社會經濟發展計劃，制定了分期實施的目標、步驟和措施，通過全面實施，推行衛生目標責任，進一步推動了村環境衛生工作，取得了新的進展和成效，衛生基礎設施建設不斷加強，農村環境衛生全面改觀，特別是轄區路、路沿線農房風貌全面整治，或紅瓦白墻，或白墻藍瓦，形成了兩道亮麗的風景線。環境衛生治理示范點規模大、檔次高、配套完善，深受各界好評，城鄉環境綜合整治躋身先進行列，成功創建省級環境優美村。

（一）村級衛生室管理更加規范。我處2個村級衛生室進行了標準化建設，配備相應的醫療器械、必要的急救設施，做到診斷室、治療室、藥房獨立，村級醫生從業人員達6名，服務水平顯著提升，解決了老百姓看病難的問題。

（二）積極推進醫療保險，農村衛生服務水平顯著提升。依托村衛生室醫療資源，積極開展了新型農村合作醫療建設，老百姓看病難的問題得到解決。轄區村新型農村合作醫療工作取得明顯成效，新型農村合作醫療參合率達到99.8%，參合農民3729人，行政村覆蓋率達100%。為引導參保人員合理利用村級衛生服務，提高基本醫療保險基金使用效率，促進基本醫療保險可持續發展，我處切實加強了衛生服務與醫療保險的'銜接，實行村衛生室首診制和雙向轉診制度，并加強了衛生服務機構的監管。村級衛生服務更加規范，服務水平顯著提升，群眾就醫更加便利。

以保持村莊環境衛生，減少污染，確保身心健康為目的的居住環境衛生工程；以農民家庭居住環境美化、凈化、亮化、硬化、綠化為目的的農民戶辦工程；1、2、3、7社，木孔埡3、6社計180戶墻體粉水、刷白、線條整飾、房屋更換機制瓦、溝垛房脊、門窗刷漆等房屋風貌工程整治；組織實施了路行道樹綠化栽植工程；實施了1社46戶農戶農民新居集中建設工程；實施了民飲用縣城自來水工程和天然氣入戶工程；完成了口節點整治，栽植了女貞球、金葉女貞等綠化樹木，播灑了綠化草種，安砌了堡坎，建設和美化了農戶門前花臺；深入開展了農村治臟治亂和農村“五創”、“六項清理”活動，依法拆除了危房和亂搭亂建；實施了農村基礎設施整治，建設入戶道路15公里，新建沼氣池374口，建生活污水處理池10口，“兩池六改”完成296戶。

四、狠抓除四害工作，廣泛開展衛生防病工作。

街道財稅工作匯報材料

50.23%，超進度4.84%.

20xx年6月10日財政局下達郫筒街道6月應完成目標數為63340萬元。

（一）5月31日，協助稅務局在創智公園設立稅收集中宣傳點，開展稅收宣傳活動，通過宣傳，企業和個體代表紛紛表示要抓?。p稅降費＂的大好時機，在充分享受政府紅利的同時，誠信納稅，為郫都區經濟高質量發展貢獻力量。

（二）配合稅務局做好房地產企業土增稅及已交房屋契稅等的催繳工作，5月土增稅入庫953萬元，契稅6902萬元。協助稅收管理員處理20xx-20xx年未申報、罰款以及增值稅催繳268戶，綁定＂稅務企業號＂196戶。

（三）近期土地拍賣成交三宗（競得者：成都鴻望房地產開發公司繳納契稅1354萬元、成都辰華置業有限公司繳納契稅2983萬元、成都正昇置業有限公司，協助四川正昇置業發展有限公司辦理了工商稅務手續，該企業繳納契稅1628萬元。

（四）5月25日，黨工委召開稅收專題會議，會議對郫筒稅收情況進行了分析，要求對轄區納稅企業進行再次摸排，街道領導按分工對重點稅源企業進行走訪，了解企業存在的困難和問題并幫助企業解決。經發委積極做好已拍宗地項目的跟蹤服務工作，協助企業完成注冊等相關手續。

（五）街道積極與區住建局建管科進行對接，對新建項目的.施工單位進行走訪，爭取區外的施工單位在郫都區成立獨立核算的分支機構，實現在項目建設地納稅。

（六）20xx年一月抽調一名工作人員到稅務局第三稅務所（房地產）工作，協助稅務局對房地產企業增值稅、契稅及土增稅的清理工作，5月增派一名工作人員到郫筒所工作，協助稅務局對轄區納稅戶進行全面清理和欠稅的催繳工作。

（一）對未申報，停業、注銷（遷移）、變更等情況的實地核實存在一定難度，很多時候上門找不到實際注冊地址。

（二）對區外注冊繳稅、區內經營戶的清理整治工作，協調難度大，沒有有效的政策措施，使該項工作落到實處。

（三）個體出租房主的信息難以準確把握，房產使用稅繳納存在難度。

（一）加大綜合治稅排查力度，加強轄區內出租房的征收工作，加大對轄區內較大出租金額的個體戶房產使用稅的催收力度，提高房產稅的入庫額度。

（二）加大轄區已交房樓盤項目的清理力度，積極協調產權辦理中存在的困難和問題，促進契稅的繳納。

（三）繼續做好轄區房地產企業的服務工作，特別是已出讓宗地的服務工作，協助企業解決建設中存在的困難和問題。

（四）與區職能部門一起對轄區施工單位再次進行排查，爭取他們在項目建設地納稅。

（五）繼續配合稅務局做好房地產企業已完工項目土增稅的清理、清繳工作。

稷下街道防汛工作匯報材料

隨著夏季的到來，我們即將迎來防汛最嚴峻時候，按照區委區政府的統一工作部署，我街道防汛準備工作上重點做好了以下幾點工作：

一、高度重視，周密部署。街道黨工委、辦事處高度重視今年的防汛工作，認真分析今年防汛工作面臨的新形勢，充分估計氣候異常帶來的新情況、新問題，切實做到高度戒備、周密部署、科學調度。進一步加強領導，成立了以街道辦事處主任為組長，分管副主任為副組長，各相關部門負責人為成員的防汛領導小組。領導小組具體負責防汛工作的一切事宜。

二、加大宣傳，提高認識。充分利用會議，標語、過街橫幅等宣傳形勢，提高廣大干部群眾對防汛工作的認識，進一步增強防汛意識，消除麻痹心里。

三、認真開展汛前檢查。我街道地處城鄉結合部，轄區內房地產行業建筑工地較多，針對這一情況，我街道自6月初開始對轄區內的建筑企業進行了防汛自查，先由各建筑企業上報各自項目的防汛方案，再對各項目的'電力、塔吊、塔基、圍擋等設施進行自查。實地進行汛前安全檢查，逐個了解存在的安全隱患。我街道有四個社區及兩個村居存在地下車庫，街道要求其提早檢查，準備防汛物資，排查隱患，防患于未然。

四、建立有效的防汛隊伍。加強了對重點水庫的人力防守，根據防汛任務，我街道成立了 人的防汛搶險隊伍，做到“召之即來，來之能戰，戰之能勝”，以適應防汛搶的需要。，以備及時只需。

五、配足防汛物資。提前做好防汛物資的儲備，截止目前，我街道已準備了紡織袋6000條，鐵絲300公斤，鐵锨150把，隨取隨用，各村也相應籌集了一定的防汛物資存放于專門地點并有專人看管。

下一步，我街道將按照上級部門的要求，進一步增強責任意識和緊迫意識，加大工作力度，加強工作領導，強化工作措施，以更高的要求、更嚴的標準、更硬的措施，全面加強今年的防汛各項工作。

為切實做好2011年防汛工作，化機街道按照區防汛指揮部的工作要求，及時安排部署，狠抓責任落實，努力做好防汛工作，現將這一階段防汛工作開展情況匯報如下：

一、 加強領導、迅速落實

xx區xx街道辦事處位于xx大街xx路，轄區總戶數xx

戶，總人口xx人，占地面積xx平方公里。下轄七個社區，轄區內有河流一條，xx河流經xx、xx、xx三個社區。根據xx區防汛抗旱指揮部安排，我街防汛地段為xx河大橋至橡膠壩，xx區xx局參加化機防汛段。為了切實做好防汛工作，xx街道黨工委、辦事處高度重視，把防汛工作作為一項重點工作來抓。成立了由街道黨工委書記xxx和xx區xx局局長xx任組長，各分管領導任副組長，武裝部長、民政助理及各社區主任為成員的防汛領導小組，進一步加強了對防汛工作的領導。

街道防汛工作遵循“ 安全第一，常備不懈，預防為主，全力搶險”的指導思想，結合街道實際，精心編制了《xx街道2011年防汛工作實施方案》和《xx街道2011防汛應急預案》。并于6月20召開防汛工作會議，將方案下發各社區，落實防汛崗位責任制，實行24小時防汛值班制度，由街道黨工委書記、辦事處主任負總責，實行帶班制，防汛重點地段由各分管領導、社區主任負責。建立健全防汛指揮系統，汛期內各有關防汛單位和人員24小時保持通訊暢通，保障及時收發防汛文件和通知。

木樁100根，鐵絲0.5噸。目前防汛物資儲備在各經銷單位倉庫中，出現汛情立即調運。并按區防汛指揮部要求由街道民兵和區xx局干部組成70人的搶險隊伍。

二、積極應對第九號臺風“梅花”

今年第九號臺風“梅花”將于8日在我省登陸，為積極做好應對工作，街道于8月5日下午召開緊急會議，傳達了國家及省、市、區領導對防臺風工作的重要指示。并要求全體機關干部和社區工作人員要提高認識，切實做好防范工作。

一是加強宣傳，各社區在居民單元門處張貼通知。提醒居民做好防范準備，在8月6日在街道統一布置下，每個社區對地勢低洼和平房等重點地區進行了逐戶通知。

二是做好危房險房的排查工作，街道轄區內共有9棟平房，住戶37戶，其中xx社區和xx社區有平房在五里河大壩邊上，共有14戶42人，現已通知居民暫時撤離房屋，自己有樓房的到樓上居住，或到親戚家暫住，目前只有3戶居民沒地方轉移，我們準備在臺風來臨前將其疏散到社區辦公室避險。

三是做好值班值宿工作，從8月6日開始，街道和社區全部開始24小時值班值宿，街道黨工委書記、各分管領導及值班同志全部到位，同時，各社區主任都堅守崗位，加強對轄區巡查，特別是五里河段水位巡查，發現險情及時報告，直到臺風警報解除。

東屯渡街道科普工作匯報材料

我街科普工作在街道工委、辦事處的正確領導和上級科技部門的大力支持下，全面落實科學發展觀，與時俱進，開拓創新，不斷探索深化社區科技、科普的工作的新途徑、新方法，為提高居民群眾的科學文化素質，維護社會的穩定，取得了較好的成績。

一、高度重視，加強領導

近幾年來，我街道全面貫徹落實《中華人民共和國科學技術普及法》和《全民科學素質行動計劃綱要》，大力發展科普事業，把推動科普作為促進全區經濟社會又好又快發展的基礎性工作來抓，注重組織體系、科普隊伍、基礎條件、長效機制等建設。

街道工委書記馬上表態，要人給人，要物給物，在現有辦公條件下，騰出80多平方米的辦公用房，在極短的時間內，建起了我市一流的街道科普活動中心。

2、加大投入、保障有力?？破展ぷ鞅仨氂谐浞值墓藏斦鞅Ｕ?，我街道對科普工作的投入做到了優先安排。一是科普工作經費納入財政預算?？萍蓟顒又?、科普日等重大活動街道主要領導不但親自參加，在經費上有專項列支。二是落實配套投入。根據區科協在科普設施建設制定的分級投入、合理配套的制度，我們鼓勵街道經濟科技辦、各社區積極申報科普計劃項目，配套投入都在一倍以上，如芙蓉社區科普浮雕一條街，區科協的立項資金是10萬元，街道配套投入達14萬元，超出規定的配套比例。對承辦區級以上重大科普活動，也給予配套資金支持。再就是爭取市科協對我街道科普設施建設的大力支持，芙蓉社區的科普浮雕墻、揚帆社區的運動科普街，市科協分別給予8萬元和5萬元的經費資助。

二、加強科普陣地建設，為科普搭建平臺、創造條件。

雕墻，揚帆社區的運動科普街，建立了均衡覆蓋全街的科普陣地。十二生肖的藝術石雕的建設，展現動物的可愛形態，弘揚中華文明博大精神內涵，在欣賞的同時通過雕塑的紅外線聲控可以聽到優美的音樂旋律，感受到科技的魅力，陶冶情操。芙蓉社區的科普浮雕墻的建成，把我國古代發明創造以圖文并茂的形式展現在居民的面前，揚帆社區的運動科普街的建成，把運動與健康的理念根植于群眾的生活中，讓群眾喜聞樂見。

2、建立健全街道科普活動中心、科普活動室、科普圖書室、綠色網吧、電教中心等設施，拓寬居民接受科普教育的渠道。08年，我街道以創建全國文明城市為契機，突出重點，加大對街道科普活動中心、科普活動室、科普圖書室、綠色網吧、電教中心等設施的建設。先后建起了我市一流的街道科普活動中心和功能完備的社區科普活動室。其中的街道科普活動中心在去年的文明城市迎檢工作中，受到好評?；顒又行慕洺＝M織居民開展科普講座，每月定期聘請專業教授或專業技能人才在科普學校上課；科普活動室、科普圖書室和綠色網吧每周定時對外開放，并做好后勤管理工作，并配備了專業管理人員值班。

三、積極組織開展科普活動，寓科普教育于活動之中。

力求形式內容有新意、有特色。2017年5月，我街道承辦了“講科學生活，建和諧社區” 主題為的2017年湖南省科技活動周啟動式暨科教進社區活動。省科協黨組副書記、副主席鄒志強宣布活動正式啟動，省科協副主席楊薇同志作了重要講話，市科協黨組書記、副主席劉谷收致詞。省市區領導、專家教授和社區居民、中小學生代表1000多人參加了開幕式的活動。開幕式簡捷熱烈，科普與創新氣息濃厚，引起了很大的社會反響?；顒荧@得圓滿成功。2017年以來，我我街道共舉辦科技活動周、科普活動日等各類活動8次，其中承辦區級以上大型活動4次。以特色保證了科普活動的吸引力。

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街道統戰工作匯報材料

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

近年來，*街道統戰工作在區委的堅強領導下和區委統戰的精心指導下，以黨的十九大及歷次全會精神為指導，結合本地實際，圍繞中心，服務大局，積極探索新時代統戰工作新思路，努力凝聚各方力量，不斷鞏固和壯大新時期愛國統一戰線，全面推進統戰工作再上新臺階，現將我街道統戰工作匯報如下。

一、基本概況。

*至*月實現財政收入*億元，同比增*%，其中地方財政收入*億元，同比增*%。

二、主要工作。

1.健全工作機制，著力構建大統戰格局。街道黨工委高度重視統戰工作，黨工委書記嚴格落實第一責任人職責，堅持“三個帶頭”“四個納入”，把統戰工作納入黨工委重要議事日程及綜合目標考核內容，及時調整街道統戰工作領導小組，建立宗教、鄉賢和協商民主等工作領導小組，加強對統戰工作的研究、協調和指導。配備了專職統戰委員和統戰干事，將宗教、民間信仰場所納入網格化管理，構建了嚴密的統戰工作網絡。不斷完善《“三人駐堂”工作機制》、《協商民主議事工作制度》等制度，明確了統戰各領域任務和職責，通過層層傳導壓力，調動統戰工作人員的主動性。

2.堅持有事共商，凝聚廣泛社會共識。及時調整充實了議事委員會成員，把有想法、能干事、會建言的優秀人士吸納到到議事員隊伍中來。目前，街道協商民主議事員有*人。選擇的議題充分聽取“兩代表一委員”及議事員們的意見，緊緊圍繞重大公共事務、公共決策和民生熱點難點問題，確定永寧江綠道*段建設、“美麗庭院”建設、江山路政策處理、持續推進全街道環境綜合整治提升和如何打造永寧江科創帶等納入民主協商議題。每年按要求規范開好開足協商民主議事會。

3.凝聚鄉賢力量，切實引導鄉賢助力家鄉發展。一是創設鄉賢公益基金。在*年召開的鄉賢聯誼大會上，我們設立了鄉賢慈善基金，共募集基金*多萬元。公益基金在“助學助教、扶貧幫困、文化保護”等三方面發揮了積極作用，組織了在春節、“七一”、“八一”等節日走訪慰問困難黨員、群眾及退役軍人，截至目前共累計慰問*人次，送去慰問金共*多萬元。今年年初我們為*轄區內四所中、小學共發放助學助教基金*萬。二是充實鄉賢數據庫。去年，我街道多次部署鄉賢再摸排，全面發動機關干部和村干部摸清鄉賢底數，把*人再納入鄉賢數據庫。目前，街道共有學、軍、政、商等各界鄉賢*人，并建立了鄉賢微信群和代表人士結對聯誼交友數據庫。同時成立“鄉賢調解室”，廣泛吸收老干部、老軍人、老教師、老模范等*位鄉賢擔任調解員。三是引導鄉賢回報桑梓。創新打造“鄉賢+”模式，引導鄉賢在調解矛盾、助力發展、扶貧救困、文化傳承和志愿服務等五方面發揮獨特優勢。僅在去年新冠肺炎疫情期間，廣大新鄉賢紛紛帶頭慷慨捐款捐物，獻出愛心，將募集到的善款、采購到的防疫物資第一時間送到群眾手中，有效緩解了抗疫一線疫情防控物資短缺問題。據不完全統計，共收到新鄉賢捐贈抗疫資金*萬余元、口罩*萬余個、醫用消毒水*公斤等。

5.服務企業發展，致力打造“四好”基層商會建設。街道黨工委十分重視非公經濟人士工作，完善了《*街道非公經濟代表人士聯系走訪制度》，根據非公經濟人士的企業所在地及領導分工確定班子領導聯系走訪對象。去年，我們完成*家規上企業班子聯系走訪全覆蓋，與非公經濟代表人士進行了交流座談，及時了解并幫助解決企業經營中遇到的困難。同時，每年定期召開企業家座談會和商會年會，廣泛聽取各企業意見建議。

三、明年工作重點。

1.圍繞鄉村振興，做好鄉賢工作。著手鄉賢館新館建設，挖掘好、宣傳好、發揮好鄉賢的精神價值和時代內涵。密切聯系鄉賢，發揮鄉賢智力密集、人才薈萃的優勢，引導他們以資源返鄉，技術返鄉、資金返鄉等方式推動鄉村振興。

2.圍繞中心工作，做好基層協商民主工作。緊緊圍繞明年街道中心任務，堅持制度化、程序化、規范化，精選議題，切實抓好基層協商民主工作，為*經濟社會發展多獻有用之言、多提寶貴意見。

3.圍繞社會穩定，做好宗教工作。強化民族宗教理論和政策法規宣傳教育，促使宗教活動依法規范。扎實鞏固“五進”宗教活動場所，推動宗教中國化。落實有關宗教工作責任制，加強對宗教活動場所和民間信仰場所的管理，促進社會和諧穩定。

4.圍繞經濟發展，做好非公經濟領域統戰工作。明確職責，落實非公經濟代表人士聯系走訪制度，進一步抓好“四好”商會建設，主動幫助企業解決實際困難，促使商會會員企業積極回報社會。

5.圍繞考核細則，做好面上其他工作。針對統戰工作考核自責，逐條對照，保質保量完成規定動作，結合*實際創新打造工作特色亮點，使統戰工作在高質量發展的進程中“有位”更“有為”。

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街道消防工作匯報材料

十字街街道轄區地處老城區，城市建筑設施差，人口密度大，棚屋區數量多，轄區內共有低洼危舊房共576戶，其中公房 220戶，私房277戶，單位房 79 戶，三級以下重點單位 221 個，九小場所 606處。轄區內低洼危舊房及九小場所是消防、安全生產管理的重點和難點。在諸多因素的壓力下，街道為確保一方平安，全力開展清剿火患及防火墻五千五萬工程?，F就消防、安全生產工作匯報如下：

一、抓組織建設，實行消防網格化體系，夯實消防、安全生產基層基礎。

我們本著共筑心中‘防火墻’，搭起生命安全網為目標，專門制定了一張《十字街街道清剿火患戰役網格化管理示意圖》，以十字街、壇子口、膠皮巷、前進路、司馬廟社區為主戰場，其他8個新城區社區、1個行政村為分戰場，三級以下防火單位、低洼危舊房、九小場所的網格化管理圖。我們將社區劃片管理，每個社區分成3-9個消防責任區，組建消防小網格。同時在每個庭院設立1個庭院消防信息員，并指導組建了樓棟防火團、社區打更隊、義務巡邏隊、義務消-防-隊、黨員巡查隊、干部連心團的群防群治隊伍84支，共908人全身投入戰役。全面落實網格化管理人員與責任，引導街道社區干部高效推進消防、安全生產工作。

二、抓基礎建設，深化消防保障體系，增強消防安全保障力

在工作中，我們堅持從宣、防、建三個字上做文章，筑起三項保險。

1、在宣字上做文章，構筑三個渠道，全面推動防火及自救知識。一是元旦、春節期間及全-國-兩-會敏感時期制作大型戶外廣告牌1處，印制作宣傳標語500條，宣傳單10000份，懸掛條幅36條、購置小喇叭14個，銅鑼28個、黑板報、宣傳欄共136處。提醒每家每戶用火用電安全；二是共舉辦26次消防演練或火災逃生技巧培訓班，提升轄區居民自防自救能力；三是組織清剿火患戰役及五千五萬防火墻工程知識考試，使廣大干部群眾充分認識到消防、安全生產重要性。

2、在防字上做文章，建立三道防線，全面抓好低洼板壁房的安全防范。一是抓人防。街道成立由區直機關干部、街道、社區干部為骨干力量的群防群治隊伍，分早、中、晚三個時段，全天候對轄區內的低洼板壁房進行安全巡查；二是抓物防。按照每戶一瓶滅火器、每戶一條防火標語的要求，做到兩個全覆蓋。并且為更加有效阻攔火源的蔓延速度，我們在有明火的作業區均安裝了鐵皮、防火板，防止火災的快速蔓延；三是抓技防。針對居住在棚戶區的老、弱、病、殘特殊人群，我們均安裝了煙感報警系統，一旦有煙霧就會自動報警，做到早發現，早處置，確保生命安全及財產損失降到最低。

3、在建字上做文章，架起消防保障點，全面提升撲滅初期火災能力。

救點的基礎上，按六個一標準新建1-2個社區消防自救點。并以清剿火患 保家護民為契機，在老城區消防自救點及棚戶區新增及更換滅火器 783瓶；在新城區發揮資源優勢，采取社區與物業資源共享，消防設備共筑原則，共建立社物自救點5個。

三、抓管理建設，落實消防處置體系，提高消防安全執行力。

排查、整治是消防工作的根本，街道為保障消防保衛工作，落實三項機制：一是排查機制。按照分級、包片的要求，我們執行定人負責、定時檢查、定位包干的三定原則，做到每日巡查，每周檢查，不定期檢查；二是整改機制。我們嚴格按照消防整改要求，做到安全隱患能現場整改的當場整改，不能現場整改的隱患記錄并報相關人員或單位限期整改，對未整改和拒不整改的隱患采取掛點干部、社區主任、管片民警包點，掛點領導包片原則，嚴格督促安全隱患整改到位，確保整改率達100%；三是應急機制。鑒于火災事故的不可抗拒性，我們制定了《十字街街道火災事故應急預案》，細化了信息報告、現場維護、應急處置、救援保障、安全值班等各環節，并成立應急小分隊，確保事故發生后，做到四個第一。第一時間到達現場、第一時間維護次序、第一時間進行撲救、第一時間進行善后工作。今年來，共排查發現消防隱患108處，已整改95處，未整改3處。

區委、區政府的正確領導下，深入學習貫徹本次大會精神，不斷鞏固消防、安全生產工作，特別是要本著預防為主的原則，大力抓好消防安全的排查與處置，不斷提升消防管理水平，為保障轄區的社會安全穩定做出應有的貢獻！

十字街街道綜治辦

2012年3月4日

隨著夏季的到來，我們即將迎來防汛最嚴峻時候，按照區委區政府的統一工作部署，我街道防汛準備工作上重點做好了以下幾點工作：

一、高度重視，周密部署。街道黨工委、辦事處高度重視今年的防汛工作，認真分析今年防汛工作面臨的新形勢，充分估計氣候異常帶來的新情況、新問題，切實做到高度戒備、周密部署、科學調度。進一步加強領導，成立了以街道辦事處主任為組長，分管副主任為副組長，各相關部門負責人為成員的防汛領導小組。領導小組具體負責防汛工作的一切事宜。

二、加大宣傳，提高認識。充分利用會議，標語、過街橫幅等宣傳形勢，提高廣大干部群眾對防汛工作的認識，進一步增強防汛意識，消除麻痹心里。

三、認真開展汛前檢查。我街道地處城鄉結合部，轄區內房地產行業建筑工地較多，針對這一情況，我街道自6月初開始對轄區內的建筑企業進行了防汛自查，先由各建筑企業上報各自項目的`防汛方案，再對各項目的電力、塔吊、塔基、圍擋等設施進行自查。實地進行汛前安全檢查，逐個了解存在的安全隱患。我街道有四個社區及兩個村居存在地下車庫，街道要求其提早檢查，準備防汛物資，排查隱患，防患于未然。

四、建立有效的防汛隊伍。加強了對重點水庫的人力防守，根據防汛任務，我街道成立了 人的防汛搶險隊伍，做到“召之即來，來之能戰，戰之能勝”，以適應防汛搶的需要。，以備及時只需。

五、配足防汛物資。提前做好防汛物資的儲備，截止目前，我街道已準備了紡織袋6000條，鐵絲300公斤，鐵锨150把，隨取隨用，各村也相應籌集了一定的防汛物資存放于專門地點并有專人看管。

下一步，我街道將按照上級部門的要求，進一步增強責任意識和緊迫意識，加大工作力度，加強工作領導，強化工作措施，以更高的要求、更嚴的標準、更硬的措施，全面加強今年的防汛各項工作。

年度街道禁毒工作匯報材料

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

?近年來，x街道認真貫徹習******關于“以對國家、對民族、對人民、對歷史高度負責的態度，堅持厲行禁毒方針,打好禁毒人民戰爭”等重要指示精神，堅決落實區委、政府禁毒方面各項決策部署，圍繞預防為主、綜合治理、“四禁”并舉的工作思路，狠抓各項決策落實。主要開展了三個方面的工作：

深化由黨工委書記、辦事處主任為禁毒工作雙組長體系，成立x街道禁毒工作領導小組。

當前隱藏內容免費查看，同步要求各村（社區）成立專項小組，提高禁毒工作整體合力。同時，堅持“月調度、季講評、年總結”工作機制，密集召開黨工委會、主任辦公會、培訓工作會等多次會議，及時做好問題分析、工作調度，確保禁毒工作平穩有序推進。建立街道、村（社區）、村組（小區）三級網格管理體系，配置x名網格長和x名網格員，明確x名禁毒聯絡員開展工作。積極招募黨員、本地文化人才、退役軍人等利用相關政策以及村規民約等規定，例行日常的排查管控。制定出臺《x街道禁種鏟毒工作實施方案》，把禁毒工作納入領導干部績效考核，定期對禁毒工作進行全面檢查、專項督導，形成了壓力層層傳導機制。特別是在疫情期間，我們要求各部門在做好疫情防控工作的同時，積極轉變工作思路，抓好統籌與協調，確保禁毒各項工作“不斷檔”。

不斷摸索、創新思路，采取禁毒宣傳“滲透式”的教育模式，深入開展“六進”活動，即：進機關、進農村、進社區、進學校、進企業、進家庭，切實提高預防教育的實效。積極開展“不讓毒品進我家”活動，通過召開主題班會、舉辦禁毒講座等方式，對轄區x所中學、x所小學開展全方位宣傳，構建了學校、家庭、社會“三位一體”毒品預防教育網絡。牢牢抓住公職人員這一防御群體，各部門通過逢會必講、擺放宣傳展板、播放宣傳片等方式，進一步增強干部職工識毒防毒拒毒意識和能力。深入開展“全民禁毒宣傳月”系列活動，積極組織開展了主題書法比賽、文藝匯演等活動。特別是在疫情防控期間，同步利用各種形式宣傳禁毒，疫情“大喇叭”傳播禁毒知識和禁毒宣傳語音，微信、學習強國傳播禁毒小視頻等，全民“識毒、防毒、拒毒”能力逐步提升。

堅持經常性與突擊性排查相結合，網上巡查與實地查看相結合，以嚴格管理鞏固防控成果。在社區管控層面，積極配合公安部門開展集打斗爭系列專項行動，依托網格化管理，建立落實常態摸排工作機制，累計開展販毒吸毒摸排x余次。在農村管控層面，深入開展大排查專項行動，重點圍繞農村房前屋后、田間地頭等制毒、種毒區域進行全覆蓋、地毯式排查，切實做到無死角、無盲區。目前，街道共有在冊吸毒人員x人，全部按照相關政策及管控標準落實了管控措施，未發現制毒、種毒情況，實現了制毒、種毒“零種植”、“零產量”。

各位領導，x街道禁毒工作，在市、區兩級，特別是公安部門的關心和指導下，取得了一定的成效，但與上級的要求和群眾的期盼還有差距。我們將以此次督導檢查為契機，認真落實各項工作要求，鞏固禁毒成果，以實際行動讓上級放心，讓社會認可，讓群眾滿意。

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街道民政工作匯報材料

街道民政科根據民政、慈善、殘聯三大塊做2016年上半年工作總結。

一、民政。

1、完成低保、低邊、養老服務補貼對象等特殊人員申報調整及維護工作。截止至5月底，新增低保21戶，調整變更11戶，注銷12戶，現共有低保戶364戶。新增低邊16戶，調整變更1戶，注銷12戶，現共有低邊戶156戶。新增養老服務補貼對象9人，調整注銷16人，現共有養老服務補貼對象28人，每月需發放養老服務補貼40187.5元。新增困境兒童1人，調整注銷4人、現共有困境兒童29人。今年新增危房改造戶23戶，其中低保11戶，其他困難戶12戶。新增三福院入住人員2人，截止至目前共有11名入住三福院。

2、積極完成各項救助，穩妥推進社會救助工作。今年新增臨時救助20人，救助金額7萬元。召開第一季度特困群體評議會議，救助特困對象6戶，救助金額9.6萬元。積極開展慈善救助，用慈善救助金救助對象17人，發放救助金6.5萬元。2016年初發放春荒款12萬元，救濟人員達107人。開展助殘、困難母親等弱勢群體救濟工作，發放助殘金元，困難母親救濟金元。

3、實行民政例會制，以會代訓提升社區民政工作人員服務水平。截止至目前xx街道共開展了5次民政工作例會，工作例會上通過確定主題，帶上難題、現場答題等方式為民政工作人員解疑釋惑。上半年重點完成了“兩項補貼”政策解答、社會救助服務平臺操作演示、社會救助流程及享受對象解析等難點解答。

4、認真完成“兩項補貼”申請及審核工作。殘疾人護理津貼及殘疾人生活困難補貼統稱為“兩項補貼”，是對殘疾對象進行的一項兜底救助及福利享受。經過各社區摸排，我街道共有395名重度殘疾人可享受125-600元/月的護理津貼，45名特困殘疾人可享受400元/月的特困補助，248名生活困難殘疾人可享受200元/月的生活補貼。

心7處，現有就餐老人百余人?，Fxx街道共有8支養老服務團隊為129名養老服務補貼對象進行居家服務。

6、完成xx街道敬老院活動場所擴建工程。為進一步豐富院內老年人精神文明生活，改善日?；顒訔l件，通過項目審批、招投標等工作，投入16.6萬為老年人新建一處200平米的活動場所，用于院內老人棋牌娛樂、文藝演出等。

二、慈善（內容再整理一下）。

1、繼續開展慈善善款募集工作。截止至目前共收到善款27.3萬，發放善款26.5萬元，其中定向慈善包“小島夕陽天使”關愛1610位老年人，發放關愛金20萬元。

2、深入對接設立“定向項目包”，提升企業參與慈善的積極性。通過民政調研、企業走談、上門推薦等方式宣傳“定向項目包”概念，積極引導轄區企業加入“項目包”行動?，F已設立并運行“小島夕陽天使”、“千手公益”、“特困之光”三個項目包，3、積極設立社區慈善聯絡站。慈善聯絡站的設立有效推進了慈善事業健康有序發展，為漁農村困難群眾得到有效及時的救助提供了新路子，新途徑?，Fxx街道已實現慈善聯絡站全覆蓋。

4、配合完成區慈善總會開展的各項慈善活動。完成尿毒癥、助醫卡等慈善救助項目，完成愛心企業及個人申報工作，完成衣循環——走入增洲愛心循環活動，開展總會義工看望小張瑤等，受到上級部門好評。

三、殘聯。

放助聽器12副，假肢打模1人，補助殘疾人購買輪椅車等輔助器具1428元。做好街道殘疾人專職委員選聘工作，推進xx街道殘聯工作進一步發展，xx社區何周葉，擬被聘為街道殘疾人專職委員。

2016年下半年工作計劃。

1、繼續推進各項基礎工作，確保各項工作完美收官。

3、完成xx街道敬老院消防設施改造及活動場所裝修工作?，F敬老院消防設施改造已進入設計階段，接下來將進行招投標及項目實施，預計在今年8月份之前完成改造及裝修。

4、完成xx社區及xx社區居家養老服務照料中心建設工作。于2016年5月正式開工，9月將正式運行，至此xx街道已實現照料中心全覆蓋。

5、認真維護各個避災點，避災中心及避災倉庫，確保汛期正常運行。通過2015年的物資充盈，現9個社區避災點、2個避災中心及1個避災倉庫均處于足夠新和足夠多的狀態，進入汛期后，由社區做好避災物資維護工作，確保汛期來臨時能安全有效使用物資。

三、四級有勞動能力的殘疾人創業、就業。規范殘疾人白鵝養殖補助項目，在提高殘疾人增值增收的同時，確保不與“五水共治”相沖突。積極申報xx社區殘疾人居家安養照理服務中心。開展殘疾人無障礙設施進家庭項目。

一、社區民政工作人員專業水平良莠不齊，存在隊伍流動大，水平低等現象。xx街道9個社區共有民政工作人員16名，多數由專職勞動保障員及社區老同志組成，均存在業務水平低，重心放在民政上少等現象，基本只能完成社會救助、資料上報等簡單工作。主要原因有：一方面工作人員所兼事情較多，投入精力少，無法專心完成民政工作。另一方面民政工作專業性強，如果缺少系統的培訓難以完成工作。

制機制性障礙的存在成為社會救助工作無法突破的瓶頸。

1、多頭救助、條塊分割的體制機制性障礙仍然存在。社會救助工作項目繁多、任務艱巨，分別由多個職能部門承擔，而且由于各部門地位和利益關系不同，在社會救助管理和決策上經常出現矛盾，無法做到統一救助。

2、救助主體分散、綜合救助能力薄弱。救助工作包含多種方式，相應地涉及多個職能部門，有民政、組織、工會、共青團、殘聯、婦聯、計生等各部門提供的救助，各部門在具體實施救助時，一般以部門為單位各自為政，互不通氣，不可避免造成漏救或重復救助現象，盡管自2014年起年底春節救助由民政科牽頭，各部門配合做好救助工作，但仍無法有效杜絕多頭救助現象。

3、協調機構作用不明顯。各部門之間還未形成定期溝通和交流信息的溝通機制，救助信息無法有效共享，使貧困群眾有些應該享受的救助政策和優惠措施難以得到落實。

三、老齡化嚴重，養老服務工作壓力大。xx街道現有60周歲以上老年人6699人，占總人口比例31.4%，已嚴重老齡。隨著子女外出打工數量增多，空巢獨居老人數量也急劇增加，存在嚴重的安全隱患。街道現有1個敬老院，7家居家養老照料中心。其中敬老院中有入住老人38人，失能老人11名，半失能老人11名，護理壓力很大?，F敬老院也存在護理員老齡化，技能水平不高等現象，加上護理工作強度大、困難大，需要很大的愛心、耐心和體力才能勝任這份工作，很多年輕人不愿前來，年紀大的人又做不長，人員物色難。而xx街道居家養老服務照料工作還處于摸索階段，尚未尋找出一條成熟的居家養老工作模式來為眾多老年人服務，只能完成政府兜底人員及養老服務補貼對象照料工作。

街道特色黨建工作匯報材料

牽手幫扶，為居民就業。

我們在積極為居民尋求就業崗位、提供就業信息、搭建就業平臺的同時，開展了“手牽手幫扶就業”活動。本周得知xx家具城有就業崗位后，我及時把信息通報道各社區，xx社區黨支部書記畢秀彥、支部委員蔡麗華、關文勇親自領著轄區三名大學畢業生金玉、牛亞慧、索玉婷和40、50下崗失業人員劉樹新、楊世興來到紅旗家具城應聘就業崗位。黨員們向前臺接待員陳艷華說明來意，陳艷華既感到新鮮又感到好奇，以前都是父母帶著兒女來尋求崗位，今天確實黨員干部領著居民來聯系就業，好奇的同時也有意思感動，熱情的接待了黨員干部和待就業居民，她詳細的介紹了各種用工崗位和上崗后薪酬待遇等，黨員干部們向接待員小陳介紹了社區現有5名待業大學生和19下崗失業人員的基本情況，向她推薦擔保，希望在同等條件下先接收社區介紹來的人員。臨走時，社區黨支部書記xx與工作人員小陳交換了聯系方式，達成了通過網絡互通信息合作方式。通過社區黨組織的推薦擔保，三名大學生、兩名下崗失業人員與紅旗家具城簽署用工協議，兩名下崗失業人員已經上崗。

公園社區黨組織為轄區低保戶xx在xx藥店推薦了就業崗位，已經上崗，月工資900—1000元；為下崗失業人員xx介紹了xx藥業公司門衛的工作。

二、反映“三愛四動”方面的事例。

節前送溫暖，關愛轉真情。

連日來，街工委、各社區黨組織和上級有關領導對轄區內的9類弱勢群體和困難黨員群眾進行了“送溫暖、傳真情”節前走訪慰問活動，共走訪慰問弱勢群體、困難群眾、困難黨員、離崗社區干部、轄區“五老人員”464戶、933人，送去慰問金、米面油、衣物等慰問品折合人民幣222，975.00元。同時，機關、社區、164中學等駐街單位黨組織的黨員干部自費為39戶結對幫扶對象購買了雞魚蛋蔬菜等節日用品。每到一戶，傳送一份黨的關愛，灑下一遍新春祝福，一張張笑臉，一份份感激，一眶眶熱淚讓我們動容，同時也激勵我們一定努力工作，多為百姓辦實事、解難事，不辜負黨的重托和人民的信任。

當我們來到與患有尿毒癥兒子共同生活的xx家時，xx來著我們的手久久不放，感激的說：“如果沒有共產黨，沒有黨員的關懷和幫助，我們娘倆恐怕連今天都熬不到，是你們給了我生活的希望和勇氣，我一定好好活著，不辜負你們的囑托?！?；當我們來到患有白血病20歲女孩xx家時，xx蒼白的臉上露出了久違的笑容，xx的老爺拉著我的手老淚縱橫，說：“有了共產黨和黨員們關懷幫助，我們一定盡全力為孩子治病，讓孩子好好活著，感受黨的陽光雨露，有能力時回報黨、回報社會?！?；當我們來到老兩口都以患有癌癥的黨員韓淑芝家時，老黨員高興地接待了我們，向我們述說了這么多年來受黨的教育、為黨工作、得到黨的關愛幫扶和對黨的感激之情。表示，只要不躺下，就要繼續盡自己的力量為社區黨組織和居民群眾做事。老黨員是這么說的，更是這么做的，前不久她身體有些不適，沒來得及為一位生病臥床的老人理發，生病來人前不久去世了，韓淑芝至今還在為此事自責，就是這樣一位老黨員用自己樸實無華情感和行動感動帶動的周邊的人。

三、反映“六個結合”方面的事例。

走訪群眾，確保節日安全穩定。

新春佳節已經臨近，我們把走訪活動與保證節日期間轄區安全穩定緊密結合，特別是在走訪臨拆的居民區和空巢老人居住處叮囑他們一定注意水電氣等使用安全，同時我們在每個單元張貼了溫馨提示，提醒居民外出時關閉檢查好水電氣閥門，并把火警、匪警、燃氣等電話公布在溫馨提示上，為節日營造平安溫馨環境。

孤寡老人，新春合家歡。

孤寡老人xx又迎來了一群“兒孫”，25日下午，公園社區黨組織領著五十五中一年二班的10名同學來到xx家，同學們向老人問好、祝福，為老人送上了自己親手制作的小風車，為老人表演了舞蹈，演唱了“同一首歌”。老人高興地合不攏嘴，很久沒有看見這么多孩子了，老人家尤其喜歡小女孩，親切地拉著孩子們的手，鼓勵她們好好學習，長大成為有用的人。臨走時，一個孩子把自己的手套送給了老人，怕老人凍手，所有的孩子們都送給了老人一個熱情的擁抱，并向老人許諾，過完年之后還要來看望董奶奶，祝愿董奶奶健康長壽。

街道財稅工作匯報材料

2月7日的全區財稅工作會議召開以來，我街道于2月10日召開了財稅工作大會，落實了會議精神并研究制定了相關的工作方案，擬定了20xx年的工作規劃，提出了工作夯實根基，強化管理，奮力拼搏，確保實現街道收入爭先進位的目標。其中，今年我街道總任務：16494萬元，其中地稅任務：4025萬元，國稅：12469萬元，截止4月已完成5824萬元，完成比例35.34%，預計5月可完成7700萬元，完成比例47%?，F將5月之前的街道財稅工作匯報材料總結如下：

首先，設置系統性的臺賬。我街道根據上級部門下發的各種表格為模板結合財稅工作管理工作的需要，認真梳理，制定了一套涵蓋財稅工作檢查、隱患排查、宣傳教育等6項內容為主的財稅工作基礎臺賬，并要求企業要結合實際，按照要求，逐一填寫。

第二，注重臺賬的完整性。組織填寫人員對各企業進行培訓，指導填寫人員按照規范要求填全所有內容，確保各企業在填寫臺賬時不出現缺項漏項情況。建立項目臺賬。轄區內項目大部分是本區企業，小部分企業屬于外地，都聯系國稅，并在國稅已備案。

第三，保持臺賬的真實性。定期定時安排專職干部到各企業對企業情況和臺賬填寫內容進行檢查，以檢查的形式保障臺賬的真實性，從而提高企業安全生產管理水平，堅決杜絕造假現象。

第四，強化臺賬的長期性。利用qq群等先進信息交流平臺督促企業定期上報各種臺賬資料，專職人員定期對上報材料進行分類匯總，以長期有效的監管落實促使企業提高財稅工作管理水平。

第五，增強臺賬的創新性。我街道根據縣安監局文件要求制定的臺賬只是針對絕大多數企業的通行樣本，各企業還應根據自身的財政情況，提出新的建議，促進基礎臺賬進一步健全完善。

強化組織領導。切實發揮財政稅收工作領導小組職能，黨政主要負責同志親自抓，黨政辦、經濟發展辦、財政分局、國稅分局、地稅分局、派出所等部門主要負責人靠上抓，堅持財政稅收工作聯系會議制，定期分析稅源動態，研究解決稅收征管工作中的問題，落實整改措施，切實形成齊抓共管的工作格局。

強化綜合治稅。對轄區內項目、企業進行大排查、大整頓，對重點稅源進行重點管控，對零散稅源開展集中檢查，對動態稅源進行多方協調；強化國土、工商等多部門溝通，加強信息共享，掌握稅基、控制稅源；著力解決漏征漏管和偷、逃、騙、欠稅等問題，確保依法治稅、應收盡收、及時入庫。

強化稅源建設。立足街道實際，加快文化旅游、城市建設重點工程和項目進度，特別是推進等一批大項目建設，促使重點投資盡快轉化為財稅成果；進一步加大招商引資力度，力促大運（請客戶根據自己的實際情況進行填寫）等簽約招商項目盡快落地建設，為全街道財政收入的持續、穩定增長提供后續保證。

應收盡收，加大清理清查力度。與公安、工商、稅務、城建等部門定期開展聯合行動，將轄區劃定網格，按片清查，做到清街巷、清樓宇、清市場、清小區，詳細掌控資源，實現信息共享，促進稅源歸位。深化出租、裝修房屋稅收征管工作，在加強國有、集體企業征管的同時，完善個人出租房及臨街店面裝修代征代繳工作，做大＂抓大不放?。?。密切配合稅務部門做好＂個人所得稅12萬元以上自行申報＂、＂個體發票補稅＂等清查清繳工作，促進稅收足額入庫。

總之，在財稅工作上，街道積極協助稅務部門開展工作，并樹立＂以納稅人為本＂的工作理念，尊重納稅人，維護納稅人的合法權益，將協助征管與服務有機結合起來，以服務促管理，寓管理于服務當中。街道對個體工商戶始終堅持月走訪、季核實的工作方法，對臺賬、數據庫實行動態管理，為創造良好的納稅秩序和環境起到了積極的促進作用。

街道辦財稅工作情況匯報材料

今年以來，鎮黨委、政府在縣委、縣政府的正確領導下，緊緊圍繞縣委、縣政府提出的全年財稅收入目標，加強財稅征管力度，積極組織收入及時入庫，較好地完成了財稅收入目標任務。今年，我鎮的財稅收入目標是6695萬元，其中國稅3151萬元，地稅3544萬元。截止11月份，我鎮共完成財稅收入5686萬元，占全年目標數的84.93%。其中國稅2258萬元，占全年目標數的`71.66%；地稅3428萬元，占全年目標數的96.73%?，F將我鎮財稅征管工作情況匯報如下：

一、具體做法。

1、加強現有稅源監控，加大征收力度。積極協助國稅、地稅開展稅源調查，加大對重點稅源、重點行業和納稅大戶的監控力度，有針對、有重點地加大稽查力度，堵塞稅收征管漏洞。進一步加強零散稅源的排查征收，抓大不放小，切實做到應收盡收。

2、搭建平臺，做大做強本部經濟。截止目前，我鎮共搭建平臺12個，其中地稅3個，包括2家餐飲業，1家服務業，每月繳納稅源約20萬；國稅9個，包括3家個體戶，6家一般納稅人公司，每月共繳納稅款約110萬元。

3、加大招商引資力度，培植新稅源。加大招商引資力度，引進一批環境污染小，科技含量高，稅收貢獻率大的企業，以培植新的財稅收入增長點，夯實財源基礎，形成持續增收的財源結構。截止目前，入駐園區企業共8家。

二、當前財稅工作存在的主要問題。

總體上看，我鎮財政收入的數量有了一定提高，為完成全年收入任務奠定了基礎，但是仍面臨不少困難和問題。

1、鎮稅源基礎薄弱，實有財力不足。實際可用財力每年不足500萬元，包括科為、六小龍繳納兩稅平均每年約150萬元，雖鎮有幾處房地產，但受到大市場行情影響，房子出售率低，目前王子小鎮繳納僅地稅20余萬元。

2、園區企業稅收作用不明顯。鎮入園企業8家。其中只有5家企業已經投入生產，其他尚在建設期或者試生產期。已投入生產企業稅收繳納情況也不樂觀，其中，目前僅繳納地稅30余萬元，國稅0萬元。且其他非我鎮招商引資企業稅收統歸縣財政，因此園區企業的稅收未能在我鎮稅收“大蛋糕”中占據重要份額，僅靠搭建平臺，做大做強本部經濟是很難完成縣委、縣政府提出的財稅目標。

三、意見與建議。

1、建議縣委、縣政府參照我鎮實有稅源情況安排稅收收入目標。

2、園區內企業所繳納的稅收，財力歸縣財政，但稅收數字需劃歸鎮。

街道書記工作匯報材料

將主要工作情況總結如下：

一、采取有效措施，力促經濟建設不斷健康發展。

經濟建設是街道黨工委、辦事處的中心工作。我作為街道黨工委書記，時刻牢記這一點。在抓經濟工作時，注意務實與創新相結合，結合街道實際，與街道領導班子一起確定了做大做強“一鎮一主業”，實施“大基地、大市場、大商業”和“產業強街”等發展戰略，街道經濟得到有效、快速發展。在，全鎮國內生產總值3.56億元；工業總產值12.5億元；出口創匯3000萬美元；農村人均收入6321元；鎮級財政收入4610萬元。到底，全街道實現地區生產總值12.86億元，比增長261.23%；工業總產值29.8億元，比增長138.4%；出口總額8400萬美元，比增長180%；農村人均收入9138元，比增長44.56%；地稅收入2.67億元，比增長154.3%；國稅收入1.63億元，比增長68.47%；街道財政收入7753.2萬元，比增長68.18%。

（一）建設“大基地”，做大做強“中國童裝名鎮”。為推進“一鎮一主業”發展戰略，我帶領街道領導集體，從起，在原有的童服城和印花城的基礎上，組織投資2億多元，改建、新建童裝生產廠房30萬平方米，擴大生產規模，完善童裝配套基礎產業鏈。9月，成立了童服行業協會；7月，全面啟動了打造“佛山童裝”區域品牌戰略工程，中國服裝設計師協會把童裝設計研究中心落戶到，童裝企業已達2300多家，童裝產值已達全國童裝產值的三分之一，童裝在業界影響力日益增強。1月，街道被中國紡織工業協會、中國服裝設計師協會和中國服裝協會聯合命名為“中國童裝名鎮”。

為了進一步提升作為“中國童裝名鎮”的實力和地位，6月，街道黨工委、辦事處、工商分局、地稅分局、童服協會及相關的村聯合成立了“街道童裝產業管理委員會”;邀請華中科技大學對朝安路5平方公里范圍內的童裝產業區進行發展規劃；建立“國際童裝信息網”；積極組織骨干童裝企業參加各類國家級的博覽會和時裝周活動?！扒嗤芑首印鲍@“中國最具時尚童裝品牌”稱號，其設計師鄧慶云當選“中國十佳時裝設計師”。3月，童裝交易中心（建筑面積47600平方米）、童裝創新中心（建筑面積7800多平方米）、童裝檢測中心建成并投入使用；成功舉辦“中國（佛山）童裝交易會”?！爸袊b名鎮”正日益強大。

（二）建設“大市場”，發展“大商業”。至，建成開業的有佛山市城北綜合批發市場（占地20萬平方米、商鋪面積7萬平方米、間商鋪，已發展成為我省規模最大的照明電器、電工器材等產品綜合批發市場之一）、文華路和大福路兩側8萬平方米的商用物業、季華美食長廊（建筑面積3萬多平方米）、海角飲食娛樂城（投資4000多萬元）、華南五金電器城專業市場、兩間三星級酒店，還有一間準四星酒店正在籌建之中。7月，位于城北的廣東快捷汽車配件市場改造提升工程正式開始，計劃總投資1億多元（不含土地投入），占地400畝、總建筑面積17萬多平方米。目前，第一、二期（20座、900多間商鋪、建筑面積11萬多平方米）已封頂，有一部分已投入使用。

經過幾年的努力，街道北部（城北）以城北綜合批發市場、快捷汽配市場、敦厚批發市場、扶西果疏批發市場等為主的各類市場物流暢旺，城北已被佛山市和禪城區確定為重要的物流中心之一，“大市場”基本形成；街道南部季華路、文華北路段已成為餐飲、娛樂和商業旺地，“大商業”初具規模。

實施“大市場”、“大商業”發展戰略以來，街道的第三產業發展迅猛。，街道有規模餐飲企業4間，各類市場8個，街道第三產業生產總值6800萬元，占全街道gdp的19.1%。到，規模餐飲企業增加為13個（其中1間年營業額萬元以上），還有一批較大規模的酒店、娛樂服務企業，各類市場12個（其中年營銷額超億元的有2個），街道第三產業實現稅收23894萬元，占全街道稅收總額的55.56%；1至4月，街道第三產業實現稅收10902萬元，占全街道稅收總額的64.3%。

團的轉制也做了大量的工作，已進入實質性的重要階段。上述已轉制的企業，體制上不再受束縛，企業經營和發展更加順利。

（四）推進民營經濟的發展壯大。堅持把發展民營經濟作為實現全街道經濟穩定增長、增強經濟發展活力的重要舉措。采取各種措施，加大扶持力度，促使民間投資明顯增多，民營企業的數量和規模日益壯大。，鎮轄區民營企業共有4098家，民營工業總產值10.8億元，出口創匯3000萬美元。，街道轄區民營企業共有8200多家，比增加100.09%；民營工業總產值17.7億元，比增加63.9%，已占全街道工業總產值的80%。

（五）做好招商引資工作。9月，我們制定并頒發了《關于對上規模上水平效益企業和招商引資有功人員給予獎勵的決定》，以進一步支持、鼓勵我街道企業開展科技創新，爭創名牌，把企業做大做強，發動社會各界的力量為我街道招商引資。從到現在，童服城、童裝交易中心、城北綜合批發市場、快捷汽配市場、文華北路和季華路商業帶的飲食及娛樂行業、各村新建和改造的物業等吸引了民間投資近3億元。自頒發《關于對上規模上水平效益企業和招商引資有功人員給予獎勵的決定》至，共獎勵了納稅大戶20家（次）、規模效益企業4家、出口創匯大戶8家（次）、通過is09001（）質量管理體系認證的企業5家、科技創新企業6家，有力地促進了轄區產業的發展。

二、扎實抓好村民自治工作。

和的村委會換屆選舉工作，我和街道領導班子成員一起帶領全街道干部群眾投身于此項工作。由于領導到位，組織嚴密，各項程序依法依規，兩次換屆選舉工作均取得村民、村干部、上級三方滿意的效果，受到了上級的充分肯定和表揚。

我們還依法制定了《村級干部職勤掛鉤崗位責任制試行辦法》，進一步加強了對基層的指導、監督力度，規范了農村的各項管理，提高了依法自治水平。

三、

抓好鎮村建設和管理。

幾年來，全街道8個村共投入3億多元資金，已建成和即將建成的村民公寓有30多萬平方米;按照佛山市政府[]49號文件精神，解決了近1.5萬宗、480萬平方米的村鎮建設歷史遺留問題；解決了名雅花園和“六小區”近1700套住宅的辦理房地產證問題；“城中村”大豆村改造工程正在整體推進，大豆村村民公寓即將建成；創建“廣東省衛生村”和“廣東省衛生鎮”活動效果明顯，全街道8個村全部創建成為“廣東省衛生村”，街道創建成為“廣東省衛生鎮”；今年，開始了申報“國家衛生鎮”的工作。

四、抓好市政建設和市容整治工作，組織街道干部職工完成了兆祥東路大豆路段的征地拆遷工作，保證了該路段提前開通；為迎接“亞藝節”，組織完成了文華路、桂瀾路、文昌路段整治任務；為迎接省運會，從今年開始，又組織街道干部職工開展華陽路、兆祥東路建設和佛山大道、季華路、文沙路的擴寬以及鎮安地段的河涌整治等征地拆遷工作，共要征地169畝、拆遷建筑物133720平方米，雖然時間緊，任務重，但由于街道從人、財、物各方面全力保障，工作人員加班加點，日以繼夜，征拆工作即將完成。

五、堅持不懈抓好廉政工作。

一是適應不斷發展的新形勢，加強自身學習，提高自身作為共產黨人的修養，給自己常敲廉政警鐘，尤其是及時學習和準確領會上級的各項財政法紀及廉政規定，并身體力行。

二是不斷健全街道工作的各項規章制度。幾年來，兩次組織人力修改和完善街道（鎮）工作、辦事制度，并將《街道領導班子集體議事決策制度》等22個規章制度和《社會事務辦公室辦事程序》等17個辦事程序編印成冊，發放到各級每個領導干部、各辦公室、各事業單位、各村（居）黨支部和村（居）委會，確保街道各級做每一項工作、辦每一件事都有章可循。

三是嚴格規范村級干部管理。11月，制定了《鎮村級干部職勤掛鉤崗位責任制試行辦法》；11月，將其修改完善為《街道村級干部職勤掛鉤崗位責任制試行辦法》，將村（居）不同崗位干部的經濟和社會各項事業共10大任務，細分為37項具體工作項目，確定每項工作的標準和要求、分數、分值、扣分標準，每年年底組織對村級干部進行考核，有力地促進了村級經濟和村（居）各項事業的發展，促進了基層的廉政建設。

六、抓好各項事業的協調發展。

至，在嚴打整治工作中成績顯著，摘除了“兩入”“雙搶”重點鎮的帽子（鎮于6月被省綜治委列為“兩入”“雙搶”重點鎮），被省委、省政府授予“廣東省嚴打整治先進鎮（街）”稱號；抓好集資款的償還工作，至底，共償還集資款近3800萬元，減少社會了不穩定因素；堅持推進依法治街、依法行政、政務公開，街道分別在佛山市和原石灣區依法治鎮經驗交流會上介紹了經驗；積極推進信息化建設，已完成街道機關局域網和外網聯網，與各村（居）委聯網和實現辦公自動化。

我雖然取得了一定的工作成績，但離上級的要求還有差距，還存在一些問題。主要表現在：一是有時學習抓得不夠緊，理論和業務水平提高不夠快；二是有時與班子成員交心通氣不夠及時；三是有時對下屬存在的一些非原則性問題有遷就的現象。

街道民政工作匯報材料

”落實到實處。

4、進一步加大老年工作的力度。認真開展好老年人權益保護-法的宣傳，組織開展好有益老人身心健康的知識講座和文體活動，定期(每季度一次)組織各村老齡負責人進行座談交流，以提高基層老年工作的水平。

5、充分發揮街道臨時救助、大重病救助、醫療救助、結對幫扶救助、助學救助和節日走訪救助“六位一體”的救助力度，擴大救助面，減少特殊情況外的重復救助，使所有困難群眾都能享受到區民政局和街道工委、辦事處對困難群眾的關心、幫助。

6、組織好全街道村委會換屆各項工作

(二)、爭創工作出成果

1、抓好雙擁創新工作。促成一個行政村與*部隊結成雙擁共建對子，進一步拓展民企雨潤公司和部隊的共建內涵,開創雙擁共建的新局面。努力爭創市雙擁模范街道。

-

2、在充分發揮“六位一體”救助體系作用的同時，計劃拿出部分資金為所有低保家庭未滿14周歲的獨生子女購買每年70元/人的醫療保險，以避免因子女生病給低保家庭帶來更大的困難。努力爭創*年市社會救助工作先進集體。

3、進一步做好老年人的服務工作。在全面完成區老齡委下達的'各項任務的同時，建立*歲以上老人的健康檔案，由街道衛生院和老人所在行政村負責定期為老人體檢。將所有*歲以上老人列入節日走訪慰問對象中，由街、村主要領導上門走訪慰問。努力爭創市老齡工作先進街道。

4、根據區民政局的計劃安排，及時調查掌握雙和園、萬科、萬達、中海等較大樓盤戶口遷入和實際入住率的情況，與街道新成立的社區管理辦共同配合,加快雙和園等三個居委會和兩個籌委會的籌備建立工作，更好地加強政府公共管理和服務。

二、改進工作作風，提高服務水平

做好“四個明確”，即民政辦全體工作人員負責的工作明確，工作的目標明確，服務對象明確，工作的職責明確。

”落實到實處。

4、進一步加大老年工作的力度。認真開展好老年人權益保護-法的宣傳，組織開展好有益老人身心健康的知識講座和文體活動，定期(每季度一次)組織各村老齡負責人進行座談交流，以提高基層老年工作的水平。

5、充分發揮街道臨時救助、大重病救助、醫療救助、結對幫扶救助、助學救助和節日走訪救助“六位一體”的救助力度，擴大救助面，減少特殊情況外的重復救助，使所有困難群眾都能享受到區民政局和街道工委、辦事處對困難群眾的關心、幫助。

6、組織好全街道村委會換屆各項工作

(二)、爭創工作出成果

1、抓好雙擁創新工作。促成一個行政村與*部隊結成雙擁共建對子，進一步拓展民企雨潤公司和部隊的共建內涵,開創雙擁共建的新局面。努力爭創市雙擁模范街道。

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2、在充分發揮“六位一體”救助體系作用的同時，計劃拿出部分資金為所有低保家庭未滿14周歲的獨生子女購買每年70元/人的醫療保險，以避免因子女生病給低保家庭帶來更大的困難。努力爭創*年市社會救助工作先進集體。

3、進一步做好老年人的服務工作。在全面完成區老齡委下達的各項任務的同時，建立*歲以上老人的健康檔案，由街道衛生院和老人所在行政村負責定期為老人體檢。將所有*歲以上老人列入節日走訪慰問對象中，由街、村主要領導上門走訪慰問。努力爭創市老齡工作先進街道。

4、根據區民政局的計劃安排，及時調查掌握雙和園、萬科、萬達、中海等較大樓盤戶口遷入和實際入住率的情況，與街道新成立的社區管理辦共同配合,加快雙和園等三個居委會和兩個籌委會的籌備建立工作，更好地加強政府公共管理和服務。

二、改進工作作風，提高服務水平

、做好“四個明確”，即民政辦全體工作人員負責的工作明確，工作的目標明確，服務對象明確，工作的職責明確。