黨員思想匯報有助于黨組織及時了解黨員的思想狀況、工作情況和困難問題。以下是小編為大家收集的黨員思想匯報范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
尊敬的黨組織:
周恩來曾說:我們國家的干部是人民的公仆,應該和群眾同甘苦,共命運。眾所周知,共產黨代表廣大人民的根本利益,而共產黨員是先進分子,這就決定了共產黨人的價值所在,它既不是想有,也不是本有,而是應有。是的,人的價值不是與生俱來的,而是超越了現實自發形成的一種意識。由此可見,共產黨人的人生價值觀在于以奉獻和利他為原則,以全心全意為人民服務為核心。
兩彈一星元勛鄧稼先則是很好的一個例子。他為了祖國的繁榮和富強,放棄了在國外優厚的待遇,毅然回國,致力于國家的發展;他為了保守國家機密,瞞著自己的朋友甚至親人,如同從人間蒸發一般消失了近三十年;他為了他人的生命安全,只身前往去尋找遺失的_,雖然最終找到卻將自己送進了死亡大門鄧稼先正是憑著這一股不顧生死的沖勁,終于成功研制出兩彈,為祖國做出了巨大貢獻。但他自己卻不居功、不驕傲,直到死前一個月人們才了解到他偉大的功績。他用自己的實際行動證明了自己作為一個共產黨員的價值。正如楊振寧所說:真正永恒的才是最有價值的。其實,在我國像鄧稼先這樣無私奉獻的共產黨員還有很多,諸如孔繁森、王進喜、雷鋒等都是如此。
時代在發展,社會在變化,但不變的是我們共產黨的信念,不移的是共產黨員所堅守的價值觀。奉獻、利他、全心全意為人民服務等等都好像深深融入了廣大共產黨員的血液,并且常常以這些價值觀來衡量自己。
而作為一名正在學習中的入黨積極分子,我們應如何實踐的這些價值觀呢?其實,正如梅萍老師所說空米袋子是立不起來的,是啊,我們現在還只是一名在校學生,說什么為祖國做貢獻之類的豪言壯語也只是空話而已,還不如從自己的實際出發,認真學習,提高自己;勤于實踐,充實自己;不斷改造,完善自己?,F在,我沒有能力也沒有資格對祖國作出任何保證,但是我會盡我所能積蓄力量,為祖國未來的發展做好充分準備。對于我們這群熱血沸騰的青年,我們要更加緊密地團結起來,肩負起歷史賦予我們的神圣使命,萬眾一心,眾志成城,艱苦奮斗,開拓創新,沿著中國特色社會主義道路,向著全面建設小康社會的宏偉目標、向著實現中華民族偉大復興的光輝前景奮勇前進!
此致
敬禮
匯報人:
___年__月__日。
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敬愛的黨組織:
以下是我這段時間以來學習和工作的。
一、積極參加各項活動,不斷積累基層工作經驗。
我是去年從畢業分配到武警工作的,對武警部隊的了解非常有限,遇到好多工作都無從下手,再有就是沒有在基層工作過,對部隊人士積極停留在書本上,這次代職給了我一個認識武警部隊,了解基層工作的機會,所以代職之初我就對自己要求一定參加各項活動,廣泛的接觸基層。我所代職的中隊隸屬xx市支隊三大隊,擔負的任務是守衛,現有哨位八個,其中六個目標哨,一個自衛哨,一個監控哨。我剛到中隊時正趕上老兵已退伍,新兵未下連的人員緊缺時候,每個哨位都是“四包一”甚至“三包以”,戰士們負擔非常重,每名中隊干部都在超負荷工作,我主動擔負起中隊值班的任務,這樣可以更緊的接觸戰士,了解基層工作。
三月底,趕上新兵要下隊,我和中隊長一起去訓練基地接新兵。今年又有幾個大學生新兵,與別的中隊本商量好,可以接到一名,但由于大隊把一名關系兵放到中隊,把那名大學生新兵調到了10中隊,非常有戲劇性,對我來說這些都是初次接觸,也從這兩天的接新兵下隊認識了一些基層工作,積累了些工作經驗。
新兵已下連,之后的工作就是如何讓新兵們渡過第二適應期。為密切內部關系、協調周邊關系,促進內部“人人做中隊的主人、中隊是人人的家”的團結氛圍,全面提升中隊建設的層次和水平,促進中隊又好又快地建設發展,中隊在指導員的倡議下在目標單位舉辦一次“中隊主官倡導團結、作團結表率為主題”的交心儀式。我自然積極參與其中,由指導員多方聯系請到了支隊、大隊及目標單位多位領導到場,儀式舉辦的非常成功,不僅使新戰士感到了到中隊就是回家的親切感,更拉進了與目標單位的距離,形成了“警地同心、唇齒相依”的和諧局面。通過這次的活動,使我認識到作為武警部隊的執勤中隊不僅僅要把站好哨、巡好邏,更要與所在目標單位搞好鄰里關系,這就要求我們中隊的干部要成為多面手,在堅持訓練的基礎上多與目標單位溝通、交流。
交心儀式已拉近了與目標單位的關系,為了鞏固這層關系,中隊參與了省廣電中心的“長跑比賽”的保衛工作,指導員為了使我的認識基層工作,讓我和另一名副隊帶28名戰士參加活動?;顒又形抑饕M織部隊,認真學習如何與地方的領導進行溝通并使他們關心我們中隊。參加這次的活動后,使我進一步認識到我們武警執勤單位的日常工作中與目標單位搞好關系是非常重要的一項,且關系到部隊的現代化建設。
所學的專業如何能與基層部隊更好的結合是我一直在思考的問題,代職給了我找到答案的最好機會。我在中隊值班的同時也幫助支隊做一些工作,一次是支隊給市里匯報安全隱患的匯報片,一次是支隊向總隊匯報勤訓工作的匯報片,通過這兩次工作機會我基本上把支隊的21個中隊轉了個遍,對不同任務的基層也有了一些了解,更重要的是初步知道了武警部隊基層有哪些工作,又是怎樣開展的。還有結合所學專業,我感到基層沒有也沒必要配備專業的教育設備,完全可以貼近實際,利用現有及地方條件來開展部隊教育工作,這次做匯報片我手頭沒有設備,就是把拍完的素材交給地方工作室來做,我來監督質量。五月份我又抽調到北京幫助工作。
二、認真觀察、學習身邊的人與事,提高自身素質和業務技能,認真做好本職工作。
中隊現有7名干部,現在位4人,思想比較穩定,都能以隊為家,工作兢兢業業,中隊長孩子剛剛出生不久,愛人工作也忙,但他不為家事所累,一如既往地干好自己的工作;指導員比我早到中隊一周,但進入角色非???創新意識非常強,身患嚴重鼻炎,但始終撲下身子,實實在在地干工作;副隊長新婚不久,但為了工作舍小家為大家;排長調入支隊機要科工作;排長參加參謀業務培訓。盡管中隊的干部有很多的實際困難,但大家都能以使命為重,以奉獻為榮,從不為家事分心,始終把部隊利益放在第一位,用無聲的行動影響和帶動官兵扎根部隊,建功警營。
從他們身上我可以學到非常多的基層工作經驗,不僅有工作上的更有做人方面的。比如在如何處理關系兵的問題上,往往這些兵的更能嚴格要求自己,為的是不給自己的親人丟人,指導員告訴我這樣的話可以考慮給他們當骨干的機會,干好了就等于中隊的工作干好了,干不好可以給別的戰士機會鍛煉自己。還有就是總有家長來中隊看新兵的問題,家長來了總是想請中隊干部吃吃飯,這就可能使別的戰士看在眼里想在心里,為了不影響中隊的建設,,中隊長、指導員要求只要戰士家長來隊,干部不可以除去吃飯,杜絕這種現象。
通過這幾件事,我感到做基層干部,干基層工作不是隨隨便便的事,更不能頭腦發昏一時沖動,要看是否對基層工作有利,是否對部隊發展有利,就這個問題我發現自己的好多不足及思想上的錯誤。
一、作用發揮不是很明顯。雖說是來代職學習的,但有時自我要求不嚴、鉆研業務不精。
二、履行職責能力差。對基層的認識還很膚淺,有待于進一步學習、提高。
以上就是我近期的思想匯報,請黨組織檢驗我。
此致
敬禮
匯報人:
這篇關于的文章,希望給正在閱讀本文的你帶來幫助!
。
時間過得真快,經過近一年來時間的本身學習和黨員的輔佐,本人在思想上積極要求長進,在事情中向黨員同志看齊,對黨的認識越發深刻?,F將本人近期思想情況匯報如下:
第一,要提高學習馬克思主義理論的自覺性。當真學習馬克思列寧主義、鄧-小-平理論,是黨章規定的共產黨員義務的第一條。共產黨員必需分明:理論上的成熟是政治上成熟的根本,政治上的清醒來源于理論上的堅定。有些同志在重大問題上政治不敏銳,甚至失去分辨能力,重要原因就是缺乏應有的馬克思主義理論素養。理論上貧乏,政治上就不清醒。只有吃苦學習馬克思主義理論,才氣在龐大多變的國際環境中,在深化改良、擴大開放、大力大舉成長市場經濟的新形勢下,堅定共-產主義抱負和社會主義信念,牢記全心全意為人民處事的宗旨,始終對峙黨的根基路線不動搖,永遠保持一個共產黨員應有的共-產主義純潔性。
第二,要對峙理論聯系實際,學以致用。理論聯系實際,是馬克思主義一個根基原則。學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧-小-平理論,必需對峙理論聯系實際,對峙學以致用。最重要的是運用馬克思主義的立嘗概念和方*來改革主觀世界,端正本身的世界觀、人生觀、價值觀,提高為人民謀福利的自覺性。評價一個共產黨員重要的是看他做的怎么樣,看他能不能在端正本身的世界觀、人生觀、價值觀上下功夫,實現學于用、知與行、說與做的統一。隊伍干部思想匯報第三,把握做好本職事情的常識和本事。黨章中把學習科學文化和業務,努力提高為人民處事的本事,作為共產黨員的一項義務作了明確的規定。立即世界科學技術突飛猛進,科學技術對社會,對經濟影響愈來愈大。因此,我們要把學習科學、文化和業務常識,把握做好本職事情的常識和本事,提高到保持黨的先進性的高度來認識,從而增強學習科學、文化和業務常識的自覺性和緊迫感。共產黨員要把握做好本職事情的常識和本事,一靠學習,二靠實踐。要干一行,愛一行,學一行,鉆一行,精通一行,努力成為本職崗亭上的內行和能手。
總之,共產黨員應該成為學習的榜樣和又紅又專的榜樣,不單要吃苦學習馬克思主義理論,并且要學習科學、文化和業務常識,把握做好本職事情的常識和本事,努力締造一流的結果。只有這樣才氣在新形勢下更好的發揮先鋒榜樣感化。
大白了這些原理,我在事情中有了偏向,有了動力。分明干好事情的目的和重要性。所以在以后的事情中我定要加倍當真賣力,努力向黨員同志看齊,縮小同黨員同志的差距。
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本文目錄。
敬愛的黨組織:
以下是我這段時間以來學習和工作的思想匯報:
一、積極參加各項活動,不斷積累基層工作經驗。
我是去年從畢業分配到武警工作的,對武警部隊的了解非常有限,遇到好多工作都無從下手,再有就是沒有在基層工作過,對部隊人士積極停留在書本上,這次代職給了我一個認識武警部隊,了解基層工作的機會,所以代職之初我就對自己要求一定參加各項活動,廣泛的接觸基層。我所代職的中隊隸屬xx市支隊三大隊,擔負的任務是守衛,現有哨位八個,其中六個目標哨,一個自衛哨,一個監控哨。我剛到中隊時正趕上老兵已退伍,新兵未下連的人員緊缺時候,每個哨位都是“四包一”甚至“三包以”,戰士們負擔非常重,每名中隊干部都在超負荷工作,我主動擔負起中隊值班的任務,這樣可以更緊的接觸戰士,了解基層工作。
三月底,趕上新兵要下隊,我和中隊長一起去訓練基地接新兵。今年又有幾個大學生新兵,與別的中隊本商量好,可以接到一名,但由于大隊把一名關系兵放到中隊,把那名大學生新兵調到了10中隊,非常有戲劇性,對我來說這些都是初次接觸,也從這兩天的接新兵下隊認識了一些基層工作,積累了些工作經驗。
新兵已下連,之后的工作就是如何讓新兵們渡過第二適應期。為密切內部關系、協調周邊關系,促進內部“人人做中隊的主人、中隊是人人的家”的團結氛圍,全面提升中隊建設的層次和水平,促進中隊又好又快地建設發展,中隊在指導員的倡議下在目標單位舉辦一次“中隊主官倡導團結、作團結表率為主題”的交心儀式。
我自然積極參與其中,由指導員多方聯系請到了支隊、大隊及目標單位多位領導到場,儀式舉辦的非常成功,不僅使新戰士感到了到中隊就是回家的親切感,更拉進了與目標單位的距離,形成了“警地同心、唇齒相依”的和諧局面。通過這次的活動,使我認識到作為武警部隊的執勤中隊不僅僅要把站好哨、巡好邏,更要與所在目標單位搞好鄰里關系,這就要求我們中隊的干部要成為多面手,在堅持訓練的基礎上多與目標單位溝通、交流。
交心儀式已拉近了與目標單位的關系,為了鞏固這層關系,中隊參與了省廣電中心的“長跑比賽”的保衛工作,指導員為了使我更多的認識基層工作,讓我和另一名副隊帶28名戰士參加活動?;顒又形抑饕M織部隊,認真學習如何與地方的領導進行溝通并使他們關心我們中隊。參加這次的活動后,使我進一步認識到我們武警執勤單位的日常工作中與目標單位搞好關系是非常重要的一項,且關系到部隊的現代化建設。
所學的專業如何能與基層部隊更好的結合是我一直在思考的問題,代職給了我找到答案的最好機會。我在中隊值班的同時也幫助支隊做一些工作,一次是支隊給市里匯報安全隱患的匯報片,一次是支隊向總隊匯報勤訓工作的匯報片,通過這兩次工作機會我基本上把支隊的21個中隊轉了個遍,對不同任務的基層也有了一些了解,更重要的是初步知道了武警部隊基層有哪些工作,又是怎樣開展的。
還有結合所學專業,我感到基層沒有也沒必要配備專業的教育設備,完全可以貼近實際,利用現有及地方條件來開展部隊教育工作,這次做匯報片我手頭沒有設備,就是把拍完的素材交給地方工作室來做,我來監督質量。五月份我又抽調到北京幫助工作。
二、認真觀察、學習身邊的人與事,提高自身素質和業務技能,認真做好本職工作。
中隊現有7名干部,現在位4人,思想比較穩定,都能以隊為家,工作兢兢業業,中隊長孩子剛剛出生不久,愛人工作也忙,但他不為家事所累,一如既往地干好自己的工作;指導員比我早到中隊一周,但進入角色非???創新意識非常強,身患嚴重鼻炎,但始終撲下身子,實實在在地干工作;副隊長新婚不久,但為了工作舍小家為大家;排長調入支隊機要科工作;排長參加參謀業務培訓。
盡管中隊的干部有很多的實際困難,但大家都能以使命為重,以奉獻為榮,從不為家事分心,始終把部隊利益放在第一位,用無聲的行動影響和帶動官兵扎根部隊,建功警營。
從他們身上我可以學到非常多的基層工作經驗,不僅有工作上的更有做人方面的。比如在如何處理關系兵的問題上,往往這些兵的更能嚴格要求自己,為的是不給自己的親人丟人,指導員告訴我這樣的話可以考慮給他們當骨干的機會,干好了就等于中隊的工作干好了,干不好可以給別的戰士機會鍛煉自己。
還有就是總有家長來中隊看新兵的問題,家長來了總是想請中隊干部吃吃飯,這就可能使別的戰士看在眼里想在心里,為了不影響中隊的建設,中隊長、指導員要求只要戰士家長來隊,干部不可以除去吃飯,杜絕這種現象。
通過這幾件事,我感到做基層干部,干基層工作不是隨隨便便的事,更不能頭腦發昏一時沖動,要看是否對基層工作有利,是否對部隊發展有利,就這個問題我發現自己的好多不足及思想上的錯誤。
一、作用發揮不是很明顯。雖說是來代職學習的,但有時自我要求不嚴、鉆研業務不精。
二、履行職責能力差。對基層的認識還很膚淺,有待于進一步學習、提高。
以上就是我近期的思想匯報,請黨組織檢驗我。
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一、積極參加各項活動,不斷積累基層工作經驗。
我是去年從畢業分配到武警工作的,對武警部隊的了解非常有限,遇到好多工作都無從下手,再有就是沒有在基層工作過,對部隊人士積極停留在書本上,這次代職給了我一個認識武警部隊,了解基層工作的機會,所以代職之初我就對自己要求一定參加各項活動,廣泛的接觸基層。我所代職的中隊隸屬xx市支隊三大隊,擔負的任務是守衛,現有哨位八個,其中六個目標哨,一個自衛哨,一個監控哨。我剛到中隊時正趕上老兵已退伍,新兵未下連的人員緊缺時候,每個哨位都是“四包一”甚至“三包以”,戰士們負擔非常重,每名中隊干部都在超負荷工作,我主動擔負起中隊值班的任務,這樣可以更緊的接觸戰士,了解基層工作。部隊黨員思想匯報范文節選!
三月底,趕上新兵要下隊,我和中隊長一起去訓練基地接新兵。今年又有幾個大學生新兵,與別的中隊本商量好,可以接到一名,但由于大隊把一名關系兵放到中隊,把那名大學生新兵調到了10中隊,非常有戲劇性,對我來說這些都是初次接觸,也從這兩天的接新兵下隊認識了一些基層工作,積累了些工作經驗。
新兵已下連,之后的工作就是如何讓新兵們渡過第二適應期。為密切內部關系、協調周邊關系,促進內部“人人做中隊的主人、中隊是人人的家”的團結氛圍,全面提升中隊建設的層次和水平,促進中隊又好又快地建設發展,中隊在指導員的倡議下在目標單位舉辦一次“中隊主官倡導團結、作團結表率為主題”的交心儀式。我自然積極參與其中,由指導員多方聯系請到了支隊、大隊及目標單位多位領導到場,儀式舉辦的非常成功,不僅使新戰士感到了到中隊就是回家的親切感,更拉進了與目標單位的距離,形成了“警地同心、唇齒相依”的和諧局面。通過這次的活動,使我認識到作為武警部隊的執勤中隊不僅僅要把站好哨、巡好邏,更要與所在目標單位搞好鄰里關系,這就要求我們中隊的干部要成為多面手,在堅持訓練的基礎上多與目標單位溝通、交流。
交心儀式已拉近了與目標單位的關系,為了鞏固這層關系,中隊參與了省廣電中心的“長跑比賽”的保衛工作,指導員為了使我更多的認識基層工作,讓我和另一名副隊帶28名戰士參加活動?;顒又形抑饕M織部隊,認真學習如何與地方的領導進行溝通并使他們關心我們中隊。參加這次的活動后,使我進一步認識到我們武警執勤單位的日常工作中與目標單位搞好關系是非常重要的一項,且關系到部隊的現代化建設。
所學的專業如何能與基層部隊更好的結合是我一直在思考的問題,代職給了我找到答案的最好機會。我在中隊值班的同時也幫助支隊做一些工作,一次是支隊給市里匯報安全隱患的匯報片,一次是支隊向總隊匯報勤訓工作的匯報片,通過這兩次工作機會我基本上把支隊的21個中隊轉了個遍,對不同任務的基層也有了一些了解,更重要的是初步知道了武警部隊基層有哪些工作,又是怎樣開展的。還有結合所學專業,我感到基層沒有也沒必要配備專業的教育設備,完全可以貼近實際,利用現有及地方條件來開展部隊教育工作,這次做匯報片我手頭沒有設備,就是把拍完的素材交給地方工作室來做,我來監督質量。五月份我又抽調到北京幫助工作。
二、認真觀察、學習身邊的人與事,提高自身素質和業務技能,認真做好本職工作。
中隊現有7名干部,現在位4人,思想比較穩定,都能以隊為家,工作兢兢業業,中隊長孩子剛剛出生不久,愛人工作也忙,但他不為家事所累,一如既往地干好自己的工作;指導員比我早到中隊一周,但進入角色非???創新意識非常強,身患嚴重鼻炎,但始終撲下身子,實實在在地干工作;副隊長新婚不久,但為了工作舍小家為大家;排長調入支隊機要科工作;排長參加參謀業務培訓。盡管中隊的干部有很多的實際困難,但大家都能以使命為重,以奉獻為榮,從不為家事分心,始終把部隊利益放在第一位,用無聲的行動影響和帶動官兵扎根部隊,建功警營。
從他們身上我可以學到非常多的基層工作經驗,不僅有工作上的更有做人方面的。比如在如何處理關系兵的問題上,往往這些兵的更能嚴格要求自己,為的是不給自己的親人丟人,指導員告訴我這樣的話可以考慮給他們當骨干的機會,干好了就等于中隊的工作干好了,干不好可以給別的戰士機會鍛煉自己。還有就是總有家長來中隊看新兵的問題,家長來了總是想請中隊干部吃吃飯,這就可能使別的戰士看在眼里想在心里,為了不影響中隊的建設,中隊長、指導員要求只要戰士家長來隊,干部不可以除去吃飯,杜絕這種現象。
通過這幾件事,我感到做基層干部,干基層工作不是隨隨便便的事,更不能頭腦發昏一時沖動,要看是否對基層工作有利,是否對部隊發展有利,就這個問題我發現自己的好多不足及思想上的錯誤。
一、作用發揮不是很明顯。雖說是來代職學習的,但有時自我要求不嚴、鉆研業務不精。
二、履行職責能力差。對基層的認識還很膚淺,有待于進一步學習、提高。
以上就是我近期的思想匯報,請黨組織檢驗我。部隊黨員思想匯報范文節選!
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一、積極參加各項活動,不斷積累基層工作經驗。
我是去年從畢業分配到武警工作的,對武警部隊的了解非常有限,遇到好多工作都無從下手,再有就是沒有在基層工作過,對部隊人士積極停留在書本上,這次代職給了我一個認識武警部隊,了解基層工作的機會,所以代職之初我就對自己要求一定參加各項活動,廣泛的接觸基層。我所代職的中隊隸屬xx市支隊三大隊,擔負的任務是守衛,現有哨位八個,其中六個目標哨,一個自衛哨,一個監控哨。我剛到中隊時正趕上老兵已退伍,新兵未下連的人員緊缺時候,每個哨位都是“四包一”甚至“三包以”,戰士們負擔非常重,每名中隊干部都在超負荷工作,我主動擔負起中隊值班的任務,這樣可以更緊的接觸戰士,了解基層工作。
三月底,趕上新兵要下隊,我和中隊長一起去訓練基地接新兵。今年又有幾個大學生新兵,與別的中隊本商量好,可以接到一名,但由于大隊把一名關系兵放到中隊,把那名大學生新兵調到了10中隊,非常有戲劇性,對我來說這些都是初次接觸,也從這兩天的接新兵下隊認識了一些基層工作,積累了些工作經驗。
新兵已下連,之后的工作就是如何讓新兵們渡過第二適應期。為密切內部關系、協調周邊關系,促進內部“人人做中隊的主人、中隊是人人的家”的團結氛圍,全面提升中隊建設的層次和水平,促進中隊又好又快地建設發展,中隊在指導員的倡議下在目標單位舉辦一次“中隊主官倡導團結、作團結表率為主題”的交心儀式。我自然積極參與其中,由指導員多方聯系請到了支隊、大隊及目標單位多位領導到場,儀式舉辦的非常成功,不僅使新戰士感到了到中隊就是回家的親切感,更拉進了與目標單位的距離,形成了“警地同心、唇齒相依”的和諧局面。通過這次的活動,使我認識到作為武警部隊的執勤中隊不僅僅要把站好哨、巡好邏,更要與所在目標單位搞好鄰里關系,這就要求我們中隊的干部要成為多面手,在堅持訓練的基礎上多與目標單位溝通、交流。
交心儀式已拉近了與目標單位的關系,為了鞏固這層關系,中隊參與了省廣電中心的“長跑比賽”的保衛工作,指導員為了使我的認識基層工作,讓我和另一名副隊帶28名戰士參加活動?;顒又形抑饕M織部隊,認真學習如何與地方的領導進行溝通并使他們關心我們中隊。參加這次的活動后,使我進一步認識到我們武警執勤單位的日常工作中與目標單位搞好關系是非常重要的一項,且關系到部隊的現代化建設。
所學的專業如何能與基層部隊更好的結合是我一直在思考的問題,代職給了我找到答案的最好機會。我在中隊值班的同時也幫助支隊做一些工作,一次是支隊給市里匯報安全隱患的匯報片,一次是支隊向總隊匯報勤訓工作的匯報片,通過這兩次工作機會我基本上把支隊的21個中隊轉了個遍,對不同任務的基層也有了一些了解,更重要的是初步知道了武警部隊基層有哪些工作,又是怎樣開展的。還有結合所學專業,我感到基層沒有也沒必要配備專業的教育設備,完全可以貼近實際,利用現有及地方條件來開展部隊教育工作,這次做匯報片我手頭沒有設備,就是把拍完的素材交給地方工作室來做,我來監督質量。五月份我又抽調到北京幫助工作。
二、認真觀察、學習身邊的人與事,提高自身素質和業務技能,認真做好本職工作。
中隊現有7名干部,現在位4人,思想比較穩定,都能以隊為家,工作兢兢業業,中隊長孩子剛剛出生不久,愛人工作也忙,但他不為家事所累,一如既往地干好自己的工作;指導員比我早到中隊一周,但進入角色非???創新意識非常強,身患嚴重鼻炎,但始終撲下身子,實實在在地干工作;副隊長新婚不久,但為了工作舍小家為大家;排長調入支隊機要科工作;排長參加參謀業務培訓。盡管中隊的干部有很多的實際困難,但大家都能以使命為重,以奉獻為榮,從不為家事分心,始終把部隊利益放在第一位,用無聲的行動影響和帶動官兵扎根部隊,建功警營。
從他們身上我可以學到非常多的基層工作經驗,不僅有工作上的更有做人方面的。比如在如何處理關系兵的問題上,往往這些兵的更能嚴格要求自己,為的是不給自己的親人丟人,指導員告訴我這樣的話可以考慮給他們當骨干的機會,干好了就等于中隊的工作干好了,干不好可以給別的戰士機會鍛煉自己。還有就是總有家長來中隊看新兵的問題,家長來了總是想請中隊干部吃吃飯,這就可能使別的戰士看在眼里想在心里,為了不影響中隊的建設,,中隊長、指導員要求只要戰士家長來隊,干部不可以除去吃飯,杜絕這種現象。
通過這幾件事,我感到做基層干部,干基層工作不是隨隨便便的事,更不能頭腦發昏一時沖動,要看是否對基層工作有利,是否對部隊發展有利,就這個問題我發現自己的好多不足及思想上的錯誤。
一、作用發揮不是很明顯。雖說是來代職學習的,但有時自我要求不嚴、鉆研業務不精。
二、履行職責能力差。對基層的認識還很膚淺,有待于進一步學習、提高。
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我是去年從畢業分配到武警工作的,對武警部隊的了解非常有限,遇到好多工作都無從下手,再有就是沒有在基層工作過,對部隊人士積極停留在書本上,這次代職給了我一個認識武警部隊,了解基層工作的機會,所以代職之初我就對自己要求一定參加各項活動,廣泛的接觸基層。我所代職的中隊隸屬xx市支隊三大隊,擔負的任務是守衛,現有哨位八個,其中六個目標哨,一個自衛哨,一個監控哨。我剛到中隊時正趕上老兵已退伍,新兵未下連的人員緊缺時候,每個哨位都是“四包一”甚至“三包以”,戰士們負擔非常重,每名中隊干部都在超負荷工作,我主動擔負起中隊值班的任務,這樣可以更緊的接觸戰士,了解基層工作。
三月底,趕上新兵要下隊,我和中隊長一起去訓練基地接新兵。今年又有幾個大學生新兵,與別的中隊本商量好,可以接到一名,但由于大隊把一名關系兵放到中隊,把那名大學生新兵調到了10中隊,非常有戲劇性,對我來說這些都是初次接觸,也從這兩天的接新兵下隊認識了一些基層工作,積累了些工作經驗。
新兵已下連,之后的工作就是如何讓新兵們渡過第二適應期。為密切內部關系、協調周邊關系,促進內部“人人做中隊的主人、中隊是人人的家”的團結氛圍,全面提升中隊建設的層次和水平,促進中隊又好又快地建設發展,中隊在指導員的倡議下在目標單位舉辦一次“中隊主官倡導團結、作團結表率為主題”的交心儀式。我自然積極參與其中,由指導員多方聯系請到了支隊、大隊及目標單位多位領導到場,儀式舉辦的非常成功,不僅使新戰士感到了到中隊就是回家的親切感,更拉進了與目標單位的距離,形成了“警地同心、唇齒相依”的和諧局面。通過這次的活動,使我認識到作為武警部隊的執勤中隊不僅僅要把站好哨、巡好邏,更要與所在目標單位搞好鄰里關系,這就要求我們中隊的干部要成為多面手,在堅持訓練的基礎上多與目標單位溝通、交流。
交心儀式已拉近了與目標單位的關系,為了鞏固這層關系,中隊參與了省廣電中心的“長跑比賽”的保衛工作,指導員為了使我更多的認識基層工作,讓我和另一名副隊帶28名戰士參加活動?;顒又形抑饕M織部隊,認真學習如何與地方的領導進行溝通并使他們關心我們中隊。參加這次的活動后,使我進一步認識到我們武警執勤單位的日常工作中與目標單位搞好關系是非常重要的一項,且關系到部隊的現代化建設。
所學的專業如何能與基層部隊更好的結合是我一直在思考的問題,代職給了我找到答案的最好機會。我在中隊值班的同時也幫助支隊做一些工作,一次是支隊給市里匯報安全隱患的匯報片,一次是支隊向總隊匯報勤訓工作的匯報片,通過這兩次工作機會我基本上把支隊的21個中隊轉了個遍,對不同任務的基層也有了一些了解,更重要的是初步知道了武警部隊基層有哪些工作,又是怎樣開展的。還有結合所學專業,我感到基層沒有也沒必要配備專業的教育設備,完全可以貼近實際,利用現有及地方條件來開展部隊教育工作,這次做匯報片我手頭沒有設備,就是把拍完的素材交給地方工作室來做,我來監督質量。五月份我又抽調到北京幫助工作。
中隊現有7名干部,現在位4人,思想比較穩定,都能以隊為家,工作兢兢業業,中隊長孩子剛剛出生不久,愛人工作也忙,但他不為家事所累,一如既往地干好自己的工作;指導員比我早到中隊一周,但進入角色非???創新意識非常強,身患嚴重鼻炎,但始終撲下身子,實實在在地干工作;副隊長新婚不久,但為了工作舍小家為大家;排長調入支隊機要科工作;排長參加參謀業務培訓。盡管中隊的干部有很多的實際困難,但大家都能以使命為重,以奉獻為榮,從不為家事分心,始終把部隊利益放在第一位,用無聲的行動影響和帶動官兵扎根部隊,建功警營。
從他們身上我可以學到非常多的基層工作經驗,不僅有工作上的更有做人方面的。比如在如何處理關系兵的問題上,往往這些兵的更能嚴格要求自己,為的是不給自己的親人丟人,指導員告訴我這樣的話可以考慮給他們當骨干的機會,干好了就等于中隊的工作干好了,干不好可以給別的戰士機會鍛煉自己。還有就是總有家長來中隊看新兵的問題,家長來了總是想請中隊干部吃吃飯,這就可能使別的戰士看在眼里想在心里,為了不不影響中隊的建設,中隊長、指導員要求只要戰士家長來隊,干部不可以除去吃飯,杜絕這種現象。
通過這幾件事,我感到做基層干部,干基層工作不是隨隨便便的事,更不能頭腦發昏一時沖動,要看是否對基層工作有利,是否對部隊發展有利,就這個問題我發現自己的好多不足及思想上的錯誤。一、作用發揮不是很明顯。雖說是來代職學習的,但有時自我要求不嚴、鉆研業務不精。二、履行職責能力差。對基層的認識還很膚淺,有待于進一步學習、提高。
以上就是我近期的思想匯報,請黨組織檢驗我。
。
不斷提高自身的思想道德素質,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,做有理想、有道德的武警部隊黨員。以下是本站小編精心搜集的20xx年部隊黨員。
希望對你有幫助!
敬愛的黨組織:
我于19xxx年10月成為了中國共產黨預備黨員中的一員,至今已將近有一年了。身為中國共產黨的一名預備黨員,我現將我考察期的工作匯報如下:
成為預備黨員沒多久,我就到了師軍需科工作。在這段時期里,我時刻以一名黨員的身份處處嚴格要求自己,模范帶頭,盡黨員應盡的職責。
平時我在思想上堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,保持思想穩定,及時調節自我,保持愉快的心情去干工作。注意政治理論的學習,使自己接受正確思想,確實做到常在河邊走,就是不濕鞋,能夠經受住各種誘惑,永葆一名革命軍人的政治本色。多主動匯報思想,讓自己的思想讓黨組織知道,增強配合意識。
在工作中我以共產黨員的標準來要求自己,牢記。
入黨誓詞。
克服并糾正自身存在的問題工作中大膽負責臟活、累活干在前面遇到困難挺身而出。牢記黨對我的培養和教育吃苦在前享受在后。我要學習雷鋒的釘子精神要不斷進取知難而進三百六十行行行出狀元我作為軍人應該充分利用部隊這所大學校努力地鍛煉自己使自身素質不斷提高。
在學習上作為一名保管員,由于工學矛盾,雖然對一些課、一些作業來不及補上,我在態度上端正思想,不應該產生混淆思想,處理好工學矛盾,堅持當天的工作當天完成,決不拖到第二天。在課余時間我積極投入到各種活動中去,并且努力抓好政治理論和文化學習,以及自己函授學習,做到工作、學習兩不誤。注意平時的學習、平時的自我調整。使自我約束能力提高,使自己能正確對待他人的批評,并且及時地糾正。
為人處世上團結同志、尊重領導,處理得當與上級、同級、下級之間的關系。尊重上級,誠懇接受上級批評,不管批評是否正確,查找自身原因,決不與上級爭執。與同級的關系,跳出老鄉圈子,多與戰友們交往,確實做到團結同志這一點。與下級關系,決不以新老兵拉長與他們的關系,以兄弟關系去幫助他,以身作則,確實體現出一個老兵的模范作用。
現在我還是一名預備黨員,我懇切希望黨組織能認可我,讓我轉正成為一名正式黨員。今后我會更加嚴格要求自己,牢記入黨誓詞。如果黨組織不予批準,則說明我離真正黨員的要求還有距離,我不會灰心或失望。我會更加勤奮工作,努力學習政治、理論文化等知識,以更高的工作標準和工作姿態去爭取黨組織的批準。
此致
敬禮
匯報人:
匯報時間:xx年xx月xx日。
敬愛的黨組織:
從組織考察我到現在已經有半年多時間了,在組織的關懷和老黨員的熏陶下,我的思想不斷的得到了磨練和提高,現向組織匯報一下這半年來的情況。
在思想政治方面,我繼續認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江“”的重要思想,不斷加強自己的思想政治修養。在此其間,正值黨的xx大勝利召開,在黨的xx大上作了《全面建設小康社會,開創中國特色社會主義事業新局面》的報告。學習了報告后我深受鼓舞,這不僅增強了我對黨的信心,還使我看到了祖國的希望與未來。
報告,以高舉鄧小平理論偉大旗幟,全面貫徹“”重要思想,繼往開來,與時俱進,全面建設小康社會,加快推進社會主義現代化,為開創中國特色社會主義事業新局面而奮斗為主題,順應時代潮流,符合黨心民心,得到大會代表的一致贊同,得到全黨同志和全國人民的衷心擁護。報告全面分析了我們黨面臨的國際國內形勢,科學總結了十三年來的基本經驗,進一步闡明了貫徹“”重要思想的根本要求,深刻闡明了我們黨在新世紀堅持舉什么旗、走什么路、實現什么目標等重大問題,對建設中國特色社會主義經濟、政治、文化和黨的建設等各項工作作出了全面部署,是我們黨團結和帶領全國各族人民在新世紀新階段繼續奮勇前進的政治宣言和行動綱領。報告,體現了解放思想與實事求是的統一、理論創新與實踐創新的統一、總結過去與規劃未來的統一、立足國情與面向世界的統一,具有很強的時代意識、創新意識,具有很強的思想性、理論性、指導性,是一篇馬克思主義的綱領性文獻。
通過學習,使我認識到以下幾點:開創社會主義事業新局面,必須高舉鄧小平理論偉大旗幟,堅持全面貫徹“”重要思想。堅持黨的思想路線,解放思想、實事求是、與時俱進,是我們黨堅持先進性和增強創造力的決定性因素。與時俱進,就是黨的全部理論和工作要體現時代性,把握規律性,富于創造性。能否始終做到這一點,決定著黨和國家的前途命運。目前,黨內存在的不正之風和現象,雖發生在少數黨員身上,但它腐蝕著黨的肌體,損害人民群眾的利益,破壞黨和群眾的關系,這更要加強我們黨自身的建設,我們更要積極宣傳,身體力行,認真學習馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論,不斷提高自身的思想道德素質,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,做有理想、有道德、有文化、有紀律的四有新人。
在工作方面我主要協助班長做好班里的內部管理工作。每天一上班就對各項班前準備工作進行檢查,努力給同志們最美味的菜肴!
在學習方面,我積極參加部隊的各項培訓,對于一些新的業務也是認真學習,不斷提高自己的業務水平。同時,又利用業余時間學習并參加了全國電氣工程師資格考試。
以上是我在思想、工作、學習方面的匯報,在新的一年來臨之際,我要總結工作和生活中的經驗和教訓,認真履行黨章上所要求的一切,嚴格要求自己,接受黨組織和同志們的監督,嚴于律己、勤奮進取,努力作一名合格的共產黨員.
此致
敬禮
匯報人:
匯報時間:xx年xx月xx日。
敬愛的黨組織:
以下是我這段時間以來學習和工作的思想匯報:
一、積極參加各項活動,不斷積累基層工作經驗。
我是去年從畢業分配到武警工作的,對武警部隊的了解非常有限,遇到好多工作都無從下手,再有就是沒有在基層工作過,對部隊人士積極停留在書本上,這次代職給了我一個認識武警部隊,了解基層工作的機會,所以代職之初我就對自己要求一定參加各項活動,廣泛的接觸基層。我所代職的中隊隸屬xx市支隊三大隊,擔負的任務是守衛,現有哨位八個,其中六個目標哨,一個自衛哨,一個監控哨。我剛到中隊時正趕上老兵已退伍,新兵未下連的人員緊缺時候,每個哨位都是“四包一”甚至“三包以”,戰士們負擔非常重,每名中隊干部都在超負荷工作,我主動擔負起中隊值班的任務,這樣可以更緊的接觸戰士,了解基層工作。
三月底,趕上新兵要下隊,我和中隊長一起去訓練基地接新兵。今年又有幾個大學生新兵,與別的中隊本商量好,可以接到一名,但由于大隊把一名關系兵放到中隊,把那名大學生新兵調到了10中隊,非常有戲劇性,對我來說這些都是初次接觸,也從這兩天的接新兵下隊認識了一些基層工作,積累了些工作經驗。
新兵已下連,之后的工作就是如何讓新兵們渡過第二適應期。為密切內部關系、協調周邊關系,促進內部“人人做中隊的主人、中隊是人人的家”的團結氛圍,全面提升中隊建設的層次和水平,促進中隊又好又快地建設發展,中隊在指導員的倡議下在目標單位舉辦一次“中隊主官倡導團結、作團結表率為主題”的交心儀式。我自然積極參與其中,由指導員多方聯系請到了支隊、大隊及目標單位多位領導到場,儀式舉辦的非常成功,不僅使新戰士感到了到中隊就是回家的親切感,更拉進了與目標單位的距離,形成了“警地同心、唇齒相依”的和諧局面。通過這次的活動,使我認識到作為武警部隊的執勤中隊不僅僅要把站好哨、巡好邏,更要與所在目標單位搞好鄰里關系,這就要求我們中隊的干部要成為多面手,在堅持訓練的基礎上多與目標單位溝通、交流。
交心儀式已拉近了與目標單位的關系,為了鞏固這層關系,中隊參與了省廣電中心的“長跑比賽”的保衛工作,指導員為了使我更多的認識基層工作,讓我和另一名副隊帶28名戰士參加活動?;顒又形抑饕M織部隊,認真學習如何與地方的領導進行溝通并使他們關心我們中隊。參加這次的活動后,使我進一步認識到我們武警執勤單位的日常工作中與目標單位搞好關系是非常重要的一項,且關系到部隊的現代化建設。
所學的專業如何能與基層部隊更好的結合是我一直在思考的問題,代職給了我找到答案的最好機會。我在中隊值班的同時也幫助支隊做一些工作,一次是支隊給市里匯報安全隱患的匯報片,一次是支隊向總隊匯報勤訓工作的匯報片,通過這兩次工作機會我基本上把支隊的21個中隊轉了個遍,對不同任務的基層也有了一些了解,更重要的是初步知道了武警部隊基層有哪些工作,又是怎樣開展的。還有結合所學專業,我感到基層沒有也沒必要配備專業的教育設備,完全可以貼近實際,利用現有及地方條件來開展部隊教育工作,這次做匯報片我手頭沒有設備,就是把拍完的素材交給地方工作室來做,我來監督質量。五月份我又抽調到北京幫助工作。
二、認真觀察、學習身邊的人與事,提高自身素質和業務技能,認真做好本職工作。
中隊現有7名干部,現在位4人,思想比較穩定,都能以隊為家,工作兢兢業業,中隊長孩子剛剛出生不久,愛人工作也忙,但他不為家事所累,一如既往地干好自己的工作;指導員比我早到中隊一周,但進入角色非???創新意識非常強,身患嚴重鼻炎,但始終撲下身子,實實在在地干工作;副隊長新婚不久,但為了工作舍小家為大家;排長調入支隊機要科工作;排長參加參謀業務培訓。盡管中隊的干部有很多的實際困難,但大家都能以使命為重,以奉獻為榮,從不為家事分心,始終把部隊利益放在第一位,用無聲的行動影響和帶動官兵扎根部隊,建功警營。
從他們身上我可以學到非常多的基層工作經驗,不僅有工作上的更有做人方面的。比如在如何處理關系兵的問題上,往往這些兵的更能嚴格要求自己,為的是不給自己的親人丟人,指導員告訴我這樣的話可以考慮給他們當骨干的機會,干好了就等于中隊的工作干好了,干不好可以給別的戰士機會鍛煉自己。還有就是總有家長來中隊看新兵的問題,家長來了總是想請中隊干部吃吃飯,這就可能使別的戰士看在眼里想在心里,為了不影響中隊的建設,中隊長、指導員要求只要戰士家長來隊,干部不可以除去吃飯,杜絕這種現象。
好多不足及思想上的錯誤。一、作用發揮不是很明顯。雖說是來代職學習的,但有時自我要求不嚴、鉆研業務不精。二、履行職責能力差。對基層的認識還很膚淺,有待于進一步學習、提高。
以上就是我近期的思想匯報,請黨組織檢驗我。
此致
敬禮
匯報人:
匯報時間:xx年xx月xx日。
。
本文目錄。
武警部隊黨員思想匯報例文。
敬愛的黨組織:
以下是我這段時間以來學習和工作的。
一、積極參加各項活動,不斷積累基層工作經驗。
我是去年從畢業分配到武警工作的,對武警部隊的了解非常有限,遇到好多工作都無從下手,再有就是沒有在基層工作過,對部隊人士積極停留在書本上,這次代職給了我一個認識武警部隊,了解基層工作的機會,所以代職之初我就對自己要求一定參加各項活動,廣泛的接觸基層。我所代職的中隊隸屬xx市支隊三大隊,擔負的任務是守衛,現有哨位八個,其中六個目標哨,一個自衛哨,一個監控哨。我剛到中隊時正趕上老兵已退伍,新兵未下連的人員緊缺時候,每個哨位都是“四包一”甚至“三包以”,戰士們負擔非常重,每名中隊干部都在超負荷工作,我主動擔負起中隊值班的任務,這樣可以更緊的接觸戰士,了解基層工作。
三月底,趕上新兵要下隊,我和中隊長一起去訓練基地接新兵。今年又有幾個大學生新兵,與別的中隊本商量好,可以接到一名,但由于大隊把一名關系兵放到中隊,把那名大學生新兵調到了10中隊,非常有戲劇性,對我來說這些都是初次接觸,也從這兩天的接新兵下隊認識了一些基層工作,積累了些工作經驗。
新兵已下連,之后的工作就是如何讓新兵們渡過第二適應期。為密切內部關系、協調周邊關系,促進內部“人人做中隊的主人、中隊是人人的家”的團結氛圍,全面提升中隊建設的層次和水平,促進中隊又好又快地建設發展,中隊在指導員的倡議下在目標單位舉辦一次“中隊主官倡導團結、作團結表率為主題”的交心儀式。我自然積極參與其中,由指導員多方聯系請到了支隊、大隊及目標單位多位領導到場,儀式舉辦的非常成功,不僅使新戰士感到了到中隊就是回家的親切感,更拉進了與目標單位的距離,形成了“警地同心、唇齒相依”的和諧局面。通過這次的活動,使我認識到作為武警部隊的執勤中隊不僅僅要把站好哨、巡好邏,更要與所在目標單位搞好鄰里關系,這就要求我們中隊的干部要成為多面手,在堅持訓練的基礎上多與目標單位溝通、交流。
交心儀式已拉近了與目標單位的關系,為了鞏固這層關系,中隊參與了省廣電中心的“長跑比賽”的保衛工作,指導員為了使我更多的認識基層工作,讓我和另一名副隊帶28名戰士參加活動?;顒又形抑饕M織部隊,認真學習如何與地方的領導進行溝通并使他們關心我們中隊。參加這次的活動后,使我進一步認識到我們武警執勤單位的日常工作中與目標單位搞好關系是非常重要的一項,且關系到部隊的現代化建設。
所學的專業如何能與基層部隊更好的結合是我一直在思考的問題,代職給了我找到答案的最好機會。我在中隊值班的同時也幫助支隊做一些工作,一次是支隊給市里匯報安全隱患的匯報片,一次是支隊向總隊匯報勤訓工作的匯報片,通過這兩次工作機會我基本上把支隊的21個中隊轉了個遍,對不同任務的基層也有了一些了解,更重要的是初步知道了武警部隊基層有哪些工作,又是怎樣開展的。還有結合所學專業,我感到基層沒有也沒必要配備專業的教育設備,完全可以貼近實際,利用現有及地方條件來開展部隊教育工作,這次做匯報片我手頭沒有設備,就是把拍完的素材交給地方工作室來做,我來監督質量。五月份我又抽調到北京幫助工作。
二、認真觀察、學習身邊的人與事,提高自身素質和業務技能,認真做好本職工作。
中隊現有7名干部,現在位4人,思想比較穩定,都能以隊為家,工作兢兢業業,中隊長孩子剛剛出生不久,愛人工作也忙,但他不為家事所累,一如既往地干好自己的工作;指導員比我早到中隊一周,但進入角色非???創新意識非常強,身患嚴重鼻炎,但始終撲下身子,實實在在地干工作;副隊長新婚不久,但為了工作舍小家為大家;排長調入支隊機要科工作;排長參加參謀業務培訓。盡管中隊的干部有很多的實際困難,但大家都能以使命為重,以奉獻為榮,從不為家事分心,始終把部隊利益放在第一位,用無聲的行動影響和帶動官兵扎根部隊,建功警營。
從他們身上我可以學到非常多的基層工作經驗,不僅有工作上的更有做人方面的。比如在如何處理關系兵的問題上,往往這些兵的更能嚴格要求自己,為的是不給自己的親人丟人,指導員告訴我這樣的話可以考慮給他們當骨干的機會,干好了就等于中隊的工作干好了,干不好可以給別的戰士機會鍛煉自己。還有就是總有家長來中隊看新兵的問題,家長來了總是想請中隊干部吃吃飯,這就可能使別的戰士看在眼里想在心里,為了不影響中隊的建設,中隊長、指導員要求只要戰士家長來隊,干部不可以除去吃飯,杜絕這種現象。
通過這幾件事,我感到做基層干部,干基層工作不是隨隨便便的事,更不能頭腦發昏一時沖動,要看是否對基層工作有利,是否對部隊發展有利,就這個問題我發現自己的好多不足及思想上的錯誤。
一、作用發揮不是很明顯。雖說是來代職學習的,但有時自我要求不嚴、鉆研業務不精。
二、履行職責能力差。對基層的認識還很膚淺,有待于進一步學習、提高。
以上就是我近期的思想匯報,請黨組織檢驗我。
此致
敬禮
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敬愛的黨組織:
以下是我這段時間以來學習和工作的思想匯報:
一、積極參加各項活動,不斷積累基層工作經驗。
我是去年從畢業分配到武警工作的,對武警部隊的了解非常有限,遇到好多工作都無從下手,再有就是沒有在基層工作過,對部隊人士積極停留在書本上,這次代職給了我一個認識武警部隊,了解基層工作的機會,所以代職之初我就對自己要求一定參加各項活動,廣泛的接觸基層。我所代職的中隊隸屬xx市支隊三大隊,擔負的任務是守衛,現有哨位八個,其中六個目標哨,一個自衛哨,一個監控哨。我剛到中隊時正趕上老兵已退伍,新兵未下連的人員緊缺時候,每個哨位都是“四包一”甚至“三包以”,戰士們負擔非常重,每名中隊干部都在超負荷工作,我主動擔負起中隊值班的任務,這樣可以更緊的接觸戰士,了解基層工作。
三月底,趕上新兵要下隊,我和中隊長一起去訓練基地接新兵。今年又有幾個大學生新兵,與別的中隊本商量好,可以接到一名,但由于大隊把一名關系兵放到中隊,把那名大學生新兵調到了10中隊,非常有戲劇性,對我來說這些都是初次接觸,也從這兩天的接新兵下隊認識了一些基層工作,積累了些工作經驗。
新兵已下連,之后的工作就是如何讓新兵們渡過第二適應期。為密切內部關系、協調周邊關系,促進內部“人人做中隊的主人、中隊是人人的家”的團結氛圍,全面提升中隊建設的層次和水平,促進中隊又好又快地建設發展,中隊在指導員的倡議下在目標單位舉辦一次“中隊主官倡導團結、作團結表率為主題”的交心儀式。我自然積極參與其中,由指導員多方聯系請到了支隊、大隊及目標單位多位領導到場,儀式舉辦的非常成功,不僅使新戰士感到了到中隊就是回家的親切感,更拉進了與目標單位的距離,形成了“警地同心、唇齒相依”的和諧局面。通過這次的活動,使我認識到作為武警部隊的執勤中隊不僅僅要把站好哨、巡好邏,更要與所在目標單位搞好鄰里關系,這就要求我們中隊的干部要成為多面手,在堅持訓練的基礎上多與目標單位溝通、交流。
交心儀式已拉近了與目標單位的關系,為了鞏固這層關系,中隊參與了省廣電中心的“長跑比賽”的保衛工作,指導員為了使我的認識基層工作,讓我和另一名副隊帶28名戰士參加活動?;顒又形抑饕M織部隊,認真學習如何與地方的領導進行溝通并使他們關心我們中隊。參加這次的活動后,使我進一步認識到我們武警執勤單位的日常工作中與目標單位搞好關系是非常重要的一項,且關系到部隊的現代化建設。
所學的專業如何能與基層部隊更好的結合是我一直在思考的問題,代職給了我找到答案的最好機會。我在中隊值班的同時也幫助支隊做一些工作,一次是支隊給市里匯報安全隱患的匯報片,一次是支隊向總隊匯報勤訓工作的匯報片,通過這兩次工作機會我基本上把支隊的21個中隊轉了個遍,對不同任務的基層也有了一些了解,更重要的是初步知道了武警部隊基層有哪些工作,又是怎樣開展的。還有結合所學專業,我感到基層沒有也沒必要配備專業的教育設備,完全可以貼近實際,利用現有及地方條件來開展部隊教育工作,這次做匯報片我手頭沒有設備,就是把拍完的素材交給地方工作室來做,我來監督質量。五月份我又抽調到北京幫助工作。
二、認真觀察、學習身邊的人與事,提高自身素質和業務技能,認真做好本職工作。
中隊現有7名干部,現在位4人,思想比較穩定,都能以隊為家,工作兢兢業業,中隊長孩子剛剛出生不久,愛人工作也忙,但他不為家事所累,一如既往地干好自己的工作;指導員比我早到中隊一周,但進入角色非???創新意識非常強,身患嚴重鼻炎,但始終撲下身子,實實在在地干工作;副隊長新婚不久,但為了工作舍小家為大家;排長調入支隊機要科工作;排長參加參謀業務培訓。盡管中隊的干部有很多的實際困難,但大家都能以使命為重,以奉獻為榮,從不為家事分心,始終把部隊利益放在第一位,用無聲的行動影響和帶動官兵扎根部隊,建功警營。
從他們身上我可以學到非常多的基層工作經驗,不僅有工作上的更有做人方面的。比如在如何處理關系兵的問題上,往往這些兵的更能嚴格要求自己,為的是不給自己的親人丟人,指導員告訴我這樣的話可以考慮給他們當骨干的機會,干好了就等于中隊的工作干好了,干不好可以給別的戰士機會鍛煉自己。還有就是總有家長來中隊看新兵的問題,家長來了總是想請中隊干部吃吃飯,這就可能使別的戰士看在眼里想在心里,為了不影響中隊的建設,,中隊長、指導員要求只要戰士家長來隊,干部不可以除去吃飯,杜絕這種現象。
通過這幾件事,我感到做基層干部,干基層工作不是隨隨便便的事,更不能頭腦發昏一時沖動,要看是否對基層工作有利,是否對部隊發展有利,就這個問題我發現自己的好多不足及思想上的錯誤。
一、作用發揮不是很明顯。雖說是來代職學習的,但有時自我要求不嚴、鉆研業務不精。
二、履行職責能力差。對基層的認識還很膚淺,有待于進一步學習、提高。
以上就是我近期的思想匯報,請黨組織檢驗我。
此致
敬禮
匯報人:
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敬愛的黨組織:
以下是我這段時間以來學習和工作的思想匯報:
一、積極參加各項活動,不斷積累基層工作經驗。
我是去年從畢業分配到武警工作的,對武警部隊的了解非常有限,遇到好多工作都無從下手,再有就是沒有在基層工作過,對部隊人士積極停留在書本上,這次代職給了我一個認識武警部隊,了解基層工作的機會,所以代職之初我就對自己要求一定參加各項活動,廣泛的接觸基層。我所代職的中隊隸屬xx市支隊三大隊,擔負的任務是守衛,現有哨位八個,其中六個目標哨,一個自衛哨,一個監控哨。我剛到中隊時正趕上老兵已退伍,新兵未下連的人員緊缺時候,每個哨位都是“四包一”甚至“三包以”,戰士們負擔非常重,每名中隊干部都在超負荷工作,我主動擔負起中隊值班的任務,這樣可以更緊的接觸戰士,了解基層工作。
三月底,趕上新兵要下隊,我和中隊長一起去訓練基地接新兵。今年又有幾個大學生新兵,與別的中隊本商量好,可以接到一名,但由于大隊把一名關系兵放到中隊,把那名大學生新兵調到了10中隊,非常有戲劇性,對我來說這些都是初次接觸,也從這兩天的接新兵下隊認識了一些基層工作,積累了些工作經驗。
新兵已下連,之后的工作就是如何讓新兵們渡過第二適應期。為密切內部關系、協調周邊關系,促進內部“人人做中隊的主人、中隊是人人的家”的團結氛圍,全面提升中隊建設的層次和水平,促進中隊又好又快地建設發展,中隊在指導員的倡議下在目標單位舉辦一次“中隊主官倡導團結、作團結表率為主題”的交心儀式。
我自然積極參與其中,由指導員多方聯系請到了支隊、大隊及目標單位多位領導到場,儀式舉辦的非常成功,不僅使新戰士感到了到中隊就是回家的親切感,更拉進了與目標單位的距離,形成了“警地同心、唇齒相依”的和諧局面。通過這次的活動,使我認識到作為武警部隊的執勤中隊不僅僅要把站好哨、巡好邏,更要與所在目標單位搞好鄰里關系,這就要求我們中隊的干部要成為多面手,在堅持訓練的基礎上多與目標單位溝通、交流。
交心儀式已拉近了與目標單位的關系,為了鞏固這層關系,中隊參與了省廣電中心的“長跑比賽”的保衛工作,指導員為了使我更多的認識基層工作,讓我和另一名副隊帶28名戰士參加活動?;顒又形抑饕M織部隊,認真學習如何與地方的領導進行溝通并使他們關心我們中隊。參加這次的活動后,使我進一步認識到我們武警執勤單位的日常工作中與目標單位搞好關系是非常重要的一項,且關系到部隊的現代化建設。
所學的專業如何能與基層部隊更好的結合是我一直在思考的問題,代職給了我找到答案的最好機會。我在中隊值班的同時也幫助支隊做一些工作,一次是支隊給市里匯報安全隱患的匯報片,一次是支隊向總隊匯報勤訓工作的匯報片,通過這兩次工作機會我基本上把支隊的21個中隊轉了個遍,對不同任務的基層也有了一些了解,更重要的是初步知道了武警部隊基層有哪些工作,又是怎樣開展的。
還有結合所學專業,我感到基層沒有也沒必要配備專業的教育設備,完全可以貼近實際,利用現有及地方條件來開展部隊教育工作,這次做匯報片我手頭沒有設備,就是把拍完的素材交給地方工作室來做,我來監督質量。五月份我又抽調到北京幫助工作。
二、認真觀察、學習身邊的人與事,提高自身素質和業務技能,認真做好本職工作。
中隊現有7名干部,現在位4人,思想比較穩定,都能以隊為家,工作兢兢業業,中隊長孩子剛剛出生不久,愛人工作也忙,但他不為家事所累,一如既往地干好自己的工作;指導員比我早到中隊一周,但進入角色非???創新意識非常強,身患嚴重鼻炎,但始終撲下身子,實實在在地干工作;副隊長新婚不久,但為了工作舍小家為大家;排長調入支隊機要科工作;排長參加參謀業務培訓。
盡管中隊的干部有很多的實際困難,但大家都能以使命為重,以奉獻為榮,從不為家事分心,始終把部隊利益放在第一位,用無聲的行動影響和帶動官兵扎根部隊,建功警營。
從他們身上我可以學到非常多的基層工作經驗,不僅有工作上的更有做人方面的。比如在如何處理關系兵的問題上,往往這些兵的更能嚴格要求自己,為的是不給自己的親人丟人,指導員告訴我這樣的話可以考慮給他們當骨干的機會,干好了就等于中隊的工作干好了,干不好可以給別的戰士機會鍛煉自己。
還有就是總有家長來中隊看新兵的問題,家長來了總是想請中隊干部吃吃飯,這就可能使別的戰士看在眼里想在心里,為了不影響中隊的建設,中隊長、指導員要求只要戰士家長來隊,干部不可以除去吃飯,杜絕這種現象。
通過這幾件事,我感到做基層干部,干基層工作不是隨隨便便的事,更不能頭腦發昏一時沖動,要看是否對基層工作有利,是否對部隊發展有利,就這個問題我發現自己的好多不足及思想上的錯誤。
一、作用發揮不是很明顯。雖說是來代職學習的,但有時自我要求不嚴、鉆研業務不精。
二、履行職責能力差。對基層的認識還很膚淺,有待于進一步學習、提高。
以上就是我近期的思想匯報,請黨組織檢驗我。
此致
敬禮
匯報人:
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敬愛的黨組織:
以下是我這段時間以來學習和工作的思想匯報:
一、積極參加各項活動,不斷積累基層工作經驗。
我是去年從畢業分配到武警工作的,對武警部隊的了解非常有限,遇到好多工作都無從下手,再有就是沒有在基層工作過,對部隊人士積極停留在書本上,這次代職給了我一個認識武警部隊,了解基層工作的機會,所以代職之初我就對自己要求一定參加各項活動,廣泛的接觸基層。我所代職的中隊隸屬xx市支隊三大隊,擔負的任務是守衛,現有哨位八個,其中六個目標哨,一個自衛哨,一個監控哨。我剛到中隊時正趕上老兵已退伍,新兵未下連的人員緊缺時候,每個哨位都是“四包一”甚至“三包以”,戰士們負擔非常重,每名中隊干部都在超負荷工作,我主動擔負起中隊值班的任務,這樣可以更緊的接觸戰士,了解基層工作。
三月底,趕上新兵要下隊,我和中隊長一起去訓練基地接新兵。今年又有幾個大學生新兵,與別的中隊本商量好,可以接到一名,但由于大隊把一名關系兵放到中隊,把那名大學生新兵調到了10中隊,非常有戲劇性,對我來說這些都是初次接觸,也從這兩天的接新兵下隊認識了一些基層工作,積累了些工作經驗。
新兵已下連,之后的工作就是如何讓新兵們渡過第二適應期。為密切內部關系、協調周邊關系,促進內部“人人做中隊的主人、中隊是人人的家”的團結氛圍,全面提升中隊建設的層次和水平,促進中隊又好又快地建設發展,中隊在指導員的倡議下在目標單位舉辦一次“中隊主官倡導團結、作團結表率為主題”的交心儀式。我自然積極參與其中,由指導員多方聯系請到了支隊、大隊及目標單位多位領導到場,儀式舉辦的非常成功,不僅使新戰士感到了到中隊就是回家的親切感,更拉進了與目標單位的距離,形成了“警地同心、唇齒相依”的和諧局面。通過這次的活動,使我認識到作為武警部隊的執勤中隊不僅僅要把站好哨、巡好邏,更要與所在目標單位搞好鄰里關系,這就要求我們中隊的干部要成為多面手,在堅持訓練的基礎上多與目標單位溝通、交流。
交心儀式已拉近了與目標單位的關系,為了鞏固這層關系,中隊參與了省廣電中心的“長跑比賽”的保衛工作,指導員為了使我更多的認識基層工作,讓我和另一名副隊帶28名戰士參加活動?;顒又形抑饕M織部隊,認真學習如何與地方的領導進行溝通并使他們關心我們中隊。參加這次的活動后,使我進一步認識到我們武警執勤單位的日常工作中與目標單位搞好關系是非常重要的一項,且關系到部隊的現代化建設。
所學的專業如何能與基層部隊更好的結合是我一直在思考的問題,代職給了我找到答案的最好機會。我在中隊值班的同時也幫助支隊做一些工作,一次是支隊給市里匯報安全隱患的匯報片,一次是支隊向總隊匯報勤訓工作的匯報片,通過這兩次工作機會我基本上把支隊的21個中隊轉了個遍,對不同任務的基層也有了一些了解,更重要的是初步知道了武警部隊基層有哪些工作,又是怎樣開展的。還有結合所學專業,我感到基層沒有也沒必要配備專業的教育設備,完全可以貼近實際,利用現有及地方條件來開展部隊教育工作,這次做匯報片我手頭沒有設備,就是把拍完的素材交給地方工作室來做,我來監督質量。五月份我又抽調到北京幫助工作。
二、認真觀察、學習身邊的人與事,提高自身素質和業務技能,認真做好本職工作。
中隊現有7名干部,現在位4人,思想比較穩定,都能以隊為家,工作兢兢業業,中隊長孩子剛剛出生不久,愛人工作也忙,但他不為家事所累,一如既往地干好自己的工作;指導員比我早到中隊一周,但進入角色非???創新意識非常強,身患嚴重鼻炎,但始終撲下身子,實實在在地干工作;副隊長新婚不久,但為了工作舍小家為大家;排長調入支隊機要科工作;排長參加參謀業務培訓。盡管中隊的干部有很多的實際困難,但大家都能以使命為重,以奉獻為榮,從不為家事分心,始終把部隊利益放在第一位,用無聲的行動影響和帶動官兵扎根部隊,建功警營。
從他們身上我可以學到非常多的基層工作經驗,不僅有工作上的更有做人方面的。比如在如何處理關系兵的問題上,往往這些兵的更能嚴格要求自己,為的是不給自己的親人丟人,指導員告訴我這樣的話可以考慮給他們當骨干的機會,干好了就等于中隊的工作干好了,干不好可以給別的戰士機會鍛煉自己。還有就是總有家長來中隊看新兵的問題,家長來了總是想請中隊干部吃吃飯,這就可能使別的戰士看在眼里想在心里,為了不影響中隊的建設,中隊長、指導員要求只要戰士家長來隊,干部不可以除去吃飯,杜絕這種現象。
通過這幾件事,我感到做基層干部,干基層工作不是隨隨便便的事,更不能頭腦發昏一時沖動,要看是否對基層工作有利,是否對部隊發展有利,就這個問題我發現自己的好多不足及思想上的錯誤。
一、作用發揮不是很明顯。雖說是來代職學習的,但有時自我要求不嚴、鉆研業務不精。
二、履行職責能力差。對基層的認識還很膚淺,有待于進一步學習、提高。
以上就是我近期的思想匯報,請黨組織檢驗我。
此致
敬禮
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以下是我這段時間以來學習和工作的思想匯報:
一、積極參加各項活動,不斷積累基層工作經驗。
我是去年從畢業分配到武警工作的,對武警部隊的了解非常有限,遇到好多工作都無從下手,再有就是沒有在基層工作過,對部隊人士積極停留在書本上,這次代職給了我一個認識武警部隊,了解基層工作的機會,所以代職之初我就對自己要求一定參加各項活動,廣泛的接觸基層。我所代職的中隊隸屬xx市支隊三大隊,擔負的任務是守衛,現有哨位八個,其中六個目標哨,一個自衛哨,一個監控哨。我剛到中隊時正趕上老兵已退伍,新兵未下連的人員緊缺時候,每個哨位都是“四包一”甚至“三包以”,戰士們負擔非常重,每名中隊干部都在超負荷工作,我主動擔負起中隊值班的任務,這樣可以更緊的接觸戰士,了解基層工作。
三月底,趕上新兵要下隊,我和中隊長一起去訓練基地接新兵。今年又有幾個大學生新兵,與別的中隊本商量好,可以接到一名,但由于大隊把一名關系兵放到中隊,把那名大學生新兵調到了10中隊,非常有戲劇性,對我來說這些都是初次接觸,也從這兩天的接新兵下隊認識了一些基層工作,積累了些工作經驗。
新兵已下連,之后的工作就是如何讓新兵們渡過第二適應期。為密切內部關系、協調周邊關系,促進內部“人人做中隊的主人、中隊是人人的家”的團結氛圍,全面提升中隊建設的層次和水平,促進中隊又好又快地建設發展,中隊在指導員的倡議下在目標單位舉辦一次“中隊主官倡導團結、作團結表率為主題”的交心儀式。我自然積極參與其中,由指導員多方聯系請到了支隊、大隊及目標單位多位領導到場,儀式舉辦的非常成功,不僅使新戰士感到了到中隊就是回家的親切感,更拉進了與目標單位的距離,形成了“警地同心、唇齒相依”的和諧局面。通過這次的活動,使我認識到作為武警部隊的執勤中隊不僅僅要把站好哨、巡好邏,更要與所在目標單位搞好鄰里關系,這就要求我們中隊的干部要成為多面手,在堅持訓練的基礎上多與目標單位溝通、交流。
交心儀式已拉近了與目標單位的關系,為了鞏固這層關系,中隊參與了省廣電中心的“長跑比賽”的保衛工作,指導員為了使我的認識基層工作,讓我和另一名副隊帶28名戰士參加活動?;顒又形抑饕M織部隊,認真學習如何與地方的領導進行溝通并使他們關心我們中隊。參加這次的活動后,使我進一步認識到我們武警執勤單位的日常工作中與目標單位搞好關系是非常重要的一項,且關系到部隊的現代化建設。
所學的專業如何能與基層部隊更好的結合是我一直在思考的問題,代職給了我找到答案的最好機會。我在中隊值班的同時也幫助支隊做一些工作,一次是支隊給市里匯報安全隱患的匯報片,一次是支隊向總隊匯報勤訓工作的匯報片,通過這兩次工作機會我基本上把支隊的21個中隊轉了個遍,對不同任務的基層也有了一些了解,更重要的是初步知道了武警部隊基層有哪些工作,又是怎樣開展的。還有結合所學專業,我感到基層沒有也沒必要配備專業的教育設備,完全可以貼近實際,利用現有及地方條件來開展部隊教育工作,這次做匯報片我手頭沒有設備,就是把拍完的素材交給地方工作室來做,我來監督質量。五月份我又抽調到北京幫助工作。
二、認真觀察、學習身邊的人與事,提高自身素質和業務技能,認真做好本職工作。
中隊現有7名干部,現在位4人,思想比較穩定,都能以隊為家,工作兢兢業業,中隊長孩子剛剛出生不久,愛人工作也忙,但他不為家事所累,一如既往地干好自己的工作;指導員比我早到中隊一周,但進入角色非???創新意識非常強,身患嚴重鼻炎,但始終撲下身子,實實在在地干工作;副隊長新婚不久,但為了工作舍小家為大家;排長調入支隊機要科工作;排長參加參謀業務培訓。盡管中隊的干部有很多的實際困難,但大家都能以使命為重,以奉獻為榮,從不為家事分心,始終把部隊利益放在第一位,用無聲的行動影響和帶動官兵扎根部隊,建功警營。
從他們身上我可以學到非常多的基層工作經驗,不僅有工作上的更有做人方面的。比如在如何處理關系兵的問題上,往往這些兵的更能嚴格要求自己,為的是不給自己的親人丟人,指導員告訴我這樣的話可以考慮給他們當骨干的機會,干好了就等于中隊的工作干好了,干不好可以給別的戰士機會鍛煉自己。還有就是總有家長來中隊看新兵的問題,家長來了總是想請中隊干部吃吃飯,這就可能使別的戰士看在眼里想在心里,為了不影響中隊的建設,,中隊長、指導員要求只要戰士家長來隊,干部不可以除去吃飯,杜絕這種現象。
通過這幾件事,我感到做基層干部,干基層工作不是隨隨便便的事,更不能頭腦發昏一時沖動,要看是否對基層工作有利,是否對部隊發展有利,就這個問題我發現自己的好多不足及思想上的錯誤。
一、作用發揮不是很明顯。雖說是來代職學習的,但有時自我要求不嚴、鉆研業務不精。
二、履行職責能力差。對基層的認識還很膚淺,有待于進一步學習、提高。
以上就是我近期的思想匯報,請黨組織檢驗我。
此致
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以下是我這段時間以來學習和工作的思想匯報:
一、積極參加各項活動,不斷積累基層工作經驗。
我是去年從畢業分配到武警工作的,對武警部隊的了解非常有限,遇到好多工作都無從下手,再有就是沒有在基層工作過,對部隊人士積極停留在書本上,這次代職給了我一個認識武警部隊,了解基層工作的機會,所以代職之初我就對自己要求一定參加各項活動,廣泛的接觸基層。我所代職的中隊隸屬xx市支隊三大隊,擔負的任務是守衛,現有哨位八個,其中六個目標哨,一個自衛哨,一個監控哨。我剛到中隊時正趕上老兵已退伍,新兵未下連的人員緊缺時候,每個哨位都是“四包一”甚至“三包以”,戰士們負擔非常重,每名中隊干部都在超負荷工作,我主動擔負起中隊值班的任務,這樣可以更緊的接觸戰士,了解基層工作。
三月底,趕上新兵要下隊,我和中隊長一起去訓練基地接新兵。今年又有幾個大學生新兵,與別的中隊本商量好,可以接到一名,但由于大隊把一名關系兵放到中隊,把那名大學生新兵調到了10中隊,非常有戲劇性,對我來說這些都是初次接觸,也從這兩天的接新兵下隊認識了一些基層工作,積累了些工作經驗。
新兵已下連,之后的工作就是如何讓新兵們渡過第二適應期。為密切內部關系、協調周邊關系,促進內部“人人做中隊的主人、中隊是人人的家”的團結氛圍,全面提升中隊建設的層次和水平,促進中隊又好又快地建設發展,中隊在指導員的倡議下在目標單位舉辦一次“中隊主官倡導團結、作團結表率為主題”的交心儀式。我自然積極參與其中,由指導員多方聯系請到了支隊、大隊及目標單位多位領導到場,儀式舉辦的非常成功,不僅使新戰士感到了到中隊就是回家的親切感,更拉進了與目標單位的距離,形成了“警地同心、唇齒相依”的和諧局面。通過這次的活動,使我認識到作為武警部隊的執勤中隊不僅僅要把站好哨、巡好邏,更要與所在目標單位搞好鄰里關系,這就要求我們中隊的干部要成為多面手,在堅持訓練的基礎上多與目標單位溝通、交流。
交心儀式已拉近了與目標單位的關系,為了鞏固這層關系,中隊參與了省廣電中心的“長跑比賽”的保衛工作,指導員為了使我更多的認識基層工作,讓我和另一名副隊帶28名戰士參加活動?;顒又形抑饕M織部隊,認真學習如何與地方的領導進行溝通并使他們關心我們中隊。參加這次的活動后,使我進一步認識到我們武警執勤單位的日常工作中與目標單位搞好關系是非常重要的一項,且關系到部隊的現代化建設。
所學的專業如何能與基層部隊更好的結合是我一直在思考的問題,代職給了我找到答案的最好機會。我在中隊值班的同時也幫助支隊做一些工作,一次是支隊給市里匯報安全隱患的匯報片,一次是支隊向總隊匯報勤訓工作的匯報片,通過這兩次工作機會我基本上把支隊的21個中隊轉了個遍,對不同任務的基層也有了一些了解,更重要的是初步知道了武警部隊基層有哪些工作,又是怎樣開展的。還有結合所學專業,我感到基層沒有也沒必要配備專業的教育設備,完全可以貼近實際,利用現有及地方條件來開展部隊教育工作,這次做匯報片我手頭沒有設備,就是把拍完的素材交給地方工作室來做,我來監督質量。五月份我又抽調到北京幫助工作。
二、認真觀察、學習身邊的人與事,提高自身素質和業務技能,認真做好本職工作。
中隊現有7名干部,現在位4人,思想比較穩定,都能以隊為家,工作兢兢業業,中隊長孩子剛剛出生不久,愛人工作也忙,但他不為家事所累,一如既往地干好自己的工作;指導員比我早到中隊一周,但進入角色非???創新意識非常強,身患嚴重鼻炎,但始終撲下身子,實實在在地干工作;副隊長新婚不久,但為了工作舍小家為大家;排長調入支隊機要科工作;排長參加參謀業務培訓。盡管中隊的干部有很多的實際困難,但大家都能以使命為重,以奉獻為榮,從不為家事分心,始終把部隊利益放在第一位,用無聲的行動影響和帶動官兵扎根部隊,建功警營。
從他們身上我可以學到非常多的基層工作經驗,不僅有工作上的更有做人方面的。比如在如何處理關系兵的問題上,往往這些兵的更能嚴格要求自己,為的是不給自己的親人丟人,指導員告訴我這樣的話可以考慮給他們當骨干的機會,干好了就等于中隊的工作干好了,干不好可以給別的戰士機會鍛煉自己。還有就是總有家長來中隊看新兵的問題,家長來了總是想請中隊干部吃吃飯,這就可能使別的戰士看在眼里想在心里,為了不影響中隊的建設,中隊長、指導員要求只要戰士家長來隊,干部不可以除去吃飯,杜絕這種現象。
通過這幾件事,我感到做基層干部,干基層工作不是隨隨便便的事,更不能頭腦發昏一時沖動,要看是否對基層工作有利,是否對部隊發展有利,就這個問題我發現自己的好多不足及思想上的錯誤。
一、作用發揮不是很明顯。雖說是來代職學習的,但有時自我要求不嚴、鉆研業務不精。
二、履行職責能力差。對基層的認識還很膚淺,有待于進一步學習、提高。
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一、積極參加各項活動,不斷積累基層工作經驗。
我是去年從畢業分配到武警工作的,對武警部隊的了解非常有限,遇到好多工作都無從下手,再有就是沒有在基層工作過,對部隊人士積極停留在書本上,這次代職給了我一個認識武警部隊,了解基層工作的機會,所以代職之初我就對自己要求一定參加各項活動,廣泛的接觸基層。我所代職的中隊隸屬xx市支隊三大隊,擔負的任務是守衛,現有哨位八個,其中六個目標哨,一個自衛哨,一個監控哨。我剛到中隊時正趕上老兵已退伍,新兵未下連的人員緊缺時候,每個哨位都是“四包一”甚至“三包以”,戰士們負擔非常重,每名中隊干部都在超負荷工作,我主動擔負起中隊值班的任務,這樣可以更緊的接觸戰士,了解基層工作。
三月底,趕上新兵要下隊,我和中隊長一起去訓練基地接新兵。今年又有幾個大學生新兵,與別的中隊本商量好,可以接到一名,但由于大隊把一名關系兵放到中隊,把那名大學生新兵調到了10中隊,非常有戲劇性,對我來說這些都是初次接觸,也從這兩天的接新兵下隊認識了一些基層工作,積累了些工作經驗。
新兵已下連,之后的工作就是如何讓新兵們渡過第二適應期。為密切內部關系、協調周邊關系,促進內部“人人做中隊的主人、中隊是人人的家”的團結氛圍,全面提升中隊建設的層次和水平,促進中隊又好又快地建設發展,中隊在指導員的倡議下在目標單位舉辦一次“中隊主官倡導團結、作團結表率為主題”的交心儀式。我自然積極參與其中,由指導員多方聯系請到了支隊、大隊及目標單位多位領導到場,儀式舉辦的非常成功,不僅使新戰士感到了到中隊就是回家的親切感,更拉進了與目標單位的距離,形成了“警地同心、唇齒相依”的和諧局面。通過這次的活動,使我認識到作為武警部隊的執勤中隊不僅僅要把站好哨、巡好邏,更要與所在目標單位搞好鄰里關系,這就要求我們中隊的干部要成為多面手,在堅持訓練的基礎上多與目標單位溝通、交流。
交心儀式已拉近了與目標單位的關系,為了鞏固這層關系,中隊參與了省廣電中心的“長跑比賽”的保衛工作,指導員為了使我更多的認識基層工作,讓我和另一名副隊帶28名戰士參加活動?;顒又形抑饕M織部隊,認真學習如何與地方的領導進行溝通并使他們關心我們中隊。參加這次的活動后,使我進一步認識到我們武警執勤單位的日常工作中與目標單位搞好關系是非常重要的一項,且關系到部隊的現代化建設。
所學的專業如何能與基層部隊更好的結合是我一直在思考的問題,代職給了我找到答案的最好機會。我在中隊值班的同時也幫助支隊做一些工作,一次是支隊給市里匯報安全隱患的匯報片,一次是支隊向總隊匯報勤訓工作的匯報片,通過這兩次工作機會我基本上把支隊的21個中隊轉了個遍,對不同任務的基層也有了一些了解,更重要的是初步知道了武警部隊基層有哪些工作,又是怎樣開展的。還有結合所學專業,我感到基層沒有也沒必要配備專業的教育設備,完全可以貼近實際,利用現有及地方條件來開展部隊教育工作,這次做匯報片我手頭沒有設備,就是把拍完的素材交給地方工作室來做,我來監督質量。五月份我又抽調到北京幫助工作。
二、認真觀察、學習身邊的人與事,提高自身素質和業務技能,認真做好本職工作。
中隊現有7名干部,現在位4人,思想比較穩定,都能以隊為家,工作兢兢業業,中隊長孩子剛剛出生不久,愛人工作也忙,但他不為家事所累,一如既往地干好自己的工作;指導員比我早到中隊一周,但進入角色非???創新意識非常強,身患嚴重鼻炎,但始終撲下身子,實實在在地干工作;副隊長新婚不久,但為了工作舍小家為大家;排長調入支隊機要科工作;排長參加參謀業務培訓。盡管中隊的干部有很多的實際困難,但大家都能以使命為重,以奉獻為榮,從不為家事分心,始終把部隊利益放在第一位,用無聲的行動影響和帶動官兵扎根部隊,建功警營。
從他們身上我可以學到非常多的基層工作經驗,不僅有工作上的更有做人方面的。比如在如何處理關系兵的問題上,往往這些兵的更能嚴格要求自己,為的是不給自己的親人丟人,指導員告訴我這樣的話可以考慮給他們當骨干的機會,干好了就等于中隊的工作干好了,干不好可以給別的戰士機會鍛煉自己。還有就是總有家長來中隊看新兵的問題,家長來了總是想請中隊干部吃吃飯,這就可能使別的戰士看在眼里想在心里,為了不影響中隊的建設,中隊長、指導員要求只要戰士家長來隊,干部不可以除去吃飯,杜絕這種現象。
通過這幾件事,我感到做基層干部,干基層工作不是隨隨便便的事,更不能頭腦發昏一時沖動,要看是否對基層工作有利,是否對部隊發展有利,就這個問題我發現自己的好好多不足及思想上的錯誤。一、作用發揮不是很明顯。雖說是來代職學習的,但有時自我要求不嚴、鉆研業務不精。二、履行職責能力差。對基層的認識還很膚淺,有待于進一步學習、提高。
以上就是我近期的思想匯報,請黨組織檢驗我。
此致
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一、積極參加各項活動,不斷積累基層工作經驗。
我是去年從畢業分配到武警工作的,對武警部隊的了解非常有限,遇到好多工作都無從下手,再有就是沒有在基層工作過,對部隊人士積極停留在書本上,這次代職給了我一個認識武警部隊,了解基層工作的機會,所以代職之初我就對自己要求一定參加各項活動,廣泛的接觸基層。我所代職的中隊隸屬xx市支隊三大隊,擔負的任務是守衛,現有哨位八個,其中六個目標哨,一個自衛哨,一個監控哨。我剛到中隊時正趕上老兵已退伍,新兵未下連的人員緊缺時候,每個哨位都是“四包一”甚至“三包以”,戰士們負擔非常重,每名中隊干部都在超負荷工作,我主動擔負起中隊值班的任務,這樣可以更緊的接觸戰士,了解基層工作。
三月底,趕上新兵要下隊,我和中隊長一起去訓練基地接新兵。今年又有幾個大學生新兵,與別的中隊本商量好,可以接到一名,但由于大隊把一名關系兵放到中隊,把那名大學生新兵調到了10中隊,非常有戲劇性,對我來說這些都是初次接觸,也從這兩天的接新兵下隊認識了一些基層工作,積累了些工作經驗。
新兵已下連,之后的工作就是如何讓新兵們渡過第二適應期。為密切內部關系、協調周邊關系,促進內部“人人做中隊的主人、中隊是人人的家”的團結氛圍,全面提升中隊建設的層次和水平,促進中隊又好又快地建設發展,中隊在指導員的倡議下在目標單位舉辦一次“中隊主官倡導團結、作團結表率為主題”的交心儀式。我自然積極參與其中,由指導員多方聯系請到了支隊、大隊及目標單位多位領導到場,儀式舉辦的非常成功,不僅使新戰士感到了到中隊就是回家的親切感,更拉進了與目標單位的距離,形成了“警地同心、唇齒相依”的和諧局面。通過這次的活動,使我認識到作為武警部隊的執勤中隊不僅僅要把站好哨、巡好邏,更要與所在目標單位搞好鄰里關系,這就要求我們中隊的干部要成為多面手,在堅持訓練的基礎上多與目標單位溝通、交流。
交心儀式已拉近了與目標單位的關系,為了鞏固這層關系,中隊參與了省廣電中心的“長跑比賽”的保衛工作,指導員為了使我的認識基層工作,讓我和另一名副隊帶28名戰士參加活動?;顒又形抑饕M織部隊,認真學習如何與地方的領導進行溝通并使他們關心我們中隊。參加這次的活動后,使我進一步認識到我們武警執勤單位的日常工作中與目標單位搞好關系是非常重要的一項,且關系到部隊的現代化建設。
所學的專業如何能與基層部隊更好的結合是我一直在思考的問題,代職給了我找到答案的最好機會。我在中隊值班的同時也幫助支隊做一些工作,一次是支隊給市里匯報安全隱患的匯報片,一次是支隊向總隊匯報勤訓工作的匯報片,通過這兩次工作機會我基本上把支隊的21個中隊轉了個遍,對不同任務的基層也有了一些了解,更重要的是初步知道了武警部隊基層有哪些工作,又是怎樣開展的。還有結合所學專業,我感到基層沒有也沒必要配備專業的教育設備,完全可以貼近實際,利用現有及地方條件來開展部隊教育工作,這次做匯報片我手頭沒有設備,就是把拍完的素材交給地方工作室來做,我來監督質量。五月份我又抽調到北京幫助工作。
二、認真觀察、學習身邊的人與事,提高自身素質和業務技能,認真做好本職工作。
中隊現有7名干部,現在位4人,思想比較穩定,都能以隊為家,工作兢兢業業,中隊長孩子剛剛出生不久,愛人工作也忙,但他不為家事所累,一如既往地干好自己的工作;指導員比我早到中隊一周,但進入角色非???創新意識非常強,身患嚴重鼻炎,但始終撲下身子,實實在在地干工作;副隊長新婚不久,但為了工作舍小家為大家;排長調入支隊機要科工作;排長參加參謀業務培訓。盡管中隊的干部有很多的實際困難,但大家都能以使命為重,以奉獻為榮,從不為家事分心,始終把部隊利益放在第一位,用無聲的行動影響和帶動官兵扎根部隊,建功警營。
從他們身上我可以學到非常多的基層工作經驗,不僅有工作上的更有做人方面的。比如在如何處理關系兵的問題上,往往這些兵的更能嚴格要求自己,為的是不給自己的親人丟人,指導員告訴我這樣的話可以考慮給他們當骨干的機會,干好了就等于中隊的工作干好了,干不好可以給別的戰士機會鍛煉自己。還有就是總有家長來中隊看新兵的問題,家長來了總是想請中隊干部吃吃飯,這就可能使別的戰士看在眼里想在心里,為了不影響中隊的建設,,中隊長、指導員要求只要戰士家長來隊,干部不可以除去吃飯,杜絕這種現象。
通過這幾件事,我感到做基層干部,干基層工作不是隨隨便便的事,更不能頭腦發昏一時沖動,要看是否對基層工作有利,是否對部隊發展有利,就這個問題我發現自己的好多不足及思想上的錯誤。
一、作用發揮不是很明顯。雖說是來代職學習的,但有時自我要求不嚴、鉆研業務不精。
二、履行職責能力差。對基層的認識還很膚淺,有待于進一步學習、提高。
以上就是我近期的思想匯報,請黨組織檢驗我。
此致
敬禮
匯報人:
這篇關于的文章,希望給正在閱讀本文的你帶來幫助!
。
敬愛的黨組織:
您好!
作為一名黨員,我一直在思考,怎樣做才能成為一名優秀的黨員呢?我認為要做到以下幾點:
首先,我們要自覺樹立甘于奉獻、敢于犧牲的意識。堅持黨和人民的利益高于一切,個人利益服從黨和人民的利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做貢獻。培養正確的思想意識和思想態度是成為一名合格的共產黨員員的首要條件,同時也是成為最幸福人的必經之路。只有這樣,在黨和人民需要我們的時候我們才能做出無愧于心的選擇。
其次,我們要主動替他人著想,為他人分憂。這就需要我們充分發揮自己的主觀能動性,積極廣泛聯系群眾,深入群眾,把握群眾的思想動態和需求,能幫就幫,若一己之力有限,可發動其他黨員同心協力,共同分擔群眾的困難。真正做到情為民所系,利為民所謀。不說空話,不做空頭文章,一旦許諾,便應全力以赴去兌現。
再次,我們要學會嚴于律己,寬以待人。我們心智還不夠成熟,可能會做一些沖動的事情;我們面對重重誘惑,可能會做一些偏離生活正軌的事情;我們面對日益激烈的競爭,可能會對前途感到渺茫無望;我們面對社會上的黑暗面,可能對生活失去信心動力……而這時候我們最需要做的就是堅定自己的信仰,嚴格要求自己,學會自律自強,同時學會寬容和包容一切,對遇到的人和事心中有數,知善惡,懂愛憎,有些事,自己懂得就好了,沒必要說出來,這是寬恕的藝術。我們接觸的人,不管做什么事,都有其原因,我們要嘗試著學會理解,學會相信。
最后,我們要勤于反思,堅定信仰。吾日三省乎吾身,更是對一名優秀的共產黨員的要求,我們要把反思自我批評養成自己的習慣。
總之,在日常生活中,我一定要嚴以律己,寬以待人,才能不斷地超越自己。請黨組織考察并檢驗我。
此致
敬禮!
匯報人:
20xx年x月x日。
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敬愛的黨組織:
以下是我這段時間以來學習和工作的思想匯報:
一、積極參加各項活動,不斷積累基層工作經驗。
我是去年從畢業分配到武警工作的,對武警部隊的了解非常有限,遇到好多工作都無從下手,再有就是沒有在基層工作過,對部隊人士積極停留在書本上,這次代職給了我一個認識武警部隊,了解基層工作的機會,所以代職之初我就對自己要求一定參加各項活動,廣泛的接觸基層。我所代職的中隊隸屬xx市支隊三大隊,擔負的任務是守衛,現有哨位八個,其中六個目標哨,一個自衛哨,一個監控哨。我剛到中隊時正趕上老兵已退伍,新兵未下連的人員緊缺時候,每個哨位都是“四包一”甚至“三包以”,戰士們負擔非常重,每名中隊干部都在超負荷工作,我主動擔負起中隊值班的任務,這樣可以更緊的接觸戰士,了解基層工作。
三月底,趕上新兵要下隊,我和中隊長一起去訓練基地接新兵。今年又有幾個大學生新兵,與別的中隊本商量好,可以接到一名,但由于大隊把一名關系兵放到中隊,把那名大學生新兵調到了10中隊,非常有戲劇性,對我來說這些都是初次接觸,也從這兩天的接新兵下隊認識了一些基層工作,積累了些工作經驗。
新兵已下連,之后的工作就是如何讓新兵們渡過第二適應期。為密切內部關系、協調周邊關系,促進內部“人人做中隊的主人、中隊是人人的家”的團結氛圍,全面提升中隊建設的層次和水平,促進中隊又好又快地建設發展,中隊在指導員的倡議下在目標單位舉辦一次“中隊主官倡導團結、作團結表率為主題”的交心儀式。我自然積極參與其中,由指導員多方聯系請到了支隊、大隊及目標單位多位領導到場,儀式舉辦的非常成功,不僅使新戰士感到了到中隊就是回家的親切感,更拉進了與目標單位的距離,形成了“警地同心、唇齒相依”的和諧局面。通過這次的活動,使我認識到作為武警部隊的執勤中隊不僅僅要把站好哨、巡好邏,更要與所在目標單位搞好鄰里關系,這就要求我們中隊的干部要成為多面手,在堅持訓練的基礎上多與目標單位溝通、交流。
交心儀式已拉近了與目標單位的關系,為了鞏固這層關系,中隊參與了省廣電中心的“長跑比賽”的保衛工作,指導員為了使我更多的認識基層工作,讓我和另一名副隊帶28名戰士參加活動?;顒又形抑饕M織部隊,認真學習如何與地方的領導進行溝通并使他們關心我們中隊。參加這次的活動后,使我進一步認識到我們武警執勤單位的日常工作中與目標單位搞好關系是非常重要的一項,且關系到部隊的現代化建設。
所學的專業如何能與基層部隊更好的結合是我一直在思考的問題,代職給了我找到答案的最好機會。我在中隊值班的同時也幫助支隊做一些工作,一次是支隊給市里匯報安全隱患的匯報片,一次是支隊向總隊匯報勤訓工作的匯報片,通過這兩次工作機會我基本上把支隊的21個中隊轉了個遍,對不同任務的基層也有了一些了解,更重要的是初步知道了武警部隊基層有哪些工作,又是怎樣開展的。還有結合所學專業,我感到基層沒有也沒必要配備專業的教育設備,完全可以貼近實際,利用現有及地方條件來開展部隊教育工作,這次做匯報片我手頭沒有設備,就是把拍完的素材交給地方工作室來做,我來監督質量。五月份我又抽調到北京幫助工作。
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以下是我這段時間以來學習和工作的思想匯報:
一、積極參加各項活動,不斷積累基層工作經驗。
我是去年從畢業分配到武警工作的,對武警部隊的了解非常有限,遇到好多工作都無從下手,再有就是沒有在基層工作過,對部隊人士積極停留在書本上,這次代職給了我一個認識武警部隊,了解基層工作的機會,所以代職之初我就對自己要求一定參加各項活動,廣泛的接觸基層。我所代職的中隊隸屬xx市支隊三大隊,擔負的任務是守衛,現有哨位八個,其中六個目標哨,一個自衛哨,一個監控哨。我剛到中隊時正趕上老兵已退伍,新兵未下連的人員緊缺時候,每個哨位都是“四包一”甚至“三包以”,戰士們負擔非常重,每名中隊干部都在超負荷工作,我主動擔負起中隊值班的任務,這樣可以更緊的接觸戰士,了解基層工作。
三月底,趕上新兵要下隊,我和中隊長一起去訓練基地接新兵。今年又有幾個大學生新兵,與別的中隊本商量好,可以接到一名,但由于大隊把一名關系兵放到中隊,把那名大學生新兵調到了10中隊,非常有戲劇性,對我來說這些都是初次接觸,也從這兩天的接新兵下隊認識了一些基層工作,積累了些工作經驗。
新兵已下連,之后的工作就是如何讓新兵們渡過第二適應期。為密切內部關系、協調周邊關系,促進內部“人人做中隊的主人、中隊是人人的家”的團結氛圍,全面提升中隊建設的層次和水平,促進中隊又好又快地建設發展,中隊在指導員的倡議下在目標單位舉辦一次“中隊主官倡導團結、作團結表率為主題”的交心儀式。我自然積極參與其中,由指導員多方聯系請到了支隊、大隊及目標單位多位領導到場,儀式舉辦的非常成功,不僅使新戰士感到了到中隊就是回家的親切感,更拉進了與目標單位的距離,形成了“警地同心、唇齒相依”的和諧局面。通過這次的活動,使我認識到作為武警部隊的執勤中隊不僅僅要把站好哨、巡好邏,更要與所在目標單位搞好鄰里關系,這就要求我們中隊的干部要成為多面手,在堅持訓練的基礎上多與目標單位溝通、交流。
交心儀式已拉近了與目標單位的關系,為了鞏固這層關系,中隊參與了省廣電中心的“長跑比賽”的保衛工作,指導員為了使我更多的認識基層工作,讓我和另一名副隊帶28名戰士參加活動?;顒又形抑饕M織部隊,認真學習如何與地方的領導進行溝通并使他們關心我們中隊。參加這次的活動后,使我進一步認識到我們武警執勤單位的日常工作中與目標單位搞好關系是非常重要的一項,且關系到部隊的現代化建設。
所學的專業如何能與基層部隊更好的結合是我一直在思考的問題,代職給了我找到答案的最好機會。我在中隊值班的同時也幫助支隊做一些工作,一次是支隊給市里匯報安全隱患的匯報片,一次是支隊向總隊匯報勤訓工作的匯報片,通過這兩次工作機會我基本上把支隊的21個中隊轉了個遍,對不同任務的基層也有了一些了解,更重要的是初步知道了武警部隊基層有哪些工作,又是怎樣開展的。還有結合所學專業,我感到基層沒有也沒必要配備專業的教育設備,完全可以貼近實際,利用現有及地方條件來開展部隊教育工作,這次做匯報片我手頭沒有設備,就是把拍完的素材交給地方工作室來做,我來監督質量。五月份我又抽調到北京幫助工作。
二、認真觀察、學習身邊的人與事,提高自身素質和業務技能,認真做好本職工作。
中隊現有7名干部,現在位4人,思想比較穩定,都能以隊為家,工作兢兢業業,中隊長孩子剛剛出生不久,愛人工作也忙,但他不為家事所累,一如既往地干好自己的工作;指導員比我早到中隊一周,但進入角色非???創新意識非常強,身患嚴重鼻炎,但始終撲下身子,實實在在地干工作;副隊長新婚不久,但為了工作舍小家為大家;排長調入支隊機要科工作;排長參加參謀業務培訓。盡管中隊的干部有很多的實際困難,但大家都能以使命為重,以奉獻為榮,從不為家事分心,始終把部隊利益放在第一位,用無聲的行動影響和帶動官兵扎根部隊,建功警營。
從他們身上我可以學到非常多的基層工作經驗,不僅有工作上的更有做人方面的。比如在如何處理關系兵的問題上,往往這些兵的更能嚴格要求自己,為的是不給自己的親人丟人,指導員告訴我這樣的話可以考慮給他們當骨干的機會,干好了就等于中隊的工作干好了,干不好可以給別的戰士機會鍛煉自己。還有就是總有家長來中隊看新兵的問題,家長來了總是想請中隊干部吃吃飯,這就可能使別的戰士看在眼里想在心里,為了不影響中隊的建設,中隊長、指導員要求只要戰士家長來隊,干部不可以除去吃飯,杜絕這種現象。
通過這幾件事,我感到做基層干部,干基層工作不是隨隨便便的事,更不能頭腦發昏一時沖動,要看是否對基層工作有利,是否對部隊發展有利,就這個問題我發現自己的好好多不足及思想上的錯誤。一、作用發揮不是很明顯。雖說是來代職學習的,但有時自我要求不嚴、鉆研業務不精。二、履行職責能力差。對基層的認識還很膚淺,有待于進一步學習、提高。
以上就是我近期的思想匯報,請黨組織檢驗我。
此致
敬禮
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敬愛的黨組織:
以下是我這段時間以來學習和工作的思想匯報:
一、積極參加各項活動,不斷積累基層工作經驗。
我是去年從畢業分配到武警工作的,對武警部隊的了解非常有限,遇到好多工作都無從下手,再有就是沒有在基層工作過,對部隊人士積極停留在書本上,這次代職給了我一個認識武警部隊,了解基層工作的機會,所以代職之初我就對自己要求一定參加各項活動,廣泛的接觸基層。我所代職的中隊隸屬xx市支隊三大隊,擔負的任務是守衛,現有哨位八個,其中六個目標哨,一個自衛哨,一個監控哨。我剛到中隊時正趕上老兵已退伍,新兵未下連的人員緊缺時候,每個哨位都是“四包一”甚至“三包以”,戰士們負擔非常重,每名中隊干部都在超負荷工作,我主動擔負起中隊值班的任務,這樣可以更緊的接觸戰士,了解基層工作。
三月底,趕上新兵要下隊,我和中隊長一起去訓練基地接新兵。今年又有幾個大學生新兵,與別的中隊本商量好,可以接到一名,但由于大隊把一名關系兵放到中隊,把那名大學生新兵調到了10中隊,非常有戲劇性,對我來說這些都是初次接觸,也從這兩天的接新兵下隊認識了一些基層工作,積累了些工作經驗。
新兵已下連,之后的工作就是如何讓新兵們渡過第二適應期。為密切內部關系、協調周邊關系,促進內部“人人做中隊的主人、中隊是人人的家”的團結氛圍,全面提升中隊建設的層次和水平,促進中隊又好又快地建設發展,中隊在指導員的倡議下在目標單位舉辦一次“中隊主官倡導團結、作團結表率為主題”的交心儀式。我自然積極參與其中,由指導員多方聯系請到了支隊、大隊及目標單位多位領導到場,儀式舉辦的非常成功,不僅使新戰士感到了到中隊就是回家的親切感,更拉進了與目標單位的距離,形成了“警地同心、唇齒相依”的和諧局面。通過這次的活動,使我認識到作為武警部隊的執勤中隊不僅僅要把站好哨、巡好邏,更要與所在目標單位搞好鄰里關系,這就要求我們中隊的干部要成為多面手,在堅持訓練的基礎上多與目標單位溝通、交流。
交心儀式已拉近了與目標單位的關系,為了鞏固這層關系,中隊參與了省廣電中心的“長跑比賽”的保衛工作,指導員為了使我的認識基層工作,讓我和另一名副隊帶28名戰士參加活動?;顒又形抑饕M織部隊,認真學習如何與地方的領導進行溝通并使他們關心我們中隊。參加這次的活動后,使我進一步認識到我們武警執勤單位的日常工作中與目標單位搞好關系是非常重要的一項,且關系到部隊的現代化建設。
所學的專業如何能與基層部隊更好的結合是我一直在思考的問題,代職給了我找到答案的最好機會。我在中隊值班的同時也幫助支隊做一些工作,一次是支隊給市里匯報安全隱患的匯報片,一次是支隊向總隊匯報勤訓工作的匯報片,通過這兩次工作機會我基本上把支隊的21個中隊轉了個遍,對不同任務的基層也有了一些了解,更重要的是初步知道了武警部隊基層有哪些工作,又是怎樣開展的。還有結合所學專業,我感到基層沒有也沒必要配備專業的教育設備,完全可以貼近實際,利用現有及地方條件來開展部隊教育工作,這次做匯報片我手頭沒有設備,就是把拍完的素材交給地方工作室來做,我來監督質量。五月份我又抽調到北京幫助工作。
二、認真觀察、學習身邊的人與事,提高自身素質和業務技能,認真做好本職工作。
中隊現有7名干部,現在位4人,思想比較穩定,都能以隊為家,工作兢兢業業,中隊長孩子剛剛出生不久,愛人工作也忙,但他不為家事所累,一如既往地干好自己的工作;指導員比我早到中隊一周,但進入角色非???創新意識非常強,身患嚴重鼻炎,但始終撲下身子,實實在在地干工作;副隊長新婚不久,但為了工作舍小家為大家;排長調入支隊機要科工作;排長參加參謀業務培訓。盡管中隊的干部有很多的實際困難,但大家都能以使命為重,以奉獻為榮,從不為家事分心,始終把部隊利益放在第一位,用無聲的行動影響和帶動官兵扎根部隊,建功警營。
從他們身上我可以學到非常多的基層工作經驗,不僅有工作上的更有做人方面的。比如在如何處理關系兵的問題上,往往這些兵的更能嚴格要求自己,為的是不給自己的親人丟人,指導員告訴我這樣的話可以考慮給他們當骨干的機會,干好了就等于中隊的工作干好了,干不好可以給別的戰士機會鍛煉自己。還有就是總有家長來中隊看新兵的問題,家長來了總是想請中隊干部吃吃飯,這就可能使別的戰士看在眼里想在心里,為了不影響中隊的建設,,中隊長、指導員要求只要戰士家長來隊,干部不可以除去吃飯,杜絕這種現象。
通過這幾件事,我感到做基層干部,干基層工作不是隨隨便便的事,更不能頭腦發昏一時沖動,要看是否對基層工作有利,是否對部隊發展有利,就這個問題我發現自己的好多不足及思想上的錯誤。
一、作用發揮不是很明顯。雖說是來代職學習的,但有時自我要求不嚴、鉆研業務不精。
二、履行職責能力差。對基層的認識還很膚淺,有待于進一步學習、提高。
以上就是我近期的思想匯報,請黨組織檢驗我。
此致
敬禮
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以下是我這段時間以來學習和工作的思想匯報:
一、積極參加各項活動,不斷積累基層工作經驗。
我是去年從畢業分配到武警工作的,對武警部隊的了解非常有限,遇到好多工作都無從下手,再有就是沒有在基層工作過,對部隊人士積極停留在書本上,這次代職給了我一個認識武警部隊,了解基層工作的機會,所以代職之初我就對自己要求一定參加各項活動,廣泛的接觸基層。我所代職的中隊隸屬xx市支隊三大隊,擔負的任務是守衛,現有哨位八個,其中六個目標哨,一個自衛哨,一個監控哨。我剛到中隊時正趕上老兵已退伍,新兵未下連的人員緊缺時候,每個哨位都是“四包一”甚至“三包以”,戰士們負擔非常重,每名中隊干部都在超負荷工作,我主動擔負起中隊值班的任務,這樣可以更緊的接觸戰士,了解基層工作。
三月底,趕上新兵要下隊,我和中隊長一起去訓練基地接新兵。今年又有幾個大學生新兵,與別的中隊本商量好,可以接到一名,但由于大隊把一名關系兵放到中隊,把那名大學生新兵調到了10中隊,非常有戲劇性,對我來說這些都是初次接觸,也從這兩天的接新兵下隊認識了一些基層工作,積累了些工作經驗。
新兵已下連,之后的工作就是如何讓新兵們渡過第二適應期。為密切內部關系、協調周邊關系,促進內部“人人做中隊的主人、中隊是人人的家”的團結氛圍,全面提升中隊建設的層次和水平,促進中隊又好又快地建設發展,中隊在指導員的倡議下在目標單位舉辦一次“中隊主官倡導團結、作團結表率為主題”的交心儀式。
我自然積極參與其中,由指導員多方聯系請到了支隊、大隊及目標單位多位領導到場,儀式舉辦的非常成功,不僅使新戰士感到了到中隊就是回家的親切感,更拉進了與目標單位的距離,形成了“警地同心、唇齒相依”的和諧局面。通過這次的活動,使我認識到作為武警部隊的執勤中隊不僅僅要把站好哨、巡好邏,更要與所在目標單位搞好鄰里關系,這就要求我們中隊的干部要成為多面手,在堅持訓練的基礎上多與目標單位溝通、交流。
交心儀式已拉近了與目標單位的關系,為了鞏固這層關系,中隊參與了省廣電中心的“長跑比賽”的保衛工作,指導員為了使我更多的認識基層工作,讓我和另一名副隊帶28名戰士參加活動?;顒又形抑饕M織部隊,認真學習如何與地方的領導進行溝通并使他們關心我們中隊。參加這次的活動后,使我進一步認識到我們武警執勤單位的日常工作中與目標單位搞好關系是非常重要的一項,且關系到部隊的現代化建設。
所學的專業如何能與基層部隊更好的結合是我一直在思考的問題,代職給了我找到答案的最好機會。我在中隊值班的同時也幫助支隊做一些工作,一次是支隊給市里匯報安全隱患的匯報片,一次是支隊向總隊匯報勤訓工作的匯報片,通過這兩次工作機會我基本上把支隊的21個中隊轉了個遍,對不同任務的基層也有了一些了解,更重要的是初步知道了武警部隊基層有哪些工作,又是怎樣開展的。
還有結合所學專業,我感到基層沒有也沒必要配備專業的教育設備,完全可以貼近實際,利用現有及地方條件來開展部隊教育工作,這次做匯報片我手頭沒有設備,就是把拍完的素材交給地方工作室來做,我來監督質量。五月份我又抽調到北京幫助工作。
二、認真觀察、學習身邊的人與事,提高自身素質和業務技能,認真做好本職工作。
中隊現有7名干部,現在位4人,思想比較穩定,都能以隊為家,工作兢兢業業,中隊長孩子剛剛出生不久,愛人工作也忙,但他不為家事所累,一如既往地干好自己的工作;指導員比我早到中隊一周,但進入角色非???創新意識非常強,身患嚴重鼻炎,但始終撲下身子,實實在在地干工作;副隊長新婚不久,但為了工作舍小家為大家;排長調入支隊機要科工作;排長參加參謀業務培訓。
盡管中隊的干部有很多的實際困難,但大家都能以使命為重,以奉獻為榮,從不為家事分心,始終把部隊利益放在第一位,用無聲的行動影響和帶動官兵扎根部隊,建功警營。
從他們身上我可以學到非常多的基層工作經驗,不僅有工作上的更有做人方面的。比如在如何處理關系兵的問題上,往往這些兵的更能嚴格要求自己,為的是不給自己的親人丟人,指導員告訴我這樣的話可以考慮給他們當骨干的機會,干好了就等于中隊的工作干好了,干不好可以給別的戰士機會鍛煉自己。
還有就是總有家長來中隊看新兵的問題,家長來了總是想請中隊干部吃吃飯,這就可能使別的戰士看在眼里想在心里,為了不影響中隊的建設,中隊長、指導員要求只要戰士家長來隊,干部不可以除去吃飯,杜絕這種現象。
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今天,我們面對黨旗莊嚴宣誓,重溫入黨誓詞,心情激動澎湃、思緒萬千。下面我結合一年來工作,從嚴守政治紀律政治規矩、深化創新理論武裝、加強和改進作風、提升工作質效等方面向各位領導和同志匯報一下自己思想感悟。
總之,在今后的工作中,我愿意和大家一起在開拓中前進,在前進中開拓?!白觥币幻细窆伯a黨員,牢記自我角色,進一步加強和改進作風,正確行使黨員權力。
。
2__年,轉眼即逝,思想上有一定進步,工作上有一定成就?,F將我一年來的思想、工作和學習等方面的情況作一個簡單的匯報,請黨員同志們多批評指教。
一、提高政治思想覺悟,提高個人師德修養。
在思想上,我始終堅持四項基本原則,堅持改革開放,始終與黨中央在思想、路線、方針、政策上保持高度一致,始終用馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表的重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想武裝自己的頭腦,并用之于指導我的言行,衡量我的工作、思想和生活,努力奮戰在教育第一線,為黨和人民的教育事業兢兢業業,奮斗不止,為社會主義現代化建設添磚加瓦。
二、教學工作。
在工作上,2__年以來,我負責39中學(西校區)初一(3)、(4)英語學科教學任務。教育教學工作是作為一名教師的基本職責。開學初,積極參加教研室組織的教研活動,如鋼筆字培訓、因特爾未來教育等等,通過校本培訓的學習,我收獲很大。
在教學工作中,今年我擔任初一(3)、(4)班的英語老師,為了能充分鉆研教材,我總是提前備課,通過網絡下載與教學相關的音像、課件資料,把握學期課程的重難點,化解教學中的難度。在課堂教學時,力求建立一個和諧、快樂、充實的課堂氛圍。課后我會利用課余時間對學生進行輔導,不明白的耐心講解,及時查缺補漏。根據減負的要求,會適當地留一些有利于學生能力發展的、發揮主動性和創造性的作業。
三、在生活上。
我尊敬領導,團結同仁,愛護學生,按時上下班,認真遵守學校作息時間,能按時上下班,不遲到,不早退。夠盡自己的力量幫助別人。努力和大家處在一個和諧的生活氛圍之中。
四、不足之處。
當然,雖在工作中完成了本職工作,但也只是代表過去,在2__年的新年度中,我也將不驕不躁,繼續發揚紅軍精神、發揚焦裕祿精神,努力工作,奮勇向前。
誠然,自己可圈可點的教育教學業績,但也有自己的不足之處,在此引以為戒,虛心接受黨員同志們的批評教育,努力改進,力爭上游。如:思想上還存在認識不足問題,對一些社會問題、熱點問題,有時候言語偏激,工作中有些懶散,懈怠,缺乏危機意識,缺乏積極向上的心境,對別人"馬克思主義",對自己"個人主義",對別人的批評認識還存在抵觸情緒,在工作上的時間有優秀教師、優秀黨員還存在差距,等等如是。我將努力改進錯誤,修正失誤,發揚長處,為共建和諧社會,和諧福祿中學而奮斗。請黨員同志們多指教,多批評。
此致
敬禮
匯報人:__。
__年__月__日。
歲月嬗遞,光陰荏苒,伴隨著收獲的喜悅,我踏實地走過了輝煌燦爛的2010年。為了總結經驗、查找不足,明年更好的工作?,F將自己半年的工作、思想、作風等方面情況向組織匯報如下:
1、理論學習抓得不緊,學得不透。
對于理論學習,雖然能按支部的統一部署和要求,參加了集中學習和個人自學,但在現實中,一;是忙于事務性工作,實際上用在學習上的時間非常少。二是;學習存在隨意性,有興趣就學一下,工作忙時往往又把學習忘了。三是;理論聯系實際不夠,沒有把理論的東西與實際工作中的問題結合起來。
2、聯系群眾不夠,思想上服務意識不強。
由于在思想改造上有所放松,認為自己在工作上、作風上好于他人,所以放松了對世界觀的改造,為人民服務的思想就淡化了,沒有真正樹立起想群眾之所想,急群眾之所急的公仆意識,在思想上全心全意為人民服務的意識談化,在行動上深入基層,了解群眾的困難,群眾疾苦方面不夠。
3、工作方面,創造性有待提高。
今年8月份,我從附小調到人們路學校工作,由于剛接觸新的工作和環境,工作上,做日常性事務多,一時工作創新意識不強。多年來養成按程序按制度辦事的習慣,對待工作有時默守陳規,創新意識不強,爭先創優意識不濃,創造性開展工作的意識不強,以致工作特點不突出,成效不夠明顯。
4、工作作風不夠踏實。
在平時工作中,有時還不夠大膽,主動性差,遇到問題等領導指示多,不積極通過提高自身能力來解決問題,一定程度上還存在“多做多錯,少做少錯,不做不錯”的思想;缺乏敬業精神,工作只滿足于一般的完成,只求過得去,不求過得硬,沒有動腦想辦法將其做得更好。另外,與同志們的溝通交流還不夠。
經過認真深刻反思,認為個人存在的原因和根源是:
1、對學習特別是對理論學習認識不足,總認為理論的東西與實際上工作有很大差距,只要把工作搞好了,不管什么理論不理論??偸且怨ぷ髅榻杩?,放松了學習,缺少學習的自覺性、主動性,特別是對鄧小平理論和“三個代表”以及科學發展觀重要思想學習不夠深入,不系統,沒有準確掌握鄧小平理論和“三個代表” 以及科學發展觀重要思想的.精神實質和精髓。造成工作思路不寬,路子不多。
2、主觀上的服務意識不強。由于在思想改造上有所放松,有時認為自己在工作上、作風上好于他人,所以放松了對世界觀的改造,為人民服務的思想就淡化了,沒有真正樹立起想群眾之所想,急群眾之所急的公仆意識,放松了對自己的約束和要求。究其根源最重要的是沒有從思想上真正理解黨的宗旨,沒有正確處理好權利、義務和責任的關系問題。
3、工作上缺乏能力的鍛煉和培養。工作轉變后,在理論水平和工作能力上還沒有真正進入角色,不夠大膽主動,對常規性工作抓得比較緊,但對在新形勢工作研究探討的不深入,不主動。
根據查擺出來的問題,分析產生問題的根源,對自己今后的思想、工作、紀律、作風有了更加明確的努力方向。具體要努力做到以下幾點:
敬愛的黨組織:
我是一名大四學生,即將離開學校,離開這座神圣殿堂的庇護,對于未來的方向,青澀的我們都還在摸索中慢慢前進。實習生活中使我的稚嫩慢慢退卻,思想移向成熟,漸漸的人穩定了下來?,F在通過這段實習期間的磨練,無論是對工作和學習還是對生活都有了新的認識。
我所學習的專業是計算機科學與技術,雖然感覺自己專業課程學習的不錯,從來沒有掛過科,但是實習之后,我們必須要從最基本的工作做起。在公司實習的過程中,從最基本的寫文檔、做ppt開始做起,無論在什么崗位上,我始終以飽滿的熱情對待自己的工作,勤勤懇懇、盡職盡責,踏踏實實的完成自己的本質工作。這期間,很多實習的同學們都辭職了,可能是大家都有自己的夢想,不同的夢想引導著我們選擇不同的路,但是我覺得作為剛剛大學畢業的我們,夢想不是紙上談兵就可以實現的,夢想是要付出代價的?,F在的我們沒有豐富的工作經驗,沒有過硬的實踐技能,有的只是年輕,我覺得我們需要一個基石,來讓我們學習,讓我們領悟,當我們有足夠的資本去選擇自己喜歡的工作時,我們才可以行動,現在的我們真的不適宜盲目的辭職,我們應該先就業再擇業。
在公司工作的過程中,某些員工因對工作性質不甚了解,將工作想像得過于美好,在招聘時顯得雄心壯志,而在真正體驗到真實工作的時候,特別是從事工作條件較差、工作強度大、工資薪酬較低的工作后,期望值大大降低,到最后受不了苦而臨陣脫逃。其實我覺得公司是可以改革一下的:
一是公司可以制定自由上班時間制度,也就是說,從早上八點半到早上九點半這段時間期間都可以上班打卡,保證每天八個小時的上班時間,不一定非要限制在早上九點之前上班打卡,這個可以防止堵車或者其他意外情況發生造成遲到現象,更人性化的制度。
二是給新進公司實習的員工制定一套新員工入職學習手冊,針對自己公司的情況,新進實習員工需要學習那些知識。
三是依托勞動用工合同管理制度,約束員工擅自離職行為。四是以多種生動有趣的方式鼓勵員工工作,爭取為公司創造更大的價值,讓自己有更大的提高。
其實接近一年的實習工作中,我感覺到這份工作不是一份輕松的工作,但是因為這份工作的特殊性,它卻帶給了我很多快樂,每天面對不同面孔,不同的事物,他們經常帶給我意想不到的感動,這讓我感覺我在做這個工作的每一天都是新鮮的。
總之,人生若是一副畫,我們就是畫筆:人生若是一首詩,我們就是詩句;人生若是一篇文章,我們就是構成文章的題材和故事。我是一名預備黨員,有一個一刻也不能忘記的光榮使命:全心全意為人民服務。這個使命不知道能不能完全做到,但是只要積極去做,不斷改善和提高自己,努力了就對得起自己和別人了,我們就用實際行動來證明吧!請黨組織在以后的生活和工作中繼續考驗我!
此致
敬禮!
匯報人:
20xx年x月x日。
敬愛的黨組織:
近段時間以來,我在黨組織的關心和幫忙下不斷提高和成長,我充分感受到黨組織這個大家庭的團結和溫暖。在此期間,我也努力改正和彌補自己的不足。在工作和生活中嚴格各按照黨員的標準來要求自己,認真履行黨員的義務。
經過大家的幫忙以及自己的努力不斷充實自我和完善自我。經過一段時間的學習,我在意識上和言談舉止上都得到了提高,各方面已經更加成熟,為了進一步理解黨的教育,提高自己的思想,此刻我近段時間的思想,工作,學習情景向黨組織匯報:
在政治思想上,我主動加強政治學習,了解我們黨的光輝奮斗史,從而更加珍惜此刻的生活,堅定正確的政治方向,在思想上和黨組織保持高度一致。經過學習,我認識到,我們黨一向把全心全意為人民服務作為黨的宗旨,把視線和維護最廣大人民群眾的根本利益作為一切工作和方針政策的根本出發點,黨的一切工作和全部任務,就是團結和帶領人民群眾為實現這些利益而奮斗。
同時,我也加強學習領悟加強黨的執政建設的意義和重要性,把這種思路牢牢記住。經過對理論知識的學習,樹立正確的牢固的世界觀,人生觀,在社會不斷發展的過程中的價值觀,加強自己的職責感和使命感,提高自己的工作動力以及學習和生活的動力。經過這一系列的學習,我提高了自己的政治思想水平,更加堅定了對中國共產黨的信念,加強了對黨的認識,增強了自己的黨性,從而進一步認識到做一個合格的共產黨員,不僅僅是組織上入黨,更重要的是思想入黨。
在平時的工作,學習和生活中,我堅持積極向上的心態,努力做到樂于助人,盡自己的本事為他人排憂解難,體現一名黨員的模范帶頭作用。認真參加每次的組織活動,在團體討論的過程中,仔細聆聽大家的發言和準備自己的發言,及時解決自己的思想問題,充實提高自己。
總之,在這段時間里,我在組織的關懷和培養下,認真學習,政治思想覺悟都有了很大的提高,個人綜合素質也有了全面的發展,但我明白還存在著一些缺點和不足,在今后的工作和學習后只能夠,我還要更進一步嚴格要求自己,虛心向先進的黨員同志學習,爭取在思想,工作,學習和生活等方面有更大的提高。以上是我近段時間來的基本情景,懇請組織批評指導,我將虛心理解黨組織對我的審查和考驗。
此致
敬禮!
匯報人:
20xx年x月x日。
(一)一個人活在世上,不能沒有信仰,也不能沒有追求。一個人只有建立了自己人生道路上正確理想航燈,才不至于使自己的人生軌跡偏航,才不至犯錯誤,而造恨終生。這使我真正認識了中國共產黨,同時也讓我深刻體會到中國共產黨是多么優秀的一個政黨.中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊,是中國人民和中華民族的先鋒隊,是中國特色社會主義事業的領導核心,代表中國先進生產力的發展要求,代表中國先進文化的發展方向,代表中國最廣大人民的根本利益.這是表述了”兩個先鋒隊”,”一個核心”和”三個代表”,全面而深刻地揭示了中國共產黨的性質.特別是”三個代表”重要思想,是以江澤民同志為核心的黨的第三代領導集體,結合我國實際國情,前矚未來所做出的精辟論斷,是對馬克思主義建黨學說的最新發展,是我黨在新世紀的政治宣言和行動指南.中國共產黨的指導思想不止是”三個代表”重要思想,它同時包括:馬列主義,毛澤東思想和鄧小平理論這三個重要思想.這四個重要思想是一脈相承的科學理論體系.其中,馬克思主義是全世界無產階級政黨領導人民群眾進行革命和建設的理論基礎,列寧主義是帝國主義和無產階級革命時代的馬克思主義,毛澤東思想是馬列主義同中國革命實踐相結合的產物,鄧小平理論和”三個代表”重要思想是當代中國的馬克思主義,對于發展,鞏固社會主義事業有十分重大現實意義.我作為一名入黨積極分子,要自覺用馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論和”三個代表”重要思想來武裝自己的頭腦,指導自己的行為.中國共產黨之所以是中國唯一的執政黨,原因在于他有很好的組織性和紀律性.民主集中制是中國共產黨的根本組織原則和領導制度.我國的民主集中制是民主和集中的統一,自由和紀律的統一.民主集中制的思想是馬克思,恩格斯奠定的基礎,隨后由列寧確定了它的原則,而中國共產黨是堅持和發展了民主集中制的組織原則.在中國,堅持和貫徹民主集中制,是全面建設小康社會,開創中國特色社會主義事業新局面的根本保證.中國共產黨不但有嚴密的組織性,同時也具有很強的紀律性.黨的紀律是黨的事業取得勝利的根本保障.黨的紀律的內容有四項,包括:黨的政治紀律,黨的組織紀律,黨的群眾紀律和黨的保密紀律.同時黨的紀律也有其基本特征,黨的紀律是鐵的紀律,是自覺的紀律,是二者的辨證統一,在紀律面前人人平等.有了指導思想,有了嚴密的組織原則,有了鐵一般的紀律,才能使我黨走向他的最高目標:實現共產主義.通過這次的學習,不僅加深了對黨的基本知識的了解,也更加明確了入黨動機優秀黨員決不是套在自己頭,人用于炫耀的光環,而是我們應該努力學習,不斷進取所應該達到的目標,組織上的入黨一生一次,思想上的入黨一生一世.在學習當中,最讓我感動的是中國共產黨的優良傳統和作風.黨的宗旨是全心全意為人民服務,而黨的優良傳統和作風恰恰印證了這一點.特別是在非常時期:”非典”肆意橫行的時期,為了保護國家和人民的安全,我們的共產黨員從容地走上了第一線,他們充分發揮了黨的優良傳統,不惜拋棄家庭,甚至自己的生命,來換取大眾的安寧.看著那些面對黨旗宣誓的共產黨員,我感動了,我感到了作為共產黨員的驕傲,也更加堅定自己的人生信念:我也一定要成為一名共產黨員.雖然我現在只是一名入黨積極分子,但是我要時刻謹記黨的教誨,時刻以黨員的行為準則來約束自己,在以后的生活、工作中,自覺的加強自己,爭取得到更大的提高。
(二)中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊,同時是中國人民和中華民族的先鋒隊,是中國特色社會主義事業的領導核心,代表了中國先進生產力的發展要求,代表了中國先進文化的前進方向,代表了中國最廣大人民的根本利益。
在學習中,我深刻認識到,中國共產黨是以工人階級為基礎的,由工人階級的先進分子組成。中國共產黨同時是中國人民和中華民族的先鋒隊,黨在增強先進性的同時,必須不斷擴大黨的群眾基礎。十六大黨章“黨員”一章的第一條規定凡“年滿十八歲的中國工人、農民、軍人、知識分子和其他社會階層的先進份子,承認黨的綱領和章程,愿意參加黨的一個組織并在其中積極工作、執行黨的決議和按期繳納黨費的,可以申請加入中國共產黨?!笔簏h章的這一修改,有利于增強黨的階級基礎和擴大黨的群眾基礎,其中,把“其他社會階層的先進份子”納入申請入黨的對象,是一次重大的突破,具有重要意義。把其他社會階層中具備黨員條件的先進分子吸收入黨,符合黨的實事求是的思想路線,有利于調動這些先進分子的積極性和創造性,有利于把全社會各個方面忠誠于祖國和社會主義的優秀分子團結和吸引在黨的周圍,提高我黨在全社會的影響力和凝聚力。充分說明了中國共產黨在增強自身先進性和不斷擴大群眾方面不僅予以重視,而且還大膽突破,體現了實事求是,與時俱進的思想路線。
十六大黨章規定全黨要用鄧小平理論、“三個代表”和黨的基本路線統一思想,統一行動。對于新世紀新階段加強和改進黨的思想理論建設具有重大意義??缛胄率兰o,我國進入全面建設小康社會、加快推進社會主義現代化的新的發展階段。領導人民繼續發展社會主義民主政治,建設社會主義政治文明,在建設物質文明、政治文明的同時,努力建設社會主義精神文明,實行依法治國與以德治國相結合,是中國共產黨在新世紀的任務之一。堅持“三個代表”作為中國共產黨的指導思想,為推進改革開放和現代化建設事業奠定了堅實的思想基礎和提供了可靠的政治保證。有了“三個代表”,中國共產黨就會始終充滿創造力、凝聚力和戰斗力,團結和帶領全國人民滿懷信心的完成歷史和時代賦予的莊嚴使命。
通過學習,我深感中國共產黨的先進性,緊密聯系實際情況,把握時代脈搏,解放思想,實事求是。中國人民在中國共產黨的領導下建設社會主義現代化,一定能不斷創造出更美好的明天。
(三)總結最近三個月的思想、工作表現,我是從一下五個方面努力的:
第一,通過認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想,特別是黨的十六大以及十六屆三中全會精神,從中不斷充實自己、提高自己,嚴格按照黨員標準去要求自己,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定了共產主義理想和社會主義信念,在思想上與黨中央保持一致,在政治上保持清醒的頭腦。能夠把對共產主義事業的忠誠同堅決貫徹執行黨的基本路線和各項方針政策統一于建設有中國特設社會主義的實踐之中,通過認真參加入黨先進分子培訓班,進一步加深了對黨的認識。
第二,在工作上不斷嚴格要求自己,注意搞好與同事之間關系,在單位領導的支持和幫助下,逐步克服在管理經驗和管理能力上的不足之處,不斷積累管理經驗。作為水工室副主任,除保持技術上的專長外,不斷的指導他人,熟悉各人專長,有針對性的幫、帶,使科室同事能盡快獨立工作,優質完成設計任務。
第三,堅持黨和人民的利益高于一切,克己奉公,勇于犧牲的高尚情操。正確處理局部利益與全局利益,眼前利益與長遠利益,個人利益與黨和人民利益的關系,誠心誠意的為單位集體著想,不計較個人得失。
第四,不斷加強對科學文化知識的學習,另外還積極利用自己的業余時間,認真閱讀有關書籍,汲取知識,開拓眼界。尊重科學,勤奮學習,熟練掌握做好本職工作所需的管理知識和科學文化業務知識,充分發揮自己的聰明才智。
第五,有真抓實干,有全局意識。一切從實際出發,說實話,辦實事,講實效。我從點點滴滴開始關心同事,傾聽同事呼聲,幫助同事排憂解難,盡自己所能為同事多干實事,堅決反對形式主義,使同事們能做好各自工作。
第六,有較強的紀律意識。能夠模范地遵守黨的紀律和國家的法律、法規以及院規院紀,堅決依法辦事,廉潔自律,有令則行,有禁則止。
在組織的關懷與培養下,我認真學習、刻苦鉆研、努力工作,政治思想覺悟有一定的提高,在今后的學習工作中,我將在已有成績的基礎上更加深入、扎實的進行政治理論學習,用理論創新來推動工作創新,不僅在政治上要更加成熟,在本職工作中我也將不斷提高業務素質、工作水平以及管理水平,以爭取更大的成績。
(四)當我開始寫這篇心得的時候,我的心里是很激動的。就像在平靜如湖的心田里忽然扔進了一塊石子,激起了許多的波瀾。通過學習我可以學習到許多的東西,尤其是如何做人,如何做一名黨員;欣慰的是我在慢慢地成熟,我在用行動來實踐我所知道的和我要知道的。以前真的是對黨的認識很膚淺,每天會從電視中了解到黨的活動,黨的方針政策,大都是抱著可看可不看的態度。而且,隨著年齡的增大,對社會的認識,有些東西真的是需要進行端正。以前我一直認為共產黨也沒什么能耐啊,看看那些腐敗分子,大筆大筆地撈錢,造成富的更富,窮的更窮。我來自山西的一個小鎮,那兒的經濟真的是很落后,大部分人仍舊是靠天吃飯,今年降雨量大一點就收成多一點,多賣幾個錢。如果大旱呢,就只能吃上年的存糧,有時還不得不靠國家的救濟。黃土高坡多年的水土流失造成田地的貧脊,每到春秋兩季,黃風漫天而來,夾著枯枝敗葉,造成了環境的嚴重失衡,而有些干部卻只知道望自己腰包里撈錢,不想著為家鄉多做點貢獻,我當時就很氣憤,也很無奈,認為黨的領導不得力??墒?,我只看到了不好的一面,卻沒有意識到黨正在千方百計努力想辦法治理環境,改善人們的生存條件。引水工程,退耕還林,正在大刀闊斧地進行改革。
就從上面一件事,我認識到自己在看問題時只看表象,不看實質,一點都不全面、不深刻。因為環境的治理,腐敗的整頓并不是一朝一夕的事情,需要長期不懈的努力與實踐。社會上總會存在一些不盡人意的地方,應該想著怎么去解決而不是抱怨。
在平時黨校學習中,我知道了中國一直面臨的危機與挑戰,尤其是美國一直對我國的顛覆竟然是那樣的“歷史悠久”,竟然是那樣的“孜孜不倦”。以前也知道美國對中國的侵犯,比如襲擊我駐南斯拉夫大使館,出沒于我國海域并致使我國一名飛行員失蹤。我當時只想把拳頭伸出去,讓他們也知道一下我們的厲害,而沒有分析到中國與美國的民族文化與社會現實,沒有領會到黨的態度背后的不妥協與不低頭?,F在,聽過老師的分析后才明白黨的做法是穩妥的。
在這些學習中,我想最重要的是使我曾一度松散的弦又緊繃起來。開學這么久了,一直對自己要求不嚴格,上課松松垮垮,沒有認真聽講,下課后也不及時復習與預習功課。黨校的紀律是很嚴格的,正是由于這種嚴格使我有了一種緊迫感,忽然覺得自己有那么多事要做,對前段時間沒抓緊后悔不迭。想想現在已經大三了,時間過地那么快,哪能再浪費呢?不僅是學習,而且在為人處世方面也要注意,平時應該多關心別人,多站在他人的立場上看問題。黨章學習是對于我個人靈魂的一次洗禮?,F在我認識到了入黨不僅是一種光榮,更重要的是應該有堅定的信仰,為我們黨的事業出謀劃策,用更多的熱情和更好的務實精神支持黨的共產主義偉大事業,要坦率真誠,相信黨組織。經常開展批評與自我批評,使自己在思想上與黨組織靠近,加強自己在社會實踐各方面的鍛煉,嚴格要求自己的一言一行,爭取早日加入我們的中國共產黨并且成為其優秀的一員,用黨的思想來武裝自己,深刻理解里面的精髓,用于指導實際行動。
敬愛的黨組織:
我是2009年三月參加黨積極分子培訓班,學習黨章到現在已經有一年時間了,在這一年多我的時間里,我的人生觀、價值觀和世界觀都有了新的認識,對黨的性質和本質都有了進一步的理解,這一切都得感謝黨支部全體同志一直以來對我的關心和幫助,謝謝!這一個季度我的思想感悟很多。
一、增強了對黨性方面的了解。中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊,同。
時是中國人民和整個兒中華民族的先鋒隊,是中國特色社會主義事業的領導核心。中國共產黨誕生至今的全部歷史證明,只有共產黨的領導,才能肩負起民族的希望,才能領導中國人民把歷史推向前進。中國共產黨始終堅持人民利益高于一切,堅持全心全意為人民服務的指導思想,中國共產黨員無論在戰爭年代,還是在和平年代各個時期,都起到了模范帶頭的先鋒作用。黨的十七大報告明確指出,我們國家正處于改革的關鍵時期,機遇前所未有,挑戰也前所未有。此時此刻,更明確顯示出只有在中國共產黨的領導下才能更好的抓住機遇,才能夠頑強的面對挑戰,才能夠實現時代賦予的崇高使命。
二、進一步端正了入黨動機。入黨動機是爭取入黨的一種精神力量,是指一個人要求入黨的內在原因和真實目的。端正入黨動機就是要摒棄個人利益和私心雜念,而始終將人民的利益放在首位,為了最終實現共產主義而奮斗終生。爭取入黨的過程,實際就是不斷改造自己主觀世界、提高覺悟、以實際行動使自己具備黨員條件和素質的過程。
在今后的人生道路上,我們必將不斷用理論知識來武裝自己,不斷地在踐行黨的路線、方針和政策中深化自己的行動,純潔自己的思想,不斷否定自我,在組織的關心和幫助下,確立正確的入黨動機。
三、更加深入理解十七大的重要論述。通過再次深入學習黨的十七大精神內容實質,使我進一步認識到,作為入黨積極分子,我們要以良好的作風學習好、貫徹好、落實好黨的十七大精神。落實好十七大精神,就是要與當前的各項工作緊密結合起來,與我們本職工作緊密結合起來,讓十七大精神在點滴中不斷閃光、凝聚和體現;就是要在經濟建設領域和各項社會事業工作中,通過狠抓貫徹落實,展現十七大精神的巨大魅力;就是要在各自的實際工作中,上下一心,同心同德,努力做好本職,以實際成效,在各項社會實踐中展示十七大的精神和力量,為確保黨和國家在新時期新階段宏偉奮斗目標的實現而奉獻我們的綿薄之力。
匯報人:czlin。
2009年3月22日。
敬愛的黨組織:
在今年的五月份我成為了一名預備黨員,當時感到很滿足,可是也對自己是否能勝任一名優秀的黨員感到懷疑。在這幾個月內,我不斷注意鍛煉自己,在各方面,以一名正式黨員的標準嚴格要求自我,審視自我。成為一名中國共產黨員是我的目標,是一件很光榮的事情。近期以來,我在黨組織的關心和幫忙下不斷提高和成長,充分認識到黨組織這個大家庭的團結和溫暖,在此期間,我也努力改正和彌補自己的不足。在學習、工作和生活上嚴格按照黨員的標準來要求自己,認真履行黨員的義務,經過大家的幫忙以及自己的努力不斷充實和完善自我。
我主動加強學習,學習黨史和黨章,了解我們黨的光輝奮斗史,從而更加珍惜此刻的生活,堅定正確的政治方向,關注國內外時事,在思想上和黨組織保持高度一致。經過學習,我認識到,我們黨一向把全心全意為人民服務作為黨的宗旨,把實現和維護最廣大人民群眾的根本利益作為一切工作和方針政策的根本出發點。經過學習,我提高了自己的政治思想水平,更加堅定了對共產主義信念,并且懂得了理論上的成熟是政治上成熟的基礎,政治上的清醒來源于穩固的理論基石。異常是經過黨組織的培養教育,參加黨內各項活動,使我堅定了共產主義信念,加深了對黨的認識,增強了自己的黨性,從而進一步認識到做一個合格的共產黨員,不僅僅是組織上入黨,更重要的是思想上入黨。
做為在黨的關心和培養下成長起來的新世紀大學生,光有一腔為祖國、為人民服務的熱情是遠遠不夠的,我們不僅僅需要刻苦學習馬克思主義理論,還應看到,當今世界科學技術突飛猛進,科學技術對社會,對經濟影響愈來愈大。所以,我們要把學習科學、文化和業務知識,掌握做好本職工作的知識和本領,提高到堅持黨的先進性的高度來認識,從而增強學習科學、文化和業務知識的自覺性和緊迫感,只有這樣才能在新形勢下更好的發揮先鋒模范作用。在做好本職工作的同時,我從沒有把學習落下,多次獲得獎學金。
我堅持積極向上的心態,努力做到樂于助人,關心團體,加強和身邊的同學溝通、交流,盡自己所能的去幫忙身邊每一位人排憂解難,體現一名黨員的模范帶頭作用。認真參加每次的組織活動,在團體學習和討論中,仔細聆聽大家的發言和準備自己的發言,及時解決自己的思想問題,提高充實自己。另外,我認識到作為黨員,溝通本事和表達本事是十分重要的。
一方面,從黨員的義務來看,黨員有義務密切聯系群眾,向群眾宣傳黨的主張,宣傳是我們黨團結群眾和發動群眾的重要方法和途徑。
另一方面,黨員必須學會做思想工作,才能幫忙別人,學會思想上的溝通和交流才能便于別人幫忙發現自己的問題。由此看來,黨員的溝通本事和表達本事十分重要。所以,在接下來的時間里,我要從意識上不斷提醒自己學會溝通,敢于發言,并且盡可能的到達善于發言,發言資料思路清晰,用詞準確。
總之,在這段時間里,我在黨組織的關懷以培養下,在思想政治覺悟上有了較大的提高,個人綜合素質也有了全面的發展,但我明白自己還存在一下缺點和不足。在今后的學習、工作和生活中,我要進一步嚴格要求自己,虛心向身邊的黨員同志學習,繼續努力改正自身的缺點和不足,爭取在思想、學習、工作和生活等方面有更大的提高,從思想上、行動上做一個合格的共產黨員。期望黨組織進一步加強對我的教育和幫忙!
此致
敬禮!
匯報人:
20xx年x月x日。
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