<menuitem id="an1j4"></menuitem> 匯報材料的撰寫需要具備一定的邏輯思維能力和文字表達能力，以確保信息的有序呈現和連貫性。小編整理了一些精選的匯報材料樣本，供大家參考和學習。
吉河鎮在2010年7.18洪災中，因災導致90戶，225間房屋倒塌，392戶，1237間房屋致危，特別是我鎮高水村，全村倒、危房戶達55戶，為了盡快使群眾重建家園，徹底擺脫山地危居的困擾，鎮黨委政府迅速行動，積極籌建高水村災民集中安置點，市區領導高度關注并大力支持該安置點建設，區政府把高水安置點確定為全區40個集中安置點之一，給予重點幫扶，市委安排市委辦、市編辦、市供電局駐點包抓幫扶，鎮黨委政府和高水村分別成立了機構，落實專人具體組織實施。截止目前，高水村安置點房屋主體工程已基本完工，配套基礎設施正在緊張有序的實施過程中。
安置點前期規劃建設有社區服務中心、學校、廣嘗綠地、供水、路燈、護岸河堤等公共基礎設施。建設預計總投1108萬元，其中群眾自籌712萬元(含政府給每戶補貼1.7萬元)、政府協調項目投入396萬元。該安置點由區城鄉規劃設計院負責設計，總占地25畝，主要輻射周邊3個村，規劃安置居民60戶。其中高水村災民40戶，桐車村災民11戶，炭溝村災民10戶，房屋建筑總面積約8000平方米。安置點自去年9月開工建設以來，鎮黨委、政府按照“統一規劃、統一設計、統一風格、聯戶共建、確保安全”的原則，倒排工期，目前一期工程開工建設40戶，房屋建筑總面積約6400平方米，戶均150---180平方米，現40戶竣工正在裝修當中，排污、供水、供電、硬化、綠化工程正在緊張施工中，目前已完成投資1020萬元。
高水村安置點建設以來，鎮黨委政府牢固樹立化災為機、科學重建理念，堅持統籌規劃、機制創新、科學管理和優化服務，全力以赴推進安置點建設工作，取得了顯著成效。在具體建設過程中，我們的.具體做法：
一是科學規劃、精心組織。我鎮結合統籌城鄉發展的總體要求，由鎮重建領導小組牽頭協調民政、規劃、土管、交通等部門，按照統一規劃，統一選址，統一風格的要求，為安置點建設協調土地、完善審批手續。同時，我們還請設計院就安置點的房屋道路及其它公共設施進行設計，保證了安置點房屋的安全性、適用性，從而改善村民的居住條件，有力推進新農村社區建設。
二是夯實責任、強化措施。為了確保全村災民按期搬進新居，鎮黨委政府實行鎮村干部包戶、“人盯人”、“一包一”幫建責任制和四位一體的責任追究制，進一步強化重建措施，夯實重建任務。
漕湖村位于北橋街道西南部，南臨漕湖，東接蘇虞張及繞城高速公路。鳳北、鳳北蕩兩條公路東西貫穿全村，交通十分便捷，已列入街道“兩園一區一村”發展規劃。漕湖村由原張華、丁家、西錢三個村合并而成，行政區域面積3.2平方公里。全村共有25個自然村，設有18個村民小組，現有總戶數1113戶，戶籍人口3651人，外來人口896人。漕湖村黨總支下設5個黨支部，其中2個非公經濟支部，共有黨員152名。 2017年預計完成工業產值2.1億元，上交稅收655萬元，實現村級支配收入510萬元，村民人均純收入達到11328元。我村先后獲區級先進社區服務中心、“兩個率先”先鋒村，蘇州市民主法治村等榮譽稱號。
近年來，按照區委、區政府的決策部署，認真落實科學發展觀，切實建農村社區建設作為社會事業發展的重點，圍繞“以人為本，民生為上“的原則，強化工作措施，加大資金投入，注重服務質量，務求工作實效，農村社區建設成效顯著。具體工作中，主要抓好以下幾點：
習，借鑒先進地區社區工作建設經驗。在建設過程中，為使社區建設建工作逐步走上制度化、規范化，領導多次主持召開相關會議，劃分職能，明確分工，健全了各項規章制度，有力地保證了各項工作任務的落實。
二、堅持規劃先行，大力推進基礎設施建設。近年來，我們抓住衛生村建設契機，結合環境整治要求，全面加速社區基礎設施建設，三年累計投入資金500多萬元，實現道路硬化12千米，翻新橋梁3座，建立全村垃圾站12個，疏通河道2千余米；環境方面，清除露天糞坑310余只，節點綠化、村道兩側、家前屋后綠化種樹18300余棵，種花16萬多枝，墻面美化刷白6萬多平方米。全村面貌得到了徹底的改觀，并于上月通過了“江蘇省衛生村”的驗收工作。社區服務方面，累計投入資金300多萬元，規劃建設了集社區衛生服務站、警務室、村民一站服務室、閱覽室、健身房、居家養老服務中心等便民場所于一體的社區服務中心。我們為保證社區建設的質量和水平，所有社區建設工程，都按照上級設計、質量要求進行公開招標，并對工程的全程建設進行嚴格把關。
專業指導。社區工作人員堅持全天上崗，熱情服務，切實為轄區群眾提供優質服務。同時，我們加強社區工作人員的培訓管理，建立健全學習制度，切實提高服務群眾的能力和水平。社區自正式運行以來，積極為轄區群眾提供給農業生產、文教衛生、計劃生育、法律服務、規劃預拆遷等各種便捷高效的服務，切實解決了群眾辦事遠、辦事難，部門多、找人難等實際困難，受到全體村民的一致好評。
四、推進民主進程，嚴格執行村務公開制度。我們按照農村社區建設的進程，進一步完善民主管理制度。一是做好黨務、村務公開，按照村務公開的規定，做到村務及時公開，保證了群眾的知情權。二是認真落實民主自治，2017年黨總支采用公推直選的方法，充分發揮黨員志愿，產生了新一屆黨總支班子；第九屆村委會換屆選舉采用了無候選人一票直接選的選舉辦法，充分發揮了村民的選舉權，選出了人民滿意的新一屆村委會成員；三是完善民主議事制度，重大事務由村委召開村民代表大會共同討論決定。四是完善重大項目的招標制度，重大項目進行公開、公平、公正的招標；五是推薦民主理財小組和村務公開監督小組，其中既有懂財務的老會計，又有對村務熟知的老干部，他們對村財務定期進行審核，確保村財務的透明、公開。
類社區活動。在“三八”婦女節期間，展開羽毛球、乒乓球和健身比賽，既鍛煉了身體，也陶冶了情操；社區還每年進行“五五普法”宣傳教育活動，推動法制宣傳教育工作深入開展，提高全民的法律意識。此外社區還不定期展開健康宣傳和義診活動，讓廣大村民在家門口就能享受到一流的醫療服務；在上級的支持下，開展文化下鄉、科技下鄉等系列活動，把先進文化、科技帶給廣大群眾；開展婦女、團員志愿者活動，開展義務健康檢查、義務植樹、清理衛生死角等利民活動。
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余橋村社區于2017年年底建成并投入使用 ，位于黃河大峽谷和青銅古鎮以東、黃河濱河大道南岸，吳青路北，交通便利，位置優越，占地面積1925.27畝，現有居民806戶，人口3486人，7個村民小組。全村以傳統農業生產、外出務工以及小商鋪經營（民營）為主要經濟收入，人均收入在4250元左右。
自農村社區全覆蓋工作開展以來，我們按照、市政府的要求和部署，在市民政局和鎮黨委、政府的幫助指導下，按照“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的總體要求，積極創新機制，強化措施，努力建設管理有序、服務完善、文明祥和的新型農村社區，推動農村經濟社會又好又快發展。順利接待了國家建設部、發改委、環保部、婦聯、民族宗教委員會、自治區黨委書記張毅、自治區發改委、政研室、環保廳等廳室以及吳忠市、青銅峽市領導等多次視察指導。先后榮獲在自治區“民族團結進步示范村”、“溫暖工程示范村”，市“勤廉為民”先進村 、巾幗示范村和基層先進黨支部等稱號。
一、健全組織，形成社區建設的工作合力
社區建設工作能否深入、持久地開展下去，關鍵在于組織領導。為此，我們重點抓了三個方面：
一是成立領導小組。為確保社區建設工作的順利開展，
我們成立了由任組長，副書記任副組長的社區建設工作領導小組，落實了領導工作責任制，分工明確，各負其責。領導小組下設了社區建設工作辦公室，配備了名專職工作人員，負責日常工作。同時成立了由村社區委員會和村社區共建單位參加的社區共建委員會，共同討論協商社區的事務管理，從而加快了社區建設工作的進程。
二是健全規章制度。為使村社區委元會工作逐步走上制度化、規范化，在鎮黨委政府和市民政局的幫助指導下，我們制定了《村社區村民會議制度》、《村社區村務公開制度》、《村社區委員會工作制度》、《村社區委員會干部職責》、《社區共建會議制度》等一系列的規章制度，設立了六個村務公開和宣傳欄。通過建章立制，劃分了職能，明確了權利和義務，從而加強了村社區委員會自身建設，保證了各項工作任務的落實。
三是建立管理服務中心。完善村社區六室建設。村社區設村社區“兩委”室、衛生服務室、文化活動室、圖書閱覽室、社會組織和專業站點服務室和多功能室。為社區居民提供服務。
二、深化服務機制，加強村社區服務管理
（一）以服務創新為支撐點，增強黨建活力。我們通過開展“三建四關心”活動，不斷創新服務載體，提高服務質量，竭誠為社區黨員群眾送溫暖、獻愛心，辦實事、解難題。
便民服務站點累計接待來電來信來訪咨詢150余人次，解答解決疑難問題80余個，為65戶特困新建了住房。通過節儉辦公費、大戶募捐人員和申請政府救助等方式，不定期的對困難群眾進行救助，利用春節、七.一對老黨員離職干部進行慰問。舉辦失地農民再就業培訓班6期，通過支部共建，村企互動為156名失地農民找到了工作。等一系列舉措，使廣大黨員群眾看到眼里記到心里，支部吸引力大大增強，今年又有6名熱血青年向組織遞交了入黨申請書，另有三名青年被列入入黨積極分子。
（二）以制度建設為載體，深化村社區民主建設。為使村社區經濟建設過程中減少干群矛盾，加快建設進程，我村社區創新工作機制，建立了民情溝通日制度，在兩委換屆選舉后，選舉產生了村民監督委員會，每月10日由村社區黨支部牽頭村民監督委員會現場監督，召開民情溝通日活動，聽民情，經兩委聯系會議、一事一議討論解民-意。目前解決了王嘴子危橋新建、王嘴子橋與余橋小學學生便道硬化熱點難點問題，社區環境連片治理項目實施已進入尾聲。
類事項72個。據統計，自村社區成立以來，我村社區辦理低保戶151戶、180人；目前全村年滿18周歲村民新農保參保人數1836人參保率為82%，給325位60歲以上老人免費辦理了新農保；新農合參合人數是3277人，參合率98%；積極為因青銅古鎮和濱河大道建設占地的失地1539農民申請失地農民社會養老保險。
三、營造濃厚和諧的新社區氛圍
一是吹響再就業工作的新號角。近年來，針對失地農民、無業人員，社區勞動保障中心多次組織他們進行職業技能培訓活動，共36人次參加了市就業局組織的就業技能培訓，培訓項目包括汽車駕駛、裝載機駕駛、挖掘機駕駛、電氣焊、泥瓦工、大棚種植、創業計劃培訓等，社區成功地推薦一些優秀人員到鋁廠、樹脂廠、峽光紙業、青龍管業工作。
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華林山社區地處華林山北坡，東起雷壇河，西靠下西園，南臨華林坪社區，北接文化宮南部后門，占地面積約0.7平方公里。社區現有常住人口1517戶，4101人。轄區民族宗教場所2處，居民由漢族、回族、東鄉族、保安族、撒拉族等多民族組成，少數民族人口532戶，1436人，占總人口的35%，是一個少數民族居住比較集中的社區。為實現民族大融合，提升社區品位，社區全面貫徹黨的民族政策，鞏固和發展“平等、團結、互助、和諧”的社會主義民族關系。著眼團結，立足服務，積極探索社區民族工作新機制，有力促進了社區民族工作的深入開展。
一、緊緊抓住“促進民族團結”這個核心，共同團結奮斗，共同繁榮發展。
針對我社區少數民族聚集情況，通過宣傳教育、座談會等形式，逐漸形成了各民族之間相互尊重、相互團結的社區良好氣氛。每逢民族節日，社區負責人到轄區清真寺同少數民族群眾共同慶祝，使少數民族群眾感受到社區的溫暖。春節來臨之際，社區召開“社區民族工作座談會”，邀請社區各宗教人士參加，社區給少數民族群眾送去節日慰問禮物，社區文藝隊為大家表演自編自演的文藝節目。
二、完善基礎設施，惠及少數民族群眾。
2017年，社區對居務大廳進行了整體改造，通過對辦公環境的改造和規范、簡化辦事程序，使群眾辦事更加方便快捷。同時，社區開設了清風閱覽室和社區活動室，收集了一些與少數民族宗教信仰、民族團結有關的書籍和一些有關創業知識的書籍，鼓勵少數民族群眾養成閱讀習慣，增長知識，提高個人素質。
三、全面落實各項政策，對少數民族困難群眾提高生活保障。
近年來，社區高度重視少數民族困難人員的生活保障問題。借助國家的最低生活保障、大病醫療救助、醫療保險等惠民政策，積極協調解決少數民族的各種生活困難。截止目前，我轄區享受低保的少數民族人員約296人，120戶，占所有享受低保人員的40%。享受廉租房補貼的少數民族家庭25戶，占所有享受廉租房補貼人員的30%，享受居民醫保的少數民族677人，占所有享受居民醫保人員的40%，基本做到了應保盡保。
大等。我們將再接再厲，做好新時期下的社區民族工作。
2011年3月28日
本社區位于薩拉齊鎮的西南方向，占地2.8萬平方公里，總平數1835戶，總人口5375人，分回族，滿族，蒙古族三個少數民族，少數民族人口數占全社區總人口的4%，幾年來，在鎮黨委，政府的正確領導和支持下，社區工作人員統一思想，立足實際，健康有序地開展了各項工作，社區黨支部也把民族工作列入重要內容之一，擺上了重要議事日程，認真開展工作，在加強學習，提高認識的基礎上，抓緊基礎工作的落實，積極為少數民族群眾排憂解難，努力辦實事好事，促進民族團結，維護社會穩定。
主要做法
1、統一思想，加強領導為了確保社區的民族工作扎實有效的開展，首先我們召集社區工作人員及少數民族代表召開座談會，發放宣傳資料，使廣大少數民族群眾能及時反映他們的情況意見和要求，并加以及時解決，爭取人心，凝聚力量，為完成不同時期的奮斗目標提供力量支持，提高了做好民族工作的自覺性。
化管理，每年我們都要對本社區少數民族人口情況進行摸底調查，建立較為完整的少數民族人員，少數民族困難家庭及少數民族下崗失業情況等工作臺帳，為做好這項工作打下了基礎。
組織機構：組長：周霞
成員：劉艷平（負責少數民族群眾的政策咨詢） 張利芳（民族宗教蒙古語文工作助理員）
3、落實民族政策，強化服務意識，切實幫助少數民族群眾解決實際困難，針對本社區具體實際，我們累計為少數民族困難家庭中的20人辦理了低保，8戶低保無房戶申請了廉租房，并為少數民族困難家庭中的大學生申請救助，解決了他們上學難的問題，對少數民族就業困難家庭通過與就業部門協調找到了合適的就業崗位，得以就業，由于我們真心實意送溫暖，幫助解決實際困難，不少少數民族家庭和我們的心貼得更近了，很多少數民族同志都成為社區的骨干力量。
我們還成立了少數民族舞蹈隊，極大地凝聚了少數民族群眾，調動他們參與社區建設的積極性，在弘揚民族文化的同時，極大地豐富了居民的業余文化生活，效果非常好，社會美譽越來越高。
量，我們雖然做了一些工作，取得了一定成效，離高形勢要求還有不少差距，我們決心認真總結經驗，繼續深入實踐和探索新時期基層民族工作的新經驗，做好民族政策的宣傳教育工作，為少數民族群眾提供最好的服務，持之以恒的抓好民族團結這項工作，力爭將本社區的民族團結，民族繁榮，民族穩定各項事業推向一個新水平。
市局：
根據**市委市政府召開的“全市安全生產工作緊急會議”精神，為吸取春鳴禮花廠重大爆炸事故教訓，按市委市政府的安排和部署，我局在全市開展對特特種設備大排查、大整改、大落實安全專項整治緊急行動工作，現將檢查情況匯報如下：
一、工作情況。
在這次特特種設備大排查、大整改、大落實安全專項整治緊急行動工作中，我們重點對全市的人員集聚場所的鍋爐、蒸汽鍋爐、熱載體鍋爐、汽水兩用鍋爐、壓力管道、壓力容器、氣體充裝站、液化石油氣鋼瓶、電梯、起重設備、客運索道的使用和運行情況進行了檢查整治。在整治行動中，其中檢查鍋爐46臺次，壓力容器22臺次，氣體充裝站10個，電梯4部、客運索道1條。
二、各類特種設備檢查情況。
在鍋爐安全整治工作中，我們先后查出各類鍋爐方面的隱患42處，其中壓力表未經校驗而使用的23個，操作人員無司爐工證的14個，各種附件存在不安全隱患的20個；下達限期整改指令43份，整改率95%。
在氣瓶安全整治工作中，各氣體充裝站存在的.主要問題是超期充裝，對嚴重違章的寶山液化氣、萬和液化氣站、明城液化氣站、富太液化氣站、紅旗嶺液化氣站、煙筒山液化氣站、萬達液化氣站、朝陽山液化氣站、呼蘭液化氣站等9家超期充裝單位進行了查處。在檢查中還發現，部分液化氣充裝站未建立事故應急救援預案件，我們對此情況下達了整改指令。通過此次安全整治，規范了各氣瓶充裝站的安全充裝行為，提高了氣瓶檢驗率，促進了全市各類氣瓶的安全使用。
在壓力容器的安全整治工作中，在對**市博興新型建材有限公司檢查時發現，為該公司安裝壓力容器液化石油氣儲罐的中原石油工程建筑總公司北京分公司在安裝前未辦理告知手續且該工程已經安裝完畢，經審查該公司不具備壓力容器安裝資質，屬于無證安裝，我們對其下達整改指令后，該公司仍為進行整改，我們對其進行了立案查處。
在對電梯安全檢查工作中，我們發現一部分電梯使用單位無電梯事故應急預案，對此情況，我們對其下達了整改指令。
三、工作打算。
主要側重以下幾個方面工作。
1、加強安全生產基礎管理工作，建立和完善安全生產的各項規章。
2、繼續加大監察力度，嚴肅國家法律法規，認真查處違法違章行為，形成安全生產的長效機制。
3、突出查隱患，抓整改工作，加大檢查覆蓋面，增加檢查層次，全面開展查隱患、抓整改工作，切實做到杜絕特大事故，遏制重大事故，控制一般事故。
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齊干吉迭鄉是阿勒泰大尾羊的原產地，總面積約9000平方公里，轄7個行政村，現有居民845戶5138人，其中以哈薩克族為主的少數民族占總人口的83%。近年來，齊干吉迭鄉黨委堅持“圍繞發展抓黨建、抓好黨建促發展”的工作思路，以創先爭優為動力，以基層黨建項目化管理為依托，大力推進農村社區建設，建成1個鄉直社區、3個“村居合一”式農村社區，提升了農村基層組織建設整體水平，鞏固了黨在農村的執政基礎。
支持下，鄉黨委結合新農村建設，整合資金1575.2萬元，圍繞10年20年不落后的目標，按照人畜科學合理分離的原則，在鄉直片區集中規劃災后重建小區。為集中開展公共服務，滿足居民的物質文化和精神文化需求，鄉黨委研究決定依托災后重建小區建立農村社區。第二，社區成立前，鄉直居民由鄉政府直接管理，沒有專職管理機構和管理人員。隨著鄉域經濟的發展，鄉直流動人口、商業網點數量明顯增多，鄉直居民的`生產生活訴求進一步增加，亟需建立一個專門的機構提供管理服務。2017年，鄉黨委抓住農村社區建設時機，爭取縣農村社區建設資金35萬元，自籌50萬元，建立520平方米的鄉直社區陣地，實施農村社區化管理，受到了居民的普遍歡迎。
二、因地制宜，健全機制，促進社區規范運行
資金保障機制。建立縣鄉兩級資金保障機制，每年在縣財政撥付專項運轉經費4萬元的基礎上，鄉財政拿出2萬元，用于農村社區軟、硬件建設和各項工作正常開展。三是完善城鄉聯建機制。與福海鎮建北路社區結成聯建對子，學習城市社區的管理經驗，選派2名干部到建北路社區進行3個月的調訓。開展城鄉社區文化、服務資源等聯建共享活動3次，有效促進社區規范化建設。四是建立共駐共建機制。實行“農村社區共建”認領制度，社區結合自身需要，制定衛生區、“激情夏日”廣場文化活動、志愿服務等被選事項13項，治安巡邏崗、衛生監督崗、政策宣傳崗等公益崗位18個，由駐區單位進行認領和落實。開展在職黨員進社區報到活動，鼓勵鄉直機關、站所黨員積極參與農村社區組織開展的各項公益活動。
三、因人施策，延伸觸角，強化為民服務功能
對待業失業居民開展信息服務。設置致富信息發布臺，發布就業致富信息，依托農村社區勞務派遣站，轉移農村富余勞動力160人，實現人均轉移增收500元。三是針對受災居民開展創業服務。深入開展“萬名農牧民黨員能力建設工程”，積極引導受災農牧民依托鄉直優勢，從事農家樂、牧家樂等餐飲服務業、商業經營及傳統手工業加工等第三產業。受災居民古麗加米通過技能培訓，學會了刺繡、手工藝品制作等技術，如今其作品銷往全疆各地，月均增收600元。四是針對從事農業居民開展市場服務。結合基層黨建項目化管理，實施黨群致富聯合體惠民工程，成立聯強農牧民合作社黨支部，開展產、購、銷一條龍服務，走“支部+合作社+農戶”的致富路子，130戶會員每年戶均增收1200元，成功培育郭銀花等致富典型11戶。五是針對困難弱勢群體開展救助服務。建立“愛心服務站”，為艾木爾汗等困難居民免費發放農村低保購物卡、醫療服務救助卡86張。六是針對老年人開展文化服務。組建“銀齡”曲藝隊、秧歌隊等文化隊伍，開展廣場文化活動6場（次），使老人們切實體會到“老有所養、老有所樂”的社會主義農村新生活。七是針對未成年人開展陽光服務。建立“青少年”活動中心，開展乒乓球、電子琴、繪畫及美體等學習培訓活動，極大地滿足青少年的精神文化需求。
四、下一步工作思路
一是探索推行“網格化管理、組團式服務”。將40～50戶居民劃分為一網格，組建網格服務團隊、專業服務團隊和義工服務團隊“三級服務團隊”，進一步完善農村社區運行機制，使管理服務橫向到邊、縱向到底，不斷推進農村社區建設再上新臺階。
二是建立健全農村社區環境養護機制。聘用轄區內困難家庭勞動力組建環衛隊，開展環境整治和凈化綠化工作。
三是全面推進社區民主政治建設。建立居民代表議事制度，引導社區居民參與民主實踐，逐步建立完善的居委會選舉制度。
**社區位于鄒平縣北外環與壽濟路交匯處，包括5個自然村，總人口1618人，建有黨支部1個，黨小組5個，村民小組10個。該支部黨員68名，其中女黨員12名。近年來，**社區黨支部以科學發展觀為指導，深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神，扎實推進社區黨建工作，為經濟社會發展提供了良好的組織保障。
黨員考評制度。在召開專題民主生活會的基礎上每年進行兩次黨內考評，采取“背對背”、無記名投票方式考評。黨員拿到測評票后，回家認真思考，一天以后投入指定票箱，以此真實反映每個黨員對自己和同志的認知，并對考評結果公布，自覺接受群眾監督。
配套設施完善，完成社區內路面硬化21000㎡，綠化7400㎡，種植喬木630棵、灌木21000株；同時設臵垃圾箱10個、樹路燈57盞；建設700㎡的社區衛生院、1924㎡的社區綜合服務中心、休閑健身廣場、百果園、籃球場、乒乓球室、圖書室等文化娛樂場所。為豐富入住群眾的生活，社區積極開展老年太極拳、太極劍、婦女廣場舞等健身活動，**社區建設正在逐步向“花園式”文明社區邁進。
三、重視黨員干部隊伍建設，著力提高執政能力。
面對日益變化的農村工作新形勢，針對農村黨員干部能力不足，“老辦法不頂用、新辦法不會用，軟辦法不管用、硬辦法不敢用”的問題，不斷加強素質培訓，提高干部的執政能力。
一方面，嚴把黨員“入口關”。注重把素質高、品德好、思想上進、能致富的群眾吸納到黨組織中來，及時為黨組織補充新鮮血液，不斷壯大黨組織的力量。黨支部現有35歲以下黨員14名，占黨員總數的20.5%。下一步，將加大在返鄉大學生、復員軍人、年輕創業人才中間發展黨員，把社區黨員隊伍打造成一支“有文化、有想法、有干勁”的先鋒隊，成為社區工作的“主力軍”和“主心骨”。另一方面，加強村級后備干部隊伍建設。為選強配齊社區班子，積極改進工作方式，創新工作思路，通過群眾推薦、個人報名等形式選拔后備干部。采取舉辦培訓班、參加每月議政活動、開展崗前培訓和農村實用技術培訓及參觀考察等多種形式，提高社區后備干部的理論水平、政治素養和致富帶富能力。
四、增強服務意識，樹立良好形象。
一是加強班子自身建設，提高為民服務本領?！皟晌卑嘧映蓡T以身作則，帶頭深入基層、深入群眾，努力提高決策和執政水平，強化督促檢查，狠抓工作落實，在履行全心全意為人民服務的宗旨上樹立了新形象。特別是開展黨的群眾路線教育實踐活動以來，社區班子成員認真學習總書記系列講話精神，學習《論群眾路線》、《厲行節約反對浪費-重要論述摘編》等指定書目，認真領會教育實踐活動的實質和內涵，進一步筑牢社區黨員干部的堅定信仰，提高他們的思想境界。
二是創新思路、民主決策。黨支部始終堅持民主集中制原則，堅持調查研究、實事求是、依靠群眾。社區內無論大事小事始終在充分調查研究和論證的基礎上進行，做到集思廣益，科學決策，從而保證了各項工作有正確的方向、恰當的方法、可行的措施。針對**社區是農村社區，群眾特別是年紀大的群眾對土地感情深厚，乍進社區生活不適應甚至對進社區抱有偏見，社區黨支部在社區內開辟出一片空地種植果樹和蔬菜，建立“百果園”。老人可以在百果園內照顧果樹、種花種菜，集休閑和勞作于一體。對農村群眾衛生習慣較差的實際情況，在社區內設臵多個垃圾箱，支部委員進門入戶宣傳保持衛生的重要性，并將引入正規物業管理提上日程。
三是以民為本，不斷拓展服務領域。
1、積極打造就業平臺，拓寬居民就業渠道。**社區是農民“棄田登樓”的典型社區，農民上樓后如何就業成為黨支部要解決的首要問題。社區不斷加強和完善勞動和就業保障服務體系，在細致摸底的基礎上，為社區適齡失業勞動者報名參加職業培訓；制定土地流轉規劃，鼓勵村民以土地入股的形式把各村的農田集中耕作，組織本社區部分生產經驗豐富的居民種植，成立農機合作社全部實現機械化生產。
2、優化生活環境，營造清潔文明溫馨的人居環境。投資30。
多萬元美化亮化社區，社區綠化面積達到35%，春天繁花似錦，夏季綠樹成蔭，秋天果實累累，是“花園式”社區。社區還配備了專職保潔人員，垃圾日掃日清，保證了社區的清潔干凈。
3、構筑治安聯防服務體系，確保社區平安和諧。配合鎮派出所“高清天網”工程，安裝高清監控4個，實現小區內全覆蓋。采取多種形式為居民開展普法教育，建立鄰里互助小組，形成共同協防機制。在社區便民服務中心成立矛盾糾紛調解室，聘請專業律師為法律顧問，為居民解決矛盾，提供法律援助。進一步完善社區質保、調解、普法、幫教、巡邏、消防六位一體的群防群治組織，增強了群眾的安全感。
四是強化服務理念，提升干部形象。工作中，牢固樹立科學的發展觀，不搞形式主義、不擺花架子，牢固樹立“工作在基層、奉獻在基層”的理念，把群眾滿意不滿意，答應不答應作為衡量工作的最高標準，以服務社區居民為最高追求，認真解決一些群眾關心的熱點、難點問題，各項工作得到了全村百姓的理解和支持。
港城大街辦事處工農里社區地處城市中心區，總面積約0.3平方公里，現有居民3057戶，人口10170人，社區在冊黨員106人。2005年，工農里社區黨支部以開展保持共產黨員先進性教育活動為契機，以爭創黨建示范社區為目標，加大了社區黨建的工作力度。通過爭創活動，增強了社區黨組織的凝聚力、戰斗力，充分發揮了社區黨支部的戰斗堡壘作用，為全面推進社區建設工作提供了堅強有力的組織保證。在工作中，該社區黨支部主要是堅持了“五個一”的工作思路。即：配備一個堅強有力的領導班子;制定一套行之有效的黨員管理教育制度;建立一個社區共駐共建的工作機制;組建一支和群眾心貼心、手拉手的黨員志愿者隊伍;突出一個便民利民的社區服務。
一、配備一個堅強有力的領導班子
工農里社區現有社區干部5人。該社區原來的兩委班子成員之間，因為性格的原因使得工作方法存在著較大的差異，影響了工作的開展。街道黨工委了解到這種情況后，分頭去做她們的思想工作，在調解效果不大的情況下，及時地把該社區班子成員和其他社區進行了調換?，F在調整后的工農里社區兩委班子之間配合密切、積極進娶勇于創新，在工作中發揮了堅強有力的領導作用，而被調到其他社區的居委會干部也在新的工作崗位上發揮出了更大的潛力。針對社區黨支部委員年齡結構老化、文化水平較低的現象，黨支部通過認真篩選，把責任心強、素質高、有奉獻精神并樂于參與社區建設的黨員充實到了支部的行列，保證了社區黨組織的領導核心作用。
二、制定一套行之有效的黨員管理教育制度。
社區黨支部制定并嚴格遵守《社區黨支部職責》、《社區黨支部建設制度》等各項規章制度。真正做到用制度管人、管事，使社區黨支部工作制度化、民主化、規范化。為便于管理，把黨員按照地址分布情況劃分為黨小組，對每個黨員進行微機登記入冊，并按照在冊黨員、在職黨員、離退休黨員進行了分類。社區黨支部堅持“三會一課”制度，依托社區黨校，對黨員進行理想信念教育、警示教育、優秀典型教育。工農里社區屬于雜居區，黨員人數多、分布范圍廣。針對這種情況，在街道黨工委的指導下，工農里社區黨支部制定了具有自身特色的學習方案。一是把119名社區黨員按片劃分為6個黨小組，選出黨性強、責任心強、有能力的黨員做黨小組長，每周社區黨支部召開黨小組長例會，傳達上級指示精神，布置學習任務，然后由黨小組長組織能夠參加活動的黨員以組為單位集中開展學習。二是對年老體弱的'黨員建立專門的檔案，在黨小組內采勸一幫一”結對子的方法，確立相應的聯系人定期上門走訪，通報活動開展情況和社區建設情況，并引導這些黨員進行自我教育、自我管理，通過聽廣播、看電視、讀報紙等方式及時了解國內外形勢和黨的方針、政策。三是利用宣傳欄開辟教育園地，設立道德評議臺，組建社區道德評議隊伍，把群眾也吸收進來，通過宣傳發生在身邊的好人好事，評議社區內的不文明行為，讓黨員和居民共同受教育。在保持共產黨員先進性教育活動中，社區黨支部根據黨員的組成結構采取了靈活多樣的形式：對能走出家門參加活動的黨員組織集中學習，對體弱多并出不了家門的黨員進行幫讀，保證了學習教育不落一人。對于社區內的流動黨員，黨支部建立了流動黨員登記站，把服務寓于管理之中，讓黨員在學理論、受教育的同時，充分體會到社區大家庭的溫暖，感受到自己也是社區的主人，積極為社區建設出力獻策。
三、建立一個社區共駐共建的工作機制
一是建立社區黨建聯席會制度，社區黨支部、居委會積極與轄區單位取得聯系，組織轄區單位黨組織成立社區黨建聯系會，制定了黨建聯席會的相關規定，負責組織、指導黨建示范社區的創建協調工作，黨建聯席會每季度召開一次會議，討論研究工作計劃、檢查社區黨建工作落實情況、解決共駐共建工作中的重要問題。二是通過共駐共建機制，促進社區建設的發展，市審計局、區土地局等共建單位，積極為社區建設出力獻策，出資出物幫助社區新建了210平方米的辦公用房，使社區黨支部有了獨立的辦公場所，并為黨員活動室配備了電視機、照相機、vcd，完善了四機一室配套設施。三是構建社區黨建資源共享的工作格局，社區黨支部與教育學院達成共識，為社區黨員無償提供活動場所，四是為在職黨員在社區發揮作用搭建平臺。2005年，工農里社區共接待了49名區屬在職黨員，黨支部建立了在職黨員聯絡站，根據本社區實際情況量身打造了活動實施方案。半年多的時間里，在職黨員多次為社區解決缺乏綠化苗木、病蟲害嚴重等難題。通過開展這項活動，拉近了黨群關系，增強了主人翁責任感。
各位領導、同志們：
按縣政府統一部署，結合我鄉實際情況，我們鄉正認真做好新型農村社區建設這項工作，我將我鄉的具體做法和存在問題向大家匯報一下：
一、規劃先行。根據徐集鄉的實際情況，著眼未來3至5年，我們科學規劃了八廟、徐集、馬寨、文塔、花棚、古城、郭洼等7個新型農村社區規劃點，確保了規劃的前瞻性、合理性和統籌性，強化了社區建設中的規劃和建設審批，避免無序建設。
二、試點帶動。目前，全鄉建設手續較完善的有四個規劃點，分別是八廟、文塔、徐集、馬寨。八廟社區已經開始建設，作為先期帶動試點。八廟社區占地14.93公頃，可容納3000人，拆舊、建新現正同步實施。
化開發，保證新型農村社區建設不走樣，不變形；拆舊區和建新區同步實施，綜合整治的土地立即復耕，堅決保證糧食產量。對復耕的土地進行招租，租金用于拆舊區群眾獎補。這樣，可有效的使地隨人走，錢從地出，地再生錢，人地掛鉤。
存在主要問題：一是建設資金缺口大。二是社區建設手續急需完善。三是社區規劃做得好，如何保證按規劃建設施工。
下一步：
一是加大宣傳力度。采取多種形式宣傳社區建設的重要性、必要性，形成人人關心、支持和參與社區建設的良好局面，大力宣傳本地區及外地的成功經驗和做法，帶領黨員群眾走出去參觀學習，使他們切身體會到實惠和好處，變“要我建”為“我要建”。
二是穩妥推進社區建設。要充分尊重群眾意愿，認真做好群眾工作，確保社會穩定。要公開民主透明操作。要重點先行，示范帶動。
三是建立長效機制。建立社區長效運行機制，理順社區管理體制，完善社區組織建設，健全基礎設施和公共服務體系，積極探索專業化、市場化、規范化管理模式，保證社區良性循環發展。
我們將在、縣政府統籌安排下，向兄弟單位多學習，積極探索，將這項工作做好做實，謝謝大家！
在新型農村社區建設工作中，鄧州市以科學發展觀為指導，以發展農村經濟、增加農民收入、改善農民生產生活條件、實現城鄉一體為目標，以兩集中（土地向經營大戶集中、農民向城鎮集中）為抓手，堅持“規劃先行、就業為本、群眾自愿、量力而行”的原則，著力提高重點集鎮、中心村品味，增強集聚功能、服務功能和輻射帶動能力，引導和帶動農民向城鎮集中，加快全市城鎮化進程。
一、鄧州市新型農村社區建設概況。
鄧州市新型農村社區建設總體規劃原定是將全市603個行政村整合為156個新型農村社區。其中5000人以下18個，5000—8000人60個，8000—10000人29個，10000人以上49個。原村莊占地381914畝，現規劃用地202952畝，節約耕地18萬畝左右。新社區設計規模為鄉鎮政府所在地2—3萬人，一般農村社區5000人左右。根據南陽市唐河現場會新的設計要求，平原地區農村社區原則上按1萬人設計，我們現正要求各鄉鎮重新調整規劃?？紤]到我市也有一部分丘陵地區的實際狀況，最終我市的新型農村社區總數擬控制在150個以內。
2012年第一批啟動社區32個。其中鄉鎮政府所在地啟動18個，一般農村社區啟動14個。在啟動的32個社區中，列入南陽市100個啟動社區的鄧州市占七個，分別是：湍北新型農村社區、湍洲新型農村社區、習營新型農村社區、朱營新型農村社區、白東新型農村社區、穰南新型農村社區、西許新型農村社區。
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二、鄧州市新型農村社區建設的模式和類型。
1、移民新村型。繼續抓好移民新村的完善和檔次提升，并以此為依托建設新型農村社區。
2、城市近郊及集鎮依托型。充分發揮郊區及經濟較發達的中心鎮優勢，統一規劃、撤并小村、建立新型社區。商局兼容，農民可亦耕亦商。
3、產業集聚區型。在產業集聚區，農戶出租土地給業主，業主規劃建設一批集生產、生活服務為一體的功能服務區，圍繞產業集聚區建設一批新型住宅社區，周圍群眾有打工收入和地租收入，不僅解決了工廠用地難、招工難問題，而且解決了群眾就業難問題。
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尊敬的各位領導：
為切實做好迎接省政府教育工作督導評估的各項準備工作，確保匯川區人民政府在2012年11月順利通過省人民政府教育督導評估，在上級黨委政府的領導和關懷下，在上級教育主管部門的指導下，全鎮上下團結一致，集思廣益，盡職盡責，做了大量的工作，取得了一定的成績?，F將近期來備戰“迎檢”工作的情況匯報如下：
一、基本情況。
高橋鎮位于遵義市城區西北部，屬匯川區中心城區，東接長征鎮，南鄰南關鎮，西接巷口鎮，北抵董公寺鎮。全鎮轄4個行政村、6個社區，92個村（居）民組，面積32平方公里，總人口80367人，其中常住人口25961人。
一直以來，我鎮黨委、政府高度重視教育工作，堅持以科學發展觀為指導，進一步實施“科教興鎮”戰略，落實教育優先發展戰略地位，鞏固和完善農村義務教育管理體制，依法履行教育管理職責，加快全鎮教育事業持續、健康、協調發展步伐，教育事業得到了長足發展。
二、“迎檢”工作的主要措施。
（一）落實教育優先發展，深入推進“科教興鎮”戰略。鎮黨委、政府始終堅持以發展為第一要務，以教育優先發展為原則，建機制，作規劃，深入推進“科教興鎮”戰略。
1.建立健全教育工作領導機制，為教育優先發展提供組織保障。鎮政府成立了以書記為組長，相關部門“一把手”為成員的“迎檢”工作領導小組，領導小組下設辦公室在教輔站，由教輔站站長任辦公室主任負責日常工作，鎮級各相關部門將此項工作納入重要議事日程，并成立以主要領導為組長的工作機構，抽調專人具體負責此項工作，按時完成各階段工作任務。
2.建立健全教育工作聯系制度，為教育優先發展提供人力保障。實行主要領導及有關部門聯系村、學校制度，鎮級領導及有關部門深入各聯系的村、學校指導“迎檢”工作，及時研究制定幫扶措施，確保所聯系的村、學校達到“迎檢”要求。
3.建立健全教育工作責任制度，為教育優先發展提供制度保障。一是建立目標責任制度：各有關部門對照目標任務，建立工作目標責任制度，扎實抓好各階段工作。二是實行責任追究制度：各有關部門主要領導為“迎檢”工作的第一責任人，對工作不落實、措施不具體、責任不到位等影像督導效果和驗收結果的，鎮政府將對相關單位主要領導問責追究，并取消責任單位年度考核優秀的資格；對失職、瀆職，造成重大過失，影響“迎檢”工作大局的單位負責人和直接責任人，將嚴格問責。
4.建立健全教育工作獎勵制度，為教育優先發展提供精神鼓勵。對在這次教育工作督導評估中表現突出、自查整改工作扎實、成績顯著的`單位和個人，鎮黨委政府將給予表彰獎勵。
（二）整治凈化教育環境，教育氛圍更加寬松和諧。學校是培養人才的陣地，學校周邊環境直接影響著教育的健康快速發展。為此，我鎮加大力度抓好校園周邊的安全宣傳、整治工作：一是清理學校門前擺攤設點和校園周邊網吧等；二是配合公安交警部門對校園周邊無牌無照的摩的和三輪車進行整治和取締，確保師生的生命安全；三是加強宣傳教育，凈化教育教學氛圍。充分利用廣播、板報等宣傳方式，大力宣傳校園安保工作，使群眾對構建和諧校園的重要性有更進一步的認識。
（三）優化配置教育資源，教育教學條件不斷改善。一是鎮政府堅持村鎮中小學規模辦學，學生就近上學原則，優化學校布局調整，優化配置教育資源，不斷提高規模辦學效益；二是在區委、政府的統一安排下，按有關規定，配合相關部門，劃撥鎮內新建、擴建校舍所需的土地，努力改善辦學條件。
（四）制訂“控輟保學”實施方案，推動教育均衡發展。一是堅定“控輟保學”工作是學校工作重中之重的地位不動搖，堅持依法控輟、以防為主、防治結合、綜合治理的控輟方針，突出“宣、勸、助、職、規”五字控輟策略，落實“依法控輟、行政控輟、扶貧控輟、情感控輟、質量控輟”的具體措施，動員和組織社會、家庭、學生等各方面的力量，共同參與“控輟保學”工作；二是充分利用會議、廣播、標語等多種形式，加大對《教育法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》等法律法規和中央、省市教育工作會議精神、《國務院關于進一步加強農村教育工作的決定》、《國務院關于基礎教育改革與發展的決定》的宣傳力度，全面貫徹落實，使教育法規和政策家喻戶曉，人人皆知，努力提高全社會對“控輟保學”重要性的認識，讓“兩基”理念深入人心；三是各村（社區）要按照鎮政府的要求制訂控制小學、初中生流失的辦法，把“控輟保學”工作擺上重要議事日程，并列入包村（社區）干部的工作目標考核中，實行干部分村（社區）包干制；四是全面落實方針政策，不斷深化改革，切實減輕群眾經濟負擔。嚴禁任何單位和個人向學校亂收費、亂征訂、亂攤派，堅決杜絕各校在開學報名時向學生搭車收費，收取一切與規定收費項目無關的費用，違者從嚴查處。
(五)強化師資隊伍建設，促進教育事業持續發展。一所學校沒有優秀的教師就沒有優質的教育。一直以來，我鎮都把師資隊伍建設作為發展教育的永恒主題，將“教師梯隊建設”列入我鎮教育發展規劃，精心營造教師健康成長的人文環境、積極創設和諧的校園氛圍、堅持不懈地加強師德師能建設，全面加強教師整體素質建設，傾力打造梯隊師資隊伍，提高教育教學發展的整體水平。
三、“迎檢”工作的成果概況。
在上級黨委政府的領導和關懷下，在上級教育主管部門的指導下，鎮屬各有關部門及學校嚴格按照“匯川區迎檢工作方案”的各項要求，在規定時間內做好自查整改工作，加強對轄區內教育工作的領導，促進教育工作全面發展教育質量不斷提高，進一步鞏固了“兩基”和“普實”成果，力爭讓匯川區成為省政府教育工作督導評估先進單位。目前，我鎮教育質量不斷提升，城鄉小學適齡兒童入學率達到100%，初中入學率達到95%以上，教育事業全面蓬勃發展。
總之，我們要堅持從黨的教育方針的高度統攬全鎮教育工作，堅持“基礎教育是教育的基礎”這一觀念不動搖，堅持把教育擺在優先發展的戰略地位，繼續加大對教育的投入力度，努力改善辦學條件，把“保學控輟”工作作為提高全民素質的必然手段，把提高適齡兒童、少年入學率作為“科教興鎮”的重要舉措，把發展職業教育和繼續掃除青壯年文盲和開展農技培訓作為富民強鎮的基礎工程，與時俱進，開拓創新，為早日實現“教育強鎮”而努力奮斗。
高橋鎮黨政辦。
20xx年5月7日。
多年以來，我校的安全工作始終堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則，通過安全教育、安全管理，增強師生的安全意識和自我防護能力；通過齊抓共管，營造了全體教職員工關注和支持學校安全工作的新局面，從而切實保障了師生安全和財產不受損失，維護了學校正常的教育教學秩序。以下將我校安全工作情況認真匯報如下：
一、學校概況
綿陽市成綿路小學，原創辦于一九五七年，歷史燦爛，歲月輝煌。一九九九年七月原成綿二小與成綿一小合并后，更名為現名，是綿陽市重點窗口小學之一?，F有在職教師110人，學生2300余人,41個班，2個校區，學校先后被授予“全國現代教育技術實驗學?！?、“四川省電教示范學?！?、“綿陽市電化教育示范學?！?、“四川省百名特色學?！?、“綿陽市科技基點學?！?、“市級校風示范學?！?、“少先隊全國紅旗大隊”“涪城名?！钡确Q號。
二、工作措施
（一）、領導重視 措施有力
歷年來學校領導高度重視學校安全工作，并取得了顯著成效。為保護廣大師生員工生命財產安全，盡量降低（減少）事故發生時的財產損失，營造一個安全文明和諧的校園環境，促進學校教育教學工作的正常開展。2012年，學校按照城北街道“安全社區建設推進委員會”的統一部署，立即成立了以唐輝校長為組長的“涪城區成綿路小學安全社區建設領導小組”，按照安全社區建設的基本目標要求，為學生及家庭的安全出實招、辦實事。切實預防各類事故和傷害，讓學生人人都平等的享有安全和健康的權利，服務于家長，奉獻于社會。學校要求各班主任充分利用班會做好安全教育這篇大文章，緊緊圍繞學生安全出行、安全用電用火、校園環境綜合治理和開放型安全教育四個促進項目，從防火、防盜、人身安全、交通安全、飲食安全、應急避險等方面，讓師生樹立安全防范意識，自我保護意識，防患于未然。
（二）、加大硬件投入，營造安全成長空間
指導下，建立校園警務室，加強了校門和校園管理，嚴格外來人員出入校門登記制度，學生出入校門也建立了完善的管控制度，配備了家校聯防、聯控的校訊通裝置。
2、為了最大限度的減少學生的運動傷害事故，學校以安全社區建設項目推進的名義報請上級主管部門，爭取到90余萬元的項目資金，對校園硬件設施進行改造升級，鋪設了塑膠場地，規范了學生運動區域，對各種體育設施進行了維護與維修，并具備了社區應急避難功能，能同時容納2000—3000名避難者。
3、為將安全教育常態化，我校在今年暑假硬件改造時，街道、社區、學校共同投入建造安全文化櫥窗和安全展板以及樓道、班級安全文化，隨時潤物細無聲地教育學生遵守安全規則，了解安全常識。
4、我們在學校圖書室里還放著有關安全教育的圖書計30余種，100余本，另外還有相關的音像資料和安全應急檔案資料。這就為開展各種安全科普宣傳做好了信息方面的準備。
（三）規范管理 制度保證 措施到位
1、建立安全工作領導責任制和責任追究制。由安全工作領導負責，將安全保衛工作列入各有關處室的目標考核內容，并進行嚴格考核，嚴格執行責任追究制度，對造成重大安全事故的，要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。
2、層層簽訂責任書。學校與處室、班主任簽訂責任狀，明確各自的職責，將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容，實行一票否決制度。貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。學校還與學生家長簽訂了安全責任書，明確了家長應做的工作和應負的監護責任。
3、不斷完善學校安全工作規章制度。建立學校安全工作的各項規章制度，并根據安全工作形勢和發展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的'過程性安全管理體制，如：學生管理：學生請假實行兩批準兩登記制度，即：班主任、教導主任批準，門崗登記；嚴禁私自組織學生集體服用藥品和保健品，嚴禁學生參加商業性慶典活動，嚴禁組織學生從事不符合國家有關規定的危險性工作，嚴禁教師個人利用假期(日)私自帶學生外出，在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、徒步原則，并且有安全預案，落實責任。對涉及學校安全的各項工作，做到了有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。
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各位領導：
大家好！歡迎大家蒞臨黃山實驗初中檢查指導工作。
我叫郭永 ，是分管學校行政后勤、安全管理工作的副校長。我校參與安全社區建設的時間是2017年9月。
一、學?；厩闆r、安全管理現狀及取得的主要成績
（一）基本情況：我校是一所新建縣直中學，教職工160人，在校學生1559名。學校投資1.1億元，占地200余畝，建筑面積近5萬平方米，建設有現代化、高標準的教學樓、藝術樓、宿舍樓、體育館、餐廳、塑膠操場等。學校配備了全國一流的微機室、語音室、圖書室、理化生探究實驗室、保衛室等。
（二）安全管理現狀及取得的主要成績
六人保安隊伍和每天一名校領導，4-5名教師組成的值班督查隊伍，并與黃山辦派出所及兄弟單位形成聯動機制，形成了一支領導有力，組織健全、執行能力強、嚴謹、高效的安全工作隊伍。安全人員實行24小時值班制度，周密細致的“人防”工作，為學校安全提供了有力保障。
2、努力提高安全管理設施建設。高標準的安全管理設施設備建設是我校安全工作的一大亮點。學校設有公安警務室、保衛室、巡查值班室。保安器材、電話、警棍、鋼叉、辣椒水、橡膠棒、防暴手套、長木棍、夜巡燈等器材，購置齊備，一應俱全，學生餐廳、宿舍、各重要處室等都安裝了防盜門窗。另外，學校還安裝了監控與報警的“天網工程”，消防及總控設備。
為了使學校安全管理更加科學化，規范化，我校制訂了嚴格的管理制度，這些制度有效地保證了人防、物防、技防的'高度統一，為打造平安校園建設打下了堅實的基礎。
彩的活動，使學生受到了比較系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防傷害、防火、防盜、防震、等安全知識和技能教育。我校充分利用學校廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語、設立警示語、游動字幕、宣傳單和專題知識講座等宣傳工具及舉行主題班會、安全征文與知識競賽等形式，開展豐富多彩的安全教育。通過教育提高廣大師生的安全意識，安全防范能力和自我保護及互救能力。
通過我校干部師生的不懈努力，我校獲“鄒平縣2017年度
安全管理示范學?！?、“鄒平縣2017年度學校安全工作先進單位”、“全國消防安全工作示范學?！钡裙鈽s稱號。綜治辦田金剛主任獲“濱州市平安和諧校園建設先進個人”、“濱州市優秀教育工作者”榮譽稱號。
二、我校在安全社區建設中承擔的主要工作
我校在安全社區建設中承擔的主要工作是：學生行為習慣
“三播種、三收獲”安全、實驗室“六配備”安全、校園環境綜合治理安全、學校安全“七個說”促進，共四個項目。
1、學生行為習慣“三播種、三收獲”安全項目，我校采取的措施有：播種“交通安全”，收獲了“安全交通習慣”；播種“體育課安全”，收獲了“課堂安全”；播種“學生意外安全教育”，收獲了“日常生活安全”。
種規則制度，學會對自己、對他人、對社會負責，指導學生養成了各種良好的行為習慣，只有這樣對學生的教育才能做到為學生終身的發展打好了堅實的基礎，將來更好的服務于社會。學生多一些自信心,多一些面對困難時的堅強與韌性,不怕困難的壓迫,不畏挫折的困擾,這樣才可以取得最終的成功,成為真正的強者!
《安全社區匯報材料》全文內容當前網頁未完全顯示，剩余內容請訪問下一頁查看。
2、實驗室“六配備”安全我校采取的措施有：配備安全制度、配備環境安全建設、配備實驗室人員職責、配備衛生管理制度、配備消防設施、配備實驗教師上課流程。
通過開展這一安全項目，我們取得效果是：實驗室安全“六配備”促進項目的確立，使教師和學生養成了良好的實驗安全意識，減少了意外傷害的發生，進一步提高了師生的安全防范意識，改善了實驗室環境，有效地保障了校園的平安，讓全體師生在安全的環境里愉快的工作、學習和生活。
3、校園環境綜合治理我校采取的措施有：利用多種途徑普及安全防護知識，開展心理健康教育；每學期開展1—2次安全隱患大檢查，確保能夠及時消除安全隱患；定期進行安全疏散演練，進一步增強學生的逃生自救水平； 加強對保安、宿舍管理員、餐廳工作人員的培訓力度；進一步加強學生行為規范的教育，促進良好行為規范的養成教育；通過公安、工商等行政部門聯合行動，確保校園周邊環境安全。
減少了校園暴-力的發生，進一步提高了師生的安全防范意識和自救自護能力，校園周邊環境得到進一步凈化，有效地保障了校園的平安，提高了師生的安全感，形成了和諧、文明、安全的校園氛圍，讓全體師生在安全的環境里愉快的工作、學習和生活。
4、學校安全“七個說”促進項目，我校采取的措施有：學校領導說安全；安全辦領導說安全；任課教師說安全；學生家長說安全；學生說安全；保安人員說安全；餐廳人員說安全；相關部門說安全。
通過開展這一安全項目，我們取得效果是：廣大師生牢固樹立了“安全第一，預防為主”的思想，營造出了“關注安全，關愛生命”的安全文化氛圍和學校安全工作學校、家庭、社會齊抓共管的良好態勢，把安全事故降到了最低點，保障了學校正常的工作和生活秩序，確保了學校的穩定。
三、今后的幾點打算：
學生行為習慣需要長時間的培養，今后，我們要繼續堅持把學生行為習慣的培養貫穿到學校工作的方方面面。在學校實驗室安全方面，加強對實驗教師的業務培訓工作，增強實驗室人員對安全工作重要性的認識。在校園環境綜合治理方面，利用多種途徑普及安全防護知識，進一步加強與公安、工商等行政部門聯合行動，確保校園周邊環境安全。在學校安全“七個說”方面，要求每一位教職員工進一步時時、事事、處處講安全，營造良好的安全教育氛圍。
綜上所述，建校以來，我校對學校安全和安全社區創建工作高度重視，把學校安全和安全社區創建工作放在一切工作的首位，整合社會資源、強化安全工作、打造“平安校園”，通過許多行之有效的措施與方法，以防為主，防治結合，點面結合，突出重點，認真研究解決學校安全和安全社區創建工作中出現的新問題、新矛盾，學校安全工作取得了優異成績，為安全社區創建工作做出了積極的貢獻。
根據區政府辦、區安監局等文件精神，確保勝利召開。社區領導高度重視，立即成立領導小組、制定工作方案，分管領導親自組織召開專題會議，認真進行安排，及時組織人員，按照各自的分工，對轄區重點單位、餐飲、娛樂場所、建筑工地、公眾聚集場所、?；方洜I戶及公共戶單位等進行安全生產大檢查情況如下：
一、對轄區重點餐飲、娛樂場所
對轄區xx-x酒樓、xx浴業、xx-x小鎮、xx火鍋、xx-x、xx-x湯館、xx食府、xx館等公共聚集場所進行消防安全大檢查。經查：以上企業消防器材、滅火器有效、應急燈、安全出口標志完好有效，有兼職和專職人員負責消防安全管理工作。
二、對危險化學品進行安全檢查
對轄區xx化工、xx化工經營戶進行檢查。經查，以上單位證照齊全，并辦理了危險化學品經營許可證，二、三類非藥品易制毒化學經營備案證，各家配置滅火器有效，物品堆碼整齊，基本符合要求。
三、對轄區網吧
檢查網吧x家。經查：各網吧均配置了有效滅火器；消防通道暢通；電源線路無老化現象。
四、對轄區建筑工地
對轄區xx路經濟適用房工地、電力培訓中心停車場工地進行檢查。檢查人員要求：施工單位即日起立即組織開展安全生產大檢查，重點檢查施工現場腳手架搭設，臨時和洞口防護，施工用電，塔吊和施工電梯，澆鑄模版支撐，施工機械及安全管理。經自查達不到安全施工要求的，現場管理秩序混亂，問題突出，隱患嚴重的，要立即停工整改，確保安全。以上施工單位都要求進行自查，并書面上報安全檢查記錄，對有的安全隱患也要進行整改落實。
下一步，我社區將繼續加強對轄區各項安全生產工作的督促檢查，嚴防各類安全生產事故的發生。
公司從204月全面推進社區建設到現在，主要經歷了這樣三個階段。?
第一個變化是，組織管理體制發生了根本性改變?
從這次調研掌握的實際情況看，兩年來，在組織管理上的變化主要體現在三個方面：?
第二個變化是，職工的生活環境得到進一步改善?
第三個變化是，居民的精神文化生活更加豐富充實?
第四個變化是，礦區居民的安全感大大增加?
第五個變化是，生活服務更加便民利民?
第六個變化是，醫療衛生的作用初步顯現?
第七個變化是，開展技能培訓，增強了居民的就業能力?
第八個變化是，服務型經濟、就業型經濟的功效逐步得到顯現?
可以說，兩年來，社區居民的文化需求、物質需求、生活需求、安全需求得到基本滿足，了解社區、關心社區、參與社區建設的人明顯增多，對社區的依附感、親切感、信任感大大增強。
第二部分當前社區建設中存在的問題及原因。
社區建設是一項長期不竣工的宏偉工程，居民需求無止境，社區工作就無止境。兩年來，社區建設所取得的成效是不容置疑的，是應當充分肯定的，可以說，社區建設已經有了一個良好的開端。但是，我們還必須清醒地認識到，社區工作中還存在不少問題，一些問題還比較突出，從這次調研了解的情況看，存在的問題有共性的，也有個性的，都必須下功夫解決。
如：對物業的監督，對在職黨員八小時以外監督還沒有完全落到實處。三是基礎管理不扎實。
相關資料整理建檔歸檔還不規范。?
二、在環境美化功能上存在的共性問題，一是居民衛生環保意識還不太強，社區環保宣傳教育力度還不夠；二是相關環境管理職責不明確，健身器材、燈具、樹木、草坪等公共設施維護還有不到位的地方。
在環境美化功能上存在的個性問題，一是王莊、五陽社區垃圾道還沒有全部封閉；二是侯堡社區的各小區內車輛較多，影響整體環境及衛生的清掃；三是王莊、五陽、常村環境管理職能沒有完全理順。
在治安防范功能上存在的個性問題，一是王莊、侯堡社區單元防盜門安裝沒有全部完成；二是部分小區由居民自己安裝的底層防護窗，不合乎規范，存在安全隱患；三是石圪節部分小區沒有進行封閉化管理。
七、在技能培訓功能上存在的主要問題，一是一般的培訓多，幫助待業人員實現初級就業的培訓少；二是居民技能調查的目的性不強，動員社區居民中有一定知識和技能的人，參與技能培訓的工作不到位。
一是一些同志對社區建設的認識還有差距?
四是社區工作者隊伍綜合素質還不能完全適應社區發展的需要。工欲善其事，必先利其器。落實社區八項功能，搞好社區工作，需要各方面人才。從各家的情況來看，人才短缺是制約社區工作開展的主要問題之一。如組織管理工作、技能培訓工作、文化娛樂工作、經濟活動功能等都需要一定數量的專門人才。大部分社區雖然采用招聘的方式選拔了社區工作人員，但人員知識結構、年齡結構不盡合理，需要加強學習，盡快適應提高。
第三部分今后社區建設工作重點。
一、進一步提高對社區建設的認識，形成合力推進社區建設的良好氛圍?
二、要進一步理順社區責權利關系，建立完善新型的社區管理體制?
三、要拓寬思路創造性工作，以卓有成效的工作，贏得支持和認可?
四、要積極研究政策，用足用好政策?
五、要加強社區工作者隊伍建設，增強事業心、責任心和使命感?
盡管社區建設在發展中還存在一些問題，但它的發展方向是非常正確的，它發揮的作用是非常明顯的，它的發展前景是非常廣闊的，盡管我們的社區建設已經做了不少工作，取得了一些成績，但從發展的角度，歷史地看待社區建設，可以說，這些僅僅是萬里長征邁出的第一步。只要我們認真貫徹公司黨政《關于加強社區八項功能建設決定》精神，解放思想，開拓創新、扎實工作，八項功能建設中碰到的問題一定能迎刃而解，我們也一定會把某的七個社區全部建成管理有序、服務完善、治安良好、生活便利、人際關系和諧的具有某特色的新型社區。
小東是淮南市潘集區高皇鎮孫崗村計生專干，她和她的家人在當地具有一定的知名度，不僅是她在自己的事業上創出一番成績，還有她及她的家庭成員具有很強的環保意識，積極參與環境保護工作，具有良好的社會公德，自覺維護公共環境，家庭成員具備一定的環境知識，宣傳環保，關心環境質量，維護生態平衡，在保護生態環境和促進人與自然和諧發展方面做出了積極貢獻。
這個家庭從80年代起就關心環保問題，小東和她的丈夫在家庭中帶頭開展環保行動，并用自己的行為習慣去教育、感染孩子們，從小養在良好的環保習慣，經常提示家庭成員在各方面從環保定位，從思想上營造綠色氛圍，實施中創建綠色家庭。
他們平時注重學習和運用環保知識。小東每年都有訂報刊雜志的習慣，這其中少不了環保類雜志。比如綠色食品、環保家電、環保裝修、家庭節能小竅門等書籍，并把環保落實在行動上，處處以環保標準為依據。大兒子結婚裝修時，購買建筑材料選取正規廠家的環保產品，購買家電首選環保節能產品，購置電腦選防輻射的顯示器，購置電視機選擇防靜電產品，電冰箱也是無氧的綠色冰箱。在節能方面，家里的廚房和廁都按上節水龍頭，大廳里使用的是節能燈，并養成隨手關燈的習慣。平時，用過的洗菜水和洗衣水都存著用來拖地；沖淋浴時站在洗澡盆里，節省下來的水用來沖廁所，淘米的水用來澆灌花木。用她的話說，這是“廢物利用”。她常常提著個菜藍子去買菜，當初鄰居們見了都笑她說：“現在是什么年頭了，塑料袋那么方便，還提個這個老古董”。她就笑著告訴身邊的人們，這樣做為了減少一次性產品的消費，降低白色污染。受其影響，很多一起上街買菜的人們都提上菜藍子。她還積極地向親戚、朋友們宣傳使用環保產品的理念。
小東家庭居住環境優美，擁有一個約10多平方的“家庭綠化園”。她同兒子一起精心規劃設計建造了這個美麗的庭院，并精心養護。走進庭院，首先映入眼簾就是滿園的綠色，令人驚嘆。庭院呈方型，花草樹木合理搭配：庭院中種有月季等各種叫的上名和叫不名的花卉，煞是好看；還有一些樹木，生長良好，四季常綠。家里居室寬敞，家居簡單得體，色彩和諧，擺放有序，并都擺有綠色盆載，給家人營造了舒適的生活空間。小東有一個習慣，她每隔半個月都要往花市里去轉一轉，物色一些自己喜愛的花草樹木，她對種植花草別有一番講究，將不同季節盛開的花木合理搭配，因此不管你何時進入她的庭院總能感受到花香撲鼻。她總選擇一些不同功效的花草放置在室內。如吊蘭，能“吞食”室內一氧化碳、甲醛、凈化空氣，盆載柑橘起到殺菌功能，在電視機、電腦旁擺上一盆蘆薈，能起到防輻射效果，這些她精通得很，不少人家做花草都來向她討教，請她做參謀。不僅如此，每逢過年的時候，當別人忙著辦年貨時，她卻忙著添置花木，還以禮品贈給親朋好友，讓朋友也來感受綠色帶來的快樂。她還熱心村莊綠化，積極倡導村民建造綠色村莊，并帶頭投資建設村道兩旁的綠化帶。在她的影響下，村里很多的家庭都給自家小院種上了花草，為整個村莊增色不少。
小東擔任計生專干，任職多年，經常參與社會公益活動，特別關注宣傳環保問題，具有很強的環保意識，時時處處關心環保，宣傳環保，監督環保。她曾向村班子提出開展村級環境整治這一建議，她帶頭開展環境整治，盡管她自己的農活、工作很忙，她總要抽出專門時間親自帶領村民開展義務植樹。通過半年時間的努力，一個從原先垃圾成堆，露天糞坑成片的孫崗村，變成環境整潔、優美的全區整治示范村，讓全村得到實惠。小東總在鎮里有關會議中抓住有利時機，向有關部門和鎮里主要領導反映環境保護和生態平衡問題。她積極參加鎮村兩級開展的節水節電公益宣傳活動，在她帶動下，丈夫、兒子連她的小孫子在幼兒園里也參與節水節電宣傳活動，實行“全家總動員”節水節電行動。
小東一家人生活態度積極健康，家庭和睦、互敬、民主，一直以“和為貴、茲為本”為生活理念，尊老愛幼，深得鄰居的好評，她們全家始終以健康積極的實際行動投入生活、學習、工作，提倡文明健康的生活方式，并影響著周圍家庭，成為大家學習的典范。
尊敬的各位領導,同志們:。
大家好，根據會議安排我對我們社區黨的建設方面所做的一些工作向各位領導作簡要匯報。
一、工作進展情況。
（一）加強基層黨組織建設，切實發揮黨支部的戰斗堡壘作用。
轄區內已成立黨組織的企事業單位有9家，即市國稅局、市氣象局、市地震局、市看守所、市污水處理廠、雙建公司、質檢所，駐轄區企事業單位有黨員183人，各單位都有一名黨建聯絡員與社區黨工委聯系溝通，共駐一域，共謀發展。自2004年以來，建立在職黨員向居住地社區報到制度，已報到的在職黨員有355人，根據自身愛好編為9支黨員志愿者隊伍，區域化黨建工作格局逐步形成。
社區黨工委下設三個黨支部，即機關黨支部、居民一支部和居民二支部，共有黨員142人，各支部委員會都有3人組成，在黨工委統一領導下開展各項工作、組織各類活動。工作基礎扎實，服務設施齊全，內設“一辦四中心”：即綜合辦公室、事務中心、服務中心、黨員教育管理中心和文化中心，分別承擔社區黨建、民政優撫、社會保障、綜合治理、城市管理、計劃生育、精神文明、殘疾人服務等各項工作。
—1—。
整合，事務中心實行了“窗口式辦公、一條龍服務”。社區黨員教育中心、文明市民學校、會議室三位一體，配備電視機、vcd、音響，黨員電教片等電教設施，充分利用黨員服務站，對社區黨員進行培訓和教育，為轄區黨員提供了黨務服務的主陣地，增強了社區黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力。努力推進社區黨建工作，黨組織和黨員信息庫建設全面完成，黨員隊伍不斷壯大，干部隊伍素質進一步優化，黨的基層建設取得了較好成效，開創了社區各項事業的新局面。
（二）加強黨員教育管理，充分發揮黨員的先鋒模范作用。
—2—。
表”重要思想的自覺性和緊迫感。切實解決了一些黨員中存在的黨性觀念淡薄、黨員意識弱化、責任感和使命感不強等問題。通過組織黨員學理論、學文化、學專業知識，社區營造了全員學習、終身學習的氛圍，形成了講學習、找差距、比本領的風氣。
（三）以深入開展“創先爭優”活動為抓手，黨建工作不斷加強。
創先爭優活動是推動科學發展，促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織建設的黨性實踐活動。按照創建“五好”基層黨組織和爭當優秀共產黨員的目標要求，我們緊扣社區實際，扎實有效的開展了創先爭優活動。一是重視黨員公開承諾事項的踐行，完善了踐諾臺賬，確保創先爭優各項承諾能夠積極兌現，并深入開展領導點評、群眾評議活動，及時改進不足，提升管理水平。二是積極開展評選社區“每季一星”活動。號召社區全體黨員立足崗位、積極奉獻，增強服務意識。同時還培樹了以王以英同志為代表的先進典型，讓社區的每一個黨員都始終牢記黨的宗旨、忠于職守、熱情為民，做居民滿意的社區工作者。三是積極開展創先爭優破解難題活動。社區黨工委注重解決居民群眾關心的熱點難點問題，先后協調市政工程管理處、區環衛局等單位完成了鎳城、兩西大院路面的硬化和居民區移動垃圾箱的安置。四是結合“雙聯共建”活動，不斷創新活動載體，豐富活動內容，積極引導廣大黨員做好城鄉共建的表率。
二、存在的問題。
（一）社區的服務職能不能充分發揮。社區服務功能弱化，—3—。
工作行政化傾向比較嚴重，便民利民服務開展不夠深入。由于政府職能轉變不到位，各職能部門、單位將本屬于自身業務工作范疇以內的常規工作“轉嫁”到社區，造成社區負擔過重，大量的非服務性工作流入社區，導致了社區服務性工作不能有效開展。
（二）有效整合社區資源，提升社區功能難度較大。個別單位對社區的認同感、歸屬感較弱，缺乏社區意識，很難自覺加入社區，共同參與社區建設，資源共享還有一定難度。
（三）社區文體活動組織乏力。社區居民對文化活動功能的認識尚不全面，缺乏自主意識，大多數社區居民參與社區活動目的仍停留在“鍛煉身體”上。社區文化活動參與群體的單一化制約了社區文化的發展。目前社區在組織開展社區文化活動時，依靠的對象、參與的對象和服務的對象多是老年群體、部分失業人員等“弱勢群體”，而在職中青年或學生卻參與不多，造成社區文化活動參與群體的單一化，文化活動的功能未能真正體現。
（四）信息交流平臺建設落后。由于社區承擔的社會事務繁雜，服務項目眾多，現有的工作方式已不能有效地為居民提供快捷、高效的服務。借鑒先進地區的社區建設經驗發現，搭建高效的信息共享平臺，整合社區內部資源，實現社區間的資源共享，已成為當前我區社區建設主要切入點。目前金川區除電子政務網站外，還沒有建立相應的社區信息服務平臺。這一問題的長期存在既浪費了全區大量的人力資源，又不利于社區各項服務工作的高效開展。
三、幾點建議。
—4—。
(一)強化社區服務功能，確保居民服務不斷深入。
完善社區事務受理中心的服務功能，深入推進“一站式”服務。以建立規范化和服務化社區為契機，深化現有的“政務中心職能”，將為民便民服務規范化、專業化。建議政府各有關職能部門對在各社區設立的行政事務服務項目進一步優化，制定具有可操作性的規范化服務標準。同時要修訂完善落實社區工作準入制度，明確準入監督和責任追究主體，督查、舉報和監督三結合，嚴禁各種形式的工作“轉嫁”，切實為社區“減壓”、“松綁”。
（二）不斷整合社區資源，提升社區功能。
把社區建設的任務落實情況納入黨政各級領導班子責任指標考核體系，建立黨委、政府領導，民政部門主管，社區居委會自治，社會各界支持，群眾廣泛參與的運行機制。協調轄區內企事業單位，整合、調劑、利用現有資源設施，切實做到共駐共建和資源共享。
（三）加大社區文化建設的力度，確保居民文化活動持續開。
展
—5—。
民行為提供明確的方向，推動社會健康穩步向前發展。培育和建立一支具有社區特色、素質較好、年齡結構較為合理的文化隊伍。一方面要對現有參與群眾加強文藝培訓，使他們成為社區文化建設的重要力量；另一方面要從政策上鼓勵年輕人投身社區文化建設。只有這樣才能不斷增強社區文化活動的吸引力和凝聚力，促進社區文化事業的發展和繁榮。
（四）打造信息技術平臺，確保社區信息資源共享。
加快社區信息網絡化建設。上級部門要進一步加大社區信息。
化建設的力度，分階段為社區配備電腦、傳真機、數碼相機等電子設備，建立社區電子圖書室和電子宣傳屏、社區服務繳費通等設備，為社區居民提供便民利民服務。圍繞居民需求，搭建社區信息化服務平臺。完善電子政務服務平臺和打造陽光救助服務平臺，通過社區信息化網絡，對失業醫療、保險、就業等業務實施網絡動態管理；建立“網上社區繳費通”，使居民群眾可以輕松完成水、電、氣、數字電視、電話等各種費用的繳納和票據打??；實現社區房屋管理、社區安全、社區環境、工商業戶管理、地名公共服務等日常信息的一體化管理，將社區從繁雜的業務工作中解放出來，集中精力做好社區的服務工作。
—6—。
小蔡，女，1965年出生，是新林村一名普通的農民，她的丈夫現擔任村黨總支書記。一向以來，她們夫妻二人相親、相敬、相愛，真誠相處，建立起一個和諧美滿的家庭。老人、夫妻、小孩一家人和睦相處，快樂美滿，把小家庭安排的井井有條。全家人團結和睦，遵紀守法，堅信科學，用心進行，樂于助人，深受鄰里和社會的好評。
她丈夫禮貌，有著多年的黨齡，且一向在村里工作，對黨組織、對國家有著深厚的無產階級感情，這種感情用心地影響著每一個家人，全家人擁護黨和國家的路線、方針、政策，支持改革開放，是一個政治上信得過的家庭。全家人遵紀守法，而且用心幫忙和教育村違法人員改過自新、重新作人。慎諾守信是該家庭的傳統美德，也是鄰里和社會公認的優良品質。
禮貌在職這些年，他兢兢業業，克已奉公，工作中既勤勤懇懇，又堅持原則，較好地配合了鎮政府布置的各項工作，帶領新林村多次取得鎮年度考核前五名的好成績，并且兩次獲得縣級優秀村班子稱號。家中其他人也能自謀職業、自食其力，減輕政府和社會的負擔。
男女平等、夫妻和睦是該家庭的良好的家規與家風，全家人互相尊重，互敬互愛。晚輩對長輩尊敬、孝順，長輩對晚輩愛護，妯娌之間、姑嫂之間關聯十分親近，是一個名符其實的和睦在家庭。在對待鄰里關聯上，全家人能夠善待左鄰右舍，幫忙他們排擾解難，鄰里關聯親如弟兄，情同手足。
在眾多的親戚朋友關聯中，他們做到以誠相待，對雙方父母，都孝敬有加。對兄妹的子女，他們均視如己出。在外面，也能做到尊老愛幼。車上，經常給老人或病人讓座;用心幫忙村里需要幫忙的孩子，并經常教育子女，要尊重老人，禮讓別人。
該家庭的思想較為開明，對一些不禮貌的陋習十分反感，遇到婚嫁喪事基本能做到移風易俗，不鋪張浪費。同時，該家庭有著勤儉持家的傳統，不會正因追求時尚而亂花錢。
近年來，我社區在鎮黨委、政府的正確領導下，把“四優”和諧社區建設工作一直作為社區建設的一項重中之重的工作，社區兩委成立了“四優”和諧社區工作領導小組，嚴格按照銅陵市“四優”和諧社區的標準和要求，堅持以人為本、服務居民、軟件完善和硬件同步的原則，確定了以社區為載體，以居民為主體，以提高居民文明素質和生活質量為目標，扎扎實實開展“四優”和諧社區的創建工作。近年來，先后被市授予“市級文明社區”、“第一屆區級文明社區”、“市再就業先進社區”等稱號，現將xx社區創建“四優”和諧社區情況匯報如下：
社區黨支部在創建和諧社區的過程中，在聯系群眾、服務群眾、“雙帶”等工作中發揮戰斗堡壘和先鋒模范作用。
1、加強制度建設。社區黨支部先后制定了“三會一課”、組織生活、黨員管理、聯系群眾等各項制度，黨組織成員崗位職責明確，支部每月學習一次，學習氣氛濃厚，以及開展了“社區是我家，創建靠大家”等活動，營造良好的創建氛圍。
2、加強班子建設。提出“開拓進取、爭創一流”的工作目標，讓黨員做到的班子成員首先要做到的具體要求，在班子成員中提出了“四個必須”，即班子成員必須思想上、言行上率先垂范，必須團結一致、齊心協力，在工作的關鍵時刻必須到位，在群眾需要的時侯必須雪中送炭，班子成員溝通協商，營造和諧氛圍。我們黨支部下設5個黨小組，共有41名黨員。
3、積極發揮帶頭作用。社區黨支部以“民心工程”活動為載體，確立了“核心在組織、專心抓黨員、熱心辦實事、真心換民心”的工作思路，把黨的工作落實在溫暖民心、穩定民心、贏得民心。近年來我們利用慈善超市為困難群體發放大米、油等生活用品，切實解決了他們的生活困難，把黨的溫暖送到居民家中。根據社區部分老黨員、老干部的身體狀況，組建了義務巡邏隊、家庭糾紛調解隊、文明勸導隊等組織，在黨員的示范引導下居民參與社區建設的氛圍高漲。
在認真遵循《居民委員會組織法》的基礎上，不斷完善新型社區管理體制，進一步加強社區組織建設，全面推進社區建設。
1、建章立制，夯實自治基礎。在社區黨支部的領導下，設立了居民代表大會，建立了居民自治小組，制定了《社區自治章程》等一系列的組織和章程。增強社區自我管理、自我服務和自我教育的功能。
2、整合資源，挖掘共建諧能。社區充分挖掘和發揮轄區各類資源，主動搭建社區建設的平臺，與共建單位簽訂了共建協議，邀請轄區單位探討、解決社區建設的熱點和難點問題，營造全方位參與社區建設的良好氛圍。
3、推行居務自治、接受各級監督。我社區建立和完善了各項規章制度，在重大問題上召開居民代表大會，征求意見，對居民反映強烈的低保問題，我社區成立了審核小組，嚴格執行《居務公開制度》，設置了“居務公開欄”，定期公布社區的有關事項和居民關心的問題，加強了居民對社區事務的了解，真心接受居民監督，實現了社區“自我管理、自我監督”。
以人為本，強化社區服務功能，一直是我們常抓不懈的工作之一。
1、健全就業服務網絡。一是解決社區內失業人員的就業問題，社區千方百計與各方面聯系就業信息，積極為失業人員尋找就業機會，不厭其煩地介紹合適的工作，從根本上幫助他們改善生活。二是辦好信息欄目，及時提供就業信息，拓寬了就業渠道，為下崗失業人員搭建再就業發展平臺。
2、完善服務設施。我社區不斷完善服務設施，設立了計生服務室、社保室、殘疾人工作站等。成立了組織、配備了專門人員，建立了各項制度，使各項工作有條不紊地開展，為強化社區服務功能搭建了平臺。
3、開展便民服務活動。社區根據居民需求拓展服務領域，豐富服務內容，構筑了社區服務體系，成立社區志愿者工作站，開通了便民熱線，發放了便民服務卡，在社區設立了警務室、再就業服務室、退休人員管理服務室、衛生室、計生室、市民學校、圖書閱覽室、法律咨詢室等便民利民服務。
為切實完成好創建國家衛生鎮及整治環境衛生的各項工作任務，提高居民的文明衛生素質。
一是廣泛宣傳、深入發動。利用各種形式，采取各種措施，大力宣傳創建衛生城市的必要性和重要性，發放宣傳資料1200余份、板報12期，動員居民關心支持，參與衛生整治工作。
二是明確目標，落實責任。采取責任到組到單位，簽訂了除“四害”和愛國衛生運動工作目標責任書。
三是開展除“四害”、“四旁三包”等衛生保潔工作。定期開展除“四害”滅殺，確保了除“四害”工作的任務落實，目前社區衛生良好環境優美。
社區建立健全了扶貧助困的動態救助機制，全面掌握社區內的下崗失業人員、困難家庭、困難人員的生活工作情況，時刻關心他們，讓他們感受社會的溫暖。目前我社區申報了低保313戶，483人，發放低保金82559元，切實解決了社區弱勢群體的生活，并實行動態管理。
社區利用鎮中心衛生院優勢，解決了居民的就醫需求，做到小病不出社區。20xx年社區請市二院專家前來社區開展了健康檢查和健康咨詢活動，建立了老年人健康檔案，免費為非職工參保人員體檢。在計生服務方面，一直把育齡婦女生殖保健放在工作的首位，免費為她們體檢、發放避孕藥具。通過社區衛生服務，居民的健康意識大大提高。
1、治安防范體系健全。社區建立了警務室、夕陽紅義務巡邏隊，治安包保人員2人，為基礎的治安巡邏防范體系落實了“打防結合、預防為主”方針，組建了一張高效的“群防、群治”網絡。開展了法制宣傳和“五五”普法活動，居民法律意識和法制水平進一步提高，開展了“平安家庭”評比活動。
2、加強流動人口管理。對出租房和流動人口進行了清理、登記、辦證，建立了臺帳，掌握了基本情況，落實了流動人口管理機制。
3、幫教工作成效良好。我社區成立了幫教工作領導小組，對轄區內“兩勞”回歸人員實行一對一的幫教，定期走訪，了解他們的生活及思想狀況，解決他們生活中的困難，現“兩勞”人員思想穩定，無一例重新犯罪。
4、積極消除安全隱患。為切實消除隱患，社區對轄區內存在的隱患進行排查，發現隱患及時整改，決不讓隱患威脅到社區居民的正常生活和安全。
5、調解成效明顯。我社區加強了矛盾排查和信訪工作力度，做到早發現、早解決，切實將矛盾化解在基層化解在萌芽狀態，做到“小事不出組、大事不出社區”。
1、發展文體隊伍。創建發展了社區腰鼓隊、舞蹈隊、氣功隊、體操隊等文體隊伍，并多次參加市、區舉辦的文體活動，并多次獲獎，即豐富了居民生活，也增強了社區的知名度。
2、開展文明評比。在上級有關部門的指導下，我們開展了“文明樓院、五好家庭”等評比活動。每年開展1次，將評比條件標準在各居民組張貼宣傳，經評比現社區已評選出21幢“文明樓院”、245戶“五好文明家庭”。
近年來，雖然我們的創建水平得到了極大的提高，但也存在不足之處，主要是辦公活動用房面積較小，不能達到上級的要求，嚴重制約了社區各項活動的開展。目前，我社區在鎮和上級有關部門的關心和支持下已申報社區辦公樓建設項目工程，各項工作正在落實當中，辦公樓的興建將極大改善社區的整體功能，達到設施優等標準，也將提高我們爭創“四優”和諧社區信心。
總之，在爭創“四優”和諧社區工作中，離不開上級的關心和重視，離不開廣大居民的積極參與，離不開社區一班人的苦干和實干，只要堅持“以人為本、以民為本”就一定能得到居民的理解和信任，一定能得到居民的支持和參與，就一定能全面推進“四優”和諧社區的建設。
昌城鎮巴山社區服務王家巴山村、喬家巴山村、孫家巴山村、馬家雙塘村、寨里村和大花林村6個自然村，服務半徑1.9公里，社區共有居民1951戶，6418口人，283名黨員，總耕地面積15078畝，農業主要是種植小麥、玉米，黃煙農場5個，種植面積2000畝，大棚菜生產初具規模，目前，已發展到高效蔬菜大棚70個，每年總收入達300萬元。養殖業主要以能繁育母豬、育肥豬和肉牛飼養為主。目前，社區能繁育母豬1.2萬頭，規?；B豬場15個，年出欄生豬10萬頭，實現創收1500萬元。
社區服務中心設有社區警務室、社區衛生室、社區計劃生育服務站、圖書閱覽室、文體活動室、農民專業合作社與土地流轉服務辦公室、黨員活動室和一個綜合服務廳，同時根據群眾需求，設臵了日用品超市、農資超市、慈善超市、社區快餐等服務設施。社區服務中心開通了為民服務電話：6332523；社區衛生室24小時服務;社區警務室24小時值班，為社區居民解除后顧之憂。
1、扎實推進“質量黨建”工作。根據區委全面加強“質量黨建”的指導意見及七個配套文件，及時召開動員部署會，扎實推進“質量黨建”工作。一是發掘社區的各類資源，凝聚社區各群團的力量，發動黨員、群眾參與到社區黨建中來;二是做好黨建工作清單表和計劃表，做到工作有目標、有方向、有成效;三是推行社區黨建項目認領模式，將社區的事項按分類打包成大大小小的項目，動員各類組織、個人來認領項目;四是發揮黨組織統領作用，以黨建帶團建、婦建、群建，合力促進社區的發展。
2、嚴抓機關作風建設。推進查紀工作常態化，將工作紀律、工作作風、工作效能等內容納入明察暗訪范圍，加大明查暗訪力度，強化紀律約束，機關干部職工的紀律意識、服務意識、效率意識進一步加強。
3、社區體制改革有序推進。一是按照區社區體制改革方案要求和改革清單內容，嚴格按照時間節點落實好各項改革任務，梳理社區工作站和各業務科室的業務對接，進一步理順社區治理體制。二是在綜合征求社區工作站和各業務科室的意見及建議后，制定了街道社區工作站人員崗位績效金考核辦法，獎優罰劣，獎勤罰懶，進一步提高社區工作人員工作積極性,實現社區工作提質提效。
4、社區網格化管理工作成效明顯。一是統一核定網格和人員。街道143個網格，經過人員整合和工作能力科學搭配，現有85名網格員全部落實到位，剩余空格58個通過“一人多格，多勞多得，減員增效”的方式，由79名網格員兼格消化，有效解決社區網格員人員嚴重不足的問題。二是建立網格長每周工作例會機制。街道每周五召開網格長工作例會，街道主要領導每次到會，了展每周信息采集工作進度，聽取基層意見、建議，對信息采集中存在的問題和進度都進行剖析和跟進，確保各項工作任務落到實處。三是建立獎懲機制。制定了《黃貝街道網格管理工作方案》(試行)、《黃貝街道網格考核辦法》(草案)、《黃貝街道社區網格“減員增效”方案》等方案，并在此基礎上細化出臺街道網格員工作職責、街道網格員文明用語及禁語等具體工作要求，以制度強化網格員隊伍管理，實現獎勤罰懶，極大激發社區網格長和網格員的工作積極性和工作效率，確保信息采集工作質量。20xx年12月至20xx年1月，街道網格信息采集12207條，注銷17060條，其數量相當于20xx年上半年的采集量。20xx年1-3月，信息采集24941條，注銷16794條。在20xx年1月市公安局人口處組織的檢查中，文華社區共隨機檢查了核對人數600人，經現場與電腦系統核對，“三率”指標考核全部達標，得到了市局帶隊領導的高度肯定。
5、民生服務能力持續增強。一是認真落實社會救助各項政策。1-3月份累計為低收入家庭發放低保金28萬元，各類困難救助金17萬元;春節期間累計慰問特困家庭141戶，優撫對象210人，殘疾人450人，發放慰問金53.5萬元。二是就業創業服務繼續優化。為就業困難人員新辦、續辦靈活就業、臨近退休社保補貼已達到1585人次、企業招用就業困難人員補貼323人次，核發各類補貼金額約343萬元;安置就業困難人員77人，發放靈活補貼170萬元;“零就業家庭”始終保持動態歸零，登記失業率為1%，十個社區均達到充分就業社區標準。三是人口計生服務不斷加強。啟動“苔花計劃”關愛轄區失獨家庭，為轄區14戶失獨家庭贈送了“苔花通”愛心卡，為他們提供“一對一”服務。慰問計生特殊家庭25戶，發放慰問金10萬元。累計開展各類計生宣傳活動20場次，制作各類計生宣傳專欄12期，有效營造了轄區生育文化氛圍。
6、城市管理不斷創新。實行城管工作考核問責制，建立城市管理立體責任網，將企業管養質量與經濟掛鉤，推行獎罰制度，促使各管養企業提升管養質量;探索實施“駐點執法”模式，在轄區重點區域有針對性地全天候派員值守整治城管頑疾。
7、安全形勢持續向好。保持安全工作高壓態勢，扎實開展勞動密集型企業消防安全專項整治，排查163家(企業)場所;對羅芳工業區27家企業進行執法檢查，對無證經營的轉交市區監部門處理;推進規模以上工貿企業安全生產標準化建設，力促轄區30家安全生產標準化創建企業實現全部達標。
8、維穩形勢平穩可控。累計調處各類民間糾紛677起，涉及當事人數1425人，調解成功667起，協議涉及金額約369萬元。調解轄勞資糾紛22宗，涉及人數223人，涉及金額502萬余元;妥善處理“3.2黃貝嶺上村34棟菜刀傷人”、“聞泰通訊股份有限公司員工張斌死亡”等事件，轄區沒有發生重大的信訪群體性事件，也未發生赴京赴省等非法上訪群體性事件。
9、社區共治工作穩步推進。街道認真去年共治試點工作經驗，吃透今年新的文件精神，明確工作任務和措施安排，及時組織各社區召開會議，對共治工作進行動員部署;各社區通過社區居民會議、樓長會議向居民傳達社區共治試點精神，廣泛動員群眾參與;依托羅湖電子政務網、社區家園網、政務微博等平臺，邀請網友參與;累計投入近5萬元，制作宣傳海報400份;向居民發放宣傳折頁6000份，制作10個建議案收集箱，懸掛在各個社區工作站門口，方便群眾投遞建議案，截止目前，各社區累計征集各類建議案近600份。
對這次的工作匯報有哪些材料呢?下面是本站小編為您整理了社區工作匯報材料，僅供參考!
為了不斷深化社區的綠色創建工作，我們加強了對創建組織的建設。首先，我們深化了創綠工作領導小組的工作職責，將成員構成細化。以社區書記一把手親自抓、社區委員盡職盡責，認真負責實施創綠的具體工作。其次，我們還補充和更換創綠志愿者隊伍，使創綠隊伍更加富有活力。
我們制定了20xx年的創綠。
工作計劃。
環境管理制度和環保準則并通過各種方式帶動居民群眾共同參與綠色社區創建工作。
我們堅持每月第一個星期五組織社區工作人員及社區黨團員、居民群眾學習，并把環保知識作為學習內容之一。同時開展座談，集思廣議，制定創綠工作計劃、方案，總結實踐經驗，促進提高創綠工作水平。
在轄區的城區的改建過程中，我們都給予了很高的關注。20xx年，長城花園等高層小區的建設中，我們不定期的走訪，及時諒解施工進度和對周邊環境的影響，督促建設單位把污染降為零。目前，新建小區已經投入使用，沒有任何人對此進行投訴。
20xx年，不光是創文明城市年，我們積極宣傳、走訪。加大日常的信訪工作力度，及時了解社區居民反映的環境問題，及時走訪了解，并形成材料上報有關部門。在走訪過程中，也發現有些居民對污染的理解認識不到位，我們及時進行幫教，提高居民認識，把矛盾解決在基層。目前，社區轄區內無露天燒烤，晚間擾民聲越來越少。
加強小區的環境治理，尤其是對春秋兩季的小街小巷衛生清理。平時對小廣告、小張貼也加強了管理，及時進行清理、粉刷。使社區居民生活在一個美化、亮化、綠化和諧的社區環境里。
近一年來，我們堅持開拓創新，加強日常的環境宣傳工作，1、結合社區精神文明建設;結合對未成年人的思想道德的建設;結合“六五”世界環保日等重大節日的紀念宣傳活動;結合社區黨團組織、工會、計生協會等組織建設;結合《公民道德實施綱要》進社區;結合文明樓道建設，開展綠色樓道建設。為做好“六個結合”，我們充分利用了文化廣場、宣傳板、宣傳畫和宣傳條幅等宣傳形式，開展了豐富多彩的宣傳活動那個，大力宣傳創綠工作的意義，號召和動員廣大社區居民積極地參與到創綠活動中來。
2、為加強對未成年思想道德的建設，創綠工作從小孩抓起。利用暑假、社區集中中、小學生對轄區環境進行整治。
3、7月份，我們針對巖棉廠小區，組織黨員、群眾開展了垃圾清查、清運，等活動，對轄區內的主要小巷進行整治、清掃清理小廣告30多張。
我們還結合每個月的社區黨組織、工會、計生協會學習日，加強對環境保護的宣傳，規范居民的環境行為，倡導綠色消費、節能減排。20xx年年底，我們表彰了四德之星家庭，通過“評先選優”活動，樹立更多的典型，把我們社區的精神文明建設深入持久地開展下去，把社區的生態文明建設深入持久地開展下去。
目前，我們社區被命名為市級綠色社區，社區環境達到了環境優美，布局合理，道路暢通，路面平整。居民生活便利，無放養家禽，無衛生死角。社區綠化面積達到社區總面積的30%以上。社區居民的環境保護意識強烈，能自覺約束自己的環境行為。
根據區委組織部要求，街道黨工委對社區開展黨建工作情況進行認真總結，召開了匯報會，現將情況匯報如下：
近年來，街道黨工委始終堅持把維護和發展好居民群眾的根本利益，作為社區黨建工作的出發點和落角點，充分發揮社區黨委領導核心作用，不斷地推動社區黨建工作的開展。
1、開展了以幫助居民解決實際困難，辦實事為主題的“為民”活動。在活動中，我們以“為老百姓辦實事、辦好事”為宗旨，急居民之所急，想居民之所想，幫居民之所需，共為老百姓辦實事56件。
民主社區黨組織為萬眾小區400余戶居民解決長年自來水受到嚴重污染和暖氣不熱問題，多次與大東區自來水公司，大東區供暖公司，大東區房產局六所等有關部門聯系與溝通，為老百姓真正辦了實事，受到廣大居民拍手稱贊。
金星社區黨委關心愛護居民群眾，為社區居民386戶辦理了非政策冬季采暖減半收費，即幫助了困難家庭，又維護了社會的穩定;解決了堂子街6-1號、8-1號地下水滲漏問題，每天可節水400噸，居民們十分滿意;為5戶孤老、3個精神病人、4個殘疾人辦了敬老、養老，救治病人，安排工作，深得民心。
永保社區多次協調煤氣公司，為大東路65號樓解決煤氣安裝問題，使居民群眾使用上了煤氣;多次協調大東自來水公司，為社區居民解決24小時供水問題;多次協調大東區房產局小區辦，為元寶橋巷修路、鋪方磚，解決道路泥濘問題，使老百姓出行方便。
華家社區黨組織出資300元，在非典時期為標準件宿舍疏通下水井2次，經社區黨組織積極努力，小區居民吃水由三峰供水改為24小時全天供水。
2、開展了以幫助失業職工再就業為主題的“富民”活動。
大東路黨組織以社區服務中心為平臺，開展再就業服務工程，采取自謀、推薦、社區介紹的形式，基本滿足了就業需求。
華家黨組織為12戶雙失業職工提供便民網點場地，解決了他們的生活問題。
金星黨組織為失業黨員15人次介紹了工作，幫他們解除了后顧之憂。
民主社區黨組織為失業職工拓寬就業渠道，廣開就業門路，多次組織參加區、辦事處舉辦的用工洽談會，組織參加各種就業培訓班，介紹用工信息，共安置了百余人，積極開辦社區便民服務網點20多個，為失業職工辦理《再就業優惠證》210個，為貧困居民辦理最低生活保障金63戶，享受最低保障金人數138人，為四戶貧困戶發放了彩色電視機。
舟泉社區黨委為社區的特困戶、8號樓的陳玉芝母女聯系辦理小食雜店，并多方聯系了廠商為其送貨上門，使她快速脫貧，又解決了家中無勞動力的困難。為28樓的特困戶佟麗遠母子在106中學附近聯系辦了一個學生用品小賣部，使其母子能夠過上較好生活。
3、開展了以綜合治理，保一方平安為主題的“安民”活動。社區黨組織積極配合大東門派出所搞好治安巡邏，看家網活動，并開展了清理“三無”自行車專項整治，清查出租房及“無毒社區”活動。凈化了社區的治安環境，確保社區治安工作健康發展，無重大違法犯罪，違法犯罪率為零。
舟泉社區治安秩序良好，以樓棟、樓道、街巷和庭院為單位，普遍建立以共產黨員為主體的義務巡邏隊、責任區和看家網，無重大違法犯罪案件發生，社區環境綠靜美安。
4、開展了以活躍群眾文體活動為主題的“樂民”活動。
民主社區黨組織在慶祝建黨82周年前夕召開文藝晚會并組織居民多次參加觀看大東區、辦事處組織的文藝演出。積極參加市、區組織家庭體育比賽及辦事處組織的文藝活動。
大東路社區黨組織每逢佳節時令都召開居民聯歡會“七.一”贊美祖國，進行愛國主義教育、新年春節，卡拉ok大聯歡、“正月十五”鬧元宵老少同樂等游戲活動。通過以上活動提高了社區的凝聚力和號召力，提高了居民的道德水平，提升了黨在群眾中的威望。
舟泉社區黨委以社區文化為鏈條，大力開展各項活動，自20xx年以來，社區成立了京劇隊、評劇隊、合唱隊、舞蹈隊四支業余文化活動隊伍，參加人員達幾百人，每逢節假日、紀念日，他們都結合形勢自編自演文藝節目，為居民演出，他們還多次參加公益演出：到部隊作擁軍演出;到敬老院為老人演出;到大舞臺為勞模演出;到兄弟社區演出，他們的演出受到廣大居民群眾的歡迎，沈陽電視臺、沈陽日報等新聞媒體都多次到社區采訪并作了報道。
5、開展以方便群眾，服務群眾為主題的“便民”活動。各社區黨組織為群眾構建周到、便捷的服務網絡，不斷滿足廣大居民群眾多層次，多樣化的需求，建立了社區家政服務站，開展了20余項便民服務項目。有家庭小飯桌解決了家長的后顧之憂;開辦了食雜店、理發店、雜修點、服裝點等，方便了居民群眾的生活;有的社區黨委還組織開展了五個一奉獻活動，即幫助一名特困戶，幫助一名失業人員維護一棟樓的治安，調解一起民事糾紛，看護一片綠地。
6、開展了以爭做文明市民為主題的“育民”活動。各社區黨組織能經常加強和改進群眾性的政治思想工作，定期向居民宣傳學習公民道德綱要，推動了社區精神文明的建設，涌現出文明市民，五好文明先進典型，五進家庭活動先進典型25人，還有45名居民被區授予“文明市民”光榮稱號，一名居民被區、市評為“敬老養老”先進個人，從而推動了社區精神文明不斷深入發展。還有社區黨組織利用市民學校和社區黨校陣地，采取廣播、墻報、宣傳板、講課、五好文明競賽等形式，學習宣傳黨的方針政策，進行社會公德、職業道德、家庭美德教育。兩年召開一次總結表彰五好文明家庭：好黨員、好婆媳、好夫妻、好孩子活動，促進了社區精神文明建設，被評為市道德建設和精神文明建設先進社區。
社區的黨員發揮作用情況從總的情況看是好的，在各個時期的中心工作中都能積極帶領群眾去工作，起到了先鋒模范帶頭作用。如：在搞環境衛生、治安巡邏、計劃生育、栽花種草、保護綠地、防治“非典”、禽流感，民事糾紛調解、除雪保潔等公益活動中都能起到黨員先鋒模范帶頭作用。但也存在不少問題，如：年齡偏大，而且有病不能參加活動，個別的根本起不到黨員作用，為了生活長年在外地打工，有的一年就打一次召呼，有的根本就見不著面，個別失業黨員流露出對黨有埋怨情緒等問題。
1、黨政機關退下來的黨員參加活動較少，作用發揮的較差。
2、失業中青年黨員由于在外打工，黨日活動基本不能參加。
3、年老體弱的黨員不能經常參加活動。
4、少數黨員補交納黨費，如到外地打工、房屋出租、遷出、臥床不起等。
社區黨費都有獨立帳目，黨費管理堅持專人負責，按月收繳及時上繳，有獨立帳目清楚規范。黨費留成全部用于組織黨員活動上，如：訂黨刊、黨內表彰、黨員教育、慰問黨員、組織黨員旅游、各種聯歡會、座談會等活動，做到收支清楚無差錯。
街道黨費設有專門帳目，做到按月收繳基層黨費，及時上繳，及時記帳;設有每月收繳黨費明細帳，每季度按比例返還社區留成黨費，并有詳細帳目，管理規范。
我們12個社區黨組織，有黨員活動室3個，舟泉社區黨員活動室，設備有電視、vcd、錄音機、音響、照相機、圖書及書柜、會議桌椅現已全部投入使用;河沿社區黨員活動室現有面積30平方米，有圖書、會議桌椅、電視機、vcd、卡拉0k等設備，設施齊全可供黨員閱覽、會議、娛樂等。華家社區黨員活動室面積54平方米，于20xx年9月開始使用，但無設備。有3個經常借用活動場所用于黨員活動，其他社區由于辦公用房所限，面積比較狹小，未有專用黨員活動室，未有設備投入。
我街有下崗、失業黨員210人，其中實現再就業198人，未就業12人。(其中有身體多病、正在辦理退休的，在家伺候病人，代小孩的還有的與單位處理一些遺留問題的)。
在扶持社區對失業職工黨員再就業工作中，首先幫助失業黨員轉變擇業觀念，組織他們參加區、街道舉辦的各種培訓班;如計算機、面點師、機誡維修、美容美發等，為再就業創造條件。其次街道、社區多次舉辦用工洽談會，向他們介紹用工信息，為他們搭建就業平臺。再次街道、社區通過多種渠道安排他們實現再就業。在工作中我們也發現了一些情況，在198人再就業中有30%以上是街道、社區給安置的，如;送水、送報、更夫、巡邏、推銷化妝品、開食雜店、早點、物業、商場服務員等。有60%以上是自己自尋職業，因為他們年輕有一技之長，特別是男同志，有自謀職業的，到私營企業打工的，有開出租車的等等。一般社區給介紹的工作，他們嫌錢少，時間長，活累他們不愿意干。
建議市、區勞動部門制定安置失業職員優惠政策，撥一筆專用資金做為安置失業職工黨員基金。
推薦大東副食商場、張久禮燒雞店、沈陽精藝印務有限公司為失業職工黨員再就業基地。
再就業明星典型：
舟泉社區王化儒同志失業后，不等不靠，自力更生，自謀職業，利用自己的特長，辦起了沙石廠并安排了幾名失業下崗人員。
河沿社區失業職工黨員趙明寬，夫妻雙失業，他家原是社區低保戶，通過社區的扶持和他本人的努力，他家的儀芳化妝品店開業了，同時使他摘掉了貧困的帽子。
大東路社區失業黨員孔建政自找了一份為環衛開清潔車當司機的工作，他工作積極，受到單位器重。業余時間積極參加社區活動，凡是社區組織的奉獻日活動，他都積極主動參加。
仁安社區下崗黨員秦起梅為擺脫困境，先后參加了多種技能培訓，20xx年8月經社區推薦到弘祿化妝品公司作為社區經銷點的銷售員，作為推銷員認真熟悉產品的性能特點。向顧客介紹產品時說得頭頭是道，廠家領導發現了他的能力將他調到弘祿化妝品公司任室內推銷員。
魁星社區失業黨員吳萍，經社區推薦到大東副食商場面食部工作，她十分珍惜這次再就業機會，任勞任怨得到食品部領導重用，現擔任組長。
我建北二社區黨員人數已達到238人，這支黨員隊伍，是社區和諧建設中一股強大的力量。今年，支部緊緊圍繞爭先創優活動，在黨員中開展了“一抓、二做、三注重”系列活動。
(一)、一抓，即抓培訓，提升黨員素質。每月15日黨員例會，支部已經堅持了五年，例會內容也由過去的宣讀文件到今天的參觀、交流、匯演。。。。。。內容日漸豐富。今年黨員學習培訓，支部緊緊圍繞“爭先創優”活動開展。首先采取了集中學習，參加黨員達到178人。其次小組分組學習，并要求未參加集中學習的黨員至少要參加一次小組學習，由小組長做好記錄并交到支部。第三是在七月份，全國熱播電影“第一書記”，支部適時組織黨員觀看。觀看黨員達100人。之后又組織黨員交流談體會。參加黨員達到了60%。第四是在慶祝建黨八十九周年大會上，支部組織了百名黨員詩朗誦活動，黨員參與熱情極高，上至八十多歲建國前的老黨員，下至剛入黨的預備黨員，全部參與，將紀念活動推向高潮。
(二)、“二做”即做表率，強化黨員責任。今年社區各項任務繁重，社區安保、創衛復檢、人口普查等等，需要小區每個人的積極配合。根據各項工作需要，發揮黨支部的優勢，把社區做為黨員發揮先鋒模范作用的主陣地。社區安保義工隊伍中黨員占到了60%。為迎接創衛復檢，先后組織黨員清理綠地4次，清理樓道2次，擦拭小區內宣傳欄等公共設施4次，基本做到了每月月底清潔日，黨員就要集中活動一次。另外支部開展了以“帶動家庭，帶動鄰居、帶動樓門、帶動居民”的“四帶動”活動。搞好家庭、樓門、陽臺衛生，以整潔的面貌迎接創衛復檢。
(三)、“三注重”即注重服務，幫服社區居民。建北二社區黨員90%為離退休黨員，這些黨員有的當過教師，有的當過工程師，有的懷揣各種技能。在社區中發揮黨員余熱，也是黨員所盼。在社區七支義工服務隊中，隨處可見黨員的身影。這些黨員為社區的一助一幫扶、文化建設、社區安保、民意的收集采納等發揮了不可磨滅的作用。與此同時，支部同樣注重對黨員的服務，尤其是社區困難黨員，更是給與了更多的關愛。例如支部主動向街道黨工委申請，對身患癌癥，但一直堅持社區安保工作的肖學成給與困難慰問，使肖學成在春節前領到困難慰問金5000元。工會困難補助1000元和米面油等。支部的這些做法，不僅感動了肖學成本人，也感動了社區許多黨員。就向老黨員勤云所說：“支部是我們溫暖的家“。
我們建北二社區屬于老舊小區，在辦公用房等硬件方面雖然不可與新建小區比擬，但是我們從加強居委會人員管理、與共建單位資源共享等軟件入手，提出“三到位“和”“三滿意”?！叭轿弧奔此枷牍ぷ髯龅轿?、居民需要想到位、為民服務干到位;“三滿意”即共建單位滿意、社區黨員滿意，社區居民滿意。
(一)、思想工作做到位。
1、做社區專職工作者思想工作，達到愛崗敬業。
居委會堅持“每周一學”制度，已有三年。規定每周一上午9點為學習日，在學習日上，學習有關文件，業務知識、交流工作經驗，服務心得。還可發泄一下在服務中受到的委屈。通過學習，社區工作者和協管員的業務知識得到提高，為居民辦實事的服務意識得到強化。思想得到統一后，工作效率有很大提高。如在今年人口普查中，人口辦要求11月10日完成入戶登記任務，我居委會在7日就已全部完成了入戶登記工作。工作中雖然遇到諸多困難，但大家自己想辦法克服，沒有一人向組織提出，要求組織幫助解決。副主任周淑珍做為我居委會人口普查工作直接負責人，一個多月每天都晚上九點鐘才回家，連續五個星期沒有休息。在今年人口普查期間，綠植和水務也開始普查，加上創衛復檢持續時間長，城建主任張敬在做好保潔員的思想工作，率先垂范，加班加點，毫無怨言。
2、做居民思想工作，達到社區和諧。
居民思想工作的好壞，直接關系到社區的和諧與穩定。我們充分利用各種機會，教育引導居民，參與到社區各項活動中來。一是利用身邊先進典型事跡，教育引導居民。如七一，我們評選出了32名先進黨員進行表彰。在重陽節，評選出5名社區孝星和5名健康老人，在每年年底，我們會評選出先進樓門組長、黨小組長、優秀義工、熱心公益好居民等多個獎項，進行表彰，并利用精神文明宣傳欄、報紙、電視等媒體進行宣傳報導。二是充分調動居民參與社區建設的積極性?，F在我社區建有義工隊伍7支，隊員達到158人。黨員隊伍214人，再加上樓門組長90人，中小學生76名，長期參與社區建設的人數已達到常住人口40%。同時我們關注流動人口，積極號召流動人口參與到社區的各項活動之中。如30號樓4門樓門組長就是居住在小區5年之久的外來人員。三是在社區內提倡互幫互助，不僅幫助我們身邊的人，還要幫助所有需要幫助的人。今年在向困難地區和災區捐款中，由于思想工作到位，共收到居民捐款1.58萬元。
(二)、居民需要想到位。
建北二社區最大的特點是老人多，占社區人口30%，孩子多，主要為老人孫子女輩。社區無物業管理，各種設施老化嚴重，這些給居民生活帶來諸多不便。做為社區居委會，就是要為居民想到位，才能服務好。
1、利用便民服務卡，為居民排憂解難。
在今年年初，我們向社區1113戶居民全部發放了便民服務卡，一張小小卡片，方便居民的同時，也拉近了社區居委會與居民之間的關系。就象許多居民所說的：我把服務卡就放在電話旁，有事就找它，真是方便多了。為居民排憂解難，采用多管其下的方式，除了便民服務卡，還充分發揮社區公共服務平臺96156的作用，為居民排憂解難。
2、協調多家單位，為居民排憂解難。
作為政府直管小區，許多與居民生活息息相關的事，如路面的維修、樓頂的防水、各種設施的維修維護等，都需要居委會協調好有關單位。這些年來，我們與有關單位合作愉快，并在合作中建立了深厚友情，許多工作做到了提前預防。如在入冬之前，排污中心會將我小區化糞池全部沖抽一遍，減少了冬季下水堵塞。在雨季之前，房屋維修所會對小區樓頂做一遍檢修，預防漏雨發生。涉及到需做居民的工作，居委會竭盡全力做通，使居民和相關單位都達到滿意。如今年防水施工過程中，由于多種原因，30樓4門501室屋頂墻皮脫落。居委會將施工方與事主座在一起，協商解決，居委會在其中做調解，最后達成雙方都較滿意的協議。
(三)、為民服務干到位。
社區服務站的工作，可以說是包羅萬象，我們對居民的承諾就是：對居民的服務要干到位。
1、政策性利民工程快速落實。
居委會人員和協管員在有關科室的指導下，認真學習領會相關政策和業務知識，做好為居民服務干到位的前期準備工作。在執行政策中，即不違反原則，又要盡可能多為居民解決困難。如對社區內的弱勢群體，符合低保條件，我們做到了應保盡保。對處在低保邊緣的群體，建立低保邊緣家庭臺賬，協助申請人向工會婦聯申請困難救助達10人，求助金共計1.15萬元。對社區內59名80歲以上的老人，為其建立詳細的臺帳，提供相應的服務與管理。在大家共同努力下，消滅了0就業家庭。目前正在進行的退休人員認證工作中，社區工作者與勞動協管員將通知發到每家每戶，目前在我社區登記人數已達到500人。對51名獨生子女戶進行登記核實，并電話通知到每一個人領取獨生子女費和一次性獎勵費共計9505元。每年認真做好流動育齡群眾的婚育證檢驗工作，為其提供免費孕檢。認真協助住房困難家庭辦理有關證明。
2、服務居民，解決實際困難。
1)、幫扶就業困難居民，解決就業問題。
一是針對行動不便的老人、殘疾人，提供上門服務，工作站設立多項代辦項目，方便了行動不便的老年人和殘疾人。
二是經我們多方努力，與社區內小超市、小糧店簽訂協議，對居民提供免費送貨服務。助老助殘服務卷，可在這此店內流通使用，確實方便了老年人和殘疾人。
三是與共建單位勤聯系，多溝通，讓居民得到更多的服務。如我們與社區衛生服務站一起，為社區60歲以上老人建立健康檔案。每個季度聘請社區醫務人員開辦醫療衛生大講堂活動。使居民從中受益。
3)、發揮信訪代理優勢，解決居民實際困難到位。
民調信訪工作，直接關系到社區的和諧與穩定。首先我們從民調工作入手，發現苗頭性問題，及時找相關人員協調解決，化解矛盾，防止其升級為信訪事件。對于信訪事件，居民確實需要幫助解決的，積極協助，做好代理工作。如28號樓4門發生的漏水事件，雖然法院已判決，但因被執行人沒有能力執行判決，問題始終沒有得到解決。情急之下，一樓住戶采取了非常手段，使此門5戶家庭停水達一周之久，居民將此事信訪到居委會，我們與街道信訪辦積極溝通，找到最佳解決方案，居民對此非常滿意，并送錦旗到街道表示感謝。
結全社區特點，社區開展了一系列特色活動。這些活動的開展，使居民得到實惠的同時，也提高了社區知名度。
(一)讓科普走進社區，指引居民生活。
結合社區老人多，孩子多的特點，今年開展了爭創科普社區活動。首先我們爭取到**區科協10萬元資金的扶持，利用這筆資金，為居委會添置了電腦、攝像機等設備，建起兩個科普活動室，一是以關注老年人健康，綠色生活為主題的“夕陽紅”老年科普活動室;二是以小科技，大舞臺為主題的“春蕾”科普活動室;建成科普文化長廊200米。開展“低碳生活，從我做起”大型宣傳活動，此活動得到電視臺、北京日報等多家媒體的宣傳報導，提升了社區知名度。
(二)建平安網絡，提高居民安全指數。
建北二社區屬老舊小區，各種安全硬件設施欠缺。但我們充分發揮人防作用，保社區平安。由社區居民組成的義務巡邏隊，已建隊4年，他們一直守護著自己的社區，人數也在不斷增加。每天在小區內巡邏達5個小時，對不法份子起到了震懾作用，營造了平安建設人人參與的良好氛圍。在重大節日期間，巡邏員與居委會干部密切配合，一有情況及時報告，重點人員特別觀照，建立健全了平安網絡。在非常時期，巡邏隊員配合學校進行安全保衛工作。巡邏隊所做的一切，就是讓居民生活在安全、舒心的環境中。在大家的共同努力下，二季度，奪得了“平安社區流動紅旗”，今年榮獲了**區交通安全示范社區榮譽獎”。
(三)、鄰居節，進一步拉近居民之間的關系。
一年一度的鄰居節，是我們的又一個特色。鄰居節上居民公約的承諾，增加了居民的責任意識，也是我們鄰居節上的一個亮點。鄰居節上的。
問候語。
許多居民現在還記憶猶新。
“巧手繪出新生活”，充分發揮廣大婦女的聰明才智，培養了生活情趣，增強了情感，減少了矛盾。
在認真總結成績的同時，也發現了工作中的不足，在明年工作中，圍繞服務管理創新，要有更多新思路、新方法服務居民。
四、明年工作計劃。
(一)、做為勝利街道黨員最多的黨支部，在社區黨建工作方面，要不斷的創新工作方法，拓寬工作思路，結合“深入貫徹落實科學發展觀”和“創先爭優”主題教育，調動社區支部黨員、社區在職黨員的積極性，為社區發展出謀劃策。為做好社區黨建工作，我社區將于20xx年，對支部成員分工進行重新調整，支部副書記專職抓黨建工作。
(二)、我社區60歲以上的老人680人，80歲以上老人59人，這些老人基本上是自己獨住，形成了社區空巢老人與獨居老人多的情況，解決老人的用餐與托老問題，是為社區居民辦的一件實事，我社區首先從老年人小餐桌入手，解決老年人在社區內用餐問題，在今后幾年內逐步解決社區托老養老問題。
(三)、與建北社區衛生服務站聯合，每年要為社區60周歲老人免費體檢1到2次，并建立健康檔案。每月為社區居民提供一次集中咨詢或講座活動。
(四)、爭取到有關資金，為社區安裝電子監控設備，加強社區安保的技防力量，保證社區居民生命財產安全，保障社區安定祥和。
(五)、社區各種志愿者服務隊伍要不斷增加，一是充分發揮社區黨員和居民的聰明才智，完善社區的各項服務。二是在社會保障不完善的情況下，充分調動社區居民參與社區服務的熱情，解決居民的多方需求。
(六)、編寫建北二社區網格化管理實用手冊。使社區設施情況、人員情況、家庭情況等一目了然，便于查找使用。設置電子觸摸屏，與居民息息相關的內容輸入到電子屏中，方便居民使用。
(七)、不斷促進社區科普文化建設，在社區內逐步推進樓門文化建設工作。
(八)、根據我社區老年人口占社區常住人口的30%的比例，社區老年人在戶外活動時需要有充足的座椅，便于老年人休息使用，明年爭取在社區內新增座椅五至十套。
(九)、繼續開展送福進千家活動，援手弱勢群體活動，組織鄰居節，每月為老人過生日活動。
(十)、繼續做好對肓齡群眾的計生工作，科學宣傳，對下崗失業婦女，做好健康檢查服務工作。
(十一)、繼續為社區樓門長、黨小組長、社區積極份子和離休干部辦理免費理發卡，今年至少達到100張。
(十二)、努力提高社區工作者自身素質，定期開展政治理論學習及專業技能交流、培訓，鼓勵有意愿的工作者繼續學習深造，使持有社會工作者資格證書的社區工作人員達到3%。
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龍馬潭區安寧鎮陽高村一個普通共產黨員家庭，現有4人，我家生活、生產工作處是全村村民公認的幸福健康家庭，著重表現以上幾個方面：
作為一名在教育戰線工作了17年的代課老師，又在村級干了12年的村計生專干的現任村黨支部書記。一路風雨，一路凱歌，唱足了干勁。她在30多年的工作中，走過了一個又一個風風雨雨的日出日落。在工作中，總是勤勤懇懇，任勞任怨，本著干一行，愛一行，專一行的工作態度，高度負責的工作責任心，并且她是一個在農村基層干部言談舉止、非常幽默、能說會道，干事雷厲風行。她時刻把為人民服務當著一個基層干部義不容辭的責任。為民解困，幫助群眾發家致富，做群眾的貼心人。她總是在第一時間趕到現場，及時組織群眾搶險救災。特別是夏天到森林防火時，如發生了火情，一邊穩定群眾情緒，安撫受災群眾。并鼓勵群眾生產自救，她家對門住著一位70多歲孤寡老人，只靠分散五保100多元維持生活，天干時吃水非常困難，也就幾乎天天為老人挑水。拖院壩，送被子，常常問寒問暖，并為老人向廣電所爭取每月免收光纖收視費及由村出資給老人安上電燈。陽高村有幾個分散五保老人，每逢春節，九九重陽節，她就組織發動“敬老獻愛心”活動，讓黨員干部及社會各界人士等份份捐獻財物，送到他們手中，使五保老人們體會到“雖然沒有子女，但也能享受到兒女?！毕硎艿郊w的溫暖、享受有人間的家。
相互尊重是家庭和諧振的基礎，是家庭幸福的源泉，是家庭歡樂的表現。1987年我也愛人結婚，我愛人是木工，在外面包裝修活和支?；?，老實本分、精明能干、心胸開闊。我們夫妻倆在生活中相互照顧，每天不管那個先后下班。早回家就做飯，打掃家庭衛生，從不計較誰多干活，誰少干活。我們倆相互信任。在當今花花世界里，從不猜疑誰有什么時候么外遇等。在工作中相互理解，相互支持。他干的是體力勞動。我干的是磨心不磨皮的工作。但往往群眾糾紛很晚上回家，丈夫從不埋怨，他還是理解、尊重關心，支持我，我們相互取長補短，遇到困難困惑時相互開導、相互幫助。我倆恩愛和睦，有時雙方有怨氣時。另一方就忍讓，不說話，使對方就無話可說了結婚20多年沒有大吵大鬧過，雖然我們倆工作性質不同，公公婆婆沒和我們住在一起。農村老人一般很勤勞，兩位老人70多歲了，他們單獨住，還做田土，挑水吃，平時我們眾不同的途徑，用不同的方法孝敬他們，說實在話，尊老愛幼，對雙方老人十分尊敬和孝順。比如我外出考察或開會，在外買好吃的食物、好衣服，走親戚得的煙，都給老人拿去，逢年過節給老人送上禮物。我主動號召，哥弟們出錢給老人打了一口50米深的水井。
今年天旱，水井的水不少父親還主動叫鄰里相親們到他水井里挑水吃，公公婆婆雖然文化不多，他們遇到不懂的事情，就向他們請教，聽取他們的意見。我還有一個98歲的老祖婆，因年老體弱，怕寂寞。古話說久病無孝子。我知道公公和公叔他們也夠孝敬老祖婆，為了減輕他們的負擔過重。我和丈夫主動，常用常常去看望老祖婆，給她洗衣服、洗被子，晚上陪老祖婆睡覺。每晚上幾次起床端水喝，老祖婆對我們非常掛念，平常一有病就讓我去和他說說話，她逢人就說，我孫媳婦好，她一來，我的病就好了。通過公公婆婆和我們的精心照顧，老祖國婆婆還生活得很好。我們一大家人，從沒出現矛盾沖突，大家能相互涼解，尊老愛幼、民主平等、寬容謙讓，形成相互理解、相互尊重、相互平等、相互關愛幸福和諧的家庭。
我們夫妻倆不管多忙，都抽時間教育孩子，我們只有一個獨生子，為了使孩子能夠更加健康成長，夫婦倆一方面潔身自愛，努力提高自身素質和品們，另一方面率先為孩子作榜樣。在生活上追求談泊，不真趕新潮、不擺闊氣、從不浪費，提倡節約、精打細算。經常教育，孩子只要一菜一飯能吃飽，美好的生活是來之不易的，我們全家統一思想，不能嬌縱，溺愛孩子、既教孩子學知識又教導他做人。首先我們就給他創造一個溫馨、和諧、寧靜的家庭育人環境，為了讓孩子從小孝敬老人，尊敬長輩，對人有禮貌。我們夫妻倆首先以身作則，言傳身教，潛意默化地感染他，在生活中發現孩子對人有禮貌的行為及時教育、引導使他學會辯明是非，改正缺點，從小就培養他獨立生活能力，盡量給機會做力所能力的事，孩子現在成家立業了，他不玩牌，賭博雖然他沒有，但他在平凡的工作崗位上尊重老，默默無聞地干好他的本質工作，小夫妻關系融洽，在外面沒有給父母留臉。
我們一家人都喜歡看書報，努力提高自身的修養，熱愛祖，熱愛社會主義積極維護社會公德，誠實守信、嚴格遵紀守法。我們夫妻和他們都沒有參加黃、賭、毒等違法活動。模范執行計劃生育政策。我干了12年計生工作，把計生政策宣傳到家家戶戶，使我村計劃生育、村民自治工作和計生協會工作被評為全國先進集體。這榮譽離不開我辛勤工作和領導群眾的大力支持，在工作和生活中，我們全家人特別是注重要搞好鄰里團結，相互幫助。我們住在非常集中的三國城，有些家庭子女或男同志外出打工，做不了的事情需要幫忙，我們都熱心幫助。我和丈夫是個非常喜歡樂于做好事的人，不管在什么地方碰到挑擔的要幫助別人挑，我們不計較人與人之間的不足。
今年以來，民政、慈善、殘聯等工作，在街道黨工委、辦事處的正確領導和區有關部門的大力支持下，秉持“上為政府分憂，下為百姓解愁”的工作宗旨，緊緊圍繞街道工作大局，突出服務和諧社會建設的主題，不斷強化“以民為本、為民解困、為民服務”理念，求真務實，真抓實干，確保各項工作開好局、起好步?，F將一季度工作情況匯報如下：
一、節日慰問溫暖人心。以“送溫暖、保民生、促和諧”為主題，積極開展了元旦、春節期間扶貧幫困送溫暖活動。為985戶各類困難家庭發放慰問金138萬元，向366戶困難家庭發放春節生活補助金13萬元。
三、雙擁優撫工作穩步推進。制訂了20xx年度雙擁工作計劃，協助街道領導班子開展了春節走訪慰問駐地部隊活動，配合莘岙、林頭方、城東三支部隊完成了土地證辦理工作，組織召開了退伍軍人座談會，上門走訪了19戶參戰參核人員，發放傷殘軍人撫恤金8萬元、退伍老兵養老補助金15萬元，春節生活補助金13萬元。
四、綜合減災開局良好。順利完成了壩頭、高田王兩個市級綜合減災示范社區和太白、石湫兩個區級綜合減災示范社區申報工作。
五、老齡工作扎實開展。調整充實了三個村、社區的老年協會班子，組織開展了20xx年新任老年協會常務副會長培訓交流活動，完成了2066位老人的結對幫扶，舉辦了老年運動會六個比賽項目，保質保量做好了老年優待證和高齡補貼發放工作，3月街道還被市政府授予老齡工作先進街道稱號。
下步工作打算。
今年是黨的xx大召開之年，也是全面貫徹落實市十二次黨代會、區七次黨代會精神的首戰之年，做好民政、慈善、殘聯等工作具有不同尋常的重大意義。下一步，我們將緊緊圍繞區委提出的率先基本實現現代化、建設幸福美好新家園這一總體戰略目標，按照區七次黨代會關于民生幸福工程的要求，充分發揮民政、慈善、殘聯等工作“保障民生、促進和諧”的核心作用，堅持在“規范”上下功夫，“深化”上做文章，“創新”上出成績，在服務街道穩定協調發展大局中實現整體工作全面推進，重點工作有所突破，特色工作有所收獲，各項工作努力走在全區前列。
一、規范救助管理，在保障弱勢群體上求突破。
今年將著力推進社會救助體系建設，強化社會保障基礎。進一步整合民政、殘聯、慈善等各類救助平臺，規范救助程序，豐富救助形式和救助手段，將社會救助與社會幫扶、社會關懷等有機結合起來，探索個性化、人性化的救助模式，形成基本救助有保障、專項救助有特色、突發情況有應對的多元化救助機制，真正做到既統籌安排，又分類施保，全面保障困難群體的生活、醫療、教育、住房等，使社會救助更貼近民生，符合民情，深得民心。同時進一步強化低保工作規范化的動態管理，鞏固低保制度在社會救助體系中的基礎性地位。不斷完善低保申請、入戶調查、民主評議、審核審批等工作環節和程序。在此基礎上加強與街道勞動保障、殯葬等部門的聯動協作，完善低保對象收入定期核實機制、低保標準動態調整機制，努力實現應保盡保、應退盡退的目標。
二、強化示范引領，在綜合減災上求突破。
一是全力夯實示范點引領作用。綜合減災是我們街道的亮點工作之一，目前我們街道綜合減災國家級示范點有4家。今年我們將進一步推進“減災示范社區(村)”創建工作，做到高起點、高標準、人性化、創一家合格一家，確保今年申報的2家市級、2個區級綜合減災示范點創建工作順利成功。在此基礎上以學苑社區減災救災工作創新為先導，積極進行載體平臺的探索，推動現有各級示范點特色工作的鞏固提升。二是全面檢查避災場所。針對西岙山避災點出現的安全隱患問題，在5、6月份組織力量對街道內的避災場所進行一次全面檢查，對發現的問題及時進行治理整頓。三是廣泛開展防災減災宣教。以5月12日全國“防災減災日”為契機,加大防災減災活動宣傳力度，大力宣傳防災減災的重要意義及普及防災減災科學知識和基本常識，切實增強全民防災減災意識和自救互救能力，努力形成全社會共同關心和參與防災減災工作的良好局面。四是規范建立救災物資儲備倉庫。按照統一管理、專人負責、手續完備、存放安全、監管到位的要求，建立街道救災物資儲備倉庫，加強救災物資儲存和管理，做到隨用隨調，調之能用。
三、開展四項工作，在助殘幫扶上求突破。
今年是我區創建“助殘、扶殘愛心城區”驗收關鍵年，為此我們將以此為契機，將殘聯工作作為今年的特色亮點來抓。在認真組織好殘聯換屆選舉工作、規范好殘疾人檔案信息，宣傳落實好助殘扶殘政策，做好殘疾人日常服務工作的基礎上，通過創新開展四項工作，努力推動街道殘聯工作實現新跨越。一是成立區域性殘疾人協會。依托九峰山社區區域化建設的良好基礎，充分挖掘和整合利用區域內資源，探索建設區域性的殘聯工作陣地和助殘扶殘服務平臺，讓殘疾人共享區域發展成果。二是建立街道殘疾人培訓學校。以街道成人學校為陣地，共享勞動力就業培訓等資源，根據殘疾人不同需求，組織開展康復保健、心理疏導、就業技能等不同類別的實用技術培訓，增強殘疾人的參與和競爭能力。三是籌建街道殘疾人康復中心。在鞏固提高現有康復點的基礎上，進一步加強康復網絡建設，以街道社區衛生服務中心轉型升級為契機，積極爭取區有關部門的支持，建立街道殘疾人(老年人)康復中心，為殘疾人(老年人)提供理療、康復、心理輔導等服務。四是推動殘疾人居家安養工程。在支持引導幸福托老院、安心敬老院兩家民辦養老機構吸納有條件的重度殘疾人入院安養的基礎上，積極探索殘疾人服務體系，進一步挖掘、整合各類社會資源，通過九峰山自家人服務站、靈巖社區居家養老服務站、助殘志愿者等，精心組織開展特色性助殘服務，提高居家安養重度殘疾人的生活質量。
四、深化居家養老，在為老服務上求突破。
積極推進居家養老服務站動態化管理、規范化建設、星級化創爭，進一步深化“愛心敲門”等為老服務品牌，廣泛開展“十個一”和“二訪三看”活動。在楊岙村開辦老年食堂的基礎上，嘗試在太白社區和煙墩村居家養老服務站開設送餐服務，更好地為居家老年人提供服務。為緩解街道現有敬老院床位少的壓力，因地制宜對街道敬老院進行改造，協助做好安心敬老院搬遷工作。在此基礎上積極爭取區政府及有關部門的支持，努力推動街道養老院工程成行。同時強化街道敬老院的規范管理，加大對兩家民辦養老機構的扶持力度和監督力度，促進養老機構規范化運作，優質化服務。積極做好各項優待老年人的落實，確保高齡補貼、慈善補助等工作公開、透明、準確。加強為老服務宣傳教育，豐富老年人精神文化生活，辦好老人節慶?；顒?，積極組隊參加市區老年人運動會，引導老年人在調解糾紛、化解矛盾、維護穩定等方面發揮積極作用。
五、落實優撫政策在雙擁工作上求突破。
“擁政愛民、擁軍優屬”是我黨、我軍的優良傳統，我街道也是市“雙擁模范街道”，今年我們將進一步強化雙擁工作機制和工作體系建設。大力開展擁軍優屬、擁政愛民工作，重點搞好八一、春節期間系列活動。積極主動地為部隊排憂解難，幫助部隊解決隨軍家屬的就業和子女入學入托問題。大力宣傳雙擁政策，進一步強化干部群眾的國防意識、愛國主義宣傳教育工作，協調軍地開展具有時代特色的軍民共建活動。全面落實撫恤、補助、優待等政策規定，及時地把優撫金全額發放給各類優撫對象。加強退伍老兵的管理，按轄區落實管理職責，建立聯系制度，通過召開八一節座談會等多種形式，了解思想，聽取意見，化解矛盾，引導他們在和諧社會建設中發揮積極作用。同時進一步落實區有關復退軍人的優撫政策，確保按時足額兌現政策。
六、樹立四化理念，在慈善網絡、資金上求突破。
今年我們將從倡導社會互助的新風尚出發，著力動員社會力量，在慈善組織網絡、基金上求突破，努力促成慈善救助常態化、慈善服務品牌化、慈善宣傳多樣化、慈善募捐深度化的格局。一是利用街道慈善分會領導調整之際，充實、壯大街道慈善分會的組織力量，充分依靠黨委、政府及社會各界來共同做好街道慈善事業;二是充分利用慈善義工這支隊伍，開展助殘、助困、助老、助孤、助學及其他慈善活動，宣傳貧民慈善、陽光慈善文化;三是嚴格按照《區慈善總會章程》，開展慈善募捐、救助活動，做到慈善募集公開、透明，慈善救助公開、透明、規范，真正樹立慈善組織在社會中的公信力。加強各企業基金單位聯系，主動向各基金單位匯報街道慈善資金的使用情況，認真聽取各基金單位對慈善資金使用的意見和建議;充分借助街道工會、團委、婦聯的溝通平臺，了解企業困難職工情況，把企業困難職工及時納入慈善救助;四是按照市、區慈善總會的工作要求，建立全面覆蓋村、社區的慈善扶貧幫困基金，為此，今年計劃新發展村、社區慈善基金17家，做到村、社區慈善基金覆蓋70%;五是精心謀劃20xx年“慈善一日捐”活動，緊密依靠街道各科室及商會、工會、慈善義工大隊的力量，力爭慈善資金募集有心突破。
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