<menuitem id="an1j4"></menuitem> 范文是寫作的參考模板，可以幫助我們更好地理解和掌握寫作技巧。以下是一些范文范本，它們涉及各個領域和主題，希望能夠給大家提供一些靈感和啟發。
春華秋實，又一年滋蘭樹惠；教書育人，再一季桃李芳菲。在這個滿載收獲，孕育希望的季節里，我們迎來了第xx個教師節，為弘揚優良傳統，鼓勵先進，在教師中樹榜樣、樹正氣，20xx年9月4日上午楊樓鎮隆重召開教師節表彰大會。楊樓鎮黨政領導班子成員、鎮中心校校長、支部書記代表、各學校主要負責人代表、教育屆老干部代表及優秀教師代表參加會議。
會議由楊樓鎮鎮長楊棟杰主持，在雄壯的國歌聲中拉開序幕，回顧總結了我鎮20xx——20xx學年教育工作，會議上宣讀了《關于表彰20xx—20xx學年教育系統先進集體和先進個人的決定》，楊樓鎮黨委書記王俊巖對教育工作作了總結強調，并對3個特殊貢獻先進單位、5個教學質量先進單位、5個教育管理先進單位、39名優秀教師、32名優秀班主任、16名先進教育工作者進行表彰頒獎。
楊樓鎮黨委書記王俊巖指出：百年大計，教育為本，經濟發展，教育先行。多年來，我鎮全體教職員工以強烈的責任感、事業心和飽滿的工作熱情，全面貫徹黨的教育方針，面對新冠疫情，迎難而上，共御風險，堅持一手抓“疫情防控”，一手抓“線上教學”，牢牢把住教學質量這根學校的生命線，取得了抗擊疫情和教育教學的雙勝利。20xx--20xx學年我鎮教育質量綜合考評全市排名第五，先后榮獲汝州市“目標管理先進單位”、“教學質量先進單位”、“教育系統先進集體”、“中招先進單位”。但是，成績屬于過去，未來任重道遠。下一步，我鎮將繼續加強領導，落實發展教育責任，多方爭取資金，利用好楊樓鎮教育發展基金會職能，改善教育教學條件，同時對各位老師表達節日祝愿，希望各位老師要做“有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心”的“四有”好老師，要愛國、勵志、求真、力行，不僅要做學生的表率，更應該在我鎮經濟建設、各項社會事業發展中做出表率，支持、配合，主動參與到鎮黨委政府的各項工作，發揮教師隊伍所長，做出積極貢獻。楊樓鎮教育事業的發展離不開各位老師的共同努力和付出，在這個特別的日子里，楊樓鎮黨委政府代表楊樓鎮全體群眾感恩與所有老師在楊樓鎮相遇，也衷心感謝所有老師在楊樓鎮教育事業的建設發展中，不計回報的付出，期待與所有老師一起攜手再創輝煌。
迷人的九月，收獲的金秋。在第xx個教師節來臨之際，新安鎮黨政領導及中小學全體教職員工齊聚一堂，共唱國歌，慶祝暨優秀教職工表彰大會。
20xx年——20xx年，全鎮廣大教師以強烈的事業心、高度的責任感和飽滿的工作熱情，認真貫徹黨的教育方針，求真務實，開拓創新，勇于拼搏，為全面實施素質教育，促育事業改革與發展做出了突出貢獻。為表揚先進，進一步弘揚尊師重教的良好風尚，激勵廣大教師愛崗敬業，積極投身新安鎮教育事業，推動新安鎮教育事業再上新臺階，特對46名優秀的教職員工進行表揚。
鎮黨委書記蔣科永親臨現場頒獎，并代表鎮黨委、政府致辭，對于——鎮教育所取得的成績給予了充分肯定，同時對我鎮教育的發展和全體教職工提出了三點要求。一是始終把教育擺在優先發展的戰略位置，堅定不移地實施科教興鎮戰略。把教育工作和建設美麗鄉村結合起來，和精準扶貧工作結合起來。尤其是對建檔立卡的貧困學生，要更加關注、關心和關愛。二是作為一名好老師，不僅要有勝任教學的專業知識，還要有廣博的通用知識和寬闊的胸懷視野，即能授人以魚又能授人以漁，以人格魅力引導學生心靈，以學術造詣開啟學生智慧之門。廣大教師和教育工作者要自尊自勵，以人民教師特有的人格魅力、學識水平贏得尊重。三是教師是人類靈魂的工程師，是青少年學生成長的引路人，希望全體教師愛崗敬業，樹立高尚的道德情操，靜下心來教書，潛下心來育人，成為讓學生愛戴、家長放心、社會滿意的人民教師。
表彰大會結束后鎮領導、學校領導與退休教師拉家常、話溫暖，詳細詢問他們的家庭和生活、身體狀況，祝福他們身體健康、幸福長壽、節日快樂。各位退休教師也紛紛感謝組織的關懷、領導的慰問。
此次活動的開展，使全體教師更加堅定了對教育事業的熱愛與執著追求。老師們將一如既往，用人類最崇高的感情——愛，播種理想，播種春天!
。
3月6日，我市召開慶“三八”表彰大會暨市婦聯二屆八次執委會議，總結全市婦聯2016年度工作，部署2017年任務，表彰先進，慶祝第107個“三八”國際勞動婦女節。市委副書記李寶清出席會議并講話，市人大常委會副主任張麗彩，副市長馮玉梅，市政協副主席王秋霞出席會議。馮玉梅主持會議。
李寶清對去年全市各級婦聯的工作給予充分肯定，要求廣大婦女充分發揮“半邊天”的作用，勇于擔負歷史賦予的神圣使命，以主人翁的姿態，為全市改革發展穩定貢獻力量。
李寶清勉勵廣大婦女要堅定理想信念，感黨恩、聽黨話、跟黨走;彰顯智慧力量，為推動駐馬店跨越發展貢獻才智;率先垂范，在促進社會和諧中發揮獨特作用;勇擔使命，在推進“四個駐馬店”建設中立新功。希望各級婦聯固本強基、牢固樹立“四個意識”，確保婦聯工作沿著正確政治方向前進;發揮婦聯組織優勢，堅決打贏巾幗脫貧攻堅戰;推進家庭文明建設，促進社會和諧穩定;全面深化婦聯改革，不斷提高服務大局、服務婦女群眾的能力水平;主動作為，在深化婦女工作改革創新中再創佳績。希望社會各界形成工作合力，創造條件、營造環境，在推動婦女事業健康發展中作出新貢獻。
文檔為doc格式。
。
9月6日下午，xx二幼音體室內笑語歡歌，音樂飛揚，教職員工興高采烈、歡聚一堂、暢談以往、憧憬未來，共同慶祝第xx個教師節。房管中心李忠陽主任、畢朝輝副主任在百忙之中蒞臨現場，帶來了房管中心對全體教職工節日的誠摯祝福，送來了情深意重的節日慰問禮品。
慶祝會上，逯奇平園長話語感人、獨具匠心，對幼兒教師的辛勤工作給與了靚麗的描繪;繼往開來、提綱挈領，把二幼上學期的工作進行了詳實的剖析。他說，過去的一個學期，xx二幼發生了一系列可喜的變化，校園環境整潔美麗，班級環境溫馨和諧，師生行為標準規范，幼教質量穩步發展，先進事跡層出不，社會聲譽日益提高。全體教職工盡職盡責，同舟共濟圓滿完成了房管中心交給二幼的各項目標和任務。xx二幼被xx市衛生局評為“衛生保健”先進單位、xx市杜甫路街道辦評為“安全工作”先進單位。xx市共青團評為“青年文明號”，xx市婦聯評為xx市“三八”先進集體，xx省環保局，xx省教育廳評為“xx省綠色學?！?。
在總結工作的同時時，逯奇平園長對新學期的工作進行了展望，他說，生命之路是坎坷的，生命之花是絢麗的，生命之果是幸福的'，回首昨天，問心無愧。展望明天，信心百倍。面對今天，機遇和挑戰就在眼前，新的學期是二幼向xx省示范幼兒園發起總攻的最佳時機，我們當仁不讓，勢在必得。真誠祝愿全體教職員工擁有弘文勵志、啟智求真的教育理念，擁有修身立德的師表風范，擁有上下求索、科教并舉的進取精神，擁有以人為本，誨人不倦的育人情懷，愛崗敬業、嚴謹篤學，用睿智和責任共同鑄就xx二幼更加輝煌的明天。
逯奇平園長工作報告結束，畢朝輝副主任代表房管中心對上學期涌現出的優秀集體，優秀班主任、優秀教師、先進工作者頒發了榮譽證書及獎品。
頒獎后，房管中心李忠陽主任語重心長對二幼上學期的工作及成績給與了充分的肯定。審時度勢對二幼的現壯進行了分析，高屋建瓴對二幼的發展指明了方向。
李主任說，回顧二幼的創業歷程、光輝的業績來之不易，全體教職工團結奮進、開拓進取，用智慧和心血描出二幼今天的美麗藍圖，二幼辦園規模越來越大，辦園意識越來越高，社會知名度越來越強，人民信譽度越來越好。成績的取得充分展示出二幼人的育人風采和精神面貌，為二幼贏得了榮譽，為房管中心增添了光彩。隨著我市學前教育三年規劃的貫徹落實，各鄉鎮公辦園蓬勃興起，方方面面的競爭無處不在。我們二幼要揚長避短，搶抓機遇。李主任說，二幼要發展、二幼要壯大、二幼要永葆一流。一是要加強班子建設，著力鍛造一支特別能戰斗，特別能團結，特別能奉獻的領導班子。二是要加強師資隊伍建設，打造一支德才兼備，樂意奉獻的師資隊伍，三是要堅持走特色辦園之路，鑄就二幼特色教育品牌。四是要關心教職工生活，知人善仁，人盡才用，致力干環境留人，感情留人、制度留人、待遇留人。五是要加強管理，加強教師隊伍的管理，加強內部的管理，加強安全的管理，加強園所設施的管理。
會議結束后，李忠陽主任、畢朝輝副主任與優秀班主任，優秀教師，先進工作者合影留念，在逯園長的陪同下對二幼的外部環境創建進行了實地查看，并對環境創設提出了寶貴的意見。
金秋送爽，丹桂飄香，碩果累累。9月9日，高陵鎮黨委、鎮人民政府隆重召開第xx個教師節慶祝表彰大會，高陵鎮黨委領導班子成員、村（社區）黨（總）支部書記、鎮直各單位負責人、鎮中小學校負責人、教育系統先進個人等歡聚一堂，共同慶祝節日。會議由鎮黨委副書記、鎮長李瑩主持。
。
情牽教育，心系桑梓。會議首先舉行了捐資助學儀式，來自譚家洲村的張忍先生向高陵鎮人民政府捐贈助學金二十萬元，張忍先生是從高陵鎮走出去的成功企業家，創辦了深圳市雄獅景觀科技實業有限公司，在外創業期間一直心系高陵教育發展，本次捐資助學展現了企業的`社會責任擔當。
。
接下來，鎮黨委委員、副鎮長王新祥宣讀《中共高陵鎮委、高陵鎮人民政府關于表彰優秀教育工作者和尊師重教先進單位、先進個人的通報》，公布了本次教師節受表彰的優秀教育工作者和尊師重教先進單位、先進個人名單。與會的鎮領導班子成員為受到表彰的優秀個人、先進單位頒獎。
。
隨后，優秀教師代表、先進單位負責人進行了發言。
。
最后，鎮黨委書記黃一凱講話。黃一凱代表鎮黨委、鎮政府向教師們送上節日祝福、致以崇高的敬意，對高陵鎮中小學歷年來取得的可喜成績表示肯定，對各位教師忠于教育事業的情懷給予高度贊揚并寄予殷切希望，對教育工作提出明確要求。一是要堅定理想信念，打造高水平師資隊伍；二是要堅守品牌建設，打造高標準特色學校；三是要堅持全民動員，打造高質量教育強鎮。
。
9月10日上午，我校召開慶祝第x個教師節座談會。校黨委書記辜芳昭，校長蘇文金，校黨委常委、副校長李克，以及校相關職能部門負責人、教師代表歡聚一堂，共話集美大學未來建設與發展。
辜芳昭代表學校向與會教師、并通過他們向全校教師表示親切的慰問，對全校廣大教職員工尤其是一線教師為學校改革和發展所作出的貢獻表示感謝。辜芳昭在回顧了學校""期間取得的一系列成績后說，站在"十三五"開局的新起點，學校必須有新思維、新辦法。希望全校教師努力按照"師德為先、教學為要、科研為基"的要求，為國家和社會培養更多的優秀人才。
會上，教師代表們踴躍發言，從自身的成長經歷和教學科研的實踐出發，暢談了工作和生活體會，為學校發展獻計獻策。大家就學校人才引進、青年教師培養、學風建設、團隊建設、科研經費、信息化建設、人文關懷等諸多方面發表了許多建設性的意見和建議。他們提出，要注重青年教師培養，多鼓勵青年教師進實驗室，多開展外部交流和培訓;保證教師的科研時間;加大對文科的投入，文理科并重;建立感情制度，營造讓師生認同和滿意的人文關懷氛圍;制作新進教師入校指南等等。
蘇文金談了自己的感想。他說，教師是個崇高的職業，從事教育事業需要奉獻精神和強烈的.責任心，要有桃李滿天下的幸福感，感謝廣大教師的辛勤工作和為學校發展所作出的貢獻。蘇文金對教師們比較關注的我校目前存在的一些問題、老師的職責和義務、科研問題、學風問題等等一一作了闡述和解釋，要求相關部門對所涉及問題進行認真調研、解決。他說，今年的座談會是氣氛最好的一次，大家提出了很多好的建議，體現了對學校的關心和支持，弘揚了正能量。希望廣大教職員工共同努力，發揚嘉庚精神，推動學校事業發展更上一個新臺階。
迷人的九月，收獲的金秋。在第36個教師節來臨之際，新安鎮黨政領導及中小學全體教職員工齊聚一堂，共唱國歌，慶祝暨優秀教職工表彰大會。
20xx年，全鎮廣大教師以強烈的事業心、高度的責任感和飽滿的工作熱情，認真貫徹黨的教育方針，求真務實，開拓創新，勇于拼搏，為全面實施素質教育，促育事業改革與發展做出了突出貢獻。為表揚先進，進一步弘揚尊師重教的良好風尚，激勵廣大教師愛崗敬業，積極投身新安鎮教育事業，推動新安鎮教育事業再上新臺階，特對46名優秀的教職員工進行表揚。
鎮黨委書記蔣xx親臨現場頒獎，并代表鎮黨委、政府致辭，對于xx鎮教育所取得的成績給予了充分肯定，同時對我鎮教育的發展和全體教職工提出了三點要求。一是始終把教育擺在優先發展的戰略位置，堅定不移地實施科教興鎮戰略。把教育工作和建設美麗鄉村結合起來，和精準扶貧工作結合起來。尤其是對建檔立卡的貧困學生，要更加關注、關心和關愛。二是作為一名好老師，不僅要有勝任教學的專業知識，還要有廣博的通用知識和寬闊的胸懷視野，即能授人以魚又能授人以漁，以人格魅力引導學生心靈，以學術造詣開啟學生智慧之門。廣大教師和教育工作者要自尊自勵，以人民教師特有的人格魅力、學識水平贏得尊重。三是教師是人類靈魂的工程師，是青少年學生成長的引路人，希望全體教師愛崗敬業，樹立高尚的'道德情操，靜下心來教書，潛下心來育人，成為讓學生愛戴、家長放心、社會滿意的人民教師。
表彰大會結束后鎮領導、學校領導與退休教師拉家常、話溫暖，詳細詢問他們的家庭和生活、身體狀況，祝福他們身體健康、幸福長壽、節日快樂。各位退休教師也紛紛感謝組織的關懷、領導的慰問。
此次活動的開展，使全體教師更加堅定了對教育事業的熱愛與執著追求。老師們將一如既往，用人類最崇高的感情——愛，播種理想，播種春天!
20xx年9月10日，第31個教師節，全民都對教師們的辛勤付出致以誠摯的感謝，這一個蘊含著全民尊師重教風尚的刷屏，是幸福的刷屏。
為了借此節日表達對教師們的感謝，紫金縣在今天召開了慶祝20xx教師節大會，通報表彰20xx年度優秀教師、先進教育工作者、20xx年普通高考優秀學校以及20xx學年度初中、小學綜合考評先進單位。
此外，在教師節來臨之前，紫金縣縣長劉振林及其他縣領導分別率隊到學校進行教師節慰問，部分鄉鎮也相繼開展了慶祝第31個教師節暨表彰大會，充分營造了尊師重教的濃厚氛圍，激勵廣大教師和教育工作者進一步開拓創新，為紫金縣的教育事業作出新的貢獻。
劉振林說，紫金縣的教育工作一直處于惠陽地區、河源市的前列，教育曾經是我縣社會事業發展的一張名片。如今，紫金縣委、縣政府一如既往地堅持把教育放在優先發展的戰略地位，高度重視教育事業，全力推動教育振興發展。
何以體現?紫金縣把教育發展作為縣委常委會議、縣政府常務會議相對固定的議題，并把發展教育作為重大民生事項列入每年承諾要辦好的十件民生實事之一，確保了經濟社會發展規劃優先安排教育發展、財政資金優先保證教育投入、公共資源優先滿足教育發展需求。
沒有教育事業的發展，就沒有紫金的未來，抓教育就是抓發展，就是促進社會公平。因此，我們要更加高度重視教育事業，千方百計提高教學質量、改善教學環境、提升教育水平，努力推進我縣教育事業振興發展。
“我有幾句話，與全縣各鎮黨政一把手共勉：對于地方黨政領導來說，辦好教育是最大的民生，是最值得驕傲的政績;只有重視教育事業的領導才是稱職的領導，能把教育辦好的領導才是有水平的領導?！眲⒄窳终f，振興紫金教育，需要各鎮、各有關單位和全體教育工作者的共同努力，走出教育發展的新路。
“在教師節表彰大會上，我要說什么，怎么說，我認真思考了，今早4點多睡醒又將講話稿修改了一遍?！笨h長劉振林在會議上說，“紫金的教育怎么發展，我有什么想法?我主要談四點?！?/p>
一、肯定成績，增強信心。
近年來，紫金縣堅持把教育放在優先發展的戰略地位，有力促進了全縣教育事業持續健康發展。主要體現在：
“雙創”工作有新成效：自20xx年以來，投入近5.36億元，大力推進創建“教育強縣”和“教育均衡縣”工作，有望于今年底實現“雙創”目標。
隊伍建設有新提高：出臺了一系列有關加強教師和管理制度，積極實施“名師工程”，全縣共有中學高級教師775人、特級教師3人。近三年來，共有4人被評為南粵優秀教師，42人被評為市級優秀教師、26人被評為市級優秀班主任、15人被評為市級先進教育工作者。
教研工作有新進展：積極組織全縣教師參加省、市舉行的優秀教學論文、教學設計、教學案例等各項教學比賽活動，全縣共有60多人次在省、市各項比賽中獲獎。
教育質量有新提升：義務教育教學質量穩步提升，小學、初中入學率、鞏固率、畢業率和中考報考率不斷提高，中考平均分、合格率、優質率、升學率穩步提升。高考成績逐年提高。
二、注重基礎，提升質量。
教育質量是教育工作的永恒主題，是衡量一個地區教育發展水平的重要標志。
我們要有鮮明的質量意識，夯實義務教育質量基礎，全面提升高中教育質量，理直氣壯講質量、心無旁騖抓質量，不斷提升教育發展的內涵力，推動教育事業快速發展。
三、突出師德，鍛造隊伍。
師資是一切教育資源中最大的資源，只有一流的隊伍才能創造一流的業績。就教育而言，關鍵是要著力建設好校長隊伍和教師隊伍。
首先，要加強校長隊伍建設。校長是學校的靈魂，一個好的校長就是一所好的學校。作為校長，要做“精神領袖”，在校園文化建設上有一招，要做“學術權威”，在教學上有一手，要做“行家里手”，在管理上有一套，要做“創新先鋒”，要做“旗幟標桿”，嚴以律己，以身作則。
其次，要打造一支師德高尚、結構合理、富有活力的教師隊伍。教師們要將教師工作當成事業來經驗，豐富專業知識、提升文化素養、提高師德修養、提高育人境界，將工作干得漂亮。
四、奮力爭先，重塑形象。
紫金縣要在全市、全省中實現爭先進位的目標壓力仍然很大。這就需要各鎮、各有關單位和全體教育工作者的共同努力。各鎮繼續做好教育創強、創均工作，大力改善學校的辦學條件。
縣教育部門要堅持推進體制機制創新，尊重教育規律。全縣教育工作者特別是教師，都要在本職工作崗位上兢兢業業，一絲不茍，精神振奮，勇于開拓，為振興紫金教育而積極奉獻。
一、活動時間：
20xx年9月7日18：30。
二、活動地點：
三樓會議廳。
三、會議議程：
1、領導致辭。（劉校長）。
2、慶祝教師節優秀節目展演。
3、頒獎。（注：節目和頒獎穿插進行）。
四、相關事宜：
1、橫幅（孫方友）：南門。
熱烈慶祝第xx個教師節。
圓盤。
祝全體教師教師節快樂！
三樓會議廳：沭陽縣第二實驗小學慶祝第xx個教師節表彰大會。
2、教師座位、紀律安排。
3、獎品購買：
湯井業，張石成。100元/人。
共計100人。
4、文娛節目8個：
王紅梅，李慶明。
5、獲獎教師隊形隊列、上下場安排、彩排：宋營弟。
6、獎品準備及發放：曹紅梅+湯井業+六名女教師（服裝統一）。
7、電視臺、《宿遷日報》宣傳報道：項強、耿小娟。
8、頒獎程序：
略
9月6日下午，xx三中舉行慶祝第xx個教師節表彰大會，九江三中校長張成卓等校領導出席。大會上，分別對在德藝、班級管理、教學、科研、服務等五個方面表現突出的37名教職工獲進行了表彰。
張成卓在大會上祝賀全體教職員工教師節快樂，他希望全體教職工愛崗敬業，履行好自己的職責，畢竟每個崗位都非常重要，如果局部出現紕漏，則會影響整體成績。學校有許多優秀教職工，而對工作十分突出的教職工進行表彰，目的是樹立起榜樣，希望全體教職工向他們學習。同時，也是傳遞正能量的一種體現，希望全體教職工共同努力，將學校各項工作開展得更好。同時，希望教師、特別是青年教師把成為名師當作矢志不渝的夢想，努力去追求，實現人生價值。
大會上，三名優秀教職工代表先后走上主席臺，講述了從教以來的工作經驗和心得感悟，他們表示將繼續教好書、育好人，為學校的發展貢獻自己的力量。
9月10日下午，武定縣召開教育工作暨教師節表彰大會，縣級主要領導：及其他縣級領導，縣級掛包單位主要負責同志，各鄉鎮黨委書記、分管副鄉鎮長，各學校校園長及部分教師、學生代表共計630余人出席會議。會議由縣委副書記、縣長主持。
會上，武定縣委書記作了重要講話，高度概括和肯定了近年來武定教育工作取得的成績和進步，特別是對20xx年高考中武定縣在一本上線人數和600分高分段取得的優異成績給予了充分肯定，還客觀分析了教育工作中存在的問題、面臨的形勢，并安排部署了教育重點工作。
9月9日，石馬鎮召開慶祝第xx個教師節暨教師表彰大會，表彰優秀教師典型，大力營造尊師重教的濃厚氛圍，為石馬教育強鎮蓄勢儲力。
會上，通報表彰了20xx-20xx學年石馬鎮優秀教師、優秀退休教師、教育工作先進集體、優秀教育工作者獲獎人員，并授予證書。獲表彰的教師紛紛表示，將珍惜榮譽、再接再厲，堅持立德樹人、奮進擔當的育人情懷，不斷提升自己的專業素質，努力為建設教育強鎮、為辦好人民滿意的教育貢獻自己的智慧和力量。
在20xx-20xx年這一學年中，石馬鎮教育成績優異，亮點突出，發展勢頭足。辦學條件上，石馬鎮辦學條件得到極大改善，石馬幼兒園積極爭取上級資金，對進行了園所改造；石馬小學、團結小學的教學設備設施得到更新；石馬中學新教學樓也順利投入使用。辦學質量上，石馬鎮教學成績突出，20xx年石馬中學重點高中上線人數59人，榮獲全區一類學校教育質量考核一等獎，石馬小學校園足球、團結小學的鄉村少年宮和校園文化獲得各界好評，教育教學質量位列全區前列。
。
尊敬各位領導、各位老師：
大家好！
熱誠歡迎各位領導從百忙之中抽出時間光臨我校，和全體教師們一起參加今天的慶祝教師節表彰大會。周知，小學是咱們谷水人民的驕傲，是屹立于一顆明珠。這所已有百年歷史的學校在一批又一批、一代又一代教育工作者的不懈努力下，為谷水及毗鄰地區培養出了數不清的人才，同時，也在她的前進歷程中寫下了光輝的一頁。
誠然，近兩年來，學校由于主客觀等原因所致，導致了部分學生的流失。盡管如此，全體教師仍然團結奮進，取得了一個又一個可喜可賀的成績，受到了上級領導、村領導、關協老前輩的贊揚和眾多家長的認可。據統計，學校近年來曾教師節致辭先后榮獲國家嘗試教學先進單位、省電化教育一類學校、省珠心算達標先進單位、省綜合實踐活動課實驗基地、洛陽市青年文明號、區優秀家長學校等光榮稱號。
尊敬的領導，我作為學校新一屆班子的領頭人，深感己之重任與使命。過去，大家對學校工作給予了很大的支持、很多的理解，我代表學校表示深深的感謝！并希望大家還能像過去一樣繼續關注我們，我熱忱歡迎大家多到學校來，看看我們的學生，看看我們的老師，隨時對我們的工作提出批評建議。讓我們攜手并進，共同努力，為孩子創造一個安全、舒適、愉快的生活學習環境，使學校真正成為孩子們求知的樂園、成才的搖籃！
老師們，國運興衰，系于教育；振興教育，全民有責。我們是塑造人類靈魂的工程師，我們是哺育祖國花朵的園丁，我們是社會使命和歷史重任的肩負者，我們是召喚希望的中流砥柱，新的學期，我們將以嶄新的風貌勤于工作，勇于創新，樂于奉獻，加強管理，提高質量，樹文明校風，辦一流學校，讓家長放心，讓社會滿意。我們堅信：在新形勢教育機制改革的推動下，我們將把握機遇，迎接挑戰，與時俱進，不負國家重托，不負家長期望，不負學生敬意，再接再厲，繼往開來，用我們的真誠、智慧、協力和責任譜寫出萬紫千紅的動人樂章！我相信：在全體教師的不懈努力與拼搏下，在各級領導的指導與關愛下，等待我們的必將是中州西路小學燦爛輝煌的明天！
最后，我再次代表學校700余名師生向與會領導表示誠摯的謝意，并祝愿全體教師節日愉快，合家歡樂！謝謝！
9月6日下午，鄭州七中初中部舉行了迎接第xx個教師節表彰大會，這個教師節的主題是“甘守三尺講臺，爭做‘四有’老師”。大會上，老師們許下愛的誓言，迎接教師節的到來。
今年的教師節，鄭州七中延續廉潔過節的思想，副校長張玉珂向教職工致以節日的問候，并宣讀教師節表彰決定，對優秀教師進行了頒獎表彰。教師代表柴銀茹和王雅軒被別代表中、青年教師發言。
“我經歷了所有的教師節，在這三尺講臺上已走過了32個春秋。作為教師，我很清楚，教師的地位很謙卑，教師的擔子很沉重：蠟燭，園丁，春蠶，靈魂的工程師。今天，我只想說，最好的教師是學生，理解了他們，就懂得了教育;最好的培訓是學習，一旦今日停止成長，明日就會停止教學?！辈胥y茹老師飽含深情地告訴大家。
青年教師王雅軒發言說：“在這個莊重的日子，我代表所有青年教師鄭重表決：謙虛求教、謹慎治學，不負‘人民教師’這一稱號，做一名學生喜歡、學校放心、家長滿意的優秀教師?！?/p>
七中黨委書記于建輝要求每位教師要圍繞“構建新型師生關系”這一目標，恪守教師職業道德，淡泊名利，為人師表，不愧對人類靈魂工程師這一文明稱號。
最后，學校領導帶領全校教職工，肅立整齊，高舉右手，莊嚴宣誓：“我宣誓：忠于人民的教育事業，履行教師的神圣職責，貫徹國家教育方針，全面實施素質教育。熱愛學生，為人師表;追求真理，崇尚科學;依法執教，教書育人;勤勉敬業，嚴謹治學;團結協作，甘于奉獻;終身學習，勇于創新。做學生良師益友，鑄教師高尚人格。為中華民族的偉大復興，為人類社會的文明進步，我愿獻出全部力量!”
尊敬的各位領導、各位老師親愛的同學們：
在這金風送爽、碩果飄香的收獲季節里，在舉國上下歡慶的喜慶時刻，我們迎來了中華人民共和國第xx個教師節。在今天的慶祝大會上，我們臨江市一中再一次受到市委市政府的通令嘉獎，我們的心情無比激動。這是上級領導和社會各界對我們工作的肯定和獎勵，同時更是對我們的鞭策和期待。
百年大計，教育為本；教育大計，教師為本。在知識經濟迅猛發展的今天，全社會對教育和教師的期望值越來越高，對學校辦學條件也提出了較高的要求。為了滿足xx人民對優質高中教育的需求，我校以新課程改革為契機，緊緊抓住xx省評選首批示范性普通高中的良好機遇，全校教職員工在新一屆領導班子的帶領下，繼承和發揚一中的優良傳統，團結務實，開拓進取，勇于創新，始終堅持“抓兩全，求特色，創名牌”的辦學目標，堅持“面向全體，分類指導，分層提高，大面積提高教育教學質量”的辦學理念，在課堂教學中“以素質教育為主線，注重能力培養，注重情感交流，努力激活學生思維”，在班級管理中堅持“關愛學生，寬嚴適度，多鼓勵，巧批評，不諷刺”的原則，辛勤培育祖國花朵，精心塑造學生靈魂。大張旗鼓的開展課堂教學改革，主動傳播先進的文化，堅持走科研興校之路，積極承擔國家與地方教育教學改革的實驗工作，實現了真正的資源共享。不斷加強師德師風建設，以人格魅力打動學生，以才華智慧折服學生，以奉獻精神感染學生，用全新的教育理念武裝教師，使全體教師的素質得到了很大的提高。學校定期舉辦校園文化藝術節、科技創作發明展示等，組織豐富多彩的社團活動，為學生的健康成長搭建平臺。今年高考還實現了名牌、重點大學錄取人數的歷史性突破，正可謂連續三年結碩果，重點名牌創新高。
這些成績的取得，離不開市委市政府正確領導，離不開全市人民的鼎力相助，離不開各兄弟學校的大力支持，更離不開一中全體教職工的共同努力。
今后我們有決心繼續堅持“以德育為本，教學為中心，科研為先導，注重培養學生的創新精神和實踐能力，全面提高學生綜合素質”的辦學宗旨，繼續加大投入，改善辦學條件，使學校教學設施力爭達到省示范性高中要求，使一ss辦學條件躍居xx一流，進入省內前列，為滿足xx普及高中教育和促進xx經濟的發展奠定基礎。我們將不斷追求教學管理標準化、教學手段現代化、教師隊伍學者化、教學行為規范化，為全面建設小康社會提供智力支持和人才保障，用愛托起早晨八、九點鐘的太陽，以誠傳播人性的教育理念，用勤勞和智慧勾畫一中更加美好的未來！
謝謝！
秋韻蕩漾的日子迎來了第xx個教師節。9月9日市光一小劇場里傳出美妙動聽的音樂，主題為“校園里的愛”教師節慶?；顒永_了帷幕。
儀式篇：全體隊員向老師們致以少先隊員崇高的敬禮。用自己的方式表達對老師們的祝賀。
展示篇：青年教師用小品，展現了工作中的經歷，隊員們用一個個發生在身邊的小故事，講述著市一教師們對學生無私的關愛。
承諾篇：學校骨干教師唐麗瑾帶領青年教師共同承諾：為人師表，以人為本；誨人不倦，甘為人梯；以德立人，因材教人；敬人愛人，助人育人；修身樹人，正教后人！一代代傳承，一句句誓言，說出了市一每一個教育人的心聲。
活動中，工會主席倪老師代表學校向全體教師致以節日的問候。凌文婕校長和朱樹忠書記分別為區級團丁、集團園丁，學?！盎勖澜處煛睒s譽稱號獲得教師們頒發了獎狀。市一的老師，感受著教育帶來的魅力。在為孩子們真心付出的同時，也在收獲著伴隨他們成長的快樂和那一顆顆最純潔的感恩之心所帶給自己的感動與溫暖。
為了迎接黨的二十大的召開，9月5日，祁門二中全體師生齊聚升旗臺前，舉行了新學期首次升旗儀式暨優秀教師表彰儀式,慶祝即將到來的第三十八個教師節。
本次表彰活動以“弘揚高尚師德，潛心立德樹人”為主題，表彰過去一學年在教育教學各方面取得優異成績的優秀教師和優秀班主任。舒潔希望獲表彰的同志戒驕戒躁、再接再厲，為學校發展做出更大的貢獻。全體教職工齊心協力、團結一致、積極進取，進一步掀起爭先創優的熱潮，扎扎實實把學校教育教學工作推上新臺階。優秀教師和班主任走上頒獎臺，接受學校頒獎，少先隊員向他們獻花，并合影留念。
同志們：
今天，我們在這里隆重集會，熱烈慶祝第xx個教師節。剛才，我們表彰了為我鎮教育事業發展，做出突出成績的3個教育工作先進單位和60名教育工作先進個人。在此，我代表鎮黨委、政府，向受表彰的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀！向辛勤工作在教育戰線的廣大教師和教育工作者致以節日的問候！向關心、支持教育事業發展的社會各界表示衷心的感謝！
近年來，我鎮堅持實施科教興鎮戰略，不斷加大教育事業投入，調整優化教育結構，積極深化教育改革，全鎮教育事業呈現出健康發展的良好態勢，許多工作跨入了全區、全市乃至全省的先進行列，為全鎮經濟社會事業的發展做出了積極貢獻。
主要表現在：教育改革不斷深入。在改革教育模式方面，大力推進應試教育向素質教育的轉變，注重學生各方面能力的培養，注重學校德育教學。在教學研究方面，建立了“培訓、教學、科研”三位一體的教研模式，以教研拉動課改，以課改促進教研，教育科研工作有了新突破。近5年來，中學及教師在科研和課改中取得了顯著成績，獲得國家級科研成果12項，省級科研成果26項，市級科研成果32項，課件獲獎成果26項。其中“全員班主任”制實驗報告獲國家級成果獎。在改革學校布局方面，合理進行了中小學布局調整，全區撤并3處學區小學和l處職業高中，進一步優化了教育教學資源。四是全社會關心支持教育事業發展的氛圍進一步濃厚。
堅持教育優先的原則，在財力緊張的情況下，逐年增加教育經費，學?；窘ㄔO投入進一步加大。xx年以來，全鎮用于校舍改造的資金達360多萬元，完成校舍改造面積9000多平方米。其中，xx年7月份，投資160多萬元對學區小學進行改建。改建后的蛤堆后學區小學煥然一新，已成為全市農村學區小學的樣板。同時，在全鎮上下廣泛開展了捐資助學活動。自xx年以來，全鎮上下及社會各界共籌集資金28200元，用于資助特困學生，積極幫助他們解決上學難問題?；饡磕晗驅W區小學捐資人民幣1萬元，用于獎勵該校品學兼優的學生。20xx年—20xx年共捐資人民幣5萬元。
尊敬的各位老師、同志們：
今天，我們滿懷喜悅的心情歡聚一堂，熱烈慶祝全國第31個教師節，隆重表彰為全縣教育發展做出突出貢獻的先進集體和先進個人。首先，我代表縣委、縣政府向在座的各位，并通過你們向全體教育工作者、離退休教師致以節日的問候和崇高的敬意!對長期關心支持我縣教育事業的社會各界表示衷心的感謝!向受到表彰的先進單位和先進個人表示熱烈的祝賀!下面，根據縣委、縣政府研究的意見，講三個方面的問題。
一、總結成績，戒驕戒躁，切實增強推進教育事業跨越發展的信心和決心。
一直以來，縣委、縣政府高度重視教育工作，堅持教育優先發展戰略，扎實推進素質教育，不斷強化學校管理，著力破解教育難題，在夯實教育發展基礎、提高教育教學質量、促進教育公平等方面，取得了明顯成效。
一是辦學條件不斷改善。累積投資1.1億元，成功實施了寄宿制學校建設、遠程教育和“兩熱一暖一改”等重點工程;投資8000萬元建設的第一實驗學校一期工程已經投入使用，所有鄉鎮辦駐地學校全部建起了教學樓，城鄉學校辦學條件明顯改善。
二是師資隊伍建設卓有成效。通過公開招考、引進招聘等形式，不斷擴充教師隊伍總量，進一步優化了教師隊伍結構;通過培訓、進修、繼續教育等形式，提升了教師學歷水平，教師隊伍整體素質明顯提升，涌現出了以黨的xx大代表、全國模范教師為代表的一大批知名校長、知名教師、學科帶頭人和教學新秀。全縣高中、初中、小學專任教師學歷合格率分別達到了98.2%、93.8%和99.5%。
三是各類教育統籌協調發展。全縣學前教育規范有序健康發展，基本形成了政府主導、社會參與、公辦與民辦并舉的發展格局。大力推進素質教育，全面落實課程方案，中小學生得到全面發展，中小學入學率達到了100%，鞏固率分別達到了99.9%和99.3%，在20xx年全市義務教育階段學?？刂茖W生輟學工作檢查中，榮獲全市第一名。普通高中教育質量逐年提高，高考一榜上線率和萬人比始終保持全市領先地位(今年高考成績)。職業教育適應區域經濟社會發展，創新了校企合作、工學結合等人才培養模式，教學質量穩步提升。
四是教育惠民政策全面落實。全力實施校舍安全工程，累積投資校舍安全工程資金6310萬元，爭取省專項資金1080萬元，爭取中央專項資金1010萬元，消除危房面積20萬平方米。認真落實農村義務教育經費保障機制和“兩免一補”政策，小學、初中生均公用經費標準由20xx年的30元和40元提高到了20xx年的500元和700元。建立健全了家庭經濟困難學生資助政策體系，啟動了高校學生生源地信用助學貸款，截止目前累計發放救助金20xx余萬元。5年來，共培養2269名學生升入國家一類大學就讀，6322名學生考入本科院校?？梢哉f，教育已經成為一張靚麗的名片，得到了社會各界的認可和肯定，在全市科學發展社情民意調查中，我縣教育工作人民滿意率連續三次位居榜首。
在充分肯定成績、樂觀向上的同時，我們更要清醒地認識到教育發展中存在的突出矛盾和問題。一是學?；A設施建設滯后。教育歷史欠帳多，投入相對不足，學校標準化建設、校舍安全工程進展緩慢。目前全縣仍有c、d級危房8148平方米、危墻3756米。同時，學校內設配備嚴重不足，全縣生均圖書達標學校僅占36%，實驗儀器配備、微機室建設達標學校僅占28%和17.5%。二是教育教學管理水平有待提高。個別教育干部和校長不能適應教育形勢發展的要求，教育思想和管理理念滯后于教育發展，學校管理制度、教育教學管理制度、人事制度、評價制度改革需要進一步深化;少數教師教育觀念相對落后，內容方法比較陳舊，中小學生課業負擔過重的問題依然存在。三是教育發展還不夠均衡。城鄉之間、鄉鎮之間、學校之間辦學條件差異較大，農村生源向城區流動現象突出。特別是農村小學教師老齡化現象嚴重，部分學科專業教師缺口較大，對教師的教育、培訓機制還不完善，工作還不夠到位。四是學校建設籌資渠道還比較單一。個別鄉鎮辦和部門對教育建設籌資舉措研究還不夠多，促進教育事業發展的具體措施還比較少，還沒有充分調動社會各界捐資助學的積極性和主動性。對此，各級各部門必須進一步增強責任感和緊迫感，認真研究并逐步解決，確保教育事業協調、健康發展。
二、提高認識、扎實工作，辦人民滿意教育。
百年大計，教育為本。教育是塑造未來、孕育希望的事業，是一項基礎性、先導性、戰略性的事業，是一項功在當代、利在千秋的宏偉事業。
(一)強化教育優先發展的戰略地位。
把教育擺在優先發展的戰略地位，是黨和國家提出并長期堅持的指導思想和重大方針。強國必強教，強國先強教。教育事業的興衰，事關下一代的成長，事關人民群眾整體素質的提高，事關經濟社會的長遠發展。從長遠看，一個地區人民群眾素質的高低、掌握知識的程度、擁有人才的數量，決定著一個地區經濟發展的速度、質量和后勁。作為經濟欠發達的x，要想從洼地中崛起，實現富民強縣的遠大目標，必須大力實施“科教興x”戰略，進一步突出教育優先發展地位，全面實施素質教育，著力提升辦學水平，把人才培養作為一項重要而長期的任務來抓。當前，全縣教育事業正處于高起點上跨越發展的關鍵時期，全縣各有關部門要立足職能，更加關注教育、重視教育、支持教育，把加快教育事業發展作為重中之重的工作，對教育工作高看一眼，厚愛一層，真正做到認識到位，領導到位，事業發展到位，切實保證經濟社會發展規劃優先安排教育發展，財政資金優先保障教育投入，公共資源優先滿足教育和人力資源開發需要。進一步完善社會力量出資興辦教育的體制和機制，不斷提高社會資源對教育的投入，努力形成促進教育科學發展的強大合力，加快推進全縣教育科學發展進程。
(二)優化教育發展環境。
良好的環境是教育發展的前提和基礎。一要營造尊師重教的良好氛圍。一個重視發展教育的民族是有希望的民族，一個尊師重教、崇尚教育的城市是充滿生機的城市。廣大教師敬業守職、頑強拼搏的優秀品質，理應受到全社會的尊重;廣大教師攻堅破難、勇創佳績的高尚品格，值得全縣人民學習。社會各界要繼續弘揚我縣尊師重教的優良傳統，宣傳他們的先進事跡，學習他們的無私精神，讓社會更好地了解教師、理解教師、尊重教師。同時，縣委、縣政府要繼續加大對教育事業的投入，逐步拉平縣鄉教師工資待遇，為廣大教師辦更多的實事、好事。教育部門要把加強教師隊伍建設作為一項重要任務來抓，堅持從工作上指導教師，生活上關心教師。同時，深化內部管理體制改革，激活機制，努力營造積極向上、競爭有序，有利于優秀教育人才脫穎而出、充滿活力的良好環境。二要創建平安和諧校園。教育要發展，安全穩定是保障。必須牢固樹立發展是第一要務、穩定是第一責任的觀念，把安全穩定發展的理念落實到學校各項工作中，大力創建平安和諧校園。教育、公安、安監、衛生、住建、工商、行政執法、環保等部門要形成合力，清除學校及附近的各種不安全因素，維護師生合法權益。要加強師生安全教育，切實提高安全防范意識和自救自護能力，確保學校財產和師生的生命安全。要進一步強化學校安全工作管理和監督，加大門衛和值班管理力度，凡是到學校尋釁鬧事、損害師生權益的違法案件，相關部門要依照法律，嚴肅處理。每個學生家庭都要積極配合學校教育，形成家庭、學校、社會共同育人的良好局面，為學生創造一個安全良好的社會環境。
(三)推進城鄉教育均衡發展，努力實現教育公平。
教育公平是社會公平的重要基礎，是“以人為本”的具體體現，要進一步加大城鄉統籌力度，努力促進城鄉教育均衡發展，讓更多學生不僅能上學，還能上好學。一要促進辦學條件均衡。要進一步完善義務教育經費保障機制，加大貧困生救助力度，切實落實好各項教育民生政策。要按照鄉鎮辦的規模、人口數量和城鄉總體規劃，科學調整學校布局，擴大辦學規模，提高辦學效益。要結合校舍安全工程和標準化學校建設的要求，扎實做好危房改造、校舍新建和教育信息化建設，不斷改善農村中小學辦學條件。二要促進師資力量均衡。要建立農村教師補充長效機制，將核定教師編制向農村學校傾斜，逐步推行城鄉教師交流制度，優化教師資源配置。要把培訓資源和培訓機會優先安排給農村教師，著力提高農村中小學教師綜合素質，為農村學生接受更好的教育打下堅實基礎。三要促進辦學水平均衡。要進一步完善教育管理體制，充分發揮教育主管部門的宏觀管理職能，規范管理制度，落實管理職責，改進管理方法，講究管理實效，突出管理特色，全方位提高中小學管理水平。要加大規范化和示范化學校的創建力度，以龍頭引導發展，以規范改善薄弱，以創建促進均衡。
(四)提高教育質量，做優做亮教育品牌。
新形勢下，一個國家、一個地區的競爭說到底是人才的競爭，人才的競爭就是教育質量的競爭。教育質量是教育工作的生命線，是教育工作的核心任務，是辦好人民滿意教育的基本要求。一要加快發展學前教育。要把改善學前教育狀況作為發展教育、改善民生的重要任務，納入經濟社會發展規劃和公共服務體系建設，加快實施學前教育三年行動計劃，不斷建立政府主導、公辦為主、民辦為輔的辦園體制。要大力發展公辦幼兒園，進一步規范民辦幼兒園，不斷滿足人民群眾對學前教育的需求，切實解決好“入園難”、“入園貴”的問題。要建立健全幼兒園教師引進機制，通過適當放寬政策面向社會公開招考、幼師專業教師歸隊、符合條件的中小學教師劃轉等方式，加強幼兒教師配備。二要鞏固提高基礎教育。要正確處理素質教育和升學考試的關系，不能以升學考試成績作為唯一標準評價學校、評價教師。要不斷創新教學觀念、教學內容、教學方法，提高教學效能和教育質量。要促進普通高中優質特色發展，進一步普及高中階段教育，鼓勵普通高中根據需要適當增加職業教育的教學內容，為學生學習提供多元選擇的機會。三要大力加強職業教育。要把職業教育納入經濟社會發展和產業發展規劃，促使職業教育規模、專業設置與經濟社會發展需求相適應。要加強職業教育基礎能力建設，創新學生培養模式，積極推廣“訂單式”培養，構建企業、學校、學生良性互動的職教體系，不斷擴大招生規模，培養更多的應用型、技能型人才，切實增強為經濟社會發展服務的能力。要牢固樹立以質量為核心的教育發展觀，扎實工作，頂點定位，把促進人的全面發展、適應社會需要作為衡量教育質量的根本標準，堅持質量和規模相統一，走內涵式發展道路，努力提高各級各類教育的辦學水平，將教育品牌做優做亮。
三、志存高遠、開拓進取，做人民滿意教師。
教育大計，教師為本。教師肩負著傳承人類文明、開發人類智慧、塑造人類靈魂的神圣使命，從事著“太陽底下最光輝的職業”。長期以來，廣大教師和教育工作者淡泊名利、默默耕耘、無私奉獻，在平凡的崗位上創造了不平凡的業績，在教育教學改革中發揮了中堅作用。今天受到表彰獎勵的同志，都是全縣教育戰線的優秀代表，他們中間，既有業務嫻熟、治校有方，善于管理、科學決策的優秀中小學校長;也有愛崗敬業、樂于奉獻，以身立教、以德樹人的骨干教師。在他們身上集中體現著新時期人民教師獻身教育、甘于清貧的崇高境界，體現著任勞任怨、嘔心育人的可貴品質，體現著以人為本、情系群眾的時代精神?？h委、縣政府號召全縣廣大教育工作者向這些先進典型學習，學習他們敬業愛崗、無私奉獻的精神，學習他們愛校愛生、誨人不倦的精神，學習他們積極進取、不斷創新的精神。有了這些精神，我縣的教育事業就一定能夠邁出新步伐，取得新成就!在此，我對廣大教師提幾點希望和要求：
無私奉獻的大愛，溫暖每一位孩子的心靈、照亮每一位孩子的人生。
(二)要刻苦鉆研、嚴謹篤學。當今時代，新思想、新技術、新知識層出不窮、大量涌現，再加之傳播速度快、傳播方式多樣，知識發散性、延展性、社會性越來越強。作為教師，不學習就會閉塞，不探索就會僵化。要正確把握教與學的關系，邊教邊學、教學相長，樹立終身學習理念，時刻保持“充電”狀態，如饑似渴地學知識、刻苦嚴謹地鉆業務、滿懷熱情地干工作，讓自己的素質越來越高、業務越來越精、本領越來越強。
(三)要勇于創新、奮發進取。創新是一種意志品質，是一種精神力量，是一種強大推力。希望廣大教師立足本職，著眼長遠，踴躍投身教育創新實踐，積極探索教育教學規律，始終保持以創新的姿態發展教育、以改革的精神推動教育，善于探索、勇于實踐，創新教育理念，創新教育方式，創新育人手段，注重培育學生的主動精神，鼓勵學生的創造性思維，引導學生在發掘興趣和潛能的基礎上全面發展，努力培養具有創新精神和實踐能力的一代新人。
(四)要淡泊名利、志存高遠?！皠尤艘匝哉?，其感不深;動人以行者，其應必速”。老師們從事的是神圣的職業，所以，應當具有崇高的境界，追求高尚的情操，塑造樂于清廉、潔身自好、為人師表的道德標桿，歷煉淡泊名利、無私奉獻、精益求精的卓越品質，培養嚴于律己、寬以待人、海納百川的容人氣度，真正成為家長心目中的有德之師，學生心目中的模范之師。
各位老師、同志們，教育振興，全民有責。在我縣“趕超發展”的關鍵時期，各級各部門、社會各界要更加重視、關心和支持教育事業，努力辦人民滿意的教育。廣大教師要更進一步振奮精神，埋頭苦干，努力創辦人民滿意的學校，做人民滿意的教師。讓我們以更加飽滿的熱情，更加昂揚的斗志，更加扎實的作風，盡職盡責，勤奮工作，為開創全縣教育事業發展的新局面，為建設富裕文明、和諧幸福的新作出新的更大的貢獻!
最后，我再次祝全縣廣大教職員工和離退休教師節日愉快!祝同志們身體健康、工作順利!
謝謝大家!
各位老師，同志們：
春華秋實，桃李飄香。在這美好的金秋時節，我們迎來了教師節。今天，我們在這里隆重集會，共同慶祝屬于我們自己的節日。在此，我代表學校，向辛勤工作在教學科研、管理服務第一線的全體教職工致以節日的良好祝愿！向為推進學校事業發展、培育合格人才辛勤耕耘、默默奉獻的老教師、老領導、老同志表示節日的問候，并致以崇高的敬意！
今年教師節的主題是“帶頭踐行社會主義核心價值觀”，這是時代賦予每一位教育工作者的神圣使命，也是我們全體教職員工共同的價值追求。建校以來，一代又一代長春工大人秉承“愛國敬業，求實創新”的校訓，以人才培養、服務經濟社會發展為己任，為教育事業的不斷進步做出了積極的貢獻，積淀了優良的辦學傳統，形成了“自強不息，志在一流”的工大精神，成就了我們長春工大今天的卓越與風采。
從去年教師節到今年教師節，我們學校的教育事業取得了巨大成績。去年我們學校獲得了博士學位授予權，今年招收了首屆9名博士生。正是因為我校獲得了博士學位授予權，著名高校評價專家武書連把我校認定為教學研究型大學。這標志著我校已經進入了一個新的發展階段。最近接連傳來好消息。在教學方面，我校有3部教材被評為國家級精品規劃教材，一個學校一次評上3部，這在全省是領先的。我校還評上了3門省級精品課，2個省級優秀教學團隊，3位省級教學名師，在全省名列前茅。剛剛得到的消息，我校評上了4個高教強省品牌專業，在省屬高校中也是排在前面。在學生工作和后勤服務方面，也做出了突出成績。前天晚上我觀看了北湖學生的中秋晚會，我看到我們的學生充滿青春活力，多才多藝，節目演得很好。我們的新生個子都很高，長得都很俊。輔導員工作熱情高，后勤服務人員的服務也很到位。我每天到食堂吃飯，發現我校食堂有很大進步。我看到了我校作為全國文明單位，的確具有志在一流的政治優勢。今年，我校的招生錄取線比本科線高出70分，新生平均分數比錄取線高出88分。這說明，我們學校發展后勁很足。
當前，學校正在全力以赴迎接本科教學工作審核評估，這是今年學校工作的重中之重。本科教學工作審核評估，既是上級組織專家對我校教學工作的一次全面檢驗，也是給我們一次機會，讓我們自己發現自身問題，并找到改進辦法。審核評估是促進我校發展建設的一次難得的歷史機遇，也是提升我校人才培養質量、實現內涵發展、提高辦學聲譽的內在要求。
從學校啟動審核評估工作以來，各部門、各單位負責人、教師和管理人員積極配合，通力合作，收集整理實證材料、統計教學基本數據、提供文字總結材料，做了大量的、卓有成效的工作。我們尊敬的原校領導程士瑛院長、張德江校長，親自把脈評估工作，建言獻策，體現了心系學校發展的高尚情懷，令人感動；各部門、各教學單位的相關人員經常放棄雙休日、節假日，兢兢業業，加班加點，付出了辛苦的努力；評建辦和教務部門工作人員整個暑假只放了4天假，埋頭苦干，毫無怨言，較好地完成了各項工作任務。在此基礎上，經過10余次研討、修改和完善，最終形成了8萬余字的自評報告，完成了學校教學基本狀態數據的統計、分析和報送工作，以及大量支撐實證材料的收集和整理工作。通過前期的評估準備，我們進一步明晰了學校辦學定位、辦學目標和辦學理念，全面梳理了學校近年來的辦學成果，準確凝練了學校的辦學特色，為做好審核評估工作奠定了堅實的基礎。
學校定于9月14日至18日，請教育部評估專家來我校，按照正式評估的內容和程序，組織開展一次預評估工作。這是我校審核評估工作進入到關鍵階段的一次重要演練，對檢驗和總結前期工作成果，改進和提升下一階段工作質量，具有十分重要的意義和作用。
下面，我結合本科教學工作審核評估特別是迎接預評估工作，提幾點要求：
審核評估工作，不能只是上面動，下面不動。辦學的主體應該是各個專業。各個專業要找準自身的問題，明確辦學目標，找準努力方向。各個專業是教學的基本單元，今后，要理順機制，發揮好各個專業（系）的主動性。
沒有良好的精神狀態和工作作風，審核評估工作就難以保證質量。我們既要注重做好面上的普及，又注重有重點地深入，將做好審核評估工作與狠抓內涵建設結合起來，與實現學校的創建目標結合起來，從教學過程的每一個環節做起，從管理和服務工作的每一個細節做起，認真查漏補缺，深挖細摳，精益求精，形成一個積極向上、真抓實干的良好氛圍，保證審核評估工作高標準、高質量、高成效。
通過前一階段的查漏補缺，我們發現我校教師數量不夠，生師比不達標，是我們的一個軟肋。今后，各個學院要真抓實干，抓緊進人，進博士。
審核評估工作是一項系統工程，各部門、各單位要進一步強化“一把手”負責制，認真組織開展好本單位的自檢自查工作，要在環境衛生、教學秩序、學生上課狀態、教師授課質量、單位網頁信息維護更新、教學管理規章制度建設、教學基本檔案規范化建設等方面，進行反復檢查，善于發現問題，及時解決問題，真正把審核評估的各項工作做實做好。
注重建設是確保審核評估工作不走過場、取得實效必須遵循的原則。我們要以審核評估工作為契機，繼續堅持“硬件從實、軟件從優”的工作思路，在加大硬件投入力度的同時，不斷嚴格教學規范化管理、完善教育教學質量內部保障體系等軟件環境，進一步強化質量意識，開展全校范圍內的全員大練兵、大培訓、大考核、大討論，從目標標準、理念方法、發展現狀、成果特色、存在問題、改進措施等方面，進行認真的梳理和總結，確保審核評估工作取得實效。
充分發揮校園網、宣傳欄、校報、廣播、簡報等宣傳媒體的作用，著力宣傳評估工作中的好經驗、好典型，掀起審核評估工作新高潮，使審核評估工作更深入人心，進一步增強師生員工參與審核評估工作的責任心和自覺性，建立全方位、多角度、持續性的宣傳機制，努力形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣，營造“人人關心評估、人人了解評估、人人參與評估、人人貢獻評估”的工作氛圍。
做教師，其實是很光榮的，也是很幸運的?！暗锰煜轮⒉沤逃笔敲献铀偨Y的人生三樂之一。平常人只能做到兩樂，只有我們當老師的有機會做到三樂。今天，讓我們共同分享快樂。
成績都是在大家的努力下取得的，我再一次感謝大家！祝各位老師節日快樂！
各位老師，各位同學：
早上好！
慶祝教師節表彰大會，表彰我區一年中教育戰線涌現出的先進、優秀教育工作者、十佳青年教師、十佳教學能手、優秀教師等先進個人。
我代表區向辛勤工作在教育戰線上的教師和教育工作者致以節日的問候！向所有、支持、區教育事業發展的朋友們表示誠摯的感謝！向受到表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀！在的工作中，全區教育工作者是受到表彰的同志，為我區教育事業的發展傾注了滿腔熱情，付出了艱苦勞動，在平凡的崗位上了的業績。
在你們身上，展現了當代教師開拓進取、求實創新、愛崗敬業、無私奉獻的時代精神，是教師和教育工作者學習的榜樣，全區學習的榜樣。希望同志們戒驕戒躁，努力為我教育事業新的更大的。
剛才，區長總結回顧了幾年的工作，安排部署了今后時期的任務，講得很全面。下面，對教育工作的理解和把握，我簡單講四個問題。
一要教育發展的責任感和使命感。
近幾年，我教育事業蒸蒸日上、發展進步，概括起來說：環境，隊伍，質量。
社會力量辦學發展也快。今年是“三年平穩過渡”的最后一年。按原計劃，明年，面對的，壓力越來越大，城鄉教育差別、教育經費、職能缺位、管理交叉、手段不強的狀況也將凸顯，能否發展教育事業，為經濟社會發展的智力人才支撐，是擺在面前的嚴肅課題。
分析當前和今后時期全發展，我區處在經濟社會發展的關鍵時期，要在全市率先現代化，走在全市建設戰略新高前列，任務繁重和艱巨。，科技、人才、“科教興區”戰略。而教育是培養人才、科技進步的基礎，是人才支持和知識的主要途徑，發展教育，力爭在教育現代化上率先，使教育和爭創龍江區相匹配，和經濟發展相，經濟發展的“先行軍”。
二要狠抓教育教學質量的。
教育教學質量事關教育發展，事關教育發展成敗，是教育工作的。發展教育事業，于教育教學質量的提升，全力鍛造過硬的師資隊伍，教育模式創新。大家都知道：一位名教師能教出一批又一批好學生，一位名校長代表著其所在學教育和管理，一套好的教學模式往往能“事半功倍”、“四兩撥千斤”的。
當前，我區教育戰線涌現出了一批先進典型，但在名師名校上還有差距，需要在今后的工作中。各位校長學校發展的'掌舵人，要抬高標準，要求，要用經營管理專家的理念管理學校，用政治家的思維教育，依法治校，以德治校。
教師要牢記自身的神圣職責，志存高遠、愛崗敬業，以培育人才為己任；要以身作則、為人師表，自覺道德修養，既要有爭做名師爭創一流的精神狀態，又要有淡泊明志、甘為人梯的思想境界，以的高尚人格教育和學生，贏得社會的尊敬。
教師是崇高的職業，教師人類靈魂的工程師，除了傳授知識之外，更應學生精神上、理想上、信念上、品格上的東西，注重陶冶情操，凈化人的靈魂，培養品學兼優的人才。在教育教學質量，注重“校以育人為本，師以敬業為本，生以成才為本”的教育理念，科學的教育模式。
要以課堂教育為主線的“會管理，教師會育人，學生會學習，家長會教子”的辦學模式，健全科學化、民主化、人文化的管理模式，制定科學、的管理制度，引進量化考核體制，我區教育教學工作。場經濟條件下，社會紛繁，從學校到教師要“四個不要”，不要玷污凈土；不要順乎潮流；不要誤人子弟；不要負面學生。
三要教育體制改革。
教育工作中，人員聘任、社會力量辦學、社會化管理等還與現代教育發展不相的問題，改革，努力改進工作中的問題和，我區教育的整體。要校長制，推行教師資格準入制、全員聘任和競爭上崗，“能進能出、能上能下”的教師任用新機制，以業績和為主導的分配制度。
版權聲明：此文自動收集于網絡，若有來源錯誤或者侵犯您的合法權益，您可通過郵箱與我們取得聯系，我們將及時進行處理。
本文地址：http://www.springy.cn/fanwendaquan/huibaotihui/158184.html
