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                黨支部組織生活會制度(精選13篇)

                黨支部組織生活會制度(精選13篇)



                范文對于培養我們的寫作興趣和自信心也非常重要,通過學習優秀的范文,我們可以激發自己的寫作潛能。下面是一些經典范文的引用,希望能夠激發大家的寫作激情。

                黨支部組織生活會發言

                近期,中心開展了建立先進基層黨組織、爭做優秀共產黨員的創先爭優活動,組織動員基層黨組織和廣大共產黨員在推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織的實踐中建功立業。作為中心辦公室成員之一,我用自我的實際行動將中心發展戰略和辦公室工作實際相結合,從我做起,從此刻做起,用心開展創先爭優活動,爭做合格共產黨員。

                一、帶頭學習提高,樹立“終身學習”的理念?!盎畹嚼?,學到老”雖然是平凡的一句話,但其中蘊含著做人的大意境。首先我們要生存,就務必學習生存之道。透過學習,我們能夠獲得知識,從而擁有某一方面的技能,進而為社會做出貢獻,為自身創造條件。學習也是對精神的充實,在學的過程中,我們會思考,在思考的過程中,人性會得到升華。年輕時,學是為了理想,為了安定;中年時,學是為了補充,補充空洞的心靈;老年時,學則是一種意境,慢慢品味,自樂其中。作為共產黨員如果不愿學、不勤學、不真學、不深學、不善學,就必然會落后于時代,甚至會被時代所拋棄。中心一貫重視學習的重要性,20xx年確定為“潛力提高年”,20xx年提出建立學習型單位的目標,確立“終身學習”“全民學習”“團隊學習”的理念,其目的就是打造成一支關鍵時刻能拉得出、沖得上、打得贏的專業技術隊伍。這是單位最核心的能量也是當好人民健康衛士的基礎。作為辦公室成員,我始終堅持樹立“實踐學習”的理念,堅持學習工作化、工作學習化,學習工作一體化,從實踐中學習知識、積累經驗、增長才干。

                但是,在學習資料和效率上還存在著較為突出的問題。比如學習辦公室工作知識較多,而學習專業知識較少,導致知識結構單一,解決復雜問題的潛力不夠強,工作思考不深。再如,學習效率不夠高,辦公室工作繁雜,在利用空閑時光學習時不能心無旁騖,存在虎頭蛇尾的現象。今后,要在專業知識上下功夫,多學習、了解等方面專業知識,進一步提高學習效率,不斷研究新狀況、解決新問題,牢固樹立大局意識、職責意識,在全局的高度,為中心決策、指導工作提出宏觀性的意見。

                二、帶頭爭創佳績,行成“引導爭創”之風。人生就像一個舞臺,自我就是導演,也是演員,我不要求劇情多么精彩,平凡不平庸就夠了,不要求每一個舞步都那么美麗的,那么標準,動人就好。我堅持高標準嚴格要求自我,把老老實實做人,踏踏實實做事當做衡量自我工作的標準。在實際工作中,對辦公室工作繁忙,工作和學習矛盾突出,透過各種途徑,保證必須時光的自學,不斷創新學習方式,增強學習的針對性和實用性,關注時事,認真學習實踐科學發展觀,用心參加中心爭先創優各項活動。增強理論學習的主動性和自覺性,提高思想水平,牢固樹立全心全意為人民服務的思想,以實際行動落實科學發展觀;努力學習文秘知識,提高公文寫作水平;熟練掌握各種辦公軟件,在工作之余利用網絡自學了photoshop、excel、powerpoint等,為搞好辦公室工作奠定堅實的基礎。

                但是,在工作中還存在公文寫作水平不高、省級以上報刊宣傳不夠,應付工作的'現象。文稿是文字工作者的臉面,體現著文字水平的高低。而文稿出差錯不是潛力問題,而是態度問題。今后,要加強學習,透過報刊、書籍、網絡等多種形式學習,尤其是要學習省、市主要領導講話的謀篇布局、思想思路、語言修辭。注意留心領導講話,仔細領會領導意圖,注重平時材料的收集與整理,能夠在寫作時體現和反映領導的思想;提高新聞寫作水平,多與同事交流溝通,加強探討,千方百計尋找新聞點,用心用力創新聞寫作角度,提高省級以上報刊的宣傳見報率;要按照差錯零容忍的基本要求,認真檢查文稿資料,做到細而又細,文責自負。

                三是帶頭服務群眾。帶頭服務群眾上,是黨員干部職責所在、使命所在。只有帶頭誠心誠意服務群眾,盡心竭力為群眾解難題,堅持不懈做好事,才能充分調動群眾的用心性和創造性,進一步增強黨組織的凝聚力和戰斗力。實際工作中,一是樹立高度的服務意識,做到服務態度和藹、熱情、耐心、細致,為中心領導和各科室帶給良好周到的服務,從中心工作的大局出發,從整體利益出發,團結辦公室其他人員,融洽工作氣氛,用心配合和幫忙他人的工作。二是做好接待工作。接待工作對辦公室人員素質要求很高,既要不卑不亢、不急不慌,又要對出現的問題處理及時、果斷、不留后遺癥、不給領導添亂,為此,個性強調服務的思想,對待每一個上訪人員、來電、來信都能禮貌接待、耐心答復,尤其是對待一些棘手的問題,在向領導匯報的同時,協調科室,盡量圓滿解決。做好后勤事務的管理。三是對于一些辦公用品領取和發放,文件資料的復印速印等繁瑣細微的工作,不厭其煩,細致耐心,做到盡善盡美,保證了中心的正常運轉。

                但是,今后的工作的職責心和事業心有待進一步提高,服務的觀念有待進一步深入。在今后的工作中,我將努力提高自身素質和業務水平的,盡力自我的提高理論水平,從根本上解決思想認識和覺悟的不足;增強自我的管理理論,努力提升辦公室的組織、協調、溝通、督促潛力。努力改善工作方法,提高工作效率,使各項工作規范、有序、高效地開展。嚴謹細致對待經辦的工作,不敷衍不作假,做到一絲不茍,做到不讓工作延誤,不讓需辦的文電積壓,熱情接待來訪同志,維護辦公室形象。

                四是帶頭遵紀守法。在實際工作和日常生活中,我不斷增強組織紀律觀念,自覺遵守黨的紀律和廉潔自律各項規定,模范遵守國家法律法規。一是帶頭學法、守法、用法。用心參加“五五普法”活動,加強法律知識學習,樹立憲法和法律觀念,增強有關的法律素養和專業素質,用心支持等各執法部門嚴格執法,不干預行政執法,更不能以權代法、以權壓法、以權廢法;其次是要用心開展法律法規的學習宣傳,培養自覺遵法守法的行為習慣,做到知法、守法、用法,為促進政治、經濟、文化、社會建設做出自我的貢獻;再者是要確保法律法規正確實施。中心作為,在實際工作中會遇到與相關的等法律、法規,在實際運用中要個性熟悉這些法律法規,做到既依法開展工作,又增強依法的可操作性;做到行使權力授予有據、行使有規、監督有效,防止行政權力的缺失和濫用。只有這樣才能帶動全社會尊重法律、遵守法律、維護法律。還有在實際工作中,遇到個性要注意依法保障當事人和利害關系人的權益,防止發生違法行使權力侵犯人民群眾利益的行為,不斷提高我市工作法制化管理水平。

                但是,在日常工作和生活中還需進一步提升學法用法思想理念,進一步加強學法用法教育,進一步提高依法辦事,服務為民的潛力。首先,思想認識提高了才能自覺學習、貫徹和宣傳法律,作為一名中心辦公室成員,學法、守法更是是自身建設的需求。今后要加大學法力度,提高學法用法的用心性和自覺性,增強學法的實際效果,在遇到一些難點問題時能把學習法律法規的成果帶入實際工作中。

                五是帶頭弘揚正氣。自覺樹立社會主義榮辱觀,發揚社會主義新風尚,敢于同不良風氣、違法違紀行為作斗爭。一是加強團結。古人講“千人同心,則得千人之力;萬人異心,則無一人之用”,“積力所舉無不勝,眾志所為無不成”,實際工作中我個性注重與同事的團結,不搞兩面派,堅持補臺不拆臺,在團結中出效益、出成績,團結出中心的凝聚力和戰斗力。二是甘于奉獻。在工作中做堅持勤勤懇懇、兢兢業業地干好自我的工作,在拼搏中為民服務,在埋頭苦干中實現人生價值,把全身心的精力都投入到事業中去。三是昂揚進取。無論做什么工作,都始終持續昂揚的斗志和良好的精神狀態,堅持高標準、嚴要求,不干則已、干就干好,使自我真正成為黨性修養和作風建設的合格者,成為弘揚的黨的光榮傳統和優良作風的表率。

                但是,在遇到違法犯罪行為,不敢與之作斗爭,存在事不關己高高掛起的態度。遇到不禮貌行為時,不能及時勸阻,對一些不良風氣見怪不怪、習以為常,缺乏應有的警覺,有的老好人思想,缺乏作為公民的職責感。今后要本著對黨的事業、事業高度負責的精神,用心主動弘揚正氣,不因問題小而遷就,不因處理難而回避。要強化愛崗敬業的風氣,忠實履行職責使命,圍繞中心任務開展工作,真正把本職工作放到全局中思考、籌劃和落實,堅持高標準,認真負責地對待每項工作,努力實現中心建設爭上游、業務工作創一流。要進一步培養講團結守紀律的風氣,加倍珍惜團結,自覺維護團結,大事講原則,小事講風格;做到既不搞無原則的一團和氣,也不搞無原則的矛盾糾紛,營造風清氣正、和諧干事的環境。

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                黨支部組織生活會制度范文

                一、組織生活會召開的范圍:總段所屬各單位黨支部。主要目的是黨支部及支委會成員認真查找在黨建工作和履行支委工作職責方面存在的問題,通過征求意見、開展批評和自我批評等形式查找不足,整改提高。

                二、組織生活會的主要內容:對本單位黨員的教育、管理和監督情況;培養入黨積極分子和發展黨員工作情況;做好本單位黨員干部的思想政治工作,確保上級黨委和本支部的重大決定、決議的順利完成情況;黨費的收繳、管理和使用情況;發揮黨支部的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用情況。

                三、組織生活會召開的時間和議題:組織生活會每年至少召開一次,可以結合年底民主評議黨員工作一并進行。組織生活會的議題可針對支部工作存在的主要問題自行確定。

                四、組織生活會召開的程序和要求:1、廣泛征求黨員群眾意見,組織生活會召開前要采取不同形式征求到的意見建議要進行認真梳理。2、認真開展批評和自我批評。組織生活會由黨支部書記召集和主持,書記要帶頭查找支部工作存在的問題,引導支委成員圍繞主題,暢所欲言,坦誠交流。3、制定整改措施。通過組織生活會查找的問題,要認真制定整改方案,明確整改時限和責任人,上報上級黨組織,并在一定范圍內向黨員群眾通報整改的落實情況,接受監督。

                黨支部組織生活會記錄

                為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,開好20__年度我支部黨員組織生活會,根據上級黨委《___通知》的要求,現結合支部工作實際制定如下方案:。

                本次組織生活會以“不忘教育初心,牢記使命擔當”為主題。緊緊圍繞學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導,聯系思想和工作實際,從工作中找問題,從思想上找原因,深入對照檢查,總結經驗教訓,加快隊伍建設。

                八里關鎮中心小學黨支部全體黨員。

                (一)深化學習研討。借助”精準嚴實”作風建設集中學習的要求和安排,組織黨員深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,為開好組織生活會打牢思想基礎。同時,通過每月的“主題黨日+”、例會再次學習黨章、《中共中央政治局關于加強和維護黨中央集中統一領導的若干規定》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨支部工作條例(試行)》等內容。

                (二)廣泛征求意見。采取發放征求意見表,向我校黨員干部群眾通報黨員組織生活會時間和主題,征求他們對每名黨員的意見建議,并原汁原味向支部班子和黨員反饋。

                (三)開展談心談話。黨支部班子成員之間、黨支部書記與每個黨員之間、黨員與黨員之間,都要普遍開展談心談話活動,并與一定數量的群眾談心。要保證談心談話質量,既要主動說自己身上的毛病,又要直接點出對方的不足,特別是對群眾反映的問題和意見,要坦誠接受并相互提醒,做到“六個談透”,即:即班子問題要談透;個人問題要談透;談話對方問題要談透;會上擬提的意見要談透;產生問題的根源要談透;努力方向和整改措施要談透。

                (四)撰寫發言提綱。每名黨員圍繞組織生活會主題,結合征求意見、談心談話、崗位特點和履職情況,認真撰寫發言提綱,總結自身思想、作風、工作和生活情況,深入查找存在的主要問題,深挖產生問題的思想根源,條目式列出問題清單和整改措施。

                20__年1月17日。

                五、會議安排。

                (一)會議主持。由黨支部書記、校長葉小平同志召集并主持。

                (二)會議議程。

                1、黨支部書記葉小平同志代表支部班子作對照檢查發言;。

                2、支委會成員逐個對照檢查;。

                3、黨員個人對照檢查;。

                4、支部書記做會議總結。

                (三)開展批評和自我批評。開展批評與自我批評,按照葉小平、郜井麗、其他黨員的順序,采取“一人談、眾人幫、逐人開展”的方式進行。自我批評要直奔問題、直面矛盾,敢于揭短亮丑、動真碰硬,觸及思想深處、觸及問題實質,特別對群眾反映的問題、上級點明的問題、談心談話中相互指出的問題,要逐一作出回應。相互批評要抹開面子、放下顧慮,直截了當指出問題和不足,真心實意提出改進意見,堅決防止“老好人”思想。黨支部書記、黨支部委員,帶頭查擺自己的問題,帶頭對其他黨員提出批評意見,并虛心接受他人提出的批評意見。開展批評和自我批評要堅持用事實說話,點到具體人具體事,是什么問題就擺什么問題,真正達到既紅臉出汗、觸動思想,又增進團結、促進工作的效果。

                (四)建立臺賬,整改提高。黨員組織生活會后一周內,各成員要按照“有什么問題就解決什么問題、什么問題突出就重點解決什么問題”的要求,根據會前征求意見、談心談話和會中開展批評的情況,組織每名黨員認領問題、認領責任,有針對性地制定整改措施,建立臺賬“銷號”管理,做到目標明確、措施明確、時限明確。

                (五)總結上報。黨員組織生活會后,各支部要認真總結會議情況,并形成書面報告材料報送局黨委辦。

                (六)材料歸檔。認真做好材料歸檔工作,主要包括會議方案、會議通知、征求到的意見建議、黨員發言提綱、會議發言原始記錄、整改方案或整改措施、黨員組織生活會的綜合情況報告等材料。

                六、相關要求。

                (一)強化認識。這次組織生活會要堅持嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律,堅持“團結——批評——團結”,實事求是、出于公心,講黨性不講私情、講真理不講面子,嚴肅認真提意見,滿腔熱情幫同志,不糾纏細枝末節,不搞無原則紛爭,確保開出高質量、好效果,防止組織生活會流于形式。

                (二)明確責任。支部書記葉小平同志為本次組織生活會的第一責任人,要加強組織領導,協調工作力量,堅持原則,從嚴把關。要做好具體的組織和領導工作,從嚴從實抓好各個環節的工作,確保組織生活會取得實效。各黨員為具體責任人,會前要精心做好各項準備工作。

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                黨支部組織生活會制度

                1、學習文件:

                (6月12日)學習"講黨性、重品行、作表率"主題教育活動的意見。

                2、征求意見(6月13日~6月25日):

                征求黨內外群眾意見(不少于2人次)。

                3、向群眾公示(6月14日):

                在校園網上向群眾公示專題組織生活會計劃(包括專題組織生活會時間)。

                4、自我小結(6月25日前):

                結合專題學習、個人學習、征求意見,回顧總結半年的工作情況(思想作風、學習作風、工作作風、領導作風等方面)。

                時間:xx年6月25日。

                地點:本校遠程教室、教工之家。

                要求:

                1、以實事求是的態度開展批評與自我批評。

                2、以求真務實的精神提出今后努力的方向。

                黨支部組織生活會制度范文

                專題組織生活會方案根據區紀委、區委組織部《關于開好**年度黨政機關黨員領導干部專題民主生活會的通知》[徐委組(20**)17號]文件的精神,**年度中國共產黨光啟小學黨支部專題組織生活會擬在9月22日召開,現將專題組織生活會工作方案報告如下:

                找準問題挖根源,努力建設先進性,實現教育現代化.

                1、深入學習學習《黨章》《論共產黨修養》《中共中央關于加強和改進黨的作風建設的決定》中的關于黨員義務、黨員修養、黨員要求的內容,為增強黨員搞好分析評議的自覺性作好鋪墊。

                2、征求意見。

                (1)形式---設置意見箱、召開座談會、發放征求意見表等。

                (2)范圍---黨員要征求學校教職工、主管領導、居民區黨組織的意見;黨員領導干部還要主動聽取上級分管領導和支委會其他委員的意見;學校黨支部召開周邊居委會有關同志參加的征求意見座談會;學校黨支部還要了解學生和家長對黨組織和學校工作的意見。

                (3)梳理---根據"五對照、五查找"的要求,黨支部對征求到的意見要認真匯總梳理,分別整理出對黨員個人、領導班子、黨組織和本單位的意見。

                3、談心活動。

                (1)談心原則積極主動地開展批評與自我批評,堅持原則,講究方法,從團結的愿望出發,既不回避矛盾,又不糾纏細枝末節,不意氣用事,不搞無原則糾紛。

                (2)談心對象每個黨員要聽取不少于5人的意見(本單位群眾、學生、家長、主管領導、居民區黨組織);每個黨員領導干部要聽取不少于8人的意見(本單位群眾、學生、家長、主管領導、居民區黨組織、上級分管領導、支委會其他委員)。

                黨支部召開組織生活會

                全面對照中央第四巡視組、省委第六巡視組巡視反饋意見和專題報告、專項檢查報告進行深刻反思,切實對照檢查,認真整改落實。

                一、存在的突出問題。

                根據縣委要求部署,經過認真學習研討、廣泛征求意見、深入談心談話和自我深入查找,本人主要存在以下問題。

                (一)思想政治方面。

                1.學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面。主要是對其精神實質、豐富和重大現實意義把握不透、領會不深。比如在系統學習和深入研究方面只停留在對原文的理解,沒有從歷史的高度、現實的維度、國際的寬度深入學習研究,學習流于形式,導致對其精神實質、豐富、現實意義等只知其然、不知其所以然,比如在教學活動中對一些重大現實問題,不能運用其理論、思想進行有力回答,造成教學效果打折扣。

                3、政府債務風險管控方面存在的問題和不足。主要是政治站位不夠、責任意識不強。雖為校務委員會成員,但總認為自己既非學校主要領導,又非分管財務、后勤領導,像黨校債務風險管控方面的問題是主要領導的事,與自己無多大關系,“事不關己,高高掛起”。比如在校務委員會上,關于黨校債務風險管控方面的思考不多,發表的意見和建議較少。

                4、生態環保方面。主要是生態認識不夠到位,環保意識有待進一步提高。生態環境保護是黨的十九大提出的一項重大發展戰略,必須提高思想認識,強化責任意識。身為黨校人,在貫徹“綠水青山就是金山銀山”發展理念的行動上積極性、主動性不夠,主要表現在學習、培訓教學、宣講活動中,沒有把生態環保內容很好貫穿其中,結合實際不夠,只是泛泛而談,接地氣不夠,政策宣傳不夠到位。

                5、意識形態工作方面存在的問題和不足。主要是對當前意識形態領域斗爭的嚴峻形勢認識有待進一步提高。黨校是黨在意識形態領域的前沿陣地,必須高揚馬克思主義在意識形態領域的主導地位,牢牢守住黨在意識形態領域的領導權、話語權,堅決同一切違背馬克思主義的錯誤言論、錯誤思潮作斗爭。身為黨校人,在面對沉渣泛起的歷史虛無主義和西方自由主義價值觀等的滲透沒有形成有力的反擊武器,只是停留于空喊口號而無具體實招。比如在撰寫理論文章上,層次不高,質量不精,說服力不夠;在教學上,深入研究不透,對錯誤言論的揭露、抵制殺傷力不夠強大。

                6、宗教領域工作方面存在的問題和不足。主要是對宗教迷信活動的危害性認識不足。當前,在一些干部當中,迷信風水、占卜等現象不同程度存在,迷惑了部分干部的思想,這是同馬克思辯證唯物主義無神論觀點是格格不入的,擾亂了思想、迷惑了人心,不同程度削弱了黨的凝聚力、戰斗力,這對黨的事業是極其有害的。新修訂的《中國共產黨黨員紀律處分條例》明確規定:黨員不得參與任何形式的宗教組織活動。由于自己對馬克思辯證唯物主義認識論學習不夠深入,對黨規黨紀的把握不夠扎實,導致思想認識出現偏差。比如自己雖然未參與任何宗教活動,也不搞封建迷信活動,但在抵制比如風水、預測等輿論時立場不夠堅定、態度不夠堅決,甚至于有時不自覺地參與談論,忘記了自己共產黨員的身份,必須加以整改。

                7、黨的組織建設和選人用人方面存在的問題和不足。主要是政治站位不高,責任意識不強。雖為校委會委員,但總認為自己不是主要領導,不過是一“配盤”角色,何必自尋煩惱,多一事不如少一事。主要表現在對學校黨的組織建設很少關心、思考不多,導致提不出合理化的意見和建議;在用人選人問題上,認為這是組織部門和單位主要領導的事,與自己無關,又何必多費口舌、畫蛇添足、多此一舉。這些都是黨性不強、思想認識不到位、政治站位不高和責任意識不強的表現,必須加以整改。

                8、黨風廉政建設方面存在的問題和不足。主要是嚴格執行廉潔自律準則有偏差。一是思想認識不夠,表現在對這方面的學習欠缺,認為只要自己不違反廉政要求、做到遵規守紀就行了,其它的與自己無關。二是抓作風建設用力不夠、要求不嚴。三是工作紀律堅持得不夠到位,時有請假,模范帶頭作用發揮有待進一步提高。四是在對口幫扶工作中,沒有做到想方設法、全心全意,存在應付思想。

                9、巡視巡察方面存在的問題和不足。主要是大局意識不強。對中央、省委巡視巡察出來的問題清單,總認為這是面上的事,是大領導考慮的事,與個人無多大關系,這是大局意識不強的表現,是極其有害的。黨的政治建設、經濟建設、作風建設等事關每一位黨員干部,如果人人都袖手旁觀,存在的問題就必然得不到有效解決。

                (二)精神狀態方面。

                一是學習貫徹黨的十九大精神不夠深入。具體表現學深、悟透、做實上有距離。例如:在學習研究習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平扶貧思想方面,只能做到照本宣科,理論與實際結合不夠密切,導致在培訓教學、外出宣講活動中感染力不夠、說服力不強。這些都是學習不深入、基層調研不深入的具體表現。

                二是脫貧攻堅統攬經濟社會發展全局效果不明顯。具體表現為:面對脫貧攻堅任務形成合力不夠,例如對于個人的幫扶包保對象,在針對創新思路、產業發展、提高家庭收入等方面,雖有一些想法,但沒有主動與鄉鎮匯報,共同探討,提出有價值的意見和建議。工作中習慣于被動接受任務,按部就班,開拓創新意識不強,比如:在脫貧攻堅工作中,雖堅持每月一次的入戶回訪,與貧困戶建立了一定的感情,但對于貧困戶面臨的具體問題,實質性幫助解決的不多。

                三是黨規黨紀意識不強,政治紀律和政治規矩貫徹不夠到位。主要表現在貫徹上級決策部署方面:在執行上級少數決策上領會不充分不透徹,沒有從講政治的高度去認識把握,總覺得自己只要在政治紀律和政治規矩上不踩紅線,與黨中央保持步調一致就行了,對思想上行動上組織上與黨中央保持高度一致的思想認識還不夠到位,形式主義時有表現。

                (三)工作作風方面。

                主要是組織生活不嚴肅、走形式。具體表現為:開展批評與自我批評不夠較真,存在怕得罪人現象。例如,在批評他人時避重就輕,不敢大膽地直面實質性問題,說一些不痛不癢的話。

                (四)為民情懷方面。

                落實中央八項規定和省委十項規定精神,糾正“四風”方面存在的問題和不足。

                二、巡視整改專題民主生活會存在問題根源剖析。

                產生以上問題的原因是多方面的,既有客觀上的原因,但最主要的還是自己主觀上的原因,主要有四點:

                一是主觀世界的自我改造有所放松,學習勁頭不足。平常忙于繁雜的具體事務,自覺不自覺地放松了政治理論學習,即使學習,也只是學習重點的東西,沒有全面系統地對有關方針政策進行深入的研究,特別是對習近平新時代中國特色社會主義思想的研究學習未能徹底學懂、弄通、做實。自以為憑已有社會知識和工作經驗,做好本職工作應該沒有問題,經驗主義作怪,對新時代學習新理論、新知識的強烈愿望和勁頭還不是很足。慢慢地放松了對自我理想信念的改造,世界觀、人生觀、價值觀出現了偏差,導致工作滿足于現狀,缺少應有的進取精神,從而產生了這樣那樣的問題。

                二是為民服務的宗旨意識有所減弱。隨著世情國情和個人年紀的變化,想問題辦事情考慮上級要求的多了,想群眾的少了,做決策、處理群眾問題憑經驗、靠感覺,沒有站在群眾立場上去思考解決問題。究其根源,就是全心全意為人民服務的宗旨意識淡薄了,在思想深處沒有解決好“為了誰,依靠誰,我是誰”的問題。

                三是遵規守紀的律己標準有所降低。雖然在大是大非原則問題上自己能夠很好把握,但在一些細節小事上還存在不夠嚴格的思想傾向,礙于情面對社會上一些不良習氣抵制的不堅決,對一些自由散漫甚至錯誤的思想也沒有嚴肅批評,聽之任之;總認為八小時之外寬松活潑一下是應該的,對制度約束學習貫徹不到位,對群眾和社會無形的監督認識不深刻;缺少自我警醒,個人主義、主觀主義有所抬頭,自我約束、自律意識有所減弱。

                四是擔當有為的進取精神有所放緩。作為黨員干部,善于用新視角觀察形勢,用新思路推動工作,用新辦法解決問題,是講黨性、重品行、作表率的本質要求。由于自己長期從事科研教學工作,總認為自己業務熟悉,“吃老本”就夠了,別人的意見聽不進去,工作中習慣于老辦法,導致進取精神有所不足,思維不開拓,視野不開闊,造成工作方法簡單,不能適應新常態、新形勢、新發展的需要。政治敏銳性、自我革新的自覺性有所減弱,攻堅克難、勇于探索、干事創業的激情有所下降。

                三、整改落實措施。

                下一步,我將結合自身思想和工作實際,不忘初心,牢記使命,低調務實,埋頭苦干,奮力譜寫新時代追趕超越新篇章。具體從以下方面抓好整改:

                一是強化政治理論學習,增強學習本領,提升新時代個人黨性修養,做到到知行合一。牢固樹立終身學習的理念,認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想,嚴格執行集體學習和“三會一課”等制度,每年度上二次黨課。積極參加集中學習、專題交流,做到學原著、學精髓、學品格,進一步強化“四種意識”,堅定“四個自信”。每季度讀一本好書,撰寫一篇讀書筆記,利用周末和晚上學習,努力提高綜合素質和個人修養,努力做到學之求深、信之求誠、用之求效,打牢理論功底,增強運用理論指導工作的自覺性和主動性。

                二是增強政治領導本領,做對黨忠誠的模范生。以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,把準政治方向,站穩政治立場,堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導,全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署。確保中央大政方針和上級決策部署落地生根、開花結果。

                三是增強改革創新本領,做銳意進取的開拓者。把握好政治方向,謀定而后動,確保改革創新方向不變,步調不亂。敢于自我革命,深入基層,最大限度調動群眾積極性、創造性。

                四是增強科學發展的本領,做實干興校的“排頭兵”。牢牢把握科研興校、教學立校的根本方向,以身作則,身先士卒,不急功近利,扎扎實實抓好黨校教學科研工作,力爭開創好的業績。

                五是增強依法執政本領,做遵紀守法的篤行者。嚴守黨的政治紀律和政治規矩,管好隊伍、帶好隊伍。增強法治、制度、規則意識,自覺用法治思維想問題、辦事情。

                六是增強群眾工作本領,做心系群眾的貼心人。牢記為民服務宗旨,提升新時代為民服務水平。胸懷全心全意為人民服務的政治情懷,以焦裕祿等先進模范人物為榜樣,任何時候都不搞特權、不以權謀私,始終將群眾的利益放在心頭,永葆共產黨員純潔性和先進性。嚴格按照黨的組織原則和政策辦事,做到公開透明、公正公平、實事求是。當好新時期的“店小二”,放低身段、主動服務,把以人民為中心的發展思想體現在服務學員、服務學校的各個環節。進一步增強大局意識,以身作則,充分發揮好“傳幫帶”作用,努力把黨??蒲泄ぷ魍葡蛐碌母叨?。

                七增強落實工作的本領,做勇挑重擔的排頭兵。樹立責任意識、擔當意識,抓好各項工作的全面落實,以時不待我、只爭朝夕的精神狀態投入到工作中,抓出成效、開創業績。

                八是增強駕馭風險的本領,做破浪前行的“領頭雁”。時刻保持政治敏銳性,及時掌握苗頭傾向問題,健全風險防控機制,保證發展的航船風雨無阻、破浪前行。

                九是嚴守廉潔自律規定,做新時代廉潔標兵。強化政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識,堅持挺紀在前,在大是大非面前旗幟鮮明、站穩立場,做政治上的明白人。牢固樹立團結意識,堅決貫徹執行民主集中制,堅持大事講原則、小事講風格,不說不利于團結的話,不做不利于團結的事,以同頻共振實現思想合心、工作合力、行動合拍。按照《準則》《條例》要求,弛而不息改進作風,發揮黨員干部的表率作用。堅持自我凈化,注重培養健康向上的生活情趣,保持艱苦樸素、奮發有為的精神狀態,永葆共產黨人嚴以律已、廉潔自律、勤政為民的政治本色,在實現中國夢的偉大征程中展現新時代共產黨員新形象。

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                黨支部組織生活會制度

                一、每個黨員,不論職務高低,都必須編入黨的一個支部,小組參加黨的組織生活,接受黨內外群眾監督。

                二、每季召開一次支部黨員大會,討論研究支部重要議題。

                三、每月召開一至兩次支部委員會議。

                四、黨員數在×××人以上的應建立黨小組,每月召開一次黨小組會議。

                五、每半年安排黨員接受一次黨課教育。

                六、每季度召開一次黨員民主生活會,采取黨小組或支部生活會的形式,以黨員匯報思想、工作情況,開展批評與自我批評為內容,有針對性地解決問題。

                七、每半年召開一次民主生活會,支部書記和委員除了參加黨小組黨員民主生活會之外,還要專門召開支部委員會的民主生活會。

                八、適時組織黨員開展靈活多樣、嚴肅活潑、注重實效的各類組織活動。

                九、各類組織生活要做到有記錄、有總結、有匯報。

                黨支部組織生活會講話稿

                按照xx委《關于召開20xx年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》(*通字〔〕號)安排部署,黨支部班子圍繞學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,推進“兩學一做”學習教育常態化制度化的要求,研究制定了《***黨支部專題民主生活會和民主評議黨員工作方案》,精心組織籌備專題組織生活會。會前,支部班子充分聽取上級委和各黨小組、全體黨員的意見建議,支委成員認真學習黨的十九大報告和黨章,按照“五必談”要求開展談心談話,深入查找突出問題,研究制定整改措施,明確努力方向?,F就有關情況通報如下:

                一、征求意見情況。

                黨支部專門下發通知,采取發放征求意見表的形式,面向全體干部職工圍繞政治功能強不強、“四個意識”牢不牢、“四個自信”有沒有、工作作風實不實、發揮作用好不好、自我要求嚴不嚴等6個方面征求意見,并主動聽取了上級黨委委的意見。共發放征求意見表**份,收回**份。

                (一)總體評價情況:總的來看,全體黨員對支部班子6個方面比較滿意,除“發揮作用好不好”、“自我要求嚴不嚴”評價“較好”2票外,其他評價項均為“好”。

                (二)意見建議梳理情況:通過對提出的意見建議進行梳理,主要有加強和改進黨支部學習教育方式、組織開展形式多樣的文化活動等**條意見。

                二、查擺問題情況。

                通過對照檢查,黨支部班子能夠認真履行全面從嚴治黨主體責任,精心組織開展“兩學一做”學習教育,教育引導全體黨員踐行“四講四有”,營造良好政治生態。同時,支部班子也深刻認識到,全面從嚴治黨永遠在路上,一些方面還需持續加強、鞏固提升。

                在“政治功能強不強”方面,支部班子成員能夠認真按照要求積極參加“兩學一做”學習教育,帶頭開展批評和自我批評,按時足額交納黨費。主要存在問題:一是“三會一課”制度仍需進一步規范,黨小組會議制度落實不夠到位,有“緊一陣、松一陣”的傾向。二是談心談話制度落實不夠到位,班子成員與各黨小組長之間、各黨小組長與小組黨員之間談心談話不經常,談思想比較少。

                在“四個意識”牢不牢方面:支部班子能夠認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,始終牢固樹立“四個意識”,自覺做到“四個服從”,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央和集中統一領導,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,堅決貫徹執行上級黨組織的各項決策部署。主要存在問題是落實工作針對性實效性還需要不斷提高,比如,對于上級部署的工作,有的工作雖然落實了,但效果還不理想,特別是在脫貧攻堅工作方面,結對幫扶的精準度還不夠。

                在“四個自信”有沒有方面:支部班子能夠自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,深刻認識到中國特色社會主義道路是實現社會主義現代化、創造人民美好生活的必由之路,中國特色社會主義理論體系是指導黨和人民實現中華民族偉大復興的正確理論,中國特色社會主義制度是當代中國發展進步的根本制度保障,中國特色社會主義文化是激勵全黨全國各族人民奮勇前進的強大精神力量。存在的主要問題是,理論學習不全面不系統不深入,對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習還不夠系統,存在碎片化問題,沒有很好地運用聯系的觀點和方法開展學習。

                在工作作風好不好方面:支委班子能夠認真踐行黨的群眾路線和“三嚴三實”要求,堅持一切從實際出發的優良作風。通過深刻反思,主要存在問題,一是工作力度“小”。思想上還存在愿意干短期內能取得效果的事、容易干的事、出成績的事,對一些難事、苦事、見效慢的事、歷史遺留下來的事,抓的積極性還不高,還缺乏攻堅克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負責的膽氣,還存在繞著走、推著干的問題。二是工作措施“虛”。一些工作沒有實實在在的抓到位,上級檢查說成績、說亮點多一些,講問題、講缺點則少一些,有的工作把說了當做了,把做了當做好了。

                在作用發揮好不好方面,支部班子緊緊聚焦建設成為“宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發展”堅強戰斗堡壘目標,認真履行黨章賦予的職責,各方面工作得到了新加強。但對照“提升組織力、突出政治功能”的新要求,還有一些差距。主要有,一是對內教育引領和聯系服務上,支部班子成員與黨員接觸交流的主動性不強,支部凝心聚力的作用還需進一步發揮。二是在對外教育引領和聯系服務上,組織動員黨員參與聯系群眾群眾的活動載體比較單一,聯系服務的吸引力和實效性還需進一步增強。三是黨員管理規范化水平仍需不斷提高。開展思想匯報、黨性分析等工作抓得不夠緊,匯報工作多、匯報思想少。四是從嚴治黨的責任和壓力傳遞的還不夠。對黨同的一些“小毛病”,提醒的不夠、追究的不夠,沒有很好地把全面從嚴治黨“抓到底”。

                在“自我要求嚴不嚴”方面,支部班子高度重視自身建設,認真落實民主集中制,建立健全各項制度,不斷提高支部班子的凝聚力和戰斗力。主要存在問題:一是黨小組活動抓得不夠緊。雖然落實了黨小組的具體責任,但活動開展情況過問不多,仍然存在簡單以學習代替組織生活的問題。二是在聯系基層上被動做得多、主動下去少,帶頭作用不夠明顯。

                在形式主義和官僚主義新表現方面:支部班子能夠認真貫徹落實中央八項規定和上級黨委有關要求,把反“四風”、樹正氣作為密切聯系群眾的有力抓手,有效維護了班子形象。但具體分析,在落細落小上還存在不足之處。比如,在一些具體制度規矩的執行上還存在偏差,對外公務接待雖然不超標,但還存在浪費現象;比如,抓落實還不到底,有的工作安排部署了,但跟進督辦力度不好,沒有完全達到預期目的。

                三、整改措施情況。

                針對上述存在問題,黨支部將重點從以下三個方面努力,認真加以整改解決。

                (一)抓班子建設,著力發揮主體作用。一要堅持以政治建設為統領,切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”,嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩,始終從思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,堅定不移地維護黨中央,堅決執行上級黨組織的各項決定。二要切實履行好管黨治黨責任,認真落實支部書記第一責任人責任、支委成員“一崗雙責”責任,增強自律意識、標桿意識、表率意識,帶頭檢查自己的思想和行為,帶頭落實黨內政治生活的各項要求,帶頭接受黨內監督,為全體黨員干部作表率、當示范。三要切實發揮好黨小組主陣地作用,制定完善黨小組活動計劃,認真落實黨員領導干部雙重組織生活會制度,部領導班子成員、支部班子成員帶頭參加所在黨小組活動,推動小組活動常態化。

                (二)抓制度建設,著力強化政治功能。一要強化學習教育。突出抓好思想政治教育這個首要任務,把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為必修課,讀原著、學原文、悟原理,系統學、深入學、跟進學,做到學而信、、學而行,切實提高政治覺悟和思想境界。二要強化紀律規矩。始終把紀律和規矩挺在前面,教育引導全體黨員嚴格遵守“六大紀律”特別是政治紀律,把維護核心、維護的要求轉化為思想自覺、黨性觀念和實際行動。嚴肅組織人事紀律。三要強化制度落實。堅持從基本制度、基本活動、基本內容抓起,認真落實“三會一課”、談心談話、民主評議黨員等制度,增強組織生活嚴肅性。堅持繼承與創新相結合,積極探索主題黨日、黨員活動日、“微黨課”等創新做法,增強組織生活時代性。充分用好批評和自我批評這個思想武器,高標準、高質量開好組織生活會,增強組織生活的原則性和戰斗性。

                (三)抓載體建設,著力提升組織力。扎實推進“四大工程”,推動“兩學一做”學習教育常態化制度化。一是扎實推進學習型支部建設工程。認真開展“六個一”活動,即每周組織一次集中學習、每兩周舉辦一次業務講壇、每月舉辦一次中心組學習、每月舉辦一次黨支部(黨小組)專題學習、每兩月組織一次主題黨課、每季度開展一次專題研討,結合脫貧攻堅、掛職鍛煉等工作,認真做好結對幫扶等工作,加強黨性鍛煉。二是扎實推進效能型支部建設工程。認真抓好工作落實,重點工作實行工作措施、工作時限、計劃目標“三落實”,推動工作落地見效。三是扎實推進創新型支部建設工程。結合學習貫徹黨的十九大精神,立足崗位謀劃工作新思路、新舉措,引導黨員干部積極建言獻策,推動工作創新。四是扎實推進清廉型支部建設工程。以紀律建設為抓手,重點強化政治紀律和組織紀律,帶動廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律嚴起來。嚴格落實中央八項規定和實施細則,大力倡導厲行節約的良好風氣。嚴格落實請示報告、日常行為規范等制度,加強黨員日常管理監督。

                黨支部組織生活制度

                出席人員:

                主持:***。

                會議記錄內容:

                ***:根據城建集團黨委要求和公司開展教育實踐活動的統一部署,各級黨支部結合工作實際,召開專題民主生活會,查擺領導班子存在問題,以“反對‘四風’、服務群眾”為重點,堅持嚴肅認真、實事求是,召開一次專題民主生活會。今年8月12日至今公司上下召開了數次專題學習、討論,也先后在設計院內部召開“黨的群眾路線教育實踐活動的集中學習”,在學習和了解過程中加深了對于此次群眾路線的重要性和必要性的認識。今天的專題組織生活會希望各位能夠暢所欲言,結合各自自身工作,進行自我批評,也希望班子各位成員通過這樣的機會,多提不足,促進彼此之間對于不足的認知。

                班子成員認真開展了進一步學習黨章,學習總書記一系列重要講話精神,學習教育實踐活動的規定文件盒學習材料,了解了群眾路線教育的由來及重要性,參加了上級黨組織關于教育實踐活動有關政策文件、講話,以及參加集團、公司組織的教育實踐活動專題學習,進一步強化了對教育實踐活動以及群眾工作的認識和理解,進一步明晰了活動對于企業戰略發展的重要意義。從思想和行動上重視此次活動。正如總書記在全國組織工作會議上強調面對復雜多變的國際形勢和艱巨繁重的國內改革發展任務,實現黨的十八大確定的各項目標任務,進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭,關鍵在黨,關鍵在人。關鍵在黨,就要確保黨在發展中國特色社會主義歷史進程中始終成為堅強領導核心。關鍵在人,就要建設一支宏大的高素質干部隊伍。真正做到“干部轉作風,黨員受教育,群眾得實惠”

                ***問題查擺:“黨的群眾路線教育實踐活動”開展以來,我在前兩個環節中,通過學習、交流、座談、調研、談心,進一步提高了思想認識,深入查找自身存在的“四風”問題,主要是:

                形式主義方面。

                對于黨的最新政治理論的學習,缺乏主動地、自發要求的學習。有時理論學習流于形式,并沒有深刻地深入學習、思考、探索。

                對于部分工作,開會動員、定原則、提要求,但是至于工作是否按標準、有質量地完成,跟蹤督導力度尚顯不足,導致部分工作開展流于形式,在落實執行力方面有所不足。

                官僚主義方面。

                對比趙林太、張衍來說,本人在技術方面并不是最強,但在有些專業技術工作開展過程中,也會參與到其中。對于班子成員分工明確的前提下,橫向交流溝通不足,造成一定的管理模式上困擾。

                在設計院業務拓展方面,存在與項管部、市外分公司、專業分公司溝通不積極主動,如:對昆明、南京等區域市場的工作業務承接不夠積極,有時會存在等業務上門的情況。對于共同推進開展設計施工一體化工作方面投入度不夠。

                享樂主義方面。

                開拓進取心不足,對于新的業務領域了解度不足,也并沒有主動去學習。自我認為專業技術職稱及執業資格證書達到一定程度后,存在一定的自滿情緒。對于新的業務新的領域并沒有深入去研究,學習積極性方面存在一定的懈怠。

                在業務開拓或工作推進方面,當一些工作遇到客觀問題無法解決時,就有所放松,并沒有積極主動的去推進或者從主觀上尋求出路。

                奢靡之風方面。

                在業務活動開展過程中,對于商務活動的檔次、規格和總量控制上有一些問題。認為這樣招待好、服務好才能體現重視程度。沒有過緊日子的思想,缺少對于我院起步階段需要步步為營的認識,對于艱苦樸素意識有所淡薄。

                ***自我剖析原因:

                1、主觀上重視不足,思想上存在認知不足。有一定的唯經濟效益輪。淡化思想上的重視。

                2、艱苦奮斗方面思想認知不足,淡化了重視程度。

                3、深入群眾中的意識不足。

                ***整改措施:

                1、加強理論學習,活到老,學到老,加強對思想上的重視程度。

                2、增強群眾意識,改變思想作風,將員工意見貫穿在日常工作開展中,增強與群眾的溝通交流。

                3、進一步加強主觀能動性,打開思路積極創新,進一步激發員工的積極性,增強和兄弟單位的交流溝通,更好地開展業務、共建方面的交流合作。

                班子成員意見和建議:

                張衍:

                1、朱院長存在自身學習方面沖勁不足。

                2、工作開展要持續不斷,對于工作效果要有及時的跟進,要注重效果。

                3、基本自身性格問題,在工作開展過程中存在過于沉穩,思考過多,進取力度不夠。

                方瓅:

                1、群眾意愿也是一份能量,對于如何激發群眾力量,在如專業設計所等一線部門的工作融入度上的引導存在一定的不足。

                2、學習主動性方面存在一定的不足,希望能夠形成一個有效、有序開展的機制。

                3、在本職工作方面之外的工作內容開展上忘有所加強。

                趙林太:

                1、對于整體工作要有一個方向,明確工作方向,讓其他班子成員知道如何配合,協調開展工作。人員安排,工作調配,項目開展都可以有的放矢。

                2、對于設計院績效考核不能過于簡單化,有些獎勵或激勵方式要更注重方式,對員工激勵要從多層次多方面的去思考。

                趙林太問題查擺:工作至今近30年時間,可以說整個市場大環境有了很大變化,也越來越好。隨著社會發展,整個設計行業的環境也發生了變化,自身在工作中隨著環境的轉變,思維模式的轉化,在潛移默化中對于有些要求也有了一些放松,個人通過學習、談話、了解后談一下自身不足。

                形式主義方面。

                工作開展過程中有一定的放松,放寬了對自己的要求,并沒有一如既往的在工作過程中注重細節。

                街道組織生活會制度

                第一條為鞏固擴大黨的群眾路線教育實踐活動成果,進一步規范黨員自我教育、自我管理的長效機制,不斷提高基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力,根據《中國共產黨章程》、《關于黨內政治生活的若干準則》和中央、省、市委有關規定,結合白銀實際,制定本細則。

                第二條黨員組織生活會是指黨支部(黨小組)以交流思想、總結經驗教訓、開展批評與自我批評為中心內容的組織活動制度。

                第三條黨員組織生活會一般以黨支部為單位召開,黨員人數多于20人的可以黨小組為單位召開。流動黨員一般在流入地黨組織參加組織生活會,也可通過網絡黨支部參加組織生活會。

                第四條黨員組織生活會一般每年召開一至兩次,可結合年中或年末總結一并進行,也可根據需要隨時召開。具體時間可安排在黨員領導干部民主生活會之后進行。

                第五條黨員組織生活會參加范圍為黨支部(黨小組)所屬全體黨員。黨員組織生活會一般應吸收同級行政負責人參加,還可以邀請入黨積極分子和群眾代表、服務對象代表列席會議。列席人員可以發言,提出批評和建議。

                街道組織生活會制度

                兩學一做”學習教育不是一次活動,要突出正常教育,區分層次,有針對性地解決問題,依托“三會一課”等黨的組織生活制度,發揮黨支部自我凈化、自我提高的主動性,真正把黨的思想政治建設抓在日常、嚴在經常。各地區各部門各單位要結合實際確定學習方式,為基層留出空間。要緊緊圍繞黨的中心工作和全黨工作大局開展學習教育,堅持兩手抓,防止“兩張皮”。要進一步嚴密黨的組織體系、嚴肅黨的組織生活、嚴格黨員教育管理、嚴明黨建工作責任制,激勵基層黨組織和廣大黨員干事創業、開拓進取,為協調推進“四個全面”戰略布局、貫徹落實五大發展理念提供堅強組織保證。

                一、要認真貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神及中央、省委、黃岡市委要求,把“兩學一做”(學黨章黨規、學系列講話,做合格黨員)學習教育作為“首要政治任務”扎實抓緊抓好。

                市委常委要帶頭學、經常學、做示范、作表率,深入學習黨章黨規,深入學習習近平總書記系列重要講話,堅持學習常態化、制度化,做到以上率下,推動學習教育向全市各級黨組織和全體黨員拓展。通過學習,更好地堅定理想信念,在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,嚴守黨的政治紀律和政治規矩,落實主體責任,帶動全市廣大黨員進一步堅定信仰信念、強化政治意識、樹立清風正氣、勇于擔當作為,為加快推進“現代港城、創新強市、城鄉一體、生態武穴”建設、率先全面建成小康社會提供堅強的思想政治保證。

                二、《黨章》是黨的基本法、總規矩,黨員、干部要把黨章作為加強黨性修養的必修課,自覺學黨章、守黨章、踐黨章、護黨章,按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事;增強看齊意識,堅決貫徹黨的理論、路線、方針和政策。

                三、黨規是對黨員行為的進一步規范和指引。加強黨性教育,要突出抓好《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》兩部新修訂的黨內法規的學習貫徹,守好政治紀律和政治規矩,不越雷池一步,不碰紅線一下,把“三嚴三實”要求體現到修身律己、干事創業、勇于擔當上來。

                四、習近平總書記系列重要講話是中國特色社會主義理論體系的最新成果,是當代中國最鮮活的馬克思主義,也是廣大黨員、干部改造主觀世界和客觀世界的有力思想武器。黨員、干部要原原本本學原文,全面掌握講話的豐富內涵、精神實質和實踐要求,真學真信真懂真用。黨員、干部要煉就金剛不壞之身,必須用科學理論武裝頭腦。加強思想政治建設,必須強化理論武裝,豐富學習載體,創新學習形式,不斷深化習近平總書記系列重要講話的學習,以之武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

                五、全市黨員、干部要加強主觀世界改造,明底線、知敬畏,主動在思想上劃出紅線、在行動上明確底線,做到見賢思齊,學習先進,深學細照篤行,不斷深刻反思,凈化心靈,提升境界;不斷整改自身存在的問題,自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高;切實增強實干意識,履職盡責、干事創業、勇于擔當、奮發有為,做新時期的合格黨員。

                六、全市上下要迅速行動,掀起“兩學一做”學習教育熱潮,切實增強黨的意識、宗旨意識、大局意識、責任意識,緊盯黃岡率先、全省領先、全國創先的工作標準,大力弘揚勇于擔當的作風,大力倡導為勇于擔當者而擔當的精神,使全市廣大黨員干部始終堅持以加快武穴改革發展為己任,事不避難、勇于擔當,積極投身到“現代港城、創新強市、城鄉一體、生態武穴”建設事業中來,奮力當好新常態下的排頭兵,不斷開創武穴改革發展新局面。

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                黨支部年度組織生活會方案

                根據《中共xx縣委組織部關于召開2021年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員工作的通知》要求,xx黨支部結合工作實際,制定專題組織生活會方案如下:

                一、會議主題以深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,學習貫徹黨的十九屆五中全會精神,學習貫徹習近平總書記考察安徽重要講話指示精神,鞏固深化“不忘初心、牢記使命”為主題,教育引導廣大黨員增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,扎實踐行“兩個堅持”、奮力實現“兩個更大”。對照黨章,嚴肅認真的開展批評與自我批評和民主評議黨員工作,使每名黨員都受到一次思想的洗禮,進一步增強黨員發揮先鋒模范作用的自覺性。

                二、參會人員支部全體黨員,群眾代表。

                三、時間地點時間:擬定于2021年01月28日,下午3:00。

                國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會、紀念中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰70周年大會、全國勞動模范和先進工作者表彰大會上的重要講話,深入學習習近平總書記考察xx重要講話指示精神以及對本行業本領域工作的重要指示批示精神,認真學習黨章和《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》《關于鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的意見》等。加深了黨員對習近平新時代中國特色社會主義思想的領會,對“十四五”時期我國經濟社會發展目標任務的了解,對黨中央加強基層黨組織和黨員隊伍建設有關要求的把握,為開好組織生活會和開展民主評議黨員打牢思想基礎。

                2.開展談心談話。通過發放征求意見表、個別談話、上門走訪、集體座談等多種方式深入征求黨員群眾意見。對存在問題和缺乏認識的黨員要反復談,幫助提高認識、正視問題。讓廣大黨員更加清楚“四風”問題不僅僅是領導干部的事,而是每個黨員都應嚴肅認真的態度對待的問題,要積極參加專題組織生活會和民主評議黨員工作,正確對待自身存在的不足,正確對待群眾提出的意見,正確對待黨組織指出的問題。

                見建議,要列出問題清單,集體研究會診。組織黨員對照合格黨員標準、對照入黨誓詞、對照身邊先進典型,聯系實際進行黨性分析,查找在政治、思想、學習、工作、能力、作風等方面的問題和不足。

                五、會議議程專題組織生活會由黨支部書記主持,具體議程如下:

                1、支部書記代表支部班子作對照檢查,黨員提出批評意見;2、支部書記作對照檢查,黨員提出批評意見;3、黨員依次開展批評與自我批評(首先黨員自我評價,然后其他黨員進行評議);4、上級黨組織負責同志講話;5、支部書記對專題組織生活會情況進行小結。

                六、會議要求1.批評與自我批評要用事實說話,點到具體人具體事,是什么問題就擺什么問題,支部自我批評要直面問題,對群眾反映強烈的不正之風問題,對上級點明的問題要逐一作出回應。黨員相互批評要抹開面子,直截了當指出問題和不足,真心實意提出改進意見。通過批評,真正達到既紅臉出汗、觸動思想,又增進團結、促進工作的效果。

                問題、提意見,講真話、說實話,但不要搞人身攻擊。

                3.民主評議的主要內容是黨員發揮先鋒模范作用、遵守黨的紀律情況。要遵循“團結一批評一團結”的方針,組織黨員開展批評和自我批評,打掃思想政治灰塵,增強黨支部和黨員依靠自身力量解決自身問題的能力。黨支部書記代表黨支部委員會向黨員大會述職,報告一年來黨支部工作情況,通報黨支部委員會查擺問題情況,并請黨員進行評議。黨員采取個人自評、黨員互評的方式。批評和自我批評要聯系具體人具體事,不能大而化之、不痛不癢,有什么問題就說什么問題,不講空話套話,不搞一團和氣。黨支部書記和黨支部委員在批評和自我批評中,要起到示范帶頭作用。在黨員大會上,要采取發放測評表的方式,對黨員按照“優秀”、“合格”、“基本合格”、“不合格”進行民主測評。

                4.黨支部要根據民主評議情況,結合平時掌握的黨員現實表現,進行綜合分析,對每名黨員提出評定意見,并向本人反饋。對表現優秀的黨員,要予以表揚或表彰;對那些長期不發揮作用甚至起負面作用的黨員,要逐一研究并落實教育幫助的具體措施,促其改正。

                5.黨支部對查擺的問題和黨員群眾提出的意見要認真研究分析,理清哪些是黨支部要改的問題、哪些是單位要改的問題、哪些是黨員個人要改的問題,提出整改時限,制定整改措施,進一步發揮黨組織和黨員先鋒模范作用。

                組織生活會工作制度

                黨支部組織生活會是黨的組織生活會的一種形式,也是通過開展批評與自我批評、互相監督、互相幫助、分清是非、溝通思想、總結經驗,統一認識,達到提高黨員素質,充分發揮黨員先鋒模范作用的一個重要途徑。根據黨章的有關規定和本支部的實際情況,特制定本制度:

                一、黨支部組織生活會每半年召開一次,根據實際情況需要,也可以隨時召開。支部書記要深入調查,確立會議的主題,做好會前準備工作。

                二、黨支部組織生活會要堅持思想性、政治性和原則性,認真開展批評與自我批評。對同志的缺點和錯誤,要從團結的愿望出發,經過批評達到新的團結。對自己的缺點和錯誤,要嚴于解剖,達到互相幫助、互相監督、總結經驗、統一思想的目的。

                三、黨支部組織生活會對以下問題進行檢查、總結、統一認識,開展批評與自我批評。

                1、完成黨組織交給的任務,履行黨員義務情況;

                2、平時工作、學習、生活中處理國家、集體、個人利益情況;

                3、學習政治理論,不斷地進行思想修養和改造的情況;

                4、執行黨的紀律,遵紀守法的情況;

                5、開展積極思想斗爭,自覺地同錯誤思想和行為作斗爭的情況。

                四、黨支部書記要帶頭開展批評與自我批評,對會議情況、檢查和反映出來的問題、整改措施等情況要指定專人做好會議記錄,并及時向公司黨委匯報。

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