辭職是職場中一個重要的時刻,而辭職信則是我們向雇主正式表達離職意愿和感謝的方式。為了幫助大家更好地完成辭職信的寫作,我們整理了一些常見問題和解決辦法,希望可以給大家提供一些靈感和思路。
尊敬的某某領導:
此時辭呈,敬請海涵,當初公司募才納新,未嫌我才疏學淺,承蒙收容,入職以來,領導厚愛,同事相親,至今心懷感念,不敢稍有遺忘。勤心勞作,不求聞達富貴,薪酬所愿,只需溫飽殘喘,欲效犬馬,以圖恩報。時至今日,事與愿違,本當堅持,然孝親養身,職責在肩,今日請辭,實屬無奈。提攜之恩,栽培之情,銘記五內。淘寶興旺,永我所愿!人生有時,必當回報!
續聘人手,亦需時日,一月之內,必當堅守!
詞不達意,尚祈見諒!
你的職位:
簽名:
文檔為doc格式。
。
見信如面!
本人考慮再三,決意就此辭去,另就他途,期與準許。余在公司x載,賴周總相攜,諸事順遂,感念無盡,即今從辭,亦不敢忘;另如x總、x總,x總者,平時雖相言不多,交面不繁,然亦長者,體恤良多。及項目組,x、x二經理,不小余智陋,面提耳輸,技術、生活多做指點,受益實多,在此無以復言,唯多做感謝,徒表我心。
今辭去,可為原因者三。
有言道,父母在,不遠游,期或近之,此其一也;
勞苦x載,東奔西顧,未曾少安,績或無表,無功亦苦,薪給僵持,無期奈何,是者三。除其而外者,書不盡言,無敘也。
辭不達意,萬望納言。
辭職信模板|辭職信格式|辭職信怎么寫|英文辭職信。
公司領導:
本人考慮再三,決意就此辭去,另就他途,期與準許。余在公司三載,賴周總相攜,諸事順遂,感念無盡,即今從辭,亦不敢忘;另如李總、朱總,賈總者,平時雖相言不多,交面不繁,然亦長者,體恤良多。及項目組,李、張二經理,不小余智陋,面提耳輸,技術、生活多做指點,受益實多,在此無以復言,唯多做感謝,徒表我心。
今辭去,可為原因者三。
有言道,父母在,不遠游,期或近之,此其一也;。
勞苦三載,東奔西顧,未曾少安,績或無表,無功亦苦,薪給僵持,無期奈何,是者三。除其而外者,書不盡言,無敘也。
辭不達意,萬望納言。
x部/。
以上所述,因個人原因,現正式向公司提出辭呈,希望領導給予批準,謝謝。
x年xx月xx日。
敬的領導、經理:
您們好!
我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。
來到公司差不多一年了,在這很感謝各位領導的教導和照顧,特別是經理您!是您給了我一個又一個很好的學習機會,讓我在踏進社會后第一次有了歸屬的感覺。經理您一直對我的栽培與信任,我在這只能說,我令您失望了!離開公司的這刻,我衷心向您說聲謝謝!
人生數十年,彈指一揮間,我已去其四分一?三分一?或者更少也說不定。一枯一榮,皆有定數。一年來可能還綁不住我年輕火熱的心吧?或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。我想只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。不論以后的成功與否,我頭始終一直往前看的。
離開公司,離開曾經一起共事的同事,很舍不得,舍不得領導們的關心,舍不得經理的和善和信任,舍不得同事之間的那片真誠和友善。也祝愿公司在往后的發展中更上一層樓,事業蒸蒸日上!
以上所述,因個人原因,現正式向公司提出辭呈,希望領導給予批準,謝謝。
尊敬的經理:
轉眼我來到公司已有兩個多月了,非常感謝院領導在此期間給予我的愛、栽培與指導,使我不斷有機會得到學習與歷練。由于本人各方面的原因,意欲辭去本工作。
這段時間公司給予我多次參加大小項目的機會,使我在這個工作崗位上積累了一定的技術技能和工程經驗,同時也學到了許多工作之外的處世為人的道理。本人不僅收獲了知識、經驗,更重要的學會了如何做人。所有的這些都將為我將來的工作和學習帶來極大的幫助。另外,在和各個部門各位同事朝夕相處的兩個多月里,也使我與同事們建立了深厚的友誼,我十分珍惜這份友誼,并希望這份感情能繼續并永久保持下去。
最后,請允許我對向領導及各部門同事的表示最誠摯謝意!同時祝愿公司未來的事業蒸蒸日上!祝愿大家身體健康、萬事順心!
在本月30號前,請公司安排各項工作(資料)的交接與移交,以確保工作的正常開展。請予批準!
辭職人:
日期:
尊敬的領導:
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
我自年月日進入股份有限公司,年月日調入xx部門,至今已過半載,正是在這里我開始踏上了社會,完成了個人人生中的一次重要轉變——從一個學生到社會人的轉變。
在過去的半年里,公司給予了我良好的學習和鍛煉機會,學到了一些新的東西充實了自己,增加了自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司半年多的照顧表示真心的感謝!
今天我選擇離開并不是我對現在的工作畏懼,承受能力不行。經過慎重的思考,我發現在公司的工作離我的職業目標漸行漸遠。人如果偏離了自己的職業目標,那剩下的光陰只會虛度一生,碌碌無為,不會給公司帶來任何價值,相信公司領導能給予充分的諒解。
我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司項目的開展,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后推進的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準。
祝公司項目推進順利創造輝煌,祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!
此致
敬禮!
辭職人:
xx年x月x日。
明公鈞鑒:
悔之凄凄將別,憾之切切難去。
時逾寒暑,諸公教誨銘于五內,尤慨君義!阡阡公舉明眸,陌陌吾將輕棄!此節由事,此事由心,此心由衷!父精母血虛耗四一,一枯一榮,皆有定數。熊熊烈焰,濤濤吾志?尤慕韓重言,忍辱于股,遂成爵勛。吾志拳拳將行天道,勞體傷神以歷世道。盡事全力,成世全心,聚市全功,期之有幸。
悔之凄凄而別,憾之切切離去!
xxx。
xxx。
尊敬的領導您好:
我進已經有幾個月了,由于我個人的原因。經過深思熟慮地考慮,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。
我非常重視在**公司內這段經歷,也很榮幸成為一員,特別是處事風范及素質使我倍感欽佩。在這幾個月所學到的知識也是我一生寶貴的財富。也祝所有成員在工作和活動中取得更大的成績及收益!
望領導批準我的辭職申請,并請協助辦理相關離職手續(本人在2**年*月*日離職)。在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
愿祝生意興隆!
敬請領導同意并批復!
辭職人:
20xx年x月x日。
xx:
安好,見信如面!
于此刻辭職,余心惶惶然!進司x年有余,承蒙領導垂青照拂,而經理關照尤甚!借此,愚蒙得以有機歷練良多,頓生如家之覺。然愚蒙不才,枉費經理一腔熱忱與信任。離別時分,致謝雖發自肺腑亦顯得蒼白無力,而感激之情則無以言表。
人之百年,如白駒過隙,然余生已去四有其一。所生幾何!常恨歲月逼人,心下戚戚。一枯一榮,皆有定數;盛衰成敗,唯有天知。然一年之歷練仍未羈絆余身。思慮良久,竊以為于社會大潮之中拼搏弄潮,方是吾輩男兒安身立命之所,縱浪大風急,彼岸渺茫,愚蒙亦無所懼,一心向前。
共事一室,同做同息,與吾友離別,心下不忍;淳淳教導,信任有加,與經理離別,情更不堪!惟愿吾司事業有成,飛黃騰達之期可待。
臨表頓首,辭職皆愚蒙個中原因。希領導見諒,閱而納之!再拜再謝!
xx。
20xx年xx月xx日。
尊敬的公司領導:
您們好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
我來公司也快兩年了,也很榮幸自己成為電子的一員。在公司工作近兩年中,我學到了很多知識與技能,通信研究所的發展也逐漸走上了軌道,從當初的我一個人到現在的28人;研發,產品,市場團隊的.框架已經基本建立,大家各司其職;產品的供應鏈體系也已經大體建立,為部門產品線的持續發展打下了一定的基礎。
我非常感激公司領導給予我在這樣的良好環境中工作和學習的機會。特別是x總,x總,x總,x部長在這兩年中都給了我太多的關心,幫助和支持,我在此表示誠摯的感謝!
由于個人能力等原因,20xx年的責任考核指標已無望完成,按照當初的約定,我將提交辭職申請;另外,由于家庭原因,我現在無法全身心的投入到工作中去,無論是對公司還是個人來說,選擇辭職將是對雙方負責的行為;同樣,由于個人能力的問題,我已經沒有信心可以帶領這個團隊完成公司期望的目標。
我對現在這個團隊投入了深厚的感情,對現在做的產品也充滿信心,如果有一個能力強的帶頭人,我相信他們可以做出一番業績來回報公司,所以我希望公司領導一如既往的支持通信研究所。在我正式離開之前,我會把我的工作全部移交給接替我的人,直到他上手后我再離開,在當前的人員中,我認為x博士應該可以接替我的工作,供公司參考。
再次感謝公司領導對我和通信研究所的支持和幫助,望領導批準我的辭職申請,謝謝!
20xx年xx月xx日。
敬的公司領導:
您好!首先,非常感謝您這幾個月來對我的信任和關照。
這段時間,我認真回顧了這幾個月來的工作情況,覺得來x公司工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這幾個月來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。經過這段時間在公司的工作,我在工程預算、決算過程中學到了很多知識,積累了一定的經驗。非常感謝公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。
由于我自身原因,為此,我進行了長時間的思考,覺得公司目前的工作內容和我自己所掌握的知識結構不完全一致,而自己想去施工的知識,熟悉施工的程序,才能對今后的工作起到幫助作用。
為了不因為我個人原因而影響公司的業績,經過深思熟慮之后我決定辭去目前在公司所擔任工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。
請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告后1-2周后離開公司,以便完成工作交接。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮!
x年xx月xx日。
各位領導你們好!
很遺憾在這個時候向醫院正式提出辭職,在醫院這個大家庭中和大家相處得非常融洽,能和各位共事是我的'榮幸,在智龍這段時間里有過辛苦、有過歡笑、也有過收獲,現由于個人的原因,不能繼續在醫院繼續工作了,請領導諒解!并不是我對現在工作的畏懼,承受能力不行。
經過這陣子的思考,我有了追求的目標。一個人如果都沒有追求,那他的生活會很乏味的。對于正值奮斗階段的人來說,沒目標,沒追求,這樣的人生就不算人生,白白浪費了大好青春!相信醫院的領導給予諒解!
祝醫院的領導以及同事們,前程似錦,鵬程萬里!
此致
敬禮!
申請人:
20xx年11月11日。
尊敬的__________領導:
首先感謝公司__________領導給予我的機會和信任,讓我在xx集團內擔任重要崗位工作,并獲得了更加豐富人生經驗。
從我來公司之前,就對公司的良好發展前景充滿向往,期望能加入這個團隊,在公司開辟的新增長點或新項目中努力發揮自己的作用,與大家一齊共同創造和見證公司的發展,在工作和成效中體現自己人生的價值。
但半年多來,由于市場條件的變化和公司決策計劃的調整,使自己能在那里發揮的環境條件也相應發生了變化,自己的價值也難以得到應有的體現,本人日益對自己可能無法在公司創造本人原先期望的價值而感到惶恐。因此,本人特此請求辭去在xx集團常務副總裁的.職務,期望董事會批準。
因此本人因為個人原因,決定離開已經服務多年的_______公司。請求領導批準。
最后,再次董事長和全體員工的這半年來對我的關心、幫忙和支持,衷心祝愿xx集團的明天更加興旺發達。
此致
敬禮!
20xx年xx月xx日。
此致?
敬禮?
尊敬的領導您好:
我進**已經有幾個月了,由于我個人的原因。經過深思熟慮地考慮,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。
我非常重視在**公司內這段經歷,也很榮幸成為**的一員,特別是**的處事風范及素質使我倍感欽佩。在**這幾個月所學到的知識也是我一生寶貴的財富。也祝所有**成員在工作和活動中取得更大的成績及收益!
望領導批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續(本人在2**年*月*日離職)。在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
愿祝**生意興??!
敬請領導同意并批復!
辭職人:**
時間:**
注:查看本文相關詳情請搜索進入安徽人事資料網然后站內搜索簡單辭職信。
尊敬的.領導:
我進入公司已經有幾個月了,由于我個人的原因。經過深思熟慮地考慮,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。
我非常重視在公司內這段經歷,也很榮幸成為公司的一員,特別是處事風范及素質使我倍感欽佩。在這幾個月所學到的知識也是我一生寶貴的財富。也祝所有公司成員在工作和活動中取得更大的成績及收益!
望領導批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續(本人在2**年*月*日離職)。在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
愿祝生意興隆!
敬請領導同意并批復!
辭職人:
時間:
尊敬的單位領導:
您好!
非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。通過認真反思,辭職信主要原因是工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務上缺乏靈活性和主動性,自身調節力差,情緒化嚴重。
在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了單位的形象及利益,我選擇了離開,希望領導能夠予以批準!
此致
敬禮!
辭職人:
尊敬的領導:
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
我自20xx年x月x日進入xxx股份有限公司,20xx年x月x日調入xx部分,至今已過半載,恰是在這里我開始踏上了社會,完成了個人人生中的一次重要轉變——從一個學生到社會人的轉變。
在過去的半年里,公司給予了我良好的學習和鍛煉機會,學到了一些新的東西充實了自己,增加了自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現在的工作畏懼,承受能力不行。經由慎重的思索,我發現在公司的工作離我的職業目標漸行漸遠。人假如偏離了自己的職業目標,那剩下的光陰只會虛度一生,無所作為,不會給公司帶來任何價值,相信公司領導能給予充分的諒解。
我也很清晰這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司項目的開展,所有的前續工作在公司上下極力正視下一步步推進。也恰是考慮到公司今后推進的公道性,本著對公司負責的立場,為了不讓公司因我而造成的決議計劃失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準。
祝公司項目推進順利創造燦爛,祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!
申請人:
xx年xx月xx日
版權聲明:此文自動收集于網絡,若有來源錯誤或者侵犯您的合法權益,您可通過郵箱與我們取得聯系,我們將及時進行處理。
本文地址:http://www.springy.cn/fanwendaquan/huibaotihui/101501.html