企業風險自查報告怎么寫?下面我們九月范文網自查報告頻道給大家精編的30篇關于企業風險自查報告,希望對大家有所幫助,內容僅供參考!
隨著市場競爭的日益激烈,企業面臨的風險也在不斷增加。為了更好地管理和控制風險,企業需要定期進行風險自查,并及時采取有效措施進行應對。本文將探討企業風險自查的重要性,以及如何編寫一份全面而有效的風險自查報告。
企業風險自查的重要性
企業風險自查是指企業通過對內部和外部環境的全面評估,識別潛在風險,并采取相應的控制和管理措施。這項工作對企業來說至關重要,原因如下:
1. 幫助企業了解現狀
通過風險自查,企業可以清晰地了解自身的經營情況、內部管理狀況以及外部環境的變化情況,有利于建立全面的風險意識。
2. 提高風險識別能力
風險自查有利于企業加強對各種風險類型的識別和分析能力,包括市場風險、經營風險、政策風險、技術風險等,從而更好地應對各種不確定性。
3. 促進風險預防和控制
通過風險自查,企業可以及早發現并預防潛在風險,采取有效措施控制風險的發生和擴大,減少損失。
4. 提升企業管理水平
風險自查有助于企業建立健全的風險管理體系,提升管理水平,增強企業的抗風險能力和持續發展能力。
編寫企業風險自查報告的關鍵內容
一份全面而有效的企業風險自查報告是企業管理者制定風險管理策略和決策的重要依據。下面是編寫這份報告時需要考慮的關鍵內容:
1. 風險自查的范圍和對象
在報告中首先需要明確風險自查的范圍和對象,包括風險自查的時間段、涉及的部門和人員等,確保風險自查的全面性和針對性。
2. 主要風險問題的梳理
對已知的主要風險問題進行詳細梳理和描述,包括可能產生的影響、原因分析等,為后續的風險應對措施提供依據。
3. 風險的評估和分類
對已識別的風險問題進行評估和分類,根據其影響程度和概率確定優先級,有針對性地制定風險應對策略。
4. 風險控制措施的制定
針對各類風險問題,提出相應的風險控制措施和管理建議,確保風險可控。
5. 風險應對預案的制定
制定針對各類風險的應對預案,包括應急處置流程、責任分工、資源調配等,以備不時之需。
6. 風險自查過程中的問題和建議
總結風險自查過程中發現的問題和改進建議,不斷完善風險自查機制,提升風險管理的有效性。
企業風險自查報告的編寫需要結合企業的具體情況和實際需求,確保報告的全面性和實用性。
結語
企業風險自查是企業管理的基礎工作,只有通過深入的自查,及時發現和處理潛在風險,企業才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。因此,企業管理者應高度重視風險自查工作,并充分利用風險自查報告,不斷提升企業的風險管理水平和競爭力。
根據《關于印發〈社會穩定風險評估實施細則〉的通知》及《關于進一步做好社會穩定風險評估工作的通知》要求,進行了認真貫徹落實,現將工作開展情況自查如下:
一、統一思想,提高認識
新形勢下,開展重大事項社會穩定風險評估工作,是落實建設和諧穩定,實現社會矛盾由被動調處向主動化解轉變、由事后處置向事前預防轉變、由“謀事”向“謀勢”轉變、由治標向治本轉變的重要舉措。為此,高度重視,黨委會議專題研究,并組織綜治維穩群眾工作中心人員認真學習了文件精神。通過研究和學習,提高了大家對重大事項社會穩定風險評估工作重要性、必要性的認識,為搞好重大事項社會穩定風險評估工作奠定了堅實的思想理論基礎。
二、制定方案,明確責任
為開展好此項工作,結合工作實際,制定了《社會穩定風險評估實施方案》,明確了作為評估組組長,為副組長,為成員,并進一步明確了指導思想和原則,明晰了風險評估范圍和內容,明確了責任主體,確立了評估程序及步驟,制定了責任追究制度,為實施重大事項社會穩定風險評估提出了具有較強操作性的辦法。
為了進一步加強學校的安全管理工作,學校始終把安全當頭等大事來抓,時時本著安全無小事的辦學理念,把師生的安全時刻放在首位。為了把各種安全事故消除在萌芽狀態,學校開學初對校內外的安全隱患進行排查,現將近期排查情況報告如下:
一、加強領導,高度重視安全工作。
學校制定了隱患排查工作方案,及時成立了學校安全檢查工作領導小組。根據隱患排查要求,明確有關人員工作目標,落實排查責任,對校園及周邊安全隱患開展全面檢查,并認真做好檢查記錄。
二、校園內各種設施的檢查情況。
通過檢查,學校教學樓、圍墻、廁所等設施,不存在安全隱患;學校對全校用電設備進行排查時發現有幾處輸電線路松動,、個別插頭等存在裸露,及時進行了更換修理。大門、走道、旗桿等不存在安全隱患。學校報警器工作正常。
三、校外周邊環境的檢查情況。
學校周邊無生產、經營和存放有毒、有害危險化學品的企業場所,無大型集體活動,同時對學校周邊環境及交通安全、學校及周邊地區的公共安全環境進行全面檢查,對學校所處的自然地理環境也進行了勘察,未發現安全隱患。
四、為消除安全隱患,確保學校及周邊環境安全穩定。
我校針對以上所發現的安全隱患,采取以下整治措施:加大對學生安全教育力度,利用各種形式對學生進行安全教育,并制定各項管理措施。對學校電路以及用電場所聯合后勤進行全面整改。要求各班主任要時時講,天天講安全注意事項,使每個學生要牢固樹立安全意識,努力減少安全事故的發生。
總之,我校積極采取一系列安全措施,始終堅持以人為本,堅持對學生負責,對家長負責,對學校負責的態度,認真細致的做工作,我們將始終如一的抓好學校安全工作,防患于未然,為學校的安全穩定貢獻自己的力量。
一是加強領導,精心組織。為切實做好廉政風險防控工作,從源頭上預防腐敗,促進干部廉潔從政,推進懲治和預防腐敗體系建設,確保各項防范措施落到實處,我局成立了以局長為組長,其他班子成員為副組長、各科室負責人為成員的廉政風險防控工作領導小組,加強對廉政風險防控工作的組織協調、監督檢查,領導小組下設辦公室,具體負責廉政風險防控工作的日常運作、檢查分析等各項工作。制定出臺了《xx民政局廉政風險防控工作實施方案》,按照“一崗雙責”的要求,將風險防控工作納入全州民政系統黨風廉政建設責任制工作目標,層層簽訂責任書,與黨風廉政建設責任制同部署、同落實、同考核。二是積極動員,提高認識。組織召開由全局干部職工和下屬單位負責人參加的動員會,學習傳達上級關于廉政風險防控工作文件精神及《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》、《中央政治局關于改進作風密切聯系群眾的八項規定》、《云南省委改進工作作風密切聯系群眾十項規定》、《民政部關于貫徹落實習近平總書記厲行勤儉節約、反對鋪張浪費重要批示的通知》等,局長在動員會上要求全局干部職工要深刻領會廉政風險防控工作的必要性和重要意義,要認真落實廉政風險防控工作的各項措施,準確界定風險點,切實筑牢前期預防、中期監控、后期處置三道防線,認真抓好計劃、執行、考核、修正四個環節,確保工作取得實效。通過學習,使大家認識到開展廉政風險排查、建立防控機制是融教育、制度、監督于一體,能從源頭上有效防控廉政風險的新機制,從而做到人人主動參與,人人提高認識。
我局對崗位廉政風險防控管理工作進行動員部署,宣傳崗位廉政風險防控管理工作的主要精神和基本內容,教育、引導廣大黨員干部真正意識到廉政風險的客觀存在性與現實危害性,主動查找風險點。為增強干部職工的廉政風險防控意識,每周利用政治學習的時間,采取專題學習、重點輔導、交流討論、觀看反腐倡廉光盤、自學等方式開展學習教育活動,并做好學習記錄。這些學習教育活動的開展,提高了黨員干部的整體素質,增強了大局意識、責任意識、法制意識和廉政意識,激發了愛崗敬業、積極進取、廉政勤政的熱情。
根據實施方案的總體要求,我部門采取自下而上和自上而下相結合的方法,以人為本、注重預防、突出重點、公開透明的工作原則,全面開展了排查工作。圍繞部門職能,進行權限梳理、確認、登記;以規范權力運行為核心,查找重點崗位、關鍵環節和重點人員,在崗位職責、業務流程、制度機制、外部環境等方面,可能產生不廉潔行為或誘發腐敗的風險點。
經過自查,我部門的廉政風險點有兩個,一是項目招投標環節,招標計劃的編報、招標方式的確定、招標文件的擬定、投標單位的入圍、評標、定標、合同簽訂與履行等都存在廉政風險。在項目招投標過程中,我部門一直堅持信息不泄密、科學合理設置招標文件中的門檻、不帶任何傾向、公平公正公開進行招標、評標。二是外出考察環節,因為工作需要,我部門員工經常被派遣出省考察外地圖書館的先進技術,外出考察過程中我部門堅決不得參與國家法律法規、黨紀政紀明令禁止的活動,按計劃方案實施考察,不擅自改變考察線路、延長日程、增加地點,不游山玩水,不住高檔賓館,不自行安排高檔酒席,不突破既定的費用標準,不接受考察單位的吃請,不準接受企業安排的吃請,按照國家法律法規、單位規章制度嚴格約束自己。
為建立健全我行輿情監測體系,有效保障我行聲譽,消除負面輿情特別是網絡負面輿情對我行的不良影響;及時收集民意及客戶回饋,保障客戶及我行、行內員工的正當利益和合法權益,我行自接到相關文件后,領導高度重視并在第一時間組織開展如下工作:
一、 明確我行輿情工作承責部門及聯系人員 為保證網絡輿情監測及銀行聲譽風險排查的有效開展,經領導研究決定,我行的輿情監測部門有稽核監保部負責并由該部門指派相關人員負責具體工作的實施以及相關信息的上報、輪值監測等工作。
二、開展行內自查工作 為及時掌握行內員工的異常行為動向,及時防范員工參與非法集資或借用銀行聲譽從事違規違法行為,我行已在近期在行內組織開展員工的異常行為排查,排查事項涵蓋工作中的異常行為表現、組織紀律方面的異常行為表現、個人行為方面的異常行為表現以及涉嫌“黃賭毒”等的九種人排查。并采取背向交互判斷以及抽查談話等方式確保信息來源的真實有效。經過此次排查,暫未發現有異常行為員工。
三、建立與地方政府部門及監管機構的接訪部門的信息交流渠道 為了保證在第一時間獲得群眾、客戶、員工的信息以及上訪原由,直面問題,及時查找自身不足,我行積極與地方政府及監管機構的接訪部門聯絡,確保出現相關信訪問題后,及時接受信息,及時查找事由,接受監督。
四、我行繼續開放信函、電話、傳真、直接來訪、網絡等形式的信訪接待工作渠道。及時接收信訪信息,并保證每一個信訪問題都得到及時、認真的回復。此外,我行不定期核查客戶意見簿所登記的客戶投訴及建議,并對異常情況實施問責制度。
截至報告日,我行暫未發現行內、行外及網絡負面輿情風險,在今后的工作中我行將不斷強化工作力度,綜合采取多種措施,切實防范我行聲譽風險。
我部門召開了廉政風險防控管理工作動員會,對廉政風險防控管理工作進行了專項工作的動員部署,強調“排查廉政風險、建立防控機制”是黨風廉政建設工作的創新舉措,它以關口前移的方法,把有效防范和化解廉政風險的責任落實到每個崗位和每個人,從而建立預防腐敗的長效工作機制,能真正做到用制度管權、管人、管事。這次專項工作要求各成員要從貫徹落實黨的十九大精神,建立健全懲防腐敗體系,推進源頭治理和加強黨的執政能力建設的政治高度,認識廉政風險防控工作的重要性、必要性和緊迫性,加強組織領導,周密部署安排,認真組織實施。
根據市分行的要求,我行開展以“找問題、抓整改、嚴追究、促合規”為主題的“合規大行動”活動。通過學習《合規大行動學習手冊》,認真對照自己(三農金融部)的實際工作情況,查找在合規經營方面存在的問題,對此進行認真分析和總結如下:
一、合規經營基本情況
1、認真學習和執行我行信貸政策和信貸管理基本制度,做好信貸服務工作,確保信貸資金的安全性、流動性、效益性。
2、根據監管規定和我行風險控制要求,對客戶所在區域的信用環境、所處行業情況及財務狀況、經營狀況、信用記錄情況、擔保物等情況認真核實。
3、堅持貸款“三査”制度,收集客戶資料做到合法、完整、有效。做到雙人實地調查,面談面簽。不與不具備借款主體資格的客戶相互勾結,偽造資料,不受理借款用途不合規、經營活動不合法、不符合貸款條件的貸款申請,堅守“八不準”原則。
4、嚴格按照《擔保法》和《物權法》做好貸款擔保抵押工作。堅持雙人實地察看調査,并到相關部門辦理抵押登記。不辦理法律法規明令禁止和限制的抵押物設定貸款抵押,不與借款人、抵押人相互勾結、串通,騙取信貸資金。
5、嚴格堅持貸款第一責任人制度,做到包放、包收、包管理、包效益,不辦理關系、人情、超權限、逆程序、違規貸款。
6、積極主動催收到、逾期貸款和不良貸款,自主催收和司法催收相結合,確保貸款不超過訴訟時效。按信貸資產風險分類要求,認真做好貸款分類工作和風險預警。
7、能做到:愛國、愛行、愛崗,敬業樂業、勤奮工作,遵法守紀、令行禁止,循規辦事、清正廉潔,不暗箱操作、吃拿卡要收,不辦理虛假授信、集中使用貸款、頂冒名貸款、違法貸款,無收貸不入賬、賬外經營等違法違規行為。
8、無直系親屬經商,無直系親屬在我行貸款,未與我行貸款的親屬、朋友存在賬務往來等情況。
9、本人未參與民間借貸。
10、無任職回避親屬、回避職務情況。
11、本人未在金融機構貸款。
12、不存在關系人貸款、不存在借新還舊行為、不存在為客戶墊資還款行為或與客戶存在資金往來、未參與經商或投資入股企業。
二、存在的問題
1、信貸客戶經理過于依賴老客戶市場,調查不夠仔細、全面、深入,調查表反復修改,紙質資料缺東少西,未重點關注客戶還款意愿和第一還款來源,過度依賴抵押品等第二還款來源。
2、放款臺帳、征信查詢臺帳、逾期催收臺帳登記不完善,信貸檔案未及時整理、刻錄成光盤,沒有建立資產保全檔案,使用的是信貸業務原始檔案,還款記錄表、訴訟相關資料、催收記錄、核銷審批表、清收影像沒有歸檔;導致信貸檔案資料不齊,給今后合規、有效的收回貸款帶來隱患。
3、在清收工作方面:一是清收人員清收過程中沒有按照相關規定送達催收通知書,沒有清收錄音或影像資料;二是清收員的清收相關檔案資料沒有及時歸檔;三是清收員沒有建立清收日志;四是清收員沒有建立一戶一策臺帳;五是沒有按照回收可能程度、清收潛力大小及核銷類型對已核銷貸款進行分類管理。
4、未認真監測客戶資金用途,貸后檢查流于形式。
三、整改措施
通過這次“合規大行動”的學習,查找了自身及三農金融部工作存在的問題,在今后的工作要將存在的問題及時整改落實,一是強化審慎經營理念,完善績效考核機制;二是嚴格落實貸款管理制度,確保貸款依法合規;三是加強流程監控,提高信貸業務精細化管理方面;四是開展違規放貸風險排查,及時化解風險隱患。
XX縣環保局:
為進一步加強環境安全隱患排查工作,切實維護環境安全,根據縣政府《轉發省州關于在全省開展危險廢物環境風險大排查專項行動的緊急通知》要求,鄉政府在全鄉范圍內組織開展了危險廢物環境風險大排查專項行動,現就有關情況自查如下:
一、提高認識,增強做好環境保護和環境安全工作的緊迫感和責任感
環境保護和環境安全是一項關系國計民生、涉及廣大人民群眾切身利益的重要工作,鄉黨委、政府對此高度重視,將其作為落實科學發展觀,建設小康社會和資源節約型、環境友好型社會的重要工作來抓。
(一)是立即召開會議研究部署環境保護和環境安全工作,要求各部門、各單位要重視此項工作,認清形勢,查擺問題,克服麻痹大意思想,將排查整改環境安全隱患問題作為近一個時期的重點工作來抓,要求主管領導親自帶隊深入基層排查,發現問題立即要求整改,務求實效,堅決不留死角,切實消除環境安全隱患。
(二)是明確責任,層層抓好落實。成立了以鄉紀委書記為組長,鄉安監、司法、國土、派出所、衛生院等為成員單位的危險廢物環境風險大排查專項檢查組,對全鄉進行檢查。并落實包片管戶責任機制,要求包片人員對轄區內環境保護和環境安全工作負直接責任,出現問題,依法追究責任,確保工作落到實處。
(三)是制訂完善突發環境事件應急預案。為提高對突發環境事件的應急能力,我鄉制訂了突發環境事件應急預案,并著手建立部門聯動機制,確保一旦出現環境事件,能夠及時處理,妥善解決。
二、突出重點,認真開展危險廢物環境風險排查工作通過自查,鄉內沒有化工、重金屬、造紙、建材污染等行業,又無工業集中區。
(一)對有射線裝置單位的鄉中心衛生院進行了全面檢查。自查發現,中心衛生院配有X光機1臺,建有醫療廢棄物收集池,處理方式采取焚燒方式,且切實做到日清日畢,清處及時;區域內無亂堆亂放、無污水橫流現象;區域內放射裝置標志明顯,制定了環境安全管理制度和環境污染事故應急計劃。
(二)為較好地整治校園及周邊環境安全,努力營造“平安校園”建設氛圍,我鄉尤為重視中小學校校園及周邊環境安全隱患的排查。此次排查期間,對初級中學及12所小學校園、校舍進行了逐一排查,排查的整體情況是:落實了教師值日制度,每天有帶班領導和值日老師,確保了學校每日正常工作秩序;經常性開展了一系列環境安全教育;成立了以校長為組長,教導主任為副組長,各班主任為成員的環境安全工作領導小組。
三、下步工作打算
(一)進一步健全環境安全隱患排查機制,建立隱患排查記錄,做到早防范、早報告,力爭把環境安全隱患消除在萌芽狀態。
(二)切實加強環境安全宣傳力度,做到各行業、領域皆知環境安全的重要性。
(三)嚴把在建項目審批關,嚴格落實“三同時”制度,強化環境監管力度。
為進一步加強環境安全隱患排查工作,切實維護環境安全,根據縣政府《轉發省州關于在全省開展危險廢物環境風險大排查專項行動的緊急通知》要求,鄉政府在全鄉范圍內組織開展了危險廢物環境風險大排查專項行動,現就有關情況自查如下:
一、提高認識,增強做好環境保護和環境安全工作的緊迫感和責任感
環境保護和環境安全是一項關系國計民生、涉及廣大人民群眾切身利益的重要工作,鄉黨委、政府對此高度重視,將其作為落實科學發展觀,建設小康社會和資源節約型、環境友好型社會的重要工作來抓。
(一)是立即召開會議研究部署環境保護和環境安全工作,要求各部門、各單位要重視此項工作,認清形勢,查擺問題,克服麻痹大意思想,將排查整改環境安全隱患問題作為近一個時期的重點工作來抓,要求主管領導親自帶隊深入基層排查,發現問題立即要求整改,務求實效,堅決不留死角,切實消除環境安全隱患。
(二)是明確責任,層層抓好落實。成立了以鄉紀委書記為組長,鄉安監、司法、國土、派出所、衛生院等為成員單位的危險廢物環境風險大排查專項檢查組,對全鄉進行檢查。并落實包片管戶責任機制,要求包片人員對轄區內環境保護和環境安全工作負直接責任,出現問題,依法追究責任,確保工作落到實處。
(三)是制訂完善突發環境事件應急預案。為提高對突發環境事件的應急能力,我鄉制訂了突發環境事件應急預案,并著手建立部門聯動機制,確保一旦出現環境事件,能夠及時處理,妥善解決。
二、突出重點,認真開展危險廢物環境風險排查工作通過自查,鄉內沒有化工、重金屬、造紙、建材污染等行業,又無工業集中區。
(一)對有射線裝置單位的鄉中心衛生院進行了全面檢查。自查發現,中心衛生院配有X光機1臺,建有醫療廢棄物收集池,處理方式采取焚燒方式,且切實做到日清日畢,清處及時;區域內無亂堆亂放、無污水橫流現象;區域內放射裝置標志明顯,制定了環境安全管理制度和環境污染事故應急計劃。
(二)為較好地整治校園及周邊環境安全,努力營造“平安校園”建設氛圍,我鄉尤為重視中小學校校園及周邊環境安全隱患的排查。此次排查期間,對初級中學及12所小學校園、校舍進行了逐一排查,排查的整體情況是:落實了教師值日制度,每天有帶班領導和值日老師,確保了學校每日正常工作秩序;經常性開展了一系列環境安全教育;成立了以校長為組長,教導主任為副組長,各班主任為成員的環境安全工作領導小組。
三、下步工作打算
(一)、進一步健全環境安全隱患排查機制,建立隱患排查記錄,做到早防范、早報告,力爭把環境安全隱患消除在萌芽狀態。
(二)、切實加強環境安全宣傳力度,做到各行業、領域皆知環境安全的重要性。
(三)、嚴把在建項目審批關,嚴格落實“三同時”制度,強化環境監管力度。
根據市局《轉發陜西省重點行業企業環境風險及化學品檢查質量核查工作方案的通知》(漢環通字〔20__〕57號)要求,我局確定專人對縣域內企業環境風險及化學品檢查開展情況、檢查對象準備情況、數據填報情況及數據錄入情況等4方面進行了認真自查,現將自查情況報告如下:
一、自查情況
(一)企業調查情況
此次檢查以第一次全國污染源普查為基礎,對縣域內排放污染物的化學原料及化學制品制造業、醫藥制造業的工業污染源進行全面、細致的排查。全面調查了解重點行業企業環境風險防范措施的制定,應急處臵及救援資源的儲備,掌握飲用水水源地周邊等環境敏感區域,化學品生產、貯存的種類、數量等情況,并建立企業環境風險和化學品檔案,做到一源一檔。對涉及危險化學品、有毒有害物質的重點企業、集中式飲用水水源地和人員密集場所等重要環境敏感區域加大力度,采取有力措施,認真檢查,避免漏查情況發生。
經排查,我縣涉及本次檢查的企業共計15家,其中化學原料及化學制品制造業1家,醫藥制造業14家。另外,根據本次檢查工作的具體要求,在第一次污染源普查的基礎上,排除3家企業為重點行業企業,分別是:城固縣新世紀涂料廠、漢中市瑞豐生物科技有限責任公司、城固縣眾星林產品廠。
城固縣新世紀涂料廠、城固縣眾星林產品廠兩家企業已于20xx年之前因企業經營不善,產品沒有銷路,已自行停產至今,今后不再繼續生產。漢中市瑞豐生物科技有限責任公司主要從事農藥分裝,將成品的農藥分裝成小包裝銷售,沒有化學品的生產過程。故以上3家企業不納入本次檢查范圍內。
(二)企業填報、網上錄入情況
截止8月22日,我縣共向12家企業送達了《檢查表》,完成《檢查表》填報10家,審核并網上錄入10家。
二、不足之處及今后工作
因前期天氣原因,檢查工作進展速度較慢,加之企業填報人員素質參差不齊,致使《檢查表》填報質量較低,仍存在空表多、生產單位風險源缺項、產品和原料沒有儲存方式、生產關系邏輯錯誤較多等現象。
下一步,我局將針對工作上遇到的疑點和難點問題,加強與被檢查單位的溝通聯系,確保數據上報準確、詳實。同時,加強檢查工作各環節的協調配合,落實好表格填寫、交換審核、網上錄入、數據匯總、上報、檔案管理等工作。
國稅局:
我公司是食品有限公司在新疆登記注冊的全資子公司,屬于食品加工企業,經營范圍為方便面、掛面、粉絲、調味品的生產與銷售。注冊資金1000萬元。
我公司于20xx年正式生產運營,設有供應、生產、物流、營銷、財務等部門,遵循企業會計核算方法,設置總賬、明細賬等,目前使用金蝶軟件,我公司納稅申報按照要求統一進行網上申報,各年度國稅、地稅申報稅種有增值稅、城建稅、房產稅、教育費附加、個人所得稅等稅種,均為自行申報,沒有聘請稅務等代理機構。我公司每年都聘請稅務師事務所的人員對我司所得稅匯算清繳、年度審計工作進行核實檢查并出具報告,現將我公司的自查情況匯報如下:
我公司用于抵扣進項稅額的增值稅專用發票是真實合法的,沒有開票單位與收款單位不一致或票面所記載貨物與實際入庫貨物不一致的發票用于抵扣。
用于抵扣進項的運費發票是真實合法的,沒有與購進和銷售貨物無關的運費申報抵扣進項稅額;沒有以購進固定資產發生的運費或銷售免納增值稅的固定資產發生的運費抵扣進項稅額;沒有以國際貨物運輸代理業發票和國際貨物運輸發票抵扣進項;不存在以開票方與承運方不一致的運輸發票抵扣進項;不存在以項目填寫不齊全的運輸發票抵扣進項稅額等情況。
我公司取得的增值稅普通發票、通用機打發票、手工發票等,已經國稅網站查詢,查詢信息與票面均一致。
不存在購進房屋建筑類固定資產申報抵扣進項稅額的情況。
不存在購進材料、電、汽等貨物用于在建工程、集體福利等非應稅項目等未按規定轉出進項稅額的情況。
發生退貨或取得折讓已按規定作進項稅額轉出。
用于非應稅項目和免稅項目、非正常損失的貨物按照規定作進項稅額轉出。
銷售收入是完整及時入賬:不存在以貨易貨交易未記收入的情況;不存在以貨抵債收入未記收入的情況;不存在銷售產品不開發票,取得的收入不按規定入賬的情況;不存在銷售收入長期掛帳不轉收入的情況。不存在視同銷售行為、未按規定計提銷項稅額的情況
不存在開具不符合規定的紅字發票沖減應稅收入的情況:發生銷貨退回、銷售折扣或折讓,開具的紅字發票和賬務處理符合稅法規定。
營業收入完整及時入賬,現金收入按規定入賬;給客戶開具發票,相應的收入按規定入賬。按《營業稅暫行條例》規定的時間確認收入,準時完成納稅義務。
不存在各種減免流轉稅及各項補貼、收到政府獎勵,未按規定計入應納稅所得額。
不存在利用虛開發票或虛列人工費等虛增成本、使用不符合稅法規定的發票及憑證,列支成本費用、在成本費用中一次性列支達到固定資產標準的物品未作納稅調整;達到無形資產標準的管理系統軟件,在營業費用中一次性列支,未進行納稅調整。
不存在計提的職工福利費、工會經費和職工教育經費超過計稅標準,未進行納稅調整、計提的基本養老保險、基本醫療保險、失業保險和職工住房公積金超過計稅標準,未進行納稅調整、計提
的補充養老保險、補充醫療保險、年金等超過計稅標準,未進行納稅調整。
不存在擅自改變成本計價方法,調節利潤。
不存在超標準計提固定資產折舊和無形資產攤銷:計提折舊時固定資產殘值率低于稅法規定的殘值率或電子類設備折舊年限與稅收規定有差異的,未進行納稅調整;計提固定資產折舊和無形資產攤銷年限與稅收規定有差異的部分,已進行了納稅調整。
不存在超標準列支業務宣傳費、業務招待費和廣告費、擅自擴大技術開發費用的列支范圍,享受稅收優惠。
企業以各種形式向職工發放的工薪收入已依法扣繳個人所得稅。
我公司將在稅收專項檢查納稅自查中,及時、準確的完成我公司稅收自查工作。
按照中國銀監會《關于印發銀行業金融機構案件風險排查管理辦法的通知》要求為進一步加強我行案件防控風險排查工作,提高全行員工案件防范意識,加強內控制度建設,查找風險點,及時發現并上報各類案件,消除案件隱患,確保案件防控風險點排查工作的扎實有效開展。行長為案件防控排查工作的第一責任人,各部門負責人組織本部門的排查工作,充分認識案件風險防控工作的嚴峻形勢,高度重視,切實負責,把案件風險防控排查工作落實到位。主要對以下方面進行排查。
一、資金柜面業務方面
通過翻閱20xx年試營業以來全部業務憑證及各類登記簿,尤其對重要空白憑證、印章、內部賬戶等賬簿進行重點排查,營業部能夠嚴格執行“碰庫”制度,早中晚三“碰庫”,確?,F金、重空、印章的賬實相符;能夠嚴格按照《潭農商村鎮銀行綜合業務系統綜合柜員制管理實施細則》進行規范操作,有效防范操作風險;制定了明確的崗位職責,權責分工清晰,起到相互監督作用;認真執行大額現金取現登記制度,對超過5萬元的大額取現業務實行預約管理,建立了大額劃轉登記簿,大額交易嚴格按照洗錢的相關規定逐筆進行了審批,并詳細記錄其交易對方、資金用途等重要情況,對異常資金交易及資金變動做到實時監控。
通過對資金、柜面業務方面排查,并查閱“查庫登記簿”及“柜面業務交接登記簿”等各類登記簿及查看監控錄像,各項工作均符合我行制度規定。未發現存在詐騙、挪用、套取資金現象,資金、柜面業務操作規范。
二、信貸業務方面
通過檢查客戶評級授信情況,包括授信準入、流程、額度、期限的檢查,貸款盡職調查情況檢查、信貸合同、征信檢查、利率定價檢查,委托支付檢查,抵質押物檢查等,用信前基本已簽訂相關文本資料,完善用信手續,基本上嚴格按“三個辦法、一個指引”要求執行,需委托支付的已按要求簽訂委托支付協議,提款申請書中支付對象名稱、賬號與提供的用途證明和實際基本相符;抵質押物均已辦理登記或止付手續,貸款經辦基本合規,未發現虛假抵質押的現象。通過審閱貸款合同中貸款走款、抵押、保證、付款條件、支付方式等條款規定,查閱放款及支付手續,確定貸款委托支付合規,風險控制有效。
三、下一步工作開展計劃
下一步我行將嚴格按照《中國銀監會關于銀行業風險防控工作的指導意見》(銀監發[20xx]6號)的要求,加強對員工理想信念、合規化、職業道德和反腐倡廉等方面的教育,其內容包括:案件治理與風險防控政策,規章制度和相關工作要求,內控管理基本制度,主要業務流程操作風險及防控措施等,引導員工樹立良好的職業道德風尚和愛崗敬業精神,促進各崗位從業人員掌握風險控制要點,強化員工的遵紀守法意識和風險防控意識,努力做到自重、自省、自警、自廉,增強主動防控風險的內在動力,使全員的業務素質及合規意識得到新的提升,加強機構、管理和操作等責任約束,進一步查找安全管理工作中的薄弱環節,強化風險防范管理,加大工作力度和深度,切實做好風險防控工作,為我行的業務發展保駕護航,確保村鎮銀行安全、規范、有效運行,持續、穩定、健康發展。
為了貫徹落實省國資委文件精神,按照集團公司領導的要求,公司認真全面排查經營管理中的法律風險,找出存在的突出問題和薄弱環節。為進一步做好公司法律風險防控工作,對排查出的法律風險,制定了針對性的整改方案。
外部風險
由于外部的宏觀經濟及有關政策法律發生變化,會影響承租企業的經營狀況和合同簽署時的法律關系,可能導致承租企業的履約能力下降及有關法律糾紛,進而對公司的經營產生影響。
內部風險
主要包括企業的經營管理風險及員工的道德風險,其中融資租賃公司作為資金密集型和人才密集型企業,對承接項目的評估和決策正確與否直接關系到企業的存亡,公司的項目風險內控制度至關重要;租賃合約簽訂中的法律風險也要重視。員工的道德品質、職業素養和法律風險意識是影響風險的重要因素。
密切關注國家宏觀經濟和政策法律規定的變化,及時采取針對性的有關措施,有效減少其對公司經營管理產生的法律風險。
完善公司內控制度。建立完善的內控制度,保障業務操作能夠根據公司的政策、規定、內控程序規范有序地進行。
完善有效的退出機制。通過有效的退出機制保全公司資產,對公司資源進行優化配臵,在風險可控的前提下實現公司業務目標。
加強對融資租賃項目的風險管理。融資租賃項目管理主要分為前期調查、中期評估、后期審批和還款跟蹤等四個過程,針對不同的過程設定切實可行的操作流程,使各環節的調查和評估做到客觀準確,堅持現場調查和非現場調查相結合原則、堅持共同調查人制度、堅持風險控制第一位的原則等。力求在融資租賃業務的源頭就對全部可能發生的法律風險有深刻了解并加以控制。
加強對融資租賃資金的風險管理。建立有效的資金監控制度,選擇合理的籌資方式,優化資金使用結構,強化財務的監控與實施。
加強對融資租賃資產的風險管理。根據市場環境的變化,審慎選擇租賃物及供應商,規范租賃合同的談判和簽署,制定標準的租賃物交付及租金回收流程,最直接有效地控制租賃風險。
加強培訓,提高員工職業道德和法律風險意識。加強職業道德教育和法律知識培訓,提高員工道德意識和法
律風險意識,使員工樹立正確的職業道德觀,提升員工的職業素養,增強法律風險意識,使在業務中控制法律風險成為員工的自覺行為。
按照省聯行、銀監局對案件防控與冶理要求,為了徹底排查整治貸款信用領域案件問題,最大限度防止外部騙貸類案件發生,進一步改善銀行業信貸領域狀況,依據號文件的提示,我行成立自查小組對本轄區內貸款進行風險排查,現將情況報告如下:
一、成立組織,加強領導
成立信貸風險領導小組,負責信用行信貸風險自查組織、推進和落實等工作。組成人員如下:
組長:
副組長:
成員:
二、信貸風險排查情況
(一)排查前期準備工作:
截止排查xx年 x月 日,我行各項貸款筆,余額x萬元, 五級分類全為正常類貸款,其中助學貸款共筆,金額共計xx萬元;抵押農戶貸款筆,金額共計x萬元;抵押農村工商業貸款x筆,金額共計x萬元。
(二)排查內容:
領導小組以我行xx年 x月xx日各項貸款余額為基數,應核對筆,金額xx萬元;已核對筆,金額xx萬元;核對率達100%。通過認真排查,排查結果如下:
(1) 我行無編造虛假理由騙取貸款案件,貸款用途全部真實,我行貸款全部采用受托支付方式,最大程度上避免虛假理由騙貸案件的發生。
(2) 我行無使用虛假合同騙取貸款案件,發放貸款時我行信貸人員認真審查經濟合同內容,并沒有發現偽造、變造或者無效的經濟合同;
(3) 我行無使用虛假證明文件騙取貸款案件,貸款發放時我行全部做到進行與公安系統聯網核查本人身份證件,其他證明文件也都經過認真審核,不給犯罪分子可乘之機。
(4) 我行無利用擔保騙取貸款案件,我行發放貸款時,全部嚴格按照程序審核抵質押物及擔保人擔保條件,沒有使用虛假的產權憑證或存單、票據辦理抵質押騙取貸款或者通過超出抵押物價值重復擔保等情況的發生。
(5) 我行無通過空殼公司申請貸款案件。
三、排查認定:
此次排查共調閱了x年x月份到x年x月份信貸檔案共份,確認我行并沒有騙貸類案件的發生。
為進一步加強公司合規經營風險的管控,有效化解經營風險隱患,根據文件的要求,我中支于20xx年8月8日-20xx年8月21日對20xx年1月至20xx年7月期間合規情況進行了風險排查,現將排查情況匯報如下:
一、關于“小金庫”的自查
經查:我中支無“小金庫”。
二、中介清理自查
1、關于對專業保險代理、兼業保險中介機構代理業務的自查情況。20xx年1月份以來,我公司一直尋求與部分銀行進行銀保合作,由于部分銀行自身已經經營保險業務,有的銀行在協調的過程中存在較大的分歧,因此,截至年底沒有與銀行簽訂中介代理業務。自20xx年以后,在總對總協議的基礎上,我公司逐步與工商銀行、農業銀行開始進行業務洽談,20xx年開展了很少業務,但是銷管系統上線后因為這兩家銀行都沒有提供相關的有效證件所以系統中沒再維護,現在也沒再辦理業務。
2、在自查個人代理業務中發現存在的問題
因為公司業務人員個稅扣的比較多,有15個人為了避稅把直銷業務虛掛到個人代理人業務上去,牽扯保單5632份、保費891.11萬元、手續費67.43萬元,我們查出后已經批評教育,他們保證以后不再犯類似錯誤。公司領導高度重視在大會上作了嚴厲指示,以后工作中堅決杜絕虛掛代理人的現象,違反者嚴肅處理。
3、對發現的問題的整改措施。
一是重新審核、完善保險代理協議和保險代理人檔案。接到通知后。我們對保險代理人檔案信息的真實性、完整性進行了自查,對《保險代理人協議》進行了審核,使保險代理人雙證齊全有效,管理符合《保險法》和《保險公司中介業務違法行為出罰辦法》的要求。
二是進一步完善了保險代理人法律法規和職業道德的培訓制度。今年以來,公司不斷強化了保險代理人培訓檔案管理,對保險代理人資格進行了審查,及時做好保險代理人從業資格證書的換發工作,同時,加強保險代理人的業務學習和合規教育培訓工作,建立健全了中介業務管理的長效機制。
三、銷售費用管理自查
經查:我中支20xx年發生銷售費用共計75.26萬元。20xx年1-6月發生銷售費用425045元,所有費用都是據實列支,經過認真核查,所報銷銷售費用發票真實,不存在虛構經濟事項的現象。
四、工資總額管理自查
1、薪資總額管理情況:
工資制度是嚴格按照總分公司的薪資管理辦法執行,并按照要求制定了中支公司薪資考核實施方案,所有員工工資均按照制度執行。工資支付全部從HR系統發放到員工個人銀行卡上,不存在通過虛列業務績效支付銷售費用從而虛增職工工資總額
2、社會保險費繳納情況:
公司按照規定為所有正式員工每月按時足額的繳納社會保險,不存在少報、瞞報未按規定申報、繳納社會保險的現象,在社保繳費基數的核準方面加強與當地社保部門的溝通,爭取有利政策,避免給公司造成損失。
根據總行合規部門要求,現將風險管理部合規風險以及采取的措施報告如下:
一、信貸人員風險管理意識淡薄以及采取的措施。
部分支行信貸發放未嚴格執行信貸發放操作程序,貸款發放把關不嚴。使相當一部分信貸管理人員淡薄了風險意識,甚至會出現第一手調查材料就存在虛假、謊報、瞞報等不真實反映的瑕疵行為。
我部門針對此項合規風險采取的措施:加大檢查力度,嚴格執行貸款“三查”責任制,對“三查”出現的問題進行直接問責,定期開展風險培訓工作。
二、貸款管理不嚴、內控制度乏力以及采取的措施。
一是貸前調查不夠深入,對借款人第一還款來源分析不準,重視不夠,只片面注重第二還款來源(即借款抵押物的變現處理)二是貸時審查與貸款審批有待加強,部分支行由于人員缺少客觀原因,內勤人員參與貸審小組、而參與貸審小組人員對借款人的基本情況所知甚少,難免會造成決策失誤,存在未嚴格執行審貸分離制度的現象。三是疏于貸后管理,重放輕收輕管理思想嚴重。
我部門針對此項合規風險采取的措施:將貸款管理納入常態化管理當中去,協同審計稽核部門加大對貸款管理以及貸款內控制度執行情況的檢查,通過標準行創建,發現問題,積極督促進行整改。
三、追求個人利益,忽視潛在風險以及采取的措施。
個別信貸客戶經理只顧眼前效益,單純追求利息收入;對貸款的審查不嚴,對抵押品低值高估,導致抵押不實;對擔保公司擔保貸款、小企業抵押貸款的真實性、合規合法性、足值額審查不嚴,致使貸款在發放前就潛藏著風險。
我部門針對此項合規風險采取的措施:
首先,建立完善以人為本的教育機制、以控為主的防范機制、以查為主的監督機制、以罰為主的懲治機制和以防為主的宣傳機制,嚴把員工素質關。
其次,遵循"以人為本"的理念,在社會風氣十分嚴峻的情況下加強職業道德、遵紀守法、黨風廉政建設教育。
第三,加強業務素質培訓和法制教育,提高信貸員的兩個素質。
四、各種違章違規貸款風險情況。
受歷史環境影響,部分支行存在各種違規違章貸款,特別是“四種貸款”和“三名貸款”。
我部門針對此項合規風險采取的措施:進一步規范員工貸款和清理冒名貸款。為了全面貫徹省聯社和監管部門的文件精神,我部即將開展了清理違章違規貸款的活動。準備在活動開展過程中,采取了個人自報、支行自查、總行復查,自上而下層層落實的辦法,由各分機構負責人負責,各支行逐筆填報相關情況,把員工個人貸款和冒名貸款充分暴露,同時設立舉報電話,充分發動群眾進行監督。并決定于xx年下半年開展信貸專項檢查活動,對轄區所有支行進行信貸專項檢查,針對冒名、頂名貸款,我部門發現一筆查處一筆,絕不手軟。
五、信貸資料合規風險以及采取的措施。
受傳統信貸思想影響,各支行在辦理信貸資料過程中,資料五花八門,未嚴格按照信貸合規的要求來收集辦理信貸資料。
我部門針對此項合規風險采取的措施:規范貸款資料,統一標準。
自年初以來我部嚴格按照總行[20xx]109號文件要求,制定統一的標準,改變以往信貸報備檔案資料要素不完備、手續不合規等缺點,先后對信貸檔案資料、分類認定等多項資料進行了統一。
六、信貸統計合規風險以及采取的措施。
信貸部門報表較多,我行受條件限制,各支行未安排專職的信貸統計人員,基本上均為信貸會計進行兼職。因工作量較大,各種信貸統計報表錯報、漏報、遲報時有發生,我部門針對此項合規風險采取的措施:為規范安徽肥東農村合作銀行統計工作行為,強化統計管理,提高統計質量,充分發揮統計信息在我行經營管理中的作用,全面、真實、準確地為各級監督部門和內部決策提供第一手資料,根據省聯社統計工作“基礎工作抓規范、重點工作求突破、整體工作上臺階”的總體目標,結合《肥東農村合作銀行統計管理辦法》和《金融統計制度》及其他有關規定,制定了安徽肥東農村合作銀行統計工作考核辦法。月月對統計質量不高的支行進行通報批評,有力的保證了信貸統計合規性。
20__年3月30日11時40分,京廣鐵路T179次列車從濟南駛往廣州的空調特快列車,列車由濟南客運段當值,在馬田墟至棲鳳渡區段因線路塌方發生脫線事故,造成1人死亡、4人重傷、123人輕傷。
一次次的安全事故向我們每一名鐵路職工敲響了安全警鐘。集團開展的“查風險、除隱患、嚴管理、保安全”活動,當前的安全形勢不容忽視。
結合實際、崗位的責任,對日常工作進行分析反思,我認為自己還存在以下問題:
1.在思想認識上還存差距。安全始終是我們工作的永恒主題和責任,安全生產與我們每一個人的生活,與我們千家萬戶的家庭幸福,與我們鐵路企業改革發展,緊緊相連,息息相關。對有些安全上的隱患缺乏了解,憑經驗主觀判斷,安全意識薄弱,主動參加安全教育積極性不高,對事關安全的問題不敏感。應付心理嚴重,一些工作停留在傳達上。
2、對規章制度以及相關安全知識還不能完全掌握。對各種規章制度,相關安全知識學習比較少,使自己的安全防范水平存在一定的差距。出站后自互檢只重視始發站,大站,關鍵站。對小站,支線站有時會松懈。行李架沒有做到站站整,站站確認,只對大站,重點站做到及時整理。
3、設備檢查不嚴謹。通過大檢查以及日常設備檢查,在設備管理上存在的主要問題有檢查不仔細,規定要求落實不到位。從而使得設備上的一些問題長期存在,得不到解決。
針對以上存在的問題,今后我在安全上要努力做到以下三點:
1、進一步提高安全意識。安全穩定事關公司辦公秩序正常進行,所以安全意識樹立不牢,必然會給公司的安全生產造成隱患。在今后在工作中,我要認真按照各項規章制度嚴格要求,絕不違章,從思想上真正認識到安全的重要性,提高安全意識。
2、進一步加強理論學習。我在今后的工作中要嚴格要求自己,加強安全規章、法律法規的學習,提高自身業務素質,為公司安全生產的穩定有序做努力。
3、進一步落實安全責任。要時刻牢記”安全第一”的責任意識,認真仔細的檢查設備設施,對存在的問題及時反饋。做好本崗位的職責,盡職盡責。
通過這次反思,進一步明確了當前安全形勢,“安全無小事”在以后得工作中,不斷的努力認真工作,對存在的問題加以改正。
為了端正工作態度,改進紀律作風,促進做好工作,公司開展了紀律作風整頓活動,在這學習一階段,始我在思想上、工作上、生活上、對自己要求和實際行動都有很大提高,現在對照工作實際談談我的心得體會。
一、 存在的主要問題:
1、在電話服務過程中的技巧還有待進一步加強。
2、業務知識不夠專業。(其主要表現在:對待工作有時不夠主動,不注重業務知識,認為只要按時完成工作就算了事了。缺乏一種刻苦專研的精神。
3、在組織紀律方面存在執行制度不嚴,有竄崗的現象。
二、存在問題的主要原因
上述這些問題的存在,雖然有一定的客觀因素,但更重要的還是有主觀原因所造成的。在這段時間,對于存在的主要問題和不足也進行多次反思。從主觀上找原因,主要概況幾個方面:
1、電話技巧不夠靈活,業務知識不夠專業。沒有深刻認識到業務水平的高低對工作方面存在的依賴性,認為領導會有指示,上面有安排在工作。
2、工作作風還不夠扎實,對工作缺乏系統化合提高自身要求。
三、今后的整改措施
1、加強業務知識和政治理論學習,不斷提高自身的政治素質和業務知識。 業務知識要進一步提高,以高度的責任心、事業心、扎扎實實的工作,完成黨和領導給的各項指標任務,積極提高工作水平。要不斷加強學習,努力提高業務知識。加強自己的工作能力和修養,想辦法把工作提高到一個新的水平。
2、尊守各項規章制度,明確自己的職責,告訴自己可以做什么,不可以做什么,嚴格的要求自己,努力加強自我進取,自我完善,努力提高自我綜合素質。
3、嚴格紀律,轉變工作作風,提高工作效率
如果沒有嚴明的紀律,就沒有堅強的隊伍,因此,我們應該認識到當前整頓的重要性,要迅速的認識到把思想統一到上級的決策部署上,我們要嚴明工作紀律,要忠于職守,其次是要嚴格執法辦事,熱情服務。
總之,通過這次學習整頓,深刻領會和準確把握領導的工作部署,堅持用學習整頓促進工作開展,以工作成效檢驗整頓效果。
為切實做好防范化解非法集資風險工作,嚴厲打擊和處置非法集資,有效化解各類非法集資風險隱患,結合我司實際,在全公司范圍內開展排查非法集資風險工作,現將相關情況匯報如下:
一、提高認識,加強組織領導
防范化解非法集資風險,打擊處置非法集資工作,事關改革發展大局、經濟金融穩定、群眾財產安全、社會穩定和諧以及黨和政府的形象,必須警鐘常鳴,常抓不懈。為切實抓好此項工作,我司成立了由董事長XXX任組長,相關部門為成員的專項工作領導小組。建立由主要領導親自抓、分管領導具體抓、各有關職能部門共同參與的工作機制和責任機制。于XX年XX月XX日召開小組會議,對非法集資風險排查工作進行動員部署,切實做到思想認識到位,組織領導到位,工作落實到位,確保此次工作順利開展。
二、形式多樣,宣傳排查并舉
公司各成員既各司其責,主動作為,宣查并舉;又強化協作,打組合拳,施綜合策,有力有序推進排查工作。
1、全面清除非法廣告。專項排查和清理網站上出現的涉及發放貸款內容的非法小廣告。經查詢,我公司未出現以上非法集資信息。
2、部門宣傳形式多樣。采取張貼橫幅、發放宣傳資料、周例會等多種形式,大力宣傳非法集資的危害性和依法懲處非法集資的法律法規。
3、是企業內排查。通過查閱公司賬目、資金來源、注冊和備案信息、辦公場所、集資項目等,經排查無非法集資問題。
4、成員緊密配合。加強協作溝通,構建信息共享機制,形成防范和打擊合力,構筑金融安全的“防火墻”。
5、我公司無向社會集資和變相集資的行為。
6、我公司經營范圍與注冊內容一致,經營活動合法,嚴格按照規則,符合規范。
三、常抓不懈,防范“非集”事件
防范化解、打擊處置非法集資工作是一項長期、復雜而艱巨的工作,必須警鐘常鳴,常抓不懈。
1、進一步強化工作督導。加大督導工作力度,全面提高防范、打擊和處置非法集資工作效率。
2、進一步夯實協調機制。切實履行組織協調和督促指導職責,建立防范、打擊和處置非法集資部門聯動工作機制,保證各項措施得到落實。
3、是進一步加強信息通報。組織分析防范、打擊和處置非法集資工作情況,做好向行動小組信息報告、通報等工作。
通過此次排查工作,我公司進一步加強了監管機制,我公司將持續堅持維護人民群眾的根本利益,合法、規范地經營活動。
1、統一領導,合理部署。把開展廉政風險防控管理工作與干部學習教育、貫徹落實黨風廉政建設責任制、與推進懲防體系建設、與機關作風和效能建設緊密結合,并立足自身實際,創新思路、創新方法,力爭廉政風險防控管理工作特點突出,成效顯著。
2、加強監督,推動廉政風險防控常態化。建立廉政風險防控管理監督機制,進一步建立健全廉政風險防控動態管理、追溯跟蹤、預警糾錯、定期研判等制度,嚴格落實“一年一排查,一年一評估”要求,設立“廉政風險”舉報箱、公開監督舉報電話,推動廉政風險防控工作規范化、標準化、程序化,建立廉政風險防控工作長效機制。
主要負責人親自安排部署廉政風險防控工作,具體負責對崗位廉政風險防范管理工作的組織、協調、實施,定期聽取廉政風險工作匯報,分析研究問題,協調解決實際困難,帶頭營造風清氣正、崇廉尚實的良好政治生態。分管領導和各股室把崗位廉政風險防控管理工作擺上重要議事日程,做到有人負責日常廉政風險防控管理工作,形成廉政風險防控管理工作層層落實。同時,將廉政風險防控管理工作納入縣檔案局全年重點工作加以推進,與其他重點工作同布置、同考核。將廉政風險防控管理工作落實情況與股室、干部年度考核、評先評優等相掛鉤,對落實不力的股室和個人,進行問責。為廉政風險防控管理工作的開展奠定了基礎。
按照《***銀監局辦公室轉發中國銀監會辦公廳關于銀行員工涉及社會融資行為風險提示有關文件的通知》(*銀監辦通****號)文件要求,我部組織進行全員排查,排查重點是銀行員工涉及民間借貸、集資等社會融資行為。
一、工作組織情況
一是精心組織。高度重視民間借貸可能形成風險的后果,認真組織,精心實施,防范員工個人民間借貸風險事件,避免引起聲譽風險。二是加強領導。成立排查工作領導小組,分別由部室總經理和副總經理任領導小組正副組長,對我部所有員工進行了逐一排查。
二、排查內容
此次員工排查內容主要圍繞以下四個方面展開:是否直接組織、參與民間借貸或集資活動;是否充當社會融資“掮客”,介紹他人參與社會融資從中收取賄賂、提成、傭金;是否與資金掮客、典當行、小額貸款公司、擔保公司存在資金往來;是否有員工利用職務之便或銀行員工身份,為借款人提供還款資金或借用、盜用我行信用進行民間借貸或集資活動。
三、發現的問題及整改情況
本次排查,未發現我部員工涉及民間借貸、集資等社會融資行為。
四、擬采取的監管措施
我部擬采取以下監管措施深入開展排查:
(一)及時發現并鎖定排查重點,發現員工存在社會融資行為的,對與其有關的銀行賬戶開立、對賬、重要空白憑證管理、大額存取款等業務操作環節的合規情況進行深入、細致地檢查,徹底查清查透。
(二)抓好“四個結合”,即與融資性擔保公司非正常業務往來清理排查相結合;與貫徹落實省銀監局風險排查相結合;與日常員工排查相結合;與群眾舉報反映情況相結合,充分發揮案件防控群防群治的作用,切實防范民間借貸風險,避免風險向銀行轉嫁。
根據全州國土資源系統兩整治、一改革專項治理工作要求,礦管站按照工作職能,依據工作程序,確定了劃定礦區范圍、采礦權新立、采礦權有償延續、采礦權變更等四個環節中存在和潛在廉政風險點,通過自己找、相互查、集體議的方式,全面查找存在或潛在的崗位廉政風險點,并制定了相應的防控措施?,F將礦管站廉政風險點的排查和防控措施落實情況匯報如下:
一、認真學習,提高認識
根據省、州國土資源系統兩整治一改革專項治理工作動員會議精神,我們認真學習了《關于印發臨夏州國土資源局黨組20xx年開展兩整治一改革專項治理工作實施方案的通知》等文件,通過認真學習,使我們意識到我們實際工作中確實存在或潛在著一些廉政風險點,認識到了這項工作的重要性,增強了我們站工作人員廉政風險意識和自律意識,為我們站廉政風險點的排查打下了堅實的思想基礎。
二、對照職能,認真排查廉政風險點
通過學習部、省、州國土資源系統兩整治一改革專項治理工作動員大會會議精神,并根據《XX縣國土資源局 20xx年開展兩整治一改革專項治理工作實施方案》要求,一是站內積極開展了工作中存在或潛在的廉政風險點的排查工作,我們按照工作職能,圍繞采礦權出讓中的重點環節,從崗位職責、業務流程、管理環節、制度機制和外部環境等方面,通過自己找、相互查、集體議的方式排查廉政風險點。首先自己查找工作中的廉政風險點。其次,工作人員相互查找工作中的廉政風險點。最后,所有工作人員集中討論,從自己找、相互查出存在或潛存的廉政風險點中,經過認真討論、篩選,從劃定礦區范圍、采礦權新立、采礦權有償延續、采礦權變更登記等四個重點環節中確定出四個廉政風險點。二是我們針對排查出的崗位廉政風險點,通過認真分析廉政風險點存在的原因,制定了相應的廉政風險防控措施。
(一)劃定礦區范圍工作中的風險點及防控措施
風險點:接受好處將不符合縣礦產和土地規劃的劃定了礦區范圍的風險點。
防控措施:一是同意劃定礦區范圍的,必須按要求上報《新設采礦權礦區范圍劃定審查表》,首先表中必須要有分管土地、礦產副局長確認符合規劃,并簽字。其次,必須要有局長同意劃定礦區范圍的簽字,并加蓋單位公章。二是上報申請劃定礦區范圍的,礦管、土地規劃相關人員聯合進行現場實地踏勘,嚴格對照縣土地、礦產規劃,核對上報的《新設采礦權礦區范圍劃定審查表》中規劃符合情況是否屬實,確保劃定的礦區范圍必須符合兩個規劃;三是符合土地、礦產兩個規劃申請劃定礦區范圍的,提交局務會研究確定是否同意上報
(二)采礦權新立審批中的風險點及防控措施
風險點:接受好處將資料不全受理或托人情打招呼受理不合規范的報件受理的風險點。
防控措施:新設采礦權申請登記報件資料齊全后,必須由采礦權人上報州政府政務大廳國土資源局受理,做到受、辦件人的分離;
(三)采礦權延續工作中的風險點及防控措施
風險點:接受好處將資料不全受理或托人情打招呼受理不合規范的報件的風險點。
防控措施:采礦權延續申請登記報件資料齊全后,由采礦權人上報州政府政務大廳國土資源局受理,做到受、辦件人的分離。
(四)采礦權變更工作中的風險點及防控措施
風險點:接受好處將資料不全受理或托人情打招呼受理不合規范的報件的風險點。
防控措施:采礦權變更申請登記報件資料齊全后,由采礦權人上報州政府政務大廳國土資源局受理,做到受、辦件人的分離。
三、查漏補缺,完善各項制度
針對已經排查出的廉政風險點,規范了在礦區范圍劃定、采礦權新立、采礦權有償延續、采礦權變更登記等方面的工作流程,明確了工作人員的崗位職責,制定了重要環節和關鍵部位廉政風險點防控措施。下一步我們將根據《XX縣國土資源局20xx年開展兩整治一改革專項治理工作實施方案》要求,進一步對照職能,從劃定礦區范圍、采礦權新立、采礦權有償延續、采礦權變更四個環節繼續認真排查廉政風險點。從堵塞漏洞入手,進一步完善各項管理制度,防止在采礦權出讓過程中重點環節和關鍵部位的滋生,確保我們站內廉政風險點的排查,各項預防措施落到實處。
為了切實做好廉政風險防控管理工作,從源頭上預防腐敗,促進各成員廉潔從政,推進懲治和預防腐敗體系建設,確保各項防范管理措施落到實處,我部門成立了廉政風險防控管理工作領導小組,由部門主任任組長,部門其他人為成員。廉政風險防控管理工作領導小組通過認真分析查找我部門工作運行的風險點和薄弱環節,樹立廉政風險防控管理認識;明晰風險點的崗位、部位和環節,進行科學評估;建立廉政風險防控和監管機制,拓展從源頭上防治腐敗工作領域;增強成員廉潔從政、依法行政認識,降低廉政風險。以黨支部會、部門辦公會等形式,重點學習了《中國共產黨黨內監督條例(試行)》、《中國共產黨員紀律處分條例》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》,通過學習,使大家認識到開展廉政風險排查、建立防控機制工程是融教育、制度、監督于一體,能從源頭上有效防控廉政風險的新機制,從而做到人人主動參與,人人提高認識。
按照區紀委工作要求,x鎮黨委、政府認真探索廉政風險防控管理機制,著力查找廉政風險點,完善防控措施,健全內控機制,積極構建與自身實際相符合的懲治和預防腐敗體系,夯實預防腐(fu)敗工作基礎,全面保障和推動了x鎮黨風廉政建設和反腐敗工作的深入發展,為經濟社會事業發展創造了良好環境?,F將全鎮廉政風險防控管理主要工作情況匯報如下:
一、主要工作開展情況
一是領導重視,組織有力。鎮黨委高度重視廉政風險防范管理工作,把開展廉政風險防范管理工作納入黨委工作的重要日程,進一步統一思想,提高認識,并由鎮紀委精心組織,認真安排,確保工作落到實處,取得實效。同時,及時成立了由分管副書記任組長的廉政風險防范管理工作領導小組,制定出臺具體的實施方案,為該項工作的開展奠定了堅實基礎。二是多方動員,認真排查。全鎮各基層黨組織通過召開動員大會、專題學習會、組織生活會、研討培訓會、專題講座、觀看警示教育片等形式,進一步增強了廉政風險防范意識,并積極教育引導廣大黨員干部積極參與廉政風險防范管理工作。三是強化措施,認真評估。鎮廉政風險防范管理工作領導小組嚴格把關,制定落實有效防控措施。以開展個人自查、部門評查、交叉互查活動,徹查風險點及表現形式,確保各部門廉政風險點查找不遺漏。針對各部門查找出來的風險點,明確廉政風險排查的目標效果,實行責任追究制,有效地推進部門內控機制建設廉潔風險防控自查報告廉潔風險防控自查報告。四是落實責任,加強防范。鎮紀委建立廉政風險防范責任制和逐級談話制度,通過開展廉政教育活動和廉政承諾活動,進一步加強對廉政風險點的防范。同時,建立工作報告制度。鎮直各部門將本單位廉政風險防范管理工作開展的如風險查找、風險評估、制定防范措施等情況,及時進行歸檔整理。五是完善體系,制定措施。鎮直各部門將工作職責、業務流程等內容對外公開,Ⅰ級風險崗位公開監督電話,接受群眾監督廉潔風險防控自查報告查報告出自。對群眾提出的問題、意見及建議,各部門要制定措施、明確責任人及辦理時限,并及時公開辦理結果。
廉政風險防范管理工作開展以來,取得了顯著成效,主要表現在:一是廣大黨員干部對這項工作的認識進一步加強。廣大黨員干部紛紛表示,廉政風險防范管理工作是黨風廉政建設在新階段的新實踐,是預防教育懲治并重的新途徑,在今后工作中要時刻牢記,并付諸與行動。二是領導作風和機關工作效率進一步改善和提高。
二、存在問題
結合x鎮工作的實際,雖然廉政風險防范管理工作取得了一定成效,但仍然存在一些不足之處,主要表現在:
1、廉政風險防范管理工作的各項制度有待進一步完善。
2.部分黨員干部在思想上對廉政風險防范管理工作的認識不夠,存在著無所謂的態度。
3、個別同志認為該工作只是黨員干部的事,思想上得不到正確認識。
三、下一步主要工作計劃
一是做好內部管理與外部監督相結合文章。充分調動部門內部、部門之間、紀檢監察、社會輿論等監督管理的積極性,全面做好前期預防、中期監控、后期處置,始終把監督貫穿于業務工作的全過程,切實形成合力化解。
二是做好廉政建設和業務工作相結合文章。通過廉政風險防范管理工作,將監督管理關口前置,讓廣大黨員干部從思想上增強“風險防范人人有責”的意識,努力形成全員參與廉政防范風險的良好氛圍,營造良好的廉政勤政環境。
三是做好增強風險意識和制度建設相結合文章。進一步增強黨員干部隊伍的風險意識、責任意識、自律意識,進一步制定完善各項制度,切實轉變機關作風,加大政務公開透明度,提高工作效率,促進工作規范性。
我們將進一步強化憂患意識、崗位擔當意識、作風效能意識、廉潔自律意識,扎實做好廉政風險防范管理工作,為全鎮經濟社會事業健康發展提供強有力的保障。
根據總行下發的《屯溪農商銀行關于開展柜面業務操作風險排查工作實施方案》進行了本人本崗位自查,現將自查以及整改情況作如下匯報:
1.法人治理方面
本部門嚴格執行《安徽農村商業銀行股權質押管理辦法》《屯溪農商銀行股份轉讓、質押管理辦法(試行)》,截至6月末,共辦理股權轉讓3戶,股本額297.3萬股,辦理股權質押4戶,股本額678萬股。20xx年3月,安徽省股權登記結算公司下發《關于進一步規范托管股權信息報送的通知》,進一步規范股權轉讓、質押程序。
2.宣傳方面
對內:為更好地發揮信息找宣傳報道、溝通交流、反映問題、交流經驗等方面的作用,年初制定《屯溪農商銀行信息報送考評管理辦法》,下發投稿考核任務,設定獎懲措施,鼓勵全行員工積極投稿,提高信息宣傳的創造性和凝聚力。截至6月末,共編發《屯溪農商簡報》10期,采納員工稿件76篇,其中被省聯社、安徽日報農村版采用9篇。
對外:以擴大本行地方影響力,樹立良好企業形象為抓手,充分利用本行公眾微信平臺和門戶網站,推送本行新聞動態、業務產品等,制定《屯溪農商銀行微信制作考評暫行辦法》,以規定投稿、定向約稿和自主投稿相結合的方式,對被采納通過本行公眾微信號發布的作品給與獎勵。截至6月末共發布宣傳消息91條。此外,抓住與地方主流媒體合作契機,以贊助冠名等方式,為本行公眾微信號強勢吸粉,擴大關注受眾群體。
3.后勤服務方面
根據領導安排,做好本行各項會議會務的后勤服務工作。
(一)查找崗位風險,構建防控網絡。一是查找廉政風險源。查找廉政風險點是有效防范風險的前提。采取自己找、同事幫、領導提、組織審的工作方法,對領導崗位,重點查找在重大事項決策、重要人事任免、重大項目安排、大額資金使用等方面存在的廉政防控風險點。中層崗位,重點針對審批、執法、管理等環節查找在行使行政審批權、執法權、內部管理權過程中存在的廉政風險點。直接承辦人,主要對照崗位職責與業務分工、關鍵環節、工作制度,查找在履行職責、執行制度、管理人財物過程中存在的廉政風險點納入風險點查找范圍。二是查找風險點。重點查找個人崗位風險、科室風險,分別填寫個人、科室《廉政風險防控登記表》。三是評定風險等級。針對查找出的廉政風險點,按照危害程度和發生頻率等進行分析評估,確定不同的風險等級。對已自查出的各類風險,經局廉政風險防控工作領導小組審核把關后,予以公示備案。共核定內部機構廉政風險點24個,個人崗位廉政風險點53個,保證了廉政風險的查全、查深、查透、查準。同時按照權力、崗位的風險因素、發案頻率與可能造成的經濟損失、社會影響等,將廉政風險劃分為“高”、“中”“低”三個等級,其中內部機構高級風險點9個,中級風險點13個,低級風險點2個;個人崗位高級風險點16個,中級風險點27個,低級風險點10個。
(二)規范權力運行流程,進行“流程再造”。針對民政工作面寬、點散、事雜的特點,按照“誰行使、誰清理”的原則,對領導班子成員、各科室科長和直接承辦人在內的崗位進行了全員清理,確保橫向到邊、縱向到底、不留死角。按照職務崗位、業務崗位、內部管理崗位重新規范了崗位職責,對民政業務每個工作環節加以修定完善。在全面清理權力項目的基礎上,按照形式簡潔、操作簡便”為標準,以“規范運行、提升效能”為目標,繪制了11個權力運行流程圖,進行“流程再造”,進一步明確職權名稱、內容、辦理時限和法律依據,促使權力更加明晰、流程更加優化、監督更加到位、管理更加規范。
(三)健全制度,完善反腐倡廉規章。推進廉政風險防控工作,制度是保障。先后建立健全集體領導和分工負責、重要情況通報和報告、重大決策征求意見等各項制度,建立決策失誤責任追究制度。落實集體領導與個人分工負責相結合的原則,完善內部監督約束機制和責任追究機制;落實民主生活會制度;完善領導干部述廉、目標考核制度;完善并嚴格執行領導干部重大事項請示、報告制度;完善黨內民主集中制度,重大事項堅持黨內協商,共同決策;健全完善黨內情況通報、情況反映和重大決策征求意見等制度,逐步推進財務、采購等各項政務黨務公開。真正形成用制度管權,按制度辦事,靠制度管人的有效機制。
(四)全方位防控,實行動態管理。在全面清權查險的基礎上,根據廉政風險的危害程度、形成原因等,制定了130條防控措施,并借助內部管控、全面公示和社會監督三個平臺建立全方位的防控網絡。在工作中,注重構筑三道防線,實現動態管理。一是落實前期預防,就是針對黨員干部日常生活中可能出現的各類風險,從加強黨性修養、思想道xx建設和制度機制層面主動做好防范,限度地從源頭上排除可能發生不廉潔問題的隱患,增強其廉潔自律的主動性和監督制約機制的有效性,預防腐敗行為的發生。二是落實事中監控,就是結合崗位廉政教育,運用內部監控、信息預警等形式及時發現苗頭性、傾向性問題,實現事中控制,減少腐敗機會,防止廉政風險轉化為腐敗行為。三是做好事后處置,就是對有明顯表現的個人及時進行糾錯和提醒,防止可能出現或發生腐敗問題;對有輕微違紀行為,群眾有較大反映的,采取批評教育、誡勉談話、責令整改等方式,進行超前防范和動態監督;對整改不力,群眾仍有反映的,按照相關規定予以追究,努力做到沒有問題早預防,有了問題早發現,發現問題早糾正,嚴重問題早查處。
根據“惠州市加強醫療安全管理和風險防范專項整頓工作方案的通知”精神要求,我院領導高度重視,成立專項整頓工作領導小組,參照《醫療質量管理辦法》對我院的醫療質量和成在的安全隱患進行了認真檢查,現就自查結果及整改措施匯報如下:
一、我院醫療質量、安全管理基本情況回顧:
(一)我院有健全的安全管理體系,建立了院科兩級責任制,職責明確,責任到人。
制定了與醫療安全質量相關的各項醫療管理職責制度。建立了每月定期召開科主任醫療安全質量管理例會、每季度定期召開中層干部醫療安全質量管理例會,醫療安全質量管理由科室自查和醫院醫療質量管理委員會檢查相接合。醫院醫療質量管理委員會定期深入科室進行監督檢查,督促核心制度的落實,檢查結果以質量分的形式與醫院績效考核方案掛鉤,有效地促進了醫療質量和醫療安全管理的持續改進。
(二)加強了醫療質量和醫療安全教育,醫務人員的安全意識不斷提高。
通過召開大會和領導下科室參加晨會及建立醫院微信平臺的形式,對全員進行醫療質量安全教育,并與各科室有關人員簽定安全責任書。加強了法律、法規及規章制度的培訓和考核。舉辦了“醫療質量安全”等培訓。安全檢查檢查結束后,院質量控制科及時召開會議,認真研究分析檢查中發現的問題,找出核心問題和整改措施,然后召開科長、護士長、業務骨干會議進行質量講評,有效促進了醫療質量的提高。
加強三基、三嚴的培訓與考核,按照年初制定的院內醫學繼續教育培訓考核計劃,定期進行“三基三嚴”培訓考核,參考率、合格率務達95%以上。
(三)健立了“傳染病管理小組”、“藥事委員會”、“院內感染管理小組”、“抗菌藥品分級管理制度”和“突發事件的應急預案”,并配備有兼 職傳染病、藥品不良反應及死亡病例的網絡直報人員。并建立了“不良事件采集制度”和“醫療糾紛防范和處理制度”。
二、存在問題:
(一)某些醫療管理制度還有落實不夠的地方:
個別醫務人員質量安全意識不夠高,對首診醫師負責制、病例討論制度等核心制度有時不能很好的落實,病例討論還有應付的情況?;颊卟∏樵u估制度不健全。
(二)抗菌藥物的應用仍存在不合理的想象:
個別醫務人員抗菌藥物使用不合理,普通感冒也使用抗生素,抗生素應用時間過長。
(三)住院病歷書寫中還存在不少問題:
1、病程記錄中陽性化驗結果缺少分析,查房內容分析少,有的象記流水帳。
2、存在知情同意書漏簽字、自費用藥未簽知情同意書。
三、整改措施:
(一)進一步加強醫療質量安全教育,提高醫務人員的安全、質量意識。
進一步加強對醫務人員胡醫療質量安全教育,增強安全意識,提高醫療質量。加強醫療相關法律、法規、規章制度、各級人員職責的培訓,認真組織學習《醫療質量管理辦法》。
(二)進一步加強監督檢查力度,確保各項制度胡落實,特別是核心制度的落實。
1、進一步加強監督檢查力度,確保各項制度,特別是核心制度的落實。
2、加強三基訓練與考核,提高醫務人員的技術水平。
3、進一步加強醫院感染的監控。
4、進一步加強抗菌藥物的使用管理。
5、進一步加強傳染病的管理。
(三)進一步加強職業道德教育,切實提高醫務人員的服務水平。
根據衛生部《醫務人員醫德規范及實施辦法》的要求,對醫務人員進行醫德教育,提高醫務人員的服務水平和責任心,構建和諧的醫患關系。
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