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                學校教導主任2025年度工作述職報告

                學校教導主任2025年度工作述職報告



                學校教導主任2025年度工作述職報告怎么寫?下面我們九月范文網述職報告頻道給大家精編的6篇關于學校教導主任2025年度工作述職報告,希望對大家有所幫助,內容僅供參考!

                學校教導主任2025年度工作述職報告篇1

                尊敬的領導、老師們,我是××中學的教導主任××,很榮幸今天有機會向大家匯報我在2025年度的工作情況。過去一年,學校教育教學工作在全體教職員工的共同努力下取得了一定成績,我將就本人的工作情況與教導工作的一些問題向大家做一份簡要的述職報告。

                一、學校教導管理工作概況

                2025年,我在學校教導管理工作中,主要負責學生思想政治教育、德育管理以及班主任工作等方面的管理和指導工作。針對疫情防控情況,我積極組織開展了線上教學活動,在確保學生學業進展的同時,加強了對學生心理健康和情緒管理的關注和指導。

                二、學生思想政治教育

                在2025年,我加強了對學生思想政治教育的實施,組織開展了形式多樣的主題班會和校園文明創建活動,引導學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,增強學生的愛國情懷和社會責任感,促進學生成長成才。

                三、德育管理

                在學校德育管理方面,我加強了對學生日常行為規范的約束和引導,建立了多種制度,如學生獎懲制度、學生考勤制度等,有效提高了學生的自律意識和班級紀律性,營造了良好的校園環境。

                四、班主任工作

                作為班主任,我積極投入到學生日常生活和學習中,認真履行班主任職責,關心學生成長,解決學生在學習和生活中遇到的問題。在個別學生學習和生活出現困難時,我及時與家長溝通,制定解決方案,取得了良好的教育效果。

                五、存在的問題及解決措施

                在工作中,我也發現了一些問題,如學生自律性不強、部分教師教育管理意識不足等。針對這些問題,我將進一步完善學生教育管理制度,加強教師培訓和指導,提高全體師生的教育管理意識。

                六、展望未來

                2025年,我將繼續發揮教導主任的職能作用,加強教育管理工作,促進學校教育教學質量的提升,努力打造和諧、文明的校園環境,為學校的長遠發展貢獻自己的力量。

                以上就是我在2025年度的工作情況及教導工作的一些問題的簡要匯報,希望大家能夠給予寶貴的意見和建議,鞭策我不斷進步,共同推動學校的發展。

                謝謝大家!

                學校教導主任2025年度工作述職報告篇2

                20__——20__年度,上學期兼任九年級語文課,周授課10節;下學期兼任九年級歷史課,周授課4節;全學年兼課280余節。在縣局領導領導和我校校長的領導下,在全校老師的支持下,根據縣局對學校教育教學工作的管理要求和思路,在工作中認真履行職責,在以下幾個方面取得了成績,得到了學校領導和教師們的認可和好評。

                一、思想表現

                教導主任是學校的教學教育工作的組織者。要做好學校的教育教學管理工作,必須要提高自己的思想修養和管理水平。在本年度中,我認真檢查自己的工作思路,吸取以往管理上的教訓和經驗,提高自己的思想認識。樹立教學質量是生命,教學管理是保證的管理理念。學習教學管理理論,充實自己的管理認識水平。將教育教學的思想與學校的實際相結合,努力去開拓學校教學管理的路子。通過學習,豐富了自己的理論水平,提高了責任心,使自己在教學管理方面走向更加成熟。為了學校教學的工作開展,我帶頭沖在教學第一線,不計個人得失,給教師帶了好頭。

                二、工作成績

                首先,作為教導主任,我能正確定位,牢固樹立兩種意識,努力做好校長的助手。

                1、重視合作意識。作為一名中層領導,必須做到“上情下達”,“下情上曉”,起好橋梁溝通作用。因此,我正確認識自我,以求真務實的科學態度,顧全大局,融合群體、擇善而從,在管理中形成合力。

                2、突出服務意識。教育是服務,管理更是服務。教導處的工作是瑣碎而繁雜的。一年來,我在工作中能以大局出發,為教師著想,常常帶著思考深入到師生中去,傾聽他們的意愿,教導處工作基本能滿足全體教師的要求。

                其次,搞好團結,努力做好業務范圍內的各方面工作。

                1、在校長的指導下,制訂好學校的教育教學計劃,并組織實施,使學校的教育教學工作更有針對性、實效性。

                2、制訂好教導工作方面的有關規章制度和檢查考核制度。做好教學工作的常規檢查,期中期末檢測工作,為學??荚u教師提供依據。

                3、組織、指導、審查各年級教學活動計劃,各教研組教學教研計劃,領導和指導教研組活動。積極開展校本教研和小本培訓工作,大力開展課堂教學改革,通過觀課,聽課,評課,議課等方法,需找問題,研究方法,提高教師教學水平。目前,全體老師均能上好“先學后教,當堂訓練”電子白板教學。

                4、關心學生的全面發展,組織好學生的競賽活動。按時完成月考、中期考試、期末考試工作,對教師的教學起了很好的督促作用。

                5、組織好備課、聽課、評課工作,本年度累計聽課60余節。并實施了“先學后教、當堂訓練”電子白板賽課活動。通過全體教師共同努力,順利的迎接了縣局的目標責任書驗收和綜合督導工作。

                6、及時傳達縣局各類通知及文件精神,報送各類書面材料,認真謀劃中考備考工作,制定《20__年中考實施方案》并負責落實,順利完成國家學籍建檔和七年級招生及建檔工作,積極指導組織各科競賽。

                7、教學管理做到了落實常規化、檢查細節化、反饋及時化。組織每周星期一集體備課,檢查登記,教案簽閱及時,每周檢查一次作業,對有問題的及時反饋給老師,每節課檢查教學常規的落實并做好登記,使問題能及時得到糾改,確保教學工作正常高效運轉。

                在教學工作中,我認真備課,堅持使用“先學后教、當堂訓練”方法教學,積極使用電子白板,努力提高課堂教學效率。認真批改作業,堅持自習輔導,教學學成績較好。

                三、工作中的不足

                1、教研教改缺乏深度,雖然發表了幾篇論文,單對整個隊伍帶動不大,在整體上教研水平提高緩慢。

                2、雖然對一線教師課堂教學深入指導,對教師進行培養,但因教師流動快,教師隊伍成長緩慢,影響教學質量提升。

                3、講求人文管理,個別教師沒有按要求的環節上課,個別教師作業批閱粗疏,促進整改力度不大,制度管理落實不到位。這一點將在下學年堅決改正。

                總之,學校教務工作很雜、任務重,為學校的發展,我在今后多向其他領導學習,不斷地提高自己的業務能力,做好學校校長的助手,做好學校教學教育管理工作,豐富實踐搞好自己的本職工作。

                學校教導主任2025年度工作述職報告篇3

                尊敬的各位領導、老師:

                大家上午好!

                一學期的光陰在彈指一揮間悄然離去,本學期,教務處的'工作得到了各級領導和各位老師的大力支持,熱情幫助和真心理解,在此我向大家表示衷心的感謝!回顧本期的工作,艱辛而快樂、忙碌而充實、平凡而實在。

                在這樣一個充滿關愛的大家庭里,每位老師都快樂的成長著,工作著。在老師們的,支持、幫助、理解和努力中,我校的教學常規工作得到了有序、扎實的開展;并取得了長足的進步,下面我就對本期我校的教務工作作如下報告:

                一、教學常規方面:

                1、學初每位教師均按照學校要求和實際,擬定了詳實的各項工作計劃,措施或方案。

                2、強抓教學常規的管理,對教師們的備、授、批、輔、訪、考、研、評都進行了認真的檢查和督導,并就針對出現的情況進行了及時的反思,且進行了通報并糾正。

                3、教研教改

                (1)教研活動是一間學校賴以生存與學校良好發展的脈膊,是促進學校教育,提高教師業務能力的重要方式和平臺,從而深知教研工作的重要性和實效性,因此,以中心學校期初的教研工作計劃為指導,以我校的市級課題研究為平臺,我期初組織教研組長召開了教研工作會,就我校的教研工作進行了深入細致的探討和研究,最終擬定了學校的校本教研工作計劃和教研組工作計劃,并列出了具體的時間表,且有條不紊的按照推進表進行了扎實的開展。

                (2)我校教研是沿著“三合一”套餐的思路有序開展,并盡力做到每一個環節緊湊,實效,充分發揮、挖掘教師潛能,全體互動、互助的原則,認真組織了探討,教師們發言都較積極主動,獻計獻策,確保了教研工作的持續、有序、健康、深入的開展。

                (3)本期教研工作主要開展的工作有:學生書畫比賽、學生作業評比、學生速算比賽等,同時,以“十二五”繼續教育為平臺和契機,組織教師對“一德三新”的學習和對電子文檔、電子表格基本操作的培訓。

                二、學?;顒臃矫妫?/p>

                我校注重了對學生進行愛國主義和思想品德的教育,有力地對每月一個主題進行了扎實有序的開展,主要以我國傳統節日為出發點,如:重陽節、中秋節、一二九學生冬季運動會等,通過對這些活動的開展,使學生得到思想的熏陶、品質的培養和發展;對學生的終生發展有著長足的意義和作用。

                三、分管工作:

                為確保管理、考核制度的公開性和公正性,以便達到互相監督,共同促進的目的,本期對分管工作即:實驗室管理、班主任、遠教、繼教、教研、圖書管理等實行了網狀管理,各項分管工作負責人均充分發揮了其主觀能動性、積極性和開創性的精神,努力把自身的本塊工作落到了實處,干出了實效。

                四、寄宿制工作:

                我校全體教師對寄宿制工作都比較積極、主動,認真履行了學校的要求,都很有責任心地為我校的寄宿制工作付出了很多的心血。尤其是在學生的學習輔導和生活照顧上,老師們都比較盡職,隨時、主動地搞好了寄宿生的學習輔導和生活日常管理工作。教師在晚自習上沒有備課和批發作業的現象,都全身心的投入到對學生的輔導上。

                綜上所述,我校的總體工作在上級領導的關心、支持下,在老師們的支持、勤奮、理解和努力中得到了有序、扎實的開展;總體工作效果明顯,認真完成了上級交給的各項任務;盡管如此,因為自己水平有限,還有很多地方沒有做到和做好,還請各們領導批評指正。

                謝謝大家!

                學校教導主任2025年度工作述職報告篇4

                大家好,我叫__,男,__族,1972年5月出生,自20__年__月任__縣__小學副教導主任以來已有兩年的時間了。在此期間,我收獲了豐富的專業知識,同時在工作中我不斷地填補自己空虛的頭腦,彌補了自己的不足,豐富了自己的學識,(黃校長的信任和其他幾位校長的言傳身教,讓我知道了怎樣去做事和做人,王校長的耳提面命,正在把我從一名普通教師向副教導主任的崗位上引領;在昌明彥主任、曠江華和冷廷波老師的幫助下,我的計算機應用能力和水平有了突飛猛進的提高。)兩年多來的工作,我體驗到教務工作艱辛而快樂、忙碌而充實、平凡而不可或缺?,F將我__——__年度工作情況向各位報告,敬請評議:

                主要情況:

                1、政治思想:與學校班子成員團結一致,支持校長工作,認真完成上級安排和學校自身的各項工作,為全校師生報務。

                2、工作業績:根據學校工作安排,本人主要負責教學常規管理、學籍管理、科普工作。本年度中在語、數、英三科試行了集體備課,效果較好;排課、出勤記錄利用我校教師自己研發的軟件,做到科學合理、準確無誤;每學期以抽簽的方式自主命題抽考一個年級,極大地提高了老師們抓教學質量的積極性;堅持每學期一次全校學生參加的學校命題口算競賽,提高了學生的計算水平;今年的年級交流課、新教師展示課、優秀教師示范課按計劃進行;每學期期中、期末對老師的教案、作業布置和批改情況進行祥查,保證日常教學的規范化;今年一年級招生635人,畢業學生714人,轉入我校學生185人,轉出35人,根據上級要求,學籍要實行網絡管理,由于我校學生近4000人,來自全國各地,家庭信息采集相當困難,新的網絡系統大家都不熟悉,從__年12月開始,組織教師從紙質資料的收集到電子數據的錄入,再到整理上傳,歷時半年才基本合格;每年都組織和指導師生參加全國科技創新大賽,今年獲省、市、縣級獎又達45人次;配合曠江華老師開發利用圖書管理軟件,組織在我校實習的教師將我校的三萬多冊圖書信息全部錄入電腦,從今年起,我校的圖書管理進入信息化時期,學生憑電子借書證借閱圖書;組織教師積極參加各級骨干教師的評選,有一人獲省級骨干教師稱號、5人獲市級骨干教師稱號、20人進入縣級骨干的最后決賽。

                3、個人成績:經過努力,本人在本年度很榮幸被評為市級骨干教師,并授予“烏江園丁”稱號;被思唐鎮黨委評為“優秀共產黨員”;在縣委政府和教育局組織的縣級骨干教師競選中,經過筆試、現場備課——上課——評課后,本人已經進入最后綜合考核的決賽程序??萍紕撔鲁晒@縣級一、二等獎,市級一等獎,省級三等獎。指導學生參加縣“4+2”特色活動之現場書畫大賽獲一、二、三等獎。

                存在問題:

                回顧前面的工作,我深知對教導處的工作還十分稚拙,經驗不足。隨著教學形勢的不斷發展,還有不少的困惑和不足亟待解決。

                一是對各位教師的了解少,服務工作還不到位。由于學校大、班級多,教務人員少,教學事務多,(只是每學期每天的臨時調課就達10節以上,將老師們的臨時代課記漏現象時有發生),所以深入教學一線的時間有限,教研工作的能力和水平及力度都有待提高。

                二是本人由于性格使然,喜歡埋頭苦干,管理指揮經驗嚴重不足,以個人之力能完成的工作,固然可以做好,但有的工作是必須要靠集體智慧和力量的,比如在本年度的學籍信息錄入工作中,安排指揮失誤,對學生信息的準確性的核查沒能很好地利用各班班主任的力量,導致出現了部分學生姓名、性別等弄顛倒等問題,影響信息上傳的進度,今后工作中要加以改進。

                兩年的教務工作讓我受益匪淺,有人說學校的成就是果實——偉大,教師的事業是花——光榮,教務主任的工作就是葉——平凡,我將不懈努力,克服不足,將葉的事業進行到底。

                學校教導主任2025年度工作述職報告篇5

                各位領導、各位老師大家好:

                本學期的工作即將結束,回顧這學期的工作,教導處在學校領導和各位教師的大力支持和幫助下,教導處的各項工作已較圓滿的完成。教導處的各項工作成績的取得離不開在座各位的支持,在此我僅代表教導處全體成員,對在座的各位表示衷心的感謝!

                在過去的一學期里,教導處全體成員認真工作,以身作則,較好的完成了各項工作。為進一步提高教導處的工作質量,及時總結改進,現將本學期教導處的工作情況給各位做簡單的匯報:

                一、合理分工、有序開展各項工作

                本學期教導處共有3人,開學初根據3人的工作崗位進行了具體分工,明確了每個人的工作職責。

                ____:教導主任主管日常教務工作,教科研工作,分管教師考勤、教育培訓;教師績效考核;控輟保學;學籍管理;貧困資助。

                ____:教導干事兼學校電教員負責學籍管理、貧困資助、貧困資助系統維護、體質監測數據收集上報、信息化管理、其他臨時性工作。

                二、規范學校教育教學各項工作、建立健全各項管理制度

                開學初,根據學校本學期工作安排,教導處根據學校相關安排,制定了詳細的教學工作計劃,根據工作計劃,制定了課程表、作息時間表、完善并落實執行各項教學常規管理工作。切實執行常規教學月查制度,做到了每月有檢查、每月有總結、每月有反饋。

                為確保各項制度落到實處,深入教學第一線,了解教師的工作情況和學生的學情,及時發現教師在教學中的問題,及時收集每位教師所提出的建議和意見,不斷改進工作方式,做好學校領導和教師溝通的橋梁。

                三、深化教研教改、確保教研教改工作實效

                開學初,教導處組織各教研組制定了詳細的教研計劃,確定了合理有效的研修主題,并將教研活動責任落實到人,確保了教研活動扎實有效地開展。

                在____集團成立后,在集團理事會的安排下,為進一步規范和統一集團內課程設置,實現教學優質資源在集團內共享,實現了集團內實現了課程統一設置,落實了集團范圍內的教師走教、集體備課和集體教研,初步實現了優質資源在集團內共享。通過一學期的實行,已初步取得了一定的成效。

                四、實行績效考核、助推教學質量的提升

                為進一步調動教師工作積極性,提升____集團整體教學質量,全面實施目標管理和績效管理,在教體局和集團理事會的指導下,教導處制定了完善的績效考核辦法,對集團內全體成員進行全面考核。

                本學期12月底新課結束后,教導處組織了全鎮范圍內的模擬考試,根據測試成績實行了集團成立以來的第一次績效考核,共發放資金一萬余元資金,充分體現了“多勞多得,優績優酬”。通過本次績效考核充分調動了教師的積極性,也讓各位教師結合本次考核結果查漏補缺,進一步改進教學方法。在本學期的期末測試中,各年級各科成績都有很大程度的提升。根據本次期末測試成績,學校將進行第二次績效考核,教導處已初步核算出了各科成績,在放假前,力爭將第二次績效考核落實到位。

                五、規范學生管理、落實教育扶貧

                本學期教導處進一步規范學生學籍管理、完善控輟保學相關制度,確保學生正常流動資料齊備、手續完善。做到了學生流動手續齊全,無學生輟學。由于本學期學生學籍管理規范,本學期學生體質檢測數據、營養餐數據準確無誤,學籍系統、營養餐管理系統、體質檢測系統數據維護都在上級部門規定的時間內高質量的完成。

                本學期教育扶貧工作量大,數據多,在教導處全體成員的努力下經過反復核實,本學區適齡兒童、建檔立卡學生數據齊全準確無誤,檔案完整,確保我校本學期教育扶貧工作順利完成。本學期共核查學區內適齡人口1503人,經過細致的工作,確保每位每位適齡學生就讀情況準確無誤,高質量的完成了學區內適齡人口的核查工作。本學期我校學區共有建檔立卡學生381人,經過反復核實我校符合資助條件的建檔立卡學生共有251人(其中本縣戶籍249人,外縣戶籍2人),我校已按上級要求將資助資金按時發放到位,確保貧困資助工作順利完成。

                本學期工作已基本結束,在本學期的工作中,還存在管理不夠規范、工作效率不高、制度落實不到位等很多問題,在本學期工作結束后,我和教導處全體成員將會及時總結,及時反思,進一步改進工作方法,力爭在以后的工作中取得更多的成績。

                學校教導主任2025年度工作述職報告篇6

                全面負責中心小學教學、教研、教改工作。了解各種教育教學信息,掌握學校教學現狀,并積極與師生、領導進行溝通。積極推進課程改革。

                一、政治思想表現

                參加工作以來,本人能夠始終擁護黨的方針政策,全面貫徹執行黨的教育方針,認真落實上級教育部門的各項方針、政策,扎根于農村教育,熱愛黨的教育事業,思想積極向上,充分發揮模范帶頭作用,熱愛本職工作,愛崗敬業,不斷創新、積極進取。20__年、20__年、2015年三次被評為“區園丁”榮譽稱號。

                二、教育教學方面

                自參加工作以來一直擔任高年級課程的教學工作,在長期的教學工作中積累了豐富的教學經驗,能夠圓滿完成每學年的教學任務,且教學成績相當優異,多次被學校評為“優秀教師”和“優秀教育工作者”。

                三、業務方面

                本人自20__年3月中梁中心小學教導主任調離以后,全面主持教導處工作,積極探索,長期工作在教育教學的第一線,積極帶頭參加各級各類教研教改活動,努力推進學校的教研教改工作,不斷嘗試新理念課改,努力提高業務水平。自己撰寫的教育教學論文分別在國家級期刊《中小學教育》和省級期刊《新課程》發表,在2016年天水市高效課堂進建設活動論文征集中論文獲得三等獎。2015年、2016年連續兩年在中央電教館舉辦的“和教育”移動杯全國論文大賽中,論文獲得國家級優秀獎和甘肅省一等獎。

                近年來借助秦州區教體局、教研室10000節公開課活動、天水市高效課堂進建設活動、“一師一優課、一課一名師”等平臺,本人能夠以身作則,積極參與,在2015年“一師一優課、一課一名師”活動中獲得區級優質課,2016年在“一師一優課、一課一名師”活動中,自己的參賽課例獲得區級優質課、市級優質課和省級優質課二等獎。在2016年天水市新課程教學創新課例評優活動中自己的參賽課例獲得一等獎。在以上活動中,本人能夠積極引領教師,廣泛宣傳,克服困難,在課程改革和課堂整合方面做出了可喜的成績,為我校贏得了榮譽,在多次的城郊聯片教研活動中,我校選送的課例多次得到區教研室的充分肯定。自天水市高效課堂建設活動開展以來我校積極組織實施,連續三年每年評選出優質課6節,進行表彰獎勵。2015年,在“一師一優課、一課一名師”活動中我校張怡平老師獲得市級優質課,張艷老師獲得區及優質課,在甘肅省“希沃杯”電子白板課例大賽中劉艷紅老師獲得市級獎。2016年,在“一師一優課、一課一名師”活動中五位教師獲得區及優質課;四位教師獲得市級優質課;三位獲得省級優質課二等獎、一位獲得一等獎;一位教師還獲得部級優質課。在2016年天水市新課程教學創新課例評優活動中我校報送的參賽課例三位教師獲得一等獎、四位教師獲得二等獎。在2016年由中央電教館舉辦的“和教育”移動杯全國論文大賽中,一位教師分別獲得國家級優秀獎和甘肅省一等獎、三位教師獲得省級二等獎。這些成績不但推動了我校的高效課堂進建設活動,而且激發了全體教師的課堂整合、課程改革的積極性。

                學區教學工作量大面寬,業務管理比較分散,為了全面提高我學區的教育教學質量,教導處制定了《中梁學區教師業務評價管理細則》,每學期對全體教師進行三次全面督查,涉及教師上課、作業批改、課堂展示、課程整合、政治業務學習、形成性檢測、計劃與總結等,為全體教師快速提高教育教學能力起到了一定的作用,使我學區的教師業務管理規范化,系統化。

                四、存在的問題:

                工作過程中可能存在的問題或不完善的地方也值得我們探討、改革。

                1、教師業務檢查制度還需不斷在實踐中進行完善。

                2、進一步協調好班子成員與教師的及時溝通與聯系。

                3、進一步開展高效課堂活動建設,推動課程改革。

                針對以上不足,在在今后的工作中,踏踏實實做好學校的每一項教學工作,搞好班子團結,為中梁教育獻計獻策;不斷的研究適合當前農村基礎教育教學工作的最佳方法,努力鉆研教研教改工作,積極帶領中心小學教師進行最新教學方法的嘗試,注重中小教師的培訓和成長,在本職工作中開辟一片新的天地,為農村的教育教學貢獻畢生的精力。

                  版權聲明:此文自動收集于網絡,若有來源錯誤或者侵犯您的合法權益,您可通過郵箱與我們取得聯系,我們將及時進行處理。

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