會計調研報告范文怎么寫?下面我們九月范文網調研報告頻道給大家精編的12篇關于會計調研報告范文,希望對大家有所幫助,內容僅供參考!
隨著經濟環境的變化和市場競爭的日益激烈,會計作為企業的重要管理工具,扮演著越來越關鍵的角色。因此,對會計領域的調研顯得尤為重要。本報告旨在通過對當今會計領域的調研,分析行業現狀與發展趨勢,為企業提供決策參考和戰略規劃。
一、背景介紹
隨著全球化進程的加快和金融市場的不斷發展,會計領域也面臨著新的機遇和挑戰。我國經濟轉型升級,企業財務管理需求不斷提高,對于專業會計人才的需求更加迫切。因此,本次調研旨在深入了解當前會計行業的發展狀況,為企業提供更好的決策支持。
二、調研方法
本次調研采用了問卷調查、實地走訪和網絡調研相結合的方式。主要針對會計從業人員、企業管理者以及相關行業專家進行了調查,收集了大量的一手資料和信息。
三、調研結果
1. 技術應用:隨著信息技術的不斷發展,會計工作也面臨著數字化、智能化的趨勢。大數據、人工智能等技術的應用正在逐漸改變會計工作的方式和內容,提高了工作效率和精度。
2. 專業素養:調研結果顯示,企業對會計人員的專業素養要求越來越高,不僅要求其具備扎實的會計專業知識,還需要具備較強的溝通能力、團隊合作能力和跨部門協作能力。
3. 誠信意識:隨著監管力度的加大,企業對會計人員的誠信要求也日益提高。調研結果顯示,誠信意識和職業操守成為企業招聘會計人員的重要考量因素。
4. 制度建設:調研發現,企業越來越重視內部會計控制和風險管理,不少企業加大了對內部會計監管制度的建設和完善力度。
四、發展趨勢
基于以上調研結果,我們認為未來會計領域的發展將呈現以下幾個趨勢:
1. 技術驅動:信息技術將繼續對會計工作產生深遠影響,數字化、智能化將成為未來會計工作的主要發展方向。
2. 專業化發展:未來會計人員需要不斷提升自身的專業素養,拓展財務管理、稅務籌劃等領域的知識,成為多面手。
3. 誠信建設:企業社會責任意識的提升將促進誠信意識的樹立,會計人員的誠信將成為其職業發展的重要保障。
4. 制度完善:企業對內部會計控制和風險管理的重視將導致企業內部制度的不斷完善和加強。
五、結論與建議
綜上所述,會計行業正處在快速發展的轉型期,技術、專業素養、誠信意識和制度建設將是未來會計人員需要重點關注和提升的能力和素質。企業應充分重視這些方面的能力培養和建設,同時加強與時俱進,緊跟行業發展的步伐,為企業的可持續發展提供更有力的支持。
今年暑假學校組織去各大企業調研,我們經管系去浙江寧波。寧波是浙江省的重鎮,是一個美麗的港口城市,也是我國第一批對外開放的城市之一,因而它的非公有制經濟起步早,發展迅速,規模大,再加上當地政府在政策上的引導和支持,使得寧波市的非公有制經濟蓬勃發展,遠遠超過了公有制企業的發展規模,并創下了高額利潤。
我們一共參觀了三個企業:三星奧克斯集團、杉杉集團和寧波市建材總公司。這三個企業的經營管理各有其特點。三星奧克斯集團的前身是鄉鎮企業,后由個人承包,九十年代初抓住機遇,發展經濟,由原來的生產配件發展到電表行業的龍頭企業,生產規模在同行業中遙遙領先,成為亞洲第一,企業領導不滿足現狀,又向集團化發展,利用資源優勢,看準市場,進軍空調行業,同時拓寬產品渠道,發展多元化經濟。融資方式多樣:集資入股、發行股票、銀行借款等等,并且正在籌備上市,進行資本運營,為企業帶來更多的資金支持和利潤,縱觀企業的發展,主要有以下幾個因素:
一、領導者具有超前意識。引入營銷先進理念,看準市場,根據市場需求發展企業;
二、企業以人為本,尊重人才,培養人才,給真正有用的人才創造良好的發展環境;
三、加強內部管理,降低內耗,真正提高企業的經濟效益。企業制定了嚴格細致的內控制度,從集團到各個下屬企業、部門都有相應的管理制度,在這里主要說明企業的財務管理制度。
集團實行統一領導,各下屬企業獨立核算,生產企業同銷售公司分離開來,資金由集團籌集,統一管理,各下屬企業實行用款定額制,各部門或個人承包,定期考核,如生產企業內部應付賬款管理、原材料的庫存管理等就采用定額制,制定合理庫存,減少存貨的積壓,確定經濟采購量,降低采購成本;銷售部負責產成品的管理和應收賬款的收回,確定產成品的庫存定額,根據市場銷路調整產量,減少積壓,同時加大資金的回收力度,保證資金周轉;融資成本承包給融資部,廣開籌資渠道,確定合理的籌資結構,降低籌資成本;管理部門的辦公用品、水電費等等也由使用部門包干,減少浪費,節約獎勵,超支罰款,使得企業人人都負起責任,杜絕浪費,使企業的經營成本降到最低,以獲得最大的經濟效益。
企業對財務會計人才的需求情況:
一、高級管理人才
精通財務知識,懂管理,熟悉相關的法律法規,掌握融資、籌資的基本理論和方法,熟悉資本運作程序,要求高學歷以及相關的工作經驗。
二、外貿會計人才
英語好,計算機熟練,熟悉外貿手續,如報關、退稅等,業務知識扎實。
三、一般會計人員
熟悉掌握會計電算化,財務軟件的使用,責任心強,認真仔細,業務知識熟練,掌握會計相關業務,如報稅、開發票等,工作經驗兩年以上,大專以上學歷,懂得行業生產經營特點。
四、車間記賬員、保管員等
業務熟練,責任心強,中專以上學歷,常由企業自己培訓。
通過這次調研,使得我們對學校培養本專業人才應具備哪些能力有了一個很好的認識,我們的學生學歷層次較低,但是我們可以在一般性人才中突出我們的特色,加強會計電算化的培訓,使學生熟練掌握財務軟件,加強會計實務的鍛煉,熟悉崗位的每一項工作,使學生上崗的第一天就知道該怎么做,突出待業特點,為社會輸送更多的熟悉建筑業、房地產業等企業的經營特點、有實用價值的人才。
在貿促信息服務有限公司作為一名會計實習了近半年,這期間我學到了不少有關會計的基礎知識,久而久之,讓我不禁對會計這門行業產生了興趣。
會計是以貨幣為主要計量單位,以提高經濟效益為主要目標,運用專門方法對企業,機關,事業單位和其他組織的經濟活動進行全面,綜合,連續,系統地核算和監督,提供會計信息,并隨著社會經濟的日益發展,逐步開展預測、決策、控制和分析的一種經濟管理活動,是經濟管理活動的重要組成部分。
會計可以從出納做起,管理貨幣資金、票據、有價證券等的進進出出,填制和審核原始憑證,工作熟練之后,做到會計的崗位。當然也可以從會計專業畢業之后,直接從事會計工作。如果能及時調整自己的知識結構,培養管理團隊的意識,總結成功的經驗和失敗的教訓,不斷改進工作中的問題,提高綜合素質,將可以獲得更進一步的發展:
路徑一:熟悉會計操作、會計核算流程,具備財務籌劃技能后,可以成為會計經理;
路徑二:具備一定的財務管理能力和實際操作能力后,可以發展成為財務分析師、預算分析師、核算專員,進而發展成為財務分析經理、預算經理、財務成本控制經理或財務經理;
路徑三:積累一定的經驗,熟悉所處行業和企業的業務管理狀況之后,可以向審計方向發展,成為審計專員,進而向審計經理發展,也可以轉而從事統計工作,成為統計經理。
根據調查,目前在我們國家的的會計專業的職業發展可以概括為一下幾點:
一.內資企業:需求量大,待遇、發展欠佳。
職業狀況:這一塊對會計人才的需求是最大的,也是目前會計畢業生的最大就業方向。很多中小國內企業特別是民營企業,對于會計崗位他們需要找的只是“帳房先生”,而不是具有財務管理和分析能力的專業人才,而且,此類公司大都財務監督和控制體系相當簡陋。因此,在創業初期,他們的會計工作一般都是掌握在自己的親信(戚)手里。到公司做大,財務復雜到親信(戚)無法全盤控制時,才會招聘“外人”記記帳。
二.外企:待遇好,學得專業。
職業狀況:大部分外資企業的同等崗位待遇都遠在內資企業之上。更重要的是,外資企業財務管理體系和方法都成熟,對新員工一般都會進行一段時間的專業培訓。工作效率高的其中一個原因是分工細致,而分工的細致使我們在所負責崗位上只能學到某一方面的知識,盡管這種技能非常專業,但對整個職業發展過程不利,因為你難以獲得全面的財務控制、分析等經驗。后續培訓機會多是外企極具誘惑力的另一個原因。財務管理也是一個經驗與知識越多越值錢的職業,而企業提供的培訓機會不同于在學校聽老師講課,它更貼進實際工作,也更適用。
三.事務所:小所和外資大所的云泥之別。
職業狀況:所有的事務所工作都有一個特點,那就是:累!區別在于很多小事務所所,待遇低,加班不給加班費,雜事多……外資事務所例如普華永道則待遇要好的多,但從某種方面來說,他們的工作任務更重,坊間甚至有傳言說在那里是“女人當做男人用,男人當做牲口用”,加班更是家常便飯,著名的“安達信日出”就是指員工經常加班后走出辦公樓就能看到的日出。但在事務所確實能學到很多東西,即使是小所,因為人手的問題,對于一個審計項目,你必須從頭跟到尾,包括和送審單位的溝通等等,能充分鍛煉能力。大所則是對團隊合作以及國際會計準則、專業性、意志等方面能給予地獄般的磨練。
實習的日子每天都很難熬,在這間公司中,我再次體會到了高中那種不前進就會被拋下的感覺。身邊的同期們也在默默的努力,在這場實習中,既是一場學習,也是一場較量。
轉眼三個月過去,這場激烈的學習,也終于暫時落下了帷幕。盡管工作并沒有改變,但是我通過這是哪個月的努力,已經適應了這份工作,適應了在財務部的生活。盡管實習現在已經結束了。但是我會好好的反省在這里收獲的經驗,在今后的正式工作中,我一定會更加嚴格的要求自己。以下是我總結的實習報告:
一、工作情況
_月_日,我來到了___公司,在前臺同事的引導下,我認識了很多同期實習生以及我們的領導——__。在之后的實習生活中,我們開始了同樣的培訓、同樣的練習。在這個階段,我們的差異性已經表現出來了,有的實習生在效率上很高,有的在準確度上很高。但是,這都不是公司所要求的!在工作上,不像學習一樣有這么多時間或者有這么多原諒的機會。我們必須做的又準確又有效率!
在努力的一番后,有幾位實習生已經被考核給刷了下去,但是幸運的是我成功的通過了重重的考驗,成為了一名正式的實習員工。
在之后的工作中,我們跟著,領導不斷的學習基礎知識,查漏補缺,并在熟悉了基礎的核對等工作后,開始做一些簡單的工作。再到后面,我們也慢慢的有了不少的提升,領導給我們分配的工作也越來越難,但是隨著我們的成長,這些工作也不再是問題。
二、實習體會
在這次的實習中,我體會到了工作的不容易,尤其是作為財務的工作,我們沒喲那么多嘗試的機會,必須準確,而且也只能準確,要是犯下了錯誤,就會影響到之后所有的步驟。為此,在此的工作中,鍛煉出了我謹慎的工作態度以及對工作的責任心。
此外,我還通過在生活中和同事們的接觸,學習了不少的經驗,和事情,無論是在工作、生活還是為人處世方面,都有了不小的進步。
三、結束語
實習盡管已經結束,但是我們的旅途卻還沒有停止。在今后的工作中,我也要繼續努力,更好的完成自己的任務,成為一名出優秀的財務人員,為公司帶來更多的貢獻。
調研目的
這是我們進入大學以來的第六次實訓,這次實訓我們的主要任務是在鞏固原來實訓步驟的基礎上進一步掌握產品成本的核算。這次實訓我們通過填制記賬憑證,材料及其他項目的匯總歸集,制造費用的分配輔助生產成本的歸集與分配以及產品成本的核算,再次將理論知識應用到實踐中,在這次實訓中我們用到了成本會計中學到的交互分配法分配輔助生產成本,用約當產量法計算產品成本在完工產品和在產品之間分配,讓我們更好的掌握成本會計的知識從會做題到運用于實踐。
調研內容及方法
在實訓期間,我們首先從最簡單的材料領用的歸集開始做起,說起來很簡單的一項工作,卻需要很細心,很仔細,因為一不小心就容易記錯或者算錯,所以說做會計工作必須很小心,很有耐心,在這次實訓中再次驗證了這一點。在歸集過程中我們發現有的材料是多種產品共同領用的,所以我們必須將它們的材料費用進行分配,這就需要我們知道材料費用如何進行分配,再者在分配中我們還應當注意小數位數的保留等問題,這些在理論中看似很簡單的問題在實踐中遇到時卻很容易的被我們忽視了。
接下來我們進行了記賬憑證的登記,其實這對于現在的我們來講是個不陌生的問題了,但在這次實訓過程中我們也犯了不少錯誤,比如我們還沒習慣直接根據原始憑證登記賬憑證而是先寫會計分錄再登記賬憑證,基本生產成本應當怎樣分明細,輔助生產費用又要怎樣設置二級,哪些應當先放到制造費用,哪些又可以直接計入生產成本等等,讓我們體會到了,會計工作并不是我們想怎樣做就能怎樣做的,在設置會計科目的時我們應當保持一貫性原則,要顧忌后面的分配和歸集。
記賬憑證的登記只是實訓的`開始,在登記完記賬憑證后,我們開始了輔助生產費用的分配,其實這是此次實訓的核心,也是真正考驗我們成本會計學習的怎樣的一步,到了這里,我們很到人就不知道該如何下手了。我們用的是交互分配法分配費用,所以我們的知道如何算分配率,原本以為這和賬本的登記沒有關系,但恰恰相反,如果我們要算分配率我們就必須先登完輔助生產成本明細賬,因為只有這樣我們才能算出可供分配的金額。在這里,我們都沒有想到。即使這樣我們在接下來的分配率的計算問題上,大多數人也都無從下手,因為不知道公式,以前的理論知識學的不扎實,導致不知道要怎么算,所以講理論是實踐的基礎,只有學好了理論,實踐才能有基礎。在這個過程中我發現的另一個問題是,因為前面的數字計算錯誤,導致后來算出的分配率的錯誤,在會計實踐中真的容不得半點馬虎,否則后果不堪設想。
最后是產品成本的計算,在這里我們用到了成本會計中經常用的約當產量法,基于輔助生產成本的分配,在這里我們犯的錯誤要少了很多。在計算成本的時候終于體會到了用理論知識解決實際問題的重要性了。
調研體會
以前,我總以為自己的會計理論知識扎實較強,正如所有工作一樣,掌握了規律,照蘆葫畫瓢準沒錯,那么,當一名出色的會計人員,應該沒問題了?,F在才發現,會計其實更講究的是它的實際操作性和實踐性。離開操作和實踐,其它一切都為零!會計就是做賬。但是這次我發現自己又錯了。會計工作并不是那么的簡單。會計的每一筆賬務都有依有據,而且是逐一按時間順序登記下來的,極具邏輯性,在工作的過程中需要有足夠的細心和耐心,因為我們做的每一步都是在為下一步做鋪墊,一步錯了就將導致下面的步驟全部錯了。另外很好的掌握理論知識對于會計人員來講真的很重要,在這次實訓中,我因為基礎知識掌握的比較好給我的實訓減少了不少的麻煩,但也有很多不夠的地方,比如說雖然理論會,但用到實踐時就會丟三落四。通過這次實習,讓我看到了自己很多的不足之處,在實訓中也犯了不少的錯誤。這都是我要在以后的學習中彌補的。
所以,在以后的學習和工作中我要培養自己的耐心和細心。簡單的工作也不會粗心大意,都會認真對待。這次實訓就已經很好地證明了,由于我的態度不夠認真,總是增加我的工作量,重復做一些相同的工作。還有,一定要培養自己的態度,只有擁有一個認真良好的態度,努力的去做,才能把工作做好??偠灾?,通過這兩周的實訓,使我在實際操作過程中找出自身存在的不足,希望接下來的日子里,學校能給我們提供更多的實訓機會,以便我們能不斷的查漏補缺,這樣更能幫助我們國際金融專業的學生更好的學以致用,為以后真正的走向社會奠定良好的基礎。
我心目中的理想職業是會計。
會計是什么?會計是以會計憑證為依據,以貨幣為主要計量單位,運用一系列專門的技術方法,全面、連續、系統、綜合地反映和監督企、事業單位的經濟活動,并向相關會計信息使用者提供符合會計法律、法規和規章制度要求的會計信息的一項管理工作。會計是商科課程的基礎內容,會計財務知識是企業經營運作的的基本知識和必備知識。對于社會來說,會計是必不可少的。
會計對于整個社會來說都是極為重要的,無論國家經濟發展處于上升或下降趨勢,公司的運作處于盈利或虧損狀態,會計及財務人才必不可少的。
會計部門在企業里絕對是一個核心部門,無論是企業有灰色收入或是要發獎金,都得經過會計的手。所以可想而知,企業的每一份獎金都會有你會計部門的一份,也不難保證:你在企業里永遠不會被邊緣化,所謂的那些裁員、待崗你永遠不會擔心。
因此,會計是一個極為有前景的職業,那么,會計這個職業對于想要從事這一行業的人有什么要求呢?為此,我登陸了南方人才網,查看了一些企業對于會計人才招聘的一些要求,以下是一些企業對會計職業的要求:
1.廣州君華地產置業有限公司,招聘要求:會計電算化,office辦公軟件熟悉,財務相關專業,大專以上學歷,同等崗位3年以上工作經驗;持會計上崗證,具有全面的財務專業知識,諳熟會計準則及相關的財務、稅務等法律法規;熟悉電腦操作,性格外向,為人正直,遵守財務規章制度,恪守職業道德;有物業會計檢驗優先,熟悉操作全盤服務。
2.廣州市禾綠回轉壽司飲食有限公司,招聘要求:大專以上學歷,持會計證;會財務金蝶軟件;一年以上財務處理經驗。
3.廣州市億泉投資置業有限公司,招聘要求:大學??曝攧諏I以上學歷;任職物業公司、大型企業會計兩年以上;具備財務系統專業知識級編寫財務分析報告的能力和經驗;須持有會計證;熟識電腦財務軟件操作;能流利說普通話及粵語。
從以上的一些招聘要求我們不難看出其中的一些相通之處:要求有會計證,大專以上學歷,要有一定的工作經驗,熟知會計準則及相關的財務、稅務等法律法規,熟識電腦財務軟件操作等。會計證對于每個想要當會計的人來說都是必不可少的,而且會計證基本上在大學期間都可以考。因此,這個要求我不做分析。
大專學歷的要求則證明了這個會計這個職業對于學歷的要求不算很高,對于一個普通的大學生來說完全可以勝任。但是,通過網上以及其他途徑,我了解到,會計雖說對學歷要求不高,但對于資格證的要求卻是極高的。一個執會計從業資格證的人月薪可能也就1000多元,但擁有級注冊會計師證的人的平均年薪卻達到17.8萬元,兩者相差近10倍。所以,有意從事會計行業的人,應當努力考取更高級的會計證。
從以上的招聘要求都對工作經驗有一定的要求我們也可以看出:會計職業是一個對工作經驗要求比較高的職業,往往一些較為大型的企業都對工作經驗有著極其嚴格的要求,一般都需要兩三年的就業經驗。不得不說的一點是,對于招聘單位來說,誠實也是一項重要的考核指標,這些年來對于從事會計職業的人員做假賬之類的是屢見不鮮,社會上對于會計的職業道德的辯論一直都存在著,這充分說明了會計職業對于道德的要求比較高。對于我來說,學歷應該是不成問題的,但有一點必須注意,我不是一個讀會計專業的學生,因此,在這方面上應當引起注意。而且,對于一個學生來說,是基本不可能有從事會計行業的經驗的,畢業后也必須在一些小型的企業從事一些會計工作以便積累工作經驗,同時在這個階段也可以適當學習,并考取更高一級的會計資格證,讓我在這個行業中能有更大的專業性。
會計職業對會計準則和相關財務、稅法法律有一定要求,同時也需要對一些財務會計軟件有所了解。所以,在大學期間不但要考取會計證,學習會計知識的同時,也要對相關的法律法規要有一定的了解,這更加方便與以后進軍這一行業。
會計這個職業對于細心也有極其嚴格的要求,因為它針對的是具體的數據,對我來說我是比較粗心的,這點不利于我從事這個職業,我會努力改正的!以上,就是我對于會計這個職業一些看法及分析。
__年稅收及會計信息質量檢查工作目前已接近尾聲,我們__市共檢查企業12戶,包括國有企業、集體企業和民營企業。從檢查結果看,企業會計信息質量失真現象比較嚴重,已經成為經濟發展中亟待解決的重要問題。會計信息失真的原因錯綜復雜,分析起來主要有以下幾種:
一、部門或個人利益驅動是會計造假的原動力。
第一類是好大喜功,追求虛名。一些國有或集體企業負責人,為求經營業績,以圖個人進步,采取少計成本費用、虛增收入等方法,人為虛增利潤。第二類是肥了個人,虧了國家。一些民營企業或虛列費用,擴大成本,偷逃稅收;或現金交易,少計收入,賬外設賬,搞“小金庫”。
二、復雜的會計環境為會計造假提供了溫床。
法制、體制、輿論及某些特定的歷史因素,對財務人員依法獨立履行會計職責形成許多障礙。會計人員的任免由企業領導說了算,會計人員依法辦事站不住,不按領導的旨意辦事頂不住,財務內控制度不健全,缺乏相互制約機制;部分企業會計人員素質低下,甚至無證上崗。這種會計環境勢必造成企業會計信息失真。
三、執法力度不夠,使企業造假有恃無恐。
我國頒布的《會計法》、《注冊會計師法》及各種相關經濟法規,對違法者的法律責任追究程度太輕,且不太具體。在實踐中當企業出現違紀行為時難以具體執行。財政部門查處會計信息失真等問題,處理起來較為困難,有時只能申請法院強制執行。這些情況使企業造假有恃無恐。
針對上述原因,筆者認為,治理會計信息失真可采取如下主要措施:
一、加大財經執法力度是治理會計信息失真,提高會計信息質量的關鍵。首先,必須廣泛宣傳和嚴格貫徹、實施新修訂的《會計法》,對會計信息嚴重失真的單位及其責任人,嚴格依照《會計法》規定及時從嚴處理,并公之于眾,以對造假分子形成巨大威懾力。
二、完善、健全企業內部控制質度是治理會計信息失真的必要條件。企業的內部控制制度是會計工作內部環境的重要因素。我國現有的企業內部控制制度大多流于形式,與現代企業制度的要求相差甚遠,這也是造成企業會計信息失真的重要原因之一。要治理會計信息失真,就必須在企業內部明確職責,使之對企業會計工作起到有效的監督作用。
三、進一步加強會計基礎工作是治理會計信息失真,提高會計信息質量的重要基礎。在會計基礎工作方面,首先,應根據現行會計制度的規定設置賬簿,編制或取得證明經濟業務實際發生的合法作證,依據審核無誤的原始作憑證來編制會計報表,做到賬表相符,報表真實完整。
四、增強企業負責人的法律意識,提高會計人員素質,是治理會計信息失真,提高會計信息質量的重要保證。企業負責人認真學習會計法規制度,提高認識水平,增強法律意識。企業的負責人法律意識增強了,不僅可以有效避免會計違法行為的發生,還有利于會計人員依法設賬,依法核算,提供高質量的會計信息。同時,提高會計人員的政治素質和業務水平,也是不斷提高企業會計信息質量的基本保證。
“經濟越發展,會計越重要”,這是一個顛撲不破的真理。而會計越重要,真實的會計信息也越重要,只有真實可靠、準確完整的會計信息才能實現會計工作為經濟管理服務的功能,規范社會經濟秩序,保證國家稅收,并且有助于消除腐敗現象。
市住房公積金截止年9月歸集余額已達56億元,個貸余額18億元,項目貸款余額6億元,實際繳交人數17萬人。住房公積金規模逐步擴大,社會關注度越來越高,為加強住房公積金管理,實現住房公積金的保值和增值,住房公積金會計核算尤為最要,優化公積金核算軟件越來越迫切。
市住房公積金制度從年開始建立,從最先的委托銀行歸集,公積金中心無單位和個人明細賬,到目前已建立健全了住房公積金系統核算體系,從最原始的手工記賬過渡到電算化核算,取得這樣的成果來之不易,是多年來中心領導的重視和職工共同努力的結果。年7月中心核算軟件已升級,對原軟件進行了優化,新軟件分為歸集系統、貸款系統、票據系統、財務系統、報表系統等主要平臺,現就加強住房公積金會計核算與新軟件如何緊密聯系見解如下:
一、財務核算最基本要求是數據的真實性、準確性和及時性
反映在核算軟件上就要求歸集系統、貸款系統、票據系統對數據的錄入和倒入準確和及時,由于倒入數據可以最大限度地減少錄入數據工作量以及減少錄入數據中人為出錯可能,倒入數據在各系統中顯得更為最要。
1、對歸集系統來說主要涉及住房公積金的開戶、繳交、支取、轉移、變更等相關業務,倒入模板的設計應以姓名和身份證兩個標準相關聯保證為同一人后再與數據關聯才能保證數據的準確,之后按資金業務類型通過數據接口轉入財務系統,財務系統數據以銀行數據進行核對后再與歸集系統進行核對,最終達到銀行、財務、歸集三者數據相一致。
2、對貸款系統來說主要涉及申請貸款、發入貸款、回收貸款、貸后管理等相關業務,其中貸款發放、回收數據是否及時準確將直接影響財務系統的及時準確,目前,由于貸款數據還不能通過數據接口及時準確的轉入財務系統,財務系統上對貸款發放、回收數據通過手工錄入方式進行,兩個平臺之間不能達到自動核對,這個問題產生的主要是原因是銀行所給數據未按銀行對賬單上的時點數據進行采集,此問題正逐步解決,最終應達到銀行數據與貸款系統、財務系統相三者相一致。
3、票據管理系統主要涉及定期存款各國債的開戶、回收登記,由于數據比歸集、貸款數據業務量少,可采取直接錄入的方式,只須票據系統實現與財務系統數據的自動核對功能,找出差錯方及時更正及可。
二、會計核算結果最終要以會計報表的形式反映出來
以滿足主管部門、相關部門及中心管理者對相關數據的需要,由于報表使用者對各種數據需要和關心程度不一樣,這就要求住房公積金核算軟件必須能達到從數據庫中提取各種真實準確的數據。
三、財務分析能夠為中心管理者提供決策的參考
這就要求住房公積金會計軟件能夠達到對各種財務指標分析,通過對資金歸集、支取、貸款的回收、發放、資金結余等情況的分析,這將對資金運營、保值、增值提供準確參考依據。
四、由于住房公積金會計核算相對其他行業特殊
全國目前尚無統一的核算系統,就同一省來說所用核算系統也未統一,能夠借鑒的較少,很據自己多年實踐經驗認為公積金會計核算與之使用會計軟件質量密切相關,中心的軟件與銀行的軟件可相互核對的銀行有建行和工行,中心與銀行用同一軟件的有商行、農行、中行這兩種模式,特別是對每年6月30日職工結息差錯核對可看出,不論是銀行還是中心軟件均有軟件設計的問題及人為出錯的問題,會計核算質量的高低與軟件質量高低以及操作人員責任心、業務素質習習相關不是單方面的,由于軟件開發人員不一定對住房公積金業務流程全面了解,在軟件的設計程序中難免出現問題,這就要求我們軟件操作人員不斷與軟件開發人員溝通,在操作中發現問題,發問題后解決問題,任何軟件的成熟都會經過不斷升級的過程,才能使會計軟件不斷滿足會計核算的需要。
xx市糧食局新會計準則賦予會計職業判斷較大的空間,客觀上需要會計人員進行職業判斷,從更廣泛和開放的視角思考會計環境,以面對不斷變化、日益增多的具有不確定性的經濟事項。
一、會計職業判斷能力的培養
1.樹立會計職業判斷意識。在主觀上樹立職業判斷意識,是會計人員提升職業判斷意識并能夠正確運用職業判斷能力的前提條件。會計人員必須從過去只需根據會計制度的明確規定作簡單的是非判斷向職業判斷邁進。更新過去已形成的排斥判斷、崇尚統一的傳統思維方式,改變處理會計事項時只是按圖索驥地照以前的做法或者請示領導遵照執行,缺乏獨立職業判斷意識的模式。
2.提高會計職業判斷能力。
(1)會計人員應具有深厚的專業知識,如會計理論、會計準則、管理會計、計算機操作及數據庫、網絡技術等知識,應掌握與會計工作相關的財政、稅收、貿易、金融、法律等方面的知識,這是會計人員提高職業判斷能力的必要條件。同時,具備繼續學習新政策、法規、制度和不斷更新知識,獨立自學的能力。
(2)會計人員的職業判斷能力是在不斷訓練、長期實踐中積累形成的。會計人員除了具備一定的專業和相關知識外,還要注重多參與會計實踐,在實踐中學會分析、判斷、總結,從實踐中不斷積累從業經驗,掌握職業判斷的技能和技巧,能夠排除干擾、堅持原則,對現實中不斷出現的復雜且有不確定的經濟業務以及各種影響因素,能夠做出準確的職業判斷。優秀的職業判斷能力不僅需要會計人員具有豐富的專業知識和良好的職業素質,而且還要求其具有高度的敏感性和較強的洞察力。
3.加強會計職業道德建設。良好的職業道德是會計職業判斷的保證,是衡量會計人員職業判斷能力的一個標準。加強會計人員職業道德教育和強化職業道德意識,提倡和監督會計人員依法核算、實事求是、客觀公正的工作態度,是提高會計人員職業判斷能力的重要保障。隨著我國經濟的快速發展,會計環境和會計對象日益雜,會計人員應在嚴守職業道德的前提下做出職業判斷,不斷提升職業判斷能力。這樣,會計人員才能做到從原則上把握問題,從實質上認識問題,從根本上解決問題。
二、會計職業判斷的應用
1.堅持誠信原則和遵守職業道德。誠信原則是會計人員進行職業判斷的重要原則,它要求會計人員必須客觀公正地對實際發生的經濟業務作出合理合法的判斷。會計人員的誠信是經濟實體誠信的重要組成部分,只有誠信的會計人員才能客觀、真實地進行會計核算,提供正確的會計信息。職業道德是會計人員在從事職業活動中思想和行為應遵循的道德規范和準則,對正確進行職業判斷十分重要。會計人員作為特殊的行業人員,在作出職業判斷時,應以遵守職業道德為前提,認真貫徹執行《會計法》和國家有關財經法規、依法理財、客觀公正,保證會計信息真實可靠。
2.堅持獨立原則。獨立原則要求會計人員不要盲目依從管理層的意見而放棄應有的職業判斷原則,應在充分考慮自身實際情況的前提下合理借鑒其他單位對同類會計事項的處理,不要把思想限制在過去的判斷方法和結果中,以求真務實的態度對待會計職業判斷。
3.堅持合法原則。會計職業判斷只能在會計法律法規和國家統一會計制度允許的范圍內作出判斷和選擇,所選擇的會計政策和會計原則必須符合國家統一會計制度的精神實質,否則,就是違法行為,就要受到法律制裁。
4.堅持謹慎原則。要求會計人員的每一次判斷都有充足的依據為基礎、以免造成判斷失誤。在出現多個備選方案時,應按謹慎原則,對備選方案進行分析比較后選擇最優方案。
5.堅持一致性原則。要求職業判斷的依據或方法有一定的穩定性,對于不同時間出現的相同的經濟業務,無論同一個會計人員或不同的會計人員都應運用相同的判斷方法。對于法律法規或準則沒有規定的,在會計處理方法能上能下,也應遵循一致性原則。
6.熟練掌握專業知識和相關制度。會計理論、會計準則和制度以及行業財務制度、管理會計和計算機操作技能及數據庫網絡技術等知識,是會計人員應具備的最起碼的從業知識,與會計工作有密切關系的財政、稅收、金融以及外語等知識是會計人員提高職業判斷能力的必要條件。會計人員不僅要面對實際工作中不斷出現的新的經濟事項,依據有關規定,作出專業判斷,并對這種事項進行記錄的備選方案。優秀的職業判斷能力不僅需要豐富的專業知識和良好的職業素質,還要有較強的綜合能力,高度敏感性和較強的洞察力,它是會計人員常識、經驗、能力和道德水平的綜合反映,要求會計人員必須不斷地更新知識,提高職業判斷意識 。
一、會計人員須具有良好的專業素質、職業操守、敬業態度
(一)從知識上講,會計工作是一門專業性很強的工作,從業人員只有不斷地學習才能跟上企業發展的步伐,要不斷地充實自己,掌握最新的會計準則,稅法細則,法律知識及攻關經濟動態。這樣才能精通自己的工作內容,對公司的發展方向作出正確的判斷,給公司的生產與流通制定出良好的財務計劃,為公司和社會創造更多的財富。
(二)從道德素質講,會計工作的特殊性使其可接觸到大量的共有財產,所以作為會計人員一定要把握好自己辦事的尺度,首先自己要做到安分守己,其次對于他人的威脅、誘惑、指使要做到堅決不從。朱F基同志曾經講過“不做__賬”。這代表了他對整個會計界提出的要求和寄予的希望。如何挽救道德的缺失,將個人素質提高到一個新的層面上來,是我們每一個會計人員都要努力思考的問題。只有會計人員自身的道德素質提高,才能夠走好職業生涯的每一步,只有會計人員全體道德素質提高,會計行業才能夠得到更深的發展,市場經濟的優勢才能夠發揮得更好。
二、會計人員須具有嚴謹的工作態度
會計工作是一門很精準的工作,要求會計人員要準確的核算每一項指標,牢記每一條稅法,正確使用每一個公式。會計不是一件具有創新意識的工作,它是靠一個又一個精準的數來反映問題的。所以我們一定要加強自己對數的敏感度,及時發現問題解決問題彌補漏洞。
三、會計人員須具備良好的人際交往能力
會計部門是企業管理的核心部門,對下要收集會計信息,對上要匯報會計信息,對內要相互配合整理會計信息,對外要與社會公眾和政府部門搞好關系。在于各個部門各種人員打交道時一定要注意溝通方法,協調好相互間的工作關系。工作重要具備正確的心態和良好的心理素質。記住一句話叫做事高三級,做人低三分。
四、會計工作的改革
會計管理作為國民經濟管理中的一個重要組成部分,其在社會經濟發展中的作用將越來越大。隨著知識經濟時代的來臨、管理方式的變化,會計工作的重點應日益從信息加工演化為對知識、信息的分析、判斷和運用上來,會計實務工作方面的改革勢在必行。
(一)不斷擴大會計職業范圍。在知識經濟時代,會計工作的基點已經不是僅僅滿足于過去的信息,而是將信息控制、未來預測作為工作的重點。會計工作除傳統的企業會計核算外,財務管理、經營計劃制訂、財務控制系統設計、投資決策等應成為重要的職業范圍。因此會計實務工作者應不斷拓寬視眼,延伸和轉變會計工作的功能,充分發揮會計在知識經濟時代應有的作用。
(二)不斷更新會計知識體系。在知識經濟時代,企業組織結構將出現較大的變革;其稅法也在不斷的更新、完善;按工作成果取酬的彈性工作制將成為普遍的工時制度;企業越來越重視人力資源和人力投資,員工也希望將自己的智慧財產投資于企業;企業的更多精力將放在新產品的研究上。另外,經濟各部門之間的聯系更為緊密,經濟運行的“觸角”也延伸向經濟部門以外的其他領域,如政治、文化、環境等等,近年來出現的綠色會計、行為會計等就是這種趨勢的端倪。因此會計實務工作者應適應社會變革,不斷增長和更新知識。
(三)不斷普及與深入信息技術的應用。在知識經濟時代,財務信息的收集、分析和處理,資本的籌集、調度和投入,產品的設計、加工和制造等關鍵性的過程,都必須依靠健全的信息技術才能順利進行,隨著經濟信息化的出現,會計軟件運用的'越來越廣泛,其會計軟件已代替了老式的手工模式,使得會計處理數據變得精確化、簡單化、國際化。而稅控方面也越來越嚴謹,軟件系統便成了一個不可缺少的橋梁。使得國際互聯網、企業內部網成為會計人員的常用工具,手工處理方式已經到了非變革不可的時候。信息技術在會計中應用的不斷普及與深入,及其本身技術、知識更新的不斷加快,必將進一步加大對會計職業發展和會計人員知識結構的要求。
會計實習調研報告xx年1月份,我就開始在**市xxx運輸公司實習擔任會計一職,從此踏出了在我人生中關鍵的一步:從學校走向社會開始了賺錢謀生的日子。雖然只是實習階段但是也感覺意義非同一般,喜悅與擔心并存。我在的這家公司掛名是運輸公司,主要經營:貨物運輸、裝卸、吊裝、倉儲等項目,同時也經營著鋼材買賣銷售,屬于一家兼營行為的企業。
我在此公司財務部主要的實習內容是關于鋼材買賣銷售方面的會計核算工作,其中主要包括填制憑證,登記賬簿,月底出報表,月初繳稅,網上報稅等等。
初到公司那段時間,首先熟悉了本公司與我工作有關經營方面的其本業務情況及主要記賬方法,會計年度以公歷1月1日至12月31日;會計本位幣是人民幣;采用借貸記賬法、實際成本計價法;存貨采用月末一次加權法;固定資產提折舊采用直線法等。
接下來,就是年初建賬這一大關了。雖然建賬就是根據企業具體行業要求和將來可能發生的會計業務情況,購置所需要的賬簿,然后根據企業日常發生的業務情況和會計處理程序登記賬簿??此七@樣簡單的一個問題其實需考慮的問題還是很多的:第一,與企業相適應。本公司規模較小,業務量也小,分工也相對簡單。所以,一個會計可以處理所有經濟業務,設置賬簿時就沒有必要設許多賬,所有的明細賬可以合成一至兩本也完全可以。第二,依據企業管理需要。建立賬簿是為了滿足企業管理需要,為管理提供有用的會計信息,所以在建賬時應避免重復設賬、記賬。第三,依據賬務處理程序。企業業務量大小不同,所采用的賬務處理程序也不同。企業一旦選擇了賬務處理程序,也就選擇了賬簿的設置,如果企業采用的是記賬憑證賬務處理程序,企業的總賬就要根據記賬憑證序時登記,那就要準備一本序時登記的總賬。在經過以上考慮并與老會計討論后,從而建立了我在會計工作中的第一本賬,有三欄式的總分類賬、現金和銀行存款日記賬、往來明細賬,數量金額式的庫存商品明細賬和多欄式的應交稅金明細賬。由于本公司現金收付業務較少,只購買了普通的記賬憑證。為報表方便還應購買空白資產負債表、利潤表、現金流量表等相關會計報表,我的前期工作準備完畢,接下來就是會計的.核心工作了會計的核算,這也是我所最為擔心的事情。
雖然進行了二年半的大學學習生活,通過對專業知識的學習,可以說所有的有關會計的專業基礎知識、基本理論、基本方法和結構體系,我都基本掌握了,俗話說:“實踐是檢驗真理的唯一標準?!焙茱@然,只有把從書本上學到的理論知識應用于實際的會計實務操作中去,才能真正掌握這門知識。因此,真正檢驗我的時候來臨了。
會計工作通俗說就是記賬、算賬和報賬。記賬與算賬基本是同時進行的,于是接下來的日子里,我所作的工作重點就是一邊學習公司的業務處理,一邊試著自己處理業務,根據原始憑證填制好記賬憑證,在確定計算準確時就開始記賬了。記賬看似簡單,可重復如此大的工作沒有一定的耐心和細心是很難勝任的。因為一出錯并不是隨便用筆涂了橡皮擦了,甚至用小刀把它刮掉。而是有嚴格要求的,錯賬的更正方法只有三種:1劃線更正法,2紅字更正法,3補充登記法。舉例說明:1在結賬前賬簿金額錯誤,應用紅筆劃掉,再蓋上責任人的章;2填寫摘要欄錯誤,則可用藍黑筆劃橫線在上旁更正,寫摘要時還一定要靠左頂格寫起;3對于書寫數字時尤其不要寫滿格一般應占格距的二分之一,能比較容易進行更改。
每當月底時等所有的賬都登記完畢就該結賬工作了,每一帳頁要結一次,每個月也要結一次,當然現金與銀行存款賬是必須每天結出余額叫做日清月結,結結賬最麻煩的就是結算期間費用和稅費了,按計算機都按到手酸,而且一不留神就會出錯,要復查兩三次才行。一開始我掌握了計算公式就以為按計算機這樣的小事就不在話下了,可就是因為粗心大意反而算錯了不少數據,好在老會計教我先用鉛筆寫數據,否則真不知道要把賬本涂改成什么樣子了。會計工作最忙碌的時候無疑就是月底的時候了,在結賬完畢后還要不停歇得編制財務報表,及時放映出公司財務狀況、經營成果和現金流量等相關的會計信息,以供投資者、債權人、政府及其有關部門和社會公眾使用。一套完整的財務報表包括資產負債表、利潤表、現金流量表、所有者權益變動表和附注。
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好!
我是公司財務部的,主要從事總帳會計工作,非常感謝公司給我這次機會做述職報告,一年來的工作是緊張和忙碌的,但更是充實和快樂的!具體工作包括以下5個方面:
1、負責項目控制表的信息更新、統計各區域應收賬款、異常項目、銷售人員信用額度統計,每月末及時將各種匯總表發送給主管領導。
2、負責集團各子分公司的銷售合同審核及錄入歸檔,并根據項目進度下發貨通知及安裝調試通知單,協助進行項目成本核算及控制,定期與客戶對帳,做到賬實相符;
3、負責設備、備件收入核算,根據相關的原則合理確認當期收入、并確保應收賬款核算的完整性、準確性和及時性,按期做好應收賬款賬齡分析并合理計提壞賬準備;
4、負責月底結賬、按財務制度規定正確核算利潤分配,編制母公司會計報表、及根據子公司提供相關報表做出抵消分錄后合并母子公司會計報表;配合財務經理制定、完善公司財務相關制度及細則、進行預算管理;
5、認真負責,積極配合各部門的稽查工作。加強和銷售人員的配合,發揮自己的優勢,多與他們溝通,對存在的問題與他們交流,及時了解、掌握公司的經營狀況,發揮財務在公司經營中的作用,努力使公司的利益得到保護。
以上是我一年來所做的工作,基本達到了總帳會計的職位要求!但我深知,要想成為一名優秀的財務管理人員,不僅要愛崗敬業、更要有職業道德和系統的財務知識。如果有幸能夠成為一名會計主管,我將在不斷努力提高自身素質的同時,再從以下幾個方面來開展工作,真正做領導的好幫手、好參謀:
1、建立一套完整的財務會計核算體系。這需要根據公司具體的"業態、規模以及核算形式來定。
2、建立一套會計人員崗職描述,將每個會計崗位的工作人員應該做什么、怎樣做,干到什么程度都給予量化、做好規范。
3、為團體創造一個積極向上、充滿活力的環境,在干好工作的同時,努力提高每一個人的綜合素質,大家互幫互助,團結協作,力爭團隊整體升級,因為我深深知道:學無止境!
我希望以這次述職為契機,虛心接受評議意見,以更加飽滿的熱情、端正的工作姿態,認真鉆研業務知識,不斷提高自己的業務水及業務素質,爭取實現工作中的理想目標!
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