2024年婦女主任辭職報告(精選5篇)

在現在社會，報告的用途越來越大，要注意報告在寫作時具有一定的格式。掌握報告的寫作技巧和方法對于個人和組織來說都是至關重要的。下面是小編幫大家整理的最新報告范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

婦女主任辭職報告

各位領導、同志:

任村婦女主任工作以來，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，協助村黨支部、村委會，帶領好全村廣大婦女，解放思想、加強學習，提高個人的素質，幫助引導她們走致富之路，長期穩定低生育水平，以宣傳教育為主，提高干部群眾的國策意識，有效地控制人口過快增長，促進全村經濟發展和人民生活水平的提高?，F將主要工作總結如下:

堅持經常學習。作為一名女性，只有不斷學習充實自己，才能適應時代的發展。作為一名村干部，只有學好理論知識才能更好地去實踐，為群眾服務。為此，我注重學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論計劃生育相關法律法規。

能夠積極有效地完成鎮婦聯交給的各項工作任務。帶領全村婦女扎實有效地開展致富奔小康工程。以每年“三八”為契機，大力宣傳各行各業婦女先進典型，同時我注重以典型帶全面，激發廣大婦女創造新崗位、創造新業績、創造新生活的熱情。宣揚服務群眾的女經濟人、帶領群眾共同致富的女能手、還有好媳婦、好婆婆、五好文明家庭，這些典型極大地促進了我村“三個文明”建設工作的有效開展。無論是植樹造林、秸稈禁燒，還是環境整治等，都離不開女同志，廣大婦女都充分發揮了她們的作用，推動了全村各項工作的又好又快發展。

在計劃生育方面，為了落實計劃生育工作思路和工作方法的“兩個轉變”，貫徹落實《中共中央、國務院關于全面加強人口和計劃生育工作統籌解決人口問題的決定》和《揚州市農村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度》，我村重新修訂了《水產村計劃生育村民自治章程》，穩定低生育水平，為計劃生育家庭提供政策扶持。同時在鎮計生辦的領導下，我們加大了宣傳力度，宣傳品入戶率在90%以上，讓廣大婦女了解政策，提高認識，對藥具如何使用，做到知情選擇。此外我村設立了計劃生育領導小組，由支部書記擔任領導小組負責人，簽訂了《人口和計劃生育目標責任書》，形成了行政管理、技術服務、群眾工作“三位一體”的工作模式。由于我們宣傳到位，上下級相互溝通，群眾對政策有了充分的認識。

回顧近年來的工作，雖然取得一定的成績，但與上級要求還有一定的差距，比如:人戶分離情況比較嚴重，對于那些戶在本村，實際人長期居住在外鄉鎮的人，管理上還存在一定困難。有待于在今后的工作中加以改進。

此致

敬禮!

申請人:xxxx

20xx年xx月xx日

婦女主任辭職報告

尊敬的縣委組織部領導：

首先，我向各位領導提出辭職的請求表示深深的歉意。

從 xx 年 x 月份來到 x 縣 xx 村工作以來， 至今有快兩年時間， 在這在這段時間的工作當中，有過面對困難時的彷徨和苦累，也有 過成功后的甘甜，是組織把我從一個還未邁出大學校門、不諳世事 的學生培養成為一名綜合素質較強的基層工作人員。在觀溝村擔任 村主任助理的這段時間里，我得到了各位領導無微不至的關懷和同 事的熱情幫助，度過了一段愉快、充實的時間。 工作期間，由于自己所學專業的局限性，我在工作中深深感到 自己相關知識的缺乏，但仍然感覺自己在工作上一直處于一個比較 被動的局面，而作為我本身來講，做一名優秀的 xxxx 一直是我的 夢想，因此，我更希望從事與所學專業相關的工作。

經過再三的思 考之后，我決定調整一下自己目前的狀態，準備把自己置身于與 xx 學相關的事務性工作中加強專業學習，為實現理想奠定一個良好的 基礎。 經過近段時間的考慮并向領導匯報情況之后，我決定辭去 x 縣 xxx 鎮 xx 村村主任助理這一職位。 在此， 我感謝縣委組織部和 xx 鎮以及 xx 村的領導曾經提供給 我學習和成長的機會。在各位領導的關心和同事們的指導幫助下， 我學會了很多做人、做事的道理，這將是我一生受用不盡的寶貴財 富，在此我表示衷心的感謝。

最后，我為我的辭職給單位帶來的諸多不便深感抱歉，并請各 位領導諒解我的處境，再一次致謝。

此致

敬禮

申請人：

xxx xx 年 x 月 x 日

婦女主任辭職報告

xx鎮黨委：

本人于20xx年xx月經過村黨支部換屆選舉被推選為新一屆黨支部書記。自上任以來盡己所能為村民服務，希望在最短時間內改變山村面貌，但是，三年來受到了很多的屈辱和不公，我本為村民著想，但誰為我著想?自下至上始終有一種黑惡勢力在和本人較量，讓人寸步難行。上面開具的空頭支票一票接著一票，下面的黑石頭一塊接著一塊，讓人應接不暇。

解放區的天是晴朗的天，我們村的天是黑暗的天，俗話說，道高一尺魔高一丈，自古邪不壓正，但是，在這個小山村里變成了正不壓邪，邪氣籠罩在山村的天空中，那是因為正氣的力量實在是太渺小，太微弱，單薄的我現在只能選擇無奈的離開和退卻，不是我不想去抗爭，只是抗爭的過程太漫長。

又是誰讓村民失去信心?是一些追名奪利的各階層的人。弱勢群體的村民希望在何方?我深知自己勢單力薄難以為村民撐起保護傘，難以為村民伸張正義，難以承擔領導的重托。本人經過慎重考慮，現決定辭去xxx鎮xxx村黨支部書記職務，望上級黨委予以批準。

婦女主任辭職報告

尊敬的領導:

您好!

我叫xx，女，26歲，婦女主任，現在村委會工作，本人因感覺婦女主任不適合自己繼續再工作。因此，我向村委會提出辭職，現依據《勞動合同法》第37條規定提前30天通知村委會，30天期滿次日起即20xx年3月26日辦理辭職的相關手續。

特此通知

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

婦女主任辭職報告

尊敬的領導：

您好!

首先，極度感謝您這一段時間來對我的信任和關照。

這幾天我認真回顧了我這一段時間的工作情況，覺得來公司工作是對我的鍛煉和磨練，我一直極度珍惜這份工作，這一段時間來，公司領導對我的關心和教訓，同事們對我的匡助讓我感激不盡。在公司工作的這段時間中，我學到很多東西，在很多方面都有了很大的提高，感謝公司領導對我的關心和培養，對于我此刻的離開，我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。

我向公司提出辭職，主要是無力解決目前遇到的工作艱巨，作為辦公室的主管，我不希望因為我影響到辦公室的正常工作。

自從公司任命我為辦公室主任以來，同道一直對我做辦公室主任有抵觸情緒，并且把對我的個人意見牽扯到工作當中來，不配合我的工作，對于我分配給她的任務也不能很好的完成。我不能認同她用不認真工作和破壞工作秩序的方式來發泄對我個人的不滿和不服氣，作為一個合格的工作人員，不該當以任何理由耽誤工作。同道對我分配給她的日常工作不僅不能做到保質保量的完成，還經常在語言和行動上攻擊我;對她應做的本職工作根本不重視，盡管我經常督促和幫助她，但她仍然總以“干不外來”作為不能完成工作的借口;屢次公然破壞公司規定，而且在公司內部傳播公司機密和挑撥同事關系，給公司的管理造成很不好的影響。誠然，我作為她的主管領導應當負有不可推卸的責任，我的管理能力不足也是造成這些現象的主要原因。

另外，她對我的態度嚴重影響了我的情緒，甚至影響到我的正常工作，我不希望自己帶著這種情緒工作，也不希望她總處于這樣一種工作狀態。也許我離開公司后，她沒有了對立面，不會因為整天只想著針對我而無心工作，工作態度會有所改變。

所以，我決定向您提出辭職，請您諒解。我在公司工作的這段時間得到了您的大力支持和教導，對于您的幫助和教導我非常感謝，也希望我們能有再次共事的機會，我會在離職前做好工作的交接。

我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

此致

敬禮!