衡水旅游業 旅游管理專業學生實習工作報告

在經濟發展迅速的今天，報告不再是罕見的東西，報告中提到的所有信息應該是準確無誤的。寫報告的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編為大家整理的報告范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

衡水旅游業 旅游管理專業學生實習工作報告篇一

男 28歲 山東人

學歷： 大專

工作年限： 3-5年

工作地點： 天津 - 不限

求職意向：大堂經理 | 前廳部經理/主管 | 樓面經理

工作經驗

(工作了3年4個月，做了3份工作)

北京浪淘沙國際商務會館

工作時間：9月 至 201月[1年4個月]

職位名稱：賓客服務經理

工作內容：銷售前廳經理 售卡 接待vip 日常管理前廳部門

權金城金沙國際酒店

工作時間：3月 至 209月[1年6個月]

職位名稱：賓客服務經理

工作內容： 酒店的值班經理

北京權金城洗浴的中心

工作時間：9月 至 203月[6個月]

職位名稱：其他酒店/餐飲職位

工作內容： 洗浴部服務員、洗浴部主管、

教育經歷

207月畢業 濟南職業學院 酒店管理

自我描述

吃苦耐勞，誠實守信，有團隊精神，富有責任心、事業心和創新意識，有較強的理解和接受新事物的能力，有一定的組織、管理和活動能力。

衡水旅游業 旅游管理專業學生實習工作報告篇二

夯實基礎加快發展

不斷提升全區綜合經濟實力

一、準確定位，因地制宜確定總體發展思路和工作目標

開發區成立伊始，我們根據全區資源優勢和基礎條件，確定了“以建設中國北方最具民族特色的生態旅游度假區為目標，以解放思想為先導，以改革創新為動力，以生態、綠色、民族為立區特色，堅定不移地開展招商引資工作，充分發揮區位優勢和資源優勢，突出抓好旅游業，鞏固壯大水產業和農業，加快發展石油工業和環保產業，全面加快開發區經濟和各項社會事業的發展，促進全縣經濟快速發展和社會全面進步”的總體發展思路，明確提出“一年打基礎，兩年成規模，三年見成效”的近期工作目標。經過兩年多的努力，我們完成了內設機構、派駐機構以及黨群組織的組建工作，理順了管理體制，建立了一級財政和一級國庫，編制和完善了各類規劃，部分基礎設施和旅游項目建成并投入使用，全區進入了整體開發建設階段。2004年，全區實現生產總值10757萬元，同比增長83.9％。實現經濟總收入27569萬元，同比增長132.9％。其中，工業產值12763萬元；旅游業收入10500萬元，全年實現漁業產值2047萬元，糧食產值2259萬元。全口徑財政收入實現926萬元，本級財政收入464萬元；完成招商引資簽約項目18個，合同引資額16341萬元，實際到位資金10100萬元。

二、規劃行先，有計劃、有目標地科學開發和保護資源

我們堅持“先規劃，后開發”的原則，注重近期規劃、中期規劃和長期規劃有機結合，制定了一整套具有戰略性、前瞻性和指導性的發展規劃。一是制定了《前郭爾斯查干湖旅游經濟開發區2002—2006年五年經濟發展計劃和到2011年十年經濟發展規劃》。二是委托北京大學城市與環境學系編制了《前郭縣旅游發展總體規劃》和《查干湖旅游度假區總體規劃暨中心區控制性規劃》。三是委托吉林省城鄉規劃設計院編制了《查干湖旅游度假區中心區控制性詳細規劃》。四是完成了《查干湖旅游經濟開發區土地利用總體規劃》修訂工作。五是聘請吉林省環境科學院、省水利勘察設計院和北京聯生天地生態環境技術有限公司完成了《查干湖自然保護區總體規劃》和《綜合考察報告》的編制工作。上述各類規劃的編制完成為今后加強保護區的保護和管理，促進全區實現生態效益、社會效益和經濟效益的統一提供了有利保障。

三、加大資金投入，不斷完善各項配套設施建設

開發區成立后，在前郭縣委、縣政府的大力支持下，全區基礎設施建設不斷完善。一是按照“政府引導，企業行為，市場化運作”的模式，不斷加大政府投資，加快基礎設施建設。二是按照“誰投資，誰經營，誰受益”的原則，吸引社會法人和區內企業職工集資。三是針對開發區土地存量少、征地成本高、土地優勢不凸顯等實際情況，充分利用省、市、縣給予開發區發展的各項優惠政策，采取征用區內村社閑置土地、盤活區內企業土地存量等辦法，解決重點項目解決建設用地。2004年，開工建設項目19個，完成投資18299萬元。

四、發展旅游經濟，提高對外知名度和影響力。

我們以濕地生態環境和蒙古族民俗文化為依托，開發建設了一批具有民族特色的生態旅游項目，成功舉辦了三屆“查干湖蒙古族民俗旅游節”和兩屆“查干湖冰雪捕魚旅游節”。2002年5月至2004年10，累計接待游客95萬人次，旅游綜合收入累計達3億元。通過國內外一些知名新聞媒體廣泛宣傳查干湖獨具特色的自然資源和旅游資源，查干湖的知名度逐年提高，前郭和松原的人氣指數有了很大提升。

我們充分發揮查干湖豐富的水資源和良好的生態環境優勢，科學規劃，與省內水產科研單位合作，實施大水面開發，采取人工投苗與封湖涵養相結合的方式，發展有機漁業和名特優魚養殖。全區每年投入魚苗670噸，年產鮮魚5000噸，其中，胖頭魚年產量為3000噸。查干湖胖頭魚先后于2002年和2003年獲得中國綠色食品發展中心aa級綠色食品認證和中綠華夏有機食品認證中心有機食品認證，查干湖被批準為國家aa級綠色食品生產基地。

六、堅持可持續發展戰略，加大保護區保護工作力度

我們完成了《查干湖自然保護區總體規劃》和《綜合考察報告》的編制工作，并已通過吉林省自然保護區評審委員會的評審和省政府的審批?！恫楦珊匀槐Ｗo區總體規劃》中明確規定，查干湖自然保護區管理局與開發區管委會合署辦公，一套人馬，兩塊牌子，行政上由前郭縣政府領導，業務上由省水利廳領導，并由省環保局負責宏觀指導和綜合管理。同時，開發區在原有的查干湖自然保護區管理局的基礎上，又積極爭取省環保局的支持，批準成立了開發區環保局，作為省環保局的派駐機構?！兑巹潯分匦麓_定了保護區面積，由480平方公里調整為506.84平方公里，比原規劃增加26.84平方公里，并重新明確了主要保護對象。目前正在開展申報國家級自然保護區的前期準備工作。

三、2005年工作安排

2005年，我們將深入貫徹落實十六屆四中全會精神，把全區廣大黨員、干部職工的思想統一到市、縣黨委和政府的重大決策部署上來，繼續實施“三個三”發展戰略，加快項目開發和招商引資速度，以創新的思維和方法來應對全區當前面臨的困難和挑戰，用加快發展來解決制約開發區目前面臨的問題，不斷創造今后發展新優勢。

2005年工作的總體目標是：全區生產總值實現1.3億元，同比增長20％；旅游綜合收入達到1.2億元，同比增長14％；固定資產投資總額達到1.3億元，同比增長18％；招商引資任務完成1.1億元,比上年增長14％。全區全口徑財政收入實現1100萬元，本級財政收入實現550萬元，按可比口徑同比分別增長18.7％和9.6％。

2005年計劃建設項目21個，計劃總投資48886萬元。其中,工業項目2個，計劃投資39550萬元；農業項目4個，計劃投資2270萬元；基礎設施和社會事業項目7個，計劃投資4366萬元；商貿旅游服務項目8個，計劃投資2700萬元。

為完成上述目標和工作任務，我們將認真做好以下幾方面的工作：

（一）全方位開展招商引資，全面加強項目開發建設。一是依據現有產業基礎和吸納能力，挖掘區內企業招商潛力，主動與國內外中介機構的合作，實施招商新策略，建立商業化招商機制，實施交易式招商。二是在內部招商方式上，實行專業招商、主題招商、委托招商、“小分隊”招商，積極推行網絡招商。三是輪崗創業招商。實行輪崗創業，在創業中招商引資。四是狠抓基礎設施建設和優化服務兩個關鍵環節，實行招商引資加溫加壓，基礎設施建設加碼加速，優化服務加力加強，努力創造一流的投資環境。五是堅持引、建并重，加強對項目的后續跟蹤服務，切實提高項目開工率和投產率。

（二）發揮區位優勢和民族優勢，繼續舉辦旅游節慶活動，促進全區旅游業的快速發展。加快《全縣旅游發展總體規劃》和《查干湖旅游度假區總體規劃暨中心區控制詳細規劃》的實施，完善游客咨詢中心、導游中心、游客接待中心等旅游服務場所,提高景區旅游服務水平。進一步做好特色娛樂項目、查干湖湖標、指引性建筑、垃圾處理場等配套設施建設；引入市場競爭機制，開發旅游商品。舉辦“中國·吉林查干湖蒙古族民俗旅游節”、“中國·吉林查干湖冰雪捕魚旅游節”等大型節慶活動，加大宣傳力度，不斷提高查干湖旅游業對外的影響力和知名度。

（四）集中力量做好保護區基礎工作，完成國家級自然保護區申報工作。充分利用各種新聞媒體和宣傳方式，向社區群眾宣傳《環保法》、《自然保護區管理條例》和《查干湖自然保護區管理條例》等法律法規，結合“4·22”地球日和“6·05”世界環境日，開展多層次、多渠道、多形式的環境宣傳活動，形成全社會共同參與環境教育活動的良好風氣和公眾自覺參與環保的監督機制。充實完善《查干湖自然保護區總體規劃》和《綜合考察報告》，做好保護區土地確權、劃界立標、建設生態環境監測和管護站，清理湖區私搭亂建的違章建筑等實質性工作，力爭明年上半年完成申報前的各項準備工作。

（五）切實加強管理，提高開發區的整體工作水平。一是加大對區內企業及來區注冊企業的培育和支持，重點扶持漁業和旅游及石油開采企業，大力發展投資主體多元化的混合所有制經濟。二是完善財稅征管機制和稅源監控機制。實行部門預算和“收支兩條線”制度，將區級機關所有部門的財務核算納入區會計核算中心加強財政支出管理，加強區內直屬企業財務審計監督和財政監督。三是強化景區建設用地管理，嚴格執行各項審批制度，清理違章建筑；加大景區環境建設力度，集中整治私搭亂建、亂堆亂放現象，杜絕在旅游區隨意開采油井、取土等破壞植被的行為。四是開展社會治安綜合治理工作，加大信訪工作力度，全力做好社會穩定工作，開展職工群眾矛盾糾紛排查調度工作，及時消除不穩定因素。

（六）發揚求真務實的工作作風，努力提高機關隊伍的整體素質。一是按照四中全會提出的“政治堅定、求真務實、開拓創新、勤政廉政、團結協調”的要求，加強領導班子自身建設，強化領導班子的政治意識、團結意識、發展意識、創新意識和廉政意識，提高領導干部科學判斷的能力、駕馭市場經濟的能力、依法行政的能力。堅持和健全民主集中制，完善領導班子內部工作分工、議事規則和決策程序，落實集體領導與個人分工負責相結合的制度。二是加強黨的基層組織建設。按照加強黨的執政能力建設的要求抓好干部培訓和業務學習，搞好鄉、村以及國有企業領導班子建設，加強非公經濟組織黨的建設，做好先進分子的入黨工作，關心困難職工生產生活，幫助解決實際困難和問題，想方設法保證工資的正常發放。三是做好干部選拔任用工作，完善領導干部公開選拔和競爭上崗制度，把“政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬”的干部選拔到各級領導崗位上來。建立后備干部工作機制和動態后備人才庫，加大干部交流力度。以聘用制度和工資制度改革為核心，積極推進機關用人制度改革，探索聘任制、工勤人員社會化管理等有效途徑，實行干部“能進能出”、職務“能上能下”的用人機制，強化激勵約束機制，創新分配機制，嚴格考核獎懲兌現。

衡水旅游業 旅游管理專業學生實習工作報告篇三

時間飛逝，20xx年即將結束。在這一年里，工程部全體員工在公司的質量方針指引下、在公司和項目領導正確指導下，以及同各部門的密切配合、團結一致下，圓滿完成公司領導交付的各項工作任務，保證了園區所有設備的安全運行。取得了一定的好成績，為完成公司質量目標做出貢獻。

一、日常工作中，工程部全體員工嚴格遵守公司的各項規章制度，嚴格按照“五常法”的要求去做。能夠認真傳達、貫徹公司的各項指示精神，完成各項工作任務。認真對待公司、項目檢查中提出的問題和整改意見，結合實際，認真整改和執行。在各級領導的幫助下，我們規范了各種表格、記錄的填寫，為日常安排工作和用電數據分析提供了有效、準確的依據。并將各種制度張貼上墻，以便每位員工及時學習、檢查和要求自己。

二、配電值班工作看似輕松，但實際上，要求配電值班人員具有較高的責任心和配電值班經驗，才能保證發現隱患后，及時有效的做出處理，保證系統正常運行，為設備運轉、業主辦公提供電力保障。因此，工程部每位配電工都能遵守配電制度，認真巡視設備，按時抄錄各種表計，認真核算每日用電情況，為園區用電分析和管理提供了可靠依據。同時，配電室又是休息日、節假日和夜間等時間繼續為業主服務及對外聯系協調的主要部門，負責這些時間內的設備巡視工作、業主報修處理、業主和外單位的各種施工跟進服務以及緊急情況處理協調等工作。如：每班2次的中水站巡視;每日夜間路燈、水泵房設備巡視和電梯維護保養跟進監督工作等，使業主得到全天的、不間斷的維修服務，保證了電氣設備的安全運行，為業主創造一個良好的辦公環境。

三、工作中，我們負責園區內所有電氣設備設施的維修工作，保證它們能夠正常運轉。我們克服了人員少，工作量大的困難，合理安排人員，本著“應修的必修，修必修好;定期保養”的原則，認真對待每項工作。為及時處理業主報修，每天安排專人負責業主報修處理和巡查工作。做到接報及時、處理及時，減少回收率。當報修工作較多時，及時調配其他員工支持。今年夏天a棟402室完美時空公司，有一個配電箱的總空開頻繁掉閘，嚴重影響業主的正常辦公。我們及時組織人員進行徹底、仔細的排查，最終發現掉閘原因是由于業主用電過于集中，三相用電負荷嚴重不平衡，造成單相超負荷掉閘，需進行負荷調整。但由于業主辦公期間不允許時長時間停電，因此，我們在其用電高峰時測量、記錄各分路負荷后，于當日下班和次日中午，分兩次對其負荷重新分配、調整，使其三相負荷趨于平衡，消除了安全隱患，提高了業主用電的安全性和可靠性。

工程部在沒有進行交接和資料不全的情況下，接管園區中水站后，為保證中水站的正常使用，設備正常運轉，全體電工包括配電工都積極參與中水站的維修、調試和巡查工作。由于缺乏中水站設備資料，我們只能在現場逐一查設備、查線路，了解設備的工作過程和控制方式。在污水池中打撈水泵、更換電機、連接線路，全體員工都不怕臟、不怕累，克服種種困難，積極協助水工完成中水站設備的更換、維修工作。在電氣調試問題上，為不影響業主使用中水，我們盡量將時間安排在晚上或周六日進行，摸索回用水泵的自控管理、查找故障原因，經過多日的努力終于將系統調整到最佳狀態，保證了中水設備的正常使用。

設備巡查工作是保障電氣設備安全運轉和使用的重要措施，也是人員安全的保障。因此，每天都會安排專人按時巡視園區公共電氣設備、設施，以便及時發現設備缺陷和異常情況，及時進行處理，如不能及時處理的，也會在采取相應的措施后，及時上報并列入維修計劃。在日常工作中，員工根據檢修計劃、電氣設備維護周期以及設備運行狀況對電氣設備進行定期檢修保養，發現并去除潛在的設備隱患，減少設備故障率。在換季檢修工作中，因維修工作量大，人員不足，從配電室抽調4人參與檢修工作，致使抽出人員和值班人員的工作量都隨之增大，但每個員工都沒有抱怨、沒有偷懶，都任勞任怨、積極投入檢修工作，認真完成各項工作任務，認真填寫各種記錄，使得每次換季檢修工作都能夠順利完成。

四、在技術培訓方面。每個員工都非常主動、互相交流、互相學習、取長補短，不斷增強自身業務知識和技術水平。為保證員工有時間進行技術交流和學習，每周五我們都抽2-3小時作為“技術學習”時間，鼓勵大家互相交流、互相討論、互相提問、多方面解答問題，介紹自身的工作經驗。很大程度上提高了員工的技術水平和自信心，進一步提高了員工的工作積極性。

衡水旅游業 旅游管理專業學生實習工作報告篇四

衡水，河北省地級市，位于河北省東南部。 大禹治水劃天下為九州，現衡水所轄冀州為九州之首。河北省稱冀，也緣于此。深厚文化造就了一代名人，涌現出儒學大師董仲舒，唐代經學家孔穎達，詩人高適，文學巨匠孫犁等。下面是小編為大家收集的關于衡水旅游導游歡迎詞，歡迎大家參考借鑒。

衡水市位于河北省東南部,與山東省的德州市毗鄰,與北京相距250公里,從北京西客站乘京九線火車出京后第一大站即是衡水。

地處黑龍港流域的衡水,農業發達,聞名全國的深州蜜桃、霞口鴨梨、饒陽金絲雜面等就出產在這里;工商業發展很快,衡水老白干、衡水電池、武邑虎牌保險柜、冀州春風暖氣片、旭日升系列產品、安平絲網等全國聞名。

衡水是大京九上靠近龍頭北京的一顆明珠。正迅速發展成為冀東南園林式現代化中心城市。 京九鐵路在衡水市市區與東西干線石德鐵路形成黃金十字交叉,使衡水成為承東啟西、交匯南北的交通樞紐城市,有京南第一大站之譽。

衡水地區境內曾經有許多歷史悠久的古塔。但由于封建統治者的時倡時禁，以及天災、戰禍的損壞，如今已塌毀殆盡，只留有三塔：景縣舍利塔，衡水寶云塔， 故城縣慶林寺塔。它們歷經滄桑，卻仍巍峨聳立，有如一把把青鋒劍刺向藍天。若能登塔一望，真令人有“我欲乘風歸去的感覺”。1982年這三塔被定為河北省重點文物保護單位。

衡水歷史悠久,文化底蘊深厚。三國時期袁紹曾于冀州屯兵百萬與曹操抗衡,西漢大哲學家、儒家學派一代宗師董仲舒就生于衡水景縣。衡水現擁有景縣封氏墓群和舍利塔兩處國家級文物保護單位,再加上冀州的后冢漢墓、雙冢漢墓、西元頭漢墓、故城的慶林寺塔和桃城區的寶云寺塔等19處省級重點文物保護單位,更為古城添了風韻。

游衡水,您不僅可感受深厚的文化底蘊和秀麗的自然風光,還可欣賞到歷史悠久、品種繁多、美妙絕倫的傳統手工藝品。這里有享譽海內外的衡水三絕:內畫鼻煙壺、侯店毛筆和宮廷金魚,還有武強年畫、玉雕、骨雕、硬木雕刻、花絲、面塑等一大批令人拍案叫絕的傳統手工藝品。2019年上海apec會議上,由衡水習三畫院創作的六國首腦肖像內畫,被江作為國禮贈送給各國領導人。

衡水,京南一座正在崛起的園林城市,期待著您的到來。這里有淳樸的民風、秀美的風光,各種檔次的酒店賓館，將以熱情周到的服務,為您洗去一路風塵,讓您在這里體驗家的溫馨。

衡水湖自然保護區成立于2019年7月，面積18787公頃，由草甸、水域、林地、灘涂等多種生態環境組成的天然濕地生態系統，是多種侯鳥南北遷徙的路線匯集地，眾多珍惜鳥類在華北地區最理想的棲息地，是華北內陸具有典型代表性的濕地環境,衡水湖坐落在冀州市市區北側，是目前華北平原上最大的淡水湖之一?？偯娣e30平方公里，整個湖區分為深水區、淺水區和灘地三部分。湖水清澈，碧波蕩漾，或駕舟賞景、或垂釣怡情，實為度假旅游的好去處。目前景區內的靈秀山莊、兵法城、旅游碼頭等多處景點已對外開放靈秀山莊成為集歷史名勝、神話傳說、水上游樂、休閑度假為一體的綜合旅游區。衡水湖坐落在桃城區與冀州市交界處，是目前華北平原上最大的淡水湖之一。(水域)總面積75平方公里，整個湖區分為深水區、淺水區和灘地三部分。湖水清澈，碧波蕩漾，或駕舟賞景、或垂釣怡情，實為度假旅游的好去處。目前景區內的靈秀山莊、兵法城、旅游碼頭等多處景點已對外開放靈秀山莊成為集歷史名勝、神話傳說、水上游樂、休閑度假為一體的綜合旅游區。

衡水旅游業 旅游管理專業學生實習工作報告篇五

這是一篇關于工作報告的范文，可以提供大家借鑒！

一、加強規劃編制。一是通過全國公開招標方式，投入資金100萬元，委托北京大衍致用旅游規劃設計院編制完成《市旅游總體規劃（修編）》，同時，投入資金28萬元委托北京天道藍圖規劃設計院編制完成《市紅色旅游專項規劃》。二是加強與省旅游局的協調配合，牽頭啟動《旅游經濟區發展戰略規劃》編制工作，積極向國家旅游局申請資金100萬元，通過招投標方式，委托北京中科景園城鄉規劃設計院正在編制。

二、制定政策措施。積極與市人大教科文委、市法制局就制定《市住宿業管理條例》加強溝通對接，并在組織開展深入調研、起草、廣泛征求意見的基礎上，制定了《市住宿業管理辦法》，已經市人民政府審議通過，即將出臺實施。

三、抓好旅游統計工作。2019年，全市接待旅游總人數5250.42人次，同比增長33.03%；其中：接待海外游客9.78萬人次，同比增長60.33%;實現旅游總收入612.37億元，同比增長43.76%。為“”開局之年開好頭、起好步，實現旅游業“三年大突破、五年大提高”打下了堅實的基礎。

四、積極推進旅游項目建設。一是嚴格按照《市重大工程和重點項目建設行業主管部門協辦責任書》的具體要求，加強指導、協調和督促11個重大工程和重點項目的建設工作，累計完成投資16.56億元。二是完善景區基礎設施建設，投入資金50萬元，完成南江大峽谷景區游客服務中心建設并投入使用。投入補助資金20萬元，完成50戶鄉村旅游接待戶改廚改廁。積極幫助貴御溫泉成功創建國家4a級旅游區。

五、認真抓好“三個建設年”和“四幫四促”活動的開展。一是按照市委關于開展“作風建設年”、“環境建設年”、“項目建設年”活動的安排部署，結合實際，制定工作方案，全面抓好落實。通過加強干部職工崗位培訓和理論學習、完善制度建設、設立首問責任窗口和服務接待窗口、承諾服務、全面清理行政審批事項、簡政放權、公開辦事程序、縮短辦事時限、完善政務公開、接受群眾監督等，不斷提高干部職工紀律意識、責任意識、服務意識，增強了辦事的透明度，提高了工作效率，為全面改進機關工作作風，努力建設學習型機關、服務型機關、效益型機關、廉潔型機關，推動各項工作的全面落實提供了堅強的組織保障。二是按照“四幫四促”活動的安排部署，積極深入景區、深入旅游企業、深入幫扶社區和幫扶村，開展調查研究，積極幫助旅游企業、幫助農民解決實際問題和困難，得到一致好評。

總之，一年來，通過認真履職，積極工作，做了大量的工作，取得了一定的成效，但離組織的要求還存在一定差距，主要表現在：一是學習不夠。在新形勢、新任務對旅游工作提出的新要求下，對旅游業態發展的新理念、新觀點學習不夠。二是履職盡責的能力和水平有待進一步提高，表現在開拓創新能力不足。三是深入基層調查研究不夠，對區（市、縣）旅游工作的指導不足。在新的一年里，自己將認真總結經驗，發揚優點，克服不足，加強新形勢下旅游發展知識的學習，不斷提升自身能力和水平，以更加飽滿的工作熱情，努力工作，為旅游業實現大突破、大提高作出更大的貢獻。