一份精心撰寫的申請書是我們獲得面試機會的重要保障,我們應該認真對待每一份申請書的準備工作。以下是小編為大家收集的更多申請書范文,僅供參考。希望能夠幫助大家在撰寫申請書時有更多的靈感和思路。大家一起來看看吧。
您好!
隨著公司的不斷發展狀大,我個人的潛力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產生了深厚的感情,我喜歡公司的`企業文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時,他們也給予了我更多。我感謝公司領導對我的栽培和幫忙,我十分的信任你們?;趯镜臒釔酆蛯︻I導的信任,鑒于此刻的工作職責范圍和工作強度,我期望月薪是xxxx元(在原基礎上增加300元)。
人追求的目標越高,他的才力就發展的越快,才能為企業創造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時光和身體健康來說是不公平和不值得的。
在那里我不用說自我工作做的怎樣樣、工作態度怎樣樣,因為您是我的直接領導,這些您就應十分了解,您甚至能夠從員工們那里得到對我的評價。提出這樣的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。我相信,只要付出,就會有收獲!
如果公司領導認為我此刻的工作資料及質量還未能到達xxxx元月薪的要求,我誠懇的期望您能提出誠肯的意見或推薦,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自我潛力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
也請您放心,如果公司不予思考,我仍然會像以前一樣,用用心的、認真負責的態度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養要求我就應做到的。
期盼您的答復。
尊敬的領導:
您好!
首先很感謝公司及領導給我鍛煉的機會,讓我學會了很多東西。從xx年到公司以來,這幾年里,我一直認認真真,力求把工作做的盡善盡美,這幾年里,我的工作經驗逐漸豐富,工作能力不斷提高,主要還是要感謝領導們的栽培和幫助。其主要是負責xx職位的職務。自從任職xx職位以來,讓我深感xx職位對公司的重要性。
我相信付出就會有收獲,同時我個人經濟負擔比較重,因此我提出申請,希望公司能夠考慮把目前月工資xx向上提升到xx,主要目的是讓自己能夠安心的工作,更好的為公司效力。
如果公司認為我的工作內容和質量沒有達到本次申請的標準,還誠懇的希望領導能夠給出寶貴的意見建議,讓我在以后的工作當中有更確切努力的工作方向以及目標,在提升個人能力的同時把工作做的更好,向更高的目標邁進。如果公司不予考慮本次申請,我依然會用認真、負責的態度做好我的工作。
期待領導!
此致
敬禮
申請人:xx。
xx年xx月xx日。
尊敬的公司領導:
您好!
我自****年**月份有幸進入公司以來,始終抱著“公司是我家,繁榮靠大家”的信念以快樂飽滿積極的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、兢兢業業地對待我的每項工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的發展做出了自己應盡的責任,與公司共同進步共同發展。在提高個人工作技術經驗的同時,有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我的榮幸。所有這些都是與您的領導和關心重視人才培養是密不可分的,我為能遇到您這樣的領導而感到慶幸。在這段共同成長的歲月里,我對公司的領導及同事產生了深厚的感情,我喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時,他們也給予了我更多。更感謝您對我的栽培和幫助,對此我銘記于心。
大,每月房租開支、生活消費等其它開支,經濟負擔壓力有些重,這些對工作積極性有些影響,希望公司能把我個人工資增加至每月月薪為****元/月,我將更加努力工作,為公司創造更大的價值。
我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望您對我的申請能夠加以重視。人追求的目標越高,他的才能就發展的越快,才能為企業創造更大的價值。真誠期待您的答復!
申請人:xx
申請時間:xx
x總:
您好!
隨著我公司的不斷發展壯大,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產生了深厚的感情,我喜歡公司的企業文化,喜歡公司的工作氛圍。
本人任電子部采購一職工作已近兩年,我感謝公司領導對我進入和鑫兩年多的栽培和幫助,我非常的信任你們?;趯镜臒釔酆蛯︻I導的信任,鑒于現在的工作職責范圍和工作強度,現請公司結合實際工作情況考慮調整本人薪酬。
人追求的目標越高,他的才力就發展的越快,才能為企業創造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。
我相信,只要付出,就會有收獲!
期待您的答復!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的xxx領導:
您好!
明一點的是公司領導的承諾居然一向未兌現,著實讓我有些憋屈。作為一個領導者一諾千金還是有必要的。也許我做的還不夠令公司領導滿意,也許我還需要努力鍛煉,但我期望領導能給我肯定的回答和提議。另外一點需要說明的是我也不想在公司人員不具備的情景下提出這樣種要求,在此情景下提出實屬于無奈,望公司領導理解。
為了能更好的為公司效力,也為了我能夠安安心心的工作,使自身能得到更好的發展,特此向公司領導提出加薪申請。申請工資為在原有工資的基礎上上升3%,其它不變。
當然加薪不是目的,只是期望我做的工作與努力成正比。
此致!
申請人:xxx。
xx年xx月xx日。
尊敬的領導:
您們好!
我從20xx年xx月xx日至今,在貴公司所轄物業管理處,從事保安工作。在此期間,我在所在崗位兢兢業業,任勞任怨,勤勤懇懇,作好本職工作。在2個月時間中,通過對白班和夜班的分別體驗,我深刻的認識到物業服務過程中,服務本身是無形的,護衛工作作為業主最能切身感受到服務質量的工作之一,其責任重大,主要職責有防火、防盜、防毒、防事故;控制物品外流;控制外來可疑人員等,使業主生活在安定的環境中。從而使物業達到保值增值的目的。
因此,我經過深思熟慮后,特申請成為物業公司的一名正式員工。在物業管理處管理處工作的這段時間,我很希望能在貴公司得到物業管理員/事務員這樣的工作,能有機會鍛煉一下自己。以更好的熟悉物業服務工作,更好的為業主服務,為公司創造財富。衷心祝愿物業公司事業發達,蒸蒸日上,早日步入一流物業服務企業的行列。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
我自入職公司以來,始終以認真飽滿的熱情投入于工作學習中,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發展、管理處的工作做了自己應盡的.責任。隨著我們公司的不斷發展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。在這段共同成長的歲月里,同事們給予了我很多。我真誠的感謝公司領導對我的信任和栽培。
我相信,只要付出,就會有收獲。因此我向您提出加薪請求,希望領導對我的申請能夠予以重視。為了能更好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發展。希望公司能夠考慮我多年來的工作成績,適當的給我加薪。
如果公司領導認為我現在的工作內容及質量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
特此
敬禮!
申請人:×××
×××年××月××日
尊敬的公司領導:
我于20__年1月入職,任采購助理一職,正式成為北京分公司大家庭的一份子。從那時起,我就始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美。
隨著我司的不斷發展,我個人的能力也有明顯的提升和長足的進步。這段成長的歲月里,同事們給予了我很多,對采購工作有了更深的理解、更多的經驗。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。
在工作中我力求把工作做得盡善盡美,認真負責,仔細踏實,嚴格遵守公司各項規章制度,配合主管及部門領導完成本部門的采購工作。與其它部門的對接工作中,我也要求自己盡職盡責,為公司的發展做出了自己應盡的責任,與公司共同進步共同發展。
現在簡單列舉我現在采購部的工作:
為了能跟好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發展,特此向公司領導提出加薪申請,鑒于我現在的工作表現及工作能力,我申請加薪1000元。相信領導可以看到我工作的努力,今后我會更加主動的承擔部門的工作,提高工作效率。
作為一個采購助理我會盡量全面的考慮工作中的各個事項,默默配合其他部門做好后盾支持、達成業績。大力支持各部門領導的工作。
希望領導對我的申請進行審批,在此也感謝領導給我這個機會。我今后一定會更加努力的工作,不辜負領導的期望!
申請人:
20__年x月x日。
尊敬的經理:
你好!
隨著我公司的不斷發展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。
我是11年8月進入公司的,自加入公以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發展做出了自己應盡的責任,因為您是我的直接領導,這些您應該是了解的,您甚至可以從同事們那里得到對我的評價。
我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領導對我的申請能夠加以重視。
如果公司領導認為我現在的工作內容及質量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。
致辭。
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日。
吳總:
您好!
我自20xx年12月份進東茶公司以來,工作已經十幾年了,也算是東茶的老員工了,十幾年來我一直努力工作,在自己的工作崗位上兢兢業業,不敢有絲毫懈怠之心。隨著我們公司的不斷發展,我個人能力也有了一定的提升和進步,在這段共同成長的歲月里,使我更喜歡公司的工作氛圍,真心感謝公司領導對我的栽培與幫助,我為能遇到這樣的公司領導而感到慶幸。
我剛進公司是在精煉車間工作,09年調入現在的崗位,我非常珍惜這次機會,剛接手時工資是1300元,我的主要工作內容有:統計常山、衢州兩個專賣店銷售、網絡管理、市場部發樣品資料、商檢等,目前,除了做好以上工作之外,又增加了常山所有土特產店的銷售統計工作,吳總提出了要做好日報表的好提議,這樣銷售價格就一目了然,我也非常樂意去做這項工作,也盡力做到更好,各地發貨、聯系物流都是我份內之事,我也毫無怨言,因為我愛自己的崗位,除了盡心盡力做好本職工作的同時,只要公司領導和同事有其他臨時交辦的事情我也都是來者不拒的盡力做好。除此之外,我也盡力的想把銷售業務做上去,茶皂素、高純皂素粉賣的價格最好的都是我,雖然量還不是很大,但我還是對自己充滿信心的。
由于現階段物價水平的提高,使生活成本也相應的增加?,F有的工資水平顯得有些單薄,因為09年開始1300元一個月的工資一直沒有變過(目前是市場部應該說是全公司最低的工資),每個月除各項開銷工資也所剩無幾,但想到公司一向愛護員工的傳統,經過慎重的考慮,特向您提出加薪請求?;趯镜臒釔酆蛯︻I導的信任,鑒于現在的我的工作職責和工作強度都發生了變化,我希望個人的工資待遇能夠適當的提高。對公司的深情厚意,我定以努力工作回報公司。我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望您對我的申請、對我的困難能夠加以重視。以前我也跟陳總提過幾次,但是一直沒有回復。
希望吳總百忙之中給予關心為盼,給您添麻煩了,如果您認為我現在的工作內容及其數量和質量還未能達到調薪的要求,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見和建議,找我面談,讓我在今后的發展中有更加明確的努力方向和目標,在提升自己各方面能力的同時將工作做得更好,向更高的目標邁進。
期待您的答復!
此致
敬禮
申請人:xxx
申請日期:20xx年xx月xx日
尊敬的領導:
您好!
提筆先祝賀我們的公司在一天天壯大,我個人的能力隨著公司的不斷發展,也在不斷的提升和進步。
在這段與公司共同成長的歲月里,同事們給予了我很多幫助。
同時也感謝公司領導對我的栽培和幫助。
我是20xx年5月進入公司的,首先感謝公司領導對我的關心和重視,為我提供了這么好的工作環境。
使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片,自加入公司以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發展做出了自己應盡的責任。
在本月底除正常上班時間外我又多兼了噴油漆的工作,每天加班時間比較長。
雖說辛苦但我力求盡自己最大的努力,將工作做到最好。
我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領導對我的申請能夠加以重視。
如果公司領導認為我現在的工作內容及質量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓進。
也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。
此致
敬禮
尊敬的領導:
您好!
自去年5月我有幸進入公司以來,近1年了。
始終抱著“公司是我家,繁榮靠大家”的信念以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、兢兢業業地對待我的每項工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的發展做出了自己應盡的責任,與公司共同進步共同發展。
在提高個人工作技術經驗的同時,有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我的榮幸。
所有這些都是與領導的關心和重視人才培養是密不可分的,我為能成為叉叉公司的一員而感到慶幸。
在這段共同成長的歲月里,我對公司的領導及同事產生了深厚的感情,我喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴們。
我給予了他們的同時,他們也給予了我更多。
更感謝領導對我的栽培和幫助,我非常的信任你們。
隨著公司的業務不斷發展擴大,我個人的能力也在不斷的提升和進步,解決問題的效率越來越高,同時工作職責范圍和工作量也在相應地增加、工作強度不斷加大。
如xx電視臺數據庫優化工作;公司數據庫建設及應用服務完善與維護;cibn環球資訊廣播及教育數據庫環境搭建部署、系統測試、故障排解等。
您知道這次公司搬家,新機房的數據庫搭建、排除故障、測試備份與恢復、檢查數據庫運行狀態從最初的需求規劃、方案設計、溝通、實施、驗收、測試等原因常常使得我不得不犧牲休息時間加班加點到深夜甚至到凌晨二、三點,如此大的工作強度已快使我心有余而力不足了,畢競任何工作都應該在保證不影響身體建康的前提下進行。
在竭盡全力完成工作的同時我還不斷探索更好的工作方法,有效地提高了工作效率,降低了工作成本,從而增加了收益。
此外在做好本職工作的同時,參加各種培訓考試學習,比如思科認證網絡工程師培訓、cuug專業oracle dba培訓、數據庫開發員認證培訓等,使自己對數據庫的知識更上了一個臺階。
比如在oracle dba培訓期間,我還借此機會進行了一些在公司沒有機會思考的問題及練習的項目:對oracle知識理論更加深刻掌握、根據不同的業務需求制定與完善數據庫的備份、恢復、和recover等策略項目。
以期為公司在以后的發展道路上再添磚瓦。
同時我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發展的城市,無論是經濟還是消費水平在全國都是名列前茅,而且目前的社會經濟和物價已呈通貨膨脹的趨勢。
在這種形勢下,現有的工資水平已顯得很單薄了。
鑒于以上因素,為了能更好地為公司效力,也為了使自身能得到更好的發展,特此向您提出加薪申請,申請從2012年6月開始工資提升到8000元/月。
人追求的目標越高,他的才能就發展的越快,才能為企業創造更大的價值。
如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質、能力高低、做多做少、做好做壞拿的都是一樣的工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康是不公平和不值得的。
我相信對于有一定能力和執行力的員工,老板是不會吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂,安心為企服業務。
如果您認為我現在的工作內容及質量還未能達到這個薪金標準,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好!
期待您的答復。
此致
敬禮
尊敬的x總、x經理、x經理:
時間過得很快,來到 企業工作,轉眼已一年有余。
親眼看著我們 公司這一年一步步走過的腳印,看到這一年的變化和發展,真的非常高興。
作為工作的企業,這一年中,公司各方面的工作有了一個整體的提升,培訓部的工作走上正軌,行政部的工作不斷系統化、科學化,營銷部的業績有增無減,制作部的工作持續規范化,都是在朝良性方向發展,這一切真是一個令人欣慰的成績。
作為個人,自入職 公司以來,感受到公司對職員最真誠的關懷和培養,受到幾位領導的器重、關懷和幫助,都銘記于心,也會在未來的工作中再接再勵努力進取,不斷發展自己,為企業作出更大的貢獻。
目前企業處在極需快速發展階段,有很多需要完善的地方。
人最重要的`是思維,是意識,在這點上對本企業各方面的客觀要求和思維意識,本員工應該算是積極的、特別要求進步的同志,也隨時隨地在向各位同事宣揚貫徹各種進步思想,期望他們可以同樣進步,以廠為家,有主人翁精神,為我們 企業的發展擴大潛力。
其實最重要是大家的思想觀念中應該拋棄那種落后的觀念和工作方法,以先進的、科學的現代理論和方法指導工作并運用,這樣企業才能在現代激烈的競爭中立足并發展,而這正是一年中我為之努力的重要工作。
部門事務是我的主要工作之一,致力于企業 的建立與完善工作,目前已完成 體系和 體系, 體系正在建立中,并且在日后的工作中都需要持續完善和改進。
對于企業的規范化、程序化和科學化,這些都是具有長遠意義和價值的工作。
營運方面長期協助領導管理思想的體現,設計各項工作表格,跟進各項規定的實施,加大執行力度。
進行申請生產許可證要求文件的統籌整理擬制,完成整套文件體系。
本員工在文筆方面略有心得,對公司里文筆起草擬制作了很多工作,同時也設計了較多簡單廣告牌宣傳單等,省去公司這些方面的一些麻煩。
而在下階段,企業管理系統的完善加強及培訓部、營運部工作是工作的重點,這跟企業的發展也是息息相關的。
在這一年中雖然不敢說個人在企業工作中發揮了怎樣的帶動作用,但絕對積極主動出謀劃策、全心全意為企業發展鞠躬盡瘁。
非常高興在企業的運營中能夠發揮自己的作用,為企業的進步和發展盡到自己的力量,而這同時也是我個人價值的重要體現。
薪酬是衡量工作價值的最佳標準,我們員工也非常理解在追求利潤最大化的情況下,公司會需要降低各種成本。
不過企業經營本身的目的是為了獲取經營利益,工資福利的目的則是開發企業的人力資源、最終提升企業的經營效益。
對于企業外部而言,薪情的好壞影響到企業的外部競爭力(如知名度、美譽度、優秀員工等),進而影響到企業的生存和發展;對企業內部而言,薪情的高低直接決定了員工工作的績效、心情的好壞。
從某種程度上說,好薪情給員工帶來強大的激勵,帶動工作積極性;反之增加怠工情緒,最終影響企業潛能的開發。
我相信對于有一定能力和執行力的員工,老板是不會吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂,安心為企業服務。
就目前市場行情和所知道的情況、朋友同行,根據 、 類的行業、崗位和工作內容、工作年限的不同,一般薪酬在 ~ 左右。
因為我們企業在目前各方面體系正處于完善階段,客觀說,薪酬福利體系有所欠缺暫時沒有定期加薪也是能夠理解的,所以特提出加薪申請,以期得到領導對本人工作成績的肯定和鼓勵,更是對未來工作積極性的激勵。
如果本員工工作中尚有有待改進的部分,也敬請領導批評指正,我一定謹記于心、樂于修正進步。
望幾位領導給予批準為感!
衷心祝愿幾位領導事業如日中天、 公司蒸蒸日上財源廣進!
尊敬的x總:
您好!
我是x年8月進入公司,轉眼已一年有余,首先感激公司領導對我關心和重視,為我供給了好的工作環境和鍛煉自我本事的機會。
隨著公司的不斷發展,我個人本事也在不斷提升和提高。這段與公司共同成長歲月里,同事們給予了我很多關心,公司領導也給予我了栽培和幫忙,使我迅速融入到工作中去,跟同事們打成一片,自加入公司以來,始終以歡樂飽滿情緒投入到工作學習中去,一向認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司發展做出了自我應盡職責。
隨著社會的發展,時代的提高,人們的生活水平不斷的提高,社會市場的一切物價也在不斷的上漲。從而使我承受著各種巨大的經濟壓力。我的工資從轉正后一向為1800元月,在現階段的這種經濟形勢下,現有的工資水平已顯得很單薄了。
我在此為您簡單算一筆賬:我現階段工資為1800元,扣除每月交納社保及績效考核,每個月實際到賬工資為1600元左右(國家的通脹率為5%),每月房費及水電費:700元;通訊及交通費:200元;伙食費:600元(每一天按20元x30天);僅僅以上幾項,已使我的工資所剩無幾,這中間還未包括同事、朋友偶爾的聚會及個人的護膚品等七零八落的小費用,更別說逢年過節想給父母買點禮品,都讓我囊中羞澀。
我能感受到公司領導對于我的期望,可是“基礎不穩,地動山搖”,目前的工資狀況,已經難以維持我此刻的生活,我已無力支撐。每每看到銀行卡中的存儲金額為個位數的時候,我沒有什么動力去支撐工作中給我帶來的成就感和幸福感。
在過去一年的工作里,我經歷了以前工作中從未有過事情,一向以來,我都懷著一顆感激的心去工作,在那里我不用說自我工作做的怎樣樣、工作態度怎樣樣,因為您是我的領導,這些您應當十分了解,提出加薪要求,并不是我“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。
我相信,只要付出,就會有收獲,我很珍惜公司給予我的發展空間和培養,
所以我提出加薪請求,以期得到領導對本人工作成績的肯定和鼓勵,更是對未來工作進取性的鼓勵,如果領導認為我工作中尚有有待改善的部分,也敬請領導批評指正,我必須謹記于心、樂于修正提高,期望領導對我申請能夠加以重視。
在此新春來臨之際,祝福您及家人在新的一年里身體健康、闔家歡樂!
此致
敬禮!
申請人:xxx。
20xx年xx月xx日。
尊敬的公司領導:
首先很感謝公司及領導給我鍛煉的機會,讓我學會了很多東西;從xx年到公司以來,這幾年里,我一直認認真真,力求把工作做的盡善盡美,這幾年里,我的工作經驗逐漸豐富,工作能力不斷提高,主要還是要感謝領導們的栽培和幫助。其主要是負責廚師職位的職務。自從任職廚師職位以來,讓我深感廚師職位對公司的重要性。
一轉眼來公司工作2年了,感謝公司重視,為我提供了這么好的工作環境和工作機會,我為能遇到公司里有您這樣的領導和同事而感到高興。在工作中我學到了很多新的知識,下班后我也在不斷的提高自己的業務知識,為公司的發展做出了自己應盡的責任。
剛進公司時,我做行政出納工作,工作內容是收款、付款、購辦公用品、辦理易制毒購買證、認證發票、開據發票、登記日記賬等。隨著公司的業務更新,我的工作職責范圍和工作量也在相應地增加、工作強度不斷加大。除以前的工作不變外,須與往來單位對賬,做公司內部賬、公司社保的相關事宜、易制毒的相關工作 。由于產品品種多,庫存賬也相對繁瑣,供應商增多,單據增多。等原因常常使得我中午不能吃飯,有時還需加班才能做完工作。如此大的工作強度已快使我心有余而力不足了,畢競任何工作都應該在保證不影響身體建康的前提下進行。相信這些情況您應該很了解。在竭盡全力完成工作的同時我還不斷探索更好的工作方法,有效地提高了工作效率,降低了工作成本,從而增加了收益。
如果公司領導認為我現在工作內容及質量還未能達到加薪要求,我誠懇希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力方向和目標,在提升自己能力同時將工作做更好,向更高目標邁進。
也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極、認真負責態度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。
同時,現在物價飛漲,消費水平大大提高,現有的工資水平已顯得很單薄了。我現在每月含保險的工資是2550元,現在繳納社保的基數漲到了20xx元,每月扣除保險后,我的工資只有1600多元,維持基本生活都有困難。
上因素,為了能更好地為公司效力,也為了使自身能得到更好的發展,特此向您提出加薪申請。
期望公司領導能考慮我的申請,衷心的感謝。
您好!
一轉眼來公司工作有兩年多了,首先感謝公司重視,為我提供了這么好的工作環境,再次要感謝公司給我這么好的工作機會。
在公司領導的關心和幫助下,不斷成長,在專業知識和認識工作方面積累了一定的工作經驗。兩年多來我勤奮好學,工作兢兢業業,涉及的工作內容范圍不斷拓寬,承擔的工作責任日益重要。
以下是我兩年來所涉及到的主要工作內容:
一是車輛管理及勤務。我在公司原有的車輛管理制度的基礎上增加了車輛管理細則,主要是增加了車輛外出派車單,車輛外借登記、車輛加油維護費用登記、車輛月使用情況統計,加強了車輛管控力度。在保證駕駛人員、乘車人員及車輛的行車安全基礎上,申請購置了車輛清洗設備,為車輛日常維護保養縮短時間提供方便,大大節約了車輛使用及維護費用。在車輛勤務方面,作為一名駕駛員,我今年行駛了上萬公里里程,安全無事故,做到了年初對自己提出的“行車前檢查、行車中守規、行車后保養”的三原則。
二是接待工作。在公司領導和主任安排指導下,無論是大型會議,還是小范圍接待,我都能盡職盡責,在領導的指導和辦公室同事的協同下圓滿順利的完成了接待任務,實現了“讓客人滿意、讓領導滿意、讓自己滿意”的三滿意目標。
三是安全環保工作。20xx年恒生公司安全環保工作相當繁重,其中安全工作包括安全標準化的鞏固提高,氰化亞金鉀、銀甲項目現狀評價、安全生產許可證延期換證、150t項目預評價、公司安全配套設施的健全,以及安全應急演練和安全應急預案的修訂,環評工作有50t項目的竣工驗收環境評價,以及150t項目的環境預評價。針對工作實際情況,我積極主動請教車間馬永峽副總、李鑫主任、銷售王新茹副總以及后勤李志穎部長,在寧鎖道副總和任藝主任的指導下,我制定出詳細的工作完成結點,每月我對公司安全配套設施檢查情況進行統計,及時掌握安全設施器材性能,及時了解學習省市安監局網站上的最新信息及政策法規。七月份進行了消防應急演練,并針對演練過程中出現的問題將應急預案重新進行修訂。八月份圍繞安全生產許可證換證工作先后進行了應急預案備案,防震監測,車間工作人員以及工作環境防疫監測,安全現狀評價等工作,九月中旬向省安監局遞交了安全生產許可證延期申請材料,十月上旬通過了延期申請審核并取回了安全生產許可證。隨后50t防治污染鍍金用檸檬酸金鉀項目竣工驗收環境評價也進行到最后批復工作,等環保局出正式批文。
我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望您對我的申請能夠加以重視,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進,希望公司領導能夠基于對內的公平性,對外具有競爭力的薪酬制定政策,考慮我兩年的工作成績,為了能更好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發展,特此向公司領導提出效益工資提到百分之一百的申請!
如果公司領導認為我現在的工作內容及質量還未能達到加薪的請求,我誠懇的盼望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
當然加薪不是目的,只是希望讓我們做得跟好!
此致
敬禮
申請人:辛海峰
20xx年02月04日
尊敬的領導:
您好!
隨著我公司的不斷發展壯大,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產生了深厚的感情,我喜歡公司的`企業文化,喜歡公司的工作氛圍。
本人任電子部采購一職工作已近兩年,我感謝公司領導對我進入和鑫兩年多的栽培和幫助,我非常的信任你們?;趯镜臒釔酆蛯︻I導的信任,鑒于現在的工作職責范圍和工作強度,現請公司結合實際工作情況考慮調整本人薪酬。
人追求的目標越高,他的才力就發展的越快,才能為企業創造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。
我相信,只要付出,就會有收獲!
期待您的答復!
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
經理:
你好!
隨著我公司的不斷發展,我個人的潛質也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫忙。
我是0xx年8月進入公司的,自加入公司以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一向認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的.發展做出了自己應盡的職責,正因您是我的直接領導,這些您就應是了解的,您甚至能夠從同事們那里得到對我的評價。
我堅信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,期望領導對我的申請能夠加以重視。
如果公司領導認為我此刻的工作資料及質量還未能到達加薪的要求,我誠懇的期望您能提出寶貴意見或推薦,讓我今后有一個發奮的方向和目標,在提升自己潛質的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
也請您放心,如果公司不予思考,我仍然會像以前一樣,用用心的、認真負責的態度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。
此致
敬禮!
xxx。
20xx年x月x日。
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