<menuitem id="an1j4"></menuitem> 在職期間，我努力工作、與團隊合作，但因個人發展需要，我決定向公司提交辭職報告。不同行業和職位的辭職報告可能有著不同的特點和內容，以下范文可以幫助你了解各種辭職報告的寫作風格和要點。
尊敬的趙化勇臺長，孫玉勝副臺長，李挺副總編，江和平主任： 經過一段時間的慎重考慮，我決定向中央電視臺提出辭職。
首先，我要感謝中央電視臺多年來對我的培養，各級領導和同事給我的幫助，給我的舞臺，才使我取得了一點小小的成績，成為了一個在全國范圍內有一定影響力的主持人和解說員。并且能夠參加很多人夢寐以求的三屆世界杯和三屆奧運會的前方報道。當然，很多的其他的重大比賽里，領導們對我的信任更是難以計數。
特別讓我難忘和感動的，是在xx年德國世界杯期間，由于我個人的嚴重工作失誤，給各位領導造成極大-麻煩，給我臺造成前所未有的壓力的時候，各位領導對我進行的幫助、教育和保護，在工作上給予我的極大的信任，讓我繼續了后面的解說工作。這樣的事情始終讓我十分感動。
世界杯之后，我在領導的幫助下，也作了認真的反省和檢討，并且重新投入了正常的日常工作。但是，樹欲靜而風不止，一些缺乏善意的、以惡搞和濫炒為目的的媒體，始終沒有放過我，故意在我身上不斷制造各種假新聞，還在我的正常的解說工作里斷章取義歪曲捏造，刻意杜撰駭人聽聞的所謂獨家消息，給我造成極大壓力和痛苦。
比如，9月份我正常解說評論的一場中國隊同巴勒斯坦隊的比賽，就有些不懷好意的媒體，歪曲捏造事實，斷章取義移花接木，制造所謂圍繞我的新的熱點，給我造成很大精神壓力。
在這樣的環境下，我已經無法正常工作，解說時完全沒有過去的狀態和感覺，自己最喜歡的事業已經變成一種痛苦。甚至，連我的健康狀況也受到很大影響，我的頸椎病目前十分嚴重，睡眠很差，精力嚴重下降，解說比賽時難以承受高度集中的工作要求。
另外，其他各種媒體的惡意炒作，胡編亂造也在隨時干擾我的心情，干擾我的個人生活，也在臺里造成不良影響。在這樣的情況下，經過仔細反復的思考，我決定辭職，離開這個我已經不再適應的工作，讓自己有機會清靜一下，遠離這些喧囂紛擾。請各位領導批準我的請求。
今后，無論我將怎樣生活，我都會永遠感激中央電視臺對我的培養，在我困難的時候，犯錯的時候給我的幫助和寬容。是中央電視臺，是體育頻道給了我現在擁有的一切?，F在的我，已經不再適應體育解說和播音主持的要求，精神上的壓力和外界的干擾使我完全崩潰。所以，如同我以前說過的，當我認為自己不再勝任，不再適合的時候，我是不能容忍自己賴在這個神圣的崗位上的。于公于私我都不會。中央電視臺是一棵參天大樹，而我，只不過是樹上的'一片葉子。每年的秋風起時，都有些樹葉會掉落，但是，大樹總是那么挺拔和偉岸。
再次感謝中央電視臺，感謝體育頻道，感謝各位領導。
請接受我的辭職請求。
自四月份入職以來，我一直都和喜歡，都很享受這份工作?。三年的時間里，無論是個人成長還是我的個人生活，公司都給予了很大的幫助，工作中公司給予我提供了一個良好的平臺和發展空間,讓我從中學習到許多關于營銷等方面的知識和技巧，生活中公司也給予了莫大的關懷，轉眼間，三年過去了我要重新確定我未來的方向，因為某些個人原因，我最終選擇了開始新的工作。
使出來昆明的我，感受到許多的情誼，我由衷地感謝公司這期間所給我的培養和各方面的幫助，也感謝公司其他員工在工作中的支持與協助！
古人云：相見時難別亦難，來云南能與公司結緣并與公司所有的人結下深厚友誼，是我到云南最為寶貴的東西，我們所有的人一起走過那么多的風雨歲月，相信我們無論什么時候，今后無論走到哪里，從事什么，這段經歷都是一筆寶貴的財富，我為在恒鑫隆的這段經歷而感到自豪，天下沒有不散的宴席，昨天的相遇也意味著今天的暫時的離別，離別很多時候是傷感的，但我們要用樂觀的心態去面對，因為今天的離別就是下次再次相聚的開始，人各有志，離去是不可避免的，由于自身家庭原因，還有目前在云南的生活狀況，以及自己志向所期待的，真的感謝公司對我的挽留，請趙總諒解我的匆忙。
三年的時間里，也有許多的不對之處，工作由于能力和經驗的問題也給公司帶來了一些損失，請公司諒解，平時也與其他員工有過不愉快，也請大家能夠原諒！好合好散，開開心心的來，大家就該愉快地分開，今后無論走到哪里，我與公司以及其他員工都會是很好的朋友。臨走之前我會把工作交接好的。
最后：我衷心地希望公司在趙總的帶領下，在不久的將來更輝煌，更美好……
我正式提交辭職報告，請公司給予批準。
尊敬的學校領導：
你好！
猶豫再三，我還是寫了這封信。
我要離開學校了！
離開這個學校，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的`那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了，我懇請學校原諒我的離開，批準我的辭職申請書。
同時，很榮幸曾身為學校的一員，能有機會在這里工作學習，不勝感激！衷心祝愿所有在學校辛勤工作的員工工作順利，事業有成！
感謝諸位給予我職期間的信任和支持，并祝所有領導和同事們在工作中取得更大的成績。
此致
敬禮
辭職人：xxx。
日期：20xx年x月x日
“爸爸，就是這兒了?！蹦崎T下車。
她清楚地記得他們第一次的接觸，3月2日的中午。那天，她和朋友端著飯從食堂回教室，他故意撞她，她的飯盒“咚”地倒在地上，里面的飯菜跳起了“落地舞”?！澳闶遣皇菦]事找事啊暮雨澤！”朋友扯著他的衣領問道?！八懔税?，我還有剩下的錢，我再去打一碗吧?！彼皖^走掉了?！澳愕戎?！”閨蜜說完這句話就去追她了。那天放學，她發現自己的抽屜里有一張字條，上面歪歪扭扭地寫了三個字：對不起。旁邊放著飯錢。她笑了，收下了錢。
第二次與他接觸，是在宿舍。她起晚了，閨蜜又叫不醒她，只好先走了。早自習她遲到了，老師讓她在教室外罰站。沒吃早餐，好餓啊。她想。教室外，她的肚子不爭氣地叫了起來，坐在窗邊的同學聽見了，就笑著告訴了老師。老師開了門問：“你真的就這么餓嗎？我警告你，要是影響同學們上課，你連午飯也別想吃！”說完“砰”地關上了門。她蹲下來，把頭埋在膝蓋里，“嗚嗚”地哭了。
最后，由于她的哭聲被同學們聽見了，老師就不允許她吃午飯。她紅著眼睛回到宿舍。舍友們心疼她，便說：“我們每人分一些飯給你，不吃是不行的?！薄拔业?飯盒……好像忘在教室了?！眲偛胖活檪牧?，空手就回到了宿舍?！拔胰湍隳?！”一位舍友站了起來?！鞍?！”舍友剛出門就撞在一個人身上?！澳河隄?？”大家疑惑地看著他?！斑?？我的飯盒？”紅著眼睛的她一眼認出了自己的飯盒?！斑@飯……”她瞧見飯盒里有滿滿一大碗飯菜?！霸缟虾椭形绲姆萘慷技舆M去了，拿去吃吧?！彼扬埡腥剿掷锞妥吡?。那天，他也在抽屜里發現一張紙條：謝謝你的飯，不過還是要還錢給你。他低頭一看，紙條下放著幾張零零散散的鈔票。
莫楠回憶著這些往事，不知不覺就走到了他們共同的教室。教室變舊了，黑板也變花了但講臺還是一年前的模樣，仿佛老師剛來打掃過。
她情不自禁地流下了眼淚。她走進久違的教室，感受著青春剩下的一絲懵懂與憂傷。她來到他的座位，撫摸著失去活力的課桌，感慨萬分。她不經意地低下了頭，看見抽屜最里面放著一封信。她疑惑地取了出來，封面寫著：莫楠收。她驚訝地迅速拆開，還是那歪歪扭扭的字跡：莫楠，我喜歡你。日期：3月2日。
她抱著信，淚如雨下。
__：
今天，我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對沒交作業這種不良行為的深刻認識以及再也不犯此等錯誤的決心。
我對于我這次犯的錯誤感到很慚愧，我真的不應不完成作業，我不應該違背老師的規定，我們作為學生就應該完全的聽從老師的話，而我這次沒有很好的重視到老師講的話。我感到很抱歉，我希望老師可以原諒我的錯誤，我這次的悔過真的很深刻。
我要避免這樣的錯誤發生，希望老師可以相信我的悔過之心。
作業未交檢討書。
尊敬的公司領導：
您好！
首先想對您說聲謝謝，您在工作上給予的信任和指導，讓我在任何時候內心都洋溢著感激之情?？墒墙裉煳也坏貌还钠鹩職?，提交這份辭職報告。
除此之外還有一些其他的個人因素加速而堅定了我的離開。因為來海南我給自己定的目標就是兩到三年內做到甲方的工程師，但我現在的基礎還沒打牢，所以我還得親身去施工工地系統地跟進幾個完整的工程，以便提高自己的專業水平及施工管理能力。如果說做工程師是我的理想，可能貽笑大方，但的確是我畢業后工作中給自己定的目標，做工程師或者做項目經理，并不是說為我個人生存或職業上獲多少光榮，其實最原始最純粹的想法就是我能為那些常年在外做建筑工的親戚們做點事情，他們沒工干的時候我能給他們介紹工干，這樣也不枉他們那樣支持我念這么多年的書。我不是一個很優秀的人，但我會為我這些最樸實的想法和選擇，充滿毅力、不遺余力、有智慧、有膽略地去想去做。年后我有個親戚讓我給他找工干，但是我辦不到，我很內疚，而且情緒和思想上有過波動。我猛然發現我離自己的目標很遠了。自從畢業獨身來海南，我的確只在半山半島體驗到大集體的溫暖，因為可以告別以前工地單調荒涼的生活，所以在公司我估計我比誰都惦記和珍惜這份溫暖，所以在公司我對誰都微笑得很燦爛。但現在海南處于第二***開發熱潮中，我現在不得不放棄這份溫暖，堅定自己的信念出去歷練，我不得不回到曾經覺得枯燥、現已久違而熟悉的工地。
最后，感謝您對我工作與生活上的幫助，給予我成長的環境，給予我發展的舞臺，感謝對我的信任。我會在之后的一兩天里，用一樣的熱情，用一樣的投入，站好最后的崗，結束最后的工作，劃一個完整的句號。
祝愿公司蒸蒸日上。
此致
敬禮
xx。
xx-6-24。
在一個地區一個身份證號只對應一個社保帳戶，只能接著原來的賬戶續繳。
你離職正常情況原公司是要為你辦理社保停繳手續的，你的社保賬戶會處于封存狀態。這樣同城新公司直接為你辦理續繳手續即可，至于中間空檔部分你可補可不補。養老和醫療的繳費年限是累計計算的，中間允許有空檔。所謂醫保只是在你未繳費期間，無法享受醫保報銷政策。
如果辭職后以前的公司沒有辦停保手續，那么你的社保賬戶會處于欠費狀態，則必須補繳完欠費才可以辦理續繳手續。但這個責任是由原公司承擔。
你的社保賬戶狀態自己可以查詢：
對于社會保險，查詢方式有三種：
1、當地社保事業管理中心現場查詢。
2、當地社保中心統一免費咨詢電話12333。
3、當地勞動保障網上輸入身份證號查。
社會保險(社會保障制度的一個最重要的組成部分)。
同義詞社保一般指社會保險(社會保障制度的一個最重要的組成部分)。
社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅(費)形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配制度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。
在我國，社會保險是社會保障體系的重要組成部分，其在整個社會保障體系中居于核心地位。另外，社會保險是一種繳費性的社會保障，資金主要是用人單位和勞動者本人繳納，政府財政給予補貼并承擔最終的`責任。但是勞動者只有履行了法定的繳費義務，并在符合法定條件的情況下，才能享受相應的社會保險待遇。
對于你提出的“辭職后三月未交社保新公司補交會有影響嗎”問題，社會保險有的是停繳后就會有一定的影響的，醫療保險在社會保險停繳后就是不可以用了，所以社會保險要按時的進行繳納不然有的福利享受不到。
(一)對于未退休人員是否可以補繳。我國《社會保險法實施細則》規定，用人單位辦理社會保險登記后未足額繳納社會保險，社會保險征收機構(即俗稱的社保局)應當責令其限期繳納或補足。若用人單位逾期未繳納或補足的，社保局可向銀行等金融機構查詢其存款賬戶，并可申請縣級以上行政部門作出劃撥社會保險費的決定，書面通知用人單位劃撥。另外，用人單位進行補繳時，本需個人繳納的部分仍需由個人補繳。
(二)對于已退休人員是否可以補繳。我國《社會保險法實施細則》做了系統規定。達到法定退休年齡時，累計繳費不足十五年的，可以延長繳費至滿十五年或一次性繳費至十五年，也可以申請轉入戶籍所在地新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，享受相應的養老保險待遇。若未補繳也未轉入新型農村社會養老保險，該退休人員可書面申請終止職工基本養老保險關系。社會保險經辦機構收到申請后，應當書面告知其轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的權利以及終止職工基本養老保險關系的后果，經本人書面確認后，終止其職工基本養老保險關系，并將個人賬戶儲存額一次性支付給本人。
二、單位不能補繳造成勞動者損失的情況。
最高人民法院《關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的.解釋(一)》規定，勞動者退休后，與尚未參加社會保險統籌的原用人單位因追索養老金、醫療費、工傷保險待遇和其他社會保險費而發生的糾紛屬于勞動爭議，法院應當受理。
《關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(三)》第一條規定：“勞動者以用人單位未為其辦理社會保險手續，且社會保險經辦機構不能補辦導致其無法享受社會保險待遇為由，要求用人單位賠償損失而發生爭議的，人民法院應予受理”，因此，對用人單位未為勞動者辦理社會保險手續，且社會保險經辦機構不能補辦導致勞動者不能享受社會保險待遇，要求用人單位賠償損失的，屬于社會保險爭議糾紛，人民法院應當受理。
請注意：最高人民法院《關于企業為職工補繳養老保險費引發糾紛問題的答復》明確了用人單位欠繳社會保險費或者因繳費年限、繳費數額等發生爭議的，《勞動爭議司法解釋(三)》未規定由法院受理。此種情形下，因社保機構對用人單位欠繳費用負有征繳的義務，如果用人單位、勞動者或社保機構就欠費等發生爭議，是征收與繳納之間的糾紛，屬于行政管理的范疇，不是單一的勞動者與用人單位之間的社保爭議。故補繳社會保險的訴請是不屬于人民法院民事案件審理范圍，可向相關社會保險經辦機構反映并請求處理。
尊敬的領導：
從xx年初至今，進入公司工作兩年的時間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。在過去的兩年里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的'氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，在公司里我也學會了如何與同事相處，如何與客戶建立關系等方面的東西。并在公司的過去兩年里，利用公司給予學習時間，學習了新的東西來充實了自己，并增加自己的知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝！在下半年的時間里，公司給予了我很好的機會，讓自己學習做市場方面的運做，但自己缺乏市場等方面的經驗，自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發，自己身感有愧公司的兩年的培養。
個人感覺，我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對公司這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻，自己也感覺自己的能力還不能勝任，在公司的各方面需求上自己能力不夠。經過自己一番慎重考慮后，現向公司提出辭職，望公司給予批準。
此致
敬禮
辭職人：xxx。
日期：20xx年x月x日
我是———部門某某某，我在———部門已經工作超過———個多月，在工作中我竭盡自己的全力來為公司創造價值，但是我實際的付出，已經完全不與我現在的實際收入成正比，而且我應該得到的工資，并沒有足額發放，應該得到的加薪的日子也遲遲沒有到來。因此我對自己在公司內的發展前景不抱任何希望。為了自己以后長期良好的發展，也為了維護自己切身的權益不再受到損害，同時也是出于對公司利益著想，寧愿辭職也不消極怠工，這是我做人的原則，所以我正事向公司提交自己的辭職報告。
此致敬禮
尊敬的領導：
首先，感謝領導及同事在這半年里，對我工作?的.支持與幫助。在這半年里我學到了很多，得到了很多。在公司這段時間將會是我一生中，都難以忘卻的寶貴財富。同時這段時間里發現了自己很多不足之處，需要改進的地方也很多。
在優化部，因為工作的關系，與同事朝夕相處，建立了深厚的友誼。我從內心希望這份友誼能繼續并永久維持下去。
但因為我個人的原因，經過深思熟地思考，我決定辭去我目前的公司所擔任的職位?。對由此給公司造成的不便，我深感抱歉。同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的辭職申請予以批準。聚散乃為常情，離合亦是機緣。佛語有云：果決方能精進，玲瓏便是禪機。
在提交辭職申請后的未來一個月，我一定會把好自己最后一班崗，做好交接工作。人雖已走，茶不要涼。他日無論我身在何處，都愿意為公司幫力所能及之事。
最后，真心的希望公司能在今后的建設和發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!
此致
敬禮
法定退休年齡，即男性滿60周歲，女工人滿50周歲，女干部滿55周歲。只有確認為從事特殊工種的人員和完全喪失勞動能力的人員可提前辦理退休。
1.《社會保險法》第16條第2款規定，參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足15年的，可以繳費至滿15年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院的規定享受相應的養老保險待遇。根據此規定，勞動者可以選擇續繳或者社保轉移。
2.《實施〈中華人民共和國社會保險法〉若干規定》第2條規定，參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡時，累計繳費不足15年的，可以延長繳費至滿15年?！渡鐣ｋU法》實施前參保、延長繳費5年后仍不足15年的，可以一次性繳費至滿15年。第3條規定，參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡后，累計繳費不足15年（含依照第2條規定延長繳費），且未轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的，個人可以書面申請終止職工基本養老保險關系。社會保險經辦機構收到申請后，應當書面告知其轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的權利以及終止職工基本養老保險關系的'后果，經本人書面確認后，終止其職工基本養老保險關系，并將個人賬戶儲存額一次性支付給本人。
根據上述法律法規規定，參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡后，累計繳費不足15年的，職工可有三種選擇：
第一種選擇：
繼續繳費，繳滿15年，按月領取基本養老金。
第二種選擇：
職工基本養老保險關系轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險?！冻青l養老保險制度銜接暫行辦法》（人社部發[]17號）第6條規定，參保人員從城鎮職工養老保險轉入城鄉居民養老保險的，城鎮職工養老保險個人賬戶全部儲存額并入城鄉居民養老保險個人賬戶，參加城鎮職工養老保險的繳費年限合并計算為城鄉居民養老保險的繳費年限。
第三種選擇：
個人書面申請終止職工基本養老保險關系，一次性領取個人賬戶儲存額。
我是一個老班長，嘗盡了當班長的酸甜苦辣。為了當好一個稱職的班長，在學習上我比別人刻苦，在工作上我比別人盡職。老師和家長對我的要求永無止盡，但人無完人，有誰能夠保證班長樣樣都拿第一呢？記得上學期的期中考試，我考砸了，下課時，同學們在背后指手畫腳，議論紛紛?；氐郊依?，我又招來父母的責罵。那時，在父母面前流著眼淚的我，真想“辭職”不干了，讓嘲笑我的同學也嘗嘗當班長的味道，可我又不知道怎樣對老師開口……這一次，我又考砸了，再也忍受不了同學對我的嘲諷，再也忍受不了父母們那嚴厲的訴罵，我咬咬牙，下定決心不干了。我把自己關在書房里，含著淚，連夜寫我的第一份“辭職報告”：
“敬愛的劉老師：
劉老師，我知道我這樣做實在對不起您，這實在不像一個優秀的學生所為，但是我實在太難熬了……請允許我辭職吧……”
第二天一大早，我懷著忐忑不安的心情，手里緊捏著那份長長的“辭職報告”，邁著沉重的步子來到辦公室門口。剛想跨進辦公室的一剎那，我忽然有些后悔了，腦海中閃現一個念頭：要是這份“辭職報告”交上去，從此以后班長不就沒的當了嗎？以后機會不知還有沒有？……不行，這么猶豫干嘛……不！劉老師知道后會怎么想呢？會不會批評我……交！不交……我無法選擇，這時候我只感到害怕控制著我的全身，使我寸步難行。辦公室里傳來劉老師親切的聲音：“俞夢佳，有什么事？”“??？”我轉過神來，把信往身后一藏：“沒……沒什么事，我是來找同學的?！眲傉f完就急匆匆地下樓去了。
晚上，我躺在床上，輾轉反側，思緒萬千：真該死，我為什么沒有勇氣去交？如果交了，不就不用承受壓力了嗎？忽地，在我耳畔想起了主任在班干部會議上經常講一句話：“當班干部也是學習，一定要珍惜，這是同學對你們的`信任，這種信任是用金錢都無法買到的。在工作中也許會困難重要，要承受種種壓力，但你們一定要知難而進，請大家記住，放棄就是失敗，堅持就是勝利……”！對，我怎能放棄呢？這就是我要解決的難題呀！劉老師就是讓我們在這樣的環境里鍛煉自己的毅力！想到這里，我心里一陣激動，我好幸運，幸運自己沒有把“辭職報告”交上去。
最終，我沒有把“辭職報告”交給老師。我把它偷偷地粘在我的日記本里，讓它永遠陪伴著我。我相信：這是我的第一份“辭職報告”，也是我的最后一份。這份“辭職報告”記錄著我的成長。
親愛的xx領導：
我可能會在x月份某個你覺得方便的時候離開公司。
自從xx年入職以來，我一直都很享受這份工作。轉眼快xx年過去了，我要重新確定我未來的方向。誠然，論工作環境、團隊、壓力，甚至個人喜好，我都很滿意。但，因為某些個人的理由，我最終選擇了開始新的工作。希望你能早日找到合適的人手接替我的工作。
當然，若你容許的話，我愿意，并且渴望在工余時間，為我們這個團隊繼續出力，最后，我也不知道可以說什么，只能忠心對你說對不起與謝謝你，并祝愿您和大家能開創出更美好的未來。
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
感謝公司能夠錄用我，在這一個月以來，本人的工作能力得到了前所未有的提高，這是一個學以致用，不斷提升自我的一個月。在這一個月以前，本人對自己對這份工作充滿了信心，可如今，那個自信滿滿的自己使得現在的自己深感慚愧，因為有兩個擺在眼前的問題讓我有了辭職的念頭，在一個月以前沒有的問題在一個月的工作以來是如此清晰，讓我不得不面對它們。
第一個問題是飲食問題，一向都認為自己適應能力很強的我，卻萬萬沒有想到自己會那樣的不習慣，那樣的不習慣讓我看到煎餅就懷念米飯，吃到米飯就懷念家鄉。
第二個問題是公司的工資發放問題，由于公司的工資發放是根據公司財政運轉情況而定，而沒有明確到每個月的多少號，這對于當地人看來是不成問題的事情卻在我這個外鄉人眼里成了迫在眉睫的問題，因為我不得不去面對它。由于公司對員工的食宿沒有保障，而本人又是一個人在外，所以對于吃飯和租房這兩大基本的生存問題，是我不得不去面對的問題，而這兩個問題的解決只有靠每個月的基本工資才能得到保障，由于公司對于每個月的基本工資發放上面的沒有絕對明確的時間，這令本人對于自己的生存深感擔憂。
所以基于以上兩點，我在此提出辭職，在我人生的道路上，我的第一份職業是公司給的，雖然我離開了公司，但是我對公司所保留的記憶卻不會離開自己。
尊敬的公司領導：
我是河北冀南片區李**，感謝公司提供的就業機會，也非常感謝幫助過我的所以同事，但是經過這段時間的仔細考慮，我決定辭職，原因是：
而不是一輩子都在努力，都在忙，靜下心來想，其實這樣的人生沒有什么意義。 我當初選擇做業務，就是看重自由這一點，我是個追求自由的人，我也不想把我的人生交給別人去安排，我的命運必須掌握在我的手里，我必須主動知命造命，沒有一個人會為我的命運負責的。兩年來的業務讓我成長了，也讓我知道了我想要什么?我在做什么?我能做什么?現在我很年輕，我不想在我年輕的時候用命去換錢，當我年老了在拿錢去換命，錢夠不夠換命我也不知道，所以完全沒有這個必要去賭。
場上面對的是比農民素質高一點的客戶，和這么一群人整天待在一起，我以后還能是什么樣子啊。想要成為什么樣的人就得去和什么人待在一起。
感謝公司給一個剛畢業的學生給予一次了解社會的機會，也感謝公司的嚴力群、楊孟生、蔣睿、河北片區所有的同事、阿雪、財務小黃、鄭姐和其他曾幫助過我的每一個人，謝謝他們。祝愿公司更加強大，各位同事牛年大吉、心想事成。
尊敬的院領導：
您好！
承蒙學院領導和老師們的關照，我才有機會在本科畢業后留在學院工作，從學生到教師，學院給了我成長的機會和學習發展的平臺，這將使我受益終身。
來到學院快六年了，在學院工作也快兩年了，學院的氣氛就像一個大家庭一樣，六年來與領導、老師、同事、同學們相處的很融洽，在這里收獲的不僅是知識、能力，也有友情、親情。特別是工作以來，確實學到了很多東西。在工作中我不斷得到領導和老師們的教導與點撥，受益菲淺。
我對目前的工作環境、待遇都很滿意，辭職是為了換一種思維來工作，完善自己專業技術方面的能力。工作以來，我一直盡心盡力，從沒有松懈過。然而最近的一段時間，我開始思考，思考的結果是年輕人要不斷提升工作能力和競爭力，而不能滿足于穩定的收入和舒適的工作環境。
程中出現的新問題，我也愿意隨時幫助解決。
學校和學院給了我很好的教育和發展機會，我對學校和學院也有著強烈的認同感和歸屬感，不管到哪，我都會說自己畢業于內師大計算機學院，并在學院工作過兩年，我以此為傲。今后我無論到哪，做什么工作，我都不會給學校和學院丟臉。
我從一個貧困的農村孩子成長為一名大學教師，沒有學院領導和老師的培養是絕不可能的，在我最困難的時候是學院領導和老師幫助了我。領導對我的賞識、信任、培養、教導，特別是生活上對我的關照，我十分感激，也將終生銘記。在學院學習和工作的六年，我已經把學院當成家，把學院的領導、老師、學生當成親人，離開學院，確實很舍不得，就像我過完春節離家時的心情一樣。這里有我太多美好的回憶和難忘的成長經歷，但我還是決定要離開了，懇請學院領導批準和原諒我的離開。
祝學院蒸蒸日上，領導、老師工作順利！
此致
敬禮
辭職申請人：
2015年4月23日
尊敬的領導：
非常感謝多位領導兩個月來對我的關愛和培養，同時也得到同事的許多幫助。在申科得到了我人生中的第一份工作。我很認真也很努力，我希望在這個舞臺上展示我的才能，為申科的飛速發展貢獻我的一份力量。公司從89年建廠至今短短二十幾年的時間發展到現在的規模，已經說明我們公司是一個有潛力的公司。
但是我的努力程度跟不上公司的發展，我覺得力不從心，而且我的專業又和公司的要求不相對應，使我感到了工作的難度。近些日子來我的舊病復發，并且我還感覺食欲不振，經常失眠，我感覺自己不能勝任這份工作。
我考慮到公司的發展，決定辭職，希望公司找到更合適的人選。
祝：公司健康發展
尊敬的領導：
您好!
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到公司也有一年多了，有過歡笑，有過收獲，感覺我們部門的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，在這里我能開心的工作，開心的學習。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。工作上這么長時間沒有起色，沒有進步，還讓領導操心，我也試著自己檢討自己，或許自己并不適合做會計工作。否定自己讓自己很痛苦，然而人總是要面對現實的，自己喜歡什么，自己適合做什么，這一連串的問號一直讓我迷茫與沮喪，也讓我萌發了辭職的念頭，或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。
在這近一年的時里，感謝公司提供給我的學習和成長的機會，感謝領導在我工作的時間里對我的照顧和培養。
在未離開崗位之前，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。也為我的辭職給公司，領導帶來的諸多不便深感抱歉。最后，希望公司的業績一如既往，一路飆升!領導及各位同仁工作順利!
此致
敬禮!
xx-x
xx-xx年xx月xx日
尊敬的領導:
您好!
感謝公司多月以來對我的培養關心和照顧。幫助我完成了從一個學生到社會人的轉變表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現在的工作畏懼，承受能力不行，而是經過深思熟慮之后，發現離我所追求的目標越來越遠。人如果沒有追求，他的生活會乏味，相信公司領導會給予諒解。
我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司項目的開展，所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后推進的合理性，本著對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準。希望公司能早日找到合適人手開接替我的工作并希望能于今年~月~號正式辭職.如能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡,希望公司理解!在我提交這份辭呈時，在未離開崗位之前,我一定會盡自己的職責,做好應該做的事。
最后,衷心的說:"對不起"與"謝謝".祝愿公司開創更美好的未來!
望領導批準我的申請,并協助辦理相關離職手續。
此致
敬禮!
xx-x
xx-xx年xx月xx日
尊敬的領導：
非常感謝多位領導兩個月來對我的關愛和培養，同時也得到同事的許多幫助。在申科得到了我人生中的第一份工作。我很認真也很努力，我希望在這個舞臺上展示我的才能，為申科的飛速發展貢獻我的一份力量。xx從85年建廠至今短短二十幾年的時間發展到現在的規模，已經說明xx是一個有潛力的公司。
但是我的努力程度跟不上公司的發展，我覺得力不從心，而且我的專業又和公司的要求不相對應，使我感到了工作的難度。近些日子來我的舊病復發，并且我還感覺食欲不振，經常失眠，我感覺自己不能勝任這份工作。
我考慮到公司的發展，決定辭職，希望公司找到更合適的人選。
此致
敬禮!
xx-x
xx-xx年xx月xx日
尊敬的領導：
您好!
曲指算來，我到公司已有8個月了，在這段時間里，雖然我的工作算不上盡善盡美，但在您的信任與支持、同事們的幫扶、自我嚴格要求下，工作得以順利開展。憑心而論，既然加入了這個團隊，我就打算好好干下去的，可經過慎重考慮，最后還是決定離開。在私企干了這么久，我非常了解老板之辛苦，老板也很難，所以我對利益上的要求很少說。但還有一些讓我做出辭職決定的其他原因：
1、我比較喜歡自由的工作，沒有束縛，喜歡有施展自己能力的空間，公司不適合我。(客戶太至上)很多時候我們是可以向客戶說不的，提出我們自己的想法和客戶友善的溝通是很有必要的，客戶怎么說我們就怎么做，很多時候一個稿子改上幾十次，即使我們知道這樣改并不好!但我們還是按客戶的意思不斷修改，在這里我真的沒有感覺到廣告人身上的叛逆氣質，我不想這樣工作下去。
2、有些瑣碎之事，個人覺的管的太細了一些，作為最高領導的您要做的是一些比較重大、決定公司發展的事情，而不是整天盯著下邊的員工，這會讓您的員工感覺非常不舒服。例如，今天誰又出去了，怎么又遲到早退啦，這個位置應該給誰坐。小事雖小，可真的是會影響到你在我們心目中領導的形象。
4、三險一金，是國家規定需要為每個員工辦理的。最初，我以為公司會把保險的事情盡快跟我們辦好，但這件事情卻一拖再拖，不了了之，我來了八個月都還沒有給我答復，，這樣失言我也感到很失望，怎么能夠留住人心呢?這種小把戲完全是個人行為，而不是公司行為。
就說到這里吧!!(我想我說的這些話是沒有其他員工會跟您說的)我之所以在公司做了不足一年便提出辭職，是我覺的雇傭雙方不適合，在公司我拿工資應該不算低，但我覺的自己也沒有背負起應盡的責任，這也讓我會覺的內疚，我希望我是能為公司帶來財富和進步的，但我卻沒有做到，這樣持續下去只是浪費時間，現在是一個雙向選擇的時代，我相信你會找到比我更適合這份工作的人。
祝愿公司興旺發達!感謝李總、李經理。感謝每位同事!
我將于3月15日正式離職在接下來的時間里我會認真對待每一項工作，將手中的事情交接妥當。我對公司確實是誠心誠意，希望您對您的員工也誠心誠意。
此致
敬禮！
辭職人：
xx年xx月xx日
尊敬的領導：
您好!
經歷而自豪。
而今，由于個人原因提出辭職，望領導批準。
此致
敬禮!
x年x月x日
辭職人xx-x
尊敬的領導：
您好!
自入職以來作為褲業的一名員工一直都很享受這份工作，感謝公司給予良好的工作環境，各位領導的信任及包容。同時也感謝各位同事給予的友善幫助和關心。
在過去的這一年半里，公司給予良好的培訓同時，并不斷地學習新的東西來充實自己，受益最深的是在太原的卓越訓練、還有第一次參加公司內部組織的訓練，增加了自己的實踐經驗，特別是在店工作的日子里，我很充實!很快樂!大家為了一個目標，共同努力，共同奮進，很辛苦的工作?？偸侨蝿谌卧?，很勤快、湯米那種永不言棄、不放棄的執著佩服的我是五體投地。
從她們身上讓我更懂得生活，什么是來之不易，每當拿到工資時，都會感到很幸福，可這幸福中的確帶有帶多點苦澀。是大家共同辛苦換來的，大家的點點滴滴都是那么的多姿多彩。生活在百圓這個大家庭里，讓更多人懂得什么是“愛”，什么是珍惜，這個大家庭讓人感覺真的很溫暖，對于公司的照顧表示真心的感謝!
因為些個人原因，我最終選擇了向公司提出辭職申請，我會盡里配合做好交接工作，保證一切正常運作，對公司、對顧客，盡好我最后的責任，并希望于月號正式離職，望領導批準!
親愛的××領導：
我可能會在×月份某個你覺得方便的時候離開公司。
自從××××年入職以來，我一直都很享受這份工作。轉眼快×年過去了，我要重新確定我未來的方向。誠然，論工作環境、團隊、壓力，甚至個人喜好，我都很滿意。但，因為某些個人的理由，我最終選擇了開始新的工作。希望你能早日找到合適的人手接替我的工作。
當然，若你容許的`話，我愿意，并且渴望在工余時間，為我們這個團隊繼續出力，最后，我也不知道可以說什么，只能忠心對你說對不起與謝謝你，并祝愿您和大家能開創出更美好的未來。
此致
敬禮!
辭職申請人：xx。
20xx年xx月xx日。
親愛的領導：
我可能會在月份某個你覺得方便的時候離開公司。
自從年入職以來，我一直都很享受這份工作。轉眼快年過去了，我要重新確定我未來的方向。誠然，論工作環境、團隊、壓力，甚至個人喜好，我都很滿意。但，因為某些個人的理由，我最終選擇了開始新的工作。希望你能早日找到合適的人手接替我的工作。
當然，若你容許的話，我愿意，并且渴望在工余時間，為我們這個團隊繼續出力，最后，我也不知道可以說什么，只能忠心對你說對不起與謝謝你，并祝愿您和大家能開創出更美好的未來。
此致
敬禮！
辭職申請人：
20xx年xx月xx日
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