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為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記對xx工作系列重要指示精神，深入推進全面從嚴治黨向基層延伸，不斷提升黨建工作質量，根據《中共xx區委辦公室關于印發的通知》（區組通號文件）的要求，結合我街實際，現就開展黨組織書記抓好黨建工作述職評議考核工作提出如下實施方案。
一、時間安排。
1月25日8：30。
二、會議地點。
xx單位二樓會議室。
三、述職評議考核的主要內容。
度黨組織書記述職評議考核，要聚焦提高基層黨建工作質量，結合工作實際，確定重點內容，防止面面俱到、淺嘗輒止。重點突出以下內容：
（一）工作開展情況。
1、落實中省市區重大決策和履行黨建工作責任情況。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習近平總書記對xx工作系列重要指示精神，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個維護”，推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，開展“大學習、大討論、大調研”活動、“怎么辦”“怎么干”大討論、“思想大解放、作風大轉變、工作大落實”專題組織生活會和“我為xx高質量發展獻一策”活動的情況；貫徹落實省委十一屆三次、四次全會，市委五屆六次全會和區委五屆八次全會精神的情況。履行黨組織黨建、黨風廉政建設、意識形態工作主體責任和黨組織書記第一責任人職責的情況。
2、抓基層黨建工作。落實基層黨建重點任務，提高基層黨建質量的情況。（1）貫徹落實《中國共產黨支部工作條例（試行）》，加強黨支部標準化規范化建設，抓實基本教育、基本建設、基本隊伍、基本制度、基本保障，提升“兩個覆蓋”質量、帶頭人隊伍建設質量、黨組織活動質量、發展黨員和黨員教育管理質量、黨組織引領質量，解決政治功能不強和弱化、虛化、邊緣化問題等情況。（2）突出政治功能，提升組織力，抓黨建促脫貧攻堅、鄉村振興、掃黑除惡、社會穩定、環境保護工作，在完成重大任務中發揮作用的情況。（3）統籌推進各領域基層黨建，整頓軟弱渙散基層黨組織，開展“五個一”幫扶工作，發展壯大村級集體經濟的情況；構建黨領導下的城市基層現代治理體系的情況；落實國有企業黨的建設工作39項重點任務，解決黨的領導融入公司治理往下延伸層層遞減問題的情況；加強基層政治建設，抓好基層黨建共建，創建黨建品牌，打造模范基層的情況；落實領導干部雙重組織生活制度、做好機構改革中的黨建工作、解決“燈下黑”問題的情況。
3、履行黨風廉政建設工作責任。深入推進反腐敗斗爭，持之以恒正風肅紀，運用監督執紀“四種形態”，堅決整改、營造風清氣正的良好政治生態持續深化不夠”“違反中央八項規定精神和‘四風’問題屢禁不止”“腐敗問題仍然多發”等問題的情況。
4、全面貫徹落實黨委（黨支部）意識形態工作責任制。旗幟鮮明站在意識形態工作第一線，堅決整改“學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神有差距”“意識形態工作責任制落實不到位，處置突發事件輿情、維護意識形態安全有欠缺”等問題的情況。
（二）存在問題及主要原因。
深查細找黨組織在抓黨建、黨風廉政建設、意識形態工作方面存在的問題差距，查找黨組織書記在履行“第一責任人”職責方面存在的突出問題，深入剖析問題原因。
（三）下一步工作思路和主要措施。
結合本地本部門實際情況，提出下一步工作思路及具體整改措施。
四、述職評議考核的方法步驟。
（一）扎實做好準備工作。參加述職的黨組織書記要對照上年度整改承諾、今年基層黨建重點任務和巡視、巡察等涉及的黨建工作問題，查漏補缺，抓緊解決。聽取述職的黨組織要組織力量，采取不打招呼、隨機走訪等方式，結合黨建工作績效目標考核，對下一級黨組織書記抓基層黨建工作情況進行專項調研。在此基礎上，準備好述職報告和點評意見。專項調研要務實求實，多看工作成效、多聽基層黨員和群眾意見，少查資料、少翻臺賬、少看展板，堅決防止簡單以開會發文、“留痕”多少評判工作好壞。
（二）嚴肅開展述職評議。述職的黨組織書記要把自己擺進去，講清楚親力親為抓基層黨建工作情況、存在的突出問題及下一步工作打算，用數據、事例說話，見人見事，作出整改承諾，防止講成績濃墨重彩、講問題輕描淡寫，講工作多、講責任少，防止“虛、空、飄”。聽取述職的'上級黨組織書記要堅持嚴的標準，逐一進行點評，點出存在問題，指明努力方向，防止一團和氣，對基層黨建工作中存在的重形式輕內容、重過程輕結果、重數量輕質量等問題要嚴肅批評。述職評議會要保證時間、簡便易行，防止片面追求形式創新。各級黨組織在聽取下級黨組織書記述職時，要邀請一定數量的基層一線黨代表參加述職評議會議。
（三）從嚴從實開展考核。按照中央辦公廳印發的《關于統籌規范督查檢查考核工作的通知》精神，基層黨建工作考核結合年度考核進行。堅持定性與定量相結合，綜合平時掌握、專項調研了解和領導點評、現場測評、年度考核等情況，對下一級黨組織書記本年度抓基層黨建工作情況，按照“好、較好、一般、差”評定等次。評定等次要有所區分，防止好人主義。對因履行黨建第一責任人職責不力，受到誡勉談話、通報批評的，不能評為“好”。
（四）強化結果運用。在領導班子和領導干部年度考核中加大抓基層黨建工作的權重，作為評先評優、選拔任用干部的重要依據。評價為“好”的，年度考核才能確定為優秀等次，評價為“一般”“差”的，要進行約談、限期整改，問題嚴重的要嚴肅問責追責。
（五）持續抓好整改落實。參加述職的黨組織書記要認真梳理自己查擺、領導點評、群眾評議、考核反饋指出的問題，列出問題清單、責任清單、整改清單“三個清單”，逐項抓好整改落實，兌現整改承諾，防止問題“年年述、年年改、年年在”。上級黨組織要建立督促檢查、定期通報制度，對照清單，跟蹤問效。堅持把功夫下在平時，健全抓落實的工作機制。
五、認真抓好組織實施。
1、加強組織領導。本次活動具體工作由街道黨委組織實施。街道黨委成立述職評議考核工作領導小組，辦公室設在黨政辦，具體負責述職評議的相關工作。各社區及社會組織黨支部要高度重視，統籌協調，精心實施，確保述職評議制度和基層黨建工作任務落到實處。
2、加強工作督促指導。將考評結果與社會組織黨支部書記評優推先相結合，在街道形成“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的良好氛圍，形成上下聯動、齊抓共管的黨建工作新格局，推動全年黨建工作目標任務全面落實，實現街道黨建工作科學化水平不斷提升。
3、建立長效機制。將開展黨委（黨支部）書記抓黨建工作述職評議考核，作為貫徹黨要管黨、從嚴治黨方針的重要舉措，作為落實黨建工作責任制的重要抓手，作為加強和促進基層黨建工作的長效機制。認真總結開展述職評議考核的有效做法和經驗，建立健全基層黨委（黨支部）書記抓黨建工作述職評議考核制度，確保這項工作制度化、常態化、長效化。同時，要把抓基層黨建工作情況作為各支部領導班子、年度考核的重要內容，加強經常性檢查和定期考核，切實做到述職述黨建、評議評黨建、考核考黨建、任用干部看黨建，努力形成聚精會神抓黨建的工作格局。
按照開展黨建工作述職的有關要求，現將一年來開展黨建工作述職如下：
一、履行職責情況。
1、切實履職，把黨建工作作為頭等大事來抓。我認真履行黨建第一責任人責任，組織召開黨委會**次、黨建專題會議**次，其中組織黨建專題學習**次，講黨課**次。同時，我與**個支部書記簽訂黨建目標責任狀，明確了任務目標，按照責任狀中的內容定期開展督查。
2、加強學習，把學習效果作為主要驗收標準。按照上級要求同時結合單位實際情況，我要求黨員干部的學習學用結合、學以致用。每周我都堅持在學?！?*”微信群進行**次的學習輔導。在學習中，注重帶頭將學習成果運用于指導謀劃同江職業教育的改革和發展，全年形成有價值的思考文章**篇，有**篇在**刊物進行了發表。
3、提高認識，把廉政建設作為黨建第一要務。為做好廉政建設工作，我在專題學習之外，還有針對性的對相關人員談心談話，全年開展談心談話**次，其中關于領導干部廉潔自律**次、關于教師職業道德**次、關于教師個人操守**次，把廉政建設和師德師風建設相結合，實現了廉政建設零風險。
4、統籌兼顧，把推動教育事業發展作為頭等大事。把黨建工作和教育教學工作深度融合，深入開展先鋒引領行動，引導廣大黨員在工作中比學習、比奉獻，爭創“三優示范崗”，評選“敬業標兵**名。扎實開展城鄉學校捆綁式結對幫扶活動，結成學校幫扶對子**個、教師幫扶對子**個，開展送教下鄉等幫扶活動**多次，各項成果均得到了社會各界的高度認可。
二、存在的問題及分析。
一是對黨建工作在思想上仍然重視不夠，存在會上布置要求很嚴，會后督導檢查不嚴。二是對“**”微信群這個學習載體的管理尚有疏漏，黨員的學習效果還大多依靠黨員自覺性，沒有組織制定科學嚴謹的檢查驗收方法。三是對在職黨員進社區，開展活動，還停留在重大節日慰問，組織打掃衛生等事情上，沒有很好地拓寬服務渠道，還不能滿足社區居民多元化的需求。
分析產業問題的原因：一是自己作為黨建第一責任人，對黨建工作重視程度還不夠，沒有把黨建工作上升到理想信念的高度，在思想認識上還有待進一步提高，同時在開拓創新，求真務實方面也有不足，在黨建工作科學化、規范化方面精力投入不夠，沒有下足夠的力氣；二是在黨建工作實際操作層面，制度、方案的制訂與落實往往存在這樣或那樣的偏差，或者被不確定因素沖擊，最終黨建工作效果不如預期，究其原因是與宗旨意識不強有關；三是自己沒有把群眾的滿意當作第一標準，在聯學共建方面沒有發揮職業教育的優勢，在誠心誠意為群眾辦實事、做好事方面，思想僵化，創新不夠。
三、下步工作思路。
1、加強黨建工作規范化建設。首先從思想上重視黨建工作，全年至少召開**次黨委會專題研究黨建工作，每月**次深入支部參加組織生活，檢查指導工作；其次在帶頭講黨課的同時，還要要求黨委有關人員和支部書記踴躍參加講黨課；第三要規范黨建工作標準，各種會議記錄要求及時、詳細，黨委要對各支部進行**次黨建對標檢查；第四督促各支部獨立開展組織生活，在寒暑假期間也要開展組織生活；第五是因地制宜抓黨建，創造條件，嘗試按照黨員所從事工作的性質成立黨小組，以扭轉各支部工作開展困難的不利局面。
2、鞏固學習成果。在學習上帶頭，在學以致用方面精耕細作。深刻理解和掌握《習近平談治國理政》等重要著作及“四個全面”重要思想，用科學理論武裝自己，將學校專業建設與社會培訓如何適應市場需要作為下半年研究的新課題；要利用好“職教先鋒”微信群這個創新載體，力求做到有推送，有閱讀，有研討，有回復。根據不同層次、不同崗位和不同類型黨員的實際，有針對性地提出討論問題，并及時做好截圖留檔，切實增強黨建活動的吸引力和實效性，使每名黨員在學習中堅定信念、堅定黨性、堅定宗旨，努力提升黨員干部素質。
3、加強黨員先進性教育。結合機關干部工作作風整頓工作，扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，嚴格落實“三會一課”制度，教育黨員不僅要政治合格、思想健康，在教學能力方面也要具有標桿示范、帶頭引領作用，發揮好黨員的先鋒示范作用。
201x年以來，我按照學校黨委的部署，以黨的十八屆六中全會、黨的十九大和習近平總書記系列重要講話精神為指導，落實全面從嚴治黨主體責任的有關要求，持續推進“兩學一做”學習教育常態化制度化和落實學校黨委加強基層組織建設各項任務，把黨建工作和各部門工作緊密結合起來，有力推進了招生就業、學團、保衛等各項工作再上新臺階?，F將個人履行黨建工作崗位職責的情況簡要匯報如下，懇請各位領導和同志們予以評議?，F將主要工作狀況。
總結。
如下：
第一部分履行基層黨建工作責任的主要成績、做法2018年以來，學保黨總支切實抓好基層黨建工作，進一步強化基層黨組織的戰斗堡壘作用，充分發揮黨員的先鋒模范作用，有效推動了學校的中心工作，榮獲了2018年xx市單位內部治安保衛工作突出集體、2018年省教育廳就業創業工作“一把手工程”先進單位、2018年全省招生工作先進單位、2018年“省直五四紅旗團委”、2017-2018年度湖南省高校心理健康教育先進單位等榮譽稱號，xxxxxxxxxxx等多位教職工黨員獲廳級、省級以上表彰。主要做法如下：
落實黨建主體責任，扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。
明確目標，履行“第一責任人”職責。年初召開了黨總支黨建工作部署會，制定了落實措施，力求黨建工作與部門工作緊密結合，做到年初有計劃，年末有總結，兩年來共召開10多次總支委員會議專門研究和部署黨建方面的具體工作。
堅持二級中心組和教職工政治理論學習制度。制定了二級中心組學習制度和學習計劃，每學期嚴格按照學習計劃和學校黨委部署的二級中心組學習要求完成學習，做到每次學習有記錄、有考勤，中心組成員都撰寫了讀書筆記和。
心得體會。
兩年來共完成中心組學習19次。開展學習型黨組織建設通過雙周二下午教職工政治理論學習大大提高了教職工思想政治理論水平。
深入基層，做好黨員思想政治工作。建立了總支委員聯系支部制度，及時了解師生員工的思想動態，根據“四必訪”、“六必談”的要求開展談心談話20余次，兩年來共召開4次黨員隊伍思想狀況分析會。
強化陣地建設和管理，牢牢把握意識形態主導權。充分發揮校園網絡、qq工作群、微信工作群、宣傳欄等陣地作用，弘揚主旋律；加強對各種論壇、講座、報告會的監督管理，加強主流引導，強化監督責任，做到守土有責，守土盡責。
強化組織建設，夯實黨建基礎。
一是學保黨總支機構健全、支部設置合理，總支（支部）委員分工明確，黨建檔案管理專人管理，黨員教育規范。學保黨總支下設招生就業、學生處團委、保衛三個黨支部，共有黨員27名。每個黨支部都建立了黨員微信群、qq群，“兩微一端”訂閱率達到100%，黨務干部參加業務工作培訓達到100%。
二是規范黨內組織生活，創新主題黨日活動形式。嚴格執行。
“三會一課”制度，兩年來黨總支書記、支部書記、邀請專家為本總支（支部）黨員上黨課11次；黨總支召開了2018年度黨員領導干部民主生活會，各支部開展了組織生活會和民主評議黨員工作；黨總支安排專人負責黨費收繳工作，全體黨員均按時足額繳納了黨費；各黨支部都制定了主題黨日年度計劃和固定了主題黨日，活動內容豐富、形式多樣，共計開展主題黨日15次。
三是重視在青年教師中發展黨員工作。對青年教師中未發展為黨員的，本人多次登門做思想工作。
四是重大事項堅持民主集中制。對發展黨員、評先推優等重大事項堅持民主集中制，落實黨務公開制度。
五是建立黨建帶團建工作機制。黨總支召開專題會議，研究部署團委圍繞學校黨政工作要點開展各項工作，總支委員每年至少一次到現場指導或參與團委活動。如：2018年迎新晚會暨學校62周年校慶。
加強作風建設，進一步強化服務師生意識一是密切聯系師生，做好突出問題整改。制定了領導干部聯系基層制度，黨員領導干部帶頭巡視校園、深入學生宿舍、深入課堂、深入學生活動一線。黨總支、黨支部及個人都做到了認認真真查擺問題，撰寫整改方案，踏踏實實整改落實，真正做到一條也不放過。查擺出的問題，黨總支共6條，黨支部共9條，都已全部整改落實。
二是反對“四風”，抓好師德師風建設。學保黨總支精誠團結，各部門協同創新，采取有效措施整治庸懶散奢，反對“四風”，積極服務學校中心工作和師生員工，全面、準確、高質量的完成學校的各項工作。
三是積極參與省文明單位創建和模范“教職工之家”的創建的各項活動。如：女職工維權知識微競賽活動、“好聲音講壇-講話精神進基層”師生微宣講比賽、“陽光跑操”活動、廣場舞大賽、學校運動會、籃球比賽、拔河比賽等校園文體活動。
四是建立黨內幫扶制度，關心幫助困難黨員群眾，努力幫助他們解決實際困難。2018年以來，開展了“三下鄉”志愿服務、愛心救助、扶貧攻堅、愛心人士注冊和貧困需求對接等工作，各種捐助共計一萬余元。
抓好廉政教育，強化管黨治黨主體責任。
一是加強黨風廉政教育，增強廉潔自律意識。按照學校黨委要求，黨總支組織全體黨員干部學習了關于黨風廉政建設、反腐敗斗爭的有關內容，進一步提高全體黨員干部對黨風廉政建設、反腐敗斗爭重要性的認識。并要求全體黨員干部立足崗位、無私奉獻，充分發揮黨員干部模范先鋒作用。黨總支認真組織全體黨員學習了八項規定、兩《準則》、兩《條例》，開展了聽“廉政黨課”，看“警示片”，觀“廉政教育基地”等活動，以此來教育和引導黨員干部加強道德修養，強化自律意識。
二是落實“兩個責任”，履行“一崗雙責”。制定了黨風廉政建設和反腐敗工作計劃，做到黨風廉政工作與部門業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核，簽訂《廉政建設責任書》。結合部門工作，開展了廉政風險點排查工作，并做好監督工作，未發現有雁過拔毛、亂收費、私設“小金庫”、黨員干部違規參與涉礦等現象。
第二部分存在的主要問題及原因1.抓黨建工作督促落實的力度還不夠。
因是部分黨員對黨建工作重要性在認識上還有些偏差，存在業務工作比黨建工作更重要的認識誤區。
2.黨建活動形式創新不足。
黨總支組織活動形式單一，滿足于召開黨員會議，組織政治理論學習、催交黨費等，黨員教育不能寓教于樂，缺少吸引力、感染力、說服力，使得黨建工作缺乏活力。主要原因是組織生活缺乏創新意識和手段，活動內容、方式陳舊。
3.深入基層聯系師生還不夠，理論成果不多。
主動下基層、下處室還不夠，還停留在組織安排上，主動發現問題做得不夠，總結不多，缺乏思想政治工作的開拓性和創造性。需要進一步加強學習、改進作風、改進方法，更加主動地深入師生群眾，多為師生群眾釋疑解惑，做師生群眾真正的貼心人。
第三部分下一年度黨建工作具體舉措1.進一步加強政治理論學習，創建學習型黨組織。
以學習黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神為核心，完善中心組學習、“三會一課”、黨員政治理論學習制度，進一步推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。
2.進一步加強作風建設，創建服務型黨組織。
堅持黨員干部聯系基層制度，多下處室，深入一線，及時了解師生訴求，全方位收集意見，有針對性地開展工作，不斷提高服務師生的工作能力和水平。
3.進一步豐富黨員活動形式，創建創新型黨組織。
做到支部活動有計劃、有總結、有創新、有特色，積極開展黨支部主題黨日活動。
述職完畢，謝謝聆聽。
。
尊敬的各位領導、同志們：
大家好!
在鎮黨委、政府的正確領導下，作為黨建工作的第一責任人，我認真貫徹落實鎮黨委的方針政策，團結帶領全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗、開拓創新、扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進了全村各項工作又好又快發展。下面，我將_村黨建工作情況述職如下，請各位領導、同志們評議：
一、找準定位，結合實際，確定我村黨建工作思路。
1、指導思想：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的精神，以建設管理有序、文明和諧的新農村為目的，以強化功能、服務群眾為重點，以村黨組織建設為核心，以創新黨建工作機制，堅持開拓創新、注重實效的原則，努力構建資源共享、共駐共建黨建工作新格局。
2、工作目標：重點是要調動和發揮好我村黨員的積極性，發揮好黨員的先鋒模范作用，根據黨員的文化程度、辦事能力、身體狀況等特點進行分類管理，使其發揮作用，提高村黨組織整體素質，加強黨組織建設和黨員管理。
二、具體工作。
1、20xx年x月份以來，_村黨支部為抓好黨的各項工作，按照上級統一部署，精心組織，周密安排，分階段、有步驟組織全體黨員特別是兩委班子成員進行學習黨的文件精神、同志一系列重要講話和黨的十九大報告，通過學習，進一步堅定理想信念，增強認真貫徹落實黨的基本理論、基本路線的自覺性，強化立黨為公、執政為民的理念。
2、深化管理活動。為了切實把承諾事項落在實處，對全體黨員進行了設崗定責、評定等工作，并把黨員的承諾情況進行了公示，讓黨員亮身份、明目標，在工作上“一名黨員一面旗幟”，起到模范帶頭作用。
3、開展黨的群眾路線教育實踐活動。
首先，按照鎮群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室安排，并討論成立了村黨支部黨的群眾路線教育實踐活動領導小組，設立了辦公室，我村向黨員、代表發放踐行群眾路線意見表35份，收回35份。經過梳理匯總，四風方面存在的突出問題8條;群眾切身利益的實際問題4條，聯系群眾最后一公里問題2條;對搞好教育實踐活動的意見和建議3條。
在準備工作完成后，4月4日晚上，我村組織召開了黨的群眾路線教育實踐活動啟動大會，全體黨員、村民代表和第十督導組全體成員參加了會議。完成了方案宣讀，啟動講話，群眾座談等等議程，會議闡述了教育實踐活動的重大意義，同時結合本村實際，對活動開展進行了安排部署，第十督導組組長郭正斌同志做了重要講話，充分肯定了本支部教育實踐活動的各項籌備工作，并針對此次活動的開展提出明確要求。
在第一個環節學習教育聽取意見方面，一是認真抓了黨員集中學習教育。組織黨員干部認真學習了系列講話精神，學習了省、市、縣和鎮黨委領導在各級黨的群眾路線教育實踐活動有關會議的講話精神，完成了支部書記專題講黨課，觀看了群眾路線教育專題影片《焦裕祿》，開展理想信念、黨性黨風黨紀和廉政警示教育。二是結合實際，扎實抓好聽取群眾意見工作組織兩委干部走村入戶征求意見180戶，向群眾發放“群眾提”征求意見表，向班子成員發放“自己找”、“相互幫”“集體議”征求意見表，力求找準存在問題，了解群眾真實想法。
4、切實加強村黨組織和班子建設。首先，村黨支部加強了對村里工作的領導和指導;其次，明確規定了村兩委班子成員分工，及時發現、了解、反映和解決村里工作中存在的突出問題，做好了各項工作的相互協調，打造了一支思想素質高、業務能力強、團結協作有奉獻精神的黨員干部隊伍。
5、深入開展黨風廉政建設教育，促進黨員作風建設。首先，簽訂黨員崗位目標責任制，履行“一崗雙責”，進行半年一次民主測評;其次加強效能建設，做好民調治保、安全檢查工作，對群眾的要求盡量滿足，對于群眾的困難盡量解決，不推諉扯皮。
6、落實“三會一課”制度、民主生活會制度、“三務公開”制度、民主評議黨員制度等黨內生活制度，按規定召開了支部委員會、黨小組會議、全體黨員大會、上好了黨課，并認真進行會議的記錄。
7、加強了黨員隊伍的管理與教育。認真制定并落實了本支部的年度工作計劃。要在保證黨的常規工作正?；幕A上，不斷加強了黨員的黨性意識、宗旨意識、組織意識教育，創新了民主評議黨員的方式，加強了黨員經常性的教育工作，提高了黨員素質，組織了深入開展“共產黨員先鋒崗”活動，切實發揮黨支部的戰斗堡壘作用。
8、加強村官的培養管理工作，促進村官健康成長。一是進行談心引導，讓她安心扎根農村;二是幫帶培養，鍛煉能力，給她一定的任務和擔子;三是配合鎮里進行考核管理，使她能夠健康成長，年終對她進行工作述職和民主測評。
9、完善“簿冊”管理規范化。建立了黨員卡片，準確統計了信息資料，加強對各種“簿冊”、人事檔案的規范管理，充分發揮檔案資料的作用。
10、我村黨支部以黨建促發展，現將去年7月至今的工作進展情況介紹如下：
一是為維護我村環境衛生長效機制良好運行，實行了黨員衛生分段責任制，各黨小組長對組內黨員進行具體分段，每位黨員要對自已所包衛生段(河道、主街、周邊)盡到清理和監督的職責，這一制度的實施，不僅發揮了黨員的先鋒模范作用，而且也為今后我村的衛生工作打下良好基礎。
二是清潔工程。
整治環境方面：從村民活動廣場開始至柿園洞口，共取締了煤堆、土堆、垃圾堆約60個;。
修建防護墻方面：從村民活動廣場至柿園洞口，共修建防護墻3300平方米;。
整治后的周邊硬化方面：已硬化300平方米;。
三是綠化工程。
將鳳翔駕校后門對面的廢水池進行了填埋，隨后組織人員進行綠化，栽植了各種花草、樹木和草坪，此項工程現已完工。
雖然我村在黨建工作中取得了一些成績，但存在的問題還很多，今后在鎮黨委、政府的正確領導下，我將以更強的責任心、更清的思路進一步抓好黨建工作，認真履行黨建工作職責，始終保持戒驕戒躁、謙虛謹慎的作風，繼續發揚優點，不斷完善自已，從而更好地為全村人民服務。
此致
敬禮!
一年來，****黨支部在***黨組的正確領導下,在上級領導的關心支持下,切實履行黨建工作第一責任人職責，堅持以黨的五中全會精神和新時代中國特色社會主義思想為指導，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，健全落實“三會一課”、主題黨日等黨的組織生活制度。推進全面從嚴治黨向基層延伸，充分發揮黨建引領作用，把加強黨的領導貫穿于各項工作全過程，引導黨員干部思想向黨中央看齊、力量向黨中央匯聚，聚人心、鼓士氣、展風采，為振興發展提供堅強的政治保證和組織保證。下面，我就抓黨建工作述職報告如下，敬請各位領導和同志們評議。
1、壓實政治責任，發揮引領示范作用。認真履行基層黨組織黨建責任，黨支部書記作為第一責任人，做到知責明責、帶頭履責。通過建立多種方式指導和督促黨支部主體責任落實，發揮突出黨的領導作用，為全體黨員作表率。目前，黨支部召開十二次支委會，就全年黨建工作作出詳細安排，切實把黨的領導體現在最基層和全過程。以加強基層黨組織建設為切入點，堅持述職述黨建、評議評黨建、考核考黨建工作導向，嚴格按照《關于進一步加強黨內組織生活的通知》要求，壓實管黨治黨政治責任，建強基層戰斗堡壘，確保黨中央路線方針政策不折不扣落地落實。
2、高標準,嚴要求,扎實開展主題教育學習。一是召開專題會議,進行動員部署。今年，按時組織召開推進黨員主題黨日會議,傳達學習中央領導講話精神,明確了單位職責,做好了動員工作。二是親自抓學習教育,夯實思想基礎。定期帶頭開展常態化學習,利用周五“固定黨日”學習機制,開展了集中學習與個人自學、黨課輔導與專題研討、理論學習與黨性鍛煉、集中教育與日常教育“四結合”定期學習,通過領導領學、座談討論、觀看視頻、記錄學習筆記、撰寫心得體會、組織知識測試等方式,系統學習了“不忘初心、牢記使命”主題教育重點內容,累計開展集中學習二十余次,督導黨員及時自學,提高了黨員思想政治水平。
3、強化組織建設，夯實基層戰斗堡壘。黨支部是黨的基礎組織，是黨組織開展工作的基本單元，是黨在社會基層組織中的戰斗堡壘，是黨的全部工作和戰斗力的基礎。定期召開支部黨員大會，認真學習《中國共產黨支部工作條例（試行）》，堅持和加強黨的全面領導，全面提升黨支部組織力，切實擔負起直接教育黨員、管理黨員、監督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務群眾的職責，有力強化黨支部政治功能，充分發揮黨支部戰斗堡壘作用，鞏固黨長期執政的組織基礎。
4、推動基層黨組織和黨員充分發揮作用、完成重大任務。今年新冠疫情的防控是一次生動的實踐探索，也給了我們深刻的啟示。一是強化黨支部領導，深入一線靠前指揮。面對重大任務站黨支部第一時間行動起來，學習貫徹上級有關文件精神，及時把上級的部署轉化為單位行動。結合重大任務，迅速反應、服從局黨組統一指揮、協調行動，同時領導帶頭深入一線推動重大任務的落實。
5、深入學習研究，提高黨員政治站位。以支部學習會、固定黨日、黨小組會等形式加強政治理論學習和研究，增強全體黨員的大局觀、責任感、自覺性，切實把思想和行動統一到黨中央、國務院決策部署上來。
202-年來,單位按照局黨組要求和部署,圍繞中心,服務大局,不斷加強黨的建設,努力推動各項事業向前發展,取得了一定成績,但也存在一些問題和不足,主要表現在:。
1、隊伍管理不嚴謹。在黨員隊伍教育管理中,存在黨員未全部按時參加組織活動,黨支部組織生活簡單化、形式化,學習教育流于形式等問題。黨員政治理論學習形式和方法所有改善,但方式方法相對過于單一,缺乏創新、有吸引力的載體和活動模式,真正走出去交流學習、實踐學習不多,學習效果有待提升。
2、黨員教育不經常。202-年雖然開展了多種形式的理論學習,例如班子成員領學黨課、觀看黨建影片、支部學習討論等等,很大程度上促進了黨員干部理論水平提高,但由于次數、范圍、水平等因素,使學習有局限性,理論教育層次有待提高。
產生問題的原因,一是自身對抓基層黨建工作重要性認識不深刻,不到位。二是自己對黨內組織生活制度建設重視不夠,監督不嚴。三是抓黨員隊伍建設的措施還不夠實。對現職黨員缺乏深層次的黨性素養教育,對入黨積極分子和黨員發展對象沒有真正做到優中選優,部分黨員素質有待進一步提高。
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城東區認真貫徹落實省市關于開展2021年度黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作的安排部署和全市、全區基層組織建設工作會議精神，扎實開展黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作，通過對黨組織書記“年度大考”，為基層黨建“把好脈”“開好方”，推動各領域基層黨建工作提質增效。
摸清實情找準問題“把好脈”
一是組織調研“摸家底”。由區委組織部抽調人員組成4個組，赴各鎮(街道)黨(工)委、區直各部門、部分“兩新”黨組織進行專題調研，各鎮(街道)黨工委、區直屬機關工委、教育局黨組書記帶隊開展走訪調研，通過實地走訪、個別訪談、查閱資料等形式了解基層黨建重點任務完成情況、上年度整改落實情況，摸清黨建工作中存在的突出問題，為述職評議做好準備。二是復盤總結“找差距”。圍繞履行黨建工作“第一責任人”這條主線，復盤全年黨建工作，對照標準，找問題、看差距，認真撰寫述職報告，做到亮點突出、問題清楚，原因分析透徹、數據實例準確、目標措施具體。三是督促指導“傳壓力”。對照簡要講成績、重點談問題的要求，采取初審、復審、終審“三審”的方式，由上級黨組織對下屬各黨組織書記述職材料進行嚴格把關，傳導壓力。對述職內容、評議程序、問題整改等經過深入研討、仔細打磨、反復修改、拿出定稿，確保述職過程嚴謹、成效明顯。
評議考核規范到位“開好方”
一是自查自檢體現一個“嚴”字。各級黨組織書記結合黨建工作實際，真正把自己擺進去，把職責擺進去，把工作擺進去，尋找問題“揭短亮丑”，分析原因“剖根問底”，以刀刃向內的勇氣切實將問題找準查實。二是點評反饋突出了一個“深”字。針對黨組織書記抓黨建述職報告內容，采取“一述一評”的方式，逐一進行點評，既實事求是肯定成績，又毫不留情、辣味十足直擊問題、指出不足，并對下一步工作提出針對性、指導性的建議。鄉鎮街道黨(工)委書記審定會議方案，及時做出安排部署，從嚴審核述職報告，多次提出修改意見，對社區黨組織書記履職情況認真點評，點問題不留情面，點整改直指要害，在點評反饋中求進步、謀發展。三是民主評議體現一個“實”字。邀請“兩代表一委員”和部分群眾代表參加述職評議會進行現場測評，通過綜合考量日常工作、會上點評及民主測評情況，對黨組織書記抓黨建工作情況形成客觀評價意見，并嚴格區分評價等次，防止出現“干好干壞一個樣”，確保黨建述職不走“過場”。
緊盯問題整改落實“用好藥”
一是對照病因“列清單”，對準“焦距”抓整改。對考核發現的問題、領導點評指出的問題意見，認真分析研判，找準工作薄弱領域和關鍵環節，全面排查工作中存在的問題，列出問題清單、任務清單、責任清單，做到原因分析到位、問題表現具體，并對整改時限和整改結果作出書面承諾，確保整改到位。二是對癥下藥“出實招”，直達“病根”除病灶。堅持一問題一對策，科學制定整改方案，建立整改臺賬，列出整改計劃，定任務、定標準、定時限，一對一進行整改，按照黨組織管理權限對臺賬和方案進行了審定。全區103個黨組織聚焦短板弱項，共列出整改事項350余項，明晰了整改落實“任務書”“路線圖”，推動問題逐項整改落實到位。三是多方會診“勤問效”，常態“監督”促落實。推行問題整改銷號制、問題整改報告反饋制，對不能及時整改到位的，列出任務清單，跟蹤問效推動落實，堅決防止問題一述了之。同時，健全承諾、述職、評議、考核、問責常態長效機制，把黨建述職考核測評結果作為年度考核、干部任用和獎勵懲戒的重要依據，真正發揮好述職評議考核“指揮棒”的作用，把管黨治黨責任落到實處，推動形成黨建工作“一天述、一年抓”的良好導向。
各位領導同志們:。
為了全面回顧總結我鎮各村20上半年工作情況，進一步謀劃好下半年工作，按照市委組織部的要求，經鎮黨委研究決定，今天召開全鎮各村支部書記集中述職測評大會。參加今天會議的有鎮黨委、政府全體班子成員、各村支部書記、機關中層干部及部分“兩代表一委員”共人，市委組織部同志列席指導。
這次會議的主要內容有五項：
一是鎮黨委副書記同志就履行基層黨建責任進行述職;。
二是由各村支部書記就今年上半年工作開展情況進行述職;。
三是對黨委副書記及各村黨支部書記上半年工作表現進行民主測評;。
四是由組織部領導對今天的述職測評會議進行點評;五是鎮黨委書記同志作總結講話。
下面進行第一項議程，請鎮黨委副書記同志就上半年工作進行述職。
下面進行第二項議程，請各村支部書記進行述職。
第一個村進行述職，村作準備。
下面進行第三項議程，對鎮黨委副書記同志及各村黨支部書記工作進行民主測評。請工作人員發放民主測評票。每人手中2張票，請根據各位同志述職，對每個人上半年工作進行客觀評價，在“優秀”“良好”“一般”“較差”4個等次相應表格內打勾。注意對每人只能有一個評價。
下面進行第四項議程，請市委組織部x_對今天的會議進行點評。大家歡迎!
下面進行第五項議程，請鎮黨委書記同志做總結講話。
黨員、村民代表會議，結合各自任務量和村情實際，分出輕重緩急，研究制定工作方案和推進措施;村干部要合理分工、責任到人，各司其職、各負其責，并廣泛宣傳和發動群眾共同參與，齊心協力完成任務。
散會!
一是抓自身學習，把握政策，不斷提高思想政治素質作為一名村支部書記，始終堅持把加強學習作為提高素質，完善自我的首要任務。加強黨的方針政策和政治理論的學習，不斷提高理論和政策水平。二是抓班子建設，筑強堡壘，增強村“兩委”班子的戰斗力和凝聚力以深入學習實踐科學發展觀、扎實開展“創先爭優”活動為契機，在加強班子建設、規范制度管理上做文章，努力實現村級工作的龍頭效應。三是抓實事辦理，造福村民，圍繞鄉村振興戰略要求，抓好村部東側綠化建設工程、通往二、三組及九組機耕路土路基工程、通往九組機耕橋工程、村東頭文化廣場土方工程。村西側公廁正在建設中。努力改善我村基礎條件和人居環境，帶領村黨支部積極向上爭資爭項，多方籌措資金，按照建設社會主義新農村的要求，圍繞完善村民生活設施的總體目標，村民的居住環境不斷改善。
過去的一年，在高新區工委、管委會的正確領導下，本人堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策，牢牢把握“第一要務”，時刻牢記“兩個務必”，努力實踐“三個代表”，緊緊圍繞“全面建設小康社會”和“富民強鎮”的目標，團結和帶領全鎮人民艱苦奮斗，開拓進取，取得了一定的成績，完成或超額完成了各項目標任務?，F將一年來的主要工作小結如下：
一、開源節流抓財政工作。
麻丘鎮財政供養人員近700人，能維持人頭經費和正常運轉已屬不易。因此，廣開財源是當務之急。本人始終積極致力于開源節流抓財政工作，認真審視麻丘鎮的比較優勢，充分發揮麻丘鎮的核心競爭力。
一是拓寬渠道，培植財源。特別是在培植新的財源上，動了腦筋，下了功夫，花了精力。
二是嚴格管理，聚集財源。加強了預算外資金的管理，繼續實行了零戶統管，堅持了收支兩條線，政府一支筆審批財政。
三是推行改革，節約開支。實行人員分流，減輕財政壓力。對調出、離崗、外借、請長假的老師、職工一律停撥工資。
四是完善征管，強化稽查。今年起，對零星攤點及小商店未達到起征點的全部停征。加強了對重點項目、重點工程及新興稅源的征管。如高速公路基礎設施建設、沙石場等。
五是強化行風建設，提高人員素質。實行了崗位輪換制，掛牌上崗制，加強對稅收征管人員的監督。對稅收征管人員實行了專業知識培訓，提高了他們的工作技能，增強了他們依法行政的意識。20xx年財政總收入萬元，增長%。全鎮實現國民生產總值萬元，同比增長;農民人均純收入元，凈增元;上交國、地兩稅萬元，個體私營經濟產值萬元，分別比去年同期增長和。
二、創新理念抓城建工作。
一年來，麻丘鎮小城鎮建設在原有基礎上，多方籌資，加快建設，基礎設施和市場、學校建設共計投入7000余萬元。這些資金從何而來?來自于市場經營的理念。這是我的切身感受，我個人不僅首先轉變觀念，不斷創新思維，而且不遺余力宣傳，積極付諸行動。
1、理清思路搞好規劃。麻丘中學的名氣(全省三所農村重點中學之一)，昌峽公路的潛在優勢(開通之后麻丘的發展瓶頸迅速解除)，民間的資金優勢(全鎮有1萬余人在外經商務工，存款余額超億元)，是麻丘鎮的資源和核心競爭力。為揚優乘勢，籌集建設資金，建設特色城鎮，我鎮做到了打昌峽牌，發土地財;打農商牌，聚民間財;打麻中牌，引名人財。
2、以人為本優化環境。在城鎮建設中堅持以人為本，綜合考慮交通、學校、居住、商貿等系列硬件建設，優化投資環境、人居環境。
一是道路建設網絡化。新修了鎮街道文教路、劉城路，厚溪、南崗、巷上、新龍、楊橋等村級公路相繼硬化，使所有行政村都修通了水泥公路，大部分自然村莊也修了水泥公路，形成了省、區、鎮、村、組公路網絡。全鎮一年多硬化公路總長達25.3公里，沒有向群眾攤派一分錢。
二是城鎮美化、亮化、綠化。鋪設了彩色人行道板，安裝了高架燈，新裝了霓虹燈、路燈，栽樹5萬余棵，對街道、公路兩旁進行了綠化。
3、未雨綢繆建設小區。即將啟動的麻丘工業園和穿境而過的樂溫高速公路建設，使很多農民失去土地。農民的生活方式、農村的工作目標也將隨之轉變。因此，我鎮按照高新區的總體規劃，本著“無情拆遷顧大局，有情安置順民心”的思想，積極考慮和運作建設拆遷戶安置小區，使將來麻丘鎮的農民能夠工作在園區、居住在小區、生活在社區，由農民向市民轉變。
三、與時俱進抓發展工作。
樂溫高速公路、昌萬公路的修建和開通，為麻丘的發展帶來了千載難逢的機遇。我鎮黨委、政府與時俱進提出了“打造東大門，建設新麻丘，服務高新區，融入大南昌”的發展思路。為了謀求麻丘的大發展，認真抓了以下工作：
1、揚優成勢，活躍商貿流通。首先是揚昌峽優勢。昌峽路的開通，瑤湖橋通車，給麻丘帶來了方便的交通優勢，使得客流量不斷增大。市公交公司226路無人售票車已經正式在我鎮開通營運。其次是搶樂溫機遇。樂溫高速公路的修建，給麻丘的發展帶來了新的機遇。我們通過各種方式，為他們提供服務，拉動消費增長。再次是展市場風彩。武溪蘿卜批發市場和麻丘商貿城為我鎮的經濟建設發揮著積極的作用。小百貨一條街、服裝一條街、餐飲一條街，臨街新增店面200多家，市場購銷兩旺。
2、加強培訓，廣開就業門路。一年來，為了提高農村富余勞力的勞動技能，增加就業機會，我鎮先后舉辦了縫紉技術等一系列就業培訓班，培訓勞力20xx多名。同時，我鎮的勞動就業和勞務輸出做到了有情安排，有序流動。
一是就地轉移勞力就業500多人。主要是兩個市場和臨街店面以及建筑工地用工。
二是在上海外岡鎮建立了勞力就業基地，已向外岡鎮輸送勞力人員120余人。
三是參加各種就業聘洽淡會，向外推介勞力100多人。
2、未雨綢繆，規范土地管理。在土地管理方面，我們做了大量繁雜而又細致的工作。對全鎮農房進行了一次普查，堅決禁止加高加層。凍結審批建房，普查造冊登記，逐家逐戶丈量。這一系列工作，減少了群眾損失，減輕了村組壓力，減小了工作麻煩，節省了人力物力。同時，制訂了《麻丘鎮宅基地管理辦法》、《麻丘鎮違章建筑長效管理辦法》等一系列規章制度。
4、不遺余力，協調樂溫公路。樂溫高速公路在我鎮境內長達13.5公里，線路長，占田多，工作量大。我作為鎮主要領導，深感肩上擔子不輕，上要對組織負責、確保國家重點工程建設不受阻;下要對群眾負責，保證群眾的應得利益不受損和社會穩定。因此，一方面，和分管領導一道主動與工程項目部、施工單位進行協商，想方設法為群眾爭得更好、更合理的補償。另一方面，做到了早宣傳、早發動、早布置，深入到群眾中，做耐心細致的宣傳解釋和說服工作，確保了工程建設的順利進行。
四、防患未然抓穩定工作。
麻丘的社會治安形勢總體上是比較穩定的，但決不是風平浪靜。作為鎮主要領導，本人時刻提醒自己不能盲目樂觀，要保持清醒頭腦，居安思危，用前瞻性的眼光看待事物，把矛盾化解在萌芽狀態。隨著昌峽公路、樂溫高速公路建設的相繼啟動，涉及到群眾的既得利益和眼前利益，方方面面人員也受利益驅使，把目光投向這些工程，可以說是暗流涌動，存在諸多不穩定因素。為此，我鎮著手抓了以下三個方面的工作：
1、夯實基礎，組建維穩隊伍。在組建隊伍、健全綜治網絡的基礎上，對穩定隱患實行日排查、日報告和零報告制度，及時溝通信息，對重點人員實行一盯一管理。同時，把維穩工作責任層層分解，落實到人。在全鎮范圍內布上了一張社會穩定的保險網。
2、及時調處，化解矛盾糾紛。穩定問題，我的觀點是寧可信其有，不可信其無，必須高度敏感，任何隱患和苗頭要早發現、早化解、早調處。
一是建立排查機制。組織專門力量，對有可能發生上訪、鬧事的人群進行重點排查，力爭從源頭上及時發現糾紛隱患。
二是分工包戶包案。按照“屬地管理”、“誰主管、誰負責”的原則，鎮黨政領導、機關干部分工包戶，一抓到底。
三是制訂應急預案。我鎮研究制定了糾紛應急預案。一旦發生群體性事件，確保及時依法妥善處理。
四是建立信訪制度。我鎮建立了領導接待日制度。每天有一個鎮黨政班子成員和3名機關干部輪流值日，做到每訪必接，每接必果。
3、嚴厲打擊，確保長治久安。一年來，始終堅持“兩手抓”的方針，在抓經濟建設、社會發展的同時，對那些擾亂社會秩序，強攬工程，危害群眾生命財產安全的不法分子堅決予以嚴厲打擊。20xx年，全鎮共查處治安案件起，破獲各類刑事案件起，捕獲犯罪嫌疑人個，拘捕網上逃犯人。
五、堅持不懈抓計生工作。
一年來，我鎮堅持把計劃生育工作列入重要議事日程，嚴格制定年度計劃生育工作意見，并把計生工作的考評同干部的政績考核、職級提升和獎懲掛鉤，同文明單位、先進單位的評選掛鉤，堅決實行計劃生育一票否決制。
一是自我加壓。從南昌縣劃歸高新區，有的群眾認為計劃生育放松了，可以不管了。針對這種情況，我們自我加壓，自我激勵，比在南昌縣抓得更緊了。年初把計劃生育工作的范圍和工作任務分解給各村各單位，與各村各單位簽訂《計劃生育工作責任書》，做到了一級抓一級，層層抓落實。
三是優化服務。為育齡婦女提供生殖健康服務，定期開展生殖保健體檢。在家人員上門服務，外出人員跟蹤服務，辦證人員優化服務。簡化了領證辦證手續。開展了免費健康查治，免費受檢達多人次，開設了免費避孕藥具專柜，落實純女戶養老保險人。
四是創新方法。創建生育宣傳一條街;投入12萬多元制作燈箱廣告宣傳，制作大型宣傳畫牌19幅;新建了計劃生育公開宣傳墻一塊，建大型宣傳柜窗27米，開設了計劃生育宣傳小型廣場1個，約150平方米，投資3.5萬元。
20xx年，全鎮出生嬰兒人，出生率為‰，計劃生育率達%，落實四大手續例，綜合節育率%。
六、增收減負抓服務工作。
一年來，我鎮黨委、政府認真按照“三個代表”的要求，以推動農業結構調整和農業產業化為主線，以促進農民增收減負為主要內容，積極推廣先進的農業科學技術，進一步鞏固和加強農業基礎地位。本人始終把善待群眾、服務基層作為自己的天職。
1、盡力為農民的增收減負服務。一方面，我們堅持以市場為導向，與政策扶持相結合，以實施中央、省、市一號文件為契機，加大人力、物力、財力的投入力度，不斷優化農村經濟結構，拓寬農民增收渠道。在穩定原經濟作物種植面積的基礎上，集中連片開發蓮藕、蘿卜、大棚蔬菜等農作物。廣泛開展農業技術培訓，重點推廣無公害栽培技術、優質蔬菜種植新技術。大力發展冬季農業生產，油菜種植面積畝，紅花播種面積畝，為農民增收打下了扎實的基礎。另一方面，認真做好減輕農民負擔工作。我們始終堅持了政務、村務公開，逐家逐戶發放了《農民負擔監督卡》。通過逐戶核減，逐戶填報，逐戶簽字，20xx年全鎮農業稅下降了三個百分點，即以戶為單位降低了總量的43%。同時，進一步健全和完善了“一事一議”制度，規范了籌資籌勞報批手續，嚴格了審批程序。認真清理、審查了各種收費，堅決照章行事，依法辦事。
2、盡力為群眾的生產生活服務。我們認真貫徹落實中央、省、市一號文件精神，真正讓老百姓直接得到實惠。首先，克服了樂溫高速公路修建帶來的負面影響等種種困難，認真核定了農業種植面積。發放糧食直補資金120.3萬元，核發9189個存折，涉及到9000多家農戶。其次，按照市政府下發的《關于進一步做好穩定和完善農村土地承包關系幾項具體工作的通知》精神，對照高新區管委會的工作要求，認真做好第二輪農村土地承包工作。全鎮113個村民小組共發放《土地承包經營權證》份，發證率100。再次，通過努力爭取，市內226路公交車營運線路正式延伸至麻丘。電話正式并入城市電話網。為群眾的生產生活帶來了極大的方便。
3、盡力做好弱勢群體的幫扶工作。加強了對特困群眾和五保戶的救助，落實了城鎮居民最底生活保障線，組織了機關干部扶貧濟困捐贈活動。20xx年發放救濟款物余萬元。班子成員每人都有結對幫扶對象，本人也盡力救助了3戶困難戶，結對幫扶貧困戶1戶，真心實意解決困難群眾的實際問題。全年共組織鎮機關干部、企事業單位和個人開展捐款活動4次，共捐款元。
七、求真務實抓組織建設。
1、加強了黨委自身建設。發展不發展，班子是關鍵。我們圍繞“六個好”的目標，不斷強化黨委班子領導核心作用。具體表現在以下四個方面，一是加強了理論學習。認真學習“三個代表”重要思想，樹立了科學的發展觀，加強了中央、省、市一號文件的宣傳和學習。采取走出去，請進來的方法，不斷提高理論素質，借鑒外地成功經驗。通過學習，鎮黨政班子成員都積極爭做一名學習型干部。二是堅持了黨性教育。教育廣大黨員干部努力轉變觀念，樹立全局意識。認真貫徹民主集中制原則，依法辦事、依法行政，不搞一言堂，不搞家長制。做到了大事計原則，小事講風格，既有明確分工，又有團結協作。使黨政班子形成了一股強大的合力。三是強化了公仆意識。樹立勤政務實形象，堅持和完善了工作目標管理責任制和下村蹲點制度，規定每個機關干部下村工作時間每周不少于3天，每月不少于12天，一年不少于5個月。真正做到讓每個干部都知民意、察民情、解民憂、暖民心。四是抓好了廉政建設。做到了“三不”、“四得”、“五過關”?！叭弧本褪牵翰环ㄖ虏粸?，不義之財不取，不正之風不染?！八牡谩本褪牵喉數米⊥崂?，耐得住清苦，抗得住誘惑，管得住小節?！拔尻P”就是使每個干部，特別黨政班成員過好權力關、金錢關、美色關、享樂關和親朋關。
2、加強了村級班子建設。群眾富不富，關鍵在支部。我們圍繞村級支部“創五好、上等級”的目標，不斷強化村支部的戰斗堡壘作用。一是增強了凝聚力。按照村支部“五個好”的要求，大力加強村級班子建設，以黨員教育陣地為載體，積極開展了“三級聯創”和爭創“十面紅旗”活動。二是提高了戰斗力。支部強不強，關鍵在“班長。做到“頭頭抓、抓頭頭”。對戰斗力不強的班子進行了調整。三是激發了創造力。創新是一個民族進步的靈魂。我們深入廣泛地開展了支部書記“雙帶”致富工程，涌現出了一批“雙帶”致富典型。同時，在黨員干部實施了“三培兩帶”工程，取得了明顯成效。
3、加強了基層站所建設。服務優不優，關鍵看窗口?；鶎诱舅际谴翱趩挝?，代表了麻丘的服務形象。我們堅持了人大代表視察、評議制度，積極開展了行風評議活動。對人大評議不合格的單位，采取掛黃牌的方法，限期改正。
4、加強了黨員干部隊伍建設。表現在四個方面，就是：干部隊伍保持本色，黨員隊伍保持純潔，老干部隊伍發揮余熱，黨員管理創出特色。我們嚴格要求黨員干部堅持為民多辦實事、多辦好事。真正做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。在發展黨員方面，堅持做到成熟一個發展一個，合格一個發展一個。20xx年發展新黨員人，全鎮黨員人數達到人。積極抓好老干部隊伍建設，充分發揮老同志的余熱。重陽節召開了老干部金秋座談會。對鎮機關退休干部每年春節都要進行走訪慰問，老干部過生日，都要送一個蛋糕，關系非常融洽。在黨員管理方面我們在武漢設立了辦事處黨支部，同時還在民營企業中成立了黨支部，新成立了中共順心食品有限公司黨支部、中共麻丘高級中學黨支部、糧油購銷公司黨支部。
八、廉潔奉公抓自身建設。
自己作為鎮主要領導，深感抓好自身學習的重要性，深感嚴于律已的重要性。在自身建設中：
一是實實在在勤學習。個人今年先后參加了省委黨校法學在職研究生班、省委組織部組織的赴江蘇無錫培訓班、市委組織的赴江蘇常州學習鍛煉班的學習。結合麻丘鎮工作實際先后撰寫了《鄉鎮依法行政初探》、《對失地農民生計的思考--常州之行的啟示》、《發揮比較優勢、經營鄉鎮經濟》等論文。同時，注重在工作中向領導班子成員和同事學習，注重向工作實踐和村干部、群眾學習。在學習中增長了才干，在學習中豐富了一線工作經驗，在學習中筑起了拒腐防變的堅強防線。
二是求真務實說實話。個人崇尚的是實事求是，實話實說，表里一致。堅持從自身做起，待人誠懇，言而有信，顧全大局，勇于負責。工作講原則，議事講民主，生活重感情。不插手基建工程、土地開發、大宗采購，不奢侈浪費，不熱衷吃喝，不擺架子，不說假話空話，不欺上不瞞下。
三是腳踏實地辦實事。積極參與組織為民辦實事，認認真真、扎扎實實抓好各項工作的落實。兩年來，麻丘鎮城鎮交通面貌有新的改變，科教文衛等社會事業全面發展，社會穩定，人民安居樂業，農民增收，機關干部和廣大教職工、醫務人員的福利待遇也有所提高。
回顧一年來所走過的路程，感到在上級的正確領導和全鎮干部群眾的支持下，做了自己該做的一份工作。如果過去一年的工作有所成績的話，是全體班子成員、廣大干部群眾共同努力的結果?；仡欁约核龅墓ぷ?，我也深深感到離上級的要求，與干部群眾的期望，還相差很遠，自己在對上溝通、對下關心方面還做得不夠，由于自己工作中的不足，一些問題還沒有得到及時解決。今后，當加倍努力工作。要切實擔當起麻丘鎮劃歸高新區之后所面臨的歷史使命，個人深感責任十分重大。歷史選擇了麻丘，麻丘必須創造歷史。個人將堅持用形勢發展的要求審視自己，用敬業創新的要求完善自己，努力工作，拼爭一流，為再創麻丘輝煌，為廣大群眾和干部職工的生活水平有一個較大的提高，為推進高新區實現科技產業化、產業國際化、環境園林化貢獻自己的一份力量。
20**年，在市衛計委黨委的正確領導下，我作為醫院黨委班子的“一班之長”，認真履行黨建第一責任人職責，扎實推進醫院黨建工作?，F將具體情況匯報如下：
一、主要做法和成效。
1.20**年度查擺問題整改情況。一是下發《關于進一步規范共產黨員佩戴黨員徽章工作的通知》，不定期開展專項檢查，并督促整改。二是建立院級、支部兩級微信群，運用新媒體開展部分政治理論學習。三是黨支部書記100%參加委黨校輪訓班。四是開展支部創“最佳黨日”活動和成果匯報評比，開展2次黨員思想狀況分析，增強支部建設的主動性。五是與黨支部書記簽訂《基層黨建責任書》，明確黨建任務要求，年終進行述職考核。
2.落實基層黨建責任制。一是修訂完善黨委會議制度，每月專題研究黨建工作。二是調整黨委成員聯系支部制度，召開支部例會聽取匯報3次，帶領黨員聯系群眾共919人次，協調解決相關問題29件。三是加強對工會、共青團的領導。開展“醫院文化藝術節”，推動志愿活動的開展等。
3.強化思想建設。
一是嚴格落實《干部選拔任用工作條例》，做好中層干部隊伍分析及干部推薦考察和任命工作。目前，我院中層干部40歲以下、女性、黨外干部分別占總數的20.5%、45.5%和13.6%。
二是年內基本完成了干部培訓量化指標，成立了天津安定職業培訓學校，成為天津市住院醫師精神科培訓基地和天津醫科大學臨床學院，被命名為“天津市引進外國智力示范單位”，1人獲得“天津市招才引智先進個人”稱號。
二、存在問題及原因。
1.理論學習不夠深入。一是黨員政治理論學習方式，大多停留在看文件、讀報紙，形式單一老套，吸引力不強;二是部分支部對運用新媒體開展黨員理論知識自學情況的督查不夠;三是對黨員學習體會滿足于寫了就行，對結合自身工作生活和學習實際進行思考剖析是否深入、到位關注不多。
2.抓基層黨建工作“嚴”“實”不夠。一是黨建知識學習多、討論少，認為上級講話精神、文件材料均已傳閱，按部就班扎實落實就可以了，沒有做到結合醫院實際深入研讀、具體分析指導。二是雖然能夠每季度至少聽取1次支部黨建工作匯報，但對匯報內容的檢查、督查不夠，黨員聯系群眾有時流于形式。三是黨建調研較少，調研成果不多，質量不高，對醫院黨建工作的促進作用不夠。
3.創新基層黨建工作的招法不多。一是堅持圍繞中心抓黨建不到位，部分支部黨組織活動與業務工作存在“兩張皮”現象，如專職黨支部書記對所轄業務科室、或兼職黨支部書記對所轄其他業務科室的業務工作往往抱有“別插手，人家可能會不樂意”的想法。二是基層黨支部活動不豐富，黨建活動陣地標志不明顯，運用現代技術服務醫院、服務黨員的載體少，《黨員遠程教育機頂盒》因線路原因尚未安裝。
4.抓黨建工作落實力度不夠大。一是在干部考核、選拔任用中，未能明確將黨建工作列入考核項目，對黨建工作落實機制、措施和抓手研究的不夠。二是在對支部進行量化考核時，以年終匯報、查閱現場資料為主，有時因為覺得大家業務壓力非常大，在黨建考核時未能保持一貫的嚴謹，存在“做了就行”、“差不多就行”的現象。三是對黨員遵守黨的各項紀律情況的監督仍需進一步加強。
5.黨建工作人員力量不足。一是黨務部門工作范圍廣，涉及組織、宣傳、糾風、老干部、統戰、團委等，工作量大，牽涉面廣，而人手少，人員隊伍不穩定，使得進一步推動黨建工作存在一定困難。二是黨務干部在臨床業務、醫院經營管理方面的培訓不夠，工作視野不夠開闊，思路不夠清晰，忙于日常性工作較多，對新形勢、新任務下如何創新開展黨務工作思考較少。
原因分析：一是沒有把政治理論學習始終作為一種政治責任、精神追求，認為政治理論學習是軟指標，軟任務，是黨性修養不夠的表現。二是對抓好黨建工作的重視程度不夠，缺乏全心全意為群眾服務的公仆意識、服務意識和宗旨意識。三是支部建設思考不夠、特色不足，是工作惰性、滿足現狀、不求進取的表現。四是對黨的政治紀律要求不嚴，黨員教育監督力度不夠，在黨建問責中存在畏難情緒。五是對黨務工作的重要性認識不足，沒有把黨務干部作為專業人才來培養。
謝謝大家!
本人到任現職3年來，特別是今年以來，在縣委縣政府的正確領導下，我團結帶領鎮黨委、政府一班人，以“爭當科學發展排頭兵”為目標追求，盡心盡責，勇于創新，踏實工作，嚴于律己，緊盯縣下達的各項目標任務，狠抓各項措施落實，全鎮經濟社會發展持續保持強勁勢頭，主要經濟指標均呈明顯增長態勢?，F簡要總結如下：
一、加強學習，努力提高自身綜合素質始終把學習擺上重要位置，作為提高思想水平、工作能力的首要途徑，堅持政治學習和業務學習相結合，堅持不懈，力求實效。
一是注重政治理論學習。一年來，本人能刻苦鉆研理論知識，不斷加強自身黨性修養，提高自己的政策理論和工作水平。并把認真學習黨的xx屆四中五中全會等黨的最新理論成果視為必讀科目，大力踐行科學發展觀，深刻把握黨的理論精髓，進一步堅定理想信念，樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀。努力提升自己貫徹執行科學發展觀的綜合素質及實踐能力。
二是注重提高實踐能力。堅持經常深入群眾，傾聽百姓呼聲，努力在實踐中增加知識、增長才干，不斷提高認識問題、分析問題、解決問題的能力，努力創新工作方法，全力破解工作難題。不斷增強全心全意為人民服務、做好人民公仆的意識，真正為人民掌好權、用好權、謀福祉。
二、開拓創新，全力推進鎮域經濟跨越發展我始終堅持以加快發展、跨越發展為第一要務，大力弘揚艱苦奮斗精神，通過扎實工作、拼搏進取，全面推進全鎮經濟社會攀登新高峰。今年的主要工作，可用“六抓六新”來概括：
(一)抓項目建設，工業經濟再上新臺階。新引進項目9個，其中進園區5個、超億元4個，累計總投入14.98億元、注冊資本7600萬元?，F投產4個，在建5個，實際到位資金9.28億元。另結轉項目7個，新增投入2.72億元。財政收入1億元，同比增長93%。
(二)抓富民增收，高效農業再上新規模。投入1800萬元新建20xx畝連片高效農業示范園，被市委市政府表彰為高效設施農業示范基地創建先進單位;投入300萬元在*莊河堤新建林經基地1000畝，投入260萬元在新建葡萄園200畝、擴大西瓜栽培500畝。今年，累計新增高效農業面積5600畝，其中設施栽培3820畝。新建“四有”合作組織6個。
(三)抓亮點打造，城鎮建設再上新層次。古鎮2萬平方米商業街、1萬平方米農貿市場和5000平方米市民文化廣場全面啟用，城鎮管理日益規范。累計投入245萬元，新建鎮區垃圾處理站、新建4座景觀式公廁、新裝路燈48盞、新鋪排污管道1.6千米。
(四)抓科學發展，城鄉統籌再上新水平。投入180萬元，新建村便民服務中心4個、改建3個;在試點村居委會新規劃建房6000平方米，復墾土地68畝;拆除主干道兩側破舊建筑8200平方米，其中拆違1340平方米;如期完成*鎮公墓工程建設;投入820萬元新建防滲渠34千米，疏浚小河挖土60萬方，改造電站7座、新建中溝橋9座、新建大溝渡槽8座，新鋪村莊道路3.2公里，農村面貌日新月異。
(五)抓民生優先，惠民事業再上新平臺。脫貧攻堅有效實施。列入年度脫貧目標的540戶、2400口人通過“西瓜”、“牧業”等項目帶動實現如期脫貧。教育事業快速發展。投入600萬元實施教育現代化創建工程，學校環境不斷改觀，整個校園安寧有序。衛生事業穩步推進。投入86萬元新建1100平方米防保樓，投入55萬元新建3個村衛生服務站。農民醫保參合率100%。文化事業日益繁榮。成功舉辦“激情八月專場文藝晚會”，舉辦各類群眾文化活動40余場。有線電視實現戶戶通。新農保工作成功推行。全鎮參保率100%。
民生質量不斷提升。
(六)抓大局穩定，和諧發展再上新形象。成立專門組織，傾力服務國家重點工程，目前，*大橋、河閘順利竣工，航道推進迅速;組織專門隊伍，著力打擊非法生產煙花爆竹，鎮內無一生產戶，杜絕安全生產事故發生;堅持領導接訪，及時化解矛盾糾紛，切實維護一方穩定，未發生非正常上訪特別是群訪、鬧訪、纏訪現象。鎮政法中心建設成效顯著，成功接待全市社會大調解現場會現場觀摩。
三、嚴于律己，認真履行好黨風廉政建設職責在提高黨的執政能力，不斷提高鎮村黨員干部的凝聚力、號召力、戰斗力等方面，我著重突出抓好這樣幾個方面。
一是抓好組織作風建設。緊緊圍繞學習實踐科學發展觀活動、反腐倡廉警示教育活動等主題教育活動，在全鎮迅速掀起學習xx屆四中全會五中全會和科學發展觀的熱潮。按照“八個堅持、八個反對”的要求，強化廣大黨員干部大局意識、紀律意識和服務意識，防止和糾正形式主義和官僚主義等不良風氣，切實解決好會風、作風、吃喝風等突出問題，使作風建設不斷取得實實在在的、群眾認可的效果。
二是抓好干部隊伍建設。在對待干部工作中，我一直把促進發展作為識別、衡量、任用干部的硬道理，堅持在一線工作、發展前沿薦才用才，配強調優班子。同時，嚴格遵守民主集中制原則，不斷擴大干部工作中的民主，真正讓德才兼備、品行雙優的年輕同志脫穎而出，走上鎮、村相應工作崗位。今年下半年，全鎮13個村(居)成功實現換屆選舉。三是嚴格要求自己。依照“立黨為公、執政為民”的要求，我時時處處、一言一行嚴格要求、約束自己，切實做到廉潔奉公，忠于職守，從沒有利用職權和職務上的影響違反上級關于黨風廉政建設的各項規定。
回顧一年來的工作，雖然取得了明顯成效，但對照上級的要求、群眾的期盼還有不少差距。今后我將更加嚴格要求自己，認真學習，勤奮工作，銳意爭先，廉潔從政，用更好更大的實績為“爭進百強”作貢獻。
以及部分兩新黨組織書記代表出席會議，區委組織部組織一科何然同志到會指導工作，街道黨工委書記徐普寶出席會議并做重要講話。會議由街道黨工委副書記、街道辦事處主任何東滔主持。
首先，7位基層黨組織書記代表圍繞2021年重點工作，從黨組織履行基層黨建主體責任、鞏固拓展四史主題教育成果，開展黨史學習教育情況，抓好支部規范性建設工作，開展基層黨組織換屆工作，圍繞疫情防控、企業發展、黨建聯建，聚焦深化黨建引領社會治理創新的工作成效以及在推進黨建工作中存在的突出問題和對應改進工作的思路措施進行了詳細述職。
7位班子領導分別就各支部述職情況進行點評，肯定成績的同時重點指出存在的問題，并提出下一步工作要求。
之后，街道黨工委與各黨組織書記代表現場簽訂了《2022年黨建工作責任書》。
區委組織部組織一科何然同志對曲陽路街道2021年黨建工作進行了點評。
會議最后，街道黨工委書記徐普寶作重要講話，表示街道各級黨組織堅決貫徹落實新時代黨的建設總要求和黨的組織路線，推進新時代基層黨建高質量發展，取得了一定成效。他代表街道黨工委對各級黨組織的辛勤付出表示感謝，并對新一年的工作做出了重要指示：
一要切實提高政治站位。要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，深入學習十九屆六中全會精神。始終以黨的政治建設為統領，用好曲陽紅色資源，不斷擦亮高興情景黨課等品牌，引導黨員群眾堅定不移跟黨走。
二要持續夯實基層基礎建設。要牢固樹立一切工作到支部的理念，深入推進黨支部規范化標準化建設，把黨的基層組織進一步抓實建強，打造信念過硬、能力過硬、作風過硬的基層黨組織書記和黨員隊伍。
三要把基層黨建融入中心大局。深入貫徹落實區第十一次黨代會精神，以深化全崗通內涵、打造社區會客廳、推進沉浸式辦公、加裝電梯、美麗家園、美麗街區建設等實事項目為抓手，圍繞打造人文曲陽、宜居曲陽、書香曲陽、創意曲陽、科創曲陽、綠色生態曲陽的目標，不斷提升曲陽宜居宜業環境和社區軟實力，努力實現曲陽百姓對高興生活的美好向往。
1.強化學習教育，筑牢思想基礎。我支部始終把加強理論學習放在各項工作的首位。黨員干部認真學習了習近平總書記的系列講話、學習黨章、黨規等，推動學習常態化、經?；?。明確學習要求，以支部為基本單位，以“三會一課”、“冬訓班”等黨的組織生活為基本形式，制定具體的學習計劃并抓好落實。村級領導班子和村干部要堅持以上率下，主要負責人要帶頭講好黨課、抓好學習，自覺做到先學一步、多學一些、學深一層。
2.創新工作方式，夯實民生工程。要以群眾為中心，以滿足群眾的實際需要為核心，要從群眾最關心、當前最需要、效果最明顯、實惠最直接的地方入手。結合“大走訪大落實”新風行動，收集群眾集中反映的問題。從生活困難黨員群眾的需求入手，向社會、村民爭取捐款、捐物，為村內生活困難群眾提供基本的生活保障。
3.轉變觀念，明確責任。根據我村具體情況，我們始終把基層組織建設工作納入總體規劃。統一思想和認識，明確目標和任務，每年確定1-2個黨建工作重點，打造亮點。在工作中切實做到了創建工作有規劃，組織措施得力，保障了創建工作全面展開。我們始終堅持把加強農村基層黨組織建設作為促進農村經濟發展，確保農村穩定的基礎和關鍵。班子成員經常指導和幫助黨員理清發展思路，落實發展項目，解決實際問題;形成了主要負責人親自抓，分管干部具體抓，班子成員配合抓，縱橫聯動，齊抓共管的工作格局。
同志們：
今天我們召開南通鹽業有限公司黨委工作會。
這次會議的目的，是要對xx年度黨建思想政治工作、黨風廉政建設進行總結回顧，對度工作進行部署安排，動員全公司黨務工作者和全體黨員干部順應新形勢新任務的需要，解放思想、開拓創新，堅持和改進黨建工作，堅持和加強反腐倡廉工作，為推動南通鹽業轉型、創新、率先發展，全面完成年度經濟指標，提供堅強有力的思想、組織、作風保證。
出席今天會議的有：市公司領導班子全體成員，各子(分)公司黨政主要領導、紀檢負責人、綜合主管，市公司機關全體中層干部。
會議議程有三項：第一，聽取公司黨委書記、董事長蔣明同志作黨委工作報告;第二，聽取黨委副書記、紀委書記張漢生同志作紀檢監察工作報告;第三，利用會議間隙，請9個基層黨支部書記簽訂20廉政責任書。
首先進行第一項議程：請公司黨委書記、董事長蔣明同志作黨委工作報告，大家歡迎。
現在進行第二項議程：請公司黨委副書記、紀委書記張漢生同志作紀檢工作報告，大家歡迎。
同志們!我們這次會議在大家共同努力下，開得很緊湊，預定的議程已經全部完成。
我們聽取了黨委書記、董事長蔣明同志以《圍繞轉型發展，創新黨建工作，為領先建成蘇鹽連鎖現代化服務型企業開道護航》為總題目，所作的黨建工作報告。報告分三大部分。第一部分回顧xx年度黨建、思想政治工作、精神文明建設取得5個方面績效：一是圍繞年度目標，開展形勢任務教育，轉型發展氛圍進一步形成;二是圍繞率先發展，開展創先爭優活動，黨組織戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用充分發揮;三是圍繞創新發展，開展教育培訓，領導班子整體效能與干部人才隊伍素質有效提升;四是圍繞服務發展，創建最佳環境，機關作風和反腐倡廉建設繼續加強;五是圍繞和-諧發展，開展文明創建，加快發展的內外環境進一步優化。全年獲得省公司“xxx”期雙文明先進單位、市廉政文化示范點、市文明單位等榮譽。這一年是“驚心動魄、堅忍不拔、齊心協力、眾志成城”。成績榮譽來之不易，黨務工作者做出了重要貢獻!蔣書記報告第二部分全面部署今年黨建工作，有五大任務：一是創建學習型組織集體，全面激發推進轉型發展的精神動力;二是創建精英型人才隊伍，努力夯實推進轉型發展的智力支撐;三是創建創新型戰斗堡壘，持續加強推進轉型發展的組織保證;四是創建廉潔型經營團隊，著力營造推進轉型發展的良好環境;五是創建和-諧型現代企業，廣泛凝聚推進轉型發展的強大合力。蔣書記報告第三部分，要求強化政治責任，擔當歷史使命，切實加強對黨建工作的領導，也有三個要點：一是要深刻解悟黨建工作的歷史方位，二是要充分認識黨建工作的功能優勢，三是要努力探索黨建工作的方法路徑。
張漢生書記所作的紀委工作報告，從抓體制機制、建觀念文化、建行為文化、建環境文化等4個方面總結去年建設廉政文化的績效，從效能監察、機關作風、企務公開、信訪舉報、自身建設等5個方面歸納去年紀檢監察各項重點工作。接著從5個方面部署今年黨風建設和反腐倡廉工作任務：一是加強對公司重大決策部署落實情況監督檢查;二是完善教育倡廉機制，大力營造風清氣正氛圍;三是完善制度促廉機制，全面深化源頭反腐倡廉;四是完善監督守廉機制，切實增強反腐倡廉實效;五是完善聯動保廉機制，共同落實反腐倡廉責任。
兩個報告內容全面、觀點新穎、語言洗練、含意豐富，給我們很多啟發。大家要反復學習、深刻領會、全面貫徹。
會上，各單位還簽訂了20度《黨風廉政建設責任書》。會后，市公司黨委、紀委還將通過電子文檔，印發《年黨委工作意見》(通鹽黨發〔2012〕1號)、《2012年黨風廉政建設和反腐倡廉工作要點與責任分解表》(通鹽紀發〔2012〕1號)兩個文件，各單位要結合實際，認真執行。
下面我就貫徹這次黨委工作會議精神，談四點意見。
一要深刻認識這次會議的重要意義。這次會議是在南通鹽業進入轉型、創新、率先發展新時期召開的，也是在新一屆領導班子開始運作的新起點召開的。昨天的職代會、今天的黨委工作會，公布了市公司新一屆領導班子建設蘇鹽連鎖現代化商貿企業的施政綱目，明確了新一年完成目標任務的經營方略，共同構成今年三個文明建設的總綱領。大家回去以后，要把會議精神盡快傳達到每一個員工，以黨組織為核心，以黨員為骨干，動員帶領全體南通鹽業人，認清形勢、明確任務，抓住機遇、迎接挑戰，同心同德、群策群力，全面完成2012年度各項任務指標。
二要深刻認識提升人才隊伍素質的重要意義。市場主體之間的競爭，歸根到底是人才隊伍綜合素質的競爭。要響應蔣書記在報告里提出的號召，建設學習型的組織集體，打造創新型的經營團隊。在保證經濟工作正常運行、經濟指標按序時進度完成前提下，要把更多的注意力用到學理論、學營銷、學業務、學技術上。要貫徹xx屆六中全會要求，努力建設南通鹽業獨特的企業文化，用愛崗敬業的熱情、誠信高尚的道德，對待工作、提供服務、贏得市常要深刻了解：“服務型企業”，是南通鹽業轉型后的企業性質、根本特征。要叫響一個口號，打造一個品牌：“蘇鹽連鎖，南通鹽業，出售的不是商品，而是服務!”
三要深刻認識打造堅強班子的重要意義。許多事實表明：所謂企業文化實際上就是領導班子文化，而領導班子文化實際上就是一把手文化。全體黨員領導干部，特別是各單位一把手，要珍惜信任，盡職盡責，不辱使命。沈副市長在南通鹽業干部大會上，語重心長要求我們提高五個力：一是一把手統攬全局、協調各方的謀劃力;二是副職領導和中層干部的執行力;三是班子團結群眾的凝聚力;四是說了就干、定了就辦的公信力;五是兩袖清風、一身正氣的廉潔力。
1.理論學習不夠深入。對理論的學習只滿足于記住幾句重要講話，缺乏系統、深入的學習，沒有理解其精髓。
2.服務意識意識不夠強。有時工作中存在急躁情緒，工作方法簡單，對于基層群眾的一些訴求，沒有真正去關心，沒有把群眾真正的裝在心里，會抱有多一事不如少一事的思想。
3.開拓精神不足。工作總是按部就班，上級安排什么就做什么，工作上能應付就應付，缺乏積極性。
4.帶領村民致富方面做得不足。今年以來，村干部在帶領致富方面辦法不多，思想不夠解放，能力有待提升。
下一步，我村將在總結上年工作的基礎上，認真研究村莊發展規劃，按照區高效農田項目要求，積極完成機耕路和機耕橋;建設美麗村莊，通過上爭資金、發動能人、盤活閑置資源等方法，多頭多路做好村莊的美化、亮化、文化，爭取新建3座公廁;改造村莊危橋加強隊伍建設，發揮好村“兩委”和黨員隊伍的帶頭作用，搶抓機遇，跨越趕超，致力苦干實干，為全區實現“一進兩先”目標，爭創國家級食品工業園區而不懈努力!
(一)為強化基層黨建工作，夯實黨的基礎。深化社區為民服務意識，社區黨總支認真開展黨建工作，努力學習黨的方針政策，不斷提高思想覺悟，以強化為轄區黨員、群眾服務意識，以創建133基層黨組織建設為契機，提升基礎黨建凝聚力發揮了積極作用。作為社區黨總支書記，盡責履職是我的工作責任，認真履行落實兩個主體責任是我的職責。一年來，在黨建學習工作中，先后主持召開了4次總支會議，組織黨員學習貫徹黨的各項方針政策和廉潔規定教育，認真開展創建133基礎黨組織工作，制定黨建年度計劃，完善了黨建資料，認真開展“三會一課”、黨員評議、黨內民主監督，清正廉潔等制度的落實。對重點工作、鞏衛創文工作做到統籌謀劃，積極參與，率先垂范，做好帶頭作用。
(二)認真完成基層黨組織工作任務。首先，始終堅持把政治理論武裝作為社區黨建工作重要任務來抓。組織黨建理論學習6次，黨日活動2次、并參加區組織部組織的黨建參觀學習1次，在參觀學習中找差距，，學先進，提升了自己對黨建工作的認識和政治理論水平，為社區的黨建工作縱深開展奠定基礎，其次，加強社區文化+內容建設，打造社區品牌陣地，發揮社區品牌作用，激發社區服務活力，組織了春節、國慶。助力創文書畫筆會和迎國慶書畫展覽，通過寫春聯，送福到居民，溫暖到家庭，營造了家園幸?？鞓泛椭C局面。開展助力創文書畫活動，推動創文工作深入開展，，擴大了創文活動的工作宣傳，營造了創建氛圍。其三，注重抓黨員隊伍建設。嚴格黨的組織紀律和政治紀律，加強黨員干部教育和學習，履行黨員義務，教育黨員牢記入黨誓詞和為民服務理念。在對群眾辦理低保，廉租房補貼，實物配租及社會救助等工作中無一人違紀，做到廉政清白，干凈做事.其四，強化社區治安環境，促進矛盾調解和信訪維穩工作，社區加強社會治安環境治理，加大宣傳力度，普及法律知識，通過法律志愿者送法宣傳到小區、街道，居民身邊，提高居民法律意識和治安防范意識，促進了治安穩定，通過矛盾排查，及時介入矛盾調解，化解鄰里矛盾16起，無一激化釀成案件，調解率100%，深化信訪維穩工作，開展對24位信訪人尤其是重點信訪人的思想溝通交談，做好其思想工作，穩定信訪人情緒，使信訪人逐級表達訴求，對到信訪部門或到省進京信訪人，及時開展接訪規勸工作，沒有造成非訪事件發生。確保了信訪穩定工作。積極開展民族團結工作，與兩寺一堂保持聯系，相互溝通交流，聯手開展了節日文藝聯歡及春節，開齋節困難群眾的幫扶慰問活動，融洽了民族一家親情感，促進了民族團結工作氛圍，體現黨和政府及社區對困難居民的關懷，贏得居民的好評。
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