<menuitem id="an1j4"></menuitem>
  • <bdo id="an1j4"></bdo>
    <nobr id="an1j4"><address id="an1j4"><dd id="an1j4"></dd></address></nobr>
      1. <bdo id="an1j4"><optgroup id="an1j4"><dd id="an1j4"></dd></optgroup></bdo><tbody id="an1j4"></tbody>
              <menuitem id="an1j4"></menuitem>

              1. 首頁 > 范文大全 > 工作報告

                工作試用期報告(匯總21篇)

                工作試用期報告(匯總21篇)



                最后,寫報告范文是一項值得我們努力去掌握和提高的重要能力,它對于我們的學習和職業發展都有著積極的影響。我們整理了一些精選的報告范文,希望能夠為大家提供一些啟示和參考。

                試用期工作報告

                xx年10月11日,我通過面試競聘成為廣東南方寶塔投資控股有限公司設計院的一員,到現在已經兩個月了。在領導和同事們的關懷和指導協助下,我順利完成了自己職責范圍內的工作。在工作中多留心,多思考、多學習,積極向上級領導請教、與同事們溝通,了解設計院各專業小組之間的關系。技術上加強對設備標準,規范的學習,同時利用網絡資源加深理解,向資深員工詢問、學習,提高自己的技術水平。

                經過兩個月的試用期,我認為我能夠積極、主動的完成自己的工作,并在工作中能夠發現問題,全面的配合領導的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。在以后的工作中我會繼續努力,不斷的提高技術水平及綜合素質,為我司的發展盡自己的一份力量。

                1、完成硫磺回收裝置改造尾氣吸收塔圖紙,計算書的校對;。

                2、完成硫磺回收裝置改造尾氣吸收塔梯子平臺圖紙的繪制及材料表的統計;。

                3、對中南匯項目20xx0立方米柴油罐進行計算,圖紙繪制;。

                4、對中南匯項目20xx立方米化工品罐圖紙,計算書進行校對;。

                5、完成上級交辦的其它各項任務。

                1、完成對尾氣吸收塔圖紙的校對,提供施工圖給生產部門使用;。

                四、個人對未來工作的展望。

                1、加強對標準,規范的學習,多向資深員工請教,提高自己的技術水平。

                2、盡快熟悉設計院各專業組之間工作聯系,及時完成各專業組相互條件的提供;。

                4、幫助有需要的同事對清華天河繪圖插件的學習使用,提高繪圖效率;。

                5、希望設計院能接到更多的項目,進一步發展壯大,而自己能在設備設計這一塊中盡一份力量。

                試用期工作報告

                回顧即將過去的一年,為了總結經驗,提高自我,克服不足,以及適應局機關的要求,現將一年的財務工作做如下簡要回顧和總結:。

                一、會計基礎工作學習及理解。

                (1)認真學習執行《會計法》,進一步加強財務基礎工作的學習,規范和學習記賬憑證的編制,特別是對財務軟件的學習和利用,掌握了帳套的設置和基礎數據的轉化,以及系統管理員的基本操作,固定資產模塊的設置及基礎的錄入。全面掌握了該財務軟件的基本操作。

                (2)學習了局里及礦上的財務發展和核算的內部制度,重點了解我局的內部銀行的設置,和局往來賬戶的管理,對局和我礦的承包財務結算有了很好的認識和理解,為自己在以后的發展有了很好的基礎。

                (3)學習了編制礦上需要的各種類型的財務報表及申報各項稅金。由于我單位是以采礦為主,材料品種多,成本項目多,并且涉及到很多,所以需要編制很多的財務報表,這點也是我們財務工作的難點。重點是報表的準確性和及時性,隨時為上級單位提供準確的財務資料。

                二、費用成本、在建工程方面的學習。

                (1)學習了的材料核算的管理,明確了成本費用的分類,項目管理,分部門項目管理,真實反映當期的成本,為績效管理提供參考依據。我礦也算是一個比較大的煤礦,每月的材料不但數量多,而且品種多,這也給財務成本和材料的管理帶來了很大的不便,雖然我們試用過存貨材料的軟件管理,但是就因為材料品種多,出入平凡,所以存貨管理軟件不適合我們的礦的材料的管理。因此我礦就用人工分工的管理方法,取得了很好的效果。但材料管理好了,到結轉成本的時候又遇到了很大的問題,我們成本項目共十三類,還要按各個部門分類,而且又要符合我們礦上的內部考核,這樣我們的工作量很大。通過認真的學習和探討,我們把部門核算和內部考試實質性的結合在一起,再結合我們的財務總賬,很明顯的減少了我們的工作量,使得工作更簡化和明了。通過這件事我明白了,干財務工作只有你自己經歷過,你才能明白它說明了什么問題,更能好好的改進和完善財務核算辦法。

                (2)學習了成本核算管理,全面地掌握了材料成本差異管理。

                從材料采購到材料入庫再到材料分配的管理都得到了很好的學習。但是材料會計學習中最重要的要說材料成本差異,這是干好這項工作的關鍵。我們單位是采用計劃成本核算,也就是每月的入庫就是按照我礦預訂好的材料單價入庫,但我們實際的單價還是和我的計劃有一定的差異,這就是材料成本差異,但在實際做中會遇到很多的問題,比如說正負差異的處理,差異率的計算等。從這點我學習到理論和實際結合得運用,使我更好地掌握了差異的核算。

                (3)學習在建工程的管理,及資金來源的核算管理。

                三、我對財務管理的總體影響及理解認識。

                財務管理是利潤的管理嗎?利潤大了,企業就盈利里嗎?我認為以利潤來考核企業,第一,他沒有考慮到投入。比如說:a企業今年實現利潤100萬,b企業實現利潤150萬,你說哪個企業好,但很多人會認為當然是b企業了。其實他們是沒有考慮到投入和產出。假如a企業投入10萬,b企業投入100萬,你說那個企業好?其實這里面還要考慮財務風險,這只是我個人對財務的一點認識。

                新的工作崗位意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,我會再接再厲,認真對待每件事。其實工作不僅僅是工作,更要學會做人,做事。你學會做人了,工作自然也會做好。

                試用期工作報告

                三個月是時間說快也快,在這段時間里各位領導給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了他們“海納百川”的胸襟,感受到了做工程人“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣,也體會到了工程人作為拓荒者的艱難和堅定。在對他們肅然起敬的同時,也為我有機會成為工程行業的一份子而驚喜萬分。

                初來公司之時,雖然我是土木工程專業畢業,但是沒有實際性的接觸工程這個行業,所以對于施工我也不是十分了解,因為理論上的知識與實際工作中有著很大的差異,所以試用期中如何實際理解工程的含義,懂得施工的具體步驟,以及注意各種事項,如何與搞工程的各種人員打交道便成為我的當務之急。

                剛到工地,我感到十分的茫然,不知如何下手,從哪里做起。在項目經理和施工主管的指導下,我慢慢的知道了我應該做什么,我能做什么。在此我向各位幫助我的領導和同事表示真心的感謝?,F將我的個人工作總結如下:

                1、經過我每天下工地的努力,我了解了在工程施工中應該注意的事項(比如配筋、澆筑混凝土等注意事項),知道了如何保證施工順利的進行,如何的能夠節省材料等等。

                2、到了這里我認識了所有的的領導和各個施工隊的人員,我和他們積極的接觸,通過他們我了解了這個工程的大體概況以及各個項目的的情況,我知道了這些項目的具體施工步驟。

                3、由于平時幫忙做些資料,我熟悉了資料員的大體工作程序,工作內容以及培養了仔細認真的工作態度。同時我也接觸了預算和結算等方面的知識,我會努力爭取能夠獨立處理這些問題。

                4、在工地上我不僅學到了土建的知識我還通過現場觀察、操作對于室內裝飾、水電安裝等方面的知識也有了一定的了解。

                5、由于原來做過測量,來到這里我能順利的操作水準儀和全站儀等儀器,能夠獨立的為施工隊伍算工程量等等。

                6、其他方面,來到九寨工地我認識了很多朋友和同事,閑暇之余我就會向他們請教一些和工作相關的知識,雖然有的時候不能得到滿意的答案,但是我覺得和他們相處很愉快,如果他們有需要我會盡力幫助他們。

                7、在工作中我也存在著許多不足之處,比如有時候后不夠主動,由于剛接觸這個工程對于一些細節方面處理的也不是很完善,我相信以后我一定會努力做到更好。

                以上是我這3個月來取得的成就和不足,但是我知道這離公司和領導的要求還有很大的差別,在今后的工作中我會更加的努力,爭取讓公司和領導滿意,在平時的空閑時間里我會溫習理論文化知識,爭取早點考到建造師等相關資格證書,我相信理論加實踐一定會讓我走向成功。我會充分的發揮個人所長,為公司做貢獻。

                試用期工作報告

                一、試用期內的主要工作內容?取得了哪些工作成果?時光飛逝,轉眼間為期三個月的試用期已接近尾聲,再次重新回顧這段時間,毋庸置疑它是我人生中彌足珍貴的經歷,在此期間我受益匪淺,收獲頗豐。

                新員工入職培訓結束后,我被安排到本部的二車間。仍然清晰地記得第一次踏入二車間時的激動與忐忑,激動的是我將正式踏入社會,開始我的工作生涯,忐忑的是我不知道即將面對的是怎樣的一個工作環境。

                車間為我們安排了試用期的工作計劃,首先我們跟著車間工藝員進入一般潔凈區和萬級潔凈區的生產線,逐步熟悉生產的各個環節,其間我學習到了很多知識,從最基本的進入潔凈區的更衣操作到生產線上主要的一些注意事項。在我們對生產的各個環節熟悉了之后,就開始進入到各個工序輪崗,我先后在車間燈檢滅菌班、qa室、配料班、灌封班進行為期兩個多月的學習。

                燈檢滅菌班是我輪崗的第一站,在兩個星期的輪崗學習中,我不僅對燈檢和滅菌各工序及設備操作有了一定的了解,掌握了燈檢機和滅菌柜操作要點及流程,同時,在自己親身去實踐操作后,我對從學生到職員的轉變有了更深的體會。

                深入了解產品的工藝流程,熟悉了很多產品的工藝參數和質量控制點等。學習期間我積極與老同事交流,遇到問題及時請教,同時在班長和很多老師傅的指導下,我學到了不少知識,很多步驟都能獨立的操作,并能處理一些相關的問題。

                二、個人的體會和收獲有哪些?作為一個剛跨出校內,踏入社會的應屆畢業生,初到公司,我很擔心自己不能很好的融入工作環境,與同事和諧共處,同時做好自己的本職工作,畢竟這是我人生中的第一份工作,而且我很清楚在學校學到的專業知識和工作實踐會有較大差距。但是這三個月以來,在公司融洽的工作氛圍下,經過相關領導和同事的悉心關懷和耐心指導,我很快完成了從學生到職員的轉變,在較短的時間內適應了公司的工作環境,也基本熟悉了車間的整個工作流程,最重要的是接觸和學習了不少相關的生產實踐知識,使我在工作能力和為人處世方面都取得了不小的進步。

                在這三個月的工作和生活中,我一直嚴格要求自己,遵守公司的各項規章制度。盡心盡力,履行自己的工作職責,認真及時做好領導布置的每一項任務。當然我在工作中還存在一定的問題和不足,比如:對一些工藝流程不太熟悉,處理問題不能得心應手,工作經驗方面有待提高;對相關知識情況了解的還不夠詳實,掌握的技術手段還不夠多;需要繼續學習以提高自己的知識水平和工作能力,加強分析和解決實際問題的能力;同時團隊協作能力也需要進一步增強等。對于這些不足,我會在以后的日子里努力向周圍的同事學習,專業和非專業上不懂的問題虛心請教,努力豐富自己,充實自己,尋找自身差距,拓寬知識面,不斷培養和提高自己的工作動手能力,使自己專業素質和工作能力得到進一步提升,也希望領導和同事對我多提要求,多提建議,使我更快更好的完善自己,以最佳的狀態應對工作需要。

                三、個人今后的工作計劃和職業規劃。

                總結過去是為了更好的把握現在、面對未來。在公司的這段時間里,我學到了很多,感悟了很多??吹焦玖己玫陌l展勢頭,加深了我對企業文化的掌握,對工作氛圍的熟知,對工作情形的認識,也更好的了解到自身的定位。我深深地感到驕傲和自豪,因此我更加迫切的希望能以一名正式員工的身份為公司工作,希望能夠在qa這個崗位上實現自己的奮斗目標,體現自己的價值,和公司共同成長。我一定會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

                試用期工作報告范文

                時光流逝,一晃眼,兩個月的試用期已經結束了,在這段時間,同事間的友好相處,領導的認真帶領,我已經完全融入了這個集體,現將我試用期的工作情況簡要小結如下:

                一、嚴格遵守公司各項規章制度。上班伊始,我認真學習了公司《員工手冊》及各項管理制度,并嚴格遵守,做到了無遲到、早退、違規現象。

                二、主動學習、盡快適應,迅速熟悉環境和工作內容。首先從盡快熟悉大廈供配電系統和個單元及公共部分的電氣設備配置情況,并去現場實地踩踏、巡查;其次,主動、虛心向主管、同事請教、學習,基本掌握了日常上班的工作內容,工作流程、工作方法。

                三、工作積極、認真、負責,通過不斷學習、虛心請教,總結積累,較好的完成了領導安排的各項工作任務。

                1、配合做好日常養護、開挖的巡視、檢查,管理工作;

                2、參與起草園區占用(挖掘)城市道路修復管理辦法;

                3、參與完成蘇惠路—星陽街交叉口道路修復工程招、評標工作;

                4、積極主動的完成領導交辦的其他任務。

                四、與同事之間和諧相處、加強溝通、團結協作,以盡快更好的融入團隊。

                五、存在問題及解決辦法:

                由于在原單位主要是從事空調工作,對于公司電工工作內容及流程還需要進一步的了解與熟悉。我將在今后的工作中多向前輩請教,學習,以最短的時間熟悉公司理工作內容及流程,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,在工作中不斷磨練意志、增長才干。

                總而言之,在這試用期里,我學到了很多,但是這遠遠不夠的,在今后的工作力,我會努力工作,做到最好。

                試用期工作報告

                各位領導、各位同事:

                我于20xx年06月25日開始到貴企業任務,從來企業的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,不知不覺已經二個月。一直以來,我努力實踐著自己的諾言,力爭做到更高、更強、更優。下面,我就這二個月的任務情況向各位領導與同事作個簡要匯報,以接受大家評議。

                作為一名剛剛畢業的大學生,四年的專業知識學習,養成了對于實踐的東西接觸的少,對于許多實際應用問題不了解。面對這種情況,依靠自己的認真的學習,對現實任務由理論迅速過渡到實際任務中。在實踐中學習,不斷提高任務能力。在接觸到新的陌生的領域時,缺少經驗,對于專業技術知識需要一個重新洗耳恭聽牌的過程,自己在領導同事的幫助下,能夠很快克服這種狀態融入到嶄新的任務生活中。在日常生活中,我認真服從領導安排,遵守企業各項規章制度和各項要求,注意自己的形象,養成良好的任務作風。

                技術服務任務是一個特殊的崗位,它要求永無止境地更新知識和提高技能,并且要有足夠的耐心。為達到這一要求,我十分注重學習提高:一是向書本學。任務之余,我總要利用一切可利用的時間向書本學習,除了認真閱讀企業所發的新產品技術文件外,我還自費購買幾本涂料學參考書。二是向領導學。這段時間以來,我親身感受了各位領導的人格魅力、領導風范和任務藝術,使我受益匪淺,收獲甚豐。三是向同事學。古人說,三人行必有我師。我覺得,我們企業的每位同事都是我的老師,正是不斷地虛心向他們求教,我自身的素質和能力才得以不斷提高,任務才能基本勝任。我認為大家的能力都提高了,我們的企業才會整體的提高。

                進入貴企業以來,由于離家較遠(與其它同事相比較),而且加之對生活習慣一時很難不適應,造成任務學習的耽誤。通過二個月的體驗以及在領導同事們的關懷與培養下,認真學習、努力任務,積極投身到任務中,已經逐漸適應了這里的任務環境。對于領導與同事們的關心和關懷,我感到了很大的動力和壓力,爭取在以后的任務生活中以更加努力的優秀成績來回報,不僅能夠彌補自己耽誤的任務學習而且能夠有所成就,不辜負大伙的期望。對金錢、對名譽、對權力,我都沒有什么奢求,努力任務是我最大的追求。說句實在話,任務不僅是我謀生的手段,更是我回報領導和同志們的最好方式,也是一個人實現人生價值的惟一選擇.

                在二個月的任務學習中,我在學習、任務和思想上都有了新的進步,個人綜合素質也有了新的提高,回顧這段時間來的`任務歷程,主要有以下幾點體會:

                (一)要在思想上與集體保持高度一致。

                在任務、學習過程中,我深深體會到,企業是一個團結奮斗的集體,在這樣的氛圍中,只有在思想上與集體保持高度一致、積極上進,才能融入到這個集體之中。所以我必須更加深入提高個人綜合素質,用理論知識武裝自己的頭腦,指導實踐,科學地研究、思考和解決任務中遇到的問題,使自己能夠與集體共同進步。

                (二)要認真學習專業技能知識,在任務上爭創佳績。

                要成為一名企業優秀的一員,首要條件就是成為行業上的骨干。對于剛剛走出大學校門參加任務的我來說,當前的首要任務就是要努力學習、熟練掌握專業知識,始終以積極的任務態度、高度的責任感和只爭朝夕的精神投入到任務中;要在加強專業知識學習的同時,踏踏實實地做好本職任務,戒驕戒躁,爭取在自己的任務崗位上做出優異的成績。只有這樣才能使自己成為任務上的能手和內行。

                (三)要揚長避短,不斷完善自己。

                在段的時間里,我雖然在任務與學習上每天都有了新的進步,但與其他同事相比還存在著很大差距,且與系統內的領導和同志們思想和任務業務交流不夠;因此,我在今后的任務中,不但要發揚自己的優點,還要客觀地面對自己的不足之處,逐漸改掉粗心、急躁、考慮事情不周全的缺點,注重鍛煉自己的口才交際能力、應變能力、協調能力、組織能力以及創造能力,不斷在任務中學習、進娶完善自己。

                以上是自己任務二個月來的基本情況小結,不妥之處,懇請領導批評指正。

                試用期工作報告

                我于20xx年11月11日開始到貴公司工作,從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,不知不覺已經三個月。一直以來,我努力實踐著自己的諾言,力爭做到更高、更強、更優。下面,我就這三個月的工作情況向各位領導與同事作個簡要匯報,以接受大家評議。

                作為一名剛剛畢業的大學生,四年的專業知識學習,養成了對于實踐的東西接觸的少,對于許多實際應用問題不了解。面對這種情況,依靠自己的認真的學習,對現實工作由理論迅速過渡到實際工作中。在實踐中學習,不斷提高工作能力。在接觸到新的陌生的領域時,缺少經驗,對于專業技術知識需要一個重新洗耳恭聽牌的過程,自己在領導同事的幫助下,能夠很快克服這種狀態融入到嶄新的工作生活中。在日常生活中,我認真服從領導安排,遵守公司各項規章制度和各項要求,注意自己的形象,養成良好的工作作風。

                銷售工作是一個特殊的崗位,它要求永無止境地更新知識和提高技能,并且要有足夠的耐心。為達到這一要求,我十分注重學習提高:一是向書本學,在進入公司的時候人事部領導送我一本由公司創始人許景新的著作《為己雜談》,這是一本為我們剛涉世不久的人的一個做人目標和做人方向的知道,尤其我們做銷售的,有句話說的好,做業務就是做人。二是向領導學。這段時間以來,我親身感受到辦事處經理的人格魅力、領導風范和工作藝術,使我受益匪淺,收獲甚豐。三是向同事學,我覺得,我們公司的每位同事都是我的老師,正是不斷地虛心向他們求教,我自身的素質和能力才得以不斷提高,工作才能基本勝任。我認為大家的能力都提高了,我們的公司才會整體的提高。

                在三個月的工作學習中,我在學習、工作和思想上都有了新的進步,個人綜合素質也有了新的提高。在工作、學習過程中,我深深體會到,公司是一個團結奮斗的集體,在這樣的氛圍中,只有在思想上與集體保持高度一致、積極上進,才能融入到這個集體之中。所以我必須更加深入提高個人綜合素質,用理論知識武裝自己的頭腦,指導實踐,科學地研究、思考和解決工作中遇到的問題,使自己能夠與集體共同進步。

                要成為一名優秀的業務員,首要條件就是能夠掌握專業知識。對于剛剛走出大學校門參加工作的我來說,當前的首要任務就是要努力學習、熟練掌握專業知識,始終以積極的工作態度、高度的責任感和只爭朝夕的精神投入到工作中;要在加強專業知識學習的同時,踏踏實實地做好本職工作,爭取在自己的工作崗位上做出優異的成績。只有這樣才能使自己成為內行人。

                一年來,我在領導和同志們的幫助和支持下取得了一定的成績,但我深知自己還存在很大缺點和不足,專業知識還不扎實,業務知識不夠全面,工作方式不夠成熟。在今后的工作中,我要努力做到戒驕戒躁,堅定企業文化信念,加強理論和實踐學習,積累經驗教訓,做好20xx年工作計劃,不斷調整自己的思維方式和工作方法,在實踐中磨練自己,為公司服務,同時提升自我素質和工作能力。

                試用期工作報告

                這半學期來,經歷過這一段時間的教學歷程,我對自己所從事的工作有了更多的信心和熱情。我要盡我所能引導他們,讓他們在關愛中快樂學習,健康成長。

                下面總結一下班級前半學期的一些情況:

                1、文明行為習慣的培養。對任何人來說,從小培養良好的習慣非常重要,好習慣一生受益。在注重培養學生道德品質的同時,還注重培養學生良好的行為習慣。比如:每個學生都知道要講衛生,愛護教室衛生環境的大道理,可具體做的時候卻不盡人意。我就從自身做起,言傳身教,并倡導同學們從小事做起。例如平常進入教室,我會撿起學生仍在地上的垃圾,學生們也就跟著撿起自己身邊的垃圾,通過這些小事教育學生不僅要講究個人衛生,同時也要保護好公共環境衛生,珍惜他人的勞動成果,養成良好的習慣。

                2、班干部的服務能力有待提高。比如:大多數學生來到學校之后能及時的進入學習狀態,早讀的習慣已經養成,班干部組織管理里得也較好,老師不在的時候大多都會自己認真讀書學習,班干部不用怎么去管理,但有些學生卻不能很好的控制好自己,需要班干部的提醒。班干部的管理能力還不是很強,未能盡其責,把工作做到位,為其他同學自覺服務的意識還不是很高和我預期的要求有點差距,我在培養班干部這方面的能力還有待提高,下半學期要朝著這個方向努力。

                3。建立結對互幫互助小組。通過幾次考試,我已發現學生的成績有明顯的兩極分化想象,好的學生越來越好,學困生進步卻很有限。為了遏止這種現象,決定成立結對互幫互助小組,讓一個優秀學生帶領一個學困生,從最基礎的知識開始幫助,在平常的學習生活中盡量的給予學困生的幫助,讓他們也能盡快迎頭趕上,成為一名合格的小學生。只有讓每名學生都合格,才能提高班級的整體成績,才能形成更強勁的凝聚力,才能獲得更加全面的發展。

                4、加強基礎知識的訓練和回顧復習。通過半學期的學習和幾次考試,可以發現,很多學生的基礎知識掌握的還不是很牢固,更有一些學生基礎知識掌握特別薄弱,不論是語文還是數學。例如像語文中的拼音,數學中的加減法口訣表都沒能很好的掌握,所以每次考試成績都不是特別理想。為了改變這樣現狀,在下半期的工作中,我會更加注重嚴抓基礎知識的訓練和回顧復習,不能讓學生在起跑線上就拉開距離。

                5、做好培優補差的工作,提高教學質量。本班級有40名學生,40名學生都不一樣,接受能力也有不同,面對學生們的個別差異性,我努力抓好培優補差工作。堅持不放棄每一個后進生,給他們以更多的關心和幫助,相信每一個學生都能學到自己適合的知識,讓他們在學習上有所進步。

                6、重視與家長的聯系,雙向管好學生。孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。為了更好的了解學生的情況,需要通過多種形式與家長建立密切聯系,進行友好交往,不僅溝通信息還增進了情感的交流。孩子進步了,家長也很高興。

                班主任工作是管理工作,我所面對的又是活潑可愛,有思想,有感情,自我表現欲強的一年級學生,所以,工作更要細致的落實。教育工作零碎繁瑣,但教育工作絕非小事,它關系著孩子的成長。也許,我永遠不會成為一個秀的老師,但我會努力成為一個最盡職的老師。我還是堅持一句話:沒有,只有更好!相信一切都會更好的!

                試用期工作報告

                進公司以來,本人尊敬領導,與同事關系融洽。為盡快進入工作角色,本人自覺認真學習本公司、本部門、本崗位的各項制度、規則,嚴格按照公司里制定的工作制度開展工作。在這近三個月的工作和學習中,接觸了不少人和事,在為自己的成長歡欣鼓舞的同時,我也明白自己尚有許多缺點需要改正。工作以來,在領導的教導和培養下,在同事們的關心和幫助下,自己的思想、工作等各方面都取得了一定的成績,個人綜合素質也得到了一定的提高,現將這三個月來的個人工作情況匯報如下:。

                懷著對生活的無限憧憬,我進入了xx科技信息有限公司。

                在試用期的工作中,一方面我嚴格遵守公司的各項規章制度,不遲到、不早退、嚴于律己,自覺的遵守各項工作制度;另一方面,吃苦耐勞、積極主動、努力工作;在完成領導交辦工作的同時,積極主動的協助其他同事開展工作,并在工作過程中虛心學習以提高自身各方面的能力;工作細節中,我看到公司正逐步做大做強,以目前的趨勢,我可以預見公司將有一個輝煌的明天。作為新員工,目前我所能做的就是努力工作,讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水,煥發自己的熱情;使自己在基層得到更多的鍛煉。

                二、學習情況。

                現在是我努力學習的階段。"三人行,必有我師",公司中的每一位同事都是我的老師,他們的豐富經驗和工作行為對于我來說就是一筆寶貴的財富。記得我剛到公司的時候,對生產線上的一切都感到陌生而新奇。因為我之前沒有過類似的工作經驗,所以知道的也有限,但是在領導和同事的的熱心幫助下,我受益頗多。帶著飽滿的工作熱情,我逐漸熟悉了設備的操作。盡管我只是入門,而且相對而言年齡要大一點,但是我和其他年輕人一樣對工作充滿著熱情。為盡快提高自己在本職方面的知識和能力,充分發揮自己的主觀能動性,我利用業余時間多和同事交流學習,在短短三個月中理論結合實踐讓我對it技術有了真正的認識,這為今后的工作打下了基礎。

                作為新員工,我經常思考的問題就是如何避免失誤,特別是在試用期間,嚴謹的工作態度決定了自身的工作效率,為此我經常向同事請教。

                在公司呆了三個月,我接觸了很多同事,就在接觸他們的同時,我才知道在集體和諧相處是快樂工作的保證。無論是社會還是單位"為人處事"都是一門高深的學問。對于這門高深的學問,我目前首要做的是誠實做人、努力工作!

                三、思想情況。

                作為一名新員工,我今后的職業生涯還很長,學習的機會還很多。為此我將盡我所能地對我的工作進行開拓,做出成績。為早日實現目標,我要求自己:努力工作,保持優點,改正缺點,充分體現自己的人生價值,為企業美好的明天盡一份力。我更希望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個又一個的顛峰,期盼回復。我會以炙熱的工作熱情繼續投入到今后的工作當中,以自己踏實努力的工作,報公司知遇之恩!

                財務試用期工作報告

                找出差距,看應如何處理所發現的問題。

                總結。

                一下所學專業知識的不足之處,不扎實的地方,找出需要重新鞏固的知識,學會了和同事溝通,以及在社會工作中應當如何為人處事。以下是豆花問答網和大家分享的財務試用期工作報告資料,提供參考,歡迎你的閱讀。

                學校為了加強我們對所學理論知識的理解和掌握,于大三第一學期末即20__年__月__日至__月__日安排了一項分散頂崗實習,有關會計專業崗位的實地實習?;趯W校安排,在__教師的指導下順利地完成實習。于20__年元旦過后直接去__設計研究院有限公司實習。該公司辦公地點在__市路,實習期間先了解公司的總體情景,然后跟著出納學習,最終跟會計頂崗實習。

                一、實習的目的把所學兩年半的理論知識與實際操作結合起來,找出差距,看應如何處理所發現的問題??偨Y一下所學專業知識的不足之處,不扎實的地方,找出需要重新鞏固的知識,學會了和同事溝通,以及在社會工作中應當如何為人處事。

                二、實習的資料。

                先了解公司的發展史以及各個機構的設置情景,公司的規模、經濟類型、人員數量等,做一些力所能及的工作,幫忙清理衛生,做一些后勤工作;再了解公司的文化歷史,認識了一些同事,公司給安排了一個特定的指導人;然后在財政部看財務人員工作,看會計人員如何做,看了一下公司的總帳以及各明細帳、記賬憑證、原始憑證和上期的會計報表(主要是資產負債表和利潤表):之后安排我跟著公司的出納學習;最終是跟著會計實習,看會計如何處理業務。

                三、

                實習的。

                心得體會。

                剛到單位時,感覺同事們都很隨和,很好相處,感覺社會并不象別人所說的那么險惡,對社會又充滿了信心。公司的指導人給我耐心講解了有關公司的概況、規模、機構設置、人員配置等等,使我認識到對一個大公司也只能是從整體上認識了解一下,至于內部具體的細節是怎樣也弄不清楚的。先對公司有個大概了解,再對自我的崗位工作有所認識,要明白公司設那個崗位的目的,要到達預期的效果,才能保證公司的正常運行。

                在財務部跟隨出納實習時,先了解公司的財務制度,國家對庫存現金的規定,以及收、付現金需要遵循的程序??粗黾{工作自我也很是高興。出納收到收到收款單據時審核手續是否齊全,然后收款,點兩遍現金,然后向交款人說明金額,并分幣種放好。若需要找零錢也需點兩遍,然后在原始單據上蓋現金收訖章,留下記賬聯,將其他的交給對方。然后編制現金收款憑證,登記現金日記賬。這一程序和我們在學校學的理論一樣,要分清職責,按規定處理業務。其實很簡單,只是沒有實際操作過,可是我們一樣能夠做好,要對自我有信心,相信自我能做好,給自我一個機會會比她們做的更熟練、更出色。

                對于如何簽發支票,作廢的收據、填錯的支票怎樣處理又回顧了一下,有些細節上的東西以前學時沒太注意,等到實際操作上就要犯錯誤了,簽發支票、收據等都要異常信心,要有耐心,不能浮躁,會計其實是一項比較煩瑣的工作,看我們如何對待了,我本人比較喜歡計算,喜歡數字,喜歡把一堆看似亂七八糟的東西整理的井井有條,所以我對會計越來越有興趣,越來越喜歡做會計。

                會計頂崗實習時,會計告訴我公司遵循企業會計準則、礦產資源法、安全生產法等法規,該公司以冶金設計等為主,需要遵守好多國家的政策法規,該公司比較正規。剛跟隨會計實習時,會計不是很高興我去實習,可能是怕我添亂吧,幫不上她的忙,還要弄亂東西,之后由于我的耐心等待,合理的處理人際關系,會計態度緩和了,讓我看她處理業務,還給我看了公司的憑證,原始單據,以及明細帳和總帳等,讓我總結了出納的理論與實際的不一樣處以及會計的理論與實際的不一樣處。理論知識不是很牢固,有好多地方都很模糊,不知具體該如何做,還需要翻看以前所學的,要把它深入扎根不是很容易啊,還得靠以后工作了在實際操作上去把它扎在心里。會計教給我如何和人們溝通,好多時候都要自我去確定,去決定該如何做,在社會上只能依靠一個人,那就是自我,不要指望別人幫你做點什么,要看看你能幫別人做什么。

                有一點遺憾的就是實習期間沒有涉及到有關報稅的問題,如果涉及到了,應當能學到好多知識,畢竟以前的會計崗位主角模擬實驗中沒有涉及到太多的有關稅的問題,而在公司中,對會計而言,稅是一個比較關鍵的問題。

                實習期間還是學了不少社會知識,要多感激實習指導人、公司出納、會計的關照和幫忙以及實習指導教師的細心教導,耐心講解,同時,我也明白了如何寫會計畢業實習報告。

                四、發現的問題和提議。

                在此次會計理論與實際相結合的實習工作中,確實讓我們學到了不少書本以外的知識,讓我們對這兩年半的會計學習有個總結,當然也發現了不少問題。出納看似簡單的工作若不細心還是不能勝任的。出納的工作不難,但有些步驟是必須要遵守的,有時出納為了省事就省略幾步,在工作中這也是很常見的,看是否會影響職責分擔以及業務處理是否順利,若無影響的話,那樣做還能提高效率的,若有影響,則需按部就班的一步步操作。跟隨會計實習,需要提出一點,公司員工也代表公司的形象,以人為本,在做好自我的本職工作外還要處理好同事間的關系,營造一個緊張而溫馨的工作環境,工作起來才會比較愉快,效率才會有所提高。還要給實習生以及外界人員留一個好印象,對公司的順利發展應當會很有利的。

                我們還未步入社會,好多事情尤其是工作上的事沒有具體處理過,不知會不會做好,能不能圓滿完成任務,這就要求我們對自我要足夠了解,要有深層次的認識,有的工作能夠直接說我能夠做到、能夠做好,但有的工作心里不是很有底時就要好好客觀衡量自我,看能否完成,不可夸下??谝膊豢傻凸雷晕业谋臼?,埋沒自我。

                以上是我的頂崗實習報告總結。綜上所述,在這次實習期間到達了預定的目的,很多的會計專業知識與社會知識相結合,既鞏固了專業知識,又學會了社會知識,對我們不久的就業很有幫忙。經過這次實習,對出納、會計等崗位有了一個深層次的認識。我找到了自我專業知識的漏洞,對好多基礎性的知識不是很肯定,需要重新回顧、學習。對會計崗位人員要求的耐心、細致有了切實的體會,對于自我浮躁的心里也需要調整,把心態整理好,對自我有正確的認識與評價才能清楚自我適合什么樣的工作,明白自我需要努力的方向。學會了人與人溝通需要必須的技巧。這次實習為我們步入社會奠下了基礎,為我們就業找工作指明了方向。

                一、實習目的社會實踐是學校根據專業。

                教學。

                的要求,對學生已學部分理論知識進行綜合運用的培訓,其目的在于讓學生接觸社會,加強學生對社會的了解,培養和訓練學生認識、觀察社會以及分析解決問題的本事,提高學生的專業技能,使之很快的融入到工作當中去。

                二、實習資料。

                財務會計業務包括下列各項:(1)原始憑證的核簽;(2)記賬憑證的編制;(3)會計簿記的登記;(4)會計報告的編制、分析與解釋;(5)會計用于企業管理各種事項的辦理;(6)內部的審核;(7)會計檔案的整理保管;(8)其他依照法令及習慣應行辦理的會計事項。

                各項會計業務應包括預算、決算、成本、出納及其他各種會計業務。機關中報表的編制也是一項十分重要的事務,會計報表的目的是向機關信息的使用者供給有用的信息。會計信息要準確、全面、及時,然而當前的財務報表有很多的局限性。在電子商務時代,基于網絡技術平臺的支持,報表的生成將呈現自動化、網絡化和非定時性,沖破了時空的限制。電子信息的迅猛發展,人類正疾步跨入信息社會。網絡經濟正以人們始料不及的速度迅速發展,在短短的幾年時間里,作為網絡經濟重要組成部分的電子商務已經走入人們的視野并對傳統會計產生了深刻的影響,龍州縣商貿局基本上結合信息時代的要求實現管理的信息化、自動化和網絡化。

                以前,我總以為自我的會計理論知識扎實較強,正如所有工作一樣,掌握了規律,照蘆葫畫瓢準沒錯,那么,當一名出色的財務會計人員,應當沒問題了。此刻才發現,會計其實更講究的是它的實際操作性和實踐性。離開操作和實踐,其它一切都為零!會計就是做賬。下頭是我經過這次會計實習中領悟到的很多書本上所不能學到的會計的特點和積累,以及題外的很多道理。

                首先,就是會計的連通性、邏輯性和規范性。每一筆業務的發生,都要根據其原始憑證,一一登記入記賬憑證、明細賬、日記賬、三欄式賬、多欄式賬、總賬等等可能連通起來的賬戶。會計的每一筆賬務都有依有據,并且是逐一按時間順序登記下來的,極具邏輯性。在會計的實踐中,漏賬、錯賬的更正,都不允許隨意添改,不容弄虛作假。每一個程序、步驟都得以會計制度為前提、為基礎。體現了會計的規范性。

                其次,登賬的方法:首先要根據業務的發生,取得原始憑證,將其登記記帳憑證。然后,根據記帳憑證,登記其明細賬。期末,填寫科目匯總表以及試算平衡表,最終才把它登記入總賬。結轉其成本后,根據總賬合計,填制資產負債表、利潤表、損益表等等年度報表。這就是會計操作的一般順序和基本流程。負責記帳的會計每一天早上的工作就是對昨日的帳務進行核對,如打印工前準備,科目結單,日總帳表,對昨日發生的所有業務的記帳憑證進行平衡檢查等,一一對應。然后才開始一天的日常業務,主要有支票,電匯等。在中午之前,有票據交換提入,根據交換軋差單編制特種轉帳,借、貸憑證等,檢查是否有退票。午時,將其他工作人員上門收款提入的支票進行審核,經過信息系統進行錄入。在本日業務結束后,進行本日終結處理,打印本日發生業務的所有相關憑證,對帳,檢查今日的帳務的借貸是否平衡。最終有專門的會計人員裝訂起來,再次審查,然后裝訂憑證交予上級。

                國家機關需要有人“當家”,而“當家”人則要善于“理財”。就財務管理而眼,國家機關存在財務管理的資料單一、方法簡單、觀念陳舊等問題。隨著我國社會主義市場經濟體制的建立與經濟體制改革的不斷深化,各行各業迅速發展壯大,商務局的日常管理事項將會越來越多,所面臨的業務也會隨著推陳出新,這需要財務會計人員不斷學習,提高業務水平,以適應現代化建設中理財要求。

                三、實習體會。

                由于財務會計行業的特殊性我只能參加財務部門中較為簡單的工作,如出納及幫忙會計進行帳目的核對等工作。雖然工作不難,時間也不長,但我仍十分珍惜我的第一次真正意義上的實踐經驗,從中也學到了許多學校里無法學到的東西并增長了必須的社會經驗。

                會計本來就是煩瑣的工作。在實習期間,我曾覺得整天要對著那枯燥無味的賬目和數字而心生煩悶、厭倦,以致于登賬登得錯漏百出。愈錯愈煩,愈煩愈錯,這只會導致“雪上加霜”。反之,只要你用心地做,反而會左右逢源。越做越覺樂趣,越做越起勁。梁啟超說過:凡職業都具趣味味的,只要你肯干下去,趣味自然會發生。所以,做賬切忌:粗心大意,馬虎了事,心浮氣躁。做任何事都一樣,需要有恒心、細心和毅力,那才會到達成功的彼岸!這次會計實習中,我可謂受益非淺。

                引起了我的共鳴。

                。

                試用期工作報告

                在崗實習期間,在領導和同事的耐心指導下,使我在較短的時間內適應了公司的工作環璄,也熟悉了公司的整個操作流程。

                20xx年我們公司在北京、上海等展覽會和惠聰、發現資源等專業雜志推廣后,我公司的xx牌產品已有一定的知名度,國內外的客戶對我們的產品都有了一定的認識和了解。20xx年度老板給銷售部定下xxxx萬元的銷售額,我們銷售部完成了全年累計銷售總額xxxx萬元,產銷率95%,貨款回收率98%。

                產品銷售部肩負的是公司全部產品的銷售,責任之重大、任務之艱巨,可想而知。建立一支能征善戰的高素質的銷售隊伍對完成公司年度銷售任務至關重要?!肮び破涫?,必先利其器”,本著提高銷售人員綜合業務素質這一目標,銷售部全體人員必須開展職業技能培訓,使銷售業務知識得以進一步提高。今年公司添用了網絡版速達3000財務管理軟件,銷售和財務管理可以清晰的及時性反映出來。我們銷售人員是在xx市xx-xx科技有限公司的培訓下學習成長的,所學習的專業知識和公司內部信息都是保密的,大家必須持有職業道德。老板是率領銷售部的,希望加強對我們員工的監督、批評和專業指導,讓我們銷售人員學習的專業知識,提升技術職能和自我增值。20xx年我學習了iso內部審核培訓和會計專業知識培訓,并獲得了國家認可的證書。這一年來我們利用學習到的管理知識、方法在我們公司生產管理中充分實踐,其顯示效果是滿意的。

                麥克風線材銷售是我公司產品銷售部工作的重點,銷售形勢的好壞將直接影響公司經濟效益的高低。一年來,產品銷售部堅持鞏固老市嘗培育新市嘗發展市場空間、挖掘潛在市場,利用我公司的品牌度帶動產品銷售,建成了以xx本地為主體,輻射全省乃之全國的銷售網絡格局。

                隨著電子產品行業之間日趨嚴酷的市場競爭局面,信息在市場營銷過程中所起的作用越來越重要,信息就是效益。銷售部密切關注市場動態,把握商機,向信息要效益,并把市場調研和信息的收集、分析、整理工作制度化、規范化、經?;?。產品銷售部通過市場調查、業務洽談、報刊雜志、行業協會以及計算機網絡等方式與途徑建立了穩定可靠的信息渠道,密切關注行業發展趨勢;建立客戶檔案、廠家檔案,努力作好基礎信息的收集;要根據市場情況積極派駐業務人員對國內各銷售市場動態跟蹤把握。

                回首一年來,我們銷售部全體業務人員吃苦耐勞,積極進取,團結協作取得了良好的銷售業績。成績屬于過去,展望未來,擺在銷售部面前的路更長,困難更大,任務更艱巨。我們銷售部全體業務人員一致表示,一定要在2xx-x年發揮工作的積極性、主動性、創造性,履行好自己的崗位職責,全力以赴做好20xx年度的銷售工作,要深入了解電子行業動態,要進一步開拓和鞏固國內市場,為公司創造更高的銷售業績。

                試用期工作報告

                20xx年07月至08月2個月期間,我在莞百事威房住有限公司行政文崗位實習。每天在規定的時間上下班,上班期間要認真準時地完成自己的工作任務,不能草率敷衍了事。工作環境的轉變使身邊接觸的人也完全換了角色,相處之道完全不同.在這巨大的轉變中,我感到了彷徨,迷茫,無法馬上適應新的環境.看不慣企業之間殘酷的競爭,無法忍受同事之間漠不關心的眼神和言語.常言道:工作一兩年勝過十多年的讀書。兩個月的實習時間雖然不長,但是我從中學到了很多知識,關于做人,做事,做學問。

                負責公司前臺信息,後勤,申及度,相用填送,送副&副理,每月月底做,每月初二,十六拜拜事宜,通卡余查及足,每月25日前海外干部出勤考核,每周六合,每月底油用核.

                序號123456789101112。

                表單編號:qph-025a。

                公司的發展.在實習的這2個月中,我拓寬了視野,增長了見識,體驗到社會競爭的殘酷,為自己以后的工作積累各方面寶貴的經驗.

                1.“堅持到底就是勝利”堅持不懈,不輕易放棄就能一步步走向成功,雖然不知道幾時能成功,但能肯定的是我們正離目標越來越近。有了頑強的精神,于是事半功倍。

                2.學會聆聽,把握時機。不做作,以誠相待.

                最后預祝公司明天更輝煌,謝謝!

                試用期工作總結報告

                20xx年xx月xx日,我通過面試,來到首都信息發展股份有限公司工作,不覺已經工作兩個月,在這兩個月的工作中,我努力適應新的工作環境和工作崗位,虛心學習,埋頭工作,履行職責,較好地完成了各項工作任務,現將我的兩個月來的工作情況總結如下。

                在工作初期,我了解了公司的發展情況,并認真學習公司的管理規章制度,熟悉辦公室流程,同時加強與領導、同事的配合,很快融入團隊中,在工作中不斷提高自己的工作能力。

                在入司培訓會議中,學習了公司:“創新xx,行業生存、奉獻xx,團隊發展、親和xx,感恩之心、務實xx,腳踏實地”的企業文化以及“it服務高端化、軟件產品服務化、項目運維增值化、行業拓展專業化、并購促進規?;钡摹拔寤备偁幉呗?。對公司的未來發展充滿了信心和期待。

                在工作中做到態度端正,嚴守紀律。

                我始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作,始終以100%的狀態對待工作。

                1、認真學習思考項目的業務,并很快熟悉。

                2、細致地做好軟件前期的設計工作,同時考慮后期的開發規范、難度。

                3、在工作中能夠根據工作情況,加班加點,順利完成各項工作。

                在今后的工作中,我將以更大的熱情投入到工作中去,不斷學習、進取、完善自己,更好地完成自己的本職工作,以全新的姿態迎接工作的挑戰。同公司、中心一起發展成長。

                以上是我對兩個月來工作的總結,在今后工作中我將努力奮斗,克服自己的缺點,彌補不足,爭取做的更好。

                試用期工作報告

                根據的有關規定,新提拔的主任試用期滿。受局領導委托,由縣人民政府教育督導室及組成本次干部考核組,對xx年xx月擬任的職務同志進行全面的考察,現將考察的情況報告如下:

                一、基本情況。

                男(女)年月出生,族,xx縣鄉人,畢業,xx年xx月參加工作,xx年xx月任,x年擬任副主任。

                二、德才表現、工作實績和主要特長。

                1、思想政治素質較好。思想上與黨中央保持一致,貫徹執行黨的路線方針政策,遵守各項規章制度和法律法規,作風正派。

                2、自覺學習政策理論和業務知識,業務水平提高較快,完成各項工作任務。

                3、工作積極主動,認真負責,業務精通,踏實肯干,經常加班加點完成工作,盡職盡責。

                4、團結協作,尊敬領導,服從安排。

                5、廉潔自律。在考察中沒有發現有違法違紀行為。

                三、不足之處。

                理論知識不夠扎實,有待加強學習。

                四、民意測評情況。

                通過發放民主測評表和個別談話兩種方式進行。

                1、發放民主測評表x張,收回x張,優秀x票,稱職x票,基本稱職x票。

                2、個別談話x人參加,同意任職x人,占x%。

                五、考核結果建議。

                考察組一致認為:工作努力,品行兼優,勝任職位??疾旖M建議,任職試用期一年已滿,正式任職。

                試用期工作總結報告

                公司是一家以自主研發,規?;a經營銷售各類電測傳感器的優秀高新技術企業。在電測傳感器領域有著重要的地位和豐富的專業知識及經驗。以滿足客戶需求為關注重點是公司經營發展的核心主題。據這一理念公司緊緊追隨市場發展,加大產品研發力度,努力進行自動化的應用,嚴控產品質量,完善銷售服務體系等在近十年的發展過程中取得了令人矚目的業績。目前,公司產品主要有:霍爾開環電流、電壓傳感器霍爾閉環電流電壓傳感器,磁調式直流漏電流傳感器,隔離放大器,開關傳感器等。產品廣泛應用于機械、電力、自動化、計算機、汽車等領域。

                自入職以來,積極投入工作,適應了從裝配到檢驗等崗位的工作,學習了各類產品的裝配技術和經驗,認識并掌握了工作流程。通過產品的測試和檢驗掌握了各類產品的測試方法、質檢標準和規范要求,并能對各種類型、型號的產品加以區分,能熟練操作各種測試工具,熟練使用各種儀器設備。目前已掌握了產品的整個生產工藝流程。自四月份開始維修各類霍爾開環電流、電壓傳感器霍爾閉環電流電壓傳感器,磁調式直流漏電流傳感器等。并能對產品不良現象做出準確判斷,對產品不良原因進行分析,目前已總結了多數產品的維修處理辦法和經驗。具備一定的產品維修處理能力。并根據維修過程中所發現的問題提出改善建議和方案。

                入職公司前在南京茶花電子科技有限公司實習半年,具有半年的霍爾開環電流、電壓傳感器,霍爾閉環電流、電壓傳感器,磁調式直流漏電流傳感器,開關傳感器的調試和維修經驗。自三月份進公司以來從事裝配、檢驗、維修工作。在工作過程中能根據自己所學專業知識和專業實驗技能和經驗快速掌握產品技術工藝,并進行產品不良的檢測,分析,處理。四個人展望:

                希望公司對工作能夠提供更多的技術設備支持,提供本行業相關的培訓學習機會,在技術研發,工藝控制方面能夠得到專業的學習和培養。五個人建議:加強管理:

                一加強生產管理:杜絕產線工具設備亂拿亂借現象(影響工作秩序)杜絕大聲喧嘩,吵架。(影響員工注意力和工作情緒)

                三增強企業凝聚力:每月(利用周末時間)組織一次有益的集體文體娛樂活動,以增進員工之間的感情交流,休閑放松解壓,增強員工的團體意識和集體歸屬感。

                試用期個人工作報告

                尊敬的領導,帶領:

                我于xx年7月9日成為公司的試用員工,到本日6個月試用期已滿,根據公司的規章軌制,現申請轉為公司正式員工。

                作為一個應屆畢業生,初來公司,曾經很不安不知該怎樣與人共處,該如何做好工作;可是公司寬松和諧的工作氛圍、聯合向上的企業文化,讓我很快結束了從門生到人員的變化。

                在輪崗練習期間,我前后在工程部、本錢部、企發部和辦公室等各個部分的進修工作了一段時候。這些部分的交易是我過去從未兵戈過的,和我的專業知識相差也較大;可是各部分帶領和同事的耐煩教導,使我在較短的時候內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的全部操縱流程。

                在本部分的工作中,我一貫嚴厲要求本身,當真及時做好帶領安排的每一項任務,同時自動為帶領分憂;專業和非專業上不懂的題目謙和向同事進修請教,連續進步富裕本身,盼望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。固然,初入職場,不免呈現一些小差小錯需帶領斧正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我連續成熟,在處理各種題目時思慮得更周全,杜絕雷同失誤的產生。在此,我要特地感謝部分的帶領和同事對我的入職指引和救助,感謝他們對我工作中呈現的失誤的提醒和斧正。

                經過議定這六個月,我如今已經能夠自力處理公司的帳務,料理部分內部各種資料,進行各項稅務報告,幫忙進行資金分析,從集體上把握公司的財務運作流程。固然我另有很多不敷,處理題目的經驗方面有待進步,團隊協作本領也必要進一步加強,必要連續連續進修以進步本身交易本領。

                這是我的第一份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的敏捷成長,我深深地感觸自大和驕傲,也更加急迫的盼望以一名正式員工的身份在這里工作,兌現本身的搏斗目標,表現本身的人生代價,和公司一路成長。在此我發起轉正申請,懇請帶領給我連續熬煉本身、兌現抱負的機遇。我會用謙虛的立場和頹廢的熱忱做好我的本職工作,為公司創設代價,同公司一路展望美好的將來!

                xxx。

                20xx年xx月xx日。

                試用期工作總結報告

                做為一名我友正式員工已經有兩個月之久。在這個難忘而又夸姣的日子里,我深入體會到了公司的積極氛圍和各個部門的巨大魅力,目睹了公司一步步走向成熟,看到了公司網絡的不斷健全和系統不斷完善。

                同時,也看到了運維中心給于系統管理職員帶下世人向往的學習平臺和和無窮的機遇與挑戰,所以,我在此對于過去的工作做下總結。

                在運維中心工作期間,我工作認真,具有較強的責任心和進取心,極富工作熱情,

                確實完成上級交付的工作,善于與他人溝通,和公司部門同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而輯穆,配合各部分負責人成功的完成各項工作,具有很強的團隊合作精神。注重自己的個人發展,不斷努力學習系統、網站架構知識。所以我現在已經能夠純熟維護公司的系統服務和監控網站架構,包括前段節點,源站各個站點服務的流量信息等,能及時查看并報警所引起的網絡服務相關故障,能注重公司的種種流程細節,擁有了一名系統管理維護員的基本工作技能。

                九月份,是我成為公司正式員工最幼嫩的時期,一直都處在學習階段,學習公司網站的架構分布情況,以及在系統中各種常見網絡服務的搭建,包括學習系統基本的操作,pure-ftp的搭建,php網站的發布,對后臺數據庫的管理,通過各種熟練的基本操作之后,在此之上,我為迎合公司的發展需求,在網絡服務監控方面我準備了各種實戰經驗;在上級的指揮下,我獨自一人自主搭建了新版本軟件nagios監控服務器,并通過測試,可以和公司現階段運行的服務器媲美,在此基礎上,為了更好方便的管理,我又研究了nagvis,通過實現對監控設備的3d效果使之管理人員能第一時間更清晰的了解網站后臺服務器的負載情況。

                十月份,通過我們部門定期的進行小組的學習,使我對linux自身的學習有了更大的興趣和憧憬,為此我研究基于各種網站類型的發布,包括對apache,varnish,lighttpd,等各種平臺網站服務器的發布,樣使我今后在監控,事件處理方面做好了充分的.準備;為此,我特地獨立創建我們部門的bbs論壇,并且發布于外網,使部門員工不僅在公司,而且還可以在家里進行訪問與交流,以方便我們公司部門員工的共同學習和交流。十月份,我有幸的見證我們公司sns2.5新版本的新上線,同時我也參與了公司內部測試,配合公司對新版本的bug,并及時提出問題。由于公司正處于現階段發展之中,所以我必須迎合而上,配合其他部門積極工作,爭取能為公司的發展出一己之力。

                在今后的工作過程中,我會更加嚴格要求自己,同時也有幾個大方向是我需要努力。nagios監控系統擁有極其多的復雜服務,它是我的核心工作,它的完成情況反映著我的工作是否盡職。我會努力做好本職工作。還有,cacti監控設備系統,因為時間的分配,有很多多知識未能及時鞏固,同時也需要緊抓時間實踐操縱,并參加實際建設和規劃,使自己能更加靈活應用系統網絡知識,并積累處理相關異常經驗。同時,自己也要不斷努力與充實自己,研究shell,pure各種腳本的編寫,使自己處理處理突發事件的效率提高,以及nginx和squid這些常用的服務搭建。在今后的一年里,也會參加相應的證書考核,不斷晉升自己,并緊抓利用業余時間努力學習it知識,搭建各種服務器知識,包括自己學習小型機跟進步英語水平。

                試用期報告

                尊敬的上級領導:

                您好!

                我是成型科的一名普通試用員工,于x年x月x日進入本企業以來至今還屬于試用期階段,非正式員工!

                來這工作也差不多大半個月了,在這工作之前我早已打聽過xx電廠是東莞最好的企業。

                自我工作至今,客觀評價,我也深切體會到了企業的好,服務好,待遇好,工作好,領導好,是我進過的最好最劃算的企業。

                本打算長期在此工作,但現因個人家庭原因,不得不離開企業!上星期天,已古稀之年的奶奶不幸病倒,至今還躺在家中,自小我就是奶奶一手帶大的.,她對我疼愛有加,我們的感情也極其深厚。

                經過我的一番深思熟慮,我決定回家照顧陪伴奶奶,這也是一種義務。對于我來說,一個人的孝心遠比工作事業更重要,工作沒了,還可以再找,但一個人沒了孝心,那么在他(她)為人的責任心上也要大打折扣了,個人之見。

                現向企業提出辭職申請,望領導批準!

                此致

                敬禮

                申請人:xxx。

                xx年xx月xx日。

                將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

                試用期報告

                尊敬的*******:

                您們好!

                我有幸于20xx年7月10日入職公司,擔任行政人事部人事專員一職。轉瞬之間,我在行政人事部已經工作了二個月。在這緊張而又忙碌的二個月里,我得到了公司領導及同事非常熱忱的幫助。工作中雖然我的專業知識還有一些不足,但我一邊工作一邊學習,使自己無論是工作方法還是工作能力都有了一定的提高,而且也較快地融入公司的文化氛圍。在此我非常感謝領導和同事對我的關懷和幫助。

                現就這二個月的工作,我做出如下整理和總結,請領導予以批閱:

                一、工作總結。

                1。積極認真的熟悉公司組織架構、企業文化和目前工作的操作模式。讓自己快速的進入角色,打好開展工作的基礎。

                2。資料整理工作:

                1)各單位勞動合同的整理。

                2)各類人事文件及資料的整理與歸檔。

                3。文件修定工作:

                1)協助部門經理修定《員工手冊》。

                2)協助部門經理修定《招聘管理規定》。

                3)協助部門經理制作各單位的組織架構圖與崗位設置圖。

                4)修定管理制度的文件格式。

                5)修訂崗位工作職責與部門工作職責的文件格式。

                6)修訂目前使用的人事類表格。

                4。勞動合同模塊工作:

                1)員工勞動合同的簽定、續簽、鑒證等工作。

                2)完善勞動合同管理的資料。

                5。社保模塊工作:

                1)各單位的增減員、社保補交、工傷申報辦理。

                2)梳理各單位申報的社保增減員流程,并規范申報流程。

                3)各單位社??ǜ鼡Q。

                6。培訓模塊工作:

                1)制作《員工手冊》培訓教材。

                2)組織新入職員工與在職員工培訓。

                3)建立培訓記錄并歸檔管理。

                7??记谀K工作:

                1)了解各單位的排班與考勤的'統計方法。

                2)審核各單位提供的月考勤資料。

                3)統計月考勤數據。

                8。工資計算:

                1)確定員工薪資結構的組成。

                2)計算工資,并打印工資表與工資條。

                9。招聘模塊工作:

                1)協助招聘臨時救生員、保安員6名。

                2)招聘1名預結算員。

                3)協助招聘保潔員、綠化工、保安員,保安員已招聘到位。

                4)預結算員申請1名,共面試7人,4人不符合公司要求,2人工資要求過高,1。

                人待張總面試確定。

                5)設計師申請1名,9月3日面試1人,綜合能力較強,但不是很符合公司要求。

                6)設計師助理申請設計師助理2名,8月30日面試1人,面試合格,9月11日。

                報到上班,9月4日面試1人,不符合要求。

                10。處理日常事務與上級臨時交付的工作。

                二、工作分析與崗位認識。

                作為公司核心管理部門之一,人事的工作顯得尤為重要,不僅要為公司正常的運作提供服務平臺,而且為公司所有的活動提供各種支持和活動,人事工作運營的好壞,直接關系到整個公司的規范化進程,具體有以下幾點認識:

                5、對公司的各項活動出謀劃策,配合部門建立完善的企業文化體制。

                總之,人事工作最終的目標就是要確保公司的正常運營,做好員工思想動態管理,做好人才梯隊建設,為公司創造經濟利益,這才是人事工作的價值所在。

                三、優缺點總結。

                優點:

                1、具備一定的溝通與親和能力,能與同事建立良好的合作關系。

                2、從事人事方面工作多年,有較強的實戰經驗,具備一定的處理問題能力。

                3、具備職業人的基本素養和責任感,有一定的抗壓能力。

                缺點:

                1、性格比較急燥,工作細心度不夠。

                2、缺少人力資源系統管理培訓。

                3、對人事類法律法規了解不透徹。

                4、對公司招聘崗位的要求、招聘渠道及模式不熟悉。對行業專業性知識了解不夠,招聘完成率不高。

                5、因以前一直是在制造業工作,有些思路不對,對工作的最優流程認識不夠。

                四、工作計劃。

                (一)工作方面:

                1。協助部門經理修訂及完善人事各個模塊的管理規定,并對各單位進行管理規定的培訓,確保制度能夠得到更好的實施。具體工作計劃如下:

                1)協助部門經理對《考勤管理規定》與《離職管理規定》進行修定。

                2)加強對考勤的監督工作,對打卡與不打卡人員的確定,制定不打卡人員考勤的管理辦法,日??记诠芾淼氖崂砼c完善(主要包括:請假、加班、出差等)。

                3)修訂及完善員工離職手續的辦理流程。

                4)重點協助部門經理到各單位指導擬制各崗位的工作職責與各部門的工作職責。

                5)協助部門經理與各單位負責人就崗位設置及人員編制進行評估,最后確定各單位各崗位的人員配置。

                6)協助部門經理對《培訓管理規定》進行修定。

                7)完善新員工入職手續辦理,勞動合同簽定,試用與轉正等一系列的規定。

                2。進一步了解各單位各崗位的工作性質及招聘要求,提高招聘效率。

                1)統計各單位的部門、崗位、薪資水平、用人基本要求。

                2)評估目前人員招聘渠道與效果。多與同行業交流,了解市場最新動態,且結合公司實際情況,從而建議更高效的招聘渠道。

                3)綜合以上兩點,充分了解用人部門的用人要求,不同崗位采用不同招聘渠道,找到合適的人才,從而提高招聘效率。

                3。在工作中,結合自己對工作的認識與看法,及時提出意見,并積極與同事就處理工作的一些心得體會進行交流。

                1)在平時工作中發現的問題及時處理并上報。

                2)各單位在推進制度的過程中出現的問題給予解決與幫助。

                3)工作中積極與同事進行交流,相互學習共同進步。

                五未來職業生涯規劃。

                從事人力資源工作至今已有七年之久,從生產車間文員、人事文員到人事專員,這個過程在收獲的同時也有付出與挫敗,經過幾年的學習摸索和鍛煉,自己在專業技能上得到了一定的提升,也學到了一些為人處事方法,對于職業生涯規劃,本人做如下闡述。

                在目前人事專員的崗位上,盡快熟練掌握人力資源工作的基本操作,計劃在一到兩年后能擔任人事主管的工作;在人事主管的位置上,迅速確定自己在hr上的主攻方向,并有意識的學習、鍛煉自己的管理能力。計劃在兩到四年后能達到勝任人事經理的能力,并逐步積累屬于自己的人脈關系,逐步開闊自己的視野,并盡量站在公司的角度去思考問題。后續的發展方向根據實際情況再定。

                六、總結。

                也是我在日后的工作中需要不斷總結和反省的。我相信自己會在以后的工作中,充分發揮自己的優勢,積極、主動、高效地完成各項工作,為公司的發展奉獻自己的全部力量。

                匯報完畢,謝謝!

                匯報人:**********。

                日期:20xx年9月10日

                試用期工作總結報告

                三個月的試用期下來,自己努力了不少,也進步了不少,學到了很多以前沒有的東西,我想這不僅是工作,更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會。從這一階段來看,發現自己渴求的知識正源源不斷的向自己走來,到這個大溶爐里慢慢消化,這就是經驗。在此十分感謝公司的領導和前輩們對我的關照。 我深刻地體會到了公司從老總到同事踏實認真的工作態度,讓我更加的警惕自己,把工作做好做細.每個公司的制度和規定在細節上雖稍有區別,但大體方向和宗旨卻都相同.所以,很快我就適應了這里的工作流程,盡量配合大家的工作.雖然也有一些不當之處,但是我都積極改正,避免再犯.所以,很快的,我就融入了沁園這個大家庭,并認真做好自己的本職工作.我喜歡這里,并且很愿意把這里當作鍛煉自己的平臺,和公司共同發展,做出自己最大的貢獻. 對我而言,不論在哪里,在哪個公司,只要我能有幸成為其中的一員,我都將以飽滿的熱情,認真的態度,誠懇的為人,積極的工作融入其中.這是作為一個員工基本的原則.團隊精神是每個公司都倡導的美德.我認為,公司要發展, 彼此的合作協調是很重要的.沒有各個部門和各位同仁的相互配合,公司的工作進程要受到阻礙,工作效率會大打折扣,公司效益自然會受損.這樣對公司和個人都無益處.

                在沁園,我的主要職責是營銷中心內勤,負責統計各區業務人員的工作匯報、每月費用報銷的初步審核。同時,負責與各區經銷商核對每月的帳務,資料和信息的傳遞。

                三個月來,我更是體會到,工作時,用心、專心、細心、耐心四者同時具備是多么的重要。就拿每月和經銷商對帳來說吧,我要用心的做出近百家經銷商的帳務,專心的做好每一家經銷商的帳,細心的做好各經銷商的每一筆帳,耐心的與各經銷商對好每一項帳目。

                在工作過程中,我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性,一是向書本學習,堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,端正態度,改進方法,廣泛汲取各種“營養”;二是向周圍的同事學習,工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度,學習他們任勞任怨、求真務實的工作作風和處理問題的方法;三是向實踐學習,把所學的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

                要做好一份工作,我認為最重要的是要有責任心,有了一份責任在身上,就會努力去完成它,并完成好,這樣愛你的工作,你的工作就會喜歡你。公司常宣導大家都要做到:認真做好自已的本職工作。這就是一種無形的責任,鞭策著我,朝著這個方向努力,不斷改進,不斷提升。

                有首歌唱得好“看成敗人生豪邁,只不過是從頭再來.”我對它的理解就是:如果成功了,不要驕傲,繼續努力,以便取得更大的成功;如果失敗了也不要氣餒,總結失敗教訓,爭取下次成功.不論怎樣,在工作和生活中要始終保持積極樂觀的態度,才能工作的更好,生活的更精彩.

                本人于2015年11月8日到公司入職,至今已有一個月的時間,在這短短的一個月時間里,在領導和同事的關心和指導下,我逐步熟悉了公司的情況,了解了自身的崗位職責,并幸運地參加了**2011年新員工培訓,讓我更加快速地融入到**這個大家庭里?,F將我一個月來的工作情況總結如下:

                一、 通過培訓使我對**有了較為深刻的認識

                跨三奔四”的跨越式發展思路,都深深地印在我的腦海里,這將指引我今后的工作。

                二、 認真學習崗位職責,工作能力得到提高

                (一)理清職責 認真學習

                根據崗位職責的要求,文秘的'職責主要是一些內部事務的處理,包括文書的處理、文件的批轉、檔案的管理、會議安排等等。對于我來說這是一個全新的崗位,具有一定的挑戰。由于之前的工作僅僅是新聞稿件的采寫,比較少涉及內部事務的處理,擺在我面前的是需要盡快熟悉公文的寫作和一些事務的處理,在領導的悉心指導下,我逐步了解了一些公文的寫作要點,并掌握了一些公文(諸如函、請示等)的格式。一個月來,處理文件30多份,處理函、請示等公文共4份,簡訊2篇,普通付款書6份。

                (二)做好記錄 及時總結

                好記性不如爛筆頭,特別是對于文秘來說,工作繁雜瑣碎,難免會出現錯誤,這就需要做好記錄。做好工作記錄的好處有兩個,一是可以避免遺漏工作,二是可以方便總結。就拿督辦文件這一項工作來說,有時集團公司同時發來十幾份的文件,這就需要分好類,及時做好記錄,此外,還要分清事件的輕重緩和,及時有效地完成文件督辦。同時,做好記錄還可以及時記錄下自己工作中犯下的錯誤,提醒自己不再發生同類錯誤。

                (三)做好復查 避免出錯

                最初,在我看來,文秘的工作簡單易做,但是就這看似簡單的事情,要真正做好,卻不是那么容易。就拿打印文件來說,打印一兩張,當然不會出現什么差錯,但是如果當你打印幾百張時,就難免會出現這樣那樣的問題,這就需要有足夠的耐心和細心。又如普通付款書中的數據及信息來不得半點錯誤,哪怕是錯一個字或是一個數字,就會造成極壞的影響。此外,在處理文書或是其他文檔時,一定要仔細核對,避免出現不必要的錯誤。

                三、 存在問題

                工作這段時間來,由于剛剛接手工作,也存在一些問題和不足,主要表現在:

                有些工作還不夠細

                文秘的工作需要足夠的細心和極強的責任心,在日常的工作中,面對繁雜的事務,仍要保持清醒的頭腦,理清思路,才能將工作做好。督辦文件看似簡單,但制定呈批表之前應先弄清楚督辦文件的內容,不能直接簡單地做完呈批表的制定就算完成了。比如在督辦《2015年度工作會議預通知》的時候,集團公司行政部發來了兩次通知,最后一次是修改了時間的,在他們沒有告知的情況下,我并沒有發現這兩次通知時間的不同,到最后部門經理來核對才發現改了時間。我將謹記此次教訓,在以后的工作中不斷改進。

                有些能力還需提高

                文秘的工作需要熟練掌握各類辦公軟件,在做《**2015年工作總結及2011年工作計劃》ppt時,由于office版本的不同,平時比較少接觸2015版,而辦公室的電腦安裝的是2015版,剛開始時有點摸不著頭腦,很難找到相關的功能,浪費了不少時間。其實,2015版相比2003版多了在設臵上有了更加全面而直觀的功能,我應盡快熟練掌握這些常用的辦公軟件,這樣才能更加有效地完成工作。此外,要盡快熟悉常用公文的寫作,在接下來的實踐工作中,我將不斷改進,努力做到最好。

                1.對試用期工作的回顧、總結,自身在工作中的優勢與不足,如何改進以及今后的工作規劃:

                試用期工作回顧及總結:

                本人于20xx年x月x日加入xx大家庭,x個多月以來,在學習及工作實踐中不斷成長。

                學習方面:學習了解公司基礎制度、相關內外部工作平臺并掌握業務知識及基本技能等。截止目前,已較全面了解公司基本情況及主要工作業務,基本掌握各種辦公系統的使用方法及系統間的信息流向,對xx項目工作有較為深刻的認識。本人在學習工作中總結提煉了“xx流程及操作要點”、“上報xxxx操作要點”等,同時結合xx工作需要,研發了“xxxx工具”,工具已經過多次調試與試用,可以考慮在組內推廣,有望進一步提高小組整體工作效率。

                工作方面:本人自20xx年x月中旬開始正式接管xxxx、xxxx項目工作,x月中旬開始全面負責xxxx項目,并著手協助xxxx項目工作。同時,x月份開始協助xxxx工作。經過一個多月的項目歷練,已基本了解相關xx總體項目運營情況,具有初步管控xx項目運作的意識和思路。從確定相關xx項目計劃進度表中,更清晰了解各個時間段的重點工作內容;從各類特殊問題處理中,加深業務了解同時加強了與內外部團隊的磨合;從日常的xx管理工作,如各項政策確認、xxxx準備各項工作、開具各類證明、xxxx辦理等,增強對基礎業務的處理和時間管理能力??偟膩碚f,在組內外同事的指導和幫助下,本人已逐漸步入工作正軌,初步具備勝任本職崗位的工作經驗和基本技能。 自身優勢與不足:

                優勢:

                1)喜歡思考,善于從工作細節中不斷總結經驗教訓;

                2)熱情真誠,能夠在較短時間內融入新的工作團隊。

                不足:

                1)性子有時略顯急躁,遇到問題需要更加從容、淡定;

                4)未能合理統籌時間并抓住重點工作,瑣碎事務占用過多時間與精力。 改進計劃及工作規劃:

                改進計劃:

                1)加強自身修養,提高自身抗壓能力;

                2)加強對基礎工作的學習與了解,進一步熟悉業務;

                3)抓住問題的關鍵節點,充分做好前期工作,把問題消滅在搖籃里;

                4)加強與項目其他相關工作人員的溝通,全面了解項目運營狀況,更好做好項目管理工作。

                工作規劃:

                下一階段重點工作主要有:

                4)加強對一線工作崗位的支持力度,完善知識庫重點內容,減少工單數量。

                2.對xx企業文化的理解:

                懷的家庭,生日有集體的祝福,節假日有組織的問候;xx是一個員工能獲取各種學習和成長機會的學校,在這里,只要你愿意,你就有前進的可能。

                簽字:

                日期: 年 月 日

                試用期工作述職報告

                各位領導、同志們:

                按照市委組織部的安排,我現在進行試用期滿考核工作述職。在一年的試用期里,市委組織部領導們給了我很多關懷和愛護,縣委班子領導和同志們給了我很大的支持幫助,使我能夠很快地適應新的工作崗位,各方面工作取得了新的進步?,F將試用期間的主要工作情況述職如下:

                開展先進性教育活動是增強黨的執政能力的重要舉措,也是黨的政治生活中的一件大事。我到利津任職時,先進性教育活動已開展到第二批次,此前在活動中開展了“進百村入百戶幫民富”、千名機關黨員簽名、黨員承諾、“十幫十帶十促進”等許多富有成效的主題實踐活動,活動開展地有聲有色。在此基礎上,我堅持更加貼近實際、務求實效的原則組織開展教育活動:在下崗失業黨員中開展了再就業工程,通過免費培訓、結對幫扶、政策傾斜提升他們的再就業能力,夯實他們保持先進性的基礎;針對農村黨員作用弱化、表率作用不強的實際,開展了“能力建設工程”,通過組建農民黨員講師團帶訓、產業基地集訓、縣鄉黨校輪訓等方式整合教育資源,以大培訓促進農村黨員能力的大提高;為保障教育活動效果,探索建立了黨員“先鋒指數”評價體系,通過縱向、橫向立體交叉考核,合理量化黨員的先鋒指數,根據指數高低獎優罰劣,初步建立起了激勵黨員保持先進性的長效機制。目前,廣大黨員的黨性修養明顯增強,黨員素質有了明顯提高,黨群干群關系進一步密切。

                路線方針確定以后,干部就是決定性因素。市委“突破利津”戰略能否順利實施、我們利津能否實現跨越發展,建設高素質的干部隊伍是關鍵。我們在嚴格執行《干部任用條例》、嚴格規范干部選拔任用工作的基礎上,努力用創新推動干部人事制度改革,在建設高素質干部隊伍上做了一些探索。一是貫徹科學發展理念,建立干部實績量化考核體系。分類制定三種類型的考核指標體系,考核內容既設置經濟指標,也設置非經濟指標,對測評要素合理賦予分值,匯總加權后得出科學、直觀的考核分值。根據年度考核結果,結合縣直部門領導班子調整,選拔了一批政治上靠得住、業務上有本事,肯干事、干成事的優秀干部特別是年輕干部進班子,進一步優化了班子整體功能。二是拓寬干部實踐鍛煉渠道,加強干部教育培訓工作。我們雖然是人口大縣、人才大縣,但是經營人才相對匱乏。為此,我們開展了選派企業干部到青島企業掛職鍛煉工作,努力加大企業經營人才的培養力度;同時,還開展了干部到省、市直機關掛職、選派年輕干部到經濟發達地區招商等工作,有效提高了干部素質,增強了干部能力。三是公開選拔副科級領導干部,加快干部人事制度改革步伐。為促使優秀年輕干部脫穎而出,公開選拔了12名副科級領導干部,由于領導重視、組織得力、程序嚴密、結果公正,在社會上取得了良好反響。四是前移監督關口,健全完善干部監督機制。設立了副科級干部監督員崗位,具體負責干部監督工作;在離退休老干部中選聘了25名義務監督員,定期走訪或召開座談會,聽取對干部作風的反映、意見和建議;堅持干部監督工作聯席會議制度,努力實現事前監督,增強監督工作的實效性。

                鞏固黨的執政基礎,關鍵在基層?;鶎咏M織建設上水平,是組織工作上水平、上臺階的重要決定因素。我們靠制度作保障、用載體來推動,努力提升全縣基層組織建設水平。一是實施層次量化管理,切實加強農村黨員管理。將農村黨員分為村干部黨員、中青年無職黨員、老年黨員、流動黨員四大類進行管理。對不同類型的黨員,分別提出目標責任和具體量化指標,逐一簽訂目標責任書。年底根據每名黨員的具體考核分值,確定優劣,給予獎懲。二是實施“三百”示范工程,增強黨員干部“二次創業”能力。用三年的時間,在全縣農村“創建100個黨建示范村”、“建設100個優秀村黨支部書記創業示范點”、“培育扶持100個黨員科技致富示范戶”。通過部門聯系、政策優惠、項目引導、科技扶持等綜合措施,全面推進工作落實,并將實施情況列入農村基層組織建設考核。三是建立督查員隊伍,提升農村黨員干部現代遠程教育工作水平。在各鄉鎮選拔了136名高素質的鄉鎮機關干部擔任遠程教育督查員,進一步健全完善了現代遠程教育管理體系,有效增強了村級接收站點的“管學用”能力。

                相關內容

                熱門閱讀
                隨機推薦
                久久精品香蕉视频,亚洲视频手机在线观看,国产精品亚洲一区在现观看,18禁无遮挡国产免费观看,偷拍亚洲欧美,国产精品久久久久久久专区,欧美日韩免费一区二区三区,在线视频久,国产9 9在线 | 免费,2022精品久久久久久中文字幕
                69久久夜色精品国产69| 色播久久人人爽人人爽人人片AV | 亚洲精品视频免费在线观看| 亚洲国产中文精品va在线播放 | 久久精品日韩免费观看频道| 久久亚洲AV成人一二三区| 日韩亚洲人成在线| 办公室艳妇潮喷视频| 五月丁香六月综合激情在线观看| 亚洲AV无码乱码国产精品FC2| 五月婷婷3p| 国产调教视频在线观看| 久久久精品免费观看国产 | 97福利视频| 久草91视频| 别揉我奶头~嗯~啊视频网站| 亚洲中文字幕无码一区二区三区 | 国产真实交换配| 一区二区三区在线免费看| 国产精品一区二区手机在线观看| 加勒比在线一区| 国产情侣酒店自拍| 精品国产乱码一区二区三区99| 国产孕妇av| 国产高清白浆| 国产伦精品一区二区免费| 一区二区三区四区电影| 国产亚洲精品岁国产微拍精品| 国产精品人人爱一区二区白浆| 无码日韩精品一区二区三区视频 | 亚洲无码毛片免费视频在线观看| 亚洲AV无码精品一二三区推荐| 美女视频一区二区三区| 国产欧美成人不卡视频| 99久久久无码国产精品性直播| 欧美成a人片在线观看网站| 国产午夜精品福利久久| 国产精品综合一区二区三区| 亚洲国产中文精品va在线播放 | 风间由美一区二区| 亚洲欧美日韩自慰一区| 亚洲精品无码不卡AV| 日本综合a一区二区视频| 国产美女动态免费视频| 一区二区免费视频| 无码白浆日韩| 58av国产精品| 激,情四虎欧美视频图片| 久久天天躁狠狠躁夜夜中文字幕| 国产一二精品| 69国产成人精品午夜福中文| 亚洲精品国产摄像头| 91视频国产精品| 国产香蕉一区二区三区在线视频| 亚洲AV成人中文无码专区观看| 国模无码视频| 永久免费Av无码国产| 中国女人a毛片免费全部播放| 一本大道香蕉久中文在线播放 | 亚洲欧美日韩国产综合V| 欧美一区二区三区在线观看免费| 人妻熟妇无码在线| 亚洲高清无码第一| 99久久精品国产片久人| 成人无码A区在线观看视频| 国产精品h| 国产成人精品曰本亚洲| 99久久伊人一区二区yy5099| 国产精品视频无遮挡| 亚色中文字幕| 国产在线导航| 精品一区二区三区不卡高清| 国产精品拍天天在线| 国产精品无码久久久久久鸭 | 国产精品999视频| 精品视频国产香蕉尹人视频| 久久一本色道综合| 国产成人久久精品激情91| 亚洲综合国产成人丁香五月小说| 激情人妻另类人妻伦| 青青草成人在线| 阿v网站免费精品| 99久久综合狠狠综合久久一区| 国产精品大屁股白浆久久| 久热香蕉在线播放| 欧美日韩视频一区二区三区| 97亚洲无码视频| 久久久久人妻精品一区二区| 国产欧美精品一区二区三区四区| 国产综合色在线视频区色吧图片| 久久综合九色综合桃| 国产主播在线播放| 日本亚洲中文字幕| 久草一级片| 亚洲国产福利| 亚洲综合网址| 免费无码av在线| 亚洲AV无码一区二区三区少妇av| 免费av中文字幕| 亚洲国产精品无码中文字满| 91精品宅男在线观看| 国产高清亚洲| 久久精品国产亚洲av网站| 亚洲免费一区| 亚洲AV综合久久九九| 成 人 漫画 av 在 线 免费| 国产成人精品久久二区二区| 精品成人在线| 韩日无码不卡| 久久精品免费一区二区视| 日韩av电影一区二区三区四区| 秋霞无码一区二区| 日本在线观看一区| 91精品国产一区二区无码水蜜桃| 99爱视频在线观看免费播放| 久久国产精品视频一区| 久久99精品久久久久久动态图| 亚洲精品国产v片在线观看| 亚洲成a无码一区二区三区| 欧美第一页| 久久国产精品成人片免费| 久久中文字幕人妻熟AV女| www.亚洲高清三级片| 强乱中文字幕在线播放不卡| 免费又爽又大又高潮视频| 亚洲精品视频免费在线观看| 亚洲国模一区二区三区视频| 黄色网址久久| 亚洲av午夜成人片精品| 国产jav| 亚洲av无码国产精品久久| 久久精品5| 国产乱码在线精品可播放| 97性无码区免费| www.91久久| 中文字幕日韩一区二区三区不卡| 国产精品一老牛影视频| 亚洲欧洲日产国码久在线| 亚洲精品无码中文久久久 | 无码国产精品一区二区免费久久| а∨天堂在线中文免费不卡| 99久久亚洲国产高清观看| 波多野结衣无码AV在线播放| 久久免费成年人黄色视频| 亚洲国产精品线播放| 欧美成人综合| 超熟六十路!浓厚交尾| 欧美日韩精品一区二区| 国产精品亚洲一区在现观看| 日韩精品视频在线播放| 国产亚洲精品无码专区| 国产精品午夜激爽毛片| 婷婷尤物在线| 久久久久夜色精品国产| 亚洲男人AⅤ无码在线| 欧美中文一二三四网站| 精品久久久久国产三级| 美女黄频在线观看| 成人一区二区久久亚洲| 中文字幕黄色| 亚洲国产一区二区三区| 人人澡人人透人人爽| 精品无码av人妻系列网站| 狠狠婷婷色五月中文字幕| 波多野结衣在线观看一区二区三区 | h录音国产在线| 亚洲国产精品久久久久秋霞66| 成熟女人牲交片20分钟| 亚洲愉拍二区一区三区| 国产精品日韩高清在线蜜芽| 色综合视频在线| 国产精品12页| 久久精品aⅴ无码中文字字幕不卡| av香港三级级在线播放| 久久精品国产99国产| 69热精品视频在线看影院| 欧美亚洲图区| 久久久久久久久高潮无码| 激情五月婷婷在线| 天堂网av在线| 播九公社成人综合网站| 精品无码久久久久久久久动漫| 久久高清无码视频| 日韩在线操| 中文字幕乱码亚洲无线精品一区| 成人亚洲欧美久久久久| gv天堂gv无码男同在线| 色狗综合网| 亚洲成a人片在线播放观看国产| 婷婷色在线视频极品视觉盛宴| 欧美亚洲另类自拍偷在线拍| 久草成人在线| 深夜福利国产| 91福利视频网| 国产日韩精品A∨一区二区三区 | 久久人妻无码精品系列| 视频二区国产| 久久精品国产2020观看福利| 成人无码视频中文二区 | 成年无码动漫av片在线尤物| 久久精品国产免费观看99| 国产又粗又长又硬免费视频| 欧美乱子伦xxxx12在线| 久久青草免费97线频观| 无码四虎在线观看| 毛片a级毛片免费观看| 亚洲精品国产高清在线观看| 欧美日本啪啪一区二区三区| 久久狠狠丁香婷婷综合| 亚洲精品资源| 成人免费观看一区二区| 免费无码午夜福利片| 国产精品18久久久久久不卡中国| 中文字幕视频在线| 亚洲国产字幕| 91久久愉拍愉拍国产一区| 日韩AV一区二区精品不卡| 亚洲欧美日韩国产精品影院| 精品国产Aⅴ无码久久久社区| 99精品国产综合久久久久五月天| 88精品视频| wwwwwwH在线| 久热只有精品| 欧美亚洲日本国产综合在线| 亚洲精品国产摄像头| 国产精品欧美一区二区三区| 亚洲精品国产不卡在线观看| 一区二区精品| 国产精品视频一区二区三区无码| va亚洲va日韩不卡在线观看| 亚洲六月丁香六月婷婷色伊人| 久久国内精品自在自线400部| 九九精品在线| 亚洲婷婷综合中文字幕第一页| 无码专区一va亚洲v专区在线| 免费国产黄网站在线观看| 亚洲国产精品无码久久网| 中文字幕无码AV| 99久久夜色精品国产网站| 亚洲九九夜夜| 日本福利一区| 午夜三级网站| 亚洲AV无码成人精品区不卡在线| 福利黄片一级片| 99中文字幕| 无套两女双飞在线播放| 亚洲国产一级毛片| 亚洲AV无码资源在线观看| 国产AV年轻的女教师麻豆一区| 国产激情影院| 亚洲AV无一区二区三区综合| 亚洲精品在线免费| 香港三级日本三级韩国三级韩| 国产成人网站在线观看| 永久免费aⅴ无码网站在线观看| 国产精品高清在线| 日本中文一区| 亚洲国产美女视频| 亚洲国产精品线观看不卡| 亚洲国产精品国语在线| 国产色视频在线观看免费| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇多毛| 国产91高清在线| 国产女人91精品嗷嗷嗷嗷| 99久久久无码国产精品性推油| 在线观看免费视频一区| 久久国产精品99精品国产| 亚洲熟伦熟女第一区| 国产中文字幕乱人伦在线观看| 免费一区二区三区免费视频| 亚洲AV无码日韩AV无码一卡| 无码少妇一区二区三区动漫免费看| 欧美成人一区二区| 日韩人妻无码aⅴ中文字幕你懂的| 国产精品乱子乱XXXX| 曰本不卡视频| 国产无吗久久AV| 伊人久久免费视频| 亚洲一级电影在线观看| 亚洲AV无码中文AV日韩A| 在线观看一区| 色天天综合网| 亚洲人成人网站色WWW| 伊人婷婷综合缴情亚洲五月| 亚洲高清二区| 性xxxxx大片免费视频| 久久久久久一区二区三区四区别墅| 亚洲国产精品一区二区久| 亚洲国产一区二区在线电影| 亚洲av无码日韩精品影片| www亚洲视频| 国产精品欧洲专区无码| 伊人久久综合免费视频| 国产三级小视频在线播放完整版| 久久国产成人免费网站| 免费国产成人综合| 国产精品林美惠子在线观看| 伊人久久免费| 色AV一区二区三区| 欧美在线观看免费一区视频| 亚洲性爱视频网站| 日本一区二区三区在线播放| 久久久免费观看视频| 亚洲欧美91| 日韩在线亚洲| 色婷婷资源网| 久久无码高潮喷水免费看| 日本久久中文字幕精品| 亚洲伊人色欲综合网| av无码中出一区二区三区| 99国产精品无码专区| 亚洲国产精品免费视频| 热re99久久精品国产66热6| 国产高清白浆| 中文字幕有码高清| 国产精品v片在线观看不卡| 中文字幕第一页在线视频| 国产精品免费_区二区三区观看| 欧美在线一区二区三区不卡| 成人国产三级在线观看| 欧美国产成人精品一区二区三区| 色婷婷丁香九月激情综合视频| 久久久久欧洲AV成人无码国产| 国产不卡一区二区三区免费视 | 在线视频网站亚洲欧洲| 亚洲中文字幕无码AV永久 | 高清码无在线看| 日本色婷婷| 久久久www成人免费无遮挡大片| 99久久精品免费看国产四区| 久久无码视频一区二区三区| 日韩超碰人人爽人人做人人添| 国产免费无码AV片在线观看不卡| 在线观看免费人成色| 漂亮人妻被中出中文字幕| 国产一级无码不卡视频| 免费无码又爽又刺激网站| 亚洲欧美黄片| 久久久久久久久久91精品日韩午夜福利 | 国产精品爽爽va在线观看网站| 2021国产最新无码视频| 久久久久久久国产视频| 999这里只有精品| 午夜影院91| 久久久久亚洲精品中文字幕| 极品美女在线高潮喷潮| 久热这里只精品99国产6_99| 亚洲一二三四区在线观看 | www.四虎在线观看| 99麻豆久久久国产精品免费| 国产精品九九热| 中国免费一级毛片| 亚洲国产迪丽热巴精品久久| 免费三级网站| 国产精品久久综合桃花网| 日韩免费a级毛片无码a∨| 隔壁老王国产在线精品| 欧美日韩国产一区三区| 午夜视频在线观看国产| 一个色综合导航| 国产三级在线免费观看| 色屁屁在线观看| 国产AV嫩草研究院| 亚洲中文字幕久久精品无码VA| 亚洲午夜免费视频| 精品一区二区三区18| 中文欧美日韩| 国产精品日韩高清在线蜜芽| 天堂网亚洲| 在线可以免费观看的Av| 韩国精品一区二区三区| 超清精品丝袜国产自在线拍| 亚洲欧美成人在线免费| 五月天综合激情网| 最新日韩中文字幕免费在线观看 | 亚洲欧美在线视频| 亚洲天天在线| 国产91在线视频| 99欧美色性爱| 亚洲第一AⅤ在线| 亚洲av无码专区亚洲av伊甸园| 欧美视频精品一区二区三区| 无码精品亚洲日韩AV美| 免费全部高H视频无码无遮掩| 国产精品手机在线播放| 一区二区三区影院| 亚洲AV色香蕉一区二区三区| 91精品国产自产老师啪| 丰满的少妇人妻无码区| 人妻无码专区一区二区三区| 久久久久久久妓女精品免费影院| 免费看无码自慰一区二区| 亚洲成AⅤ人在线观看无码| 综合精品视频| 91久久久精品人妻无码专区不卡| 传媒在线无码| 无码欧精品亚洲日韩一区九色| 中文字幕日韩AV综合网| 亚洲色偷偷偷鲁综合| 97一区二区在线播放| 欧美日韩中文字幕日韩欧美| 国产精品乱一区二区三区| 亚洲综合中文字幕| 久久亚洲日产国码av| 色综合久久久久久久综合| 免费看又黄又无码的网站| 亚洲国产午夜精品理论片妓女| 欲色AV无码一区二区人妻| 亚洲精品在线观看视频| 婷婷精品国产亚洲av麻豆不片| 免费国产h视频在线观看86| 精品日本久久久久久久久久| 免费亚洲大尺度AV无码专区| 国产精品无码一区二区三区太| 性色AV天堂人人爽| 国产片一区二区三区| 毛片在线啊啊| 好大好紧受不了的黄色视频| 加勒比中文无码系列| 精品国产免费人成电影在线看| 女人乱人伦国产在线观看| 热99这里有精品综合久久| 亚洲精品国产精品乱码不卡√| 久久国产夜色噜噜AV| ww亚洲ww亚在线观看| 变态调教一区二区三区| 十八女人毛片a级毛片水真多| 任你躁欧美一级在线精品| 亚洲国产婷婷香蕉久久久久久| 久久久AV无码国产一区二区 | 无码的精品免费不卡在线| 亚洲国产成人精品无码区2021 | 中文字幕在线免费播放| 熟妇乱在线观看| 97精品高清一区二区三区| 国产三级在线免费观看| 国语自产自拍秒拍在线视频| 国内自拍欧美| 国产精品一区二区久久| 欧美一区啪啪| 亚洲av无一区二区三区| 亚洲日本黄色网站| 国产极品AV嫩模| 伊人在综合| 日韩精品无码AV一本二本三本| 无码午夜剧场| 亚洲第一AV网址| 五月伊人婷婷| 欧洲亚洲国产成人综合色婷婷 | 欧美特黄a级| 国产在线播放一区二区| 69av视频在线| 亚洲AV无码秘 蜜桃1区| 精品国产一区二区三区AV人妖| 免费又爽又大又高潮视频| 日韩欧美综合在线二区三区| 亚洲综合色婷婷六月丁香| 九月丁香十月婷婷在线观看| 精品人妻av区乱码| 少妇高潮后中文字幕| 久久狠色噜噜狠狠狠狠97| 久久极品视频| 欧美精品99久久久久久人| 国产精品老熟女视频一区二区| 欧美日韩一区二区三区在线| 亚洲VA主播一区二区视频| 亚洲国产一区二区三区| 亚洲无线码一区二区三区在线观看| 久久久午夜毛片免费| 日本国产一区二区三区| 国产成人精品无码专区| 精品久久中文字幕有码| 亚洲第四页| 国产亚洲精品无码专区| 国产女主播喷水视频在线观看| 97日日碰日日摸日日澡| av色综合网站| 日韩一二区| 91香蕉视频在线看| 无码精品福利一区二区三区 | 日韩在线小视频| 啪啪视频一区二区三区入囗| 国产精品麻豆VA在线播放| 强奷乱码中文字幕乱老妇| 日韩在线无| 国产欧美曰韩一区二区三区| 亚洲AV成人无码电影在线观看| 色激情综合| 亚洲色欲色欲77777小说网站| 亚洲乱人伦片| 久久国产精品久久久久久| 99麻豆久久久国产精品免费| 精品无码成人片一区二区| 国产自产视频在线观看香蕉| 日本子息乱理中文字幕| 亚洲AV无码一区二区三区性色学| 久久久亚洲欧洲日产国码αv| 99国产成人综合亚洲欧美日韩| 国产思思99re99在线观看| 韩国一级成a人片在线观看| 亚洲av永久无码精品水牛影视| 亚洲成在人线av| 亚洲乱码一区AV春药高潮| 爱v天堂在线观看| 天天爽夜夜爽夜夜爽精品视频| 国产精品视频无码中出| 中文字幕无码免费久久9一区9| av天堂最新网址在线观看| 久久精品国产只有精品2020| 国产成人亚洲欧美三区综合 | 久久99黄色视频老美女| 99riav精品国产| 熟女少妇丰满一区二区| 国产精品国产色综合色| 噜噜噜色97| 亚洲精品乱码白浆高清久久久久久 | 69国产成人综合久久精| 97综合久久| 日本系列1页亚洲系列| 欧美手机在线视频| 国产原创在线观看| 亚洲欧美日韩自偷自拍| 国产手机在线αⅴ片无码观看| 久久香蕉影院| 欧美成网站| 少妇无码一区二区二三区| 亚洲美女高潮久久久久| 99精品久久只有精品| 99久久国产精品亚洲精品| 欧美成综合网网站| 国产免费制服丝袜网站| 国产高清一区二区三区| 免费无码成年片在线观看| 久久久久久一本大道无码| 久久久国产99久久国产一| 久久久婷婷亚洲5月97色| 欧美国产日韩一区二区三区| 无码视频一区=区| 国产精品白丝无线一区| 蜜芽亚洲AV无码精品国产| 亚洲美女视频天堂| 亚洲综合色婷婷七月丁香| 国产一级视频在线| 国产经典一区| 国产精品二区三区免费播放心 | 亚洲无码偷拍视频| 久在线中文字幕乱码免费| 久久精品无码一区二区软件| 亚洲AV永久无码精品导航| 66久久人妻| 无码一区二区三区人妖| 国产精品日韩中文| 九九九精品在线观看| 末成年女AV片一区二区丫| 国产黄色视屏| 色呦呦在线免费观看| 亚洲日本va| 日韩人妻无码精品二专区| 国产精品欧美日韩一区二区 | 亚洲日本综合| 加勒比中文无码久久综合色| 精品久久网站| 国产一区中文字幕在线观看| 人人妻人人澡人人爽人人精品| 国产成人精品人人做人人爽| 国内亚州视频在线观看| 日韩中文字幕人妻| 69人成网站色www| av网站在线观看免费一区二区| 亚洲伦理一区二区三区| 久久久久久久久久国产精品免费| 亚洲熟妇另类久久久久久| 国产精品99久久久久久人| 欧洲激情无码一区二区三区| 中文字幕无码精品亚洲资源网久久| 免费a级毛片无码视频| 日韩视频在线免费| 夜夜添夜夜添夜夜摸夜夜摸| 国产精品18久久久久久不卡| 国产女同自拍视频| 国产三级日本三级韩国三级在线观看| 成人国产精品高清在线观看| 99在线视频精品费观看视| 亚洲国产成人精品无码区在线网站| 无码四区| 国产一区二区黄色视频| 亚洲成在人线中文字幕| 国内精品自产拍在线观看91| 国产三级免费观看| 99久久亚洲精品无码毛片| 国产在线观看成人| 国产清纯在线一区二区WWW| 亚洲av色影在线| 亚洲国产精品日韩高清秒播| 日韩精品无码一区二区三区视频国| 久久精品青青大伊人av| 国产在线观看网站| 一区欧美在线动漫| 午夜片无码影院| 亚洲深夜福利| 97久久国语露脸精品对白| 国产精品亚洲四区在线观看| 亚洲啪啪AV无码一区二区三区| 99久久久无码精品免费| 中文在线AⅤ免费播放| 久久精品2| 亚洲精品免费看| 亚洲国产福利| 在线观看中文字幕国产| 蜜臀av免费一区二区三区 | 黄色国产免费观看| 亚洲香蕉网| 91精品91| 免费看无码自慰一区二区| 亚洲视频在线观看网址| 国产91av视频| 曰韩人妻无码一区二区三区综合部| 国产真实乱XXXⅩ视频| 亚洲婷婷综合| 国产精品免费播放| 中文字幕国产精品| 欧洲无码一区二区三区在线观看| 日日摸夜夜无码免费视频| 人妻丰满熟妇无码| 久久久久亚洲精品| 亚洲午夜无码精选| 国产包臀裙AV在线播放| 国产调教视频在线观看| 久久久久久亚洲AV无码蜜芽| 亚洲欧美视频一级| 精品日韩一区| 国产无套无码AⅤ在线观看| 久99久热| 欧美最猛性xxxxx(亚洲精品)| 亚洲AV日韩一区二区| 婷婷综合久久| 国产在线播放91| 极品美女扒开粉嫩小泬| 美女日本喷水抽搐高潮视频| 正在播放国产女免费| 久久99精品久久久久久动态图| 欧美久久久久久蜜桃| 国产农村三片免费网站| 欧美亚洲国产人妖系列视| 亚洲AV无码精品色午夜一区二区| 国产69精品一区二区三区| 无码不卡av手机版免费| 亚洲AV成人中文无码专区久久| 国产在线观看青草视频| 久久精品香蕉| 国内精品久久久久久无码不卡| 亚洲无码美韩综合| 老司机午夜福利av无码特黄a| 色老大综合久久综合热| 精品人妻少妇久久久久久| 一区二区无码在线观看| 精品无码成人片一区二区| 亚洲精品无码午夜福利Av| 精品国产一区在线观看| 国产精品久久精品福利网站| 色欲精品国产一区二区三区AV| 丝袜亚洲另类欧美变态| 久久久久亚洲精品中文字幕| 国产男女XX00免费观看| 日韩精品视频美在线精品视频| 亚洲五月六月丁香激情| 久久男人天堂| 亚洲无码精品在线观看| 国产高潮流白浆喷水在线观看| 乱人伦XXXX国语对白| 亚洲a级片在线观看| 久久91亚洲精品中文字幕奶水| 久久久久婷婷国产综合青草| 亚洲欧美日韩久久精品第一区| 国产精品麻豆VA在线播放| 亚洲人妻精品在线| 自拍91在线| 国产理论自拍| 午夜久久久久久网站| 色偷偷噜噜噜亚洲男人的天堂| 干出水 白桨 人妻 少妇 p| 亚洲色欲天天天堂色欲网女| 久久久国产精品樱花网站| 精品人妻无码中文久久免费不卡| 亚洲欧美另类一区| 亚洲AV永久无码一区二区不卡| 青青草中文字幕| 在线国产无码| 久久美利坚合众国av无码| 久久亚洲私人国产精品va| 欧美日韩国产在线成人网| 成人国产精品一区二区视频下载| 国内精品人妻无码久久久影院91| 亚洲热综合| 加勒比无码人妻在线 | av一区二区三区四区| 国产av影视大全| 国产高清区| 久久精品—区二区三区无码伊人色| 色综合天天综合网站中国| 久久伊人精品| 欧美久久久久| 在线国产区| 久久中文亚洲国产| 国产一区二区无码久久久| 亚洲欧美综合图片| 成年人午夜免费视频| 国产精品精品视频一区二区三区 | 日韩精品网| 亚洲视频综合网| 亚洲成av人片在线观看无| 91亚洲精品自在在线观看| 国产精品一区二区久久精品涩爱| 在线视频一区二区三区四区| 国产精品无码 卡在线播放| 午夜福利不卡无码视频| 久久精品国产屋| 久久久久久精品一级毛片大道| 欧美日韩有码| 国产精品一区二区久久国产抖音| 中文字幕亚洲精品第1页| 色综合久久88一加勒比| 日本成年一区久久综合| 日韩在线观看一区二区三区| 在线你懂的| 国产aⅴ激情无码久久| 久久亚洲AV无码精品线院色欲| 黑人巨大无码在线免费观看| 国产福利合集| 久久亚洲综合网| 久久久久国产一级毛片免弗看| 日韩亚洲第一页| 女人乱人伦国产在线观看| 色婷婷丁香综合激情| 亚洲一区二区变态丝袜| 国产精品久久毛片| 自慰网站免费| 日本精品视频在线播放| 91在线无码精品| 精品无码久久久久国产精品| 日韩综合中文字幕| 人妻系列无码专区无码中出| 国产精品乱| 国产国拍亚洲精品永久69| 国产精品日本亚洲777| āV第三区亚洲狠狠婷婷综合久久| 欧美人妻久久中文字幕一区二区 | 四虎永久在线精品国产| 综合激情网站| 三级国产在线| 久久亚洲精品中文字幕| h无码中文字幕免费| 免费国产一区| 亚洲a∨好看av高清在线观看| 免费啪啪视频二区| 中文无码日韩欧免费视频| 亚洲综合久久久| 国产成人高清在线观看播放 | 日韩黄色网址| 亚洲欧美激情| 亚洲人看A∨免费片| 国产福利二区| 国产91吞精一区二区三区| 国产一级一国产一级毛片| 在线无码内射AV| 中文AV怡红院| 国产精品久久久久久影视不卡 | 欧美αv在线| 亚洲永久精品ww47| 永久免费无码中文字幕| 92国产精品午夜福利| 国产剧情swag在线| 99精品久久久久久久免费看蜜月| 丰满少妇精油按摩bd| 精品区在线观看| 亚洲欧美日韩另类丝袜一区| 少妇白浆超级多无码| 美女丝袜在线播放一区| 日韩免费毛片视频| 激情国产av做激情国产爱| 亚洲AV无码久久精品日韩| 无码人妻专区免费视频| 国产欧美久久久精品影院| 久久精品无码一区二区软件| 国产91视频网站| 久久精品国产2020观看福利| 国产成人亚洲欧美日韩| 九色视频网站| 综合免费一区二区三区| 亚洲欧洲综合有码无码| 精品丝袜国产在线播放| 亚洲第一黄色网| 国产农村三片免费网站| 国产精品区在线和狗狗| 在线精品免费观看综合| 国产不卡在线| 亚洲国产成人久久精品图片| 国产精品久久亚洲不卡| 日韩免费专区| 亚洲国产精品婷婷久久久久| 中文欧美日韩| 国产三级爽死你个荡货视频| 国产普通话对白视频二区| 在线播放一区二区| 国产午夜精品免费一二区| 最新国产精品亚洲二区| 九九免费精品视频| 99久久er这里只有精品18| 国产欧美日本亚洲精品一4区| 黄片在线免费观看| 中文字幕无码久久精品| 亚洲AV无码国产精品久久l| 欧美人妻a v 中文字幕| 国产亚洲欧美在线专区| 99国产精品久久久久久久成人热| 99久久成人| ppypp欧美日韩一区二区| 国产成人精品久久免费| 久久婷婷国产综合精品| 中文字幕一区二区在线| 97久久精品亚洲中文字幕无码| 亚洲免费成h| 国内精品久久久久精品爽爽| 亚洲国产成人精品激情| 在线一区国产| 国产成人午夜无码电影在线观看| 久久精品无码Aⅴ一区二区| 国产成人精品三级在线影院| 日韩中文字幕精品视频在线| 亚洲国产欧美在线成人| 国产精品视频一区日韩丝袜| 91中文视频| 久久精品爱国产免费久久| 8av国产精品爽爽ⅴa在线观看| 国产精品亚洲综合一区在线观看 | 欧洲亚洲第一区久久久| 国产精品一亚洲AV日韩AV欧| 精品久久洲久久久久护士免费| 天天插天天干天天操| 欧美日韩视频在线第一区| 国产亚洲美女精品久久久久狼| 国产成人综合日韩精品无码| 中文字幕91| 日韩东京热无码人妻| 狠狠做五月深爱婷婷天天综合 | 2020亚洲国产| 无码精品一区二区三区在线按摩师| 天堂网亚洲| 亚洲国产精品国语在线| 亚洲色偷拍一区二区三区| 国产综合久久一区二区三区| 欧美色哟哟| 成年人免费小视频| 亚洲综合无码第二页| 日本高清不卡一区久久精品| 欧美综合激情网| 亚洲综合色区另类aV无码| 日日爽夜夜| 日韩欧美一区二区久久| 国产A级毛片久久久精品毛片 | 日韩一级片在线播放| 精品国产日韩无 影视| 亚洲国产日韩精品| 亚洲伊人色一综合网| 香蕉在线精品亚洲第一区| 无码人妻视频一区| 亚洲国产精品久久久久网站| 美女黄色网站在线观看| 亚洲最大无码AV网站观看| 91精品国产91久久综合牛牛| 黄色国产在线视频| 欧美在线观看一区二区三区| 丰满年轻岳欲乱中文字幕| 日本精品视频一视频高清| 亚洲欧美日韩一区二区在线观看| 国产欧美成人不卡视频| 国产精品自产拍在线18禁| 亚洲国产精品无码老牛影视| 久久精品熟| 亚洲国产一区二区三区网| 玩弄奶水人妻无码A∨在线| 国产小视频在线观看| 日韩国产有码在线观看视频| 性色AV天堂一区二区三区| 日韩中文字幕在线免费观看 | 国产成人不卡亚洲精品91| 国产在线视频一区| 亚洲国内精品自在线影院牛牛| 韩国精品一区二区三区| 亚洲精品在线网站| 中国国语毛片免费观看视频| 精品熟女少妇免费久久| 麻豆久久精品| 国产日韩欧美综合色视频在线| 亚洲欧洲在线视频| 男人av无码天堂| 日韩AV无码精品一二三区| 国产在线视频一区| 91精品91久久久久久无码啪| 国产精品国产高清国产AV| 99精品国产在热久久| 国产3级在线| 91超碰人妻| 国产成人8x视频网站入口| 日韩欧精品码视频无删| 欧美亚洲日本国产综合网| 午夜福利不卡无码视频| 精品欧洲AV无码一区二区免费| 玩弄奶水人妻无码A∨在线| 精品免费一区二区在线| 日韩欧美不卡| 亚洲欧美色一区二区三区| 精品久久久久久中文字幕人妻最新| 日韩欧美在线中文字幕| JIZZJIZZ国产| 无码人妻AV一二区二区三区| 亚洲AV无码精品成人久久久| 国产成人无码区免费网站| 视频二区在线| 日韩爱爱网| 亚洲奶水AV无码一区二区三区| 少妇高潮后中文字幕| 国产亚洲欧美日韩俺去了| 亚洲首页一区任你躁xxxxx| 97综合视频| 中文字幕AV人妻一区二区| 日日摸夜夜添夜夜添无码| 久久www免费人成_看片中文| 国产精彩视频在线观看| 九九九精品在线观看| 亚洲综合色婷婷六月丁香| 国产精品丝袜| 久久久久久久久Av毛片 | 欧美一区二区在线观看| 欧美国产成人精品二区芒果视频| 欧美日韩精品免费一区二区三区 | 国产精品黄页网站在线播放免费| 伊人久操| 中文字幕无码免费久久9| 日韩久久久精品| 欧美性精品不卡在线观看| 人妻少妇88久久中文字幕| 手机免费毛片| 亚洲成熟丰满熟妇高潮XXXXX| 久久精品国产亚洲AV高清一区| 日本亚洲欧美高清专区| 国产精品第3页| 久久vs国产综合色婷婷野外| 美女视频黄a| 亚洲无码久久久| 国产精品宾馆在线精品酒店| 久久国产成人精品麻豆| 亚洲欧美一区三上悠亚| 日韩一区二区三区免费视| 久久一区二区三区四区| 国产在线视频第一页| 十次啦亚洲综合精品| 伊人丁香综合在| 阿v网站免费精品| 亚洲一区二区精品视频| 亚洲欧美成人另类激情久久影院 | 综合网av| AV麻豆男人的天堂在线观看| 91av爱爱| 在线观看免费亚洲| 国产美女视频一区二区二三区| 亚洲精品无码久久久久久老牛影视| 久久久亚洲精品无码| 亚洲欧洲日韩国产一区二区三区| 久久精品视频16| 亚洲女人天堂成人AV在线| 精品国产AV无码一区二区 | 丝袜欧美视频首页在线| 中文字幕一区日韩精品 | 亚洲国产成人精品91久久久| AV色综合久久天堂AV色综合在 | 国内无码免费视频| 国产在线不卡免费播放| 全球中文成人在线| 久久人妻无码一区二区| 一区二区三区免费观看| 成人免费视频国产| 欧美日一区二区| 国产经典免费视频在线观看| 国产成人 亚洲 欧洲在线观看| 国产热久久精| 国产精品videossex国产高清| 亚洲免费一区二区| 日韩人妻少妇精品无码专区| 热国产热综合| 九一国产在线观看| 99精品国产高清一区二区三区香蕉| 成人99国产精品| 国产精品一区二区久久乐下载| 久久ri精品高清一区二区三区| 精品国产Aⅴ无码久久久社区 | 亚洲人成网站在线小说| 四虎国产永久在线观看| AV天堂一区二区三区| 亚洲精品亚洲人成在线| 国产精品一区二区久久精品涩爱| 韩国日本亚洲精品视频| 欧美一区二区视频| 欧美日本道免费二区三区| 亚洲愉拍二区一区三区| 欧美综合国产精品日韩一| 99国产精品久久久久久久成人热| 99re7在线精品免费视频| 国内无遮码无码| 一本一道AV无码中文字幕﹣百度 | 中文字幕一区韩国三级| 在线你懂的| 日韩成人无码v清免费| 亚洲AV无码一区二区二三区软件| 毛片无码高潮喷白浆视频| 欧美日韩一区二区三区视频| 精品囯产成人国产在线观看| 欧美另类日韩中文色综合| 乱人伦中文字幕| 被屁孩玩弄的人妻中文字幕| 亚洲国产成人片在线观看| 天天爱天天添天天上老师机| 亚洲国产精品浪潮AV| 国产精品手机视频| 日韩中文字幕网站| 国产成人精品A视频一区| 亚洲男人的天堂 aⅴ无码| 久久免费公开视频| 亚洲AV日韩AV综合在线观看| 久久久久亚洲AV无码六十路老熟| 疯狂做受xxxx国产| 伊人无码一区二区三区久久| 在线精品91com| 视频一区亚洲色图| 青青草原网站在线观看| 国产高清在线精品一本大道| 不卡无码AV在线| 日韩一区二区不卡中文字幕| 国产桃色在线成免费视频| 一区视频在线| 99热这里只有精品国产66| baoyu网址国产最新| 人伦片无码中文字幕| 最新亚洲人成网站在线观看| 狠狠做五月深爱婷婷天天综合 | 国产aⅴ激情无码久久| 国产精品久久久久这里只有精品| 国产精品线在线精品国语| 国产日韩一区在线精品欧美玲| 色综合久久久久久久综合| 亚洲AV无码一区二区三区老太| 日本一区二区三区在线观看| 91在线精品国产丝袜超清| 欧美乱人伦在线观看| 国产日韩91| 手机av永久免费观看| 亚洲AV无码久久精品国产老人| 91亚洲精品福利在线播放| 在线视频网站www色调教| 国产精品熟女视频一区二区| 无码少妇一区二区三区动漫免费看| 无码毛片一区二区三区视频| 美女视频黄a| 国产免费播放| 92精品国产自产在线观看48页| 调教黄色视频| 91在线精品中文字幕| 999精品视频在线观看| 欧美a级在线现免费观看| 国产综合色精品一区二区三区| 亚洲av日韩av制服丝袜| 国产麻豆一精品一AV一免费软件 | 国产精品国产三级国产普通话对白| 日本中文字幕在线观看视频| 无码人中文字幕| 日本久久久久久中文字幕| 18pao国产成视频永久免费| 在线另类稀缺国产呦| 国产在线无码av完整版在线观看| 婷婷综合久久中文字幕蜜桃三| 亚洲无码视屏在线免费观看| 91av免费在线观看| 特级毛片ww| 日韩黄网在线观看视频| 免费无码一区二区三区| 国产精彩视频在线观看| 成人在线观看一区| 欧美αv在线| 91精品网站天堂系列在线播放| 精品无码久久久久久久四虎| 91福利视频网站| 第四色激情网| 国产成人无码一区二区在线播放 | 亚洲欧美精品中文字幕| 九一精品国产| 91久久久精品人妻无码专区不卡| 日韩AV无码成人精品国产| 成a人影片免费观看日本| 大乳丰满人妻中文字幕日本| 亚洲AV色香蕉一区二区三区分娩| 99在线无码精品秘 入口九色| 亚洲国产一| 亚洲精品乱码久久久久久自慰 | 久久免费手机视频| 久久精品麻豆| 亚洲欧美另类日本久久影院| 亚洲AV色欲色欲WWW| 免费观看未18禁止自慰| 国产成人亚洲精品WWW| 亚洲精品美女网站| 日韩高清免费AV| 日韩欧美手机在线| 国产成人综合亚洲欧美天堂| 日韩一级不卡| 狠狠色婷婷久久一区二区三区| 日韩欧美手机在线| 国产在线99| 小泽玛利亚一区二区在线观看| 国产精品搭讪系列在线观看| 国产96视频| 日韩精品人妻一区二区三区免费 | 99精品久久秒播无毒不卡| 日韩va中文字幕无码免费| 国产一级无码不卡视频| 亚洲人妻av在线不卡| 国产成人精品自在线观看| 免费a级黄毛片| 久久久午夜毛片免费| 爆乳肉体大杂交soe646在线观看 | 国产在线不卡免费播放| 人妻东京热| 久久久久久久人妻无码中文字幕爆| 成人精品一区二区www| 国产高清视频在线| 精品九九视频| 韩日无码不卡| 国产午夜福利短视频| 无码日韩人妻AV一区免费| 亚洲一区二区在线视频| 青青伊人国产| 中文字幕无码免费久久9| 国产亚洲女在线精品| 亚洲一区中文无码| 国产一区视频在线播放| 欧美日韩不卡视频一区二区三区| 肥熟女视频一区二区三区国产| 亚洲精品综合| 色久悠悠在线观看| 中文字幕精品一区二区三区在线| 久久久久久久国产视频| 国产免费一区二区在线看| 久久91精品国产91久久| 亚洲夜噜噜噜| 亚洲精品不卡久久久久久 | 中文字幕精品亚洲无线码二区| 欧美日韩区1区2区3区| 好吊色永久免费视频大全| 国产伦精一区二区三区| 爆草熟女| 91久久精品人妻一区二区三区| 亚洲国产成人久久三区| 久久久久久综合对白国产| 精品国产一区二区三区观看不卡| 国产精品色午夜视频免费看| 色呦呦在线视频| 亚洲有码中文字幕女同性爱| 一区二区在线不卡| 免费大学生国产在线观看p| 亚洲欧洲日韩免费无码h| 国产成人精品日本亚洲第一区| 亚洲第一页在线视频| 亚洲欧美日韩综合一区| 69久久夜色精品国产69| 思思99热在线观看精品| 色久综合网| 8av国产精品爽爽ⅴa在线观看| 国产92成人精品视频免费| 国产视频一区在线| 伊人久久久久久香港久久久久香港久| 午夜精品国产| 亚洲精品在线网站| 日韩免费在线观看视频| 国产在线无码AV| 国产一区二区精品久久调教| 国产精品国产三级国产AV主播| 日韩精品成人亚洲专区在线电影| 任你躁欧美一级在线精品免费| 亚洲人在线视频| 狠狠丁香激情久久综合| 无码一区二区三区视频| 久久九九有精品国产56| 无码日韩做暖暖大全免费不卡| 欧美另类日韩中文色综合| 国产精品刺激好大好爽视频| 国产91亚洲一区在线观看| 久久国产免费观看精品1| 久久这里有精品国产电影网| 久久福利青草精品免费| 免费观看未18禁止自慰| 亚洲日韩在线观看| 亚洲激情综合网| 国产xxxxx在线观看免费| 国产欧美日产激情视频| 无码av不卡一区二区三区| 亚洲 精品 综合 精品 自拍| 91久久精品无码一区二区婷婷| 国产伦精一区二区三区视频| 亚洲色图二区| 久久久久久亚洲精品中文字幕| 国产精品久久天天影视| 日韩欧美手机在线| 婷婷久久综合九色综合98| 国产免费播放一区二区| 都市激情亚洲综合| 亚洲,欧洲,国产有码| 国产新AV天堂| 久久久久精品国产亚洲AV蜜桃 | 午夜国产精品久久久久| 一区二区在线播放视频| 成人国产精品免费网站| 色综合久久久久久久久久| 国产美女一区二区三区| 永久免费无码中文字幕| 国产成人精品在线观看| 亚洲Av无一区二区三区久久小说| 国产aⅴ激情无码久久| 国99精品无码一区二区三区| 欧美精品专区免费观看| 亚洲中文字幕在线爆乳| 久久最近最新中文字幕大全| 国产成人免费无码av在线播放| 麻豆成人无码区免费A∨视频在线 99热这里只有精品国产免费 | 国产高清在线精品| 久久精品国产亚洲AV成人婷婷| 亚洲欧美日韩在线一区| 欧美精品v国产精品v| www.亚洲高清三级片| 欧美中文字幕一二三四区| 国产呦网站| 日本黄大片影院一区二区| 91精品国产综合久久久久久久| 国产视频h| 国产成人精品自在线观看| 大胸美女又黄w网站| 精品99久久一区二区三区 | 人妻精品动漫h无码专区| av鲁丝一区鲁丝二区鲁丝三区| 日本不卡视频一区二区| 国产欧美日韩一区二区三区| 久久AV无码精品人妻系列果冻| 国产亚洲AV综合人人澡精品| 亚洲AV无码精品无码麻豆| 日本中文字幕在线视频二区| 中文字幕伦伦精品| 亚洲啪啪AⅤ一区二区三区| 中文字幕无码免费久久99| 日韩欧美亚洲每的更新在线| 香蕉精品视频| 97人妻碰碰视频免费上线| 韩日一级视频| 久久精品国产一区二区三区不卡 | 国产一区二区三区日韩欧美| 亚洲呦视频| 国产精品午夜成人一区二区| 亚洲精品国产电影午夜在线观看| 国产精品美女一区二区三区 | 亚洲国产精品成人久久网站| 亚洲成av人片一区二区蜜柚| 久久亚洲色一区二区三区| 久久AV秘 一区二区三区无码| 国产成人在线精品| 日韩熟女av| 亚洲中文字幕无码二区在线| 久久精品视频免费播放| 国产精品视频大全| 国产91视频| 国产精品一区二区三区免费| 国产成人8x视频网站入口| 国产91在线免费观看| 中文字幕日韩精品有码视频| 久久精品无码专区免费| 老司机午夜福利视频| 中文字幕亚洲综合久久| 欧美亚洲桃花综合| 亚洲一区欧美一区| AV无码系列一区二区三区| 欧美亚洲日本国产综合在线 | AV在线毛片| 99久久综合九九亚洲| 无码AV中文系列麻豆| 欧美综合自拍亚洲综合百度 | 亚洲黄色在线看| 日本高清不卡一区久久精品| 无遮挡网站| 亚洲AⅤ中文无码字幕色| 无码视频一区二区| 亚洲视频欧美视频| 国产日韩综合一区二区性色AV| 91精品国产情侣高潮对白| 亚洲AV无码日产一区二区三区| 三级无码在线观看| 色综合久久久久综合一本到桃花网| 香蕉久久一区二区不卡无毒影院| 另类 自拍 制服 经典 图片区| 国产精品久久久久久久网站| 被强开花苞的女明星小说| 国产精品色午夜视频免费看| 国产一区二区丁香婷婷| 国产精品H在线观看| 国产成人香蕉久久久久| 麻豆国产AV精选| 91孕妇精品一区二区三区| 久久精品中文| 日韩在线播放全免费| 国产在线不卡一区| 国产精品久久久久久永久牛牛| 久久久久亚洲AV无码观看黑人 | 国产99久久精品一区二区 | 日韩视频网| 日韩精品成人va在线观看| 国产中文在线| 亚洲一区欧洲一区| 国产啊啊啊视频| 亚洲中文字幕无码二区在线| 人妻系列无码专区2020| 国产桃色在线成免费视频| 日韩欧美亚州| 欧美激情午夜| 国产成人高清在线观看播放 | 精品成人免费一区二区在线播放| 在线免费一区二区| 国产在线导航| 不卡一区二区在线观看| 国产高清在线精品一区αpp| 国产成人自拍视频在线观看 | 欧美一区二区高清| 一区二区三无码| av无码精品一区二区乱子| 国产日韩欧美在线观看| 国产精品亚洲一区二区三区在线| 亚洲欧美激情小说另类| 久久久亚洲精品国产| 国产精品一区二区三区免费| 日韩人妻中文字幕| 人妻无码免费一区二区三区| 欧美日韩视频综合一区无弹窗| 狠狠搞视频| 亚洲国产成人精品区| 久久狠狠干| 欧美精品一区免费| 日韩AB中文无码| 精品人妻少妇嫩草AV无码专区 | 日韩色视频| 在线视频一区二区三区三区不卡| 亚洲人成在线播放a偷伦| 亚洲精品国产二区三区在线| 欧美亚洲色大成网站| 巨熟乳波霸中文观看免费 | 久久久久久亚洲AV成人网站| 婷婷综合五月天| 伊人免费网| 精品国产亚欧无码久久久| 久久国产精品免费| 激情人妻另类人妻伦| 久久久久久精品一区二区三区四区 | 高中生粉嫩福利在线视频| 亚洲人体一区二区| 久久精品国产99国产精2020丨| 无码精品一区二区| 麻豆久久五月国产| 久久中文亚洲国产| 大黄网站女人被爽到呻吟的视频| 精品久久久久久婷婷| 亚洲国产高清无码视频| 中文字幕亚洲综合久久2| 日韩一二三无码专区| 国产婷婷综合丁香亚洲欧洲| 91精品人妻互换一区二| 99久久国产精品免费视频| 亚洲经典自拍| 亚洲精品中文无码AV在线播放| 少妇白浆超级多无码| 成美女黄网站18禁免费| 亚洲成aⅴ人在线观看| 国内精品久久人妻无码大片高| 国产精品黄网站免费观看| 日韩久久久久| 久久成人国产精品二三区| 中文字幕乱码一区二区免费| 日韩精品福利| 另类视频一区| 欧美精品v国产精品v| 成人在线天堂| 毛片国产| 手机看片久久| 国产美女精品在线观看| 国产欧美日韩不卡一区二区三区| 黑人强伦姧人妻久久| 亚洲乱亚洲乱妇50p| 国产精品久久毛片| 中文无码免费在线| 国产盗摄AV| 浪潮av网站| 国产无套露脸在线观看| 国产精品18久久久久久首页| 国产成人亚洲精品无码AV大片| 欧美一区二区三区精品国产 | 欧美日韩有码| 亚洲国产网址| 91亚洲外卖剧情无码| 91伊人影院| 国产在线极品| 久久精品国产亚洲Av无码偷窍| 中文字幕日韩一区| 精品综合久久久久97| 99久久99这里只有免费精品| 久久这里只有精品免费播放 | 精品一区二区三区免费播放| 精品一成人岛国片在线观看| 精品免费一区二区三区| 精品欧美一区二区三区精品久久| 四虎永久在线| 国产免费一区二区在线看| 在线亚洲欧国产精品专区| 亚洲大尺度av无码专区自慰| 综合成人国产| 无码一区二区二三区1区6区| 日韩一区二区不卡| 高清无码91| 色综合日韩| 国产精品永久久久久久久久久 | 66久久人妻| 国产av福利网站| 国产欧美日韩18| 中文字幕亚洲综合久久2| 亚洲av永久无码天堂影院| 亚洲欧美精品久久| 国产日韩91| 国产在线精品一区免费香蕉| 国产毛片不卡| 亚洲午夜久久久久精品| 亚洲欧美激情综合第一区| 日韩无码毛片| 91社区在线观看精品| 狠色狠狠色狠狠狠色综合久久| 亚洲高清视频在线观看| 99在线观看精品免费99| 国产黄色精品| 日批无码视频| 亚州毛色毛片免费观看| AV在线中出| 婷婷五月综合缴情在线视频| 最新永久无码AV网址亚洲| 人妻AV无码一区二区三区免费| 中文字幕有码无码| 亚洲无码刺激| 国产又粗又爽的视频| 99久久久无码国产精品试看| 国产av色| 亚洲动漫av人无码不卡影片| 国内精品久久久久久久亚洲| 亚洲AV无码国产精品久久l| 久久久久久久久久久精品尤物| 手机亚洲第一页| AV天堂导航| 中文字幕无码高清一区二区三区| 亚洲性色ai无码| 在线观看一区二区三区视频 | 99热精品国产三级在线观看 | 国产精品亚洲二区在线观看 | 99re6国产精品免费播放| 国产经典三级在线| 精品久久久久久中文字幕人妻最新| 久久频精品99香蕉国产| 99在线无码精品秘 入口九色| 精品无码久久久久久久久久久| 亚洲AV片不卡无码久久wy193| 久久久久网| 欧美 亚洲 国产 丝袜 在线| 亚洲高清无码四虎在线| 欧美日韩国产乱了伦| 亚洲精品在线免费观看| 亚洲av综合色区在线观看| 国产精品美女一级在线观看| 调教黄色视频| 白嫩大屁股Av正在播放| 亚州一二区| 国产高清在线91福利| 国产一区二区免费在线| 小屁孩和大人啪啪动漫| 日韩a∨无码中文无码电影| 亚洲av无码片在线观看| 亚洲国产成a人v在线观看| 国产一级aa大片毛片| 亚洲av永久无码天堂影院| 最新国产成人综合在线观看| 国内精品免费久久久久妲己| 九九九精品在线观看| 亚洲国产精品毛片AV不卡在线| 国产高清精品久久久久久久| 精品国产一区二区三区AV人妖| 特级毛片ww| 日日射天天射| 日韩一区二区三区在线播放| aⅴ性色网| 亚洲国产综合人成综合网站00 | 伊人久久精品久久亚洲一区| 国产成人福利免费观看| 国产成人久久精品流白浆| av无码一区在线观看| 国产成品精品午夜视频| 久久久久精品国产亚州AV| 亚洲欧洲国产日产| 亚洲小说图区综合在线| 91精品国产免费久久久久久青草| 91精品亚洲欧美午夜福利 | 91精品啪在线看国产网站| 在线你懂| 亚洲婷婷综合五月天| 精品福利在线| 免费无码国产一级AV片| 精品国产亚洲一区二区三区| 久久久精品久久久668| 国产一区二区不卡| 午夜影院无码| 国产福利精品视频| 国产波霸爆乳一区二区| 无码一区二区三区AV| 在线无码免费的毛片视频| 午夜91视频| 在线观看免费AV网| 亚色在线播放| 久久精品AⅤ无码中文字字幕| 国产精品久久久久一区二区三区 | 1204国产成人精品视频| 中文字幕一区二区区免| 国产99久久无码精品| 91狼友在线观看免费完整版| 久久丫精品国产亚洲AV不卡| 99久久亚洲日本精品| 色欲AV无码一区二区人妻| 日本三级一区二区三区| 久久久久久精品免费久久18| 久久久久久亚洲AV成人网站| 国产欧美一级精品视频| 亚洲成在人网站天堂一区二区| 在线精品动漫一区二区无码| 国产精品人人做人人爽| 爆乳美女午夜福利视频免费观看| av无码不卡在线观看网址| 99久久精品国产片久人| 狠狠色丁香婷婷久久综合2021| 国产美女无遮挡免费| 国产又黄又爽又刺激的免费网址| 亚洲无码在线一区二区三区 | 久久精品国产99国产| 久久国产精品久久国产精品| 亚洲.国产.欧美一区二区三区| 色狠狠一区二区三区熟女91 | 久久有码中文字幕| 成人在线观看午夜| 亚洲国产欧美一区二区欧美| 伊人天伊人天天网综合视频 | 日韩中文字幕精品一区在线| 日韩精品久久无码中文字幕色欲| 亚洲黄片久久| 伊人久久网国产伊人| 久久影院一区二区h| 婷婷五月开心亚洲综合在线| 国产高清在线精品一区αpp| 精品亚洲视频在线| 国产精品麻豆一区二区| 九色自拍视频| 无码国内精品久久人妻蜜桃 | 色亚洲欧美| 国产精品亚洲精品影院| 中文无码天天AV天天爽| 特级毛片ww| 亚洲国产影视| 香蕉视频久久久| 99久久中文字幕| se成人国产精品| 亚洲香蕉在线| 毛片a级毛片免费观看免下载| 日韩一体中文字幕| 亚洲熟妇20| 日韩精品视频一区二区三区| 国产交换4p在线观看| 久艹视频在线| 青青91视频| 中文无码第3页| 午夜精品久久久久久久99| 亚洲精品乱码久久久久久中文字幕| 四虎国产精品免费五月天| 午夜三级a三级三点在线观看| 国内精品久久久久| 久久aⅴ无码av免费一区| 欧美精品亚洲一区二区在线播放 | 亚洲国产欧美精品| 97精品高清一区二区三区| 亚洲av午夜福利精品一区人妖 | 亚洲欧美综合网| 国产啪在线91| 精品人妻无码一区二区在线影院| 亚洲无线国产观看| 亚洲性久久久影院| 久草综合在线| 国模精品无码一区二区二区 | 亚洲av无码第一区二区三区| 免费一级特黄aa大片爽爽影院| 亚洲AⅤ无码国产精品| 丁香六月激情婷婷| 亚洲AV无码一区二区高潮喷水| 日本欧美一区二区三区不卡视频| 日韩无码网址| 成人毛片在线视频| 久久99国产精品成人| 久久久久久国产A免费观看| 亚洲免费一区| 少妇熟女亚洲视频| 亚洲精品乱码久久久久99| 欧亚熟女手机视频| 亚洲作爱视频| 国产精品视频二区不卡| 麻豆国产97在线 | 中文| 亚洲制服丝袜诱惑| 九九热精品视频在线播放 | 国产精品久久精品福利网站 | 2020最新国产激情| 无码人妻精品一区二区蜜桃百度| 亚洲综合亚洲国产尤物| 亚洲呦视频| 国产在线不卡一区| 精品人妻系列无码人妻在线JPG | 国产精品久久久久久久久久久威| 国产精品毛片VA一区二区三区| 国产精品一区二区久久精品涩爱| 久久久久精品无码免费看| 国产三级视频在线观看视主播| 视频一区中文字幕| 成人免费观看一区二区| 久久99热国产精品免费| 99久久鲁| 国产欧美视频综合二区| 91麻豆精品国产91久久久久久| 亚洲制服无码一区二区三区 | 亚洲成a人网站在线看| 91麻豆精品国产91久久久久久| 亚洲综合无码无在线观看| 欧美日韩精品视频在线一区二区| 中国丰满人妻无码束缚啪啪| 中文字幕综合网| 亚洲中文字幕一区| 久久成年视频| 另类 自拍 制服 经典 图片区| 99久久久精品免费香蕉| 一本色道久久88综合亚洲精品高清| 亚洲中文无码一区二区三区 | 国产三级小视频在线播放完整版| 99九九成人免费视频精品| 亚洲av日韩av高潮无码专区| 国产大胸露脸在线| 最新亚洲精品| 伊人久久大香线蕉亚洲| 国产亚洲AV天天夜夜无码| 高清偷拍一区二区三区| 91在线天堂| 国产在线AⅤ精品性色| 精品免费一区二区在线| 日批视频在线免费看| 亚洲a成人无码网站在线| 视频二区精品中文字幕| 一本色道久久综合亚洲精浪潮| 性色AV无码一区二区三区人妻| 日本一区二区免费在线观看| 亚洲AV无码综合一区二区三区| 777精品视频| 久久久久久极精品久久久 | 亚洲欧美日韩久久精品第一区| 国产精品久久久久久影视| 亚洲aⅴ精品无码一区二区嫖妓| 福利一二三区| 五月婷婷一区| 精品久久久久亚洲| 久热中文字幕在线精品免费| 亚洲欧美韩国日产综合在线| 亚洲成人网在线观看| 一区国产传媒国产精品| 99久久免费看国产精品| 亚洲三级小视频| 人妻 日韩 欧美 综合 制服| 麻豆精品一区二区综合AV| 国产成人99精品免费观看| 热99精品视频| 99久久精品国产一区二区野战 | 国内成人免费视频| 欧美性综合| 日韩AⅤ精品国内在线| 久久综合久久精品| 日韩不卡在线视频| 国产亚洲综合精品电影| 人人艹人人爽| 成人综合久久精品色婷婷| 丰满熟妇乱又伦在线无码视频| 美女裸体黄网站免费站| 精品亚洲国产探花在线播放| 日韩AV无码久久精品毛片| 亚洲AV片在线观看| 黄色福利网站| 91人妻日韩人妻无码专区精品| 日韩综合中文字幕| 亚洲无吗视频| 在线精品播放| 欧美精品一区二区三区视频| 亚洲色图综合区| 日本视频一区二区三区| 国产成年无码久久久久免费| a欧美一级爱看视频| 亚洲中文字幕乱码AV波多JI| av深夜福利在线| 成人在线午夜| 久久久久精品| 欧美啪啪一区| 欧美高清一区二区| 久久999精品久久久久久黑人 | 无码内射第一区AV| 国产日产久久高清欧美| 丝袜人妻无码中文字幕综合网| 亚洲自拍愉拍| 国产精品成人69xxx免费视频| 久久国产成人精品麻豆| 久久久久久久一线毛片| 在线看你懂| 亚洲日韩欧洲无码a∨夜夜| 91视频毛片| 精品视频二区| 四虎国产成人永久精品免费 | 欧美1区2区3区| 国产精品高清一区二区三区| 国产日韩一区| 精品人妻av区乱码| 国产精品成人99一区无码| 中文字幕欧美视频| 久久久综合中文字幕久久| 亚洲无码喷水视频| 久久久久无码精品国产a不卡| 久久久久久久精品免费| 少妇仑乱A毛片无码| 国产精品天天看大片特色视频| 亚洲AV永久无码精品三区在线| 日韩欧美一级| 免费在线观看一区| 亚洲欧洲国码无码a| 中文字幕国产专区| 亚洲综合无码AV一区二区| 国产天堂在线视频| 黄色网站一个人免费看| 国产精品手机视频| 欧产日产国产精品99在线| 老熟妇乱子伦牲交视频| 国产97在线|亚洲| 四虎国产永久在线观看| 国产真实乱对白在线观看| 亚洲熟妇久久国内精品| 亚洲乱视频| JIZZJIZZ国产| 精品88久久久久88久久久| 国产剧情演绎在线| 久久久久久久精品女人毛片 | 久久久久久精品毛片a级蜜桃 | 精品在线网站| 中文字幕有码无码| 亚洲熟妇亚洲乱| 性一交一无一伦一精一品| 欧美三级久久| 国产精品18久久久久久vr| 日韩欧美国产视频| 99re在线精品| 五月婷婷激情在线| 日本一区二区在线不卡| 视频一区精品自拍| 深夜福利视频一区二区| 久久高h视频| 亚洲人成人一区二区三区 | 99久久久69精品一区二区三区 | 国产精品呻吟高潮久久无码| 毛茸茸XXXX自慰| 性色AV无码久久久久久免| 精品一区二区三区免费爱 | 无码精品一区二区三区在线| 日韩中文精品亚洲第三区| 国产一区二区三区久久精品小说| 中文无码免费在线| 91情侣在线偷精品国产| 久久中文字幕人妻| 99精品国产高清一区二区三区香蕉| 国产精选一区二区| 91社区免费福利区体验一分钟| 亚洲图区综合| 国产精品看片| 欧美一区二区三区免费播放| 成人午夜免费无码视频在线观看| 白嫩无码人妻丰满熟妇啪啪区百度| 国产精品人成在线播放新网站| 亚洲夜夜操| 99久久免费精品| 男人的天堂亚洲日韩欧美激情| 天堂亚洲AV无码成人精品区| 精品2020婷婷激情五月| 欧美亚洲另类久久综合| 中文字幕无码av不卡一区| av无码久久久久久不卡网站| 国产99久久精品一区二区 | 久久精品国产99久久| 免费的国产二级黄| 久久水蜜桃网国产无线网欧美日韩| 午夜福利在线观看入口| 久久精品国产亚洲a∨麻豆| 中文字幕精品视频在线观看| 国产精品无码AV私拍| 国产aⅴ丝袜旗袍无码麻豆| 国产成人精品视频在放| 欧美精品综合一区二区三区| 国产精品不卡视频| 国产成人精品视频在放| 精品久久久无码不卡| 狠狠橾视频| 色中色综合网| 97av在线| 国产精品久久久久久2021欧美| 少妇乱子伦精品区| 欧美3p在线观看一区二区三区| 久久久国产这里有的是精品| 在线中文字幕第一页| 亚洲国产一区二区三区a毛片| 免费一级国产生活片| 亚洲网址在线| 亚洲色欲综合一区二区三区小说| 91福利在线视频| 无码精品国产午夜| 国产亚洲papapa| 日韩a级一片在线观看| 国产视频第二页| 亚洲一级无码片一区二区三区| 日韩丝袜在线观看| 日韩黄色在线视频| 精品一区二区免费视频| 人禽无码视频在线观看| 最近中文字幕精彩视频| 日本成人在线不卡| 在线播放国产精品| 区无码字幕中文色| 久久香蕉精品国产亚洲AV最新| 亚洲精品无码中文字幕无码| 日本午夜高清视频| 久99久热| 久久久久久久久久久精品| 又粗又猛又黄又爽无遮挡 | 中文字幕综合网| 日韩精品视频免费在线观看| 国产精品久久久| 久久亚洲精品人成综合网| 一本久久综合| 欧美一区二区三区高清不卡tv| 狠狠丁香激情久久综合| 久久久久国产熟女精品| 干亚洲少妇| 免费人妻精品一区二区三区四区| 久久久无码精品亚州日韩免费看 | 91华人在线| 国产精品成人亚洲| 乱人伦中文字幕在线不卡网站| 91精品国产综合久久久久久久| 在线观看热码亚洲av每日更新| 亚洲国产综合视频| 精品国产福利在线观看网址2022| 久久久久久艹| 国产高清啪啪| 日本丰满熟妇人妻| 久久人妻无码精品系列| 日韩激情一区二区无码AV| 国产无码天堂| 女同久久精品国产91网站| 久久精品国产成人Av| 九月婷婷综合| av无码电影一区二区三区| 五月天 在线 亚洲| 亚洲无码精品视频| 国产精品伦子一区二区三区 | 亚洲国产Av一二三精品无码| 无码av不卡一区二区三区| 国产成人aa在线观看视频| 99热国产在线| 亚洲综合五月天欧美| 成人综合久久精品色婷婷| 久久国产精品久久国产精品 | 少妇极品熟妇人妻100| 久久久这里有精品| 国产美女被遭强高潮免费一视频| 日本国产一区二区三区| 久久久久久综合一区中文字幕| 亚洲国产精选| 亚洲精品无码专区在线| 欧美破处在线观看| 亚洲高清中文字幕综合网| 亚洲av日韩aⅴ无码色老头| 99久久精品国产9999高清| 亚洲AV无码五十路熟妇久久久久| 国产精品分类视频分类一区| 无码日韩精品一区二区人妻| 国产在线综合视频| 久久婷婷电影网| 亚洲精品在线播放| 小SAO货水好多真紧H无码视频| 麻豆aⅴ精品无码一区二区| 国产伦码精品一区二区| 高清亚洲欧美在线看| 18禁止观看爆乳挤奶美女| 亚洲精品一二三区| 99久久国内精品成人免费| 国产91对白在线| 国产精品三级一区二区| 日本久久久久久久| 色综合欧美| 国产精品激情无码视频小说| 人妻少妇无码精品视频区| 亚洲一区公司在线| 欧美日韩中文字幕一区二区高清| 久久久久亚洲AV成人无码国产 | 精品福利一区二区免费视频| A√在线 亚洲| 亚洲综合国产精品无码一区二区| 日韩日b视频| 国产在线观看毛带| 亚洲精品男人天堂| 夜色阁亚洲一区二区三区| 亚洲精品美女久久777777| 国产高潮抽搐喷出白浆视频| 欧美自拍三级| 亚洲欧美自拍另类| 亚洲图片中文字幕| 日韩AV无码久久一区二区| 亚洲AV永久纯肉无码精品动漫| 中文字字幕码一二三区| 美女午夜色视频在线观看| 女教师和高一学生无码| 国产成人青青在线视频| 69色视频国产| 亚洲精品无码久久久久久久| 久久精品无码毛片亚洲精品无码| 免费一级欧美精品| 精品亚洲成A人在线播放| 日韩一区精品| 美女av一区二区三区| 台湾精品视频在线观看| 久久久久99精品成人片小说| 欧美性受xxxx狂喷水| 国产精品V日韩精品| 国产一区二区三区免费看| 中文字幕在线观看91| 日韩午夜免费视频| 久久精品国产国产| 69久久精品无码一区二区| 欧美日韩综合视频| 国产一区二区在线视频播放| 蜜臀精品无码国产AV一区二区| 少妇无码av无码专区在线观看| 欧美韩国精品另类综合| 国产人成无码视频在线1000| 日韩精精按摩| 久久久久女人精品毛片九一| 凹凸国产熟女精品视频国语| 国产图片一区| 曰批视频免费40分钟试看夭天| 福利片免费一区二区三区| 老熟女一区二区免费| 久久久久久久影院| 无码人妻精品一区二区在线视频| 伊人久久大香线蕉综合影院首页| 日本午夜免费福利视频| 亚洲一区二区在线视频| 亚洲午夜无码人妻一区| 无码中文字幕免费一区二区三区| 成人无码网www在线观看| 亚洲无线国产观看| 婷婷尤物在线| 亚洲手机视频| 国产在线拍| 国产一区系列在线观看| 一级毛片亚洲天堂AV| 久久精品国产亚洲AV香蕉夜夜嗨| 无码人妻视频在线| 欧美国产成人精品一区二区三区| 国产美女动态免费视频| 伊人婷婷综合缴情亚洲五月| 亚洲激情自拍| 久久久久久久久久久精品尤物| 91丨九色丨蝌蚪最新地址| 久久国产亚洲| 中文字幕一级毛片无码视频| 色欲AV无码一区二区三区| 精品久久久久久亚洲综合网| 亚洲欧洲综合有码无码| 亚洲成a人片77777kkkk| 久久久久人妻精品一区5555| 最新国产福利在线| 亚洲色成人网站www永久四虎| 午夜成人无码福利免费视频| 日韩亚洲制服丝袜中文字幕 | 一区二区免费高清观看国产丝瓜| 色狠狠一区二区三区香蕉蜜桃| 亚洲国产另类久久久精品黑人| 国产日本视频| 婷婷亚洲综合| AV中文字幕在线视| 国产成人1024精品免费| 99精品久久久久久久| 欧美日韩综合在线视频| 日韩综合中文字幕| 又大又粗又黄又爽的视频免费| 亚洲成人福利在线| 亚洲av综合网| 亚洲视频在线视频| 久久久久亚洲AV无码网站少妇 | 伊人久久网站| 日韩在线播放全免费| 无码窝视频在线看| 九九在线精品视频播放| 自拍偷拍欧美| 亚洲另类无码一区二区三区| 亚洲AV无码一区二区三区性色学| 中文无码制服丝袜人妻AV| 亚洲熟女网站| 精品人伦一区二区三区蜜桃麻豆 | 一本加勒比HEZYO无码人妻| 日批视频免费在线观看| 亚洲中文字幕无码不卡电影| 自拍偷拍三区| 国产专区一区| 黄片无码视频| 69国产精品视频免费| 久久大香国产成人av| 国产精品久久久久免费a∨不卡| 男人天堂网页| 国产在线综合网| 国产啪亚洲国产精品无码69堂| 国产日韩在线看| 99re在线播放视频| 蜜芽尤物原创AV在线播放| 97中文字幕在线观看| 制服丝袜人妻中出第一页| 国产欧美亚洲精品第二区首页| 国产精品亚洲A∨无码遮挡| 久久亚洲精品无码gv| 国产熟女AAV久久| 国产精品无码素人福利| 一级黄色毛视频| 欧美中文小说在线观看| 国产精品久久久久久久精品三级| 在线免费视频一区二区| 亚洲高清自慰熟女| 精品无码久久久久|