<menuitem id="an1j4"></menuitem> 述職報告應該客觀、準確地反映自己的工作情況，同時也需要具備一定的分析和總結能力。這些精選的述職報告范例展示了不同崗位和行業的出色表現和業績。
我叫xxx，現年xx歲，xx年畢業于xx大學計算機信息管理專業，現任職xxx村主任助理。轉眼間走上村官崗位已經三個月多了，在這段時間里我學到很多的東西，積累了大量的寶貴工作經驗，也學會了為人處事的方法，這些成績的取得都離不開各位領導和村民的指導和關心，以下我將三個月來的工作情況做下匯報：
剛到這里，或許大家都很奇怪，為什么大學生畢業了不好好的在城市里工作，要跑到農村來當所謂的村官。我想說的是，因為我對家鄉的這片熱土有著深深的眷戀，對自己所追求的人生價值觀懷有深深的執著。至從來到這里，我就一直在問自己，我在家鄉要干些什么?我在枧頭村要干些什么?我應該怎么做?這三個問題常常在腦海中浮現，經過這三個月的工作，也更加堅定了我的選擇與信心。我決心調整心態，在實際的工作中磨合自己不斷去適應農村工作，在與村干部及村民的廣泛接觸中，在自己在經濟發展辦的工作中去逐漸熟悉了解枧頭村的村情民意。
我所在的xxx村距xx鎮xx公里，共有6個自然村，310戶，1020人。主要農作物有辣椒、番茄等;生豬飼養和蔬菜種植發展較好;進入田間地頭，和村民一起交談，仔細聆聽他們的想法、建議和要求。剛到村時，為了盡快適應環境，熟悉工作，我除了根據資料死記這里的地名、人名外，一有機會就跟著鎮里領導下村，了解村容村貌以及村民。這段時間以來，積極參與村上的村務工作。從跟文書一起參與畜禽養殖情況的`調查登記，查看村容村貌情況;從處理村工作到參與宣傳新型農村合作醫療。使我在實踐中更加深刻領悟到建設新農村的必要性和關注三農問題的重要性。
特別是在收取新型農村合作醫療費的過程中，我有幸跟著村干部到各小組。這樣更是給了我一個零距離了解并接觸農民的實際生活狀況的機會，其中有相當一部分人對新型合作醫療的報銷程序不是很清楚，容易產生誤解，經過我們一行人的耐心解釋和宣傳，有很多的村民也積極的參保，這使我更加明白了新型合作醫療宣傳的必要性。
通過這段時間的工作，使我更加認識到，對于我而言，農村工作是一個幾乎完全陌生的工作領域，自己沒有任何的工作經驗和閱歷可以借鑒。只有堅持多看、多問、多干，不斷地摸索工作道路，不斷地總結工作得失，才能夠逐步成長為一名合格的大學生村官。
首先，多看?！按逯魅沃怼笔且幻逦瘯ぷ魅藛T。對于日常問題的處理，除了村主任的“耳提面授”外，更多的需要自己用心觀察。如：針對農村新型合作醫療問題，應該怎樣跟村民溝通，如何對村民進行解說，引用什么樣的政策或者事例來說明?！岸嗫础边€要求我們對農村的各項政策方針，規定條例要熟悉，這使得我們在向村民解釋有關問題是做到有規可依，有法可循，體現了工作的性，提高了工作效率。
其次，多問。農村不同于城市，“全村是一家人”是其典型特點。這使得我們處理問題時不能簡單的“就事論事”，要多問村支部書記、主任，多問村委會其他工作人員，盡量全面的了解相關背景關系資料，避免因為輕易下結論的工作作風而造成問題難以解決。
再次，多干。農村是最基層的組織，基層干部所做的也是體、最細致、最煩瑣的工作。為了避免自己成為“語言上的巨人，行動上的矮子”，多做事，多幫忙，這是打開工作局面的鑰匙。無論是協助村委調節村民矛盾，處理村務，還是協助主任編寫資料，整理檔案，甚至于打掃衛生等，我們都應該認真對待，漂亮的完成。只有把工作做細致，干漂亮才能夠真正體現出大學生的素質。不論干什么都是給自己干，那將是自己最寶貴的經驗和人生閱歷。
一是在工作時間的把握上不夠。我又完全是新手，村委會里很多的工作開展我都需要學習，在今后的工作中，我會學著合理安排自己的時間，盡量做到積極地去完成。
二是積極對養殖人員、種植大戶進行專業培訓、實施技術幫扶制度。首先我對枧頭村的養殖、種植業進行大摸底，村有中型養殖場一個，養殖戶20多戶，種植大戶10多戶，有較好的養殖、種植基礎。于是我對部分養殖戶及種植戶進行了走訪，了解他們現在所處的狀況以及對以后的發展方向的把握。我了解到，隨著進幾年的物價上漲，養殖成本也在不段的增加，關鍵加上近幾年疾病的困繞，養殖利潤一直不樂觀，甚至賠錢，養殖戶有說不出來的痛苦，有的甚至想放棄。種植戶由于沒有掌握最為先進的大棚種植技術，種出的作物品質偏低，銷路較差，對此也怨聲載道。但是根據回訪，假如有技術支持的話，養殖戶和種植戶對自己未來的養殖、種植還是充滿了期望。
于是我就深入部分養殖戶及種植家中，親自到養殖場、蔬菜大棚中了解情況，先恢復養殖戶和種植戶的生產信心，然后對他們講解知識，讓他們真正的認識家畜的各種疾病、農作物的合理管理，使他們認識到學習養殖、種植新知識的重要性，只要我們搞好生產環境、做好管理工作、堅持科學生產的理念，就一定能獲得良好的收益。
積極的與縣農業局的專家聯系、開展下村指導、積極開展養殖知識講座，對養殖人員進行專業培訓，提高他們對養殖業風險的抵抗能力。同時，走進種植戶的大棚，實地指導種植戶任何科學管理作物，傳授科學施肥、疏枝相關專業知識，轉變他們的種植理念。
我始終認為，做為一名“大學生村官”，既然來到基層，就要有為百姓辦實事的信心和決心，時刻告誡自己要勤勤懇懇做人，踏踏實實做事，始終把工作擺在首位，堅定信念，積極向上。在黨委、政府的正確領導下，在廣大群眾的支持下，作為一名大學生村官，我一定會全心全意用知識、青春和熱情服務一方水土，造福一方百姓，為枧頭村的發展做出應有的貢獻。
一、積極參加上級領導組織的會議，認真提出建設、批評和意見積極參加辦事處召開的會議，按時出席。
在討論各種報告中積極發言，對工作中做出的成績給予充分的肯定，對存在的問題敢于提出批評，對沒有完善好的工作提出合理化建議。在參加會議時，凡是我掌握的情況與報告內容不相符的，我敢于提出自己的主張，目的是為了把全村的經濟建設搞上去。幾年來，根據我南厝村的實際，在辦事處會上我提出了幾條建議和意見。
二、加強自身學習，努力提高思想素質和業務水平。
我當選為村主任以來，堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策，以“三個代表”重要思想和黨的十五屆五中、六中全會和十六大精神為指導，思想上、行動上同黨中央保持高度一致。為了能更好地履行主任職責，我還加強學習了相關的法律、法規，用理論和法律武裝自己的頭腦，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，在行動上做到村民選我當主任，我當主任為村民，為我xx村的經濟發展作出自己應有的貢獻。
三、認真履行職責，努力為人民群眾辦好事、辦實事:。
1、做好日常事務的開展。加強村衛生和治安工作的管理，提高村民飲水健康、空氣環境質量、生活質量，保障村民人身和財產的安全，對聚賭行為進行清理。加強村集體市場的高效運行，活躍地方經濟，方便村民購物。
2、做好計生工作，提高村民對計生的認識，配合上級做好計生工作。
3、做好人口普查和經濟普查工作，認真完成上級交給的任務。
4、做好村集體工業園籌建、建設、招商引資工作，現都順利入園辦廠，搞活了地方經濟，也為村民提供了就業機會，改善了地方民生問題。
5、開展忠誠教育活動，營造很好的社會氛圍。
6、土地轉換性質后，村民的出路在哪里?針對這一情況，我組織了村委研究，正確引導村民的角色轉變工作，從農民轉向工人或商業、工業路線發展。
7、發揚中華民族傳統美德，對村部分困難戶幫扶、老人進行慰問、對考上大學的村民進行獎勵。
四、積極參與代表小組開展的活動。
幾年來，我除了積極聯系村民群眾，反映他們的要求和呼聲外，還積極參與代表小組開展的有關活動。學習有關黨的路線、方針、政策，國家的法律、法規，視察殘疾人，低保戶落實情況等。在視察和檢查中，積極發表自己的看法，為政府決策提供有益的意見和建議。
五、積極協助政府推進工作。
我作為村班子的主要成員，我與班子成員一道，肩負起村民自治的一切工作。如制定各種規章制度，積極動員育齡婦女每個單月15日作婦檢，該作手術的動員作手術，將計劃生育工作納入村規民約管理，在辦事處黨委、政府的督查中，受到了較好的。綜治工作在我村也呈良好態勢，民事糾紛逐年減少，文明新風初步顯現出來，人民勤勞、安居樂業。配合辦事處組織赴外地考察，學習先進經驗，通過“三五”、“四五”普法，人民群眾學法、守法的意識得到提高。。
六、今后工作的努力方向：
針對以上自己的述職，我將虛心接受各位群眾對我的評議，提出的寶貴意見越多，對我的進步幫助越大。下步我將在以下幾個方面進行努力：
1、進一步努力協調土地增值問題，幫助村民查清非法占地，不讓村民門失望。
2、爭取上報立項進行農村舊城改造工程。
3、修復村內的交通網絡公路，實現各農戶的水泥硬化路面連接。
4、作好發展規劃，搞好農業和工業產業結構的調整。
5、積極參加辦事處有關會議及開展的活動，竭力反映人民群眾的意見和呼聲。
在我任村主任以來的時間里所做的一切工作，都離不開各界領導的支持與監督，在今后的工作中，希望你們一如既往地給予支持和監督，使我不斷提高自己的工作水平和服務能力，為南厝村的經濟發展和社會進步作出更大的貢獻。
七、存在的不足：
1、對村主任應盡的職責和義務還沒有充分發揮出來，需要進一步學習、理解和實踐。
2、工作上存在顧此失彼的現象，顧得一處顧不得下處，缺乏統籌安排。
3、思想工作做得不夠細致深入，有時行政命令較多。
4、創新意識有待加強，還跟不上形勢發展的需要，將努力學習，與時俱進。
根據鎮黨委政府的安排，201x年1月至今分管城鄉統籌、農業和農村工作、交通、扶貧、統計、法制、群眾和信訪工作?，F將一年來主要工作、廉潔自律情況報告如下：
一、政治思想及紀律工作。
一年來，堅持在鎮黨委領導下，認真學習貫徹十八大及十八屆三中全會精神，在思想上、政治上始終同黨中央保持高度一致。積極參加黨的群眾路線教育實踐活動、干部作風教育實踐活動及各項政治業務培訓，認真學習蘭輝等同志先進人物事跡，態度明確，行動積極，不斷改造自己的主觀世界，進一步牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和全心全意為人民服務的宗旨，不斷增強政治意識、公仆意識、服務意識、宗旨意識，團結同志，積極開展批評與自我批評，做到自覺遵紀守法，廉潔自律，做到本人及所分管部門人員無違紀違法行為發生。
二、城鄉統籌及農業和農村工作。
(一)規劃統籌。按照規劃為龍頭、產業為支撐、新村為載體，修編完成了鶴山鎮鎮域總體發展規劃，制定落實了成新蒲產村相融實施方案，對全鎮的新農村建設和產業發展形成了可持續發展的規范方案，并依托土地整理，規劃上報了20個村的新農村建設。其中，201x年啟動白塔、鐵溪2個點的新農村建設，201x年啟動紅爐、體泉、獅子樹、潘溝、單溝、紅巖、六合、朝陽社區、青龍、龍頭等10個點的新農村建設，201x年啟動金馬、蒲硯、櫻桃、梨山、張塘、公議、金溝、堡頂等8個點的新農村建設。同時，結合鶴山鎮實際，因地制宜，在“成新蒲”快速路沿線按照“新村建設、都市現代農業、一三產業融合發展、基礎設施建設、公共服務和社會管理以及農村生態文明建設”六個方面，規劃七個重點項目，即七彩果林產業區、了翁皇家茶園、英格蘭農莊、柑橘交易集散中心、鐵溪鄉村酒店、中食集團種養循環有機蔬菜基地、農民新村。
(二)產業和基礎設施統籌。按照我縣“三基地一新城”及“成新蒲”示范帶產村相融發展的總體規劃，鶴山鎮科學統籌產業布局，緊緊抓住“成新蒲”示范帶建設的契機，以產業發展為紐帶，大力推進鶴山鎮產業發展集中連片一體化發展，積極引進社會投資主體在潘溝村新建2000畝標準化茶葉基地;在白塔村新建600畝種養循環有機蔬菜基地;在紅爐村新建1000畝“英格蘭農莊”;在獅子樹村建300畝柑橘新品種繁育園，在鐵溪村建設2000畝優質柑橘出口基地。
同時，積極做好基礎設施規劃和建設工作。依托土地整理項目，在龍頭、體泉、紅爐等9個村新建道路31公里、溝渠21公里、蓄水池121口;全面完成了長灘左干渠鶴山段4.1公里的建設工作;結合通村通組公路建設項目，完成了9.5公里的道路建設，改建道路18.9公里。結合城鄉居民飲水保障提升工程，完成金溝、張塘、龍頭等15個村27.5公里主水管道鋪設及3660戶農戶入戶管道的鋪設;結合“村村響”工程，完成雙水井、團結、金溝、櫻桃村等4個村的標準化廣播室建設，完善鎮閱報欄1個，完成蒲硯、華興2個村(社區)的示范農家書屋建設。
(三)公共服務和社會管理統籌。1、農村產權制度改革工作。全面完成了集體資產股權量化確權工作，重點開展了農村產權登記變更常態化管理、矛盾糾紛長效機制的建立、生產要素自由流動和耕保金續簽工作，進一步健全了機構，完善了機制，使“產改”成果得到了進一步深化。全年接待群眾產權信息查詢423人(次)，對22個村(社區)112個社289戶農戶的產權信息進行了變更登記，農村產權變更登記率達到100℅;完成耕保合同續簽15068戶;受理因產權邊界、離婚分戶、產權分割等引發的矛盾糾紛35件，均及時進行了調解處置，調解成功率100℅，群眾滿意率98℅。全年通過鎮村社干部及土地流轉服務平臺向外發布信息30余起，實現土地流轉26252畝(林地2348畝，耕地23904畝)，其中集中規模流轉200畝以上的5處1800畝，流轉額達341.28萬元，流轉房屋152戶2.3萬平方米，利用產權抵押貸款43戶350萬元。2、村級公共服務和社會管理工作。認真抓好“村公”資金的規范使用和民主監督，建立“村公”資金監管廉政風險防控機制，使“村公”資金管理形成長效機制。全年按照村級公共服務和社會管理工作程序，在群眾中征集各類建設意見1145條，經聯席會討論篩選，議事會票決最終確定并已順利實施基礎設施建設、社會管理、文體等方面項目251個。嚴格按照市縣有關“村公”資金融資使用程序規定，全面實施并完成2013年申報的9個村的基礎實施建設融資項目和“通村通組”公路建設項目。
(四)農村面源污染整治工作。根據全縣農村環境治理推進工作要求，積極開展農村面源污染治理工作，重點對農村面源、畜禽養殖、水環境治理進行了整治，使鎮域生態環境得到了明顯改善。制定出臺了《鶴山鎮201x年畜禽養殖污染專項治理工作實施方案》，認真落實整治目標、責任，組成6個督查工作組，實行分片、分段、分村，按屬地管理的原則責任到人，并負責對畜禽養殖污染治理的宣傳、處置和協調。利用各村(社區)公開欄、培訓會、農信通、老年人文藝表演等多種形式廣泛宣傳面源污染治理工作，動員廣大干部群眾積極參與，共同治理。先后印發資料1萬余份，召開鎮村社各類會議90余次，制定固定標語35余條，印發宣傳資料15000余份，簽訂養殖污染責任書6000余份，出動宣傳車240余臺次，使面源污染治理工作家喻戶曉，進一步提高了廣大群眾的環境保護意識。大力推廣儲糞池、沼氣池建設，提倡養殖糞污綜合利用。對全鎮養殖戶大力推廣儲糞池、沼氣池建設和種養平衡循環經濟模式，新挖儲糞池92口2350立方米、落實沼氣223口2400余立方米(其中50立方米以上的大中型沼氣3口)。同時，與抽施糞機業主簽訂租用協議，長期租用5臺抽施糞機，形成以村(社區)為單位因地制宜的種養平衡實施方案，實現循環經濟種養配套，有效的解決了農村糞污直排問題。
同時，加強督查，強化整治效果。一是對轄區內5669戶畜禽養殖戶進行了登記造冊，對有污染隱患的2245戶落實專人包戶整改，對其中的234戶進行了督促整改，對污染痕跡進行了清理清除。二是把全鎮的污染治理列入常態化的管理和檢查，對巡查過程中和信訪舉報的面源污染隱患等問題實行建檔歸類、跟蹤處理，并對處理情況和工作開展進度及時進行收集處理并及時上報。全年受理投訴32件，均及時進行了處置，處理率達100%。通過巡查，對畜禽養殖污染戶下發整改通知38戶(次)，封堵直排口27個。
xxxx年是本人到xx公司任職的第三年，這一年公司外部的經營環境復雜多變，行情整體回落;公司內部經營班子進行了較大調整，創新發展面臨諸多挑戰，在股東單位的指導支持和公司全體員工的共同努力下，較好地完成了全年工作任務，公司的管理經營也創出新的業績。但公司今年的一個重要的目標還是沒有完成，買殼上市的工作繼續受阻，因為福建省今年繼續凍結鉛鋅礦權的變更和延續，造成公司并購浩澤礦權的協議不能在年內履行，協議轉讓的礦權未能變更到xx公司，有關上市的一系列的資本運作也因此無法按計劃向前推進。作為xx公司的董事長，并分工主抓上市工作，對今年的這項主要工作的進度沒有能按時完成感到有很大的壓力，惟有耐心堅持，苦修內功，積極等待政策變化的機遇。
回顧一年來的工作，從態度上說自己還是盡職的，但工作成效上自己覺得離自己期望的目標還是有差距的。對照自己的工作崗位職責，基本能做到的有以下幾點。
一、認真學習和貫徹鄧小平理論和三個代表的思想，除了參加局里組織的各種會議學習，平時自己也能結合工作實際學習思考黨在新時期的理論和政策。對當前形勢下的黨的方針路線和政策能理解領會并在本職工作中自覺地與其保持一致。
二、在企業董事長的崗位上能認真履行職責，處理好班子成員之間的關系，對人對事出于公心，自覺遵循民主集中制的原則，集思廣益，科學決策。在自己不熟悉的業務領域也注意向懂業務的同志學習，取長補短。在堅持原則的同時注意同志之間的互相幫助和團結。
三、對局領導提倡的打造學習型企業或團隊的理念能主動去實踐，一方面自己注意根據工作的需要補充學習新的業務知識，另一方面在企業內部鼓勵支持或組織督促員工學習業務，提高工作技能。今年公司在利用期貨市場套期保值上進行了新的成功嘗試，對這方面業務創新給予了支持和幫助。
四、珍惜xx公司并購重組，買上市這個機會，克服長時間在外地工作給家庭和生活帶來的困難，盡心盡職地投入工作。圍繞上市的目標，推進公司的并購，尋找公司的戰略合作者，選擇公司上市的路徑，制定和落實具體的工作方案，在資本市場運作中邊實踐邊學習。
五、在黨風廉政建設方面，基本能夠嚴格要求自己，淡泊名利，涉及到個人利益的事情都能做到按制度規定辦，遵紀守法。處理企業內外的利益關系力求實事求是，公平公正。
存在的主要問題：
1.工作中發揮主觀能動性還不夠。上市工作受阻主要因為政策方面的原因，要克服這方面的困難，需要花更多的精力研究政策，特別是與掌握政策的職能部門的溝通和聯系，多方面地創造有利于問題解決的條件，這些地方還需要改進。
2.市場的調研工作有待加強。與公司資本運作工作相關的信息，如上市最新的政策變化，上市公司的重組動向，投行律師等中介服務的規范，礦權市場的最新行情等，對資本運作的思路和效率有重要作用，這方面有不足。
3.公司制度建設還要上臺階。xx公司通過改制，建立了股份公司的制度框架，但在企業經營管理，法人治理結構等方面離規范要求還存在不少差距，有待公司今后不斷改進完善。
xx年要認真總結過去的經驗，檢討存在的不足，在以下幾方面多作努力。
1.堅持學習實踐科學發展觀，加深對新形勢下黨的路線方針政策的理解，聯系單位實際，明確工作方向。
2.做好本職工作，把握好公司發展的機遇和方向，特別是做好xx公司礦權延續和和重組上市工作，團結依靠公司全體員工共同開拓創新。
3.結合xx公司業務發展的需要，調整創新公司的業務模式，在xx公司今后的投資及套期保值業務和尾礦治理等方面發揮更多的作用。
4.發揮董事會在公司法人治理結構中的作用，在中介機構幫助下改進完善公司的制度建設，在努力實現上市目標的同時，切實提高企業規范化管理水平。
在高三下學期，我教授的是高三兩個班級的數學，現就本學期的工作作了以下教學心得體會，以便今后工作能做得更好。
我在師德方面：嚴格遵守學校各種規章制度，積極主動參加學校各種教育活動，加強師德修養，嚴格約束自己，教書育人，為人師表，服從領導安排，注意與同事、學生搞好團結。平時上課嚴格要求學生，尊重學生，發揚教學民主，使學生學有所得，不斷提高自己的教學水平和思想覺悟，較順利的完成了本學期的教育教學任務。注意多閱讀書籍，幫助解決工作中遇到的問題，將這些理論和經驗作為指導自己的教育教學工作，并且在日常工作中虛心向取得成功的老師學習經驗。
在高三的教學工作中，我積極鉆研新課標，研究新課標的高考要求，認真好備課、上好課、多聽課、評課，做好課后備課，輔導，批改作業等工作，注重基礎知識的教學，讓學生形成知識網絡。
在平時教學中，注意學生的實際情況，認真編寫教案，選擇好練習題目，注意講練結合和師生交流，并不斷歸納教學心得體會經驗教訓。注重課堂教學效果，針對學生特點，以愉快式教學為主，堅持以學生為主體，教師為主導、教學實效為主線。在教學中注意抓住重點，突破難點。在作業批改上，認真及時，力求做到全批全改，重在訂正，及時了解學生的學習情況，以便在輔導中做到有的放矢。當然在本學期的教學仍然有一些遺憾：
1、很多問題都要靠我講他們聽，我講得多學生做得少，同學們不善于擠時間，獨立動手能力比較差，稍微變個題型就不知所措，問其原因，回答不會，做題沒思路，一沒思路就不想往下做。平時做題少，很多題型沒有見過，以致于思維水平還沒有達到一定高度，做起題來有困難。
2、現在學生比較不勤奮，沒有養成良好的學習習慣，有些問題他知道思路后，就只知道說不動手，數學課桌子上不準備草稿紙，以致于每次考試都犯了眼高手低的毛病，得不了高分。所以高分比較少。我想學生出現的這些問題，可能是我還沒有找到很好解決這種問題的方法。
“學然后知不足，教然后知困”，通過教學，我更加清楚教學相長的意義，我將在以后的教學工作中繼續努力，提高自己的解題、講題水平，多注意思想方法的滲透，并多多向其他老師學習，取長補短，使自己的教學成績和水平都有較大的提高，爭取做一位受學生歡迎，讓學校放心的優秀教師。
作為教師，取得了家長和學生對我的支持和信賴是非常重要的'。我想要教育好學生，就必須得到家長的配合和學生的理解，為此我積極和家長交流，多和學生進行民主平等的交流。通過本學期的教育教學，認識到任何學生都會同時存在優點和缺點兩方面對優生的優點是顯而易見的。
對后進生則易于發現其缺點，尤其是在學習上后進的學生，往往得不到老師的肯定，我一直注重抓好后進生轉化工作，用鼓勵表揚方法來做他們的工作，因勢利導，化消極因素為積極因素，幫助后進生找到優、缺點，以發揚優點，克服缺點。以平常的心態對待每一位學生，真正做到曉之以理，動之以情。
總之我深深地懂得：一名人民教師要重視自身建設，努力提高業務水平，熱愛教育事業，努力培養人才，注重德育教育，引導學生全面發展。在教學這片熱土上，做到工作更加勤懇，更好。
尊敬的領導：
今年，自我感覺是最得心應手的一年。本學期我擔任高一班的班主任。在這一學期的工作中，我深深地體會到班主任的工作態度、教育藝術水平、教育方法、組織管理能力，以及以身作則的表率作用，影響著班級的建設、鞏固和發展，影響著學生成長的方向。我認識到作為班主任，不但要有良好的文化修養素質，還要有科學的工作方法。以下是我的述職報告：
今年班主任做得那么順手，源于主任的一句話。開學班主任培訓的時候，主任說：“軍訓的時候，學生很累，有很多汗水，你去幫他們擦一擦，他們會很快接受你的?！蔽矣涀×诉@句話。整個軍訓我總共給學生擦過兩次汗水，每次都是在站軍姿的時候。每個人我都認真的擦了。在給他們擦汗水的時候，許多孩子激動地說：“謝謝老師!”后來軍訓之間有一個寫作，題目是軍訓體會，好多孩子在體會中寫道，這一輩子中，我第一次碰到了給我擦汗水的老師!孩子回家后還給父母講，我們那個老師好好喲，還給我們擦汗水!雖然軍訓只有短短的幾天，但從那時起，我就迅速地走進了孩子們的內心。
有個女生叫x，軍訓中擺同邊手。我觀察多次后，悄悄叫她到邊上，告訴她擺臂方式不對。當時她很不好意思。過了一會，教官安排一列一列的走。我專注地看x的動作，她正在努力地改進，但還顯得有些別扭。當來回走第二次的時候，我悄悄的向她豎起了大拇指。這個動作只有她看到了。后來她在作文中說，是老師給了她鼓勵，當時她看到我豎起了大拇指，她心里一熱，更加用心了。我沒想到，老師一個小小的動作，會直接對孩子的心理產生如此大的影響。
在班，一切以學習為中心。我提出的觀點是，用分數說話，以進步立足。班的班訓是：團結拼搏，永不言棄!在班，你清潔沒有做好，我可以容忍你，你有這樣那樣的毛病我也可以容忍你，但是，你要是不讀書，不學習，我是絕對不允許的。在班我一直提倡要預習的，而且每天要收預習本。
班是最重視團結的。班上有些同學產生過矛盾。后來我知道這件事后，就把幾個同學同時叫出來，叫她們當著面把怨氣全講出來，讓有錯的一方向對方道歉。并告訴她們，你們都是我的孩子，手心手背都是肉，看著你們不團結，我很心痛。后來，她們關系好了許多。
文理分班后的'班，集中了全年級最難管的學生。我想說的是：對待這些孩子們，要先發現他的優點，讓他感到自己很不錯，于是充滿希望。時常要多給予一些鼓勵，哪怕他并沒有做得很好，只要他有進步，我們都應該多表揚他，他就會朝我們期望的那個方向變化。這就是我所說的充當“牽引力”。
說實話，班之所以讓很多人留念，對于我來說，只是做了一些皮毛的工作。許多具體的事物，都是我們班級老師來完成的。我時常因為有一幫優秀的配班老師而暗自慶幸。包括原來的配班老師和現在的，他們為了班孩子的健康成長都付出了大量的心血。事實上，班許多孩子的轉變，主要都是科任老師的功勞。
班風學風方面，我想所有任課老師都是有目共睹的。特別是孩子們之間的團結、互助、友愛，讓我感到非常溫馨。上周二原來的學生回到班發校服，每個學生重新坐到自己曾經的座位上，心潮起伏，百感交集，許多人擁抱在一起，久久不愿離去。真好!我干了這么多年來，這次的感覺真的好溫馨!
現在的班，在重點轉化幾個孩子后，班風學風已經大有起色?，F在班級的困難是，還是有好多學生上課喜歡隨意講話，喜歡接老師的下句。這是他們的習慣問題，不是品質問題，只要給他們時間，他們一定會朝著我們所期望的方向變化的。三年之后，班的孩子一定會很有出息的。我堅信!
此致
敬禮!
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x年是本人到xx公司任職的第三年，這一年公司外部的經營環境復雜多變，行情整體回落;公司內部經營班子進行了較大調整，創新發展面臨諸多挑戰，在股東單位的指導支持和公司全體員工的共同努力下，較好地完成了全年工作任務，公司的管理經營也創出新的業績。但公司今年的一個重要的目標還是沒有完成，買殼上市的工作繼續受阻，因為福建省今年繼續凍結鉛鋅礦權的變更和延續，造成公司并購浩澤礦權的協議不能在年內履行，協議轉讓的礦權未能變更到xx公司，有關上市的一系列的資本運作也因此無法按計劃向前推進。作為xx公司的董事長，并分工主抓上市工作，對今年的這項主要工作的進度沒有能按時完成感到有很大的壓力，惟有耐心堅持，苦修內功，積極等待政策變化的機遇。
回顧一年來的工作，從態度上說自己還是盡職的，但工作成效上自己覺得離自己期望的目標還是有差距的。對照自己的工作崗位職責，基本能做到的有以下幾點。
一、認真學習和貫徹鄧小平理論和三個代表的思想，除了參加局里組織的各種會議學習，平時自己也能結合工作實際學習思考黨在新時期的理論和政策。對當前形勢下的黨的方針路線和政策能理解領會并在本職工作中自覺地與其保持一致。
二、在企業董事長的崗位上能認真履行職責，處理好班子成員之間的關系，對人對事出于公心，自覺遵循民主集中制的原則，集思廣益，科學決策。在自己不熟悉的業務領域也注意向懂業務的同志學習，取長補短。在堅持原則的同時注意同志之間的互相幫助和團結。
三、對局領導提倡的打造學習型企業或團隊的理念能主動去實踐，一方面自己注意根據工作的需要補充學習新的業務知識，另一方面在企業內部鼓勵支持或組織督促員工學習業務，提高工作技能。今年公司在利用期貨市場套期保值上進行了新的成功嘗試，對這方面業務創新給予了支持和幫助。
四、珍惜xx公司并購重組，買上市這個機會，克服長時間在外地工作給家庭和生活帶來的困難，盡心盡職地投入工作。圍繞上市的目標，推進公司的并購，尋找公司的戰略合作者，選擇公司上市的路徑，制定和落實具體的工作方案，在資本市場運作中邊實踐邊學習。
五、在黨風廉政建設方面，基本能夠嚴格要求自己，淡泊名利，涉及到個人利益的事情都能做到按制度規定辦，遵紀守法。處理企業內外的利益關系力求實事求是，公平公正。
存在的主要問題：
1.工作中發揮主觀能動性還不夠。上市工作受阻主要因為政策方面的原因，要克服這方面的困難，需要花更多的精力研究政策，特別是與掌握政策的職能部門的溝通和聯系，多方面地創造有利于問題解決的條件，這些地方還需要改進。
2.市場的調研工作有待加強。與公司資本運作工作相關的信息，如上市最新的政策變化，上市公司的重組動向，投行律師等中介服務的規范，礦權市場的最新行情等，對資本運作的思路和效率有重要作用，這方面有不足。
3.公司制度建設還要上臺階。xx公司通過改制，建立了股份公司的制度框架，但在企業經營管理，法人治理結構等方面離規范要求還存在不少差距，有待公司今后不斷改進完善。
xx年要認真總結過去的經驗，檢討存在的不足，在以下幾方面多作努力。
1.堅持學習實踐科學發展觀，加深對新形勢下黨的路線方針政策的理解，聯系單位實際，明確工作方向。
2.做好本職工作，把握好公司發展的機遇和方向，特別是做好xx公司礦權延續和和重組上市工作，團結依靠公司全體員工共同開拓創新。
3.結合xx公司業務發展的需要，調整創新公司的業務模式，在xx公司今后的投資及套期保值業務和尾礦治理等方面發揮更多的作用。
4.發揮董事會在公司法人治理結構中的作用，在中介機構幫助下改進完善公司的制度建設，在努力實現上市目標的同時，切實提高企業規范化管理水平。
尊敬的各位領導、同志：
根據組織安排，我于20xx年xx月起擔任xxx鎮黨委副書記，同年xx月當選為xxx鎮人民政府鎮長，主持政府全面工作。五年來，在區委、區政府和鎮黨委的正確領導下，在區級部門的大力支持和鎮屬各單位的積極配合下，我恪盡職守、求真務實，團結帶領全鎮人民攻堅克難、開拓創新，深入貫徹落實科學發展觀，堅持按照鎮第十七屆人代會第一次會議確定的經濟社會發展總體思路和目標，大力調整鎮域經濟結構，搶抓機遇，攻堅克難，圓滿完成了各項工作任務，取得了“十一五”豐碩成果，迎來了“十二五”良好開局?，F將五年來履職情況匯報如下，請組織審定，請領導和同志們審議。
五年來，我立場堅定、旗幟鮮明，思想和行動始終與黨中央保持高度一致。我努力學習中國特色社會主義理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀，用黨的基本理論、創新理論武裝自己。我認真學習中央到地方各級黨委、政府重大會議、重要文件精神，熟悉黨在不同時期、各個階段的方針政策，更好、更多地發展經濟、服務群眾、奉獻社會。為了開拓視野、提高素養，我還學習市場經濟、區域經濟、產業發展和農村基層法律法規等知識。
我積極參加“保持共產黨員先進性教育”、“深入學習實踐科學發展觀”、“創先爭優”等活動，樹立正確的人生觀、價值觀和政績觀，增強自己的責任感和使命感。為了不辜負組織重托，不辜負群眾期望，更好地履行政府各項職能，我特別注重堅持深入調查研究，關注社會熱點，傾聽群眾心聲，審視發展態勢，根據工作需要，調整對策思路，不斷提高推動全鎮經濟社會發展的能力和水平。
工作中，我時刻注意擺正位置、扮好角色，從大局的高度考慮問題，大事講原則、小事講風格，從嚴要求自已，維護班子的團結和鎮黨委的威信，樹立團結一致、民主和諧的班子形象。面對廣大干部群眾的期盼，面對區委區政府、鎮黨委的信任，面對xxx前所未有的發展機遇，我和大家一樣思想緊迫，不敢稍有懈怠，總想在有限的任期內實實在在地多干些工作，多做些事情。覺得只有這樣才對得住自己的良心和黨性、對得起全鎮干部群眾。
工作中，我能夠堅持原則，敢于開展批評與自我批評，有話講在當面，不隱瞞自己的觀點。我堅持民主集中制，在重大問題上能與黨委和班子其他成員交換意見、溝通思想，做到求同存異、互相理解、彼此支持。作為政府工作的.主要負責人，我始終堅持統攬工作大局，但不包攬一切事務，放手、更放心地讓各位分管領導大膽抓好本職工作，做到分工不分家、合作有合力，充分發揮班子的整體效能，努力形成互敬互諒、民主和諧、團結協作、真抓實干的良好局面。平時工作中，我充分發揚民主，廣泛聽取各方面意見、建議，聚民心、集民智、匯民力，充分調動社會各界支持政府工作、參與建設xxx的積極性，形成干部群眾思發展、謀發展、干發展、促發展的強大合力。
過去5年，是xxx鎮發展最好、最快的時期。20xx年，全鎮農村經濟總收入達到3.19億元，是5年前的1.4倍，農民人均純收入6023元，是5年前的1.3倍，增幅達41.8%和34.7%。
五年來，我著重抓好了以下工作——。
林果產業上，堅持服務與管理并重、質量與效益并存，切實加強6000畝紅棗、小軟梨等特色林果病蟲害防治和林間管理，不斷提升產品質量，并全面完成全鎮1365。8畝集體林地的林權制度改革。在漁業發展上，堅持發揮資源優勢，大力實施品牌戰略，不斷壯大平原村虹鱒魚、金鱒魚養殖，新建東湖、敬依、謝家灣生態垂釣園，“xxx鮮魚”備受廣大客戶親睞。四是大力發展勞務經濟。堅持就地輸轉、基地輸送和自主輸出相結合的方式，年輸出輸轉勞動力6000人，實現勞務經濟收入4000多萬元；扎實開展30萬農村勞動力技能培訓工程，培訓各類農村實用技術人才1800多人。
（二）抓項目建設，奠定xxx發展基礎。本人堅持以項目建設為重點，狠抓項目爭取、協調和落實工作，確保了各個重點項目的順利實施。五年來，累計完成重點項目146項，總投資達41934萬元。其中：以抗旱防汛為重點，完成退耕還林還草轉灌溉節水工程17。8公里，同時實施排陰治堿工程67。3公里，修建xxx、xxx干渠1。5公里，襯砌高標準干、支渠22公里，配套田間“u”型渠20公里，埋設低壓暗管5公里，加筑防洪堤壩10處。以節約能源為重點，積極爭取農電網改造項目，全面完成了照明線路地埋工程，改造高、低壓線路3。08公里，新架變壓器20臺，推廣沼氣灶1175戶。
以構建三級路網為重點，改建鎮村主干公路45。5公里，新鋪“村村通”柏油路16公里，申請開通了21路公交車。以加大生態治理為重點，完成退耕還林工程3150畝，兌付政策補助資金140萬元，新植經濟林、防護林350畝，建成“綠色通道”15公里。切實加強濕地保護，完成黑河濕地保護及濱河新區建設各項工作任務，遷墳59座，征地580畝，及時兌付農戶補償資金，確保了工程的順利進行。以加快小城鎮建設為重點，委托xxx設計院編制了《xxx鎮集鎮發展規劃》、區規劃局編制了《xxx鎮經濟社會發展規劃》和xxx個中心村發展規劃，并嚴格按照規劃實施建設；先后完成集鎮道路、綜合文化廣場、魁星樓修繕、中心汽車站、供水排水等公共設施；新建鎮計生服務所、衛生院住院大樓、xxxx醫院，改建完成xxx畜牧站；新建5個村級活動陣地和村級文化廣場；完成xxxx社區棚戶區危房改造，改建社區活動陣地，開設社區幼兒園；累計新建、改建小康住宅1130戶，建成小康住宅綜合樓43幢；維修改造xxx、xxx2所學校，啟用xxx學校。以提高群眾生活質量為重點，完成了8個村的人畜飲水工程，受益人口達13371人。
（三）抓民生保障，促進社會事業全面發展。本人堅持以改善民生為工作的目標，狠抓財政稅收、民生保障、教育衛生和糾紛調處工作。一是加強財稅工作。財稅是保障政府正常運轉和支持項目發展的基礎，五年來，本人領導財政所努力培植稅源，多方協調稅款，每年均能超額完成財稅任務，實現了財政收支基本平衡，保證了政府正常運轉。二是強化低保救助。高度關心社會弱勢群體，實行農村居民最低生活保障、“五保戶”集中供養制度，全鎮共納入低保戶751戶，五保戶159戶，共發放低保資金542萬元，五保資金107萬元；三是落實惠農政策。嚴格執行“一卡通、一冊明”制度，共兌現糧食直接補貼和農資增支綜合補貼1511.8萬元；積極爭取并發放水稻種植補貼資金14.3萬元；辦理家電、汽車、摩托車下鄉補助資金70.2萬元；發放農機具補貼58戶、63臺、37萬元；發放能繁母豬補貼金額3.6萬元；發放農業生產貸款1.1億元，農村婦女小額擔保貸款828萬元。四是發展教育衛生事業。
全面落實義務教育“兩免一補”政策，發放寄宿生補助48.1萬元；加大教育基礎設施建設投入，加強師資隊伍建設，教師學歷合格率99.2%，小學適齡兒童入學率100%，鞏固率100%，畢業率100%。五是加強計生工作。嚴肅查處超生行為，全面落實獎勵扶助政策，加大社會撫養費征收力度，人口自然增長率控制在6.5‰以內，人口與計劃生育工作自治化、服務化、規范化水平進一步提高。精心組織、規范操作，圓滿完成全國第六次人口普查工作。六是繁榮文化事業。配套建成13個村“農家書屋”，全面完成數字電視改造工程，群眾精神需求得到不斷滿足；健全完善環境衛生整治長效機制，制定獎罰制度，定期開展清理整治，村容村貌不斷改善。
（四）抓安全穩定，打造平安xxx局面。一是落實安全生產責任。分解落實責任，健全制度措施，加強檢查監管，排查排除隱患，建立預警應急機制，做好了生產安全、道路交通安全、水上交通安全、森林防火安全、食品衛生安全、?；钒踩托@安全等各項工作。二是開展社會治安綜合治理。堅持打防結合方針，建設三級巡邏隊伍，健全應急處置機制，整頓社會治安秩序。加強重要場所、部位監控，落實重點時段、人員管控，定期、不定期地開展治安巡邏、檢查、執法活動，確保了無重、特大治安、刑事案件發生。三是加強信訪維穩工作。嚴格落實信訪“一冊通”工作法和領導掛牌銷號責任制，全力解決群眾上訪和部分纏訪、越級上訪、集體上訪問題，五年來共化解重大信訪案件22件，一般信訪案件34件。
五年來，我按照上級關于黨風廉政建設的各項規定，履行黨政班子成員黨風廉政建設崗位職責，認真抓好本級政府和直屬各部門的黨風廉政建設工作，并做到廉潔自律、以身作則。一是認真落實黨風廉政建設責任制。對本級政府及直屬部門的黨風廉政建設工作，做到與經濟建設工作同部署、同落實、同檢查、同考核。健全完善了鎮機關接待、公務用車管理等制度，規范了財務收支管理制度，實行收支兩條線管理，實行鎮財政集中結算支付，有效地防止了奢侈浪費、揮霍公款的現象。二是加強廉潔自律工作。作為政府領導，我帶頭執行各項廉政制度，經常對照中央的《領導干部廉潔從政若干準則》和《黨員領導干部廉潔從政守則》，做到自重、自省、自警、自勵。在公路、小康住宅建設、飲水工程等項目建設中，嚴格按照有關規定進行公開招投標。沒有利用職權和職務上的方便謀取不正當利益，沒有借公務活動之機公款外出旅游或參加高消費娛樂活動，沒有借生日宴請等機會斂財，沒公車私用現象，從未私自報銷過個人費用。
五年來的工作成績歸功于區委、區府的正確領導，歸功于鎮黨委的正確決策，歸功于我們團結的班子和全體干部職工的辛勤勞動，凡有不足之處，是我的失職。我只是在黨委的領導下做了一些有益的工作。
我反省自己，認識到存在以下不足：一是政治水平和綜合素質還有待提高，二是協調能力還有待加強，三是謀劃經濟社會發展的思路還不夠寬，四是培育經濟增長的點子還不夠多。今后，我要從以下四個方面提高水平、改進工作：一要在提高自身綜合素質上下功夫，加強理論學習特別是多學習市場經濟知識、經濟管理知識；二要在拓展經濟發展路子上下功夫，加大招商引資力度，探索新途徑、摸索新方法，力爭更多的項目落戶xxx；三要在為群眾多辦好事實事上下功夫，轉變作風、求真務實，更多地關注社會熱點問題、關心困難弱勢群眾；四要在執行能力、協調能力上下功夫，增強攻堅破難、應付復雜局面的能力。
我深知，在鎮長的崗位上，要履行好職責，必須更加努力，我一定在今后的工作中切實改進，力爭做得更好。旁觀者清，懇請領導和同志們指出我的不足和失誤，以利于黨的事業、人民的事業、我本人的成長和xxx鎮的發展。最后，借此機會，向關心我工作的考核組、鎮黨委張書記以及參會全體同志們表示衷心的感謝！
謝謝大家！
述職人：xxx。
尊敬的各位領導，老師們：
大家好!20--年8月下旬由于工作需要，我來到了花園口中心校，調入大廟小學主持學校工作。剛到新的工作崗位，我只能用“戰戰兢兢、如履薄冰”兩個成語來形容自己的心情，將近5個月的時間里，在教體局和中心校的正確領導下，在學校領導班子的大力支持及全體教師熱情幫助下，截至目前，大廟小學較好地完成了各項工作任務。下面我把自己近來的工作情況做如下匯報，如有不妥之處肯請領導批評指正。
一、抓自身學習，提升理念，不斷提高管理能力，迅速融入角色。
作為一名主持工作的校長，我深感責任重大。為了盡快的適應并勝任學校領頭人的角色，我向中心校領導請教，也虛心向班子成員學習。同時工作中堅持用“五心”標準要求自己，既對自己有“信心”，對工作要“用心”，對管理要“精心”，對同事要“知心”，對班子要“放心”。通過學習準確地把握發展形勢，積極順應發展要求，不斷提高自己的政治理論、依法辦學的水平，不斷提高激發教職工工作積極性、協調各方面關系的能力、處理各種矛盾和問題的能力，從而保證了學校的健康持續發展。
二、建好一個班子，帶出一支無私奉獻的隊伍。
一個好校長就是一所好學校，我個人的能力和水平還很低，離一名合格優秀的校長還有很大的差距，但是作為一名校長首先要在班子和教職工中帶好頭、發揮好表率作用，要求教師做到的首先自己要做到，作為校長，我把大部分時間和精力都投入到學校工作上來，盡管我家里離學校比較遠，但是我從未遲到、早退;工作上不論大小事情與班子成員開會商量后決定執行。管理好一所學?？啃ｉL一個的能力是遠遠不夠的，只有依靠集體的力量和智慧才能形成合力，發揮最大的作用。我在工作盡量做到發現人才，利用人才，調動大家工作的積極性。
三、始終把學生德育放在首位，踐行學校以德樹人的教育理念。
我始終記得這樣一句話，學習不好的孩子，可能會是殘品，但是，道德有問題的孩子，就可能成為危險品。德育，應始終排在學校工作的首位。所以，自從進入大廟小學，利用升國旗的事件，我總是會給學生們強調這樣兩句話“生命只有一次，我要好好愛自己。勿以善小而不為，勿以惡小而為之”?，F在，大廟小學的每一個學生，都記得這樣兩句話，而且，我希望，這樣兩句話可以伴隨孩子成長的始終。另外，我校借班級文化建設的契機，學校要求每位老師在學生中滲透社會主義核心價值觀教育，開展了一系列的教育活動。
四、嚴要求細管理，全面提升教育教學質量。
教學質量是教育的生命線，而教學工作是學校工作的中心，圍繞教學工作，我們立足本校實際，在教師教學水平的提高上堅持以研促教，在常規管理上做細做實，在各科作業的安排上做到分類布置，在學生的培養上做到因材施教。
五、高度重視學生安全教育，努力創建平安和諧校園。
自從進入大廟小學，我就把學校安全工作作為重中之中來抓，“生命不保，何談發展”這句話始終在我心頭縈繞。在安全方面，我們建立健全了校園安全領導組織機構，重抓安全，制定了校園安全防范制度和應急預案，并跟學校各位老師簽訂了安全責任書，針對可能存在的安全隱患，出臺了一系列安全措施，嚴格執行安全事故上報制度，每周利用升旗時間進行安全教育，“生命只有一次，我要好好愛自己”這句話，已經深深根植在每位師生的心中。班內每周要求開一次安全教育主題班會，每天都要求進行安全教育。本期組織應急演練2次。加強了交通安全、食品安全、消防安全、防溺水、防觸電、防雷擊、防暴雨、防中毒、防暴恐的宣傳教育。
六、存在的主要問題。
一能力還不夠強，還須向同事、領導深入學習。
二是對教師關心還不夠，對部分同事的生活中的困難照顧不夠。
三是部分工作檢查督促不夠，特別是對青年教師的督促不夠。
一年來，通過全校上下齊心協力，共同奮斗，我校的各項工作取得了一定的成效，受到了各級領導的肯定，但我清醒地認識到，我們的工作才剛剛起步，與其他學校相比還有很大差距和不足，特別是管理能力還很欠缺，我們的工作還有許多不完善的地方，這都有待于我們在今后的工作中加強學習，不斷改進，不斷充實，不斷完善。沒有最好，只有更好，這是我一直追求的最高境界，我相信，在教體局和中心校的正確領導下、在督導組各位領導的指導幫助下，在校班子和全體教職員工的共同努力下，大廟小學一定會越來越好!
以上匯報有很多不妥之處，敬請大家批評指正，謝謝大家!
自擔任市十六中校長以來，我時刻牢記使命，不敢有絲毫懈怠，始終勤勤懇懇、扎扎實實的做好本職工作，取得了較好成績。
1.熟悉“陌生”問題，迅速進入角色。從來市十六中的第一天起，我便扎根基層，全面了解、掌握學校的基本情況。一是深入調研。先后就學校的辦學歷史、校園文化、教師隊伍、教學質量、學校管理、財政狀況等方面進行深入的調查研究。二是認真學習。每年都自費訂閱《中小學管理》、《中小學教育》、《教學與管理》、《德育報》等10余種報刊雜志，購買各種書籍60余冊，做讀書筆記2萬余字。作為校長，我還虛心向總務處主任和會計學習，向他們請教財會知識，使自己能正確履行經濟管理職責。三是科學定位。在深入調研和刻苦學習的基礎上，我迅速找準了學校發展方向，明確了辦學思想，即以“為學生一生的幸福奠基，為社會未來的進步育才”為辦學理念，以“依法治校、德育立校、科研興校、質量強?！睘檗k學策略，以“創辦內涵豐富、特色鮮明、質量過硬、和諧有序的現代化初級中學”為辦學目標。辦學思想的明晰，凝聚了人心，形成了十六中人共同的價值觀，提高了廣大師生對學校的忠誠度。
2.找出“不足”問題，及時完善制度。完善的規章制度是實現依法治校和依法治教的有效手段。20xx年是我校的規范管理年，從這一年起，我便組織相關處室對學校各項規章制度進行整理和完善，并針對學校工作實際情況，及時健全了《衡陽市十六中班級管理考核方案》、《衡陽市十六中素質教育評價方案》、《衡陽市十六中績效工資考核實施辦法》、《衡陽市十六中全員聘任方案》、《衡陽市十六中財務管理有關規定》、《衡陽市十六中財產管理辦法》《衡陽市十六中財務室收費程序》和《物資采購制度》等一系列規章制度。這些制度的完善，為學校各項工作的正常開展奠定了堅實的.基礎。
3.抓住“重點”問題，提高教學質量。教學工作是學校的中心工作，教學質量是學校的生命線。我高舉教學質量的大旗，多措并舉，有效提高了學校的核心競爭力。一是突出常規管理。從細節入手，對教師備課、上課、作業批改、課外輔導、考試組織等做出定性與定量結合的規定，學校采取集中檢查與平時抽查相結合的方式對教師進行常規檢查，提高了教師落實教學常規意識。二是完善激勵措施。以績效工資改革為契機，積極推行分配制度改革，在分配上大力向一線教師尤其是班主任傾斜。根據測算，我校班主任津貼比普通教師人均每月要高400元左右。此外，我們堅持正確的輿論導向，通過開辟“感動校園人物”、“每月教師之星”等欄目，積極宣傳愛崗敬業、樂于奉獻的先進典型，培育自己的名師群體，以榜樣的力量來引領人。在對教師進行激勵的同時，我們還對學生實行了獎勵措施，鼓勵學生更好的學習，每學期，學校都要對北大附中遠程教育實驗班年級前10名的學生給予300元每人的獎勵，3年來共計獎勵5.4萬元。三是開展業務培訓。學校制定了教師培訓計劃和校本培訓方案，積極開展教育教學理論、信息技術、新課程改革及班級管理校本培訓。3年來，我校共派出213位教師參加各種業務培訓，培訓的費用達29.29萬元，人均1375元。此外，我們每年還要組織中層干部和班主任進行專題培訓，每年的培訓費用均在3萬元以上。四是重視教育科研。我們將教研工作建立在教學常規的基礎上，做到源于教學又服務于教學，學校教研活動做到定主題、定內容、定中心發言人，確保了常規教研活動的針對性和實效性。此外，我們還積極參與市教育局和上級業務部門組織的'教研活動，每年至少派出25位教師外出參加教研活動，經費達1.2萬元。通過這些措施，廣大教師教書育人的積極性得到充分激發，學校教學質量實現全面提高。近三年來，我校中考成績一直穩居市直中學前列，為省示范性高中輸送了近300名優秀學子。
4.解決“勤儉”問題，改善辦學條件。我牢固樹立“勤儉治校，用心服務”的思想，把學校的發展和師生的合理需求作為自己開展工作的出發點和落腳點，采取切實措施，推動學校發展。一是精心理財，節約開支。嚴格財務管理，壓縮財務開支，能不花的不花，能少支的少支，把錢用在學校發展的刀刃上。在物資采購方面，實行集中采購制度，同時嚴格入庫出庫登記制度，層層把關，逐一落實。在基建、招待、用車、文印等方面，嚴格控制標準，限制價格，節約開支，杜絕浪費。在辦公設施使用上，重視維修養護，延長設施的使用壽命，經常組織專業教師利用業余時間對設備設施進行維護，3年來，學校未購置新的課桌椅，全靠自己維修解決。在確保學校教育教學工作正常運轉的情況下，3年來，共償還債務48萬元，其中綜合樓基建尾款33萬元，實驗樓尾款14萬元，印刷廠欠款8000元。二是籌措資金，建設校園。三年來，我到處找關系、托熟人，不怕磨破鞋子，說破嘴皮子，多方奔走，共為學校爭取建設資金130萬元，用于改善學校條件及校舍維修等。三是優化服務，兌現承諾。到市十六中后，我對后勤部門提出了“限時服務”的工作要求，要求他們對教職工提出的小問題6小時內解決，大問題3天內解決。每期開學前，后勤部門就做好了教學用品的采購工作，確保了教學工作正常開展;平時，定期對校園設施進行安全檢查，及時維修損壞的課桌椅、門、窗、水電管線等，延長了設備設施的使用壽命。
5.重視“廉潔”問題，樹立良好形象。三年來，我時刻嚴格要求自己，不斷加強學習，提高修養，做到了既對得起組織，又不辜負全校師生。具體說來，主要做到了“三化”。一是自我要求嚴格化。日常工作中，我堅持做到了“四個不”：不驕，保持謙虛的作風，熱情對待老師、學生和群眾來訪，關心師生疾苦。不躁，對待困難能夠靜下心來分析，努力尋找辦法解決。不貪，信守“君子愛財，取之有道”，不是自己的，決不伸手。不軟，對學校內個別不良的傾向，敢于面對，敢挑擔子，敢負責任，不當糊涂校長。二是生活作風低調化。提出“三從”(日常生活從低，工作要求從嚴，教師待遇從寬)理念，將有限的辦學經費都用到了“刀刃”上。全校教師對我的思想和作風，一直持贊同和支持態度，大家人心穩定，工作情緒高漲。三是重大決策民主化。我從不把自己凌駕于組織之上，對評優評先、教師職稱評定、中層干部選聘、較大筆開支等重大問題，我都要組織支委成員集體討論，從最有利于學校發展的角度形成統一決策。對支委作出的決定，我都要求在學校公示欄中予以公示，接受全校師生的監督。到市十六中工作三年來，對于學校的基建，我始終堅持量力而行的原則，沒有大搞建設，沒有給學校增添債務。
二、存在的問題和不足。
以上成績是全校教職員工扎實工作取得的，與市教育局的正確領導和審計科的大力支持是分不開的，我本人僅僅是履行了應盡的職責和義務。面對新形勢和新任務，我清醒地認識到學校發展還存在一些不足，主要表現在：
1.教師福利待遇提高還不夠快。任職3年來，學校一邊還債，一邊建設，日常運轉始終處于拮據狀態，過的是緊日子。3年中，教職工的福利待遇雖然能夠得到保證，并且逐年有所提高，但提高的還不快。我從內心深處對與我一起艱苦奮斗的教職員工懷有深深的感激之情。我們學校經濟條件并不好，福利待遇并不高，但是能夠不斷向前發展，憑的是一種精神，一種無私奉獻、奮發圖強的精神。
2.師生中午就餐問題還沒解決。由于城市建設速度加快，住宿離學校較遠的教師也越多，據統計，我校住宿距離學校有8公里以外的老師就有40多人，他們中午回家很不方面，只好在校外一些路邊小店就餐，且沒有休息的地方。此外，住得較遠的學生也比較多，他們大部分中午都沒有回家，極個別是爺爺奶奶送飯到校。在去年的創先爭優活動中，我校支委向全體師生承諾要解決師生中午就餐難和休息難的問題，但由于沒有資金來源至今沒有落實。
3.師生課間鍛煉的操場還沒修繕。我校操場建于1998年，由于投資少，只好因陋就簡進行一些簡單的修整，造成排水溝淺，片石層薄，散水不良，加上一直沒有得到修繕，現在已經非常糟糕，下雨天積水難排，體育活動難以開展，天晴時灰塵漫天，嚴重影響師生身心健康。從20xx年開始，我便想改造學校操場，給師生一個良好的鍛煉場所，但苦于資金困難迄今還沒有實現。
4.其它教育教學設備設施還需充實。今年是我校合格學校建設年，對照建設標準，我校在電腦房、儀器室、圖書室等方面還有較大差距，這些都需要較多的資金投入，而我校自身又沒有經濟能力，建設資金全部靠上級撥款，這些是擺在學校發展道路上的難題，且目前還沒有得到解決。
三、今后的工作打算。
對于存在的問題和不足，我將以這次述職為契機，與全體教職工一道開拓創新，努力拼搏，爭取把工作做得更好，不辜負市教育局領導對我的關心、支持和信任。
1.強化責任，牢牢把握學校的發展方向。重視和加強全校師生的思想政治工作，把德育放在首位，緊緊圍繞“為誰培養人、培養什么人、怎樣培養人”這個核心問題，做好學校政治方向的把握者，努力辦人民滿意的教育，讓黨和政府放心。
2.努力學習，做精通學校管理的行家里手。進一步加強學習，提高素質，努力探索出能夠推動學?？茖W發展的方式方法，做教育的改革家、實干家和帶頭人。
3.克服困難，想方設法推動學校發展。對學校的食堂、學生住宿、操場、電腦房、儀器室和圖書室等問題，我將繼續努力，爭取早日解決。
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各位領導、同志們：
201*年我在領導班子的配合下，在全體干部職工的支持下，認真履行職責，全力做好各項工作，圓滿完成了各項工作任務?，F將一年來思想政治狀況、履職盡責、廉潔從政主要情況向各位領導和同志們作簡要匯報，敬請評議。
一、講學習，勤思考，提高自身政治素養。
一年來，我積極參加市局、縣委和縣局黨組組織的黨組中心組學習，能夠自覺地將自己的思想和行動統一到上級精神部署上來。特別是通過xx屆五中全會、“三嚴三實”、“守紀律〃講規矩”等專題學習，自己對重大理論問題有了新的認識，政治信仰更加堅定，思想觀念進一步解放，政治敏銳性和執行水平得到了提升。能夠自覺樹立和維護黨的形象，能在重大事件和關鍵時刻始終做到認識不含混、態度不曖昧，行動不動搖，立場堅定，能確保政令暢通，使上級的各項決策決議都能在我局得到很好地貫徹落實。
二、講責任，明目標，確保工作順利開展。
作為單位的主要領導，工作中我能適應經濟形勢新常態的要求，以總書記“樹立正確的世界觀、權力觀、事業觀”為根本，以“創新、務實”為理念，把握全局，開展工作。
一是在工作中能統籌兼顧，推進各項工作開展，把促進單位發展與提*部職工自律意識、業務水平結合起來；把組織稅收工作任務與征管工作結合起來。明確工作要求，能正視經濟發展面臨的新背景，立足本局實際，提出在消費領域稅收征管、隊伍建設上出成效。
二是注意正面引導、公平處事，規范行為、建章立制。思想上常交流、溝通，加強工作的自覺性;工作上靠制度管人，以流程管事;在目標上通過績效考核，調動工作積極性;在人員使用上能做到知人善用、用人所長，思想上信任、工作上支持、生活上關心。三是帶好班子。我以建設團結、務實、高效、廉潔的班子為目標，以增強凝聚力、執行力為重點，提升集體決策的能力和水平。堅持實行黨組成員每月集體學習制度，重要事項黨組集體研究決策制度，各項經費收支由局黨組集體研究審批制度，形成了班子動作協調規范的有效機制。以建“四好班子”為載體，以經常談心和工作交流為溝通渠道，促進了相互理解、相互信任和相互支持；以民主評議和工作總結為激勵，即時地總結經驗、糾正錯誤、改進工作，使各項工作既出成果、出經驗，又使班子的每個成員都在工作中得到鍛煉和培養。
三、講實干，重擔當，認真履行工作職責。
一年來，認真履行“一崗雙責”，狠抓兩方面工作。
一是抓好稅收工作。對組織收入親自調研，通過抓好重點稅源、規范行業稅收、加強稅務稽查、評估等，確保了組織收入任務圓滿完成。加強稅收征管，在加油站、超市等行業管理上，取得明顯成效，得到市局和縣委、政府主要領導肯定。狠抓干部能力培訓，在考取會計從業資格證、初級會計職稱上都取得了可喜的成績。
四、講紀律，做表率，始終保持廉潔自律。
作為一名國家工作人員，我能始終保持清醒頭腦，時刻警鐘長鳴，堅持做到講學習、講政治、講正氣。始終堅持按原則辦事，認真落實民主集中制，顧全大局，忠于職守，秉公用權，務求實效。
在工作上，逢大事、難事、新事我都要親自調研，集思廣益，所有自己應做的具體工作都堅持做到身體力行，用高質量和高效率做出示范。能夠嚴格遵守黨的政治紀律和廉政準則，自覺參加黨的雙重組織生活，始終按照黨員領導干部的標準嚴格要求自己，自覺抵制腐朽思想影響。注重尊重上級，維護同級，愛護下級，聯系群眾。在生活中，我節儉自律，不貪不占，從不講排場、擺闊氣、奢侈浪費。無論對誰，我都能做到平易近人，誠信待人，樂善助人，不欺上瞞下，不阿諛奉承，不損人利己。
五、存在問題和下一步工作打算。
一年來，雖然圍繞年初確定的工作目標做了一定努力，取得了一定成效，但與黨的要求和干部職工的期望相比還存在一定差距，主要是：理論學習不深，理論思考和科學實踐水平有待進一步提高；對業務工作深入實際調查研究還不夠。對于這些問題，我將在今后的工作中認真加以解決。努力做到：
(一)繼續加強理論學習，提高領導水平和駕馭工作的能力，努力適應日益復雜的工作環境。
(二)進一步解放思想，強化開拓創新意識。從當前實際出發，從解放思想入手，下大力克服求穩怕亂、患得患失的消極思想和不良情緒，落實國地稅改革、營改增改革等一系列改革舉措，在推進國稅稅收現代化建設上做出自己的貢獻。
（三）堅持底線思維，嚴格要求自己，做到不踩紅線，不越底線，慎獨、慎初、慎微。
本人于20xx年5月7日到崗擔任定遠縣定城鎮豐收村第一書記。任職期間，能夠嚴格按照加強組織、發展經濟、富裕農民、維護穩定、鍛煉干部、促進農村全面進步的選派工作六句話要求，切實履行職責，遵守規章制度，使本村的各項事業發展取得了初步的成效，現將兩年任期的工作情況，向組織上做一個簡要匯報：
1、加強我村黨員隊伍建設。
到村后，我在短時間內即和黨員代表進行座談，并定期召開村兩委班子工作會議，及時掌握他們的思想動態，帶領他們學習xx大報告和2會精神，傳達上級組織的工作部署，使黨員干部統一思想，務必保持銳意進取的工作態度。針對本村黨員干部歲數普遍偏大，年齡結構比例失衡的現狀，我將年輕黨員培養和吸收工作提到了重要位置，努力把政治覺悟強、文化層次高、肯干事、能干事的年輕同志吸收到組織隊伍中來，讓他們成為本村各項事業發展的帶頭人和村兩委班子的接班人。20xx年11月份為4名預備期黨員辦理了轉正手續。20xx年10月21日召開黨員大會，發展3名入黨積極分子為培養對象;給離職老村干發放補助金;收取黨費。
2、優化村兩委班子人員組成。
20xx年5月，在上級黨委的領導下，決定對我村兩委班子部分主要負責同志予以調整。分別對不能夠正確履行職務的村書記，村主任和文書，在民主推選和上級研究的基礎上，予以調整。并在新班子組建伊始，加強制度建設和隊伍建設，在總結教訓的同時，注重交流，搞好成員之間的團結;強調廉潔意識、服務意識和發展意識;完善各項工作制度。在最短的時間內，帶領新班子打開了我村各項工作的新局面，受到了鎮黨委的高度肯定。
3、在七一和春節期間，聯系選派單位，幫扶單位和相關企業，前來我村看望慰問困難黨員家庭，并組織一系列活動，豐富黨員文化生活。
4、按照上級要求，做好村兩委換屆的各項工作，在確保平穩過渡，不出差錯的基礎上，進一步優化我村黨員干部隊伍。
本人自到任之始，即深入農戶、黨員、困難群眾家庭開展走訪調研工作。本著全面調研，重點走訪的原則，不僅走遍了全村23個生產隊，而且針對困難群眾，困難黨員，五保戶，殘疾人家庭給予了特別關注，不僅掌握了本村的各方面村情村貌，而且了解了重點人群的實際困難，為下一步開展工作理清了思路，并打下了良好的群眾基礎。
1、成功引進新型農產品種植項目：
在前期多次磋商并參觀考察的基礎上，20xx年12月18日，本村45戶農戶正式與安徽滁州華怡食品有限公司簽訂小黃瓜種植合同.該項目由企業提供種苗、花費、技術支持等，并全額收購，其產品均用于出口，經濟效益可觀。此次合同簽訂的數量為100畝，2019年度種植戶每畝實際平均收益約5000元。根據今年實際情況分析：一是雨水較多，耽誤農時;二是農民第一年種植該品種，經驗不足觀望情緒較重，導致實際收益只達到預期的一半。但是經過一年的實驗，以及村干部和黨員的帶頭，大部分農民嘗到了甜頭，樹立了信心，紛紛要求來年加入其中。經與企業協商，現已初步達成意向，明年該企業將繼續在我村發展該項目，并視訂單數量適當擴大規模，預計每畝收益可達萬元。
2、協調定遠縣天星醫藥有限公司給予本村對口幫扶，20xx年底為本村購置一批辦公桌椅和計算機?，F本村村干部已經實現人手一臺電腦，為他們工作學習，以及獲取有利于村發展的各項信息提供了極大的便利。
3、認真選擇發展項目，合理使用選派干部專項資金，發展了綠色生態養鵝場，增加本村集體經濟收入。年底利用農閑時間，籌措資金，組織村民為大徐生產隊鋪設了一條約2.5公里長的道路。
4、在主管單位和選派單位的大力支持下，爭取到各類幫扶資金款項和物資合計五萬余元，為困難群眾解決了部分生活問題。在各種節日期間，給困難群眾家庭送去慰問金和慰問品。
三、關心弱勢群體，解決群眾實際困難，促進農村和諧。
在充分走訪調研的基礎上，針對確有困難，亟待解決的群眾家庭，盡力給予幫助。諸如爭取低保補助，大學生助學貸款，聯系相關部門為殘疾人贈送輪椅車、坐廁椅等專用生活設施并為行動不便的殘疾人現場辦理殘疾證，邀請醫藥企業和醫療機構開展義診和送藥下鄉活動;此外，在縣市兩級殘聯的支持下，完成5戶殘疾人家庭無障改造、5戶家庭危房改造和4戶就業扶持項目，實施過程中，若有特別困難家庭，為保證項目進展順利，本人也自費為其墊付錢款，購買設備;七一期間，聯系主管單位領導前來本村慰問，給十余戶困難群眾和困難黨員家庭送去慰問品和慰問金，兩節期間，給全村困難黨員、困難群眾以及所有殘疾人家庭，每戶送去500元慰問金，共計兩萬余元;為10戶困難家庭落實陽光家園工程，受到了群眾的一致好評。
按照上級統一要求，我村于20xx年年初啟動黨的群眾路線教育實踐活動,各項工作有序展開。
1、20xx年2月21日，召開全村黨員干部黨的群眾路線教育實踐活動動員大會。宣傳活動的內容和步驟安排。
2、深入開展走訪調研活動，了解群眾的迫切需求和對村兩委工作的意見和建議。
3、定期召開黨員大會，帶領學習實踐活動的相關文件和資料，開展批評與自我批評。
4、帶頭記錄學習筆記和撰寫學習心得。
通過一個階段的黨的群眾路線教育實踐活動，進一步提高兩委班子做好新形勢下群眾工作的能力。堅持把實踐鍛煉作為增強黨性、改進作風、提高本領的重要途徑，在推動科學發展、促進社會和諧、維護社會穩定的生動實踐中，不斷強化宗旨意識，培養群眾感情，增強工作本領，進一步提高做好新形勢下群眾工作的能力，著力提高服務大局、推動科學發展，服務群眾、凝聚人心，協調各方關系、維護社會和諧穩定的能力。
1、20xx年7月初，按照鎮黨委統一安排，制定村兩委換屆實施方案，成立了換屆選舉工作領導小組，擔任組長。
2、20xx年7月11日，召開村黨員和村民代表會議，推選出下屆村支委候選人名單，公式并報鎮黨委。
3、20xx年7月25日，召開黨員大會，選舉產生新一屆黨組織委員會書記、副書記、委員，并報鎮黨委。
4、20xx年8月上旬，積極籌備村民委員會換屆選舉工作，推選村民選舉委員會和村民代表，制定了選舉辦法，完成了選民登記，公式了候選人條件。
5、20xx你8月16日召開了村民代表會議，提名候選人。
6、8月28日在全村范圍內進行投票，召開村民代表大會，完成村名委員會選舉工作。
六、加強交流學習，組織外出考察。
2019年8月，組織村兩委前往滁州市南譙區烏衣鎮開展考察學習和業務交流活動?；顒悠陂g，與烏衣鎮白廟村兩委開展了村務工作的廣泛交流，并聽取了對方關于美好鄉村建設試點工作的經驗介紹。
我村與白廟村同屬城關村，目前又同時在進行美好鄉村建設的試點工程。而白廟村在此項工程的實事進展方面領先一步，為我們起到了很好的示范作用，考察團一行均表示獲益匪淺，有利于進一步理清工作思路，把外地的先進經驗帶到自身的實際工作中，努力推進我村各項事業的發展。
為期兩年的選派工作磨練了我的意志，開拓了我的眼界，提升了我的高度，增強了我分析問題和處理問題的能力，我覺得自己變得更加成熟和穩重了，和兩年前只會在機關處理一些公文和瑣事的我相比，有了很大的提高，這段工作經歷將是我一生的寶貴財富。
兩年的時間我也努力為基層群眾做了一些實事，每當看到他們滿意的笑容，我就覺得自己的付出和辛苦都是值得的，和他們建立起的深厚感情，也將是我一生難以忘懷的。
一、目標為上，確保了指標的完成。
一是明確工作目標，確定年度經營方針。根據公司自身和市場情況，每年我都在公司工作總結會議上確定來年的工作指導思想。
xx年的工作思路是：提升經營能力，增強治理效能，進步經濟效益，創建企業文化。
xx年的工作思路是：突出一個“增”字(增星、增收、增效)，把握一個“細”字(細分、細致、細微)，堅持一個“力”字(核心力、親協力、向心力)。
xx年的工作思路是：以科學發展、發展為目標，以嚴格治理為手段，以增創效益為目的，全面落實目標責任制。
明確了工作目標，就可以深化發展思路。通過明確定位，公道定性，才能保證全年任務的順利完成和企業的穩定發展。
二是調整客源定位，加強營銷力度。隨著近年來經濟效益的增長，我們對酒店硬件設施進行了更新改造。為解決旺客不旺財的題目，從xx年開始，組織酒店營銷職員開展對周邊區域和相鄰同行業的市場調查，將酒店目標客源定位為中高檔商務散客，主攻對象則鎖定為協議單位，確定酒店的市場定位為商務旅游酒店。
主要方式是依靠銷售職員上門與客戶進行面對面銷售，并加強對銷售職員的激勵措施，激發了銷售職員的工作積極性。通過以上措施，經過銷售定位的陣痛加上營銷手段的加強，近幾年銷售勢頭逐步提升，長期與酒店簽約的協議單位達到多家，全年均勻住房率從xx年的%調整至均勻住房率%，均勻房價從從xx年的xx元/天/間上升至xx元/天/間。此外，在客源結構上，商務散客比例達到%，團隊及會議客人比例達到%。酒店捉住近幾年會展業快速發展，會務活動頻繁舉行以及幾個黃金假日的良好機遇，使酒店客源檔次以及開房率都進步到了一個新的高度。
三是層層落實目標責任，把經營指標落到實處。近年來，盡管上級主管部分沒有明確下達工作任務和指標，本著對國有資產負責的態度，每年我們都會以一定的增長幅度下達全年任務。從董事會下達到經營班子簽訂目標責任書，再將經營指標分解到各個部分，將部分業績同考核指標緊密掛鉤。通過每周工作例會、總經理辦公會、董事擴大會議，以及上半年及全年總結大會，以任務要求、考核約束、重獎激勵等辦法，確保了三年任務的順利完成。
四是堅持主業自管和配套外包的經營理念。我始終以為，主業自營和配套外包是進行服務創新和提升服務質量的一個重要策略。通過多年實踐證實：配套外包不僅有助于降低公司的經營本錢，有效地降低和分散風險，進步治理的靈活性，而且還有利于增長酒店服務的附加值。比如經營，桑拿的經營以及、經營，都在彼此信任中獲得了雙贏。為了適應激烈的市場競爭，我以為不僅要集中本公司內部資源，進步資源使用效率，進步核心競爭力，還應充分利用外部資源來促進公司的發展和壯大。由于我們多年來堅持了配套外包的經營理念，我們的企業經營績效才得到了根本的保證。這一點，我以為應該繼續堅持和發揚。
二、治理為主，確保了經營治理水平的提升。
企業治理實際是效益的延伸，作為xx企業，如何創新治理確實是經營者需要認真思考的題目。近年來，我始終從實際出發，本著先易后難，由簡到繁，從小到多，逐步配套的原則，強化治理主體，規范治理行為，建立治理制度，完善治理手段。
一是有效公道的配制人力資源。近年來為解決公司人浮于是的工作狀況，相繼討論出臺并實施了“帶薪學習、離崗退養”等相關政策。這些分流政策的出臺，既解決了個別員工家庭困難的實際題目，又給需要對外展示才能的職工提供了發揮和展示的平臺。這樣使繼續留下的員工能安心工作，分流的員工也能理解企業的舉措。xx年，為了使中層治理的架構組合更趨公道，我提議公然招聘中層治理職員，通過競選上崗，聘任了xx部，xx部兩個經理，從此搭建起一個人才競爭的平臺，激勵了中層治理者的工作熱情，增強了緊迫感，這一舉措使公司對中層治理職員的使用突破了傳統的對內部正式工提拔的慣例。
二是不斷加強硬件投進，增強企業的競爭能力和適應力。近年來，我們花大力氣對酒店硬件設施進行改造更新。翻新更換了層的客房設施，裝修和擴大了會議接待場所，完成了空調機組的更換，改造了熱水回收系統和電梯控制系統，同一了客房電子門鎖的制卡治理系統，并完成了對酒店內排污管網的整改。目前我們對寫字樓的改造還正在進行中。上述所有的工作，都為進一步適應市場變化，增強企業的競爭力奠定了堅實的基礎。
三是加強素質和技能培訓，提升了酒店治理質量。先進的酒店治理夸大以人為本，人力資源的積累和培養是一個長期的過程。幾年來，我們始終把培訓作為發展和壯大企業的關鍵。通過開展多種培訓活動，提升服務意識，改善服務手段，強化服務程序，嚴格服務考核。首先，加強和充實了人事部的工作職能和職員。其次要求所有的中層治理職員必須持證上崗，一線員工加強崗位技能培訓，二線員工加強素質培訓，對個別員工采取下崗限時培訓的相關規定。此外我們還舉辦了員工攝影大賽、書法展、登山、歌詠比賽等活動，通過這些活動，陶冶了員工的情操，調整了員工的心態，升華了員工對美的追求，進步了他們的綜合素質。
三、學習為先，確保了班子執行力的進步。
一是加強學習，不斷進步工作創新力。近年來，我努力加強黨性方面的修養，認真學習黨的各項方針、政策，學習駐深工委推薦的材料多篇，學習企業治理、酒店經營、會計知識等專業書籍多本，不斷進步自身領導藝術和業務水平。無論作為總經理還是董事長，我都能夠隨著工作角色的轉變進行自我提升，用寬廣的胸懷往包容、理解、接受一定的非議和批評。能夠把握公司在發展過程中的關鍵點、要害點。近年來，我就是以上述思路作為我的立足點來開展工作的，做穩定發展的帶頭人。
二是以人為本，不斷增強全體員工的凝聚力。增強企業的凝聚力，是建設*企業的重要環節。近幾年，我注重以人為本的治理模式，在以進步職工滿足度為中心的基礎上，先后組織中層以上治理職員和正式職工赴、考察學習，組織優秀員工外出學習考察，每年組織職工體檢，并根據企業效益逐年增加職工收進，進步社?；鶖?。經過多方努力，長期困擾職工的房改題目已得到基本解決?；ù罅?克服困難重建職工餐廳,解決職工就餐難的題目。
每年的三.八節，中秋節，春節等傳統節日都專門安排組織員工聯誼會、聚餐會，用以排解他們的思鄉之情。我以為企業有實力，有盈利，就有條件增加職工的收益，進步他們的福利待遇，更好地為職工辦實事，辦好事。營造尊重人、理解人、關心人、幫助人的“”氛圍，打造人際關系，形成團結互助，奮發向上的。
三是勤政廉潔，不斷提升自身約束力。作為公司的董事長，我倡導開放式的治理，放手放權，充分調動班子成員每個人的積極性，對公司重大、重要議題，認真聽取各方的意見和建議，采納各類意見和建議后，再經過董事會擴大會議研究通過。對員工關心、關注政策的出臺，也先經職代會討論通過后才能附諸實施，以增強決策的正確性和透明度。經常開展學習自警，首先在思想上建立防線，其次完善各種規章制度，對公司的財務審批一支筆。再次建立廉潔責任制，層層負責，互相監視，在行為規范上建立防線，特別是自我要求嚴格，要求別人做到的自己首先做到。
四是團結協作，不斷發揮團隊上風的戰斗力。增強團結是做好工作的條件。我經常講相處是緣分，共事是機遇。近年來在工作上自己首先能律己，誠以待人，把自己工作定位在“出主意，搞協調，抓落實”的基點上，對班子成員充分尊重，堅持統放適度，亮透責任，創造條件讓每一位成員在職責范圍內放開手腳創造性地工作，充分發揮每一位成員的聰明才智，研究解決工作中碰到的新情況、新題目，發揮班子成員的協力作用，增強決策的科學性、正確性，同時還強化了班子的凝聚力和向心力。在具體工作中，我主動與分管成員交換意見、商討辦法，積極幫助分管成員協調解決工作中碰到的困難和題目。由于團結一心，工作協力，各位成員都較好的發揮了工作的主動性和創造性，使各分管戰線工作有序開展，為發展起到了積極的作用。
總的看，任職以來，通過積極的努力，取得了一定的成績，但由于各方面因素制約，工作中也有一些不足和不到之處。成績的取得，回功于上級組織的正確領導，回功于幾大班子的鼎立協助和全體干部員工的大力支持。
在今后的工作中，我將同其他班子成員一道，發揚成績，克服不足，按照上級的要求，認真履行好職責，重點在以下幾方面繼續加以努力。
一要加強學習。注重黨性修養和世界觀改造，不斷進步思想政治素質，不斷進步黨性修養，不斷進步政治鑒別能力和實際工作能力。
二要廉潔自律。嚴格按“八種良好風氣”要求和規范自己，自覺遵守黨紀黨規，不斷加強自身建設。
三要扎實工作。進一步深進實際，把握基層情況，了解員工呼聲，苦干實干，勤奮敬業，為員工辦實事、辦好事。
四要解放思想。立足于實際，進一步解放思想，落實科學發展觀，與時俱進，研究工作，探索工作，努力帶動和促進企業各項工作穩步發展。
本人政治立場鮮明，堅決貫徹黨的各項教育方針，辦人民滿意的職業教育。堅持原則，努力及時的學習了解黨的教育政策、理論，不間斷的提高自身政論水平。廣泛聽取群眾意見，接納合理化的建議主張，以加強領導能力及決策能力。
我具有開拓創新精神，自任職以來，不遺余力的謀求學校發展，力求每年都有新發展，都有新起色。知人善任，駕馭全局，善于協調，充分發揮每位同志的特長優點。巧妙調整各部門之間同志之間關系，使整個學校協調向上發展?？茖W決斷能力強，依法執政并善于應對突發事件和復雜局面，處理問題冷靜果斷。
二、20xx年工作實績。
(1)工作中注重強化兩條主線。
第一條主線是招生就業工作。在認真總結以往春季、秋季招生的經驗的基礎上，努力工作，我校預注冊招生工作，完成251人的招生任務。秋季招生工作是我們招生的工作的重點，我們在工作中努力克服困難，廣泛宣傳，擴大學校招生范圍，充分調動集體的力量，使我校在秋季招生工作中招生人數達306人。到目前為止，兩個階段共招生557人。
開拓途徑，尋找興校切入點，近年與多所職業名校實現聯合辦學，今年又與秦皇島山橋技校實現聯合辦學，使聯辦學校達到5所，20xx年聯合辦學新生人數達332人，我校完成招生人數889人，超額完成了局下達的700人的招生任務。
就業工作始終是我們工作的重點，力求做到以“出口”“帶動”“進口”。跑企業，廣交企業朋友。本年度截止到目前接觸企業二十余家，安排面試15次，推薦就業學生407人。如唐山城建路橋有限公司、開灤馬家溝礦股份有限公司、開灤建設集團金聯機械設備有限公司、開灤廣信公司、唐山不銹鋼有限公司、首鋼建設集團、首鋼首實公司等等。
我校具有服務社會的義務和責任，努力挖掘學校自身潛力，發揮自身優勢，拓展自身功能，同時完善我校的功能建設。面向社會、面向農村、面向廠企，搞好不同專業的中、長、短期培訓、鑒定工作。
第二條主線是在工作中注重了學校管理的規范化、科學化、精細化。規章制度是科學管理的前提，在現有的基礎上，帶領全校中層以上領導對學校教育、教學、安全、保衛、后勤等各個環節進行重新梳理，進一步培養師生良好行為習慣，規范教育教學行為，完善、整理、發布具有針對性、實效性的“規章”。嚴抓學校德育工作，多次與主管校長討論尋找德育工作新途徑，將學生養成教育和心理健康教育放在首位。要求學生處、團委。對學生出勤、儀表、舉止、言行根據技校生日常管理手冊提出要求。加大檢查力度。對違紀學生決不姑息，一律嚴肅處理。重新制定了學生生產實習制度。加強學生心理教育，設立專職教師，關注學生成長，給學生進行心理健康講座。同時加強安全教育和生產實習安全教育。
注重加強校園文化建設，努力改善校園環境，敦促總務工作，拉升校園文化氛圍，在教學管理上，嚴格教學管理，規范教學行為、嚴格教學秩序。按教學計劃完成本職工作。實行教學“四禁止”，一禁無教案上課，二禁教師講課的隨意性和課堂組織失控現象，三禁上課期間隨意進出和接聽手機。四禁對作業不批不改、有差不補現象，教務處均對上述情況了進行檢查，實行了追究通報制度。常規檢查落實到位。本學年的教學日志、教室日志、教案及作業檢查、教學進度檢查、聽課檢查、周工作量都納入常規檢查。教研組是學校教育教學科研的基地，也是信息傳播和共享的基地。本學年充分發揮了教研組的教科研作用。開展好每一次教研活動。進一步推進完善“目標化教學”，并發揮考核作用大學校長述職報告3篇工作報告。
在教育教學上注重了兩個建設，一是隊伍建設。干部隊伍經過錘煉，已經成為部門的行家里手，服務能力增強，服務檔次提高，教師隊伍在規范教育教學行為方面下了很大功夫，要求全體教師做名副其實的“雙師”，勇于爭當“名師”;黨員隊伍保持好先進性，充分發揮好表率和示范作用。二是專業建設。進一步完善了電工、車工、計算機、焊工等主干專業的建設，包括師資建設和實習設備建設。我們將在骨干專業、特色專業方面下大功夫。
(2)工作中強調三個重點：
工作重點之一：安全問題做到了常抓不懈。安全是維系學校健康可持續發展的重要保障，我們技工學校，用電設備多、可燃氣體多，各種傷害隱患多，因此安全問題是一個警鐘長鳴不容松懈的問題，我們要求每工作人員都要把安全放在第一位，樹立強烈的安全意識并將安保各項制度落到實處。
工作重點之二：順利完成了省教育評估督導。并已經為省教育質量驗收作好了準備。這是我校首次與全系統共同接受省級評估，也是展示我校風采的一個機會，我校已經建立了領導小組，對各項工作進行了認真安排，對學校不足進行了查找。還要進一步完善，展現我校風采。
工作重點之三：是焊接實訓樓的基建工程，工程正順利進行，即將竣工。力求在收尾的工作中不出任何差錯，實現完美的工作結果。
(3)工作中注重各職能部門作用的發揮。
要求總務處思想端正，樹立了后勤工作一切為教育、教學，為全體師生服務的理念?？倓仗幦w人員用換位的思想為全體師生著想，快速、及時、熱情的解決了師生所提出的各種困難。及時完成各項常規任務和臨時緊急工作。技能鑒定所本學年參加鑒定的高級工和中級工共四百余人，中級工鑒定合格率為98%，高級工鑒定合格率為85%，達到了預期目標。并組織完成好每次鑒定工作。同時拓寬了等級工鑒定范圍，為企業工人到我校進行技能鑒定提供了途徑。信息處對現有設備加強管理，及時維修，提高了使用效率。完成校園了網絡交換設備的升級，組建了多媒體制作室。優化組合了硬件設備使之發揮更大作用，提高校園網質量。完善服務和管理，提升現代教育技術管理水平。組織教師參加上級及校本培訓，提高教師現代教育技術水平。營造出了電教教研氛圍。
三、作風與表現。
領導干部的工作作風，行為方式，影響很大。身為校長我以身作則，勤奮敬業，求真務實，貫徹民主集中制的原則，團結協作，不僅團結所有領導干部，也將全體教職工團結如一人，對學校各方面情況深入調研，親躬指導，群體討論，科學決策，由上到下履行好崗位職責。
廉潔自律，樹立自身形象，做到一身正氣，對黨風廉政建設責任制的各項要求嚴格遵守，自醒其身，比對查找。嚴格履行區委《關于科級干部八小時內外行為規范及管理辦法》，工作圈做到了廉潔為公。生活圈做到勤儉自律，社交圈做到寬以待人、平等待人、無不良交往。
以上是我校10年來述職報告，我將殫精竭力為謀求學校發展而努力、為將我校辦成名校、強校而努力。為將我校打造成強有力的技術人才培養基地而努力，我有信心率領全體員工跨上我校的新臺階!
更多。
尊敬的各位領導、老師們：
今天，市教育局人事股領導到我校對正副校長及領導班子進行屆中考核，我謹代表學校領導班子向大家述職，請予審議。
過去的兩年多里，在上級教育行政部門的領導下，我們高舉鄧小平理論的偉大旗幟，踐行“三個代表”的重要思想，貫徹xx大會議精神，用科學發展觀統領學校工作的全局，堅持“學生成材——我們的責任，教師成長——我們的追求，學校發展——我們的理想”的辦學理念，全面實施素質教育，以求真務實的態度，團結帶領全體教職工銳意進取，開拓創新，為提升教育質量，構建和諧校園做出了不懈努力和積極貢獻?，F就我校領導班子兩年多來的工作匯報如下：
一、領導班子建設明顯加強。
學校領導班子成員共有13人，平均年齡42歲，研究生1人，本科學歷12人，中*員占92%。結構合理，整體素質較高，有*，有思想，有活力，有強烈的事業進取心，有辦好鎮江一中的高度的責任感和使命感，有深入一線調查研究、破解管理和教育教學難題，與教職工同呼吸共命運，撲下身子抓落實的嚴謹的工作作風。堅持用“五心”標準（信心、用心、精心、知心、放心）要求自己，“用情”辦學、“用心”辦學、“用腦”辦學。目前，大家在繼承發揚歷屆班子團結協作、無私奉獻的優良傳統基礎上，相互信任，相互支持，做到了既分工又合作，很好的發揮了領導班子的整體合力和戰斗力，為學校的持續發展提供了堅實的組織保障。在新班子的帶領下，全校教職工凝心聚力，落實“實施精細管理，建設一流團隊”的工作思路，聚精會神抓質量，一心一意謀發展，教育教學質量穩步提高，學校品牌不斷攀升。
二、教師隊伍建設全面加強。
事實證明：教師是學校發展過程中最為活躍也是最為關鍵的因素。兩年多來，我們在加強教師隊伍建設方面作了大量工作。
一是強化師德建設。利用政治學習、專題教育等途徑組織開展形式多樣的師德教育活動，全面提高了教師思想素質和職業道德水平，扎實開展“學規范、強師德、樹形象”活動。堅持把師德作為評價和考核教師的首要內容，倡導顧大局、講奉獻、愛生敬業、依法從教，堅決杜絕有償家教和體罰學生行為。二是通過“德、讀、聽、帶、培、競、寫、研、著”九大戰術,大力促進教師專業化發展，鍛造不敗金身，打造了一批能承擔重任、成績突出的教學骨干。
三、規范辦學行為落到實處。
通過制度建設，規范辦學行為。把制度建設擺在更加突出的位置，堅持用制度規范行為，按制度辦事，靠制度管人。學校緊緊圍繞“堅持科學發展，辦人民滿意教育”的工作目標，杜絕不規范辦學行為發生。嚴格執行收費政策，實行收費項目和收費員公示和收費持證上崗制，；嚴格按照新課程標準開齊課程，開足課時，確保學生全面發展；對各級學生進行常態編班，確保每個學生受到公平教育；嚴格教材、教輔資料管理，規范使用教材及教輔資料；堅決禁止占用節假日和休息時間組織學生上課和集體補課，規范各種考試行為，嚴格控制考試次數，不得憑考試成績給學生排隊。學校在20xx年7月被評為茂名市義務教育規范化學校。
四、教育教學質量明顯提升。
人考入高州中學；90人考上城區四大中學，升入城區四大中學人數，列高州市第8名；有3人在高州市“緬茄杯”學科競賽中獲獎，并獲得直升高州中學資格；有3人奪得高州市中考單科滿分狀元3人；初二（8）班劉榮鋒同學繼上學期在初一（9）班獲高州市現場作文大賽一等獎（全市第四名）后，今學期又獲茂名市現場作文大賽二等獎，受到社會的普遍好評。
五、各類安全隱患全面消除。
安全工作是學校的頭等大事。學校的交通安全、食堂衛生安全、校園學生人身安全等都是學校的重要工作，看起來簡單，要做好很難，稍有松懈就可能釀成大禍。所以，安全責任重大，學校領導非常重視，充分利用周一的國旗下講話、主題班會、黑板報、學習園地和不定時的安全演練，增強了學生的安全意識，還不定期地對圍墻、教室、宿舍等地方進行安全大排查，消除了安全事故隱患。
六、學校辦學水平明顯提高。
新一屆班子成立后，立即對校園進行科學規劃，采取分步實施原則，先后投入500多萬元，籌建了3000多平方米的新學生飯堂一幢（將在年內投入使用），遷移了盤踞校門口多年的多根電桿，修繕了擋土墻、圍墻，興建了升旗臺和大型綜合性舞臺各一個，配建了各類實驗室、多媒體教室，改造了黨員活動室、教研活動室、行政辦公室、男生宿舍、教師宿舍、教師辦公室，拆除500多平方米的d級危房，增設了校門口文化專欄；擬建一條近50多米的文化長廊，全面改造校容校貌，把校園打造成三區一場（即教學區、生活區、運動區及文化廣場）相對獨立又相互輝映的格局，營造了一個布局合理、環境幽雅、文化氣氛濃郁的育人環境。更換了學生課桌椅及大批鐵床，安裝了閉路電視監控系統、數字自動廣播系統、多媒體電教平臺，配備了一大批現代化辦公設備，學生宿舍安裝風扇172臺，教室安裝風扇120臺，大大改善了辦學條件，兩年間鎮江一中迅速騰飛，先后被評為：高州市美麗校園、茂名市美麗校園、茂名市一級學校、茂名市義務教育規范化學校。
七、黨風廉政建設有效強化。
學校堅持把黨風廉政建設責任制的落實擺上重要的議事日程，強化領導班子廉潔自律意識，以“廉潔文化進校園”和“創先爭優”活動為抓手，深入開展廉政教育，做到常抓不懈，警鐘長鳴。積極推行校務公開，深化民主管理和民主監督制度。充分發揮學校工會和教代會的作用，學校的重大決策、大宗物資采購、工程招投標、評先評優、改革方案的制定等等，學校都通過教代會征求廣大教職工的意見，做到了公開、公平、公正。構建了一個“反腐防變”的體系。
八、教育教學成果形勢喜人。
在新一屆領導班子正確帶領下，全校師生頑強拼搏，取得了令人可喜的成績，學校先后被評為全國教育教學論文集體三等獎、高州市文明單位、高州市先進基層黨組織、高州市高中階段招生工作先進單位、高州市中職招生先進單位、高州市依法治校先進單位、高州市普教系統社會治安綜合治理優秀單位、高州市先進團委、高州市五四紅旗團委、高州市先進職工之家、高州市人口與計劃生育先進工作集體、高州市中小學優秀主題班會課評選活動二等獎。學?！睹髦椤肺膶W社被評為茂名市優秀文學社，《明珠》報被評為茂名市優秀文學社刊；5位教師被評為高州市優秀班主任，1位老師被評為茂名市優秀教師，4位教師被評為高州市優秀教師，8位教師被評為高州市教師職業道德先進個人，4位教師被評為教壇新秀；縣市級優秀課例6個；教育教學論文獲獎勵40篇，獲省級獎勵20多篇，獲茂名市級獎勵10多篇，獲高州市級獎勵100多篇。學生有80多人次獲市級以上獎勵。
反思過去，我們發現許多工作仍存在不足的地方，特別是面對學校的發展遇到的各種問題和矛盾，我們憂心忡忡，顧慮重重。如何盡快實現學校的跨越式發展，提高學校辦學品位，如何在初一新生成績偏低的客觀條件下提高教學質量，如何限度挖掘師生潛能，再創輝煌，這些問題需要在今后的工作中努力思考，認真破解。學校領導班子有決心有信心，我們將在今后的工作中揚長避短、開拓創新、群策群力、共克時艱，為學校事業發展作出新的更大的貢獻。
各位代表、同志們：
承蒙各位代表信任，我自今年_月__日在__鎮第十八屆人民代表大會上當選政府鎮長。工作以來，在縣委、政府的堅強領導下，按照全縣的統一部署和總體要求，立足鎮情實際，鎮政府一班人以繁榮一方經濟，富裕一方百姓為己任，扎實開展各項工作，有力推進了全鎮經濟社會發展，實現了預期目標?，F進行工作述職，請予審議。
一、加強學習，不斷提高政策理論水平學習是進步的階梯，對于每個人都是終身任務，作為一位領導干部，我牢固樹立學習意識，緊跟時代步伐，在持久學和深入學上下功夫，深入學習“習近平新時代中國特色社會主義思想”，從深層次上挖掘、理解其深刻內涵，進一步提高政策理論水平。把握好、運用好政策的同時注重向實踐學習，將理論與實踐相結合，提高自身素質，掌握工作的主動權。
二、擺正位置，維護班子整體團結堅持擺正位置、選準角度，維護黨委團結、堅持集體決策，做到胸懷大局。不利于團結的話不說，不利于團結的事不做，把心思用在工作上，把精力用在事業上，在工作實踐中，堅決貫徹好民主集中制，講原則、守規矩，共同致力于全鎮經濟社會發展。
在日常工作中，堅定“四個意識”：
一是牢固樹立核心意識。同心同向，使得萬眾一心;凝心聚力，方能眾志成城。只有牢固樹立核心意識，才能有__鎮各項事業的進步發展。全鎮干部群眾做到了緊密團結在鎮黨委周圍，心往一處想，勁兒往一處使。
二是牢固樹立大局意識。__鎮是全鎮人民共同的家。
本人從__年9月內聘為建設工程安全監督站常規室負責人，__年5月任安全監督站站長以來，更換了兩次工作崗位：
2、__年5月，從亞運城抽調回城改辦，任站長，負責城改辦的日常工作。
根據___區建設站的要求和安排，本人對從__年到現在的工作，分德、能、勤、績四方面做如下總結：
這兩年的工作在各級領導的支持和有關同志的配合下，比較圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務，在政治思想覺悟和業務工作能力等方面都取得了一定的進步，為今后的工作和學習打下了良好的基礎，取得的成績主要有以下幾項：
一、思想品德方面。
在工作和學習中能夠認真學習“____”和“解放思想、落實科學發展觀”等重要思想，認真學習和貫徹黨和國家制定的各項方針、政策。在近期舉行的“行風政風民主評議”活動中，本人能夠以積極的態度認真參加建設站機關組織的各項活動，對照站里的工作方案自查自糾，參加了建設站的民主評議匯報會，并作了工作匯報。
在工作中能夠堅持全心全意為人民服務的宗旨，熱情接待各方面的人民群眾，耐心宣傳各項政策和法規、程序，堅持為基層多辦事、辦實事。對于個別的提出要辦一些違反政策法規的事情能夠頂住壓力，堅決抵制，以黨風廉政建設的高度去要求自己，自覺地維護了本單位的形象，具備了所在工作崗位及社會活動中應有的職業道德和社會公德。
二、業務知識和工作能力。
自從1994年加入質量監督站以來，在___建設系統已工作了15年，經過不斷學習、不斷積累，具備了比較豐富的工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題，在組織管理能力、統籌協調辦事能力、綜合分析能力和文字言語表達能力等方面，經過多年的鍛煉都有了很大的提高，保證了不同崗位各項工作的正常運行，在實施上述各項工作的過程中，沒有出現過明顯失誤，而且在__工作期間，被___市安全監督站評定為優秀工作人員。
三、工作態度勤奮敬業方面。
能夠以正確的態度對待各項工作任務，在不同的崗位上都能熱愛本職工作，認真學習黨和國家制定的各項方針、政策、法律法規并努力貫徹到實際工作中去。積極參加市、區各對口單位組織的業務培訓，提高自身各項業務素質，爭取工作的主動性，具備較強的專業心，責任心。認真遵守建設站制定的各項規章制度，努力提高工作效率和工作質量，保證了所任職團隊工作的正常開展。
四、工作數量、質量及貢獻。
(一)在任安全監督站辦公室主任期間，主要是在常規室，負責區內建設工程的報監審批工作。在按照國家、省、市的規范，嚴把建筑工程開工前提條件審查關的同時，按照建設站的部署，牽頭完成了建筑工地視頻監控系統。(據了解，到目前為止，基本上每一個新工地都安裝了視頻監控系統)。
值得一提的是，在引入建筑意外傷害保險的工作中，本人頂住了巨大的壓力，堅決執行站里“只允許一家保險公司進入，執行統一的價格、統一的理賠標準”的既定政策。
(二)__駐場監督期間。
按照___市建委，市質量、安全監督站的要求，監督小組從__年5月開始駐場辦公，現場監督覆蓋2.73平方公里，包含市政橋梁道路、河涌整治、土建、設備安裝等同時上馬，計有數公里長的綜合管溝深基坑，9個大型地下室深基坑，塔吊80多臺，人貨梯100多臺，數十個施工單位，涉及金額超100億的超大型項目。以本人為首的監督小組發揚不怕苦不畏難的精神，最大限度地爭取市建委和市監督站的支持，主動靈活地運用現場抽查、整改、站部停工、動態扣分、上報不良行為甚至罰款等監督手段，從一開始就嚴抓施工現場的質量安全行為。在文明施工方面，監督組和甲方(___市重點辦)緊密聯系，指導甲方編制文明施工驗收流程，采用現場文明施工驗收通過后再全額支付安全措施費的做法來保證文明施工的落實;在深基坑、高支模、大型起重設備的問題上，監督組特事特辦，采用指定專家、一票否決的做法，緊緊把住方案評審關，結合現場實物檢查，確保了施工現場人員到位、按圖按方案施工。截止到本人調離，亞運城沒有出現安全生產責任事故，各標段都達到___市文明樣板工地的要求，綜合體育館項目正在申報魯班獎。
各位領導，各位同志：
縣安監站去年參加了民主評議政風行風工作，今年又被列為評議對象。20__年，我們在20__年開展民主評議政風行風的基礎上繼續開展了政風行風建設。
一、繼續查找政風行風方面存在的突出問題。
在去年民主評議行風的基礎上，20__年，我們對行風方面存在的問題進行了查找和歸納整理，歸納起來有以下幾方面：
(一)作風建設方面。
1、安監站作為安全生產綜合監管部門，職能多、人員少，上級布置的部分工作不能及時、按時完成。
2、工作質量和服務水平不高。開拓創新意識不強，進取精神不強，服務經濟發展意識、舉措不多，不適應新形勢的需要。
3、規章制度落實執行有差距。已制訂的一系列規章制度，在貫徹執行上還有一定差距，對制度落實的監督檢查不夠，個別制度還停留在書面上，沒有在實際中得到落實。
(二)政務公開與法律法規政策宣傳方面。
政務公開、職能職責公開的方法不夠好、法律法規、方針政策的宣傳力度還不夠大，社會各方面對安全生產法律法規政策知曉率低，全民安全意識不強。
(三)安全生產監管方面。
1、對于鄉鎮、部門如何搞好安全生產工作指導不夠。
2、安全督查力度不夠，主要表現在督查安全生產監管部門安全生產工作時膽子不大，縮手縮腳。
3、為企業服務不夠周到。一是集中培訓安排不合理，影響正常生產。二是行業法律法規政策宣傳不到位。
4、處理安全生產問題手段太軟。
(四)隊伍建設方面。
干部隊伍的專業素質有待進一步提高。碰硬意志不強。專業技術水平、執行政策法規水平不高，跟不上經濟社會跨越式發展的需要。
二、采取有效措施及建立長效機制。
為了轉變作風，保持良好的行業形象，針對不同的問題，提出不同的整改意見與措施。
(一)完善制度，用制度管人，用制度約束職工的工作行為。對現有的各項規章制度進行一次回頭看，進一步修訂完善，制度打印成冊，人手一份。
(二)加強學習、培訓。堅持每周二、四學習日，采取走出去請進來的方法對職工進行培訓，提高職工的執法水平、勤政廉政意識、創新意識、服務意識。
(三)把業務指導列入年度工作計劃，加強對監管部門和鄉鎮安監站的業務指導，提高他們的工作水平。
(四)修訂完善《執法過錯責任追究制》嚴肅執法，規范執法，公正執法，維護安全生產法律法規的尊嚴。
(五)嚴肅政治紀律和組織紀律，強化分工負責制和目標責任制。全站工作人員都要理清自身職責，做到找準位、不缺位、不越位、做到位。
(六)克服為難情緒，加大對部門的督查力度，提高全縣安全生產整體水平。
(七)修訂完善政務公開制度，多種方法政務公開，方便群眾辦事，防止不正之風。
(八)公布監督電話，設立監督信箱，接受各方面監督，持續不斷改進政風行風。
總之，我站政風行風在不斷好轉，但新的問題還不斷出現，我們必須持久地加強和改進政風行風建設，不斷整改自身存在的問題和不足，使我站在依法行政，政務公開、廉潔守紀、勤政為民、服務態度、服務質量、辦事效率和工作作風上都有明顯提高，切實推進規范執法、公正執法、文明執法，為全縣安全生產形勢持續穩定好轉、構建和諧平安__提供安全保證。
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