鄉村振興局意識形態工作開展情況匯報（實用22篇）

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鄉村文明行動工作開展情況匯報

以下是小編為大家精心整理的鄉村文明行動工作開展情況匯報，如果你對鄉村文明行動工作感興趣的話，那么這篇范文你千萬不能錯過哦。

尊敬的各位領導：

首先，我代表鎮黨委、政府向蒞臨我鎮調研的各位領導表示熱烈的歡迎，對一直以來關心和支持我鎮鄉村文明建設工作表示衷心的感謝!下面把工作開展情況作以簡要匯報，懇請各位領導提出寶貴意見。

**鎮是造故里，緊鄰棗莊市新中心城區，是棗莊新城衛星城、后花園，是全國文明村鎮、全國第三批發展改革試點鎮、省示范鎮，省“鄉村文明行動”示范鎮。全鎮總面積63.4平方公里，轄30個行政村，2個社區，總人口8.2萬人，其中農村人口人?！班l村文明行動”活動開展以來，我們堅持把其作為加快推進新農村建設、統籌城鄉一體化發展，提升發展軟環境、增強群眾幸福感的重要抓手來抓，按照省、市、區有關文件和會議精神要求，工作中緊緊圍繞“開展鄉村文明行動，建設幸福新”總體目標，緊扣“嚴格責任、一抓到底，突出重點、層次推進”的工作思路，不斷強化領導，加大投入，創新機制，農村社會文明程度和農民思想道德文化素質明顯提高，農村環境面貌更加整潔，群眾生產生活水平顯著提高。主要做法是：

我們堅持把開展鄉村文明行動提升到促進陶莊轉型發展的高度來認識，專門成立了黨委書記為組長、相關科級干部為副組長、部門和管區負責人為成員的“鄉村文明行動”工作領導小組。各管區、村(社區)也分別成立了包村科級干部負總責、村(社區)支部書記為組長的領導小組。召開了全鎮實施“鄉村文明行動”動員大會，制定下發了《關于在全鎮農村實施“鄉村文明行動”的意見》，明確實施“鄉村文明行動”的總體要求和基本內容，同時制定詳細的執行標準及推進計劃，與各村(社區)及成員單位簽訂了目標。

責任書。

將活動開展情況納入各村年度千分考核評價體系。設立了鄉村文明行動工作站，具體負責各項工作的組織實施、措施落實和督查指導，定期調度、定期通報。在全鎮形成了主要領導親自抓，幫包領導具體抓，相關單位聯合抓的的工作格局，為活動的順利開展、推進提供了有力保障。

我們深知，農民是建設文明鄉村的主體力量，群眾的參與度決定著行動的成效。在實施鄉村文明行動的過程中，我鎮本著“建設依靠群眾，建設為了群眾”的原則，通過張貼標語、發放傳單、農村廣播、遠教網絡、專題講座等形式進行廣泛發動，全面引導廣大農民積極參與。以倡導文明風尚為重點，在農村街道兩側、主要道路口等顯著位置粉刷以鄉村文明為主要內容的永久性標語，營造濃厚的行動氛圍?；顒娱_展以來，全鎮共出動宣傳車80余兩次，張拉橫幅238多條，刷帖宣傳標語1000多條，更新宣傳欄60余處，發放宣傳單、宣傳品5000余份，舉辦專題講座8次。同時各村利用早、中、晚的農民的空閑時間，通過大喇叭反復宣傳社會主義文明新風尚。千方百計加大對“鄉村文明行動”的宣傳力度，積極營造起家喻戶曉、人人參與的良好社會氛。

在前期深入發動，宣傳造勢的基礎上，不斷加大投入改善城鄉環境，搭建不同的活動載體，開展了豐富多彩、卓有成效的“鄉村文明行動”。

一是著力改善城鄉面貌。按照“陶莊人愛陶莊，外地人欣賞陶莊”和“生態宜居”要求，累計投入資金近億元用于改善城鄉面貌。加快了棚戶區改造步伐，完成了尚馬社區一期、福巢社區建設和南宿舍改造共16萬平方米安置房建設，礦中區域26萬平方米低碳社區和其他近10萬平方米棚改安置房正在建設;田灣、唐莊、千山等8個村實施了舊村改造工程，新建農村樓房4萬多平方米。結合創森、城鄉環境整治活動投入資金1200萬元，完成了棗曹路、山官路、店韓路的路域環境綜合整治工程。按照西擴南進、對接新城發展的思路，啟動了總投資1.1億元的長白山路北段道路建設，與棗臨鐵路的下立交已建成，跨蟠龍河大橋正在建設，道路占地附著物已清理，近期可開工建設。開展了生態鎮建設和城鄉大綠化活動，累計投入資金5000多萬元，實施了東倉段蟠龍河綠色通道建設，綠化荒山1000余畝。

二是強化村容村貌整治。按照示范村抓“衛生保持、綠化檔次、文化豐富、家居環境”四提升，達標村“環境整治，完善三化(硬化、綠化、亮化)、進行三改(改水、改廁、改灶)”三加強，一般村“清理三堆、改善三化(硬化、綠化、亮化)、建設三院(文化大院、農民健身園、農家書屋)”三落實的標準，分層次、分類別，因村制宜、量力而行的推進活動開展。全鎮先后投資1000萬元，用于村容村貌改善，各村累計硬化道路1.8萬平方米，栽植綠化樹木2.4萬株，完善文明新風一條街15條，安裝高標準路燈500余盞，新建垃圾池20個，沼氣池89個，改廁、改圈1200個，新建設農家書屋4處，健身園9處，文化大院6處。同時，鎮成立了50人的清潔專業隊，各村也成立了10人以上的衛生保潔隊伍，掃街道、清三堆、整垃圾、理墻面。

詩詞。

歌賦等方面的讀書學習活動，提升了農民群眾的整體文化水平，提升了鄉村文明程度。

四是加強思想道德建設。廣泛開展道德模范和身邊好人好事評選表彰活動，引導廣大群眾爭當道德模范、文明誠信戶、文明家庭、好媳婦、好婆婆、好兒女、好鄰居等，使文明和諧的道德風尚融入千家萬戶。目前，已評選好媳婦22名、好婆婆22名，好夫妻18對，好兒女20名，好鄰居19戶，文明誠信戶20名。以評先樹優為抓手、為導向，引導廣大干部、職工、學生、教師、農民等各行業人員參與到每天半小時的鄉村文明活動中來，努力形成讀書學習、強身健體、服務他人、奉獻社會的良好習慣和社會風尚。去年以來，先后組織文明小分隊進村入戶宣傳60多次，開展典型宣講14場，成立了慈善分會、愛心救助基金會，開展了“美麗陶莊.一起行動，四德工程建設”活動，開展了關愛空巢老人、留守兒童、暖燭行動等系列愛心送溫暖活動。為提高青少年的思想道德水平和全體公民的文明素質，還深入開展了“小手拉大手，共享文明鎮”的系列活動，通過孩子和家長的互動，讓一個孩子帶動一個家庭，一個家庭帶動一個社區，全力打造富美、文明的新陶莊。

五是大力加強平安村莊建設。強化“法制建設、安全發展”的理念，進一步加強農村民主法制建設，扎實推進“六五”普法等工作，緊密結合“平安陶莊’建設，不斷完善農村社會治安防控體系，積極推進平安村莊建設。依托普法工作，堅持做到法制宣傳進村、進學校、進家庭。加大對違法犯罪行為的打擊力度，組織各村著力解決農村黑惡勢力犯罪和侵財犯罪，對危害農民生命財產的嚴重刑事犯罪重點打擊，對傳播封建迷信和黃賭毒的犯罪嚴厲打擊，全鎮平安村莊建設取得實效。切實做好矛盾糾紛調處工作，對矛盾糾紛做到早發現，早上門、早調解，大事化小，小事化了，實現小事不出門，大事不出鎮。

總之，“鄉村文明行動”開展以來，我們雖然取得了一定的成效，但與上級領導要求相比還相差還有一定的差距。在今后的創建過程中，我們將立足陶莊實際，力求做到“三個到位”：一是思想認識到位。把思想進一步統一到省市區關于這項工作的部署上來，嚴格按照社會主義新農村建設“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的總體要求，全面推進“鄉村文明行動”。二是謀劃措施到位。進一步對照省市區有關文件和創建標準，采取以點帶面、示范促進的工作方式，繼續開展好“潔凈進萬家”、“孝德進萬家”、“文化進萬家”三項活動，繼續搞好農村基礎設施配套建設，進一步加強組織領導，層層落實分管責任，明確創建目標，明確完成時限，更加注重工作的督導檢查、考核評比，確保各項具體措施科學具體。三是狠抓落實到位。搞好示范村和達標村的打造，注重集中人力、物力、財力重點創建一批“鄉村文明行動”示范社區、示范村，進而帶動全鎮的創建。

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意識形態工作開展情況匯報

無論是單位還是個人，無論辦什么事情，事先都應有個打算和安排。有了工作計劃，工作就有了明確的目標和具體的步驟，就可以協調大家的行動，增強工作的主動性，減少盲目性，使工作有條不紊地進行。街道退役軍人服務站2022年及來年工作計劃一、上半年今年上半年，縉云縣退役軍人事務局深入貫徹落實習近平總書記關于退役軍人工作的重要論述，堅持以“維護軍人軍屬合法權益”為核心，以“讓軍人成為全社會尊崇的職業”為目標，強化政治意識、責任意識和服務意識，開闊思路，創新舉措，扎實做好退役軍人事務各項工作?，F將我縣退役軍人事務局2022年上半年工作開展情況匯報如下：（一）強化政治擔當，進一步提高政治站位。1.嚴格落實意識形態工作責任制。著力抓好理想信念教育，嚴格落實領導班子意識形態工作的主體責任。高度重視意識形態領域工作，根據有關要求，將意識形態工作認真抓好并納入重要議事日程，從提高思想認識、強化責任落實、明確工作重點等方面，努力開創新形勢下意識形態工作新局面。持續以下是小編整理的意識形態工作開展情況匯報(通用7篇)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

xx區開展民族團結進步創建工作情況的報告xx區面積x平方公里，轄x個街道x個鎮，截止xx年底，有x個少數民族成份，常住少數民族人口x人。其中，戶籍少數民族人口為x人，來xx少數民族人口為x人。人數排名前三的民族成份依次是：回族x人、土家族x人、滿族x人。三年來，xx區民族工作在區委、區****領導下，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，全面貫徹落實中央、市委關于民族工作重大決策部署，牢牢把握民族工作主題，緊緊圍繞區委“四高”戰略和自貿試驗區、科創中心建設等國家戰略，主動探索新時期民族工作新方法，全力推進民族團結進步事業，積極推動xx區現代化經濟體系建設和改革開放向縱深****展，奮力開創xx民族工作新局面。下面就三年來我區開展民族團結進步創建工作及成效匯報如下：

(一)堅持思想引領，提高民族團結進步創建工作的政治站位。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央高度重視民族工作，著眼鑄牢中華民族共同體意識，創新推進民族團結進步創建，取得顯著成效。各民族交往交流交融廣泛拓展，中華民族共同體意識不斷增強，平等團結互助和諧的社會主義民族關系不斷鞏固和****展。xx區認真落實中央、市委關于民族工作的系列指示要求，積極開展民族團結進步的創建活動，堅持以“中華民族一家親，同心共筑中國夢”為民族工作的總目標，努力把全區各族群眾智慧和力量凝聚到促進民族團結、共建美好家園上來，努力實現xx各民族和睦相處、和衷共濟、和諧****展。在xx-xx年度xx市民族團結進步創建活動中，xx區將創建活動范圍從之前的社區創建擴大到全區各領域、各單位，區****先后建立了民族和宗教工作領導小組、清真食品工作領導小組、對口支援與合作交流領導小組等機構;區委常委會、區****常務會議每年專題聽取民族工作匯報;區人大常委會、政協常委會每年將民族工作列入監督審議的議題，加強重點工作的研究規劃、難點問題的統籌協調。我們以社區為平臺，從居住生活、工作學習、文化娛樂等日常環節入手，積極營造各民族共居共學共事共樂的社會條件，引導各族群眾不斷增強對偉大祖國的認同、對中華民族的認同、對中華文化的認同、對中國****的認同、對中國特色社會主義的認同。

(二)堅持合作交流，實現對口支援和扶貧幫困的精準對接。xx區是xx市對口幫扶地區最多的區，是全市唯一承擔援疆、援藏兩項任務的區;是全市對口幫扶縣最多的區，共對口幫扶x個縣(有x個貧困鄉鎮、x個深度貧困村)，經過三年幫扶工作，其中x個縣通過了國家貧困縣摘帽的考核驗收;是全市對口幫扶資金投入量最多的區，三年間共幫扶援建x個項目，投入資金x億多元，占全市幫扶資金的x%;是全市對口幫扶選派干部人才最多的區，xx區選派在xx的干部人才有x名(其中三年中派遣教育衛生骨干人才x名、專家型人才x名)，通過資金和項目的落地，助推了對口幫扶民族地區打贏脫貧攻堅戰，有力地促進了民族地區經濟社會****展。同時，為深化民族團結進步工作的精準對接，三年中xx區與xx縣共組織x多名青少年來xx開展兩地青少年的“民族團結手拉手、心連心”活動;為xxxx、xx等地培養教師x人、學生x人;在對口地區開展各類手術示教x例，義診x人次，舉辦醫學講座x次。

(三)堅持齊抓共管，形成民族團結進步創建工作的合力。進一步完善“社區、社團、社工”三社聯動的民族工作社會化運作模式，在各社區建立x支隊伍(社區民族工作專職人員、清真監督員、聯絡員、矛盾調解員、民族語言翻譯員、代表人士)，推進“****個一”(一條熱線、一個窗口、一本指南、一支隊伍、一個平臺、一個特色)基礎建設。以社團為橋梁暢通訴求渠道，重視加強少數民族團體建設，已實現36個街鎮民族聯分會的全覆蓋，讓少數民族群眾上門見得到人、說得上話、辦得了事。以社工為骨干提高服務水平，探索專業化、社會化、項目化社會公共服務的途徑，解決少數民族多樣化、個性化需求;構建了“五網并舉”的服務體系(即：****保障網、法律援助網、清真供應網、職業培訓和勞動就業網、幫困救助網);深化民族工作“三級網絡兩級責任制”建設工作，不斷完善區級指導職能，街鎮屬地管理職能，村居服務關心職能。積極推動民族團結進步創建“八進”活動(進機關、進企業、進學校、進社區、進鄉鎮、進園區、進樓宇、進宗教場所)，xx區在各委辦局、開****園區、街鎮、部分學校和xx清真寺開展民族團結進步宣傳教育，取得了良好的社會效果。

(一)夯基礎，將社區作為民族團結進步創建工作的主陣地。xx區始終把開展民族團結進步創建作為社區民族工作目標，提出“一街(鎮)一品”的工作要求，并納入年度考核內容，強化創建領導責任，明確工作目標，抓好建章立制，制定工作方案，確保各項工作指標得到有效落實，全區x個街鎮全部建立民族和宗教工作領導小組，形成了三級工作網絡;開展社區民族工作共創共建，與社區的相關單位簽訂共建共創協議，拓展服務資源，提升服務少數民族的能力，全區x個街鎮創建xx市民族團結進步社區參與率達到x%。三年來，通過深入持續開展社區品牌建設工作，評選民族團結進步優秀示范項目共x個，****揮典型示范作用。

(二)抓協同，將社團建設作為民族團結進步創建工作的助推器。xx市xx區少數民族聯合會(以下簡稱“區民族聯”)是xx少數民族的社團組織，是聯系團結xx區少數民族群眾的重要載體，是少數民族群眾****揮作用的重要平臺，是維護民族團結和社會穩定的重要力量。推進區民族聯的規范化建設，形成“1+36+1”工作模式，是開展民族團結進步創建工作的需要，也是適應當前民族工作形勢的需要。為此，xx區于x年11月成立了區民族聯，xx年x月又在x個街鎮建立少數民族聯合會分會，并于xx年底完成了民族聯分會的換屆工作;xx年底，在自貿試驗區金橋管理局的支持下，建立了金橋開****園區民族聯分會，這是全市第一、也是全市唯一的一個在開****園區成立的少數民族社團組織;為了加強黨的領導，xx區xx年率先在區民族聯成立黨支部，制定了《xx區民族聯黨支部工作職責》。通過各街鎮和開****區民族聯分會的共同努力和辛勤工作，xx區民族團結創建活動方法多樣、內容豐富、形式多****，受到了少數民族群眾和社區居民的贊揚。

(三)重創新，不斷探索適應新形勢下民族工作的新思來路、新方法，建立與來xx少數民族流出地工作對接機制。為貫徹習近平總書記關于“對少數民族流動人口，不能采取‘關門主義’的態度，也不能采取放任自流的態度，關鍵是要抓住流入地和流出地的兩頭對接”的講話精神，區民宗辦根據在實際工作中遇到的問題，與少數民族流出地較為集中的xx地區和青?；?、循化地區****派出機構，探索建立了“民族政策共學、信息溝通共享、教育引導共抓、服務管理共擔、矛盾糾紛共處”的工作對接聯系機制，定期進行工作交流，為xx做好來xx少數民族的服務管理工作、協調處置涉及來xx少數民族的矛盾糾紛、維護xx的社會穩定和經濟****展起到了積極作用。建立“來xx少數民族市民培訓”長效工作機制。xx年11月，由區民宗辦牽頭，區教育局、區文明辦和相關街鎮共同參與，組織全區x家(x余名)以來xx少數民族拉面店從業人員為主的市民化培訓。區民宗辦自編培訓讀本，統一編寫教案，在區民族聯中選拔語言表達能力強的x名少數民族志愿者作為培訓的主要宣講人(為參加培訓的來xx少數民族每人****放一冊讀本、一本筆記本、一只記錄筆、一個資料袋和一件紀念品)，并將實施情況列入各街鎮民族宗教工作的年度考核評分指標。xx年，民宗辦又組織來xx的少數民族群眾(近x人次)進行“補短板”培訓(主要是xx年未參加培訓人員和新來xx少數民族經營者)，切實推動來xx少數民族的綜合素養與城市****展相適應。xx年x月，xx區將xx鎮、xx街道和xx鎮作為xx區少數民族培訓基地并授牌，通過建立少數民族培訓基地，使全區少數民族培訓達到制度化、規范化、任務化的工作目標。三年來，區民宗辦指導各街鎮和區民族聯共開辦培訓班x余次，累計培訓x余人次。通過培訓，有效引導來xx少數民族群眾自覺遵守國家法律和城市管理規定，特別是xx與青海的來xx少數民族，他們的法制意識大大增強，在一些矛盾糾紛中能以法律來維護自身的合法權益。xx年xx區在“五違四必”整治工作中，有近百家少數民族拉面店因涉及違章或占道經營被關停，大多數少數民族經營者均表示理解和支持，“五違四必”整治工作過程中，沒有****生一起涉及少數民族的大規模****或****件。三年來，xx區涉及少數民族的矛盾糾紛從五年前的每年x余起，逐步下降到目前的x多起，以往每年****生的“抱團式”群訪事件沒有再****生。

(一)社區民族工作****展不夠平衡。中心城區街道和部分鎮的社區民族工作開展的比較扎實。xx街道x年和x年先后兩次被國務院表彰為“全國民族團結進步模范集體”，被確定為全國首批7家、全市唯一的少數民族流動人員服務管理體系建設試點單位，并被中央宣傳部、中央統戰部、國家民委命名為“全國民族團結進步創建活動示范單位”。xx以xx街道為示范，不斷推進全區各街鎮的創建活動，涌現了洋涇街道、金楊街道、xx鎮等一批市級先進集體。但在郊區鎮，少數民族人數比較少，民族工作基礎較差，社區民族工作相對薄弱。

(二)民族宣傳工作跟不上形勢****展需要。面對互聯網、新媒體迅猛****展和科技快速進步帶來的挑戰，現在民族團結的宣傳手段還不夠豐富多樣，形式不夠靈活，宣傳方式多數局限于展板、橫幅加咨詢。在宣傳民族政策入腦入心、營造民族團結進步氛圍等方面與新時代城市民族工作要求還有較大差距。

(三)民族界代表人士培養力度有待提高。伴隨著xx開****開放，xx區少數民族人數不斷增加，但在各行業、各領域中代表人士和突出人才不多。極少數單位和部門對民族工作不夠重視，總認為這項工作是民宗辦的事，沒有把全面深入持久開展民族團結進步創建工作擺上重要位置，納入重點工作部署。同時，少數民族人才的****現、培養、使用、管理機制還需進一步建立并完善。

(四)民族工作干部變動大，對民族政策熟悉度不夠。x個街鎮的機構改革后，從事民族工作的干部變動很大，他們普遍身兼數職，投入到民族工作上的時間和精力非常有限。社區民族工作是一項耐心、細致、需要感情投入并不斷熟悉民族政策及相關法律法規的工作，沒有一定的工作經驗積累，專(兼)職干部很難有效開展工作，最終會影響社區民族工作有序有力開展。

(五)依法處置涉及少數民族矛盾糾紛的能力不強。不少基層執法人員缺乏對民族法規政策和少數民族基本情況的了解，在處理涉及少數民族人員的矛盾糾紛時存在畏難情緒，操作方法簡單，缺少堅持依法治理民族事務、促進民族團結的工作理念，憑老經驗、老觀念辦事的情況普遍存在。個別單位和部門對民族政策理解有偏差，對涉及少數民族的矛盾糾紛有“推諉扯皮”和“繞道走”的現象，不能區分****和一般性民事或刑事問題，維護法律剛性底線思維的意識有待進一步強化。

(一)貫徹中央、市委民族工作會議精神，不斷提高做好民族團結進步創建工作的思想認識。推進新一輪民族團結進步創建活動，認真貫徹落實中央65號《關于全面深入持久開展民族團結進步創建工作，鑄牢中華民族共同體意識的意見》精神，加強黨對民族工作的領導，秉持“重在平時、重在交心、重在行動、重在基層”的工作理念，按照人文化、實體化、大眾化總要求，全面深入持久開展民族團結進步創建工作;強化創建活動領導責任制，明確工作目標，確保民族團結進步創建活動各項工作指標得到有效落實;做好獲得“xx-xx年度xx市民族團結進步先進集體”的事跡宣傳，組織民族團結進步創建工作的推進大會，開展全區各單位民族工作的“品牌建設”，注重****現和培養民族工作的先進典型和事跡，****揮好示范引領作用;進一步推進民族團結進步創建“八進”活動，重點加強民族團結進步宣傳教育進樓宇、進鄉鎮(村居)、進企業的工作。

(二)改進宣傳方式，拓展民族團結進步宣傳網絡空間。充分運用新技術、新媒體打造實體化的宣傳載體，推進“互聯網+民族團結”行動，打造網上文化交流共享平臺，擴大中國特色民族理論創新成果和中華優秀文化精神產品的網上傳播，促進各民族文化交流互鑒，把互聯網空間建設成促進民族團結進步、鑄牢中華民族共同體意識的新平臺;加強中華民族共同體教育，豐富宣傳方法、繁榮宣傳內容，唱響民族團結進步主旋律,傳播社會正能量，引領時代新風尚，使全區干部群眾樹立正確的國家觀、民族觀、宗教觀、歷史觀、文化觀;繼續深化民族團結進步宣傳月活動，堅持正確輿論導向，傳播我區民族團結進步的好聲音、好故事;加強意識形態安全建設，正確引導涉及民族因素的輿論輿情，完善重大突****事件新聞宣傳快速反應機制。

(三)堅持改革創新，不斷完善民族工作體制機制。民族團結進步創建工作涉及面廣、群眾性強，是全黨全社會的工作。我們要把創建工作納入經濟社會****展總體規劃中統籌實施，使民族團結進步理念和中華民族共同體意識真正體現在各部門、各行業、各領域工作中，體現在各族群眾生產生活實踐中。要落實民族工作屬地化管理機制和責任體系，目前，區民宗辦按照“三級網絡兩級責任制”的要求，正在梳理街鎮、村居民族工作責任清單。堅持抓基層、強基礎，把創建工作重心下沉到社區、村居、學校等基層單位，開展“結對子”、“手拉手”、“心連心”、“一家親”等多層次、多領域、多樣化且富有特色的群眾性民族交流聯誼活動，增進各民族間感情交流。加強少數民族干部和民族工作干部隊伍的建設和培養，在干部配置、力量投入、教育培訓等方面給予傾斜，充分****揮少數民族人才在xx****展中的特殊作用。

(四)堅持法治引領，不斷做好服務與管理工作。依法治理民族事務是全面依法治國的重要內容，是堅持中國特色解決****正確道路的關鍵環節。我們要認真貫徹翁祖亮書記在區委統戰工作領導小組第二次會議上的講話精神，堅持在法治軌道上處理涉及民族因素的問題。在實際工作中，要堅持是什么問題就按什么問題處理，不以民族身份劃線搞選擇性執法，不把涉及少數民族成員的民事和刑事問題簡單歸結為****，不把一般性涉及少數民族的社會矛盾糾紛簡單歸結為民族矛盾;加大民族法律法規和民族政策的宣傳，將民族法律法規、民族政策和民族知識的培訓納入公務員入職培訓、納入窗口服務行業人員、行政執法部門、公共管理部門相關人員專職培訓，提升各相關人員了解和掌握民族法律法規、民族政策和民族知識的水平，提高做好民族工作的意識和能力，使民族政策、民族法律法規落實到日常工作之中。

2020年是不平凡的一年，即便飽受疫情侵襲沖擊，統計局在縣委的堅強領導下，在縣委宣傳部的精心指導下，我局認真學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神，以及中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神，牢牢把握正確政治方向，壓實主體責任，增強四種意識，抓好意識形態陣地建設，全面落實意識形態工作責任制?，F將有關情況報告如下：

(一)局黨組履行主體責任情況。

1.抓好主體責任落實，實現意識形態工作齊抓共管。局黨組將始終把意識形態工作作為一項重大政治任務來抓，將其作為分內之事，主抓直管，親力親為。一是牢牢把握政治大局。認真貫徹落實黨中央和上級黨委的決策部署及指示精神，把握政治方向，堅定政治立場，嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。二是加強統一領導。局黨組堅持把意識形態工作作為黨的建設的重要內容，與黨的建設和環境保護工作緊密結合，同部署，同落實，同檢查，同考核。定期分析研判意識形態領域情況，研究意識形態工作，對重大事件、重要情況、重要問題有針對性地進行引導，全力維護安定團結的政治局面。三是認真落實主體責任。明確黨組書記書記為意識形態工作第一責任人，負總責;黨建分管領導為意識形態工作的直接責任人，協助書記抓好統籌協調指導工作;局黨組其他班子成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，抓好分管股室、局屬單位的意識形態工作，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。

2.加強思想政治教育，弘揚社會主旋律。一是強化機關干部理論武裝。加強學習制度建設，班子成員每月組織中心組學習，完善黨員活動日制度，堅持不懈開展思想政治學習教育，不斷加強黨性鍛煉，使干部職工準確把握習近平總書記新時代中國特色社會主義思想，全力維護以習近平同志為核心的黨中央權威，增強對中國特色社會主義的理論自信、道路自信、制度自信，切實提高貫徹落實黨中央和各級黨委決策部署的自覺性。二是積極推進“兩學一做”學習教育常態化制度化工作。扎實開展了“不忘初心、牢記使命”主題教育，完善了相應責任機制，開展意識形態考核工作。

3.推進精神文明建設，大力傳播優秀文化。一是深化“創文”工作，大力弘揚社會主義核心價值觀。圍繞“文明出行”“文明餐桌”“文明旅游”“文明觀演”“文明上網”等重點領域，廣泛開展參與“創文明家庭、樹文明新風、做文明市民”主題實踐活動。二是開展“以案為鑒”的警示教育活動，組織干部職工觀看“神圣的公權力”警示專題影片，學習傳達環保系統干部嚴重違紀案件通報和警示材料，增強了干部職工遵規守紀的自覺性。

4.強化宣傳引導工作，積極傳遞社會正能量。一是營造主流輿論生態。為進一步提高公眾的環保意識，加強宣教活動的策劃與統籌，采取上下聯動等方式。開展“割耳坡”黨員宣誓等意識形態宣講宣傳活動;二是開展主流媒體新聞宣傳報道，積極在統計局網站與云上通城發聲;三是及時向各級媒體和政府上報政務信息，確保意識形態工作時效性;四是開展宣傳平臺建設的，與縣媒體中心簽訂宣傳合作協議。五是積極參加多部門集中學習。同時，開展意識形態和社會輿情分析，加強正面引導，積極回應社會關切，及時澄清工作中的有關問題，堅持同錯誤思想、錯誤言論作堅決的斗爭，配合打造風清氣正的網絡環境。三是做好平時輿論引導工作。教育機關干部和村社黨員、干部上網跟帖注意言行，多做正面引導工作，不聽信、發布、傳播政治謠言，不發表同中央精神相違背的言論，堅持同錯誤思想作斗爭，不忘初心、凝聚人心，匯聚社會正能量。

(二)、領導班子成員落實工作責任制情況。

1.第一責任人履職情況。黨組書記作為全面落實意識形態工作責任制的第一責任人，始終站在意識形態工作第一線。一是帶頭學習，增強政治定力。切實增強政治責任感，及時學習傳達黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規矩，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。二是親力親為，認真履職到位。帶頭抓意識形態工作，帶頭管陣地、把導向、強隊伍。涉及到意識形態方面的重要工作，都做到親自部署、親自過問、親自落實，主抓直管，親力親為，確保了履職到位。三是以身作則，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向。時刻注意自身言行，在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨;經常在機關干部會和村社干部會上強調黨員干部多傳播正能量，不得妄議中央，不得信謠傳謠，不要發表與黨和政府重大部署相違背的言論。

2.黨組班子其他成員履職情況。按照意識形態工作組織領導與責任分工，認真履行“一崗雙責”，一手抓業務工作，一手抓意識形態，既對分管業務工作負責，又對分管領域內的意識形態工作負責。各班子成員認真執行意識形態工作責任制，率先垂范、以身作則，既對自己負責，又對下屬負責，保證干好事、不出事。今年以來，我局沒有出現重大突發事件和網絡輿情事件，社會政治大局保持和諧穩定。

1、部分干部對意識形態工作認識有待進一步提高。隨著經濟社會的發展和形勢的變化，對基層宣傳思想工作提出了越來越高的要求。宣傳思想工作的影響力、滲透力還需要進一步提高，新聞上稿數量不多，對內對外宣傳力度還需要進一步加大。

2.抓意識形態工作的能力欠缺。存在工作表面形式化，對于綜合的分析、研判、檢查工作的能力不強;干部宣傳寫作素質有待提高，稿件數量不多，宣傳力度還需要進一步加大等。

(一)進一步落實意識形態工作責任制。繼續以落實意識形態工作責任制為龍頭，繼續把意識形態工作納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理的重要內容，納入領導班子成員民主生活會和述職報告的重要內容，認真落實意識形態工作責任制，建立健全意識形態工作研判機制，堅持意識形態工作原則，把意識形態工作同經濟工作一同部署，納入年終績效考核的主要內容。黨委書記做到重要意識形態工作親自部署、重要意識形態問題親自過問、重大意識形態事件親自處置。

(二)堅持不懈抓好理論學習。以推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，踐行社會主義核心價值觀為契機，嚴格落實支部“三會一課”、組織生活會、談心談話等黨內組織生活制度。深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神，切實抓好中心組和干部的集中學習，深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想，落實意識形態責任制，牢固樹立“四個意識”。以提升組織力為重點，充分發揮基層黨組織的政治功能。

(三)切實提高輿論引導水平。根據市委、市政府的重大決策部署，圍繞環境保護工作目標，通過開設專題、專欄等方式，加大環保宣傳力度，積極探索網絡宣傳和管理的方法。同時，加大重大問題和突發事件對外新聞報道跟蹤協調力度，從嚴把好關口，防止出現影響我局形象的不利輿論和報道。牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權、管理權和話語權。

根據會議安排，現將xx年全區基層黨建、意識形態、民族團結進步創建工作開展情況作一簡要匯報，不妥之處，敬請批評指正。

（一）守正出新，精業篤行，全面提升基層黨建工作水平。

一是注重培根筑魂，政治思想建設更加堅定有力。持續用領袖思想武裝頭腦，深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，深化黨支部主題黨日、“三會一課”等制度措施，豐富“一名黨員一面旗”載體內涵，組織開展向先進典型學習活動，推動黨員干部學有榜樣、做有標桿。積極搭建縣門戶網站+泗水先鋒公眾號+全區黨員qq群、微信群+紅旗峰大講堂、黨員流動驛站+遠程教育終端+手機短信等六位一體的學習平臺，將全區43個黨支部的555名黨員連在“線上”，推動習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神入腦入心，全區黨員干部做到“兩個維護”更加堅決，樹立“四個意識”更加牢固，增強“四個自信”更加堅定，讓旗幟鮮明講政治成為各級基層黨組織和廣大黨員干部的思想自覺和行動自覺。深化拓展“共產黨好、總書記好，聽黨話、跟黨走”主題宣傳教育活動成果，帶動全區黨員干部群眾把政治紀律、政治規矩根植于堅定信仰、熔鑄于堅強黨性、見諸于實際行動，在全社會形成濃郁的政治氛圍。二是強化政治功能，基層組織建設更加規范過硬。完善橫向三級、縱向兩列抓黨建組織架構，持續推行“1+1+n”“黨建+”工作模式，有力推動黨建與經濟提質增效、生態環境優化、城鄉同步振興、社會管理治理、民生福祉增進等各項事業深度融合。制發《地區“三會一課”記實管理制度》《關于開展“兩新”組織黨支部“五化”建設達標爭創行動的實施方案（試行）》，促使黨支部更好擔負起教育、管理、監督黨員和組織、宣傳、凝聚群眾的職責，全面提高“兩新”組織的號召力、凝聚力、引領力，基層組織基礎更加堅定牢固。制發《村（社區）軟弱渙散黨組織排查整頓“回頭看”工作方案》，堅持把持續整頓軟弱渙散村（社區）黨組織與基層黨組織“堡壘指數”考評、村“兩委”班子履職情況“回頭看”有機融合，促進黨組織明定位、找差距、強基礎，努力實現基層黨組織晉位升級。制定落實《2019年高廟村發展壯大村集體經濟實施方案》《關于支持聯企興村“1+1”結對企業發展的八條措施》，通過建強支部引領、黨員創業帶動、產業黨建促進等系列措施，積極推進基層黨建融入鄉村振興、村集體經濟“清零”工程，推動形成了黨委掌舵、政府修渠、企業放水、群眾行舟的協同發展模式。制發《地區落實發展黨員政治審查制度實施方案》，著重圍繞政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面強化監督審查，嚴把黨員發展政治關，切實保證黨員隊伍的先進性和純潔性。全面落實村黨組織書記備案管理制度，按照“一人一檔”要求，參照干部建檔標準和管理要求，為每名領導干部和村（社區）“兩委”班子成員建立干部履職盡責檔案，定期、不定期抓好分析研判，推動基層干部“能上能下、能進能出”，有效激發了村（社區）干部想干事、會干事、干成事的內在動力和工作熱情。三是創新工作載體，“區域化黨建”工作更加有力有序。制發《構建區域化黨建工作實施方案》，以人民路社區、團結路社區10個網格為基本單位，打造“縣委—鎮黨委—社區網格黨建聯盟三個層級，泗水鎮區內各基層黨組及黨員按所屬網格納入社區網格黨建聯盟一體化管理”的“三級一體化”黨建工作聯盟，實現“支部建在網格上，黨建聯盟聚合力”，使傳統的社區工作方式由“上邊千條線，下邊一根針”改變為“上邊千條線、下邊一張網”。建立健全完善決策運行機制、內部運行機制、運行保障機制等各項責任制度，切實推動形成齊抓共管良好局面。推進機關、村、社區、“兩新”組織實現資源共享，有效提高黨建資源的利用效益。先后召開區域化黨建工作部署會、座談會、推進會，完成團結路社區第一網格、人民路社區第三網格支部書記、委員選舉工作，人民路社區、團結路社區分別積極探索推進“加減乘除”黨建工作法和“1+3+n”黨建工作法，為網格內居民提供“零距離”“精細化”服務，進一步提升社區黨組織管理服務水平。充分發揮統戰及群團組織聯系面廣、包容性強、人才薈萃、資源豐沛等獨特優勢，深化轄區內各類單位、組織之間的“結對共建”和聯動交流，以契約的形式凝聚起推動事業發展的強大正能量和工作動力，“共建共治共享”“聯管聯幫聯辦”的創新發展模式已初具規模。

（二）聚焦主責，突出主業，精耕意識形態工作“責任田”。一是突出政治站位，夯實責任落地落實。落實主體責任，把意識形態工作作為黨的建設和政權建設的重要內容，切實加強意識形態工作，及時研究，靠前指揮，帶頭分析研究重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題。明確縣委班子、班子成員及部門的責任和問責情形，推動縣委意識形態工作責任制落實落地。履行第一責任，推動各鎮黨委書記、縣委直屬機關黨縣委所屬各（黨組）支部書記就意識形態責任制落實情況年中書面述職，逐一進行反饋，提出要求，傳導壓力和責任。嚴格考核問責，建立堅持把意識形態工作作為縣委班子成員民主生活會、履行黨建責任制的重要內容，納入干部考察考核、執行黨的紀律監督檢查范圍，強化結果運用，推動意識形態工作責任制落實落地落細。二是突出工作重點，推動工作落地見效。突出思想理論建設，結合習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神學習宣傳闡釋、“兩學一做”學習教育常態化制度化，嚴格落實中心組理論學習制度，大力開展縣級領導干部“讀文件、學政策”學習活動和“一講兩辦四推”活動。今年以來，縣委中心組集中學習5次，開展各級理論宣講18次，帶頭把好政治方向。強化黨性教育，以慶祝中華人民共和國成立70周年和青海解放70周年為契機，進一步鞏固拓展“共產黨好、總書記好，聽黨話、跟黨走”主題宣傳教育活動成果，教育引導廣大黨員干部群眾樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”，發自內心地熱愛黨、擁護領袖、維護核心，在全社會營造知恩、感恩、報恩與和諧友善的濃厚氛圍。深化核心價值引領，扎實推動“文明泗水”建設，組織開展選樹“人民最滿意的公務員”“最美家庭”“最美鄉村醫生”“新時代好少年”等活動，在全區積極營造見賢思齊、崇德向善的社會氛圍。截至目前，推薦選樹“最美家庭”4戶、各級各類先進集體4個、先進個人11人。提升宣傳實效，積極邀請省內外知名媒體就我區經濟社會各項事業發展取得的顯著成果進行全方位報道，區域知名度和美譽度不斷提升。今年以來，共邀請接訪省內外知名媒體記者50人（次），在青海電視臺、青海日報、柴達木日報等省州級媒體平合播報相關信息20余篇。三是突出關鍵領域，保障和諧穩定。解決突出問題，嚴格落實《縣級領導干部大接訪活動工作方案》《預防和解決農民工工資糾紛工作方案》，著眼群眾訴求，著力解疑釋惑，進一步強化對群眾來信的辦理，確保件件有回音，事事有落實。搶占輿論陣地，嚴格落實網絡意識形態工作責任制和屬地管理職責，聯合全區各部門各單位建立意識形態安全預警監測體系，加大對本地區發生的重大事件、重要情況、重要社情民意、重大網絡輿情研判力度，有針對性地進行引導，維護意識形態安全。加強隊伍建設，制發《重大決策網絡輿情風險評估管理辦法（試行）》《網絡輿情信息工作制度（試行）》《網絡輿情應急處置工作細則（試行）》等6項工作制度，充分發揮全區50名網宣員、10名核心網評員、40名有害信息監督聯絡員隊伍作用，組織開展“清朗網絡”“2019劍網”等專項清查行動，嚴厲打擊違法犯罪行為，確保地區社會治理和諧穩定。

（三）統一思想，明確目標，高標準推進民族團結進步示范區建設。一是強化組織領導，壓實靠實責任。堅持把創建工作作為“一把手”工程，擺上重要議事日程。以縣委理論學習中心組示范帶動全區各級干部職工深入學習《關于全面深入持久開展民族團結進步創建工作筑牢中華民族共同體意識的意見》《青海省促進民族團結進步條例》，切實提高領導干部政治理論水平，推動形成以上率下的學習傳導機制和上行下效的正向效應。制發《2019年度民族團結進步創建工作要點》《2019年民族團結進步創建工作督查清單》，健全完善縣級領導干部蹲點調研機制和縣委、鎮黨委兩級創建運行管理機制，全面細化創建任務，層層落實工作責任，切實將創建工作抓在手上、扛在肩上、落實到行動上。二是聚力城鄉振興，建設幸福泗水。以打造精品特色城鎮為抓手，精心謀劃，精準施策，投資2.51億元有序推進供水管網改造、污水管網改擴建、廣平道路整治工程等基礎設施建設項目，有力推動泗水鎮、廣平鎮錯位協調發展。牢固樹立精細、精致、精美的“精品意識”，用高標準管理手段服務于高規格建設成效，投入市政管理資金140余萬元全面開展鎮區環境秩序綜合整治大行動，積極倡導“熱愛泗水、建設泗水、奉獻泗水”的良好風尚，全面推動城鎮“顏值”和“氣質”雙提升。學習借鑒浙江“千村示范、萬村整治”經驗，大力推進泗水村和高廟村產業發展、基礎建設、環境整治、鄉風文明、綜合治理等領域提效促行，加速推進美麗鄉村建設步伐。三是維護社會穩定，夯實和諧根基。深入推進矛盾排查化解工作規范化建設，及時了解、掌握、解決影響社會和諧穩定的突出問題，妥善解決群眾合理訴求，有效維護群眾合法權益，規范信訪秩序，依法打擊纏訪鬧訪行為，持續鞏固和諧穩定局面。按照“大數據、大共享”理念，充分發揮“雪亮工程”作用，推動“打、防、管、控、治”一體化建設，重點做好“兩反四防”工作，依法、準確、有力打擊懲處黑惡勢力犯罪，營造和諧穩定的社會局面。建立健全紀檢監察、公檢法司等機關聯席會議制度和協調聯動工作機制、案情會商制度，及時分析研判涉黑涉惡問題線索，推動“打網破傘”“打財斷血”取得實效，加速推動掃黑除惡專項斗爭向縱深發展。認真貫徹落實《地區依法治理民族宗教事務深化民族團結進步創建工作責任分工方案》，以寺院“五創”建設為抓手，深入開展“大走訪、大排查、大調研”“四進清真寺”“五講五愛”等活動，推動我區宗教事務管理規范化、法制化，筑牢宗教界代表人士牢固樹立中華民族共同體意識。

雖然，我區基層黨建、意識形態、民族團結進步創建工作取得了一定成效，但也存在一些問題，主要表現在：一是工業園管委會作用發揮力度不夠，“兩新”組織“兩個覆蓋”水平有待于進一步提高，園區黨建還存在明顯短板?；鶎狱h組織作用發揮不平衡，黨員隊伍結構不夠優化，在突破難點、創造性開展工作方面投入精力少，叫得響的黨建品牌和特色不多。二是對網絡輿情的監控還停留在網上隨機巡邏和上級部門下發輿情提醒函上，在重要敏感節點，也僅依靠發動全區網監員全網值班實現輿情監控，與網信工作“人防與技防相結合”的工作要求不相適應。三是民族團結進步創建單位注重于完成“規定動作”，對鞏固提升創建成果思考不多、措施不實、力度不大，沒有找準創建工作與中心工作的結合點，導致挖掘創建內涵不深，提煉特色亮點不精。

下一步，我們將繼續以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，聚焦薄弱環節，樹立問題導向，創新工作舉措，力爭全區基層黨建、意識形態和民族團結進步創建工作再上新臺階，以優異成績向中華人民共和國成立70周年、青海解放70周年獻禮。一是按照“農村深化完善、企業重點突破、社區總結推廣、機關鞏固提高、群團同步跟進”的總體思路，分類分領域推進基層組織建設。重點加強與非公經濟組織的協調管理，努力推動非公經濟組織黨的建設工作展現新作為。二是采取多種培訓方式，幫助黨員干部提高運用新媒體開展工作的能力，不斷增強新媒體隊伍工作本領和實踐經驗。逐步健全完善網絡輿情發現、處置、防控、調查一體化的工作體系，推動網上監控工作正規化、專業化。緊盯事關百姓福祉的熱點輿情、事關泗水發展的重點輿情、事關社會穩定的焦點輿情，不斷提高網絡輿情的應對水平。三是以“凸顯特色，打造亮點，提升水平，鞏固成果”為目標，繼續在民族團結進步創建“十一進”的各個領域培育和選樹一批有特色、有影響、有看點的示范典型，進一步發揮好典型榜樣和示范引領作用，努力打造泗水創建特色和品牌。

5月7日，珠固鄉黨委組織召開基層黨建綜治維穩意識形態及民族團結進步創建工作會議，鄉黨政班子成員、各村“兩委”成員、村務監督委員會主任以及鄉屬各單位負責人參加會議。

會議全面貫徹縣委關于黨建、綜治維穩、意識形態及民族團結創建工作的各項決策部署和相關會議精神，總結了2019年全鄉基層黨建綜治維穩意識形態及民族團結進步創建各項工作，安排部署了2020年工作任務，會議還對2019年度民族團結進步創建工作先進集體和個人進行了表彰，與班子成員、各黨支部簽訂了2020年度各項工作目標責任書。

會議指出，2019年，珠固鄉黨委以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央、省州縣相關會議及縣委全會精神為指導，立足本鄉實際，勠力同心、攻堅克難，做了大量卓有成效的工作，全鄉基層黨的建設基礎扎實、精神文明建設推陳出新、綜治維穩執行有力、民族團結進步創建提升有速，為全鄉經濟社會發展把好了方向，盤穩了根基。2020年是脫貧攻堅戰決戰決勝之年，是完成“十三五”規劃和全面建成小康社會的收官之年，也是實現兩個百年奮斗目標的歷史交匯之年，全鄉上下要更加堅定信心，凝心聚力，守正創新，為全縣打造三個生態的“綠水青山”貢獻珠固智慧和力量。

會議要求，要以“咬定青山不放松”的信念，持續發力抓強黨建工作。認真落實思想建黨、理論強黨的部署要求，堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作；以嚴格標準、強化擔當、提升能力、優化結構為重點，加強高素質干部隊伍建設，整合優勢資源，多點發力、多措并舉，不斷激發人才創新活力，努力為全鄉經濟社會高質量發展提供有力人才支撐；要分類施策、精準發力，夯實工作基礎，創新工作方式，持續推動基層黨建工作高質量發展。要以“不破樓蘭終不還”的決心，堅決打好意識形態工作持久戰。持續在加強理論武裝上下功夫，凝聚思想共識，牢固樹立社會主義核心價值觀；增強政治敏銳性，把牢意識形態主動權，不斷提升輿情研判、引導、處置水平；打贏文明創建決勝戰，充分發揮文明家庭的示范帶動作用，持續提升群眾文明素質和社會文明程度；提高宣傳思想文化領域治理能力，強化制度執行和完善，充分發揮紅白理事會、村規民約的作用，為全鄉發展提供堅強思想保證和強大精神力量。要以“功力必不唐捐”的定力，始終打好維穩工作主動仗。認真履行領導責任制，繼續嚴格實行“一崗雙責”和“分片包干”制度，堅持應對突發事件的工作原則和工作機制；進一步細化工作措施，把保障和改善民生作為開展維穩工作的出發點和落腳點，實實在在地解決好群眾最關心、最直接、最現實的利益問題；健全排查機制，立足于早發現、早控制、早解決，深入排查化解影響社會和諧穩定的矛盾糾紛，認真研究解決涉及群眾切身利益的各種問題，切實把矛盾糾紛化解在基層、消除在萌芽狀態。要以“九層之臺起于壘土”的理念，多層次強化民族團結進步創建工作。把創建活動與當前正在開展的各項工作結合起來，統籌推進；做好統戰意識形態工作，持續開展宗教領域突出問題治理；打造民族團結進步創建活動品牌、大力發展民族文化事業，保護和開發少數民族文化資源，傳承和發揚少數民族優秀文化；不斷深化寺院社會管理工作，積極探索實踐宗教事務管理的新機制，奮力推動全鄉統戰工作再上新臺階。

自開展民族團結進步示范單位創建活動以來，我院以創建活動促醫療衛生改革向縱深發展，以創建活動凝聚人心推動醫療服務能力不斷上新臺階，以創建活動成效輻射為周邊社區、鄉鎮少數民族群眾辦更多好事、實事，民族團結和諧之花在這里盛開，創建活動結出豐碩果實。

用“真心”感召，把民族團結的思想根植好。

開展民族團結進步示范單位創建活動伊始，醫院迅速采取有力措施，在院黨支部領導下，推動創建活動在全院有序展開，并做到“兩有”：一是做到有人辦事。全院干部職工充分認識到做好民族團結工作的重要性，成立“民族團結創建工作領導小組”，切實加強組織領導，統籌協調推進，以高度的政治自覺和行動自覺扎實做好民族團結各項工作;二是做到有章可循。黨支部將習近平總書記關于民族團結重要講話、黨的民族宗教政策、中央、省委、市委市政府民族工作會議精神及民族宗教法律法規學習納入醫院黨支部及全院干部職工理論學習計劃，通過集中學習和個人自學落實學習成效。

用“熱心”服務，把民族團結的問題解決好。

鼓勵黨員結交不同民族朋友，與不同民族困難群眾實行“一對一”結對幫扶活動;組建健康扶貧小組，針對移民鄉鎮少數民族群眾開展送醫送藥義診活動;針對少數民族語言不通的情況，醫院窗口服務人員耐心細致為其進行一一解答;有計劃地開展少數民族人才引進工作，并將計劃列入全院人才引進計劃中，截至目前共引進少數民族大學生2人，并為其安排專門的帶教老師進行一對一帶教;充分發揮醫院特色，引進藏醫藥等少數民族醫療項目，得到廣大患者一致好評;通過“請進來、送出去”的方式，選派業務骨干到三甲藏醫院交流學習藏醫藥技術，并聘請2名藏醫藥專家來院長期坐診進行帶教及專業培訓。

用“誠心”取信，把民族團結的環境營造好。

抓好創建氛圍營造。并通過在醫院公眾號開辦民族團結專欄，在醫院電子屏、微信群滾動播放民族團結相關內和先進事例等方式進行廣泛宣傳，在醫院內營造濃郁的創建氛圍;落實創建措施，強化對民族特色文化學習，提倡各民族文化相互欣賞、相互學習，共同發展;倡導“同唱一首歌”、“同跳一支舞”、“同奏一首曲”，鼓勵干部職工在醫院各個活動中唱民族歌曲和跳民族舞;嚴抓督促檢查，不斷總結經驗，找出工作中的不足和差距，有針對性地制定出解決問題的辦法與措施。

民族團結進步示范單位創建活動開展以來，醫院把創建活動與業務工作有效結合，全院醫護人員政治思想覺悟進一步提高，主動維護民族團結的意識不斷深化，醫療質量不斷提升，服務態度得到改善，滿足了少數民族群眾的醫療、健康需求。

龍里縣中等職業學校是省教育“9+3”計劃、“百校大戰”50所重點建設的項目學校之一。學校依山而建，環境優美、教學設施齊全，校園位于龍里縣城北龍瑞山下桃園——貴新高速公路龍里出口處，是一所全日制公辦職業高級學校。是“全國科教興農先進單位”、“國家星火帶頭人培訓基地”、“全國德育工作先進單位”、“貴州省普法依法治理先進單位”、“貴州省安全文明單位”。是首批50個“貴州省校企共建實訓基地”、“貴州省教育扶貧百?；亍?。是貴州省第152國家職業技能鑒定所、黔南電大龍里工作站所在地.校園占地面積266畝，建筑面積68000㎡。學?，F有教職工203人（其中專任教師179人），在冊學生4616人。

近年來，我校高度重視民族團結教育工作，為對廣大師生進行更系統、更全面的民族團結教育，今年，開展了民族團結進步示范校創建活動，在全校師生的努力下，我校民族團結進步示范校創建活動取得了一定的成效?，F簡要匯報如下：

開展民族團結進步創建工作政治性、政策性強。學校不斷加強管理，強化領導，明確責任，完善運行機制。一是加強組織領導。為加強民族團結進步創建工作管理，學校成立了以校長為組長的民族團結進步創建工作領導小組，對民族團結進步創建工作進行了周密部署，加強全面協調，促進落實。二是將民族團結教育工作納入學校發展規劃，列入學校計劃，同時專門出臺了《龍里縣中等職業學校民族團結進步示范校創建工作實施方案》，明確了學校開展民族團結進步示范校創建工作目標任務、主要內容、實施辦法與途徑，對開展民族團結教育工作進行統一安排。

為使學校民族團結進步示范校創建活動深入開展，學校充分利用各種輿論宣傳工具，大力宣傳民族團結教育工作。一是利用校園廣播，每天中午、下午對學生進行維護祖國統一和熱愛祖國的宣傳教育，黨的民族理論宣傳教育，民族政策和民族區域自治制度宣傳教育，維護社會穩定和社會主義法治的宣傳教育。二是制作宣傳欄進行內容豐富，圖文并茂，通俗易懂，生動形象地展示了各民族的民風、民情和民俗，營造出一個良好的民族團結氛圍。三是以專業部位單位舉辦一次民族團結教育專題講座。讓廣大學生在了解民族知識中增強民族的自豪感，提高民族團結意識。四是充分利用升旗儀式、班隊會等形式大力宣傳，以營造濃厚的氛圍，形成了強有力的宣傳聲勢，使民族團結教育工作深入全校師生心中。

開展學校民族團結進步創建活動關鍵是對學生進行教育，要想更好地對學生開展民族團結教育，師資培訓工作是關鍵。因此，我校一方面積極開展理論學習。定期組織教師認真學習《國務院關于深化改革加快發展民族教育的決定》、《學校民族團結教育指導綱要（試行）》等一系列民族教育相關文件精神，使廣大教職工進一步統一思想，全面正確地理解黨的民族政策，增強全體教職工開展民族團結教育的責任意識和使命意識。另一方面積極開展業務培訓。為了提高教師民族團結教學業務水平，學校專門對全體教師進行《黨和國家民族政策》專題講座。各教研組結合《學校民族團結教育指導綱要（試行）》及新課標的要求，定期組織各科任教師進行業務學習，進一步細化各學科、各年級的民族團結教育的滲透點、結合點，適時融入、補充和延伸，把民族團結教育內容有機融入課堂教學之中。

學校的中心工作是教學工作，課堂教學是實施素質教育的主渠道。因此，在課堂教學中加強民族團結方面的教學，是深化民族團結教育，促進民族共同發展，和諧相處的重要途徑。一是利用主題班會活動時間，積極開展內容豐富、形式多樣、學生喜聞樂見的民族團結進步宣傳教育活動，進一步提高活動的針對性和操作性，增強民族團結進步宣傳的新活力。二是學科教學注重滲透。在各學科教材中，有著豐富的民族團結教育的素材，學校主要采取學科知識滲透民族團結教育內容的方法實施教育。教研組根據各學科的特點，組織專題研討，深入發掘民族團結教育滲透點，分解任務落實內容。重點是將民族團結相關知識融入德育教學過程中。

2014年以來，學校圍繞“共同團結奮斗、共同繁榮發展”的主題，積極開展豐富多彩的民族團結教育主題實踐活動。一是舉辦“節慶”活動，增進交流、互助感情。引導學生充分尊重少數民族傳統習俗，利用本地區苗族、布依族等少數民族重點節日，開展民族文化展示和民族傳統體育競賽，促進各民族同學們的交流和溝通，增進和諧互助的感情。二是利用校園網絡，組織觀看民族團結視頻資料，組織學生回家收看有關民族優秀傳統文化的宣傳片，了解我省各民族優秀傳統文化。三是班級出版以“民族團結教育”、“民族政策”、“民族法律法規”、“民族理論知識”等為主題板報。宣傳民族團結相關知識、本地區民族文化傳統。四是利用音樂課組織學生學唱民族歌曲，學跳民族舞蹈，積極學唱、傳唱民族團結歌曲，充分展現各族人民團結一心，共創和諧的精神面貌。五是開展“我愛家鄉”民族團結教育社會實踐活動，組織學生通過參與社區活動，深入了解民族地區民俗風情、發展變化。

通過開展民族團結進步示范校創建活動，學校全體師生增長了民族知識，提高了民族意識，融洽了民族氛圍，深切地感受到“漢族離不開少數民族，少數民族離不開漢族，各少數民族之間也相互離不開”，樹立了民族自尊心和民族自豪感，增強了民族向心力和凝聚力。在全體師生的共同培育下，民族團結教育之花正開遍校園。

雖然我校在民族團結進步示范校創建過程活動中進行了積極有效地探索，取得了一些成績，但我們也清醒地認識到，民族團結教育工作作為一項系統工程，不是一朝一夕的事，不可一蹴而就，許多問題和困難需要去思考、去實踐、去解決。在今后的工作中，我校將以此次活動為契機，認真聽取各位領導及同仁的意見和建議，充分利用各方面資源，客服困難，積極創新，努力使學校的民族團結教育工作更上一個新的臺階。

龍里縣中等職業學校。

2014年12月28日。

為認真貫徹落實師市民族團結進步創建工作領導小組辦公室《關于對各單位民族團結進步創建工作檢查驗收的通知》(師市黨統明傳〔2020〕19號文)，按照國資公司安排，現就我單位進一步開展民族團結進步創建活動工作總結匯報如下：

一、認真開展民族團結進步創建活動，加大了對創建活動的宣傳力度。一是大力宣傳黨和政府的民族工作方針政策，宣傳開展民族團結進步創建活動的重大意義和目標任務，促使本單位各級干部主動參與到創建活動之中。二是利用各種會議對職工進行了民族團結進步的宣傳，通過宣傳海報、led屏的方式，提高了職工開展創建活動的透明度，使創建活動有效地在本單位開展，大力宣傳民族團結進步創建活動。

二、在創建活動中，我單位始終圍繞祖國的統一，以民族團結穩定為主題，在創建活動中切實依法維護了少數民族職工的合法權益，維護了民族的團結與穩定，由于社會經濟不斷的發展，少數民族職工參與社會各項經濟活動日趨頻繁。

三、為使創建活動更加廣泛深入地開展，我單位將繼續做好維護民族團結、祖國統一的工作，依法切實地維護好少數民族同胞的合法權益，促進社會穩定工作，為各民族共同奮斗、共同繁榮，全面實現小康奠定好基礎。

為認真貫徹落實師市民族團結進步創建工作領導小組辦公室《關于對各單位民族團結進步創建工作檢查驗收的通知》(師市黨統明傳〔2020〕19號文)，按照國資公司安排，現就我單位進一步開展民族團結進步創建活動工作總結匯報如下：

一、認真開展民族團結進步創建活動，加大了對創建活動的宣傳力度。一是大力宣傳黨和政府的民族工作方針政策，宣傳開展民族團結進步創建活動的重大意義和目標任務，促使本單位各級干部主動參與到創建活動之中。二是利用各種會議對職工進行了民族團結進步的宣傳，通過宣傳海報、led屏的方式，提高了職工開展創建活動的透明度，使創建活動有效地在本單位開展，大力宣傳民族團結進步創建活動。

二、在創建活動中，我單位始終圍繞祖國的統一，以民族團結穩定為主題，在創建活動中切實依法維護了少數民族職工的合法權益，維護了民族的團結與穩定，由于社會經濟不斷的發展，少數民族職工參與社會各項經濟活動日趨頻繁。

三、為使創建活動更加廣泛深入地開展，我單位將繼續做好維護民族團結、祖國統一的工作，依法切實地維護好少數民族同胞的合法權益，促進社會穩定工作，為各民族共同奮斗、共同繁榮，全面實現小康奠定好基礎。

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X公司意識形態工作開展情況匯報

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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2021年，在xx公司堅強領導下，xx公司始終以強烈的使命擔當切實做好意識形態相關工作，內聚人心，外塑形象。xx公司宣傳團隊從2019年開始建立，經歷了一個從無到有，從小到大，從做好“手中事”到關注“全盤規劃”的過程，為公司健康快速發展提供了堅強思想保證和強大精神力量。有關情況匯報如下。

（一）精心組織，嚴守公司“宣傳陣地”

一是堅持正確輿論導向。始終堅持正確政治方向和輿論導向，不斷創新思想教育和輿論引導的方式方法，緊跟xx黨組及xx黨委工作部署，加強宣傳信息審核與發布，拉起“高壓線”，把好“準入關”。公司宣傳團隊在xx學習教育上下功夫，按照學理論、轉觀念、求共識、謀發展的目標，將所學知識和宣傳工作相結合，緊跟黨的旗幟，堅決做到“兩個維護”。二是作為宣傳排頭兵，加強黨建宣傳及報道。優化頻道，開辟黨建專欄，將黨建教育與業務發展融合宣傳，塑造正面積極形象，弘揚主旋律、守好主陣地。共發布相關原創推文及新聞稿件10余篇，如xxx系列推文，xxx、xxx等。三是開展xx知識競賽宣傳，“走新”更“走心”。通過加大xx知識競賽宣傳力度，營造濃厚學習氛圍，加深了員工對xx的理解和認識，在學習過程中夯實了思想基礎，堅定了理想信念，汲取了智慧力量，著力讓紅色宣傳“看得見”“記得住”“傳得開”“融得進”。

（二）用心策劃，多渠道宣傳“強強聯合”

其中微信平臺粉絲數量增幅明顯，較去年提升260％，單篇最高閱讀量達到3，079次。二是線上活動與觀眾互動，吸引更多關注。xxx公司發揮本身資源集中優勢，不定期聯動各資源方開展線上活動，2021年6月至8月，共舉辦線上活動7場。用戶參與熱情高漲，提升用戶粘性的同時，增加用戶對產品的理解與認可，提升品牌影響力。三是短視頻助力，宣傳渠道更加具象化。積極開拓新型宣傳渠道，遵循互聯網化宣傳特色，按照人員“控總量、提質量”的原則，研究開拓短視頻宣傳的新形式。2021年6月至8月，制作紅色教育、業務宣傳等宣傳視頻3部，利用用戶的碎片化時間，降低閱讀難度，提升宣傳效果，確保宣傳工作質效雙提升。四是持續開展xxx活動宣傳。鑒于公司業務特點，積極協同一線推廣人員開展現場活動及宣傳工作，公司口碑與業務宣傳并重，制作各類線上、線下宣傳物料55項，獲得用戶肯定和好評。通過加大本地宣傳力度，強化雙方合作基礎，支撐雙方互利共贏。

（三）專心書寫，傳統宣傳“迎難而上”

對外結合自身的業務特色因時而變，不斷創新宣傳內容及形式，讓更多人認識xx、了解xx，擴大品牌效應，助力公司“走出去”。2021年6月至8月，共發布各類新聞稿件24篇。

二、存在問題與不足。

“志行萬里者，不中道而輟足”。經過一段時間的工作投入，公司意識形態工作整體呈現穩定、健康、上行的態勢，但仍存在一些問題。

（一）宣傳內容需要進一步豐富、創新。

存在宣傳亮點不足、手段較單一的問題，需要進一步挖掘業務亮點，關注多角度宣傳，尋求自身突破。

（二）宣傳質量需要進一步提升。

公司內部員工多為產研、財務等專業化人員，對于宣傳亮點的敏感度待進一步提升，需要加強引導，強化互動培訓，推動公司整體宣傳水平的提升。

（三）需要進一步強化運營效果。

根據公司業務特點，xx宣傳團隊在發揮宣傳作用的同時，也要兼顧推廣運營引導的職責。需要在xxx公司的指導下，同時強化宣傳工作的傳播、運營作用，將二者有機結合，擴大工作成效。

三、下一步改進措施。

下一步，xxx公司將認真貫徹落實xx公司關于意識形態工作的相關要求，找準立足點，發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，重點做好五個“強化”。

（一）強化思想引領，深化理論武裝。

深入學習貫徹關于意識形態工作重要指示，將意識形態工作與鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果相結合，與xx學習教育相結合，與不斷推進企業高質量發展新格局相結合，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，真正把理論武裝成效轉化為工作動力和實績。

（二）強化輿論導向，鞏固陣地建設。

嚴查實控意識形態領域風險點，全力抓實抓牢意識形態工作。健全目標責任考核制度，加大監督力度，以壓力帶動力，強化輿論導向，牢牢把握意識形態宣傳主陣地，營造良好輿論環境，全面提升宣傳效率，樹立公司形象口碑。

（三）強化宣傳力度，營造濃厚氛圍。

進一步明確各宣傳渠道的異同，banner注重產品功能及核心信息宣傳；

資訊模塊注重周邊信息及行業動態；

推出新的形象元素，增加宣傳的靈活性、易讀性、趣味性，提高客戶接受度，提升用戶粘性，擴大品牌影響力。

（四）強化傳播措施，擴大影響范圍。

適時在宣傳物料后附二維碼，擴大用戶范圍。

（五）強化隊伍建設，奠定工作根基。

積極向兄弟單位和行業知名企業學習宣傳經驗，提高新聞宣傳和營銷推廣水平；

不定期組織跨部門經驗交流，相互學習，提升個人素質，提升眼界高度、拓寬知識深度，打造學習型、復合型人才隊伍，為宣傳工作高質量發展提供人才保證和智力支撐，切實提高xxx的品牌傳播力、引導力、影響力。

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銀行意識形態工作開展情況匯報范文

20xx年初以來，銀行把意識形態工作作為黨的建設重要內容，列入黨建年度工作要點，與銀行業務工作緊密結合，同部署，同落實，同考核，現將有關情況總結如下：

（一）強化組織領導。高度重視意識形態工作責任落實，成立了以支部書記為組長，各支部委員為副組長，各管理部門負責人為成員的意識形態工作領導小組。充分認識意識形態工作的極端重要性，守好意識形態工作“責任田”，把意識形態工作納入綜合目標考評中。一把手負總責，帶頭管陣地、把導向、強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，切實做到了重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。其他班子成員按照“一崗雙責”的要求，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任，壓實工作責任。

（二）加強思想政治工作。一是將傳統學習、宣講與新媒體結合起來，同時利用微信、微博等新媒體，開展理論宣傳宣講，不斷推動中央和省、市委會議精神深入基層、深入群眾、深入人心。二是積極開展各類主題教育。開展合規教育，警示教育，廉政教育、“非法集資”“掃黑除惡”教育，責任意識教育、開展思想上完全入黨教育活動，增強了黨員干部的宗旨意識。

（三）定期進行督導檢查。各部室將本年度自己工作領域的意識形態落實情況向支部報告，各班子成員將自己分管領域意識形態落實、監督情況向支部匯報，最后由支部將我**各領域意識形態落實情況進行匯總分析，為明年意識形態工作指明方向，提供遵循。

（一）思想認識有待提高，部分干部對意識形態工作的重要程度認識不到位，理解不深刻，沒有真正將意識形態工作滲透到具體工作中，流于形式，流于表面。

（二）檔案管理有待完善，檔案整理工作不夠細致，有時出現部分檔案缺失、工作留痕不及時的現象。

（一）提高思想認識，強化和深化理論武裝工作。

1.強化政治責任。通過召開意識形態工作培訓會，主題教育等方式，進一步強化廣大黨員干部政治責任，提高黨員干部意識形態工作能力，確保始終站穩政治立場、保持政治定力、把準政治方向，在任何時候任何情況下都在思想上政治上行動上同以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致。

2.突出學習重點。以深入學習黨的十九大精神和習近平總書記新時代中國特色社會主義思想為重中之重，引導黨員干部認真學習、深入貫徹“兩學一做”學習教育互動，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，始終忠誠核心、維護核心、捍衛核心。

（二）監督工作落實，強化落實意識形態工作責任制。

建立健全意識形態安全預警檢測體系和分析研判機制。定期分析研判意識形態領域工作，發現苗頭性問題，及時排查隱患，維護意識形態安全，絕不給錯誤觀點和言論提供空間，提升意識形態工作主動性和實效性。

（三）做好檔案整理。

責定有高度責任心的人員管理檔案，既要把功夫下在平時，又要根據發現的問題和漏洞，隨時補充完善，做到每一項工作的開展都留有痕跡，確保巡視整改任務有方案、有計劃，有內容、有記錄、有存檔、可檢查、可追溯。

意識形態工作開展情況匯報

報告，中文字[釋義]動態綜合材料向上級報告，也指綜合材料向群眾報告。報告是向上級機關報告工作、反映情況、提出意見或建議、答復上級機關詢問的公文。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

一、認真開展民族團結進步創建活動，加大了對創建活動的宣傳力度。一是大力宣傳黨和政府的民族工作方針政策，宣傳開展民族團結進步創建活動的重大意義和目標任務，促使本單位各級干部主動參與到創建活動之中。二是利用各種會議對職工進行了民族團結進步的宣傳，通過宣傳海報、led屏的方式，提高了職工開展創建活動的透明度，使創建活動有效地在本單位開展，大力宣傳民族團結進步創建活動。

二、在創建活動中，我單位始終圍繞祖國的統一，以民族團結穩定為主題，在創建活動中切實依法維護了少數民族職工的合法權益，維護了民族的團結與穩定，由于社會經濟不斷的發展，少數民族職工參與社會各項經濟活動日趨頻繁。

三、為使創建活動更加廣泛深入地開展，我單位將繼續做好維護民族團結、祖國統一的工作，依法切實地維護好少數民族同胞的合法權益，促進社會穩定工作，為各民族共同奮斗、共同繁榮，全面實現小康奠定好基礎。

一、認真開展民族團結進步創建活動，加大了對創建活動的宣傳力度。一是大力宣傳黨和政府的民族工作方針政策，宣傳開展民族團結進步創建活動的重大意義和目標任務，促使本單位各級干部主動參與到創建活動之中。二是利用各種會議對職工進行了民族團結進步的宣傳，通過宣傳海報、led屏的方式，提高了職工開展創建活動的透明度，使創建活動有效地在本單位開展，大力宣傳民族團結進步創建活動。

二、在創建活動中，我單位始終圍繞祖國的統一，以民族團結穩定為主題，在創建活動中切實依法維護了少數民族職工的合法權益，維護了民族的團結與穩定，由于社會經濟不斷的發展，少數民族職工參與社會各項經濟活動日趨頻繁。

三、為使創建活動更加廣泛深入地開展，我單位將繼續做好維護民族團結、祖國統一的工作，依法切實地維護好少數民族同胞的合法權益，促進社會穩定工作，為各民族共同奮斗、共同繁榮，全面實現小康奠定好基礎。

自開展民族團結進步示范單位創建活動以來，我院以創建活動促醫療衛生改革向縱深發展，以創建活動凝聚人心推動醫療服務能力不斷上新臺階，以創建活動成效輻射為周邊社區、鄉鎮少數民族群眾辦更多好事、實事，民族團結和諧之花在這里盛開，創建活動結出豐碩果實。

用“真心”感召，把民族團結的思想根植好。

開展民族團結進步示范單位創建活動伊始，醫院迅速采取有力措施，在院黨支部領導下，推動創建活動在全院有序展開，并做到“兩有”：一是做到有人辦事。全院干部職工充分認識到做好民族團結工作的重要性，成立“民族團結創建工作領導小組”，切實加強組織領導，統籌協調推進，以高度的政治自覺和行動自覺扎實做好民族團結各項工作;二是做到有章可循。黨支部將習近平總書記關于民族團結重要講話、黨的民族宗教政策、中央、省委、市委市政府民族工作會議精神及民族宗教法律法規學習納入醫院黨支部及全院干部職工理論學習計劃，通過集中學習和個人自學落實學習成效。

用“熱心”服務，把民族團結的問題解決好。

鼓勵黨員結交不同民族朋友，與不同民族困難群眾實行“一對一”結對幫扶活動;組建健康扶貧小組，針對移民鄉鎮少數民族群眾開展送醫送藥義診活動;針對少數民族語言不通的情況，醫院窗口服務人員耐心細致為其進行一一解答;有計劃地開展少數民族人才引進工作，并將計劃列入全院人才引進計劃中，截至目前共引進少數民族大學生2人，并為其安排專門的帶教老師進行一對一帶教;充分發揮醫院特色，引進藏醫藥等少數民族醫療項目，得到廣大患者一致好評;通過“請進來、送出去”的方式，選派業務骨干到三甲藏醫院交流學習藏醫藥技術，并聘請2名藏醫藥專家來院長期坐診進行帶教及專業培訓。

用“誠心”取信，把民族團結的環境營造好。

抓好創建氛圍營造。并通過在醫院公眾號開辦民族團結專欄，在醫院電子屏、微信群滾動播放民族團結相關內和先進事例等方式進行廣泛宣傳，在醫院內營造濃郁的創建氛圍;落實創建措施，強化對民族特色文化學習，提倡各民族文化相互欣賞、相互學習，共同發展;倡導“同唱一首歌”、“同跳一支舞”、“同奏一首曲”，鼓勵干部職工在醫院各個活動中唱民族歌曲和跳民族舞;嚴抓督促檢查，不斷總結經驗，找出工作中的不足和差距，有針對性地制定出解決問題的辦法與措施。

民族團結進步示范單位創建活動開展以來，醫院把創建活動與業務工作有效結合，全院醫護人員政治思想覺悟進一步提高，主動維護民族團結的意識不斷深化，醫療質量不斷提升，服務態度得到改善，滿足了少數民族群眾的醫療、健康需求。

按照上級要求，我社區支部認真對照《意識形態工作責任制落實情況自查表》相關要求，針對2020年度意識形態工作中發現的問題，認真分析原因，研究制定了相應的整改措施，現將整改情況匯報如下：

(一)加強組織領導，明確責任分工。

我社區認真貫徹落實黨中央、省、市委、區委關于意識形態工作部署要求，結合“兩學一做”、“大學習大討論大調研”，進一步加強意識形態工作，將意識形態工作作為黨的建設和政權建設的重要內容，納入重要議事日程，明確支部領導班子對我社區意識形態工作負主體責任，調整充實了雙勝社區意識形態工作領導小組，明確社區支部書記為意識形態工作第一責任人，分管領導和其他領導班子成員按照責任分工，對各自工作領域的意識形態工作負責，嚴格落實“一崗雙責”，切實將意識形態工作落到實處。

(二)重視理論學習教育，堅持科學武裝頭腦。

1.加強支部中心組學習。示范引領全社區廣大黨員干部群眾學習習近平總書記系列重要講話精神，學習黨章黨規，學習中國特色社會主義理論體系，進一步提升中心組學習成員黨的理論、路線和方針政策水平，在意識形態工作中把握正確導向，立場堅定，敢于亮劍。截止目前，全社區開展支部理論中心組集中學習11次，利用干部職工大會集中組織干部職工學習20余次。

2.抓好黨員干部學習。把意識形態工作列入2019年工作計劃，組織社區干部進行學習，進一步深化廣大黨員干部理想信念教育。利用干部職工大會、黨員大會、座談會等各種時機，強調意識形態工作的極端重要性，旗幟鮮明地反對歷史虛無主義、傳播輕信政治謠言、詆毀貶低黨和國家領導人等錯誤思想傾向。認真開展“兩學一做”、“大學習大討論大調研”活動，抓好“三會一課”，組織黨員干部集體學習，開展討論，撰寫心得。集中學習既有理論學習，又有省市區支部、政府的有關文件精神學習，既有理論宣傳，又有政策貫徹與落實。

3.適時組織開展“應用式”學習和“研討式”學習。把思想統一到黨中央的決策部署上來，結合實際開展“轉變工作作風，提升政府職能”和“鄉村振興”大討論，做到匯聚力量、貼近實際、突出實效，不斷加強全社區黨員干部的理論素養，全面提高黨員干部的思想素質和工作能力，統一思想認識，進一步明確發展方向。

(三)提高輿論引導能力，營造良好的輿論環境和社會氛圍。

1.加強隊伍建設。一方面，充實宣傳工作隊伍，加強對社區上年輕同志的培養，加強信息報送力度，切實做好支部意識形態工作、宣傳思想文化工作和全社區經濟社會發展新舉措、新進展、新成效的宣傳報道工作;另一方面，深入推進各黨支部的思想政治建設，著力提升基層黨支部宣傳干部隊伍敢抓敢管、擅長做意識形態工作的能力和水平。

2.加強陣地建設。充分利用雙勝社區微信公眾號、政務微博、政府門戶網站及宣傳展板等形式，全方位、多角度開展意識形態工作宣傳，讓宣傳陣地充滿主旋律和正能量;同時，緊扣干部群眾所思所想，不斷創新載體和形式，提高群眾思想認識。

3.抓好行動落實。開展定期檢查指導，加強督查，確保全社區意識形態工作落到實處。社區支部將意識形態工作納入黨建工作責任制內容，納入社區干部考核，明確考核內容、方式和程序，切實將意識形態工作責任制作為社區黨員干部評先評優、管理使用的重要依據;社區意識形態工作領導小組負責加強對意識形態貫徹執行情況的跟蹤問效，實時把握動向;社區紀委負責對未能履行工作職責，意識形態出現嚴重錯誤和問題，并造成嚴重后果的單位或個人開展執紀問責。在黨風廉政滿意度測評工作中，做好思想引導和問題化解，發放宣傳資料5000余份，召開群眾會、院會50余次。

4.加強輿情宣傳和引導。積極做好宣傳，利用政府微信微博門戶網站，對雙勝工作進行和宣傳。切實加強社會輿情和網絡輿情的分析、研判、處置，引導黨員干部準確認識當前輿論形勢，把握輿論主動權;針對網絡輿情傳播速度較快、覆蓋面廣、影響力大的特點，實時監控，實時跟進，及時做好輿情監測與上報工作，對存在問題及時采取應對措施。在加強正面教育和引導的同時，加強對重點人物的排查，及時關注并發現干部群眾思想問題，妥善處理傾向性和苗頭性問題，開展針對性的思想政治工作，促使其思想觀念正向轉化。

一年來，我社區意識形態工作取得了一定的成績，但還存在著一些薄弱環節，主要包括以下幾個方面：一是意識形態領域工作的學習機制需要進一步完善;二是新興媒體的應用和引導管理需要進一步加強;三是新形勢下輿論引導能力需要進一步提升;四是群眾思想觀念與加快發展的要求不相適應;五是陣地建設與群眾精神文化生活需求不相適應。

在接下來的工作中，我社區將進一步抓好意識形態工作，持之以恒抓好理論學習，提高輿論引導水平，擴大意識形態工作宣傳渠道，為推進意識形態工作發展提供堅強有力的精神動力、思想保證和輿論支持。重點抓好三個方面的工作：一要抓學習。始終堅持以習近平總書記系列重要講話精神武裝頭腦，各黨支部要從鞏固黨的群眾基礎，認清肩上的責任和面臨的挑戰，堅持底線思維，增強憂患意識和做好意識形態工作、宣傳思想工作的自覺性、堅定性。要把深入貫徹落實習近平總書記系列重要講話精神，作為全社區宣傳戰線工作的重要內容，增強工作責任感和使命感，真正做到思想認識上強起來。二是抓輿論工作的引導力。要牢牢掌握輿論工作的主動權，提高輿論引導水平，把體現黨的主張和反映人民心聲統一起來，更多地報道基層干部群眾的生動實踐和新鮮經驗，更多地報道各村的新成績、新典型和群眾關心的問題，努力使新聞宣傳具有親和力，讓廣大群眾愛聽愛看。高度重視互聯網等新興媒體對社會輿論的影響，積極搶占宣傳輿論陣地的制高點。三要抓協調。形成齊抓共管的意識形態工作合力。圍繞黨管意識形態的原則，認真履行綜合協調職責，把宣傳思想文化工作融入經濟建設、政治建設、社會建設、生態文明建設和黨的建設各個領域，牢牢把握意識形態工作領導權和主導權。堅持政府主導、社會參與、共建共享。進一步建立健全意識形態工作責任制，調動多方力量共同做好意識形態工作，形成支部統一領導、部門共同參與、支部齊抓共管的良好氛圍。

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縣鄉村振興工作開展情況匯報

縣委農村工作領導小組:。

*年以來，在縣委、縣政府的堅強領導下，縣人社局鄉村振興工作緊緊圍繞我縣經濟發展需求，立足部門職能、突出就業創業，技能培訓、社會保障、人才振興、農民工權益保障等重點工作，補齊短板、重點突破，穩就業、保民生、強保障，工作取得明顯成效，現將工作開展情況總結如下：

一、主要做法和成效。

發放失業保險費返還*萬元；

開發青年就業見習崗位*個；

就業技能培訓*人；

企業崗位技能提升培訓*人；

徽菜師傅培訓*人。貫徹落實技工強省戰略，適應高技能人才評價方式的改變，通過協調市域內具有技能等級自主評價的機構為我縣符合條件的人員開展技能等級認定。累計新增各類技能人才*人次，其中高技能人才*人次，分別占市局下達任務的*%和*%。積極開展*縣第五屆企業技能競賽。

（二）實施社會保險擴面提質工程。一是開展全民參保工作。堅持“?；?、廣覆蓋、有彈性、可持續”原則，深入開展全民參保計劃，以社保擴面和提升繳費檔次為重點，各項社會保險覆蓋范圍持續擴大，社保繳費檔次持續提升。截止*月底，企業職工養老保險、失業保險、工傷保險、城鄉居保參保人數分別為*人、*人、*人、*人，分別完成年度目標任務的*%、*%、*%、*%。二是開展社保信息化工作。上線運行養老保險全國統籌信息系統，開展轉移接續網上辦理，將高頻事項打包辦理，優化服務，提高效率。三是落實社保助企政策。落實“階段性降低社會保險費政策”，共降低企業社會保險費*萬元，其中，養老保險*萬元、失業保險*萬元、工傷保險*萬元（工傷保險降費率政策截止*年*月*日），切實減輕了企業負擔，為企業發展助推發力。四是提高繳費工作質量。廣泛宣傳多繳多得政策，鼓勵引導參保群眾選擇高檔次繳費及補繳，全縣城鄉居保平均繳費水平達*元，同比去年*元增加了*元,增長率*%。

加大鄉村專技人才職稱政策傾斜力度。對*名從事林業、水利、建設工程、農業、衛生等在基層一線工作的專業技術人員，放寬業績成果條件和論文要求，申報中、高級專業技術資格。五是開發政策性崗位充實鄉村人才隊伍。通過政府購買服務，合同制管理的方式，招聘*名高校畢業生充實到基層特崗隊伍，從事鄉鎮社區管理和服務工作，壯大基層工作力量。六是組織開展事業單位公開招聘工作。*年我縣事業單位面向社會公開招聘*名工作人員，其中鄉鎮衛生院計劃招聘*人，中小學、幼兒園招聘教師*名，公開招募“三支一扶”高校畢業生*人，開展“曲陽名廚百味小吃”全縣鄉村廚藝大賽，選拔鄉村技師及高級工技能人才*名。七是組織實施返鄉農民工就業創業。開展因疫返鄉人員就業促進工程，幫助*名返鄉人員實現市、縣園區企業就業。

（四）實施農民工權益保障工程。推動《保障農民工工資支付條例》（以下簡稱《條例》）確立的各項制度落實落地。一是開展集中清欠。清欠農民工工資*億元、涉及*人。二是組織專項行動。開展現場檢查*次，線上檢查*次，督促*個在建項目按規定繳存農民工工資保證金，*個在建項目開設并啟用農民工工資專用賬戶。三是開展集案化解。成功化解了碧桂園一期三標段、徽鹽現代城幼兒園、鹽化工業園基礎設備項目（二期）撇洪溝生態治理工程等項目欠薪問題，涉及*人、*萬元。四是加強監察執法。處置了滁州愛吉亞電子科技有限公司、*縣朗賽浦照明電器有限公司、*縣盛棉服飾有限責任公司等生產性企業集體欠薪問題。

二、存在的問題。

（一）就業結構性矛盾仍然突出。失地農民、返鄉農民工就業難度大，勞動者素質與就業崗位不適應，人才供給層次偏低已成為我縣人力資源市場的常態現象，也是我縣就業結構性矛盾的突出表現。同時，部分勞動密集型企業，因工資福利待遇低等原因，長期受到招工難和員工流失率高的困擾，如何吸引和留住員工，已成為企業迫切需要解決的問題。企業“招工難”與求職者“就業難”仍將長期并存。

（二）重點領域專技人才缺乏。從目前來看，我縣的工作重心逐步從脫貧攻堅向工業強縣和鄉村振興轉變，但是從不少部門反映來看，從事鄉村規劃、工程建設、金融管理、鹽化工等方面的人才明顯緊缺，尤其是一些縣直部門想從基層選調一些人才，但前期我們摸排情況來看，符合專業條件的人員明顯不足，出現無人可選的問題。

（三）勞動力外出現象嚴重。我縣外出勞動力約*萬人，留在本地就業的青壯年勞動力主要是為了照顧老人和小孩，缺乏學習職業技能的主動性，鄉村人才隊伍成長緩慢，難以適應我縣鄉村振興對人才的需求。

（四）基層專業人員存在流失現象。由于鄉鎮基層單位條件相對艱苦，基層經費投入不足，專技人員業務開展受限等原因，基層人才流失問題脫出。

三、下一步打算。

以技能大賽和就業技能培訓為突破口契合培訓資金、實施精準培訓、滿足我縣主導產業發展是技能人才的需求，建設一支穩定的技能人才隊伍，制定農民工、退伍軍人脫貧勞動力等不同群體的就業幫扶措施，實施“三公里”就業圈建設，促進各類群體充分就業，解決勞動力就業的結構性矛盾。

（三）完善返鄉就業機制。圍繞*鄉村振興、工業強縣戰略，出臺一系列返鄉就業優惠政策，加大政策宣傳力度，吸引外出人員返鄉就業。同時加大對返鄉人員技能培訓的力度，壯大我縣鄉村技能人才隊伍。

（四）優化基層發展環境。從長遠考慮，在留住人才的同時，更要全方位地服務好人才。根據我縣經濟發展需要，盤活現有鄉村人才，最大限度地發揮現有鄉村人才的作用，通過加強包括服務保障、醫療資源、子女教育等公共服務配套，努力為鄉村人才構建和諧、舒適的工作和生活環境，讓基層專技人才招的來、穩定住，為*鄉村振興提供智力支持。

意識形態工作開展情況匯報

民族團結是社會主義民族關系的基本特征和核心內容之一。它不僅是所有朝代和國家穩定的根源，也是所有國家追求的目標。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

龍里縣中等職業學校是省教育“9+3”計劃、“百校大戰”50所重點建設的項目學校之一。學校依山而建，環境優美、教學設施齊全，校園位于龍里縣城北龍瑞山下桃園——貴新高速公路龍里出口處，是一所全日制公辦職業高級學校。是“全國科教興農先進單位”、“國家星火帶頭人培訓基地”、“全國德育工作先進單位”、“貴州省普法依法治理先進單位”、“貴州省安全文明單位”。是首批50個“貴州省校企共建實訓基地”、“貴州省教育扶貧百?；亍?。是貴州省第152國家職業技能鑒定所、黔南電大龍里工作站所在地.校園占地面積266畝，建筑面積68000㎡。學?，F有教職工203人（其中專任教師179人），在冊學生4616人。

近年來，我校高度重視民族團結教育工作，為對廣大師生進行更系統、更全面的民族團結教育，今年，開展了民族團結進步示范校創建活動，在全校師生的努力下，我校民族團結進步示范校創建活動取得了一定的成效?，F簡要匯報如下：

開展民族團結進步創建工作政治性、政策性強。學校不斷加強管理，強化領導，明確責任，完善運行機制。一是加強組織領導。為加強民族團結進步創建工作管理，學校成立了以校長為組長的民族團結進步創建工作領導小組，對民族團結進步創建工作進行了周密部署，加強全面協調，促進落實。二是將民族團結教育工作納入學校發展規劃，列入學校計劃，同時專門出臺了《龍里縣中等職業學校民族團結進步示范校創建工作實施方案》，明確了學校開展民族團結進步示范校創建工作目標任務、主要內容、實施辦法與途徑，對開展民族團結教育工作進行統一安排。

為使學校民族團結進步示范校創建活動深入開展，學校充分利用各種輿論宣傳工具，大力宣傳民族團結教育工作。一是利用校園廣播，每天中午、下午對學生進行維護祖國統一和熱愛祖國的宣傳教育，黨的民族理論宣傳教育，民族政策和民族區域自治制度宣傳教育，維護社會穩定和社會主義法治的宣傳教育。二是制作宣傳欄進行內容豐富，圖文并茂，通俗易懂，生動形象地展示了各民族的民風、民情和民俗，營造出一個良好的民族團結氛圍。三是以專業部位單位舉辦一次民族團結教育專題講座。讓廣大學生在了解民族知識中增強民族的自豪感，提高民族團結意識。四是充分利用升旗儀式、班隊會等形式大力宣傳，以營造濃厚的氛圍，形成了強有力的宣傳聲勢，使民族團結教育工作深入全校師生心中。

開展學校民族團結進步創建活動關鍵是對學生進行教育，要想更好地對學生開展民族團結教育，師資培訓工作是關鍵。因此，我校一方面積極開展理論學習。定期組織教師認真學習《國務院關于深化改革加快發展民族教育的決定》、《學校民族團結教育指導綱要（試行）》等一系列民族教育相關文件精神，使廣大教職工進一步統一思想，全面正確地理解黨的民族政策，增強全體教職工開展民族團結教育的責任意識和使命意識。另一方面積極開展業務培訓。為了提高教師民族團結教學業務水平，學校專門對全體教師進行《黨和國家民族政策》專題講座。各教研組結合《學校民族團結教育指導綱要（試行）》及新課標的要求，定期組織各科任教師進行業務學習，進一步細化各學科、各年級的民族團結教育的滲透點、結合點，適時融入、補充和延伸，把民族團結教育內容有機融入課堂教學之中。

學校的中心工作是教學工作，課堂教學是實施素質教育的主渠道。因此，在課堂教學中加強民族團結方面的教學，是深化民族團結教育，促進民族共同發展，和諧相處的重要途徑。一是利用主題班會活動時間，積極開展內容豐富、形式多樣、學生喜聞樂見的民族團結進步宣傳教育活動，進一步提高活動的針對性和操作性，增強民族團結進步宣傳的新活力。二是學科教學注重滲透。在各學科教材中，有著豐富的民族團結教育的素材，學校主要采取學科知識滲透民族團結教育內容的方法實施教育。教研組根據各學科的特點，組織專題研討，深入發掘民族團結教育滲透點，分解任務落實內容。重點是將民族團結相關知識融入德育教學過程中。

2014年以來，學校圍繞“共同團結奮斗、共同繁榮發展”的主題，積極開展豐富多彩的民族團結教育主題實踐活動。一是舉辦“節慶”活動，增進交流、互助感情。引導學生充分尊重少數民族傳統習俗，利用本地區苗族、布依族等少數民族重點節日，開展民族文化展示和民族傳統體育競賽，促進各民族同學們的交流和溝通，增進和諧互助的感情。二是利用校園網絡，組織觀看民族團結視頻資料，組織學生回家收看有關民族優秀傳統文化的宣傳片，了解我省各民族優秀傳統文化。三是班級出版以“民族團結教育”、“民族政策”、“民族法律法規”、“民族理論知識”等為主題板報。宣傳民族團結相關知識、本地區民族文化傳統。四是利用音樂課組織學生學唱民族歌曲，學跳民族舞蹈，積極學唱、傳唱民族團結歌曲，充分展現各族人民團結一心，共創和諧的精神面貌。五是開展“我愛家鄉”民族團結教育社會實踐活動，組織學生通過參與社區活動，深入了解民族地區民俗風情、發展變化。

通過開展民族團結進步示范校創建活動，學校全體師生增長了民族知識，提高了民族意識，融洽了民族氛圍，深切地感受到“漢族離不開少數民族，少數民族離不開漢族，各少數民族之間也相互離不開”，樹立了民族自尊心和民族自豪感，增強了民族向心力和凝聚力。在全體師生的共同培育下，民族團結教育之花正開遍校園。

雖然我校在民族團結進步示范校創建過程活動中進行了積極有效地探索，取得了一些成績，但我們也清醒地認識到，民族團結教育工作作為一項系統工程，不是一朝一夕的事，不可一蹴而就，許多問題和困難需要去思考、去實踐、去解決。在今后的工作中，我校將以此次活動為契機，認真聽取各位領導及同仁的意見和建議，充分利用各方面資源，客服困難，積極創新，努力使學校的民族團結教育工作更上一個新的臺階。

龍里縣中等職業學校。

2014年12月28日。

根據《xx縣2017年度黨委(黨組、工委)意識形態工作責任制考核辦法》文件要求，9月22—23日，縣委宣傳部牽頭組織縣文體廣新局、縣廣播電視臺組成3個督查組，對全縣15個鄉鎮意識形態工作責任制落實情況開展專項督查，現將情況通報如下：

(一)黨委認識有新提高。絕大多數鄉鎮黨委對意識形態工作有了新的認識和提高，主體責任得到落實，黨委書記作為第一責任人，帶頭管陣地、把導向、強隊伍，年度任務完成進展有序。如xx黨委高度重視意識形態工作，把責任扛在肩上、落實在行動中。桃花江鎮黨委專題研究意識形態工作3次，并納入了黨建工作責任制和鎮村兩級工作目標管理。馬跡塘鎮黨委將意識形態工作放在重要位置，與經濟工作、黨建工作同謀劃、同部署，制定了對村和部門的意識形態責任制考核辦法和新聞上稿獎勵制度，責任和壓力傳導到村到人，收到了較好的效果。xx鎮黨委通過創辦“牛田力量”講壇、開設“平安牛田”微信公眾號，使意識形態工作更加深入人心。桃花江、牛田、高橋、鸕鶿渡、馬跡塘等鄉鎮臺賬資料齊備、內容翔實、分類規范，且都足額配備了宣傳文化工作經費。

(二)工作推進有新亮點。各鄉鎮大都按照時間節點和任務要求，扎實推進意識形態工作，在理論武裝、文明創建、輿論引導和文化事業方面有新舉措、新亮點，涌現出了一批好典型、好做法，值得相互借鑒和總結推廣。

1、理論武裝有新突破。桃花江鎮截至目前已完成中心組集體學習17次，其中擴大學習5次。xx創新中心組擴大學習方式，組織鎮、村干部赴外地實地學習考察產業轉型升級、美麗鄉村建設、棚戶區改造等先進經驗。沾溪鎮、牛田鎮、浮邱山鄉、高橋鄉、三堂街鎮邀請縣委宣傳部旁聽了中心組擴大學習。

2、文明創建有新舉措。牛田鎮通過全鎮發動，精心評選出8名鎮級道德模范在“七一”進行了集體表彰并對道德模范事跡進行了宣傳推介。浮邱山鄉、灰山港鎮志愿者服務活動多、內容廣、效果好。xx鄉成立了志愿服務隊28支、志愿者人數達1000名，志愿服務活動常態化，收到了良好的社會反響?；疑礁坻偤推搅x工服務活動志愿化、經?；?，截至目前，共捐助寒門學子40余人，金額達6萬余元。xx鎮舉辦了“最美xx人”評選活動，將目光投向“身邊人”、“身邊事”，深入挖掘出一批優秀的xx人，大力弘揚了中華民族傳統美德，有力促進了當地精神文明建設。

3、輿論引導有新起色。修山鎮首屆印子粑粑節在全省產生了較大的影響。三堂街、修山、牛田、沾溪等鄉鎮自辦微信公眾號，充分利用微信公眾號平臺宣傳黨委政府工作，傳播正能量，收到較好效果。三堂街鎮“洪水寶寶”新聞線索被中央電視臺、新華社、湖南衛視、湖南經視、湖南日報等媒體報道后，產生了很好的社會反響。全縣鄉鎮負面輿情基本可控，沒有釀成大的負面輿情事件。沾溪鎮連續四個月無網上投訴帖子。桃花江鎮的網絡輿情回復稿件，均由黨委書記審定簽發。鸕鶿渡鎮紅網、華聲在線等媒體上的帖子做到了每帖必回。

4、文化事業有新進展。桃花江鎮廣泛發動全鎮居民積極打造精品節目參加全縣“歡樂瀟湘歌唱xx”群眾文藝大賽并獲特等獎。修山鎮花橋港村村民自編自演的扇子舞《中國美》充分體現了群眾文化創作的智慧，一舉獲得全縣一等獎。牛田鎮“歡樂瀟湘歌唱xx”初賽組織全部村(社區)參與，覆蓋率達100%。武潭鎮農村廣播“村村響”在今年遭受3次洪災巨大損毀的情況下，仍完成了77公里光纜線鋪設改造任務和15個村的聯網補點擴面任務。三堂街、鸕鶿渡等鄉鎮積極發揮農村廣播網作用，注重開展日常宣傳，汛期指導群眾疏散，災后重建等工作，獲得廣大干部群眾的一致好評，湖南經視就xx利用農村廣播網“村村響”工作進行了專題報道。馬跡塘、浮邱山、高橋等鄉鎮注重農村廣播網的日常維修管理，經常利用鄉鎮、村廣播平臺開展惠民政策、科普知識、法律法規的信息播報，深受人們喜愛。修山鎮高起點地將現代公共文化服務體系建設與村民服務中心建設一起規劃，按照500—1000平方米的標準規劃了文化廣場，避免了重復建設。

本次督查，也發現部分鄉鎮黨委在落實意識形態工作責任制方面，仍存在許多問題和不足，有的欠賬還比較多，務必引起足夠重視。

(一)中心組學習落實不夠。中心組集中學習按照要求全年不少于12次，其中擴大學習不少于4次，邀請縣委宣傳部旁聽一次。但在督查中發現，大部分鄉鎮中心組集中擴大學習方案沒有上報縣委宣傳部，也沒有制定邀請宣傳部旁聽指導的計劃，存在理論學習應付不務實、任務有欠賬、方案不完善、學習筆記簡單的現象，沒有真正把學習理論作為堅定理想信念和提升工作能力的重要舉措，學習內容貼近工作實際不夠，對指導具體工作缺乏針對性，導致學習的主動性和積極性不高。如沾溪鎮今年的中心組集中學習次數僅有5次，其中擴大學習僅有2次。截至目前，僅有5個鄉鎮邀請了縣委宣傳部旁聽了中心組集中學習，其余10個鄉鎮都沒有認真落實中心組學習旁聽制度。

(二)宣傳隊伍建設力度不夠。許多鄉鎮通訊員、網宣員隊伍配備不及時、不到位，導致新聞宣傳、輿情信息調研工作滯后;當地特色工作、亮點新聞推送不及時，負面輿情處置不及時，輿論引導不得力。鄉鎮宣傳隊伍人員變動頻繁，情況、業務不熟。許多同志缺少培訓，工作進入角色慢，把握新聞題材敏銳度低，新聞稿件質量和上稿率較低。新聞報道獎勵制度落實不夠到位，上稿積極性有待提高。松木塘、大栗港等鄉鎮至今輿情信息調研上報數為零;高橋、修山、牛田、馬跡塘、大栗港等鄉鎮對輿情跟帖轉發較為欠缺;馬跡塘鎮輿情回復稿質量有待提高;三堂街、松木塘、鲊埠等鄉鎮新聞上稿數量排名靠后;石牛江、灰山港、高橋等鄉鎮，到目前為止，還沒有上報通訊員名單。

(三)文明創建縱深推進不夠。部分鄉鎮對文明創建活動認識不夠高，工作力度小，實際效果差。如文明創建活動中的道德模范評選活動，各鄉鎮臺賬資料中雖都有評選方案和模范人選，但大多無大規模的宣傳發動和表彰宣傳，群眾知曉率和社會影響力低。修山鎮以平安創建代替文明創建。志愿服務活動開展不平衡。沾溪、修山等鄉鎮沒有完成每月一次的志愿服務活動;核心價值觀的宣傳不深入，在鄉鎮街道、政府、學校、醫院等主要場所缺少宣傳標牌;文明村(社區)創建工作抓得不緊，工作不力。

(四)宣傳陣地作用發揮不夠。由于管理缺失，農村廣播、農家書屋、文體設施都存在設施損毀、書籍流失、設備不全的現象，宣傳陣地成為擺設。如灰山港、大栗港、牛田、修山等鄉鎮農村廣播“村村響”損毀較嚴重、維修不及時、失聲喇叭較多、播放次數不符合要求。大栗港鎮朱家村，灰山港鎮紫荊花社區、檀樹界村，牛田鎮雙江口社區和金光山村等地農村廣播長期不開機，武潭鎮楊家坪村廣播站只在洪災期間啟用過，平時成了“啞巴”?；疑礁坻傆芯€電視站私設前端，擅自播出飛字廣告，違紀違規，受到嚴厲查處。大部分鄉鎮創建現代文化服務體系建設因資金、征地等問題進展緩慢，工作嚴重滯后，硬件、軟件設施全部沒有，影響全年任務完成，特別是文化廣場沒有按市委的要求，與村民服務中心一同規劃建設，將造成較大的重復建設和資源浪費，應迅速調整和改進。

(五)宣傳委員履行職責不夠。督查中，發現許多宣傳委員身兼數職，工作千頭萬緒，對宣傳本職工作情況不明、任務不清、思考不多、研究不深、匯報不夠、履職不到位。有的當“甩手掌柜”、“二傳手”，任務沒有分解，壓力沒有傳導，抓實抓細抓小的務實精神不夠，統籌部署、跟蹤督查落實不夠;有的宣傳委員向黨委政府就意識形態工作匯報不多、研究太少;有的甚至把意識形態工作作為“搭頭”，作為份外事對待;也有個別鄉鎮黨委對意識形態工作不夠重視，不聞不問，聽之任之，沒有思考、沒有部署、沒有督促，很是令人擔心和憂慮。

(一)進一步提高思想認識。今年是意識形態工作責任制落實的第一年，各鄉鎮黨委一定要提高思想認識，加強組織領導，按照屬地管理、守土有責、守土負責、守土盡責的要求，進一步增強責任感和使命感，始終唱響主旋律，打好主動仗，積極營造主流意識形態健康向上、思想輿論環境平穩向好、文化事業蓬勃發展的總體態勢，為xx經濟社會建設發展做出應有的貢獻。

(二)進一步抓實理論武裝。理論武裝工作是凝聚人心，提升工作水準的重要抓手。要緊緊圍繞鄉鎮黨委、政府的中心工作，突出“兩學一做”主題，結合當地實際和工作重點，積極探索有效的方式方法，按質按量完成學習任務，切實提高理論學習的針對性和實效性，讓理論學習成果真正成為促進當地經濟社會又好又快發展的強勁力量。

(三)進一步健全工作機制。要嚴格按照《xx縣2016年度黨委(黨組、工委)意識形態工作責任制考核辦法》和《xx縣新聞宣傳(網絡宣傳、理論調研、輿情信息)上稿獎勵辦法》文件要求，進一步建立健全意識形態工作責任制，層層完善落實黨委重視、職責明確、目標細化、經費保障、考核獎懲、述職評議的工作機制，不斷加大對鎮村兩級意識形態考核評價。健全文化統籌發展機制，將文化建設同黨的建設統籌進行。健全人才隊伍保障機制，真正做到意識形態工作事事有人做。

(四)進一步發揮陣地作用。農村廣播“村村響”工程是一項惠民工程，在今年抗洪救災中普遍反映發揮了極大的作用，各鄉鎮要將村級廣播的維護使用納入鄉鎮意識形態的考核內容，加大力度，強化管理，確?！伴L久通”、“優質通”。要統籌兼顧、協調推進，加快現代公共文化服務體系建設，按時完成各項建設任務。要加強對當地微信公眾號的指導管理，不斷擴大官方公眾號的傳播力和影響力。

(五)進一步強化隊伍建設。要配齊配強宣傳干部，堅持以理論宣講員、新聞通訊員、輿情信息調研員和宣傳文化干事為重點，組織開展各種提升崗位素質和業務能力的教育培訓，著力打造一支素質高、本領強、作風硬的宣傳文化干部隊伍。

根據安排，現將納雍縣紀檢監察系統度意識形態工作開展和履行意識形態監督責任的情況通報如下：

今年以來，納雍縣紀委認真貫徹落實中央、省委、市委和縣委有關意識形態工作的決策部署，明確職責任務，強化執紀問責，通過加強組織領導、強化學習宣傳和警示教育，有效推動了意識形態工作的扎實深入開展。主要做法是：

（一）加強組織領導，夯實主體責任?？h紀委高度重視意識形態工作，堅持“領導抓”和“抓領導”，明確要求縣紀委書記馬鍔作為全縣紀檢監察系統意識形態工作第一責任人，分管意識形態工作的紀委常委左志海為直接責任人，其他委局領導班子成員按照“一崗雙責”要求，對分管和聯系的相關職能室、派出紀工委監察分局和鄉鎮紀委意識形態工作負領導責任，督促指導抓好意識形態工作。將意識形態工作納入紀委班子民主生活會方案，把落實省委、市委關于意識形態工作的決策部署納入執行黨的紀委監督檢查范圍，列入單位每年的工作要點和計劃，并納入對各鄉鎮紀委、各派出紀工委和委局各室年度目標任務考核。

（二）深化教育引領，把握正確導向。始終堅持把教育擺在首位，強化思路舉措，靈活方式方法，深入推進意識形態工作。堅持圍繞中心、服務大局，通過以學促廉、以媒宣廉、以案示廉，強化黨風廉政建設宣傳教育，深入開展黨章黨規黨紀學習、廉政文化宣傳、案例警示教育，切實做好紀律審查后半篇文章，營造了良好的廉潔從政氛圍，推動全面從嚴治黨向基層延伸。

1、以學促廉強黨性。一是規范學習制度。納雍縣紀委通過召開常委（擴大）會議、中心組理論集中學習會、干部職工大會和黨支部集中學習等形式，把學習黨風廉政建設工作有關的重大決策部署、重要文件、會議精神等作為黨組織學習的重要內容之一，扎實推進意識形態工作。今年以來，已召開常委（擴大）會議41次、中心組學習會9次、干部職工周學習例會23次、支部集中學習11次。二是強化理論武裝。既注重“接天線”，深入學習黨的十八屆歷中全會和習近平總書記系列重要講話精神，特別是對十八大以來黨中央及省市縣全面從嚴治黨、推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新理念、新思想、新實踐、新成效進行深入解讀和系統闡述。又注重“接地氣”，深入學習各級紀檢機關涌現的正面典型和查處的反面典型，讓黨員干部比學趕超，警鐘長鳴。堅持用習近平總書記系列重要講話精神武裝頭腦，牢固樹立紀檢干部的“四個意識”，把紀律和規矩挺在前面，嚴明黨的紀律。三是提升能力素質。建立“兩學一做”閱讀室，通過紀檢干部捐贈和推薦等形式，共有圖書300余冊，涵蓋黨的方針、政策、政治理論和黨規黨紀等方面。以開展“兩學一做”學習教育常態化制度化為契機，把黨章黨規黨紀、紀檢監察業務知識和其他文學作品的學習作為廣大黨員干部的必修課，特別是作為新時期紀檢監察干部履行職責、強化監督執紀問責的重要遵循。通過組建宣講團，利用農民講師協會等資源優勢，借助納雍大講堂、道德講堂等形式，邀請專家精講、業務骨干主講、農民講師巡講等，掀起對黨章黨規黨紀的學習高潮。同時，采取走出去、請進來的形式，大規模選派干部外出學習培訓，今年以來共派24人次外出培訓；在縣內開展集中培訓3次，專題講座2次，培訓干部254人次。

2、以媒宣廉揚清風。一是強化對外宣傳。全面形成了集網站、微博、微信、廉政視窗、廉政之窗為一體的“一網兩微兩窗口”立體宣傳平臺，及時發布有關反腐倡廉的新聲音、新舉措，以及查處的典型案件、作風建設問題通報等，進一步擴大紀檢監察工作的影響力和覆蓋面。半年來，發布微信49期211條，在市級以上媒體發表稿件111條，被中央級媒體采用9條，省級媒體采用28條，市級媒體采用74條，及時傳遞黨風廉政建設和反腐敗工作的好聲音、正能量。二是創新藝術傳播。立足納雍實際，整合當地文化資源，圍繞查處的民生領域典型案例和發生在群眾身邊的不正之風，編排廉政小品、歌舞等一批接地氣的藝術節目，通過文化“三下鄉”等形式進行演繹，用藝術的語言，多角度、全方位地反映反腐倡廉主題，積極倡導“廉榮腐恥”的社會風尚。三是抓好示范引領。把廉政文化示范點建設擺上重要日程，強化組織領導，嚴格落實措施，突出地方特色，努力營造濃厚的廉政文化氛圍，積極打造出了納雍公路管理段、納雍三中、雍熙街道大寨社區等一批具有縣域特色的廉政文化示范點，有力促進了反腐倡廉工作。今年按照“3線10進19點”的工作思路，圍繞杭瑞高速、廈蓉高速和省道307省道，積極推進進機關、進社區、進校園、進農村、進企業、進家庭、進景區、進園區、進重點項目、進商會等“十進”活動，打造廉政文化示范點19個，重點打造市級廉政文化示范點9個，縣級文化示范點10個。

3、以案示廉筑防線。一是身邊案例警醒?？h紀委把崗位廉政教育的長期化和經?；鳛辄h風廉政教育的重點，結合查處的違紀違法典型案例，從發生在教育、衛生、工業、經濟、扶貧、農業等行業的典型案例中，選取有震懾性和警示性的案件，分類制作成《權利的游戲》、《貪婪者的懺悔》和《吞食雨露的蝗蟲》等警示教育片，每逢召開全縣性扶貧、教育、衛生等重點行業大會，在會議的首個議程觀看警示教育片，分層分崗分行業進行播放，有針對性地開展警示教育，用發生在黨員干部身邊的事教育身邊的人，時刻警醒黨員干部警鐘長鳴，繃緊廉潔自律這根弦，在生活和工作中不越底線、不踩紅線，讓其從內心“不敢腐”，從思想上“不想腐”。同時，組織精干力量剖析近3年來被雙開的副科級以上領導干部典型違紀案例，分門別類選編“站長、股長、所長、院長、校長、村長”等“六小長”的違紀典型案例，匯編民生領域違紀問題，常態化推進民生監督警示教育進鄉鎮活動。上半年，共開展民生監督警示教育進鄉鎮活動26場次，警示教育3829人；組織800余名與會人員在大扶貧工作推進會、教育工作會等會前接受警示教育；分76批次組織3400多名黨員領導干部及家屬觀看警示教育基地。二是推薦廉政讀本。堅持每年向廣大黨員干部推薦閱讀一本廉政教育讀本，全面筑牢全縣廣大黨員領導干部的紀律防線。今年訂購了反腐紀實文學《追問》270本，向縣“四大班子”領導、其他縣級領導干部、縣直各部門“一把手”、各鄉鎮（街道）黨政主要領導和紀委（紀工委）書記贈閱，并要求寫出深刻的閱讀心得體會，教育引導全縣廣大黨員領導干部，特別是縣直部門“一把手”和鄉鎮黨政主要領導時刻繃緊紀律這根弦，保持頭腦清醒，警鐘長鳴,堅決不踩底線、紅線，不觸紀律“高壓線”。

縣紀委充分發揮監督執紀問責的職能作用，通過明確職責、強化監督和從嚴追責三個環節，推動意識形態責任不折不扣落實到位。

（一）明確工作職責。全面壓實各級黨組織的意識形態工作職責，明確各級黨委(黨支部)對意識形態工作負總責，黨組織書記是第一責任人，分管領導是直接責任人，其他班子成員要認真履行“一崗雙責”，抓好分管部門、單位的意識形態工作，切實守好自己的門、站好自己的崗。堅持以上率下、上下聯動，把責任壓力傳導下去，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。

（二）強化監督到位。始終把落實中央、上級黨委和縣委關于意識形態工作決策部署情況，納入執行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規矩的監督檢查范圍，做到“三個結合”。即：將落實意識形態工作檢查與對鄉鎮、部門黨風廉政建設責任制檢查相結合，與民主評議政風行風相結合，與干部年度目標責任考核相結合。積極配合宣傳、組織等部門，健全完善監督考核的內容、方法、程序，推動監督考核工作規范化、常態化。堅持把意識形態工作作為紀委常委會向全委會報告工作的重要內容，作為黨支部班子成員民主生活會、“三述”的重要內容，納入執行黨的紀律監督檢查范圍，強化結果運用。今年，我們圍繞黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力等問題和“六大紀律”執行情況開展了第一、二輪共12個鄉鎮的巡察工作中，共發現問題169個、問題線索135條。已啟動的第三輪巡察工作，按照新修改的《中國共產黨巡視工作條例》要求，對標習近平總書記關于政治紀律和政治規矩的“七個有之”，從嚴巡察發現并查處一批違反政治紀律和政治規矩的問題。

（三）從嚴追責問責。對出現“十種情況”的黨組織和個人，堅持有錯必糾、有責必問，強化問責剛性“硬約束”，既查失職、瀆職，也查“為官不為”、“為官慢為”。對導致意識形態工作出現不良后果的，嚴肅追究相關責任人責任。對意識形態工作的責任追究實行“一案三查”，除嚴肅查處當事人，還要對黨組織負責人、直接分管的領導班子成員進行責任倒查，真正把意識形態工作的規矩立起來、挺起來，確保鐵規發力、制度發威。上半年以來，縣紀委沒有接到因違反意識形態工作紀律被問責的情況。若有類似的問責情況，我們將及時上報市紀委和縣委，并報縣委組織部門備案。

為深入貫徹落實意識形態相關工作要求，縣住建黨組在縣委、縣政府的正確領導下，緊緊圍繞住建中心工作任務，找準立足點，發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，深入做好意識形態工作，現將2020年工作開展情況匯報如下：

(一)加強組織領導，狠抓責任落實。

我領導高度重視意識形態工作，成立以主要領導任組長、副職領導為副組長的意識形態工作領導小組，落實領導班子意識形態工作的主體責任，由主要負責人牽頭，分管領導具體負責，其他成員分工負責的工作格，明確工作責任，狠抓責任落實，確保意識形態領域安全，為推進住建全面發展營造了良好的環境。

(二)召開專題會議，全面安排部署。

按照意識形態工作相關要求，每季度定期組織召開意識形態工作專題會議，及時學習傳達貫徹有關文件精神，重點學習習近平總書記關于意識形態工作重要講話精神和《省加強網絡安全和信息化工作實施方案》，從政治和全的高度，使全體干部職工深刻認識到意識形態工作是一項極端重要的工作，切實擔負起政治責任和領導責任，認真履行工作職責。

(三)加強理論學習，提升思想認識。

我將意識形態工作納入單位年度工作目標考核，并作為重要學習內容，切實抓好干部職工思想教育和理論學習工作。組織學習省委十一屆七次全會及州委十一屆九次全會，學習《中華人民共和國公職人員政務處分法》、《中國共產黨基層組織選舉工作條例》，通過加強理論學習，進一步深化廣大黨員干部理想信念教育。

(四)強化正面引導，加強陣地建設。

切實維護網絡意識形態安全，不在qq、微信等網絡平臺發布、轉發政治敏感信息或其他具有負面影響的信息;不以職務身份在網絡平臺上注冊賬號、建立群組，避免在論壇、群組等平臺上暴露單位職務等身份信息;不得通過政務郵箱、微信等網絡通訊工具傳輸涉密信息、處理涉密工作內容;需在網站上發布的政務信息，要經主要負責同志審核通過才能在網上發布;堅持不信謠，不傳謠，不妄議。

(五)狠抓黨建工作，落實黨委意識形態責任。

我將意識形態工作作為黨的建設和政權建設的重要內容，切實將意識形態與“五位一體”建設和黨的建設同部署、同落實、同檢查、同考核。主要針對：一是科學部署黨建工作。按照我2020年工作要點計劃，組織全體黨員干部圍繞新形勢、新要求下黨建工作的重點，制定了全年的黨建工作計劃，以新發展理念為統領，以機關黨的工作標準化、規范化、科學化建設為著力點，全面加強黨的思想建設和制度建設，切實促進機關黨建工作;二是嚴格實行組織生活會，認真學習貫徹《中國共產黨章程》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》等相關條例，嚴格落實“三會一課”、民主生活會、黨員積分評定等制度，把批評與自我批評作為嚴肅黨內政治生活的重要手段，切實增強干部職工政治覺悟和黨性思想。三是充分發揮“學習強國”平臺，按照積分排名方式，組織干部職工開展各具特色的在線學習，開展學習達人評選活動，定期督促全體干部職工學習理論知識。四是充分發揮黨支部模范先鋒作用，利用主題黨課帶領全體黨員重溫入黨誓詞，充分牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，切實把思想和行動統一到黨和中央的決策部署上來;五是積極組織全26名干部職工觀看《八佰》和《金剛川》，使全干部職工認清當前形式，提高政治站位，筑牢了黨員干部的理想信念，強化了紀律意識和規矩意識，提升了為民服務的水平。

(六)強化正面宣傳工作。積極利用社會媒體、政府門戶網站開展政府信息公開工作。明確一名領導和熟悉輿情工作的同志作為工作聯絡員，對住房保障、城市建設、房產管理等社會公眾關心的熱點難點問題及時予以公開，主動回應群眾關切問題，對滿足公眾知情權、參與權、監督權、表達權發揮了重要作用。

1、干部職工對意識形態領域工作的思想認識需要進一步提高。

2、進一步增強意識形態領域理論知識學習，學后有心得體會。

3、新形勢下提高引導輿論的本領需要進一步增強。

4、對外宣傳工作還需進一步加強。

在今后工作中我將以下幾個方面做好意識形態分析研判工作：

1.加強看齊意識和責任意識，牢牢把握好正確的政治方向，向黨的理論路線方針政策看齊，向黨中央各項決策部署看齊，并把意識形態工作納入到黨組工作報告、紀律檢查、干部考核，以及平安建設考核當中去。

2.進一步建立健全意識形態工作相關規章制度，落實黨組織責任主體，明確系統內組織責任制，做到守土有責，守土盡責。

3.加強短板意識和創新意識，以先進單位的宣傳思想文化和意識形態工作中的標桿作為參照物，補齊短板，做好創新工作。

4.強化擔當意識和戰斗意識，加強正面宣傳，加強精神文明建設，做好意識形態宣傳，真正把社會義義核心價值觀建設落地落實.

今后，我將進一步認真學習貫徹落實意識形態工作責任制。對研判發現的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識。

自今年年初以來,在市委的正確領導和市政府,按照市委宣傳部的要求和工作安排在每年的開始,辦公室已經嚴格執行責任制度的意識形態工作,牢牢把握意識形態工作的積極性,堅持相同的思想工作和業務部署和實施工作,并有效提高干部的思想政治素質和道德水平和工人取得了良好的效果。

(一)推進思想政治工作。

(一)落實黨委對思想政治工作的領導責任。我們黨支部一直專注于思想工作作為首要任務,不斷加強領導和措施,建立了一個意識形態工作領導小組的主任為組長,副主任作為副組長和科長的成員,把思想工作規范化、制度化軌道。加強團隊的理論訓練和學習。把思想工作與“兩學一學”教育、“三個抓三個創新”、解放思想有效結合起來。這是學書記關于思想政治工作的重要講話和中央、省、長春、我市思想政治工作的重大決策部署的全員學習組織。思想政治工作專題研究。根據市委宣傳部的工作部署，結合我辦的實際情況，研究制定年度工作計劃，半年總結一次思想工作，及時解決困難和問題。

(二)加強對各種思想陣地的管理。在宣傳方面提交的信息,積極應對的工作要求市委宣傳部,及時提交農業創新與發展研究信息,農產品的特點,農村振興等,并提供建議在我市農業產業化的蓬勃發展。

(3)黨委維護網絡思想安全。以黨支部書記為組長，親自調配和部署網絡思想安全，完善網絡安全意識體系，制定網絡互聯網安全體系。要積極學習黨的網絡方針政策，不斷宣傳國家、省、市的政策精神，積極倡導社會正能量，堅決抵制網絡傳播不良思想。

(四)黨委對思想領域重大問題和重大事件的處理。要始終堅持黨的領導，始終與黨中央保持一致，堅決執行市委、市政府的各項政策，始終警惕錯誤思想，不斷同錯誤傾向作斗爭。今年年初以來，我們辦公室沒有重大的意識形態問題或事件。

(五)貫徹落實市委把思想政治工作納入黨的紀律特別是政治紀律和政治規矩的監督檢查。堅決貫徹落實市紀委關于全年貫徹落實中央、省、市委員會思想政治工作決策的要求，毫不動搖地把思想政治工作放在首位。要把思想政治工作納入對黨員紀律執行情況的監督檢查，不斷加強思想政治工作在黨的紀律監督中的決定性作用。同時，組織黨員干部學習黨員干部管理監督條例、黨章和其他黨紀法規，做到不定期集中學習和自學相結合。

xx黨組牢固樹立“意識形態工作是黨的一項極其重要的工作”的思想，認真貫徹落實中央、省委、委的決策部署和要求，緊密結合工作實際，扎實做好意識形態工作?，F將有關情況匯報如下：

（一）強化黨組領導，落實意識形態工作主體責任。

1.統一思想認識，提高政治站位。局黨組始終堅持把意識形態工作擺在極端重要位置，納入黨組會議重要議事日程，專題研究部署意識形態工作，開展半年度和年度工作研判，及時向黨委報告情況，不斷提高對意識形態工作的認識，始終確保在思想上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不斷增強黨組班子成員抓意識形態工作的責任意識和使命擔當。

2.健全工作機制、壓實工作責任。嚴格按照誰主管誰負責原則，層層落實責任分工，認真履行意識形態工作的主體責任。把意識形態工作作為全面從嚴治黨的重要內容，與黨建工作和業務工作緊密結合，做到同部署同檢查同考核，牢牢掌握意識形態的領導權和主動權。同時針對網絡意識形態工作的新情況、新問題，研究和改進方式方法，提高意識形態把控能力和網絡輿論引導能力建設。全局全體干部職工進一步提高政治站位，全力抓嚴抓實抓出成效。

（二）加強黨員學習教育，牢固樹立“四個意識”

1.強化理論武裝，堅定理想信念。結合“不忘初心，牢記使命”主題教育成果轉化工作，通過黨組中心組學習、支部學習、學習強國等方式，其中集中開展了x次黨組理論學習中心組學習，系統地學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神和市委部署的專題內容、有關部門要求的必學內容，推動學習往心里走、往深里走、往實里走。

2.加強學習引導，做好“兩個維護”。局黨組自覺樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，著力建設“信念堅定、對黨忠誠、敢于擔當、風清氣正”的黨組班子。局機關支部加強了對黨員的教育、管理、監督，嚴格落實主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度。通過黨員干部教育培訓，提高黨員干部言行的甄別能力、輿情的引導能力，堅決杜絕了黨員干部發表和傳播違背黨的理論和路線方針政策等錯誤觀點的行為。深入實施“黨建領航工程”，充分發揮黨建引領作用，貫徹落實《中國共產黨支部工作條例》，抓黨支部“五化”建設。

（三）加強陣地建設，確保意識形態正確導向。牢牢掌握意識形態工作主動權。對于確定需要對外發布的內容，始終堅持正確的思想導向。凡上報的信息，均需經辦公室審核、分管領導簽發后方能報送，重要敏感性事件由一把手簽字把關，全年未出現違背主流意識形態的內容。暢通與宣傳部門、黨委政府辦公室部門的信息傳達渠道，發揮黨建宣傳輿論引導、統一思想、振奮精神的積極作用，在第一時間處理負面輿論，杜絕或最大程度控制社會負面影響。

（四）擁護黨的領導，貫徹落實各項方針政策。做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做。不折不扣落實上級黨組織的決策部署，做到不變形、不走樣。同時，通過“五聯五問”大調研，走進機關，走近干部職工，開展交心談心，聽取意見建議，保障了機構改革期間各項工作的穩步推進。

綜合近年我局意識形態領域工作情況，全局上下對意識形態工作的認識不斷增強，意識形態領域總體保持穩定，未發生嚴重的意識形態領域問題，未出現負面清單上列舉的問題。同時，也存在著一些問題和不足，主要表現為：

（一）黨建宣傳陣地建設亟待加強。陣地問題成為制約和影響意識形態工作陣地作用的重要問題。

（二）意識形態工作隊伍建設有待加強。一是面對當前錯綜復雜、紛繁多變的輿情、社情新形勢，做好思想政治工作和群眾工作的能力有待增強。二是自身宣傳意識缺乏，挖掘報道正能量信息不多。干部停留在來事做事的階段，事后總結也僅僅是拍拍圖片、寫寫日記，透過現象看本質的本領不強，升華到意識形態的能力更是薄弱。三是信息宣傳力量不夠，在界定宣傳的內容時，過于謹慎，沒有充分利用各類宣傳平臺。

（三）意識形態工作方式方法有待創新。宣傳教育引導多以灌輸式、平面式、階段式為主，方式方法單一，滲透力、感染力、持久力有待進一步提高。目前，我局邀請專家學者講座不多，不利于引導廣大黨員干部運用馬克思主義立場、觀點、方法觀察、分析和解決現實問題，堅定理想信念，站穩政治立場，抵御各種誘惑，增強辨別是非的能力。意識形態工作成果運用不強，尤其是重點理論文章發表不夠，不利于黨員干部將業務工作和意識形態工作有機結合。

（四）對干部職工的教育引導還不夠。一是嚴格落實意識形態工作責任的意識不強，少數同志有“重業務輕思想”的想法，認為本職工作做好了，就是意識形態在實踐中的具體體現，意識形態工作的敏銳性、主動性、積極性不高。二是對于相關文件精神還沒有學深悟透，存在生搬硬套，之其然，而不知其所以然。三是意識形態工作開展得不夠深入，導致部分干部職工思想上的一些不良苗頭傾向難以及時發現和教育，不利于服務形象的樹立。

針對上述問題，我局將進一步認真學習習近平總書記系列重要講話精神，按照中央、省、市的決策部署，抓好意識形態各項工作，重點從以下四個方面努力：

（一）持續加強政治理論學習。以“不忘初心、牢記使命”主題教育成果轉化為契機，學懂弄通悟實習近平新時代中國特色社會主義思想，大力宣傳黨帶領人民所創造的豐功偉績，積極弘揚社會主義核心價值觀，筑牢思想防線，唱響主旋律，進一步抓好意識形態工作學習教育，提振精氣神，不斷夯實做好意識形態工作的思想基礎和理論基礎。

（二）完善思想文化陣地建設。一是把黨建學習室建設起來。在符合《黨政機關辦公用房管理辦法》的基礎上，按照標準，結合全局黨員干部的實際，結合“五化”建設的具體要求，盡快完成學習室的建設。二是把宣傳信息工作強起來。以巡察工作為契機，按照巡察組要求，及時發布進駐新聞稿，公布巡察組進駐信息等。突出弘揚正能量這個重點，抓住關鍵環節如信息的發布、解決群眾關切的問題等，大力弘揚工作中的先進形象，努力提高全局意識形態工作水平。

（三）加強意識形態工作常態化建設。一是豐富學習的方式方法。把意識形態學習納入干部培訓計劃，結合黨務工作培訓、干部集中輪訓，加強對黨員領導干部的意識形態學習和宣傳，增強做好意識形態工作的思想自覺、行動自覺，提高意識形態工作隊伍的能力和水平，創新意識形態工作方式方法，營造良好的意識形態工作氛圍，筑牢意識形態工作基礎。二是進一步健全完善意識形態工作機制，壓實意識形態工作責任，明確意識形態工作責任和要求，把意識形態工作納入年終績效考核范圍，加大督查和考核力度。

（四）完善事業單位黨組織建設。以工作人員定責定崗為契機，進一步完善二級事業單位的黨組織建設，將意識形態工作作為指引事務工作發展的“明燈”，使中心工作不偏位、不越軌，在局黨組這個火車頭的拉動下，加速跑起來。

我校在縣教育局的領導下，全校教職工以培育和踐行社會主義核心價值觀為根本，以傳播社會正能量為重點，以人才培養為中心;動員教職工廣泛參與，在意識形態方面積極作為，有力地推動了學校各項事業的健康發展。

1.大力宣傳社會主義核心價值觀內容,讓教職工深刻領會其內涵。通過微信工作群、宣傳欄、樓道懸掛等各種途徑大力宣傳社會主義核心價值觀的內容，引導廣大教職工準確理解和把握社會主義核心價值觀的深刻內涵。通過教職工政治學習、新生開學典禮、班會等方式學習了社會主義核心價值體系的精神要涵。

2.大力開展“我們的節日”主題活動。

利用春節、清明節、端午節、中秋節、重陽節等重要傳統節日，開展相關主題活動。春節慰問退休教師和貧困戶;清明節開展祭掃烈士墓、唱革命歌曲活動;端午節舉行包粽子、吃粽子活動;中秋節和重陽節召開退休教師茶話會，并集體慰問退休老干部。

3.學雷鋒活動常態化。主要開展了撿白色垃圾活動和慰問留守兒童活動。廣大師生的環保意識和扶貧濟困意識得到了有效提升。

4.學校要求教職工講誠信，努力做學生的表率。在師生中開展了“講誠信，樹新風”承諾簽名活動，使師生進-步認識到誠信要從小事做起，從實際工作做起的深刻道理。學校還利用板報、櫥窗、宣傳欄向師生廣泛地進行了思想道德、文明禮儀方面的宣傳教育。

五、為進一步培育和踐行社會主義核心價值觀，提高全體教師的文明素養，提升校園文明層次，營造優美的育人環境，扎實推進學校精神文明建設工作。重點圍繞領導班子建設、思想道德建設、活動陣地建設、教師隊伍建設、校園文化建設、整潔優美的校園環境建設等六方面開展工作。特別是校園文化建設，形成了12345的校園文化體系。三勁文化深入人心。

六、我校加強教師職業理想和職業道德教育，增加了教師教書育人的責任感和使命感。學校成立了師德工作領導小組，加強師德發面各項文件的學習，并和教師簽訂了師德承諾書。尤其在有償家教這一方面，進行專項摸排和治理。

七、加強黨建建設。堅持每周黨員學習，定期召開黨員生活會和民主評議會。認真學黨的各項政策、綱領、文件，包括“兩學一做"、新黨章，重點學習了十九屆五中全會精神。

八、堅決抵御和防范宗教向校園滲透，有利于確保校園安全穩定，學生健康成長。積極進行校園文化建設，引領現代文化在校園中唱響主旋律，弘揚社會正氣，抵制歪風邪氣，在校園內禁止一切宗教活動和邪教迷信活動。

1.教育理念認識缺失。部分任課教師存在著注重知識教育，而忽視價值教育的現象。部分教師沒能正確地認識學生的思想動態，沒能理解思想政治理論的真正的價值目標所在。

2.教育環境復雜化。學校意識形態教育的困境不僅來自內部，還來自其外部社會環境的挑戰和壓力。農村地區偏遠的地理位置、留守老人對留守兒童的教育，相對落后的大環境都給我們的教育帶來一定的困難。

1.深入理想信念教育。社會主義理想信念是政治素質的核心，是科學世界觀、人生觀、價值觀的體現。老師要爭做"四有”好教師，學生要力爭"德智體美勞”全面發展。

2.堅持理論學習，注重學以致用。通過政治理論學習,用鄧小平理論、“三個代表”重要思想、用科學發展觀、用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，指導實踐。

今年上半年以來，x以習近平總書記關于意識形態工作領導權、管理權、話語權的重要論述為指導，全面對照落實中央關于意識形態工作的決策部署和省、市相關要求，著力培育和踐行社會主義核心價值觀，發揮正確的輿論導向作用，努力營造積極向上和諧的社會氛圍，x意識形態工作取得了一定的成效。

（一）抓牢“牛鼻子”，推動意識形態工作責任制落實落地。一是x黨委書記切實履行意識形態工作第一責任人責任和領導責任，緊緊抓住意識形態工作責任制這個“牛鼻子”，牢固樹立“四個意識”，做到“兩個維護”，層層傳導壓力，不回避矛盾、不推諉扯皮，敢于啃硬骨頭，切實落實了意識形態工作責任制。二是x黨委班子成員、各社區黨委書記嚴格落實屬地管理責任，加強對微信公眾平臺、微信工作群、職工微信朋友圈、教育講座、政務網等陣地的管理，切實做到了把好政治關、導向關，絕不給錯誤思想和言論提供傳播渠道，做到了監管不失位、引導不失語、陣地不失守。三是調整確立了一名專職通訊員，負責x意識形態日常工作，進一步壯大了意識形態工作力量。

（二）加強政治理論學習，強化理論武裝。一是堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大精神和十九屆二中、三中、四中全會精神，以黨委理論學習中心組學習、政治理論學習、“三會一課”等為載體，以抓住“關鍵少數”、覆蓋絕大多數為原則，進一步強化了黨員、干部的學習教育，推動了黨員干部真學、真懂、真信、真用。二是召開意識形態專題會議x次、意識形態分析研判會x次，及時傳達學習了中央關于意識形態工作的決策部署以及省、市、區委各項指示要求，分析研判當前意識形態領域存在的苗頭性、傾向性問題，并對進一步加強和改進x意識形態工作進行了研究和全面部署，確保了意識形態工作有序開展。三是嚴格落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會等制度，組織開展“主題黨日”活動x次，領導干部講黨課x次，開展專題研討x次。組織開展黨委理論學習中心組學習x次，政治理論學習x次。開展健康教育、家庭教育、心理教育、消防安全、禁毒普法等各類培訓、講座x場（次）。

（一）加強組織領導，落實意識形態工作。

按照中央和省市區要求，以高度的政治自覺、有力的政策措施落實意識形態工作的各項任務，牢牢掌握意識形態的領導權主動權，把意識形態工作同各項工作同安排同部署，納入年終績效考核的主要內容，不斷增強干部職工特別是領導干部的責任意識。全面落實意識形態工作責任制要求，把意識形態工作納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理的重要內容，納入領導班子成員民主生活會和述職報告的重要內容，建立健全意識形態工作研判機制，堅持意識形態工作原則，全力打好意識形態工作主動戰。

（二）強化理論學習，確保理論武裝到位。

通過強化理論學習、黨員活動日，采取領導帶頭學、黨員集中學、個人自覺學等方式，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神、習近平視察江西時的重要講話精神和《關于加強意識形態工作的意見》等精神，要求黨員干部不斷保持學習，堅持正確的意識形態，并發揮黨員干部的示范引領作用，引導黨員干部不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。

（三）抓好輿論引導，凝聚強大正能量。

堅持把意識形態理論武裝工作放到頭等重要的位置來抓，認真落實黨史學習教育工作，發放習近平《論中國共產黨歷史》等中央指定的4本學習書目及《兩個決議》書籍500余套、保持學習強國常態化、重溫入黨誓詞活動，樹牢廉潔從政的政績觀和為民服務的宗旨意識，打牢武裝頭腦、指導實踐、夯實工作的基礎。緊密結合意識形態工作，大力宣傳教育體育工作的新亮點、新經驗。截止到目前，各學校（園）推送信息50余篇，上稿10余篇，區級4篇，市級稿件2篇，省級1篇。

（四）加強思政工作，提升立德樹人水平。

將習近平新時代中國特色社會主義思想融入教育教學全過程，推進習近平新時代中國特色社會主義思想進課堂進頭腦，開展了一系列未成年人思想道德建設活動，并取得良好的社會反響。制定了《區教育系統關于開展“學黨史知黨恩跟黨走”思政課評比活動的通知》及結合《關于在全區中小學校開展“書記、校長帶頭講思政課”活動的通知》，推動形成教師認真講好思政課、學生積極學好思政課的濃厚氛圍。并擬在下半年開展區級雙百精品思政創新項目活動。進一步深化以黨史教育為重點的“四史”教育，5月18日，區教育體育局組織開展了全區中小學校黨史知識競賽決賽活動，使全區廣大師生在學思踐悟中堅定理想信念，在奮發有為中傳承紅色基因，切實推動新時代學校思想政治工作提質量、上水平、增實效。

中共馬鞍山市委辦公室《關于印發黨委(黨組)意識形態工作責任制實施細則的通知》下發后，我局積極行動、迅速部署，召開黨組會，認真組織學習。使各位成員充分認識到黨組是抓意識形態工作的主體責任，書記是第一責任人，分管領導承擔直接責任。明確了黨組的責任內容、工作的相關制度、追責的相關情形，使黨組織和領導干部個人明確了抓意識形態工作的基本遵循，也增強了抓意識形態工作的責任意識和使命擔當，達到統一思想，齊抓共管的目的。目前，全局上下沒有發現在意識形態方面存在明顯問題的人和事。

局黨組中心組在學習《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施細則》的基礎上，進一步明確了局黨組抓意識形態工作的具體制度、責任科室，以及一些具體情況的處置辦法。修訂《安監局領導干部黨風廉政責任清單》，并按照黨風廉政建設責任制和“一崗雙責”的要求，局黨組與各級黨員干部簽訂“黨風廉政建設責任書”，定期組織黨風黨紀教育、警示教育和作風建設教育活動，將意識形態工作作為重要內容納入其中，進一步明確局領導抓意識形態工作的具體責任，把意識形態工作作為考察評估的基本內容，明確考察評估目標、方式和獎懲辦法。通過建章立制，逐步形成了從黨組到基層黨組織、從黨組織到領導干部、從內容到形式、從落實到評估一整套較為完善的抓意識形態工作制度機制。

在對象上，抓住離退休老干部等關鍵人員，通過座談交流、政策宣貫、事業關懷、生活關心等措施，讓他們經常受到正確思想的教育影響和組織的關懷溫暖，從而不斷堅定信仰信念，樹立正確價值觀念，并定期檢查指導，督促切實落實意識形態工作，抓住全局意識形態工作的“大頭”。在措施上，抓住思想引領、政治一致、價值宣揚、輿論導向等關鍵環節，利用一切時機和場合，創造健康向上的思想政治氛圍，在潛移默化中教人育人。在時空上，抓住會堂、飯堂及微信、短信等關鍵時機、場所和平臺，確保這些正式、大眾、主流場所和平臺的健康、規范、有序，在細微之中保障意識形態工作扎實到位。

局黨組不斷創新意識形態建設的載體和方法，利用多種途徑，扎實推進社會主義核心價值體系建設，努力培養干部職工良好的道德風尚。利用黨組中心組擴大會，認真組織學習黨的十八屆五中、六中全會精神，學總書記重要系列講話、“一準則兩條例”、《中國共產黨巡視工作條例》、《中國共產黨黨組工作條例》、《黨委工作方法》等重要理論，今年以來先后組織19次黨組中心組擴大會，進行集中學習。利用“道德講堂”，對全局干部職工進行黨的知識教育、社會公德、職業道德、家庭美德和社會主義榮辱觀教育，在全局逐步形成良好的社會道德風尚;持續開展安全生產月活動，通過安全知識進企業、進學校、進機關、進社區、進農村、進家庭、進公共場所，發放安全生產宣傳品、舉辦安全生產板報評比，舉辦安全生產知識演講比賽，大力營造安全和諧的社會氛圍;積極組織志愿者20多人到結對幫扶村-當涂縣三聯村開展幫扶活動，并走訪慰問了孤寡老人、留守兒童、困難老黨員，先后為三聯村籌措資金近百萬元，為該村建橋修路等。深入幫扶結對單位含山縣清溪鎮白衣村慰問20戶貧困家庭。通過組織系列活動，幫助廣大干部群眾正確理解全會提出的新觀點、新要求、新實踐，引導大家認識新常態、適應新常態、引領新常態。

自今年年初以來,在市委的正確領導和市政府,按照市委宣傳部的要求和工作安排在每年的開始,辦公室已經嚴格執行責任制度的意識形態工作,牢牢把握意識形態工作的積極性,堅持相同的思想工作和業務部署和實施工作,并有效提高干部的思想政治素質和道德水平和工人取得了良好的效果。

(一)推進思想政治工作。

(一)落實黨委對思想政治工作的領導責任。我們黨支部一直專注于思想工作作為首要任務,不斷加強領導和措施,建立了一個意識形態工作領導小組的主任為組長,副主任作為副組長和科長的成員,把思想工作規范化、制度化軌道。加強團隊的理論訓練和學習。把思想工作與“兩學一學”教育、“三個抓三個創新”、解放思想有效結合起來。這是學書記關于思想政治工作的重要講話和中央、省、長春、我市思想政治工作的重大決策部署的全員學習組織。思想政治工作專題研究。根據市委宣傳部的工作部署，結合我辦的實際情況，研究制定年度工作計劃，半年總結一次思想工作，及時解決困難和問題。

(二)加強對各種思想陣地的管理。在宣傳方面提交的信息,積極應對的工作要求市委宣傳部,及時提交農業創新與發展研究信息,農產品的特點,農村振興等,并提供建議在我市農業產業化的蓬勃發展。

(3)黨委維護網絡思想安全。以黨支部書記為組長，親自調配和部署網絡思想安全，完善網絡安全意識體系，制定網絡互聯網安全體系。要積極學習黨的網絡方針政策，不斷宣傳國家、省、市的政策精神，積極倡導社會正能量，堅決抵制網絡傳播不良思想。

鄉村振興工作開展情況匯報

（一）嚴抓基層黨建，充分推進組織振興。

落實三年行動計劃要求，對標黨支部規范化建設，第一方面，完善了xx個村（社區）黨建陣地建設，第二方面，提升鎮委黨校教育質量，于2020年x月完成xx個黨校分教點掛牌，啟動精品教育創建工程。一年來，開展了一線教學xx期，全鎮黨員教育覆蓋率達xx%，覆蓋村居民xxx余人次。第三方面，實施“發展黨員嚴格化、黨員學習常態化、組織生活規范化、先鋒作用顯現化”四項提升工程。

（二）打開基層精品教育新模式，推動文化振興。

一是注重實踐，抓準重點提升基層干事能力。結合全鎮工作要點，開展針對性、實踐性的培訓班共xx期。二是打造精品，積極探索減負提效教育新模式，把“講師+課件+教材”打包配送到各村（社區）分教點，確?；鶎尤罕妼h的各項方針政策、鄉村振興、扶貧政策等知曉度，凝聚黨群合力共同推進政策實施。

（三）抓隊伍建設，培育忠誠擔當黨員隊伍，促人才振興。

深入實施“素質”、“定力”、“能力”、“活力”“四項工程”，持續強化黨員干部在急難險重工作中的攻堅克難的能力。如我鎮圓滿完成村（社區）黨組織換屆選舉工作，產生新一屆村（社區）黨組織班子成員xx名，平均年齡xx歲，較上屆下降了x歲，大專及以上學歷xx名，較上屆多xx名，有效實現了學歷及結構雙優化。村（居）委換屆順利推進，計劃于x月xx日-xx日開展選舉，預計可實現預期目標。

（四）統籌推進農業產業發展，激發農業農村經濟發展新動能。

我鎮優質水稻成功被評為2020年廣東省“一村一品、一鎮一業”專業鎮（水稻）。

（五）推進新農村建設和鎮街提升整治，強化生態振興。

一是補齊農村基礎設施短板，推進新農村建設。我鎮，目前全域推進干凈整潔村建設，共涉及xx個村小組建設項目，目前啟動的有xx個，完成的有xx個，完成率為xx%。該項目完成后，我鎮xxx個村小組將全面達到干凈整潔村標準。x個省定貧困村xx個村小組通過圍竹籬笆等方式建設人畜分離區，全面實現家禽圈養。二是“xxx”鎮街提升項目有效推進，填補了多年來經濟社會發展的突出問題短板，實施過程得到了廣大群眾和商鋪經營者的鼎力協助和大力支持，僅用了x個月就完成總體進度的xx%，再次彰顯了“xx速度和xx效率”，該項目完成后，將大大改善群眾的生產生活環境，提升我鎮的整體形象和城鎮品位。

二、存在問題。

基層組織建設還需進一步加強；

產業發展結構仍不夠合理；

人居環境雖有改善，但與美麗宜居鄉村仍有一段距離。

三、下一步工作計劃。

一是圍繞基層組織建設，高質量完善三個全面升級。結合鎮委黨校、風度書屋、黨員活動室等優質學習平臺，精心設計開展各類學習活動，實現黨建教育陣地全面升級。打造支部黨建示范帶，輻射帶動基層組織建設水平全面升級。強化頭雁隊伍、黨員干部隊伍專業化培養，實現黨建促進經濟建設能力全面升級。

二是加大農業招商項目開發，加速xx農業產業轉型升級。繼續協調、引進上市的xx等大型上市公司，在我鎮選址建設現代生豬養殖場。

三是繼續加大城鎮整治力度。特別在整治“六亂”上下狠功、出實招，嚴格落實長效管理機制、精細化服務，鞏固“縱向到底、橫向到邊、責任明確、處置及時”的動態監管機制，不斷提升城鎮管理水平，并打造出具有xx地方特色的宜居宜業宜游最美生態小鎮。

四是穩步推進鄉村振興，打造一批特色精品村莊。在xx段沿線村莊實施“尋回消失的村落-xx人”xx村美麗鄉村示范片環境提升工程及“樟林流翠、故里果香”美麗鄉村示范片提升工程。繼續打造xx路段沿線風貌整治建設，形成住房風貌整治示范帶。

鄉村振興工作開展情況匯報

**鄉村振興先鋒隊昨天x月份以來，我有幸加入了**市派**縣**鄉鄉村振興服務隊，通過這次集中培訓，我深感責任重大，任務艱巨，責無旁貸。投身于鄉村振興，獻計出力，做一名忠實的踐行者。

我來自**一所職業學校，到了農村干什么?怎么干?從哪里入手?我心里沒有一點底。臨來之前，學校領導更是囑咐要深入基層，熟悉情況，結合實際，腳踏實地地去做好干好。自x月**日入駐**縣**鄉前范城村以來，我便和隊友深入農戶家中，田間地頭，和村干部、村民、老干部聊家中事、村中事，為了和他們能敞開心扉交流，我們既不拍照，也不錄像，談話內容也是回到駐地整理匯總，讓他們感覺到我們的真心情義，而不是做樣子、走過場，像演戲一樣。以心換心，以情換情，實實在在的了解掌握他們的所想、所憂、所盼，圍繞他們最關心、最直接、最現實的利益問題，幫助解決和向上級反映生產生活中的突出困難和問題。五保戶**x，行動不便，由于新建住房，自來水問題一直未解決，我們便和村干部一同上門，現場制定解決方案，并按照村自來水規劃方案，給予實施;在防臺風“利奇馬”期間，我們與村干部堅守一線，吃住在村，確保村中生產生活安全;結合市委組織部“人人彬彬有禮，村村干干凈凈”的活動和國家村容村貌整治工作，我們不怕臟、不怕累，與鄉村干部、在家村民整治垃圾死角，臭水溝，使村容村貌煥然一新;按照《做好民意收集整理工作的通知》要求，開展集中走訪，收集民意訴求，并梳理總結，形成民意分析報告，為上級領導決策提供事實依據。

1、鄉村振興，治理有效是基礎，生活富裕是根本。入村以來，我們在充分了解民情和村情的基礎上，積極同村干部一起想策略定思路，并在村民大會中征集建議，集思廣益，在上級政府的支持和幫助下制定了發展規劃。我們注重發揮黨建統領作用，以黨建聚力量，促振興。針對村兩委成員年齡偏大，我們在鄉政府的領導下，協助黨支部加強隊伍建設，把擁護國家政策的致富領頭人、大專畢業生充實到隊伍建設中來，經過嚴格的考察和選拔，發展預備黨員1名，培養2名入黨積極分子和4名村級后備人才，為村“兩委”的發展注入活力。其次，我們定期對這些后備人才進行培訓，使他們都能自覺踐行黨的路線方針政策，始終與鄉黨委、政府保持高度一致;工作踏實，想干事、能干事、會干事，為發展農村經濟、增加農村收入作出貢獻;作風過硬，能迎難而上，艱苦拼搏、任勞任怨，發揮先鋒模范作用;人民群眾信任，千方百計為群眾辦好事、干實事、解難事，以實際行動贏得了人民群眾的信賴。

2、鄉村振興，生態宜居是關鍵，鄉風文明是保障。通過走訪了解，村民希望村中有一個休閑娛樂的地方，以此為契機，我們計劃建設一個文化廣場，這里既是一個村民休閑的地方，更是一個做好宣傳的陣地，我們既可以宣傳國家政策，也可以把村中評選出來的“五好家庭”、“好兒媳”等身邊的事和人進行表揚，使他們切身感受到身邊的真善美，移風易俗，提升村民素質，建設和維護我們美麗的家園。

3、鄉村振興，產業興旺是重點。前范城村產業結構以第一產業為主，主要種植玉米、大豆、小麥、地瓜為主，村內私人企業有一個養豬場，一個養雞場，一個汽車配件加工廠，一個種植大戶。這些私企吸收就業人員有限，村里青壯年大多外出打工，由于人均地少，一部分又劃入工業園區，村民的經濟收入主要靠在本地和外地打工賺取。村集體只有一個光伏發電創效益項目。因此農業產業化水平低，農業效益不高;村中基本無集體經濟。發展、壯大集體經濟，增加集體收入是當務之急。經過與村“兩委”干部座談、走訪部分黨員和群眾，以及實地調研分析和外出考察，結合本地以前種植食用菌的特色，決定以干部黨員帶頭發展特色種植業組建合作社為突破口，帶領村民新建六個大棚種植蘑菇，為做好這一產業，我們從技術入手，與原**農校結對子，由農校專業人員提供技術支持和人員培訓;同時與菌種基地簽協議，由他們提供優質菌種和銷售部分成品;為了這一產業的發展壯大，我們積極與村中外出務工的有知識、有想法的人員聯系，歡迎他們回家創業，成為這一產業的中堅力量。對于村中的養豬場、養雞場、種糧大戶，我們也給予技術上的積極支持。對于汽車配件加工廠，由于資金緊張，新上設備未能投入使用，我們積極聯系銀行，協調貸款，使之擴大規模，增加就業人員。

“讓農業成為有奔頭的產業，讓農民成為有吸引力的職業，讓農村成為安居樂業的美麗家園”。為了這一奮斗目標，我愿成為一名忠實的農村振興工作的踐行者。

開展意識形態工作情況匯報

的重要內容，認真落實意識形態工作責任制，建立健全意識形態工作研判機制，堅持意識形態工作原則，把意識形態工作同經濟工作一同部署，納入年終績效考核的主要內容。黨委書記做到重要意識形態工作親自部署、重要意識形態問題親自過問、重大意識形態事件親自處置。

(二)堅持不懈抓好理論學習。以推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，踐行社會主義核心價值觀為契機，嚴格落實支部“三會一課”、組織生活會、談心談話等黨內組織生活制度。深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神，切實抓好中心組和干部的集中學習，深刻領會***新時代中國特色社會主義思想，落實意識形態責任制，牢固樹立“四個意識”。以提升組織力為重點，充分發揮基層黨組織的政治功能。

(三)切實提高輿論引導水平。根據市委、市政府的重大決策部署，圍繞環境保護工作目標，通過開設專題、專欄等方式，加大環保宣傳力度，積極探索網絡宣傳和管理的方法。同時，加大重大問題和突發事件對外新聞報道跟蹤協調力度，從嚴把好關口，防止出現影響我局形象的不利輿論和報道。牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權、管理權和話語權。。

意識形態工作開展情況匯報范文

3、新形勢下提高引導輿論的本領需要進一步增強。

4、對外宣傳工作還需進一步加強。

在今后工作中我將以下幾個方面做好意識形態分析研判工作：

1.加強看齊意識和責任意識，牢牢把握好正確的政治方向，向黨的理論路線方針政策看齊，向黨中央各項決策部署看齊，并把意識形態工作納入到黨組工作報告、紀律檢查、干部考核，以及平安建設考核當中去。

2.進一步建立健全意識形態工作相關規章制度，落實黨組織責任主體，明確系統內組織責任制，做到守土有責，守土盡責。

3.加強短板意識和創新意識，以先進單位的宣傳思想文化和意識形態工作中的標桿作為參照物，補齊短板，做好創新工作。

4.強化擔當意識和戰斗意識，加強正面宣傳，加強，做好意識形態宣傳，真正把社會義義核心價值觀建設落地落實.

今后，我將進一步認真學習貫徹落實意識形態工作責任制。對研判發現的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識。。

鄉村治理工作開展情況匯報

按照縣委辦《關于全面推進鄉村振興加快農業農村現代化的實施意見》(賀黨〔20xx〕23號)文件精神，我局對照任務清單，圍繞縣十五次黨代會確立的36910目標和8+1重點產業全面開展科技創新工作，以科技引領支撐鄉村振興高質量發展?，F就科技局20xx年一季度鄉村治理工作總結報告如下:。

一是實施百萬移民致富提升行動。支持欣榮村、廣榮村、隆源村科技特派員企業申報自治區科技特派員技術服務類項目3個，爭取資金15萬元。二是實施城鄉居民收入提升行動。先后4次組織400余家企業參加自治區科技廳“企業家精神”線上培訓會，引導企業重點熟悉科技政策、科技理論知識等;組織科技特派員參加線上成果推介會4次，協調對接寧夏林研所、貴州辣研所等線下成果推介會2次，企業參訓人員達500余人次;為廣銀米業、生瑞米業2家企業爭取自治區科技特派員金融貼息貸款51萬元。為6家科技型企業推薦申請“寧科貸”資金1350萬元。對接育種專項項目，指導寧夏科豐種業有限公司爭取自治區農業高新技術企業獎補資金40萬元，引導企業加大育種研發投入。三是實施全民健康水平提升行動。支持賀蘭縣中醫院25萬元開展《寧肺固腎散治療慢性阻塞性肺疾病穩定期肺腎氣虛證患者的療效觀察及機制研究》，推進慢性病防治技術攻關工作。

(一)強化科技支撐，提高服務質量。

圍繞縣8+1產業現代農業領域開展科技服務，深入農業企業宣傳科技政策精準對接。指導服務塞尚乳業、北方高科等4家企業申報國家級高新技術企業;指導服務天榮現代、海永生態等4家企業申報自治區農業高新技術企業。完成寧夏技術轉移研究院賀蘭中心方案制定，建設賀蘭縣重點產業專家智庫，聚集一批高層次人才，為建設科技創新示范縣提供人才支撐。協調河海大學來賀開展“打造黃河流域節水型引領示范區課題研究”調研工作，下一步將簽約《賀蘭縣與河海大學戰略合作框架協議》，共同掛牌共建河海大學商學院——賀蘭縣“政產研學”合作基地，開展人才合作和科研合作。依據《賀蘭縣推動科技創新引領高質量發展的實施意見(20xx-20xx》(賀政辦發〔20xx〕11號)和《賀蘭縣促進科技成果轉移轉化的實施方案》(賀政辦規發〔20xx〕2號)，結合縣第十五次黨代會確定的“8+1”重點產業和“36910”工作思路，組織企業申報獎勵扶持各類項目67項，目前正在進行項目初審。

(二)圍繞特色產業，科技公關。

聚焦賀蘭縣重點產業發展、生態保護、民生保障等關鍵核心技術需求，突出重大共性技術突破和重大創新產品研發，牽頭制定《賀蘭縣“揭榜掛帥”實施辦法(試行)》、《賀蘭縣建設科技創新示范縣實施方案》，支撐賀蘭縣經濟社會高質量發展;征集上報自治區、銀川市重大、重點研發項目96項，已立項21項，爭取資金1466萬元，重點開展枸杞萃取、牛奶膜蛋白、智能制造等方面的關鍵技術攻關。協調河海大學首次來賀調研工作，正在籌建賀蘭縣“政產研學”合作基地;征集并組織申報枸杞、設施園藝、節能環保等領域自治區科技成果轉化項目9個，正在評審階段。印發《賀蘭縣20xx年科技創新項目申報指南》，重點圍繞葡萄酒、枸杞、奶產業、綠色食品、種業發展等方面征集實施科技特派員項目，目前正在征集中。制定20xx年科技文化衛生“三下鄉”活動計劃，與結對村聯合開展文明健康知識科普宣傳2次，開展“趕農村大集”科普宣傳2次;堅持組織干部職工每周五開展社區環境衛生清掃、交通文明勸導等志愿服務活動。

(三)科技支撐環境污染治理。

發布《20xx年度賀蘭縣科技創新項目申報指南》，圍繞大氣污染、廢水處理、土壤改良等領域生態環境保護，重點支持黃河流域水生態保護與修復、林帶植被恢復與人工林選育、生物多樣性保護、城市生態系統布局優化與功能提升、城市大氣污染物精準檢測、水污染治理關鍵集成技術和裝備集成創新與應用、土壤污染防治與修復關鍵技術與裝備集成應用、土地資源節約利用，支持開發塑料回收、固廢資源化利用、水資源節約及再生利用等技術研究與集成應用項目等。指導海永生態公司聯合中國海洋大學實施銀川市“三池兩壩”漁業尾水處理成果轉化項目。

(四)抓科技人才隊伍建設，助推鄉村振興。

結合縣委“8+1”重點產業，支持移民地區開展食用菌種植、枸杞芽菜等產業成果轉化項目;支持欣榮村、廣榮村、隆源村科技特派員企業申報自治區科技特派員技術服務類項目，已立項3個，爭取資金15萬元;開展科技特派員選聘工作，進一步加強農村科技人才隊伍建設。組織企業申報自治區鄉村振興科技成果轉化項目9個，待自治區科技廳評審審核;組織寧夏農林科學院與企業召開對接會，簽訂協議3項;各幫扶干部按照時間節點每月開展一次進村入戶工作，有序解決移民生產生活實際問題。

二是部分合作社內部管理機制不健全，管理不夠規范，統一服務和銷售能力較弱，創建品牌意識較差，輻射帶動能力不強。

科技局下一步將圍繞縣十五次黨代會和《政府工作報告》確立的各項工作目標，對標任務，改進工作作風，提高工作質效。加大科技投入，推進全縣農業各項工作任務完成。

一是認真梳理企業需求，針對征集的科技項目依規做好科技項目立項工作，圍繞需求科技攻關，解決好社會經濟發展中存在的主要問題和矛盾，對一時解決不了的實施揭榜掛帥，尋求解決的最佳方案?？萍贾梧l村治理各項工作。

二是積極對接區市科技部門，組織好我縣農業企業申報區市各類科技項目，爭取項目資金支持全縣農業現代化發展。

三是圍繞環境治理加強與科研院所合作，引進先進適用技術在我縣實施轉化一批科技成果，打造綠色、有機、融合發展的環境優美的賀蘭新農村。

四是發揮科技特派員在鄉村振興戰略主力軍作用，圍繞“四大提升”行動，繼續實施百萬移民致富提升行動、城鄉居民收入提升行動、全民健康水平提升行動。結合科技“三下鄉”加大科技培訓，發放科普材料、科技政策提升科技企業創新能力和公民科學素養。

小學意識形態工作開展情況匯報材料**小學“意識形態工作”匯報材料

20xx年，支部始終把意識形態工作牢牢抓在手中，充分認識到了意識形態工作在黨內及教職工發展的重要性，并積極深入的貫徹相關文件精神，切實做好支部意識形態有關工作，并取得了一定的成果?，F將上半年有關開展情況總結如下：

一、強化組織領導。

支部印發了20xx年加強意識形態工作目標及師德師風工作等責任書后，學校領導高度重視意識形態工作，支部組織學習年度加強意識形態工作目標及師德師風等責任書，細化分解落實目標及師德師風等工作責任書的相關要求，努力形成了“一把手”負總責，班子成員具體抓，同時，結合例會制度，定期分析研判意識形態領域情況，辨析思想文化領域突出問題，分清主流支流，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭傾向性的問題，有針對性地進行引導，確保各項工作扎實開展。

二、突出工作重點。

結合支部黨員大會、“主題黨日”和“廉政工作日”等主題活動，認真抓好各類學習，切實在思想上和行動上與黨中央保持高度一致。一是抓黨性教育。圍繞中國特色社會主義和“中國夢”宣傳教育，深入學習習近平總書記新時代中國特色社會主義思想、十九大、全國“兩會”等，大力培養和踐行社會主義核心價值觀，切實提升黨員干部的黨性修養。二是抓特色教育。我校黨支部組織全體黨員干部，積極引導黨員干部牢固樹立“忠誠為要、擔當為先、實干為本、奉獻為源”的意識，發揚特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻的精神，立足崗位，擔當作為，為打造教育先進學校作出積極貢獻。三是抓廉政教育。積極組織開展黨風廉政建設宣傳教育活動，深入學習中央八項規定、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》《黨政機關厲行節約反對浪費條例》，不定期開展專題研討交流，切實，切實提高黨員干部的廉政意識。截至目前，無違法違紀案件、無行政責任事故、無“黃、賭、毒”等現象。

三、堅守輿論導向。

我校牢牢掌控網絡意識形態主導權，及時做好重要節點和敏感時期的輿論監管，建立重大政策及項目的輿情風險評估機制，及時搜集、研判、處置可能引發群體性事件和社會動蕩的言論，對外宣傳管理到位，在網絡、報刊無負面新聞。

鄉村治理工作開展情況匯報

中方縣于19xx年2月建縣，是全省最年輕的縣，轄12個鄉鎮、130個行政村、16個社區居委會，國土總面積1515平方公里，總人口29.4萬人，其中農村人口25.1萬人。中方區位優勢明顯，三面環抱懷化主城區，是懷化鶴中洪芷生態城鎮群的核心引擎，規劃為全省重點開發主體功能區及懷化“一體兩帶四區”發展戰略的核心區。中方生態環境良好，全縣森林覆蓋率達68%，已成功創建國家級衛生縣城、省級文明縣城和省級園林縣城。中方是全國平安縣，榮獲全國綜治工作最高榮譽“長安杯”，獲評全國全省信訪工作“三無縣”。中方是發展快縣，先后榮獲“湖南省全面小康經濟發展快進縣”、“湖南省全面小康推進工作前十位縣”、“湖南省經濟快進縣”等稱號。20xx年率先成為全省首批5個脫貧摘帽縣之一，20xx-20xx年連續四年榮獲省、市脫貧攻堅先進縣。20xx年榮獲“中國十佳脫貧攻堅與精準扶貧示范縣”，20xx年被定為全省建立解決相對貧困問題長效機制試點縣（全省2個），20xx年被國家扶貧中心定為過渡期脫貧縣脫貧村定點觀測縣（全國20個，全省僅1個）。在充分立足縣情基礎上，縣第六次黨代會提出，五年內將中方縣打造為武陵山片區“鄉村振興示范區”的宏偉目標。

準確把握新階段新要求，努力實現鞏固拓展脫貧攻堅成果和鄉村振興有效銜接。

1、堅持精準施策，守住防止規模性致貧返貧底線。制定《中方縣關于健全防止返貧動態監測和幫扶機制的實施方案》和《中方縣防返貧監測與幫扶管理平臺使用管理辦法（試行）》等文件。嚴格按照程序和標準，開展監測對象識別和風險消除工作，做到應納盡納。20xx年我縣新識別監測對象162戶295人，消除風險監測對象共12戶37人，截至目前，我縣有脫貧對象11169戶39611人，監測對象794戶20xx人（其中已消除風險監測對象646戶1752人，未消除風險監測對象148戶251人）。所有監測對象均已安排有能力的干部進行結對幫扶，并按照“缺什么補什么”原則，均采取針對性幫扶措施，無一戶一人發生致貧返貧。

2、拓寬增收渠道，群眾收入持續增加。脫貧群眾人均純收入從20xx年的12556.39元/年·人，增長到20xx年的13946.32元/年·人，增幅為11.1%。一是產業幫扶促增收。20xx-20xx年，省重點產業扶貧項目資金共計900萬元，幫扶人口共3820人，分紅65.92萬元。全年新增小額貸款483戶2318.1萬元，實現應貸盡貸，貸款不良率高于貸款銀行機構各項貸款不良率目標控制在1.63個百分點。二是就業幫扶促增收。繼續完善信息平臺建設，實現就業服務平臺全面覆蓋，并為每個村、社區配備一名勞務協管員；落實“311”就業幫扶工作，實現脫貧人口轉移就業17811人，同比增長11.3%。新增農村勞動力轉移就業2208人；培訓城鄉各類勞動者1517人、脫貧人口503人。開發就業崗位3865個，農村公益性崗位數量350個，實現“零就業”家庭動態清零。三是農村電商促增收，今年來通過網絡媒體、自媒體、短視頻等渠道進行宣傳造勢，完成農產品上行交易額1.24億元。

3、持續鞏固“兩不愁三保障”和安全飲水成果，群眾生活水平不斷提高。一是社會兜底應保盡保、應兜盡兜。全縣新增農村低保對象329戶495人，取消低保對象1500余人，1-10月累計發放農村低保金1971萬元、特困供養金633.3萬元，落實困難殘疾人生活補貼和重度殘疾人護理補助463.16萬元。投入57萬余元，為特困人員購買住院期間護理保險，投入296.34萬元，為全縣城鄉戶籍人口購買精準防貧綜合保險，進一步增強了困難群眾抗風險能力。100%落實好2569名留守兒童照護責任。二是義務教育保障“一個不漏”。為89名殘障、精神疾病等適齡兒童開展送教上門，實現無一個符合入學條件的學生失學輟學。落實國家教育資助政策，義務教育階段“五類”學生做到應補盡補，落實各類學生補助資金1373.08萬元。三是基本醫療保障全覆蓋。困難群眾財政全額資助參合率達100%，家庭醫生簽約率達100%，慢性病規范管理及大病專項救治率達100%。繼續實施縣城內定點醫療機構“先診療后付費一站式”信息化結算，結算各項補償資金6523萬元，縣域內住院補償9550人，補償金額2514萬元，縣域內就診率達89.92%。四是住房安全保障“應改盡改”。組織人員對監測戶住房狀況進行全覆蓋鑒定，經過篩選審核，按照應改盡改的原則，20xx年全縣危房改造共198戶，其中監測戶16戶，已經全部完工。五是易地扶貧搬遷后續幫扶有力。突出搬遷后“穩得住”這條主線，對集中安置區實行社區化管理，改善安置區基礎設施，實現公共服務均等化，1009戶易地扶貧搬遷戶不動產權證全部辦理完畢，338人享受低保等社會保障政策；完成搬遷群眾技能培訓200余人，開發就業幫扶特崗52個，消除“零就業”家庭；大力鼓勵支持自主創業，20xx年度搬遷戶自主創業8戶35人，通過湘西地區開發產業發展項目4個，搬遷戶就業67人，年增收3萬余元，依托合作社入股分紅形式，達到產業幫扶全覆蓋，易地扶貧搬遷戶增收穩定，實現“搬得出、穩得住、能發展、可致富”。六是農村安全飲水有保障。投資320萬元完成10處農村供水保障工程，改善農村7430人供水問題，投入440萬元用于“7·3”洪災水毀飲水工程恢復建設。加強安飲工程管護，各鄉鎮、村均成立供水機構，明確專人管護及收繳水費等，農村安全飲水保障率100%，農村自來水普及率88%。

4、積極推進產業振興，鄉村產業態勢良好。穩定糧食生產方面，完成糧食播種面積29.79萬畝，糧食總產12.49萬噸，完成20xx年2.14萬畝高標準農田建設任務，正全力推進20xx年2.6萬畝高標準農田建設。優質湘豬工程方面，制定了工作方案，強化了疫情管控，現有年出欄50頭以上生豬養殖場262家，前三季度，全縣生豬存欄12.27萬頭，出欄16.02萬頭，預計12月底全縣生豬存欄可達16.5萬頭。千億產業方面，強化政策落實，安排特色產業發展專項資金1000萬元，凈增規模以上企業5家，全產業鏈產值92.07億元，增長8.65%。六大強農行動方面，刺葡萄是省“一縣一特”農產品，新增云頂黃金貢柚等3個綠色食品；新增市級農業產業化龍頭企業3家，申報省級農民專業合作社4家、農機專業合作社1家、家庭農場3家，創辦省級最佳家庭農場1家，瀘陽鎮成功申報省級特色產業強鎮；完成上年度現代農業特色產業園省級示范園建設，爭創培育省級示范園1個、市級特色產業示范園1個、縣級現代農業特色產業園2個；全年開展農民素質教育培訓8500余人次，培訓農村實用人才140余人；建成供粵港澳大灣區優質農副產品供應基地11個，認證產品18個，面積8561畝。

5、深入推進農村綜合改革，村集體經濟實力全面增強。積極開展農村集體產權制度改革“回頭看”工作，對全縣村集體資產進行清查核實，摸清集體資產家底，建立健全集體資產登記、保管、使用、處置等制度；全縣130個行政村建立農村集體經濟組織，其中105個行政村建立農村集體經濟合作社、25個村建立了農村股份合作經濟合作社，農村集體經濟組織掛牌、登記賦碼及頒證率達到100%，村級“三資”管理系統平臺初步建立；農村集體產權制度改革檔案整理、立卷、歸檔和移交任務完成率80%。實施發展壯大村集體經濟“五個十”工程，全面增強村集體經濟整體實力，截至目前，全縣130個行政村村集體經濟收入均高于5萬元，無村集體經濟薄弱村。

6、不斷健全基礎設施和公共服務體系，人民生活條件越來越好。一是高質量推進“四好農村公路”建設。投入4776萬元，完成旅游路、資源產業路35公里，農村公路安防工程20公里，加強農村公路養護管理，管養總里程667.829公里，今年投入605萬元對93公里農村公路進行了管養,通過縣級質檢，我縣優良路率達73.19%。二是全力提升文教衛等公共服務水平。建立健全文化站、村級綜合文化服務中心向公眾開放運行制度，經常性向公眾免費開放活動場所和提供基本公共文化服務；投入1026萬元用于改善學校辦學條件；每個鄉鎮配備1所標準化鄉鎮衛生院和2名全科醫生，每個行政村配備1所標準化村衛生室和1名合格村醫，12所建制鎮衛生院均按照標準建設中醫館，均能正常開展中醫服務；有46個村（居）建立了互助型養老服務機構，農村互助養老服務設施村（社區）覆蓋率達到31.5%。三是積極開展鄉村治理。做好基層群眾性自治組織“三項清單”落實工作，實施農民維權減負行動。加強鄉鎮、村（社區）應急能力建設，目前全縣12個鄉鎮均按“六有”要求成立了“社會治安和應急管理辦公室”，146個村（社區）按“三有”要求成立了“應急站”。全縣146個村（社區）均成立村民理事會，完成村規民約法制審核備案，積極探索開展以村民小組或自然村為自治單元的“微自治”，創新推廣“雪亮村莊”三方共建共治共享模式建設，荊坪村被認定為國家鄉村治理示范村，新建村已申報創建全省鄉村治理示范村；四是有力推動鄉風文明建設。積極開展社會主義核心價值觀教育，深入推進移風易俗工作，在全域開展文明村鎮創建工作，目前我縣共有縣級以上文明村65個，其中縣級文明村52個，市級文明村10個，省級文明村2個，全國文明村1個；有市級文明鎮1個，縣級以上文明鎮5個。

7、切實強化統籌管理，項目資金使用規范安全。一是統籌整合涉農資金，制定《中方縣20xx年財政涉農資金統籌整合調整方案》。整合涉農資金13373.265萬元，資金分配額度100%，實際支出進度100%；二是抓好項目庫管理。制定20xx年鞏固拓展脫貧攻堅成果和鄉村振興有效銜接項目庫，入庫項目326個，總投資27079.9969萬元，入庫儲備資金量和去年同期相比，增幅6.68%。2022年計劃入庫項目320個，總投資32107.8624萬元，儲備資金量同20xx年比，增幅達18.57%。三是加強扶貧項目資產資金后續管理。制定《中方縣扶貧項目資產資金后續管理辦法（試行）》，對20xx年以來所實施的扶貧項目分類建好資產臺賬，明確項目資產的權屬，資產管護責任人，管護責任單位及資產的收益分配等。經清查摸底，20xx至20xx年我縣扶貧項目資產共計7.6923億元，其中公益類資產5.2194億元，經營類資產0.389億元，到戶類資產2.0839億元，確權比例為100%，已經按要求全部錄入全國防返貧監測系統。

8、深入開展“四美”共建，人居環境更加優美。制定《中方縣20xx-2025年城鄉人居環境“四美”共建實施方案》《中方縣農村人居環境“十治”專項行動方案》等文件，落實1000萬元經費保障，全面推進美麗縣城、美麗集鎮、美麗鄉村、美麗園區“四美”共建行動，深入實施農村人居環境整治，扎實開展治廢、治水、治廁、治房、治路、治氣、治土、治牌、治賭、治陋“十治”行動。全縣農作物秸稈利用率、畜禽糞污資源化利用率達85%以上，規模養殖場設施裝備配套率100%。實行農村生活垃圾集運的行政村達100%。建立集中式、分散式等農村生活污水治理設施或納入城鎮污水管網行政村達70%，農村生活污水亂排亂放管控村達80%。完成農村戶廁改造2335座，無害化衛生廁所基本普及。積極開展“美麗鄉村”示范創建行動，新建鎮被列入省級全域美麗鄉村示范創建鎮，中方鎮塔燈田村、新建鎮黑禾田村被列入省級美麗鄉村示范創建村、桐木鎮大松坡村被列入省級特色精品創建村。

堅持和加強黨對“三農”工作的領導，為實施鄉村振興戰略提供堅強保證。

1、科學精準謀劃部署。研究制定了《中方縣20xx年鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉村振興有效銜接行動方案》等文件，相關行業部門均制定子方案。明確鞏固脫貧攻堅成果九大任務，實施鄉村振興十大行動，努力打好特色產業、農旅融合、“六美”鄉村建設三張牌，推動鄉村全面振興?！笆奈濉膘柟掏卣姑撠毠猿晒l村振興有效銜接規劃基本編制完成。

2、建立健全機制體制。制定《關于建立健全中方縣鄉村振興工作責任機制的實施方案》《中方縣鄉村振興督查巡查工作實施細則》等文件，構建了“三級書記”抓鄉村振興領導體系、“八個包干”全覆蓋責任體系、行業部門協同推進責任體系、常態化全覆蓋的督查巡查體系，以及賞罰分明的正向激勵和監督問責機制。調整中共中方縣委實施鄉村振興戰略領導小組，將領導小組辦公室設在縣鄉村振興局，同時下設產業振興、人才振興、文化振興、生態振興、組織振興五個工作專班，皆由分管的縣委常委擔任專班組長。

3、有效銜接幫扶工作。一是政策銜接到位。制定了《中方縣防止返貧致貧持續鞏固脫貧攻堅成果政策匯編》，按照“四個不摘”要求，延續或調整脫貧攻堅期間健康扶貧、教育扶貧、產業扶貧、小額信貸、就業扶貧、農村危房改造、易地扶貧搬遷、兜底保障等政策，新增了防貧保等政策。二是駐村幫扶全覆蓋，對有脫貧戶的131個行政村（社區）和3個易地扶貧搬遷安置點，全部選派了縣級以上工作隊，并按照重點幫扶村、易地扶貧搬遷集中安置點、脫貧村不少于3人，其他村不少于2人的標準選派。三是結對幫扶全覆蓋，明確原脫貧戶的幫扶聯系人堅持5年過渡期幫扶責任不變，繼續開展走訪、幫扶和監測，對新納入的監測戶由駐村工作隊和鄉鎮統籌安排有幫扶能力的干部結對幫扶。穩定脫貧戶，結對幫扶聯系人每季度走訪一次，監測戶，結對幫扶責任人每月走訪一次，監測對象風險不消除，幫扶責任不脫鉤。

4、黨建引領鄉村振興。一是深入實施“紅色堡壘”工程，持續推進黨支部“五化”建設提質升級，對軟弱渙散黨組織排查整頓工作進行“回頭看”，鞏固零軟弱渙散村成果，帶動各領域基層黨組織全面進步、全面過硬；二是加強農村基層干部隊伍建設。全面推行村（社區）黨組織書記鄉村振興能力提升十項舉措，深入實施鄉村振興能人帶動工程，重點培育一批能力強、懂政策、會經營、善管理的農村黨員干部助力鄉村振興，加強對鄉鎮黨政領導班子、村“兩委班子”、駐村工作隊等基層干部開展鄉村振興主題培訓，提高履職能力；三是以鄉村黨員干部聯系服務群眾“五個到戶”專項行動為載體，積極構建完善“村（社區）黨組織—村民小組（網絡）黨組織—黨員聯系戶”農村黨組織體系，科學劃分147個網格、4329個微網格，推動8598名鄉村黨員干部聯系群眾79898戶。全面開展“五個到戶”行動，截至目前，全縣共發放便民聯系卡79898張、民情日記8598本，上門走訪農戶114440余次，收集匯總困難問題1301個，召開民情碰頭會、民情例會630場次，解決問題1124個，切實打通了聯系服務群眾“最后一步路”。四是深化“一門式”公共服務，推動全縣146個村（社區）便民服務中心全面改造升級，建立村級工作事項清單制度，對45項下放村級權力事項進行全面梳理，創新推行“12110”、“窗口坐班+上門服務”、“線上受理+線下辦理”三項便民服務制度，實現了一門式服務和一站式辦結。

5、狠抓思想作風建設。積極推進鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興領域作風問題治理，制定《中方縣鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接“一領域一專題”治理監督清單》，對“一領域一專題”治理實行清單式管理、項目化推進。今年主要是抓好惠民惠農財政補貼資金“一卡通”問題專項治理工作，由25個業務主管部門對20xx年1月—20xx年7月“一卡通”資金發放中的疑似問題數據進行逐一核實，截至目前，已全部整改完畢，正在全力追繳違規資金。今年以來，全縣共查處扶貧領域“一卡通”案件4件，查處5人，其中黨紀政務處分3人，組織處理2人，追繳資金4.929萬元，退還群眾資金4.5748萬元。持續整治群眾身邊腐敗和不正之風，共查處群眾身邊腐敗問題8個，發現職能部門問題9個，處理31人，其中黨紀政務處分19人，推動整改問題115個，推動建立和完善制度6個，為推動鄉村振興工作提供了堅實的作風保障。

下一步，我們將重點聚焦農業產業發展，以產業振興引領和支撐鄉村全面振興，堅持用工業化思路推動鄉村產業集群集聚發展，構建鄉村產業體系。

一是集中力量發展農業特色優勢產業?？h第六次黨代會明確提出深入實施“一二三四五”工程：創建一個以刺葡萄產業融合發展為主體，以油茶和金秋梨為兩翼的國家現代農業產業園；打造桐木、鐵坡兩個特色產業小鎮；建設三大特色產業基地，即建設三萬畝奧譜隆優質稻制種基地，建設五萬畝以龍牙百合、艾葉、魚腥草、金銀花為主導的中藥材基地，建設十萬畝以藍莓、金秋梨、葡萄為主的精品水果基地；培育天天食品、南方葡萄溝酒莊、康潤農業、金糯咪四家省級農業產業化龍頭企業；抓好新建龍牙百合、袁家魚腥草、鐵坡金秋梨、半界黃桃、瀘陽艾葉國家地理標志保護產品認證。

二是推動農村一二三產業融合發展。加快推進全國農村一二三產業融合發展先導區建設，突出精深加工，延伸產業鏈價值鏈，推動農業產業化發展。將天天食品、南方葡萄溝酒莊、康潤農業、金糯咪打造成省級農業產業化龍頭企業，持續推進生產、加工、倉儲保鮮、冷鏈物流全產業鏈建設。積極培育鄉村民宿、森林康養等新業態，重點培育桐木葡萄小鎮、瀘陽工業小鎮、銅灣戶外運動小鎮、新建森林康養小鎮、新路河水上風情小鎮、鐵坡梨花小鎮等特色小鎮。積極配合懷化創建國家農業高新技術產業示范區，對接粵港澳大灣區“菜籃子”工程建設，培育一批優質農副產品加工項目和企業，奮力打造10億元以上綠色食品產業集群。

三是積極推動鄉村產業品牌化發展。實施“品牌中方”戰略，加大農產品品牌財政獎勵支持力度，繼續大力扶持“湘珍珠”刺葡萄品牌，抓好新建龍牙百合、袁家魚腥草、鐵坡金秋梨、半界黃桃、瀘陽艾葉國家地理標志保護產品認證，加大“中味方好”品牌宣傳推薦力度。健全農產品“身份證”管理體系，確保農產品質量安全例行監測合格率穩定在99%以上。

四是不斷健全農產品產銷對接體系。健全完善“三社合一”體制機制，提升農民組織化程度。以創建全國電子商務進農村綜合示范縣為抓手，培育物流龍頭企業，突出抓好縣鄉村三級物流體系建設，實現鄉鎮村物流配送站點全覆蓋，全面打通工業品下鄉和農產品進城雙向流通渠道。特別是積極推動中方縣云物流特色小鎮項目納入懷化東盟物流產業園項目整體規劃、統籌建設，加快中方農業“走出去”的步伐。

意識形態工作開展情況匯報范文

&nbsp經濟建設是黨的中心工作，思想工作是黨的一項極其重要的工作?！弊龊盟枷牍ぷ?，必須全面提高黨員領導干部的思想工作能力。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

自今年年初以來,在市委的正確領導和市政府,按照市委宣傳部的要求和工作安排在每年的開始,辦公室已經嚴格執行責任制度的意識形態工作,牢牢把握意識形態工作的積極性,堅持相同的思想工作和業務部署和實施工作,并有效提高干部的思想政治素質和道德水平和工人取得了良好的效果。

(一)推進思想政治工作。

(一)落實黨委對思想政治工作的領導責任。我們黨支部一直專注于思想工作作為首要任務,不斷加強領導和措施,建立了一個意識形態工作領導小組的主任為組長,副主任作為副組長和科長的成員,把思想工作規范化、制度化軌道。加強團隊的理論訓練和學習。把思想工作與“兩學一學”教育、“三個抓三個創新”、解放思想有效結合起來。這是學書記關于思想政治工作的重要講話和中央、省、長春、我市思想政治工作的重大決策部署的全員學習組織。思想政治工作專題研究。根據市委宣傳部的工作部署，結合我辦的實際情況，研究制定年度工作計劃，半年總結一次思想工作，及時解決困難和問題。

(二)加強對各種思想陣地的管理。在宣傳方面提交的信息,積極應對的工作要求市委宣傳部,及時提交農業創新與發展研究信息,農產品的特點,農村振興等,并提供建議在我市農業產業化的蓬勃發展。

(3)黨委維護網絡思想安全。以黨支部書記為組長，親自調配和部署網絡思想安全，完善網絡安全意識體系，制定網絡互聯網安全體系。要積極學習黨的網絡方針政策，不斷宣傳國家、省、市的政策精神，積極倡導社會正能量，堅決抵制網絡傳播不良思想。

(四)黨委對思想領域重大問題和重大事件的處理。要始終堅持黨的領導，始終與黨中央保持一致，堅決執行市委、市政府的各項政策，始終警惕錯誤思想，不斷同錯誤傾向作斗爭。今年年初以來，我們辦公室沒有重大的意識形態問題或事件。

(五)貫徹落實市委把思想政治工作納入黨的紀律特別是政治紀律和政治規矩的監督檢查。堅決貫徹落實市紀委關于全年貫徹落實中央、省、市委員會思想政治工作決策的要求，毫不動搖地把思想政治工作放在首位。要把思想政治工作納入對黨員紀律執行情況的監督檢查，不斷加強思想政治工作在黨的紀律監督中的決定性作用。同時，組織黨員干部學習黨員干部管理監督條例、黨章和其他黨紀法規，做到不定期集中學習和自學相結合。

開展對各項強農惠農政策以及農村綜合改革措施執行情況的監督檢查，加強涉農專項資金使用監督管理，強化農村集體資金、資產、資源的監管。進一步深化鄉政務公開、村務公開、農村基層站（所）辦事公開。

落實黨風廉政建設責任制、深入推進反腐倡廉建設為工作主線，著力抓好黨員干部廉潔自律、懲防體系建設、村財鄉管、領導班子換屆監督檢查、村（社區）監督委員會等工作，取得了一定成效?，F將工作開展情況匯報如下：

深入開展黨的紀律特別是政治紀律教育，專題學習了《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、錦濤書記在十七屆中央紀委六次全會上的重要講話精神、換屆選舉紀律相關規定等規章制度，切實加強對黨的政治紀律執行情況的監督檢查，促使黨員干部增強政治意識、責任意識、憂患意識，在思想和行動上始終同黨中央保持高度一致。今年來，已組織鄉、村、社干部和黨員進行各種形式的反腐倡廉教育4次，共計300余人次參加。

建立健全紀律保障機制，切實加強對重大決策部署執行情況的監督檢查。緊緊圍繞今年的重點工作，如：領導班子換屆選舉、村財鄉管、征地拆遷等，切實履行監督職能，確保各項政策落到實處。特別是在今年的換屆選舉工作中，為嚴肅換屆紀律，保證換屆工作順利完成，我鄉積極發揮紀檢監察的職能作用，多措并舉，通過張貼一批標語海報、舉行一系列宣講、編印一套簡報、發放一本工作筆記本等方式營造風清氣正的換屆環境，層層把關換屆工作各項程序，確保了黨委班子換屆的圓滿完成。6月初，德陽、廣漢市委換屆工作督導組先后到xx檢查換屆紀律工作，都對我鄉嚴守換屆紀律的情況給予了充分肯定。

督檢查，加強涉農專項資金使用監督管理，強化農村集體資金、資產、資源的監管。進一步深化鄉政務公開、村務公開、農村基層站（所）辦事公開。

按照懲防體系建設要求和目標任務分解，我鄉結合自身實際，制定了工作方案，明確任務分工，建立工作臺帳，落實責任主體。同時，鄉黨委將把懲治和預防腐敗體系建設工作納入黨務工作目標考核，確保該項工作落到了實處。

今年來，我鄉還認真開展了廉政風險防控的自查自糾。根據市紀委下發的《關于全面開展廉政風險防控管理工作的實施意見》，結合“三定方案”、新增職能、法定職責和工作實際，通過崗位自查、辦公室排查、領導評查等多種形式，組織鄉機關干部進行職權項目清理。一是主動查找在業務工作流程、制度機制、外部環境等方面存在或可能存在的廉政風險。二是對照職能職責，認真分析，重點查找在財務管理、資產管理、干部人事管理、檔案資料管理、安全管理、會務接待、內部監督等各環節可能產生的廉政風險。經過對照檢查，排查出廉政風險防控點15個，都明確了責任科室、責任人。我鄉以規范權力運行和科學分權為出發點，從教育、制度、監督、懲處等方面入手，針對每個風險點制定了詳細、有實效、可操作的防控舉措，最大限度地促進權力運行公開透明。

結合xx地處城郊結合部，征地拆遷多，資金多，村級資產資金量大的實際，我鄉高度重視財務監督工作，堅決落實村財鄉管，加強村級集體資產和財務管理，規范村級財務收支行為，強化監督職能，維護廣大群眾的根本利益和農村社會穩定。

次月5日前，各村及時把財務收支公布榜按季在公布欄公布，公布的內容要求詳細、具體，讓群眾看得明白，便于監督，并注意收集群眾對村級財務收支的反映意見，及時向村財管理中心反饋。近年來，我鄉涉及的土地補償費、安置費數額巨大，為保證這些事關老百姓利益的資金能安全到達群眾手中，我鄉采取把資金全額撥到村組，兌現時由鄉上的財務人員直接把存單發到老百姓手中的方式進行，并且將分配方案在村民大會上進行公布，確保了老百姓利益不受侵害，避免了大面積的財務混亂，大幅度減少了上訪事件，維護了社會穩定和諧。

村（社區）監督委員會是加強農村基層黨風廉政建設，強化對村級黨組織和村民委員會的民主監督，提高農村基層黨員、干部勤政廉政意識的重要機構。根據市紀委的指導意見，鄉黨委研究決定，以新源村為試點，以點帶面全面推進全鄉7個村（社區）監督委員會的成立、運行等工作。

我鄉推進村（社區）監督委員會工作以強化對村干部行使權力的監督制約、鞏固提升農村基層民主管理水平、建立健全農村基層民主監督組織為工作目標，通過宣傳發動、組織實施、總結完善三個階段來完成，逐步推進監督委工作規范化、常態化。

經過前期的深入調查和廣泛征求意見，我鄉已制發了《中共xx鄉委員會關于在全鄉建立村（社區）監督委員會的實施方案》，指導各村開展工作。目前，新源村結合其實際，已擬定了監督委員會機構人員、工作職責等初步方案，供村民大會討論通過。

今年下半年，我鄉紀檢監察工作將以強化干部作風建設、加強依法行政監督、維護群眾利益為著力點，創新思路、強化舉措，充分紀檢監察的職能，為推動xx經濟和社會各項事業發展提供強有力的保證。

今年以來，我辦在委的正確領導下，認真貫徹落實意識形態工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，把學習宣傳貫徹/作為長期的首要政治任務。緊密圍繞中心工作，找準立足點，發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，深入抓好我辦宣傳思想文化工作，現將有關工作情況匯報如下:。

(一)加強組織領導，提供工作保障。一是按照分級負責的原則，對責任進行分解、落實到班子成員和科室責任人。將意識形態工作納入黨建工作目標責任制，作為年終考核的重要內容，與其他工作同安排、同部署、同落實，全面提升了干部職工對意識形態工作重要性的認識，強化了意識形態工作責任。二是召開意識形態工作專題會議，將履行意識形態工作責任制情況納入班子和成員述職報告中，明確了由副主任(主持工作)總管意識形態工作，綜合科牽頭全面落實意識形態各項任務。三是建立了《網絡輿情監測預警和應對處置制度》、《新聞發言人制度》、《外請專家學者審批管理規定》等3項意識形態陣地管理制度，夯實我辦意識形態制度基礎。

(二)強化理論學習，堅定理想信念。一是推進學習規范化、制度化建設。年初，根據委的部署要求，制定好黨員干部年度理論學習計劃、學習內容和學習要求，支部書記具體負責集中學習活動，并定期或不定期檢查理論學習落實情況。支部組織委員具體負責制定學習方案、會議通知、會務組織、學習記錄及臺賬資料的收集整理工作。二是將意識形態作為重要內容納入中心組學習和理論學習計劃，組織意識形態領域專題學習和會議，集中學習了......等內容，尤其突出....專題學習，通過“收看直播現場學、跟進上級實時學、班子成員領頭學”的方式，組織...專題學習、專題黨課、專家輔導10余次，要求全辦黨員利用“e黨建”app學習的平臺進行每日學習，完成每日一題，分享每日學習心得，鞏固學習成果。三是嚴格落實“三會一課”制度。支部每月召開一次支委會，每季度召開一次黨員大會，領導干部堅持帶頭講黨課，全面提高了黨員干部的思想素質。五是大力推進“支部主題黨日”活動制度化建設。組織黨員干部圍繞“我看-的變化”、“.....之我見”、“學習弘揚憲法精神”、“黨員/體檢，助力掃黑除惡”、“學習經典著作，不忘初心跟黨走”、“抓黨建促脫貧攻堅”、“圍繞支部條例，查找工作差距”等主題開展交流討論活動。系統各單位還邀請曾在原單位工作過的老領導、老黨員講黨課，傳遞正能量，進一步堅定了黨員干部的理想信念。

(三)緊抓輿論引導，積極傳播正能量。一是完善宣傳制度，規范輿論引導。接待部門是來賓對----的第一印象，我們在做好服務員的同時，更要做好宣傳員。我們嚴格要求每一位接待員都要保持政治定力，要有政治敏感性，宣傳正能量，宣傳我市經濟社會建設發展的良好勢頭，對一些道聽途說、不嚴不實的，謹言慎行。二是加強陣地建設，不斷創新載體。充分利用qq、微信等網絡平臺宣傳全面從嚴治黨、“兩學一做”學習教育、社會主義核心價值觀、黨風廉政建設等內容。三是加強政策落實宣傳工作。我們工作陣地在接待賓館，接觸最多的工作在群眾當中。一方面我們每一位接待員都要時刻注意自己的言行，去除作風，樹立一名公務員真抓實干的良好形象，與酒店服務人員多次提到社會主義核心價值觀、先進事跡、楷模好人等正能量，宣傳我市身邊人、身邊事，讓酒店服務人員感同身受，提升整體接待人的文明道德素養;另一方面在群眾中正確宣傳/政策，更多的宣傳我市/規定成果，讓群眾知曉參與到八項規定、六條意見當中來，鞏固公務接待基礎。

由于市接待辦的服務保障性，與定點酒店接觸較多，我辦開展意識形態工作在完成自身思想建設的同時，對外輿論引導及宣傳更多的是依托于酒店服務平臺。在每一次公務接待過程中給，市接待辦全體黨員干部在當好接待員的同時，牢記意識形態主體責任，保持政治定力，積極對賓客宣傳我市正面形象，讓賓客充分了解我市社會發展和經濟建設情況，充分宣傳----、推介----，發揮公務接待的輔政作用。另一方面，在每次接待過程中，完成必要接待程序的同時，市接待辦全體成員仔細查看每個餐間、住房、走廊等空間場所，查看文明宣傳標語是否到位、是否齊全，發現破損、不齊全，及時反饋酒店，做到早發現、早整改，將酒店打造成文明宣傳、輿論引導的次“戰場”。

今年，我辦意識形態工作取得了一定的成績，但還存在著一些薄弱環節，主要表現在:對內對外宣傳力度還需要進一步加大;意識形態工作的方法、形式還需要進一步探索。今后，我辦將著力在統一思想、凝聚力量、鼓舞干勁、增強實效上下功夫，努力在理論學習、黨建引領、輿論引導上取得新成績，不斷激發干部職工工作熱情。

今年上半年，根據**黨組的指示精神，結合工作實際，**辦認真貫徹落實意識形態和網絡意識形態工作的有關要求，牢牢把握正確的政治方向，始終把意識形態和網絡意識形態工作擺在重要位置，認真開展相關工作，現把有關情況匯報如下：

意識形態工作是黨的一項重要工作，做好意識形態工作，不斷增強責任意識、陣地意識是做好征收拆遷等工作的重要政治保證。**辦認真履行支部書記是意識形態工作第一責任人職責，落實班子集體意識形態工作的主體責任。一把手帶頭，切實當好意識形態工作第一責任人，把分析研判意識形態領域情況納入主要議事日程，完善談心談話制度，始終掌握干部職工的思想文化動態，分析突出問題，分清主流支流。把意識形態工作納入到黨建工作中，納入工作目標管理，確保意識形態工作責任的落實。

組織全體黨員干部及時傳達學習習總書記關于意識形態工作的重要講話、重要指示精神和十九屆四中全會精神；及時傳達黨中央、省、市、區、**黨組重要決策部署及指示精神，將意識形態理論學習作為黨支部的一項重要工作來抓落實。結合**辦實際，制定黨支部學習計劃，組織開展政治理論學習和讀書活動，引導黨員干部學理論、學法規、學業務，倡導干部職工多讀書、讀好書、善讀書、寫心得、談體會，提高黨員干部的意識形態整體認知水平，讓意識形態工作起到統一思想、凝聚人心、匯集力量的強有力作用。

向全體黨員干部職工宣傳強調網絡意識形態的重要性，強調和引導黨員干部不在qq、微信、微博、政務微信、短信等網絡平臺發布、轉發政治敏感信息或其他負面信息，堅持不造謠、不信謠、不傳謠、不妄議。

定期召開支委會，分析研判意識形態工作，討論思想意識文化領域新情況、新問題。對重大事件、重要情況在民意中的苗頭傾向性問題，進行正確引導。要求全體黨員常反省自己的工作生活，對思想意識形態的轉變保持高度警惕，及時解決問題，排除風險點。

存在問題和困難：開展意識形態和網絡意識形態工作存在一定的困難，干部職工對構建正確良好的意識形態主動性還不夠，個別黨員干部思想上跟不上形勢發展需要，認為意識形態工作是務虛不務實。下一步，**辦將繼續結合自身工作實際，認真貫徹落實**黨組關于意識形態和網絡意識形態工作的指示精神，進一步壓實意識形態工作責任，梳理好意識形態和網絡意識形態工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態和網絡意識形態工作的主動意識和主體意識，進一步建立健全相關規章制度，對發現的問題，及時采取針對性措施。

我中心在局黨委的正確領導和區紀委第六派駐紀檢組的指導幫助下，緊緊圍繞“工作葆先進、服務上臺階”總定位、總目標，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，較好完成了年度工作目標任務?，F將有關情況匯報如下：

我中心認真貫徹落實“三重一大”決策制度，對重大決策、重要干部任免獎懲、重大項目安排和大額度資金使用等事項堅持集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則議事決策，無違紀違法行為發生。將“三重一大”制度與班子建設、黨風廉政建設和推進城鄉居保事業發展緊密結合起來，將“三重一大”列為班子建設和領導述職述廉的重要內容，對涉及城鄉居保事業發展中的重大事項以及關系單位職工切身利益的重要問題，堅持集體領導、集體決策。圍繞“三重一大”制度，我中心始終做到“四個堅持”，即堅持民主集中制、堅持群眾路線、堅持依法決策、堅持責任追究的辦事原則。

今年以來，我中心按照城鄉居民基本養老保險有關政策和法規，從組織機構、業務運行、基金財務、信息系統等方面修訂完善了《內控管理制度》；進一步規范參保登記管理、保險費收繳、個人賬戶管理、關系轉移等業務環節的操作流程；同時明確了崗位責任制，確保了業務操作相互銜接、相互制約。扎實開展城鄉居民基本養老保險領域廉政風險查糾工作，對廉政風險點深入摸排，加強對重點崗位廉政風險防控，排查出各經辦環節風險點23個，落實風險防控措施45條，織密基金安全防護網，確保養老保險基金安全有效運行。

編制完善三公經費使用流程。實行“三公”經費預算管理制度。每年年初實事求是向財政局報送全年“三公”經費預算，經紀檢監察、財政、審計等部門聯席會議審核后實施；年底向財政局上報“三公”經費支出情況，紀檢監察、財政、審計部門將根據上報情況進行抽查，實現“三公”經費“零增長”和逐年縮減。明確“三公”經費一把手負責制。嚴禁公款同城宴請，嚴禁使用高檔煙酒，嚴禁公款購買禮品，嚴禁工作日中餐飲酒。當年“三公”經費支出必須當年結清。建立健全單位財務規章制度。充分發揮制度的約束作用，實現“三公”經費的制度化管理。

對下撥各鎮（街道、經濟區）的城鄉居保業務費，及時制定和完善《2017年亭湖區城鄉居保業務費使用管理辦法》，并提請區人社局主要領導、分管領導審簽后印發文件。同時，編制《亭湖區城鄉居保業務費審核撥付流程圖》，明確責任科室和責任人。由我中心根據全區城鄉居保收繳保費情況及各鎮（街道、經濟區）年度目標任務完成情況，對照區政府同意的結算標準和區人社局城鄉居保業務費考核辦法擬定分配方案，經區人社局領導審批同意或發文后，上報區財政局審批撥付。

2017年，我中心在黨風廉政建設方面雖然取得了一定的成績，但對照區紀檢組及局黨委要求，還存在一定的差距，主要表現在：一是城鄉居?；鸨O管存在薄弱環節。城鄉居保繳費長期實行現金征繳的現狀，雖然票據校驗及管理逐步規范，但仍然給涉嫌犯罪的鎮、村經辦人員提供了可乘之機，存有基金安全風險隱患；二是由于人少、事多，個別工作人員辦事拖拉、責任心不強等原因，偶爾出現退保、待遇領取等服務事項不能在規定期限內辦結，引起群眾不滿。

下一步，我中心將認真對照區紀委第六派駐紀檢組及上級部門要求，針對排查出的問題和不足，采取切實可行的防范措施，確保整改落實到位。

1、規范基金管理，杜絕安全風險。加強區、鎮（街道、經濟區）、村（居）三級經辦管理，明確專人負責票據領用和校驗管理，做到日清月結；杜絕鎮、村經辦人員收取現金，2018年起全面實行預存代扣機制；加大監管力度，定期由稽核科及基金科進行現場檢查，對可能發生的風險點進行排查，及時組織整改。

2、明確崗位責任，實行限時辦結。認真落實首問負責制、崗位責任制、服務承諾制，科學分工，明確職責，狠抓督查問責，堅決杜絕推諉、不作為的現象發生，確保在30個工作日內辦結服務事項。

3、完善制度機制，嚴肅責任追究。健全完善各項工作規章制度，形成按制度辦事的行為準則規范。以落實中央“八項規定”為重點開展勤儉節約活動，治理享樂之風和奢靡之風。我要帶頭嚴格落實中央八項規定，定期開展對照檢查，對實施效果不好或不完善的地方及時改善，確保各項機制健全到位，落實到位。

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鄉村治理工作開展情況匯報

為深入貫徹落實市委《關于全面構建“五維共治”基層治理新模式的意見》和市委全面深化改革委員會《寧國2020年推進全國鄉村治理體系建設試點示范工作實施方案》要求，港口鎮堅持著力問題導向、依靠群眾智慧、結合實際特色、不斷改革創新，積極探索構建“五維共治”基層治理新模式，全面推進鄉村治理工作體系建設，現將20xx年度鄉村治理工作總結匯報如下：

（一）以農村黨建“115”工程為載體，推進村級組織治理。一是打造一條黨建旅游文化精品線路。以“黨旗更鮮艷”為主題，將黨建、文化和鄉村旅游高度融合，創先爭優和科學發展同頻共振，打造以西村村“三變”改革、灰山村“網格化社會治理”、涼亭村“三戶兩諾一基金+鄉賢文化”、眾鑫陶瓷協會“龍窯文化+非公黨建”、樹博園長征主題拓展線路、大洪芙蓉園廉政主題景區、新村社區“三幫五微”、山門村“鄉村治理”、太平村“茶香漫城”、五磁村“新型農村社區”、港口社區“黨員說事點”、港口村“黨員管理十條紅線”為主要載體的黨建文化精品線路。二是培育壯大一批村級集體經濟。結合農村“三變”改革，設立村級集體經濟發展基金，引導各村（社區）圍繞開發帶動、土地資源開發、鄉村旅游帶動、城市增值服務壯大集體經濟實力。目前，全鎮集體經濟年收入均達到10萬元以上，其中50萬元以上的村（社區）2個、100萬元以上的村1個。三是實施五項黨建工程。實施村（社區）干部素質提升工程、“一村一品”黨建品牌化工程、清廉鄉村建設工程、鄉村基層治理工程和“智慧黨建”信息化工程，發揮黨員在鄉村治理中的先鋒模范作用，使基層黨建工作體現時代性、把握規律性、富于創造性。20xx年度山門村被評為“全國鄉村治理示范村”。

（二）以農村“三會”制度為載體，推進基層協商治理。一是建立民主協商會機制。每年年底召開村民協調委員會議，在完成省市民生工程的基礎上，堅持每年實施十大鎮級民生工程。各村（社區）集中梳理一批民生問題，并將之作為自行投資的年度個性化任務。二是建立村務監督機制。對村委會具體工作的監督，可以有效地保證村黨組織的領導力度，更好地把握村級民主治理的政治方向。村民委員會通過自覺接受村民小組會議和本組村民的監督，使得村級民主監督特別是日常性監督有了具體的組織依托和載體。三是建立議事聽證會機制。對涉及村級發展規劃、村集體資產處置、重要項目建設、重大矛盾糾紛調處、重要活動舉辦、村規民約修訂等決策前，由村黨組織召開黨員和村民代表民主議事聽證會，廣泛聽取意見，接受群眾的監督，把聽證過程作為統一思想、凝聚合力的過程，通過群策群力共商議事，助推科學決策、減少工作阻力、密切干群關系。四是建立新鄉賢議事會機制。立足“黨的領導、民事民治、補位輔助、規范管理”的原則，吸納駐村市級黨代表、人大代表、政協委員、企業法人、法律工作者、發展能人等組建鄉賢議事會，充分發揮鄉賢的親緣、人緣、地緣優勢，聽取反映社情民意，支持參與農村建設，協助化解疑難矛盾糾紛，保障涉及群眾利益的重大事項順利推進，實現“村事民議、村事民治”。

（三）以新時代文明實踐站為載體，推進文化生態治理。一是振興皖南花鼓戲。建成皖南花鼓戲廣場、花鼓戲劇場和展示館，出臺皖南花鼓戲劇團長效機制，打造“皖南花鼓戲第一村”。二是弘揚千年龍窯文化。建成千年龍窯博物館、陶藝村和陶藝主題街區，開展了“又見宣州窯”、陶瓷博覽會等活動，景德鎮陶瓷大學實習基地、中華陶瓷大師聯盟國外藝術家創作基地等投入使用，柴燒龍窯和宣州窯制陶技藝分別被列入省和宣城市非物質文化遺產，“千年龍窯，世界唯一”品牌效應逐步顯現。目前，全鎮陶瓷文化企業10家，年銷售收入達3.5億元。三是探索多藝術融合。實施鄉土文化工程，連續三年舉辦了寧國市民俗旅游文化系列活動。實踐“攝影藝術+”模式，與中攝協合作，率先探索和實踐藝術援鄉和藝術家駐村計劃，西村村成為全國首家攝影藝術鄉村。探索引入創意藝術，先后引進了浙江匠藝和南京三鳥倉創意團隊，組建港盛文化旅游聯盟，引入安徽建筑大學、北京書畫院、宜興紫砂研究院設立工作室或創作基地，形成陣容龐大的“鄉村文藝嘉年華”。四是強化社會主義核心價值觀建設。通過完善村規民約、樹家規家訓、成立愛心基金等活動，進一步弘揚社會正能量?；钣弥驹阜贞?、杜遷學堂、黨員活動日等載體，組織開展新風新俗文藝活動和民風教育引導活動，有效提升廣大群眾的文明素養。

（四）以“清廉鄉村”為載體，推進“微權力”治理。一是陽光治理。制定了村級重大決策事項、招投標管理、財務管理等八個大項三十七條村級權力清單，進一步明確了村級組織和村干部職責權限，構建了村級小微權力監督規范體系。完善“四議兩公開”，全面規范村級決策流程。制定了《港口鎮村（居）“三資”管理辦法》和《港口鎮村級工程規范管理辦法（試行）》，在全市率先成立了會計結算中心和招投標中心，公開組建了工程建設類和服務類共9個備選庫，實現了工程全過程公開透明操作。二是從嚴執紀。強化監督執紀問責，嚴肅查處危房改造、五保評議、移民工程公示公開、侵占村民組集體資源等發生在群眾身邊的腐敗問題。制定《港口鎮農村基層干部廉政管理五項制度(試行)》，建立村（社區）干部廉政檔案、重大事項報告、村級財務審計、述職評議、民主生活會五項廉政制度，促使干部形成廉政自覺。針對農村黨員“日常管理難、作用發揮難”等問題，全面劃定農村黨員管理“十條紅線”，實施“個人承諾、對照檢查，雙向評議、強化監督，審核認定、分類處置”等措施，進一步加強農村黨員隊伍管理。三是鄉風文明。在全鎮開展以廉立身、以廉治家、以廉教子為主要內容的“清廉家庭”創建活動，著力營造清廉家風。依托涼亭村大洪芙蓉園建設，結合“蓮”與“廉”的元素，建設廉政文化展廳、廉政文化公園和廣場，初步建成了全省首個廉政文化主題景區，增強了廉政文化感染力。各村（社區）因地制宜，打造廉政文化墻、文化長廊、文化樓道等陣地，提升了廉政文化滲透力。

（五）以“平安鄉村”為載體，推進新型社區治理。一是完善組織體系建設。按照“1+1+n”模式，構建三級網絡組織體系，建立健全網格化管理機制，實現村級一網全覆蓋，確保網格管理無死角，逐步構建了條塊結合的農村網格化社會管理模式。二是加強宣傳教育。充分發揮政民通平臺作用，加強應急廣播體系建設，實現“大喇叭”全覆蓋。建立律師包村簽約農戶等工作機制，每年開展普法活動不少于4次，先后開展憲法日宣傳、反家庭暴力法、未成年人保護法等普法宣傳。同時，每年針對普法骨干、人民調解員、法律明白人等人員開展法律知識培訓不少于4次。三是組建平安聯盟。深入開展“掃黑除惡”專項斗爭，建立健全重大風險隱患評估預警機制，實現視頻監控“雪亮鄉村”工程全覆蓋，依托交管中隊組建港口“黃色斑馬線”交通志愿服務隊，依托派出所組建“海螺號”社會治安義務巡邏隊伍，發動和鼓勵村民自愿加入志愿者服務隊，通過“技防+群防群治”夯實平安港口建設基礎。

村鄉村治理工作開展情況匯報

優秀作文推薦！根據工作安排，現將我鄉城鄉治理標準化工作情況總結如下：

1、強化組織領導。根據縣委縣政府關于開展城鄉治理標準化要求，我鄉制定了關于開展城鄉治理標準化的實施意見，成立了xx鄉城鄉治理標準化工作領導小組，由鄉黨委書記任第一組長，鄉長任組長，鄉人大主席任第一副組長，其他黨政班子成員任副組長。領導小組下設辦公室和5個專項工作組，具體負責全鄉城鄉治理標準化的組織實施，指導全鄉各部門工作落實情況。

2、層層壓實責任?？h里召開部署會后，鄉執法隊和環衛組立即就xx線沿線環境衛生進行了調度，提出了工作要求。我鄉組織召開了鄉機關干部、村（社區）黨組織書記會議，就有關工作進行了安排部署，對相關工作標準及要求，相關責任人進行了明確，確保各項工作任務落細落實落到位。近期，我鄉多次召開黨政聯席會就城鄉治理標準化有關工作再次進行部署，就近期工作開展的有關情況進行了研究。

3、工作推動有序。xx鄉重點對新場市高速路口至烏石鋪路段沿線環境衛生進行日常調度。我鄉在老林村進行城鄉治理標準化試點，政府先期投資10萬余元，同時積極引導新場市社區、xx村扎實開展城鄉治理，其他村(社區)各打造一至兩個亮點。20xx年xx月xx日，xx鄉組織老林村村支兩委成員、村理財小組成員及部分村民代表到衡陽縣西渡鎮梅花村進行了學習。

強宣傳。一是多層級宣傳動員。通過鄉鎮黨政聯系會、鄉村干部會、工作例會、黨員組長代表會、屋場懇談會等各種會議宣傳標準化工作。二是多形式宣傳動員。通過村村響、移動宣傳車、微信公眾號、學校學生小手拉大手等多形式宣傳。讓標準化建設深入人心，讓廣大群眾深入參與，在全鄉掀起標準化建設的高潮。

強示范。打造三個一批，分別是一批示范村（社區），一批示范屋場，一批示范戶。目前，全鄉共打造示范村社區3個，示范屋場15個，示范戶123戶。通過示范建設，做出樣板大家看，讓廣大群眾深切感受到標準化建設帶來的新變化。

強效果。做到五化，即凈化、序化、油化、美化、亮化。通過環境衛生清潔行動，抓日常環境衛生評比考核，實現凈化；通過違章建筑整治、拆除不規范廣告牌等行動，實現序化；通過爭取項目支持，實現油化；通過修剪花草樹木、清除綠地雜草、對工地廠區設置圍擋等行動，實現美化；通過獎補投入，鼓勵各村（社區）沿線主干道安裝路燈，實現亮化。

截至目前，拆除不規范廣告70余處，清整花草樹木、綠地20xx余平方，設置圍擋900余米，清理路燈桿、電線杠上的”牛皮癬”350余起，設置大型宣傳標語5處，新安裝路燈37盞，鄉內主干道路燈實現全覆蓋，全鄉范圍內更加干凈、整潔、有序。

在全國第xx個植樹節即將到來之際，為加快推進城鄉治理標準化，打造綠化標準化樣板，助力鄉村振興，xx月xx日下午，xx鄉組織開展城鄉綠化引領鄉村振興主題義務植樹活動，全體機關干部、老林村村支兩委干部及部分黨員、志愿者共40余人參加活動，在湘江沿岸共栽種桂花、碧桃樹苗200余株。xx將以此次植樹綠化活動為契機，緊密銜接鄉村振興時代主題，堅持黨建引領、政府主導、全員參與，加快打造”一村一品”綠色工程，深度打造老林村”碧桂之路”、龍蔭港”櫻花兩岸”、松坳村”銀杏大道”、xx村”紫薇幽徑”等精品，為實施”小水果之鄉”戰略添磚加瓦，為推進全域旅游貢獻力量。

一是宣傳發動力度還需進一步加強。在實際開展工作的時候，出現部分老百姓對工作不理解，不太愿意配合工作的'情況，還是要加強城鄉治理標準化輿論引導，推動營造良好范圍，通過鄉鎮微信公眾號，微信群，發放宣傳單等形式，廣泛推介，推動全鄉老百姓了解這項工作。二是城鄉治理人員配備還需進一步完善。因衡山大橋修繕限高，很多大貨車改走xx線xx路段，xx線沿線的交通及環境衛生壓力陡增。建議力量向基層治理，配強治理隊伍。三是城鄉治理相關投入還需進一步加大。個別村集體經濟薄弱，發展水平不高，在為城鄉治理提供必要的物質基礎保障上基本無法發揮有效作用，嚴重制約了有關工作開展。

一是扎實做好相關工作。全面梳理城鄉治理標準體系，確保各項治理工作統籌推進，扎實完成縣委、縣政府安排部署，發揮示范、突破、帶動作用，力爭相關工作見成效。二是加強與上級部門溝通協調。加強與各牽頭責任部門的溝通，在標準制定、標準推行過程中，積極協調，確保城鄉治理標準化工作健康平穩有序推進。三是加強督查考核。對各村（社區）、鄉各部門有關工作情況進行考評，對工作不到位的，及時進行督促整改落實，對出現重大問題的，進行嚴肅處理。

年意識形態工作開展情況匯報完整

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

2021年，在xx公司堅強領導下，xx公司始終以強烈的使命擔當切實做好意識形態相關工作，內聚人心，外塑形象。xx公司宣傳團隊從2019年開始建立，經歷了一個從無到有，從小到大，從做好“手中事”到關注“全盤規劃”的過程，為公司健康快速發展提供了堅強思想保證和強大精神力量。有關情況匯報如下。

（一）精心組織，嚴守公司“宣傳陣地”

一是堅持正確輿論導向。始終堅持正確政治方向和輿論導向，不斷創新思想教育和輿論引導的方式方法，緊跟xx黨組及xx黨委工作部署，加強宣傳信息審核與發布，拉起“高壓線”，把好“準入關”。公司宣傳團隊在xx學習教育上下功夫，按照學理論、轉觀念、求共識、謀發展的目標，將所學知識和宣傳工作相結合，緊跟黨的旗幟，堅決做到“兩個維護”。二是作為宣傳排頭兵，加強黨建宣傳及報道。優化公眾號頻道，開辟黨建專欄，將黨建教育與業務發展融合宣傳，塑造正面積極形象，弘揚主旋律、守好主陣地。共發布相關原創推文及新聞稿件10余篇，如xxx系列推文，xxx、xxx等。三是開展xx知識競賽宣傳，“走新”更“走心”。通過加大xx知識競賽宣傳力度，營造濃厚學習氛圍，加深了員工對xx的理解和認識，在學習過程中夯實了思想基礎，堅定了理想信念，汲取了智慧力量，著力讓紅色宣傳“看得見”“記得住”“傳得開”“融得進”。

（二）用心策劃，多渠道宣傳“強強聯合”

當前隱藏內容免費查看。

一是結合業務特點開展多渠道宣傳。公司著力培養一支優秀的宣傳隊伍，緊抓網絡形式靈活、傳播面廣、速度快等特點通過微信、banner、資訊模塊等開展多渠道宣傳。針對不同層級用戶需求，結合業務亮點，制定詳細的宣傳策略，宣傳效果廣泛覆蓋各類人群?；跇I務特點，緊跟時事，發布用戶引導、安全提醒、資源推薦等不同類型的宣傳內容，幫助用戶舒適便捷出行的同時，加強用戶對產品的理解與支持。2021年6月至8月，共發布公眾號、資訊、banner89篇；其中微信公眾號平臺粉絲數量增幅明顯，較去年提升260％，單篇最高閱讀量達到3，079次。二是線上活動與觀眾互動，吸引更多關注。xxx公司發揮本身資源集中優勢，不定期聯動各資源方開展線上活動，2021年6月至8月，共舉辦線上活動7場。用戶參與熱情高漲，提升用戶粘性的同時，增加用戶對產品的理解與認可，提升品牌影響力。三是短視頻助力，宣傳渠道更加具象化。積極開拓新型宣傳渠道，遵循互聯網化宣傳特色，按照人員“控總量、提質量”的原則，研究開拓短視頻宣傳的新形式。2021年6月至8月，制作紅色教育、業務宣傳等宣傳視頻3部，利用用戶的碎片化時間，降低閱讀難度，提升宣傳效果，確保宣傳工作質效雙提升。四是持續開展xxx活動宣傳。鑒于公司業務特點，積極協同一線推廣人員開展現場活動及宣傳工作，公司口碑與業務宣傳并重，制作各類線上、線下宣傳物料55項，獲得用戶肯定和好評。通過加大本地宣傳力度，強化雙方合作基礎，支撐雙方互利共贏。

（三）專心書寫，傳統宣傳“迎難而上”

一是堅持以傳統新聞宣傳為基礎。全員共建是新聞宣傳的關鍵，公司建立了亮點引導、選題報送、修改審核、成稿交付的新聞選送機制，確保信息獲取及時、暢通。同時，基于用戶數量大、范圍廣的優勢，積極推動發布稿件的轉發宣傳，使公司內外部用戶及時了解業務重點亮點，既能鼓舞士氣、調動員工的積極性，又能提升公司形象，在增強公司軟實力和助推公司快速發展方面起到重要作用。二是保證新聞宣傳的質量和數量。將新聞宣傳供稿硬性指標與軟性引導相結合，利用公司內各中心宣傳對接員機制，不定期結合送審稿件開展培訓。對內增強員工對新聞宣傳工作參與的積極性，促進公司全員宣傳水平共同提升，同時通過征集新聞選題，啟發員工對自身工作亮點及成效的思考，側面推動公司業務健康發展；對外結合自身的業務特色因時而變，不斷創新宣傳內容及形式，讓更多人認識xx、了解xx，擴大品牌效應，助力公司“走出去”。2021年6月至8月，共發布各類新聞稿件24篇。

二、存在問題與不足。

“志行萬里者，不中道而輟足”。經過一段時間的工作投入，公司意識形態工作整體呈現穩定、健康、上行的態勢，但仍存在一些問題。

（一）宣傳內容需要進一步豐富、創新。

存在宣傳亮點不足、手段較單一的問題，需要進一步挖掘業務亮點，關注多角度宣傳，尋求自身突破。

（二）宣傳質量需要進一步提升。

公司內部員工多為產研、財務等專業化人員，對于宣傳亮點的敏感度待進一步提升，需要加強引導，強化互動培訓，推動公司整體宣傳水平的提升。

（三）需要進一步強化運營效果。

根據公司業務特點，xx宣傳團隊在發揮宣傳作用的同時，也要兼顧推廣運營引導的職責。需要在xxx公司的指導下，同時強化宣傳工作的傳播、運營作用，將二者有機結合，擴大工作成效。

三、下一步改進措施。

下一步，xxx公司將認真貫徹落實xx公司關于意識形態工作的相關要求，找準立足點，發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，重點做好五個“強化”。

（一）強化思想引領，深化理論武裝。

深入學習貫徹關于意識形態工作重要指示，將意識形態工作與鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果相結合，與xx學習教育相結合，與不斷推進企業高質量發展新格局相結合，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，真正把理論武裝成效轉化為工作動力和實績。

（二）強化輿論導向，鞏固陣地建設。

嚴查實控意識形態領域風險點，全力抓實抓牢意識形態工作。健全目標責任考核制度，加大監督力度，以壓力帶動力，強化輿論導向，牢牢把握意識形態宣傳主陣地，營造良好輿論環境，全面提升宣傳效率，樹立公司形象口碑。

（三）強化宣傳力度，營造濃厚氛圍。

進一步明確各宣傳渠道的異同，banner注重產品功能及核心信息宣傳；資訊模塊注重周邊信息及行業動態；微信端注重業務亮點及特色活動，結合及時的新聞消息及豐富的線下活動，形成矩陣式宣傳體系；推出新的形象元素，增加宣傳的靈活性、易讀性、趣味性，提高客戶接受度，提升用戶粘性，擴大品牌影響力。

（四）強化傳播措施，擴大影響范圍。

堅持用戶為先思想，深入研究分析各層各類用戶的關注點及閱讀需求，形成有針對性的宣傳內容，確保用戶想閱讀、愿轉發。定期開展各渠道宣傳情況復盤，針對內容和轉發、評論、點贊進行分析，優化宣傳內容。積極組織公司員工進行宣傳轉發，結合線下活動、培訓，引導用戶關注公眾號；適時在宣傳物料后附公眾號二維碼，擴大用戶范圍。

（五）強化隊伍建設，奠定工作根基。

堅持人才培養和梯隊建設并重，通過內部輪流授課、頭腦風暴，培養員工創新思維及表達能力；積極向兄弟單位和行業知名企業學習宣傳經驗，提高新聞宣傳和營銷推廣水平；不定期組織跨部門經驗交流，相互學習，提升個人素質，提升眼界高度、拓寬知識深度，打造學習型、復合型人才隊伍，為宣傳工作高質量發展提供人才保證和智力支撐，切實提高xxx的品牌傳播力、引導力、影響力。

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年意識形態工作開展情況匯報完整

2021年，在××公司堅強領導下，公司始終以強烈的使命擔當切實做好意識形態相關工作，內聚人心，外塑形象?！痢凉拘麄鲌F隊從2019年開始建立，經歷了一個從無到有，從小到大，從做好“手中事”到關注“全盤規劃”的過程，為公司健康快速發展提供了堅強思想保證和強大精神力量。有關情況匯報如下。

（一）精心組織，嚴守公司“宣傳陣地”

一是堅持正確輿論導向。

始終堅持正確政治方向和輿論導向，不斷創新思想教育和輿論引導的方式方法，緊跟××黨組及××黨委工作部署，加強宣傳信息審核與發布，拉起“高壓線”，把好“準入關”。公司宣傳團隊在××學習教育上下功夫，按照學理論、轉觀念、求共識、謀發展的目標，將所學知識和宣傳工作相結合，緊跟黨的旗幟，堅決做到“兩個維護”。二是作為宣傳排頭兵，加強黨建宣傳及報道。優化公眾號頻道，開辟黨建專欄，將黨建教育與業務發展融合宣傳，塑造正面積極形象，弘揚主旋律、守好主陣地。共發布相關原創推文及新聞稿件10余篇，如×××系列推文，×××、×××等。三是開展××知識競賽宣傳，“走新”更“走心”。通過加大××知識競賽宣傳力度，營造濃厚學習氛圍，加深了員工對××的理解和認識，在學習過程中夯實了思想基礎，堅定了理想信念，汲取了智慧力量，著力讓紅色宣傳“看得見”“記得住”“傳得開”“融得進”。

（二）用心策劃，多渠道宣傳“強強聯合”

一是結合業務特點開展多渠道宣傳。

其中微信公眾號平臺粉絲數量增幅明顯，較去年提升260%，單篇最高閱讀量達到3，079次。二是線上活動與觀眾互動，吸引更多關注?！痢痢凉景l揮本身資源集中優勢，不定期聯動各資源方開展線上活動，2021年6月至8月，共舉辦線上活動7場。用戶參與熱情高漲，提升用戶粘性的同時，增加用戶對產品的理解與認可，提升品牌影響力。三是短視頻助力，宣傳渠道更加具象化。積極開拓新型宣傳渠道，遵循互聯網化宣傳特色，按照人員“控總量、提質量”的原則，研究開拓短視頻宣傳的新形式。2021年6月至8月，制作紅色教育、業務宣傳等宣傳視頻3部，利用用戶的碎片化時間，降低閱讀難度，提升宣傳效果，確保宣傳工作質效雙提升。四是持續開展×××活動宣傳。鑒于公司業務特點，積極協同一線推廣人員開展現場活動及宣傳工作，公司口碑與業務宣傳并重，制作各類線上、線下宣傳物料55項，獲得用戶肯定和好評。通過加大本地宣傳力度，強化雙方合作基礎，支撐雙方互利共贏。

（三）專心書寫，傳統宣傳“迎難而上”

一是堅持以傳統新聞宣傳為基礎。

對外結合自身的業務特色因時而變，不斷創新宣傳內容及形式，讓更多人認識××、了解××，擴大品牌效應，助力公司“走出去”。2021年6月至8月，共發布各類新聞稿件24篇。

二、存在問題與不足。

“志行萬里者，不中道而輟足”。經過一段時間的工作投入，公司意識形態工作整體呈現穩定、健康、上行的態勢，但仍存在一些問題。

（一）宣傳內容需要進一步豐富、創新。

存在宣傳亮點不足、手段較單一的問題，需要進一步挖掘業務亮點，關注多角度宣傳，尋求自身突破。

（二）宣傳質量需要進一步提升。

公司內部員工多為產研、財務等專業化人員，對于宣傳亮點的敏感度待進一步提升，需要加強引導，強化互動培訓，推動公司整體宣傳水平的提升。

（三）需要進一步強化運營效果。

根據公司業務特點，××宣傳團隊在發揮宣傳作用的同時，也要兼顧推廣運營引導的職責。需要在×××公司的指導下，同時強化宣傳工作的傳播、運營作用，將二者有機結合，擴大工作成效。

三、下一步改進措施。

下一步，×××公司將認真貫徹落實××公司關于意識形態工作的相關要求，找準立足點，發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，重點做好五個“強化”。

（一）強化思想引領，深化理論武裝。

深入學習貫徹關于意識形態工作重要指示，將意識形態工作與鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果相結合，與××學習教育相結合，與不斷推進企業高質量發展新格局相結合，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，真正把理論武裝成效轉化為工作動力和實績。

（二）強化輿論導向，鞏固陣地建設。

嚴查實控意識形態領域風險點，全力抓實抓牢意識形態工作。健全目標責任考核制度，加大監督力度，以壓力帶動力，強化輿論導向，牢牢把握意識形態宣傳主陣地，營造良好輿論環境，全面提升宣傳效率，樹立公司形象口碑。

（三）強化宣傳力度，營造濃厚氛圍。

進一步明確各宣傳渠道的異同，注重產品功能及核心信息宣傳；

資訊模塊注重周邊信息及行業動態；

推出新的形象元素，增加宣傳的靈活性、易讀性、趣味性，提高客戶接受度，提升用戶粘性，擴大品牌影響力。

（四）強化傳播措施，擴大影響范圍。

適時在宣傳物料后附公眾號二維碼，擴大用戶范圍。

（五）強化隊伍建設，奠定工作根基。

積極向兄弟單位和行業知名企業學習宣傳經驗，提高新聞宣傳和營銷推廣水平；

不定期組織跨部門經驗交流，相互學習，提升個人素質，提升眼界高度、拓寬知識深度，打造學習型、復合型人才隊伍，為宣傳工作高質量發展提供人才保證和智力支撐，切實提高×××的品牌傳播力、引導力、影響力。

鄉村振興專干工作開展情況匯報_鄉村振興工作開展情況匯報范文

情境是一個名詞，發音為q&iacutengku&agraveng指的是這種情況。來自趙的妻子的墓志銘。情境也意味著事物的背景。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

近年來，在市委、市政府的正確領導下，市教育體育局全面貫徹黨的教育方針，全面實施素質教育，遵循教育規律和人才成長規律，加快推進城鄉義務教育一體化，均衡合理配置教育資源，努力提高辦學水平和教育質量，促進義務教育優質均衡發展。

目前，我市共有義務教育段學校95處。其中初中21處，小學74處;城區31處，農村64處。全市共有初中在校生31979人，小學在校生61179人;義務教育階段共有教師6551人。2014年，我市通過了國家教育部組織的“全國義務教育發展基本均衡縣(市)”驗收。全市所有初中、小學均達山東省標準化學校的要求，所有學校已通過了“青島市現代化學?！钡尿炇?。目前，正在推動新一輪青島市高水平現代化學校的創建。

(一)加快城鄉中小學一體化建設步伐。

全域統籌，優化布局，從2012年起，制定出臺了《中小學規劃布局方案(2014-2020年)》、《膠州市推進公共服務教育均等化實施意見》等10多個文件,強力推進薄弱校舍改造，將中小學校舍建設每年列為政府實事工程，十二五至十三五期間，我市新建、改擴建了一批中小學校，使全市中小學接納能力日新月異，學生及家長的幸福指數逐年增高，獲得感與時俱進。為提高教育現代化水平，擴大優質教育資源，進一步增加學位供給，2019年，研究制定了《膠州市中小學建設計劃(2019-2022年)》，明確今后一段時間學校建設時間表和路線圖。在2017底全部完成農村義務教育薄弱學校改造任務的基礎上，2019年我市新建、改擴建城鎮義務教育學校7所、中小學食堂25所，包括啟動龍湖項目小學、空港小學、空港初中的新建和三屯小學的擴建，完成黃河路小學、經濟技術開發區初中主體建設，啟用瑞華實驗初中新校。

(二)推進城鄉中小學高水平現代化學校一體化建設。

積極推進新一輪高水平現代化學校的創建工作。根據青島市的部署，自2018-2020年，利用三年時間，使全市90%以上的中小學達到青島市中小學高水平現代化學校建設標準。為做好創建工作，我們制定下發了《膠州市關于建設青島市高水平現代化學校的實施方案》，就創建范圍與標準、評估原則與要求、驗收程序與實施等一攬子事項進行了具體布置。我們實行了新的評價方式，將20%的城區優質學校(共19所，其中小學15所、初中4所)和20%的鄉鎮薄弱學校(共19所，其中小學15所、初中4所)結成聯盟學校，實行捆綁式評價。組織專門人員對19對共38所參加高水平現代化學校創建的單位進行了全面初檢。

更新學校教育管理理念，推進《青島市中小學校管理辦法》、學校章程落地生效，加強學校校務委員會、學術委員會、學生委員會、家長委員會、教職工代表大會建設這五大委員會建設，并實現了五大委員會建設全覆蓋。

優化教師隊伍，每年拿出650萬元(2019年850萬)用于干部教師培訓，通過分學段分學科對全市普通中小學幼兒園干部教師進行培訓、城區學校教師赴農村支教、農村學校教師進城掛職鍛煉等方式，進一步提升教師專業水平。目前，市教育體育局已印發《膠州市教師“百千萬”精準培訓工程實施意見》，全市普通中小學幼兒園干部教師培訓28000人次;全面啟動教師支教及掛職鍛煉工作，目前已安排200名城區教師到農村學校支教、360名農村教師到城區學校掛職學習，560名教師已在新崗位開展工作。推進國際交流改革發展。發揮膠州市教育國際交流協會作用，推進與“一帶一路”沿岸國家、上合組織國家相關學校、學生國際教育交流工作，每年選派中小學5-10名干部、教師赴國外研修，每年組織3-5個學生團體赴國外研學。

(三)城鄉優質教育資源一體化發展情況。

加大跨區域合作辦學力度。共有20處城區學校與農村中小學結對幫扶，實現了捆綁式發展;實施集團化辦學，成立了一校三區的“振華教育集團”;與山東師大基礎教育集團合作，2017年新啟用了“山東師范大學瑞華實驗小學”;實施名校辦分校辦學模式改革，每年選派5名城區副校長到農村村級小學擔任校長，城鄉學校實現優質教育資源共享。

開展以教研協作為主體的小學大學區制建設。將全市劃為東西南北四大學區，成員學校實現了全覆蓋，由部分城區名校和鎮處結為協作體，由名校長牽頭、學科帶頭人引領組織區片研討活動，做到城鄉教學同頻共振、資源共享、同步發展。實行以學術研討為主體的初中聯盟建設。將全市25處初中(含民辦)分成3個學術研討共同體，每個共同體有1所學校為主導，其他學校共同參與，每月固定時間由承辦學校具體組織研討活動。實行集中研討、分散實踐、一期一主題、每期建檔案的管理模式。

做好教育信息化工作，先后投入1.3億元，實現了“寬帶網絡校校通”、優質資源“班班通”，為5萬多名學生、7000多名教師開通了網絡學習空間。為全市中小學建設同步課堂各一間，實現了全覆蓋。2019年，在30所中小學建設了人工智能實驗室，并開展人工智能教育課程教學。此外，我市已有10所學校建立了機器人創新實驗室，開展機器人教育;有32所學校、100多個教學班，正在探索電子書包的常態化應用;全市已建成數字化綜合圖書閱覽區50個;有101所學校通過青島市教育局智慧校園評估驗收。

(四)城鄉義務教育經費一體化投入情況。

建立健全了城鄉統一、重在農村的城鄉義務教育經費保障機制，每年足額撥付義務教育生均教育經費，初中1100元，小學900元。對學生規模不足300人的學校，按300人核定公用經費。加強教育費附加和地方教育附加資金管理，所有資金全部用于中小學建設。2017年，完成改造“薄弱學?！?所，全面完成改薄任務。繼續實施家庭困難寄宿生生活補助政策，補助范圍統一擴大到30%，初中寄宿生生活補助每生每年1250元。

設立中小學校舍維修改造資金項目，用于義務教育學校維修改造、抗震加固、改擴建校舍及其附屬設施建設，進一步提升部分學校硬件條件。目前，撥付資金796萬元，已完成實驗小學等12所學校設施加固或維修工作，少海小學、九龍小學等學校設施加固或維修工作正在進行中。

(五)統籌推進城鄉義務教育三項“機制”情況。

1.健全了鄉村教師待遇保障機制。制定《膠州市教育體育局等四部門關于貫徹落實鄉村教師支持計劃(2015-2020年)加強鄉村老師隊伍建設的通知》(膠教體通[2016]24號)，全部為農村教師配備了班車;落實了農村教師崗位補貼，每月人均約400元;班主任補貼每人每月800元;加大工作力度，完善經費保障機制，落實舉措，不斷提高鄉村教師待遇;建立免費體檢制度，以學校為單位每年為教職工免費查體一次;在評優選先、職稱評定、專業培訓等方面向農村傾斜。

2.改革隨遷子女就學機制。我市一直堅持“兩為主”方針，堅持以居住地公辦學校為主安排隨遷子女就學，在隨遷子女入學方面與當地市民子女享受同等待遇。

3.加強控輟保學和鄉村兒童關愛保護機制。

(1)對經過民政、教育等部門確認的33名留守兒童實行關愛保護機制，在全市8所中小學設置了留守兒童關愛室，配備桌椅、圖書、電話等相關設施，建立了相關工作機制，完善留守兒童檔案，健全了學習幫扶、心理健康關愛等措施。教師與留守少年兒童結對子，一學期多次對其家訪，了解家中情況，對有困難者，學校給予幫助。學習上，班級組織班干部與之交朋友，互相討論交流學習，促使留守兒童成績穩定且不斷提高。

(2)實施關愛農村學生民生工程。一是加強校車規范管理，實現了農村標準校車全覆蓋。按照青島市和膠州市兩級財政1：1的比例足額及時發放補貼資金，每年需市財政補貼4000余萬元，惠及2萬余名學生。二是繼續實施學生飲用奶計劃，實現了農村學生免費飲用奶全覆蓋。每年政府財政投入1000多萬元，惠及6個鄉鎮47所學校的約3萬名孩子。三是多方爭取資金，實現了農村學校標準保安全覆蓋。加強農村學校安全設施配備，2018年底實現一鍵報警系統、監控系統全配備。四是啟動農村中小學營養午餐改善計劃，實現了農村中小學營養午餐全覆蓋。制定了《膠州市農村中小學營養午餐實施方案》，聯系青島市教育局，邀請營養專家制訂帶量食譜。從2019年3月4日起，在全市推廣營養午餐計劃，膠州市的3.1萬名農村學生，吃上了由市劃撥專項財政資金推廣的營養午餐：小學生、初中生的營養午餐標準分別達到8.5元和10.5元，家長只需承擔1元錢。市教育體育局將農村營養午餐的實施情況列入學校年終考核。目前該項工作運轉良好，學生、家長滿意度高。五是實施城區中小學生校內托管，實現城區學生托管全覆蓋。制定《膠州市小學生課后校內托管工作實施方案》(膠教體字[2019]30號)，自2019年3月4日起，在我市9處局屬學校和原5個辦事處(阜安、中云、云溪、南關、北關)的14處學校實施課后校內托管。服務時間為周一至周五學習日(寒暑假及法定節假日除外)下午放學后約兩小時。目前，我市參與小學生人數達到33962人，占全市小學生總數的54.4%，參與率高居青島各區市第一名。

在各級政府的關心厚愛，民政及時救助，學校教師關愛到位，我市義務教育鞏固率達100%。

(六)城鄉義務教育治理體系改革情況。

截止目前，我市所有中小學皆為山東省標準化學校。在學校治理結構改革方面，實施了校長負責制，實行了按章程自主辦學，校校設立了校務委員會，健全了教職工代表大會、家長委員會、學生委員會(少先隊)和學術委員會。繼續落實中小學校長職級制改革。全面實施中小學教師“縣管校聘”改革，制定下發《關于進一步加強教師交流推進縣管校聘工作實施意見》(膠教體字[2018]67號)，加快推進“縣管校聘”工作，全面激發膠州教育改革發展活力。建立區域內中小學教職工編制“總量控制，動態調整”機制，力促進城鄉優質教育資源的良性互動。

(七)切實解決城鎮中小學大班額問題。

1.抓好規劃建設，健全防控機制，解決城鎮中小學“大班額”。制定《膠州市中小學建設計劃》，積極推動新老城區新建、改擴建中小學、實現滾動建設、持續發展。充分發揮解決大班額問題工作專班作用，制發《關于建立控制大班額長效機制工作方案》，建立解決大班額問題長效機制，確保不出現反彈。

2.加大師資保障力度。進一步加大國家免費師范生、部屬師大畢業生、全國骨干教師的招聘力度。發揮課時量公示督查工作專班作用，開展全市課時量督查工作，進一步挖掘潛力，合理增加教師工作量，確保開齊課程開足課時。加快“縣管校聘”推進力度，嚴格按照按師生比、班師比核定學校人數，統籌調配促使教師合理流動。增加農村教師進城掛職學習名額，在新考錄教師分配政策上向城區傾斜，進一步緩解城區學校師資緊張問題。

3.加強招生入學管理。繼續實施起始年級招生審批制，完善“義務教育招生信息采集系統”，根據學校招生計劃，按照學位批次先后順序接收入學。繼續設立中小學招生緩沖區，由家長和學生自愿選擇分流到學位充足學校。利用青島市政務信息共享平臺，由基教科組織相關人員審核熱點學校的入學材料，將權力上收，為基層減壓，杜絕范圍外學生通過非正常手段入學。對學位緊張的學校，統籌安排，原則上小學對不能接收的學生就近分流，由其他有學位的學校接收;初中采取分流到周邊農村初中的方法，保障城區熱點學校的班額控制在省定標準以內。對學位充足的學校，空余學位由市教育體育局統籌安排。

4.完善監督考核機制。嚴格控制校際間學生流動。各中小學班額已滿的情況下原則上不再接收轉入學生，開學后新來的滿足戶口和住房條件的學生，由當地教育辦或市教育體育局就近安排到其他學校就讀，等學段結束時再按其戶口、住房情況安排。如確需轉入(如高層次人才子女)，須經局黨委研究決定。根據青島市教育局的要求，普通高中不再招收借讀學生。充分發揮解決大班額問題工作專班作用，進行不定期、不定時、不通知督查，督查結果納入年終考核。

(一)因解決大班額，帶來學校功能室嚴重不足。超班額學校都在現有資源的情況下實行了擴班達到標準班額，部分學校特別是城區中小學的功能室、實驗室等占用較為嚴重，對我市加強實驗教學工作、創建義務教育優質均衡縣、青島市高水平現代化學校，以及各校開展社團活動造成較為嚴重的影響。

(二)農村生源遞減現象明顯，教育質量存在差距。隨著城鎮化發展進程的加快，農村人口逐年減少，相應的農村學校就讀生源逐年遞減，農村教育面臨生源質量、師資流動等問題，給農村教育的發展帶來了制約。加之農村環境因素，教育理念、辦學模式、教學方式等與先進學校存在差距，相應帶來了農村學校教育質量上的差距。

(三)學校管理城鄉存在差距。雖然經過近幾年的高層次培訓，廣大農村干部教師的素質有了長足的進步，但不可否認的是全市村級小學校長隊伍、教師隊伍建設有待加強，一方面要著力督促干部教師緊跟現代代學校建設步伐，完善學?，F代治理結構和治理體系，另一方面要更新教育理念，強化提升素質，用現代學校制度武裝頭腦、付諸實踐。

(四)教育科研城鄉存在差距。近年來，膠州市農村學校教育科研水平與城區學校相比，有了很大提高但仍有差距，在歷屆的青島市、膠州市級立項課題中，農村學校占比僅%。究其原因：一是農村學校較城區學校對教育科研重要性認識不足。缺乏對學校長遠發展的科學規劃，沒有充分認識到教育科研在學校發展中的引領作用;個別學校過分重視教學成績的快速提升，認為教育科研提升教學成績較慢，對于傳統的教學觀念和方法仍然比較依賴，而不敢借鑒和使用先進的理念和做法。這些認識造成學校沒有把教育科研工作擺在學校工作重要位置上來抓，必然影響教育科研工作的有效開展。二是教育科研激勵機制需完善。部分農村學校的教育科研獎勵制度缺失或不足，譬如，論文的發表，課題的研究等，認為這是教師個人的事，學校沒有必要獎勵，這在一定程度上影響了教師參與教育科研的積極性。三是教育科研方式方法比較單一。從某些農村學校的教科研活動記錄中看出，學校開展教育科研主要以學習為主，而且學習內容以學校安排為主，忽視了教師的需求，缺乏現場觀摩、案例研討等形式，活動方式單一、缺乏靈活性，教師從中收益不是很大，所以教育科研活動實效性不強，教師參與度不高。四是部分農村教師缺乏專業追求。農村學校的一部分老教師知識儲備、教學觀念等比較落后，對教育科研缺乏認識，不能把握教育科研與教學、與教師自身成長與學校發展的關系;有的教師存在錯誤觀點，認為，教育科研是科技人員搞得事，與教師無關;部分農村教師認為，教師的工作就是教學，只要教好學就行了，教出好成績的教師就是好教師。教育科研是教學之外的負擔。觀念認識的落后，導致教師對自身專業發展之路不明確，視野寬度不夠，缺乏對自身專業化持續發展、提高的追求，參加教育科研的動力不足。

(五)農村在家庭教育方面存在短板。目前我市農村家庭教育的環境不理想,家庭教育的效果不太令人滿意。一是家長素質較低者偏多,家庭缺乏教育氛圍。由于城鎮化的發展，大量農村人口涌向城市，而留駐農村的居民普遍學歷較低，家長所受的教育少,文化底蘊差,因而無法對子女進行有效的教育和指導?！艾F在讀書真難,孩子的作業拿回家,我根本看不懂?！奔议L們如是說。農村中健康的文化娛樂活動少,家長在農閑時沉湎于搓麻將、打撲克。農村家庭中很少看得見書籍,父母親平時不看書讀報的占絕大多數。農民的住房及經濟條件提高較快,但有書房或書桌的學生并不算很多。據統計，我市農村學生有自己獨立書房或書桌的學生僅占32%。

還有的父母外出打工,孩子由祖父母或外祖父母照顧，他們的文化程度普遍較低,在農村很少接觸新事物,價值觀念跟不上時代的節奏,再加上“隔輩親”也容易造成對孩子的溺愛和遷就，使孩子產生“自我中心”意識,遏制了孩子的獨立能力和自信心的發展,影響孩子個性和優秀品質的形成。以膠州市遠家阿洛村為例，該校留守學生和單親家庭的學生總數超過該校學生總數的50%。

二是家長大多缺乏與孩子的交流,缺少對孩子正確的思想教育。有相當一部分家長不能配合教師對孩子進行教育,許多家長認為,他們的任務就是給孩子提供吃穿,學習教育是學校和老師的事情。有一大半的家長不檢查孩子的作業,更不要說輔導孩子功課,問孩子學校里的事了。

據了解,有一小部分的家庭,當家長主動閑聊時,孩子能認真回答問題;大多數情況是,如果家長不問,孩子也不會主動述說;極小部分的家庭的孩子看到家長無事,則會主動述說自己的所見所聞;還有相當部分的孩子則是躲避家長,怕挨訓斥和責罵。這種情況在初中表現的尤為明顯。

三是重智育,輕德育;重知識的學習,輕素質的培養。大多數的家長,自己文化層次低,自己覺得社會地位低,所以把自己的希望寄托在孩子的身上,他們認為,讀書、考試是唯一的出路。他們覺得,在學校里就應該學習語文、數學、外語、理化等考試要考的學科。對于音樂、體育、美術、勞動技能、綜合實踐等則不是太重視。對孩子的品行,特別是安全知識等方面的教育存在很大的缺失。

(一)落實建設計劃，加快城區學校新建、改擴建步伐。

隨著二孩政策、戶籍政策改革及城鎮化進程加快，特別是2019年底青島膠東機場轉場運營，以五大新動能戰略發展平臺為支撐的“一區兩帶”加速融合發展，重大項目、新建小區將帶動城市人口進一步加速聚集，伴隨著城市人口學位需求的不斷擴大，城市與農村教育教學資源倒掛現象必將更加突出，城區及李哥莊鎮等重點鎮中小學校的學位壓力也將更加凸顯。再加上解決大班額帶來的部分學校特別是城區學校功能室不足等問題的疊加，使得學校建設越來越緊迫，需盡快使落實《膠州市中小學建設計劃(2019-2022年)》，解決城區學校學位不足的問題。

(二)加強城鄉科研聯動，提高教育教學質量。重點破解教師專業水平、教研水平不均衡等困境，充分發揮服務協調功能，多措并舉，促進教育均衡發展。一是實施全市大集備活動。為讓全市老師具備審視課堂的宏闊視野、擁有組織課堂的高超策略，教研室利用2018和2019年寒暑假組織了初中、小學所有文化課學科的骨干名師進行了全市大集備，內容包含每課時的課件、教案、學案、習題訓練等教學資源。通過名師引領，打造城鄉集備一體化模式。大集備活動，整合了全市教學優質資源，建立了資源共享機制，形成了“教學共同體”,改善了教研生態，確保了新課程的教學優質高效，真正成為促進教師專業發展和義務教育均衡的一條有效途徑。該經驗在2019年青島市小學課程與教學工作會上進行了交流。

二是強化區片教研。為實現城鄉教研一體化，推進教育均衡，不斷提升全市教育教學質量，初中在全市初中學校實施以實驗初中、第二實驗初中、六中、七中為龍頭的“四大區片”教研。各初中學校在龍頭學校的組織下，針對教育教學中存在的問題和活動的方向，制定出扎實、詳實的區片教研方案，開展了同課異構、提升學科素養研討、優秀教學管理經驗交流等務實、高效的教研活動。小學將全市74所小學按照強弱搭配、整體均衡原則，劃分為11個聯動教研片區。每個片區由一所城區教研強校牽頭，攜手鄉鎮6、7所學校構成一個校際教研共同體,形成了區域之間、校際之間以強帶弱、以強促弱的教研互動局面。11所龍頭校充分發揮引領帶動作用，給農村教師提供了學習、交流的平臺。如第四實驗小學充分發揮龍頭學校的教育資源優勢，組織了“復習研究專題”、“習作研究專題”、“說明文研究專題”、“童話故事研究專題”等專題研討，真正起到中心輻射作用;香港路小學通過組織片區內學校參觀互訪、共同教研、精品試題資源共享等合作活動，引領片區的教師隊伍向專業化、優質化、均衡化發展;北京路小學通過“一來”聯片校走進北京路小學，一起進行“精品教案”主題研討會，“二去”到聯片校送課、聽課、評課，“三研討”，組建區片微信群，隔空研討，實現教研方式的延伸突破。

三是組織名師送教。為放大優秀教師的輻射作用，加快城鄉教研一體化進程，本學年中小學組織“名師聯家鄉”“名師開放”、“城鄉交流”等活動達50余次。

四是進行同步課堂在線教研。通過“在線同步課堂”平臺，將處于不同地理位置的實體教室連為一體，進行實時互動教學，采取“一校帶多點、一校帶多?！钡慕萄薪M織模式，逐步使“優質學校帶薄弱學校、優秀教師帶普通教師”模式制度化和常態化，將優質的教育資源覆蓋薄弱的鄉鎮學校和教學點，較大程度上解決了農村教學點缺師少教的問題，助力薄弱學校教師隊伍教學能力發展，提高薄弱學校教學質量，逐步縮小鄉鎮差距和校際差距，促進義務教育優質均衡發展。本學年，中小學各學科舉行同步課堂20余次。

五是實行教研員聯系學校制度。每位教研員選取2所本學科薄弱學校，定期到學校隨堂聽課、評課，參加集備，為學校提供診斷服務并針對發現的問題，提出合理化建議。

(三)對標深圳，創新模式，探索集團化辦學新路徑。一是做好“頂層設計”，搞好試點。兼顧學校共同意愿，將一所名校和若干所學校組成學校共同體(名校集團)，以名校為龍頭，在教育理念、學校管理、教育科研、信息技術、教育評價、校產管理等方面統一管理，實現管理、師資、設備等優質教育資源的共享，通過“名校+新?！?、“名校+弱?！?、“名校+名?！钡榷喾N形式，輸出名校品牌、理念、管理、文化、師資等，實現名校資源利用效益最大化、教育投資多元化，推動優質教育資源的快速擴充，促進優質教育的均衡化、平民化、普及化。二是深化城鄉學?；ブ餐w建設，創新區域內名校集團化辦學路徑。名校集團化戰略框架下，根據共建共享的原則，指導所屬優質中小學、幼兒園根據現有條件和發展目標，梳理并重新締結新的城鄉學?；ブ餐w，鞏固相對穩定的成員單位，完善互助共同體協議延續機制、組織架構。進一步明確城鄉學?；ブ餐w建設的運行機制、工作目標和工作任務，對跨區域互助共同體實施教育督導，深化互助共同體內部“課題引領、接納培訓、網絡在線、主題研討、特色共享”，切實提升農村義務教育段學校、幼兒園辦學質量和水平。三是結合市情，因地制宜創新名校集團化辦學模式，出臺具有區域特征的鼓勵支持政策，實現區域內優質基礎教育資源的共建共享。擴大名校集團化辦學的參與面，推廣緊密型教育共同體、新教育共同體、“學校發展群”、教育聯盟等區域內名校集團化辦學新模式。深化新名校集團化辦學內涵，優化集團“捆綁考核”等績效評價機制，強化核心學校的輻射引領功能，提升區域內教育發展整體水平。

(四)重視家庭教育，搭建平臺，引導家長積極參與。辦好家長大課堂，構建家長學校案例教學課堂模式，組織開展家庭教育月主題活動。建立互聯網時代學校與家庭溝通的信息化橋梁，實現家庭教育課程資源共建共享。組建家庭教育專家隊伍、研究隊伍和志愿者隊伍。落實鄉村學校家校共育種子老師萬人培育工程。

——指出，消除貧困、改善民生、逐步實現共同富裕，是社會主義的本質要求，是我們黨的重要使命。要立下愚公移山志，咬定目標、苦干實干，堅決打贏脫貧攻堅戰。中央對脫貧攻堅作出系統部署，吹響脫貧攻堅戰沖鋒號，彰顯了我們黨帶領人民戰勝貧困、擺脫貧困的戰略魄力和堅定決心，對于消除絕對貧困、全面建成小康社會具有重要的里程碑意義。脫貧攻堅核心是精準，關鍵在落實，必須堅持精準扶貧精準脫貧基本方略，緊密結合各地實際，切實解決好扶持誰、誰來扶、怎么扶的問題。__作為__地區農、牧業大市，完成脫貧攻堅任務面臨著一些特殊的矛盾困難，實施精準扶貧脫貧具有更強的針對性和現實意義。

__自治旗作為__市扶貧攻堅的重點地區，脫貧攻堅任務十分繁重。該地區貧困人口小集中、大分散，結構性、個體性貧困特征明顯。把自治區和__市委的精準脫貧戰略部署落實到操作層面，必須堅持問題導向，認真落實“六個精準”要求，瞄準最困難的事、最貧困的村、最貧困的人，統籌推進脫貧攻堅。分類識別，摸清家底。真實識別貧困，規范建檔立卡，實施動態管理，精確梳理扶貧攻堅中亟待解決的薄弱環節和具體問題，摸清每個貧困村貧困戶家底，認真分析致貧原因，對癥下藥，靶向治療。分類扶持，制定舉措。分類扶持識別出來的貧困對象，精準落實扶貧政策措施，制定脫貧方案，重點做好推動發展、公共服務、制度兜底等工作，做到因村施策、因人施治，使產業發展、生產生活條件改善、致富能力提升到村到戶。分步脫貧，明晰路徑。在要求上自我加壓，力爭幫扶的貧困村摘帽，貧困人口全部脫貧。

__的基礎設施相對落后，這也是當地群眾反映最強烈的問題。我們應當堅持把改善貧困區域基礎設施作為精準脫貧的首要任務，打通脫貧脈絡，帶動小區域、小片區發展。全面提升區位優勢。抓住__作為__地區與東北地區交通樞紐這一有利優勢，以中俄大通道為依托，貫通、擴容東西綜合交通通道，聯通、加密南北綜合交通通道，構建以航空、現代軌道交通、高速公路為骨架，“水陸空”三位一體的區域快速運輸網絡，徹底改善__作為欠發達地區的區位條件，構筑完善交通路網。突出抓好貧困村村組道路路網建設，分類區提高公路建設補助標準，加快推進村內道路建設，加快推進斷頭路、瓶頸路、年久失修路建設和危橋改造，努力實現貧困村村內道路硬化、聯通化，搭上國省干線“主動脈”，形成交通網絡，改善群眾生產出行條件。加強基礎設施建設。__作為以農業為主的地區，應全面開展大中型灌區續建配套及渠系完善和蓄引提工程建設，提高供水保障能力。鞏固提升安全飲水工程，提高集中供水率、自來水普及率、供水保障率、水質合格率。加強貧困村節水改造、小型農田水利和農戶水利等項目建設，打通農業灌溉“最后一公里”。統籌推進電、氣、訊建設，推動基礎設施向貧困村延伸。堅持扶貧開發與新村建設相結合，抓好建庭院、建入戶路、建沼氣池和改水、改廚、改廁、改圈“三建四改”工程，讓鄉間的水更清、村更美。

貧困群眾脫貧致富，特別需要發展產業、實現就業。應堅持從實際出發，因地制宜發展特色產業，夯實脫貧產業支撐，推動扶貧由“輸血”向“造血”轉變。突出產業特色。高度重視和充分發揮規劃引領、政府搭臺、企業主帶動的重要作用，高質量推進扶貧新村產業發展。提質發展特色種養殖農業產業化基地，以區域優質農產品公用品牌建設為抓手，加快構建品質優良、規模適度、經營組織健全、加工鏈條長的現代農業產業體系。延伸產業鏈條。堅持把農業放到三次產業協調發展格局中統籌謀劃，大力發展農副產品精深加工，挖掘整合鄉村自然風光、農耕生活文化、三少民族文化旅游開發等資源，發展各具特色的鄉村旅游、休閑等產業，走產業扶貧之路。創新經營機制，建設現代農業流通體系，運用信息技術提升農業，大力發展智慧農業、有機農業、鄉村旅游和民宿經濟，積極推動電商扶貧，促進農產品與市場高效對接。鼓勵支持專合組織、家庭農場和專業大戶等新型農業經營主體發展壯大，完善利益聯結機制，促進貧困群眾增收致富。

鑒于大部分貧困群眾文化素質低，又缺乏必要的技能培訓，貧困代際傳遞特征明顯。我們應當持續實施能力扶貧，不斷提高貧困群眾社會就業能力、科技致富能力、防病治病能力和自主脫貧能力。促進教育優先發展。均衡配置義務教育資源，讓貧困地區和貧困家庭學生享受良好教育。發展面向產業和企業需求的職業教育，擴大教育資源供給，落實免費職業教育等政策。實施貧困群眾思想教育引導工程。弘揚自力更生、艱苦奮斗精神，培育形成村幫村、戶幫戶的互助友愛風氣。大力支持就業創業。加強對貧困大學生靈活就業、新就業形態的支持，促進自主就業。落實高校貧困畢業生就業促進和創業引領計劃，帶動青年就業創業。加強就業援助，幫助就業困難者就業，推行終身職業技能培訓制度。實施“優秀外出務工人員回引工程”，落實“鼓勵教育衛生人才向基層流動”政策，為貧困村注入專業人才。全面提升職業技能。實施新生代貧困家庭子女職業技能提升計劃，開展貧困家庭子女、未升學初高中畢業生、農民工、失業人員和轉崗職工、退役軍人免費接受職業培訓行動，推行工學結合、校企合作的技術工人培養模式，推行企業新型學徒制，抓好職業技能鑒定。強化勞務基地建設，打造知名勞務品牌，不斷增強勞務經濟的競爭力和影響力。完善職稱評定制度，推廣專業技術職稱、技能等級等同大城市落戶掛鉤做法，提高勞動力素質、勞動參與率、勞動生產率，增強勞動力市場靈活性，促進勞動力自由流動。

打贏脫貧攻堅戰，必須強化責任擔當，匯聚各方力量。堅持把脫貧職責扛在肩上，把脫貧任務抓在手上，以更加嚴實的工作作風、更加多元的幫扶投入、更加高效的體制機制，推動各項舉措落地見效。把扶貧攻堅納入年度目標考核，建立健全督察考核結果通報制，加強考核結果運用，嚴肅問責問效。要求廣大黨員干部將抓落實作為履職盡責的本分，一絲不茍心無旁騖幫助困難群眾徹底脫貧，把實事做實、好事做好，以實際行動推動脫貧攻堅美好藍圖一步步變為現實。多元投入增添后勁，強化地方財政扶貧資金制度性安排，調整支出結構，挖掘財政增量，提高專項扶貧支出占一般公共預算支出的比重。立足全局整合項目資金，集中用于薄弱環節的建設和補齊短板。推廣政府購買服務方式，吸引更多社會資本參與扶貧領域的開發。開展扶貧小額信貸和農村產權抵押融資試點，支持農村發展資金互助合作。完善資產扶貧、扶貧項目資金監管、扶貧攻堅社會動員等制度機制，提高扶貧投入綜合效益。充實基層引領群眾。從某種意義上講，脫貧攻堅最關鍵的也是最具考驗的是能否形成強有力的帶領貧困人口前進的組織構架。根據發展目標、產業定位和產業發展需要，有針對性選拔一批政治素質好、能打開工作局面、熟悉群眾工作又有一定專業素養的優秀干部充實到鄉鎮黨政班子。選好配強村級領導班子，鼓勵和選派思想好、作風好、能力強、真心為群眾服務的優秀年輕干部、退伍軍人、高校畢業生到貧困村工作，扎實做好向貧困村黨組織選派“第一書記”工作，把基層黨組織建設成為帶領群眾脫貧致富的指揮部、尖刀連。注重發揮基層組織特別是村級黨組織的積極性主動性，組織動員群眾籌資投勞，靠辛勤勞動改變貧困落后面貌。

20xx年3月28日至4月18日，對石堆鎮全面實施鄉村振興戰略，加快推進“四個城市”建設進行了調查研究，形成如下調研報告。

石堆鎮位于安丘市東部，面積67平方公里，轄47個行政村，1.06萬戶，人口3.9萬，耕地面積6.4萬畝。今年以來，石堆鎮以全面實施鄉村振興戰略為著力點，以“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富?！睘槟繕?，以開展“美麗鄉村·幸福家園”創建活動為主線，加快推進“四個城市”建設,全力推動經濟社會發展實現新突破。

(一)全面摸排，掌握第一手資料。

全面摸清每個村底數，包括人口、房屋、基礎設施、農業產業結構調整，以及村規民約制定、在外能人、矛盾糾紛、村霸村痞等情況，進行深入分析研判，為實施鄉村振興戰略、推進四個城市建設打下了堅實基礎。

(二)突出重點，開展“美麗鄉村·幸福家園”創建活動。

一是產業興旺方面。開展“帶富增收富民”活動。

1、培育一項致富產業。各村結合實際，突出特色，確定一項或多村確定一項能夠有帶動性的增收產業項目，增加群眾收入。

2、培訓一套致富技能。通過外出參觀學習、舉辦種養業、務工知識等培訓班，確保有勞動能力的群眾培訓達到90%以上，培養造就有文化、懂技術、會經營、守法紀的新型農民。各村幫助留守人員聯系工藝品加工、農產品粗加工等項目，最大可能的增加家庭收入。

3、探索一條融資渠道。積極爭取政策和資金扶持，金融信貸單位，對有意向發展項目缺少資金的家庭，特別是返鄉農民工、復退軍人、回鄉創業大學生創辦項目，幫助落實貸款方案，最大限度的提供金融服務。

二是生態宜居方面。開展“鄉村環境整治”活動。

1、全面開展農村環境和衛生整治，通過落實門前三包，完善村規民約，加強宣傳教育等手段，引導村民樹立良好的生活衛生習慣和愛護環境的意識，確保村莊環境衛生長期清潔。堅持“應綠盡綠，能綠則綠”，對村內主要街道進行綠化、亮化，房前用竹籬、圍欄圍起，房前屋后規范栽種瓜果、綠化小品，全村形成“植物自然，鄉土濃郁”的景觀。

2、加快美麗村莊建設，全鎮打造西蓮池、前留晃、阿洛、西河洼、董家下坡、馬家亭子、梯門、婁戈8個示范村。

3、加快推進城鎮化建設。鎮駐地村、社區中心村利用好土地增減掛鉤政策，加快推進農村社區建設，引導農村居民向鎮區、社區集中居住。

三是鄉風文明方面。開展“倡樹新風正氣”活動。

1、開展先進典型評選活動，每月確定一個評選主題，在“陽光議事日”活動中開展“移風易俗標兵”“石堆好青年”“種養殖能手”等先進典型評選活動，利用電視、報紙、微信等形式，對先進典行大張旗鼓的宣傳，激發全鎮廣大干部群眾凝心聚力、干事創業的熱情和積極性。目前已評選巾幗標兵117名、移風易俗標兵121名、石堆好青年92名。

2、開展移風易俗活動，各村成立紅白理事會，增強群眾簡辦婚喪嫁娶事宜、遠離不良習俗的自覺性。

3、開展系列群眾文化活動，組織開展廣場舞大賽、消夏晚會、農民趣味運動會、書畫展等系列活動，豐富群眾文化生活，營造濃厚的文化氛圍。

4、每村打造1條文化長廊，重點宣傳社會主義核心價值觀、法律法規等多方面知識，讓村民在潛移默化中接受教育，引導觀念，讓大家感受到新農村精神文明建設的新風尚。

四是治理有效方面。

1、開展“街頭巷尾平安”活動。每村配備1名警務助理，每村建立一支治安巡邏隊伍，警務助理牽頭開展治安巡防，信息收集、矛盾化解工作。每村建成一套“天網”監視系統，連接派出所治安監控平臺。每村組建一個警民微信交流的群，提供警務服務、典型案件和安全防范等信息，隨時隨地與群眾進行互動、交流。

2、開展“全民參與調解”活動。每社區聘請1名法律顧問，在陽光議事日組織法律咨詢和宣傳，讓法律咨詢服務形成常態化。各村成立調解委員會，由支部書記任主任，由有威望的老黨員、老干部、優秀村民和評選出的先進典型組成，積極化解矛盾糾紛，力求“小事不出村”。每村建立一處“聽證室”，對家長里短、鄰里爭吵等簡單矛盾糾紛實行村級聽證。

五是開展“干部能力提升”活動，強化鄉村振興戰略實施保障。制定了《農村干部規范化管理暫行辦法》，明確村干部工作職責，嚴格落實屬地管理責任。每月召開一次“陽光議事”會議，組織學習農業技術、法律常識、健康保健等知識，充實陽光議事內容，增加陽光議事日的吸引力。要求村“兩委”班子成員，每人確定一個凈增收不低于3萬元的致富項目。發展村莊集體經濟，在盤活資源、招商引資、土地流轉上下功夫，拓寬村級集體經濟發展的新路子，確保村集體經營性收入不低于5萬元。

(三)打造示范點，進行典型帶動。重點打造步云嶺休閑生態園、蓮池高效農業示范園、亭子高效農業示范園、沃奇文冠果主題公園四個示范點。其中，步云嶺休閑生態園，規劃面積3500畝，已建成1500多畝，是集觀光旅游、戶外運動、休閑采摘、餐飲娛樂、農事體驗、延伸加工等多功能于一體的休閑旅游綜合體。目前，已發展阡陌人間、步云山莊、云嶺人家、環秀山莊等11家休閑農莊和1處步云賽鴿文化交流中心。通過園區的示范帶動，發展大櫻桃、草莓、蔬菜等高效種植大棚80個，發展西瓜、大桃、黃金梨等1500畝。蓮池高效農業示范園，規劃面積2200畝，已建成1100畝，已發展百匯紫蘇莊園、東順蒜黃種植基地、華仔蔬菜種植基地、田碩洋蔥種植基地、孟戈有機蔬菜合作社種植基地等5家。亭子高效農業示范園，占地150畝，已建成高效種植大棚45個。沃奇文冠果主題公園，占地面積358畝，以生產生活生態、健康文化旅游為主題，建設木本糧油博物館、文冠果加工和旅游綜合體、文冠果健康體驗展示中心，打造文冠果種植、選育、高產示范、集散、加工、營銷一體化的全國木本糧油谷。目前，已經栽植文冠果210畝。全部建成后，帶動就業人數300余人，年可實現利潤2900萬元，利稅700余萬元。

(一)對群眾參與鄉村振興的教育引導不夠。農民群眾對鄉村振興戰略的認識程度不夠深，尤其在發展產業方面，目前大部分產業項目主要以工商資本下鄉的方式建設，通過引導群眾產業結構調整、發展高效農業、農家樂、鄉村旅游難度很大。

(二)缺乏政策、資金扶持。在基礎設施提升方面，村級集體經濟薄弱，鎮級財政不足，單憑縣、鎮、村三級財力，很難對完善農村基礎設施建設。

(三)人才匱乏。目前，廣大農村對人才缺乏吸引力，大學生及高層次人才不愿到農村創業?；貋淼囊仓挥性谕饽苋说酱鍝未甯刹?。

(一)建議加大對群眾鄉村振興戰略的教育培訓力度，調動群眾參與鄉村振興的積極性、主動性和創造性。

(二)建議加大對農村基礎設施建設的扶持力度，完善道路、給排水、電力、通訊等基礎設施，配套完善醫療、教育、文體等設施，不斷提升基本公共服務水平。

(三)建議加大政策扶持、項目扶持、資金扶持力度，發展建設田園綜合體、郊野公園和休閑農莊,打造文化旅游和休閑度假區。

(四)建議上級職能部門提供政策、資金、項目、技術等各類支持，為吸引人才、留住人才創造良好條件。

。

意識形態工作開展情況匯報范文

“意識形態工作表態較多，但制度落實不嚴，工作開展不實，需進一步整改完善?！痹谙蚰巢块T反饋監督檢查問題時，一名派駐紀檢監察干部說道。

近日，煙臺市紀委監委派駐第三紀檢監察組認真落實“制度執行監督年”工作要求，對6個駐在部門管黨治黨制度執行情況進行專項監督檢查，取得良好成效。

該組堅持目標導向、結果導向，分步驟扎實推進，著力發現問題，推動整改落實。一是明確任務，督導自查。向各部門印發《關于對駐在部門制度執行情況開展監督檢查方案》，明確任務、標準等內容，并將檢查重點細化為黨建、黨風廉政建設、意識形態3項責任制度，落實中央八項規定精神、內部風險管理等管黨治黨制度5部分16項細則，確保專項檢查有目標、有內容、有抓手。二是凝聚合力，集中檢查。采用全組集中進駐方式，進駐前，召開專題組務會，對指導原則、方式方法作周密部署；進駐后，在聽取部門自查自糾情況匯報基礎上，查閱制度文件、會議紀要、履責臺賬、賬目憑證等書面資料1800余份，對單位主要負責人、分管領導以及相關工作人員開展個別談話35人次，求真求實了解制度執行情況。三是單獨反饋，督促整改。檢查后，向各部門分別反饋在制度執行中存在的“不嚴、不全、不長”等共性和個性問題23條，提出意見建議30條，有針對性的反饋問題意見，推動整改出實效。

“下步，我們還將適時開展監督檢查‘回頭看’工作，壓實主體責任，推動整改落細落深，以有力監督保障制度執行，促進完善發展，”該組主要負責人表示。

銀行意識形態工作開展情況匯報

無論是單位還是個人，無論辦什么事情，事先都應有個打算和安排。有了工作計劃，工作就有了明確的目標和具體的步驟，就可以協調大家的行動，增強工作的主動性，減少盲目性，使工作有條不紊地進行。街道退役軍人服務站2022年及來年工作計劃一、上半年今年上半年，縉云縣退役軍人事務局深入貫徹落實習近平總書記關于退役軍人工作的重要論述，堅持以“維護軍人軍屬合法權益”為核心，以“讓軍人成為全社會尊崇的職業”為目標，強化政治意識、責任意識和服務意識，開闊思路，創新舉措，扎實做好退役軍人事務各項工作?，F將我縣退役軍人事務局2022年上半年工作開展情況匯報如下：（一）強化政治擔當，進一步提高政治站位。1.嚴格落實意識形態工作責任制。著力抓好理想信念教育，嚴格落實領導班子意識形態工作的主體責任。高度重視意識形態領域工作，根據有關要求，將意識形態工作認真抓好并納入重要議事日程，從提高思想認識、強化責任落實、明確工作重點等方面，努力開創新形勢下意識形態工作新局面。持續下面是小編精心整理的銀行意識形態工作開展情況匯報(通用7篇)，僅供參考，大家一起來看看吧。

20xx年初以來，銀行把意識形態工作作為黨的建設重要內容，列入黨建年度工作要點，與銀行業務工作緊密結合，同部署，同落實，同考核，現將有關情況總結如下：

（一）強化組織領導。高度重視意識形態工作責任落實，成立了以支部書記為組長，各支部委員為副組長，各管理部門負責人為成員的意識形態工作領導小組。充分認識意識形態工作的極端重要性，守好意識形態工作“責任田”，把意識形態工作納入綜合目標考評中。一把手負總責，帶頭管陣地、把導向、強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，切實做到了重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。其他班子成員按照“一崗雙責”的要求，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任，壓實工作責任。

（二）加強思想政治工作。一是將傳統學習、宣講與新媒體結合起來，同時利用微信、微博等新媒體，開展理論宣傳宣講，不斷推動中央和省、市委會議精神深入基層、深入群眾、深入人心。二是積極開展各類主題教育。開展合規教育，警示教育，廉政教育、“非法集資”“掃黑除惡”教育，責任意識教育、開展思想上完全入黨教育活動，增強了黨員干部的宗旨意識。

（三）定期進行督導檢查。各部室將本年度自己工作領域的意識形態落實情況向支部報告，各班子成員將自己分管領域意識形態落實、監督情況向支部匯報，最后由支部將我**各領域意識形態落實情況進行匯總分析，為明年意識形態工作指明方向，提供遵循。

（一）思想認識有待提高，部分干部對意識形態工作的重要程度認識不到位，理解不深刻，沒有真正將意識形態工作滲透到具體工作中，流于形式，流于表面。

（二）檔案管理有待完善，檔案整理工作不夠細致，有時出現部分檔案缺失、工作留痕不及時的現象。

（一）提高思想認識，強化和深化理論武裝工作。

1.強化政治責任。通過召開意識形態工作培訓會，主題教育等方式，進一步強化廣大黨員干部政治責任，提高黨員干部意識形態工作能力，確保始終站穩政治立場、保持政治定力、把準政治方向，在任何時候任何情況下都在思想上政治上行動上同以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致。

2.突出學習重點。以深入學習黨的十九大精神和習近平總書記新時代中國特色社會主義思想為重中之重，引導黨員干部認真學習、深入貫徹“兩學一做”學習教育互動，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，始終忠誠核心、維護核心、捍衛核心。

（二）監督工作落實，強化落實意識形態工作責任制。

建立健全意識形態安全預警檢測體系和分析研判機制。定期分析研判意識形態領域工作，發現苗頭性問題，及時排查隱患，維護意識形態安全，絕不給錯誤觀點和言論提供空間，提升意識形態工作主動性和實效性。

（三）做好檔案整理。

責定有高度責任心的人員管理檔案，既要把功夫下在平時，又要根據發現的問題和漏洞，隨時補充完善，做到每一項工作的開展都留有痕跡，確保巡視整改任務有方案、有計劃，有內容、有記錄、有存檔、可檢查、可追溯。

自今年年初以來,在市委的正確領導和市政府,按照市委宣傳部的要求和工作安排在每年的開始,辦公室已經嚴格執行責任制度的意識形態工作,牢牢把握意識形態工作的積極性,堅持相同的思想工作和業務部署和實施工作,并有效提高干部的思想政治素質和道德水平和工人取得了良好的效果。

(一)推進思想政治工作。

(一)落實黨委對思想政治工作的領導責任。我們黨支部一直專注于思想工作作為首要任務,不斷加強領導和措施,建立了一個意識形態工作領導小組的主任為組長,副主任作為副組長和科長的成員,把思想工作規范化、制度化軌道。加強團隊的理論訓練和學習。把思想工作與“兩學一學”教育、“三個抓三個創新”、解放思想有效結合起來。這是學書記關于思想政治工作的重要講話和中央、省、長春、我市思想政治工作的重大決策部署的全員學習組織。思想政治工作專題研究。根據市委宣傳部的工作部署，結合我辦的實際情況，研究制定年度工作計劃，半年總結一次思想工作，及時解決困難和問題。

(二)加強對各種思想陣地的管理。在宣傳方面提交的信息,積極應對的工作要求市委宣傳部,及時提交農業創新與發展研究信息,農產品的特點,農村振興等,并提供建議在我市農業產業化的蓬勃發展。

(3)黨委維護網絡思想安全。以黨支部書記為組長，親自調配和部署網絡思想安全，完善網絡安全意識體系，制定網絡互聯網安全體系。要積極學習黨的網絡方針政策，不斷宣傳國家、省、市的政策精神，積極倡導社會正能量，堅決抵制網絡傳播不良思想。

(四)黨委對思想領域重大問題和重大事件的處理。要始終堅持黨的領導，始終與黨中央保持一致，堅決執行市委、市政府的各項政策，始終警惕錯誤思想，不斷同錯誤傾向作斗爭。今年年初以來，我們辦公室沒有重大的意識形態問題或事件。

(五)貫徹落實市委把思想政治工作納入黨的紀律特別是政治紀律和政治規矩的監督檢查。堅決貫徹落實市紀委關于全年貫徹落實中央、省、市委員會思想政治工作決策的要求，毫不動搖地把思想政治工作放在首位。要把思想政治工作納入對黨員紀律執行情況的監督檢查，不斷加強思想政治工作在黨的紀律監督中的決定性作用。同時，組織黨員干部學習黨員干部管理監督條例、黨章和其他黨紀法規，做到不定期集中學習和自學相結合。

年初以來，銀行把意識形態工作作為黨的建設重要內容，列入黨建年度工作要點，與銀行業務工作緊密結合，同部署，同落實，同考核，現將有關情況總結如下：

（一）強化組織領導。高度重視意識形態工作責任落實，成立了以支部書記為組長，各支部委員為副組長，各管理部門負責人為成員的意識形態工作領導小組。充分認識意識形態工作的極端重要性，守好意識形態工作“責任田”，把意識形態工作納入綜合目標考評中。一把手負總責，帶頭管陣地、把導向、強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，切實做到了重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。其他班子成員按照“一崗雙責”的要求，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任，壓實工作責任。

（二）加強思想政治工作。一是將傳統學習、宣講與新媒體結合起來，同時利用微信、微博等新媒體，開展理論宣傳宣講，不斷推動中央和省、市委會議精神深入基層、深入群眾、深入人心。二是積極開展各類主題教育。開展合規教育，警示教育，廉政教育、“非法集資”“掃黑除惡”教育，責任意識教育、開展思想上完全入黨教育活動，增強了黨員干部的宗旨意識。

（三）定期進行督導檢查。各部室將本年度自己工作領域的意識形態落實情況向支部報告，各班子成員將自己分管領域意識形態落實、監督情況向支部匯報，最后由支部將我**各領域意識形態落實情況進行匯總分析，為明年意識形態工作指明方向，提供遵循。

（一）思想認識有待提高，部分干部對意識形態工作的重要程度認識不到位，理解不深刻，沒有真正將意識形態工作滲透到具體工作中，流于形式，流于表面。

（二）檔案管理有待完善，檔案整理工作不夠細致，有時出現部分檔案缺失、工作留痕不及時的現象。

（一）提高思想認識，強化和深化理論武裝工作。

1.強化政治責任。通過召開意識形態工作培訓會，主題教育等方式，進一步強化廣大黨員干部政治責任，提高黨員干部意識形態工作能力，確保始終站穩政治立場、保持政治定力、把準政治方向，在任何時候任何情況下都在思想上政治上行動上同以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致。

2.突出學習重點。以深入學習黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想為重中之重，引導黨員干部認真學習、深入貫徹“兩學一做”學習教育互動，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，始終忠誠核心、維護核心、捍衛核心。

（二）監督工作落實，強化落實意識形態工作責任制。

建立健全意識形態安全預警檢測體系和分析研判機制。定期分析研判意識形態領域工作，發現苗頭性問題，及時排查隱患，維護意識形態安全，絕不給錯誤觀點和言論提供空間，提升意識形態工作主動性和實效性。

（三）做好檔案整理。

責定有高度責任心的人員管理檔案，既要把功夫下在平時，又要根據發現的問題和漏洞，隨時補充完善,做到每一項工作的開展都留有痕跡，確保巡視整改任務有方案、有計劃，有內容、有記錄、有存檔、可檢查、可追溯。

xx黨組牢固樹立“意識形態工作是黨的一項極其重要的工作”的思想，認真貫徹落實中央、省委、委的決策部署和要求，緊密結合工作實際，扎實做好意識形態工作?，F將有關情況匯報如下：

（一）強化黨組領導，落實意識形態工作主體責任。

1.統一思想認識，提高政治站位。局黨組始終堅持把意識形態工作擺在極端重要位置，納入黨組會議重要議事日程，專題研究部署意識形態工作，開展半年度和年度工作研判，及時向黨委報告情況，不斷提高對意識形態工作的認識，始終確保在思想上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不斷增強黨組班子成員抓意識形態工作的責任意識和使命擔當。

2.健全工作機制、壓實工作責任。嚴格按照誰主管誰負責原則，層層落實責任分工，認真履行意識形態工作的主體責任。把意識形態工作作為全面從嚴治黨的重要內容，與黨建工作和業務工作緊密結合，做到同部署同檢查同考核，牢牢掌握意識形態的領導權和主動權。同時針對網絡意識形態工作的新情況、新問題，研究和改進方式方法，提高意識形態把控能力和網絡輿論引導能力建設。全局全體干部職工進一步提高政治站位，全力抓嚴抓實抓出成效。

（二）加強黨員學習教育，牢固樹立“四個意識”

1.強化理論武裝，堅定理想信念。結合“不忘初心，牢記使命”主題教育成果轉化工作，通過黨組中心組學習、支部學習、學習強國等方式，其中集中開展了x次黨組理論學習中心組學習，系統地學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神和市委部署的專題內容、有關部門要求的必學內容，推動學習往心里走、往深里走、往實里走。

2.加強學習引導，做好“兩個維護”。局黨組自覺樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，著力建設“信念堅定、對黨忠誠、敢于擔當、風清氣正”的黨組班子。局機關支部加強了對黨員的教育、管理、監督，嚴格落實主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度。通過黨員干部教育培訓，提高黨員干部言行的甄別能力、輿情的引導能力，堅決杜絕了黨員干部發表和傳播違背黨的理論和路線方針政策等錯誤觀點的行為。深入實施“黨建領航工程”，充分發揮黨建引領作用，貫徹落實《中國共產黨支部工作條例》，抓黨支部“五化”建設。

（三）加強陣地建設，確保意識形態正確導向。

牢牢掌握意識形態工作主動權。對于確定需要對外發布的內容，始終堅持正確的思想導向。凡上報的信息，均需經辦公室審核、分管領導簽發后方能報送，重要敏感性事件由一把手簽字把關，全年未出現違背主流意識形態的內容。暢通與宣傳部門、黨委政府辦公室部門的信息傳達渠道，發揮黨建宣傳輿論引導、統一思想、振奮精神的積極作用，在第一時間處理負面輿論，杜絕或程度控制社會負面影響。

（四）擁護黨的領導，貫徹落實各項方針政策。

做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做。不折不扣落實上級黨組織的決策部署，做到不變形、不走樣。同時，通過“五聯五問”大調研，走進機關，走近干部職工，開展交心談心，聽取意見建議，保障了機構改革期間各項工作的穩步推進。

綜合近年我局意識形態領域工作情況，全局上下對意識形態工作的認識不斷增強，意識形態領域總體保持穩定，未發生嚴重的意識形態領域問題，未出現負面清單上列舉的問題。同時，也存在著一些問題和不足，主要表現為：

（一）黨建宣傳陣地建設亟待加強。陣地問題成為制約和影響意識形態工作陣地作用的重要問題。

（二）意識形態工作隊伍建設有待加強。一是面對當前錯綜復雜、紛繁多變的輿情、社情新形勢，做好思想政治工作和群眾工作的能力有待增強。二是自身宣傳意識缺乏，挖掘報道正能量信息不多。干部停留在來事做事的階段，事后總結也僅僅是拍拍圖片、寫寫日記，透過現象看本質的本領不強，升華到意識形態的能力更是薄弱。三是信息宣傳力量不夠，在界定宣傳的內容時，過于謹慎，沒有充分利用各類宣傳平臺。

（三）意識形態工作方式方法有待創新。宣傳教育引導多以灌輸式、平面式、階段式為主，方式方法單一，滲透力、感染力、持久力有待進一步提高。目前，我局邀請專家學者講座不多，不利于引導廣大黨員干部運用馬克思主義立場、觀點、方法觀察、分析和解決現實問題，堅定理想信念，站穩政治立場，抵御各種誘惑，增強辨別是非的能力。意識形態工作成果運用不強，尤其是重點理論文章發表不夠，不利于黨員干部將業務工作和意識形態工作有機結合。

（四）對干部職工的教育引導還不夠。一是嚴格落實意識形態工作責任的意識不強，少數同志有“重業務輕思想”的想法，認為本職工作做好了，就是意識形態在實踐中的具體體現，意識形態工作的敏銳性、主動性、積極性不高。二是對于相關文件精神還沒有學深悟透，存在生搬硬套，之其然，而不知其所以然。三是意識形態工作開展得不夠深入，導致部分干部職工思想上的一些不良苗頭傾向難以及時發現和教育，不利于服務形象的樹立。

三

針對上述問題，我局將進一步認真學習習近平總書記系列重要講話精神，按照中央、省、市的決策部署，抓好意識形態各項工作，重點從以下四個方面努力：

（一）持續加強政治理論學習。以“不忘初心、牢記使命”主題教育成果轉化為契機，學懂弄通悟實習近平新時代中國特色社會主義思想，大力宣傳黨帶領人民所創造的豐功偉績，積極弘揚社會主義核心價值觀，筑牢思想防線，唱響主旋律，進一步抓好意識形態工作學習教育，提振精氣神，不斷夯實做好意識形態工作的思想基礎和理論基礎。

（二）完善思想文化陣地建設。一是把黨建學習室建設起來。在符合《黨政機關辦公用房管理辦法》的基礎上，按照標準，結合全局黨員干部的實際，結合“五化”建設的具體要求，盡快完成學習室的建設。二是把宣傳信息工作強起來。以巡察工作為契機，按照巡察組要求，及時發布進駐新聞稿，公布巡察組進駐信息等。突出弘揚正能量這個重點，抓住關鍵環節如信息的發布、解決群眾關切的問題等，大力弘揚工作中的先進形象，努力提高全局意識形態工作水平。

（三）加強意識形態工作常態化建設。一是豐富學習的方式方法。把意識形態學習納入干部培訓計劃，結合黨務工作培訓、干部集中輪訓，加強對黨員領導干部的意識形態學習和宣傳，增強做好意識形態工作的思想自覺、行動自覺，提高意識形態工作隊伍的能力和水平，創新意識形態工作方式方法，營造良好的意識形態工作氛圍，筑牢意識形態工作基礎。二是進一步健全完善意識形態工作機制，壓實意識形態工作責任，明確意識形態工作責任和要求，把意識形態工作納入年終績效考核范圍，加大督查和考核力度。

（四）完善事業單位黨組織建設。以工作人員定責定崗為契機，進一步完善二級事業單位的黨組織建設，將意識形態工作作為指引事務工作發展的“明燈”，使中心工作不偏位、不越軌，在局黨組這個火車頭的拉動下，加速跑起來。

為深入貫徹落實習總書記關于意識形態工作的重要講話和指示精神，xx支行結合我行工作實際，多措并舉，提早部署，聚焦重點下功夫，強化措施抓落實，嚴把思想防線第一關，開創了黨建與業務雙輪驅動、合力并進的良好態勢。

以強化學習教育為抓手，堅定理想信念。我行堅持把“不忘初心、牢記使命”主題教育作為學習重中之重，按總行要求完成了主題教育“不忘初心初衷、勇擔職責使命”、“貫徹新發展理念、推進高質量發展”、“力戒形式主義、加強作風建設”三個專題學習，著力用當代中國馬克思主義最新理論成果凝聚思想共識，把全體員工的思想和行動統一到以習近平同志為核心的黨中央的決策部署上，努力把意識形態政治思想工作做得更好。

以踐行核心價值觀為引導，把握價值取向。深入挖掘、評選和宣傳“身邊好人”、“最美家庭”、“先進黨員、黨務工作者”，大力宣傳社會先進典型和感人事跡，宣傳社會各方面溫暖人心的善行義舉，使廣大員工學有標桿、行有規范。通過教育引導、輿論宣傳、文化熏陶、實踐養成、制度保障等，使社會主義核心價值觀融入社會生活，內化于心，外化于行。

以聯系服務群眾為依托，凝聚精神力量。xx黨支部以“主題黨日”為契機，組織開展了內容豐富的黨建主題活動，積極踐行普惠金融、服務客戶、幫扶困難等工作，開展了黨員學雷鋒志愿服務、義務清掃社區、扶貧攻堅、銘記光輝歷史傳承紅色基因、節日慰問困難職工、困難黨員活動，傳遞共產黨員關愛他人、奉獻社會的強大正能量；開展警示教育、為民服務解難題、反洗錢反假幣等一系列社會實踐活動，強化了黨員的學習意識和黨性修養，使黨員干部的精神面貌得到了進一步提升，夯實了思想基礎，促進了全行業務發展。

以落實主體責任制為重點，強化責任擔當。我行成立北郊黨支部（現更名為紅灣黨支部）以來，以黨支部書記xx同志為意識形態工作領導小組組長，其他黨員為小組成員，負責統一領導、組織、協調意識形態工作，并把這一工作列為基層黨建的重要內容，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入黨的紀律監督檢查范圍，與業務工作和黨的建設工作緊密結合，同部署、同落實、同檢查、同考核。

年初以來，銀行把意識形態工作作為黨的建設重要內容，列入黨建年度工作要點，與銀行業務工作緊密結合，同部署，同落實，同考核，現將有關情況總結如下：

（一）強化組織領導。高度重視意識形態工作責任落實，成立了以支部書記為組長，各支部委員為副組長，各管理部門負責人為成員的意識形態工作領導小組。充分認識意識形態工作的極端重要性，守好意識形態工作“責任田”，把意識形態工作納入綜合目標考評中。一把手負總責，帶頭管陣地、把導向、強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，切實做到了重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。其他班子成員按照“一崗雙責”的要求，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任，壓實工作責任。

（二）加強思想政治工作。一是將傳統學習、宣講與新媒體結合起來，同時利用微信、微博等新媒體，開展理論宣傳宣講，不斷推動中央和省、市委會議精神深入基層、深入群眾、深入人心。二是積極開展各類主題教育。開展合規教育，警示教育，廉政教育、“非法集資”“掃黑除惡”教育，責任意識教育、開展思想上完全入黨教育活動，增強了黨員干部的宗旨意識。

（三）定期進行督導檢查。各部室將本年度自己工作領域的意識形態落實情況向支部報告，各班子成員將自己分管領域意識形態落實、監督情況向支部匯報，最后由支部將我**各領域意識形態落實情況進行匯總分析，為明年意識形態工作指明方向，提供遵循。

（一）思想認識有待提高，部分干部對意識形態工作的重要程度認識不到位，理解不深刻，沒有真正將意識形態工作滲透到具體工作中，流于形式，流于表面。

（二）檔案管理有待完善，檔案整理工作不夠細致，有時出現部分檔案缺失、工作留痕不及時的現象。

（一）提高思想認識，強化和深化理論武裝工作。

1.強化政治責任。通過召開意識形態工作培訓會，主題教育等方式，進一步強化廣大黨員干部政治責任，提高黨員干部意識形態工作能力，確保始終站穩政治立場、保持政治定力、把準政治方向，在任何時候任何情況下都在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

2.突出學習重點。以深入學習黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想為重中之重，引導黨員干部認真學習、深入貫徹“兩學一做”學習教育互動，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，始終忠誠核心、維護核心、捍衛核心。

（二）監督工作落實，強化落實意識形態工作責任制。

建立健全意識形態安全預警檢測體系和分析研判機制。定期分析研判意識形態領域工作，發現苗頭性問題，及時排查隱患，維護意識形態安全，絕不給錯誤觀點和言論提供空間，提升意識形態工作主動性和實效性。

（三）做好檔案整理。

責定有高度責任心的人員管理檔案，既要把功夫下在平時，又要根據發現的問題和漏洞，隨時補充完善,做到每一項工作的開展都留有痕跡，確保巡視整改任務有方案、有計劃，有內容、有記錄、有存檔、可檢查、可追溯。

近日，襄汾支行在三樓會議室召開專門會議，學習《中國共產黨問責條例》和《中國人民銀行行員處分辦法》，結合中心支行意識形態工作推進會精神，就意識形態工作責任制落實做出工作部署。支行全體人員參加了會議。

黨組書記、行長武超雄全面傳達了中心支行意識形態工作推進會議和臨汾中心支行侯龍行長重要講話精神，并圍繞會議精神的學習領會談了兩方面重要體會。一是抓意識形態工作責任制是從嚴治黨的又一重要體現。意識形態工作是黨的一項極端重要的工作，支行黨組、支部和各部門一定要以踏石留印、抓鐵有痕的務實作風，將落實意識形態工作責任制工作抓細、抓實。二是將意識形態工作責任全面納入“兩個責任”范疇。黨組班子和各部門要在落實黨委主體責任和紀檢監督責任的過程中，進一步細化意識形態工作的責任定位、責任分解和責任落實。

武超雄行長結合支行實際對深入學習貫徹中心支行會議精神提出四點要求。一是抓好學習傳達，提升思想認識，增強責任意識。各部門要組織認真學習、深入討論，把思想和行動統一到中支黨委要求上來。二是將意識形態工作責任制落實情況作為支行黨建工作考核的重要內容，抓緊制定支行落實意識形態工作責任制的實施細則和考核辦法，將意識形態工作責任制要求落準落細落實。三是嚴格執行中心支行關于意識形態工作責任制的工作報告制度，把意識形態工作責任制列為民主生活會和述職報告的重要內容。四是將學習貫徹這次會議精神與學習貫徹《中國共產黨問責條例》、《中國人民銀行行員處分辦法》結合起來，認真學習研討，增強責任意識，提升行為自覺。

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