企業負責人落實黨風廉政建設責任制情況報告（專業14篇）

情況報告是對某一特定情況或事件進行詳細描述、分析和評估的一種書面材料?；趯δ骋皇录蚯闆r的全面了解和研究，我們編寫了一份詳細的情況報告，旨在為大家提供準確的信息和數據分析參考。

黨風廉政建設責任制落實情況報告

2011年上半年以來，在鄉黨委的正確領導下，本人能夠嚴格按照黨風廉政建設責任制的要求認真貫徹執行?，F將半年來黨風廉政建設責任制執行情況報告如下：

明的反對民族分-裂主義和非法宗教活動，在大事大非面前，認識清楚，立場堅定，堅決維護祖國統一，加強民族團結，在工作生活中能夠做到不講不利于民族團結的話，不做不利于民族團結的事。

二、嚴格執行黨風廉政建設責任制，全方位抵制各種不良行為

設的有關規定，教育他們樹立正確的人生觀、價值觀，沒有為他們辦私事提供便利條件，并要求他們互相監督，互相提醒，以自己的實際行動維護黨的形象，促進黨風廉政建設。

三、履行工作職責，確保黨風廉政建設責任制的貫徹落實

黨委保持高度一致，全面履行黨章賦予的職責，切實維護黨的紀律，為維護我鄉的改革、發展、穩定營造一個良好的內部環境。

上半年以來，自己雖然從各方面嚴格要求自己，圍繞黨風廉政建設做出了一些成績，但距組織的要求還有一定差距，在今后的工作中，要注意加強對政治理論的學習，充分認識到自己的職責，自覺接受群眾和組織的監督，始終保持清正廉潔的本色，做好黨的忠誠衛士，做好群眾的貼心人，按照科學發展觀的要求積極開展工作，為加強建設和諧托乎拉做出自己積極的貢獻和努力。

貫徹落實黨風廉政建設責任制情況報告

20，我局黨風廉政建設工作在市委、市紀委和杭州市局的正確領導下，以“三個代表”重要思想和黨的十六屆三中、四中全會精神為指導，按照市委[]80號和市委辦發[]27號文件規定的內容及年初部署的黨風廉政建設和反腐敗各項任務，堅持“依法監管、從嚴治政”的方針，緊緊依靠廣大黨員干部和人民群眾，以黨風廉政建設責任制為抓手，不斷加大工作力度，標本兼治，綜合治理，我局黨風廉政建設責任制工作保持了健康深入發展的勢頭，取得了新的成效。按照市委、市紀委關于開展黨風廉政建設責任制考核工作的通知要求，我局對今年黨風廉政建設工作進行了認真回顧和自查，現將有關情況報告如下：

一、深入開展黨風廉政教育。

我局黨委十分重視黨風廉政建設責任制工作，始終堅持“教育在先，預防為主”的方針，把思想政治教育作為首要任務，組織干部認真學習了反腐倡廉的有關理論和各級領導同志關于黨風廉政建設的講話言論，狠抓了以講學習、講政治、講正氣為主要內容的黨性、黨風、黨紀教育。組織學習了《中國共產黨黨章》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《黨政領導干部選拔任用條例》、《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》，進一步強化了廉潔自律和遵紀守法意識，提高了拒腐防變的能力。局黨委班子成員通過集體學習和業務自學相結合的方式，加強理論業務學習，勤于思考、善于鉆研，認真撰寫讀書筆記，提高綜合素質。局領導還十分注意理論和實踐相結合，帶著問題深入基層企業開展調研，探索破解難題的辦法。

二、狠抓領導干部廉潔勤政。

領導班子和領導干部廉潔勤政是黨風廉政建設的關鍵。我們按照“團結、務實、高效、創新、廉潔”的思路，采取積極有力的措施，狠抓了領導班子和領導干部廉潔勤政的自身建設。

一是局黨委對黨風廉政建設實行書記、局長負總責，其他黨組成員配合的工作方法。年初，局黨委明確了局黨風廉政建設和反腐敗工作領導和責任分工，安排部署了本年度的黨風廉政建設責任制工作，做到了黨風廉政建設與黨務、政務工作一起早研究、早部署。每個黨委班子成員不但對所分管的業務工作負責，而且對自己所分管部門的黨風廉政建設負責，各部門負責人對本部門的黨風廉政建設負全責。

二是將黨風廉政建設責任制和各項規定落到實處。平時黨委主要領導在不同地點、不同場合不失時機地利用正反兩方面的典型，對廉政問題經常講、多次講、反復講，找原因、說危害，教育黨員干部要從身邊人、身邊事中吸取教訓，耳邊警鐘長鳴，心中筑起道德和法紀兩道防線；同時，局黨委還定期組織檢查、指導、督促局屬各部門黨風廉政建設的工作部署和落實情況，召開黨風廉政建設責任制工作通氣會，聽取工作進展情況匯報，了解目標落實情況，查漏補缺，采取措施，加大工作力度，促進局黨風廉政建設。

三是領導班子成員帶頭遵守黨的政治紀律，保證政令暢通。特別是在干部使用、行政審批、費用開支等方面，不打電話、不批條子、不做暗示，不向企業和個人施加壓力。同時，自覺做到生活上不超標，堅持管好自己，管好子女親屬，管好身邊工作人員，從不向企業攤派、不向基層伸手。在作出重大決策時，充分發揮民主，集思廣益，不搞一言堂。要求干部必須做到的，自己首先做到；要求干部不能做的，自己堅決不能做。

四是領導班子成員廉潔自律，發揮表率作用。局黨委班子成員牢固樹立科學的.發展觀和正確的政績觀，嚴格要求自己，自覺接受監督，做到自重、自盛自警、自勵，踏踏實實做事、清清白白為官。一年來凡是遇到扶貧濟困獻愛心等公益活動時，領導干部總是帶頭捐款捐物，過年過節或行政審批中有個別送禮金的情況，都一律退還，退不掉的交由局紀檢監察部門處置，為全局干部做出了好的榜樣。

五是領導班子團結協作，開拓創新。今年新一屆局領導班子成立后，堅持業務工作和黨建工作、物質文明和精神文明“兩手抓”，相互之間團結協作，工作分工不分家，大事講原則，小事講風格，李順榮局長作為班長，既能成為局黨組的“主心骨”和“領頭雁”，又能充分發揮每個黨組成員的作用。同時，堅持把個人分工負責制與集體領導制結合起來，充分發揮班子每個成員的專長，及時調整班子分工，把擔子分擔到每個成員身上。

按照市委、市紀委關于加強黨風廉政建設工作的部署要求，結合我局實際，我們制定了《2004年局黨風廉政建設和反腐敗工作領導和責任分工方案》，將黨風廉政建設各項工作分解到每位領導身上，確保黨風廉政建設抓出成效。一是嚴格財務管理，落實財務“收支兩條線”。所有財務都按要求納入了“收支兩條線”管理，行政處罰款一律上繳地方財政，杜絕了私設“小金庫”和“帳外帳”，無亂收費、亂罰款、亂攤派現象。二是在住房、接待、交通工具等方面嚴格執行上級規定。在子女從業方面，每年領導干部都填寫配偶、子女從業情況登記表，沒有出現違反規定從業的情況。三是實行政務公開。我局緊緊抓住市政府開展政府信息公開工作契機，大力推行政務公開、事務公開，將我局的職責職能、審批事項、工作動態等內容及時在市政府門戶網站上予以公布，方便群眾查詢，接受社會監督，從而大大提高了行政效率，起到了較好的社會效果。

貫徹落實黨風廉政建設責任制情況報告

我們財稅部門根據《中共**縣委、**縣人民政府關于落實黨風廉政建設責任制的實施細則》的規定對照《**縣鄉（科）級單位20黨風廉政建設責任制考核辦法》的責任內容狠抓黨風廉政建設責任制的落實使黨風廉政建設和反腐敗工作都取得了比較好的成效?，F總結如下：

（一）建章立制，嚴格執行；明確分工，責任到位。

一是建立健全有關規章制度。首先規范了公務接待制度和內部財務管理制度。接待統一由辦公室負責接待，認真執行一次一票一卡制度，堅持標準接待，在財務上單獨列接待費用項，并及時向紀委、監察部門上報接待費開支情況。其次是加強內部財產財務管理。在財產管理上，定期開展清產核資工作，建立財產管理檔案；在財務管理上，健全了財務審批制度。再次是規范車輛管理。嚴格執行差旅核實、出車登記制度，可搭車決不再派車，保證成本最低化；車輛實行定點維修，維修與結算分離，修理費一律采取匯款形式支付；定期公布燃油費用量和駕駛員駕車里程數，接受群眾監督。此外，我局還建立權力制約機制，進一步規范財稅從政行為。在稅收征收、管理和服務上，以iso9000為標準，完善“以納稅申報為基礎，以社會化稅收保障網絡為保證，集范文搜網-互聯網最大文秘資源網中辦稅、優化服務、科學管理、重點稽查相結合”的稅收征管新模式。在財政資金分配管理上，建立健全內外兩個方面的權力制約機制，推行“預算、執行、核算、監督”四分離，職能科室管事、管錢與管物之間的制約機制。在財政監督上，有計劃地組織開展內外兩條線的監督檢查。并努力抓好預防重要崗位職務違紀等工作。

二是明確分工，落實責任。為了加強黨風廉政建設，明確局領導班子和干部職工對黨風廉政建設應負的責任，根據《中共**縣委、**縣人民政府關于印發〈**縣鄉（科）級單位年黨風廉政建設責任制考核辦法〉的通知》精神，制定出《關于印發〈2005年局黨風廉政建設和反腐敗工作的組織領導和責任分工〉的通知》，明確規定了黨委主要領導對本系統的黨風廉政建設負全面領導責任。領導班子成員根據分工，對職責范圍內的黨風廉政建設負直接責任。領導班子成員每半年至少向黨委進行一次責任范圍內的黨風廉政建設情況匯報。同時，我局在年初就如何落實好黨風廉政建設責任制召開了專題會議。會上，局黨委書記與各科室（分局）、基層單位主要負責人簽訂了《黨風廉政建設責任書》，然后，按照確定的目標和職責，黨員向支部、個人向科室（分局）稅務所分別簽訂廉政建設目標責任書，將目標和責任落實到每個組織和個人身上。形成一級帶一級，一級管一級，一級向一級負責的齊抓共管體系，建立了責任追究制度，全面落實了擬任干部黨風廉政“一票否決”制。

（二）組織學習正反兩方面的典型，積極樹立財稅新的.形象。

一是組織觀看《立黨為公，執政為民》先進事跡報告會的錄像。3月15日下午，我局結合開展保持共產黨員先進性教育活動，組織全體干部在地稅征管稽查大樓6樓會議室認真觀看《執政為民好書記――梁雨潤的先進事跡》。通過模范人物的先進事跡來促進財稅干部樹立良好的形象。

二是組織干部觀看電教片。7月22日下午，組織全體財稅干部觀看反面典型教材《內蒙古第一貪――肖占武受賄案警示》的錄像。通過該片樸實、生動的采訪和法庭豐富、翔實的審判記錄，將肖占武大搞權錢交易的腐敗行為予以深刻揭露和剖析，對黨員干部進行警示教育。

一是充實政務公開內容。財政、地稅各科室將客戶前來辦理財稅事宜必須具備的條件及需要配合做到的報送資料、提供材料和自己承辦的文件依據、辦理程序、承辦時限、相關要求等內容，全面詳細的裝置在電子觸摸屏上，并在受理承辦財稅事宜時，給予一次性告知，讓客戶盡量少走往返穿梭式的“怨枉路”。

二是邀請有關教師上黨課。先后邀請**大學教授、**大學教師、市財政干部學校教師、縣委黨校教師、縣紀委宣教室主任等前來給財稅干部上《小企業會計制度》、互聯網知識、《財政違法行為處罰處分條例》、《當前中國發展背景分析》、《職務犯罪問題的預防對策》等教育課。通過培訓教育，來促進干部隊伍整體素質的提高。

三是認真組織學習縣委、縣政府《關于加強機關效能建設工作的若干規定（試行）》精神，切實改進機關作風，提高工作效率，促進依法行政，推動財稅事業的健康發展。

貫徹落實黨風廉政建設責任制情況報告

我局黨風廉政建設工作在市委、市紀委和杭州市局的正確領導下以“三個代表”重要思想和黨的十六屆三中、四中全會精神為指導按照市委[1999]80號和市委辦發[2004]27號文件規定的內容及年初部署的黨風廉政建設和反腐敗各項任務堅持“依法監管、從嚴治政”的方針緊緊依靠廣大黨員干部和人民群眾以黨風廉政建設責任制為抓手不斷加大工作力度標本兼治綜合治理我局黨風廉政建設責任制工作保持了健康深入發展的勢頭取得了新的成效。按照市委、市紀委關于開展黨風廉政建設責任制考核工作的通知要求我局對今年黨風廉政建設工作進行了認真回顧和自查現將有關情況報告如下：

一、深入開展黨風廉政教育。

我局黨委十分重視黨風廉政建設責任制工作，始終堅持“教育在先，預防為主”的方針，把思想政治教育作為首要任務，組織干部認真學習了反腐倡廉的有關理論和各級領導同志關于黨風廉政建設的講話言論，狠抓了以講學習、講政治、講正氣為主要內容的黨性、黨風、黨紀教育。組織學習了《中國共產黨黨章》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《黨政領導干部選拔任用條例》、《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》，進一步強化了廉潔自律和遵紀守法意識，提高了拒腐防變的能力。局黨委班子成員通過集體學習和業務自學相結合的方式，加強理論業務學習，勤于思考、善于鉆研，認真撰寫讀書筆記，提高綜合素質。局領導還十分注意理論和實踐相結合，帶著問題深入基層企業開展調研，探索破解難題的辦法。

二、狠抓領導干部廉潔勤政。

領導班子和領導干部廉潔勤政是黨風廉政建設的關鍵。我們按照“團結、務實、高效、創新、廉潔”的思路，采取積極有力的措施，狠抓了領導班子和領導干部廉潔勤政的自身建設。

一是局黨委對黨風廉政建設實行書記、局長負總責，其他黨組成員配合的工作方法。年初，局黨委明確了局黨風廉政建設和反腐敗工作領導和責任分工，安排部署了本年度的黨風廉政建設責任制工作，做到了黨風廉政建設與黨務、政務工作一起早研究、早部署。每個黨委班子成員不但對所分管的業務工作負責，而且對自己所分管部門的黨風廉政建設負責，各部門負責人對本部門的黨風廉政建設負全責。

二是將黨風廉政建設責任制和各項規定落到實處。平時黨委主要領導在不同地點、不同場合不失時機地利用正反兩方面的典型，對廉政問題經常講、多次講、反復講，找原因、說危害，教育黨員干部要從身邊人、身邊事中吸取教訓，耳邊警鐘長鳴，心中筑起道德和法紀兩道防線；同時，局黨委還定期組織檢查、指導、督促局屬各部門黨風廉政建設的工作部署和落實情況，召開黨風廉政建設責任制工作通氣會，聽取工作進展情況匯報，了解目標落實情況，查漏補缺，采取措施，加大工作力度，促進局黨風廉政建設。

三是領導班子成員帶頭遵守黨的政治紀律，保證政令暢通。特別是在干部使用、行政審批、費用開支等方面，不打電話、不批條子、不做暗示，不向企業和個人施加壓力。同時，自覺做到生活上不超標，堅持管好自己，管好子女親屬，管好身邊工作人員，從不向企業攤派、不向基層伸手。在作出重大決策時，充分發揮民主，集思廣益，不搞一言堂。要求干部必須做到的`，自己首先做到；要求干部不能做的，自己堅決不能做。

四是領導班子成員廉潔自律，發揮表率作用。局黨委班子成員牢固樹立科學的發展觀和正確的政績觀，嚴格要求自己，自覺接受監督，做到自重、自省、自警、自勵，踏踏實實做事、清清白白為官。一年來凡是遇到扶貧濟困獻愛心等公益活動時，領導干部總是帶頭捐款捐物，過年過節或行政審批中有個別送禮金的情況，都一律退還，退不掉的交由局紀檢監察部門處置，為全局干部做出了好的榜樣。

五是領導班子團結協作，開拓創新。今年新一屆局領導班子成立后，堅持業務工作和黨建工作、物質文明和精神文明“兩手抓”，相互之間團結協作，工作分工不分家，大事講原則，小事講風格，李順榮局長作為班長，既能成為局黨組的“主心骨”和“領頭雁”，又能充分發揮每個黨組成員的作用。同時，堅持把個人分工負責制與集體領導制結合起來，充分發揮班子每個成員的專長，及時調整班子分工，把擔子分擔到每個成員身上。

按照市委、市紀委關于加強黨風廉政建設工作的部署要求，結合我局實際，我們制定了《2004年局黨風廉政建設和反腐敗工作領導和責任分工方案》，將黨風廉政建設各項工作分解到每位領導身上，確保黨風廉政建設抓出成效。一是嚴格財務管理，落實財務“收支兩條線”。所有財務都按要求納入了“收支兩條線”管理，行政處罰款一律上繳地方財政，杜絕了私設“小金庫”和“帳外帳”，無亂收費、亂罰款、亂攤派現象。二是在住房、接待、交通工具等方面嚴格執行上級規定。在子女從業方面，每年領導干部都填寫配偶、子女從業情況登記表，沒有出現違反規定從業的情況。三是實行政務公開。我局緊緊抓住市政府開展政府信息公開工作契機，大力推行政務公開、事務公開，將我局的職責職能、審批事項、工作動態等內容及時在市政府門戶網站上予以公布，方便群眾查詢，接受社會監督，從而大大提高了行政效率，起到了較好的社會效果。

貫徹落實黨風廉政建設責任制情況報告

2004年，我處堅持從全面貫徹“三個代表’’重要思想高度，認真貫徹落實中央和省、市以及市交通局黨委、紀委關于加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭的決議、決定，緊緊圍繞道路運輸行業管理各項任務，堅持兩手抓、兩手硬，充分認識加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要性和緊迫性，始終把抓好黨風廉政建設當作促進和保證為我市經濟社會的發展提供道路運輸保障的重要工作，深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭?，F將有關情況報告如下：

黨風廉政建設責任制是搞好黨風廉政建設和反腐敗工作的一項根本制度，體現了標本兼治，從源頭上預防和治理腐敗的原則，是提高黨的執政能力的必然要求和最重要的制度保障。多年來，我們始終堅持黨組織的統一領導，不斷建立健全切實有效的監督制約和責任追究機制，加強對領導干部執行廉潔自律各項規定的監督，加強黨風廉政建設責任制。處各級領導干部以身作則，認真執行上級黨委、紀委關于反腐倡廉的各項規定和要求，堅持立黨為公，執法為民，正確行使手中的權力，努力實踐“三個代表”重要思想。在運政管理各項工作中切實做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。為促進我市運政機構黨風廉政建設和深入開展反腐敗斗爭奠定了堅實基礎。

幾年來我們先后建立了《貴陽市交通運輸管理處黨風廉政建設責任制》、《貴陽市交通運輸管理處黨風廉政建設責任制實施細則》《貴陽市交通運輸管理處黨風廉政建設責任追究辦法(試行)》、《黨風廉政建設責任制分解目標。

責任書。

》等一系列。

規章制度。

以保證黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得成效。針對道路運政管理中涉及審批及處罰方面群眾反映較為強烈的現象我們還制定了《貴陽市交通運輸管理處道路運政投訴與處理程序規定》、《貴陽市交通運輸管理處道路運輸違法行為處罰程序和管理規定》等以切實保證把運政管理各項工作置于有效監督之中。今年11月中央和省委召開了黨風廉政建設責任制電視電話會議后我們及時組織全處干部進行了學習。處黨政主要領導還參加了市交通局召開的傳達吳官正同志在全國黨風廉政建設責任制電視電話會議上的講話和錢運錄同志、曹洪興同志在全省黨風廉政建設責任制電視電話會議上的講話。我們還結合局黨委要求對我處原制定的《中共貴陽市交通運輸管理處黨總支黨風廉政建設責任制》進行了修改從責任分解、責任考核、責任追究三個方面切實落實黨風廉政建設責任。

一是科學規范地進行責任分解，做到責任內容具體、責任主體明確；通過責任分解使黨風廉政建設和反腐敗各項目標任務和責任落實到具體單位和具體人員，形成單位負責制和領導負責制。二是細化責任的考核辦法，考核結果要作為領導干部業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。三是責任追究。責任追究是落實責任制的關鍵環節，只有責任追究到位，責任制才能發揮應有的效力而最終落到實處。

在貫徹落實黨風廉政建設責任制工作中，我們堅持黨總支書記、處長對全處的黨風廉政建設負總責，實行黨總支統一領導，黨政齊抓共管，部門各負其責的工作格局。處領導班子成員根據不同分工，對各自分管職責范圍內的黨風廉政建設負直接責任。在年初布置工作目標時，按照與局紀委簽定的《紀檢監察工作目標責任書》，把黨風廉政建設的各項工作任務和責任細化分解到具體的責任部門和責任人，從上到下逐級抓落實。在年底開展的年度目標檢查中，對各單位工作目標完成情況和廉政建設同時進行檢查，同時納入考核。確保了行業管理工作目標和黨風廉政建設任務的全面完成。

實踐證明，把黨風廉政建設責任納入黨政目標管理，能夠有力地推動和促進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的健康開展，有效地提高領導干部抓黨風廉政建設的責任感和自覺性，防止和改變“一手硬，一手軟”現象。是保證反腐敗領導體制和工作機制的重要舉措。有利于督促領導班子和領導干部對職責范圍的黨風廉政建設和反腐敗斗爭全面負起領導責任，齊心協力加強黨風廉政建設。

由于我們把黨風廉政建設納入黨政領導干部目標管理，今年，處屬各單位黨風廉政建設責任制貫徹落實較好。對推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭取到了有力的保障作用。

三、進一步增強領導干部責任意識，落實領導干部廉潔自律規定。

運管機構擔負著維護道路運輸市場的重要職責。運管部門工作作風的好壞直接關系到黨和政府在人民群眾中的威信。而領導干部則是關鍵的關鍵。為此，我們始終堅持將領導干部廉潔自律作為黨風廉政建設的重點來抓，堅持從嚴治黨的方針，對領導干部嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督。

今年以來，我們大張旗鼓地開展學習貫徹《中國共產黨黨內監督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分條例》的宣傳教育活動。處黨總支還組織全處黨員、干部參加了市紀委組織的學習兩個“條例”知識竟賽活動。我們還通過組織干部職工收看反映原貴州省交通廳廳長盧萬里腐敗案的教育片《絕路》，在黨員、干部中開展警示教育。使黨員、干部從活生生的事例中吸取教訓，樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀，嚴格遵守廉潔自律的各項規定，筑牢黨員、干部的思想道德防線，防止腐敗現象發生。

我們按照局紀委要求，堅持開好領導干部民主生活會，加大對領導干部執行廉潔自律各項規定的監督。通過民主生活會，對照檢查單位領導班子和黨員領導干部在黨性、黨風和廉潔自律等方面存在的問題。處領導班子成員根據“四大紀律’’、“八項要求”和廉潔自律各項規定認真參加了民主生活會并進行了對照檢查發言，填寫了“貴陽市黨員領導干部民主生活會個人有關情況登記表”，開展了批評和自我批評。民主生活會上，處黨總支把會前收集到的意見和建議梳理后向領導班子成員進行了通報，并針對存在的問題提出了整改措施。確保了民主生活會質量。

四、充分發揮紀檢監察工作在行業管理中的保證作用。

道路運輸行業管理工作政策性強、涉及面廣，關系人民群眾的切身利益，對黨和政府在人民群眾中的威信有直接影響。建立一支人民群眾滿意，高效、廉潔的運管隊伍，是提高依法行政水平，鞏固黨的執政能力建設的重要內容。多年來，我們始終把加強運管隊伍建設作為一項重要工作常抓不懈，努力從思想作風、工作態度、法律意識、職業道德等方面切實加強隊伍建設。同時，充分發揮紀檢監察的職能作用，在上級紀檢監察部門的指導下，加大對黨風廉政建設的督促檢查，切實保證運管部門及其工作人員依法履行職責、正確行使職權和遵守紀律。

2001年，我處在全市運管系統中推行了《貴陽市運政督察條例（試行）》等三個內部強制性規定。率先在運管系統政策法制工作部門建立了對全市運管系統及其工作人員依法履行職責和遵守紀律進行監督的督察機構――運政督察室。

通過大力執行三個內部《條例》《條令》，加強運政督察，我市運管隊伍紀律作風明顯改善，依法行政水平不斷提高。處稽查大隊在參加全市交通綜合整治等各項中心工作中，以嚴明的紀律、過硬的作風在社會上樹立起了良好的運管隊伍形象。

2003年，我處經市交通局黨委、紀委批準，設立了紀檢監察室。在局紀檢監察部門和處黨總支的領導下，處紀檢監察工作緊緊圍繞道路運輸行業管理中心工作，認真履行監督職責，加大對黨風廉政建設的督促檢查，積極參與局紀檢監察部門組織的案件調查，切實糾正部門和行業不正之風。有效地保證了我處政務公開、效能建設、行風整頓等各項工作的順利進行。維護了運管工作大局，形成了“講正氣、樹新風、崇實干、謀發展”的濃厚氛圍，樹立起了運管行業良好的行業風氣和窗口形象。

五、加大工作力度，堅決糾正損害群眾利益的不正之風。

堅決糾正損害群眾利益的不正之風，不僅是一個整風肅紀的問題，更是一個嚴肅的政治問題，直接關系到立黨為公、執政為民的根本，關系到改革、發展、穩定的大局。根據省交通廳、省運管局關于在運管系統開展行風整頓工作的要求，今年以來，我們按照市交通局《貴陽市交通行業貫徹行政許可法整頓行業風氣實施方案》，在全市運管系統開展了貫徹行政許可法整頓行業風氣工作。抽調了專門人員組成行風整頓辦公室，負責行風整頓工作。分學習教育、自查自糾和整改建制三個階段開展行風整頓。

在學習階段，全處干部職工按照上級部署進行了認真的學習和討論，寫出了學習心得。通過學習提高了認識，每個干部職工都能自覺投身到行風整頓中。在自查自糾階段，我們采取了領導帶頭自我剖析，帶動職工共同查找行風方面存在問題的方式，在全處大張旗鼓地開展自我剖析和自查自糾。同時，我們還通過新聞媒體公開征求社會各界對我處行風工作的意見，廣泛接受人民群眾的參與和監督。先后召開了行風整頓動員大會、行風整頓自查剖析會、行風監督員征求意見會、經營業戶懇談會以及各部門自查自糾剖析會等，還在車站及運管部門各窗口向運輸經營業戶和社會印發了關于行風的五種調查問卷30000余份。通過這些方式廣泛收集意見，查找在行風方面存在的主要問題。我們先后收到各類投訴電話200多次，舉報材料20余份。主要是反映執法人員執法不嚴、辦事不公、態度粗暴，個別人吃拿卡要，刁難車主、收受禮品等問題。針對群眾反映的問題，我們組織人員進行了認真調查。對處屬單位或部門存在問題的，明確了整改責任人和整改措施及時間；對在行風整頓中被群眾投訴但查無實據的10余名人員進行了警誡談話；對違反廉政建設有關規定的個別人員進行了責任追究。對經調查反映問題屬實的一名稽查隊員進行了辭退處理。目前，處有關部門仍在對群眾反映的一些一時難以查清的問題進行調查。以確保對群眾反映的問題做到件件有回聲。在整改建制階段，我們在堅持貫徹原有規章制度的同時，結合實際制定了《運管人員近親屬經營道路運輸報告制度》、《運管人員廉潔從政實施辦法》及《運管人員輪崗交流制度》、《中層干部競爭上崗制度》等。使各項制度針對性強，具體適用，便于操作，并相互銜接，相互配套，形成了較為嚴密的體系，起到了防微杜漸，堵塞漏洞，規范行為的作用。

通過開展行風整頓，提高了干部職工的思想道德水平，增強了廉潔從政、依法行政意識，轉變了工作作風，工作效率和服務質量明顯提高，取得了階段性重要成果。目前，行風整頓工作已轉入常規階段。

六、今后的工作目標。

道路運管行業黨風廉政建設和反腐敗斗爭，是一項長期的工作，必須常抓不懈。我們要把加強運管行業黨風廉政建設和反腐敗斗爭作為提高黨的執政能力，鞏固黨的執政地位的重大政治任務抓緊抓實。

首先，我們要深入學習和貫徹中央十六屆四中全會精神，從全面貫徹“三個代表”重要思想、加強黨的執政能力建設的高度，提高對加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭重要意義的認識，不斷健全和完善黨風廉政建設責任制的內容。

其次，認真抓好黨風廉政建設責任制的貫徹落實。重點是加強監督檢查，落實責任追究。努力在解決領導干部廉潔自律、糾正損害群眾利益的不正之風等突出問題方面，取得明顯成效。

第三、堅持群眾利益無小事，進一步加強和改進作風建設，努力提高工作效能，為運輸經營業戶辦實事，解決好經營業戶關心的熱點問題，自覺維護好人民群眾的利益。

第五、努力加強從源頭上治理腐敗的力度，建立健全有利于遏制消極腐敗的機制和制度。加強民主集中制建設，嚴格執行重大問題集體研究制度，重大事項通報和報告制度。對關鍵、敏感崗位的人員要定期輪崗，依靠制度保廉促廉。

盡管我們在加強黨風廉政建設方面做了一些工作，也取得了一定成績，但黨風廉政建設和反腐敗斗爭的任務仍然十分艱巨，我們要在“三個代表’’重要思想指導下，認真貫徹十六屆四中全會和中紀委四次全會精神，在市委、市政府、市紀委的領導下，深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭，為加強黨的執政能力建設作出應有的貢獻。

二00四年十二月七日。

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黨風廉政建設責任制落實情況述職報告

今年以來，本人在區委區政府的正確領導下，緊緊圍繞服務發展、保障民生這條主線，認真貫徹落實中央和省市紀委會議精神，按照建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系的要求，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防，以身作則，率先垂范，依法行政，從嚴治政，把黨風廉政建設和反腐敗工作作為一項常抓不懈的硬任務，與業務工作一起部署，一起檢查，一起落實，有力地促進了我局黨風廉政建設建設和懲防體系建設?，F根據區紀委《關于實施黨政“一把手”向區紀委報告履行黨風廉政建設責任制情況的意見》（秀洲紀發[2017]27號）的要求，就本人半年來履行黨風廉政建設責任制和懲防體系建設情況作如下匯報。

作，局辦公室主任為黨風廉政建設工作聯絡員。局黨組多次研究黨風廉政建設，并在局長辦公會議、局務會議和全體工作人員會議上經常強調黨風廉政建設，不斷增強全體干部職工遵紀守法、勤政廉潔的自覺性。

三、完善制度，強化監督，用制度規范日常工作行為 一是完善和落實各項規章制度。修訂完善《局機關工作規范》，使全體干部職工在工作中有規可循，有章可依。全面落實“收支兩條線”管理規定，嚴格執行財務管理規定，按程序申請審批，保證各項經費合理有效使用。自覺遵守政府統一采購制度，限額以上辦公設備的采購，按程序報批，定點采購或者招標采購。推行崗位責任制、失職追究制等制度，從制度上堵塞產生腐敗現象的漏洞，規范全體工作人員廉潔從政行為。二是開展廉政風險點排摸工作。針對權力運行的重點崗位、關鍵部位、容易發生不廉行為的薄弱環節，開展廉政風險排查，共排查公務員招考、資產管理、專項資金管理等風險點8個，制定了防范措施，明確了責任人，加強重點崗位、重點環節和重點事項的監督管理。三是加強監督管理。認真開展內部審計，強化對再就業專項資金、人才專項資金和欠薪保證金使用情況的監督。嚴格執行干部人事制度、民主議事制度和重大事項報告制度，規范權力運行機制，嚴格按規定程序辦事。四是建立服務效能反饋機制。注重發揮群眾監督作用，聘請了10名來自政府機關、基層、企業“二代表一委員”作為我局行風監督員，形成了點多面廣的監督網絡，自覺接受他們的監督。

四、以身作則，嚴于律己，注重發揮表率作用

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黨風廉政建設責任制工作落實情況

根據我單位與、縣人民政府簽訂的2012年黨風廉政建設責任書的要求，我單位堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入落實科學發展觀，堅持“黨要管黨，從嚴治黨”和“標本兼治、綜合治理、懲罰并舉、注重預防”的方針，結合工作實際，著力推進反腐倡廉制度建設，不斷完善黨風廉政建設的領導體制和工作機制。

一、黨政領導班子和領導干部認真履行“一崗雙責”

領導班子切實加強組織領導，認真建立黨風廉政建設制度建設，把黨風廉政建設內容納入對干部職工的學習和教育計劃，認真組織干部職工開展中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系2017—2012年工作規劃》和我縣的《實施辦法》及有關黨風廉政建設規定的學習，扎實有序的推進單位的反腐倡廉建設。

黨風廉政建設的班子成員，積極負責，認真扎實的抓落實、縣紀委做出的一系列規定和要求。

根據中央和及、關于反腐倡廉建設的部署和要求，認真貫徹落實中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系2017-2012年工作規劃》和我縣的《實施辦法》，我單位（黨支部）結合我單位的實際，認真開展《中國共產黨員領導干部廉潔從政若干準則》等黨風廉政建設法規、規章的學習，認真開展部門黨風廉政建設問題的分析和研究，做到黨風廉政建設工作有部署、有計劃，有制度、有監督，為扎實有效推進反腐敗體系建設做保障。

我單位高度重視反腐倡廉的教育，把反腐倡廉的教育納入單位午學習計劃，認真對干部職工開展中央、省、市及關于反腐倡廉文件材料的學習和教育。單位主要領導高度重視對干部職工的學習和教育，做到親自組織、親自督導、親自組織學習，親自講廉政黨課，扎實的開展反腐倡廉教育活動，積極開展反腐倡廉教育的宣傳活動。結合實際，利用單位召開各種節日座談會、各部門工作交流會、項目推進會、民主生活會等各種活動之機，廣泛向干部群眾開展反腐倡廉的教育宣傳。

二、領導班子和領導干部貫徹落實反腐倡廉重點工作

定、決議和主張，積極支持開展單位、單位領導述職述廉活動，認真開展單位、單位領導述職述廉民主測評工作。開展黨員教育評議，黨員個人的自我述職述廉檢查，及開展黨員之間的述職述廉情況評議活動。

結合單位的實際，我單位狠抓單位黨風廉政建設的制度建設，建立健全了一整套結合實際的《黨員廉政建設制度》《三會一課制度》、《機關工作制度》、《政務公開制度》等制度，把貫徹落實黨風廉政建設的工作具體化、實際化，進一步的貫徹落實在我單位的實際工作當中。

加強領導干部思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風建設。認真落實“八個堅持、八個反對”要求，大力倡導“八個方面”的良好風氣。

認真貫徹執行紀委關于開展“小金庫”專項治理工作的相關文件精神和要求，積極支持縣紀委、縣財政關于單位“小金庫”的清理整頓工作，規范單位財務及支存渠道，實施單位財務“陽光”操作。認真貫徹執行公務員津貼、補貼，規范管理制度。

建設，保持領導干部和單位成員廉潔從政。

注重上級對我單位黨風廉政建設責任制落實情況考核結果的應用，把上級對我單位的考核結果作為衡量自身黨風廉政建設好壞的標準，總結經驗，不斷的加強單位的黨風廉政建設工作。

市黨風廉政建設責任制工作考核組：

作為政府綜合部門、項目審批前端，發改委承擔著為全市經濟社會發展改革進步服務的職能，工作關聯度高、牽涉面廣、協調點多、實效性強、規制性強、服務性強。從以往的軟環境建設、工業發展年、環境年乃至今年的項目年建設，發改委一直高度關注、持久重視，把強化落實黨風廉政建設責任制作為貫穿我委各項工作的一條主線；主要領導一貫親自部署、靠前指揮，班子成員一致身體力行、爭作表率，各科室一律精研業務、優化服務，全委上下形成了重學習、勤業務、提效率、樹形象、創環境、優服務的良好氛圍。

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落實黨風廉政建設責任制的情況報告

2012年上半年，我始終嚴格要求自己，加強學習，勤奮敬業，以身作則，緊緊圍繞鎮黨委、政府的中心工作，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，認真履行廉政承諾，按照上級有關部門的統一部署，穩步有序的開展工作。下面，我就個人落實黨風廉政建設責任制情況報告如下：

一、學習反腐倡廉理論情況

不得，放松不得。執政基礎最容易因腐敗而削弱，執政能力最容易因腐敗而降低，執政地位最容易因腐敗而動搖。黨中央科學總結反腐倡廉的經驗，從加強黨的執政能力建設的戰略高度，堅持標本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重預防的方針，提高建立健全懲治和預防腐敗體系，是在源頭上防治腐敗的根本舉措。對于提高黨的執政能力，鞏固黨的執政地位，是十分必要的。

二、加強領導干部作風建設情況

胡錦濤同志在中紀委第七次全會上，從關乎黨和人民事業興衰成敗的高度深刻闡述了加強領導干部作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風建設的極端重要性和緊迫性。因此，今年以來，自己結合工作實際，努力做到“勤奮好學、學以致用，心系群眾、服務人民，真抓實干、務求實效，艱苦奮斗、勤儉節約，顧全大局、令行禁止，發揚民主、團結共事，秉公用權、廉政從政，生活正派、情趣健康”八個方面的良好風氣。

三、履行本職工作情況

結合起來，形成以廉為榮、以貪為恥的良好社會氛圍。

四、自覺接受監督情況

自己積極主動接受班子成員的監督，主動接受鎮紀委的監督，主動接受全體干部的監督。同時，在重大事項決策、重大項目安排、組織人事變動、干部任免等方面，都堅持實事求是，堅持民主集中制原則。

以上是自己的述職情況，在今后的工作中，加強自身學習、加強自身修養，進一步解放思想、開拓進取，加強政治理論和上級有關政策規定的學習，加強業務學習，牢固樹立宗旨意識，樹立正確的人生觀、價值觀，增強抵制個人主義、享樂主義和拜金主義的自覺性，嚴于律己，廉潔從政，把上級黨組織交給的黨風廉政建設和反腐敗工作任務提高到一個新水平。

2012年7月8日

廈門市落實黨風廉政建設責任制工作領導小組辦公室:

2017年，市質監局黨組全面貫徹黨的十七大、十七屆四中、五中、六中全會精神和第十一次黨代會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，扎實推進懲防體系建設和認真落實黨風廉政建設責任制。根據廈懲防辦〔2011〕5號文件要求,局黨組對推進懲防體系建設和落實黨風廉政建設責任制工作情況進行了一次自查,現將自查情況報告如下:

一、 主要工作和成效

（一）認真落實黨風廉政建設責任制,工作任務得到貫徹落實。

一是認真貫徹落實各級黨風廉政會議精神。組織局機關全體干部和各直屬單位中層以上領導參加國家質檢總局黨風廉政建設工作視頻會議和省局系統黨風廉政暨糾風效能建設和黨建工作視頻會議。二是召開局系統黨風廉政建設工作會議。傳達市紀委全會精神，對2011年的工作任務進行了部署，明確2011年反腐倡廉工作的總體思路、目標任務和重點要求，達到統一思想、增強信心、明確責任的目的`。在局系統黨風廉政建設工作會議局上，與8個直屬單位的領導簽訂了2011年度局系統落實黨風廉政建設責任制目標責任書，落實“一崗兩責”，從九個方面明確了各直屬單位的目標任務和要求。三是制定了《關于貫徹落實2011年黨風廉政建設工作任務責任分工的實施意見》。細化工作任務39條，對黨風廉政建設工作任務進行分解和部門分工，各牽頭單位和責任單位根據各自的職責和分工，研究制定抓落實的具體措施,確保了目標任務明確、保障措施得力、領導責任落實。

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鎮黨風廉政建設責任制落實情況工作報告

2011年，我鎮黨風廉政建設責任制工作在上級黨委、政府的正確領導下，在縣落實黨風廉政建設責任制領導小組辦公室的具體指導下，在全鎮各黨組織的全力配合下，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的戰略方針，圍繞鎮黨委、鎮政府中心工作，深入推進反腐倡廉制度建設，認真貫徹執行黨風廉政責任制的各項要求，明確反腐倡廉責任，推進廉政文化建設，全鎮黨風廉政建設取得好成效，為推進全鎮農村發展穩定提供了有力保障。按照**責辦20121號《關于做好2011年度落實黨風廉政建設責任制情況總結工作的通知》文件要求，現將一年來黨風廉政責任制執行工作情況總結報告如下：

一、狠抓落實，完善責任體系，認真執行黨風廉政建設責任制。 抓好黨風廉政責任制的貫徹落實，是全面完成黨風廉政建設和反腐敗各項工作任務的關健。今年初來，鎮黨委召開專題會議，對全鎮黨風廉政建設和反腐敗工作進行了研究部署，根據全縣2011年黨風廉政建設工作要點，結合全鎮實際對黨風廉政建設工作進行及早安排。鎮換屆選舉后，新一屆鎮黨委班子又召開專題會議，再次明確了把黨風廉政建設納入經濟社會總體規劃，使黨風廉政建設放在與中心工作一樣的位置，做到同研究、同部署、同落實。

一是層層落實責任制。年初與縣紀委簽訂黨風廉政建設工作目標管理責任書后，我鎮制定下發了《**鎮黨委、鎮人民政府領導干部黨風廉政建設崗位職責》，并與下級黨組織簽訂管理責任書。集體領導與個人分工負責相結合，按照誰主管誰負責，一級抓一級，層層抓落實的原則，明確了在抓黨風廉政建設中的各項責任目標、責任范圍。

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二是狠抓學習，認真開展黨風黨紀教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線。在工作實踐中，鎮黨委政府堅持教育為先、預防為主的原則，把黨員干部的思想政治教育放在首位。以換屆選舉為契機，組織黨員干部認真學習《建立健全教育、制度監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、中紀委中組部《關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》、《黨政領導干部選拔任用條例》和《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》。并且利用正反面典型教材，開展警示教育，不斷將學習活動引向深入。通過學習，使黨員干部切實增強廉潔從政意識，講黨性、重品行、作表率，永葆黨員先進性。

三是健全機制，加強制度建設。進一步修定和完善了鎮政府工作制度、群眾來信來訪工作制度、鎮黨政辦公室工作制度、黨風廉政責任制會議制度等，加強干部管理考核，使促進干部作風轉變有章可依。

二、圍繞中心工作，認真開展監督檢查工作，優化經濟發展軟環境。

型農村合作醫療、農村計劃生育家庭獎勵扶助金、農村低保金的發放情況的督促檢查。四是繼續開展教育亂收費督查力度，推進教育事業發展。五是嚴格依法辦事，認真解決征地拆遷中損害群眾利益的突出問題。通過開展對以上各項工作的監督檢查，全鎮廣大黨員干部都能夠認真貫徹執行黨的路線方針政策，認真貫徹執行、縣政府的重大決策部署，自覺落實鎮黨委、政府的重點工作，認真貫徹落實科學發展觀，為經濟社會又快又好發展提供保證。

三、轉變機關作風，提高辦事效率。

我鎮把提高行政效能、增強政府公信力作為轉變機關作風，切實提高辦事效率的重要措施。一是全面推行黨務、政務、村（居）務公開。全鎮把黨務公開作為發揚黨內民主、強化黨內監督、密切黨群干群關系、提高基層黨組織執政能力、促進各項工作的重要舉措和有效手段，多措并舉，精心實施，扎實推進基層黨務、政務公開，有效地推進了黨的思想作風建設。目前，我鎮在大院內新設立了12塊醒目的黨務、政務公開固定欄，**個村、社區都分別設立了45平方米以上的黨務村居務公開欄，各級黨組織每季度均按時進行黨務、事務公開。同時，為了提高-干部廉潔自律意識，做到警鐘長鳴、常抓不懈，在鎮樓道墻壁及辦公室懸掛了10多塊廉政警示彩圖。今年9月，我鎮按照《縣政府關于要求做好鄉鎮政務服務政務公開向基層延伸工作方案的通知》要求，為確保該項工作落到實處，強化措施，切實推進我鎮政務服務中心建設工作。一是整合各站辦人員、力量，認真落實鎮政務中心建設工作。制定方案，規范制度，調配和整理辦事大廳，合理設置各服務窗口及配備窗口工作人員，確保中心工作正常運轉；二是轉變工作作風，提高辦事效率。一方面針對干部工作熱情不高、群眾辦事困難這一實際，以服務群眾為目標，大膽探索創新，積極創新機制，以創先爭優活動為契機在全鎮范圍內開展“創先爭優、轉變作風、提高效能”作風建設活動，要求全鎮干部職工務必規范行政行為，提高辦事效率，廉潔從政。

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黨風廉政建設責任制落實情況的報告

麗水市廣播電視總臺 市紀委：

今年以來，在、市紀委的領導下，麗水市廣播電視總臺黨委堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，緊緊圍繞中心工作，加強教育、完善制度，全面加強黨風廉政建設，著力構建懲防體系，扎實推進反腐倡廉各項工作?，F就貫徹執行黨風廉政責任制的情況報告如下:

一、領導重視，班子率先垂范，切實落實黨風廉政責任制度。 總臺黨委十分重視黨風廉政建設工作，始終把它擺在全臺的重要議事日程?？偱_成立不久就推出了《麗水市廣播電視總臺黨風廉政建設責任制實施辦法》，建立由黨委統一領導、紀委組織協調、部門各司其責、職工參與的領導體制和工作機制?？偱_領導把黨風廉政建設作為經常性的工作來抓，黨員和領導干部帶頭廉潔自律，克己奉公，以身作則，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范帶頭作用?？偱_領導班子認真貫徹民主集中制，堅持運用民主的方法科學決策、協調關系、化解矛盾、推動工作。為了使決策更加民主科學，及時推出《麗水市廣播電視總臺會議制度》。單位大型設備采購和項目招標嚴格按招投標程序和規定辦理；人事安排、大筆經費開支等重大事項堅持由班子會議集體討論決定；堅持勤儉辦臺，外出辦事，接待來人，盡量從簡。

二、加強學習，提高思想認識，增強反腐倡廉意識。

增強反腐倡廉意識。一是堅持理論中心組每月夜學，各黨支部有計劃學，各部門不定期學，并以中心組夜學帶動全體員工的政治業務學習。二是舉辦專題講座。今年7月，在以“敬業愛崗、創新創業，我為總臺作貢獻”的思想教育活動中，總臺邀請了統-戰部副部長何衛寧到總臺上題為《中國共產黨長盛不衰的秘笈——學習力》的黨課，黨校傅叔剛老師作題為《轉變干部作風，提高-干部素質》的報告，令我臺廣大干部深受觸動。三是開展正面典型宣傳，組織參觀了括蒼古道上的“卻金館”，邀請市博物館館長梁曉華同志為大家講解“卻金館”的故事，通過參觀學習，教育黨員干部學習先賢清廉為官、勤政為民的優秀品質；以重播新聞資料片的方式，組織中心組成員學習本市沈立榮等勤廉兼優的先進典型事跡。四是開展反面典型警示教育。組織觀看《自食權錢交易的苦果》等反腐倡廉電視專題片，透過當事人悔恨的淚水，使大家認識到權錢交易的惡劣與兇險，通過以案說紀，就案明法，教育和警醒黨員干部。

制度。形成用制度規范從業行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機制。

1、建立崗位管理制度和競聘上崗的機制，做到按需設崗，明確職責、競聘上崗，擇優錄用。在今年9月，總臺黨委嚴格執行《干部任用條例》等規定，堅持公開、公平、公正的原則，通過公開競聘，8位同志走上了新的領導崗位。

2、加強監督，規范權利運行程序。一是嚴格部門預算，加強了對單位和部門經費的管理和監督。對單位和部門的活動，要求都有預算報告，活動結束及時進行經費結算。二是直接介入項目招投標、大宗物品采購的監督?；ú啃陆娨暣髽呛椭袊鴶z影博物館項目的裝修、設備采購以及廣播電視技術中心大量的器材、設備采購項目，均按照有關規定實行招投標，并由紀檢部門事中參與監督。三是積極執行對人事權的監督。在今年的部分中層干部崗位公開競聘中，紀檢監察部門直接介入，參與了事中監督。四是推進民主監督?？偱_黨委每年向市直單位、各縣市廣播電視臺以及本臺員工發放意見征求表，廣泛征求群眾意見，接受群眾監督。11月3日，總臺黨委又一次召開了職工代表座談會，要求每人提出一條以上的意見和建議，會后逐一進行梳理歸類，認真討論整改。

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落實黨風廉政建設責任制工作情況報告

（一）加強學習教育。各分管部門認真貫徹旗委、政府安排部署，將黨風廉政建設教育納入黨組學習計劃，明確了學習內容和學習方法，進一步提升了黨風廉政宣傳教育工作水平。通過集體學習、個人學習、集中培訓等方式，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想及《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》等黨內重要規章，組織開展政治理論、黨風廉政、業務知識等方面學習培訓，形成了良好的廉政教育氛圍，黨員干部的黨性修養和綜合素質得到不斷提升。同時，將警示教育作為常態化學習教育內容，先后組織開展了黨風廉政建設教育培訓、專題警示教育會7次，不斷強化黨員干部的法紀觀念、自律意識和反腐意識，增強遵章守紀意識和拒腐防變的思想自覺，堅定不移推動黨風廉政建設工作向縱深發展。

（二）強化責任落實。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，深入貫徹黨的二十大精神，強化“權力就是責任，有責就要擔當”的觀念。要求各部門主要負責同志以身作則，持續加強干部制動黨風廉政教育，強化規矩意識，積極引導干部職工樹立正確的權力觀、價值觀。同時，組織各部門班子成員結合工作分工，嚴格落實“一崗雙責”，對分管股室黨員干部進行經常性教育，堅持抓早抓小，防止小問題演變成大問題，將黨風廉政建設貫穿到各項工作中。截至目前，各分管部門均對黨風廉政建設工作進行了安排部署，在加強黨的政治建設、落實黨風廉政建設責任制、強化制度建設、加強廉政風險防控、從嚴治黨、加強隊伍建設等方面取得了明顯成效。

（三）轉變工作作風。各部門堅持把黨風廉政建設工作擺在重要位置，列入重要議事日程，加強總體謀劃，經常研究部署。各部門主要負責同志親自抓好每條戰線、每個領域的作風轉變工作，定期聽取各科室關于黨風廉政工作落實情況的匯報，定期督促檢查廉潔從政、改進作風、履行黨風廉政建設職責及相關制度等落實情況，切實推動黨風廉政工作落地落實。嚴格執行組織生活制度和“三會一課”制度，按時召開民主生活會，做到認真對照檢查，積極開展批評與自我批評，針對查擺出來的問題做到及時整改，確保黨風廉政各項工作要求落實到位。深入貫徹落實中央八項規定，牢固樹立過“緊日子”、“苦日子”的思想，嚴格控制一般性支出，切實把厲行節約反對鋪張浪費工作落到實處。按照“三重一大”規定，凡采購屬于政府采購目錄內并達到規定金額的辦公用品，必須經領導班子經集體研究后按照相關程序和要求執行，促進黨風廉政建設制度執行規范化。

二、自身廉潔自律建設情況。

（一）提升政治素養。按照盟委行署、旗委政府從嚴治黨的部署和要求，本人堅持以黨的二十大和習近平總書記在內蒙古重要講話精神為指導，認真學習《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》，始終秉持踏實做事、清白做人的信念，時刻鞭策自己做一名合格的好黨員、好干部。注重學習分管領域專業知識，加快更新知識結構，增強綜合能力和駕馭能力，成為本職工作的行家里手。堅持參加旗委中心組、政府黨組學習，經常性地學習黨紀法規和廉政建設有關規定，自覺踐行“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。不斷增強自律意識，提高自身思想修養，以正確的認識、正確的行動貫徹落實黨內法規文件，端正工作作風、生活作風。

（二）加強自我約束。始終把黨風廉政建設放在首要位置，從思想和行動等方面嚴格要求和規范自己，始終做到自重、自警、自省、自勵，自覺抵制腐朽思想的侵蝕。嚴格執行中央八項規定，遵守黨風廉政建設各項規章制度，自覺遵守社會公序良俗，注重個人內涵修養，保持健康的生活情趣，始終守住法紀底線。以身作則、以上率下，抵制特權思想，不搞特殊化，加強對親屬子女和身邊工作人員的教育管理，時刻保持警惕，緊繃紀律紅線、法律底線，不斷增強自律意識、標桿意識、表率意識。

（三）嚴肅黨內政治生活。堅持民主集中制原則，服從組織安排，如實報告個人有關重大事項，自覺接受組織和群眾監督，堅決做到顧全大局，令行禁止。嚴格按“三重一大”有關規定決策辦事，凡分管領域的重大事項，切實做到勤匯報、勤請示，廣泛征求意見和建議，并做好政策、法律、技術等方面的咨詢。切實履行好黨風廉政建設“一崗雙責”，堅持黨風廉政建設與業務工作同研究、同布置、同落實、同檢查，加強對分管部門黨風廉政建設工作的日常監督管理，經常聽取分管部門領導的工作匯報，分析研究黨風廉政建設工作情況和分工責任落實情況，查找黨風廉政建設薄弱點，提出解決辦法，督促責任人整改落實。作為旗發改委黨組書記，切實履行黨風廉政建設第一責任人職責，將黨風廉政建設責任逐一分解落實、責任到人、分工明確，切實做到了層層傳導壓力，全面壓實責任。經常性的與黨組成員談心談話，對一些苗頭性和傾向性的問題，及時提醒、糾正，推動黨員干部嚴格按照黨內政治生活準則和黨的各項規定辦事，在領導班子中形成規規矩矩的上下級關系和清清爽爽的同志關系。

在今后的工作中，我將不斷強化自我約束，自覺做到廉潔自律，發揮好模范帶頭作用，同時堅持不懈抓好分管領域黨風廉政建設工作，切實維護政府系統干部清正、政府清廉、政治清明的良好氛圍。

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落實黨風廉政建設責任制情況匯報

我按落實黨風廉政建設責任制有關規定，堅持從嚴治黨，遵守黨紀國法，做到廉潔奉公?，F將廉政情況匯報如下：

一、落實黨風廉政建設責任制情況

在工作中嚴以律己，以開展深入學習實踐科學發展觀為契機，全心全意為人民服務，進一步轉變工作作風，行必務實的工作作風，認真執行中央、自治區、和港北區委有關廉政建設和領導干部廉潔自律的規定，貫徹落實黨風廉政建設責任制，按《黨章》規定，帶頭抓好學習教育工作，認真參加開展學習實踐科學發展觀活動，學習貫徹從中央到地方的各項反腐倡廉和黨風廉政建設的政策法規，深入學習黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神、中紀委七屆四次全會精神的學習，學習中央關于厲行勤儉節約、反對奢侈浪費的有關規定和要求，認真落實科學發展觀，增強立黨為公，執政為民意識和遵紀守法觀念，從源頭上預防和治理腐敗。認真執行領導干部個人重大事項報告制度。不以權謀私，做到廉潔自律。保持和發揚艱苦奮斗的優良傳統，堅持勤儉節約，反對奢侈浪費。并注意管好自己的親屬，管好身邊的工作人員。一年來，本人及分管部門工作人員均無違法違紀行為發生。

二、遵守廉潔自律有關規定的情況

不存在違反公務用車、公務接待等方面規定的情況。

三、主要做法和體會

一是加強學習，為增強拒腐防變，筑牢思想道德防線。我認真學習黨章，毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想，以保持共產黨員先進性為動力，以人為鏡，學習優秀共產黨員的先進事跡，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，進一步增強黨的觀念，堅定理想信念，打牢思想基礎。以史為鏡，牢記“兩個務必”，發揚黨的優良傳統和作風，牢固樹立廉潔從政的意識，做到警鐘長鳴。

二是認真落實黨風廉政建設責任制。嚴格遵守《公務員法》、《干部選拔任用條例》、《黨內監督條例》、《紀律處分條例》等條件，嚴格執行中紀委關于嚴格禁止利用職務上的`便利謀取不正當利益的若干規定和廉政建設的各項規定，把加強黨風廉政建設作為民主生活會的重要內容，深入基層，認真調研，廣泛聽取各方面的批評意見，使反腐倡廉的各項措施落到實處。

三是積極參加黨風廉政建設教育活動。通過參加學習不斷加強思想道德，始終保持共產黨員的浩然正氣，樹立科學發展觀和正確的政績觀，切實做到清政、勤政。

四、存在不足和今后努力方向

由于基層工作比較繁多，所以對有關黨風廉政有關法律法規學習不夠，今后要加強學習，樹立立黨為公，執政為民的執政理念，牢筑拒腐防變的思想防線。同時要進一步轉變工作作風，大膽創新，權為民所用，利為民所謀。

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我局黨風廉政建設工作在、縣政府正確領導和縣紀委的直接指導下，結合自身工作實際，不斷加強機關黨員干部的廉政學習，始終保持清醒的頭腦，與時俱進，恪盡職守，廉潔自律，局班子成員充分發揮表率作用，影響和帶動全縣衛計系統共同營造勤政廉潔、奮發向上的工作環境，嚴格落實黨風廉政建設和糾風工作目標責任制，著力解決全系統黨風政風行風方面存在的突出問題，為我縣衛計事業發展提供了堅強有力的保障。

一、黨政“一把手”履行“一崗雙責”情況

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落實黨風廉政建設責任制自查情況的報告

根據黨組分工，我主要分管局辦公室、政工及機關黨支部工作。一年來，在、市政府和局黨組的正確領導下，我始終堅持把貫徹黨風廉政責任制貫串到工作的全過程，不僅自己嚴格執行黨風廉政責任制的有關規定，帶頭做到清正廉潔，而且嚴格要求所分管科室人員以及家屬、子女也要模范遵守有關制度和規定，勤政廉政，確保自己及分管領域以及家屬子女沒有發生一起違反黨風廉政建設的問題，受到了局黨組的充分肯定?，F將本年度個人執行黨風廉政建設責任制的情況報告如下：

一、貫徹落實黨風廉政建設責任制的情況

并結合精神的貫徹，使大家進一步增強了對落實黨風廉政建設責任制的認識，從而較好地樹立了反腐倡廉的思想防線。有效推動了所分管領域廉政建設。到目前，我所分管的科室尚未發現有違法違紀案件和違反廉潔自律的規定的行為發生。

二、對分工職責范圍內的黨風廉政建設責任落實情況

按照分工，本年度分管局辦公室、政工及機關黨支部。在落實部門及部門主要負責人的黨風廉政責任制的過程中，注意抓好幾個環節：一是共勉，二是提醒。我在堅持親自聽取辦公室“黨風廉政建設月度報告”基礎上，還始終注意從上級單位、從兄弟單位、從基層單位收集信息，將其列入檢查考核的范圍。由于注重檢查考核，我所分管的科室人員全部養成了守紀奉公、嚴格要求自己的習慣，做到了領導滿意、同事滿意和基層滿意。

三、關于廉潔自律，遵守黨風廉政法規制度的.情況

全局干部廉政自律，既是我們的一貫原則，又是反腐敗，加強黨風廉政建設的需要。因此，黨中央專門制定了《中國共產黨員廉潔從政若干準則（試行）》，全面系統地規定了我黨領導干部廉潔從政的行為規范，要求領導干部廉潔自律，自我要求，自我約束，同時還要求約束和管好自己的親屬、子女和身邊工作人員，具體講：

1、在用車、住房、住宅配備電腦、工程招標等方面，均不存在違法違紀問題。

告的事項。

3、在分管的工作和分管工作人員中均未發現不廉潔行為。

4、分管機關財務工作，能認真貫徹“過緊日子”的方針，加強財務管理，嚴格財務制度，定期公布財務帳目。

四、存在不足及今后努力方向

一年來，本人在貫徹落實黨風廉政建設方面做出了一定成績，但是還存在著一些亟待改進的地方。主要表現為政治學習不夠，在思想深處偶爾有與所謂的實權部門攀比的念頭。今后要警鐘長鳴，不斷加強學習，在思想上筑起拒腐防變的防線，牢固樹立清正廉潔的公仆形象，還要時時處處牢記黨風廉政準則，確保廉潔自律和各項規定落到實處，使廉潔從政、廉潔自律真正成為自己的自覺行為。

黨風廉政建設領導小組：

根據哈黨廉辦發[2002]1號、3號文件精神和《關于報送今年上半年落實黨風廉政建設責任制自查報告的通知》要求，我局黨風廉政建設領導小組對各單位(部門)黨風廉政建設責任制的落實情況進行了認真檢查，現將情況報告如下。

一、自查情況

(一)調整機構，落實責任，健全落實黨風廉政建設責任制的工作機制

1、調整機構。機構改革結束后，我局黨組對局黨風廉政建設領導小組進行了調整，局黨組書記、局長擔任黨風廉政建設責任制領導小組的組長,四位副局長為黨風廉政建設小組的副組長，小組成員由機關黨委、紀檢監察室、人事處、辦公室、宣教處、監測站負責人組成，辦公室設在紀檢監察室。

2、落實責任。局黨組將落實黨風廉政建設責任制工作列入了領導班子的重要議事日程，將黨風廉政建設、精神文明建設和本局業務工作同時部署、同時檢查、同時考核。局黨組書記、局長為黨風廉政建設第一責任人，實行黨政一把手親自抓、負總責，主管領導分工負責，一崗雙責的責任制。黨風廉政建設第一責任人同各單位(部門)負責人簽定了黨風廉政建設目標責任狀，對黨風廉政工作實行目標管理，納入局年終目標考核，對考核不達標的單位(部門)，取消其一把手評先資格，并追究分管領導責任，形成責任明確、層層負責的工作機制和格局。

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黨風廉政建設責任制落實情況

市黨風廉政建設責任制工作考核組：

作為政府綜合部門、項目審批前端，發改委承擔著為全市經濟社會發展改革進步服務的職能，工作關聯度高、牽涉面廣、協調點多、實效性強、規制性強、服務性強。從以往的軟環境建設、工業發展年、環境年乃至今年的項目年建設，發改委一直高度關注、持久重視，把強化落實黨風廉政建設責任制作為貫穿我委各項工作的一條主線；主要領導一貫親自部署、靠前指揮，班子成員一致身體力行、爭作表率，各科室一律精研業務、優化服務，全委上下形成了重學習、勤業務、提效率、樹形象、創環境、優服務的良好氛圍。

省市紀委二次全會精神，我委黨風廉政建設工作，在、市政府和市紀委的正確領導下，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的工作方針，不斷創新管理機制，完善監督制度，狠抓工作落實，黨風廉政建設和反腐敗工作取得了明顯成效。

現將工作情況報告如下：

一、高度重視，加強領導，明確責任

黨風廉政建設是關系到黨的生死存亡的大事。我委堅持實行黨風廉政建設“一把手工程”做到了思想重視、分工明確、工作認真、責任落實、措施到位、成效較好。針對黨風廉政建設和反腐敗工作的重要性，我委成立了黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組。組長：一把主任，副組長：分管副主任，成員：副主任、辦公室主任。具體工作由范永軍同志專門負責，日常工作由辦公室具體負責。使我委黨風廉政建設和反腐敗工作有組織、有領導、有計劃的進行。

第一，明確目標，抓好工作部署。為了切實貫徹上級精神，做好年度紀檢監察工作，結合我委實際，每年初都及時制定《黨風廉政建設和反腐敗工作意見》及《貫徹〈實施綱要〉工作責任分解表》，對委領導班子成員、各科室履行《實施綱要》的職責以及承擔的責任進行明確規定，并將各項工作任務細化，落實到各科室及責任人。

責，科長（辦公室主任）具體負責，一級抓一級，層層抓落實，實行一崗雙責，納入目標管理，做到工作到位，責任到位。委主要領導高度重視黨風廉政建設責任制的落實工作，始終做到“四個親自抓”，即：親自部署我委反腐倡廉工作；親自主持召開領導班子會議，研究全委的黨風廉政建設工作；親自聽取黨風廉政建設工作的專題匯報；親自主持開好班子民主生活會，帶頭開展批評與自我批評。按照黨風廉政建設責任制實施細則和主要任務分工，領導班子成員能夠認真抓好自己分管的黨風廉政建設專項工作的落實，做好自己分管的工作，抓好分管科室的黨風廉政建設，并定期檢查各科室黨風廉政建設責任制落實情況。班子成員各司其職，各負其責，對分管科室認真開展黨風黨性黨紀教育，進一步推進了懲防體系建設。

第三，突出“一崗雙責“，確保廉政與業務雙落實。每年初，我委都召開黨風廉政建設工作大會，對去年實行責任制情況進行總結，對今年工作進行部署。要求業務工作與反腐倡廉工作的統一，以鐵的紀律保證工作順利實施。

二、強化宣傳教育，促進廉政文化建設

在推進黨風廉政建設工作中，堅持教育為先預防為主的原則，把對干部的思想政治教育放在首位，注意把思想教育與學習、實踐“三個代表“相結合。

第一，堅持學習制度，開展經常性理論教育。一是堅持理論學習。持之以恒開展學習，是我委開展黨風廉政建設的一個特點。

全體機關干部基本保證每周五下午學習的制度。通過學習，主要加強了黨的基本理論、基本路線、基本綱領、政策和組織紀律教育，深入學習黨的十七大精神，引導黨員干部進一步堅定了信念，增強了全心全意為人民服務的宗旨觀念和責任意識、自律意識。二是堅持黨紀政紀條規的學習。在全委狠抓了黨紀政紀條規的普及學習，組織全體黨員干部學習《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨黨內監督條例》。通過學習使黨員干部牢固樹立立黨為公、執政為民的思想觀念，增強拒腐防變和抵御風險能力。

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