工作報告是一種系統分析和概述工作的方式,通過記錄工作的內容、過程和成果,能夠清晰地展示工作的完成情況和取得的成就。接下來是小編為大家整理的一些關于工作報告寫作的經驗和技巧,希望能對大家有所啟發。
xx市醫保局:
為貫徹x市社醫字【20xx】29號文件精神,響應xx市醫保局服務質量管理考評和分級管理的要求;現就20xx年度自查結果作如下小結:
在上級部門的正確領導下,我院嚴格遵守國家、省、市的有關醫保法律法規,認真執行醫保政策。
自我院成為醫保定點醫院以來,一直都在醒目位置懸掛醫療保險定點標識牌;在醫療保險局的正確領導及指導下就,建立健全了各項規章制度及租住機構,成立了以xxx為組長、xxx為副組長的領導小組,并指定xxx為專職管理人員;同時建立了與基本醫療保險管理制度相適應的醫院內部管理制度和措施,如基本醫療保險轉診制度、住院流程、醫療保險工作制度、收費票據管理制度、門診制度;定期在醫院宣傳欄中宣傳基本醫療保險的政策法規,公布投訴電話15900000000、醫保就醫流程和各項收費標準,并在年初做好年度計劃和年終做好年度工作總結;高度重視上級領導部門組織的各項醫保會議,做到不缺席、不遲到、早退,認真對待醫保局布置的各項任務,并按時報送各項數據、報表。
我院自建院以來,一直提倡優質服務、設施完整、方便參保人員就醫;嚴格執行診療護理常規,認真落實首診醫師責任制度及各項責任制度,強調病歷診斷記錄完整,對醫生開出的處方和病歷有專職人員進行整理歸檔;定期組織醫生進行業務和職業道德培訓,做到對病人負責從病人角度出發,不濫檢查、濫用藥,針對病人病情,進行合理檢查治療、合理用藥;對就診人員進行仔細的身份驗證,杜絕冒名頂替就診現象;對藥品、診療項目和醫療服務設施收費實行明碼標價,并對病人提供費用明細清單。嚴格執行基本醫療保險用藥管理規定,嚴格執行醫保用藥審批制度。
在參保人員住院治療方面,一是嚴格執行診療護理常規和技術操作規程,認真落實首診醫師責任制度、三級醫師查房制度、交接班制度、疑難危重病歷討論制度、病歷書寫制度、會診制度、手術分級管理制度。完善醫療質量管理控制體系。二是各種單據填寫完整、清楚、真實、準確,醫囑及各項檢查、收費記錄完整、清楚無涂改,并向病人提供住院費用清單,認真執行自愿項目告知制度,做到不強迫。三是嚴格按照醫療保險標準,將個人負擔費用嚴格控制在30%以內,超醫保范圍的費用嚴格控制在15%內。
在出入院方面,一是入院方面,嚴格對入院人員進行仔細的身份驗證,堅決杜絕冒名頂替現象,住院期間主動核實是否存在掛床住院現象,做到發現一起制止一起。二是針對病情,做出合理的診療方案,充分為患者考慮,不延長或縮短患者的住院時間,不分解服務次數,不分解收費,出院帶藥按照規定劑量執行。三是認真執行出入院診斷符合率。
在特殊檢查治療方面,我院要求醫生要針對不同病人的不同病情,做出合理的診療方案,如有需要進行特殊檢查治療,需認真、仔細、真實填寫申請單,并嚴格按照程序辦理。不得出現違規和亂收費現象。
在藥品的管理和使用方面,一是對藥品、診療項目和醫療服務設施收費實行明碼標價,并提供費用明細清單。二是嚴格執行藥品目錄的規定范圍不擅自擴大或縮小藥品的使用范圍,對就診人員要求需用目錄外藥品、診療項目,事先要征求參保人員同意。三是使用經藥品監督部門檢查無藥品質量問題。四是嚴格按照醫保藥品費用占醫療總費用的比例,堅決杜絕此類事件發生。
為加強我院醫療質量管理,保障醫療安全,結合行業主管部門與我院簽訂的《鹽津縣衛生系統20xx年綜治維目標管理責任書》之附件《鹽津縣20xx年醫療業務管理檢查評分標準》,同時以正在開展的“六月安全生產月”活動為契機,于20xx年6月28日對我院醫療質量管理及醫療安全管理開展了自查整改工作,現將我院20xx年第二季度醫療質量管理與醫療安全管理的自查整改工作情況匯報如下:
(一)環境衛生問題:。
1、室內衛生方面的問題:
(1)由于雨季天來臨給日常保潔工作帶來很大困難,不盡人意;
(4)窗玻璃不潔凈、窗臺、窗槽有灰塵壘積;
(5)院內墻體有小孩亂涂、亂畫現象;
(6)部分上墻制度有灰塵、粘膠脫落。
2、室外衛生。
(1)一、二樓門面外張貼有電話或紙制小廣告;
(2)外懸掛空調機外殼上清掃周期過長。
(二)消毒方面存在的問題。
1、每日紫外線消毒記錄登記不及時;
2、個別科室消毒液更換周期過長;
4、治療室的治療車未配備速干手消毒劑;
5、查房、換藥一病人一洗手(雙手無可見污染時用速干手消毒劑)制度執行不嚴;
7、霧化器用后水槽及霧化罐存在干燥放置制度執行不嚴;
8、醫用冰箱未能做到每周定期除霜和清潔,每日無監測記錄。
(三)醫療文書方面存在的問題。
1、處方。
(1)處方的后記內容存在有缺項;
(2)個別處方存在書寫不規范或者字跡潦草難以辨認;
(3)藥品的劑量、規格、數量、單位等存在書寫不規范或不清楚的現象;
(4)處方修改存在未簽名并未注明修改日期,或藥品超劑量使用未注明原因和再次簽名的現象。
2、病歷。
(3)個別自費用藥未簽知情同意書;。
(4)在院病人病歷擺放順序不規范。
3、門診日志。
(1)填寫項目不全,特別是家庭地址存在填寫大地址現象;
(2)有個別醫生在填寫14周歲以下兒童就診時未在“備注”欄填寫戶主姓名;
(3)門診日志上登記的傳染病患者在上報后,個別未在《門診日志》上標注“疫情已報”,同時有些存在缺少聯系方式(電話號碼)。
(四)合理檢查與合理用藥、抗菌、激素藥物使用急救管理等方面的問題:
1、個別醫生在抗菌、激素藥物的應用存在有不合理的現象。
2、急救管理制度執行力度不足。
(一)加強學習,進一步提高醫務人員的業務素質認真學習醫療衛生法律法規、有關條例及管理辦法,學習核心制度等及各級各類人員行為規范、崗位職責,要求每一個醫務人員遵守法律法規、制度、規范及職業道德。認真履行崗位責任,努力做到團結上進、愛崗敬業、樂于奉獻。為提高醫務人員的整體水平、業務素質,應定期組織業務學習、病例討論,通過學習討論使每一位醫務人員都能熟練掌握基礎理論、基本知識和基本技能,都能做到對技術精益求精、積極進取,不斷提高技術水平。同時,要結合開展“平安醫院”、“三好一滿意”等活動,提高醫務人員醫德水平和人文修養,將醫療質量安全管理的各項措施轉化為醫務人員的自覺行動。
(二)建立健全規章制度,加強醫院管理。
健全制度強化責任,認真落實行政查房制度、業務查房制度、總值班制度、院長后勤查房制度及請示報告制度等。臨床科室要強化首診醫師負責制、住院醫師24小時負責制、三級查房制度、會診制度、術前討論制度、疑難病例討論制度、死亡病例討論等核心制度的落實。要以我院屬縣政府招商引資項目民營醫院為契機,進一步完善管理制度,加強醫院規范化管理。
4、加強病案質量的管理。
5、進一步加強醫院感染的監控。
6、進一步加強抗菌藥物的使用管理。
根據衛生部《進一步加強抗菌藥物臨床應用的管理》通知精神,制定我院具體實施辦法及獎懲制度,注重監控圍手術期預防用藥情況。要進一步落實抗菌藥物分級管理制度,對門診醫生設置處方權限,保證制度的落實。提高藥敏試驗率,保證合理使用抗菌藥。
(四)強化藥事會職責,確保病人臨床用藥安全醫院藥事會要認真履行職責,嚴格執行《醫療機構藥事管理暫行條例》,加強培訓、監督和管理,以保證臨床用藥、醫用材料及檢驗試劑等質量合格、安全,符合臨床使用要求。進一步完善藥品不良反應監測工作,并按時上報。規范藥房建設,及時清查并上報近效期藥品。依法加強醫療用毒性藥品、精神的藥品及麻醉的藥品管理工作,保障臨床用藥安全。
(五)滿足患者心理需要,密切醫患關系,減少醫患糾紛的發生,營造和諧就診環境。
患者在醫院內的心理是十分復雜的,他們需要被關懷,被尊重,被接納,需要了解他的診斷、治療信息,需要安全感并渴望早日康復,同時他們還會有對今后家庭、工作等社會問題的種種憂慮。這些都需要醫護人員很好地了解,予以解決或滿足。首先,醫護人員在接診時必須著裝整齊、態度和藹、精力充沛,主動向患者介紹自己是其分管的醫生或護士,使患者得到一個良好的印象,對醫護人員產生信任感和有所依托感,使患者情緒穩定,家屬滿意放心,在診治過程中才能主動配合,建立起主動合作型的醫患關系?;颊吆图覍僭谥委熯^程中,可能會迫切地要求醫護人員及時為他們傳達診斷治療信息,這也是患者和家屬的權利。所以醫護人員必須及時和他們溝通,征求他們的意見,使患者及家屬能主動配合,達到預期的目的。如果不能和患者及家屬經常交流病情和治療計劃,對他們需要了解的不能滿足,也會造成誤解甚至引起醫療糾紛。
(六)充分利用現有設備,提高診療水平。
醫院目前硬件設施基本配備,要充分利用現有的設備,促進我院醫療水平的進一步提高,以滿足臨床醫療需求。醫技科室對現有各種設備應及時進行保養維修,保證正常運轉;要操作規范,確保檢查結果準確可靠。對于新購置醫療設備要加強培訓,督促醫務人員及時學習和掌握新設備性能和用途,提高臨床診療水平。綜合上所述,我院自建院以來在醫療質量工作中圍繞“質量、安全、服務、管理、績效”作了一些工作,取得了一定成績,但距離行業主管部門的要求還有差距,與兄弟醫院相比還有不足,展望未來,任重而道遠。在今后工作中,我們將嚴格以《鹽津縣衛生系統20xx年綜治維目標管理責任書》之附件《鹽津縣20xx年醫療業務管理檢查評分標準》為藍本,認真對照自查自糾,持續質量改進,與時俱進,開拓創新,加強醫療質量管理,保證醫療安全,不斷提升醫療質量和服務品質,更好地為當地人民群眾的健康服務。
為了對采購實施的活動進行規范,制定本程序。
適用于對公司研發物料、生產物料,儀器設備、設施、服務采購過程的控制。
3.1由公司負責采購的部門/崗位編制、修訂和宣貫本文件。
3.2公司質量管理體系內與采購有關的部門/崗位,據此文件執行。
4.1.1根據物料影響產品的重要程度,所有的采購生產物資分類如下:
a類物資:構成最終產品的主要部分或關鍵部分,直接影響最終產品的使用或安全性能的物資。
b類物資:構成最終產品非關鍵性物資,一般不會影響最終產品的質量或略有影響但通過采取措施可糾正的物資。
c類物資:其它用于產品的輔助物資。
d類物資:生產設備和檢驗設備、監視測量裝置等。
e類物資:提供服務類物資(滅菌服務、運輸服務、檢驗機構、計量檢定機構、校準機構)。
4.1.2技術部負責編制批準定型產品的采購清單(規格書)。
4.2采購流程。
4.2.1需求部門根據本部門需采購的物品,填寫《采購申請單》。
4.2.2負責采購的部門根據需求部門填寫的《采購申請單》,結合庫存要求、實際庫存情況及采購、加工周期等,編制《采購計劃》審核批準后實施。
4.3采購供應商選擇。
4.3.1按《供應商管理控制程序》執行,確定《合格供應商名錄》,負責采購部門/崗位應在合格供方內實施采購,填寫《采購申請單》。
4.3.3當因某些原因無法采購到所需物資,需要用其它物資來替代時,采購部說明原因,交技術部門,由技術部門組織相關部門進行評審,必要時對物資進行測試或試用,批準后方可替代。
4.4采購物資的檢驗。
4.4.1采購物資到貨后,填寫《送檢單》,按《產品監視與測量控制程序》執行。
4.4.2檢驗合格后的物資,填寫相關記錄辦理入庫手續。
4.4.3d類物資依據類型按《生產設備和工裝夾具控制程序》、《檢驗儀器設備和工裝夾具控制程序》和《監視與測量裝置控制程序》驗收。
4.4.4e類物資,依據《供應商管理控制程序》驗收。
4.5不合格品處理。
4.5.1當a、b類來料發生不合格時,由質量控制部門按《不合格品控制程序》執行。
4.5.2當c、d類來料發生不合格時,由采購部門實施退換貨處理。
4.6采購記錄的管理按《記錄控制程序》執行。
5.1《質量手冊》。
6.1《供應商管理控制程序》。
6.2《產品監視和測量控制程序》。
6.3《生產設備和工裝夾具控制程序》。
6.4《檢驗儀器設備和工裝夾具控制程序》。
6.5《監視與測量裝置控制程序》。
6.6《記錄控制程序》。
7.1《采購申請單》。
7.2《采購計劃》。
為提高醫療衛生質量,縣中醫院根據有關規定對各方面工作的開展進行了醫療質量督導檢查。醫院辦公室主要負責協調全院工作,是院領導班長和職工之間的橋梁,工作服務對象既面對領導,又面向科室,還直接接觸群眾,工作任務繁雜而艱巨。辦公室的工作作風、精神面貌和隊伍素質,都直接關系到醫院形象。通過本次檢查實踐活動,我們對醫院辦公室工作中的問題有所全面認識。
1、醫院已開展雙休日及節假日門診。
2、鼓勵、支持醫務人員到基層醫療機構開展執業活動。
3、制定縮短患者等待檢查結果時間的措施并組織實施。
4、建立起醫院院務公開制度并組織實施。
5、院務公開的內容符合有關規定,有效的建立醫院院務公開工作的開展和反饋。
1、醫院院務公開的各種途徑,如宣傳欄、網絡、文件、職工代表大會都具備,院務公開信息的更新需要及時跟上。醫院院務公開要根據實際情況運用多種途徑相互協調開展。
2、醫院未設立專門的檢查結果查詢電話,只有科室電話提供檢查結果查詢,面向患者提供的檢查查詢方式有限。要本著便民利民的服務理念開展多種渠道的檢查查詢,方便不同人群及時了解檢查結果。
貴州20xx年醫療質量督導檢查的開展讓我們更好的反省到工作中需要完善的地方,相信通過大家的積極努力能夠通過醫療衛生質量督導檢查的要求,圓滿完成院領導交辦的各項任務,使醫院辦公室工作良性發展,取得新的突破,為醫院的發展貢獻一份力量。
醫療質量的重要性自不必說,醫療事故頻頻發生,患者的安全和福利也受到了威脅。因此,在確?;颊甙踩?、提高治療效果的前提下,不斷提升醫療服務質量也日益成為了醫護人員的共同責任。對于每一名醫護人員而言,我們不僅應該具備專業的醫療技能和知識,還需要具備服務至上的態度,以確?;颊叩玫阶顑炠|的服務和治療,因此,盡可能提高醫療質量已成為當下每一位醫護人員的應盡責任。
第二段:醫療質量的提升對于醫護人員的啟示。
不僅要在醫療行業中推動質量和安全,還要在醫生和醫護人員自身中推廣、執行和更新。高效質量的醫療,必須要有高職業精神的領袖,并需要一整套的規范程序。遵循標準程序、堅守守則規則,執行檢查和提高醫療安全,這是一種文化,一種前行精神。作為醫護人員的我們必須時刻自我檢討,不時更新自己的醫學知識,提高自己的能力,同時也應該懷有同理心和貼心服務意識,保護患者的生命關系和權益。
良好的醫療服務質量可以帶來更好的醫療體驗和高技術治療,使患者得到更好的醫療結果。當然,如果質量不佳,會給患者帶來極大的疑慮和恐懼感,同時還會增加治療成本,帶來病患的不必要損失。因此,提升醫療質量不僅僅可以保證患者的治療效果,而且能夠提高患者的信任度和醫患關系,從而有助于長期的治療和康復過程。
為了更好地提升醫療服務質量,必須從全方面著手,并持續努力??梢詮囊韵聨讉€方面進行改進:推進行業規范的發展,加強規范化管理,提升醫務工作者專業水平。此外,還應通過建立患者投訴建議和成立質量專業小組進行實時監管,提高醫學服務的協作性和卓越質量,這些方法都可以很好的應對醫療質量問題,為患者提供全面優質的醫療服務。
第五段:結語。
提升醫療質量是一項長期不斷追求的過程,只有不斷積極學習和提高醫療服務質量,才會帶來真正的推動效果。醫護人員要意識到質量是提前需求,而非事后檢查。從小事做起,從我們自身做起,從能力做起,不斷努力,堅持不懈地推進醫療質量的提高,為患者的生命健康和權益保駕護航,同時也提升為醫護人員自身的專業素養和職業道德。
以上就是我個人對醫療質量的體會和心得,希望我們醫務工作者能共同呼吁行業,致力于推動醫療質量,保障患者的健康權益,不斷提高自身的醫學標準和職業道德。
在院領導、醫務科、質控科領導的正確指導下,圓滿完成了科室內各項工作任務,門診和病房的醫療質量管理都有新的提高、具體醫療質量管理內容如下:
1、1月份對“病人康復治療計劃、康復治療效果評定”方面進行檢查,存在問題:門診病歷記錄不夠詳細,特別是康復治療計劃不夠完善、如:頸腰椎牽引時未寫明牽引重量、時間、次數;做藥物透入時未記錄藥物用量、用法、每次理療時間、強度,治療過程中未向患者說明注意事項、對以上不足我科進行學了“門診病歷書寫規范”培訓,并完善康復治療計劃、康復治療效果評定內容、診療過程中嚴格按照本科診療規范進行診療活動。
2、2月份本科康復治療單不夠規范,科室相應意外搶救預案不夠完善,針對這兩方面我科設計了??频目祻椭委焼?,并嚴格按照治療單填寫;認真學習科室相應意外搶救預案,并現場模擬演練。
3、3月份針對二甲復審回頭看工作,我們嚴格按照二甲醫院標準進行診療活動,并將長期堅持下去;加強業務學習,努力提高每一位醫務人員的診療水平。
4、4月份有些醫務人員醫患溝通不到位,如對患者做某一部位ct或磁共振時,要考慮患者的經濟能力、做的必要性,患者有沒有陽性體征,有沒有在其他醫院檢查過,必須做時應向患者說明必要性及注意事項,避免出現醫患矛盾。
5、5月份個別醫務人員相互推諉病人,首診醫生交班出現問題,對此加強醫務人員學習醫院核心制度,明確醫師職責。
6、6月份有患者出現暈針,個別醫務人員不知怎樣處理,平時對業務學習不夠重視對此我科組織科室醫務人員進行業務學習,特別是對常見疾病的意外應急預案學習。
7、7月份病房值班醫生交接班不夠完善,未記錄或記錄不全、如只記錄“一夜無事”、對此我們認真學習醫療質量核心制度,并嚴格按照規定記錄值班、交班、接班記錄。
8、8月份患者隱私保護方面不夠全面,如:患者在針刺時暴露過多未進行掩蓋、對此我們建立男女診室,分開治療、并對患者的病情進行對外保密。
9、9月份門診和病房電子病歷書寫不規范,對此我們進行病歷書寫規范學習,并嚴格按照規范書寫。
11、12月份腦血管病人逐漸增多,需要康復治療的患者也增多,對此我們進行了“腦卒中后偏癱康復治療技術”培訓、并且嚴格按照康復醫學科診療技術規范進行診療活動。
一、醫療質量管理是醫院管理工作的核心。醫療質量管理過程中,要樹立以病人為中心的思想,實行質量控制,以預防為主。運用系統管理的方法,各環節質量做到標準化、數據化,將醫療質量管理建立在科學性、實用性的基礎之上。
二、醫院成立醫療質量監控部門并配備專(兼)職人員,下設質量控制辦公室,各臨床、醫技科室組成以科主任為首的質量控制小組,科內設兼職質量控制員。
三、院、科兩級分別制定醫療質量管理方案,明確質量管理目標、質量標準、保證措施、檢查評價方法。院、科兩級之間定期進行質量信息交換和反饋。各臨床、醫技科室實行科主任質量負責制和各級醫護人員責任制,責任落實到人。
四、實行出院病歷終末評審制,由醫務科負責,從各臨床科室抽調主治醫師以上人員(包括主治醫師)到病案室,對全部出院病歷評審,不合格病歷退回原科室返修。醫務科會同質量控制辦公室深入科室,對現癥病歷進行抽查。檢查中發現的問題及時反饋到科室,限期糾正。
五、信息科對醫療質量的量化指標進行全面統計分析,月終、季終、年終分別做出統計分析報告,上報院領導及醫療質量管理委員會,同時發至各臨床、醫技和職能科室。
六、定期召開社會監督員和病人及家屬座談會,征求各方面的意見和建議,對醫療質量進行社會效益評價。
七、不斷強化醫務人員的質量意識,對科室質量控制人員進行專門培訓,對新職工、進修、實習人員進行崗前培訓,認真學習宣傳醫院的各項規章制度和醫療質量標準,建立嚴格的考核制度,不合格者不能上崗。
八、加強醫療安全管理,制定嚴格的醫療差錯事故登記報告處理制度,將醫療差錯事故列為每月的必查項目,及時發現事故隱患,杜絕或最大限度的減少醫療事故。
九、重視院內感染管理,建立建全院內感染管理控制制度,使醫療質量管理按照預防醫學的規律正常運行,確保醫院病人、職工和社會人群不受環境中有害因素的侵襲和影響,促進醫療質量的提高。
十、主管院長會同有關職能科室,對各臨床、醫技科室進行質量檢查,充分聽取對醫療質量管理的意見和建議,了解危重疑難病人的診斷、治療和搶救情況,及時地發現問題、解決問題。
十一、質量控制辦公室定期對醫療質量進行抽樣檢查,分析原因,做出總結,向醫療質量監控部門報告,結果向全院公布,將醫療質量列為對科室和個人的重要獎懲依據,與科室經濟效益掛鉤并落實到人,年終評比實行質量一票否決制。
醫療質量管理是醫院管理的核心,提高醫療質量是管理科室根本目的。醫療質量是醫院的生命線,醫療水平的高低、醫療質量的優劣直接關系到醫院的生存和發展。xx年以來科把減少醫療質量缺陷、及時排查、消除醫療安全隱患及杜絕醫療事故當作重中之重的工作。xx年具體質控工作做到了如下幾點:
科室設立質控小組。由科主任、護士長、質控醫、護等人組成。負責貫徹執行醫療衛生法律、法規、醫療護理等規章制度及技術操作規章。對科室的醫療、護理、教學、科研、病案的質量實行全面管理。定期每周逐一檢查登記和考核上報。負責制定、修改醫技質量管理獎懲辦法,落實獎懲制度。負責制定與修改醫療事故防止與處理預案,對醫療缺陷、差錯與糾紛進行調查、處理。
科室成立醫療質控小組,對本科室的醫、護質量隨時指導和監督檢查。建立健全科室醫療質量控制小組的質量監督、考核體系。負責全科質量管理工作。每周定期逐一檢查登記和考核上報。加強醫療質量管理堅持平時檢查與月、季、年質控相結合,嚴把環節質量關,確保終末質量關?!白ト?、“促三嚴”。
嚴格執行以崗位責任制為中心內容的各項規章制度,認真履行各級各類人員崗位職責,嚴格執行各種診療護理技術操作規程常規。
重點對核心制度的執行進行監督檢查。
實行執業資格準入制度,嚴格按照《醫師法》規定的范圍執業。新進人員崗前教育,必須進行醫療衛生法律法規、部門規章制度和診療護理規范、常規及醫療質量管理等內容的學習。不定期舉行全員質量管理教育,并納入專業技術人員考試內容。對違反醫療衛生法律法規、規章制度及技術操作規程的人員進行個別強化教育。醫療質控小組應定期組織本科的人員學習衛生法規,規章制度、操作規程及醫院有關規定。
科室醫療質控小組定期對各類醫務人員進行“三基”、“三嚴”強化培訓,達到人人參與,人人過關。把“三基”、“三嚴”的作用貫徹到各項醫療業務活動和質量管理的始終。醫護人員人人掌握徒手心、肺復蘇技術操作和常用急診急救設施、設備的使用方法。
建立完整的醫療質量管理監測體系,責任落實到個人。各級醫療質量管理組織定期檢查考核,對醫療、護理分級管理及考核,提出改進意見及措施。對檢查出的問題,及時登記并提出整改意見,真正做到獎罰分明,明確責任,落實到個人。
根據xxx衛生局關于開展“三好一滿意”活動醫療質量安全整頓活動的要求,我院對重點科室、重點部門進行了全面的檢查?,F就自查結果及整改措施匯報如下:
(一)某些醫療管理制度還有落實不到位。
個別醫務人員醫療質量安全意識不夠高,對首診醫師負責制、查對制度、病例討論制度、會診制度、轉科轉院制度等核心制度不能很好的落實。
(二)抗菌藥物的應用仍存在不合理的現象。
個別醫務人員抗菌藥物使用不合理,如普通感冒也使用抗生素;圍手術期預防用藥不合理,抗生素使用時間過長。
(三)住院病歷書寫中還存在的問題。
1、字跡潦草,有涂改,姓名、住院號不相符等情況。
2、病程記錄中對修改的醫囑、陽性化驗結果缺少分析,查房記錄內容分析少,過于形式化。
3、存在知情同意書告知、簽字不規范、藥品及一次性高低值耗材等自費項目未簽知情同意書。
(一)進一步加強質量安全教育,提高醫務人員的安全、質量意識。
醫務人員普遍存在重視專業知識而輕視質量管理知識的學習,質量管理知識缺乏,質量意識不強,這樣就不能自覺地、主動地將質量要求應用于日常醫療工作中,就難以保證質量目標的實現。質量管理是一門學科,要想提高醫療質量,不但要學習醫學理論、醫療技術,還要學習質量管理的基本知識,不斷更新質量管理理念,適應社會的需求。只有使醫務人員樹立起正確的質量管理意識,掌握質量管理方法,才能變被動的質量控制為主動的自我質量控制。因此,培訓全體醫務人員質量管理知識,增強質量意識是提高醫療質量的基礎工作之一。首先要加強醫療相關法律、法規、規章制度。醫務人員務必掌握心”的理念,要真正做到將病人當成自己的親人,不謀私利。
1、院辦已制定獎懲措施,保證醫務人員在醫院執業時要有好的服務態度。態度決定一切,只有端正態度,才能認準出發點。要時時刻刻謹記我們是為了治病救人,病人的利益高于一切。決不允許在診療工作中找任何借口對病人采取冷漠、推諉、粗暴等不負責任的態度。無論什么時候,什么場合,不管什么情況下,發生什么事情,都不要帶不良情緒與病人打交道。要善于調節自我,始終保持良好精神狀態上崗,把自己陽光的一面充分地展現給患者。
(二)滿足患者心理需要,密切醫患關系,減少糾紛發生,營造和諧就診環境。
患者在醫院內的心理是十分復雜的,他們需要被關懷,被尊重,被接納,需要了解他的診斷、治療信息,需要安全感并渴望早日康復,同時他們還會有對今后家庭、工作等社會問題的種種憂慮。這些都需要醫護人員很好地了解,予以解決或滿足。首先,醫護人員在接診時必須著裝整齊、態度和藹、精力充沛,主動向患者介紹自己是其分管的醫生或護士,使患者得到一個良好的印象,對醫護人員產生信任感和有所依托感,使患者情緒穩定,家屬滿意放心,在診治過程中才能主動配合,建立起主動合作型的醫患關系?;颊吆图覍僭谥委熯^程中,可能會迫切地要求醫護人員及時為他們傳達診斷治療信息,這也是患者和家屬的權利。所以醫護人員必須及時和他們溝通,征求他們的意見,使患者及家屬能主動配合,達到預期的目的。如果不能和患者及家屬經常交流病情和治療計劃,對他們需要了解的不能滿足,也會造成誤解甚至引起醫療糾紛。
20xx年下半年,我院在市局統一安排下,為提高醫療質量,努力構建和諧醫患關系,逐步設立醫療質量持續改建機制,努力保障轄區人民醫療安全,集中全部精力,緊密結合醫院管理年活動,以“平安醫院”、“醫療安全千日無事故”醫院為目標,采用醫療安全教育、安全檢查、宣傳引導等靈活多樣的形式,積極開展醫療質量萬里行活動,取得了一系列驕人成績,我院全年門診人數39725人,較去年增加15%,住院人數1638人,較去年同期增加35%,業務收入370萬元,較去年同期增加20%,病床使用率達82%以上,甲級病歷95%,較去年同期增加5%,婦女病普查率95%以上,得到了當地群眾的一致好評,具體總結如下:
醫療安全保障逐步完善,我院首先設立并完善了首診負責制度、三級醫師查房制度、術前討論制度、疑難病例分診制度、病歷管理制度、處方管理制度、麻、精,放特殊藥品管理制度,重點排查婦立科、手術室、新生兒病室、b超室等高風險較高科室的醫療質量及醫療管理漏洞,不斷突擊內涵,全面清返院內無證上崗人員及部分退休返聘人員,利用橫幅及鎮閉路臺流動播出甲型h1n1流感的防護知識,引導群眾正確就醫,拒絕假醫假藥,特別在我鎮發生首例甲型h1n1重癥病例后,我院更是加大宣傳力度,充分告知轄區人民甲型h1n1防控基本常識,做到疫情不蔓延,人心無恐慌。
嚴格執行手術及分級管理制度,嚴格執行藥物合理應用制度,嚴格執行輸血管理規范,全年手術室無院感發生。
為進一步發揮我院的'醫療輻射功能,我院每月15—17日組織院內業務骨干深入到蹲點各村衛生室,指導鄉村醫生正確診斷,合理用藥,結合全市村級衛生室建設,不斷優化鄉村醫師的知識結構,全鎮衛生室在今年的鄉村衛生室建設中全部合格達標。11月24日,我院又組織4名臨床經驗豐富的醫生深入到鎮區邊遠的馬坪村開展送醫送藥下鄉活動,共送去藥品1000余元,診治病人300多例,切實解決了當地群眾就醫難問題。
我院為規范轄區醫療行為,保障轄區人民醫療安全,配合市衛生監督局取締了轄區2家無證藥店,凈化了鎮區醫療秩序。
一、協助總經理貫徹執行國家有關醫療器械法律、法規和規章等,正確理解并積極推進本公司質量體系的正常運行。
二、牢固樹立“合法經營、質量為本”的思想,當經營的數量、進度與質量發生矛盾時,應在保證質量的前提下,求數量和進度,堅持“用戶第一”的原則,指導業務經營活動。
三、抓好經營系統的質量管理,檢查督促購銷業務部門工作,提高經營系統的質量保證能力,對經營系統的工作質量負責。
四、在掌握經營進度的同時,掌握質量動態,發現質量問題及時與質量部門聯系,對重大質量的改進措施在經營系統的實施落實負責。
五、抓好購與銷的業務協調,保證以銷定存,保證供應。
六、制定采購、銷售財務、辦公室人員的培訓計劃,并與質管部門聯系,組織實施,加強對經營人員的質量教育,并進行考核。
七、督促財務部和辦公室在工作中認真履行相應質量職責。
1、全科室人員必須把醫療護理質量放在工作首位,強化質量意識,自覺接受醫療質量管理小組的檢查監督。
2、認真落實和嚴格執行科室制定的管理制度和操作規程。
3、成立由科主任領導的,包括診斷和投照技術組及導管理組人員組成的醫療質量管理小組,負責科室診斷和投照技術質量管理工作。
4、堅持實行每日早間集體讀片制度和疑難病例討論制度;規范診斷報告的書寫。
5、堅持實行技術讀片制度,由醫療質量管理小組人員對照片質量進行講評。
7、明確各級人員的岡位職責,嚴格“三基”培訓,定期進行考核。
8、加強影像資料的管理,實行入庫前再次檢查核對和借片制度。
1、定期檢查設備的安全,防止安全事故的發生。
2、嚴格遵守操作規程,認真做好檢查前的準備工作,減少差錯的產生。
3、檢查時仔細觀察患者的情況,發現異常立即停止,預防意外事故發生。
4、差錯事故發生后應及時采取有效措施,以減輕由此產生的不良后果。
5、差錯事故發生后應立即上報醫院有關部門,及時組織搶救。
6、差錯事故發生后應立即封存有關資料以備鑒定。
7、差錯事故發生后應及時組織全科室人員進行分析討論,尋找原因,總結教訓,改進工作。
8、建立差錯事故登記制度,及時記錄差錯事故發生的經過、原因、補救措施及后果。
9、差錯事故發生后不得隱瞞真相,不得涂改或銷毀有關資料。
1、機房設計合理,面積應滿足防輻射要求,墻壁、門窗施工安裝后經檢測(主、副防護應達2.0和1.0鉛當量),合格后方可正式投入使用。
2、機房外安裝醒目的防輻射警示標志及工作燈,提醒周圍人員。
3、醫務人員和患者的各種防輻射屏蔽隔離設備應齊全、充足、并保持完好、清潔、隨時可以使用。
4、操作人員在機房內曝光時應穿戴防護衣、帽、手套、面罩,積極采取措施,防止射線損傷。
5、對患者注意防護,盡量縮小照射野,減少曝光量和曝光次數,對敏感部位應做屏蔽防護。
6、注意周圍人員的防護,曝光前注意關好門窗,防止漏射線對他人的損傷。
7、使用移動式x線機攝片時技術人員應作好個人防護,盡可能遠離輻射源并注意周圍人員的防護保護。
8、無關人員不得隨意進入機房內,確有必要者應作好周密的防護并盡可能遠離輻射源。
9、操作技術人員發現機器有異常輻射應立即關機、切斷電源,并立即向科主任匯報。
10、科室醫技術人員應帶個人劑量片監測輻射劑量;定期體檢,及時了解輻射損傷情況。
11、按有關規定輪流安排工作人員休假或療養。
12、科室設防護監督員,定期檢查監督防護措施的落實。
1、醫師應對x線檢查的適應癥與合理性進行評價,確定適當的檢查方法,在獲得相同診斷效果的前提下,盡量避免采用放射性檢查診斷技術,合理使用x射線檢查,減少不必要的照射。
2、技術人員應熟練掌握檢查操作技術,并根據被檢查者具體情況制定照射條件,盡可能采用高電壓、低電流、提高射線質量,減少被檢者接受劑量。
3、放射科必須建立和健全x射線檢查者資料的登記、保存、提取和借制度;不得因資料管理及病人轉診等原因使受檢查者接受不必要的照射。
4、嚴格控制各種健康體檢中的常規胸部x線檢查;控制x射線檢查的間隔時間,接塵工人的x射線胸部檢查間隔時間按有關規定執行。
5、臨床醫師和放射科醫師盡量以x射線攝影代替透視進行診斷,特別是嬰幼兒、少年兒童;不得使用有防護缺陷的x射線機進行x線檢查。
6、對育齡婦女的腹部及嬰幼兒的x射線檢查,應嚴格掌握適應癥;對孕婦,特別是受孕后8-10周,非特殊需要,不得進行下腹部x射線檢查。確有必要者應做好周密的防護措施并進行知情告知。
7、放射科醫技師必須注意采取適當的措施,減少受檢者照劑量;對鄰近照射野的敏感器官和組織進行屏蔽防護。
8、候診者和防護人員(病人必須需被攙扶才能進行檢查的除外),不得在無屏蔽防護聽情況下在機房內停留。
9、科室應規劃安全區域,確保候診者不受射線輻射。
根據《墊江縣衛生局關于做好20xx年“醫療質量萬里行”活動自查工作的通知》墊江衛發(20xx)354號文件精神,我院于10月開展了自查活動,現將自查工作情況總結如下:
根據活動要求,我院排查了安全生產基礎設施、技術裝備、工作環境等方面存在的隱患,制訂了突法事件處理應急預案;加強了對重要設施、裝備、關鍵設備和裝置的日常管理維護、保養并保障安全運行;進行了用水用電防火安全的宣傳和教育,對潛在危險處進行了檢查,做到有效防止漏電、漏氣、漏水等。
以前的老門診房屋陳舊早已不作業務用房,經5.6風災后,已報衛生局擬重建為公共衛生服務管理中心。
由于現在病人對治療期望值高,在鄉鎮衛生院就醫的年老患者多數無子女陪伴,且經濟條件較差,容易發生醫療糾紛,且學習如何處理醫患糾紛的初級階段。對此我們采取了如下措施:
一是組織臨床醫務人員進行醫患溝通培訓,進行醫患溝通技巧的交流;
二是提供了本院相關科室移動座機號碼給患者及患者遠方的`親人,為他們搭建與醫務人員交流的平臺。
三是進一步改善服務態度,提高醫療質量。四是嚴格執行會診,轉診制度,爭取院內病人零死亡。
按照《醫療技術臨床應用管理辦法》第三十八條規定,我院建立了手術分級管理制度,將各類手術分為特大、大、中、小四級。由科室根據規定,具體確定手術級別和手術人員名單。醫院對各類手術醫生根據不同專業技術職務結合工作能力確定其開展對應級別的手術,全年無違規施行臨床手術現象。
在合理用藥方面,我院存在少數不合理用藥現象。究其原因,鄉鎮診療設備和技術相對落后;加之病人對用藥的要求誤區導致個別臨床醫生存在一些不合理用藥現象。通過自查,我們制定了整改措施:
一是建立和完善醫院藥事管理委員會,明確職責、健全制度,提高臨床合理用藥水平。
二是貫徹落實衛生部抗生藥物臨床應用相關規定,遵循《抗菌藥物臨床應用指導原則》,堅持抗生藥物分級使用,開展合理用藥知識的培訓。
三是實施抗生素使用審批手續,凡是需要使用三聯抗生素的,必須按程序審批。
四是對有些耐藥性病人,積極與上級醫院實驗室聯系,用藥敏結果指導用藥。
五是加強耐藥監測報告,對發現耐藥病例及時上報。
在自查中檢查了醫院的重點科室如部門產房、手術室等均嚴格執行相關規章制度和技術操作規范。制定了醫務人員利器損傷、hiv、hbv/hcv職業暴露的報告及處理制度,并按照質控部門的要求進行網絡直報;對發熱病人設有專人專區接診。發熱門診配有相應的個人防護用品,包括n95口罩、眼罩等。
自查中發現護理部在焚燒醫療廢棄物時,未將醫療廢棄物中的利器取下單獨處理。對此醫院制定了相關措施,現已糾正。
醫療質量是我們的醫療機構所有工作的重中之重。按照“醫療質量萬里行”活動要求,我院在這方面做了大量的工作,且取得了一定成效。但是,離上級的要求還有一定的差距。今后,在上級衛生行政部門的正確領導下,我們將進一步更新觀念,提高認識,多措并舉,加強醫療質量管理,確保醫療安全,推動衛生事業穩步前進。
20xx年質控科工作總結一年來,在院領導的正確領導下,在各相關科室的全力配合和協助下,質控科按照醫院的各項工作安排,根據自身工作職責和工作實際,較好的完成了各項工作任務,現總結如以下:
一、成立醫療質量管理委員會定期召開醫院質量管理委員會議,對全院醫療質量進行全程監控,根據醫院的總體發展戰略,提出年度、年度內階段性質量整改建議、推動持續改進。
二、建立健全醫療質量管理規章制度。對質量管理制度職責進行進步一的規范,制定相應的規劃、標準和主要措施,負責組織協調醫院質量管理工作的實施、監督、檢查、分析和評價。
三、認真完成績效考核。在業務院長帶領下,組織相關考核人員對全院行政管理、醫療質量進行全面考核,指出存在的問題和不足,將考核結果全院通報,并納入本季度科室的績效考核中。通過對各科室的考核進一步細化,使我院的醫療質量進一步提高,工作作風有了明顯改進。
四、加強病歷質量管理。每月對各科運行病歷及終末病歷進行缺項、漏項、內涵質量等方面評審,落實全院cd型病歷的院控,對于不合格病歷及時反饋相關科室,令其及時修改,堅決杜絕丙級病歷出現。
1、院級質控,參與行政查房。
2、履行質控科職能,依據行政查房、科主任月考核結果、各類隨機抽查結果,扣罰獎金。
3、聯合臨床醫技進行整改。依據藥劑科的處方點評、醫護人員對不合理用藥的反映,確定重點監控的藥品目錄。
雖然做了以上工作,但還存在不足之處,如病歷內涵質量普遍不高,在今后的工作中我們要繼續努力,和各科室及時溝通,做好協作,使我院的質量管理不斷趨于正規,醫療質量進一步提高。質控科.
一、為合理控制醫療器械的儲存管理,防止醫療器械的過期失效,減少公司的經濟損失,保障醫療器械的使用安全,特制定本制度。
二、標明有效期的器械,驗收員要核對醫療器械的有效期是否與驗收憑證一致;
驗收憑證上沒有注明的,驗收員要注明。
三、保管員在接到入庫清單后,應根據單上注明的效期,逐一對商品進行核實,如發現實物效期與入庫單效期不符時,要及時通知驗收員核實,入庫后,效期產品單獨存放,按照效期遠近依次存放。
四、在醫療器械保管過程中,要經常注意有效期限,隨時檢查,發貨時要嚴格執行“先產先出”、“近期先出”、“按照批號發貨”原則問題,防止過期失效。
五、公司規定,距離有效期差6個月的醫療器械定為近效期醫療器械,對近效期醫療器械倉庫每月應填寫醫療器械近效期催銷報表,通知相關部門盡快處理。
六、過期失效醫療器械報廢時,要按照不合格醫療器械處理程序和審批權限辦理報廢手續,并要查清原因,總結經驗教訓。
icu自五月開診以后,科室運轉順利,逐步走向正規,現將前五個月icu科室工作量進行分析,以期總結分析出icu科室工作特點,為下一步更好發展提供數據依據。
icu科5月開診后,醫院各科室支持力度大,5月份病人數較多,但由于icu剛成立,危重癥處置經驗需要逐步積累,為提高危重癥病人管理質量,icu嚴格掌握入出icu標準,入出icu病人數逐步在可控范圍內呈下降趨勢。
9月份icu入出科患者人數均明顯上升,9月份實現入出icu病人數量均達開診以來最高水平。入科16人,出科15人。
9月份引進、培養人員逐步到位,icu整體人才梯隊合理,科室醫護人員危重癥處置能力較前有明顯提高??剖铱朔鞣N困難,開通急診綠色通道,加強科內應急能力,使科室隨時保持應急收治能力,大大方便危重癥患者就診治療。
icu科入科患者類型統計分析:
icu科入科患者來源分析表9月8月外科內科門急診7月6月5月0123456789。
icu入科病人來源分析顯示icu目前入科指征把握嚴格,入科病人均為危重癥患者,均符合icu入科標準。且根據前五個月數據分析顯示,開診伊始科室入科患者以內外科轉入為主,此后逐步轉為門急診患者為主,內外科危重癥患者符合入科標準經會診后方轉入icu,9月份入科16人,其中門急診收入患者為8人,外科轉入4人,內科轉入4人。
1.目前科室與急診科協商后,使得急診危重癥患者收入icu綠色通道更為暢通,
從而大大提高了我院搶救危重癥患者水平。
2.科室內部加強各種應急訓練,應急能力大大提高,科室隨時有床位保持待用。
狀態,24小時內隨機時間均可立即收治患者。
icu科出科患者類型統計分析:
icu科開診伊始選擇患者多為病情較輕患者,隨著icu對危重癥患者處治水平提高,收治患者危重程度逐漸提高,因此死亡或自動出院放棄治療的患者人數逐漸增多,經過救治符合轉出指征后立即轉出。
目前,icu出科患者分布合理,目前死亡、自動出院、好轉轉入內外科、好轉直接出院患者總體均衡,可看出icu目前隨治療危重癥水平提高,各方面工作逐步走向正軌。
icu科平均住院日統計分析:
icu科隨收治患者危重程度增加,5-8月份平均住院日逐步升高。但9月由于科室注意加快患者周轉,平均住院日下降趨勢明顯。
平均住院日1412108平均住院日64205月6月7月8月9月原因分析:
9月由于開通急診綠色通路,急診危重癥患者收入院比例有明顯提高,急診收入患者預后轉歸科大致分為幾類,例如:部分患者收治后病情進一步加重發生死亡,或患者家屬放棄治療,部分患者收治后病情緩解后立即轉入內外科普通病房,上述因素均使得icu患者平均住院日出現明顯下降。
20xx年我院認真學習貫徹黨的“十八〞大精神和新醫改政策,以“主動作為創一流〞活動為契機,以創立“二級甲等〞中醫醫院為目標,緊緊圍繞“以病人為中心,以質量為核心〞的宗旨,發揮中醫藥特色優勢,提高醫療質量。同時不斷加強醫療安全管理,排查醫療安全隱患,保障醫療質量和醫療安全,努力實現為人民群眾提供安全、有效、方便、價廉的醫療效勞。
(一)嚴格落實醫療核心制度,強化醫療業務管理。
醫院建立了醫療質量管理委員會,院長是第一責任人。建立了院科兩級醫療質量管理組織的質量保障體系,科主任負責本科醫療質量管理工作,醫務科組織實施全面醫療質量管理,指導、監督、檢查、考核和評價醫療質量管理工作,定期進行醫療質量和安全教育,提出醫療質量管理與持續改良方案,并建立質量管理目標、指標、方案、措施、效果評價及信息反應等。
醫院建立完善了醫療質量管理責任追究制度,加強根底質量、環節質量、終末質量管理,用《診療常規》、《臨床路徑》標準診療行為。嚴格執行每周一次的業務大查房、每月一次的行政大查房和節假日院長、職能科室、科主任巡查制度,及時發現問題解決問題。全年實現醫療業務量:門急診xx人次,同比增長xx%,住院xx人次,同比增長xx%,床位使用率xx%,各類手術xx臺次,同比增長xx%。住院治愈好轉率xx%,搶救各類危重病人xx人次,搶救成功率xx%。全年完成局部縣級領導干部和局部單位企業職工的體檢工作,共計xx人次。全縣慢性病體檢xx人次,殘疾人體檢xx人次。
(二)優化醫療效勞流程,提高醫療效勞質量。
我院堅持以“病人為中心〞的效勞理念,以“三好一滿意〞為目標,完善了醫療效勞的各項措施,做到安排合理、效勞熱情、流程順暢,加強醫患溝通,促進醫患關系和諧,提高了病人滿意度;積極改善就醫環境,保持醫院整潔有序。扎實開展“優質護理效勞示范工程〞活動,切實加強護理管理,標準執業行為,夯實根底護理效勞,充分調動廣闊護理工作者的積極性,努力為患者提供安全、優質、滿意的護理效勞。
按照國家中醫藥管理局《中醫病歷書寫根本標準》和《醫療機構病歷管理規定》,進一步標準了病歷管理。建立考核機制,每月對門診處方、住院病歷進行一次抽查評議活動,加強病歷書寫考核。住院病歷甲級病歷率xx%,無丙級病歷。
(四)強化了醫院感染管理。
按照《醫院感染管理方法》和二級中醫醫院評審標準(20xx年版)相關要求,制定了各種應急預案,對口腔科、手術室、急診科、內鏡室和檢驗科等感染管理重點部門的加強管理和監控。制定了《醫院感染管理手冊》、《科室醫院感染質量自查本》,成立了院感質控委員會,加強院感防控染管理工作,在生物監測、消毒、醫療廢物回收、銷毀等方面嚴格落實有關制度,醫療廢物處理率為xx%,醫院感染率為xx%,全年開展現患率xx次,實查率為xx%,開展生物監測xx份,合格率xx%,每季度進行院感相關知識培訓xx次,參學率xx%,全年xx次院感理論知識考試,合格率xx%,全年無大型院內感染發生。
(五)加強急診、急救工作。
成立了以中醫藥人員為主的急救隊伍,強化醫務人員急救根本技能訓練,醫護人員能夠熟練、正確使用各種搶救設備,掌握各種急救技術。加強我院科室間協調能力,以適應復雜情況下應急搶救工作需要。
(六)加強臨床輸血管理工作。
加強輸血管理工作,嚴格執行了《臨床輸血技術標準》及《醫療用血管理方法》等制度,嚴格執行輸血技術操作規程,掌握輸血適應癥,科學合理用血,制定實施了控制輸血感染方案。全年輸血xx人次,輸血量xx毫升,成份輸血100%,無違規用血和輸血過失事故發生。
(七)加強了臨床檢驗質量控制工作。
根據《病原微生物實驗室生物安全管理條例》、《科室臨床實驗。
室管理方法》等有關規定,全面加強了實驗室生物安全、質量控制和管理工作;提供了24小時急診檢驗效勞,滿足了臨床需要;對開展的臨床檢驗工程進行了室內質量控制和室間質量評價。
(八)、傳染病管理工作。
按相關要求、規定及時上報各類傳染病,全年共上報各類傳染病xx例,死亡病例xx例,無漏報、遲報和謊報病例。疫情信息網絡運行正常。
(九)加強醫師定期考核。
按衛生部規定,每兩年對醫師定期考核一次,對醫師建立不良行醫行為、污點記錄檔案,要求醫師有良好的職業道德、醫德醫風。繼續教育學分達標。20xx年對xx名執業醫師、助理醫師進行考核,全部合格。
(十)臨床路徑管理。
針對醫院實際,醫務科制定了醫院的中醫臨床路徑管理規定,并牽頭制定了xx個試點專業,xx個試點病種的臨床路徑實施方案,全年進入路徑xx例,入組率xx%,變異xx例,退出路徑數xx例,臨床路徑例數占全部出院病例數比例xx%.平均住院日xx天。
(十一)中醫藥指導工作。
在縣醫學會的協助下,舉辦了xx次全縣鄉鎮衛生院及鄉村醫生中醫藥適宜技術培訓會,培訓鄉村醫生共計xx人,教學xx學時,不僅使鄉村醫生能夠熟練掌握并應用中醫藥適宜技術,而且農民群眾對于中醫藥適宜技術也能夠有深刻的認識和了解,充分享受到“少花錢,治好病〞的實惠。
護理工作以病人為中心,提高護理質量,深化優質護理效勞,確保護理安全為目標。認真落實各項規章制度并嚴格執行。通過質量控制阻斷和改變某些不良狀態,使護理質量始終處于符合質量標準要求的'狀態。堅持每月護士長例會;每季度護理質量管理會議;護理不良事件分析討論專題會;護理、醫療、后勤多部門協調會等,嚴格按工作方案完成重點工作,總結上月工作中存在的優缺點,并提出相應的整改措施。認真落實護理核心制度,堅持每季度查房和疑難病例討論工作。
繼續在住院部開展“優質護理效勞示范病區〞活動,住院病人滿意度為。
xx%。全年完成業務指標:搶救危重病人xx人次,搶救成功率xx%,住院病人數xx人次,門診觀察病人xx人次,靜脈輸液xx人次,輸血xx人次,靜脈推注xx人次,肌肉注射及各類皮試xx人次,導尿xx人次,口腔護理xx人次,洗胃xx人次,氧氣吸入xx人次,超聲霧化xx人次,手術臺次xx臺次,中醫護理(拔火罐、艾灸條、中藥外敷、中藥熏蒸、功能鍛煉、骨折愈合儀、耳穴埋豆、tdp等)xx人次。護理文書書寫合格率xx%,急救物品完好率xx%,常規器械消毒滅菌合格率xx%,褥瘡發生次數為xx,病人滿意率為xx%。
以堅持“強化素質、完善管理、物盡其用、效勞臨床〞的原則,保障后勤供給。加強了醫療設備、器械、水、電、車輛、和院內消防設施、通道管理,為醫院各項工作的開展提供保障。
開展全員醫療質量安全教育,提高了醫療安全意識。認真執行《醫療質量安全事件報告暫行規定》,《醫療質量安全告誡談話制度暫行方法》,我院制定了重大醫療安全事件、醫療事故防范預案和處理程序。進一步完善安全生產的組織領導、管理機構、規章制度、操作規程及標準,明確人員配置要求,措施落實到位;對于重點部位、重點科室采取特殊管理和措施。醫院定期上報醫療質量安全事件,全年共上報xx件。全年無醫療事故發生。全年無醫療糾紛。
深入開展醫療服務質量內涵提升年(20xx)活動總結我院自20xx年4月來,按照連云港市衛生局《連云港市20xx年“醫療質量內涵提升年”活動實施方案》總體要求,開展醫療服務質量提升年活動以來,醫院黨委、院領導班子高度重視,一把手親自掛帥,常務副院長劉仕良院長具體負責,以“三好一滿意”為總抓手,以改善醫療服務質量為目標,圍繞五個專項活動(核心制度執行、急診能力建設、“三合理”規范落實、手術分級管理、院感防控),認真組織實施,全院干部職工積極參與,共同努力,取得了良好成效。進入12月份以來,認真總結活動開展以來的成績,對照方案查找不足,以持續提升醫療服務質量和新的要求,制定和落實實施方案,進一步鞏固活動成果,推動活動向縱深發展,提高醫務人員職業道德素質,增強了全體醫務人員“以病人為中心”的服務理念,構建和諧醫患關系,持續提升醫療質量和服務水平。
醫療服務質量提升年活動是服務好、質量好、醫德好,群眾滿意活動的主要內容之一。全面落實和提升、持續改進服務態度、提升醫療質量是工作的重點。確立醫務人員“以病人為中心”的服務理,并以此為總要求,我們重點開展了核心制度執行、急診能力建設、“三合理”規范落實、手術分級管理、院感防控等專項工作。聘請社會監督員定期對醫院的工作提出意見和建議。醫療服務質量提升年活動實行承諾責任制,工作人員向科主任(護士長)承諾,科主任、護士長向醫院承諾。醫院成立由院長為組長的領導小組,科室成立由科主任(護士長)為組長的考核小組。實行月考評,季度考核,不定期檢查督導。月考評有科室組織,對本科當月工作進行評價。同時對職能科室、其他科室進行評價。季度考核有領導小組組織,對被考核科室取得的成績、存在的問題和其他科室提出的意見建議,對其進行評價。
不定期督導檢查有醫院分管領導組織,隨機抽取科室進行檢查督導。對在檢查督導中發現、和投訴的問題兌現到人、到科。
我院結合二級甲等醫院評審標準與細則,20xx醫院管理年活動實施方案,按照《病歷書寫基本規范》要求,嚴格落實17項核心制度,及時根據我院實際情況更新內容,每季度對全體醫務人員進行培訓、考核,并將此考核結果納入科主任目標管理考核中,與科室績效掛鉤,獎優罰劣,定期督查,反饋改進。達到了良好效果。目前,我院手術安全核查率為100%,術前討論、死亡病例討論、疑難病例討論率100%。住院病歷甲級率96%,門診病歷合格率95%。
依據衛生部《急診科建設和管理指南》及等級醫院評審要求,結合我院實際情況,我院投入了數十萬元資金對原急診室進行了擴建改造,現急診區面積近600平米,設有分診、掛號、收費、取藥、換藥室、小手術室、搶救室、留觀室、監護室、急診檢驗、放射、b超、心電圖一體功能區,購置更換了部分儀器設備,配備高年資急救醫師,其中1名主任醫師,2名副主任醫醫師,6名主治醫師。完善急救會診制度,制訂了多部門參與的急診會商協調機制和流程,大幅度的提高了急救能力,方便了就醫群眾,極大緩解了我縣急救工作的壓力。
一直以來,尤其是開展活動以來,我院堅決貫徹落實“三合理”規范要求,多次組織“三合理”規范培訓。由藥劑科牽頭,多部門參與,堅持長效的處方點評,獎優罰劣;20xx年以來,我院加大了推進臨床路徑管理的力度,目前我院尤其在前列腺增生、硬膜外細血腫、鼻息肉、腹股溝斜疝、腦出血(神經內科)的臨床路徑管理最為出色,達到了規范要求,其中腦出血、腹股溝斜疝入組率近60%,入組后完成率近90%;我院將醫德醫風建設和醫療質量和業務發展放在同等高度來要求,推進衛生部簽署不收紅包協議工作,規范執業行為,對違反職業道德的行為實行“零容忍”;堅決推進衛生部抗菌藥物管理,將抗生素使用與科主任、醫師考核有效結合,對達到要求的加大獎勵,而對不合格的則嚴厲處罰,開展工作以來,取得了非常好的'成績,目前我院抗生素使用率、一類切口使用率、標本送檢率全部優于國家標準達標。
嚴格按照衛生部《手術分級管理辦法》及《江蘇省手術分級目錄(20xx年版),我院制定了《灌南縣人民醫院手術分級管理規定》,明確了每一位醫師的手術權限,杜絕越級手術,加強學習,并根據醫師執業情況實行動態管理,對越級手術的有嚴厲的處罰措施,院外來院會診手術的,嚴格執行會診制度,并在醫務科備案。
每季度對醫務人員進行專項院感知識和制度培訓,嚴格按要求督導檢查,針對重點部門和重點環節嚴格管理,全面落實防控措施,協同檢驗科、細菌室,加強多重耐藥菌的監測。今年以來,我院未發生一起院感事件。
醫療服務內涵質量提升活動是我們今后工作目標和要求,我們將認真貫徹落實黨的十八大精神,踐行群眾路線教育,進一步認真推進“醫療服務質量內涵提升年”活動的開展,把醫療服務質量提升工作落到實處,賦予工作新的內容,積極改進工作,真正做到“服務好、質量好、醫德好,群眾滿意”,努力為患者廣大患者提供安全、有效的醫療服務。
一、組織財務人員認真學習《醫療器械監督管理條例》等醫療器械相關法律、法規及規章等有關質量管理工作的規定。
二、指導財務人員認真核對憑證,承付貨款時對入庫憑證上無驗收員及保管員簽名拒付貨款,對無簽名而擅自付款造成損失由財務經理負責。
三、每月組織庫存醫療器械的清點,做到賬物相符,發現問題及時與有關部門聯系處理。
四、負責公司所經營醫療器械的物價管理,及時研究調整價格,對庫存中由于物價因素造成的醫療器械積壓負責。
五、負責公司倉儲設施、儀器設備和質量管理工作經費的預算及監督執行。
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