通過工作匯報,我們可以及時了解到領導的要求和期望,更好地與組織目標保持一致,從而提高工作的效果和價值。以下是小編為大家收集的工作匯報范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
尊敬的各位領導、各位專家:
大家上午好!
正值丹桂飄香的美好時節,您們不辭辛勞蒞臨古城閬中,對我們創建四川省示范社區衛生服務中心工作復核評估,我謹代表中心全體職工對您們的到來表示最熱烈的歡迎,對您們的辛勤工作表示衷心的感謝,根據省廳評估安排,現將中心工作簡要匯報如下:
閬中市保寧社區衛生服務中心是遵照四川省城市社區衛生服務體系建設要求,于2007年經市衛生局批準,由閬中市衛校附屬醫院整體轉型而建,原位于官菜園街17號,2010年6月根據閬中災后重建規劃,原址被全部拆除,整體搬遷至普賢街15號。中心占地2799.3㎡,建筑面積3842.2㎡,業務用房2914.56㎡,設置護理康復病床50張。中心在編在崗職工56人,自聘25人,具有大專以上學歷52人,中、高級專業技術人員25人,中醫類別執業醫師6人,注冊護士23人,衛生專業技術人員占員工總數的80%。參加社區崗位培訓合格25名,全科骨干醫師培訓合格4名。管轄六個居委會,服務人口55244人。
作為閬中最早建設的三個社區衛生服務中心之一,我們清。
常見疾病防治等健康指導;引進兒童生長發育評估系統,為0-16歲兒童生長發育進行評價。積極開展孕產婦保健,計劃生育技術指導,免費發放避孕藥具。建有合格預防接種門診,專人負責轄區內國家免疫規劃疫苗接種。
我們按規范標準設置了腹瀉、發熱門診;專人負責傳染病疫情報告,積極協助市疾控中心開展結核病督導化療、艾滋病病人管理工作。
中心落實專人管理重性精神病人,管理人員和居委會、家庭、精神病醫院密切配合,建成覆蓋我轄區的重性精神病患者管理體系。
為了扎實開展老年人保健和慢病管理工作,我們通過競聘上崗,雙向選擇,組建了六個全科醫師團隊,將老年人保健作為工作重點,常年開展60歲以上老年人健康咨詢和65歲以上老年人免費健康體檢工作,動態管理高血壓、糖尿病等1112人。
中心積極配合我市公共衛生機構,完成免費宮頸防癌篩查、增補發放葉酸、麻疹強化免疫接種、乙肝疫苗補種、甲流疫苗接種等國家重大公共衛生服務項目,積極參加突發公共衛生事件處置工作。
名中醫醫師,他們各有專長、技術過硬、居民信任,在本地享有較高知名度。能開展中醫藥健康教育、康復理療等中醫藥適宜技術服務,成為中心門診的支柱項目,服務人次占總數的40%,中藥占藥品總收入的30%左右。
為了加強管理,調動全員積極性,2010年10月對全員實行了崗位管理,后勤社會化管理。編制了崗位說明書,簽訂了聘用合同,建立了解聘、辭聘制度。中心有健全的各類人員崗位職責和工作制度、醫德醫風考評制度、醫患溝通制度、投訴及糾紛處理制度。
我們堅持按勞分配的績效考核原則,根據考核結果,發放績效工資。今年年初實行了收支兩條線管理,嚴格執行財務預算、收支管理、資產管理等制度。我們注重利用電子顯示屏、展板等形式,將服務內容、項目、價格及時向社會公開。
為了更好體現社區衛生服務的公益性,把黨和政府的關懷落實到千家萬戶,根據中心實際,常年開展了“夕陽健康行”、“溫馨家園”健康體檢等特色活動;開展“社區貧困戶醫療救助”,平均每年為轄區貧困居民實施醫療救助3萬余元;精心組織了閬中中學學生共計12000余人的健康體檢工作,對篩查出的30余名有自殺傾向的初二學生進行了心理輔導,2011年我們啟動了“家庭醫生”式服務,已簽約136份,深受轄區居民的歡迎。
分、897分。我們認為:中心機構功能建設、公共衛生服務、基本醫療服務、中醫藥服務、滿意度和機構管理等工作指標已達到《四川省示范社區衛生服務中心評估指標體系》的要求。今年7月,南充市衛生局組織專家考核合格,推薦報送省衛生廳復核評估。
各位專家:創建省級示范中心是全體員工多年的夙愿,三年多來,大家齊心協力、共同奮斗,特別是近半年的不懈努力,創建工作取得了一定成績。但我們深知,社區衛生服務工作任重而道遠,我們的努力離黨和政府的要求、人民群眾的希望還有一定的距離。我們將以此次評估為契機,虛心接受各位專家的指導,聽取您們的意見,改進我們的工作,進一步完善硬件建設,加強人員培訓,提高技術水平,當好轄區居民健康的守門人。
謝謝大家!
2011年9月24日。
高山鎮位于滎陽市西部,轄19個村,3.2萬口人。近年來,高山鎮綜合實力大幅增強,經濟社會各項事業快速健康發展。2008年共完成生產總值23億元;完成財政收入3006萬元;農民人均純收入達到7604元。
近年來,高山鎮黨委、政府以爭創“省級文明鎮”為目標,提高標準,大力推進精神文明創建工作,實現了經濟與社會協調發展,促進了物質文明、精神文明、政治文明以及生態文明全面發展。我們的主要做法是:
一、高度重視,健全機制,形成強大創建合力。
一是加強組織領導。鎮黨委政府把精神文明建設和創建文明鎮工作納入經濟社會發展總體規劃,成立了以黨委書記為組長的創建文明鎮工作領導小組,建立了黨政“一把手”親自抓、分管領導具體抓、班子成員共同抓的領導機制,健全了有人管事的領導體系和有人專干的工作網絡。二是加強宣傳發動。通過書各種形式,大力宣傳創建省級文明鎮的目的、意義、工作重點及要求,營造了濃厚的輿論氛圍。三是健全工作機制。制定了《高山鎮創建省級文明鎮實施方案》,并把方案中的具體要求和各項任務分解落實到責任單位和責任人。同時,建立獎勵機制,把創建文明鎮工作開展情況作為鎮村干部管理的一項重要內容,獎優罰劣,大大調動全鎮干群參與創建活動的積極性。
二、以人為本,強化教育,狠抓思想道德建設一是認真學習貫徹《公民道德建設實施綱要》,通過粉刷張貼標語,發放學習手冊、印刷宣傳單等形勢規范群眾的思想道德行為;二是抓好移風易俗活動,提高廣大群眾對科學文明的認識,各村成立紅白理事會、禮賓協會等群眾組織,依照法律修訂村規民約,大力提倡婚事新辦、喪事簡辦、喜事省辦,反對鋪張浪費,反對封建迷信;三是抓好全鎮廣大黨員干部群眾文明言行的規范活動,在全鎮倡導講文明話、辦文明事、做文明人,大力倡導學習、開放、創新、超越的新時代精神,有力的促進了公民文明素質的提高。止目前,全鎮共有省級精神文明創建先進村1個、鄭州市級文明村3個,滎陽市文明村4個。
三、加大投入,創新載體,創建工作扎實有效開展。
一是加強文化陣地建設。投資716萬元建成了占地16000余平方米的高品位群眾文化廣場及綜合文化站,每天晚上都有上千人前來休閑娛樂;投資150萬元建成了高山村文化廣場,購臵安裝了健身器材,建成了燈光球場。同時,加強村級文化大院建設。目前,全鎮19個村全部建成了文化大院,其中11個村的文化大院包含有活動室、器材室、會議室、圖書室、閱覽室、籃球場、健身器材等,每個村利用文化大院堅持每月放映一部公益性電影,建設文化大院工作受到了當地群眾的一致好評。2007年許村、石洞兩個村的文化大院被命名為河南省示范文化大院。
二是積極開展群眾性文化活動。通過民辦公助、政策扶持,鼓勵農民組建文娛團體,著力挖掘農村傳統特色文化精品。鎮黨委政府采取以獎代補的方式,每個村獎勵5000元,鼓勵各村建立民間文藝演出隊,并利用農閑、節假日自編自導自演一些群眾喜聞樂見的文藝節目,受到群眾普遍好評。2007年,高山鎮成功舉辦首屆春節文藝匯演,并于2007年、2008年、2009年派出代表隊參加滎陽市“索城春曉”系列廣場文化活動,榮獲一等獎7個,二等獎2個。此外,每兩年舉行一次農民運動會,提高了群眾的身體素質。
三是積極開展清潔家園行動。以開展清潔家園行動為載體,從完善鎮區功能和加大綜合環境整治入手,先后投入1272萬元對高山鎮區的五條道路及竹川至高山迎賓大道進行了硬化、綠化、亮化和美化,新建了鎮派出所、司法所、郵政局辦公樓,建成了鎮區公廁、垃圾中轉站等公益設施,為人民群眾創造了良好的工作生活環境;同時,積極開展生態環境保護知識宣傳,大力對企業進行技術改造,控制污染源頭,生態環境得到有效改善。2008年高山鎮被評為河南省清潔家園行動先進單位、河南省衛生鎮。
大力推進新型農村合作醫療制度,全免低保戶、五保戶、計生戶、軍烈屬以及70歲以上老黨員的參合費。
四、完善服務,健全機制,全力維護社會和諧穩定。
一是提供優質公共服務,推動和諧社會建設。近年來,我們把建立完善的農村社會公共服務體系和農村社會救助體系作為進一步改善群眾生活質量的重要舉措。建立了鎮便民服務大廳,施行科室前移,為群眾提供了便捷的咨詢服務和困難救助。同時,健全規章制度,增加便民措施,改善服務質量和服務環境。
二是充分發揚基層民主,全面貫徹落實“4+2”工作法。不斷拓展政務公開、村務公開、黨務公開的廣度和深度。健全各項工作制度,保障群眾依法享有民主權利。同時,積極推動“4+2”工作法在全鎮的貫徹落實,凡是村級重大事務和與農民群眾切身利益相關的事項,都要求各村按照村黨支部會議提議、村“兩委”會議商議、黨員大會審議、村民代表會議或村民會議決議,決議內容公開、實施結果公開等程序進行。截止目前,全鎮19個行政村已通過“4+2”工作法解決村里重大事項20起,做到了全覆蓋、全運用。
三是加強社會治安綜合治理,全力維護社會和諧穩定。廣泛開展以“爭創平安高山、平安村、平安企業、平安單位、平安家庭”為主要內容的“五創”活動,全面落實維護社會治安責任制,健全社會治安工作網絡,成立了綜治中心,有效打擊了各種社會犯罪,矛盾糾紛得到及時有效化解,群眾的安全感進一步提升。連年來,我鎮被評為鄭州市平安建設先進鄉鎮。
大魚沙村位于莞城西南.9公里處,道滘鎮的西北面,全村面積**20多畝,是一條獨立的自然村。大魚沙村四面環水,人杰地靈,常住戶籍人口1725人,外來人口約2**0人。全村共有各類企業32家,其中外資企業1家。
近年來,我村以“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發展觀,緊密圍繞鎮委、鎮政府今年“加快轉型升級,建設幸福道滘”的工作核心和“一轉兩促三創建”的工作思路,努力改善生活環境和投資環境,大力推進三個文明建設,取得了豐碩成果。截至20xx年6月底,我村總資產約4266萬元,同比增長約0.6%;經營收入約220萬元,同比增長約4.3%;經營費用約80萬元,同比下降約2.4%;經營純收入約153萬元,同比增長約8.5%。20xx年,我村先后獲得“東莞市文化建設先進村”、“廣東省衛生村”、“省一級檔案綜合管理單位”等榮譽稱號(按時間順序排列名稱);20xx年,我村因人口和計劃生育方面工作出色而在年度考評中被評為市“無政策外出生村(社區)”稱號;20xx年,我村被評為“東莞市市容環境優美村”?,F將有關工作情況匯報如下:
我村歷來高度重視精神文明建設工作,主動申報創建市文明村。為切實加強文明村創建工作,我村成立專門的創建工作領導小組,由村黨支部書記任組長,親自抓創建工作,并安排了分管領導和有關工作人員專職負責創建的日常工作,確保人員到位、職責明確。對照創建標準,我村不僅制定本村的創建計劃,使創建工作有規劃、有措施;而且我村在日常創建工作中定期開會研究、部署工作,查找不足,解決各種創建問題,總結經驗,確保創建工作各項措施落實到位,獲得更大成效。
我村堅持把發展作為第一要務,我村根據自身實際制定“一轉兩促三創建”的發展思路,立足本村地緣和資源優勢,創新理念,不斷尋找合適的發展模式和發展道路,使我村的經濟實力顯著提升。
(一)充分準備,積極探索。
面對難題,我村向黨員、群眾問計,集思廣益。20xx年,在上級的指導下,我村找到了符合自身實際的產業結構調整和轉型升級的探索新路子,就是發展現代標準農田。我村地少人多,但農田也多,近年來在不斷完善基礎設施建設,升級改造了轄區多條道路,大力開展環境衛生綜合整治,使轄區環境不斷優化,群眾工作、生活的環境不斷美化。建設現代標準農田,做好硬件設施,發展特色農業,是我村產業結構調整和轉型升級的新希望。20xx年,在市、鎮的大力幫扶下,我村投入97萬元對轄區320畝農田進行硬體化建設,主要包括建造排灌渠、機耕路、涵洞等農田設施,并于20xx年初完成現代標準農田硬體化建設全部工程,為我村農業產業的發展提供了可靠的基礎保證。
(二)找準路子,全力推進。
20xx年,我鎮對全鎮的產業功能進行重新布局,按照全鎮的產業功能布局,我村被定位為“北農”,即緊緊依托濟豐農業產業園發展都市農業,把“北農”地區建設成為都市農業區的設想。我村深入貫徹落實“北農”政策,結合實際,于20xx年重點推進現代標準農田示范區建設。代耕農田調整后,可供我村利用的農田約70畝。經過對農田進行整合及充分準備,按照有關招投標程序,我村于今年上半年完成農田招租約70畝,租期十年,每年可為我村增加收入約**萬元。更重要的是,這部分已出租的農田,租賃者正規劃引進無公害農產品、綠色食品、精品花卉、水產養殖、特色農莊等項目,這些農業項目的發展實際上對我村產業結構調整和轉型升級具有非常大的作用,主要表現在:一是打響知名度。隨著這些農業項目的深入發展,形成一定規模后,能夠吸引外界更多人的關注,使更多人前來參觀學習,或者休閑娛樂等,我村的認知度也越來越高。二是有利于促進產業結構調整。隨著產業鏈、服務鏈的延伸,不僅帶動了餐飲服務、商貿流通、客運交通等相關的第三產業發展,而且促進了農產品生產、加工和銷售、等第一、二產業的發展。三是有利于促進就業。種菜、種花、種果、養殖、特色農莊等需要大量勞動力,有利于勞動力就業結構的調整。
為增強村民的環境意識、衛生意識、文明意識,提高廣大村民思想道德素質,我村以圖書室、文化活動中心、中心廣場為陣地,開展豐富多彩的活動,把思想教育寓于活動之中,占領農村文化陣地。村里還廣泛在村民中開展“破除迷信,崇尚科學”等教育活動,利用宣傳欄、知識競賽等形式,廣泛宣傳科普知識。豐富多彩的活動活躍了村民的文化生活,陶冶了情操,培育了社會主義新風尚。
全村設置了村民教育宣傳櫥窗,重點宣傳計劃生育、交通安全、健康知識以及我國的時事政策。目前村風良好,鄰里和睦,尊老愛幼、團結互助、遵紀守法蔚然成風。移風易俗,倡導現代文明風尚,使我村火葬率連續多年達到了**0%。
我村還科學規劃了村文化活動設施建設,建有村中心廣場、圖書室、小公園、籃球場、羽毛球場、文化活動中心等文體設施,文化活動場所總面積超過3000平方米。圖書室面積有**0多平方米,藏書5000余冊,報紙14種、期刊32種。另外有分布在我村的籃球場、休閑健身場、乒乓球臺和羽毛球場,為群眾每天進行各種體育活動提供足夠的場所。
近年來,我村嚴格實施鎮、村建設總體規劃,科學合法用地,使得我村的住宅區、商業區、工業區和廣場、休閑活動場所布局合理,還大力完善基礎設施和公用配套設施,不斷搞好我村的環境衛生建設。先后投入**00多萬元整治了村面河涌,建設河江路,高壓線落地,不斷完善我村的基礎設施建設;還按照整治“六亂”的工作要求與標準,糾正占道經營及占道堆放雜物行為,保持我村街巷平整暢通。清理違章搭建的臨時建筑和衛生死角,消滅臟亂差現象。完善企業環保報批手續,控制工業污染。繼續清理禽畜養殖業,控制水體污染。努力維護我村藍天碧水,綠樹掩映的優美環境。并在20xx年被評為“東莞市市容環境優美村”。
在治安防范工作方面,我村制定完善的村規民約,落實各項規章制度,明確干部群眾的權利和義務,規范各人的行為,健全治安防范網絡,落實社會治安綜合治理措施,保障轄區治安穩定。今年我村加強治安隊伍建設,嚴肅上班時間和上班紀律,提高治安防范工作的力度和治安隊伍戰斗力,使我村全年治安形勢平穩,無群體性事件、無嚴重性刑事案件,無重大火災和傷亡事故。
在安全生產工作方面,落實安全生產責任制,安全生產工作由專人負責。配合“三小場所”出租屋安全隱患專項整治工作,在今年我村已對轄區內工廠企業進行消防及安全生產檢查,檢查了轄區內的出租屋、廠房、學校、商場等人員密集場所和易燃易爆化學物品生產、儲存、經營場所,并對發現的安全生產隱患及時督促落實整改。今年我村沒有發生重大惡性安全生產事故和群體性食物中毒事件。
在計劃生育工作方面,我村堅決貫徹執行計劃生育政策,做到婦女與計劃生育工作常抓不懈。為了把這項工作抓好抓實,我們成立了計劃生育領導小組,利用計劃生育宣傳欄、公布欄和閱報欄宣傳優生優育政策,不斷提高村民的婚育知識和健康知識。并制定了獎懲制度,保證了適齡青年從登記結婚到準孕證、準生證的按時發放,同是對育齡婦女開展月月清,加強對流動人口的管理,使計劃生育走上了經?;?、制度化、科學化的軌跡。
在社會保障工作方面,我村高度重視社會保障體系的實施工作,積極建立和完善農村社會化服務體系,按政策規定落實五保戶、困難戶和傷殘戶的最低生活保障制度。為村民購買了農民醫療保險,年底給村民發放口糧款和老人慰問金,切實做到了幼有所教、老有所養、病有所醫。
我村積極做好文明村創建活動的宣傳工作,充分利用村公告欄、宣傳欄的作用,積極宣傳創建工作的目標、意義和實效,使全體干部群眾共同參與到對創建活動中。并以創建活動為契機,倡導村民摒棄陋習,樹立文明新風。利用村燈光籃球場、中心廣場、村圖書室、文化活動中心等文化陣地大力開展各種文娛活動,營造濃厚的文化氛圍。完善各種檔案材料,積極申報市文明村。同時深入開展農民健康促進行動工作,普及我村衛生知識,提高群眾的自我保健能力。
一方面,通過創建市文明村優化了創業環境、投資環境,集聚了各類發展要素,我村整體經濟實力不斷提升。創建市文明村的各項評價指標涉及經濟、政治、文化、社會、生態環境等各個方面,通過創建市文明村,完善了我村各項功能,提升了我村整體形象,提高了我村的美譽度和知名度,有效地吸引和集聚了人才、資金等各類優質要素,為推進創業創新提供強有力的人力資源和要素支撐,促進村經濟結構調整,產業優化,質量提高,速度加快。
另一方面,創建市文明村是為人民群眾謀利益的重要舉措,是一項改善民生的工程,為廣大村民創造了一個文明、清潔、舒適、優美的生活環境,增強廣大村民的幸福感和歸屬感。并且推進了社會主義核心價值體系建設,提升村民文明修養,推動形成了文明健康的人文環境,促進人的全面發展。通過“市文明村”創建活動,群眾的文明素質普遍提高,科技意識、法制觀念明顯提高,村容村貌明顯好轉,環境衛生得以治理,社會風氣進一步好轉,黨群、干群關系更加密切,創建活動達到了經?;?、制度化、規范化的管理要求。
近兩年來,我村不斷深化市文明村創建活動,帶領全村農民共同努力,保持榮耀,并在工作中不斷取得新的成績,但還存在一些不足之處,比如經濟發展中一些制約因素進一步顯現等等。所以在今后的工作中,還需不斷總結經驗,克服不足,掃除思想障礙,提高認識,解放思想。按照xx大精神,以科學發展觀統攬經濟社會發展全局,圍繞“繁榮農村,富裕農民,提高農村綜合文明程度”這個目標,以發展經濟,增加農民收入為中心,按照生產發展,生活寬裕、鄉風文明,村容整潔,管理民主的要求,與時俱進,解放思想,更新觀念,以新的思路、新的方法、新舉措,做好我村產業結構調整,使農業發展,農民增收,不斷加強物質文明、政治文明、精神文明建設,堅持依法治村和以德治村相結合,抓緊抓實各項工作任務,推進全村社會經濟和文明不斷向前發展。
總之,我村的精神文明建設工作,在上級黨委和政府的正確領導下,在市、鎮文明辦的精心指導和大力支持下,取得了一定的成績。我村決心在今后的工作中,繼續按照中央、省、市、鎮“關于加強精神文明建設”的指示精神,進一步解放思想,加大改革開放步伐,緊緊抓住機遇,開拓進取,扎實工作,乘勢而上,深入持久地抓好精神文明建設,再創我村精神文明建設的新輝煌!
為了進一步加快城鄉一體化建設和全面建設小康社會的進程,改善農村環境衛生的狀況,根據上級黨委政府提出的全面整治開展村莊整治的要求,把今年創建省級衛生村作為營造整治、優美、文明、有序的新農村形象,提高廣大村民和生產生活質量,下面就我村如何創建省級衛生村,實現環境優美、次序良好、制度完善、管理長效,創建工作取得階段性成效作以下匯報。
1、 統一思想加強領導
為了進一步推動村莊整治工作的全面開展,改變農村臟、亂、差的環境面貌。按照市級重點整治村的總體要求,村黨支部、村民委多次召開村三套班子會議、黨員會議、村民組長村民代表會議及戶長會議,把如何搞好村莊整治的道理、做法、作用、好處宣傳到家喻戶曉。,把黨的號召變為群眾的自覺行動,把環境整治作為一項重大事實和民心工程來辦,堅持做到主要干部親自抓,分管領導具體抓,其他干部和黨員配合抓,并成立了以村民委主任為組長的領導小組和工作班子,劃分了衛生責任區,制訂了各項工作制度,全村上下形成了良好的創衛氛圍。
2、 制定規劃、分步實施
按照環境整治村的各項任務和要求,結合本村實際,通過調查摸底聽取各方面意見,精心組織,周密安排分步實施,分解到人,這次村莊整治共投入325.55萬元。具體工作分以下幾步進行:
1 、首先對全村主要干道和村民房前屋后進行水泥硬化并進行綠化,我們在前幾年對全村所有道路沙石及04年整治點部分主干道路硬化的基礎上,近兩年共投資156萬元對全村通組達戶道路進行硬化,總長度為20900米。另外在6200米道路兩側、2000米河岸及80平方進行綠化,投入資金3.2萬元。
2 、加大了對河道的疏浚清理工作。投入8.7萬元資金,清理和疏浚河道6700米,清除了河道內的水草、漂浮物,并在標準河道安裝了攔污柵,使水質得到了較大的改善。另外還投入資金64萬元,修筑了塊石護岸1600米。
3 、積極開展環境潔化工作。投入資金45.35萬元,今年以來我們已經搞了多次大規模突擊性清除垃圾運動,另外還成立保潔員隊伍,認真做好農戶的日常垃圾收集,集中處理工作,全村共劃分7個衛生責任區,新建垃圾中轉站5個,污水處理池4只,借助鎮垃圾填埋場集中處理,配備垃圾清運車7輛,垃圾桶每戶發一只,保潔隊伍由分管村長負責,同時經常性組織保潔員外出取經。為了方便農戶能自覺執行垃圾集中處理制度,經費上我們采用集體出資每戶每月2元,農戶出資每戶每月1.5元,由保潔員自行收取,為環境衛生長效管理打下了扎實的基礎。
4 、認真做好居民美化工作。做到、村內房屋外觀整潔,近期又投入資金11萬元對15000平方裸露房屋進行全面粉刷并拆除危房1000平方。農民建房按規劃建設,村民住房風格多樣,基本達到美觀整潔。村莊內主要地段全部綠化,樹種搭配合理,村莊綠化覆蓋率在25%以上。
5 、完善配套設施。我村投入資金18萬元建立了文化活動中心,利用文化活動中心這塊陣地,讓它更好的發揮娛樂、健康、文明、宣傳的作用,提高活動效益,傳播先進文化學習先進典型,逐步在活動中完善和提高。
自從開展環境整治活動以來,我們村的村容村貌、人的精神面貌發生了巨大的變化。
通過整治,河道的水質改變了,漂浮物和白色污染少了。改變了農戶生活區垃圾成堆,臭氣沖天的現象,改造了居住環境,減少了糾紛。村組道路整潔、平坦、寬暢,道路兩側美化、綠化、亮化,縮小了城鄉差別,美化了環境。
我們按照《浙江省衛生城鎮考核標準》,結合我村實際,開展了以下幾項工作:
1 、明確由村婦女主任分管健康教育工作,并在村黑板報上每月出好一期有關衛生知識方面的宣傳資料。
2 、利用村有線廣播定期播出有關衛生知識、衛生法律法規、疾病預防等內容的宣傳資料。
3 、村小學開展衛生課,每月上一次衛生方面的課程,做到有關課程表、有教材教案。
4 、發放宣傳資料,向全村各位村民發放健康教育手冊以及村正在創衛工作應做到的幾點要求。
1 、積極配合鎮愛衛辦、農科站開展春、秋兩季滅鼠活動,做到有計劃,有專人負責,同時積極配合鎮農科站鼠密度測定,全村常年鼠密度控制在3%。
2 、開展經常性的消滅蚊蠅工作,村定期對公廁、垃圾填埋場、垃圾箱進行消毒。
3 、每年九月發動全村農戶進行一次消滅蟑螂的專項活動。
1 、全村食品衛生行業單位食品衛生許可證、健康證、工商營業執照齊全,食品存放、銷售符合食品衛生法要求。
2 、建立健全農村消費者聯系點,落實人員和鎮衛生部門每季度定期一次衛生檢查監督制度。
3 、全村未發生一起因食品引起的糾紛事情。
通過幾年來的衛生村創建工作,我們投入了很大的 財力和精力,徹底改變了我村的村容村貌,但我們深切體會到創建容易鞏固難,和先進衛生村相比,我們還有很大的差距。為此,我們決心借本次創建整治的契機,進一步把全村的創衛工作做好,為把我們建設成為整潔、優美、文明、衛生、富裕的新農村而努力奮斗!
首先我代表村委班子、全體黨員、廣大村民向前來我村進行衛生村創建工作檢查指導的市鎮領導表示熱烈的歡迎和衷心的感謝,并希望對我村的衛生村創建,特別是這次衛生村創建工作中所存在的問題和不足之處,敬請提出寶貴意見和建議,使我們今后的工作做得更好、更完善。下面,我就我村20xx年度衛生村創建的工作情況向在座的各位領導做簡單的匯報。
xx村隸屬xx縣xx鎮,地處xx鎮南部,距鎮政府所在地……
近年來,xx村以強化精神文明建設、構建和諧社會為宗旨,以創建市級生態村為載體,把衛生村創建工作、環境保護作為衛生村創建工作的一項重要內容。通過全村干部群眾的共同努力,我村衛生面貌有了很大改觀,衛生村創建工作運動有序開展,有力地促進了兩個文明建設,在開展衛生村創建工作中積極主動,使我村的衛生環境整潔優美。
(一)加強領導,健全組織。
一是建立組織,為使創建省衛生村工作有序開展,村建立了由村主任為組長的創建工作領導小組,形成了主任親自抓、村支兩委成員全力抓,創建村班子具體抓的創建工作新格局。我村針對近年來新農村建設的不斷加快,村巷道崎嶇不平,衛生死角多等現狀,根據市、縣、鎮創建衛生村的要求,學習借鑒其他衛生村的經驗,集思廣益,充分征求群眾意見,詳細規劃了村街道硬化,改水改廁,文化娛樂設施,美化綠化等內容,并明確了工作步驟和工作要求,使該村創建衛生村活動做到有計劃,有步驟,有具體措施。
二是明確目標,按照市、縣、鎮下達的創建衛生村的目標和要求,認真制定了創建工作計劃,并將創建各項任務層層分解落實到各片區負責人,3個村民小組,每組落實一名代表,具體負責召開創建專題、村民代表會,做到一級抓一級,層層抓落實。
休閑廣場建設,籃球場等娛樂場所,改水改廁全面完成,實現了禽畜圈養化、村容村貌美化綠化、保潔實行專人負責管理。緊緊圍繞創建衛生村工作,利用各種會議、廣播、宣傳欄等形式,廣泛開展宣傳教育活動,宣傳創建衛生村的目的和意義,激發了廣大干群積極參與創建活動的自覺性。
(二)精心策劃,突出重點
一是建立例會制度,創建工作組定期召開專題會議,總結分析前階段,找對找差,拾遺補缺,部署下一步工作方案措施,保證了創建工作的有序推進。
二是堅持內外并舉,一方面積極籌措資金,為大力推進環境整治及深化工程提供了資金保障;另一方面把衛生村創建工作中有關環境內容列入文明家庭評比條件,定期評比最清潔、清潔、不清潔的農戶,從而形成了人人講創建,有力促進了創建工作的深入開展。
一是推進了生活垃圾處理工作,今年以來,建設了垃圾收集房,組建了保潔小組,配備了2名專職人員負責垃圾收集,做到日積日清,杜絕了露天垃圾堆放現象。對于休閑廣場的保潔維護,村委會請了老年協會及志愿者來進行。
引導農民種養致富,勤勞致富,在做好種養業的同時,積極走出去,外出打工學本領。目前通過開展精神文明建設,塑造農民新形象,使村民的思想觀念,道德觀念、法制觀念、生活觀念有了很大的變化,現在的xx村環境雅潔,村民安居樂業。
為了進一步改善村容村貌和農村居住條件,提升農村人居環境和公共服務水平,下一步我們要著力做好以下幾點:一是抓好2011—2012村莊建設規劃,為農村的經濟社會發展謀篇布局;二是村民充分就業工程,增加農民收入;三是治理村莊環境,抓好暢銷管理機制。努力把xx村建設成為經濟繁榮、生態文明、社會進步、生活寬裕、環境優美、文化發展的社會主義新農村。
各位領導,我們村雖然做了大量的工作,投入了很大的精力,動用了很大的財力,但是離新農村高標準還有一定的距離,我們將繼續努力,在工作中不斷深入探索,建立長效、高標準的管理體制是我們的關鍵之事,有不足之處,敬請今天在座的各位領導對我們的工作多提寶貴意見,我們將繼續努力,積極工作。
xx縣xx鎮xx彝族村認真貫徹民族平等、團結、穩定、繁榮的工作方針,依托資源優勢發展煤炭產業,開展新村和水電路等基礎設施建設,促進民族團結、進步、和諧。在創建民族團結進步示范村方面主要有五個亮點:
亮點一:解決“安居難”。為徹底解決新云、秧田溝、秤桿邊3個自然村因采煤等因素造成房屋開裂等地質災害問題,xx村以解決村莊綠化、房屋亮化、道路硬化、庭院美化、生活現代化為重點,按照“農村城市化、村莊社區化、村民居民化、住房標準化、設施現代化”的要求,爭取市委市政府、縣委縣政府和民族工作部門的支持,高起點規劃、高標準建設示范效應好、帶動能力強、可持續發展的xx民族團結示范村。采取上級補、財政擠、項目配、站所幫、社會捐、企業出、群眾籌的辦法籌措建設資金,20xx年啟動總投資2914.25萬元的一期安居房工程。在總投資中,上級撥款1090萬元,打廠溝煤礦、大炭溝煤礦、小河溝煤礦、打磨沖煤礦、xx省興云煤礦共捐資1600萬元,村民每戶只要交款2萬元就可住上戶型為120平方米的安居房。工程結束后,可統籌解決3個自然村313戶1321人的房屋安居和地質災害治理問題,保障群眾有房居住,徹底改善他們的生產生活環境。
亮點二:解決“就學難”。為發展少數民族地區教育,改善辦學條件,xx村多方籌措資金發展教育。20xx年以來,新華煤礦、溝發煤礦、紅土田煤礦、新寨煤礦率先籌集資金260萬元,興建了新華民族小學、新寨民族小學,投資400余萬元建設xx完小主教學樓、食堂。投資3700萬元建設xx民族學校,其中大炭溝煤礦捐資413萬元、群眾捐資20萬元、興云煤礦捐資20萬元?,F在主教學樓、教師宿舍、學生宿舍、階梯教室等主體工程已經竣工,主排水工程已完工,食堂、廁所工程正在辦理各項審批手續,預計8月份內完工,9月份即可招生。
亮點三:解決“出行難”。xx村地處山區,群眾居住分散,最小的自然村只有18戶。雖然靠近公路主干線的自然村都修通了公路,但仍然有3個彝族自然村未通公路,其中打磨沖自然村距主公路只有500余米,被一河阻隔,群眾行路極為不便。村“兩委”一班人看在眼里,愁在心頭,多次召開會議,研究該村的行路問題。鎮黨委政府協調資金15萬元建橋梁,群眾自發捐出土地,積極投工投勞,企業出動挖掘機械支援,新建了通車公路。廈卡自然村原有14戶人家,有6戶因交通用電飲水不便搬到壩區居住,尚有8戶群眾居住在深山老林,過著人背馬馱的原始生活。村干部多次進村做工作,動員群眾捐出土地,村委會幫助修建進村公路,從根本上解決群眾發展難的問題。丁家腦包自然村居住著6戶群眾,通村的是羊腸小道,村委會協調企業捐資60余萬元修通了進村道路。
亮點四:解決“飲水難”。為解決人畜飲水及工程性缺水難題,xx村投資1100萬元,從法凹水庫引水解決法凹、梨樹坪等4個村委會16000余人的飲水及牲畜飲水問題。以廈卡村優越的水資源為基礎,計劃投入1200萬元建設桂花?。ㄒ唬┬退畮?,解決廈卡等村的人畜飲水、部分工業用水及灌溉問題,目前已投資30萬元完成了地質勘探等前期工作。
亮點五:解決“就業難”。近年來,xx村煤炭資源的開發,為當地剩余勞動力安置提供了優越的條件。村委會協調督促轄區內的10個私營煤礦、1個省屬煤礦、8個煤炭加工轉換企業,每個企業必須吸納本村富余勞動力100人就業,吸收一部分素質較高的中青年人才進入企業的管理崗位,許多群眾靠到煤礦務工走上了致富之路。
**鎮轄16個行政村,板橋、烏集、瓦埠3個自然集市,238個自然莊,總人口萬人,國土面積137平方公里,耕地面積萬畝。境內305省道縱越,北淝河橫貫。為是全市首批確定的10個示范類鄉鎮工業功能區之一。
近年來,**鎮黨委、政府在**縣委、縣政府的堅強領導下,深入學習實踐科學發展觀,緊緊圍繞“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”20字方針,立足鎮情,發揮比較優勢,物質文明、政治文明、精神文明建設快速、健康、協調發展。先后被授予“安徽省首屆文明鄉鎮”、“安徽省第二屆文明鄉鎮”、“全省重點中心建制鎮”、“全省環境優美鄉鎮”、“全省優秀旅游鄉鎮”、“全省新農村建設示范鎮”、“全省小城鎮建設先進鎮”等榮譽稱號。連續8年全縣鄉鎮綜合考評位次靠前,全鎮經濟和社會各項事業保持良好發展勢頭。
一、強化領導,夯實創建組織基礎。
鎮黨委、政府始終把文明創建工作作為提升板橋形象,加快板橋發展的一號工程來抓,明確提出抓文明創建就是抓經濟發展,抓文明創建就是抓新農村建設,抓文明創建就是抓和諧社會建設。正是基于這一種認識,鎮黨委、政府堅持兩手抓,兩手都要硬,把精神文明建設納入鎮發展規劃,作為政府目標管理考核、領導班子和領導干部考核的重要內容,明確責任,狠抓落實。鎮區各街各路各片都有明確分工,鎮黨委、政府班子和部門負責人實行“劃片包干各管一段”,誰地段、誰管理、誰負責。
二、扎實推進,夯實創建工作基礎。
(一)生產不斷發展,經濟持續增長。
2016年全鎮億元,同比增長%;財政收入550萬元,增長%;工業企業實現增加值13865萬元,增長25%;固定資產投資億元,增長%;實現社會消費品零售總額億元;農民人均純收入6026元,增長%。扎實推進小麥高產攻關,抓好“萬千百”工程,3萬畝示范片分布在方劉、桂光、大付、集南、陶袁5個村,全鎮15萬畝小麥再獲豐收,平均單產512公斤,被縣委、縣政府評為小麥生產“千斤鎮”。繼續實施玉米振興計劃,玉米平均單產540公斤。推廣深耕深松、適量播種等集成配套先進技術,組織干群搶墑秋種。規模養殖業已發展到28家,新增規模養殖場4家。常年外出務工萬人,成為全市有名的“老板鎮”,勞務經濟成為農村經濟支柱產業之一。積極探索土地流轉新辦法、新思路,在白元、大苑、大付、板橋、瓦埠、劉圩5個村開展土地流轉試點,累計流轉土地2萬畝,促進農業結構調整。土地置換項目涉及白元、三關等10個村,新置換土地547畝,已通過省市驗收。2萬畝國家級土地整理項目順利通過驗收。
(二)條件不斷改善,生活更加富裕。
我們按照"小城鎮、大戰略"的方針,規劃并有序實施集鎮總體規劃和村莊布點規劃,"一心、一軸、三區、四帶"建設基本形成,城鎮面積逐步擴大,三縱七橫十條街硬化、綠化、亮化、供水、排水等基礎設施建設基本完備。2016年,鎮黨委、政府以“小城市”為目標,新鎮區正在規劃中,拆違、征地工作正在進行。
3/9發新世紀大道東段37畝,邁出向縣305省道延伸對接實質一步;“板橋—唐集”路板橋段公里、“板橋—許疃”路板橋段公里竣工通車,新建大苑人民路、集南三里王路、和平畢大路燈同村環莊干道水泥路公里,村村通公路全面實現,群眾出行和居住條件大為改善。集鎮面貌煥然一新,先后榮獲全省重點中心建制鎮、全省新農村建設示范鎮、全省環境優美鄉鎮,并于2016年蟬聯了全省第二屆文明鄉鎮稱號。
我鎮大力推廣衛生廁、沼氣池,人畜糞便實行無害化處理,全鎮衛生廁在60%以上。20米以下手壓機、電機井在農村普遍使用,農戶90%以上用上衛生水;建成規?;泄┧?處,使陶袁、關廟兩村3900戶萬人喝上了潔凈衛生的“放心水”。2016年又投資410萬元,新建自來水廠一座,板橋、白元、大苑三個行政村4003戶萬人用上自來水。義務教育成效顯著,全鎮公辦幼兒園2所,幼教班20個,民辦幼兒園2所,學前三年幼兒園入園率達97%,三類殘疾兒童少年入學率達到100%;全鎮小學25所,適齡兒童入學率100%,中學2所,中學生入學率97%。醫療工作再創佳績,板橋衛生院被市衛生局評為鄉鎮甲級衛生院。新型農村合作醫療工作全面推開,全鎮參合率98%,新建16個標準化村衛生室。建立衛生防疫長效機制,根據不同時期,不同類型傳染病下發防疫預案,加強手足口病、霍亂病等重大疫病防控。經常對轄區內經營性公共場所進行清理。信息通信不斷發展,全鎮固定電話萬部,電話入戶率78%,手機擁有量達到40部/百人以上,村村通廣播,集鎮有線電視入戶率100%。
(三)社會風氣好轉,文明鄉風勁吹。
5/9保老人185人,入住率達50%以上。經常性開展農民科學素質教育,以“農家書屋”為宣傳平臺,設立科普畫廊和農家科技咨詢臺,大力宣傳《全民科學素質行動計劃綱要》和農業科學適用技術知識;倡導易風易俗,有效遏制紅白喜事大操大辦之風;文體設施齊全,鎮設有文化站、文化活動中心。有高規格全民健身器材系列組合和活動場所。文化部門經常對集鎮文化市場進行督查,規范網吧、音像制品、圖書市場經營行為,建立監管長效機制,凈化未成年人健康成長環境,全鎮文化市場規范、健康。鎮文明辦經常組織人員清查公共衛生場所,大街、市場、學校等公共場所衛生、整潔,無損壞公物、打架斗毆和迷信、賭博、吸毒等丑惡現象。
(四)新農村示范引路,新舉措村容整潔。
我鎮是全省新農村建設示范鎮,其中關廟、桂光分別是省市示范村。2016年聘請蒙建城鄉規劃設計有限公司完成全鎮村鎮規劃、新農村建設規劃、工業功能區規劃、村莊布點規劃的修編調整。大付、集南、桂光3000人以上中心村規劃建設正在有序進行,初步完成硬化、亮化任務,新農村建設有序推進。以整治臟、亂、差為突破口,以搞好新農村建設規范為重點,以提高農民素質為根本,全面開展創建“文明村”創建工作,鎮財政一次性撥付每村2萬元創建經費,半月一檢查,一月一調度,季度一評比,目前全鎮鄉村公路5條,全部為水泥路或柏油路,路面平整,無亂搭亂建,亂堆貨物、建筑材料、晾曬農作物現象、溝塘干凈水清,沿線更無垃圾堆放;公路綠色長廊60公里,淝河林帶公里,林木覆蓋率達21%,建成區地表水、聲環境和空氣質量均達到環境規劃要求,建城區綠化覆蓋率達40%,城鎮人均綠地面積8平方米。
結合愛國衛生運動,集中開展以鎮容村貌為重點的環境綜合整治。整治范圍主要是鎮所在街道、集市,鎮村干道,305省道、新世紀大道、糧貿大街沿線兩側和各村中心村。加強對集鎮的街道、店面、集市的衛生、秩序管理,做到無亂扔亂倒垃圾,使街道環境整治有序。清除路面障礙,保證交通暢通。對鎮直各單位工作區域和各村村部所在村莊,周圍衛生進行整治,做到專門清掃、清運、垃圾定點填埋,廣泛開展“五改”“四清”“三拆”活動。
(五)公開、公平、公正,管理更加民主。
7/9序公開、規范,實行為民服務全程代理。鎮設舉報電話、舉報箱,對涉及行政投訴的及時處理,處理情況予以公示,力求人民滿意。16個行政村黨總支、村委會成員依法選舉產生,陽光村務公開、財務公開、村民會議制度健全,凡重大事項實行民主決策,且程序規范。
三、
以人為本,夯實創建群眾基礎。
群眾是創建的主體,也是創建的主力軍,鎮直各單位人員和鎮區居民對創建工作給予了強力支持。各單位把創建工作的各項任務作為本部門工作的重點。根據全鎮的總體部署和任務要求,結合本部門、本單位的工作實際,制訂具體的工作實施方案,層層分解,責任到人,落實好"門前三包"責任制。工商所認真整頓集市經營秩序,嚴禁市場亂擺攤點,查收假冒偽劣商品。派出所整頓交通秩序,打擊賭博、打架等不文明行為。司法所利用集會、古會積極開展法制宣傳教育活動。各中小學認真開展未成年人思想道德教育活動。廣大鎮區居民也對創建給予了積極支持。成立由老干部、老黨員、黨代表、人大代表組成的衛生監督隊伍,每月對各單位承包路段進行評比,同時也有志愿者積極參與創建活動。為改善鎮區環境,鎮黨委、政府決定拆除沿街有礙觀瞻的廣告牌匾、燈箱、遮雨棚、工棚及其它嚴重影響鎮容鎮貌的建筑物,并下發《告全鎮居民、經營戶的一封信》,集鎮居民積極響應,主動拆除違章建筑物105處。廣泛深入的文明創建活動,收到了良好效果。地稅分局被評為"全市精神文明十佳窗口單位"、中心小學被評為"全市十佳未成年人思想道德建設示范學校"、關廟村黨總支書記方振富被評為"全市精神文明十佳個人"。板橋在外創業老板王玉昌自愿捐資328萬元為家鄉修路6200米,2016年度被評為感動**十佳人物。2016年12月,關廟村黨總支書記方振富又在全國325名候選人中勝出,入選2016年11月份全國“我推薦、我評議身邊好人”評選活動“助人為樂好人”榜。
燦爛照耀過去,輝煌預示未來。板橋傳承文明,文明推進板橋。勤奮務實的板橋人將在縣委、縣政府和鎮黨委、政府的堅強領導下,以爭創全國文明村鎮為目標,著力構建社會主義核心價值體系,不斷提高公民文明素質和社會文明程度,推動全鎮精神文明建設水平再上新臺階。
9/9。
2013年曉景完小創建“平安校園”
自查報告。
沿河土家族自治縣曉景鄉中心完小位于沿河縣東南角,占地面積9860㎡,學?,F有12個教學班,689明學生,其中義務教育學生597人,現有教師32名,由9名小學高級教師。我?!捌桨残@”創建活動領導重視,規章制度和防控機制健全,措施得力,管理到位。在2008年獲得“綜治維穩工作”先進單位和社會治安綜合治理“平安學?!被A上,“平安校園”創建工作又取得了令人欣慰的成績。師生法制觀念普遍增強,安全防范意識和自我保護技能普遍提高,安全責任事故發生率控制為零。師生的人身和學校財產得到了保障。營造了良好的平安和諧的育人環境?,F將創建“平安校園”活動的自查情況報告如下:
一、領導高度重視,組織機構健全,管理措施到位。
1、實行安全工作網絡化管理:學校領導高度重視“平安校園”創建工作,把創建工作列入重要議事日程。學校成立了以校長為組長的“創建平安校園”工作領導小組。實行一把手親自抓,分管領導重點抓,教導處,后勤處,工會、少先大隊部等職能部門具體抓的格局,使創建活動處于常抓不懈的態勢之中。堅持創建“平安校園”工作系統化,制度化管理,層層落實,分工負責,協同作戰,做到創建活動有年度內容,有計劃(方案),有要求(檢查),有總結評比,促使創建工作扎實有效地得到深入開展。
2、強化管理責任。
堅持“誰管理,誰負責”的原則。學校領導和全體教師都是安全員,都有明確的職責,都要簽訂安全責任狀。學校領導與教育局,鄉政府簽訂責任狀,班主任,科任教師與校領導簽訂責任狀,學校又與家長簽訂責任狀。將創建工作納入到教師的年度考核之中,同年度評優,評先,晉級掛勾。實行安全管理一票否決制度責任追究制,確?!捌桨残@”創建的各項工作落到實處。
3、完善各種制度,有章可循。
設立創建工作辦公室和安全信息員,負責協調,內外聯系,并將“平安校園”創建活動情況,安全隱患和突發事故等及時上報上級主管部門,成立應急小分隊,統一指揮,協調一致,負責對突發事故和安全隱患進行應急處理。建立了和健全了群體和突發事故處置工作預警預案體系。建立暢足的信息傳輸渠道和嚴格的信息上報制度,建立了如教師值勤,安全排查,放學路隊等一整套規章制度,做到了有章可循,保證了活動有序進行。
二、加強排查管理力度,營造平安和諧環境。
1、排除隱患,防患未然:有了制度,關鍵在于抓落實,學校實行剛性化管理,領導親臨參檢和督查。堅持每天日常檢查,每周安排全排查。凡有破損電器設備及時補修或更換。每月一次全面排查,對圍墻,校門,門窗,樓道,防盜,消防設施逐一查看,及時消除安全隱患。對體育設施,實驗藥品,計算機房及其他專用設備一件件檢查,出現問題,及時整改。在社會實踐等外出活動之前,對學生進行安全教育,對安全問題作出周密安排,落實各類安全措施。
2、完善校園安全設施:首先建立了“110”報警系統,設立“119”“120”等報警電話。在校門前設有交通安全警示牌,校門口設有固定的安全標語,上下樓梯有分界線,有標識清楚,醒目的安全提示牌和安全通道指示牌。
3、規范學生日常安全行為:如:上下樓梯靠右慢行,不準擁擠與喧嘩,不準攀抓扶手,不準玩不健康游戲,不準追跑滾爬,不準摸電源插座,不準擅自下河游泳等等,放學自覺整隊有序出校門。
4、整治校園周邊環境:在“平安校園”創建活動中,學校與曉景鄉派出所民警,學校保安人員一道多次對校園周邊環境進行整治,使校門前交通秩序良好,已經沒有網吧、電子游戲室、錄像廳等娛樂場所,也沒有違規違法經營現象,偶爾有流動攤點,也遭到學校及時勸說或制止。
三、以活動為載體,開展豐富多彩的安全教育。
1、廣泛宣傳,營造氛圍。
常安全手冊》為主要內容的讀書和知識競賽活動,利用班會組織學生學習《學生傷害事故處理辦法》《中華人民共和國未成年人保護法》《治安管理處罰條例》《中華人民共和國未成年人犯罪法》,通過學習和討論,使學生懂法,守法,提高法制觀念。學生在討論中說道:只要我們從自己做起,從小做起,保證自己的安全,保證他人的安全,我們就會同危險的侵害等揮手說再見。
2、把握校外教育資源,形成教育合力:我校與當地公安派出所警校協作共建關系,聘請了聘請了曉景鄉派出所彭俊杰為法制副校長,他們熱心支持學校工作,定期來校參加活動。例如:法制副校長彭俊杰到校作《預防青少年違法犯罪,提高青少年法律意識》和《防雷、防靜電、防暴、防地震》知識講座,曉景鄉安監站沈勇到校作《防毒拒毒,從我做起》知識講座。
通過開展主題活動,社會實踐,聽講座、讀書、知識競賽等各種安全教育活動,使學生接受了較為系統的防溺水、防交通事故、防火防電等安全知識和技能教育。
我校始終把“平安校園”創建作為大事常抓不懈,從不麻痹大意,學校教育秩序井然,到目前為止,無安全事故,無糾紛案件,無周邊問題,“法輪功”問題實現“三個零”。安全責任事故發生率控制為零。
推進“平安校園”創建活動的深入發展,為營造穩定、平安、文明、和諧學校作出新的貢獻。
總之,在全校師生的共同努力下,平安校園創建工作開展有聲有色,安全工作成績突出,近幾年來沒有一起安全事故發生,師生在校內安全工作和學習,感到安全。對學校安全治安感到滿意,同時得到社會的認可和家長的信任。我們決心再接再厲,力爭把“平安校園”創建推向一個新臺階。
(北京市朝陽區xx社區衛生服務中心)。
為保護居民健康、帶頭做好控煙履約工作,最大限度減少煙草流行帶來的危害和疾病負擔,確保2010年底實現無煙醫院的目標。根據who《煙草控制框架公約》精神,以及衛生行政部門有關衛生系統實施全面禁煙工作要求,結合我中心的實際情況,開展了一系列創建無煙醫院及無煙社區的活動?,F將控煙工作總結如下:
一、市區兩級衛生行政部門大力支持。
在北京市衛生局、北京市疾控中心、朝陽區衛生局及朝陽區疾控中心的領導下,我中心作為“首都社區居民煙草使用狀況調查及創建無煙示范社區”示范點,開展無煙社區創建工作。為有效做好創建工作,北京市衛生局及朝陽區疾控中心專門組織我中心醫院人員進行“簡短戒煙干預”知識培訓,創建過程中朝陽區疾控中心健教所領導先后兩次前來我中心進行控煙工作指導。
二、組織機構建設。
根據全面開展醫療衛生機構建設無煙環境工作要求,結合創建“無煙醫院”和“首都社區居民煙草使用狀況調查及創建無煙示范社區”示范點工作,中心成立控煙工作領導小組,中心主任任小組組長,主抓控煙工作。中心控煙工作領導小組下設控煙辦公室、技術指導小組、門急診督導組和后勤督導組,分管控煙工作。
結合中心實際,制定了《開展全面禁煙、爭創無煙醫院實施方案》,完善無煙醫院工作制度,包括《醫院禁煙規章制度》、《醫院禁煙考評標準》和《控煙考核評估獎懲制度》,有效保障創建無煙醫院工作落實。
三、工作內容與實施。
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為認真貫徹《2012年度江蘇省城鄉居民健康素養干預及效果評估和煙草煙霧危害控制項目工作方案的通知》(蘇衛愛〈2012〉5號)精神,鞏固和發展無煙醫療衛生系統建設成果,積極營造清潔健康的醫療和工作環境,保護院內所有人員包括患者免受煙草煙霧危害,促進健康事業發展,依據《關于2011年起全國醫療衛生系統全面禁煙的決定》、《無煙醫療衛生機構標準(試行)》、《江蘇省公共場所控制吸煙條例》等文件規定,結合醫院實際,積極投入創建無煙醫院工作。初步取得了一些成效,現匯報如下:
一、領導重視。
1、創建無煙醫院是一項艱巨的工作,院領導高度重視。將創建無煙醫院納入醫院總體發展規劃,做到年初有工作計劃,年底有工作。
總結。
創建之初醫院召開了多次創建無煙醫院工作會議學習了上級有關文件精神以加強醫院精神文明建設、創造優美、舒適的就醫環境、提升醫院品牌為目標。醫務人員應提高對禁煙的認識率先戒煙創造醫院無煙環境并積極參與社會控煙工作為吸煙者提供戒煙服務。
2、醫院成立控煙領導小組,分工職責明確,各部門有專人負責控煙工作負責人及網絡組織,并以文件的形式下發到各科室,3、醫院內設有控煙監督員和巡查員。
二、宣傳動員。
分別多次召開創建無煙醫院工作專題會議,在院周會等會議上宣傳煙草的危害,認真傳達創建“無煙醫院”的必要性、重要性,不在公共場所吸煙是一種文明的表現。在門診以及各病區張貼禁煙制度,在門診、候診廳、各病區走廊、會議室、廁所、電梯、樓梯等區域張貼禁煙標志,張掛橫幅營造創建氛圍。利用網站、健教宣傳版面、院報、健康教育處方、告病員書、閉路電視、電子屏等載體,在門診、病房等公共場所廣泛宣傳吸煙有害健康及戒煙的益處等,在全院掀起創建“無煙醫院”的熱潮。
三、
制定禁煙方案和措施。
結合本院自身特點,參考其他單位創無煙醫院工作的優點,制定了《醫院控煙實施方案》、《醫院控煙管理辦法》、《控煙考評辦法及考評獎懲標準》及《禁煙制度》。使禁煙工作得到有效保證。
四、抓落實重實效。
1、醫院把控煙工作納入醫院綜合目標年度計劃和各項管理規定,成立控煙督查、巡查組織,專人負責,明確職責,依據控煙考核獎罰制度,落實各項控煙措施,提倡醫院職工帶頭戒煙,不在工作場所和公共場所吸煙,已有很多職工主動戒煙或控煙。不使用卷煙接待賓客,明確全院職工負有勸阻吸煙的責任和義務。
2、醫院在呼吸科開設戒煙門診,門診部咨詢臺開設戒煙健康咨詢電話(66164520),對其中吸煙者提供簡短的戒煙咨詢和干預。
3、開展控煙知識培訓,掌握和了解吸煙的危害和戒煙的益處,相關科室醫務人員掌握戒煙方法和技巧,為吸煙者提供控煙宣傳和勸阻。醫院和各科室定期和不定期地對控煙工作各項措施和目標任務完成情況進行督查。每月進行一次現場檢查,發現問題及時整改解決。并有記錄及照片。創建“無煙醫院”工作領導小組加強創建工作的領導和指導;醫教科、預防保健科、社區衛生科、門急診部、護理部等加強控煙健康教育;總務科、保衛科督促物業陪護、保安人員組成的醫院公共區域控煙巡查組織加強控煙巡查。取得了良好的效果。
2012年8月10日。
根據區委、區政府《關于全面創建平安清新的實施意見》(清新委發〔20xx〕7號)文件精神,我鎮緊密結合實際和職能職責,認真落實創建目標任務,組織動員社會各方面力量,以平安建設為載體,以建立健全長效工作機制為核心,以加強基層基礎工作為重點,以落實社會治安綜合治理各項措施為主線,緊緊圍繞“一強二升三降”(群眾安全感不斷增建;破案率、起訴率、審結率、執結率、調解率上升,人民群眾對政法工作的滿意度上升;重大刑事案件下降、重大群體性事件下降、重大安全事故下降)的目標,扎扎實實在全鎮廣泛開展了平安創建活動?,F將工作情況匯報如下:
收到清新委發〔20xx〕7號文后,我鎮黨委、政府迅速召開由鎮村干部、企事業單位負責人參加的動員大會,傳達清新區委文件精神,部署20xx年石潭鎮平安創建工作,與各村簽訂了20xx年度社會治安綜合治理目標責任書并根據本地區實際情況制定了《關于創建平安石潭的實施意見》,同時成立工作領導小組。根據今年工作的重點,進一步細化了職責任務和工作目標,將平安創建工作具體化、目標化,形成了“縱向到底,橫向到邊”的責任網絡。確保責任落實到每個人,堅決防止和克服形式主義,維護全鎮平安穩定的社會環境。
今年,鎮黨委、政府充分發揮村級聯防隊員的作用,調動廣大群眾的積極性,提高群眾的知曉率和參與率,通過采取群眾喜聞樂見等多種宣傳形式,以村為單位,面向廣大群眾。首先,充分利用全鎮板報宣傳工具,對群眾宣傳平安創建工作,營造濃厚的平安創建宣傳氛圍,加深廣大群眾對平安創建和構建和諧社會的認識;其次,三月份,鎮、村干部一起,深入群眾戶開展平安創建走訪調查,對各村巡邏開展情況、治安情況和平安創建工作開展情況廣泛征求群眾意見,同時宣傳平安創建及法律法規;第三,結合“三群”活動,開展“進村入戶大走訪”活動,組織干部到群眾中去,傾聽群眾意見,以固定電話戶為重點,廣泛宣傳平安創建工作重點和目標、工作措施和要求,講解平安創建內容,拉近干群關系,進一步提高群眾參與平安創建的積極性和平安創建的知曉率。第四,利用專門的工作流動宣傳車,按時做、按規劃深入到自然村進行廣播宣傳,確保宣傳工作做到“家喻戶曉、深入人心”,為開展平安創建活動營造了濃厚的社會輿論氛圍。
鎮黨委把提升群眾滿意率作為今年工作重點來抓:一是深入開展社會治安突出問題排查整治專項行動。始終堅持“嚴打”方針不動搖,不斷加大對刑事、社會治安等犯罪分子的打擊力度。據統計,今年以來我鎮共發生刑事案件45起,破獲20起,同去年同期發案29起,破10起相比,破案率上升10%;受理治安案件77起,查處66起,比去年同期受理118起,查處110起相比,受理數下降34.75%,查處率下降40%。我鎮始終保持高壓態勢,堅決鏟除黑惡勢力和團伙犯罪,對那些破壞投資環境的人和事堅決嚴厲打擊,進一步凈化經濟發展環境。二是在提高治安防范能力上實現新突破。建立健全治保、調解、巡邏、幫教、普法等隊伍,切實解決好有人抓、有人干的問題,真正發揮好第一道防線的作用。三是狠抓治安巡邏。鎮上巡邏督察和派出所進行不定期抽查,按照各村制定的巡邏重點地區,由帶隊領導負責填寫巡查記錄,并將檢查結果納入村級領導干部及巡邏隊年度綜合考核,鎮黨委對治安巡邏排名后三名的村和平安創建宣傳后三名的村進行全鎮通報批評。四是強化治安防范,鎮、村干部分工負責、連片防范、群防群治治安防范網絡,繼續堅持領導干部帶班和聯防隊員24小時值班巡邏制度,在易犯案區域設崗值勤,并及時督促和指導村上治安巡邏活動的開展。有效地維護我鎮社會穩定,為我鎮實現經濟社會又好又快發展創造了良好的治安環境。
今年以來,我鎮綜治信訪維穩中心窗口共受理各類上訪案件30件,已成功調處24件,調處成功率為80%,調處率及來信來訪答復率均達100%。全年組織矛盾糾紛排查17次,排查矛盾糾紛15宗,已成功調處12宗,消除了大量矛盾糾紛的隱患,極大的減少了矛盾糾紛的發生次數,努力從源頭上預防和控制矛盾糾紛。
今年,我鎮黨委、政府采取多項措施,加大對信訪工作的支持力度,全力保障穩定工作。一是鎮黨委、政府針對信訪穩定工作,堅持提前介入,關口前移,防患于未然。從理順干部工作關系、作風、責任意識等方面要求鎮村干部,抓好信訪隱患處理和矛盾排查調處工作,堅持超前化解不穩定隱患和矛盾沖突,結合深入開展“三群”活動,變上訪為“下訪”,建立機關干部聯系戶制度,定期入戶了解村民生產生活中的實際困難,提前掌握群眾的思想動態,把握重點,突破難點,解決疑點,增強了矛盾糾紛調處的效果。二是針對越戰退役人員,鎮黨委、政府落實鎮村干部一對一、一包一責任制,及時掌握了解其生活狀況和思想動態,做好穩定工作。尤其是在重大節日期間,時刻掌握、了解所包人員動向,并將有效穩控在本轄區,確保全鎮無一例上京上訪事件發生。
全鎮全面啟動“平安細胞”工程建設活動。全鎮“平安細胞”工程建設全面動員部署,各項建設活動工作架構建立,工作機制健全,實施方案制訂,全面啟動,形成聲勢。
(一)高度重視,精心組織創建活動。各村、各部門要充分認識到“平安細胞”工程建設是創建平安石潭的基礎性工作,高度重視“平安細胞”工程建設活動,把此項工作納入本地區、本部門平安創建的總體規劃同步研究、同步部署、同步督導、同步考核,強化人財物保障,精心組織實施,確保各項建設活動扎實有效推進。牽頭組織實施各建設活動的村(社區)、部門迅速建立健全建設工作組織架構和工作機制,認真制定各建設活動具體實施方案。
(二)協同配合,指導建設舉措全面落實。各村、各部門充分發揮職能作用和職能優勢,各司其職,協同配合,加強對各建設主體人防、物防、技防、自防和安全管理、隱患排查、矛盾糾紛化解、法制安全宣傳教育等各項建設工作措施落實的幫助指導,及時回應各建設主體的建設工作有關請求,形成“單一部門牽頭組織、各部門協同配合、各建設主體積極實施”的良好建設工作格局。
從平安建設工作開展情況上看,總體情況好的,干部群眾是滿意的,但作中還存在以下一些問題,亟待解決。
1、信訪事件多,有些矛盾由于涉及面廣,案情復雜,牽涉無法印證的歷史原因等基層政府難以解決。重復上訪、越級上訪現象存在。
2、治安形勢復雜,盜搶案件有時多發,入室盜竊時有發生,群眾防范意識淡漠,自我保護能力差。
針對上述存在的矛盾和問題,我們將采取積極的姿態,一方面盡最大努力,及時處理好存在問題和矛盾,另一方面我們將與上級有關部門取得聯系,對該解決的問題及時妥善解決,對因涉及政策性難度較大的問題,及時向群眾做好宣傳解釋工作,以控制群體性上訪事件的發生。鎮黨委、政府認為,對于發展過程中出現的矛盾和問題,最終還是要靠發展來解決,為此我們在確定工作思路上,重點要圍繞推進農村城鎮化,城鄉一體化上下功夫,堅持以人為本,樹立科學的發展觀,促進經濟的可持續發展。
1、近期,將聯合派出所、司法所、信訪辦等部門深入各村開展矛盾糾紛大調處活動,重視初信初訪工作,及時化解社會矛盾,重點解決一批纏訪、難點問題,樹立群眾觀念。同時,繼續結合“三群”入戶大走訪活動,加大平安創建宣傳力度,引導群眾積極參與平安創建工作,努力提升群眾滿意度和知曉率。
2、繼續抓好村級治安巡邏,注重引導和提高治安巡邏隊員的警惕性、預防性,有效降低偷盜的違法案件發案率。
3、進一步健全治安防控網絡,為全鎮巡邏隊員印制聯防隊員通訊錄,形成信息互通,資源共享,充分發揮巡邏隊反應速度快,應急能力強,處置突發事件及時的聯動機制。
4、動員群眾積極參與平安創建工作,進一步提升群眾知曉率,參與率、滿意率。
為加快推進特色小鎮規劃建設工作,助力我省產業轉型升級,推動大眾創業萬眾創新和城鄉統籌發展,制訂本指南。
第一條申報條件。
(一)產業定位:特色小鎮產業定位應結合所在城市的產業、人才和資源優勢,聚焦新一代信息技術、高端裝備制造、新材料、生物與新醫藥、節能環保、海洋高新、旅游、互聯網經濟等新興產業,兼顧工藝美術(木雕、石雕、陶瓷等)、紡織鞋服、茶葉、食品等傳統特色產業。特色小鎮產業發展規劃必須符合生態環境保護的要求。
(二)空間形態:特色小鎮規劃區域面積一般控制在3平方公里左右(旅游類特色小鎮可適當放寬)。其中,建設用地規模一般控制在1平方公里左右,原則上不超過規劃面積的50%。特色小鎮要建設3a級以上景區,旅游產業類特色小鎮按5a級景區標準建設。
(三)建設投資:新建類特色小鎮原則上3年內完成固定資產投資30億元以上(商品住宅項目和商業綜合體除外),改造提升類18億元以上,23個扶貧開發工作重點縣可分別放寬至20億元以上和10億元以上,其中特色產業投資占比不低于70%?;ヂ摼W經濟、旅游和傳統特色產業類特色小鎮的總投資額可適當放寬至上述標準的80%。
(四)建設內涵:以集聚人才、資本、技術等高端要素為核心,通過運用新技術、構筑新平臺、催生新業態、應用新模式,推進特色產業轉型發展、邁向中高端,實現“產、城、人、文”四位一體有機結合。在投資便利化、商事仲裁、負面清單管理等方面改革創新,最大限度集聚人才、技術、資本等高端要素,打造更有效率的政務生態系統、更有活力的產業生態系統、更有激情的創業生態系統和更有魅力的自然生態系統,建設產城融合發展的現代化開放型特色小鎮。
(五)運行方式:堅持企業主體、政府引導、市場化運作。特色小鎮要明確投資建設主體,鼓勵以社會資本為主推進項目建設。地方政府負責做好規劃引導、基礎設施配套、資源要素保障、文化內涵挖掘、生態環境保護、投資環境改善等。
(六)建設進度:原則上3年內完成投資,其中第一年完成投資不少于5億元,互聯網經濟、旅游和傳統特色產業的特色小鎮不低于3億元。
(七)綜合效益:建成后有大量的新增稅收、新增就業崗位產生,集聚一大批工商戶、中小企業、中高級人才,加快形成新業態,培育具有核心競爭力的特色產業和品牌。
第二條申報材料。
(一)規劃方案:有符合土地利用總體規劃、城鄉規劃、環境功能區規劃的特色小鎮概念性規劃,包括空間布局圖、功能布局圖、項目示意圖,如已經開工的要有實景圖。
(二)建設計劃:有分年度的投資建設計劃,明確每個建設項目的投資主體、投資額、投資計劃、用地計劃、建設規模、項目建成后產生的效益,以及相應的年度推進計劃。以表格形式進行匯總。
(三)業主情況:簡要介紹特色小鎮建設主體的公司名稱、實力、資金籌措計劃等??筛缴弦呀ǔ蛇\營項目案例。
(四)扶持舉措:特色小鎮所在縣(市、區)政府支持申報省級特色小鎮創建對象的服務扶持舉措或政策意見。
(五)基本情況:如實、完整地填寫《特色小鎮基本情況表》(詳見附件)。
第三條申報程序。
(一)申報范圍:所有符合基本條件的特色小鎮。
(二)申報時間:由省城鎮化辦根據各地特色小鎮規劃建設情況發文通知,原則上每年于3月份、9月份分兩批集中申報。
(三)申報數量:堅持上不封頂、下不保底,為明確重點、分期推進,每個設區市每批申報數量不超過5個。
(四)申報方式:縣(市、區)規劃的特色小鎮,由縣(市、區)政府向設區市政府上報申報材料,經設區市篩選后由設區市政府統一報省城鎮化辦;規劃范圍跨行政區域、以及設區市直管的產業集聚區和經濟開發區規劃的特色小鎮,由設區市政府向省城鎮化辦上報申請材料;省屬企事業和高等院校單位規劃的特色小鎮,由省屬企事業單位和高等院校向省城鎮化辦上報申請材料。如申報對象超過1個,需排序上報。
第四條監管和調整。
(一)定期監測:采取季度通報和年度考核的辦法,對省級特色小鎮創建對象開展統一監測。省統計局會同省發改委建立省特色小鎮統計指標體系,有關市、縣(區)按季度向省城鎮化辦報送特色小鎮創建工作進展和形象進度情況。
(二)動態管理:省里分批公布省級特色小鎮創建名單。以年度統計數據為依據,公布年度達標小鎮。對連續兩年沒有完成年度目標考核任務的,實行退出機制,下一年度起不再享受特色小鎮相關扶持政策。
(三)聯動指導:相關行業主管部門具體負責對本行業領域特色小鎮規劃建設的前期輔導、協調指導、日常督查和政策扶持。各設區市要加強對所轄縣(市、區)特色小鎮規劃、申報、創建等工作的指導和服務。各縣(市、區)要明確責任、分工合作,形成省、市、縣聯動推進的工作機制。
第五條驗收命名。
(一)驗收條件:如期完成各項建設目標,主體企業、主體產業或主體產品的經濟產出要占到小鎮一半以上份額,符合特色小鎮的內涵特征,社會上有較大的知名度,在行業內有一定的公認度。
(二)驗收程序:由省級特色小鎮創建對象所在縣(市、區)向省城鎮化辦行文,提交要求驗收命名的申請報告和所在縣(市、區)政府提供的初驗報告。省城鎮化辦組成專家組,經實地踏勘、專家打分形成一致意見后,報省推進新型城鎮化工作聯席會議評估驗收,驗收合格的報省政府審定命名為福建省特色小鎮。對于首次驗收不通過的,一年內可申請一次復驗。
(三)命名公布:省政府審定省推進新型城鎮化工作聯席會議提出的建議命名的特色小鎮名單后,以省政府名義發文公布。
本辦法自發文之日起實施,具體由省城鎮化辦負責解釋。
附件:福建省特色小鎮申報材料說明。
近年來,在縣委的正確領導下,縣城市管理行政執法局不斷適應新形勢下對黨的建設提出的新要求,緊緊圍繞黨建工作的中心任務和城市管理的中心工作,積極開展“和諧城管、真情服務”黨建品牌創建,有力推動“清潔家園、和諧鄉村(社區)”活動和文明衛生城市創建,取得了明顯成效,2010年被評為“浙江省城建城管行政執法工作先進集體”、“臺州市文明單位”和“縣宣傳思想文化工作先進集體”等榮譽稱號。
一、背景介紹。
隨著我縣經濟社會發展的不斷加快和城市化進程的不斷推進,城市管理行政執法工作的重要性日益凸現。雖然我縣城市管理行政執法工作取得了很大進步,城鄉環境衛生面貌得到較大改善,但人民群眾對城市環境的要求越來越高,對城市管理行政執法工作的關注度也起來越高。為適應新形勢下黨建工作的要求和城市管理工作的需要,我局提出并扎實開展“和諧城管、真情服務”黨建品牌創建,主要是基于以下三點考慮:
一是提升機關黨建工作水平的需要。黨的十七大對以改革創新精神全面推進黨的建設作了總體部署。創建“和諧城管、真情服務”黨建品牌既是加強和改進黨建工作、推進黨建工作創新發展的有益探索,又是新形勢下以改革創新的精神全面推進城市管理部門機關黨建工作的有效載體,對于激發黨建工作的內在活力具有積極作用。
二是提升城市管理行政執法隊伍形象的需要。目前,城市管理工作成為社會關注的焦點之一,城市管理部門的形象被網絡輿論丑化甚至妖魔化,城市管理的執法環境不盡人意。如何真正做到文明執法、依法行政,提升城市管理行政執法隊伍形象和人民群眾滿意度,營造和諧執法環境,是城市管理部門迫切需要解決的問題。對此,以黨建促工作,以品牌促黨建,是提升隊伍形象,構建和諧城管的有效嘗試和實踐途徑。
三是提升城市管理行政執法工作服務民生水平的需要。人民群眾一方面要求提升城市管理水平,另一方面又要求服務民生。這就要求城市管理工作致力服務民生,通過加強機關黨建工作和隊伍建設,強化服務意識,提升服務水平,建立“服務型城管”,努力使城市管理和市民需求實現雙贏。
二、具體做法。
按照“一支部一特色”和“體現時代性、服務性”要求,我局在“和諧城管,真情服務”黨建品牌創建中主要抓好五方面工作:
1、開展素質提升行動。結合創先爭優活動,實施素質提升工程,強化學習教育活動,著力塑造一支思想好、作風正、紀律嚴、業務精的城市管理行政執法隊伍。一是開展“學習型黨組織”創建。充分利用周一學習夜平臺,深化“我推薦、你講評”學習活動,加強政治理論及城市管理法律法規、業務知識學習,并學習觀看杜洪瑛等先進事跡;開展講學活動,先后由各科室(隊)負責人作《浙江省城鄉規劃條例》、《清潔家園、和諧鄉村》等業務知識專題講座;二是加強黨風廉政教育。組織“守紀律、強責任、促作風”專題教育活動,觀看廉政教育警示片,開展“廉政短信周提醒”,并于7月黨建活動期間組織黨員前往塢根紅十三軍愛國主義教育基地接受革命傳統教育;三是加強執法隊伍培訓活動。參加由市城市管理行政執法局組織的封閉式軍事化培訓,并開展集中訓練日活動,不斷增強執法隊伍整體素質。此外,與縣總工會聯合開展“城區環衛作業百日勞動競賽活動”,明顯提高環衛清掃保潔質量。通過努力,2010年被縣委評為“學習型黨組織”和“學習型領導班子”。
2、開展黨員先鋒行動。為推進“清潔家園、和諧鄉村(社區)”活動和文明衛生城市創建活動,建立黨員志愿者服務隊,充分發揮了黨員干部的帶頭模范作用。如參加縣機關工委組織的黨員志愿者活動,在城南的玉坎線兩側開展義務清理垃圾活動;組織黨員志愿者隊伍連續兩個多月,每天從凌晨兩點半開始集中整治城關中心菜市場周邊馬路市場,勸導菜販入室經營,明顯改善“臟亂差”現象。采用“黨建帶工建、團建、婦建”的形式,開展“黨員奉獻日”、“工青婦活動日”等活動,組織全體黨員和共青團員在雙休日上街參與執法活動,勸導亂拋亂丟等不文明行為,以實際行動增強市民的環境衛生意識。另外,廣大黨員干部特別是黨員突擊隊在馬路市場、跨門面經營等城市管理熱點、難點問題整治過程中勇挑重任,無私奉獻,有力確保城市管理行政執法評議工作順利通過,特別是“清潔家園、和諧鄉村(社區)”活動得到市委、市政府的充分肯定。
3、開展崗位示范行動。為發揮崗位示范作用,在城管行政執法窗口和違章處理中心設立黨員示范崗,努力提升群眾滿意度。一方面,實行“零距離”服務。行政審批辦事窗口優化行政審批程序,落實審批承諾期限制,開展“上門服務”活動,變“群眾跑”為“我們跑”,得到辦事群眾好評。去年以來,共為群眾服務870多次,辦理審批事項1641件,實現“零投訴”。另一方面,實行“一站式”服務。違章處理中心公開舉報電話87202010,受理群眾投訴咨詢,暢通群眾訴求渠道。從去年以來,共受理投訴舉報1154件,辦理1054件,處理率為91.3%,有效解決了群眾訴求困難。
4、開展服務民生行動。強化“以人為本、堵疏結合”理念,實施便民惠民工程,著力在踐行宗旨上下功夫,在服務民生上見成效。一是設立便民疏導點。共在玉環公園外,西門、縣前社區及步行街等處設立7個流動攤點疏導點,共設臵經營攤點370多個,還在城中花苑、南二路建設銀行兩個路段設立便民擦鞋點,設臵攤位近30個,切實解決了弱勢群體的生活困難。二是推進結對共建活動。結合“心連心”和“雙服務”活動,加強與結對聯系的村(居)溝通交流,積極排憂解難。如幫助玉峰村開展生態村建設,改善了村容村貌;指導雙廟村開展“清潔家園、和諧鄉村”活動,并贈送垃圾筒等環衛設備;國慶前夕,組織黨員與玉城街道李家小區黨支部開展小區環境衛生大清理,重點清理小區的亂張貼、亂堆放及衛生死角,受到群眾歡迎與好評。同時,解決了“深化雙服務、建設三平臺”活動基層反映的“坎門街道辦事處及所屬18個村、社區要求解決坎門一級、二級環衛資金問題”等兩個問題。
5、開展黨員溫暖行動。注重人文關懷,體現組織溫暖,著力增強機關黨組織的凝聚力和向心力。如在“七一”期間,組織慰問“心連心”結對村的老黨員以及家庭生活困難的黨員;在浙江省第14個環衛工人節期間,組織環衛工人體檢和慰問活動,特別是會同縣慈善總會開展“慈善關愛環衛工人年夜飯”活動,讓環衛工人感受黨委、政府的關懷和溫暖。此外,組織“創先爭優、奉獻城管”讀書征文及“愛崗敬業、執著奉獻”主題演講賽、“歡度國慶節、共敘中秋情”聯歡晚會等文藝娛樂活動,不斷培育機關黨建文化,激發執法隊伍工作熱情。
三、下步打算。
1、進一步擴大品牌效應,繼續在挖掘品牌潛力、豐富品牌內涵、打響品牌口號等工作上做深做細。
2、進一步發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員干部模范帶頭作用,切實維護黨建品牌形象,提升品牌影響力。
3、進一步完善黨建品牌體系,使黨建工作真正扎根基層、深入人心,促進城市管理行政執法事業和諧科學發展。
2010年自開展創建“平安社區”活動以來,在街道黨委的正確領導下,在結對單位自治區檢察院和海利達公司的大力支持和幫助下,在廣大人民群眾的積極參與和配合下,通過居委會全體工作人員的共同努力,景墨社區創建“平安社區”工作得到了上級領導的肯定和人民群眾的認可,但在取得了成績的同時也發現了工作中存在的困難和問題?,F就景墨社區開展創建“平安社區”活動的情況向各位領導匯報如下:
一、社區概況。
景墨社區總面積0.28平方公里。社區居委會有工作人員共5人;社區建有警務室1個,駐社區民警1名;組建了義務治安巡邏聯防隊1支,隊員10名,截至2010年6月30日,轄區內有住戶3230戶,居民7362人(其中流動人口36戶,228人),共2個居民小區,轄區內有企事業單位7個,1個托兒所、1個便民市場、98個商鋪門面。
治區檢察院和海利達公司的大力支持之下,社區“兩委”認真貫徹落實上級有關創建“平安社區”及規范社區建設的一系列批示和精神,嚴格按照上級要求部署、落實各項工作。社區兩委以實現“平安社區”為目標,不斷加強治安防范、普法教育、消防宣傳、民事糾紛調解、防毒禁毒等工作;以服務居民為主體,以提高居民文明素質為主線,全力打造“平安景墨社區”。在社區居民的大力配合、關心支持下,創安工作取得了一定的成績,我們的做法具體如下:
(一)、加強宣傳教育工作,提高居民參與率和自我防范意識。
好自家人、看好自家門”;四是積極調動居民的自覺性,爭取居民的支持,適時組織居民開展文體活動。提高居民創“平安”意識。為了使禁毒、反邪教宣傳工作做到家喻戶曉,我們開展了形式多樣有益的宣傳活動5次,發放禁毒宣傳單4000余份,使參加活動的居民宣傳邪教與毒品的危害有了更深層的認識。利用宣傳欄、宣傳單等形式向轄區居民宣傳邪教與毒品的危害。達到不吸毒、不販毒、不制毒、不種毒,同時鼓勵他們投身到禁毒人民戰爭中去。落實流動人口管理措施,進一步規范流動人口管理工作。
(二)、強化群防群治,建立治安防范網絡。
巡邏隊加大了對轄區周圍的巡邏力度。五年來社區治安巡邏隊共排查、消除各種治安隱患、火災隱患9余處,提出整改意見15余條,實現了消防自救、群防群治進社區,有效的整治了社區轄區及周邊治安環境,防范了各類治安案件和火災事故的發生。
在社區開展創建工作以來,由于得到了相關職能部門的大力支持和廣大居民的積極參與,與未開展創建工作以前相比,轄區內及周邊治安狀況明顯好轉,發案率明顯下降。
(三)、做好維穩、民調工作,全力維護社會穩定。
自開展創建“平安社區”活動以來,為實現創“平安社區”工作目標,我社區針對轄區內因企業職工買斷工齡和下崗失業人員再就業難、企業與地方行政事業單位待遇有差距等問題,社區干部在切實關注各種情況的同時,我們主要采取以下措施加以解決:一是及時將情況向上級反映,做好情況信息報送工作;二是認真了解其上訪的目的和要求,向他們宣傳講解國家《上訪條例》的有關規定,讓他們了解怎樣才能合理合法地反映問題,而不是采取一些極端或非法的措施;三是積極配合有關部門深入家庭開展說服疏導工作,將矛盾糾紛消滅在萌芽狀態;四是切實摸清情況,幫助困難家庭解決最低生活保障等實際問題,為下崗職工找工作,有效地減少和預防上訪及越級上訪事件的發生,2011年我社區無群體性上訪事件。
在民事糾紛調處方面,我們堅持用“親情感化人,政策幫助人,法律援助人”的工作方針,依靠轄區單位老同志、老領導和居民小組長為骨干,組織他們深入居民家中,談心交心,宣講法律知識,指導依法維權和調解居民中的家庭矛盾、婚姻矛盾、鄰里矛盾等各種矛盾糾紛,向相關居民發放法律服務手冊,解決了一些群眾關心的熱點、難點問題。2011年成功調解4起,成功率達100%。幾年來無一例民轉刑案件發生。
在反邪教方面,充分利用展板、墻報大力宣傳崇尚科學,破除迷信,發放《公民道德規范手冊》等形式加大宣傳力度,同時還邀請政法干部到社區上法制課,開展以案說法等活動,幫助廣大居民,尤其是青少年,提高法律知識,增強法律意識。通過社區兩委和居民小組長的努力宣傳和嚴密監控,2011年我社區無邪教活動發生。
(四)、抓好禁毒工作,推進“平安工程”創建。
(一)治安防范力量薄弱,防范設施不全。
針對日益嚴峻的社會治安狀況和不斷增加的流入人員,管理力量顯得較為薄弱。僅從社區的治安防范設施來看,居民防盜設施較差,居民樓房基本沒有安裝報警系統。
(二)社區建設經費嚴重不足,社區工作力量十分有限。
社區工作千頭萬緒,不僅承擔著社區平安創建工作,還有其它大量工作要完成,但社區的人員少、經費又十分有限。在創建工作中,人員、經費的不足嚴重影響了活動正常開展。
(三)共同參與意識、社區防控體系和長效管理機制尚未形成。
目前,相當一部分管理職能轉移到社區,一些社會矛盾首先在社區集中反映出來,需要依靠社區來解決,平安建設工作也同樣,需要社區承擔更多的責任,需要充分發揮社區內方方面面的作用,充分調動社區廣大居民、轄區的各單位積極參與維護社區治安。但從當前工作來看,各單位各自為陣,未能形成齊抓共管的工作格局,治安防控體系尚未有效建立,未能充分形成社區平安建設工作合力。
四、下一步工作思路及對策。
開展創建平安社區工作以來,各級黨委、政府的正確領導和結對單位的大力支持和幫助下,在廣大人民群眾的積極參與和配合下,我社區社會治安狀況明顯好轉,社會秩序穩定,社區環境逐步得到改善,人民安居樂業,但是同時我們也充分認識到,我們所做的工作離上級黨委、政府的要求還有一定的差距,為進一步擴大創建“平安社區”所取得的成果,以后我們將著重抓好以下幾個方面的工作。
二是進一步加強黨支部組織建設和“兩委”班子的廉政建設,充分發揮黨支部核心領導作用,為創建平安社區各項工作的開展做好保障。
三是不斷加大宣傳力度,調動一切積極因素,營造齊抓共管的良好局面;
四進一步完善各種職責、制度,規范各種軟、硬件設施,狠抓各項工作的落實;
五是以創建“平安社區”工作為載體,促進社區各項工全面發展。
創建“平安社區”是一項長期、艱巨的工程,特別是對景墨社區來講,更是一項艱巨而復雜的工作,需要我們在今后的各項工作中,不懈努力,進一步鞏固三年來我們所取得的成績,在此基礎上,再創輝煌。把景墨社區建設成為溫馨祥和的家園,為社會的政治穩定和長治久安做出我們應有的貢獻。
2011年1月。
景墨社區居委會。
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