工作報告是對自己工作的一種自我矯正和自我反思,能夠幫助我們不斷進步和成長。如何通過工作報告展示自己的工作成果和突出的貢獻?以下范文或可為你提供一些參考。
2012年,在公司張富恩總經理和楊佩琴副總經理的關懷和正確的指導下,在各項目部主管的配合下,品質部順利的完成了2012年各項工作任務。
為了發揚優點、總結經驗、克服不足,現將2012年的工作做如下簡要回顧和總結:
4、完成、完善了部分相關表格及規范化管理制度;
7、貫徹了“安全第一,預防為主”的方針,采取定期檢查、突擊檢查、巡回檢查和跟蹤追查等方法,增強了各項目對安全監督的工作。
防盜、食堂服務、維修服務、保潔服務、綠化服務、其他;項目負責人、最滿意的員工)和4個意見項(很滿意、滿意、一般和不滿意)進行客戶滿意度調查。
10、按公司管理要求,參與了市紀委項目各班組崗位職責、工作流程的編制;
11、及時處理業主向公司的投訴,對業主投訴提出的問題及時監督項目整改并跟進,并就公司會議上反映項目存在的問題進行了落實并整理編寫報告(硚口財政投訴對外來人員管理、硚口財政投訴客服會議服務、市民政局秩序維護部員工問題、市民政局秩序隊長買班、司法所投訴對外來人員管理、司法所投訴食堂菜品口味、江岸財政投訴員工私買廢品、市城管局項目主管未經允許在項目備寢、洪山財政秩序員劃車)。
物業管理是一個系統工程,要保持良好的管理運作,不僅要加強物業的專業化管理,主要通過推行iso9000管理體系有效的提高員工的綜合素質。在回顧過去的時間里,品質部雖然做了很多的工作,但與公司的要求還有一定的差距;比如:
1、與項目的協調溝通不夠融洽;
2、對項目督導方式需調整;
3、自身對公司文件學習不夠;
4、新員工培訓跟進工作不夠及時;
5、iso9001體系推行的力度不夠。
(針對這5項在來年工作中一定調整自己的工作思路)。
為了在2013年里更好地打造“靚江物業”服務品牌,樹立良好的服務口碑,品質部一定將每個細節做的更好,現對工作展望如下:
一、開展培訓加強員工思想教育,提升員工整體形象和服務意識,確保物業品牌推廣。
規范公司的內部建設和業務開展,使各項工作有效順利完成,員工的良好素。
質和過硬的業務知識是企業不可缺少的一部分,這非常的重要,要讓各項目全體員工認清當前形勢,及時對員工進行思想教育,采取定期培訓,使員工更新服務觀念,讓大家在思想上統一,并提高了服務質量。
二、完善監督機制,建立品質部品質體系督導體系,在質量管理體系運行過程中,品質部將要對各項工作進行定期抽查和內部審核,要求各管理處并認真做好記錄,從記錄中找到體系運行過程和工作管理中存在的和潛在的問題,開出問題點和不合格項,并提出糾正和預防性措施,對問題點和不合格項進行糾正,限期整改,以達到標準要求,并進行跟蹤檢查,并對檢查情況予以記錄。品質部將通過檢查和審核,及時了解各部門工作的執行情況,并在部門經理會議上對各部門的執行情況予以公布,對不合格項和存在的問題及時提出糾正和預防措施。確保體系正常運行,促使工作不斷完善,物業服務得到水平進一步提高。
三、全面推行品質管理體系,構筑“靚江物業”服務品牌。
2、作為各崗位工作考核的重要依據之一,通過對崗位員工工作完成量、工作質量以及崗位目標是否實現,來判定員工工作是否稱職和素質能力級別;滿足工作開展的時效性,全面導入iso9001,完善體系文件的編制和改版工作。編寫《客服工作指導書》、《工程作業指導書》、《保潔作業指導書》、《秩序維護指導書》、《培訓手冊》、《員工獎懲管理辦法》、《綠化養護作業指導書》、《夜間查崗管理辦法》、《危險作業管理辦法》、等作業指導書,同時對相關作業指導書進行合理的合并。使得各項管理工作更趨完善,確保公司內部的管理既無交叉又無漏項,職責分明,事事有人管,人人有專責。將公司運行體系逐步規范化、制度化。
四、完善安全生產制度建設,推進安全科學化管理。
安全生產是最大的經濟效益,是各項工作能得以順利開展的首要保障。加強安全教育培訓,是確保各項目生產安全的重要舉措,也是培育安全生產文化之路。加強員工安全教育培訓,提高職工應變能力和安全技能,以適應崗位工作要求。要樹立"安全第一,預防為主"的思想,確保安全生產當作首要和重點問題來抓。讓每位員工主動參與安全工作,使其達到最佳的安全狀態。
另一方面要突出重點,強化安全生產專項檢查。圍繞安全重點開展專項監督檢查。采取定期檢查、突擊檢查、巡回檢查和跟蹤追查等方法,增強監督檢查的針對性和實效性。對重大危險源和重大事故隱患,及時下達安全隱患整改通知書,建立安全檔案,追蹤整改。嚴格對項目工作現場、生產設備、有毒有害作業崗點以及員工行為的監督檢查。
總之,安全工作只有起點,沒有終點,我們只要做到措施落實、考核到位,嚴格獎懲兌現,不斷提高安全管理水平,才能確保安全。
品質部的工作雖然比較繁重,但是在工作中只要保持認真、謹慎、負責的態度就一定能把工作干好,并且還會在工作中得到收獲。相信在在2013年里,在公司張總和楊副總的正確領導下,各項目部團結一致,一定能夠按照公司規章制度的要求,高標準、高質量地完成好各項服務工作,品質部也將群策群力,為公司發展、項目部服務提升做出更大的貢獻。
品質部:孫敬寒。
2012年12月24日。
今年,本人負責農技指導的科技示范戶是xxxx、xxxx的7戶具有一定文化水平,種植水平較高的農戶,根據入戶調查統計:總人口32人,勞力14人,總耕地156畝,每戶輻射帶動周圍農戶20戶,共輻射帶動農戶200戶;10戶科技示范戶有5戶種植水稻,5戶種植大棚蔬菜及水果。作為一位技術指導員,按照上級的要求,積極下鄉,認真指導科技示范戶和科技試驗示范基地,現將一年來的工作總結如下:
本人所指導的10戶示范戶,都是具有一定文化水平,接受、學習能力較強的農戶。示范戶主要圍繞水稻及大棚蔬菜種植進行集中培訓、入戶指導、實地解決生產技術,指導農業科技示范戶應用、推廣新品種、新技術,提高其學習接受能力,發揮科技示范戶的輻射帶動作用。
水稻主推品種包括t優2155、全優2689、特優716、宜優673,主推技術包括旱育秧、機插秧、測土配方施肥、病蟲綜防等;蔬菜主推品種有花椰菜、芥菜、菜椒、甜豆等,主推技術包括無公害、反季節栽培技術、保護地栽培技術等。為了讓農戶更好的了解這些新技術、新品種,本人將每一項新品種、新技術的特征特性、產量表現、栽培技術要點分類介紹、裝訂成冊,并發放給每一位農戶。
在空閑的時間,我都會到農戶的田里進行手把手、面對面的.技術指導,發現問題及時解決,并向農戶傳授主要的病蟲害的發病表現、防治方法。
在初期進行示范戶情況摸底調查的時候,就將自己的電話向科技示范戶公開,方便示范戶隨時咨詢生產中遇到的各種疑難問題,通過電話聯系,把生產中可能出現的隱患都解決在萌芽之中,及時地為科技示范戶在生產中排憂解難;自己也會定期聯系示范戶,詢問種植情況。
農戶收獲的時候,積極組織測產。根據統計,水稻種植示范戶及其輻射帶動的農戶水稻畝產為1362斤/畝,與去年同期相比增長了12個百分點,相較于普通農戶水稻畝產要多兩百余斤。蔬菜種植戶的年產總值也比去年同期增加了16個百分點。
示范戶傳統種植觀念一時難以改變,學習生產積極行不高,生產新技術掌握不夠;因為自己是第一次做農技指導員,在很多方面都沒有經驗,在今后的工作要不斷學習新知識,掌握新技術,多參加一些培訓,以便提高自己的工作水平,用更多的業務知識來為農民服務。繼續做好下一年的科技入戶工作,多宣傳,多指導,讓農戶更好的認識科技推廣的重要性。
xx年度即將過去,為能在下一年度更好工作、總結經驗、堅持優點、改正不足,總結述職如下:
在一年的工作中,由實習電氣技術員變為正式的電氣技術員,在實習的時候主要是學習技術知識,但轉正以后,除了技術還要更多的管理工作,這對我這個剛參加工作不久的毛頭小子來說是個不小的難題,但我并不氣餒,在工作中虛心的向老師傅們學習請教,以豐富自己的經驗,范文之工作報告:技術員工作報告。這樣才能夠更合理的管理,將機電檢修工作做的更好。通過總結,雖然取得了一定的進步,但是仍存在很多的缺點和不足。作為機電車間一名電氣技術人員,在工作生產中只有不斷的總結經驗教訓,發現不足,才能使自己得到更快的進步。
一、深入現嘗扎實工作。
作為一名電氣技術員,我的主要職責是負責車間電氣技術管理工作,制定電氣設備的檢修安排工作和相應的管理規程、技術操作措施,組織職工搞好業務培訓,并且經常深入現場,不斷推廣新工藝和新技術。
一年來,不論是在實習期間還是轉正以后,我都努力工作,認真履行職責,從技術和管理水平上不斷提高自己,在各個方面都取得了較大成績。在車間里我與工人師傅們同上同下,遇到設備出現問題積極到現場處理故障、排除隱患。每天堅持到現場查驗設備運轉情況,高、低壓設備的供配電情況;掌握選煤生產的工藝流程,學習集中控制原理;了解、學習廠里現使用plc集控系統的原理及其程序?,F在很多方面都取得了較大的進步,例如:對高壓電機帶調速系統(ca03、ca04、ca39、ca40)、277保護線路短路故障、主廠房以及新廠房洗煤系統等,由淺入深的了解了系統基本控制結構和原理。目前還不能談到對其說掌握,只能隨著進一步的實踐學習區逐漸的掌握。一年的工作,把以前學到的知識與實際生產有效的結合,為以后能夠更好的理論聯系實際,更好的促進生產、更好的減少工人師傅們的勞動強度、更有效的提高勞動生產效率、為企業和社會創造更多的效益打下了堅實的基矗其他方面,一絲不茍的完善和完成電氣安全規程措施,并且認真監督實施。在xx年度十一檢修中,通過對變壓器進行更換,學到了很多平時看不到的東西,而對老重介原煤系統的改造,使我對洗煤廠的.電氣設備有了更深層次的理解。
在工作中,首先是對自己要求嚴,不允許職工辦的事,自己堅決不干,為現場職工做好表率。在執行貫徹規程措施上,嚴格現場對號,措施不對號的工作一項不干。對職工的違章行為和不規范行為堅決制止。在生產中出現的安全事故和影響生產的事故認真組織分析,做到了落實責任,教育、警醒大家的目的,杜絕類似事故得再次發生。其次是考慮工作細,做到了統籌兼顧,即有安全教育方面又有具體地工作布置,既考慮到了生產又考慮到了機電和經營,做到了面面俱到無漏控現象,工作做到了有布置、有落實、有檢查。三是務實,通過每天堅持學習,不斷提高了自己的理論水平、業務水平、實踐經驗和個人素質。四是工作扎實,工作不停留在表面上,不怕困難、不怕傷人、求實見效,進一步提高了自己的管理水平。
二、投身技改、永于創新。
在工作中,認真向老同志學習,不斷提高自己,并且利用其他時間,學習更高新的知識。積極參與到廠原煤受煤系統的改造中去,從破土動工一直到受煤系統試運行成功,都一直在受煤坑,從開始的統計到貨資料到后來的調試,從中學到了很多知識。這種機會是很少才能有的。由于到工作時間短,因此在很多方面技術和經驗都不足,遇到的問題少,處理問題就不能做到得心應手。在以后的工作中,一定要堅持多跑現場,敢于發現、解決和處理問題,遇到問題,決不逃避,虛心向經驗豐富的老工人,老師傅學習;另外,及時組織經驗教訓,把存在的問題,不懂的問題都記錄下來,并且抓緊時間解決處理,做好記錄,以便日后遇到同樣的問題,能夠更快的組織處理好。認真學習管理方式和方法,使自己在今后的生產組織中,能夠更好的完成領導布置的工作和任務。在以前的工作中,考慮問題往往不周全,做事不考慮后果,不僅耽誤了自己,還影響了別人,在今后的工作學習中,一定加強學習,使自己更快的成熟起來。
××敬上。
在過去的xx年中,在分廠領導的領導下,在表面工段長的帶領下,經過了工人同事的`共同奮斗,和經過了自我的用心努力,作了很多的工作,取得了必須的成績。下方,我將本年度個人工作總結報告如下:
感謝領導和同事們的信賴和關懷,談一下自我去年的感想和體會,開始分到了再制造分廠,先培訓了一段時光,在這一段時光里,我努力學習,經過了看錄像,聽領導講話,在思想上和對發動機的認識上都有必須的提高,再制造的建設項目是我們廠發展的絕好好機會,是改善職工收入,增加職工福利的一個重要項目,所以務必要建設好,我雖然年紀大了,但要造福子孫后代,所以要學好再制造發動機的知識,為今后的生產打好基礎,在進行再制造的基本建設時期,參加了蒸汽管道的施工,焊龍門架子,打蒸汽管道的墻體支撐,包保溫層,等工作,參加了,設備的卸車,拆箱和就位,安裝調整水平,等大小設備,xxx臺套,的工作,還參加了非標和工裝制造的工作,制作了大小工裝,xxx多臺套,取得了必須的成績,在這些工作中,能服從領導的安排,用心主動地起帶頭作用,想方設法,任勞任怨的干好自我的工作,團結同志,和工友們一齊團結協作的完成了各項任務。
管道,來制作了蒸汽管道過馬路的大架子,在制作熱工吊車的立柱的時候,也用了以前的廢棄的暖氣管道,節約了大批的成本,在干各項工作的時候,服從領導的分配,用心主動地去想辦法完成各項任務,焊了防盜窗,冷凝器的防盜籠,變壓器的防觸電圍欄。
遵守各項規章制度,認真工作,使自我素養不斷得到提高。愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。一年的時光里,我能遵守工廠的各項規章制度,兢兢業業做好本職業工作,一年來從未遲到早退,用滿腔熱情用心、認真地完成好每一項任務,認真履行自我應盡的職責,,平時生活中團結同事、不斷提升自我的團隊合作精神。我想說,11年,使我感到在再制造的基本建設中能使我發揮作用的一年。
我覺得多做一些工作更能體現自我的人生價值?!皹I精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不斷學習業務知識,透過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自我的各項業務技能。學無止境,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識,并用于指導實踐。為再制造的發展貢獻自我的力量。
我推薦,再制造正處于轉型期,是一個十分關鍵的時期,這一時期就應從管理上下工夫,管理的好壞,會決定轉型的成敗。首先,要加強思想觀念的轉變,加大管理力度,個性是管理干部要改變老觀念,要從實干型向管理型轉變。要健全管理制度、明確崗位職權、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度能夠改變人的行為,好的制度能夠激勵員工,好的制度能夠強化管理。
在去年的工作中,我感到,領導對我的信任,工友們對我的信賴,從皺廠長對工作的熱情,王書記對大家的嚴格要求,譚虎對管理工作的認真負責,王楠雁對預算的認真,張明吉對工作的精益求精,等等,這些都是對我一個很好的鞭策,讓我也學到了很多的東西,產生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經驗,使自我在思想認識和工作潛力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自我從實際出發,堅持高標準、嚴要求,力求做到業務素質和道德素質雙提高。在明年的工作中,我會繼續努力,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。為再制造的發展做出自我更大的貢獻。
20xx年9月至今的幾個個月期間,我在河北天宇建筑安裝有限公司(xx區職教中心工地)技術員崗位實習。主要實習任務就是看會圖紙、抄平、放線和下工地等一些實踐。
這是第一次正式與社會接軌踏上工作崗位,開始與以往完全不一樣的生活。每天在規定的時間上下班,上班期間要認真準時地完成自己的工作任務,不能草率敷衍了事。我的肩上開始扛著責任,凡事得謹慎小心,否則隨時可能要為一個小小的錯誤承擔嚴重的后果付出巨大的代價,再也不是一句對不起和一紙道歉書所能解決。
首先我來說一下看圖紙。為了能更透徹的了解設計者的設計原理,我將辦公室里的圖集看了個遍,對圖紙進行了深入的研究,在這個過程中還提出了很多有見解性的問題,我和大家也進行了激烈的討論,爭取把每處不明白的地方都弄明白。因為,實習過后就要真正進行工作了,對我們專業來說,看不懂圖紙就不能當一個合格的工地現場施工技術員,所以看圖對我來說特別重要。
從學校到社會的轉變,身邊接觸的人也完全換了角色,老師變成板,同學變成同事,相處之道完全不同。在這巨大的轉變中,我彷徨,迷茫,無法馬上適應新的環境。我看不慣企業之間殘酷的競爭,無法忍受同事之間漠不關心的眼神和言語。很多時候覺得自己沒有受到領導重用,所干的只是一些無關重要的雜活,自己的提議或工作不能得到老板的肯定。做不出成績時,會有來自各方面的壓力,老板的眼色同事的嘲諷。而在學校,有同學和老師的默默關心和支持,每日只是上上課,很輕松。常言道:工作一兩年勝過十多年的讀書。長達一年的實習期間,我從中學到了很多書本上學不到的知識,關于做人,做事,做學問等等。
“在學校里學的不是知識,而是一種叫做自學的能力”。參加工作后才能深刻體會這句話的含義。我擔任的是技術員一職,隨著新技術規范的推出、新質量監督的推出、新管理模式的出現等,自己所學的專業知識是遠遠不夠的,促使我不斷的學習新的知識,來完善和武裝自己。
在這個信息爆炸的時代,知識飛速更新,靠原有的一點知識是不行的。我必須時時刻刻在工作中勤于動手慢慢琢磨,不斷學習不斷積累。遇到不懂的地方,自己先想方設法解決,實在不行可以虛心請教他人,而沒有自學能力的人遲早要被企業和社會所淘汰。
我在實習過程中有不少的收獲,實習結束了,有必要好好總結一下。作為一名剛走向社會的學生來說,這次實習讓我從實踐中對自己即將從事的專業獲得一個感性認識,為今后工作打下堅實的基礎。
由于是在工地實習,所以每天7點不到就得起床騎自行車上班,我嚴格要求自己,再寒冷再差的天氣,都得去上班。由于公司業務繁忙,周末都不休息,留給個人支配的時間很少。我努力克制自己,不能隨心所欲地不想上班就不來,而在學??梢运瘧杏X,實在不想上課的時候可以逃課,自由許多。每日重復、單調、繁瑣的工作,時間久了容易厭倦。像我就是每天的指揮民工們的技術質量還有做做試塊,顯得枯燥乏味。但是工作簡單枯燥也不能馬虎,你一個小小的錯誤可能會給公司帶來巨大的麻煩或損失,必須認真完成。
一直以來,都是靠父母的收入,工作以后讓我體會到父母掙錢的來之不易,開始有意識地培養自己的理財能力,雖然工資不高,但是我要合理的支配手中來之不易的錢。
踏上社會,我們與形形色色的人打交道。由于存在著利益關系,由于工作繁忙,很多時候同事不會像同學一樣對你噓寒問暖。而有些同事表面笑臉相迎,背地里卻勾心斗角不擇手段,踩著別人的肩膀不斷地往上爬,因此剛出校門的我很多時候無法適應。但是環境往往會影響一個人的工作態度。一個冷漠沒有人情味的辦公室,大家就會毫無眷戀之情,有更好的機會他們肯定毫不猶豫的跳槽。他們情緒低落導致工作效率不高,每天只是在等待著下班,早點回家。在電視上不止一次的看到職場的險惡,公司里同事之間的是非,我想我能做的就是“多工作,少閑話”。且在離畢業僅剩的幾個月里,更加珍惜與同學之間的相處。
我是學工民建的,在書本上學過的理論知識,似乎通俗易懂,但從未付諸實踐過,也許等到真正的自己獨當一面擔當起一棟樓的工程師時,才會體會到難度有多大;也許親臨其境或親自上陣才能意識到自己能力的欠缺和知識的匱乏。通過畢業實習這幾個月期間,我驗證和鞏固充實所學的理論知識,加深了對相關內容的理解,接觸課堂以外的實踐知識,加深了解了對本專業的需要。培養了獨立進行資料收集和解決問題的能力,拓寬了視野,增長了見識,體驗到社會競爭的殘酷,而更多的是希望自己在工作中積累各方面的經驗,為將來自己走創業之路做準備。
綜合利用所學的專業知識和技能,密切聯系建筑工程實際,熟悉建筑工程的基本程序。初步掌握建筑工程的相關法規和原則,學會使用建筑工程規范及圖集等,并初步了解建筑工程的相關應用軟件。培養獨立進行建筑工程的基本技能,完成課題項目的建筑工程。
通過這次實習,首先使我深切體會到實踐經驗對我們所學習專業知識的重要性,使所學的理論知識與實際的工作聯系起來,做到理論與實際相統一。其次,使我初步掌握了工程組織的編制流程,熟悉了建筑工程的相關法規和原則,并初步了解工程相關軟件的應用。再次,工程技術員是一項復雜的工作,需要極大的耐心和細心及吃苦耐勞等。我在這次的實踐中克服自己粗心和急躁的毛病,端正工作態度,認真做好每一件事情。
實習期間服從公司領導的工作安排,積極做好項目部以外的工作。在工作中積極參與公司的各項工作。無論自己項目部手中的工作多忙,總是服從公司領導的工作安排,當時項目部比較忙,本人總是加班加點,合理、科學地利用時間,既完成了項目部的份內事件,又完成了公司安排的任務。積極適應和遵守執行公司的各項管理制度的改革,進一步加強工作責任感。
公司的各項規章制度進一步完善,本人總是積極適應這種情況,以公司各項現行的規章制度和技術員的職業道德為準則加強工作責任感,及時做好本人的各項工作,為企業做好本人力所能及的服務工作。
利用工作之余的休息時間加強學習。平時注意收集本市有關現行的建筑工程資料文件,并加強學習施工現場技術員的技巧等業務知識。努力學習計算機知識,提高自己的工作效率。
我相信,在未來的工作中,我會以嚴謹的科學態度面對所遇到的問題,不斷進取,精益求精,充分體現人生價值和展示自我魅力,為實現理想而不斷奮斗!
以上為本人粗略的個人工作小結,請老師審閱,如工作上有不到之處,請老師不吝指出,以便及時改正,從而能更好地工作。
是我們體現自己工作能力與工作成績的工具之一,下面是本站小編給大家帶來的電腦技術員工作報告,歡迎閱讀!
自20xx年8月我被公司授予技術員職稱至現今,已有四年的時間,電腦技術員工作總結。在這四年中,我一直在運行部工作,憑借自己的努力和領導的提攜,從一名主值班員晉升到了值班長,進而又被提拔到了部門助理一職。在這期間,我對我們公司首站的各系統有了更深入的了解和認知,對一些系統發生的各類事故有了一定的獨立分析和處理能力,做好了一個技術員應盡的職責。
我在學校學的專業是熱工及自動化控制專業,但從事我們的首站運行工作卻最需要的是熱機、電氣等方面的知識。這對我來說就是一個新的挑戰,還需要不斷的學習提高,使自己的專業技能能全面發展。所以,我就找來一些有關這些方面的專業書籍,針對我們的系統進行針對性的學習,同時還請教一些老師傅和專業人員,請他們現身說教。經過自己的努力和同事的幫助,總算功夫不負有心人,我的專業知識和專業技能都有了很大的提高。
但我對我們系統有關熱工方面的知識還是特別關注,并深入去了解和掌握它。同時在自己學好之余,還承擔向其他運行人員說教的職責。我們公司的熱水網工程是采用計算機監控系統實現熱水網生產運行的數據的全面監控的。它的主要組件包括控制器、輸入輸出模件和監控站。我公司首站共有18套美國霍尼韋爾公司的scan3000/s9000集散型控制系統(distributedcontrolsystem,簡稱dcs),它具有熱水網運行回路控制,數據采集,數據通信,集中化的信息管理和操作顯示功能。它配有2臺s9000控制器,另配置12臺單回路控制器(honewelludc3300),作為控制回路的冗余控制器和緊急手操器。udc作為備用手操器可以在dcs發生故障時,對調節回路進行控制。具有易操作、可編程、穩定性高的特點。dcs系統與udc之間能實現無擾動切換,確保系統運行的穩定性。s9000控制器通過dvc通訊口的dmc通訊回路與單回路控制器實現通訊;通過mgtsta通訊口與系統監控站的通訊卡相連接。有了這些控制系統,平時各種參數的調節以及人員的勞動就有了事半功倍的效果。這些控制系統是由測量元件(溫度變送器、壓力變送器、差壓變送器)、控制元件(s9000、udc),執行機構(調節閥等)構成??刂屏鞒淌沁@樣的,現場一次表計采集數據,由變送器發出4—20ma信號給s9000(也就是常說的dcs),1—5v信號給udc。然后由s9000或udc發出4—20ma信號(udc用串接250ω電阻,將1—5v信號轉為4—20ma信號)給執行機構進行調節。在這過程中,儀表的電源由兩臺西門子24v直流電源提供(此兩臺電源互為備用),電源送至配電器,然后由配電器給一次儀表供電(中間加配電器是為了在儀表維修時,不至于發生短路,而損壞直流電源),工作總結《電腦技術員工作總結》dcs或udc接收到信號即在crt或udc自帶屏上顯示??刂茣rdcs或udc發出信號給阻抗轉換器、配電器,經隔離模塊或隔離繼電器傳給執行機構進行控制。隔離模塊是通模擬量信號的,即連續控制信號4—20ma,如閥門的開度、液位控制等;而隔離繼電器是將開關量信號反饋至dcs的,如溫度開關、壓力開關及泵的啟、停狀態等(加隔離模塊、隔離繼電器是為了隔離強電信號,以免把s9000中的回路控制卡燒壞)。
在倒班運行期間,作為一名值班長,我承擔著整個熱水網安全經濟運行的重責,上班期間精神高度集中,帶領班組成員一起精心調節參數,認真分析各項數據,總結規律,及時查找和發現設備的缺陷和隱患,防止擴大事故。不僅確保了熱水網的安全運行,而且還做到了經濟運行。在一些參數及設備異常時,能做到及時分析、查找原因并匯報,具備了一定的獨立分析能力。平時上班期間,經常認真學習各種專業知識和運行規程,并且能經常在頭腦中做好各種事故預想。在首站發生各類事故時,能準確、果斷的進行處理和調度,迅速恢復系統的正常運行。在運行部辦公室工作期間,我不但承擔著運行部的日常管理、后勤工作,而且還承擔著輔助運行人員作好各項安全經濟運行工作。和部門領導一起作好各項數據的經濟分析和負荷預測,參與各項事故的分析處理、系統的技術改造等工作。如:首站crt顯示大網回水壓力值白天流量大時經常升高,需經常放水,經過幾天的觀察統計,都有此現象,自查首站無問題,分析可能是有用戶站存在漏點,白天啟動時壓力大于我們管網的壓力而向我們管網漏水。遇到以上類型的問題,我們統計分析好后就聯系相關部門去解決,為其他部門更好的處理問題提供了第一手的資料。有一次,我正在當班,電氣系統賈家線運行,大網流量480噸左右,2臺臨時泵(1#、2#)運行,此時兩臺泵已不能滿足負荷需要,需把1#臨時泵(額定流量為145m3/h)切換到4#臨時泵(額定流量為200m3/h)運行。4#臨時泵絕緣測試合格后,啟動泵,此時首站突然停電,所有設備都停運,電氣系統自動投入唐門線。此時,作為值班長的我,立即先把蒸汽調節閥關到零(以防無流量引起系統超溫),同時吩咐副值班員到廠房恢復1#、2#臨時泵運行,主值班員恢復蒸汽系統和調節流量。然后我就到電氣控制室去檢查,先把報警鈴聲解除,接著把各開關復位。此時掉牌指示燈還亮著,我就去檢查各繼電器,發覺是1dl過流繼電器動作,把它復位后指示燈熄滅。由此可判斷不是賈家線的原因,而是由于4#臨時泵的啟動而造成的。那為什么4#臨時泵一啟動就會發生此現象呢?后來,我到現場去檢查,經初步分析,得出以下結論:在故障處有高熱和燒焦的現象,由此可判斷可能是電動機匝間短路引起電動機三相電流不平衡,(當三相電源對稱時,異步電動機在額定電壓下的三相空載電流,任何一相與平均值的偏差不得大于平均值的10%。)使得電動機啟動時的電流值很大,造成過流的現象。我們的冷卻水系統運行時,冷卻水管道經常會劇烈振動。經過我和部門領導的分析和摸索,終于解決了此問題。冷卻水塔積水池的液位一定要高于冷卻水出水管(此時需通過相應調節出水管的閥門、冷卻水箱回水閥、冷卻水泵出口閥的開度,找到一個平衡點),避免管子里有空氣進入導致管子振動。此外,我還一起參與了調節閥卡澀的處理、自控回路的投入、參數設置、大網逐段隔離分析查找泄漏點等工作。特別是獨立的處理了溴化鋰的一些故障。每當出現故障時,我都到現場去獨立進行分析原因并進行處理,大部分的故障都能迅速的得到解決。如:溴化鋰機組發生故障停機,經查是發生器高壓、高溫而引起的,而發生器高壓、高溫又由很多因素造成。此時我就檢查機組的相關系統和查看停機前的運行參數,查找原因,然后進行針對性的處理。若是因機組密封性不良,有空氣泄入而引起的,我就啟動真空泵,抽除不凝性氣體,排除泄漏點;若是因冷卻水溫度過高或流量太小而導致的,我就檢查冷卻水系統,調整風機臺數,調整冷卻水量,使之符合要求。
總之,在這四年的時間內,無論從技術上,還是從管理上,我都有了很大的提高。今后,我會在此基礎上,刻苦鉆研,再接再厲,使自己的業務水平更上一層樓,為公司的發展能盡上一份力。
進公司以來,本人尊敬領導,與同事關系融洽。為盡快進入工作角色,本人自覺認真學習本公司、本部門、本崗位的各項制度、規則,嚴格按照公司里制定的工作制度開展工作。在這近三個月的工作和學習中,接觸了不少人和事,在為自己的成長歡欣鼓舞的同時,我也明白自己尚有許多缺點需要改正。工作以來,在領導的教導和培養下,在同事們的關心和幫助下,自己的思想、工作等各方面都取得了一定的成績,個人綜合素質也得到了一定的提高,現將這三個月來的。
個人工作總結。
如下:
一、工作情況。
懷著對生活的無限憧憬,我進入了林洋公司。
在試用期的工作中,一方面我嚴格遵守公司的各項。
規章制度。
不遲到、不早退、嚴于律己自覺的遵守各項工作制度;另一方面吃苦耐勞、積極主動、努力工作;在完成領導交辦工作的同時積極主動的協助其他同事開展工作并在工作過程中虛心學習以提高自身各方面的能力;工作細節中我看到公司正逐步做大做強以目前的趨勢我可以預見公司將有一個輝煌的明天。作為新員工目前我所能做的就是努力工作讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水煥發自己的熱情;使自己在基層得到更多的鍛煉。
二、學習情況。
現在是我努力學習的階段?!叭诵?,必有我師”,公司中的每一位同事都是我的老師,他們的豐富經驗和工作行為對于我來說就是一筆寶貴的財富。記得我剛到公司的時候,對生產線上的一切都感到陌生而新奇。因為我之前沒有過類似的工作經驗,所以知道的也有限,但是在領導和同事的的熱心幫助下,我受益頗多。帶著飽滿的工作熱情,我逐漸熟悉了設備的操作。盡管我只是入門,而且相對而言年齡要大一點,但是我和其他年輕人一樣對工作充滿著熱情。為盡快提高自己在本職方面的知識和能力,充分發揮自己的主觀能動性,我利用業余時間多和同事交流學習,在短短三個月中理論結合實踐讓我對變電站的基本設備有了真正的認識,這為今后的工作打下了基礎。
作為新員工,我經常思考的問題就是如何避免失誤,特別是在試用期間,嚴謹的工作態度決定了自身的工作效率,為此我經常向同事請教。
在公司呆了三個月,我接觸了很多同事,就在接觸他們的同時,我才知道在集體和諧相處是快樂工作的保證。無論是社會還是單位“為人處事”都是一門高深的學問。對于這門高深的學問,我目前首要做的是誠實做人、努力工作!
三、思想情況。
作為一名新員工,我今后的職業生涯還很長,學習的機會還很多。為此我將盡我所能地對我的工作進行開拓,做出成績。為早日實現目標,我要求自己:努力工作,保持優點,改正缺點,充分體現自己的人生價值,為企業美好的明天盡一份力。我更希望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個又一個的顛峰。
(一)以信息技術應用為重點,圍繞??诮洕鐣l展的需要,繼續推進信息化建設,電腦技術員。
工作計劃。
加大推進企業信息化進程。一要緊緊圍繞我市支柱產業的發展,抓好企業信息化試點示范工程的建設,積極推介企業信息化成功案例及解決方案;二加快中小企業上網工程建設,完善??诳萍荚诰€網的建設,推動企業網上信息發布,建設面向企業和社會公眾提供的各種交互式服務系統;三加快建設企業公共網絡交易平臺的建設,重點扶持海南農墾電子商務交易平臺、??谒幑柔t藥研發生產銷售信息化平臺等重點項目的建設。
繼續推進農村信息化建設。應用信息技術為“三農”服務,以信息技術與農業科技“110”服務緊密結合,有效帶動我市農村地區的發展。一要完善??谵r業科技110網、??谑袩釒мr業產、銷一體化網絡的建設,推動農戶網上信息發布,建設面向農戶和農業企業間提供的各種交互式服務系統;二要投大投入對農業科技110網絡可視系統建設,借助農業科技110可視系統,加強對農村地區廣大農民的科技培訓和信息化培訓。
(二)進一步優化信息化建設的外部環境,提高信息化應用深度。
(三)進一步推進政務信息化建設,加快建設服務型政府。
(四)進一步加大招商引資力度,推動信息產業快速發展。
一要利用??诘锰飒毢竦纳鷳B環境和先進的網絡,加大對軟件業的管理和扶持,力爭出臺全市發展軟件業的政策意見,吸引一批軟件企業到??谕懂a;二要繼續落實各項產業政策,支持對我市經濟發展有較大推動作用和我市確定的信息產業重點項目;三要加大跟蹤服務工作,積極培育新的增長點。
。
在過去的一年中,在分廠領導車間領導的幫忙帶領下,經過了工人同事的共同奮斗,和經過了自我的用心努力,作為職工的我順利的完成了自我的工作。在歲末之際,我就應就一年以來的工作做一下認真的總結??偨Y自我在過去一年的得與失,總結一年以來的酸甜苦辣,總結自我明年該如何去做的更好。以下便是我對自我今年的工作總結:
我熱衷于本職工作,嚴以律己,遵守各項廠規制度,嚴格要球自我,擺正工作位置,時刻持續“謙虛,謹慎,律己”的工作態度,在領導的關心培養和同事們的幫忙下,始終勤奮學習,用心進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位的職責。堅持理想,堅定信念。不斷加強學習,牢固自我的工作技術!
每一個好的員工都應對自我的工作認識清晰,熟悉和熟練自我的工作。要有對機器工作操作的了解,也要有對發生故障的應變潛力,完成領導給予的各項任務。但由于自我的潛力有限,不能做到一絲不差,所以自我在工作過程中也有許多不足和缺點,對機器的原理和工作技巧還稍欠缺,但這些會讓我更加努力的工作,謙虛謹慎的向別人學習,盡可能提高自我的工作潛力,使自我在自我的崗位上發揮到最大的作用,更快更效率的完成自我的本職工作,也能使公司獲得做大的效益,這樣我的做的和收獲的也能到達一個平衡,使我更加有動力,更有自信的工作。
和其他同事的人際關系也很重要,因為一個人的潛力有限,每件事的成功都是靠群眾的智慧,所以和同事們團結在一齊才是成功完成領導交給的工作任務的前提,這一點不僅僅僅事工作,平時的生活中也事如此,所以團結其他同事不僅僅是個人的事也是一種工作的義務!我會履行我的義務,鍛煉培養自我的交際潛力。
對于過去的得與失,我會汲取有利的因素強化自我的工作潛力,把不利的因素在自我以后的工作中排除,一年的工作讓我在成為一名合格的職工道路上不斷前進,我相信透過我的努力和同事的合作,以及領導們的指導,我會成為一名優秀的員工,充分發揮我的社會潛力,也感謝領導給我這一個適宜的工作位置,讓我能為社會做出自我該有的貢獻。
一年來,我做的已經是最好了,我相信在今后的工作中,我還是會繼續不斷的努力下去。雖然一年以來,我的工作還是有所瑕疵,然而這是無法避免的,因為誰也不是圣人,出錯是在所難免的,所以我不會過多的苛求自我。然而我相信,只要我在崗位上一天,我就會做出自我最大的努力,將自我所有的精力和潛力用在工作上,相信自我必須能夠做好!
(一)以信息技術應用為重點,圍繞??诮洕鐣l展的需要,繼續推進信息化建設,電腦技術員工作計劃。
加大推進企業信息化進程。一要緊緊圍繞我市支柱產業的發展,抓好企業信息化試點示范工程的建設,積極推介企業信息化成功案例及解決方案;二加快中小企業上網工程建設,完善??诳萍荚诰€網的建設,推動企業網上信息發布,建設面向企業和社會公眾提供的各種交互式服務系統;三加快建設企業公共網絡交易平臺的建設,重點扶持海南農墾電子商務交易平臺、??谒幑柔t藥研發生產銷售信息化平臺等重點項目的建設。
繼續推進農村信息化建設。應用信息技術為“三農”服務,以信息技術與農業科技“110”服務緊密結合,有效帶動我市農村地區的發展。一要完善??谵r業科技110網、??谑袩釒мr業產、銷一體化網絡的建設,推動農戶網上信息發布,建設面向農戶和農業企業間提供的各種交互式服務系統;二要投大投入對農業科技110網絡可視系統建設,借助農業科技110可視系統,加強對農村地區廣大農民的科技培訓和信息化培訓。
(二)進一步優化信息化建設的外部環境,提高信息化應用深度。
(三)進一步推進政務信息化建設,加快建設服務型政府。
(四)進一步加大招商引資力度,推動信息產業快速發展。
一要利用??诘锰飒毢竦纳鷳B環境和先進的網絡,加大對軟件業的管理和扶持,力爭出臺全市發展軟件業的政策意見,吸引一批軟件企業到??谕懂a;二要繼續落實各項產業政策,支持對我市經濟發展有較大推動作用和我市確定的信息產業重點項目;三要加大跟蹤服務工作,積極培育新的增長點。
尊敬的領導:
以下是我近兩個月的工作總結,及下月工作計劃,請領導審閱:
1、每日查看分析數據,發現異常數據及時處理。
2、經常性校正色譜模板,力爭保證所報數據準確。
3、特殊樣品親自動手或全程跟蹤。如純料過篩、石墨料檢鐵、石墨料模壓放氣情況等。
1、配合天美廠家工程師對兩臺新購氣相色譜儀進行安裝調試。
2、自行摸索新購氣相色譜儀最佳分析條件并制作各種樣品分析模板。
3、為使分析結果更為準確,改進氣相色譜分析方法。
4、針對新色譜儀的構造、參數設置、操作方法等對員工進行培訓。
5、新購蒸餾水器接電完成,投入使用。
由于平板硫化機故障頻繁,需經常查看其運行情況,對故障及潛在故障及早發現、及時處理。
8月1日以來,新平板硫化機共出現電路系統故障三次,時間分別為:8月1日、8月23日、9月21日,舊平板硫化機補壓失靈故障兩次時間分別為8月7日、8月21日(自行處理)。8月份提購一套內六角扳手,增加了對平板硫化機各部件松緊情況的查看,有效地減少了其補壓失靈故障的發生。
1、色譜備件清點。
為方便日后對色譜進行維護維修,對色譜配件做了清點,對短缺配件申報采購。
2、氣相色譜輔助設備(氫氣發生器、空氣發生器)干燥劑更換。
3、氣相色譜氣路改進。
熱導池檢測器氣相色譜儀所使用的載氣為氫氣,尾氣需妥善接至室外,由于sp-3420a氣相色譜儀檢測器尾接部件所限,長期以來所接尾接管安全及外觀方面都略顯欠妥,在對天美色譜尾接管設計連接妥善后,也將北分sp-3420a尾接氣路進行了改善。
4、氫氣發生器維修。
sph-500a氫氣發生器、ghl-300氫氣發生器先后系統漏氣(該兩臺氫氣發生器均以使用四年以上),經維修后,ghl-300還可勉強維持一段時間(該設備今年五一期間已開始漏氣),sph-500a宣布報廢,已申請另購一臺。
本年度增購儀器較多,為方便管理及查看,已將檢測一室所有儀器、設備重新整理入賬。
1、儀器維護。
2、物料領取。
3、污水報表制作。
4、高效液相色譜流動相配制。
1、進一步完善氣相色譜分析方法。
2、編寫水質分析儀器操作規程。
3、員工不定期培訓。
職責:
1、負責各種報表的.填寫、收集、核對和確認;
2、監督檢驗員正確使用量檢具、檢驗設備,嚴格按標準檢驗,并準確及時填寫檢驗單;
3、監督檢驗物品的狀態標識工作,確保檢驗物品狀態標識清晰;
4、協助質量工程師作好科內各項工作的開展;
5、報告質量檢驗狀況,不良發生時及時向質量工程師匯報,并調查不良原因。
任職資格:
1、二年以上相關工作經驗;
2、掌握維修各類通用量具的技能。
職責:
1、負責推動檢驗標準的實施;負責監督與檢查檢驗規范與檢驗標準實施效果;
2、客訴處理改善措施的確認與跟進;
3、試產項目的跟進,試產數據的.收集整理;
4、負責配合工程師進行質量改進活動;
5、負責質量數據的收集整理;
5、完成上級領導交待的工作。
任職要求:
1.大專以上學歷;
2.有興趣從事生產品質技術工作,能吃苦耐勞,表達及溝通能力好。
3.電腦操作熟練,有汽車行業項目或品質工作經驗優先,無經驗機械制造專業優先。
緊張的20xx年上半年過去了,作為車間的一名技術人員,我在車間領導和同志們的關心和支持下,透過努力工作,為企業做出了應有的貢獻。在這半年中,我在工作和生活中高標準要求自己,做了很多工作,現將xxxx年上半年工作總結如下:
在20xx年上半年工作中,我緊跟時代的步伐,加強理論知識方面的學習,透過閱讀《江x文遜,進一步學習領會“三個代表”重要思想的'內涵和精髓,努力做到認識上有新提高、運用上有新收獲,到達指導實踐、促進工作、提高工作水平和服務潛力的目的,并按照八榮八的恥的要求來做人做事,積極向黨組織靠攏,爭取早日成為一名共產黨員。在工作中不斷的學習新技術新工藝,不斷的充實自己,不斷的提高自己的技術水平,來指導自己的工作。
1、在平時的工作中,首先做好日常工作,我與車間其他技術員既有分工又有合作,堅持經常和其他技術員進行工作交流,充分發揚民主,杜絕獨斷專行,統一思想統一步驟,從而圓滿完成車間的各項生產任務。2年配合其他技術員根據車間可紡性合理安排小修機臺和換噴頭機臺,累計改紡413臺,十幾個品種。
2、根據行業協會的精神,06年7月份公司要求五長絲車間北區停車,我配合其他技術員做好停車期間的工藝處理和平時的串堿工作,并把在工作中遇到的問題及時向車間領導匯報,安排相關人員解決。9月份北區開車,做好開車前期的準備工作,做好工藝處理,提前將各項工藝參數調整到位,確保開車成功,保證產品質量。
3、由于五長絲車間長期紡木槳,導絲輪廢絲多,可紡性差,我經常和原液車間的技術員溝通,反映車間的可紡性狀況,并與職能處室的技術員多聯系溝通,期望能夠改變槳粕的配比來提高可紡性,今年公司采取了使用多種槳粕混用的辦法,大大提高了可紡性。滿筒率由原先的不足80%上升到了現的85%左右。
4、每月將車間的生產狀況進行一次總結,及時將總結上交到技術處;將車間的主材消耗進行總結,及時上交計劃處。做好統計技術分析工作,將車間生產中出現的異常狀況,進行分析采取糾正措施,寫出糾正措施報告。
年根據企管處的安排,要求各個車間完成作業指導書的換版工作,新的作業要求按照三合一體系的要求編寫,我和其他技術員明確分工,使新的作業指導書包含環境和職業健康方面的資料,更適用于實際操作。3月份將作業指導書及時發放到了職工手中,圓滿完成了作業指導書的換版工作。
搞好職工培訓工作是我們車間一項長抓不懈的工作,為此我們車間個性制定了培訓制度,要求每個班組每月至少組織兩次職工培訓,開展形式多樣的職工培訓,對于新工轉崗工要求有師帶徒合同,由技術員鑒定合格后方可獨立上崗。今年5月份組織職工做三合一體系知識答卷,加強了職工對三合一體系知識的了解。又利用業余時間組織職工進行三合一體系知識的學習,使職工對公司的方針目標有更好理解等,為公司內審和外審打下良好基矗配合各工段班組搞好青工技術比賽,提高職工實際操作技能。加強新版作業指導書的學習,今年10月份,組織我車間全體職工全部進行了理論知識考試。
提高了職工理論知識。四班職工堅持第二個早班學習,由于四班紡絲工是控制車間產品質量的關鍵崗位。平時很注重紡絲工工藝知識的學習,對影響產品質量的主要工藝要讓職工明白,反復的給職工講,尤其是六月份總經理走訪客戶后,帶回來的脆斷絲筒子,讓職工親自感受脆斷絲給用戶帶來損失,讓職工在工作中如何避免脆斷絲的產生,始終給職工敲響警鐘,增強職工在工作中的職責感。
在過去的一年中用心推進三個體系在本部門的有效運行,認真學習相關的管理和技術知識,加強《程序文件》和《管理手冊》的學習,加強對標準的理解,按照《內部審核程序》的要求,編制本部門的年度審核計劃,并按照計劃組織部門的內審工作,今年三月份,組織車間有關人員對車間的危險源和環境因素進行了重新辨識和完善,對車間的法律法規清單等相關文件進行更新,規范各種報表記錄。
5月份邀請其他兄弟部門和相關職能處室內審員對本部門進行內部審核,對審核中別人提出的問題,提出改善的議建和推薦,推進三合一管理體系在本部門的不斷完善和改善,來迎接公司一年一度的內審和外審工作。與認證辦的同志多聯系、多溝通、發揮橋梁和紐帶作用,對我車間的職工和來我們車間參觀的相關人員,傳達、解釋、貫徹公司的管理方針和公司在質量/環境/職業健康安全管理方面的有關要求。并對公司的目標、指標進行分解,制定本部門的目標、指標和管理方案,并及時向職工傳達。
下半年工作計劃:在下半年的工作中,我會更加努力,不辜負領導對我的信任。
1、加強政治理論學習不放松,努力提高自己的政治理論水平。不斷的提高自身的綜合素質,更好的適應工作需要,更出色的完成各項任務。
2、努力學習技術,不斷的充實自己解決生產中遇到的問題,更好的完成公司和車間交給的各項工作任務。
3、加強車間錠位管理工作,確保機臺錠位工藝的一致,嚴格工藝上車、規范操作,保質保量的完成公司、車間下達的各項生產任務。
4、合理安排公司下達的改紡、試紡工作,新產品的開發實驗工作。
5、加強統計技術的推廣和應用,做到有目的的指導生產。
6、認真組織推廣qc攻關活動,及時針對生產中出現的問題,有目標的開展攻關活動。
7、加強工藝事故的處理和預防措施,提高可預見性防范。做好不合格品的控制,采取糾正措施。
8、制定更加詳細的職工培訓計劃和資料,使職工能夠真正的能夠提高自身素質。
9、加強職工培訓的監督,對不安時組織學習的工段班組進行考核。
10、堅持落實三合一管理體系的每周檢查制度。
11、認真編寫09年下半年工作計劃,在工作中不斷查找不足,不貼合三合一有關要求的及時采取糾正預防措施,不斷的持續改善,使07年的認證工作再上新臺階。
回顧上半年的工作,雖然自己盡力的努力工作,但工作成績與領導的要求還相差很遠,在新的一年自己將更加努力的工作,認真完成領導安排的各項任務。
4、負責工作現場的環境管理及檢驗工具的維護保管。
任職資格
1、高中以上學歷;
2、有機械五金相關工作經驗;
3、熟練使用相關測試設備;
4、工作認真負責,嚴謹細致,有原則、紀律性;
5、良好的溝通協調能力及良好的團隊協作精神。
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
戶籍:陜西-安康年齡:24。
現所在地:廣東-廣州身高:170cm。
希望地區:廣東-廣州、廣東-深圳、廣東-珠海。
希望崗位:質量/安全管理類-其他相關職位。
尋求職位:質量工程師、品質主管。
待遇要求:6000元/月可面議要求提供住宿。
最快到崗:1個月之內。
教育經歷。
-09~-07安康第二師范學校計算機中專。
***公司名稱(-07~-11)。
公司性質:外資企業行業類別:電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位:高級品質技術員崗位類別:qa/品質工程師。
工作描述:1,主導質量檢驗文件的制定及實施,確定檢驗標準;
2,發現,解決,預防新產品的試產,量產問題;
3,客戶抱怨的原因調查與分析;
4,品質問題的原因調查,分析和改善措施的跟蹤,反饋;
6,主導解決檢驗工作中遇到的質量問題;。
7,負責對不合格品的確認及處理結果的跟進;。
8,協助工程師和主管進行制程品質控制能力的分析,品質改良,以及其他事情的處理。
離職原因:尋求更大的發展空間,挑戰自我。
公司性質:外資企業行業類別:計算機硬件。
擔任職位:qa崗位類別:質量管理/驗貨員(qa/qc)。
工作描述:1.負責成品品質外觀檢驗和品質管理;。
2.負責制程數據統計,完成品質日報、周報和月報;。
3.運用品管七大手法,對品質信息進行統計分析;。
4.品質異常的調查研究和持續改善.
離職原因:更好地發展自我。
技能專長。
計算機水平:中級。
語言能力。
普通話:流利粵語:差。
英語:良好。
求職意向。
發展方向:品質管理,在線品質控制,客戶投訴處理。
其他要求:
自身情況。
各位代表:
我代表南獨樂河鎮人民政府,就上半年政府工作和下半年的工作安排向大會做報告,請予審議。
今年以來,在區委、區政府的正確領導和全鎮廣大干部群眾的共同努力下,全鎮以“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發展觀,牢固樹立發展是第一要務的思想,堅持“一個中心”,圍繞“三條主線”,做好“三個結合”,加快“兩園一區”建設,繼續突出抓好基礎設施、基礎工作,努力實現農民不斷增收,有效維護社會穩定,全鎮經濟和社會各項事業取得了較好成績。主要體現在以下幾個方面:
1、全鎮經濟穩步發展,綜合實力進一步增強。
——1—6月份完成工業總產值1.2億元,實現銷售收入7942萬元;實現利潤-200萬元(原因:一是生產原材料張價,如生產化肥企業的尿素,為1600元一噸,20xx年上漲到元一噸,我鎮的新平化肥廠年產量5萬噸,增加成本2000萬元,因和客戶有供貨合同,又不能違約,影響了利潤。二是部分企業貨款沒有回收。三是上半年我鎮關閉了9個采挖沙石場,12家化石粉廠,損失了一部分利潤);完成工業增加值1561萬元;實現出口供貨額3247萬元;完成農業總產值657.5萬元。
——實現財政收入765萬元。
——全鎮24口飲用水井全部達標;。
——上半年全鎮共出生人口70人,其中計劃內生育69人,計劃外生育1人,計劃生育率達98.57。
2、招商引資工作取得較好成效。
充分利用閑置資產和山場資源廣泛招商引資。今年上半年,我鎮共引進各類招商項目5個,總投資6600萬元,到位資金3525萬元。
(1)北京綠盛華食品廠:計劃投資總額500萬元,到位資金200萬元。投產后主要生產罐頭、果汁、果脯等產品。年產值1200萬元,銷售收入1000萬元,利稅80萬元。
(2)北京天盤山旅游開發有限公司:計劃投資1500萬元,到位資金1000萬元,目前已經完成水、電、路及配套工程。建成后主要進行探險、療養、旅游接待等。
(3)北京鑫博華安工貿有限公司:投資總額1000萬元,到位資金200萬元。投產后主要生產汽車電路、線束、馬達、發動機等產品。年產值1100萬元,銷售收入1000萬元,利稅90萬元。
(4)北京龍騰潤景生態農業采摘園:投資總額1800萬元,資金全部到位,該項目為觀光、采摘、休閑、餐飲為一體的農旅結合項目,現已營業。
(5)峨嵋山黑城旅游開發:計劃總投資1800萬元。主要內容是在該村淺山區進行低密度住宅開發,目前正在規劃設計中。
3.北寨紅杏農事體驗園主要工程竣工投入使用。
北寨紅杏農事體驗園建設項目投資總額2185萬元。建設主要內容包括水源水利配套工程、道路工程、采用生物防治技術、建保鮮庫和包裝車間等,截止目前,絕大部分工程已經完工并投入使用,完成投資1935萬元。一是人工湖工程已經竣工投入使用,今年可蓄水8萬立方米;二是改善交通環境,完善附屬設施。在北寨廟溝、桃園、炭廠、人工湖周圍等地新建、拓寬采摘區道路6.14公里;三是新建停車場4個,建設面積7800平方米,同時可停放220車輛;四是加強農事體驗園觀光設施建設。根據紅杏采摘區的周圍環境和地勢特征,已建成有特色的星級廁所2座,在出入村口路兩側采摘園新建觀光竹籬笆8000米。五是果品包裝貯存工程。新建保鮮庫和包裝車間各273平方米,紅杏文化展示廳280平方米,紅杏研發中心等配套設施826平方米;六是完成了北寨寨門和北寨紅杏農事體驗園雕塑的設計施工工程。
4、民俗旅游得到較快發展。
(1)鎮域旅游等總體發展規劃工作開始啟動。從今年開始,我鎮計劃利用一年左右的時間,完成三個規劃的編制工作。包括北寨紅杏農事體驗園規劃、南獨樂河鎮“十一五”總體發展規劃、南獨樂河鎮山場資源開發總體規劃。北寨紅杏農事體驗園總體發展規編制工作基本完成。鎮域“十一五”規劃項目已經確定,目前正組織相關科室人員進行編制規劃。
(2)成功舉辦了第四屆北寨紅杏采摘節。以北寨紅杏農事體驗園建設為契機,以紅杏為媒,舉辦了第四屆北寨紅杏采摘節,推出了北寨紅杏新聞發布會、探尋北寨紅杏“幸運樹”和“百年紅杏王”、“北寨紅杏”杯攝影活動,達到了擴大北寨紅杏知名度,廣交朋友,農民增收,帶動民俗旅游和其他事業發展的目的。據統計,采摘節期間共接待游客45000人,實現采摘收入100多萬元,22戶民俗旅游接待戶實現接待收入16萬元,紅杏采摘平均價格達到5元,比去年提高六成多。
5.農口各項工作取得明顯成績。
(1)動物疫情防控工作得到落實。制定動物疫情防控預案,與各村和養殖廠(戶)簽定了動物疫情防控責任書,對村級防疫員進行了專業系統的技術培訓。政府出資金組織全鎮防疫員對全鎮13個村的所有動物進行了全面免疫接種,免役率達到100。按質完成15000畝大田滅鼠工作,撒放鼠藥3600斤。
(2)大力推廣先進的果樹生產新技術。全鎮完成桃樹長枝修剪13000畝;高光效樹體落頭改造45600株;購買三抗寶3000瓶;完成疏花芽—疏花8000畝;果實套袋2100萬個;舉辦各種果樹實用技術培訓班98期,培訓果農12000人次;組織支部書記、主任、服務隊長、果農等人員拉練觀摩28次,參加人員2200人次;培育大桃增甜示范戶9戶。
(3)加大了果品生產獎勵措施。簽定果品生產提質增效百日大戰責任書。鎮政府拿出資金22500元用于果樹普打石硫合劑補貼。鼓勵發展特色果品(北寨紅杏)的設施栽培,發展北寨紅杏大棚3個,已經取得初步成功。
(4)標準化生產和觀光園建設取得進展。建設高標準化生產基地3個,包括北寨紅杏、新立村大桃和恩全大地蔬菜基地,目前,組織機構、各項規章和管理制度均已建立,其他工作正按照標準化要求抓緊進行。
(5)農民協會組織建設有所創新。注冊成立了北獨樂河村養殖業有限公司,以“支部協會農戶”的組織形式,積極幫助組織農戶籌建協會組織,發展果草畜一體化養殖模式?,F在已有46戶申請入會(存欄458只),種草面積299畝,引進無角多塞特種羊6只。規范和運作北京所生順發種植合作社,建立農戶所有、農戶控制、農戶受益、風險共擔的從投入品統一供應——生產管理——果品銷售實行全過程的農民合作組織。
6.環境治理工作力度進一步加大。
(1)過境路兩側環境得到重點整治。堅持做到白色垃圾天天有人撿,路面全天有人掃,堅決治理小攤小販侵街占道、店外經營現象,確保了道路干凈整潔、優美有序。特別是在北寨紅杏采摘節期間,杜絕了道路沿線視野范圍內的垃圾亂堆亂放、白色污染現象,保持道路暢通,廣大游客對我鎮優美整潔的環境非常滿意。
(2)進行了一批重點工程建設。一是杏壇公園工程。該公園占地10畝,投資50萬元,使鎮政府前東西120多米的環境得到徹底改觀,提升了我鎮的對外形象。二是熊南路南獨樂河—劉家河段整治工程。投資100萬元,對熊南路南獨樂河至北寨路段進行徹底治理,拆除道路兩側的違章建筑,修建路邊公園,實施綠化、美化、亮化工程。三是北寨人工湖公園工程。投資120萬元,修建護欄1200米,建環湖路6000平米。四是南獨樂河村中心大街改造工程。投資100萬元,拓寬、翻建路面6500平米,西街口建1500平米的綠地廣場一處。五是完成了望馬臺、公爺墳村級公園建設。此外,四化(綠化、美化、硬化、亮化)工作完成植樹4080棵;建綠籬(竹籬笆墻)29700平方米;硬化道路49600平米;安裝路燈30盞。
7.維護穩定工作成效明顯。
(1)有效控制、化解越級集體訪。以新的信訪條例實施為契機開展了一系列宣傳學習新《信訪條例》的活動,向群眾發放宣傳小冊子2000余份,宣傳畫冊300余套。進一步規范了接待來信、來訪的工作程序和受理、辦理群眾信訪的行為。1—6月份全鎮共接待來信、來訪42件,其中集體訪4件18批200余人次,全部得到有效控制和化解。
(2)加強了基層治安防范。調整充實了治安巡防隊伍。重新組建了有償專職巡防隊伍,全鎮97名巡防隊員統一配帶印有“治安巡防隊”的紅秀標上崗值勤。專職巡防隊伍的建立加強了社會面的控制,使基層防范工作得到進一步加強。
(3)“一個中心,兩個站點”建設推動了維穩陣地前移。結合我鎮實際在維穩工作上開拓創新,進行了“一個綜治工作中心(鎮政府),兩個基層綜治工作站(峨嵋山、甘營)”建設,形成了全鎮的社會治安綜合治理工作網絡,推進了我鎮平安創建工作。
(4)安全生產管理工作進一步加強。完善全鎮安全生產工作預案和安全生產管理制度,制定了食品安全工作預案、旅游安全工作預案;加強轄區內的企業、村、學校、敬老院、超市、加油站等單位的重點檢查,對存在有安全隱患的單位下達限期整改通知書;在6月份組織開展了全鎮安全月宣傳活動,發放宣傳材料1000份,參加活動人員980人。
8、社會事業全面發展,精神文明建設邁出新步伐、
(1)積極推進民政和社會保障工作。為優撫對象、特困戶發放定補、撫恤金、救濟金70多萬元,修繕房屋25間;發放救濟口糧米18150斤、面18310斤,款15000元,受補困難戶271戶。為鎮重點企業了辦理工傷保險申報手續。為98名城鎮人員上養老保險,收繳保費353146元。為60名農村富余勞動力辦理求職登記手續。組織各村大力宣傳新型農村合作醫療政策報銷藥費135625.77元,同時為參合農民辦理繳費、登記、發證。收繳保費63025.88元,參保率81.2。
(2)“民心工程”得到較好落實。一是推行聯系卡工程,開展“五民五卡”活動。即:貼民心聯系卡,安民心明白卡,知民情意見卡、幫民富服務卡和辦民事評議卡。通過開展這項活動,進一步加強了同群眾的聯系,增強了廣大干部的服務意識,真正做到了權為民所用,情為民所系,利為民所謀。二是水利工程建設項目全部實施。南獨樂河、峨嵋山、甘營、豐臺村的飲水解困工程已經進行實地測量設計,南山村建成13個小水窖。制定了防汛預案,完成了鎮域內三條河道的.清淤工作,清淤4000立方米。關閉了鎮域內9個采挖沙石場,12家化石粉廠,全部進行了設備拆除。三是村村通工程進展順利。南山村盤龍瀑景區道路、新立村至南獨樂河村路、北寨至峨嵋山路已竣工,熊南路南獨樂河至劉家河段維護工程即將完工。四是農戶改廁步伐加快。截止目前,全鎮已完成改廁1590戶,占全鎮總戶數的23。
(3)計劃生育工作力度進一步加大。為全鎮的4012名已婚育齡婦女免費體檢,體檢率87,共查出患有各類疾病861人,有135名婦女做了婦科治療;鎮計生協70戶為重點扶持對象發放貼息貸款65萬元;發放獨生子女戶獎勵費7.1萬元;加強了對流動人口的管理,上半年流動人口中無一例違法生育,計劃生育率100。同時,武裝、農機管理、土地房建、護林防火、獻血等各項工作也都取得了一定成績。
(4)精神文明創建活動取得成效。以各村的文化大院為陣地,以開展群眾性文體活動為載體,開展了文明禮儀大拜年、送戲下鄉、村民趣味運動會、卡拉ok大賽、唱皮影、唱大戲等活動,通過文化活動的開展,激發了全鎮群眾的生活熱情,扭轉了社會風氣。
上半年,全鎮經濟社會各項事業持續健康發展,為全面完成今年工作任務奠定了較好基礎。同時,我們也要看到,經濟社會發展中出現了一些新的情況,主要有:一是工業經濟利潤下降,引進新上項目少,在挖潛增效上措施不多、招商引資力度不夠、缺乏新工業經濟增長點等問題;二是旅游基礎設施不夠完善,管理水平低,表現在民俗旅游檔次不高,特色不明顯、管理不規范的現象還普遍存在,民俗接待戶的食宿環境、衛生條件、服務水平有待改善和提高;三是果農的精品意識還需進一步增強,標準化基地建設還需進一步加快,有些果農對銷售工作重視不夠,開拓市場的意識不強;四是環境整治工作還需進一步加強,有些村還存在一些衛生死角;五是農村社會養老保險需加大宣傳力度;六是思想仍需進一步解放,一些干部的工作思路和工作方法缺乏創新等。針對我鎮實際情況和目前存在的主要問題,必須引起我們的高度重視,進行深入分析和研究,采取相應措施,妥善加以解決。
工作總體要求是:牢固樹立科學的發展觀和正確的政績觀,提高政府自身管理水平,堅持以經濟建設為中心,認真貫徹落實區委“工業強區、旅游富民”的發展戰略,明確重點,狠抓落實,振奮精神,迎難而上。因此,下半年我們將重點抓好以下幾項工作:
1、深入落實科學發展觀,增強加快發展的責任感和緊迫感。
(1)當前,我們的經濟社會發展已經進入轉變增長方式、調整結構的關鍵階段和快速推進城市化進程、構建和諧社會首善之區的新階段。新北京、新奧運為我們提供了良好的發展機遇和更大的發展空間,我們要進一步認清新的發展形勢,要擺脫傳統思維方式和經濟增長方式的影響,要高度重視經濟社會發展中存在的問題,深刻認識擺在我們面前任務的艱巨性和復雜性,認真查找各方面存在的差距和不足,進一步提高認識,統一思想,樹立憂患意識,機遇意識,增強創新意識,始終保持奮力拼搏的精神狀態和積極進取的良好作風,認真履行職責,集中精力抓發展,集中精力抓重點,集中精力抓招商引資,集中精力抓解決難題,將科學發展觀的各項要求落到實處,努力推進各項工作的開展。
2、突出重點,全力推動各項工作取得新近展。
(1)全力抓好招商引資,增加鎮域經濟總量。建立統籌協調的招商引資領導體制和促進機制,調整招商政策,優化招商隊伍,切實搞好項目策劃與推介,暢通招商信息渠道,及時捕捉信息動態,創新招商方式方法,堅持走出去招商,及時了解外來企業投資動態,采取小型化、專業化方式,有針對性的參加產業鏈招商、行業招商、項目招商、區域招商,切實提高招商引資效率。充分發揮鎮級工業園區的資源優勢,加快培植新的工業經濟增長點,大力引進和培育科技含量高、經濟效益好、資源消耗低的新型工業項目。重點扶持北京科蕊復合肥有限公司、甘營制衣公司、奧拉服裝有限公司等重點企業,應用高新技術和先進適用技術,提高產品科技含量。抓好骨干企業的擴產增產與優化升級,進一步發揮骨干企業的拉動作用,提高經濟運行質量和效益。整合、盤活閑置資產,實現資產的優化組合。
今年上半年,我鎮關閉了9家沙石料場和12家化石粉廠,又增加閑置場地315畝,電力4200千伏安,廠房11000平方米。盤活這部分閑置資產也是今后我們的一項重點工作。
(2)、突出“休閑旅游”主題,開發旅游資源。在旅游發展上,要以“建設生態環境優良、基礎設施完備、服務體系健全、具有地方特色、能夠滿足不同層次、各類旅游者的需求”為目標,以富民和提升區域經濟社會發展水平為目的,堅持以市場需求為導向,整合資源,促進旅游業發展,在開發方式上,要鼓勵引導農民以土地、資源等入股,合資合作參與旅游項目開發,增加農民收入,降低開發成本。要充分利用我鎮充分利用我鎮5個淺山區村資源豐富的特點,積極探索嘗試淺山區開發,興建低密度住宅區和旅游度假村等。根據區委提出“兩區三帶多組團”的旅游發展布局,著重做好峨嵋太極勝境、盤龍瀑、盤山北坡等景點的開發建設,有山場的村要有明確的目標和任務,做好山場開發規劃。要繼續發展民俗旅游接待戶和觀光采摘戶,加強技術指導和培訓,規范服務標準,提高服務水平??偨Y第四屆北寨紅杏采摘節經驗,繼續舉辦各類采摘節,進一步拓寬客源市場。
(3)、積極培育和發展農民專業合作組織,扎實做好農產品銷售。一是扶持發展前景好的農民專業合作組織和中介組織,抓好大桃營銷組織建設,引導更多的農戶參加,拓展外省銷售區域。二是通過與城八區對接,進入社區銷售,沖擊終端市場,提高果品銷售覆蓋率。三是努力培育自己的農副產品經銷商,積極推進物流配送、建立超市銷售專柜等新的農產品銷售方式,延長銷售鏈條,確保農產品順暢銷售。此外,進一步提高農民素質,深入開展實用技術培訓,下半年將完成農村富余勞動力轉移性培訓300人,綠色證書培訓170人。
3、協調發展各項社會事業,努力構建和諧社會。
2、以科學的發展觀為指導,做好鎮域總體規劃。
下半年,我們將以科學的發展觀為指導,組織相關人員,同時聘請專業人員,編制高標準的鎮域總體規劃和山場資源開發總體規劃。依據總體規劃,搞好全鎮的資源存量的整合重組和重點工程項目的開發建設。按照“職責要清、情況要明、素質要高、數字要準”的工作要求,重點加強水利、交通、旅游等基礎性工作。
5.搞好環境整治工作。
一是完善新農貿市場的基礎設施,爭取早日啟用,商、販全部入市,規范管理,解決老平薊路店外經營、侵街占道現象。二是完成熊南路南獨樂河—劉家河段、北寨人工湖環湖路、南獨樂河村中心大街、峨嵋山村北路等道路周邊環境的綠化美化。三是完成鎮農貿市場公園以及劉家河、甘營、峰臺、望馬臺、公爺墳等村級公園健身器材的安裝。四是硬化、綠化、亮化方面,下半年將完成村級道路硬化30000平米,綠化10000平米,安裝路燈300盞。
6、繼續加大計劃生育工作力度。
一是采取有力措施,加強基礎工作,實行規范化管理,嚴控計劃外生育,確保今年計生率達到96.5以上。二是落實好計劃生育家庭獎勵扶助制度,使計生工作向依法管理、利益導向和優質服務方向轉變,促進人口與經濟社會的協調發展。三是加強宣傳教育,轉變生育觀念,弘揚新型的生育文化。四是加大社會撫養費的收繳力度,特別是陳欠社會撫養費的收繳力度。
7、維護農村社會穩定。
以開好村民代表會為重點,積極推進農村民主決策與管理工作。進一步完善落實村帳雙托管制度,采取多種形式做好村務公開工作,不斷加強農村民主監督。不斷加強社會治安綜合治理,認真落實新修定的《信訪條例》,不斷完善排查調處工作機制,充分發揮“一個中心,兩個站點”作用,全力維護農村安全穩定。狠抓安全生產,加強對重點地區、重點部位以及重大危險源的管理力度,突出對重要節、假日期間的安全檢查,及時消除隱患,建立健全各項工作應急預案。加強農民法制建設,堅持依法行政,特別是干部更要提高法律素質和依法決策、依法辦事的能力,改進思想和工作作風,進一步密切黨群、干群關系。
8、加強精神文明建設。
一是深入貫徹落實《公民道德建設綱要》,提高公民道德素質。我們要以“建首善,創一流”為目標,以“講文明,樹新風,爭做文明北京人”為主線,在全鎮范圍內大力倡導基本道德規范,努力提高全鎮人民道德素質,整體推進全鎮公民道德建設。二是舉辦系列文體活動,豐富、活躍廣大人民群眾的文化生活。做到“村有隊伍、鎮有活動”,以十一國慶節、元旦、春節、等重大節日為契機,組織好農民金秋十月藝術節、農民運動會、2131工程等活動,倡導科學、文明、健康的生活方式,豐富、活躍人民的文化生活。三是實施“民心工程”。妥善解決農民養老問題,推行農村社會養老保險,做好宣傳發動工作,提高參保覆蓋面和覆蓋率,力爭完成年內參保率20的任務指標。各村要按照年初制定的辦實事計劃,明確內容、標準、完成時限、責任人,以解決群眾反映強烈的突出問題為突破口,努力為群眾辦好事,辦實事,把實事辦好,把好事辦實。
9、繼續做好成教、普教、文化、體育、預備役、征兵、獻血等工作。不斷推進全鎮各項事業健康發展。
各位代表,下半年我鎮的各項工作和任務仍很艱巨,機遇與挑戰并存,困難與希望同在。讓我們在區委、區政府和鎮黨委的正確領導下,堅持以“三個代表”重要思想為指導,把開展共產黨員先進性教育活動與推動全鎮各項事業有機結合起來,緊緊依靠全鎮廣大干部群眾,以飽滿的熱情致力創新,以務實的作風促進發展,為實現全鎮經濟新發展和社會和諧進步而努力奮斗。
為了繼續做好轄區的慢性病管理工作,現將20__年度上半年慢性病管理工作情況總結如下:
一、組織管理。
特成立公共衛生慢病管理組,團隊人員組成有全科醫師、護士及公共衛生檔案人員組成,按工作要求分片負責慢病工作的實施。
二、服務對象。
轄區內確診的高血壓患者、2型糖尿病患者。
三、服務內容。
能按考核標準的要求以國家制定的“慢性病患者管理服務規范”的規定開展工作。
四、資料管理。
慢性病患者的建檔及隨訪工作主要由鄉村醫生負責,全科醫生、護士負責對數據、隨訪的真實性、表格填寫的完整性進行監督,每月隨訪結束后由公衛科檔案人員負責將記錄輸入電腦,然后把隨訪登記本規范存檔,并負責及時統計、上報工作。至20__年6月底,高血壓患者規范管理人數4880人,新增高血壓病79人,死亡16人,完成5173人次隨訪,對293人進行干預指導,對300人進行體檢;糖尿病規范管理人數1118人,新增糖尿病31人,死亡3人,完成1229人次隨訪,對111人進行干預指導,對55人進行體檢。
五、業務培訓。
我衛生院組織轄區內各村村醫、全院職工,學習慢性病管理服務規范,高血壓糖尿病的診斷,用藥指導,高血壓糖尿病的預防知識,并進行業務考試,參訓人20人。
六、存在問題。
通過半年的努力,慢性病管理工作比上一年取得了很大進步,但在管理上還未達到預期目的,主要存在下面幾方面問題:
1、相關人員對慢性病防治知識不全面;。
2、加強對高危人群的篩查。
3、加強有針對性的健康教育。
4、繼續加強鄉村醫生培訓,提高業務技術水平。
存在的問題一定加強改進,同時積極參加上級業務知識培訓及指導。
職責:
2、外購物料不合格品的管制以及退貨的處置;品質異常處理的跟蹤并及時通知供應商。
3、相關文件的整理和維護。
任職要求:
2、原則性強、邏輯思維清晰,有良好的溝通能力和團隊協作精神;。
3、熟悉iso9000質量管理體系、qc七大手法,善于發現問題、分析與解決問題;。
時光荏苒,歲月如梭!轉眼間加入xxxxxxxxx項目已經一年半有余了,回顧這段時間來的工作歷程,感慨良多,體會頗深。閑暇之余,總結了工作中的經驗、收獲,有利于在以后的工作中揚長避短,更好的做好本職工作。
我是20xx年7月加入華僑項目部的,可以說從最早臨建的搭設到今年1月主體結構封頂,一直見證著我們工程的一點一滴。期間我一直擔任項目部土建技術員,通過現場實踐工作的鍛煉和學習,在項目部領導的關心培養和同事們的熱心幫助下,我的工作有了快速的提升,在此感謝公司對我的信任及同事們的支持。通過團隊的共同努力,我摸索出了一定的工作經驗,在此對我個人的工作情況進行總結,請領導指導與糾正:
在這一年多的實踐工作中,我從現場施工員轉變為技術員,思想上有了巨大的轉變。在之前施工員的工作中,由于大環境過分強調進度,曾將工作重心放在進度的控制上,忽視了理論知識的學習及對規范圖集的加深理解,雖然原本的專業素養使我對質量的重視程度相對較強,但仍在一些細節問題上沒有吃透規范,在之前工作中出現了錯誤。
新項目,我端正了思想,以宏觀、發展的眼光看待問題,從細節入手,從質量、安全的角度出發,通過各類項目施工方案的編制,加深了對規范的理解,結合之前對施工的認識,指導日常的施工工作,取得了很好的效果。
1在總工程師的領導下開展各項技術工作。
2負責編制各類施工方案,初審其他專業分包單位報來的施工方案,施工過程中協助質檢部門負責有關工程的施工檢查驗收,直到竣工驗收合格交付使用。
3編制各類施工技術交底,指導現場施工工作。
4掌握熟悉施工圖紙、施工規范和質量檢查驗收評定標準,編制總施工進度計劃,協助控制施工進度。
5及時發現不按圖紙施工、不按規范施工的行為,減少返工、消除安全、質量隱患。
6提出構件加工單,產品訂貨單及相關質量標準。
7協助資料員、試驗員解決在取樣、送檢、資料中的問題,保證各類資料無缺失,相互交圈。
我工作的重心是項目的方案編制,由于本工程地處市中心,場地狹窄,周邊環境復雜,工程本身難度大,技術要求高,基坑深度深,各層構造差異大,涉及專業繁復,裝修類型多且復雜,種種難點要求做技術工作的人員必須做到技術先行,將工作做細致,將可能遇到的問題提前解決,為第一線的施工人員排憂解難。
由于特點鮮明、難點多,很難使用常規的技術措施或方案來處理本工程遇到的技術問題,如高壓線防護的搭設,由于場地狹小,高壓線既不能占用場外過多的道路,影響交通;又不能占用場內僅有的堆放材料、澆筑混凝土的位置,采用常規的門式硬頂防護很難達到應有的效果,所以經過現場實地考察,對圍墻及場地的測量,改進了方案,起到了很好的效果。所以說想做好技術工作,做出切實可靠、方便易用的方案,必須密切結合現場,理論聯系實際。
由于本工程的層高變化多,形式不規則,因此在一些方案的編制中,很難用以往模式化的算例,需根據工程的.特點,重新計算模板支撐、外腳手架、卸料平臺、基坑防護等,計算繁復,需根據現場情況重新設計、繪制施工詳圖。之前工作積累的經驗,使我能熟練掌握cad的制圖,為這項工作提供了便利;通過對規范的細致學習,重新梳理了各類的計算的程序,掌握了各方案的計算,在技術工作上取得了長足的進步。
工作中,我養成了一個好習慣,在編制施工方案時,在方案中標記容易出錯和忽視的部位,切實指導施工,平時多去施工現場,結合方案、施工規范,發現現場施工的問題,也為自己積累了不少經驗。
在這一年半的工作中,我平時做到多看、多問、多聽,認真仔細的工作,牢記自己的崗位職責!堅持做工作筆記,將自己工作遇到的一些難點及易錯點進行總結,將一些工作時的心得和經驗記錄下來作為以后的工作參考!逐漸總結出自己的工作方法,提高了工作效率,降低了出錯的幾率!
總體說來,比較順利的完成了領導交給的各項任務。使個人的專業知識得到了加深,工作能力,包括組織協作能力、管理能力和應變能力都得到了很大的提高,更重要的是獲得了寶貴的工作經驗的積累。展望20xx年,工作中將會有更多的新的挑戰,我一定會竭盡全力更加積極的工作,以百倍的熱情迎接新的挑戰。
在此感謝各位領導及同事對我工作的支持及幫助。
品質技術員主要負責現場品質的監控及制程過程數據的收集記錄。以下是本站小編整理的品質技術員崗位的具體職責。
職責:
5、根據客戶檢測要求標準,與第三方檢測機構完成檢測。
任職要求。
1、大專以上學歷、化工、材料相關專業優先考慮(應屆畢業生也可);。
2、熟練掌握辦公軟件,具有較強的團隊協作精神。
職責:
1、根據車型的生準大日程,作成品質保證計劃并實施;。
4、其他部門依賴事項的對應,qcc、ts等相關業務的對應。
崗位要求:
1、1-2年汽車相關行業品質管理經驗優先;。
2、熟悉汽車行業生準對應流程,獨立對應能力強;。
3、較強問題點分析能力,溝通能力,有挑戰精神及責任心;。
職責:
1、負責各種報表的填寫、收集、核對和確認;。
2、監督檢驗員正確使用量檢具、檢驗設備,嚴格按標準檢驗,并準確及時填寫檢驗單;。
3、監督檢驗物品的狀態標識工作,確保檢驗物品狀態標識清晰;。
4、協助質量工程師作好科內各項工作的開展;。
5、報告質量檢驗狀況,不良發生時及時向質量工程師匯報,并調查不良原因。
任職資格:
1、二年以上相關工作經驗;。
2、掌握維修各類通用量具的技能。
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