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              1. 首頁 > 范文大全 > 工作報告

                人員申請報告(模板14篇)

                人員申請報告(模板14篇)



                報告范文是在工作和學習中經常需要用到的一種文書形式。以下范文是由專業的寫作團隊撰寫和整理的,它們經過了嚴格的校對和修改,確保質量和準確性。

                單位工作人員申請報告

                您們好!我是xx部的xx,在我到貴公司工作將近一年來,非常感謝你們對我的培養和關照,及同事對我的關心和幫助,可以說這是我工作以來過得最開心的日子。我很辛運能到這么好的'公司工作和學習,又遇到這么好的領導,我很想繼續留在項目部工作,但人生總是很無奈,只因最近家中發生了一件急事,我必須得回去,不知何時才能回項目部上班。

                自古忠孝難兩全,我不得已向公司提出辭職申請。但請公司領導放心,xxx資料已基本整理完善,最后我一定會做好資料的交接工作。

                希望領導能給予諒解,并盡快給予答復,將不勝感激!

                此致

                敬禮!

                xxx

                日期

                銷售人員轉正申請報告

                我是周xx,于2016年3月15日加入公司,目前擔任案場銷售部銷售主管一職,負責案場銷售管理及日常工作。我從各方面對公司和自己的工作職責都有了一個更加全面地了解和認識。我從內心當中,感謝公司為我提供了這樣一個發展的平臺,也感謝銷售部李總對我工作能力的認可,所以來到公司以后我時刻提醒自己要努力工作,為公司創造價值。

                自從加入公司以來,通過入職培訓、項目知識學習和兩個月的快樂工作,我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入到了工作角色中來。本著工作認真、細心、有責任感和進取心的工作心態;積極熱情的工作、團結同事、配合領導,認真地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。我自2009年3月參加工作以來,一直從事房地產銷售工作,因此,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,在公司領導和同事們的幫助、配合下我在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況,馬上進入工作?,F將工作情況簡要總結如下:

                1、參加公司各項培訓,迅速的提高自己,團結同事,尊敬領導。熟悉公司項目情況并融入公司大集體。

                2、指導各個分銷商的銷售人員,提高他們的拓客能力;從而實現分銷商上客的客戶質量,提高銷售業績,增加分銷商的帶客積極性,也使我自己的銷售業績基本完成公司預定指標。

                3、利用自己的一些銷售經驗隨時幫助同事處理一些客戶的疑難問題,增強客戶對項目的認知,也堅定分銷商對案場銷售人員的認可。

                xxx。

                20xx年xx月xx日。

                社區人員離職申請報告

                尊敬的院領導:

                我很遺憾自己在這個時候向醫院正式提出辭職。

                來到__醫院已經整整3年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。醫院平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。

                醫生是我從小的夢想,我希望我可以幫助別人解決苦痛,給別人帶來更多健康和歡樂,然而從醫的3年時間里,讓我的夢想一點一點破滅,能力有限,前途渺茫,患者質疑,和對病人的無能為力,醫生一個多么偉大的職業,救死扶傷,為什么那么多的'痛苦我們無能為力,包括我們的摯親。

                我茫然!我不甘心,直到年初一個偶然的機會,讓我了解了另一個事業機會,它太完美了,完美的不敢讓人相信,它傳遞健康、美麗、快樂、自由,愛和財富,太多太多美好的東西。

                “上醫治未病”無病先防,是未來的發展方向,保健業是21世紀的明星產業,我決定從治療疾病到預防疾病的轉變,選擇決定未來,付出決定收獲。我愿意以傳遞健康、美麗、快樂、成功為使命。

                能為醫院效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好所有工作,盡力讓醫院做到平衡過渡。

                離開這個醫院,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

                若您需要,我愿意隨時待命,用我新鮮的知識為我們的團隊繼續出力回報醫院對我的培育之情。最后,我也不知道可以說什么,只能忠心對您說聲對不起,感謝您對我的關懷和培育,并祝愿您和大家能開創更美好的未來。

                此致

                敬禮!

                xxx。

                20xx年xx月xx日。

                人員申請報告范文

                尊敬的院長:

                您好!本人是兒科的一名普通的護士,現在工作于兒童醫院,首先感謝您在百忙之中看本人的.郵件,本人是03年7月畢業于山東大學。

                來本人院工作至今,在這七年里本人從一個剛剛跨出校門的畢業生,成長為一個兒科的優秀護士,由衷的感謝領導和同事們對本人的培養和幫助,在這7年里本人嚴格要求自己,向身邊的每個老師學習,苦練基本功,不僅將課堂里學到的知識應用到臨床,練就了過硬穿刺技能,更是學到了如何能夠更好與患者及家長的溝通,也取得了一定的成績。

                在兒童醫院工作的兩年中本人接觸到兒科康復保健,就被這門學科吸引,看到那里的小患者,更是憐愛,想為他們做點什么,從而也產生許多想法,在醫院兒科保健康復中心將擴大病房增設護理崗位之際,本人懇請能到兒科康復中心工作,本人想開展特色護理查房及適合兒科神經康復的特色護理,本人雖然只是一名普通的護士,但本人會在工作中,不斷努力,積極進取,本人有能力也會盡職盡責把兒科神經康復特色護理做好??险堫I導給本人一次機會,為那些小患者,為科室的發展盡點力。

                申請人:

                日期:

                社區人員離職申請報告

                尊敬的:

                我很遺憾自己在這個時候向集團正式提出辭職申請。

                來到已經兩年有余了,在這兩年里,得到了集團和項目公司各位同事的多方幫助,我衷心的非常感謝黃總和各位同仁。在我有過壓力,也有過煎熬,更有過收獲。簡潔的人際關系和堅韌的工作作風,讓我在職業的道路上有了全新的感悟,也有了從未有過的巨大收獲。在這里非常感謝集團領導特別是黃總您給予我的幫助和支持,很多教誨會伴隨我未來的職業生涯。

                是個講究執行力和任務完成為結果的高績效團隊,當每月月底任務不能完成的時候,我都非常愧疚。從進入20xx年起,連續2月、3月、4月3個月我都不能完成簽約指標,我感覺到自己的能力已經不能肩負起帶領惠山的銷售團隊繼續完成年度的銷售任務。

                愧對集團領導對我的信任,也無法面對惠山銷售團隊的在付出努力后還是一次又一次失敗的挫折感,也正是因為我的業績不好,影響到項目公司很多員工不能晉級和加薪。在最近的'3個月里,從1-2月住宅即將清盤的推廣,到2-3月商鋪換顏為第五大道及國際餐飲美食街的升級推出,再到4月改soho為mini公館重新包裝面世,一次又一次的銷售不利,讓我的信心也一步步的在流失,直至殆盡。目前我的能力和狀態已經不能完成集團交付給我年度指標的完成?,F在才4月底,正是考慮到項目在今年年底前還有一個相對較長的銷售期,本著對惠山項目負責的態度,我也不能繼續尸位素餐,我鄭重向公司提出辭職。

                我可以在此辭呈遞交之后的30天內離開公司,您可以安排新的營銷副總來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助來人順利完成工作的交接。

                能為效力的日子不多了,我一定會站好自己的最后一班崗,做好工作的交接,保證讓項目做到平穩過渡。在兩年多的時間里伴隨著惠山項目從開工到即將的開業使我倍感榮幸,在工作的點點滴滴,苦于樂都是珍貴的人生回憶。祝黃總和各位公司同仁身體健康、工作順利!

                此致

                敬禮!

                xxx。

                20xx年xx月xx日。

                社區人員離職申請報告

                xxx:

                您好!

                首先,非常感謝您這一年來對我的信任和關照。

                這段時間,我認真回顧了這一年來的工作情況,覺得來xx社區工作是我的`幸運,我一直非常珍惜這份工作,這一年多來領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在社區工作的一年多時間中,我學到很多東西,無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養,對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激社區給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時,我發覺自己從事行業的興趣也減退了,我不希望自己帶著這種情緒工作,對不起您也對不起我自己。真得該改行了,剛好此時有個機會,我打算試試看,所以我決定辭職,請您支持。

                此致

                敬禮!

                xxx。

                20xx年xx月xx日。

                部門人員調動申請報告

                尊敬的領導:

                我已在建行xx分理處,xxx儲蓄所的xx崗工作了4年,在4年的工作中,我主要做了xxx,于xx年取得過分行的優秀員工稱號,并于xx年-xx年考評連續所里第一名,這些成績都是在領導的支持與幫助下取得的,我特別感謝幫助的各位領導。

                我在建行已經x年了,通過x年的工作,我從一個剛剛跨出校門的畢業生,成長為一個建行的優秀員工,我是建行培養起來的,我熱愛建行的工作,愿意為建行奉獻自己的青春。

                近日悉知分行人力資源部,將在20xx年第一季度,對制度規定輪崗期限仍然在崗工作的柜員,開展崗位輪換,我現所在網點我的在崗時間已過四年,懇請在輪崗時,能跨機構輪崗到xx網點上班。

                xx網點離家較近,因工作需要,在目前的崗位需要經常加班,不能按時回家。在xx網點工作,既使是加班,也便于照顧家中的老人或孩子,請張行長體諒我的困難。

                我會在工作中,不斷努力,積極進取,在新的網點,新的崗位做出更大的成績,請領導看我的行動。

                謝謝領導抽時間看我的申請,請考慮!

                申請人:xxx。

                20xx年xx月xx日。

                人員需求申請報告

                區編制委員會:

                我區區劃后新增加了兩個鄉22個行政村,其中鄉的19個行政村以農業生產為主,搞好防汛抗洪,保證灌溉,及時排澇是保證農業穩產高產的基礎。而我委及所屬農業綜合服務站無一人懂得水利工程,連最簡單的水利工程設計、預算、測量及規劃等都必須請人幫助,既增加了開支,也耽誤了時間,更影響一些水利項目的申報。目前區農業綜合服務站尚空兩個事業編制,為此懇請區編委盡快選招充實一名熟悉水利工程的技術人員,以便水利各項工作的'順利開展。

                妥否,請批示。

                此致

                敬禮!

                申請人:xxx。

                20xx年xx月xx日。

                人員申請報告

                尊敬的總公司領導:

                奧興職業技術培訓學校按編制配備了行政編制人員6人(其中主任一人,下屬教務一人,辦公室一人,招生一人,財務一人,及出納一名)。

                在7個分公司中,我公司的人員配備,無論是領導總數還是人員總數都是最少的。隨著培訓工作的逐步細化和發展,在新形勢學生培訓出現了許多新情況、新問題,職校的培訓工作;學生問題;學生報考處理;考點準備、執行及后續等任務相當繁重。

                因此,我職校人員少任務重的矛盾十分突出,已經難以適應職校工作發展的需要。為了切實加強職校的工作,進一步發揮職校的橋梁、紐帶作用,懇請區編委能考慮職校的實際困難,增加一名工作人員。

                妥否,請批示。

                武漢奧興職業培訓學校。

                20xx年x月x日。

                人員申請報告

                本文目錄。

                尊敬的公司領導和同事們:

                在鋼材銷售形勢最為艱難的時刻,我懷著一顆萬分內疚之心向公司提出辭呈。

                十四年前剛邁出校園,懵懂無知我有幸跨進銷售公司溫暖的懷抱,光榮地成為鋼鐵大軍中的一員。這艘企業之巨輪,不僅載著我的職業生涯起航,更成為我事業平臺的擺渡者。

                為了錘煉與培養我,公司先后提供了五個工作崗位,給予我放飛夢想的平臺,讓我磨礪、催我前行。我以滾燙之心、赤誠之愛、恪守職業準則,盡心履職。被同事首肯過、被領導褒獎過、更戴過“模范黨員”的大紅花……我的成長關乎所有人的愛,對生命中知遇知恩的人充滿了感激的情愫!感謝在我人生與事業旅途上,給予我巨大支持和鼓勵的領導和同事們!

                我為自己曾有的幼稚、錯誤和局限而懊悔,生命個體的能力非常有限,這是一種深刻的悲觀的基礎。對完美事物的追索更難以讓我做到對個人滿意、令公司滿意。當對工作的熱情與對企業的熱愛,在日積月累的歲月里成為習慣,滲入骨髓的時候,我難以用割舍不斷的悲愴,清晰地闡述掙脫職業的緣由?!皳Q一種磨礪、換一種活法”或許是我默默無語最好的表達。離職前我將做好工作交接。

                活動力的方向。請領導和同事們放心!

                一切轉眼即逝將成過去,而過去的一切都會顯得美妙。大愛無疆,我對公司的關注勝過一切,領導和同事們的共同努力一定會把我們的企業帶向成功。我雙手合十,遙望那碧藍的星空,祝福所有關心過我的人事業有成,生活幸福!

                我懇請領導和同事們原諒我的離開,懇請公司接受我的辭職請求!

                返回目錄。

                尊敬的經理:

                您好!

                首先,非常感謝公司給我一個很好的工作機會,也感謝公司一直以來對我的關心和照顧,在公司這一年多時間里,讓我學到很多,也進步很多,對此我表示感謝。

                由于我自身能力的不足,近期的工作感覺到力不從心,為此我做了長時間的思考,為了不因為我個人能力的原因而影響公司的項目開發進度,經過深思熟慮之后我決定辭去目前在公司的職務和工作。我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

                我的。

                合同。

                在12月20日也將到期,我希望在本年度12月20日那天辭職,請公司也盡快培養新人,我好做好交接工作儀式,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。請公司各領導審查批準!

                我衷心祝愿公司在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!祝愿公司領導及各位同事工作順利!

                此致

                敬禮!

                辭職人:

                返回目錄。

                尊敬的林總:

                您好!

                首先感謝您對我的信任和支持,讓我加入這個團隊。進公司工作一個月了,從內心感覺,我完全不適合和勝任現在的工作,我辜負了您的希望,做了逃兵,在此說聲:對不起。不管怎樣,我還是想早點離開,對您對公司都是最好的選擇。

                我剛上班的第一天晚上,是星期一的周會,從會上我就感覺到我的壓力是挺大的。往后的幾天,我每天都在仔細考慮問題,說句實在的,晚上睡覺都沒有以前那么安穩。首先工作方面,我不但必須得從頭開始,而且還要收拾以前的爛攤子,也就是補賬,整理賬目。用友erp7、8、9三個月的現金賬我根據出納的現金。

                日記。

                賬已經補齊了??墒呛鸵郧皫讉€月的賬目銜接不起來,我一個一個查,結果是xx年末結轉余額時,借貸不平。因xx年填制了幾個月的憑證,期初余額已經改不了,所以xx年一年的賬目都沒辦法理清,xx年也沒辦法結轉準確余額。其次,公司的管理方面,xx公司是個家族式的管理模式,有時意見不統一,還真不知該聽誰的。

                最后就是我的家庭方面了,我來面試時,公司是五天制的,晚上加班是自愿的,可自從我加入后的這段時日里,我感覺每晚加班到9點或10點甚至更晚是正常的,好像和白天上班沒什么兩樣,有關加班時間,給我最深刻的是上星期一晚周會開到12點,這是我做財務以來還是第一次碰到的。明年我小孩還有我媽都會來廣東,我老公是做業務的,自然是沒多少時間照顧家庭,顯然以我的工作時間是很不合適的。以上幾點是我的個人主觀看法,僅供參考,但都是我的內心感受。因為我知道很多漂亮衣服,但并不都適合穿在我身上。適合自己才是最好的,公司用人也是如此。

                今天我已經在oa上發了我的辭職書,如有不便之處,敬請海涵!最后我真誠的祝愿公司的業績能夠蒸蒸日上,公司越辦越紅火。

                申請人:

                xx年xx月xx日。

                尊敬的領導:

                我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

                來到**公司也快兩年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。記得胡總曾說過,工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了?;蛟S這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。盡管我一思考,上帝便會發笑,但這笑帶著一絲苦澀,思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合軟件開發這項工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現實的,自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發了辭職的念頭,并且讓我確定了這個念頭?;蛟S只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。

                我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,項目啟動,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在這個項目安排的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動開始之前,公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。

                能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好項目開始前的屬于自己的所有工作,盡力讓項目做到平衡過渡。

                離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的譐譐教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

                也愿公司在今后的工作中發揮優勢,揚長避短,祝愿公司興旺發達!以上是我的辭職報告,請領導批準。

                此致

                敬禮

                申請人:

                xx年xx月xx日。

                。

                人員調動申請報告

                尊敬的局領導:

                您好!

                首先感謝局領導在百忙之中審閱我的調動報告!

                本人劉軍,男,1987年2月出生,xx年正式成為一名光榮的中國共產黨員,xx年畢業于湖南師范大學,體育教育訓練學全日制碩士研究生。在xx年7月正在讀研二的我以本科學歷考入了資興教育系統,現被分配在龍溪學校。

                本人自從參加工作以來,一直熱愛教育事業,勤勤懇懇,認真做好各項教學工作,如期完成學校布置的各項教育教學任務,在龍溪工作的一年時間里,擔任過班主任工作,政務工作以及 3-9年級的體育教學工作。我在這一年的基層工作中付出著,收獲著,快樂著,進步著,我堅信在今后的教育教學工作中會更加努力,用自己的全部熱情去澆灌我熱愛著的教育事業。

                因我所學的專業是體育教育訓練學專業,主要的研究方向是田徑與籃球的`教學理論與方法。在龍溪從事教學工作的這一年時間中,在專業角度方面,自己所學的知識得不到施展,自己研究的方向得不到發揮;在學習方面,由于龍溪地處偏遠山村,信息量少,加上環境,經濟等較為落后,讓我無法及時的獲取自己在專業方面和教學方面的信息資源,一定程度上阻礙了我進一步拓展自己的研究方向,難以為自己熱愛的體育教學工作作出更大貢獻;在生活方面,我是家中的獨生子,父親身體不太好,年邁的爺爺身體健康狀況也是一日不如一日,作為他們的后代,我有責任且有義務去關心,照顧,體貼長輩們的生活,但是龍溪交通極為不便,出入一趟很困難,萬一有急事根本不可能及時出來,因此我很擔心,這也是困擾了我一年的心病,另一方面,也是我的個人問題,我目前未婚,但女朋友在城區工作,我在龍溪工作的一年之中,兩人聚少離多,距離成為了我們最大的問題。

                為了解決家庭實際困難,免除后顧之憂,更好地投身工作,將更多的精力投入到教育教學工作當中,發揮自己的專業,專長,創造出更好的教學效果。在此,懇請上級領導能夠體諒我的困難以及對教育事業的使命感和責任感,為一個熱愛教育事業的年輕教師,給予支持鼓勵,能夠讓我調入資興一中,給我一個更大的舞臺去施展自己的才能,希望領導審驗我的調動申請,讓我全身心的投入到教學工作中,為資興的教育事業發展盡上自己最大的努力!

                此致

                敬禮!

                申請人:

                20xx年x月x日

                院人事處:

                我于xx-x年從武漢大學畢業后分配來本院,現在經濟系管理教研室工作。因我父親年老多病,需要人照顧,以及我與愛人長期兩地生活等實際困難,特向領導提出申請,調回家鄉工作。

                我的家鄉在湖南省**縣。父親現年75歲,xx-x年患半身不遂病,生活不能自理。我于xx-x年結婚,愛人在家務農,現有一個兒子。由于我在外地工作,這樣,照顧老人、教養兒子以及家內外勞動,都由我愛人獨力承擔。因長期操勞,她實在難以支撐。

                為解決家庭實際困難,免除后顧之憂,更好地投身工作,我希望調回家鄉,就近解決工作問題。請領導批準。

                此致

                敬禮

                申請人:xx-x

                時間:xx-xx年xx月xx日

                人員需求申請報告范文

                汽車工業作為我國國民經濟的支柱產業,近年來在國家產業政策的支持下得到了快速的發展。隨著汽車專業人才社會需求的日趨旺盛,我院的汽車專業也迎來了前所未有的發展機遇,從___年汽車專業設置以來,招生規模逐年大幅遞增,截止目前,我院現有汽車類專業兩個——汽車檢測與維修技術、汽車技術服務與營銷,在校生700多名,16個教學班,需開設專業課程近20門次,而我院現有汽車類專任教師僅3人(且其中1人為新進大學生),專業師資極度匱乏,師生比也嚴重失衡,這給我們正常教學活動的開展造成了很大的困難,也已經成為制約我院汽車專業發展的瓶頸。為此,我系特向學院提出引進汽車專業人才,加強汽車專業師資隊伍建設,這對于推動我院專業建設的整體健康發展與汽車專業國家示范院校建設項目的順利實施,有著必要而深遠的意義。

                經我系多方考察、挖潛和論證,現向學院推薦2人,供領導研究:

                2.白紅(女),本科學歷,現在鄭州某汽車學校兼課,汽車維修技師,從業10余年,曾在多家汽車修理廠、品牌汽車4s店歷任車間技術主管、車間主任、技術總監、培訓師等,并多次獲獎。具有較強的理論功底與實踐技能,是典型的“雙師素質”教師,屬于汽車行業高技能人才(08年此人曾來參加我院招聘,但因故未果)。(以上2人詳細資料,請見附后的個人簡歷)。

                4.有助于提升汽車專業在教學、科研方面的整體實力,特別是對現有教師實踐能力的提高會起到很好的帶動與示范作用,在很大程度上提高汽車專業教學團隊的“雙師素質”,進一步做到結構合理,素質優良。

                三、被推薦人提出的引進條件。

                2.白紅的引進待遇、條件同前(由方應明負責做其動員工作);。

                3.解決臨時住房問題(可不要求產權)或提供住房補貼(最好是前者)。

                以上請示是否妥當,請領導予以批示。

                附件:上述3人的個人簡歷。

                汽車建筑工程系。

                20__年_月_日。

                增加人員申請報告

                尊敬的董事長:

                隨著公司的不斷發展,財務的各項核算、管理更要精細,對財務的工作要求更高。會計核算方法是基礎;會計分析方法是會計核算方法的繼續和發展;會計檢查方法是會計核算方法和會計分析方法的保證。

                配備和增設財務人員也是適應企業內部控制的原則,實施與改進會計工作的技術手段,形成一個高效運行的會計工作體系,為在實際會計工作中把各種會計核算方法付諸實際創造條件。

                1.有利于企業各項會計規范的建立

                2.有利于會計工作的質量和效率,保證會計工作的科學性

                3.有利于貫徹落實企業內部管理制度,提高經濟效益

                4.會計工作組織是會計信息化的必然要求,車間數據鏈的建設。

                現將財務每月的具體工作內容及所需時間安排

                1.出納交賬,清點憑證單據0.5天

                2.憑證分類,編制會計憑證和會計分錄4天

                3.憑證的粘貼2天

                4.低值、原材料分類入賬核算1天

                5.產品驗收入庫分類及成本核算1天

                6.產品銷售成本核算0.5天

                7.會計科目的歸集和匯總,試算平衡0.5天

                8.編制各科目匯總表,賬簿裝訂1天

                9.財務報表、國地稅納稅申報1天

                10.財政、統計月報0.5天

                11.總生產成本的核算2天

                12.車間物耗、費用結算(包括到車間核查)6天

                13.車間、后勤、搬運工資核算6天

                14.其他有關結算1---2天

                15.領導交辦的`事項1---2天

                (以上16項工作共計需要28—30天才能完成)。

                其實這只是會計基礎工作,對于我個人來說,會計分析方法和會計檢查方法幾乎就沒有時間和精力去做了,因此肯請董事長根據企業發展和我個人的工作實際情況,增加一名財務人員。

                申請人:

                20xx年xx月xx日

                人員變更申請報告

                xx市交通局執行辦:

                由新疆樂峰路橋建筑有限公司承建,新疆立弓交通監理咨詢中心監理的伊犁州交通局xx年重要農村公路改建工程施工單位第九合同段,監理組第五合同段。目前項目部因多方原因,現提出對以下人員變更的申請。

                為了更好的`把進度趕上來特此上報!望領導批示為盼!

                xxx。

                改建工程第五合同段監理組。

                20xx年x月x日。

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