自查報告是一種重要的自我反思和自我成長的方式,它能夠幫助我們更好地認識自己、認清自己的優勢和不足,從而不斷提高自身的能力和素質。下面是一些關于自查報告的精彩案例,希望能夠激發你的寫作靈感和動力。
各位領導、同志們:
根據組織安排,現將本單位黨建專項工作自查及情況簡要匯報如下,懇請各位領導和同志們予以評議。
一、主要工作和成績。
(一)深化主體責任擔當。作為黨建工作的第一責任人,我始終把抓好黨建工作作為首要職責,確實把黨建工作抓在手上,放在心上。嚴格落實黨風廉政建設主體責任,始終堅持兩手抓,兩手都要硬,一手抓黨建,一手抓教育。
教學。
班子成員堅持以上率下、以身作則,帶頭講黨課、帶頭學習,較好地發揮了引領示范作用。
(二)扎實開展“兩學一做”學習教育常態化制度化、維護核心見諸行動主題教育。一是制定“兩學一做”工作方案,通過“重溫入黨誓詞”“專題學習研討”等組織活動,進一步強化組織觀念,堅定理想信念,筑牢思想基礎。二是開好民主生活會,以“如何做一名合格的共產黨員”為題,開展批評與自我批評。在工作中,我積極貫徹縣委、縣政府的要求,扎扎實實推進各項活動,以活動促提高,以活動促發展。
(三)十九大精神的學習、宣傳、貫徹在二中扎實推進。通過學校led電子屏幕、校園廣播站、校園板報等多種形勢,營造濃厚的迎接十九大氛圍。組織全體黨員觀看開幕盛況,共同聆聽習近平總書記報告,開展“觀看十九大,不忘初心跟黨走”主題黨日活動,并在黨員教師中舉行“觀看十九大,祝福祖國”主題演講活動。根據省、市、縣的安排,制定學習十九大精神方案,召開學習十九大動員大會,掀起了學習十九大精神的高潮,要求全體黨員在學懂、悟透、做實上下功夫,把對于十九大精神的學習同學校的教育教學工作相結合,同習近平總書記系列講話相結合,同市委劉書記視察高中教育講話精神相結合,牢固樹立“改革搶先機,發展站前列,各項工作創一流”意識,同縣委開展“思想大解放,觀念大更新,作風大轉變,夏縣大發展”大討論活動結合起來。黨的十九大以來,我校共收交學習十九大。
心得體會。
150余篇,筆記150余本。同時發動廣大師生通過網絡積極參與學習十九大系列活動,完成廉潔運城測試320人次,省委“兩學一做”知識競答3000人次。主持召開“觀看十九大,不忘初心跟黨走”“學習十九大,牢記新使命”“深入學習十九大精神,堅決打贏脫貧攻堅戰”等形式多樣的主題黨日活動。同時我校青年教師關文琦同志作為教師黨員的代表接受縣電視臺的采訪,暢談二中人學習十九大精神心得體會,展現二中人走進新時代,要有新作為的精神風貌。
(四)加強政治學習,不斷提升黨員素質。一年來,我帶頭上黨課4次,親自主持黨日活動4次,參加專題討論6次;有針對性地組織黨員干部集中學習20余次,人均記寫筆記2萬余字,心得體會多篇,組織黨建知識閉卷測試3次。通過不斷加強政治學習,提高黨員自身素質,讓廣大青年教師積極向黨組織靠攏,最終實現“把優秀教師培養成黨員,把黨員培養成優秀教師”的目標。
(五)黨建文化全面提升。改造學校黨支部活動辦公室,擴大面積,凸顯黨建文化新特色,以“新時代、新思想、新作為”為主題背景,以“聽黨話,跟黨走,做名師,創名?!睘閭让姹尘?,把學校黨建文化放在突出地位,體現我校對黨領導一切的高度重視。要求全體黨員時時刻刻佩戴黨徽,制作黨員形象墻,讓黨員教師時刻牢記自己身份,處處樹形象,比奉獻,做表率,隨時接受全體師生的共同監督。
(六)深入推進“三基建設”。成立“三基建設”辦公室,出臺工作方案,制定工作手冊、設計工作流程圖,明確崗位職責,切實加強“基層組織、基礎工作、基本能力”建設。并以此為契機,使學校各項工作走上了制度化、規范化、標準化軌道,促進辦學水平再上新臺階。
(七)工作實際成效明顯。強化黨支部的主體作用和黨員教師的先鋒模范作用,有力地促進了學校教育教學工作的順利開展。一是黨風廉政建設進一步加強,師德師風、教風學風進一步優化,學校呈現風清氣正的良好局面。二是平安校園建設、教育教學工作、標準化學校建設、禁毒示范校建設和防震減災示范校有序推進。三是學生自主管理初見成效,學生綜合素質穩步提升。四是黨員干部作風進一步好轉,真抓實干,馬上就辦蔚然成風,校級干部全部深入課堂一線,黨員教師理想信念進一步增強,正在實現“領導走下去,質量抓上來”的目標。五是“三名工程”有序推進,教師隊伍、班主任隊伍建設卓有成效,產生了13名校級名師,1名縣級名師,推薦6名教師參與縣級教學能手評選,3名教師參與市課堂教學能手評選。六是精準扶貧工作穩步推進,我們有決心,有信心確保年底交口村摘掉貧困村的帽子,走上奔向小康生活的康莊大道。
二、工作中存在的主要問題。
一是思想認識上,重教學業務、輕學校黨建。
在當前中小學校實行校長負責制的體制下,我認為,學校的發展必須以教育教學質量和辦學條件等硬性條件為硬指標、硬任務。為了使學校在競爭中提高生存力,學校大量時間、精力和財力都在抓發展規模,造成黨建工作在文件中提得多,行動上落實少,開會布置多,實際落實少。
二是隊伍建設上,重發展黨員,輕黨員教育與管理在發展黨員問題上比較重視,能夠按照程序把那些政治成熟、業務精干、業績優秀的教職工吸收到黨員隊伍中。但是對黨員的后續教育與管理乏力,總是認為學校應以業務工作為主,以教學為主;對黨員后續教育和管理跟不上,造成入黨后黨員管理教育略顯松懈,忽略了黨員教育在加強黨建中的重要作用。
三、
原因分析。
1、主要是我作為黨支部書記,認為行政事務較忙,沒有時間。
總結。
工作和深入教職工中調研,與黨員談心次數較少。其實還是自己在思想認識上和工作作風上存在偏差,以后積極整改,注重工作經驗的總結和思想政治理論的學習,樹立學校黨建工作的良好形象。
2、注重教育教學工作,輕視黨務工作。缺少專職黨務干部。我們學校的黨支部干事由教學一線的教師兼任。平時既要兼顧教學工作,又要把黨建工作做實做細,對黨建工作的投入不夠。黨建經費沒有納入預算,平時對黨員干部缺少激勵機制。
四、整改措施及下一步工作目標。
(一)整改措施。
(1)在黨支部思想建設上下功夫。進一步推進“黨員示范崗”活動;在教學工作中,敢于亮身份、亮承諾、亮職責,切實發揮好我校44名黨員在不同年級組、不同學科中的模范引領作用。充分發揮工會和婦聯的橋梁紐帶作用,積極收集廣大教職工對我校發展建設中的意見和建議,真正做到民主治校、規范立校、改革活校、質量強校的總目標。
(2)在黨支部作風建設上下功夫。搞好三會一課、民主生活會、典型教育工作;搞好“夏縣二中微信平臺”工作;嚴格落實主體責任制。
(二)下一步工作目標。
2018年,我將認真落實貫徹黨的十九大精神,全面貫徹黨的教育方針,以“辦人民滿意”學校為宗旨,進一步抓好學校黨建工作,強化師德師風建設和紀律建設,牢固樹立四種意識,全面提高黨員教師隊伍整體素質,全力打造一支“政治堅定、師德高尚、業務精湛、愛崗敬業、廉潔從教、業務一流”的教職工隊伍。真正把我校黨組織打造成為有責任、有擔當、有信念、有作為的戰斗堡壘,為實現人為、規范、精致、和諧、平安、質量二中的目標而不懈奮斗,為實現教育強縣做出二中人應有的貢獻。
2017年12月。
縣安全管理專項整治工作領導小組:
根據全國、省、市、縣關于中小學幼兒園(托兒所)及少年兒童安全管理專項整治工作會議精神要求,安全管理專項整治工作自查報告。我校組織人員對校園及校園周邊的牽涉到安全角度的問題逐一排查,并結合幾個老問題報告如下:
10:45,下午16:20)
2、在校門口公路口,經常有2—3個流動攤位(無證攤位),出售年糕等,衛生質量難以保證。(集中在中午10:40---12:00下午16:20左右)
3、距離校門口處一小店使學校的封閉式管理受到沖擊。部分學生私自外出買零食的現象,并且從店面看,很不清潔。校門口垃圾、果殼滿地都是。
1、學校教學樓頂層(四樓)嚴重漏水,一直可以滲到三樓。且學校電線老化,嚴重危及學生的安全,影響教學秩序,需要維修和改造線路。
2、學校教學樓欄桿高0.9米,(不符合規定)學生課余時間如不規范,可能造成學生的生命安全,需要用不銹鋼等加固。
3、部分學生為宮門學生,多數騎自行車上、下學,學校左右為難,也同樣存在著交通隱患。
4、食堂安全也存在隱患。
由于資金缺口很大,改造項目(屋頂維修、欄桿加固、線路改造)無法啟動,敬請安全專項整治領導小組、鎮委、鎮政府給予資金補助,盡快消除存在的隱患,確保學生的安全。
xxxxx小學
按照縣委、縣政府關于濫發津貼補貼專項整治工作統一部署,我局高度重視,認真組織人員,開展全面清理核查,現將自查情況報告如下:
為加強專項整治工作的領導,我局成立了商務局“小金庫”和濫發津補貼專項整治工作領導小組,局長馬x奇任組長,副局長羅x增、孫x光任副組長;楊x彬、梁x、董x春、劉x、李x啟等同志為成員,領導下組下設辦公室,辦公室主任由羅會增同志兼任,楊玉彬、梁新、董萬春、鄧妍、關偉民等同志為辦公室成員,辦公室具體辦理落實縣委縣政府專項治理方案落實整改工作。
我局召開了全體工作人員會議,傳達了縣委、縣政府關于濫發津貼補貼專項整治工作方案,做好思想發動,全面開展了自查工作。局長馬廣奇簽訂了機關事業單位濫發津貼補貼專項整治檢查情況承諾書,檢查人員認真填寫了《xx縣20xx年機關事業單位違規發放津貼補貼自查自糾情況表》,并在局公示欄進行了張榜公示。對照濫發津貼補貼專項整治內容,我局經過認真自查,沒有發現濫發津貼補貼現象。
我局進一步建立健全相關制度,每年對規范津貼補貼發放管理工作作出書面承諾,嚴格執行中央、省市縣規范津貼補貼政策規定,主動接受監督堅決杜絕濫發津貼補貼問題的發生。
按照縣農民負擔監督管理領導小組《關于開展2015年涉農亂收費亂攤派清理整治工作的通知》(蒼農負[2015]10號)的文件精神要求,全面開展整治涉農亂收費亂攤派行為,是保護農民的合法權益,鄉黨政領導高度重視,決定在全鄉范圍內開展涉農亂收費亂攤派清理整治活動?,F將清理整治工作情況自查報告如下:
我鄉6月10日,黨委副書記、鄉長李嵐親自組織召開了村主任、村副主任及涉農部門負責人參加的專題會議。在會上,一是成立了以鄉長李嵐為組長、副鄉長向軍為副組長、涉農部門負責人為成員的月山鄉開展2015年涉農亂收費亂攤派清理整治工作領導小組,辦公室設在鄉農業服務中心;二是明確開展2015年涉農亂收費亂攤派清理整治工作的重要性和必要性;三是制定了開展2015年涉農亂收費亂攤派清理整治工作的開展2015年涉農亂收費亂攤派清理整治工作施方案。領導在會上強調了開展這次涉農亂收費亂攤派清理整治工作,是以解決基層干部和農民群眾反映的突出問題為著力點,必須堅持檢查與調查相結合,必須加強對轄區內涉農亂收費亂攤派問題的調查清理整治,必須加強宣傳輿論引導,及時上報清理整治工作成效和經驗做法,必須加大對典型案例曝光力度,充分發揮引導和警示作用。
(一)涉農亂收費清理整治重點。
1.農村義務教育階段強制或以自愿名義要求學生統一購買教輔材料、商業保險、校服,以及收取試卷費、、飲水費、學雜費和學生食堂亂收費等問題。
2.計劃生育領域社會撫養費征收程序不規范,以各種名義收取計生調查費、放環信用金、孕前檢查費、計生保證金,以及搭車收費、強制服務、以罰代管等問題。
3.農民建房領域除向農民收取土地和房屋權屬證書工本費以外的配套設施費、測量設計費、占道費、選址費、建房押金等問題。
4.動植物疫病防控領域將公益性服務轉為經營性服務、強制服務或只收費不服務等問題。對向生豬養殖戶在屠宰環節多收亂收費用等問題。
5.農民辦理婚姻登記重點整治除收取婚姻登記證書工本費外的其它費用問題。
6.農業用電領域向農民收取電網改造費、變壓器更新費、電表費,以及其他加重農業用電負擔等問題。
7.各項惠農補貼補助補償政策落實過程中,代扣代繳、搭車收費、配售商品、以領取補貼為條件要求繳納其他費用等問題。
(二)涉農亂攤派清理整治重點。
1.有關部門和單位將應由財政承擔和配套的公益事業建設項目和服務費用等向村級組織轉嫁問題。
2.違規要求村級組織提供農村中小學校舍建設費、修繕費、取暖費、贊助費以及教師工資等問題。
3.有關部門和單位以村級治安綜合治理、衛生環境綜合治理等名義要求村級組織出錢出物出工的達標升級活動。
4.村級組織報刊訂閱超出限額標準,違規擴大黨報黨刊征訂范圍和搭車發行其他報刊,利用行政權力通過發文件、下指標以任務分解、代訂代繳等方式向村級組織攤派報刊等出版物問題。
5.有關部門和單位向村級組織下指標定任務,對未完成計生管理目標、征兵工作等任務的村級組織進行處罰問題。
6.各類社會團體和中介組織以教育培訓、慈善捐贈、要求入會等名義向村級組織攤派費用問題。
7.有關部門和單位對新型農業經營主體各項攤派,不執行有關減負政策或優惠政策,增加經濟負擔等問題。
8.農業用水重點整治農業水費計收中亂攤派、搭車收費等問題。
(一)6月11日―6月20日全面完成了各村(社區)及相關部門2015年涉農亂收費亂攤派清理整治工作。
(二)6月11日—6月25日由鄉涉農亂收費亂攤派清理整治工作領導小組對各村(社區)及相關部門的清理整治情況進行了檢查和現場處理。
(三)6月26—6月30日,對各村(社區)及相關部門排查出的問題進行了認真整改落實,對違規出臺的收費文件一律撤銷,對違規收取的費用一律退還,對違規責任人依法追責,以鞏固清理整治。
我鄉開展這次涉農亂收費亂攤派清理整治工作,由于領導高度重視、周密部署,把清理整治涉農亂收費亂攤派問題作為改進工作作風的重要內容,深入基層、結合實際,依靠基層干部和群眾,大力開展監督檢查工作,針對違法行政、與民爭利、損害農民權益等群眾反映強烈的突出問題按照重點清理整治范圍進行了逐項疏理和清理。通過清理整治結果,全鄉范圍內無一例涉農亂收費亂攤派的案例發生,在工作開展中我們加強了部門工作協作,強化了責任落實,確保了涉農亂收費亂攤派清理整治工作取效。
---召開座談會形式向縣“兩代表一委員”、向離退休干部職工、向一般同志等征求意見建議,并通過設臵舉報電話、郵箱、意見箱、發放征求意見表等形式向群眾征求我局黨員干部在不作為亂作為等方面存在的問題。
二、存在的問題。
通過各種形式共征求各類意見xx條,經梳理歸類共三類。
問題。
(一)政治理念不牢,公仆意識退化。
近年來由于受內外多種不良風氣的影響,部分同志公仆。
意識逐漸淡薄,沒有把為人民服務作為最高的價值標準和人。
生追求,認為自己雖然是一名共產黨員,但能力有限、精力。
2---。
足于不出事,而如何結合本單位的實際進行貫徹落實,工作。
思路沒有打開,工作中缺乏新的亮點,還不善于創新,不能。
夠很好的靈活掌握方針政策,創造性地開展工作。
(三)紀律觀念淡化,工作紀律較松散。
一些黨員干部在工作繁雜、量大,有時會產生一些厭煩。
不務正業,有遲到現象。
三、原因分析。
通過自查,以上幾個方面的問題表現比較突出,究其原。
因,一是放松了政治學習,不注重思想改造。認為政治學習。
是務虛,業務學習才是務實,對學習缺乏契而不舍、持之以。
4---。
(一)加強政治理論學習。
不斷提高黨員干部的政治業務素質。制定黨員干部學習。
計劃,采取集中學習與個人自學相結合、黨課教育與專題輔。
導相結合、座談討論與心得交流相結合等形式,對市委、縣。
全面系統的學習,每周五下午為全局集中學習日,周二下午。
為各黨支部自學日,通過開卷測試、座談交流、崗位練兵等。
方法驗證學習效果,通過加強政治業務學習,進一步提高黨。
員干部的政治理論水平和服務群眾能力,提高廣大干部職工的群眾意識和工作效率。
(二)進一步改進工作作風。
要求黨員干部確立求真務實的工作態度,首先制定個人。
年度工作臺賬,工作臺賬細化責任。
6---。
性,以高度的政治責任心和扎實的工作作風,堅持全心全意。
為人服務的宗旨,堅持實事求是的思想作風,時時刻刻自重、自省、自警、自勵。
通過查找不足,進一步使黨員干部堅定信念,做到對工。
作不懈怠、不妄為,嚴格依法履職盡責,提升機關效能,嚴。
肅工作紀律,激發實干創業精神,努力營造我局良好的政治。
環境,打造一支信念堅定、政治可靠、依法執政、清正廉潔的xx隊伍,為建設xx貢獻力量。
2015年4月20日。
巴東縣楚天輪船有限公司。
關于開展船舶專項整治工作方案的8---行檢查,嚴格按照宜昌海事局的要求,在內部開展了自糾自查并進行了相應整改。
二、存在的問題。
在這次運行情況檢查中,發現主要問題若干項,現場整改三項,限期整改二項,檢查中主要發現的問題是:
1、岸基地沒有按《安全會議制度》的規定定期召開安全會議,限7月份糾正。
2、沒有按規定時間內舉行船岸聯合演習,限一周內完成。
三、整改措施。
針對以上檢查出的問題,在下步工作中,公司采取了強化措施,嚴格督促各部門按時整改,復查跟蹤整治,確保整改到位。
10---生命財產安全。
經過自查自糾,公司岸基地、船舶的體系運行中的不符合現象正在逐步得到糾正完善,完全滿足sms安全管理運行要求。
巴東楚天輪船有限公司。
二00八年七月一日。
根據區紀委《關于對黨政機關事業單位工作人員違反工作紀律行為進行專項整頓的通知》的要求,進一步嚴肅工作紀律,加強作風建設,提高工作效能,首先,我局及時成立了專項整治領導小組,并召開了全體工作人員大會,傳達區紀委工作紀律專項整治工作要求,及時組織機關干部召開自查自糾會議,查找實際工作中和個人思想中的問題和不足,努力糾正干部隊伍中存在的作風懶散、紀律松弛、工作效率低下等問題。
12---。
起高度的重視,自身思想意識的更新,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,流于形式,理論與實踐相脫節,自己思想意識的更新與黨的政策、方針脫節,與轉型跨越發展的要求尚有很大距離。
二是工作方法簡單。對問題的認識不夠深入,思考不深刻,處理事情方法比較簡單,工作作風還不夠扎實。不能從講政治的高度認識問題,處理問題。
三、整改措施。
一是進一步教育引導工作人員增強群眾觀念,真正提高自己的思想覺悟。首先,要加強政治理論學習;其次,站在講政治、講正氣的高度要求每個同志。敢于開展批評與自我批評,自覺抵制各種腐朽落后思想的沖擊。最后,要把為人民服務意識落實到各項工作中去,以高度的責任感、事業心、勤勤懇懇、扎扎實實的做好各項工作。
二是提高綜合素質,打造服務型、創新型、學習型機關。首先,注重思想。
14---到既堅持原則又靈活主動,不做”老好人”。發揚勇于開拓創新、敢于爭優的優良傳統和作風,努力開拓工作新局面。
通過專項紀律整頓工作,我局將以內強素質,外樹形象為目標,努力打造開拓、務實、高效、廉潔、創新的新型機關。
在“學法律、懂政策、守紀律、講規矩”整治“不作為、慢作為、亂作為”專項活動進入查擺問題階段之后,我辦領導班子高度重視,精心組織,及時部署了第二階段的工作任務,進一步統一全體干部職工思想,扎實開展了查擺問題階段的各項工作,把查擺問題與當前工作緊密結合起來,做到活動與工作同步推進,達到了預期的效果?,F將有關工作情況報告如下:
近期,全縣各單位要集中時間,集中力量,對教育干部不作為、亂作為等損害群眾利益問題進行一次再摸排,確保全面排查、深入查找,不留死角、不留盲區。著力搞好“四個排查”,即排查不作為的問題,重點是對群眾辦事態度冷漠、對上級布置的任務敷衍應付、工作不在狀態、不敢擔當等;排查亂作為的問題,重點是不講規矩不按程序辦事、不善于聽取群眾意見決策、亂收費亂罰款亂攤派、辦事不公、強占強拆等;排查貪腐謀私的問題,重點是貪占挪用揮霍集體財物、套取騙取國家補貼補助款、截留克扣冒領惠民資金、濫用權力中飽私囊等;排查執法不公的問題,重點是執法、選擇性執法、隨意性執法、辦“關系案”“人情案”“金錢案”等。全縣各單位要高度重視、精心組織,重點抓好“三個動作”。
一是全面自查。從10月下旬開始,縣直各部門和鄉鎮、村(社區)全面開展自查(自查表及問題清單見附件),自查工作原則上應于11月4日前完成。各村(社區)自查情況要報鄉鎮黨委,縣直單位和鄉鎮自查情況要報縣委組織部。
二是逐個排查。在基層單位自查的基礎上,抽調組織、紀檢監察、政法、信訪、督查等方面的'專門力量,逐鄉逐村逐單位摸底排查,尤其是群眾來信來訪反映的問題要一一調查核實。排查工作原則上應于11月13日前完成。
三是列出清單。要分門別類列出問題清單,到事到單位到人頭。排查出的問題清單,經縣委主要負責同志審核把關后,于11月20日前報市委組織部備案備查。
縣委將結合“三嚴三實”專題學習研討,對排查出來的教育干部不作為、亂作為等損害群眾利益問題進行專門研究,找準癥結所在,分析問題根源,提出整改措施。重點抓好“三項工作”:
一是結合分工,認真反思??h級領導班子成員要站在全面從嚴治黨的高度,從基層存在的問題反思查找工作方面的問題,從工作方面的問題反思查找領導班子的問題和教育干部個人的問題,真正把自己擺進去、把職責擺進去、把思想擺進去,深入分析原因,從嚴和實上觸動思想和靈魂。
二是對照檢查,開展批評??h級領導班子“三嚴三實”專題民主生活會、鄉鎮領導班子民主生活會及基層單位組織生活會,要針對教育干部不作為、亂作為等損害群眾利益的突出問題,逐項對照檢查,認真開展批評和自我批評,明確整改方向。
三是梳理分析,制定措施。要通過梳理分析,研究制定管用措施,真正把問題清單轉化為整改清單。對問題較為嚴重、群眾反映強烈的基層單位,縣級教育干部要結合掛點工作,幫助梳理分析,督促指導整改。對涉及政策層面的問題,縣委將召開專題會議,進行集體“會診”,研究整改措施。專題會議適當邀請相關群眾代表參加。
按照上級要求,今年10月至12月,在全縣各單位要圍繞教育干部不作為、亂作為等損害群眾利益問題開展一次專項整治。各單位要在前階段開展整治的基礎上,突出重點,持續用勁,以“準、狠、韌”的精神確保專項整治工作取得實效。重點從“四個方面”著力:
一要逐項認真整治。針對排查出的問題,一項一項明確責任主體、整治措施和進度安排,實行銷號管理,確保整治工作具體落地。
二要上下聯動整治。特別是對那些發生在基層、根子在上面的問題,要自上而下分解任務、明確責任,建立黨委統一領導、相關部門參與的聯動機制。
三要公開透明整治。通過新聞媒體、公告公示等形式,及時公開整治項目、進度和結果,讓群眾知情,接受群眾監督。四要強化正風肅紀。對教育干部不作為、亂作為等損害群眾利益問題“零容忍”,發現一起、查處一起、曝光一起。堅持教育和懲戒并重,對情節較輕、影響較小、不構成違紀違法的,要批評教育、誡勉談話,限期改正;對違反紀律規定的,要依紀依規嚴肅處理、堅決糾正;對那些頂風違紀、貪腐謀私、徇私枉法的,要堅決查處。
各級黨(工)委、黨組要高度重視解決教育干部不作為、亂作為等損害群眾利益問題。對一些問題突出的縣直部門和鄉鎮、村(社區),縣級領導班子成員結合分工實行掛點聯系。各行業系統主管部門要加強對本行業本系統基層單位的監管,查找并解決不作為、亂作為等損害群眾利益問題。要結合各級黨委書記抓基層黨建工作述職評議考核,點問題、抓整改,強化工作問責,切實把解決教育干部不作為、亂作為等損害群眾利益問題作為一項重點工作,持續深入抓下去。
各單位著力解決教育干部不作為、亂作為等損害群眾利益問題的情況,每月月底及時報告縣委組織部。
昆明市xx局:
1、我單位自20xx年起執行績效工資制度,嚴格按《昆明市市級其他事業單位績效工資實施辦法》相關規定正常發放津貼補貼,無自行新設津貼補貼項目,無自行提高其他津貼補貼標準和擴大實施范圍情況,無自行擴大有關經費開支范圍和提高開支標準發放津貼補貼、獎金,發放有價證券、實物或報銷相關費用等。
2、我單位無“小金庫”、非稅收入現象;無利用“小金庫”和非稅收入發放津貼補貼情況。
3、我單位人員津貼補貼嚴格按照批復的相應職級津貼補貼標準執行,退休人員工資于2011年起由昆明市人力資源和社會保障局統一發放。
4、對已發放的屬于國家統一規定的津貼補貼,嚴格按照國家有關文件規定的項目、標準和實施范圍執行,無違規情況。
5、嚴格《昆明市市級其他事業單位績效工資實施辦法》有關規定發放改革性補貼,無出臺新的改革性補貼和獎金制度。
我單位發放津貼補貼所需資金均由財政撥款,以銀行卡的形式發放,并依法代扣代繳職工繳納的醫保、失保、工傷、生育、公積金和個人所得稅等。
嚴格按照《財政部關于印發行政事業單位工資和津貼補貼有關會計核算辦法的通知》(財庫[2006]48號)的規定設立津貼補貼會計科目,無在其他科目核算發放津貼補貼情況。
根據xx市教育局《關于開展20xx年秋季開學專項督導檢查的通知》的文件精神,我校收悉上述要求后,嚴格上級指示精神開展自查,現將自查情況報告如下:
1.我校于20xx年8月28日召開全校教師會,會議對開學前的學習和開學工作進行了安排部署,要求師生按時返校報名,全體教職工都及時到崗,學生是否都按時返校。
2.我校建立了貧困學生檔案,根據國家相應惠民政策開展落實到位,各種上級補助資金發放有序到位。不存在因家庭經濟困難、生活困難或學習困難而失學的情況。
3.學校征訂教材符合規定要求,在開課前已發送到學生手中。
4.飲食、用水、用電等各項后勤保障有序充足,學校教學、生活設施設備已經過檢修,運行良好。
5.開學開展愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛”教育活動和節糧、節水、節電“三節”主題教育。
1.學校在8月29日組織了相應人員對學校校舍和設施安全隱患進行全面排查整改。
2.校園實行封閉式管理,人防、物防、技防措施落實到位,學校開學當天及上下學等時段要求教師執勤,校外人員進入校園必須進行登記,且校園重點部位已安裝視頻監控。
3.學校不存在使用拼裝車、報廢車、未取得校車使用許可車輛接送學生,也不存在未取得校車駕駛資格人員駕駛校車、超速、超員、不按許可路線行駛等違法行為,學校門口道路已設置警示牌。
4.學校已通過安全教育課、消防安全演練、家長會、發放安全知識手冊、致學生家長書信等方式宣講安全知識。
5.校園網絡不存在安全漏洞且正常運行。
1.學校不存在違規亂辦學、亂辦班和亂收費等社會高度關注、群眾反映強烈的突出問題。
2.學校嚴格執行教育收費公示制度,代收費收取符合規定,沒有進行校服征訂。
3.義務教育學校規范辦學行為情況,不存在超大班額,課程安排符合國家和省級規定,落實每天鍛煉一小時要求,不存在對學生考試成績進行排名并張榜公布情況,不存在組織學生補課情況,責任督學掛牌督導制度已經落實。
1.教師配備情況,已按規定為學校配齊教師,音體美教師基本能滿足教學需要。
2.教師隊伍穩定情況,教師的合法權益落實到位,教師通過合法途徑反映問題、表達訴求。
3.教育部《關于建立健全高校師德建設長效機制的意見》、《中小學教師違反職業道德行為處理辦法》、《嚴禁教師違規收受學生及家長禮金等行為的規定》等文件已通過會議落實到位,不存在違反教師職業道德行為。
學校組織教職工開展集中討論,是做好家校溝通,開誠布公找問題,抓好問題整改落實,充分發揮家委會作用,提升教育群眾滿意度。
牢固樹立“安全發展”理念,通過加強法制教育,嚴肅校規校紀,規范學生行為,積極主動和扎實認真地做好預防和處置校園欺凌事件,為促進學生身心健康,保障校園安全、維護校園穩定、推進平安校園、和諧校園建設提供良好的環境。
我校堅持夯實底部管理,努力做到守住師生安全的.底線,做到零事故,守住干部廉潔的底線,做到零舉報,守住有償家教的底線,做到零處罰,守住學校和諧的底線,做到零上訪,守住學生負擔的底線,做到零反彈,守住教學質量的底線,做到零差距。
通過自查,我校也發現自身存在問題:
1、個別教室布置的工作還未完成,限有關班主任按第二周星期一前完成,對于班級工作之后的班級通報批評,要求參照較好的班級及時改進,校長隨時隨地指導、督促檢查。
2、校園衛生打掃不徹底,特別是死角。改進措施及期限:限第二周星期一下午完成。要求各班主任認真組織班級學生打掃衛生,班主任老師認真督查、檢查。
為認真做好保密機要工作,我委結合日常實際,切實把保密教育貫穿于每項工作中,在平時的學習例會上,多次強調做好保密工作的重要性,組織全體機關干部認真學習了《中華人民共和國保守國家秘密法》、《國家工作人員保密守則》、新《保密法》等保密工作規章制度以及市委、市政府關于保密工作有關文件會議精神。認真開展保密工作規范化建設,對辦公室檔案管理員、文書收發、各科室負責文件收發和網上發布的工作人員等加強保密教育,加強做好保密工作的檢查督促,促進全體工作人員提高思想認識,增強做好保密工作的責任感。同時,進一步明確了涉密人員對文件收發、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環節的職能,使保密工作真正做到行有規章、做有依據、查有準則,真正實現制度化、規范化、科學化。
為嚴格保密紀律,堵塞漏洞,消除隱患,加強機關的保密工作,我委成立了保密工作領導小組,地點為團委辦公室,團委書記為組長,分管副書記為副組長,各部負責人為成員,加強對保密工作的領導。同時,制定了保密工作各項工作制度。一是制定了《xx市團委保密工作制度》,要求所有機關工作人員自覺遵守《中華人民共和國保密法》等保密工作規章制度,嚴守黨和國家秘密、工作中的秘密。嚴格做到不把機密、絕密文件帶回家,不在公共場所談論保密事項,不向任何無關人員透露保密的內容,不在機關聯網計算機上操作與工作無關的事項,并嚴格做到不該自己知道的不打聽,不該外傳的事堅決不外傳。對違反保密規定的人和事,要進行批評教育,情節嚴重的要根據有關規定嚴肅處理。嚴格制度、嚴密措施、嚴明紀律,確保保密工作萬無一失。二是制定了文書管理制度,對文件的處理、傳閱、撰寫、發文、銷毀等方面都作了明確規定。三是制定了檔案管理制度。對檔案管理,尤其是密級文件的管理以及文印保密,計算機保密作了嚴格規定。辦公室定期對各項保密制度執行情況進行檢查督促,確保機關保密工作制度落到實處。
為切實落實保密制度,做好保密機要工作,強化措施,防微杜漸,做好保密各項工作。我委采取了以下幾個方面的.措施。
(一)建章立制,確保保密工作有章可循。
一是召開會議組織干部學習保密政策和業務知識,制定保密工作宣傳教育及計算機、存儲移動介質、傳真機使用管理等各項制度。進一步完善保密規章制度,確保重點涉密要害部位的安全。二是對我委秘密載體的管理、使用情況堅持每季度檢查的制度,針對檢查中發現的不足和隱患,嚴格按照保密制度的要求整改。三是制定完善了保密管理制度、保密守則、文件傳閱、管理、歸檔制度、檔案管理制度、保密范圍和密級的若干規定、保密審查、失泄密報告制度。
(二)嚴格操作,防止違規使用發生。
為加強計算機信息系統的保密工作,我委為每臺電腦系統xx裝了正版殺毒軟件,防止由于病毒入侵而引起的文件丟失、機密泄露等情況的發生。同時制定電腦安全操作規范,要求全委人員嚴格按規范操作,發現病毒及時報告,由專人處理。指定精通電腦,責任心強,受過專業培訓的專業人員負責全委的電腦管理工作。上網資料需經保密工作領導小組批準方可上傳,嚴防泄密。經過仔細的自查,沒有發現違規上國際互聯網及其它公共信息網的現象,沒有感染木馬病毒;沒有安裝無線網卡等無線設備。
(三)加大投入,為保密工作提供充足物質保障。
為進一步提高我委保密工作的質量,應對日益復雜的網絡環境,改善保密工作設備條件,我委投入專項資金,配備滅火器、鐵柜等基礎設備,并對現有計算機網絡進行規范和改造,為安全辦公提供清潔的網絡環境,既保證專業人員通過互聯網獲取資源信息,又可使用內部網絡進行業務操作,達到保密工作要求。
自保密工作通知下發以來,我委所收到的涉密內容,都能按《保密法》的相關規定進行了妥善的處理,保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過程中的安全,從未出現過失、泄密問題。在今后的工作中,我委將進一步加強對保密工作的重視,強化對涉密內容的管理,力爭保密工作取得新成績,確保工作順利開展。
上午好!下面就我校近年來體育和衛生工作,作如下匯報:
一、基本情況:
黃缽小學地處井研最南端,位于井研、犍為、榮縣三縣交界處;現在我校共有在編教師30人(其中1人借調研城小學,1人產假);學?,F有在校學生546人(其中小學341人,幼兒園205人),教學班14個(小學9個,幼兒園5個)。
二、主要工作:
1、高度認識、加強領導
學校認真貫徹落實黨的教育方針,積極開展素質教育,把體育衛生工作作為學校教育教學工作的重要內容,成立了以校長為組長、分管副校長為副組長的領導小組,教導處和體育教研組成員具體負責實施。
2、健全制度、工作有序
我校認真貫徹《學校體育工作條例》和《學校衛生工作條例》,并在兩個《條例》的基礎上,建立健全相應的工作制度,實行科學管理,扎扎實實抓好體育衛生工作。
3、加強管理、注重落實體育工作方面:
(1)嚴格按教學計劃開足體育課,并列入課表,保證學生每天有一小時體育活動時間。教師嚴格按《體育教學大綱》和課本規定內容制定教學計劃、寫好教案、備好課,認真組織教學,教學效果好。
1 大課間體育鍛煉,時間是每天上午10:00~10:35,下午15:15~15:55,保證了學生的大課間活動落實率。學校認真開展冬季陽光體育長跑活動,并做好記載。
(3)每學期舉辦一次全校性體育運動會,學生參賽率在40%以上。運動會中跑跳等田徑項目,又有乒乓球、籃球等專項比賽,通過活動的開展,既豐富了學生的課余生活,又增強了他們的體質,陶冶了他們的情操。
(4)嚴格執行學生體育合格標準,切實抓好達標工作,施行面達100%。有針對性地加強訓練,確保達標率、優秀率逐年提高,并建立健全學生體育檔案等。
衛生工作方面:
(1)學校選擇認真負責的老師擔任健康教育課,制訂好教學計劃、進度,定時間,定內容,定課本,開課率達百分之百。
(2)進行衛生講座,根據不同的季節,不同的要求向學生傳授衛生、疾病防控知識,從個人衛生到環境衛生,從安全意識到心理衛生,自我保護等,增加學生衛生健康意識,養成文明衛生習慣。學校利用黑板報、櫥窗、家長會等多種形式向學生、家長宣傳教育,讓健康知識人人知曉。
4、經費保障、運行順利
盡管學校經費困難,每年仍投入近五千元,用于更換衛生工具和體育運動用品,確保體育衛生工作正常運行。
5、評價督導、師生健康
(1)學校每學期的計劃、總結、考核、評比、督促檢查中都有體育衛生工作的具體要求,實行目標管理,齊心協力地搞好學校體育衛生工作。
2 (2)認真實施《學生體質健康標準》及學生體質監測情況。建立有學生體質健康卡,掌握了學生身體素質、發育和體能情況。
(3)學校配合衛生、防疫、疾控部門,對學生進行體質健康檢查,對檢查結果進行了統計測查,預防和防治學生的傳染病,及時與病例學生家長聯系,保證學生健康成長。
三、存在問題和今后努力的方向
(1)我校無專職體育教師,由各年級教師兼任,無法達到《條例》規定的體育課教學、課外體育活動、課余體育訓練和體育競賽的要求。但我們仍十分重視體育衛生師資隊伍建設,通過鼓勵教師參加在職進修培訓,不斷提高隊伍的素質。
(3)拆除d級危房后,幼兒園遷到小學部上課,學?;顒訄龅夭蛔?,學生活動活動內容、形式受到制約,學校正積極爭取幼兒園的改擴建工作。
總之,學校體育工作在各級領導的重視和關心下,通過全校師生的共同努力——特別是體育教師們的勤奮工作和無私奉獻,取得了一些成績。盡管我們工作中還存在著這樣或那樣的不足和缺點,但我們會珍惜所取得的成績,并在此基礎上,踏實的工作,不斷進步來回報關心和支持我們工作的領導、同行和同學,為努力開創學校體育工作的新局面而作出自己的貢獻。
根據縣委辦、縣政府辦印發的《關于印發全椒縣開展黨政機關公務用車問題專項治理工作實施方案的通知》(全辦發[20xx]74號)的精神,我鎮高度重視機關公務用車問題專項治理工作,加強管理,認真自查,狠抓落實,較好地完成了各項工作任務,現將工作開展情況匯報如下:
為確保自查工作有序推進,取得實效,我鎮成立了以紀檢書記為組長,黨委委員、財政所長、辦公室主任為成員的領導小組,領導小組成員認真學習了《全椒縣開展黨政機關公務用車問題專項治理工作實施方案》等文件精神,使小組各成員充分認識公務用車問題專項治理的重要意義,站在講政治、講大局、講穩定的高度,堅持將這次專項治理工作放在更加突出、更加重要的位置,進一步提高對該項工作的重要性的認識,統一思想,堅定信心,增強責任感和使命感,為做好專項治理工作打下了良好的基礎。
(一)深入動員部署。
根據縣委、縣政府的安排部署,我鎮召開鎮公車治理領導小組辦公室成員及相關科室負責人會議,認真學習縣委、縣政府公車治理工作等文件,就做好專項工作進行了深入動員,對全鎮公車治理工作進行了安排部署。在日常工作中,鎮領導經常聽取專項治理工作進展情況,并提出指導性意見。
(二)全面清理糾正。
1、認真開展自查。自6月中旬開始,我鎮按照縣委、縣政府公務用車專項治理工作的安排部署,組織相關人員對全鎮公務用車進行了全面深入的調查。此次共對全鎮5輛公務用車進行了全面細致的調查摸底,對照要求逐一檢查,在此基礎上,認真填報了《一般公務用車配備使用情況登記表》和《公務用車配合使用情況匯總統計表》等。經檢查,全鎮共有4輛公務用車,不存在超編和違規借用的車輛。并在鎮機關顯要位置進行了公示,上報縣公務用車專項治理辦公室進行了備案。
2、嚴格審查核實。我鎮公務用車問題專項治理工作領導小組組織有關人員嚴格按照縣印發的《實施辦法》,對全鎮登記自查情況逐車逐項進行對照審核,核實甄別。在審核內容上,重點審查核實了鎮車輛編制數量和實有車輛數、車輛排氣量、購買價格、購車資金來源等,對發現和認定的違規問題進行了及時歸納整理。
1、提高認識,加強教育。加強公務用車管理,規范領導干部用車行為是加強黨風廉政建設和執行領導干部廉潔自律規定的需要,也是維護黨和政府形象和進一步密切黨群、干群關系的迫切要求,我鎮嚴格按照通知要求,在組織干部職工認真學習文件精神和有關廉潔自律要求的基礎上,對照通知有關規定,逐一排查在公車管理、執行公務用車規定等方面存在的問題和不足,研究制定有針對性的整改措施,要求領導干部充分認識加強公車管理、執行公務用車規定的重要性,在切實抓好公車管理的同時,要求領導干部貫徹執行好公務用車的有關規定,為干部職工做好榜樣。
2、加強管理,嚴格紀律。嚴格按照上級有關規定,不超編數配備公務用車,用公款擅自購買公務用車,不向企業調換、借用車輛或攤派資金購買車輛,對公務用車不搞豪華裝修,特別是不搞高于原車配置設計進行裝修,增設與該車行駛無關的設備,嚴格執行車輛派遣,駕駛、檢查等規定,堅決杜絕公車私用與旅游、婚喪嫁娶、接送學生和學開車等與公車無關事宜,認真落實各項安全措施,不允許酒后開車,不準違章駕駛,不帶故障行車,不準以車謀私,在車輛維修方面,履行節約,采取有效措施,努力降低消耗,節省車輛費用開支。
3、健全規章制度。在日常管理中,嚴格公務用車購置和運行費用預算管理,認真落實在財務上單獨列支和單車費用定額預算制度。我鎮以這次專項治理活動為契機,進一步健全了《車輛管理制度》、《車輛駕駛管理制度》等規定,全面推行公務用車定點維修、定點加油、節假日封存制度等,確保公務用車管理安全有效。
今后,我們將按照有關規定,繼續加強對公務用車管理。我鎮將以本次檢查活動為契機,進一步落實制度,強化管理,不斷提高公務用車配合使用管理的規范化制度化水平,為我縣的經濟社會發展做出積極的貢獻。
根據哈市財字〔20xx〕xx號關于深入開展xx市20xx—20xx年度“小金庫”專項治理工作的通知,我局認真開展了“小金庫”專項治理自查工作,現將“小金庫”專項治理自查工作報告如下:
為確保專項治理的順利進行,成立由局長魯平為組長的“小金庫”治理工作領導小組。下設治理“小金庫”長效機制工作領導小組辦公室,具體工作由紀檢監察、辦公室負責此次專項治理工作。
按照關于深入開展xx市20xx—20xx年度“小金庫”專項治理工作的通知,我局認真組織學習文件精神,要求全體干部職工從思想上正確認識開展此項活動的重大意議,認真對待專項治理工作,明確清理檢查“小金庫”,加強廉政建設,從源頭上遏制和防止xx,規范財務收支活動的重要舉措,是教育和保護干部的需要,要求相關科室和人員認真自查自糾做到不走過場,不留死角,及時發現和解決存在的問題。
(一)財務管理均按照國家有關財經法規執行,收入、支出未占用、截留國家和單位收入,未設任何形式的“小金庫”。我局開設的賬戶有:
1、基本帳戶;
2、有獎發票專用帳戶;
3、國庫集中支付帳戶;
4、工會經費帳戶;以上帳戶經審核均符合開戶條件。
(二)嚴格按照財務管理制度有關規定執行,沒有設賬外賬和“小金庫”行為。沒有公款以個人名義私存私放。
(三)按照國庫集中支付要求,財務報銷嚴格按照“三級審核”審批制度執行,杜絕坐支行為。
(四)嚴格按照(新財監〔2020〕1號)文件中對“非稅收入的管理”的規定和要求,對資產出租收入按照“收支兩條線”全部納入預算管理,按照自治區非稅收入收繳管理規定上繳自治區地方稅務局。
(五)嚴格執行財經紀律,沒有以各種名義擅自發放獎金、福利和津貼等,用于職工待遇方面的支出,嚴格按規定的范圍和標準執行,按照地區局的制度規定履行審批手續。
進一步加強教育和監督,完善預算管理,加強內部控制與治理,把“小金庫”作為財務監督、審計監督和紀檢監督工作的一項重要內容,加強經常性的督促檢查,加強責任意識,從源頭上防止“小金庫”的發生。嚴格財務公開工作,將“小金庫”治理的情況和落實情況在公示欄及局域網公開,接受群眾監督。
截止目前我局尚未發現違規紀現象,通過自查檢查“小金庫”進一步嚴肅了財經紀律,加強了財經法制教育,強化了財務管理,確保了資金的合理使用,今后我局將進一步完善相關財務制度,加強從源頭上防治xx的力度,不斷完善長效監督機制,提高財務透明度,做到清理工作不留死角,使財務管理工作進一步規范化、制度化,杜絕“小金庫”的發生。
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