民主生活會是黨員干部進行自我批評、互評、公開談話和民主決策的一種重要形式,它旨在加強黨內監督和提高黨員干部的服務意識和責任感。近期,我們黨組織準備舉行一次民主生活會,大家一起來準備一下吧。以下是一些民主生活會的成功經驗分享,希望對大家有所幫助。
根據市委主題教育領導小組辦公室《關于認真開好×ד不忘初心、牢記使命”專題民主生活會的通知》部署安排,20xx年8月××日下午,××黨委召開了領導班子民主生活會,全體班子成員參加了會議;市委××副書記蒞臨指導;市委第三督導組組長市委組織部干部科××科長、副組長市紀委干部室××主任到會督導。民主生活會流程規范嚴謹,各班子成員聚焦不忘初心、牢記使命這一主題,緊扣“十二字”總要求,按照習近平總書記關于“四個對照”“四個找一找”的具體內容,嚴格對照檢視,認真開展批評與自我批評,既觸及了思想靈魂,增進了團結,達到了紅臉出汗的效果,又檢視了問題,剖析了原因,明確了努力方向?,F將會議情況報告如下:
按照市委主題教育領導小組辦公室《關于認真開好×ד不忘初心、牢記使命”專題民主生活會的通知》要求,黨委對召開本次民主生活會高度重視,緊扣主題要求,深化學習教育、開展談心交心、全面檢視問題、深挖根源,嚴肅認真地開展了民主生活會會前的各項準備工作。一是精心組織學習研討。制定《××黨委主題教育學習研討工作方案》,通過集中學習和個人自學相結合的方式,各班子成員深入學習《習近平關于“××”要論述選編》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》和習近平總書記在主題教育工作會上的講話,專題學習了黨章、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨紀律處分條例》等有關黨內法規,為開好專題民主生活會筑牢了思想基礎。
二是深入開展談心談話。結合前期對問題的梳理匯總,制定《××黨委主題教育學習談心談話工作方案》,本著“溝通思想、坦誠相見、互相提醒、增進團結、找準問題、達成共識”的原則和目標,采取多樣方式,扎實開展談心活動。按照“檢討自己、肯定對方、關心對方”的原則,在領導班子成員之間、領導干部與分管科室負責人之間開展普遍談心活動,通過相互談心,溝通思想、交換意見,相互諒解、增進共識。黨委書記××分別與班子成員談心談話××人次,班子成員之間相互心談話××人次,班子成員與其他黨員干部面對面心談話××人次。
三是深入開展黨性分析。領導班子和班子成員緊扣民主生活會主題,嚴肅認真查擺問題。認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,堅決貫徹落實習近平總書記重要指示批示和黨中央決策部署。同時查找到思想、工作中存在的不足,為個人的自查剖析材料找準方向。領導班子檢視剖析材料,由主要負責同志主持起草,經領導班子集體研究;班子成員自己動手撰寫個人發言提綱,由主要負責同志審閱把關。
(一)會議基本情況。黨委班子民主生活會于20xx年8月×日下午×:×,在三樓會議室召開,××名班子成員全部參加會議,市委××副書記蒞臨指導;市委第三督導組組長市委組織部干部科××科長、副組長市紀委干部室××主任到會督導。會議由黨委書記××主持。會上,××書記代表班子做了檢視剖析,查擺了班子和自身存在的問題,提出了整改措施。隨后,××書記首先作了檢視剖析,帶頭開展了批評和自我批評,其他班子成員依次圍繞民主生活會的主題,對照前期收集到的意見建議,認真做了檢視剖析。市委××副書記對民主生活會進行簡要點評,認為,這次領導班子專題民主生活會的會前準備扎實充分、對照檢視問題見人見事、自我批評態度誠懇、相互批評動真碰硬、原因剖析深刻到位、整改措施方向明確,達到了統一思想、改進作風、增進團結、促進工作的目的。
(二)會上發言情況。領導班子成員緊密聯系個人思想和工作實際,圍繞會議主題認真開展檢視剖析,深刻分析原因,積極開展批評和自我批評。每位同志發言后,班子成員間都相互提出批評意見,本人當場作出整改承諾。這次班子民主生活會氣氛熱烈,相互間坦率直言,真誠相待,不遮掩、不回避,把自我提高、自我凈化作為開展自我批評的出發點,正真觸及思想靈魂;把增進團結、共同提高作為相互批評的落腳點,坦誠相見,不遮丑不護短,實事求是,并磋商交流對問題的認識,通過開展批評和自我批評,進一步明確了班子和成員個人存在的問題與不足,明確了今后努力的方向和整改措施,達到了交流思想,增進理解,增強團結的目的。
黨委班子將以此次民主生活會為契機,切實把思想和行動統一到黨中央決策部署上來,進一步增強思想自覺、政治自覺和行動自覺,認真抓好主題教育民主生活會后整改工作。
一是堅持立說立行,抓好整改提高。對班子查擺的問題,各班子成員要對號入座、主動認領,列出清單,明確責任主體,完善整改措施,明確任務進度,列出完成時限,實行整改銷號,從自身做起,從現在改起,即知即改、立說立行,不等待觀望、不敷衍塞責,善始善終、持之以恒抓好整改提高,切實把民主生活會的成效體現在整改落實推進工作的實際行動上。
二是持續強化學習,增強黨性修養。認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,全面把握中國特色社會主義進入新時代的新要求,做到知行合一、言行一致,進一步樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,在政治上講忠誠、在組織上講紀律、在行動上講原則,提高政治站位,不斷提高適應新形勢、解決新問題的能力。
三是嚴守紀律規矩,做好示范表率。始終把遵守黨的政治紀律作為自己的行為規范和人生準則,全面執行黨內政治生活準則,確保政令暢通,確保局部服從全局,確保各項工作堅持正確政治方向。認真學習黨章黨紀黨規,自覺查找和糾正自己在黨性黨風黨紀方面存在的問題,保持清醒的政治頭腦和堅定的理想信念。帶頭遵守中央“八項規定”,嚴格落實個人有關事項報告制度,廉潔從政、嚴以自律、修身立德,永葆共產黨員本色。認真貫徹執行民主集中制原則,遵循民主集中制基本要求,積極參加黨內生活,自覺把落實黨的各項組織制度作為加強自身黨性修養的主渠道,帶頭落實“雙重組織生活制度”,以普通黨員的身份參加黨小組組織生活。不斷提高政治站位,自覺做到講政治講原則,嚴守政治紀律政治規矩,不搞親親疏疏、團團伙伙,不信奉歪理邪說,社會庸俗處事哲理,不妄議改革大政方針政策,不信不傳網絡謠言、小道消息。
四是履好“一崗雙責”,落實管黨治黨責任。認真履行黨風廉政建設主體責任,帶頭履行“一崗雙責”,當好黨風廉政建設的“責任人”和“帶頭人”,抓好班子帶好隊伍。堅持以身作則,帶頭參加主題黨日活動、民主生活會、組織生活會等,堅持開展談心談話,真正讓黨內政治生活全面嚴起來、實起來,讓班子成為團結的核心、攻堅的堡壘。
同志們:
按照召開黨員領導干部專題民主生活會的相關要求,鄉黨委決定召開黨員領導干部專題民主生活會??h委88副書記、縣委督導組組長888同志以及督導組的88副組長和888同志這天也在百忙之中抽時間趕來參加我們的會議。首先,我們對他們的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。
我鄉先進性教育活動轉入分析評議階段以來,始終堅持高標準、高起點謀劃安排好這個階段的各項工作,黨員領導干部帶頭征求意見、帶頭指導基層、帶頭開展談心活動、帶頭撰寫黨性分析材料、帶頭參加所在支部專題組織生活會、帶頭邊議邊改,充分發揮了領導干部的帶頭表率作用,為確保黨委政府自身和全鄉面上整個教育活動取得實效打下了堅實的基礎。
我們這次專題民主生活會,主題是以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神,按照x提出的“努力使先進性教育活動真正成為群眾滿意工程”的要求,對照持續x員先進性的具體要求,緊密聯系思想和工作實際,深入進行黨性分析,要求我們每一位班子成員要著重檢查理想信念,堅持科學發展觀、正確政績觀、權利觀、地位觀、利益觀,求真務實,聯系群眾,廉潔自律等方面存在的問題,大家要勇于開展批評與自我批評,深刻剖析思想根源,明確努力方向,制定出各自的整改措施,認真加以解決,以到達解決問題、增進團結、共同進步的目的。為了開好這次民主生活會,我期望大家要發揚“剖析自我不怕嚴、聽取意見不怕刺、亮出問題不怕丑、觸及思想不怕痛”的精神,敞開思想,不護短,不遮掩,坦誠相見。
這次會議分四個議程:首先,黨委班子和政府班子以及全體班子成員分別匯報黨性分析狀況,開展自我批評;第二項議程班子成員之間展開互相批評;第三項議程班子成員分別做表態發言;第四項議程請888副書記和督導組領導講話。
一、首先請黨委班子和政府以及全體班子成員匯報黨性分析狀況。
1、首先由我代表黨委班子給大家匯報黨委班子的黨性分析狀況;。
2、下方請88副鄉長代表政府班子給大家匯報政府班子的黨性分析狀況;。
3、此刻,請各位班子成員匯報各自的黨性分析狀況。
二、班子成員之間展開互相批評。
(各位領導干部批評與自我批評)。
三、分別做表態發言。
剛才大家分別匯報了各自的黨性分析狀況,找出了各自的問題和不足,班子成員之間開展了批評與自我批評。大家都敞開思想,襟懷坦蕩,敢于正視問題,做到深刻剖析、自我批評、自我查擺;并對班子和其他班子成員實事求是地提出了合理的意見和推薦,到達了坦誠相見、加深了解、互相幫忙、增進團結的目的。
這次會議班子成員都能夠做到認真查擺自我在持續先進性方面,存在的突出問題,尤其在理想信念、堅持科學發展觀和正確政績觀、求真務實、聯系群眾、廉潔自律方面,都找出了不足之處。同時大家還能夠針對征求到的意見推薦和存在的突出問題,及時提出了整改措施。能夠說我們這次民主生活會,做到了從團結的愿望出發,幫忙同志們找準了問題、分析了原因、明確了今后的努力方向,會議氣氛融洽,開得很成功,到達了預期的目的。
會后,期望同志們都能夠本著有則改之、無則加勉的思想,對會議上提出的問題和推薦認真進行思考,深入查找產生的內在根源,并及時制定出整改措施,切實予以解決。相信透過這次民主生活會,我們的班子將更加團結,班子的戰斗力將進一步增強,為全鄉各項工作的開展將帶給強有力的保障。
會后,鄉黨委先進性教育活動辦公室要把這天這次會議的狀況及時采取適當方式,在必須范圍內進行通報。同時按照上級規定,將專題民主生活狀況及時報縣委先進性教育活動領導小組辦公室。
四、下方請殷副書記和督導組領導講話。
剛才,88副書記和督導組888組長對我們班子給予了充分肯定,同時對我們提出了期望和要求,我們將按照兩位領導的要求,認真貫徹落實。
下方,我就進一步加強領導班子自身建設再強調四點:
x,要提高認識,增強職責。黨委政府班子是全鄉的領導核心,擔負著貫徹落實“三個代表”重要思想,駕馭全鄉發展全局,領導和推進經濟和社會事業發展的的重大職責。按照新形勢的要求,我們必須要以先進性教育為契機,自覺增強發展意識、大局意識和職責意識,以科學發展觀為指導,以加快中和發展為己任,提高認識,振奮精神,開拓進取,努力推進我鄉各項工作落實,構建和諧中和,不辜負領導的期望,不辜負時代的要求,不辜負群眾的信任和期望。
第二,要加強學習,增強素質,不斷提高執政潛力。應對新形勢和新任務,每個領導干部要不斷加強學習,提高自身綜合素質,不斷適應新形勢、新任務對我們工作的新要求。要加強政治理論學習,堅持以“三個代表”重要思想武裝頭腦,指導實踐,來推動工作,堅定正確的政治方向,加強黨性修養,在思想上、政治上、行動上與黨中央、也就是與縣委持續高度一致;要加強政策法規和科技知識的學習,用心推進依法行政,不斷適應發展市場經濟的需要;要加強業務知識學習,堅持理論聯系實際,在實踐中學習,在實踐中探索,總結新經驗,解決新問題,不斷提高自身工作水平和解決復雜問題的潛力。
第三,要轉變作風,求真務實,進一步密切與人民群眾的聯系。要堅持全心全意為人民服務的根本宗旨,始終持續與人民群眾的血肉聯系,牢固樹立群眾觀念和民本思想,真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀;要堅持走群眾路線,深入基層、深入群眾,加強調查研究,建立健全密切聯系群眾的長效機制;要牢固樹立正確的政績觀,重實際,察實情,說實話,辦實事,求實效,堅韌不拔,敬業爭先,攻堅克難,勇創一流,以求真務實的作風為基層作示范、作表率。
第四,要廉潔自律,率先垂范,持續黨員領導干部良好形象。每個領導干部都要牢記“兩個務必”,始終持續謙虛謹慎、艱苦奮斗的優良傳統和作風,按照《黨員領導干部持續x員先進性具體要求》,堅持做好五個表率,講學習、講政治、講正氣,自覺理解黨組織、黨員和群眾的監督,淡泊名利、樂于奉獻、嚴格廉潔自律,自覺做到自重、自省、自警、自勵,管好自我,管好家屬,管好身邊人,永葆x人清正廉潔、公道正派的政治本色。
這天的會議到此結束。散會。
按照市委組織部《關于開好2020年度民主生活會的通知》精神,**組織班子成員認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想、《黨章》《習近平談治國理政》第三卷、黨的十九屆五中全會精神,在切實提高政治站位的基礎上,堅持問題導向,認真對照“學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、堅持和加強黨的全面領導、履職盡責擔當作為、帶頭學習貫徹黨的十九屆五中全會精神、落實全面從嚴治黨責任”等五個方面,深入查擺突出問題,深刻剖析產生問題根源,進一步明確了下步整改措施和今后努力方向?,F將對照檢查情況報告如下:
2019年度民主生活會召開完后,班子成員對存在的問題主動認領,認真整改,截至目前,已全部整改完成。主要采取了以下措施:一是認真制定整改方案,建立任務清單和整改臺賬,采取督查、調度、通報等措施,堅持完成一件銷號一件;二是壓死責任,把整改事項分解到每名班子成員,明確整改時限、整改標準;三是堅持整改落實與建章立制相結合,及時把一些務實管用的舉措固化為具體規章制度,形成長效化的機制和辦法,防止問題反彈回潮。
二、存在的主要問題。
(一)在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,把握正確政治方向,提高政治能力,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。
一是理論學習不全面。**工業發達,學習上時緊時松,不深入不系統。比如,對“新發展理念”“三大攻堅戰”“六穩六?!钡确矫娴奈募?,往往是簡單了解、缺乏深入研究,距離“學懂弄通做實”的要求還有差距。十九屆五中全會召開后,班子成員只進行了集中學習和集中宣講,會后主動自學較少,達不到理論與實踐相結合的目的。這些反映出領導班子沒有把理論學習放到突出位置,沒有做到與時俱進、常學常新。
二是政治敏銳性不強。班子成員對個別工作和消極現象政治敏銳性不足,沒能始終站在“兩個維護”的高度來認識和把握。比如,對部分黨員干部中存在的傳播小道消息、損害黨的形象等不正之風和錯誤言行,沒有旗幟鮮明地批評教育和及時糾正,說明班子成員對意識形態領域斗爭的尖銳性和復雜性缺少足夠的警惕,政治敏銳性需要進一步提高。
三是大局意識不強。班子成員大部分都是基層出身,工作上站位不高,安排工作后往往只顧埋頭拉車,不善于抬頭看路。對事關全鄉甚至全市發展的一些問題,比如說“一鋼獨大”問題,研究得不深不透,距離領導要求還有一定差距。再比如全鄉環境衛生市場化運作后,暴露出督導不到位、個別地段垃圾清運不及時等問題,如團城農貿市場東側垃圾堆,平時在走訪調研時并沒察覺,直到市領導視察西二環時才引起足夠的重視,這說明班子成員在工作研究上用力不足,大局意識不強。
(二)在堅持和加強黨的全面領導,充分發揮各級黨組織的政治功能,團結帶領人民群眾不折不扣貫徹落實黨中央決策部署方面。
一是黨建工作抓得不牢。領導班子抓事務性工作和抓黨建工作的關系處理得還不好,對黨建工作投入的精力不多,大多是為了應付上級檢查,自身獨創性工作較少。比如,“三會一課”制度堅持得不經常、不規范,個別同志學習筆記存在書寫潦草、應付了事的情況。又比如,開展黨建活動形式單一,以學習講座、觀看視頻形式進行的多,外出參觀學習少,沒有充分調動黨員干部參與黨內生活的積極性主動性。這說明班子成員在推動黨建工作走深走實方面用力不足,距離黨建工作先進單位還有差距。
二是作風建設抓得不實。班子成員有時片面地認為,同志們受黨教育多年,思想覺悟和能力素質都比較高,不需要耳提面命、反復叮囑,導致在作風建設方面用力不足、抓得不實。比如,日常對個別同志工作中出現的小問題,沒有及時咬咬耳朵、扯扯袖子,表面看似沒有惹人團結了同志,實質上長遠來看不利于干部的健康成長。這說明領導班子在積極推進作風轉變、打造過硬干部隊伍方面需要持續用力。
三是物料浪費時有發生。中央“八項規定”實施多年,糾正“四風”也已抓了很久,但個別同志思想上仍沒有牢固樹立過“緊日子”的思想,在辦公用品購置、消耗上仍存在大手大腳的習慣,浪費現象時有發生。比如,文稿雙面打印執行不堅決,造成紙張浪費;下班后電腦、空調等關閉不及時,造成用電浪費。這些看似細微的浪費行為,反映出領導班子思想上還沒有牢固樹立“勤儉節約”的意識。
(三)在履職盡責,擔當作為,著力破解突出矛盾和問題,防范化解風險挑戰,統籌做好“六穩”工作、全面落實“六?!比蝿?,全力抓好脫貧攻堅等工作方面。
一是抓工作落實的力度不大。班子成員對部分工作滿足于開會強調了、安排部署了,親自靠上去抓落實的力度不大。比如,對于防火禁燒工作,個別班子成員滿足于安排包村干部到村上落實,自身深入一線安排部署較少,甚至發生火情后也不能做到第一時間深入現場組織撲救,一定程度上影響了包村干部和村干部的工作積極性。今年以來,對征地拆遷、交通建設、安全生產、環境保護、人居環境整治等方面投入了大量精力,然而從實際情況來看,部分工作仍存在一抓就好、一放就松的情況。這說明領導班子在抓工作上還缺乏“釘釘子”的精神。
二是聯系服務群眾不夠經常主動。班子成員工作重心大多在項目建設、征地拆遷、環境整治等領域,日常對群眾的生產生活、冷暖疾苦關注程度有所降低,逐漸拉開了與群眾的距離,干群之間的魚水深情有所弱化。比如,在冬季潔凈取暖工作中,班子成員大多只是按照上級政策將潔凈型煤有關要求傳達到了分包街村,但沒有深入群眾家中,傾聽、收集群眾的呼聲、要求,并幫助他們解決實際困難。這反映出班子成員宗旨意識樹得不牢,踐行群眾路線不徹底。
三是為民用權的意識不強。工作中落實市委、市政府決策部署較多,謀劃經濟社會發展方面用心用力較多,對關系群眾切身利益的工作投入精力不足。比如,**轄區內擁有四家鋼鐵企業,為全鄉群眾安裝暖氣有著得天獨厚的先天條件,但是一直以來,該想法始終停留在規劃層面,一直未能真正實施。這暴露出班子成員對群眾的所思所盼了解不深、研究不多,為民用權的使命感和責任感需要進一步加強。
(四)在學習貫徹黨的十九屆五中全會精神,對照黨中央提出的“十四五”經濟社會發展主要目標和2035年遠景目標,加強科學謀劃,推動高質量發展方面。
一是拼搏奉獻的勁頭不足。班子成員中“老同志”相對較多,有時認為能力素質和業務水平已經很高了,不自覺地產生“松口氣”“歇歇腳”的想法,拼搏進取、甘于奉獻的精神保持得不好。比如,今年以來,因為疫情防控、征地拆遷等工作繁忙客觀原因,班子成員在調研報告起草上相比往年有所下降,歸根到底還是積極作為、開拓進取的勁頭有所減弱。又比如,班子成員對分包街村工作任務安排部署得多,真正帶著同志們一起干的情況少,與同志們一起加班加點、挑燈夜戰的次數更少。這些問題說明班子成員干事創業的激情干勁有所下降,拼搏奉獻的精神有所減退。
二是創新開展工作的辦法不多。班子成員工作中存在創新意識不強、創新動力不足的問題,有時習慣憑經驗處理問題、開展工作,造成工作推進緩慢、效果打了折扣。比如,在機關人員簽到上,還是習慣于沿用以前的現場點名方式,不善于利用企業微信這種高效率簽到方式;在工作擺布上,還是習慣于按部就班,被動落實市委市政府決策部署,缺乏自我創新、自我革命、主動作為的進取精神。這些問題都說明班子成員在工作創新方面用力不足。
(五)在落實全面從嚴治黨責任,嚴守政治紀律和政治規矩,旗幟鮮明批評和糾正違規違紀言行,鍥而不舍落實中央八項規定及其實施細則,堅決反對形式主義、官僚主義方面。
一是教育警示未觸及靈魂。對干部廉政思想教育不重視,滿足于被動參加警示教育大會、觀看警示教育影片,未能采用身邊事來教育身邊人,導致教育方式陳舊,效果不好,未真正起到震懾和警醒的作用。比如,觀看警示教育片,只是走馬觀花的看了看短片,沒有起到很好的教育效果,沒有真正起到振聾發聵、以案示警的作用。
二是黨風廉政建設責任“一崗雙責”履行不到位。一些班子成員在落實“一崗雙責”上還沒有真正把黨風廉政建設作為自己的“責任田”和“份內事”,指導分管工作時,抓業務工作的多,抓黨風廉政建設的少。
三是與干部談心談話不夠。班子成員平時主動與黨員干部談心談話較少,方式方法簡單,接觸時談工作的多,對涉及黨員干部思想、生活的問題談得較少。開展提醒談話的效果不明顯,對干部思想、作風、紀律等方面的苗頭性、傾向性問題,未能做到及時咬咬耳朵、扯扯袖子,導致談心談話的效應發揮得不好。
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自擔任鎮黨委組織委員至今,已有一年多時間。能夠在黨委組織委員這樣重要的崗位工作,貢獻自己的一份力量,應該感謝多年來組織對我的培養和同志們對我的信任?;仡欁约哼@一年多來的思想、工作情況,雖然做了我應做的工作、盡了我應盡的職責,也收到了一定的成效,但對照組織上的要求,自己在諸多方面仍然存在著不足。我也深知,只有經常開展批評和自我批評,查擺問題,找出差距,認真整改,才能與時俱進,才能不辜負組織和同志們的期望。分析自身存在的問題,主要表現在三個方面:
務占用時間較多,工作壓力也比較大,每天很難保證有足夠的時間來系統學習、深入鉆研,只能擠時間學習,雖然也偶有所得,并努力付諸實踐,但仍感與時代的要求、發展的要求還有不少差距。
出。二是在抓工作落實上有時顧此失彼。我覺得自己總的來說是個有著強烈的事業心和責任感的人,對基層組織的發展也充滿著信心,但工作落實的效果有的較好、有的一般,有的工作能夠一抓到底,而有的工作措施不是十分有力。三是如何充分調動各黨組織黨務工作者的工作積極性方面重視不夠。在平時工作中主要精力放在如何抓好組織部分配安排的具體指標任務,但對如何調動基層黨務干部積極性方面考慮不多,重視不夠,致使組織工作創新性、創造力不夠。
三、艱苦奮斗、廉潔自律的表率作用發揮不夠。領導干部的表率作用就如一面旗幟、一根標桿。在廉潔自律問題上,我經常用“誠實務實、干事干凈”作為座右銘,也感悟到誠實做人,就是要做團結干事之人,做求真務實之人;干事干凈就是要勤政廉政,決不用黨和人民賦予的權力為個人、為家庭、為親友謀取私利,時刻警醒自己要慎獨、慎始、慎微。根據黨和國家有關要求,對請客送禮、公款吃喝的不良風氣應嚴格抵制,但有時為了跑項目、爭資金,接待上級考察檢查等,也常常參與公款應酬消費;有時到下面村莊、單位去搞調查研究、指導工作也會接受吃請。這些現象的發生,都是因為在廉潔自律上放松了對自己的要求。
以上,是我對自己一年多來思想、工作等方面問題的查擺,懇請同志們批評指正。針對這些存在的問題,我將認真整改。具體來說,做到如下幾個方面:
一、努力加強理論學習。政治上的堅定,來源于理論上的成熟。而提高理論素養的唯一方法就是學習、學習、再學習。不僅要向書本學習,更要向實踐學習,向領導和同志們學習。學習的目的就是不斷提高自己的修養,堅定共產主義信念,提高用馬克思主義立場、觀點、方法分析和解決問題的能力。一是繼續加強黨的報告、《中共中央政治局關于改進工作作風的八項規定》及中央的各項路線、方針、政策,重點在精學、深學上下功夫,不斷豐富自己的政治理論素養,不斷提高自己的政治判斷能力和政治敏感力,提高自己貫徹執行黨的路線、方針、政策的自覺性。二是認真學習、掌握社會主義市場經濟知識、法律知識和現代科技知識,與時俱進,努力提高領導經濟工作的能力。三是虛心向領導和同事們學習,虛心求教,取長補短,將學習作為一種快樂,作為一種責任,不斷提高自己的執政能力和執政水平,不斷適應經濟社會發展的需要。
二、努力建設高素質鎮、村干部隊伍。加強村兩委班子建設,嚴格貫徹“xx村務公開”有關規定,引導村莊充分發揚民主,使村兩委班子成員既分工負責,又商量辦事,和衷共濟共謀村莊發展。堅持正確的用人導向,深化干部人事制度改革,狠抓干部教育管理,充分調動機關干部的積極性,真正形成“聚精會神搞建設、一心一意謀發展、同心同德奔小康”強大的工作合力。
外的活動中時刻注意自身形象,切實維護黨在人民群眾中的形象和威信。
xx鎮黨委副書記、政府鎮長 xx-x
(2015年11月22日)
根據區紀委、區委組織部和鎮黨委的統一部署,緊緊圍繞“貫徹落實黨員領導干部廉潔從政若干準則切實加強領導干部作風建設”這一主題,在認真學習和十八屆三中全會精神和在十八屆中央紀委二次全會上發表重要講話關于強調更加科學有效地防治腐敗,堅定不移把反腐倡廉建設引向深入的基礎上,在廣泛征求群眾意見,認真查擺廉潔自律、工作作風方面存在的問題,深刻剖析問題存在的主客觀原因,進一步加深了對“黨風關系黨的生死存亡”、“堅決懲治和有效預防腐敗,是黨必須始終抓好的重大政治任務”的理解和認識,進一步理順了加快發展的思路和舉措;增強了信心和決心?,F就存在的問題剖析如下:
一、存在問題
1、學習不夠深入。主要是思想上存在重工作輕學習的現象,主觀上以工作繁忙為借口,不能經常性的主動學習。在學習過程中,重表面,輕內涵,沒有從深層次上系統地學習、理解、領會黨員領導干部廉潔從政的重要意義。理論學習與工作實際結合的不夠充分,尚未把黨風廉政建設與政務公開、村務公開,與推動工作很好結合起來。在自身綜合素質的提高上也還存在一定的差距,不能虛心的學習其它班子成員和基層群眾身上的優點和長處,學習能力有待于進一步提高。
2、思想不夠解放。受個人性格、慣性思維的影響和束
縛,處理具體問題時憑經驗辦事,魄力不足,思考問題有些保守。工作中創新意識不強,特別是在一些攻堅克難方面、工作上視野不夠寬闊,創新進取不夠,謀劃工作思路不新,缺乏超前意識。敢闖敢干,敢為人先的膽氣明顯減弱。
3、聯系群眾不夠緊密。作為鎮長,主觀上總以事務繁忙為由,主要精力用于干好全鎮的具體工作,忽視了經常性的聯系群眾和密切干群關系,平時深入農戶與廣大群眾面對面交流的少,未能及時了解他們的意愿與想法,對于群眾關心的一些熱點難點問題掌握的不夠全面。同時,深入村組調研相對較少,也不夠深入,未能及時吸取有益的思想和工作方法來指導工作。對加快農村發展的一些深層次問題思考不夠,給黨委班子決策提供的合理化意見建議不多。
4、工作方法缺乏創新。在整體工作的推進上,雖能盡量做到周密細致,有部署、有檢查,但有時受一些階段性工作的影響,按部就班,注重穩中求進,工作方法單一,缺乏創新,不能統籌兼顧。
5、廉潔自律意識存在一定差距。雖然本人能夠按照黨風黨紀的要求廉潔從政,做到自重、自警、自省、自律,能夠自覺抵制一些不良傾向和作風,但還存在廉潔自律標準不夠高,要求不夠嚴格,自覺性不強的問題。
二、剖析成因
以上問題的存在,原因是多方面的。除了客觀因素外,更為重要的是主觀上對黨的建設、黨員領導干部廉潔從政的重大意義、科學內涵和精神實質的認識還不夠深刻、不夠全面、不夠到位造成的。主要根源是:
1、對廉潔從政的理解和認識不夠深刻。認為鄉鎮無權
無錢,又無任何收費,有的只是服務,完成重點工作,維護社會大局穩定,增加農民收入,腐敗不會在自己身上發生。致使自己對廉政法律法規的學習重視不夠,對政府工作人員的廉政教育不夠,對加強黨的執政能力建設,弘揚黨的優良作風、艱苦奮斗、密切聯系群眾的認識存在一定偏差。
2、工作作風還不夠扎實。工作中存在疲于應付的現象,存在急于求成的思想,對待工作有時不夠細致,一定程度上降低了工作標準。在圍繞區委、區政府總體工作部署、重大決策及人民群眾關心的熱點、難點問題上,調查不多、研究不深、不夠及時?!岸⒅?、馬上辦”的作風堅持的不夠好,具體工作上開會研究布置的多,下去督查落實的少。
3、管理標準及要求不高。在對待領導班子內部和個別同志的差錯問題上,有“老好人”思想。即使有個別同志的工作完成不太好,也多是考慮他們的任務多、壓力大等因素,自己主觀上替他們解脫,人為地降低了工作標準,缺乏“啃硬骨頭”的決心和勇氣。即使是機關運行成本過高,節能降耗尚有差距,自己也未嚴格從制度入手,高標準、嚴要求的做好管理工作。
世界觀、價值觀的改造。
三、整改措施
針對以上自查出來的主要問題和主要表現,我將認真對待,切實整改,誠懇接受班子成員的批評監督,在今后的工作中采取有力措施加以解決。
1.加強學習,不斷提高理論業務水平。始終把學習作為提高自身素質、增強領導能力的重要途徑,努力克服工學矛盾,轉變學習觀念,拓展學習領域,增強黨性修養和綜合素質。堅持學用結合、學以致用,深入學習中國特色社會主義理論體系,學習《廉政準則》,做到真學、真懂,在提高理論素養上下功夫,在增強廉潔意識上做文章,真正做到“權為民所用,情為民所系,利為民所謀”。
件。
3、強化監督,大力推進政務公開。在資金、項目及工程建設等決策面前不搞“一言堂”,重大決策都能做到集體研究、充分討論、發揚民主。項目實施過程中上堅持實行招投標制、合同制、監理制和公示制,并簽訂廉政承諾書。低保、五保戶的評審認定全程監管,各項惠農資金全部通過“一冊明、一折通”的形式發放。凡要求公開的政務信息、資金使用信息一律公開,力求做到公開、公正、透明,從制度、源頭、過程中杜絕腐敗問題發生。
4廉潔自律,樹立勤政為民的良好形象。嚴格遵守中央和省、市、區委關于廉潔自律的各項規定,嚴格要求自己,嚴格要求家屬和身邊的工作人員,帶頭發揚艱苦奮斗、勤儉節約的精神,帶頭執行中央和省市區有關精簡經費開支的要求,帶頭反對鋪張浪費、大手大腳,帶頭抵制享樂主義和奢靡之風,把有限的資金和資源用在刀刃上,用在發展經濟和改善民生上。嚴格落實黨風廉政建設責任制,自覺遵守領導干部廉潔從政等各項紀律,自覺接受各方面監督。在工作中虛心接受干部群眾的監督,自覺維護班子團結,遇事勤溝通,說實話,辦實事,樹正氣,勤政廉潔,做到清清白白為官,堂堂正正做人,確保黨風廉政建設各項規定的貫徹落實。
按照區紀委、區委組織部《關于開好2015年各級領導班子和黨員領導干部民主生活會的通知》精神,今天鎮黨委召開民主生活會,主要是對照《廉政準則》的有關規定,通過向下廣泛征求意見,班子內部之間面對面交流談心、面對面開展批評與自我批評、面對面認真查找并深刻剖析自身在思想政治建設、黨性、黨風、黨紀和工作作風等方面存在的不足,分析查找原因,并制定整改措施,從而達到有則改之,無則加勉,揚長避短,并實現自我完善和自我提高。下面按照會議安排,本人就執行廉政準則和工作作風等方面從以下幾個方面向尊敬的陳主席和各位領導匯報如下,分析查找不準的問題,請領導們提出批評建議。
一、 存在的問題
一是深入學習有待進一步加強。雖然能堅持參加鎮黨委中心組學習,堅持集中學習與自學,但有的時候政治理論學習還不夠主動,存在流于形式的問題,學習的是理論性的文章,但談不上對理論的深刻鉆研,滿足于一知半解,沒有掌握理論的精神實質,特別是學習內容缺乏系統性、全面性,對很多新事物、新知識學習不夠透徹,掌握和運用新知識還不夠積極,在學習目的上未能力求全面,只側重學習與分管工作有關的知識。
想,對于一些有實際困難的群眾來訪,直接落實的少,解釋的`多,辦理的少。為群眾辦實事的力度不夠。其他方面的問題,也存在主動關心差、解決問題相對較少,只注重量上的成效,沒有自覺地把群眾對我們滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準,一些工作要求還存在差距。
三是工作缺乏創新性。雖然自己盡力做好各項工作,但是創新性工作開展的較少,在一定程度上束縛了思想。同時思想顧慮比較多,積極進取心不夠強,工作缺乏創造性,一定程度上影響了自身主觀能動性的發揮。在工作中重實際效果,輕理論創新。理論與實際聯系聯系不夠緊密,很少把政治理論學習同自己的工作緊密的結合起來,用理論去指導解決工作中出現的新情況、新問題。此外,對新形勢下工作研究的不夠,有時不能很好地根據形勢的發展和情況的變化及時運用創新性的措施來推進工作。往往習慣于按部就班地推進工作,缺乏工作的主動性和創造性。
四是廉潔從政方面。雖然能夠較好地執行領導干部廉潔自律方面的有關規定,并切實加強對親屬和身邊工作人員的教育管理,但在工作和生活的一些細節上還存在需要改進的地方。公務接待中,個別時候還存在違規吃喝和超標準接待行為,這種問題的存在,盡管是工作需要,但嚴格地講,也是違反了《廉政準則》規定的行為。
二、 剖析原因
以上問題的存在,主要是由于自身對于《廉政準則》的重大意義、精神實質、科學內涵理解的不夠深刻,不夠全面,在日常工作生活中不能行止有效地踐行《廉政準則》造成的。主要根源在于:
一是學用結合不夠。雖然堅持參加鎮黨委統一安排的學
習,特別是結合今年創建學習型黨組織和創先爭優活動的開展,系統地學習了政治理論和法律法規以及分管業務等方面的知識,豐富了知識,開拓了視野,理論素養和工作能力得到了明顯的提升。但是將所學政治理論運用于解決思想上存在的問題還不夠,在工作及生活中,自己的言行、工作態度離《廉政準則》的規定還有一定差距,未能直到表率帶頭作用。
二是思想觀念有待進一步轉變。工作中有時容易受心情影響,處理問題容易犯急躁情緒,從而導致工作不夠細致,同時,滿足于完成工作任務,安于現狀的思想還不時存在,這些問題在一定程度上影響了工作。
三是重視安排,輕于要求。工作中抓細、抓實、抓具體的實干精神還不夠強,往往重視于安排而抓落實的力度不夠。但在具體落實上,沒有用一流的標準去要求、去衡量自己的工作。特別是有時受工作繁雜的影響,不能統籌兼顧,使一些分管的工作落實的不好。
四是自律意識不強。有時懶惰思想作祟,思想觀念中不自覺地放松了對自己地要求。有消極怠工的情況出現,導致紀律松懈,工作態度散漫。
三、努力方向及整改措施
針對以上自查自糾找出的問題及根源,我將在今后的工作生活中認真對待,拿出整改措施,切實改進。
性修養,增強拒腐防變的能力。堅持學用結合,真正提高自己的工作能力和水平。
二是注重方式方法,強化工作措施。要認真研究工作方式方法,堅持實事求是,嚴于律己、寬于待人。要善于傾聽廣大黨員干部和群眾的意見或建議,牢固樹立群眾觀念。堅持批評與自我批評,敢于糾正錯誤,擺正自己的位置。講究工作方式方法。積極研究探索行之有效的制度和監督措施,加大工作力度,提高工作效率。
三是嚴格工作紀律,加強作風建設。牢固樹立法律意識,紀律意識。始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態,自重、自省、自勵,時刻嚴格約束自己,以身作則。要進一步加強作風建設,經常深入群眾中調查研究,了解真實情況,并及時修正不切實際的決策和做法,把群眾滿意不滿意,高興不高興,答應不答應,擁護不擁護作為自己工作的出發點和落腳點,切實維護群眾利益。
四是堅持廉潔自律,切實加強監督。要認真學習貫徹落實《廉政準則》和相關黨紀法規,進一步強化自我監督和自我約束、相互監督和相互約束,管好自己的親屬和身邊的工作人員,不搞特殊化。以身作則,堅持厲行節約,嚴格按照公務接待標準接待。堅持廉潔自律,嚴格要求自己,以實際行動維護黨紀政紀的權威性和嚴肅性。
今年上半年,在領導和同志們的關心、幫助下,我自覺加強學習和鍛煉,和工業線的同志緊緊圍繞招商引資、服務企業和環境建設三大板塊做了一些工作,也取得了一定成績,但更多的是從中總結出自身存在的一些問題和不足。
問題之一,學習不夠深入。平時,自己雖然也重視政治理論的學習,能夠及時、認真的學習有關政策,但不夠系統,缺乏全面的、系統的鉆研精神。在學習的自覺性方面還存在較大的差距,在以后的工作,我還需認真加以克服和改進。
問題之二,領導水平和對外協調能力還需在今后工作中,進一步加強。
問題之三,深入基層調查研究不夠。對基層干部群眾和企業需要面對面地交心、談心,從這個角度上講我做得不細。另外,因為今年分管工業不蹲村,所以深入各村了解情況也做得不夠。今后我要多深入基層,多搞調查研究,了解情況,掌握企業和基層的工作情況,多傾聽干部群眾建議,把他們的一些好意見征集上來,向班子反映,針對性地提出解決辦法和措施,以更好地發揮參謀助手作用。
問題之四,小節問題需要改進。比如:處理問題經驗不足;工作方法有時簡單;工作缺乏細心和耐心等問題。這些都是我自身的弱點,真誠希望同志們在今后的工作中提醒我、督促我,以使我盡快加以改正。
針對以上問題,在今后的工作中,我將從切實提高自身素質入手,結合工作實際情況,作如下努力:
一、勤于學習,虛心求教。時代在飛速發展,社會在不斷進步,不學習就不能把握時代發展的脈搏,不能跟上社會前進的步伐,也就不能擔負起黨和人民交付的重托。我要認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,這樣可以很好的指導自己的工作,并起到事半功倍的作用;同時運用各種形式,注意零星時間的積累,積極學習歷史、經濟、法律等其他各方面的知識,擴大自己的知識面,提高自己的理論水平。同時要認真虛心地向各級領導、向同事、向基層的廣大人民群眾學習求教,不斷提高自身素質和能力。把學習和工作結合起來,通過學習指導實踐,在實踐中進一步學習。在不斷把握客觀規律的基礎上,高質量地推進各項工作。
二、甘于奉獻,求真務實。牢固樹立公仆意識,大局意識、努力實踐全心全意為人民服務的宗旨,立黨為公,執政為民,無私奉獻社會。進一步轉變工作作風,把求真務實的精神落實到每一項工作、每一個環節,腳踏實地、扎實苦干,深入基層、深入企業、深入群眾,把工作的著力點放到研究解決工業經濟發展的實際問題上,放到研究解決企業和群眾關心的緊迫問題上,一步一個腳印、扎扎實實做好各項工作。
三、勇于進取,善于創新。充分認識創新對開創工作新局面的重要意義,更新觀念、搶抓機遇,充分發揮自身創造潛能,緊密結合黨委工作中心,深入思考涉及全鎮經濟社會發展全局性、戰略性的重大問題,勇于探索新形勢下推進工業經濟和招商引資的發展規律,立足當前,謀劃長遠。堅持用發展的辦法解決前進中的新情況、新問題,研究和創新工作思路和工作機制,創造性地開展工作。
四、增強黨性鍛煉,嚴格按一個共產黨員的標準要求自己。加強自身修養,不斷改造自己的世界觀、人生觀。強化責任感、使命感,淡化權利意識、自我意識。
當然,我身上存在的問題不僅僅是自己總結的這幾方面,還有許多沒有發現的缺點,需要在與同志們的進一步交流中發現和改進,需要在座的領導們給予中肯的批評??傊?,在今后工作中,我愿和大家一起團結奮斗、開拓創新,以更大的工作熱情投入到全鎮各項事業的建設中,實現新跨越,建設新西郊。
根據中共x市x區紀委機關、中共x市x區委組織部《關于開好2018年度黨員領導干部民主生活會的通知》(x組通〔2019〕1號)要求,經區紀委、區委組織部同意,1月26日,x領導班子利用一天時間召開了2018年度黨員領導干部民主生活會,5名班子成員全部參加?,F將有關情景報告如下:
一、會議召開情景。
x中心2018年度黨員領導干部民主生活會,以強化創新理論武裝,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,勇于擔當作為,以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處為主題。深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,認真研讀《習近平談治國理政》第一卷、第二卷和《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》,異常是習近平總書記視察廣東、上海和在中央全面深化改革委員會第五次會議上的重要講話,在紀念劉少奇同志誕辰120周年座談會上的重要講話,在慶祝改革開放40周年大會上的重要講話;學習黨章和《.....紀律處分條例》等有關黨內法規。從思想政治、精神狀態、工作作風這三個方面,深入具體地進行黨性分析,嚴肅開展批評與自我批評。會議嚴格按照中央和省、市、區委的要求進行,安排緊湊、主題集中,重點突出、講究方法,整個過程充滿嚴肅、認真、真誠、和諧的氣氛,到達了預期目的。
(一)領導班子對照檢查情景。
在專題民主生活會上,黨組書記、主任x同志首先通報了2017年度民主生活會整改方案落實情景和2018年度民主生活會會前準備情景。隨后,x同志代表領導班子作了對照檢查。
領導班子認真查擺了在思想政治、精神狀態工作作風等三個方面存在的突出問題,共查擺出14個問題和不足。
一是有的班子成員對“習近平新時代中國特色社會主義思想”學習得不夠精細、不夠深入,對“四個意識”“四個自信”“四個服從”的標準學習不夠深入全面,掌握不夠透徹,運用不夠熟悉,對以習近平同作為核心的的黨中央決策部署以及上級黨委決議決定把握不夠透徹、執行不夠到位,帶頭堅持請示報告制度需要進一步強化,制度落實不夠嚴格。二是有的班子成員在思想上作風、思想純潔上和組織要求尚有差距,對基層黨員干部隊伍的“純潔”性把握需要進一步深入,踐行群眾路線不夠扎實,作風建設的力度需要進一步加強。三是有的班子成員有的班子成員對政治紀律抓的少,紀律弦繃得不夠緊,從嚴管理干部隊伍需要進一步加強,黨風廉政建設的監督落實有待加強;有的班子成員對家庭、家教、家風建設不夠重視,異常是受制于工作條件,對親屬子女教育、管理、監督不夠嚴格。
形式主義開始萌芽,自我要求有所放松,導致在堅持艱苦奮斗勤儉節儉迎難而上深入群眾作風等問題方面出現了偏差造成了心理上與基層群眾脫離。六是落實黨風廉政制度建設和監督約束不夠有力。有的班子成員在制度建設上,主要是制度執行不夠嚴格,不到位。有立黨為公的職責意識,但有時因一團和氣搞好團結而導致制度執行不夠有力。
針對查擺出來的問題,領導班子從加強學習,提高政治素質,勤于職守、認真履職,增強宗旨意識,樹艱苦奮斗精神,嚴格工作制度,狠抓職責落實,進一步務實創新等5個方面,明確了整改方向和工作措施。
(二)班子成員對照檢查情景。
領導班子對照檢查后,班子成員逐一作了對照檢查,大家主動承擔領導班子問題的職責,同時緊密聯系思想、工作和生活實際,緊扣民主生活會主題,重點從三個方面認真查擺了自身存在的問題。在自身存在突出問題方面。主要是思想政治方面,自我學習缺乏系統性、計劃性。有為學習而學習的思想,沒有將理論與自我的實際工作很好地結合起來,存在學用脫節現象。遵守政治紀律態度不夠堅決,政治敏感度不高,對黨員干部監督管理力度還不夠。在精神狀態方面履職盡職方面,政治紀律抓得不夠緊,“失之于軟、失之于寬”。在工作作風方面,作風建設的力度不夠足,韌勁不夠強。對“四風”危害認識不深刻,致使一性規章制度的制定不夠嚴厲,執行不夠堅決。工作中習慣于把工作目標和任務分解下去,滿足于不暴露問題,不出現問題,執行的怎樣,落實的如何,過問的較少。
總的看,每名班子成員都能深入查擺自我存在的突出問題,同時深挖思想根源,從夢想信念、宗旨意識、黨性修養和紀律觀念上找差距,談得較深、較細、較透。在深入查擺問題、剖析根源的基礎上,每位同志都明確了努力方向,制定了具體的整改措施。
(三)班子成員開展批評情景。
班子成員個人對照檢查后,其他同志本著對黨和事業、對單位和領導班子、對同志和自我高度負責的態度,逐一對其提出了批評意見。大家堅持有什么說什么,直截了當、開誠布公,做到了坦誠相見、不虛不淺、直指問題,班子成員對領導班子共提出批評意見x條,班子成員之間共提出批評意見x條。比較集中的是:有的對理論學習重要性認識不足;有的工作中急于求成;有的落實組織生活制度不到位;有的落實黨風廉政建設“一崗雙責”還不夠到位;有的工作進取性不高、主動性不強;有的聯系服務群眾進取主動性不強。
二、會議通報情景。
x月x日上午,區x召開了2018年度黨員領導干部民主生活會情景通報會。x領導班子全體成員,全體干部職工參加了會議。會議由x同志主持,并通報了2018年度民主生活會情景。
三、存在問題。
在領導班子專題民主生活會上,有的同志查擺的不是很深,還停留在面上;有的事例針對性不強,說服力不夠;在剖析思想根源上,有的與自我成長結合不緊密,個人的東西少一些,有的剖析不是很透,深挖的力度不大;在整改措施上,還要進一步與自我的本職工作結合好,與全區的x事業發展實際結合好,充分做到措施硬、效果實、步驟細,確保整改落實成效明顯,到達群眾滿意的成果。今后要在“深、準、實”上下功夫,更加自覺、更加主動、更加直接、更加嚴格地開展批評和自我批評,真正把這個有力武器用好、用活、用足、用到位。
四、下步工作打算。
認真抓好建章立制工作。進一步在完善制度建設,強化執行力上下功夫,切實轉變領導班子和班子成員自身存在的突出問題,用實實在在的行動樹立x干部良好形象,為實現區政府“兩大目標”作出新的、更大的貢獻。
。
按照民主生活會的要求,我對自己在稅收工作、黨風廉政建設和工作作風等方面的情況做以簡單匯報,并進行自我批評,歡迎各位領導和同志們給予批評幫助,我將以積極誠懇的態度虛心接受,認真整改。
一、工作中存在的問題。
今年以來,我能夠按照區委、區政府和市地稅局的要求,以求真務實的工作態度,緊緊圍繞中心工作,認真組織開展我局的各項工作,特別是保持共產黨員先進性教育活動,取得了一定成效,但也存在著一些問題,具體表現在以下幾個方面:
(一)在工作作風上。
1、工作缺乏創新。從實際工作中看,自己能夠在完成主管的工作上動腦筋、想辦法,既力爭完成工作,也不失有一些創新的舉措,但從目前看,創新意識還不夠強,創新的思路還不夠寬闊,層次還不高,還沒有完全脫離過去的老路子,沒有走出照搬照抄、生搬硬套的誤區。具體到組織收入方面,一是力度有所弱化,致使干部不敢有所作為。二是對一些稅源調查不準確。三是欠稅、漏稅現象時有發生。
2、存在工作作風不扎實、工作不深入的問題。主要表現在以下兩個方面:一是浮在上層時間多,沉入基層時間少。坐在辦公室時間多,深入基層檢查幫助少,總感到基層那點事自己黨建資訊網都經歷過,都比較清楚,沉不沉下去必要性不大。每次深入基層進行調研都是帶著課題或任務來去匆匆,多是以聽匯報為主,對基層一些工作或問題只是了解表面,沒能靜下心來,深入研究探討。調研時與主管領導交流的多,與具體工作人員和其他領導溝通的較少,也沒能更多地深入到職工群眾中,溝通思想、交換意見,總認為下次不忙時再說??晒ぷ饕幻ζ饋?,就又把大量的時間和精力投放在事務性工作、各種會議以及工作應酬溝通上。二是布置工作任務多,搞好工作結合少。上級有了指示要求,立即布置下去,并要求限時完成,沒有根據基層的實際情況,很好結合,使基層工作出現忙亂,往往過多注重對上負責,而忽略對下負責,過多重視完成任務,而輕視工作實效。
(二)在黨風建設方面。
對黨員干部廉政教育上,存在著抓得不實、形式多、具體指導少等現象。有時只注重開了多少會,下發了多少文件,提出多少要求,而忽視了具體工作的指導,導致有些教育活動,有好的開頭,沒有達到預期效果。在廉潔自律上,存在要求不嚴現象。按照“兩個務必”的要求,對照自己的工作和生活進行自查,我認為作為局長,必須嚴格要求自己和家人及身邊工作人員時刻注意言行舉止,自覺遵守廉潔自律各項規定。自己雖然能夠堅持原則,自覺抵制腐朽思想的侵蝕,但在工作和生活中的一些細節上還存在需要改進的地方,比如在接待上級領導和橫向溝通上,有時感覺過于苛刻有傷感情或礙于面子,出現過超標準接待問題,現在看來這些現象都是對自己要求不嚴的表現。
(三)在思想工作方面。
存在著說的多,具體工作體現少。無論是在加強黨員干部思想教育過程中,還是平時工作安排中,會議講話里,都把理想信念和宗旨意識時常掛在嘴邊,說的比較多,而在具體工作中體現的不夠。主要表現在對解決群眾實際問題不夠到位,黨的民主生活會開得少,批評與自我批評開展得不夠及時等。
(四)在組織工作方面。
雖然在2005年確定了“搭建一個平臺,夯實三個基礎,實現兩個上水平”的工作目標,以及“單項工作爭一流,整體工作進位次,基層建設創一流”的工作要點,但在具體的實施方面,存在著落實不夠好的問題。
在以往的工作中,我有時犯急躁情緒,傷害了部分同志的感情,挫傷了一些同志的積極性,在今后的工作中,我力爭做到急而不躁,為創建和諧機關做好表率作用。
二、針對上述問題,我準備采取的措施是:
(一)進一步轉變工作作風,加大抓落實力度。在落實各項工作中,我首先要與領導班子要統一思想,深入基層、在認真調查研究的黨建資訊網基礎上,制定切實可行的措施、辦法,堅定一抓到底的信心和決心;同時做好督導,對抓落實過程中出現的問題,要充分重視,及時采取有力措施加以解決,切忌官僚主義、本本主義。另一方面,要嚴明工作紀律,以制度管人,把局內項工作真正落到實處,嚴格落實獎懲,做到獎罰分明,在全局營造真抓實干的良好氛圍。
(二)進一步提高對政治理論學習重要性的認識,把學習制度長期堅持下去,增強學習的自覺性,在不斷提高自身政治理論水平的同時,注重將理論與工作實踐相結合,提高運用理論指導實踐的能力。
(三)進一步加強民主集中制的落實,不搞“一言堂”,遇重大決策廣泛征求各方面的意見,特別是中層干部和一般同志的意見;同時,領導班子將采取多種形式,多與同志們談心、交心,并加強班子成員內部的思想交流,增強整體決策的科學性和準確性。
(四)樹立“從我做起,開拓創新”的思想,養成勤于思考的習慣,有意培養創新思維的能力;對各項工作的落實要敢想敢為,積極研究新情況,解決新問題,闖出新路子,突破僅停留在抓工作的落實上,而是要創造性地開展工作,增強工作的主動性和自覺性。充分調動全體干部的主觀能動性,廣泛征求基層對各方面工作的意見和黨建資訊網建議,動員全體干部開動腦筋,獻計獻策,最終,研究制定全局性的中長期發展目標,力爭在工作創新方面取得突破。
三、對其他班子成員的評價。
***局長:能夠很好的配合局長及其他班子成員做好局內各項工作,對分管的工作能夠認真去調研,積極主動地去完成,工作扎實認真,任勞任怨,有股老黃牛的精神,但有時由于工作量大,時間緊,常有急躁情緒。
***局長:能夠很好的配合局長及其他班子成員做好局內各項工作,能夠深入基層,與同志們打成一片,工作積極主動,但有時有不擔責任的現象。
***局長:能夠很。
各考察組成員、干部職工、居委村委書記、主任你們好:這次召開民主生活會,是認真踐行“三個代表”重要思想,也是一次自我檢驗和錘煉。按照要求,認真對照自己平時的實際工作及思想動態,遵循實事求是的原則,查找問題,深刻剖析,認真思考,總結經驗,結合工作實際,現將近來各方面的情況向各位領導和同志們作一個簡要匯報:
一、加強學習,全面提升自身綜合素質。
本人今年1月份從村委干部進入東坪鎮黨委班子成員以來,按照鎮黨委、政府班子分工主管農業、林業工作,本人利用工作之余加強對黨的方針、政策路線、法律法規及“三個代表”重要思想的學習。通過學習,提高自身的政治鑒別力和政治敏銳感,用正確的理論武裝自己的頭腦,政治上同黨委、政府保持高度一致。在實際工作中,能夠以身作則,切實擺正自己的位置,遇事及時向領導請求匯報,時刻注意同領導和同志們的團結,本人任東坪鎮黨委委員的時間較短,在工作決策中虛心聽取不同意見,尊重同事和基層同志的建議,相互學習,取長補短。
二、履行職責,做好分管的各項工作。
任職以來,本人為了盡快地了解鎮情,熟悉工作,與農。
業辦人員的同志下到農村中去,深入基層,聽取民意,對于分管的工作,經常與各工作部門或單位的負責人進行溝通了解,加強專業知識學習,盡快熟悉自己主管的工作。
(一)林業方面。
近半年來,主要抓好林改驗收的收尾工作,和護林防火工作,一是積極與縣要改辦的領導和人員溝通,不懂的地方請縣林改辦人員下來指導,使東坪鎮的林改工作按照縣林改辦的要求理順好,為維護村民的利益和人民生命財產安全,嚴格執行縣政府的防火戒嚴令,經常派人到各村委宣傳護林防火工作,掛橫幅等,做好群眾思想工作。
(二)畜牧業方面。
今年上半年由于其他鎮出現了“口蹄疫”疫情,而東坪鎮又地處縣城邊陲,因此防疫工作任務非常艱巨,在聽取縣農業局召集的會議情況后,立即回到鎮里向鎮委書記、鎮長匯報,并召集鎮畜牧所的人員開會落實防疫措施,按照縣農業局的文件精神,做到“四到位”和按照“鎮不漏村、村不漏戶、戶不漏畜、畜不漏針”的要求,確保豬、牛、雞等的免疫密度達100%,通過鎮畜牧所工作人員的努力,東坪鎮未出現一例口蹄病疫情,為確保畜牧業的發展起到一定作用。
(三)農業方面。
水利計劃,指導農民科學種田、聘請縣農業專家到我鎮村委為農民授課,積極組織農民做好抗旱工作,確保了農業前提工作,為農業增收打好了基礎,提供了保障。
(四)掛點村委方面。
本人掛點的是湯盆村委,在掛點村委工作期間,本人能與其他掛點干部及村委會成員一道按質按量地完成黨委、政府交辦的各項工作任務,如計劃生育、社會維穩、人口普查、森林防火等。并于今年3月份順利完成第五屆村兩委換屆工作,產生新一屆兩委班子。
三、尊重同事,團結協作。
睦相處。
四、厲行節約,廉潔自律。
作為一名黨委委員,自身說法與否將影響到工作的開展和黨委的形象。為此,本人十分注重自身的廉潔自律,努力提高修養,確保做到清正廉潔、勤政為民。上任以來,本人自覺遵守執行上級黨委、紀委關于黨風廉政建設的有關規定,嚴格控制公款吃喝,嚴禁鋪張浪費,明確接待標準,嚴格控制接待范圍。
五、存在問題及今后打算。
盡管本人兢兢業業工作,踏踏實實做人,但本人深刻意識到,自身對工作方面還欠缺經驗,在工作中仍存在不足,主要表現在:一是加強自身學習方面不夠;二是組織管理水平仍需進一步提高;三是在分管工作中對部門督辦、落實的力度仍欠缺;四是處理新時期“三農”工作的經驗不足。
針對以上不足,在今后的工作中將加以克服,把各項目標和措施落到實處,不斷提高工作能力,使各項工作更上一層樓。
根據縣紀委、縣委組織部的安排,按照xx組[2010]綜字58號《關于開好2010年度鄉(鎮、街道)黨員領導干部民主生活會的通知》的要求,以“貫徹落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》,切實加強領導干部作風建設”為主題,我認真地學習十七屆中央紀委第四次、第五次全會精神、胡錦濤總書記來閩考察重要講話精神以及國務院《關于支持福建省加快建設海峽西岸經濟區的若干意見》和省、市、縣的《實施意見》,對照自己一年來的工作情況,結合征求到的意見和建議,對自己個人存在的問題和整改方向進行如下闡述:
一、存在問題。
1、學習上深入性不夠。作為鄉鎮主要領導,需要有較為廣闊的知識面,必須不斷地提高自身的綜合素質,本人在日常學習中,雖能做到了學習有記錄、有心得,始終做到方向明、立場穩、敏銳性高、鑒別力強,與上級黨委保持高度一致,然而在平時常常是以“工作較忙”等為藉口自我放松,學習的自覺性、主動性、深入性不強。
2、工作上“創新”能力不強。創新爭優意識的強弱,對一方經濟的發展起著至關重要的作用,特別是在當前新農村建設中的新形勢下顯得尤為重要。本人在工作創新方面的構想不足,一些工作只追求上級安排部署的能夠保質保量完成就行,對勇于與強手競爭的意識比較淡泊。
3、對于干部的思想、政治工作做得比較粗放。在做干部思想、政治方面的工作時不夠入微、入細,固然有指出一些現象,但能真正從思想上解決問題的不多,未能很好地解決干部思想中存在的問題。
4、民主意識不夠強。在日常工作中,總認為自己來高橋的時間最長,對高橋的情況比其他人熟悉,在決定一些事情的時候,較少與班子成員進行溝通,總是一人拍板決定,民主決策的意識比較薄弱。
二、整改措施。
對于上述問題,本人進行了認真地思考,提出以下努力方向:
1、進一步加強學習。把理論學習放在重要位臵來抓,無論工作再忙,事務再多,都要發揚“擠”“鉆”精神,努力做到學習經?;?、系統化、深入化。通過學習,深入掌握和領會科學發展觀的科學內涵和精神實質。堅持學習與實踐相結合,用科學發展觀指導發展、引領發展。
2、增強創新的能力。按照科學發展、構建和諧社會、加強基層黨組織建設和建設社會主義新農村的要求,對高橋的發展有一個全面的創新的思路,充分考慮各項工作之間的關系,努力營造和諧的創業氛圍,實現我鎮各項工作的全面發展。
3、加強機關效能建設。進一步在改進工作作風上下功夫,逐步完善《關于xx鎮機關工作、后勤管理制度的暫行規定》,不斷改進干部的工作作風,同時加強和班子之間、干部之間的溝通,對他們的思想動態做到心中有數。
4、堅持廉潔自律。認真貫徹執行黨風廉政建設責任制,不斷強化廉潔從政意識,增強拒腐防變的自覺性和主動性。自覺執行重大問題請示報告制度。在生活上,始終堅持艱苦樸素、厲行節約的原則,不大吃大喝,不奢侈浪費。時刻提醒自己要經得住誘惑,經得起考驗。工作中,堅持從我做起,嚴格按照黨風廉政規定辦事。出差開會,外事接待,堅持輕車簡從,不超標辦事。特別是嚴格落實《廉政準則》規定,沒有發生任何違規現象,同時,注意管好家屬和身邊工作人員,沒有為他們和自己謀取任何不正當利益。
以上是對自身建設中存在缺點和不足的自我剖析,不妥之處懇請各位領導和同志們批評指正。
2010年12月28日。
按照鎮黨委、政府關于開好20xx年度黨員領導干部民主生活會的通知要求,會前,我又重新認真學習了黨的十九大精神,緊緊圍繞《通知》要求的3個方面進行查擺剖析,同時,將落實全面從嚴治黨主體責任、開展調查研究、厲行節約反對浪費工作、理論學習中心組學習、意識形態工作、履行保密工作責任制、領導干部經濟責任審計結果和審計發現問題整改、深刻剖析好人主義圈子文化碼頭文化等8個方面,結合自身實際,認真查找思想、組織、作風、紀律等方面存在的突出問題,深刻進行黨性分析和自我剖析,現對照檢查如下:
平時不注重學習,沒有牢固樹立終身學習的思想,存在不學習照樣能干工作的錯誤認識。表現在開始就有懶惰思想,沒有制定相應的學習計劃,尤其工作之外業余時間里,聊天侃大山,把寶貴的時間浪費在無聊消遣中。認識到錯誤后,能積極參加單位的機關干部集中學習,重新量身制定學習計劃,徹底改掉平日的無聊惡習,業余時間里拿起報刊書籍,從思想行動上強化學習的動力。
(二)工作作風不夠扎實。自身也曾存在違規現象。在中央“八項規定”出臺之前,對一些不良傾向和不良作風習以為常。比如自己也曾隨波逐流,參入朋友間迎來送往吃請活動。三是思想上的片面性,將自己混同于一般干部,認為自己有職無權,黨的政治紀律也沒有約束的必要。不能擺正民主與集中、自由與紀律的辯證關系,不是全面、正確地理解中央精神,而是片面曲解原意,甚至把自己的不正確理解當成中央精神,使之在執行中變形走樣。
(二)在精神狀態方面。
一是黨性弱化,先鋒模范作用不明顯。比如日常工作生活中喜歡與普通群眾相比較,看到別人提拔,又有嫉妒心理,與黨的先進性要求相差甚遠;二是創新意識欠缺,在工作上有時是被動應付,因循守舊,觀念保守,不敢突破常規,追求四平八穩過日子;三是存在好人主義思想。對分管領域村居、單位、個人要求不夠嚴格,總覺得同志們都不容易,造成對工作要求標準過粗、過低。四是存在隨意性和簡單化現象,尤其是在要求很急的工作決策上,有臨時決定現象,發揚民主不夠充分,結合實際貫徹落實的還很不到位。而在面對繁重復雜的工作時,個人又會存在為難情緒,對出現的問題不能靜下心來認真專研,沒有及時調整狀態,認為自己只是一名副職,不由地就降低了對自己的標準,不愿意去承擔更多的責任,存在有多一事不如少一事的思想。
(三)在工作作風方面。
一是抓落實的力度不夠。由于缺乏持之以恒反復抓落實的精神,導致工作的標準還不夠高。由于事務性工作多,牽扯了許多心思精力,工作安排后沒有件件要回音;二是深入調查研究不夠。往往面上檢查多,深入調查少;具體幫帶指導不夠及時有力;對工作中存在的問題,批評指責多,指導幫帶少。三是還存在求真務實不夠的問題。具體表現在,聯系群眾的形象沒有真正樹立起來,對基層建設的情況還不夠了解,對基層群眾的意愿掌握還不夠清楚,眼睛向上看得多,向下看得少,關心基層群眾的疾苦、解決基層群眾的實際困難不夠。四是對工作統籌協調不夠。面對大項目多,工作任務頭緒多的實際,不能及時統籌兼顧各項工作,尤其是與其他部門之間溝通協調不夠,給基層安排工作、部署任務時過滿,致使基層工作撞車,影響了落實的質量效果,另外,還存在不能夠根據部門的工作能力確定任務和標準,重有形輕無形、重行為輕思想、重結果輕過程的問題。五是對形式主義問題制止不夠。比如,有時臨近上級工作組檢查,個別單位組織人員補課不是補內容而是補筆記、背要點,為了爭取時間迎接檢查,自己也是睜一只眼閉一只眼;再比如,在有上級工作組檢查時,自己也總是盡量把本單位的優點暴露給領導看,而對存在的問題躲躲閃閃、能避就避,不愿主動揭露。究其原因,還是受名利思想的束縛和影響造成的。
(四)其他方面問題。
在落實全面從嚴治黨主體責任方面,還存在精神懈怠、擔當作為不夠等問題,致使有的工作落實不到位;在開展調查研究方面,深入一線調查研究不多,認為自己是從農村成長起來的,對農村情況比較熟悉,也就放松了這方面的要求;在厲行節約反對浪費方面,缺乏節約和艱苦奮斗觀念,比如為了方便能雙面打印的材料而單面打印,辦公室沒人時未能及時關空調等造成不必要的浪費;在理論學習方面,集體學習只是“泛泛而讀”,存在學習不系統、理解不深入、領會不深刻的問題,往往因為工作原因對理論學習抓得不夠嚴;在意識形態工作方面,面對當前意識形態領域的各種思潮、言論如何正確辨析還感到吃力,有得過且過的想法和畏難情緒;在履行保密工作責任制方面,保密意識不強,未掌握新形勢下保密工作常識。面對出現的新形勢,放松了對保密工作的警惕性,不重視保密工作教育;在深刻剖析好人主義圈子文化碼頭文化方面,存在遵循“不說好、說不好、不好說”的原則,看到問題還習慣于“睜一只眼閉一只眼”,聽到反映也有“左耳進右耳出”的情況,不同程度存在“多栽花,少挑刺;多說是,少說不”的好人主義現象。
本人沒有配備秘書,沒有配備公務用車。辦公用房面積,符合規定標準。妻子***是公司職工,兒子**是自由職業者,以上人員無移居國境外的情況?,F有住房2套,其中一套位于***,另外一套在***,還沒有交鑰匙,準備給兒子結婚用。沒有多占福利房的情況,沒有持有股票、基金、期貨和投資型保險情況,個人無經商辦企業、投資其他公司等情況。個人沒有接受組織約談、函詢,受到問責和因“四風”問題被查處的情況。
(一)堅定政治站位,始終做到政治合格。一是增強政治定力。深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想,不斷增強“四個自信”,牢固樹立“四個意識”,在思想上政治上行動上同以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致。二是強化理論武裝。堅持黨委理論中心組學習制度,堅持個人自學與集中學習相結合、理論學習與交流研討相結合。積極探索理論學習新途徑,堅持學用結合、學以致用,把學習成果轉化為科學謀劃工作的新思路、解決工作難題的新方法。三是嚴格黨內生活。進一步完善黨內政治生活制度,認真貫徹民主集中制,凡是涉及人事調整、資金管理等“三重一大”事項,堅持經過黨政班子成員集體討論研究。實事求是開展經常性批評和自我批評,不斷提高發現問題、解決問題的能力。
(二)強化四個意識,堅定四個自信,做到四個服從,在政治上做一個明白人。自覺把學習十九大精神,尤其是習近平新時代中國特色社會主義思想作為思想建設的必修課,努力在學深弄懂、學用結合、知行合一上下功夫,使其成為自己從業履職的燈塔和干事創業的指南。時刻對照理論理想、黨章黨紀、民心民生、先輩先進四面鏡子,牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“四個服從”,看得清大勢,站得穩腳跟,辨得清方向,不當糊涂蟲、墻頭草、兩面人,始終把維護黨中央權威和集中統一領導作為明確的政治準則和根本的政治要求,在思想上高度認同,政治上堅決維護,組織上自覺服從,行動上緊緊跟隨,在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致,自覺維護黨中央權威。
(三)做老實人、說老實話、干老實事,在為民上做一個貼心人。真正把群眾擺到心中最高位置,放下架子,撲下身子,自覺把群眾當親人,不斷提高為群眾工作的本領。把基層群眾的所思所想、所急所盼作為干事情、做工作的首要問題,主動到基層去,到群眾中去,開展深入細致的調查研究,學會在群眾的實踐中汲取智慧,積極主動查找不足,面對面傾聽群眾訴求,心貼心感知群眾冷暖,手握手破解群眾難題,真正把功夫下到察實情、出實招、辦實事、求實效上。
(2011年8月17日)。
按照這次民主生活會的要求,我從自己所分管的工作以及溝通協調服務等方面,將半年來的思想、工作以及生活等方面的實際情況,進行全面、認真地對照、檢查和剖析,向大家作以匯報,有不妥之處請領導和同志們批評指正。
一、加強學習,努力提升業務理論水平。
我認為,作為一名機關干部,政治合格、素質過硬至關重要。如果不加強理論和業務知識學習,不斷汲取新知識、掌握新政策,就會固步自封、停滯不前,想做好工作也沒有資本。為此,我始終在事務性工作較多的情況下發揚“鉆”和“擠”的精神,把加強學習作為提高自身素質的根本途徑。通過加強紀檢監察等方面的知識和業務學習,使個人在思想和行動上時刻與上級保持高度一致,牢固樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀。同時認真學習國土資源管理法律、法規和政策方面的業務知識,增強了依法行政的自覺性,提高了依法行政的水平。使自己做到了在學習中來理論聯系實際,學以致用,用學到的知識來指導具體工作,在工作實踐中檢驗并豐富理論知識的效果。
二、真抓實干,努力提升工作能力。
自擔任紀檢組長職務以來,隨著工作內容的增加,工作范圍的擴大,我除繼續堅持嚴謹認真、扎實細致、進取創新的工作作風外,著重把理思路、抓重點、抓關鍵、抓創新作為謀工作的立足點和著力點,科學地制定工作計劃,準確地把握工作重點,以點帶面,推進分管工作扎實開展。
一是抓落實,做好黨風廉政教育、干部廉潔自律工作。將黨風廉政建設和反腐敗工作任務細化分解,分別落實到中心所、股室和二級機構,層層簽訂責任,按照“誰主管、誰負責”的原則,實行領導干部“一崗雙責制”?;咀龅搅藰I務工作管到哪里,黨風廉政建設就抓到哪里,初步形成了廉政建設責任機制。結合創先爭優教育活動,教育和引導干部職工進一步增強宗旨意識,切實轉變作風,認真履行為發展服務、為基層服務、為群眾服務的各項職責。積極抓好警示教育,把警示教育作為黨風廉政建設教育宣傳的重點,進一步加深黨員干部對廉政建設重要性的認識,增強了廣大黨員干部廉潔自律的自覺性,提高拒腐防變和抵御風險的能力。結合當前國土資源管理工作出現的新情況、新問題,建立健全了各項規章制度,進一步完善落實了政務公開、服務承諾、崗位責任、效能考評等制度,有效地堵塞了各種可能存在的漏洞,確保依法行政按規矩辦事,按程序辦事。
支持“一把手”的工作,服從領導班子所作出的決策、決定。同時,在具體工作中虛心聽取不同方面的意見,勇于開展批評和自我批評。
三是謀發展,創新工作思路,較好完成分管的工作任務。在工作中能夠突出重點,統籌兼顧,協調發展,認真對待各項工作任務。精心組織,全力做好農村集體土地登記發證工作。在實施中加強政策、法規和業務培訓、指導。放棄節假日,堅守崗位,做到隨時發放資料、隨時待審待報卷宗、隨時協調指導、隨時解疑答惑、隨時掌握工作動態。加大與鎮蘇木黨委、政府溝通、協調力度,加強質量核查,及時做好了核查記錄,確保不批問題卷宗、不發問題證書。目前已全面完成全區個村(居)委會的集體土地所有權登記發證工作;宅基地發證萬戶,全面完成了農村土地登記發證工作,現已全部整理歸檔。
三、公道正派,努力提升領導能力。
在工作中,我始終注重提高自己的工作能力和領導能力,改進領導方式方法,提高領導藝術水平,努力追求一種自覺融洽、和諧的工作氛圍。對于自己所分管的科室部門,工作中不搞一言堂,不獨斷專行,能夠充分發揚民主,集思廣益,廣泛聽取各方面的意見和建議。能夠聽得進不同意見,有則改之,無則加勉。對待工作,在沒有把事情弄清楚之前,不輕易下結論,在集中正確意見之后,敢于決策,避免議而不決,同時狠抓落實,避免決而不行。做到該抓的一定抓住,該放的一定放手,最大限度地調動分管科室部門每位同志的積極性、主動性和創造性,有效地推進了各項工作的全面開展。
四、廉潔奉公,努力提升拒腐防變能力。
堅決落實黨風廉政建設責任制,堅持艱苦奮斗,清正廉潔。不搞奢侈浪費,沒有大吃大喝、講排場、比闊氣的現象。從未接受任何影響公正執行公務的利益。淡薄名利,從不計較個人得失,從未打著領導的旗號辦私事,謀私利;注意個人形象,謹言慎行,時刻提醒自己是一名黨員干部,所處位臵比較特殊,一言一行在某種程度上代表著黨和政府的形象;牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,自覺抵制消極腐朽思想的侵蝕。
通過這段時間的努力工作,逐步摸索、掌握了一套行之有效的工作方法,工作、學習等方面取得了一定的成績,得到了同志們的認可,但在自查中也清醒的認識到自身存在的不足:學習不夠積極主動,不夠系統、完善,自身素質還有待進一步提高;有時工作方法簡單,與其他領導之間的協調溝通少,在一定程度上影響了工作的高質量開展。因此在今后的工作中,我將努力強化“五種意識”,在“五個方面”下功夫,從而不斷提高自身素質和工作能力:一是強化學習意識,在提高自身素質上下功夫;二是強化團結意識,在增強凝聚力上下功夫;三是強化效率意識,在作風建設上下功夫;四是強化公仆意識,在為民服務上下功夫;五是強化廉政意識,在廉潔自律上下功夫。以上發言如有不當之處,還請領導和同志們批評指正,以便于我及時加以整改。
同志們:
這天,我們在那里召開縣黨政班子民主生活會。這次民主生活會的主題是“講政治、顧大局、守紀律,進一步加強思想和作風建設,實現科學發展、加快振興、讓城鄉居民生活得更加完美”,我們要透過這次民主生活會來進一步統一思想認識,明確努力方向,為推動x經濟社會平穩較快發展帶給堅強的思想和組織保證。市委對我縣黨政班子民主生活會高度重視,市委常委、宣傳部長張x親臨了我們這次會議,同時,市紀委指派了紀委常委、案件檢查一室主任李國同志,黨風室呂紅同志,市委組織部指派了干部二科科長李聰民同志進行會議指導,讓我們以熱烈的掌聲對張部長一行表示熱烈地歡迎和衷心地感謝!
為了開好這次民主生活會,縣委進行了充分準備。會前,采取發放征求意見表、召開座談會等形式,廣泛征求了各鄉鎮、各部門以及部分老干部、黨代表、人大代表、政協委員和群眾代表對黨政領導班子及班子成員的意見和推薦。此外,還認真開展了談心交流,組織了專題學習??偟膩碚f,這次民主生活會組織周密、準備充分。黨政班子上一年度民主生活會整改落實狀況通報、群眾民主評議狀況和本年度征求意見狀況,已于會前在班子成員中間進行了傳閱,會上就不再進行宣讀。
這次的民主生活會安排半天時間,期望大家以高度的政治職責感,本著對黨負責、對事業負責、對同志負責的態度,緊密結合思想、學習、工作、作風等方面實際,認真誠懇地開展批評與自我批評。發言資料要重點分析存在的缺點、不足和問題,有針對性地提出整改意見,同時,對縣委、縣政府班子及班子成員的不足提出意見。按照會議安排,我和x縣長先進行自我剖析,班子成員分別對我們提出意見和推薦;其它班子成員自我剖析后,大家再集中彼此提出意見和推薦。發言按照領導排序依次進行,發言時間控制在10分鐘以內。
下方,我先進行自我剖析,請大家批評指正。
一、存在的問題。
一是在學習方面,牢固樹立終身學習的理念,狠抓了自身學習,尤其在規劃、土地、項目及職責文化建設等方面進行了深入研究,并帶領有關同志到大連、海城等地專程學習城市建設和土地房屋征收經驗,組成黨政考察團到沭陽、宿遷等地考察學習,進一步開闊了大家的視野,增強了處理復雜問題的潛力。但在理論學習方面往往客觀強調工作繁忙而沒有投入更多的時間和精力,沒有起到很好的模范帶頭作用。
主體意識還不強。在縣、鄉黨的建設上做得多,在村級和非公黨建上做得少。重點抓了x個社區辦公用房建設,啟動和實施了第二輪農村基層組織建設“三項工程”活動,探索建立了具有x特色的職責文化體系,樹立了“無功就是過、平庸就是錯、占位必盡職、無為就讓座”的用人導向,全縣上下構成了比潛力、比效率、比業績的工作氛圍。但在非公黨建方面還存在薄弱環節,少數村級黨組織仍然缺乏凝聚力和戰斗力。
三是在作風方面,始終持續雷厲風行、狠抓落實的作風,堅持做到“一天干出兩天的活,三年干出五年的事”,但忙于事務性工作多,直接傾聽基層干部群眾呼聲、深入基層的時間較少。雖然到縣委工作以后也安排了深入鄉鎮調研的工作計劃,但是總認為自我對各鄉鎮的工作比較熟悉,到目前為止仍然沒有走全,在聯系基層、聯系群眾方面做得還不夠,個別領導干部依然存在工作標準和效率不高,服務群眾和企業意識不強等問題。
四是在廉政方面,狠抓自身建設,嚴格執行廉潔自律、廉政準則各項規定。認真履行“一崗雙責”職責,做到了黨風廉政建設與經濟社會發展一齊部署,在有關會議上多次強調人事編制、選人用人、公務用車、招待費用、工程招投標、大操大辦等方面的意見,并以“治庸、治懶、治散、治軟”為重點,在全縣各鄉鎮、各部門進行了紀律作風暗訪活動,各級干部勤政廉政意識顯著增強。雖然在黨風廉政建設方面取得了必須成績,但是依然存在會議部署強調多、深入實際檢查少的問題。
二、產生問題的原因。
我認為:一是學習上還存在實用主義傾向,往往以工作繁忙為客觀理由,放松了對理論知識的學習;二是憑主觀經驗對工作有輕重之分,加之對x加快發展的迫切情緒,導致工作擺布上不能做到統籌兼顧;三是作風建設上出現的問題,主要是以人為本的理念樹得不牢、群眾觀念不強所致,今后還要加強黨性修養和鍛煉。
三、整改措施及今后努力的方向。
一要切實加強理論學習,全面提高科學決策潛力。堅持把學習作為政治職責,不斷加大對國家宏觀政策的研究,個性是要深入研究黨的十八大精神、中央經濟工作會議以及省、市領導講話和各類重要會議文件,不斷提高科學發展、駕駛全局、處理問題和求實創新的潛力。同時,要把理論學習與調查研究結合起來,號召和帶領各級干部不僅僅要向書本學,更要向群眾學,真正把學習與調研融入到實踐中,使之成為一種工作常態,進一步提高理論聯系實際的水平和推動x跨越發展的潛力。
上,要全力抓好全民就業、社會保障、擁軍優撫、社會養老服務等十項民生及社會事業工程,不斷強化社會ww和文化基礎設施建設,促進社會和諧穩定繁榮。在黨的建設上,要投入更大的精力和時間,重點抓好基層黨組織建設,全面提高黨建科學化水平。個性是要結合“村三委”換屆和“雙覆蓋、雙增強”工程,進一步抓好村黨組織書記隊伍建設和非公黨建工作。
三要密切聯系群眾,進一步轉變工作作風。堅持從自身做起,始終對群眾充滿感情,對工作充滿激情,對事業充滿熱情,辦事情、做決策時,要充分體現人民群眾的意愿;抓改革、促發展時,要充分尊重人民群眾的首創精神;查民情、解民憂時,要時刻將群眾的冷暖安危掛在心上,努力讓人民群眾得到更多實惠,以實際成效取信于民。要用心轉變文風、會風,堅決做到講實話、干實事,敢作為、勇擔當,言必信、行必果。要大力弘揚職責文化建設,使各級班子和每一名領導干部都做到講職責、重職責、盡職責,對縣委、縣政府確定的重點工作,都能雷厲風行、不折不扣的執行;都能敢于動真碰硬、全力以赴抓好落實。
四要加強黨風廉政建設,全面營造風清氣正的發展環境。不斷加強黨性修養和鍛煉,自覺抵制各種不正之風,要求大家做到的,我必須先做到;禁止別人做的,自我堅決不做,絕不用黨和人民賦予的權利,為個人、為家庭、為親友謀取私利。認真履行“一崗雙責”工作職責,堅持從體制機制入手,從薄弱環節入手,從教育防范入手,全面落實好黨風廉政建設各項措施,做到常抓不懈,警鐘長鳴。同時,大力支持執紀執法部門開展黨風黨紀案件查辦工作,堅決打擊選任干部、項目工程等領域的x行為,不斷優化經濟發展軟環境。
以上是我個人的查擺,請大家提出批評意見。
針對上述需整改的問題,我將認真通過召開座談會、個別訪談等形式,廣泛征求對本人、本單位的意見。對征集到的意見及時進行整理、歸納。嚴肅認真的開展批評與自我批評。在對照檢查期間能夠自查自糾的,堅持邊學邊改、邊查邊改、邊整邊改,對于具備解決條件的,立即予以整改;對難度較大,需要較長時間才能解決的,明確工作時限,落實責任人員;對不自查自糾的,一經發現查實的,將依紀依法嚴肅處理。
(一)在工作謀劃決策中必須充分體現以人為本執政為民理念和群眾路線紀檢監察工作謀劃決策關系到紀檢監察工作的有效性和科學發展的長期性,關系到紀檢監察機關作為黨的政策執行的“監督員”、“檢查員”和“護航員”重要職能的發揮。推動紀檢監察工作科學發展,工作決策必須要從人民群眾的根本利益出發,真正體現以人為本、執政為民。首先,在決策前要深入了解民意。要緊密結合工作實際,深入基層調查研究,全面了解社情民意,充分考慮群眾利益,真正找準執行上級決策與維護群眾利益的最佳結合點,創造性地謀劃工作,形成決策。其次,在決策時充分尊重民意。要按照“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”的要求,緊緊圍繞黨委、政府中心工作,堅持問政于民、問需于民、問計于民,充分尊重群眾意愿,把以人為本、執政為民的理念融入到反腐倡廉教育、制度、監督等各項工作之中。第三,在執行決策中要及時吸收民意。要密切關注群眾反應,多方收集群眾意見,及時修定完善決策,最大限度地減少和防止因決策不當而出現的損害群眾利益的問題和現象發生。當前,要以貫徹落實“以人為本執政為民”主題教育為契機,在本單位開展為期一個月的作風紀律整頓。
(二)在工作落實中必須不斷強化以人為本執政為民理念。
推動基層紀檢監察工作科學發展,必須把實現好、維護好、發展好最廣大人民根本利益,作為紀檢監察工作的根本出發點和落腳點,將以人為本、執政為民的理念滲透到紀檢監察工作的各個環節。一是在開展反腐倡廉宣傳教育工作中,要將以人為本、執政為民作為宣傳教育的重點,加強黨的宗旨教育,不斷創新方法形式,努力增強教育效果,引導黨員干部牢固樹立群眾觀點、堅持黨的群眾路線,筑牢各級黨員干部以人為本、執政為民的思想基礎。二是在加強干部作風建設中,要加強對黨的群眾路線執行情況的監督檢查,切實解決基層領導干部在為民服務中門難進、臉難看、話難聽、事難辦等作風方面的突出問題,大力弘揚密切聯系群眾等黨的優良作風,密切和保持黨員干部同人民群眾的血肉聯系。三是在監督檢查工作中,要從人民群眾反映強烈的教育醫療、安全生產、食品藥品安全、審批服務、征地拆遷、涉農利益等方面的突出問題入手,采取掛牌督辦、辦結銷號等辦法,督促有關部門著力解決黨員干部“與民爭利”等方面的問題。四是在案件查辦工作中,要切實優化辦案環境,緊緊依靠群眾,充分發動群眾,爭取人民群眾的參與和支持,排除辦案阻力,加大對損害群眾利益、違背惠民政策等發生在群眾身邊的腐敗案件的查處力度,始終保持懲治腐敗的高壓態勢,狠剎不正之風,維護社會公平,捍衛民主正義。五是在推進制度創新工作中,要圍繞保障民生、維護民利這個重點,進一步健全完善民情發現機制、民生保障機制、為民服務機制等維護群眾權益機制,提高制度執行力,增強制度權威性,切實使各項改革和制度建設符合人民群眾的根本利益。
(三)在隊伍建設中必須牢固樹立以人為本執政為民理念。
建設,真正打造一支政治堅強、公正廉潔、紀律嚴明、業務精通、作風優良且“樂于為民服務、敢于為民說話、勇于為民謀利、勤于為民奔波”的紀檢監察干部隊伍。一要強化為民意識,增強服務能力。在紀檢監察干部中深入開展“以人為本、執政為民”主題教育,提升依法為民服務的能力和水平,努力把每一名干部都培養成紀檢監察工作的“行家”,為民服務的“高手”。二要強化為民意識,提升黨性修養。在紀檢監察干部中繼續深入開展“做黨的忠誠衛士、當群眾貼心人”主題實踐活動,強力推進“區域樹形象、系統爭一流”活動,引導廣大紀檢監察干部在實踐活動中講黨性、重品行、作表率,不斷提升黨性修養。三要強化為民意識,弘揚良好作風。在紀檢監察干部中堅持經常性開展“訪民情、排民憂、解民難”主題實踐活動,在為民服務實踐中逐步解決思想觀念、工作作風、素質能力等方面存在的突出問題,努力樹立可親、可信、可敬的形象。
(四)在整改落腳點上必須體現堅持以人為本、注重服務大局,為潁州跨越式發展提供堅強的紀律保證這個根本。
當前,要鞏固主題實踐活動成果。爭做以人為本、執政為民的先鋒模范,在紀檢監察工作指導原則、工作部署中切實貫徹落實以人為本、執政為民理念,把以人為本、執政為民體現到反腐倡廉工作思路謀劃、任務部署和措施落實等各個方面,努力在實踐根本宗旨、堅持群眾路線、做好群眾工作中作出表率、取得成效,切實履行好“做黨的忠誠衛士、當群眾的貼心人”的莊嚴承諾。要強化區委換屆紀律保障。進一步抓好學習、強化宣傳。堅持教育在先、警示在先、預防在先,會同組織部門強化區鄉(鎮)黨委理論學習中心組專題學習換屆選舉工作的政策法規和紀律要求,確保換屆有關人員對“5個嚴禁、17個不準、5個一律”知曉率達到100%。繼續充分發揮“廉政短信”信息平臺的作用,將于6月中旬繼續發送嚴肅換屆紀律相關短信,擴大社會對換屆紀律的知曉度,接受廣大群眾的監督。嚴查違反組織人事紀律案件。做到快查、嚴查、徹查,確保換屆選舉風清氣正。把具體做法付諸于實際行動中,促進本人作風進一步轉變。同時,會立足實際、強化教育管理,為潁州經濟、社會發展提供政治保障。使紀檢監察機關同志們都認識到黨委、政府中心工作在哪些,我們紀檢監察機關就保障到哪些,做到顧全大局、令行禁止,確保以鐵的紀律落實區委、區政府的決策。
以上是我的發言,不足之處,敬請各位領導批評指正,以便利于我在今后的工作中進一步提高和鍛煉自己。
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根據黨委珉主生活會的具體要求,現將xxxx年以來全鄉工作推進情況、班子的整體情況、個人工作情況及存在的問題匯報如下:
一、工作的推進情況。
圍繞縣委、縣政府確定的目標任務,鄉黨委、政府一班人堅持黨的領導,結合山區、庫區特點,認真謀劃、理清思路、突出立足,發揮本地資源優勢,以做大做強茶桑經濟,提高農民收入為征重點,以招商引資、增添財政收入為后勁,以推進全鄉社會事業發展為著力點,不怕困難,凝心聚力,認真實施,強力推進,各項工作取得了明顯成效。
(一)堅持黨的領導,加強鄉村干部隊伍建設。
1、我們始終堅持黨的領導,充分發揮黨委的政治核心作用,支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,不斷提高黨組織的凝聚力和戰斗力。一是村級區域規模調整后,各村黨支部依照《黨章》的規定,建立選舉了各黨支部和黨小組,洽河村還將21個村民小組撤并為8個村民小組,共青團、婦聯、民兵、計生等配套組織得到了充實和調整,為各項工作的開展提供了堅強的組織保證。二是不斷吸收黨的新鮮血液,我們把培養經濟能人和農村中的先進青年、婦女作為黨組織的骨干力量培養,上半年共發展黨員7名,表彰先進黨支部3個,優秀共產黨員52名。三是建立和完善了各項考核機制,與村級簽訂了目標管理責任狀,嚴格考核,兌現獎懲,切實提高工作效率。鄉機關完善了“機關干部責任制”,進一步明確了職責,規范了辦事程序,嚴肅了紀律,促進了機關工作作風的根本好轉。
(二)突出經濟建設,大力發展農村經濟。
我們堅持以經濟建設為中心,切實抓好農村各項工作,一是茶桑是我鄉農民的支柱產業,是農民收入的主要來源。做大做強茶桑經濟,增加農副產品的附加值,是我們努力增加農民收入的工作重點。今年茶葉生產盡管受到氣候影響,但由于市場激活,農民取得了減產增收的效果。蠶桑生產因受市場影響,農民養蠶的積極性不高,春蠶比去年少飼養500余張。特別是我鄉新陽絲廠因資金、體制原因停產整改,我們積極協助抓好企業改制,確保了該企業5月份啟動投產,也帶動了蠶桑業的發展,達到了繭農滿意,財政增收的效果。二是強力招商引資,努力尋求新的經濟增長點。3月21日,我們通過安徽省通正拍賣公司使因金融危機停廠的新陽絲廠以260萬元拍賣浙江客商葉永紅,并組建了“歙縣蓓蓓繭絲綢有限公司”,于5月份試產,6月份四組自動繅全面生產,使原新陽絲廠110余名職工返廠就業,完成上半年招商引資序時進度,并積極多方尋求商機,力爭引入客商入駐開發區,確保財政收入穩步提高。三是財政收入積極想方設法,克服因金融危機給本地企業帶來的不利因素,做到應收盡收,截止6月底已完成財政收入118萬元。
(三)發展社會事業,加強精神文明建設。
我們重視加強計劃生育、綜治、安全生產等工作的領導,始終堅持主要領導親自抓,分管領導具體抓,部門干部合力抓,切實采取有效的措施狠抓工作落實。
計劃生育“村為主”工作機制力度加大。今年1-6月份各項指標為出生率13%,政策符合率94.9%,長效節育措施落實率100%,孕環檢合格率92%,流動人口發證2462人,社會撫養費征收依法有序,全鄉上下齊抓共管,合力攻堅的良好氛圍逐步形成。
防汛抗旱、森林防火措施有力。我們重視對該項工作宣傳,鄉與村、村與組、組與戶層層簽訂責任狀,責任到人,特別是森林防火、巡山、值班、巡邏等各項措施狠抓落實,并嚴格林政管理,目前無森林火災及亂砍濫伐現象發生。
維護穩定、安全生產高度重視。我們重視加強鄉村組三級調解,綜治網絡建設,配備專職綜治專干,認真處理信訪案件,目前已化解矛盾糾紛15起,處理信訪案件6起,民生熱線3起,及時化解矛盾糾紛,維護了社會穩定。在安全生產工作中,鄉村干部職責明確,狠抓安全管理,及時消除安全隱患,確保群眾的生命財產安全。
教育、科技、文化、衛生等工作扎實推進。武陽中心學校圍繞教育狠抓管理,重視教學質量上的提高和各項活動的開展,今年中考,取得了較好的成績。鄉政務中心多次開展農村實用技術、農機、農民工就業等培訓,不斷提高農民的生產技能和綜合素質;新型農村參保人數連續五年90%以上;3個村委會辦起了農家書屋;四個村辦起了“留守兒童之家”;各項活動正常開展,豐富了群眾的文化生活。
4、重視民生工程,推進新農村建設。
我們重視加強對民生工程的領導,加大了對農村基礎設施的投入,有力地推進了新農村建設,一是投入近60余萬元的武陽河壩及護岸。二是投入36萬元的武陽自來水已完工。三是投入100余萬元:虎壩、成富“村村通”硬化工程已在興建。四是投入達40余萬元的綜合文化站即將建成。五是武陽村、方村、正口村的辦公樓已建成使用。六是鄉政府綜合樓已完工。通過項目的實施,扎實推進了新農村建設。
二、班子的整體情況。
鄉黨委、政府、人大班子領導干部共8人,大專以上學歷的2人,中專以上學歷的3人。都是在農村工作有能力、有經驗的同志,其中30歲左右的占50%,能夠大膽工作,富有事業心,各項工作取得一定的成效,綜合素質較好。
1、講政治。班子成員始終圍繞武陽鄉經濟社會發展這個大局,自覺維護黨委的決議,團結統一,富有核心力、凝聚力和戰斗力。
2、講團結。班子成員之間,分管領導與一般干部之間注重溝通交流,同事相處和諧團結,具有良好的工作氛圍和環境。
3、講苦干。分管領導能夠根據自己的分工要求,充分發揮職能部門的積極性和能動性,不怕吃苦,敢抓敢管,主動協調好村組、部下之間關系,齊心協力,合力攻堅,狠抓工作落實,推進各項工作全面開展。
4、講表率。我們完善了《機關干部崗位責任制》,堅持從主要領導做起,注意履行職責,認真執行黨委會議研究通過各項規章制度,發現問題,自查自糾做表率。在實踐中堅持廉潔從政,不斷加強機關干部隊伍建設。
5、講創新。圍繞各項工作的開展,能夠結合自身的特點,在自身的崗位上下狠心,強力度。抓工作,促成效,不斷創新工作方式,加大工作推進力度,帶領廣大鄉村干部群眾為武陽鄉的經濟社會發展貢獻自己的一切力量。
6、講不足。在分工分管的具體工作中,也存在著許多問題,一是投入學習的精力不多,對更新觀念,解放思想認識不夠。二是有的理論聯系實際不夠,抓工作不能靈活把握,工作效率不高。三是有的主動性不強,工作節奏不快,沒有爭先創優的勇氣。四是副職之間交流不多,互相溝通不夠,今后要背后少議論,不應有不和諧的音符,影響工作的合力。五是有做“老好人”現象,特別是在有關重大問題上,有的把關不嚴,要吸取教訓,引以為戒。
三、本人的工作情況。
今年以來,根據縣委、縣政府工作目標要求,我作為武陽鄉黨委、政府的`班長,深感肩負的責任重大,圍繞武陽的經濟社會發展和新農村建設,重點從以下幾個方面來推進。
1、抓發展、促增收。我們始終咬住經濟發展不放松,堅持立足本地資源優勢,發展特色經濟的理念,堅持盤活企業存量,確保農民取得增收的政強力招商引資做大做強“繭絲綢”產業和茶葉龍頭企業,確保農民取得增收的效果。同時積極對外聯系招商,力爭有項目入駐開發區,努力增添財政后勁。
2、抓項目,嚴要求。我們始終抓項目建設納入重要的議事日程,堅持集體研究,分工負責。項目造價通過有資質的人員核定和市場情況確定。分管領導嚴管質量,及時處理建設中有關問題,確保項目順利推進。
3、抓工作,講效果。對抓中心工作或是其他工作,強調領導的責任意識,注意工作環節和事物的處理決策,力爭達到事半功倍的效果。對新任領導注重對工作上的支持和指導。對各自分管工作注意其工作進展與效果;對一般干部和村級主要領導,注重個性的掌握,充分調動其工作積極性和主觀能動性,創造性的開展工作,確保全鄉各項工作扎實有效。
4、抓紀律,促風氣。本人堅持以身作則,按制度辦事。在考核中,從不計較個人得失,有時放棄休假日,有時深入村組抓工作,有時支持各部門抓落實。與領導干部之間能相互溝通,相互促進的抓好工作;與一般干部之間鼓勵支持,增強其抓好工作的信心,著力培養年輕干部,同時不斷增進同事之間的團結友誼。在珉主集中制方面,堅決維護黨委決定的各項決議和具體工作,主動征求分管領導或部門領導的意見,緊緊圍繞工作任務的完成,牢牢把握主動權,對敏感問題能堅持原則,廉潔從政,不搞個人特權,切實抓好方方面面的工作。
5、抓管理,強隊伍。我們歷來重視對鄉村干部管理工作,主要采?。阂皇菑娀瘜W習培訓,提高鄉村干部素質。通過鄉村干部會議、鄉干會、部門會議等采取“以會代訓”的形式提高干部素質。二是通過考核機制,確保黨委、政府各項工作任務的落實。三是嚴格制度管理,對村級干部制定了《村級干部管理考核辦法》,獎懲分明。四是會議批評與個別談話相結合,對機關干部中發現不良的苗頭,敢抓敢管,不怕得罪人。
四、工作不足。
在農村的實際工作中,本人力求克服缺點,加以整改,但仍存在許多不足。一是對學習不夠認真,不夠深入,把新理論及精神與實際工作相結合不夠,工作節奏不快。二是布置工作后,督辦、查辦的工作落實不夠,工作效率不高。三是下基層少,幫助指導村級和調研工作不夠。四是對干部關心不夠,批評同志不注意場合及個性。五是調查研究不夠,有時工作作風武斷。
我作為班長非常感謝各位領導和鄉村干部的全力支持,使本人在具體工作中充滿信心,勇于開拓,敢抓敢管,求真務實,保持“為官一任,造福一方”的理念,以扎扎實實為人民干事業的精神對待所有工作,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,以實際行動帶領廣大干部群眾為武陽鄉的經濟建設和社會事業貢獻自己的一切力量。
2011年7月21日下午柿鋪街道黨工委召開了民主生活會,會上對班子成員存在的問題和不足進行了剖析和總結:一是理論學習不深入,平時個人自主學習缺乏連續性,機關周四學習存在就學習而學習現象,缺乏主動性和系統性。二是聯系群眾不緊密,未把民生問題切實放在工作的首要位置,深入貼近群眾不到位,服務質量有待加強。三是責任落實不到位,平時滿足于應付,對工作質量要求不高,不能切實有效地落實工作責任。四是務實創新缺擔當,缺乏創新意識,工作思路不清晰,缺乏擔當有挑戰、高難度工作的勇氣,只是滿足于一般的工作落實。五是創先爭優意識不夠強,缺乏事爭一流的信心和決心。黨工委領導班子針對自身存在的問題和不足,在深入剖析、查找問題根源的基礎上,會后認真提出了以下整改措施:
1、加強學習,學以致用。進一步提高認識,增強學習的主動性和自覺性,系統地學習國家政策方針和上級文件精神,在“真學、真懂、真用”上下功夫,不斷提高自身的政治理論水平和文化素養,開拓創新地推進各項工作。
工作的唯一標準,不斷完善服務體制,改進服務方式,規范服務行為,努力提供優質服務。
3、勤政務實,創先爭優。以強烈的事業心和責任感,倡導勇爭第一、求真務實的工作作風,發揚勤政嚴明、無私奉獻的革命精神,深入基層,排憂解難,不畏壓力,勇挑重擔,不求名利、不求得失、不計報酬,用實實在在的行動詮釋共產黨員的先鋒模范作用。
4、民主開放,團結奮進。認真自覺地貫徹民主集中制,遇事多商量,經常溝通思想、溝通感情、增進團結,經常召開民主生活會,用批評與自我批評的方法解決好工作中存在的問題,發揮好集體的智慧和力量,不斷增強班子的凝聚力和戰斗力。
5、廉潔從政,嚴格自律。按照《廉政準則》的要求,堅持嚴以律已,帶頭廉潔自律,進一步筑牢拒腐防變的思想基礎,樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀,清清白白為官、堂堂正正做人、扎扎實實辦事。
在今后的工作中,各班子成員要切實對照整改措施,認真抓好整改,不斷提升自身工作能力和水平,提高工作效率。
2011年7月25日。
根據縣紀委、縣委組織部《關于認真開好2011年度黨員領導干部民主生活會的通知》要求,我緊緊圍繞作風建設、如何進一步改進工作作風,促進全鎮健康科學發展,緊密聯系我鎮實際,本著統一思想、改進作風、提高能力、更好的促進今后工作開展的指導思想,實事求是的查找了自身存在的差距和問題,并明確了今后的努力方向,為我鎮今后工作提供強有力的思想和組織保證。
一、班子的整體情況。
鎮黨委、政府、人大班子領導干部共11人,大專以上學歷的10人,中專以上學歷的1人。都是在農村工作有能力、有經驗、年富力強的同志,能夠大膽工作,富有事業心,各項工作取得一定的成效,綜合素質較好。
1、講政治。班子成員始終圍繞我鎮經濟社會發展這個大局,自覺維護黨委的決議,團結統一,富有核心力、凝聚力和戰斗力。
2、講團結。班子成員之間,分管領導與一般干部之間注重溝通交流,同事相處和諧團結,具有良好的工作氛圍和環境。
3、講苦干。分管領導能夠根據自己的分工要求,充分發揮職能部門的積極性和能動性,不怕吃苦,敢抓敢管,主動協調好村組、部下之間關系,齊心協力,合力攻堅,狠抓工作落實,推進各項工作全面開展。
4、講表率。我們完善了《沙尖子鎮機關干部崗位考核責任制》,堅持從主要領導做起,注意履行職責,認真執行黨委會議研究通過各項規章制度,發現問題,自查自糾做表率。在實踐中堅持廉潔從政,不斷加強機關干部隊伍建設。
5、講創新。圍繞各項工作的開展,能夠結合自身的特點,在自身的崗位上下狠心,強力度。抓工作,促成效,不斷創新工作方式,加大工作推進力度,帶領廣大鄉村干部群眾為我鎮的經濟社會發展貢獻自己的一切力量。
6、講不足。在分工分管的具體工作中,也存在著許多問題,一是投入學習的精力不多,對更新觀念,解放思想認識不夠。二是有的理論聯系實際不夠,抓工作不能靈活把握,工作效率不高。三是有的主動性不強,工作節奏不快,沒有爭先創優的勇氣。四是偶爾副職之間交流不多,互相溝通不夠,影響工作的合力。五是偶爾有做“老好人”現象,特別是在有關重大問題上,有的把關不嚴,要吸取教訓,引以為戒。
二、本人的工作情況。
今年以來,根據縣委、縣政府工作目標要求,我作為鎮領導班子的班長,深感肩負的責任重大,圍繞我鎮的經濟社會發展和新農村建設,重點從以下幾個方面來推進。
1、抓發展、促增收。我們始終咬住經濟發展不放松,堅持立足本地資源優勢,發展特色經濟的理念,堅持盤活企業存量,確保農民取得增收實效。同時積極對外聯系招商,力爭有項目落地,努力增添財政后勁。
2、抓項目,嚴要求。我們始終把抓項目建設納入重要的議事日程,堅持集體研究,分工負責。項目造價通過有資質的人員核定和市場情況確定。分管領導嚴管質量,及時處理建設中有關問題,確保項目順利推進。
對一般干部和村級主要領導,注重個性的掌握,充分調動其工作積極性和主觀能動性,創造性的開展工作,確保全鄉各項工作扎實有效。
4、抓紀律,促風氣。本人堅持以身作則,按制度辦事。在考核中,從不計較個人得失,有時放棄休假日,有時深入村組抓工作,有時支持各部門抓落實。與領導干部之間能相互溝通,相互促進的抓好工作;與一般干部之間鼓勵支持,增強其抓好工作的信心,著力培養年輕干部,同時不斷增進同事之間的團結友誼。在民主集中制方面,堅決維護黨委決定的各項決議和具體工作,主動征求分管領導或部門領導的意見,緊緊圍繞工作任務的完成,牢牢把握主動權,對敏感問題能堅持原則,廉潔從政,切實抓好方方面面的工作。
5、抓管理,強隊伍。我們歷來重視對鄉村干部管理工作,主要采?。?/p>
一、整合人力資源優勢。富有針對性地組建信訪穩定、安全生產、招商引資和督查考核“四個工作集團”,明確責任,通力協作,突出核心工作地位,有效發揮全鎮各單位、各部門職能作用,推動了鎮域經濟社會健康有序發展。二是強化學習培訓,提高鄉村干部素質。通過鄉村干部會議、鎮機關干部會、部門會議等采取“以會代訓”的形式提高干部素質。三是通過考核機制,確保黨委、政府各項工作任務的落實。四是嚴格制度管理,對村級干部制定了《村級干部管理考核辦法》,獎懲分明。五是會議批評與個別談話相結合,對機關干部中發現不良的苗頭,敢抓敢管,不怕得罪人。
三、存在的問題和不足。
1、干部作風建設方面,我針對自身存在的問題和不足,堅持從實際出發,認真進行了整改,但距離整改的目標,達到群眾的滿意還有一定的差距。主要有以下四個方面:一是理想信念方面。用理想信念激勵人心做的不夠,對社會發展的規律把握的不準。二是宗旨意識方面:全心全意為人民服務水平還有待提高。雖然能夠堅持群眾觀點,自覺維護群眾的根本利益,但是在如何更好的做好服務方面探索的不夠,服務標準和質量還不能很好的適應百姓的需求和形勢的變化。在服務農民、增加農民收入方面思路還不寬,措施還不夠得力。三是思想作風方面:雖然始終堅持加強思想修養,不斷解放思想,但是在具體實踐中,想問題、做工作沿襲老方法、老套路較多,創新工作方法較少。四是工作作風方面:工作作風不夠深入扎實。完成縣委縣政府交辦工作投入精力較大,深入農村、深入群眾主動開展調研較少。
2、學習貫徹黨的各項方針政策的情況。作為鎮黨委書記,我更加注重對此的學習和貫徹。自己能夠從加強黨的執政能力建設和先進性建設的高度,深刻認識新的歷史條件下學習貫徹黨的各項方針政策的重大意義,并且能夠帶頭學習貫徹,為全鎮黨員干部作出表率。在遵守紀律方面,對自己的要求標準還不高,對基層干部遵守紀律方面要求不夠嚴格、方式方法還需改進。在黨的基層組織建設方面,雖然能夠按照新時期黨的建設的要求,抓好農村班子建設,但仍然存在著工作不到家不到位的現象,致使個別村的班子存在著這樣那樣的問題,影響了全鎮其它工作的正常開展。
3、廉潔從政情況。作為鎮黨委書記,我清楚自己在全鎮黨風廉政建設中所起的作用。自身廉潔與否,直接關系到黨和政府的形象。只有廉潔從政,才能增強凝聚力和感召力。在工作生活中,我認真貫徹上級的會議精神,自覺遵守領導干部廉潔從政的各項規定,認真落實縣委的黨內監督的各項制度,在工作生活上嚴格要求自己,堅持用廉潔準則規范自身行為。
四、今后整改措施。
1、要樹立發展的理念,做解放思想的表率。在今后的工作中,自己要著眼于大思路、大視野、大舉措來推動全鎮健康和各項事業的大發展。要努力增強加快健康發展的緊迫意識和危機意識,要開動腦筋,著力研究適應農村經濟發展的新方法、新舉措。要立足資源,瞄準市場,發揮優勢,突出重點,大力推進農業產業結構的戰略性調整。要帶頭轉變觀念,帶頭開拓創新,克服求穩保守思想,看準的事就大膽試、大膽闖,帶出一個敢為人先、爭創一流的好班子。
2、要樹立奉獻的理念,做勤奮工作的表率。作為黨委書記,在一個班子中是旗幟、是方向,自己要時刻意識到肩上沉甸甸的責任。在今后工作中,我要繼續保持旺盛的工作斗志,強烈的事業心和責任感,不畏壓力,勇挑重擔,切實肩負起強鎮富民的神圣使命。在工作中不求名利、不求得失。發揚無私奉獻精神,用自己實實在在的行動去努力踐行“三個代表”重要思想。
3、要樹立廉政的理念,做嚴格自律的表率。堅持嚴以律己,帶頭執行縣委廉潔自律規定。要在生活上艱苦樸素,勤儉節約,不奢侈浪費,不追求享受;要在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響;要在工作上吃苦耐勞,不畏艱苦,勇往直前;要在用權上克已奉公,不以權謀私,堅決同腐敗現象作斗爭。
總之,我作為班長非常感謝在座各位領導的全力支持,今后我一定要以這次民主生活會為契機,以實際行動改正缺點,彌補不足,努力提高,為我鎮各項事業的快速發展做出更大的貢獻。
今年以來,在區委區政府和鎮黨委的正確領導下,我進一步強化工作作風和責任心,以“反對四風、服務群眾”為重點,以維護全鎮發展穩定大局、提高社會治理水平為中心,全面貫徹落實科學發展觀,認真學習貫徹黨的十八大和十八屆三中全會精神,學習習近平總書記一系列重要講話和指示精神,學習黨的群眾工作路線方針政策和黨紀條規,強化了廉潔自律意識,進一步明確了新時期、新形勢下對一名共產黨員的具體要求,自己的綜合素質和業務水平明顯提高,分管的黨的建設、綜治維穩、基層司法行政等各項工作均取得了較好成績,圓滿完成了鎮黨委交辦的重點工作任務。認真對照這次民主生活會主題的要求,深刻剖析自身,主要存在以下問題和不足,請各位領導和同志們批評指正:
1動學習較少,同時在學習上浮光掠影,不深入、不系統、也不嚴謹,導致理論知識淺薄,運用理論指導實際工作的能力還不能完全適應新形勢下群眾工作的需要。
二是為群眾服務的宗旨意識和密切聯系群眾意識需進一步增強。由于日常工作需要多邊兼顧,分管的工作以綜治維穩及鎮黨委交辦的重點任務為主,雖然幾乎天天都與基層群眾打交道、做工作,同時也充分了解了一些群眾目前的利益訴求,在具體工作中和解決群眾需求時,雖然憑借自身多年來的群眾工作經驗也取得了一定成效,但真正帶著問題主動認真的深入一線、深入基層中開展調研活動的時間不多,并沒有認真系統的進行調研。
三是工作的統籌協調能力還需進一步加強。我分管的各項工作,尤其是信訪維穩,今年以來都面臨著形勢嚴峻、壓力大的問題,有時各種工作中的時間、重心協調的不是很好,導致偶爾出現被動局面。
四是由于本人的性格原因,在工作中有時顯得很急躁,雖然都是為了工作,沒有惡意,但在今后我還是要努力改善。
針對自己的不足,在今后的工作中,我將努力做到以下幾點:一是樹立良好學風,明確學習責任。作為一名黨員干部,必須強化學習,把學習當成一項工作任務、一種責任,貫穿在整個人生中,制訂科學合理的學習提綱,合理安排時間,學理論、學業務、學方法,不斷解放思想、拓寬思路、豐富思維、擴展能力,把自己打造成理論強、業務精的基層干部。
二是強化以人為本,執政為民理念,提高服務水平。把實現好、維護好人民群眾的根本利益作為自己今后工作的根本出發點和落腳點,強化自身的為民服務意識和廉潔自律意識,密切關注群眾訴求,充分尊重群眾意愿,緊密結合工作,多深入基層調查研究,多收集群眾意見,及時解決自己工作中的問題和不足,提高自己為民服務水平和工作能力。
三是切實改進工作作風。進一步增強工作責任感和緊迫感,身體力行,把工作重點落在執行上。加強溝通與協調,工作中要勤溝通、多請示、少推諉。對于黨委交辦的重點工作進行充分的調研分析,增強創新意識,拓展工作思路,務實高效的完成工作任務。同時加大對分管的信訪辦、司法所的監管,強化部門工作人員的工作作風和廉潔服務意識,爭創一流工作業績。
四是努力改進思想作風。在日常工作中始終保持高度政治敏銳性、堅定性和鑒別力,在思想上、行動上與鎮黨委保持高度一致。進一步樹立發展的理念,爭做解放思想的表率。
五是堅持廉潔奉公,提高自身修養,做永葆黨員先進性的表率。始終堅持用黨員領導干部的標準嚴格要求自己,按照《黨員領導干部廉潔從政若干準則》規定的52個“不準”的要求,從小節做起,嚴于律己,自覺保持廉潔情操,做到干干凈凈辦事,清清白白做人。自覺接受群眾監督,時刻做到自重、自省、自警、自勵。加強道德修養,將世界觀的改造和自身的修養作為伴隨一生的過程,不斷提高自身素質,塑造新時期黨員干部的良好形象。
總之,本人身上還存在著這樣那樣的缺點和不足,希望在座的領導和同志們給予忠肯的批評,我將本著虛心的態度,誠懇接受。我將以這次民主生活會為契機,以實際行動改正缺點,彌補不足,努力提高,不斷完善,干出成績,為給我鎮經濟社會發展創造一個和諧穩定的政治局面做出更大的貢獻。
2013年12月日。
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