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              1. 首頁 > 范文大全 > 工作報告

                政法隊伍教育整頓查糾整改環節工作評估報告(通用19篇)

                政法隊伍教育整頓查糾整改環節工作評估報告(通用19篇)



                整改報告是對某種問題或不良現象進行反思和改進的一種書面材料。小編為大家提供了一些整改報告的實例,希望能夠為大家構思和撰寫整改報告提供一些啟示。

                政法隊伍教育整頓查糾整改環節工作總結范文

                。

                根據《關于在教育系統深入開展“十對照十檢查十反思”學習教育活動的實施方案》(庫教黨發【20xx】32號)文件要求,我校認真開展學習教育活動第二階段(對照檢查)的各項工作,現根據我校實際情況做如下工作總結:。

                學校每位教職工,堅持“有則改之、無則加冕”的態度,放下包袱,結合個人工作實際,嚴格按照“十對照十檢查十反思”的內容和標準,認真進行了逐條逐項對照檢查,形成了個人初步(第一稿)的對照檢查材料并于10月10日前進行了公示。

                通過群眾提、互相幫、領導評等方式,采取了發放征求意見表、設立意見箱、召開座談會、個別走訪等形式,廣泛征求了教職工、家長、學生、社會各界的意見和建議,此項工作已于10月14日前完成。

                學校黨支部召開了對照檢查剖析大會,分班子成員、班主任和其他任課教師(含后勤人員)三個層次進行了剖析發言,開展了批評與自我批評,確保剖析深刻,自身從中受到了教育,已于10月19日前完成。

                學校繼續落實好邊學邊查、邊查邊改、立查立改的要求,結合對照檢查材料,制定出了個人第二批立查立改方案,學校主要領導的立查立改方案已于10月18日前報學習領導小組辦公室審核。

                學校認真落實了《實施方案》的要求,召開了班子會議,對本階段工作進行了具體的安排部署,嚴格按照工作內容和時間、進度穩步推進,規定動作一個不少,自選動作有所創新。

                學校領導和教職工在撰寫對照檢查材料時,嚴格按照“十對照十檢查十反思”的內容一一對照檢查,開門見山,只談問題,不談成績,沒有先肯定表揚后提出問題,沒有將對照檢查材料寫成學習總結或心得體會。

                學校將繼續加強政治理論學習,確保學習內容入腦入心,不斷提高知曉率。在學習教育活動的全過程,始終堅持邊學習、邊對照、邊檢查、邊整改。通過不斷的學習,提高了認識,加深了理解,吃透了精神,為學習教育活動奠定了堅實的理論基礎。

                對第一階段學習教育活動開展不到位的進一步抓好鞏固提升,思想認識不到位的個人,充分利用業余時間進行補課。

                全市大討論活動開展以來,大為鎮黨委政府高度重視,把大討論活動擺上重要位置,作為一項重大政治任務來抓,精心組織,周密部署,突出特色,力求實效,較好地完成了整改提案高階段的工作任務。為全鎮經濟社會發展奠定了堅實的基礎?,F總結如下:

                邊學邊改,邊查邊改,搞好整改和提高。在討論中,我們圍繞破除“滿、低、怕、小、浮”五個方面的問題和“六個圍繞”的討論重點,廣泛征求各層面的意見和建議,根據存在的問題,制定整改措施。

                在討論分析階段,我們對照破除“滿、低、怕、小、浮”五個方面的問題和“六個圍繞”討論重點,結合大為實際,查擺出六個方面的問題。一是存在著學風不扎實問題。還沒有把學習當成武器;二是存在著思想不夠解放的問題。求穩當、不所思、不所想、不想干事創業是大為當前最大的問題,主要根結就是“怕”的問題;三是存在著工作境界低、標準低、效率不高、得過且過的問題;四是存在著制度創新跟不上發展需要,機制落后、發展活力不足的問題。五是存在著責任心不強,進取心不足的問題;六是存在著精神狀態還達不到艱苦奮斗,以勤創業的狀態問題。面對問題困難不能形成萬眾一心、克服困難的力量。

                為此我們制定了六項整改措施:一是針對學風不扎實的問題,我們提出建立早會學習制度,重點系統學習黨的理論和市委決策部署,并制定了黨委理論中心學習制度,聯席會成員學習制度和機關干部學習制度;二是針對思想不夠解放的問題,我們決定組織所有鎮級領導干部和村支部書記到長興參觀學習,開闊眼界、解放思想;三是針對工作境界低、效率不高問題。我們重新制定了五年奮斗目標和2008年工作目標;四是針對機制創新不足問題,我們制定了《鼓勵經濟發展,建設經濟強鎮的意見》,重新修訂了村級千分考核意見,對各項工作要求標準高、考核嚴,確保提高境界,提高標準;五是針對責任心不強、進取心不足問題,我們制定了鼓勵干部干事創業的獎勵機制,動員全鎮廣大干部群眾積極創業,努力形成“百姓創家業、能人創企業、干部創事業”的濃厚氛圍;六是針對精神狀態達不到艱苦奮斗以勤創業的問題,我們提出了“艱苦奮斗、以勤創業、凝心聚力建設新大為”的發展口號,號召全鎮上下一心,艱苦奮斗,克服困難,以勤創業,為大為下步發展提出更高要求。

                我鎮大討論活動開展的雖然取得了一定成績,但是我們還存在著一些問題,主要表現在一下三個方面:

                1、解放思想不夠徹底,在發展創新上有顧慮。

                2、招商引資缺乏力度,鎮、村企業較少。

                3、加強農村環保意識,教育群眾講究衛生,改善村容村貌,進一步加強小城鎮建設步伐。

                下一步,我們將按照市委的總體安排,根據督導組提出的意見和要求,堅持時間服從質量的原則,扎實地把大討論活動推向深入。

                一是在加強組織領導上狠下功夫。建立健全領導責任制和領導干部聯系點制度,繼續發揮領導干部的示范帶頭作用,進一步加強督查指導。

                二是在扎實整改、建立長效機制上狠下功夫。把邊學邊查邊改貫穿于大討論活動的始終,切實解決影響改革發展穩定的主要問題和干部作風方面存在的突出問題。搞好建章立制,積極探索長效機制。

                三是在促進經濟社會發展上狠下功夫。開展大討論活動與做好各項工作“兩不誤、兩促進”,努力把大討論活動的成效體現到促進經濟社會發展的各項工作中去。

                全國政法隊伍教育整頓試點工作開展以來,xx市人民檢察院圍繞“六大頑瘴痼疾”,弘揚自我革命精神,深入自查自糾,切實整治頑瘴痼疾。

                現將我院“六大頑瘴痼疾”整治情況公布如下:通過深入學習教育提高檢察干警查糾問題的思想自覺和政治自覺,采取問卷調查、談心談話、案件評查、座談走訪等方式,對照“六大頑瘴痼疾”,共查找出xx個方面xx個問題。

                其中,違反防止干預司法“三個規定”問題xx個,檢察人員經商辦企業問題xx個,離職檢察人員違規擔任律師問題xx個。

                對查找出的上述問題,我們堅持邊查糾邊整改,立行立改,整改一個銷號一個,確保整治到位。

                截止xx月xx日,xx個問題已全部整改到位,完成制度機制建設xx項。

                一、違反防止干預司法“三個規定”問題存在問題:個別干警在辦理案件時,對有人打聽案情未按規定及時報告;個別人員填報內容不完整,沒有詳細記錄被記錄填報對象基本情況及簡要情況等主要內容,不能全面反映過問情況。

                整治成效:1.組織集中補報。

                對干警填報的xx件記錄報告逐一進行核查,并組織干警對以前漏報的進行集中補報,干警共補報過問檢察辦案事項等xx起。

                從填報工作開始至今,共填報過問檢察辦案事項xx件,其中,領導班子成員填報xx件,第一檢察部xx件,第二檢察部xx件,第三檢察部xx件,第五檢察部未檢部門xx件,綜合業務部xx件。

                2.針對核查發現的個別干警對記錄報告內容范圍把握不準、填報不及時不規范等問題,編印《防止干預司法“三個規定”制度匯編》,組織開展專題學習,在機關一樓大廳顯示屏滾動播放“三個規定”有關內容,教育引導廣大檢察人員全面了解和準確把握記錄報告的規定要求;3.針對了解到的部分干警存在畏難情緒、不想不愿填報等問題,加強警示教育,制作專用保密信封打消干警思想顧慮,強化記錄報告自覺;4.針對當前司法辦案外部環境現實狀況,為全體干警開通防止干預過問案件的特制手機彩鈴,設立專門的律師會見室,配備同步錄音錄像設備,防范外界干擾。

                5.出臺《常態化推進防止干預司法“三個規定”及重大事項記錄報告制度工作細則》,規范填報事項、填報程序及辦案人員線上線下填報要求,細化學習教育、責任分工、督導檢查、結果運用、追究問責等日常管理。

                二、違規經商辦企業問題存在問題:經排查發現,存在個別聘用人員的家人在聘用人員不知情的情況下用其身份證注冊商店的情況(目前已注銷或變更);個別聘用人員存在擔任過公司監事職務的情況(目前已注銷)。

                整治成效:1.全面采集檢察人員及其配偶、父母、子女信息,協調市場監管局對經商辦企業情況進行認真比對核查,對xx名存在經商辦企業情形、xx名存在在企業擔任監事職務情形的書記員進行談話提醒。

                目前,xx名同志均已主動注銷名下企業或辭去所任職務。

                2.接受社會監督。

                設立舉報信箱,公布舉報電話、郵箱,受理群眾投訴和舉報,多渠道排查違規經商辦企業情況。

                班子成員帶隊廣泛走訪,向群眾發放調查問卷,全面收集檢察人員及其親屬經商辦企業等方面的問題。

                3.出臺《檢察人員及其配偶、檢察人員子女及其配偶經商信息查詢通報制度》,加強動態信息監管。

                組織檢察人員及其親屬按人員類別分別簽訂承諾書,就不違規經商辦企業、不違規參股借貸、不違規從事經營活動作出承諾。

                承諾書留存政治部備查。

                4.出臺《xx市人民檢察院機關干警職工個人有關事項報告規定》,并和xx市公安局、xx市司法局、xx市市場監督管理局、xx市房管局等單位建立聯系制度,由檢察院將檢察人員基本身份信息通報給市場監督管理局,對檢察人員是否經商辦企業等情況進行核查,達到用制度管人、用制度管事的目的,實現了“當下改”與“長久立”一體推進。

                三、司法人員離職后違規擔任律師情況存在問題:經自查發現,存在離職檢察人員擔任律師,代理我院辦理的案件的情況,目前已將排查出的情況及時向司法局通報。

                整治成效:1.層層進行甄別核實,對發現的離職人員涉嫌違規擔任我院所辦案件的律師的線索,及時向市司法局進行通報;2.關口前移,出臺規定,在辦理檢察人員離職手續時,同步簽訂不違規擔任律師或法律顧問充當司法掮客承諾書;3.建立與律協、企業等行業部門的聯絡溝通機制,常態化跟進掌握離職人員從業狀況,實現信息共享、動態管控。

                抓好頑瘴痼疾整治工作,是政法隊伍教育整頓的關鍵環節、成敗之舉,也是xx檢察院必須承擔的政治責任,必須履行的時代使命。

                下一步,我們將以更強的擔當、更高的標準、更實的作風,扎實做好試點各項工作,努力向黨和人民交上一份滿意“答卷”。

                全市政法隊伍教育整頓工作啟動以來,在省第x駐點指導組具體指導和市委堅強領導下,我們牢固樹立“首位”、“首責”“首抓”思想,迅速行動、精心組織、周密部署,緊緊圍繞“五個過硬”要求,著力突出“四項任務”,聚力抓好“三個環節”,扎實推進政法隊伍教育整頓活動深入開展,取得較為明顯的階段性成果?,F將有關情況作以簡要匯報:

                (一)把深入思想發動作為抬高起點的重要環節。主要是開好“三個會”,統一各級思想:一個是領導小組會。3月x日,全省政法隊伍教育整頓動員部署會議召開后,我們第一時間召開領導小組第一次會議,對上級精神進行再理解、再領會,研究審議我市政法隊伍教育整頓實施方案,明確了領導小組、各成員單位以及領導小組辦公室及工作專班的職責任務,統籌推進全市政法各單位教育整頓活動。另一個是動員部署會。3月xx日,組織召開全市政法隊伍教育整頓動員部署會,傳達學習國家和省相關會議精神,市委書記xxx同志親自部署,明確要求政法各單位要精心組織、大事大抓、強勢推進,全力打造黨和人民信得過、靠得住、能放心的政法鐵軍。再一個是黨支部和黨小組會。政法各單位在專題動員部署后,又逐級召開機關黨員大會和黨小組會,xx名書記逐級搞發動,人人進行討論交流和表態發言,克服重復感、無關論等模糊認識,使各級黨員干部進一步把握教育整頓“首要任務”、“重中之重”、“基礎性工作”的本質內涵,不斷增強主動參與的政治責任感。

                (二)把強化教育引導作為鑄魂固本的重要武器。我們堅持以學習教育為先導,按照政治性、警示性、持續性要求,印發學習教育實施方案及計劃,統籌安排黨史學習教育、警示教育、英模教育,著力在夯實思想根基上下功夫。著力抓實“三個方面”:一是抓實理論武裝。針對“重解決實際問題、輕改造思想根源”、“重傳達學習文件、輕系統掌握理論”等思想傾向,注重高起點推動理論學習,收集整理習近平總書記重要講話論述、黨紀黨規、上級指示要求、英模事跡、典型案例等,編印學習手冊發至政法干警;注重強化政治輪訓,x月xx日至xx日分批次組織xxx名機關干部參加了讀書輪訓班;各單位利用中心組學習、支部黨員大會、黨小組等形式,組織集中領學、討論辨析、交流心得體會,進一步濃厚了學習教育氛圍。二是抓實黨課輔導。邀請市委書記xxx同志圍繞“恪守‘五實’要求,做新時代政法干部”為全體政法干警進行了黨課教育,邀請市紀委書記、監委主任xxx同志進行了廉政教育專題報告會,邀請市委黨校xxx教授進行了黨史專題輔導。在此基礎上,政法各單位黨委書記帶頭上講臺、講黨課,發揮了較好的示范引領作用。三是抓實配合活動。堅持理論灌輸與實踐活動相結合、正面引導與警示教育相結合,積極利用我市革命教育基地舉行重溫入黨誓詞、入警誓詞儀式,組織黨員干部觀看警示教育片、實地參觀廉政警示教育基地,舉行先進典型事跡報告會和違紀干警公開處理大會,使全體政法干警思想受到觸動、心靈得到凈化,進一步增強了思想自覺和行動自覺。

                (三)把查擺解決問題作為檢驗成效的重要標志。始終堅持問題導向,注重把查擺糾治問題貫穿教育整頓全過程,同步組織學習教育和問題查擺。重點抓了“四個步驟”:一是明確原則。教育整頓開展之初,我們就對各單位明確了防止“以工作問題代替思想問題、以基層問題代替機關問題、以部屬問題代替領導問題”的“三個防止”原則,確保把問題查準查實。二是開門納諫。從1月中旬開始,各單位普遍采取發放問卷、網絡征集、座談交流等形式,廣泛征求基層干警和社會各界對政法隊伍自身建設的各類意見建議300余條。三是廣泛自查。結合學習教育環節組織黨員干部開展大討論、大辨析活動,圍繞“教育整頓怎么看、對標對表差什么、下步打算有哪些”,談認識、查不足、定措施,進一步從自身找準查糾整改的著力點。四是確立重點。在此基礎上,我們專門召開會議,系統梳理征求的意見建議、自身查擺的突出問題、上級巡察指出的深層問題,確定了政治信念淡化、黨性修養弱化、紀律觀念不強、執法水平不高等8個方面需要解決的重點問題,研究細化了查糾整改環節的具體步驟和工作要求,明確了各單位黨委、機關及基層干警應查找剖析的主要問題,為推動下一階段的教育整頓工作樹立了“靶子”。

                (四)把嚴格過程控制作為促進落實的重要保證。教育整頓展開前,各級都成立了黨委牽頭統抓、分管領導主抓、具體人員專抓的領導體系,加強組織領導,壓實工作責任,敢于較真碰硬,著力抓好“四嚴”:一是嚴格方案審定。對各單位的教育整頓方案逐一審查把關,對5個要素不全的方案全部打回重新“回爐”,確保了教育整頓工作的針對性和實效性。二是嚴格組織實施。市政法委先后3次例會分析形勢、研究對策,指導各級建立完善點名登記、缺課補課、報告通報等制度,保證活動的每個環節、每項內容、每個指標都落實到位。各單位共對xx名無故缺席人員進行通報批評,組織xxx名落課人員進行補課,集中活動平均到位率達95%以上。三是嚴格標準程序。按照明確的26個控制點和30項規范要求,采取自上而下、并行展開的方式全面推進,3月下旬對各單位教育整頓開展情況組織了普遍檢查,針對問題下發通報、督導抓好整改落實。四是嚴格領導帶頭。各級黨委班子和領導干部按照市政法委提出的“五個帶頭”要求,堅持做到一線有輔導、學習有體會、筆記有批閱、剖析有深度、整改有承諾,帶動了教育整頓活動落實。

                通過前一階段的學習教育和問題查糾,普遍感到收獲很大:一是政治信念更加堅定,堅持在學習武裝中深化認識,在查擺剖析中清理思想,在廓清是非中樹立信心,聽黨信黨跟黨走的政治意識得到有效強化。二是黨性原則更加堅強。大家能夠認真對標目標任務、對照典型英模事跡,開展好先期自查和黨性分析,進一步凸現了黨員意識,振奮了精神狀態。三是依法行政更加自覺。通過深入領會習近平新時代法治思想,深入分析自身法治理論盲區、依法行政誤區,進一步提升了運用法治思維和法治方式解決問題的意識和水平。四是品行操守更加端正,采取正反面教育相結合的辦法,引導每名同志穩守思想紅線,筑牢道德防線,把住交往界線,遠離法律底線。雖然我們取得了一些階段性成果,但也存在著一些不容回避的實際問題:一是理論武裝還有差距。盡管集中學習教育用了很大力氣,但受時間和進度的影響,大家在學習理解、融會貫通的效果上還參差不齊,以干代學、急用現學的問題還有所表現。二是黨性礪練還有差距。從前期問題查擺情況看,盡管廣大黨員干部查糾比較深入具體,但更多的還是停留在思想認識層面,與實際工作對接還不夠緊密。三是成果轉化還有差距。對照教育整頓目標要求和基層群眾期望,在轉化運用認識成果、經驗成果推動政法隊伍建設上還有一定差距,有些問題查的還不深,思想認識還比較淺,整治的力度還不夠大,特別對一些群眾反映突出、糾而復生的深層次問題還缺少行之有效的措施辦法。

                學習教育環節已經接近尾聲,下步就要轉入查糾整改環節,我們將以這次專題匯報為契機,認真貫徹落實上級指示要求,持續抓好學習教育成果鞏固轉化、重點抓好查糾整改落地落實,堅持問題導向、民意導向、目標導向,綜合運用自查自糾、組織查處、專項整治等手段,推動查糾整改取得實實在在的效果。著力抓好“四項工作”:一是推進學習教育常態化。針對集中學習教育結束后容易出現的“喘口氣”、“歇歇腳”等懈怠心理,按照上級指示精神,引導各單位準確把握思想改造的基礎性、長期性、艱巨性要求,進一步統一思想認識、強化組織領導,通過中心組學習、“三會一課”等方式,不間斷抓好黨的創新理論學習;常態開展黨課教育、黨史學習教育、警示教育和英模教育,結合紀念建黨100周年開展好形式多樣、內容豐富的實踐活動,切實打牢忠誠純潔可靠本色的思想根基。二是推進查糾問題具體化。深入開展政策宣講,層層搞好談心談話,引導各級干警放下思想包袱,以刀口向內的勇氣抓好自我檢視,開好民主生活會和組織生活會,綜合運用自我查糾、組織約談、以案示警、線索收集等多種手段,使全體干警受觸動、受警醒,主動向組織講真話、報實情,推動問題查擺走深走實。三是推進整改整治實效化。指導各單位對集中學習教育查擺出的具體問題以及5個方面專項整治內容,制定具體整改方案措施,明確時間表、路線圖和責任人,既要解決表象問題,也要解決根源矛盾;既要解決新生問題,也要解決固疾頑癥,采取領導督辦、“掛賬銷賬”等方式抓好整改,真正把查擺剖析的“上篇文章”與整改落實的“下篇文章”統一起來。四是推進整頓落實規范化。及時跟進上級指示要求,跟蹤各單位教育整頓落實動態,定期收集整頓工作開展情況,編印下發《動態信息》,推廣各單位經驗成果,接受基層群眾和上級監督。結合蹲點調研等時機,對各單位教育整頓情況進行檢查抽查,對組織不力、落實不到位的,責令返工補課、“回爐”整改,堅決防止“打折扣”和“走過場”現象,確保教育整頓活動取得扎實成效。

                為確保此次活動順利開展,我校高度重視,及時召開各團總支會議對活動進行總體部署,并下發了主題系列活動的文件,精心組織,把節日活動與思想道德建設緊密的結合起來,全面推進我校精神文明創建工作。

                中國人民的傳統節日—新年,具有獨特的魅力和民族特色,在各地呈現不同的特色。旺蒼中學圍繞新年辭舊迎新、團圓平安、孝老愛親等主題,結合實際,遵循簡潔可行、就近方便、力所能及的原則,主要策劃了以下五項工作:

                1、尋找經典活動。利用寒假期間,讓學生尋找關于旺蒼文化的優秀歷史典籍,圍繞新年文化內涵,通過收集“新年的由來、新年風俗習慣、春聯的起源和意義、家鄉舉行的風俗活動”等,開展“紅色經典賞析”等活動,讓廣大學生積極參加,深刻領會,增強對民族傳統節日的喜愛,加深對本土文化的理解。

                2、開展公益活動。組織學生積極參加社區清潔衛生、環境保護和公益宣傳,為孤寡老人、殘疾人和軍烈屬做好事、獻愛心,宣傳節日文明禮儀和低碳生活知識,營造喜慶祥和的節日氛圍。

                3、讓學生認真記錄自己的節日生活,結合寒假作業,引導學生學習節日文化、搜集節日資料、參加民俗活動,深入了解新年的文化內涵。參加節后組織的各類評選活動,展示節日收獲和感悟。

                4、組織社區調查活動。讓學生進行社區建設調查活動,親身感受旺蒼大地上的巨變,增強對社區的思想感情。

                5、進行一次“我所認識的低碳生活描述”活動。

                1、加強宣傳,著力營造濃厚的節日氛圍。

                新年作為中華民族第一傳統大節,有著豐富的民俗文化內涵。放假前,學校召開專門會議,開展了新年傳統習俗掃塵、祭祖、貼春聯、吃年夜飯、守歲、放鞭炮等新年文化內涵宣傳,增進了廣大中小學生對傳統文化的`了解,營造了濃厚的節日氛圍。各位教師、所有學生都能積極參與,發揮其作用,分利用板報、宣傳標語,積極開展新年文化宣傳,弘揚新年民俗傳統,倡導文明過節、勤儉過節。

                2、制定計劃,合理安排,確保每位學生將此項活動落在實處。放假時,每位學生都按照學校要求,制定了計劃書和時間表,確立了活動辦法,使主題教育活動進行的有聲有色。

                3、結合實際,組織開展社區志愿服務活動。

                新年期間,各村活動小組開展了以扶老助殘、社會治安、文化服務、環境衛生為重點的社區志愿服務活動,積極為殘疾困難戶、貧困戶及敬老院、福利院提供幫助、進行慰問;結合新年“掃塵”習俗,組織居民整治衛生死角,維護社區公共環境等。

                本次主題實踐活動,豐富了學生節日精神文化生活,培養和樹立了認知傳統、尊重傳統、繼承傳統、弘揚傳統的思想觀念,增強了對中華優秀文化傳統的認同感和自豪感。

                為進一步糾正醫藥購銷領域和醫療服務中的不正之風,按照縣政府文件精神收受醫藥回扣專項治理工作,于去年8月16日正式啟動,完成了學習教育、自查自糾、二個階段工作后,從1月起開始整改和完善相關制度。在治理工作中,我們通過加強領導,精心組織,層層動員,使治理醫藥回扣工作各項措施得到貫徹落實,到2月底已基本完成整改工作,取得了階段性成效,現總結如下:

                (一)領導高度重視,精心組織部署。

                在8月16日參加衛生局組織召開的“全省收受醫藥“回扣、紅包”專項治理工作”后,醫院班子高度重視,落實工作責任,相關職能科室負責人參加,明確了工作崗位職責。同時成立了魯溪中心衛生醫院開展收受醫藥“回扣、紅包”專項治理活動小組。

                組長:李賢才。

                副組長:沈劍斌、柯美滾、瞿世強。

                成員:各科室主任。

                小組召開工作會議,研究制定了“收受醫藥回扣紅包專項治理工作”方案》。于8月21日及時召開全院職工動員大會,深入動員,明確要求,部署落實專項治理工作,及時傳達相關文件精神,積極主動,深入扎實推進治理工作。工作領導小組先后6次召開會議專題研究專項治理工作,根據上級要求及會議精神及時提出我院治理工作的具體做法。

                (二)宣傳教育工作形式多樣,深入扎實,取得較好效果。

                宣傳教育工作是治理收受醫藥回扣專項治理工作的基礎,我院利用多種形式,開展治理工作宣傳活動,大力營造自查自糾工作的良好氛圍。醫院在召開全院動員大會時,組織全院員工認真學習領會《衛生局關于進一步深化治理醫藥購銷領域商業賄賂工作的通知》(衛辦發[20__]59號)精神,認真學習最高人民法院、最高人民檢察院《關于辦理受賄刑事案件適用法律若干問題的意見》等治理商業賄賂的有關法規文件。認真學習《醫生開方吃回扣屬受賄罪》等文章。轉發省衛生廳治理工作簡報12期。在各診室及辦公室張貼“醫藥代表,謝絕入內”告示牌。把專項治理工作與深入開展的“創先爭優”活動相結合,向各臨床科室發放“拒收回扣倡議書”,倡議醫務人員拒收回扣,組織學習醫德高尚的候凡凡先進個人事跡,發揮正面典型的示范引導作用。全院醫務人員在治理工作學習動員教育中基本做到了人人參加學習,人人思想認識得到提高,宣傳教育的覆蓋面達到了100%。

                (三)明確政策,加強指導,取得階段性成效。

                在治理工作中,按照上級要求,認真組織,加強督導檢查,嚴格把握政策,推進自查自糾工作健康有序開展。及時轉發上級文件,并重視加強培訓學習,明確政策界限。圍繞重點查擺,認真自查自糾。組織各科長以上干部進行分組討論,表態度,談認識,并就處方藥品回扣的產生根源及防范方法進行分析及提出治理意見,明確了各崗位、各類人員自查自糾的重點。

                (四)突出治理重點,認真自查自糾。

                1、對照《衛生局關于進一步深化治理醫藥購銷領域商業賄賂工作的通知》,組織醫務人員和管理人員自查自糾,將衛生局專用帳戶公布,并發放到每個醫務人員。

                2、對重點崗位重點人員進行誡勉談話,共談話8人次。對有條件“統方”的工作人員以及其他高風險崗位人員進行重點排查。

                3、嚴格控制藥品比例,為有效控制藥品費用增長,我們采取多項措施控制藥品比例,如限定對單張處方進行限額,劃定科室藥品比例指標,對每季使用金額排名在前的藥品進行分析評價等。

                4、堅持臨床藥學開展與用藥監控相結合,最大限度規范醫院藥品陽光使用,依據《處方管理辦法》及《抗菌藥物使用指導原則》,每周對門診處方和在院病歷進行用藥分析,從藥品用法,用量,配伍,藥物聯用,選用指癥等多方面監控醫生用藥情況,開展“處方點評”工作。

                5、針對藥品采購、高值耗材、醫用器械購銷及處方開藥、耗材使用等重點環節,完善相關制度,健全監督約束機制,完善醫院新藥購進審批程序。藥品和醫用材料采購實行多層審批。

                6、組織簽訂藥品購銷經營守法協議書,與藥品醫療器械和醫用耗材廠家、醫藥公司等單位簽訂《藥品購銷經營守法協議書》,防止在交易過程中不正當交易行為發生。

                (五)按照查辦要求,落實整改措施。

                1、加強社會監督,在門診及住院部大堂設立并公布了舉報電話在門診樓大廳設立了信箱,認真做好群眾來信來訪工作。

                2、抵制醫藥企業人員在我院的違法違規活動,防止違法統方。

                3、堅持“陽光合同”管理,完善醫院內部藥品、耗材、設備及其它物資的“陽光采購”、“陽光物流”制度,形成監督制約機制。切實抓好藥品集中采購有關制度規定的落實,加強醫院藥品采購工作的管理和監督,確保藥品集中采購工作規范有序進行。

                4、認真落實集體決策,形成權力制約,對涉及基建、項目招投標、采購等方面的重大決策和大額度資金使用實行領導班子集體討論決定制度,用制度規范各種行為。

                5、認真落實《處方管理辦法》,制訂《醫院處方點評及公示制度》及《醫院陽光用藥制度》,完善處方管理和處方點評,嚴格規范醫生處方行為,實行藥品用量動態監測和超常預警等制度,促進合理用藥,采取有效措施杜絕違規“統方”,防止不正當交易行為。針對個別科室藥品比例超標現象,對醫生進行經濟處罰。經過整治,藥品比例同比去年下降。

                6、落實《醫務人員醫德考評制度》,修訂《醫院醫務人員醫德考評實施辦法》、《醫師定期考核管理辦法》,完善記錄考核制度,建立醫務人員不良記錄制度。將醫德醫風狀況與醫務人員的崗位聘用、績效工資、晉職晉級、評先評優、定期考核等直接掛鉤。

                經過動員教育、自查自糾、建立健全長效機制等階段工作,我院收受醫藥回扣專項治理工作取得了階段性的成果,全體醫務人員拒收回扣、“紅包”和抵制商業賄賂的自覺性不斷增強。醫務人員廉潔從醫意識得以培養,我院醫德醫風建設上新的臺階。

                根據政法隊伍教育整頓工作總體部署,全市政法隊伍教育整頓第二環節工作開展以來,在省、市指導組的精心指導下,全市政法各單位深入貫徹習近平總書記關于政法隊伍教育整頓的指示精神,嚴格按照《全國第一批政法隊伍教育整頓工作指引》和省、市總體要求,強化領導,精心部署,快速推進,推動教育整頓往深里走、往實里走、見行見效?,F將有關情況匯報如下:

                (一)堅持政治引領,迅速部署到位。政法隊伍教育整頓開展以來,我市把教育整頓作為首要政治任務,實施“一把手”工程,堅持高起點開局、高質量推進、高標準落地。抓好層層落實。省教育整頓會議安排部署后,第一時間召開專題會深入學習,研究落實。4月某日,召開全市政法隊伍教育整頓工作推進會,印發《某某市政法隊伍教育整頓查糾整改工作方案》,隨后政法各單位對本系統查糾整改工作進行再安排再部署,實現全覆蓋。擰緊責任鏈條。充分發揮教育整頓領導小組“統攬”和教育整頓辦“中樞”的作用,4月某某日召開市政法隊伍教育整頓領導小組第二次會議,于4月某某日、某某日,分別召開市政法隊伍教育整頓領導小組辦公室主任會議和辦公室成員工作會議,壓緊壓實各成員單位責任,加強協同配合,形成強大合力。深化學習教育。堅持學習教育貫穿教育整頓全過程,開展政法英模展、學黨史、教育整頓知識競賽和政法干部上講臺等活動,重點宣傳學習某某新時代公安英模某某,市政法隊伍教育整頓領導小組作出《關于在全市政法系統開展向某某同志學習活動的決定》,錄制了約8分鐘的《某某某》專題片,某某、某某兩級舉辦了某某同志先進事跡宣講報告會,《人民公安報》《大眾日報》《某某衛視》等媒體先后予以報道,目前全市政法系統掀起向某某同志學習的熱潮。

                (二)堅持思想先行,宣傳發動到位。為確保教育整頓查糾整改環節不走偏、不走空,我市在思想發動上持續發力,以思想自覺引導行動自覺。談心談話深下去。堅持把“五必談”作為查糾整改環節的基礎手段,精心設計“八談透”談話提綱,提升談話效果,幫助有問題干警放下包袱、爭取主動。4月20日,市委書記某某某與政法委和政法各單位主要負責同志,開展“一對一、面對面”談心談話。之后,政法委和政法各單位分系統,層層開展談心談話,完成談心談話任務。政策宣講跟上去。通過政策宣講會、政策專題解讀會等形式,將中央和省委關于“自查從寬、被查從嚴”的政策導向向全體干警進行宣講貫徹,釋放“主動查”與“被動查”不一樣的信號,引導有問題的干警珍惜組織給予的機會。輿論助推熱上去。加大宣傳力度,通過發放《致全市政法干警的一封信》《致全市政法干警家屬的一封信》、開展黨章黨紀黨規學習等方式,切實讓有問題的干警心靈受到觸及,增強思想、行動自覺。

                (三)堅持動真碰硬,問題查糾到位。我市堅持以刀刃向內的勇氣,既查外病又查內病,既查病灶又查病因,確保見人見事。個人主動“查”。圍繞“六大頑瘴痼疾”,政法委和政法各單位組織干警填報《政法干警自查事項報告表》,對本單位職責范圍內在辦案件、已辦案件開展自查。組織督促“查”。發揮組織查處震懾作用,敦促有問題干警主動說明問題。4月16日,專門召開政法隊伍教育整頓頑瘴痼疾整治部署會,印發《全市政法隊伍教育整頓頑瘴痼疾專項整治工作方案》《關于推動開展自查的七項措施》等,推動查糾整改各項任務落實落地。同時,在《某某日報》、某某政法公眾微信號發布《關于頑瘴痼疾專項整治內容的公告》,開展調查問卷活動,傾聽社會各界的意見建議,自覺接受社會監督。內外并線“查”。市教育整頓辦會同紀委監委機關、公安、檢察、稅務、市場監管、行政審批等單位,利用大數據開展智能化數據排查,查實一個、處置一個、銷號一個,確保件件有著落、事事有回音。

                (四)堅持融合轉化,統籌推進到位。我市堅持問題導向、結果導向,在深入開展教育整頓中履職擔當樹形象,打造一支黨和人民信得過靠得住能放心的政法鐵軍。加強督導檢查。近期,組織人員深入到基層政法各單位進行明察暗訪,重點看干警參與率是否達標、重點學習篇目是否學完、干警自我革命的勇氣有沒有增強、干警查擺問題的主動性有沒有提高,發現問題立即責成整改。做好結合文章。自覺把政法隊伍教育整頓與黨史學習教育、建黨100周年安保維穩、村級換屆選舉、推進掃黑除惡常態化機制、全面深化政法領域改革有機結合起來,以工作實績檢驗教育整頓效果。深化實踐活動。廣泛開展“我為群眾辦實事”“攻堅五問”大調研大討論和“五個一”活動,不斷增強群眾觀念,累計入企入村8000余人次,幫助企業解決事項300余件,辦理法律援助案件900余件,讓群眾真切感受到教育整頓帶來的新變化。

                雖然我市政法隊伍教育整頓頑瘴痼疾整治工作整體推進有力,取得了階段性成效,但對照中省市的總體要求和全市廣大人展群眾的期望,我們的工作還存在一定不足和薄弱環節。一是學習教育的長效性、持續性堅持不夠,特別是對《紀律處分條例》《政務處分條例》和“自查從寬、被查從嚴”等政策規定學習教育還不全面不透徹,警示教育、推動查糾的作用發揮不夠到位。二是政法干警思想發動還不充分,有的干警還沒有完全放下包袱,自查問題多數是工作紀律問題,存在避重就輕的可能,有進一步深挖擴大成果的潛力。三是頑瘴痼疾整治工作進展不平衡,目前初步自查核實的36個頑瘴痼疾問中,市法院、檢察院對存在問題整改處理較快,市公安機關問題整治進度較慢,需要加快步伐。四是統籌結合各項工作還不夠緊密,頑瘴痼疾整治與維護穩定、平安建設等重點工作,與黨史教育、巡視巡察、以案促改等專題活動融合不夠,沒有完全達到相互促進、相得益彰的效果。存在有些問題有客觀的也有主觀的原因,最根本的原因是思認識還不夠全面深刻、政策規定還沒有學深學透、方式方法還不夠靈活有效,需要我們進一步加強研究,釆取有針對性的舉措切實改進提高。

                下一步,我們將緊盯“查糾整改”目標任務,責任上再壓實、措施上再加力,以“走在前列,交好答卷”的信心和決心,全力推動政法隊伍查糾整改環節走深走實。

                一是動真碰硬除“痛點”。要提高線索核查的精準性、靶向性,真正查深查透;要充分發揮紀委監委職能作用,用好存量問題線索,加大線索核查力量投入,盡早突破線索案件;要建立組織查處與掃黑除惡斗爭銜接機制,強化紀法協同,開展重點案件倒查;要嚴格依規依紀依法辦案,把好事實關、證據關和法律適用關,確保把每個案件都辦成鐵案。

                二是對癥下藥治“堵點”。要聚焦頑瘴痼疾,以自我革命精神,堅持問題導向,牢牢扭住問題底線不放,確保既有立竿見影的實效、又有抓源治本的長效;要堅持“6+n”清查模式,突出整治“頑瘴痼疾”,全面排查突出問題,明確整改要求,深刻剖析原因,對癥下藥,確保問題不反彈;要堅決克服松一松、歇一歇的想法,持續深入開展專項排查整治,以鐵的決心、鐵的措施確保排查整治到位。

                三是把牢方向攻“難點”。要精準把握從寬與從嚴的界限和適用情形,強化寬嚴政策的引導效應、領導帶頭的示范效應、重點案件突破的震懾效應,切實把政策宣傳好、運用好、執行好;要進一步加強談心談話工作,強化分類指導,確保談心談話深入內心、觸及靈魂,真正達到教育大多數、懲處極少數的目的;要完善工作舉措,堅持實事求是,做到寬嚴有度,實現政治效果、紀法效果、社會效果相統一。

                四是以上率下抓“重點”。政法領導干部要堅持以身作則、以上率下,認真查糾自己身上存在的問題,以“關鍵少數”引領帶動“絕大多數”;政法各單位和相關部門要加強協同配合,多部門聯動核查的方式推動組織查處工作;區委整頓辦要加強統籌協調、督促推動、調研指導,進一步壓實政法各單位主體責任,堅決防止責任和壓力層層衰減的現象。

                我公司依據領導班子分析檢查報告和群眾對檢查報告的評議情況,結合集團公司7月份召開的職代會精神,并根據自身實際,認真研究制定整改方案,針對突出問題逐一提出切實可行的整改措施,明確責任部門、責任人員和整改期限。

                確定了三項整改項目,其中對于公司員工思想觀念陳舊落后,市場競爭意識缺乏、安全意識淡薄、服務質量意識不夠等問題,公司作為加強員工素質教育的整改落實項目進行加強;對于公司員工安全風險意識缺乏的問題,公司作為安全風險管理的整改落實項目進行整改;對于影響公司持續發展的經營利潤難以增長的問題,公司作為增收節支的整改落實項目進行落實。

                降耗方面的幾項重點工作。

                方案通過向公司每個部門分發的方式進行了公開,接受黨員群眾的監督,同時將各項整改措施的目標、期限與責任人以表格形式實施消號管理,以保證各項措施的一一落實。

                整改落實方案確定后,我公司立即根據方案的要求積極開展各項整改項目的落實工作,實施整改措施。首先按期限完成了公司風險管理機制建立的整改措施,形成了江鈴物業公司風險源及應對措施分析報告。其次正在進行質量管理體系文件的升級換版及改進工作,按照2017版iso9001標準的要求修改體系文件,根據江鈴九屆四次職代會精神把物管費收繳率納入質量目標中進行考核,并據此選擇同行業優秀企業進行對標管理,將對標管理融入到質量管理體系中,進一步改進質量管理體系。其余需要長期才能解決的`問題也均在按要求一一落實中,只是由于條件尚未成熟而不能在短期內解決。

                均較滿意率為11%。測評結果基本反映了黨員群眾對活動的真實評價,總體較好,其中對整改落實方案的制定落實、解決突出問題情況和理論制度成果的情況方面滿意率為100%,對物業公司學習調研階段黨員學習效果的情況、對物業公司科學發展觀活動實踐效果的情況與對物業公司轉變觀念提高服務水平,服務江鈴小區業主的情況方面的滿意率相對較低,說明在活動實效方面我們還有待加強。

                開展機關作風專項整治,是建設廉潔、勤政、務實、高效機關的需要,是迅速解決自身存在問題的有效途徑,為了進一步轉變機關作風,提高工作效率和服務水平,根據《__局機關作風專項整治活動方案》要求,我處精心組織,周密安排,結合實際工作情況,開展了機關作風專項整治活動,通過各階段整治,使我處在機關作風上有了明顯改進,每個黨員干部的價值取向和行為準則得到升華,取得了實實在在的效果?,F將我處機關作風專項整治工作總結如下:

                我處為做好這次機關作風專項整治活動,認真研究了《__局機關作風專項整治活動方案》,對我處的各階段機關作風專項整治工作做了細致的部署和安排。__處長明確了開展機關作風專項整治工作重要性、必要性和機關作風專項整治工作總體要求和需要解決的突出問題以及具體做法,進一步調動我處干部職工參與整治的積極性和自覺性。

                此次開展機關作風專項整頓活動是以“精神狀態佳、行政能力強、服務群眾好,機關風氣正”為目標,使__局機關成為服務發展、服務基層、服務群眾的表率,成為科學發展、促進和諧社會的表率,真正建成“為民、務實、清廉”的機關。對照“目標”檢查,我處同志都能從根本上找缺點,找不足,逐條排查出各自存在的突出問題、產生問題的根源以及問題的危害性及今后努力整改的基本方向和措施。對照檢查中大家普遍認為工作中存在共性問題有以下幾方面:

                一是過去學習氛圍不夠濃,對加強學習的認識不夠,缺乏緊迫感。雖然都能參加黨支部組織的各項政治和業務學習,以工作忙為由,不能長期堅持,學習時多以應付為主,學習筆記常用工作筆記代替,學習上抓得不嚴,學得不透。

                二是不能創造性開展工作。工作中總是領導安排什么就做什么,按部就班,只立足于把工作做好,不追求于在工作中創新,工作中缺乏開拓精神。

                著重從2個方面進行整改:

                1、加強政治學習,提高服務水平。

                堅持經常性的黨政理論和業務學習,建立學習制度,常抓不懈,把學習和工作緊密結合,做到兩促進兩不誤。面對新的機遇、新的挑戰要與時俱進,要不斷更新觀念,認真學習專業理論知識,學習新理論、新法規,并運用到實際工作中,提高自身整體水平。

                2、拓寬工作思路,提升工作效能。

                把改進服務和促進發展作為提升工作效能的宗旨,要堅持從實際出發,與時俱進,銳意進取,努力拓寬工作思路;要具有適應新情況、解決新問題的能力,不能墨守成規;要與廣大人民群眾保持密切的聯系,以群眾滿意不滿意作為衡量我們轉變工作作風的第一標準。

                今后工作中,我們要以這次機關作風專項整治為契機,不斷改進作風,提高工作效率,建立學習長效機制,逐步實現“精神狀態佳、行政能力強、服務群眾好,機關風氣正”的目標,為“十二五”開局提供堅強的政治和紀律保障。

                。

                司法局政法隊伍教育整頓查糾整改環節總結評估報告

                按照《政法隊伍教育整頓單位查糾整改環節評估方案》規定的內容要求,現將具體情況報告如下:

                一、總體情況。

                (一)組織領導方面。局黨組認真落實主體責任,先后xx次召開專題會議,研究、部署、推動教育活動走實走深,確?;顒右幎▌幼鞑蛔邩?,自選動作有創新,順利有序推進工作開展。局黨組書記、局長xx認真落實第一責任和直接責任,抓精神領會,抓學習推動,抓具體指導,抓督促檢查,帶頭學“四史”,帶頭寫筆記,帶頭講心得,帶頭開展批評與自我批評,以上率下,推動活動落實??h政法委派出專人,全程參與活動的各個環節,認真履行指導責任??h紀委監委領導同志經常到局督促檢查工作,及時開展警示教育、巡查工作和線索反饋等工作,較好履行了協同責任。同時局黨組多次分別組織召開支部會議、律師、司法鑒定機構、司法所長專題會議,堅持學習教育貫穿始終,堅持邊學邊查邊建邊改貫穿始終,堅持政策相適、法紀為先的基本原則,以思想自覺引導行動自覺,努力打造忠誠、干凈、擔當的政法鐵軍。

                (二)四項教育方面。政治教育xx次,黨史學習教育xx次(包括各類學習活動),警示教育活動共xx次(包括警示教育大會、紀法學習、廉政報告、參觀廉政教育基地等活動),英模教育中組織先進事跡報告會xx場、刊發宣傳報道xx件等。

                (三)自查自糾方面。

                1.深入開展思想發動。召開查糾整改部署會、推進會xx次。xx月xx日我局召開由了司法局全體干部職工和所屬鄉鎮司法所所長、律所負責人、司法鑒定中心負責人參加的司法局教育整頓查糾整改環節動員會,就政法隊伍教育整頓查糾整改環節重點工作安排進行詳細部署安排。

                同時按照時間節點和專項工作進展,先后xx次召開推進會、匯報會,明確當前工作重點和任務,確定完成時限和責任人,查漏補缺,邊查邊改。

                2.召開警示教育大會。單位組織召開政法干警政治性警示教育大會xx次,觀看警示教育片xx次,通報案例xx起。

                3.廣泛開展談心談話。按照“五必談”要求,本地共談心談話xx人次。一是講程序,領導帶頭。開展逐級談心談話活動,通過局黨組書記與班子成員談、班子成員與科室科長談、科長與科員談,對重要崗位、重點人員進行重點談話,確保應談盡談、不漏一人。二是講政策,警示跟進。深入做深做細干警思想工作,幫助干警打開心結、消除顧慮、放下包袱、爭取主動。三是講問題,靶向發力。堅持做到“八必談”,形成推動貫徹落實的思想自覺和行動自覺。

                4.全面開展個人自查。一是開展“一表一承諾一體會”活動。組織全體干警認真填報自查自糾情況報告表,每名干警作出一份個人承諾,撰寫查糾整改環節心得體會,確保自查自糾的真實性和準確性。二是積極開展思想政治工作,不斷增強廣大干警自查自糾的政治自覺。對照黨規黨紀,制發自查事項報告表,明確自查事項和要求,把“六大頑瘴痼疾”列為必查重點,要求干警實事求是填報。三是跟蹤問效貫穿全程。堅持即查即治、邊查邊治、限期整治,及時跟進對策措施,堅決做到問題不解決的決不放過、隱患不排除的決不放過、制度不完善的決不銷賬。開展自查自糾以來,填寫個人自查事項表xx份,單位自查事項表xx份,填寫率達到100%。對自查事項表中填報的問題進行梳理,發現問題xx個,經過甄別排查后發現xx個問題均屬于工作類問題,不屬于頑瘴痼疾。為加快整改,我局及時組織有關人員及中層以上干部召開專題會議,黨組書記帶頭進行自我批評,并統一對與會人員進行批評教育,使監督執紀“第一形態”制度化、常態化,同時每位同志制定了整改措施,建立了整改臺賬,截止目前,已全部完成整改xx項,有序推進xx項。

                5.召開民主生活會(組織生活會)。司法局黨組召開專題民主生活會1次,梳理匯總四方面問題、意見建議等xx項(條),提出解決思路舉措xx項(條)。

                6.截至xx月xx日,司法局無干警主動向紀委監委和檢察機關投案,無干警主動向單位黨組織說明情況,爭取寬大處理。

                (四)組織查處方面。一方面拓寬線索收集渠道。在法院辦公樓西側設立了舉報箱,公布了舉報電話、舉報郵箱和舉報內容,認真做好群眾信訪舉報投訴的登記、甄別、辦理、反饋工作(未收到任何線索)。另一方面是強化核查處理效能。按照有關規定加強協作配合,分別向紀檢委、法院、檢察院、信訪局發出了協助調查函,除紀委電話問詢反饋外,其余全部給予了書面回復,截至xx月xx日,均未發現線索。

                加強與法院、檢察院和紀檢監察部門聯系,及時掌握律師違規違紀情況;

                全面摸排法院、檢察院退休人員利用律師、法律顧問身份違規從事司法掮客和公證員涉黑涉惡、涉法涉訴問題。通過全方面排查,未發現頑瘴痼疾類問題。

                (六)開展“三個規定”大宣講和黨政領導干部嚴格執行“三個規定”公開承諾行動。局黨組書記、局長xx組織律師、司法所長、司法鑒定、局全體人員集中宣講xx場,受眾xx人次。

                (七)“我為群眾辦實事”實踐活動方面。

                設立辦證“綠色通道”,對殘疾人、孕婦、70歲以上的老人、現役及退役軍人等群體給予優先辦理公證。群眾對司法機關的辦實事項目滿意度為100%。

                二、評估情況。

                通過自查,認為我單位自查自糾做到了全覆蓋,思想發動廣泛深入;

                組織查糾工作到位,未發現違紀違法問題線索;

                線索核查徹底;

                無頑瘴痼疾類問題;

                “自查從寬、被查從嚴”政策宣講到位,符合轉段工作的各項要求。

                三、特色亮點。

                1、把學習教育貫徹這個活動的始終,堅持每周三下午集中學習不動搖。

                2、健全完善各項制度xx項,新增“預防干預司法三個規定”、“重大事項報告”等6項新制度。

                3、為將教育整頓活動真正落實到實處,社區矯正科開展了“三個一”活動,即與司法所長簽訂一份承諾書、進行一次談話活動、向全縣xx名社區矯正人員發出一份信活動。

                四、存在的問題及意見建議。

                存在的問題是:一是學習教育形式單一,缺乏靈活性、系統性和針對性,尤其是用特色理論武裝全體干部職工,進一步激發工作熱情和爭先進位意識不夠。二是統籌各項工作還不夠緊密,查糾整改工作與維護穩定、黨史教育等活動融合不夠,沒有達到相互促進、相得益彰的效果。

                意見建議:一是在學習上下功夫。通過領學、共學、自學三步走開展學習活動,建立了以全員集中學習為主、個人自學為輔的學習模式。領導干部帶頭學,重點學習《總書記新時代中國特色社會主義思想學習問答》、《毛澤東鄧小平江澤民胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘編》等書目。全體人員集中學,通過領導干部集中授課和“一把手”講黨課的形式,重點學習《中共共產黨簡史》、《論中國共產黨歷史》及《中共共產黨廉潔自律準則》等黨內條例準則書目,業余時間自己學,主要學習《中國共產黨政法工作條例》、黨章等書目。實現了個性化選擇與精準化推薦的互補,避免了學習內容單一引起的學習疲勞,讓學習勁頭不減、熱情不降。二是加強法治宣傳。與xx通信有限公司合作,共同研制開發《民法典》云平臺二維碼,讓群眾和企業一看就會,一學就懂,以喜聞樂見的形式進一步使《民法典》家喻戶曉。三是開展創先爭優活動,制定了《xx縣司法局關于開展“比奉獻、比干勁、比業績、比擔當”主題征文活動》實施方案和《慶祝建黨100周年優秀政法文化作品展》實施方案,共收集征文xx篇,收集書畫作品xx篇。

                五、下一步工作舉措。

                一是繼續加強學習。把學習教育貫穿教育整頓始終,將黨史教育和教育整頓有機結合,進一步豐富教育的形式和內容,增強貫徹落實的自覺性和堅定性,確保學習教育入腦入心、教育整頓走深走實。

                二是加大查糾力度。實行掛圖作戰,落實每日一報告,每周一清單,每季度一總結,將我為群眾辦實事項目落實到實處。同時積極開展回頭看,加大督導和檢查力度,實現查糾整改常態化,以督促改,推動教育整頓工作扎實有效開展。

                三是建立長效機制。堅持“當下治”和“長久立”并重,及時總結工作中的好經驗好做法,用制度形式把教育整頓中形成的有效做法固化下來,真正把“學、查、改”各階段的良好舉措落實到工作中去,實現隊伍教育整頓成果成效化。

                政法隊伍教育整頓查糾整改環節工作評估報告范文

                對政法隊伍進行教育整風,是一場刀耕火種、刮骨治毒的自我革命。這是從政治上建設政法隊伍,確保忠誠、純潔、可靠的必然要求。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒!

                按照市局、支隊統一安排部署,交警支隊辦公室全員參加,不落一人,強勢啟動教育整頓,認真展開教育?,F就學習教育階段的自審情況報告如下:

                按照嚴格按照市局黨委、支隊黨委的統一部署,辦公室立即于3月9日召開全體大會,傳達上級黨委的指示精神并對辦公室教育整頓工作進行了部署并制定了本部門教育整頓方案。

                按照教育整頓的四項教育內容,辦公室有針對性的展開了工作。

                政治教育。辦公室分別于3月18日和25日組織全體民警、輔警學習了習近平思想專題講座,切實把習近平思想、習近平關于政法隊伍建設的重要指示和訓詞精神學深悟透,知信行合一;3月26日辦公室相關人員參加了市委政法委組織的全市政法系統《延安整風》講課輪訓活動;3月26日支部書記參加李鵬支隊長關于教育整頓上黨課活動,并于29日為辦公室全體民警、輔警就教育整頓上專題黨課。

                黨史教育。辦公室于3月12日、19日、26日組織全體民警、輔警集中學習習近平總書記關于黨史教育系列重要講話,并要求各黨小組對于大家的黨史教育學習情況及時進行抽查,對于不能達標的,及時進行“補課”,確保大家做到學思用貫通;指揮中心12123語音服務熱線是了解社情民意的最前線,通過此次教育整頓活動,指揮中心會進一步強化12123語音服務熱線工作,為群眾解決好交管業務問題,切實履行好我為群眾辦實事的義務。

                警示教育。3月26日,辦公室指派代表參加市局組織召開的全市公安機關政治性警示教育大會、30日參加支隊組織的警示教育大會,觀看警示教育紀錄片、31日參加全市政法系統召開的警示教育大會,支部書記要求參加代表以黨小組為單位,傳達警示教育大會內容,通過以案示警、以案說法、以案明紀,達到筑牢拒腐防變思想防線的目的。

                英模教育。辦公室指派代表參加3月27日市局組織的英模事跡報告會及4月1日全市政法英模事跡報告會,參會代表為辦公室民警、輔警轉述感人政法故事、弘揚英模精神,激勵了全體人員在今后的工作中更加奮發有為、擔當作為;4月7日于影院觀看市局組織的電影《平安中國之守護者》,辦公室黨支部書記要求大家利用業余時間自行觀看《平安中國之守護者》宣傳片,學習英模全心全意守護人民安寧的為民情懷、兢兢業業默默付出的奉獻精神,深入踐行以人民為中心的發展思想,把公正司法作為生命線,讓人民群眾切實感受到公平正義。

                (一)存在的主要問題。

                1、為民服務的宗旨不夠牢固。指揮中心122接處警及12123語音服務熱線作為窗口單位是交警與群眾溝通的橋梁,要急群眾之所急,解決群眾的交管問題,對于提高交警的執行力和群眾的滿意度具有十分重要的意義。通過近期教育整頓自查自糾階段,發現12123接線員個別存在說話態度生硬的問題,對于群眾提出的問題缺乏耐心。

                2、工作作風不夠扎實。主要表現在衛生方面個別辦公室在工作期間存在任意擺放個人物品、衛生不達標的問題;著裝方面存在警便混穿的問題;工作態度方面,存在應付工作的態度,沒有做到腳踏實地。

                (二)整改措施。

                1、進一步強化全體人員為人民服務的宗旨意識。通過黨員大會、黨課、黨小組會等方式,時刻為辦公室全體民警、輔警牢固樹立全心全意為人民服務的思想,黨支部書記及副書記要帶頭增強黨性修養,樹立正確的群眾觀、政績觀,增強大局意識、責任意識、宗旨意識,發揮好自身的示范、引領作用,帶動全體辦公室人員把工作中心凝聚到惠民生上來。要求全體人員規范一言一行,從接通每一通群眾電話做起,以強烈的宗旨意識、為民意識,傾聽群眾的訴求,回應群眾的期盼,全心全意做好交管工作。

                2、嚴抓工作紀律,保持良好的工作作風。通過教育整頓,今后工作中進一步完善健全作風建設各項制度,從嚴執行紀律規定,對于違法紀律規定的人員要嚴肅處理、絕不姑息。強化黨內監督,實行民警承包輔警責任制,利用好黨內監督這個“法寶”,加強全體人員的紀律教育工作,構建全天候、全覆蓋、立體式的監督網格,抓好正風肅紀工作,對于隊伍中發現的違規違紀問題要嚴肅追究。黨支部書記要起好帶頭作用,嚴格落實中央八項規定,堅持以身作則、以上率下,引領和帶動辦公室全體人員自覺遵守黨規黨紀的規范和約束。

                此次教育整頓意義重大,影響也非常深遠,辦公室民警、輔警每一名同志都積極參與其中,并嚴格遵守“對黨忠誠、服務人民、執法公正、紀律嚴明”的總要求,始終堅持以人為本,用我們的實際行動來了詮釋一名警察的初心和使命。

                綜上所述,我辦公室開展教育整頓學習教育環節做到了組織嚴密、學習認真、方法靈活、扎實有效,達到了上級提出的要求,群眾反響也較好,并為下一階段工作的順利開展打下良好的基礎。

                接下來教育整頓進入查糾整改環節,我們將按照市局、支隊統一部署,結合自身頑瘴痼疾,認真做好查糾整改工作。

                一、自查事項填報情況。

                根據區委政法委要求,按照市院通過機要通道制發的《干警個人事項報告表》,結合本單位實際情況,及時查收并組織開展。本院已開展3次組織全院干警填報《干警個人事項報告表》活動。

                1、總體情況。

                吉利全院現有總人數29人,3次共發放87份,現已收回87份,其中問題填報空白0人,填報問題29人,沒有出現零報告。

                2、問題填報情況。

                充當黑惡勢力“保護傘”:0人;違反防止干預司法“三個規定”插手具體案件處理:0人;配偶、子女及其配偶經商辦企業的情況:3人,但經查明不違規;違規參股借貸情況:0人;違規違法減刑?假釋?暫予監外執行?取保候審,行政拘留未執行,監所監管執法不規范和監所政法干警失職瀆職:0人;有案不立、壓案不辦、有罪不究:0人;影響檢察機關執法滿意度問題:21人;民事、行政訴訟和執行案件監督作用發揮不強:6人;需要報告的其他事項:1人。

                二、談心談話情況。

                黨組書記、檢察長石笑飛同志與吉利區委政法委談話1次;“一把手”與班子成員之間談話4次;領導班子成員之間談話5次;班子成員與中層干部談話12次;中層干部與基層干警談話12次;班子成員與主動交代問題的干警談話2次;班子成員與存在問題苗頭的干警談話2次;班子成員與關鍵崗位的干警談話18次,做到了全覆蓋、重點談。

                三、“七查”和頑瘴痼疾整治情況。

                1、通過自查自糾發現問題線索。

                通過三輪自查填報,我院在職在編29名干警均主動填報問題,共自查問題線索40條,目前正在進一步核實。對第一輪填報并經核實的問題按照《政法隊伍教育整頓工作指引》的相關規定,其中2人已向紀委監委投案,區紀委監委已調查核實,已有處理結果。此外,按照《政法隊伍教育整頓工作指引》的相關規定,我院自查出問題,屬于司法機關內部人員過問案件情況8件,屬于民事、行政訴訟和執行案件監督作用發揮不強共6件,影響檢察機關執法滿意度問題21件,配偶、子女及其配偶經商辦企業的情況3人。

                2、涉黑涉惡案件(線索)倒查工作。

                對2018年以來辦理的涉黑案件進行了自查,暫未發現問題線索。

                3、重點案件評查工作。

                根據重點案件評查工作要求,應評查重點案件48件,已評查17件,發現問題5項,已整改5項。

                4、涉法涉訴信訪案件清查工作。

                已建立“涉法涉訴信訪案件臺賬”,2018年以來涉法涉訴信訪案件共計16件,已全部辦結,其中存在四類重點案件1件,即2019年曹敬芬控告劉鐵旦詐騙案,該案屬“三跨三分離”的信訪案件,已經辦結。沒有發現明顯突出問題,回訪滿意率80%。

                四、“四個一批”情況。

                1、自查從寬一批。

                本院2名自查出問題干警上報區紀委后,一名同志被紀委以談話形式進行誡勉,一名同志被紀委批評教育。

                2、選樹提拔重用一批。

                選樹典型方面,共評選出1名檢察之星,1名優秀共產黨員,2名年度標兵。

                政法隊伍教育整頓開展以來,xxx縣法院迅速行動,主動作為,緊緊圍繞目標任務,聚焦干警思想根源問題,深入開展政治教育、__教育、警示教育和英模教育,為隊伍教育整頓走深走實打牢了思想基礎。按照隊伍教育整頓學習教育環節“三看”標準,現將我院隊伍教育整頓學習教育環節工作評估報告如下:

                我院認真貫徹落實縣委和上級法院關于政法隊伍教育整頓工作的部署要求,緊扣目標任務,堅持超前謀劃部署,精心組織實施,從嚴從實督導,突出抓好規定動作和自選動作創新,促進教育整頓工作有序有效開展。

                (一)高度重視,超前謀劃,確保高點開局。

                我院把隊伍教育整頓工作作為一項重要的政治任務,不等待、不觀望,早謀劃、早部署,為活動高起點開局、高標準開展、高質量推進,做好了充分地思想準備、組織準備和工作準備。2020年12月14日制定《xxx縣人民法院隊伍教育整頓工作方案》并于2021年3月28日進行了完善,2020年12月15日進行動員部署,2021年3月15日召開推進會,4月日召開領導小組調度會。第一時間謀劃組建我院教育整頓領導小組、成立工作專班,組建成立了由黨組書記任組長,副院長和部門負責人為成員的政法隊伍教育整頓工作領導小組,下設綜合協調組、線索工作組、頑瘴痼疾整治組、輿論宣傳組和后勤保障組等五個專項組,統籌負責、全面推進全。

                (二)深學細悟,把握重點,營造濃厚氛圍。

                學習教育環節重點是聚焦解決思想根子問題,我院強化輿論宣傳,在全社會營造良好思想輿論氛圍;同時,堅持以學習教育為先導,突出政治教育、警示教育、英模教育,以政治教育鑄“魂”,以警示教育明“紀”,以英模教育提“氣”,引領全院干警擰緊理想信念的“總開關”,做到明理、增信、崇德、力行。

                一是細化實施方案。嚴格對標上級新部署新要求,反復修訂完善了《xxx縣人民法院隊伍教育整頓實施方案》《xxx縣人民法院“3+1+n”學習計劃》《“我為群眾辦實事”實施方案》,形成推動教育整頓工作深入開展的強大體系。

                二是政治教育方面。2月18日,組織全院干警學習了習總書記法治思想;3月23日上午,xxx縣法院部分干警在xxx縣公安局三樓會議室參加全縣政法隊伍教育整頓學習培訓:縣委書記xx講黨課,紀委書記xx作廉政教育報告;3月23日下午,xxx縣法院部分干警在xxx縣公安局三樓會議室參加政治輪訓:中共x市委黨校xx講授習總書記法治思想;25日起,組織各支部干警學習《習總書記談治國理政》第三卷、《習總書記論堅持全面依法治國》、習總書記關于政法工作的論述、習總書記關于民族工作重要論述;3月26日下午,xx院長為全院干警講“常懷敬畏之心,練就公正之身”主題黨課;紀委監委派駐政法委紀檢監察組組長xx作廉政教育報告。3月17日,組織干警以視頻會的形式參加x市中院召開的全市法院筑牢民族共同體意識專題講座;3月22日,組織全體干警學習習總書記在__學習教育動員大會上的重要講話精神。

                三是警示教育方面。1月20日下午,xxx縣法院召開“初心不可違、使命不可負”警示教育大會,會上觀看了xxx縣紀委監委制作的警示教育片《初心使命不可違》;3月22日上午,院領導及各部門正副職參加x市中院組織召開的《全市法院警示教育大會》;3月25日,xxx縣法院召開黨風廉政建設和反腐敗工作暨警示教育大會,全院干警參加;3月26日下午,xxx縣法院召開警示教育大會;3月28日上午xxx縣法院組織干警到縣檢察院廉政教育基地參觀。

                四是英模教育方面。3月28日上午,組織全院干警觀看電影《鄒碧華》;3月30日上午,邀請“全國優秀法官”xx中院民二庭審判員xx在縣公安局三樓會議室為全縣政法干警作英模事跡報告。3月25日晚間起,xxx縣法院開展了“政法隊伍教育整頓暨__學習教育·每日一學”活動,全院干警以支部為單位于下班后在院學習一小時,學習內容依照教育整頓和__學習的規定書目為準,自選內容為輔,增強全院干警的理論思想和政治素養。

                我院在編在崗干警x人,有3人因病不能參加學習,分別為x、x、xx;有3人借調到其他單位,均在其工作單位進行學習。全院干警知曉率達100%,參與率達100%,政治、__、警示和英模教育參學率達100%。

                學習教育成果轉化為思想成果方面:一是充分認識__學習和教育整頓的重要意義。不斷從黨的非凡歷史中,汲取營養,持續引導全院干警全面領會開展政法隊伍教育整頓的時代要求,不斷增強使命感和緊迫感,主動克服精神懈怠的危險和學習不足的危險,自我加壓,切實提升了深入學習__、勇于自我革命的自覺性。二是工作學習兩不誤。引導全院干警主動把入黨誓詞擺進__學習教育和隊伍教育整頓中來,擺進習總書記對政法干警“對黨忠誠、服務人民、執法公正、紀律嚴明”訓詞中來,把個人職責工作擺進法院審判各項工作中,切實提升了廣大法院干警干事創業、頑強拼搏的積極性。三是發揮黨建引領作用。將黨建工作作為“四項教育”工作的重要切入點,結合“主題黨日活動”“三會一課”等黨內組織生活等相互融合、相互促進,使思想得到不斷升華。

                學習教育成果轉化為工作成果方面:自教育整頓開展以來,我院圍繞“服務+業務”工作思路,全院干警在思想上有了升華,作風上有了改進,服務上有了創新。一是開展以“預防電信網絡詐騙”為主題的“千名干警送法下鄉”活動,48名干警對接幫扶15個鄉鎮村對群眾講解什么是電信詐騙、電信詐騙的常用手段有哪些、怎樣防范電信詐騙等相關知識,共發放宣傳手冊和宣傳彩頁5000余份,接待群眾咨詢百余人次,深受廣大農民群眾及當地黨委歡迎與好評,收到了較好的社會效果。二是審判質效有提升,教育整頓開始后與去年同期結案率對比增加8%;化解信訪積案1件,簽訂息訴罷訪協議書3件。立案實行一次性辦結制度,不能一次性辦結的,一次性告知所缺材料,2次必須辦結;另外對涉及企業的案件開通立案綠色通道,對案件爭議不大等類型案件開啟速裁程序,審判時限控制在21天左右。三是優化法治營商環境,走進xxx鑫馬鑄業有限公司和寧玖紅火龍果專業合作社,針對企業在經營過程中遇到的勞動糾紛、合同糾紛等問題進行了分析,為企業代表介紹了民法典中涉及企業的部分相關條款和法律知識,幫助企業防范經營中的法律風險。

                以上為我院自評報告,不妥之處敬請批評指正。

                政法隊伍教育整頓開展以來,***縣法院迅速行動,主動作為,緊緊圍繞目標任務,聚焦干警思想根源問題,深入開展政治教育、黨史教育、警示教育和英模教育,為隊伍教育整頓走深走實打牢了思想基礎。按照隊伍教育整頓學習教育環節“三看”標準,現將我院隊伍教育整頓學習教育環節工作評估報告如下:。

                我院認真貫徹落實縣委和上級法院關于政法隊伍教育整頓工作的部署要求,緊扣目標任務,堅持超前謀劃部署,精心組織實施,從嚴從實督導,突出抓好規定動作和自選動作創新,促進教育整頓工作有序有效開展。

                (一)高度重視,超前謀劃,確保高點開局。

                我院把隊伍教育整頓工作作為一項重要的政治任務,不等待、不觀望,早謀劃、早部署,為活動高起點開局、高標準開展、高質量推進,做好了充分地思想準備、組織準備和工作準備。2020年12月14日制定《***縣人民法院隊伍教育整頓工作方案》并于2021年3月28日進行了完善,2020年12月15日進行動員部署,2021年3月15日召開推進會,4月日召開領導小組調度會。第一時間謀劃組建我院教育整頓領導小組、成立工作專班,組建成立了由黨組書記任組長,副院長和部門負責人為成員的政法隊伍教育整頓工作領導小組,下設綜合協調組、線索工作組、頑瘴痼疾整治組、輿論宣傳組和后勤保障組等五個專項組,統籌負責、全面推進全。

                (二)深學細悟,把握重點,營造濃厚氛圍。

                學習教育環節重點是聚焦解決思想根子問題,我院強化輿論宣傳,在全社會營造良好思想輿論氛圍;同時,堅持以學習教育為先導,突出政治教育、警示教育、英模教育,以政治教育鑄“魂”,以警示教育明“紀”,以英模教育提“氣”,引領全院干警擰緊理想信念的“總開關”,做到明理、增信、崇德、力行。

                一是細化實施方案。嚴格對標上級新部署新要求,反復修訂完善了《***縣人民法院隊伍教育整頓實施方案》《***縣人民法院“3+1+n”學習計劃》《“我為群眾辦實事”實施方案》,形成推動教育整頓工作深入開展的強大體系。

                二是政治教育方面。2月18日,組織全院干警學習了習近平法治思想;3月23日上午,***縣法院部分千警在***縣公安局三樓會議室參加全縣政法隊伍教育整頓學習培訓:縣委書記張恒講黨課,紀委書記趙亞東作廉政教育報告;3月23日下午,***縣法院部分干警在***縣公安局三樓會議室參加政治輪訓:中共赤峰市委黨校張樹峰講授習近平法治思想;25日起,組織各支部干警學習《習近平談治國理政》第三卷、《習近平論堅持全面依法治國》、習近平關于政法工作的論述、習近中忘1化天舉講“常懷敬畏之心,練就公正之身”主題黨課;紀委監委派駐政法委紀檢監察組組長趙錦芝作廉政教育報告。3月17日,組織干警以視頻會的形式參加赤峰市中院召開的全市法院筑牢民族共同體意識專題講座;3月22日,組織全體干警學習習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的重要講話精神。

                三是警示教育方面。1月20日下午,***縣法院召開“初心不可違、使命不可負”警示教育大會,會上觀看了***縣紀委監委制作的譽小教r瓦職參加赤峰市中院組織召開的《全市法院警示教育大會》;3月25日,***縣法院召開黨風廉政建設和反腐敗工作暨警示教育大會,全院干警參加;3月26日下午,***縣法院召開警示教育大會;3月28日上午**縣法院組織干警到縣檢察院廉政教育基地參觀。

                四是英模教育方面。3月28日上午,組織全院干警觀看電影《鄒碧華》;3月30日上午,邀請“全國優秀法官”赤峰中院民二庭審判員鄧宏濤在縣公安局三樓會議室為全縣政法干警作英模事跡報告。3月25日晚間起,***縣法院開展了“政法隊伍教育整頓暨黨史學習教育﹒每日一學”活動,全院干警以支部為單位于下班后在院學習一小時,學習內容依照教育整頓和黨史學習的規定書目為準,自選內容為輔,增強全院干警的理論思想和政治素養。

                我院在編在崗干警109人,有3人因病不能參加學習,分別為單廣福、馬德綱、王玉??;有3人借調到其他單位,均在其工作單位進行學習。全院干警知曉率達100%,參與率達100%,政治、黨史、警示和英模教育參學率達100%。

                學習教育成果轉化為思想成果方面:一是充分認識黨史學習和教育整頓的重要意義。不斷從黨的非凡歷史中,汲取營養,持續引導全院干警全面領會開展政法隊伍教育整頓的時代要求,不斷增強使命感和緊迫感,主動克服精神懈怠的危險和學習不足的危險,自我加壓,切實提升了深入學習黨史、勇于自我革命的自覺性。二是工作學習兩不誤。引導全院于警主動把入黨誓詞擺進黨史學習教育和隊伍教育整頓中來,擺進習近平總書記對政法干警“對黨忠誠、服務人民、執法公正、紀律嚴明”訓詞中來,把個人職責工作擺進法院審判各項工作中,切實提升了廣大法院干警干事創業、頑強拼搏的積極性。三是發揮黨建引領作用。將黨建工作作為“四項教育”工作的重要切入點,結合“主題黨日活動”“三會一課”等黨內組織生活等相互融合、相互促進,使思想得到不斷升華。

                學習教育成果轉化為工作成果方面:自教育整頓開展以來,我院圍繞“服務+業務”工作思路,全院干警在思想上有了升華,作風上有了改進,服務上有了創新。一是開展以“預防電信網絡詐騙”為主題的“千名干警送法下鄉”活動,48名干警對接幫扶15個鄉鎮村對群眾講解什么是電信詐騙、電信詐騙的常用手段有哪些、怎樣防范電信詐騙等相關知識,共發放宣傳手冊和宣傳彩頁5000余份,接待群眾咨詢百余人次,深受廣大農民群眾及當地黨委歡迎與好評,收到了較好的社會效果。二是審判質效有提升,教育整頓開始后與去年同期結案率對比增加8%;化解信訪積案1件,簽訂息訴罷訪協議書3件。立案實行一次性辦結制度,不能一次性辦結的,一次性告知所缺材料,2次必須辦結;另外對涉及企業的案件開通立案綠色通道,對案件爭議不大等類型案件開啟速裁程序,審判時限控制在21天左右。三是優化法治營商環境,走進***鑫馬鑄業有限公司和寧玫紅火龍果專業合作社,針對企業在經營過程中遇到的勞動糾紛、合同糾紛等問題進行了分析,為企業代表介紹了民法典中涉及企業的部分相關條款和法律知識,幫助企業防范經營中的法律風險。

                以上為我院自評報告,不妥之處敬請批評指正。

                4月21日,商南召開政法隊伍教育整頓學習教育環節評估驗收工作匯報會。省第十指導組副組長張小寧出席會議并講話,縣委書記、政法隊伍教育整頓領導小組組長許水兆參加會議。

                張小寧一行采取會議座談、現場測試、問卷調查、查閱資料等方式,對商南政法隊伍教育整頓工作進行了檢查評估,對學習教育環節所做的工作給予充分肯定。張小寧強調,要強化政法隊伍教育整頓工作的宣傳氛圍,提高辦事效率,堅持形式和內容統一;要進一步強化領導觀念,加強責任落實,提高操作層面的專業化;為群眾辦實事務必落到實處,科學合理設置目標,兌現所做的承諾,增加政法隊伍的信譽,形成工作閉環;要盡快完善驗收評估報告,對標細化報告內容;要加快研究部署成效機制建設,規范化操作;要提升談話質量,進一步深化談心談話,做好思想工作,清楚解讀政策,加快推進第二環節工作。

                許水兆在匯報工作時指出,政法隊伍教育整頓開展以來,我縣聚焦“四項任務”,緊扣“三個環節”,加強組織領導,精心安排部署,強化督導檢查,推動政法隊伍教育整頓工作取得良好的階段性成效。一是注重思想引領,抓實政治教育、警示教育、英模教育和查漏補缺,推動教育整頓向縱深發展。二是嚴格標準要求,認真查究整改,通過開展思想發動、認真自查自糾、抓好線索梳理等方式,推動教育整頓工作取得實效。三是創新方式方法,提升整頓實效,通過參觀紅色教育資源,接受紅色革命教育,傳承紅色基因。同時,積極開展“我為群眾辦實事”實踐活動,認真落實相關文件要求,為推動高質量發展、創造高品質生活、實現高效能治理保駕護航。

                許水兆表示,將以這次評估驗收為契機,持續壓實主體責任,進一步扛牢主體責任,層層傳導壓力,分層分類加強督導指導,全力推動教育整頓走深走實。持續加強學習教育,通過“政法夜?!奔皩n}講座等方式,組織廣大政法干警深入學習領會必學篇目,不斷增強干警政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。持續強化問題整改,建立問題臺賬,分析癥結原因,制定整改方案,強化整改措施,推進整改落實,確保問題整改落到實處。持續抓實查糾整改,以“自查自糾、組織查處、專項整治”為抓手,做到邊查邊改、即查即改、真查徹改。持續統籌推進工作,將政法隊伍教育整頓工作與維護穩定、平安建設、法治建設等重點工作結合起來,與黨史學習教育、省委巡視反饋問題整改、“牢記囑托·奮進商洛”黨建主題活動和以“政治引領、激濁揚清,優化政治生態、推動高質量發展”為主題紀律作風教育整頓結合起來,持續用力抓好防風險、保安全、護穩定、優環境、促發展各項措施落實,不斷推動政法工作高質量發展。

                縣委政法委書記朱波、縣公安局局長李志學、縣法院院長趙藝、縣檢察院檢察長郭寶成、縣司法局負責人分別匯報教育整頓工作開展情況,會后省第十指導組還對商南政法系統負責人開展了談心談話。

                政法隊伍教育整頓開展以來,***縣法院迅速行動,主動作為,緊緊圍繞目標任務,聚焦干警思想根源問題,深入開展政治教育、黨史教育、警示教育和英模教育,為隊伍教育整頓走深走實打牢了思想基礎。按照隊伍教育整頓學習教育環節“三看”標準,現將我院隊伍教育整頓學習教育環節工作評估報告如下:。

                我院認真貫徹落實縣委和上級法院關于政法隊伍教育整頓工作的部署要求,緊扣目標任務,堅持超前謀劃部署,精心組織實施,從嚴從實督導,突出抓好規定動作和自選動作創新,促進教育整頓工作有序有效開展。

                (一)高度重視,超前謀劃,確保高點開局。

                我院把隊伍教育整頓工作作為一項重要的政治任務,不等待、不觀望,早謀劃、早部署,為活動高起點開局、高標準開展、高質量推進,做好了充分地思想準備、組織準備和工作準備。2020年12月14日制定《***縣人民法院隊伍教育整頓工作方案》并于2021年3月28日進行了完善,2020年12月15日進行動員部署,2021年3月15日召開推進會,4月日召開領導小組調度會。第一時間謀劃組建我院教育整頓領導小組、成立工作專班,組建成立了由黨組書記任組長,副院長和部門負責人為成員的政法隊伍教育整頓工作領導小組,下設綜合協調組、線索工作組、頑瘴痼疾整治組、輿論宣傳組和后勤保障組等五個專項組,統籌負責、全面推進全。

                (二)深學細悟,把握重點,營造濃厚氛圍。

                學習教育環節重點是聚焦解決思想根子問題,我院強化輿論宣傳,在全社會營造良好思想輿論氛圍;同時,堅持以學習教育為先導,突出政治教育、警示教育、英模教育,以政治教育鑄“魂”,以警示教育明“紀”,以英模教育提“氣”,引領全院干警擰緊理想信念的“總開關”,做到明理、增信、崇德、力行。

                一是細化實施方案。嚴格對標上級新部署新要求,反復修訂完善了《***縣人民法院隊伍教育整頓實施方案》《***縣人民法院“3+1+n”學習計劃》《“我為群眾辦實事”實施方案》,形成推動教育整頓工作深入開展的強大體系。

                二是政治教育方面。2月18日,組織全院干警學習了習近平法治思想;3月23日上午,***縣法院部分千警在***縣公安局三樓會議室參加全縣政法隊伍教育整頓學習培訓:縣委書記張恒講黨課,紀委書記趙亞東作廉政教育報告;3月23日下午,***縣法院部分干警在***縣公安局三樓會議室參加政治輪訓:中共赤峰市委黨校張樹峰講授習近平法治思想;25日起,組織各支部干警學習《習近平談治國理政》第三卷、《習近平論堅持全面依法治國》、習近平關于政法工作的論述、習近中忘1化天舉講“常懷敬畏之心,練就公正之身”主題黨課;紀委監委派駐政法委紀檢監察組組長趙錦芝作廉政教育報告。3月17日,組織干警以視頻會的形式參加赤峰市中院召開的全市法院筑牢民族共同體意識專題講座;3月22日,組織全體干警學習習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的重要講話精神。

                三是警示教育方面。1月20日下午,***縣法院召開“初心不可違、使命不可負”警示教育大會,會上觀看了***縣紀委監委制作的譽小教r瓦職參加赤峰市中院組織召開的《全市法院警示教育大會》;3月25日,***縣法院召開黨風廉政建設和反腐敗工作暨警示教育大會,全院干警參加;3月26日下午,***縣法院召開警示教育大會;3月28日上午**縣法院組織干警到縣檢察院廉政教育基地參觀。

                四是英模教育方面。3月28日上午,組織全院干警觀看電影《鄒碧華》;3月30日上午,邀請“全國優秀法官”赤峰中院民二庭審判員鄧宏濤在縣公安局三樓會議室為全縣政法干警作英模事跡報告。3月25日晚間起,***縣法院開展了“政法隊伍教育整頓暨黨史學習教育﹒每日一學”活動,全院干警以支部為單位于下班后在院學習一小時,學習內容依照教育整頓和黨史學習的規定書目為準,自選內容為輔,增強全院干警的理論思想和政治素養。

                二、全員參加保證達標率。

                我院在編在崗干警109人,有3人因病不能參加學習,分別為單廣福、馬德綱、王玉俊;有3人借調到其他單位,均在其工作單位進行學習。全院干警知曉率達100%,參與率達100%,政治、黨史、警示和英模教育參學率達100%。

                三、教育整頓成果轉化情況。

                學習教育成果轉化為思想成果方面:一是充分認識黨史學習和教育整頓的重要意義。不斷從黨的非凡歷史中,汲取營養,持續引導全院干警全面領會開展政法隊伍教育整頓的時代要求,不斷增強使命感和緊迫感,主動克服精神懈怠的危險和學習不足的危險,自我加壓,切實提升了深入學習黨史、勇于自我革命的自覺性。二是工作學習兩不誤。引導全院于警主動把入黨誓詞擺進黨史學習教育和隊伍教育整頓中來,擺進習近平總書記對政法干警“對黨忠誠、服務人民、執法公正、紀律嚴明”訓詞中來,把個人職責工作擺進法院審判各項工作中,切實提升了廣大法院干警干事創業、頑強拼搏的積極性。三是發揮黨建引領作用。將黨建工作作為“四項教育”工作的重要切入點,結合“主題黨日活動”“三會一課”等黨內組織生活等相互融合、相互促進,使思想得到不斷升華。

                學習教育成果轉化為工作成果方面:自教育整頓開展以來,我院圍繞“服務+業務”工作思路,全院干警在思想上有了升華,作風上有了改進,服務上有了創新。一是開展以“預防電信網絡詐騙”為主題的“千名干警送法下鄉”活動,48名干警對接幫扶15個鄉鎮村對群眾講解什么是電信詐騙、電信詐騙的常用手段有哪些、怎樣防范電信詐騙等相關知識,共發放宣傳手冊和宣傳彩頁5000余份,接待群眾咨詢百余人次,深受廣大農民群眾及當地黨委歡迎與好評,收到了較好的社會效果。二是審判質效有提升,教育整頓開始后與去年同期結案率對比增加8%;化解信訪積案1件,簽訂息訴罷訪協議書3件。立案實行一次性辦結制度,不能一次性辦結的,一次性告知所缺材料,2次必須辦結;另外對涉及企業的案件開通立案綠色通道,對案件爭議不大等類型案件開啟速裁程序,審判時限控制在21天左右。三是優化法治營商環境,走進***鑫馬鑄業有限公司和寧玫紅火龍果專業合作社,針對企業在經營過程中遇到的勞動糾紛、合同糾紛等問題進行了分析,為企業代表介紹了民法典中涉及企業的部分相關條款和法律知識,幫助企業防范經營中的法律風險。

                根據xx省公安機關教育整頓活動的統安排部署,近期,xx縣公安局黨委結合集中學習、專題輔導、黨課講座、個人自學等學習方式,系統地學習習近平總書記關于加強新時代公安工作重要論述,深入地學習《堅持政治建警全面從嚴治警教育整頓活動方案》,切實增強了刀刃向內、正風肅紀的責任感和使命感。在此基礎上,xx縣公安局黨委聯系班子成員個人思想和工作實際,聚焦思想、紀律、作風、能力四個方面問題,主動對照、深入查擺,追根溯源、深刻剖析,進一步明確了整改措施和努力方向?,F做如下剖析:。

                此次教育整頓是貫徹落實黨在新時代的建警治警方針、鍛造“四個鐵一般“公安鐵軍、履行好新時代使命任務的必然要求,是解決突出問題、純潔公安隊伍的迫切需要。例如對xx等人的查處,充分體現了以習近平同志為核心的黨中央堅持黨要管黨、從嚴治黨的堅強意志,充分體現了黨的十九大后正風肅紀半步不退、反腐懲惡寸步不讓、管黨治黨越往后越嚴的堅定立場。對此,xx縣公安局黨委深刻認識教育整頓的重要意義,把開展教育整頓作為重大政治任務擺上突出位置,堅持政治建警、面從嚴治警,弘揚延安整風精神,以自我革命的勇氣,打一場刀刃向內、正風肅紀的攻堅戰。下面,對八個方面進行查擺剖析。

                1、查擺剖析是否做到信念過硬。

                二是思想建黨所要解決的“總開關“擰得還不夠緊,思想上還存在以事務性工作代替黨性鍛煉的問題,存在精神弱化、理想淡化的情況,存在重業務知識學習、輕政治理論學習的情況。

                2、查擺剖析是否做到政治過硬。

                二是對意識形態領域的復雜性認識不夠,在平常工作中面對一些消極情緒,消極言論,反對的態度不夠堅決。例如,看到朋友圈里面有不當言論,只是不發表意見不點贊,并沒有當即表明自己的立場。

                3、查擺剖析是否做到責任過硬。

                xx縣公安局黨委始終履行全面從嚴管黨治警的責任,堅持政治建警,著力鍛造一支有鐵一般的理想信念、鐵-般的責任擔當、鐵一般的過硬本領、鐵般的紀律作風的公安鐵軍。但是還存在以下問題:一是政治責任主動履職不到位,有時針對隊伍管理中問題,存在當“老好人”的思想,留有“下不為例“的余地,沒有嚴格照制度追責到位。二是抓鐵留痕的作風不硬。存在實用主義思想,以公安機關為牽頭部門的相關工作,就多投入精力關注和解決問題,與公安機關為輔助部門的相關工作,就擱一擱,緩緩,親自過問的少,導致不能站在更高的層面、更遠的角度來把握全局、科學謀劃。

                4、查擺剖析是否做到能力過硬。

                xx縣公安局黨委始終牢固樹立正確的政績觀,擰緊世界觀、人生觀、價值觀這“總開關”,注重終身學習理念,堅持“一分部署,九分落實”的執行力。但是還存在以下問題:一是有時把學習當成“軟指標”,存在畏難情緒,有“臨時抱佛腳“頭痛醫頭、腳痛醫腳“的現象,目前雖然已經積極整改,但是歷史欠債不少,不能一蹴而就地解決學習理論知識不深入、不系統的問題。二是特別是面對新時代新要求新使命,對習近平新時代中國特色社會主義思想認識不深刻、把握不全面,與公安工作融會貫通不夠,不善于運用新思想去觀察、分析、解決公安工作中的實際問題,從宏觀長遠角度謀劃公安工作思考不深,存在為完成任務而完成任務的問題。三是存在經驗主義傾向,在貫徹執行中央、省委、市委的決策部署上,習慣于“吃老本”,滿足于老經驗、老辦法,對于工作規律和經驗總結不足,沒有沉下心來深入研究新方式、新方法。例如,中央、省委、市委關于加強新時代公安工作意見發出后,雖然xx縣公安局黨委對應做了一些思考,但并沒有從根本上去努力謀劃,缺乏深度思考。

                5、查擺剖析是否做到紀律過硬。

                xx縣公安局黨委始終堅持把權力關進制度的籠子里,沒有濫用手中的權力,不存在官商勾結、以權謀私、利益輸送的問題。但是還存在以下問題:一是請示報告制度落實不到位,對于一些常規工作方面,存在報告不及時或不報告的問題,有時存在自己能處置的問題就不給上級添麻煩“問題解決了再報告”的想法。二是有時存在工作上的本位性,重維護形象輕重典治內,重辦理個案輕教育一片等,這些都是政治紀律和政治規矩自我約束不嚴造成的。三是在嚴格落實《黨章》《準則》《條例》的新形勢下,謹慎有余、決斷不足,過多上報請示,滿足于完成上級的安排部署,對工作質量要求不高,缺乏“緊抓不放、一抓到底“的狠勁,監督存在畏難情緒,紅臉出汗不到位。

                6、查擺剖析是否做到作風過硬。

                聽基層所隊領導和民警說多、和群眾面對面接觸交流少。有時候即使下基層走訪調研,也存在走馬觀花、流于形式的問題,聯系群眾不細,單向溝通有余、雙向互動不足,工作不夠接地氣。二是工作中存在急躁情緒。在工作中過于嚴厲,方式方法生硬簡單,特別是工作中容易著急上火,批評同志時候不講情面,沒有注意到時間和場合,沒有完全顧及到他人的感受,對同志批評教育的多,溝通交流的少。三是存在“做虛功“現象。常常局限于在辦公室、會議室研究問題,存在以文件落實文件、以會議貫徹會議的問題,有時借口任務重、時間緊,對一些文件沒有認真研究。

                7、查擺剖析是否做到家風過硬。

                xx縣公安局黨委始終堅持加強對家屬子女的教育管理不存在治家不嚴、對配偶子女失管失教的問題。

                8、查擺剖析是否做到品德過硬。

                xx縣公安局黨委始終堅持明大德、守公德、嚴私德,不存在原則失守、道德失范、行為失節的問題。

                今年以來,xx縣公安局黨委相續召開了深刻汲取xx等嚴重違紀違法案教訓專題民主生活會。結合堅持政治建警全面從嚴治警教育整頓活動認真對照反思,引以為鑒,深刻汲取教訓,舉一反三,分析產生問題的原因如下:。

                1、理想信念還不夠堅定。

                雖然能在思想和行動上同黨中央保持高度致,但是面對市場經濟多元化的文化浪潮,缺少更加堅定的理論自信,放松了對自身建設的嚴格要求,沒有持續不斷地加強政治理論、道德情操、思想文化和專業知識等修養,放松了對黨性鍛煉的嚴格要求,直接影響了思想的進步和工作的推進。究其根本,主要是把政治理論學習當成了“軟指標”,靜不下心,抓得不緊,以干代學,放松了對理論的再學習,對理想的再堅定、對革命意志的再錘煉。

                2、紀律觀念有所弱化。

                在執行黨的紀律上能與黨中央、省委、市委、市局黨委班子保持一致,能在大是大非面前堅守原則,但是存在紀律不夠嚴明,紀律管束執行不夠到位的情況,沒有充分發揮良好的示范帶頭作用,有時候習慣于喊口號,放松了自我要求,降低了自律標準,僅滿足于不違規、不觸線、不出事。說到底,還是對黨章黨規的認識有偏差,缺乏敬畏感,以及一股較真的狠勁。例如,對上級通報的一些干部違法違紀的案件,滿足聽了、記了,以為自身黨委班子成員不會犯錯誤,存在深入反思不夠,觸動靈魂不夠,自我警醒不夠,校正偏差不足的偏頗態度。

                3、宗旨意識還不夠牢固。

                與基層群眾的密切聯系有所弱化,尤其是對群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠,下基層聽取干部匯報的多,直接聯系群眾的少,沒有解決好“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題。在研究解決:些困難和問題時,沒有從老百姓的所想、所需、所求出發,重點工作抓得多一些、實一些,難度大、見效慢的工作抓得虛.一些、少一些。之所以出現這些問題,就是群眾路線堅持得不夠好,為人民服務宗后觀念有所淡化,沒有徹底秉持權為民所用、情為民所系、利為民所謀的情懷。

                4、素質修養還不夠純粹。

                黨性錘煉抓得不緊,經常性地自我約束、自我警醒、自我凈化、自我提高不夠,在公與私、名與利上有時還有偏差,以致在指導基層、服務群眾上做得還不夠,滿足于上邊安排什么,就干什么,沒有充分發揮黨委班子成員的先鋒模范作用。追根究底,還是黨性不純,放松了自我要求。

                1、堅定信念,打造政治堅定的黨委班子要把堅定理想信念作為安身立命的主心骨,作為修身立業的壓艙石,從思想深處解決好理想信念問題,努力把理想信念與現實任務結合起來,積極投身到各項公安邊防建設中去,牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀堅持正確的權力觀、地位觀、利益觀,切實增強政治信念的堅定性、政治立場的原則性、政治鑒別的敏銳性、政治忠誠的可靠性,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心。

                2、躬身實干,打造創新實干的黨委班子要有強烈的責任感和使命感,不斷增強創新意識、創新精神、創新思維和創新能力,身體力行、俯下身子、腳踏實地、扎扎實實地工作,做到遇到問題不回避,遇到困難敢擔當,特別在解決疑難問題時,要勇于沖鋒陷陣,不斷戰勝自我,追求新的突破,不僅要會出思路、想干事,又要能抓落實、干成事,還要善于謀創新、解難事。

                要嚴肅綱紀、疾惡如仇,對一切不正之風敢于亮劍;

                要艱苦奮斗、清正廉潔,正確行使權力,在各種誘惑面前經得起考驗。通過班子成員的示范帶動造成又有集中又有民主,又有紀律又有自由,又有統意志又有個人心情舒暢的生動活潑的政治局面。

                接受社會和人民群眾的監督,堅持走群眾路我,利用各種形式,通過多種渠道,虛心聽取群眾雞見和建議,正確行使和運用手中的權力,堅決做到公道處事,正派做人,秉公用權。

                4月7日,全市政法隊伍教育整頓評估驗收第八組組長、市人民檢察院副檢察長師蒙,省第六指導組檢察專班負責人劉怒航一行,對洛川縣政法隊伍教育整頓學習教育環節工作情況進行評估驗收。洛川縣委常委、政法委書記、教育整頓領導小組副組長王曉宏,副縣長、縣公安局局長、教育整頓領導小組副組長鄭曉娟及縣政法隊伍教育整頓領導小組各成員單位負責人參加會議。

                會上,王曉宏匯報全縣政法隊伍教育整頓學習教育環節工作開展情況及縣委政法委教育整頓情況;縣公安局、法院、檢察院、司法局主要負責人就本單位政法隊伍教育整頓學習教育環節工作開展情況分別進行匯報。

                評估驗收組認為,洛川縣政法隊伍教育整頓學習教育環節工作規定動作不走樣,自選動作有創新,把學習教育貫穿始終,把“我為群眾辦實事”貫徹始終,把查糾整改貫徹始終,使全縣政法隊伍教育整頓學習教育走深走實。

                評估驗收組要求,政法隊伍教育整頓學習教育要堅持長期學,結合工作實際學;要與黨建、廉政建設、教育整頓和成果轉化相結合;要與“我為群眾辦實事”統籌開展,進一步增強“我為群眾辦實事”活動實效;要結合查糾整改工作要求和目標,提前謀劃布局第二階段工作,做好動員部署安排,制定相應工作方案,為下一階段的順利推進奠定基礎。

                王曉宏表示,洛川縣將以此次評估驗收為契機,結合工作實際,對標對表,抓緊時間查漏補缺,著力抓好整改落實,確保政法隊伍教育整頓學習成果出實績、見成效。

                評估驗收組會前進行了政法隊伍教育整頓應知應會知識測試,會后,查閱了全縣及政法各單位教育整頓工作檔案資料。

                按照區委的要求和地區工委的工作部署,我認真學習了《朝陽區貫徹落實區委十一屆四次全體(擴大)會議精神嚴肅黨的紀律加強作風建設有關學習資料》,對照“兩個從嚴”和“四個堅決不允許”的要求,逐條逐項進行了對照檢查,深入進行了自我剖析,查找了不足,制定了整改措施,明確了整改方向?,F將自查情況匯報如下:

                二、嚴于律己,堅持廉潔從政在工作中,堅持按照“兩個從嚴”和“四個堅決不允許”要求自己,嚴格遵守《黨章》和黨的紀律,加強黨性修養,增強自律意識,堅決地做到了在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致,保證政令暢通,杜絕了選人用人上的不正之風。堅決糾正有令不行、有禁不止,以權謀私,不給好處不辦事,給了好處亂辦事等不正之風。做到了八小時之內愛崗敬業,八小時之外在法律和道德范圍內活動。對照有關文件規定,自己在嚴肅黨的紀律加強作風建設中做到了以下幾點:一是沒有出現有令不行、有禁不止的現象;沒有出現貪圖私利、損害發展大局的現象;沒有出現民主集中制形同虛設、個人專權獨斷的現象;沒有出現組織軟弱渙散、干部脫離群眾的現象。

                三、轉變作風,扎實開展工作當前我地區正處于農村城市化、城鄉一體化進程中,由于人口增長快、低收入人口多、人員結構復雜等原因,地區維護穩定和社會服務管理任務艱巨。因此,在工作中,我嚴格按照鄉黨委的統一部署,把實現好、維護好、發展好地區最廣大人民的根本利益作為思考問題和開展工作的出發點和落腳點,不斷提高工作效率和服務水平,在抓好落實上狠下功夫,在務求實效上狠下功夫。進一步樹立了“無功即是過”的工作理念,改進工作方法,轉變工作作風,倡導開拓創新、勇于嘗試的敢打猛沖勁頭,切實做到以飽滿旺盛的干勁和科學求實的奮斗精神,完成好本職工作。

                四、深刻剖析,認真查擺問題對照《黨章》和區委嚴肅黨的紀律加強作風建設的要求,結合自身工作,我發現自身還存在一些差距和不足,主要表現在以下幾點:一是理論學習不深。雖然制定了學習計劃,平時能夠自覺學習理論知識,能夠及時了解和掌握黨的最新理論成果和上級有關政策等,但由于業務性工作較多,在頭腦中還存在以干代學的思想。學習還缺乏連續性,有臨時抱佛腳的現象,對于一些理論還沒有學深學透,尤其是對廉潔從政的理論學習仍要加強。

                二是創新能力不強。創新是發展的動力,特別是我們****地區正處于農村城市化進程中,需要研究和解決的問題較多,需要進一步增強創新意識,不斷改進工作方法,提高認識水平,增強工作的預見性、前瞻性。

                二是深入基層不夠。有時候對基層安排部署較多,指導檢查較少;對基層干部壓擔子、給任務較多,關心照顧較少;深入基層調研研究的力度還不夠,導致工作的針對性不足,在解決群眾關心的熱點、難點問題上存在一定差距。

                五、明確方向,積極進行整改在今后的工作中,我將以此次專項教育整頓活動為契機,按照區委、區紀委要求,認真反思,積極整改,進一步提高自己的綜合素質。

                一是進一步加強理論學習,提高政治素質。堅持做到勤學、精學、終身學,做到自覺加強學習。正確處理工作和學習的關系,努力擺脫繁雜事務,擠出更多的時間學習政治理論、法律法規、市場經濟、科技文化等各種新知識,努力充實自己,以適應新形勢的要求,適應本職工作的需要。

                二是進一步轉變工作作風,做到勤政為民。進一步振奮精神,保持積極進取的心態,盡職盡責,以高度的責任感和踏實的工作作風,做好分管和負責的各項工作。經常深入社區、深入群眾,加強調查研究,了解基層群眾的疾苦,多為基層群眾辦好事、實事。

                在生活上嚴格要求自己,保持艱苦奮斗的生活作風,敢于抵制各種不正之風和行為,注重培養健康向上的生活情趣。

                三是進一步加強廉潔自律,做到風清氣正。嚴格遵守區委、區紀委嚴肅黨的紀律加強作風建設的各項要求,嚴格執行各項規定。立足本職,深化思想認識,抓好自身黨風廉政建設;立足職責,警鐘常鳴,自我教育,練好內功,增強拒腐防變的自覺性,努力做到勤政廉政,始終保持共產黨員的政治本色。

                。

                縣委書記在政法隊伍教育整頓查糾整改環節重點工作推進會上講話范文

                班子教育整頓工作意義重大。這是新時期政法戰線刮骨療傷的自我革命,是一場“中國革命”延安整風運動,它是鑄造新時期政法戰線靈魂的主題教育。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒!

                1.關于認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面。對新時代新思想的學習有所放松,學習時常淺嘗輒止,沒有深入,不能很好地運用理論知識指導幫助自身提高;理論水平不高,沒有對習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心,學習還存在抄筆記、死記硬背等形式主義。

                2.關于樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”和履職踐諾方面。有時候大局意識不夠強,比如在工作中,還存在“各人自掃門前雪,休管他人瓦上霜”的思想,認為做完自己的工作就可以了,沒有從整體來通盤考慮。政治意識不夠,工作之余,有時候對于身邊人提出的一些不利于黨的言論、有損黨的形象的行為,不能及時予以制止。

                3.關于擔當作為、真抓實干、遵規守紀等方面。擔當意識不強,面對一些比較復雜棘手的工作,不敢直接面對,對基層群眾或基層單位提出的一些問題,即使是自身的問題,也存在不敢擔責、不愿擔責的心理。工作中還存在浮躁心理。有時候上級部署下來的工作較多,容易煩躁。對于一些對員工的工作部署,有時候只是停留在發了通知,做了提醒,沒有對落實情況嚴格把關,有時候真實情況了解不夠深入,導致在向領導匯報時心里沒底,一問三不知。

                一是忽視了理論知識學習,放松了對自己的要求,政治覺悟還需要進一步提高;反思不夠,對自己存在的問題不敢面對,不去改進,學習和運用理論方面欠缺很大,特別是時刻運用馬克思主義的立場、觀點、方法研究解決實際問題還有差距。雖然在思想上也注重學習相關理論知識,但學習得不自覺,不主動,不系統,不扎實,淺嘗輒止,零打碎敲。

                二是缺乏實事求是的工作態度和扎實的工作作風。對有些自認為不太重要的工作存在應付現象,不深入實際探究,使一些工作不能扎實開展。

                三是自律意識不強。自重、自省、自警、自勵行動沒有經常開展。

                四是涵養不高,我行我素,沒有打算和付諸實際行動去解決自己的領導藝術和水平,性格急躁,包容心、尊重別人方面做得不夠,有驕傲自滿情緒存在。

                通過自我剖析和深挖思想根源,既看到了自身的不足,同時也堅定了自己積極改進的決心,在今后的工作中,要努力做到以下四個方面,以便更好地改進工作作風,提高工作效率。

                1、學習要務求實效。牢固樹立“學習孕育觀念,觀念引導行動,行動促進工作”的理念,不斷加強理論學習力度和深度,提高自己的工作本領。即向書本學習,也想實踐學習,還應注意學習身邊每位領導和同事的優良品德,從理論和實踐的結合上研究新情況解決新問題。在思考中提高自己,努力做好本職工作。

                2、要進一步解放思想更新觀念。理論聯系實際,學以致用、以學促干。堅持科學態度,始終做到解放思想和尊重客觀規律相結合,與遵紀守法相結合,與工作實際相結合。一切從大局出發,坦坦蕩蕩做人,勇于承擔責任,恪盡職守依靠智慧創造性開展工作。

                3、要養成求真務實的工作作風。堅決與上級黨組織在思想上和行動上保持高度一致,不折不扣的落實好單位各項決策和安排,嚴格按照規章制度和政策措施行動。

                同志們:

                在我們黨即將迎來百年華誕、全黨深入開展黨史學習教育之際,黨中央部署在全國開展政法隊伍教育整頓,這是我們黨不斷加強自身建設的又一重大舉措。剛才,省駐點指導組組長***同志作了很好的講話,對我們開展政法隊伍教育整頓具有重要的指導作用。全縣各級各部門尤其是政法系統,一定要認真學習領會***同志的講話要求,結合實際抓好貫徹落實。一會兒,縣委書記***同志還將作重要講話,我們一定認真學習領會、堅定抓好貫徹落實。下面,我就全縣深入開展政法隊伍教育整頓作如下動員部署。

                近年來,總書記作出了一系列關于政法隊伍建設的重要講話和指示批示,特別是在常委會會議審議《中共中央關于開展全國政法隊伍教育整頓的意見》時再次發表重要講話,充分肯定了政法隊伍建設的成就,指出了存在的突出問題,闡明了開展政法教育整頓的總體要求、政策措施,為我們開展教育整頓提供了根本遵循。郭聲琨同志在全國政法隊伍教育整頓動員部署會議上的講話,認真貫徹總書記重要講話精神,對開展教育整頓作出了全面具體部署。要強化與掃黑除惡銜接。

                把教育整頓作為鞏固深化掃黑除惡專項斗爭成果的重要舉措,建立與掃黑除惡斗爭有機銜接機制,深挖涉黑涉惡“保護傘”線索。要強化核查辦理效能。配合紀檢監察機關,健全問題線索移交、督辦機制,對重大、復雜、具有較大社會影響的案件線索,要采取交叉辦理、異地辦理、提級辦理等方式開展查處。省委***書記在全省政法隊伍教育整頓動員部署會議上,從重大意義、任務要求、關鍵環節、組織領導四個方面,對開展政法隊伍教育整頓提出了明確要求。我們一定要認識到,從現在開始,利用不少于4個月的時間抓好市縣兩級教育整頓,而后再利用3個月時間開展中央和省級政法單位教育整頓,重視程度之高、決心力度之大、舉措步驟之實、時間安排之長,充分體現了黨中央和省委大抓政法系統教育整頓的鮮明態度。我們還要認識到,開展教育整頓是以xxx為核心的黨中央作出的重大決策部署,是黨中央對新時代加強政法隊伍建設的有力舉措,是人民群眾繼掃黑除惡專項斗爭之后的又一新期待,也是提升我縣政法工作特別是加強過硬政法隊伍建設的重大機遇。要提高政治站位,切實增強抓好教育整頓工作的責任感、使命感和緊迫感。要深刻認識到開展教育整頓是全面從嚴管黨治警的戰略舉措,通過開展教育整頓,縱深推進全面從嚴管黨治警,教育引導廣大政法干警增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,始終在思想上政治上行動上同以xxx為核心的黨中央保持高度一致。要深刻認識到開展教育整頓是打造過硬政法隊伍的迫切需要,通過開展教育整頓,堅定貫徹黨的群眾路線,切實把政法隊伍鍛造成為維護穩定、促進發展、保障人民群眾生命財產安全的堅強力量。要深刻認識到開展教育整頓是提升政法工作水平的重要契機,把教育整頓作為持續加強政法隊伍建設的有力抓手,不斷提升政法干警專業化能力,為全縣經濟社會發展保駕護航。要緊盯目標任務,扎實推進政法隊伍教育整頓各項工作落到實處。要嚴格對標對表,圍繞學習教育、查糾整改、總結提升“三個環節”,切實把筑牢政治忠誠、清除害群之馬、整治頑瘴痼疾、弘揚英模精神“四項任務”抓緊抓實,抓出成效。

                要把政治建警擺在首要位置,把教育整頓和黨史學習教育融合起來,扎實開展警示教育。要堅持標本兼治,深挖頑瘴痼疾的誘因和根源,有效防范化解存在的各類風險隱患。要深入挖掘政法干警中涌現出來的先進典型和感人事跡,樹立學習英模、崇尚英模、爭當英模的良好風尚,在全社會展現政法隊伍的時代楷模、時代正氣、時代風采。要加強組織領導,確保教育整頓工作取得實實在在成效。開展政法隊伍教育整頓,時間緊、任務重,標準高、要求嚴,政法各單位要切實強化責任擔當,積極主動作為,以最堅決的態度、最有力的舉措、最務實的作風,義無反顧地打一場刀刃向內、壯士斷腕、正風肅紀的攻堅戰。會議要求,要全面領會精神,迅速啟動各項工作。各單位要認真學習貫徹會議精神,立即行動,盡快安排,全面啟動,做到規定動作不走樣、程序步驟不變通,對每項任務、每個環節都做到心中有數、精準把握、嚴格執行,把黨中央決策部署不折不扣落實到位。要緊盯任務目標,縱深推進教育整頓。要抓好三個環節工作落實,學習教育要突出思想發動,查糾整改要突出動真碰硬,總結提升要突出鞏固成果,要把教育整頓和當前政法工作結合起來,堅持兩手抓兩手硬,重點在維護政治安全、強化命案治理、抓好兩會期間信訪維wen安保、常態化疫情防控、優化營商環境、市域社會治理現代化試點工作上下功夫、出實績、求實效。要靠實工作責任,確保教育整頓取得實效。要堅持把黨對政法隊伍的絕對領導貫穿到教育整頓的各方面和全過程,聽黨話,守紀律,講規矩,明法紀,守底線,嚴格落實主體責任,加強協作配合,形成齊抓共管的格局。

                要全面把握教育整頓的重要原則,層層壓實責任,推動形成齊抓共管的工作合力。嚴格政策界限,做到政策運用心里有底、權衡有尺、行事有度。抓住“關鍵少數”,也抓“絕大多數”,做到教育整頓全覆蓋、無盲區,真正達到清除頑疾、純潔隊伍、激勵士氣、維護穩定、推動發展的目的。要正確處理教育整頓的辯證關系。教育是先導,以學習教育開局,同黨史學習教育緊密結合起來,解決好思想認識問題。整頓是手段,向突出問題開刀,來一次問題大排查、大起底、大整治。機制是根本,以長效機制開路,從治理體系和治理能力建設的高度補短板、強弱項、堵漏洞,高標準高質量打贏這場正風肅紀攻堅戰。要鍛造讓黨和人民放心滿意的政法隊伍。政法機關是政治機關,政法隊伍是紀律部隊,把政治建警貫穿教育整頓全過程。以政治整肅把準方位,以紀律整飭弘揚正氣,以能力整訓夯實基礎,不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力,把“嚴”的主基調長期堅持下去,強化政法干警思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業訓練,始終做到絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。

                開展政法隊伍教育整頓是黨中央決策部署的重大政治任務。通過形式多樣的學習教育,我深刻認識到,作為一名法官,必須旗幟鮮明講政治,永遠聽黨話,跟黨走,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。

                一、對教育整頓的認識。

                “以史為鏡,可以知興替;以人為鏡,可以明得失”。我們黨的百年歷史是一部領導群眾艱苦奮斗史,也是一部啟迪未來、指導實踐群眾路線的教科書。自政法隊伍教育整頓以來,使我對黨的歷史和全面從嚴治黨有了更深刻的認識。黨的歷史和告訴我們只有依靠人民才能更好發展,只有為了人民才能長治久安,只有全面從嚴治黨才能永葆隊伍絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。在平時工作中,幾乎每天都在與人民群眾、來訪當事人打交道,一言一行都代表著法院的形象和精神風貌,點滴小事也影響著司法全局工作。所以,我們每個人都要從一件件小事著手,在細微處獻真情,于點滴間獻關愛,認真履職盡責,在做群眾工作上爭先鋒、作表率。

                二、對肅清劉新云流毒的認識。

                劉新云的違紀違法行為背離了黨的宗旨,嚴重踐踏黨紀國法,給黨的公安事業造成嚴重危害,必須全面徹底清除流毒,挖根除弊、激濁揚清、正本清源。

                劉新云的仕途基本沒離開過公安系統,曾任濟南市副市級干部、市公安局局長、黨委書記、督察長,公安部網絡安全保衛局局長兼國家網絡與信息安全信息通報中心主任,山西省副省長,省政府黨組成員,省公安廳廳長、黨委書記等職。作為山西省公安系統的“一把手”,劉新云對省內公安系統政治風氣的影響自然不小,因此,各級有關部門對其“流毒”加以肅清,也顯得很有必要。

                三、對“三個規定”的認識。

                體會一:建立健全系統規范的管理制度機制。

                公安機關作為國家的行政機關,我們必須首先做到知法講法,以法律為底線,以法律為準繩。公務人員違法違紀往往從細小的不良作風開始,如果民警從一開始就不用公款消費、公車私用,不收會員卡、不進娛樂場所等,在一些細節上養成良好的工作生活習慣,并通過制度的小懲大誡,對腐敗的發端就予以遏制、預防,對“針”不偷,對“金”的誘惑自然就會多加考慮,犯錯誤的幾率就會減少很多。在制度機制的建立上,要強調機制的系統化和程序化,大到警務機制的改革,小到每起案件的文書,都要制定規矩,讓人有所遵循,切實杜絕制度機制的漏洞。同時,最大限度地減少執法執勤時的自由裁量空間,這樣的制度就會變成“鐵板”,沒有疏漏和短板,也可以做到有據可查經得起查。哪個細節出錯了,就從哪個細節倒查,不折不扣地執行問責,使得制度既有實體性的硬性要求,又有程序性的規范操作,還有監管性的獎懲機制。

                體會二:積極推行公開透明的權力運行環境。

                杜絕違法違紀行為其實并不難,關鍵在于執法要透明公開,長久以來,公平公正公開執法一直備受關注。作為公安民警,執法時必須做到執法公正、程序公開。具體來講,比如辦理一起案件,有沒有明確的規定、透明的程序、有多少知情權,參與辦案的民警有沒有在規定時間內完成法律要求的程序,程序是否有被修改的痕跡,有沒有利益相關或沖突的情形,所有這些構成了“公開模板”,只有通過記錄程序的方方面面,引導社會群眾參與監督,全程透明,減少機會,就能預防絕大部分的違法違紀行為。公安機關也要更加積極廣泛地推行信息公開,包括警務公開,網上執法綜合平臺,都進一步規范了執法行為,但還需要不斷地充實和完善。

                體會三:著力加強教育引導氛圍的深入人心。

                思想是一切行為的先導,違法違紀不僅是一種行為,更是一種社會心理和個人心理作用而成的結果,不將環境的因素、個人的心理考慮在內,就無法去除根源?!皢柷堑们迦缭S、唯有源頭活水來”,要從根源上去除違法違紀行為,就必須充分發揮教育引導的作用,使各項管理辦法、制度規定能夠入心入腦,深入人心,從源頭上杜絕違法違紀行為的發生。通過各種形式的教育與訓誡,及時幫助那些涉足不深的人員修正方向,為他們糾錯改正提供渠道,不致于一失足就成千古恨。同時,要加強隊伍紀律建設,不能忽略隊伍內部社會關系的調試,注意關系中社會性的一面,多些人性化的東西。通過建立健全良性的工作體制、和諧的人際環境和公平的升遷機制,形成濃厚的文化環境氛圍。

                四、存在的問題。

                從本年度的各方面的情況來看,xx中隊在嚴紀律、轉作風、提效能、樹形象方面有了一定程度的轉變于提高,但存在的問題和不足也不容忽視。一是系統學習還不夠,履職能力還需進一步加強。隊伍年輕化,且自我要求不高,缺乏對深入學習業務知識的熱情和對解決難題的探索精神;整天忙于事務多盡心學習的時間少,存在任務觀點。二是紀律意識還不夠,對自身要求不嚴。個別隊員存在遲到早退現象,請銷假制度落實不夠好,制服著裝混搭現象個別存在。三是管理制度落實力度還不夠,執行缺乏連續性。由于人手不足、隊伍管理缺乏跟蹤等多方面原因,各項管理制度制定后落實一直存在斷斷續續,監督力度也松一陣緊一陣。

                個人事項報告說明。

                五、問題原因。

                1.對政治學習“走過場”,停于形式,學習時缺乏思考。這實際上是自己學習自覺性不高的表現,沒有充分認識到學習是“磨刀不誤砍柴功”,只有做到理論上的清醒,才能做到政治上堅定;只有做到理論基礎扎實,才能做到作風過硬。

                2、業務水平不夠高,不夠鉆研。對業務知識,業務技能停留在大隊組織學習的水平上,沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用。業務水平要有提高,必須要對業務鉆研,而自己在業務鉆研方面存在惰性。

                3、工作方法簡單,只安于表面,做好領導交代好的工作就好,處理事情方法比較簡單工作作風還不夠扎實。

                六、整改措施。

                1、加強理論學習、不斷提高自己的政治業務素質。

                2、堅定信念嚴格執行廉政準則,主動接受監督,自覺凈化朋友圈、社交圈,約束自己的行為,堅持嚴以律己,嚴酷約束自己,非份之想不想,非份之財不取,非理之事不為。

                3、進一步強化紀律意識,更加嚴格地遵守各項規章制度,時時處處以《職務工作紀律》為行動準則,不該做的事不做,服從大局,聽從指揮,令行禁止。

                4、我要認真對待我的工作,熱愛自己的工作崗位,努力做好每一項工作,做到不怕苦不怕累。努力爭做一名政治思想過硬,業務能力強的新世紀,新形勢下的民警。

                以上是我本人在隊伍教育整頓活動中對自身存在的問題和改進措施的剖析,如有不足之處請大家及時批評指正。

                2021年是“十四五”規劃開局之年,也是中國共產黨建黨100周年,以習近平同志為核心的黨中央審時度勢做出了政法隊伍教育整頓的重大決策部署,是解決當前隊伍突出問題的迫切需要,是回應人民群眾新期盼、樹立公安隊伍良好形象的現實需要,是推動公安工作趕超“蝶變”的必然要求。全區公安機關必須樹立“用腳步丈量工作”的務實作風,靠前一步、主動作為,準確理解把握“四項任務”、“三個環節”,將教育整頓工作抓緊抓實抓細,著力打造一支黨和人民信得過、靠得住、能放心的嵐山公安鐵軍。

                一、以學習教育為縱貫線,筑牢忠誠警魂。緊緊圍繞“絕對忠誠”這個根本,以學習教育為先導,以開展黨史學習教育為契機,以政治輪訓為抓手,強化理論武裝。發揮理論學習中心組示范帶動作用,各支部學習教育與分局黨委同頻共振。嚴肅黨內政治生活,開展“規范化黨支部”創建,建強戰斗堡壘。開展政治教育、警示教育、英模教育,發揮典型標桿示范引領作用,堅持網上網下相結合,在全警營造學習教育的濃厚氛圍,以學促查、以學促改,邊查邊改。

                二、以查糾整改為突破口,糾正政風警風。狠狠抓住“絕對純潔”這個關鍵,聚焦“六大頑瘴痼疾”,一查到底,絕不手軟。堅持全方位找,既抓主要矛盾,深挖重點環節和關鍵領域的突出問題,又抓次要矛盾,查擺隊伍中存在的“輕違紀”問題,落細落小追根溯源。分門別類列出問題清單,確定整改時間,建立整改臺賬,逐一銷號解決。堅持出重拳改,狠抓監督執紀,依法依紀適用“自查從寬、被查從嚴”。以自查從寬來引導,以被查從嚴來倒逼,采取實打實的措施,問題不解決決不松勁、解決不徹底決不放手。

                三、以成果轉化為落腳點,提升隊伍戰斗力。牢牢把握“絕對可靠”這個目標,做好總結提升、鞏固拓展成果。堅持開門搞整頓,開展好“全警下基層”“我為群眾辦實事”、開門評警等活動,將人民群眾對公安工作的意見建議融入到教育整頓工作中來,請群眾參與、讓群眾監督。堅持統籌兼顧,將教育整頓工作與黨建領航“突破提升年”“基礎夯實創新年”、放管服改革、常態化疫情防控、打擊違法犯罪主責主業和中國共產黨建黨100周年重大安保維穩等工作結合起來,切實做到兩手抓、兩不誤,以維護安全穩定的新成績、服務群眾的新作風檢驗教育整頓的實效,以實際行動和優異成績迎接中國共產黨建黨100周年!

                這次政法隊伍教育整頓,堅持“五個過硬”要求、突出“四項任務”、聚焦“三個環節”,既是貫徹黨中央決策部署的實際行動,也是推進政法隊伍自我革命的務實舉措,對于純潔隊伍、優化生態、打造過硬政法鐵軍具有重要而又深遠的意義。通過聆聽線上教育視頻、平臺推送信息,在休假中參與學習,進一步加深了對開展教育整頓重要性的認識,同時也深化了對忠誠純潔可靠這一根本要求的理解。通過學習必讀篇目,對照黨章有關規定要求,認真反思了自己在黨性方面存在的問題,我深刻認識到,自己與新時期合格黨員的要求還有很大差距。

                1、在理想、信念方面,自己存在的主要問題是缺乏責任意識和政治敏銳性。

                2、在宗旨觀念方面,存在著考慮個人利益多,自覺履行黨員義務不夠的問題。在近幾年工作中,很少思考自己作為一名黨員為集體都做了什么。在從事工作中,態度不好、思想工作做得不細的問題。

                3、在黨的觀念方面,片面地認為,工作應該獨立。

                4、在業務學習和工作方面,存在不適應的問題。近年來,工作滿足于過得去,缺乏開拓創新意識,對新形勢下司法工作中出現新情況、新問題缺少對策,審破解難題的能力不強。

                5、在紀律作風方面,參加黨組織開展的活動不夠積極。尤其是近幾年,對機關黨委組織的活動缺乏興趣,對黨組織的政治學習在態度上不認真,得過且過;紀律觀念比較淡薄,工作作風比較松懈,在實際工作中,出現了一些失誤,造成了不良影響。

                1、放松了理論學習。對政治理論水平不高。

                2、放松了對世界觀的改造。在司法實踐中,宗旨觀念淡薄,群眾利益觀念不強。

                3、全局觀念和大局意識比較淡薄。不能自覺地把自己的工作同單位的改革發展穩定聯系起來,做好自己工作。

                4、進取精神不強,滿足于維持現狀,缺乏鉆研精神。對新形勢下實際工作出現的新情況、新問題研究不夠,使自己在某些方面的能力、水平不適應形勢發展的要求,影響了工作的質量和效率。

                5、在思想作風、工作作風、組織紀律方面放松了對自己的要求,尤其是在工作作風上,不夠嚴謹細致,工作責任心不強,總認為不會出大問題。

                隨著開展教育活動的不斷深入,通過對照檢查,分析評議,使我更加清醒地認識到自己存在的問題,也更加增強了我改正錯誤、提高自己思想素質的信心和決心;在今后的工作中,我決心從以下幾方面進行改進:

                1、加強理論學習。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和習近平新時代中國特色社會主義,堅定共產主義信念,增強責任意識和政治敏銳性。自覺接受黨的領導,使自己的一言一行都體現出共產黨員的先進性。

                2、增強宗旨意識。個人利益永遠服從于黨和人民的利益。在具體工作中,堅決克服對當事人態度生冷的現象,努力為群眾排憂解難,使自己的一言一行都要從提高司法公信度和樹立法官良好形象出發。

                3、增強大局觀念。堅決克服過去在工作中全局觀念和大局意識淡薄的問題,在工作中自覺地服從、服務于大局,自覺地把自己的工作同全局聯系起來,認真做好本職工作。

                4、培養良好的作風。在今后的工作中,增強工作責任心,逐漸養成嚴謹、細致的工作作風,自覺遵守政治紀律、工作紀律。

                5、努力學習業務。努力提高法學理論水平,始終以飽滿的熱情、最佳的精神狀態投入到司法工作中去。

                總之,通過這次開展的政法隊伍教育整頓活動,使我進一步提高了對隊伍教育整頓活動的重要性和緊迫性的認識,增強了嚴守黨紀黨規和警紀警規的自覺性,增強了法紀意識、自紀意識,使自己在今后的工作和生活中更加嚴于律己、嚴于修身,杜絕違法違紀行為發生。

                2月27日,經黨中央批準,全國政法隊伍教育整頓動員部署會議在京召開。開展政法隊伍教育整頓,是以習.近.平同志為核心的黨中央作出的重大決策部署。各級各部門要著力提高政治站位,深刻認清開展政法隊伍教育整頓,是打造新時代政法鐵軍的必然要求,是建設高水平平安xx、法治xx的必然要求,是加強新階段現代化美好xx建設的必然要求,切實增強開展政法隊伍教育整頓的思想自覺、行動自覺。要聚焦黨中央確定的目標任務,按照“絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠”的要求,著力解決我x政法隊伍存在的突出問題,推動政治生態進一步優化、紀律作風進一步好轉、素質能力進一步增強、執法司法公信力進一步提升。

                近年來,我x廣大政法干警在以xxx為核心的黨中央堅強領導下,無私奉獻、頑強拼搏,為改革發展穩定作出了重要貢獻,涌現出很多先進事跡和英模人物。同時也要清醒認識到,當前政法隊伍還存在一些突出問題。這次教育整頓,是立足新時代新要求對加強政法隊伍建設發出的動員令,是政法戰線踐行“兩個維護”的現實檢驗,是維護社會公平正義的必然要求,是政法隊伍自我革命的重要途徑,也是回應人民群眾新期盼的迫切需要。開展好政法隊伍教育整頓,要堅持以習.近.平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹習.近.平法治思想,深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、__精神,深入貫徹習.近.平總書記關于加強政法隊伍建設的重要指示和訓詞精神,深入貫徹習.近.平總書記在__學習教育動員大會上的重要講話精神,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,堅持全面從嚴管黨治警,圍繞“五個過硬”要求,發揚自我革命精神,緊緊抓住“關鍵少數”,突出筑牢政治忠誠、清除害群之馬、整治頑瘴痼疾、弘揚英模精神四項任務,抓好學習教育、查糾整改、總結提升三個環節,全面正風肅紀、反腐強警,加強革命化、正規化、專業化、職業化建設,努力打造一支黨和人民信得過、靠得住、能放心的政法鐵軍,為建設更高水平平安中國、法治中國作出xx貢獻,以優異成績慶祝建黨100周年。

                開展政法隊伍教育整頓,是從政治上建設政法隊伍、確保忠誠純潔可靠的必然要求。政法隊伍的政治忠誠,直接關系黨的執政地位,關系國家長治久安。堅定理想信念、對黨絕對忠誠,是黨和人民對政法隊伍的一貫要求,在新的歷史條件下必須堅定不移堅持和加強??偟目?,政法隊伍的主流是好的,是黨和人民可以信賴的隊伍。但也要清醒看到,當前政法隊伍還存在一些問題。開展政法隊伍教育整頓,就是要在思想上、政治上、組織上、作風上進一步純潔隊伍,筑牢政治忠誠,教育引導廣大干警增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,確保始終聽黨指揮、忠誠使命。

                開展政法隊伍教育整頓,是堅持全面從嚴管黨治警、推進政法隊伍自我革命的必然要求。要發揚徹底的革命精神,針對執法司法權運行的特殊性,緊扣掃黑除惡暴露出來的深層次問題,堅持全鏈條發力、全系統整治,刀刃向內、刮骨療毒,堅決清除害群之馬、徹底整治頑瘴痼疾。

                開展政法隊伍教育整頓,是更好回應人民群眾新期盼、樹立政法隊伍新形象的必然要求。政法機關承載著人民群眾對安全、公平、正義等的殷切期盼。要堅持以人民為中心,把人民對美好生活的向往作為奮斗目標,從群眾最期盼的事情做起,從群眾最不滿意的地方改起,不斷增強人民群眾的獲得感、幸福感、安全感,進一步樹立政法機關執法司法為民的良好形象。

                開展政法隊伍教育整頓,是推動政法隊伍緊跟時代步伐、在新時代履行好職責使命的必然要求。當今世界百年未有之大變局加速演變,在全面建設社會主義現代化國家新征程上,我國發展既面臨前所未有的機遇,也面臨前所未有的挑戰,這對政法工作提出了新要求。要主動適應新形勢、新任務的要求,著力補齊政法隊伍依法履職中的短板弱項,不斷提升政法干警專業化能力,為助推“十四五”開好局起好步提供有力保障、作出更大貢獻。

                面對新形勢新任務新挑戰,面對政法隊伍自身存在的問題,必須按照“絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠”的要求,深入開展政法隊伍教育整頓,著力解決政法隊伍存在的突出問題,推動政治生態進一步優化、紀律作風進一步好轉、素質能力進一步增強、執法司法公信力進一步提升。

                要切實增強思想自覺、政治自覺和行動自覺,深入學習貫徹習.近.平總書記重要指示精神,堅決把思想和行動統一到黨中央決策部署和省委、xx市委工作要求上來,教育引導全體政法干部增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”,努力打造一支黨和人民信得過、靠得住、能放心的政法鐵軍,為決戰決勝“全面突破年”、加快推動平度經濟社會高質量發展提供有力政法保障。

                突出“四項任務”,抓好“三個環節”,全面正風肅紀、反腐強警,著力提高政治判斷力、政治領悟力和政治執行力。要把教育整頓的重心和關鍵放在發現和解決問題上,堅持共性問題和個性問題、顯性問題和隱性問題一起查,有什么問題就整改什么問題,什么問題突出就重點整改什么問題,靶向整治頑瘴痼疾,堅決清除害群之馬,確保政法隊伍肌體健康。要突出效果導向,堅持開門搞整頓,及時檢視存在的問題和不足,全面掌握教育整頓的真實情況。要統籌推進建章立制,用制度把教育整頓中形成的好經驗好做法固化下來。

                堅持以身作則、以上率下,帶頭查糾問題,以“關鍵少數”帶動“絕大多數”,確保教育整頓一貫到底、落細落地。要把黨的領導貫穿教育整頓各方面和全過程,各司其職、各負其責、壓茬推進,堅決打好打贏這場刀刃向內、正風肅紀的攻堅戰。要抓好統籌兼顧,把教育整頓與__學習教育結合起來,與防風險、保安全、護穩定、促發展各項工作結合起來,與打好打贏“全面突破年”各場戰役結合起來,把教育整頓成效轉化成做好政法工作的強大動力,推動全市政法工作高質量發展。

                一是狠抓鑄牢政治忠誠之魂。要把對黨忠誠教育擺在第一位,同時強化警示教育、紀律教育,深入徹底肅清xx等人流毒影響,教育政法干警知敬畏、存戒懼、守底線,筑牢拒腐防變的堤壩。

                二是狠抓違紀違法問題查糾。要準確把握政策,貫徹懲前毖后、治病救人的方針,堅持自查從寬、被查從嚴的導向,教育大多數、懲處極少數。要激發自查自糾的內力,通過政策攻心、談話交心,讓有問題的政法干警主動向組織說明問題,達到自我凈化、自我革命的目的。要強化組織查處的威力,通過建立與掃黑除惡銜接機制、接受群眾舉報、開展案件評查等舉措,清查對黨不忠誠不老實的“兩面人”,徹查黑惡勢力“保護傘”,深查執法司法腐敗,堅決清除害群之馬,維護政法隊伍肌體健康。

                三是狠抓頑瘴痼疾整治。要認真貫徹中央全面依法治國工作會議精神,聚焦有案不立、壓案不查、有罪不究,“運動式”、“一刀切”執法,司法人員與律師不當接觸交往,違規違法辦理減刑、假釋、暫予監外執行特別是“紙面服刑”等執法司法問題,深入開展專項整治。

                四是狠抓英模精神弘揚。要開展向政法英模學習活動,廣泛宣傳政法英模先進事跡和崇高精神,激勵和引領廣大政法干警進一步做到對黨忠誠、服務人民、執法公正、紀律嚴明,在全社會展現政法隊伍的時代風采。

                五是狠抓能力素質提升。要健全政法干警素質能力培養機制,有針對性加強思想淬練、政治歷練、實踐鍛煉、專業訓練,提高政法干警政治素質和履職能力。要建立推動政法工作高質量發展的考評體系,健全激勵保障機制,以正確用人導向引領干事創業導向。

                查糾整改環節是政法隊伍教育整頓第二環節,也是動真碰硬、觸及要害、見到實效的關鍵環節。蘭州新區堅決貫徹落實中央精神和《甘肅省第一批政法隊伍教育整頓查糾整改環節實施方案》部署要求,超前謀劃、周密部署,依紀依法做好線索核查,兌現寬嚴政策,有力推動查糾整改各項部署落地落實。

                新區政法各單位著力加強政治建設,抓好“關鍵少數”,強化思想發動,進一步提高思想認識、擰緊責任鏈條,注意解決苗頭性問題,沿著正確方向蹄疾步穩推進查糾整改,推動政法隊伍教育整頓走深走實。

                印發《蘭州新區政法隊伍教育整項查糾整改環節實施方案》,堅持政治輪訓和“讀書班”活動不動搖,堅持周一例會集中學和平時提升個人學相結合,創新學習方式載體,深入開展“夜校學習”和“五學五提升”活動。

                進入查糾整改環節以來,新區政法各單位開展政治輪訓和“讀書班”活動11次,“夜校學習”活動12期,例會集中學習24期,“五學五提升”活動5次。

                新區政法各單位以動員部署會、思想發動會、政策宣講會為載體,加強組織領導,層層壓實責任,圍繞查糾整改環節使用對象及范圍、自查和被查情形及內容、相關紀律法律依據進行詳細解讀,加強對政法干警思想發動和心理疏導,推動政法隊伍教育整頓取得明顯成效。

                按照政法隊伍教育整頓查糾整改工作部署,新區列出《談心談話提綱》,圍繞“自查從寬、被查從嚴”政策、《紀檢監察機關處理主動投案問題的規定》、監督執紀“四種形態”等政策要求,堅持領導帶頭,以身作則,以上率下,帶頭談心談話,帶頭查找問題。通過談心談話,見人見事見思想,使干警進一步提高思想認識,補短板強弱項,為政法隊伍教育整頓查糾整改工作的持續推進打下堅實基礎。

                突出重點人員,確定重點談話對象137人,對發現問題的干警,推心置腹規誡勸告,促使其主動講清問題。創新“4431”模式,做到“七必談”,教育引導廣大干警打開心結、消除顧慮。

                截至目前,新區政法干警796人第一輪談心談話已完成全覆蓋。

                對照中央和省上查糾整改實施方案,認真梳理新區多發性、頑固性問題,將新區掃黑除惡、處理歷史遺留問題、經濟社會發展中發現的重點問題一并納入,拓展形成“6+4+x”為整治內容的《蘭州新區政法隊伍教育整頓頑瘴痼疾專項整治方案》,針對不同問題,分類施策,靶向治療。

                召開座談會,與社會各界群眾代表深度交流,在發現問題、解決問題上下功夫,針對發現問題進行精準式、點對點整改。及時向社會公布政法隊伍頑瘴痼疾專項整治內容,動員群眾參與整治、監督舉報,召開意見征求會議6次。既抓共性問題、又著重關注個性問題,切實將頑瘴痼疾整治到位。

                新區檢察院全面助力優化法治化營商環境,做好民企“服務員”,累計為民辦實事21件;新區公安局簡化戶政服務手續,幫助修改綜合平臺錯誤錄入人員信息,深入開展防電信詐騙、防校園欺凌、禁毒知識、交通安全等法律宣傳服務活動,累計制作反詐播報15期,為民辦實事60件;新區法院赴村開展巡回審判,解決農民工工資拖欠問題,累計為民辦實事7件;新區民政司法和社會保障局深入村社基層,發動人民調解員開展矛盾排查,累計為民辦實事10件,化解糾紛96起。

                新區政法各單位在助力企業發展、偵破民生“小案”、解民憂紓民困暖民心等方面下功夫,切實解決群眾“急難愁盼”事,讓廣大群眾切實感受到政法隊伍的新變化、新風貌、新形象。

                4月22日,召開了全縣政法隊教育整頓指導小組第五次會議和整頓環節重點工作推進會,認真貫徹市政法隊教育整頓指導小組第五次會議和整頓環節重點工作推進會精神,聽取縣政法系統各部門教育整頓工作情況報告,推進整頓環節重點工作??h委書記、縣政法團隊教育整頓領導小組組長賀思宇出席并講話??h委常委、宣傳部長、縣政法團隊教育整頓領導小組副組長李穎媛、縣委常委、組織部長、縣政法團隊教育整頓領導小組副組長常斌出席??h委常委、政法委書記、縣政法隊教育整頓領導小組副組長李珍明主持。副縣長、縣公安局長楊澤濱、縣人民檢察院檢察長韓晉朝、縣政法隊教育整頓領導小組全體成員和辦公人員參加。

                賀思宇強調,調查改革是政法隊教育改革的中心環節,也是效果、戰果的重要環節,必須刀刃向內、動真。全縣政法系統各部門進一步提高政治站點,強調工作重點,加強調查整改,切實將思想和行動統一到習近平總書記對政法工作的重要指示和。

                央、省委、市委決策部署上來,以中央督導組和省駐點指導組下沉指導為契機,認真貫徹落實省第八駐點指導組提出的“八個進一步”要求,以更高標準、更嚴要求、更實舉措推進查糾整改環節各項工作,確保全縣政法隊伍教育整頓落到實處、取得實效。

                賀思宇強調,要提高思想認識,扛牢壓實責任,堅決夯實思想根基,堅持問題導向、緊盯問題線索、完善制度機制,進一步查漏補缺、立查立改、形成長效機制,確保查糾整改環節工作扎實有效。要認真自查自糾,把握工作進度,堅持以警示促警醒,開展好談心談話、政策宣講、民主生活會、組織生活會等,落實好“自查從寬、被查從嚴”政策。要堅持抓源治本,細化整頓方案,進一步加強線索核查,進一步加強組織查處,處理好涉法涉訴信訪問題,堅決清除害群之馬,堅決整治頑瘴痼疾。要全面提升整治實效,領導小組辦公室要發揮好協調作用,各政法單位要履行好職責,各相關單位要落實好協同責任,堅持把學習教育、為民辦實事、邊查邊改貫穿始終,持續推動政法隊伍教育整頓走深走實。

                會上,李珍明傳達了市政法隊伍教育整頓領導小組第五次會議暨查糾整改環節重點工作推進會精神和《中共中央關于開展全國政法隊伍教育整頓的意見》《中共山西省委關于開展政法隊伍教育整頓的實施意見》;縣政法各單位主要負責人匯報了教育整頓工作開展情況。

                根據《市政法隊伍教育整頓查糾整改環節實施方案》及**市政法隊伍教育整頓查糾整改環節動員部署會議精神,決定在全市政法系統深入開展談心談話活動。為確保談心談話活動取得實效,特制定《市政法隊伍教育整頓查糾整改環節談心談話工作方案》如下。

                要將談心談話貫穿隊伍教育整頓查糾整改環節始終,第一輪廣泛談心談話應于2021年4月xx日——2021年4月xx日全部完成,共x天。

                談心談話,進一步改進作風、促進和諧、激發干勁、推動工作,為全市政法隊伍教育整頓工作扎實開展、取得實效,打牢堅實思想基礎。

                個人壓力的來源,工作壓力的來源,家庭的經濟狀況,導致家庭矛盾最主要的原因,工作圈、朋友圈、社會交往圈出現哪些問題,當前工作中面臨最突出的問題;十四要談下步工作打算和職業、人生規劃等。

                (二)“跟誰談”?主要是要做到“*個必談”:一是市級黨委書記與縣級黨委書記必談;二是市縣兩級黨委書記與黨委政法委書記、政法各單位“一把手”必談;三是政法各單位“一把手”與班子成員必談;四是政法單位領導班子成員之間必談;五是班子成員與中層干部必談;六是中層干部與基層干警必談;七是班子成員與主動交待問題、曾經接受處理、存在問題苗頭、關鍵崗位的干警必談,確保不漏一人,實現全覆蓋。

                (三)“怎么談”?

                一般以個別談話形式進行,采取當面交談、約談、家訪、飯后聊天等多種形式,必要時也可進行集體談話,談話要覆蓋全體干警。

                一是要做到見人見事見思想。黨委政法委、政法各單位“一把手”負總責,親自抓、親自談,敞開心扉、擺出事例,達到交流思想、打消顧慮、幫助提高、解決問題的目的,不能以一般溝通代替談心談話,不能以談具體事務代替思想溝通。

                二是要把準談話時機。在干警填報《自查事項報告表》。

                前,廣泛開展談心談話,講清從寬從嚴政策,講透教育整頓懲處極少數、教育大多數的基本原則。

                三是要把握政策原則。堅持懲前毖后、治病救人,對從線索排查、案件梳理、監督舉報中發現問題的干警,要有針對性談心談話,推心置腹規誡勸告,講明利害、幫助挽救,促使其主動講清問題,爭取主動。

                四是要及時多次談。要把廣泛的定期談話和有針對性地不定期談話結合起來,談話不是進行一次就了事,要根據具體情況,隨時談、反復談、及時談,從談話中發現問題。

                (一)提高認識,迅速行動。談心談話工作是政法隊伍教育整頓轉入查糾整改環節后的一項重要工作,對查糾整改環節能否取得實效具有重要基礎性作用。黨委政法委和政法各單位要迅速行動,高度重視談心談話工作,全市政法系統領導干部必須把落實談心談話作為增進了解、凝心聚力、幫助有問題的干警打開心結、消除顧慮的重要抓手,使廣大政法干警時刻繃緊紀律這根弦。對談話后效果不明顯的重點干警和特殊情況需要特殊關愛的干警,主要領導或分管領導要直接進行談話,必要時,由單位主要領導、分管領導一同談話。

                要收集掌握談心談話對象各方面的情況,要找準問題、分析原因,明確目標、提出措施。對從線索排查、案件梳理、監督舉報中發現問題的干警,要有針對性的談心談話,推心置腹講明利害、幫助挽救,促使其主動講清問題,爭取主動。

                (三)如實記錄,落實政策。參加談話人員要按照談話內容要求,認真思考,做好談話準備。談話時,被談話人(或記錄人)將談話的時間、地點、談話對象、談話的簡要內容等情況記錄在談心談話記錄上,談話人核實談話記錄并簽字。對干警在談心談話過程中主動交待的問題,要組織開展核查,精準運用監督執紀“四種形態”,對如實反映問題的干警依紀依法及時落實從寬政策。對干警在談心談話過程中反映的線索,要進行研判,依規依紀依法處置。對干警在思想、工作、生活和身體等方面存在的問題和困難,要做好思想政治工作,按政策及時給予幫助幫扶。

                為全面貫徹落實黨中央、國務院關于開展全國政法隊伍教育整頓的決策部署,切實解決**地區法院隊伍存在的頑瘴痼疾,根據省法院、市委政法委的工作要求,結合工作實際,**市法院決定開展頑瘴痼疾專項整治活動,現制定工作方案如下:

                堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹習近平法治思想和黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,認真貫徹落實習近平總書記關于加強政法工作特別是人民法院工作的重要指示精神和開展政法隊伍教育整頓工作的要求,堅持問題導向,聚焦司法過程中存在的突出問題,圍繞人民群眾反映強烈的“六大頑瘴痼疾”,鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果、“三個規定”專項整治等隊伍建設活動成果,結合“法治化營商環境建設提升年”活動,不斷提高法院隊伍的純潔性,全面提升司法公信力,努力讓人民群眾在每一個案件中感受到公平正義。

                (一)整治任務:違反防止干預司法“三個規定”中的突出問題整治目標:鞏固深化違反“三個規定”專項整治成果,解決違反“三個規定”突出問題,完善長效機制,使依規記錄成為習慣,實現應記盡記、應報盡報,有效遏制干預過問案件行為,有效改善司法辦案環境,有效規范司法人員的社會交往,切實建立防止干預司法的“防火墻”和“隔離帶”,讓制度成為帶電的“高壓線”,確?!叭齻€規定”得到不折不扣地執行。

                (二)整治任務:有案不立、壓案不查、有罪不究中的突出問題整治目標:使立案登記制改革成果進一步鞏固,辦案規范化程度得到明顯提升,審判執行效率顯著提高,堅決糾正損害群眾利益的行為,利用審判執行權辦理人情案、金錢案、關系案等問題得到有效遏制。

                (三)整治任務:辦理減刑、假釋、暫予監外執行案件中的突出問題整治目標:使違規減刑、假釋、暫予監外執行案件得到糾正,干警違紀違法和司法腐敗問題得到查處,辦理案件的體制機制得到健全完善,辦案能力和水平得到全面提升,刑罰執行更加公開、公平、公正,實現政治效果、法律效果和社會效果有機統一。

                (四)整治任務:違規經商辦企業,配偶、子女及其配偶違規從事經營活動中的突出問題整治目標:全面清理違規經營行為,做到應查盡查、應退盡退,解決在違規從事經營活動方面存在的突出問題,實現違規從事經營活動的人員全部清理退出到位。

                (五)整治任務:違規參股借貸突出問題整治目標:全面排查干警違規參股借貸情況,利用職權違規經營謀利的行為得到有效遏制。教育整頓期間違規問題零新增,教育整頓結束后不反彈。

                完善落實有效防范監管法院離任人員違規從事律師職業、在律師事務所任職、充當司法掮客的制度機制,堵住阻斷違規從業的渠道,鏟除司法掮客滋生的土壤。

                (七)整治任務:影響法治化營商環境建設的突出問題整治目標:聚焦影響法治化營商環境建設的突出問題、圍繞群眾反映強烈的問題開展專項整治,立足司法工作職能,進一步規范司法行為,依法保護企業家人身和財產安全,維護市場經濟秩序,穩定市場預期,服務保障做好“六穩”工作,落實“六?!比蝿?,切實解決影響法治化營商環境建設的突出問題,推動經濟社會實現高質量發展,以風清氣正的政治生態和司法環境,助力打造“司法服務方便快捷、司法質效大幅提升、司法成本有效降低、司法生態明顯改觀”的法治化營商環境。

                (八)整治任務:涉法涉訴信訪突出問題整治目標:把人民群眾對司法需求的美好向往落實到辦理涉法涉訴信訪工作之中,依靠人民群眾的心理確信和法治信仰破解找關系的社會頑疾,積極回應人民群眾司法關切的需要,解決人民群眾反映的最現實的利益問題,增進法院與群眾間的溝通、理解、互動、包容,盡最大可能爭取理解和支持,收到息訴罷訪、案結事了的效果,推動實現更深層次、更高質量的公平正義,有力維護與保障社會安全與穩定。

                (九)整治任務:存在工作短板即服務意識不強的突出問題整治目標:深入踐行“司法為民、公正司法”的服務宗旨,堅持以群眾需求為導向,大力倡導雷厲風行的工作作風,切實提高服務大局意識,提升服務群眾水平。

                (十)整治任務:審判執行規范化工作存在的突出問題整治目標:辦案規范化程度明顯提升,審判執行效率顯著提高,司法責任制進一步落實,司法環境得到進一步優化,切實促進司法能力的提高和司法作風的改進。

                按照中央和省、市教育整頓工作的統一部署,頑瘴痼疾專項整治從2021年4月初至6月中旬基本結束,分為“思想發動”“自查自糾”“查糾整改”“總結提升”四個階段。

                (一)思想發動(4月上旬)。

                (二)自查自糾(4月中旬)。

                (三)查糾整改(4月中旬到5月下旬)。

                (四)總結提升(6月上旬)。

                1.深入評估。一查自查自糾是否做到全覆蓋,思想發動是否廣泛深入;

                二查組織查糾措施是否有效,是否發現新的違紀違法問題線索;

                三查頑瘴痼疾是否得到有效整治,存量問題是否基本消除;

                四查案件線索核查是否到位,清除害群之馬成效是否明顯;

                2.持續深化。要全面梳理掌握自查自。

                黨委班子年政法隊伍教育整頓查糾整改環節自查自糾報告范文

                自查報告是一個單位或部門在一定時期內對工作執行中存在的問題進行自查的報告方式。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒!

                同志們:

                在我們黨即將迎來百年華誕、全黨深入開展黨史學習教育之際,黨中央部署在全國開展政法隊伍教育整頓,這是我們黨不斷加強自身建設的又一重大舉措。剛才,省駐點指導組組長***同志作了很好的講話,對我們開展政法隊伍教育整頓具有重要的指導作用。全縣各級各部門尤其是政法系統,一定要認真學習領會***同志的講話要求,結合實際抓好貫徹落實。一會兒,縣委書記***同志還將作重要講話,我們一定認真學習領會、堅定抓好貫徹落實。下面,我就全縣深入開展政法隊伍教育整頓作如下動員部署。

                近年來,總書記作出了一系列關于政法隊伍建設的重要講話和指示批示,特別是在常委會會議審議《中共中央關于開展全國政法隊伍教育整頓的意見》時再次發表重要講話,充分肯定了政法隊伍建設的成就,指出了存在的突出問題,闡明了開展政法教育整頓的總體要求、政策措施,為我們開展教育整頓提供了根本遵循。郭聲琨同志在全國政法隊伍教育整頓動員部署會議上的講話,認真貫徹總書記重要講話精神,對開展教育整頓作出了全面具體部署。要強化與掃黑除惡銜接。

                把教育整頓作為鞏固深化掃黑除惡專項斗爭成果的重要舉措,建立與掃黑除惡斗爭有機銜接機制,深挖涉黑涉惡“保護傘”線索。要強化核查辦理效能。配合紀檢監察機關,健全問題線索移交、督辦機制,對重大、復雜、具有較大社會影響的案件線索,要采取交叉辦理、異地辦理、提級辦理等方式開展查處。省委***書記在全省政法隊伍教育整頓動員部署會議上,從重大意義、任務要求、關鍵環節、組織領導四個方面,對開展政法隊伍教育整頓提出了明確要求。我們一定要認識到,從現在開始,利用不少于4個月的時間抓好市縣兩級教育整頓,而后再利用3個月時間開展中央和省級政法單位教育整頓,重視程度之高、決心力度之大、舉措步驟之實、時間安排之長,充分體現了黨中央和省委大抓政法系統教育整頓的鮮明態度。我們還要認識到,開展教育整頓是以xxx為核心的黨中央作出的重大決策部署,是黨中央對新時代加強政法隊伍建設的有力舉措,是人民群眾繼掃黑除惡專項斗爭之后的又一新期待,也是提升我縣政法工作特別是加強過硬政法隊伍建設的重大機遇。要提高政治站位,切實增強抓好教育整頓工作的責任感、使命感和緊迫感。要深刻認識到開展教育整頓是全面從嚴管黨治警的戰略舉措,通過開展教育整頓,縱深推進全面從嚴管黨治警,教育引導廣大政法干警增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,始終在思想上政治上行動上同以xxx為核心的黨中央保持高度一致。要深刻認識到開展教育整頓是打造過硬政法隊伍的迫切需要,通過開展教育整頓,堅定貫徹黨的群眾路線,切實把政法隊伍鍛造成為維護穩定、促進發展、保障人民群眾生命財產安全的堅強力量。要深刻認識到開展教育整頓是提升政法工作水平的重要契機,把教育整頓作為持續加強政法隊伍建設的有力抓手,不斷提升政法干警專業化能力,為全縣經濟社會發展保駕護航。要緊盯目標任務,扎實推進政法隊伍教育整頓各項工作落到實處。要嚴格對標對表,圍繞學習教育、查糾整改、總結提升“三個環節”,切實把筑牢政治忠誠、清除害群之馬、整治頑瘴痼疾、弘揚英模精神“四項任務”抓緊抓實,抓出成效。

                要把政治建警擺在首要位置,把教育整頓和黨史學習教育融合起來,扎實開展警示教育。要堅持標本兼治,深挖頑瘴痼疾的誘因和根源,有效防范化解存在的各類風險隱患。要深入挖掘政法干警中涌現出來的先進典型和感人事跡,樹立學習英模、崇尚英模、爭當英模的良好風尚,在全社會展現政法隊伍的時代楷模、時代正氣、時代風采。要加強組織領導,確保教育整頓工作取得實實在在成效。開展政法隊伍教育整頓,時間緊、任務重,標準高、要求嚴,政法各單位要切實強化責任擔當,積極主動作為,以最堅決的態度、最有力的舉措、最務實的作風,義無反顧地打一場刀刃向內、壯士斷腕、正風肅紀的攻堅戰。會議要求,要全面領會精神,迅速啟動各項工作。各單位要認真學習貫徹會議精神,立即行動,盡快安排,全面啟動,做到規定動作不走樣、程序步驟不變通,對每項任務、每個環節都做到心中有數、精準把握、嚴格執行,把黨中央決策部署不折不扣落實到位。要緊盯任務目標,縱深推進教育整頓。要抓好三個環節工作落實,學習教育要突出思想發動,查糾整改要突出動真碰硬,總結提升要突出鞏固成果,要把教育整頓和當前政法工作結合起來,堅持兩手抓兩手硬,重點在維護政治安全、強化命案治理、抓好兩會期間信訪維wen安保、常態化疫情防控、優化營商環境、市域社會治理現代化試點工作上下功夫、出實績、求實效。要靠實工作責任,確保教育整頓取得實效。要堅持把黨對政法隊伍的絕對領導貫穿到教育整頓的各方面和全過程,聽黨話,守紀律,講規矩,明法紀,守底線,嚴格落實主體責任,加強協作配合,形成齊抓共管的格局。

                要全面把握教育整頓的重要原則,層層壓實責任,推動形成齊抓共管的工作合力。嚴格政策界限,做到政策運用心里有底、權衡有尺、行事有度。抓住“關鍵少數”,也抓“絕大多數”,做到教育整頓全覆蓋、無盲區,真正達到清除頑疾、純潔隊伍、激勵士氣、維護穩定、推動發展的目的。要正確處理教育整頓的辯證關系。教育是先導,以學習教育開局,同黨史學習教育緊密結合起來,解決好思想認識問題。整頓是手段,向突出問題開刀,來一次問題大排查、大起底、大整治。機制是根本,以長效機制開路,從治理體系和治理能力建設的高度補短板、強弱項、堵漏洞,高標準高質量打贏這場正風肅紀攻堅戰。要鍛造讓黨和人民放心滿意的政法隊伍。政法機關是政治機關,政法隊伍是紀律部隊,把政治建警貫穿教育整頓全過程。以政治整肅把準方位,以紀律整飭弘揚正氣,以能力整訓夯實基礎,不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力,把“嚴”的主基調長期堅持下去,強化政法干警思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業訓練,始終做到絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。

                此次教育整頓是貫徹落實黨在新時代的建警治警方針、鍛造“四個鐵一般“公安鐵軍、履行好新時代使命任務的必然要求,是解決突出問題、純潔公安隊伍的迫切需要。例如對xx等人的查處,充分體現了以習近平同志為核心的黨中央堅持黨要管黨、從嚴治黨的堅強意志,充分體現了黨的十九大后正風肅紀半步不退、反腐懲惡寸步不讓、管黨治黨越往后越嚴的堅定立場。對此,xx縣公安局黨委深刻認識教育整頓的重要意義,把開展教育整頓作為重大政治任務擺上突出位置,堅持政治建警、面從嚴治警,弘揚延安整風精神,以自我革命的勇氣,打一場刀刃向內、正風肅紀的攻堅戰。下面,對八個方面進行查擺剖析。

                1、查擺剖析是否做到信念過硬。

                二是思想建黨所要解決的“總開關“擰得還不夠緊,思想上還存在以事務性工作代替黨性鍛煉的問題,存在精神弱化、理想淡化的情況,存在重業務知識學習、輕政治理論學習的情況。

                2、查擺剖析是否做到政治過硬。

                二是對意識形態領域的復雜性認識不夠,在平常工作中面對一些消極情緒,消極言論,反對的態度不夠堅決。例如,看到朋友圈里面有不當言論,只是不發表意見不點贊,并沒有當即表明自己的立場。

                3、查擺剖析是否做到責任過硬。

                xx縣公安局黨委始終履行全面從嚴管黨治警的責任,堅持政治建警,著力鍛造一支有鐵一般的理想信念、鐵-般的責任擔當、鐵一般的過硬本領、鐵般的紀律作風的公安鐵軍。但是還存在以下問題:一是政治責任主動履職不到位,有時針對隊伍管理中問題,存在當“老好人”的思想,留有“下不為例“的余地,沒有嚴格照制度追責到位。二是抓鐵留痕的作風不硬。存在實用主義思想,以公安機關為牽頭部門的相關工作,就多投入精力關注和解決問題,與公安機關為輔助部門的相關工作,就擱一擱,緩緩,親自過問的少,導致不能站在更高的層面、更遠的角度來把握全局、科學謀劃。

                4、查擺剖析是否做到能力過硬。

                xx縣公安局黨委始終牢固樹立正確的政績觀,擰緊世界觀、人生觀、價值觀這“總開關”,注重終身學習理念,堅持“一分部署,九分落實”的執行力。但是還存在以下問題:一是有時把學習當成“軟指標”,存在畏難情緒,有“臨時抱佛腳“頭痛醫頭、腳痛醫腳“的現象,目前雖然已經積極整改,但是歷史欠債不少,不能一蹴而就地解決學習理論知識不深入、不系統的問題。二是特別是面對新時代新要求新使命,對習近平新時代中國特色社會主義思想認識不深刻、把握不全面,與公安工作融會貫通不夠,不善于運用新思想去觀察、分析、解決公安工作中的實際問題,從宏觀長遠角度謀劃公安工作思考不深,存在為完成任務而完成任務的問題。三是存在經驗主義傾向,在貫徹執行中央、省委、市委的決策部署上,習慣于“吃老本”,滿足于老經驗、老辦法,對于工作規律和經驗總結不足,沒有沉下心來深入研究新方式、新方法。例如,中央、省委、市委關于加強新時代公安工作意見發出后,雖然xx縣公安局黨委對應做了一些思考,但并沒有從根本上去努力謀劃,缺乏深度思考。

                5、查擺剖析是否做到紀律過硬。

                xx縣公安局黨委始終堅持把權力關進制度的籠子里,沒有濫用手中的權力,不存在官商勾結、以權謀私、利益輸送的問題。但是還存在以下問題:一是請示報告制度落實不到位,對于一些常規工作方面,存在報告不及時或不報告的問題,有時存在自己能處置的問題就不給上級添麻煩“問題解決了再報告”的想法。二是有時存在工作上的本位性,重維護形象輕重典治內,重辦理個案輕教育一片等,這些都是政治紀律和政治規矩自我約束不嚴造成的。三是在嚴格落實《黨章》《準則》《條例》的新形勢下,謹慎有余、決斷不足,過多上報請示,滿足于完成上級的安排部署,對工作質量要求不高,缺乏“緊抓不放、一抓到底“的狠勁,監督存在畏難情緒,紅臉出汗不到位。

                6、查擺剖析是否做到作風過硬。

                聽基層所隊領導和民警說多、和群眾面對面接觸交流少。有時候即使下基層走訪調研,也存在走馬觀花、流于形式的問題,聯系群眾不細,單向溝通有余、雙向互動不足,工作不夠接地氣。二是工作中存在急躁情緒。在工作中過于嚴厲,方式方法生硬簡單,特別是工作中容易著急上火,批評同志時候不講情面,沒有注意到時間和場合,沒有完全顧及到他人的感受,對同志批評教育的多,溝通交流的少。三是存在“做虛功“現象。常常局限于在辦公室、會議室研究問題,存在以文件落實文件、以會議貫徹會議的問題,有時借口任務重、時間緊,對一些文件沒有認真研究。

                7、查擺剖析是否做到家風過硬。

                xx縣公安局黨委始終堅持加強對家屬子女的教育管理不存在治家不嚴、對配偶子女失管失教的問題。

                8、查擺剖析是否做到品德過硬。

                xx縣公安局黨委始終堅持明大德、守公德、嚴私德,不存在原則失守、道德失范、行為失節的問題。

                今年以來,xx縣公安局黨委相續召開了深刻汲取xx等嚴重違紀違法案教訓專題民主生活會。結合堅持政治建警全面從嚴治警教育整頓活動認真對照反思,引以為鑒,深刻汲取教訓,舉一反三,分析產生問題的原因如下:。

                1、理想信念還不夠堅定。

                雖然能在思想和行動上同黨中央保持高度致,但是面對市場經濟多元化的文化浪潮,缺少更加堅定的理論自信,放松了對自身建設的嚴格要求,沒有持續不斷地加強政治理論、道德情操、思想文化和專業知識等修養,放松了對黨性鍛煉的嚴格要求,直接影響了思想的進步和工作的推進。究其根本,主要是把政治理論學習當成了“軟指標”,靜不下心,抓得不緊,以干代學,放松了對理論的再學習,對理想的再堅定、對革命意志的再錘煉。

                2、紀律觀念有所弱化。

                在執行黨的紀律上能與黨中央、省委、市委、市局黨委班子保持一致,能在大是大非面前堅守原則,但是存在紀律不夠嚴明,紀律管束執行不夠到位的情況,沒有充分發揮良好的示范帶頭作用,有時候習慣于喊口號,放松了自我要求,降低了自律標準,僅滿足于不違規、不觸線、不出事。說到底,還是對黨章黨規的認識有偏差,缺乏敬畏感,以及一股較真的狠勁。例如,對上級通報的一些干部違法違紀的案件,滿足聽了、記了,以為自身黨委班子成員不會犯錯誤,存在深入反思不夠,觸動靈魂不夠,自我警醒不夠,校正偏差不足的偏頗態度。

                3、宗旨意識還不夠牢固。

                與基層群眾的密切聯系有所弱化,尤其是對群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠,下基層聽取干部匯報的多,直接聯系群眾的少,沒有解決好“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題。在研究解決:些困難和問題時,沒有從老百姓的所想、所需、所求出發,重點工作抓得多一些、實一些,難度大、見效慢的工作抓得虛.一些、少一些。之所以出現這些問題,就是群眾路線堅持得不夠好,為人民服務宗后觀念有所淡化,沒有徹底秉持權為民所用、情為民所系、利為民所謀的情懷。

                4、素質修養還不夠純粹。

                黨性錘煉抓得不緊,經常性地自我約束、自我警醒、自我凈化、自我提高不夠,在公與私、名與利上有時還有偏差,以致在指導基層、服務群眾上做得還不夠,滿足于上邊安排什么,就干什么,沒有充分發揮黨委班子成員的先鋒模范作用。追根究底,還是黨性不純,放松了自我要求。

                1、堅定信念,打造政治堅定的黨委班子要把堅定理想信念作為安身立命的主心骨,作為修身立業的壓艙石,從思想深處解決好理想信念問題,努力把理想信念與現實任務結合起來,積極投身到各項公安邊防建設中去,牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀堅持正確的權力觀、地位觀、利益觀,切實增強政治信念的堅定性、政治立場的原則性、政治鑒別的敏銳性、政治忠誠的可靠性,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心。

                2、躬身實干,打造創新實干的黨委班子要有強烈的責任感和使命感,不斷增強創新意識、創新精神、創新思維和創新能力,身體力行、俯下身子、腳踏實地、扎扎實實地工作,做到遇到問題不回避,遇到困難敢擔當,特別在解決疑難問題時,要勇于沖鋒陷陣,不斷戰勝自我,追求新的突破,不僅要會出思路、想干事,又要能抓落實、干成事,還要善于謀創新、解難事。

                要嚴肅綱紀、疾惡如仇,對一切不正之風敢于亮劍;

                要艱苦奮斗、清正廉潔,正確行使權力,在各種誘惑面前經得起考驗。通過班子成員的示范帶動造成又有集中又有民主,又有紀律又有自由,又有統意志又有個人心情舒暢的生動活潑的政治局面。

                接受社會和人民群眾的監督,堅持走群眾路我,利用各種形式,通過多種渠道,虛心聽取群眾雞見和建議,正確行使和運用手中的權力,堅決做到公道處事,正派做人,秉公用權。

                同志們:

                召開公安機關隊伍教育整頓查糾整改推進會,主要任務是學習貫徹《全國市縣兩級政法隊伍教育整頓工作指引》和全國第一批政法隊伍教育整頓第二環節動員部署會議精神,回顧總結隊伍教育整頓學習教育階段各項工作,對查糾整改階段及公安機關黨風廉政建設和隊伍建設進行安排部署。為了開好這次會議,局黨委作了充分的準備。

                剛才,黨同志代表市局黨委作了《第一階段工作報告》,總結了成績、分析了形勢、指出了問題、提出了要求。我和主要負責同志簽訂了“三書一考”責任清單。大家要認真對照《工作報告》和《責任清單》明確的任務要求,結合本地本部門實際,堅持問題導向、實干導向,不折不扣地抓好后續階段各項工作的貫徹落實。下面,我就做好隊伍教育整頓第二階段各項工作再強調三點意見。

                一、回顧總結隊伍教育整頓學習教育階段成功經驗,進一步增強查糾整改信心和決心第一階段中,在市委、市政府和廳黨委的堅強領導下,公安機關牢固樹立以黨建帶隊建、以隊建促工作的理念,深入踐行總書記“四句話、十六字”總要求,以整改六項頑瘴痼疾為著力點,始終堅持政治建警、從嚴治警、依法治警、素質強警、從優待警不動搖,有效推動公安隊伍紀律作風大轉變,為實現公安工作高質量發展提供了堅強保障。主要體現在以下幾個方面。

                一是堅持將隊伍思想政治建設放在了首位。

                二是堅持把黨的建設貫穿到了公安工作和隊伍建設始終。一階段中,我們制定下發了《工作要點》和《安排計劃》,形成了隊伍教育整頓的時間表、任務書、路線圖。工作中,我們倒排工期。

                一是強化學習教育,切實筑牢思想根基。

                二是狠抓查糾整改,堅決整治頑瘴痼疾。

                三是看到了緊迫形勢。從我們自身看,政法隊伍整體是好的,在疫情防控、掃黑除惡、維護穩定等攻堅戰中發揮了重要作用,但從近年來查處的政法系統違法違紀案件中可以看出,個別干警還存在理念信念喪失、規矩意識淡薄、素質形象不佳的突出問題,廉潔自律,拒腐防變的能力和水平有待提高,這反映出加強政法隊伍建設的緊迫性,必須來一個徹底的大清除,進一步純潔隊伍、凈化生態,使政法系統廣大黨員干部增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,確保始終聽黨指揮、忠誠使命,為助推“十四五”開好局起好步提供有力保障、作出更大貢獻。

                今年3月以來,我院按照上級的部署要求,認真開展了隊伍集中教育整頓活動。在搞好業務工作的同時,我積極參加到活動中去。我是一名從事多年檢察工作的同志,工作中常常滿足于既得的榮譽和已有的經驗,不注重學習,不注重調研,導致工作上老是原地踏步,沒有新的起色。經過1個多月的學習、討論和深刻反思,我感到自己的思想境界和素質能力提高了,同時也發現了自己各方面存在的不足。為了加強自我改造,進一步提升自己,我按照這次教育整頓的要求,深入查找了問題,深刻剖析了原因,制定了整改措施?,F簡要匯報于后。

                (一)對學習教育重視不夠,對自己工作學習要求不嚴,標準不高。工作上見子打子,紀律上顯得有些散漫。

                (二)近年來,檢察院連續獲得不少殊榮,我個人在工作上也取得了一些成績,漸漸地,便滋生了驕傲自滿情緒,工作上有些松勁了。

                (三)學習自覺性不強,學習深度不夠。工作缺乏激情,爭先意識不強,創新意識差。

                (四)辦案存在畏難情緒,尤其的在辦理反瀆案件和大要案時,總顯得畏首畏尾,缺乏較真碰硬的勇氣。

                (五)沒有很好地遵守院里制定的規章制度,上班有時有開小差的現象。

                (六)宗旨意識和群眾觀念還有些淡薄,為民分憂、為民執法的能力還有待進一步提高。

                一是驕傲自滿。認為自己有多年的辦案經驗,對付一些案子應該不是問題。加之近幾年檢察院和自己所在的科室頻繁取得好成績,使自己漸漸地放松了學習,放松了對自己的高標準嚴要求。

                二是重業務輕政治。忽視了政治理論對業務工作的指導作用,導致了對政治理論學習有所放松。

                三是沒有堅定的人生觀和價值觀,導致工作作風和紀律作風有些渙散松弛。

                四是強調客觀困難多,主觀努力不夠,認為辦理有些案子很容易得罪人,使得自己在執法上顯得有些為難情緒。

                五是深入群眾,了解和解決群眾疾苦,聯系群眾等方面的工作做得不夠,使得自己在工作上有時有些脫離群眾。

                1、堅持政治業務學習,不斷提高政治理論水平和業務工作能力。在不斷的學習和實踐中,逐步樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀、榮辱觀、地位觀、金錢觀;通過參加實戰培訓和崗位練兵,提高自己的執法辦案水平。

                2、嚴格要求自己,向先進學習,努力爭當先進檢察官。

                3、密切聯系群眾,堅持深入群眾,切實為民辦事。

                4、嚴格執法,敢于較真碰硬,努力維護社會公平正義,力爭在今后的工作辦理更多的大要案,為大英經濟和社會發展做出應有的貢獻。

                根據xx省公安機關教育整頓活動的統安排部署,近期,xx縣公安局黨委結合集中學習、專題輔導、黨課講座、個人自學等學習方式,系統地學習習近平總書記關于加強新時代公安工作重要論述,深入地學習《堅持政治建警全面從嚴治警教育整頓活動方案》,切實增強了刀刃向內、正風肅紀的責任感和使命感。在此基礎上,xx縣公安局黨委聯系班子成員個人思想和工作實際,聚焦思想、紀律、作風、能力四個方面問題,主動對照、深入查擺,追根溯源、深刻剖析,進一步明確了整改措施和努力方向?,F做如下剖析:。

                此次教育整頓是貫徹落實黨在新時代的建警治警方針、鍛造“四個鐵一般“公安鐵軍、履行好新時代使命任務的必然要求,是解決突出問題、純潔公安隊伍的迫切需要。例如對xx等人的查處,充分體現了以習近平同志為核心的黨中央堅持黨要管黨、從嚴治黨的堅強意志,充分體現了黨的十九大后正風肅紀半步不退、反腐懲惡寸步不讓、管黨治黨越往后越嚴的堅定立場。對此,xx縣公安局黨委深刻認識教育整頓的重要意義,把開展教育整頓作為重大政治任務擺上突出位置,堅持政治建警、面從嚴治警,弘揚延安整風精神,以自我革命的勇氣,打一場刀刃向內、正風肅紀的攻堅戰。下面,對八個方面進行查擺剖析。

                 1、查擺剖析是否做到信念過硬。

                二是思想建黨所要解決的“總開關“擰得還不夠緊,思想上還存在以事務性工作代替黨性鍛煉的問題,存在精神弱化、理想淡化的情況,存在重業務知識學習、輕政治理論學習的情況。

                2、查擺剖析是否做到政治過硬。

                二是對意識形態領域的復雜性認識不夠,在平常工作中面對一些消極情緒,消極言論,反對的態度不夠堅決。例如,看到朋友圈里面有不當言論,只是不發表意見不點贊,并沒有當即表明自己的立場。

                3、查擺剖析是否做到責任過硬。

                xx縣公安局黨委始終履行全面從嚴管黨治警的責任,堅持政治建警,著力鍛造一支有鐵一般的理想信念、鐵-般的責任擔當、鐵一般的過硬本領、鐵般的紀律作風的公安鐵軍。但是還存在以下問題:一是政治責任主動履職不到位,有時針對隊伍管理中問題,存在當“老好人”的思想,留有“下不為例“的余地,沒有嚴格照制度追責到位。二是抓鐵留痕的作風不硬。存在實用主義思想,以公安機關為牽頭部門的相關工作,就多投入精力關注和解決問題,與公安機關為輔助部門的相關工作,就擱一擱,緩緩,親自過問的少,導致不能站在更高的層面、更遠的角度來把握全局、科學謀劃。

                4、查擺剖析是否做到能力過硬。

                xx縣公安局黨委始終牢固樹立正確的政績觀,擰緊世界觀、人生觀、價值觀這“總開關”,注重終身學習理念,堅持“一分部署,九分落實”的執行力。但是還存在以下問題:一是有時把學習當成“軟指標”,存在畏難情緒,有“臨時抱佛腳“頭痛醫頭、腳痛醫腳“的現象,目前雖然已經積極整改,但是歷史欠債不少,不能一蹴而就地解決學習理論知識不深入、不系統的問題。二是特別是面對新時代新要求新使命,對習近平新時代中國特色社會主義思想認識不深刻、把握不全面,與公安工作融會貫通不夠,不善于運用新思想去觀察、分析、解決公安工作中的實際問題,從宏觀長遠角度謀劃公安工作思考不深,存在為完成任務而完成任務的問題。三是存在經驗主義傾向,在貫徹執行中央、省委、市委的決策部署上,習慣于“吃老本”,滿足于老經驗、老辦法,對于工作規律和經驗總結不足,沒有沉下心來深入研究新方式、新方法。例如,中央、省委、市委關于加強新時代公安工作意見發出后,雖然xx縣公安局黨委對應做了一些思考,但并沒有從根本上去努力謀劃,缺乏深度思考。

                 5、查擺剖析是否做到紀律過硬。

                xx縣公安局黨委始終堅持把權力關進制度的籠子里,沒有濫用手中的權力,不存在官商勾結、以權謀私、利益輸送的問題。但是還存在以下問題:一是請示報告制度落實不到位,對于一些常規工作方面,存在報告不及時或不報告的問題,有時存在自己能處置的問題就不給上級添麻煩“問題解決了再報告”的想法。二是有時存在工作上的本位性,重維護形象輕重典治內,重辦理個案輕教育一片等,這些都是政治紀律和政治規矩自我約束不嚴造成的。三是在嚴格落實《黨章》《準則》《條例》的新形勢下,謹慎有余、決斷不足,過多上報請示,滿足于完成上級的安排部署,對工作質量要求不高,缺乏“緊抓不放、一抓到底“的狠勁,監督存在畏難情緒,紅臉出汗不到位。

                6、查擺剖析是否做到作風過硬。

                聽基層所隊領導和民警說多、和群眾面對面接觸交流少。有時候即使下基層走訪調研,也存在走馬觀花、流于形式的問題,聯系群眾不細,單向溝通有余、雙向互動不足,工作不夠接地氣。二是工作中存在急躁情緒。在工作中過于嚴厲,方式方法生硬簡單,特別是工作中容易著急上火,批評同志時候不講情面,沒有注意到時間和場合,沒有完全顧及到他人的感受,對同志批評教育的多,溝通交流的少。三是存在“做虛功“現象。常常局限于在辦公室、會議室研究問題,存在以文件落實文件、以會議貫徹會議的問題,有時借口任務重、時間緊,對一些文件沒有認真研究。

                7、查擺剖析是否做到家風過硬。

                xx縣公安局黨委始終堅持加強對家屬子女的教育管理不存在治家不嚴、對配偶子女失管失教的問題。

                8、查擺剖析是否做到品德過硬。

                xx縣公安局黨委始終堅持明大德、守公德、嚴私德,不存在原則失守、道德失范、行為失節的問題。

                今年以來,xx縣公安局黨委相續召開了深刻汲取xx等嚴重違紀違法案教訓專題民主生活會。結合堅持政治建警全面從嚴治警教育整頓活動認真對照反思,引以為鑒,深刻汲取教訓,舉一反三,分析產生問題的原因如下:。

                1、理想信念還不夠堅定。

                雖然能在思想和行動上同黨中央保持高度致,但是面對市場經濟多元化的文化浪潮,缺少更加堅定的理論自信,放松了對自身建設的嚴格要求,沒有持續不斷地加強政治理論、道德情操、思想文化和專業知識等修養,放松了對黨性鍛煉的嚴格要求,直接影響了思想的進步和工作的推進。究其根本,主要是把政治理論學習當成了“軟指標”,靜不下心,抓得不緊,以干代學,放松了對理論的再學習,對理想的再堅定、對革命意志的再錘煉。

                2、紀律觀念有所弱化。

                在執行黨的紀律上能與黨中央、省委、市委、市局黨委班子保持一致,能在大是大非面前堅守原則,但是存在紀律不夠嚴明,紀律管束執行不夠到位的情況,沒有充分發揮良好的示范帶頭作用,有時候習慣于喊口號,放松了自我要求,降低了自律標準,僅滿足于不違規、不觸線、不出事。說到底,還是對黨章黨規的認識有偏差,缺乏敬畏感,以及一股較真的狠勁。例如,對上級通報的一些干部違法違紀的案件,滿足聽了、記了,以為自身黨委班子成員不會犯錯誤,存在深入反思不夠,觸動靈魂不夠,自我警醒不夠,校正偏差不足的偏頗態度。

                3、宗旨意識還不夠牢固。

                與基層群眾的密切聯系有所弱化,尤其是對群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠,下基層聽取干部匯報的多,直接聯系群眾的少,沒有解決好“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題。在研究解決:些困難和問題時,沒有從老百姓的所想、所需、所求出發,重點工作抓得多一些、實一些,難度大、見效慢的工作抓得虛.一些、少一些。之所以出現這些問題,就是群眾路線堅持得不夠好,為人民服務宗后觀念有所淡化,沒有徹底秉持權為民所用、情為民所系、利為民所謀的情懷。

                4、素質修養還不夠純粹。

                黨性錘煉抓得不緊,經常性地自我約束、自我警醒、自我凈化、自我提高不夠,在公與私、名與利上有時還有偏差,以致在指導基層、服務群眾上做得還不夠,滿足于上邊安排什么,就干什么,沒有充分發揮黨委班子成員的先鋒模范作用。追根究底,還是黨性不純,放松了自我要求。

                1、堅定信念,打造政治堅定的黨委班子要把堅定理想信念作為安身立命的主心骨,作為修身立業的壓艙石,從思想深處解決好理想信念問題,努力把理想信念與現實任務結合起來,積極投身到各項公安邊防建設中去,牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀堅持正確的權力觀、地位觀、利益觀,切實增強政治信念的堅定性、政治立場的原則性、政治鑒別的敏銳性、政治忠誠的可靠性,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心。

                2、躬身實干,打造創新實干的黨委班子要有強烈的責任感和使命感,不斷增強創新意識、創新精神、創新思維和創新能力,身體力行、俯下身子、腳踏實地、扎扎實實地工作,做到遇到問題不回避,遇到困難敢擔當,特別在解決疑難問題時,要勇于沖鋒陷陣,不斷戰勝自我,追求新的突破,不僅要會出思路、想干事,又要能抓落實、干成事,還要善于謀創新、解難事。

                要嚴肅綱紀、疾惡如仇,對一切不正之風敢于亮劍;

                要艱苦奮斗、清正廉潔,正確行使權力,在各種誘惑面前經得起考驗。通過班子成員的示范帶動造成又有集中又有民主,又有紀律又有自由,又有統意志又有個人心情舒暢的生動活潑的政治局面。

                接受社會和人民群眾的監督,堅持走群眾路我,利用各種形式,通過多種渠道,虛心聽取群眾雞見和建議,正確行使和運用手中的權力,堅決做到公道處事,正派做人,秉公用權。

                為全面貫徹落實黨中央和對公安工作的重要指示精神,進一步推進xx公安機關“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓工作,確保教育整頓工作做實、做細、做好,近日,xx中心組形式組織開展了“堅持政治建警,全面從嚴治警”教育整頓第1次集中學習研討(擴大)會。會上學習了的重要訓詞,是指引我們加強新時代公安工作和公安隊伍建設的強大思想武器和行動指南,廣大公安民警要把黨中央的關懷轉化為做好新時代公安工作的強大動力,牢記公安機關作為國家重要行政執法和刑事司法力量的性質屬性,明確維護國家安全和社會穩定、保護人民群眾生命和公共財產安全、打擊違法犯罪的職責任務,牢記全心全意為人民服務的根本宗旨,以實際行動忠實踐行重要訓詞精神。

                一是學習的要求和動力不夠。

                對學習的要求不夠高,學習的資料較淺,學習的范圍較窄,系統性、專業性、深入性不強,從而使得學習的效果不明顯。動力不足,缺乏學習的主動性。主要表此刻:一方面,學習的自覺性不強。沒改變那種“要我學”為“我要學”的良好學習習慣。自我較注重單位安排的各種政治、業務學習,而對其他學習的主動性不夠;另一方面,學習的鉆勁不夠。學習過程中,我認真做了筆記,但往往淺嘗輒止,沒有作深入消化,領會內涵,全面貫徹;第三,學習重點不清。自我沒有認真把握學習重點,但求面面俱到,結果忽視了直接相關工作需要的重點學習。

                二是職責意識不夠強。

                由于大局意識不夠,往往只管自我職責以內的事,其它的事就少有過問。有時,自我明明看見其它同志工作中存在的問題,因礙于面子或是認為不該自我管,也就沒有主動提出來幫忙改正,而是放之任之;有時自我認為無足輕重、無礙大局、可干可不干的事,也就無動于衷;有時本該今日干完的事,也隨便拖到明天干。

                三是處理問題理論聯系實不夠。

                盡管我也經常學習,但學習的深度不夠。我經常告誡自我要用辨證的觀點和方法去分析和處理問題,可總是講在嘴邊,忘在手邊,結果分析和處理問題的方法簡單,對具體問題分析力度不夠,不能全面運用發展的、聯系的、辨證的眼光看待和處理問題。

                一是平時疏于學習。

                在知識結構日新月異的今日,不學習,就要落伍。以往我總認為,只要能把本質工作干好,其他學習都無關緊要,殊不知,學習與工作是相輔相成的。僅有深入地、系統地、全面地學習,才能更好地勝任自我的工作。在日常工作中,我認為只要能干好本職工作就行了,而放松了對其他知識的學習。

                二是思維局限,認識落后。

                思維局限,認識落后,進取意識不夠強,認為工作上過得去就行,不求冒尖,但求穩而不亂,奉行多一事不如少一事的原則。按部就班,認為只要規規矩矩地按條款、按規章制度辦事,工作不出錯,不給組織添亂子,也就問心無愧。沒給自我樹立起跨越的高標桿,讓自我朝著目標堅定地走下去,反而缺乏向更高目標追求和奮斗的活力與勇氣。

                三是群眾觀念弱化。

                我們的一切出發點應著眼于廣大人民群眾,想人民群眾之所想,急人民群眾之所急,真正做到情為民所系、權為民所用、利為民所謀。由于我們工作經常直接與企業職工接觸的機會多,與他們之間的交流較多,看到群眾的疾苦多,聽到群眾的呼聲多,漸漸地麻木了、習以為常了,群眾觀念弱化,為人民服務的意識弱化。

                隨著機關作風整頓活動的不斷深入,經過對自身存在問題的排查,更加清醒地認識到自我存在的問題,也更加增強了我改正錯誤、提高自我思想素質的信心和決心。在今后的工作中,我決心從以下幾方面進行改善:

                一是進一步改善工作作風。

                努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,進取工作;善于對遇到的問題進行理性思考,深挖其中的規律性;善于從事物之間的種種聯系去分析和解決問題;善于從政治、全局的高度認識事物;善于根據個人具體情景和自身工作特點,不斷完善和提高自我,腳踏實地的投入到工作中去。

                二是加強自身建設,提高服務本事。

                經過學習,牢固樹立共產主義的夢想信念,緊跟不斷發展變化的新形勢,進一步增強大局意識、職責意識、憂患意識,在強化服務意識上下功夫,為領導決策出謀劃策,獻智獻力;時刻遵守各項規章制度,從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線,增強拒腐防變的責任感和緊迫感。堂堂正正做人,真正做到自重、自省、自警、自勵,時刻以樹立機關干部良好形象為自我行動、處世的準則,在生活上嚴格要求自我,敢于抵制各種不正之風和腐敗行為,努力做到勤政廉潔。

                今后,我將以這次活動為契機,繼續查擺自我在各方面存在的不足和問題,進一步提高思想認識,轉變工作作風,改正不足,提高自我,真正使自我的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改善、行為得到進一步規范,努力把自我的各項工作做好,取得成效。

                。

                政法隊伍教育整頓查糾整改環節工作情況匯報

                政法隊伍教育整頓以來,我們認真落實黨中央決策部署和省市委要求,強化領導,精心謀劃,創新措施,大力推行“夜學”“導學”“考學”“研學”“督學”五學模式,抓好四項教育,全縣政法干警參與率99.27%。特別是在查糾整改環節,我們堅持久久為功、持續用力,狠抓線索核查辦理、自查自糾、組織查處、專項整治等工作,推動教育整頓走心走深走實。

                一、周密部署抓發動。

                召開動員部署會議、領導小組會議,全面部署查糾整改環節工作。制定下發了《查糾整改環節實施。

                方案。

                》《政法系統頑瘴痼疾專項整治實施方案》《政法系統問題線索核查管理規定》等文件,分解任務、細化措施。督促政法各單位相繼召開頑瘴痼疾專項整治思想動員會、談心談話思想動員會,舉辦了“自查從寬、被查從嚴”政策宣講報告,營造了齊抓共管、全員參與的濃厚氛圍。目前,政法各單位均分層級、分類別開展了談心談話。

                二、強化檢視促查糾。

                發揮領導班子成員示范引領作用,以“六大頑瘴痼疾”為重點,組織各級政法干警逐一對照檢查,填寫自查報告,整改存在問題。全縣政法系統共填寫《政法干警自查事項報告表》543份。邀請“兩代表一委員”、企業家代表、法官代表、律師代表、群眾代表、案件當事人、服務對象等群體,召開頑瘴痼疾征求意見座談會,梳理各方面意見建議6類15條,為深入開展頑瘴痼疾專項整治奠定了堅實基礎。

                三、嚴查線索提質效。

                設立政法隊伍教育整頓信箱、電子郵箱、舉報電話,召開全縣政法隊伍教育整頓新聞發布會1次、征求意見座談會2次,拓寬線索來源。制定了《政法系統問題線索核查管理規定(試行)》《關于建立“八個一”工作機制深入開展政法隊伍教育整頓的通知》,明確政法各部門主要負責同志包案件、包查辦、包結案、保穩定責任。夯實政法部門直接責任和紀檢、組織等部門協同責任,健全完善執行辦案人、主管領導和主要負責同志簽字背書制度,促進責任落實到位,安排2個督導組,分批次對各單位教育整頓推進情況進行現場督導檢查,及時發現查糾問題和不足,開展8次督導檢查,確保任務有序推進、有效落實。

                年政法隊伍教育整頓查糾整改環節應知應會

                下面是小編為大家整理的,供大家參考。

                1.查糾整改環節的兩項任務:清除害群之馬,整治頑瘴痼疾。

                2.查糾整改環節“五查”:一查自查自糾是否做到全覆蓋,思想發動是否廣泛深入;二查組織查糾措施是否有效,是否發現新的違紀違法問題線索;三查案件線索核查是否到位,清除害群之馬成效是否明顯;四查頑瘴痼疾是否得到有效整治,存量問題是否基本消除;五查“自查從寬、被查從嚴”是否落實到位。

                3.查糾整改環節要堅持的“三個導向”:問題導向、民意導向、目標導向。

                4.查糾整改環節工作的“三力”:激發自查自糾的內力。

                一要在思想發動上下功夫。

                二要在自我檢視上下功夫。

                三要在警示震懾上下功夫。

                四要在精準把握政策上下功夫。發揮組織查處的威力。

                一要強化問題線索收集。

                二要強化與掃黑除惡銜接。

                三要強化核查辦理效能。提升專項整治的效力。

                一要找準“病灶”。

                二要檢視“病因”。

                三要深挖“病根”。

                5.查糾整改環節驗收時的“五查”:一查自查自糾是否全覆蓋;二查線索查核是否徹底;三查害群之馬是否清除;四查政策運用是否精準到位;五查頑瘴痼疾是否有效整治。

                7.查糾整改環節主要采取的方式:全面自查自糾、強化組織查處、開展專項整治。

                一是深入思想發動,

                二是認真自查自糾,

                三是召開民主生活會,

                四是嚴肅組織查處,

                五是開展專項整治,

                六是通報整治情況。

                9.談心談話重點談六方面問題:一談對這次教育整頓的認識,表明對教育整頓的態度;二談自身存在的突出題;三談分管部門、分管干警存在的傾向性問題;四談對“三個規定”的認識,說明落實“三個規定”情況;五談自已及家屬是否存在違規經商辦企業、違規參股借貸情況;六談本單位政治生態存在的問題和不足。

                10.強化組織查處主要采取七查:

                一是開展舉報線索核查,

                二是開展涉黑涉惡案件(線索)倒查,

                三是開展重點案件交叉評查,

                四是開展涉法涉訴信訪案件清查,

                五是開展法律監督專項檢查,

                六是開展智能化數據排查,

                七是開展隊伍建設巡查。1。

                2.查糾整改“五必談”:

                一、黨委書記與政法委書記、政法單位主要領導必談。

                二、領導班子成員之間必談。

                三、班子成員與中層干部必談。

                四、中層干部與普通干警必談。

                。

                :司法局隊伍教育整頓查糾整改環節自評報告范文

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                一、工作開展情況及成效。

                一是強化組織謀劃。局黨組高度重視查糾整改環節工作,抽調精兵強將組建各專班,為做好此項工作提供充足的人力保障。結合工作實際,明確整治目標和任務。二是扎實部署推進。自覺對表對標上級部署,精準安排部署查糾整改工作任務,定期召開領導小組和專班會議,確保各項工作落到實處。三是加強學習宣傳。組織全體干部職工集中學習了《黨章》、《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》等等內容,開展了觀看違法干警懺悔錄警示片、參觀廉政教育基地等多形式的警示教育,并多次進行“自查從寬、被查從嚴”政策宣講,進一步提高干部職工的思想認識和政治站位,為查糾整改環節工作開展打下好基礎。

                一是認真開展談心談話。制定了《司法局教育整頓談心談話實施方案》。組織全覆蓋談心談話x次,通過領導班子成員之間談,班子成員與中層干警談,中層干警與普通干警談,班子成員與關鍵崗位干警談,班子成員與主動向組織說明問題、曾接受處理、存在問題苗頭的干警談等方式,深挖局黨組、司法行政工作、司法行政干警存在的問題。二是認真組織填寫個人自查事項報告表。通過開展“自查從寬、被查從嚴”政策宣講、給全體干警及其家屬發放《致全縣政法干警及家屬的公開信》、組織填報個人自查事項報告表,讓問題干警主動向組織說明問題。通過兩次個人自查事項報告表地填寫,均未發現干警及家屬存在違規違紀情況。三是認真開展專題民主生活會和組織生活會。召開教育整頓專題民主生活會、組織生活會,通過開展批評與自我批評,檢視剖析問題,查找班子成員及干警存在的問題。暫未發現我局干警存在“六大頑瘴痼疾”及違法違紀問題。

                一是認真做好舉報線索核查。制度了《司法局關于核查舉報線索工作方案》。教育整頓開展以來,司法局高度重視,堅持開門搞整頓,設立舉報電話、信箱,截止目前,暫未收到對干警的線索舉報情況。二是做好涉黑涉惡案件(線索)倒查。加強涉黑涉惡案件(線索)倒查宣傳,設立舉報電話,組織專人摸排涉黑涉惡案件線索,截止目前,暫無干警涉及涉黑涉惡案件情況。三是做好重點案件交叉評查。制定了《xx司法局關于開展重點案件交叉評查實施方案》。針對參與評查的x件案件存在的xx個方面問題,堅決按照評查意見及時采取措施進行整改,已整改到位。我局對2018年以來的xx件案件社區矯正案件進行全面核查核實,從程序、法律適用、案件評議、法律文書、案卷裝訂等各方面進行核查,整改效果較好。xx縣司法局對我局2016年以后在冊的x件暫予監外執行管理案件、2018年以來接收的x件社區矯正調查評估案件和x件社區矯正執行案件進行了交叉評查,未發現干警有違紀違規行為。四是做好涉法涉訴信訪案件清查。制定了《xx司法局關于開展涉法涉訴信訪案件清查工作方案》。通過摸清涉法涉訴信訪案件底數,組織評查確認,落實“三包一?!贝胧┗庑旁L矛盾。通過組織專人對涉法涉訴信訪案件進行清查,截止目前,暫未發現我局干警有涉及涉法涉訴信訪案件情況。五是做好智能化數據排查。制定了《xx司法局關于開展智能化數據排查的實施方案》,共有x名干警曾有經商辦企行為,x名干警家屬有參股經商辦企業的行為,經審核x名干警或干警家屬均屬合法參股經商辦企業。通過智能化數據排查,社區矯正人員共有x人脫管,其中x人訓誡,x人警告,治安拘留x人,現已全部整改到位。

                當前隱藏內容免費查看。六是配合做好隊伍建設巡查。制定了《xx司法局關于開展隊伍建設巡查的實施方案》??h督導組對我局進了隊伍建設巡查,召開了司法局政法隊伍教育整頓隊伍建設巡查會及座談會,和班子成員及中層干警進行了談心談話,進行了民主測評和問卷調查,出具了問題清單和隊伍建設巡查報告,針對巡查的問題,現已全部整改到位。

                制度了《司法行政隊伍教育整頓頑瘴痼疾專項整治方案》。通過開展自查自糾及“六查”工作,暫未發現我局干警涉嫌“六大頑瘴痼疾”及行業其他突出問題情況。同時,我局在開展六大頑瘴痼疾整治的同時對公證、司法鑒定、律師進行行業突出問題專項整治。開展了律師、公證、司法鑒定等行業頑瘴痼疾方面的線索摸排,自查自糾x人次,談心談話x人次。

                二、存在的不足。

                一是工作開展創新意識不夠。在開展教育整頓查糾整改環節工作中,創新意識欠缺,結合單位實際情況因地制宜、創造性地開展工作做得不夠,有時候存在被動應付、行動不夠迅速等現象。只能夠根據上級的安排,開展“規定動作”,缺失單位自主開展的“自選動作”。二是政策宣講成效不夠明顯。對“自查從寬、被查從嚴”政策宣傳的力度很強,通過部署動員、警示教育、集中學習等會議及《致全縣政法干警及家屬的公開信》等方式多次進行了宣傳,但是從x輪談心談話及x次填寫個人自查報告表反應的情況看,沒有干警主動向組織說明問題。同時有干警第一輪填寫個人自查報告表時未申報曾經的經商情況,第二輪填寫時才報告,雖然不涉嫌違規經商且早已注銷,但一定程度上反應政策宣講的成效有所欠缺。三是民主生活會質量不高。教育整頓專題民主生活會班子及班子成員個人剖析檢視材料談自身的突出問題和分管部門、干警存在的傾向性問題欠具體。提出的整改措施不夠具體,操作性不強。

                三、下一步工作計劃。

                一是持續深化整改。及時總結本單位查糾整改環節工作成效,分類梳理問題臺賬,總案件線索核查、頑瘴痼疾整治總體情況和剩余存量。針對存量問題,逐項列出整改清單,分別制定持續整改方案。二是推進建章立制。圍繞教育整頓過程中暴露出的突出問題,找準司法行政隊伍教育管理監督的短板漏洞,用制度把教育整頓中形成的好經驗好做法固化下來,進一步健全正風肅紀長效機制、執法司法制約監督機制、干警能力素質提升機制、政法干部交流輪崗機制。三是開展總結評估。采取單位自評、報本級教育整頓領導小組復評的方式,評估教育整頓實際成效。

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                :檢察院政法隊伍教育整頓查糾整改環節整治成果匯報完整

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                政法隊伍教育整頓查糾整改環節,我院以刮骨療毒的決心、刀刃向內的勇氣,堅決清除害群之馬、整治頑瘴痼疾。按照政法隊伍教育整頓工作要求,現將我院查糾整改環節自查自糾、組織查處、專項整治工作開展情況予以公示,敬請社會各界監督。

                一、自查自糾情況。

                一是廣泛開展談心談話。緊緊圍繞《全國第一批政法隊伍教育整頓工作指引》規定的八個問題,落實了“五必談”要求,做到思想發動廣泛深入。應參加談心談話xx人,參與談心談話xx人,談心談話覆蓋率100%。

                二是組織開展個人自查。xx人填報個人事項報告,做到不漏一人。按照干部管理權限對干警自查反映的問題進行了核查。

                三是召開民主生活會和組織生活會。制定《專題民主生活會方案》,5月18日黨組召開隊伍教育整頓專題民主生活會,并邀請縣政法委領導到會指導。班子成員按照《工作指引》規定的六個方面進行對照檢查。5月19日黨支部參照《專題民主生活會方案》,召開了專題組織生活會。

                四是加強核查并兌現從寬政策。主要領導親自輔導學習“自查從寬、被查從嚴”政策和“四種形態”有關規定,做到了條條規定入腦入心,寬嚴政策人人領會。干警主動報告問題線索3件。

                二、組織查糾情況。

                一是案件線索核查。教育整頓期間我院共受理涉嫌職務犯罪線索1件,建立了線索受理工作臺賬,組織人力進行了核查。經調查核實,線索所反映的問題不符合司法工作人員職務犯罪的立案標準,經匯報市檢察院,我院檢委會研究決定對該線索不予立案,相關司法工作人員涉嫌違紀問題移送有關紀委處理。

                二是涉黑涉惡案件(線索)倒查。通過自查和接受上級院檢查的方式,共倒查涉黑案件1案82人,涉惡案件1案10人,未發現新的違法違紀線索。

                三是重點案件交叉評查。形成2018年以來涉黑涉惡、不捕不訴、改變定性等重點案件臺賬,評查不捕、不訴、改變定性等重點案件104案。

                四是涉法涉訴信訪案件清查。2018年以來,我院共受理信訪案件16件,經清查,全部導入司法程序辦理,不存在涉法涉訴信訪案件。

                五是開展法律監督專項檢查。制定了《xx縣人民檢察院政法隊伍教育整頓法律監督專項檢查工作方案》,成立了專項檢查小組,緊緊圍繞執法司法突出問題、圍繞頑瘴痼疾專項整治、圍繞檢察辦案核心業務數據提升,對我縣2018年以來偵查機關、審判機關、司法行政機關辦理的相關案件進行法律監督專項檢查,以最嚴的組織領導、最嚴的。

                當前隱藏內容免費查看監督標準、最嚴的線索管理、最嚴的報告制度、最嚴的工作紀律“五個最嚴”推動專項監督檢查工作走深走實。共檢查各類案件合計667案,發現存在問題案件89案。通過個案跟蹤監督、立案監督、糾正違法通知書、檢察建議書等方式監督89案,其中發出檢察建議30份、糾正違法通知書16份,立案監督3案。

                六是智能化數據排查。排查出檢察干警違規經商辦企業、違規參股借貸以及干警配偶、子女及其配偶違規從事經營活動的問題線索9起,經核查認定5起。

                七是隊伍建設巡查。5月20日至5月31日,xx縣政法隊伍建設專項巡查第一巡查組對我院進行了專項巡查。反饋了4個方面9個問題,我院已制定整改方案,落實整改責任,限期整改到位。

                三、頑瘴痼疾整治情況。

                制定了專項整治方案,開展了專項整治工作。通過“兩微一端”等方式向社會公開整治內容及監督電話。排查出干警違規經商辦企業問題5個,整治5個。排查未發現立案監督造假、受案后未錄入辦案系統、違規超期辦案、違規互借時間的情況,未發現有案不立、壓案不辦、有罪不究的情形。我院教育整頓期間履行檢察職能為群眾辦實事42件,推出便民利民措施20項。開展公益訴訟、服務人民群眾的經驗做法,多次被高檢院正義網和省市檢察院微信公眾號轉發,被《檢察日報》宣傳報道。舉行行政爭議實質性化解聽證會,為37名農民工討回工資6萬多元,被《人民網》宣傳報道。召開黨組擴大會通報整治情況,班子成員對整治效果作出承諾。

                四、“自查從寬、被查從嚴”政策落實情況。

                對有問題的干警按照“自查從寬、被查從嚴”政策處理到位。按照監督執紀“四種形態”處理檢察干警5人。

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                法院年政法隊伍教育整頓查糾整改工作方案范文

                工作計劃是對今后重要工作的最佳安排,具有很強的針對性和指導性。它是應用寫作的一種有計劃的文體。在現代領導科學中,為了達到一定的效果,要求決策助理要高瞻遠矚、體貼周到,從不同角度設計各種工作方案,供領導參考。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒!

                為進一步推進隊伍教育整頓工作向縱深發展,確保學習教育環節與查糾整改環節有機銜接。4月2日,鎮坪法院召開隊伍教育整頓第二環節查糾整改動員部署會議。院黨組書記、代院長何波同志作動員部署講話,會議由黨組副書記、副院長郭啟輝同志主持,全院干警參加會議。

                會議傳達貫徹了全國第一批政法隊伍教育整頓中央第三督導組進駐陜西督導動員會議及中央、省、市、縣政法隊伍教育整頓第一環節銜接第二環節工作部署會議精神,傳達學習了全國政法隊伍教育整頓領導小組辦公室《關于全國政法隊伍教育整頓期間適用“自查從寬、被查從嚴”政策的意見》及省政法隊伍教育整頓領導小組辦公室《配合中央督導組來陜督導第一批政法隊伍教育整頓工作方案》文件精神,。

                會上,何波同志總結了我院隊伍教育整頓學習教育環節工作。在中央、省、市、縣政法隊伍教育整頓領導小組的領導下,我院扎實開展教育整頓第一環節工作。教育整頓工作開展以來,27名在編在崗干警均參加了學習教育階段的學習,經過全體干警的努力,基本如期完成了學習教育環節的工作任務。針對教育整頓第二環節工作,何波同志在動員部署會上作出四點要求。一是提高政治站位,激發查糾整改的內生動力。全院干警要堅持把思想政治建設擺在第一位,將查糾問題當成檢驗對黨忠誠與否的具體體現,從講政治、負責任的高度,切實增強查糾問題的思想自覺、政治自覺、行動自覺,推動隊伍教育整頓第二環節工作落實落細。二是認真總結學習教育環節工作,夯實查糾整改基礎。繼續開展“回頭看”,對于第一環節中少數思想認識不夠到位、學深悟透還有差距、結合工作不夠緊密等問題,按照要求開展自查評估,查漏補缺。三是學習教育常態化。一要加強理論學習;二要警示教育常抓不懈;三要科學謀劃工作方案,做實做細查糾整改工作。四是堅持開門搞整頓。采取多種有效方法聽取群眾意見,大力宣傳教育整頓的重要性,正確處理好開展教育整頓與維護好社會穩定、促進高質量發展的關系,務必做到兩促進、兩不誤。

                為全面落實中央、省、市委關于開展政法隊伍教育整頓的部署要求,確保隊伍教育整頓工作向縱深開展、取得實效,按照《市法院隊伍教育整頓實施方案》要求,決定從4月1日起開展查糾整改環節工作,現結合工作實際,制定如下方案。

                認真貫徹習近平總書記關于加強政法隊伍建設的重要指示精神,按照“五個過硬”要求,弘揚刀刃向內的自我革命精神,堅持問題導向,落實“自查從寬、被查從嚴”政策,以“自查自糾、組織查處、專項整治”為抓手,激發自查自糾的內力,發揮組織查處的威力,提升頑瘴痼疾整治的效力,強化組織保障的合力,堅決清除害群之馬,堅決整治頑瘴痼疾,提高法院隊伍純潔性,推動全面從嚴管黨治警向縱深發展。

                把查糾整改作為教育整頓動真碰硬、觸及要害、見到實效的關鍵環節,大力弘揚刀刃向內、刮骨療毒的自我革命精神,以“自查從寬”引導、以“被查從嚴”倒逼,邊查邊改、即查即改、真查真改,堅決清除害群之馬,徹底整治頑瘴痼疾。

                (一)強化自查自糾。

                1.深入開展思想發動。廣泛開展談心談話,做到黨組書記與領導班子成員必談,領導班子成員之間必談,班子成員與中層干部必談,中層干部與普通干警必談,班子成員與主動向組織說明問題、曾經接受處理、存在問題苗頭、關鍵崗位的干警必談。

                2.全面開展個人自查。對照黨規、法律法規、警規警紀,緊密結合法院實際,制發個人自查事項報告表,明確自查事項和要求,把“六大頑瘴痼疾”(違反防止干預司法“三個規定”,違規經商辦企業和配偶、子女及其配偶違規從事經營活動,違規經商辦企業和配偶、子女及其配偶違規從事經營活動,違規參股借貸,違規違法減刑、假釋、暫予監外執行,有案不立、壓案不查、有罪不究,法官離任后違規從事律師職業、充當司法掮客)作為必查重點,組織全院干警認真如實填報,同時提交自查報告。召開專題民主生活會、組織生活會,圍繞清除害群之馬、整治頑瘴痼疾,深入開展批評與自我批評,持續查找問題,明確整改方向。

                對符合從寬條件的,及時作出從寬處理。

                (二)強化組織查處。

                1.開展舉報線索核查。加強線索匯總收集、研判甄別、移交督辦工作。根據職能分工,對收集的線索依法開展督查、督辦工作。

                2.開展涉黑涉惡案件(線索)倒查。對全國教育整頓辦、全國掃黑辦、中央督導組督辦案件和交辦線索,“有黑無傘”“黑大傘小”等涉黑涉惡案件,集中、反復舉報同一對象并查否的涉黑涉惡線索,組織開展案件評查和線索核查。

                3.開展重點案件交叉評查。采取多種評查方式,對2018年以來容易滋生司法腐敗、執法不公的特定范圍案件開展評查,重點發現定性不準、量刑不當、程序違法等問題,從中深挖干警違紀違法問題。各部門開展本部門案件自查工作。

                4.開展涉法涉訴信訪案件清查。統籌建立信訪案件總體臺賬,組織各部門全面梳理評查。對未化解信訪案件,落實領導包案、帶案下訪等制度,最大限度解決群眾合理訴求,實現息訴息訪。

                5.開展智能化數據排查。加強全院網絡數據共享,圍繞頑瘴痼疾大起底、執法司法問題大清查等內容,運用大數據分析等手段,加強分析排查。重點包括干警及其家屬違規從事經營活動,法官離任后違規從事律師職業等情況,以及違規違法減刑、假釋、暫予監外執行,有案不立、壓案不查、有罪不究等執法司法問題。

                6.開展隊伍建設巡查。通過聽取匯報、查閱資料、談心談話、民主測評、明察暗訪等方式,督導檢查本院各部門和基層法院班子建設、隊伍管理、廉潔執法、紀律作風、選人用人和政治生態等方面情況,梳理發現隊伍建設存在的問題,提出及時整改意見。

                7.依紀依法從嚴處理。對重大案件線索,建立掛牌督辦機制,必要時采取領導包案、異地管轄、提級管轄等措施,做到深查真查、水落石出。

                (三)強化專項整治。

                1.確定整治內容。按照“5+2+n”模式,在整治“六大頑瘴痼疾”基礎上,將影響法治化商環境建設突出問題、引發涉法涉訴信訪突出問題和本地本系統本單位多發性、頑固性問題納入專項整治范圍。按照“定內容、定措施、定目標”,細化專項整治實施方案,邊查邊治、限期整治、徹底整治。

                2.查清頑疾底數。全面摸排本院和干警存在的“六大頑瘴痼疾”情況,做到底數清、情況明。針對存在的頑疾問題,建立銷號制度,整治一個銷號一個。

                3.提高服務群眾水平。進一步加強和改進訴訟服務、行政管理等工作,推進“最多跑一次”改革,集中推出一批便民利民措施,提高法院服務群眾水平。

                二看組織查糾措施是否有效,是否發現新的違紀違法問題線索;

                三看頑瘴痼疾是否得到有效整治,存量問題是否基本消除;

                四看案件線索核查是否到位,清除害群之馬成效是否明顯;

                五看“自查從寬、被查從嚴”是否落實到位。查糾整改環節結束后,召開黨組(擴大)會議通報整治情況,班子成員對整治效果作出承諾。

                (一)壓實工作責任。要實行“一把手”工程,主要領導切實扛起第一責任人責任,組織完善工作方案,細化任務、措施、時限和檢驗標準。要針對政策宣講、事項填報、重點核查、問題清查、專項整治等主要任務,逐項建立表格臺賬和責任審簽把關制度,實行掛圖作戰、跟班督導、限時辦結,確保任務落實到位。做好數據統計,按時報送。

                (二)準確把握政策。要認真學習、充分運用《“自查從寬被查從嚴”政策(試行)》,領會政策實質、加強政策引導、推進政策落實、嚴格政策兌現,把握從寬從嚴尺度,努力實現政治效果、紀法效果、社會效果相統一。

                (三)強化宣傳引導。要堅持正面宣傳為主,持續報道教育整頓進展情況和實際效果,展示全市法院正風肅紀的堅定決心。對自查自糾、清查處理工作不作過多過細報道,對重大敏感違紀違法案件實行審批發布,及時引導輿論,防止負面炒作。

                (四)各基層法院要根據同級黨委的具體要求,參照本方案制定相應的方案,報市法院隊伍教育整頓領導小組備案。

                月29日,隴南市政法隊伍教育整頓第三督查組組長、市公安局三級高級警長李斌一行檢查指導市法院隊伍教育整頓工作。黨組成員、政治部主任劉鑫陪同。

                督查組在市法院隊伍教育整頓辦公室詳細查閱隊伍教育整頓工作臺賬、會議記錄、簡報、學習心得、學習筆記、應知應會手冊等相關材料,認真聽取市法院隊伍教育整頓工作小結,全面細致地了解了市法院教育整頓學習教育環節“規定動作”工作完成情況,并就隊伍教育整頓的下一環節的工作開展提出了指導性意見。

                督查組對市法院隊伍教育整頓工作給予了充分肯定并對細節和下一步工作提出了要求,一是重點要更突出。要堅持問題導向,在有序推進政法隊伍教育整頓活動第一環節工作扎實完成的基礎上,確保學習教育成果有效轉化,抓好查糾整改關鍵環節,加快制定查糾整改工作方案和制度機制,做好查糾整改的轉段準備。二是工作要更細致。要查漏補缺,在剩下的一周內將教育環節各項工作認真完善,要強化思想認識,做實做深做細干警思想工作,讓干警清楚隊伍教育整頓工作的目的意義、目標任務、工作安排,要堅持積極穩妥,注意工作的方式方法,把經常性教育管理工作做到位,確保隊伍穩定。三是統籌要更到位。要注重科學統籌謀劃,合理安排部署,做到教育整頓與黨史學習教育、審判執行工作相融合,切實做到兩手抓、兩不誤、兩促進,要用工作實績來檢驗教育整頓的實效,順利通過評估檢查。

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                政法隊伍教育整頓查糾整改環節總結范文

                政法機關是中國的專政機關。主要包括六個部門:檢察院、法院、公安機關、司法行政含監獄勞動教養、國家安全部門和反邪教部門。他們的重要職責是為公民執法,維護社會公平正義和長期國家安全。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒!

                查糾整改環節是政法隊伍教育整頓第二環節,也是動真碰硬、觸及要害、見到實效的關鍵環節。蘭州新區堅決貫徹落實中央精神和《甘肅省第一批政法隊伍教育整頓查糾整改環節實施方案》部署要求,超前謀劃、周密部署,依紀依法做好線索核查,兌現寬嚴政策,有力推動查糾整改各項部署落地落實。

                新區政法各單位著力加強政治建設,抓好“關鍵少數”,強化思想發動,進一步提高思想認識、擰緊責任鏈條,注意解決苗頭性問題,沿著正確方向蹄疾步穩推進查糾整改,推動政法隊伍教育整頓走深走實。

                印發《蘭州新區政法隊伍教育整項查糾整改環節實施方案》,堅持政治輪訓和“讀書班”活動不動搖,堅持周一例會集中學和平時提升個人學相結合,創新學習方式載體,深入開展“夜校學習”和“五學五提升”活動。

                進入查糾整改環節以來,新區政法各單位開展政治輪訓和“讀書班”活動11次,“夜校學習”活動12期,例會集中學習24期,“五學五提升”活動5次。

                新區政法各單位以動員部署會、思想發動會、政策宣講會為載體,加強組織領導,層層壓實責任,圍繞查糾整改環節使用對象及范圍、自查和被查情形及內容、相關紀律法律依據進行詳細解讀,加強對政法干警思想發動和心理疏導,推動政法隊伍教育整頓取得明顯成效。

                按照政法隊伍教育整頓查糾整改工作部署,新區列出《談心談話提綱》,圍繞“自查從寬、被查從嚴”政策、《紀檢監察機關處理主動投案問題的規定》、監督執紀“四種形態”等政策要求,堅持領導帶頭,以身作則,以上率下,帶頭談心談話,帶頭查找問題。通過談心談話,見人見事見思想,使干警進一步提高思想認識,補短板強弱項,為政法隊伍教育整頓查糾整改工作的持續推進打下堅實基礎。

                突出重點人員,確定重點談話對象137人,對發現問題的干警,推心置腹規誡勸告,促使其主動講清問題。創新“4431”模式,做到“七必談”,教育引導廣大干警打開心結、消除顧慮。

                截至目前,新區政法干警796人第一輪談心談話已完成全覆蓋。

                對照中央和省上查糾整改實施方案,認真梳理新區多發性、頑固性問題,將新區掃黑除惡、處理歷史遺留問題、經濟社會發展中發現的重點問題一并納入,拓展形成“6+4+x”為整治內容的《蘭州新區政法隊伍教育整頓頑瘴痼疾專項整治方案》,針對不同問題,分類施策,靶向治療。

                召開座談會,與社會各界群眾代表深度交流,在發現問題、解決問題上下功夫,針對發現問題進行精準式、點對點整改。及時向社會公布政法隊伍頑瘴痼疾專項整治內容,動員群眾參與整治、監督舉報,召開意見征求會議6次。既抓共性問題、又著重關注個性問題,切實將頑瘴痼疾整治到位。

                新區檢察院全面助力優化法治化營商環境,做好民企“服務員”,累計為民辦實事21件;新區公安局簡化戶政服務手續,幫助修改綜合平臺錯誤錄入人員信息,深入開展防電信詐騙、防校園欺凌、禁毒知識、交通安全等法律宣傳服務活動,累計制作反詐播報15期,為民辦實事60件;新區法院赴村開展巡回審判,解決農民工工資拖欠問題,累計為民辦實事7件;新區民政司法和社會保障局深入村社基層,發動人民調解員開展矛盾排查,累計為民辦實事10件,化解糾紛96起。

                新區政法各單位在助力企業發展、偵破民生“小案”、解民憂紓民困暖民心等方面下功夫,切實解決群眾“急難愁盼”事,讓廣大群眾切實感受到政法隊伍的新變化、新風貌、新形象。

                根據政法隊伍教育整頓工作總體部署,全市政法隊伍教育整頓第二環節工作開展以來,在省、市指導組的精心指導下,全市政法各單位深入貫徹習近平總書記關于政法隊伍教育整頓的指示精神,嚴格按照《全國第一批政法隊伍教育整頓工作指引》和省、市總體要求,強化領導,精心部署,快速推進,推動教育整頓往深里走、往實里走、見行見效?,F將有關情況匯報如下:

                (一)堅持政治引領,迅速部署到位。政法隊伍教育整頓開展以來,我市把教育整頓作為首要政治任務,實施“一把手”工程,堅持高起點開局、高質量推進、高標準落地。抓好層層落實。省教育整頓會議安排部署后,第一時間召開專題會深入學習,研究落實。4月某日,召開全市政法隊伍教育整頓工作推進會,印發《某某市政法隊伍教育整頓查糾整改工作方案》,隨后政法各單位對本系統查糾整改工作進行再安排再部署,實現全覆蓋。擰緊責任鏈條。充分發揮教育整頓領導小組“統攬”和教育整頓辦“中樞”的作用,4月某某日召開市政法隊伍教育整頓領導小組第二次會議,于4月某某日、某某日,分別召開市政法隊伍教育整頓領導小組辦公室主任會議和辦公室成員工作會議,壓緊壓實各成員單位責任,加強協同配合,形成強大合力。深化學習教育。堅持學習教育貫穿教育整頓全過程,開展政法英模展、學黨史、教育整頓知識競賽和政法干部上講臺等活動,重點宣傳學習某某新時代公安英模某某,市政法隊伍教育整頓領導小組作出《關于在全市政法系統開展向某某同志學習活動的決定》,錄制了約8分鐘的《某某某》專題片,某某、某某兩級舉辦了某某同志先進事跡宣講報告會,《人民公安報》《大眾日報》《某某衛視》等媒體先后予以報道,目前全市政法系統掀起向某某同志學習的熱潮。

                (二)堅持思想先行,宣傳發動到位。為確保教育整頓查糾整改環節不走偏、不走空,我市在思想發動上持續發力,以思想自覺引導行動自覺。談心談話深下去。堅持把“五必談”作為查糾整改環節的基礎手段,精心設計“八談透”談話提綱,提升談話效果,幫助有問題干警放下包袱、爭取主動。4月20日,市委書記某某某與政法委和政法各單位主要負責同志,開展“一對一、面對面”談心談話。之后,政法委和政法各單位分系統,層層開展談心談話,完成談心談話任務。政策宣講跟上去。通過政策宣講會、政策專題解讀會等形式,將中央和省委關于“自查從寬、被查從嚴”的政策導向向全體干警進行宣講貫徹,釋放“主動查”與“被動查”不一樣的信號,引導有問題的干警珍惜組織給予的機會。輿論助推熱上去。加大宣傳力度,通過發放《致全市政法干警的一封信》《致全市政法干警家屬的一封信》、開展黨章黨紀黨規學習等方式,切實讓有問題的干警心靈受到觸及,增強思想、行動自覺。

                (三)堅持動真碰硬,問題查糾到位。我市堅持以刀刃向內的勇氣,既查外病又查內病,既查病灶又查病因,確保見人見事。個人主動“查”。圍繞“六大頑瘴痼疾”,政法委和政法各單位組織干警填報《政法干警自查事項報告表》,對本單位職責范圍內在辦案件、已辦案件開展自查。組織督促“查”。發揮組織查處震懾作用,敦促有問題干警主動說明問題。4月16日,專門召開政法隊伍教育整頓頑瘴痼疾整治部署會,印發《全市政法隊伍教育整頓頑瘴痼疾專項整治工作方案》《關于推動開展自查的七項措施》等,推動查糾整改各項任務落實落地。同時,在《某某日報》、某某政法公眾微信號發布《關于頑瘴痼疾專項整治內容的公告》,開展調查問卷活動,傾聽社會各界的意見建議,自覺接受社會監督。內外并線“查”。市教育整頓辦會同紀委監委機關、公安、檢察、稅務、市場監管、行政審批等單位,利用大數據開展智能化數據排查,查實一個、處置一個、銷號一個,確保件件有著落、事事有回音。

                (四)堅持融合轉化,統籌推進到位。我市堅持問題導向、結果導向,在深入開展教育整頓中履職擔當樹形象,打造一支黨和人民信得過靠得住能放心的政法鐵軍。加強督導檢查。近期,組織人員深入到基層政法各單位進行明察暗訪,重點看干警參與率是否達標、重點學習篇目是否學完、干警自我革命的勇氣有沒有增強、干警查擺問題的主動性有沒有提高,發現問題立即責成整改。做好結合文章。自覺把政法隊伍教育整頓與黨史學習教育、建黨100周年安保維穩、村級換屆選舉、推進掃黑除惡常態化機制、全面深化政法領域改革有機結合起來,以工作實績檢驗教育整頓效果。深化實踐活動。廣泛開展“我為群眾辦實事”“攻堅五問”大調研大討論和“五個一”活動,不斷增強群眾觀念,累計入企入村8000余人次,幫助企業解決事項300余件,辦理法律援助案件900余件,讓群眾真切感受到教育整頓帶來的新變化。

                雖然我市政法隊伍教育整頓頑瘴痼疾整治工作整體推進有力,取得了階段性成效,但對照中省市的總體要求和全市廣大人展群眾的期望,我們的工作還存在一定不足和薄弱環節。一是學習教育的長效性、持續性堅持不夠,特別是對《紀律處分條例》《政務處分條例》和“自查從寬、被查從嚴”等政策規定學習教育還不全面不透徹,警示教育、推動查糾的作用發揮不夠到位。二是政法干警思想發動還不充分,有的干警還沒有完全放下包袱,自查問題多數是工作紀律問題,存在避重就輕的可能,有進一步深挖擴大成果的潛力。三是頑瘴痼疾整治工作進展不平衡,目前初步自查核實的36個頑瘴痼疾問中,市法院、檢察院對存在問題整改處理較快,市公安機關問題整治進度較慢,需要加快步伐。四是統籌結合各項工作還不夠緊密,頑瘴痼疾整治與維護穩定、平安建設等重點工作,與黨史教育、巡視巡察、以案促改等專題活動融合不夠,沒有完全達到相互促進、相得益彰的效果。存在有些問題有客觀的也有主觀的原因,最根本的原因是思認識還不夠全面深刻、政策規定還沒有學深學透、方式方法還不夠靈活有效,需要我們進一步加強研究,釆取有針對性的舉措切實改進提高。

                下一步,我們將緊盯“查糾整改”目標任務,責任上再壓實、措施上再加力,以“走在前列,交好答卷”的信心和決心,全力推動政法隊伍查糾整改環節走深走實。

                一是動真碰硬除“痛點”。要提高線索核查的精準性、靶向性,真正查深查透;要充分發揮紀委監委職能作用,用好存量問題線索,加大線索核查力量投入,盡早突破線索案件;要建立組織查處與掃黑除惡斗爭銜接機制,強化紀法協同,開展重點案件倒查;要嚴格依規依紀依法辦案,把好事實關、證據關和法律適用關,確保把每個案件都辦成鐵案。

                二是對癥下藥治“堵點”。要聚焦頑瘴痼疾,以自我革命精神,堅持問題導向,牢牢扭住問題底線不放,確保既有立竿見影的實效、又有抓源治本的長效;要堅持“6+n”清查模式,突出整治“頑瘴痼疾”,全面排查突出問題,明確整改要求,深刻剖析原因,對癥下藥,確保問題不反彈;要堅決克服松一松、歇一歇的想法,持續深入開展專項排查整治,以鐵的決心、鐵的措施確保排查整治到位。

                三是把牢方向攻“難點”。要精準把握從寬與從嚴的界限和適用情形,強化寬嚴政策的引導效應、領導帶頭的示范效應、重點案件突破的震懾效應,切實把政策宣傳好、運用好、執行好;要進一步加強談心談話工作,強化分類指導,確保談心談話深入內心、觸及靈魂,真正達到教育大多數、懲處極少數的目的;要完善工作舉措,堅持實事求是,做到寬嚴有度,實現政治效果、紀法效果、社會效果相統一。

                四是以上率下抓“重點”。政法領導干部要堅持以身作則、以上率下,認真查糾自己身上存在的問題,以“關鍵少數”引領帶動“絕大多數”;政法各單位和相關部門要加強協同配合,多部門聯動核查的方式推動組織查處工作;區委整頓辦要加強統籌協調、督促推動、調研指導,進一步壓實政法各單位主體責任,堅決防止責任和壓力層層衰減的現象。

                全國政法隊伍教育整頓試點工作開展以來,xx市人民檢察院圍繞“六大頑瘴痼疾”,弘揚自我革命精神,深入自查自糾,切實整治頑瘴痼疾。

                現將我院“六大頑瘴痼疾”整治情況公布如下:通過深入學習教育提高檢察干警查糾問題的思想自覺和政治自覺,采取問卷調查、談心談話、案件評查、座談走訪等方式,對照“六大頑瘴痼疾”,共查找出xx個方面xx個問題。

                其中,違反防止干預司法“三個規定”問題xx個,檢察人員經商辦企業問題xx個,離職檢察人員違規擔任律師問題xx個。

                對查找出的上述問題,我們堅持邊查糾邊整改,立行立改,整改一個銷號一個,確保整治到位。

                截止xx月xx日,xx個問題已全部整改到位,完成制度機制建設xx項。

                一、違反防止干預司法“三個規定”問題存在問題:個別干警在辦理案件時,對有人打聽案情未按規定及時報告;個別人員填報內容不完整,沒有詳細記錄被記錄填報對象基本情況及簡要情況等主要內容,不能全面反映過問情況。

                整治成效:1.組織集中補報。

                對干警填報的xx件記錄報告逐一進行核查,并組織干警對以前漏報的進行集中補報,干警共補報過問檢察辦案事項等xx起。

                從填報工作開始至今,共填報過問檢察辦案事項xx件,其中,領導班子成員填報xx件,第一檢察部xx件,第二檢察部xx件,第三檢察部xx件,第五檢察部未檢部門xx件,綜合業務部xx件。

                2.針對核查發現的個別干警對記錄報告內容范圍把握不準、填報不及時不規范等問題,編印《防止干預司法“三個規定”制度匯編》,組織開展專題學習,在機關一樓大廳顯示屏滾動播放“三個規定”有關內容,教育引導廣大檢察人員全面了解和準確把握記錄報告的規定要求;3.針對了解到的部分干警存在畏難情緒、不想不愿填報等問題,加強警示教育,制作專用保密信封打消干警思想顧慮,強化記錄報告自覺;4.針對當前司法辦案外部環境現實狀況,為全體干警開通防止干預過問案件的特制手機彩鈴,設立專門的律師會見室,配備同步錄音錄像設備,防范外界干擾。

                5.出臺《常態化推進防止干預司法“三個規定”及重大事項記錄報告制度工作細則》,規范填報事項、填報程序及辦案人員線上線下填報要求,細化學習教育、責任分工、督導檢查、結果運用、追究問責等日常管理。

                二、違規經商辦企業問題存在問題:經排查發現,存在個別聘用人員的家人在聘用人員不知情的情況下用其身份證注冊商店的情況(目前已注銷或變更);個別聘用人員存在擔任過公司監事職務的情況(目前已注銷)。

                整治成效:1.全面采集檢察人員及其配偶、父母、子女信息,協調市場監管局對經商辦企業情況進行認真比對核查,對xx名存在經商辦企業情形、xx名存在在企業擔任監事職務情形的書記員進行談話提醒。

                目前,xx名同志均已主動注銷名下企業或辭去所任職務。

                2.接受社會監督。

                設立舉報信箱,公布舉報電話、郵箱,受理群眾投訴和舉報,多渠道排查違規經商辦企業情況。

                班子成員帶隊廣泛走訪,向群眾發放調查問卷,全面收集檢察人員及其親屬經商辦企業等方面的問題。

                3.出臺《檢察人員及其配偶、檢察人員子女及其配偶經商信息查詢通報制度》,加強動態信息監管。

                組織檢察人員及其親屬按人員類別分別簽訂承諾書,就不違規經商辦企業、不違規參股借貸、不違規從事經營活動作出承諾。

                承諾書留存政治部備查。

                4.出臺《xx市人民檢察院機關干警職工個人有關事項報告規定》,并和xx市公安局、xx市司法局、xx市市場監督管理局、xx市房管局等單位建立聯系制度,由檢察院將檢察人員基本身份信息通報給市場監督管理局,對檢察人員是否經商辦企業等情況進行核查,達到用制度管人、用制度管事的目的,實現了“當下改”與“長久立”一體推進。

                三、司法人員離職后違規擔任律師情況存在問題:經自查發現,存在離職檢察人員擔任律師,代理我院辦理的案件的情況,目前已將排查出的情況及時向司法局通報。

                整治成效:1.層層進行甄別核實,對發現的離職人員涉嫌違規擔任我院所辦案件的律師的線索,及時向市司法局進行通報;2.關口前移,出臺規定,在辦理檢察人員離職手續時,同步簽訂不違規擔任律師或法律顧問充當司法掮客承諾書;3.建立與律協、企業等行業部門的聯絡溝通機制,常態化跟進掌握離職人員從業狀況,實現信息共享、動態管控。

                抓好頑瘴痼疾整治工作,是政法隊伍教育整頓的關鍵環節、成敗之舉,也是xx檢察院必須承擔的政治責任,必須履行的時代使命。

                下一步,我們將以更強的擔當、更高的標準、更實的作風,扎實做好試點各項工作,努力向黨和人民交上一份滿意“答卷”。

                按照《政法隊伍教育整頓單位查糾整改環節評估方案》規定的內容要求,現將具體情況報告如下:

                一、總體情況。

                (一)組織領導方面。局黨組認真落實主體責任,先后xx次召開專題會議,研究、部署、推動教育活動走實走深,確?;顒右幎▌幼鞑蛔邩?,自選動作有創新,順利有序推進工作開展。局黨組書記、局長xx認真落實第一責任和直接責任,抓精神領會,抓學習推動,抓具體指導,抓督促檢查,帶頭學“四史”,帶頭寫筆記,帶頭講心得,帶頭開展批評與自我批評,以上率下,推動活動落實??h政法委派出專人,全程參與活動的各個環節,認真履行指導責任??h紀委監委領導同志經常到局督促檢查工作,及時開展警示教育、巡查工作和線索反饋等工作,較好履行了協同責任。同時局黨組多次分別組織召開支部會議、律師、司法鑒定機構、司法所長專題會議,堅持學習教育貫穿始終,堅持邊學邊查邊建邊改貫穿始終,堅持政策相適、法紀為先的基本原則,以思想自覺引導行動自覺,努力打造忠誠、干凈、擔當的政法鐵軍。

                (二)四項教育方面。政治教育xx次,黨史學習教育xx次(包括各類學習活動),警示教育活動共xx次(包括警示教育大會、紀法學習、廉政報告、參觀廉政教育基地等活動),英模教育中組織先進事跡報告會xx場、刊發宣傳報道xx件等。

                (三)自查自糾方面。

                1.深入開展思想發動。召開查糾整改部署會、推進會xx次。xx月xx日我局召開由了司法局全體干部職工和所屬鄉鎮司法所所長、律所負責人、司法鑒定中心負責人參加的司法局教育整頓查糾整改環節動員會,就政法隊伍教育整頓查糾整改環節重點工作安排進行詳細部署安排。

                同時按照時間節點和專項工作進展,先后xx次召開推進會、匯報會,明確當前工作重點和任務,確定完成時限和責任人,查漏補缺,邊查邊改。

                2.召開警示教育大會。單位組織召開政法干警政治性警示教育大會xx次,觀看警示教育片xx次,通報案例xx起。

                3.廣泛開展談心談話。按照“五必談”要求,本地共談心談話xx人次。一是講程序,領導帶頭。開展逐級談心談話活動,通過局黨組書記與班子成員談、班子成員與科室科長談、科長與科員談,對重要崗位、重點人員進行重點談話,確保應談盡談、不漏一人。二是講政策,警示跟進。深入做深做細干警思想工作,幫助干警打開心結、消除顧慮、放下包袱、爭取主動。三是講問題,靶向發力。堅持做到“八必談”,形成推動貫徹落實的思想自覺和行動自覺。

                5.召開民主生活會(組織生活會)。司法局黨組召開專題民主生活會1次,梳理匯總四方面問題、意見建議等xx項(條),提出解決思路舉措xx項(條)。

                6.截至xx月xx日,司法局無干警主動向紀委監委和檢察機關投案,無干警主動向單位黨組織說明情況,爭取寬大處理。

                (四)組織查處方面。一方面拓寬線索收集渠道。在法院辦公樓西側設立了舉報箱,公布了舉報電話、舉報郵箱和舉報內容,認真做好群眾信訪舉報投訴的登記、甄別、辦理、反饋工作(未收到任何線索)。另一方面是強化核查處理效能。按照有關規定加強協作配合,分別向紀檢委、法院、檢察院、信訪局發出了協助調查函,除紀委電話問詢反饋外,其余全部給予了書面回復,截至xx月xx日,均未發現線索。

                (五)頑瘴痼疾專項整治方面。一是強化關鍵防控。開展暫予監外執行核查、信息化核查、執行規范化問題調查,進一步規范執法行為,堵塞工作漏洞。二是摸排關鍵線索。加強與派駐紀檢組對接,對系統內違反三個規定、違規經商辦企業及配偶、子女及其配偶違規從事經營活動進行一次全覆蓋核查,將發現的線索及時向紀檢監察部門反饋(自查兩起均屬正常經營)。三是緊盯關鍵群體。針對律師、公證和司法鑒定行業人員違紀違規現象,發放《法律服務行業違紀違法典型案例匯編》,開展“規范執業”專題討論活動;加強與法院、檢察院和紀檢監察部門聯系,及時掌握律師違規違紀情況;全面摸排法院、檢察院退休人員利用律師、法律顧問身份違規從事司法掮客和公證員涉黑涉惡、涉法涉訴問題。通過全方面排查,未發現頑瘴痼疾類問題。

                (六)開展“三個規定”大宣講和黨政領導干部嚴格執行“三個規定”公開承諾行動。局黨組書記、局長xx組織律師、司法所長、司法鑒定、局全體人員集中宣講xx場,受眾xx人次。

                (七)“我為群眾辦實事”實踐活動方面。

                一方面,進一步優化xx縣公共法律服務中心等公共服務環境,持續深化放管服改革,推出了暢通法律援助服務渠道、開辦綠色公證繼承渠道、開展人民調解便民快捷行動、開展安置幫教助民行動、開展法治宣傳利民行動等xx項優質高效的便民法律服務措施,建立健全各類制度xx項。另一方面,開展為民辦實事活動。主要是普法方面:結合“法律九進、法治九建”工作,組織普法志愿者深入到xx景區、xx小區開展《民法典》、《打擊電信網絡詐騙》等宣傳活動xx次,結合兩委換屆深入到xx個重點村開展形式多樣的法治宣傳活動xx次,組織法律工作者深入到全縣xx所中學開展《民法典》暨校園欺凌法治講座。深入開展智慧普法工作,創建了《民法典》學習云平臺,為xx個村制作了《民法典》學習系統二維碼。律師工作方面:組織xx律師事務所律師深入到我縣重點企業xx集團開展“法治體檢”活動,為企業提供法律建議xx條。社區矯正方面:組織專門人員深入到xx駕校、xx駕校宣傳酒駕的危害,并為學員發放了《拒絕酒駕,從我做起》一封信。法律援助方面:組織法律工作者到縣醫院建筑工地開展了關愛農民工法治服務活動。組織律師、公證、法律援助組成了法律服務隊到養老院開展了“關愛老年人,走進敬老院”活動。公證方面:制定xx項便民利民措施,開展“綠色通道”公證溫情服務。針對年老體弱或行動不便的當事人,主動到醫院、百姓家、養老院等地提供上門服務;設立辦證“綠色通道”,對殘疾人、孕婦、70歲以上的老人、現役及退役軍人等群體給予優先辦理公證。群眾對司法機關的辦實事項目滿意度為100%。

                二、評估情況。

                通過自查,認為我單位自查自糾做到了全覆蓋,思想發動廣泛深入;組織查糾工作到位,未發現違紀違法問題線索;線索核查徹底;無頑瘴痼疾類問題;“自查從寬、被查從嚴”政策宣講到位,符合轉段工作的各項要求。

                三、特色亮點。

                1、把學習教育貫徹這個活動的始終,堅持每周三下午集中學習不動搖。

                2、健全完善各項制度xx項,新增“預防干預司法三個規定”、“重大事項報告”等6項新制度。

                3、為將教育整頓活動真正落實到實處,社區矯正科開展了“三個一”活動,即與司法所長簽訂一份承諾書、進行一次談話活動、向全縣xx名社區矯正人員發出一份信活動。

                四、存在的問題及整改措施。

                存在的問題是:一是學習教育形式單一,缺乏靈活性、系統性和針對性,尤其是用特色理論武裝全體干部職工,進一步激發工作熱情和爭先進位意識不夠。二是統籌各項工作還不夠緊密,查糾整改工作與維護穩定、黨史教育等活動融合不夠,沒有達到相互促進、相得益彰的效果。

                整改措施:一是在學習上下功夫。通過領學、共學、自學三步走開展學習活動,建立了以全員集中學習為主、個人自學為輔的學習模式。領導干部帶頭學,重點學習《總書記新時代中國特色社會主義思想學習問答》、《毛澤東鄧小平江澤民胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘編》等書目。全體人員集中學,通過領導干部集中授課和“一把手”講黨課的形式,重點學習《中共共產黨簡史》、《論中國共產黨歷史》及《中共共產黨廉潔自律準則》等黨內條例準則書目,業余時間自己學,主要學習《中國共產黨政法工作條例》、黨章等書目。實現了個性化選擇與精準化推薦的互補,避免了學習內容單一引起的學習疲勞,讓學習勁頭不減、熱情不降。二是加強法治宣傳。與xx通信有限公司合作,共同研制開發《民法典》云平臺二維碼,讓群眾和企業一看就會,一學就懂,以喜聞樂見的形式進一步使《民法典》家喻戶曉。三是開展創先爭優活動。制定了《xx縣司法局關于開展“比奉獻、比干勁、比業績、比擔當”主題征文活動》實施方案和《慶祝建黨100周年優秀政法文化作品展》實施方案,共收集征文xx篇,收集書畫作品xx篇。

                五、下一步工作舉措。

                一是繼續加強學習。把學習教育貫穿教育整頓始終,將黨史教育和教育整頓有機結合,進一步豐富教育的形式和內容,增強貫徹落實的自覺性和堅定性,確保學習教育入腦入心、教育整頓走深走實。

                二是加大查糾力度。實行掛圖作戰,落實每日一報告,每周一清單,每季度一總結,將我為群眾辦實事項目落實到實處。同時積極開展回頭看,加大督導和檢查力度,實現查糾整改常態化,以督促改,推動教育整頓工作扎實有效開展。三是建立長效機制。堅持“當下治”和“長久立”并重,及時總結工作中的好經驗好做法,用制度形式把教育整頓中形成的有效做法固化下來,真正把“學、查、改”各階段的良好舉措落實到工作中去,實現隊伍教育整頓成果成效化。

                根據xx省公安機關教育整頓活動的統安排部署,近期,xx縣公安局黨委結合集中學習、專題輔導、黨課講座、個人自學等學習方式,系統地學習習近平總書記關于加強新時代公安工作重要論述,深入地學習《堅持政治建警全面從嚴治警教育整頓活動方案》,切實增強了刀刃向內、正風肅紀的責任感和使命感。在此基礎上,xx縣公安局黨委聯系班子成員個人思想和工作實際,聚焦思想、紀律、作風、能力四個方面問題,主動對照、深入查擺,追根溯源、深刻剖析,進一步明確了整改措施和努力方向?,F做如下剖析:。

                此次教育整頓是貫徹落實黨在新時代的建警治警方針、鍛造“四個鐵一般“公安鐵軍、履行好新時代使命任務的必然要求,是解決突出問題、純潔公安隊伍的迫切需要。例如對xx等人的查處,充分體現了以習近平同志為核心的黨中央堅持黨要管黨、從嚴治黨的堅強意志,充分體現了黨的十九大后正風肅紀半步不退、反腐懲惡寸步不讓、管黨治黨越往后越嚴的堅定立場。對此,xx縣公安局黨委深刻認識教育整頓的重要意義,把開展教育整頓作為重大政治任務擺上突出位置,堅持政治建警、面從嚴治警,弘揚延安整風精神,以自我革命的勇氣,打一場刀刃向內、正風肅紀的攻堅戰。下面,對八個方面進行查擺剖析。

                1、查擺剖析是否做到信念過硬。

                二是思想建黨所要解決的“總開關“擰得還不夠緊,思想上還存在以事務性工作代替黨性鍛煉的問題,存在精神弱化、理想淡化的情況,存在重業務知識學習、輕政治理論學習的情況。

                2、查擺剖析是否做到政治過硬。

                二是對意識形態領域的復雜性認識不夠,在平常工作中面對一些消極情緒,消極言論,反對的態度不夠堅決。例如,看到朋友圈里面有不當言論,只是不發表意見不點贊,并沒有當即表明自己的立場。

                3、查擺剖析是否做到責任過硬。

                xx縣公安局黨委始終履行全面從嚴管黨治警的責任,堅持政治建警,著力鍛造一支有鐵一般的理想信念、鐵-般的責任擔當、鐵一般的過硬本領、鐵般的紀律作風的公安鐵軍。但是還存在以下問題:一是政治責任主動履職不到位,有時針對隊伍管理中問題,存在當“老好人”的思想,留有“下不為例“的余地,沒有嚴格照制度追責到位。二是抓鐵留痕的作風不硬。存在實用主義思想,以公安機關為牽頭部門的相關工作,就多投入精力關注和解決問題,與公安機關為輔助部門的相關工作,就擱一擱,緩緩,親自過問的少,導致不能站在更高的層面、更遠的角度來把握全局、科學謀劃。

                4、查擺剖析是否做到能力過硬。

                xx縣公安局黨委始終牢固樹立正確的政績觀,擰緊世界觀、人生觀、價值觀這“總開關”,注重終身學習理念,堅持“一分部署,九分落實”的執行力。但是還存在以下問題:一是有時把學習當成“軟指標”,存在畏難情緒,有“臨時抱佛腳“頭痛醫頭、腳痛醫腳“的現象,目前雖然已經積極整改,但是歷史欠債不少,不能一蹴而就地解決學習理論知識不深入、不系統的問題。二是特別是面對新時代新要求新使命,對習近平新時代中國特色社會主義思想認識不深刻、把握不全面,與公安工作融會貫通不夠,不善于運用新思想去觀察、分析、解決公安工作中的實際問題,從宏觀長遠角度謀劃公安工作思考不深,存在為完成任務而完成任務的問題。三是存在經驗主義傾向,在貫徹執行中央、省委、市委的決策部署上,習慣于“吃老本”,滿足于老經驗、老辦法,對于工作規律和經驗總結不足,沒有沉下心來深入研究新方式、新方法。例如,中央、省委、市委關于加強新時代公安工作意見發出后,雖然xx縣公安局黨委對應做了一些思考,但并沒有從根本上去努力謀劃,缺乏深度思考。

                5、查擺剖析是否做到紀律過硬。

                xx縣公安局黨委始終堅持把權力關進制度的籠子里,沒有濫用手中的權力,不存在官商勾結、以權謀私、利益輸送的問題。但是還存在以下問題:一是請示報告制度落實不到位,對于一些常規工作方面,存在報告不及時或不報告的問題,有時存在自己能處置的問題就不給上級添麻煩“問題解決了再報告”的想法。二是有時存在工作上的本位性,重維護形象輕重典治內,重辦理個案輕教育一片等,這些都是政治紀律和政治規矩自我約束不嚴造成的。三是在嚴格落實《黨章》《準則》《條例》的新形勢下,謹慎有余、決斷不足,過多上報請示,滿足于完成上級的安排部署,對工作質量要求不高,缺乏“緊抓不放、一抓到底“的狠勁,監督存在畏難情緒,紅臉出汗不到位。

                6、查擺剖析是否做到作風過硬。

                聽基層所隊領導和民警說多、和群眾面對面接觸交流少。有時候即使下基層走訪調研,也存在走馬觀花、流于形式的問題,聯系群眾不細,單向溝通有余、雙向互動不足,工作不夠接地氣。二是工作中存在急躁情緒。在工作中過于嚴厲,方式方法生硬簡單,特別是工作中容易著急上火,批評同志時候不講情面,沒有注意到時間和場合,沒有完全顧及到他人的感受,對同志批評教育的多,溝通交流的少。三是存在“做虛功“現象。常常局限于在辦公室、會議室研究問題,存在以文件落實文件、以會議貫徹會議的問題,有時借口任務重、時間緊,對一些文件沒有認真研究。

                7、查擺剖析是否做到家風過硬。

                xx縣公安局黨委始終堅持加強對家屬子女的教育管理不存在治家不嚴、對配偶子女失管失教的問題。

                8、查擺剖析是否做到品德過硬。

                xx縣公安局黨委始終堅持明大德、守公德、嚴私德,不存在原則失守、道德失范、行為失節的問題。

                今年以來,xx縣公安局黨委相續召開了深刻汲取xx等嚴重違紀違法案教訓專題民主生活會。結合堅持政治建警全面從嚴治警教育整頓活動認真對照反思,引以為鑒,深刻汲取教訓,舉一反三,分析產生問題的原因如下:。

                1、理想信念還不夠堅定。

                雖然能在思想和行動上同黨中央保持高度致,但是面對市場經濟多元化的文化浪潮,缺少更加堅定的理論自信,放松了對自身建設的嚴格要求,沒有持續不斷地加強政治理論、道德情操、思想文化和專業知識等修養,放松了對黨性鍛煉的嚴格要求,直接影響了思想的進步和工作的推進。究其根本,主要是把政治理論學習當成了“軟指標”,靜不下心,抓得不緊,以干代學,放松了對理論的再學習,對理想的再堅定、對革命意志的再錘煉。

                2、紀律觀念有所弱化。

                在執行黨的紀律上能與黨中央、省委、市委、市局黨委班子保持一致,能在大是大非面前堅守原則,但是存在紀律不夠嚴明,紀律管束執行不夠到位的情況,沒有充分發揮良好的示范帶頭作用,有時候習慣于喊口號,放松了自我要求,降低了自律標準,僅滿足于不違規、不觸線、不出事。說到底,還是對黨章黨規的認識有偏差,缺乏敬畏感,以及一股較真的狠勁。例如,對上級通報的一些干部違法違紀的案件,滿足聽了、記了,以為自身黨委班子成員不會犯錯誤,存在深入反思不夠,觸動靈魂不夠,自我警醒不夠,校正偏差不足的偏頗態度。

                3、宗旨意識還不夠牢固。

                與基層群眾的密切聯系有所弱化,尤其是對群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠,下基層聽取干部匯報的多,直接聯系群眾的少,沒有解決好“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題。在研究解決:些困難和問題時,沒有從老百姓的所想、所需、所求出發,重點工作抓得多一些、實一些,難度大、見效慢的工作抓得虛.一些、少一些。之所以出現這些問題,就是群眾路線堅持得不夠好,為人民服務宗后觀念有所淡化,沒有徹底秉持權為民所用、情為民所系、利為民所謀的情懷。

                4、素質修養還不夠純粹。

                黨性錘煉抓得不緊,經常性地自我約束、自我警醒、自我凈化、自我提高不夠,在公與私、名與利上有時還有偏差,以致在指導基層、服務群眾上做得還不夠,滿足于上邊安排什么,就干什么,沒有充分發揮黨委班子成員的先鋒模范作用。追根究底,還是黨性不純,放松了自我要求。

                1、堅定信念,打造政治堅定的黨委班子要把堅定理想信念作為安身立命的主心骨,作為修身立業的壓艙石,從思想深處解決好理想信念問題,努力把理想信念與現實任務結合起來,積極投身到各項公安邊防建設中去,牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀堅持正確的權力觀、地位觀、利益觀,切實增強政治信念的堅定性、政治立場的原則性、政治鑒別的敏銳性、政治忠誠的可靠性,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心。

                2、躬身實干,打造創新實干的黨委班子要有強烈的責任感和使命感,不斷增強創新意識、創新精神、創新思維和創新能力,身體力行、俯下身子、腳踏實地、扎扎實實地工作,做到遇到問題不回避,遇到困難敢擔當,特別在解決疑難問題時,要勇于沖鋒陷陣,不斷戰勝自我,追求新的突破,不僅要會出思路、想干事,又要能抓落實、干成事,還要善于謀創新、解難事。

                要嚴肅綱紀、疾惡如仇,對一切不正之風敢于亮劍;

                要艱苦奮斗、清正廉潔,正確行使權力,在各種誘惑面前經得起考驗。通過班子成員的示范帶動造成又有集中又有民主,又有紀律又有自由,又有統意志又有個人心情舒暢的生動活潑的政治局面。

                接受社會和人民群眾的監督,堅持走群眾路我,利用各種形式,通過多種渠道,虛心聽取群眾雞見和建議,正確行使和運用手中的權力,堅決做到公道處事,正派做人,秉公用權。

                政法隊伍教育整頓開展以來,***縣法院迅速行動,主動作為,緊緊圍繞目標任務,聚焦干警思想根源問題,深入開展政治教育、黨史教育、警示教育和英模教育,為隊伍教育整頓走深走實打牢了思想基礎。按照隊伍教育整頓學習教育環節“三看”標準,現將我院隊伍教育整頓學習教育環節工作評估報告如下:。

                我院認真貫徹落實縣委和上級法院關于政法隊伍教育整頓工作的部署要求,緊扣目標任務,堅持超前謀劃部署,精心組織實施,從嚴從實督導,突出抓好規定動作和自選動作創新,促進教育整頓工作有序有效開展。

                (一)高度重視,超前謀劃,確保高點開局。

                我院把隊伍教育整頓工作作為一項重要的政治任務,不等待、不觀望,早謀劃、早部署,為活動高起點開局、高標準開展、高質量推進,做好了充分地思想準備、組織準備和工作準備。2020年12月14日制定《***縣人民法院隊伍教育整頓工作方案》并于2021年3月28日進行了完善,2020年12月15日進行動員部署,2021年3月15日召開推進會,4月日召開領導小組調度會。第一時間謀劃組建我院教育整頓領導小組、成立工作專班,組建成立了由黨組書記任組長,副院長和部門負責人為成員的政法隊伍教育整頓工作領導小組,下設綜合協調組、線索工作組、頑瘴痼疾整治組、輿論宣傳組和后勤保障組等五個專項組,統籌負責、全面推進全。

                (二)深學細悟,把握重點,營造濃厚氛圍。

                學習教育環節重點是聚焦解決思想根子問題,我院強化輿論宣傳,在全社會營造良好思想輿論氛圍;同時,堅持以學習教育為先導,突出政治教育、警示教育、英模教育,以政治教育鑄“魂”,以警示教育明“紀”,以英模教育提“氣”,引領全院干警擰緊理想信念的“總開關”,做到明理、增信、崇德、力行。

                一是細化實施方案。嚴格對標上級新部署新要求,反復修訂完善了《***縣人民法院隊伍教育整頓實施方案》《***縣人民法院“3+1+n”學習計劃》《“我為群眾辦實事”實施方案》,形成推動教育整頓工作深入開展的強大體系。

                二是政治教育方面。2月18日,組織全院干警學習了習近平法治思想;3月23日上午,***縣法院部分千警在***縣公安局三樓會議室參加全縣政法隊伍教育整頓學習培訓:縣委書記張恒講黨課,紀委書記趙亞東作廉政教育報告;3月23日下午,***縣法院部分干警在***縣公安局三樓會議室參加政治輪訓:中共赤峰市委黨校張樹峰講授習近平法治思想;25日起,組織各支部干警學習《習近平談治國理政》第三卷、《習近平論堅持全面依法治國》、習近平關于政法工作的論述、習近中忘1化天舉講“常懷敬畏之心,練就公正之身”主題黨課;紀委監委派駐政法委紀檢監察組組長趙錦芝作廉政教育報告。3月17日,組織干警以視頻會的形式參加赤峰市中院召開的全市法院筑牢民族共同體意識專題講座;3月22日,組織全體干警學習習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的重要講話精神。

                三是警示教育方面。1月20日下午,***縣法院召開“初心不可違、使命不可負”警示教育大會,會上觀看了***縣紀委監委制作的譽小教r瓦職參加赤峰市中院組織召開的《全市法院警示教育大會》;3月25日,***縣法院召開黨風廉政建設和反腐敗工作暨警示教育大會,全院干警參加;3月26日下午,***縣法院召開警示教育大會;3月28日上午**縣法院組織干警到縣檢察院廉政教育基地參觀。

                四是英模教育方面。3月28日上午,組織全院干警觀看電影《鄒碧華》;3月30日上午,邀請“全國優秀法官”赤峰中院民二庭審判員鄧宏濤在縣公安局三樓會議室為全縣政法干警作英模事跡報告。3月25日晚間起,***縣法院開展了“政法隊伍教育整頓暨黨史學習教育﹒每日一學”活動,全院干警以支部為單位于下班后在院學習一小時,學習內容依照教育整頓和黨史學習的規定書目為準,自選內容為輔,增強全院干警的理論思想和政治素養。

                我院在編在崗干警109人,有3人因病不能參加學習,分別為單廣福、馬德綱、王玉俊;有3人借調到其他單位,均在其工作單位進行學習。全院干警知曉率達100%,參與率達100%,政治、黨史、警示和英模教育參學率達100%。

                學習教育成果轉化為思想成果方面:一是充分認識黨史學習和教育整頓的重要意義。不斷從黨的非凡歷史中,汲取營養,持續引導全院干警全面領會開展政法隊伍教育整頓的時代要求,不斷增強使命感和緊迫感,主動克服精神懈怠的危險和學習不足的危險,自我加壓,切實提升了深入學習黨史、勇于自我革命的自覺性。二是工作學習兩不誤。引導全院于警主動把入黨誓詞擺進黨史學習教育和隊伍教育整頓中來,擺進習近平總書記對政法干警“對黨忠誠、服務人民、執法公正、紀律嚴明”訓詞中來,把個人職責工作擺進法院審判各項工作中,切實提升了廣大法院干警干事創業、頑強拼搏的積極性。三是發揮黨建引領作用。將黨建工作作為“四項教育”工作的重要切入點,結合“主題黨日活動”“三會一課”等黨內組織生活等相互融合、相互促進,使思想得到不斷升華。

                學習教育成果轉化為工作成果方面:自教育整頓開展以來,我院圍繞“服務+業務”工作思路,全院干警在思想上有了升華,作風上有了改進,服務上有了創新。一是開展以“預防電信網絡詐騙”為主題的“千名干警送法下鄉”活動,48名干警對接幫扶15個鄉鎮村對群眾講解什么是電信詐騙、電信詐騙的常用手段有哪些、怎樣防范電信詐騙等相關知識,共發放宣傳手冊和宣傳彩頁5000余份,接待群眾咨詢百余人次,深受廣大農民群眾及當地黨委歡迎與好評,收到了較好的社會效果。二是審判質效有提升,教育整頓開始后與去年同期結案率對比增加8%;化解信訪積案1件,簽訂息訴罷訪協議書3件。立案實行一次性辦結制度,不能一次性辦結的,一次性告知所缺材料,2次必須辦結;另外對涉及企業的案件開通立案綠色通道,對案件爭議不大等類型案件開啟速裁程序,審判時限控制在21天左右。三是優化法治營商環境,走進***鑫馬鑄業有限公司和寧玫紅火龍果專業合作社,針對企業在經營過程中遇到的勞動糾紛、合同糾紛等問題進行了分析,為企業代表介紹了民法典中涉及企業的部分相關條款和法律知識,幫助企業防范經營中的法律風險。

                以上為我院自評報告,不妥之處敬請批評指正。

                根據區委政法委要求,按照市院通過機要通道制發的《干警個人事項報告表》,結合本單位實際情況,及時查收并組織開展。本院已開展3次組織全院干警填報《干警個人事項報告表》活動。

                1、總體情況。

                吉利全院現有總人數29人,3次共發放87份,現已收回87份,其中問題填報空白0人,填報問題29人,沒有出現零報告。

                2、問題填報情況。

                充當黑惡勢力“保護傘”:0人;違反防止干預司法“三個規定”插手具體案件處理:0人;配偶、子女及其配偶經商辦企業的情況:3人,但經查明不違規;違規參股借貸情況:0人;違規違法減刑?假釋?暫予監外執行?取保候審,行政拘留未執行,監所監管執法不規范和監所政法干警失職瀆職:0人;有案不立、壓案不辦、有罪不究:0人;影響檢察機關執法滿意度問題:21人;民事、行政訴訟和執行案件監督作用發揮不強:6人;需要報告的其他事項:1人。

                黨組書記、檢察長石笑飛同志與吉利區委政法委談話1次;“一把手”與班子成員之間談話4次;領導班子成員之間談話5次;班子成員與中層干部談話12次;中層干部與基層干警談話12次;班子成員與主動交代問題的干警談話2次;班子成員與存在問題苗頭的干警談話2次;班子成員與關鍵崗位的干警談話18次,做到了全覆蓋、重點談。

                1、通過自查自糾發現問題線索。

                通過三輪自查填報,我院在職在編29名干警均主動填報問題,共自查問題線索40條,目前正在進一步核實。對第一輪填報并經核實的問題按照《政法隊伍教育整頓工作指引》的相關規定,其中2人已向紀委監委投案,區紀委監委已調查核實,已有處理結果。此外,按照《政法隊伍教育整頓工作指引》的相關規定,我院自查出問題,屬于司法機關內部人員過問案件情況8件,屬于民事、行政訴訟和執行案件監督作用發揮不強共6件,影響檢察機關執法滿意度問題21件,配偶、子女及其配偶經商辦企業的情況3人。

                2、涉黑涉惡案件(線索)倒查工作。

                對2018年以來辦理的涉黑案件進行了自查,暫未發現問題線索。

                3、重點案件評查工作。

                根據重點案件評查工作要求,應評查重點案件48件,已評查17件,發現問題5項,已整改5項。

                4、涉法涉訴信訪案件清查工作。

                已建立“涉法涉訴信訪案件臺賬”,2018年以來涉法涉訴信訪案件共計16件,已全部辦結,其中存在四類重點案件1件,即2019年曹敬芬控告劉鐵旦詐騙案,該案屬“三跨三分離”的信訪案件,已經辦結。沒有發現明顯突出問題,回訪滿意率80%。

                1、自查從寬一批。

                本院2名自查出問題干警上報區紀委后,一名同志被紀委以談話形式進行誡勉,一名同志被紀委批評教育。

                2、選樹提拔重用一批。

                選樹典型方面,共評選出1名檢察之星,1名優秀共產黨員,2名年度標兵。

                年在全縣政法隊伍教育整頓查糾整改環節動員部署會上的講話提綱

                下面是小編為大家整理的,供大家參考。

                自x月x日教育整頓工作動員會召開以來,縣委堅持把政法隊伍教育整頓作為重大政治任務,縣教育整頓領導小組辦公室強化督促指導,層層傳導壓力、壓緊壓實責任,推動教育整頓工作扎實開展、步步深入。政法各單位把學習教育環節作為先導工作來抓,與黨史學習教育緊密結合,突出重點、貫穿主線、形式多樣、注重實效,“三項教育”實現全覆蓋,實現了教育整頓工作的良好開局,使全縣政法干警在思想上有明顯提高、政治上有明顯進步、作風上有明顯轉變、紀律上有明顯增強、工作上有明顯推動。按照《全縣政法隊伍教育整頓工作方案》安排,我區教育整頓工作現已進入查糾整改階段。今天這次會議,主要任務是進一步調動全縣政法干警開展自查自糾工作的積極性、主動性,安排部署查糾整改環節各項工作任務。下面,我講四點意見。

                二要開展自查自糾,推動查糾問題見人見事。要激發好自查內力,進一步弘揚自我革命精神,深入領會“自查從寬、被查從嚴”政策,切實把握好政策機會,充分利用政策“窗口期”,促進問題徹底找準找實。要全面開展個人自查。對照黨規黨紀、警規警紀,緊密結合實際,制發個人自查事項報告表,明確自查事項和要求,把“六大頑瘴痼疾”作為必查重點,組織全體干警如實填報,同時提交自查報告。召開專題民主生活會、組織生活會,圍繞清除害群之馬、整治頑瘴痼疾,深入開展批評與自我批評,持續查找問題,明確整改方向。要發揮組織查處震懾力。開展舉報線索核查、涉黑涉惡案件(線索)倒查、重點案件交叉評查、涉法涉訴信訪案件清査、法律監督專項檢查、智能化數據排、隊伍建設巡查。充分運用四種形態,提升頑瘴痼疾整治的效力,強化組織保障的合力,堅決清除害群之馬,堅決整治頑瘴痼疾,提高政法隊伍純潔性,推動全面從嚴管黨治警向縱深發展。

                三要抓好頑疾整治,推動查糾問題走深走實。要狠抓“三個規定”填報。違反“三個規定”頑瘴痼疾整治工作是查糾問題環節的重點,要進一步深化認識,嚴格落實高檢院、省院、市院有關“三個規定”方面的部署要求,認真執行“三個規定”等重大事項記錄報告制度,全面細致查找在執行“三個規定”方面的問題。要細化整治重點。在有序推進的基礎上,針對“減假暫”專項檢察開展全面排查整治,徹底摸排違規“減假暫”案件線索,依法予以處置;針對違規經商辦企業、違規參股借貸等重點整治任務,進一步明確法律政策界線,創新解決問題方法,增強專項整治的科學性、可行性。要加大整治力度。將領導班子專題民主生活會、支部組織生活會整改措施和頑瘴痼疾整治措施相結合,統籌抓好落實,對照整治清單逐項跟進,掛賬銷號。堅持標本兼治、重在治本,針對頑瘴痼疾問題漏洞,積極建立健全相關制度,固化整治成效。

                四要提升查糾質效,推動查糾問題落實落地。

                一要強化責任落實。領導班子要切實把主體責任抓在手里、扛在肩上,院領導帶頭自我剖析,以上率下當好“領頭雁”;部門負責人強化責任,主動查糾,形成一級做給一級看、一級帶著一級干的良好局面。

                二要加強協同配合。加強部門內部配合。責任分解,任務細化到各部門,牽頭制定實施方案、清單臺賬、整改措施等,徹底整治頑瘴痼疾。加強與其他政法部門之間的互補借鑒,全面摸查檢察人員存在“六大頑瘴痼疾”及“兩大領域突出問題”,逐項過篩子,確保存在問題查清查透。對每條問題線索均要查清查實,依規依紀依法嚴肅處理,努力推動查糾整改環節取得實質性成效。

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                :檢察院政法隊伍教育整頓查糾整改自評報告完整

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                zf隊伍教育整頓以來,我院精心謀劃,創新措施。在查糾整改環節,院黨組按照“五個過硬”要求,突出“自查從寬,被查從嚴”政策,教育引導廣大檢察干警打開心結、消除顧慮,弘揚自我革命精神,以割除毒瘤的決心和勇氣,堅持刀刃向內、動真碰硬,扎實推進查糾整改環節工作走深走實?,F將zf隊伍教育整頓查糾整改工作自評如下:

                一、工作開展情況。

                (一)進一步加強組織領導。一是及時部署查糾整改工作。x月x日全體在職在編干警參加了xx縣zf隊伍教育整改查糾整改部署會,同日下午院黨組召開專題會議,學習傳達會議精神,研究通過了《xx縣人民檢察院zf隊伍教育整頓自查自糾工作方案》《xx縣人民檢察院zf隊伍教育整頓頑瘴痼疾專項整治方案》。x月x日組織召開檢察院zf隊伍教育整頓查糾整改部署會,啟動我院查糾整改環節工作;二是層層壓實工作責任。黨組書記切實履行“一把手”職責,自覺率先垂范、親自統籌部署、把握工作進度、強化監督檢查。班子成員堅持以上率下、以點帶面,在帶頭做好自身查糾整改環節的同時,積極督促分管部門干警落實查糾整改工作任務。部門負責人從嚴加強自身管理,為全院干警樹身邊榜樣;三是加強統籌協調形成合力。院教育整頓領導小組辦公室及專班加強統籌協調,制定任務清單、責任清單,把好方向、政策、進度,嚴防查糾問題不深入、不徹底、不細致,進一步宣傳教育整頓的重大意義、重要舉措和顯著成效,展現正風肅紀的決心。各內設機構間注重協同配合,聯動共治,切實形成合力。

                (二)進一步加強自查自糾。一是強化宣傳引導。充分利用微信公眾號、顯示屏等向社會公開頑瘴痼疾整治內容,明確從寬從嚴政策處置流程,先后組織x次查糾整改工作推進會,向全體干警發送《致全市zf干警及家屬的公開信》,出臺《xx縣人民檢察院落實“自查從寬,被查從嚴”五條政策措施》《xx縣人民檢察院整治六大頑瘴痼疾工作方案》。堅持“開門搞教育整頓”,召開了zf隊伍教育整頓查糾整改環節征求意見座談會,認真聽取了人大代表、政協委員、人民監督員、企業家代表、律師代表及案件當事人代表意見,針對院領導班子和檢察干警存在的問題,收到意見和建議x條,收集到各內設機構對領導班子意見建議x條,班子成員意見建議x條;二是深入開展談心談話。按照“五必談”的要求,采取“分級負責、逐個面談、全員覆蓋”的原則,圍繞相關紀律規定、監督執紀“四種形態”和教育懲處相結合的政策、“自查從寬、被查從嚴”政策、“六大頑瘴痼疾”廣泛開展談心談話,教育引導干警直面問題、打開心結、消除顧慮。特別是把“自查從寬、被查從嚴”的政策宣傳到點到位。同時,把院黨組制定的“五項政策措施”貫徹到每位干警,主動查糾整改;三是積極開展個人自查。召開zf隊伍教育整頓查糾整改政策宣講會,傳達xx縣紀委有關工作指示精神,認真學習《中國******紀律處分條例》、《中華人民共和國公職人員政務處分法》等有關法規,重點圍繞《關于全國zf隊伍教育整頓期間適用“自查從寬,被查從嚴”政策的意見》和院黨組落實“自查從寬,被查從嚴”五條政策措施,從適用范圍、適用對象,自查和被查的情形及內容,相關法律依據等方面對“自查從寬,被查從嚴”政策進行再宣講、再解讀。組織全院干警先后x次如實填報《個人自查事項報告表》,深刻理解政策初衷,正確把握政策導向,準確把握寬嚴界限,重點對照“六個頑瘴痼疾”和干警涉毒問題采取“6+n”形式進行認真自查,收集干警個人自查問題x條,其中干警主動說明問題x人。x月x日全體黨員干警集中參加支部組織生活會,積極查擺自身存在的突出問題;x月x日召開專題民主生活會。

                (三)進一步開展組織查處。一是開展線索辦理工作。偵辦司法人員職務犯罪案件x件;辦理zf隊伍教育整頓領導小組交辦的x件案件線索核查工作,已辦理x件,其它x件線索相關辦理工作正在有條不紊地推進。二是開展案件查處工作。采取交叉檢查、領導包案等方式進行案件評查,對案件事實、法律適用、辦案程序等全面核查;運用業務應用系統等開展大數據分析,加強與市場監管、稅務等部門協調,核查檢察官離任后違規從事律師執職業、充當司法掮客,干警違規經商辦企業、違規參股借貸等問題。共通過智能化數據對x件案件進行“有案不立”情形排查、對x件案件“壓案不查”情形排查、對x件案件進行“有罪不究”情形排查,均未發現問題線索;已篩查減刑、假釋、暫予監外執行案件x件;核查舉報線索x件;對x件重點涉黑涉惡案件開展倒查,未發現“保護傘”線索和涉惡犯罪線索;排查到干警配偶、子女及其配偶從事經營活動x人,經紀委進行甄別,均不屬違規經商辦企業情形。但x人不按規定填報,已對其進行提醒談話;對檢察官離任后擔任律師和干警是否違規參股借貸情況進行排查,未發現有此類情況;梳理2018年至2020年涉法涉訴案件x件已清查x件,暫未發現問題線索;篩查近3年不捕、不訴以及民事行當前隱藏內容免費查看政抗訴案件x件x人,未發現問題線索。三是開展法律監督專項檢查。通過審查比對受案單位登記信息和案件管理系統數據,掌握受、立案情況,通過查閱案件卷宗、調取檔案、問詢相關人員、深入看守所、監區開展問詢談話、問卷調查等方式開展工作。共開展法律監督專項檢查案件x件,辦理量刑畸輕提請上級院抗訴案件x起,立案監督案件x件,公安機關偵查活動違法x處、法院審判活動違法x處,發出檢察建議x份;排查民事審判、執行活動重點案件x件,對x件案件進行財產刑判項執行不合法、罰金繳納不及時情形進行核查,對一起執行案件進行立案監督;司法行政機關社區矯正人員脫管、漏管案件,排查x人,暫未發現脫管漏管問題,核查看守所減刑x人、假釋x人、監外執行x人,未發現問題線索。

                (四)進一步整治頑瘴痼疾。圍繞“六大頑瘴痼疾”進行深入查擺,查擺出少數干警對“三個規定”深刻內涵理解不夠透徹,個別干警存在違反“三個規定”過問打聽案件情況問題,我院對存在的問題采取有效措施加以整改,制定《xx縣人民檢察院整治頑瘴痼疾工作方案》;再次組織全體干警對“三個規定”內容進行學習,再次填報“三個規定”情況;強化監督,制作《嚴格執行“三個規定”告知書》,向案件當事人及家屬、律師等發放;編制“三個規定”溫馨提示制作手機彩鈴信息,向社會廣泛宣傳“三個規定”要求;向全社會發出防止干預司法“三個規定”倡議書并廣泛宣傳;及時處置干警違反“三個規定”問題。加大了對本院干警主動說明問題“自查從寬”政策兌現力度,經市紀委核查依紀依規對該名主動說明問題的干警作出了誡勉談話的處理,在全體干警大會上通報了市紀委的處理決定,我院一名主動交待問題同志在全院干警大會上作深刻檢查,起到了教育一片效果。對干警自查出來的問題及時加以整改,將個人自查出來的“六大頑瘴痼疾”及其他問題x條進行分類甄別,由各分管領導就存在的問題對干警進行一對一提醒談話或批評教育;長效長治,修訂完善相關制度機制,如修訂《干警考勤制度》、《進一步規范干警行為規范的通知》等。

                二、存在的問題。

                一是查糾整改環節,檢察機關還擔負起法律監督專項檢查職責任務,部分干警因辦案任務繁重,不同程度存在工學矛盾,導致學習的實效性和針對性還不足。二是查糾整改環節,雖然能把為群眾辦實事貫穿zf隊伍教育整頓始終,但在更好地結合工作實際、提高服務群眾質量和水平上還需下更大功夫。三是在把zf隊伍教育整頓同當前正在開展的黨史學習教育有機結合、同步推進上還需進一步加大力度等。

                三、下一步工作打算。

                一是加強組織領導。增強治理頑瘴痼疾的責任感使命感,堅持問題導向,在頑瘴痼疾整治上再發力、再加油,下決心打好整體戰,做到“當下治”和“長久立”有機結合,以深化體制性、機制性、政策性改革為抓手促使整改措施制度化、整改成果長效化;二是推動頑瘴痼疾清理走深走實。在找準病灶上再發力,聚焦重點整治任務,真正把突出問題找準找實;在靶向治療上再發力,堅持即查即治、邊查邊治、限期整治,整治一個銷號一個;在抓源治本上再發力,推動共性問題與個性問題、顯性問題與深層問題一起解決,努力鏟除滋生頑瘴痼疾的土壤;三是繼續抓好為民辦實事。促進教育整頓取得實效。圍繞群眾“急難愁盼”問題,組織有特色的“我為群眾辦實事”實踐活動。

                年政法教育整頓查糾整改環節工作進展情況的匯報完整文檔

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                查糾整改環節是教育整頓工作的關鍵環節,是檢驗學習教育成效的重要環節,是清除害群之馬、整治頑瘴痼疾的落實環節。抓好這一環節至關重要,關系到教育整頓工作是否動真碰硬、觸及要害、見到實效。截至目前,我院查糾整改環節已進入第二輪個人事項填報分析研判,面對第一輪我院“零填報”的情況,院黨組高度重視第二輪個人事項填報工作,主抓關鍵少數,精準施策、持續加壓,層層壓緊壓實責任,實現了“零填報”的突破,教育整頓深入推進?,F將我院具體工作情況匯報如下:

                (一)堅持班子成員帶頭力行,增強自查自糾主動性。

                自查自糾一開始,區檢察院班子成員切實提高政治站位,統一思想認識,主動填報作出表率,以“關鍵少數”引導“絕大多數”。

                院黨組帶頭學習文件,深刻把握從寬從嚴政策,組織干警集中學習,教育干警做知政策的“明白人”。帶頭互相談心談話,既談規定的八個方面內容,也談自身和對方存在的問題,示范干警做不見外的“知心人”。帶頭查擺問題,通過民主生活會檢視剖析、談心談話查找、參加組織生活會聽取意見等三個方面,共檢視出個人問題xx條,引導干警做忠于黨的“老實人”。

                上級做給下級看,班子成員擔任專項工作組組長,既協調指導,也具體操作,切實把責任扛在肩。上級帶著下級干,對工作靠前指揮,材料主動上手,切實把責任落到人。上級推著下級查,建立周例會、日溝通、事碰頭的工作機制,既督導工作開展,也掌握自查實情,切實把責任壓到底。

                強化政策攻心,往深里講政策,引導干警放下包袱深入查。強化黨建潤心,發揮組織優勢,深入淺出做思想教育,表明組織態度,教育干警聽黨話跟黨走。強化談話交心,班子成員主動先談自己的認識和問題,動之以情、曉之以理,帶動干警把握機會,直面問題。

                我們通過“四查”全方位多角度排查問題,不斷激發干警自查自糾的內生動力。

                開展談心談話xxx人次。把“普遍談”和“重點談”結合起來,既逐級逐人“六必談”,也針對重點人直接談,有的放矢談問題。把“談共性”和“談個性”結合起來,既從六大頑瘴痼疾找共性問題,也見人見事找具體和延伸問題。

                針對第一輪我院“零填報”的情況,院黨組一致認為“零報告”未必“零問題”,折射出個別干警政治站位不高,把自查自糾當作走過場,極個別干警自查報告空白率高,這和實際情況明顯不符,說明干警還沒有完全放下思想包袱,為此我院黨組全面梳理***和省、市區委系列文件精神,再學習、再傳達、再宣講,確保精準領會、有效貫徹,不斷增強查糾整改的思想動力。班子成員主動分析查擺問題,并邀請政法委袁組長為班子成員把關,帶頭主動說明問題,率先表率,打消部分干警的疑慮。在全院干警填寫個人事項報告后,院黨組連夜召開班子會,按科室為單位,由班子成員,科室負責人逐一審核干警個人事項表,對干警查擺問題不深入、用籠統問題代替具體問題的情況,黨組成員、科室負責人積極引導干警從工作中找實際問題,找忽視的問題,一方面確保每個干警都能如實填報自身存在的問題,另一方面杜絕湊數填報。堅持把問題“找的真、找的準、找的實”,截至目前,我院xxx名正式干警全部填寫個人事項報告,目前主動說明問題xxx人,問題填報率89.8%,填報各類問題xxx條。目前正在進一步分析研判中。

                發出《致干警家屬的一封信》,召開干警家屬座談會,以誠摯的態度,樸實的言語,動員家屬與干警談心聊天,幫助打開心結,激發自查決心。同時,以書面表格反饋了解到的干警情況,期望干警家屬當好“廉內助”,常吹“廉政風”,多敲“警示鐘”。

                (三)深入推進“七查”工作,深入研判問題線索。

                對區政教辦反饋的我院有xx名干警及配偶、子女及其配偶經商辦企業情況進行了調查。xxx人中,xxx名干警名下注冊有企業信息,xxx名干警配偶名下注冊有企業,xxx名干警子女及子女配偶名下注冊有企業。經與干警個人事項報告一一核對,其中有xxx名干警在個人事項報告中未填寫相關情況,我院已對xxx名干警進行批評教育,并要求上報情況說明,現已核查完畢,并將研判報告上報區政教辦。

                目前,我院收到舉報線索xxx件,其中,區政教辦轉來舉報線索xxx件,市檢察院政教辦轉來xxx件,均安排專人進行核查,xxx件線索目前全部在規定時限內核查完畢,并將線索核查報告按要求報區政教辦和市院政教辦。

                結合區掃黑辦下發的《xxx掃黑除惡“見黑見惡不見傘”問題整改方案》,由院掃黑辦下發對涉黑涉惡案件開展倒查的通知,辦案人對22件已審查起訴的涉黑涉惡案件進行“回頭看”,目前此項工作正在進行中。

                根據省、市檢察院重點案件交叉評查工作要求,重點對我院2013年以來辦理的不批準逮捕復議復核、不起訴、不起訴復議復核、不服不起訴、撤回起訴、起訴后改變定性、不起訴改變定性、不起訴申訴、無罪、國家賠償等類型共計xxx件案件進行交叉評查,目前,省檢察院要求評查的xxx件案件已交叉評查完畢,并上報市檢察院,市院要求評查的xxx件案件正在評查中。

                2018年以來,我院控告申訴部門共受理涉法涉訴信訪案件xxx件,我院逐一進行了核查,核實xxx一案相關線索我院作出處理后未及時答復申請人,我院安排專人對申請人及時答復了相關情況。

                制定了《刑事訴訟專項檢查工作方案》,召開了刑事案件專項檢查工作部署會,由第一、第二檢察部牽頭,確定了酒泉市公安局肅州分局刑警大隊、治安大隊、經偵大隊、網安大隊及西關、東郊、南苑和新城派出所8個部門及派出所,重點對應立案而未立案、違法采取強制措施、偵查活動違法等問題開展專項監督檢查,定于下周開展為期一周的專項檢查。對4月26日以來xxx區法院xxx份刑事判決,通過三級審查方式,重點對判決事實認定是否準確、量刑是否適當進行審查,對xxx件量刑明顯不當刑事案件提出抗訴。

                通過統一業務應用系統,對2013年以來我院辦理的不批準逮捕復議復核、不起訴、不起訴復議復核、不服不起訴、撤回起訴、起訴后改變定性、不起訴改變定性、不起訴申訴、無罪、國家賠償等類型的xxx件案件進行篩查甄別,列出案件列表,為案件評查工作提供保障。

                (四)堅持查改結合系統推進,注重自查自糾實效性。

                我們針對自查自糾中發現的問題,認真分析面上情況,逐人研判點上問題,邊查邊改增強實效。

                認真分析填報內容,把規定和自選,共性和個性結合起來,在六大頑瘴痼疾和“違規違法作出相對不起訴決定”整治基礎上,提出“x”方面存在干警態度冷橫硬;不捕、不訴復議復核率高,隨意退回補充偵查、延長審查起訴期限,推高案件-比;聽取當事人和律師意見不主動、不充分3個突出問題,明確為“6+1+3”整治內容,突出重點抓好整改。

                ???立足即知即改,對政治素質、思想認識、紀律作風等方面的問題,制定干警八小時以外行為管理辦法,給干警戴上“緊箍咒”。立足抓常抓長,制定問題整治方案,明確內容、措施、責任、時限“四張清單”,確保取得實效,讓干警把嚴的要求內化于心。

                雖然,xxx區檢察院政法隊伍教育整頓工作,在省第二駐點指導組大力指導下,在區教育整頓領導小組的堅強領導下,取得了一定的成效,但仍存在一些不足:工作過程中對工作成效的提煉和工作經驗的總結還不夠,宣傳力度還需加大;查糾整改環節中的自查效果不突出,部分干警沒有切實“把自己擺進去”,查糾整改還未做到見人見事。

                。

                隊伍教育整頓查糾整改環節工作總結

                。

                我公司依據領導班子分析檢查報告和群眾對檢查報告的評議情況,結合集團公司7月份召開的職代會精神,并根據自身實際,認真研究制定整改方案,針對突出問題逐一提出切實可行的整改措施,明確責任部門、責任人員和整改期限。

                確定了三項整改項目,其中對于公司員工思想觀念陳舊落后,市場競爭意識缺乏、安全意識淡薄、服務質量意識不夠等問題,公司作為加強員工素質教育的整改落實項目進行加強;對于公司員工安全風險意識缺乏的問題,公司作為安全風險管理的整改落實項目進行整改;對于影響公司持續發展的經營利潤難以增長的問題,公司作為增收節支的整改落實項目進行落實。

                降耗方面的幾項重點工作。

                方案通過向公司每個部門分發的方式進行了公開,接受黨員群眾的監督,同時將各項整改措施的目標、期限與責任人以表格形式實施消號管理,以保證各項措施的一一落實。

                整改落實方案確定后,我公司立即根據方案的要求積極開展各項整改項目的落實工作,實施整改措施。首先按期限完成了公司風險管理機制建立的整改措施,形成了江鈴物業公司風險源及應對措施分析報告。其次正在進行質量管理體系文件的升級換版及改進工作,按照2017版iso9001標準的要求修改體系文件,根據江鈴九屆四次職代會精神把物管費收繳率納入質量目標中進行考核,并據此選擇同行業優秀企業進行對標管理,將對標管理融入到質量管理體系中,進一步改進質量管理體系。其余需要長期才能解決的`問題也均在按要求一一落實中,只是由于條件尚未成熟而不能在短期內解決。

                均較滿意率為11%。測評結果基本反映了黨員群眾對活動的真實評價,總體較好,其中對整改落實方案的制定落實、解決突出問題情況和理論制度成果的情況方面滿意率為100%,對物業公司學習調研階段黨員學習效果的情況、對物業公司科學發展觀活動實踐效果的情況與對物業公司轉變觀念提高服務水平,服務江鈴小區業主的情況方面的滿意率相對較低,說明在活動實效方面我們還有待加強。

                開展機關作風專項整治,是建設廉潔、勤政、務實、高效機關的需要,是迅速解決自身存在問題的有效途徑,為了進一步轉變機關作風,提高工作效率和服務水平,根據《__局機關作風專項整治活動方案》要求,我處精心組織,周密安排,結合實際工作情況,開展了機關作風專項整治活動,通過各階段整治,使我處在機關作風上有了明顯改進,每個黨員干部的價值取向和行為準則得到升華,取得了實實在在的效果?,F將我處機關作風專項整治工作總結如下:

                我處為做好這次機關作風專項整治活動,認真研究了《__局機關作風專項整治活動方案》,對我處的各階段機關作風專項整治工作做了細致的部署和安排。__處長明確了開展機關作風專項整治工作重要性、必要性和機關作風專項整治工作總體要求和需要解決的突出問題以及具體做法,進一步調動我處干部職工參與整治的積極性和自覺性。

                此次開展機關作風專項整頓活動是以“精神狀態佳、行政能力強、服務群眾好,機關風氣正”為目標,使__局機關成為服務發展、服務基層、服務群眾的表率,成為科學發展、促進和諧社會的表率,真正建成“為民、務實、清廉”的機關。對照“目標”檢查,我處同志都能從根本上找缺點,找不足,逐條排查出各自存在的突出問題、產生問題的根源以及問題的危害性及今后努力整改的基本方向和措施。對照檢查中大家普遍認為工作中存在共性問題有以下幾方面:

                一是過去學習氛圍不夠濃,對加強學習的認識不夠,缺乏緊迫感。雖然都能參加黨支部組織的各項政治和業務學習,以工作忙為由,不能長期堅持,學習時多以應付為主,學習筆記常用工作筆記代替,學習上抓得不嚴,學得不透。

                二是不能創造性開展工作。工作中總是領導安排什么就做什么,按部就班,只立足于把工作做好,不追求于在工作中創新,工作中缺乏開拓精神。

                著重從2個方面進行整改:

                1、加強政治學習,提高服務水平。

                堅持經常性的黨政理論和業務學習,建立學習制度,常抓不懈,把學習和工作緊密結合,做到兩促進兩不誤。面對新的機遇、新的挑戰要與時俱進,要不斷更新觀念,認真學習專業理論知識,學習新理論、新法規,并運用到實際工作中,提高自身整體水平。

                2、拓寬工作思路,提升工作效能。

                把改進服務和促進發展作為提升工作效能的宗旨,要堅持從實際出發,與時俱進,銳意進取,努力拓寬工作思路;要具有適應新情況、解決新問題的能力,不能墨守成規;要與廣大人民群眾保持密切的聯系,以群眾滿意不滿意作為衡量我們轉變工作作風的第一標準。

                今后工作中,我們要以這次機關作風專項整治為契機,不斷改進作風,提高工作效率,建立學習長效機制,逐步實現“精神狀態佳、行政能力強、服務群眾好,機關風氣正”的目標,為“十二五”開局提供堅強的政治和紀律保障。

                全市大討論活動開展以來,大為鎮黨委政府高度重視,把大討論活動擺上重要位置,作為一項重大政治任務來抓,精心組織,周密部署,突出特色,力求實效,較好地完成了整改提案高階段的工作任務。為全鎮經濟社會發展奠定了堅實的基礎?,F總結如下:

                邊學邊改,邊查邊改,搞好整改和提高。在討論中,我們圍繞破除“滿、低、怕、小、浮”五個方面的問題和“六個圍繞”的討論重點,廣泛征求各層面的意見和建議,根據存在的問題,制定整改措施。

                在討論分析階段,我們對照破除“滿、低、怕、小、浮”五個方面的問題和“六個圍繞”討論重點,結合大為實際,查擺出六個方面的問題。一是存在著學風不扎實問題。還沒有把學習當成武器;二是存在著思想不夠解放的問題。求穩當、不所思、不所想、不想干事創業是大為當前最大的問題,主要根結就是“怕”的問題;三是存在著工作境界低、標準低、效率不高、得過且過的問題;四是存在著制度創新跟不上發展需要,機制落后、發展活力不足的問題。五是存在著責任心不強,進取心不足的問題;六是存在著精神狀態還達不到艱苦奮斗,以勤創業的狀態問題。面對問題困難不能形成萬眾一心、克服困難的力量。

                為此我們制定了六項整改措施:一是針對學風不扎實的問題,我們提出建立早會學習制度,重點系統學習黨的理論和市委決策部署,并制定了黨委理論中心學習制度,聯席會成員學習制度和機關干部學習制度;二是針對思想不夠解放的問題,我們決定組織所有鎮級領導干部和村支部書記到長興參觀學習,開闊眼界、解放思想;三是針對工作境界低、效率不高問題。我們重新制定了五年奮斗目標和2008年工作目標;四是針對機制創新不足問題,我們制定了《鼓勵經濟發展,建設經濟強鎮的意見》,重新修訂了村級千分考核意見,對各項工作要求標準高、考核嚴,確保提高境界,提高標準;五是針對責任心不強、進取心不足問題,我們制定了鼓勵干部干事創業的獎勵機制,動員全鎮廣大干部群眾積極創業,努力形成“百姓創家業、能人創企業、干部創事業”的濃厚氛圍;六是針對精神狀態達不到艱苦奮斗以勤創業的問題,我們提出了“艱苦奮斗、以勤創業、凝心聚力建設新大為”的發展口號,號召全鎮上下一心,艱苦奮斗,克服困難,以勤創業,為大為下步發展提出更高要求。

                我鎮大討論活動開展的雖然取得了一定成績,但是我們還存在著一些問題,主要表現在一下三個方面:

                1、解放思想不夠徹底,在發展創新上有顧慮。

                2、招商引資缺乏力度,鎮、村企業較少。

                3、加強農村環保意識,教育群眾講究衛生,改善村容村貌,進一步加強小城鎮建設步伐。

                下一步,我們將按照市委的總體安排,根據督導組提出的意見和要求,堅持時間服從質量的原則,扎實地把大討論活動推向深入。

                一是在加強組織領導上狠下功夫。建立健全領導責任制和領導干部聯系點制度,繼續發揮領導干部的示范帶頭作用,進一步加強督查指導。

                二是在扎實整改、建立長效機制上狠下功夫。把邊學邊查邊改貫穿于大討論活動的始終,切實解決影響改革發展穩定的主要問題和干部作風方面存在的突出問題。搞好建章立制,積極探索長效機制。

                三是在促進經濟社會發展上狠下功夫。開展大討論活動與做好各項工作“兩不誤、兩促進”,努力把大討論活動的成效體現到促進經濟社會發展的各項工作中去。

                調查整改環節是政法隊伍教育整改的第二環節,也是動真硬、觸及要害、見效的重要環節。蘭州新區堅決貫徹落實中央精神和《甘肅省第一批政法隊伍教育整頓查糾整改環節實施方案》部署要求,超前謀劃、周密部署,依紀依法做好線索核查,兌現寬嚴政策,有力推動查糾整改各項部署落地落實。

                深化理論強政治學習提升“深”起來。

                新區政法各單位著力加強政治建設,抓好“關鍵少數”,強化思想發動,進一步提高思想認識、擰緊責任鏈條,注意解決苗頭性問題,沿著正確方向蹄疾步穩推進查糾整改,推動政法隊伍教育整頓走深走實。

                印發《蘭州新區政法隊伍教育整項查糾整改環節實施方案》,堅持政治輪訓和“讀書班”活動不動搖,堅持周一例會集中學和平時提升個人學相結合,創新學習方式載體,深入開展“夜校學習”和“五學五提升”活動。

                進入查糾整改環節以來,新區政法各單位開展政治輪訓和“讀書班”活動11次,“夜校學習”活動12期,例會集中學習24期,“五學五提升”活動5次。

                著重思想開始調查動。

                新區政法各單位以動員部署會、思想發動會、政策宣講會為載體,加強組織領導,層層壓實責任,圍繞查糾整改環節使用對象及范圍、自查和被查情形及內容、相關紀律法律依據進行詳細解讀,加強對政法干警思想發動和心理疏導,推動政法隊伍教育整頓取得明顯成效。

                廣泛的談話消除了擔心寬大的政策講話。

                按照政法隊伍教育整頓查糾整改工作部署,新區列出《談心談話提綱》,圍繞“自查從寬、被查從嚴”政策、《紀檢監察機關處理主動投案問題的規定》、監督執紀“四種形態”等政策要求,堅持領導帶頭,以身作則,以上率下,帶頭談心談話,帶頭查找問題。通過談話,見人見事見思想,進一步提高干部的思想認識,彌補短板的強弱,為政法隊伍教育整頓整頓工作的持續推進奠定堅實的基礎。

                強調重點人員,確定重點對話對象137人,發現問題的警察。

                推心置腹規誡勸告,促使其主動講清問題。創新“4431”模式,做到“七必談”,教育引導廣大干警打開心結、消除顧慮。

                截至目前,新區政法干警796人第一輪談心談話已完成全覆蓋。

                緊盯“頑疾”抓整治靶向除病“治”起來。

                對照中央和省上查糾整改實施方案,認真梳理新區多發性、頑固性問題,將新區掃黑除惡、處理歷史遺留問題、經濟社會發展中發現的重點問題一并納入,拓展形成“6+4+x”為整治內容的《蘭州新區政法隊伍教育整頓頑瘴痼疾專項整治方案》,針對不同問題,分類施策,靶向治療。

                召開座談會,與社會各界群眾代表深度交流,在發現問題、解決問題上下功夫,針對發現問題進行精準式、點對點整改。及時向社會公布政法隊伍頑瘴痼疾專項整治內容,動員群眾參與整治、監督舉報,召開意見征求會議6次。既抓共性問題、又著重關注個性問題,切實將頑瘴痼疾整治到位。

                落實成果轉化為民辦事“實”起來。

                新區檢察院全面助力優化法治化營商環境,做好民企“服務員”,累計為民辦實事21件;新區公安局簡化戶政服務手續,幫助修改綜合平臺錯誤錄入人員信息,深入開展防電信詐騙、防校園欺凌、禁毒知識、交通安全等法律宣傳服務活動,累計制作反詐播報15期,為民辦實事60件;新區法院赴村開展巡回審判,解決農民工工資拖欠問題,累計為民辦實事7件;新區民政司法和社會保障局深入村社基層,發動人民調解員開展矛盾排查,累計為民辦實事10件,化解糾紛96起。

                新區政法各單位在助力企業發展、偵破民生“小案”、解民憂紓民困暖民心等方面下功夫,切實解決群眾“急難愁盼”事,讓廣大群眾切實感受到政法隊伍的新變化、新風貌、新形象。

                。

                教育整頓查糾整改環節工作開展情況報告

                調查報告與調查報告不同。調查報告是因為某件事如案件、事故、災難進行調查,然后寫報告。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒!

                根據《關于轉發州財政局監察局審計局轉發云南省財政廳云南省監察廳云南省審計廳關于開展全國政府采購執行情況專項檢查的通知》精神(西財采[2008]1號),**縣地方志編纂委員會辦公室結合《云南省財政廳、云南剩監察廳、云南省審計廳轉發財政部、監察部、審計署、國家預防腐敗局關于開展全國政府采購執行情況專項檢查的通知》,召開了全體干部職工工作會議,組織實施了自查、互評等工作?,F將我室近期采購執行自查自糾情況匯報如下:

                2006年1月至2007年12月,我室各項采購預算(計劃)共計12元,實際采購金額131320.11元,其中:2006年實際采購金額1197473.55元、占91.19%,2007年實際采購金額11572.56元、占8.81%。

                (一)組織學習和廣泛宣傳,營造輿論氛圍。

                組織辦公室全體職工認真學習了中央治理商業賄賂領導小組印發的《關于組織開展不正當交易行為自查自糾的實施意見》和《云南省財政廳云南剩監察廳云南省審計廳轉發財政部監察部審計署國家預防腐敗局關于開展全國政府采購執行情況專項檢查的通知》精神,使全體工作人員認識到商業賄賂的危害性和黨中治理政府采購領域商業賄賂的意義,進一步增強了自覺抵制商業賄賂和廉潔自律的意識。

                (二)堅持原則,嚴肅對待,著力抓好自查自糾工作。

                自5月6日開展自查自糾以來,我室堅持原則,認真對待,不走過場,認真做好三個“堅持”,即堅持依法辦事,堅持自查自糾與檢查監督并重,堅持自查自糾與反行賄防腐敗聯系起來。組織和督導職工對照中央、財政部及兵團、師有關文件和領導講話精神,聯系思想實際,檢查并糾正職工在思想認識上的偏差,查找在認識高度、重視程度、工作力度及法制觀念、廉政意識、職業道德等方面存在的不足,從辦公室現行內部管理制度、運行機制和監督制約機制上進行自查自糾,重點查找損害人民群眾切身利益的突出問題。通過開展內部自查,摸清不正當交易行為等情況,以確定其是否存在商業賄賂行為。深入查找問題,深挖思想根源,糾正錯誤觀念,營造活動氛圍,明確整改方向,通過深入細致的調查研究,制定相應的整改措施,認真抓好整改。

                (三)加強制約監督,嚴格操作程序。

                高標準,嚴要求,做到三個堅持,四個公開是做好統一采購工作,規范統一采購行為的重要手段和有效措施。我們在實際工作中,一是堅持統一采購項目必須按規定程序報批,要求必須落實統一采購預算資金;二是堅持按《政府采購管理辦法》規定的條件,確定采購方式;三是堅持回避制度,與統一采購工作有利害關系的人員不得進入評委。在具體管理過程中,要堅持信息公開;資格審查標準公開;合同條款公開;評標標準、方法公開。

                在國家和上級政府采購法規尚不完善的情況下,辦公室制定的各項規章制度、實施辦法在統一采購具體執行中存在不完善不全面的問題,有時出現無章可循的情況。同時,現行的部門預算制度、國庫集中支付制度與政府采購制度的要求有時相矛盾,尚不銜接配套,亟需修訂和完善。

                (一)進一步組織好學習教育活動。

                組織相關人員深入學習《政府采購法》、《反不正當競爭法》等法律法規,運用各種媒體多種方式,加大宣傳教育力度,糾正商業賄賂是交易“潛規則”、發展“潤滑劑”等模糊認識和錯誤觀念,提高對不正當交易行為自查自糾的自覺性和法制意識。

                (二)繼續深入開展自查自糾。

                自查自糾是進行自我教育、自我檢查、自我糾正的有效措施。根據不同的治理范圍,區別情況進行深入地自查自糾。結合排查出的不正當交易行為和征求到的意見,認真撰寫自查材料;召開專題會議,深入開展批評和自我批評,找準存在的突出問題,并提出整改意見;針對自查中發現的問題、監管中存在的薄弱環節和漏洞,進一步研究提出整改措施,明確整改方向,突出整改重點,落實整改責任,切實加以整改。

                (三)繼續完善辦公室采購管理制度。

                在調研、自查自糾的基礎上,針對治理工作中暴露出來的問題及其表現形式和薄弱環節,建立健全各項管理制度;進一步明確政府采購監督管理和操作機構職責,避免“越位”和“缺位”;通過嚴格和強化采購預算編制和執行管理,確保按照政策制度規定進行統一采購,從制度上堵塞漏洞,杜絕腐敗案件的發生。

                預防腐敗是一項系統工程,在今后的工作中,我室將在**縣人民政府的統一領導下,精心組織,扎實開展,確保專項治理工作不走過場,整改措施落到實處。通過專項治理,使統一采購當事各方認識普遍提高,商業賄賂行為得到有效遏制。

                根據《縣委教育工委轉發市委教育工委關于在全縣教育系統開展意識形態領域風險點排查化解工作的通知》要求,現將我校開展意識形態領域風險點排查化解工作情況匯報如下:

                1.及時傳達,全面部署。

                在收到《縣委教育工委轉發市委教育工委關于在全縣教育系統開展意識形態領域風險點排查化解工作的通知》后,學校黨支部立即召開支部委員會議,傳達通知精神,認真學習《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施細則》及我省《實施細則》要求。通過討論,全面部署意識形態領域風險點排查化解工作。

                2.健全責任體系,明晰責任清單。

                學校成立意識形態工作領導小組,明確由學校黨支部書記周陳平擔任組長,具體分管意識形態工作;安排辦公室一名工作人員按照縣委的要求,兼職網絡評論員,適時開展網上正面宣傳引導。進一步強化黨管意識形態工作責任。

                3.全面梳理,排查隱患。

                堅持問題導向,逐項對照中央《實施辦法》和省《實施細則》要求,參照《風險排查參照清單》,將工作中可能出現的各項風險點全面梳理。安排學校各部門對照要求和清單,全面排查學校意識形態工作風險隱患,認真從組織領導、體制機制、陣地建設、隊伍建設等方面,深入查找存在問題和不足。在對本部門意識形態工作自檢自查的基礎上,形成部門風險點清單及書面報告。對全校各類意識形態陣地進行了一次全面、徹底的清查,嚴格落實管理責任,保證排查不留死角,不走過場。

                風險問題1:學校黨支部已成立意識形態工作領導小組,及時傳達《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》及我省《實施細則》要求等意識形態工作相關文件,但是對于意識形態領域管理的相關制度、辦法還沒有進行進一步的修訂、完善。

                應對舉措:盡快細化、完善意識形態領域管理的相關文件、制度、辦法,進一步強化黨管意識形態工作責任,進一步明確各部門意識形態領域管理職責。

                風險問題2:雖能按要求面向師生利用多渠道開展愛國主義教育、集體主義教育、思想政治教育等,但未能達到理想要求,具體表現在部分教職員工在思想上容易受到社會不良現象的影響而產生認識不到位與偏差;部分教師在平時工作中重文輕德,德育工作意識談化,有隨意擠占德育時間的現象;部分學生受家庭等多方面因素的影響,沒有形成良好的世界觀,缺乏明辨是非的能力。

                應對舉措:教師層面:(1)制定相關制度,加強考核,以制度來約束,形成德育工作機制;(2)加強政治學習與形勢政策教育,統一認識,提高教工的思想覺悟;(3)通過思想道德講壇,正面宣講,以身邊的榜樣影響提高教工的思想認識。學生層面:(1)通過校園文化的建設,創設愛國主義、思想政治教育的氛圍;(2)充分利用好班晨會、道德與法治課等教學時間,對學生進行相關教育;(3)開展相關系列主題教育活動,感受體驗,提高認識;(4)利用校園廣播電視、櫥窗展板、教室文化布置等多個陣地對學生進行宣講與教育;(5)加強學科滲透,各學科結合教學內容滲透政治思想教育;(6)加強家校溝通,達成共識,形成學生思想道德教育合力。

                風險問題3:雖然能結合相關主題活動對校園傳教進行有意識防范,但感覺防范還不到位,尤其是對師生員工宗教信仰情況未進行排查,導致信息掌握不全、管控不嚴,雖未出現師生參加非法宗教活動或開展非法傳教活動,但還是存在很大的隱患。

                應對舉措:(1)全面摸排師生員工宗教信仰情況,建立信息庫;(2)根據信息,確立重點管控對象,及時疏導排解;(3)加強信仰教育,正面引導師生樹立正確的人生觀、世界觀;(4)扎實開展反邪教等主題教育活動,提高師生認識,明辨是非;(5)邀請相關部門人員來校作主題宣講與輔導,進一步提高師生的思想認識。

                風險問題4:對教師課堂教學管理監督不嚴,課堂上出現不當言論。

                應對舉措:(1)加強教學常規檢查。繼續依照《如東縣小學教師備課10條要求》、《如東縣小學教師備課補充要求》和《各學科個性化的備課要求》對教師的備課情況進行定期檢查與不定期抽查,包括對執行課程計劃的基本情況、教研組教師備課筆記撰寫、課堂教學常規、作業的布置與批改、參加各種教研活動情況、聽課評課等方面,確保學校教育教學高質量運作。(2)加大巡課力度。由校長室成員和中層正職行政人員領銜,每周加大巡課的頻率,了解督促老師教學規范。(3)強化行政聽課。每學期開展不少于10次的集中聽課,聽課情況由校長在全體教師會議或學科主任在學科組活動上進行通報。對于課堂教學不過關的同志將對其進行跟蹤聽課、持續聽課,直到合格為止。確保聽課人員與學科的覆蓋面,確保聽課活動能有效促進教師的日常教育教學,將不當言論消滅在萌芽。(4)樹立榜樣力量。通過講述愛生小故事,教師先進事跡講演,骨干教師示范引領等活動,營造風清氣正的實小教學好生態。

                風險問題5:對學生社團的管理松散,有被不法分子利用借以傳播不良信息和發展非法組織成員的可能。

                應對舉措:(1)加強學生社團管理。學校社團全部在校內,日?;顒訒r,我們加強管理與考核,總體活動效果較好,不少社團成員在市縣比賽中獲獎,受表彰。(2)增強家校聯系。教育學生、要求家長杜絕孩子參加社會上非法辦學機構、學吧、社團等組織的一切活動,保證每個孩子陽光、健康、快樂成長。

                風險問題6:對所管理的網站、新媒體、櫥窗、論壇等輿論陣地的建設與管理管控不嚴,可能出現發布、傳播不實、錯誤甚至反動言論信息的情況,造成不良影響。

                應對舉措:校園網主要設備和系統由網絡信息中心負責維護管理。(1)加強制度審核,規范程序操作。學校成立信息安全領導小組,組長由學校法人擔任,負責校園內的網絡安全和信息安全管理工作,加強定期對學校網絡用戶進行有關信息安全和網絡安全教育并對上網信息進行審查和監控。所有上網用戶必須遵守國家有關法律、法規,嚴格執行安全保密制度,并對所提供的信息負責。不得利用聯網計算機從事危害校園網及本地局域網服務器、工作站的活動。網絡管理員負責全校網絡及信息的安全工作,建立定期匯報及網絡事故隨時報告制度,及時解決突發事件和問題。校園網服務器發生案件、遭到黑客攻擊后,網絡中心必須及時備案并通過學校領導向教育局信息中心報告。校園網站獨立服務器,安裝網絡版監控和防范不良信息的過濾軟件系統,監控日志至少保存半年。(2)信息發布嚴格審核,專人發布。校園網中對外發布信息的網站必須按有關規定辦理icp備案。發布信息必須經審核程序,由負責人簽署意見后再由信息員發布。校園網各類服務器中開設的帳戶和口令為個人用戶所擁有,網絡中心對用戶口令保密,不得向任何單位和個人提供這些信息。(3)加強設備監控及使用。校園網的系統軟件、應用軟件及信息數據要實施保護措施。未經校園網絡中心同意,不得將有關服務器、工作站上的系統軟件、應用軟件轉錄、傳遞到校外。裝有涉密資料、重要數據、財務數據的電腦要與網絡實行物理隔離。保護校園網的設備和線路。任何人不得更改ip及網絡設置。禁止任意修改和刪除服務器、計算機的系統文件和系統設置。校園網用戶不得利用計算機聯網從事危害國家安全、泄露秘密等犯罪活動。

                風險問題7:未能有效開展專題研究教職工隊伍和學生的思想狀況,思想政治工作和維護穩定工作落實不到位,不能及時、準確地把握師生員工思想動態和傾向性、苗頭性問題。

                應對舉措:進一步加強思政師德教育,把教職工的思想政治工作放在首位,堅持鮮明的政治導向,引導教師充分了解黨情、國情、社情、民情,提高認識,形成共識;深入教職工中,開展談心談話,了解教師的內心想法,關心教師。

                風險問題8:對報告會、研討會、講座、論壇等管理不夠嚴,存在有發表否定黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度言論的可能。

                應對舉措:舉辦報告會、研討會、講座、論壇,實行一會一報制。主辦或承辦部門、單位對擬邀請報告人的有關情況和報告內容要進行認真了解,針對可能出現的問題制定防范措施和應急處置預案;要按照審批程序申報,申報材料應具體說明報告人身份、報告主題、人員規模等情況。我校被邀請到外單位擔任報告會、研討會、講座、論壇報告人的,要對報告人提出明確的政治紀律要求。凡因疏于管理、造成不良影響的將嚴肅追究相關人員的責任。

                風險問題9:對中外合作辦學、各類學術交流活動的監管不夠嚴格,有出現不良思想傳播的風險。

                應對舉措:進一步加強管理,對活動的安排進行審查,必須嚴格遵守有關法律、法規,履行相關報批手續,實行追責制。

                風險問題10:對各類重點人教育轉化效果不明顯、監督管控工作不夠到位。

                應對舉措:建立重點人員監管臺賬,建立“一對一對”聯系人制度和回訪制度,對重點人員進行監督、管控教育,及時處置出現的問題,并記錄在冊。

                風險問題11:對于師生個人可能出現的散發、郵寄反動宣傳品,利用電話、qq、博客、微博、微信、電子郵件、手機短信等發布(轉發)不良信息,動搖師生政治信仰的違法行為的監管不夠到位。

                應對舉措:建立預防不良信息傳播制度、不良信息傳播處理流程和傳播不良信息處理辦法。教師傳播不良信息的,實行師德師風一票否決制,并記入個人師德檔案,如涉嫌違法犯罪的,將線索移交公安機關,絕不姑息。

                1.高度重視學校意識形態工作,落實黨支部意識形態工作責任制,牢牢把握好正確的政治方向,牢牢掌握教育系統意識形態工作領導權。明確要求黨支部領導班子對意識形態工作負主體責任,黨支部書記是第一責任人,支部其他成員根據工作分工,按照“一崗雙責”要求,主抓分管部門的意識形態工作,對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。

                2.組織班子成員認真學習習近平總書記2015年10月5日關于意識形態工作的重要批示精神,認真組織學習中央、省及縣意識形態工件,學習貫徹上級關于意識形態工作的決策部署及指示要求做好意識形態陣地的管理,嚴防違紀違規行為的發生。

                3.加強正面宣傳,加強師德師風建設。組織豐富多樣的輿論宣傳,樹立楷模,塑造正確的價值觀和輿論導向,以宣傳工作促發展,提高全體教職工的思想高度,更好地履職盡責。

                近日,湘潭市審計局機關黨委組織開展7月份“主題黨日”系列活動。

                一是召開了推進“兩學一做”學習教育常態化制度化工作部署會,傳達貫徹中央、省委、市委精神,研究部署該局推進“兩學一做”學習教育常態化制度化工作。局黨組副書記、副局長何愛蓮主持,并作工作部署。局黨組書記、局長蔣文龍講黨課。局全體黨員干部參加了會議。

                二是組織黨員干部到扶貧點湘鄉市梅橋鎮8個村50戶貧困家庭進行“干群一家親,惠民心連心”活動,對50個家庭走訪慰問、解惑幫困,同時每戶送去不少于500元的慰問金。

                三是組織全體黨員干部職工開展了“文明湘潭我參與”集體簽名承諾活動?;顒又?,大家承諾做到:帶頭踐行“社會主義核心價值觀,及時勸阻不文明行為;帶頭自覺遵守公共秩序、不隨地亂吐亂丟,爭做文明市民。在局黨組書記、局長蔣文龍的帶領下,機關干部共計60多人在簽名墻上進行了簽名承諾。大家表示,要用自己的實際行動,從點滴做起、做身邊做起,帶動家人和朋友為我市創建工作做出貢獻。

                四是組織34名離退休老干部開展主題黨日活動,會上,老干支部書記周仁成同志首先傳達了中辦印發的《關于推進“兩學一做”學習教育常態化制度化的意見》、《市直機關全面推行黨支部主題黨日工作方案》等文件精神,集中學習了習近平總書記關于推進“兩學一做”學習教育常態化制度化重要指示精神;學習了省委辦公廳《關于加強離退休干部經常性學習教育工作的意見》;重溫了入黨誓詞。會后,老黨員們紛紛表示這個主題黨日活動非常重要,一定要認真學習貫徹落實,確保質量和效果。

                五是組織20多名黨員,到社區參加湘潭市文明創建活動。該與聯點的寶豐街社區干部聯合開展了文明創建活動,發動社區居民參與湘潭市的文明創建活動中,同時發放了“文明湘潭我參與,居民素質大提升”行動倡議書,號召街道、社區廣大居民積極投身文明城市創建。同時,組織干部職工上路段進行文明勸告,規范行人的不文明不守交通法規行為。

                根據《縣安全生產委員會辦公室關于印發安全宣傳“五進”工作實施方案的通知》文件要求,根據工作實際開展了“五進”系列工作,現將工作開展情況報告如下:

                堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹習近平總書記關于安全生產的重要指示和批示精神,全面落實十九屆四中全會和省委十一屆六次全會精神,樹牢安全發展理念,加強對福利院內人員的安全生產知識宣傳和教育,積極營造全民參與的良好氛圍,努力提高參與能力、安全素質和社會整體安全水平。同時成立了以局長為組長,各股室、福利院工作人員為成員的“五進”宣傳工作領導小組,小組下設辦公室由福利院院長何佳芬任辦公室主任負責日常工作。

                我結合工作實際積極開展工作。一是組織人員參加消防應急演練,增強大家的消防安全意識和應急處置能力。二是邀請市監等部門到福利院開展安全生產知識講座和安全檢查,確保福利院安全無隱患。三是以“安全生產月”及重大節假日為契機,向福利院工作人員和老人宣傳習近平總書記關于應急管理重要論述和黨中央、國務院決策部署等安全生產知識,增強大家的安全意識。四是采用明查暗訪的方式對福利院消防、食品、特種設備等進行安全檢查,及時掌握福利院安全生產狀況。五是要求福利院定期進行安全生產自查,并及時上報。六是到結對幫扶村開展森林草原防滅火、汛期地質災害預防等安全生產工作的宣傳和督導,確保農村用火用電及防汛安全。

                今后的工作中將一如既往、毫不松懈的開展安全生產工作,加大安全生產監督檢查力度,發現隱患立即整改,確保局內和福利院安全無隱患。

                為了更好的落實活動,成立了以局長為組長,黨組成員為副組長,各股室主要負責人為成員的“五進”宣傳活動領導小組。細化分工,明確任務,把“五進”宣傳活動納入全年安全生產工作的重要內容,認真落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的制度,全面抓好“五進”宣傳工作,切實把開展“五進”宣傳工作責任落實到人、具體到工作中去,形成搞好“五進”宣傳活動的良好局面,促進全年的安全生產工作順利開展。

                各有關部門和單位按照《縣關于開展安全宣傳“五進”活動實施方案》的通知要求,認識推進安全宣傳“五進”工作,重點做好安全發展理念、公共安全知識、有關法規制度標準、安全生產和自然災害防治形勢任務及應急救援等工作舉措的宣傳教育,營造良好安全輿論氛圍,為全縣夯實社會穩定提供了強有力的安全基礎。

                建立了安全“吹哨人”和內部舉報人制度,加大舉報獎勵力度,及時發現并消除了風險隱患,進一步保護了社會、集體和個人的安全權益。共開展企業安全講座x場次,組織企業負責人培訓x場次,組織企業開展應急演練x場次,進企業發放安全宣傳資料xxx余份。

                完善農村應急避難場所功能設施、區劃標示等,偏遠的景區、主要道路和森林、草原、文物古建筑等重點部位,共設置xx處安全警示標識。

                指導各鄉(鎮、場)、社區利用宣傳欄、微信、短信等載體,共開展了xx余場次安全宣傳教育、火災、地震等群眾性應急演練以及以安全為主題的消夏晚會、演出等,共開展xx余次廣大農牧民群眾用火、用電、用氣、消防及急救與逃生等日常安全知識宣講活動,進一步提高了各鄉(鎮、場)農牧民、社區居民安全生產的參與度和自救互救能力。同時策劃創作寓教于樂、通俗易懂的安全微視頻、公益廣告、動漫作品xx部,并多次投放到戶外電子屏、社區微信群、宣傳欄等,濃厚了安全氛圍。

                指導學校建立事故災害處置預案,健全學校安全事故報告、處置和部門協調機制;

                先后共組織師生開展安全應急疏散演練和技能比賽x場次,組織安全專題講座x場次。

                先后開展家庭“安全明白人”活動x場次,把家人平安、家庭幸福轉化為促進安全生產的實際行動,同時鼓勵居民自覺向親友傳播安全生產理念和知識,影響并帶動更多家庭參與到安全生產宣傳教育“進家庭”活動中來。通過開展“五進”活動,全體職工的安全生產意識明顯增強,安全管理制度得到了進一步完善,安全隱患得到了有效整治,切實保障了各領域、各行業的安全生產工作,雖然此次安全宣傳“五進”活動告一段落,但我們絕不至此而停止工作,我們將持續做好安全生產“五進”活動工作,持續鞏固工作成果,不斷向更高、更嚴的安全宣傳工作靠攏,狠抓安全管理,推動我縣安全生產工作的持續穩步發展。

                為深入貫徹黨的十八屆六中全會精神,認真落實習近平總書記關于“深入推進全面從嚴治黨,必須堅持標本兼治,不斷以治標促進治本”的要求,按照《xx區開展案件剖析做好以案促改工作方案》的要求,進一步加強廉政風險防控,強化權力監督制約,不斷增強全面從嚴治黨的系統性、創造性和實效性,現就我中心堅持標本兼治,推進以案促改,進一步加強廉政風險防控工作做出如下實施辦法:

                (一)指導思想以黨的十八大和十八屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神為指導,深入貫徹落實習近平總書記系列重要講話精神,認真落實十八屆中央紀委七次全會、省十次黨代會和十屆省紀委二次全會部署,緊緊圍繞打造首創之區,貫徹李亞書記“五個持續發展、務求實效”重要指示精神,精心打造“優質、高效、公開、廉潔”的行政服務工作平臺。

                (二)總體目標:以案倒查,跟蹤預防,做好執紀審查以案促改后續文章。通過剖析典型案件,研究案發規律,深挖問題根源,把握廉政風險防控重點,建立執紀小組,開展經常性黨風廉政教育,把黨風廉政建設和加強本部門自身建設結合起來,加強監督檢查。

                掌握廉政建設第一手資料,及時發現并解決了個別苗頭性、傾向性問題,預防了違紀違法問題和不正之風現象的發生。推動形成權力結構配置科學、權力運行規范透明、風險防控及時有效的良性局面,寓防于治,以案促改,以案促防,實現治本與治標的無縫對接,在強化不敢腐的基礎上,努力構建不能腐、不想腐的有效機制。

                (一)篩選典型案件。篩選十八大以來的違紀違法案件,重點突出案件的典型性,體現全面從嚴治黨的綜合效果,更加有力地推動全面從嚴治黨向深處抓、往實里做。開展以案促改加強廉政風險防控工作;結合本中心執紀審查工作進展情況,及時篩選典型案件,常態化開展案發科室以案促改加強廉政風險防控工作;結合實際,篩選典型案件,積極開展以案促改工作,不斷健全完善廉政風險防控機制。

                (二)剖析問題原因。深刻剖析案件發生的深層次原因,找出發案規律,深挖案件反映出的思想教育、監督制約、體制機制等方面的問題,查找關鍵環節、重要崗位、重點人員的廉政風險點,明確風險等級,以查促教、以查促建、以查促管,制定有針對性的防控措施。

                一是剖析個案。對十八大以來特別是近年來查處的典型案件,選擇有代表性的個案進行剖析倒查,形成案件剖析報告,找出癥結及監督管理漏洞。二是剖析共性崗位。圍繞多發易發廉政問題的崗位,查找存在廉政風險的共性規律,研究防控對策。三是以倒查促進責任落實。以剖析案件和倒查責任為契機,著力解決因“兩個責任”履行不到位導致制度缺失和制度執行不力的問題。正確運用監督執紀“四種形態”,推動全面從嚴治黨“兩個責任”落地生根。

                (三)規范工作流程。深化廉政風險防控工作,宣傳動員、剖析整改、完善制度、監督檢查,確保人員、時間、內容和效果“四個到位”。

                一是宣傳動員階段(x月1日-x月11日)。精心制定方案,采取多種形式宣傳發動,適時召開警示教育大會,重要崗位人員表態發言、單位黨組織負責人講話,營造濃厚氛圍,使全體黨員干部明確目標任務,牢固樹立廉政風險意識。

                二是剖析整改階段(x月11日-x月20日)。要明確查什么、怎么查;既要立行立改,又要集中整改,要廣泛征求意見,深入開展自查自糾,深刻剖析問題原因,查找廉政風險點,制定整改措施,建立整改臺賬,突出全員參與,突出群眾監督,整改結果要在中心公開。

                三是完善制度階段(xx月20日-11月20日)。全面清理、審查和評估與廉政風險問題有關的制度性文件,查漏補缺,健全完善制度,進一步明確職責權限、崗位風險等級、防控措施,加強對廉政風險的動態監控,形成靠制度管權、管事、管人的長效機制,真正做到把權力關進制度的籠子里。

                四是監督檢查階段(11月1日-11月5日)。要通過聽取匯報、查閱資料、座談了解、民主測評等方式,開展情況、廉政風險點查找、防控措施制定、防控效果等做出整體評估。重點督查排查問題是否精準、突出問題是否整改、工作效果是否明顯,跟蹤督辦,防止搞形式、走過場。

                (一)加強領導。把以案促改加強廉政風險防控作為一項重點工作,加強組織領導,列入重要議事日程。我中心建設領導小組負責以案促改加強廉政風險防控工作的組織協調和監督檢查。強化領導,明確責任,主任李瑞堤是第一責任人,要切實履行主體責任,帶頭查找廉政風險,帶頭制定和落實防控措施。

                (二)強化責任。避免和克服形式主義。要結合實際將廉政風險防控責任層層分解落實到各項工作、各個環節的每一個相關人員,做到責任到人,全員防控、全過程防控。對關鍵環節的工作開展情況嚴格驗收把關,堅持“四個決不放過”,即原因分析不透徹不放過、廉政風險點找不實不放過、防控措施不過硬不放過、實效不顯著不放過。對敷衍應付、推卸責任、防控措施不到位、制度執行不力的個人進行責任追究。

                按照市委巡視回訪工作的要求,現將我局落實巡視反饋意見整改情況匯報如下。

                去年3月3日,市委巡視組向我局反饋巡視情況后,局黨委及時召開領導班子會議,傳達學習市委巡視組的反饋意見,黨政主要領導和其他班子成員結合工作實際,特別是結合運祥組長在班子會上反饋的意見,統一思想,提高認識,對照反饋意見找差距,深刻剖析原因,確定了圍繞四個方面進行整改的思路,即:圍繞提高落實科學發展觀能力、高標準履行國土房管職能進行整改;圍繞加強領導班子建設、提高班子創造力凝聚力戰斗力進行整改;圍繞加強作風建設、造就素質高能力強的干部隊伍進行整改;圍繞加強基礎建設,提升管理服務水平進行整改。形成《整改方案》上報市委巡視組。運祥組長對《整改方案》作出重要批示:國土房管局的整改方案不錯。領導重視,責任落實,重點突出,措施有力。并與全市當前開展的解放思想,干事創業,科學發展大討論結合得很緊,與巡視組提出的意見和建議結合得很緊,是一個實實在在的整改方案。按此整改,將有新的發展,上一個新的臺階。

                為切實搞好整改,局黨委召開專門會議進行部署,從四個方面作了工作:一是整改上下聯動,形成共識,切實將整改工作擺上位、抓到底。二是整改關鍵在抓落實,分解責任,落實措施。局黨委針對市委巡視組反饋的三個方面、13條問題進行深入剖析,將整改方案分解為四大部分、29小項,明確了分管局領導和落實部門,實行黨政一把手負全責,分管領導依照職責和分管工作分頭抓好落實,認真研究具體落實措施。三是邊整邊改,確保取得實效。對能整改的立即抓好整改,做到邊整改邊見成效;對于涉及長遠、需要協調相關部門配合解決的問題,責任人和責任部門要立即組織著手研究,積極協調,盡快提出解決措施。四是有機結合,與大討論、學習實踐科學發展觀活動結密結合。通過向18個區縣政府、國土資源分局和房管局以及100名人大代表、政協委員、社會監督員和服務對象代表征求意見102條,充實和完善整改措施,落實了責任人和完成時限及要求。一年來,領導班子落實科學發展觀能力、高標準履行國土房管職能的能力、班子自身建設和干部隊伍建設的能力等各方面都有了顯著的提高,達到了市委巡視組的整改要求和學習實踐活動的預期目標。

                一年來,局領導班子按照市委一二三四五六的奮斗目標和保增長、渡難關、上水平的總要求,認真履行職能,在保護資源、保障發展、改善民生、促進和諧上取得明顯成效。

                (一)高標準履行保護資源與保障發展的職責,全面提升土地管理水平。抓住土地利用總體規劃修編和全國第二次土地大調查的契機,創新招法,挖掘潛力,管好用好土地資源。

                1.創新土地計劃管理模式。改變了按區縣分配土地指標模式,實行額度管理、與項目掛鉤、全市統一調控。既確保了用地,又防止了閑置。去年全市共有359個項目涉及新增用地5330公頃,全部實現應保盡保。土地計劃指標管理更加規范、透明,審批變成了服務,權力變成了責任,瓶頸變成了平臺。

                2.落實耕地占補平衡。全年開墾耕地8.5萬畝,當年用于平衡5.5萬畝,儲備3萬畝。通過土地調查,又確定后備資源7萬畝,為今明兩年實現占補平衡提供了保障。出臺了土地開發整理的市政府9號令,規范、鼓勵開墾耕地,完善了耕地占補平衡的制度和機制。

                3.收購儲備經營性土地。中心城區新增儲備土地541.8公頃。其中,圍繞城市基礎設施項目收購土地240.3公頃;圍繞金融城等重點項目、重點區域收購土地17.8公頃;結合城區改造和迎奧運環境綜合整治,收購工業企業和危陋平房拆遷等土地283.7公頃。出臺了市政府8號令,土地收購儲備工作進一步規范,增強了政府調控市場的財力物力。

                4.土地供應調控作用明顯。把握供應結構,發揮調控房地產市場作用。08年全市共出讓經營性房地產用地1396公頃。其中,住宅用地1002公頃,建筑規模1507萬平方米,全部為普通商品房,90平米以下住宅用地702公頃,實現了兩個70%的要求。保障性住房建設供地131公頃,累計可用于開發的經營性用地2002公頃,可形成建設規模3245萬平方米,能滿足全市未來兩年房地產市場需求。

                5.加強工業項目用地管理,強化節約集約用地。累計有287宗、1984公頃工業用地實行公開出讓。嚴把用地標準關,出讓的工業用地平均容積率和投資強度分別比國家標準高3.8%和59%。結合工業用地出讓特點,采取一分離、三同步措施,即征轉分離、出讓方案備案和農用地轉用同步、掛牌出讓和啟動建設同步、簽訂出讓合同與登記發證同步,使企業能提前30天進場施工、提前10天摘牌。

                6.實現了市級土地出讓金政府收益目標。面對受宏觀經濟影響土地市場下滑的不利形勢,迎難而上,主動招商,擴大新建項目土地出讓,并通過追繳以前年度土地出讓金、現狀補辦等方式,全年共實現市級政府收益70.38億元,四項政策性成本12.7億元。

                7.把握三個結合搞好土地利用總體規劃修編。與保障項目用地相結合,實現三個納入即:將重大項目、宅基地換房項目、城市基礎設施建設重點項目中不符合現行土地規劃的納入規劃修編,邊修編邊用地;與城鄉規劃結合,針對城市總體規劃確定的城鎮建設用地規模不足問題,爭取國土部增加規模100平方公里、采取對城鄉用地結構置換等方式增加20平方公里;與爭取政策支持相結合,減少基本農田693平方公里、耕地保有量527平方公里,增加建設用地561平方公里,減輕了耕地和基本農田保護壓力,拓展了建設用地空間。

                8.土地管理制度改革有序進行。08年8月9日,國土部與我市簽署支持濱海新區開發開放合作備忘錄,對土地管理制度改革八項核心內容進行了確認。開展征轉分離試點,全市已有14個批次、510公頃土地按征轉分離的模式完成土地征收;將16個、2193公頃宅基地換房項目作為第三批試點儲備,為爭取國家由批項目變為核規模創造了條件;實行土地規劃動態調整和土地指標按時序集中使用,開展了濱海新區土地利用總體規劃修編;為滿足濱海新區近期用地要求,調整用地時序,追加了1500公頃指標;開展集體建設用地流轉探索,按照建立城鄉統一的建設用地市場的目標,編制了集體建設用地流轉方案,為推進集體建設用地流轉改革奠定了基礎。

                9.積極推進第二次土地調查。農村集體土地發證從無到有,明晰了集體土地所有權,為土地征收和集體建設用地流轉提供了權屬依據;實現了農村集體持證用地、持證管地。對7555件權屬糾紛進行了調處,調結率達92%,化解了長期存在的權屬爭議。在市內六區進行地籍調查試點,為開展全市城鎮地籍調查積累了經驗,為及時更新數據,即時反應權屬變化,實現地籍動態管理創造了條件。開展了全市域1:2000正射影像圖的航拍,搭建了我市實現大比例尺、精細化基礎數據管理,土地網絡化管理、監察和一張圖工程應用平臺。

                (二)加大住房保障和房地產市場調控監管力度,維護群眾合法權益。

                1.住房保障效果更加明顯。完善政策制度,按照分層分類、應保盡保原則,制定了廉租房、經濟租賃房、經濟適用房和限價商品房四個管理辦法和住房保障五年規劃;為13萬戶家庭提供住房保障,比上年增加75%;其中,保障性住房建設585萬平方米,比上年增加1倍;發放租房補貼4萬戶,比上年增加1.7倍。新增的1.8萬戶符合資格要求的家庭,已有1.4萬戶租到房子,租房率為78%。建立了分層保障、市區協同部門配合、政府主導市場運作和適度超前充分保障四項機制。

                2.市區危陋平房拆遷安置穩步推進。延伸服務職能,深入各區現場服務,幫助協調解決辦理拆遷中的難點問題,積極促進企業合作利用社會資金參與危陋平房拆遷,搭建融資平臺,組織多家銀行到現場服務,為各區拆遷融資創造條件。協調落實拆遷資金13億元,解決了和平區南市、xxx區八馬路、河東區萬辛莊等難點平房大片部分資金缺口問題。納入20項民心工程的100萬平方米危陋平房拆遷安置任務全部完成。

                3.房地產市場監管更加規范。一是完善調控監控體系。建立了由5個復合指標、14個單項指標構成的房地產市場監控指標體系;建立了與xxx、xxx、xxx等二十個大中城市數據信息交流制度。通過加強市場監管,提升了對房地產市場的調控監管能力。積極采取措施應對市場變化,適時出臺調控政策,房地產市場運行總體平穩,房地產交易量14.9萬套、1407萬平方米,房屋交易量降幅在全國20個大中城市中排名第17位;房屋交易價格穩中有降,同比下降4.5%。二是進一步規范市場行為,對378家中介機構和490處房地產開發項目售樓處進行了946次巡查。對104家違規中介責令整改;對4家無證售房企業實施行政處罰并在媒體上曝光。對房地產廣告、信息進行監督,進一步規范市場秩序,促進市場健康發展。三是實現了18家銀行1300個儲蓄所資金結算系統與二手房交易資金監管系統聯網運作。全年二手房監管30070套,監管率88%,監管面積238萬平方米,監管資金總額127億元,無一差錯。住宅和城鄉建設部在我市召開40個城市經驗交流會,推廣天津模式。四是舉辦春、秋兩季房地產交易會,促進了房屋交易和市場活躍。

                4.房地產登記實現新突破。一是進一步規范房地產登記行為,實現了全市國有土地房地統一登記,22個房屋登記機構和13個土地登記機構在同一網絡系統上辦理各類房地產登記,為企業上市、轉制、融資以及群眾購房等提供了安全、高效服務。全年累計辦理各類房地產初始、抵押、轉讓等各類登記39.5萬件。二是切實解決群眾購房后長期拿不到房地產權證的歷史遺留問題,通過建立預告登記制度,全面啟動了03年后竣工的商品房項目購房群眾入住兩年后拿不到產權證的補登工作,為1.52萬戶購房后入住滿兩年的群眾辦理了房地產權證,維護了購房群眾的合法權益和社會的穩定。

                5.物業管理不斷深化。一是全年新增物業管理面積2181.83萬平方米,推動建立了由街道辦事處牽頭,派出所、物業企業、業主委員會參加的聯席會議制度,實現了52個退出項目平穩過渡,調處物業糾紛187起,避免了矛盾擴大;二是實現了新頒《天津市物業管理條例》與《物權法》對接,將業主大會成立、業主委員會日?;顒蛹{入社區管理范疇,形成了行業主管部門、基層政府部門合力監管物業管理的局面;三是通過加大前期物業管理招投標和物業管理方案備案等六個行政監管環節力度,市場秩序得到改善;四是通過下放三級物業管理資質審批權限、物業項目網上動態管理、簡化物業招投標程序,進一步提高了管理服務水平;五是加強維修資金管理。減少申請使用管理環節,將原12步使用備案程序簡化到6步,提高了辦件服務效率。本著取之于民、用之于民的原則,正在探索從增值資金余額中提取一定比例資金,建立應急維修統籌資金,確保在發生影響群眾正常生活時,妥善解決群眾實際困難。

                6.迎奧運歷史建筑整修和平改坡任務全面完成。編制了歷史風貌建筑整修標準;開展對393幢、56.3萬平方米歷史風貌建筑整修,原大清郵政津局、百福大樓等一批在天津近代史上具有重要意義的著名建筑恢復了歷史原貌,成為城市景觀的精品。奧運迎賓線路和重點地區384幢、172萬平方米住宅樓房平改坡改造任務按期完成,為我市協辦奧運增加了亮點;制定了《既有建筑綜合整修設計導則》,對規范和提高我市既有建筑綜合整修質量發揮了重要作用。

                (三)完善體制機制,加大國土資源執法監察力度。

                1.土地執法監察進一步加強。一是建立共同責任機制,抓主體。與各區縣簽訂責任書,落實區縣政府保護耕地和治理違法用地責任。二是建立動態巡查機制,抓早拆除。執法關口前移,通過巡查,對392宗、面積2958.27畝、占全年違法用地量55.2%的違法占地建筑及時進行拆除。三是加強法律培訓,抓基礎。對3800個村、162個鄉鎮、12個涉農區縣的8161名黨政領導進行國土資源法律知識和15號令宣傳教育培訓,增強了保護國土資源法律意識。四是開展專項行動,抓整改。保持查處違法行為的高壓態勢,對八次衛片清理出的750件違法案件以處罰、移送等方式,全部辦結。八次衛片違法用地比七次衛片同比下降了63%。

                2.加大了礦產資源管理力度。整頓規范礦產資源開發秩序工作全面完成,進一步下大力量,強化巡查,加大查處力度,加強對區縣的考核檢查。薊縣山區污染環境、存在安全隱患的126個小礦山全部關閉,平原區磚瓦粘土礦進一步規范。地熱資源開發利用水平進一步提高,建立地熱井智能網絡化監測系統,實現了地熱開發的遠程適時監控。承辦了亞洲地熱直接利用國際研討會;組織東麗湖溫泉度假旅游區申報中國溫泉之鄉命名獲得成功。08年7月國務院九部委對我市整頓規范礦產資源開發秩序工作進行聯合檢查并給予充分肯定。

                (四)理順土地資源管理體制,加強區縣管理機構建設。一是進一步理順濱海新區國土資源管理體制。與有關部門積極溝通,為濱海分局在編制、部門設置等方面合理配置,強化濱海國土資源分局職能作用,提高了行政能力和辦事效率。二是加強區縣國土分局建設。按照理順關系、明確職責、強化基礎、提高效能的要求,積極協調市編辦和區縣政府,對分局下屬事業單位重新規范和組建了土地利用事務中心、地籍管理中心、開墾征地事務中心三個科級事業單位。09年著手組建分局土地執法監察隊伍和鄉鎮土地管理機構。

                (一)深入開展學習實踐活動,切實提高領導班子的思想政治素質。局黨委以開展學習實踐活動為契機,認真落實中心組學習制度,高標準、高質量開展領導干部三個一活動,采用自學、集中交流座談以及撰寫學習心得等多種形式,深入學習黨的最新理論成果。通過學習,使各級領導干部對把握當前所面臨的形勢有了更清醒的認識,對科學發展觀的精神實質和核心內容有了更深刻的把握;對中央和市委重大決策部署和國土房管工作在宏觀調控國民經濟、改善國計民生方面的職責任務有了更準確的定位,對保護資源和保障發展、加快發展與改善民生的關系有了更深刻的認識,保護資源、保障發展、維護穩定有了更加清晰的思路,進一步提高了領導干部應對金融危機,在困境中搶抓機遇,在應對中促進發展的信心。市委九屆五次全會上午結束后,局黨委在當天下午就召開全局領導干部會議,傳達會議精神,圍繞落實市委保增長、渡難關、上水平的總體要求,積極應對、主動作為,充分發揮職能作用,將20**年確定為幫企業解難、助企業發展服務年,制定下發了《國土房管部門開展幫企業解難助企業發展服務年活動實施意見》,制定了服務企業的26項具體措施,從自身行政職能入手,通過減少審批事項、縮短審批時限、減輕企業負擔、全力保障用地等方式,幫助企業解難題辦實事,保障全市經濟社會持續快速發展。從春節上班后的第一天起,派出4個工作小組,深入企業現場辦公解決問題。建立了局長與企業聯系點制度,并向企業公布專線電話,派專人值守,確保24小時不間斷有人接聽,進一步暢通聯絡渠道,做到方便、及時、高效地為企業解決實際問題。截至目前,已接到各類電話、信息反映問題200余件,及時處理,做到了答復辦理不過夜;共對104家企業進行走訪,派出服務人員247人(次),為企業解決問題227件。

                (二)堅持民主集中制,努力形成干事創業和諧共事的領導集體。一是堅持集體領導和個人分工負責制、談心制度,重申了《局黨委會議事規則》和三重一大等制度。局領導班子自覺貫徹落實各項制度要求,注重思想溝通與交流,堅持重大決策前充分聽取各方面的意見,堅持科學論證,進一步完善了決策機制。二是堅持黨委中心組理論學習和黨員領導干部參加雙重組織生活制度,不斷提高班子成員的理論素養和黨性觀念,堅持講政治、講團結,不斷提高把握大局、維護大局、抓大事、議大事的能力和水平。在學習實踐活動中,局領導班子成員深入聯系點征求意見、解決難題,并以普通黨員的身份參加所在黨支部的活動。8月上旬和12月中旬,局領導班子召開了兩次民主生活會,班子成員之間深入交換意見,溝通思想,形成了團結一心共謀發展的良好氛圍。

                (三)拓寬選人用人渠道,著力提高干部隊伍的整體素質。進一步解放思想,著力創新選拔任用干部工作的思路和招法。堅持正確的用人導向,健全完善干部選拔、任用、考核機制。通過面向基層民主選人、面向社會開門選人、堅持程序公正用人,不斷拓寬選人用人的渠道。對全局人才狀況進行了調研摸底,制定了加強人才培養使用的意見,充實后備人才庫,以民心工程、迎奧運135工程、抗震救災以及其它重點工作為載體,先后共推薦選派了包括5名局級干部、56名處級干部、120名科級干部、49名高級專業技術人才和179名重點培養鍛煉干部等共計400余名干部和黨員到一線,委以重任,經受鍛煉、接受考驗,增長才干,為國土房管事業又好又快發展提供了人才保證。在堅持和完善培養性、調整性、提拔性和防范性干部輪崗交流機制的同時,進一步加強房管部門與土地部門、業務部門與綜合部門、黨群部門與行政部門干部之間的橫向交流,加大直屬單位與局機關干部之間縱向交流的力度,積極推進各級干部在多崗位、多專業、多層次上經受全方位實踐鍛煉,培養更多的能文能武的多面手和黨政兼通、房地兼能的復合型人才,為國土房管事業發展提供強有力的人才支撐。20**年共交流處級領導干部31名、提拔28名。建立健全三個體系的要求,細化考核內容、考核標準,創新考核方式,實行專項考核與日??己讼嘟Y合,過程考核與結果考核相結合,績效考核與廉政考核相結合,社會評議與內部測評相結合。并把考察結果作為干部選拔任用、職級調整及獎懲的重要依據。同時,通過通報講評、個別反饋、誡勉警示等方式,切實發揮了考核的激勵和鞭策作用。

                局黨委從加強教育、凝聚精神和廉政建設等三個方面,大力加強干部隊伍的作風建設,取得了實效。

                1.從加強思想教育入手,增強干部隊伍干事創業的責任心。按照市委一二三四五六的奮斗目標和保增長、渡難關、上水平的總體要求,牢固樹立宗旨意識,堅持求真務實、以人為本,把基層和群眾的需求作為工作的著眼點,想問題、定政策、辦事情多為基層和普通群眾著想,要把黨的全心全意為人民服務的宗旨落實到維護群眾利益、解決群眾現實困難的實際工作中。教育干部恪盡職守、嚴謹細致,建立行政業務工作流程和崗位職責管理體系,實現了崗位之間無縫銜接。在130個窗口和房屋經營管理單位推行標準化建設。以狠抓群眾滿意率、服務及時率和辦件準確率為主題加強行風建設,國土房管形象有新提升,在市糾風辦組織的全市政風行風社會評議中獲得第一名。

                2.深入開展和諧文化建設。廣泛開展了同在國土房管,共創一番事業主題實踐活動,集中全體干部職工的智慧,編印了國土房管精神集粹一書,形成并叫響了依法行政、傾心為民、創新求實、廉潔高效、聚智匯能、追求卓越的國土房管精神。加強職業道德教育,倡導和諧理念,推動工作標準化建設,規范管理服務制度,打造文明服務團隊,創造一流服務品牌。同時,切實關心職工生活,堅決落實好休假、定期體檢、困難救助等制度,做好工作、生活方面的各項保障;陸續開展了演講、征文、球類等豐富多彩的比賽活動,使干部職工以更加充沛的精力全身心投入工作,營造出心齊氣順,高效和諧的氛圍。

                3.加強黨風廉政建設。把落實五年工作規劃作為黨風廉政建設的重要內容,從教育、制度、監督等七個方面實施、落實,細化為37個子項,明確了任務職責和標準時限要求。以五個一活動為載體,組織黨員干部集中觀看了警示教育片《懺悔錄》,開展了講黨性、重品行、做表率主題廉政教育月、警鐘長鳴教育和廉政文化成果展示活動,進一步增強了各級領導干部的廉政意識。強化對土地出讓、礦業勸審批、房地產權交易、房屋拆遷管理等重點部門的監督管理,局機關5個處室和21個直屬單位的209名干部被確定為重點監督對象,逐人建立了廉政檔案,對新提拔的12名處級干部進行了集體廉政談話。建立和完善了行政審批會審、審計監督等防范措施,形成了用制度管人管事管權的機制,保證了權利干凈運行。認真落實信訪舉報核查、自辦案件初核和協辦案件配合工作,做到了有案必查。全年核查信訪舉報13件,協查案件40件,一名處級黨員干部因貪污給予撤銷職務和開除黨籍留黨察看處分。繼續在重點工程中深入開展雙優活動,簽訂了工程廉政建設責任狀,加強對工程建設和干部表現的監督檢查,確保了工程建設優質,干部廉政優秀。

                根據慶財聯發[2012]1號文件《關于開展政府采購執行情況專項檢查的通知》精神,按照市、區的統一安排部署,開展政府采購執行情況專項檢查自查自糾工作,現結合自查情況報告如下:

                嚴肅對待此次專項檢查整治工作,確保專項檢查整治工作落到實處,切實規范本部門的政府采購行為,有效提高資金使用效益。成立專門工作領導小組,明確了責任人,設專人管理,確保自查自糾工作有序開展。

                依照慶財聯發[2012]1號文件精神,對2009和2010年度政府采購情況開展了自查自糾,主要開展以下幾個方面查與糾。

                縣政法委教育整頓查糾整改環節工作情況匯報【范文】

                下面是小編為大家整理的,供大家參考。

                縣委政法委機關按照***和省、市、縣委決策部署,堅持問題導向,采取多項措施,攻堅克難,扎實抓好查糾整改環節各項工作。

                一、工作開展情況。

                堅持提高政治站位,突出工作重點,強化查糾整改,堅持刀刃向內,以更高的標準、更實的舉措、更硬的作風,推動查糾整改環節“開局好、起步穩、效果實”。

                (一)迅速啟動查糾整改環節。

                當前隱藏內容免費查看。一是及時傳達部署。在***和省、市、縣推進會后,委主要領導召開委機關領導小組會、工作推進會,傳達學習上級教育整頓會議的精神,部署下一階段的工作任務,快速啟動委機關的查糾整改工作。宣講全國“自查從寬、被查從嚴”實施意見,鼓勵存在問題的干部職工把握政策期限,及時向組織坦白,爭取從寬處理。二是深化思想發動,準確把握查糾整改環節總體要求,堅持把學習教育貫穿始終,把學習教育成效轉化為開展查糾整改的動力,邀請縣紀委監委派駐紀檢監察組長出席談心談話專題會,進行廉政教育,強化政策引導、深化示范引領,充分發揮“關鍵少數”示范帶動作用,確保查糾整改方向不偏、蹄疾步穩。三是建立工作機制。出臺縣政法委機關頑瘴痼疾專項整治工作方案、談心談話工作方案,做到有章可循,責任到組、任務到人,目標任務明確、實施步驟具體、組織保障有力。同時,在政法微信公眾號,對整治內容、舉報電話、舉報郵箱向社會公示,接受社會各界的監督。

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                年區司法局隊伍政法教育整頓查糾整改環節專題組織生活會個人對照檢查發言

                下面是小編為大家整理的,供大家參考。

                按照《關于組織開展全系統隊伍教育整頓查糾整改環節專題組織生活會》通知要求和部署,我認真學習了******法治思想、******關于新時代政法工作的重要論述,參加了政治輪訓、警示教育、英模教育等,學習了典型案例、觀看了廉政教育片,思想上收到深刻的教育,政治覺悟有了很大的提高。在此基礎上,緊緊圍繞6個方面,認真查擺自身存在問題,剖析原因,找準短板,明確了今后的工作方向和目標措施,現對照檢查如下:

                一、存在的主要問題

                (一)對這次教育整頓的認識,對教育整頓表明態度方面。開展教育整頓活動是一項緊迫而又艱巨的政治任務,包括學習教育、查糾問題、整改總結等“三個環節”,是一次激濁揚清的整風運動,是一次刮骨療毒式的革命,表達了刀刃向內的堅強決心,釋放出從嚴治警的信號。作為某司法局的一名黨員干部必須采取務實管用的措施,下重拳、出實招、動真格,對工作中存在的思想麻痹、工作浮躁、違反紀律等問題進行全面深入的整頓,鏟除腐敗滋生的土壤,懲治司法隊伍中的害群之馬,努力打造風清氣正、紀律嚴明、干勁十足的司法鐵軍。

                (二)在自身存在的突出問題

                在運用政策理論如何開拓司法工作局面,發揮職能優勢,推進人民調節、社區矯正、法律援助等工作缺乏前瞻性的思考和理解,滿足于一知和司法為民上,導致司法工作一般化,缺乏創新和亮點。

                作為一名司法干部,對司法所的地位與作用認識和理解不足,缺乏擔當作為的過硬作風,該把的關沒有把好,該抓得的事沒有抓出效果。工作中有拈輕怕重、挑肥揀瘦的現象,對拿不準、擔風險的事情不主動去做,對社區矯正、刑滿釋放、安置幫教、矛盾排查、法律援助等工作,按部就班,缺乏敢于擔當、敢于負責的勇氣,存在明顯的重管治、輕服務,重執法、輕司法的思想行為傾向。容易出成績、工作簡單的,投入時間多、精力多;工作棘手的、見效慢的,過問的少,落實的少。面對困難和挑戰,缺乏攻堅克難的釘釘子精神,“抓經常、經常抓”的長效機制沒有健全,推進司法工作形不成合力,打不開局面。

                作為一名司法干部,在第一階段學習教育環節,雖然談能夠遵守司法紀律,強化規矩意識。但底線思維筑得不牢,在警示教育中,案例分析的不全面、不透徹,在緊盯薄弱環節,聚焦工作重點、嚴肅工作紀律方面,缺乏缺乏嚴抓嚴管、真抓實干的作風,存在一定的短板和缺陷。特別是面對掃黑除惡棘手的問題時,怕惹麻煩、怕出亂子,怕擔風險,崗位廉政風險防控抓得不實,抓得不深,抓得不細,警戒之心和防范之心有待于進一步加強。

                (三)在局系統、科室干部職工存在的傾向性問題方面。司法干部執法為民的意識不強,對群眾缺乏感情,不會做群眾工作,不會講群眾話,喜歡用衙門作風開展社區矯正、刑滿釋放、安置幫教、矛盾排查、法律援助工作,工作業務能力和責任心還不夠強,攻堅克難、勇于擔當的精神有待于進一步加強。

                (四)在對“三個規定”的認識,說明落實“三個規定”情況方面。雖然能夠認識《領導干部干預司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報和責任追究制度》《司法機關內部人員過問案件的記錄和責任追究規定》《關于進一步規范司法人員與當事人、律師、特殊關系人、中介組織接觸交往行為的若干規定》的重大意義,深刻領會和理解“三個規定”和各項要求,沒有違法“三個規定”方面的問題,但是對“三個規定”的理解不深,在學思踐悟、學以致用、學用結合方面還做到不夠。

                (五)在局系統及家屬是否存在違規營商辦企業、違規參股借貸情況方面。本人與家屬不存在違規經商辦企業、違規參股借貸情況。

                二、存在的問題和原因分析

                (一)放松了理想信念的堅守。黨性修養錘煉得不夠強,沒有把學習教育、查糾問題、整改總結貫穿到司法為民工作當中,沒有形成科學的世界觀、價值觀和人生觀。學習******新時代法治思想認識膚淺,理解片面。沒有做到深學 當前隱藏內容免費查看、細照、篤行。沒有充分利用學習英模教育的契機,不斷修煉自己的內功,以優秀******員為標桿,向他們看齊,工作的積極性、主動性和創造性不高,不能自覺抵制工作漂浮、作風不實等問題,對******人的價值追求堅守不夠。

                (二)放松了宗旨意識的強化。隨著工作年齡的增長,覺得自己奮斗了這么多年,沒有功勞有苦勞?!八Π?、扔皮球、歇歇腳”的思想逐漸占據了頭腦。再加上自己是老資格,喜歡炫耀,又受到個人主義、享樂主義思想的侵蝕,淡化了全心全意為人民服務的宗旨,與群眾聯系溝通的少了,沒有真正站在群眾的角度分析問題、思考問題和解決問題。比如:在社區矯正管理和刑滿釋放人員的安置幫教工作,就有點“事不關己,高高掛起”的心態,怕擔責、怕麻煩、怕出事。這是對群眾缺乏感情,群眾觀念不強的表現。

                (三)放松了自我要求的提升。參加司法工作多年,總認為自己經驗豐富,自我感覺良好,沒有主動打磨和提升自己的思想境界,工作被動機械地執行,缺乏爭上游的動力,忽視了自我約束、自我監督、自我提高。有時辦事喜歡憑經驗辦事,不能及時發現自己的盲點,找準短板、補齊弱項的意識不足。究其原因,履行司法職責,缺乏履職擔當,存在著“不求有功,但求無過”的思想。

                三、今后的努力方向和整改措施

                (一)強教育,提素質,筑牢忠誠擔當根基。要始終按照“對黨忠誠、服務人民、執法公正、紀律嚴明””的總要求,校準學習的“定盤星”,樹好學習的“風向標”,建立學習的“導航儀”,著力在拓寬學習渠道、創新學習方法,豐富學習載體上卯足勁,下功夫,發好力。司法局干部要在鞏固第一階段學習教育的成果的基礎上,繼續開展集中學習、專題輔導、交流研討,舉辦文化沙龍、黨史講壇等活動,不斷筑牢忠誠使命的思想根基。

                (二)抓統籌,強整改,壓實責任鏈條。要緊緊圍繞教育查糾整改環節的要求,結合司法工作的主題和內容,進一步靠實責任、統籌謀劃思路、細化司法目標任務、制定工作方案,按照規定的時間和步驟,有條不紊開展司法工作,及時掌握工作進度、措施精度、參與熱度、結合深度,對標對表、查漏補缺、總結提高。要不斷壓實工作責任,找準“病灶”,對癥下藥,確保教育整頓壓茬推進,落地見效。

                (三)抓作風,強管理,提高自我要求。要始終按照“高標準、嚴要求、重落實”的原則,把教育整頓查糾整改工作貫穿到司法為民工作中。要堅定正風肅紀的自覺性和主動性,積極追求健康向上的生活情趣,堅決抵制腐敗滋生蔓延,堅決抵制歪風邪氣侵蝕,自覺接受黨組織、干部群眾的監督。同時要強化黨員意識,自覺遵守黨的政治紀律和組織紀律,經常開展自我批評和自我檢查,組織觀看警示教育片,以案促改抓警示,嚴以律己、廉潔奉公,做到真真正正修德,清清白白做人,干干凈凈謀事,不斷開創局司法工作新局面。

                XX政法機關隊伍教育整頓查糾整改工作總結匯報

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                學習實踐科學發展觀活動進入整改落實階段以來,政府辦公室支部按照縣委和縣學習實踐活動領導小組的統一部署和要求,加強領導,精心組織,注重突出辦公室工作的實踐特色,著力在研究制定整改落實方案上用心思,在落實整改責任集中解決突出問題上下功夫,在建立完善科學發展的體制機制上做文章,圓滿完成了整改落實階段各個環節的工作任務,取得了階段性成效?,F將工作情況總結報告如下:

                在整改落實階段,我們嚴格按照縣委的規定和要求,采取切實可行的措施,認真做好各個環節的工作。

                (一)繼續抓好學習補課活動。堅持把學習貫穿活動始終,在安排好自學的基礎上,認真抓好集中學習和交流,重點組織學習中央、自治區、地委重要會議精神,并結合工作實際進行討論發言,引導黨員干部把認識統一到中央和自治區對當前形勢的判斷上來,把思想統一到中央和自治區的決策部署和要求上來,進一步鼓舞大家的工作干勁,明確今后的工作思路,堅定科學發展的理念。

                (二)認真研究制定整改落實方案。我辦領導班子把研究制定整改落實方案作為整改問題的關鍵環節,給予了高度重視。第三階段一開始,就組織力量提前動手,以學習調研中查找到的問題、分析評議中征求到的意見和建議以及領導班子分析檢查報告提出的思路和措施為依據,對制約辦公室科學發展的問題和需要完善的體制機制進行了認真分析和梳理,研究制定了整改落實方案。為使整改落實方案符合實際并具有較強的可操作性,支部多次召開會議進行研究和反復修改,支部書記靠上指導整改落實方案的起草工作,還將討論稿印發到各單位征求意見,保證了整改落實方案的質量。領導班子的整改落實方案形成后,按要求及時公布印發給了全體干部職工,方便接受群眾監督,并上報了縣委學習實踐活動領導小組辦公室。

                質;規范政府辦公室車輛管理,加強車輛行駛安全,維護政府大院通行安全;政府辦公室學習期間學習培訓、下鄉調研、出差出車人員補課問題;加強政府辦公室文秘人員的保密工作力度,保護國家秘密;解放思想,求真務實,理清了科學發展思路,按照中央和自治區、地委、縣委的決策部署,全面貫徹落實科學發展觀。

                建立了已經解決的突出問題和近期解決的突出問題、需長期解決的突出問題“三本臺帳”,對活動期間解決不了的問題,明確了整改時限和要求,正在積極創造條件加以解決。

                (五)抓好辦實事和送溫暖活動。我辦在學習實踐活動中積極為基層和群眾辦實事,按照縣委的部署要求,積極抓好送溫暖活動,到幫扶點走訪慰問貧困黨員,送去了慰問品,帶去了黨和政府的關懷。為貧困零時工發放部分生活物資,解決了他們在生活中的實際困難。

                (六)建立完善體制機制。從科學發展的需要出發,按照縣委的要求,結合我辦工作職責,進一步健全完善了五個方面的長效機制。一是建立完善了加強領導班子建設和干部隊伍建設的長效機制。

                (七)搞好材料和信息報送工作。按要求及時上報了《整改落實階段工作方案》、《領導班子整改落實方案》、每周簡報等。本階段上報活動簡報6篇,累計25篇;各類材料4篇;發放群眾滿意度測評征求意見稿35份。

                (一)領導高度重視。我辦支部領導班子對學習實踐科學發展觀活動第三階段工作極為重視,以高度的責任感和使命感,高標準,嚴要求,扎扎實實地抓好各個環節工作的落實。為部署第三階段工作任務,7月23日,召開了支部會議,學習傳達了縣委轉段會議精神,對第三階段工作做了研究部署,活動期間還多次召開支部會議,研究有關問題,部署活動措施;為深入開展學習,班子成員帶頭參加集中學習交流,帶頭談體會,講認識;為研究起草好領導班子整改落實方案,支部先后召開了2次會議,對整改落實方案進行了認真研究和反復修改,保證了整改落實方案的起草質量;為抓好問題的集中整改,班子成員按照整改責任制的分工和要求,積極組織抓好整改措施的落實,能解決的問題馬上采取措施加以整改,一時解決不了的問題,積極創造條件,按照規定時限進行整改,爭取早日解決。為搞好體制機制建設,領導班子成員按照職責分工,逐條梳理現有的規章制度,該修訂的馬上修訂,該新建的立即研究制定,在較短的時間內健全完善了各項體制機制,為鞏固學習實踐活動成果,推動今后的科學發展奠定了制度基矗為搞好送溫暖活動,領導班子趕赴幫扶點走訪慰問貧苦黨員和困難群眾,受到基層群眾的一致好評。

                (二)組織措施到位。為使活動開展得富有成效,我辦嚴格按照縣委領導小組的部署要求,結合我辦實際,認真研究制定了《整改落實階段實施方案》和《整改落實階段工作方案》,以突出實踐特色為重點,對每一個環節的工作做了周密安排,提出了具體要求。為使領導班子整改落實方案切合實際并符合干部職工的意愿,對整改落實方案做了反復研究,就整改落實方案的起草原則、整改重點、整改內容、整改措施、整改時限、責任分工等提出了具體要求,吸收了學習調研、分析檢查階段各個層面反映的意見和建議,領導干部個人的整改措施,以及分析檢查報告的精髓,還及時印發給全體干部職工征求意見,進行了反復討論修改,進一步統一了意見,形成了共識,完善了領導班子的整改落實方案。為切實抓好整改事項的落實,認真研究制定了整改落實的監督保障機制和整改落實責任制,明確了整改要求、完成時限和責任分工。為搞好制度建設,制定了體制機制建設計劃,對每一項制度的建設作了分工,提出了進度要求。周密的措施和安排,有序地調動了各方面積極性,保證了活動的健康開展。

                前安排好下一環節的工作,搞好上下環節的銜接,超前運作,爭取主動,按時完成各項任務;主動檢查活動開展情況,查漏補缺,及時糾正活動中的不足。

                (四)結合實際緊密。我辦在學習實踐科學發展觀活動。

                我辦學習實踐活動整改落實階段工作雖然取得了很大成效,但仍存在一些問題和不足。一是工學矛盾突出。由于人員少,工作量大,學習實踐活動在某些具體細節上還有不到位之處;二是有些涉及推動科學發展的整改措施周期長,一時難以見效,需要經過一年甚至更長時間的努力才能見效;三是由于行政職能少、服務職能多,在體制機制建設方面內部規章制度多,推動辦公室科學發展的體制機制少。四是由于整改落實階段時間短、內容多,忙于起草大量的文字材料,在聯系實際求實效上也有待進一步加強。

                下一步,我們將按照縣委和領導小組辦公室的要求,扎實做好學習實踐活動的收尾工作,并及時搞好“回頭看”,發現問題及時補課,切實鞏固好學習實踐活動的成果。

                一是搞好滿意度測評。并根據測評情況進一步完善整改措施,確保問題的有效解決。

                二是繼續抓好學習,把學習作為機關建設的首要任務抓實抓好。

                三是繼續抓好整改方案的落實。切實把存在的問題一項項整改好、落實好,抓出成效。

                五是繼續抓好為群眾辦實事活動。

                六是搞好“回頭看”,鞏固活動成果。

                通過這次教育整頓學習,我充分認識到了自己的不足,也認識到了學習的重要性,在這次教育整頓中,我全面提升了自己的理論水平和工作能力。

                一是強化對黨忠誠的政治本色。在日常工作中,要把忠誠體現在旗幟鮮明講政治上,堅持黨對政法工作的絕對領導,嚴明政治紀律和政治規矩,自覺加強黨性鍛煉和道德修養,心存敬畏,手握戒尺、恪己修身,筑牢拒腐防線。

                二是強化服務為民的責任意識。把忠誠體現在全心全意為人民上,堅持為了人民、依靠人民、造福人民、保護人民。在日常工作中,要把服務理念體現在工作的全過程,使群眾利益得到有效維護,群眾合理期盼得到有效滿足。

                三是樹立公正廉潔的良好形象。作為一名黨員干部在日常工作中,要時刻遵守工作紀律,絕不“越雷池半步”。正確地對待監督,黨組織和群眾的監督是一面鏡子,經常地照一照,檢查一下自己的缺點和不足,及時加以改正,常被潑點冷水,常聽點逆耳之言,可以使頭腦保持清醒,只有做到了這兩點,才能真正樹立公正廉潔的良好形象,讓權力在陽光下運行。

                自開展整肅警風警紀、公正文明執法教育活動以來,本人按照教育活動的總體部署,根據局黨組動員會會議精神,對照自我,重點從思想意識、紀律作風、工作能力等方面進行了檢查剖析自身存在的問題,認真學習了有關整肅警風警紀、公正文明執法教育材料,對深入開展整肅警風警紀、公正文明執法活動的重要性、必要性和緊迫性有了更加深刻的認識,各方面有了很大的收獲和提高??傮w來講,在黨組織的培養下,在同志們的關心和幫助下,能夠堅持政治理論學習,不斷提高政治素養,在思想和行動上與黨中央保持高度一致,保持了政治上的鑒別力和敏銳性;能夠認真學習和貫徹“三個代表”重要思想,樹立和落實科學的發展觀,立足本職積極開展工作;能夠忠于職守,顧全大局,堅持原則,比較認真地完成各項工作和任務;能夠遵守黨組織關于廉潔勤政的各項管理規定,加強自我監督和管理。下面本人重點從思想、作風、紀律、能力等方面,認真對照先進黨員的模事跡,對照黨員先進性標準和不合格黨員的表現,認真檢查和剖析自身存在的問題,剖析如下:

                一業務知識不足,理論業務學習不夠。參加工作以來,本人雖然一直比較重視學習,但所掌握的理論知識和具備的業務水平,還遠遠未達到新時期政法干警的要求。認為自己已有的一些業務知識可以應付目前的工作了,滿足現狀,對業務知識的掌握求精求深不夠。雖然感到有潛在的壓力和緊迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、持之以恒的學習精神和態度。比如對《行政許可法》等法律法規的學習還很膚淺,一些司法行政管理工作等方面的業務技能還沒有完全掌握。同時,我對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足,理論學習不夠重視,學習自覺性、積極性和主動性不足,存在實用主義,要用什么才去學什么,與工作關系密切的才學,與工作關系不大的少學甚至不學。學習停留一般化,學習專題不突出,針對性不強,不分層次,一般通讀多,重點精讀少,雖然能完成讀書筆記,但不夠主動認真。平時雖然經常學習一些馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論的書籍,但思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,只從字面上理解,使自己的理論知識與實際脫鉤,理論聯系實際不夠,學用脫節,運用理論指導實踐的意識不強,沒有充分把理論和實踐有機聯系起來,運用馬克思主義的立場、觀點、方法來分析和解決問題、指導工作、提高工作水平。

                二為人民服務宗旨意識不夠牢固。沒有把為人民服務作為最高的價值標準和人生追求。認為共產黨人要為人民服務,但不可能全心全意,更不會是最高的價值標準和人生追求,認為自己雖然是一名共產黨員,但能力有限,職位有限,只能過一種平平靜靜、平平安安、平平淡淡的日子,只能是既沒有大作為,也不會轟轟烈烈。政治思想認識不能緊跟形勢的要求。每次除了參加上級和單位組織的學習外,只是看文件,連報紙,電視新聞等也很少顧及,更談不上學習政治理論書籍。因而,世界觀的改造也就不能及時與黨的理論要求相結合,存在的私心雜念也就不能及時清除。因此,在工作生活中雖然與同事有一定感情,但親民愛民的思想樹立得并不牢固。不能始終與群眾心貼心,做到心里裝著群眾,凡事想著群眾,工作依靠群眾,一切為了群眾,做群眾的貼心人。不能牢記權力只能用來為人民謀利益,絕不能變成謀取個人和小團體利益的工具,時不時也在想著用自己這點權力為個人和親戚朋友辦點事,為單位謀點利。

                三工作作風不夠扎實,開拓創新意識不夠,領導藝術有待進一步提高。本人以前往往是領導安排什么工作就干什么,臨時性的工作和活動較多,主動考慮工作還有欠缺,對自己的工作缺乏系統的考慮和研究;在處理領導與同志們的關系方面,為顧及面子往往自我批評多一些,忽視對同志的批評,存在“老好人”思想;埋頭干工作多,主動向領導匯報工作和思想少;與同志們談心交流不夠,談思想、交流業務較少。表現在:對待工作有時報有應付了事的態度,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。有時由于私心作怪,存在“多做多錯,少做少錯,不做不錯”的態度,除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹禍上身。

                考慮自身存在的這些問題,有著諸多方面的思想根源,其中有客觀的因素,但更重要的是主觀因素造成的。主要表現在三個方面:

                一是對政治學習“走過場”。流于形式,敷衍了事,平時雖然經常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論,但思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,只從字面上理解毛澤東思想,沒有意識其思想的精髓,更沒有掌握鄧小平同志強有力的理論武器,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發揮理論的指導作用,使學習變得形式化、教條化。導致理論水平還達不到時代要求。提高馬列主義的思想理論水平是對黨員干部的基本要求,思想理論水平的高低,決定著一名黨員干部的政治素質、理論修養和工作水平。自己學習的自覺性不高,主動性不強,滿足于一知半解,在系統學、深入學、廣泛學和聯系實際學方面還不夠。正是因為這樣,才使自己在思想修養上做的不夠,在工作的開拓進取上也就存在著差距,這是自身存在諸多問題和差距的一個重要根源。

                二是為群眾服務意識的淡薄。未牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念。沒有深刻體會“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的實質。沒有堅持任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準。始終堅持全心全意為人民服務,是對一名政法干警的根本要求。具體到自己身上,就應當始終保持高度的敬業精神,認真負責、勤勤懇懇、任勞任怨、盡心盡力地做好所擔負的工作,并以人民群眾滿意作為改進、提高自己工作的標準。但是自己的這種觀念樹立的并不牢靠,在工作上、學習上、作風上不能高標準、嚴要求,提高自己、改進工作的緊迫感、責任心還不夠強,離領導和同志們的要求還有較大差距。

                三是工作方法簡單,創新意識不夠。只安于表面,把自己份內的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,缺乏創新精神,工作作風還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時把工作作為負擔,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。習慣用老辦法、老經驗來處理工作,不能勇于打破老框框、老套路,膽子不夠大。思維方式、工作作風還不適應當前經濟社會發展的新形勢,創新意識和其他同志相比還有差距,思想還不夠解放,工作思路不夠開闊。

                這次整肅警風警紀、公正文明執法教育活動,使自己看清了自己在黨性、黨風方面存在的一些問題,但關鍵不是查找了問題,分析了原因就行了,關鍵是今后怎樣按照《黨章》的要求,按照黨性的要求,特別是按照胡錦濤同志提出的在新時期共產黨員保持先進性的基本要求,針對自身存在的問題和薄弱環節,為督促自己拿出實際行動,扎扎實實地解決每一個具體問題,始終做一名合格的共產黨員和黨員領導干部。

                一是加強理論學習、不斷提高自己的政治業務素質。當前,國際國內形勢復雜多變,黨員干部如果不保持政治上的警惕,不增強政治敏銳性、政治洞察力,是非常危險的。馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想是一脈相承的科學理論體系,只有全面、系統、準確地學習和領會,才能融會貫通,把握其精神實質,掌握科學的世界觀和方法論。我將繼續深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅持理論聯系實際,用唯物主義立場、觀點和方法觀察問題、分析問題,牢固樹立正確的世界觀和人生觀,做到政治上更加成熟,理想信念更加堅定。認真學習和領會黨的方針政策,激發愛崗敬業的熱情,積極投身到黨的事業中去,在平凡的崗位上做出自己應有的貢獻。認真學習法律法規,不斷提高自己的法紀觀念,提高自己的業務水平和服務質量,圓滿完成各項任務。

                二是進一步改進工作作風,在求真務實上狠下功夫。工作中,我將堅持理論聯系實際的原則,以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業的事業心,靈活運用合理的方法和措施,勇于實踐,充分發揮主觀能動性,以高度工作責任感和踏實工作作風,嚴格、公正、文明地執法,真正做到全心全意為人民服務,熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。同時我要努力學習科學文化知識,特別是現代高科技知識。腳踏實地、勤勤懇懇的扎實工作作風完成黨和人民交辦的各項工作任務。工作中多動腦子想辦法,敢于管理,大膽管理,堅持原則,不做“老好人”。發揚勇于開拓創新、敢于勝利的優良傳統和作風,多和同事交朋友,努力開拓工作新局面。

                三是進一步強化紀律意識,在嚴以律己上下功夫。堅持高標準、嚴要求,更加嚴格地遵守各項規章制度,時時處處,不該說的話不說,不該做的事不做,服從大局,聽從指揮,令行禁止。作為一名共產黨員,要始終保持清醒的頭腦,緊跟時代脈搏,充分發揮主觀能動性,以高度的政治責任心和踏實的工作作風,堅持全心全意為人民服務的宗旨,堅持實事求是的思想、路線,以嚴格、公正、文明執法作為座右銘,爭做一名優秀的國家公務員。進一步強化廉政意識,鍛煉意志品質,提高思想境界,自覺接受監督,保持高尚的道德情操,筑牢拒腐防變的堤壩,時時刻刻自重、自省、自警、自勵,真正做到自身正、自身硬、自身凈。以上是我本人在整肅警風警紀、公正文明執法教育活動中對自身存在問題和改進措施的剖析,如有不足之處,希望大家及時批評指正!總之,我將以這次整肅警風警紀、公正文明執法教育活動為契機,振奮精神,扎實工作,嚴格要求自己,不斷充實、提高和完善自己,為司法行政工作再立新功。

                為認真開展好保持黨的先進性純潔性為主題的干部作風教育實踐活動,我院按照實施方案及相關要求,開展了宣傳動員,組織黨員干部學習,查找工作中存在的問題,著力解決了在實際工作中黨員干部存在的黨性觀念淡薄、群眾意識不強、能力建設不足、責任意識缺乏等突出問題,不斷增強了全體黨員干部的黨性意識、政治意識、危機意識、責任意識。為第三階段活動的開展打下了堅實的基礎,現就相關工作總結如下:

                成立了以院長為組長的“干部作風教育實踐”活動的。

                領導小組,設立了辦公室,有專人進行該項工作的組織開展,制定了活動實施方案,明確工作職責,目標和要求。不定期召開工作會議,保障活動的順利推動。設立了意見箱,開展了征求意見和滿意度調查活動;制作了干部作風建設活動宣傳欄,及時宣傳開展活動的意義及學習內容;并通過醫院led顯示屏滾動宣傳干部作風教育活動內容,很好地擴大了該項活動對外的影響力。

                為全面加強我院黨員干部理想信念教育、思想道德教育和反腐倡廉教育,引導全體黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、事業觀和政績觀。我院制定了自查自糾階段學習計劃,明確了學習主題,嚴肅了學習紀律。并堅持把干部作風教育活動學習與醫院工作結合起來,以學習促進工作開展,以工作檢驗學習成果,真正做到學習工作“兩不誤、互促進”。

                在干部作風教育實踐專題民主生活會及討論會上,黨員干部暢所欲言,務真求實,認真查找存在的問題和不足,明確了努力方向,達到了預期目的和效果。

                法律意識,法律知識培訓力度不夠;五是醫德醫風制度和考評措施還不完善,醫德醫風培訓缺乏經常性教育,職業素質有待提高。

                一是由于醫院業務用房緊張,科室設置和分區較困難,使其服務流程欠科學合理;二是少數醫技人員服務態度欠熱情周到,服務行為離文明規范還有一定的差距;三是部分醫務人員年齡較大,電腦操作不熟練,病員就診等候時間較長;四是部分醫療服務公開項目和價格公示還不充分,存在病員對診療費使用情況不清楚。

                一是我院有資質的專技人員較少,不能完全滿足臨床需要,無證上崗人員在有資質人員指導下工作情況較普遍;二是缺乏對醫療核心制度的學習和培訓,執行力不足,監督機制不完善;三是由于醫技人員的專業技術水平較低,對部分病情診斷缺乏準確性,用藥輔檢缺乏針對性,存在用藥下“大包圍”的現象。

                一是個別后勤人員工作上存在托、拉、推諉現象,不能及時給臨床一線人員提供服務,導致部分工作推進難度較大;二是部分中層干部管理能力較弱,管理工作較粗放,有些工作落實質量較差;三是門診技術力量相對薄弱,科室設置不全,不能滿足群眾的基本醫療需求。

                針對以上存在的問題,我們召開中層干部會,進行了認真分析、討論解決問題的整改措施和辦法,并加以落實。

                一是為讓全體職工養成良好服務意識,我院建立了服務承諾制、限時辦結制、首問負責制、一次性告知制等,規范全體職工醫療行為和服務意識;二是加強對醫護人員職業道德和醫風醫德教育培訓學習,增強主動服務意識;三是強化領導干部以身作則,當好表率,引導和帶領職工提高服務水平。

                一是通過采取提供預約診療服務,暢通急診綠色通道,優化服務流程,按病情分類診療等措施,努力縮短病人等候時間;二是建立患者投訴管理機制,及時有效地處理患者投訴和醫療糾紛,構建和諧的醫患關系;三是建立出院病人回訪制度,電話回訪達60%,為病人開展“零”距離服務;四是大力推行“以病人為中心”醫療服務模式,做到讓患者對診療收費標準、藥品價格、病情、檢查項目明明白白。

                一是對新上崗人員進行崗前培訓,轉變服務意識,更好的勝任本職工作,增強工作服務能力;二是狠抓核心制度的落實,建立督促檢查和考核機制,提高醫療和護理質量。三是認真學習,提高理論知識,合法行醫,合理用藥。

                規劃好科室設置增強門診技術力量提供好基本醫療;二是落實好基礎設施建設增設業務用房解決業務用房緊張問題;三是進一步加強中層干部管理提高管理能力更好帶領團隊服務于群眾。

                出問題進行一一整改,達到了良好的效果?,F將我局本階段的工作情況總結如下。

                我局結合工作實際,制訂了明確的整改階段工作方案,分為三個步驟:一是組織召開一次查擺通報和整改動員會,提高認識。會議通報了近期全局開展作風紀律建設的情況,肯定了好的方面,明確了存在的不足,并針對不足提出了整改方向和要求。二是制訂分類整改措施,落實責任。采勸四包”(包問題、包對象、包整改、包滿意)整改措施,嚴格整改限時,將問題分解到人,對象聯系到人,整改落實到人。按照會議要求,局辦公室、局內各科室針對不同層次、不同對象和結合上一階段查擺的問題制訂了整改措施,分門別類,明確列出具體整改內容、具體措施和實施時間安排,整改措施在一定范圍內公開,接受上一級的檢查和群眾的監督。三是檢驗整改效果,查缺補漏。實行逐級檢查、層層負責的監督制度,即局領導負責全局、分管領導負責各科室、各科室負責人負責科室個人,采取每兩周定期檢查一次和每周不定期檢查一次的方法,對整改措施的落實情況進行跟蹤,對整改不力的要厲行重改,通報批評。

                的解決辦法,或者遇到新問題、新情況依然套用老辦法解決,對工作缺乏熱情,缺少攻堅克難的勇氣和鉆研精神。二是服務意識不強。對報表單位和服務對象上門業務指導、檢查較少,不善于聽取基層意見和建議,為其解決實際問題。三是監督和執法力度不夠。重視工作布置不重視督察督辦,沒有嚴格按照規章制度管人、管事。對報表單位的輕微統計違法行為抱著息事寧人的姑且心態。另外還存在不嚴格遵守規章制度、過于計較個人得失、學習不夠勤奮等問題。我局針對這三個方面的問題,突出了“三抓”。

                一是抓思想。強化服務意識、責任意識和創新意識,是干好工商工作的基矗通過開展一系列的工商文化建設活動,加強職業道德教育,提高全局工商隊伍的三種意識。建立和完善工商職業道德標準,將“職業道德”這個比較籠統的概念具體化,將三種意識所應具有的行為表現一一列明,融入到工商職業道德標準中,細化“工商人”的行為規范,將其作為“工商人”的行為準則;通過舉辦討論會、征文、講座等,統一“工商人”的核心價值觀,牢固樹立“實事求是、忠誠工商”的思想。

                容具體,針對性、可操作性強,便于執行考核兌現。如為解決辦事拖沓問題,建立了工作問責制,細化工作職責,一事一人負主要責任,領導負連帶責任;完善行政執法責任追究制度,明確行政執法責任;在現行內部管理制度的基礎上,修訂完善“八項制度”,進一步規范資金使用申請、辦公用品采購保管等流程等等。其次加大了督促檢查力度,建立了監督制約制度、通報制度,一月一通報,按月考核獎懲;完善激勵、信息反愧作風紀律考評機制和責任倒查制度,做到細化、科學、有效。

                三是抓學習。進一步加強政治理論學習,堅持每周五學習制度,定期檢查學習筆記,開展“一幫一”黨員群眾互助活動,互相促進政治理論水平的提高,又可以互相督促檢查學習、工作情況。鼓勵和支持個人的學歷學習,提高綜合素質,如制訂給予考前假、獎勵書籍等激勵機制,合理安排好工作和學習的時間,鼓勵專業骨干接受繼續教育等。我局還組織靈活多樣的業務培訓,按實際需求每月舉行一次應用培訓,掌握應對新情況、破解老問題的技能,營造一個良好的學習風氣。

                饋的意見和建議以及對具體方面的評價,檢驗整改的效果,加強對整改落實責任人和落實情況的監督考核。

                通過深入扎實的開展干部隊伍作風建設活動,局機關每個干部都受到了一次很好的思想教育和政治理論學習。對各自思想作風、工作作風和生活作風進行一次全面的回頭看,做到了邊學邊改、邊查邊改,“學查改”相結合。根據各級責任人反饋信息,我局沒有發現只說不做、只查不改的現象,而且整改效果明顯,提高了改革創新的意識,提高了責任和服務意識,更加嚴格地執行規章制度,總體的精神面貌有了新的變化。一是注重學習的人多了,閑談娛樂的人少了;二是履職盡責的人多了,辦事拖沓的人少了;三是工作講程序的人多了,不注重工作質量和效率的人少了;四是注重用積極進取的態度對待工作困難的人多了,工作消極、遇到棘手問題畏難拖延或矛盾上交的人少了;五是增強服務意識的人多了,遇事推諉的人少了,形成了愛崗敬業、真抓實干的良好工作風氣。

                下一步,我局將繼續加強紀律作風建設,進一步完善規章制度,探索建立長效機制,鞏固本階段的成效。

                我校在教育局領導下,開展了整頓“行風”的活動。在這次的整頓學習活動中,我充分認識到,教師這個職業不僅僅是完成自己的教學任務,而且還要在生活和工作中不斷地嚴格要求自己,提高自己的專業水平,增強我們的專業素養,只有有了這樣的認識,我們的生活才真正地有意義。特別是這次整風的開展,使我體會到了作為一名光榮的人民教師,不僅要具有廣博的知識,更要有高尚的道德。

                教師該如何培養崇高的職業道德哪?正如有人說的那樣“要人敬的必先自敬,重師重在自重?!苯處熞跃醋灾?,必先提高自身的職業道德素養。師德師風教育活動是改善教育發展環境,轉變教育系統工作作風的內在要求,也是促進教育事業健康發展的有力保證。誠信立教,首先要做到淡泊名利,敬業愛生,在為人處事上少一點名利之心,在教書育人方面多一點博愛之心;創新施教,要做到以人為本,因材施教,同時要不斷加強學習,與時俱進,學習先進的教學理念和方法,更新教育觀念,掌握先進的教學技術和手段。

                一、愛崗敬業:首先,要熱愛教育事業,要對教學工作有“鞠躬盡瘁”的決心。既然我們選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,開拓創新,無私奉獻,力求干好自己的本職工作,盡職盡責地完成每一項教學工作,不求最好,但求更好,不斷的挑戰自己,超越自己。

                二、加強政治學習,不斷提高政治素養。嚴格要求自己,奉公守法,恪盡職守,遵守社會公德,忠誠人民的教育事業,為人師表。

                三、愛心是師德素養的重要表現。崇高的師愛表現在對學生一視同仁,絕不能厚此薄彼,按成績區別對待。要做到“三心俱到”,即“愛心、耐心、細心,”無論在生活上還是學習上,時時刻刻關愛學生,特別對那些學習特困生,更是要“特別的愛給特別的你,”切忌易怒易暴,言行過激,對學生要有耐心,對學生細微之處的好的改變也要善于發現,并且多加鼓勵,培養學生健康的人格,樹立學生學習的自信心,注重培養他們的學習興趣。

                四、孜孜不倦,積極進取。有句話說的好,沒有學不會的學生,只有不會教的老師。這就向老師提出了更高的要求,不斷提高自身素質,不斷完善自己,以求教好每一位學生。怎樣提高自身素質呢?這就要求我們一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開辟新教法,并且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精,厚積薄發,時時刻刻準備著用“一眼泉的水”來供給學生“一碗水”。

                五、以身作則、率先垂范,教師的一言一行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師一言一行,一舉一動,學生都喜歡模仿,將會給學生帶來一生的影響因此,教師一定要時時處處為學生做出榜樣,凡是教師要求學生要做到的,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做。嚴于律已,以身作則,才能讓學生心服口服,把你當成良師益友。

                正確處理教師與學生家長的關系,在與家長聯系上相互探究如何使學生發展的方法、措施,在交往中不收禮、不吃請、不叫家長辦事,不進行有償家教。

                總之,作為一名人民教師,我們要從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務的思想。提高自己的鉆研精神,發揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風??炭嚆@研業務知識,做到政治業務兩過硬。用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人。只有不斷提高教師自身的道德素養,才能培養出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創新精神的高素質人才。

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