<menuitem id="an1j4"></menuitem> 情況報告是一種重要的溝通工具，可以提高工作效率和決策的準確性。情況報告是對某一特定情況或事件進行詳細描述和分析的一種書面材料，它能夠提供客觀的數據和事實。那么我們該如何寫一篇較為完美的情況報告呢？以下是小編為大家收集的情況報告范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
根據欽北區委關于對貫徹落實黨內法規和黨內規范性文件的工作要求。長田街道積極部署，組織街道全體黨員干部職工認真學習，全面深入抓好《中國共產黨問責條例》等黨內法規和黨內規范性貫徹落實，現將情況匯報如下：
街道黨工委今年與“兩學一做”學習教育相結合，分別組織全體黨員干部、社區黨員干部，專題、集中、全文學習《中國共產黨問責條例》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨黨內監督條例》和《中國共產黨地方委員會工作條例》，理解其要義、吃透其內涵、掌握其重點，確保人人知曉內容；把《中國共產黨問責條例》和相關黨內準則、法規、規矩作為干部教育培訓的重要內容，使廣大黨員干部、職工在工作上有堅強的指導思想和嚴明的行為準則。
街道和社區通過qq群、微信群上傳學習材料、進行學習交流等多種方式進行網絡學習，深入學習黨內法規和規范性文件的指導思想、問責原則、主體對象、問責內容、責任劃分等主要內容。年內特別是認真學習和貫徹落實黨的規范性文件，如《欽北區常委會工作要點》、《欽北區“創新年”活動方案》、《欽北區2017年基層黨建工作提升方案》等。街道黨工委通過研究部署、落實責任、細化工作清單、設定完成期限等措施，貫徹落實各類黨內規范性文件。
街道黨工委把學習貫徹《中國共產黨問責條例》等黨內法規和黨內規范性文件貫徹落實與鞏固和拓展“兩學一做”學習教育成果有機結合，通過黨員干部參加黨組織生活會對照檢查是否存在“四風”反彈、“不嚴不實”問題;對照檢查是否達到了合格黨員的標準，是否與先鋒模范還存在差距;與貫徹落實中央八項規定精神、政風行風的要求有機結合，對照檢查是否存在“不作為、亂作為”、違反“中央八項規定”的行為;與貫徹落實《黨章》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《黨內監督條例》等黨內法規有機結合。年內沒有不履行責任義務，沒有違反廉政勤政，沒有違反黨紀黨規的現象。
年初，黨工委根據區委《關于在“兩學一做”學習教育中開展“爭當八桂先鋒、爭做合格黨員”行動的實施方案》要求，街道黨工委結合“雙爭”活動，把學習貫徹落實黨內法規和黨內規范性文件作為黨員干部是否達到先鋒黨員的重要標準之一。進一步促進我們長田街道的各項工作。年內做好欽北新城區和產業新城征地搬遷工作，完成征地1280畝，成功召開欽北區第一和第四季度重大項目集中開竣工現場會，全市縣域經濟會議參觀點，得到了區委、區政府的通報表揚。
。
?近年來，**縣紀委監委牢固樹立“四個意識”，立足全面從嚴治黨新要求，把履行黨內法規執行監督工作放在更加突出的位置，把尊崇黨章同執行黨內法規條例貫通起來，積極協助縣委全面加強對全縣各級黨組織、黨員干部執行黨內政治生活、黨的路線方針政策情況的監督檢查，切實抓好黨內法規制度的執行落實，助力全面從嚴治黨向縱深發展。
（一）聚焦宣傳教育，營造學習黨內法規制度的良好氛圍。充分利用縣紀委監委網站，微信公眾號等平臺刊登黨內法規全文，及時轉載上級紀委監委相關稿件、評論員文章等，使廣大黨員干部認識到黨內法規是全體黨員干部必須遵循的行為規范，促使廣大黨員干部逐步形成學習黨內法規的政治自覺、思想自覺和行動自覺。同時，將廉政教育納入縣委黨校主體班次，在干部培訓中開設黨風廉政建設課程，組織開展《黨內政治生活若干準則》《問責條例》《黨內監督條例》等黨內法規宣講。強化警示教育，分批次組織黨員干部參觀廉政教育基地，增強廉潔自律意識，教育引導黨員干部知紀、明紀、守紀。
責，把嚴格執行黨內法規制度擺在突出位置，作為落實全面從嚴治黨要求的重要抓手，加強對黨的路線方針政策和黨章黨規執行情況的監督檢查，圍繞貫徹新發展理念、打好“三大攻堅戰”、推進新舊動能轉換、鄉村振興等黨中央重大決策部署落實，嚴查緊管背后的責任問題、腐敗問題、作風問題，堅決糾正上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止等行為，推動黨內法規等各項黨中央重大決策部署落地見效。
三、提高政治站位，強化監督責任立足將“監督”作為紀委監委的首要職責，不斷強化對“兩個責任”落實情況的監督。市紀委監委先后x次召開了紀委監委常委會議，將落實“兩個責任”作為一項長期性工作，明確紀委履行監督責任要準確把握好什么工作需要紀委牽頭組織，什么工作需要紀委配合協調，弄清權力和責任的邊界線。委機關x個監督檢查室、x個派駐紀檢組全面聚焦紀檢監察主業，堅守責任擔當，把主要精力放到作風建設、懲治腐敗、執紀監督上來，做到不越位、不缺位、不錯位，始終保持“監督者更要接受監督”的清醒和自覺，增強監督執紀問責的自覺性，提高履職盡責的素質和能力。
個市直單位、x個鄉鎮街道的“兩個責任”規范落實情況進行了監督檢查。同時緊盯重點領域，強化對權力運行的制約和監督，從源頭上防治腐敗。
四、發揮巡察利劍作用，狠抓整改落實2018年全年分x個巡查組，開展了x輪巡察，共對x家單位、x個行政村進行了巡察。第x輪巡察從2018年x月x日開始至x月x日結束，共對x家單位進行了巡察，共發現問題x個，其中貫徹黨的十九大精神和維護核心、見諸行動方面25個，堅持黨的領導x個，黨的建設缺失x個，全面從嚴治黨不力x個（包含“兩個責任”不力x條），提出整改建議x條，各派駐紀檢監察組對巡察反饋的問題積極進行督查督辦，確保條條整改，件件落實。目前第六輪巡察工作還在進行中。
《全國人民代表大會機關公文處理辦法試行》規定：“報告”適用于報告工作、反映情況、提出建議或回答詢問等?！?。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
2020年，在區委、區政府和局黨組的正確領導下，深入貫徹落實新時代黨的建設總要求，推動全面從嚴治黨向縱深發展，使黨建工作成為引領xx事業發展的強大動力，下面，我就抓黨建工作述職如下。
(一)履責盡責，在落實主體責任上強化擔當。始終把黨建工作抓緊抓牢。一是抓帶頭示范。堅持以上率下，主動謀劃黨建工作，推動紅色引擎工程，在支部主題黨日活動中講黨課x次，深入到企業宣講十九大精神xx次。帶領黨員干部深入企業、社區調查研究，踐行“黨員常青”，到社區開展志愿活動xx人次，認領微心愿xx個，經費xx多元，慰問幫扶社區經費xx多元;二是抓協調推動。嚴格落實黨建主體責任，加強對黨建工作人員配備、指導和推動，定期召開支部會議，聽取黨建工作匯報，分析重點難點，狠抓痕跡管理、紀實管理、規范管理。
(二)思想建黨，在堅定理想信念上提高站位。貫徹落實黨的十九大精神、省(市、區)黨代會精神及習近平新時代中國特色社會主義思想。教育引導黨員干部牢記宗旨，樹牢“四個意識”。組織開展“支部主題黨日活動”xx次，探索支部主題黨日活動形式，增強黨建工作吸引力，強化局機關黨員干部的黨員意識和黨性修養，切實把思想和行動統一到中央的決策和部署上來，始終與黨中央保持高度一致，堅定理想信念。
(三)聚焦問題，在狠抓整改落實上精準突破。結合作風巡察和主要領導離任審計查找出的突出問題，成立整改專班，逐項列出問題清單、責任清單、整改清單，扎實抓好反饋意見的整改落實，確保件件有著落、事事有回音。一是加強黨風廉政教育。通過學習傳達會議精神、學習典型案例以及邀請專家、教授作黨紀、黨規和財經紀律講座等，讓黨員干部筑牢廉政紅線。二是開展作風整頓。召開作風整頓大會，全體干部職工結合工作實際，認真剖析、深刻反省，始終保持作風建設高壓態勢。三是狠抓制度規范。修訂xx、xx、xx管理等xx項制度，堅持民主集中制，確保決策科學民主。嚴格組織紀律，加強紀律教育，執行重大問題和重要事項及時請示報告，嚴格落實干部人事制度。四是嚴格責任追究。清退違規經費xx元，與違規違紀人員談心談話xx次，及時研究上報處理意見，積極配合xx紀委調查違紀相關問題線索。
(一)抓黨建工作推進不平衡，特色亮點不足。主要是在抓黨建明責知責、履職盡責意識還有待加強，全面從嚴管黨治黨力度不夠。一是責任擔當意識有待進一步增強，對全局各項工作的全盤掌控力度不均衡，在黨建和業務工作上的管理推進不平衡、督促工作落實不到位，致使黨建工作，特色不突出、成效不明顯。
二是理論學習深度不夠，理解不透徹，不善于從政治和全局的角度來觀察、分析問題、解決問題，未能靈活將黨的理論與xx業務聯系起來科學推進，用黨創新理論來指導業務工作亟待加強。
(二)抓黨建思路不夠開闊，發展動力不足。推進黨建工作的抓手和載體貧乏，黨建工作的吸引力和活力不夠。在抓班子、帶隊伍，創造性開展工作上深入研究不夠。對一些重點領域黨建工作沒有做到親力親為、全程跟蹤，工作部署多，督促落實少，缺乏持之以恒，一抓到底的精神。
(三)抓黨建業務不夠精通，方法手段單一。一是管黨建工作的政策理論水平還不夠，機關黨建業務知識還不夠專業，很多黨建工作程序和工作要求還沒完全掌握透，對黨建工作的部署、要求和責任落實地督導力度掌握的還不夠，黨建工作經驗欠缺。二是黨建創新思維不強，思路創新不開闊，方式比較保守，手段單一。三是對新常態下如何更好地開展黨建工作，思考不多，措施辦法不多，進取意識不強，對黨建工作中出現的難點問題和潛在性問題前瞻性不夠，不能超前謀劃。
(四)班子力量薄弱，抓黨建工作精力投入不夠。2020年，由于機關編制少、領導職數少(局黨組成員xx月份才補充到位且在xx掛職)、機關支部宣傳委員也在xx職一年，局機關班子力量薄弱，再加上平時會議比較多、材料比較多，又兼管各項業務工作等，致使精力有限，抓黨建工作和業務工作協調統籌不夠。
下一步，我將繼續認真貫徹落實黨的十九大精神提出的新時代黨的建設總要求，不斷推進全面從嚴治黨縱深發展，為推動xx創新工作匯聚力量、筑牢基礎、提供堅強思想、政治和紀律保障。
(一)堅持一個統領。即始終以黨的政治建設為統領。嚴格遵守政治紀律和政治規矩，牢固樹立“四個意識”，引導黨員干部時時處處事事都要以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
(二)貫穿一條紅線。即全面貫徹黨的十九大精神以習近平新時代中國特色社會主義思想為綱領，堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，深入學習貫徹十九大精神，進一步堅定廣大黨員的理想信念，把十九大精神轉化為解決問題、指導xx創新發展的生動實踐。
(三)落實四個從嚴。不斷提高黨建工作質量和水平。一是組織建設從嚴。大力推動“xx工程”擴面提質，不斷強化政治功能、服務功能、提升組織能力，增強黨組織戰斗堡壘作用。二是監督執紀問責從嚴。深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作，持續加大“四風”問題和新衙門作風整治力度，持續推動作風建設，深入貫徹落實中央八項規定實施細則。著力構建巡察整改的長效機制，堅決查處不正之風和微腐敗，營造良好的政治生態。三是落實主體責任從嚴。認真落實“第一責任人”職責，把從嚴治黨要求貫穿黨建工作各個方面、全過程，增強狠抓落實本領，勇于攻堅克難，善于協調處理各種復雜矛盾，以釘釘子精神做細做實做好工作，切實加強黨對一切工作的領導。四是落實黨內政治生活從嚴。充分發揚民主，增強黨內政治生活的政治性、時代性和原則性。落實好談心談話制度，加強班子隊伍的思想建設;嚴肅認真開展批評和自我批評，領導班子主動以普通黨員身份參與支部組織生活，在重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金的使用上嚴格按照“三重一大”會議決策。
為進一步落實上級領導部門關于預防新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作的通知精神，加強校園衛生安全管理，為廣大師生開學前的工作、學習和生活提供有力保障，2020年3月4日，業善學校在黨支部校委會的帶領下，召開領導班子會，對我校前期防疫工作進行總結：
校長作為學校預防控制新型冠狀病毒感染的肺炎工作的第一責任人，高度重視學校衛生工作，統一思想，定期進行預防控制工作的研討，把學校疾病預防控制工作作為當前學校重點工作之一。他加大管理力度，建立學校安全領導小組例會制度和報告制度，健全傳染病預防和控制工作的管理制度，掌握、檢查學校疾病預防控制措施的落實情況，并提供必要的衛生資源及設施。
學校宣傳部加強宣傳，及時預防。積極開展多種形式的健康宣教，普及新型冠狀病毒感染的肺炎防治知識，倡導環境衛生、科學洗手等衛生行為，提高廣大學生、教職員工對流感防治的正確認識和自我防護能力。利用微信公眾號向師生進行宣傳教育，要求師生做到“四早”：即早發現、早報告、早隔離、早治療，外防輸入，內防擴散。
嚴格考勤制度，建立晨檢、午檢制度，由各班主任每日檢查班級學生出勤情況。有缺勤者及時聯系明確原因，如有發熱和腹痛、腹泄等胃腸道癥狀者應及時就醫，送醫院診治并及時了解病情，上報學校。隨時觀察班級以及教師情況有類似癥狀及時上報，做到早發現、早隔離、早上報、早治療。
學校定期對校園教室、辦公室、餐廳等場所衛生進行消毒，注意通風，保持空氣流通，杜絕疫情發生。
一是建立“零報告”制度。建立健全校內有關部門和人員、學校與家長、學校與當地醫療機構及教育行政部門“零報告”聯系機制，完善信息收集報送渠道，保證信息暢通。二是實行24小時值班制度。加強校內值班，實行24小時值班制度。建立與教育部門、衛生部門信息聯動機制，發現疫情及時上報并收集本地區新型冠狀病毒感染的肺炎發生信息，及時準確地進行預警。
“停課不停學”通知剛下發，學校教務辦立刻制定疫情期間線上教學工作實施方案。劉主任制定課表及時間表，每天檢查督促教師按時上課；同時他也將局里資源及時上傳工作群，供教師參考。在教學匯報工作中，存在有的同學不能按時上課，家長不能起到監管作用；師生交流溝通不方便，不能掌握學生真實學習情況；有的教師上課時間過長等問題，校領導班子就就存在問題進行討論，并提出了整改措施。
各領導回顧總結分管工作之后，就返校教師隔離實施計劃進行討論并提出下階段建議。接下來，我校將進一步加大工作力度，將新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作逐步引向深入，為創建平安和諧校園作出應有的貢獻。
為開好2019年度專題民主生活會，黨工委領導班子做了充分準備，此次民主生活會緊扣學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這一主線，聚焦“不忘初心、牢記使命”這一主題，認真抓好學習教育，敞開大門聽取群眾意見，深刻進行黨性分析，深入查擺剖析問題，結合實際制訂整改措施?，F將此次領導班子專題民主生活會有關情況報告如下：
（一）制定方案。按照相關要求，結合實際，制定召開民主生活會方案，并提前報指導組審核。方案包括主要任務、會前準備、會議步驟、會后工作、組織領導等，特別是對學習研討、談心談話、梳理問題、撰寫剖析材料等各個環節工作，作出詳細安排部署。
（二）開展學習研討。領導班子聚焦主題教育深化學習，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大四中全會精神，認真研讀《習近平談治國理政》第一卷、第二卷和《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》等等，要堅持讀原著、學原文、悟原理，個人自學與集中研討相結合，聯系實際學、帶著問題學、及時跟進學，進一步深化認識、統一思想，打牢開好民主生活會的思想基礎。
（三）廣泛征求意見。采取座談訪談、深入企業征求意見等方式，廣泛聽取黨員、干部和群眾的意見，在民主生活會前深入企業，認真聽取群眾的意見建議。
（四）開展談心談話。主要負責同志與班子成員談，領導班子成員之間談，談心談話要一對一、面對面，既談工作問題、也談思想問題，既談自身差距、也提醒對方不足。
（五）撰寫發言提綱。領導班子和黨員領導干部要圍繞本次專題民主生活會主體，認真撰寫檢視剖析材料。
12月9日，黨工委黨委按照上級黨委的安排部署，召開了黨工委領導班子專題民主生活會。
（一）突出了會議主題。黨工委黨委書記、管委會主任李軍主持會議，并代表班子作了檢視剖析，重點從理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創業敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率等5個方面查找自身存在的差距和不足。集體檢視剖析后，李軍同志帶頭，各位班子成員逐一作了檢視剖析。各位班子成員緊密聯系思想、作風和工作實際，認真查擺了存在的突出問題。
（二）開展批評和自我批評。黨工委領導班子成員本著對自己、對同志、對組織高度負責的態度，嚴肅認真地開展批評和自我批評。在自我批評環節，班子成員拋開面子、抓住要害，普遍做到了開門見山、直奔主題；與崗位職責和成長經歷相結合，畫像準確；分析問題具體到事，事例突出，不自我表揚；思想根源抓得準、剖析深刻；整改措施有針對性，切實可行。在相互批評環節，班子成員間都直接相互指出問題，沒有先表揚后“希望”的現象，真正做到了真刀真槍開會，見筋見骨批評，真正做到了講黨性不講私情、講真理不講面子，嚴肅認真提意見，滿腔熱情幫同志，在紅臉出汗中增進了團結，達到了“團結-批評-團結”的目的。
（三）明確了整改方向。民主生活會結束時，作了總結發言。黨工委的領導班子專題民主生活會，準備工作充分、問題查擺深刻到位、整改措施具體有力、思想交流公正坦誠，達到了較好的效果。下一步，要深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，進一步深化“四個意識”、增強“四個自信”、做到“兩個維護”。要旗幟鮮明講政治，勇于擔當、求真務實、真抓實干。進一步增強領導班子和領導干部發現和解決自身問題的能力。
針對查擺出的問題，各位班子成員都明確表達了整改的決心和信心，明確了整改的思路,提出了整改的具體措施。領導班子繼續擰緊思想發條，抓好每一個問題的整改落實。
按省、州治庸辦通知和縣整治辦的要求，縣司法局對照《黨政領導干部選拔任用條例》及有關政策規定對我局選人用人專項整治工作情況進行了自查，現將自查情況報告如下。
“兩項”整治活動開展以來，司法局在選人用人工作中，堅持按照德才兼備、以德為先的用人標準，嚴格按《黨政領導干部選拔任用工作條例》規定的原則、條件、標準和程序推薦選拔干部和對干部評先評優，認真執行干部選拔任用工作四項監督制度，大力選拔人品正、能干事、真爬坡、敢破難的干部，努力形成“從實績看德才、憑德才用干部”的正確用人導向。
根據我局今年制定的考核文件，縣司法局全面實行了競爭上崗。崗位空缺一律實行競爭上崗，堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，在程序上嚴格按照縣委組織部、縣人事局審批，公布職位、公開報名、資格審查、民主推薦、民主測評等流程操作。上崗前公示、上崗前廉政談話、對新上崗的干部實行一年試用期，沒有破格和不夠任職條件就評優評先或者推薦為后備干部的現象。
為進一步優化機關各部門干部職工配置，激發干部的工作積極性，按照“加強業務部門”、“年輕干部培養鍛煉”、“干部輪崗鍛煉”、“確保業務工作連續性”的原則，加大干部交流力度，實施干部職工輪崗交流，優化部門隊伍結構。在深入交心談心，充分了解本人意愿的基礎上，結合工作需要，在股室與股室之間，不同業務崗位之間進行輪崗交流。
一是強化干部監督管理，加強對干部的教育管理，堅持執行領導干部談話制度，實行工作談話、廉政談話、勤政談話等制度。
二是以政風行風建設為切入點促進廉政建設，制定違規行為處分規則，狠抓司法行政干部和法律服務隊伍作風建設，切實加強司法行政干部和法律服務隊伍管理。
三是加強對重點環節和重點部位權力行使的監督。
四是切實履行協管職能，加大了對縣司法局領導班子配備人員的考察力度，保證進人嚴格按程序辦，對縣司法局領導干部的協管工作落實到位。
今年來，我局通過全省公開招錄公務員考試，新進了政法專項編制司法助理員6人，招錄局機關公務員1名、事業單位人員3人，每個鄉配兼職司法助理員1名，縣司法局機關、司法所整治逐步實現滿編運行。積極向組織推薦成績優異、德才兼備的干警，今年，通過民主推薦在縣司法局機關推薦出了3名優秀后備干部。
按照省局、市局的要求，xx局黨委對我局政治生態建設工作情況進行了認真自查，現將自查結果匯報如下一、政治生態建設工作落實情況xx局黨委堅決以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，認真履行管黨履職主體責任，認真落實省局、市局、縣委各項部署，把管黨履職工作與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，形成了明責、考責、述責、評責、追責的閉環式責任體系，推動管黨履職不斷從寬松軟走向嚴緊硬，為高質量推進新時代xx事業發展提供了堅強保證。
加強組織領導，多次組織召開黨委中心組會議，認真學習貫徹黨的十九大精神，結合xx體制改革，對管黨治黨工作進行了安排、提出了要求。黨委書記xx始終把主體責任當作政治責任，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環節親自協調、重要案件親自督辦。黨委領導班子成員認真落實“一崗雙責”，對分管部門黨風廉政建設工作及時部署、及時督促，對牽頭負責的黨風廉政建設工作親力親為、務求實效。
層層分解工作任務、目標，逐級明確責任，將黨建責任落實到每一位黨支部書記，充分發揮黨支部、黨建工作領導小組及辦公室的職能作用，形成自上而下層層帶動、自下而上逐級保障的工作鏈條和運行機制。二是完善黨委議事規則。結合xx工作和xx體制改革實際，修改完善了黨委議事規則、堅持民主集中制，班子成員分工明確、團結協作，充分發揮了黨組織的領導核心作用。三是細化落實責任。落實黨委書記第一責任人責任，通過經常性談心談話、干部任職談話等方式對班子成員落實管黨治黨責任進行了強調提醒。班子成員經常性深入分管領域，針對黨建責任落實、日常工作開展情況進行督查檢查和指導推動，定期向黨委書記匯報分管領域全面從嚴治黨情況，努力做到工作管到哪里、黨建責任就延伸到哪里。
以支部為單位召開民主生活會，開展批評與自我批評，堅持問題導向，嚴肅問題整改。完成黨員評議活動。堅持三會一課制度，開展“重溫入黨誓詞”“傳承紅色基因”“學習改革期間先進人物事跡”“黨員承諾踐諾”等主題黨日活動，有效的激發了廣大干部活力，振奮了干部隊伍的“精氣神”。
組織黨員干部、青年志愿者參與扶貧、創建衛生城等工作，讓干部在實踐中受教育，促行動。
一是強化責任領導，責任落實到位。組織召開黨風廉政建設專題會議x次，調整了黨建黨風廉政建設領導小組，進一步明確了黨建責任和黨風廉政建設主體責任事項、監督責任事項，推動了管黨治黨責任落地生根。二是強化監督執紀問責，不敢腐、不想腐機制初步形成。綜合運用監督執紀“四種形態”開展日常監督檢查。緊盯年節假期等重要時間節點，提醒教育大多數，重點放在關鍵少數上。綜合運用誡勉談話、組織調整、黨紀處分等各種手段，發現苗頭性問題及時提醒，觸犯紀律立即處理，真正體現了對干部的嚴管厚愛。組織開展了內部場所公款吃喝問題自查自糾專項清理檢查。開展常態化機關工作紀律明察暗訪x次，窗口服務態度、服務質量明察暗訪x次。三是強化制度建設，源頭防腐。緊盯年節假期等重要時間節點，對干部進行提醒教育。嚴肅查處違規使用公車，違規公款接待，借會議、培訓之名公款旅游，大操大辦婚喪喜慶，違規收送土特產、禮品禮金等問題。密切關注不正之風新動向、新表現，嚴肅查處隱形變異的“四風”，確保中央八項規定精神落地生根。
設立黨員先鋒崗標識牌、佩戴黨徽；
公開工作流程、制定關于各業務的“一次性告知單”；
公開監督舉報電話，暢通納稅人投訴受理渠道，建立快速回復機制，及時有效解決xx人的維權事宜，提高xx人的滿意度。
牢牢把握意識形態主動權。加強理論武裝，凡學必講從嚴治黨。制定“五個一”工作機制，及時了解干部思想動態，摸清干部思想脈絡，立足實際，幫助干部解決眼前困難，確保改革期間干部思想高度穩定和集中統一。一是召開“一次座談”。x月x日，召開了xxx干部座談會。全局干部職工xx人集中學習了xxxxx相關文件、講話精神，部分干部現場做了表態發言。二是啟動“一‘群’交流”。辦公室牽頭開設干部交流微信群，有效促進了干部之間互相溝通、迅速成為一家人。通過不定期的發送正能量文章、國家公開的新聞言論、警示案例等內容提高干部思想境界，起到教育引導廣大干部職工嚴守紀律紅線，警鐘長鳴的作用。通過干部彼此交流及時掌握干部思想狀態，及時發現不穩定因素苗頭。三是發放“一張問卷”。xxx黨委立足實際，抓實責任，通過填寫調查問卷的形式積極組織干部進行思想狀況調查。有針對性地做好黨員干部思想政治工作。加強xx系統意識形態網絡輿情的監控管理，強化互聯網思想陣地建設和輿論引導。四是開展“一次談話”。
班子干部帶頭組織干部進行面對面談心談話、征求意見、開導思想、解答疑問，給全體干部吃下了“定心丸”，激發了“新動力”。五是組織“一場聯檢”。
紀檢監察部門認真落實好監督責任，嚴格紀律執行情況的監督檢查，聯合辦公室、人事科等部門，組織多處辦公地點、多項檢查項目的聯合大檢查，確保組織人事、財務資產、保密檔案、值班值守、請銷假及重大事項報告等制度落實到位，確保全體干部職工遵規守紀，秩序不亂、工作不斷。
對于一些緊急工作和應急事項，能夠與有關領導商議后再做決策，確保做到科學決策、民主決策和依法決策嚴格執行民主集中制，完善議事規則，凡重要事項必經集體研究決定。共組織黨委中心組學習兩次，召開黨委會議八次。
一定程度還存在著“上熱中溫下冷”的現象，在嚴格落實規定要求上還存在欠缺，部分黨員干部紀律規矩意識還需進一步增強，加強作風建設的思路辦法還不夠多、不夠實，在激發干事積極性方面還有待加強。
二是推進“黨建”進程還需進一步加快。雖然將“黨建”納入了黨建工作的建設體系，開展了“黨建規范管理”“黨建優化服務”“黨建作風建設”“黨建精準扶貧”等新模式，但在系統謀劃、統一實施上做得還不夠，黨建工作的科學化、信息化水平還有待進一步提升。
（一）堅持思想建黨與制度建黨相結合，引導黨員干部守紀律、講規矩，真正把責任傳導到位、措施細化到位、檢查督促到位。堅持抓在經常、嚴在日常，把關于新形勢下黨內政治生活的若干準則等黨內法規，作為黨員學習培訓必修課把政治紀律政治規矩挺在最前面，強化政治紀律和組織紀律，帶動廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律嚴起來。細化全面從嚴治黨工作目標任務和工作責任，堅持“緊扣發展抓黨建、抓好黨建促發展”的理念，落實黨建目標考核，將考核結果作為獎懲和使用干部的重要依據。
（二）持續推進黨建品牌創建、廣泛開展“黨建”新模式，將創建黨建品牌和“黨建”理念貫穿在黨建工作、中心工作和日常工作中，堅持圍繞中心推進黨建工作，使黨建工作與中心工作高度融合、無縫對接，實現黨在各領域的組織覆蓋和工作覆蓋進一步拓展，推動黨建品牌創建和“黨建”在xx工作各方面落地生根、見實效、出成果。
意識形態工作是黨的一項重要工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。局黨組以對黨負責的態度，旗幟鮮明地站在意識形態工作第一線，時刻履行監督責任，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，加強組織領導，塑造堅定政治立場。
(一)高度重視意識形態工作。局黨組以建設美麗幸福金東的戰略高度，緊緊圍繞區委、區政府科學發展、促進社會和諧，深刻認識意識形態工作的重要性，努力健全完善黨的統一領導、黨政齊抓共管、宣傳工作分工明確、各相關科室積極配合，共同提高意識形態工作的新格局，牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權、管理權和話語權，切實把意識形態工作擺上了重要日程。
(二)建設高素質的意識形態工作隊伍。做好意識形態工作，歸根到底靠隊伍、靠人才。局黨支部高度重視意識形態工作隊伍建設，按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求，努力打造了一支思想理論好、綜合素質高、具有豐富意識形態工作經驗的干部隊伍。一是以“兩學一做”學習活動為載體，深入學習領會十九大精神、學習新黨章黨規，通過領導干部上黨課、周一夜學、觀看電教片《邁向新時代》等方式，不斷加強黨員干部思想建設工作力度，為工業經濟工作提供理論保障。二是堅持學習制度，將學理論、學業務、黨建專題知識講座有機結合起來，努力創建學習型黨組織，做到計劃、講座、心得和考勤相結合。三是開展專題學習活動，學習區人大、政協四屆二次會議精神、四屆三次會議技術、機關黨建工作會議和區紀委四屆三次會議精神，為全局干部職工緊跟上級步伐提供了重要保障。
(三)狠抓黨建工作。要做好意識形態工作，抓好黨建是關鍵。一是科學部署黨建工作。2018年初，按照區委黨建工作要點要求，組織全局黨員干部圍繞新形勢、新要求下黨建工作的重點，制定全年的黨建工作計劃。從建立黨建工作協調制度、完善黨建工作例會、開展“兩學一做”等方面入手，制定了宣傳工作計劃，致力于促進黨建工作規范化、制度化。半年來，我局的黨建工作取得了良好效果。二是詳細分解工作責任。明確黨建工作分工，一把手負總責，班子成員結合分工抓好分管工作范圍內的黨建工作。
(四)明確重點做好工業經濟工作。作為工業主管部門，在加強機關干部的意識形態教育的同時，自覺將意識形態工作融入局各項重點任務開展中，一是大力開展大調研工作。深入貫徹區委《關于開展“不忘初心、牢記使命，五全一線用心干，當好新時代金東答卷人”大調研的實施方案》，形成局班子6個調研課題，圍繞小微企業園建設、企業培育、技改促進經濟發展、兩化融合等方面深入企業蹲點調研，總計調研企業70余家、調研次數80余次，形成調研報告2份;二是繼續實施深部門聯系企業的長效機制，讓部門班子成員對全區規上工業企業實行“一對一”聯系服務，深入了解企業發展情況的同時切實幫助企業解決困難問題，目前已梳理匯總有30余家近50個問題，于近期通過交辦單的形式落實解決。三是全力做好開展園區二次開發工作。開展畝產效益綜合評價培訓、參加嶺下鎮工業園區二次開發現場會、制定小微企業園入園標準(擬)等，通過園區二次開發達到空間提升、產業提升、形象提升、效益提升。
2019年上半年，我局意識形態工作的開展較為順利，但仍需進一步加強，存在部分干部認識不足、意識形態有待進一步提高、建設內容創新不夠的問題。下半年，我局將在繼續高效開展意識形態工作的同時，加強領導，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿論導向，以意識形態促發展，提高干部的思想高度，為建設美麗幸福金東做出更大的貢獻。
體育局黨組關于2021年上半年意識形態工作情況報告。
今年上半年，我局在區委、區政府的正確領導下，全體干部群策群力、開拓進取、團結協作，緊緊圍繞區委區政府中心工作任務，找準立足點，發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，深入做好意識形態工作。以下是小編為大家精心整理的上半年意識形態工作情況匯報，歡迎大家閱讀，供您參考。
是否存在公車私用、私車公養或利用職權向管理服務對象及其他單位借用車輛問題；
是否存在餐飲浪費、違規公款吃喝、違規接受宴請及違規出入私人會所或在帶有私人會所性質的隱蔽場所搞“一桌餐”問題等8個方面開展跟進監督、精準監督、全程監督，對“四風”新形式、新變種深挖細查、嚴懲不貸，堅決防止舊弊未除、新弊又生，以監督實效營造風清氣正的節日氛圍。
區紀委監委要求委自身及派駐紀檢監察室，將“兩節”期間的正風肅紀作為全面建成小康社會和“十四五”重要起步，作為維護好人民群眾切身利益的重要舉措，將壓力傳導到每一個組織、每一名黨員。區紀委監委統籌監督力量，把疫情防控工作作為當前最重要的工作來抓，深入防控疫情第一線，開展監督檢查，以嚴明的紀律推動疫情防控工作落到實處。
在元旦春節前夕，我們把教育監督檢查作為落實八項規定的嚴肅政治任務，組織黨員干部學習了中央和省、市、區發布的違反中央八項規定精神典型案例通報，強化了紀委和規矩意識。春節前后，我們把防控疫情作為一項重大政治任務，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，督促各鄉鎮各部門堅決貫徹xxxxx重要指示和黨中央、國務院決策部署，落實省委、省政府工作安排和要求，組織動員各級黨組織和廣大黨員、干部聚焦疫情防控最新要求，跟進監督、精準監督、做實監督，以有力監督推動疫情防控措施有效落實。把投身防控疫情第一線作為踐行初心使命、體現責任擔當的試金石和磨刀石，制定和完善工作方案與應急預案，切實做到組織領導到位、工作責任到位、工作措施到位、全面排查到位、有效隔離到位、科學救治到位，確保疫情防控工作有力有序有效推進。
（二）黨員領導干部切實履行管黨治黨政治責任。元旦春節中，各領導干部嚴格履行了管黨治黨的政治責任，做到了早部署、勤提醒、常檢查，確保壓力傳導到底、責任落實到位。新型冠狀病毒感染疫情發生后，區紀委監委要求全區各單位“嚴肅疫情防控工作紀律，對防控工作中不作為、亂作為、慢作為以及弄虛作假、推諉扯皮等行為，嚴肅查處?！备髋神v紀檢監察組的同志及主要領導干部停止假期狀態，立即到崗就位，始終靠前指揮，督促檢查各部門各鄉鎮“一把手”迅速落實“戰區制、主官上”工作機制，嚴格落實預案各項要求，細化完善相關具體措施，提升突發情況應急應變能力，確保上下聯動、整體聯動，確保響應果斷迅速、處置科學高效。
（三）區紀委監委深入一線做實春節期間疫情防控監督。一是深入重點防控企業，對粵港跨境貨物作業點進行督導檢查。按照深港跨境運輸疫情防控8個100%要求（100%封閉管理、100%掃碼管理、100%測體溫管理、100%不接觸管理、100%核酸檢測管理、100%車輛消殺管理、100%登記造冊管理和100%信息準時報送管理），對3個鎮6個作業點進行督查，發現問題20個，及時反饋屬地鎮（街道），立行立改。二是深入村（社區），重點督導返鄉人員健康管理落實情況。返鄉人員監控管理工作涉及衛健、公安、鎮（街道）、村（社區）多部門，督查組全面督查該工作鏈條中存在的漏洞和隱患，督促責任單位強化防控意識，嚴格履行職責。三是深入群眾生活方方面面。督查組到村（社區）衛生服務中心、藥店檢查疫情防控和疫情監測情況，確保村（社區）衛生服務中心、藥店等“哨檢”作用能積極發揮，補齊農村地區疫情防控短板。督查組還到縣城人流量較多的商場、飯店等重點場所進行走訪，推動防控責任落實。
從監督檢查情況看，各單位各部門領導班子清醒認識到疫情防控的嚴峻形勢，認真履行職責使命，及時傳達學習省委關于常態化疫情防控的各項要求，研究部署本單位常態化疫情防控措施，制定相應《工作預案》，確定工作任務、明確職責分工、壓實相關責任，認真落實各項疫情防控舉措。全區鎮街社區、單位認真落實防控要求，細化工作措施，全力返x來x人員核酸檢測、體溫監測、人員報告、清潔消毒、餐廳防疫等各方面工作。但在監督檢查中也發現了一些薄弱環節，共梳理出重點部位環境消殺、公共場所落實疫情防控措施、日常監督檢查等3方面9個問題和不足。
區紀委監委召開專題會議針對發現的問題和不足進行研究分析，提出了整改工作的意見建議，并制發了情況通報。要求各綜合監督單位持續提高政治站位，深刻認識當前疫情防控的嚴峻形勢，及時補足漏洞和短板，不斷完善工作制度，強化執行和監督檢查力度，堅決克服麻痹思想、僥幸心理，全力以赴、慎終如始做好常態化疫情防控工作。
區紀委監委在節前嚴格監督檢查福利政策的落實情況，按照黨建、工會、老干部等政策走訪慰問，規范發放干部職工福利。強化黨的“六大紀律”的貫徹執行，強化中央八項規定及其實施細則的貫徹實施，強化疫情防控預案相關紀律的貫徹落實。
二是嚴禁收送或利用名貴特產、特殊資源謀取私利；
三是嚴禁組織或參加節日慶典；
五是嚴禁公車私用、私車公養和租車借車；
六是嚴禁操辦婚喪喜慶事宜；
七是嚴禁違規發放津補貼或福利；
八是嚴禁組織參加“帶彩”娛樂、賭博或搞封建迷信活動；
九是嚴禁搞“景觀亮化工程”過度化等“政績工程”“面子工程”；
十是嚴禁督查檢查考核過多過濫、過度留痕等形式主義、官僚主義行為。
在此次節日期間檢查過程中，根據24個檢查組現場檢查和各單位上報小結情況，綜合分析，絕大多數單位認真落實區委“十個嚴禁”要求，各類票據簽字齊全、車輛封存、派車記錄清晰、用途合法，服務窗口工作人員恪盡職守、嚴格遵守紀律、服務熱情、工作有序，展現出良好的精神面貌。同時檢查組也發現在公款消費、公務用車使用管理、嚴守工作紀律方面存在的一些問題：一是少數單位購買和發放購物卡、在超市開具大額消費發票、公務接待不規范。二是個別單位還存在公車私用問題，有的公務用車使用登記管理制度落實不到位。三是個別單位工作人員上班時間瀏覽與工作無關的網站，個別服務窗口工作時間無人在崗等問題。
（二）堅持把紀律挺在前面，嚴肅執紀問責。區紀委區監委堅持把紀律挺在前面，對明察暗訪發現的疑似問題線索，采取現場核實、移交相關部門調查等方式，及時予以處置，一批疑似問題線索已經得到核實，有的問題得到及時糾正，有的違規違紀責任人已立案調查。對還需進一步調查核實的問題線索，將交由區紀委區監委相關紀檢監察室抓緊核實，堅持“零容忍”，對違規違紀者，將依據有關規定嚴肅處理，堅決執紀問責，確保處理到人、到點、到位。對檢查問題線索的調查核實和查處情況，區紀委區監委將及時通報，典型問題一律點名道姓曝光，切實回應社會關切。面對疫情防控任務，區紀委監委知責明責負責，對xx村沿街小賣鋪、棋牌室等幾處地方，村民聚集“帶彩”娛樂進行了勸阻。經區紀委常委會、監察委員會研究決定，撤銷了村黨總支書記職務，建議按程序罷免其村委會主任職務。對xx鎮黨委書記、鎮長在疫情防控中擅離職守情況進行了查實，給予誡勉談話問責，并在全區通報批評，責成該鎮黨委、鎮政府向區委寫出深刻書面檢查。
通過狠抓執紀問責，對群眾舉報、媒體曝光以及監督檢查中發現的違規違紀問題及時回應、堅決查處、嚴肅問責。我區落實中央八項規定精神、糾正“四風”取得了明顯成效，公款送節禮、公車私用、公款吃喝等不正之風明顯收斂，干部作風明顯改進，黨員干部落實中央八項規定精神逐步成為一種自覺行動。
今后區紀委區監委將繼續緊盯重要節點，一個節點一個節點抓、一個問題一個問題解決，強化監督執紀問責。暢通監督渠道，對頂風違紀行為發現一起、查處一起，越往后執紀越嚴、處理越重，對頂風違紀、“四風”問題禁而不絕的堅決問責，不斷鞏固作風建設成果，堅決防止“四風”問題反彈。
。
七家街道成立以來，認真貫徹執行省、市、縣委對黨內法規各項工作安排部署，并通過街道黨工委會議、理論中心組學習、主題黨日、三會一課、干部大會等集體學習，將各條黨內法規制度等貫穿于日常大小工作當中，并嚴格要求黨員干部嚴守法規底線，依法守規、依法辦事。
學習貫徹習近平法治思想，傳達學習習近平總書記關于制度治黨、依規治黨重要論述。
學習貫徹習近平法治思想方面。加強習近平法治思想的學習和研究闡釋，推動轄區內各村（社區）、各（站、辦、所）深入學習宣傳貫徹習近平法治思想，教育引導干部職工學深悟透、把握核心要義，參加黨內法規制度，明確工作要求及工作做法。學習習近平總書記關于制度治黨方面。一是自覺尊崇黨章黨規黨紀，充分認識制度治黨、依規治黨的重大意義。深刻領會習近平總書記重要論述的思想精髓，體現黨的意志主張、體現黨章的要求，以黨的旗幟為旗幟、以黨的意志為意志，以黨章為根本遵循推進黨內法規各項工作。二是抓住領導干部這個“關鍵少數”，帶頭尊規、學規、守規、用規，以實際行動為黨員干部作出示范。健全考核評價機制，加大監督檢查力度，讓嚴守黨內法規制度蔚然成風。依規治黨重要論述方面。街道黨內班子成員認真通過中心組理論學習，以從嚴治黨紀律要求嚴格執行干部職工紀律不能成為“稻草人”，不能成為聾子的耳朵、擺設。把嚴明政治紀律、組織紀律作為重要任務，嚴肅查處有令不行、有禁不止的行為，在查辦違紀案件中重點審查違反政治紀律、組織紀律的問題，確保黨內法規標準執行。
（二）提高思想認識，落實中央及省委、市委、縣委關于加強黨內法規制度建設決策部署。街道黨工委認真學習貫徹落實黨中央、省委、市委、縣委關于加強黨內法規制度建設決策部署，在黨工委中心組理論學習組織學習《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨問責條例》《黨組討論和決定黨員處分事項工作程序規定》《統計違紀違法責任人處分處理建議辦法》《執法機關和司法機關向紀檢監察機關移動問題線索工作辦法》《紀檢監察機關處理檢舉控告工作規則》《中國共產黨黨務公開條例》《中國共產黨重大事項請示報告條例》《中國共產黨黨內法規制定條例》《密碼電報安全保密管理規定》《紀要干部管理規定》《黨政專用通訊網絡安全與設備使用管理規定》《手機使用保密管理規定》《黨政領導干部保密工作責任制規定》《黨政機關和涉密單位網絡保密管理規定》《中國共產黨黨內法規解釋工作規定》《中國共產黨黨內法規和規范性文件備案審查規定》《中國共產黨黨內法規執行責任制規定(試行)》《密碼電報使用和管理規定》《中央文件發布、閱讀、辦理和管理工作規定》《中央文物管理辦法(試行)》《專業技術類公務員管理規定(試行》)《行政執法類公務員管理規定(試行》)《領導干部報告個人有關事項規定》《聘任制公務員管理規定(試行)》《中國共產黨全國代表大會和地方各級代表大會代表任期制規定》《領導干部個人有關事項報告查核結果處理辦法》《中國共產黨黨內功勛榮譽表彰條例》《中國共產黨黨內關懷幫扶辦法》《干部選拔任用工作監督檢查和責任追究辦法》《中國共產黨黨員權利保障條例》《中國共產黨地方組織選舉工作條例》《中國共產黨組織處理規定(試行)》《中國共產黨宣傳工作條例》《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》《中國共產黨政法工作條例》《健金落實社會治安綜合治理領導責任制規定》《政法機關黨組織向黨委請示報告重大事項規定》《關于常態化開展掃黑除惡斗爭鞏固專項斗爭成果的意見》《反恐怖主義工作貴任制實施辦法》《毒品問題嚴重地區責任考評辦法》《領導干部干預司法活動、插手具體案件處理記錄、通報和責任追究規定》（地方政府隱性債務問責辦法)《黨委(黨組)國家安全責任制規定》《黨委(黨組)網絡安全工作貴任制實施辦法》《關于進步做好黨和國家領導人外事工作的若干規定》《關于進步做好黨和國家領導人外事工作的若干規定實施細則》《中國共產黨機構編制工作條例》《信訪工作責任制實施辦法》《中國共產黨巡視工作條例》《被巡視黨組織配合中央巡視工作規定》《中國共產黨農村工作條例》《中國共產黨地方委員會工作條例》《中國共產黨工作機關條例(試行)》《中國共產黨黨組工作條例》《中國共產黨普通高等學?；鶎咏M織工作條例》《中國共產黨國有企業基層組織工作條例(試行)》《地方黨政領導干部食品安全貴任制規定)脫貧攻堅督查巡查工作辦法》《脫貧攻堅責任制實施辦法》《省級黨委和政府扶貧開發工作成效考核辦法》《黨政機關辦公用房管理辦法》《黨政機關公務用車管理辦法》《黨政機關公文處理工作條例》《習近平在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的講話》中共中央辦公廳印發《關于加強中央和國家機關部門機關紀委建設意見的通知》，黨員大會、三會一課等相續開展學習，并要求班子成員和黨員干部要提高政治站位、統一思想標準，自覺遵守好黨內相關法規。各分管領導將各自分管業務板塊業務人員做好培訓，做到爛熟于心、將黨內法規貫穿于日常各項工作，提高工作原則、工作質量，把各項工作在黨內法規制度標準指引下執行完成。
（三）提高政治站位，不折不扣抓好省第十二次黨代會以來黨內法規制度建設。
一是認真學習貫徹省第十二次黨代會以來黨內法規制度建設，認真研判核心要義，把握目標要求落到實處。二是抓各種平臺學習。通過中心組理論學習和干部會議學習黨內法規，截止目前已學習66條法規，剩余部分將在下半年的目標任務抓好學習；機關支部學習26條，黨員大會36條，接下來將通過工作“菜單式”增加學習方式，便利干部職工“出行學、坐起學、家里學、會議學”。三是抓好理論和實踐結合。熟學各種政策法規，高標準、高質量融入日常工作，以政策法規作為標準開展各項工作，堅決禁止“越紅線、闖紅線”。同時提高干部職工廉潔自律、勤儉節約、樹新風、換正氣，以更加優良的作風在街道做好表率，已更勤政務實干勁服務群眾。
一是學習內容不夠全面，還剩余40條黨內法規沒學習完成。2019年12月底街道黨工委班子組建以來，主要以學習領導講話、業務知識、有關文件和會議精神為主，對法規的內容學習掌握不夠到位，特別是按照《黨的十八大以來黨中央制定修訂的重要黨內法規執行責任清單》要求,學習內容欠賬較大。二是部分黨員學習主動性不強，在思想上認識不到位，雖能按時參加集體組織學習，銘記于心和聯系實際工作不夠深入。三是學習貫徹黨內法規工作的監督考核機制不夠完善，對于自學內容和延伸學習內容監督指導不夠到位。
一是認真制定學習計劃。按照《黨的十八大以來黨中央制定修訂的重要黨內法規執行責任清單》認真制定學習計劃，將剩余40條黨內法規在下半年底之前學習完成。并研究部署，強化黨內法規學習貫徹落實。通過黨員領導干部率先學、分類指導重點學、結合實際常態學、靈活方式全員學等多種途徑，不斷創新學習方式，掀起學習的新熱潮。通過學習，著力打造一支對黨絕對忠誠、遵規守紀、能力過硬、勇于擔當、甘于吃苦奉獻的黨員領導干部。二是運用媒體學習。充分利用qq、微信、公眾號等新媒體，開設專版、專欄、專題等方式方法，加大黨內法規宣傳力度。讓廣大黨員及時了解黨內法規的主要內容和基本精神，深刻認識到黨內法規是黨組織工作、活動和黨員行為的基本遵循，遵守黨內法規是每個黨員的應盡義務，強化黨員干部崇規意識、守規意識、執規意識，做到依規辦事、依規用權、依規施政。三是加強監督檢查。對各個黨支部、黨員干部學習、遵守、執行法規制度情況定期不定期進行督促檢查，發現問題及時提醒糾正，并根據工作建立健全相關制度。
?
。
根據通知要求，我們對全省黨內法規制度建設情況，特別是遇到的主要問題和建議，進行了回顧總結和思考，現匯報如下。
近年來，xx省認真貫徹中央關于全面從嚴治黨的決策部署，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話特別是視察xx重要講話精神，切實加強黨內法規制度建設，不斷提高監督執紀問責規范化、制度化水平，為推動全面從嚴治黨向縱深發展提供了有力的制度保障。
（一）堅持問題導向，不斷扎緊織密黨內法規制度籠子。近年來，針對在執紀審查、巡視、審計等工作中發現的突出問題，我省堅持問題導向，著力從制度層面“補短板”、抓規范。省委印發《關于推進制度規范全覆蓋的工作方案》，編制年度省委制度建設清單，既研究出臺貫徹中央重大決策部署的配套制度，又根據實際需要抓好建章立制，做到工作推進到哪里，制度就覆蓋到哪里。中央巡視組巡視“回頭看”反饋意見后，我省聚焦問題、舉一反三，制定了巡視整改省級層面制度建設清單，做到問題出現在哪里，制度就完善到哪里，充分發揮制度治本作用。定期舉辦黨內法規制度專題培訓班，邀請專家對黨內法規制度，特別是廉潔自律準則、新形勢下黨內政治生活若干準則、紀律處分條例、問責條例和黨內監督條例進行深入解讀；組織有經驗的基層紀檢干部對相關黨內法規制度執行情況交流心得體會，開展執行情況討論，以提高紀檢監察干部熟練運用、準確執行黨內法規制度的能力和水平。從省紀委來看，針對“酒桌辦公”問題，我們協助省委制定了《省內公務活動禁止飲酒規定》；針對私設“小金庫”問題，配合有關部門制定了《關于進一步加強財政資金管理制度建設的指導意見》；針對“發生在基層和群眾身邊的腐敗案件量大面廣”問題。
無法正常規范的開展相關工作。
三是機制不完善。目前，我市黨內法規工作機制還處于初步建立階段，“碎片化”情況明顯，沒有系統完備的工作運行機制和制度。比如，制度建設上，對中央、省上相關制度的操作細則還沒有落實，黨內法規制定辦法、規劃性文件備案辦法等文件還沒有制發下去，導致各級各單位缺乏相應的規范要求；工作推進機制上，黨內法規工作各種要求分別散見、依附于各種工作安排上，沒有明確具體的工作目標、任務和要求。
四是業務不熟悉。一直以來，我市都沒有從事黨內法規專業性人才，雖然去年市上專門安排人員到省上系統學習黨內法規工作業務，但隨著辦公室人事變動，相關人員暫不再從事黨內法規工作，新的還需要一個學習培養的過程。各區縣、各部門業務能力普遍較低，特別是在文件起草和執行方面十分欠缺，有的該備案的文件不備案，有的不該發的文件任意發，有的文件內容與法律法規沖突較多，等等，迫切需要加強培訓學習，提高在文件制定、備案和執行等方面的工作水平，保證黨內法規落到實處。
要內容和要求，形成良好工作氛圍。
（二）著力完善黨內法規工作機制。進一步健全工作機構，市上政策法規處盡快開展實質性工作，制定工作計劃，完善相關制度，明確職能職責；有條件區縣成立相應機構，條件不充分的要有專門人員從事具體工作。建立健全考核評價機制，對文件制定、報備、清理等進行考核。探索建立聯合審查工作機制，充分發揮人大、政府相關法律部門在文件審查方面的作用；建立規范性文件工作聯席會議制度，協商研究規范性文件制定、備案工作。
（三）著力做好黨內法規重點工作。盡快啟動備案審查工作，開展好下備一級工作，切實做到有件必備、有備必優，有件必審、有審必嚴，堅決消除個別“紅頭文件”違法違規現象。抓好規范性文件清理工作，開展定期清理和即時清理，實現清理工作的經?；?、制度化、規范化。加大黨內法規制度執行力度，明確部門責任，細化任務分解，并通過日常檢查和專項督查等形式，推動黨內法規落到實處，對執行不力的堅決追究責任。
（四）著力提升黨內法規業務水平。針對各級各部門對黨內法規工作不熟悉的情況，建立常規性和靈活性的學習培訓機制，采取以會代訓等方式，加強業務培訓、宣傳教育，促進黨內法規工作開展。加強指導培訓工作，采取區縣派員上掛學習、召開座談會、建立業務平臺、通報備案情況等方式，提高區縣和有關部門做好黨內規范性文件制定、備案和清理工作能力。
今年以來，法規科以深入落實中央加強黨內法規制度建設的《意見》及省委《實施意見》為重點，統籌推進文件審核、文件備案和法規工作制度建設三大任務，將黨內法規工作納入市對縣年度目標責任考核，黨內法規工作取得新的進展，市委辦被省委辦公廳評為全省黨委系統公文工作優秀單位。
一是認真學習貫徹中省會議和文件精神。
我們認真學習了黨的十九大精神和***總書記關于制度治黨、依規治黨的重要論述，學習了全省黨內法規工作會議精神，學習了全省黨委系統公文評比總結表彰大會精神。
努力提升公文質量同時從縣區抽取50份文件進行綜合評審有力促進了全市公文質量的整體提升。。
二是切實加強公文審核工作。
重點是把好“六關”，即嚴把政治關，嚴格審核文件的政治方向和政治觀點、對形勢的分析判斷等內容，不折不扣地貫徹落實中央和省委各項決策部署及要求。
等方面都要求書面征求相關部門意見，保證文件符合政策規我們認真學習各地好的經驗做法，能不發的文件一律不發，能合并發文的一律合并發文，能以部門或部門聯合發文的一律以部門或部門聯合發文。
對議事協調機構組成人員進行集中調整，以一個文件一次發文。
全年審核各類公文450件，實際發文425件，最大限度控制了公文數量。
定。
嚴把法律法規關，重點看是否同憲法和法律不一致，是否同上位黨內法規和規范性文件相抵觸，是否與其他同位規范性文件。
一、基本情況去年底中央發布了《中央黨內法規制定工作五年規劃綱要（2015—2019年）》，對今后5年的黨內法規制定工作進行統籌安排、頂層設計。
省上于6月制發了《四川省黨內法規制定辦法》，并將成立政策法規處，加大對黨內法規工作的領導和推進。
按照中央和省委的要求，我市由市委辦公室牽頭開展新一輪黨內法規工作，圍繞工作重點，完善工作舉措，迅速加以推進，取得了很好的成效。
在機構設置方面，市委辦公室專門增設政策法規處，作為正科級內設機構，增加行政編制、科級領導職數各1名，并于今年3月正式成立，并明確了分管領導、處室負責人，擬配備了業務熟悉、工作能力強的工作人員1名。
瀘州市委辦公室黨內規范性文件備案工作流程》，同時把法規制度建設與依法治市工作緊密結合，將“嚴格執行《四川省黨內規范性文件備案辦法》，制定實施《瀘州市黨內規范性文件備案辦法》”等內容寫入市委制發的《瀘州市依法治市工作規劃（2014—2020年）》和《瀘州市依法治市2014年工作意見》。
在規范性文件制定、報備、清理等方面，嚴格執行中央和省上的相關要求，切實加強對中央、省委相關文件的保密管理、及時標注、存檔和查檔利用工作，截至目前，共向省委報備規范性文件8件，報備率、備案通過率達到100%。
二、存在問題（一）。
認識不到位。
雖然我市向來重視黨內法規工作，但由于黨內法規工作作為黨建工作，屬于“務虛”工作，有的單位（部門）。
沒有充分認識到黨內內法規工作涉及到黨建的方方面面，關系到黨做決策、促發展、保民生的成敗得失，工作的主動性和責任感不強。
比如，有的領導干部覺得黨內法規工作只是中央、省一級事情，和市一級特別是基層關系不大，自然重視不足，這從側面反映了各級對黨內法規工作重要性認識不足問題。
二是機構不健全。
去年市上已成立了政策法規處，但目前還是與秘書處合署辦公，沒有完全獨立，且還沒有正式運行。
工作人員也缺乏，按照編制規定，實際上只有一個正科級法規處長，缺乏正式編制的副處長和科員。
各區縣均沒有設置相應的工作機構，都是秘書處承擔了具。
體工作，人員力量較為薄弱，往往都是見子打子、抹著過去，無法正常規范的開展相關工作。
三是機制不完善。目前，我市黨內法規工作機制還處于初步建立階段，“碎片化”情況明顯，沒有系統完備的工作運行機制和制度。
比如，制度建設上，對中央、省上相關制度的操作細則還沒有落實，黨內法規制定辦法、規劃性文件備案辦法等文件還沒有制發下去，導致各級各單位缺乏相應的規范要求；工作推進機制上，黨內法規工作各種要求分別散見、依附于各種工作安排上，沒有明確具體的工作目標、任務和要求。
四是業務不熟悉。
一直以來，我市都沒有從事黨內法規專業性人才，雖然去年市上專門安排人員到省上系統學習黨內法規工作業務，但隨著辦公室人事變動，相關人員暫不再從事黨內法規工作，新的還需要一個學習培養的過程。
各區縣、各部門業務能力普遍較低，特別是在文件起草和執行方面十分欠缺，有的該備案的文件不備案，有的不該發的文件任意發，有的文件內容與法律法規沖突較多，等等，迫切需要加強培訓學習，提高在文件制定、備案和執行等方面的工作水平，保證黨內法規落到實處。
三、幾點建議（一）。
積極進行匯報，爭取領導的重視和支持，將黨內法規工作納入各級各部門重要議事議程，納入黨建工作的重要內容和考核范疇。
清理等進行協調處理。
加強黨內法規工作宣傳，讓各級及時了解黨內法規工作主要內容和要求，形成良好工作氛圍。
?。ǘ?。
進一步健全工作機構，市上政策法規處盡快開展實質性工作，制定。
工作計劃。
完善相關制度明確職能職責；有條件區縣成立相應機構條件不充分的要有專門人員從事具體工作。
建立健全考核評價機制，對文件制定、報備、清理等進行考核。
探索建立聯合審查工作機制，充分發揮人大、政府相關法律部門在文件審查方面的作用；建立規范性文件工作聯席會議制度，協商研究規范性文件制定、備案工作。
?。ㄈ?。
盡快啟動備案審查工作，開展好下備一級工作，切實做到有件必備、有備必優，有件必審、有審必嚴，堅決消除個別“紅頭文件”違法違規現象。抓好規范性文件清理工作，開展定期清理和即時清理，實現清理工作的經?；?、制度化、規范化。
加大黨內法規制度執行力度，明確部門責任，細化任務分解，并通過日常檢查和專項督查等形式，推動黨內法規落到實處，對執行不力的堅決追究責任。
?。ㄋ模?。
針對各級各部門對黨內法規工作不熟悉的情況，建立常規性和靈活性的學習培訓機制，采取以會代訓等方式，加強業務培訓、宣傳教育，促進黨內法規工作開展。
規范性文件制定、備案和清理工作能力。
。
一是切實加強對法治政府建設工作的領導。落實主要負責人為第一責任人的法治政府建設領導協調機制，成立鎮上的依法行政工作領導小組。加強法制機構和法律服務隊伍建設，壯大法律工作者和人民調解員隊伍。將法治建設納入全鎮經濟社會發展總體布局和全鎮工作要點，與全鎮經濟社會發展同部署、同推進、同督促、同考核。召開黨委會專題研究法治工作3次。積極帶頭遵守黨章黨規和法律法規，嚴格遵守工作紀律，清正廉潔，以身作則，教育引導黨員干部增強紀律觀念、法治意識、責任意識和廉潔意識。
二是加大監管力度，促進公正文明執法。為完善了重大事項議事決策制度，在作出重大行政決策前，嚴格執行公開聽取意見、專家論證、合法性審查、集體討論決定等程序。嚴格落實規范性文件報備制度，在規范性文件起草、制定、審核、上報等環節嚴格把關。嚴格執行重大行政決策集體決定制度，重大行政決策一律由鎮黨政領導班子會議討論決定。嚴格執行重大行政決策征求意見制度，對涉及面廣、與群眾利益密切相關的重大行政決策，認真聽取社會公眾及征求相關部門的意見。堅持法律顧問制度，聘請了寶都律師事務所王偉、張瑞麗作為法律顧問，在制定或研究重大決策之前，充分聽取法律顧問意見建議，為政府決策提供專業的法律意見和建議，有效降低決策風險和成本，提高決策質量。
三是改善創新，全面提升政務服務水平。深化學法制度，把法治政府建設有關知識納入機關工作人員培訓的重要內容，著重加強對行政執法人員和法制工作人員的法律培訓。累計開展《民法典》等專題學習2次，將中央依法治國委第一次、第二次、第三次會議精神、《黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責規定》等作為全鎮理論中心組學習的重要內容。
一是由于各級法治工作力量普遍較薄弱，導致機構組建和人員以及法制審查等依法決策機制貫徹落實不到位。
二是規范性文件報送備案審查的主動性不高。原因是科學民主決策、規范性文件的制定和管理方面需要進一步細化管理制度并加強指導和監督。
三是行政執法監督工作也有待加強。行政機制改革還需深入探索，綜合行政執法改革工作和行政執法體制改革中在應對新問題、新困難面前，深度創新探索不足。
一是充分發揮黨委在推進本地區法治建設中的領導核心作用，定期聽取有關工作匯報，召開黨委會研究法治工作，將法治學習列入黨委理論中心組重要學習內容，及時研究解決有關重大問題，起到牽頭指引的作用。
二是堅持全面從嚴治黨、依規治黨，加強黨內法規制度建設，提高黨內法規制度執行力。帶頭學習有關從嚴治黨規定，納入黨委中心理論組學習，并開展研討。
三是嚴格依法依規決策，落實黨委法律顧問制度、公職律師制度文件、重大決策的合法合規性審查制度。堅持依法解決問題，嚴格依法辦事、依法行政。
四是堅持重視法治素養和法治能力的用人導向，加強法治工作隊伍建設和政法機關領導班子建設。強化培訓，增強政府工作人員法治意識。深化學法制度，把法治政府建設有關知識納入機關工作人員培訓的重要內容，著重加強對行政執法人員和法制工作人員的法律培訓。
五是突出重點，注重實效。在社會治安綜合治理宣傳活動中喬官鎮注重把宣傳活動與綜治日常工作相結合，突出重點，取得了良好的效果。深入開展以“學法律、講權利、講義務、講責任”為主題的“一學三講”主題宣傳教育活動，積極發放各類法律宣傳手冊，使群眾從中受到潛移默化的法治教育，達到凈化社會環境，拓展宣傳的社會效能。
一是繼續加強法治宣傳教育。深入貫徹習近平總書記全面依法治國新思想新戰略精神，加大憲法學習和民法典學習宣傳力度，確保領導干部及公務員憲法學習全覆蓋。圍繞全鎮中心工作加強法治宣傳，開展掃黑除惡專項斗爭等法治宣傳教育活動。貫徹落實“誰執法誰普法”普法責任制，做好機關內部普法和社會面普法工作，為法治政法建設打下堅實的基礎。
二是繼續推進依法行政職能建設。將法治建設納入鎮經濟社會化發展總體規劃和年度工作計劃，與經濟社會發展同部署、同推進、同落實、同考核。建立黨委理論學習中心組集體學法制度。
三是聚焦依法履行政府職能，推進權力清單、收費清單制度，嚴格落實《重大行政決策程序暫行條例》的情況，全面優化營商環境，打造法治化營商環境。聚焦做好行政規范性文件制定工作，完善依法行政制度，加強黨對行政規范性文件制定工作的領導。嚴格規范公正文明執法情況，積極推進基層綜合行政執法改革情況。
四是聚焦依法化解社會矛盾糾紛，切實維護人民群眾合法權益情況。加強行政復議工作，發揮好行政復議化解行政爭議主渠道作用的情況。完善行政調解、行政裁決制度，化解社會矛盾糾紛。自覺接受司法監督，依法辦理應訴案件。
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
xx街道成立以來，認真貫徹執行省、市、縣委對黨內法規各項工作安排部署，并通過街道黨工委會議、理論中心組學習、主題黨日、三會一課、干部大會等集體學習，將各條黨內法規制度等貫穿于日常大小工作當中，并嚴格要求黨員干部嚴守法規底線，依法守規、依法辦事。
（一）學習貫徹習近平法治思想，傳達學習習近平總書記關于制度治黨、依規治黨重要論述。
學習貫徹習近平法治思想方面。加強習近平法治思想的學習和研究闡釋，推動轄區內各村（社區）、各（站、辦、所）深入學習宣傳貫徹習近平法治思想，教育引導干部職工學深悟透、把握核心要義，參加黨內法規制度，明確工作要求及工作做法。學習習近平總書記關于制度治黨方面。一是自覺尊崇黨章黨規黨紀，充分認識制度治黨、依規治黨的重大意義。深刻領會習近平總書記重要論述的思想精髓，體現黨的意志主張、體現黨章的要求，以黨的旗幟為旗幟、以黨的意志為意志，以黨章為根本遵循推進黨內法規各項工作。二是抓住領導干部這個“關鍵少數”，帶頭尊規、學規、守規、用規，以實際行動為黨員干部作出示范。健全考核評價機制，加大監督檢查力度，讓嚴守黨內法規制度蔚然成風。依規治黨重要論述方面。街道黨內班子成員認真通過中心組理論學習，以從嚴治黨紀律要求嚴格執行干部職工紀律不能成為“稻草人”，不能成為聾子的耳朵、擺設。把嚴明政治紀律、組織紀律作為重要任務，嚴肅查處有令不行、有禁不止的行為，在查辦違紀案件中重點審查違反政治紀律、組織紀律的問題，確保黨內法規標準執行。
提高思想認識，落實中央及省委、市委、縣委關于加強黨內法規制度建設決策部署。
街道黨工委認真學習貫徹落實黨中央、省委、市委、縣委關于加強黨內法規制度建設決策部署，在黨工委中心組理論學習組織學習《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨黨內監督條例》等，黨員大會、三會一課等相續開展學習，并要求班子成員和黨員干部要提高政治站位、統一思想標準，自覺遵守好黨內相關法規。各分管領導將各自分管業務板塊業務人員做好培訓，做到爛熟于心、將黨內法規貫穿于日常各項工作，提高工作原則、工作質量，把各項工作在黨內法規制度標準指引下執行完成。
（三）提高政治站位，不折不扣抓好省第十二次黨代會以來黨內法規制度建設。
機關支部學習26條，黨員大會36條，接下來將通過工作“菜單式”增加學習方式，便利干部職工“出行學、坐起學、家里學、會議學”。三是抓好理論和實踐結合。熟學各種政策法規，高標準、高質量融入日常工作，以政策法規作為標準開展各項工作，堅決禁止“越紅線、闖紅線”。同時提高干部職工廉潔自律、勤儉節約、樹新風、換正氣，以更加優良的作風在街道做好表率，已更勤政務實干勁服務群眾。
二、黨內法規制度建設存在的問題和不足。
一是學習內容不夠全面，還剩余40條黨內法規沒學習完成。xx年12月底街道黨工委班子組建以來，主要以學習領導講話、業務知識、有關文件和會議精神為主，對法規的內容學習掌握不夠到位，特別是按照《黨的十八大以來黨中央制定修訂的重要黨內法規執行責任清單》要求，學習內容欠賬較大。二是部分黨員學習主動性不強，在思想上認識不到位，雖能按時參加集體組織學習，銘記于心和聯系實際工作不夠深入。三是學習貫徹黨內法規工作的監督考核機制不夠完善，對于自學內容和延伸學習內容監督指導不夠到位。
一是認真制定學習計劃。按照《xx制定修訂的重要黨內法規執行責任清單》認真制定學習計劃，將剩余40條黨內法規在下半年底之前學習完成。并研究部署，強化黨內法規學習貫徹落實。通過黨員領導干部率先學、分類指導重點學、結合實際常態學、靈活方式全員學等多種途徑，不斷創新學習方式，掀起學習的新熱潮。通過學習，著力打造一支對黨絕對忠誠、遵規守紀、能力過硬、勇于擔當、甘于吃苦奉獻的黨員領導干部。
二是運用媒體學習。充分利用qq、微信、等新媒體，開設專版、專欄、專題等方式方法，加大黨內法規宣傳力度。讓廣大黨員及時了解黨內法規的主要內容和基本精神，深刻認識到黨內法規是黨組織工作、活動和黨員行為的基本遵循，遵守黨內法規是每個黨員的應盡義務，強化黨員干部崇規意識、守規意識、執規意識，做到依規辦事、依規用權、依規施政。
對于需要長期整改的問題，緊盯不放，堅決防止問題反彈回潮，確保檢查成果制度化、長效化。
。
各位領導：
一、主要做法。
黨的十八大以來，黨中央高度重視黨內法規和規范性文件制定、審查、備案和清理等工作，先后印發了一系列相關制度，對加強黨內法規和規范性文件工作作出明確規定。面對新形勢、新任務，我們高度重視，自覺把黨內法規制度建設作為全面從嚴治黨的重要組成部分，切實加強黨內法規制度建設，同時緊密結合政府辦公室工作實際，狠抓工作落實，為推動全面從嚴治黨向縱深發展提供了有力的制度保障。
1.加強理論武裝。為了切實抓好黨內重要法規制度貫徹執行情況，縣政府辦高度重視學習宣傳和貫徹落實工作，制定學習計劃，班子成員帶頭認真學習黨內重要法規制度，做到集中學習和自學相結合，同時開展形式多樣的教育活動，牢牢守住黨和政府的核心陣地。狠抓廉潔教育。黨組帶領全辦黨員干部深入學習《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等重要黨內法規條例，進一步增強了紀律意識和規矩意識。同時運用好學習強國、法宣在線、干部網絡學院等教育渠道，瞄準黨內各項法律法規新理念新內容，聯系實際學、見縫插針學、原原本本學，引導全辦干部坐下來讀原著、靜下心學原文、穩住神悟原理，逐字逐句細品細思，逐篇逐章精讀深讀，不斷規范黨員干部的行為。
2.落實主體責任。嚴格按照“黨要管黨，從嚴治黨”要求，深刻理解落實“兩個責任”的重大意義，強化責任分工，層層傳導壓力，自覺當好辦公室黨的整治建設的領導者、執行者、推動者。將廉政工作納入整體工作進行部署安排，納入各科室、各局年度目標考核，做到年初專題安排、季度督導推進、半年述責述廉、年終綜合考評。今年與各代管單位簽訂了黨風廉政責任書，主要領導多次主持召開會議，研究安排黨風廉政工作，協調解決具體問題；嚴格執行民主集中制、“四重一大”集體決策等制度。班子成員認真履行“一崗雙責”責任，做到管事與管人、抓業務與抓廉政相結合。嚴格落實“三會一課”、民主生活會、民主評議、談心談話等制度。班子成員帶頭參加主題黨日活動，推動黨內政治生活規范化。認真貫徹落實中央八項規定及實施細則精神，修訂完善公務接待、財務管理等制度等各項制度，3.狠抓落實執行。圍繞從嚴治辦、依規治辦，從議事決策、督促檢查、機要保密、財務管理等多個方面，對規章制度進行全面梳理完善。一是繼續嚴格落實首問負責制、限時辦結制、工作督辦制度等各項制度；繼續完善文稿起草、調查研究、信息報送、黨內法規、督促檢查、機要密碼、保密、檔案、機關黨的建設等內部管理制度；大力減少各類文件和簡報，按照“必發才發”原則，減少臨時性發文，可發可不發的文件一律不發；進一步健全完善財務管理制度；著力強化“三公”經費管理，嚴格落實節電、節水等節能指標，鼓勵辦公設備耗材循環利用，充分利用辦公自動化系統，推動公文無紙化，節約經費，提高效率財務工作增收節支、量入為出的職能作用日益制度化、規范化。二是扎實推進黨務公開，凡是黨內要求公開的內容、凡是黨員、群眾關注的重大事項和熱點問題，根據公開的不同事項，限定公開范圍和時限，嚴格進行公開。應該在黨內公開的，通過會議、文件、簡報等形式進行公開;應該對社會進行公開的，通過座談、測評、簡報、展板進行公開。三是不斷加強領導同志身邊工作人員的監督和管理，明確劃出“禁區”“紅線”，嚴格工作紀律，強化組織管理，抓好日常教育、檢查、考核工作，定期給大家開會、通報情況、提出要求，引導工作人員做到“不自恃、不自負、不自誘、不自卑、不自以為是”，確保工作“到位”而不“離位”，更不“越位”。四是堅持從嚴從實，認真較真，對不作為、亂作為、緩作為的從嚴問責，努力營造風清氣正的發展環境，以公開透明的制度規范權力運行，努力打造忠誠、干凈、擔當的干部隊伍。
二、存在的問題及下一步打算。
總結。
事物規律能力欠缺，發現問題、分析問題、解決問題的能力不高等問題。
下一步，我們將以此次調研為契機，針存在的問題，在繼續深入學習和提高認識的基礎上采取以下措施。一是持續加強廣大黨員干部的學習教育，把講話精神作為學習的政治任務，以上率下學、全面系統學、深入研討學、結合實際學，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及十九屆歷次全會精神。二是嚴格落實各項制度，不斷增強責任意識。嚴格落實黨員領導干部全面從嚴治黨政治責任，完善落實準則、條例明確的各項制度，扎實開好三會一課、民主生活會、組織生活會，進一步嚴肅黨內政治生活，全力維護黨內政治生態；堅持班子成員以身作則、以上率下,堅持學習制度，組織黨員干部認真學習準則、條例，全面掌握準則、條例的基本內容、基本要求，在實際工作中自覺貫徹執行，為推進示范區建設提供堅強的政治保障。
《黨內法規學》讀后感。
。
。
根據區委辦《關于對各黨(工)委(黨組)開展黨內法規制度建設情況進行督查的通知》(江辦通[2018]73號)文件要求，我局及時開展自查，不斷完善局黨組黨內法規制度建設，現將相關情況匯報如下：
我局黨組深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和系列講話重要精神，特別是關于制度治黨、依規治黨的重要思想，切實增強推進黨內法規制度建設的責任感和緊迫感。一是按照區委全面落實加強黨內法規制度建設的部署要求，及時成立了中共陽江市江城區司法局黨組黨內法規工作領導小組，不斷加強黨內法規和規范性文件專門工作隊伍建設。二是制定了《江城區司法局文件印制標準》，嚴格規范文件印制格式，有效地提升了行政效能，進一步完善我局黨內法規制度建設。三是按照《關于報送黨內規范性文件格式標準的通知》(江辦通[2018]38號)文件要求，我局制定了本部門黨內規范性文件樣式，并及時向區委辦報備。
根據《中共陽江市江城區委辦公室關于做好黨內規范性文件報送備案工作的通知》(江辦發[2018]33號)文件要求，我局及時開展自查，對照規范性文件范圍標準，結合工作實際，我局暫未印發規范性文件。
一是是黨內法規制度不夠完善。目前，我局的黨內法規建設工作仍處于初步階段，“碎片化”情況明顯，沒有系統完備的工作機制和制度。二是廣大黨員干部的制度意識不夠強。
下一步，我局將著力完善黨內法規工作機制，進一步健全工作機構，明確工作職責，安排專人負責黨內法規建設工作;建立健全考核評價機制，對規范性文件制定、報備、清理等工作進行考評考核。
?今年以來，法規科以深入落實中央加強黨內法規制度建設的《意見》及省委《實施意見》為重點，統籌推進文件審核、文件備案和法規工作制度建設三大任務，將黨內法規工作納入市對縣年度目標責任考核，黨內法規工作取得新的進展，市委辦被省委辦公廳評為全省黨委系統公文工作優秀單位。
?一是認真學習貫徹中省會議和文件精神。我們認真學習了黨的十九大精神和xxx總書記關于制度治黨、依規治黨的重要論述，學習了全省黨內法規工作會議精神，學習了全省黨委系統公文評比總結表彰大會精神。對2015年以來印發的文件進行“全面體檢”，認真查找存在的問題和不足，提出整改措施，努力提升公文質量，同時，從縣區抽取50份文件進行綜合評審，有力促進了全市公文質量的整體提升。
?二是切實加強公文審核工作。重點是把好“六關”，即嚴把政治關，嚴格審核文件的政治方向和政治觀點、對形勢的分析判斷等內容，不折不扣地貫徹落實中央和省委各項決策部署及要求。嚴把政策關，看文件是否符合黨章和黨的理論路線方針政策，是否符合中央和省委文件要求，是否有搞變通、打折扣的情況，規范性文件或涉及多個部門職能職責的文件，尤其涉及編制、人事、經費等方面都要求書面征求相關部門意見，保證文件符合政策規我們認真學習各地好的經驗做法，能不發的文件一律不發，能合并發文的一律合并發文，能以部門或部門聯合發文的一律以部門或部門聯合發文。對議事協調機構組成人員進行集中調整，以一個文件一次發文。全年審核各類公文450件，實際發文425件，最大限度控制了公文數量。定。嚴把法律法規關，重點看是否同憲法和法律不一致，是否同上位黨內法規和規范性文件相抵觸，是否與其他同位規范性文件。
?去年底中央發布了《中央黨內法規制定工作五年規劃綱要（2015—2019年）》，對今后5年的黨內法規制定工作進行統籌安排、頂層設計。省上于6月制發了《四川省黨內法規制定辦法》，并將成立政策法規處，加大對黨內法規工作的領導和推進。按照中央和省委的要求，我市由市委辦公室牽頭開展新一輪黨內法規工作，圍繞工作重點，完善工作舉措，迅速加以推進，取得了很好的成效。在機構設置方面，市委辦公室專門增設政策法規處，作為正科級內設機構，增加行政編制、科級領導職數各1名，并于今年3月正式成立，并明確了分管領導、處室負責人，擬配備了業務熟悉、工作能力強的工作人員1名。在法規工作制度建設方面，已起草《瀘州市黨內規范性文件備案辦法》和《市委規范性文件制定辦法》，正起草《瀘州市黨內規范性文件備案工作手冊》和《中共瀘州市委辦公室黨內規范性文件備案工作流程》，同時把法規制度建設與依法治市工作緊密結合，將“嚴格執行《四川省黨內規范性文件備案辦法》，制定實施《瀘州市黨內規范性文件備案辦法》”等內容寫入市委制發的《瀘州市依法治市工作規劃（2014—2020年）》和《瀘州市依法治市2014年工作意見》。在規范性文件制定、報備、清理等方面，嚴格執行中央和省上的相關要求，切實加強對中央、省委相關文件的保密管理、及時標注、存檔和查檔利用工作，截至目前，共向省委報備規范性文件8件，報備率、備案通過率達到100%。
?（一）認識不到位。雖然我市向來重視黨內法規工作，但由于黨內法規工作作為黨建工作，屬于“務虛”工作，有的單位（部門）沒有充分認識到黨內內法規工作涉及到黨建的方方面面，關系到黨做決策、促發展、保民生的成敗得失，工作的主動性和責任感不強。比如，有的領導干部覺得黨內法規工作只是中央、省一級事情，和市一級特別是基層關系不大，自然重視不足，這從側面反映了各級對黨內法規工作重要性認識不足問題。
?二是機構不健全。去年市上已成立了政策法規處，但目前還是與秘書處合署辦公，沒有完全獨立，且還沒有正式運行。工作人員也缺乏，按照編制規定，實際上只有一個正科級法規處長，缺乏正式編制的副處長和科員。各區縣均沒有設置相應的工作機構，都是秘書處承擔了具體工作，人員力量較為薄弱，往往都是見子打子、抹著過去，無法正常規范的開展相關工作。
?三是機制不完善。目前，我市黨內法規工作機制還處于初步建立階段，“碎片化”情況明顯，沒有系統完備的工作運行機制和制度。比如，制度建設上，對中央、省上相關制度的操作細則還沒有落實，黨內法規制定辦法、規劃性文件備案辦法等文件還沒有制發下去，導致各級各單位缺乏相應的規范要求；工作推進機制上，黨內法規工作各種要求分別散見、依附于各種工作安排上，沒有明確具體的工作目標、任務和要求。
?四是業務不熟悉。一直以來，我市都沒有從事黨內法規專業性人才，雖然去年市上專門安排人員到省上系統學習黨內法規工作業務，但隨著辦公室人事變動，相關人員暫不再從事黨內法規工作，新的還需要一個學習培養的過程。各區縣、各部門業務能力普遍較低，特別是在文件起草和執行方面十分欠缺，有的該備案的文件不備案，有的不該發的文件任意發，有的文件內容與法律法規沖突較多，等等，迫切需要加強培訓學習，提高在文件制定、備案和執行等方面的工作水平，保證黨內法規落到實處。
?（一）著力加強黨內法規工作領導。積極進行匯報，爭取領導的重視和支持，將黨內法規工作納入各級各部門重要議事議程，納入黨建工作的重要內容和考核范疇。積極爭取各級各部門支持配合，建立溝通協調機制，及時處理相關問題，特別是對文件報備、清理等進行協調處理。加強黨內法規工作宣傳，讓各級及時了解黨內法規工作主要內容和要求，形成良好工作氛圍。
?（二）著力完善黨內法規工作機制。進一步健全工作機構，市上政策法規處盡快開展實質性工作，制定工作計劃，完善相關制度，明確職能職責；有條件區縣成立相應機構，條件不充分的要有專門人員從事具體工作。建立健全考核評價機制，對文件制定、報備、清理等進行考核。探索建立聯合審查工作機制，充分發揮人大、政府相關法律部門在文件審查方面的作用；建立規范性文件工作聯席會議制度，協商研究規范性文件制定、備案工作。
?（三）著力做好黨內法規重點工作。盡快啟動備案審查工作，開展好下備一級工作，切實做到有件必備、有備必優，有件必審、有審必嚴，堅決消除個別“紅頭文件”違法違規現象。抓好規范性文件清理工作，開展定期清理和即時清理，實現清理工作的經?；?、制度化、規范化。加大黨內法規制度執行力度，明確部門責任，細化任務分解，并通過日常檢查和專項督查等形式，推動黨內法規落到實處，對執行不力的堅決追究責任。
?（四）著力提升黨內法規業務水平。針對各級各部門對黨內法規工作不熟悉的情況，建立常規性和靈活性的學習培訓機制，采取以會代訓等方式，加強業務培訓、宣傳教育，促進黨內法規工作開展。加強指導培訓工作，采取區縣派員上掛學習、召開座談會、建立業務平臺、通報備案情況等方式，提高區縣和有關部門做好黨內規范性文件制定、備案和清理工作能力。
?多維視角認識黨內法規柴偉剛2016年10月甘肅日報黨的十八大以來，黨內法規的概念在中央文件中頻繁出現。那么，什么是黨內法規呢？《中國共產黨黨內法規制定條例》（以下簡稱《條例》）的定義是，“黨內法規是黨的中央組織以及中央紀律檢查委員會、中央各部門和省、自治區、直轄市黨委制定的規范黨組織的工作、活動和黨員行為的黨內規章制度的總稱?！钡亲鳛檎{整黨務關系、普遍和反復適用的黨內規章制度的總稱，《條例》所定義的黨內法規是一個高度概括抽象的綜合性概念，準確把握其內涵和外延，需要結合黨內法規工作實際，從不同的維度視角進行審視。
?從總體看，黨內法規的外延具有五個特定屬性按照《條例》所界定的黨內法規概念，黨內法規除在本質上體現黨的統一意志、在功能上屬于行為規范、在形態上表現為規章制度等內涵特征外，其在外延邊界和表現形式方面具有五個特定屬性。
?組織和黨員具有普遍約束力。三是名稱使用特定。黨內法規必須使用專屬名稱，這樣既可以將其與一般公文在名稱上加以明確區分，也有利于彰顯其嚴肅性和權威性。四是表述方式特定。黨內法規一般采用編、章、節、條、款、項、目等條款形式表述。這樣規定，旨在保證黨內法規內容簡明準確，也便于執行遵守和引用修改。但也不能絕對化地認為凡是未采用條款形式的就肯定不是黨內法規。比如，黨章的總綱部分是采用段落形式表述的，《關于黨內政治生活的若干準則》也未使用條款形式表述。五是發布形式特定。與用“國家主席令”的形式公布法律、用“國務院令”的形式公布行政法規不同，黨內法規一般以制定機關文件形式發布，這是黨內法規的一個十分重要的形式要件。
?從縱向看，黨內法規的治理格局分為三個層級作為規范有著8800多萬名黨員、3200多個地方黨委、430多萬個基層黨組織這樣一個大黨的工作、活動和黨員行為的高級規范，目前黨內法規的治理格局以現行黨的組織架構為基礎、以事項的重要程度為依據，以效力位階為區分，縱向分為中央黨內法規、部委黨內法規和地方黨內法規三個層級，呈現出上細下粗、由頂端向底端放射的“金字塔”形狀。
?法規無權規定。比如《中國共產黨章程》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨黨內法規制定條例》。
?二是部委黨內法規。中央紀委和中央各部門根據職責權限制定的黨內法規稱為部委黨內法規，其層級和效力低于中央黨內法規，不得與中央黨內法規相違背、相抵觸。比如中央紀委制定的《中國共產黨紀律檢查機關案件檢查工作條例實施細則》，中央組織部制定的《中央企業領導班子和領導人員綜合考核評價暫行辦法》。
?三是地方黨內法規。各省、自治區、直轄市黨委制定的黨內法規稱為地方黨內法規，在黨內法規體系中層級最低，其規定也必須同中央黨內法規和部委黨內法規相一致，效力也只能限定在本省區市范圍內。比如《甘肅省〈黨政機關厲行節約反對浪費條例〉實施細則》《中共甘肅省委常委會進一步改進調查研究工作的規定》。
?從橫向看，黨內法規的規范事項涉及七大板塊黨內法規的規范對象是黨組織的工作、活動和黨員行為，主要調整黨組織之間、黨員個人和黨組織之間、黨員個人之間的黨內關系。實踐中由于我們黨是執政黨，黨依照憲法和法律治國理政，所以黨內法規所規范的黨組織的工作、活動和黨員行為不限于黨的自身建設等黨內事務，還包括黨的領導和執政活動、黨的機關運行保障等黨外事務，從橫向大體可以劃分為七大板塊。
?一是黨的領導和執政活動板塊。用于規范黨委與人大、政府、政協、司法機關、人民團體、企事業單位、軍隊之間的關系，保障黨更好發揮總攬全局、協調各方的領導核心作用，包括地方黨委工作、黨組工作、法治建設工作、意識形態工作、統一戰線工作、群眾工作、外事工作、軍隊政治工作等方面的黨內法規。比如《中國共產黨地方委員會工作條例》《甘肅省精準扶貧精準脫貧省級資金整合使用管理辦法》。
?二是黨的思想建設板塊。用于規范黨的思想建設、黨的理論創新和理論武裝和黨員干部理念信念教育方面的工作和活動，包括理論學習、黨性教育、道德建設等方面的黨內法規。比如《干部教育培訓工作條例》《中共甘肅省委常委會完善學習制度的規定》。
?三是黨的組織建設板塊。用于規范黨的組織建設方面的工作和活動，包括黨的組織制度、組織機構、干部隊伍、黨員隊伍、人才工作等方面的黨內法規。比如《中國共產黨農村基層組織工作條例》《甘肅省推進領導干部能上能下實施細則（試行）》。
?四是黨的作風建設板塊。用于規范黨的作風建設方面的工作和活動，包括黨的思想作風、工作作風、領導作風、學風、干部生活作風等方面的黨內法規。比如《黨政機關國內公務接待管理規定》《中共甘肅省委常委會關于改進工作作風密切聯系群眾的規定》。
?五是黨的反腐倡廉建設板塊。用于規范黨的反腐倡廉建設方面的工作和活動，包括反腐敗領導體制機制、反腐倡廉教育、黨內監督、預防腐敗、懲治腐敗等方面的黨內法規。比如《中國共產黨巡視工作》《甘肅省實施〈中國共產黨問責條例〉辦法》。
?六是黨的民主集中制建設板塊。用于規范黨的民主集中制建設方面的工作和活動，推動民主集中制具體化、程序化，包括黨員民主權利保障、黨的代表大會制度、黨的委員會制度、黨內選舉制度、黨內基層民主、黨的紀律等方面的黨內法規。比如《中國共產黨黨員權利保障條例》《中共甘肅省委書記專題會議工作規則》。
?七是黨的機關運行保障板塊。用于規范黨的機關運行和服務保障方面的工作和活動，包括黨的機關公文辦理、會議活動服務、信息報送、督促檢查、法規服務、安全保密、檔案管理、機關事務等方面的黨內法規。比如《中國共產黨黨內法規和規范性文件備案規定》《甘肅省省級黨政機關差旅費管理辦法》。
?以高度責任感和使命感做好黨內法規工作,切實提高黨內規范性文件制定質量1、科學確定黨內規范性文件制定項目。當前，黨內法規制度建設已進入加速形成體系的關鍵階段，越是時間緊、任務重，越要堅持問題導向，堅持科學立規。要結合貫徹落實中央、省委文件精神，把市委常委會年度工作要點明確的黨的建設制度改革重點任務作為制定市委黨內規范性文件的重要來源，抓住重點領域和關鍵環節，有計劃地安排市委重要黨內規范性文件制定任務，做到選項科學、數量適當、務實管用。
?2、努力提高黨內規范性文件擬稿質量。要在市委的統一領導下，從全市黨的建設實際需要出發，按照要言不煩、簡便有效、務實管用的要求，高質量地做好黨內規范性文件的擬稿工作，確保既符合中央的大政方針和省委的決策部署，又充分體現基層群眾的意愿；既符合依法執政的要求，又符合客觀實際，具有針對性和可操作性。
?要進一步完善由市委辦公室統籌協調，有關部門齊抓共建，各民主黨派和專家學者、干部群眾共同參與的黨內規范性文件擬稿機制。對一些敏感程度高、政策性強的重點難點問題；對涉及不少部門、內容復雜、擬稿難度大的綜合性黨內規范性文件，大家共同商議、共同研究、共同把關，防止黨內規范性文件內容交叉重復、互相打架等問題，提高黨內規范性文件的整體性、統一性和權威性。
?3、精心做好黨內規范性文件審核工作。這是及時發現待發文件問題和瑕疵，消除“通病”、清除“硬傷”的關鍵環節。這里主要是把好“五關”：
?一是嚴把政策關，確保黨內規范性文件的權威性。首先是加強合法性審核。審核的重點主要是看黨內規范性文件內容以及制定主體、權限、程序等是否與國家法律法規相沖突、是否與黨章和其他黨內法規相抵觸。其次是加強政治性審核。審核黨內規范性文件的主要精神是否與黨和國家大政方針相一致，嚴防出現與中央和省委精神相脫節相背離的現象。
?第三是加強連續性審核。審核黨內規范性文件與同位黨內規范性文件是否銜接、是否自相矛盾，防止政令不一、政策打架。第四是加強保密性審核。審核黨內規范性文件是否符合保密規定，正確處理好文件執行與保守秘密的關系。
?二是嚴把程序關，確保黨內規范性文件的嚴密性。把好程序關重點是做到“四看”。一看是否需要行文。我們的做法是從三個方面去把握，一是上級黨內法規和規范性文件中明確要求下級黨組織制定出臺細化措施和配套制度的，按文件精神辦理；二是市委年度工作要點對黨的建設制度改革重點任務已作部署并計劃出臺文件的，按工作安排去落實；三是市委常委會議研究通過和市委主要領導高度關注的事項，按會議紀要和領導要求執行。二看是否與相關部門協商一致。對于一些內容涉及其他部門業務、政策性強的黨內規范性文件，對是否征求相關部門意見和意見采納情況進行嚴格審查，保證相關職能部門在黨內規范性文件制定過程中有充分話語權。三看是否履行會簽審核程序。要求黨內規范性文件代擬稿在報送市委審簽前，需經起草單位內部或領導小組會議審議通過，并由主要負責人簽署明確意見。四看是否廣泛征求專家和群眾意見。對于涉及全市公共利益、需要廣泛知曉和社會關注度高的黨內規范性文件，除依法需要保密的外，要求在起草過程中，采取多種形式，廣泛征求各方面意見，切實增強黨內規范性文件制定過程中的開放性和民主性。
?三是嚴把文字關，確保黨內規范性文件的準確性。古人云：“一字之失，一句為之蹉跎；一句之誤，通篇為之梗塞?！?/p>
?如果黨內規范性文件文字使用不當，不僅關系到決策部署的貫徹執行，還會影響到黨的機關形象，甚至造成不良社會影響。因此，有必要在文字的校對審核上下功夫，避免文字的粗糙和不規范現象。要堅持嚴格的審核標準，以“零差錯”為目標，對文字進行逐字推敲、反復斟酌，確保黨內規范性文件邏輯嚴密、用詞貼切、表述準確、簡明實用。四是嚴把格式關，確保黨內規范性文件的規范性。格式是文件的儀表，文件格式是文件最基本的規范。要按照《中國共產黨黨內法規制定條例》《黨政機關公文處理工作條例》《黨政機關公文格式》等規定，對每份黨內規范性文件，從版頭、版面到版記，從標題、正文到落款，嚴格進行全方位、立體式審核，對不符合格式要求的及時修正，確保無懈可擊時方送請領導審簽。五是嚴把協調關，確保黨內規范性文件的銜接性。在黨內規范性文件審核過程中，與起草單位和相關部門搞好溝通協調，是提高文件質量的重要保證。特別是涉及干部人事、機構編制、財政項目、民族宗教、群眾切身利益等敏感問題，要及時向起草單位了解情況，弄清來龍去脈，避免盲目修改。對文件內容需進行實質性修改的，更要與來文單位及相關職能部門進行充分溝通，盡可能聽取和吸納他們的意見建議。對征求意見未能達成一致的，則采取集體協商的辦法，召開部門協調會現場溝通會商，力促各方達成一致。
?4、嚴格開展重要黨內規范性文件前置審核。
所謂前置審核，是指對需要發文機關開會審議的重要黨內規范性文件，在提交會議審議前，先由發文機關辦公室進行初核，這是《黨政機關公文處理工作條例》《中國共產黨黨內法規制定條例》對重要黨內規范性文件審核提出的一項新要求。開展前置審核，是切實解決重要黨內規范性文件“帶病上會”，提升黨內規范性文件制定質量的必要舉措。其審核的著力點主要側重從政治、政策、法律、時機等方面進行審查把關，以“雞蛋里挑骨頭”的存疑精神，發現和處置待審文件中的錯誤和疏漏，為審議機關和領導同志研究決策當好參謀助手。
根據縣紀委監委機關、縣委組織部下發的《關于轉發中共***紀委**委組織部〈關于開展重點黨內法規執行情況及文風不正弄虛作假問題專項監督檢查的工作方案〉的通知》(**發〔2020〕**號)文件精神，我單位高度重視，嚴格對照單位實際情況，逐項對督查內容進行了自查，現將自查情況報告如下:。
(一)學習及教育培訓情況情況。
為切實抓好重要黨內法規制度貫徹執行，縣委巡察辦在日常工作開展中高度重視學習和貫徹落實工作，以開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動為契機，制定學習計劃，班子成員帶頭認真學習了《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《關于進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為的意見》、《中國共產黨巡視工作條例》、《中華人民共和國保密法》等黨內重要法規制度，做到集中學習和學習強國app自學相結合，并且采取座談交流、專題輔導等多種形式進行深入的學習，學習理論與解決現實問題相結合，不斷增強學習效果，不斷提升全體黨員干部的整體素質，進一步營造了風清氣正的干事、創業氛圍。
*****始終把“兩個維護”貫穿于履職盡責全過程，牢牢把握縣委巡察辦政治定位，認真履行政治監督首責，在巡察工作開展中，把嚴格執行黨內法規制度擺在突出位置，作為落實全面從嚴治黨要求的重要抓手，加強對黨的路線方針政策和黨章黨規執行情況的監督檢查，圍繞貫徹新發展理念、打好“脫貧攻堅戰”、推進鄉村振興等黨中央重大決策部署落實，嚴查緊管背后的責任問題、腐敗問題、作風問題，嚴查在制度執行上做選擇、打折扣、搞變通以及執行制度先緊后松、上緊下松、外松內緊、正上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止等突出問題，推動黨內法規等各項黨中央重大決策部署落地見效。
(三)健全落實各項制度情況。
*****結合工作實際，進一步夯實制度建設，完善了制度建設方面的相關資料，按照相關重要黨內法規制度，現已經建立健全了《縣委**組(專項)**工作流程》、《關于加強**干部隊伍管理監督工作的意見》、《縣委**機構借調干部管理辦法》、《*****各股室主要職責》、《*****會議制度》、《*****公文處理制度》、《*****保密制度》、《*****機關學習生活請假和安全保衛制度》等9項制度，并逐步在工作中得到了落實。特別是黨的十九大以來，各項制度在工作中發揮著指導作用，各項工作有序開展，單位面貌煥然一新。
(四)維護黨內政治生態情況。
****嚴格按照《黨章》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》等重要黨內法規制度，開展民主生活會、組織生活會等黨內政治生活，積極創建良好的黨內政治生態環境。能夠堅定“熱愛黨、服從黨”的政治信仰，始終如一的擁護黨的領導和落實各項制度，遵守黨的紀律，對黨忠誠。能夠堅定不移地貫徹執行黨的基本路線，堅決貫徹執行中央、省、州、縣委縣政府做出的各項工作部署，做到有令即行、有禁即止。在大是大非面前，旗幟鮮明，立場堅定，自覺在大局下想問題、做工作。
(五)相關材料撰寫情況。
在材料撰寫方面，要求單位干部職工、**干部在日常工作生活中，加強學習黨的基本理論，黨內重要法規制度，各項巡察流程制度，學習新知識，了解新事物，不斷拓寬視野，提高自己的綜合素質，扎實理論功底，積累厚實知識;班子成員帶頭增強黨性修養，堅持以德修身，提升自己境界做到言行一致、表里如一;在日常工作中深入基層、了解群眾呼聲，把改進文風同改進干部工作作風結合起來;在實際生活中“望聞問切”，在分析第一手材料的基礎上概括出新思想、新觀點、新論斷、新舉措，把群眾的創造吸收到文件、講話、文章中去，使大家的思想和文字體現出時代要求，符合實際情況，能夠解決問題。
黨的十九大以來，*****嚴格要求班子成員、黨員干部對年度述職述廉報告、民主生活會對照檢查材料、研討交流、基層調研等材料親筆撰寫，嚴格杜絕撰寫材料在網上下載、相互抄襲、照抄照搬、由秘書或工作人員代筆等現象，做到撰寫材料主題明確、程序規范、內容全面、剖析深刻。
一是部分黨員在思想上還缺乏重視，學風不踏實。思想上對法規制度的學習不夠深入，集體組織學習活動雖然能按時參加，但是平時學習的自覺性、主動性不強，學習內容不系統不全面，聯系實際不夠深入;二是缺乏對黨內法規制度的深入理解和詳細解讀，對于新的黨內法規的具體內容還缺乏詳細的解讀與理解，工作上、認識上還多停留在初級階段。對法規中的內容未能及時、準確把握，尤其是其中的一些新變更內容掌握得不夠全面、深入;三是對學習貫徹黨內法規工作的機制及制度建設有待健全，對于自學內容和延伸學習內容不能有力的監督和指導，巡察工作各項環節還需進一步更新，具體化、規范化;四是宣傳教育形式比較單一，缺乏創新，重形式，輕內容，重會議培訓，輕長期教育;五是民主生活會質量不高，能夠堅持各項民主生活會制度，民主生活會能夠按照相關程序進行，但在民主生活會上談工作多，揭露問題少，自我剖析不夠深刻，整改措施的針對性和可操作性不強;六是雖然對材料撰寫嚴格要求，但還是存在平時不用心、匆忙補寫、應付檢查，民主生活會等材料主題不明確、查擺問題不到位、剖析問題不深刻的問題。
(一)強化學習制度，不斷增強責任意識。切實扭轉重業務輕學習的觀念，進一步增強責任意識，堅持班子成員以身作則、以上率下，堅持黨組中心組學習制度，每月安排一次專題集中學習，進一步堅定理想信念，增強政治意識;利用周一集中學習日，組織黨員干部認真學習重要黨內法規制度，全面掌握各項黨內法規制度的基本內容、基本要求，在實際工作中自覺貫徹執行。
(二)落實各項制度，維護黨內政治生態。落實黨員領導干部全面從嚴治黨政治責任，完善落實黨內法規制度明確的各項制度，扎實開好民主生活會、組織生活會，進一步嚴肅黨內政治生活，全力維護黨內政治生態。
(三)完善規章制度，推進各項工作開展。通過制度建設，將巡察各個環節的任務、目標、程序、責任具體化和規范化，以推動巡察工作事事有章可循、整體有序運轉，不斷提升了巡察工作質量。
(四)嚴抓文風不正，杜絕弄虛作假。加強業務寫作培訓，提升黨員干部寫作水平，學習黨的基本理論，黨內重要法規制度，各項巡察流程制度，黨員干部深入基層、了解群眾呼聲，提高文稿質量，規范公文格式，嚴格公文審核把關。建立文秘工作責任追究制度，嚴格渡劫材料撰寫在網上下載、相互抄襲、照抄照搬、找人帶筆、匆忙補寫、應付檢查，民主生活會等材料主題不明確、查擺問題不到位、剖析問題不深刻的問題。
(五)加強班子隊伍建設，認真落實整改。強化黨員干部特別是班子成員自身的政治意識、責任意識、大局意識，進一步牢固樹立抓落實、重實效的觀念，按照制度規定，嚴格對照檢查自己的執政行為，認真履行黨內監督主體責任，堅持以廉潔勤政、務實為民的作風努力推進各項工作有序開展。
根據縣委辦下發的《關于認真學習貫徹〈中共中央關于加強黨的政治建設的意見〉等八部黨內法規制度通知》（壺辦發〔2xx〕8號）文件要求，我支部高度重視，按照《通知》要求，全面深入抓好《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》等八部黨內法規制度的學習貫徹落實,嚴明政治紀律和政治規矩，按照通知精神，逐項對督查內容進行了自查，現將自查情況報告如下:。
（一）精心組織。為深入開展學習、宣傳、貫徹和執行《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》等八部黨內法規制度，我支部經班子會議研究決定，成立學習宣傳黨內法規制度領導小組：黨支部書記朱xx為組長，組織委員劉xx、宣傳委員向xx為成員，全面組織我支部開展深入學習貫徹工作。把學習貫徹八部黨內法規制度作為黨支部的重要政治任務，切實落實到每一名黨員頭上，全面協調推進學習貫徹工作的開展，針對學習重點任務進行細化分解，明確目標，靠實責任，確保學習貫徹推進有力。
（二）周密部署。為進一步增強學習貫徹執行的思想自覺和行動自覺，我支部召開專題學習會，學習八部黨內法規，研究支部學習宣傳方案，要求全體黨員干部認真學習八部法規，要求各黨員干部嚴格履行黨風廉政建設主體責任。專題會上，黨支部書記朱黎明同志從八部黨內法規修訂前后內涵和外延的變化，進一步傳達新修訂的黨內法規的特色以及戰略意義，要求全體黨員，尤其是領導黨員要以身作則，自覺學習、主動學習，帶頭遵守黨章以及八部黨內法規規定，理解其要義、吃透其內涵、掌握其重點。
（三）學教方式。為確保人人參與學習、人人知曉內容，我們把八項黨內法規作為黨員教育、人才培訓和干部培訓的重要內容，通過理論學習、案例講解、班子成員講黨課等形式將要求融入到學習之中。利用掛橫幅、做展板等方式廣泛宣傳八部黨內法規的指導思想、目的依據、主體對象、問責內容、責任劃分等主要內容；主動宣傳好本單位貫徹落實的方式方法、措施辦法以及成功經驗。支部以開展“改革創新，奮發有為”大討論活動為契機，制定學習計劃，班子成員帶頭認真學習黨內法規和紀律要求，做到集中學習和自學相結合，并且采取座談交流、專題研討和領導講黨課等多種形式進行深入的學習。通過學習理論與解決現實問題相結合，全體黨員撰寫心得體會，不斷增強學習效果。截止目前共開展支部學習8次,專題討論2次,上黨課4次,支部黨員還通過“山西智慧黨建”、“學習強國”等手機app學習黨內法規知識測試并完成學習課時。
一是部分黨員在思想上還缺乏重視，學風不踏實。思想上對法規制度的學習不夠深入，集體組織學習《條例》活動雖然能按時參加，但是平時學習的自覺性、主動性不強，學習內容不系統不全面，聯系實際不夠深入；二是缺乏對黨內法規制度的深入理解和詳細解讀，對于新的黨內法規的具體內容還缺乏詳細的解讀與理解，工作上、認識上還多停留在初級階段。對法規中的內容未能及時、準確把握，尤其是其中的一些新變更內容掌握得不夠全面、深入；三是支部對學習貫徹黨內法規工作的監督考核機制有待健全，對于自學內容和延伸學習內容支部不能有力的監督和指導；四是支部宣傳教育形式比較單一，缺乏創新，重形式，輕內容，重會議培訓，輕長期教育。
（一）強化組織學習。要認真組織學習宣傳，確保政令暢通、步調一致。要把八部黨內法規列入支部理論武裝工作的重要內容，熟練掌握、嚴格遵循，認真研究部署，大力推進落實，切實統一黨員干部思想，堅決踐行“四個服從”，堅決做到“兩個維護”，把旗幟鮮明講政治體現到工作全過程。把黨內法規的學習融入到“改革創新，奮發有為”大討論和“不忘初心，牢記使命”主題教育活動中來，強化八部黨內法規的學習貫徹落實，通過黨員領導干部率先學、分類指導重點學、結合實際常態學、靈活方式全員學等多種途徑，不斷創新學習方式，掀起學習的新熱潮。
（二）創新宣傳方式。通過“黨員活動日”、支部組織生活等平臺，學習黨內法規精神，研究貫徹落實意見，會上領導進行深入解讀，與會人員進行經驗交流發言，會議實行互動式問答，營造良好的學習氛圍。另外，還充分利用微博、微信等新媒體，開設專版、專欄、專題，創新法治宣傳載體和方式方法，加大黨內法規宣傳力度。
（三）抓住重點群體。要以“關鍵少數”帶動“絕大多數”。班子成員要以身作則，嚴格自我要求，強化斗爭精神，發揮好示范引領作用，自覺抓實抓細分管領域的政治能力建設，推動層層壓實責任，自覺對標對表黨中央要求，帶頭增強貫徹落實的自覺，積極推動分管領域、聯系單位貫徹落實，切實提高貫徹執行黨內法規制度工作的制度化、規范化水平。
（四）嚴格監督考核。要以黨內八部法規制度為統領，不斷提高黨的建設質量和效果。支部建設要堅持問題導向，聚焦政治建設方面存在的薄弱環節，進一步強調原則要求，明確標準底線，強化監督檢查和考核問責，把黨的領導落實和體現在工作的各個方面、各個環節，不斷提高黨的建設質量和效果，把各項黨內法規執行情況納入監督范圍，作為監督重點，確保嚴格貫徹落實。
對近期的工作情況進行了梳理，現將有關情況報告如下:。
1.組織機關全體學習《中國共產黨重大事項請示報告條例》，請示報告制度是黨的一項重要政治紀律、組織紀律、工作紀律，是執行民主集中制的有效工作機制。機關黨員干部要切實承擔重大事項請示報告工作主體責任，準確把握重大事項請示報告的重要意義、基本原則、主要內容和工作要求。本單位要做好重大事項請示報告工作。領導干部要帶頭嚴守政治紀律和政治規矩，認真執行民主集中制，堅持和落實了好請示報告制度。
2.為進一步深入學習領會貫徹黨內法規的科學內涵、主要內容和精神實質，進一步增強貫徹實行《中國共產黨黨內法規執行責任規定(試行)》的思想自覺和行動自覺，市臺聯要求全體黨員干部認真學習領會黨內法規，要求各黨員干部嚴格履行黨風廉政建設主體責任。同時，要把學習貫徹黨內法規作為當前乃至今后一個時期的重要政治任務，確保學習活動取得實實在在的成效。
3.精心組織，深入開展學習、宣傳、貫徹和執行《中國共產黨重大事項請示報告條例》《中國共產黨黨內法規制定條例》《中國共產黨黨組工作條例》《中國共產黨黨內法規執行責任制規定(試行)》《中國共產黨黨內法規和規范性文件備案審查規定》和黨xx新制定出臺的其他黨內法規文件。把學習貫徹《條例》和《規定》作為重要政治任務，切實落實了到每一名黨員頭上，全面協調推進學習貫徹工作的開展，針對學習重點任務進行細化分解，明確目標，靠實責任，確保學習貫徹推進有力。領導干部以身作則，自覺學習、主動學習，理解其要義、吃透其內涵、掌握其重點。
(二)貫徹落實了xx八項規定精神,整治形式主義、官僚主義問題,為基層減負情況。
制定和完善了走訪臺胞制度和臺胞學習制度，定期組織臺胞學習，宣傳黨的方針政策，尤其是兩岸發展形勢，努力促進祖國統一。進一步轉變會風，開短會，講短話，提高議事效率。會議要切實解決問題，力戒議而不決;減少文件數量，提高文件質量，提高文件運轉時效，嚴格精簡各種簡報，無實質性工作部署的、照搬照抄照轉的、能通過電話或者微信通知的，一律不行文;改進宣傳報道，要按照精簡務實原則，盡量壓縮宣傳報道數量、字數和時長。
一是部分黨員在思想上還缺乏重視，學風不踏實。思想上對法規制度的學習不夠深入，平時學習的自覺性、主動性不強，學習內容不系統不全面，聯系實際不夠深入;二是缺乏對黨內法規制度的深入理解和詳細解讀，對于新的黨內法規的具體內容還缺乏詳細的解讀與理解，工作上、認識上還多停留在初級階段。對法規中的內容未能及時、準確把握，尤其是其中的一些新變更內容掌握得不夠全面、深入。
經核查，我單位無貫徹落實了黨xx決策部署只表態不落實了、維護群眾利益不擔當不作為、慢作為亂作為等方面突出問題;無考核過多過濫、重復考核,文山會海，過度留痕等,增加基層負擔問題。
強化組織學習，認真組織學習宣傳，熟練掌握、嚴格遵循，認真研究部署，大力推進落實了，切實統一黨員干部思想，堅決踐行“四個服從”，堅決做到“兩個維護”，把旗幟鮮明講政治體現到工作全過程。強化黨內法規的學習貫徹落實了，通過黨員領導干部率先學、分類指導重點學、結合實際常態學、靈活方式全員學等多種途徑，不斷創新學習方式，掀起學習的新熱潮。
根據縣委辦下發的《關于認真學習貫徹〈中共中央關于加強黨的政治建設的意見〉等八部黨內法規制度通知》（壺辦發〔2019〕8號）文件要求，我支部高度重視，按照《通知》要求，全面深入抓好《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》等八部黨內法規制度的學習貫徹落實,嚴明政治紀律和政治規矩，按照通知精神，逐項對督查內容進行了自查，現將自查情況報告如下:。
（一）精心組織。為深入開展學習、宣傳、貫徹和執行《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》等八部黨內法規制度，我支部經班子會議研究決定，成立學習宣傳黨內法規制度領導小組：黨支部書記朱黎明為組長，組織委員劉仁發、宣傳委員向少華為成員，全面組織我支部開展深入學習貫徹工作。把學習貫徹八部黨內法規制度作為黨支部的重要政治任務，切實落實到每一名黨員頭上，全面協調推進學習貫徹工作的開展，針對學習重點任務進行細化分解，明確目標，靠實責任，確保學習貫徹推進有力。
（二）周密部署。為進一步增強學習貫徹執行的思想自覺和行動自覺，我支部召開專題學習會，學習八部黨內法規，研究支部學習宣傳方案，要求全體黨員干部認真學習八部法規，要求各黨員干部嚴格履行黨風廉政建設主體責任。專題會上，黨支部書記朱黎明同志從八部黨內法規修訂前后內涵和外延的變化，進一步傳達新修訂的黨內法規的特色以及戰略意義，要求全體黨員，尤其是領導黨員要以身作則，自覺學習、主動學習，帶頭遵守黨章以及八部黨內法規規定，理解其要義、吃透其內涵、掌握其重點。
（三）學教方式。為確保人人參與學習、人人知曉內容，我們把八項黨內法規作為黨員教育、人才培訓和干部培訓的重要內容，通過理論學習、案例講解、班子成員講黨課等形式將要求融入到學習之中。利用掛橫幅、做展板等方式廣泛宣傳八部黨內法規的指導思想、目的依據、主體對象、問責內容、責任劃分等主要內容；主動宣傳好本單位貫徹落實的方式方法、措施辦法以及成功經驗。支部以開展“改革創新，奮發有為”大討論活動為契機，制定學習計劃，班子成員帶頭認真學習黨內法規和紀律要求，做到集中學習和自學相結合，并且采取座談交流、專題研討和領導講黨課等多種形式進行深入的學習。通過學習理論與解決現實問題相結合，全體黨員撰寫心得體會，不斷增強學習效果。截止目前共開展支部學習8次,專題討論2次,上黨課4次,支部黨員還通過“山西智慧黨建”、“學習強國”等手機app學習黨內法規知識測試并完成學習課時。
一是部分黨員在思想上還缺乏重視，學風不踏實。思想上對法規制度的學習不夠深入，集體組織學習《條例》活動雖然能按時參加，但是平時學習的自覺性、主動性不強，學習內容不系統不全面，聯系實際不夠深入；二是缺乏對黨內法規制度的深入理解和詳細解讀，對于新的黨內法規的具體內容還缺乏詳細的解讀與理解，工作上、認識上還多停留在初級階段。對法規中的內容未能及時、準確把握，尤其是其中的一些新變更內容掌握得不夠全面、深入；三是支部對學習貫徹黨內法規工作的監督考核機制有待健全，對于自學內容和延伸學習內容支部不能有力的監督和指導；四是支部宣傳教育形式比較單一，缺乏創新，重形式，輕內容，重會議培訓，輕長期教育。
（一）強化組織學習。要認真組織學習宣傳，確保政令暢通、步調一致。要把八部黨內法規列入支部理論武裝工作的重要內容，熟練掌握、嚴格遵循，認真研究部署，大力推進落實，切實統一黨員干部思想，堅決踐行“四個服從”，堅決做到“兩個維護”，把旗幟鮮明講政治體現到工作全過程。把黨內法規的學習融入到“改革創新，奮發有為”大討論和“不忘初心，牢記使命”主題教育活動中來，強化八部黨內法規的學習貫徹落實，通過黨員領導干部率先學、分類指導重點學、結合實際常態學、靈活方式全員學等多種途徑，不斷創新學習方式，掀起學習的新熱潮。
（二）創新宣傳方式。通過“黨員活動日”、支部組織生活等平臺，學習黨內法規精神，研究貫徹落實意見，會上領導進行深入解讀，與會人員進行經驗交流發言，會議實行互動式問答，營造良好的學習氛圍。另外，還充分利用微博、微信等新媒體，開設專版、專欄、專題，創新法治宣傳載體和方式方法，加大黨內法規宣傳力度。
（三）抓住重點群體。要以“關鍵少數”帶動“絕大多數”。班子成員要以身作則，嚴格自我要求，強化斗爭精神，發揮好示范引領作用，自覺抓實抓細分管領域的政治能力建設，推動層層壓實責任，自覺對標對表黨中央要求，帶頭增強貫徹落實的自覺，積極推動分管領域、聯系單位貫徹落實，切實提高貫徹執行黨內法規制度工作的制度化、規范化水平。
（四）嚴格監督考核。要以黨內八部法規制度為統領，不斷提高黨的建設質量和效果。支部建設要堅持問題導向，聚焦政治建設方面存在的薄弱環節，進一步強調原則要求，明確標準底線，強化監督檢查和考核問責，把黨的領導落實和體現在工作的各個方面、各個環節，不斷提高黨的建設質量和效果，把各項黨內法規執行情況納入監督范圍，作為監督重點，確保嚴格貫徹落實。
中共甘孜州經濟和信息化局黨組關于黨內法規貫徹執行落實情況的報告州委辦：按照要求，現將我局黨組及全體黨員干部貫徹執行黨內法規情況報告如下：局黨組嚴格按照成鳴書記的批示精神及《關于黨內法規執行的調研報告》中指出“三個執行不力”“四個薄弱環節”“四個力度不夠”“六個時有發生”及原因分析中存在類似問題進行自檢自查，并針對局機關存在的問題或不足進行整改。一、黨內法規執行情況（一）強化學習，增強規矩意識。為提高局黨組、機關工委及機關黨支部對黨內法規執行落實能力和水平。在局黨組會前開展學習活動，主要對《黨章》、《廉政準則》《兩個條例》《黨和國家機關基層組織工作條例》《中國共產黨黨組工作條例》《黨政領導干部選拔作用條例》等相關法規。切實增強局黨組、機關工委、黨支部及黨員領導干部執行貫徹黨內工作的素質和能力。
（二）嚴格執行黨的法規規定。今年來，針對公務員職級并行、工業產業發展專項資金分配等重大工作事宜都嚴格按照民主集中制原則和議事規則、程序，召開黨組會議研究決定。按照《黨員領導干部參加雙重組織生活制度》要求，局黨組書記、黨組成員都以普通黨員身份參加支部會議、組織活動等。局黨組成員、科室負責人嚴格要求，在黨風廉政建設和反腐敗工作、行業安全生產等方面認真落實“一崗雙責”制，切實抓好分管領域的廉政建設和安全生產工作。特別是在疫情防控工作期間，全局干部職工深入貫徹省州委部署，齊心協力、義無反顧投入到戰疫之中，承擔起防疫物資保障工作，同時全力推進工業復工復產、工業穩增長等工作，實現了全州工業增加值、工業投資由負轉正、由穩變增的成績。
（三）持續推進意識形態工作。按照規定落實意識形態工作黨組書記負責制及分管領導直接抓，班子成員抓分管的要求，全面加強機關干部意識形態教育。同時還結合同心同向、結對認親和扶貧幫扶活動，加強對群眾僧人的思想宣傳和教育工作，引導群眾在黨的扶貧政策和惠民政策下，自力更生，依靠勤勞實干精神增收致富，遵紀守法，自覺維護社會和諧穩定，引導僧尼要愛國愛教，感恩祖國、感恩黨，要清醒認識，并鮮明反對達賴集團分裂破壞民族團結和祖國統一行為。努力將大家的思想統一到脫貧攻堅、全面建成小康社會上來，為實現中華民族偉大復興匯聚磅礴力量。在疫情期間，針對一些負面言論及影響，局黨組專門召開會議，要求全局干部職工要樹立“四個意識”，站穩立場，客觀分析和認識相關社會輿論，要自覺維護社會穩定，并全力投入到疫情防控的政治任務當中。同時要加強對家庭成員、周邊群眾的思想引導。
（四）落實黨內監督工作方面。局黨組、派駐紀檢組及機關工委對機關黨員干部職工執行落實黨內法規進行經常性性監督。重點對執行黨員是否存在雙重信仰問題、執行《黨章》《八項規定》和機關形式主義、官僚主義方面的監督。持續深化“不忘初心、牢記使命”主題教育，不斷提升黨員干部的政治理論水平，增強黨性鍛煉和修養，提高執行落實黨內法規的能力，確保落實法規不變通、不走樣。
（一）增強執行落實的責任意識。切實轉變重業務輕學習的觀念，強化局黨組、機關工委和黨支部執行落實黨內法規的責任意識，發揮黨組成員以身作則、以上率下，帶頭學習黨內法規的作用，堅持黨組中心組學習制度，堅持黨組會前理論學習制度，識；利用周五干部職工集中學習制度，組織黨員干部認真學習《黨章》《兩個條例》等相關的黨內法規，全面掌握其基本內容、基本要求，增強在實際工作中自覺貫徹執行力。
（二）堅持維護黨內的良好生態。落實黨員領導干部全面從嚴治黨的政治責任，完善落實黨內法規的各項制度，扎實開好黨組會、黨員大會、“三會一課”、民主生活會、組織生活會等，強化黨員干部特別是班子成員自身的政治意識、責任意識、大局意識，牢固樹立抓落實、重實效的觀念，認真履行黨內監督主體責任，進一步嚴肅黨內政治生活，全力維護黨內政治生態。
（三）強化執行落實的監督檢查。堅持把紀律和規矩挺在前沿，按照絕不突破紀律底線原則。嚴格以黨內法規制度為統領,堅持問題導向，聚焦黨的建設的薄弱環節，明確標準底線，強化監督檢查和考核問責，切實把各項黨內法規執行情況納入監督范圍，努力提高黨的建設質量和效果。
版權聲明：此文自動收集于網絡，若有來源錯誤或者侵犯您的合法權益，您可通過郵箱與我們取得聯系，我們將及時進行處理。
本文地址：http://www.springy.cn/fanwendaquan/gongzuobaogao/486087.html
