<menuitem id="an1j4"></menuitem> 民主生活會是促進黨內團結統一和干部作風建設的有效方式。接下來，我們來看看一些民主生活會的典型問題和解決方案，對大家的工作會有所幫助。
一、存在的問題。
(一)理想信念方面。一是憂患意識還不足。二是政治敏銳性還不高。三是大局意識還不強。
(二)政治紀律和政治規矩方面。一是發揚民主還不充分。二是參與討論還不主動。
(三)作風方面。一是對作風建設的長期性、艱巨性、復雜性認識還不足。二是聯系服務群眾不深入。
(四)擔當作為方面。部分班子成員推進工作時存在思想觀念陳舊，還不太適應新常態的問題。
(五)組織生活方面。落實制度還欠規范，表率作用還不明顯。
(一)加強黨性鍛煉，堅定理想信念。
一是堅定理想信念。認真學習、深刻領會十九大和習近平總書記在貴州代表團重要講話精神，堅持用馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作。二是加強理論武裝，著力解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題，補足精神之“鈣”，制定黨組中心組理論學習的時間表，并有針對性、實效性提升理論素養。三是強化黨性錘煉。認真開展干部紀律作風大整頓工作，加強黨性黨風黨紀教育，增強黨性修養，強化憂黨、憂國、憂民意識，樹立正確的權力觀、得失觀、服務觀，擔當起“在黨憂黨”責任;突出談黨性、談作風、談自律，深入開展談心談話活動。
(二)改進工作作風，增強宗旨意識。
干部紀律作風大整頓工作開展啟動后，區婦聯嚴格按照區委、區政府的統一要求和部署，認真貫徹執行干部紀律作風大整頓各項工作要求，結合我會實際，制定方案，深入開展宣傳動員，認真學習教育、查擺問題和集中整治，使本單位的思想觀念明顯轉變，作風建設明顯得到加強，有力推進婦聯各項工作。
(三)開展走訪調研，增強服務觀念。
積極深入基層，解民憂、辦實事。深入開展送政策、促發展活動。主動與聯系點、駐村點開展大走訪、大調研幫扶工作并到聯系點、駐村點和困難群體送去慰問金和慰問品。
(四)強化責任擔當，促進進工作落實。
深入學習貫徹十八屆六中全會對全面從嚴治黨提出的新思想新理念新部署，認真落實《準則》和《條例》。按照“一崗雙責”要求，建立主體責任清單，明確和細化責任，班子成員嚴格按照分工，認真履行自己的職責，做到分工不分家，大膽開展工作，遇到問題，共同研究解決，在工作中大家心往一處想，勁往一處使，積極營造風清氣正的工作環境，以實際行動樹立了領導班子的良好形象，圓滿完了年初制定的各項工作目標任務。
(五)強化紀律意識，遵守廉潔自律。嚴格遵守政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律“六大紀律”，對照黨章黨規，不斷凈化思想、校正行為。區婦聯還制定《七星關區婦聯機關職工工作紀律作風管理制度》、《黨員干部學習制度》和《公務用車管理制度》等，并將平時考核結果與年終目標考核、評先選優相掛鉤。
總之，2017年以來，我會認真整改存在的問題和不足，圍繞中心，服務大局，不斷創新工作思路，全力做好全區婦女兒童工作，各項工作取得了一定的成效。
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按照民主生活會有關要求，現將縣委常委班子20-年度民主生活會整改措施落實情況通報如下。
縣委常委班子堅決提高政治站位，強化思想認識，切實把民主生活會問題整改作為一項重要工作，作為鞏固提高主題教育成效的重要舉措，按照把班子擺進去、把職責擺進去、把個人擺進去的原則，從嚴從實制定常委班子問題清單xx項、班子成員問題清單xx項，均明確了整改措施、責任部門和完成時限，項目化、清單化、責任化推動整改落實工作扎實有序推進。堅持問題導向和目標導向，做到問題整改與重點工作同安排、同部署、同落實，確保問題真正整改到位、取得實效。全年共組織召開常委會會議xx次、中心組學習2次、調度會議xx余次，有力推動了問題整改落實落到位。
縣委常委班子堅持“改字當頭、干字為要”，把整改貫穿到全年工作始終，深入開展調查研究，認真抓好問題整改落實，確保整改工作取得實效。截止目前，在20-年度民主生活會中梳理檢視的xx個問題已全部整改完成，并建立了長效機制。
（一）在充分運用先進理論武裝頭腦指導實踐上還存在差距方面?？h委常委班子始終把政治建設擺在首位，充分發揮班子成員“關鍵少數”的表率作用，帶頭講政治、講學習、講團結，持續加強自身建設，不斷提升履職水平。深入開展“凝心聚力推動高質量發展大討論”，緊緊盯住“高質量發展”主題，全縣各級黨組織共舉辦專題學習10余場次，開辦“大講堂”xx余場次。認真開展“高質量發展，怎么看、怎么干”專題研討，深入剖析在推動高質量發展過程中存在的問題及不足，并探索、論證切實可行的解決措施和長期規劃，全年共開展研討會xx場次，參與研討xx余人次，撰寫研討文章xx余篇、理論文章xx篇，進一步推動了理論與實踐的融會貫通。
（二）理論學習還不夠深入系統方面。堅持把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中、六中全會作為首要任務?？h委理論中心組集體學習1次，以“準確完整全面貫徹新發展理念”、“營商環境就是我們自己”、“學習習近平總書記‘七一’重要講話精神”、“高質量發展怎么看怎么干”、“學習貫徹十九屆六中全會精神”為主題開展學習研討5次、撰寫研討文章xx余篇。全縣各級理論學習中心組累計學習10余次，撰寫研討調研文章xx余篇。
（三）在貫徹落實上級決策部署上力度還不夠方面。深入貫徹落實黨中央決策部署和省市委有關要求，年度召開縣委常委會議xx次，及時傳達學習和研究部署，較好地完成了全年各項目標任務，有效推動了上級決策部署在xx的落地見效。緊盯上年度自查有短板的脫貧攻堅、信訪矛盾化解、人居環境整治等工作，抓緊補齊短板，持續提高效能，均取得了較好實效。制定了《貫徹落實黨中央決策部署責任清單》，定期調度督導進展情況，隨機開展暗訪抽查，確保黨中央決策部署真正在xx落地見效。
（四）在基層黨組織建設上還存在薄弱環節方面。堅持強化政治功能，著力構建嚴密的組織體系和堅強的戰斗堡壘。通過村“兩委”換屆，選優配強村“兩委”班子，全縣xx個村全部實現書記、主任“一肩挑”，年齡、學歷實現了“一降一升”；大力推行“黨支部+經濟實體+村集體+農戶”模式，20-年集體經濟收入xx萬元以上的村實現全覆蓋，收入xx萬元占比為xx%。全面推進“黨群一張網、服務叫得響”基層社會治理創新工作，綜合網絡服務平臺上線試運行。落實城市基層黨建聯席會議制度，新建紅色物業黨支部xx個，建成園區黨群服務中心xx處，社會組織黨建示范點xx個。
（五）在防范化解輿論風險認識上還不夠到位方面。切實夯實意識形態主體責任，定期研判并做好重點領域和重點行業的網絡輿情監測工作，牢牢把握意識形態工作領導權、管理權和話語權，確保全縣意識形態領域向上向好、平穩可控。突出主題主線開展社會宣傳，在縣融媒體中心各平臺累計刊（播）發新聞xx條次，制發專題xx期、專題xx個。制作慶祝建黨百年高架廣告牌xx個，懸掛宣傳標語xx條次。緊盯重要時間節點，密切關注網絡輿情，確保涉xx敏感輿情第一時間發現、第一時間上報、第一時間處置。全年共下發網絡輿情交辦單xx期，及時處置一般性網絡輿情xx條。
（六）在統籌疫情防控和經濟發展上還存在不足方面。完善健全“橫縱交織”的扁平化指揮體系，建立了縣委縣政府主要負責同志為總指揮、縣四大班子、鄉鎮場街、行政村和社區、村民組和小區、百人長等5個層級的縱向指揮體系，堅決全面壓實防控工作責任。堅持“外防輸入、人物環境同防”，全年累積排查重點地區人員xx人，集中隔離xx人，關停整改醫療機構xx家，取締無證醫療機構xx家，排查生產經營單位xx家，監測預警xx萬人次，接種疫苗xx劑次，接種率xx%，切實筑牢疫情防控免疫屏障。
（七）思想引領工作認識不到位方面。以黨史學習教育為抓手，全面強化思想引領，筑牢理想信念之基。創新構筑“貫穿一條主線、依托兩個‘中心’、利用三個場館、做實十項工作”的工作模式，縣委常委班子以上率下、抓好實施。各基層黨組織利用“三會一課”學習3次，開展主題黨日活動xx場。深入開展“我為群眾辦實事、爭作貢獻促振興”活動，縣級實事xx件，縣直部門、鄉鎮場街共確定實事xx件，村和社區實事xx件，黨員個人實事xx件現已全部完成，取得了黨員干部受教育、人民群眾得實惠、振興發展上水平的良好效果。
（八）落實新發展理念特別是綠色發展理念方面仍有欠缺方面。堅決貫徹習近平生態文明思想，緊盯“碳達峰、碳中和”目標，嚴格落實能耗“雙控”要求，堅決打好污染防治攻堅戰，全力保護和修復自然生態，完成礦山修復治理xx余畝，生態環境質量持續提升。繼續鞏固提升農村人居環境整治成果，清理垃圾xx萬噸、“三堆”xx個，拆除違建xx平方米，栽植喬灌木xx萬株，基本實現行政村全覆蓋，農村人居環境明顯改觀。狠抓中央環保督察反饋問題整改，反饋問題全部辦結。
（九）推動建立黨風廉政建設長效機制還不夠有力方面。堅決壓實黨風廉政建設主體責任，突出政治監督，充分發揮監督保障執行、促進完善發展作用，緊緊圍繞中央和省市委決策部署，持續深化監督檢查，推動全面從嚴治黨向縱深開展。全年各級紀檢監察組織共受理信訪舉報xx件，處置問題線索xx件，立案xx件，結案xx件，處分xx人；留置xx人，移送檢察機關4人，收繳違紀違法資金xx多萬元。
（十）工作指導方式仍需改進方面。堅持縣委常委班子帶頭，深入基層開展調查研究，及時發現問題、推動問題解決。全年黨員領導干部結合工作實際共開展調研xx余次，撰寫調研報告xx余篇；縣鄉領導班子成員共走訪群眾9萬余人，征求教育、醫療、就業、養老、住房、環保等方面的意見建議xx余條，對接建立基層聯系點xx余個。進一步完善督考體系、細化督考辦法和實施細則，確定縣級層面督查檢查考核事項xx項，開展綜合督考xx次、重點工作專項督查8次，印發督考專報6期、通報5期、督辦單10份，有效促進了工作的推動落實。
（十一）斗爭精神還有待提升方面。嚴守政治紀律和政治規矩，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，確保在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。狠抓干部作風轉變，結合xx實際制定了《xx縣轉變機關作風促進高質量發展實施方案》，深入開展作風問題集中整治，不斷促進機關作風建設常態化、長效化。共開展專項督查xx次、“節點”督查xx次，發現問題全部整改完畢，干部作風進一步轉變。
縣委常委班子充分把民主生活會問題整改融入到全縣各項重點工作中，按照黨中央決策部署和省市委要求，堅持穩中求進工作總基調，全面貫徹新發展理念，統籌疫情防控和經濟社會發展，統籌發展和安全，經濟運行平穩有序，發展動能不斷增強，營商環境持續優化，鄉村振興強力推進，成鄉面貌不斷改善，社會大局安全穩定，黨的建設取得實效，各項重點工作都較好地完成了全年目標任務，經濟社會發展取得了新的突破，人民群眾的獲得感、幸福感和安全感不斷增強。
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20xx年度民主生活會上，市委常委班子針對征求到的意見建議和會上提出的關于思想、政治、組織、作風、學風、紀律等方面存在的x條問題和不足，提出了x條整改意見，并結合實際，制定了相應的整改措施。通過一年多來的實踐和整改，取得較好成效?，F將整改落實情況報告如下：
一、強化主體責任，落實整改之責。
市委常委班子高度重視民主生活會查擺問題整改工作，對查擺出來的問題進行再梳理，建立問題、整改、責任“三個清單”，做到整改目標、內容、標準、時限“四個明確”，確保整改不漏項、不打折、不落空。將整改問題作為嚴格黨內政治生活和落實從嚴治黨主體責任的首要任務，堅持立說立行、立行立改，對需要馬上整改的問題，不等不拖，第一時間抓好整改；對需要集中力量加以整改的問題，明確責任領導，統籌好相關部門力量抓好整改；對需要長期堅持整改的問題，在抓“?！焙汀伴L”抓上下功夫，持之以恒抓好整改落實。截止目前，已整改即知即改類問題x個，正在落實階段性整改問題x個、長期整改問題x個，整改完成率x%；黨委常委已整改即知即改類問題x個，正在落實階段性整改問題x個、長期整改問題x個，整改完成率x%，全面樹立良好的新風正氣。
二、對照問題清單，逐項整改落實。
（一）強化思想建設，補足精神之鈣。針對學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面查擺的問題不足，市委常委班子以黨史學習教育為抓手，把黨的思想政治建設擺在首要位置，采取多種形式抓好政治理論學習，補足思想之“鈣”、筑牢信仰之“基”，著力解決思想觀念問題，努力提高領導能力和領導水平，實現了發展觀念、發展氛圍、發展勢頭、發展合力、發展能力、工作方式的“六個逐步轉變”。一是突出學習重點。堅持領導帶頭學習，認真組織全市黨員干部深入學習貫徹黨的十九大及十九屆歷次全會精神，學習習近平總書記系列重要講話精神，學習黨的百年歷史，從中汲取養分，真正做到掌握理論、把握形勢、推動發展，全年共開展中心組學習了x次、個人自學x次。二是創新學習方式。創新傳統就學習而學習的模式，更加注重理論聯系實際，緊緊圍繞重點工作，采取“請進來”的方式，邀請xxx等單位的專家到我市開辦專題講座x次，邀請省委常委xxx為全體干部職工作“三農”工作輔導報告，不僅拓寬了視野，更為重要的是推動了重點工作的開展。三是強化宣傳引導。加強正面宣傳引導，組織開展xxx主題宣傳報道，積極宣傳推介我市特色亮點工作和成功經驗做法，營造高質量趕超發展的輿論強勢。切實抓好精神文明創建，加強公民道德建設，抓好文明城市創建工作，實施鄉風文明建設2021年行動計劃，推進新時代文明實踐中心建設全覆蓋，著力打造志愿服務之城。持續弘揚xx文化，抓緊抓實國家歷史文化名城創建申報工作，繼續實施xx文化弘揚工程，提升公共文化服務水平。四是促進觀念更新。市委常委班子通過強化學習，引導全市上下圍繞中心工作，進一步解放思想、轉變觀念。特別是能夠跳出xx看xx，用時代發展的要求和先進地區的標準，求創新、求突破、開新局；學會用市場機制來建設城市，用市場機制來開發旅游，用市場機制運作項目，用市場機制來籌措資金。在市委的帶領下，廣大干部群眾創造性地開展工作，自覺地把精力集中到發展經濟和投資興業上。
（二）強化示范帶動，樹立表率之桿。針對堅持和加強黨的領導，認真執行民主集中制等黨的組織制度，充分發揮各級黨組織的政治功能，團結帶領師生員工不折不扣貫徹落實黨中央決策部暑和省委教育工委工作安排方面查擺的問題不足，常委班子切實增強“四個意識”特別是核心意識和看齊意識，在思想和行動上自覺主動向以習近平同志為核心的黨中央看齊，在學習上先學一步、學深一層，在工作上身先士卒、勇于擔當、相互補臺，在生活中嚴以律已、嚴格自律，用實際行動為全市干群作出示范。一是帶頭嚴格黨內政治生活。把政治建設擺在首要位置，市委書記多次在會議上強調嚴守黨的政治紀律和政治規矩，堅決維護黨中央權威和集中統一領導。認真貫徹落實《準則》《條例》，堅決貫徹執行民主集中制、“三重一大”、民主生活會、批評和自我批評、雙重組織生活會等制度，指導全市各級黨組織抓好“三會一課”，推動黨內生活嚴格化、規范化、制度化。二是嚴格貫徹執行黨內民主。做出重大決策前，市委都集思廣益，經過反復的事前調研、論證，確保決策的前瞻性、正確性。決策中，注重聽取和吸納各方面的意見和建議，并經反復修改完善、集體研究決定。另一方面，民主體現在干部任用的民主、正確。市委始終堅持以德才選干部、看公論議干部、憑政績用干部，從圍繞全市的工作大局，以及有利于推動工作落實、有利于推動發展的角度出發，適時調整充實各級領導班子。三是帶頭推動工作落實。常委班子堅決貫徹落實上級決策部署，對重要會議、重要文件、領導批示以及脫貧攻堅、產業扶貧、現代農業產業園創建等重點工作，做到第一時間傳達學習、第一時間研究部署、第一時間貫徹落實，通過提醒催辦、跟蹤督辦等方式，推動全市工作提速增效。
（三）強化擔當作為，抓實履職之本。針對履職盡責，擔當作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風險挑戰，統籌做好疫情防控和學校各項事業穩步發展方面查擺的問題不足，工作中，市委常委班子積極踐行習近平新時代中國特色社會主義思想，圍繞第一要務，突出重點，奮力攻堅，經濟社會發展取得重大突破。一是結合實際抓工作謀劃。按照省x第x次黨代會確立的總體發展思路，以“項目帶動、品牌促動、開放開發、可持續發展、人才強市”為戰略舉措。在一年多來的實踐基礎上，市委在市委x屆x次全會上進一步完善了發展定位和發展目標，確定了“把x建設成為x城市最美、產業最優、旅游最旺、環境最好的生態經濟強市”的發展定位；提出了“把xx建設成為最佳人居地和休閑、度假、旅游目的地；產業發展要全力打造旅游名市；環境建設要全面構筑快捷、順暢、健全的交通和電力網絡”的目標要求。這一目標定位，得到了全市上下的普遍認可，上下同心、風正氣順、人和業興的格局基本形成，廣大干群信心指數倍增。二是聚焦短板抓改革發展。把“做大城區”作為經濟發展的突破口來抓，重點城建項目從年初的x個增加到x個，目前已開工建設x個，城建固定資產投資達x億元，特別是x等一批投資超千萬元項目加快實施，基本達到了黨代會提出的“一年打基礎”目標。農業“五個五”工程穩步推進，特別是x取得新突破，x產業規模、檔次、知名度等方面不斷提升，現有x、x、x等龍頭企業x家，形成了苗木x萬畝、xx畝的種植規模。x、x、x等產業發展勢頭良好。旅游產業前景看好，總投資x億元的x、x、x旅游和xx公園、x風情園開發等簽約并動工建設，入選“中國生態旅游xx”“中國十佳最具發展潛力的旅游xx”，榮獲首家省級地質公園等稱號。三是關注民生抓暖心工程。市委常委班子堅持以人為本、執政為民，從人民群眾最關心、最直接、最現實的問題入手，在決策中為民著想，在落實中善解民憂，讓更多的人共享改革發展的新成果。堅持教育優先發展，落實“雙減”政策，減輕學生家庭負擔；教育教學質量穩步提升，特別是2021年高考取得了歷史性好成績；教育投入前所未有，一年來共投入各類資金x萬元。實行積極的就業政策，推進勞動力培訓工程，就業服務體系建設進一步完善，農村富余勞動力加快轉移。同時，市委高度重視人民的基本生活、醫療、養老保障體系的完善，加快社會保障制度建設，認真落實基本養老保險、醫療保險、失業保險制度，實行農村全民醫保，落實城鄉居民最低生活保障，實現應保盡保。高度重視群眾信訪遺留熱點問題的處理，如針對群眾反映強烈和問題較為集中的林權轉讓問題，市委、市政府成立了由紀委、林業、信訪、法院、檢察院、公安等有關單位人員組成的涉林信訪工作小組，僅xx就妥善處理了xx在林權轉讓中操作程序不規范的山場，山場購買者向村里退還了山場，雙方解除了林權轉讓合同。
（四）強化從嚴從實，狠抓落實之要。針對學習貫徹黨的十九屆五中全會和省委x屆x次、x次全會精神，對照黨中央和省委提出的“十四五”經濟社會發展主要目標及2035年遠景目標，科學謀劃十四五發展規劃，查找短板弱項方面查擺的問題短板，常委班子堅持在從嚴管理、從嚴要求、求真務實、狠抓落實上下功夫，推進上級決策部署和重點職能目標有效落實。一是扎實推進從嚴管理干部試點工作。健全完善“按月調度、季度評價、年終考核”的管理機制，堅持“從嚴管理”與“激勵保障”相結合，“督人”與“督事”、“考單位”與“考個人”相統一，通過細化崗位職責、落實目標任務、完善正向激勵機制、落實負面懲戒約束等措施，層層傳遞工作壓力、逐級擰緊責任“螺絲”，充分調動干部職工干事創業的積極性和主動性。二是加強重點工作督查督辦。將省委、省政府重大工作部署、領導指示件和交辦件、重要會議、重要文件等事項納入督查臺賬，采取提醒催辦、交辦跟蹤、督查督辦等手段推進督促落實，全面提升執行力落實力。突出產業鞏固扶貧成效這個重點任務，抽調精干力量組建產業振興督查組，堅持面上督查、重點督查和專項督查相結合，對各縣區、鄉鎮和深度貧困村的產業振興工作推進情況進行暗訪督查，切實提升產業振興工作成效。三是大力整治“不作為慢作為”行為。不定期開展作風建設明查暗訪，嚴肅查處遲到、早退、脫崗、曠工等違反工作紀律行為。截止目前，開展明查暗訪x次，下發督查通報x期，通報并處理違反工作紀律的干部職工x人次，約談紀律松懈的干部職工x人次，持續釋放整頓機關作風、嚴肅工作紀律的信號。
（五）強化正風肅紀，繃緊紀律之弦。針對落實全面從嚴治黨責任，貫徹執行《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規定》，帶頭嚴守政治紀律和政治規矩，旗幟鮮明地批評和糾正違規違紀言行，鍥而不舍落實中央八項規定精神，堅決反對形式主義官僚主義方面查擺的問題不足，常委班子認真執行黨風廉政建設責任制，強化黨員領導干部作風建設，樹立清正廉潔、作風正派的良好形象。一是抓好廉政教育，增強廉潔意識。加強黨紀條規宣傳教育，深入開展“加強作風建設，促進廉潔從政”主題教育活動，大力倡導八個方面的良好風氣。市委理論學習中心組認真組織學習了《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》《中國共產黨紀律檢查委員會工作條例》，并積極做好自查自糾工作，干部隊伍的作風狀況有了進一步改變。大力開展廉政文化建設，市委成立了廉政文化“六進”活動領導小組，扎實開展各項廉政文化建設活動，特別是在廉政文化進農村活動中，把“廟會新風”、“祠堂新貌”、“農謠新唱”、“喜事新辦”等“四新”文化與廉政文化有機結合，得到了上級的充分肯定。二是加強監督防范，做到關口前移。市委、市政府堅持制度創新，加大預防腐敗工作力度，在全市范圍內推行建設工程廉潔承諾制度，要求工程發包單位和工程承包單位對廉潔自律有關規定做出承諾，即在建設工程中標之后，紀檢監察部門分別找合同雙方談話，再簽訂建設工程和廉潔施工雙合同。認真執行了三項談話、民主生活會、禮品登記上交、個人重大事項報告、任期經濟責任審計等制度。充分發揮“一支隊伍兩個平臺”（即黨風監督員、特邀監察員、機關效能建設監督員、行風監督員“四員合一”隊伍、清風網和行風聚集平臺）的作用，形成多角度、多層面的監督格局，逐步實現黨內監督、法律監督、民主監督、群眾監督和輿論監督等有機結合，使監督更加富有成效。三是開展糾風治亂，優化發展環境。針對在年度考評、民主評議行風政風期間發現的問題，向有關單位下發整改通知書xx份，并通過電話、文件等多種方式督促其建章立制，落實整改措施，推進政風行風建設。圍繞“六亂一效”問題，采取召開座談會、走訪企業、個別談話、印發問卷等形式，對企業主反映“貸款難、融資難，贊助、攤派多”等七大類問題逐條督促相關單位抓好落實整改。認真受理效能、行風投訴。推進了政風行風建設，提高了辦事效率和服務水平，化解了矛盾，密切了黨群干群關系。
三、堅持舉一反三，切實鞏固成效。
一是規范組織生活制度。以機關各部門黨組織為單位，組織召開專題會議，同步開展自查自糾，確保出現問題的部門科室深刻認領問題、深入檢視不足、切實抓好整改。x月x日至x日，市委主要領導專門出席市委機關x個部門黨組織黨史學習教育專題組織生活會，指導幫扶各部門、科室和黨員領導干部開展全方位的自查和總結，推動民主生活會整改工作深入開展。
二是著力解決突出問題。根據此次專題民主生活會上查擺出來的問題、相互批評的意見以及基層單位的建議，結合主題教育、黨史學習教育成效，充分發揮市委機關的橋梁紐帶作用，把民主生活會的效果貫通到全市干群，結合前期調查研究發現的突出問題，著力做好xxx落地、xxx等工作，做到前后接續、力度不減，對準焦距、找準穴位，責任到人，整改到位，防止只出題、不答題推動全市經濟社會向更高層次邁進。
三是建章立制務求實效。根據專題民主生活會召開情況，結合全市經濟社會發展的鮮明特點，在前期在黨史學習教育活動中已經出臺的x項規章制度的基礎上，進一步圍繞xx工作實際抓好制度出臺、落實落地等工作，確保工作可執行、可監督、可檢查、可問責，切實把黨史學習教育中的好經驗、好做法用更多的制度形式固定下來、堅持下去，防止短期效應，切實鞏固成效。
總體來看，20xx年度民主生活會明確的整改事項已完成階段性整改任務，存在的突出問題得到及時解決，機關作風明顯改進，工作效率明顯提升，干事創業的氛圍更加濃厚，但也存在一些不容忽視的問題：一是思想認識還有差距。對需要長期堅持的整改事項，個別黨員干部缺乏持續抓好整改的自覺性和主動性，存有松勁歇腳的思想，整改落實的力度和效果與省委、省政府要求和人民群眾期盼還有一定差距。二是能力素質還有不足。當前，農業農村改革進入深水區，黨員干部在思想意識、知識結構、能力素質等方面還存在差距和不足。三是作風建設任重道遠。貫徹執行中央八項規定的思想自覺尚未形成，“四風”問題和違紀現象仍有發生，形式主義、官僚主義問題仍然不同程度存在。
下一步，市委常委班子將認真貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆六中全會精神，踔厲奮發、篤行不怠，以“追夢人”的姿態、“第一棒”的擔當、“創業者”的干勁，強力推動黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設，以更加昂揚的斗志、更加進取的精神、更加扎實的作風抓好全市經濟社會發展各項工作，以優異的成績迎接黨的二十大勝利召開！
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根據20xx年度民主生活會有關要求，現將xx黨組20xx年度民主生活會查找問題整改落實情況通報如下。
民主生活會后，xx黨組針對理想信念、政治紀律和政治規矩、作風、擔當作為、組織生活、落實全面從嚴治黨責任等方面存在的問題，深入剖析了存在問題的原因，制定了整改落實方案，提出了整改措施，明確了整改方向、整改任務和整改重點。一年來，我們主要做了以下工作。
(一)強化主體責任，落實整改之責。黨組班子高度重視存在問題整改工作，提高政治站位、強化責任擔當，把整改責任扛在肩上、把整改任務抓在手上、把整改措施落實到行動上，對查擺出來的問題進行再梳理，建立問題、整改、責任“三個清單”，做到整改目標、內容、標準、時限“四個明確”，確保整改不漏項、不打折、不落空。將整改問題作為嚴格黨內政治生活和落實從嚴治黨主體責任的首要任務，堅持立說立行、立行立改，對需要馬上整改的問題，不等不拖，第一時間抓好整改;對需要集中力量加以整改的問題，明確責任領導，統籌好相關科室力量抓好整改;對需要長期堅持整改的問題，在抓“?！焙汀伴L”抓上下功夫，持之以恒抓好整改落實。截止目前，除需要長期堅持的整改事項外，其余均已全部銷號完畢，已完成階段性整改任務。
(二)強化示范帶動，樹立表率之桿。黨組班子切實增強“四個意識”特別是核心意識和看齊意識，在思想和行動上主動向以習近平同志為核心的黨中央看齊，在學習上先學一步、學深一層，在工作上身先士卒、勇于擔當，在生活中嚴以律已、嚴格自律，用實際行動為全委作出示范。
一是帶頭嚴格黨內政治生活。把政治建設擺在首要位置，主要領導多次在會議上強調嚴守黨的政治紀律和政治規矩，堅決維護黨中央權威和集中統一領導。認真貫徹落實《準則》《條例》，堅決貫徹執行民主集中制、“三重一大”、民主生活會、批評和自我批評、雙重組織生活會等制度，指導機關黨支部抓好“三會一課”，推動黨內生活嚴格化、規范化、制度化。研究制定《黨組議事碰頭會制度》，加強重要決策事項的事前溝通和充分醞釀，提高黨組議事決策效率。
二是帶頭遵守黨的紀律。黨組班子成員主動看齊《中國共產黨廉政自律準則》這條高線，守住紀律紅線，嚴格執行中央八項規定，帶頭整改存在的“四風”問題，努力營造風清氣正、廉潔奉公的從政環境。
三是帶頭推動工作落實。黨組堅決貫徹落實上級決策部署，對重要會議、重要文件、領導批示以及脫貧攻堅、產業扶貧、現代農業產業園創建等重點工作，做到第一時間傳達學習、第一時間研究部署、第一時間貫徹落實，通過提醒催辦、跟蹤督辦等方式，推動全委工作提速增效。
(三)強化思想建設，補足精神之鈣。黨組以“兩學一做”學習教育常態化制度化為抓手，把黨的思想政治建設擺在首要位置，采取多種形式抓好政治理論學習，補足思想之“鈣”、筑牢信仰之“基”。
一是突出重點學。黨組把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，通過集中學習、主題宣講、專題研討等形式，真正做到學深悟透、入腦入心。采取中心組學習、黨組會議、專題會議等形式，第一時間傳達學習中央、省、市重要會議、文件和領導講話精神，研究貫徹落實意見，真正做到上級有決策部署，部門就有實際行動。
二是專題研討學。堅持以中心組學習為核心的學習制度，制定年度學習計劃，緊扣脫貧攻堅、產業扶貧、廉政警示教育等主題，分別召開4次中心組學習研討會，采取主題發言、互動問答、交流討論等形式，對產業扶貧、重點產業種養殖技術、反腐倡廉等內容進行討論式學習，進一步統一了思想認識、凝聚了發展共識。
三是專題輔導學。在全市農業系統黨風廉政建設和反腐敗工作會議上，邀請市政府分管副市長為全體干部職工作“三農”工作輔導報告，就落實“一崗雙責”、抓好農業農村工作提出具體要求。主要領導緊扣實施鄉村振興戰略為全體黨員干部作輔導報告，對實施鄉村振興戰略的背景意義、方法路徑作全面解讀。組織全體干部職工聆聽市委宣講團宣講報告會，加深對黨的十九大精神的理解和把握。主要領導還為全體黨員干部上了主題黨課，從信奉黨的宗旨、了解黨的歷史、參與黨的實踐、履行黨員職責、遵守黨的紀律5個方面提出具體要求，加強理念信念和黨性黨風教育。
(四)強化從嚴從實，狠抓落實之要。黨組在從嚴管理、從嚴要求、求真務實、狠抓落實上下功夫，推進上級決策部署和重點職能目標有效落實。
一是扎實推進“四位一體”從嚴管理干部試點工作。健全完善“按月調度、季度評價、年終考核”的管理機制，堅持“從嚴管理”與“激勵保障”相結合，“督人”與“督事”、“考單位”與“考個人”相統一，通過細化崗位職責、落實目標任務、完善正向激勵機制、落實負面懲戒約束等措施，層層傳遞工作壓力、逐級擰緊責任“螺絲”，充分調動干部職工干事創業的積極性和主動性。
二是加強重點工作督查督辦。將市委市政府重大工作部署、領導指示件和交辦件、重要會議、重要文件等事項納入督查臺賬，采取提醒催辦、交辦跟蹤、督查督辦等手段推進督促落實，全面提升執行力落實力。突出產業扶貧這個重點任務，抽調精干力量組建產業脫貧攻堅督查組，堅持面上督查、重點督查和專項督查相結合，對各縣區、鄉鎮和深度貧困村的產業脫貧工作推進情況進行暗訪督查，切實提升產業脫貧工作成效。
三是大力整治“不作為慢作為”行為。不定期開展作風建設明查暗訪，嚴肅查處遲到、早退、脫崗、曠工等違反工作紀律行為。截止目前，開展明查暗訪17次，下發督查通報9期，通報并處理違反工作紀律的干部職工8人次，約談紀律松懈的干部職工4人次，持續釋放整頓機關作風、嚴肅工作紀律的信號。
(五)強化正風肅紀，繃緊紀律之弦。黨組始終把紀律和規矩挺在前面，按照“永遠在路上”的要求抓好紀律和作風建設。
二是認真查找整改“四風”問題。認真開展“四風”突出問題自查自糾工作，針對單位自查和上級督查發現的問題，成立“四風”問題整改領導小組，明確牽頭領導和責任科室扎實抓好整改。針對培訓、會議、公務接待審批單不規范問題，及時按照相關規定和檢查組要求進行修改完善，進一步嚴格審核把關;針對公務接待費、公車運行維護費同比增長較大問題，全面核算數據、深入分析原因，進一步嚴格經費支出。
三是推進干部約談常態化。嚴格監督執紀，積極踐行“四種形態”，開展經常性干部約談，做到抓早抓小，防止“小毛病”演變成“大問題”對新任職科級干部、交流輪崗干部、新入職人員進行任前廉政提醒談話;對群眾舉報市農委下屬事業單位公務車輛管理松懈問題進行立案調查，對3名副縣級干部進行糾錯誡勉約談，6名科級干部進行詢問示警約談;針對陽光工程培訓中的違紀違規問題，對受黨紀政紀處分的2名副縣級干部、4名科級干部進行問責處分約談，對情節較輕的2名科級干部和1名工作人員進行糾錯誡勉約談。
(六)強化擔當作為，抓實履職之本。黨組緊緊圍繞市委市政府制定的目標任務，以結構調整為主線、以脫貧攻堅為核心、以園區建設為平臺，以深化改革為動力，強化增比進位意識，團結協作、開拓進取、擔當作為，努力推動農業轉型發展、農民脫貧致富、農村同步小康。
一是聚焦山地特色抓現代農業發展。按照“穩存量、擴增量、優布局、增效益、促脫貧”的思路推進特色產業提質增效，超額完成補植補種和后續管護任務，打造獼猴桃產業帶、茶葉產業帶等一大批適度規模經營的產業基地。省級農業園區總數達到10個，其中省級引領型園區總數達到6個，以獼猴桃產業示范園區為核心的現代農業產業園成為發展現代山地特色高效農業的“排頭兵”。
二是聚焦發展短板抓生態畜牧業。按照“提生豬、增牛羊、擴家禽、養特色”的思路，大力發展生態畜牧業。相繼引進了一批大型畜牧龍頭企業。本地企業快速成長，萬頭以上養豬場、千頭以上養牛場遍地開花。
三是聚焦激發活力抓農業農村改革。代市委、市政府起草“三變”改革系列文件。農村土地承包經營權確權登記頒證完成縣級自查、市級核查、省級驗收。投融資體制機制改革、土地承包經營權流轉、構建新型農業經營體系改革、農村“三變”促“三農”改革、農村產權制度改革等改革專題穩步推進。
四是聚焦脫貧攻堅抓產業扶貧。把脫貧攻堅作為首要政治任務和第一民生工程，組建產業扶貧辦公室，成立蔬菜種植、家禽養殖專班，扎實抓好扶貧產業。截至目前，“茶、菜、菌、禽”四大產業共帶動2萬貧困人員脫貧。選派15名技術干部組成工作組進駐貧困發生率最高的深度貧困村開展“送技能”服務。分批次組織班子成員和技術干部到黨建扶貧點開展駐村輪戰。
總體來看，20xx年度民主生活會明確的整改事項已完成階段性整改任務，存在的突出問題得到及時解決，機關作風明顯改進，工作效率明顯提升，干事創業的氛圍更加濃厚，但也存在一些不容忽視的問題。
一是思想認識還有差距。對需要長期堅持的整改事項，個別黨員干部缺乏持續抓好整改的自覺性和主動性，存在著松勁歇腳的思想，整改落實的力度和效果與市委市政府要求和人民群眾期盼還有一定差距。
二是能力素質還有不足。當前，產業扶貧正值攻堅期，農業農村改革進入深水區，黨員干部在思想意識、知識結構、能力素質等方面還存在差距和不足。
三是作風建設任重道遠。貫徹執行中央八項規定的思想自覺尚未形成，“四風”問題和違紀現象仍有發生，形式主義、官僚主義問題仍然不同程度存在。
下一步，黨組將認真貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，以即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，采取更加有力的舉措抓好機關黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設，以更加昂揚的斗志、更加積極的精神、更加扎實的作風抓好農業農村各項工作，為決勝脫貧攻堅、同步全面小康做出積極貢獻。
根據20**年度民主生活會有關要求，現將xx黨組20**年度民主生活會查找問題整改落實情況通報如下。
民主生活會后，xx黨組針對理想信念、政治紀律和政治規矩、作風、擔當作為、組織生活、落實全面從嚴治黨責任等方面存在的問題，深入剖析了存在問題的原因，制定了整改落實方案，提出了整改措施，明確了整改方向、整改任務和整改重點。一年來，我們主要做了以下工作。
(一)強化主體責任，落實整改之責。黨組班子高度重視存在問題整改工作，提高政治站位、強化責任擔當，把整改責任扛在肩上、把整改任務抓在手上、把整改措施落實到行動上，對查擺出來的問題進行再梳理，建立問題、整改、責任“三個清單”，做到整改目標、內容、標準、時限“四個明確”，確保整改不漏項、不打折、不落空。將整改問題作為嚴格黨內政治生活和落實從嚴治黨主體責任的首要任務，堅持立說立行、立行立改，對需要馬上整改的問題，不等不拖，第一時間抓好整改;對需要集中力量加以整改的問題，明確責任領導，統籌好相關科室力量抓好整改;對需要長期堅持整改的問題，在抓“?！焙汀伴L”抓上下功夫，持之以恒抓好整改落實。截止目前，除需要長期堅持的整改事項外，其余均已全部銷號完畢，已完成階段性整改任務。
(二)強化示范帶動，樹立表率之桿。黨組班子切實增強“四個意識”特別是核心意識和看齊意識，在思想和行動上主動向以***同志為核心的黨中央看齊，在學習上先學一步、學深一層，在工作上身先士卒、勇于擔當，在生活中嚴以律已、嚴格自律，用實際行動為全委作出示范。
一是帶頭嚴格黨內政治生活。把政治建設擺在首要位置，主要領導多次在會議上強調嚴守黨的政治紀律和政治規矩，堅決維護黨中央權威和集中統一領導。認真貫徹落實《準則》《條例》，堅決貫徹執行民主集中制、“三重一大”、民主生活會、批評和自我批評、雙重組織生活會等制度，指導機關黨支部抓好“三會一課”，推動黨內生活嚴格化、規范化、制度化。研究制定《黨組議事碰頭會制度》，加強重要決策事項的事前溝通和充分醞釀，提高黨組議事決策效率。
二是帶頭遵守黨的紀律。黨組班子成員主動看齊《中國共產黨廉政自律準則》這條高線，守住紀律紅線，嚴格執行中央八項規定，帶頭整改存在的“四風”問題，努力營造風清氣正、廉潔奉公的從政環境。
三是帶頭推動工作落實。黨組堅決貫徹落實上級決策部署，對重要會議、重要文件、領導批示以及脫貧攻堅、產業扶貧、現代農業產業園創建等重點工作，做到第一時間傳達學習、第一時間研究部署、第一時間貫徹落實，通過提醒催辦、跟蹤督辦等方式，推動全委工作提速增效。
(三)強化思想建設，補足精神之鈣。黨組以“兩學一做”學習教育常態化制度化為抓手，把黨的思想政治建設擺在首要位置，采取多種形式抓好政治理論學習，補足思想之“鈣”、筑牢信仰之“基”。
一是突出重點學。黨組把學習宣傳貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，通過集中學習、主題宣講、專題研討等形式，真正做到學深悟透、入腦入心。采取中心組學習、黨組會議、專題會議等形式，第一時間傳達學習中央、省、市重要會議、文件和領導講話精神，研究貫徹落實意見，真正做到上級有決策部署，部門就有實際行動。
二是專題研討學。堅持以中心組學習為核心的學習制度，制定年度學習計劃，緊扣脫貧攻堅、產業扶貧、廉政警示教育等主題，分別召開4次中心組學習研討會，采取主題發言、互動問答、交流討論等形式，對產業扶貧、重點產業種養殖技術、反腐倡廉等內容進行討論式學習，進一步統一了思想認識、凝聚了發展共識。
三是專題輔導學。在全市農業系統黨風廉政建設和反腐敗工作會議上，邀請市政府分管副市長為全體干部職工作“三農”工作輔導報告，就落實“一崗雙責”、抓好農業農村工作提出具體要求。主要領導緊扣實施鄉村振興戰略為全體黨員干部作輔導報告，對實施鄉村振興戰略的背景意義、方法路徑作全面解讀。組織全體干部職工聆聽市委宣講團宣講報告會，加深對黨的十九大精神的理解和把握。主要領導還為全體黨員干部上了主題黨課，從信奉黨的宗旨、了解黨的歷史、參與黨的實踐、履行黨員職責、遵守黨的紀律5個方面提出具體要求，加強理念信念和黨性黨風教育。
(四)強化從嚴從實，狠抓落實之要。黨組在從嚴管理、從嚴要求、求真務實、狠抓落實上下功夫，推進上級決策部署和重點職能目標有效落實。
一是扎實推進“四位一體”從嚴管理干部試點工作。健全完善“按月調度、季度評價、年終考核”的管理機制，堅持“從嚴管理”與“激勵保障”相結合，“督人”與“督事”、“考單位”與“考個人”相統一，通過細化崗位職責、落實目標任務、完善正向激勵機制、落實負面懲戒約束等措施，層層傳遞工作壓力、逐級擰緊責任“螺絲”，充分調動干部職工干事創業的積極性和主動性。
二是加強重點工作督查督辦。將市委市政府重大工作部署、領導指示件和交辦件、重要會議、重要文件等事項納入督查臺賬，采取提醒催辦、交辦跟蹤、督查督辦等手段推進督促落實，全面提升執行力落實力。突出產業扶貧這個重點任務，抽調精干力量組建產業脫貧攻堅督查組，堅持面上督查、重點督查和專項督查相結合，對各縣區、鄉鎮和深度貧困村的產業脫貧工作推進情況進行暗訪督查，切實提升產業脫貧工作成效。
三是大力整治“不作為慢作為”行為。不定期開展作風建設明查暗訪，嚴肅查處遲到、早退、脫崗、曠工等違反工作紀律行為。截止目前，開展明查暗訪17次，下發督查通報9期，通報并處理違反工作紀律的干部職工8人次，約談紀律松懈的干部職工4人次，持續釋放整頓機關作風、嚴肅工作紀律的信號。
(五)強化正風肅紀，繃緊紀律之弦。黨組始終把紀律和規矩挺在前面，按照“永遠在路上”的要求抓好紀律和作風建設。
自查廉政風險點提出防范措施。召開廉政警示教育大會安排黨組成員、科級干部作廉政。
表態發言。
主要領導對全體干部職工提出“以感恩心許黨為國、以平常心為人處事、以律已心守住底線、以進取心干事創業”4個方面要求。。
二是認真查找整改“四風”問題。認真開展“四風”突出問題自查自糾工作，針對單位自查和上級督查發現的問題，成立“四風”問題整改領導小組，明確牽頭領導和責任科室扎實抓好整改。針對培訓、會議、公務接待審批單不規范問題，及時按照相關規定和檢查組要求進行修改完善，進一步嚴格審核把關;針對公務接待費、公車運行維護費同比增長較大問題，全面核算數據、深入分析原因，進一步嚴格經費支出。
三是推進干部約談常態化。嚴格監督執紀，積極踐行“四種形態”，開展經常性干部約談，做到抓早抓小，防止“小毛病”演變成“大問題”對新任職科級干部、交流輪崗干部、新入職人員進行任前廉政提醒談話;對群眾舉報市農委下屬事業單位公務車輛管理松懈問題進行立案調查，對3名副縣級干部進行糾錯誡勉約談，6名科級干部進行詢問示警約談;針對陽光工程培訓中的違紀違規問題，對受黨紀政紀處分的2名副縣級干部、4名科級干部進行問責處分約談，對情節較輕的2名科級干部和1名工作人員進行糾錯誡勉約談。
(六)強化擔當作為，抓實履職之本。黨組緊緊圍繞市委市政府制定的目標任務，以結構調整為主線、以脫貧攻堅為核心、以園區建設為平臺，以深化改革為動力，強化增比進位意識，團結協作、開拓進取、擔當作為，努力推動農業轉型發展、農民脫貧致富、農村同步小康。
一是聚焦山地特色抓現代農業發展。按照“穩存量、擴增量、優布局、增效益、促脫貧”的思路推進特色產業提質增效，超額完成補植補種和后續管護任務，打造獼猴桃產業帶、茶葉產業帶等一大批適度規模經營的產業基地。省級農業園區總數達到10個，其中省級引領型園區總數達到6個，以獼猴桃產業示范園區為核心的現代農業產業園成為發展現代山地特色高效農業的“排頭兵”。
二是聚焦發展短板抓生態畜牧業。按照“提生豬、增牛羊、擴家禽、養特色”的思路，大力發展生態畜牧業。相繼引進了一批大型畜牧龍頭企業。本地企業快速成長，萬頭以上養豬場、千頭以上養牛場遍地開花。
三是聚焦激發活力抓農業農村改革。代市委、市政府起草“三變”改革系列文件。農村土地承包經營權確權登記頒證完成縣級自查、市級核查、省級驗收。投融資體制機制改革、土地承包經營權流轉、構建新型農業經營體系改革、農村“三變”促“三農”改革、農村產權制度改革等改革專題穩步推進。
四是聚焦脫貧攻堅抓產業扶貧。把脫貧攻堅作為首要政治任務和第一民生工程，組建產業扶貧辦公室，成立蔬菜種植、家禽養殖專班，扎實抓好扶貧產業。截至目前，“茶、菜、菌、禽”四大產業共帶動2萬貧困人員脫貧。選派15名技術干部組成工作組進駐貧困發生率最高的深度貧困村開展“送技能”服務。分批次組織班子成員和技術干部到黨建扶貧點開展駐村輪戰。
總體來看，20**年度民主生活會明確的整改事項已完成階段性整改任務，存在的'突出問題得到及時解決，機關作風明顯改進，工作效率明顯提升，干事創業的氛圍更加濃厚，但也存在一些不容忽視的問題。
一是思想認識還有差距。對需要長期堅持的整改事項，個別黨員干部缺乏持續抓好整改的自覺性和主動性，存在著松勁歇腳的思想，整改落實的力度和效果與市委市政府要求和人民群眾期盼還有一定差距。
二是能力素質還有不足。當前，產業扶貧正值攻堅期，農業農村改革進入深水區，黨員干部在思想意識、知識結構、能力素質等方面還存在差距和不足。
三是作風建設任重道遠。貫徹執行中央八項規定的思想自覺尚未形成，“四風”問題和違紀現象仍有發生，形式主義、官僚主義問題仍然不同程度存在。
下一步，黨組將認真貫徹落實***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，以即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，采取更加有力的舉措抓好機關黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設，以更加昂揚的斗志、更加積極的精神、更加扎實的作風抓好農業農村各項工作，為決勝脫貧攻堅、同步全面小康做出積極貢獻。
根據縣“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組辦公室關于印發《縣“不忘初心、牢記使命”主題教育評估方案》的通知要求，在2019年度“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會上，局領導班子全面對照自身思想和工作實際，認真梳理出四個方面存在的問題，制定了整改方案，明確了整改措施。會議召開后，領導班子始終堅持落細落實，深挖細究，著力把整改成效體現到提升思想政治素質、推動人社工作長效發展。截至目前，四大方面存在的問題已逐步整改到位并長期堅持?，F將領導班子2019年度民主生活會整改措施落實情況報告如下：
一是學習新時代中國特色社會主義理論不深不透，沒能入腦入心，結合工作實際不緊。二是更多關注自己比較熟悉的工作，對不直接分管的工作調查不深、研究不透。三是思想解放不夠。整改情況：一是強化專題學習，筑牢思想靈魂。壓緊壓實意識形態工作責任制，強化理論學習，突出學習重點，自覺把學習新時代中國特色社會主義思想作為重中之重，提高思想覺悟、深化認識，常態化、制度化推動“不忘初心，牢記使命”主題教育，開展集中學習4次，進一步完善學習制度并長期堅持。堅持把主題教育學習貫穿于工作始終，確保主題鮮明，亮點突出。二是加強理論學習，不斷提高素質。抓住“學深、弄懂、做實”三個關鍵詞，深學細悟、加深理解和領會，推動學習往深里走、往實里走，提高干部知行合一能力，解決學習不深入、落實不到位問題。三是學用結合，用理論指導好工作。在工作中不斷探索和創新，堅持把主題教育同貫徹落實具體工作結合起來，把握工作規律，不斷提高自身的履職能力，以更高的政治站位，切實把握新時代中國特色社會主義思想內涵、精神實質和重點任務，拓展學習深度和廣度，不斷推動人社工作更好更快發展。
“一崗雙責”方面仍存在差距。有的班子成員對落實一崗雙責缺乏針對性措施。雖然領導班子都能認真貫徹中央八項規定，嚴格遵照條例和執行準則，能堅決抵制各種不正之風，但是隨著社會風險的不斷增加，黨員干部有待進一步增強自律意識。整改情況：一是準確把握“一崗雙責”內涵，認真履行黨風廉政建設責任制，成立作風紀律專項整治工作領導小組，專題研究黨風廉政工作4次，狠抓作風建設。加大干部職工廉政警示教育，以“旭日鄉一卡通案件”為警示，組織召開“作風紀律專項政治工作警示教育會”1次，教育引導干部立德修身、正風肅紀。聚焦“十項整治”，持續用力整飭“四風”，組織全局干部職工認真學習《黨員領導干部廉潔從政的若干準則》等讀本，引導黨員干部轉變工作作風，錘煉黨性，狠抓干部服務群眾能力。二是強化紀律監督，定期對紀律執行情況和履職盡責情況進行監督檢查。三是始終發揚艱苦奮斗、謙虛謹慎、戒驕戒躁、勤儉節約的精神，反對浪費和大手大腳，帶頭抵制拜金主義、享樂主義?？朔皶r行樂思想和特權現象，筑牢思想防線，自覺抵制腐朽思想和生活方式的侵蝕，嚴格按規章辦事，不搞特殊化，筑牢思想防線，抵制誘惑，守住底線，清清白白做人，干干凈凈干事。
一是理論學習堅持不夠，存在以干代學、以忙擠學現象，理論聯系實際有差距，二是切實抓好意識形態各項工作措施落地落實方面存在問題，意識形態目標有時存在模糊狀態，宣傳思想文化工作必須明確目標，要緊跟形式的發展和時代的要求，沒有切實做到“守土有責、守土負責、守土盡責”。整改情況：牢牢把握意識形態工作，壓實意識形態責任，堅持“高度重視、注重創新、增強實效”三個原則開展人社意識形態宣傳工作。一是明確整治方向。始終堅持中國特色社會主義不動搖，結合“學習強國”、“中國”網絡平臺強化黨員干部意識形態教育，增強“四個意識”，樹牢“四個自信”，做到“兩個維護”。二是筑牢思想根基。堅持拓展意識形態教育覆蓋面，開展“感黨恩、愛祖國、守法制、奔小康”和群眾會、結對共建等專題思想教育4場次，發揮意識形態引領作用；三是強化責任意識。將意識形態納入年度工作重心，圍繞工作目標，層層壓實責任，狠抓工作落實，領導班子帶頭推動人社意識形態工作更好、更快發展。
加強基層組織建設時，對分管領域聯系鄉鎮部門黨建工作的對照檢查、定期指導研究匯報次數較少。因職能職責、執法隊伍組建還不明確的原因，在落實幫扶力量時，幫扶措施有時不到位。整改情況：一是高度重視黨建“導航”作用，全面落實黨的建設總要求，高質量推進支部組織、政治、思想建設發展。專題研究支部黨建工作4次，召開黨組會議12次，有效壓實黨建工作責任；二是規范管理黨內生活，開展談心談話2次，及時掌握黨員思想動態，規范黨員管理。強化政治把關，發展黨員2名，按時完成機關黨支部換屆選舉，進一步優化機關黨建工作。三是扎實推動“分類升級”，擬定升級方案1份，制定升級措施4條，有效推動支部工作整體提升。
2022年1月xx日，按照xxxx安排部署，xx公司領導班子召開黨史學習教育專題民主生活會。會上，公司領導班子對照帶頭深刻感悟‘兩個確立’的決定性意義，帶頭牢記我們黨是什么、要干什么這個根本問題，帶頭踐行以人民為中心的發展思想，帶頭學習運用黨在不同歷史時期成功應對風險挑戰的豐富經驗，帶頭深刻汲取黨史中正反兩方面經驗等5方面內容，緊密聯系工作實際，共檢視出5方面xx項問題。一年來，xx公司領導班子采取積極有效的措施加以整改，各項整改任務全面落實?，F將相關情況報告如下：
（一）針對運用習近平新時代中國特色社會主義思想指導工作實踐不足、抓基層黨建工作不足等問題。
2022年，公司黨委把學習運用習近平新時代中國特色社會主義思想擺在突出位置，嚴格落實“第一議題”制度和理論學習中心組制度，組織“第一議題”學習xx次，跟進學習習近平總書記重要講話和重要指示批示精神xx項。堅持常學常新，往深里走、往實里走、往心里走，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，做到學思用貫通，知信行統一，提高了指導實踐、推動工作的能力。召開年度黨建工作會議，持續為加強和改進新時期黨的建設提供經驗借鑒和方法指導，持續用高質量黨建引領企業實現高質量發展。堅持大抓基層的鮮明導向，建立x個黨建協作區，建成x級“xxxx”x個、“xxxx”x個。開展黨組織書記培訓班，落實黨建“xx”工作法，編印黨建基礎工作匯編，把好經驗好做法標準化流程化，基層黨組織戰斗堡壘作用更加顯著，基層黨建工作更加有活力、更加高質量。
（二）針對推動企業高質量發展的速度與目標要求不相適應、推動基層黨建“三基本”建設還有差距、企業依法合規管理與高標準要求相比還有差距等問題。
公司黨委科學研判、精準把握行業發展大勢，明確了“打xxxxx”目標，科學統籌生產經營、安全環保、改革創新、黨的建設等重點工作，取得了xxxx、xxx優異工作成果，企業高質量發展呈現新氣象、邁上新臺階。有力推進基層黨建“三基本”建設，不斷增強基層黨組織政治功能和組織功能。認真學習xxxxx，嚴格執行xxxxx方針，修訂制度xx項，梳理合規職責xx項，授權程序更加規范，制度體系更加健全，企業依法合規管理邁上新臺階。
（三）針對踐行群眾路線還不到位，落實人才強企工程、激發員工隊伍活力力度不夠等問題。
公司黨委健全完善“我為群眾辦實事”長效機制，關心關注員工業余生活，開展xxx、xxx等文體活動，得到員工廣泛好評。深化人才建設，對xx名中層干部進行外部交流；突出年輕干部專業化配備，xxx級別干部中“80后”增至xx人，領導人員年齡結構更加優化，人才強企全面進步。推進技能大師工作站建設，打造一線生產智庫和創新平臺；穩步推進xxxx改革，加快推進技能人才隊伍建設，鼓勵員工參與各級別技能競賽，生產序列“多崗通”人員達到xxxx人，占比xxxx，人才價值得到體現，員工隊伍活力充分激發。
（四）針對對員工的教育、管理和監督不夠，準確識變、科學應變、主動求變的能力不強等問題。
公司黨委有效運用崗位廉潔風險防控、個人行動計劃、責任區督導、廉潔教育、約談提醒等“第一種形態”，加強對員工的警示教育。深入開展違規吃喝專項糾治和“反圍獵”專項行動，落實xxx項防控措施，積極構建“親”“清”新型企商關系，嚴肅查處問責“重復發生、有章不循、突破底線”違紀行為。通過宣講、討論、實踐等方式，深化形勢教育，凝聚干事創業、砥礪奮進的合力。準確把握產業發展方向，在xxxx領域不斷跨越式發展，累計生產xx產品xx萬噸，創效x億元，企業在科學應變、主動求變中實現效益增長。
（五）針對工作中還存在一定程度的形式主義、官僚主義，對強化干部監督考核、推動干部擔當作為方面有差距等問題。
公司黨委將做好會議統籌作為整改形式主義、官僚主義的有力抓手，每周公司級會議集中公開發布。合并召開xxx會和xxx會，嚴格控制會議時長；在疫情期間召開線上會議，提高會議效率。堅持把紀律和規矩挺在前面，用好監督執紀“四種形態”，對于落實“兩個責任”不力、違反中央八項規定精神的行為，一律零容忍。高質量完成黨委一屆任期常規巡察和問題整改“回頭看”全覆蓋，真督實查促整改。公司黨委班子帶頭履職盡責，帶頭擔當作為，一級帶著一級干，一級做給一級看，以擔當帶動擔當，以作為促進作為。
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20xx年，我社區召開了以“貫徹落實《廉政準則》，切實加強領導干部作風建設”為主題的黨政領導班子民主生活會。期間，通過廣泛征求各方面的意見和建議，班子內部認真進行自我剖析、相互批評，梳理和歸納出班子成員存在的4個方面問題。針對這些問題，今年以來，社區班子多次專題召開班子會，研究部署民主生活整改落實方案，結合創先爭優活動的要求，從實際出發，制定了相應的整改措施，并狠抓落實，取得了較好成效，現將去年班子民主生活會的整改情況匯報如下：
問題一：針對對理論學習的重要性和必要性認識還不夠深入的問題。
一是健全中心組學習制度，保持思想上與時俱進。強化了黨委班子理論學習及黨委中心組學習計劃，定期組織集中學習，通過學習，強化拼搏進取、不斷創新的意識。不斷提高政治理論素質和工作能力。進一步完善了領導班子學習制度，堅持把深入學習“三個代表”重要思想、樹立科學發展觀、提高執政能力作為首要任務。通過黨委中心組多次組織專題學習、開展理論研討、撰寫學習心得。進一步強化科學發展觀，深刻認識新形勢下提高黨的執政能力的重要性和緊迫性。
二是今年黨委中心組在領導班子中開展了學習《黨的章程》。
三是特意安排班子成員到外地學習參觀了新農村建設、城建的相關知識，進一步擴大視野，改善知識結構，為增強、發揮好統攬轄區綜合事務的能力起到了積極的促進作用。
問題二：針對思想觀念與新形勢的發展要求還不相適應的問題。
在我們的干部中，特別是班子內部，缺乏開拓創新、爭創一流的工作態度，還停留在“小富即安”“自滿自足”的思想狀態，缺少“不進則退、少進也是退”的緊迫感和危機感，影響了發展思路的制定、影響著班子的決策和班子思想的統一。針對這個問題，我們把創新工作思路，樹立“時不待我”的危機意識擺在重要位置，加強了思想理論方面的學習、研究和討論。
一是鼓勵領導干部放手干事。在不同場合多次強調要敢想、敢干、敢闖、敢試、敢于創新，并及時發現和指出領導干部在工作上出現的問題，增強領導干部干事創業的決心和信心。
二是強化考核獎懲制度。將全年的各項工作任務分別落實到相關班子成員頭上，各項重要工作都明確責任領導和責任單位，建立了獎罰分明的考核機制，使班子成員人人有壓力，個個有發揮的舞臺，促使大家在工作中學習，在學習中工作，提高了全體班子成員領導經濟工作、駕馭復雜局面的能力。
問題三：針對全心全意為人民服務的公仆意識還不夠強的問題。結合社區開展的“軟環境建設年”活動，加強社區干部職工的教育，提高服務意識，杜絕機關門難進、臉難看、話難聽、辦事生硬的“衙門”作風。完善村黨務、政務公開制度，將村每個職能部門的工作職責、辦事程序全部予以公開，方便群眾辦事。強化村的制度建設，建立起嚴格、科學、合理的管理制度，用制度管人、用制度管事。
問題四：針對思想上對班子建設重視不夠，班子自身建設的重點做得不夠好，抓班子工作與領導干部作風作風建設的融合不夠好等班子存在的薄弱環節問題。
三是認真學習貫徹中央《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防貪體系的實施綱要》和市區、街道相關工作會議精神，緊緊圍繞街道工作中心，繼續加大黨風廉政責任制建設和反腐倡廉的力度，強化班子成員共抓黨風廉政建設的意識。
為深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹落實中央部署決策和省市縣各項工作要求，人防辦領導班子堅持把整改落實工作作為一項重要的政治任務來抓。深入學習貫徹黨的十九大、和十九屆二中、三中全會精神，***總書記系列重要精神，增強“四個意識”特別是核心意識、看齊意識。班子成員堅持問題導向，深刻剖析、認真查擺問題，開展批評與自我批評，研究制定，狠抓督查落實，取得明顯成效?，F將整改落實情況通報如下：
一是組織開展學習不夠多，黨員干部主動學習意識較差。
二是宗旨意識不夠強，黨性修養還不夠高。
三是真抓實干方面，工作接地氣不夠，缺乏吃苦耐勞的精氣神。
四是缺乏責任意識和創新意識。責任意識和擔當意識還較欠缺，創新意識和創新能力還需進一步提升。
1、加強政治理論及業務知識學習。一是健全了學習制度。制定了學習計劃，進一步細化任務，明確職責，認真落實，使全體干部職工的政治理論和業務學習步入正規化、制度化軌道。二是豐富了學習內容。在進一步加強政治理論學習的同時，突出人防業務知識和法律法規知識的學習，不斷提高干部職工的思想政治素質和業務工作能力。三是創新了學習形式。采取集中學習與分散學習相結合、個人自學與集中領學相結合、討論交流與專題輔導、觀看錄像相結合等多種形式，充分利用網絡公眾號、媒體等現代化手段，提高學習的針對性和實效性。
2、強化宗旨意識，提高黨性修養。一是通過各種學習，強化黨員宗旨意識，即在縣委的領導下，促進人防事業的發展。二是健全理順各種會議制度，定期及時召開班子會議、中層干部會議，重大問題集體研究決定，提高黨員的黨性修養和在黨意識。三是通過組織各種公益活動，充分調動和發揮班子成員的主觀能動性，增強班子的凝聚力和戰斗力。
3、改進工作作風，努力在真抓實干上下功夫。一是牢記黨的宗旨，密切聯系群眾，帶頭深入基層調查研究，虛心聽取基層和群眾的意見，切實幫助包聯幫扶的西固鎮器休村群眾解決實際困難和問題。二是加強黨風廉政建設。認真遵守廉政承諾，自覺改造主觀世界，正確行使手中的權利，帶頭執行廉潔自律的各項規定。加強防范教育，從腐敗案例中認真吸取教訓，做到警鐘長鳴，自覺接受社會和群眾監督，為普通黨員干部樹立榜樣。
3、落實責任制，倒逼創新意識提高。一是加強對干部的監督，建立干部監督責任制，分管領導負責對分管股室監督管理，股室負責人負責對本室干部職工的監督管理。二是實行誡勉談話制度，及時嚴肅的批評和抑制干部職工中出現的不良現象，防止違法違紀行為的發生。三是通過學習培訓，提高了黨員干部業務能力，增強了克服困難的勇氣，熟能生巧，使干部創新意識和創新能力得到明顯提升。
對存在的問題，經自查，已基本整改到位，我們將在今后的工作中認真對照檢查，繼續完成好整改內容。
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問題一：針對對理論學習的重要性和必要性認識還不夠深入的問題。
一是健全中心組學習制度，保持思想上與時俱進。強化了黨委班子理論學習及黨委中心組學習計劃，定期組織集中學習，通過學習，強化拼搏進取、不斷創新的意識。不斷提高政治理論素質和工作能力。進一步完善了領導班子學習制度，堅持把深入學習“三個代表”重要思想、樹立科學發展觀、提高執政能力作為首要任務。通過黨委中心組多次組織專題學習、開展理論研討、撰寫學習心得。進一步強化科學發展觀，深刻認識新形勢下提高黨的執政能力的重要性和緊迫性。
二是今年黨委中心組在領導班子中開展了學習《黨的章程》。
三是特意安排班子成員到外地學習參觀了新農村建設、城建的相關知識，進一步擴大視野，改善知識結構，為增強、發揮好統攬轄區綜合事務的能力起到了積極的促進作用。
問題二：針對思想觀念與新形勢的發展要求還不相適應的問題。
在我們的干部中，特別是班子內部，缺乏開拓創新、爭創一流的工作態度，還停留在“小富即安”“自滿自足”的思想狀態，缺少“不進則退、少進也是退”的緊迫感和危機感，影響了發展思路的制定、影響著班子的決策和班子思想的統一。針對這個問題，我們把創新工作思路，樹立“時不待我”的危機意識擺在重要位置，加強了思想理論方面的學習、研究和討論。
一是鼓勵領導干部放手干事。在不同場合多次強調要敢想、敢干、敢闖、敢試、敢于創新，并及時發現和指出領導干部在工作上出現的問題，增強領導干部干事創業的決心和信心。
二是強化考核獎懲制度。將全年的各項工作任務分別落實到相關班子成員頭上，各項重要工作都明確責任領導和責任單位，建立了獎罰分明的考核機制，使班子成員人人有壓力，個個有發揮的舞臺，促使大家在工作中學習，在學習中工作，提高了全體班子成員領導經濟工作、駕馭復雜局面的能力。
問題三：針對全心全意為人民服務的公仆意識還不夠強的問題。結合社區開展的“軟環境建設年”活動，加強社區干部職工的教育，提高服務意識，杜絕機關門難進、臉難看、話難聽、辦事生硬的“衙門”作風。完善村黨務、政務公開制度，將村每個職能部門的工作職責、辦事程序全部予以公開，方便群眾辦事。強化村的制度建設，建立起嚴格、科學、合理的管理制度，用制度管人、用制度管事。
問題四：針對思想上對班子建設重視不夠，班子自身建設的重點做得不夠好，抓班子工作與領導干部作風作風建設的融合不夠好等班子存在的薄弱環節問題。
三是認真學習貫徹中央《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防貪體系的實施綱要》和市區、街道相關工作會議精神，緊緊圍繞街道工作中心，繼續加大黨風廉政責任制建設和反腐倡廉的力度，強化班子成員共抓黨風廉政建設的意識。
根據2020年度民主生活會有關要求，現將**黨組2019年度民主生活會查找問題整改落實情況通報如下。
民主生活會后，**黨組針對理想信念、政治紀律和政治規矩、作風、擔當作為、組織生活、落實全面從嚴治黨責任等方面存在的問題，深入剖析了存在問題的原因，制定了整改落實方案，提出了整改措施，明確了整改方向、整改任務和整改重點。一年來，我們主要做了以下工作。
(一)強化主體責任，落實整改之責。黨組班子高度重視存在問題整改工作，提高政治站位、強化責任擔當，把整改責任扛在肩上、把整改任務抓在手上、把整改措施落實到行動上，對查擺出來的問題進行再梳理，建立問題、整改、責任“三個清單”，做到整改目標、內容、標準、時限“四個明確”，確保整改不漏項、不打折、不落空。將整改問題作為嚴格黨內政治生活和落實從嚴治黨主體責任的首要任務，堅持立說立行、立行立改，對需要馬上整改的問題，不等不拖，第一時間抓好整改;對需要集中力量加以整改的問題，明確責任領導，統籌好相關科室力量抓好整改;對需要長期堅持整改的問題，在抓“?！焙汀伴L”抓上下功夫，持之以恒抓好整改落實。截止目前，除需要長期堅持的整改事項外，其余均已全部銷號完畢，已完成階段性整改任務。
(二)強化示范帶動，樹立表率之桿。黨組班子切實增強“四個意識”特別是核心意識和看齊意識，在思想和行動上主動向以***為核心的黨中央看齊，在學習上先學一步、學深一層，在工作上身先士卒、勇于擔當，在生活中嚴以律已、嚴格自律，用實際行動為全委作出示范。
一是帶頭嚴格黨內政治生活。把政治建設擺在首要位置，主要領導多次在會議上強調嚴守黨的政治紀律和政治規矩，堅決維護黨中央權威和集中統一領導。認真貫徹落實《準則》《條例》，堅決貫徹執行民主集中制、“三重一大”、民主生活會、批評和自我批評、雙重組織生活會等制度，指導機關黨支部抓好“三會一課”，推動黨內生活嚴格化、規范化、制度化。研究制定《黨組議事碰頭會制度》，加強重要決策事項的事前溝通和充分醞釀，提高黨組議事決策效率。
二是帶頭遵守黨的紀律。黨組班子成員主動看齊《中國共產黨廉政自律準則》這條高線，守住紀律紅線，嚴格執行中央八項規定，帶頭整改存在的“四風”問題，努力營造風清氣正、廉潔奉公的從政環境。
三是帶頭推動工作落實。黨組堅決貫徹落實上級決策部署，對重要會議、重要文件、領導批示以及脫貧攻堅、產業扶貧、現代農業產業園創建等重點工作，做到第一時間傳達學習、第一時間研究部署、第一時間貫徹落實，通過提醒催辦、跟蹤督辦等方式，推動全委工作提速增效。
(三)強化思想建設，補足精神之鈣。黨組以“兩學一做”學習教育常態化制度化為抓手，把黨的思想政治建設擺在首要位置，采取多種形式抓好政治理論學習，補足思想之“鈣”、筑牢信仰之“基”。
一是突出重點學。黨組把學習宣傳貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，通過集中學習、主題宣講、專題研討等形式，真正做到學深悟透、入腦入心。采取中心組學習、黨組會議、專題會議等形式，第一時間傳達學習中央、省、市重要會議、文件和領導講話精神，研究貫徹落實意見，真正做到上級有決策部署，部門就有實際行動。
二是專題研討學。堅持以中心組學習為核心的學習制度，制定年度學習計劃，緊扣脫貧攻堅、產業扶貧、廉政警示教育等主題，分別召開4次中心組學習研討會，采取主題發言、互動問答、交流討論等形式，對產業扶貧、重點產業種養殖技術、反腐倡廉等內容進行討論式學習，進一步統一了思想認識、凝聚了發展共識。
三是專題輔導學。在全市農業系統黨風廉政建設和反腐敗工作會議上，邀請市政府分管副市長為全體干部職工作“三農”工作輔導報告，就落實“一崗雙責”、抓好農業農村工作提出具體要求。主要領導緊扣實施鄉村振興戰略為全體黨員干部作輔導報告，對實施鄉村振興戰略的背景意義、方法路徑作全面解讀。組織全體干部職工聆聽市委宣講團宣講報告會，加深對黨的十九大精神的理解和把握。主要領導還為全體黨員干部上了主題黨課，從信奉黨的宗旨、了解黨的歷史、參與黨的實踐、履行黨員職責、遵守黨的紀律5個方面提出具體要求，加強理念信念和黨性黨風教育。
(四)強化從嚴從實，狠抓落實之要。黨組在從嚴管理、從嚴要求、求真務實、狠抓落實上下功夫，推進上級決策部署和重點職能目標有效落實。
一是扎實推進“四位一體”從嚴管理干部試點工作。健全完善“按月調度、季度評價、年終考核”的管理機制，堅持“從嚴管理”與“激勵保障”相結合，“督人”與“督事”、“考單位”與“考個人”相統一，通過細化崗位職責、落實目標任務、完善正向激勵機制、落實負面懲戒約束等措施，層層傳遞工作壓力、逐級擰緊責任“螺絲”，充分調動干部職工干事創業的積極性和主動性。
二是加強重點工作督查督辦。將市委市政府重大工作部署、領導指示件和交辦件、重要會議、重要文件等事項納入督查臺賬，采取提醒催辦、交辦跟蹤、督查督辦等手段推進督促落實，全面提升執行力落實力。突出產業扶貧這個重點任務，抽調精干力量組建產業脫貧攻堅督查組，堅持面上督查、重點督查和專項督查相結合，對各縣區、鄉鎮和深度貧困村的產業脫貧工作推進情況進行暗訪督查，切實提升產業脫貧工作成效。
三是大力整治“不作為慢作為”行為。不定期開展作風建設明查暗訪，嚴肅查處遲到、早退、脫崗、曠工等違反工作紀律行為。截止目前，開展明查暗訪17次，下發督查通報9期，通報并處理違反工作紀律的干部職工8人次，約談紀律松懈的干部職工4人次，持續釋放整頓機關作風、嚴肅工作紀律的信號。
(五)強化正風肅紀，繃緊紀律之弦。黨組始終把紀律和規矩挺在前面，按照“永遠在路上”的要求抓好紀律和作風建設。
主要領導對全體干部職工提出“以感恩心許黨為國、以平常心為人處事、以律已心守住底線、以進取心干事創業”4個方面要求。。
二是認真查找整改“四風”問題。認真開展“四風”突出問題自查自糾工作，針對單位自查和上級督查發現的問題，成立“四風”問題整改領導小組，明確牽頭領導和責任科室扎實抓好整改。針對培訓、會議、公務接待審批單不規范問題，及時按照相關規定和檢查組要求進行修改完善，進一步嚴格審核把關;針對公務接待費、公車運行維護費同比增長較大問題，全面核算數據、深入分析原因，進一步嚴格經費支出。
三是推進干部約談常態化。嚴格監督執紀，積極踐行“四種形態”，開展經常性干部約談，做到抓早抓小，防止“小毛病”演變成“大問題”對新任職科級干部、交流輪崗干部、新入職人員進行任前廉政提醒談話;對群眾舉報市農委下屬事業單位公務車輛管理松懈問題進行立案調查，對3名副縣級干部進行糾錯誡勉約談，6名科級干部進行詢問示警約談;針對陽光工程培訓中的違紀違規問題，對受黨紀政紀處分的2名副縣級干部、4名科級干部進行問責處分約談，對情節較輕的2名科級干部和1名工作人員進行糾錯誡勉約談。
(六)強化擔當作為，抓實履職之本。黨組緊緊圍繞市委市政府制定的目標任務，以結構調整為主線、以脫貧攻堅為核心、以園區建設為平臺，以深化改革為動力，強化增比進位意識，團結協作、開拓進取、擔當作為，努力推動農業轉型發展、農民脫貧致富、農村同步小康。
一是聚焦山地特色抓現代農業發展。按照“穩存量、擴增量、優布局、增效益、促脫貧”的思路推進特色產業提質增效，超額完成補植補種和后續管護任務，打造獼猴桃產業帶、茶葉產業帶等一大批適度規模經營的產業基地。省級農業園區總數達到10個，其中省級引領型園區總數達到6個，以獼猴桃產業示范園區為核心的現代農業產業園成為發展現代山地特色高效農業的“排頭兵”。
二是聚焦發展短板抓生態畜牧業。按照“提生豬、增牛羊、擴家禽、養特色”的思路，大力發展生態畜牧業。相繼引進了一批大型畜牧龍頭企業。本地企業快速成長，萬頭以上養豬場、千頭以上養牛場遍地開花。
三是聚焦激發活力抓農業農村改革。代市委、市政府起草“三變”改革系列文件。農村土地承包經營權確權登記頒證完成縣級自查、市級核查、省級驗收。投融資體制機制改革、土地承包經營權流轉、構建新型農業經營體系改革、農村“三變”促“三農”改革、農村產權制度改革等改革專題穩步推進。
四是聚焦脫貧攻堅抓產業扶貧。把脫貧攻堅作為首要政治任務和第一民生工程，組建產業扶貧辦公室，成立蔬菜種植、家禽養殖專班，扎實抓好扶貧產業。截至目前，“茶、菜、菌、禽”四大產業共帶動2萬貧困人員脫貧。選派15名技術干部組成工作組進駐貧困發生率最高的深度貧困村開展“送技能”服務。分批次組織班子成員和技術干部到黨建扶貧點開展駐村輪戰。
總體來看，2017年度民主生活會明確的整改事項已完成階段性整改任務，存在的突出問題得到及時解決，機關作風明顯改進，工作效率明顯提升，干事創業的氛圍更加濃厚，但也存在一些不容忽視的問題。一是思想認識還有差距。對需要長期堅持的整改事項，個別黨員干部缺乏持續抓好整改的自覺性和主動性，存在著松勁歇腳的思想，整改落實的力度和效果與市委市政府要求和人民群眾期盼還有一定差距。二是能力素質還有不足。當前，產業扶貧正值攻堅期，農業農村改革進入深水區，黨員干部在思想意識、知識結構、能力素質等方面還存在差距和不足。三是作風建設任重道遠。貫徹執行中央八項規定的思想自覺尚未形成，“四風”問題和違紀現象仍有發生，形式主義、官僚主義問題仍然不同程度存在。
下一步，黨組將認真貫徹落實***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，以即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，采取更加有力的舉措抓好機關黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設，以更加昂揚的斗志、更加進取的精神、更加扎實的作風抓好農業農村各項工作，為決勝脫貧攻堅、同步全面小康做出積極貢獻。
民主生活會成功的一個重要標志，就是通過批評與自我批評，大家又受到了一次深刻的思想教育，每位同志不僅看到了自己的差距，而且明確了努力的方向。大家切身感受到，真正嚴格的黨內政治生活確實觸及思想、觸及靈魂。
相反，漢語單詞，即兩個不同的、對立的、相關的事物，或者同一事物的兩個不同的、對立的、相對的方面，被放在一起進行比較，使它們對立互補，從而更清楚地表達事物的特征，也叫對比。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
根據20xx民主生活會有關要求，現將xx黨組20xx民主生活會查找問題整改落實情況通報如下。
民主生活會后，xx黨組針對理想信念、政治紀律和政治規矩、作風、擔當作為、組織生活、落實全面從嚴治黨責任等方面存在的問題，深入剖析了存在問題的原因，制定了整改落實方案，提出了整改措施，明確了整改方向、整改任務和整改重點。一年來，我們主要做了以下工作。
（一）強化主體責任，落實整改之責。黨組班子高度重視存在問題整改工作，提高政治站位、強化責任擔當，把整改責任扛在肩上、把整改任務抓在手上、把整改措施落實到行動上，對查擺出來的問題進行再梳理，建立問題、整改、責任“三個清單”，做到整改目標、內容、標準、時限“四個明確”，確保整改不漏項、不打折、不落空。將整改問題作為嚴格黨內政治生活和落實從嚴治黨主體責任的首要任務，堅持立說立行、立行立改，對需要馬上整改的問題，不等不拖，第一時間抓好整改；對需要集中力量加以整改的問題，明確責任領導，統籌好相關科室力量抓好整改；對需要長期堅持整改的問題，在抓“?！焙汀伴L”抓上下功夫，持之以恒抓好整改落實。截止目前，除需要長期堅持的整改事項外，其余均已全部銷號完畢，已完成階段性整改任務。
（二）強化示范帶動，樹立表率之桿。黨組班子切實增強“四個意識”特別是核心意識和看齊意識，在思想和行動上主動向以習近平為核心的黨中央看齊，在學習上先學一步、學深一層，在工作上身先士卒、勇于擔當，在生活中嚴以律已、嚴格自律，用實際行動為全委作出示范。
一是帶頭嚴格黨內政治生活。把政治建設擺在首要位置，主要領導多次在會議上強調嚴守黨的政治紀律和政治規矩，堅決維護黨中央權威和集中統一領導。認真貫徹落實《準則》《條例》，堅決貫徹執行民主集中制、“三重一大”、民主生活會、批評和自我批評、雙重組織生活會等制度，指導機關黨支部抓好“三會一課”，推動黨內生活嚴格化、規范化、制度化。研究制定《黨組議事碰頭會制度》，加強重要決策事項的事前溝通和充分醞釀，提高黨組議事決策效率。
二是帶頭遵守黨的紀律。黨組班子成員主動看齊《中國共產黨廉政自律準則》這條高線，守住紀律紅線，嚴格執行中央八項規定，帶頭整改存在的“四風”問題，努力營造風清氣正、廉潔奉公的從政環境。
三是帶頭推動工作落實。黨組堅決貫徹落實上級決策部署，對重要會議、重要文件、領導批示以及脫貧攻堅、產業扶貧、現代農業產業園創建等重點工作，做到第一時間傳達學習、第一時間研究部署、第一時間貫徹落實，通過提醒催辦、跟蹤督辦等方式，推動全委工作提速增效。
（三）強化思想建設，補足精神之鈣。黨組以“兩學一做”學習教育常態化制度化為抓手，把黨的思想政治建設擺在首要位置，采取多種形式抓好政治理論學習，補足思想之“鈣”、筑牢信仰之“基”。
一是突出重點學。黨組把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，通過集中學習、主題宣講、專題研討等形式，真正做到學深悟透、入腦入心。采取中心組學習、黨組會議、專題會議等形式，第一時間傳達學習中央、省、市重要會議、文件和領導講話精神，研究貫徹落實意見，真正做到上級有決策部署，部門就有實際行動。
二是專題研討學。堅持以中心組學習為核心的學習制度，制定年度學習計劃，緊扣脫貧攻堅、產業扶貧、廉政警示教育等主題，分別召開4次中心組學習研討會，采取主題發言、互動問答、交流討論等形式，對產業扶貧、重點產業種養殖技術、反腐倡廉等內容進行討論式學習，進一步統一了思想認識、凝聚了發展共識。
三是專題輔導學。在全市農業系統黨風廉政建設和反腐敗工作會議上，邀請市政府分管副市長為全體干部職工作“三農”工作輔導報告，就落實“一崗雙責”、抓好農業農村工作提出具體要求。主要領導緊扣實施鄉村振興戰略為全體黨員干部作輔導報告，對實施鄉村振興戰略的背景意義、方法路徑作全面解讀。組織全體干部職工聆聽市委宣講團宣講報告會，加深對黨的十九大精神的理解和把握。主要領導還為全體黨員干部上了主題黨課，從信奉黨的宗旨、了解黨的歷史、參與黨的實踐、履行黨員職責、遵守黨的紀律5個方面提出具體要求，加強理念信念和黨性黨風教育。
（四）強化從嚴從實，狠抓落實之要。黨組在從嚴管理、從嚴要求、求真務實、狠抓落實上下功夫，推進上級決策部署和重點職能目標有效落實。
一是扎實推進“四位一體”從嚴管理干部試點工作。健全完善“按月調度、季度評價、年終考核”的管理機制，堅持“從嚴管理”與“激勵保障”相結合，“督人”與“督事”、“考單位”與“考個人”相統一，通過細化崗位職責、落實目標任務、完善正向激勵機制、落實負面懲戒約束等措施，層層傳遞工作壓力、逐級擰緊責任“螺絲”，充分調動干部職工干事創業的積極性和主動性。
二是加強重點工作督查督辦。將市委市政府重大工作部署、領導指示件和交辦件、重要會議、重要文件等事項納入督查臺賬，采取提醒催辦、交辦跟蹤、督查督辦等手段推進督促落實，全面提升執行力落實力。突出產業扶貧這個重點任務，抽調精干力量組建產業脫貧攻堅督查組，堅持面上督查、重點督查和專項督查相結合，對各縣區、鄉鎮和深度貧困村的產業脫貧工作推進情況進行暗訪督查，切實提升產業脫貧工作成效。
三是大力整治“不作為慢作為”行為。不定期開展作風建設明查暗訪，嚴肅查處遲到、早退、脫崗、曠工等違反工作紀律行為。截止目前，開展明查暗訪17次，下發督查通報9期，通報并處理違反工作紀律的干部職工8人次，約談紀律松懈的干部職工4人次，持續釋放整頓機關作風、嚴肅工作紀律的信號。
（五）強化正風肅紀，繃緊紀律之弦。黨組始終把紀律和規矩挺在前面，按照“永遠在路上”的要求抓好紀律和作風建設。
二是認真查找整改“四風”問題。認真開展“四風”突出問題自查自糾工作，針對單位自查和上級督查發現的問題，成立“四風”問題整改領導小組，明確牽頭領導和責任科室扎實抓好整改。針對培訓、會議、公務接待審批單不規范問題，及時按照相關規定和檢查組要求進行修改完善，進一步嚴格審核把關；針對公務接待費、公車運行維護費同比增長較大問題，全面核算數據、深入分析原因，進一步嚴格經費支出。
三是推進干部約談常態化。嚴格監督執紀，積極踐行“四種形態”，開展經常性干部約談，做到抓早抓小，防止“小毛病”演變成“大問題”對新任職科級干部、交流輪崗干部、新入職人員進行任前廉政提醒談話；對群眾舉報市農委下屬事業單位公務車輛管理松懈問題進行立案調查，對3名副縣級干部進行糾錯誡勉約談，6名科級干部進行詢問示警約談；針對陽光工程培訓中的違紀違規問題，對受黨紀政紀處分的2名副縣級干部、4名科級干部進行問責處分約談，對情節較輕的2名科級干部和1名工作人員進行糾錯誡勉約談。
（六）強化擔當作為，抓實履職之本。黨組緊緊圍繞市委市政府制定的目標任務，以結構調整為主線、以脫貧攻堅為核心、以園區建設為平臺，以深化改革為動力，強化增比進位意識，團結協作、開拓進取、擔當作為，努力推動農業轉型發展、農民脫貧致富、農村同步小康。
一是聚焦山地特色抓現代農業發展。按照“穩存量、擴增量、優布局、增效益、促脫貧”的思路推進特色產業提質增效，超額完成補植補種和后續管護任務，打造獼猴桃產業帶、茶葉產業帶等一大批適度規模經營的產業基地。省級農業園區總數達到10個，其中省級引領型園區總數達到6個，以獼猴桃產業示范園區為核心的現代農業產業園成為發展現代山地特色高效農業的“排頭兵”。
二是聚焦發展短板抓生態畜牧業。按照“提生豬、增牛羊、擴家禽、養特色”的思路，大力發展生態畜牧業。相繼引進了一批大型畜牧龍頭企業。本地企業快速成長，萬頭以上養豬場、千頭以上養牛場遍地開花。
三是聚焦激發活力抓農業農村改革。代市委、市政府起草“三變”改革系列文件。農村土地承包經營權確權登記頒證完成縣級自查、市級核查、省級驗收。投融資體制機制改革、土地承包經營權流轉、構建新型農業經營體系改革、農村“三變”促“三農”改革、農村產權制度改革等改革專題穩步推進。
四是聚焦脫貧攻堅抓產業扶貧。把脫貧攻堅作為首要政治任務和第一民生工程，組建產業扶貧辦公室，成立蔬菜種植、家禽養殖專班，扎實抓好扶貧產業。截至目前，“茶、菜、菌、禽”四大產業共帶動2萬貧困人員脫貧。選派15名技術干部組成工作組進駐貧困發生率最高的深度貧困村開展“送技能”服務。分批次組織班子成員和技術干部到黨建扶貧點開展駐村輪戰。
總體來看，20xx民主生活會明確的整改事項已完成階段性整改任務，存在的突出問題得到及時解決，機關作風明顯改進，工作效率明顯提升，干事創業的氛圍更加濃厚，但也存在一些不容忽視的問題。一是思想認識還有差距。對需要長期堅持的整改事項，個別黨員干部缺乏持續抓好整改的自覺性和主動性，存在著松勁歇腳的思想，整改落實的力度和效果與市委市政府要求和人民群眾期盼還有一定差距。二是能力素質還有不足。當前，產業扶貧正值攻堅期，農業農村改革進入深水區，黨員干部在思想意識、知識結構、能力素質等方面還存在差距和不足。三是作風建設任重道遠。貫徹執行中央八項規定的思想自覺尚未形成，“四風”問題和違紀現象仍有發生，形式主義、官僚主義問題仍然不同程度存在。
下一步，黨組將認真貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，以即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，采取更加有力的舉措抓好機關黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設，以更加昂揚的斗志、更加進取的精神、更加扎實的作風抓好農業農村各項工作，為決勝脫貧攻堅、同步全面小康做出積極貢獻。
一、針對理想信念方面存在的、對堅定理想信念理論學習重要性認識還不完全到位問題。班子進一步加強黨章黨規教育，深入學習黨的十八大以來的各項政策，學習習總書記系列講話精神，引導班子成員自覺按照黨員標準規范言行，牢固樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀。進一步堅定理想信念，提高黨性覺悟。要求班子成員按時參加中心組學習，結合開展“兩學一做”學習教育，開展調研實踐活動，通過了解各項民生政策落實狀況，抓好精準扶貧工作，幫助村部制定發展規劃，確立集體增收項目，進一步增強宗旨意識、黨性修養和為民情懷，提高班子成員為民服務能力。
二、針對政治紀律和政治規矩方面存在的、遵守政治紀律態度不堅決、遵守黨的組織紀律不嚴格問題。班子進一步建立和完善了思想理論、組織建設、干部管理、廉政建設等各項制度。嚴格落實依法行政方針。在實際工作中堅決貫徹落實省市委決策部署，鎮班子全體成員重溫了“民主集中制”、“一崗雙責”等政治制度內容，把黨員干部遵守黨的各項紀律情況列入績效考核內容。
三、針對工作作風上存在的、工作作風改進不徹底、、執行規定標準不嚴問題。鎮班子加強機關工作紀律管理，實行了上下班簽到、外出辦事登記、病事假審批制度。嚴格按上級要求清理辦公用房和規范公車使用，加強會議統籌協調，堅持少開會、開短會。嚴格辦公招待標準，辦公耗材、公務車輛使用均建立了臺賬，由行政辦、紀檢每月開展常態化監督檢查。
四、針對在擔當作為方面存在的，擔當意識不強、創新意志弱化問題。鎮班子建立健全了干部績效考評機制，細化考核內容，激發黨員干部創業干事的熱情，努力使各項工作的開展成為黨員干部的自覺行動。鎮班子圍繞新一輪改革任務，按照目標管理的要求，細化分解，逐項落實責任，加強跟蹤調度和督促檢查，引導班子成員樹立起責任意識和創新精神，確保各項工作一抓到底、抓出成效。
五、針對組織生活方面存在的，參加組織生活不主動、組織生活部署不到位問題。鎮班子堅持把嚴格黨內生活作為從嚴治黨的主抓手，堅持按照黨內政治生活準則和黨的各項規定辦事。同時建立班子考核體系，量化組織生活方面考核標準，按照考核內容由組織部門每半年考核一次，嚴明要求，提高組織生活質量。
把黨風廉政建設總要求融入到分管業務工作中，推動黨風廉政建設的貫徹落實；
進一步加強對鎮黨委領導班子成員及基層黨組織主要負責人的教育監管，督促落實“一崗雙責”。
去年針對征求到的意見和會上提出的關于思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風等方面存在的9條問題和不足，縣委提出了8條整改意見，并結合實際，制定了相應的整改措施。通過一年多來的實踐和整改，取得較好成效。
xx班子加強思想理論學習，著力解決思想觀念問題，努力提高領導能力和領導水平，實現了發展觀念、發展氛圍、發展勢頭、發展合力、發展能力、工作方式的“六個逐步轉變”。
一是突出學習重點。堅持領導帶頭學習，認真組織全縣黨員干部深入學習黨的十九屆大精神，學習樹立科學發展觀、構建社會主義和諧社會的八個方面良好風氣等一系列理論觀點和文章，真正做到掌握理論、把握形勢、推動發展。
二是創新學習方式。為增強學習的針對性和實效性，縣委學習中心組創新傳統就學習而學習的模式，更加注重理論聯系實際，緊緊圍繞重點工作，采取“請進來”的方式，邀請x發展研究中心、地礦、花協等單位的專家到我縣開辦專題講座，不僅拓寬了視野，更為重要的是推動了重點工作的開展。
三是強化宣傳載體。加強縣、鄉、村宣傳隊伍建設，及時把科學理論、黨的路線方針政策和縣委的重大工作部署宣傳到千家萬戶；充分利用廣播、電視、標語和宣傳欄、黑板報等開辟專欄，對習近平新時代中國特色社會主義思想、社會主義核心價值體系、建設社會主義新農村、構建社會主義和諧社會等重大政策理論進行宣傳。
四是促進觀念更新?？h委班子通過強化學習，引導全縣上下圍繞中心工作，進一步解放思想、轉變觀念。特別是能夠跳出xx看xx，用時代發展的要求和先進地區的標準，找差距、求創新、求突破；學會用市場機制來建設城市，用市場機制來開發旅游，用市場機制運作項目，用市場機制來籌措資金。在縣委的帶領下，廣大干部群眾創造性地開展工作，自覺地把精力集中到發展經濟和投資興業上，宣傳x、熱愛x、建設x、發展x的氛圍日趨濃厚，廣大干群加快發展的意識更強、信心更足。
x班子能始終堅持民主集中制原則，充分發揮班子成員的各自優勢，做到集思廣益，團結互補，科學決策，高效運作。
1、民主氛圍濃厚。一方面，民主體現在決策的科學民主。做出重大決策前，縣委都集思廣益，經過反復的事前調研、論證，確保決策的前瞻性、正確性。決策中，注重聽取和吸納各方面的意見和建議，并經反復修改完善、集體研究決定。另一方面，民主體現在干部任用的民主正確?？h委始終堅持以德才選干部、看公論議干部、憑政績用干部，從圍繞全縣的工作大局，以及有利于推動工作落實、有利于推動發展的角度出發，適時調整充實各級領導班子。在干部選拔任用工作中，突出擴大民主推薦、民主測評、民主評議、民意測驗和干部自薦，對未經民主推薦或得不到群眾廣泛認可的干部不作為考察對象。繼續推行干部考察執法證上崗制、考察對象面談制、考察征求意見制、考察情況評議制和考察結果反饋制等制度，突出考準考實干部的德才。在干部考察前、討論決定或者決定呈報前，都做到充分醞釀，特別注重加強與分管領導和所在單位領導溝通情況。對擬提拔的對象，安排紀檢、檢察、審計、計生等執紀執法部門的協助審查。在研究討論決定干部任免事項時，由與會成員深入聽取情況介紹，充分發表意見，以無記名投票方法進行表決，由集體做出決定。
2、團結協作干事。班子不斷健全完善工作制度，創新專項工作機制，強化責任落實，有力地促進了各項工作的深入開展，取得了實實在在的成效。能夠根據班子成員的不同特點，用其所長，盡其所能，充分發揮班子成員的主觀能動性，做到各套班子之間在思想上同心、行動上合拍、工作上互補，形成了加快x發展的強大動力。
工作中，積極踐行習近平新時代中國特色社會主義思想，圍繞第一要務，突出重點，奮力攻堅，經濟發展取得重大突破。
1、完善思路。繼續按照x第十一次黨代會確立的總體發展思路，以“項目帶動、品牌促動、開放開發、可持續發展、人才強縣”為戰略舉措。在一年多來的實踐基礎上，縣委在縣委x屆x次全會上進一步完善了發展定位和發展目標，確定了“把x建設成為x城市最美、產業最優、旅游最旺、環境最好的生態經濟強縣”的發展定位；提出了“城市建設要把縣城建設成為x最佳人居地和休閑、度假、旅游目的地；產業發展要全力打造以苗木花卉為特色的農業大縣、以資源深加工為重點的工業強縣、以生態休閑游為主題的旅游名縣；環境建設要全面構筑快捷、順暢、健全的交通和電力網絡”的目標要求。這一目標定位，得到了全縣上下的普遍認可，上下同心、風正氣順、人和業興的格局基本形成，廣大干群信心指數倍增。
2、加速發展。一是城市建設明顯加快。把“做大城區”作為經濟發展的突破口來抓，重點城建項目從年初的x個增加到x個，目前已開工建設x個，城建固定資產投資達x億元，特別是x等一批投資超千萬元項目加快實施，基本達到了黨代會提出的“一年打基礎”目標。二是規模工業壯大提升。x化工、x工業、x及x化工等重點產業規模逐步壯大。特別是隨著x公司一期、x第二期達產和總投資x億元的x開工建設，2020年總產值達100億元目標有望提前實現；x木業、x木業、x家具園等項目相繼實施，工業不斷發展壯大，為x工業提供了重要支撐。三是農業特色更加明顯。農業“五個五”工程穩步推進，特別是x取得新突破，x產業規模、檔次、知名度等方面不斷提升，現有x、x、x等龍頭企業x家，形成了苗木x萬畝、xx畝的種植規模。x、x、x等產業發展勢頭良好，煙葉產量自x年后再次突破x萬擔。農業基礎設施建設不斷加強，一年多來共投入資金x萬元，實施了農業綜合開發、煙田基礎設施、農田水利、農村人畜飲水等一大批農村項目，農業農村的基礎設施建設明顯增強。四是旅游產業前景看好?？偼顿Yx億元的x、x、x旅游和xx公園、x風情園開發等簽約并動工建設，入選“中國生態旅游大縣”、“中國十佳最具發展潛力的旅游大縣”，榮獲首家省級地質公園等稱號。五是發展環境逐步優化。x高速公路項目前期工作順利推進，有望近期動工；公路改造提級力度加大，一年多來投入資金近x億元，完成x至x道路改造，推進了省道xx線改善、x至x道路改造和x至x、x至x等六條公路建設；同時完成通村公路硬化xx公里，年內通村道路硬化達xx%以上。電力網絡建設加快，完成了35千伏x變電站建設，總投資xx億元的220千伏x變電站順利開工，2020年建成投入使用。
3、強化舉措。工作中，強化了項目帶動、園區拉動、招商推動、縣鄉聯動，為加快發展提供重要保障。一是項目帶動增后勁。今年1-11月份，總投資x億元的x個重點建設項目，已開工建設x個，開工率x%，累計完成投資x億元?！?.6”期間，x個項目舉行了隆重的開竣工剪彩、奠基儀式，有效地推進了項目建設，極大地鼓舞了士氣。同時，積極爭取上級政策、資金支持，今年來已向上爭取各類補助資金xx億元。二是園區拉動筑平臺。重點加快x加工區建設，其中x加工區完成投資x萬元，平整土地x畝。三是招商推動見實效。堅持以企業為主體、政府為主導，實行產業鏈招商、以商招商、二次招商，成功引進x公司、x公司等一批有實力客商，發展后勁將進一步增強。四是縣鄉聯動活機制。圍繞工業、農業、社會事業三大考評內容，強化對鄉鎮工作的考核評比，充分調動了鄉鎮工作的積極性和主動性。繼續落實好縣領導、部門、企業掛包鄉鎮（村）、項目、新農村、企業、學校等制度，推動各項工作齊頭并進、共同發展。加快推進縣域次中心建設，加快形成區域特色經濟增長極，帶動周邊鄉鎮共同發展。
工作中，縣委班子堅持以人為本、執政為民，從人民群眾最關心、最直接、最現實的問題入手，在決策中為民著想，在落實中善解民憂，讓更多的人共享改革發展的新成果。
1、發展社會事業。堅持教育優先發展，認真落實“兩免一補”政策，農村義務教育階段通過取消有關收費，減輕學生家庭負擔；教育教學質量穩步提升，特別是2020年高考取得了歷史性好成績；教育投入前所未有，一年來共投入各類資金x萬元。實行積極的就業政策，推進勞動力培訓工程，就業服務體系建設進一步完善，農村富余勞動力加快轉移。
2、重視民生保障?？h委高度重視人民的基本生活、醫療、養老保障體系的完善，加快社會保障制度建設，認真落實基本養老保險、醫療保險、失業保險制度，實行農村全民醫保，落實城鄉居民最低生活保障，實現應保盡保。
3、善察民情民意?？h委注重體察民意，盡力做到聽民聲、體民情、解民憂，及時糾正損害群眾利益的突出問題，切實做到“民有所呼、我有所應”。特別是高度重視群眾信訪遺留熱點問題的處理，如針對群眾反映強烈和問題較為集中的林權轉讓問題，縣委、縣政府成立了由紀委、林業、信訪、法院、檢察院、公安等有關單位人員組成的涉林信訪工作小組，僅某村就妥善處理了三片在林權轉讓中操作程序不規范的山場，山場購買者向村里退還了山場，雙方解除了林權轉讓合同。同時，加大對“涉農物資”的檢查力度，維護了農民群眾合法權益。
班子認真執行黨風廉政建設責任制，強化黨員領導干部作風建設，樹立清正廉潔、作風正派的良好形象。
1、抓好廉政教育，增強廉潔意識。加強黨紀條規宣傳教育，深入開展“加強作風建設，促進廉潔從政”主題教育活動，大力倡導八個方面的良好風氣?？h委中心組認真組織學習了《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》，并積極做好自查自糾工作，干部隊伍的作風狀況有了進一步改變。大力開展廉政文化建設，縣委成立了廉政文化“六進”活動領導小組，扎實開展各項廉政文化建設活動，特別是在廉政文化進農村活動中，把“廟會新風”、“祠堂新貌”、“農謠新唱”、“喜事新辦”等“四新”文化與廉政文化有機結合，得到了上級的充分肯定。
2、加強監督防范，做到關口前移。一是建立健全建設工程廉潔承諾制度?？h委、縣政府堅持制度創新，加大預防腐敗工作力度，在全縣范圍內推行建設工程廉潔承諾制度，要求工程發包單位和工程承包單位對廉潔自律有關規定做出承諾，即在建設工程中標之后，紀檢監察部門分別找合同雙方談話，再簽訂建設工程和廉潔施工雙合同。二是進一步完善了《紀委領導班子成員同鄉（鎮）和縣直單位黨政領導談話制度》。認真執行了三項談話、民主生活會、禮品登記上交、個人重大事項報告、任期經濟責任審計等制度。三是健全黨風廉政監督網絡。充分發揮“一支隊伍兩個平臺”（即黨風監督員、特邀監察員、機關效能建設監督員、行風監督員“四員合一”隊伍、清風網和行風聚集平臺）的作用，形成多角度、多層面的監督格局，逐步實現黨內監督、法律監督、民主監督、群眾監督和輿論監督等有機結合，使監督更加富有成效。
3、開展糾風治亂，優化發展環境。一是抓整改，促提高。針對在年度考評、民主評議行風政風期間發現的問題，向有關單位下發整改通知書xx份，并通過電話、文件等多種方式督促其建章立制，落實整改措施，推進政風行風建設。二是抓督查，促落實。圍繞“六亂一效”問題，采取召開座談會、走訪企業、個別談話、印發問卷等形式，對企業主反映“貸款難、融資難，贊助、攤派多”等七大類問題逐條督促相關單位抓好落實整改。三是認真受理效能、行風投訴。推進了政風行風建設，提高了辦事效率和服務水平，化解了矛盾，密切了黨群干群關系。
4、加大案件查處，為經濟建設保駕護航。圍繞經濟社會發展，把群眾關注的熱點、難點、疑點問題作為查辦案件工作的重點，著力查處大要案和有影響的典型案件，有力維護了黨執政的良好形象。
xxx年，依照縣委組織部要求，局黨委于6月份和11月份分別召開了兩次領導干部民主生活會，對局黨委班子及每位成員的工作作了系統的總結和評議。
對照“五個好”和“五帶頭”的要求，各黨委成員以交流、總結、自我批評為形式，認真回顧檢查了思想工作情況，積極開展批評與自我批評，對存在的問題與不足進行了深刻的剖析與反思。會后提出了相應的整改措施，并逐項逐條進行了落實。
黨委班子堅持“立足自身作示范、分類指導抓事業”的工作要求，以團結、創新和充滿活力的形象，帶領全局上下走上和諧、快速、健康發展的道路。
一是加強理論和業務學習，提高班子整體素質。堅持黨委班子學習制度，充分發揮班子成員的學習表率作用，努力使班子成員成為團隊學習的典范和“學習型領導”。認真組織開展縣委、縣政府及相關部門組織的理論學習的同時，加強廣播電視行業的業務學習，科學準確地把握時代脈搏，認清形勢，有利于推動全臺事業的穩順發展。
二是健全班子建設制度，不斷提升領導水平。堅持民主集中制度、集體領導制度和黨委議事制度，進行科學決策，民主決策;堅持班子成員黨建聯系點制度，充分交流，掌握情況，為科學決策和加強管理奠定基礎;堅持班子民主生活會制度，廣泛征求單位職工和有關方面的意見和建議，認真對照檢查，開展批評和自我批評。
三是以黨建促發展，保障各項工作順利開展。在廣播電視體制改革中，臺領導班子始終把握輿論宣傳、產業發展、網絡服務三條主線，重視發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，認真分析思想動態，切實轉變工作作風，團結帶領廣大干部職工求真務實、奮力拼搏，應對日益激烈的市場競爭，各項工作與時俱進，事業發展形勢良好，保證了調整改革工作有序推進。
四是健全監督機制，認真抓好黨風廉政建設。進一步健全黨風廉政建設責任制，明確了臺黨委班子成員分管的工作和職權，班子成員都能自覺地遵守各項廉政紀律和規章制度，層層簽訂黨風廉政建設目標責任書，使黨風廉政建設責任制落到了實處。
臺黨委針對去年民主生活會收集的建議實施了多項以人為本的工作舉措，在全臺系統建立健全科學的管理制度和工作流程，大膽選用專業型、技術型、經營型人才，使各項工作有序推進。
一是制定了《學習制度》、《考核制度》，通過開展多形式的政治思想教育和業務技能培訓提升黨員干部職工的文化素質和業務水平，同時抓好機關行政效能建設和部門服務體系建設，提升了服務能力和辦事效率，促進各項工作開展。
二是臺黨委重視在一線工作者中發展黨員和在技術骨干中發展黨員。重視黨員的管理和培養，不斷發現人才，培養人才，科學的管理使每個人都更好地發揮潛能。xxx年我臺職工郭玉霞同志成功當選湖南省勞動模范，這既是她個人的榮譽，同時也是我臺的榮譽。影響、教育和帶動了全體黨員干部職工努力工作，開創一流業績。
三是深入進行了人事和分配制度改革，充分發揮專業人才潛力。根據不同的工作崗位制定工資分配方案，充分激發了干職工的工作熱情和積極性。
一是黨支部根據部門職能和工作安排，不斷豐富學習實踐活動載體，深入推進創先爭優等系列活動，創出了廣電特色。
二是以加強基層黨建工作為重心，工、青、婦、老干和關協工作開展了各具特色的活動，形成了和諧發展的局面。
三是各支部黨員干部長期聯系系統內外的困難黨員和群眾，以各種形式伸出關愛和援助之手，為廣大人民群眾解決實際困難和問題。新聞遵循三貼近原則，關注民生，反饋民聲，利用媒體平臺為群眾鼓與呼，幫助群眾釋疑解難。
xxx年，全局各項工作有序推進，事業產業保持了較快發展速度，但經濟形勢的影響仍然存在，挑戰仍十分嚴峻。今年，臺黨委統一認識，全臺工作以廣播電視經營創收為重點，班子成員創新思維，科學決策，積極延伸廣電產業鏈，不斷拓展業務發展空間，進一步提升了廣電發展的經濟實力。
1、網絡擴大覆蓋面，全面做好服務工作。網絡是廣電生存和發展的主戰場，臺黨委始終把握好這塊陣地，加大力度推進網絡擴容提質，夯實了事業發展基礎。一是進一步規范各項工作制度，提升了運營管理水平。通過建立規范長效的層級管理體制，達到誰主管、誰負責的目的，進一步優化內部結構，科學規劃和分解目標任務，合理調整部門和職能，推行“服務促發展”的理念，廣泛開展服務活動，樹立了良好的廣電形象。二是進一步推進網絡擴容提質，夯實了產業經營基礎。以加強網絡擴容提質為重點，充分籌備城區網絡雙向改造，加強機房電力等設備設施更新改造，全面推進全縣有線電視數字化工作。同時根據省、市戶戶通工作的部署，精心規劃，加大“戶戶通”工程建設。無線數字電視業務在去年的基礎上加快發展步伐，對發射設備進行擴容升級，不斷推進信號覆蓋和優化，提升服務標準，加大入戶力度，受到廣大農村群眾的歡迎。
2、提升影響力，積極創新電視宣傳。今年，臺黨委多次召開專題會議認真研究決策，要求新聞部和廣告部創新開展工作，既要做好面子工程，又要做好袋子工程。臺黨委提出的一系列創新發展思路在實踐中取得了非常好的成效。一是《寧鄉新聞》欄目由每周六期擴版為每周七期，全面擴大新聞信息量，增加民生比重，增強“三貼近”特色，致力于打造省內縣級媒體第一檔最專業的新聞品牌欄目。二是新聞節目采編制播崗位全面聯動，狠抓鏡頭細節、播音上鏡效果和制作水平，啟動“每周最差稿件評比”活動，科學調整績效薪酬體制。三是以創先爭優活動為契機，大力創建共產黨員示范崗，結合工作實際開展系列活動，充分挖掘了工作潛力，各項工作都有新成效。廣告部門以頻道經營為基礎不斷挖掘廣告資源，廣辟創收渠道。一是對頻道進行系統包裝，通過積極借鑒先進經驗科學進行頻道定位、節目編排和市場評估測定，利用本土特點和優勢精辦特色頻道。二是建立科學的管理體系，實行全員創收、績效考核。新成立的監察室加強對各部門和員工工作情況的監管。同時建立好客戶服務體系，推動廣告客戶增加品牌廣告和形象廣告的投放量。三是貼近百姓生活辦節目，推出一系列立足本土的品牌欄目、自辦節目和電視活動。今年新推出的房產頻道為熒屏增加了新的亮點，確保了廣告收益的快速增長，更促進了媒體品牌的延伸和再生。
去年民主生活會前，在全局系統干職工中廣泛征求對局黨委及其成員的意見，比較集中的反映是班子成員與下屬部門、科室和干職工之間要加強聯系溝通。臺黨委充分認識到科學發展以人為本的理念，明確提出了關心干職工工作和生活的要求。班子成員與干職工廣泛開展了談心交流活動，掌握干職工的思想動態，積極為他們解決實際困難，帶領各個部門各個崗位的干職工協調開展工作，同時在發展事業的基礎上盡力為干職工提供發展空間，提高福利待遇，建立健全合理的用人機制、激勵機制和薪資保障體制，積極改善辦公條件，提高干職工的積極性，讓他們全心投入工作。逢年過節對，把黨的溫暖送到干職工心里。在全臺系統組織了離退休干部、困難職工慰問活動，開展了“三八”婦女節、“五四”青年節慶?；顒拥?，集結活力，挖掘潛力，使全臺干職工同心合力、和衷共濟，形成了全系統和諧共進的良好局面。
按照區紀委、區委組織部《關于開好“三嚴三實”專題民主生活會的通知》xx委組〔xxx〕xx號)要求，xx街道黨工委于12月24日召開了“三嚴三實”專題民主生活會。區委副書記、區長xx參加并作重要講話，區政府辦主任唐xx、區紀委副書記xx、區委組織部副部長xx出席會議?，F將有關情況報告如下：
街道黨工委高度重視，緊緊圍繞“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實”主題，按照“立根固本、落細落小、修枝剪葉、從諫如流”要求，堅持提前謀劃、精心準備、周密安排，扎實開展學習教育，廣泛聽取意見建議，主動查擺問題，深入開展談心談話，精心撰寫對照檢查材料，會前工作扎實，準備充分，為開好專題民主生活會奠定了堅實基礎。
(一)深化學習成果，打牢思想基礎。一是強化學習統一思想。黨工委先后召開15次各類專題學習會深入學習習近平總書記關于黨員領導干部踐行“三嚴三實”的新思想新觀點新要求，學習《黨章》《準則》《條例》等規章制度，學習中央、省委、市委、區委《關于制定國民經濟和社會發展第十三個五年規劃的建議》，學習中央《關于xx南充拉票賄選案查處情況及其教訓警示的通報》，學習省委《嚴守政治紀律嚴明政治規矩加強領導班子思想政治建設的十項規定》和市委《實施意見》，組織觀看《深刻的反思》警示片，引導大家端正思想、深化認識，進一步增強思想自覺。二是理論學習與專題討論相結合。緊緊圍繞“嚴以修身”、“嚴以律己”、“嚴以律己”等主題，深入開展3次專題討論，2次專題反思，結合思想工作和作風實際剖析自我、反思自我，引導班子成員認清形勢任務、強化宗旨意識，切實把思想統一到中央和省委、市委和區委的要求上來，為開好專題民主生活會進行思想動員。
(二)查找問題觸及靈魂，深挖細照動真格。街道黨工委堅持把查擺問題作為開好專題民主生活會的關鍵環節，多渠道查找班子和個人存在的突出問題。班子成員對標“三嚴三實”要求，深入聯系點，召開民情懇談會、院落壩壩會，面對面聽取基層黨員、群眾的意見建議，收集意見、建議20條。班子集體會診“對號入座”，召開專題工委會，對收集的到問題按照職責分工落實到具體人，倒排整改進度，逐一抓好落實。
(三)談心交心促溝通，思想談深談透。黨工委成員按照“三必談”要求，從突出問題、思想障礙、差距不足等方面，開展了一對一的談心交心，主動亮明自身問題，誠懇點出對方不足，請對方指出自己的差距，做到了把班子問題、本人問題、對方問題、擬在會上提出的批評意見、產生問題的原因及改進措施等“六個談透”，做到了“見筋見骨”;班子成員之間互幫共促，相互掏心窩子，反復交心談心，確保把問題談開、思想談通、意見談好?；顒又?，11名班子成員共開展談心交心110次，通過談心交心班子成員之間找準了問題，統一了思想，提高了認識，增進了感情。逐一開展談心談話，真正把問題談開、思想談深、意見談好、消除隔閡、形成共識，為開展批評和自我批評打好基礎。
(四)對照剖析挖根源，見力度見深度。黨組織書記主持起草領導班子對照檢查材料，2次召開工委會專題會議，集體討論研究修改;班子成員個人對照檢查材料由黨組織書記審閱把關，經過多次修改完善，確保了存在的問題找準確、明示的問題說清楚、反思的問題深剖析、分析原因挖根源、整改措施重回應，達到了對照檢查材料“說我是我”、畫像準確。
街道領導班子堅持把開展“有辣味”的批評和自我批評貫徹民主生活會始終，做到自我批評“勇揭短”、“敢亮丑”，批評他人“不留情”、“善挑刺”，切實達到民主生活會“真槍實彈”、“充滿辣味”的基本要求。
(一)班子檢查開門見山，不遮不掩。會上，黨工委書記xx首先代表班子作了對照檢查，認真查找了班子在修身做人、用權律己等5個方面存在的理論學習弱化、政治意識漠化、艱苦本色退化、責任擔當淡化等18個突出問題，深刻剖析了理想信念滑坡、黨性修養欠缺、群眾觀念淡薄、修身立德不夠四個方面的主要原因，并針對查找出來的系列問題和產生根源明確了今后的努力方向，提出五個方面的整改措施。
(二)自我批評主動亮丑，直面問題。各位班子成員都敞開心扉、暢所欲言、直面問題、深入檢查，相互開展了批評和自我批評，做到自我批評“勇揭短”、“敢亮丑”，批評他人“不留情”、“善挑刺”，并聯系成長進步經歷、聯系思想工作，從理想信念、黨性修養等方面找出思想深處的原因，認真提出整改措施，做到努力方向明確，整改措施具體。
(三)相互批評直言不諱，一針見血。每位班子成員自我批評后，其他班子成員都直截了當對其進行批評幫助，相互批評都直奔主題、見筋見骨，敢交鋒、真開炮，當面鑼、對面鼓，真提意見、提真意見。11名班子成員共提出批評意見163條，批評與自我批評嚴肅認真、氣氛融洽，切實達到了真紅臉、真出汗、真排毒的目的。
在聽取街道黨工委班子及成員的對照檢查和批評后，xx區長對專題民主生活會予以了肯定，認為這是一次主題鮮明的專題民主生活會，民主氣氛濃厚，質量比較高，辣味十足，達到了預期的目的。同時，xx區長提出了三點要求：一要持續整改。針對自身查擺的、班子成員相互批評提出的，深入社區、企業收集的問題，逐項整改落實，主動接受群眾監督和批評。二要建章立制。加強制度建設，嚴格執行制度，形成嚴管嚴懲的高壓氛圍，把紀律和規矩挺在所有工作的前面。三要推動工作。把“三嚴三實”專題教育成果轉化為推動工作的動力，轉化為服務群眾的能力，轉化為干事創業的活力，提前謀劃好xxx年工作。
專題民主生活會后，街道黨工委即刻抓好各項整改措施的梳理、落實工作，街道黨工委堅持把立行立改貫穿于專題教育始終。對查找出的問題，聚焦具體問題，建立問題整改清單，明確整改責任，逐個進行研究，有針對性地提出整改方案和整改措施，保證專題民主生活會不虛不空、不走過場，努力把民主生活會和專題教育取得的成果，轉化到促進xx廣大黨員干部職工精神面貌的根本轉變上來，轉化到推動xx各項事業發展的軌道上來。
按照區紀委、區委組織部《關于開好“三嚴三實”專題民主生活會的通知》xx委組〔xxx〕xx號)要求，xx街道黨工委于12月24日召開了“三嚴三實”專題民主生活會。區委副書記、區長xx參加并作重要講話，區政府辦主任唐xx、區紀委副書記xx、區委組織部副部長xx出席會議?，F將有關情況報告如下：
街道黨工委高度重視，緊緊圍繞“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實”主題，按照“立根固本、落細落小、修枝剪葉、從諫如流”要求，堅持提前謀劃、精心準備、周密安排，扎實開展學習教育，廣泛聽取意見建議，主動查擺問題，深入開展談心談話，精心撰寫對照檢查材料，會前工作扎實，準備充分，為開好專題民主生活會奠定了堅實基礎。
(一)深化學習成果，打牢思想基礎。一是強化學習統一思想。黨工委先后召開15次各類專題學習會深入學習習近平總書記關于黨員領導干部踐行“三嚴三實”的新思想新觀點新要求，學習《黨章》《準則》《條例》等規章制度，學習中央、省委、市委、區委《關于制定國民經濟和社會發展第十三個五年規劃的建議》，學習中央《關于xx南充拉票賄選案查處情況及其教訓警示的通報》，學習省委《嚴守政治紀律嚴明政治規矩加強領導班子思想政治建設的十項規定》和市委《實施意見》，組織觀看《深刻的反思》警示片，引導大家端正思想、深化認識，進一步增強思想自覺。二是理論學習與專題討論相結合。緊緊圍繞“嚴以修身”、“嚴以律己”、“嚴以律己”等主題，深入開展3次專題討論，2次專題反思，結合思想工作和作風實際剖析自我、反思自我，引導班子成員認清形勢任務、強化宗旨意識，切實把思想統一到中央和省委、市委和區委的要求上來，為開好專題民主生活會進行思想動員。
(二)查找問題觸及靈魂，深挖細照動真格。街道黨工委堅持把查擺問題作為開好專題民主生活會的關鍵環節，多渠道查找班子和個人存在的突出問題。班子成員對標“三嚴三實”要求，深入聯系點，召開民情懇談會、院落壩壩會，面對面聽取基層黨員、群眾的意見建議，收集意見、建議20條。班子集體會診“對號入座”，召開專題工委會，對收集的到問題按照職責分工落實到具體人，倒排整改進度，逐一抓好落實。
(三)談心交心促溝通，思想談深談透。黨工委成員按照“三必談”要求，從突出問題、思想障礙、差距不足等方面，開展了一對一的談心交心，主動亮明自身問題，誠懇點出對方不足，請對方指出自己的差距，做到了把班子問題、本人問題、對方問題、擬在會上提出的批評意見、產生問題的原因及改進措施等“六個談透”，做到了“見筋見骨”;班子成員之間互幫共促，相互掏心窩子，反復交心談心，確保把問題談開、思想談通、意見談好?；顒又?，11名班子成員共開展談心交心110次，通過談心交心班子成員之間找準了問題，統一了思想，提高了認識，增進了感情。逐一開展談心談話，真正把問題談開、思想談深、意見談好、消除隔閡、形成共識，為開展批評和自我批評打好基礎。
(四)對照剖析挖根源，見力度見深度。黨組織書記主持起草領導班子對照檢查材料，2次召開工委會專題會議，集體討論研究修改;班子成員個人對照檢查材料由黨組織書記審閱把關，經過多次修改完善，確保了存在的問題找準確、明示的問題說清楚、反思的問題深剖析、分析原因挖根源、整改措施重回應，達到了對照檢查材料“說我是我”、畫像準確。
街道領導班子堅持把開展“有辣味”的批評和自我批評貫徹民主生活會始終，做到自我批評“勇揭短”、“敢亮丑”，批評他人“不留情”、“善挑刺”，切實達到民主生活會“真槍實彈”、“充滿辣味”的基本要求。
(一)班子檢查開門見山，不遮不掩。會上，黨工委書記xx首先代表班子作了對照檢查，認真查找了班子在修身做人、用權律己等5個方面存在的理論學習弱化、政治意識漠化、艱苦本色退化、責任擔當淡化等18個突出問題，深刻剖析了理想信念滑坡、黨性修養欠缺、群眾觀念淡薄、修身立德不夠四個方面的主要原因，并針對查找出來的系列問題和產生根源明確了今后的努力方向，提出五個方面的整改措施。
(二)自我批評主動亮丑，直面問題。各位班子成員都敞開心扉、暢所欲言、直面問題、深入檢查，相互開展了批評和自我批評，做到自我批評“勇揭短”、“敢亮丑”，批評他人“不留情”、“善挑刺”，并聯系成長進步經歷、聯系思想工作，從理想信念、黨性修養等方面找出思想深處的原因，認真提出整改措施，做到努力方向明確，整改措施具體。
(三)相互批評直言不諱，一針見血。每位班子成員自我批評后，其他班子成員都直截了當對其進行批評幫助，相互批評都直奔主題、見筋見骨，敢交鋒、真開炮，當面鑼、對面鼓，真提意見、提真意見。11名班子成員共提出批評意見163條，批評與自我批評嚴肅認真、氣氛融洽，切實達到了真紅臉、真出汗、真排毒的目的。
在聽取街道黨工委班子及成員的對照檢查和批評后，xx區長對專題民主生活會予以了肯定，認為這是一次主題鮮明的專題民主生活會，民主氣氛濃厚，質量比較高，辣味十足，達到了預期的目的。同時，xx區長提出了三點要求：一要持續整改。針對自身查擺的、班子成員相互批評提出的，深入社區、企業收集的問題，逐項整改落實，主動接受群眾監督和批評。二要建章立制。加強制度建設，嚴格執行制度，形成嚴管嚴懲的高壓氛圍，把紀律和規矩挺在所有工作的前面。三要推動工作。把“三嚴三實”專題教育成果轉化為推動工作的動力，轉化為服務群眾的能力，轉化為干事創業的活力，提前謀劃好xxx年工作。
專題民主生活會后，街道黨工委即刻抓好各項整改措施的梳理、落實工作，街道黨工委堅持把立行立改貫穿于專題教育始終。對查找出的問題，聚焦具體問題，建立問題整改清單，明確整改責任，逐個進行研究，有針對性地提出整改方案和整改措施，保證專題民主生活會不虛不空、不走過場，努力把民主生活會和專題教育取得的成果，轉化到促進xx廣大黨員干部職工精神面貌的根本轉變上來，轉化到推動xx各項事業發展的軌道上來。
根據2020年度民主生活會有關要求，現將xx黨組2019年度民主生活會查找問題整改落實情況通報如下。
民主生活會后，xx黨組針對理想信念、政治紀律和政治規矩、作風、擔當作為、組織生活、落實全面從嚴治黨責任等方面存在的問題，深入剖析了存在問題的原因，制定了整改落實方案，提出了整改措施，明確了整改方向、整改任務和整改重點。一年來，我們主要做了以下工作。
(一)強化主體責任，落實整改之責。黨組班子高度重視存在問題整改工作，提高政治站位、強化責任擔當，把整改責任扛在肩上、把整改任務抓在手上、把整改措施落實到行動上，對查擺出來的問題進行再梳理，建立問題、整改、責任“三個清單”，做到整改目標、內容、標準、時限“四個明確”，確保整改不漏項、不打折、不落空。將整改問題作為嚴格黨內政治生活和落實從嚴治黨主體責任的首要任務，堅持立說立行、立行立改，對需要馬上整改的問題，不等不拖，第一時間抓好整改;對需要集中力量加以整改的問題，明確責任領導，統籌好相關科室力量抓好整改;對需要長期堅持整改的問題，在抓“?！焙汀伴L”抓上下功夫，持之以恒抓好整改落實。截止目前，除需要長期堅持的整改事項外，其余均已全部銷號完畢，已完成階段性整改任務。
(二)強化示范帶動，樹立表率之桿。黨組班子切實增強“四個意識”特別是核心意識和看齊意識，在思想和行動上主動向以習近平為核心的黨中央看齊，在學習上先學一步、學深一層，在工作上身先士卒、勇于擔當，在生活中嚴以律已、嚴格自律，用實際行動為全委作出示范。
一是帶頭嚴格黨內政治生活。把政治建設擺在首要位置，主要領導多次在會議上強調嚴守黨的政治紀律和政治規矩，堅決維護黨中央權威和集中統一領導。認真貫徹落實《準則》《條例》，堅決貫徹執行民主集中制、“三重一大”、民主生活會、批評和自我批評、雙重組織生活會等制度，指導機關黨支部抓好“三會一課”，推動黨內生活嚴格化、規范化、制度化。研究制定《黨組議事碰頭會制度》，加強重要決策事項的事前溝通和充分醞釀，提高黨組議事決策效率。
二是帶頭遵守黨的紀律。黨組班子成員主動看齊《中國共產黨廉政自律準則》這條高線，守住紀律紅線，嚴格執行中央八項規定，帶頭整改存在的“四風”問題，努力營造風清氣正、廉潔奉公的從政環境。
三是帶頭推動工作落實。黨組堅決貫徹落實上級決策部署，對重要會議、重要文件、領導批示以及脫貧攻堅、產業扶貧、現代農業產業園創建等重點工作，做到第一時間傳達學習、第一時間研究部署、第一時間貫徹落實，通過提醒催辦、跟蹤督辦等方式，推動全委工作提速增效。
(三)強化思想建設，補足精神之鈣。黨組以“兩學一做”學習教育常態化制度化為抓手，把黨的思想政治建設擺在首要位置，采取多種形式抓好政治理論學習，補足思想之“鈣”、筑牢信仰之“基”。
一是突出重點學。黨組把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，通過集中學習、主題宣講、專題研討等形式，真正做到學深悟透、入腦入心。采取中心組學習、黨組會議、專題會議等形式，第一時間傳達學習中央、省、市重要會議、文件和領導講話精神，研究貫徹落實意見，真正做到上級有決策部署，部門就有實際行動。
二是專題研討學。堅持以中心組學習為核心的學習制度，制定年度學習計劃，緊扣脫貧攻堅、產業扶貧、廉政警示教育等主題，分別召開4次中心組學習研討會，采取主題發言、互動問答、交流討論等形式，對產業扶貧、重點產業種養殖技術、反腐倡廉等內容進行討論式學習，進一步統一了思想認識、凝聚了發展共識。
三是專題輔導學。在全市農業系統黨風廉政建設和反腐敗工作會議上，邀請市政府分管副市長為全體干部職工作“三農”工作輔導報告，就落實“一崗雙責”、抓好農業農村工作提出具體要求。主要領導緊扣實施鄉村振興戰略為全體黨員干部作輔導報告，對實施鄉村振興戰略的背景意義、方法路徑作全面解讀。組織全體干部職工聆聽市委宣講團宣講報告會，加深對黨的十九大精神的理解和把握。主要領導還為全體黨員干部上了主題黨課，從信奉黨的宗旨、了解黨的歷史、參與黨的實踐、履行黨員職責、遵守黨的紀律5個方面提出具體要求，加強理念信念和黨性黨風教育。
(四)強化從嚴從實，狠抓落實之要。黨組在從嚴管理、從嚴要求、求真務實、狠抓落實上下功夫，推進上級決策部署和重點職能目標有效落實。
一是扎實推進“四位一體”從嚴管理干部試點工作。健全完善“按月調度、季度評價、年終考核”的管理機制，堅持“從嚴管理”與“激勵保障”相結合，“督人”與“督事”、“考單位”與“考個人”相統一，通過細化崗位職責、落實目標任務、完善正向激勵機制、落實負面懲戒約束等措施，層層傳遞工作壓力、逐級擰緊責任“螺絲”，充分調動干部職工干事創業的積極性和主動性。
二是加強重點工作督查督辦。將市委市政府重大工作部署、領導指示件和交辦件、重要會議、重要文件等事項納入督查臺賬，采取提醒催辦、交辦跟蹤、督查督辦等手段推進督促落實，全面提升執行力落實力。突出產業扶貧這個重點任務，抽調精干力量組建產業脫貧攻堅督查組，堅持面上督查、重點督查和專項督查相結合，對各縣區、鄉鎮和深度貧困村的產業脫貧工作推進情況進行暗訪督查，切實提升產業脫貧工作成效。
三是大力整治“不作為慢作為”行為。不定期開展作風建設明查暗訪，嚴肅查處遲到、早退、脫崗、曠工等違反工作紀律行為。截止目前，開展明查暗訪17次，下發督查通報9期，通報并處理違反工作紀律的干部職工8人次，約談紀律松懈的干部職工4人次，持續釋放整頓機關作風、嚴肅工作紀律的信號。
(五)強化正風肅紀，繃緊紀律之弦。黨組始終把紀律和規矩挺在前面，按照“永遠在路上”的要求抓好紀律和作風建設。
二是認真查找整改“四風”問題。認真開展“四風”突出問題自查自糾工作，針對單位自查和上級督查發現的問題，成立“四風”問題整改領導小組，明確牽頭領導和責任科室扎實抓好整改。針對培訓、會議、公務接待審批單不規范問題，及時按照相關規定和檢查組要求進行修改完善，進一步嚴格審核把關;針對公務接待費、公車運行維護費同比增長較大問題，全面核算數據、深入分析原因，進一步嚴格經費支出。
三是推進干部約談常態化。嚴格監督執紀，積極踐行“四種形態”，開展經常性干部約談，做到抓早抓小，防止“小毛病”演變成“大問題”對新任職科級干部、交流輪崗干部、新入職人員進行任前廉政提醒談話;對群眾舉報市農委下屬事業單位公務車輛管理松懈問題進行立案調查，對3名副縣級干部進行糾錯誡勉約談，6名科級干部進行詢問示警約談;針對陽光工程培訓中的違紀違規問題，對受黨紀政紀處分的2名副縣級干部、4名科級干部進行問責處分約談，對情節較輕的2名科級干部和1名工作人員進行糾錯誡勉約談。
(六)強化擔當作為，抓實履職之本。黨組緊緊圍繞市委市政府制定的目標任務，以結構調整為主線、以脫貧攻堅為核心、以園區建設為平臺，以深化改革為動力，強化增比進位意識，團結協作、開拓進取、擔當作為，努力推動農業轉型發展、農民脫貧致富、農村同步小康。
一是聚焦山地特色抓現代農業發展。按照“穩存量、擴增量、優布局、增效益、促脫貧”的思路推進特色產業提質增效，超額完成補植補種和后續管護任務，打造獼猴桃產業帶、茶葉產業帶等一大批適度規模經營的產業基地。省級農業園區總數達到10個，其中省級引領型園區總數達到6個，以獼猴桃產業示范園區為核心的現代農業產業園成為發展現代山地特色高效農業的“排頭兵”。
二是聚焦發展短板抓生態畜牧業。按照“提生豬、增牛羊、擴家禽、養特色”的思路，大力發展生態畜牧業。相繼引進了一批大型畜牧龍頭企業。本地企業快速成長，萬頭以上養豬場、千頭以上養牛場遍地開花。
三是聚焦激發活力抓農業農村改革。代市委、市政府起草“三變”改革系列文件。農村土地承包經營權確權登記頒證完成縣級自查、市級核查、省級驗收。投融資體制機制改革、土地承包經營權流轉、構建新型農業經營體系改革、農村“三變”促“三農”改革、農村產權制度改革等改革專題穩步推進。
四是聚焦脫貧攻堅抓產業扶貧。把脫貧攻堅作為首要政治任務和第一民生工程。
局領導班子及成員共查擺問題116個(領導班子共查擺問題26個，班子成員共查擺問題90個)，共制定整改措施184條(領導班子制定整改措施41條，班子成員制定整改措施143條)，已全部完成整改，取得了較好的效果現將整改措施落實情況匯報如下：。
一、在抓學風建設方面。今年以來，局黨組針對班子和隊伍在學風建設方面存在的突出問題，認真分析研究，通過一系列措施的落實，促進了系統學風建設的根本好轉。一是以開展創建學習型基層黨組織建設活動為契機，以內強素質，外樹形象為抓手，引導全體干部職工牢固樹立終身學習理念，建立健全了干部職工教育工作制度，增強了教育工作的針對性和實效性，積極探索干部職工教育工作的新路子，把思想政治教育與分析解決當前問題結合起來，與作風建設、科技興牧、助農增收結合起來，提高了教育質量，增強了干部職工發展畜牧經濟的本領。
通過貫徹執行中央八項規定、省市十項規定及縣委關于作風建設的相關規定精神，養成了艱苦奮斗、勤儉節約的良好習慣。
三、在抓作風建設方面。牢固樹立服務意識，切實轉變作風。一是在進一步鞏固和深化黨的群眾路線教育實踐活動成果的基礎上，按照作風建設和效能建設的要求，結合單位工作實際，進一步修改和完善了《機關管理制度》、《首問責任制》、《限時辦結制》、《責任追究制》、《績效考核制》等制度，進一步加強了組織紀律，規范了服務行為。二是扎實開展了走基層、雙聯雙幫等主題活動，干部職工與服務對象結對子，開展一對一幫扶活動，主動聽取群眾意見和建議，熱忱為困難群眾和廣大養殖戶排憂解難，密切了黨群、干群關系。三是樹立群眾觀念，積極主動地為龍頭企業，養殖大戶和養殖農戶提供優質服務。四是抓好惠民富民、改善民生工作，及時兌現了各項惠民政策、惠農資金，嚴厲打擊和查處違紀違規和損害群眾利益的案件，維護了群眾利益。
通過堅持不懈地抓黨風、政風、行風建設，全系統庸、懶、散現象得到了有效治理，干部職工的大局意識、法紀意識、責任意識和強民意、集民智、解民憂的意識明顯增強，樹立了親民愛民的良好形象。
今年以來，通過參加鎮黨委理論中心組學習和結合個人自學，我認真學習了黨的十九大精神以及習近平新時代中國特色社會主義思想，學習了新修訂的《中國共產黨章程》和《關于加強和維護黨中央集中統一領導的若干規定》《中央政治局貫徹落實中央八項規定的實施細則》，重溫了《中國共產黨黨內監督條例》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》等黨內法規，按時足額繳納黨費。認真撰寫學習筆記和心得體會，廣泛征求意見建議，對照《準則》和《條例》，深刻剖析、全面梳理自身存在的問題，著力從學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、認真執行黨中央決策部署和上級決議決定、對黨忠誠老實、擔當負責、糾正“四風”不止步、嚴格執行廉潔自律準則等方面，深入剖析根源，提出針對性的整改措施，形成了個人對照檢查材料，現就有關情況匯報如下：
一、自身存在的問題。
（一）在理想信念方面。在加強政治學習和提升黨性修養方面有所松懈，特別是對黨的十九大精神學習不夠深、不夠透，運用實踐能力尚顯欠缺，在日常工作中，把過多的經歷和時間放在了具體工作中，學習的計劃性、系統性不夠強，工作繁忙時經常把政治學習放在一旁，向后拖延，沒有始終保持政治學習的常態化。
（二）工作作風方面。在服務基層、聯系群眾方面還有所欠缺，雖然也經常下基層，卻沒有真正深入基層，缺乏工作重心下移。在基層調研活動中，有時滿足于聽匯報、看成果，與基層群眾深入交流比較少，對少數群眾反映的現實問題，沒有上升到一定高度進行研判。對于部分群眾提出的意見和建議，有時口頭交辦給下屬，事后沒有及時跟蹤督查。
（三）個人擔當負責方面。在開展工作方面怕有風險，不敢創新突破，缺乏深入思考研究，思想懶惰，有時有等靠思想，缺乏先創先干和主動擔當的意識，沒有時刻以高標準嚴格要求自己艱苦奮斗思想有時放松，出現精神懈怠和享受思想。對工作中出現的新問題，知識儲備不夠，主動研究不夠，措施辦法不多，有畏難情緒。
（四）在糾正“四風”方面。工作作風不實，求真務實的精神不夠。接到工作任務時，有時首先想到的是怎樣盡快完成，而是不是怎樣做到最好，有時存在著應付以求過關的想法，影響工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己。對有關的政策法規研究不夠，主動服務一是有待進一步加強，同志間的思想交流不夠，深入基層研究不夠，致使工作效果不夠理想。
二、產生問題的原因。
（二）在踐行宗旨上，理解深度不夠。把更多精力放在了抓分管工作，確保任務指標完成，把做好分管工作與服務群眾劃上等號，認為做好本職工作就是服務好群眾了，在解決群眾困難方面考慮的不多、做得不好。雖然平時也主動到基層督導調研，但有時只按照下面同志的安排和程序走，調研的的目的性和針對性不強，與群眾接觸面不夠廣、交流不夠深入，存在走馬觀花、形式大于成果等現象。
（三）在擔當作為上，攻堅力度不夠。當工作推進遇到瓶頸時，對一些不確定因素，心存顧慮寧可放慢節奏，也不愿冒風險，存在等、靠、要心理，自己主動作為、率先垂范不夠，擔當意識、進取意識、爭先意識有所弱化。
（四）在糾正“四風”上，黨性鍛煉緊度不夠。學習不夠主動，不深入，放松了理想信念和黨性修養的加強，缺乏艱苦奮斗精神。對自己的要求標準有所降低，工作有時不夠深入，滿足于完成上級交辦的任務，滿足于面上不出問題，創新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創造性。
三、今后整改方向和改進措施。
（一）加強理論學習，提升黨性修養。切實把政治學習擺上重要位置，納入日常工作學習計劃，樹立終身學習理念，深入學習黨的十九大報告的新精神、新要求、新理論，準確把握習近平新時代中國特色主義思想。在學習過程中既要做到學有所思又要做到融會貫通，學以致用，不斷提高自身政治理論素養。
（二）強化宗旨觀念，踐行群眾路線。將全心全意為人民群眾貫穿于工作始終，把群眾利益作為第一追求，重大決策事前征求群眾意見，重大事項接受群眾監督。經常主動深入基層，加強調研，同人民群眾面對面交流，對群眾遇到的困難和問題要時刻放在心上、抓在手上、全程跟蹤解決，切實解決群眾關心的熱點、難點問題，以實實在在的的工作成果取信于民。
（三）強化擔當意識，克服畏難情緒。要堅定信念，勇于擔當，勇于開拓，創新開展工作，對各項工作的落實要敢想敢為，積極研究新情況，解決新問題，增強責任意識、創新意識，從思想上克服畏難情緒、克服消極思想，做到知難而進，敢于迎接挑戰，以實際行動抓好工作。
（四）改進工作作風，破除急躁情緒。堅持解放思想、實事求是、與時俱進，在科學理論指導下開展工作，深入實際，多聯系群眾，傾聽群眾意見，自覺踐行黨的群眾路線。努力克服消極思維，破除急躁情緒。善于從政治、全局的高度認識事務，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務水平。以上對照檢查，是本人的自我剖析?；蛟S不夠全面、深刻確切，敬請同志們批評、指正，我將虛心接受。
為認真開好我局201*年度黨員領導干部民主生活會，根據按照紀委、縣委組織部《關于認真開好201*年黨員領導干部民主生活會的通知》文件要求，結合我局實際，認真對照201*年度領導班子民主生活會查擺出的問題進行了自查。
201*年民主生活后，我局黨員領導班子認真落實民主生活會上督導組的要求，進一步細化任務，及時制定出了領導班子和個人整改清單，一項一項抓緊落實，并在全局內部集中治理，目前已取得了明顯效果，現匯報如下：
一、修身不嚴問題整改情況。
1.理論學習的自覺性有所欠缺。一是嚴格按照“兩學一做”規定動作，通過召開黨組中心組學習6次、開展專題學習討論5次，班子成員集中學習了黨章、黨規黨紀，系統學習了習總書記系列重要講話精神，特別是學習了習總書記考察貴州時的重要講話精神。二是班子成員帶頭在支部及結對幫扶村講黨課，開展了開門見山、直奔主題，梳理要點、把脈穿線的“七一專題黨課”、“基層幫扶專題黨課”等各具特色的黨課。三是打牢學習基礎，掀起學習熱潮。4月初，局全體黨員依托“學習小組”微信公眾號平臺開展手抄黨章100天學習活動，全局黨員積極參與，掀起了學黨章黨規、學系列講話的熱潮?；顒悠陂g，累計向“學習小組”微信公眾平臺投稿作品*幅。四是優化學習載體，促進黨員學習教育全覆蓋。充分利用中心組學習、道德講堂、百姓宣講團、“三會一課”、“從江衛生計生微信群”等平臺和載體開展了線上線下學習及。全年共組織共開展集中學習12次，黨員領導班子個人自學達300學時。
2.進取精神和擔當精神不足。
1.關心群眾利益、執政為民意識有待提高。
2.執行民主集制不夠堅決。
三、
1.改革創新的意識有所弱化。
2.堅持勤儉節約不到位。對艱苦奮斗和勤儉節約等優良傳統執行不夠堅決，在公務接待和會議伙食安排上存在一定浪費現象。對單位的黨員干部存在浪費水、電、紙張沒有及時做到有效糾正或正面引導。
1.對上級政策理解不夠深入透徹。
2.經常性下基層調研少。班子成員認真落實基層聯系點制度，將更多的時間和精力放到鄉鎮及結對幫扶村開展工作，通過察實情、辦實事、求實效，切實了解和解決了衛生計生職工及群眾關心的熱點、難點問題。班子成員堅持做到每月至少一次以上赴基層開展調研指導工作，有效解決了醫療衛生事業改革發展工作中遇到的新情況和新問題，促進了各項工作科學化、規范化、高效化運轉。
一是思想松懈，安于現狀。
二是服務基層和群眾的主動性不高。
一是個別班子成員存在“老好人”思想。
二是廉政教育有待加強。
按照民主生活會的要求，我認真學習貫徹黨的十九大精神，深刻學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，對照上一年度民主生活會自己查擺、征求意見和交心談話中共收集的問題，按照“即知即改、邊學邊改、邊查邊改”的要求整改銷號，存在的問題均已整改到位，現將整改落實情況報告如下：
(一)在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面。
整改問題：學習的深度和廣度不夠。
整改落實情況：持之以恒地把強化理論學習作為緊迫和長期的任務，努力提高黨性修養。首先充分認識學好政治理論的重要意義，增強學習的自覺性，力求完整準確地掌握馬列主義、毛澤東思想、*****和習近平新時代中國特色社會主義思想核心要義。通過學習，用科學的理論武裝自己的頭腦，加強自身的黨性修養，堅定共產主義信念，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
整改問題：學用結合不夠。
整改落實情況：強化學用結合，將理論學習與新區發展實際相結合，帶著工作中的問題走出去、下基層、到現場，在用中學，在學中用，聽取各方建議，尋找發展“良方”。
整改問題：政治敏銳強度不夠。
整改落實情況：積極參加“兩學一做”學習教育和“不忘初心，牢記使命”主題教育，提升自己的政治敏銳性和政治鑒別力，做到熱愛黨、擁護黨、永遠跟黨走，堅定“四個自信”，強化“四個意識”，以堅定的理想信念、過硬的黨性修養永葆先進性和純潔性。
(二)認真執行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面。
整改問題：大局意識還不夠強。
整改落實情況：堅決擁護黨中央決策部署和上級黨委決議決定，不斷提高鑒別力，把握正確的政治方向，站穩政治立場，克服新區基礎差、底子薄的實際困難和人少事多的現實情況，對上級文件精神要吃透吃準，堅決執行打折扣，樹立主動擔當的信念，推動各項工作取得實質性進展。
整改問題：民主決策作用發揮不充分。
整改落實情況：深入進行調查研究，廣泛吸取各方面意見，充分發揮各部門的參謀作用，從而集中民智，體現民意，調動各部門工作積極性。決策的實施，離不開領導干部的帶頭作用，主動參與常委會、專題會等的研討，發揚民主，尊重科學，廣開言路才能推進決策的科學化、民主化、利益最大化。
整改問題：抓黨建和中心工作結合度不夠。
整改落實情況：扭轉重業務工作輕視黨建的錯誤思想，積極組織參與“三會一課”等活動的開展，立足于教育、著眼于防范。認真貫徹落實中央八項規定，深刻領會關于領導干部廉潔自律的有關規定，嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督，嚴格規范從政行為，努力建設一支政治堅定、紀律嚴明、業務精湛、公正清廉、作風過硬的高素質干部隊伍。
(三)對黨忠誠老實，對黨組織講實話、講真話方面。
整改問題：偶爾也存在報喜不報憂的現象。
整改落實情況：改進工作作風，在求真務實上狠下功夫，堅持高標準、嚴要求，重視工作中的`每一個細節和每一件小事，力爭使每一項工作都落實到實處。匯報工作，要具體詳實，絕不漏報、瞞報。
(四)擔當負責，攻堅克難，不回避矛盾方面。
整改問題：擔當意識不足。
整改落實情況：努力在事業上做一個能干的人，在政治上當一個明白的人，始終把勤政務實、敢于擔當落實到行動上，繼續發揚“團結奉獻、艱苦創業、奮發圖強、勇爭一流”的前鋒精神，注重實際，注重實干，注重實效，做到盡職盡責、不辱使命。改變被動應對狀態，克服漂浮工作作風，不當文件領導，不當會議領導，不當口頭領導，既抓具體，又具體抓，不拖泥帶水，不推卸責任，盡最大努力抓緊抓好每一件事。
整改問題：創新能力不強。
整改落實情況：立足本職工作，開拓創新。作為領導干部，堅決破除影響工作發展的阻力，樹立從做好自己本職工作開始，把準確領會上級指示和意圖與準確掌握我區實際和準確定位自己角色職責緊密結合起來，求真務實，統籌兼顧，銳意進取，努力開創工作新局面。
整改問題：推進工作魄力不夠。
整改落實情況：對重點工作、重大項目的推進，積極想問題、想對策。按照目標管理的要求，細化分解，逐項落實責任，加強跟蹤調度和督促檢查，引導班子成員樹立起責任意識和創新精神，確保各項工作一抓到底、抓出成效。
(五)糾正“四風”不止步方面。
整改問題：工作激情大有減退。
整改落實情況：大力發揚奮發有為的工作作風，始終保持昂揚向上的精神狀態，不能因年齡而丟失工作的主動性、積極性，充分發揮主觀能動性，以自己飽滿的工作激情，把心思凝聚到工作，迎難而上，一門心思干事業。
整改問題：深入基層調研不夠。
整改落實情況：謹記一切為了群眾，一切依靠群眾，把維護人民群眾利益作為一切工作的出發點和落腳點,與群眾打成一片，說老百姓的話，辦老百姓的事，始終站在群眾的立場上想問題、做決策、干工作，對待群眾不僅要錦上添花，更要雪中送炭，真正做到“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”
整改問題：部署工作重結果。
整改落實情況：圍繞中心工作，積極開展定期督查，重點督查關于發展大局、關乎群眾利益的大事、難事、急事，做到緊急事項跟蹤督導、主要事項重點督導、難辦事項反復督導，確保督查的質量和工作的穩步推進。
整改問題：工作中有急躁情緒。
整改落實情況：在處理緊急任務和重大問題時，改進工作方法，善于聽取不同的意見，理性分析工作中出現的問題，克服急躁情緒。對相關人員要求嚴格，批評指正善用方式方法，努力提高工作人員辦事激情和處理問題的能力，并解決工作中出現的難題。
(六)嚴格執行廉潔自律準則方面。
整改問題：落實“八項規定”精神尚有改進空間。
整改落實情況：牢固樹立法治思維和底線思維，以公心行政，以公心辦事，秉公用權，嚴格履行廉潔自律相關規定，加強分管的城建國土、政法等領域資金和項目監督，嚴肅查處違紀違法案件，堅決糾正損害群眾利益的不正之風。
整改問題：在精文減會、節減開支等方面不夠嚴格。
整改落實情況：認真履行黨風廉政“一崗雙責”職責，落實述職述廉、個人事項報告等制度，合理組織相關部門和人員召開會議研究工作，加強會議統籌協調，堅持少開會、開短會，杜絕臨時改簽已定好的機票車票造成浪費。
整改問題：勤儉節約的思想不太牢固。
整改落實情況：強化機關工作紀律管理的學習，實行了上下班簽到、外出辦事登記、病事假審批制度。嚴格按上級要求落實辦公用房和規范公車使用，嚴格辦公招待標準，辦公耗材、公務車輛使用均建立了臺賬，嚴格遵守工作生活各種待遇標準，積極擁護公務用車改革，絕不超標準享受待遇。
二、下一步努力方向。
(一)加強學習，進一步提高黨性修養。
在今后的工作中，我將加強政治理論學習，努力提高黨性修養。努力做到勤奮好學、學以致用，牢固樹立終身學習的思想，堅持理論聯系實際的馬克思主義學風，努力學精學透，把學習的體會轉化為全面建設小康前鋒、構建和諧**的能力，轉化為推動社會經濟全面發展的動力。
(二)深入調研，努力提升工作質效。
真抓實干、務求實效，發揚求真務實精神、大興求真務實之風，增強工作的責任感和緊迫感。為了更好地開展好我分管聯系部門的各項工作，下步我將抽出更多的時間和精力，深入基層，深入一線，深入群眾，了解情況，調查研究。聯系自身工作實際，對實踐中出現的一些問題深入思考，把學習與調研的過程，作為不斷提高個人素質的過程，作為不斷推動工作創新的過程，創造性地開展工作，努力使自己分管的工作為我區的社會經濟建設發揮應有的作用。
(三)抓住重點，著力解決工作困難。
自覺維護中央權威和中央大政方針的統一性和嚴肅性，確保黨的理論和路線方針政策的貫徹落實，確保黨和國家工作部署的貫徹落實，同時善于把中央精神與地方和部門實際結合起來，創造性地開展工作。堅持不懈地采取抓重點、抓難點、抓工作的薄弱點的方式，對影響大、涉及面廣、事關全局的重點工作、重要任務、重大問題，堅持靠前指揮，親自督辦，跟蹤落實，不斷提高解決復雜問題、應對復雜局面的能力。
(四)以身作則，壓實黨風廉政建設。
堅持把領導干部作風建設作為黨的作風建設的重點工作來抓，建立健全領導干部作風建設的領導機制和工作機制，以加強領導干部作風建設的實際成效推進各項工作。加強對分管聯系部門領導干部作風密切相關的關鍵環節的監督，拓寬監督渠道，增強監督的合力和實效，促進領導干部作風建設。
(五)注重言行，團結一切力量干事。
注重自己平時的一言一行，嚴格執行民主集中制的各項制度規定，自覺接受黨組織、黨員和群眾的監督。一是在日常學習和工作中，始終牢記自己是一名黨員領導干部，自己的一言一行都會對下屬產生一定影響，時時處處注意發揮率先垂范作用。二是要找準自己的位置，要在完成好分管工作的同時，從全局出發，為領導當好參謀。三是對分管部門的同志做到工作上多支持、政治上多關心、生活上多幫助，帶好隊伍。四是要身先士卒，要求下屬做到的自己首先做到，要求下屬不做的自己堅決不做。工作中既當指揮員，又當戰斗員，團結帶領下屬以嶄新的風貌，飽滿的熱情、扎實的作風，認真的態度，以及強烈的事業心和責任感，開拓進取，拼搏爭先，優質高效地完成各項工作任務，為開創政法工作新局面，為我區的經濟建設做出自己應有的貢獻。
按照區紀委、區組織部《關于認真開好20**年度民主生活會的通知》(*委組【2018】6號)文件有關要求，我緊扣主題，認真收集單位同志對我提出的意見，深刻剖析了自身存在的問題，現結合本人實際情況，就自身存在問題進行對照。
關于廉潔自律有待提高問題，一年來能切實做到腦不亂想，嘴不亂吃，手不亂伸，腳不亂走。
(二)意識形態方面。
做到嘴不亂說，手不亂寫，網上不亂評。
(三)參加雙重組織生活情況。
按時參加支部黨員大會4次，按時繳納黨費，積極參加黨小組活動。
(四)個人重大事項說明。
對個人、家庭重大事項已按程序向組織如實進行了報。
告，與上年無變化。
二、第一階段存在的主要問題表現及剖析。
第一階段的主題是“認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署”。我重點從以下6個方面查擺問題：
(一)學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面。
二是存在重工作、輕學習的思想，總是以工作忙、任務重、沒時間學為由，不能自覺靜下心來學習，導致了政治理論學習效果不明顯。
(二)認真執行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面。
對工作中的重大問題，能按規定程序請示領導，但是在具體工作中，自認為能處理的工作請示不夠，總想減輕領導的壓力，思想和行為中存在一定程度的變通折中行為。
(三)對黨忠誠老實不做兩面人方面。
一是對社會上個別消極言論抵制不力，認為只要自己不附和、不轉發就行了。二是存在老好人思想，怕得罪人。
(四)擔當負責攻堅克難方面。
一是隨著年齡增長，工作銳氣、勁頭有所減弱;。
二是對于崗位本職工作雖然能保質保量完成，但是對其他工作只是服從安排，缺乏爭著干、搶著干、帶頭干的激情。
(五)糾正“四風”不止步方面。
在形式主義方面：缺乏創新工作思路，有靠經驗、靠習慣辦事的思想;。
在官僚主義方面：有時因工作沖突原因，留在機關時間多，深入基層時間少;。
對分管工作用心多，在其他工作關注少;。
在享樂主義方面：有安于現狀、缺乏較強的憂患意識和創新意識;。
在奢靡之風方面：日常辦文存有浪費現象。
(六)嚴格執行廉潔自律準則方面。
工作和生活中的一些細節上還存在需要改進的地方，比如在接待上級領導和橫向溝通上，有時出現過超標準接待問題，也會接受一些吃請，如干部群眾私人請吃偶爾也有參加的現象，影響也不好。
分析以上問題，剖析原因有如下3個方面：
一是對政治理論理解有偏差。把學習理論當作軟指標，沒有處理好工作與學習的關系，在堅持理論聯系實際的學風上下的功夫不深，存在重實踐輕理論傾向。
二是思想認識和工作方法存在一定的片面性。超前認識不足，從局部與全局的角度分析處理問題做得不夠，沒有用發展的眼光看待改革中的新事物，對工作的艱巨性、復雜性和長期性缺乏思想準備，進取認識不同程度地出現淡化，“爭”和“創”的認識不夠強烈。
三是放松了對自己的嚴格要求，艱苦奮斗精神有所淡化。不論是礙于面子或是隨眾心理，歸根結底可以說都是世界觀改造不深、黨性原則要求不嚴的反映，身為政法書記更應注重小節，時刻做到自重、自警、自省、自厲，才能杜絕問題的產生。
三、第二階段存在的主要問題表現及剖析。
第二階段的主題是“堅決肅清孫政才惡劣影響和薄、王思想遺毒，大力營造良好政治生態，全力推進**各項事業健康發展”。我重點從以下***個方面查擺問題。
(一)堅決肅清嚴重違反黨的政治紀律和政治規矩方面的惡劣影響和思想遺毒，牢固樹立“四個意識”方面。
存在問題：從嚴自律學習不夠，思想上放松了學習。
原因分析：學習抓得還不夠緊，工作銳氣、勁頭有所減弱，在一定程度上存在著主動學習少。
(二)堅決肅清喪失理想信念方面的惡劣影響和思想遺毒，牢固樹立對黨忠誠老實的政治品格方面。
存在問題：在工作中，始終能做到在思想上、行動上同。
黨重要保持高度一致，但隨著時代的發展，自身不能與時俱進，不能很好地用馬列主義的立場和觀點分析問題。
原因分析：“終身學習”理念堅持實踐不夠，存有歇一歇思想;。
對自身建設、自身要求有所放松，安于現狀，思想上放松自己。
(三)堅決肅清管黨治黨不力方面的惡劣影響和思想遺毒，牢固樹立全面從嚴治黨的責任意識方面。
存在問題：對于部分干部違紀案例，沒有進行深度學習。
原因分析：認為與自己無關，沒有過多的關注。
(四)堅決肅清歪曲黨的理論和路線方針政策方面的惡劣影響和思想遺毒，牢固樹立新發展理念方面。
存在問題：僅關心自己分管工作的事宜，其他事情關心過少。
原因分析：“一崗雙責”責任履行方面還有差距。
(五)堅決肅清搞任人唯親、團團伙伙方面的惡劣影響和思想遺毒，牢固樹立正確選人用人導向方面。
存在問題：選人用人的視野還需進一步開闊。
原因分析：不在自己分管工作范圍內，關心過少。
(六)堅決肅清破壞黨內政治生活方面的惡劣影響和思想遺毒，牢固樹立按民主集中制原則辦事的觀念方面。
存在問題：對堅持民主集中制的認識不夠。
原因分析：搜集信息源頭不夠多，掌握有時還不夠深入、細致。
(七)堅決肅清邀約民心、欺騙群眾方面的惡劣影響和思想遺毒，牢固樹立以人民為中心的發展思想方面。
存在問題：習慣于把群眾當工作對象，未能更好的在思想上關心群眾，感情上貼近群眾，工作上聯系群眾，行動上照顧群眾。
原因分析：為人民服務的宗旨意識有所淡化。
(八)堅決肅清踐踏法治方面的惡劣影響和思想遺毒，牢固樹立法治的權威和依法辦事的思想自覺行動自覺方面。
存在問題：自覺尊法學法守法用法，但在對身邊朋友教育引導力度還有待進一步提高。
原因分析：依法辦事能力、水平有待提高。
(九)堅決肅清懶政惰政、嘩眾取寵方面的惡劣影響和思想遺毒，牢固樹立正確政績觀方面。
存在問題：對本職工作能保質保量完成，但對其他工作。
只服從安排，缺乏帶頭干激情。
原因分析：隨著年齡增長，存有懈怠思想。
(十)堅決肅清以權謀私、腐化墮落方面的惡劣影響和思想遺毒，牢固樹立清正廉潔的從政形象方面。
存在問題：面對一些同學、朋友的飯局、聚會有時還是難以推辭。
原因分析：抹不開人情，放不下面子，不善于說“不”。
四、整改措施。
(一)嚴守政治紀律和政治規矩，嚴肅黨內政治生活。牢固樹立“四個意識”特別是核心意識、看齊意識，真正做到內化于心、外化于行，在政治上思想上行動上堅定不移地與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要堅定理想信念，做到知行合一，確保中央、區委區府的要求部署得到堅決貫徹落實。同時，堅持好民主集中制這個根本原則。堅持黨性第一、原則至上，不搞一團和氣，嚴肅認真對待班子研究決定的每一個事項。服從組織，不搞個人主義，自覺服從經濟社會發展全局，主動維護集體領導權威。
(二)不斷學習，加強黨性修養。進一步提高政治素質。
業務水平。嚴格制定學習計劃，將學習變成自覺行動、積極學、主動學。把學習貫穿于實踐工作的始終，做到學有所思、學有所用，努力適應新形勢、新任務的需要。始終保持堅定的理想信念和正確的政治方向，不斷增強服務大局、服務社會的能力和水平。
(三)加大工作落實力度，敢于擔當。一是堅持身體力。
行、求真務實、言行一致。二是堅持不推諉、不攬功、不卸過，敢于擔當。不搞“面子工程”“形象工程”，不拉幫結派搞小圈子，絕不慵懶無為。在工作中遇到困難和阻力，直面現實，直視問題，都要以飽滿的熱情、充沛的活力，積極心態做好各項工作。
(四)密切聯系群眾和基層，不斷創新工作方法。落實。
深入基層、深入群眾的工作要求，牢固樹立群眾觀念，多傾聽群眾的批評和意見。同時，增強宗旨意識，敬畏權力，樹立廉政的工作理念，做到廉潔自律，時刻牢記黨的宗旨，嚴以律已。排找不足，圍繞建設平安文龍的總體目標，立足工作崗位，盡心盡力，扎實工作，為街道發展作出貢獻。
中央巡視整改落實專題民主生活會對照檢查材料。
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組織生活會：是黨支部或集團交流思想、總結交流經驗、開展批評和自我批評的組織活動制度。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
按照民主生活會有關要求，現將縣委常委班子2020年度民主生活會整改措施落實情況通報如下。
一、堅持政治引領，壓實整改責任。
縣委常委班子堅決提高政治站位，強化思想認識，切實把民主生活會問題整改作為一項重要工作，作為鞏固提高主題教育成效的重要舉措，按照把班子擺進去、把職責擺進去、把個人擺進去的原則，從嚴從實制定常委班子問題清單xx項、班子成員問題清單xx項，均明確了整改措施、責任部門和完成時限，項目化、清單化、責任化推動整改落實工作扎實有序推進。堅持問題導向和目標導向，做到問題整改與重點工作同安排、同部署、同落實，確保問題真正整改到位、取得實效。全年共組織召開常委會會議xx次、中心組學習xx次、調度會議xx余次，有力推動了問題整改落實落到位。
二、堅持問題導向，狠抓整改落實。
縣委常委班子堅持“改字當頭、干字為要”，把整改貫穿到全年工作始終，深入開展調查研究，認真抓好問題整改落實，確保整改工作取得實效。截止目前，在2020年度民主生活會中梳理檢視的xx個問題已全部整改完成，并建立了長效機制。
(一)在充分運用先進理論武裝頭腦指導實踐上還存在差距方面?？h委常委班子始終把政治建設擺在首位，充分發揮班子成員“關鍵少數”的表率作用，帶頭講政治、講學習、講團結，持續加強自身建設，不斷提升履職水平。深入開展“凝心聚力推動高質量發展大討論”，緊緊盯住“高質量發展”主題，全縣各級黨組織共舉辦專題學習xx余場次，開辦“大講堂”xx余場次。認真開展“高質量發展，怎么看、怎么干”專題研討，深入剖析在推動高質量發展過程中存在的問題及不足，并探索、論證切實可行的解決措施和長期規劃，全年共開展研討會xx場次，參與研討xx余人次，撰寫研討文章xx余篇、理論文章xx篇，進一步推動了理論與實踐的融會貫通。
(二)理論學習還不夠深入系統方面。堅持把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中、六中全會作為首要任務?？h委理論中心組集體學習xx次，以“準確完整全面貫徹新發展理念”、“營商環境就是我們自己”、“學習習近平總書記‘七一’重要講話精神”、“高質量發展怎么看怎么干”、“學習貫徹十九屆六中全會精神”為主題開展學習研討5次、撰寫研討文章xx余篇。全縣各級理論學習中心組累計學習xx余次，撰寫研討調研文章xx余篇。
(三)在貫徹落實上級決策部署上力度還不夠方面。深入貫徹落實黨中央決策部署和省市委有關要求，年度召開縣委常委會議xx次，及時傳達學習和研究部署，較好地完成了全年各項目標任務，有效推動了上級決策部署在xx的落地見效。緊盯上年度自查有短板的脫貧攻堅、信訪矛盾化解、人居環境整治等工作，抓緊補齊短板，持續提高效能，均取得了較好實效。制定了《貫徹落實黨中央決策部署責任清單》，定期調度督導進展情況，隨機開展暗訪抽查，確保黨中央決策部署真正在xx落地見效。
(四)在基層黨組織建設上還存在薄弱環節方面。堅持強化政治功能，著力構建嚴密的組織體系和堅強的戰斗堡壘。通過村“兩委”換屆，選優配強村“兩委”班子，全縣xx個村全部實現書記、主任“一肩挑”，年齡、學歷實現了“一降一升”;大力推行“黨支部+經濟實體+村集體+農戶”模式，2021年集體經濟收入xx萬元以上的村實現全覆蓋，收入xx萬元占比為xx%。全面推進“黨群一張網、服務叫得響”基層社會治理創新工作，綜合網絡服務平臺上線試運行。落實城市基層黨建聯席會議制度，新建紅色物業黨支部xx個，建成園區黨群服務中心xx處，社會組織黨建示范點xx個。
(五)在防范化解輿論風險認識上還不夠到位方面。切實夯實意識形態主體責任，定期研判并做好重點領域和重點行業的網絡輿情監測工作，牢牢把握意識形態工作領導權、管理權和話語權，確保全縣意識形態領域向上向好、平穩可控。突出主題主線開展社會宣傳，在縣融媒體中心各平臺累計刊(播)發新聞xx條次，制發專題xx期、專題xx個。制作慶祝建黨百年高架廣告牌xx個，懸掛宣傳標語xx條次。緊盯重要時間節點，密切關注網絡輿情，確保涉xx敏感輿情第一時間發現、第一時間上報、第一時間處置。全年共下發網絡輿情交辦單xx期，及時處置一般性網絡輿情xx條。
(六)在統籌疫情防控和經濟發展上還存在不足方面。完善健全“橫縱交織”的扁平化指揮體系，建立了縣委縣政府主要負責同志為總指揮、縣四大班子、鄉鎮場街、行政村和社區、村民組和小區、百人長等5個層級的縱向指揮體系，堅決全面壓實防控工作責任。堅持“外防輸入、人物環境同防”，全年累積排查重點地區人員xx人，集中隔離xx人，關停整改醫療機構xx家，取締無證醫療機構xx家，排查生產經營單位xx家，監測預警xx萬人次，接種疫苗xx劑次，接種率xx%，切實筑牢疫情防控免疫屏障。
(七)思想引領工作認識不到位方面。以黨史學習教育為抓手，全面強化思想引領，筑牢理想信念之基。創新構筑“貫穿一條主線、依托兩個‘中心’、利用三個場館、做實十項工作”的工作模式，縣委常委班子以上率下、抓好實施。各基層黨組織利用“三會一課”學習xx次，開展主題黨日活動xx場。深入開展“我為群眾辦實事、爭作貢獻促振興”活動，縣級實事xx件，縣直部門、鄉鎮場街共確定實事xx件，村和社區實事xx件，黨員個人實事xx件現已全部完成，取得了黨員干部受教育、人民群眾得實惠、振興發展上水平的良好效果。
(八)落實新發展理念特別是綠色發展理念方面仍有欠缺方面。堅決貫徹習近平生態文明思想，緊盯“碳達峰、碳中和”目標，嚴格落實能耗“雙控”要求，堅決打好污染防治攻堅戰，全力保護和修復自然生態，完成礦山修復治理xx余畝，生態環境質量持續提升。繼續鞏固提升農村人居環境整治成果，清理垃圾xx萬噸、“三堆”xx個，拆除違建xx平方米，栽植喬灌木xx萬株，基本實現行政村全覆蓋，農村人居環境明顯改觀。狠抓中央環保督察反饋問題整改，反饋問題全部辦結。
(九)推動建立黨風廉政建設長效機制還不夠有力方面。堅決壓實黨風廉政建設主體責任，突出政治監督，充分發揮監督保障執行、促進完善發展作用，緊緊圍繞中央和省市委決策部署，持續深化監督檢查，推動全面從嚴治黨向縱深開展。全年各級紀檢監察組織共受理信訪舉報xx件，處置問題線索xx件，立案xx件，結案xx件，處分xx人;留置xx人，移送檢察機關4人，收繳違紀違法資金xx多萬元。
(十)工作指導方式仍需改進方面。堅持縣委常委班子帶頭，深入基層開展調查研究，及時發現問題、推動問題解決。全年黨員領導干部結合工作實際共開展調研xx余次，撰寫調研報告xx余篇;縣鄉領導班子成員共走訪群眾9萬余人，征求教育、醫療、就業、養老、住房、環保等方面的意見建議xx余條，對接建立基層聯系點xx余個。進一步完善督考體系、細化督考辦法和實施細則，確定縣級層面督查檢查考核事項xx項，開展綜合督考xx次、重點工作專項督查8次，印發督考專報6期、通報5期、督辦單10份，有效促進了工作的推動落實。
(十一)斗爭精神還有待提升方面。嚴守政治紀律和政治規矩，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，確保在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。狠抓干部作風轉變，結合xx實際制定了《xx縣轉變機關作風促進高質量發展實施方案》，深入開展作風問題集中整治，不斷促進機關作風建設常態化、長效化。共開展專項督查xx次、“節點”督查xx次，發現問題全部整改完畢，干部作風進一步轉變。
三、堅持統籌兼顧，推進振興發展。
縣委常委班子充分把民主生活會問題整改融入到全縣各項重點工作中，按照黨中央決策部署和省市委要求，堅持穩中求進工作總基調，全面貫徹新發展理念，統籌疫情防控和經濟社會發展，統籌發展和安全，經濟運行平穩有序，發展動能不斷增強，營商環境持續優化，鄉村振興強力推進，成鄉面貌不斷改善，社會大局安全穩定，黨的建設取得實效，各項重點工作都較好地完成了全年目標任務，經濟社會發展取得了新的突破，人民群眾的獲得感、幸福感和安全感不斷增強。
1、在思想政治方面。一是對黨的政策理論學習的深度和廣度不夠，政策理論水平不夠高。對新理論學習掌握不全面，對業務知識的學習不精不專，存在“以干代學”、“先干后學”的情況;樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”的創新實踐措施不足;很多時候，只注重表面學習，只滿足于片面地引用個別原理，沒能深刻地準確地把握政策理論的深刻內涵和精神實質，這對于自身的發展和工作的促進都是不利的。二是政治敏銳性不高，學習思考和洞察力有待加強。對當前世界形勢的發展變化了解不足，對國家方針政策的領會思考不全面，思想上的重視程度顯得被動和滯后。存在只求做好本職工作，不主動抽出時間去多了解國際國內發生的重大事件，從必須程度上束縛了自己的思想，難以擴展見識、開拓眼界、創新思維。工作作風還需要更加扎實，有時存在急于求成的情緒。三是創新意識不足。對新知識、新事物的學習上熱情不夠。
2、在精神狀態方面。通過對照反思，我個人主要存在問題有：一是群眾觀念和宗旨意識有所淡化。主要表現為：政治素養退化，沒有嚴格要求自己，把自己等同于普通群眾對待，宗旨觀念淡化。二是自律意識不強。主要表現為：有時侯遇到棘手的難事，做事不積極，干事創業熱情有所消減，應付敷衍，效能低;服務意識、責任意識缺乏，對群眾反映的問題有時候解決不到位。三是執行不力，創新意識欠缺。表現為：政策落實中，結合實際因地制宜、創造性地開展工作做得不夠，有時候存在被動應付、消極應對，行動遲緩等現象;在推進工作中，有因循守舊、觀念保守，不敢突破常規和慣性思維的現象，事業心和責任感有所減弱。四是在新形勢下，面對新要求、新任務、新常態的能動性不足，缺少創新的思路和辦法，特色和亮點不多;對于工作中的好經驗、好做法總結提煉不足;對干部職工生活關心得不夠，與單位干部職工談心交流少，布置工作任務要求多，實際落實情況督導檢査少。
3、在工作作風方面。一是工作創新不夠。不善于用科學理論指導物價工作實踐，存在以會議落實會議、以文件落實文件的現象，創造性工作不夠;工作部署多，檢查落實少;對上匯報少，橫向溝通少，借用外力不足，工作推動力度不夠;存在重業務、輕思想政治教育，重眼前事務、輕打基礎管長遠建設的現象。制度流于形式較為明顯。二是調研指導不夠。下市場一般性考察多，作深入系統的專題調研較少;價格工作吸收群眾參與不夠。對涉及民生的價格問題聽取群眾的意見不夠廣泛，發揮群眾參與價格管理監督做得不夠，向群眾宣傳價格政策不夠;對群眾反映強烈的民生價格問題重視不夠，特別是對損害群眾利益的價格違法行為的查處力度不夠;工作作風有松懈現象，工作標準有時不夠嚴格，只求達標，不求過得硬。
1、對新理論學習沒有經?；?。在日常工作中，我對新理論學習的重要性認識不夠，尤其是對黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想的學習緊迫感不強，新理論新精神的學習經常被開會檢查等事務性工作所中斷;單位學習制度沒有很好的堅持，對新理論學習不透徹，掌握不具體，存在“現學現用”和“學用結合”不緊密的問題;參加集體組織學習多，個人自學少，對新理論新政策的學習抓得不緊不實，沒有完全學深悟透。
2、政治敏銳性不強。政治站位還不夠高，對政治生態建設的重要性、長期性、艱巨性認識不足，對黨中央和上級的新戰略、新部署，還存在站位不高、眼光不遠、視野不寬的問題，在如何將價格監督檢查工作服務全區發展大局研究不深入不透徹，考慮問題不能經常自覺地站在政治高度思考，大局意識還需要不斷強化。
3、不忘初心踐行宗旨意識有所弱化。我作為分管價格監督檢查工作的副主任，日常忙于行政事務，對同志們噓寒問暖的時間少，站在群眾的立場上想問題不夠，決策過程和工作落實上考慮群眾意愿不夠，更多的精力放在了完成上級交辦的任務上，考慮工作本身成效比考慮群眾的利益多一些，為人民服務的宗旨意識有所弱化。隨著年齒齡增長和形勢變化，對待工作有求穩守成的心理，開拓創新意識臧弱，把服務群眾說得多，落實到行動上少，究其原因就在于為人民服務的宗旨意識有所淡化。
4、嚴格自律意識有所懈怠。遵紀守法是領導干部從政的底線，也是安身立命的最基本要求、最基本職責和最基本素養。隨著社會經濟的發展，物質條件的改善、生活水平的提高，對一些不正之風抵制不夠堅決，只求原則上過得去，不求細節上過得硬，防微杜漸的警惕性不高;勇于創新的膽識和擔當作為的責任意識下降，對自己嚴格要求有所放松，勤勉工作、節儉辦事的意識有所減弱。
1、牢固樹立“四個意識”。我將牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定不移的維護黨中央權威和黨中央集中統領導。認真學習領會貫徹十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，用新思想新戰略武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
2、強化理論學習，提高政治素養。切實增強學習意識，每天拿出固定時間，深入學習貫徹落實習近平總書記系列重要講話以及中央部署要求，認真做到真讀、真學、真懂，牢記根本宗旨，提高政治素養、政治覺悟、政治敏銳性，堅定政治立場，提高政治執行力，堅持立黨為公，執政為民，保持昂揚奮發精神，推動各項工作的開展，真正做到用心想事，用心謀事，用心干事。
3、堅持開展自我批評。堅持對自己的學習、工作和思想進行總結，主要是查找問題和不足，邊查邊糾，自責不自寬，嚴格要求自己，做到防微杜漸。
4、虛心學習先進典型。以先進典型為標桿，虛心學習他們先進的思想，高尚的情操，優良的作風，過硬的能力，對照先進找差距，取人之長，補己之短。
總之，我將以此次活動為契機，嚴格按照委黨組的要求，在領導和同志們的大力幫助下，認真整改自身存在的問題和不足，力爭通過這次活動，自己在思想觀念、工作作風和紀律表現上都有明顯進步，努力發揮好先鋒模范作用，為促進我委的各方面工作做出自己最大的貢獻。
(一)形式主義方面存在的問題。
理論功底不扎實。對經典馬克思主義理論學習不系統、不深入、不完整，吃老本;對新時期的黨的創新理論一知半解，浮于表面，淺嘗輒止。學習上存在形式主義，為興趣愛好而學習的時候多，為解決問題而學習的少?？陀^上強調工作忙、壓力大和事務多，不耐心、不耐煩、不耐久，其實是缺乏鉆勁和恒心。寫文章、搞材料穿鞋戴帽，求全求美求好看，結合單位、結合實際的實質內容少，實用性比較差。理論學習與實際運用就像油和水，理論與實踐沒有融會貫通，理論指導實際的效果不明顯;組織生活上存在形式主義，既不落實活動規范要求，批評和自我批評開展不起來。
工作作風欠踏實。受領任務后，首先想到的是到時別誤事，粗枝大葉求速度，而不是精益求精求質量，在處理速度與質量的關系上，降低標準，放松要求，僚草應付代替嚴謹作風;創新意識不強，沒有充分發揮主觀能動性，局限于上級布置什么做什么，有時產生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態。遇到問題時“傻子過年看鄰居”，先看別只是怎么做的，先想過去是怎么處理的，較少用創新的辦法解決困難。
群眾意識不夠強。沒有真正和群眾打成一片，全心全意為人民服務的宗旨意識有的淡化。只是一般地把群眾看作是服務對象，認為自己拿一份國家的工資，能夠做到這樣的服務就還算不錯了。沒有達到把群眾當親人、當父母、當老師的要求。
(二)官僚主義方面問題。
調查研究針對性不強，有時為了完成任務而調研，存在著盆景式調研，只看典型，不看全局;參觀式調研，走馬觀花，蜻蜓點水;安排式調研，讓看什么看什么，讓聽什么聽什么。
工作指導和督促還不夠深入，致使工作效果不夠理想，抓督辦、抓落實，滿足于開會布置了，領導強調了，具體要求說明了，只做上篇文章、忽視下篇文章。對政策法規研究不夠透，工作方法較簡單;陷入文牘主義、事務主義的潮流中，把上級的指示當教條，機械執行，脫離實際，照搬照套。
協調機關部門間協作、合作的事項時，辦法不多，耗時長、效率低，有時有畏難情緒，真實想法是我把該說的話都說到了，就算盡到責任了，同一級別的領導，不好鐵面無私，影響同志關系。
存在“不求有功，但求無過”的觀念。工作因循守舊、墨守成規，拘泥于已有的制度和原則，不考慮實際情況的變化。學習新知識、研究新問題的意識不足，出現新情況不會處理、不愿處理，坐等指示、被動應付的情況時有發生。
(三)享樂主義方面的表現。
享樂主義發源于封建思想沉渣泛起并與西方頹廢文化滲入的結合，主張人生目的就是追求和滿足個人的生活享受，只追求個人的享受和幸福，放棄社會責任和義務。自身表現，辦公室主任既無人事權，又無財務權，只有事務權，條件受限，達不到享樂主義的程度。沒有具體的實際享樂，并不表明在思想上就不想享樂，主要表現在思想不再像剛入黨時那么精純，追求也不再那么高尚。尤其是看到社會上有些人不是靠正當手段，不是靠自身刻苦努力而得來不義之屬，心理也會產生不平衡。精神萎靡，貪圖安逸，不思進取;在工作態度上，有時會產生吃這么苦能夠換來什么?值不值得的困惑，開始怕苦怕累，得過且過，不愿意再吃那么多的苦，不愿再出那么多的力，不愿意再創造性地開展工作。
(四)奢靡之風方面的表現。
通過檢討剖析，自認為能夠保持艱苦奮斗作風的，能夠有一顆平常心過平民日子。但受社會上少數人奢靡、極欲之風盛行的影響，對比所謂社會成功人士的生活方式和行業間較大的收入差距，難免會有不平衡的心態，甚至還有羨慕心理。有時在思想上也會放松對自己的約束，艷羨那些有錢人、有權人過著的豪華、享樂、奢靡的生活。
作為負有管理責任的辦公室主任，對機關的各種浪費束手無策，對餐桌上的浪費、打印機上的浪費、用車上的浪費熟視無睹，人走不關燈，電腦不關機，空調整夜開的現象，懶于管理，怕得罪人。
(二)改造主觀世界不夠自覺主動，缺乏艱苦奮斗的精神。社會轉型時期，傳統的價值觀受到很大沖擊，權力和金錢崇拜逐步成為更多人的價值取向，也或多或少地影響到了自己。從理論上說，也知道共產黨員要在改造客觀世界的同時改造主觀世界。但實際上是存在著輕重不同的問題的，以事務工作代替政治和黨性鍛煉，黨性修養有放松，有進也考慮個人的榮辱進退了，考慮群眾利益和全局利益少了。致使工作有時不夠深入，滿足于完成領導交辦的任務，滿足于面上不出問題，創新意識淡化，作的積極性、主動性、創造性減弱。左顧右盼，上下比較，還是自我感覺良好，比不上好的典型，但也還不算太差，安于現狀，精神懈怠，不思進取。
(三)群眾工作經驗缺乏，宗旨觀念有所淡化。對黨的群眾路線認識不深，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。黨的宗旨意識淡化，逐步遠離了馬克思主義的群眾觀點和黨的群眾路線，對自己人民公仆身份產生的模糊認識，顛倒了黨和群眾的關系。在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創精神，指導工作主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務群眾，缺乏真功夫。
(一)進一步加強理論學習，夯實理論功底。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，特別要在理論聯系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現理論與實踐相統一。
(二)改作風，強宗旨，樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。要牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立為黨為人民無私奉獻的精神，把個人的追求融入黨的事業之中，堅持黨的事業第一、人民的利益第一;保持思想道德的純潔性，正確對待權力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節約，不奢侈浪費;在工作作風上，要深入實際，聯系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，同群眾建立魚水關系;努力克服消極思維、模糊認識，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作;要把加強宗旨意識和作風修養作為自己的終身課題，堅持下去。
(三)保持清正廉潔，增強拒腐防變能力。在當前社會還存在腐敗現象情況下，要有真佛不破戒的修為，抗得起誘惑，耐得住寂寞，經得起考驗，做到自重、白警、白省、自勵，做到在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣;要加強道德修養，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，堅決抵制歪風邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現象作斗爭，帶頭樹立高度的責任感和敬業精神，盡心盡力把工作做好。
(四)堅持務實創新，增強工作實效。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，在科學理論的指導下，通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新，最終達到工作成效的不斷提高。要不斷總結和完善工作經驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創工作新局面。
20_年上半年，_x鎮在_、x政府正確領導下，在區委宣傳部的幫助指導下，深入貫徹落實黨的十九大精神以及習近平總書記系列講話精神，進一步常態化制度化開展“兩學一做”學習教育，大力弘揚社會主義核心價值體系，切實有效地抓好了全鎮的意識形態工作，取得了一定成效?，F將我鎮20_年上半年落實意識形態工作的具體情況總結如下：
為進一步加強意識形態工作，_x鎮調整明確意識形態工作領導小組，認真履行班子集體意識形態工作的主體責任，明確黨委書記是第一責任人，宣傳委員是直接責任人，領導班子成員各負其責，定期召開會議分析研判意識形態領域情況，辨析思想文化領域突出問題，分清主流支流，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭傾向性的問題，有針對性地進行引導。把意識形態工作納入目標管理，與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，并將班子成員意識形態工作責任制落實情況作為工作述職考評、民主生活會發言的重要內容，確保了意識形態工作責任的落實。
_x鎮深入常態化制度化開展“兩學一做”學習教育,把意識形態工作納入學習內容，切實抓好黨員領導干部思想教育和理論學習工作。一是制定黨委中心組學習制度，做到理論學習有制度、有計劃、有主題、有記錄。二是豐富學習內容，深入開展馬克思主義和中國特色社會主義理論體系、社會主義核心價值體系、習近平總書記系列重要講話、黨性黨風黨紀的學習及教育，重點領會黨_治國理政的新理念、新思想、新戰略，多次釆取職工會議、中心組學習、講黨課、院壩會等方式，積極發揮中心組學習的示范帶動作用，促進全鎮黨員干部職工開展自學和集中學習，并學以致用貫徹到學習和工作中。
_x鎮圍繞黨管意識形態的原則，進一步強化政治意識，建立健全意識形態工作責任制，形成在黨委領導下，各有關部門參與，調動黨委和企業、農村、居委、學校，以及人大、工會、共青團、婦聯等各方面統一戰線力量，共同做好群眾、工人、青少年、婦女等群體的意思形態工作的格局。
在輿論引導與對外宣傳中，_x鎮始終堅持團結穩定鼓勁，正面宣傳為主，尊重輿論宣傳規律，講究輿論宣傳藝術，提高輿論引導效果，為全鎮的改革發展穩定大局提供強有力的輿論支持。一是把握導向，規范輿論宣傳。對一些苗頭性問題努力做到早預見、早發現。提高輿論引導水平，對重大事件及突發性問題發現及時尤其注重提前介入，防患未然。同時黨委書記親自抓網絡意識形態安全，健全維護網絡意識形態安全制度，完善建立網絡輿情監測點，關注掌握網絡輿情，每天由專人在各大搜索引擎或網站上實時關注“_x”動態。二是強化載體，加強宣傳陣地建設。在各村居建立蘊含黨建元素的黨員活動室、宣傳欄、與時倶進的遠程教育站點、書香濃厚的農家書屋等;在鎮文化廣場打造“三線紅”主題廣場;在主干道彩繪打造文化墻，深入宣傳“兩學一做”、基層黨建、社會主義核心價值觀、脫貧攻堅政策、法治平安建設、和諧文明行為、黨風廉政建設等內容。同時順應時代潮流，建立網絡微支部，在小平臺上，構建新陣地，發揮正能量。三是主動出擊，切實加強對外宣傳。進一步對“雙微平臺”和政府門戶網站進行有效建設、管理和運行，利用多媒體，對_x的工作動態及時進行宣傳，避免引起輿論。同時積極投稿，線索報送，做到每月有工作動態或典型經驗在鐘山新聞、烏蒙新報等媒體上發布。
一是做好主題宣傳。圍繞_、省、市、區重大主題、重大會議、重大活動、重大典型加強選題策劃，圍繞黨的十九大及習近平總書記系列講話精神，做好脫貧攻堅、鄉村振興、深化改革、依法治區、從嚴治黨、民生改善、綠色發展、產業招商、營商環境、三變改革、文明創建、平安建設等重要工作的宣傳報道。二是充分發揮輿論監督和導向作用。聚焦脫貧攻堅政策及社會、民生關注的重點熱點難點問題主動開展深度宣傳和解讀，及時傳播黨的聲音和體現人民群眾心聲的宣傳報道，穩妥做好熱點敏感問題及突發事件的輿論引導，不斷提升新聞輿論的引導力和公信力。
一是高度重視精神文明建設工作。完善工作領導小組，定期研究精神文明建設有關工作，做到“資金有保障、機制更健全、活動有載體、建設有陣地”。將文明村鎮建設納入目標管理，任務分解落實到各有關部門、各村居，對其責任規定和標準要求等均作了詳細規定，形成一級抓一級、層層抓落實的良好局面。二是加強開展“文明家庭”“身邊好人”等評選活動,大力弘揚好人文化，充分發揮黨員先鋒模范作用，帶頭推進移風易俗宣傳教育，無封建迷信、非法宗教、邪教發生。三是開展美麗鄉村行動。結合人居環境改造工程，對鄉村衛生進行大整治，落實門前三包責任制，進一步建設美麗鄉村。
一是深入開展群眾文化活動。開展元宵節群眾文藝匯演等，用舞蹈、相聲、表演等文藝作品將黨的理論、脫貧攻堅政策、三線文化等結合起來，不斷滿足人民群眾對美好生活的需要，不斷深入挖掘民間文化藝術。二是加大非物質文化遺產傳承保護力度。著力打造少數民族特色村寨及鈴鐺小鎮，發展特色民族文化，將新華傳統的彝族舞蹈繼續傳承下去。
一是加強干部隊伍建設。選優配齊意識形態宣傳隊伍，不斷提高隊伍的綜合素質、學習能力、管理能力等，打造高素質干部隊伍。二是堅持作風建設永遠在路上。堅持不懈改作風轉作風，嚴格落實_八項規定實施細則和省委十項規定實施細則，堅持實事求是、求真務實，把工作具體化、項目化，用釘釘子的精神一抓到底。
_x鎮意識形態工作雖然取得了一定的成績，但還存在著一些薄弱環節，主要是：新聞上稿數量不多，對內對外宣傳力度還需要進一步加大;宣傳思想工作的方法、形式、途徑還需要進一步探索;宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰斗力還需要進一步提高。
下半年，我鎮意識形態工作必須圍繞全年工作目標，著力在統一思想、凝聚力量、鼓舞干勁、增強實效上下功夫，努力在理論武裝、輿論引導、陣地建設、文明創建和文化發展上取得新進展，進一步落實意識形態工作責任制，堅持不懈抓好理論學習，加強宣傳隊伍建設，切實提高輿論引導水平，繼續拓寬對外宣傳渠道，激發全鎮廣大干部群眾工作激情，為推進我鎮經濟社會大發展，為建設富裕文明和諧幸福_x提供堅強有力的精神動力、思想保證和輿論支持。
1、學習氛圍不濃，深入學習不夠，行業相關法律法規的學習有待加強；
2、工作作風不扎實，深入基層少，沉不下去，工作的主動性差；
4、調度室等辦公場所環境衛生管理較差，有待進一步強化管理；
5、企業對外宣傳力度不夠，有待進一步加強。
1、加強政治理論學習，不斷提高理論水平。
進一步健全和完善學習制度，集體學習每月不少于一次。要明確學習內容，針對思想工作實際，有的放矢。要有意識地拓寬經濟、法律等方面的知識，做到學以致用。虛心向群眾學習，工作中善于總結，善于思索，在總結中獲得提高，在吸取教訓中獲得進步。
2、加強分管工作的督導，推進各項工作再上新臺階。
培訓力度，進一步提高司乘人員職業道德素質。加強調解力度，有效扼制和化解公交運營過程中矛盾的產生和萌發，努力把矛盾化解在基層，維護公交線路的健康穩定，營造良好的公交客運環境。
（2）夯實安全管理工作。安全工作責任重于泰山，堅持“預防為主、防治結合”的方針。公司將進行定期或不定期的安全檢查，發現隱患及時提出整改。同時還要堅持做好公交運營的路查，堅決杜絕違章行車現象。
（3）加大宣傳工作力度。一是制定一個切實可行的考核辦法，提高寫稿積極性；二是加強宣傳工作隊伍建設，著力提高通訊報道水平；三是加強與市報社、廣播和電視臺的溝通協作，做到公交信息的及時暢通。
（4）進一步做好黨建精神文明工作和發揮工會組織作用。開展豐富多彩的文體和創建活動，打造企業文化，增強企業的凝聚力和向心力。加強幫扶工作，堅持扶貧與攻堅相結合，加強公司與所確定的幫扶對象的工作力度，以盡力改善其生產生活條件為前提，為我市全面建設小康社會貢獻應盡的責任和力量。
3、樹立創新意識，轉變觀念，提高工作效率。
事的觀念，樹立公交為社會服務的實干意識；破除因循守舊、安于現狀的觀念，樹立自我加壓、爭先創優的意識，創造性地開展工作；破除被動應付的觀念，樹立主動執行的意識，增強政治敏銳性，發揮主觀能動性，做復合型、執行型的領導集體；破除重形式、輕效果的觀念，樹立求真務實的意識，講效率、求實效。
堅持民主集中制原則，集思廣益，集體決策。并切實加強督促和考評，使各項工作做到月初有計劃、月末有總結。
制訂和落實機關管理規章制度，明確重點，落實責任，嚴格做好日考勤、月考核，著力解決好干部隊伍作風方面存在的“懶、散、浮、橫”等突出問題。同時注重培訓教育，并通過走出去和請進來等方式不斷提高干部隊伍的綜合素質，增強干部隊伍的積極性、主動性和創造性。
4、充分認識黨風廉政建設重要性，增強廉政意識。
認真執行廉潔自律的若干規定和黨風廉政建設責任制，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、利益觀、地位觀，實實在在干事，樹立基層領導清正廉潔的形象，勤政為公，誠實守信，做勤廉公仆。
公共客運管理條例》，依據《吉林省城市公共客運服務規范（試行）》，我們在2014年管理制度的基礎上，對公司各項規章制度進行了系統補充和完善，3月份，形成了新的《松原城市公交規范管理制度選編》，并在職工代表大會上討論通過，作為公司日常管理依據和標準，更好地為社會服務。
2、抓營運管理，創新工作機制。
為提升公交形象，抓好公交車輛的車容車貌和衛生清潔工作，公司充實了培訓科的人員力量。并結合21路的開通和12路的新車上線，集中對全線路司乘人員進行了職業道德培訓，不斷增強責任意識和文明服務意識。通過崗前培訓和持證上崗的方式，盡量選拔優秀的司乘人員，以文明微笑的服務，與社會建立起良性互動，共同為松原“五城”連創作出應有的貢獻。
其次，及時了解和掌握各線路運營信息，化解矛盾，努力創造良好的線路運營秩序。今年我市江北因市政道路建設工程較大，1、2路兩條過江線路和江北3、5、7、13路四條線路均受到不同程度的影響，車輛承包人經濟利益受到沖擊，也給公司管理和經濟效益帶來較大的影響，為此，公司提前準備，科學調整線路、耐心解釋與引導，并在市政府、主管局的關心和大力支持下，先后妥善處理了13路、12路停運上訪事件，及時穩定了公交線路的正常運營秩序。
3、抓企業文化，做好精神文明工作。
城市公交是城市精神文明建設的“窗口”，因此，公司積極開。
展職工教育和“三八”婦女節聯歡等一系列文體活動，弘揚團結、敬業的精神，為企業發展注入靈魂和活力。
捐助社會弱勢群體，幫助他們擺脫困境，是企業應盡的社會職責。今年我們確定了新的共建幫扶對象，并為云南特大干旱和玉樹地震進行了積極捐助活動，共捐助11,200元，用實際行動樹立企業社會形象。在防汛期間，全體黨員及干部職工積極響應號召，共捐款12,050元。
4、抓隊伍建設，提升管理水平。認真抓好政治理論學習，不斷提高領導班子成員管理能力和水平。堅持民主集中制，重大決策和重要事項堅持集體討論、集體決策，形成班子成員之間相互支持、相互配合和相互團結的好風氣。深入開展黨員黨風廉政教育，認真落實黨風廉政建設責任制。要求班子成員自覺把自己置于黨紀、政紀、法紀的監督之下，置于領導、同志、群眾監督之中。并通過開展“創先爭優”活動，強化黨員干部思想政治理論教育，提高業務素質，提升工作能力和水平。
民主生活會后，xx黨組針對理想信念、政治紀律和政治規矩、作風、擔當作為、組織生活、落實全面從嚴治黨責任等方面存在的問題，深入剖析了存在問題的原因，制定了整改落實方案，提出了整改措施，明確了整改方向、整改任務和整改重點。一年來，我們主要做了以下工作。
(一)強化主體責任，落實整改之責。黨組班子高度重視存在問題整改工作，提高政治站位、強化責任擔當，把整改責任扛在肩上、把整改任務抓在手上、把整改措施落實到行動上，對查擺出來的問題進行再梳理，建立問題、整改、責任“三個清單”，做到整改目標、內容、標準、時限“四個明確”，確保整改不漏項、不打折、不落空。將整改問題作為嚴格黨內政治生活和落實從嚴治黨主體責任的首要任務，堅持立說立行、立行立改，對需要馬上整改的問題，不等不拖，第一時間抓好整改;對需要集中力量加以整改的問題，明確責任領導，統籌好相關科室力量抓好整改;對需要長期堅持整改的問題，在抓“?！焙汀伴L”抓上下功夫，持之以恒抓好整改落實。截止目前，除需要長期堅持的整改事項外，其余均已全部銷號完畢，已完成階段性整改任務。
(二)強化示范帶動，樹立表率之桿。黨組班子切實增強“四個意識”特別是核心意識和看齊意識，在思想和行動上主動向以習近平為核心的黨中央看齊，在學習上先學一步、學深一層，在工作上身先士卒、勇于擔當，在生活中嚴以律已、嚴格自律，用實際行動為全委作出示范。
一是帶頭嚴格黨內政治生活。把政治建設擺在首要位置，主要領導多次在會議上強調嚴守黨的政治紀律和政治規矩，堅決維護黨中央權威和集中統一領導。認真貫徹落實《準則》《條例》，堅決貫徹執行民主集中制、“三重一大”、民主生活會、批評和自我批評、雙重組織生活會等制度，指導機關黨支部抓好“三會一課”，推動黨內生活嚴格化、規范化、制度化。研究制定《黨組議事碰頭會制度》，加強重要決策事項的事前溝通和充分醞釀，提高黨組議事決策效率。
二是帶頭遵守黨的紀律。黨組班子成員主動看齊《中國共產黨廉政自律準則》這條高線，守住紀律紅線，嚴格執行中央八項規定，帶頭整改存在的“四風”問題，努力營造風清氣正、廉潔奉公的從政環境。
三是帶頭推動工作落實。黨組堅決貫徹落實上級決策部署，對重要會議、重要文件、領導批示以及脫貧攻堅、產業扶貧、現代農業產業園創建等重點工作，做到第一時間傳達學習、第一時間研究部署、第一時間貫徹落實，通過提醒催辦、跟蹤督辦等方式，推動全委工作提速增效。
(三)強化思想建設，補足精神之鈣。黨組以“兩學一做”學習教育常態化制度化為抓手，把黨的思想政治建設擺在首要位置，采取多種形式抓好政治理論學習，補足思想之“鈣”、筑牢信仰之“基”。
一是突出重點學。黨組把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，通過集中學習、主題宣講、專題研討等形式，真正做到學深悟透、入腦入心。采取中心組學習、黨組會議、專題會議等形式，第一時間傳達學習中央、省、市重要會議、文件和領導講話精神，研究貫徹落實意見，真正做到上級有決策部署，部門就有實際行動。
二是專題研討學。堅持以中心組學習為核心的學習制度，制定年度學習計劃，緊扣脫貧攻堅、產業扶貧、廉政警示教育等主題，分別召開4次中心組學習研討會，采取主題發言、互動問答、交流討論等形式，對產業扶貧、重點產業種養殖技術、反腐倡廉等內容進行討論式學習，進一步統一了思想認識、凝聚了發展共識。
三是專題輔導學。在全市農業系統黨風廉政建設和反腐敗工作會議上，邀請市政府分管副市長為全體干部職工作“三農”工作輔導報告，就落實“一崗雙責”、抓好農業農村工作提出具體要求。主要領導緊扣實施鄉村振興戰略為全體黨員干部作輔導報告，對實施鄉村振興戰略的背景意義、方法路徑作全面解讀。組織全體干部職工聆聽市委宣講團宣講報告會，加深對黨的十九大精神的理解和把握。主要領導還為全體黨員干部上了主題黨課，從信奉黨的宗旨、了解黨的歷史、參與黨的實踐、履行黨員職責、遵守黨的紀律5個方面提出具體要求，加強理念信念和黨性黨風教育。
(四)強化從嚴從實，狠抓落實之要。黨組在從嚴管理、從嚴要求、求真務實、狠抓落實上下功夫，推進上級決策部署和重點職能目標有效落實。
一是扎實推進“四位一體”從嚴管理干部試點工作。健全完善“按月調度、季度評價、年終考核”的管理機制，堅持“從嚴管理”與“激勵保障”相結合，“督人”與“督事”、“考單位”與“考個人”相統一，通過細化崗位職責、落實目標任務、完善正向激勵機制、落實負面懲戒約束等措施，層層傳遞工作壓力、逐級擰緊責任“螺絲”，充分調動干部職工干事創業的積極性和主動性。
二是加強重點工作督查督辦。將市委市政府重大工作部署、領導指示件和交辦件、重要會議、重要文件等事項納入督查臺賬，采取提醒催辦、交辦跟蹤、督查督辦等手段推進督促落實，全面提升執行力落實力。突出產業扶貧這個重點任務，抽調精干力量組建產業脫貧攻堅督查組，堅持面上督查、重點督查和專項督查相結合，對各縣區、鄉鎮和深度貧困村的產業脫貧工作推進情況進行暗訪督查，切實提升產業脫貧工作成效。
三是大力整治“不作為慢作為”行為。不定期開展作風建設明查暗訪，嚴肅查處遲到、早退、脫崗、曠工等違反工作紀律行為。截止目前，開展明查暗訪17次，下發督查通報9期，通報并處理違反工作紀律的干部職工8人次，約談紀律松懈的干部職工4人次，持續釋放整頓機關作風、嚴肅工作紀律的信號。
(五)強化正風肅紀，繃緊紀律之弦。黨組始終把紀律和規矩挺在前面，按照“永遠在路上”的要求抓好紀律和作風建設。
二是認真查找整改“四風”問題。認真開展“四風”突出問題自查自糾工作，針對單位自查和上級督查發現的問題，成立“四風”問題整改領導小組，明確牽頭領導和責任科室扎實抓好整改。針對培訓、會議、公務接待審批單不規范問題，及時按照相關規定和檢查組要求進行修改完善，進一步嚴格審核把關;針對公務接待費、公車運行維護費同比增長較大問題，全面核算數據、深入分析原因，進一步嚴格經費支出。
三是推進干部約談常態化。嚴格監督執紀，積極踐行“四種形態”，開展經常性干部約談，做到抓早抓小，防止“小毛病”演變成“大問題”對新任職科級干部、交流輪崗干部、新入職人員進行任前廉政提醒談話;對群眾舉報市農委下屬事業單位公務車輛管理松懈問題進行立案調查，對3名副縣級干部進行糾錯誡勉約談，6名科級干部進行詢問示警約談;針對陽光工程培訓中的違紀違規問題，對受黨紀政紀處分的2名副縣級干部、4名科級干部進行問責處分約談，對情節較輕的2名科級干部和1名工作人員進行糾錯誡勉約談。
(六)強化擔當作為，抓實履職之本。黨組緊緊圍繞市委市政府制定的目標任務，以結構調整為主線、以脫貧攻堅為核心、以園區建設為平臺，以深化改革為動力，強化增比進位意識，團結協作、開拓進取、擔當作為，努力推動農業轉型發展、農民脫貧致富、農村同步小康。
一是聚焦山地特色抓現代農業發展。按照“穩存量、擴增量、優布局、增效益、促脫貧”的思路推進特色產業提質增效，超額完成補植補種和后續管護任務，打造獼猴桃產業帶、茶葉產業帶等一大批適度規模經營的產業基地。省級農業園區總數達到10個，其中省級引領型園區總數達到6個，以獼猴桃產業示范園區為核心的現代農業產業園成為發展現代山地特色高效農業的“排頭兵”。
二是聚焦發展短板抓生態畜牧業。按照“提生豬、增牛羊、擴家禽、養特色”的思路，大力發展生態畜牧業。相繼引進了一批大型畜牧龍頭企業。本地企業快速成長，萬頭以上養豬場、千頭以上養牛場遍地開花。
三是聚焦激發活力抓農業農村改革。代市委、市政府起草“三變”改革系列文件。農村土地承包經營權確權登記頒證完成縣級自查、市級核查、省級驗收。投融資體制機制改革、土地承包經營權流轉、構建新型農業經營體系改革、農村“三變”促“三農”改革、農村產權制度改革等改革專題穩步推進。
四是聚焦脫貧攻堅抓產業扶貧。把脫貧攻堅作為首要政治任務和第一民生工程，組建產業扶貧辦公室，成立蔬菜種植、家禽養殖專班，扎實抓好扶貧產業。截至目前，“茶、菜、菌、禽”四大產業共帶動2萬貧困人員脫貧。選派15名技術干部組成工作組進駐貧困發生率最高的深度貧困村開展“送技能”服務。分批次組織班子成員和技術干部到黨建扶貧點開展駐村輪戰。
總體來看，2017年度民主生活會明確的整改事項已完成階段性整改任務，存在的突出問題得到及時解決，機關作風明顯改進，工作效率明顯提升，干事創業的氛圍更加濃厚，但也存在一些不容忽視的問題。一是思想認識還有差距。對需要長期堅持的整改事項，個別黨員干部缺乏持續抓好整改的自覺性和主動性，存在著松勁歇腳的思想，整改落實的力度和效果與市委市政府要求和人民群眾期盼還有一定差距。二是能力素質還有不足。當前，產業扶貧正值攻堅期，農業農村改革進入深水區，黨員干部在思想意識、知識結構、能力素質等方面還存在差距和不足。三是作風建設任重道遠。貫徹執行中央八項規定的思想自覺尚未形成，“四風”問題和違紀現象仍有發生，形式主義、官僚主義問題仍然不同程度存在。
下一步，黨組將認真貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，以即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，采取更加有力的舉措抓好機關黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設，以更加昂揚的斗志、更加進取的精神、更加扎實的作風抓好農業農村各項工作，為決勝脫貧攻堅、同步全面小康做出積極貢獻。
1、學習氛圍不濃，深入學習不夠，行業相關法律法規的學習有待加強；
2、工作作風不扎實，深入基層少，沉不下去，工作的主動性差；
4、調度室等辦公場所環境衛生管理較差，有待進一步強化管理；
5、企業對外宣傳力度不夠，有待進一步加強。
1、加強政治理論學習，不斷提高理論水平。
進一步健全和完善學習制度，集體學習每月不少于一次。要明確學習內容，針對思想工作實際，有的放矢。要有意識地拓寬經濟、法律等方面的知識，做到學以致用。虛心向群眾學習，工作中善于總結，善于思索，在總結中獲得提高，在吸取教訓中獲得進步。
2、加強分管工作的督導，推進各項工作再上新臺階。
培訓力度，進一步提高司乘人員職業道德素質。加強調解力度，有效扼制和化解公交運營過程中矛盾的產生和萌發，努力把矛盾化解在基層，維護公交線路的健康穩定，營造良好的公交客運環境。
（2）夯實安全管理工作。安全工作責任重于泰山，堅持“預防為主、防治結合”的方針。公司將進行定期或不定期的安全檢查，發現隱患及時提出整改。同時還要堅持做好公交運營的路查，堅決杜絕違章行車現象。
（3）加大宣傳工作力度。一是制定一個切實可行的考核辦法，提高寫稿積極性；二是加強宣傳工作隊伍建設，著力提高通訊報道水平；三是加強與市報社、廣播和電視臺的溝通協作，做到公交信息的及時暢通。
（4）進一步做好黨建精神文明工作和發揮工會組織作用。開展豐富多彩的文體和創建活動，打造企業文化，增強企業的凝聚力和向心力。加強幫扶工作，堅持扶貧與攻堅相結合，加強公司與所確定的幫扶對象的工作力度，以盡力改善其生產生活條件為前提，為我市全面建設小康社會貢獻應盡的責任和力量。
3、樹立創新意識，轉變觀念，提高工作效率。
事的觀念，樹立公交為社會服務的實干意識；破除因循守舊、安于現狀的觀念，樹立自我加壓、爭先創優的意識，創造性地開展工作；破除被動應付的觀念，樹立主動執行的意識，增強政治敏銳性，發揮主觀能動性，做復合型、執行型的領導集體；破除重形式、輕效果的觀念，樹立求真務實的意識，講效率、求實效。
堅持民主集中制原則，集思廣益，集體決策。并切實加強督促和考評，使各項工作做到月初有計劃、月末有總結。
制訂和落實機關管理規章制度，明確重點，落實責任，嚴格做好日考勤、月考核，著力解決好干部隊伍作風方面存在的“懶、散、浮、橫”等突出問題。同時注重培訓教育，并通過走出去和請進來等方式不斷提高干部隊伍的綜合素質，增強干部隊伍的積極性、主動性和創造性。
4、充分認識黨風廉政建設重要性，增強廉政意識。
認真執行廉潔自律的若干規定和黨風廉政建設責任制，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、利益觀、地位觀，實實在在干事，樹立基層領導清正廉潔的形象，勤政為公，誠實守信，做勤廉公仆。
公共客運管理條例》，依據《吉林省城市公共客運服務規范（試行）》，我們在2014年管理制度的基礎上，對公司各項規章制度進行了系統補充和完善，3月份，形成了新的《松原城市公交規范管理制度選編》，并在職工代表大會上討論通過，作為公司日常管理依據和標準，更好地為社會服務。
2、抓營運管理，創新工作機制。
為提升公交形象，抓好公交車輛的車容車貌和衛生清潔工作，公司充實了培訓科的人員力量。并結合21路的開通和12路的新車上線，集中對全線路司乘人員進行了職業道德培訓，不斷增強責任意識和文明服務意識。通過崗前培訓和持證上崗的方式，盡量選拔優秀的司乘人員，以文明微笑的服務，與社會建立起良性互動，共同為松原“五城”連創作出應有的貢獻。
其次，及時了解和掌握各線路運營信息，化解矛盾，努力創造良好的線路運營秩序。今年我市江北因市政道路建設工程較大，1、2路兩條過江線路和江北3、5、7、13路四條線路均受到不同程度的影響，車輛承包人經濟利益受到沖擊，也給公司管理和經濟效益帶來較大的影響，為此，公司提前準備，科學調整線路、耐心解釋與引導，并在市政府、主管局的關心和大力支持下，先后妥善處理了13路、12路停運上訪事件，及時穩定了公交線路的正常運營秩序。
3、抓企業文化，做好精神文明工作。
城市公交是城市精神文明建設的“窗口”，因此，公司積極開。
展職工教育和“三八”婦女節聯歡等一系列文體活動，弘揚團結、敬業的精神，為企業發展注入靈魂和活力。
捐助社會弱勢群體，幫助他們擺脫困境，是企業應盡的社會職責。今年我們確定了新的共建幫扶對象，并為云南特大干旱和玉樹地震進行了積極捐助活動，共捐助11,200元，用實際行動樹立企業社會形象。在防汛期間，全體黨員及干部職工積極響應號召，共捐款12,050元。
4、抓隊伍建設，提升管理水平。認真抓好政治理論學習，不斷提高領導班子成員管理能力和水平。堅持民主集中制，重大決策和重要事項堅持集體討論、集體決策，形成班子成員之間相互支持、相互配合和相互團結的好風氣。深入開展黨員黨風廉政教育，認真落實黨風廉政建設責任制。要求班子成員自覺把自己置于黨紀、政紀、法紀的監督之下，置于領導、同志、群眾監督之中。并通過開展“創先爭優”活動，強化黨員干部思想(更多精彩內容請訪問首頁：)政治理論教育，提高業務素質，提升工作能力和水平。
黨組始終把握教育實踐活動的過程，就是整改的過程。從活動一開始，就把立行立改貫徹始終。堅持真開門、開大門，開展“走基層、訪企業、接地氣”活動，局領導帶調研組，到最直接的服務對象中去，到最接地氣的基層一線去，到最能聽到尖銳意見的地方去，召開納稅人和基層一線干部座談會、走訪企業，廣泛聽取意見，現場辦公，能改的當場拍板改。黨組書記、局長___親自到《民心網》中心，直接調取納稅人和群眾涉稅訴求，針對存在的問題，立即組織相關處室制定《建立納稅人訴求辦理工作長效機制指導意見》和《民心網訴求件辦理工作規程》，及時下發,限期改正。從端正會風文風抓起，修改完善了會議活動管理制度，精減會議、減少參會人員、條件允許的一律召開視頻會議。嚴格控制各類公文，機關各處室一律不制發簡報。簡并和取消材料、報表,向基層采集的資料、信息,一次采集、多元使用。采取省局抽查、各市檢查的方法，對全系統貫徹落實中央八項規定和省委十項規定情況全面檢查。修改完善了領導機關下基層調研制度和省局領導定點聯系基層制度，對“四風”開展大清理、大掃除。以即知即改、立行立改的行動，推動教育實踐活動從一開始就高標準、高質量進行。
按照中央和省委的統一部署要求，黨組圍繞為民務實清廉要求，認真查擺形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風方面的問題。黨組集體查擺問題19個，黨組成員個人查擺問題84個。深入進行自我剖析，開展批評和自我批評。聚焦作風建設，開展對照檢查，制定整改方案和整改措施。其中，黨組確定整改問題21項，黨組成員個人制定整改措施共72條。落實整改責任制，堅持一環緊著一環擰、一錘接著一錘敲，將整改工作分解落實到每位班子成員，實行銷號管理，明確時限，一項一項抓落實。
(一)圍繞解決形式主義方面的問題，組成相應工作班子，深入基層調研，將征管考核指標由過去的11項減為7項，從實際出發降低了2項指標數值，并將依法行政考核與績效管理合并。同時，對績效考核軟件指標體系全面進行優化。針對“兩基”建設“軟”、“硬”件不匹配的問題，采取舉辦基層局長專題培訓研討班、推進稅務文化建設、加大對基層“軟件”建設考核力度等到一系列措施，扎實推進基層建設。
根據《市紀委機關、市委組織部印發關于認真開好20**年度黨員領導干部專題民主生活會的實施方案的通知》要求，**高度重視，認真組織，于20**年1月22日下午召開了20**年度黨員領導干部民主生活會。民主生活會上，班子集體及每名班子成員聚焦政治合格、執行紀律合格、品德合格、發揮作用合格四個方面的要求，認真查找了思想、組織、作風、紀律等方面的突出問題。
對梳理、查找的10個問題，通過制定整改方案，明確整改措施、整改時限，將整改落實責任分解到領導班子成員和相關科（局），一項一項抓落實，逐項銷號整改。目前，**領導班子和班子成員個人的問題整改工作已按照規定的時間節點完成。
針對政治合格方面存在的政治理論學習不夠深入、黨性修養不夠經常等問題，一年來，結合“兩學一做”學習教育，堅持不懈抓好黨的科學理論武裝，堅持和完善學習制度，把學習理論、運用理論指導實踐貫穿于工作、生活的各方面、全過程。特別是黨的十九大召開以來，組織黨員干部認真學習十九大報告，學習***新時代中國特色社會主義思想，引導機關黨員干部自覺把學習作為一種政治責任、精神追求、生活態度，牢固樹立“四個意識”，自覺向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央的決策部署看齊，在思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致。
自覺接受各方面監督，養成陽光下履職盡責的良好習慣，不斷增強政治免疫力和抵抗力。
針對艱苦奮斗勤儉節約意識不夠、牢固直面化解基層難題不夠、關心干部思想和疾苦不夠等問題，要求領導班子成員和全體黨員干部堅持和發揚黨的優良傳統，牢固樹立宗旨意識，要以強烈的使命感和責任感，增強工作主動性，加大深入基層調研力度。針對工作中的薄弱環節，認真研究對策，在改革發展中積極探索符合實際、解決問題的實實在在舉措。堅持談心談話制度，及時掌握了解干部職工的思想狀況和困苦。
針對擔當意識不夠強烈、憂患意識淡化、責任意識不強等問題，要求班子成員及黨員干部要認真貫徹落實市**會議確立的****重大戰略部署，敢于擔當，靠前站位，在改革發展中積極探索符合實際、解決問題的舉措。一年來，***方面均取得明顯成效。
______黨總支：
按照集團公司黨委及公司黨總支的部署，____服務所黨支部于__月__日上午__時__分，召開了2011年支部班子民主生活會，會議的主題為“________________________”，管運公司副經理______參加了會議，三名黨小組長(______、______、______)、兩名班組長(______、______)列席了會議，會議由______黨支部書記______主持，【人名】同志做會議記錄。
為了防止民主生活會流于形式，________黨支部在會前作了充分的準備工作，并進行了周密的部署。
1、抓好學習，提高認識。民主生活會前，集中組織開展了一次“吳存榮、張慶軍等省市領導在市委中心組理論學習會議上講話精神”，注重了學習的針對性，把學習同整頓思想、改進工作作風密切結合起來，統一了思想，提高了認識，為對照檢查，開展批評與自我批評做了充分的思想準備。
在本次的會議中，百花所黨支部書記______以身作則，針對近期的思想工作狀況，率先一針見血地客觀剖析了自己在工作中的突出問題，查找了自身存在的不足，隨后態度中肯、毫不避短、語重心長地指出其他成員存在的問題，使受到批評的同志心服口服，做好了表率。本次生活會上大家情緒激昂、發言勇躍，氣氛十分融洽。
四、存在問題。
本次會議中，班子成員之間批評和自我批評相互提出的需要改進的方面有：
1、學習理論不深不透，重視不夠、理論學用結合不夠，尤其在實踐上應下大功夫。
2、存在工作不深入、了解不夠，解決問題不及時問題。3、班子成員間廣泛談心、溝通思想不夠。
五、針對與會人員提出的問題，作深入研究并制定如下整改方案：(一)、整改目標。
（一）創建學習型的站所1、加強政治理論學習。
全所員工要認真學習各項業務知識，加快知識更新，優化知識結構，掌握工作崗位所須具備的技能，為更好地開展經營工作奠定理論基礎。
（二）貫徹民主集中制。
1、不斷加強學習。增強責任意識、憂患意識，樹立爭創一流業績、體現一流水平的思想，提高領導水平和領導能力。
2、進一步健全民主集中制。完善議事制度，反對自由主義，提高維護集體決議、落實決議，發揮班子合力的意識和能力。
3、以提高素質為重點，抓好黨員的學習培訓工作。通過多形式、多渠道的教育培訓，切實轉變廣大黨員的思想觀念，振奮精神，凝心聚力。
4、加強整改。針對黨員干部和群眾所提出的意見和建議，通過分析，進一步完善措施，改進工作方法和方式，提高工作水平，促進隊伍建設、業務工作和廉政建設，推動各項工作又好又快發展。
與會的管線公司副經理______對此次民主生活會予以較高評價。希望百花所黨支部在今后的服務工作中要加強靠前的意識、團結一致、攻堅克難做好行評工作、做好標桿班組創建工作，服務工作要更上一層樓，并對支部下一步工作提出三點建議：一是要以加強領導班子建設為龍頭，推進黨支部的建設，要以此次民主生活會為動力，全面完成今年各項工作任務，同時謀劃好明年工作；二、是加強學習，尤其是業務技能的學習，要以更高的標準打造過硬的員工隊伍，要在對員工培訓上下功夫，做好崗位操作手冊的學習，做好以取得成果方面的歸納和總結，使服務工作再上新臺階；三、要注重基礎管理工作，嚴格考勤制度、嚴格材料管理制度、尤其在維修崗位派工中要做到“公正、公開、公平”，在基礎管理上要有更高的要求和標準；。
通過召開本次民主生活會，________黨支部領導班子成員進一步認識到自身存在的不足，并紛紛表示，今后要繼續深入開展創先爭優活動，積極完成黨組織交給的各項任務，不斷提高自我，為明年的黨務工作打下良好的基礎。
同志們：
近期，我抽出時間認真學習了黨的某某屆某中全會和習近平總書記系列重要講話精神，聯系自身思想和工作實際，對照《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監督條例》，進行黨性分析。下面，我對黨性分析情況作簡要發言，不妥之處，請大家批評指正。
一、存在的不足問題。
1、政治合格方面的問題。一是學習政治理論的深度和廣度不夠，政策理論水平不夠高，用理論指導實踐不夠，影響工作的發展。二是政治敏銳性不高，不主動抽出時間去多了解國際國內發生的重大事件，對當前世界形勢的發展變化了解不足，對國家方針政策的領會思考不全面，思想上重視不夠，對開展工作產生不利影響。
2、執行紀律合格方面的問題。一是只要求自己遵守黨的政治紀律和政治規矩，不犯政治錯誤，但是對職工群眾是不是遵守黨的政治紀律和政治規矩，不大關心。二是能夠參加組織活動，但發言不夠積極，把參加組織活動看成是例行公事。
3、品德合格方面的問題。我主要是“見賢思齊”做得不夠，沒有認真向中華古代先賢、革命前輩和當代模范人物學習，以致自己思想情操不夠高尚，生活情趣不夠健康，道德品行與時代要求存在差距。
4、發揮作用合格方面的問題。我有些工作沒有完全做到位，工作缺乏系統性、針對性，未能及時按實際需要開展工作；工作手段單一，仍停留在老方法、老套路上，以致取得實際效能不夠高。同時，我工作干勁不夠大，碰到具體困難，缺乏克服到底的決心和信心，影響了工作的深入發展。
二、問題原因分析。
1、理想信念不夠堅定。我平時疏于學習，對黨的歷史了解不多，對中國特色社會主義理論理解不深，致使自己理想信念不夠堅定。
2、黨性修養不夠。我對政績觀、權力觀和價值觀的認識不全面，造成宗旨意識不夠牢固，與上級和群眾的期望存在一定的差距。
3、道德品行建設不夠重視。我對中華優秀傳統文化和社會主義核心價值觀學習不夠，平時沒有注重培養高尚思想情操和健康生活情趣，以致自己道德品行不夠高尚。
三、整改措施。
1、深入學習提高政治思想覺悟。我要認真學習黨章黨規、認真學習習近平總書記系列重要講話，提高政治思想覺悟，自覺地跟中央和上級部門保持一致，做到有令則行、有禁則止。
2、改進作風爭做合格共產黨員。我對黨要絕對忠誠，要“守紀律，講規矩”，確保干凈辦事，清廉做人；我要盡責擔當，認真努力工作，取得優良成績，為公司發展貢獻力量。
3、一崗雙責推進黨風廉政建設。我要強化黨風廉政意識，堅持“黨要管黨”，堅持“一崗雙責”，既抓好項目業務工作，也要抓好黨風廉政建設工作，確保按時完成項目建設任務，確保不發生違紀違規事例，讓上級領導放心，讓職工群眾滿意。
我的發言完了，謝謝大家。
按照區紀委、區委組織部《關于開好“三嚴三實”專題民主生活會的通知》xx委組〔xxx〕xx號)要求，xx街道黨工委于12月24日召開了“三嚴三實”專題民主生活會。區委副書記、區長xx參加并作重要講話，區政府辦主任唐xx、區紀委副書記xx、區委組織部副部長xx出席會議?，F將有關情況報告如下：
街道黨工委高度重視，緊緊圍繞“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實”主題，按照“立根固本、落細落小、修枝剪葉、從諫如流”要求，堅持提前謀劃、精心準備、周密安排，扎實開展學習教育，廣泛聽取意見建議，主動查擺問題，深入開展談心談話，精心撰寫對照檢查材料，會前工作扎實，準備充分，為開好專題民主生活會奠定了堅實基礎。
(一)深化學習成果，打牢思想基礎。一是強化學習統一思想。黨工委先后召開15次各類專題學習會深入學習習近平總書記關于黨員領導干部踐行“三嚴三實”的新思想新觀點新要求，學習《黨章》《準則》《條例》等規章制度，學習中央、省委、市委、區委《關于制定國民經濟和社會發展第十三個五年規劃的建議》，學習中央《關于xx南充拉票賄選案查處情況及其教訓警示的通報》，學習省委《嚴守政治紀律嚴明政治規矩加強領導班子思想政治建設的十項規定》和市委《實施意見》，組織觀看《深刻的反思》警示片，引導大家端正思想、深化認識，進一步增強思想自覺。二是理論學習與專題討論相結合。緊緊圍繞“嚴以修身”、“嚴以律己”、“嚴以律己”等主題，深入開展3次專題討論，2次專題反思，結合思想工作和作風實際剖析自我、反思自我，引導班子成員認清形勢任務、強化宗旨意識，切實把思想統一到中央和省委、市委和區委的要求上來，為開好專題民主生活會進行思想動員。
(二)查找問題觸及靈魂，深挖細照動真格。街道黨工委堅持把查擺問題作為開好專題民主生活會的關鍵環節，多渠道查找班子和個人存在的突出問題。班子成員對標“三嚴三實”要求，深入聯系點，召開民情懇談會、院落壩壩會，面對面聽取基層黨員、群眾的意見建議，收集意見、建議20條。班子集體會診“對號入座”，召開專題工委會，對收集的到問題按照職責分工落實到具體人，倒排整改進度，逐一抓好落實。
(三)談心交心促溝通，思想談深談透。黨工委成員按照“三必談”要求，從突出問題、思想障礙、差距不足等方面，開展了一對一的談心交心，主動亮明自身問題，誠懇點出對方不足，請對方指出自己的差距，做到了把班子問題、本人問題、對方問題、擬在會上提出的批評意見、產生問題的原因及改進措施等“六個談透”，做到了“見筋見骨”;班子成員之間互幫共促，相互掏心窩子，反復交心談心，確保把問題談開、思想談通、意見談好?；顒又?，11名班子成員共開展談心交心110次，通過談心交心班子成員之間找準了問題，統一了思想，提高了認識，增進了感情。逐一開展談心談話，真正把問題談開、思想談深、意見談好、消除隔閡、形成共識，為開展批評和自我批評打好基礎。
(四)對照剖析挖根源，見力度見深度。黨組織書記主持起草領導班子對照檢查材料，2次召開工委會專題會議，集體討論研究修改;班子成員個人對照檢查材料由黨組織書記審閱把關，經過多次修改完善，確保了存在的問題找準確、明示的問題說清楚、反思的問題深剖析、分析原因挖根源、整改措施重回應，達到了對照檢查材料“說我是我”、畫像準確。
街道領導班子堅持把開展“有辣味”的批評和自我批評貫徹民主生活會始終，做到自我批評“勇揭短”、“敢亮丑”，批評他人“不留情”、“善挑刺”，切實達到民主生活會“真槍實彈”、“充滿辣味”的基本要求。
(一)班子檢查開門見山，不遮不掩。會上，黨工委書記xx首先代表班子作了對照檢查，認真查找了班子在修身做人、用權律己等5個方面存在的理論學習弱化、政治意識漠化、艱苦本色退化、責任擔當淡化等18個突出問題，深刻剖析了理想信念滑坡、黨性修養欠缺、群眾觀念淡薄、修身立德不夠四個方面的主要原因，并針對查找出來的系列問題和產生根源明確了今后的努力方向，提出五個方面的整改措施。
(二)自我批評主動亮丑，直面問題。各位班子成員都敞開心扉、暢所欲言、直面問題、深入檢查，相互開展了批評和自我批評，做到自我批評“勇揭短”、“敢亮丑”，批評他人“不留情”、“善挑刺”，并聯系成長進步經歷、聯系思想工作，從理想信念、黨性修養等方面找出思想深處的原因，認真提出整改措施，做到努力方向明確，整改措施具體。
(三)相互批評直言不諱，一針見血。每位班子成員自我批評后，其他班子成員都直截了當對其進行批評幫助，相互批評都直奔主題、見筋見骨，敢交鋒、真開炮，當面鑼、對面鼓，真提意見、提真意見。11名班子成員共提出批評意見163條，批評與自我批評嚴肅認真、氣氛融洽，切實達到了真紅臉、真出汗、真排毒的目的。
在聽取街道黨工委班子及成員的對照檢查和批評后，xx區長對專題民主生活會予以了肯定，認為這是一次主題鮮明的專題民主生活會，民主氣氛濃厚，質量比較高，辣味十足，達到了預期的目的。同時，xx區長提出了三點要求：一要持續整改。針對自身查擺的、班子成員相互批評提出的，深入社區、企業收集的問題，逐項整改落實，主動接受群眾監督和批評。二要建章立制。加強制度建設，嚴格執行制度，形成嚴管嚴懲的高壓氛圍，把紀律和規矩挺在所有工作的前面。三要推動工作。把“三嚴三實”專題教育成果轉化為推動工作的動力，轉化為服務群眾的能力，轉化為干事創業的活力，提前謀劃好xxx年工作。
專題民主生活會后，街道黨工委即刻抓好各項整改措施的梳理、落實工作，街道黨工委堅持把立行立改貫穿于專題教育始終。對查找出的問題，聚焦具體問題，建立問題整改清單，明確整改責任，逐個進行研究，有針對性地提出整改方案和整改措施，保證專題民主生活會不虛不空、不走過場，努力把民主生活會和專題教育取得的成果，轉化到促進xx廣大黨員干部職工精神面貌的根本轉變上來，轉化到推動xx各項事業發展的軌道上來。
xxx年，依照縣委組織部要求，局黨委于6月份和11月份分別召開了兩次領導干部民主生活會，對局黨委班子及每位成員的工作作了系統的總結和評議。
對照“五個好”和“五帶頭”的要求，各黨委成員以交流、總結、自我批評為形式，認真回顧檢查了思想工作情況，積極開展批評與自我批評，對存在的問題與不足進行了深刻的剖析與反思。會后提出了相應的整改措施，并逐項逐條進行了落實。
一、以班子建設為龍頭，加強作風建設。
黨委班子堅持“立足自身作示范、分類指導抓事業”的工作要求，以團結、創新和充滿活力的形象，帶領全局上下走上和諧、快速、健康發展的道路。
一是加強理論和業務學習，提高班子整體素質。堅持黨委班子學習制度，充分發揮班子成員的學習表率作用，努力使班子成員成為團隊學習的典范和“學習型領導”。認真組織開展縣委、縣政府及相關部門組織的理論學習的同時，加強廣播電視行業的業務學習，科學準確地把握時代脈搏，認清形勢，有利于推動全臺事業的穩順發展。
二是健全班子建設制度，不斷提升領導水平。堅持民主集中制度、集體領導制度和黨委議事制度，進行科學決策，民主決策;堅持班子成員黨建聯系點制度，充分交流，掌握情況，為科學決策和加強管理奠定基礎;堅持班子民主生活會制度，廣泛征求單位職工和有關方面的意見和建議，認真對照檢查，開展批評和自我批評。
三是以黨建促發展，保障各項工作順利開展。在廣播電視體制改革中，臺領導班子始終把握輿論宣傳、產業發展、網絡服務三條主線，重視發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，認真分析思想動態，切實轉變工作作風，團結帶領廣大干部職工求真務實、奮力拼搏，應對日益激烈的市場競爭，各項工作與時俱進，事業發展形勢良好，保證了調整改革工作有序推進。
四是健全監督機制，認真抓好黨風廉政建設。進一步健全黨風廉政建設責任制，明確了臺黨委班子成員分管的工作和職權，班子成員都能自覺地遵守各項廉政紀律和規章制度，層層簽訂黨風廉政建設目標責任書，使黨風廉政建設責任制落到了實處。
二、培養和發展雙管齊下，加強了黨的隊伍建設。
臺黨委針對去年民主生活會收集的建議實施了多項以人為本的工作舉措，在全臺系統建立健全科學的管理制度和工作流程，大膽選用專業型、技術型、經營型人才，使各項工作有序推進。
一是制定了《學習制度》、《考核制度》，通過開展多形式的政治思想教育和業務技能培訓提升黨員干部職工的文化素質和業務水平，同時抓好機關行政效能建設和部門服務體系建設，提升了服務能力和辦事效率，促進各項工作開展。
二是臺黨委重視在一線工作者中發展黨員和在技術骨干中發展黨員。重視黨員的管理和培養，不斷發現人才，培養人才，科學的管理使每個人都更好地發揮潛能。xxx年我臺職工郭玉霞同志成功當選湖南省勞動模范，這既是她個人的榮譽，同時也是我臺的榮譽。影響、教育和帶動了全體黨員干部職工努力工作，開創一流業績。
三是深入進行了人事和分配制度改革，充分發揮專業人才潛力。根據不同的工作崗位制定工資分配方案，充分激發了干職工的工作熱情和積極性。
三、活動載體不斷豐富，黨建工作總體水平明顯提高。
一是黨支部根據部門職能和工作安排，不斷豐富學習實踐活動載體，深入推進創先爭優等系列活動，創出了廣電特色。
二是以加強基層黨建工作為重心，工、青、婦、老干和關協工作開展了各具特色的活動，形成了和諧發展的局面。
三是各支部黨員干部長期聯系系統內外的困難黨員和群眾，以各種形式伸出關愛和援助之手，為廣大人民群眾解決實際困難和問題。新聞遵循三貼近原則，關注民生，反饋民聲，利用媒體平臺為群眾鼓與呼，幫助群眾釋疑解難。
四、以黨建促發展，事業產業穩步提速。
xxx年，全局各項工作有序推進，事業產業保持了較快發展速度，但經濟形勢的影響仍然存在，挑戰仍十分嚴峻。今年，臺黨委統一認識，全臺工作以廣播電視經營創收為重點，班子成員創新思維，科學決策，積極延伸廣電產業鏈，不斷拓展業務發展空間，進一步提升了廣電發展的經濟實力。
1、網絡擴大覆蓋面，全面做好服務工作。網絡是廣電生存和發展的主戰場，臺黨委始終把握好這塊陣地，加大力度推進網絡擴容提質，夯實了事業發展基礎。一是進一步規范各項工作制度，提升了運營管理水平。通過建立規范長效的層級管理體制，達到誰主管、誰負責的目的，進一步優化內部結構，科學規劃和分解目標任務，合理調整部門和職能，推行“服務促發展”的理念，廣泛開展服務活動，樹立了良好的廣電形象。二是進一步推進網絡擴容提質，夯實了產業經營基礎。以加強網絡擴容提質為重點，充分籌備城區網絡雙向改造，加強機房電力等設備設施更新改造，全面推進全縣有線電視數字化工作。同時根據省、市戶戶通工作的部署，精心規劃，加大“戶戶通”工程建設。無線數字電視業務在去年的基礎上加快發展步伐，對發射設備進行擴容升級，不斷推進信號覆蓋和優化，提升服務標準，加大入戶力度，受到廣大農村群眾的歡迎。
2、提升影響力，積極創新電視宣傳。今年，臺黨委多次召開專題會議認真研究決策，要求新聞部和廣告部創新開展工作，既要做好面子工程，又要做好袋子工程。臺黨委提出的一系列創新發展思路在實踐中取得了非常好的成效。一是《寧鄉新聞》欄目由每周六期擴版為每周七期，全面擴大新聞信息量，增加民生比重，增強“三貼近”特色，致力于打造省內縣級媒體第一檔最專業的新聞品牌欄目。二是新聞節目采編制播崗位全面聯動，狠抓鏡頭細節、播音上鏡效果和制作水平，啟動“每周最差稿件評比”活動，科學調整績效薪酬體制。三是以創先爭優活動為契機，大力創建共產黨員示范崗，結合工作實際開展系列活動，充分挖掘了工作潛力，各項工作都有新成效。廣告部門以頻道經營為基礎不斷挖掘廣告資源，廣辟創收渠道。一是對頻道進行系統包裝，通過積極借鑒先進經驗科學進行頻道定位、節目編排和市場評估測定，利用本土特點和優勢精辦特色頻道。二是建立科學的管理體系，實行全員創收、績效考核。新成立的監察室加強對各部門和員工工作情況的監管。同時建立好客戶服務體系，推動廣告客戶增加品牌廣告和形象廣告的投放量。三是貼近百姓生活辦節目，推出一系列立足本土的品牌欄目、自辦節目和電視活動。今年新推出的房產頻道為熒屏增加了新的亮點，確保了廣告收益的快速增長，更促進了媒體品牌的延伸和再生。
五、加強溝通協調，增強凝聚力。
去年民主生活會前，在全局系統干職工中廣泛征求對局黨委及其成員的意見，比較集中的反映是班子成員與下屬部門、科室和干職工之間要加強聯系溝通。臺黨委充分認識到科學發展以人為本的理念，明確提出了關心干職工工作和生活的要求。班子成員與干職工廣泛開展了談心交流活動，掌握干職工的思想動態，積極為他們解決實際困難，帶領各個部門各個崗位的干職工協調開展工作，同時在發展事業的基礎上盡力為干職工提供發展空間，提高福利待遇，建立健全合理的用人機制、激勵機制和薪資保障體制，積極改善辦公條件，提高干職工的積極性，讓他們全心投入工作。逢年過節對，把黨的溫暖送到干職工心里。在全臺系統組織了離退休干部、困難職工慰問活動，開展了“三八”婦女節、“五四”青年節慶?；顒拥?，集結活力，挖掘潛力，使全臺干職工同心合力、和衷共濟，形成了全系統和諧共進的良好局面。
為深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，認真貫徹落實黨的十八屆五中全會和省委十屆六次、七次全會、達州市委三屆九次全會及市五屆五次黨代會精神，根據中共萬源市紀委、中共萬源市委組織部印發《關于開好“兩學一做”專題民主生活會和組織生活會的實施方案》的通知要求。
我鄉緊緊圍繞“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實”主題，聯系班子和班子成員實際，深入查擺問題，嚴肅開展批評與自我批評，建立完善整改臺賬，擬定整改措施，達到了班子統一團結，凈化思想的目的?，F將本次專題民主生活會和組織生活會召開情況匯報于后：
為確保專題民主生活會和組織生活會順利開展，我鄉高度重視，鄉黨委書記親自安排，精心組織，帶頭落實，確保組織領導到位、思想認識到位、工作措施到位、責任落實到位。
一是確定主題。根據文件要求，確定以“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實”為主題。
二是全面部署。在確定好會議主題后結合全鄉實際制定《紫溪鄉召開專題民主生活會和組織生活會實施方案》并傳達至各黨支部，要求各黨支結合本單位實際，根據專題組織民主生活會主題召開基層黨支部民主生活會，并及時上報召開情況。
鄉黨委結合全鄉實際，把握學習重點，組織全體黨員干部深入學習習近平總書記關于黨員領導干部踐行“兩學一做”的新思想新觀點新要求，學習黨章和《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》，學習《中共中央關于制定國民經濟和社會發展第十三個五年規劃的建議》和《中共四川省委關于制定國民經濟和社會發展第十三個五年規劃的建議》。
學習《中共中央關于部分省市縣黨委書記違紀違法案件及其教訓警示的通報》，學習萬源市委《嚴守政治紀律嚴明政治規矩加強領導班子思想政治建設的十項規定》等。使全體黨員干部進一步掌握“兩學一做”的核心意義、認清不嚴不實的嚴重危害，為開好專題民主生活會和組織生活會打好思想基礎。
把查擺問題作為開好專題民主生活會的基礎性工作來抓，始終堅持問題導向，緊緊主題，鄉黨委書記帶頭深入到基層，面對面地聽取群意見，征求群眾對班子及個人的意見和建議。同時通過走訪調研、召開座談會、院壩會、發放問卷調查、個別談話等方式向老黨員、老干部、鄉人大代表、村社干部、種養殖大戶及致富能人等征求對領導班子及成員在不嚴不實方面的問題32條，并將問題進行分類整理，為撰寫發言提綱奠定基礎。
按照從嚴從實的要求，堅持“問題必擺、原因必找、措施必實”，黨委書記帶頭，帶領班子成員按照文件要求，緊密聯系個人實際，重點圍繞修身做人、用權律己、干事創業等方面的不嚴不實問題，遵守黨的政治紀律、政治規矩和組織紀律方面的問題，落實黨風廉政建設主體責任和監督責任方面的問題，主動回應所征求的意見建議，從理想信念、黨性修養、權力觀地位觀利益觀和道德品行等方面，認真剖析，精心撰寫個人發言提綱。
按照“三必談”要求，鄉黨委書記率先垂范分別與班子成員之間開展交心談心，推心置腹的交換意見，主動通報自身缺點，接受班子成員的意見建議;領導班子3名成員之間也逐一開展談話，互相通報自身在不嚴不實方面的突出問題，相互交換意見;領導班子成員分別與各自分管工作負責人進行交心談心，聽取意見和建議;鄉黨委書記分別與各村黨支部書記交心談心。在談心談話過程中，談話人主動引導被談話人談突出問題、談重點問題，堅持做到不走過場、不搞形式主義。
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